Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plémy située dans le département 22. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plémy. 66 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 22 - PLOUGUENAST LANGAST, 22 - MONCONTOUR, 22 - PLOEUC L HERMITAGE ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
La Résidence KERMARIA, accueillant 31 résidents, est à la recherche d'un(e) Agent (e) de Service pour un remplacement dès que possible. Vos missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire accueillante et bienveillante, et sous la responsabilité de l'infirmière référente, vous aurez pour mission de : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage, aide et service des repas), tout en préservant leur autonomie. - Participer à leur bien-être physique et psychologique. - Participer à la vie sociale. - Échanger et collaborer avec les autres professionnels afin d'assurer un accompagnement personnalisé des résidents. - Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux collectifs et des appartements. - Vous contribuerez activement aux activités favorisant le maintien du lien social dans un cadre chaleureux et familial. Profil recherché : - Vous possédez des qualités de communication et d'écoute. - Vous aimez le travail d'équipe. - Vous êtes motivé(e) par le bien-être des résidents et le maintien de leur autonomie. - Vous recherchez un lieu de vie comme à la maison Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous proposons un environnement de travail convivial et solidaire où chaque membre de l'équipe joue un rôle essentiel dans l'accompagnement des résidents. Si vous êtes une personne bienveillante, motivée et passionnée, rejoignez nous ! L'équipe et les résidents vous attendent ! Rémunération : Selon la grille de la fonction publique territoriale
"Prendre soin de l'autre, c'est aller à sa rencontre" Participez à l'accompagnement quotidien de personnes dans un cadre bienveillant, tourné vers la prise en compte de la parole des usagers et l'innovation. La Maison de Moncontour recrute pour son EHPAD et Foyer de vie des agents de services hospitaliers en remplacements d'été au sein d'unités de vie à taille humaine. En CDD de 1 à 3 mois renouvelable, à temps plein ou partiel en fonction des disponibilités du candidat Vous participez à l'accompagnement quotidien des résidents, notamment au travers des missions suivantes : - Entretien des locaux communs et des espaces privatifs des résidents accueillis, - Service des repas et aide ponctuelle à leur prise, - Aide aux soins d'hygiène, - Assurer les transmissions d'informations entre collègues, orales, écrites ou informatisées. Rémunération brute 2750 € = Salaire de base 2 100€ + prime 5% + Congés payés 10% + prime de précarité 10% (sauf étudiants) Notre établissement offre des possibilités de remplacements longs ainsi que de CDI. Nous proposons des opportunités de formations ainsi que des possibilités de mobilités internes entre des unités accueillant différents types de public.
HSTV accompagne en hébergement permanent, temporaire ou à la journée des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans des lieux de vie à taille humaine. Elle est organisée ainsi : - filière Handicap : un Foyer de vie, un accueil de jour, un secteur EHPAD dédié à des personnes en situation de handicap âgées : 145 pers. - filière Grand Age : un secteur dédié aux personnes âgées en grande difficulté de santé (EHPAD, secteur sécurisé, PASA), 1 accueil de jour : 195 pers.
Nous recherchons pour notre boulangerie artisanale, un vendeur H/F qualifié pour un remplacement pour un contrat en CDD à temps plein. La boulangerie est fermée 2 jours par semaine, dimanche et lundi . Vous travaillerez les matins et le samedi de 6h15 à 13h15, soit 35h hebdomadaire. ACTIVITES PRINCIPALES : accueillir la clientèle , connaitre et valoriser les produits, vendre et encaisser, entretenir l'espace de vente, être capable de prendre des commandes et d'assurer leur transmission avec précision à la production et à la collègue du matin.
Le Pôle de Formation La Ville Davy (22120 QUESSOY) recrute un(e) assistant(e) de direction pédagogique. Missions : - Assurer le secrétariat de la direction pédagogique - Préparer, suivre et contrôler les dossiers administratifs - Renseigner, préparer et éditer les tableaux de bord de l'établissement notamment via les logiciels de gestion de l'activité de l'établissement et du ministère de l'agriculture - Participer à la communication de l'établissement - Participer aux relations avec les partenaires de l'établissement Compétences : - Une maitrise des outils bureautiques - Une expérience en gestion de base de données - Une qualité rédactionnelle - Une capacité à travailler en équipe - Une connaissance du fonctionnement pédagogique d'un établissement Profil : - Personne ayant un diplôme au minimum Bac + 2 dans le secrétariat et/ou la gestion administrative (BTS, DUT.) - Une expérience de 5 ans dans le secrétariat, idéalement en établissement d'enseignement Conditions : - Poste situé à Quessoy à la Ville Davy - CDI à temps complet - Salaire selon expérience et convention collective du CNEAP - Poste à pouvoir début novembre Comment postuler : Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à l'attention du directeur Monsieur Frédéric WATINE. Par courrier : Pôle de formation La Ville Davy, 51 rue de La Corderie, 22120 QUESSOY Par mail : frederic.watine@cneap.fr
Vous êtes passionné(e) par la création paysagère et souhaitez évoluer dans une entreprise familiale à taille humaine ? Aquila RH recherche, pour l'un de ses clients sur le secteur de Quessoy, un ouvrier paysagiste (H/F) pour renforcer son équipe dans le cadre d'un développement d'activité ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ?- Entreprise familiale à taille humaine, avec une ambiance conviviale - Projets variés et de qualité, alliant créativité et technicité - Outils et techniques innovantes - Possibilité d'évolution et montée en compétences Qui sommes-nous ?Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement indépendante, CDI/CDD/Intérim. Notre société, à taille humaine, s'appuie sur ses valeurs fortes : Écoute - Transparence - Performance, pour un accompagnement privilégié de chaque candidat. Un contact personnalisé vous offre la garantie de pouvoir répondre précisément à vos attentes. Vos missions: En tant qu'ouvrier paysagiste spécialisé en création, vous interviendrez sur divers chantiers d'aménagement extérieur : - Préparation du terrain (terrassement, nivellement, apport de terre, engazonnement) - Plantation d'arbres, arbustes, fleurs et végétaux selon les plans établis - Création d'allées, terrasses et aménagements paysagers (pose de pavés, dallage, bordures, clôtures, murets, pergolas, bassins, arrosage automatique...) - Entretien des réalisations pour garantir un résultat durable et esthétique - Travail en équipe sous la supervision du chef de chantier Votre profil: - Expérience de 1 à 2 ans dans la création - Compétence en techniques d'aménagement extérieur et en matériaux - Connaissance des plantes - Connaissances en maçonnerie paysagère - Permis B recommandé (Permis BE serait un atout supplémentaire), pour conduite du véhicule de l'entreprise Et après ? Notre processus de recrutement est simple et efficace: - Vous serez reçu en entretien par Louis-François à Saint-Brieuc ou à Lamballe : Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste - Nous présentons votre candidature à notre client - Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et la mission - Et si tout se passe bien vous commencez une nouvelle mission avec aquila RH Saint-Brieuc
Nous recherchons un vendeur en boulangerie H/F pour rejoindre notre équipe en boulangerie. Vous serez en charge de : - L'accueil et le conseil clientèle - La vente de pains, viennoiseries, pâtisseries et produits traiteur - La préparation de sandwichs et autres produits à emporter - L'encaissement - La mise en place et l'entretien de l'espace de vente Le contrat sera de 30h/semaine Lundi de repos et 1 dimanche par mois 1 semaine du matin, 1 semaine d'apres midi Profil recherché : Vous avez un bon relationnel et aimez le contact avec la clientèle Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et ponctuel(le) Une première expérience en vente ou en boulangerie serait un plus Capacité à travailler en autonomie comme en équipe Pour postuler : Envoyez votre CV par mail ou déposez-le directement en boutique.
Serveur(se) dans un restaurant familial avec une trentaine de places. Il est demandé sur ce poste de prendre la commande (sur pad), préparer les boissons; apporter les plats, servir/desservir, entretien de la salle, WC, plonge avec la personne en cuisine.
Recherche crêpier(e) au sein d'un restaurant familiale avec une trentaine de couvert. Le restaurant a deux spécialités : galettes et pâtes fraîches fabriquées sur place.
Le Pôle de Formation La Ville Davy (22120 QUESSOY) recrute un(e) enseignant(e) en éducation physique et sportive. Missions : - Préparer les enseignements en les adaptant à chaque public accueilli dans l'établissement - Réaliser les enseignements confiés en respectant le cadre des référentiels diplômes - Accompagner les élèves dans le cadre du projet d'établissement - Préparer, réaliser et corriger les évaluations certificatives et formatives - Réaliser ses interventions dans la dynamique projet de chaque équipe de coordination pédagogique - Gérer les équipements confiés et veille à leur entretien Compétences : - Une maitrise pédagogique et éducative - Une capacité à travailler en équipe - Aptitude à la conduite de projet Profil : - Personne ayant un diplôme Bac + 5 dans la spécialité - Une expérience de 3 ans l'accompagnement éducatif des jeunes et/ou l'enseignement Conditions : - Poste situé à Quessoy à la Ville Davy - CDD de remplacement d'une année scolaire - Salaire selon convention collective du CNEAP et conditions d'emploi du ministère de l'agriculture, de l'alimentation et de la forêt - Poste à pouvoir dès que possible Comment postuler : Merci d'envoyer CV et lettre de motivation à l'attention du directeur Monsieur Frédéric WATINE. Par courrier : Pôle de formation La Ville Davy, 51 rue de La Corderie, 22120 QUESSOY Par mail : frederic.watine@cneap.fr
- Fonctions : Assurer la surveillance : gérer une salle de permanence, surveiller les devoirs surveillés, le self, la cour. Assurer le suivi des élèves : gestion des absences (utilisation du logiciel), contacter les familles, suivi des mesures éducatives. Communiquer : transmettre les informations connues aux personnes concernées, communiquer les animations mises en place, travailler en relation avec les enseignants afin de faire du lien avec la pédagogie proposée et les besoins constatés par la vie scolaire. Animer les temps de pauses avec les adolescents : o Proposer des activités sportives, ludiques et culturelles en collaboration avec les élèves : - Objectifs : o Animer ce temps, o Créer du lien entre les élèves, et les élèves et les adultes, o Inculquer les valeurs de l'établissement : l'entraide, le partage, la bienveillance.
Le lycée La Ville Davy situé à QUESSOY (Côtes d'Armor, Bretagne) recrute en cdd pour l'année scolaire Votre mission : assurer le transport des élèves matin et soir. Horaires : du lundi au vendredi, planning à définir. Poste à pourvoir au plus vite.
