Offres d'emploi à Le Plessis-Bouchard (95)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Le Plessis-Bouchard située dans le département 95. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Le Plessis-Bouchard. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 95 - FRANCONVILLE, 95 - TAVERNY, 95 - CORMEILLES EN PARISIS ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Le Plessis-Bouchard

Offre n°1 : Agent technique Petite enfance (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

A compétences égales, priorité aux Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi.

Locaux (selon les règles d'hygiène applicables) :
- Nettoyer les espaces de vie aussi souvent que nécessaire,
- Nettoyer le mobilier (placards, tapis.), les différents matériels utilisés par les enfants,
- Ouvrir et fermer l'établissement (activation et désactivation de l'alarme).
La cuisine :
- Mettre en eau le lave-vaisselle, vérifier le bon fonctionnement du matériel,
- Désinfecter les surfaces (évier, poignées, plan de travail).
Les repas
- Réceptionner les repas livrés en liaison froide par la cuisine centrale (contrôle du nombre de repas et la température des denrées à l'arrivée),
- Prise de température à la sortie de la chambre froide, avant mise en chauffe, mettre en chauffe,
- Prise de température à la sortie du four et avant service,
- Installer et préparer le matériel nécessaire au service des repas,
Les enfants
- Prendre en charge l'enfant individuellement et en groupe en soutien des équipes sur les temps forts de la journée et surveillance de sieste.

Connaissances - Compétences - Profil
- Appliquer la législation en vigueur dans le domaine de la Petite Enfance,
- Connaître les techniques d'entretien des locaux et les règles d'hygiène élémentaires applicables,
- Connaître les techniques élémentaires de gestes et postures,
- Être en capacité de travailler en équipe, avoir de la patience, être calme, être disponible, faire preuve de dynamisme et de motivation, savoir faire preuve de diplomatie,
- Faire preuve d'autonomie et d'initiative dans la mise en œuvre du travail.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MAIRIE de FRANCONVILLE

Offre n°2 : GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF BATIMENT (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Activités relatives au poste
- Assurer le suivi des Logements (Gestion des logements de fonction),
- Gérer le secrétariat du Service Bâtiment (Ordre de Service et EXE, agendas des élus, courriers et réponse aux administrés, conseil Municipal et Commission Travaux pour les délibérations bâtiment, réunions publiques pour les projets bâtiment, organisation de réunions, accueil physique et téléphonique),
- Assurer la polyvalence en cas d'absence des collègues du pôle administratif ou de besoin de renfort (Bons de commande, supervision des Marchés Publics pour le bâtiment notamment sur les marchés reconductibles).


Connaissances - Compétences
- Connaissance de l'environnement territorial, notions générales de réglementation de la voirie,
- Niveau avancé en bureautique (Word, Excel, Outlook),
- Bon niveau en orthographe, grammaire, syntaxe,
- Maitrise des techniques de secrétariat,
- Excellente présentation, sens de l'accueil et de l'écoute,
- Capacités à orienter les usagers vers le bon interlocuteur .

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Entreprise

  • COMMUNE DE FRANCONVILLE LA GARENNE

Offre n°3 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

- Prise en charge éducative d'un groupe de 12 enfants en internat à partir de 3 ans (6 éducateurs par groupe), sous la responsabilité des Chefs de Service Educatif et en équipe pluridisciplinaire. Les groupes sont verticaux et mixtes. L'action auprès des enfants relève d'un travail de suppléance familiale ;
- Partenariat soutenu avec les institutions qui interviennent auprès des enfants. Interlocuteur privilégié de ces services (scolarité, santé, employeurs, etc.) ;
- Elaboration des écrits et rapports concernant l'évolution des enfants dans le cadre de leur prise en charge.

La maison d'enfants est ouverte toute l'année. Les éducateurs se relaient de jour comme de nuit tous les jours de la semaine.
L'établissement organise pendant les vacances scolaires des séjours éducatifs, les éducateurs peuvent participer à ces séjours.

- Motivé(e), vous êtes prêt(e) à vous investir pleinement dans les situations qui vous sont confiées
- Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé, EJE ou Licence en Sciences de l'Éducation

Compétences

  • - Stratégies de communication externe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - action sociale (Diplôme d'Etat de moniteur éducateur) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • OEUVRE DE SECOURS AUX ENFANTS

Offre n°4 : EDUCATEUR SCOLAIRE (H/F).

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

l'association L'Œuvre de Secours aux Enfants recherche un éducateur scolaire afin d'accompagner des jeunes sur la Val d'Oise avec un véhicule de service.
Ce poste requiert de ne pas avoir de casier judiciaire N.2
La ponctualité est inhérente à ce poste, aussi il convient d'être très soucieux du respect des horaires.
Travail les lundis et mercredis.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Règles de sécurité
  • - Règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

  • OEUVRE DE SECOURS AUX ENFANTS

Offre n°5 : Secrétaire Ecole de Musique (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - Expérience sur missions similaires
    • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

- Premier entretien téléphonique,
- Entretien physique, première quinzaine du mois d'août
- Entretien final avec le Directeur pédagogique dernière semaine d'août
- Prise de fonction au plus tard le 02 septembre.

Sous l'autorité du directeur pédagogique vous apporterez une aide permanente en termes de gestion, de communication, d'information, d'accueil et de suivi administratif. Vous assurerez un rôle central, d'interface entre les différents publics de l'école (élèves, parents d'élèves, professeurs,
directeur pédagogique et conseil d'administration).

Accueil du public :
Vous accueillerez et renseignerez physiquement, par téléphone et par courriel les adhérents et élèves de l'école de musique.
Vous assurerez également une permanence à l'accueil des studios 240 de Cormeilles-en-Parisis.

Gestion de la vie scolaire :
- Enregistrement des inscriptions et réinscriptions.
- Suivi de la scolarité des élèves dans le logiciel iMuse.
- Gérer des absences des élèves (enregistrement et demande de justificatifs) et des absences des professeurs (informations des élèves, Informations aux parents, affichage dans l'école)

Suivi administratif
- Envoi de courriers, notes, courriels aux élèves, parents, professeurs en concertation avec le directeur pédagogique et le Conseil d'administration.
- Assurer le traitement et le suivi des courriels.
- Vérification encaissements des cotisations et transmission au trésorier de l'association.
- Edition des attestations d'inscriptions.
- Tenue du registre du personnel
- Convocation des salariés aux visites médicales.

Assistance au directeur pédagogique
- Préparer les spectacles et les événements musicaux de l'école (billetterie, programmes.)
- Production de statistiques à la demande du directeur pédagogique et du CA.
- Organiser les examens (convocations des élèves, réservation des salles, jurys, etc.)

Votre sens de l'organisation, vos qualités rédactionnelles et d'extraction et traitement de données ont déjà fait leurs preuves.
Maitrise des outils informatiques.
Connaissance du Logiciel iMuse (Une formation ou réactualisation sera programmée).

Les congés sont imposés pendant les vacances scolaires.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Connaissance du Logiciel iMuse
  • - Maitrise des outils informatiques.

Formations

  • - secrétariat assistanat | Bac ou équivalent

Offre n°6 : Préparateur / Préparatrice de véhicules automobiles (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de véhicules automobiles. Vos missions seront :

- La récupération des véhicules chez les clients
- Le contrôle des véhicules après travaux
- Le nettoyage (intérieur / extérieur) des véhicules

Vous devez être titulaire du permis B depuis minimum 3 ans (Obligatoire)

Profil recherché :
- Motivé(e)
- Polyvalent(e)
- Souriant(e)
- Ayant le sens relationnel

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Intervention de service rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Entreprise

  • CARROSSERIE ESCOVAL

Offre n°7 : preparateur/trice ou aide preparateur/trice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 Mois
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Vous travaillerez en pharmacie, vous serez chargé(e)s de la préparation des produits pharmaceutique (sélection des produits, pesée, mélange, ...) et vous vous occuperez de la mise en forme pharmaceutique (pommade, collyre, gélule, ...)
Vous enregistrerez les données de fabrication avec le numéro d'identification, la date, la composition, emballe et étiquète la préparation pharmaceutique.
Vous contrôlerez le dossier de la personne et donnerez les médicaments et renseignerez sur les modalités de prescription...
Formation de préparateur en pharmacie exigée.

Employeur garantissant connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID 19 (dont les gestes barrière) et s'engageant à les mettre en œuvre.

Compétences

  • - Formation de préparateur en pharmacie exigée.

Formations

  • - pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SELARL PHARMACIE DEMANOU

Offre n°8 : preparateur/trice ou aide preparateur/trice en pharmacie (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 Mois
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Vous travaillerez en pharmacie, vous serez chargé(e)s de la préparation des produits pharmaceutique (sélection des produits, pesée, mélange, ...) et vous vous occuperez de la mise en forme pharmaceutique (pommade, collyre, gélule, ...)
Vous enregistrerez les données de fabrication avec le numéro d'identification, la date, la composition, emballe et étiquète la préparation pharmaceutique.
Vous contrôlerez le dossier de la personne et donnerez les médicaments et renseignerez sur les modalités de prescription...
Formation de préparateur en pharmacie exigée.

Employeur garantissant connaître ses obligations en matière de protection de ses salariés contre le COVID 19 (dont les gestes barrière) et s'engageant à les mettre en œuvre.

Compétences

  • - Formation de préparateur en pharmacie exigée.

Formations

  • - pharmacie | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SELARL PHARMACIE DEMANOU

Offre n°9 : Assistant qualité administration du personnel H/F

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - gestion administative ou audit RH
    • 95 - DOMONT ()

Recherche d'un assistant qualité RH, compétences en organisation, rigueur ainsi qu'une bonne communication écrite et orale
Missions :
- Gestion des Temps : Assurer et suivre les processus de gestion des temps (absentéisme, présentéisme), gérer les incidences et les mesures disciplinaires.
- Relations avec les Organismes Sociaux : Assurer les relations avec la mutuelle, l'Urssaf, la CPAM, la médecine du travail, la CARSAT, etc.
- Documents Réglementaires : Préparer les contrats de travail, avenants, soldes de tout compte, et assurer les affiliations aux diverses caisses.
- Dossiers Administratifs : Tenir à jour les dossiers administratifs de chaque salarié.
- Déclarations Obligatoires : Établir les DADS-U, les déclarations de formation, apprentissage et handicapés.
- Évaluation et Documentation : Évaluer et transcrire les processus RH existants, collaborer pour les améliorer.
- Coordination et Suivi : Coordonner les activités administratives, gérer les communications internes et suivre les dossiers de santé et sécurité au travail.
- Reporting RH : Élaborer les tableaux de bord sociaux pour suivre l'activité du personnel (absentéisme, masse salariale, congés, accidents du travail). $
Vous êtes idéalement expérimenté comme souhaité ou une expérience significative en gestion administrative ou audit des process RH
Maitrise des logiciels SILAE, EURECIA et PACK OFFICE

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion

Formations

  • - ressources humaines (gestion entreprise ou RH) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - gestion organisations | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Offre n°10 : Agent d'Accueil et d'Entretien H/F CDI 35h Montmagny (95) (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Montmagny ()

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires du secteur de MONTMAGNY.


Notre agent a comme missions :

- le suivi administratif des entrées/sorties, (Notions de base en informatique souhaitées)

- faire respecter le règlement intérieur du site,

- l'entretien des aires (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...),

- la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage).


CDI 35h / semaine du lundi au vendredi ou samedi matin (à définir) avec astreinte 1 semaine sur 4

Salaire :1773.11€ bruts / mois + prime IDF + prime astreinte
+ Prime de participation annuelle selon conditions.

*La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit :
« Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »

Entreprise

  • L'HACIENDA

Offre n°11 : GESTIONNAIRE RH (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - Colombes ()

CRIT INTÉRIM recherche pour l'un de ses clients dans l'aéronautique un gestionnaire RH (H/F) dont les missions seront les suivantes:
Collecter et suivre les besoins individuels en coordination avec les salariés et les managers ;

Impliquer les prescripteurs internes (chefs de projet, formateurs internes) et définir les plans de communication associés ;

Accompagner ces derniers dans la conception et l'actualisation de modules de formation ;

Organiser, programmer et déployer les sessions de formation prévues au plan de formation en collaboration avec les prescripteurs ;

Assurer la logistique en matière de formation (réservation des salles, convocations, désistements, remplacements, ...) et l'émargement ;

Alimenter et mettre à jour le SIRH formation (LMS, TMS) ;

Accompagner les managers dans l'organisation effective des formations et la mobilisation de leurs équipes dans la mise en oeuvre du plan (choix des sessions, ...) ;

Créer un reporting afin d'assurer le suivi des formations ;

Contribuer aux actions de communication à destination des salariés. -Rigueur
-Dynamisme

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°12 : Responsable de collections - F/H (H/F)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H15
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - VILLETANEUSE ()

Identification du poste
Intitulé du poste : Responsable de collections - F/H
Catégorie : B
Quotité d'affectation sur le poste: 100 %
Référence à prendre en compte dans le référentiel des Emplois-Types - Bibliofil
Emploi-type : Responsable documentaire
Correspondance statutaire : Agent de catégorie B
Diplôme règlementaire exigé : niveau 5 du cadre européen (DEUG, DUT.)
Groupe fonctions (RIFSEEP) : G3

Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse
Composante / Service : Service Commun des Bibliothèques et de la Documentation (SCBD)
Composition du service (effectifs) : 55
Fonction d'encadrement : non
Rattachement hiérarchique : Responsable documentaire
Télétravail : Oui / 1 jour

Description du poste : missions et activités
Missions liées aux collections : acquisitions et catalogage d'un secteur disciplinaire 70 %
Participer à la constitution des collections
o Assurer le traitement documentaire des collections (catalogage, indexation)
o Harmoniser le traitement documentaire des collections
o Participer au désherbage et au recolement
Maintenir et conserver des collections
o Superviser l'équipement matériel des collections
o Contrôler le rangement et l'organisation rationnelle des collections
o Veiller aux conditions de conservation des collections
Collaborer à la valorisation des fonds documentaires
Missions liées aux services aux publics 20%
Accueillir, renseigner, informer et orienter
o Présenter les ressources documentaires et les services de la bibliothèque
o Renseigner les utilisateurs sur place ou à distance
o Orienter les utilisateurs
o Faire appliquer le règlement de la bibliothèque
o Mettre en œuvre les aides spécifiques aux publics empêchés et handicapés
Permettre aux utilisateurs de consulter des documents sur place, à domicile ou à distance
o Mettre à jour les informations destinées au public
o Conseiller les utilisateurs dans leur démarche de consultation des outils bibliographiques
o Gérer les différents modes d'accès aux ressources documentaires
o Gestion de 1er niveau des demandes de prêts entre bibliothèques
o Mener des recherches bibliographiques
Participer à des actions de formation :
o Visites de la bibliothèque pour les primo-arrivants
o Animation de stands lors des actions spécifiques comme les journées portes ouvertes
o Formation aux outils de recherche documentaire, à la pratique des outils multimédias
o Préparer des séquences de formation, rédiger des supports de formation
Mission spécifique : communication externe 10%
Rédiger des pages sur les actualités de la bibliothèque pour le site web

Outils spécifiques à l'activité
Utiliser les logiciels spécifiques du domaine géré (WinIBW, SGBM Alma) et les logiciels courants de la
bureautique (dont la suite Office)

Connaissances / Savoir
Savoirs généraux, théoriques ou disciplinaires :
- Environnement professionnel, administratif et réglementaire des bibliothèques, connaissances scientifiques et techniques relatives aux missions et aux activités des SCD
- Typologie et sociologie des publics
- Connaissances disciplinaires dans les domaines disciplinaires appréciées
- Règles de sécurité applicables aux bâtiments recevant du public, gestion des espaces et des équipements

Savoir-faire opérationnels
- Maîtriser les formats et normes de catalogage, les langages d'indexation et les classifications
- Savoir utiliser les outils spécifiques du domaine géré (WiniBW, SGBM Alma) et les logiciels courants de bureautique
- Savoir conduire une recherche documentaire
- Savoir animer des formations
- Maîtriser les techniques d'accueil, d'orientation et de renseignement spécifiques aux bibliothèques
- Niveau de compréhension basique de l'anglais
- Qualités rédactionnelles

Savoir être
- Rigueur
- Qualités relationnelles
- Esprit d'équipe
- Aptitude à la communication et à la pédagogie
- Polyvalence, capacité d'adaptation

Compétences

  • - Actualiser des documents et fonds documentaires
  • - Classer des documents
  • - Réaliser une veille documentaire
  • - Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires
  • - Sélectionner des informations documentaires

Entreprise

  • UNIVERSITE PARIS XIII.PARIS-NORD

Offre n°13 : Agent administratif (h/f)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - Gennevilliers ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.

Nous cherchons pour notre client UN AGENT ADMINISTRATIF LITIGE (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim.


À propos de la mission

Traitement des Réclamations Clients :
- Gérer les réclamations des clients concernant les avaries, pertes totales ou partielles.
- Recueillir et examiner les documents nécessaires pour instruire les dossiers.
- Déterminer la recevabilité des demandes et les limites de responsabilité.

Gestion des Dossiers Administratifs :

- Créer et constituer les dossiers d'indemnisation en respectant les procédures établies.
- Enregistrer les dossiers dans la base de données appropriée (provisions, indemnisations, recours partiels ou totaux).
- Assurer la formalisation des recours louageurs et transporteurs pour les différents métiers concernés.

Communication et Coordination :

- Relancer les services d'exploitation et/ou les transporteurs pour obtenir les justificatifs nécessaires.
- Gérer la communication avec les clients et le réseau (agences/filiales).
- Assurer la remontée d'informations satisfaisante à la hiérarchie.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 13,00 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,73EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

Compétences Requises :
- Excellente gestion des réclamations et des dossiers administratifs.
- Capacité à qualifier les demandes et à déterminer les responsabilités.
- Bonne communication et coordination avec les différents services et clients.
- Rigueur dans le respect des procédures et des délais.

- Expérience : Au moins 1 an

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°14 : Assistant administration des ventes (h/f)

  • Publié le 15/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - Gennevilliers ()


À propos de la mission

Présenter ou identifier l'objet de l'appel (commande, vente, information, réclamation,.)
Gérer des appels entrants
Vérifier la disponibilité d'un produit
Réaliser un suivi d'appel.
Renseigner les supports de suivi .
Proposer une solution d'assistance en cas litige sur (Commande ,Produit défectueux ,Anomalie de livraison.)
- Tache entrepôt :

Agent magasinier ( tache habituel )


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,19 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,75EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°15 : Assistant administratif F/H

  • Publié le 13/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - COLOMBES ()

Notre client, une entreprise spécialisée en climatisation, ventilation et chauffage à Paris et en Île-de-France. Reconnue pour son expertise dans le tertiaire, le commerce et l'industrie, elle offre des solutions personnalisées et écoresponsables pour un confort optimal.En tant qu'Assistant(e) administratif(ve), vous aurez pour mission principale :
- Gestion de l'accueil
- Gestion du standard téléphonique
- Gestion de la boite mail
- Gestion livraisons
- Gestion du courrier : réception, distribution, affranchissement, envoi, recommandé
- Gestion des contraventions : enregistrement, classement
- Gestion des fournitures de bureau et commandes diverses (thé, timbres etc...)

Vous serez charger d'assurer aussi :
- Mise à jour des attestations sur les plateformes
- Relance clients SAV
- Déclaration Accident du travail pour les équipes travaux et SAV si survenance
- Saisie des demandes d'accès JO pour travaux et SAV si besoin
- Préparer des documents administratifs pour le service travaux selon demande des chargés d'affaires
- Passation de commande au besoin pour les travaux,
- Transmission de document aux clients à la demande des chargés d'affaires.

Salaire :
12.50 EUR/h
35.00 h/semaine Numériser un document - Réaliser des travaux de reprographie - Saisir informatiquement les demandes - Réaliser une gestion administrative et comptable - Préparer les commandes - Accueillir une clientèle - Bureautique - Droit commercial - Gestion comptable - Méthode de classement et d'archivage - Techniques de numérisation - Techniques de prise de notes - Droit du travail - Gestion administrative - Droit administratif

Attention - Maîtrise de soi - Disponibilité - Méthode - Patience - Aisance relationnelleVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°16 : EMPLOYE DE RAYON PRODUITS GRANDE CONSOMMATION H/F

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante
Nous recherchons des employés de rayons produits grande consommation pour intégrer un contrat en alternance en CDD d'une durée de 8 mois 35H/semaine Du 29 juillet 2024 au 31 mars 2025

Principales missions :
- Accueillir, prendre en charge, orienter le client en fonction de ses besoins
- Assurer l'approvisionnement des produits en rayon (mise en rayons selon la marche en avant définie, mise en valeur des produits en tête de gondole et/ou sur les linéaires, structure de l'implantation en fonction de la gamme, participation aux opérations commerciales, contrôle et balisage, étiquetage des produits en rayon, gestion de la casse)
- Effectuer l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente

Horaires : Travail en journée de 5H00 à 21H00 horaires variables.
PORT DE CHARGES LOURDES et STATION DEBOUT PROLONGEE.

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation

Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le : Mardi 09 juillet 2024 à Cora ERMONT.

Salaire : de 759,77 à 1.766,92 € BRUT selon âge et diplôme.

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.
Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • CORA

Offre n°17 : EMPLOYE DE DRIVE H/F

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Vous cherchez une formation diplômante de niveau 3 (CAP/BEP) rémunérée et passionnante
Nous recherchons des employés de drive pour intégrer un contrat en alternance en CDD d'une durée de 8 mois 35H/semaine. Du 29 juillet 2024 au 31 mars 2025

Principales missions :
- Traiter une commande internet.
- Respecter des quantités et qualités des produits commandés.
- Réaliser la rotation des produits et la gestion des stocks en réserve.
- Accueillir le client au drive et remettre sa commande dans le respect des consignes du magasin.
- Procéder à un acte de validation de la commande (scan, signature) conformément à la procédure du magasin.
- Exécuter des opérations de manutention de charges lourdes
- Informer, orienter, répondre aux demandes clients et les fidéliser.

Vous travaillerez sur l'amplitude horaire de 05h00 à 21h00 du matin ou d'après-midi (5 jours/7).

À l'issue de ce contrat, vous pourrez obtenir un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) dans le cadre d'un contrat d'apprentissage ou de professionnalisation

Cette qualification est reconnue au RNCP (Répertoire National des Certifications Professionnelles), niveau 3, équivalence CAP/BEP.

Vous serez convié à une réunion d'information suivie d'un entretien de motivation qui aura lieu le :
Mardi 09 juillet 2024 à Cora ERMONT.

Salaire : de 759,77 à 1.766,92 € BRUT selon âge et diplôme.

Prérequis :
- Cette formation est gratuite et rémunérée (ordinateur mis à disposition durant la formation)
- Accessible aux personnes en situation de handicap avec mesures d'accompagnement spécifiques.
- Aucun diplôme ni expérience requis.
- Le permis B n'est pas obligatoire mais un moyen de transport sécurisé est nécessaire.
- Si vous avez déjà obtenu un Titre Professionnel Employé(e) Commerciale(e) vous n'êtes pas éligible à cette offre.
Accessibilité :
- En contrat de professionnalisation : Pour les personnes de plus de 30 ans inscrits à France Travail
- En contrat d'apprentissage : Pour les personnes âgées de 18 à 29 ans révolus.
- Pour les 30 ans et plus : si vous êtes reconnu travailleur handicapé, sportif de haut niveau ou si vous avez un projet de création/reprise d'entreprise nécessitant un diplôme.

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Entreprise

  • CORA

Offre n°18 : Contrat ADULTE-RELAIS - Agent de médiation sociale et urbaine(H/F

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 8 Mois - Etre éligible Contrat ADULTE-RELAIS
    • 95 - SANNOIS ()

POSTE: Agent de médiation sociale et urbaine (H/F)
Vous assurez une présence active de proximité en allant à la rencontre des habitants, en particulier des populations fragilisées ou isolées.
Vous relevez les dysfonctionnements au sein de l'espace public.

Vous participez et mettez en œuvre des actions collectives au profit des habitants en lien avec le réseau de partenaires local.

Missions du poste:
-Organiser les modalités d'intervention de médiation sociale et urbaine
-Etablir des contacts avec la population locale
-Analyser la situation et les besoins
-Veiller, intervenir et alerter sur l'environnement de la zone d'affectation (quartiers, établissements...)
-Assurer une mission de veille sociale et réguler les conflits
-Réaliser un suivi d'activité auprès des jeunes
-Prévenir les tensions et les difficultés aux sorties des écoles et collèges
-Participer à l'organisation de manifestations
-Renseigner les usagers
-Orienter le public vers des partenaires relais
-Se concerter avec l'équipe animation / jeunesse
-Profil recherché
-Permis B souhaité
-Connaissance des techniques de médiation et de prévention/résolution de conflits
-Aisance relationnelle
-Capacité à communiquer à l'oral et à l'écrit
-Sens de l'écoute
-Le poste est proposé dans le cadre d'un contrat adulte-relais (contrat de droit privé)

_Pour être en contrat adulte-relais, vous devez remplir les 3 conditions suivantes :

-Avoir 26 ans ou plus
-Être sans emploi ou bénéficier d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi (CUI-CAE). Si vous êtes en CUI-CAE, vous devez le rompre pour --Signer un contrat adultes-relais
-Résider dans un quartier prioritaire de la politique de la ville ou dans un autre territoire prioritaire des contrats de ville.

_Vous pouvez savoir si vous êtes dans un quartier prioritaire de la politique de la ville en consultant ce site du ministère chargé de la ville : https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/R64438

Informations complémentaires:

Temps complet 35h (temps de travail annualisé)
Travail le weekend et/ou en soirée suivant l'activité des services
Rémunération sur la base du SMIC

Compétences

  • - Caractéristiques socio-culturelles des publics
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de communication orales, écrites et numériques
  • - Prévenir et résoudre les conflits
  • - Animer un réseau, une communauté
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Faciliter la résolution de questions et démarches administratives
  • - Orienter une personne vers des partenaires relais
  • - Assurer une médiation
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Sensibiliser un public
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Concevoir des animations selon les types de publics
  • - Connaissance des techniques de médiation
  • - Prévention/résolution de conflits aisance relation

Formations

  • - médiation socioculturelle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MAIRIE DE SANNOIS

Offre n°19 : Employé commercial H/F en contrat d'apprentissage (Niveau CAP) (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Qui Sommes-Nous ? Le CFA Alltechnics Communication est un centre de formation dédié à l'excellence dans le domaine du commerce et de la vente en grande distribution depuis 2008. Situé à Saint-Maurice, notre établissement se distingue par son engagement à former les futurs professionnels du secteur. Leader de la formation en alternance dans la grande distribution, All Technics travaille avec un réseau de 300 entreprises. Ses relations privilégiées avec de grands noms de la grande distribution (Intermarché, Carrefour, Franprix ) permettent à ses alternants d'acquérir une bonne expérience dans ce secteur d'activité.

