Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plomelin située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plomelin. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - QUIMPER, 29 - PONT L ABBE, 29 - Saint-Évarzec ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une de ses collectivités, un agent d'accueil polyvalent (F/H) sur le secteur Mont-d 'Arrée Communauté : Vous serez en charge : - Accueillir le public - Identifier les demandes des usagers - Effectuer les inscriptions sur les listes électorales - Prendre acte des déclarations relatives à l'état civil - Traiter les dossiers (mariages...), établir et délivrer les différents actes d'état civil - Tenir les registres - Suivi des demandes relatives à l'urbanisme - Transmettre et expédier les courriers, archiver - Gérer l'agenda De formation secrétariat, vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire au sein d'une collectivité territoriale. Vous maîtrisez les outils informatiques de secrétariat et faites preuve de rigueur, d'organisation. Horaires : du lundi au vendredi 9h00-12h30 / 13h30-17h00 Poste à pourvoir du 11 août au 22 août inclus (période de tuilage les 4 et 5 août) Remboursement des déplacements au delà de 21 kms aller (domicile/travail)
Votre candidature devra être adressée par mail, à interim@cdg29.bzh et comporter : - un CV, - une lettre de motivation,
Le Conseil Départemental du Finistère recrute 2 chargé/e de contrôle du juste droit au RSA au sein de la Direction Économie, Insertion, Logement : Dans le cadre de la politique départementale de lutte contre la fraude, la mission de contrôle nouvellement créée veille au versement du juste droit aux bénéficiaires du RSA. Chaque chargé de contrôle a en charge l'analyse des dossiers et sera force de proposition quant à la pertinence dans le choix des cibles, des modes opératoires de contrôle appropriés et participera à la remontée des résultats statistiques et financiers. Il est recherché soit des profils de juristes de droit social, soit des profils comptables (comptabilité privée) ayant une bonne approche juridique. Les principale missions sont : - mener les opérations de contrôle - assurer les opérations de contrôle des travailleurs indépendants bénéficiaires du RSA - contribuer à la lutte contre la fraude au RSA - s'assurer de l'enregistrement des impacts financiers et de leur remontée - mettre en place un partenariat interne / externe qui concourt à la lutte contre la fraude tout en préservant l'acuité sociale nécessaire. Compétences souhaitées : - maitrise des outils bureautiques - connaissance du cadre règlementaire lié au dispositif RSA - Bonne connaissance de l'organisation départementale, en particulier les différents acteurs œuvrant dans le champs du RSA - Connaissance ou appréhender rapidement différentes règlementations et champs de la comptabilité privée - Connaissance des procédures contentieuses
Missions : Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur ! Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera de garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients. A ce titre, vous impulsez les valeurs SMILE autour de 3 axes : L'expérience client : -Vous accueillez et accompagnez le client jusqu'à l'encaissement -Vous garantissez une expérience client de qualité pour renforcer la fidélité et accroître les ventes Le merchandising : -Vous réceptionnez et valorisez nos nouvelles collections en lien avec la politique de merchandising -Vous veillez à l'implantation et au rangement des collections dans les différents univers -Vous assurez le réassort et veillez à la gestion des densités La sécurité : -Vous participez activement à la sécurité des biens et des personnes et vous appliquez les consignes de sécurité. Profil : Nous souhaitons vous rencontrer si : -Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel -Organisation et rigueur sont vos maîtres mots -Dynamique, vous êtes orienté solution pour développer les ventes. -Vous avez un véritable esprit d'équipe -Vous disposez d'une expérience en distribution spécialisée ? c'est un plus ! -Et surtout vous avez le SMILE ! Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens. CDD 2 SEMAINES à pourvoir dès maintenant.
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Agent de quai H/F. Vous aurez pour mission principale de travailler au sein d'un entrepôt logistique. Vous serez responsable des tâches suivantes : réception des marchandises, contrôle des entrées, tri et rangement des produits, préparation des commandes, et chargement des camions. Vous devrez également veiller à respecter les règles de sécurité et de qualité en vigueur dans l'entreprise. Lieu de la mission : Saint Evarzec Horaires de travail : 3h30-12h Profil recherché : Compétences requises : - Maîtrise des normes de sécurité et de circulation en entrepôt. - Expérience dans la conduite de chariots élévateurs, notamment CACES 1 et 3. - Capacité à effectuer des opérations de chargement et de déchargement. - Compétences en gestion des stocks et inventaires. - Bonnes connaissances des procédures logistiques. Qualités professionnelles : - Rigueur et sens de l'organisation. - Réactivité et capacité à travailler sous pression. - Autonomie et esprit d'équipe. - Sens des responsabilités et souci du détail. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos Missions - Organiser ou contrôler le chargement des marchandises dans le véhicule dans le respect des règles de sécurité - Vérifier la présence et la conformité des documents de bord et de transport - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule - Réaliser les opérations d'attelage en toute sécurité - Définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison Profil recherché - Chauffeur-livreur nacelles et engins TP avec 1 an minimum d'expérience professionnelle souhaité - CACES R482 Cat. G + R486 Cat. C valides - Permis SPL - Poste à pourvoir en septembre 2025 en CDI Temps Plein situé à Quimper Avantages . Mutuelle . Intéressement
GSF recrute un Agent d'Entretien (H/F) pour renforcer notre équipe sur Quimper Lundi au Vendredi : 18h00-22h00 Payé en heures de nuit à partir de 21h00 Taches à effectuer : BioNettoyage en milieu médical de blocs opératoires externes et de locaux communs de type circulations, casiers, vestiaires. Vous êtes organisé, rigoureux, avec une bonne capacité physique et d'adaptation.
Depuis plus de 60 ans, le Groupe GSF a fait du service sur mesure aux entreprises sa spécialité. Propreté, hygiène, gestion des déchets, entretien des espaces verts, courrier, préparation de salles de réunions, de véhicules La mission de GSF est de faciliter la vie aux entreprises pour qu elles puissent se concentrer sur leurs missions essentielles. Nous sommes des facilitateurs au quotidien grâce à des équipes engagées et compétentes.
Envie de tenter l'expérience de la livraison ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Au départ de notre agence de Quimper (29), vous traverserez la ville et/ou le département pour satisfaire au mieux les demandes clients ! Vos missions : - Chargement/Déchargement des colis, - Picking/traitement et préparation des colis, - Livraisons des colis auprès des professionnels et particuliers, - Conduite de véhicules de 10 à 14m3 - Tenue impérative des délais de livraison, - Respect du matériel et véhicule à votre disposition. - Vous respecterez les consignes de livraison et de sécurité. - Vous faites preuve d'organisation, de ponctualité, - Vous vous adaptez à toutes situations et appréciez le contact client. Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste (tutorat en binôme) afin de devenir autonome dans la gestion de vos tournées. Vous avez le sens de l'orientation, vous êtes organisé(e)
Le groupe MULTICOURSES, transports de marchandises en véhicules utilitaires, 10 agences situées sur le grand ouest recrutent des chauffeurs livreurs (H/F) afin de renforcer son équipe. Solutions de transport de colis et envoi colis express
L'association EPAL recrute un animateur / une animatrice BAFA et un animateur / une animatrice BAFD en CDD de remplacement pour la période de vacances scolaire du 25 au 28 août 2025 au sein de son accueil de loisirs ! Vos missions : Animation du public : - Accueillir les enfants et les familles - Assurer le développement physique, psychologique et affectif de l'enfant - Encadrer et animer l'ensemble des temps d'accueil, d'animation et de vie quotidienne. - Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités. Participer à la vie du centre : - Assurer la préparation, l'organisation et le rangement des animations. - Être garant du respect par le public des règles de vie sociales définies en équipe - Participer avec l'équipe et le public à la bonne tenue des locaux dans l'objectif d'avoir un lieu sécurisant et accueillant. Connaissances : - Connaître les besoins et des capacités psychomotrices de chaque tranche d'âge du public mineur. - Connaître la réglementation d'un accueil collectif de mineurs Compétences techniques : - Maîtriser les différents supports et thématiques d'animation - Maîtriser les méthodes et les outils pédagogiques d'animations. - Être force de proposition d'animations - Être capable d'adapter son animation face à un imprévu - Savoir gérer un groupe d'enfants afin de garantir la sécurité physique et affective de ceux-ci Aptitudes comportementales et relationnelles : - Participer activement et positivement aux temps d'équipe - Adopter une posture bienveillante et accueillante avec le public et ses collègues - Adopter une attitude ouverte, curieuse et créative - Savoir faire preuve d'esprit critique sur sa pratique CDD de 4 jours, 14.25 € brut/heure. Reconduction possible. BAFD ou équivalent exigé
Sous l'autorité du responsable de formation, au sein d'une équipe de formateurs expérimentés en orientation/Insertion professionnelle auprès d'un public de demandeurs d'emploi, vous aurez pour mission d'assurer : - La préparation et l'animation de séances de formation (Remise à niveau, Techniques de Recherche d'Emploi, connaissance de l'entreprise, Technique de communication, Technique d'accompagnement à l'orientation professionnelle) ; - La préparation et l'animation d'ateliers pratiques. - En qualité de référent, le suivi individuel des stagiaires durant leur formation, dans le respect des procédures administratives et pédagogiques spécifiques - La participation aux réflexions et travaux initiés au sein de l'équipe pédagogique.
Le CLPS recrute pour son site de Quimper, un conseiller (H/F) en charge de l'accompagnement de demandeurs d'emploi. Sous l'autorité du responsable de formation, au sein d'une équipe de conseillers expérimentés en orientation/Insertion professionnelle, le candidat aura pour mission d'assurer : - L'accueil, le conseil et le suivi de demandeurs d'emploi dans leurs démarches de recherche d'emploi. - L'animation d'ateliers en lien avec la recherche d'emploi - L'organisation d'évènements ayant pour objectifs la mise en relation avec des entreprises et le développement de partenariats locaux. - En qualité de référent, le suivi individuel des bénéficiaires durant leur accompagnement, dans le respect des procédures administratives et pédagogiques spécifiques - La participation aux réflexions et travaux initiés au sein de l'équipe pédagogique
Notre organisme, sous statut coopératif, CLPS L'enjeu Compétences, est le premier organisme de formation privé en Bretagne, dont l'activité est majoritairement centrée sur la formation, l'insertion, l'accompagnement des demandeurs d'emploi.
Votre agence TiKernéRH de Quimper recherche pour l'un de ses clients, société située à Pont-l'Abbé, un(e) Ouvrier Pépiniériste (H/F). Conditions du poste : - Poste à pourvoir dès que possible - Travail du lundi au vendredi - Horaires de journée - Rémunération selon expérience Vos missions : - Réaliser les travaux de plantation et d'entretien des plantes (taille, arrosage et désherbage) - Participer à la préparation des commandes de plantes - Nettoyer et organiser son espace de travail - Utiliser des machines agricoles Et vous ? - Vous justifiez d'une formation en pépinière ou d'une expérience dans le domaine du paysage. - Vous connaissez les différentes plantes et leurs besoins en entretien.
Véritable cosmétologue de l'automobile, Armoric Car Wash a pour objectif de proposer à ses clients des prestations qualitatives pour conserver ou améliorer le capital beauté de leurs véhicules. Dans le cadre de son développement, cette entreprise spécialisée dans le nettoyage automobile recrute un Préparateur esthétique automobile h/f. Au sein d'une équipe dynamique de 4 personnes, vous serez chargé(e) d'assurer les prestations de nettoyage extérieur et intérieur (aspiration, plastiques, vitres, sièges, moquettes, etc..) des véhicules de nos clients. Ce poste ne requiert pas de formation/diplôme particulier et fait essentiellement appel à vos qualités et à votre motivation qui seront déterminantes dans le choix de la personne retenue pour le poste. Vous être minutieux(se), méthodique, doté(e) d'un esprit d'équipe et vous avez le goût du travail bien fait. Vous souhaitez avant toute chose intégrer une équipe soucieuse de la qualité des prestations réalisées et vous y investir. Votre formation sera assurée en interne. Une première expérience similaire à ce poste est un réel plus. Travail du lundi au samedi (1 jour de repos en semaine).
Gerinter Intérim recrute pour son client à Saint-Évarzec : Un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) - H/F Vos missions : Accueil physique et téléphonique des clients et fournisseurs Gestion du courrier et des emails Saisie et suivi des documents comptables et commerciaux Classement et archivage de dossiers Organisation de réunions et gestion d'agendas Soutien aux différents services internes Profil recherché : Formation en gestion ou administration (BAC à BAC+2 type BTS SAM, GPME...) Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Sens de l'organisation, réactivité et bon relationnel Polyvalence et esprit d'équipe
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI . Pourquoi venir chez nous Une équipe dynamique et à l'écoute ! Acomptes toutes les semaines si besoin. Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons un Secrétaire polyvalente (H/F) à Pluguffan (29) : Vos missions: Secrétariat : - Accueil physique et téléphonique (Transfert des appels entrants ou gestion des messages) - Rédaction de courriers, ordres de mission, notes d'information, diaporama - Traitement du courrier départ - Ouverture du courrier reçu, horodatage, tri et distribution - Gestion des tableaux d'affichage - Réception et envoi des fax (notamment bons de commande dans l'attente du projet de dématérialisation) Communication - Elaboration, suivi et mise à jour du site internet du GIP VITALYS et des réseaux sociaux (facebook®, Linkedin®...) - Elaboration d'affiches et de notes sur la communication du GIP Comptabilité des recettes : - Suivi de l'activité du GIP (consolidation d'informations extérieures : Adhérents - cuisines relais - clients...) - Suivi des prestations complémentaires (diffusion, chiffrage) - Élaboration des factures : facturation à la composante et/ou à l'Unité d'oeuvre - Émission des Titres de recettes et suivi des encaissements. Votre profil: - Polyvalence - Obligation de discrétion professionnelle - Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion) - Savoir communiquer, avoir le sens du contact - Savoir travailler en équipe - Qualité relationnelle - Autonomie - Qualités organisationnelles, rigueur - Disponibilité - Etre force de proposition - Savoir planifier son travail et gérer les priorités - Respecter les délais réglementaires - Etre en capacité de vérifier la cohérence et le respect du cadre réglementaire des dossiers administratifs - Savoir mettre en oeuvre les décisions - Qualités rédactionnelles requises - Esprit d'analyse et de synthèse - Maîtrise des logiciels bureautiques (Word, Excel...) et des NTIC, logiciels de gestion des marchés (EPICURE, Plateforme de dématérialisation...)
Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) des familles dans l'organisation et le bon déroulement des obsèques. Vous les accompagnez et les conseillez dans le choix des prestations et produits. Vous serez amené(e) à effectuer les transports de corps, les toilettes, les convois, les cérémonies civiles. Vous faites preuve d'écoute et d'empathie, de bienveillance et de disponibilité ainsi qu'une motivation sincère à avoir un contact privilégié avec les familles. Vous possédez une bonne présentation et faites preuve d'un esprit d'équipe. Vous êtes disposé(e) à rejoindre les valeurs familiales fortes de l'entreprise spécialisée dans le service aux personnes. Ce poste est à pourvoir dès que possible.
La ville de Quimper recrute pour son service entretien des espaces verts un jardinier/une jardinière A ce titre vous entretenez des espaces verts sur un secteur Activités principales Entretenir les espaces verts : - sur surface en herbe : tonte avec petite, moyenne et grande tondeuse, ramassage du gazon, fauchage, débroussaillage - sur surface arbustive : taille, binage, plantation, mise en place paillage, nettoyage - sur surface florale : plantation, binage, participation à la conception - sur surface minérale : nettoyage, désherbage, reprise des surfaces Entretenir le matériel et les locaux : - Matériel : vérification des niveaux, nettoyage, affûtage des lames, graissage - Entretien courant des locaux Nettoyer les espaces verts : ramassage des papiers, verres... Assurer ponctuellement des animations ou des visites de jardins Conduire des engins : conduite de tondeuse ayant une largeur de coupe égale ou supérieure à 1,50 m Profil recherché : Vous avez une formation dans le domaine des espaces verts. Vous maîtrisez les techniques horticoles et paysagères, permettant de concevoir et d'entretenir des espaces verts. Vous possédez une solide connaissance du domaine de la botanique et de la gestion différenciée. Vous assurez en toute autonomie le travail confié par le chef d'équipe, comprenant la tonte, le débroussaillage, la plantation et la taille des arbustes en massif et en haie. Vous effectuez également le désherbage mécanique des massifs et allées, la plantation et l'entretien des massifs floraux. Vous concevez de petites maçonneries, entretenez le matériel et veillez à la mise en sécurité des chantiers
Analyse & Action, Cabinet Conseil en Ressources Humaines, accompagne depuis 30 ans les mobilités professionnelles. Nous poursuivons notre dynamique et, à ce titre, nous vous proposons de rejoindre notre équipe. Vos compétences, vos envies et votre autonomie vous permettent d'intervenir sur des prestations dont la thématique principale est l'orientation et l'insertion professionnelle notamment grâce à des prestations France Travail (AP3, LPR, ATC), des prestations AGEFIPH, bilan de compétences. Dans ce cadre, vous accompagnez des candidats actifs ou en recherche de nouvelles opportunités à la fois en présentiel et en distanciel. Vous prenez en charge l'intégralité de la démarche (accueil, suivi en entretien individuel ou session collective, rédaction de livrables, suivi post prestations, etc ). De formation supérieure RH ou en Psychologie du travail, doté(e) d'une excellente connaissance économique de votre territoire et du marché de l'emploi, vous aimez diversifier vos activités. Sérieux, implication et enthousiasme sont vos principales qualités. Une expérience en accompagnement à la création d'entreprises est demandée. Des déplacements sont à prévoir vers l'agence Analyse & Action de Quimperlé. CDD de 6 mois Les avantages d'Analyse & Action : Mutuelle, tickets restaurant et participation.
ANALYSE ET ACTION, Cabinet Conseil spécialisé en ressources haumaines depuis plus de vingt ans poursuit sa dynamique de croissance.
Au sein d'une boulangerie-pâtisserie traditionnelle, vous assurerez l'aide a la fabrication et la cuisson de pains biologiques au levain naturel et pains spéciaux. Vous réaliserez des pâtes type pains spéciaux au levain et Tradition Française au levain pointage différé en bacs (pas de pains blanc pour le moment). Vous réaliserez la cuisson des produits type viennoiseries/snaking et pains et l'entretien du matériel et des locaux. Vous serez de repos les lundis. Vous pourrez travailler en autonomie sur votre poste de travail après adaptation - formation.
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons pour notre client situé à Quimper et spécialisé dans la gestion de contrats santé et prévoyance d'entreprises, des gestionnaires en assurance (H/F). Vos missions: Au sein des services de l'entreprise, vous réaliserez les missions suivantes : - Assurer la relation client sur les plateformes téléphoniques - Traiter et suivre les dossiers dans le respect du process et de la documentation métier en garantissant la qualité et la conformité de traitement. - Assurer le remboursement des prestations dans le cadre des contrats complémentaire santé et/ou prévoyance - Assurer la prise en charge des arrêts de travail, invalidités et succession des décès - Effectuer le paramétrage des contrats dans le SI de l'entreprise et effectuerez l'appel aux cotisations tout en assurant le suivi budgétaire des entreprises clientes. Votre profil: Vous aimez la relation client et êtes animés par l'envie d'aider les autres? Vous disposez d'un bon niveau rédactionnel et avez une aisance avec les données chiffrées et le traitement informatique? Alors ce poste est fait pour vous! Poste à pourvoir début septembre
Vous effectuez une tournée de livraison sur un secteur donné au départ de Quimper (zone du Guelen). Vous pouvez livrer entre 60 et 70 clients par jour. Vous travaillez du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, de 6h30 à 14h30 maximum Une prime repas est prévue Heures supplémentaires rémunérées possibles Vous possédez le permis B depuis au moins 1 an, postulez sans attendre ! Une formation en interne à la prise de poste est prévue. Prise de poste dès que possible.
Au sein d'une boulangerie pâtisserie, vous serez en charge de l'accueil des clients, de la vente et de l'encaissement des produits. Vous travaillerez une semaine sur deux, en alternance le matin ou l'après-midi. Semaine du matin : 31h30 (du mardi au samedi de 8h30 à 13h30, dimanche de 7h à 13h30) Semaine d'après-midi : 17h30 (du mardi au samedi de 16h à 19h30) Vous aurez 2 jours de repos consécutifs. Une expérience en caisse est souhaitée. Une formation en interne sera assurée en cas de besoin Poste à pourvoir dès que possible. Pour candidater : se présenter entre 9h et 11h. Possibilité de renouvellement de contrat.