La Ville Davy accueille 670 apprenants en formation initiale, en apprentissage ou en formation adulte. Situé dans un parc d'une dizaine d'hectares, l'établissement permet un lien direct avec la nature. Les formations proposées ont toutes un lien avec le monde du vivant : la biologie-écologie en Bac Général, les sciences animales ou végétales en productions agricoles, les sciences humaines, sanitaires et sociales pour les services aux personnes, la gestion des milieux naturels etc ...
Notre agence est réservée aux personnes en situation de handicap. Notre client recherche un maçon pour faire du rejointoiement d'un pont en pierre
Up intérim est une agence dédiée exclusivement aux travailleurs bénéficiant d'une RQTH ou OETH en cours de validité
Aquila RH Saint-Brieuc, agence de recrutement locale, accompagne les entreprises des Côtes d'Armor dans leur recherche de talents. Notre mission : Connecter les compétences d'aujourd'hui aux opportunités de demain ! Notre client, expert en fabrication de charpentes et ossatures métalliques, recrute en CDI un(e) Dessinateur en charpente métallique H/F. Louis-François, consultant spécialisé dans les métiers de la construction métallique, sera ravi d'échanger avec vous sur votre parcours et vos attentes. À propos d'Aquila RH : Notre réseau d'agences en franchise se distingue par son approche personnalisée et qualitative. Chez Aquila RH, vous n'êtes pas un simple CV : - Écoute: Nous prenons le temps de comprendre votre parcours, vos aspirations et vos compétences lors d'un entretien approfondi. - Accompagnement sur mesure: Nos consultants spécialisés vous proposent des missions correspondant vraiment à vos compétences et à vos attentes. - Transparence: Nous vous informons sur les opportunités qui correspondent à vos attentes et vous guidons tout au long du processus de recrutement. Vos missions: À partir des instructions du client et des notes de calcul : - Conception et actualisation de plans d'ensemble et d'implantation - Préparation de listes de pièces et mises en barre - Élaboration des approvisionnements en acier et en boulonnerie - Création de plans de fabrication (découpe, assemblage, soudure) - Développement de programmes pour machines à commande numérique - Réalisation de plans de montage Votre profil: Vous êtes idéalement : - Issu idéalement d'une formation type Bac + 2 en Construction Métallique. - Connaissance du logiciel TEKLA Structures fortement appréciée. - Personne dynamique, motivée et rigoureuse aimant travailler en équipe. - Rémunération selon profil et expérience. A vous de jouer, envoyez nous votre candidature en postulant en ligne ! Et après ? Notre processus de recrutement est simple et efficace: - Vous serez reçu en entretien par Louis-François à Saint-Brieuc ou à Lamballe : Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste - Nous présentons votre candidature à notre client - Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et la mission - Et si tout se passe bien vous commencez une nouvelle mission avec aquila RH Saint-Brieuc
Aquila RH Saint-Brieuc, agence de recrutement locale, accompagne les entreprises des Côtes d'Armor dans leur recherche de talents. Notre mission : Connecter les compétences d'aujourd'hui aux opportunités de demain ! Notre client, expert en fabrication de charpentes et ossatures métalliques , recherche un(e) charpentier métallique H/F. Louis-François, consultant spécialisé dans les métiers de la construction métallique, sera ravi d'échanger avec vous sur votre parcours et vos attentes. À propos d'Aquila RH : Notre réseau d'agences en franchise se distingue par son approche personnalisée et qualitative. Chez Aquila RH, vous n'êtes pas un simple CV : - Écoute: Nous prenons le temps de comprendre votre parcours, vos aspirations et vos compétences lors d'un entretien approfondi. - Accompagnement sur mesure: Nos consultants spécialisés vous proposent des missions correspondant vraiment à vos compétences et à vos attentes. - Transparence: Nous vous informons sur les opportunités qui correspondent à vos attentes et vous guidons tout au long du processus de recrutement. Vos missions: Sous la supervision du conducteur de travaux, vos responsabilités incluront : - Assembler des composants métalliques au sol - Effectuer le réglage et la fixation en hauteur des éléments de charpente (boulonnage, soudure, etc.) - Réceptionner et décharger les matériaux sur le chantier - Installer des poteaux, des poutres et des carrés de montage : élingage au sol, pose, boulonnage au sol ou depuis la nacelle Votre profil: Vous justifiez d'une expérience solide comme monteur dans le domaine de la Charpente Métallique ou dans le monde du BTP. Vous êtes reconnu(e) pour votre adaptabilité, esprit d'équipe et rigueur. Vous savez écouter et motiver une équipe. Vous avez le sens de la communication. La possession des CACES R486 est un gros plus A vous de jouer, envoyez nous votre candidature en postulant en ligne ! Et après ? Notre processus de recrutement est simple et efficace: - Vous serez reçu en entretien par Louis-François à Saint-Brieuc ou à Lamballe : Nous validons avec vous les compétences nécessaires au poste - Nous présentons votre candidature à notre client - Notre client vous recevra pour vous présenter l'entreprise et la mission - Et si tout se passe bien vous commencez une nouvelle mission avec aquila RH Saint-Brieuc
Aquila RH Saint-Brieuc est une agence de recrutement locale, intervenant sur les Côtes d'Armor. Notre mission : Connecter les talents d'aujourd'hui avec les opportunités de demain ! Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans la charpentes métallique, un Métallier H/F. Notre client est spécialisé dans la fabrication et la pose de structures métalliques. Des plus simples aux plus complexes, neufs ou rénovations. Notre client est spécialisé dans la construction de bâtiments à usage professionnel, industriel, commercial. Louis-François, consultant spécialisé dans les métiers de la métallerie aura plaisir à vous rencontrer afin d'échanger sur votre profil et vos attentes ! Aquila RH, c'est un réseau d'agences en franchise, qui se démarque par son approche qualitative et son accompagnement personnalisé des candidats/es. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien (sur rdv), de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Vos missions: Au sein de l'atelier, vos missions seront: Lecture de plans: Aptitude à lire et à comprendre des plans techniques pour réaliser les travaux conformément aux consignes. Soudure semi-automatique d'angle sur acier: Maîtrise de la soudure semi-automatique d'angle sur acier, en mono et multipasses, en respectant les normes de qualité et de sécurité. Finition des soudures: Expertise dans le nettoyage des soudures des projections non adhérentes à l'aide de grattons, en garantissant une finition impeccable. Contrôle qualité: Capacité à effectuer un contrôle visuel rigoureux de chaque pièce finie pour s'assurer de la conformité aux exigences de qualité et de la réalisation de toutes les soudures requises. Manutention d'équipements: Maîtrise de la manutention de pièces de différentes tailles et formes à l'aide de divers équipements, tels que le pont roulant avec sangles à chaînes, l'aimant magnétique et les pinces, en veillant à la sécurité des personnes et des bie Votre profil: CAP Les connaissances et compétences requises pour ce poste : - Lecture de plan, - Soudure semi-automatique. Vous êtes un professionnel de la métallurgie Rigoureux, Précis, Autonome et votre parcours en industrie le prouve. Vous avez une expérience solide en tant qu'Assembleur.
Vous travaillerez au sein d'un établissement familial de 67 résidents avec une équipe stable et investie. Une place importante est donnée aux soins et à l'animation auprès des résidents et vous avez à cœur de respecter leurs rythmes. Sous la responsabilité de la Direction et de l'infirmière coordinatrice vos missions : - Assurer la prise en charge globale des personnes dans le cadre du projet d'établissement - Écouter et établir une relation avec les résidents, établir des liens respectueux de leur autonomie ou de leur besoin d'aide. - Hygiène et soins aux résidents, toilettes, changes. - Aider à la prise des traitements prescrits par les médecins sous la responsabilité des infirmiers - Répondre aux appels d'urgence des résidents - Aider au déplacement des personnes, aux levers, aux couchers En qualité de référent, contribution aux projets d'accompagnement individuel des résidents. - Contribution à la réalisation du projet d'établissement et ses objectifs et en particulier, participe à l'amélioration continue de la qualité des prestations. - Adhésion au projet d'établissement et à ses objectifs, participer à des formations liées au poste. - Participation à la transmission de l'information entre les services, 100 % A POURVOIR DES QUE POSSIBLE Avantages: - Prime SEGUR 183 € NET - Prime Grand Age
EHPAD de 67 résidents.
Dans le cadre d'un remplacement, PRESTALIS, délégataire de service public, pilote des centres aquatiques et de piscines pour le compte de collectivité recherche pour le centre aquatique de La Tourelle situé à PLEMY, un maitre-nageur H/F. Sous l'autorité du directeur de site, vous serez en poste de maître nageur et surveillant de baignade. Les missions seront les suivantes : Mener des séances d'aquafitness Mener des séances d'apprentissage de natation enfants et adultes Cours particuliers possible Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, .) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Etre garant.e de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Vous devez impérativement être titulaire du BEESAN ou BPJEPS AAN et Révision PSE1 à jour. Nous acceptons les débutants. Notre politique Rh implique la diversité des profils et le refus de toutes discriminations en valorisant les candidats sur le seul critère de leurs compétences. Travail 1 week end sur 3 Poste à pourvoir de suite
Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie dans lequel vous pourrez vous épanouir ? N'hésitez plus et rejoignez l'agence Petits-fils de Saint-Brieuc, une agence à taille humaine où Sonia, Laura, Justine et Mathilde sont présentes pour vous accompagner ! Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage), Gestion des repas (courses, préparation, aide au repas), Accompagnements aux sorties (culturelles, rdv médicaux, promenades.), Echange, jeux et autres activités de stimulation. Nous recherchons des Auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie (DEAVS, Bac Pro...) Et minimum 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées. Ou Aucun diplôme mais 3 ans d'expérience : nous proposons une certification croix rouge ! Nos avantages: Planning fixe et adapté à vos disponibilités, Toujours les mêmes particuliers employeurs, Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique, Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend (Samedi et Dimanche). Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : Rémunération brute : 14,88 euros/heure en semaine. Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : +20 % soit 17,86 € brut/heure Soit pour 35h/semaine avec 1 Week end / 2 : environ 2 330 euros/mois Participation aux frais de transport Vous recherchez un temps partiel ou un temps plein ? Contactez nous, et échangeons sur vos disponibilités ! Chez petits-fils nous savons que vous êtes essentiel auprès de nos ainés et avons à cœur de valoriser votre savoir-faire ! Contactez nous et rencontrons-nous !