L'équipe pédagogique est composée d'intervenants spécialisés dans la grande distribution permettant d'assurer ainsi une formation à la fois rigoureuse sur le plan scolaire et parfaitement en lien avec la réalité de l'entreprise.

Notre Mission : Nous sommes déterminés à offrir des programmes de formation de haute qualité, alignés sur les besoins du marché. Notre objectif est de préparer les apprenants à exceller dans le monde du commerce, en mettant l'accent sur les compétences pratiques et les connaissances théoriques nécessaires.

Décrochez une Carrière Dynamique dans la Grande Distribution !
Devenez Employé(e) Commercial(e) avec le Titre Professionnel de Niveau 3
**Rejoignez notre programme de formation en alternance de 10 mois !**
Contrat d'apprentissage destiné uniquement aux 16-29 ans

Objectifs de la Formation :
Obtenez le Titre Professionnel "Employé Commercial" de niveau 3 équivalent CAP/BEP
Préparez-vous aux métiers de Vendeur(euse), Employé(e) de libre-service, Hôte/Hôtesse de caisse

Compétences Visées :
Techniques de vente et de service
Tenue de caisse
Techniques de merchandising
Gestion des stocks
Connaissance des produits frais

Prérequis :
Expressions écrites et orales maîtrisées
Niveau 3ème, CAP/BEP ou supérieur

Modalités d'Inscription :
- Postulez directement ou sur notre adresse recrutement@alltechnics.fr
- Une fois votre candidature examinée vous serez convoqué à une de nos réunions d'information collectives

Durée / Rythme de la Formation :
10 mois en alternance (Contrat d'apprentissage)
28h/semaine en magasin
7h/semaine en CFA

Ce que vous apprendrez :
Approvisionnement d'un rayon et optimisation des stocks
Accompagnement du client et renforcement de l'attractivité commerciale

En Magasin, Vous Serez Acteur(trice) de :
Tenue des réserves et rangement des marchandises
Propreté et mise en place des opérations commerciales
Comptages réguliers de stocks pour commandes et inventaires

Débouchés Après la Formation :
Employé(e) de libre-service (H/F)
Vendeur(se) en alimentation (H/F)
Personnel de caisse (H/F)

Et Après ? Explorez de Nouvelles Horizons avec Notre Titre Professionnel "Assistant Manager d'Unité Marchande" (niv.4) !
Vous êtes prêt(e) à rejoindre une Aventure Passionnante dans le Commerce !
Formez-vous avec Excellence chez CFA Alltechnics Communication !

Type d'emploi : Alternance
Salaire : 759.77 € à 1766.92 € par mois

Environnement de travail :
En présentiel
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ALL TECHNICS COMMUNICATION

Offre n°20 : Réceptionniste polyvalent en hôtellerie (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Réceptionniste polyvalent de jour (H/F)
Horaires: 7h-14h30 ou 14h30-22h

- Assurer l'accueil des clients
- Fournir toutes les informations au bon séjour du client
- S'occuper des réservations
- Recueillir leurs réclamations

Anglais correct indispensable
- Gérer l'occupation de l'hôtel
- Tenue de la caisse

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Offre n°21 : Agent d'Accueil et d'Entretien H/F CDI 35h Montmagny (95) (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Montmagny ()

SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires du secteur de MONTMAGNY.


Notre agent a comme missions :

- le suivi administratif des entrées/sorties, (Notions de base en informatique souhaitées)

- faire respecter le règlement intérieur du site,

- l'entretien des aires (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...),

- la gestion financière (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage).


CDI 35h / semaine du lundi au vendredi ou samedi matin (à définir) avec astreinte 1 semaine sur 4

Salaire :1773.11€ bruts / mois + prime IDF + prime astreinte
+ Prime de participation annuelle selon conditions.

*La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit :
« Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Contrôler l'état du bâti
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements
  • - Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs

Entreprise

  • L'HACIENDA

Offre n°22 : GESTIONNAIRE RELATION LOCATAIRE ET TECHNIQUE (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - BEZONS ()

Placé(e) sous l'autorité du responsable de secteur, le /la gestionnaire relation locataire et technique est le garant du bon déroulement du chantier de réhabilitation sur le périmètre défini, dans le respect des procédures et de la réglementation en vigueur dans son domaine d'intervention.
Il est notamment chargé du suivi des EDL dans les logements en milieu occupé et dans les logements vacants mises en place par l'entreprise générale sélectionnée pour mener les travaux. Il garde au quotidien le lien avec l'entreprise sur l'avancée des travaux notamment à travers les réunions de chantier. Il contribue à l'amélioration du cadre de vie. Il assure des permanences d'accueil pour les locataires dans un local dédié et aménagé dont il aura la charge.

Gestion des moyens d'accès aux locaux, parties communes et logements vacants
- Remise des badges et clefs formalisée (formulaires) aux techniciens de l'entreprise générale en charge des travaux de réhabilitation.
-Tenue d'un registre dématérialisé (tableau EXCEL)

Gestion de la relation locataire
- Prendre en charge l'accueil physique et téléphonique des locataires, assurer une permanence et rester joignable par les locataires
- Repérer les locataires ayant des problématiques particulières et assurer une relation de suivi adaptée.
- Participer aux réunions locataires et les animer avec la Direction du développement du patrimoine et notamment le responsable programme.
Assurer l'interface entre les locataires et l'équipe travaux, communiquer régulièrement avec les locataires sur les travaux réalisés, les informer et les rassurer de la nature des interventions, du planning et toutes informations leur étant utiles tout au long des travaux.
- Assurer une médiation en cas d'insatisfaction.

Suivi de travaux
- Faire partie intégrante de l'équipe travaux et participer aux décisions d'organisation du chantier.
- Organiser les enquêtes de satisfaction et assurer son analyse et suivi.
- Suivre les levées de réserves
- Réceptionner le retour des quitus de fin de travaux et s'assurer que le locataire les a bien signé.

Compétences

  • - Droit immobilier
  • - Gestion de logements sociaux
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location
  • - Gérer des réclamations et litiges
  • - Assurer une médiation
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Réaliser des opérations de gestion immobilière
  • - Relayer de l'information

Formations

  • - bail immobilier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • AB HABITAT

Offre n°23 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - BEZONS ()

Notre CFA cherche un assistant administratif H/F qui a de l'expérience dans les contrats d'apprentissage.

Entreprise

  • AVENIR CONSEILS FORMATIONS

Offre n°24 : ASSISTANT APPROVISIONNEMENT ET PLANIFICATION (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - COLOMBES ()

Sous la responsabilité du Responsable Planification Adjoint, vos principales missions sont :


- Passer les commandes sur les produits stockés,
- Transmettre les commandes aux fournisseurs,
- Relancer les fournisseurs et suivre les commandes,
- Saisir les tarifs dans l'ERP ,
- Mettre à jour les commandes dans l'ERP ,
- Etablir les plannings hebdomadaires et les transmettre aux magasins,
- Mettre à jours les Kpi Supply,
- Veiller au bon déroulement des process logistiques et à l'évolution des flux / stocks de marchandises
- Mettre à jour les manquants dans le planning Excel pour la fabrication et le conditionnement

Issu (e) d'une formation de type BAC + 2 à dominante logistique, vous avez une expérience de 2 ans minimum sur des fonctions similaires.

Bonne connaissance ERP tel Navision, SAP

Très bonne maîtrise d'Excel

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • PROFIL SEARCH

Offre n°25 : AGENT DE VOIRIE / CANTONNIER (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H10
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - MAISONS LAFFITTE ()

Placé sous l'autorité du Responsable de service voirie, vous serez chargé/e d'entretenir la voirie publique en accomplissant les missions suivantes :

- Polyvalence dans le nettoyage des rues de la ville, du marché (2 fois par semaine), des cours des écoles maternelles manuellement ou mécaniquement ;
- Nettoyage de l'avenue (1 dimanche matin par mois)
- Ramassage des feuilles, binage des mauvaises herbes sur la voirie ;
- Polyvalence dans divers petits travaux de voirie, de nettoiement et de peinture ;
- Enlèvement des graffitis sur le domaine public et privé ;
- Nettoyage et entretien du mobilier urbain.

PROFIL RECHERCHE :
- Sens du service public
- Qualités relationnelles, capacité à travailler en équipe
- Permis B souhaité

Conditions de travail :
- Manipulation de matériels lourds et difficilement manœuvrables

Rémunération et avantages :
Statutaire - Régime indemnitaire - prime équivalente à un 13e mois (attribuée au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) - Participation mutuelle et prévoyance - Politique dynamique en matière de formation - Collectivité adhérente au CNAS - Amicale du personnel - Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun

Temps de travail : 39h10/semaine
Congés : 30 jours de congés annuels / 17 RTT / 2 HP

=> Poste ouvert au cadre d'emplois des adjoints technique par voie de mutation, détachement ou contractuelle (12 mois renouvelable), à pourvoir à partir du 1er juillet 2024.

Compétences

  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques

Formations

  • - génie civil | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAIRIE DE MAISONS LAFFITTE

Offre n°26 : Employé Polyvalent en Cuisine - 35H H/F (H/F)

  • Publié le 12/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

Les missions du poste

Vos missions :

PREPARATION

Vous serez responsable de la préparation de nos recettes :
- Préparation des salades, plats et desserts (cuisine d'assemblage) selon les fiches techniques, dans le respect des grammages et des normes HACCP
- Préparation des aliments bruts : découpes de fruits/ légumes
- Réalisation de la cuisson de certains produits

ORGANISATION

Et également du nettoyage et de l'organisation :
- Rangement des stocks et de la marchandise
- Nettoyage de la cuisine en fin de service

Le profil recherché

Votre profil H/F :
- Vous aimez le travail en équipe
- Vous êtes dynamique et avenant(e)
- Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et aimez le travail bien fait
- Une expérience en restauration est un plus mais non indispensable

Poste en CDI

En 35h

Du dimanche au jeudi

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires

Entreprise

  • LA FAMILLE

Offre n°27 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Ermont ()

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin.
Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France.

Qui sommes-nous ?
Association spécialisée dans la formation et l'insertion, Envergure œuvre depuis plus de 30 ans sur tout le territoire. En collaboration avec les différents acteurs, nous anticipons les besoins en compétences et les mutations sectorielles, proposons des solutions innovantes, accompagnons et formons les talents de demain.

Nous sommes aujourd'hui en recherche d'une() Assistant(e) administratif(ve) pour nos marchés centrés sur l'insertion à l'emploi, poste clef entre les encadrants et les équipes opérationnelles.

Missions principales & activités:
- Accueil et secrétariat
- Gestion quotidienne du site et remontée des dysfonctionnements
- Gestion de la logistique des sites et des commandes fournitures
- Suivi des portefeuilles et agendas des Conseillers en Insertion Professionnelle/ Référents insertion
- Veiller à la complétude des documents et logiciels
- Suivi des indicateurs et remontée des données chiffrées, problématiques rencontrées par les
conseillers en Insertion Professionnelle
- Préparation des réunions et Comités de Pilotage
- Maitrise d'un cahier de charges
- Être en support sur la prise en main des logiciels et aspects administratifs
- Maitrise de la bureautique

Vous justifier d'un BAC+2 minimum dans l'administration et d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un organisme de formation ou dans l'insertion professionnelle.
Disponibilité immédiate demandée

CDD de 6 mois renouvelable/ 35h
Salaire : 1850 € brut
Lieu : Ermont, avec mobilité ponctuelle en Ile de France en cas d'urgence
Déplacements ponctuels possibles sur les sites alentours en cas de réunion d'équipe (pris en charge)
Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), mutuelle prise en charge à 50%, CSE après 6 mois d'ancienneté, 1 journée de télétravail/semaine en fonction des contraintes du poste et à partir de 6 mois d'ancienneté

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • ASSOCIATION ENVERGURE

Offre n°28 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Bouffémont ()

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin.
Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France.

Qui sommes-nous ?
Association spécialisée dans la formation et l'insertion, Envergure œuvre depuis plus de 30 ans sur tout le territoire. En collaboration avec les différents acteurs, nous anticipons les besoins en compétences et les mutations sectorielles, proposons des solutions innovantes, accompagnons et formons les talents de demain.

Nous sommes aujourd'hui en recherche d'une() Assistant(e) administratif(ve) pour nos marchés centrés sur l'insertion à l'emploi, poste clef entre les encadrants et les équipes opérationnelles.

Missions principales & activités:
- Accueil et secrétariat
- Gestion quotidienne du site et remontée des dysfonctionnements
- Gestion de la logistique des sites et des commandes fournitures
- Suivi des portefeuilles et agendas des Conseillers en Insertion Professionnelle/ Référents insertion
- Veiller à la complétude des documents et logiciels
- Suivi des indicateurs et remontée des données chiffrées, problématiques rencontrées par les
conseillers en Insertion Professionnelle
- Préparation des réunions et Comités de Pilotage
- Maitrise d'un cahier de charges
- Être en support sur la prise en main des logiciels et aspects administratifs
- Maitrise de la bureautique

Vous justifier d'un BAC+2 minimum dans l'administration et d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un organisme de formation ou dans l'insertion professionnelle.
Disponibilité immédiate demandée

CDD de 6 mois renouvelable/ 35h
Salaire : 1850 € brut
Lieu : Bouffemont, avec mobilité ponctuelle en Ile de France en cas d'urgence
Déplacements ponctuels possibles sur les sites alentours en cas de réunion d'équipe (pris en charge)
Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), mutuelle prise en charge à 50%, CSE après 6 mois d'ancienneté, 1 journée de télétravail/semaine en fonction des contraintes du poste et à partir de 6 mois d'ancienneté

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • ASSOCIATION ENVERGURE

Offre n°29 : Agent Polyvalent (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - DEUIL LA BARRE ()

Au sein de la Direction des Services Techniques, sous l'autorité du Responsable du Centre Technique Municipal, vous participerez à l'ensemble des missions polyvalente du Centre Technique Municipal.
VOS MISSIONS SONT LES SUIVANTES :
Secteur bâtiment
- Assurer la maintenance et les travaux d'entretien courant des équipements
et leurs dépannages.
- Assurer un contrôle visuel régulier des dysfonctionnements des équipements
et en référer à sa hiérarchie,
- Participer aux procédures de contrôle périodique des bâtiments,
- Réaliser des petits chantiers « bâtiment » (électricité, peinture, plomberie, menuiserie, plâtrerie, maçonnerie, etc.).
- Respecter et faire respecter les règles en matière d'hygiène et sécurité.
Secteur voirie
- Renforcer ponctuellement l'équipe de voirie (pose de barrières, potelet, marquage au sol).
- Participer à la viabilité hivernale.
Contraintes particulières
- Astreintes d'exploitation (interventions sur le domaine public pour des dysfonctionnements ou des sollicitations d'urgence sur les secteurs Bâtiments
et Voirie)
- Astreintes déneigement.

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Formations

  • - maintenance bâtiment | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COMMUNE DE DEUIL LA BARRE

Offre n°30 : Maître / Maîtresse de maison d'établissement à caractère social

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - COLOMBES ()

L'Association Vers la Vie pour l'Education des Jeunes, reconnue d'utilité publique, intervient dans les domaines de la protection de l'enfance, l'action médico-sociale en faveur des enfants et l'insertion des adultes en situation d'exclusion. L'Association est implantée dans 5 départements franciliens avec 18 établissements plus de 750 salariés qui accompagnent près de 3500 enfants et adultes par an. Forte de ses valeurs, l'AVVEJ anime et développe des actions à destination des enfants, adolescents et adultes.
Présentation de l'établissement :
Le SAU de Colombes a pour mission d'accueillir immédiatement, sans examen du dossier et de façon inconditionnelle des adolescents dont la situation précaire ou dangereuse nécessite une mesure de protection et une action éducative, intensive et provisoire. Le SAU92 propose deux modes d'accompagnement :
L'accueil collectif : 11 places
Le placement familial : 17 places
Missions et activités principales :
Au sein de l'accueil collectif, la maitresse de maison organise le cadre de vie de 11 jeunes, au sein d'une équipe éducative :
- Chargée des courses alimentaires et de la préparation des repas,
- De l'entretien de la lingerie,
- Connaissance de la règlementation en matière d'hygiène des locaux, d'hygiène alimentaire et de la sécurité des personnes,
- Aptitude à travailler en équipe.
Savoir-être et savoir faire
Capacité d'adaptation et d'autonomie, patience, fermeté et maturité.


L'AVVEJ est attentive à sa politique des Ressources Humaines, notamment avec un accompagnement à l'intégration des nouveaux salariés, un dispositif de formation attractif, la valorisation des parcours professionnels avec le levier de la mobilité au sein des 18 établissements en Ile de France

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Contrôler l'état des stocks

Entreprise

  • AVVEJ SAU 92

Offre n°31 : Préparatrice / Préparateur de Commande hf (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - Houilles ()

Temporis Pontoise, une équipe, professionnelle et super ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons pour intégrer les entreprises dans lesquelles ils vont s'épanouir !

Votre mission intervenir comme Préparateur de commande / Magasinier H/F en

Lieu : Houilles, Yvelines

Type de contrat : , Temps partiel (24h/semaine)
Possibilité de passer à temps plein sur novembre - décembre en fonction du pic de commande de Noël.

Date de début : 1er juin 2024

Salaire : SMIC pour commencer, avec possibilité d'évoluer rapidement ensuite

À propos de l'entreprise :

Une entreprise sociale et solidaire engagée dans la collecte, le reconditionnement et la commercialisation de jeux et jouets de seconde main.

Description du poste :

En tant que préparateur de commande / magasinier h/f, vous serez responsable de la gestion des stocks de jeux et jouets, de la préparation et de l'expédition des commandes, ainsi que du suivi administratif associé. Vos missions incluront notamment :

- Réception des jeux provenant de l'atelier
- Scannage des références et mise en rayon
- Préparation des commandes selon les différentes plateformes de vente
- Colisage des jouets pour envoi aux clients
- Acheminement des colis vers les différents lieux d'expédition
- Repérage et signalement des produits manquants, perdus ou endommagés
- Renseignement des documents relatifs à l'expédition
- Coordination et remontées du service après-vente auprès du référent

Profil recherché :

Nous recherchons une personne dotée des compétences suivantes :

- Excellente organisation et gestion du temps
- Maîtrise des logiciels et bases de données courants
- Souci du détail et capacité d'adaptation
- Bonnes compétences en communication écrite et orale
- de conduire valide INDISPENSABLE
- Capacité à travailler de manière autonome

Avantages :

- Expérience formatrice dans un environnement stimulant
- Autonomie et responsabilités importantes
- Mutuelle Alan Blue à 100%

Si vous souhaitez contribuer à une entreprise à forte valeur ajoutée sur le plan social et environnemental, et que ces sujets vous passionnent, nous vous invitons à postuler sur notre site internet : https://www.temporis-franchise.fr/agences/temporis-interim-pontoise.

Entreprise

  • ICGL 1

Offre n°32 : Hôtesse d'accueil H/F - CDI Temps Partiel matin - Bois-Colombes (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - BOIS COLOMBES ()

Nous recrutons pour l'un de nos clients situés à Bois-Colombes, 1 Hôtesse d'Accueil h/f en CDI à Temps Partiel matin

Démarrage immédiat !

Horaires: 09h00 - 14h00

Rémunération: 11,65 brut/heure + 50% Pass Navigo

Missions:

Accueil visiteurs

Accueil téléphonique

Gestion du courrier et des recommandés

Gestion colis

Gestion badges

Profil :

Sourire contagieux et attitude positive

Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément

Expérience antérieure dans un rôle similaire est un plus

Compétences

  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • AGENCE PLURI'ELLES

Offre n°33 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35H (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - VILLENEUVE LA GARENNE ()

Chez Marc Orian, nous sommes persuadés que le choix d'une alliance, d'une bague de fiançailles, ou d'une première paire de boucles d'oreilles n'est pas une expérience comme les autres. C'est pourquoi, nos experts bijoutiers accompagnent nos clients, depuis plus de 30 ans, pour leur offrir une expérience unique.

Entre nous, une expérience clients pas comme les autres.

Chez Marc Orian, nous vous proposons d'accompagner nos plus fidèles clients comme ceux d'un jour, à travers tous les moments forts de leur vie : mariage, anniversaire, baptême, naissance...

Entre nous, plus qu'un CV, votre personnalité :

Vous êtes reconnu pour votre sens du service et votre excellente présentation
Vous êtes enthousiaste, curieux avec un fort goût du challenge
Vous cherchez un univers raffiné où vous pourrez évoluer au sein d'une équipe à taille humaine
Entre nous, votre développement, notre priorité

Marc Orian vous offre un accompagnement personnalisé au sein de votre magasin, ainsi que de nombreux modules de formation proposés au sein de son Université d'entreprise.

Entre nous, plus que des bijoux ! Rejoignez l'une de nos 110 boutiques en France

Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • MARC ORIAN

Offre n°34 : Conseiller de Vente (H/F) CDI 35H (H/F)

  • Publié le 11/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Villeneuve-la-Garenne ()

Histoire d'Or,

Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous

L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins présents en France !

Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout !

Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe
Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail
Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle
Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client
Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer
Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente !

Nous prendrons le temps de vous accompagner et mettrons des moyens à votre disposition pour vous former dès votre arrivée.

Intégrer Histoire d'Or c'est :

Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France
Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné
Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie
Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin
Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace
Ce que nous offrons :

Une rémunération variable avec une multitude de primes (mensuelles, trimestrielles, annuelle et une participation) afin de partager avec l'ensemble des collaborateurs nos réussites collectives
Une remise toute l'année sur nos magnifiques collections
Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain
Des perspectives d'évolutions dans les différentes enseignes du Groupe
Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée
Une carte de tickets-restaurant
Une mutuelle pour toute la famille
Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances .)
Une prise en charge à 50% du titre de transport
Et demain ?

Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).



Au-delà de l'expérience et du diplôme, c'est votre personnalité qui fera la différence quelle que soit votre singularité car Histoire d'Or valorise la diversité sous toutes ses formes.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • THOM

Offre n°35 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Beauchamp ()

PROMAN recherche des Préparateurs Polyvalents (H/F).

Recrutement sans CV, aucune qualification ni aucune expérience n'est exigée pour ce poste.

Votre mission:
- Mettre en œuvre les procédures de réception, de préparation des commandes (dans le respect des normes qualitatives et quantitatives) et d'expédition en vigueur dans l'entreprise.
- Réaliser les opérations de conditionnement et de déconditionnement, en respectant les spécificités techniques et qualitatives (déchargement, tri, palettisation, chargement) en place dans l'entreprise
- Maintenir sa zone de travail propre
- Respect des règles et consignes de l'entreprise

Nous vous proposons Salaire : 11,65€ Différents créneaux sont possibles : Horaire fixe matin ou après-midi du lundi au vendredi (possibilité de travailler les samedis en pic d'activité)
Durée minimum du contrat : Renouvelable à la semaine

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

    Agence d'intérim

Offre n°36 : Assistant d'éducation (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST GRATIEN ()

Assurer la sécurité des élèves, faire du suivi administratif, mission éducative

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

  • COLLEGE JEAN ZAY

Offre n°37 : Assistant (F/H)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Bezons ()

Nous recherchons pour notre client un personne pour prendre en charge les appels téléphoniques ainsi que les mails liés à l'activité de maintenance.

Poste à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim au plus vite.
Poste situé à BEZONS.

Salaire = 2500€ brut / mois
Base 35H semaine (RTT; accord participation, mutuelle, prévoyance, panier repas)

Pour ce poste il sera impératif d'avoir une bonne expression orale et être à l'aise dans la relation locataire.

Formations

  • - secrétariat assistanat BTP | Bac ou équivalent

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.

Offre n°38 : Assistant administratif H/F - Kopster Colombes (CDD/temps plein) (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 92 - COLOMBES ()

Kopster Hotels recrute !
Fondé en 2015 par Jean-Claude Lavorel, notre groupe hôtelier indépendant se distingue par des destinations d'exception constituant sa Collection.
Par leur architecture iconique, leur histoire, leur caractère unique ; par leur patrimoine, cette volonté de défendre le beau, et de le faire bien, chacun des établissements Collection est un lieu écrin.
La marque Kopster constitue quant à elle, la touche urbaine et chic du portefeuille du groupe, tandis que les initiatives variées comme Les Bateaux Lyonnais et le Château des Ravatys montrent une volonté d'innovation continue.
Avec ses 13 établissements, le groupe s'affranchit de la standardisation de l'hospitalité, privilégiant une expérience client raffinée, singulière mais décomplexée.

Chez Lavorel Hotels, nous savons reconnaitre les talents et donner la chance à nos collaborateurs de développer de nouvelles compétences, grâce aux passerelles, aux mobilités entre les établissements, à la transversalité qui existe entre les différents métiers du groupe.
En intégrant Lavorel Hotels, vous rejoignez des équipes qui partagent toutes des valeurs d'excellence, de créativité et de convivialité.
Nous recherchons notre futur(e) assistant(e) administratif (H/F) pour l'établissement le KOPSTER Hotel & Résidence **** situé à Colombes (92).

MISSIONS :
ADMINISTRATIF/RH
Assister le Directeur d'Exploitation en prenant en charge l'ensemble des tâches administratives et organisationnelles de l'établissement
Prendre en charge l'onboarding du salarié sur site et être garant(e) de la bonne intégration de ce dernier
Être l'interlocuteur privilégié entre les services supports du siège, le responsable d'exploitation et les différents chefs de service
Conduire, à l'aide du siège, le projet RSE de l'hôtel permettant à l'établissement de conserver la labellisation Clef Verte
Commander les fournitures de bureau
Peut aider, ponctuellement, le service Ressources Humaines sur des sujets Ressources Humaines

COMPTABILITE
Contrôler les caisses journalières et effectuer des régules en cas d'écart
Contrôler les offerts
Réceptionner et attribuer les virements sur le PMS.
Relancer les clients pour le paiement des soldes et des acomptes
Suivre la balance âgée
Effectuer la clôture mensuelle

PROFIL RECHERCHE :
Vous possédez une formation hôtelière, nécessitant une forte capacité d'adaptation, de la polyvalence. Votre rigueur, autonomie et votre flexibilité vous permettront de mener à bien vos missions.
Vous avez le sens du relationnel. Vous êtes disponible lorsque l'activité le demande.

AVANTAGES :
100 % du Pass Navigo pris en charge
2 jours de repos consécutifs
Primes Week-end
Primes de cooptation selon les règles du Groupe
Une intégration au sein d'une équipe unie, énergique et professionnelle
Un sentiment d'appartenance à la nouvelle marque d'hôtellerie de luxe Lavorel Hotels en plein essor
De nombreuses opportunités pour des évolutions de carrière effectives
Convaincu(e) ? Vous souhaitez en savoir un peu plus ? Alors n'attendez plus et envoyez-nous votre CV.. !