Au sein de la résidence Les Astérides de Quimper, vous assurez les missions suivantes : Économat * Mettre en œuvre l'ensemble du processus depuis la préparation de la commande, la relation fournisseurs, la réception, le contrôle, etc., jusqu'à la gestion des stocks * Assurer la gestion budgétaire et le suivi périodique du budget * Développer le lien entre avec la cuisine centrale Organisation, coordination et contrôle * Etre l'interface opérationnelle avec les prestataires extérieurs * Garantir, respecter et faire respecter les procédures d'hygiène Entretien des locaux, des surfaces et du linge * Suivre un plan de nettoyage et de désinfection * Alerter lors de situations de dysfonctionnement Restauration * Connaître le processus général de restauration en liaison froide * Maîtriser les manipulations techniques liées à la fonction (remise en température notamment) * Connaître et réaliser les contrôles à effectuer dans le processus * Compléter les supports idoines assurant la traçabilité * Appliquer les procédures d'hygiène HACCP Auprès des personnes accueillies * Participer de manière active lors des réunions générales, de transmission ou de synthèses * Savoir développer un savoir être adapté et bienveillant auprès des usagers Date d'embauche envisagée : 01/10/2025 Date limite dépôt candidature : 11/08/2025 Horaire de 8h à 12h30 et de 13h à 15h30. Salaire selon la convention collective CN66 / Prime SEGUR. Savoir-être Qualités relationnelles Sens de la communication, sociabilité Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire Sens de l'organisation et du service Discrétion Capacité d'adaptation Compétences techniques Gestion des flux stocks/produits Méthodologie du travail de nettoyage Connaissances des propriétés, des précautions d'emploi et de stockage des différents produits de nettoyage Respect des règles d'hygiène (HACCP)
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI . Pourquoi venir chez nous Une équipe dynamique et à l'écoute ! Acomptes toutes les semaines si besoin. Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons un Préparateur de commandes automobile / réceptionniste (H/F) à Quimper (29) : Vos missions: Réceptionner les pièces et les colis Assurer la gestion des stocks et des approvisionnements Préparer les commandes de pièces et les expédier Assurer le suivi des commandes et des livraisons Connaissances en automobile obligatoires Activité physique Capacité à travailler en équipe et de manière autonome
Ne venez pas chez Elis, si vous n'aimez pas le travail d'équipe ! Mais si vous voulez travailler main dans la main avec votre responsable de production et vos collègues, contribuer au cycle de traitement des articles textiles et participer directement à la satisfaction de nos clients, on vous attend ! Car chez Elis, nos opérateurs de production sont responsables de A à Z de la qualité du linge, vêtements de travail et tapis à entretenir : - Ils réceptionnent et trient les articles. - Ils alimentent en linge les machines de lavage, séchage et pliage. - Ils contrôlent les textiles afin d'identifier d'éventuelles anomalies. - Ils conditionnent et expédient les articles prêts à être livrés. Des missions variées, une formation au top, une équipe solidaire, ça vous tente ? Oui ? Alors c'est par ici. Nous vous proposons un CDD de 2 à 4 mois dans le cadre de notre activité saisonnière * Une période d'intégration et de formation afin de découvrir Elis, ses services et le métier * Une semaine de travail en 2X8 du lundi au vendredi de 5h30 à 13h ou de 13h à 20h30 * Une rémunération fixe mensuelle complétée de primes. * Et beaucoup d'autres avantages : boissons offertes sur lieu de travail, CSE (bons cadeaux, tickets cinéma, animations...), mutuelle d'entreprise...
Le poste : Votre agence PROMAN de Quimper recherche pour son client spécialisé dans la conception de matériel de cuisson pour l'agro alimentaire , un préparateur de commande h/f. Vous aurez en charge la préparation de commandes. Utilisation du gerbeur accompagnant (R485) Profil recherché : Caces R485 Obligatoire Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vos missions: Nous recherchons u(e) secrétaire médicale à Quimper dès que possible; Vos missions : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des patients - Gestion du flux des patients - Enregistrement des patients - Création du dossier médico-administratif des patients- - Frappe des compte rendus Contrat de 35 heures hebdomadaires du lundi au vendredi ; Longue mission Votre profil: Vous êtes dynamique, rigoureux(se), organisé(e), assidu(e) - Vous avez une parfaite maitrise des outils bureautiques Disponible dès que possible
Le poste : Votre agence Proman de Quimper recherche pour son client spécialisé dans la distribution de produits alimentaires, un préparateur de commandes H/F pour les produits surgelés. Vous devez possédez les caces 3 et 5. Horaires de journée prime de froid Profil recherché : Vous êtes organisé et rigoureux. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Découvrez-nous ! Le musée départemental breton est l'un des sites de l'EPCC Domaines et musées départementaux - Chemins du Patrimoine en Finistère, dont la mission principale est de contribuer au développement de la culture en Finistère. Le musée départemental breton de Quimper, créé en 1846 par la Société archéologique du Finistère, est installé dans l'ancien palais des évêques de Cornouaille, proche de la cathédrale Saint-Corentin. Se définissant comme un «musée de société », il présente l'archéologie et les arts du département du Finistère. Pourquoi nous rejoindre ? Les cinq sites de l'établissement sont des laboratoires culturels et construisent une offre ouverte et accessible à tou.te.s. L'employé d'accueil, billetterie, boutique et surveillance à pour mission principale d'accueillir au mieux les différents publics composant nos visiteurs. Cette annonce est une création de poste pour renforcer la capacité de l'établissement à accueillir nos visiteurs dans les meilleures conditions possibles. Principales missions du poste : Ce poste ne nécessite pas de diplôme particulier mais une expérience dans le domaine de l'accueil et de la surveillance sera appréciée, Une formation en interne sera assurée par les agents référents. - Accueil physique, téléphonique et accompagnement des différents publics - Gestion de la relation clients - Participation à la promotion du site et de ses activités, des collections et des expositions - Vente des droits d'entrée et produits de la boutique - Gestion opérationnelle de la boutique (commande, réassort, nettoyage, étiquetage.) - Tenue des caisses et suppléance sous-régie de recette - Chargé de l'accueil et du contrôle des accès, de la surveillance des publics, des salles, espaces et oeuvres du musée - Chargé de la mise en application des règlements et des consignes de sécurité dans des locaux type ERP - Participation à la surveillance des équipements du bâtiment et aux vérifications et contrôles quotidiens de sécurité - Participation à l'entretien et à la maintenance du site - Participation à diverses tâches administratives Nous vous souhaitons : Possédant un bon sens de l'accueil et de solides compétences relationnelles, une envie de travailler en équipe ainsi qu'un sens de l'observation et une capacité à être réactif, la polyvalence du poste nécessite de savoir être organisé et gérer les afflux de visiteurs afin de proposer un accueil de qualité et une mise en valeur du site. Un sens de la rigueur et du respect des règles sont attendus sur la tenue des caisses. Connaître les outils de la suite google est un plus, ainsi qu'être en capacité de recevoir nos visiteurs dans diverses langues. Conditions administratives : - Temps plein, travail weekend et jours fériés - Groupe B, coefficient 265 de la convention collective nationale Éclat - Rémunération : 1891.39€ brut - Lieu de travail : Musée départemental Breton, 29000 QUIMPER - 13eme mois (sous condition d'ancienneté) - Accès gratuit à tous les sites de l'EPCC
Le Château de Kerjean est l'un des emblèmes de la Renaissance bretonne. Passés les puissants remparts puis le portail d'honneur, le visiteur découvre l'étonnante façade aveugle du logis, qui en dit long sur les guerres et les vicissitudes traversées au fil des siècles. Propriété de l'état depuis 1911, le château fait partie des Chemins du patrimoine en Finistère depuis 2006.
Le poste : Votre agence PROMAN Quimper recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de la grande distribution un préparateur de commandes H/F. Vos missions consisteront à : - préparation des commandes clients, - respect des références commandées, - respect des normes de qualité de préparation, - respect de la chaîne du froid, - signalement des ruptures ou des anomalies. Horaires: 6h-13h ou 12h-19h30 Profil recherché : Vous avez des compétences en préparation de commandes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Conseil départemental du Finistère recrute à la Direction des bâtiments et Services Généraux, un agent d'entretien (H/F) (nettoyage + entretien des locaux) à temps non complet (3h30 par jour) du 04/08/2025 au 22/08/2025. Le poste se situe au Cdas et Centre d'exploitation de Pont-L'Abbé
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un magasinier H/F. Vos missions consisteront à : - Assurer la réception des livraisons (déchargement des camions, stockage). - Contrôler les livraisons des fournisseurs, conformément au plan de contrôle défini. - Vérifier que les produits livrés sont conformes aux plannings prévisionnels de réception et au plan de contrôle établi. - Rendre compte des non-conformités et livraisons incomplètes aux services achats et retourner au transporteur les produits non conformes. - Mettre à disposition des services utilisateurs les produits et marchandises prévus par le programme de fabrication ou les programmes de nettoyage. - Saisir dans le cadencier informatique GPAO les commandes et sorties quotidiennes. - Contrôler les stocks (surveiller le stock disponible, évaluer le niveau de stock minimum). - Réaliser les inventaires. Ce poste est à pourvoir immédiatement, pour une durée indéterminée. Profil recherché : - Expérience en tant que magasinier cariste dans le secteur industriel. - Titulaire des CACES R 489 Catégorie 1-3-5, et idéalement CACES R485 Catégorie 2. - Maîtrise des outils informatiques pour la gestion des stocks et le suivi des commandes. - Connaissance des règles de sécurité et de manutention. - Capacité à utiliser des chariots élévateurs et d'autres équipements de levage. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
MISSION Vous surveillez un internat de jeunes de 13 ans à 18 ans en veille couchée. - Contrôler les accès pour prévenir toute intrusion ou sortie non autorisée. - Aide aux devoirs de la 4ème au Bac professionnel. - Proposer des veillées ludiques ou pédagogiques adaptées aux âges des élèves. - Agir avec bienveillance et discrétion pour rassurer et aider. - Appliquer les premiers gestes d'urgence en attendant les secours. - Documenter les événements de la nuit (rondes effectuées, incidents, observations). - Transmettre les informations importantes à l'équipe de jour - Maintenir une discipline nocturne et gérer les conflits : - Soutenir la continuité éducative entre le jour et la nuit PROFIL Expérience souhaitée dans le domaine de l'accompagnement d'adolescents Compétences/Aptitudes liées au poste : - Sens de l'écoute et capacité d'empathie. - Patience et bienveillance. - Capacité à travailler en équipe. - Aptitude à gérer des situations de crise ou de stress. CDD de remplacement (CDI possible à terme) Travail 4 nuits par semaine
La Fondation Massé-Trévidy, acteur social reconnu d'utilité publique, s'engage à faire avancer la réflexion et l'action en faveur des personnes en difficultés ou fragiles. La Fondation réalise des actions sociales, médico-sociales et éducatives dans le champ de l'économie sociale et solidaire.
Le poste de préparateur de commandes n'a plus de secret pour vous, alors lisez ce qui suit !Vous intervenez au sein d'un entrepôt pour préparer les colis suivant les bons de commandes reçus sur tablette numérique. Vous scannez les produits, vérifiez la correspondance des références et contrôlez visuellement le produit. Vous participez au réassort de votre rayon, au rangement avec minutie des divers cartons et produits. Vous serez soumis à du port de charges lourdes (20 à 25 kg) et à la manipulation récurrente de cartons.Travail en journée, du lundi au vendredi.Horaires 35h00 semaine: 8h-12h / 13h-16h.Salaire horaire: 11,88€/heure brut. Vous justifiez d'une expérience récente en logistique, préparation de commandes ou drive à minima de 6 mois qui vous a permis de développer votre sens de la réactivité et votre rigueur. Ce poste, outre le port de charges lourdes , également nécessite de la marche soutenue pour répondre aux commandes dans les délais impartis. Vous devez avoir votre propre moyen de locomotion, la société n'étant pas desservie par les transports en commun..Vous êtes préparateur de commandes avec une première expérience satisfaisante, vous êtes mobile et autonome pour vous déplacer sur Pluguffan ? N'hésitez pas à postuler en ligne en joignant un CV actualisé sous format Word ou PDF.
Vos missions: Missions: saisie d'informations sous des applications métiers : renseigner les espèces protégées concernées par une demande de dérogation espèces protégées sous ONAGRE, renseigner les mesures de compensation sous GEOMCE, renseigner SYLVANAT, d'autres applications métiers préparer des procédures et traiter certaines instructions sous Démarches simplifiées aider à l'organisation des COPIL sur le loup, des commissions départementales de la chasse et de la faune sauvage (CDCFS), ... aider à mettre en recouvrement l'indemnité liée à un défrichement gestion du téléphone : délivrer un message de 1er niveau (agenda des agents appelés), actualités des sujets loups, sanglier, choucas, ., réception des appels à destination des agents absents Des Connaissances de la réglementation et des procédures administratives dans les domaines de la chasse, de la forêt, de la biodiversité, des espèces et des espaces seraient un plus Profil souhaité : agent technique ou adjoint administratif spécialisé en environnement et gestion de la faune et/ou en secrétariat CDD du 01/09/2025 au 31/12/2025
Au sein de l'association Mobil'Emploi, vous accompagnez des personnes en insertion (demandeurs d'emploi, jeunes, bénéficiaires du RSA, salariés précaires.) pour lever les freins liés à la mobilité. Votre objectif : leur permettre de se déplacer de manière autonome et adaptée à leurs besoins, en lien avec leur parcours vers l'emploi, la formation ou l'insertion sociale. Vos missions principales : 1/ Accompagnement des bénéficiaires - Accueillir et orienter les publics adressés par les prescripteurs (France Travail, Mission Locale, PLIE, etc.) - Réaliser un diagnostic mobilité individuel et co-construire un parcours vers l'autonomie - Proposer des solutions adaptées (transports en commun, location solidaire, vélo, covoiturage.) - Suivre les bénéficiaires tout au long de leur accompagnement - Gérer les dossiers dans notre logiciel interne 2/ Animation et sensibilisation à la mobilité - Concevoir et animer des ateliers pratiques : lecture de plans, utilisation de transports, sécurité routière, mobilité douce - Participer à la conception pédagogique de modules collectifs - Former les bénéficiaires à l'usage du vélo ou à la planification de trajets 3/ Développement partenarial et territorial - Travailler en lien avec les partenaires : garages, auto-écoles, collectivités. - Participer à la dynamique locale autour des enjeux de mobilité inclusive Profil recherché : - Bac+2 minimum (insertion, travail social, accompagnement, mobilité.) - Expérience dans l'accompagnement socio-professionnel ou la gestion de projet social appréciée Compétences : - Diagnostic et conseil individualisé - Animation d'ateliers collectifs - Maîtrise des outils numériques (Pack Office, outils en ligne) - Gestion administrative et suivi de dossiers - Intérêt marqué pour les questions de mobilité durable et de précarité Savoir-être : - Sens de l'écoute, de la pédagogie, esprit d'équipe - Autonomie, rigueur, capacité d'adaptation Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation par mail à : alebris-mobilemploi@orange.fr
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Ripeur / Equipier de collecte H/F. Vos missions consisteront à : - Charger les sacs ou les bacs roulants dans la benne - Remiser correctement les conteneurs - Balayer et ramasser les déchets tombés sur la chaussée lors du vidage des conteneurs le cas échéant - Effectuer un contrôle visuel des déchets lors de la collecte sélective - Appliquer la procédure de refus de collecte le cas échéant - Guider le conducteur lors de manoeuvres difficiles Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et hygiène. Vous savez utiliser le matériel de nettoyage, connaissez les critères de tri sélectif et êtes autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Offre d'emploi : Préparateur de commandes H/F pour le Drive Votre agence PROMAN Quimper recrute pour l'un de ses clients, un acteur clé dans le secteur de la grande distribution, un préparateur de commandes H/F pour le drive. Vos missions : - Préparer les commandes des clients en utilisant un scanner, conformément à une procédure établie. - Livrer les commandes aux clients. Pour postuler, n'hésitez pas à nous contacter. Rejoignez-nous pour contribuer à la satisfaction des clients dans un environnement dynamique ! Profil recherché : Votre organisation et votre endurance seront des atouts pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence PROMAN Quimper recherche un magasinier cariste H/F, pour un de ses clients spécialisé dans la fabrication de matériel agricole Préparation de commandes, magasinage, manutention, port de charges Ce poste nécessite d'être titulaire du ou des CACES : -CACES CHARIOT CONDUC PORTE 1A - 3 - 5 Profil recherché : CACES R389 catégorie 1A-3-5 obligatoire Expérience exigée en préparation de commandes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif du poste Gerinter Interim Quimper recherche un(e) Préparateur(trice) de Véhicules passionné(e) et rigoureux(se) pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'aménagement sur mesure de véhicules de loisirs. Préparer les véhicules avant livraison : nettoyage, contrôle des équipements, et vérifications techniques. Assurer la mise en main des véhicules auprès des clients : expliquer les fonctionnalités, donner des conseils d'utilisation, et garantir une satisfaction optimale. Collaborer avec les équipes pour répondre aux attentes des clients. Profil recherché Expérience dans la préparation ou le service client (secteur automobile ou loisirs est un plus). Bonne présentation et sens du contact client. Connaissances techniques de base et capacité à apprendre rapidement. Rigueur, autonomie, esprit d'équipe et adaptabilité.
Quimper Bretagne Occidentale recrute un ou une agent.e d'accueil caisse pour les piscines de Quimper Vos missions principales sont d'accueillir, d'informer les usagers et assurer l'encaissement des prestations proposées Accueil et information des usagers : - Proposer un accueil physique et téléphonique de qualité, - Renseigner et orienter les usagers, - Garantir un environnement accueillant et agréable, gérer les litiges par une écoute attentive et une répartie diplomate, Encaissement : - Vendre et encaisser les prestations proposées, gérer les ouvertures et les clôtures de caisse , solutionner et gérer les problèmes liés au contrôle d'accès ou au fonctionnement de l'accueil, - Préparer et effectuer les versements, - Gérer et alimenter le fond de roulement Administratif : - Suivre la gestion administrative des relations usagers (inscription, réclamation, renseignement, etc.) - Réaliser des supports d'information - Éditer des tableaux de fréquentation, - Rechercher, restituer et classer l'information - Assurer la gestion de différentes tâches administratives courantes - Être force de proposition auprès de la hiérarchie pour apporter des solutions aux dysfonctionnements rencontrés dans l'exercice de ses missions. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en accueil du public et en gestion de caisse. Conditions particulières : travail en autonomie et en équipe, déplacements ponctuels, travail 1 weekend sur 2, les jours fériés et en nocturne.
La communauté d'agglomération de Quimper Bretagne Occidentale regroupe le pôle urbain de Quimper et treize communes de sa première couronne périurbaine, comptabilisant ainsi 100 000 habitants.
Description de l'entreprise Chez Ô P'tits Rêveurs, nous accueillons les enfants de 10 semaines à 3 ans dans un cadre sécurisant, spécialement pensé et conçu pour permettre le développement de chaque enfant selon son propre rythme. Coin lecture, parcours de motricité, petits et grands peuvent s'approprier les espaces selon leurs envies et leurs besoins. Le respect du rythme de chaque enfant est une valeur essentielle. Nous nous adaptons à la nature et aux besoins de chaque enfant accueilli afin de l'accompagner avec douceur et patience vers l'autonomie et l'entrée à l'école. Les missions Dans un environnement de travail agréable et stimulant, en tant qu'Auxiliaire de crèche (F/H), tu contribues à la mise en place du projet pédagogique et d'accueil de la micro-crèche. Au contact permanent des enfants, tu devras assurer leur sécurité matérielle, affective et leur bien-être mais également planifier et mettre en œuvre des activités éducatives et ludiques adaptées à leur âge. Garant des soins apportés aux enfants, tu respecteras les règles d'hygiène, de sécurité, les régimes alimentaires des enfants et prépareras leurs biberons et repas. Véritable relais auprès des parents, tu les accueilleras, écouteras et les rassureras tout en prenant en compte quotidiennement les informations relatives aux enfants pour assurer la continuité de l'accueil. De la même manière, tu restitueras aux parents le vécu journalier de leur enfant. Profil Tu es titulaire du CAP Petite Enfance et/ou Diplôme d'Auxiliaire de Puériculture et bénéficie d'une expérience significative auprès de jeunes enfants âgés de moins de 3 ans ? Tu maîtrises les règles sanitaires (PMS) ? Tu disposes de bonnes qualités relationnelles et les valeurs de bienveillance, confiance, créativité et sécurité affective sont les tiennes ? Alors n'hésite plus et viens nous rejoindre ! Date de début prévue : 01/09/2025
Notre client est un acteur majeur dans le secteur de la grande distribution, reconnu pour son professionnalisme et la qualité de ses services. Vos missions : - Préparer les commandes des clients en utilisant un dispositif de scan, en suivant une procédure précise. - Assurer la livraison des commandes aux clients. Horaires : Vous travaillerez selon l'un des deux créneaux suivants : de 6h à 13h ou de 12h à 19h30. Profil recherché : Votre organisation et votre endurance seront un atout pour mener votre mission à bien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman de Quimper recherche un agent de comptoir H/F. Au sein de service de location de véhicules et en collaboration avec votre responsable, vous serez en charge de l'accueil client, de la réservation, de la mise à disposition et de la restitution des véhicules. Vous effectuerez les premières démarches en cas de litiges et puis transmettrez les dossiers aux services concernés (qualité, assurance, juridique). Profil recherché : Vous êtes organisé et rigoureux. Vous aimez le contact client. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une école, vous aurez comme principales missions : - la surveillance des temps de récréation, - le service de restauration scolaire du midi, - l'entretien des locaux. Vous travaillerez les lundis, mardis, jeudis et vendredis sur une amplitude horaire de 12h à 19h dont 3 jours en continu et 2 jours en coupure : 12h-13h30 /16h30 à 19h00, uniquement en période scolaire. Ce poste est à pourvoir à partir du 26 août dans le cadre d'un CDD jusqu'à fin décembre (contrat reconductible).