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite. Association Prestat'Air 04.30.41.84.90 Du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00
Le CCAS de Ploeuc-L'Hermitage, commune de plus de 4 000 habitants située au sein de l'agglomération de Saint-Brieuc, recrute un Auxiliaire de Vie de jour (H/F) pour l'EHPAD « Louis Morel », établissement de 67 résidents. L'établissement constitué d'une équipe pluridisciplinaire engagée et investie est doté d'équipements facilitant les conditions de travail (rails de transfert, etc.). L'EHPAD « Louis Morel » est un établissement de soins mais avant tout un établissement qui met de la vie dans la vie de par l'animation quotidienne diversifiée proposée aux résidents. L'EHPAD « Louis Morel » va bénéficier d'un projet fort dans les mois à venir. Des travaux d'envergure d'extension des espaces communs et de réhabilitation sont programmés courant 2025. Les missions principales sont : - Aide à l'accompagnement, écoute et stimulation des résidents, - Aide aux levers et couchers des résidents, - Participation aux projets de vie, référent de plusieurs résidents avec un soignant - Veille et aide à l'hygiène des résidents - Entretien et hygiène des espaces individuels des résidents - Suivi du linge en lien avec la lingerie - Participer à la diffusion de l'information entre les services - Transmissions informatisées sur le dossier de soins Vous pouvez adresser votre CV et lettre de motivation à Mme Sylvie JACQ, directrice de l'EHPAD par mail ou par courrier. Rémunération statutaire + Régime indemnitaire + accord Ségur Participation mutuelle santé, adhésion à la prévoyance, adhésion au Comité Nationale d'Action Sociale (CNAS) Poste à pourvoir dès que possible
"Prendre soin de l'autre c'est aller à sa rencontre" Participez à l'accompagnement quotidien de personnes dans un cadre bienveillant, tourné vers la prise en compte de la parole des usagers et l'innovation. La Maison de Moncontour recrute pour son EHPAD un aide-soignant(e) en remplacement long au sein d'une unité de vie à taille humaine. Vous accompagnerez au quotidien les résidents, vos missions principales seront : * Assurer des soins d'hygiène et de confort * Contribuer à la surveillance des résidents et participer aux soins sous la responsabilité de l'IDE * Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne * Participer à la prévention des risques et assurer les gestes d'urgence * Assurer l'hygiène de l'environnement du résident et élaborer des projets personnalisés * Dispenser des soins de prévention, maintien, relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. * Utiliser des techniques, gestes et postures de manutention avec ou sans matériel * Instaurer une relation d'aide individualisée en pratiquant une écoute active Rémunération brute 2744 € = Salaire de base 2 179€ + prime 5% + Congés payés 10% + prime de précarité 10% Nous proposons des opportunités de formations ainsi que des possibilités de mobilités internes entre des unités accueillant différents types de public.
URGENT Chez un particulier, vous serez en charge de l'entretien d'une maison, à savoir nettoyage des meubles, entretien des sols. Mission ponctuelle de 2 heures par SEMAINE ( jours et heures jeudi ou vendredi après midi à définir avec les clients en fonction de votre planning) Commune de PLOEUC SUR LIE 22150 Contrat d'insertion par l'activité économique. Poste à pourvoir dès que possible. Cumulable avec autre poste/contrat et chèque CESU
Créée en 1994 à l'initiative de la MSA des Côtes d'Armor, ICAR est une Association Intermédiaire agissant dans le domaine du service à la personne (ménage, repassage, jardinage, petit bricolage) ainsi que les travaux ménagers et administratifs en entreprise. Elle répond également aux besoins de main d ?uvre en secteur agricole. ICAR est agréée "Entreprise solidaire d'utilité sociale".
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Quessoy. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : - Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols - Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Votre profil : LE PROFIL IDÉAL ? C'EST PEUT-ÊTRE VOUS ! Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien. Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour ! CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) . * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Notre agence Aquila RH de Saint-Brieuc vous accompagne dans votre recherche d'emploi pour des postes en intérim, CDD et CDI. Notre priorité est de savoir ce que VOUS souhaitez faire et ce que VOUS recherchez afin de vous proposer un poste qui réponde parfaitement à vos attentes. Nous recrutons pour l'un de nos clients, entreprise spécialisée dans la chaudronnerie industrielle Un titre soudeur TIG H/F en intérim. Avec Aquila RH, faites le plein d'avantages en bénéficiant : - D'un dispositif de cartes cadeaux pour vos parrainages de salariés et d'entreprises - De primes de fidélité selon le nombre d'heures effectuées avec l'agence - De nombreuses réductions avec notre programme « Couleur CE » - De la mutuelle intérimaire dès 414h de mission en intérim - De l'accompagnement et des aides du FASTT Et surtout d'un contact personnalisé pour vous accompagner avant, pendant et après vos missions ! Vos missions: Sous la responsabilité du responsable d'atelier vos misions seront de : - Lecture de plan - Préparation des débits - Régler en toute autonomie le poste à souder - Soudure TIG Inox Votre profil: Vous avez une expérience significative en soudure TIG Inox, vous aimez prendre des initiatives et travailler en équipe. N'hésitez pas postuler !
Notre boulangerie artisanale cherche à renforcer son équipe avec un(e) boulanger(ère) passionné(e) et motivé(e), en CDI - 35h/semaine. Les + du poste : Travail en binôme avec un autre boulanger 2 jours de repos consécutifs, une semaine sur deux : Samedi & dimanche OU dimanche & lundi Une ambiance conviviale et une équipe dynamique Poste à pourvoir à partir de mi-septembre Tu es rigoureux(se), autonome, et tu aimes travailler dans une bonne ambiance ? Ce poste est fait pour toi !
Missions principales : - Superviser et coordonner l'ensemble des travaux sur le chantier. - Encadrer les équipes et veiller à la bonne répartition des tâches. - Garantir la qualité des travaux, le respect des délais et des consignes de sécurité. - Suivre l'avancement du chantier et rendre compte au conducteur de travaux. - Gérer l'approvisionnement en matériel et anticiper les besoins. - Être l'interlocuteur direct des sous-traitants et des différents intervenants. Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que chef de chantier ou dans un poste similaire. - Connaissance des techniques du bâtiment et des règles de sécurité. - Qualités organisationnelles, leadership et sens de la communication. - Capacité à gérer plusieurs équipes et à anticiper les imprévus. En tant que Fédération du Bâtiment, nous relayons les offres de nos entreprises adhérentes et facilitons la mise en relation entre candidats et employeurs.
Le salarié H/F acquerra en alternance entre l'entreprise et le centre de formation les compétences suivantes : - Mise en sécurité du bâtiment - Traçage - Réglage (laser) - Prise de cotes - Réalisation de dispositifs d'évacuation EP - Soudure zinc / acier galvanisé. - Mise en œuvre support bois / métal - Fixation d'équerres - Pose d'isolant - Mise en œuvre ossature - Pose couverture / bardage / façade - Pose couverture zinc : répartition pattes fixes / coulissantes - Sertissage - Façade : ouvrages spécifiques - Réalisation habillage ouvertures - Réalisation des finitions
La société Marie Morin recherche un(e) Technicien(nne) de maintenance. Vous avez envie d'intégrer plus qu'une simple entreprise ? L'équipe Maintenance Marie Morin composée de Sébastien (Responsable maintenance), Gwenaël, Fabrice, Quentin (Techniciens de maintenance) et Baptiste (Apprenti tenchien de maintenance) vous propose de les rejoindre. Ils vous accompagneront lors de votre intégration ainsi qu'au cours de votre parcours au sein de l'entreprise. Vous êtes motivé(e), autonome, réactif(ve) et prêt(e) à soutenir les équipes de production dans le préventif et le dépannage des installations. Missions et principaux domaines d'activités : Le/la Technicien(ne) de Maintenance assure le fonctionnement et les travaux préventifs sur les outils de production (électricité, automatisme, mécanique, etc). Dans ce cadre, il/elle : - Assure les dépannages sur des systèmes automatisés intégrant de l'électrotechnique et mécanique (équipements de production, distribution électrique, distribution d'énergie). - Effectue les travaux programmés de maintenance préventive et améliorative. - Détecte les dysfonctionnements et fait preuve de pro activité. - Propose des améliorations. - Renseigne et participe ainsi à la construction d'un historique des interventions et à la maîtrise du stock de pièces détachées. - Rend compte de ses interventions auprès de son responsable hiérarchique lors de réunion régulière. - Respecte les règles de qualité, hygiène et sécurité. Profil : - Vous disposez d'un Bac +2 ou plus type BTS maintenance des systèmes/électrotechnique. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine agroalimentaire. - Vous êtes sensible à la sécurité et l'hygiène. - Vous disposez d'un permis de conduire B. Sérieux(se), organisé(e), dynamique, rigoureux(se), autonome, vous appréciez également le travail en équipe. Vous êtes en capacité de prendre des initiatives. En rejoignant notre équipe, vous adhérez à nos valeurs essentielles : proximité, dynamisme et authenticité. Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre savoir-être qui sera le point de départ de l'aventure Marie Morin. Rien que pour vous : Rejoindre la famille Marie Morin en tant que Technicien de maintenance c'est : * Partager des valeurs communes : authenticité, générosité, proximité et bienveillance. (La gourmandise en fait partie également). * Bénéficier d'une mutuelle avantageuse : 85% de la mutuelle prise en charge par l'entreprise. * Adhérer à notre démarche RSE (protections hygiéniques, pots de miel pour tous, tri des déchets et des mégots, etc.). * Prime d'intéressement à partir d'un an d'ancienneté. * Prime équivalente à un treizième mois (50% en novembre et 50% en décembre) à partir d'un an d'ancienneté. * Carte cadeau d'une valeur de 150 euros offerte à Noël. Pour vos papilles, des réductions sur nos produits. Pour finir, Marie Morin, c'est SURTOUT rejoindre une équipe gourmande avec qui le plaisir de savourer les desserts sera le même que d'avancer ensemble. ** Process de recrutement ** Si vous êtes un(e) Technicien(nne) de maintenance (F/H) motivé(e) pour rejoindre Marie Morin, c'est le moment de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation avec un petit mot pour nous convaincre ! Toutes les candidatures seront traitées par l'équipe des Ressources Humaines. Si ton profil correspond à notre recherche, nous organiserons : Un entretien téléphonique avec Morgane notre Apprenti Assistante RH ou Emilie notre Assitante RH pour en savoir plus sur votre parcours et vos attentes. Elles pourront également vous parler en détails de l'entreprise. Un moment d'échange avec Sébastien, notre Responsable maintenance et Alexia, notre Chargée RH de Marie Morin pour s'assurer que votre profil matche bien avec l'ensemble des équipes. Lorsque vous nous adressez votre candidature, vous recevrez un accusé de réception de notre part. Pas d'inquiétude, nous ferons un retour à l'ensemble des personnes ayant postulées!