A compétences égales, nous recrutons des personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • KOPSTER COLOMBES

Offre n°39 : Préparateur/trice de commandes (H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

Entrepôt spécialisé dans la distribution de pièces automobiles à destination des professionnels

Mission
Préparation manuelle des pièces de divers poids et dimensions, conditionnement, étiquetage, ...
Horaires : lun-vend 9-17h

Avantages : très longue mission

Description du profil
Préparateur avec 1ère expérience, polyvalent et dynamique, sans difficultés pour lire, écrire, compter

mission interim, à commencer au plus vite

Entreprise

  • WORKEO

Offre n°40 : secrétaire facturier/facturière(H/F)

  • Publié le 10/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - BOIS COLOMBES ()

Secrétaire Polyvalent (H/F)
Maitrise du logiciel MKWEB+

Nous sommes à la recherche d'un (e) Secrétaire Polyvalent (e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Si vous êtes organisé(e), polyvalent(e) et avez une passion pour le travail de bureau, nous aimerions vous rencontrer.
Responsabilités:
- Gérer les appels téléphoniques et les courriels entrants et sortants
- Soutenir les clients dans leurs demandes et besoins
- Assurer la rédaction et la gestion de documents administratifs
- Maintenir un standard téléphonique professionnel
- Gérer l'agenda et les rendez-vous en cabinet
- Utiliser des logiciels bureautiques tels que Google Suite et Microsoft Office
- Faire preuve d'un bon sens de l'organisation et de la gestion du temps
Expérience:
- Expérience préalable en secrétariat ou en support administratif
- Maîtrise des outils bureautiques standards
- Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe
- Sens de la confidentialité et du professionnalisme
Nous offrons:
- Un environnement de travail stimulant
- Possibilités d'évolution professionnelle
- Salaire compétitif basé sur l'expérience
Si vous correspondez au profil décrit et que vous êtes prêt(e) à relever ce défi, nous attendons votre candidature avec impatience.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Classer des documents
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Collecter les éléments d'activité du personnel
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Piloter une activité
  • - Préparer les éléments constitutifs de la paie
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Structurer, synthétiser des informations

Entreprise

  • AMBULANCES BML

    Société d'ambulance basée à BOIS COLOMBES, équipe de 4 ambulanciers.

Offre n°41 : Facteur (h/f)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Ermont ()

Iziwork est une agence de recrutement digital qui sélectionne les meilleures missions et offres d'emploi pour les centaines de milliers d'intérimaires et candidats qu'elle a déjà séduits. Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.


À propos de la mission

- Distribution de courrier
- Utilisation de vélo avec assistance électrique fourni par le client


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR par heure
Avantages :
- +10% d'indemnités de fin de mission
- +10% de prime de congés payés
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation


Profil recherché

- Savoir faire du vélo
- Rigoureux (se)
- Bonne relation client

- Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°42 : Réceptionniste tournant / tournante en établissement hôtelier (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 95 - TAVERNY ()

Dans le cadre de l'ouverture de l'établissement, nous recherchons un(e) réceptionniste tournant(e) H/F, vous assurez les missions suivantes :
- Assurer l'accueil de nos clients (check-in/check-out).
- Renseigner nos clients et veiller à leur satisfaction.
- Gérer les réservations et optimiser l'affectation des chambres.
- Connaitre nos prestations et offres tarifaires.
- Contribuer à la bonne gestion du département réception.

Doté(e) d'une excellente présentation, vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens des responsabilités.
Vous êtes dynamique et savez anticiper les éventuelles situations difficiles.
La maîtrise de l'anglais (courant) et la pratique d'un logiciel hôtelier sont souhaitées (nous travaillons sur PROTEL).
Première expérience réussie dans le secteur hôtelier souhaitée.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • WESTOTEL TAVERNY - PARIS VAL D'OISE

Offre n°43 : Assistant d'éducation au collège (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Expérience Jeune Public si possible
    • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

Nous recherchons un assistant d'éducation (H/F) à plein temps pour remplacer un congé maternité de septembre 2024 à janvier 2025.
Le collège compte environ 370 élèves. Vous travaillerez dans une équipe de 5 personnes supervisée par la conseillère principale d'éducation. Vous serez l'un des garant d'un bon climat scolaire et en charge de faire appliquer le règlement intérieur.
Les tâches sont essentiellement surveiller les couloirs, les entrées et sorties des élèves, la cantine et la cour de récréation. Vous serez amené à effectuer quelques tâches de secrétariat élève type saisie de bulletins de retard/absence, mise sous pli de courrier, répondre au téléphone etc.
Les qualités requises pour ce poste sont avant tout l'assiduité, la motivation et le sérieux. Une personne avec de l'expérience auprès du jeune public est un avantage mais n'est pas indispensable. Il est également primordial de savoir s'exprimer correctement.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

  • UNION FAMILIALE ST CHARLES

Offre n°44 : Assistant au service qualité (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Frépillon ()

Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Assistant au service qualité (H/F)


Sous la responsabilité de votre Responsable QHSE vous avez en charge le rappel de produits défectueux auprès de la clientèle , vos missions sont :

- préparer et envoyer les courriers recommandés aux clients en collaboration avec le service clients
- réaliser les relances clients
- piloter les envois, les retours et les avoirs clients
- piloter la destruction avec l aide du sous traitant
- piloter le recyclage des produits retournés
- gérer le stockage et la préservation des produits retournés en collaboration avec le service qualité
- assurer la traçabilité complète du rappel des produits


Vous avez une formation de type BAC 2 en qualité avec une première expérience, vous êtes

- rigoureux et vous avez un sens des priorités
- très à l aise avec l outil informatique
- vous avez une bonne communication orale et écrite,

Entreprise

  • MANPOWER

    Manpower PONTOISE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Assistant au service qualité (H/F)

Offre n°45 : Facteur Staby (h/f)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Argenteuil ()

Nous recherchons pour notre client un(e) facteur(rice) possédant l'habilitation staby.


À propos de la mission

Vos missions :
- Distribution de courrier
- Distribution de colis
- Utilisation d'un Staby


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,00 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,52EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Bonne Relation client
- Rigoureux(se)
- Habilitation staby

- Expérience : Au moins 3 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°46 : Gestionnaire des archives (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - MONTMORENCY ()

le commissariat de Montmorency recherche en contrat PACTE un (e) Gestionnaire des archives

Vos activités principales sont les suivantes:

- réorganisation des archives
- gestion des archives
- suivi des destructions
Certaines connaissances techniques :

Avoir des compétences juridiques, Connaître l'environnement professionnel


Être âgé(e) de 16 à 28 ans au plus, ou être âgé(e) d'au moins 45 ans en situation de chômage de longue durée, et être bénéficiaire du
revenu de solidarité active (RSA), de l'allocation de solidarité spécifique (ASS) ou de l'allocation
aux adultes handicapés (AAH) ;
- Avoir la nationalité française ou être ressortissant d'un des États membres de la Communauté
Européenne ou de l'Espace Économique Européen ;

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • COMMISSARIAT DE POLICE ENGHIEN-LES-BAINS

Offre n°47 : Gestionnaire logistique (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - MERY SUR OISE ()

Sous couvert de l'encadrement du service logistique :
- assure la réception, le dispatching et le transfert INTER-ESOL (ou UIISC) des matériels RN acquis par la DGSCGC et des commandes effectuées par l'ESOL;
- participe à la gestion des stocks de la Réserve Nationale et des autres entrepôts ;
- participe à la réalisation des inventaires ;
- réalise des missions logistiques au profit de l'ESOL (transferts de matériels, .) en fonction de ses compétences ;
- participe à la préparation des prêts ou des missions nécessitant la sortie de matériels de la RN ;
- participe à la vérification et la remise en condition des matériels de retour de mission ou de prêt ;
- peut effectuer l'enlèvement ou l'échange de pièces détachées et de matériels directement chez les fournisseurs;

Profil recherché :
Connaissances de la gestion des stocks et des inventaires : acquisition sur place possible
Permis de conduire VL (PL - SPL seraient un plus)
- Règlement RTT de l'ESOL ;
- CACES : chariots élévateurs catégories 3 et 5 serait un plus (possibilité de formation dispensée sur place, autorisation de conduite délivrée par le directeur de l'établissement).

1 vendredi sur 2 non travaillé jusqu'au 14 septembre
1/2 vendredi sur 2 non travaillé du 15 septembre au 31 décembre
Pas de télétravail.

Compétences

  • - Logiciel de gestion de stocks
  • - Logiciels de gestion de base de données
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conditionner des produits
  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Gérer les stocks
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - CACES : chariots élévateurs catégories 3 et 5

Offre n°48 : Vendeur / Vendeuse en animalerie (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - en animalerie
    • 78 - SARTROUVILLE ()

Responsabilités

En lien direct avec le responsable de magasin, vos missions sont les suivantes :
- Accueillir la clientèle,
- Conseiller les clients sur les articles destinés aux animaux,
- Encaisser le montant d'une vente,
- Proposer un service complémentaire à la vente,
- Vérifier la conformité des livraisons,
- Réaliser la mise en rayon,

Compétences requises
Vous avez le sens de l'accueil et du service client.
De formation commerciale, vous êtes passionné par les animaux .
De nature dynamique, vous avez le goût du challenge et du travail d'équipe.
Vous disposez idéalement d'une première expérience dans le secteur de l'animalerie.

Compétences utiles
Accueillir et conseiller la une clientèle
Encaisser le montant d'une vente
Réaliser la mise en rayon

Environnement de travail épanouissant, formations ou encore collègues au top, nous faisons tout pour vous rendre heureux.

Compétences

  • - Produits animaliers
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Renseigner le client sur les races, modes de vie des animaux

Entreprise

  • TOM&CO

Offre n°49 : Futur gestionnaire de copropriété junior F/H (Sartrouville) (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 78 - Sartrouville ()

G2F CONSEIL recherche, pour administrateur de biens,

Un(e) Futur gestionnaire de copropriété junior

Après une période de 6 mois an tant qu'assistant de copropriété sur le portefeuille, vous prendrez en en charge des immeubles de ce portefeuille en tant que gestionnaire junior.

Les missions principales seront les suivantes :

Tenue des AG, des CS, des réunions de travaux (suivi et fin) .
Mise en oeuvre des décisions prises
Contrôle des factures
Suivi des dossiers assurances et sinistres
Suivi des contentieux
Suivi des dossiers de garantie décennale
Préparation des budgets
Maintenance : suivi des contrats, contrôle.

Profil

De formation supérieure en immobilier, vous justifiez d'une première expérience en tant qu'assistant de copropriété.

D'un naturel sociable, vous êtes dynamique, rigoureux (se) et organisé(e) dans votre travail. La clientèle confiée sur ce portefeuille est bienveillante et attentive au travail du syndic.

Curieux et investi(e), vous souhaitez élargir vos compétences.

Rémunération : 38/39 K.+ vacations + TR + 1 jour de télétravail hebdo

Situation géographique : Sartrouville
Type de poste : CDI

Compétences

  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Piloter la préparation de travaux

Entreprise

  • G2F CONSEIL

Offre n°50 : Assistant d'éducation (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois - souhaité dans le domaine
    • 95 - ST BRICE SOUS FORET ()

Recherche d'un assistant d'éducation pour collège. Temps de travail de 804 heures annualisées . Vous serez chargé de la sécurité des élèves. Vous avez des compétences éducatives et pédagogiques . De travaux administratifs faire respecter le règlement de l'établissement.
Vous serez référent d'une ou plusieurs classes . Vous aurez en charge également la surveillance des devoirs et de la permanence.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Offre n°51 : Secrétaire automobile (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur les mêmes activités
    • 95 - AUVERS SUR OISE ()

Pour un garage automobile, vous assurez les activités suivantes :
* Accueil physique et téléphone de la clientèle
* Gestion de la prise de rdv
* Elaboration des commandes, des devis et des factures
* Préparation des documents pour la comptabilité

Horaires de travail du lundi au vendredi de 8h30 à 12h00 et de 14h00 à 18h00

Une formation interne sera assurée à la prise de poste

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • AUVERS AUTO

Offre n°52 : Assistant de la Direction Supply Chain H/F

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s) - 3-5 ans d'expérience
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 92 - COLOMBES ()

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un.e Assistant.e Département Supply H/F à Colombes (92).

Description du Poste :

Au sein de la Direction Supply Chain et sous la responsabilité du Directeur Supply Chain, vous l'assistez ainsi que l'ensemble des Responsables de la Direction Supply Chain avec qui vous avez des liens transverses sur des activités spécifiques listées ci-après.

Dans le cadre des activités du Directeur Supply chain et des Responsables des Départements (Sourcing, Approvisionnements & Coordination Packaging, Méthodes & Stock Management, Distribution), vous aurez pour mission :

- La gestion quotidienne de l'agenda et de la messagerie du Directeur Supply Chain
- L'organisation des réunions internes/externes (préparation des supports de formations et rédaction des ordres du jour et CR de réunion) ainsi que des déplacements, des visites de nos partenaires externes et des événements de type séminaire d'équipe pour l'ensemble de la Direction Supply Chain
- La supervision des différentes activités sous la responsabilité des différents départements (contrats, prise de connaissances des documents qualité, suivi des formations obligatoires de l'équipe)
- La coordination et la consolidation de tous les bilans d'activité, KPIs ou compte rendus tels que définis par votre Directeur
- La rédaction des courriers en français et en anglais, de l'envoi et de l'archivage de ces derniers à la demande de l'équipe
- De la gestion des devis, commandes et factures sous SAP à la demande de votre Directeur

PROFIL
- Vous avez au moins 3-5 ans d'expériences professionnelles sur un poste similaire
- Vous maîtrisez l'utilisation du Pack Office et ERP SAP
- Vous maîtrisez l'Anglais courant
- Vous êtes autonome et polyvalent(e)
- Vous avez des connaissances sur des postes en Supply Chain/ ADV

Poste à pourvoir immédiatement
Contrat intérim
Localisation : Colombes (92)

Compétences

  • - Pack Office
  • - ERP SAP

Entreprise

  • ADECCO

    LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

Offre n°53 : Vendeur / Vendeuse en chaussures (H/F)

  • Publié le 09/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - vente
    • 92 - COLOMBES ()

Magasin de Chaussures femmes,
Poste à pourvoir à partir du 1er aout au 30 septembre
Du mardi au samedi de 10h à 19h en amplitude horaire à définir avec l'entreprise flexible pause de 2 heures
boutique centre ville
Avec une première expérience en vente demandée
diplôme non obligatoire
Missions:
-Conseil à la clientèle
-renseignement , vente
-Gestion de la caisse
-rangement
-entretien de la boutique

Formation assurée en tutorat .

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • VITTORIO

Offre n°54 : Animateur environnement (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme en animation
    • 95 - BESSANCOURT ()

Au sein du service enfance, l'animateur environnement devra redynamiser les animations « environnement ». Il devra mettre en place différents projets pédagogiques et ludiques mettant en relation les acteurs du pôle projet éducatif et de l'éducation nationale Missions générales du poste:
- Assurer l'entretien des potagers et poulaillers des 3 écoles
- Relancer le compostage
- Proposer des ateliers pédagogiques en relation avec l'environnement dans les écoles et sur les accueils périscolaires
- Favoriser la transversalité des services, des partenaires et des prestataires.
- Assurer le service de restauration
- Participation aux différents évènements de la ville (soirée, samedi, dimanche)
- Proposer des formations pour les référents de chaque groupe scolaire
- Informer, sensibiliser les équipes d'animation
déplacements sur les établissements

Débutant accepté avec Bafa, Bpjeps, Cpjeps, Baapat

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - animation environnement (CPJEPS, BAPAAT, BPJEPS, BAFA) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°55 : agent des écoles maternelles (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - avec diplôme
    • 95 - BESSANCOURT ()

Missions générales du poste :

Accueil avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux
Aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie
Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants et réalisation de petits soins
Assistance de l'enseignant dans la préparation et / ou l'animation des activités pédagogiques
Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants
Transmission d'informations
Participation à des projets éducatifs
Accueil périscolaire
Surveillance de la sécurité morale, physique et affective de l'enfant
Réalisation de petits soins


Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Formations

  • - petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Offre n°56 : Employé(e) de service polycompétent (h/f)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - Herblay-sur-Seine ()


À propos de la mission

Notre client, spécialisé dans la restauration collective, recherche un employé de service polycompétent. Vous effectuerez :
- Service au self
- Vérification journalière des DLC
- Respect de la chaîne du froid
- Respect des règles d'hygiène
- Nettoyage du self et appareil de cuisson/frigo en utilisant les EPI
- Plonge
- Suivi de stock consommables


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,65 EUR par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 25 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Vous disposez d'une connaissance pointue des règles d'hygiène alimentaire en restauration collective.
- Vous êtes très dynamique, autonome et prenez des initiatives. Votre sens du service, du détail et votre esprit d'équipe seront indispensables à la satisfaction des clients.

- Expérience : Au moins 6 mois

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°57 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 95 - ARGENTEUIL ()

*Un mot sur l'entreprise
-Volume total de 65 millions d'€ de ventes réalisées depuis la création en 2009
-Croissance d'environ 30% par an depuis 5 ans
-Un des 50 meilleurs cabinets en Gestion de Patrimoine de France
-Un modèle de développement exigeant et valorisant

En recherche d'une personne fiable et enthousiaste pour toute la gestion administrative de l'entreprise
Orthographe irréprochable et bon niveau sur le pack office.

* Missions principales (à répartir entre les deux salariés) :
Gestion dossiers clients : mise à jour d'informations, envoi de documents pour signature
Suivi des ventes : financements, placements, biens immobiliers
Suivi administratif divers : organisation de déplacements, achat de fournitures, classer les factures

* Missions secondaires
Suivi des collaborateurs : lister les participants aux évènements, les relancer, faire des indicateurs
Archivage des documents papier pour passer au 100% digital
Organiser une "vie de bureau" agréable (matériel, organisation, rangement, confort.)
+ Possibilité la 2ième année de faire des propositions d'aide pour augmenter la productivité de l'entreprise

* Temps de travail :
Plein temps (mi-temps possible)

* Lieu de travail :
Présentiel rue Baratier 95100 Argenteuil dans des bureaux en cours d'aménagement

* Rémunération :
Bonus important indexé sur le Chiffre d'Affaires
Bonne mutuelle
BONUS : participation, intéressement, abondement PEE (pouvant atteindre 6k€ la 2ième année)
+ Formation par moi-même au domaine de la finance, gestion de patrimoine, et de la gestion client, le poste se veut donc long terme car il s'agit d'un énorme investissement pour l'entreprise
+ Plus l'entreprise fait de la croissance plus le bonus de rémunération sera important

* Compétences techniques :
MAITRISE du PACK OFFICE et de l'environnement Windows (Excel, Word, Outlook)
RIGUEUR et FIABILITE pour les tâches confiées (les erreurs ont un impact important sur l'activité de l'entreprise)
EXCELLENT niveau en chiffres (savoir compter sans faire la moindre erreur) et en lettres (orthographe)
Bonus : bases en placements, fiscalité, immobilier et bon relationnel humain
Profils atypiques bienvenus

* Qualités humaines :
Capacité d'organisation, autonomie et capacité à prioriser les missions
Travail à réaliser de manière TRES rigoureuse et consciencieuse
Importance de la fiabilité dans le cadre de toutes les tâches
Parfaite communication orale et écrite
Discrétion et clause de confidentialité au vu des sujets sensibles traités

* Challenges :
-Gérer tout l'administratif de l'entreprise pour que le gérant se focalise sur le développement de l'entreprise et les résultats commerciaux
-Utiliser des outils déjà en place et optimisés avant de les modifier
-Adapter la communication efficace au gérant afin de l'aider dans ses tâches
+Vous serez en étroite collaboration avec le gérant sur le long terme pour vivre l'aventure entrepreneuriale

* VOS MOTIVATIONS
Avec toute candidature il faut faire parvenir :
1- votre CV (sans aucune faute d'orthographe)
2- vos motivations pour le poste
3- ce que vous souhaitez apporter à l'entreprise
4- une synthèse de quelques phrases de ce que vous avez retenu du poste proposé

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Réaliser des opérations comptables
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles
  • - Maitrise Pack Office
  • - Orthographe PARFAIT
  • - Capacité d'écoute
  • - Autonomie sur certaines tâches

Entreprise

  • Roland GALLORINI CONSEIL

Offre n°58 : Gestionnaire Gestion locative (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - DEUIL LA BARRE ()

L'agence BONNIER-VERNET-FLOCH située à Deuil la barre recherche un Gestionnaire Gestion Locative H/F.

MISSIONS
- Quittancement
- Encaissement des loyers, relances et suivi des procédures pré-contentieuses
- Recherches locataires, visite et traitement dossier candidatures
- Rédactions des baux ; des états des lieux
- Demande de devis travaux ou réparations, règlement des fournisseurs
- Établissement des compte propriétaires
- Établissement des honoraires
- Rapprochements bancaires
- Suivie des demandes locataires ou propriétaires
- Etablissement des revenus fonciers

PROFIL
- Expérience dans le poste exigée
- Connaissance logiciel GERCOP souhaitée
- Organisé
- Rigoureux
- Autonome
- Aisance relationnelle
- Respect des échéances et des priorités

A 7 minutes de la gare de Deuil-Montmagny
Permis B indispensable, véhicule de société à disposition.
Expérience exigée en gestion locative

Remplacement Arrêt maladie
CDD : 1 mois renouvelable

Compétences

  • - Droit immobilier
  • - Actualiser les informations mises à la disposition d'un public
  • - Analyser une demande de location
  • - Gérer des réclamations et litiges

Formations

  • - immobilier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • BONNIER-VERNET-FLOCH Géomètres-Experts

    Entreprise d'une vingtaine de salariés dans le secteur immobilier et bâtiments, nous intervenons pour le compte de grands comptes promoteurs, des collectivités ou des particuliers pour des travaux très variés à caractère foncier en lien avec l'urbanisme ou la copropriété

Offre n°59 : INVENTORISTE (h/f)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Saint-Brice-sous-Forêt ()


À propos de la mission

Offre d'emploi : Opérateur d'Inventaire pour mission le lundi 8 JUILLET de 20H à 1HOO

Nous recherchons des Opérateurs d'Inventaire pour une mission temporaire le lundi 15 juillet de 6h15 à 10h15. Cette position est essentielle pour assurer l'exactitude de nos inventaires sous la supervision du Responsable d'Inventaire ou du Coach.

Missions principales :
- Réalisation d'inventaires précis : Effectuer des comptages de pièces ou saisir des codes-barres via scan ou saisie manuelle. Il est crucial d'utiliser correctement tout le matériel confié pour garantir l'exactitude des données recueillies.
- Communication : Signaler immédiatement tout problème ou difficulté rencontré pendant l'inventaire au Responsable d'Inventaire ou au Coach pour une résolution rapide.
- Clôture de la mission : À la fin de l'inventaire, remettre tout le matériel et le badge utilisé, et valider les heures de travail par signature, conformément aux instructions du Responsable d'Inventaire.

Conditions :

- Mission temporaire spécifique pour la date et l'heure mentionnées.
- Formation fournie sur l'utilisation des équipements et des procédures d'inventaire.
Cette mission est une opportunité idéale pour ceux qui cherchent un engagement à court terme et souhaitent acquérir de l'expérience dans la gestion d'inventaire. Si vous êtes organisé, minutieux et disponible à la date indiquée, nous vous encourageons à postuler pour devenir un membre clé de notre équipe d'inventaire pour cette mission spécifique.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,65 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,10EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Expérience : Débutants, travailleurs sans qualifications.. bienvenus


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°60 : Operateur de saisie (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - Gennevilliers ()

Notre client , grand groupe international, proposant des solutions de services et d'avantages aux salariés d'entreprises et précurseur dans son organisation, tournée vers la participation collaborative, le respect de l'environnement et le bien être au travail, recherche pour son service administration des ventes , des gestionnaires administratifs/commandes.


Au sein d'une mini équipe de 4 à 6 personnes, vous traitez l'ensemble du processus d'enregistrement des commandes clients, De la réception et contrôle des bons de commandes à leur enregistrement informatique et au traitement des anomalies. Pour ce faire, vous êtes amené à utiliser plusieurs logiciels allant du pack office, notamment Excel, à un logiciel de gestion commerciale en passant par plusieurs applications.


15 postes à pourvoir à la rentrée! - Fixe 1950 euros + prime assiduite de 100 euros/mois + variable 150 euros/mois +prime vacances + Titres restaurant - Horaires de bureaux - 35H/S - Gennevilliers- Nombreuses installations collectives ( salle de sport/Repos/Jeux...)









De niveau bac +2, vous possédez une expérience significative de la saisie informatique et gestion administrative. Aisance générale sur les outils informatiques notamment d'Excel indispensables. Enfin vos qualités relationnelles seront un atout majeur et utile aussi bien pour les interactions possibles avec les clients qu'avec l'équipe et les différents services du groupe.

Entreprise

  • ACTUAL TERTIAIRE PARIS 03 1105

Offre n°61 : Inventoriste/Equipier en inventaire (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

L'entreprise :

Notre entreprise est spécialisée dans la réalisation d'inventaires pour les acteurs majeurs de la grande distribution et la distribution spécialisée (hypermarchés, supermarchés, grandes enseignes de sport, prêt-à-porter, parfumerie ).

Présent en France depuis plus de 15 ans, RGIS bénéficie d'un réseau de 24 agences, du professionnalisme de 800 collaborateurs, et réalise plus de 15.000 inventaires et opérations d'optimisation d'espaces de vente chaque année.

Les missions :

Chez nos clients, votre mission sera de compter et de scanner à l'aide d'un lecteur de code-barres l'intégralité des articles présents en magasin.

Après une formation approfondie à nos méthodes et nos outils, vous interviendrez sur chaque prestation avec rapidité et précision.

Vous serez amenés à travailler en horaires décalés dans des enseignes et à des lieux différents chaque soir.
Ce poste est à temps partiel selon vos disponibilités.

Poste évolutif vers des fonctions d'inventoriste confirmé ou de responsable d'inventaire.

Profil :

Vous êtes impérativement disponible au moins 3 soirs par semaine.
Vous êtes disponible et mobile pour travailler en horaires décalés.
Les missions se terminent dans la nuit.

Rapidité, dextérité, rigueur, professionnalisme, ponctualité et esprit d'équipe sont des qualités qui vous correspondent.

Les informations complémentaires :
- Déplacements fréquents sur la région (assurés par la société).
- Horaires décalés (principalement en fin de journée et de nuit).
- Possibilité de créer vos plannings d'inventaire du Lundi au vendredi en fonction de vos disponibilités.


Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Utilisation d'appareils de lecture optique de codes-barres (pistolet, flasheur, ...)
  • - Participer à un inventaire

Entreprise

  • RGIS SPECIALISTES EN INVENTAIRE SARL

Offre n°62 : Assistant Administratif (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

Descriptif du poste :

Rattaché(e) à l'Assistante de Direction Générale, l'Assistant(e) Administrative occupe une place essentielle au sein de l'entreprise, et a un rôle clé notamment concernant l'accueil ainsi que la gestion des bureaux situés à la fois à Gennevilliers et Boulogne-Billancourt.

Une coordination efficace est donc nécessaire afin d'assurer une communication fluide et une gestion optimale des ressources.

Les principales missions seront les suivantes :

- Accueil des visiteurs
- Réception & redistribution du courrier
- Envoi des colis et suivi des coûts
- Gestion et suivi des contrats cadres (outils informatiques, fournitures des bureaux, contrats de maintenance)
- Gestion de la flotte automobile du groupe (suivi des contrats, assurances.)
- Archivage de documents

Ponctuellement, vous aidez à la préparation des évènements internes, (points d'information mensuels, évènements d'équipes, séminaires.).

CDI temps partiel (horaires de 8h30 à 13h00 soit 23 heures par semaine).

Profil recherché :

Vous avez le sens du service et disposez d'une bonne aisance relationnelle ainsi que d'une bonne adaptabilité / flexibilité, ce qui vous permettra d'être garant(e) du bon fonctionnement des bureaux.

Vous faites preuve d'un bon sens de l'organisation, de rigueur, et savez gérer aisément les priorités.

La gestion de notions basiques sur Excel est nécessaire (création et gestion de tableaux, utilisation de formules basiques, tri et filtrage des données.)

Vous disposez d'une première expérience dans l'accueil, l'aide administrative ou au sein des services généraux.

Vous êtes mobile, le poste étant basé entre Gennevilliers (3 jours par semaine) et Boulogne Billancourt (2 jours par semaine).

Transports : métro ligne 13 Gabriel Péri pour Gennevilliers et métro 9 Pont de Sèvres / métro 10 Boulogne Pont de Saint Cloud pour Boulogne Billancourt.

Vous bénéficiez du remboursement du titre de transport par l'employeur à hauteur de 50% par mois.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles

Entreprise

  • NATUROPERA

Offre n°63 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 08/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

Nous recherchons un(e) préparateur (trice) de commandes pour travailler au sein d'une société de distribution.
Vous aurez à préparer les commandes clients suivant un dispositif de scan
Travail du lundi au vendredi

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • NOVINTER

Offre n°64 : Vendeur / Vendeuse en bijouterie (H/F)

  • Publié le 06/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Turc (Souhaitée)
    • 92 - VILLENEUVE LA GARENNE ()

Atasay est un groupe de bijouterie joaillerie de renommée qui dispose de plusieurs boutiques en galerie de centres commerciaux. Nous proposons nos propres fabrication en or et diamant, un service de réparation, des collections de bijoux en or, argent, plaqué or et acier.

Description du poste

Vous exercerez votre activité dans le magasin Atasay. Vous participez pleinement à la vie de la boutique et vous incarnez l'esprit et les valeurs de notre enseigne.
- Vous êtes passionné(e) par la vente et réservez un accueil personnalisé à notre clientèle. Vous écoutez, orientez et conseillez le client dans le cadre d'une vente « sur-mesure ».
- Vous présentez et mettez en valeur nos produits et de notre savoir-faire.
- Vous assurez la satisfaction, le suivi et la fidélisation de notre clientèle.
- Vous participez activement au développement continu de votre boutique, à la croissance de son chiffre et à l'atteinte des objectifs.
- Vous veillez au respect du concept visuel de la marque ainsi qu'à la bonne tenue du magasin (réassort, propreté, entretien, rangement...)

Une expérience en vente et plus particulièrement en bijouterie sera appréciée.
La maitrise de la langue turque est souhaitée en raison de la clientèle majoritaire.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Caractéristiques des mécanismes horlogers
  • - Caractéristiques des visages et des peaux
  • - Gemmologie
  • - Gestion commerciale, relation clients
  • - Logiciel de gestion de stocks
  • - Montres (pile, bracelet, …)
  • - Types de maille en bijouterie
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Prendre les mensurations d'un client

Entreprise

  • ATASAY EUROPA

Offre n°65 : Préparateur de commande /opérateur de saisie H/F

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en logistique.maitrise de base excel
    • 95 - TAVERNY ()

Société à taille humaine en pleine expansion dans le domaine du reconditionnement de matériel informatique recherche son/sa:

Préparateur de commande polyvalent H/F en cdi 35 heures:

1)partie logistique:
identifier et vérifier les produits et marchandises
calculer des poids, volumes pour expéditions
selectionner le contenant adapté
cercler et filmer des palettes
conduire un chariot élévateur ( possibilité de former au caces 5)
identifier et étiqueter la marchandise
mouvement et manutention sécuritaire des marchandises (charges de -25kg)
2) partie saisie informatique:
entrer en stock via un fichier excel (part number, serial number) : maitrise de base d'excel
utiliser des logiciels de gestion de stock (sage) après formation interne

horaires du lundi au vendredi de 8h30 à 17h00

avoir des bases en excel

expérience souhaitée de 6 mois minimum en logistique

Caces 5 serait idéal mais non obligatoire

Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - maitrise basique d'excel

Offre n°66 : Opérateur de tri (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Vous travaillez au sein d'une filiale qui accompagne des entreprises internationales.
110 000 employés s'affairent dans plus de 170 pays pour offrir une gamme de services de logistique et de gestion de fret.
Ils confient à leurs spécialistes le soin de concevoir des solutions personnalisées de bout en bout pour répondre à tous leur besoins évolutifs de la supply chain.

Cette filiale fait partie d'un groupe leader mondial du transport maritime et de la logistique

Vous travaillez au sein de leur entrepôt, basé à BEAUCHAMP (95), et interviendrez sur l'activité logistique. Le site est accessible en transport en commun qu'en journée.


Directement rattaché au Chef d'équipe, vous assurez les tâches suivantes :
- Préparer les commandes des produits finis (picking) dans les délais impartis,
- Réceptionner et vérifier les produits finis en provenance de la production ou des sous-traitants,
- Faire le tri de colis en fonction de leurs destinations.


Horaires de travail :
Le rythme de travail est en horaire fixe, matin, après midi ou nuit , du lundi au dimanche avec 2 jour de repos tournant.

Taux horaire : 11,65EUR

Avantage:
- Panier repas
- Majoration dimanche
- Majoration heures de nuit
- Majoration jour férié travaillé

Nous recrutons du personnels motivés et sérieux. Vous êtes une personne engagée, dotée d'une capacité d'adaptation et d'organisation remarquable.
Vous savez travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie.

Votre attention aux détails et votre respect des normes et de la sécurité sont des atouts indispensables pour ce poste.

Mes avantages :

- Une mutuelle santé / une prévoyance
- Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5%
- Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10%
- Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros
- Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission

Entreprise

  • PARTNAIRE ILE DE FRANCE NORD OUEST

Offre n°67 : Agent / Agente de sécurité sur Cormeilles-en-Parisis (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

Nous recherchons pour nos sites sur Cormeilles-en-Parisis, des profils Agent(e)s de Surveillance, expérimenté(e)s ou débutants.

Vos missions :
En tant qu'Agent de Surveillance / Agent de Sécurité (h/f), vous êtes en charge de :
- Accueillir et diriger le public
- Exercer une surveillance préventive et dissuasive
- Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux
- Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle
- Relayer les informations
- Gérer les conflits
En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes.
Votre Profil :

Vous êtes détenteur d'une carte professionnelle « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste.
Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité, aussi, vous pouvez être débutant comme expérimenté. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné par votre métier et savez-vous adapter selon les enseignes et le public accueilli.
Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités.
Si vous vous montrez impliqué et motivé, des possibilités d'évolution pourront vous être proposées.

Condition du poste :

Lieu de poste sur Cormeilles-en-Parisis. Cette liste est non-exhaustive, d'autres villes peuvent-être vues avec l'employeur.
CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible.
Salaire 1852 € + heures supplémentaires mensualisées.
Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE)
TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.

Ce poste d'Agent de Surveillance / Agent de Sécurité (h/f) vous intéresse ? N'hésitez plus et cliquez sur Postuler

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients

Entreprise

  • TRIOMPHE SECURITE

Offre n°68 : Réceptionniste en hôtellerie H/F

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ANDILLY ()

Le groupe ResidHotel recrute un profil réceptionniste d'hôtel H/F pour accueillir dans sa résidence hôtelière à Andilly (95580) une clientèle locale, sociale et individuelle sur des séjours de 1 nuit à plus long terme.

Vos principales missions :
- Accueillir les clients à la réception et au téléphone,
- Gérer les arrivées et les départs
- Effectuer les encaissements et la facturation
- Gérer les doléances des clients et répondre à leur demandes.

Votre profil
- Sens du service client
- Empathique, autonome et dynamique

Le poste est à pouvoir immédiatement.
Horaires à définir : le lundi ou le mardi de 9h-12h et 14h-19h et le mercredi de 9h-12h. Possibilité d'échanger les horaires du lundi avec le mercredi.

La résidence est basée dans une zone moyennement desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Caractéristiques de l'offre touristique
  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Clôturer une caisse
  • - Surveiller un espace, un local, un lieu, une installation
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • RESIDHOTEL

Offre n°69 : Agent logistique en magasinage (H/F) - CACES 1/2/3/6

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Herblay-sur-Seine ()

La société :
Bridgestone en Europe, en Russie, au Moyen-Orient, en Inde et en Afrique (BSEMIA), dont le siège social se trouve à Zaventem près de Bruxelles (Belgique), est une filiale de Bridgestone Corporation qui est un leader mondial dans la fourniture de solutions de mobilité avancées et durables.
Bridgestone bénéficie également d'un important réseau de Centres Autos dans toute cette zone.
La présence de BRIDGESTONE dans la région EMIA est la plus importante de tous les fabricants de pneumatiques. C'est par le biais de 17 partenaires détaillants distincts, dont First Stop, Côté Route et Speedy qu'il dispose d'environ 3 500 points de vente en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique.

Adossé au Groupe Bridgestone, First Stop Ayme, est un spécialiste du pneumatique et de l'entretien automobile avec pour mission de proposer une large gamme de produits et services de qualité à une clientèle de particuliers et de professionnels.

Nous recherchons un Agent Logistique F/H.
Responsabilités :
L'Agent logistique F/H gère le flux de marchandises. Il assure la réception, le stockage, la préparation des marchandises et l'expédition. Son métier peut également être préparateur de commandes.
L'agent logistique travaille en entrepôt ou sur des plateformes logistiques.

Missions :
Logistique
Réception et pointage de marchandises
Rangement : affectation des produis au bon emplacement Outil WMS
Préparation de commandes : récupérer la bonne référence au bon endroit
Effectue les inventaires
Expédition : Contrôle la bonne référence et la bonne quantité
Gestion de stock

HSE
Respecte les règles HSE et notamment les règles vitales (prévention des risques de chute de hauteur, utilisation des engins, formation, stockage, prévention du risque routier)
Respecte le port des EPI
Respecte les règles de manutention afin de préserver sa santé
Identifie les situations dangereuses, informe son manager et met en place une action immédiate
Informe son manager de tout accident ou incident (déversement, feu) dans l'heure
Participe - réalise les formations HSE qui lui sont affectées
Réalise uniquement des opérations pour lesquelles il est formé (ex : pas de conduite du chariot élévateur sans formation et autorisation de conduite)
Applique la vigilance partagée
Maintient l'Ordre, la Propreté et le Rangement de l'environnement de travail - applique la démarche 3S
Veille à la conformité et à l'entretien des équipements et du matériel - en cas d'anomalie, prévenir immédiatement son manager
Participe activement aux animations sécurité et à MOBILEARN
Prend connaissance de l'affichage HSE
Tri les déchets conformément aux règles en place

Profil :
Poste accessible sans diplôme ou avec un CAP
CACES 1/2/3/6

Entreprise Handi-Accueillante
Rémunération fixe + variable + Tickets Restaurant + RTT + Mutuelle + CSE
Étapes suivantes du processus : Toutes les candidatures seront examinées. Notre équipe de recrutement contactera les candidats que nous souhaiterons recevoir pour l'étape suivante du processus de recrutement.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Offre n°70 : Agent / Agente de nettoyage et d'entretien (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Le Groupe Hecate Global Services recrute des agents et agentes de nettoyage (usines, bureaux d'entreprises, écoles, commerces...) pour ses activités de nettoyages tertiaires et industrielles.

Nettoyage, entretien et désinfection des locaux, traitement spécifique des sols, nettoyage des vitres, remise en état après travaux, telles sont les missions que nos colaborateurs d'entretien réalisent pour assurer une qualité de service quotidienne à nos clients. Hecate Global Services propose des opportunités de travail en CDD ou CDI.

Missions :
Nettoyage et désinfection des espaces / tertiaire et industrielle
Entretien du mobilier, des sols, des lignes de fabrication, des sanitaires, etc.
Veiller à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel
Respecter le dosage et l'utilisation des produits mis à disposition dans le local
Respecter les mesures d'hygiène, de propreté et de sécurité

Profil :
Vous avez le sens du service.
Vous êtes ponctuel(el), rigoureux(euse), minutieux(euse).
Vous savez gérer votre temps.
Vous aimez le travail bien accompli.
Vous aimez le travail en équipe.
Vous connaissez les règles de sécurité

Le plus :
Utilisation de matériel de nettoyage appréciée (autolaveuse, monobrosse basse et haute vitesse, Kacher, balayeuse...)
Titulaire de CACES pour les activités industrielles

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • HECATE GLOBAL SERVICES

Offre n°71 : Maître / Maîtresse d'internat (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - PISCOP ()

Collège privé sous contrat recherche un maitre d'internat pour des garçons de 6e et 5e. Le poste est à pourvoir dès le mois de septembre 2024.
Vous prendrez votre poste en journée à 16h30 jusqu'au lendemain 9h.
Vous assurerez le suivi scolaire des vos élèves à travers la tenue d'études dirigées, vous surveillerez les repas et encadrerez le coucher.
Un niveau BAC +2 est demandé.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

  • COLLEGE DU LUAT

Offre n°72 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - BAILLET EN FRANCE ()

Nous recherchons un(e) secrétaire admnistratif(ve). Vos misisions principales seront :
- saisie des courriers
- gestion des courriers entrant
- relances clients et prestataires
- suivi des contacts mails
- relance devis et factures
- quelques notions en comptabilité seront appréciées
Poste à pourvoir dès que possible, si vous recherchez une opportunité sur la durée ce poste est pour vous.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • BRV ELECTRICITE GENERALE

    Entreprise familiale créée en 2007, nous intervenons chez les particuliers et les professionnels (tertiaires, syndics et collectivités) pour leurs travaux électriques.

Offre n°73 : ASSISTANT PEDAGOGIQUE LYCEE JULES VERNE (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - SARTROUVILLE ()

Le lycée Jules Verne, situé à Sartrouville, recherche pour l'année scolaire 2024-2025, un.e assistant.e pédagogique à mi-temps.
Le rôle de l'assistant.e pédagogique est d'accompagner les élèves tout au long de l'année scolaire dans leur scolarité, par du soutien, de l'aide pédagogique. Il ou elle accompagne les enseignants tout au long de l'année dans divers projets pédagogiques.
Résumé des missions : administratives, pédagogiques, soutien scolaire, accompagnement pédagogique.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Relation à l'enfant ou l'adolescent
  • - Techniques pédagogiques
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Adapter l'apprentissage selon la progression pédagogique, les difficultés rencontrées
  • - Animer en bibliothèque
  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Organiser et mettre en oeuvre des activités périscolaires (foyer socio-éducatif, clubs, ...)
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Réaliser du soutien scolaire (réalisation/correction d'exercices, devoirs...)
  • - BAC + 2

Entreprise

  • LYCEE POLYVALENT JULES VERNE

Offre n°74 : Employé(e) libre service / Hôte(sse) de caisse (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST BRICE SOUS FORET ()

Sous la responsabilité du gérant et du responsable du magasin, c'est dans le respect de la politique commerciale que vous contribuerez à développer le chiffre d'affaires. Vous assurerez, en étant avenant, la meilleure qualité d'accueil, d'écoute et de la satisfaction des clients.
Attitré à plusieurs rayons, vous effectuerez la réception, le contrôle, gestion de la réserve.
La mise en rayon doit se faire dans le respect des dates de consommation.

- Participez au réassort quotidien des rayons
- Préparez la marchandise : cintrage, anti-volage, étiquetage
- Réalisez l'encaissement des achats par roulement
- Aidez au rangement et à l'entretien de la surface de vente
- Orientez les clients pour faciliter l'achat
- Participez à l'entretien de l'environnement

- Travail le samedi et dimanche (dimanche majoré 25%)
- Planning sur 5 jours avec une amplitude de travail 10h00-19h30.
- Aptitude à travailler en coopération avec ses collègues.
- Métier en perpétuel mouvement.
avantages: heures supplémentaires réénumérés et payer + 50% le dimanche

Compétences

  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • MAXXILOT

Offre n°75 : RECEPTIONNISTE DE NUIT A TEMPS PARTIEL H/F

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - COLOMBES ()

Poste de nuit horaire à définir avec l'entreprise
5 jours de travail par semaine et 2 jours de repos avec planning tournant, prévoir de travailler les weekend
Une expérience sur un poste similaire est demandé, la maitrise d'une langue supplémentaire est un plus
En véritable ambassadeur de la marque All Suites Appart Hôtel, vous êtes la 1ère image de la résidence (même la nuit!) et à ce titre, vous aurez pour missions :
- Accueillir et identifier les clients et leurs visiteurs pendant la durée de leur séjour, de l'arrivée au départ, en respectant les formalités,
- Renseigner et orienter les clients (informations sur les activités culturelles, sportives et touristiques locales et régionales),
- Traiter les appels téléphoniques de la résidence, la correspondance hôtelière et assurer le secrétariat de la réception,
- Communiquer et participer à la commercialisation des prestations de la résidence,
- Effectuer la planification des réservations, la comptabilité journalière, procéder à la facturation des prestations, l'encaissement des notes et le contrôle de la caisse et des paiements différés (arrhes.),
- Veiller au bon déroulement du séjour des clients.
Motivé(e) par l'envie de rejoindre une équipe qui privilégie les valeurs de la formation, l'esprit d'équipe mais aussi la collaboration ?
Plus qu'une formation ou une expérience similaire réussie, nous recherchons avant tout un savoir-être.
A vos yeux, la satisfaction du client passe avant tout et vous avez à coeur que la qualité de service offerte permette à nos clients de passer un séjour agréable.
Naturellement souriant/e, bienveillant/e, curieux/se et tourné/e vers les autres, vous êtes à l'aise en face du client, en français comme en langues étrangères.
Bénéficiez des différents avantages du groupe Pichet : participation et épargne salariale, mutuelle, CSE : billetterie et bons plans, partenariat avec l'application de covoiturage Karos.
En tant qu'employeur, le groupe Pichet offre à tous les mêmes opportunités d'accès à l'emploi sans distinction de genre, d'ethnicité, de religion, d'orientation sexuelle, de statut social, de handicap et d'âge.

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation

Entreprise

  • GESTCOLOMBES

Offre n°76 : Chargé de clientèle (H/F)

  • Publié le 05/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - Gennevilliers ()

Notre client , grand groupe international, proposant des solutions de services et d'avantages aux salariés d'entreprises et précurseur dans son organisation, tournée vers la participation collaborative, le respect de l'environnement et le bien être au travail, recherche pour son service clientèle dans le cadre d'un surcroit d'activité pour préparer la fin de l'année, des chargés de relation client à distance
Au sein d'une cellule de 6 collaborateurs, vous avez en charge la gestion des demandes \"Multi-Canal\" (Réception d'appels, mails, Tchat, courrier) d'une clientèle professionnelle dans le cadre de commande de produits et services.
Véritable maître d'oeuvre du traitement de la demande dans son intégralité, vous prenez en charge diverses problématiques: Prise de commande, assistance à l'utilisation du site, suivi de livraisons, réclamations techniques, facturation. que vous menez jusqu'à leur terme ou résolution en vous assurant pour chacune de la bonne satisfaction du client. Ces prises en charges nécessitent également des relations inter services ainsi que le reporting informatique des actions (outils CRM);


Mission d'intérim de 4 à 6 mois-Renouvelable - 27KE/an + Variable qualitatif 1800 euros/an+ prime vacances - Horaires de bureaux - Gennevilliers- Titres restaurants

De niveau bac +2, vous possédez une première expérience positive de la relation client à distance. Doté de qualités relationnelles, vous prenez plaisir à guider, accompagner et assister des interlocuteurs divers et trouvez satisfaction à satisfaire. A l'aise avec les outils bureautiques et informatiques, vous arrivez rapidement à prendre en main de nouvelles applications logicielles et aimez particulièrement le travail en équipe.

Entreprise

  • ACTUAL TERTIAIRE PARIS 03 1105

Offre n°77 : Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Au sein d'une clinique spécialisée dans les soins dentaires, vous êtes en charge de :
- la prise de rendez-vous
- la confirmation des rendez-vous
- la gestion des plannings des dentistes
- les tâches de secrétariat.

Le poste est ouvert à des personnes bénéficiant de la Reconnaissance de la Qualité de Travailleur(euse) Handicapé(e).

Compétences

  • - Techniques de numérisation
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CABINET DU DOCTEUR SEBASTIEN MOLKO

Offre n°78 : Animateur(trice) en maison de retraite (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en EHPAD
    • 95 - TAVERNY ()

Le rôle de l'animateur (h/f) :
- dynamiser la vie sociale
- gérer et coordonner des groupes et intervenants offrant une ouverture sur l'extérieur
- proposer des méthodes efficaces pour des projets spécifiques liés à la culture, aux loisirs à la mise en place d'activités et « à la mise en activité des personnes »
L'animateur (h/f) participe ainsi, avec toute l'équipe, à la mise en œuvre d'une bonne qualité de vie.

Une expérience en EHPAD est demandée ainsi qu' un BAFA (base) au minimum

Offre n°79 : Agent de propreté urbaine (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 95 - SANNOIS ()

Sous l'autorité du chef d'équipe Propreté, vous assurez les missions suivantes :
Missions du poste

Entretenir la voirie publique :

Nettoyer manuellement et mécaniquement les places, trottoirs, caniveaux et espaces verts
Déneiger et épandre le sable et le sel en période hivernale

Enlever et faucher les mauvaises herbes :

Désherber (technique manuelle, thermique et/ou chimique) les trottoirs
Débroussailler les talus et abords de voies divers

Veiller à l'application des règles et obligations de sécurité :

Respecter les consignes de sécurité individuelles et collectives (port des EPI)
Mettre en place la signalisation de chantier mobile
Préparer, charger et entretenir le matériel

Effectuer des interventions de manutention occasionnelle en soutien à l'équipe des fêtes et cérémonies
Profil recherché

Permis B obligatoire
Sens des priorités
Rapidité et qualité d'exécution
Sens du travail en équipe, rigueur et discrétion

Informations complémentaires

Poste ouvert aux titulaire et aux contractuels
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
39h/semaine (25 congés + 22 RTT)
Participation au remboursement des frais de transport (75 % des transports en commun, indemnité vélo)

Compétences

  • - Règles de sécurité
  • - Collecter des déchets ménagers ou industriels
  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • MAIRIE DE SANNOIS

Offre n°80 : Assistant / Assistante d'éducation (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 41H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

Le collège Jacques Daguerre à Cormeilles en Parisis recherche des assistant(e)s d'Education à 100% ou à 75% . Les postes ont à pourvoir pour le 01septembre 2024 pour 1 an renouvelable.
Vos missions premières seront d'assurer la surveillance et l'encadrement des élèves durant le temps scolaire afin de garantir la sécurité, tout en faisant respecter le règlement intérieur.
Vous vérifierez les entrées et les sorties des élèves dans l'établissement, surveillerez les permanences, les locaux, les récréations, la demi-pension.
En soutien de la CPE, vous contrôlerez l'assiduité des élèves, gérerez les absences et retards, contacterez les familles en cas d'absence.
Vous serez référent des certaines classes.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

  • COLLEGE JACQUES DAGUERRE

Offre n°81 : Hôte / Hôtesse d'accueil standardiste (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 95 - ANDILLY ()

STANDARDISTE EN CDD
CDD de 3 semaines du 19/08/2024 au 06/09/2024 avec éventuellement possibilité de prolongation jusqu'au 05/01/2025
La Clinique Les Orchidées (82 salariés) est un établissement spécialisé en psychiatrie générale adulte, doté de 103 lits en hospitalisation complète et de 12 places en hospitalisation de jour, situé dans un parc agréable.
Poste au centre de l'institution (liens fonctionnels avec les patients et leurs familles, proches, les médecins et l'équipe soignante, les services administratifs, les fournisseurs, etc.).

Poste en roulement de 8h45-13h00 / 14h00-19h30 en semaine / pause rémunérée le weekend (8h45-19h30)

1766.92 € + Ségur 206 € (brut temps plein) + indemnités dimanche et jour férié + indemnités de fin de contrat

Poste Rattaché à la direction de l'établissement, vous accueillerez les patients et serez leur premier contact avec la clinique.

Principales missions :
- Réceptionner et orienter efficacement les appels téléphoniques internes et externes
- Prendre les messages et les transmettre dans les temps aux destinataires
- Accueillir, informer et orienter les patients, les familles et autres visiteurs
- Assurer la vente et approvisionner le stock des produits dans la « boutique », avec tenue de la caisse
- Gestion des badges des patients
- Assurer la réception et les envois des courriers et colis (La Poste, livreurs, fournisseurs.)
- Réaliser des travaux administratifs
- Enregistrer et signaler aux services de soins les entrées des patients

Qualités requises
- Sens de l'accueil et de l'écoute
- Très bon relationnel
- Bonne présentation
- Confidentialité et discrétion
- Savoir gérer les priorités
- Informatique (Outlook + Word + logiciels internes de taxation téléphonique et télévision : formation prévue)

Avantages
- Ticket restaurant ou restauration sur place à tarif préférentiel
- Remboursement du transport à 50 %.
- Mutuelle d'entreprise possible
- Formations internes et externes

Vous avez déjà travaillé dans des postes d'accueil ou de secrétariat, idéalement dans le domaine médico-social.

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Identifier, traiter une demande client
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Réaliser des travaux de reprographie
  • - Relayer de l'information
  • - Utiliser les outils numériques

Entreprise

  • CLINEA - CLINIQUE DES ORCHIDEES

Offre n°82 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - sur poste similaire
    • 95 - VILLIERS ADAM ()

Pour une société de commerce de gros en bois de chauffage, vous aurez pour missions de :

-Répondre aux appels
-Renseigner les clients
-Positionner les rdv pour les livraisons
-Mettre à jour le fichier clients


Horaires de travail: Du lundi au vendredi de 9h à 17h avec pause déjeuner.

