Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plerguer située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plerguer. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - DOL DE BRETAGNE, 35 - LA VILLE ES NONAIS, 35 - Saint-Guinoux ... Parmi ces offres, on y trouve 10 offres d'alternance (apprentissage)..
Dans le cadre de notre ouverture à Dol de Bretagne, l'enseigne ACTION recherche son Responsable Magasin Adjoint (H/F) pour renforcer son équipe. Rejoins une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions ! Chez Action ce n'est pas comme ailleurs, tu verras ! Avec plus de 50% d'évolution en interne, nous te proposons des postes dynamiques avec de belles perspectives ! Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien o Gérer ton point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation des nouveautés, plan de merchandising o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Des avantages salariaux tels que : Le 13ème mois supplémentaire (sous conditions) - Une prime de participation - Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans - Une formation d'intégration de 8 semaines o Des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant - Chèques vacances - Accès aux opérations du CSE Action - Des cartes cadeaux - 15% de remise sur la gamme produit en magasin - Des perspectives d'évolution concrètes o Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience de minimum 1 ans dans le commerce ou le management d'équipe o Disponible 35 heures, 5 jours par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au dimanche matin) sur horaires matin ou après-midi (6h-13h45 ou 12h45-20h30) o Tu possèdes un bon savoir-faire et tu aimes travailler en équipe Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
La commune de LA VILLE ES NONAIS est l'une des 18 communes de la Communauté d'agglomération de Saint-Malo. Elle bénéficie d'une situation géographique privilégiée. Située seulement à 30 minutes de Rennes, implantée à 10 km de St Malo et à 15 km de Dinard et Dinan. La commune recrute pour son service un agent d'entretien des locaux (H/F) pour un remplacement. Nettoyage des locaux du camping municipal - Assurer le nettoyage des sanitaires du camping et toilettes publiques (aspirer, balayer, laver, dépoussiérer) - Assurer le nettoyage du bureau d'accueil (aspirer, balayer, laver, dépoussiérer) - Nettoyer les surfaces vitrées - Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes orales et écrites et du planning - Effectuer le choix et le dosage des produits d'entretien en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Identifier les surfaces à désinfecter Nettoyage des locaux communaux - Sanitaires publics - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux - Nettoyer les surfaces vitrées - Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes orales et écrites et du planning - Effectuer le choix et le dosage des produits d'entretien en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Identifier les surfaces à désinfecter Tri et évacuation des déchets courants - Changer les sacs poubelles et Opérer le tri sélectif L'agent recruté pourra être amené à effectuer des heures complémentaires. Les horaires suivants sont donnés à titre indicatif et pourront être modifiés en fonction des contraintes des candidats : Lundi (8h00 / 11h30) ; Mardi (8h00 / 10h00 et 14h00 / 16h00) ; Jeudi et vendredi (8h00 / 11h30).
Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont-Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié Suite à une mutation, la Communauté de Communes recherche pour compléter son équipe RH : un-e Chargé-e de mission Ressources Humaines Ce poste stratégique offre l'opportunité de contribuer à des missions diversifiées dans une structure à taille humaine, composée d'une centaine d'agents. Vous intégrerez une équipe nouvellement constituée, composée d'une Responsable de Service-Gestionnaire RH, d'une Assistante RH et d'une Référente Santé-Carrière. Si vous appréciez le travail d'équipe et vous souhaitez vous impliquer dans un service en pleine dynamique de transformation, rejoignez-nous dès maintenant Vos missions : - Recrutement : Vous piloterez les recrutements de l'EPCI (une cinquante/an) en lien avec les services : de la rédaction des offres à l'analyse des candidatures, en passant par la formalisation des décisions (simulation de salaires, procès-verbaux, ...) en sécurisant réglementairement chaque étape, - Formation : Vous coordonnerez annuellement l'élaboration et la mise en œuvre du plan de formation, en assurant l'identification des besoins, le suivi des actions et leur évaluation, - Instance partitaire et dialogue social : Vous préparerez les travaux et animerez les instances paritaires (CST, groupes de travail) par la mise en œuvre d'un dialogue social structuré et constructif, - Développement du service RH : Vous accompagnerez les futurs projets structurants du service RH (prévention des risques, dématérialisation ...) en apportant vos compétences en ingénierie et conduite de projet et vous suivrez les projets déjà mis en place en vue de leur évaluation (télétravail, LDG,...), - Rapports réglementaires obligatoires : Vous piloterez la production des rapports légaux RH (RSU, rapport annuel sur l'égalité femmes-hommes ...) en garantissant leur conformité réglementaire, leur diffusion aux instances et leur valorisation en appui à la politique RH, - Audits RH : Vous produirez des données sociales et analyserez les résultats en vue d'apporter aux élus des éléments objectifs afin de faciliter leurs prises de décision Nous attendons : - Un-e candidat-e rigoureux-se, dynamique, discret-ète et ayant une bonne capacité d'adaptation. - Une aisance avec les NTIC (SIRH, CANVA et jobbards), - Une connaissance de la fonction publique territoriale et du statut des agents. => La fiche de poste est téléchargeable depuis le site internet de la Communauté de Communes En tant qu'employeur engagé, nous proposons : - Une régime indemnitaire - Des titres-restaurant de 8 € (60 % pris en charge par l'employeur). - Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles). - Une participation employeur à la prévoyance (15 € en cas d'adhésion au contrat-groupe) et à la complémentaire santé (25 € mutuelle labelisée). - Un cycle de travail flexible : 35 heures ou 38 heures hebdomadaires avec 18 RTT et des horaires variables. - La possibilité de télétravailler Recrutement statutaire à défaut contractuel Catégorie B - Temps complet Dès le 1er juillet 2025 Candidater : - CV et lettre de motivation - dernier arrêté de situation administrative (fonctionnaire) avant le 18/05/2025 en indiquant la référence 2025/19-chargé-e RH
Sous la responsabilité des responsables d'activité en région, vous êtes rattaché(e) à l'agence de Saint Guinoux (35) : Accueil et tâches administratives diverses : - Réceptionner les appels téléphoniques et orienter vers les interlocuteurs demandés ou assurer la prise de messages - Réceptionner les courrier et documents pouvant être remis et assurer leur traitement et/ou transmission vers le service compétent - Actualiser l'affichage et les informations transmises - Réaliser des tâches administratives diverses (classement, rédaction et traitement de courriers dont courriers électroniques, mise à jour de fichiers, prise de messages, organisation de réunions, organisation de déplacements.) Tâches opérationnelles : - Participer à la préparation des dossiers techniques et traiter les demandes d'arrêtés de circulation / DT / DICT / permissions de voiries, etc. - Faire le suivi en temps réel de l'activité et mettre à jour des fichiers de suivi opérationnel - Prendre en compte les dispositions définies dans le manuel dans le respect des processus internes ou fournis par les clients pour réaliser les activités - Etablir et suivre l'avancement du plan de charge et réorienter éventuellement, vérifier la planification - Relever, contrôler, valider et facturer les dossiers - Gérer les priorités et contribuer à l'atteinte des objectifs - Participer à la gestion de la relation avec les équipes sur le terrain et être un soutien pour les techniciens, - S'occuper des appels clients (qualifications de rdv, renseignements, et suivie post intervention) - Faire part des dysfonctionnements et des non-conformités constatées à l'aide des fiches qualité
Terre d'enfants, crèche nature, recherche son/sa Directeur/rice de crèche pour une ouverture prochaine. Crèche à taille humaine de 12 berceaux, en cours de labélisation Ecolocrèche idéalement située au cœur de la commune de Châteauneuf. Issue d'un partenariat entre la commune et les entreprises locales la crèche offre un accueil de proximité à tous (crèche PSU). La crèche offre de beaux espaces extérieurs et des locaux neufs pensés pour le confort des enfants et des professionnels. Terre d'enfants Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine est la deuxième ouverture du réseau Terre d'enfants. Venez rejoindre l'aventure Terre d'enfants ! Directement rattaché à la fondatrice et gestionnaire du réseau de crèches Terre d'Enfants, le/la Directeur/rice aura en charge la gestion courante de la micro-crèche de Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine. > En premier lieu vous serrez associé à l'ouverture de la crèche en participant aux recrutement de votre équipe. > Vous prendrez connaissance des documents à l'ouverture et participerez aux derniers aménagements de la crèche. > Vous serez aux contacts des familles pour présenter la crèche et mettre en place les contrats. En fonctionnement : > Vous serez le garant de l'implication, de la motivation et du sens donné au travail de votre équipe. > Vous serez la personne en charge de la déclinaison du projet pédagogique ambitieux et hors de commun basé sur la connexion à la nature. La crèche est pensée pour une itinérance entre les espaces intérieurs et extérieurs et pour passer de longs moments en extérieur. Le poste se compose de 7 à 14 heures de travail administratif réparties sur la semaine et un travail de terrain au sein de l'équipe de terrain. A ce titre, les missions sont les suivantes : - Représenter et décliner le projet pédagogique auprès de l'équipe - Organiser et coordonner le travail de l'équipe d'animatrices d'éveil - Être le point de contact privilégié des familles - Assurer la gestion courante administrative de la crèche : contrats avec les familles, absences des enfants, absences de professionnels, facturation. Savoir-être : Très bonnes aptitudes relationnelles, diplomatie, Envie de transmettre et de faire grandir son équipe Disponibilité pour l'équipe et pour les familles, dynamisme, Autonomie, sens des priorités, Capacités d'adaptation et réactivité. Expérience requise : 1 an d'expérience minimum dans des fonctions similaires Avoir des connaissances sur la pédagogie par la nature et/ou connaissance en animations nature. Diplômes : Il peut s'agir principalement mais non exclusivement : - Diplôme de puériculture - Diplôme d'Etat d'éducateur/rice de jeunes enfants - BAC+3 Licence dans le domaine sanitaire, social, éducatif
Terre d'enfants est un réseau de crèches en Ille-et-Vilaine. Les crèches sont issues d'un partenariat entre la commune et des entreprises locales. Terre d'enfants a un projet pédagogique axé sur la connexion à la nature. Les crèches sont de petite taille, situées à proximité du lieu de vie des familles.
Les Hermelles traiteur recherche un.e gestionnaire de stock. Vous êtes amené.e à travailler pour différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Au siège des Hermelles traiteur : - La préparation logistique des camions destinés aux prestations. - Gestion des stocks boissons et commandes auprès des fournisseurs - Commande du pain, consommables (gobelets, plateaux repas..) nécessaires aux prestations - Maintien de la réserve/bâtiment annexe en ordre - Veiller au bon état du matériel, décoration (kit café, piles chandeliers, gaz pour plancha, charbon,..) - Tenue des tableaux de bords/stocks Savoir-faire : -Maitrise indispensable de Word et Excel, Outlook -Maitrise parfaite de la grammaire et orthographe -Bonne connaissance du secteur de l'évènementiel (organisation de mariages, séminaires.) -Travail en équipe Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. - Temps de travail : 35h par semaine - Deux jours de repos consécutifs par semaine - Avantages : prime de fin d'année, repas sur place, sorties de cohésion ,.. - Titulaire d'un permis de conduire en cours de validité
RECHERCHE ASSISTANT(E) D'EDUCATION (AED) - LYCEE AVEC INTERNAT Lycée Alphonse Pellé- 35120 Dol De Bretagne- Ille-et-Vilaine Pré-requis: Inscription obligatoire sur le site SIATEN : https://bv.ac-rennes.fr/siaten/jsp/login.jsp Missions: - Veiller à la sécurité d'un public adolescent. - Faire respecter le règlement intérieur. - Encadrement des temps hors classe et pause méridienne, études encadrées du soir, self, foyer, couloirs, internat etc. - Contribuer au climat scolaire : Animation d'activités festives, culturelles, artistiques ou sportives - Encadrement à l'internat avec nuitée : prise en charge des élèves de l'internat constitué de deux étages (filles et garçons), 1 Assistant d'éducation par étage. - Aide aux devoirs, aide à la gestion des affaires personnelles, encadrement scolaire d'un groupe d'adolescents. - Collaboration avec administration, professeurs, professeur principal et CPE. Compétences: - Exercer son sens des responsabilités quant à la sécurité des élèves qui lui seront confiés. - Etre à l'écoute des élèves, être capable de faire respecter le règlement intérieur. - Savoir travailler en équipe de Vie Scolaire et au sein d'une communauté éducative élargie. - Savoir communiquer, transmettre, déléguer, se référer aux CPE - Savoir prendre des initiatives, exercer son autonomie, être force de propositions. - Discerner les situations pour exercer son devoir de réserve vis à vis des situations rencontrées avec les élèves et leur familles. - Respecter les principes de laïcité et de neutralité liés à ses fonctions au sein du service public. - Avoir des aptitudes et des savoir-faire auprès d'un public adolescent afin d'accompagner la réussite des jeunes qui nous sont confiés. - Avoir des compétences informatiques et numériques. - Utiliser les outils mis à disposition par l'Education Nationale : Pronote / messagerie académique Temps de travail et rémunération : - Prise de fonctions le jour de la rentrée des élèves (+ invitation à la journée de pré-rentrée fin août) - - Temps partiel - 75 % avec nuits d'internat - L'assistant d'éducation est rémunéré à l'indice majoré 366 pour un salaire Net de 1022,7€ Type de contrat : Contrat à durée déterminée - 1 an renouvelable - Expérience : Débutant accepté
RECHERCHE ASSISTANT(E) D'EDUCATION (AED) - LYCEE AVEC INTERNAT Lycée Alphonse Pellé- 35120 Dol De Bretagne- Ille-et-Vilaine Pré-requis: Inscription obligatoire sur le site SIATEN : https://bv.ac-rennes.fr/siaten/jsp/login.jsp Missions: - Veiller à la sécurité d'un public adolescent. - Faire respecter le règlement intérieur. - Encadrement des temps hors classe et pause méridienne, études encadrées du soir, self, foyer, couloirs, internat etc. - Contribuer au climat scolaire : Animation d'activités festives, culturelles, artistiques ou sportives - Encadrement à l'internat avec nuitée : prise en charge des élèves de l'internat constitué de deux étages (filles et garçons), 1 Assistant d'éducation par étage. - Aide aux devoirs, aide à la gestion des affaires personnelles, encadrement scolaire d'un groupe d'adolescents. - Collaboration avec administration, professeurs, professeur principal et CPE. Compétences: - Exercer son sens des responsabilités quant à la sécurité des élèves qui lui seront confiés. - Etre à l'écoute des élèves, être capable de faire respecter le règlement intérieur. - Savoir travailler en équipe de Vie Scolaire et au sein d'une communauté éducative élargie. - Savoir communiquer, transmettre, déléguer, se référer aux CPE - Savoir prendre des initiatives, exercer son autonomie, être force de propositions. - Discerner les situations pour exercer son devoir de réserve vis à vis des situations rencontrées avec les élèves et leur familles. - Respecter les principes de laïcité et de neutralité liés à ses fonctions au sein du service public. - Avoir des aptitudes et des savoir-faire auprès d'un public adolescent afin d'accompagner la réussite des jeunes qui nous sont confiés. - Avoir des compétences informatiques et numériques. - Utiliser les outils mis à disposition par l'Education Nationale : Pronote / messagerie académique Temps de travail et rémunération : - Prise de fonctions le jour de la rentrée des élèves (+ invitation à la journée de pré-rentrée fin août) - - Temps partiel - 50 % avec 4 nuits d'internat - L'assistant d'éducation est rémunéré à l'indice majoré 366 pour un salaire Net de 730,79 Type de contrat : Contrat à durée déterminée - 1 an renouvelable - Expérience : Débutant accepté
Lors des missions VSL ou Ambulance pour consultations programmées ou hospitalisation /Missions d'urgence /Missions de transferts inter-hospitalier - Assure prise en charge des patients dans le respect du mode de transport demandé - Prend connaissance des consignes particulières pour une prise en charge des patients en sécurité - Recueille le dossier du patient et prescription médicale de transport - Manipule, installe, le cas échéant réalise les gestes de premiers secours - Conduit les VSL et ambulances en veillant à l'état de santé du patient - S'assure de la sécurité du patient lors de son arrivée en structure de soins ou à son domicile - Respecte le secret médical, - S'assure du maintien en bon état d'usage des véhicules et matériels mis à disposition, nettoyage et désinfection profils recherchés : auxiliaire ambulancier, ccp taxi, GSU2 ou PSI1.. formation possible avant l'embauche
Région Saint-Malo, Dol de Bretagne 25 collaborateurs
Au sein du Foyer de vie, en tant qu'Agent des services hospitaliers (faisant fonction aide soignant), vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire et vous assurez, selon les dispositions réglementaires les missions suivantes : -Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée composée d'un médecin gériatre, d'un médecin coordinateur, d'une IDE Coordinatrice, d'IDE, d'une équipe soignante et hôtelière, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, d'animateurs et cuisiniers. L'établissement veille à une approche domiciliaire et est soucieux du bien-être des résidents, du respect de la dignité, et du maintien de l'autonomie. Vos missions principales seront : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne Veiller au maintien de l'autonomie des résidents Rédiger les transmissions sur informatique (NETSOINS) Profil : Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !! Contrat de travail : CDD 6 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible. Poste de jour à temps plein (100%) ou temps partiel (au choix du professionnel) Poste en semaine / week-end / horaires variables 1 week-end sur 2 travaillé 15 RTT par an, 11 fériés par an, 25 CA par an Salaire minimum (à 100% avec 2 week-end) : 1840 euros net approximatif Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière. Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge), SEGUR, indemnité et prime de service pour les agents stagiaires et titulaires de la FPH. CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise).
Le Groupement Des 2 Abbayes constitue un établissement de référence sur le territoire Dol de Bretagne Le Tronchet. La Résidence de l Abbaye, comprend d une part un EHPAD de 137 places (dont 12 places en unité Alzheimer et 2 places en accueil de jour) et d autre part, un foyer de vie occupationnel d une capacité de 60 places, accueillant des résidents en situation de handicap psychique.
Au sein de l'EHPAD, en tant qu'Agent des services hospitaliers (faisant fonction aide soignant), vous travaillez avec une équipe pluridisciplinaire et vous assurez, selon les dispositions réglementaires les missions suivantes : -Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée composée d'un médecin gériatre, d'un médecin coordinateur, d'une IDE Coordinatrice, d'IDE, d'une équipe soignante et hôtelière, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, d'animateurs et cuisiniers. L'établissement veille à une approche domiciliaire et est soucieux du bien-être des résidents, du respect de la dignité, et du maintien de l'autonomie. Vos missions principales seront : Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne Veiller au maintien de l'autonomie des résidents Rédiger les transmissions sur informatique (NETSOINS) Profil : Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !! Contrat de travail : CDD 6 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible. Poste de jour à temps plein (100%) ou temps partiel (au choix du professionnel) Poste en semaine / week-end / horaires variables 1 week-end sur 2 travaillé 15 RTT par an, 11 fériés par an, 25 CA par an Salaire minimum (à 100% avec 2 week-end) : 1840 euros net approximatif Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière. Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge), SEGUR, indemnité et prime de service pour les agents stagiaires et titulaires de la FPH. CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise).
Vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences commerciales et administratives dans la vente de produits tournés vers le respect de l'environnement ? Cette offre est faite pour vous ! Votre future équipe Leader mondial dans le traitement des eaux usées, la récupération de l'eau de pluie, la gestion des eaux de ruissellement, le stockage des liquides et le recyclage des déchets organiques, Premier Tech Eau et Environnement offre des solutions durables aux problèmes actuels et futurs. Grâce à nos racines locales et à notre rayonnement international, nous possédons une connaissance approfondie de nos marchés de prédilection et sommes maîtres de notre destinée. Votre futur rôle Rattaché à l'équipe Administration des ventes de 8 personnes, vous serez en contact régulier avec notre clientèle de professionnels et de particuliers et nos Chargés de secteur. Plus précisément, votre rôle consistera à : Gérer, fidéliser et dynamiser un portefeuille clients Accompagner nos clients particuliers dans leur projet Participer à la prospection client en support à l'équipe des ventes Répondre aux demandes clients sur les produits et services Transférer les demandes techniques sur les produits aux équipiers appropriés Saisir les commandes, vérifier le respect des conditions commerciales et en assurer le suivi jusqu'à la livraison Assurer la création, la tenue et la mise à jour des dossiers clients Réaliser et relancer des devis Compétences requises Formation bac+2 minimum Expérience de la relation clients BtoB exigée et BtoC appréciée Aisance en prospection téléphonique Appétence pour produits techniques Agilité sur les outils informatiques - ERP et CRM Excellent sens relationnel, autonomie, rigueur, sens de l'organisation Votre futur environnement de travail Vous serez localisé à Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine, le siège social de Premier Tech Eau et Environnement, où travaillent près de 200 équipiers dans un environnement moderne et convivial qui favorise les échanges, la diversité et la qualité de vie au travail. Situé entre Saint-Malo et Dinan, Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine offre un cadre de vie calme où il fait bon vivre. Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages : Carte ticket restaurant Prévoyance et mutuelle avec téléconsultation 24/7 Programme d'aide aux équipiers et famille Parcours d'intégration individualisé Université Premier Tech - développement des compétences et perfectionnement Possibilité d'explorer des opportunités selon vos ambitions de carrière Vous avez envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant, nous attendons votre candidature avec impatience !
Au sein de notre établissement, nous recherchons un.e agent.e polyvalent.e en vue d'assurer un remplacement jusqu'au 16 mai (pour le moment, prolongation en fonction des besoins de remplacements) A POURVOIR DES LUNDI 28 AVRIL Horaires variables entre 7h et 20h30 une semaine sur deux. Nous recherchons une personne ayant un esprit d'équipe, d'entraide, et de bienveillance ainsi qu'une rapidité et qualité d'exécution -Ménage : - Assurer l'entretien, le ménage et la désinfection des locaux : sol, mobilier, vitreries - Utilisation des machines de nettoyage - Sens de l'organisation et méthodologie du travail et de nettoyage - Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage - Travail en équipe, esprit d'initiative et motivation Restauration : - Aide de Cuisine en préparation froide - Service ligne de self - Plongeur self-services élèves (laverie automatique) - Nettoyage de la plonge et du self - Rapidité et qualité d'exécution Expérience similaire souhaitée.
TY BADIOUS, La Brasserie du Bourg à Plerguer recherche, pour son restaurant, une personne pour effectuer le service à table et à emporter. MISSIONS : Préparation de la salle et dressage des tables Accueil et installation des clients Prise de commandes sur pocket, service des plats et des boissons Encaissement Gestion de la vente à emporter Débarrassage des tables, rangement et entretien des locaux Aide en cuisine, le cas échéant Respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des règles de l'établissement Du lundi au samedi : 10h00 - 15h00 Vendredi et samedi soir : 18h00 - 22h30 Fermé le dimanche. SALAIRE BRUT 2100€ Mutuelle / Prévoyance A l'issue, d'autres contrats pourront vous être proposés à votre convenance."