Créée en 2012, BPLUS (120 pers.) intervient dans le secteur de la propreté. Nous connaissons depuis notre création une croissance importante en proposant à nos clients de l'industrie agroalimentaire, mécanique, pharmaceutique, du secteur de la grande distribution, centres commerciaux, ou dans l'activité tertiaire, des prestations qualitatives, sur mesures et étroitement liées à leurs attentes. Venez renforcer notre équipe. Après une période d'accompagnement, vous serez en charge de l'exploitation de plusieurs sites clients, garant du respect des engagements commerciaux. Secteur : Finistère Sud (dans un périmètre entre Châteaulin, Carhaix, Quimperlé et Quimper). Responsable de la sécurité de vos équipes (entre 1 et 10 personnes / site pour un total de 20 à 30 pers), votre mission sera variée : - Recrutement, mise en place de vos recrutements, formation et suivi de vos équipes sur site, - Contrôle des prestations chez nos clients, achat du matériel et des fournitures, mise en place des moyens, gestion des budgets d'exploitations, - Entretien de la relation commerciale avec vos clients, - Suivi documentaire. Pour ce poste, merci de nous adresser votre CV et lettre de motivation argumentée, en nous expliquant votre projet, en quoi votre profil est en rapport avec le poste proposé et en quoi votre candidature serait selon vous un atout pour l'entreprise. Votre profil : Votre profil peut être différent de celui que l'on recherche, votre candidature ne sera pas écartée pour autant si votre motivation est ressentie pour ce poste. Lieu de domiciliation sur le secteur d'activité ci-dessus. (Véhicule fourni). La fonction de Manager est prenante et très variée. - De formation de niveau BAC+2 ou autodidacte, vous justifiez de préférence d'une expérience professionnelle significative acquise sur de l'encadrement d'équipe et idéalement en activité industriel, - La maîtrise des connaissances techniques en lien avec la propreté industrielle du secteur tertiaire et/ou milieu agroalimentaire peut être un atout. (Dans le cas contraire un accompagnement est renforcé lors de votre prise de poste), - Vous bénéficiez de bonnes qualités relationnelles d'écoute et de communication, d'une autorité naturelle et êtes un manager reconnu, - Votre rigueur et votre bon sens de l'organisation sont vos atouts et vous permettent d'être vigilant et réactif, - Vous maîtrisez et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (word, excel, powerpoint), et les nouvelles technologies, - Vous cherchez à perfectionner vos missions et à vous fixer des objectifs de développement. Vous êtes : - Entreprenant(e), - Rigoureux(se), - Organisé(e). Vous êtes de nature curieux(se), vous souhaitez vous investir sur du long terme, et êtes confiant sur vos capacités à évoluer pour accompagner notre entreprise dans son développement, dans ce cas, nous serons alors ravis vous rencontrer.
Le Conseil Départemental du Finistère recrute à la Direction Territoriale d'Action Sociale du Pays de Cornouaille un/e assistant/e de service social à l'équipe d'action sociale de Pont-L'Abbé. Poste à pourvoir au 1er septembre pour une durée de 3 mois. Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euro, proposant 100 métiers différents, le Conseil départemental cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 260 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Cornouaille décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses 10 services et équipes, intervenant à partir de ses 5 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de l'équipe d'action sociale de Quimperlé l'assistant de service social est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers, en mettant en œuvre des mesures d'accompagnement individuels, des interventions et actions collectives auprès des usagers et en mobilisant les dispositifs départementaux dans le cadre des missions suivantes : accueil et l'orientation des personnes, prévention pour l'enfant et sa famille, protection de l'enfance, insertion socio-professionnelle, lutte contre la pauvreté et les exclusions. Placé sous l'autorité du responsable d'équipe, il coordonne ses interventions avec celles de l'ensemble des membres de l'équipe composée de 17 professionnels, en lien également avec les autres services de la direction et de la collectivité. Force de propositions, il est également porteur d'une recherche d'efficience, d'innovation et d'une logique de partenariat avec les acteurs de l'action sociale de proximité sur le territoire. Vos principales missions sont : - Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses potentialités et de ses difficultés - Participer aux projets et actions collectives dans le domaine de la prévention-protection de l'enfance et de l'insertion - Assurer une fonction d'analyse et de veille sur les évolutions sociales de la population - Participation à la formation des étudiants et l'accueil des stagiaires Compétences requises : - Réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et/ou familiaux - Comprendre et se faire comprendre des personnes, être capable de trouver la bonne distanciation - Élaborer un projet global d'intervention sociale - Définir des objectifs, cadrer et piloter un projet collectif - Rédiger des rapports et notes socio-éducatifs Savoir-être : - Savoir décider de ses priorités en fonction de l'urgence, de la charge de travail et de l'importance - Être capable d'établir un diagnostic et d'apporter des réponses appropriées, enclencher des actions - S'adapter à de nouveaux outils, méthodes, organisations et environnement de travail, dans son domaine de compétences - Savoir remettre en cause de façon constructive les façons de faire dans son domaine d'activités - S'intégrer facilement au sein d'une équipe multidisciplinaire pour la réalisation de projets transversaux DE travailleur social : DE Assistant/e Social/e exigé
Le Conseil Départemental du Finistère recrute à la Direction Territoriale d'Action Sociale du Pays de Cornouaille un/e assistant/e de service social à l'équipe d'action sociale de Pont-L'Abbé. Agir pour le Finistère et les habitants, c'est la mission quotidienne des 4 000 agents de la collectivité. Doté d'un budget de près d'1 milliard d'euro, proposant 100 métiers différents, le Conseil départemental cultive l'innovation dans sa mission de service public et la proximité dans la relation aux usagers et aux habitants. Regroupant 260 professionnels, la Direction territoriale d'action sociale (DTAS) du Pays de Cornouaille décline ses missions au plus près des usagers par le biais de ses 10 services et équipes, intervenant à partir de ses 5 centres départementaux d'action sociale (CDAS), de leurs antennes et de lieux de permanences. Au sein de l'équipe d'action sociale de Quimperlé l'assistant de service social est un travailleur social dont la mission essentielle est de promouvoir l'autonomie, la responsabilité et la citoyenneté des usagers, en mettant en œuvre des mesures d'accompagnement individuels, des interventions et actions collectives auprès des usagers et en mobilisant les dispositifs départementaux dans le cadre des missions suivantes : accueil et l'orientation des personnes, prévention pour l'enfant et sa famille, protection de l'enfance, insertion socio-professionnelle, lutte contre la pauvreté et les exclusions. Placé sous l'autorité du responsable d'équipe, il coordonne ses interventions avec celles de l'ensemble des membres de l'équipe composée de 17 professionnels, en lien également avec les autres services de la direction et de la collectivité. Force de propositions, il est également porteur d'une recherche d'efficience, d'innovation et d'une logique de partenariat avec les acteurs de l'action sociale de proximité sur le territoire. Vos principales missions sont : - Accueillir, évaluer, orienter et accompagner l'usager dans la prise en compte de ses potentialités et de ses difficultés - Participer aux projets et actions collectives dans le domaine de la prévention-protection de l'enfance et de l'insertion - Assurer une fonction d'analyse et de veille sur les évolutions sociales de la population - Participation à la formation des étudiants et l'accueil des stagiaires Compétences requises : - Réaliser des entretiens d'aide et de soutien individuels et/ou familiaux - Comprendre et se faire comprendre des personnes, être capable de trouver la bonne distanciation - Élaborer un projet global d'intervention sociale - Définir des objectifs, cadrer et piloter un projet collectif - Rédiger des rapports et notes socio-éducatifs Savoir-être : - Savoir décider de ses priorités en fonction de l'urgence, de la charge de travail et de l'importance - Être capable d'établir un diagnostic et d'apporter des réponses appropriées, enclencher des actions - S'adapter à de nouveaux outils, méthodes, organisations et environnement de travail, dans son domaine de compétences - Savoir remettre en cause de façon constructive les façons de faire dans son domaine d'activités - S'intégrer facilement au sein d'une équipe multidisciplinaire pour la réalisation de projets transversaux DE travailleur social : DE Assistant/e Social/e exigé
Vous travaillez à temps complet ou partiel. Vous assurez des interventions haut de gamme et sur mesure d'entretien du cadre de vie au sein d'une ou plusieurs maisons situées à Bénodet et alentours proches. Votre profil : Vous bénéficiez d'une expérience certaine dans le domaine ou en hôtellerie et possédez un grand sens du détail. Vous être discret(e), honnête et respectueux(se). Principales responsabilités : Entretien des pièces de vie (poussières - aspiration et lavage des sols dans le respect des matériaux) Nettoyage des sanitaires et cuisine Nettoyage des vitres Repassage du linge Avantages : Participation aux frais de déplacements à hauteur de 0.50 cts du kms (entre 2 interventions dans la matinée ou l'après-midi uniquement) Planning de travail : du lundi au vendredi de 9 h à 12h et de 13h45 à 18 h (pas d'intervention le week-end et jours fériés) Possibilité d'aménagement du temps de travail pour concilier vie professionnelle et vie familiale Mutuelle collective Congés imposés : semaine de Noël Rémunération : 1 971,71€ par mois
Agence de services auprès des particuliers implanté sur la commune de Bénodet. Prestations d'entretien des résidences principales et secondaires (ménage, repassage, vitres, espaces verts, conciergerie).
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) vendeur(se) en ameublement pour rejoindre notre équipe. Nous recherchons quelqu'un qui est passionné(e) par le service client et qui possède un sens de l'accueil prononcé. Qualifications : - Une expérience dans le meuble est recommandé - Bonne présentation et sens de l'accueil - Excellentes compétences en communication et en relation client - Capacité à travailler en équipe - A l'aise en informatique Responsabilités : - Accueillir et conseiller les clients sur les différents produits de notre magasin - Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées - Participer à la gestion des stocks et des inventaires - Effectuer les opérations de vente et de paiement - Assurer la propreté et le rangement de l'espace de vente Horaire : 10h-12h / 14h-19h du lundi au samedi avec un jour de repos hebdomadaire.
MISSION Préparer et mettre à jour les dossiers résidents Assurer la frappe des comptes rendus des visites avec les médecins Traitements des mails Transmission et échanges des informations des patients avec les autres services Accueil téléphonique et physique : résidents, familles et professionnels de santé, dans le cadre des admissions/sorties Organiser les rendez-vous médicaux Organiser les transports des patients pour arriver ou quitter la résidence. PROFIL Formation/ Expérience : Formation/ Expérience : Titulaire d'un BAC Professionnel Secrétariat, Gestion -Administration ou titulaire d'un diplôme de secrétaire médicale. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que secrétaire médicale. Compétences/Aptitudes requises : Maîtrise de la terminologie médicale Maîtrise du pack office et des systèmes d'information médicaux (dossiers résident, planification des soins) Connaissances théoriques et pratiques des méthodes et techniques de soins ; Sens du discernement, de la discrétion, de la ponctualité, du respect du travail de chacun. Capacité à travailler en équipe, à fédérer, sens de l'organisation. Savoir observer, écouter, transmettre des informations. Serait appréciée : Expérience en EHPAD Connaissance de la personne âgée et intérêt pour la gériatrie Connaissance de logiciels de bureautique et de soins.
Mission longue durée selon profil et disponibilité à QUIMPER Possibilité de CDII - Débutant(e) accepté(e) Notre agence Adéquat de QUIMPER recrute des nouveaux talents : CHAUFFEUR PL MESSAGERIE (F/H) Missions : - Conduite de poids lourds - Livraison de marchandises - Chargement et déchargement de colis Profil : - Permis C et FIMO exigés - Dynamique et organisé(e) - Débutant(e) accepté(e) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ## . Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Quimper Bretagne Occidentale recrute un ou une aide de cuisine pour son service de restauration collective Au sein de l'équipe de fabrication vous assistez les cuisiniers dans la préparation des repas : - Réaliser les tâches préalables à l'élaboration et à la finition des préparations culinaires (lavage / épluchage / découpe ) - Réaliser des préparations culinaires simples dans le respect des règles d'hygiène - Conditionner les préparations culinaires - Éditer et contrôler l'étiquetage des préparations culinaires - Collecter les étiquettes des denrées pour la traçabilité version papier ou numérique - Assurer l'entretien des ustensiles de cuisines et du matériel - Assurer l'entretien des locaux - Compléter les documents qualité - Assurer la répartition des vêtements de travail - Assurer une polyvalence au sein de la structure en fonction des nécessités du service - Intégrer les objectifs d'éco-responsabilité portant sur les consommations d'eau ou d'énergie, le tri, les process de nettoyage etc - Repérer les dysfonctionnements techniques et interpeller sa hiérarchie Moyens matériels du poste : équipements de la cuisine ; outil de gestion informatique CONDITIONS PARTICULIERES : journée continue ; repas 0h30 compris dans le temps de travail ; vacances prises en périodes de vacances scolaires ; port de vêtements de travail et équipements de sécurité conforme aux consignes ; station debout prolongée ; manutention de charges lourdes ; expositions fréquentes à la chaleur ou au froid. PROFIL RECHERCHE : Vous maitrisez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ainsi que la méthode HACCP. Vous connaissez les techniques culinaire de base. Vous êtes en capacité de manutentionner des charges lourdes de manières sécurisée. Vous aimez le travail en équipe au sein d'un site de restauration collective.
La commune de Saint-Evarzec recherche un animateur au service enfance - jeunesse (H/F). Poste à temps complet annualisé (du lundi au vendredi), ouvert aux candidats titulaires d'un BPJEPS LTP ou BAFD. Le poste est à pouvoir du 1er septembre 2025 au 31 août 2026. Le planning sera à valider par les responsables. ENVIRONNEMENT DU POSTE : L'animateur est positionné sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Enfance - Jeunesse et vie associative, du Directeur ALSH et des temps périscolaires et du Directeur du service jeunesse. Il fait partie du service enfance - jeunesse. MISSIONS DU SECTEUR ENFANCE (70 % du poste) : Programmer, encadrer et animer des activités (ALSH péri et extrascolaire, temps méridien) - Encadrer les enfants sur les différents accueils et dans différentes activités - Identifier les besoins des enfants et assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants - Proposer et animer des activités adaptées à l'âge et aux rythmes de l'enfant - Evaluer et rendre compte de l'activité et signaler les incidents ou difficultés rencontrées - Encadrer et servir la prise de repas et le goûter des enfants, les acheminer entre les différentes structures, surveiller la cour d'école sur le temps méridien MISSIONS DU SECTEUR JEUNESSE (30 % du poste) : Co-diriger et co-organiser le secteur jeunesse. Participer à : - L'élaboration et la coordination du projet pédagogique - La définition des orientations politique éducative en projets d'animation - L'élaboration des protocoles éducatifs, organisationnels, sanitaires et de sécurité - L'élaboration du règlement intérieur et à la veille de son application - La mise à jour des documents imposés par la règlementation - La gestion du matériel, gestion de la structure Espace Jeunes - La gestion administrative et financière de la structure - L'évaluation des actions et la rédaction de bilans Accueillir, accompagner et mobiliser les jeunes dans la réalisation de leurs projets et dans leur engagement citoyen - Accueillir les jeunes et organiser leur accueil au sein de l'Espace Jeunes - Encadrer et animer des activités, sorties et séjours jeunes - Accompagner les jeunes dans la démarche de projet et dans leur engagement citoyen (ex : Projets On s'lance) - Valoriser les actions et projets mis en place - Sensibiliser et impliquer les parents CARACTÉRISTIQUES PARTICULIERES : - Etre titulaire du BPJEPS LTP ou du BAFD - Horaires discontinus - Grande amplitude horaire - Travail le mercredi et pendant les vacances scolaires
La commune de Saint-Evarzec recherche un animateur au service enfance (H/F). Poste à temps complet annualisé (du lundi au vendredi), ouvert aux candidats titulaires du BAFA. Le poste est à pouvoir du 1er septembre au 31 décembre 2025. Le planning sera à valider par les responsables. ENVIRONNEMENT DU POSTE : L'animateur est positionné sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Enfance - Jeunesse et vie associative et du directeur ALSH et des temps périscolaires . Il fait partie du service enfance - jeunesse. MISSIONS : Assurer la sécurité physique, morale et affective des mineurs - Aménager des espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité - Participer aux différents temps de la vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité - Etre médiateur au sein du groupe d'enfants: gérer les conflits, garantir le respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage - Faire en sorte que les relations avec les familles et les enfants soient harmonieuses Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure - Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations - Mettre en place un répertoire d'activités variées en lien avec les spécificités du public - Concevoir et élaborer les projets d'activités mis en place sur le centre de loisirs - Accompagner, réaliser et évaluer les projets des enfants - Animer chaque moment d'animation auprès des enfants Encadrer la prise des repas et le goûter au restaurant scolaire - Acheminer les enfants entre les différentes structures - Placer et servir les enfants - Assister les enfants dans la prise du repas et du goûter - Accompagner les enfants dans « l'Éducation à table » Participer au fonctionnement de l'ALSH et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Concevoir et élaborer le projet pédagogique avec le directeur du centre de loisirs et l'équipe d'animation, établir les modes de fonctionnement du centre : règles de vie, consignes de sécurité, rythmes de vie des enfants. - Participer de manière active aux réunions d'équipe, apporter ses connaissances et ses savoirs - Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte au directeur de toutes les situations particulières (fonctionnement, familles, enfants, partenaires.) - Effectuer les différents pointages de la journée - Entretenir des relations quotidiennes et courtoises avec les collègues, les partenaires et les usagers - Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil, participer à l'inventaire et aux commandes du matériel - Participer au rangement et à l'entretien des locaux de l'accueil de loisirs Toute autre activité nécessitée par des considérations de service public (entretien des locaux, plonge, remplacements d'ATSEM.) CARACTÉRISTIQUES PARTICULIERES : - Etre titulaire du BAFA - Horaires scindés - Grande amplitude horaire - Travail le mercredi et pendant les vacances scolaires
poste à temps plein sur 5 jours semaine (du lundi au vendredi) suite arrêt maladie longue durée Au sein d'une PUI centralisée attachée à un établissement SMR, vous travaillez en équipe à la préparation des traitements médicaux Le/la préparateur(rice) en pharmacie participe, en collaboration et sous la responsabilité du préparateur coordinateur et du pharmacien gérant, au circuit du médicament et des dispositifs médicaux de la clinique. Poste à pourvoir dès que possible
Clinique LES GLENAN 29950 BENODET
Poste à pourvoir au sein d'une crêperie située au cœur du centre ville historique de Quimper La crêperie sucré salé, ouverte 7 jours sur 7, peut accueillir 40 couverts Au quotidien, vous prenez en charge les missions suivantes : - Préparation de la pâte et des ingrédients - Fabrication de crêpes - Entretien et nettoyage de votre poste de travail 2 jours de repos à définir avec employeur. Contrat évolutif en fonction du souhait du nombre d'heures du futur(e) salarié(e) Il est impératif de savoir tourner les crêpes Téléphonez pour prendre rendez vous au 06.73.19.07.65
Vous êtes chargé(e) de l'entretien et de l'hygiène des locaux et vous participez aux activités permettant d'améliorer le confort hôtelier des patients et veillez à leur sécurité. Vous exercez vos missions dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité et dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Horaires sur roulement de 10h par jour 1 weekend de travail sur 2 Poste à pourvoir au 26 août 2025
ACTUAL CONCARNEAU recherche un(e) Cuisinier(ère) H/F pour son client, une résidence sénior sur BENODET. Vous êtes cuisinier(ère) qualifié(e), autonome et passionné(e) par votre métier ? Venez mettre vos talents au service d'une résidence à taille humaine dans un cadre agréable et bienveillant ! Nous vous proposons un contrat intérimaires sur les dates suivantes : - Les 7 et 8 août - Du 11 au 14 août - Du 18 au 21 août - (Aucun week-end travaillé !) Horaires : 8h à 15h15 (dont 30 minutes de pause)Soit 6h45 de travail effectif par jour Vos missions : - Travailler en totale autonomie sur le poste cuisine, - Réaliser les entrées, plats et desserts pour environ 40 couverts, - Préparer un menu unique chaque jour. Profil recherché :- Cuisinier(ère) expérimenté(e), organisé(e) et autonome, - Capacité à gérer un service seul(e), - Sens du service et de l'hygiène.