L'entreprise étant difficile d'accès en transports en commun, il est préférable de disposer d'un moyen de locomotion personnel pour se rendre sur place.

Une expérience sur ce type de poste serait appréciée.

Compétences

  • - Planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SEVDIM HALILI

Offre n°83 : Téléconseiller Planificateur (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 07/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - GROSLAY ()

Nous recherchons un(e) Téléconseiller(-ère) / Planificateur(rice) H/F afin de gérer la planification des rendez-vous.
Vos missions à nos côtés :
- Appels sortants : prise de rendez-vous, renseignement du client
- Gestion des appels entrants : réception et traitement des appels clients (prise de rendez-vous, information client)
- Planification : prise de rendez-vous en fonction des techniciens disponibles
- Courrier : gestion des mails pour la prise de rendez-vous, réponse aux techniciens pour les rendez-vous clients
- Vous devrez suivre les plannings d'intervention confiés dans le respect des règles professionnelles, du cahier des charges et des procédures qualité & sécurité.
Profil recherché
- Idéalement, vous disposez d'une expérience significative en tant que téléconseiller(e), téléopérateur(-rice) ou dans un centre d'appel.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques.
- La satisfaction client est votre priorité.
- Ponctuel(le) et ayant le sens du travail en équipe, vous avez un bon relationnel.

À noter que notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap et nous ouvrons tous nos postes aux personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé.

Secteur d'activité : Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles :
- Gérer son stress : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

Compétences

  • - Conseiller, accompagner une personne
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • RACCOPRO

    RACCOPRO vous accompagne dans 4 grands secteurs d'activités : La mobilité électrique, La transition énergétique, Les compteurs communicants, Les raccordements. Notre savoir-faire d'intégrateur électrique indépendant et polyvalent nous permet d'être votre partenaire privilégié.

Offre n°84 : Vendeur en parfumerie, maquillage H/F

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - ou 3 ans vente
    • 95 - MOISSELLES ()

Vous serez affecté au magasin parfumerie, maquillage de l'hypermarché. Réalise la vente d'articles de parfumerie et de maquillage auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise.
Vous travaillez en collaboration avec les autres vendeurs et les responsable du rayon. Travail du lundi au samedi.Repos le dimanche et un autre jour non fixe.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Techniques de vente
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Offre n°85 : Gestionnaire ressources humaines - F/H (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H15
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - VILLETANEUSE ()

Intitulé du poste : Gestionnaire ressources humaines - F/H
Catégorie : B
Quotité d'affectation sur le poste : 100%
Référence à prendre en compte dans le référentiel des Emplois-Types - REFERENS III :
Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage »
Famille d'Activité Professionnelle : Ressources humaines
Emploi-type : Gestionnaire des ressources humaines / Code emploi-type : J4D43
Correspondance statutaire : Technicien.ne / Diplôme minimum règlementaire exigé : Baccalauréat
Groupe RIFSEEP : G3

Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse
Composante / Service : Direction des Ressources Humaines et de la modernisation sociale / Service des
vacataires d'enseignement, des contrats étudiants et des activités accessoires
Composition du service (effectifs) : 44 / 7
Fonction d'encadrement : non
Rattachement hiérarchique : Responsable du service des vacataires d'enseignement, des contrats
étudiants et des activités accessoires

Missions principales et description du poste
I. Missions principales
Accueil, information et conseil des personnels, gestion administrative et gestion des paies.
L'agent sera chargé de la gestion individuelle et de la rémunération des agents vacataires et des contrats étudiants de différents services et composantes de l'université. Il réalisera l'ensemble de ces tâches dans le respect des techniques, des règles et des procédures définies.

II. Description du poste
Missions Activités
Gestion individuelle et paie
Accueil, information et conseil des personnels
Saisir, suivre et mettre à jour sur le logiciel de gestion et de paie (SIHAM) les dossiers des personnels
Etudier la recevabilité et valider les dossiers (SAFRAN, SAPHIR)
Etablir les contrats de travail
Valider et mettre en paiement les heures d'enseignement (SEPIA)
Préparer, saisir et contrôler les éléments pour la mise en œuvre de la paye en relation avec le contrôle paie
Suivre et vérifier les évolutions des droits spécifiques à la paye et à la gestion
Réaliser les certificats d'exercice de l'IRCANTEC et les attestations (travail, Pôle Emploi, etc.)
Contrôler la cohérence des données de gestion administrative et de paie
Contrôler régulièrement les saisies dans l'application de gestion
Auto contrôler son travail afin de déceler d'éventuelles erreurs
Mettre à jour les fiches de procédures en s'adaptant aux évolutions du SIRH
Mettre en place des modes de classement et d'archivage accessible à tous
Fiabilisation des données SIRH
Activité supplémentaire dont l'agent peut être amené à s'occuper : la RAFP
Gestion de la Retraite Additionnelle de la Fonction Publique (RAFP)
Gestion et création de la base de données et du publipostage des demandes
aux employeurs principaux en vue de la comptabilisation
Contrôle des données de cotisations
Suivi annuel et déclaration de la RAFP sur la Caisse des dépôts
Édition de la demande de comptabilisation pour l'Agence Comptable

Outils spécifiques à l'activité
Utiliser les logiciels spécifiques du domaine géré : SIHAM, SAFRAN, SEPIA, SAPHIR
et les logiciels courants : Word, Excel, .
Connaissances
Connaissance générale de la gestion des ressources humaines
Connaissance générale des textes législatifs et réglementaires
Connaître les principes fondamentaux de la LOLF et du contrôle de gestion
Connaître le processus de paie
Compétences
opérationnelles/
Savoir faire
Appliquer des procédures, les règles et les dispositions réglementaires
Maîtriser les techniques de rédactions administratives
Maîtriser l'environnement bureautique, outils informatiques et savoir les exploiter
Rechercher l'information, la vérifier et la classer
Savoir gérer les priorités et travailler à flux tendu
Sens de l'organisation
Capacité à s'investir dans des projets
Compétences
comportementales/
Savoir être
Disponibilité modulable en fonction de l'activité
....

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • UNIVERSITE PARIS XIII.PARIS-NORD

Offre n°86 : Gestionnaire ressources humaines - F/H (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H15
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 93 - VILLETANEUSE ()

Intitulé du poste : Gestionnaire ressources humaines - F/H
Catégorie : B
Quotité d'affectation sur le poste : 100%
Référence à prendre en compte dans le référentiel des Emplois-Types - REFERENS III :
Branche d'Activité Professionnelle (BAP) : J « Gestion et Pilotage »
Famille d'Activité Professionnelle : Ressources humaines
Emploi-type : Gestionnaire des ressources humaines / Code emploi-type : J4D43
Correspondance statutaire : Technicien.ne / Diplôme minimum règlementaire exigé : Baccalauréat
Groupe RIFSEEP : G3

Site d'affectation : Université Sorbonne Paris Nord (USPN) / Campus de Villetaneuse
Composante / Service : Direction des Ressources Humaines et de la modernisation sociale / Service
BIATSS
Composition du service (effectifs) : 44 / 10
Fonction d'encadrement : non
Rattachement hiérarchique : Responsable et Responsable adjoint.e du service BIATSS de la DRH
Missions principales et description du poste
I. Missions principales
Accueil, information et conseil des personnels, gestion administrative des carrières et gestion des paies.
L'agent sera chargé de la gestion individuelle des carrières et de la rémunération des agents titulaires et/ou
non titulaires, ou vacataires de différents services et composantes de l'université. Il réalisera l'ensemble de
ces activités dans le respect des techniques, des règles et des procédures définies.

II. Description du poste
Missions Activités
Gestion individuelle des carrières et de la paie
Accueil, information et conseil des personnels
Saisir, suivre et mettre à jour sur le logiciel de gestion et de paie les dossiers des personnels
Préparer et rédiger les actes de gestion relatifs à la carrière des personnels fonctionnaires, contractuels et apprentis
Préparer, saisir et contrôler les éléments pour la mise en œuvre de la paie
Suivre et vérifier les évolutions des droits spécifiques à la paie et à la gestion
(SFT, prise en charge des transports, congés.)
Réaliser les certificats d'exercice de l'IRCANTEC
Gestion collective des carrières et de la paie
Préparer les actes de gestion administratives liés à la mobilité, l'avancement, la promotion, les congés, la retraite
Etablir les états de services publics
Vérification et suivi des demandes de télétravail
Contrôler la cohérence des données de gestion administrative et de paie
Contrôler régulièrement les saisies dans l'application de gestion
Auto contrôler son travail afin de déceler d'éventuelles erreurs
Mettre à jour les fiches de procédures en s'adaptant aux évolutions du SIRH
Mettre en place des modes de classement et d'archivage accessible à tous
Agrémentation de tableaux de suivis
Fiabilisation des données SIRH

Connaissances/
Savoir
Connaissance générale de la gestion des ressources humaines
Connaissance générale des textes législatifs et réglementaire
Connaître les principes fondamentaux de la LOLF et du contrôle de gestion
Connaître le processus de paie
Compétences
opérationnelles/
Savoir faire
Appliquer des procédures, les règles et les dispositions réglementaires
Maîtriser les techniques de rédactions administratives
Maîtriser l'environnement bureautique, outils informatiques et savoir les exploiter
Rechercher l'information, la vérifier et la classer
Savoir gérer les priorités et travailler à flux tendu
Compétences
comportementales/
Savoir être
Sens de l'organisation
Capacité à s'investir dans des projets
Disponibilité modulable en fonction de l'activité
Avoir le goût des contacts, sens de l'écoute et être diplomate
Savoir travailler en équipe
Savoir s'adapter aux évolutions
Sens de la confidentialité

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion
  • - Réaliser des déclarations réglementaires

Entreprise

  • UNIVERSITE PARIS XIII.PARIS-NORD

Offre n°87 : AGENT ANIMALIER H/F REFUGE SPA - GENNEVILLIERS (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

L'association compte aujourd'hui plus de 700 salariés et 4 000 bénévoles.

Au sein du refuge SPA de Gennevilliers, sous la supervision de la Responsable et dans le cadre d'un CDI de 35H/Semaine

Travail le week-end et les jours fériés

vous aurez pour mission :

1-Entretenir les chenils, les chatteries et les lieux de service:
*Nettoyer quotidiennement les chenils et les lieux de vies des chats
*Veiller à la propreté des lieux de vie (salle repas, vestiaires .)
*Nettoyer et entretenir les locaux du site

2-Soigner les animaux
*Nourrir quotidiennement les animaux
*Être continuellement attentif à l'état de santé des animaux
*Sortir les chiens en parcs de détente
*Toiletter les animaux à la demande de la Direction
*Veiller à la bonne cohabitation des animaux
*Veiller à ce que les fiches d'identification et de soins de chaque animal soient à jour

3-Accompagner et conseiller les adoptants dans leur choix (chiens / chats)
*Guider les futurs adoptants dans leurs choix en fonction de leurs spécificités
*Prodiguer des conseils individualisés pour faciliter l'adaptation et minimiser le nombre de retours
*Effectuer les présentations entre l'animal et son adoptant
*Donner des informations sur les soins courants
*Vérifier les fiches des animaux dans le chenil
*Vérifier les puces et les tatouages sur chaque animal

4-Effectuer des tâches administratives
*Rentrer les informations nécessaires dans le logiciel interne pour chaque animal
*Accueillir le public
*Traitement possible des appels téléphoniques

Liste non exhaustive

Ce poste sera polyvalent mais nécessite une forte appétence pour les chats.

Poste à pourvoir dès maintenant

Compétences

  • - Appliquer une consigne de sécurité
  • - Connaître et évaluer les conditions d'accueil et l'environnement des animaux
  • - Entretenir l'espace de vie d'un animal
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Manipuler des animaux
  • - Préparer les aliments et les distribuer aux animaux
  • - Promener des animaux domestiques
  • - Réaliser les soins d'hygiène et de confort des animaux
  • - Recueillir les informations sur l'animal auprès de son propriétaire/dans le dossier médical
  • - Recueillir les informations sur l'animal (troubles, comportement, antécédents, traitements en cours, ...) auprès de son accompagnant ou dans le dossier médical
  • - Sensibiliser au bien-être animal

Formations

  • - soin animalier | Bac ou équivalent
  • - soin animalier | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • S P A / SOCIETE PROTECTRICE DES ANIMAUX

Offre n°88 : Collecteur / collectrice de vêtements usagés (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Gennevilliers ()

Vous serez chargé(e) de collecter les textiles usagés déposés dans les conteneurs implantés sur la voie publique et les parkings privés. Vous en effectuerez la manutention manuelle pour les transférer dans la camionnette, puis au point de déchargement.
Vous veillerez à l'état de propreté des conteneurs qui représentent la vitrine de la société et devrez en effectuer la maintenance régulière.
Vous serez en liaison permanente avec votre responsable logistique qui établira vos tournées et auprès de qui vous devrez rendre compte de votre activité quotidienne.
Vous pourrez percevoir un intéressement au poids collecté

Une période de mise en situation professionnelle (PMSMP) peut être mise en place.
Vous travaillerez essentiellement sur un secteur proche de votre domicile.

Permis B.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Livrer une commande
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • ECOTEXTILE S.A.S

Offre n°89 : Assistant planification (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 92 - Gennevilliers ()

Nous recrutons pour notre Pôle Énergie un assistant(e) en planification (f-h) en CDI.

Au sein de notre équipe dédiée à la planification d'interventions techniques, vous participez au quotidien à la gestion des plannings des auditeurs itinérants, au traitement des demandes d'interventions et des réunions de restitution.

Vous apportez une réelle valeur ajoutée aux clients dans l'organisation des interventions et l'amélioration de la productivité.

Vos principales missions :

-Planifier les interventions techniques,
-Optimiser les plannings,
-Transmettre les informations nécessaires aux auditeurs et aux services concernés,
-Prévoir et mettre en place la logistique nécessaire à la réalisation des interventions (personnes et matériels),
-Informer les clients du passage des auditeurs (avis de passage.),
-Confirmer ou reporter les rendez-vous selon la situation rencontrée,
-Mettre à jour des données de suivi d'activité du service (tableaux de bord, logiciel métier, ERP, ...)

De formation idéalement Bac à Bac+2 vous avez une première expérience dans un poste similaire ou en SAV, ordonnancement...

De nature organisée, méthodique, vous avez un esprit logique.

Vous êtes réactif(ve) et autonome.

Vous savez gérer vos priorités.

Aisance rédactionnelle et téléphonique.

Vous avez le sens de la relation client et du service client.

Salaire à définir, tickets restaurants, Mutuelle, RTT, accès aux avantages du CSE.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • 01 CONTROLE

Offre n°90 : Responsable planification (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - Gennevilliers ()

01 CONTROLE, bureau de contrôle du groupe BATISANTE, accompagne les professionnels de l'habitat privé et public, les collectivités et les entreprises dans l'amélioration de l'efficacité énergétique de leurs bâtiments.

Nous recrutons pour notre Pôle Energie un Responsable en planification (f-h) en CDI.

En tant que Responsable du service planification, vous animez et managez une équipe d'assistants planification située à Gennevilliers pour des missions terrain toute France. Vous participez à l'élaboration, à l'optimisation et à l'actualisation des plannings des auditeurs en coordination avec les managers technique et les service Adv, qualité, rapports, etc.

Vos missions :

-Superviser la planification des interventions,
-Superviser et organiser l'activité de l'équipe,
-Assurer personnellement certaines missions de planning sur des missions complexes ou en appui de vos équipes selon son niveau de charge,
-Contrôler la réception des demandes d'intervention et établir l'ordre de traitement,
-Optimiser les moyens à mettre en œuvre (déplacements, coordination des interventions...),
-Informer la clientèle sur les modalités de réalisation des interventions (délais, prise de rendez-vous, affichage dates de passage...) et veiller à leur respect,
-Suivre l'états des stocks, identifier les besoins en approvisionnement et lancer la planification,
-Suivre et analyser les données d'activité du service et proposer des axes d'évolution,
-Élaborer et faire évoluer des procédures et en contrôler l'application,
-Résoudre les litiges simples ou particuliers à l'amiable.

De formation supérieure, vous avez une expérience dans la planification et dans le management d'équipes itinérantes.

De nature communicante et organisée, vous possédez un excellent relationnel. Vous avez le sens de l'écoute et savez fédérez votre équipe.

Le contexte de Startup (doublement du CA Performance Énergétique chaque année depuis 2022) au sein d'un groupe structuré implique d'être particulièrement à l'aise pour :
-Proposer des évolutions d'organisation
-Recruter de nouveaux collaborateurs au fur et à mesure de l'augmentation des capacités de production terrain
-Connaitre des outils efficaces de planification et être capable de choisir et mettre en place les outils adaptés à l'entreprise

Aisance rédactionnelle, téléphonique ainsi que sur les outils informatiques.

Vous avez le sens de la relation client et du service client.

Salaire à définir, RTT, tickets restaurant, mutuelle, accès aux avantages du comité d'entreprise.

Compétences

  • - Fiscalité
  • - Élaborer, suivre et piloter un budget
  • - Superviser les procédures de gestion financière

Entreprise

  • 01 CONTROLE

Offre n°91 : Assistant(e) Administratif BTP (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

GYRARD GROUPE, acteur majeur dans le secteur du bâtiment depuis 35 ans recrute un(e) Assistant(e) administratif BTP H/F.

Au sein du Pôle Travaux de GYRARD ELEC, vous assistez le Responsable de Pôle des Travaux.

Dans le cadre de votre fonction, vos missions principales seront :
- La gestion et suivi administratif des dossiers (situation, paiements, sécurité, PGC, PPSPS)
- La constitution des dossiers administratifs d'appels d'offres
- L'établissement de la facturation et de situations des travaux
- La gestion de l'approvisionnement, des commandes et des relances
- La gestion des sous-traitants (agréement sous-traitance, devis, factures)
- Le lien entre le responsable de pôle, la centrale d'achats et les conducteurs de travaux
- Le lien avec les bureaux d'études extérieurs
- L'entretien des bonnes relations avec les clients
- La mise à jour de tableaux de bord
La liste des tâches est non exhaustive et peut être amenée à se modifier selon l'évolution des missions.

Expérience souhaitée :

Expérience minimum de 2-5 ans en tant qu'Assistant(e) Administratif dans le BTP second œuvre ou gros œuvre et idéalement dans les travaux neufs en électricité.

Profil / Compétences :

Minimum formation BAC+2 dans l'Assistanat
Connaissances en devis, facturation
Autonomie technique
Bonne connaissance d'EXCEL
Esprit d'analyse, de synthèse et rédaction
Bon relationnel et bonne présentation

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Formations

  • - secrétariat assistanat BTP | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • GYRARD GROUPE

Offre n°92 : Vendeur / Vendeuse en articles de sport (H/F)

  • Publié le 04/07/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 92 - VILLENEUVE LA GARENNE ()

La boutique Adidas Originals à Villeneuve la Garenne recherche un/une vendeur(se) en magasin. Nous vous proposons de rejoindre notre équipe dynamique après une période de Formation interne.
Vos missions
- Véritable ambassadeurs/ambassadrices de la marque
- Vous participez pleinement à la vie du magasin et vous incarnez l'esprit et les valeurs d'ADIDAS
- Vous écoutez, orientez et conseillez les clients
- Vous assurez la satisfaction, le suivi et la fidélisation des clients
- Vous contribuez à la parfaite tenue du magasin
- Vous participez activement au développement du chiffre et à l'atteinte des objectifs collectifs

Profil recherché
-Débutant acceptés
-Personne motivée, ambitieuse, souriante
-Excellente présentation
-Excellent sens de le communication

Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à nous envoyer votre CV

Vous bénéficiez d'une formation en amont de la prise de poste

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ADIDAS

Offre n°93 : Vendeur / Vendeuse - Préparateur / Préparatrice (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 05/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Franconville ()

Notre magasin situé dans le centre commercial Quai des Marques à Franconville (95) recherche un vendeur préparateur ou une vendeuse préparatrice - CDI - 18h hebdomadaire.

Une journée chez Jeff de Bruges, c'est :

- Accueillir, conseiller et fidéliser les clients,
- Garantir un service de qualité et appliquer les standards et les valeurs définis par l'entreprise,
- Confectionner, préparer et personnaliser les coffrets chocolat et les commandes clients en respectant les règles d'hygiène,
- Réaliser les opérations d'encaissement,
- Réceptionner la marchandise,
- Mettre en rayon les produits,
- Participer à l'agencement du magasin en fonction des animations commerciales (Noël, Pâques, ),
- Assurer le maintien de la propreté du magasin.

Vous évoluez dans une équipe magasin de 3 à 6 personnes bienveillante, dynamique et soudée. Vous travaillez de manière autonome, en étroite collaboration avec votre manager.

Entreprise

  • JEFF DE BRUGES EXPLOITATION

Offre n°94 : Assistante Administrative (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Localisation : Montligon (95)
Disponibilité : Dès que possible
Type de contrat : CDI

Notre cabinet recherche un profil d'assistante administrative ou de secrétaire pour intégrer une équipe dynamique et motivée. Ce poste vous offrira l'opportunité de relever des défis de haute responsabilité tout en évoluant dans un environnement familial et convivial, idéal pour le développement et l'enrichissement de vos compétences.

Vos missions :

- Accueil téléphonique et physique des visiteurs.
- Gestion du courrier entrant et sortant.
- Organisation des déplacements et gestion des agendas.
- Préparation et suivi des réunions et événements.
- Rédaction des DICT.
- Rédaction de courriers, comptes rendus et présentations.
- Suivi des commandes de fournitures de bureau.
- Support administratif aux différents départements de l'entreprise.

Profil recherché :

- Vous possédez une expérience significative d'au moins 2 ans dans un poste similaire.
- Vous maîtrisez les outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint).
- Vous êtes organisé(e), autonome et avez un excellent sens du relationnel.
- Vous êtes capable de gérer plusieurs tâches simultanément et de respecter les délais.

Si vous souhaitez apporter vos compétences techniques, vos savoir-faire, votre curiosité et votre ouverture d'esprit pour intégrer une équipe dynamique, innovante dans une ambiance très conviviale, nous vous attendons !

Notre ambition, c'est de partager avec vous une aventure humaine, c'est vous accompagner dans votre carrière.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • GROUPE DGE- DGE RECRUTEMENT-DGE PLACEM

Offre n°95 : Ouvrier Polyvalent dans le bâtiment (H/F)

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST BRICE SOUS FORET ()

Otenergie recherche une personne pour réaliser divers travaux de maintenance
Missions principales:
-Livraison et pose de robinets thermostatiques connectes, respecter les règles de sécurité et les normes en vigueur sur les chantier ,
collaborer avec les autres corps de métiers présents sur le chantier ,chercher, livrer et installer des colis nécessaire pour l'installation des thermostats connectés. Des compétences en électricité et bricolage sont requises ainsi que des relevés métré avant travaux .
Nous recherchons une personne capable de s'adapter à différentes taches qui a le sens de l'organisation et la capacité à travailler en équipe .Le profil recherché aura un bon niveau de Français écrit et sera s'exprimer correctement .
Permis B exigé ,rémunération salaire brut est de 1766,92 avec éventuellement un véhicule de fonction pour se déplacer sur l'ile de France et Nord Est

Compétences

  • - Contrôler une installation électrique
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Préparer un support, une matière
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Offre n°96 : Chargé de clientèle - CDI H/F

  • Publié le 03/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - Colombes ()

Notre objectif : Simplifier le recrutement d'étudiants et profils juniors à travers une application mobile, où tout le processus de recrutement est digitalisé et simplifié, que ce soit pour l'étudiant, ou pour l'entreprise qui recrute.

Actuellement, nous recherchons pour le compte de l'un de nos clients, un groupe spécialisé dans la photographie professionnelle prime-enfance , son/sa futur(e) chargé (e) de clientèle en CDI .

Missions :

Rattaché(e) au Responsable Service Clients, vos principales missions sont :

Gestion de la relation client :

- Renseigner, conseiller, accompagner nos clients dans le cadre d'actions multi-canal (appels entrants ou sortants, mails, ...)
- Assurer le service après-vente (demandes de remboursements, gestion des règlements et reports de paiements, suivi des réclamations, ...)
- Mettre en oeuvre la logistique des actions liées au suivi des retours postaux, des expéditions de photos cadeaux et des retours de produits défectueux ou non conformes.
- Gestion des réclamations client
- Suivi de la satisfaction client - Nous recherchons un(e) candidat(e) issu(e) ayant une expérience liée à la relation client à distance (vente, Service client, ...), vous permettant d'être parfaitement à l'aise au téléphone et par mail.
- Vos principales qualités personnelles sont la rigueur, l'organisation et vous savez faire preuve d'autonomie et de disponibilité.
- Vous disposez d'un excellent relationnel ainsi qu'un sens du service client avéré, vous savez faire preuve de patience et d'empathie. L'ensemble de ces qualités vous permettront de réussir sur ce poste.

A savoir :

- Contrat CDI, temps plein, une activité exercée sur la plage horaire 09h00-17h00
- La rémunération mensuelle s'élève à 2060EUR.
- Une formation et un accompagnement métier

Intéressé(e) par cette offre ? N'hésitez plus, postulez !

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°97 : Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ST PRIX ()

Postes à pouvoir à compter du 1er septembre 2024.
Rattachés au Pôle familles, solidarités, proximité et santé, service Scolaire et Restauration
Vos missions

Sous la responsabilité du responsable du service Scolaire et Restauration, vos missions seront les suivantes :

Rôle pédagogique sur le temps scolaire :
- Accueillir avec les enseignants des enfants au sein de la classe,
- Accompagnements des enfants vers l'autonomie dans les différents moments de la vie quotidienne,
- Assister les enseignants dans la préparation et l'animation des ateliers pédagogiques,
- Préparer les activités manuelles et/ou les ateliers (peinture, collage, découpage.),
- Aider aux passages aux toilettes, aider à l'habillage et au déshabillage,
- Surveiller la cour de récréation et la sieste en présence des enseignants sur le temps scolaire.

Rôle pédagogique sur le temps périscolaire :
- Encadrer les enfants sur le temps du repas : servir et desservir les enfants, éducation nutritionnelle, aider à la coupe et à l'épluchage des aliments,
- Assurer la surveillance de la cour de récréation et/ou de la sieste.

Entretien des écoles :
- Au quotidien, assurer le nettoyage et le rangement de la classe, des sanitaires et des parties communes,
- Durant les vacances scolaires : Nettoyage complet de l'école : Classes, sanitaires, salles d'activités et parties communes.




Votre profil
- CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE) ou CAP Petite Enfance obligatoire,
- Sens de l'organisation et le travail en équipe,
- Bonnes connaissances des besoins de l'enfant,
- Bonnes connaissances de la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité,
- Qualité relationnelle et savoir adapter sa communication.

Rémunération : Statutaire + régime indemnitaire (IFSE mensuelle et CIA en fin d'année) + participation employeur maintien de salaire + chèque de noël annuel de 100 € + CNAS.