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le domaine ostréicole, des employés de marée (H/F) pour la saison en contrat intérim. Ce poste implique des horaires variables et un travail en extérieur, principalement pour retourner les poches d'huîtres. Vos missions : - Retourner les poches d'huîtres - Effectuer le tri et le lavage des huîtres - Assurer le suivi des opérations de marée - Participer aux différentes tâches de l'exploitation ostréicole Poste nécessitant du port de charge & des mouvements répétitifs Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe - Sens de l'organisation et rigueur - Expérience dans le domaine ostréicole appréciée
Le Groupe Interaction, avec plus de 80 agences sur toute la France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile (SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de Rennes et alentours (Rennes métropole). Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance: - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche, aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité (véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe. Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre disponibilité. Un véhicule de service peut vous êtes proposé pour assurer vos déplacements professionnels.
Fondée en 1956, l'entreprise Famille Beaulieu se spécialise dans la production et la vente de coquillages : Moules, huîtres creuses, huîtres plates, ... dans la baie du Mont Saint Michel et de Quiberon. De génération en génération, l'entreprise Famille Beaulieu, basée à Hirel (35), se développe et est aujourd'hui une PME de plus de 180 salariés. Le groupe produit à ce jour plus de 2 300 tonnes de coquillages (moules et huîtres) par an, et intervient de l'amont à l'aval de la filière. Famille Beaulieu regroupe 4 entreprises : La Vivaraise, La Belon de Cancale, La Perle des Grèves et Marinove. Fondée en 1985, La Vivaraise est aujourd'hui une entreprise conchylicole en plein développement. Forte de ses années d'expérience et de ses équipes de passionnés, elle cultive ses huitres creuses et ses moules de Bouchots dans la Baie du Mont Saint Michel. Dans le cadre de son développement, le groupe Famille Beaulieu recherche un planificateur logistique H/F pour son entreprise La Vivaraise. Vos missions : Au sein de notre équipe d'encadrement basée à Hirel, et rattaché au responsable de production, vous participez à la planification et à la supervision de la gestion des flux au sein de l'entreprise. Vous collaborez avec les différents services pour développer la supply chain au sein de l'entreprise. Vous contribuez à la mise en place de process. Vous aurez pour principales missions : La gestion des transports : - L'optimisation des transports internes ; - La planification des transports et chauffeurs en lien avec les commerciaux, la production et les fournisseurs/clients ; - Le suivi du parc de véhicules ; - Le suivi des demandes de ramasse sur les sites bretons du groupe Famille Beaulieu ; - Le management de l'équipe de transport. La gestion de la logistique : - La gestion des annonces aux transporteurs nationaux ; - L'impression anticipée des étiquettes du plan de production ; - La préparation des tableaux de palettisation des différentes plateformes ; - Le management de l'équipe de logistique. Le pilotage de la supply chain : - L'interface avec le commerce ; - L'interface avec le service informatique dans le développement de l'IT; - La gestion des achats de consommables (bourriches, couvercles, produits d'entretien, location de barnum, ...) ; - La gestion des stocks. Votre profil Vous êtes issu d'une formation Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine de la supply chain ou de la logistique. Idéalement vous justifiez d'une première expérience acquise dans ce domaine, et dans laquelle vous avez pu évoluer en autonomie. Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur. Vous aimez résoudre des problématiques et savez gérer la pression liée aux exigences de ce métier. Vous avez le goût du développement informatique et maitrisez l'outil. Vous avez un niveau d'anglais professionnel. Vous avez une expérience en management ou une appétence pour accompagner une équipe à taille humaine au quotidien. Vos qualités relationnelles, votre intelligence émotionnelle et vos qualités d'écoute vous permettront de réussir sur ce poste. Des connaissances en conchyliculture seront un plus. Le milieu marin vous intéresse et vous avez l'ambition d'évoluer dans une PME en plein développement ? Rejoignez dès maintenant une entreprise familiale et des équipes de passionnés par leur métier ! Poste à pourvoir à partir de 1er juillet 2025.
La Galette de Pleudihen, entreprise spécialisée dans la fabrication de galettes, recherche un Agent de Production et de Conditionnement. Les missions : - Découper les galettes. - Les plaquer sur des grilles. - Les enfourner pour la cuisson. Le profil recherché : - Personne aimant le travail manuel et appréciant travailler rapidement. - Ayant déjà une expérience en usine. Les horaires : - Du lundi au vendredi. - 7 heures 20 par jour. - Horaires flexibles, le matin et l'après-midi, à définir en fonction de vos préférences. Exemple d'horaire : 8h - 15h30. Avantage : Mutuelle entreprise.
Nous recherchons pour renforcer notre équipe pour la saison d'été 2025 2 serveurs ou chef de rang - Contrat saisonnier 39 heures - Entrée 1er mars au 2 novembre - Horaires en coupure - Salaire de 1600 à 2000 euros net selon l'expérience - 2 jours de repos consécutifs - Heures supplémentaires payées (très rare que nous dépassions les 39 heures par semaine)
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le domaine de la grande distribution, un EMPLOYE DE LIBRE SERVICE (H/F) en contrat intérim. Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité dans une entreprise dynamique et en pleine expansion ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Vos missions : - Mettre en rayon les produits en respectant les consignes de présentation et de rotation des stocks - Assurer le facing des rayons pour garantir leur attractivité - Réaliser l'étiquetage des produits et vérifier les prix affichés - Accueillir et renseigner les clients avec courtoisie et professionnalisme - Participer aux inventaires et à la gestion des stocks Horaires variables selon les besoins de l'entreprise (le week-end peut-être travaillé).
Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont-Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié Vous êtes passionné-e par la gestion des déchets et l'innovation environnementale ? Vous souhaitez participer à un projet stratégique au sein d'un service en pleine évolution, au cœur des enjeux environnementaux et sociétaux ? Rejoignez notre équipe en tant que Responsable du service Collecte de déchets Vos missions : - Gestion stratégique du service : Vous apporterez votre expertise sur la REOM et les conditions d'optimisation du service (enquêtes de conteneurisation, schéma de déploiement des colonnes) - Optimisation des collectes et traitement des déchets : Vous piloterez les projets d'évolution du service, en mettant en œuvre des solutions techniques (réorganisation des tournées, acquisition de nouveaux matériels). - Gestion administrative et financière : Vous serez responsable de l'élaboration des prévisions budgétaires en vue de son financement maîtrisé mais également de la production des rapports légaux (rapport annuel de la gestion de la qualité et les cours, matrice des coûts ADEME) du service en garantissant la conformité réglementaire et leur présentation devant les instances. - Encadrement et management des équipes : Vous encadrerez une équipe pluridisciplinaire composée de 4 agents : 1 chargée de prévention, 2 gestionnaires administratives et 1 responsable d'exploitation - Développement durable et prévention des risques : vous élaborerez le plan local de prévention des déchets ménagers et assimilés et accompagnerez la chargée de prévention dans la mise en place des actions de réduction et de valorisation Pourquoi nous rejoindre ? - Pour jouer un rôle central dans la transformation de notre service de gestion des déchets, en contribuant activement à un projet d'envergure. - Pour évoluer dans un environnement dynamique et stimulant, avec des défis quotidiens à relever pour améliorer le service rendu à la population tout en préservant notre environnement Pourquoi vous ? - Parce que vous avez solide expérience dans la gestion des services publics, idéalement dans la gestion des déchets, et une bonne maîtrise des enjeux environnementaux. - Vous êtes un leader capable de gérer une équipe dynamique et pluridisciplinaire tout en assurant une gestion optimale des ressources. - Vous êtes à l'aise avec les outils de gestion administrative, budgétaire et technique, et vous savez conduire des projets de grande envergure. - Vous avez une bonne connaissance des aspects réglementaires et une capacité à négocier avec différents partenaires. => La fiche de poste est téléchargeable depuis le site internet de la Communauté de Communes En tant qu'employeur engagé, nous proposons : - Un régime indemnitaire - Des titres-restaurant de 8 € (60 % pris en charge par l'employeur). - Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles). - Une participation employeur à la prévoyance (15 € en cas d'adhésion au contrat-groupe) et à la complémentaire santé (25 € mutuelle labelisée). - Un cycle de travail flexible : 35 heures ou 38 heures hebdomadaires avec 18 RTT et des horaires variables. - La possibilité de télétravailler Recrutement statutaire, à défaut contractuel Catégorie B ou A - Technicien/Ingénieur - Temps complet A compter du 2 septembre 2025 Candidater - CV et lettre de motivation - Dernier arrêté de situation administrative (fonctionnaire) avant le 18/05/2025 en indiquant les références 2025/17-RS Collecte des déchets
Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont-Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié Nous recherchons un-e Chargé-e de projets techniques pour participer au portage des projets d'envergure et transversaux. Vos missions : - Planification de Projets Techniques : vous participerez à la définition, à la planification et au pilotage des projets techniques, en assurant une gestion efficace des ressources, des délais et des communications pour garantir leur succès et leur conformité aux objectifs. Ex de projet en cours : la construction de l'extension du siège communautaire - Accompagnement des services et des programmes d'Intervention : apporterez un soutien technique dans la définition et la mise en œuvre des programmes d'intervention, notamment une expertise pour la rédaction des appels d'offres, des documents contractuels, règlements des contentieux, ... - Suivi des contrats de maintenance : suivrez les contrats de maintenance des équipements et du patrimoine communautaire, en vue d'une optimisation des ressources et du respect des engagements contractuels. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour des projets stimulants : Vous travaillerez sur des projets techniques de grande ampleur, allant de la construction de bâtiments à la gestion des équipements communautaires. - Pour l'autonomie et la responsabilité : Vous aurez un rôle de pilier dans l'accompagnement des équipes et la gestion des projets. - Pour l'ambiance collaborative : Nous valorisons l'échange entre les services pour garantir l'efficacité et la réussite des projets. Pourquoi vous ? - Parce que vous êtes organisé-e, adaptable, rigoureux-se et capable de gérer l'urgence tout en garantissant la continuité du service. - Parce que vous avez de solides connaissances en ingénierie du bâtiment, en réglementation et en techniques de planification et de suivi d'opérations de construction. - Parce que vous savez conduire des réunions, gérer des conflits et prendre des décisions dans le respect de la commande publique => La fiche de poste est téléchargeable depuis le site internet de la Communauté de Communes En tant qu'employeur engagé, nous proposons : - Un régime indemnitaire - Des titres-restaurant de 8 € (60 % pris en charge par l'employeur). - Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles). - Une participation employeur à la prévoyance (15 € en cas d'adhésion au contrat-groupe) et à la complémentaire santé (25 € mutuelle labelisée). - Un cycle de travail flexible : 35 heures ou 38 heures hebdomadaires avec 18 RTT et des horaires variables. - La possibilité de télétravailler Recrutement statutaire, à défaut contractuel Catégorie B - Technicien - Temps complet A compter du 26 août 2025 Candidater - CV et lettre de motivation - Dernier arrêté de situation administrative (fonctionnaire) avant le 18/04/2025 en indiquant les références 2025/16-Chargé-e de projets techniques
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne pour du raccordement client en fibre optique. Pas d'expérience ou de formation nécessaire pour postuler, il vous suffit juste d'être motivé, manuel, et savoir travailler en équipe. Le poste est à pourvoir en CDI temps complet. Il sera demandé de travailler un samedi sur deux payé en heures supplémentaires. Le salaire proposé est de 1800€ brut pour 35 heures + heures supplémentaires par samedi travaillé + primes variables + paniers repas. Permis et moyen de locomotion exigés pour se rendre au dépôt. Avantages : - Mutuelle d'entreprise prise en charge en partie par l'employeur - Formation assurée en interne - Poste évolutif en chef d'équipe - Paniers repas Le poste est à pourvoir au plus vite, alors, n'hésitez plus, envoyez nous votre CV.
Votre agence Axia Intérim de Saint- Malo est à la recherche, pour l'un de ses clients, reconnu dans la fabrication de béton prêt à l'emploi, d'un Conducteur (trice) de Centrale à Béton dans la région malouine. Missions et tâches principales : - Assurer la fabrication du béton et veiller au bon fonctionnement de l'installation - Mettre en route la centrale et vérifiez son bon fonctionnement. - Fabriquer et charger du béton selon le planning des commandes (programmation de l'automate de fabrication selon la formule & la quantité souhaitée par le client). - Editez le bon de livraison pour le chauffeur. - Veiller à votre stock de matières premières. - Effectuer des commandes si nécessaire. - A l'aide de la chargeuse, alimenter les trémies de réception. - Gérer les clients qui se présentent directement à la centrale sans être planifiés. - Traitez les retours de béton ou les non conformités, si besoin. - Effectuer l'entretien courant de la centrale. Expérience dans la conduite de centrale à béton ou dans un métier technique du BTP/industrie (débutant motivé ou confirmé bienvenu). À l'aise avec l'outil informatique et les automatismes. Polyvalent(e), réactif(ve) et rigoureux(se) Un vrai sens de l'organisation et du travail d'équipe. CACES ou autorisations de conduite d'engins seraient un plus. De formation CAP ou Bac Pro en Maintenance industrielle, Conduite d'installations automatisées, ou Métiers du béton: - BTS/DUT Génie civil, Electrotechnique, Pilotage de procédés, ou équivalent - CQP Conducteur(trice) de centrale BPE apprécié. Tous les types de profils seront étudiés. Nous cherchons prioritairement quelqu'un avec déjà une expérience dans le domaine, mais sinon une personne avec un bon bagage pour apprendre ce nouveau métier (adaptabilité, manuel/bricoleur, dynamique, organisé et travail en équipe). Envoyez votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous au 02 14 99 21 09 pour postuler.
Le groupe AXIA, spécialisé dans le travail temporaire depuis 20 ans, a développé un savoir-faire unique de proximité en France et au Luxembourg. Le succès et la réussite d'AXIA, c'est avant tout, l'humain, l'étude des compétences et l'innovation. Si vous êtes séduits par les métiers du bâtiment, de l'industrie, de la logistique ou du tertiaire, n'attendez plus ! Votre nouvelle mission commence ici.
Au sein d'une entreprise familiale de Maraîchage diversifié, nous recherchons une personne polyvalente, pouvant s'adapter rapidement aux différents travaux. Vous serez amené(e) à conduire un engin agricole pour travailler le sol pour les semis et la mise en culture (légumes et céréales). Nous vous proposons un travail sous abri, dans les conditions suivantes : Du lundi au vendredi. Travail de 8h à 12h00 et de 13h30 à 16h30. Travail de préparation. Plantation / récolte / egourmandage / cerclage des légumes : choux, pommes de terre, haricots, tomates, patates douce et travaux sur l'extérieur. Pas de logement possible CDD à pourvoir dès que possible En fonction de l'activité, il se peut que le contrat se prolonge.
Exploitation familiale de 4 personnes avec 2 associés et 2 salariés permanents, très diversifiée (tomates, poivrons, aubergines, haricots, toutes les courges...), proposant un emploi varié avec travail en pleine terre.
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, un acteur reconnu dans le domaine du génie climatique, un technicien CVC itinérant (H/F) pour les départements 35-22, pour une mission en intérim. En tant que technicien CVC itinérant (H/F), vous interviendrez sur différents sites pour assurer les maintenances préventives et correctives des équipements principalement d'électricité, plomberie de chauffage et ventilation. Vous serez en charge de garantir le bon fonctionnement des équipements et d'assurer la satisfaction des clients. Vos missions : -Réaliser puis clôturer les demandes d'intervention depuis le GMAO via l'application Field Services -Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements des clients -Détecter l'origine de la panne -Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels -Rédaction des comptes-rendus d'interventions -Réaliser quelques devis d'amélioration pour les sites entretenus -Etre garant de sa propre sécurité et celle des sous-traitants Horaire : 8h-12h / 13h-16h30 Salaire selon profil
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans le domaine ostréicole, des Ouvriers ostréicole polyvalent H/F (Emballage, calibrage). Vous serez le/la garant-e de la bonne réalisation des tâches liées à la production ostréicole. Vous travaillerez dans un environnement dynamique . Vos missions : - Effectuer l'emballage des huîtres - Calibrer et cribler les produits - Assurer le maintien et la propreté de l'atelier - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur Horaires variables Poste nécessitant du port de charge et mouvements répétitifs Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et respect des consignes de sécurité
Temporis Saint Malo, une équipe investie et à l'écoute! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans la fabrication et pose de charpente et bardage métallique un métallier H/F Toujours partant? Alors voici les missions en détails! Au sein d'une équipe de 3 personnes, vos principale tâches seront : En atelier vous serez en charge de: -La lecture de plans; -Prise de mesures, débit, perçage; -De l'assemblage par procédé de soudure et divers travaux de finitions. Vous pouvez être amené à aller sur les chantiers de temps en temps Place au profil! De formation métallier ou chaudronnier, vous justifiez de 1 an minimum d'expérience sur un poste de similaire. Minutieux et soucieux du travail bien fait? Ce poste est fait pour vous! Avec vous, le métal prend de la hauteur ! Devenez charpentier métallique et construisez les structures de demain ! ???? Horaires de journée Du lundi au vendredi Rémunération entre 12.16€ et 16€ BRUT/heures selon la grille btp Postulez vite ! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes
Notre Agence, toujours en plein développement, recherche un conseiller vente immobilier pour compléter son équipe. Quelle est votre mission ? Votre but est de prospecter, rechercher et estimer les biens immobiliers à vendre sur le secteur. Vous assurez la promotion de ces biens auprès de vos acquéreurs et effectuez des visites. Aussi, vous suivez régulièrement votre portefeuille clients (vendeurs et acquéreurs). Vous gérez les transactions jusqu'à leur conclusion tant sur le plan juridique qu'administratif et financier. Votre Profil: - Vous avez un BAC+2 professions immobilières. - Vous n'avez pas de diplôme en immobilier? Aucun souci, une formation très structurée en interne sera assurée. Vous êtes accro à l'immobilier, vous avez l'envie d'apprendre, vous avez le goût du challenge. Vous vous reconnaissez ? Alors, rejoignez-nous !!
Guy Hoquet l'Immobilier, est une entreprise située dans le centre de Dol de Bretagne et une nouvelle agence a ouvert en février 2020 aux portes de Châteauneuf d'Ille-et-Vilaine. Les deux agences sont composées aujourd'hui d'une équipe de 10 personnes, et bientôt vous !
Etablissement : EHPAD Public Hospitalier composé d'un EHPAD accueillant 65 résidents. La Résidence de L'Orée du Bois est un établissement public hospitalier rattaché au Groupement des 2 Abbayes. Elle est située à LE TRONCHET à 25 minutes de St Malo, et à 40 minutes de Rennes. Contrat : CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Temps de travail : temps plein (100%) 7h/jour => 9h-13h / 13h30-16h30 (du lundi au vendredi) Missions : En tant qu'Agent Technique Polyvalent, vous rejoindrez l'actuelle équipe composée de 2 personnes mais travaillerez souvent seul et en autonomie. Vous serez en charge de divers travaux de maintenance et particulièrement de la rénovation d'une unité inoccupée au sein de notre établissement, incluant mais ne se limitant pas à : - La réalisation de travaux de peinture/tapisserie, incluant la préparation des murs (dépose et pose de placo, plâtre.) - Des interventions en plomberie-chaufferie, dont installation sanitaire - Des travaux en électricité, - Des installations d'équipements techniques - Des travaux diverses (travaux de finition, menuiseries, revêtement de sol, .) Profil recherché : - Expérience et compétence dans un poste similaire ou dans des métiers techniques - Autonomie, rigueur et sens du service - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique - Un esprit d'initiative est également recherché afin d'être force de propositions Expérience : débutant accepté Salaire minimum (à 100%) : 1760€ net approximatif. Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière. Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge). CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise). Candidature (CV + Lettre de motivation) à adresser à : Groupement des deux Abbayes Résidence de l'Orée du Bois 1 rue de La Prière 35540 LE TRONCHET Mail service RH (Mme TRAVERS) : rh.tronchet@G2A.BZH Code établissement HUBLO : ODB35
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un soudeur H/F. Vos missions consisteront à : - Identifier les matériaux et les différentes soudures appropriées. - Assembler et souder différents éléments entre eux ou sur le support. - Contrôler la conformité des soudures, des constructions et assemblages. - Evaluer les défauts et effectuer des opérations de reprises ou de finitions. - Régler les paramètres des machines. Ce poste est à pourvoir dès que possible. salaire selon PROFIL et expérience avantages Mutuelle Cet Formation Fastt Profil recherché : Vous avez des compétences dans la chaudronnerie et vous maitrisez les outils dans ce domaine. Vous avez conscience des règles et normes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation de soudeur ou dans la chaudronnerie. Votre application, votre précision et vos connaissances dans ce domaine vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous serez seul(e) en charge d'une petite salle de 16 couverts en restauration gastronomique. Cela implique une certaine polyvalence : - Ménage et mise en place/repassage du linge de table - Accueil physique et téléphonique - Gestion et optimisation des réservations - Service minutieux - Accueil physique et téléphonique - Curiosité, autonomie, réactivité, organisation - Prise de commandes - Encaissement Nous proposons une cuisine gastronomique de saison élaborée à partir de produits frais, et un service attentif et délicat dans une ambiance chaleureuse et confortable. Une connaissance en vins serait un plus. Une expérience de minimum 2 ans à un poste similaire est demandée. Si vous souhaitez vous investir le temps d'une saison dans un établissement de qualité, ce poste est fait pour vous. Travail en coupure du Vendredi au Mardi. Fermeture Mercredi et Jeudi. Débutant investi et désireux d'apprendre bienvenu!
Doté d'un esprit orienté satisfaction client, vous aimez résoudre des problèmes techniques et apporter des solutions ? Voici une offre qui pourrait vous plaire ! Votre future équipe Leader mondial dans le traitement des eaux usées, la récupération de l'eau de pluie, la gestion des eaux de ruissellement, le stockage des liquides et le recyclage des déchets organiques, Premier Tech Eau et Environnement offre des solutions durables aux problèmes actuels et futurs. Grâce à nos racines locales et à notre rayonnement international, nous possédons une connaissance approfondie de nos marchés de prédilection et sommes maîtres de notre destinée. Votre futur rôle Nous recherchons un Technicien service après-vente h/f pour renforcer notre équipe Solutions clients. Rattaché au Responsable services clients - ventes, vous serez chargé de répondre aux demandes d'assistance de nos clients en après-vente sur nos gammes de produits et services. Plus précisément, votre rôle consistera à : - Réceptionner les appels et diagnostiquer les difficultés rencontrées par les clients - Effectuer des recherches à l'interne ou à l'externe pour trouver des solutions - Accompagner les clients dans la résolution de leurs problèmes - Assurer le suivi des dossiers nécessitant des interventions sur site - Supporter les partenaires de service dans la résolution des situations sur les sites clients - Recevoir les réclamations clients et en assurer le suivi avec l'équipe jusqu'à la résolution du litige - Maintenir à jour divers documents et banques de données alimentant le support technique - Participer à l'amélioration continue des processus pour assurer le meilleur niveau de satisfaction de nos clients Compétences requises - Formation de niveau Bac + 2 ou équivalent - Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans un poste similaire sur des produits techniques, idéalement dans la gestion de l'eau - Vous êtes à l'aise avec le téléphone et savez traiter un volume d'appels entrants conséquent - Vous avez le sens du service et un excellent relationnel - Vous êtes autonome, rigoureux, organisé - Vous êtes à l'aise dans la résolution de problèmes - Vous maîtrisez l'outil informatique (pack office, web) - Vous serez formé à l'utilisation de notre CRM Votre futur environnement de travail - Vous serez localisé à Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine, le siège social européen de Premier Tech Eau et Environnement, où travaillent près de 200 équipiers dans un environnement moderne et convivial qui favorise les échanges, la diversité et la qualité de vie au travail. Situé entre Saint-Malo et Dinan, Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine offre un cadre de vie calme où il fait bon vivre. Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages : - Carte ticket restaurant - Prévoyance et mutuelle avec téléconsultation 24/7 - Programme d'aide aux équipiers et famille - Parcours d'intégration individualisé - Université Premier Tech - développement des compétences et perfectionnement - Possibilité d'explorer des opportunités selon vos ambitions de carrière Vous avez envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant, nous attendons votre candidature avec impatience !