Le poste : Votre agence Proman recherche un hôte de caisse H/F pour une enseigne de la grande distribution spécialisée dans le bricolage. Au service du client, tu mets en œuvre des actions qui simplifient sa vie. Pour ce faire, tu : contribues à la satisfaction du client grâce à une attitude positive : sourire, simplicité et proximité et une qualité de service irréprochable (fluidité du passage caisse.). accueilles le client, selon ses besoins, en magasin et par téléphone assures l'encaissement des achats dans le respect des règles et procédures proposes des services adaptés aux besoins du client (solutions de financement, SAV, livraison.) Ce qu'on apprécie chez toi Ton grand sourire Ton sens du service client Ta rigueur et ta diplomatie Ton esprit d'équipe Profil recherché : Le magsin est ouvert le dimanche et les jours fériés. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Département recrute un assistant (H/F) de gestion administrative polyvalent à temps complet pour la Direction de l'emploi, de l'insertion et du logement. Cette direction pilote la politique départementale d'insertion et d'accès à l'emploi des bénéficiaires du RSA. Les opérations de contrôles génèrent de nombreuses tâches administratives : vérification des dossiers dans plusieurs bases, réception des appels téléphoniques, ensachage et envoi des courriers, enregistrements des données, classement des dossiers, etc. L'assistant de gestion appuie les contrôleurs dans le suivi administratif des dossiers. Missions : Appui administratif à la préparation des opérations de contrôle et gestion des dossiers en cours - Vérifier pour chaque situation dans le logiciel partenaire Caf, la situation administrative et les ressources et/ou déclarées - Préparer le mailing des envois de contrôles chaque mois (préparation des courriers type à transmettre à chaque allocataire) - Implanter la liste des contrôles dans le tableau de bord de gestion et d'impact financier Appui administratif aux suites données aux contrôles - Enregistrer tous les dossiers entrants (date de réception) - Répondre aux allocataires qui sollicitent par téléphone des renseignements (ex : confirmer la bonne réception de leur dossier, conseil dans les démarches à effectuer pour le montage du dossier) - Sur la base des observations réalisées après analyse du dossier par les contrôleurs, renseigner les courriers de complétude des dossiers en énumérant les documents manquants à retourner avec le délai à respecter - Gérer les envois aux allocataires - Renseigner le tableau de bord de pilotage de l'activité pour chaque opération, pour chaque dossier au fil de l'eau - En lien étroit avec les contrôleurs et les responsables du service, éditer le mailing de toutes les non réponses aux contrôles et éditer les décisions de suspensions de rsa, ou de mainlevées de suspensions ou de radiation du dispositif - Renseigner dans le tableau de bord toutes les décisions prises et les mois d'imputation des décisions - Lorsque les analyses des dossiers sont terminées, éditer toutes les conclusions (conformité ou non-conformité) et envois aux allocataires - Transmettre via oodrive à la Caf ou à la MSA toutes les décisions ou conclusions de contrôles pour suite à donner Classement Compétences : - Recevoir, filtrer tous types de messages - Mise en œuvre de tableau de bord - Maîtrise de l'outil informatique indispensable : connaissance approfondie des logiciels bureautiques (Word, Excel, Powerpoint), capacité et intérêt pour utiliser et s'approprier les outils informatiques - Sens de l'organisation, rigueur Savoir être : - Capacité d'organisation - Capacités d'apprentissage et d'adaptation - Sens du travail en équipe - Discrétion
Poste à pourvoir à partir du 18 aout.1 jour de congé fixe et 1 autre jour qui sera défini selon planning. Travail par roulement le dimanche matin.Une première expérience de la mise en rayon serait très appréciée
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job Box de Quimper recherche pour son client, un Employé de réserve (H/F). Vos missions : - Veiller au bon déroulement de la gestion de la réserve - Assurer la réception, l'ouverture et le contrôle des colis - Rangement et optimisation de la réserve - Gérer la préparation des produits à réassortir Salaire selon profil. horaires de journée Votre rigueur, votre précision et votre dextérité manuelle seront les clés de la réussite. Vous êtes 100% impliqué(e) dans ce que vous faites, êtes assidu(e) et ponctuel(le). Vous êtes dynamique, productif et capable de vous adapter au rythme. Notre processus de recrutement : Étape 1 : pré qualification téléphonique Étape 2 :Inscription en agence avec entretien Etape 3 : entretien chez le client Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !Suivez-nous sur Facebook : Job-Box Quimper
Au sein d'un restaurant proposant une cuisine indo-pakistanaise, vous assurerez l'accueil de la clientèle, la prise de commandes, le service en salle et en terrasse, le nettoyage de la salle. Service midi et soir, avec coupures. Le poste est à pourvoir des que possible. (prolongation possible). Postuler par mail à bombayrestaurant29@gmail.com ou se présenter au restaurant à partir de 14h.
Au sein d'une micro-crèche, vous aurez pour missions : - accueil des enfants et des familles, - coucher les enfants, - animation d'activités d'éveil, - surveillance des enfants, - réchauffe et service des repas, - entretien des locaux. Organisation du temps de travail : A compter du 25 août : 18h/semaine répartis sur 3 jours. Poste à pourvoir à compter du 25 août, à temps partiel, évolutif vers un temps plein. Fermeture du 4 au 24 août.
Nous recherchons un enseignant (e) de la conduite (H/F) titulaire du BEPECASER / TP ECSR , vous accompagnerez nos élèves dans l'apprentissage de la conduite . Poste en CDI ***************A pourvoir immédiatement **************
GSF Celtus Ouest Quimper recherche un Agent de Service (H/F) pour rejoindre notre équipe de nettoyage sur le secteur de QUIMPER. Contrat : Temps partiel en CDI Date : à partir du 31/07/2025 (avec 2 jours de formation/doublon) Horaires : 17h30/semaine Lundi au Vendredi : 11h00-13h00 / 13h30-15h00 Taches à effectuer : Entretien des circulations, bureaux Entretien des sanitaires Entretien des communs de type salle de pause Vous êtes organisé, rigoureux, vous avez une bonne capacité d'adaptation et vous adorez travailler en équipe. N'hésitez plus et rejoignez nos équipes GSF sur le terrain
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... ***Vos missions*** 1.Encaissement et relation client : - Assurer l'ouverture, la tenue et la fermeture de la caisse - Encaisser les achats dans le respect des procédures - Garantir un accueil chaleureux, professionnel et aligné avec les valeurs du Koeur - Gérer les éventuelles situations conflictuelles avec calme et diplomatie 2.Mise en rayon et tenue du magasin - Réassort et bonne présentation des rayons - Entretien des espaces de vente - Suivi des DLC et qualité produits 3.Service au rayon traiteur traditionnel/boulangerie... - Accueil et service des clients avec sourire et efficacité - Connaissance des produits maison et conseils adaptés - Entretien et nettoyage du poste - Respect des normes d'hygiène Profil recherché : - Expérience souhaitée en vente ou service en magasin, goût du travail d'équipe et sens du service client - Fiabilité, rigueur, polyvalence - Une vraie envie de s'impliquer dans un projet coopératif et engagé ! Travail le lundi uniquement (10h/semaine). Possibilité d'augmenter les heures pendant les vacances ou absences des collègues. Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Possibilité de participer à d'autres tâches selon les besoins (réassort, vie de magasin, événements) Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps partiel 10h00 le samedi, CDI Rémunération : 526 € à 600 € par mois selon profil Date de début prévue : 01/09/2025 (voir une semaine avant pour la formation en fonction des disponibilités) Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Dans le cadre de son développement et pour accompagner une équipe dynamique dans une entreprise engagée et à taille humaine, Le Koeur, SA Coopérative Bio et indépendante, recherche de nouveaux collaborateurs concernés par l'écologie ! "Le pessimisme pollue autant que les pesticides, Ici on s'engage à être positif !" Engagez-vous...
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... ***Vos missions*** 1.Encaissement et relation client : - Assurer l'ouverture, la tenue et la fermeture de la caisse - Encaisser les achats dans le respect des procédures - Garantir un accueil chaleureux, professionnel et aligné avec les valeurs du Koeur - Gérer les éventuelles situations conflictuelles avec calme et diplomatie 2.Mise en rayon et tenue du magasin - Réassort et bonne présentation des rayons - Entretien des espaces de vente - Suivi des DLC et qualité produits 3.Service au rayon traiteur traditionnel - Accueil et service des clients avec sourire et efficacité - Connaissance des produits maison et conseils adaptés - Entretien et nettoyage du poste - Respect des normes d'hygiène Profil recherché : - Expérience souhaitée en vente ou service en magasin, goût du travail d'équipe et sens du service client - Fiabilité, rigueur, polyvalence - Une vraie envie de s'impliquer dans un projet coopératif et engagé ! Travail le lundi, jeudi et samedi, repos le mardi, mercredi et vendredi. Possibilité d'augmenter les heures pendant les vacances ou absences des collègues. Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Possibilité de participer à d'autres tâches selon les besoins (réassort, vie de magasin, événements) Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps partiel 25h30, CDI Rémunération : 1 350 € à 1 530,00€ par mois selon profil Date de début prévue : 01/09/2025 Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... ***Vos missions*** 1.Encaissement et relation client : - Assurer l'ouverture, la tenue et la fermeture de la caisse - Encaisser les achats dans le respect des procédures - Garantir un accueil chaleureux, professionnel et aligné avec les valeurs du Koeur - Gérer les éventuelles situations conflictuelles avec calme et diplomatie 2.Suivi des caisses et gestion quotidienne - Compter les caisses en fin de journée - Identifier les écarts et en faire un suivi fiable - Participer à l'amélioration des procédures de caisse 3.Référent(e) du samedi, encadrement des temps partiels - Être le ou la titulaire présent(e) le samedi pour coordonner le fonctionnement en caisse - Donner le rythme et assurer une présence rassurante pour les collaborateurs en temps partiels le samedi (souvent des étudiants ou des personnes présentes uniquement le samedi) - Participer à leur formation continue et au maintien des bonnes pratiques. Profil recherché : - Expérience souhaitée en caisse, goût du contact et sens du service client - Fiabilité, rigueur et autonomie - Leadership naturel, capacité à encadre avec bienveillance Travail le mardi, jeudi, vendredi et samedi (présence obligatoire), 2 jours de repos consécutifs : dimanche et lundi Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Possibilité de participer à d'autres tâches selon les besoins (réassort, vie de magasin, événements) Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 100,00€ par mois selon profil Date de début prévue : 01/09/2025 Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Le Koeur Coopérative bio indépendante, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, spécialisée dans la vente de produits biologiques, recherche un(e) employé(e) libre-service polyvalent(e) en CDI pour rejoindre son équipe, au sein des rayons Fruits & Légumes et épicerie. Le Koeur Coopérative Bio c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et 18 000 autres références. + de 300 fournisseurs ! Des conseils à l'espace Bien-Être et un cabinet pour des consultations de naturopathie. Une pièce de vie pour créer du lien : Espace repas, ateliers cuisine, conférences... Vos missions : Réception et mise en rayon des fruits & légumes ; Tenue et réapprovisionnement régulier du rayon ; Accueil et conseil à la clientèle, fidélisation et satisfaction via une attitude positive et à l'écoute ; Le respect des normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. Vous pourrez également être amené(e) à venir en aide à l'équipe des caisses et la mise en rayon au frais libre-service et épicerie. Vous avez un intérêt pour le secteur du BIO, un mode de vie simple, convaincu par le zéro-déchet ! Venez intégrer une jeune équipe de 39 personnes et participer au développement d'un concept innovant proche de ses clients ! - Vous aimez donner le sourire aux autres et ensoleiller leur journée, pour vous, échanger avec les clients est un réel plaisir ? - Vous appréciez les journées de travail actives, vous mettez du cœur dans tout ce que vous entreprenez ? - Vous prenez plaisir à avoir des journées qui ne se ressemblent pas et vous savez entreprendre ? - Porter des cartons et des caisses de fruits et de légumes ne vous fait pas peur ? - Vous avez un intérêt pour la Bio, l'environnement et les projets solidaires ? - Vous voulez un vrai projet et vous investir durablement ? - Vous avez une double compétence à nous faire partager ? Envoyez CV & lettre de motivation par mail et montrer le meilleur de vous-même ! Consultez notre site internet pour en savoir plus : www.lekoeur.fr ; et nos réseaux (Facebook, Instagram, Linkedin). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 850,00€ à 2 100,00€ par mois Date de début prévue : 02/09/2025 Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Nous recherchons un(e) Réceptionniste H/F au sein de l'hôtel Ibis Quimper pour renforcer l'équipe. travaille de 7H à 15H ou 15H à 23H00/ Vos Missions : - Accueillir, conseiller et prendre en charge le client depuis son arrivée jusqu'à son départ - Contribuer à la satisfaction permanente du client - Établir & encaisser les factures individuelles et groupes - Contribuer à faire vivre les concepts de la marque et du groupe au quotidien - Fidéliser la clientèle - Aide au service en salle le soir ou petit-déjeuner le matin Vos compétences : - Esprit d'équipe - Aisance relationnelle, sens de l'accueil et du service - La connaissance de Fols est un plus Vos avantages: - indemnités repas - tenue fournie
Nous recherchons pour le domaine de la protection de l'enfance des moniteurs éducateurs (H/F) diplômé. Vous exercerez vos fonctions auprès d'enfants ou d'adolescents en difficulté, en situation de dépendance ou de handicap, vous les aiderez dans les actes élémentaires de la vie quotidienne. Accompagnement individuel, hors structures. Expérience similaire impérative. Missions ponctuelles et régulières tout a long de l'année et sur tout le Finistère. Véhicule indispensable. Roulement de jour ou de nuit au choix. Vous avez déjà une activité et vous souhaitez compléter votre emploi du temps ? OU vous êtes totalement disponible et vous souhaitez garder une totale liberté de planning ? L'INTÉRIM EST FAIT POUR VOUS. CONTACTEZ NOUS.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Poste comprend une grande polyvalence entre des tâches commerciales(visites musée, relations clients),administratives (être à l'aise avec les tableurs et la bureautique) et des travaux de comptabilité de base .Des compétences dans chacun de ces domaines sont demandées. Vos missions:, - Prise de commandes - Facturations fournisseurs - Gestion des documents des douanes - Secrétariat classique... Vous participez à la visite du musée, la dégustation et la vente de produits. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h à 12h30 puis de 14h à 18h30.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en 36h45 (1h45 hebdomadaire de pause payée, 35h de travail effectif), en statut employé pendant 1 mois, * Une rémunération avec un salaire mensuel brut de 1 932 €, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés ! Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.
Nous recherchons actuellement un(e) serveur(se) en restauration en CDI Un seul mot d'ordre : accueillir tous nos clients avec le sourire et leur offrir un service chaleureux et professionnel. Missions principales : - Vous veillez à la bonne préparation et au bon déroulement du service et vous animez toutes les étapes du parcours client de l'accueil à leur départ. - Vous êtes polyvalent(e) et êtes à l'aise au bar et en salle. - Vous maitrisez notre carte et nos produits et êtes en capacité de conseiller au mieux nos clients. - Vous vous enquerrez de la satisfaction des clients tout au long du repas. - Dans le respect des standards de l'enseigne et des règles d'hygiène, vous assurez la propreté et le bon suivi des normes HACCP. - Vous encaissez les clients et gérez la fermeture de caisse Vos compétences : - Vous avez une expérience réussie en restauration. - Profil orienté client, solaire, énergique, polyvalent. - Vous avez une fibre commerciale innée et un sens du service développé. - Excellent relationnel, souriant et communiquant. - Esprit d'équipe. Notre Offre - CDI temps plein et heure supplémentaire selon saison - Salaire 1900 euros Brut/mois 35H Service: 1 an (Exigé)
Notre client est une entreprise française historique, reconnue pour son savoir-faire industriel et la qualité de ses produits textile. Rattaché(e) au service Vêtements d'image et professionnels, vous êtes chargé(e) de la mise en œuvre des commandes, du suivi logistique et de la coordination des services internes et externes impliqués dans la chaîne d'approvisionnement. Activités & tâches Passation des commandes fournisseurs (négoce et sous-traitance) en fonction des prévisions. Suivi du développement produit, de la fabrication et des livraisons. Coordination avec les partenaires logistiques et les transporteurs. Gestion des procédures douanières et du transit international. Contrôle de la conformité des tarifs, délais et minimums de commande. Suivi de la facturation fournisseurs. Calcul des besoins nets à date en intégrant tous les éléments du stock. Création de tableaux de bord : prise d'ordre, planning, stocks, CA, etc. Coordination de la mise à jour des données articles, prix, référentiels dans le SI. Participation à l'évolution des outils de suivi et d'analyse. Suivi du carnet de commandes et valorisation des stocks en fin de mois. Compétences Bonne compréhension de la chaîne logistique. Connaissances en législation douanière et transport international. Maîtrise des outils informatiques (ERP, Excel). Anglais professionnel requis. Savoir-faire Estimation précise des besoins d'approvisionnement. Gestion administrative et coordination des prestataires. Anticipation des risques de rupture et planification. Suivi rigoureux des engagements contractuels. Savoir-être Sens de l'organisation, rigueur, autonomie. Adaptabilité et esprit d'analyse. Bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à coordonner. Conditions du poste Contrat CDI Salaire : 30k - 35k ( négociable selon le profil ) Prime du 13ème mois Mutuelle + Prime de participation Profil Issu(e) d'une formation supérieure en supply chain,ou logistique, vous disposez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre capacité à coordonner différents acteurs internes et externes. Votre avez une bonne maîtrise des outils de gestion.
Commis de Cuisine (H/F) tournant pâtisserie - 39h Expérience exigée en bistromonique ou gastronomique. Personne créative, passionnée par son métier, qui saura respecter le produit. L'équipe est en place depuis 6 ans. C'est une entreprise familiale avec un fort esprit d'équipe. Avantages : - Salaire motivant - 6 semaines de congés/an + fermé les 24, 25, 31 décembre et 1er janvier - 2 jours ½ de repos/semaine - Heures sup payées Responsabilités - Aider à la préparation des aliments en suivant les recettes et les directives du chef cuisinier - Assister lors de la cuisson, de la friture, et de la présentation des plats - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine - Contribuer à la gestion des stocks et des approvisionnements - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Compétences - Sens du service et capacité à travailler en équipe - Connaissance des techniques culinaires et des normes d'hygiène - Passion pour la restauration et le service en cuisine - Capacité à suivre des instructions précises et à s'adapter à un environnement dynamique - Aider à la préparation des aliments en suivant les recettes et les directives du chef cuisinier - Assister lors de la cuisson, de la friture, et de la présentation des plats - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine - Contribuer à la gestion des stocks et des approvisionnements - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Au sein d'un restaurant, d'une capacité de 130-140 couverts, vous travaillez en binôme avec le responsable de cuisine (épluchage, préparation et dressage des plats) et vous assurez la plonge. Vous travaillez du lundi au vendredi de 9h30 à 15h30, repos le week-end. 5 semaines de congé réparties comme suit : 1 semaine entre Noël et jour de l'An, 1 semaine en mai et 3 semaines en août. Poste à pourvoir dès lundi 21 juillet
A la recherche d'un poste d'ouvrier en atelier (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Nous recherchons pour notre client basé à Bénodet et spécialisé en orthopédie. Vous serez en charge de : La fabrication des appareils orthopédiques notamment des prothèses. Grâce à des machines performantes vous effectuerez de la découpe de mousse et de l'assemblage. Environnement de travail : - Horaires en journée (environ de 9h à 17h) du lundi au vendredi - CDI de 35h - Rémunération : selon profil Votre profil : Vous êtes une personne motivée, manuelle et qui fait preuve de minutie ? Ce poste est pour vous ! Pour cet emploi, il est demandé d'être polyvalent(e) et d'être à l'aise avec tout ce qui est port de charges (machines plutôt lourdes). Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone !
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons pour notre client situé à Quimper, un assistant logistique (H/F). Vos missions: Au sein d'une entreprise, vous réaliserez les missions suivantes : - Réceptionner, contrôler et stocker les marchandises selon les procédures internes - Préparer les commandes et assurer les expéditions dans le respect des délais - Utiliser le chariot élévateur (CACES 3) pour le chargement/déchargement et les mouvements de palettes - Assurer la traçabilité des flux de produits à l'aide des outils informatiques (WMS, ERP) - Participer aux inventaires périodiques - Garantir l'ordre, la propreté et la sécurité de la zone logistique Votre profil: Titulaire du CACES R489 catégorie 3 (ex CACES R389 cat. 3) en cours de validité Vous avez une expérience significative en logistique Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe À l'aise avec les outils informatiques
MISSION Le moniteur éducateur a pour mission de redonner ou de préserver l'autonomie et l'intégration sociale des résidents d'un groupe de 8 personnes adultes handicapées vieillissantes au sein d'un établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendante. Conduire ce projet d'accompagnement éducatif dans le cadre du projet d'établissement en lien avec les équipes logistiques et de soins. Proposer des activités adaptées à leur rythme Mettre en œuvre et suivre l'évolution du projet Personnalisé Accompagner le résident dans les actes relevant de sa santé, de sa vie quotidienne, privée, citoyenne et relationnelle. Travailler une approche orientée vers un maintien dans leur autonomie des personnes vieillissantes. Assurer et animer une bonne cohabitation avec les Personnes Agées de la maison de retraite
Dans une démarche inclusive et une dynamique de pôle, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide singulière de proximité. Vous veillez à son confort et à sa sécurité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale, en lien avec son parcours de vie. Vous lui apportez également un soutien psychologique. Missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel* Poste de jour. A pourvoir à partir du 11/08 jusque la fin du mois (prolongation possible sur septembre)
Le Koeur Coopérative Bio, structure indépendante spécialisée dans la vente de produits biologiques, située dans la ZA de Créac'h Gwen à Quimper, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) Libre-Service et vente au rayon traiteur pour renforcer son équipe dès que possible. Contrat : CDI à temps partiel (15h30/semaine) Horaires : chaque jeudi matin et samedi toute la journée Le Koeur Coopérative Bio, c'est une surface de 1000m², une large gamme de produits alimentaires, de bien-être et pour la maison : Boucherie, fromagerie, traiteur, boulangerie, pâtisserie, cave, vrac et bien plus encore. Plus de 300 fournisseurs ! Un espace Bien-Être avec un cabinet de naturopathie. Une pièce de vie dédiée à la convivialité avec des repas, des ateliers cuisine et des conférences. Vos missions principales : Caisse et Polyvalence : - Encaissement des clients. - Vente de produits en boulangerie et traiteur. - Mise en rayon des produits au frais et au sec. Pièce de vie : - Entretien de la pièce de vie : nettoyage des tables de l'espace restauration, débarrassage des bocaux, balayage de la terrasse, rangement des lave-vaisselles, - vidage des poubelles, contrôle hygiène des WC Rayon frais/traiteur : - Mise en place et tenue du rayon traiteur/snacking ; - Contrôle des DLC et qualité des produits ; - Aide au conditionnement et à l'étiquetage ; - Participation aux préparations simples en cuisine (épluchage, découpe.). Vous êtes... : A la recherche d'un emploi flexible et dynamique pour le samedi Motivé(e), dynamique et passionné(e) par le secteur du BIO. Vous aimez échanger avec les clients et participer à un projet d'entreprise solidaire. Vous avez un goût pour le travail en équipe et êtes flexible. Vous n'avez pas peur des tâches physiques comme porter des cartons et des caisses de fruits et légumes. Vous êtes rigoureux(se) sur le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conditions : CDI - 15h30/semaine (jeudi matin + samedi journée) Salaire : 815 € brut mensuel Possibilité d'augmentation du temps de travail (jusqu'à 34h/semaine pendant les vacances scolaires) Avantages : Tickets restaurant Remises sur tous vos achats à la coopérative Intéressement Partage des invendus Envoyez votre CV et lettre de motivation par mail à l'adresse indiquée et montrez-nous le meilleur de vous-même ! Pour en savoir plus, consultez notre site internet : www.lekoeur.fr, ainsi que nos pages sur les réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn). Le Kœur s'engage en faveur de l'inclusion. À compétences égales, toutes les candidatures sont les bienvenues, y compris celles de personnes en situation de handicap. Si vous êtes concerné-e, n'hésitez pas à nous le signaler afin d'envisager ensemble les éventuels aménagements de poste.
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale recrute un cuisinier/une cuisinière au sein de l'EHPAD du Roi Gradlon à Quimper. Missions : Effectuer des préparations culinaires adaptées aux résidents et conditionner les repas: Gestion de la cuisine : - Assurer la cuisson des aliments et leur préparation - Mettre en valeur la présentation - Suivre les différents régimes - Veiller au conditionnement des aliments - Participer au choix des menus et proposer de nouvelles recettes - Préparer les repas fournis par la cuisine centrale - Gérer les stocks de marchandises - Commander et réceptionner les produits - Assurer le suivi informatique des repas des résidents Hygiène et Sécurité : - Veiller au respect des règles d'hygiène et de nettoyage dans le cadre des procédures HACCP - Assurer le nettoyage des locaux et du matériel (ustensiles, vaisselle ) - Réaliser et suivre les auto-contrôles - Veiller au bon fonctionnement du matériel Relations usagers : participer à la vie de l'établissement et à l'animation d'ateliers pour les résidents SAVOIRS : - S'organiser - Assurer le suivi des stocks - Maîtriser les techniques de nettoyage - Assurer la préparation et le conditionnement des aliments - Liaison froide SAVOIR FAIRE : - S'organiser - Assurer le suivi des stocks - Maîtriser les techniques de nettoyage - Assurer la préparation et le conditionnement des aliments - Liaison froide SAVOIR ETRE : - Aisance relationnelle avec les personnes âgées - Esprit d'équipe MODALITES DE RECRUTEMENT : Recrutement des titulaires de la fonction publique par voie de mutation, détachement, inscription sur liste d'aptitude, ou par application de la loi relative aux personnes en situation de handicap, ou à défaut par voie contractuelle de 1 à 3 ans renouvelable 1 fois. Se rendre sur le site de Quimper Bretagne Occidentale ou de la ville de Quimper (www.quimper-bretagne-occidentale.bzh) (www.quimper.bzh) pour saisir en ligne votre candidature à cette offre (un AR vous sera transmis automatiquement) : joindre lettre de motivation + CV + copie des diplômes + dernier arrêté de situation administrative si titulaire de la fonction publique. Merci d'adresser votre candidature (Cv, Lettre de motivation exigés, dernier arrêté administratif si titulaire de la Fonction publique exigé ) - Mme la Présidente - CIAS - 8 rue Verdelet - 29000 QUIMPER Rémunération : Selon grille indiciaire+ primes Les avantages ; Le droit à congés est de 25 jours de congés annuels pour un travail à temps complet 5 jours par semaine, 2 jours de fractionnement si les conditions prévues par la réglementation nationale sont remplies. le télétravail est envisageable, à hauteur d'une journée par semaine, si les activités sont éligibles, la collectivité bénéficie d'un plan de formation pluriannuel afin de vous accompagner et renforcer vos compétences, la collectivité propose également : o l'adhésion volontaire à sa mutuelle et prévoyance avec participation employeur, o l'adhésion à son comité des œuvres sociales (billetterie, chèques vacances, voyages, allocation
Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). Acteur majeur dans la mise en œuvre de mesures judiciaires au profit des juridictions mandantes, l'AEM 29 recherche pour le secteur de Quimper des travailleurs sociaux libéraux pour réaliser les missions ponctuelles suivantes : Réaliser des enquêtes sociales familiales JAF ; Réaliser des auditions de mineurs JAF Mener à bien des médiations familiales ; Animer des stages alternatifs aux poursuites : sécurité routière, responsabilité parentale et Responsabilisation pour la prévention et la lutte contre les violences au sein du couple et sexistes. Profil : Vous êtes détenteur d'une licence en droit, protection de l'enfance ou assistant social, idéalement éducateur spécialisé. Une spécialisation dans les domaines de la parentalité et l'enfance serait la bienvenue. Vous avez une réelle aisance relationnelle ; Vous avez un sens de la discrétion et de la confidentialité accrue ; Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent une réelle fiabilité dans vos travaux ; La maitrise des outils bureautique de base (word, excel) est une évidence ; Conditions Déplacements à envisager régulièrement avec prise en charge des frais kilométriques. Statut d'activités : libéral Rémunération à la prestation selon barème de l'association ; Une formation sur les premières mesures est prévue avec coordinateur de l'antenne ; Une relecture des rapports est mise en place pour toutes les mesures.
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.).
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI . Pourquoi venir chez nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 80EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons un Gestionnaire en assurance (H/F) à Quimper (29). Vos missions: - Analyse des besoins des clients en matière d'assurance - Gestion des contrats d'assurance (souscription, sinistres, renouvellements) - Suivi et optimisation des garanties proposées - Réalisation des reportings et analyses de performances - Conseil et assistance aux clients en matière d'assurance Votre profil: Nous recherchons une personne dynamique, rigoureux.se et doté.e d'un excellent sens du relationnel. Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que Gestionnaire en Assurance et maîtrisez parfaitement les produits d'assurance. Votre capacité à gérer les priorités, votre sens de l'organisation et vos aptitudes commerciales seront des atouts essentiels pour réussir dans ce poste. - Diplôme d'un niveau bac+2 ou similaire - Bonne connaissance des produits d'assurance et des réglementations en vigueur - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion d'assurance - Capacité à travailler en équipe et sous pression
Le/la conducteur.trice d'installations Déminéralisation est en charge d'assurer et d'optimiser, dans le respect du planning de fabrication : - Le pilotage de l'atelier. - Le nettoyage et la désinfection des appareils et des circuits, afin d'élaborer le produit en quantité, délais, correspondant aux normes de qualité requises par les cahiers de charges des clients. Missions : Respecter et participer à la bonne application des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité industrielle, Assurer le nettoyage et la désinfection des matériels et des locaux, Analyser les produits et enregistrer les résultats, Surveiller et corriger les paramètres de conduite conformément aux cahiers des charges et aux recettes de fabrication, Garantir une utilisation optimale de la matière en mettant tous les moyens en œuvre pour éviter des pertes, Veiller à la bonne utilisation du matériel et à son entretien, signaler les anomalies de fonctionnement détectées et participer aux actions correctives, Intervenir sur les dépannages courants et participer à des opérations de maintenance spécifiques, Être acteur de l'amélioration continue au sein de votre périmètre.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Vous êtes passionné(e) de sport et rêvez de combiner leadership et expertise dans un environnement où l'esprit d'équipe est roi ? Rejoignez notre client, leader européen dans la distribution d'articles de sport. SKIILL, cabinet de recrutement spécialisé dans le commerce, vous propose de devenir Directeur Adjoint de magasin H/F sur Quimper. -Contrat CDI à 39h par semaine avec un statut Agent de Maitrise. -Rémunération attractive : salaire fixe de 2700€ brut mensuel + primes mensuelles et trimestrielles. -Avantages sociaux : mutuelle et prévoyance incluses. -Opportunité de carrière : rejoignez un groupe en pleine croissance avec des perspectives d'évolution intéressantes. -Formation complète et intégration : vous bénéficierez d'un parcours de formation de plusieurs semaines pour prendre pleinement la mesure du poste. Missions: Directement rattaché(e) au directeur du magasin et en étroite collaboration avec l'équipe encadrante votre rôle consiste à transmettre vos bonnes pratiques aux équipes en vue de garantir la qualité de l'expérience client et le rayonnement de l'enseigne. Plus précisément, vous secondez le directeur de magasin dans ses missions liées à la déclinaison de la stratégie commerciale, à l'animation des équipes de vente, à la valorisation de l'enseigne et à la qualité du service client, dans le respect de la politique et des valeurs INTERSPORT. -Développer et mettre en œuvre des stratégies commerciales : en collaboration avec la direction, vous élaborerez des actions concrètes pour accroître le chiffre d'affaires et la rentabilité du magasin. -Piloter la performance : gestion des indicateurs de performance, analyse des résultats et mise en place d'actions correctrices pour une amélioration continue. -Assurer la gestion opérationnelle : logistique, flux de marchandises, gestion des stocks et respect des procédures internes. -Manager une équipe motivée : organisation des plannings, recrutement, formation et accompagnement de votre équipe pour offrir une expérience client d'exception. -Garantir la sécurité et la bonne tenue du magasin : veiller au respect des process internes et à la sécurité des biens et des personnes. -Créer des synergies locales : développer des relations avec les commerçants et acteurs locaux (mairie, associations, etc.) pour renforcer l'ancrage du magasin dans son environnement. -Innover et anticiper : vous restez attentif(ve) aux évolutions du marché, aux actions de la concurrence et vous proposez des initiatives pour rester compétitif(ve). Profil: -Expérience solide : vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que Directeur(trice) Adjoint d'un centre de profit. -Passion pour le commerce : vous maîtrisez l'ensemble des processus commerciaux et avez une véritable culture du résultat. -Leadership naturel : vous êtes un(e) leader de terrain, capable de motiver et d'accompagner vos équipes vers l'atteinte de leurs objectifs. -Diplomatie et pédagogie : vous savez écouter, former et créer un environnement de travail où chacun se sent valorisé. -Amoureux(se) du sport : idéalement, vous avez un attrait particulier pour le secteur du sport et partagez nos valeurs.
Nous recherchons un(e) vendeur(se) polyvalent(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste inclut à la fois : la vente et une aide en préparation en cuisine. Vous intégrerez une entreprise familiale reconnue pour la qualité de ses produits et sa fidélité client depuis plus de 28 ans. VOS MISSIONS - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Aide à la préparation en cuisine - Emballer les produits, gérer les encaissements - Entretenir un espace de travail propre - Travailler en bonne entente avec l'équipe LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS - Vous êtes accueillant(e), sérieux(se), et avez le sens du service - Vous aimez travailler en équipe dans une ambiance familiale - Vous êtes à l'aise avec les produits frais (viande, salades, plats maison.) - Expérience similaire requise CE QUE NOUS OFFRONS - Un cadre de travail stable, avec un réel esprit d'équipe - Des horaires fixes, repos le dimanche et le lundi - Une boutique à taille humaine où les clients sont fidèles Poste à pourvoir dès que possible. Salaire à définir selon profil.
Au sein d'une crêperie d'une capacité de 60 couverts, vous êtes en charge de l'accueil de la clientèle, de la prise de commande, du service et de l'encaissement. Vous travaillez pour les services du midi et du soir. 2 jours de repos consécutifs par semaine Poste à pourvoir pour le mois d'août
La ville de Quimper recrute un animateur / une animatrice périscolaire en CDD sur une période de 12 mois. Assurer l'animation d'un groupe d'enfants dans le cadre des projets pédagogiques et éducatifs. - Assurer l'accueil (parents, enfants) - Assurer la sécurité des enfants ainsi que leur hygiène (Corporelle et alimentaire), - Assurer l'animation des espaces ludiques périscolaires toujours dans le respect des règles de sécurité et d'hygiène, - Assurer l'accompagnement des enfants sur le temps de repas conjointement avec l'équipe, - Assurer les tâches administratives liées aux activités périscolaires (pointage des enfants, édition de documents,..), - Élaborer des projets d'activités et les mettre en œuvre seul ou en équipe, - Assurer l'encadrement des enfants en camps pendant les périodes de vacances scolaires, - Contribuer à la bonne mise en œuvre des règles d'hygiène, de sécurité et des protocoles, - Selon le poste : déjeuner à la table des enfants, et assurer l'entretien des locaux et du matériel scolaire (en appliquant les protocoles) Profil recherché : Titulaire du BAFA, vous maîtrisez la réglementation en vigueur dans le domaine. Vous disposez d'une bonne aisance relationnelle et vous savez prendre en charge des groupes de jeunes enfants. Vous faites preuve de créativité et de dynamisme.
L'AEM (Association d'Enquête et de Médiation) créée en 1998 met en œuvre des missions socio-judiciaires au pénal (alternatives aux poursuites, contrôles judiciaires, enquêtes de personnalité.) et au civil (enquêtes sociales, rencontres accompagnées parent-enfant(s).). Elle organise également des stages de prévention (citoyenneté, addictions, conflits parentaux .) et développe des dispositifs innovants (accompagnement individuel renforcé pour des personnes souffrant d'addiction.). Dotée de 35 antennes réparties dans 17 départements des régions Hauts de France, Nouvelle Aquitaine, Bretagne, Grand Est, Bourgogne-Franche-Comté et la Corse, elle est composée d'équipes pluridisciplinaires (juristes, psychologues, travailleurs sociaux et personnels administratifs). Acteur majeur dans la mise en œuvre de mesures judiciaires au profit des juridictions mandantes, l'AEM 29 recherche pour le secteur de Quimper des travailleurs sociaux libéraux pour réaliser les missions ponctuelles suivantes : Réaliser des enquêtes sociales familiales JAF ; Réaliser des auditions de mineurs JAF Mener à bien des médiations familiales ; Animer des stages alternatifs aux poursuites : sécurité routière, responsabilité parentale et Responsabilisation pour la prévention et la lutte contre les violences au sein du couple et sexistes. Profil : Vous êtes détenteur d'une licence en droit, protection de l'enfance ou assistant social, idéalement éducateur spécialisé. Une spécialisation dans les domaines de la parentalité et l'enfance serait la bienvenue. Vous avez une réelle aisance relationnelle ; Vous avez un sens de la discrétion et de la confidentialité accrue ; Votre rigueur et votre sens de l'organisation garantissent une réelle fiabilité dans vos travaux ; La maitrise des outils bureautique de base (word, excel) est une évidence ; Conditions Déplacements à envisager régulièrement avec prise en charge des frais kilométriques. Statut d'activités : libéral Rémunération à la prestation selon barème de l'association ; Une formation sur les premières mesures est prévue avec coordinateur de l'antenne ; Une relecture des rapports est mise en place pour toutes les mesures.
Missions: Préparation des arrêtés généraux relatifs à la chasse et la régulation des espèces Identifier et communiquer auprès des propriétaires fonciers des terrains à proximité de la RN165 pour entretenir les friches et traiter les ronciers en automne, avant la tenue d'une battue administrative (novembre ou décembre 2025) Gestion réglementaire de la régulation des espèces susceptibles d'occasionner des dégâts Assurer les bonnes relations de travail avec les lieutenants de louveterie, en intérim de l'agent en charge de ce sujet Traitement des demandes de battues administratives en intérim de l'agent en charge de ce sujet Instruire les demandes d'autorisation d'élevage de gibier et assurer leur suivi Mettre en œuvre le plan d'action régional relatif à la maîtrise des populations de sangliers en Finistère dans le contexte de la menace de la peste porcine africaine Mise en place de procédures d'autorisation de chasse et instruction des demandes CDD du 01/09/2025 au 31/12/2025
L'IME La Clarté dispose: * D'une SEES située à Quimper, qui accueille 35 enfants présentant un trouble du développement intellectuel âgés de 6 à 14 ans * d'une SIPFPro à Kerlaz, qui accueille 75 enfants présentant un trouble du développement intellectuel âgés de 15 à 20 ans * d'un internat de 20 places situé à Quimper En tant qu'éducateur (trice) spécialisé (e) ou Moniteur (trice) Educateur (trice) au sein de l'IME, dans le cadre d'un Plan D'Accompagnement Global (PAG), vous interviendrez en individuel auprès d'un jeune garçon de 13 ans. Votre mission est de faciliter son intégration dans le collectif de l'IME. Missions : Sous la responsabilité des Chefs de service, vous exercez votre travail au sein de l'équipe éducative en articulation étroite avec chacun de ses membres. Savoir-faire et savoir-être : - Connaissance et expérience dans l'accompagnement des personnes présentant une déficience intellectuelle légère à moyenne avec ou sans troubles associés, - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, à impulser ou à participer à une réflexion collective, - Capacité à prendre suffisamment de distance pour appréhender des situations éducatives, les analyser et proposer une réponse adaptée, - Sens des responsabilités et des initiatives, - Organisation et encadrement d'activités éducatives. - Mettre en place des actions favorisant l'autonomie et l'estime de soi - Aider le jeune à réinvestir les apprentissages scolaires et éducatifs au sein d'un collectif - Participer à l'élaboration et au suivi de son PIA en lien avec la famille et les partenaires (ASE et MDPH) - Assurer les transports du jeune de son domicile à l'IME. (A/R) Candidatures à adresser avant le 15/07/25: * à anne.burel@championnetasso.fr
Vos missions en tant que Conseiller.ère de vente : Accueillir et conseiller nos clients avec le sourire. Mettre en valeur nos bijoux et les offres exceptionnelles toute l'année. Participer à la bonne ambiance du magasin, s'entraider et contribuer à la réussite collective. Être ambassadeur.rice de la marque en incarnant des valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce qui fera la différence ? Vous ! Votre dynamisme et votre sens du contact. Votre envie constante de relever de nouveaux défis. Votre passion pour la bijouterie et le service client. Votre esprit d'équipe qui contribuera à la bonne ambiance du magasin. Ce que nous vous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections toute l'année. Un accès à un parcours de formation et à nos outils innovants dès votre arrivée. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc.). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Un environnement de travail stimulant et convivial, basé sur l'humain et la collaboration. Et demain ? Chez Trésor, nous croyons en votre talent ! Nous accompagnons nos collaborateurs vers des évolutions internes (vendeur expert, manager.) et mobilités (géographique, poste siège).