Temps de travail :
35h00 annualisés.


Compétences

  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Entretenir un logement
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Formations

  • - petite enfance (CAP petite enfance ou AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Offre n°98 : Médiateur adulte relais (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Vous assurerez les missions suivantes :
Renforcer, par votre présence, les liens partenariaux et l'utilisation des dispositifs de droit commun en vue d'une meilleure prise en charge des publics issus des quartiers prioritaires de la ville et notamment les jeunes de 16-25 ans.
Soutenir et développer le lien social sur le territoire au travers d'une appropriation par les habitants des actions et projets des dispositifs contractuels en politique de la ville.
Améliorer la qualité, le cadre de vie des habitants et la tranquillité publique par veille active et une participation dans la gestion urbaine de proximité.
Ces contrats s'adressent exclusivement à des personnes de plus de 26 ans résidant dans "un quartier prioritaire de la ville" (QPV) et inscrites au pôle emploi (ou bénéficiaire d'un CUI-CAE)

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Accueillir, orienter, informer une personne

Offre n°99 : Agent de Propreté-Voirie (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 11/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H30
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Au sein du service espaces publics, l'agent de voirie et propreté urbaine est chargé, sous la responsabilité du responsable de la régie espaces verts-propreté, de s'assurer de la propreté urbaine, de la conduite de véhicule spécifique à la propreté.

A ce titre, il aura en charge les missions suivantes :

- Nettoyage de la voirie et des espaces publics
- Nettoyage des abords des équipements communaux
- Collectes des sacs poubelles publiques et poubelles de déjections canines
- Désherbage de la végétation sauvage
- Mise en sécurité prévisionnelle et d'urgence sur la voirie et l'espace communal.
- Salage et déneigement sur la voirie et les abords des équipements communaux
- Alerter sur les interventions nécessaires sur le patrimoine communal

Profil du candidat :

- Titulaire d'un diplôme de niveau 5 (CAP) et/ou expérience significative dans le domaine
- Connaissances sur la mise en sécurité routière et les procédures de sécurité sur la voirie
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
- Savoir analyser et reporter à son supérieur les situations observées
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et effectuer les meilleurs choix pour l'intervention
- Savoir utiliser l'ensemble des équipements du service
- Entretenir et nettoyer les outils de travail et les véhicules
- Respecter sa hiérarchie, ses collègues et les outils de travail
- Avoir l'esprit d'équipe
- Être polyvalent
- Être rigoureux, dynamique et réactif
- Respecter la confidentialité, veiller à l'image de la collectivité
- Avoir le sens du service public
- Être force de proposition face aux situations rencontrées
- Permis B impératif


Contrat à durée déterminée de 10 ou 12 mois selon le profil, dans le cadre d'un contrat CUI-CAE - Parcours Emploi Compétences (PEC)

Poste à pourvoir rapidement
Date limite de dépôt des candidatures le 15 juillet 2024

Envoyer CV et lettre de motivation à Madame Le Maire à :
recrutement@ville-beauchamp.fr

Compétences

  • - Techniques de fauchage
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention
  • - Surveiller l'état du tracé routier et de ses équipements et repérer les anomalies et les risques

Entreprise

  • MAIRIE DE BEAUCHAMP

Offre n°100 : Agent / Agente de service hospitalier (ASH) (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 03/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ANDILLY ()

La clinique Les Orchidées est un établissement de psychiatrie générale pour adultes.

Elle assure le traitement psychiatrique et psychothérapeutique des troubles psychiques de l'adulte dans le cadre d'une hospitalisation libre.

Notre établissement offre différents parcours de soins :
- De l'hospitalisation complète;
- De l'hospitalisation de jour.

L'établissement bénéficie d'un environnement naturel grâce à son parc boisé de plusieurs hectares. Il permet de se ressourcer au plus près de la nature.

Nous accompagnons les personnes dans l'objectif de leur donner les moyens nécessaires au rétablissement.
Contrat CDI
Temps partiel

Rythme de travail : Jour (14h-19h)

Description du poste

La Clinique psychiatrique Les Orchidées est à la recherche d'un(e) Agent de Service Hospitalier en CDI à temps partiel (50%).

Sous la responsabilité de la responsable hôtelière, vous effectuerez les missions suivantes:
Assurer la propreté et l'hygiène des locaux;
Distribuer et débarrasser les plateaux dans les chambres;
Préparer la mise en place des tables en salle;
Distribuer les repas et débarrasser les tables;
Assurer la maintenance du matériel et des locaux;
Participation à la circulation des déchets et du linge;
Contribuer à la démarche qualité et au climat social de l'établissement.

Profil
Sans diplôme spécifique requis, vous possédez tout de même une expérience sur un poste similaire.
Dynamique et autonome, vous êtes ordonné(e) et disposez de réelles aptitudes relationnelles.
Vous avez le sens de l'écoute et appréciez le travail en équipe. Vous faites preuve d'une grande attention et d'une certaine capacité d'initiative face à des situations imprévues.

Et si votre compétence faisait la différence ?
Ouvertes, accueillantes, inclusives, nos opportunités s'adressent aux professionnels de tous horizons. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous et à mettre en place les aménagements nécessaires.

Ce que nous offrons :
Un rémunération à partir de 883.46 € brut mensuel (base 50%) + prime Segur
Une prime de 13e mois;
Des tickets restaurants ou restauration d'entreprise
Une mutuelle avantageuse;
Des primes liées à la cooptation;
Prise en charge du Pass Navigo à hauteur de 50%

Compétences

  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • - Préparer, servir et débarrasser les plateaux-repas
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Entreprise

  • CLINEA - CLINIQUE DES ORCHIDEES

Offre n°101 : Agent technique SSIAP 2 polyvalent (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 02/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

L'espace Culturel « Le Trèfle » en cours de construction ouvrira ses portes à l'automne 2024. Il s'agit d'un équipement de 5500 m² qui regroupera une médiathèque, une salle de spectacle de 600 places assises, un auditorium de 300 places, des locaux associatifs et des salles d'activités pluridisplinaires et des bureaux de la direction des affaires culturelles ;

La Ville recrute un agent technique SSIAP 2, placé sous l'autorité de la directrice des affaires culturelles, pour occuper les fonctions d'agent de sécurité incendie du site et de chef d'équipe qui participera au bon fonctionnement du lieu lors de ses horaires d'ouvertures et pendant ses manifestations évènementielles ou culturelles.

MISSIONS
Vous serez en charge de la sécurité des personnes et des biens en assurant la gestion des risques incendie au sein du Trèfle. A ce titre, vous encadrerez l'équipe de gardiens du site et assurez le bon déroulement et la sécurité lors des horaires d'ouverture ainsi que lors des spectacles et animations culturelles du site.

Activités principales en matière de sécurité :
- Surveiller les espaces en effectuant les rondes,
- Contrôler les accès et les flux selon le registre d'habilitation,
- Alerter les services de secours extérieurs et être en mesure de faciliter l'accès au bâtiment,
- Être en mesure de porter secours aux personnes et prendre toutes les mesures conservatoires pour garantir la sécurité des biens et personnes,
- Signaler tout incident ou anomalie technique et prendre les premières mesures de prévention (lien avec l'astreinte, la hiérarchie.)
- Assurer la surveillance des manifestations évènementielles ou culturelles organisées par l'établissement,
- Encadrer l'équipe de sécurité du bâtiment et gérer les équipes d'agents SSIAP prestataires ponctuelles,
- Etablir le planning des rondes,
- Tenue du poste de sécurité et de sa direction lors des évènements de crise,
- Gérer, en lien avec l'équipe de la direction des affaires culturelles, les équipements techniques concourant au bon fonctionnement de l'équipement : SSI, alarme anti intrusion, etc
- Assurer l'entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie
- Assurer la gestion des incidents ascenseurs
- Rendre compte à sa hiérarchie

Compétences

  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°102 : Secrétaire de Direction H/F (H/F)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 95 - ARGENTEUIL ()

L'ANRS (Association Nationale de Réadaptation Sociale) recrute pour son Pôle Hébergement AIRIAL-MARJA situé à ARGENTEUIL (95) un(e)
Le poste à pourvoir dès maintenant.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité de la Directrice, vous serez chargé(e) de faciliter la réalisation des missions et activités de l'établissement en assurant la gestion du secrétariat et l'organisation matérielle liée à celui-ci.

Secrétariat général et administration de l'activité :
Gestion et suivi de l'ensemble des courriers, notes, rapports
Accueil physique, tenue du standard et de la boite mail générale
Suivi de dossiers techniques
Classement et archivage
Suivi des dossiers des personnes hébergées

Gestion administrative RH et comptable :
Préparation des éléments variables de paie (titres-restaurants, congés, absences )
Suivi et lien avec la médecine du travail
Tenue administrative des dossiers du personnel
Suivi et classement des factures et autres pièces comptables
Préparation de bordereaux de virement et de chèques
Tenue d'une caisse

Profil :
Diplôme de niveau IV (Bac) minimum ;
Maîtrise du Pack Office (Word, Excel) et d'Outlook ;
Qualités rédactionnelles reconnues ;
Bonne organisation, capacité à travailler en équipe et intérêt pour travailler dans une association à caractère social ;
Discrétion impérative.

Rémunération : Selon votre niveau de qualification et votre expérience professionnelle conformément à Convention Collective Nationale des Établissements et Services pour Personnes Inadaptées et Handicapées du 15 mars 1966.

Avantages :
Situation géographique dans un quartier pavillonnaire argenteuillais
Prise en charge du Passe Navigo à 50%
Tickets restaurant à 8€ (60% pris en charge par l'ANRS)
Contrat collectif de couverture des frais de santé avec Harmonie Mutuelle (50% pris en charge par l'ANRS)
Congés trimestriels (9 jours/an)
Accès à la formation continue
CSE et ses œuvres sociales: chèques vacances, chèques Noël, chèques culture
Accès à l'ouverture d'un Compte Epargne Temps (CET)

Adressez CV et lettre de motivation

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planning du personnel
  • - Assurer un accueil téléphonique

Entreprise

  • NATIONALE DE READAPTATION SOCIALE

Offre n°103 : Agent administratif (h/f)

  • Publié le 02/07/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 92 - Gennevilliers ()

Iziwork est une agence d'intérim digital qui sélectionne les meilleures missions pour les centaines de milliers de Français qu'elle a déjà séduit.

Postulez en quelques minutes, gérez votre contrat en un clin d'oeil depuis notre app et bénéficiez du suivi personnalisé de votre recruteur au quotidien.

Nous cherchons pour notre client UN AGENT ADMINISTRATIF LITIGES (H/F) dans le cadre d'une mission d'intérim.


À propos de la mission

- Analyser et résoudre les litiges de factures impayées.
- Suivre les dossiers jusqu'à leur résolution.
Relance Clients:

- Contacter les clients pour les relances de paiement (téléphone, e-mail, courrier).
- Négocier des délais de paiement.
Recouvrement de Créances:

- Mettre en oeuvre les procédures de recouvrement amiable et contentieux.
- Collaborer avec des sociétés de recouvrement ou des avocats.
Suivi Administratif et Reporting:

- Mettre à jour les bases de données et les outils de gestion des litiges.
- Établir des rapports sur l'état des impayés et les actions menées.
Relation Client:

- Maintenir une communication professionnelle avec les clients.
- Répondre aux questions concernant les factures et paiements.
- Collaboration Interne


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,80 EUR par heure
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,49EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Aisance outils bureautique


- Expérience : Au moins 1 an


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°104 : Secrétaire (H/F)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - TAVERNY ()

Nous sommes sommes actuellement à la recherche d'un(e) secrétaire pour rejoindre notre équipe.

Description du poste :
- Accueillir les patients et assurer une excellente communication entre eux et les dentistes.
- Planifier les rendez-vous des patients et tenir à jour l'agenda des dentistes.
- Gérer les dossiers médicaux des patients et s'assurer de leur confidentialité.
- Assurer la facturation des patients et gérer les paiements.
- Répondre aux appels et aux e-mails, et traiter les demandes de renseignements.

Compétences souhaitées :
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations difficiles.
- Maîtrise des outils informatiques.

Nous étudierons chaque candidature avec attention et vous contacterons si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • SELARL CHIRURGIENS DENTISTES

Offre n°105 : Préparateur(rice) de commandes (h/f)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 06/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Beauchamp ()

Notre client organise la préparation des commandes de produits finis dans le respect des procédures, qualité, des délais et des consignes de sécurité dans le cadre du projet JO 2024.


À propos de la mission

- Préparation des commandes.
- Gestion des documents relatifs à la préparation et expédition des produits.
- Utilisation des systèmes de gestion informatisés permettant la réalisation des réceptions et préparations.
- Repérage et signalement des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants, etc...).
- Identification et prélèvement des produits.
- Décartonnage et gestion des déchets.


Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,16 EUR par heure
Avantages :
- 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 13,38EUR
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined


Profil recherché

- Savoir lire, écrire et compter
- Disponibilité sur toute la période des JO2024 entre le 8/07 et le 12/09
- Prévoir l'éventualité de travailler le weekend
- Capacité à travailler dans diverses zones de préparation : entre 0 et 3°C, -18°C et température ambiante

- Expérience : Au moins 3 mois


Certificats requis

- Aucun certificat requis

Entreprise

  • IZIWORK

Offre n°106 : Vendeur en produits animaliers POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 02/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - Sur un poste similaire exigé
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

C'est aux portes de Paris, plus précisément dans la zone de la "Patte d'Oie", que le magasin JMT Alimentation Animale de Pierrelaye a ouvert en janvier 2018.

L'équipe du magasin met à disposition son savoir-faire et son expérience 7 jours sur 7 pour répondre aux besoins et aux attentes des animaux de sa clientèle.

Vous trouverez chez JMT Pierrelaye un large choix d'aliments, d'accessoires et de produits de soin pour tous types d'animaux : à poils, à plumes ou à écailles.

Le magasin recherche un Vendeur en produits animaliers polyvalent (H/F), vos missions seront les suivantes :

- Encaissement
- Conseil auprès des clients en fonction de leurs besoins
- Vérification des stocks et passage de commande
- Réception et contrôle des livraisons
- Mise en rayon
- Nettoyage de l'espace de vente

Nous sommes ouvert 7 jours sur 7, les amplitudes horaires sont de 9h30 à 19h30.

Port de charge lourde 25kg maximum.

Permis B et véhicule indispensable car zone mal desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Produits animaliers
  • - Vendre une prestation ou un produit
  • - Renseigner le client sur les races, modes de vie des animaux
  • - Port de charge lourde 25kg maximum
  • - Encaissement
  • - Conseil clientèle
  • - Connaissance des animaux appréciée

Entreprise

  • JMT

Offre n°107 : Assistant administratif (H/F)

  • Publié le 01/07/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - GROSLAY ()

RACCOPRO vous accompagne dans 4 grands secteurs d'activités : La mobilité électrique, La transition énergétique, Les compteurs communicants, Les raccordements. Notre savoir-faire d'intégrateur électrique indépendant et polyvalent nous permet d'être votre partenaire privilégié.

Résumé du poste :
Nous recherchons un Assistant Administratif (H/F) pour rejoindre notre équipe. Ce rôle implique des tâches administratives (RH et comptabilité), de secrétariat et de réception.

Vos missions à nos côtés :
- Participer aux démarches nécessaires à l'embauche et à l'intégration des collaborateurs (rédaction des contrats de travail, DPAE, dossiers administratifs, suivi des aides à l'embauche)
- Transmettre au service paie les demandes d'acomptes mensuels
- Assurer la mise à jour des dossiers administratifs des salariés (changement de RIB, changement d'adresse, mise à jour des affiliations à la complémentaire santé, .)
- Assurer le suivi des visites médicales (visite d'embauche périodique, ...) et des visites d'aptitudes aux TES (SNCF)
- Traiter les pointages du personnel de production sur chantier, saisir et contrôler les indemnités de déplacements professionnels.
- Participer aux démarches administratives relatives aux fins de contrat
- Gérer la clientèle : accueil, facturation
- Gérer les ressources humaines de la PME.

Profil recherché
Titulaire d'un diplôme avec une spécialité en Ressources Humaines, avec au minimum une première expérience réussie dans un service ressources humaines et une connaissance de la convention TP est un plus.
Sens du service client et excellentes compétences en communication
Maîtrise des tâches de secrétariat et administratives
Capacité à gérer les fonctions de réception
Compétences en bureautique avancées
Vous recherchez un poste très opérationnel et généraliste. Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité d'écoute, votre rigueur, et votre sens de la confidentialité.
Curieux (se) et proactif(ve), vous avez une bonne aisance relationnelle et appréciez le contact avec les salariés. Rejoignez-nous pour contribuer à notre succès mutuel.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • RACCOPRO

Offre n°108 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 9 Mois - diplome aide à la personne
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Vous accompagnez un ou plusieurs élèves en situation de handicap en milieu ordinaire de la maternelle au lycée. Sous le contrôle de pédagogues et d'enseignants (dont le référent handicap),
Vous favorisez l'autonomie de l'élève, en lui permettant de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de sa classe tout en veillant à sa sécurité et à son confort.
Les qualités requises pour ce poste sont l'écoute, la patience, l'empathie, un bon relationnel, de l'intérêt pour le travail des enfants et ou des adolescents, l'aptitude au travail d'équipe, le goût d'apprendre et de se former, le sens de l'organisation.
une formation de 60 h vous sera dispensée pour une montée en compétences.
Vous travaillerez entre 27 h par semaine, vous bénéficiez des vacances scolaires.

Salaire brut à partir de 944 euros (1er degré)

Expérience de 9 mois ou diplôme

Commission de recrutement prévue au mois d'août

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Intérêt pour le travail avec les enfants et ado
  • - Travailler en équipe
  • - Capacités d'écoute et de communication

Entreprise

  • CIRCONSCRIPTION 1ER DEGRE FRANCONVILLE

Offre n°109 : Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 28/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - TAVERNY ()

Préparatrice / Préparateur de commandes E-commerce

Préparation des commandes clients des différents E-shop
Respect des délais de préparation et d'expédition
Respecter la taille des colis et la fragilité de certains produits
Contrôle de la conformité des produits à livrer
Remise des colis au transporteur approprié à la commande
Réceptionner et mettre en rayon les marchandises fournisseurs.
Une sensibilité pour les marques Instagram appréciée.

Permis CACES 1 et expérience dans ce domaine appréciée

Plusieurs postes à pourvoir.

Compétences

  • - Gerbeurs à conducteur accompagnant (CACES R 485) - Depuis le 01/01/2020
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Offre n°110 : Accompagnant / Accompagnante d'élèves en situation de handicap - AESH (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 9 Mois - diplome aide à la personne
    • 95 - CORMEILLES EN PARISIS ()

Vous accompagnez un ou plusieurs élèves en situation de handicap en milieu ordinaire de la maternelle au lycée. Sous le contrôle de pédagogues et d'enseignants (dont le référent handicap),
Vous favorisez l'autonomie de l'élève, en lui permettant de suivre sa scolarité pour pratiquer les activités de sa classe tout en veillant à sa sécurité et à son confort.
Les qualités requises pour ce poste sont l'écoute, la patience, l'empathie, un bon relationnel, de l'intérêt pour le travail des enfants et ou des adolescents, l'aptitude au travail d'équipe, le goût d'apprendre et de se former, le sens de l'organisation.
une formation de 60 h vous sera dispensée pour une montée en compétences.
Vous travaillerez entre 27 h par semaine, vous bénéficiez des vacances scolaires.

Salaire brut à partir de 944 euros (1er degré)

Expérience de 9 mois ou diplôme

Commission de recrutement prévue le 27 août

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Accompagner des élèves handicapés
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • - Intérêt pour le travail avec les enfants et ado
  • - Travailler en équipe
  • - Capacités d'écoute et de communication

Entreprise

  • CIRCONSCRIPTION 1ER DEGRE FRANCONVILLE

Offre n°111 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Herblay-sur-Seine ()

Missions
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :



Assurer le bon approvisionnement des rayons,
Garantir l'encaissement fiable des produits,
Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
Entretenir un supermarché propre et agréable,
Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.
Profil
Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
Tu as le goût du challenge et de la performance ?


Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 843 €, après 1 an : 1 908 €, après 2 ans : 1 973€,
Un salaire versé sur 13 mois,
Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LIDL

Offre n°112 : Agent(e) de propreté des espaces verts (H/F)

  • Publié le 28/06/2024 | mise à jour le 28/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEZONS ()

Nous recherchons pour le Pôle Atalian Propreté, 200 agents des services propreté et d'entretien des espaces verts en CDD de 3 mois, pour l'entretien des espaces verts au sein des parcs et jardins de Paris durant la période des Jeux Olympiques.

Missions:
- Vidage des poubelles : Assurer le vidage régulier des poubelles présentes dans les parcs et jardins.
- Remplacement des sacs poubelle : Changer les sacs poubelle pour maintenir une propreté optimale.
- Ramassage des déchets et détritus au sol : Ramasser à l'aide d'une pince les déchets et détritus pour garantir la propreté des espaces verts.
- Enlèvement des déchets et détritus dans les jardinières : Enlever les déchets et détritus accumulés dans les jardinières.
- Balayage : Balayer manuellement les voiries, jardinières et canalisations pour maintenir des espaces propres et agréables.

Profil :
Vous êtes autonome et rigoureux(se). Vous aimez le travail en extérieur et avez un bon sens de l'organisation. Efficace, vous possédez des capacités d'adaptation qui vous permettrons de vous intégrer facilement au sein du poste.

200 postes à pourvoir. CDD de 25h à 35h hebdomadaires.

Compétences

  • - Entretenir un espace urbain

Entreprise

  • ATALIAN PROPRETE

Offre n°113 : Animateur/Référent enfance H/F (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 13/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 95 - ERMONT ()

MISSIONS
- Elaborer, mettre en place des actions et des projets en lien avec le projet social en direction des enfants
- Contribuer à l'animation globale portée par le Centre
- Garant du bon fonctionnement des actions du secteur enfance (CLAS, espace multimédia, projet DEMOS, séjours.)
- Assurer le suivi et l'évaluation des projets et des actions du secteur (bilans, rapports, tableaux de bords.)
- Gérer le budget alloué à votre secteur
- Encadrer et gérer pédagogiquement les animateurs et intervenants en lien avec votre secteur
- Favoriser les actions d'accompagnement à la fonction parentale (LAEP, Pause et cause Parents)
- Assurer et développer la communication avec les parents et les familles
- Participer aux différentes manifestations du centre, du quartier

COMPÉTENCES
- BPJEPS
- Maîtrise de la méthodologie de projet
- Connaissance du territoire et des acteurs sociaux
- Connaissance des différents publics
- Maitrise de la technique d'animation en direction des différents publics
- Identifier les besoins des publics
- Analyser les besoins et être force de propositions
- Capacité rédactionnelle
- Montage de projets d'activités transversales
AVANTAGES
- Prime de fin d'année
- Carte Restaurant Pluxee
- Participation employeur au maintien de salaire 8 euros par contrat
- Abonnement PLURELYA
- Amicale du personnel

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • MAIRIE ERMONT

Offre n°114 : Secrétaire médicale spécialisé en dentaire (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 36 Mois
    • 95 - TAVERNY ()

Nous sommes sommes actuellement à la recherche d'un(e) secrétaire pour rejoindre notre équipe.

Description du poste :
- Accueillir les patients et assurer une excellente communication entre eux et les dentistes.
- Planifier les rendez-vous des patients et tenir à jour l'agenda des dentistes.
- Gérer les dossiers médicaux des patients et s'assurer de leur confidentialité.
- Assurer la facturation des patients et gérer les paiements.
- Répondre aux appels et aux e-mails, et traiter les demandes de renseignements.

Exigences :
- Expérience de 3 ans minimum.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite.
- Capacité à travailler en équipe et à gérer les situations difficiles.
- Maîtrise des outils informatiques et excellente connaissance des logiciels dentaires.

Nous étudierons chaque candidature avec attention et vous contacterons si vous êtes sélectionné(e) pour un entretien.

Compétences

  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • SELAS FRY'DENT

Offre n°115 : Assistant / Assistante d'agence (H/F)

  • Publié le 27/06/2024 | mise à jour le 13/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - dans le secteur du BTP
    • 95 - ARGENTEUIL ()

VOS MISSIONS
Sous la responsabilité de l'assistante d'agence actuelle, vous assistez les équipes commerciales et de travaux dans le suivi technique et administratif des chantiers.

ADMINISTRATIF
- Secrétariat : standard, rédaction de courriers, classement ;
- Support du service travaux : tableaux de bord, gestion de planning, suivi des TS, suivi facturation ;
- Support du service études : participation aux réponses aux remises d'offre (dossier administratif, dépôt des dossiers, mise en forme, .);
- Gestion administrative de l'agence.

TECHNIQUE
- Traitement des dossiers techniques (dossiers des ouvrages exécuté, plan de prévention sécurité protection santé, autorisations administratives,.) ;
- Relation sous-traitants (demande d'agrément, contrat, ordre de services, contrôle de régularité, etc.) ;
- Coordination entre maitrise d'œuvres, maitrise d'ouvrages et l'entreprise ;
- Montage des dossiers d'appels d'offre.

VOTRE PROFIL
Vous avez une formation de niveau bac à bac+2 dans le domaine administratif ou gestion PME/PMI, et maîtrisez parfaitement les outils informatiques classiques (tableurs, traitement de texte, etc.). Une expérience d'au moins 3 ans dans le secteur du BTP est demandée, de préférence en entreprise générale.
Une bonne connaissance du secteur (réglementation, vocabulaire, acteurs, normes rédactionnelles) et des procédures d'appels d'offre et du suivi administratif des chantiers est indispensable.

INFORMATIONS
Le poste est à pourvoir en CDI dès que possible, avec une rémunération comprise entre 22 et 28K€, selon votre expérience. Vous bénéficierez d'une mutuelle familiale avantageuse, d'une carte Tickets-restaurant, d'une prime carburant et de la participation aux bénéfices de l'entreprise.


A compétences égales, ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap.

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Archiver des dossiers et documents de référence
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Connaissance du secteur du BTP
  • - Maîtrise des outils informatiques classiques
  • - Procédure d'appel d'offre

Formations

  • - gestion PME PMI | Bac ou équivalent

Entreprise

  • ENTREPRISE VILLEMONTEIL

Offre n°116 : Médiateur / Médiatrice adulte relais (H/F)

  • Publié le 26/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - SARTROUVILLE ()

Le médiateur, la médiatrice sera embauché(e) dans le cadre du dispositif des contrats adulte - relais (accessible aux personnes âgées de + de 26 ans et domiciliées dans un quartier prioritaire au titre de la politique dela Ville) sur un contrat à durée déterminée de trois années susceptible d'être renouvelé pour une durée de trois ans sans possibilité de prolongation au-delà de deux CDD de trois ans. Il ou elle sera chargé(e) de
- diriger le dispositif d'accompagnement de la scolarité des enfants et des adolescents accueillis dans le cadre de la mise en oeuvre du contrat local d'accompagnement à la scolarité conclu entre la CSF-Sartrouville, la CAF et la Préfecture des Yvelines.
- de rechercher le dialogue avec les établissements scolaires dans lesquels les enfants et adolescents mentionnés dans l'alinéa précédent, poursuivent leur scolarité,
- faciliter le dialogue entre les établissements scolaires et les parents,
- accompagner et renforcer la fonction parentale en soutenant les initiatives prises par les parents ou en leur faveur,
- développer la capacité d'initiative et de projet et participer au développement de la vie associative.