Entreprise de peinture industrielle située dans le 35 recherche un(e) peintre chargé(e), sous l'autorité du chef de chantier, de réaliser les différentes préparations de surface (ponçage, décapage Ultra Haute Pression, décapage par projection d'abrasif) et mise en peinture manuelle ou au pistolet. Connaissance du sablage impérative. Une première expérience en peinture industrielle serait un plus mais débutant(e)possible car formation assurée par l'employeur. Les déplacements sont fréquents dans tout le grand ouest. A ce titre le candidat n'a pas l'obligation de résider à proximité du siège de l'entreprise, il peut se rendre sur son lieu d'intervention par ses propres moyens avant d'être alors pris en charge. Les déplacements sont en général à la semaine du lundi au vendredi. Primes de chantier, prime de fin d'année, panier repas et forfait déplacement
SOciété de REvêtements Spéciaux et de Peinture Industrielle est une entreprise basée à côté de Saint-Malo. Nous intervenons partout en Bretagne pour réaliser des opérations de décapage et remise en peinture d'éléments métalliques tels que des grues, des ponts, des charpentes, des silos... Nous sommes une entreprise familiale de taille moyenne, avec une grande spécificité et reconnue nationalement. Nos interventions se font aussi bien sur site (majoritairement) que dans nos ateliers.
L'entreprise Voyages Bellier est une entreprise dynamique spécialisée dans le transport de passagers, en pleine expansion. Nous avons récemment ouvert un atelier de maintenance moderne et fonctionnel. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Atelier Maintenance Autocars pour superviser l'entretien de notre flotte de véhicules et garantir leur sécurité et leur fiabilité. Description du poste : En tant que Responsable d'Atelier Maintenance Autocars, vous serez chargé(e) de gérer et d'optimiser les activités de maintenance de notre nouvel atelier. Vous superviserez les interventions de maintenance, organiserez les plannings, encadrerez une équipe de techniciens et veillerez à la conformité des véhicules. Missions : Organiser et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective sur les autocars. Encadrer et animer une équipe de techniciens, en veillant à leur formation et leur développement professionnel. Gérer les plannings de maintenance et les priorités d'intervention. Superviser la gestion des pièces détachées et des stocks de l'atelier. Assurer la conformité des véhicules aux normes de sécurité et environnementales en vigueur. Faire un reporting régulier sur les activités de maintenance auprès de la direction.
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout 1200 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Nous recrutons pour notre agence de Dol de Bretagne : Un Chauffeur Livreur Poids Lourd (H/F) en CDI Ta mission consistera à livrer et installer des meubles chez les particuliers. Et tout ça dans le respect des conditions de sécurité et de la Réglementation Sociale Européenne. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Un colis tant désiré, c'est une prestation de qualité exigée. Alors transforme cette livraison en un moment unique. Ton quotidien se fera en binôme, l'occasion de partager de bons moments entre collègues. Tu découcheras minimum trois fois dans la semaine. Tu auras du contact permanent avec le client (et toujours avec le sourire) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail !
Expert dans le monde de la distribution du meuble, de la logistique, de la location de véhicules industriels et des services, le Groupe GUISNEL, connait un fort développement depuis près de 60 ans. Sa Culture d'Entreprise et ses valeurs fortes sont reconnues par ses salariés, ses clients, ses prestataires et les institutionnels.
À propos de nous : Voyages Bellier est une entreprise spécialisée dans le transport de passagers, offrant des trajets en car confortables et sécurisés à travers toute la région et au delà de nos frontières. Nous nous engageons à fournir un service de qualité tout en respectant les valeurs d'inclusion et de diversité. Nous croyons fermement que la diversité est une richesse et qu'elle permet à notre équipe de mieux répondre aux besoins de nos clients. Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un ou une conducteur/conductrice de car passionné(e) par le transport et la conduite, soucieux(se) de la sécurité et du confort des passagers. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise qui valorise l'inclusion sous toutes ses formes et où chaque personne peut s'épanouir, cette offre est faite pour vous ! Missions principales : Conduire les autocars dans les meilleures conditions de sécurité et de confort, en respectant les règles de circulation et les horaires. Accueillir et accompagner les passagers tout au long du trajet, en leur apportant un service de qualité. Assurer la vérification avant et après chaque voyage (niveau des fluides, état du véhicule, etc.). Signaler toute anomalie technique et participer à l'entretien courant du véhicule. Veiller à la sécurité des passagers, notamment en matière d'embarquement, de débarquement, et en cas d'incidents. Assurer une bonne communication avec les équipes et les responsables de la planification des trajets. Profil recherché : Compétences et qualités requises : Permis D et FIMO. Sens du service et relationnel agréable avec les passagers. Rigueur et sens de la sécurité. Capacité à gérer des situations imprévues avec calme et professionnalisme. Autonomie et capacité à travailler en équipe. Adaptabilité et ouverture à la diversité. Pourquoi rejoindre les Voyages Bellier ? Un environnement de travail respectueux et inclusif : nous mettons un point d'honneur à promouvoir la diversité sous toutes ses formes. Des opportunités de formation : vous bénéficierez d'une formation continue et de l'accompagnement nécessaire pour progresser dans votre métier. Une entreprise locale et engagée : nous valorisons la proximité et la collaboration au sein de notre équipe. Si vous vous reconnaissez dans ce profil envoyez nous votre candidature par email ou postulez maintenant via le site. Nous avons hâte de découvrir votre profil et de vous rencontrer !
Nous recherchons un(e) peintre en bâtiment motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous interviendrez sur divers chantiers pour réaliser des travaux de peinture et de décoration, en intérieur comme en extérieur, en respectant les exigences de qualité et de finition. Déplacements entre le Vivier sur mer et la côte d'Emeraude - St Malo/Dinard. Missions principales : - Préparer les surfaces (nettoyage, ponçage, rebouchage) afin de garantir une application optimale des produits. - Appliquer peintures, vernis, enduits et autres produits décoratifs sur divers supports (murs, plafonds, boiseries, etc.). - Réaliser des travaux de finition avec soin, en veillant à la qualité et à l'esthétique des réalisations. Compétences requises : - Maîtrise des techniques de préparation de pose et de finition en peinture, décoration. - Connaissance des produits et matériaux utilisés dans le secteur du bâtiment. - Sens du détail et rigueur dans le respect des normes de sécurité et de qualité. - Capacité à travailler en équipe et à gérer son temps efficacement. - Bon relationnel pour échanger avec les clients. Profil recherché : - Expérience ou formation dans le domaine de la peinture en bâtiment. - Formation en interne possible (dispositif POE - Préparation Opérationnel à l'Emploi) - Autonomie, dynamisme et esprit d'initiative. - Permis de conduire souhaité pour se déplacer sur différents chantiers. Rejoignez notre équipe pour participer à des projets variés, valoriser votre savoir-faire et contribuer à la réalisation de travaux et de qualité dans un environnement dynamique et professionnel.
Créer en 2021, notre entreprise de peinture et décoration met son savoir-faire au service de nos clients. Composée d'une équipe de 3 professionnels passionnés, nous avons à c?ur d'offrir un travail de qualité, soigné et durable.
En 2019, le Groupe Samse a lancé une filière dédiée aux métiers des Travaux Publics et de l'Eau, en regroupant ses enseignes spécialistes. L'objectif ? Créer des synergies, proposer des solutions techniques adaptées et des services sur mesure pour les acteurs de ces marchés. Le Groupe SAMSE, c'est un groupe audacieux qui cultive la proximité avec ses collaborateurs, ses clients et ses partenaires. Viens bâtir l'avenir avec nous et rejoins les 75 % de salariés actionnaires du groupe ! L'équipe LNTP de Miniac-Morvan (35 - Ille et Vilaine), recherche activement un(e) Préparateur(trice) cariste. Au sein d'une équipe de 7 personnes, et sous la supervision de Jérémy, le Responsable d'exploitation. Vos missions seront variées : Accueil et conseil clientèle en point de vente Réception et mise en stock des marchandises : Réceptionner les produits, vérifier leur conformité et les ranger selon les procédures établies. Gestion des commandes : Préparer les commandes, assurer leur chargement et déchargement (retrait et livraison) en toute sécurité à l'aide d'outils adaptés (chariot élévateur, transpalette, etc.). Participation à la gestion du dépôt : Contribuer à la gestion des stocks, réaliser les inventaires annuels et tournants sur les zones désignées, et veiller à la propreté et à l'organisation du dépôt pour garantir un environnement de travail sûr. Prévention et sécurité : Appliquer et faire appliquer les consignes de sécurité ; veiller au respect des normes de répartition des charges (poids/volume) sur les véhicules (PTAC) et les racks ; assurer l'entretien courant du matériel utilisé. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De préférence, nous recherchons une personne ayant une première expérience dans le métier de la vente/préparation de commandes et possédant de préférence le CACES 3. Un intérêt pour le secteur du TP et/ou de la gestion de l'eau potable est un plus. Que vous ayez ou non une expérience préalable, votre sens du service client et votre capacité à travailler en équipe seront les clés de votre réussite dans ce poste. Nous offrons les moyens nécessaires à une prise de poste réussie, tels que des formations sur nos produits spécifiques et nos outils internes, ainsi qu'un parcours d'intégration personnalisé. Au-delà de vos compétences techniques, nous attachons une grande importance à votre savoir-être. Vous n'aurez pas de mal à vous intégrer dans nos équipes, si vous êtes une personne organisée, polyvalente, réactive, curieuse et avec le sens du collectif. Information et avantages sur le poste : - Poste en CDI temps plein, basé 151,67 heures mensuelles. - Rémunération correspondant à votre profil/expérience se composera d'un salaire fixe à partir de 1850 € brut mensuel et d'une partie variable (Individuelle sur objectifs). - Organisation de travail sur 5 jours du lundi au vendredi. - Une réelle politique de partage : * Accords d'intéressement et participation, * Primes : d'été (sous condition d'ancienneté) + Noël (au prorata du temps de présence), * Plan d'Epargne Groupe - Réduction de prix dans les différentes enseignes du Groupe. - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance). Un intérêt pour cette annonce ? Alors, transmettez-nous votre candidature et rencontrons-nous pour échanger ensemble !
Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant dans le secteur de LA GOUESNIERE. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES : De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST : Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAE SAINT MALO VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. NOUS CROYONS EN VOTRE POTENTIEL Vous souhaitez acquérir de l'expérience pour devenir ensuite auxiliaire de vie, assistant(e) d'agence ou responsable d'équipe ? Vous êtes au bon endroit : nous encourageons nos collaborateurs à grandir et à évoluer vers de nouvelles responsabilités. Nous avons hâte de vous accueillir et de débuter ensemble une nouvelle aventure humaine !
Azaé a développé une gamme de services destinée à répondre aux besoins spécifiques des familles et ce, tout au long de la vie : ménage, repassage, garde d enfants, jardinage, maintien à domicile (aide aux personnes âgées, dépendantes et handicapées). Avec plus de 170 agences de proximité en France, en Belgique et en Allemagne, Azaé, membre du groupe A2micile, intervient en mode prestataire et a pour objectif de créer une relation privilégiée avec ses clients fondée sur la proximité.
Nous recherchons un.e commis.e de cuisine pour rejoindre notre équipe dynamique et passionnée dans notre restaurant bistronomique. Vous serez sous la responsabilité du chef de cuisine et travaillerez étroitement avec lui pour préparer des plats mettant en valeur des produits frais et locaux. Vos missions : - Épluchage et taillage des légumes - Préparation et dressage des entrées froides et des desserts - Nettoyage de la cuisine Qualités requises : - Dynamisme - Passion pour la cuisine - Rigueur dans le travail Votre profil: - Vous justifiez impérativement d'une première expérience en cuisine (6 mois minimum) - Vous êtes autonome dans les missions confiées - Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité - Travail du mardi au samedi (jeudi, vendredi et samedi en coupure) - Mission du 18/04 au 30/08 - Possibilité de pérénisation du poste en fonction de notre activité
La Résidence de l'Abbaye de Dol de Bretagne est un établissement public hospitalier rattaché au Groupement des 2 Abbayes. Elle est composée d'un EHPAD (132 résidents) et d'un Foyer de Vie (60 résidents). Vous assurerez l'accompagnement de personnes en situation de handicap au Foyer de vie. Vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire , en lien direct avec vos collègues, AMP, aides-soignants, infirmiers et animateurs, mais également psychologue, ergothérapeute. Responsabilités: - Vous assurez l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne - Vous assurez l'accompagnement des résidents à certains de leurs rendez-vous, courses et sorties - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, appliquez une discrétion professionnelle et une bienveillance absolue à l'égard de chacun des résidents autant que des membres de l'équipe. - Vous participez aux différents temps de réunions (supervision, réunion d'équipe, transmissions, Projets individualisés, analyse de pratiques) - Vous participez à la réalisation et au suivi des projets individuels - Vous participez au travail d'élaboration du projet de service et de réflexion sur les pratiques - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre formation et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. Profil : Diplôme d'Etat d'AMP ou AES ou AS de préférence Expérience : débutant accepté Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !! Contrat de travail : CDD 1 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible. Poste de jour à temps partiel (80%) Poste en semaine / week-end / horaires variables (pas d'horaire de coupe sauf cas exceptionnel) 1 week-end sur 2 travaillé 15 RTT par an, 11 fériés par an, 25 CA par an CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise).
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée composée d'un médecin gériatre, d'un médecin coordinateur, d'une IDE Coordinatrice, d'IDE, d'une équipe soignante et hôtelière, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, d'une diététicienne, d'animateurs et cuisiniers. L'établissement veille à une approche domiciliaire et est soucieux du bien-être des résidents, du respect de la dignité, et du maintien de l'autonomie. Vos missions principales seront : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Veiller au maintien de l'autonomie des résidents - Rédiger les transmissions sur informatique (NETSOINS) Profil : Diplôme d'Etat d'AMP ou AES obligatoire Expérience : débutant accepté Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !! Contrat de travail : CDD 1 mois renouvelable, à pourvoir à partir de mi septembre Poste de jour à temps plein (100%) ou temps partiel (au choix du professionnel) Poste en semaine / week-end / horaires variables 1 week-end sur 2 travaillé 20 RTT par an, 11 fériés par an, 25 CA par an Salaire minimum (à 100% avec 2 week-end) : 2098 euros net approximatif Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière. Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge), SEGUR, indemnité et prime de service pour les agents stagiaires et titulaires de la FPH. CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise). Formations internes (douleur, Alzheimer, huiles essentielles ) N'hésitez pas à consulter nos besoins sur HUBLO (code établissement ODB35). Candidature (CV + Lettre de motivation) à adresser à : Groupement des deux Abbayes Résidence de l'Orée du Bois 1 rue de La Prière 35540 LE TRONCHET Code établissement HUBLO : ODB35
Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée composée d'un médecin gériatre, d'un médecin coordinateur, d'une IDE Coordinatrice, d'IDE, d'une équipe soignante et hôtelière, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, d'une diététicienne, d'animateurs et cuisiniers. L'établissement veille à une approche domiciliaire et est soucieux du bien-être des résidents, du respect de la dignité, et du maintien de l'autonomie. Vos missions principales seront : - Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne - Veiller au maintien de l'autonomie des résidents - Rédiger les transmissions sur informatique (NETSOINS) Contrat de travail : CDD 1 mois renouvelable, à pourvoir dès que possible Poste de jour à temps plein (100%) ou temps partiel (au choix du professionnel) Poste en semaine / week-end / horaires variables 1 week-end sur 2 travaillé 20 RTT par an, 11 fériés par an, 25 CA par an Salaire minimum (à 100% avec 2 week-end) : 2125 euros net approximatif Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière. Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge), SEGUR, indemnité et prime de service pour les agents stagiaires et titulaires de la FPH. CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise). Formations internes (douleur, Alzheimer, huiles essentielles ) N'hésitez pas à consulter nos besoins sur HUBLO (code établissement ODB35). Candidature (CV + Lettre de motivation) à adresser à : Groupement des deux Abbayes Résidence de l'Orée du Bois EHPAD et FOYER DE VIE 1 rue de La Prière 35540 LE TRONCHET Code établissement HUBLO : ODB35
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Pour le Dispositif Habitat des Deux Monts, Foyer de Vie « Résidence Le CLOS BRETON » à Saint Père Marc en Poulet 1 Aide Médico-Psychologique ou AES ou Aide-Soignant (H/F) Description du poste : Sous l'autorité de la Direction, en lien avec le Chef de service : - Vous veillez à la sécurité, au respect et à la dignité des personnes accueillies - Vous favorisez l'autodétermination et l'inclusion en termes d'activités, de loisirs, sports - Vous participez au bien-être physique et psychologique de la personne, au développement du lien social, de son autonomie et au maintien des acquis - Vous assurerez l'accompagnement des actes de la vie quotidienne, en respect des projets - Vous participez et rendez-compte de l'analyse de vos observations en réunion d'équipe - Vous contribuez à la dynamique institutionnelle - Vous participez à la mise en place et l'élaboration d'animations collectives Profil recherché : - Diplôme DEAMP/ DEAES/ DEAS ou autres diplômes de niveau 3 (CAP/ BEP) exigé avec expérience dans le secteur adulte handicapés (trisomie et/ou vieillissement) - Capacité à s'adapter, à accompagner la vie quotidienne, la mise en place d'activités en vue de maintenir l'autonomie voir de restaurer certaines capacités, à mettre en place des projets - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire - Capacité relationnelle et de communication - Capacité de rédaction et d'analyse Contrat proposé : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Horaire d'internat - 1 week-end sur 3 - Rémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon modalités de la CCNT66 sur justificatifs Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 25 avril 2025 Référence de l'offre : 2025-95 AMP AES AS Clos Breton CDI 1 ETP
Les Hermelles traiteur recherche un.e maitre d'hôtel. Nous vous proposons un CDD de 6 mois, renouvelable, voire pérennisable en fonction de nos besoins. Vous êtes amenés à travailler sur différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Vous serez en charge Sur les prestations de : - Être l'interlocuteur principal du client sur la prestation. - Définir les modalités du service et en coordonner l'organisation sur la prestation. - Manager des équipes de taille et de composition variables. - Installer et organiser sur place, agencer le lieu de réception et les offices. - Répartir les activités et les instructions entre les équipes et veiller au bon déroulement du service. - Dresser les tables, buffets et mise en valeur des produits de gastronomie sur le lieu de réception. - Gestion des stocks et des flux, transporter et décharger les produits selon les règles d'hygiène en vigueur. - S'adapter à la diversité des clients et des convives et à la multitude d'événements. - Effectuer le service des plats, du vin. - Après le service, remise en ordre de la salle, de la cuisine avec l'équipe de cuisine, chargement des camions. - Apporter à chaque client un service attentionné. - Le « savoir-être » indispensable au « savoir-faire ». - L'esprit de service. Savoir-faire : -Maitrise indispensable de Word et Excel, Outlook -Maitrise parfaite de la grammaire et orthographe -Bonne connaissance du secteur de l'évènementiel (organisation de mariages, séminaires.) -Travail en équipe Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. - Temps de travail : 35h par semaine - Horaires de travail variables selon les plannings - Deux jours de repos consécutifs par semaine - Avantages : prime de fin d'année, repas sur place, sorties de cohésion ,.. - Titulaire d'un permis de conduire en cours de validité
Les Hermelles Traiteur recherche un.e Commis de cuisine. Nous vous proposons un CDD de 6 mois, renouvelable, voire pérennisable en fonction de nos besoins. Vous serez amené.e à travailler sur différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Nos attentes / Les missions confiées : Placé sous l'ordre du chef cuisinier, du second, vous aurez en charge : -Animer les ateliers (plancha/wok.) devant les convives - cuisson minute et service derrière l'atelier -Réaliser des préparations préliminaires et des mets simples. -Charger et décharger le camion comportant les denrées alimentaires, assiettes. -Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle dans le délai souhaité par le client -Participer à l'entretien du poste de la cuisine et des locaux annexes. -A la fin du service, assisté ou non d'un plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Les compétences attendues : -Maitriser les techniques culinaires de base, de présentation des plats, les aliments (caractéristiques, association, préparation) -Organiser son travail et son espace de travail -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -Résistance au stress et bonne condition physique, Grande capacité de travail -Aptitudes à travailler en équipe -Entretien de son poste de travail -Être réactif, rigoureux, Esprit d'initiative, polyvalent Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Certification principale -CAP Cuisinier ou Bac Pro ou BP cuisine -Expérience en restauration événementiel est un plus -Méthode ex HACCP, Plan de Nettoyage et de Désinfection -Formation gestes et postures Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. -Horaires de travail variables selon les plannings. -Deux jours de repos par semaine consécutifs -Avantages : prime de fin d'année, repas sur place -Le salarié confirme est Titulaire d'un permis de conduire en cours de validité
Les Hermelles Traiteur est une entreprise à dimension humaine qui signe depuis 1998 des prestations de qualité, grâce à la créativité de ses équipes. Le chef cuisinier Stéphane Gesbet, fondateur et créateur des Hermelles Traiteur s investit chaque jour pour proposer des idées originales avec comme seul objectif ravir les papilles de ses invités
Nous recherchons des serveurs.ses pour des prestations d'extra pour la saison 2025. Partie Service : -Assurer la totalité d'un service avec mise en place de la salle, service en salle et rangement -Adopter une attitude accueillante et s'adapter à la diversité de la clientèle (particulier, entreprise, administration) -Gestion des équipes d'extra -Vérification de la propreté et tri en sortie -Maintenir l'espace de réception propre en procédant au lavage et à l'entretien si besoin pendant la prestation -Effectuer Plonge batterie, plonge vaisselle si salle équipée -Utilisation correcte des divers matériels dédiés à la plonge, des différents produits de nettoyage -Application des règles d'hygiène et de sécurité -Tri des déchets, -Chargement et déchargement des camions pendant la prestation Savoir-faire : -Faire preuve d'adresse physique et de prudence lors du service -Garantir la qualité du service rendu -Analyser rapidement le besoin du client et le conseiller dans ses choix -Réagir en temps réel à tout incident ou dysfonctionnement -Gérer les réclamations et les remarques négatives -Capable de s'adapter à la diversité des prestations, des clients et aux variations des flux d'activité. -Accepter la flexibilité des horaires de travail -Travailler en coordination avec les autres membres de l'équipe -Favoriser la politique commerciale de l'établissement -Conditions physique (charges lourdes) Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise
L'équipe infirmière intervient principalement dans l'accompagnement des résidents de l'EHPAD. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire expérimentée composée d'un médecin gériatre, d'un médecin coordinateur, d'une IDE Coordinatrice, d'IDE, d'une équipe soignante, d'une ergothérapeute, d'une psychologue, d'une psychomotricienne, . L'établissement veille à une approche domiciliaire et est soucieux du bien-être des résidents, du respect de la dignité, et du maintien de l'autonomie. Vos missions principales seront : - De planifier et prodiguer les soins prescrits via le logiciel NETSOINS (préparation et distribution des traitements, injections, pansements, surveillance constantes, ECG, pose SU, BLADER,) - D'assurer la continuité des soins et leur surveillance - D'assurer le suivi des dossiers médicaux et la coordination des rendez-vous médicaux - D'assurer une collaboration, des transmissions avec les équipes soignantes afin de favoriser un accompagnement de qualité - D'assurer une écoute, un soutien auprès des résidents et leur famille - Participer au développement des protocoles, des projets personnalisés réalisés en équipe pluridisciplinaire Profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'Infirmier et disposez de qualités humaines, relationnelles et professionnelles en lien avec la gériatrie. Vous êtes rigoureux, organisé, vous savez prendre des initiatives et êtes motivé pour intégrer une équipe dynamique, Rejoignez-nous !! Contrat de travail : 1 à 6 mois renouvelable selon profil, à pourvoir à partir de juin 2025 Le poste est à temps plein (100%) ou temps partiel (au choix du professionnel) 25 Congés Annuels par an Le salaire se calcule en fonction de la grille statutaire de la fonction publique hospitalière. Pas d'horaires de coupe sur le roulement. Reprise d'ancienneté possible, supplément familial (en fonction du nombre d'enfants à charge), SEGUR, indemnité et prime de service pour les agents stagiaires et titulaires de la FPH. CGOS pour tous les agents (équivalent au comité d'entreprise). N'hésitez pas à consulter nos besoins sur HUBLO (code établissement ABBAYEBZH).