Histoire d'Or, Parce que nous savons ce qui est précieux : Vous L'enseigne de bijouterie préférée des Français recherche un nouveau « Diamant brut » à faire briller dans l'un de ses 350 magasins en France ! Ce que nous recherchons : votre personnalité, votre premier atout ! Vous êtes dynamique, enthousiaste, force de proposition et aimez travailler en équipe. Vous avez une excellente présentation, une attitude positive et le sens du détail. Vous êtes reconnu pour être un bon communicant et pour votre aisance relationnelle. Vous avez un sens inné du service et avez une passion pour la satisfaction client. Vous recherchez une stabilité professionnelle et avez pour perspective d'évoluer. Avec ou sans expérience, osez l'univers de la bijouterie et rejoignez nos équipes en tant que Conseiller.ère de vente ! Nous prendrons le temps de vous accompagner dès votre arrivée avec un parcours de formation personnalisé et des outils innovants pour faciliter votre intégration. Intégrer Histoire d'Or c'est : Être un ambassadeur de l'enseigne Leader de la bijouterie en France. Allier un métier riche et passionnant à un univers raffiné. Fournir un service client exceptionnel pour les accompagner dans les moments forts de leur vie. Participer en équipe à l'atteinte et au dépassement des objectifs du magasin. Rejoindre une entreprise aux valeurs fortes : Exigence, Esprit d'équipe, Simplicité, Engagement, Audace. Ce que nous offrons : Une rémunération attractive et variable, avec des primes mensuelles, trimestrielles, annuelles et une participation pour partager nos réussites collectives. Des remises exceptionnelles sur nos magnifiques collections, toute l'année. Un environnement de travail stimulant et convivial basé sur l'humain et la collaboration. Une carte de tickets-restaurant. Une mutuelle familiale. Un accès aux avantages du CSE (chèques cadeaux, chèques vacances, etc). Un service de conciergerie (assistance santé, assistance administrative et juridique, etc). Et demain ? Au sein de notre entreprise, nous avons à cœur de faire grandir nos collaborateurs pour qu'ils se sentent épanouis. Chez Histoire d'Or, plusieurs perspectives s'offrent à vous tout au long de votre carrière : évolutions (vendeur expert, manager) et mobilités (géographique, poste siège).
Le poste : Votre agence PROMAN QUIMPER recherche pour l'un de ses clients un employé libre service H/F pour le rayon liquides ou produits frais industriels. Vos missions consisteront à : - approvisionner les rayons (mise en valeur des produits), - réceptionner les marchandises et préparer les mise en rayon du lendemain. - participer à l'animation du rayon (mise en places des affiches, étiquettes, promo, etc.), - respecter les normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Horaires du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine Profil recherché : Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens du relationnel seront un atout pour mener votre mission à bien. Utilisation du transpalettes manuel Une première expérience est exigée Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir à partir du 18 aout .Vous occuperez principalement le poste en caisse mais pourrez faire de manière très ponctuelle de la mise en rayon.1 jour de congé fixe et 1 autre jour qui sera défini selon planning. Travail par roulement le dimanche matin.Une première expérience en caisse serait très appréciée
450°C recrute un opérateur-rice production & livraison jusqu'à fin septembre. Tu veux intégrer une entreprise en pleine croissance, locale, avec une bonne dose de bonne humeur et de mozzarella ? Tu n'as pas forcément d'expérience, mais tu es motivé-e, fiable et à l'aise sur la route comme en production ? Alors cette offre est pour toi ! Ta mission (si tu l'acceptes) ,un poste polyvalent et dynamique, au cœur de l'activité de 450°C : Production de nos pizzas artisanales dans notre laboratoire à Quimper (assemblage, cuisson, mise sous vide), 3 jours par semaine Livraison de nos produits chez nos partenaires en GMS (grandes surfaces) avec un véhicule de l'entreprise, 2 jours par semaine Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Participation à la vie de l'équipe (brainstormings, séminaires, projets fous...) Ce qu'on cherche : Une personne fiable avec l'envie d'apprendre Un bon esprit d'équipe, curieux-se, qui aime quand ça bouge et quand ça rigole Ce qu'on t'offre : Un CDD (travail du lundi au vendredi) et on te forme dès ton arrivée Un environnement start-up, en pleine effervescence Une équipe dynamique, soudée et bienveillante Un séminaire par mois (oui, on aime se retrouver hors cadre aussi !) Des partenariats cool avec des marques locales et engagées (Maison Martin, Hénaff, etc.) Des opportunités d'évolution en interne (et rapidement) Un job qui a du sens : on valorise les invendus, on travaille avec des ESAT, et on mise sur la qualité Pour postuler : envoie-nous un petit mot sympa (avec ton CV!) Viens faire partie de l'aventure 450°C. Chez nous, on ne fait pas que des pizzas. On fait bouger les lignes, avec le sourire. À très vite !
Employé polyvalent de restaurant (dominante cuisine) Notre restaurant japonais de street food renforce son équipe d'employés polyvalents et recrute de nouveaux profils à temps complet en cuisine. Formé(e) à nos recettes maison par nos soins, vous intégrez une équipe dynamique et motivée. A l'issue d'une formation préalable aux métiers et aux spécificités de notre enseigne, vous assurerez les différentes fonctions de notre concept. Vous travaillerez dans le strict respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Pour réussir à ce poste, les compétences indispensables sont : techniques de cuisine, sens de l'accueil, rapidité en découpe, rythme soutenu durant le service. travail sous pression et travail en coupure. le candidat doit avoir un comportement à l'image de la marque. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, envoyez-nous votre CV (impérativement) pour organiser un entretien. Poste à pourvoir immédiatement. Notre restaurant est ouvert tous les jours au service du midi et du soir. Rejoignez-nous pour cette nouvelle aventure !
Dans le cadre du plan d'action de la Convention Territoriale Globale 2025-2029, et sous la responsabilité de la Directrice du Pôle Ville Educative vos missions principales seront d'impulser et de mettre en œuvre les politiques enfance et d'animation de la vie sociale à l'échelle du territoire intercommunal (CCPBS) et d'animer la mise en réseau des acteurs de l'enfance afin d'engager un travail portant sur l'adéquation entre l'offre d'accueil aux besoins des familles. Dans le cadre du Conseil local de sécurité et de prévention de la délinquance (CLSPD) vos missions principales seront de coordonner et de mettre en œuvre des actions et projets en collaboration avec les partenaires institutionnels et les services municipaux. Chargé de coopération CTG « Enfance » (0.5 ETP) et « Animation de la Vie Sociale » (0.3 ETP) : Participer à la mise en œuvre de la Convention Territoriale Globale : - Animer le plan d'actions, - Participer à la mise en œuvre des objectifs et de la démarche d'évaluation prévus par la CTG, en lien avec les chargés de coopération communautaires du territoire, les partenaires institutionnels et/ou associatifs du territoire et au côté de la Caisse d'Allocations Familiales du Finistère. - Participer aux instances prévues par la CTG (comité de pilotage, comité technique, groupes de travail) - Participer à la mise en œuvre des actions en lien avec les thématiques transversales : Parentalité/projet éducatif de territoire. Rendre compte de l'activité à la Caf en appui de la Directrice du Pôle Ville Educative : - Participer à la déclaration de données d'activités et financières, - Assurer la transmission d'un bilan annuel de son activité à la Caf. Coordonner et animer le réseau d'acteurs de l'enfance du territoire Pays Bigouden Sud dans une dynamique partenariale de projets : - Favoriser la coopération entre structures - Assurer la circulation de l'information - Accompagner des projets collectifs et des actions transversales - Favoriser les échanges de pratiques - Assurer le suivi d'actions Chargé de mission « Conseil local de sécurité et de prévention de la délinquance » (0.2 ETP) : - Organiser et animer les réunions du CLSPD (plénière et groupes de travail) - Assurer le suivi budgétaire du dispositif - Élaborer, mettre en place et suivre les actions développées dans le cadre du CLSPD - Assurer le rôle d'interface entre les services de la ville et les partenaires. Pour chaque volet du poste, assurer la mise en œuvre opérationnelle : - Planifier et organiser l'activité (préparation et organisation des réunions, groupes de travail, etc.) - Rédiger et diffuser les invitations, comptes-rendus, notes, documents de travail - Être force de proposition sur les actions à mener pour venir en appui des acteurs et partenaires - Rendre compte de l'activité auprès de la direction, des élus concernés et des partenaires. Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025 Lettre de candidature + CV + copie du diplôme à adresser à : Monsieur Le Maire - Square de l'Europe - 29120 PONT-L'ABBE. Par courriel : ressources.humaines@ville-pontlabbe.fr Date limite de candidature le 10 août 2025
Le poste : Votre agence PROMAN QUIMPER recherche pour l'un de ses clients un employé libre service H/F pour les rayons Frais ( volailles, crêmerie, marée,traiteur...) Vos missions consisteront à : - approvisionner les rayons (mise en valeur des produits), - réceptionner les marchandises, - participer à l'animation du rayon (mise en places des affiches, étiquettes, promo, etc.), - conseiller la clientèle, - respecter les normes et règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil recherché : Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre sens du relationnel seront un atout pour mener votre mission à bien. Utilisation du transpalettes manuel. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Centre Départemental de l'Enfance et de la Famille possède une capacité de 270 places, il accueille des enfants de 0 à 18 ans en internat, en famille d'accueil ou au domicile familial. Il accompagne également des femmes enceintes et/ou parent(s) avec enfant(s) de moins de trois ans. Le CDEF est composé de trois unités d'enfance : Le Stangalard à Brest, Roz Maria à Quimper, La Garenne à St-Martin-des-Champs ainsi que d'un Pôle Accueil et Accompagnement Spécifique (PAAS) à Châteaulin et un Centre Parental situé à Brest. Le CDEF recrute pour son service d'accueil temporaire 6-14 ans, un travailleur social (éducateur spécialisé ou moniteur éducateur) H/F. Vos missions : - Accueillir et accompagner les enfants confiés à l'aide sociale à l'enfance dans le cadre d'une mesure administrative ou judiciaire - La prise en charge du collectif - La prise en charge et le suivi individuel - Travail en équipe - Travailler avec la famille et l'environnement du jeune - Travailler avec les partenaires extérieurs - Rédiger des écrits professionnels Le CDEF propose un contrat du 01/08/2025 au 31/08/2025. Cette annonce vous intéresse ? Postulez !
Recrutement ouvert à tous sans condition de diplôme, ni d'expérience professionnelle, basé sur la méthode de recrutement par simulation .Voici les habiletés évaluées durant cette session : - Respecter des normes et des consignes - Agir dans une relation de service - Travailler en équipe - Prendre des initiatives et être autonome - Être en capacité de mémoriser et se repérer sur un plan Les facteurs/factrices assurent quotidiennement la distribution du courrier et des colis et la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste. Ce métier entretien une relation privilégiée et de confiance et de proximité . Missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée en extérieur, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste, - Assurer la réalisation des nouveaux services de proximité de La Poste Vous intégrerez dans un premier temps la classe d'alternants Facteur/Factrice pour vous former au titre de Conducteur Livreur sur Véhicule Utilitaire Léger. Vous serez en alternance entre votre lieu de travail (secteur de Quimper) et le centre de formation FORMAPOSTE MIDI ATLANTIQUE . La formation se déroulera dans les locaux de l'AFPA de Brest: - Contrat d'apprentissage pour les moins de 30 ans, et sans limite d'âge les personnes reconnues travailleurs handicapées - Contrat de professionnalisation pour les personnes de 30 ans et plus inscrites à France Travail. Prérequis: - Permis B obligatoire - Compte tenu des missions confiées, un casier judiciaire vierge (B3) vous sera demandé Intéressé.e ? Inscrivez vous pour participer à la réunion d' information collective via le lien ci dessous : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/466394?at_medium=CMP&at_campaign=DSIMonstreuil&at_cmp_indicateur1=PromotionEvenementConseiller&at_cmp_indicateur2=Multicanal&at_cmp_indicateur3=Multidate ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- Après cette réunion d'information, pour ceux qui souhaitent poursuivre, la présélection se fera par des tests d'habiletés nommés METHODE DE RECRUTEMENT PAR SIMULATION (MRS).
Sous la responsabilité de la cheffe de cuisine, vous évoluez au poste froid. Vos missions : Préparer les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintenir la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participer à la réception et au stockage des marchandises Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
Les Marches à Quimper, votre brasserie française, italienne et pizzeria de choix située au Cinéville de Quimper ! Nous mettons un point d honneur à vous offrir une expérience culinaire unique et savoureuse, en vous proposant une cuisine faite maison à base de produits frais, sélectionnés avec soin par notre équipe passionnée. Que vous souhaitiez déguster un plat traditionnel français ou vous laisser tenter par les saveurs de l Italie
Quimper Bretagne Occidentale recrute un/une auxiliaire de puériculture en CDD pour son Multi-Accueil l'Arche de Noé à Quimper ainsi que ponctuellement au sein du Pool pour intervenir dans différentes structures d'accueil petite enfance. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire en structure collective, votre rôle est d'accueillir et d'accompagner les enfants, de moins de 3 ans et leur famille. Enfants : - Observer, identifier et répondre aux besoins des enfants. - Contribuer à leur éveil en concertation avec l'EJE. - Appliquer les règles de sécurité et mettre en œuvre les conditions d'une sécurité affective pour chaque enfant. - Prendre en charge l'enfant malade sous la responsabilité de la puéricultrice. - Participer au dépistage des difficultés de développement de l'enfant et aux signes de mal être. - Assurer un environnement sain et accueillant. - Respecter les protocoles d'hygiène mis en place à la crèche (repas, soins, environnement, jeux). - Préparer les biberons dans le respect des protocoles et les besoins individuels de chaque enfant. Parents : - Informer et participer à la mise en confiance des parents au sein de la structure : écoute, échanges quotidiens. - Etre dans une mission de co-éducation. Equipe : - Participer à l'élaboration , la mise en œuvre et l'évolution du projet éducatif et en être garant. - Encadrer, évaluer les stagiaires . - Assurer la continuité de la responsabilité des enfants en l'absence de la responsable ou de la puéricultrice de l'accueil collectif. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture, vous maîtrisez la réglementation en vigueur dans le domaine. Organisé(e), vous savez prendre en charge des groupes de jeunes enfants. Vous faites preuve de créativité et de dynamisme. Réactif.ve, vous savez prendre des initiatives. Doté(e) de réelles aptitudes relationnelles, vous aimez le travail en équipe et le contact avec les jeunes enfants et leurs parents. Titulaire du permis B.
Notre agence Adéquat de QUIMPER recherche pour l'un de ses clients un(e) Conducteur d'Installation / Conducteur process (F/H). Missions : - Assurer la conduite et la surveillance des installations de transformation dans le respect des procédures et standards - Réaliser les travaux d'enregistrement et s'assurer de la traçabilité en temps réel - Garantir une production conforme - Réaliser les analyses nécessaires au pilotage de son activité et au contrôle produit, et adapter les paramètres de pilotage en fonction - Réaliser les stocks et en assurer le reporting - Respecter et maîtriser les consignes en vigueur en matière d'hygiène et de sécurité Poste avec CACES 3, horaire 3*8, week-end et férié CONNAISSANCES COMPLEMENTAIRES ET/OU SPECIFIQUES : - 1 er niveau de maintenance : notions d'électricité et de mécanique - Maîtrise informatique Profil : - Bac+2 en agroalimentaire ou expérience professionnelle équivalente - CACES 3 - Esprit d'analyse, bon relationnel, réactif(ve), capacité de prise de décisions - Vigilance dans le respect des normes hygiène, sécurité et de qualité, notamment produit. Rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Pour accompagner notre forte croissance sur le secteur des compléments alimentaires, nous recherchons un nouveau collègue Vos missions : Au sein du service qualité et sous la responsabilité du Responsable qualité, vous assurerez les missions suivantes : Gestion de la qualité : - Assurer les inspections en production - Assurer les contrôles terrain et mise à jour des documents associés - Effectuer les demandes d'analyse - Contrôler les matières premières - Réaliser les prises d'échantillons - Suivre les plans d'analyses - Participer aux actions définies par le service Vos atouts : De formation type BTS, licence ou ingénieur en IAA, Chimie ou Qualité, votre intérêt pour les questions qualité, votre rigueur et votre sens de l'organisation seront des atouts indispensables. Vous maîtrisez le Pack Office. La maîtrise de l'anglais est un plus. Une connaissance technique des ingrédients et de la réglementation des compléments alimentaires seraient des atouts majeurs.
Vous êtes prêt(e) à relever de nouveaux défis et à vous construire un avenir prometteur dans le commerce ? Rejoignez nous ! Rejoignez notre équipe dynamique et formez vous au métier d'assistant(e) manager en unité marchande en alternance ! Nous vous proposons une expérience unique pour acquérir les compétences d'un(e) véritable professionnel(le) du commerce tout en étant rémunéré(e) au sein d'un commerce secteur mode/habillement/accessoires. Vos missions : Accueillir et conseiller les clients avec sourire et professionnalisme, Découvrir les produits et les techniques de vente, Participer à la mise en place des opérations commerciales, Contribuer à l'animation du point de vente, Développer l'efficacité commerciale d'une unité marchande, Animer l'équipe d'une unité marchande. Votre profil : Vous êtes passionné(e) par le commerce et la relation client. Vous êtes dynamique, souriant(e) et avez le sens du service. Vous souhaitez vous investir dans une formation professionnalisante. Ce que nous vous offrons : Un contrat d'apprentissage de 12 mois, Une formation de qualité dispensée sur notre campus de QUIMPER (1 à 2 jours par semaine) Une rémunération durant votre formation L'acquisition d'une qualification reconnue Des perspectives d'évolution potentielle au sein de l'entreprise Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Contrat apprentissage : 1 minute pour comprendre https://www.youtube.com/watch?v=NGKYDLrbsNc
Pour notre établissement, assurant en service rapide, entre 100 et 140 couverts par jour, vous effectuez l'épluchage des légumes, les préparations, l'entretien de la cuisine et la mise en place. Vous assurez le service du midi en continu du lundi au vendredi. Vos horaires sont de 9h à 16h. Le poste est à pourvoir dès que possible jusqu'à fin août.
En tant qu'alternant(e) réceptionniste polyvalent(e), vous serez pleinement formé(e) et intégré(e) à l'équipe de l'hôtel. Vous participerez à tous les services de l'hôtel, pour une vision globale des métiers de l'accueil : Réception : Accueillir les clients à leur arrivée et lors de leur départ Contrôle des réservations/ prix Effectuer les check-in / check-out selon les procédures de l'établissement Répondre aux demandes des clients et avis clients Gérer les réservations et utiliser notre logiciel PMS (formation assurée) Encaissement et contrôle de caisse Assurer la bonne transmission des informations aux autres services Petit déjeuner : Participer à la mise en place du buffet et plonge, Accueillir et servir les clients en salle Étages : Assurer un lien entre la réception et l'équipe des étages Contrôler l'état des chambres (propreté, équipement, conformité) Apporter un soutien ponctuel aux femmes/valets de chambre Entretien du linge et des lingeries Mission : Des missions complémentaires ponctuelles pourront vous être attribuées en fonction de vos aspirations : animation des réseaux sociaux, suivi de tableaux de bord, actions commerciales .... Profil recherché : Vous préparez un diplôme en hôtellerie (BTS, Bac Pro, Titre Pro.) Vous êtes polyvalent(e), autonome, souriant(e) et organisé(e) Vous avez un bon sens du service et une présentation soignée Une première expérience en hôtellerie / restauration est un plus La maîtrise de l'anglais (ou autre langue) est appréciée
L'hôtel Eco Green de Quimper (anciennement Première Classe Quimper) a ouvert ses portes en février 2025. Le concept de notre hôtel est d'offrir à nos clients tout le confort d'une chambre associé à un tarif économique, tout en veillant à leur bien être et à celui de la planète.
L'Hospitalité Saint Thomas de Villeneuve (3000 professionnels), pour l'Hôtel-Dieu de Pont l'Abbé (29), établissement de santé privé d'intérêt collectif de 640 salariés, 420 lits et places, proposant une prise en charge en court, moyen et long séjour, psychiatrie et HAD, recherche un : Agent hospitalier (H/F). L'Hôtel-Dieu est un établissement reconnu dans la région, proposant une prise en charge en court, moyen et long séjour, psychiatrie, HAD et ambulatoire. Il dispose d'un plateau technique complet (Service des Urgences/SMUR, Radiologie conventionnelle, Scanner, Chimiothérapie, Laboratoire, Unité de Surveillance Continue) et est inscrit dans un partenariat avec les établissements de son territoire. Au sein du pôle hôtelier de l'établissement, vous rejoindrez une équipe opérationnelle et bienveillante. MISSIONS : réaliser le nettoyage des parties communes et des chambres des patients respecter les règles et protocoles d'hygiène liés au bionettoyage assurer la distribution des repas auprès des patients PROFIL : Vous disposez d'une expérience en qualité d'Agent hospitalier dans le milieu sanitaire ou médico-social et idéalement vous êtes titulaire d'un Bac professionnel accompagnement soins et service à la Personne (ASSP). CONDITIONS DE TRAVAIL : CDD de 1 mois renouvelable - Temps plein ou Temps partiel Poste à pourvoir dès que possible Rémunération selon la convention FEHAP Type de contrat : CDD à temps plein ou à temps partiel
L'Hôtel-Dieu de Pont l'Abbé du Groupe de l'Hospitalité Saint Thomas de Villeneuve est un établissement de santé privé d'intérêt collectif de 260 lits et places qui propose une prise en charge en court, moyen et long séjour.