Domino Care Saint-Brieuc recherche un Agent de Service (H/F) pour intervenir dans le secteur de Moncontour, auprès des personnes âgées. Vos missions principales : - Assurer l'entretien et la propreté des espaces de vie afin de garantir un environnement sain et sécurisant - Participer à l'accompagnement quotidien des résidents en veillant à leur confort et à leur bien-être - Aider à la mise en place des repas et à la préparation des espaces de restauration - Contribuer à créer un cadre de vie accueillant, chaleureux et rassurant pour les résidents Les avantages Domino RH : - Rémunération selon expérience ou convention collective - Primes de fin de mission (IFM, ICP) - Services d'aides intérimaires : logement, garde d'enfants, location de véhicule - Plan d'épargne intérimaire à hauteur de 6% (CET) - Un système de parrainage attractif - Un suivi individuel personnalisé, ainsi que des formations et des perspectives d'évolution tout au long de votre carrière avec nous ? Rejoignez Domino Care et contribuez à offrir un cadre de vie propre, sûr et confortable aux personnes âgées ! Nous recherchons des candidats ayant une première expérience en restauration, idéalement au sein d'une structure médico-sociale (EHPAD, MAS, foyer, etc.). Une connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en milieu alimentaire serait un plus. De plus, nous valorisons les candidats faisant preuve d'un excellent sens de l'écoute et d'une empathie sincère envers les personnes accueillies. Une bonne capacité d'adaptation et de travail en équipe est également essentielle pour collaborer efficacement avec les équipes soignantes et garantir un service de qualité. Votre dynamisme et votre sens de l'organisation seront des atouts majeurs pour réussir dans ce rôle.
Notre client est un établissement situé à PLOEUC L HERMITAGE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez l'opportunité de travailler au sein d'un établissement innovant, où les fortes valeurs humaines et l'attention portée sur le bien-être des salarié(e)s sont au cœur de la vision de notre client.L'agent réalise le nettoyage des chambres, des parties communes, de la salle de restaurant, des équipements. Il assure la traçabilité du nettoyage selon les protocoles en vigueur. Il prépare la salle de restaurant, participe à la préparation des repas (petit-déjeuner et goûter) et effectue le service en salle ou en chambre. Il effectue la gestion des stocks des denrées alimentaires (épicerie) ainsi que les produits d'entretien. - Contrat: Intérim - Durée: 7/jours - horaires : 12h15 - 20h15 - Salaire: 11.88 euros/heure + segur Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Notre client est un établissement situé à PLOEUC L HERMITAGE qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Comme professionnel(le) médical(e) talentueux(se), saisissez l'opportunité unique de rejoindre un établissement en pleine croissance, axé sur l'innovation et les défis stimulants, pour contribuer à façonner l'avenir de la santé.Comment votre engagement peut-il transformer la vie des résidents en tant qu'Agent de service hospitalier ? Rejoignez notre équipe dédiée pour maintenir un environnement propre et accueillant au sein d'un établissement pour personnes âgées - Assurez le nettoyage des chambres, des parties communes, de la salle de restaurant et des équipements en respectant les protocoles - Contribuez au service en salle et en chambre en préparant les repas et en dressant la salle de restaurant - Gérez les stocks de denrées alimentaires et de produits d'entretien pour garantir un approvisionnement optimal Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 14/jours renouvelable - Salaire: 11.88 euros/heure + IFM + ICCP Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
RESPONSABILITÉS : L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche un Accompagnant Educatif et Social diplômé (H/F) pour exercer de jour, dans le cadre d'un CDI à temps plein, au sein de sa Maison d'Accueil Spécialisée "Le Petit clos" située à Ploeuc L'Hermitage. Le Petit Clos est dédié à l'accueil et l'accompagnement de personnes adultes avec des Troubles du Spectre Autistique (TSA) en situation de grande dépendance. L'établissement propose un accompagnement basé sur les méthodes éducatives structurées (ABA, TEACCH, PECS) en lien avec les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la Haute Autorité de Santé (HAS). Pour répondre à ses missions, la MAS Le Petit Clos dispose d'une équipe pluri-professionnelle formée aux spécificités de l'autisme, en capacité de réaliser des évaluations fonctionnelles et de mettre en œuvre les méthodes éducatives et outils de communications adaptés à chaque personne. La MAS dispose d'équipements spécifiques, notamment : salle de motricité, salle SNOEZELEN de stimulation multi-sensorielle, espace soins esthétiques, espace animaux, espaces ateliers... Dans le cadre de ses missions, en lien avec une équipe et sous la responsabilité d'un professionnel encadrant ou référent, l'AES participe à l'élaboration et la mise en œuvre d'un accompagnement adapté à la situation de la personne, de ses besoins, de ses attentes, de ses droits et libertés. Rémunération selon CCN51 Reprise de l'ancienneté à 100% sur la même qualification 1 Week-end sur 2 travaillé PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du DE AES ou DE AMP Connaissance des Troubles du spectre autistique appréciée Bienveillance, sens de l'écoute Goût pour le travail en équipe
L'Association Hospitalière de Bretagne (AHB), ce sont 1200 professionnels médicaux, soignants et non-médicaux. Nos quatre domaines d'expertise sont : la santé mentale, l'addictologie, la personne âgée ou dépendante, le handicap. Nos 25 sites sont répartis sur 3 départements bretons assurant des activités d'hospitalisation, d'urgences médicales, de soins ambulatoires, de médico-social et de social.
Description du poste : Vous jouerez un rôle clé au sein de l'atelier de fabrication de beurre, en supervisant les opérations et en garantissant la qualité des produits. Vous serez le référent de l'activité beurre. Vos responsabilités principales incluront :***Production (30%) : Participer activement aux opérations de production pour garantir le bon déroulement des activités. * Qualité (60%) : Assurer le respect des normes d'hygiène et de qualité, contrôler les analyses physico-chimiques et bactériologiques, et surveiller les écarts de production. * Amélioration continue (10%) : Identifier et mettre en œuvre des actions pour optimiser les processus de production. Description du profil :***Leadership naturel : Vous savez motiver et guider une équipe dans une ambiance positive et collaborative. * Compétences techniques : Vous maîtrisez les normes d'hygiène et de sécurité et avez des connaissances du process laitier (indispensable). * Profil de terrain : Vous aimez travailler au cœur de l'action et échanger avec vos collaborateurs. * Aisance relationnelle : Votre diplomatie et votre sens du contact vous permettent de collaborer efficacement avec les équipes et les autres services.
Embarquez avec Start People...CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Start People Lamballe recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans le domaine de l'agroalimentaire un agent de production H/F Rattaché au responsable de production , vous effectuerez dans le cadre de votre mission : -L'approvisionnement et la conduite des lignes, dans le respect des règles d'hygiène, d'environnement et de sécurité. -Les réglages manuels ou automatisés lors des changements de séries, de formats, de recettes, d'outils sur chaque partie du système -La réalisation des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production (visuellement, par échantillons) -La maintenance de 1er niveau, le dépannage et le réglage des lignes de fabrication, -Le remplissage des documents de fabrication, Vos horaires de travail : Possibilité de 2*8 ou 3*8 PROFIL : Vous disposez d'une premiere expérience dans le domaine de l'agroalimentaire ? Vous êtes serieux(se) rigoureux(se) et dynamique ? Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile pour personnes âgées avec déjà +2500 aides à domicile, est à la recherche d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein. On dit souvent que les auxiliaires de vie passent beaucoup de temps dans les transports et peinent à obtenir un planning qui correspond à leurs attentes. Mais avec Ouihelp c'est : Opter pour la flexibilité grâce à des missions proches de chez vous, en accord avec votre vie personnelle Des contrats stables et durables pour vous épanouir et tisser des liens forts tant avec l'équipe Ouihelp, qu'avec vos bénéficiaires et leur famille Alors oui, être auxiliaire de vie, c'est venir en aide et créer du lien avec ceux qui en ont le plus besoin pour qu'ils puissent continuer d'avoir une belle vie, à domicile. Mais avec Ouihelp c'est aussi : L'opportunité de trouver la mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien Être accompagné dans les charges administratives grâce à des outils digitaux innovants comme notre application Ouihelp Pro Parce que vous vous engagez pour les autres, nous nous engageons pour vous grâce à de nombreux bénéfices : Financiers : primes, salaire majoré à +20% le dimanche, forfaits garde de nuit attractifs, plateforme de réduction, salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Transport & santé : frais de déplacement, mutuelle santé Évolution professionnelle : formation continue, possibilités de mobilité/évolution interne Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin, et peut-être bientôt de vous si : Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée) Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Description du poste : Professionnel en maçonnerie, venez rejoindre une société familiale, à taille humaine !!! Adecco recrutement recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la construction et la rénovation de sites industriels, un chef de chantier (H/F) en CDI pour palier à un départ à la retraite. Missions :***Gérer une équipe de 4 personnes sur les chantiers, en binôme. * Assurer le respect des délais de chantier et la qualité des travaux réalisés. * Organiser et animer les réunions de chantier. * Être le lien direct avec le responsable de l'entreprise. * Superviser les mises aux normes (ex : accès handicapés) et les travaux de banchage, coffrage, terrassement, démolition et réseaux (ex : Pont Bascule). Description du profil :***Expérience significative en tant que Chef de Chantier dans le gros œuvre. * Capacité à gérer une équipe et à travailler en collaboration. * Sens de l'organisation et respect des délais. * Connaissance des normes en vigueur dans le secteur de la construction. Rémunération: salaire de base (selon expérience) sur 13 mois, repas payés par l'entreprise. Rythme horaires: Horaires en journée du lundi au vendredi ( 35H hiver/ 39H été) Si vous êtes passionné par le secteur de la construction et que vous souhaitez relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature !