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. Pour intervenir sur les secteurs de Cancale, Saint Malo et Chateauneuf d'ille et Vilaine. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou d'une année d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE DOL DE BRETAGNE, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un charpentier (H/F). Vous interviendrez sur divers chantiers pour réaliser des travaux de charpente et de couverture. Vos missions : - Assembler des structures en bois - Effectuer des réparations sur des charpentes existantes - Poser des éléments de couverture (tuiles, ardoises, etc.) - Assurer la sécurité sur le chantier - Travailler en coordination avec les autres corps de métier Compétences attendues : Maîtrise des techniques de pose, assemblage et finition. Autonomie, rigueur et sens du détail. Secteur : Région malouine en fonction des différents chantier
La société PRIMA CAR , structure familiale à taille humaine spécialisée dans la vente de véhicules multimarques basée à Saint-Père depuis 10 ans recherche : Mécanicien (H/F) multimarques Vos missions : -Recherche de panne avec outil de diagnostic -Effectuer l'entretien courant des véhicules -Effectuer la réparation des véhicules ( Embrayage, distribution, freinage, vidange ..) Salaire fixe et motivant selon profil , CDI 39H semaine du Lundi au Vendredi. Mutuelle d'entreprise Prime de fin d'année Profil recherché : De formation CAP/BEP/BAP PRO mécanique , vous justifiez d'une expérience technique réussie dans le domaine d'au moins 5 ans . Votre volonté et votre dynamisme feront la différence Poste à pourvoir de suite
La société PRIMA CAR Situé à St Père à 15min de Saint-Malo sur l'axe Chateauneuf à la Gouesnière (D76), la société Primacar est spécialisée dans la vente de véhicules d'occasions. Tous nos véhicules sont issus de reprises de concessions locales. Nos techniciens nettoient, contrôlent et révisent chaque véhicule avant la vente. Nos véhicules sont vendus avec une garantie minimum de 3 mois. Nous disposons de plus de 70 véhicules sur parc allant de la petite citadine à la berline de luxe en passa
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans l'hébergement touristique et autre hébergement de courte durée, une FEMME DE CHAMBRE (H/F) pour un contrat saisonnier. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres et des parties communes. - Changer les draps, refaire les lits et remplacer le linge de toilette. - Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et consommables. - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement à la hiérarchie. Compétences attendues : - Rigueur et sens du détail. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Discrétion et respect de la vie privée des clients. - Flexibilité et capacité à s'adapter aux besoins de l'entreprise. Avantages du poste : - Environnement de travail agréable et dynamique. - Opportunité de travailler dans un secteur en pleine croissance. - Formation continue pour développer vos compétences. Travail possible le week-end. Horaires de journée Temps plein ou temps partiel selon les besoins
Nous recherchons un Menuisier (H/F) dans le cadre d'un surcroit d'activité. Vous travaillez en binôme pour intervenir sur des chantiers de rénovation. Vos missions: . Pose de menuiseries extérieures . Pose de menuiseries intérieures . Pose porte de garage . Motorisation de volets roulants . Aménagements et façades de placards . Pose de sols stratifiés, parquets collés . Remplacement vitrage . Isolation . Pose de plaques de plâtre (doublage, cloison, plafond) Profil : - Vous êtes titulaire d'un CAP menuiserie (minimum) ; justifiez d'une première expérience réussie en menuiserie ; faites preuve de rigueur et d'autonomie dans la réalisation de vos tâches. - CDD 39H, du Lundi au vendredi : 8h30-12h / 13h30-18h - Permis B Obligatoire - Salaire selon expérience
Votre personnalité et vos envies vous ont conduit à être diplômé d'une formation supérieure en comptabilité. En tant que Comptable Responsable Dossiers, vous souhaitez exercer votre métier tout en ayant la certitude de pouvoir continuer à développer vos compétences et à progresser au sein d'un cabinet. Vous aimez la relation clientèle et aimez partager votre analyse des chiffres avec les entrepreneurs. Vous souhaitez rapidement piloter votre portefeuille en toute autonomie. Alors COMPTACOM est votre nouveau terrain de jeu. Vos missions : En lien direct avec l'Expert-Comptable, vous prendrez en charge la gestion d'un portefeuille de clients diversifiés : artisans, commerçants, professions libérales. Votre rôle consistera à : - Réviser les dossiers - Etablir les déclarations fiscales - Constituer les bilans et les liasses fiscales (selon votre profil) - Conseiller les clients en gestion, comptabilité et fiscalité (en fonction de votre expérience) - Réaliser les RDV clients (selon votre profil) Vous travaillerez en collaboration avec un(e) assistant(e) chargé(e) des travaux de saisie. Nous vous proposons un contrat à durée indéterminée, 35h ou 39h/semaine, basé à Dol de Bretagne. Pourquoi rejoindre notre équipe ComptaCom ? Vous travaillez au cœur d'un réseau pluridisciplinaire, enrichissant votre pratique professionnelle par une approche holistique des besoins client. Nous proposons un accompagnement global aux chefs d'entreprise de toutes tailles, à chaque étape de leur parcours entrepreneurial. Nos services couvrent une gamme complète de besoins, incluant l'expertise comptable, le conseil juridique, la gestion sociale et la gestion de patrimoine, garantissant une expérience client sur mesure et adaptée à chacun. Nous sommes guidés par des valeurs fondamentales qui animent notre quotidien : l'innovation pour anticiper les besoins, un esprit d'équipe solide pour avancer ensemble, un engagement envers la formation continue et le développement de nos collaborateurs, le tout dans un environnement convivial où le service client est notre priorité absolue. Alors, prêt à relever ce nouveau défi à nos côtés ?
COMPTACOM, Réseau de Cabinets d'Expertise Comptable : envergure nationale et ancrage territorial (50 cabinets). Nos conseils et apports de solutions portent sur les thématiques de l'expertise comptable, du juridique et du social. Généraliste, nous accompagnons les artisans, les artisans, les commerçants, les professionnels libérales, les exploitants agricoles. Nos valeurs : l'innovation, l'esprit d'équipe, la formation, l'évolution des collaborateurs, la convivialité et le service clients.
Vous maitrisez déjà le Transport Routier de Marchandises en Porteur (permis C) et souhaitez désormais évoluer vers du Tous Véhicules permis CE) Le GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification) Transport Logistique Bretagne recrute dans le cadre d'un contrat de professionnalisation de 12 mois permettant l'obtention du titre professionnel Conducteur Tous Véhicules (permis CE). L'organisation de votre contrat de professionnalisation sera la suivante : - 2 mois ou plus au sein d'un centre de formation (280h à 350h), selon expérience - puis à l'obtention du diplôme, en mise à disposition dans l'entreprise adhérente au groupement. Un suivi socio-professionnel sera assuré pendant la durée de votre contrat dont l'objectif est l'insertion durable vers l'emploi en fin de parcours de professionnalisation. Le poste : Vous effectuez du TRANSPORT GRAND RÉGIONAL EN TAUTLINER (découchés à prévoir- min. 3 par semaine) et déchargez votre marchandise (produits secs / produits destinés aux professionnels de l'automobile) chez les clients (utilisation transpalette manuel ou électrique). Horaires de journée Visibilité de 6 mois sur semaines de repos Retour le vendredi soir ou samedi matin CV à jour et lettre de motivation impérativement Poste à pouvoir en septembre 2025
Le Groupement d'Employeurs d'Insertion par la Qualification est composé d'entreprises réparties sur les 4 départements bretons. Vous êtes éloigné de l'emploi, ou sans qualification, ou en reconversion professionnelle par exemple... et êtes très motivé (e) pour intégrer la branche du Transport ? Selon vote situation, nous pouvons vous accompagner afin de voir aboutir votre projet professionnel. Le GEIQ, un tremplin vers l'emploi.
Donnez du sens à votre engagement chez Ages & Vie, pionnière des maisons partagées pour seniors ! Mission Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie Multisite, vous intervenez en itinérance dans des maisons partagées de 8 chambres de Bonnemain, Mesnil Roch, Gévezé et St Ouen Les Alleux, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Profil Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable et majorations weekend et astreintes) Défraiement kilométrique et temps de trajet compté dans le temps de travail CDI 35H Repas partagés Comité Social et Economique, Cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. » Infos pratiques PROCESS DE RECRUTEMENT : - 1er entretien par téléphone ou en visio avec le recruteur - Pour les recrutements CDI 2ième entretien avec le recruteur en présentiel
Entreprise à taille humaine intervient pour des travaux de charpente et menuiserie. Nous recherchons un Chef d'équipe Charpentier pour intervenir et superviser des chantiers de : * - Rénovation/réhabilitation de bâtiment ancien avec reprise de charpente existante. * - Charpente traditionnelle / bardage. * - Menuiseries intérieures & extérieures. * - Extension. * - Vous encadrerez une équipe de 2 à 3 personnes. Profil recherché : - Connaissance des techniques de construction et des matériaux de charpente - Capacité à lire des plans et des schémas techniques - Précision, sens du détail et rigueur Nous intervenons sur des travaux divers, dans un rayon de 30 Km autour de St Malo. Pourquoi nous rejoindre? * Semaine en 4 jours 1/2, possibilité en 4 jours * Prime selon investissement * Matériel de qualité: Grue KLAAS, échafaudage, etc... Vous êtes motivé, curieux, impliqué et avez un bel esprit d'équipe?
Nous recherchons un PATISSIER H/F pour notre client spécialisé dans l'évènementiel. Notre client propose différents types de prestations pour des professionnels mais aussi des particuliers : mariages, anniversaires, soirées privées. Vous assurerez les missions suivantes sous la responsabilité du chef cuisinier : Réaliser des pâtisseries variées (tartes, entremets, mignardises, compotée, .) Elaborer et Proposer de nouvelles recettes, nouvelles présentations dans le respect des contraintes liées aux prestations traiteurs Dresser les desserts (pour buffets, assiettes, cocktails, plateaux repas..) Assurer le nettoyage du matériel, de la pâtisserie, des chambres froides. Confectionner les produits tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité (réalisation de pâte, gestion du froid et des cuissons, décoration des pâtisseries.). Gérer les stocks des produits Rencontrer des fournisseurs, sélectionner des ingrédients et réaliser les achats. Les conditions : Poste pourvoir sur du long terme être titulaire d'un diplôme en pâtisserie / boulangerie-pâtisserie Mention complémentaire appréciée : chocolaterie, boulangerie, confiserie.) Avoir une expérience en restauration événementielle est un plus Maitriser les méthodes ex HACCP, Plan de Nettoyage et de Désinfection Salaire en fonction de votre expérience Repas fourni sur place, prime de fin d'année Cette description vous correspond ? N'hésitez plus et postulez vite ! Ou bien venez nous rencontrer au 1 avenue Jean-Jaurès, 35400 SAINT-MALO / 02.99.73.44.74 Profil recherché Maitriser les techniques culinaires de base de la pâtisserie (pâtes, crèmes, cuissons, glaçage.) Adapter la présentation des desserts aux caractéristiques des événements (cocktail debout, repas assis, plateaux repas.) Organiser son travail, son espace de travail et veiller à son bon entretien Maitrise de l'utilisation des machines de conditionnement, de pétrin mécanique. Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité Rigueur, réactivité, prise d'initiative, polyvalence, travail d'équipe, minutie, créativité, organisation Être à l'écoute des besoins des clients Être rapide et savoir gérer son temps pour suivre plusieurs préparations en même temps et anticiper les périodes denses d'activités.
Travailler pour Gerinter, c'est rejoindre une équipe agréable, à votre écoute et professionnelle...Intégrer un GROUPE BRETON.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans la pose de photovoltaïque un électricien (H/F). Vos principales missions sont les suivantes : - MISE EN SECURITE DU CHANTIER - POSE D'APPAREILLAGES - REALISATION DES CONNEXIONS AC/DC - MISE EN SERVICE DES INSTALLATIONS - LECTURE DE PLANS. Prévoir des déplacements à la semaine, du lundi au vendredi midi. De formation type BEP/CAP ou BAC Pro en électricité, vous justifiez d'une expérience minimum de 3 ans en tant qu'électricien sur chantier. Vous avez vos habilitations électriques à jour et l'habilitation travail en hauteur serait un plus. Des déplacements sont a prévoir à la semaine. Vous êtes autonome et vous avez envie de découvrir le photovoltaïque , alors Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Notre entreprise recherche un cuisinier H/F. Vous aurez les missions suivantes: - Savoir faire les grillades façon turque (adana, lahmacun, pide) - Faire des desserts turcs Expérience en cuisine turque (grillades) demandée minimum 1 an Diplôme en cuisine demandé
Le poste : Gestion culinaire Conception de menus adaptés aux différents publics (enfants, personnes âgées, personnels) Élaboration de plannings alimentaires tenant compte : Des besoins nutritionnels spécifiques Des recommandations nutritionnelles officielles Des régimes alimentaires particuliers (sans sel, sans gluten, etc.) Adaptation des menus selon les saisons et les approvisionnements Contrôle de la qualité gustative et nutritionnelle des préparations Management et organisation Encadrement d'une équipe de 3 à 5 personnels de cuisine Planification et répartition des tâches Formation et accompagnement des équipiers Gestion des compétences et des remplacements Organisation des plannings de travail Gestion administrative et logistique Élaboration et suivi du budget alimentaire Réalisation des commandes de denrées Négociation avec les fournisseurs Mise en place d'outils de suivi (tableaux de bord, indicateurs) Gestion des stocks et inventaires Hygiène et sécurité Application stricte des normes HACCP Mise en place des protocoles de nettoyage Contrôle des températures et traçabilités Gestion des documents réglementaires Réalisation des autocontrôles Profil recherché : Formation BAC Pro Cuisine ou BTS Restauration Formation complémentaire en diététique recommandée Formations HACCP à jour Expérience professionnelle Minimum 3 ans en restauration collective Expérience confirmée en management d'équipe Connaissance des publics spécifiques (enfants, personnes âgées) Compétences techniques Maîtrise des techniques culinaires Connaissance approfondie des normes sanitaires Capacités rédactionnelles Maîtrise des outils informatiques Notions de gestion budgétaire Qualités personnelles Leadership et pédagogie Rigueur et organisation Capacité d'adaptation Sens du service public Créativité culinaire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre des besoins en accompagnement de notre agence Vitalliance, nous recherchons nos futurs collègues. En tant qu'Auxiliaire de Vie chez Vitalliance, votre rôle sera d'apporter votre aide auprès d'une personne âgée en l'accompagnant dans certains gestes de la vie quotidien principalement l'aide au repas (préparation des repas, accompagnement durant ce temps et transfert). Temps de travail à titre indicatif et adaptable. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertirent nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. N'hésitez pas a venir nous rencontrer ! Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 145 agences partout en France. - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Service d'aide au maintien à domicile pour les personnes en perte d'autonomie : personne âgée, personne en situation de handicap. La mission d'une aide à domicile est d'assurer au quotidien des tâches que vos proches ont du mal à exécuter par eux-mêmes (toilette, ménage, préparation des repas, courses ). Nos professionnels du service à la personne sont là pour vous garantir un maintien au domicile dans les meilleure Parcours de formation continue qui débouche sur l'obtention du diplôme d'Assis
Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Régional Intérim St-Malo - Groupe Triangle Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, grand groupe expert dans le secteur du bâtiment, recherche pour ses chantiers, un / une : Maçon traditionnel N3 H/F Description de la mission Vous serez sur un chantier de bâtiments et vos principales missions seront les suivantes : - Réhabilitation de l'espace intergénérationnel - Travaux dans une agence immobilière Vos horaires seront du lundi au vendredi de 8h15/12h à 13h/17h et le vendredi 16h15. PROFIL - Vous avez une expérience significative en tant que maçon traditionnel - Votre carte BTP à jour - Vous avez une première expérience dans les travaux publics - Vous êtes rigoureux(se), et respectez les plans. - Vous respectez les règles d'hygiène et de sécurité.
Notre client, grand groupe expert dans le secteur du bâtiment, recherche pour son chantier sur St-Malo (35400), un / une : Coffreur bancheur N3 H/F Vos principales missions seront les suivantes : Réaliser des voiles en béton banché avec des outils spécifiques (banches métalliques et banches bois) Positionner les coffrages métalliques (banches) par le biais d'une manutention à la grue (élingueur / chef de manœuvre) Savoir assembler et stabiliser les éléments de coffrage métalliques ou bois Préparer le coffrage pour le ferraillage et la position de mannequins ou réservations Maîtriser la lecture d'un plan de ferraillage (simple) pour la mise en œuvre Savoir positionner les coffrages (portes et réservations) Couler et vibrer le béton Décoffrer les voiles et les mannequins Savoir contrôler l'ouvrage réalisé Poste à pourvoir dès que possible. Profil Vous disposez d'une expérience significative ou d'une formation dans le secteur du BTP et plus particulièrement dans un métier du gros œuvre. Vous êtes mobile et disponible pour travailler sur St-Malo. Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages. N'hésitez plus, postulez !
Le GEIQ PROPRETE Loire bretagne recherche pour l'une de ses entreprises adhérentes, 2 agents d'entretien en hôtellerie de plein air H/F en contrat de professionnalisation CDD de 7 à 9 mois. Il s'agit d'un contrat temps plein. Vous interviendrez sur un site d'hôtellerie de plein air à Dol de Bretagne. La prise de poste se fait entre 8h00 et 9h00. Vous préparerez un titre à finalité professionnelle : « Agent d'Entretien et Rénovation en Propreté /Agent Machiniste en Propreté ». La formation se déroulera à Bruz et est considérée comme du temps de travail effectif. Dans le cadre d'un contrat en alternance, la formation est prise en charge en totalité par l'employeur. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le nettoyage des hébergements. - Réaliser des techniques d'entretien courant et de désinfection. Les missions et les rythmes de travail peuvent être amenés à changer en fonction des besoins de l'entreprise adhérente. Participez au salon en ligne spécial alternance et obtenez un entretien en ligne avec l'employeur !
Le GEIQ propreté Loire Bretagne est un collectif d'entreprises, piloté par ses adhérents, qui regroupe des entreprises de propreté qui parient sur le potentiel et la motivation de personnes en difficulté d'accès à l'emploi pour répondre à leurs besoins de recrutement, en organisant des parcours d'insertion et de qualification. Nous sommes présents dans le 44 avec une agence à Saint-Herblain et une antenne à Saint-Nazaire ainsi que dans le 35 avec une agence à Bruz.
Notre client, spécialisé dans le secteur des travaux de menuiserie/d'isolation ainsi que la pose de charpente et de cloisons sèches, recherche un BARDEUR BOIS. Vos missions seront : - Montage et démontage des structures en bois. - Assembler les différents éléments au sol - Effectuer les opérations de levage et d'installation de la structure dans le respect de toutes les normes de sécurité. - Fixer les pièces entres elles ou sur un socle et opère les réglages de l'assemblage. Si vous êtes autonome, minutieux et rigoureux, ce poste est fait pour vous.
Directement rattaché au responsable d'atelier, vos missions seront les suivantes : - Contrôles des pulvérisateurs sur site, le planning étant géré en amont par une secrétaire commerciale - Transmission des contrôles auprès de l'organisme - Préparer la mise en route du matériel neuf ou d'occasion et assurer la formation à l'utilisation des clients - Réaliser des opérations de diagnostic, de réparation et d'entretien en cohérence avec les préconisations constructeurs et en contact avec ces derniers - Réaliser à la demande tout dépannage et intervention directement chez le client - Renseigner les supports de suivi d'intervention - Participer aux tâches communes et au bon fonctionnement de l'atelier
Ventes et réparations de matériels agricoles, pièces détachées, quincaillerie, fer, toles, tubes, dépositaire des gaz industriels AIR LIQUIDE.
Le Centre Aquatique DOLIBULLE recherche un Maitre-Nageur Sauveteur/ BPJEPS AAN (H/F) Poste à pourvoir rapidement Sous l'autorité du responsable de piscine, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Les missions seront les suivantes : Enseignement et animation : - Enseigner de la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée, ) - Animer de cours collectifs (aquagym, aquabike, ) - Assurer des conseils auprès des clients sur le matériel, les positions et mouvements à effectuer - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Etre garant de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Vous devez impérativement être titulaire du BPJEPS AAN ou équivalent. Révision Quinquennale et Révision PSE1 à jour. Nous recherchons une personne dynamique, ayant l'envie de partager son savoir faire. Vous serez actif (ve) et impliqué (e) dans l'accueil et le conseil aux clients. Vous souhaitez avancer, et être porteur des valeurs de l'entreprise. Avantages: - Chèques Vacances - Mutuelle prise en charge à 50% - Possibilité de cours particuliers
Prestalis, délégataire de service public, gérant des centres aquatiques et de piscines pour les collectivités possède le Centre Aquatique DOLIBULLE à DOL DE BRETAGNE (35).