Les horaires de travail incluent l'obligation d'être disponible les lundis, mardis, jeudis et vendredis pendant les périodes scolaires entre 17h et 20h.

La prise de fonction aura lieu au plus tard le 5 décembre 2024.

Compétences

  • - Organisation du système sanitaire et social
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Analyser la situation et les besoins de la personne
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Concevoir des animations selon les types de publics
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Organiser une médiation sociale
  • - Sensibiliser un public
  • - Communication écrite et orale
  • - tres bonne maîtruse de la langue Française
  • - compétences pédagogiques

Entreprise

  • CONFEDERATION SYNDICALE DES FAMILLES

Offre n°117 : Controleur des Instruments protheses orthopedique(H/F)

  • Publié le 26/06/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 92 - VILLENEUVE LA GARENNE ()

Contrôleur des instruments & Magasinier
Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en croissance exponentielle, et que vous avez l'envie de participer à notre développement, alors contactez-nous !
SOCIETE MEDACTA INTERNATIONAL :
« Dépasser nos savoir-faire en orthopédie ».
Medacta international SA. est une société suisse spécialisée depuis 20 ans dans la conception, la production et la distribution de dispositifs médicaux implantables en orthopédie. Présent dans plus de 30 pays, ce groupe familial a pour vocation le développement de nouvelles technologies innovantes et durables afin d'augmenter la satisfaction des patients. Pour plus d'information : www.medacta.fr
Description du poste
En tant que Contrôleur des instruments & Magasiner, vous allez assurer le contrôle et la remise en circulation des ancillaires après les interventions chirurgicales de prêt et de dépôt.
Vous prenez en charge les activités suivantes au sein de la filiale Medacta France.
- Réceptionne et contrôle des ancillaires de prêt et dépôt - Physiquement et informatiquement (Navision)
- Vérifie la traçabilité des ancillaires / instruments
- Garant de la fonctionnalité des instruments
- Remplit le tableau des retours en collaboration avec le service client
- Prévient le service clients des problèmes de retours de prêts
- Est en contact avec le responsable des prêts sur les prêts du jour
- Est en contact avec les achats afin de replanisher les ancillaires si des instruments sont manquants
- Renvoi des instruments usagés à la société mère
- Bloque un ancillaire/un kit s'il n'est pas conforme et prévient le service client/responsable prêts
- Alerte le responsable logistique de toute anomalie (écart de stock - produit non-conformes)
- Rend compte au responsable magasin
- Polyvalence dans les taches de l'entrepôt en général

Profil recherché :
- Une expérience réussie dans le monde de la logistique
- Des connaissances du milieu de l'orthopédie et de l'environnement légal et règlementaire des dispositifs médicaux seraient un plus
- Des notions de Navision seraient un plus
- Maitrise du pack office
- Rigueur et sens de l'organisation
- Gestion des priorités
- Bon relationnel




- Date de début souhaitable : janvier 2024
- Type de contrat : CDI
- Statut : Agent de Maîtrise
- Localisation : Carré 92, 17 av des Louvresses, 92230 GENNEVILLIERS
Avantages :
- Horaires flexibles
- Titres restaurants
- 13ème mois
- RTT
- Epargne salariale

CV et lettre de motivation à envoyer à : Recrutement@medacta.fr

Compétences

  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - connaissance des protheses orthopediques

Entreprise

  • MEDACTA FRANCE

Offre n°118 : Maroquinier / Maroquinière (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - LE PLESSIS BOUCHARD ()

Afin de réaliser des petits objets maroquinerie de luxe, nous recherchons un Opérateur / Piqueur (H/F) (possibilité de formation en interne).

Dans le cadre de ce poste vous serez amené(e) à effectuer des opérations de :

Préparation : préparer des morceaux pré-découpés et réaliser l'assemblage-montage d'éléments
Piquage : assembler les pièces pour réaliser un article de maroquinerie à l'aide de coutures main
Travail de table : réaliser une partie d'une pièce en utilisant les techniques traditionnelles du travail table (ponçage, filetage, parage main, coloration.)
Contrôle : contrôler la conformité d'aspect des produits en cours et en fin de production

Compétences

  • - Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage
  • - Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine
  • - Réaliser manuellement un gabarit, patron
  • - Vérifier la conformité des pièces/articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, ...) et procéder aux actions correctives

Entreprise

  • ML LOG

Offre n°119 : Secrétaire médical / médicale (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 25/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - ERMONT ()

Nous recherchons pour notre Centre d'imagerie un(e) secrétaire expérimenté(e) pour renforcer notre équipe, situé dans la clinique Claude Bernard à Ermont vos missions seront les suivantes :

Accueil et enregistrement des patients
Diverses tâches administratives / Gestion des dossiers
Gestion des mails et appels patients

Compétences :
Word / Excel
Logiciel : One Manager
Doctolib

Poste a pourvoir dès que possible
Type d'emploi : CDI

Qualité requises :

Dynamisme,
Sens du service
Diplomatie
Respect confidentialité
Bonne élocution

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Formations

  • - santé (secrétaire médicale) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • IMAGERIE CLAUDE BERNARD

Offre n°120 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

Implantée dans le tiers nord de la France et soucieuse d'offrir un service de proximité, la société LENOIR HANDI CONCEPT recherche un(e) Secrétaire/ Assistant(e) en CDD (temps plein 35 heures) dans le cadre d'un remplacement congé maternité pour son agence de HERBLAY (95).
Du lundi au vendredi : 9h-12h30 / 14h-17h30

Missions:

Relation client :
- Accueillir la clientèle et assurer la tenue du standard téléphonique., traiter le courrier et les e-mails.
- Apporter le conseil approprié suivant le besoin du client.
- Réceptionner les véhicules des clients.
- Livrer les véhicules aux clients.

Gestion Administrative :
- Suivre la relation client en collaboration avec le commercial.
- Assurer les relances sur devis.
- Réceptionner et gérer les commandes des clients.
- Assurer la prise de rendez-vous et gérer le planning en collaboration avec le Responsable Atelier.
- Elaborer des devis.
- Gérer les véhicules de prêt.

Vous possédez idéalement une expérience d'au moins 2 ans idéalement dans le secteur du handicap ou de l'automobile.
Au-delà de votre formation, ce sont avant tout vos compétences, votre personnalité, votre sens de l'écoute et du service qui seront appréciés. Votre dynamisme, votre rigueur et votre relationnel vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées et de vous épanouir pleinement au sein d'une entreprise en pleine croissance !
Vous êtes titulaire du permis B en cours de validité.
Vous avez une bonne connaissance des outils bureautiques (Word. Excel. Outlook).

Intégration :
La prise de poste au sein de notre agence intégrera une période de formation de 2 semaines maximum, en binôme avec une secrétaire. Cette période aura pour vocation de vous familiariser avec nos méthodes et procédures, et avec les spécificités de nos aménagements et produits. La formation se fera sur notre agence du Moulin d'Ecalles (76).
Les frais de déplacement pour la formation seront pris en charge par la société, les modalités seront précisées avant la prise de poste (possibilité de logement).

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Accueillir, orienter, informer une personne
  • - Classer des documents
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Offre n°121 : Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 27/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - GROSLAY ()

PRESENTATION DE LA STRUCTURE
Belle Alliance est un établissement autonome public médico-social situé sur la commune de Groslay. Il accompagne un public en situation de handicap au sein de l'ESRP (Réadaptation professionnelle) et du SAMSAH (Accompagnement médico-social).

Pour plus d'informations sur notre établissement: https://bellealliance.fr/

DESCRIPTION DU POSTE

Dans le cadre d'une réorganisation de notre service hébergement, nous recrutons un(e) moniteur(trice) éducateur(trice) H/F en CDI pour assurer un rôle d'accompagnement éducatif de nuit, en servitude d'internat au sein de l'ESRP.

Campagne de recrutement à partir du 17 juin 2024 avec délais de recrutement supérieur à 4 semaine.
Ce poste à pourvoir à compter à compter du 1er juillet 2024.

Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :

Contribuer quotidiennement à l'accompagnement individuel et collectif des usagers au sein de l'ESRP

Mise en œuvre d'activités socio-éducatives

Gestion des conflits (savoir réguler les conflits entre les stagiaires)

Participation à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement

Accompagner les stagiaires à trouver leur place dans un collectif (intégrer le groupe et trouver sa place, communiquer de manière adaptée)

Veiller à la sécurité des usagers qui sont sous votre responsabilité tout en les incitant et en les encourageant dans l'autonomie

Contribuer à la garantie de la mise en œuvre des procédures écrites inhérentes à l'établissement (suivi des présences, réservation repas etc.).

CONNAISSANCES REQUISES

Connaissance des publics TH souhaitée
Capacités rédactionnelles
Aisance sur l'outil informatique


PROFIL SOUHAITE

Diplôme d'Etat de Moniteur éducateur
Diplôme de niveau 4 dans le secteur social

CONDITION D'EXERCICE
- CDI avec période d'essai de 4 mois renouvelable 1 fois
- Rémunération : 1 600 à 1 800 euros net mensuel (grille indiciaire de la FPH)
- Servitude d'internat avec nuit de veille couchée
- Vous bénéficierez de 5 jours ouvrés consécutifs de repos compensateurs supplémentaires par trimestre
- Présence requise 1 dimanche sur 2 à partir de 18h
- Le planning est soumis à de potentielles modifications pour raison de service

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Offre n°122 : Employé polyvalent de restauration (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - COLOMBES ()

Nous recherchons un employé polyvalent H/F qui pourra prendre plusieurs poste différents :
- Préparation froide : entrée (dressage) ou dessert ( découpe de fruit et/ou de pâtisserie )
- Service self : préparation chaude
- Magasinier transport de chariot roulant : rangement de la marchandise, sortie de la marchandise pour les équipes et livraison
Permis B obligatoire car livraison 3 fois par semaine à l'extérieur de l'établissement , véhicule de service à disposition distance du client 3 km du site

Horaires : 6h-14h ou 9h-17h ou 11h30-19h30 planning tournant tous les 15 jours
Travail (semaine et week end)

Compétences

  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - lire
  • - ecrire

Entreprise

  • SODEXO SANTE SODEXO MEDICO SOCIAL

Offre n°123 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 25/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 95 - MONTSOULT ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congés maternité, CAM ISOL recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) à temps partiel.

Du lundi au vendredi, de 09h00 à 13h00 ou de 13h00 à 17h00, vos missions seront les suivantes :

- gestion des emails et du courrier ;
- facturation client via notre logiciel Batappli ;
- gestion de la comptabilité de base (réception, enregistrement, classement, des factures fournisseurs) ;
- gestion des fournitures de bureau ;
- mise à jour et suivi des tableaux de reporting ;
- gestion des demandes du dirigeant.

Vous êtes organisé(e,) dynamique et polyvalent(e).
Vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum sur un ou des postes similaires.

Prise de poste immédiate.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Offre n°124 : Chauffeur-manutentionnaire / Chauffeuse-manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 25/06/2024 | mise à jour le 26/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

Bonjour
Notre société recherche Chauffeur-manutentionnaire / Chauffeuse-manutentionnaire.
travail en 35h sur l'ile de France.
prise de poste à GENNEVILLIERS 92.
Chargement dans les concessions autos et déchargement sur site des déchets automobiles.

Compétences

  • - Méthodes de plan de tournée
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • VALORISATION SELECTIVE INDUSTRIELLE

Offre n°125 : Ouvrier(ère) polyvalent(e) d'entretien des bâtiments (H/F)

  • Publié le 24/06/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Poste et missions :
Dans le cadre de son développement d'activité, CEDRE recherche un Agent de maintenance - Ouvrier polyvalent (F/H) avec Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH).
Contrat : à temps plein - Horaires de 7h à 15h, sous réserve des besoins du service.
Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation, vous assurez la maintenance préventive et corrective de 1er voire 2e niveau des appareils, équipements, installations et systèmes de l'entreprise. Vous assurez également de petits travaux dans les locaux de l'entreprise pour réparer ou aménager des serrures, des racks, des portes.
Vous savez détecter les pannes et faire une première analyse pour alerter le responsable et solliciter au besoin une intervention externe.
Nos équipements sont par exemple un tapis de tri (pour le papier), un compacteur à carton, de nombreux bacs (nécessitant des réparations sur les roulettes) et évoluent régulièrement.
Selon le temps disponible, vous pouvez également participer aux opérations courantes de l'atelier : tri de déchets recyclables, préparation de bacs, destruction de documents confidentiels.
- Habilitation électrique
- Connaissance et respect des règles de sécurité
- Le permis CACES 3 serait un plus car il permettrait d'exercer aussi la mission de cariste
- Le poste n'est pas compatible avec une restriction au port de charges lourdes, compte tenu de la manipulation des bacs dans l'atelier

Les candidatures avec une RQTH (Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé) sont prioritaires à compétences égales.

Compétences

  • - Préparer un support, une matière
  • - Peindre des surfaces et supports visuels
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Contrôler une installation électrique
  • - Habilitation électrique

Entreprise

  • CEDRE

Offre n°126 : Soins du visage (H/F)

  • Publié le 24/06/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
  • Langue : Russe (Exigée)
  • Langue : Ukrainien
    • 95 - DEUIL LA BARRE ()

Nous recherchons un(e) esthéticien(ienne) passionné(e) pour rejoindre notre équipe !

Si vous êtes un(e) professionnel(le) de la beauté avec de l'expérience dans les soins du visage, les épilations, maquillage permanent, les manucures et pédicures, et que vous souhaitez faire partie d'une équipe chaleureuse et accueillante, cette offre est pour vous !

Les candidats doivent connaitre très bien la technique russe de manucure et les soins spécifiques des pays de l'est.
Le candidat doit absolument maitriser la langue russe et ukrainienne ainsi que le moldave.


Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Techniques manucure russe, soins pays de l'est

Entreprise

  • L'INSTANT

Offre n°127 : Secrétaire Médical.e - CDI - Sartrouville (H/F)

  • Publié le 24/06/2024 | mise à jour le 28/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 78 - SARTROUVILLE ()

Cerballiance, le réseau français de laboratoires d'analyses médicales

Au cœur de la chaîne de santé, nos 6 000 collaborateurs permettent à nos patients d'accéder à une offre de soin adaptée. Au service de nos 70 000 patients, nous œuvrons chaque jour pour améliorer la santé de nos patients.

Vous êtes un professionnel de santé et souhaitez intégrer une entreprise marquée de valeurs fortes et engagées ? Vous désirez relever un nouveau challenge et contribuer à la réussite de votre entreprise ?

Pour nos laboratoires de Sartrouville, nous recherchons un.e Secrétaire médical.e en CDI en 35h.

Amplitude horaire d'ouverture : de 7h à 18h30 du lundi au vendredi, de 7h30 à 12h30 le samedi.

Ce que vous ferez chez nous :

Ambassadeur.rice du laboratoire, vous serez l'interlocuteur.rice privilégié.e de nos patients et participerez au bon fonctionnement de celui-ci. A ce titre, vous assurerez :

- L'accueil physique et téléphonique des patients, des professionnels de santé et autres professionnels dans le respect de la « promesse patient ».
- La prise de rendez-vous pour des analyses et le renseignement des patients selon leurs besoins.
- Le recueil des informations nécessaires pour constituer les dossiers et transmettre les résultats aux patients dans le respect des délais.
- Le renseignement des éléments de facturation nécessaires des dossiers patients et la préparation des factures pour envoi aux établissements de soin ou aux patients.

Le ou la candidat.e idéal.e serait :

- De niveau Bac à Bac+2 avec idéalement une spécialisation en secrétariat médical

Nous recherchons une personne sachant faire preuve de compétences relationnelles, ayant le sens du service et qui apprécie travailler et collaborer en équipe. L'organisation et la gestion de son temps et des priorités est également nécessaire pour réussir.

Vous aimerez travailler chez nous pour :

La fierté d'appartenir à un réseau immense de laboratoires qui contribuent à améliorer la santé de millions de patients à travers le monde.

L'accès à de nombreux avantages au sein du groupe Cerba HealthCare :
- Mutuelle prise en charge à 65% par l'employeur
- Participation
- Possibilité de rémunération complémentaire via des missions internes HUBLO
- Mobilité possible au sein du réseau en France
- Perspective d'évolution professionnelle
- Université d'entreprise, accès à un large panel de formations internes
- Politique de qualité de vie au travail
- Avantages CSE

Compétences

  • - Accueillir, orienter et renseigner un patient
  • - Actualiser le dossier médical du patient
  • - Renseigner des documents médico-administratifs

Entreprise

  • CERBALLIANCE IDF OUEST

Offre n°128 : Assistant/assistant d'éducation (H/F)

  • Publié le 24/06/2024 | mise à jour le 26/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - BEZONS ()

Statut Contrat de la date de recrutement du 1er septembre 2024 au 31 août 2025,

Tâches Assurer la sécurité des élèves aux entrées et aux sorties de l'établissement, durant les inter-cours, surveillance de la demi-pension, saisi des absences des élèves et appels aux familles, accompagnement éducatif, tâches administratives, aides aux devoirs.

Qualités requises Assiduité, ponctualité, sérieux, posture éducative, sens des responsabilités, capacité à travailler en équipe.

Diplôme de niveau BAC minimum exigé.

Plusieurs postes à pourvoir, à temps plein ou a temps partiel.

Compétences

  • - Règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Repérer des dégradations ou incidents
  • - Surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs

Entreprise

  • COLLEGE HENRI WALLON

Offre n°129 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 22/06/2024 | mise à jour le 26/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - Cormeilles-en-Parisis ()

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons des agents de nettoyage pour le nettoyage d'une base vie de chantier situé à Cormeiles en Parisis (95).

Dynamique et volontaire, vous serez amené à travailler en autonomie et respecter le règlement intérieur de notre client.

Dun lundi au vendredi de 08H00 à 16h00

Recherche personnes sérieuses et motivées

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • A S P

Offre n°130 : Agent administratif chargé de l'agence postale communale (H/F)

  • Publié le 21/06/2024 | mise à jour le 02/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - MONTIGNY LES CORMEILLES ()

Nous recrutons un Agent administratif chargé de l'agence postale communale (H/F), dans le cadre de la création d'une Agence Postale Communale en contrat Adulte Relais. Conditions d'éligibilité: AVOIR 26 ANS OU PLUS et résider un Quartier Prioritaire de la Ville

PRISE DE POSTE COURANT JUILLET

Dans le cadre de l'agence postale communale :
- Accueille et prend en charge tous les publics, particuliers et professionnels
- Renseigne, découvre les besoins et oriente les clients particuliers et professionnels
- Contribue au développement commercial de sa zone de marché
- Contrôle et maîtrise les risques liés à ses activités

Activités principales

Accueille et prend en charge tous les clients particuliers et professionnels :
- Assure un accueil personnalisé et proactif de qualité de tous les clients, professionnels et particuliers pour une gestion des flux optimisée et une prise en charge rapide de leurs demandes
- Met en œuvre dans sa relation les trois attitudes clés de l'esprit de service que sont l'accueil, l'écoute et l'efficacité de service, en cherchant à apporter une solution à chaque situation
- Contribue à l'amélioration continue de la qualité de service aux clients en assurant notamment la netteté et le réapprovisionnement de l'espace de vente

Découvre les besoins, renseigne et oriente les clients particuliers et professionnels :
- Détecte et analyse les besoins des clients afin de leur proposer les produits et services adaptés
- Explique aux clients l'adéquation du produit à leur besoin et son fonctionnement
- Oriente les clients vers la tablette numérique présentant les services publics partenaires (prise en main si nécessaire)
- En cas de besoin, oriente les clients vers l'interlocuteur dédié ou facilité la prise de rendez-vous avec un conseiller bancaire du secteur.

Contribue au développement commercial de son périmètre :
- Effectue des propositions commerciales et des prestations de services répondant aux besoins de la clientèle particuliers et professionnels sur les offres simples et la promotion du multicanal
- Prend l'initiative de propositions complémentaires aux clients et concrétise des apports de rendezvous vers la ligne conseil bancaire s'il y a lieu.
Contrôle et maîtrise les risques liés à son périmètre d'activités
- Effectue les opérations en respectant l'ensemble des procédures et consignes afférentes aux gammes commercialisées et enregistre les différentes pièces nécessaires
- Veille à la détection de la fraude et signale à son responsable les opérations récurrentes ou de
montants importants pour analyse et suivi (Lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme)
- Contrôle l'identité et l'éligibilité du client pour toute démarche ou opération bancaire
- Garantit l'exactitude de son fond de caisse

Activité complémentaires
Contribue au développement commercial de La Poste
Assure les activités de Back Office liées à son activité
Assure, avec une polyvalence complète, l'ensemble des activités de son domaine
Gestion de l'Offre bancaire, Service Courrier Colis et La Poste Mobile
Prend en charge la responsabilité de l'Agence Postale Communale en autonomie
Dans le cadre du « soutien aux publics fragilisés » : Accueil et orientation du public
Accompagne les usagers dans leurs démarches administratives

Transport des séniors :
Effectuer, à raison d'une à deux demi-journées par semaine, via la navette séniors, le transport des retraités de leur domicile vers des lieux de services sur le territoire de la commune (en partenariat avec le service retraités)
- Assurer une fonction d'aidant afin de favoriser la mobilité et de renforcer le sentiment de sécurité
- Construire un réseau de bénévoles visant à pérenniser et développer l'offre de service

Possibilité de visites à domicile
Disponibilités, participation ponctuelle à certaines manifestations le week-end et en soirée

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Connaissance Population Seniors
  • - Développement/Animation d’activités commerciales
  • - Appétence pour le travail Social
  • - Connaissance Produits et Services Banque Postale
  • - Connaissance Collectivité Territoriale

Entreprise

  • MAIRIE Montigny lès Cormeilles

Offre n°131 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 26/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ST LEU LA FORET ()

Vous travaillerez dans le Service des Impôts des Entreprises de SAINT LEU LA FORET qui a pour mission d'accompagner les entreprises, les commerçants, les artisans, les agriculteurs et les travailleurs indépendants dans leurs démarches fiscales.

En votre qualité de gestionnaire des dossiers fiscaux des professionnels, vous réaliserez au quotidien :
- des missions comptables au sein de la structure ;
- le suivi du dépôt des déclarations ;
- le calcul des impôts et taxes dus (impôt sur les sociétés, TVA.) ;
- le suivi du paiement des impôts et taxes dus ;
- la mise à jour des dossiers fiscaux des professionnels ;
- l'accueil physique, par courriel ou téléphone des professionnels.

Entreprise

  • DDFIP du Val d'Oise

Offre n°132 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 26/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ERMONT ()

Service de Gestion comptable :

Le Service de Gestion Comptable (SGC) assure trois principales missions en collaboration avec les ordonnateurs locaux :

- le contrôle et le paiement des dépenses publiques locales (factures des fournisseurs, payes des agents, subventions.)

- le recouvrement amiable et contentieux des recettes publiques locales et accueil des usagers

- la tenue des comptes des collectivités dans le respect des normes comptables publiques

- ainsi que le contrôle des opérations de régies

Entreprise

  • DDFIP du Val d'Oise

Offre n°133 : Agent administratif chargé de l'agence postale communale (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 95 - MONTIGNY LES CORMEILLES ()

Collectivité territoriale recrute un Agent administratif chargé de l'agence postale communale (H/F), dans le cadre de la création d'une Agence Postale Communale.

PRISE DE POSTE COURANT JUILLET

Dans le cadre de l'agence postale communale :
- Accueille et prend en charge tous les publics, particuliers et professionnels
- Renseigne, découvre les besoins et oriente les clients particuliers et professionnels
- Contribue au développement commercial de sa zone de marché
- Contrôle et maîtrise les risques liés à ses activités

Activités principales

Accueille et prend en charge tous les clients particuliers et professionnels :
- Assure un accueil personnalisé et proactif de qualité de tous les clients, professionnels et particuliers pour une gestion des flux optimisée et une prise en charge rapide de leurs demandes
- Met en œuvre dans sa relation les trois attitudes clés de l'esprit de service que sont l'accueil, l'écoute et l'efficacité de service, en cherchant à apporter une solution à chaque situation
- Contribue à l'amélioration continue de la qualité de service aux clients en assurant notamment la netteté et le réapprovisionnement de l'espace de vente

Découvre les besoins, renseigne et oriente les clients particuliers et professionnels :
- Détecte et analyse les besoins des clients afin de leur proposer les produits et services adaptés
- Explique aux clients l'adéquation du produit à leur besoin et son fonctionnement
- Oriente les clients vers la tablette numérique présentant les services publics partenaires (prise en main si nécessaire)
- En cas de besoin, oriente les clients vers l'interlocuteur dédié ou facilité la prise de rendez-vous avec un conseiller bancaire du secteur.

Contribue au développement commercial de son périmètre :
- Effectue des propositions commerciales et des prestations de services répondant aux besoins de la clientèle particuliers et professionnels sur les offres simples et la promotion du multicanal
- Prend l'initiative de propositions complémentaires aux clients et concrétise des apports de rendezvous vers la ligne conseil bancaire s'il y a lieu.
Contrôle et maîtrise les risques liés à son périmètre d'activités
- Effectue les opérations en respectant l'ensemble des procédures et consignes afférentes aux gammes commercialisées et enregistre les différentes pièces nécessaires
- Veille à la détection de la fraude et signale à son responsable les opérations récurrentes ou de
montants importants pour analyse et suivi (Lutte contre le blanchiment et le financement du terrorisme)
- Contrôle l'identité et l'éligibilité du client pour toute démarche ou opération bancaire
- Garantit l'exactitude de son fond de caisse

Activité complémentaires
Contribue au développement commercial de La Poste
Assure les activités de Back Office liées à son activité
Assure, avec une polyvalence complète, l'ensemble des activités de son domaine
Gestion de l'Offre bancaire, Service Courrier Colis et La Poste Mobile
Prend en charge la responsabilité de l'Agence Postale Communale en autonomie
Dans le cadre du « soutien aux publics fragilisés » : Accueil et orientation du public
Accompagne les usagers dans leurs démarches administratives

Transport des séniors :
Effectuer, à raison d'une à deux demi-journées par semaine, via la navette séniors, le transport des retraités de leur domicile vers des lieux de services sur le territoire de la commune (en partenariat avec le service retraités)
- Assurer une fonction d'aidant afin de favoriser la mobilité et de renforcer le sentiment de sécurité
- Construire un réseau de bénévoles visant à pérenniser et développer l'offre de service

Possibilité de visites à domicile
Disponibilités, participation ponctuelle à certaines manifestations le week-end et en soirée

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
  • - Connaissance Population Seniors
  • - Développement/Animation d’activités commerciales
  • - Appétence pour le travail Social
  • - Connaissance Produits et Services Banque Postale
  • - Connaissance Collectivité Territoriale

Offre n°134 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - BEAUCHAMP ()

Au sein d'une plateforme logistique, vous assurez une mission de sécurité et de sûreté (contrôle d'accès, rondes, gestion pc, etc).