Description du poste : Intégrez une équipe dynamique de 2 ou 3 collaborateurs, chargée de la pose de bardages industriels pour divers marchés privés professionnels et marchés publics nécessitant des déplacements journaliers. - Réaliser la pose de bardage industriel en zinc et/ou bac pour des projets diversifiés, en suivant les recommandations liées aux chantiers - Collaborer efficacement avec les équipes sur site pour garantir la qualité des installations - Respecter les normes de sécurité et les procédures établies lors des interventions quotidiennes Découvrez ce package attractif : Contrat: Intérim à pourvoir de suite dans le cadre d'une longue mission avant intégration Salaire: en fonction de l'expérience, évolutif Contrat : Déplacement à la journée - 35h/semaine + repas prit en charge par l'entreprise + prime de trajet Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle : Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs (comité d'entreprise Randstad, CET, parrainage, formations...) y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : Nous recherchons un Bardeur (F/H) avec une première expérience pour réaliser des opérations de bardage en équipe sur chantier - Maîtrise des techniques de pose de bardage industriel - Capacité à travailler sur des projets variés et en équipe - Capacité à travailler en hauteur dans le respect des process de sécurité Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse rapide pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle INTERIM de Lamballe, recherche pour l'un de ses clients, un(e) MONTEUR(SE)-POSEUR(SE) F/H en charpente métallique. Vos missions : Sécuriser une zone de chantier, Décharger et contrôler les pièces, Assembler, installer et fixer des éléments de structures métalliques, (boulonnage, rivetage, ou soudage), Réaliser l'isolation et l'étanchéité de la toiture, Votre profil : Vous possédez le CACES Nacelle à jour, Vous possédez le permis B, Vous avez une première expérience réussie sur un poste de monteur(se) en charpente métallique, Vous savez lire et interpréter des schémas et des plans, Vous aimez travailler en équipe, vous êtes polyvalent(e) et ponctuel(le),Possibilité déplacement à la semaine, Si vous vous reconnaissez dans ce profil, alors ce poste est fait pour vous ! Qu'attendez-vous pour postuler ?Pas encore convaincu(e) ? Rejoindre Triangle INTERIM, c'est : Votre prévoyance santé, Le FASTT : facilités d'accès au logement, aide à la garde d'enfant, un service social... Des offres de parrainage. Nous vous attendons à l'agence Triangle INTERIM de Lamballe
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle INTERIM de Lamballe, pour l'un de ses clients, un MANOEUVRE F/H. Vos missions : - Installer le chantier - Nettoyer et ranger le chantier - Effectuer divers travaux de manutention - Port de charges à prévoir Votre profil : Vous êtes titulaire du permis B, Vous êtes motivé et sérieux, Vous respectez les règles de sécurité, Vous aimez le travail en équipe Vous recherchez un poste sur du long terme Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors ce poste est fait pour vous ! Qu'attendez-vous pour postuler ? Pas encore convaincu(e) ? Rejoindre Triangle INTERIM, c'est : Votre prévoyance santé, Le FASTT : facilités d'accès au logement, aide à la garde d'enfant, un service social... Des offres de parrainage. Nous vous attendons à l'agence Triangle INTERIM de Lamballe
RESPONSABILITÉS : Afin de renforcer les équipes, l'Association Hospitalière de Bretagne (AHB) recherche plusieurs Aides-soignants de jour (H/F) à temps plein, pour exercer au sein de sa Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) “Le petit clos”, située à Ploeuc L'Hermitage. Le Petit Clos est dédié à l'accueil et l'accompagnement de personnes adultes avec des Troubles du Spectre Autistique (TSA) en situation de grande dépendance. L'établissement propose un accompagnement basé sur les méthodes éducatives structurées (ABA, TEACCH, PECS) en lien avec les recommandations de bonnes pratiques professionnelles de la Haute Autorité de Santé (HAS). Le Petit Clos est composée de trois unités de vie de 8 chambres individuelles. La MAS dispose d'équipements spécifiques, notamment : salle de motricité, salle SNOEZELEN de stimulation multi-sensorielle, espace soins esthétiques, espace animaux, espaces ateliers... Vos missions : • Soins préventifs, d'hygiène et de confort à la personne ; • Aide et accompagnement aux activités quotidiennes ; • Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne ; • Collaboration aux soins ; • Gestion des produits d'hygiène ; • Entretien et gestion du matériel ; • Accueil et accompagnement des résidents et de leur entourage ; • Transmission orale et écrite des informations ; • Application des protocoles, des procédures et des consignes ; • Participation aux réunions, groupes de travail, commissions... Rémunération selon CCN51 Ancienneté reprise à 100% sur qualification identique CDD à pourvoir dès que possible et pour une durée de 6 mois PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du Diplôme d'état d'Aide-soignant / profils DE AES - DE AMP également acceptés Bienveillance, sens de l'écoute, goût pour le travail en équipe
Description du poste : Vos missions : En tant que Technicien de Maintenance Atelier, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation de matériels de manutention (chariots élévateurs, transpalettes, gerbeurs, etc.). Vos missions principales seront les suivantes :***Effectuer des diagnostics techniques et des réparations sur les équipements de manutention en panne***Assurer la maintenance préventive des matériels selon les protocoles définis***Assurer le suivi et la traçabilité des interventions (rapports d'intervention, gestion des stocks de pièces détachées)***Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements***Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et proposer des solutions innovantes Description du profil : Votre profil :***Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS ou équivalent) en maintenance industrielle, électromécanique, ou mécanique***Vous êtes autonome, rigoureux et avez une bonne capacité d'analyse et de diagnostic***Vous avez un bon relationnel et aimez le contact client***Vous maitrisez l'utilisation de l'informatique/ téléphonie pour renseigner les rapports d'interventions***Vous avez des compétences en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique Horaires : 8h/17h (Contrat 37h30/semaine) - Pas d'astreinte à prévoir - Formation de 1 mois à la prise de poste à Nantes Salaire en fonction du profil - Panier repas (19€/jour) - Prime d'assiduité trimestrielle - CE Abondé à hauteur de 450€/an/salarié + intéressement (~ 700€ en 2024) + Prime d'ancienneté (au delà de 3 ans) - 1 caisse à outils & tenues de travail. Ce que nous proposons Alto vous propose un suivi personnalisé par Guillaume , chargé de recrutement. Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
L'agence d'aide à domicile Ouihelp recrute à St Brieuc Ouihelp est un service d'aide à domicile, qui permet aux personnes âgées et/ou dépendantes de bénéficier d'un accompagnement à domicile sur-mesure et leur permet ainsi de rester chez elles, en toute sécurité. Créé en 2016, Ouihelp fait preuve d'efficacité et sait satisfaire aussi bien ses bénéficiaires, leurs familles, que les auxiliaires de vie qui travaillent avec cette structure. C'est pourquoi, en moins de 6 ans, Ouihelp a connu une forte expansion nationale et est aujourd'hui présente dans plus de 30 villes en France. Sur St brieuc des bénéficiaires souhaitent des interventions, et pour pouvoir satisfaire leur demande, Ouihelp cherche à recruter des auxiliaires de vie. Choisir Ouihelp, c'est choisir les meilleures conditions de travail. - un CDI pour un emploi du temps stable et créé selon vos disponibilités - des bénéficiaires proches de vous vous pour garantir proximité et qualité de services - un salaire minimum de 13,90€ brut/heure (CP Inclus) qui évolue avec le temps - une indemnité de déplacement/transport de 1€ pour chaque intervention - un référent à votre écoute et des possibilités d'évolution au sein de Ouihelp Rejoignez-nous ! Votre mission principale sera d'aider et soutenir votre bénéficiaire au quotidien, pour l'aider à vivre chez lui, en toute sécurité. Diplôme ou 3 ans d'expérience nécessaires
Description du poste : Vous êtes chargé(e) de la réalisation de travaux de maçonnerie du secteur routier. Vous intervenez sur des travaux liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de parkings, de canalisations, de réseaux secs. Vous participez à l'implantation du chantier et à sa sécurisation générale, effectuez les tracés nécessaires aux travaux de maçonnerie. Vous acheminez le matériel nécessaire à la réalisation du chantier (choix des bons outils et matériels, contrôle de leur fonctionnement) et utilisez le petit matériel. Vous maintenez la propreté de l'accès au chantier, désinstallations, maintien de la signalisation de chantier, nettoyez la zone de travail et rangez le matériel du chantier, assurez la récupération des matériaux non utilisés. Vous rendez compte aux différents responsables de l'exécution des travaux réalisés et des difficultés rencontrées. Description du profil : Vous avez une première expérience dans les travaux publics. Vous faites preuve d'adaptation et appréciez travailler en équipe. Salaire en fonction de l'expérience. Les candidatures de tous niveaux seront étudiées.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : MANOEUVRE TP (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. Start People Lamballe recrute pour son client, acteur reconnu dans le domaine des Travaux Publics, un manœuvre TP H/F dans le cadre d'une mission de travail temporaire. Sous la Responsabilité du Chef de chantier, vous aurez pour mission : - le remblais - les reprises de branchements - les travaux de maçonnerie - le nettoyage - le rangement PROFIL : Doté d'une expérience sur un poste similaire, vous appréciez le travail en extérieur. Vous possédez le permis B et le Caces R372 Cat.1. Rigoureux et précis, vous appréciez le travail en équipe et vous respecter les consignes et règles de sécurité ? Parfait ! Vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
"""Élevage de 175 truies NE recherche salarié pour s'occuper en binôme de la partie naissage (80%), et ps engraissement (20%). Élevage naissage entièrement rénové, conduite 5 bandes, robot de lavage. Temps de travail 39 heures, semaine de 4 jours. 1 weekend sur 4."""
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE ! Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recherchons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de Quessoy. Votre mission : apporter confort et bien-être EN TOUTE AUTONOMIE, VOUS APPORTEREZ UN VRAI COUP DE POUCE À NOS BÉNÉFICIAIRES EN PRENANT SOIN DE LEUR INTÉRIEUR : · Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols · Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous apporterez du réconfort et permettrez aux familles et actifs de mieux concilier leur quotidien. Description de l'entreprise : Azaé Saint Brieuc fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les réseaux, le génie civil hydraulique et l'aménagement urbain.Vous êtes chargé(e) de la réalisation de travaux de maçonnerie du secteur routier. Vous intervenez sur des travaux liés à la construction ou à la réfection de routes, de voies piétonnes, de parkings, de canalisations, de réseaux secs. Vous participez à l'implantation du chantier et à sa sécurisation générale, effectuez les tracés nécessaires aux travaux de maçonnerie. Vous acheminez le matériel nécessaire à la réalisation du chantier (choix des bons outils et matériels, contrôle de leur fonctionnement) et utilisez le petit matériel. Vous maintenez la propreté de l'accès au chantier, désinstallations, maintien de la signalisation de chantier, nettoyez la zone de travail et rangez le matériel du chantier, assurez la récupération des matériaux non utilisés. Vous rendez compte aux différents responsables de l'exécution des travaux réalisés et des difficultés rencontrées.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine des Travaux Publics, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers des VRD, de l'assainissement et du terrassement.