Le Centre Aquatique DOLIBULLE recherche un Maitre-Nageur Sauveteur/ BPJEPS AAN (H/F) Poste à pourvoir à partir de maintenant pour une durée de 3 mois, renouvelable en fonction du remplacement à assurer. Sous l'autorité du responsable de piscine, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Les missions seront les suivantes : Enseignement et animation : - Enseigner de la natation aux scolaires (respect de la pédagogie enseignée, ) - Animer de cours collectifs (aquagym, aquabike, ) - Assurer des conseils auprès des clients sur le matériel, les positions et mouvements à effectuer - Adapter les cours en fonction de la clientèle - Veiller à développer une bonne ambiance au sein de la piscine Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, ) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Etre garant de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Vous devez impérativement être titulaire du BPJEPS AAN ou équivalent. Révision Quinquennale et Révision PSE1 à jour. Nous recherchons une personne dynamique, ayant l'envie de partager son savoir faire. Vous serez actif (ve) et impliqué (e) dans l'accueil et le conseil aux clients. Vous souhaitez avancer, et être porteur des valeurs de l'entreprise. Avantages: - Chèques Vacances - Mutuelle prise en charge à 50% - Possibilité de cours particuliers
Nous recherchons un(e) technicien(ne) passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein du GARAGE BOURDAIS, fort de 50 ans d'expérience. Vous assurerez les missions de diagnostic et de recherche de pannes ainsi que l'entretien et la réparation des véhicules, en veillant à offrir un service de qualité à notre clientèle. Ce recrutement intervient dans le cadre d'un départ en retraite, et nous souhaitons intégrer un(e) nouveau(elle) collaborateur(trice) pour continuer à maintenir notre niveau d'excellence. Si vous êtes passionné(e) par l'électronique embarqué, si vous avez une solide expérience en mécanique automobile et utilitaire et que vous êtes motivé(e) par le travail bien fait, ce poste est fait pour vous. Modalités du poste : - CDI - 37,5 h / semaine - Travail du lundi au vendredi (horaires 8h30 12h - 14h 18h - horaires modulable a revoir avec l'employeur) - Aucun samedi travaillé Vos missions : - Diagnostiquer les pannes et effectuer des réparations sur toutes marques de véhicules. - Utiliser les divers outils de diagnostic : - Savoir lire les schémas électriques. - Savoir approfondir les résultats. - Réaliser les entretiens et suivre les diverses préconisations des constructeurs. - Assurer une communication fluide avec l'ensemble de l'équipe. Cette description tient compte des principales tâches mais n'est pas limitative. Profil recherché : - Expérience significative en mécanique automobile, plus précisément dans les tâches à haute technicité (diagnostic, électronique, climatisation...). - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos missions. - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. Si vous êtes prêt(e) à vous engager sur du long terme au sein d'une entreprise familiale en plein développement, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez-nous pour contribuer à la satisfaction de nos clients tout en développant vos compétences professionnelles.
Groupe français expert du logement connecté et de l'efficacité énergétique, Delta Dore met depuis plus de 50 ans son savoir-faire au service des économies d'énergie. Labélisés Industrie du futur, French Tech et French Fab, nous inventons avec nos 820 collaborateurs des solutions connectées innovantes qui contribuent à accélérer la transition énergétique, en France et dans 6 autres pays. Notre histoire entrepreneuriale, nos valeurs et notre succès ont forgé une culture d'entreprise singulière, tournée vers l'écoute, la formation et la progression de chacun. Nous recrutons un Technicien conception mécanique pour un CDD d'une durée de 3 mois minimum. Vos futurs challenges : Rattaché au Responsable méthode, vous serez en charge de la conception et de l'intégration mécanique des machines spéciales (conçues chez et pour Delta Dore) ainsi que des moyens de tests Vos missions consisteront à : - Définir et concevoir la partie mécanique de machines spéciales en CAO ; - Participer à l'usinage et assemblage des sous-ensembles - Participer activement à la validation sécurité des machines (directive machine) ; A propos de vous Votre expérience : De formation supérieure en mécanique, vous avez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maitrisez le dessin industriel et la conception mécanique Des connaissances des logiciels Creo et/ou Solid Edge et/ou SolidWorks sont nécessaires pour mener à bien vos missions. Vos atouts : Vous faites preuves d'un esprit d'analyse, de rigueur et d'une aisance relationnelle. Des connaissances en automatisme serait un plus En rejoignant le groupe Delta Dore, vous : - Evoluerez au sein d'une entreprise technologique innovante, leader sur le marché de la maison connectée, - Contribuerez à relever le défi de la transition énergétique et à faire vivre le Made in France, - Bénéficierez d'un management de proximité orienté bienveillance, agilité et réactivité, - Intégrerez un groupe familial à taille humaine animé par des valeurs fortes et engagé en faveur de l'épanouissement de ses 820 collaborateurs. - Une ambiance bienveillante, possibilité d'activités en faveur de la qualité de vie au travail (mois de la qualité de vie au travail, défis sportifs, événements fédérateurs.).
Mécanicien Autocar Expérimenté (H/F) Entreprise : Voyages Bellier Lieu : Miniac-Morvan (au cœur de la Bretagne, entre la mer et la bonne humeur) Vous aimez les belles mécaniques, les moteurs qui ronronnent et les aventures sur roues ? Vous êtes au bon endroit ! Chez Voyages Bellier, on ne fait pas que transporter des gens d'un point A à un point B, on crée des souvenirs. Mais pour ça, nos autocars doivent être en pleine forme, et c'est là que vous entrez en scène. Votre mission (si vous l'acceptez) : - Veiller à ce que nos autocars soient toujours prêts à partir. - Diagnostiquer, réparer et entretenir les moteurs, freins, suspensions et tout ce qui fait avancer nos bolides (et les arrête, c'est important aussi). - Apporter votre expertise technique et votre passion pour la mécanique. - Garder notre flotte aussi pimpante qu'un car flambant neuf. Votre profil : - Vous êtes un as de la mécanique, avec de l'expérience sur des véhicules lourds, idéalement des autocars. - Les mots "clé dynamométrique" et "diagnostic électronique" ne vous font pas peur. - Vous avez le permis D ? Alors là, c'est la cerise sur le gâteau. - Vous avez un bon sens de l'humour et savez garder votre sang-froid même face à un moteur capricieux. Pourquoi rejoindre Voyages Bellier ? - Une équipe conviviale où tout le monde se connaît - Un poste basé à Miniac-Morvan, dans une entreprise qui valorise le travail bien fait et les gens bienveillants. En pratique : Contrat : CDI Salaire : À négocier, selon votre expérience (et votre capacité à changer un joint de culasse avec le sourire).
GUISNEL SERVICES, recrute au sein de son garage à Dol de Bretagne, équipé de moyens techniques les plus modernes d'Europe : Des Mécaniciens Véhicules Industriels / Agricoles / Hydrauliques - CDI Missions : Assurer l'entretien périodique et préventif de véhicules des différentes marques présents dans le parc Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements Intervention sur chaînes cinématiques Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages Assurer la maintenance des équipements hydrauliques et pneumatiques (Grues auxiliaires) Un plan d'accompagnement et de formation sera mis en place dès votre intégration pour découvrir les spécificités de notre métier. Ce garage fonctionne comme une concession poids lourds.
Les Hermelles Traiteur recherche un.e chef.fe cuisine. Poste à pourvoir de suite. Nous vous proposons un CDD de 6 mis, renouvelable, voire pérennisable en fonction de nos besoins. Vous serez amené.e à travailler sur différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Nos attentes / Les missions confiées : -Sélectionner les produits frais ou les produits en liaison froide, les préparer : éplucher, couper, émincer, vider, faire mariner, barder., -Réaliser les cuissons des légumes, des viandes, poissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir., -Soigner la présentation de chaque plat, -Anticiper les préparations du lendemain, -Animer les ateliers (plancha/wok.) devant les convives - cuisson minute et service derrière l'atelier -Charger et décharger le camion comportant les denrées alimentaires, assiettes. -Dresser des plats et les transmettre au personnel de salle dans le délai souhaité par le client -A la fin du service, assisté ou non d'un plongeur, assurer le nettoyage du matériel, de la cuisine et des offices. -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. -Contrôler l'application des règles d'hygiène alimentaire sous le couvert du chef d'établissement -Réceptionner, contrôler les marchandises et les stocker en chambre froide, en réserve, ... -Vérifier le bon état du matériel, informer sa hiérarchie de tout dysfonctionnement -Organiser le tri des déchets Les compétences attendues : -Maitriser les techniques culinaires de base, de présentation des plats, les aliments (caractéristiques, association, préparation) -Organiser son travail et son espace de travail -Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité -Résistance au stress et bonne condition physique, Grande capacité de travail -Aptitudes à travailler en équipe -Être réactif, rigoureux, Esprit d'initiative, polyvalent Savoir-Etre : -Tenue vestimentaire correcte -Être à l'écoute des besoins des clients -Être discret et ne pas divulguer d'informations pouvant nuire à l'image de l'entreprise (marges/fichier) aux collègues/clients/concurrents/fournisseurs -Veiller à une bonne entente avec les collègues Certification principale -CAP Cuisinier ou Bac Pro ou BP -Expérience en restauration événementiel est un plus -Méthode ex HACCP, Plan de Nettoyage et de Désinfection -Formation gestes et postures -Permis de conduire Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. -Horaires de travail variables selon les plannings. -Deux jours de repos consécutifs par semaine -Avantages : prime de fin d'année, repas sur place -Rémunération selon expérience
Le Lieu de vie « Les Berceaux d'Eden » est situé sur la commune de Saint Pierre de Plesguen, proche de l'axe Rennes-St Malo. Notre structure a pour finalité d'accompagner et d'encadrer des femmes enceintes et des mères avec leurs enfants de moins de 3 ans. Nous travaillons en corrélation avec le département de l'aide sociale à l'enfance ainsi que tous les partenaires sociaux en lien avec l'accueil de ces jeunes femmes. En tant que permanent, vos missions seront les suivantes: Accompagné de la Responsable du lieu de vie qui vit sur place, vous aurez pour mission principale l'accompagnement des mères et futures mères dans leur quotidien. - Construction du lien mère-enfant. - Soutien à la parentalité. - Accompagnement vers l'autonomie (administratifs et prise de rendez-vous, gestion budgétaire.) - Aide à la réinsertion (scolaire, formation, travail.). - Aide à la préparation des repas, gestion des repas. - Hygiène et soin du bébé. - Développement de l'enfant. - Épanouissement personnel à travers une reprise de la confiance en soi. - Participation à l'entretien et au bon fonctionnement du cadre proposé par le lieu de vie. - Accompagnement lors de sorties, séjours. - Participation à l'élaboration du projet individuel de la mère et de l'enfant à travers la rédaction de prise de note et rapport susceptible d'être transmis aux différents partenaires sociaux. - Participation aux réunions avec les partenaires sociaux. Votre profil: Travailler au sein d'un lieu de vie s'inscrit dans la pédagogie du «vivre avec et faire avec». Une première expérience dans le secteur social serait appréciée mais les compétences recherchées peuvent correspondre à diverses professions (assistant familial, éducateur spécialisé, moniteur éducateur, auxiliaire de puériculture, éducateur de jeunes enfants.). Certaines compétences restent toutes fois nécessaires à l'encadrement des résidentes : - Capacité d'adaptation afin d'élaborer un projet d'accompagnement et d'instaurer un climat de confiance avec les résidentes. - Capacité de remise en question. - Capacité d'organisation - Prise de responsabilité. - Bienveillance, sens de l'écoute. - Capacité à travailler en équipe. - Maitrise de l'outil informatique. - Permis B obligatoire. Organisation du travail: L'organisation de travail des permanents au sein d'un lieu de vie est en lien avec le Code de l'action sociale et des familles. L'accompagnement des personnes accueillies au sein du lieu de vie se fait de façon continue. L'assistant(e) permanent(e) sera recruté(e) à temps plein. Le temps de travail d'une journée se fait sur 24 heures. Astreinte téléphonique de 18h à 9h30 le lendemain matin. Planning établi avec roulement de l'équipe. Vous devrez réaliser sur l'année un maximum de 258 jours de travail et 16 Week-ends répartis sur l'année. Deux plannings seront organisés sur l'année afin d'assurer un visuel plus clair pour l'équipe. Nous sommes directement soumis au code du travail. Il n'y a pas de convention collective. Poste proposé: - CDD d'1 an avec période d'essai de 6 mois, évolutif vers un CDI. - La rémunération est de 1800 à 2100 euros net (prime Ségur comprise) et suivant le diplôme. Salaire indexé sur le taux du smic. - Le poste est à pourvoir à partir de fin mai 2025
Nous recherchons un(e) accompagnant éducatif au social pour compléter notre équipe déjà en poste. L'accompagnant éducatif et social, accompagne et stimule la personne en situation de handicap dans tous les actes de la vie quotidienne en privilégiant le maintien de l'autonomie et en garantissant sa sécurité. Formation assurée par son auxiliaire référente. Besoins du lundi au vendredi 2h/jour. Nous avons également des besoins en accompagnement pour des personnes âgées sur le secteur de Saint-Malo et environ. Il s'agit d'accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidien (aide au lever, habillage, toilette, préparation de repas, suivi du traitement etc...). Missions variées et différents temps de travail possibles. Pour que rester chez soi. soit toujours un plaisir ! Telle est la devise de Vitalliance. Vitalliance est une agence spécialisée dans la grande dépendance auprès de personnes en situation de handicap mais aussi auprès de personnes âgées, depuis plus de 20 ans avec plus de 150 agences partout en France. Vous aimez travailler auprès de personnes en situation de handicap et vous souhaitez intégrer une entreprise de services à la personne qui place ses clients au centre de leur accompagnement en apportant bienveillance, respect, considération et bien être.
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Maison d'Accueil Spécialisée située à Mesnil Roc'h entre Rennes St Malo et Dinan
Entrez dans la légende ! Rejoignez l'équipe dynamique et passionnée de Cobac Parc ! Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) H/F en contrat saisonnier. Au sein du service technique et sécurité, sous la direction du Responsable d'exploitation, vos missions seront les suivantes : - Garantir la sécurité et la sérénité des visiteurs tout au long de la journée sur l'ensemble du parc et de l'espace aquatique ; - Réaliser l'aménagement paysager et des décors du parc en période de fermeture ainsi que l'entretien des espaces verts et barriérages de l'ensemble du site - Maintenance préventive : effectuer le contrôle quotidien des attractions et le contrôle visuel de l'ensemble du parc avant ouverture au public, tenir à jour les registres de contrôle et planifier les interventions de maintenance ; - Maintenance curative : diagnostiquer et réparer les pannes ou dysfonctionnements sur les attractions/bâtiments/équipements du parc en intervenant rapidement pour minimiser les interruptions des attractions et garantir la sécurité des usagers ; - Réaliser les petits travaux de maintenance tout corps d'état (électricité, peinture, menuiserie, .) ; - Maintenance améliorative : utiliser l'outil de GMAO selon les usages définis dans l'entreprise, faire des propositions d'amélioration et d'optimisation des procédés, participer au développement du parc ; - Participer à la vie de l'entreprise et aux missions opérationnelles selon les besoins. Profil: - De formation Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent, vous disposez d'une expérience d'au moins deux ans idéalement acquise dans un environnement similaire (parcs de loisirs, industrie, etc.). - Dynamique et rigoureux, vous disposez de réelles capacités relationnelles et appréciez le travail d'équipe tout en étant autonome sur votre poste. Vos habilitations (électriques, CACES, .) à jour et la maitrise d'un outil de GMAO seraient de sérieux atouts. Conditions: Contrat à durée déterminée à temps plein, pouvant aller de avril à septembre. Poste à pourvoir dès que possible. Lieu de travail : 35720 LANHELIN Travail certains week-ends et jours fériés. Convention collective des espaces de loisirs, d'attractions et culturels du 5 janvier 1994. Rémunération selon profil et expérience.
PARTEZ À L'AVENTURE DANS LE 1ER PARC DE LOISIRS D'ILLE-ET-VILAINE ! Situé dans un cadre naturel de 12 hectares, à moins de 30 minutes de Rennes et de Saint-Malo, Cobac Parc propose 40 attractions en illimité (zones "Corsaire" et "Contes et Légendes de Bretagne") ainsi qu'un espace aquatique, inédit en Ille-et-Vilaine. Les collaborateurs du Groupe partagent un même objectif : faire vivre à nos visiteurs un moment de divertissement et de plaisir en famille.
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Vous souhaitez obtenir le Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
La Maison d'Accueil Spécialisée "Les Petites Pierres" est une structure d'hébergement accueillant des personnes adultes en situation de handicap. Vous prendrez en charge les résidents de manière personnalisé pour répondre aux besoins de vie quotidien tant sur l'aspect des soins que de l'éducatif. L'établissement est composé de 4 unités permettant d'accueillir 41 résidents. Les missions se divisent en 2 axes avec le matin l'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, soins ) et en après-midi participation aux activités intérieures ou extérieures (balnéothérapie, randonnée, équithérapie, sortie à la mer ) Sur chaque unité, présence de 2 agents le matin et 2 l'après-midi pour 9 résidents en moyenne. Présence d'une équipe pluridisciplinaire (IDE, AS, ergothérapeute, psychologue, moniteur éducateur,...). Etablissement récent équipé de tout le matériel nécessaire à la prise en charge des résidents (rail, verticalisateur, fauteuil roulant électrique, snoezelen,...) Vos missions : - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène, lever, coucher, habillage, déshabillage..) en stimulant leur autonomie - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents - Échanger et collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'assurer le bon suivi des résidents - Participer à l'élaboration des projets personnalisés. - Proposition et participation aux activités d'animation Titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-soignant, vous disposez de solides qualités humaines telles que l'accompagnement, l'écoute et la confiance. Vous avez également le sens des responsabilités et l'esprit d'équipe. Vous êtes force de proposition et souhaitez intégrer une équipe dynamique et à l'écoute, ce poste est fait pour vous!
Maison d'Accueil Spécialisée située à Mesnil Roc'h, entre Rennes, St Malo et Dinan
Donnez du sens à votre engagement chez Ages & Vie, pionnière des maisons partagées pour seniors ! Mission Ages &Vie, membre du groupe Clariane, propose depuis 2008 une alternative chaleureuse en créant des lieux de vie à taille humaine, où les personnes âgées peuvent vieillir entourées et en toute sérénité. En tant qu'Auxiliaire de Vie, dans une maison partagée de 8 chambres, vous accompagnez des personnes âgées en perte d'autonomie au sein d'une petite équipe. Si vous aimez le contact humain et apporter votre aide au quotidien, ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Vous accompagnez des colocataires : Soutenir dans les actes de la vie quotidienne, tels que le lever/coucher, la toilette, la préparation des repas, l'entretien du linge et des espaces de vie, ainsi que les courses. Vous maintenez l'autonomie et le lien social : Proposer des activités et animations pour favoriser l'autonomie et les échanges sociaux des colocataires. Vous travaillez en équipe : Collaborer avec vos collègues pour garantir le bien-être des colocataires. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur du service à la personne et/ou justifiez d'une expérience de trois ans dans ce domaine. Votre bienveillance, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe vous permettent de garantir un service de qualité et de maintenir une atmosphère agréable et respectueuse pour les colocataires. Vous faites preuve de polyvalence, et êtes capable de répondre aux besoins variés des colocataires au quotidien. Vos avantages à nous rejoindre : Salaire brut de 1848.67€ à 2250€ (variable, majorations weekend, astreintes et indemnités km) CDI 35H Repas partagés Comité Social et Économique, cellule d'écoute psychologique, fonds de solidarité. Complémentaire santé prise en charge à 50% par l'employeur. Horaires en continu vous offrant un meilleur équilibre vie pro/perso Rejoignez-nous et prenez part à une aventure humaine unique ! « Chez Ages & Vie, vous avez toute votre place pour faire la différence. » Infos pratiques PROCESS DE RECRUTEMENT : - 1er entretien par téléphone ou en visio avec le recruteur - Pour les recrutements CDI 2ième entretien avec le recruteur en présentiel
Nous recherchons un.e Menuisier.ière poseur/poseuse pour venir renforcer notre équipe en place. Vous intégrez une équipe de 3 personnes pour vous rendre sur des chantiers à moins de 30km du dépôt. Vous intervenez sur des chantiers essentiellement de rénovations de maisons individuelles. Idéalement, vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste et un échelon à N3P1 serait un gros plus. Vous aurez pour missions les tâches suivantes : - Pose de fenêtres - Installer des menuiseries et aménagements intérieures et extérieures (Portes BOIS/PVC/ALU Clôtures, garde-corps, Portails, porte de garage, volets roulants...) - Mettre en service les motorisations; Nous attendons d'un futur collaborateur qu'il soit rigoureux, précis, autonome et consciencieux. Travaillant quasi exclusivement auprès des particuliers, vous devrez avoir le sens du relationnel. Horaires : Semaine de 4 jours du lundi au jeudi : 8h30-12h30 / 13h30-17h45. Véhicule de fonction du lundi au jeudi Aucun découché à prévoir. Pas de travail le week-end. Le salaire est à titre indicatif et peut être négocié selon expérience et ancieneté.
Rejoignez Coallia, opérateur associatif majeur et ses 4 500 salariés œuvrant autour de valeurs fortes d'humanisme, de solidarité et d'ouverture. Au quotidien, nous accompagnons plus de 100 000 personnes dans l'insertion sociale et l'accueil Médico-Social en France Métropolitaine et Outre-Mer. Coallia s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. La Maison d'Accueil Spécialisé "Les Petites Pierres" est un lieu de vie médicalisé permettant d'accueillir 41 résidents en situation de handicap offrant un cadre de travail confortable et recherchant : - 1 infirmier H/F Sous la responsabilité du Cadre de santé, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, fonctionnant sur la base du secret partagé, vos missions sont les suivantes : - Réaliser les diagnostics infirmiers - Coordonner, réaliser et assurer le suivi des soins - Accompagner et soutenir les professionnels dans les délégations des soins - Assurer la tenue et le suivi des dossiers médicaux et paramédicaux des résidents en lien avec le médecin traitant - Assurer la gestion administrative et logistique nécessaires au bon fonctionnement de l'infirmerie Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier (IDE), vous avez une bonne connaissance du public accueilli et justifiez d'une première expérience réussie. Votre aisance relationnelle associée à votre capacité à travailler en équipe sont indispensables pour réussir à ce poste. Vous savez organiser votre travail mais également vous en assurez la traçabilité. Votre sensibilisation aux approches non médicamenteuses sera appréciée. Poste en 10h, 1weekend travaillé sur 3
Temporis Dinan, c'est une équipe et bien implantée ! Nous recherchons, scrutons et mettons en avant des talents exceptionnels ! Notre client, un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire dans la région de Dinan, est à la recherche d'un opérateur de production en equipe de nuit (H/F). Prêt à relever le défi ? Sous la responsabilité du responsable de production et au sein d'une équipe, vos missions incluront : - Trier les galettes et crêpes - Emballer les crêpes et galettes - Conditionner et étiqueter les produits finis - Vérifier la propreté des équipements Cela vous intéresse ? Parlons de votre profil ! Vous avez de l'expérience dans le secteur industriel ou souhaitez y faire vos preuves ? N'hésitez pas à postuler ! Horaires de nuit: 20h00-4h30 du lundi au dimanche, avec jour de repos. Poste à pourvoir sur Miniac Morvan ou Pleudihen Sur Rance. Ce que vous ne savez pas sur nous, Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET. - La mise en place d'une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement). - La possibilité de demander des acomptes. - Participation. N'attendez plus ! Contactez Maëlle ou Alexane à l'agence qui seront ravies de vous renseigner !
Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Description du poste : Comment souhaitez-vous transformer votre attrait pour la maintenance en tant que Technicien(ne) de maintenance ? Vous aurez pour mission d'assurer la maintenance préventive et corrective des équipements afin de garantir leur bon fonctionnement en toute sécurité et efficacité. - Réaliser des diagnostics précis des dysfonctionnements sur les équipements. - Effectuer les interventions de maintenance préventive et corrective selon le planning. - Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance. - Garantir la traçabilité des interventions et rédiger des rapports détaillés. - Collaborer avec les équipes techniques pour optimiser les performances des installations. Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: CDI - Salaire: à partir de 25800 euros /an Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence : - Prévoyance santé - Primes (125€ par week end d'astreinte) - 8 RTT Description du profil : Nous recherchons un(e) Technicien(ne) de maintenance expérimenté(e) pour assurer le bon fonctionnement des équipements en 2x8 dans une entreprise dynamique. - Maîtrise des techniques de maintenance préventive et corrective pour garantir la continuité des opérations - Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes et proposer des solutions efficaces - Expérience de 2 ans minimum en maintenance industrielle indispensable - Formation en maintenance industrielle, Bac Pro ou BTS recommandée - Très bon esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec les autres services Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse rapide pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Ta mission sera : - D'accueillir, de renseigner et de personnaliser la relation client. - D'enregistrer les arrivées et départs. - De gérer le standard téléphonique. - De prendre et saisir les réservations. - De garantir la qualité des prestations. - De tenir le planning de réservation des chambres. - D'encaisser les factures et assurer le suivi des opérations. tu recevras une formation complète sur les fiches techniques et sur les outils de gestion Contrat : 35h par semaine PAS DE TRAVAIL LE SAMEDI ET DIMANCHE Rémunération : selon profils Humilité, rigueur et sens du commerce sont des qualités essentielles.
Norman Breizh Recrutement ~ Dol De Bretagne Spécialistes de l'emploi dans divers domaines d'activités, nous vous accompagnons dans toutes les étapes du recrutement. Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur votre projet !!!
Team Officine recherche à La Fresnais un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Administratif clients (télétransmission, gestion des litiges) - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Gestion des stocks (périmés, avoirs, réserves, etc.) - Merchandising - Organisation et rangement du back-office - Préparations magistrales - Réception des commandes - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Dol-de-Bretagne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Fidéliser la clientèle - Merchandising - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Dol-de-Bretagne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Fidéliser la clientèle - Merchandising - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Dol-de-Bretagne un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD à partir du 02/06/2025. Environnement de la pharmacie : Semi-rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Fidéliser la clientèle - Merchandising - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Description du poste : GUISNEL DISTRIBUTION, l'un des leaders du transport premium de meubles B to B, B to C, C to C, reconnu par ses clients pour son service de livraison haut de gamme avec des femmes et des hommes au sourire naturel, recrute, dans le cadre de son développement, pour son agence de Dol de Bretagne (35) Un(e) Exploitant Confirmé(e) Missions : Au sein d'une exploitation moderne dotée d'un système d'information innovant et sous la responsabilité du Responsable de secteur, tu :***Coopères avec notre service ingénierie tournées et valide la faisabilité du planning de livraison * Proposes des axes d'amélioration pour une qualité de service prémium. * Manages les équipes de Conducteurs Livreurs et veilles à leurs conditions de travail. Tu les accompagnes dans les missions au quotidien * Mets en œuvre toutes les actions (techniques et humaines) à court terme pour assurer des livraisons de qualité * Coordonnes les différents acteurs (donneurs d'ordre, clients, conducteurs.). Ton ambition est de rendre nos clients particuliers et donneurs d'ordre heureux et faire que nos conducteurs soient fiers de la qualité de leurs prestations No stress, tu seras accompagné(e) dans ton nouvel environnement de travail ! Description du profil : De niveau Bac +2/3 management ou ayant une expérience réussie en management , ta forte capacité à travailler en équipe, ton sens de la gestion des priorités et des responsabilités, ainsi que ta ténacité et ta réactivité sont des qualités majeures pour réussir dans cette fonction. La connaissance de la réglementation transport, la législation sociale et les règles de sécurité est un plus. Des formations complèteront ton niveau de connaissance. La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées
Au sein de notre équipe commerciale basée à Hirel, et rattaché.e au directeur commercial et marketing, vous êtes le lien essentiel entre les équipes de commerce, de production, de logistique et de comptabilité. Vous assurez la gestion administrative des ventes et des achats en France et à l'export. Vous aurez pour principales missions : La gestion administrative des ventes : - L'enregistrement et le suivi des commandes clients France et export dans l'ERP ; - La saisie et l'édition des bons de commande, bons de livraison, factures et documents diverses ; - Le suivi des clients : tarifs, coordonnées, conditions de règlement, règlement de facture ; - Le suivi des stocks de marchandises en lien avec les équipes de production et d'élevage ; - La gestion des réclamations clients en coordination avec les commerciaux et le directeur commercial. La gestion administrative des achats : - L'enregistrement et le suivi des commandes fournisseurs dans l'ERP ; - Le suivi administratif des informations liées aux fournisseurs : demandes de prix, relances, délais ; - Le contrôle des réceptions de commande ; - Le rapprochement des bons de livraison avec la facture. Vous assurez l'accueil physique et téléphonique de l'entreprise. Vous êtes le soutien administratif de la direction. Vous êtes en charge du suivi des stocks de fourniture de bureau, en lien avec les différents services du groupe. Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac+2 en gestion administrative PME/PMI, commerce, logistique ou équivalent, et vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez les outils bureautiques (Excel, Word) et avez des connaissances dans l'utilisation d'un ERP. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre polyvalence et votre fiabilité. Vous disposez d'une capacité à travailler en équipe et en autonomie, d'un bon esprit de synthèse et d'organisation. Votre sens du service sera apprécié. Le milieu marin vous intéresse et vous avez l'ambition d'évoluer dans une PME en plein développement ? Rejoignez dès maintenant une entreprise familiale et des équipes de passionnés par leur métier ! En pratique : CDI temps plein, 35h annualisé. Rémunération : 2000 € brut/mois, selon expérience. Prime de 13ème mois après un an d'ancienneté. Horaire de journée. Poste basé à Hirel (Vildé-La-Marine). Poste à pourvoir à partir du 1er juin 2025.
Fondée en 1956, l'entreprise Famille Beaulieu se spécialise dans la production et la vente de coquillages : Moules, huîtres creuses, huîtres plates, ... dans la baie du Mont Saint Michel et de Quiberon. De génération en génération, l'entreprise Famille Beaulieu, basée à Hirel (35), se développe et est aujourd'hui une PME de plus de 180 salariés. Le groupe produit à ce jour plus de 2 300 tonnes de coquillages (moules et huîtres) par an, et intervien...
Notre client, leader français dans la conception, la fabrication et la commercialisation de systèmes d'assainissement non collectif, recherche un(e) Assistant(e) commercial(e) en intérim! Vos missions: - Gérer, fidéliser et dynamiser un portefeuille clients - Accompagner nos clients particuliers dans leur projet - Participer à la prospection client en support à l'équipe des ventes - Répondre aux demandes clients sur les produits et services - Transférer les demandes techniques sur les produits aux équipiers appropriés - Saisir les commandes, vérifier le respect des conditions commerciales et en assurer le suivi jusqu'à la livraison - Assurer la création, la tenue et la mise à jour des dossiers clients - Réaliser et relancer des devis Poste à pourvoir le 12/05/2025 en intérim 6 mois sur Chateauneuf d'Ile et Vilaine 35h du lundi au vendredi 8h00-12h00 et 13h30-16h30 ou 8h30-12h00 et 13h30-17h00 13.50€ brut/heures + TR + primes liées à l'intérim Votre profil: Titulaire d'un Bac+2 à dominante commerciale (BTS ou DUT), vous bénéficiez d'une première expérience réussie sur des fonctions similaires. Doté(e) d'une réelle fibre commerciale, votre esprit d'équipe, votre pragmatisme et votre réactivité seront gages de réussite. Enfin, reconnu(e) pour votre écoute active, vous savez gérer les priorités et les imprévus. Ce descriptif vous correspond ? N'hésitez plus... C'est le moment de postuler en ligne ! Temporis Experts et Cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Dol-de-Bretagne (35) ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif.Les + :- Télétravail- Primes d'intéressement et participation- Flexibilité des horaires- Tickets restaurant- RTTLe processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet.
Temporis Dinan c'est une team efficace et implantée ! Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de supers talents ! Notre client, spécialisé dans la fabrication et le conditionnement alimentaire, recherche actuellement un Agent de production H/F. Prêt à vous lancer ? Tout se passe bien jusqu'ici ? Sous la supervision du chef de production et en collaboration avec l'équipe, vos missions principales seront les suivantes : - Trier les galettes et les crêpes, - Alimenter la chaîne de production - Assurer la surveillance des opérations - Réaliser l'emballage des produits - Effectuer le nettoyage des lignes de production, - Conditionner et étiqueter les produits finis. Ça vous tente ? Passons au profil ! Vous avez de l'expérience dans l'industrie ou souhaitez y évoluer ? Les horaires sont en 2*8 (matin/après-midi), avec un roulement hebdomadaire. Horaires du matin: 4H-12H Horaires d'après-midi: 12H-20H Poste à pourvoir sur Pleudihen sur Rance ou sur Miniac Morvan. Ce que vous ne savez pas sur nous, Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET. - La mise en place d'une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement). - La possibilité de demander des acomptes. - Participation. N'attendez plus ! Contactez Maëlle ou Alexane à l'agence qui seront ravies de vous renseigner !
Notre partenaire, un cabinet d'expertise comptable, propose une opportunité d'Assistant Comptable - H/F à Dol-de-Bretagne (35) ! Rattaché(e) au Responsable de missions et en lien avec les Collaborateurs/trices Comptables, vous intervenez en autonomie auprès d'un portefeuille clients diversifié. Vous prenez en charge la tenue comptable de vos dossiers : - Contrôle et identification des pièces reçues, relances clients - Pointage et justification des comptes auxiliaires - Préparation et envoi des déclarations de TVA - Tenue administrative des dossiers Le poste est évolutif. Les + : - Télétravail - Primes d'intéressement et participation - Flexibilité des horaires - Tickets restaurant - RTT Le processus de recrutement : - Pré-qualification téléphonique avec Thomas LAVIEC, Chargé de recrutement Nextep HR. - Entretien physique ou visio avec Thomas LAVIEC. - Rencontre avec l'Expert-Comptable du cabinet. - Vous êtes issu d'une formation supérieure en comptabilité. - Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable. - Doté d'un bon sens du contact, vous mettez un point d'honneur à la satisfaction de vos clients.
Notre client, spécialisé dans la logistique recrute dans le cadre de son développement des préparateurs(rices) de commandes / manutentionnaires. La mission à lieu dans un grand entrepôt logistique, organisé en plusieurs services. Voici différentes tâches à effectuer : - Réception des colis / déchargement des camions - Enregistrer les colis à l'entréd du site et les transférer dans les services concernés - Préparation de commandes en masse à l'aide d'un robot et de l'outil informatique - Prélèvements d'articles (vêtement) dans les colis - Contrôle qualité des colis défectueux - Contrôle qualité des articles (vêtement) - Tri de vêtement à l'aide d'un robot - Injection d'articles (vêtement) dans le robot - Préparer les colis après le tri pour les expédier - Expédition des colis - Fermeture et emballage des colis (scotch, cerclage, filmage) - Mise en place des colis sur palette (palettisation) - Préparation de commandes manuelles = picking - Préparation de commandes internet (E-COMMERCE) Les horaires sont variables, il s'agit principalement d'horaires de matin ou de journée, à savoir : - 6h / 13h30 - 7h / 14h30 - 7h / 15h - 8h / 16h - 8h30 / 16h N'oubliez pas, avec le CE SAMSIC, vous bénéficiez dès la première heure de travail de nombreux avantages..SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de cartes électroniques assemblées recrute dans le cadre de son développement des opérateurs de production. Voici les différentes missions : - soudure / désoudure sur carte électronique - intégrer des composants sur cartes électroniques - effectuer du sertissage - effectuer du montage Horaires : - journée et 2x8 (il faut être disponibe aussi bien en journée qu'en 2x8) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons une personne dynamique et motivée possédant de l'expérience en industrie électronique. Vous êtes perfectionniste, précis(e), consciencieux(se), alors n'hésitez plus, cette mission est faite pour vous !
Description du poste : Notre client, spécialisé dans la logistique recrute dans le cadre de son développement des préparateurs(rices) de commandes / manutentionnaires. La mission à lieu dans un grand entrepôt logistique, organisé en plusieurs services. Voici différentes tâches à effectuer : - Réception des colis / déchargement des camions - Enregistrer les colis à l'entréd du site et les transférer dans les services concernés - Préparation de commandes en masse à l'aide d'un robot et de l'outil informatique - Prélèvements d'articles (vêtement) dans les colis - Contrôle qualité des colis défectueux - Contrôle qualité des articles (vêtement) - Tri de vêtement à l'aide d'un robot - Injection d'articles (vêtement) dans le robot - Préparer les colis après le tri pour les expédier - Expédition des colis - Fermeture et emballage des colis (scotch, cerclage, filmage) - Mise en place des colis sur palette (palettisation) - Préparation de commandes manuelles = picking - Préparation de commandes internet (E-COMMERCE) Les horaires sont variables, il s'agit principalement d'horaires de matin ou de journée, à savoir : - 6h / 13h30 - 7h / 14h30 - 7h / 15h - 8h / 16h - 8h30 / 16h N'oubliez pas, avec le CE SAMSIC, vous bénéficiez dès la première heure de travail de nombreux avantages.. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des personnes dynamiques et enthousiastes pour rejoindre des équipes qui ont la pêche ! Chaque service à sa spécificité, certains services demandent : - d'être à l'aise avec l'informatique (ordinateur, tablette, etc..) - d'être capable de porter des charges - d'être minutieux - d'être consciencieux - d'être rapide Vous avez tous des qualités qui répondent à un ou plusieurs postes ! Alors, n'attendez plus et postulez dés maintenant !
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127547 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CQPM CQSE - Coordonnateur-trice de système Qualité Sécurité Environnement Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127547"
Description du poste : ET SI VOUS NOUS REJOIGNIEZ POUR VIVRE UNE AVENTURE HUMAINE ? Vous souhaitez apporter de l'aide et du bonheur aux personnes âgées en intégrant une structure soucieuse de votre bien-être ? Rejoignez dès à présent notre agence Domaliance Dol de Bretagne : nous recherchons notre futur(e) assistant(e) de vie auprès de personnes âgées. LES MISSIONS QUE NOUS VOUS CONFIERONS Vous vous rendez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans les différentes activités du quotidien : entretien du logement, présence lors de sorties, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas,. Lors de vos interventions, vous agissez de manière à favoriser l'autonomie des personnes âgées. Mais ce n'est pas tout ! Nous comptons sur vous pour bâtir de solides relations de confiance avec nos bénéficiaires et ainsi, leur apporter une touche de gaieté quotidienne. Description du profil : VOUS ÊTES. Bienveillant(e), doté(e) d'un bon contact avec les personnes âgées et d'un sens aiguisé des responsabilités. Vous êtes avant tout passionné(e) par votre métier, que vous considérez davantage comme une vocation. Si vous ne disposez pas d'un diplôme d'aide à domicile ou de 3 ans d'expériences dans le métier, nous avons la possibilité de vous former. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€ par journée. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Missions :***Port de charges : manipulation de bidons (jusqu'à 30 kg), poussée de charges lourdes pour les formats volumineux, manutention de cartons.***Filmage des palettes avant envoi sur quai. Conditions :***Travail du lundi au vendredi.***Horaires variables (amplitude 6h00 - 17h00).***Disponibilité requise pour des heures supplémentaires si l'activité le nécessite.***Titulaire du CACES 1A Description du profil : Rémunération et avantages en intérim :***12.07€/h brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paie à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Nous vous trouverons un job à la mesure de vos compétences et suivant vos disponibilités ! :) Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE TU FERAS : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoins l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de Miniac Morvan (35). Tes responsabilités : * Gérer et animer les rayons * Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients * Développer sa polyvalence sur l'ensemble des activités (commande, réception de produits, inventaire.) * Assurer satisfaction et fidélisation auprès des clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE TU VAS AIMER : * Développer tes compétences sur les techniques de conseil et vente avec les collègues de ton secteur * Travailler en collaboration avec des équipes expérimentées et passionnées prêtes à t'aider à réussir et à t'épanouir dans ta carrière * Des avantages financiers : un 13ème mois, une prime d'intéressement et de participation et tous les avantages d'un CSE dynamique ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si tu as le sens du commerce, du service et du résultat, que tu recherches un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliques sur Postuler pour nous envoyer ton CV. Notre processus de recrutement Tu auras un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Septembre 2025 Temps de travail : 35h hebdomadaire CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Tu prépares une Licence dans le domaine du commerce * Tu as le sens du commerce, du service et du résultat * Tu es reconnu pour ton esprit d'esprit d'équipe et ta polyvalence * Tu maîtrises les outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Description du poste : Nous recrutons tout au long de l'année, des OPERATEURS DE PRODUCTION h/f pour notre client, spécialiste reconnu de la logistique textile né d'un groupe leader sur le marché de prêt-à-porter français = C-LOG Nous travaillons avec entrepôts : St Malo & Pleudihen/Rance. Nos besoins s'intensifient à partir du mois de MARS et plusieurs postes seront à pourvoir. En fonction du service auquel vous serez attitré, vos missions pourront être : - Réception des colis / déchargement des camions - Préparation de commandes informatiques - Contrôle qualité des colis et vêtements selon échantillon - Préparer des colis pour expéditions - Palettisation - Préparation de commandes manuelles = picking - Préparation de commandes internet (E-COMMERCE) Horaires variables, il s'agit principalement d'horaires de matin ou de journée : - 4h/11h - 6h / 13h30 - 7h / 14h30 - 7h / 15h - 8h / 16h - 8h30 / 16h Description du profil : Nous recrutons avant tout des profils dynamiques, flexibles et disponibles ! :) Ayant le sens de l'esprit d'équipe !! Rémunération et avantages en intérim :***11.88€/h brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés***CET 5%***Acompte de paie à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Nous vous trouverons un job à la mesure de vos compétences et suivant vos disponibilités ! :) Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Qui sommes-nous ? Créateur d'expériences de séjours et de gastronomie depuis 70 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne de restaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2000 hôtels répartis dans 8 pays et 6 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux, Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit'hotel et Urban Style). Le volume d'affaires de LOGIS HOTELS est estimé à 1,3 milliards d'euros. Tel un trait d'union entre les campagnes et les villes, l'ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour, main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée et durable qui affirme son engagement social et environnemental. Ce qu'on attend de vous : Au sein de hôtel, vous réalisez de façon polyvalente deux activités principales de l'établissement (gestion des réservations, accueil, services à table). Vos missions seront : A l'accueil en réception : Gestion des emails et du téléphone L'accueil de la clientèle : arrivées et départs Gestion de la facturation et de l'encaissement En service au restaurant :- Polyvalence sur le service restauration Dresser les tables avant chaque service Accueillir et installer les clients dès leur arrivée Prendre les commandes de vos clients et les conseiller en cas de besoin Servir les clients Encaisser les clients à leur départ Débarrasser les tables et les redresser Passionné par les métiers de l'hôtellerie restauration, vous souhaitez intégrer un poste qui vous permettra de vous former à nos métiers et qui vous facilitera l'accès aux autres métiers de ce domaine ? Ce poste est fait pour vous ! Vous appréciez être en contact avec les clients. Vous êtes dynamique et organisé, afin d'assurer le bon déroulement du service. Vous avez une excellente maîtrise de la relation client, (amabilité, disponibilité, courtoisie...) et une présentation irréprochable. Vous avez une bonne mémoire afin d'éviter les erreurs dans les commandes. Vous maîtrisez l'anglais et parlez idéalement une autre langue Pourquoi nous rejoindre ? Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c'est avoir la chance d'intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d'une grande diversité de clients au sein d'une équipe humaine et engagée. Construire votre carrière dans des établissements tous différents qui partagent des valeurs humaines fortes, en France comme à l'international Développer vos compétences et vos talents avec l'Académie du groupe Logis Hôtels Bénéficier d'un Comité d'Entreprise avec de nombreux avantages Ne passez pas à côté de cette opportunité !
Premier collectif d'hôteliers-restaurateurs avec plus de 2000 établissements uniques en Europe, le Groupe Logis Hôtels soutient les acteurs locaux et participe au dynamisme des territoires depuis près de 75 ans. Créateur d'expériences et doté d'un fort ancrage territorial, le groupe est engagé pour défendre une hôtellerie plus responsable et dé-standardisée qui valorise les savoir-faire locaux, déploie de nouveaux services et s'investit dans la formation et le développement des...