Au sein de notre agence MNT, Mutuelle Nationale Territoriale, située à QUIMPER (29), nous recherchons un.e Conseiller.ère Agence en contrat à durée déterminée de 4 mois, dans le cadre d'un remplacement. En totale autonomie, vous proposez nos produits en santé, en prévoyance et autres services à nos adhérents et prospects. C'est pour vous l'occasion de rejoindre une équipe dynamique, solidaire accompagnée en proximité par son management et ayant à cœur la satisfaction des adhérents de la MNT. Vos missions prioritaires : - Vous accueillez, informez et orientez par téléphone et physiquement nos adhérents, les prospects et les interlocuteurs des collectivités territoriales sur les différents produits et services de la mutuelle en santé, prévoyance, IARD etc. - Vous effectuez de la relance de devis sur tous nos produits, - Vous analysez les besoins afin de proposer des produits adaptés et complémentaires, - Vous assurez la gestion des contrats auprès des adhérents (adhésions, modifications, radiations), - Vous fidélisez les adhérents et développez la notoriété de la MNT en participant aux différentes actions commerciales et opérations locales de marketing direct. En fonction du contexte et dans un deuxième temps, vous pourrez être amené-e à assurer ponctuellement des permanences au sein des Collectivités Territoriales. Profil recherché Diplômé(e) de niveau Bac +2 en assurance, vous possédez une expérience d'au moins 6 mois ans en tant que commercial(e) sédentaire dans le secteur assurantiel, dans le respect de la norme DDA (Directive sur la Distribution d'Assurances). Ce poste polyvalent conjugue une forte activité de développement commercial (téléphonique et physique) avec de la gestion et souscription des contrats. Une bonne organisation du temps (gestion du temps entre les rendez-vous avec les différents interlocuteurs et la gestion des dossiers) est nécessaire pour ce poste. Vous êtes à l'aise au téléphone, et appréciez la relation téléphonique, ainsi qu'en face/face avec vos interlocuteurs. Vous recherchez un poste alliant le développement commercial et la gestion, et vous partagez nos valeurs de solidarité et d'égalité, dans un environnement responsable, celui de l'économie sociale et solidaire (ESS), alors rejoignez-nous à la MNT ! Les avantages de la MNT : Vous cherchez un travail qui a du sens, dans une entreprise avec des valeurs fortes ? A ce titre, afin de préserver votre équilibre vie professionnelle et vie privée et vous accompagner dans l'évolution de votre carrière, la MNT a mis en place plusieurs dispositifs : - 15 jours de RTT par an (prorata temporis) Quelques informations complémentaires : - Temps de travail : 37h30 par semaine (souplesse sur les plages horaires), du lundi au vendredi. - Rémunération fixe + variable annuelle : en fonction des objectifs réalisés - Tickets restaurant d'une valeur de 10€ (60% pris en charge par l'employeur). - Œuvres sociales du CSE et avantages du Groupe VYV. Ce poste est ouvert aux travailleurs en situation de handicap ou assimilés au sens de l'article L.5212-13 du Code du travail. La MNT s'engage en faveur de la diversité, l'égalité professionnelle, l'emploi des travailleurs handicapés.
L'entreprise Conduite Éco et Sécurisée est un organisme de formation, qui accompagne les particuliers et les professionnels dans l'éco-mobilité. Nous réalisons des initiations à l'éco-conduite, sur des véhicules électrifiés tels que les hybrides, hybrides rechargeables et full électriques. Nous travaillons directement avec les constructeurs et leurs concessionnaires. Chaque client qui prend possession d'un véhicule propre chez un concessionnaire partenaire, a automatiquement droit à une heure d'accompagnement avec notre entreprise. Durant cette heure, nous abordons les options et équipements de la voiture, la technologie embarquée, et bien entendu, nous lui enseignons la meilleure façon de l'utiliser. Aperçu du poste : Nous recherchons un(e) Chargé(e) de Clientèle passionné(e) et axé(e) sur le service client pour rejoindre notre équipe. En tant que Chargé(e) de Clientèle, vous serez responsable de fournir un service exceptionnel à nos clients et de maintenir des relations solides avec les concessions automobiles. Description du poste : Vous accompagnez, pendant une heure, chaque client ayant acheté un véhicule électrifié. Vous apprenez aux clients à optimiser les consommations et l'utilisation de leurs véhicules. Une formation est nécessaire avant de commencer. Vous serez en relation directe avec les commerciaux de chaque concession. Responsabilités : - Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et aux questions des clients - Résoudre les problèmes et les plaintes des clients de manière efficace et professionnelle - Suivre les indicateurs clés de performance pour mesurer la satisfaction client Expérience : - Expérience préalable dans un rôle axé sur le service client - Excellentes compétences en communication verbale - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace d'une équipe Nous offrons : - Un environnement dynamique et stimulant - Des possibilités d'avancement professionnel - Un véhicule de service Si vous êtes passionné(e) par le service client et que vous souhaitez faire partie d'une équipe motivée, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe en pleine croissance !
Dans une démarche inclusive et une dynamique de pôle, vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide singulière de proximité. Vous veillez à son confort et à sa sécurité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités de la vie sociale, en lien avec son parcours de vie. Vous lui apportez également un soutien psychologique. Missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel* Poste de jour. Poste d'une durée d'un mois renouvelable. A pourvoir au 1er juillet
Vous effectuerez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes, ...) selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Travail en coupure. Poste non logé. Poste à pourvoir en extra les weekend.
Situé au bord de l'Odet, au sein de la commune de Plomelin, le Lycée de Kerbernez accueille les jeunes qui désirent s'orienter vers la filière horticole, l'aménagement paysager ou l'environnement. Sous tutelle de l'enseignement catholique (DDEC 29) et inscrit au sein du réseau CNEAP, l'établissement se veut à taille humaine. Le collège (4eme et 3eme nature et environnement) et le lycée (CAPA, seconde, 1ere, Terminale, BTS) accueillent 195 élèves dont une bonne partie en internat. Nous privilégions l'écoute et l'accompagnement, et la dimension inclusive dans une ambiance familiale où chacun trouve sa place. Le tout dans un cadre privilégié et naturel. Vos missions consisteront à assurer une aide aux élèves en situation de handicap en CAP et seconde. Ainsi, vous aurez vocation à favoriser l'autonomie de l'élève, sans se substituer à lui dans la mesure du possible. L'accompagnement de chaque élève est pensé de manière individualisée, aussi vos missions sont précisées dans le projet personnalisé de scolarisation (PPS) et dans le guide d'évaluation des besoins de compensation en matière de scolarisation (GEVA-Sco) de chaque élève en situation de handicap. MISSION - Les actes de la vie quotidienne, l'accès aux activités d'apprentissage (éducatives, culturelles, sportives, artistiques ou professionnelles), les activités de la vie sociale et relationnelle. - Etre en appui aux personnels enseignants pour le soutien et l'accompagnement pédagogique - Aider à l'utilisation des technologies de l'informatique et de la communication - Participer à toute activité éducative, sportive, sociale, artistique ou culturelle - Participer à l'aide aux devoirs et aux leçons - Participer aux actions de prévention et de sécurité conduites dans l'établissement - Animer en lien avec l'équipe des temps collectifs de vie scolaire ainsi qu'une aide administrative ponctuelle PROFIL Expérience auprès d'adolescents Compétences/Aptitudes requises : - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisationLieu d'exercice Lycée de Kerbernez Plomelin Type de contrat CDD 1 AN Conv. Col. CNEAP Durée de travail 55 à 70 % 19 à 27 h par semaine sur le temps scolaire Salaire brut de base Selon diplôme et expérience A compter de 1003 € à 55% Poste à pourvoir Septembre 2025
Actual Quimper 3 recherche actuellement un Électricien (h/f) pour un poste situé à Treméoc. Disponibilité : du 23/04/2025 au 16/05/2025 Taux horaire : 13.32EUR selon les compétences + indemnités de déplacement + prime de trajet + panier repas 12.14EUR/jour En tant que Electricien (h/f) vous serez en charge d'effectuer les travaux d'installations électriques et de raccordement d'appareils électriques, de réaliser la manutention, le tirage de câble, la pose de chemin de câble, l'attache de colliers et l'aide à la réalisation de coffrages, montage de la structure, montage des modules. Pour le poste d'Électricien (h/f), nous recherchons un candidat ayant un niveau d'étude équivalent à un Titre de niveau V - BEP/CAP. Il est également nécessaire d'avoir une expérience professionnelle d'au moins 1 à 2 ans dans le domaine. Les habilitations requises sont : B1V, BR, BR PV, BT permis B Le candidat idéal devrait démontrer des compétences solides en installation, maintenance et dépannage électrique. La connaissance du respect des normes et de la sécurité sur le terrain est nécessaire.
remplacement sur longue maladie Vous assurez la distribution des repas en salle à manger et dans les services, aidez à la plonge et assurez le ménage des parties communes dans le respect des procédures. Vous exercez votre mission dans le parfait respect de la charte de la personne hospitalisée (confidentialité, respect de l'intimité et de la dignité du patient), des règles d'hygiène du milieu hospitalier et des procédures applicables. Horaires sur roulement de 10h : 08h30-14h/16h-20h30.Vous travaillerez 1 semaine 3 jours et 1 semaine de 4 jours avec 1 weekend de travail sur 2 Poste à pourvoir début août /
Exigeant(e), minutieux(se) et passionné(e) par l'agencement ? Cette opportunité est faites pour vous. Parce que chaque projet est unique, nous avons besoin de votre savoir-faire, votre précision et votre sens du détail pour garantir une pose irréprochable et une expérience client exceptionnelle. Votre profil : -Ambassadeur de notre marque, vous placez les clients au cœur de vos préoccupations et êtes garant de leur satisfaction finale -Vous travaillez dans le respect des délais et des contraintes -Vous savez gérer les imprévus et trouver des solutions appropriées -Expérience en menuiserie ou agencement -Maitrise des techniques d'installation et souci du détail -Travail soigné, rigoureux et précis -Bon relationnel et esprit d'équipe Vos missions : -Installer des cuisines sur-mesure avec un niveau d'exigence dans le respect des plans et des attentes du client -Réaliser des finitions parfaites pour garantir la satisfaction client -Respecter les délais et les consignes de sécurité -Vous veillez à l'application des normes en vigueur Ça vous tente ? -Rejoignez-nous pour donner vie aux projets de nos clients et construire une expérience client unique ! -Vous évoluerez au sein d'un environnement convivial et bénéficierez d'une rémunération attractive qui valorise votre travail
Nous recherchons un agent polyvalent/Polyvalente sur Quimper Poste en CDI 35 heures/semaine. Véhicule de service Savoir laver des Vitres , utilisation autolaveuse , monobrosse .
Le poste : Votre agence PROMAN QUIMPER recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la fabrication de biscuits, un manutentionnaire conducteurs de machines H/F. Vous êtes garant de la préparation des pâtes à biscuits selon process strict en suivant les règles d'hygiène et de sécurité. - Réaliser la pâte à biscuit - Effectuer des contrôles visuels de conformité - Alerter en cas de dysfonctionnement machine - Renseigner les supports de suivi de production - Port de charges Horaires: 3X8 Profil recherché : Vous possédez une première expérience réussie dans le domaine de l'agroalimentaire et vous maîtrisez les consignes et normes de sécurité dans ce domaine. Votre implication, votre travail d'équipe et votre respect des règles d'hygiènes vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Conducteur de lignes H/F. Vos missions consisteront à : Conduite de l'ensemble des équipements d'une ligne de conditionnement robotisées et automatisée Suivi le fonctionnement de l'équipement, approvisionner en consommables ainsi que réaliser les nettoyages et réglages nécessaires Effectuer et organiser les changements de formats Gestion d'équipe Vous serez garant(e) du bon fonctionnement de votre ligne dans les respects des règles d'hygiène de qualité et de sécurité Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité, d'hygiène et les normes de qualité. Vous savez organiser et contrôler la production selon ces règles. Vous savez respecter des délais et organiser une équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Acteur reconnu dans le domaine de l'assainissement, basé à proximité de Quimper.Pour le compte de l'un de nos clients, acteur reconnu dans le domaine de l'assainissement, nous recrutons un Chauffeur Opérateur PL F/H. Après une phase d'accompagnement en binôme, vous évoluerez vers un poste autonome en tant que chauffeur de véhicule d'assainissement. Vos missions principales : Accompagner un chauffeur expérimenté dans un premier temps pour apprentissage des procédures et du matériel Conduire un camion d'assainissement pour effectuer des opérations de pompage de fosses septiques, bacs à graisses et autres déchets non dangereux Assurer l'entretien du véhicule et veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène Mission d'intérim, avec possibilité de longue durée Profil recherché : Permis C (PL) requis ADR Citerne étendue (classes 8 et 9) obligatoire - transport de déchets dangereux Capacité à travailler en extérieur Sérieux, ponctualité et esprit d'équipe font partie de vos qualités !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Transdev CAT 29 recrute sur le secteur de Quimper un.e Conducteur.trice de Transport Scolaire : Votre mission Sous la responsabilité de votre manager d'exploitation, vous conduisez un véhicule de transport scolaire et à ce titre, vous : - Accueillez les élèves (renseignements et gestion des situations sensibles) - Veillez au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route) - Gérez les cartes de transport - Assurez la gestion des documents d'exploitation (feuille de route, carte chrono.) Les plus ! - Un CDI près de chez vous - Une entreprise apprenante qui propose des formations tout au long de votre carrière - Des opportunités de mobilité au sein d'un Groupe international - Un métier en pleine transformation Votre profil : Votre destination : Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires Rejoindre Transdev, c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité. Nous sommes fiers de faire voyager 11 millions de personnes au quotidien dans le monde grâce à des services de transport efficaces, simples et respectueux de l'environnement, au service des territoires. Pré requis : (Permis D + FIMO + FCO à jour) Le poste est à pourvoir dès que possible.
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job Box de Quimper recherche pour son client spécialisé dans le poisson, un régleur H/F. Vos principales missions seront les suivantes : - Conduite machine (mise en marche, vérification des paramétrages, entretien des machines...) - Assurer le conditionnement des générés - Changement d'outillages - Approvisionnement en matières consommables - Maintenance de premier niveau (+ échanges d'information avec la maintenance) Ces missions sont à mener tout en respectant le cahier des charges clients et les consignes d'hygiène, de sécurité et d'environnement. Salaire : Selon profil Horaires en décalés Mission jusqu'à fin décembre Volontaire, vous témoignez d'une forte rigueur, de sérieux, de bonnes capacités organisationnelles et d'anticipation. Notre processus de recrutement : Étape 1 : pré qualification téléphonique Étape 2 : Inscription en agence avec entretien Etape 3 : entretien chez le client Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous ! Suivez-nous sur Facebook : Job-Box Quimper
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job Box de Quimper recherche pour son client un nettoyeur de vitre (H/F). Vos disposez de vos habilitation en hauteur. Salaire selon profil Horaire de journée Vous avez déjà une expérience dans ce domaine et avez vos habilitations en hauteur. Notre processus de recrutement : Étape 1 : pré qualification téléphonique Étape 2 : Inscription en agence avec entretien Etape 3 : entretien chez le client Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année
Vos missions - Effectuer des manutentions industrielles (compresseur, moteur, évaporateur) en toute sécurité - Effectuer vos manœuvres à l'aide d'un chariot de manutention automoteur à conducteur porté - Effectuer vos manœuvres également à l'aide d'une plateforme élévatrice mobile (nacelle sur porteur et/ou nacelle automotrice) Compétences particulières et Savoir-être - Vous possédez un bon relationnel et vous aimez travailler en équipe - Vous êtes organisé, rigoureux et autonome - Respect des règles de sécurité - Vous êtes polyvalent Profil recherché - Manutentionnaire industriel avec au moins une expérience significative - Possibilité d'évolution en chef d'équipe, avec formation interne - CACES R489 Cat.3 + CACES R486 Cat.B (1B + 3B) - Poste à pourvoir en CDI Temps Plein et situé à Quimper (29) - A pourvoir en septembre 2025 - Permis B indispensable Avantages . Mutuelle . Intéressement
Vos missions - Organiser et coordonner les équipes et les opérations de manutention dans le respect des règles de sécurité - Optimiser l'organisation du matériel de manutention - Assurer la gestion administrative inhérente au poste - Démontage de ligne de production agroalimentaire, industrielle - Re-montage - Déménagement industriel - Encadrement et management de l'équipe mais également des intervenants sur le chantier Vos compétences particulières & savoir-être - Sérieux, calme et rigoureux dans la gestion de vos activités - Aisance relationnelle - Sens de l'organisation accru Profil recherché - Une première expérience réussie souhaitée - Poste en CDI Temps Plein et situé à Quimper (29) - A pourvoir en septembre 2025 - Le permis B est obligatoire Avantages . Mutuelle . Intéressement
Vos missions - Décharger et manutentionner des charges / du matériel au moyen d'une grue avec ou sans visibilité (bateaux, charges, containers, pièces, .) dans le respect des règles de sécurité - Effectuer les opérations de prise de poste sur l'engin de levage - Contrôler l'état du matériel - Manœuvrer la grue, positionner le moufle, élinguer les charges, . - Lever et distribuer les charges sur différents lieux - Contrôler l'état de la grue, identifier ses dysfonctionnements et en effectuer l'entretien (entretien minimal) - Mettre la grue en configuration « hors-service » et effectuer les opérations de sécurisation de fin de poste (immobilisation, alimentation électrique, .) Vos compétences particulières & savoir-être - Éléments de base en mécanique générale et pneumatique - Sérieux, calme, organisé et rigoureux - Respect des règles et consignes de sécurité Profil attendu - Pour ces postes, nous recherchons des grutiers / grutières Grue mobile confirmé(e)s avec si possible, de l'expérience - FIMO / SPL + Carte conducteur obligatoire et valide - CACES R483 - Salaire selon expérience - A pourvoir sur Quimper (29) en septembre 2025 Avantages . Mutuelle . Intéressement
Située dans la commune de Quimper, la Résidence Prat Maria est un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes (EHPAD) d'une capacité d'accueil de 93 places dont : - 52 places en Accueil Permanent (EHPAD) - 3 places en hébergement temporaire - 8 places réservées pour personnes handicapées vieillissantes (UPHV) - 30 places destinées aux personnes souffrant de troubles de type Alzheimer (CANTOU), dont 2 en hébergement temporaire. MISSION Sous la responsabilité et l'autorité administrative du responsable de l'établissement, le Médecin Coordonnateur assure l'encadrement médical de l'équipe soignante. Le Médecin Coordonnateur contribue par son action à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents. Il / elle veille à l'application des bonnes pratiques gériatriques et contribue à l'évaluation de la qualité des soins. Il / elle assure l'information et les relations avec les familles dans le cadre des soins et du projet personnalisé. Le médecin coordonnateur n'assure pas de gardes. PROFIL Formation/ Expérience: Diplôme d'état de Docteur en médecine, capacité de gérontologie ou un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement de personnes âgées Savoir-faire et compétences : - Capacité d'organisation et de méthode, esprit constructif. - Sens des responsabilités : aptitude à l'encadrement et à l'accompagnement du travail en équipes. - Capacité à susciter, accompagner et s'adapter aux changements. - Savoir faire respecter ses décisions. - Capacité à déléguer et contrôler. Lieu d'exercice Quimper Type de contrat CDI Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail Temps choisi Possibilité de temps partagé Salaire brut de base y compris ségur et à négocier en fonction de l'ancienneté 2105.39 € pour 0.4 etp Poste à pourvoir le Septembre 2025 Date de publication 23/07/2025 Fin de publication 15/08/2025 Les plus de l'emploi proposé Annualisation du temps de travail : 25 CP, 11 fériés, et autres congés conventionnels Mobilité interne Avantages CSE, chèques vacances Mutuelle employeur favorable
Une grande enseigne du fitness cherche, pour son club de Quimper centre, des coachs sportifs.ives indépendant.e.s qui souhaitent développer leur entreprise au sein des clubs du réseau. Les avantages: vous êtes indépendant/e ; vos horaires sont à votre convenance; vous bénéficiez d'un portefeuille client conséquent; de la visibilité et de la notoriété de l'enseigne et d'une infrastructure et du matériel performant. B_Progress vous accompagne et vous forme sur les différentes méthodes et protocoles (marketing, vente, comptabilité, prise en charge client...), en échange un loyer progressif vous sera demandé. Alors si vous souhaitez VIVRE DU COACHING et de votre PASSION, c'est le MOMENT de vous LANCER ! Vous êtes titulaire d'un Bpjeps AF, Deust métier de la forme, CQP IF, License Staps et équivalent
Prestations de services liées au coaching sportif à destination du public, des entreprises, des associations, ou toutes autres organisations, Formation managériale et commerciale à destination de coachs sportifs ou de sportifs amateurs, Mise à disposition de matériels et d'équipements sportifs pour la réalisation de séances de coaching sportif, Diffusion d'informations liées au coaching sportif via des plateformes Internet, Réalisation et commercialisation d'objets dérivés liés au coaching sport
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job Box de Quimper recherche pour son client, un fleuriste H/F. Vous assurez les tâches suivantes: Accueil de la clientèle Gestion de la boutique dans le respect des règles de merchandising Confectionner les bouquets et réaliser toutes sortes de compositions florales en fonction de la saisonnalité ou des évènements Réaliser les opérations d'encaissement et êtes attentif aux anomalies Salaire selon profil Horaire de journée Travail du mardi eu samedi (certain dimanche sur le volontariat) Vous avez une formation CAP fleuriste et possédez une première expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits. Notre processus de recrutement : Étape 1 : pré qualification téléphonique Étape 2 :Inscription en agence avec entretien Etape 3 : entretien chez le client Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !Suivez-nous sur Facebook : Job-Box Quimper
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job Box de Quimper recherche pour son client, un Préparateur et metteur en main de véhicules (H/F). Vos missions : La préparation : Réceptionner le véhicule, contrôler la conformité et l'état du véhicule , réaliser des opérations d'entretien, poser des équipements, poser des plaques d'immatriculation et convoyer. La mise en main : Accueillir les clients, mettre en main le véhicule, présenter des services après-vente La gestion : Utiliser la documentation technique, les gammes de préparation, Etablir ou compléter tout document utile, identifier des travaux complémentaires à prévoir sur le véhicule. Du lundi au vendredi, travail en journée Salaire à définir Vous appréciez le travail en équipe, tout en faisant preuve d'autonomie et de rigueur ? Votre sens de l'initiative, dynamisme, énergie et organisation sont des qualités qui vous décrivent ? Notre processus de recrutement : Étape 1 : pré qualification téléphonique Étape 2 :Inscription en agence avec entretien Etape 3 : entretien chez le client Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !Suivez-nous sur Facebook : Job&Box Quimper
TEAMSERVICES QUIMPER recherche pour un de ses clients, 2 AGENTS DE QUAI H/F en poste de nuit. Votre rôle principal consistera à assurer la bonne gestion des flux de marchandises, tout en veillant au respect des délais et des normes de sécurité. Vos missions principales seront les suivantes : - Réceptionner, décharger et vérifier les marchandises à leur arrivée sur le quai. Vous devrez contrôler quantitativement et qualitativement chaque réception afin d'assurer une cohérence avec les bons de commande. - Effectuer le tri, l'étiquetage et le conditionnement des produits selon les standards établis par l'entreprise. - Charger les véhicules en conformité avec les normes de sécurité en vigueur, optimisant ainsi l'espace et garantissant la stabilité de chaque chargement. - Piloter les transpalettes ou autres équipements de manutention pour déplacer efficacement les marchandises dans l'entrepôt. - Collaborer étroitement avec les équipes logistiques afin d'assurer une circulation fluide des informations et un suivi précis des stocks. - Veiller au respect strict des règles d'hygiène, sécurité et propreté dans la zone du quai. - Signaler toute anomalie ou problème opérationnel aux superviseurs immédiats afin d'assurer une résolution rapide. Horaires de travail : 3h30/11h30 Contrats à partir du 4 août ou du 11 août. Le profil recherché Afin de mener à bien ces missions, nous recherchons un candidat disposant des compétences suivantes : - Expérience préalable en logistique ou dans un poste similaire est fortement appréciée - Compétences avérées en organisation et gestion du temps - Connaissance des règles de sécurité liées au transport et à la manutention - Maîtrise du maniement d'équipements manuels ou motorisés tels que transpalettes (CACES 1-3-5) - Capacités physiques permettant la manipulation régulière de charges lourdes - Aptitudes à travailler efficacement dans une équipe - Flexibilité concernant les horaires nocturnes
Société de travail temporaire, généraliste à l'empreinte transport et logistique, implantée en Bretagne.