Description du poste : Le (la) titulaire du poste effectuera le dépannage, l'entretien et l'installation d'équipements matériels, selon les règles de sécurité et la réglementation. Peut conseiller, former et assister les utilis Les missions sont les suivantes : Maintenance curative des matériels et équipements : - Diagnostiquer un dysfonctionnement du matériel en analysant les problèmes techniques - Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux - Effectuer les tests de fonctionnement et les programmes nécessaires - Effectuer les opérations de nettoyage et de réglages Maintenance préventive des matériels et équipements : - Démonter, nettoyer, lubrifier, vérifier et régler les équipements - Réaliser les essais - Réparer l'appareil par changement de pièces mécaniques, composants électriques, cartes électroniques et réglage - Nettoyer les chantiers après l'intervention Administrative : - Inventaire des stocks - Camion à compléter - Récapitulatif hebdomadaire + retour de récapitulatif validé Description du profil : Vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Technicien de maintenance itinérant, vous possédez des compétences en maintenance électrique et électrotechnique tout en étant à l'aise avec les outils informatiques ? Ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Le (la) titulaire du poste effectuera le dépannage, l'entretien et l'installation d'équipements matériels, selon les règles de sécurité et la réglementation. Peut conseiller, former et assister les utilis Les missions sont les suivantes : Maintenance curative des matériels et équipements : - Diagnostiquer un dysfonctionnement du matériel en analysant les problèmes techniques - Changer ou réparer un élément ou un ensemble défectueux - Effectuer les tests de fonctionnement et les programmes nécessaires - Effectuer les opérations de nettoyage et de réglages Maintenance préventive des matériels et équipements : - Démonter, nettoyer, lubrifier, vérifier et régler les équipements - Réaliser les essais - Réparer l'appareil par changement de pièces mécaniques, composants électriques, cartes électroniques et réglage - Nettoyer les chantiers après l'intervention Administrative : - Inventaire des stocks - Camion à compléter - Récapitulatif hebdomadaire + retour de récapitulatif validé Vous disposez d'une expérience confirmée en tant que Technicien de maintenance itinérant, vous possédez des compétences en maintenance électrique et électrotechnique tout en étant à l'aise avec les outils informatiques ? Ce poste est fait pour vous, alors n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement spécialisé dans le travail temporaire, la gestion de transition et l'évaluation d'experts, cadres et dirigeants, est à la recherche d'un Technicien de Maintenance (h/f) en CDI pour son client, un acteur majeur dans le secteur agroalimentaire. Notre client se distingue par son engagement envers la qualité et l'innovation, s'efforçant de proposer des produits d'une fraîcheur inégalée tout en respectant des normes environnementales strictes. Cette entreprise, basé sur les alentours de Lamballe, offre un environnement de travail stimulant où chaque collaborateur peut contribuer à l'amélioration continue des processus de production. En tant que Technicien de maintenance H/F, vos principales missions seront : -Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements de production, -Diagnostiquer les pannes et mettre en œuvre les réparations nécessaires, -Optimiser les performances des machines, et collaborer étroitement avec les équipes de production pour garantir un fonctionnement fluide des opérations. Vous serez également responsable de la mise à jour des documents techniques et des rapports d'intervention, tout en participant activement aux projets d'amélioration continue. Description du profil : Le profil recherché pour ce poste doit posséder au moins un an d'expérience dans un rôle similaire, démontrant ainsi une connaissance solide des systèmes de maintenance industrielle. Une approche proactive et une capacité à travailler en équipe sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Compétence comportementale : - Apprécie le travail en équipe tout en étant autonome - Capacité à gérer le stress avec sérénité - Sens de l'organisation aiguisé - Flexible et adaptable aux changements - Réactif et proactif face aux situations Compétence technique : - Habileté à manipuler des charges lourdes - Utilisation efficace des transpalettes - Connaissance approfondie des procédures de sécurité - Capacité à lire et comprendre des étiquettes et des codes-barres - Maîtrise des techniques de stockage Ce que l'on vous propose: Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI. Bénéficier d'une mutuelle avantageuse : 85% de la mutuelle prise en charge par l'entreprise. Prime d'intéressement à partir d'un an d'ancienneté. Prime équivalente à un treizième mois (50% en novembre et 50% en décembre) à partir d'un an d'ancienneté. Carte cadeau d'une valeur de 150 euros offerte à Noël. Des réductions sur les produits LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
RESPONSABILITÉS : Vos missions : En tant que Technicien de Maintenance Atelier, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation de matériels de manutention (chariots élévateurs, transpalettes, gerbeurs, etc.). Vos missions principales seront les suivantes : • Effectuer des diagnostics techniques et des réparations sur les équipements de manutention en panne • Assurer la maintenance préventive des matériels selon les protocoles définis • Assurer le suivi et la traçabilité des interventions (rapports d'intervention, gestion des stocks de pièces détachées) • Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs équipements • Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et proposer des solutions innovantes PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Vous avez une formation technique (Bac Pro, BTS ou équivalent) en maintenance industrielle, électromécanique, ou mécanique • Vous êtes autonome, rigoureux et avez une bonne capacité d'analyse et de diagnostic • Vous avez un bon relationnel et aimez le contact client • Vous maitrisez l'utilisation de l'informatique/ téléphonie pour renseigner les rapports d'interventions • Vous avez des compétences en électricité, mécanique, hydraulique, pneumatique Horaires : 8h/17h (Contrat 37h30/semaine) - Pas d'astreinte à prévoir - Formation de 1 mois à la prise de poste à Nantes Salaire en fonction du profil - Panier repas (19€/jour) - Prime d'assiduité trimestrielle - CE Abondé à hauteur de 450€/an/salarié + intéressement (~ 700€ en 2024) + Prime d'ancienneté (au delà de 3 ans) - 1 caisse à outils & tenues de travail. Ce que nous proposons Alto vous propose un suivi personnalisé par Guillaume, chargé de recrutement. Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
L'agence Alto, c'est une équipe impliquée et implantée localement depuis 12 ans. Notre client nous fait confiance depuis plusieurs années et nous souhaitons maintenir cette relation de confiance. Qu'en est-il ? Entreprise familiale implantée dans le Grand Ouest et spécialisée dans la vente, la location et la réparation de matériels de manutention neufs et occasions. Belle structure en plein développement c'est pourquoi nous avons besoin de vous !
Vos missions : Après une formation terrain de 3 mois en binôme, vous serez autonome sur : 50 % - Dépannages et interventions SAV 25 % - Modifications d'installations existantes 25 % - Montage de nouvelles installations Votre quotidien : Itinérance à la journée uniquement (rayon d'1h10 max autour du site) Horaires : 7h30-17h30 (adaptables selon chantiers) Pause déjeuner : 1h30 libre - repas pris en charge Temps de travail effectif : 41h/semaine - contrat 39h avec RTT (1 vendredi de repos toutes les 4 semaines) Astreintes : 1 week-end toutes les 6 à 8 semaines (70 EUR brut + temps de déplacement + 1 jour de récupération si intervention) Ce que l'entreprise propose : - Formation et accompagnement (binôme 3 mois) - Véhicule de service fourni après formation - Ambiance conviviale et vraie proximité managériale - Autonomie, diversité technique, pas de découché - Perspectives d'évolution vers Chef d'équipe Poste basé dans le secteur de Saint-Brieuc (22) - déplacements sur le Grand Ouest à la journée Rémunération : 25 000 à 40 000 EUR brut/an selon profil et expérience Profil recherché : - Expérience confirmée en électricité industrielle (diagnostic, câblage, lecture de plans, automatismes) - indispensable - Compétences en mécanique appréciées - Sens du service client et bonnes capacités relationnelles - Goût pour l'environnement agricole (extérieur, présence d'animaux, conditions variables) - Permis B requis
Vous êtes Technicien de Maintenance H/F (débutant ou confirmé) ? Cette annonce est peut-être faites pour vous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients, entreprise agroalimentaire son futur talent. Vos missions seront d'assurer les opérations de maintenance curatives et préventives des moyens de production et infrastructures du site. Vos activités principales : · Assurer la disponibilité des moyens de production (maintenance préventive, curative, et améliorative) · Participer au support technique des ateliers (produit/process), · Aménager et faire évoluer les postes de travail avec le souci d'améliorer la sécurité, la qualité et la productivité, · Participer à la formalisation des fiches de réglage et de maintenance, · Participer au démarrage des nouvelles fabrications et développement des nouvelles machines, · Tenir à jour le suivi maintenance (stocks, planning, dossiers) en utilisant la GMAO (CARL) Poste en 3x8. Vous disposez d'une formation initiale de niveau BAC ou BTS en maintenance ainsi qu'une expérience (y compris dans le cadre d'une alternance) dans un milieu industriel. Vous êtes polyvalent et à l'aise en électricité, mécanique et pneumatique. Dans un contexte d'échanges avec différents interlocuteurs, vous faites preuve de réactivité et discernement. Travailler en équipe vous anime au quotidien. Si vous souhaitez un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'opportunité, postulez !
Description du poste : L'agence Breizh Intérim de Saint-Brieuc recrute un Technicien de Maintenance H/F pour un de ses clients, spécialiste dans le domaine Avicole. Vous interviendrez au sein de couvoirs permettant l'incubation et l'éclosion de poussins. Poste à pourvoir immédiatement en CDI. Vos missions seront les suivantes :***Effectuer la maintenance préventive des équipements : organiser les interventions en tenant compte à la fois des fréquences de maintenance nécessaires et des plannings de la production, enregistrer la traçabilité des interventions, * Intervenir sur les pannes et dysfonctionnements techniques, * Assurer le suivi des contrôles périodiques des installations en liens avec les organismes de contrôle (électrique, chauffage, appareils de levage, système incendie.), * Participer à l'amélioration continue des processus de production, * Gestion de stocks de l'atelier. Enjeux et responsabilités :***Comprendre le processus de l'incubation et de l'éclosion des poussins, les besoins de l'embryon et les prestations sur les poussins d'un jour afin de maitriser le process d'incubation et d'intervenir de façon plus efficace sur les équipements, * Assurer la conformité des installations aux normes de qualité et de sécurité, * Respecter les règles d'hygiène et de sécurité propres à l'agroalimentaire. Horaires et rémunération :***35H/semaine, du lundi au vendredi en horaires de journée, * Astreintes une fois par mois du vendredi au vendredi avec 2 passages sur site le samedi et dimanche pour les relevés de températures. * Taux horaire à partir de 13€ en fonction du profil et de l'expérience. Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 minimum en maintenance industrielle, électrotechnique, ou dans un domaine technique similaire. * Vos compétences : électricité, électromécaniques, fluides, chauffage et froid industriel, régulation d'air. * Vous justifiez d'une première expérience réussie dans la maintenance d'équipements industriels, idéalement dans le secteur avicole. * Vous avez une bonne connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur. * Vous êtes rigoureux(se), attentif(ve) aux détails, et avez un bon sens de l'organisation. * Vous êtes autonome et capable de travailler en équipe. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et innovante, postulez ! Lisa de l'agence de Saint-Brieuc est à votre écoute !