Notre client situé à MINIAC MORVAN est une entreprise active dans les industries alimentaires et qui offre de nombreuses opportunités de carrière.Comment l'opportunité d'Agent de production agroalimentaire (F/H) enrichira-t-elle votre carrière professionnelle ? Pour notre client dans l'industrie agroalimentaire, vous serez chargé(e) de la production et de l'assemblage de produits culinaires de qualité. - Assurer l'empilage et l'emballage des crêpes et galettes tout en respectant les normes de sécurité alimentaire - Opérer au sein d'une équipe en appliquant les consignes de travail dans un environnement réfrigéré - Contrôlez la qualité des produits finis en respectant les réglementations sanitaires Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 53/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Missions : Effectuer le nettoyage courant des locaux d'un supermarché (dépoussiérage, lavage des sols, espace de circulations, bureaux, sanitaires...) Signaler les besoins en consommables (gants, essuie-mains, papier toilette...) Préparer et ranger le matériel Compléter les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) CDD du 08/07/24 au 31/08/24 Jours et horaires de travail : du lundi au samedi de 06h00 à 09h00
"BTS SP3S - CHARGÉ RH (H/F) EN ALTERNANCE Le campus AFTEC RENNES propose de multiples formations Post Bac à Bac +2, en alternance ou en initiale, dans différents domaines tertiaires : gestion des entreprises, communication, gestion immobilières, commerce, management, comptabilité, logistique. L'ensemble des titres sont validés par un diplôme d'État. Rejoignez un campus dynamique qui compte plus de 1600 étudiants. UNE FORMATION OU UN EMPLOI, POURQUOI CHOISIR ? Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante, dès septembre 2024, profitez des avantages d'un contrat d'alternance pour vous former et acquérir un Bac +2 - BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (SP3S). L'ENTREPRISE En partenariat avec notre école, une entreprise située à Dol de Bretagne, recherche un(e) Chargé(e) RH en alternance. VOS MISSIONS Rattaché(e) à votre tuteur/tutrice, vous êtes en charge de : Gérer le processus complet de recrutement, de la recherche à l'intégration des nouveaux employés Collaborer avec les managers pour comprendre leurs besoins en matière de recrutement Utiliser des outils informatiques pour gérer les candidatures et les processus de recrutement Effectuer des recherches approfondies pour trouver des candidats qualifiés Mener des entretiens téléphoniques et en personne pour évaluer les compétences et l'adéquation culturelle des candidats Participer à des salons de l'emploi et à d'autres événements de recrutement pour promouvoir notre entreprise Maintenir une base de données de candidats qualifiés pour les besoins futurs VOTRE PROFIL Capacité d'adaptation et maitrise du stress Aisance dans les relations téléphoniques Autonome, Polyvalent, Rigoureux Vous maitrisez les outils informatiques (Word/Excel/Powerpoint) NIVEAU REQUIS Pré-requis : être titulaire du Bac RÉMUNÉRATION Entre 43 et 100 % du SMIC selon la grille du contrat d'apprentissage. PREPARATION BTS Services et Prestations des Secteurs Sanitaire et Social (Bac +2) - Pour la rentrée 2024 (contrat 2 ans) SELECTION Dossier + tests + entretien de pré-sélection Vous vous reconnaissez dans la description de cette offre ? N'attendez plus et rejoignez notre école pour alterner théorie et pratique, et acquérir de nombreuses compétences ! Référence Bretagne Atlernance : OFF_121523"
GUISNEL SERVICES, recrute au sein de son garage à Dol de Bretagne, équipé de moyens techniques les plus modernes d'Europe : Des Mécaniciens Véhicules Industriels / Agricoles / Hydrauliques - CDI Missions : - Assurer l'entretien périodique et préventif de véhicules des différentes marques présents dans le parc - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et des équipements - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Intervention sur chaînes cinématiques - Tester le véhicule et réaliser la mise au point et les réglages - Assurer la maintenance des équipements hydrauliques et pneumatiques (Grues auxiliaires) Un plan d'accompagnement et de formation sera mis en place dès votre intégration pour découvrir les spécificités de notre métier. Ce garage fonctionne comme une concession poids lourds. Que tu sois débutant ou non, l'essentiel c'est que tu sois investi, fun et passionné ! Si tu te reconnais dans cette annonce, postule et tu rejoindras peut-être bientôt l'équipe. En route, pour une aventure good vibes ! La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées
Spécialisée dans l'univers de l'habitat, la Maison Guisnel c'est avant tout 1200 collaborateurs animés par le goût du challenge, l'aventure et surtout avec un esprit good vibes ! Si tu es curieux et tu as envie d'en savoir un peu plus, clique ici pour découvrir les équipes :
ECG c'est le n°1 de l'emploi en Hôtellerie de plein air. Pourquoi nous rejoindre ? 5000 opportunités d'emploi par an, des marques reconnues (Homair-Eurocamp, Marvilla Parks, Tohapi, Roan, ECGS,...), de 400 destinations dans les plus beaux campings-villages 4 et 5 étoiles d'Europe, 3 millions de clients accueillis chaque année. ECG, c'est une expérience professionnelle unique, évoluer dans un environnement multiculturel, à la mer, au bord d'un lac, à la montagne... Il y a forcément un moyen de se retrouver ! Ton meilleur job, leurs meilleures vacances ! Homair-Eurocamp, la marque des sites partenaires d'ECG, recherche ses futurs Animateurs/trices club enfants. La vie d'un(e) Animateur/trice club enfants chez Homair-Eurocamp, c'est: Pour toi: un CDD saisonnier de 3 à 4 mois un accompagnement sur le poste à l'arrivée un logement pris en charge par nos soins, selon les disponibilités des tickets-restaurant une mutuelle d'entreprise des remises sur séjours dans nos campings sous conditions Pour les enfants: encadrement des enfants en vacances de 0 à 17 ans organisation et animation d'activités ludiques et de moments festifs tout au long de la journée: jeux d'eau, olympiades, événements sportifs, spectacles. Les rires et la joie d'être ensemble sont vos challenges ! respect des procédures de sécurité et de l'utilisation correcte et sans danger des équipements vérification des zones d'activité en termes de propreté, de rangement et d'attrait pour les enfants. Ta mission : créer des souvenirs exceptionnels et participer à la réussite des vacances des enfants! Esprit camping ! Titulaire du BAFA ou d'une première expérience en animation Créatif(ve) Bon communicant Sens des responsabilités Esprit d'équipe Flexibilité et adaptabilité Anglais (niveau C1) Quel que soit ton parcours, vient avec ta personnalité positive et ton sourire, on s'occupe du reste !
Homair et Eurocamp proposent un large éventail d'hébergements dans plus de 300 destinations en Europe (France, Espagne, Portugal, Italie, Croatie, Autriche, Suisse, Hollande, Allemagne, Luxembourg). Homair and Eurocamp offer a wide range of accommodation in more than 300 destinations in Europe (France, Spain, Portugal, Italy, Croatia, Austria, Switzerland, Holland, Germany, Luxembourg).
Temporis Dinan c'est une team efficace et implantée ! Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on remarque, on identifie, on découvre et on met en lumière de supers talents ! Notre client, expert en installation de charpente bois, recherche actuellement un Charpentier bois H/F. Prêt à relever le défi ? Tout va bien jusqu'ici ? Sous la supervision de votre chef de chantier, vos principales responsabilités incluront : - Assurer la sécurité du chantier. - Préparer et aménager les supports. - Percer, visser et clipper les différents éléments de la structure - Effectuer le cerclage des poutres en bois - Remplacer des éléments de charpente pour réparer ou rénover une structure - Réaliser des opérations de traitement hydrofuge, insecticide, fongicide Ça vous tente ? Passons au profil recherché ! Titulaire d'un diplôme en charpente, vous avez une expérience significative dans la charpente bois. L'entreprise est située à MINIAC MORVAN Ce poste est à pourvoir du lundi au vendredi, en horaires de journée. Ce que vous ne savez pas sur nous, Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET. - La mise en place d'une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement). - La possibilité de demander des acomptes. - Participation. N'attendez plus ! Contactez Maëlle ou Alexane à l'agence qui seront ravies de vous renseigner !
Notre client, leader français dans la conception, la fabrication et la commercialisation de systèmes d'assainissement non collectif, recherche un(e) Technicien(ne) SAV sédentaire en sur Chateauneuf d'ile et Vilaine! Vos missions: - Réceptionner les appels et diagnostiquer les difficultés rencontrées par les clients - Effectuer des recherches à l'interne ou à l'externe pour trouver des solutions - Accompagner les clients dans la résolution de leurs problèmes - Assurer le suivi des dossiers nécessitant des interventions sur site - Supporter les partenaires de service dans la résolution des situations sur les sites clients - Recevoir les réclamations clients et en assurer le suivi avec l'équipe jusqu'à la résolution du litige - Maintenir à jour divers documents et banques de données alimentant le support technique - Participer à l'amélioration continue des processus pour assurer le meilleur niveau de satisfaction de nos clients Poste à pourvoir dès que possible 35 heures hebdomadaire du lundi au vendredi Horaires 9h-12h 13h-17h 28 à 30K€ brut annuel selon profil Votre profil: Votre profil: Titulaire d'un Bac + 2 ( BTS en Administration ou commercial), vous justifiez d'une expérience au minimum de 3 ans sur des fonctions similaires (gestion de dossiers SAV de A à Z). De nature organisée(e), rigoureux(se) et réactif(ve), vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'écoute et d'adaptation.Vous possédez également un excellent sens relationnel et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous vous reconnaissez à la lecture cette annonce ? N'hésitez plus, c'est le moment de postuler en ligne! Temporis Experts et Cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apporte une solution locale adaptée.
Description de l'entreprise Travailler chez VEOLIA Agriculture, cetrsquo;est avoir la chance de travailler sur le marcheteacute; porteur et vertueux de letrsquo;eteacute;conomie circulaire. Nous relevons chaque jour de nouveaux challenges au service du deteacute;veloppement durable, des collectiviteteacute;s locales, des industries et des agriculteurs. Description du poste Au sein de la reteacute;gion Ouest de VEOLIA AGRICULTURE France, nous recherchons un(e) : Chargeteacute; de missions Meteacute;thanisation H/F (et soutien aux filietegrave;res Compostage) Localisation geteacute;ographique : Dol de Bretagne (35) Sous la responsabiliteteacute; de la responsable traitement, vos missions pour ce poste seront les suivantes : Gestion de la ration des sites de meteacute;thanisation ; Suivi de la traetccedil;abiliteteacute; des intrants (documents administratifs et RED 2) ; Participation au deteacute;ploiement des proceteacute;dures et etagrave; la mise en conformiteteacute; des sites ; Gestion detrsquo;affaires historiques Meetha ; Suivi des indicateurs de performance des sites de meteacute;thanisation ; Reporting interne et externe de letrsquo;activiteteacute; des sites ; Participation etagrave; letrsquo;animation de la filietegrave;re (eteacute;vetegrave;nements meteacute;tier, salonsethellip;) Appui ponctuel etagrave; l'activiteteacute; Compostage Soutien au responsable Ouest de letrsquo;activiteteacute; compostage Qualifications Profil junior, de formation Bac+5 ou expeteacute;rience de 3 ans minimum sur un poste similaire ; Vous avez un tretegrave;s bon relationnel ; Vous etecirc;tes rigoureux et faites preuve detrsquo;autonomie. Informations suppleteacute;mentaires CDI etagrave; pourvoir detegrave;s que possible Temps plein, poste non cadre Nos avantages : Participation, inteteacute;ressement, 13etegrave;me mois PEG (Plan Epargne Groupe) Tickets restaurant Prise en charge etagrave; 100% des transports en commun Des opportuniteteacute;s detrsquo;eteacute;volution au sein de Veolia Agriculture France et plus largement au sein du Groupe Veolia En tant qu'entreprise inclusive, Veolia setrsquo;engage pour la diversiteteacute; et accorde la metecirc;me consideteacute;ration etagrave; toutes les candidatures, sans discrimination.
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Temporis Saint-Malo, une équipe investie et à l'écoute, prête à révéler vos talents ! Nous recrutons les meilleurs profils et vous accompagnons dans vos projets professionnels avec bienveillance. Aujourd'hui, nous recherchons pour notre client, expert dans la fabrication et le conditionnement de crêpes et galettes, un(e) agent de production H/F. Envie d'en savoir plus ? Vos missions : Trier les galettes et crêpes Participer au garnissage des galettes et/ou crêpes Emballer les produits Conditionner et étiqueter les produits finis Vérifier la propreté des équipements Vous cherchez un poste qui a du goût ? Rejoignez-nous pour une mission qui vous fera tourner... comme une crêpe ! Que vous ayez une expérience en industrie ou souhaitiez évoluer dans ce domaine, ce poste est fait pour vous ! Nous serions ravis de vous accompagner dans cette nouvelle aventure. Horairesd'équipe, roulement 1semaine sur 2: Semaine 1 : matin (4h-11h) Semaine 2 : après-midi (12h-20h) Lieu : Pleudihen-sur-Rance et/ou Miniac-Morvan. Pourquoi choisir Temporis ? Compte Epargne Temps (CET) Mutuelle d'entreprise 10% de congés payés + 10% d'indemnités de fin de mission Accès à des formations pour vous perfectionner Avantages FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) Acomptes possibles Participation aux bénéfices N'attendez plus ! Contactez Pauline et Mélody à l'agence Temporis Saint-Malo pour plus d'informations. Nous sommes impatientes de vous rencontrer ! ????
Temporis Saint Malo, une équipe investie et à l'écoute! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour notre client, spécialiste dans la fabrication et pose de charpente et bardage métallique un métallier H/F Toujours partant? Alors voici les missions en détails: En atelier vous serez en charge de: -La lecture de plans; -Prise de mesures, débit, perçage; -De l'assemblage par procédé de soudure et divers travaux de finitions. Vous pouvez être amené à aller sur les chantiers de temps en temps Place au profil! De formation métallier ou chaudronnier, vous justifiez de 1 an minimum d'expérience sur un poste de similaire. Minutieux et soucieux du travail bien fait? Ce poste est fait pour vous! Horaires de journée Du lundi au vendredi Rémunération entre 12.16€ et 16€ BRUT / HEURE Postulez vite ! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes
Tu es à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante dans le secteur des douanes et du commerce international ? Tu veux intégrer des équipes dynamiques, pluridisciplinaires, avec une réelle volonté de transmettre ? Nous recherchons notre futur.e alternant.e, Déclarant en douane, pour notre agence LGL Customs Solutions à Pleudihen-sur-rance. TES MISSIONS - Réaliser des formalités de douane import et export - Gérer les relations avec le service transport, les clients français et anglais, les prestataires douane étrangers... - Organiser les données de tracking pour les autorités britanniques - Mettre à jour les réservations avec les opérateurs maritimes - Assurer le suivi du planning quotidien des départs - Assister le service transport (saisie de commandes, validation des embarquements ferry...) ¿ POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une équipe bienveillante et dynamique qui t'accompagnera tout au long de ton alternance - Un environnement de travail où tu pourras monter en compétences rapidement - De réelles perspectives d'évolution à la clé après ton alternance - Mais aussi : des tickets restaurant, un cse dynamique avec des avantages tout au long de l'année... Le poste est à pourvoir pour une durée de 12 mois à la rentrée de septembre 2025. Tu es issu.e d'un Bac+2 en Commerce international et tu veux t'orienter vers une Licence DDC (Déclarant en Douane et Conseil). Tu maîtrise l'anglais à l'écrit et à l'oral. Rigueur et organisation sont ta force. Tu es doté.e d'un bon sens de la communication orale et écrite et tu apprécies le travail en équipe Tu es à l'aise avec l'utilisation des outils bureautiques Convaincu.e ? Postule dès maintenant et rejoins une équipe dynamique et conviviale !
Depuis 70 ans, le Groupe Lahaye Global Logistics n'a cessé de poursuivre son développement. Sa croissance, le Groupe la doit à l'envie d'entreprendre de la Famille Lahaye et à l'engagement de ses collaborateurs. Nous avons l'ambition d'accompagner les Femmes et les Hommes qui constituent notre Groupe et ses valeurs fondées sur le respect, la qualité, l'innovation et l'excellence. Rejoindre le Groupe Lahaye, c'est rejoindre un groupe familial s'...
Tu cherches à intégrer une entreprise dynamique pendant ta formation de BMS - Notre partenaire spécialiste dans le domaine du sport n'attend plus que toi. Le poste : En tant que conseiller(ère) de vente en alternance au sein d'une boutique de golf, vous êtes au cœur de l'accueil et du service client. Vos missions principales seront: - Accueillir les golfeurs, les renseigner sur les produits et les services - Participer à la gestion de la boutique: réassort , inventaire, encaissement et présentation des produits - Assurer un espace de vente propre, attractif et bien organisé Profil recherché : - Vous êtes passionné par le sport, en particulier le golf, ou avez une appétence pour ce domaine - A l'aise avec les clients, vous êtes souriant(e), rigoureux(se) et avez un bon sens du relationnel
IRSS
Tu cherches à intégrer une entreprise dynamique pendant ta formation de BMS - Notre partenaire spécialiste dans le domaine du sport n'attend plus que toi. Le poste : En tant que conseiller(ère) de vente en alternance au sein du rayon vélo, vous êtes un acteur clé de l'expérience client. Vos missions principales seront: - Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix - Développer les ventes en mettant en avant les produits et services du rayon - Participer à la gestion du stock, au réassort et à la mise en rayon - Assurer un espace de vente propre, attractif et bien organisé Profil recherché : - Vous êtes passionné par le sport, en particulier le vélo, ou avez une appétence pour ce domaine - Vous aimez le contact client, travailler en équipe et relever des challenges - Dynamique, curieux(se), rigoureux(se), vous avez envie d'apprendre et de progresser
Temporis Dinan c'est une team efficace et implantée ! La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez l'aventure Temporis ! Aujourd'hui, votre agence Temporis Dinan est à la recherche d'un Conducteur d'engin dans une carriere H/F. Ça vous tente ? Au sein d'une équipe, vous aurez les missions suivantes : - Extraction et transport des matériaux de carrière - Identifier les lieux de chargement et gérer son espace de manœuvre. - Effectuer la reprise de matériaux abattus (roches massives). - Identifier et écarter les blocs trop importants pour le concasseur primaire. - Respecter les règles de chargement et leurs capacités - Relever l'état d'usure des organes de l'installation et remonter l'information pour faire intervenir un mécanicien en fonction du type de maintenance. - Participer aux campagnes de nettoyage des installations. Ce poste vous intéresse ? Doté d'une première expérience dans le domaine du TP OU de l'agricole, vous disposez des CACES R482 Poste à pourvoir sur SAINT GUINOUX du lundi au vendredi. Postulez vite ! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes - Participation N'attendez plus ! Contactez Maëlle ou Alexane à l'agence qui seront ravies de vous renseigner !
Temporis Dinan c'est une team efficace et implantée ! Chez nous, on fouille, on scrute, et surtout on met en lumière de supers talents ! Notre client, spécialiste dans l'installation de batiments tertiaires et industriels, recherche aujourd'hui un Bardeur métallique H/F. Toujours partant ? Au sein d'une équipe de 3 personnes, vos principales missions seront : - Préparation du matériel : Vérifier et préparer les matériaux métalliques (tôles, structures, profilés) et les outils nécessaires. - Mesurage et découpe des métaux : Mesurer, marquer et découper les métaux aux dimensions spécifiques. - Assemblage et installations des structures métalliques : Monter et assembler des éléments métalliques pour créer des structures (bardage, toiture, cloisons, etc.). - Étanchéité et isolation : Assurer l'étanchéité et poser des isolants ou des joints pour éviter les infiltrations d'eau et améliorer l'isolation thermique. - Contrôle de la qualité : Vérifier la conformité des installations aux normes de sécurité et de qualité, et s'assurer de la solidité et de la durabilité des structures. - Utilisation des équipements de sécurité : Respecter les consignes de sécurité (port des EPI, travail en hauteur, manipulation des outils) Ça donne envie non ? Place au profil ! De formation bardeur vous disposez d'une formation et/ou d'une expérience dans le domaine de la pose de batiment industriel. Chantiers secteur DINAN/ DINARD / SAINT MALO Poste à pourvoir du lundi au vendredi sur Pleudihen sur Rance en horaires de journée. Ce que vous ne savez pas sur nous, Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET. - La mise en place d'une mutuelle. - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM. - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner. - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement). - La possibilité de demander des acomptes. - Participation. N'attendez plus ! Contactez Maëlle et Alexane à l'agence qui seront ravies de vous renseigner !
Notre client, spécialisé dans le secteur d'activité de la fabrication de cartes électroniques assemblées recrute dans le cadre de son développement des opérateurs de production. Voici les différentes missions : - soudure / désoudure sur carte électronique - intégrer des composants sur cartes électroniques - effectuer du sertissage - effectuer du montage Horaires : - journée et 2x8 (il faut être disponibe aussi bien en journée qu'en 2x8) SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Dans un environnement de travail propre, vous intégrez l'entreprise en tant qu'Opérateur (trice) de Production pour traiter le linge à l'aide d'outils industriels et modernes : Tri du linge et envoi dans le flux de nettoyage, Alimentation des machines à plier, Rangement du linge, Préparation du linge à expédier. En suivant le programme de formation interne, vous pourrez rapidement accéder au statut d'Opérateur de production Confirmé puis Expérimenté avant de pouvoir évoluer vers des responsabilités de Conducteur de Ligne ou Chef d'Equipe. Les postes sont à pourvoir en CDI temps complet 35 heures hebdomadaires, possibilité 39 heures. Débutant (e) accepté(e). L'organisation du temps de travail est en équipes (5h-13h et 13h-21h). Programme de formation interne et postes évolutifs. - Mutuelle - Tickets restaurant - Primes - Contrat d'intéressement - Heures supplémentaires rémunérées suivant contrat d'annualisation
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise de TP, un Conducteur d'engins cylindreur d'enrobée H/F pour un contrat intérim. Au sein de cette entreprise dynamique, vous serez en charge de conduire et de manoeuvrer des engins de chantier pour la réalisation de travaux d'enrobée. Vous évoluerez dans un environnement de travail stimulant, aux côtés d'une équipe qualifiée et passionnée. Vous serez amené(e) à travailler sur différents chantiers, en veillant au respect des consignes de sécurité et à la qualité des travaux réalisés. Vos missions : - Conduire et manoeuvrer des engins de chantier (cylindreur d'enrobée) - Assurer l'entretien courant des engins - Veiller au bon déroulement des opérations sur le chantier - Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur - Collaborer avec les équipes sur site pour optimiser le travail CACES D Compétences attendues : - Expérience significative en conduite d'engins de chantier, notamment en cylindreur d'enrobée - Maîtrise des consignes de sécurité sur chantier - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie et rigueur dans le travail - Permis CACES R372m catégorie 1 et 7 apprécié Avantages du poste : - Possibilité d'évolution au sein de l'entreprise - Environnement de travail stimulant et diversifié - Formation continue pour développer vos compétences Salaire : Selon profil et expérience Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Notre client, basé à PLEUDIHEN SUR RANCE, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez une entreprise à taille humaine qui favorise la stimulation et les perspectives d'évolution, où les valeurs humaines sont importantes, pour vivre une expérience professionnelle unique et épanouissante.Pourquoi ne pas saisir l'opportunité de protéger efficacement en tant qu'Agent de sécurité (F/H) ? Votre tâche principale consistera à assurer la sécurité et la gestion environnementale sur nos sites de PLEUDIHEN SUR RANCE et MINIAC MORVAN. - Gérer les risques environnementaux et appliquer les procédures réglementaires en vigueur - Suivre et piloter la station de prétraitement des eaux - Définir et appliquer la politique de sécurité de l'entreprise, incluant la mise à jour du DUERP et gestion des EPI - Gérer les non-conformités en collaboration avec le ou la responsable du service - Former et sensibiliser le personnel lors de la formation hygiène qualité sécurité environnement et food défense Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: contrat - Salaire: 30000€/an Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés :
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Vous êtes Electrotechnicien H/F ? Cette annonce est peut-être faites pour vous ! Nous recherchons pour l'un de nos clients son futur talent pour rejoindre l'aventure ! Vos missions seront d'assurer les opérations de maintenance curatives et préventives des moyens de production et infrastructures du site. Vos activités principales : · Assurer la disponibilité des moyens de production (maintenance préventive, curative, et améliorative) · Participer au support technique des ateliers (produit/process), · Aménager et faire évoluer les postes de travail avec le souci d'améliorer la sécurité, la qualité et la productivité, · Participer à la formalisation des fiches de réglage et de maintenance, · Participer au démarrage des nouvelles fabrications et développement des nouvelles machines, · Tenir à jour le suivi maintenance (stocks, planning, dossiers) en utilisant la GMAO (CARL) Roulement 2x8 ou 3x8. Vous disposez d'une formation initiale niveau BTS ou Licence électrotechnique/maintenance ainsi qu'une expérience en milieu industriel (agroalimentaire, pharmaceutique, automobile ou plasturgie). Si vous souhaitez un accompagnement personnalisé dans votre recherche d'opportunité, postulez !
Nous recrutons pour notre agence de Dol de Bretagne : Un Chauffeur Livreur Super Poids Lourd (H/F) en CDI Ta mission consistera à livrer et installer des meubles chez les particuliers. Et tout ça dans le respect des conditions de sécurité et de la Réglementation Sociale Européenne. N'oublie pas ton objectif : La satisfaction du client ! Un colis tant désiré, c'est une prestation de qualité exigée. Alors transforme cette livraison en un moment unique. Ton quotidien se fera en binôme, l'occasion de partager de bons moments entre collègues. Tu découcheras minimum trois fois dans la semaine. Tu auras du contact permanent avec le client (et toujours avec le sourire ) No stress, tu seras accompagné dans ton nouvel environnement de travail ! Que tu sois débutant ou non, l'essentiel c'est que tu sois investi, fun et passionné ! Si tu te reconnais dans cette annonce, postule et tu rejoindras peut-être bientôt l'équipe. En route, pour une aventure good vibes ! La Maison Guisnel est une entreprise handi-accueillante. A compétences égales toutes les candidatures sont étudiées.