l'équipe de l'Ibis Quimper recherche actuellement un(e) valet / femme de chambre Vos missions : - nettoyer les chambres et les parties communes - changer les draps et remplacer le linge de toilette - contrôler l'état du matériel (équipement, mobilier) - suivre et respecter les règles d'hygiène Travail 5 heures par jour (de 9H à 14h) 5 jours semaine/Week-end . 2 jours de repos consécutifs (employeur ouvert à la discussion pour établir le planning)
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Notre client recherche des conducteurs de ligne conditionnement. Au sein de l'atelier crèmerie, vous conditionnez les produits au moyen d'une machine automatisée de conditionnement et/ou de suremballage selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (délais, quantités, qualité). Vos missions seront les suivantes : Procéder au montage des machines de conditionnement et réaliser des réglages selon les formats des produits fabriqués Réaliser des changements de formats sur les machines de conditionnement Alimenter en emballages les machines et en vérifier l'approvisionnement Réaliser les opérations de marquage et d'étiquetage Surveiller le fonctionnement de la machine de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts Vérifier la conformité du conditionnement des produits (poids, date, qualité) et des installations et procéder aux réglages si nécessaire Renseigner les supports de suivi de qualité (poids, date, qualité) Effectuer une maintenance de 1er niveau, réaliser un pré-diagnostic et prévenir la maintenance en cas de panne majeure. Laver et désinfecter les machines ainsi que les locaux en fin de production. Horaires : selon les ateliers, démarrage à 3h ou 7h, pas de fin au delà de 16h.Pas de travail le week-end.35h semaine Démarrage en intérim au smic puis validation de poste au fur et à mesure de la formation. Avantages : rémunération sur 13 mois, participation, CSE, magasin d'usine, mutuelle d'entreprise Compétences requises : - Maîtrise des procédés de fabrication - Connaissance des normes de sécurité et de qualité - Capacité à effectuer des contrôles réguliers et à résoudre les problèmes techniques - Esprit d'analyse et de synthèse pour optimiser les processus de production - maintenance de 1er niveau
"Si vous ne lâchez pas facilement le volant, vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! En tant que Chauffeur super poids lourds (h/f) vous serez en charge de : - préparer le camion avant le départ, - transporter des marchandises d'un point à un autre, - conduire un véhicule de 38 à 44 tonnes Frigo, - veiller au chargement et au déchargement du camion au départ et à l'arrivée, - s'assurer de la conformité du chargement, - remplir les documents administratifs, - tenir à jour le carnet de bord, - assurer l'entretien du camion, - signaler toute défaillance du véhicule. - Livraison grande ligne. Pour cela, vous devrez respecter les règles de sécurité établit dans l'entreprise pour laquelle vous travaillerez. Plusieurs postes sont à pourvoir, au départ de Quimper et Châteauneuf/ Quimper : Conducteurs distribution ramasse = Début 6h00 fin vers 18h30 - En général activité sur 4 jours ( environ 11h00 par jour) - un samedi travail tous les 3 semaines environ. Quelques points de livraison le matin ( 4-5) puis chargement chez les clients industriel ou autres à compter de 10h00. Retour sur l'agence de Quimper vers 12h30 puis départ en chargement après-midi à compter de 13h30 Secteur limité au Finistère Sud Conducteurs Navette après-midi = Débuts ciblés entre 12h00 et 15h00 - fin entre 23h00 et 2h00 du matin. La semaine est rythmée entre des navettes régionales (Vannes/Rennes/Châteaubourg). Et parfois quelques ramasses après-midi chez les clients industriels puis une navette sur Landivisiau/ST BRIEUC ou Vannes). Conducteurs échange du soir = Débuts prévus entre 16h15 et 20h00 fin entre 3h00 et 5h00 du matin. Il s'agit en général de faire un échange de remorque soit sur une agence en Région ( Vannes/Rennes) ou bien à un point de rendez-vous habituel avec un conducteur d'une autre agence. Pas de manutention en général par contre accroche-décroche .Pour Châteauneuf, Profil de la tournée : Départ tous les jours du lundi au jeudi à 18h30. Retour le lendemain matin vers 5h30. CHATEAUNEUF/LAVAL/CHATEAUBOURG/QUIMPER/CHATEAUNEUF. Particularité = transport de viande de porc. Période de doublon prévue. Votre personnalité : Si vous êtes de nature attentive et réactive, vous êtes autonome et avez le sens des responsabilités, vous recherchez un poste de chauffeur super poids lourds (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Votre parcours : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en conduite routière, service transport routier, vous possédez les différents permis poids lourds, les habilitations spécifiques et la carte conducteur. Vous justifiez d'une première expérience à un même poste. Vous avez déjà travaillé avec des camions frigorifiques. Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
A la recherche d'un poste de polisseur (h/f) ? Vous êtes au bon endroit, notre offre devrait vous plaire ! Groupe ACTUAL, créateur d'opportunités pour les entreprises et les candidats. Au sein de l'agence Actual Quimper, c'est Nolwenn, Sarah, Roxane et Céline qui sont à votre écoute pour vous aider dans votre recherche d'emploi et vos projets professionnels! Devenir collaborateur intérimaire chez ACTUAL vous assure de nombreux avantages: CSE, livret Actual jusqu'à 12%, Mutuelle... nous recrutons pour notre client, spécialisé dans la conception et la fabrication d'équipements professionnels de cuisson, un polisseur H/F secteur Quimper (29). vous serez en charge de : - Récupérer les sous-ensembles montés - Déterminer le processus de polissage à mettre en oeuvre suivant l'ensemble ou sous ensemble : travailler avec une meuleuse afin de lustrer les différentes pièces en Inox et leur donner un bel aspect brillant ou satiné. - Effectuer un contrôle visuel de la pièce - Vérifier que la pièce n'a pas subi de déformation - Remplir le dossier de fabrication - Acheminer la pièce soit à l'emballage soit au montage (montage et montage collage) - Peut aider l'agent logistique pour amener le meuble dans le local emballage poste en horaire de journée. 38h/ semaine du lundi au vendredi. Votre personnalité : Si vous êtes méthodique, de nature rigoureuse, que vous recherchez un poste dans le secteur industriel (h/f), lisez la suite vous êtes certainement la personne que l'on recherche ! Vous connaissez la technique du microbillage et aimez le travail de précision et de qualité Vous êtes de nature minutieux et rigoureux Vous aimez le travail manuel. Attention, le permis B est obligatoire ! Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature ou contactez-nous par téléphone ! Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail !
MISSION L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Il/elle travaille en adéquation avec le projet d'établissement. PROFIL Etre titulaire du diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social (DEAES) Compétences/Aptitudes requises : - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Sens relationnel développé - Sens de l'observation - Capacité d'initiative Serait apprécié : - Connaissance de la prise en charge des personnes âgées. - Connaissance de la prise en charge des personnes handicapées vieillissantes - Connaissance en informatique (logiciel de soins)Lieu d'exercice CANTOU Résidence de Prat Maria QUIMPER Type de contrat CDD 2 mois renouvelable Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail 151.67 heures (1 ETP) Salaire brut de base y compris ségur 2256.31 € Poste à pourvoir le 01/09/2025 Date de publication 21/07/2025 Date de fin de publication 21/08/2025
MISSION L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. L'accompagnant éducatif et social (AES) a pour mission de réaliser une intervention sociale au quotidien visant à compenser les conséquences d'un manque d'autonomie, quelles qu'en soient l'origine ou la nature. Il prend en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie, au mode de vie ou les conséquences d'une situation sociale de vulnérabilité, pour permettre à la personne d'être actrice de son projet de vie. Il/elle travaille en adéquation avec le projet d'établissement. PROFIL Etre titulaire du diplôme d'état d'accompagnant éducatif et social (DEAES) Compétences/Aptitudes requises : - Capacité à travailler en équipe pluri-professionnelle - Capacité d'adaptation - Sens de l'organisation - Sens relationnel développé - Sens de l'observation - Capacité d'initiative Serait apprécié : - Connaissance de la prise en charge des personnes âgées. - Connaissance de la prise en charge des personnes handicapées vieillissantes - Connaissance en informatique (logiciel de soins) Les plus de l'emploi proposé Annualisation du temps de travail : 25 CP, 11 fériés, et autres congés conventionnels Mobilité interne Avantages CSE, chèques vacances Mutuelle employeur favorable Participation au transport Lieu d'exercice CANTOU Résidence de Prat Maria QUIMPER Type de contrat CDI Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail 151.67 heures (1 ETP) Salaire brut de base y compris ségur 2256.31 € Poste à pourvoir le 01/09/2025 Date de publication 21/07/2025 Date de fin de publication 21/08/2025
MISSION Maintenir l'autonomie des personnes âgées en leur procurant les soins dont elles ont besoin. Il/elle accompagne les résidents et leurs familles au quotidien, et réalise l'accueil d'admission. Il/elle travaille en collaboration avec du personnel aide-soignant et du personnel agent des services logistiques. Il/elle est en lien direct avec l'IDEC, le médecin coordonnateur et l'équipe administrative. PROFIL Formation/ Expérience : Etre titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier. Compétences/Aptitudes liées au poste : - Connaissances théoriques et pratiques des méthodes et techniques de soins - Sens du discernement, de la discrétion, de la ponctualité, du respect du travail de chacun - Capacité relationnelle - Capacité à travailler en équipe et fédérer - Sens de l'organisation - Savoir observer, écouter et transmettre des informations Serait appréciées : - Expérience dans un poste similaire - Connaissance de la personne âgée et intérêt pour la Gériatrie - Connaissance de logiciels informatiques de soins Lieu d'exercice Quimper Type de contrat CDD 6 MOIS Conv. Col. CCN 51 rénovée Durée de travail 121.33h (0.80 ETP) Salaire brut de base y compris Ségur 2109.49 € Poste à pourvoir 01/09/2025 Date de publication 21/07/2025 Date de fin de candidature 21/08/2025
Votre agence LIP Intérim & Recrutement de Quimper recherche pour son client spécialisé dans la maintenance des Poids Lourd, un Technicien Mécanique PL expérimenté afin de renforcer l'équipe en place. Vous réaliserez l'ensemble des opérations de maintenance courant et complexe sur des véhicules PL et SPL. Compétence et expérience en mécanicien PL requise maitrise Mécanicien diéséliste et hydraulique.
Vous aimez l'autonomie, avez le goût du travail bien fait et appréciez la polyvalence. Venez rejoindre notre équipe dynamique. Vous interviendrez pour les travaux de cultures selon les saisons et utiliserez un engin de levage pour différents travaux dans la ferme. Aussi, vous travaillerez environ une dizaine d'heure par semaine dans l'abattoir de la ferme en équipe. Vous pourrez faire preuve d'inventivité et d'adaptation pour entretenir le matériel et les bâtiments de la ferme. Par la suite, vous pourrez évoluer en responsabilités dans l'entreprise. Selon l'organisation, les horaires et journées de travail sont aménageables (voir conditions d'exercice). Compétences: - Être autonome et polyvalent - Avoir des notions de réparation et maintenance - Utilisation d'engin et d'outils agricole Jours de travail à définir ensemble sur 4 à 5 jours du lundi au vendredi (possibilité de ne pas travailler les mercredis).
Aquila RH Quimper, agence franchisée, qui se démarque par son approche qualitative. Chez nous, on prend le temps de vous recevoir en entretien, de comprendre votre parcours, qui vous êtes et ce que vous souhaitez faire. Si comme nous vous êtes passionné par votre métier, c'est probablement vous que nous recherchons pour notre client ! Faites nous confiance ! Notre agence de Quimper a un pôle spécialisé dans les métiers du Bâtiment & de l'industrie , et propose des opportunités sur Quimper en intérim et CDI. Pourquoi travailler avec nous ? - Une équipe dynamique et à l'écoute ! - Acomptes toutes les semaines si besoin. - Offre de parrainage un chèque de 40EUR pour vous et votre filleul - Salaire Brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés versés tous les mois ! - Aides et services dédiés grâce au FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...) - Les avantages du CE dès la première heure de travail (Couleur CE) Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle ? Nous recherchons pour notre client situé à Plomelin, un Technicien de maintenance H/F). Vos missions: Rattaché(e) au Responsable de Production, vous assurez l'entretien, le dépannage et l'amélioration des équipements industriels. Vos missions principales incluent : - Assurer la maintenance préventive et curative des installations (mécanique, électrique, pneumatique, etc.) - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour minimiser les arrêts de production - Participer aux travaux d'amélioration continue et d'optimisation des équipements - Suivre les interventions dans le logiciel de GMAO - Garantir le respect des normes de sécurité et des procédures qualité Votre profil: Formation technique de type Bac Pro ou BTS en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent Expérience souhaitée de 2 ans minimum dans un poste similaire en environnement industriel Connaissances en électricité, mécanique, pneumatique, automatisme Rigueur, autonomie, esprit d'équipe Poste à pourvoir en CDI Horaires de journée du lundi au vendredi
L'ADGAP recrute son prochain ouvrier fabrication palettes H/F. Sous la responsabilité de l'encadrant, les principales missions confiées sont les suivantes : - Découpe, - Assemblage, - Montage, - Marquage, - Palettisation. Profil recherché : Vous bénéficiez d'une formation ou d'une première expérience dans le métier du bois ? Vous êtes débutant(e) et êtes prêt(e) à vous investir pour apprendre un nouveau métier ? Vous êtes polyvalent(e) et avez une bonne capacité d'adaptation. Rejoignez-nous ! Vos qualités principales pour mener à bien vos missions : - Capacité à travailler en équipe, - Ponctualité, assiduité et dynamisme, - Respect d'autrui et du matériel, - Capacité d'adaptation aux contraintes du poste (gestes répétitifs, port de charges, station debout), - Connaissances des règles de sécurité Vous êtes idéalement titulaire du CACES 3. Poste à pourvoir en CDD. Horaires de journée du lundi au vendredi. Titre déjeuner d'une valeur de 10.50 € par jour travaillé. En sa qualité d'entreprise adaptée et dans son rôle d'employeur social, l'ADGAP traitera prioritairement les candidatures des personnes en situation de handicap.
L'ADGAP recrute son prochain ouvrier fabrication palettes H/F. Sous la responsabilité de l'encadrant, les principales missions confiées sont les suivantes : * Découpe, * Assemblage, * Montage, * Marquage, * Palettisation. Vous bénéficiez d'une formation ou d'une première expérience dans le métier du bois ? Vous êtes débutant et êtes prêt à vous investir pour apprendre un nouveau métier ? Vous êtes polyvalent et avez une bonne capacité d'adaptation. Rejoignez-nous ! Vos qualités principales pour mener à bien vos missions : * Capacité à travailler en équipe, * Ponctualité, assiduité et dynamisme, * Respect d'autrui et du matériel, * Capacité d'adaptation aux contraintes du poste (gestes répétitifs, port de charges, station debout), * Connaissances des règles de sécurité Vous êtes idéalement titulaire du CACES 3. Poste à pourvoir en CDD. Horaires de journée du lundi au vendredi. Titre déjeuner d'une valeur de 10.50 € par jour travaillé. En sa qualité d'entreprise adaptée et dans son rôle d'employeur social, l'ADGAP traitera prioritairement les candidatures des personnes en situation de handicap.
Notre agence Babychou Services Quimper recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile. Nous recherchons un(e) baby-sitter, pour une famille dès la rentrée de Septembre, sur la commune de Quimper, les lundis, mardis, jeudis de 16H30 à 18H30 pour 2 enfants de 9 mois et 4 ans. Responsabilités : - Allez cherchez les enfants crèche/école - Organiser des activités d'apprentissage et de divertissement adaptées à l'âge des enfants - Surveiller et prendre soin des enfants - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en tout temps Qualifications : - Expérience (professionnelle ou familiale) dans la garde d'enfants ou dans un environnement éducatif - Connaissance des besoins et du développement des enfants en bas âge - Capacité à communiquer efficacement avec les parents - Sens des responsabilités et fiabilité Si vous êtes passionné(e) par l'éducation des jeunes enfants et que vous souhaitez contribuer à leur développement, nous serions ravis de vous rencontrer. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe de baby-sitters. Rejoindre l'aventure Babychou Services permet d'avoir un planning sur mesure, des gardes proches de votre domicile, l'accès à des formations continues ou diplômantes, une mutuelle entreprise, ainsi que l'échange avec des spécialistes de l'enfance et des groupes de parole.
Notre agence Babychou Services QUIMPER recrute toute l'année pour répondre à des besoins de garde d'enfants à domicile