Vous intégrez une structure dynamique et à taille humaine, dans un environnement convivial. Une bonne ambiance de travail pour vous permettre de vous épanouir ! Notre client, pourra vous offrir une certaine souplesse : un confort de travail avec des horaires modulables et du télétravail après une formation sur les outils du cabinet. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients TPE-PME variés - Révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement du bilan et de la liasse fiscale - Possibilité de faire la tenue si vous le souhaitez - Participation aux rendez-vous bilan avec l'expert si cela vous intéresse. Vous serez l'interlocuteur direct de vos clients, afin de répondre à leur problématique. Quelques avantages : - RTT - Horaires flexibles - Prise en charge des transports en commun - Mutuelle - Team Building - Tickets restaurants Vous avez validé un BAC+2 minimum en comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) Vous possédez au moins 2/3 ans d'expérience en cabinet comptable sur un poste similaire (alternance comprise), et vous avez envie de développer vos compétences ? Vous êtes autonome et appréciez le travail en équipe. Cette structure est faite pour vous ! Si vous pensez correspondre au profil recherché et que vous souhaitez évoluer dans un cabinet où il fait bon vivre ? Alors n'hésitez plus et postulez en ligne dès maintenant !
Description du poste : Nous recherchons un ou une Technicien(ne) de maintenance dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des équipements, incluant les machines, installations électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques. Vos missions incluront le diagnostic des pannes, l'analyse des dysfonctionnements, ainsi que la réparation ou le remplacement des pièces défectueuses. Vous participerez également aux travaux d'amélioration et de fiabilisation des installations. Vous assurerez le suivi des interventions via les outils de GMAO et renseignerez les documents techniques ainsi que les comptes-rendus d'intervention. Vous appliquerez rigoureusement les procédures de sécurité, qualité et environnement et veillerez au bon état du matériel et à l'entretien des outils. Rejoignez-nous pour développer vos compétences dans un environnement stimulant et innovant! Description du profil : Le poste recherché est pour un Technicien de maintenance (h/f). Le ou la candidat(e) idéal doit posséder une série de compétences clés pour réussir dans ce rôle. Tout d'abord, une expertise en maintenance préventive et corrective est essentielle pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Une connaissance approfondie des procédures de sécurité est également requise pour garantir un environnement de travail sûr. La capacité à effectuer des diagnostics techniques précis et à résoudre rapidement les problèmes est cruciale. Le ou la candidat(e) doit également avoir une bonne maîtrise des outils de maintenance et être capable de lire et interpréter les schémas techniques. Enfin, des compétences en communication et un bon esprit d'équipe sont nécessaires pour collaborer efficacement avec les autres membres du personnel.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CHEF D'EQUIPE (H/F) Notre agence Start People de Lamballe recherche pour son client spécialisé dans l'aménagement paysager UN CHEF D'EQUIPE (H/F) avec impérativement de l'expérience. Le chef d'équipe paysagiste ou le chef de chantier organise et supervise les travaux du personnel sur un chantier de création, d'aménagement ou d'entretien d'un espace vert : -Il interprète les plans et les documents d'exécution dans le respect des règles de sécurité. -Il répartit les tâches et donne ses consignes pour leur accomplissement, transmet son expérience et ses connaissances techniques aux agents. -Il contrôle les fournitures, la qualité des végétaux et transmet les besoins en approvisionnement du chantier. -Il établit quotidiennement les rapports (fiches d'état...) et relevés (pointages, heures...) et participe à la préparation de la facturation. Il élabore les documents analytiques du chantier. Le chef d'équipe paysagiste ou le chef de chantier participe à l'exécution des travaux paysagers : -Il contribue à la préparation des sols, la mise en oeuvre des semis ainsi que des plantations de végétaux et prend part aux opérations d'engazonnement. Il entretient les surfaces et réalise les traitements phytosanitaires si besoin. Il intervient dans la taille des arbres et arbustes. -Il participe aux travaux de maçonnerie légère. Il règle et répare si besoin le système d'arrosage des espaces verts. Le chef d'équipe paysagiste ou le chef de chantier peut être amené à apporter des conseils sur le choix et l'entretien des végétaux, en complément du chef d'entreprise. PROFIL : Vous devez: - avoir de bonnes connaissances en techniques d'espaces verts (végétaux, méthodes de plantation ou d'engazonnement...) - être capable de lire un plan grâce - être bien organisé - avoir un bon sens du contact afin d'être à l'écoute des clients et aussi de diriger au mieux une équipe de jardiniers paysagistes Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
La société Marie Morin recherche un(e) Technicien(nne) de maintenance. Vous avez envie d'intégrer plus qu'une simple entreprise ? L'équipe Maintenance Marie Morin composée de Sébastien (Responsable maintenance), Fabrice (Adjoint responsable maintenance), Gwenaël, Quentin, Daniel (Techniciens de maintenance) vous propose de les rejoindre. Ils vous accompagneront lors de votre intégration ainsi qu'au cours de votre parcours au sein de l'entreprise. Vous êtes motivé(e), autonome, réactif(ve) et prêt(e) à soutenir les équipes de production dans le préventif et le dépannage des installations. Missions et principaux domaines d'activités : Le/la Technicien(ne) de Maintenance assure le fonctionnement et les travaux préventifs sur les outils de production (électricité, automatisme, mécanique, etc). Dans ce cadre, il/elle : - Assure les dépannages sur des systèmes automatisés intégrant de l'électrotechnique et mécanique (équipements de production, distribution électrique, distribution d'énergie). - Effectue les travaux programmés de maintenance préventive et améliorative. - Détecte les dysfonctionnements et fait preuve de pro activité. - Propose des améliorations. - Renseigne et participe ainsi à la construction d'un historique des interventions et à la maîtrise du stock de pièces détachées. - Rend compte de ses interventions auprès de son responsable hiérarchique lors de réunion régulière. - Respecte les règles de qualité, hygiène et sécurité.Profil : Vous disposez d'un Bac +2 ou plus type BTS maintenance des systèmes/électrotechnique. Vous disposez d'une première expérience réussie dans le domaine agroalimentaire. Vous êtes sensible à la sécurité et l'hygiène. Vous disposez d'un permis de conduire B. Sérieux(se), organisé(e), dynamique, rigoureux(se), autonome, vous appréciez également le travail en équipe. Vous êtes en capacité de prendre des inititiatives. En rejoignant notre équipe, vous adhérez à nos valeurs essentielles : proximité, dynamisme et authenticité. Au-delà de vos compétences, c'est avant tout votre savoir-être qui sera le point de départ de l'aventure Marie Morin. Rien que pour vous : Rejoindre la famille Marie Morin en tant que Technicien de maintenance c'est : Partager des valeurs communes : authenticité, générosité, proximité et bienveillance. (La gourmandise en fait partie également). Bénéficier d'une mutuelle avantageuse : 85% de la mutuelle prise en charge par l'entreprise. ♻ Adhérer à notre démarche RSE (protections hygiéniques, pots de miel pour tous, tri des déchets et des mégots, etc.). Prime d'intéressement à partir d'un an d'ancienneté. Prime équivalente à un treizième mois (50% en novembre et 50% en décembre) à partir d'un an d'ancienneté. Carte cadeau d'une valeur de 150 euros offerte à Noël. ✔️ Pour vos papilles, des réductions sur nos produits. Pour finir, Marie Morin, c'est SURTOUT rejoindre une équipe gourmande avec qui le plaisir de savourer les desserts sera le même que d'avancer ensemble. Process de recrutement Si vous êtes un(e) Technicien(nne) de maintenance (F/H) motivé(e) pour rejoindre Marie Morin, c'est le moment de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation avec un petit mot pour nous convaincre ! Toutes les candidatures seront traitées par l'équipe des Ressources Humaines. Si ton profil correspond à notre recherche, nous organiserons : Un entretien téléphonique avec Morgane notre Assistante RH ou Emilie notre Chargée RH pour en savoir plus sur votre parcours et vos attentes. Elles pourront également vous parler en détails de l'entreprise. Un moment d'échange avec Sébastien, notre Responsable maintenance et Alexia, notre Responsable RH de Marie Morin pour s'assurer que votre profil matche bien avec l'ensemble des équipes. Lorsque vous nous adressez votre candidature, vous recevrez un accusé de réception de notre part. Pas d'inquiétude, nous ferons un retour à l'ensemble des personnes ayant postulées!
Marie Morin est une entreprise familiale et artisanale spécialisée dans la fabrication de yaourts et desserts frais haut de gamme. Portée par le succès de son produit phare, la Mousse au chocolat à l'ancienne, Marie Morin a développé une gamme composée d'une cinquantaine de références. Les desserts, inspirés de recettes « maison », sont préparés sans colorant ni conservateur avec des ingrédients les plus naturels possibles. Située dans les Côtes d...