En fonction des horaires, le lieu de travail est mal desservi par les transports en commun, vous devez être autonome pour vous rendre sur le lieu de travail.

Vous travaillerez en tant qu'Agent de sécurité 1 week-end sur 2 de 07h00 à 19h00.

Vous devez impérativement avoir les diplômes suivants à jour : Carte professionnelle + SST.

Une tenue vestimentaire vous sera fournie.

Salaire conventionnel COEF 130 + majoration nuit + prime habillage + heures supplémentaires rémunérées sur le mois en cours + épargne salariale.

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Carte professionnelle et SST en cours de validité

Formations

  • - santé sécurité travail (Sauveteur secouriste (SST)) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • DISTRI SECURITE

    Implantée aux Essarts-le-Roi dans les Yvelines, DISTRISECURITE intervient sur l'ensemble de la France. Elle propose un large éventail de solutions de sécurité à des entreprises de toute taille et de tout secteur d'activité. C'est aujourd'hui un acteur incontournable et reconnu sur le marché pour assurer la sécurité et le gardiennage des biens et des personnes. Créée en 2003, elle est l'une des rares entreprises de sa taille à être restée totalement indépendante financièrement.

Offre n°135 : Agent administratif / Agente administrative (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 26/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Service des Impôts des Particuliers :

Installés en milieu urbain, les services des impôts des particuliers sont compétents pour le calcul et le recouvrement des impôts dus par les contribuables personnes physiques.
Le SIP est l'interlocuteur unique des particuliers pour les déclarations, les calculs, les exonérations, les réclamations, les paiements et demandes de délais de paiement relatifs à l'impôt sur le revenu, aux impôts locaux

Entreprise

  • DDFIP du Val d'Oise

Offre n°136 : Préparateur / Préparatrice en pharmacie hospitalière (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Assure sous l'autorité technique du pharmacien la gestion, l'approvisionnement, la préparation, la détention, la distribution des différents produits pharmaceutiques dans les divers services hospitaliers.
- gestion, dispensation globale des médicaments,
- gestion, dispensation nominative des médicaments du pôle de gériatrie,
- gestion, dispensation nominative des médicaments aux patients ambulatoires,
- gestion, dispensation et traçabilité des médicaments dérivés du sang,
- gestion, dispensation des molécules onéreuses remboursées en sus des GHS,
- gestion, dispensation des gaz médicaux,
- gestion, dispensation des dispositifs médicaux stériles,
- gestion, traçabilité des dispositifs médicaux implantables,
- réalisation de préparations hospitalières et magistrales,
- gestion et dispensation des médicaments stupéfiants,
- reconstitution des anti-cancéreux,
- gestion des commandes de médicaments et dispositifs médicaux,
- référent de services.

Compétences

  • - Modalités de stockage
  • - Contrôler l'état des stocks
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Contrôler la conformité des données ou des documents
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Formations

  • - préparation pharmacie | Bac ou équivalent

Entreprise

  • HOPITAL VICTOR DUPOUY

Offre n°137 : Chargé(e) de clientèle (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 92 - Colombes ()

L'agence CRIT de ST LAZAR recherche pour un de ses clients un(e) Chargé(e) de clientèle. Travaille en trinôme avec deux autres Customer Service Representatives pour lesquels il peut être amené à assurer le back-up sur les fonctions opérationnelles.
Poste basé à Colombes

Il/elle aura pour mission les éléments suivants :

- Recueil des prévisions de ventes et saisie dans l'outil Picaso
- Suivi des prévisions vs réalisations et mise à jour en continu des prévisions
- Traitement et suivi des commandes dans SAP en accord avec les offres commerciales et conformément aux bonnes pratiques commerciales exigées par Arkema et la BU.
- Mise à jour et suivi des prix dans SAP
- Traitement des régularisations de prix par notes de débit ou crédit
- Traitement des accords de ristournes, suivi et vérification des montants.
- Suivi de la facturation
- Saisie et suivi des réclamations, dans SAP et Salesforce
- Saisie et suivi des demandes d'échantillons, dans Salesforce
- Contrôle et suivi de l'encours clients. Relance et suivi des retards de paiement.
- Contrôle et suivi des extra-costs et refacturation
- Création et mise à jour des comptes clients et des limites de crédit
- Interlocuteur opérationnel vis-à-vis du client, traitement et suivi des besoins et demandes (documentation, certificats, DLT...)
- Collecte des preuves de sortie de territoire dans le cadre des ventes FCA exonérées de TVA
Secondaire :
- Participation aux réunions et aux projets de la BU
- Back-up de ses collègues en cas d'absence
De formation BAC+2/3 avec minimum 3 ans d'expérience dans le domaine.

? Est rigoureux, réactif et autonome pour assurer une prestation de qualité
? Sait gérer les priorités et être proactif et force de proposition
? A un bon sens relationnel (relations externes et internes)
? A l'esprit d'équipe et sait collaborer
? Utilise SAP, le pack office et est à l'aise avec les outils informatiques
? Anglais indispensable, une autre langue serait appréciée.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°138 : Assistant / Assistante logistique (H/F)

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

SES INTERIM recrute pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du café
un Assistant Logistique H/F

. L'assistant ou l'assistante logistique effectue la préparation, la coordination et le suivi logistique permettant de réaliser les opérations d'achat ou de vente conclues entre un fournisseur et un client. Il/elle dépend du responsable logistique et l'assiste en recherchant le mode de transport et les transporteurs adéquats, en analysant les coûts proposés, en assurant le suivi des opérations (contact avec les entrepôts de stockage et les transporteurs, préparation des documents et autorisations nécessaires, respect des coûts et délais, suivi des litiges) et de la gestion des stocks.
Vos missions : Le rôle du poste est d'assister le logisticien dans toutes ses missions :
- Gérer les stocks : entrées et sorties de stock, suivre les niveaux de stock et alerter en cas de niveau bas ou de rupture
- Participer à l'inventaire de chaque évènement
- Préparer, charger, livrer et installer le matériel pour les événements ou les locations longue durée - Préparer les rolls de matières premières et matériels nécessaires pour les événements
- Tenir à jour les inventaires (entrée/sortie) en cas de locations
- Charger le camion avec les stations-café et les matières premières
- Effectuer les raccordements (eau, électricité) sur site, si nécessaire;
- Remettre le matériel à niveau lors du retour d'événements / de location : vidange, nettoyage éventuel, remise à niveau, remplissage, remplacement d'éléments perdus, cassés, défectueux;
- Assister le logisticien dans la réparation, le nettoyage du matériel, connaitre le fonctionnement des outils présents dans le stock - Contribuer à la bonne tenue de l'entrepôt et de ses abords (ordre, propreté, hygiène) : appliquer les règles d'hygiène et de sécurité inhérentes au site
- Contribuer à son niveau à la démarche RSE de l'entreprise.
L'assistant logistique H/F peut être amené à se rendre disponible les weekends et jours fériés pour effectuer les livraisons, installations, reprises de manière ponctuelle.
Votre profil :
- Vous êtes de nature volontaire, rigoureux(se), organisé(e) et vous aimez les postes avec de la polyvalence.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre sens su service, réactivité, gestion des urgences tout en ayant une bonne gestion des priorités. Nous pouvons vous accompagner sur la prise de poste si vous souhaitez apprendre les métiers de la logistique et si vous êtes motivé(e) pour contribuer au développement d'une société innovante et performante.

Compétences

  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Superviser des opérations, des actions

Entreprise

  • SES

Offre n°139 : assistant(e) financier(ère) H/F

  • Publié le 20/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - en comptabilité et gestion adm
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

Mission : Assister le directeur dans l'administration du personnel, la gestion financière de la structure, les activités administratives courantes et la vie de l'association

Activités :

Gestion comptable et financière
- Participer à la définition de la gestion budgétaire et financière de la Mission Locale
- Tenir les comptes, imputer et saisir les écritures sur le logiciel comptable
- Réaliser les pointages et les rapprochements bancaires
- Effectuer les différents paiements de la structure (fournisseurs, salaires, cotisations sociales, .)
- Préparer les éléments du bilan pour le Commissaire aux comptes
- Suivre le budget en cours et la trésorerie
- Suivre les conventions et actions d'insertion de la Mission Locale sur le plan financier

Gestion du personnel
- Préparer et assurer le suivi des dossiers du personnel : contrats de travail, congés payés et RTT, absences, visites médicales.
- Déclarer les charges règlementaires aux organismes sociaux
- Préparer les paies

Organisation de gestion administrative et de la vie de la structure
- Planifier, assurer la logistique
- Traiter le courrier
- Participer à la préparation des réunions
- Rédiger des rapports, et compte-rendu
- Assurer le suivi de la vie associative : CA, AG.
Profil
- BAC+2 exigé
- Expérience confirmée en comptabilité et en gestion administrative (5 ans au minimum)
- Qualités organisationnelles et rigueur indispensables
- Connaissance du milieu associatif ou de l'insertion souhaitée

Conditions de travail
- Statut d'employé(e) non-cadre
- CDI
- Rémunération brute de 2300€ sur 13 mois


Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Codifier un titre
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Connaissance du milieu associatif / de l’insertion

Formations

  • - gestion financière comptabilité | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • MISSION LOCAL INSERT PROF SOCIALE JEUN

Offre n°140 : Vendeur en bagagerie/maroquinerie (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - Vente en bagagerie et maroquinerie
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Au sein du magasin, vous missions sont :
- Se tenir informé des dernières tendances et pouvoir renseigner les clients sur ces tendances
- Savoir mettre en valeur les produits dans le magasin
- Comprendre les différents types de clientèle et les goûts associés (luxe, semi-luxe )
- Conseiller et renseigner le client sur les articles de maroquinerie en fonction des préférences des clients
- Procéder à des encaissements

Vous vous intéressez à la mode, aux tendances et aux nouveautés en maroquinerie et en bagagerie.

Pérennisation envisageable selon l'évolution des besoins du magasins.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • PACIFIC CUIR

Offre n°141 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 19/06/2024 | mise à jour le 12/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 95 - ARGENTEUIL ()

Vous assurez des prestations de nettoyage industriel sur différents sites en région parisienne.
Le Permis B est obligatoire pour ce poste.

AUTONOMIE-INITIATIVE :
- Vous assurez des prestations à partir d'instructions précises, sous le contrôle de votre hiérarchie.
- Vous devez pouvoir déchiffrer les consignes écrites transmettre l'information à votre hiérarchie.

TECHNICITÉ :
Vous effectuez des travaux d'entretien courant, consistant en un enchaînement de tâches simples et répétitives, d'exécution facile, reproductibles après simple démonstration.
Le matériel électrique est d'utilisation simple.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • SARL NETTY CLEAN SERVICES

Offre n°142 : EDUCATEUR SPECIALISE JEUNES ENFANTS H/F

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 08/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Débutant accepté
    • 95 - ST GRATIEN ()

VENEZ REJOINDRE UNE EQUIPE DYNAMIQUE et MOTIVEE
Sous l'autorité du Directeur et du Chef de service, vous prenez en charge en internat et au quotidien, des enfants de 3 à 10 ans. Pris en charge dans le cadre de la protection de l'enfance, vous les accompagnez dans les actes de la vie courante, en proposant un cadre éducatif sécurisant, en adéquation avec leurs besoins. Vous participerez aux réunions pluridisciplinaires, à la conception et à la mise en œuvre du projet individuel de l'enfant.

Compétences requises :
- transmettre et expliquer les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Recueillir les informations sur la situation de l'enfant
- Organiser les activités journalières pour l'enfant ou le groupe d'enfants
- Déterminer un mode d'intervention socio-éducatif avec l'enfant
- Analyser le contexte de vie de l'enfant
Salaire: Selon convention 66
Durée hebdomadaire de travail: 35 H (horaires variables d'internat) - Type d'emploi : CDD ET CDI - Poste à pourvoir Des que possible - Type d'emploi : Temps plein,
Salaire : 1678,00€ à 2 800,00€ par mois

Compétences

  • - Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle
  • - Animer, coordonner une équipe
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier

Formations

  • - éducateur jeune enfant (Moniteur EDUC - MEES - EDUC JEUN ENF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ASSOCIATION LES POUSSINETS

Offre n°143 : Vendeur / Vendeuse en articles d'animalerie (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 27/06/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - SOISY SOUS MONTMORENCY ()

Rejoindre Advitam, c'est se donner l'opportunité de se développer au sein d'un groupe coopératif et diversifié, qui a à cœur de partager une aventure humaine porteuse de sens à l'ensemble de ses 2600 collaborateurs.
Construire ensemble les agricultures de demain pour des hommes pleins de vie, c'est ça Advitam.

La réseau de distribution verte, sous l'enseigne " LES JARDINS DE SOISY" recherche un vendeur/vendeuse en CDI à temps plein.

Rattaché(e) au Responsable de Rayon et en étroite collaboration avec une équipe, vous animez et développez l'attractivité de votre rayon.

À ce titre, vous aurez pour principales missions :
- Conseiller les clients
- Donner des recommandations aux clients et conclure la vente.
- Approvisionner le rayon : préparer et passer les commandes après validation par votre responsable.
- Réceptionner, ranger les produits pour animaux et en réaliser la théâtralisation.
- Maintenir la propreté de votre rayon et l'affichage des prix.

Profil
Homme/Femme de terrain, vous êtes passionné(e) par les animaux de compagnie et le commerce.

Vous êtes dynamique, doté(e) d'un excellent relationnel, rigoureux(se) et organisé(e).

Compétences

  • - Produits animaliers
  • - Renseigner le client sur les races, modes de vie des animaux
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LES JARDINS DE SOISY

    Le pôle distribution du groupe Advitam a pour mission de partager du lien avec les consommateurs et d?animer son territoire à travers des espaces de vie en jardinerie-animalerie et alimentation. 1er réseau Gamm vert de France, il regroupe 1100 salariés et exploite 150 jardineries en propre et pour le compte de partenaires coopératifs. Rejoindre le pôle distribution et ses enseignes grand-public, c?est contribuer à faire le trait d?union avec la nature et le vivant pour une meilleure qualité de v

Offre n°144 : Assistant de Cabinet du Maire (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 09/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 38H30
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 95 - HERBLAY SUR SEINE ()

MERCI DE JOINDRE OBLIGATOIREMENT UNE LETTRE DE MOTIVATION

Placé sous la responsabilité directe du Directeur de cabinet, vous assurez les missions suivantes :

VOS MISSIONS :

SUIVI DES MISSIONS QUOTIDIENNES DU CABINET

- Accueil téléphonique et physique : renseigner le public, identifier ses attentes et relayer si nécessaire vers l'interlocuteur compétent.
- Gestion des agendas du Maire, du Directeur de cabinet et des élus : planifier, organiser et préparer les rendez-vous à l'aide de fonds de dossier.
- Suivi des rendez-vous avec les administrés : enregistrement, transmission et suivi du traitement des requêtes déposées.
- Réception, traitement et transmission des courriels reçus sur les adresses génériques de contact de la mairie et du cabinet.
- Rédaction de courriers, compte rendus de réunion et notes synthétiques d'informations.
- Contribution à la gestion comptable : édition de bons de commande et suivi de la facturation.
- Organisation des circuits de coordination, de décision et de validation.


SUIVI DU PROTOCOLE DES MANIFESTATIONS :

- Centralisation, traitement et partage des informations sur les manifestations organisées par les services et associations de la ville.
- Organisation et participation des commémorations officielles et autres manifestations, en partenariat avec la Direction Manifestations : coordination des services et prestataires concernés, suivi de la diffusion de l'information et de l'envoi des invitations.
- Mise à jour des fichiers protocolaires et création de fichiers ciblés pour l'envoi des invitations officielles
- Organisation des Noces célébrées par Monsieur le Maire

Maîtrise de l'orthographe et qualités rédactionnelles attendues.
Maîtrise de l'outil informatique (word, excel, powerpoint, outlook).
Connaissance attendue du fonctionnement des collectivités territoriales et de l'environnement territorial.
Qualité d'élocution et de présentation

LES SPECIFICITES DU POSTE :
Respect des obligations, de discrétion et de confidentialité.
Qualités relationnelles confirmées / Rigueur et organisation.
Dynamisme et esprit d'équipe / Réactivité et adaptabilité.
Gestion du temps et des urgences / Autonomie.
Grande disponibilité en soirée et week-ends.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Connaissance Environnement territorial

Offre n°145 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Argenteuil ()

Depuis plus de 30 ans, Envergure œuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons.
L'humain est au cœur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur-mesure, innovants et adaptés.

Nous sommes aujourd'hui en recherche d'un(e) Assistant(e) administratif(ve) pour nos marchés centrés sur l'accompagnement à l'emploi, poste clef entre les encadrants et les équipes opérationnelles.

Missions principales & activités:
- Accueil et secrétariat
- Gestion quotidienne du site et remontée des dysfonctionnements
- Gestion de la logistique des sites et des commandes fournitures
- Suivi des portefeuilles et agendas des Conseillers en Insertion Professionnelle/ Référents insertion
- Veiller à la complétude des documents et logiciels
- Suivi des indicateurs et remontée des données chiffrées, problématiques rencontrées par les
conseillers en Insertion Professionnelle
- Préparation des réunions et Comités de Pilotage
- Maitrise d'un cahier de charges
- Être en support sur la prise en main des logiciels et aspects administratifs
- Maitrise de la bureautique

Vous justifier d'un BAC+2 minimum dans l'administration et d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un organisme de formation ou dans l'insertion professionnelle.
Disponibilité immédiate demandée

CDD de 6 mois renouvelable
Salaire : 1850 € brut , non négociable ( temps plein 35h/ 9h-17h)
Déplacements possibles ponctuels uniquement en cas de réunion d'équipe (prise en charge)
Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), mutuelle prise en charge à 50%, CSE après 6 mois d'ancienneté, 1 journée de télétravail/semaine en fonction des contraintes du poste et à partir de 6 mois d'ancienneté

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • ASSOCIATION ENVERGURE

Offre n°146 : Assistant administratif / Assistante administrative (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - Bouffémont ()

Aujourd'hui, 5e acteur sur le marché du travail et de l'emploi en France, Actual group est un groupe français, à la vision résolument humaniste, qui milite chaque jour pour faciliter le droit au travail pour tous. Organisé autour de 4 métiers - travail intérimaire, recrutement, accompagnement et formation - le groupe est n° 1 de l'intérim d'insertion en France. Dirigé par Samuel Tual, entrepreneur engagé, Actual group a développé une véritable expertise dans l'accompagnement des personnes vers l'emploi sur l'ensemble du territoire, à travers des solutions pour l'emploi et le développement des compétences. Le groupe propose également une offre de solutions RH complète pour accompagner les entreprises et créer ou trouver les compétences dont elles ont besoin.
Grâce à ses 4 100 collaborateurs et plus de 600 agences réparties sur le territoire, Actual group accompagne aujourd'hui 33 000 entreprises et 165 000 candidats à l'emploi, pour un chiffre d'affaires de 1,6 milliard en 2023. Son ambition, et celle de ses marques Actual, Leader, Ergalis, Ergos, Best intérim, Talentpeople, CCLD, Up Skills, Clémentine, Batenborch, Act4skills, Bizness, Envergure, ESUP, Holberton, est de construire ensemble le travail des femmes et des hommes, partout en France.

Qui sommes-nous ?
Association spécialisée dans la formation et l'insertion, Envergure œuvre depuis plus de 30 ans sur tout le territoire. En collaboration avec les différents acteurs, nous anticipons les besoins en compétences et les mutations sectorielles, proposons des solutions innovantes, accompagnons et formons les talents de demain.

Nous sommes aujourd'hui en recherche d'une() Assistant(e) administratif(ve) pour nos marchés centrés sur l'insertion à l'emploi, poste clef entre les encadrants et les équipes opérationnelles.

Missions principales & activités:
- Accueil et secrétariat
- Gestion quotidienne du site et remontée des dysfonctionnements
- Gestion de la logistique des sites et des commandes fournitures
- Suivi des portefeuilles et agendas des Conseillers en Insertion Professionnelle/ Référents insertion
- Veiller à la complétude des documents et logiciels
- Suivi des indicateurs et remontée des données chiffrées, problématiques rencontrées par les
conseillers en Insertion Professionnelle
- Préparation des réunions et Comités de Pilotage
- Maitrise d'un cahier de charges
- Être en support sur la prise en main des logiciels et aspects administratifs
- Maitrise de la bureautique

Vous justifier d'un BAC+2 minimum dans l'administration et d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, idéalement dans un organisme de formation ou dans l'insertion professionnelle.
Disponibilité immédiate demandée

CDD de 6 mois renouvelable/ 35h
Salaire : 1850 € brut
Lieu : Bouffemont, avec mobilité ponctuelle en Ile de France en cas d'urgence
Déplacements ponctuels possibles sur les sites alentours en cas de réunion d'équipe (pris en charge)
Avantages : Carte up déjeuner (9E par jour travaillé avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur), matériel (téléphone et ordinateur portable), mutuelle prise en charge à 50%, CSE après 6 mois d'ancienneté, 1 journée de télétravail/semaine en fonction des contraintes du poste et à partir de 6 mois d'ancienneté

Compétences

  • - Normes rédactionnelles
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous

Entreprise

  • ASSOCIATION ENVERGURE

Offre n°147 : Fleuriste - Urgent (H/F)

  • Publié le 18/06/2024 | mise à jour le 04/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - Si CAP de fleuriste.
    • 95 - BEZONS ()

Vos missions :

- Composition de bouquets pour tous les évènements (mariage, deuil...) - piquage de fleurs...
- Réaliser la vente de végétaux d'intérieur
- Entretien des plantes et des fleurs coupées
- Gestion de la boutique et la tenue de la caisse.

ATTENTION: formation de fleuriste exigée. Ne pas postuler si vous n'êtes pas fleuriste diplômé.

Formations

  • - fleuriste | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Fleuriste du plateau

Offre n°148 : Employé(e) Administratif(e) en Centre Animalier-Secteur 92 (H/F)

  • Publié le 14/06/2024 | mise à jour le 15/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 92 - GENNEVILLIERS ()

Missions :

-- Accueil téléphonique et prise des messages
- Gestion des éléments comptables de l'agence après accord de la Direction
- Courriers pour le siège après accord et visa du responsable d'agence
- Suivi des contrats et des devis du secteur
- Saisie des interventions et suivi des animaux sur une base de données informatique
- Gestion des fournitures administratives après accord de la Direction
- Facturation mensuelle du secteur
- Assistance au vétérinaire
- Participation à des missions de transport, capture et suivi des animaux
- Entretien des locaux bureaux
- Mise en application de la démarche qualité
- Recueil du contrôle et du classement des documents
° Participe au transfert d'animaux vers les associations de protection animale (délais, choix, identification, vaccination avec le vétérinaire)
- A la demande du Responsable, assurera le nettoyage du centre animalier (chatterie/chenil) et pourra assister le vétérinaire en certaines occasions


Qualités nécessaires (en terme de savoir-être / personnalité au regard de son supérieur et collègues) :
- Respect de l'éthique et de la condition animale
- Motivation, sérieux, ponctualité, rigueur
- Qualités relationnelles

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Connaissance des animaux, habitué à les manipuler

Entreprise

  • SACPA

Offre n°149 : Assistant(e) administratif principal(e) (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 01/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 95 - FRANCONVILLE ()

Dans le cadre de son développement MEDIATION VAL D'OISE recrute son/sa future assistant(e) administrative principal(e).

Vous assisterez la directrice dans ses missions et vous serez amené notamment à :
- Assister aux réunions d'équipe, avec les clients et les partenaires
- Rédiger des documents tels que des comptes rendus de réunion, des appels à projets, des rapports d'activités..
- Assurer la préparation, la rédaction, le suivi de documents liés à la fonction RH (tableaux des heures du personnel, calcul des tickets restaurant, indemnité de télétravail, congés.)
- Gérer les dossiers du personnel (registre du personnel, contrat de travail, avenant, attestation, visite médicale, etc.)
- Réaliser des reporting RH en vue des demandes de subventions annuelles
- Participer aux tâches liées au suivi de la comptabilité courante
- Trier et classer divers documents
- Elaborer un répertoire des actions proposées par MVO
- Gérer et développer les comptes des réseaux sociaux (commentaires, actualités..) ainsi que le site internet
- Créer des outils de promotion de la médiation familiale et de MVO (rédaction d'articles, courtes vidéos, publications,...)

Cette liste est non exhaustive et peut évoluer en fonction des besoins de la structure.

Vos qualités :
- Bon relationnel, sens de la communication
- Sensibilité au travail avec les familles
- Bonne capacité de rédaction
- Autonomie
- Prise d'initiative, dynamique
- Discrétion et respect de la confidentialité

Conditions d'accès au poste :
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : partiel ou complet
- Lieu : Franconville (95)
- Rémunération : Taux horaires 13.00 € à 15.00 €
- Date de prise de poste : Dès que possible

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Établir, mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Organiser la logistique des recrutements et des formations
  • - Planifier des rendez-vous
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • MEDIATION VAL D'OISE

Offre n°150 : CONDITIONNEUR EN CUISINE CENTRALE (H/F)

  • Publié le 12/06/2024 | mise à jour le 10/07/2024
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 95 - EAUBONNE ()

Nous sommes à la recherche d'un CONDITIONNEUR (F/H) pour intégrer l'une de nos Cuisines Centrales située à Eaubonne (95).
Chaque jour, nous concoctons près de 17500 repas par jour pour des enfants mais aussi pour des particuliers .

Vos missions, au sein d'une équipe de 8 personnes, seront les suivantes :
- conditionner des repas en barquettes collectives
- Trier et sélectionner les marchandises à destination des différents clients, dans le respect du bon de livraison.
- Vérifier la conformité de l'allotissement avant son chargement (double contrôle)
- Respecter les règles d'hygiène (chaine du froid / HACCP).

Vous faites surtout de votre sécurité et celle de vos collègues une priorité !

L'exercice de ce métier nécessite la station debout prolongée, la manipulation de charges inférieures à 10kg et une exposition au froid(entre 3 et 10 degrés)

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Détecter, localiser les défauts d'aspect (surface, coloris, ...) des produits et les trier
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits

Entreprise

  • SODEXO FRANCE ECOLES UNIVERSITES

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