L'entreprise : Acteur majeur dans son secteur, notre entreprise met un point d'honneur à garantir la performance de ses outils industriels et à offrir un cadre de travail stimulant. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production. - Diagnostiquer les pannes et intervenir efficacement pour limiter les arrêts de ligne. - Améliorer et optimiser les installations pour accroître leur fiabilité. - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Les horaires : Journée ou 2x8 ou 3x8 ou nuits ou week-end,... Votre profil : - Formation en maintenance industrielle (Bac+2 minimum). - Expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire. - Compétences en mécanique, électricité et automatisme. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Rémunération à partir de 2 600EUR brut Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise votre expertise ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer. Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Régler les machines et assurer le bon approvisionnement - Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Le Groupe LGL poursuit le développement de sa politique d'alternance. Dans ce cadre, nous recherchons un.e exploitant.e transport en alternance, pour notre filiale "LGLI", basée à Pleudihen sur Rance. VOS MISSIONS PRINCIPALES : En lien avec votre tuteur.rice, vous serez en charge de : - Participer à l'organisation des tournées - Ramasse sur le Grand Ouest à destination du Royaume Uni - Suivre et rechercher l'amélioration continue de la rentabilité, en veillant à l'optimisation des camions - Être en relais pour le suivi client et le support administratif - Entretenir et développer un bon relationnel avec les clients - Retour et livraison sur la France - Mission transverse : Participer au développement de LGLI au Royaume-Uni ✨ POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une équipe bienveillante et dynamique qui t'accompagnera tout au long de ton alternance - Un environnement de travail où tu pourras monter en compétences rapidement - De réelles perspectives d'évolution à la clé après ton alternance - Vous maitrisez l'anglais ? - Vous faites preuve de rigueur, dynamisme et esprit d'équipe ? - Vous êtes passionné de transport ? Ce challenge est fait pour vous !
Description du poste : Enterprise phare, spécialisée dans la conception, la fabrication et la commercialisation de produits destinés au traitement et à la récupération des eaux de pluie et des eaux usées, recrute dans le cadre d'un remplacement, un technicien SAV sédentaire. Plus précisément, votre rôle consistera à : - Réceptionner les appels et diagnostiquer les difficultés rencontrées par les clients - Effectuer des recherches à l'interne ou à l'externe pour trouver des solutions - Accompagner les clients dans la résolution de leurs problèmes - Assurer le suivi des dossiers nécessitant des interventions sur site - Supporter les partenaires de service dans la résolution des situations sur les sites clients - Recevoir les réclamations clients et en assurer le suivi avec l'équipe jusqu'à la résolution du litige - Maintenir à jour divers documents et banques de données alimentant le support technique - Participer à l'amélioration continue des processus pour assurer le meilleur niveau de satisfaction de nos clients SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : - Formation de niveau Bac + 2 ou équivalent - Vous justifiez d'une 1ère expérience réussie dans un poste similaire sur des produits techniques, idéalement dans la gestion de l'eau - Vous êtes à l'aise avec le téléphone et savez traiter un volume d'appels entrants conséquent - Vous avez le sens du service et un excellent relationnel - Vous êtes autonome, rigoureux, organisé - Vous êtes à l'aise dans la résolution de problèmes - Vous maîtrisez l'outil informatique (pack office, web) - Vous serez formé à l'utilisation du CRM
RESPONSABILITÉS : En collaboration étroite avec le Directeur de la concession et épaulé(e) par le Responsable dAtelier actuel, vous serez chargé(e) de : Les missions principales incluent : 1. Interface avec le client : - Réception des appels téléphoniques et accueil physique des clients, - Transmission des informations sur l'entretien du matériel, - Communication avec les clients concernant les travaux supplémentaires et la disponibilité du matériel, - Présentation et démonstration des services et matériels proposés. 2. Animation de l'équipe : - Élaboration de la planification des interventions en fonction des besoins et/ou des commandes clients, - Gestion de la préparation des pièces nécessaires aux interventions, - Prévision et organisation des plannings pour l'année, - Suivi de la productivité et de la qualité des prestations de l'équipe, - Application des règles d'hygiène, qualité, sécurité et environnement grâce aux documents uniques. 3. Supervision et qualité : - Diagnostic des pannes d'origine hydraulique, pneumatique, électrique, électronique et transmission mécanique, et détermination des solutions techniques pour la remise en état, - Utilisation du logiciel de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO), - Gestion du parc et des ateliers, incluant le contrôle et la validation des réparations. 4. Soutien technique : - Relation et coordination avec les constructeurs, - Proposition et organisation de formations pour les clients et les collaborateurs. 5. Suivi des interventions : - Validation et suivi des devis, - Création et contrôle des bons de réception (OR) avec précision (heures, numéro du matériel, nom du client, description de la panne, travaux et pièces nécessaires), - Contrôle et transmission de la préparation des OR. 6. Gestion des garanties : - Information des constructeurs concernant les pannes et suivi des prises en charge, - Communication avec le responsable des garanties et fourniture des éléments nécessaires, - Centralisation et gestion des pièces défectueuses remplacées. 7. Prise de rôle de responsable : - Réalisation des objectifs de chiffre d'affaires de l'atelier, développement et rentabilité, - Prise de décisions importantes et adaptées, - Mise à jour régulière des connaissances, - Participation à toutes les tâches nécessaires au bon fonctionnement de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : Devenez le prochain pilier dune entreprise innovante et en pleine croissance ! Vous connaissez le monde agricole sur le bout des doigts ou êtes passionné(e) par ses enjeux? Vous rêvez d'un poste alliant évolution professionnelle, responsabilités et contribution à un projet d'avenir? Ce poste est taillé pour vous! Ce que nous recherchons : - Formation/Expérience : Bac+2 (TSMA, GDEA) ou expérience équivalente en mécanique agricole. - Vos atouts : - Solide expertise des équipements agricoles et de la mécanique (hydraulique, électronique, pneumatique). - Capacité à encadrer, motiver et fédérer une équipe. - Organisation irréprochable, rigueur et réactivité. Ce que notre client vous propose : - Un cap clair : Préparez-vous à prendre les rênes de l'atelier dans 2 ans, grâce à un accompagnement progressif par l'actuel Responsable d'Atelier. - Un cadre stimulant : Atelier moderne et performant équipé de ponts roulants, presses et outils de pointe, au cœur dune entreprise tournée vers l'avenir avec des projets innovants, comme la robotisation. - Un équilibre de vie : Travail de journée (lundi au vendredi) avec 3 semaines de congés estivaux pour profiter pleinement de votre vie personnelle. - Un environnement humain : Intégrez une équipe conviviale et soudée qui valorise engagement et collaboration. Pourquoi ce poste est unique ? En rejoignant cette entreprise, spécialisée dans la distribution de matériels agricoles et travaillant avec des marques prestigieuses, vous contribuez activement à son développement et à l'accompagnement de ses clients. Ce rôle est une opportunité rare pour un(e) professionnel(le) passionné(e), désireux(se) de s'inscrire dans un projet d'entreprise pérenne, axé sur l'innovation et l'excellence. Votre prochain défi vous attend ! ���� Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature ���� Des questions? Je suis Anita CHAPIN et je me tiens à votre disposition Prenez part à une aventure professionnelle enrichissante et devenez un acteur clé de l'évolution de l'entreprise ! ����
Rejoignez une entreprise en pleine croissance ! Je recrute pour une entreprise dynamique, spécialisée dans la distribution de matériels agricoles non motorisés, reconnue pour son expertise et son innovation. Conviviale et professionnelle, elle offre un cadre stimulant où chaque collaborateur peut sépanouir et évoluer sur le long terme. Intégrez une structure engagée et participez à des projets ambitieux au service du monde agricole ! 🌟
Envie de relever un nouveau défi dans une industrie en pleine croissance ? Notre client, spécialiste dans la fabrication de cageots pour légumes, recherche des Opérateurs de Production prêts à contribuer au succès de son site à Plerguer. Rejoignez un environnement où chaque journée représente une nouvelle opportunité d'apprentissage ! En tant qu'Opérateur de Production, vous aurez la chance de jouer un rôle central dans la fabrication de produits de qualité. Vos missions comprendront : - Assurer la fluidité des opérations sur une ligne de production, - Manipuler et assembler les matériaux pour un flux productif efficace, - Veiller à la qualité irréprochable des cageots en sortie de ligne, - Effectuer des tâches physiques et cadencées nécessitant le port de charges, tout en respectant les normes de sécurité.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 170 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. L'agence Interaction de Dol de Bretagne recherche pour le compte de son client un(e) AIDE LIVREUR EN DECOUCHES en intérim. Cette mission consistera à effectuer du chargement et déchargement de camions (poste polyvalent). Vous partez en découchés à la semaine effectuer les livraisons avec le chauffeur. Vous intégrerez une équipe dynamique et motivée au sein d'une entreprise reconnue pour son expertise et son savoir-faire. Vos missions : - Déchargement de camions manuellement en binôme avec le chauffeur - Rangement des marchandises dans le camion. - Contrôle de la conformité des produits réceptionnés et expédiés. - Respect des consignes de sécurité et de qualité. Port de charges lourdes supérieur à 30kgs Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe et de manière autonome. - Connaissance des règles de sécurité. - Sens de l'organisation et rigueur dans l'exécution des tâches.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutement (intérim, CDD, CDI, formation) pour accompagner le développement de l'activité des PME, ETI et Grandes Entreprises, dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (Liberté, engagement, exigence, collectif, sur-mesure et proximité), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 800 co-acteurs répartis dans plus de 190 agences et cabinets sur tout le territoire national français. Notre métier : capter, gérer et faire grandir les talents. Pour chaque besoin, une solution existe au sein du Groupe Interaction. Que ce soit en intérim, en CDD, en CDI ou en formation, nous recrutons les candidats qui accompagneront la croissance des entreprises. Et parce que chaque besoin est unique, nous avons développé une offre large de solutions personnalisées et de prestations digitales. INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, un-e charpentier H/F en contrat intérim. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur de la construction. Vous serez en charge de réaliser différentes tâches liées à la charpenterie, en assurant la qualité et la sécurité de vos interventions. Vos missions : - Assembler les structures en bois - Installer les charpentes sur les chantiers - Réaliser des travaux de rénovation et de réparation - Veiller au respect des normes de sécurité - Collaborer avec les autres membres de l'équipe - Expérience en charpenterie souhaitée - Bonne connaissance des matériaux et des techniques de charpenterie - Capacité à travailler en hauteur - Esprit d'équipe et sens de la communication - Autonomie et rigueur
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client qui est spécialisé dans le forage d'eau, pompage, arrosage et récupération d'eau de pluie, un(e) TECHNICIEN MONTEUR TUYAUTEUR (H/F) pour un contrat en intérim. En tant que Technicien Monteur Tuyauteur, vous serez en charge de divers travaux de montage et d'assemblage de tuyauteries sur site industriel. Vous interviendrez également sur les opérations de maintenance et de réparation des installations existantes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe dynamique et professionnelle. Vos missions : - Préparer les éléments de tuyauterie : débit, oxycoupage, cintrage - Assembler les tuyauteries par boulonnage, vissage ou soudure - Effectuer le montage des sous-ensembles de tuyauterie sur site - Contrôler la conformité des assemblages - Participer aux tests de mise en service des installations - Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes de tuyauterie - Expérience significative sur un poste similaire - Bonne connaissance des techniques de montage et d'assemblage de tuyauteries - Maitrise des outils et équipements de soudure - Capacité à lire et interpréter des plans et des schémas techniques - Souci du détail et respect des normes de sécurité - Esprit d'équipe et bon sens de la communication - Vous êtes bricoleur/manuel
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127545 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : Responsable Management durable Qualité Sécurité Environnement Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127545"
" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127546 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : TITRE BAC+5 MR - Manager des Risques QHSE Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127546"
Description du poste : INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, entreprise spécialiste en matériels, pièces et services agricoles, un technicien atelier H/F en CDI pour rejoindre une équipe d'environ 7 personnes. En tant que technicien atelier H/F, vous serez en charge de la maintenance et de la réparation des équipements agricoles. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et engagée, contribuant ainsi à la satisfaction des clients grâce à votre expertise et votre savoir-faire. Vos missions : Effectuer les diagnostics et les réparations des matériels agricoles (déplacement sur site possible) Assurer la maintenance préventive des équipements. Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des matériels. Montage/Démontage d'accessoires/pièces + réglages Description du profil : -Expérience dans la maintenance/mécanique -Compétences en diagnostic et réparation -Esprit d'équipe et sens du service client. -Autonomie et rigueur (respect des procédures) dans le travail (utilisation d'un ordinateur) Avantages du poste : -Contrat en CDI dans une entreprise reconnue dans son secteur. -Ambiance de travail conviviale et professionnelle. Salaire : 1900EUR brut.
SUPPLAY SAINT-MALO recherche un maître d'Hôtel pour coordonner et superviser des événements variés et prestigieux ! Missions : En tant que Maître d'Hôtel, vous serez en charge de la gestion de prestations événementielles diversifiées : Privés : Mariages, baptêmes, anniversaires, soirées privées... Grand public : Événements culturels, sportifs... Professionnels : Congrès, conférences, lancements de produits... Vos principales responsabilités incluront : Être l'interlocuteur principal du client sur l'ensemble de la prestation. Définir les modalités du service et coordonner l'organisation sur le terrain. Manager des équipes de tailles et compositions variables, en veillant à la répartition des tâches. Assurer l'installation et l'agencement du lieu de réception, en prenant en charge les différents espaces (salles, offices, etc.). Superviser la mise en place des tables, buffets et la présentation des produits gastronomiques. Veiller à la gestion des stocks, au respect des règles d'hygiène et à la bonne organisation des flux de produits. Apporter un service attentionné et personnalisé aux clients, en fonction de leurs besoins spécifiques. Effectuer le service des plats, des boissons, et superviser l'équipe sur place. Après le service, coordonner le nettoyage des espaces et organiser le rangement avec l'équipe de cuisine. Assurer la gestion des équipes et garantir que chaque membre offre un service irréprochable. Au siège de l'entreprise : Organiser la préparation logistique des camions pour les événements. Gérer les stocks de boissons et passer les commandes nécessaires aux prestations. Commander des produits de consommation (pain, gobelets, plateaux repas, etc.) pour les événements. Maintenir les réserves et espaces annexes en ordre et en bon état. Superviser l'entretien du matériel (kit café, gaz pour plancha, charbon pour ofyr...). Tenir les tableaux de bord et suivre les stocks. Expérience dans le domaine de l'hôtellerie, de la restauration ou dans un poste similaire. Excellente présentation, aisance relationnelle et sens du service client. Sens aigu de l'organisation et capacité à gérer des équipes et des plannings. Maîtrise des techniques de service en restauration et gestion des événements. Réactivité, rigueur et esprit d'initiative. Permis de conduire apprécié, déplacements possibles avec les véhicules de l'entreprise. Si vous êtes une personne rigoureuse, passionnée par l'événementiel et désireuse de travailler dans un environnement dynamique, ce poste est fait pour vous !
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour la saison, plusieurs profils pour des postes saisonniers tels qu'agent d'entretien, serveur(se), vendeur(se), ouvrier agricole (maraîchage, ostréicole...) en contrat intérim saisonnier. Vous êtes à la recherche d'une opportunité saisonnière enrichissante ? Rejoignez-nous pour une expérience diversifiée dans un environnement stimulant. - Agent d'entretien (Camping, résidence, hôtel..) - Serveur(se), cuisinier(ère) - Vendeur(se) - Ouvrier agricole (maraîchage, ostréicole..) Différents avantages: - Environnement de travail enrichissant et varié - Possibilité de développer de nouvelles compétences - Travail en équipe dynamique - Capacité d'adaptation et polyvalence - Bon relationnel et sens du service - Rigueur et autonomie - Disponibilité et flexibilité horaires
Description du poste : Envie de relever un nouveau défi dans une industrie en pleine croissance ? Notre client, spécialiste dans la fabrication de cageots pour légumes, recherche des Opérateurs de Production prêts à contribuer au succès de son site à Plerguer. Rejoignez un environnement où chaque journée représente une nouvelle opportunité d'apprentissage ! En tant qu'Opérateur de Production, vous aurez la chance de jouer un rôle central dans la fabrication de produits de qualité. Vos missions comprendront : - Assurer la fluidité des opérations sur une ligne de production, - Manipuler et assembler les matériaux pour un flux productif efficace, - Veiller à la qualité irréprochable des cageots en sortie de ligne, - Effectuer des tâches physiques et cadencées nécessitant le port de charges, tout en respectant les normes de sécurité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience dans un environnement industriel est un atout, mais nous sommes aussi ouverts aux profils débutants motivés à apprendre. Compétences attendues pour le poste : - Capacité à travailler de façon indépendante tout en étant un joueur d'équipe, - Sens du détail et du respect des procédures de sécurité, - Bonnes aptitudes relationnelles pour collaborer efficacement. Les avantages : profitez d'un rythme de travail équilibré avec des horaires de journée du lundi au jeudi, et occasionnellement le vendredi matin. Envie de vous épanouir professionnellement et de rejoindre une équipe innovante où votre contribution sera valorisée ? N'attendez plus, postulez dès aujourd'hui et soyez acteur de votre succès ! Samsic Emploi, filiale du Groupe Samsic, recrute depuis 25 ans dans de nombreux secteurs d'activité sur tout type de contrats. Notre équipe accorde une importance particulière à l'accompagnement personnalisé et à la proximité avec nos candidats et clients. Samsic Emploi a été classé N°1 par le magazine Capital comme "Meilleure enseigne de Travail Temporaire" pour la cinquième année consécutive en 2025 et a obtenu 5 étoiles dans le classement Les Echos pour la qualité de son réseau de 320 agences.
Manpower ST MALO recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Maçon N3 P1/ P2 (H/F). Notre client est reconnu pour son expertise et la qualité de ses projets dans le domaine de la construction. Il s'engage à fournir un environnement de travail sécurisé et propice au développement professionnel. Il s'agit d'une offre de travail temporaire. La mission débutera le 07/04/2025 pour une durée de 2 semaines. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Préparer les matériaux et les outils nécessaires à l'exécution des travaux. - Effectuer des tâches de maçonnerie générale et de rénovation. - Réaliser des joints à la poche. - Maintenir la propreté du site de travail. - Respecter les plans et les instructions données par le chef de chantier. - Veiller au respect des normes de sécurité sur le chantier. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser le processus de travail. - Rapporter toute anomalie ou incident au superviseur immédiat. Vos avantages : - Rémunération de 14.41 euros brut de l'heure. - Panier de 15€ par jour. - Indemnités de trajet doublées. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés et RTT. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?). - Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Vous êtes titulaire d'un CAP maçonnerie, vous justifié d'une précédente expérience dans un domaine similaire? Capacité à suivre des plans et des directives précises. Esprit d'équipe et rigueur sont essentiels. Alors envoyez-nous votre candidature ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
MOMENTI, cabinet de recrutement et chasse de tête, recherche pour le compte de son client, un cabinet comptable, un(e) collaborateur(rice) comptable dans le cadre d'un CDI. Le poste est à temps partiel, 21 heures hebdomadaires. Vous avez le goût des chiffres, une rigueur sans faille et souhaitez intégrer une équipe reconnue pour son expertise comptable et son accompagnement personnalisé des clients ? Rejoignez un cabinet dynamique qui valorise la proximité, l'écoute et des solutions comptables sur mesure, avec un fort taux de fidélisation de ses clients ! Le poste est situé à Dol-de-Bretagne. Ce que vous allez faire : - Déclarer la TVA - Relancer les clients - Gérer un portefeuille client - Etablir le bilan comptable - Editer la liasse fiscale Ce que nous recherchons chez vous, en tant que collaborateur comptable : - Diplôme en comptabilité, DCG ou équivalent, accompagné d'une première expérience réussie. - Persévérance, autonomie, et rigueur dans votre travail. - Esprit d'équipe et collaboration fluide avec vos collègues. - Intérêt pour la gestion numérique des données financières. - Très bonnes aptitudes relationnelles : capacité d'écoute, curiosité et compréhension des besoins.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. Vivez une expérience humaine passionnante CE QUE TU FERAS : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoins l'équipe souriante et conviviale de notre Magasin LaMaison.fr de Miniac-Morvan (35). Tes responsabilités : Gérer et animer les rayons Conseiller et vendre des produits adaptés aux besoins du clients Développer sa polyvalence sur l'ensemble des activités (commande, réception de produits, inventaire.) Assurer satisfaction et fidélisation auprès des clients et adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Tu prépares une Licence dans le domaine du commerce Tu as le sens du commerce, du service et du résultat Tu es reconnu pour ton esprit d'esprit d'équipe et ta polyvalence Tu maîtrises les outils informatiques Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
RESPONSABILITÉS : Vous êtes à la recherche d'une alternance dans un environnement dynamique ? DistriCenter vous propose de vivre une expérience enrichissante en tant que vendeur en alternance au sein de notre magasin. Intégrez notre équipe de vente où vous contribuerez activement à l'organisation de l'activité commerciale, guidé par le(a) responsable de magasin et son adjoint(e). Votre quotidien sera rythmé par des missions variées : - Accueil et Service Client : Assurer un bon accueil à nos clients et répondre à leurs besoins avec enthousiasme afin de garantir leur satisfaction. - Gestion de l'Encaissement : Effectuer les différentes opérations d'encaissement avec rigueur et professionnalisme, garantir une expérience de paiement fluide et agréable. - Merchandising et Mise en Avant Produits : Participer à la réception, au traitement, et à l'implantation stratégique de la marchandise. Contribuer à la mise en place des opérations commerciales. Veiller au rangement, au réassort, et à la gestion des densités pour une présentation optimale des produits. - Gestion Opérationnelle du magasin (selon votre autonomie) : Prendre en charge l'ouverture et/ou la fermeture du magasin, démontrant ainsi votre capacité à gérer les responsabilités opérationnelles. De plus, à la fin de votre alternance, les opportunités de mobilité géographique et de progression interne pourraient vous conduire vers un poste permanent au sein de notre enseigne en plein développement ! PROFIL RECHERCHÉ : Vous préparez une formation dans le commerce (Bac pro, un BTS MCO ou GUC), et vous êtes passionné(e) par le monde de la mode tout en ayant le sens du service client, alors vous êtes la personne que nous recherchons ! Nous souhaitons vous rencontrer si : - Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles - Vous avez le goût du travail en équipe - Organisation et rigueur sont vos maîtres mots - Vous avez envie d'apprendre les techniques de ventes - Et surtout vous avez le SMILE ! Rejoignez une enseigne en plein développement, où une équipe dynamique et bienveillante vous accompagnera tout au long de votre formation et évoluez au sein d'un environnement stimulant. Quels sont nos avanages ? Découvrez nos Distri+ Plus : - Un accompagnement continu et personnalisé - Un poste polyvalent avec des perspectives d'évolution - Une ambiance conviviale et bienveillante - Une enseigne dynamique en plein développement - Une mutuelle d'entreprise - Une carte de réduction pour tes achats dans l'enseigne - Un CSE Prêt(e) à faire partie de la #HappyDistriFamily ? Envoyez-nous vite votre candidature ! Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : S implicité, M ouvement, I mplication, L ucidité, E sprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.