La ferme d'Arvorik, située à Bréhand (22), ouvre deux nouveaux postes de salarié(e)s d'élevage laitier. L'exploitation est gérée par deux jeunes agriculteurs (31 et 30 ans). Spécialisée en production laitière, avec 220 Holsteins à plus de 43 kg de lait corrigé, traite par 4 robots de traite Lely, dont trois sur le site principal et un robot sur un deuxième site à Plémy. Le troupeau a été classé 7ème de France en ISU. Des transplantations embryonnaires sont réalisées sur les meilleures vaches et génisses. L'exploitation est équipée d'un taxi à lait motorisé pour nourrir les veaux, une mélangeuse automotrice, des tracteurs avec GPS. Côté cultures, la ferme dispose d'une surface de plus de 200 ha et l'assolement est composé de blé, orge, maïs, prairies. Description du poste (tâches à réaliser) - Gestion autour des robots de traite (vaches en retard à la traite, première traite des fraîches vêlées) - Alimentation des veaux avec un taxi à lait, soins, suivi des croissances - Alimentation des vaches & génisses (ponctuellement) - Gestion de la litière des bovins (paillage, nettoyage des logettes, .) - Suivi de la santé des pieds (pédiluves, .) - Réaliser la tonte des animaux - Soin du troupeau (diagnostiquer les animaux malades à l'aide des alertes sur les robots de traite et réalisation des traitements) - Nettoyage et entretien de l'exploitation (les robots, taxi à lait, niches, tracteurs, bâtiments, silos, extérieurs, .) - Gestion des colliers de détection des chaleurs sur les vaches et génisses - Gestion des stocks des produits utilisés sur l'élevage - Tâches diverses sur l'élevage Profil recherché : - Vous avez une expérience réussie d'au minimum un an, en tant que salarié(e) ou apprenti(e) sur un élevage laitier - Vous êtes une personne efficace et motivée. - Vous prenez à cœur votre poste de travail et vous n'avez pas peur de rester à la ferme lorsqu'un vêlage est imminent par exemple. - Vous êtes rigoureux (respect des protocoles mis en place sur l'élevage). - Vous êtes passionné(e) par le monde agricole et souhaitez intégrer une structure dynamique et en pleine croissance. - Vous êtes capable de rouler en tracteur pour réaliser le paillage des animaux avec la pailleuse, etc . - Vous êtes autonome dans vos tâches. - Vous habitez à proximité de l'exploitation, à moins de 20 minutes. - Un plus mais pas indispensable : vous êtes capable d'inséminer les vaches & génisses et de les échographier. Les atouts et les conditions de travail : - Exploitation en cours de modernisation (construction d'un nouveau bâtiment avec des nouveaux locaux pour les salariés avec vestiaires, salle de pause moderne, etc). - Équipe dynamique avec plusieurs salariés. - Suivi des tâches informatisées pour faciliter les échanges entre collègues. - Horaire flexible à discuter selon vos besoins privés et selon le travail à la ferme. En général, le matin, le travail commence dès 6h sauf certains jours. - Un week-end travaillé sur trois, pendant les périodes creuses. Un weekend sur deux pendant les périodes des cultures. Lorsque le week-end est travaillé, un jour de repos est à prendre la semaine. - Une salle de pause est à votre disposition. - Le poste est ouvert en CDI à partir du 1er mars 2025. - Une rémunération qui se composera d'un salaire fixe. Elle sera complétée, à partir de 6 mois d'ancienneté, d'une prime variable sur base d'objectifs. - Toutes les heures supplémentaires seront rémunérées ou récupérées. - Salaire entre 1 850 € et 2600 € net, selon les compétences, les objectifs atteints, le niveau de responsabilité et les heures supplémentaires prestées. - Avantages : Tickets restaurants, chèques cadeaux et/ou vacances, remboursement d'un forfait téléphone, prime transport, ... - Horaires et vacances flexibles selon vos besoins privés, tout en étant cohérent par rapport au planning de travail annuel de l'entreprise (travaux des cultures, etc .).
La ferme d'Arvorik, située à Bréhand (22) est gérée par deux jeunes agriculteurs (31 et 30 ans). Spécialisée en production laitière, avec 220 Holsteins à plus de 43 kg de lait corrigé, traite par 4 robots de traite Lely, dont trois sur le site principal et un robot sur un deuxième site à Plémy. Des transplantations embryonnaires sont réalisées sur les meilleures vaches et génisses. L'exploitation est équipée d'un taxi à lait motorisé pour nourrir les veaux, une mélangeuse automotrice, des tracteurs avec GPS. Côté cultures, la ferme dispose d'une surface de plus de 200 ha et l'assolement est composé de blé, orge, maïs, prairies. Description du poste -> Une formation sera réalisé à votre arrivée. - Gestion autour des robots de traite (vaches en retard à la traite, première traite des fraîches vêlées) - Alimentation des veaux avec un taxi à lait, soins, suivi des croissances - Alimentation des vaches & génisses (ponctuellement) - Gestion de la litière des bovins (paillage, nettoyage des logettes, .) - Passage des vaches au pédiluve - Réaliser la tonte des animaux - Nettoyage et entretien de l'exploitation (les robots, taxi à lait, niches, tracteurs, bâtiments, silos, extérieurs, .) - Tâches diverses sur l'élevage Ce poste nécessite rigueur, motivation et efficacité (respect des protocoles mis en place sur l'élevage). Aucune compétences n'est requise si ce n'est une motivation ++ - Vous êtes passionné(e) par les animaux Les atouts et les conditions de travail - Exploitation en cours de modernisation (construction d'un nouveau bâtiment avec des nouveaux locaux pour les salariés avec vestiaires, salle de pause moderne, etc). - Suivi des tâches informatisées pour faciliter les échanges entre collègues. - Horaire flexible à discuter selon vos besoins privés et selon le travail à la ferme. En général, le matin, le travail commence dès 6h sauf certains jours, pour terminer vers 17h30. - Semaine de 4 jours ou 5 jours avec des après-midi en repos, au choix. - Un week-end travaillé sur deux, le matin, de 6h à 9h/10h environ. Pas d'astreinte l'après-midi, les weekends, sauf exceptionnellement pendant les vacances d'autres salariés et/ou les travaux des champs. - Une rémunération qui se composera d'un salaire fixe. Elle sera complétée, à partir de 6 mois d'ancienneté, d'une prime variable sur base d'objectifs. - Toutes les heures supplémentaires seront rémunérées ou récupérées. - Avantages : Tickets restaurants, chèques cadeaux et/ou vacances, remboursement d'un forfait téléphone, prime transport (300 €/an), . - Horaires et vacances flexibles selon vos besoins privés, tout en étant cohérent par rapport au planning de travail annuel de l'entreprise (travaux des cultures, etc .). Le poste vous intéresse ? Vous souhaitez plus d'informations ? Envoyez nous un mail à arvorik.bzh@gmail.com Premier contact et échange par mail, suivi d'un appel téléphonique afin de programmer une visite de l'exploitation.
"""Une exploitation laitière moderne et dynamique, située à Bréhand (22), recrute un(e) salarié(e) d’élevage laitier pour renforcer son équipe. L’élevage est conduit par deux jeunes agriculteurs passionnés, sur deux sites, avec un troupeau performant et des équipements de dernière génération./r/n/r/nVos missions :/r/n/r/n Suivi et gestion autour des robots de traite (vaches en retard, premières traites post-vêlage…)/r/n Alimentation et soins des veaux (taxi à lait motorisé, suivi de croissance)/r/n Participation à l’alimentation des vaches et génisses/r/n Entretien des bâtiments : paillage, nettoyage des logettes, etc./r/n Soins du troupeau : suivi de santé, diagnostic avec alertes robot, traitements/r/n Tonte des animaux, gestion des pédiluves/r/n Entretien général : robots, taxi à lait, niches, tracteurs, silos, extérieurs…/r/n Suivi des chaleurs via colliers de détection/r/n Suivi des stocks et des consommables liés à l’élevage/r/n Divers travaux liés à la vie quotidienne de l’exploitation/r/n/r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/n Expérience d’au moins 1 an en élevage laitier (salarié(e) ou apprenti(e))/r/n Efficace, motivé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par l’élevage/r/n Disponible et autonome dans vos tâches, avec un bon sens de l’observation/r/n À l’aise avec la conduite de tracteur (paillage, alimentation…)/r/n Capacité à réagir en autonomie lors d’un vêlage ou d’un imprévu/r/n Résidant à moins de 20 minutes de l’exploitation/r/n Un plus apprécié (mais non obligatoire) : savoir inséminer et/ou échographier/r/n/r/n- Un week-end travaillé sur trois, pendant les périodes creuses. Un weekend sur deux pendant les périodes des cultures. Lorsque le week-end est travaillé, un jour de repos est à prendre la semaine./r/n- Horaire flexible à discuter selon vos besoins privés et selon l'activité."""
Nous sommes à la recherche d'un(e) Porcher/Porchère pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de l'entretien et du bien-être des animaux, en veillant à leur santé et à leur alimentation. Missions principales : Assurer les soins quotidiens aux animaux Effectuer les vaccinations nécessaires Réaliser les inséminations Détecter les chaleurs des animaux Déplacer les animaux selon les besoins Surveiller et gérer les repas des animaux Conditions de travail : Vous travaillerez en binôme et serez de garde un week-end sur trois. Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 17h30, avec une journée de récupération à définir avec l'employeur. Avantages : Tickets restaurant d'une valeur de 8,50 €. Si vous êtes passionné(e) par le bien-être animal et que vous souhaitez nous rejoindre, n'hésitez pas à postuler !
Elevage de 5OO truies conduites en 7 bandes. En collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vos missions seront les suivantes : - Suivre l'alimentation, - S'assurer de l'état sanitaire des animaux, - Déplacer et vacciner les animaux, - Laver et désinfecter les bâtiments, - Enregistrer les données. MATERNITÉ : - Suivre les mises-bas, - Effectuer les soins aux porcelets, - Assurer le suivi des portées, - Réaliser les sevrages... REPRODUCTION : - Détecter les chaleurs des truies, - Réaliser les Inséminations artificielles selon le protocole en place, Conditions du poste : - Volume horaire hebdomadaire : 39 heures, - Garde 1 week-end sur 3
Vous serez en charge de la réparation, de l'entretien et du dépannage des véhicules. Vous travaillerez sur une variété de marques et de modèles, fournissant des diagnostics précis et des solutions efficaces à nos clients. Conditions de travail : Horaires : du lundi au vendredi. Entreprise spécialisée dans l'achat, la vente, la réparation et le dépannage de véhicules. Vos missions : Diagnostiquer les pannes mécaniques et électroniques. Réaliser les opérations de maintenance courante (vidanges, contrôles de sécurité, etc.). Effectuer les réparations nécessaires (freins, suspensions, embrayages, etc.). Assurer le dépannage des véhicules en cas de panne sur la route. Préparer les véhicules à la vente en veillant à leur bon état mécanique. Profil recherché : Expérience en mécanique automobile. Bonne connaissance des systèmes mécaniques et électroniques des véhicules. Ce poste nécessite travail d'équipe Titulaire du permis B afin de déplacer les véhicules
Kangourou Kids St-Brieuc recrute pour une famille à St-Trimoel. A compter de Septembre pour l'année scolaire 2025/2026 : Besoin selon planning environ 3 à 4 fois/mois de 7h à 8h30 + les soirs de 16h30 à 19h30 ( lundis ou Jeudis) . Contrat de 4h30/mois. Vos compétences : Prise en charge des enfants dès la entrée/sortie de l'école ou de la crèche jusqu'au retour des parents - Indemnités kilométriques prévues en ce sens. Assurer la sécurité des enfants lors des différents trajets Mise en place d'activités ludiques et d'éveil en fonction de leurs âges Accompagnement à la vie quotidienne : soins du nourrisson, sieste, repas, toilette. Indemnités kilométriques prévues
