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Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Beaussais-sur-Mer. 147 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - Dinard, 35 - LA RICHARDAIS, 35 - DINARD ... .
Adecco ST MALO recrute pour l'un de ses clients basé à Dinard, un vendeur en boulangerie (h/f). Vos Missions : - Nettoyer l'espace de vente avant et après l'ouverture, - S'occuper de la mise en place en étiquetant bien chaque produit et en pensant chaque emplacement, - Accueillir et renseigner le client sur les différents pains et pâtisseries proposés, - Examiner la qualité des produits mis en vente (produits complets, frais et respect des normes d'hygiène) - Encaissements Vous êtes issue d'un CAP/BEP vente ou d'un CAP/BEP Boulangerie/pâtisserie, vous avez une expérience de plus d'un an sur un poste similaire. Vous êtes de nature sérieux(se) et motivé(e). Vous avez une première expérience en vente. Horaires en journée et en week-end Repos le mardi Taux Horaire : Selon profil N'hésitez plus, postuler ! ce poste est fait pour vous !
Adecco Onsite recherche un-e inventoriste (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce d'épicerie fine et d'article de décoration, située à Dinard (35800). Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée d'une journée, avec une prise de poste prévue le 19 novembre 2025. En tant qu'inventoriste, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion des stocks de l'entreprise. Votre mission principale consistera à assurer l'exactitude des inventaires, en utilisant des scanners et des logiciels d'inventaire. Vous serez également responsable de la vérification et de la mise à jour des données de stock, garantissant ainsi une gestion efficace des produits. Votre contribution sera cruciale pour maintenir la qualité du service et la satisfaction des clients. Votre rôle consiste à : - Effectuer des inventaires précis et réguliers. - Utiliser des scanners et des logiciels d'inventaire pour suivre les mouvements de stock. - Vérifier et mettre à jour les données de stock. - Collaborer avec l'équipe pour optimiser la gestion des produits. Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, et ne nécessite pas de diplôme supérieur au BAC. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de faire preuve d'attention aux détails et d'organisation. Vous êtes fiable et possédez d'excellentes compétences en communication, ce qui vous permet de travailler efficacement au sein d'une équipe. **Compétences comportementales** - Attention aux détails : Essentielle pour garantir l'exactitude des inventaires et la qualité du service. - Organisation : Indispensable pour gérer efficacement les stocks et les données. - Fiabilité : Votre capacité à respecter les procédures et les délais est cruciale. - Communication : Permet de collaborer efficacement avec l'équipe et d'assurer une bonne gestion des produits. **Compétences techniques** - Utilisation de scanner : Vous êtes à l'aise avec les outils technologiques pour suivre les mouvements de stock. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la réussite de notre client. Adecco Onsite s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
SOS AMBULANCE recherche un(e) ambulancier(e) diplômé(e) d'état. LE DIPLOME DEA EST OBLIGATOIRE POUR SE POSITIONNER SUR L'OFFRE. Vous travaillerez de jour. Prévoir une permanence 1 We toutes les 4 semaines. Vous travaillez en équipe. Une personne débutante peut se positionner car accompagnement possible assuré par un(e) collègue confirmé(e). Le poste est proposé en CDI mais, l'employeur peut s'adapter aux disponibilités selon les candidats.
"Confiserie CAROLINE" située à l'entrée de la plage de l'écluse à Dinard recherche une personne à partir du mois de février 2026 pour la vente, la fabrication des gaufres, des crêpes, des sandwichs et des paninis. Vous travaillerez avec la responsable durant toute l'année et accompagné(e) de saisonnier(es) durant l'été. Les heures de travail : 11h à 19h avec la pause déjeuner hors période estivale. Contrat de février à octobre 2026 Les horaires sont lissés sur l'année : le contrat est proposé 35h/ semaine mais, vous serez amené(e) à réaliser moins d'heures en hiver et plus en été. 2 jours de congés par semaine : jeudi et vendredi en dehors du mois de juillet et août 4 semaines de congés en janvier, 1 semaine en juin. Expérience fortement souhaitée sur poste similaire Si vous n'avez jamais travaillé dans ce secteur d'activité, l'employeur propose un jour ou 2 d'immersion afin de découvrir le métier et si vous êtes intéressé(e) la responsable vous formera directement sur place.
1/ Mission générale : L'agent de service polyvalent (ASP) devra assurer un travail d'entretien et de services tant au profit de la Congrégation de la Divine Providence (entretien des locaux de la Congrégation et services de proximité au profit des sœurs, pour les repas notamment) que de la Maison d'Accueil (accueil de la clientèle externe au sein de l'hôtellerie et des gîtes qui y sont dédiées). A cet égard, sa polyvalence sera sollicitée pour renforcer ponctuellement ou plus durablement les structures qui le justifient. De ce fait, son planning mensuel sera ajusté, en concertation et avec l'anticipation nécessaire (le 15 du mois maximum pour le mois suivant), au gré des conjonctures affectant l'activité notamment de la partie Maison d'Accueil et la Congrégation. - Lien hiérarchique supérieur : directeur Association Guy Homery. - Lien hiérarchique direct : maitresse de maison et chef d'équipe accueil. - Lien fonctionnel : équipe ASP Maison d'Accueil. 2/ Missions particulières principales : - Entretien des chambres de la Maison d'Accueil (hôtellerie) et des gîtes : Avant au besoin et surtout après un séjour de clients, les chambres, sanitaires individuels et collectifs, salles de réunion, salle de convivialité Accueil et espaces communs sont à entretenir (ménage des sols et des meubles, changement et remise en place des couchages, entretien des vitres, regroupement et mise en sacs du linge sale pour le prestataire laverie, etc.). - Service à table de la salle à manger Guy Homery, Notre Dame ou Maison-Mère : dressage et décoration des tables, présentation des plats en liaison avec la société de restauration chargée de la préparation, service à table, débarrassage et au besoin participation à la vaisselle et rangement, entretien des salles à manger. A noter que la plonge (fonctionnement, entretien) à la Maison-Mère est à charge de la société de restauration. - Ménage et service à table au profit de la communauté du Sacré-coeur : entretien des chambres des soeurs et prêtres résidant selon une périodicité définie ainsi que des espaces communs ; service à table dans les 2 salles dédiées (soeurs et prêtres) ; nettoyage de la vaisselle avec le lave-vaisselle sur place ; éventuellement, sortie des poubelles en lien avec l'agent technique. - Ménage au sein de la Maison-Mère et du Généralat en l'absence des titulaires : salles à mangers, sanitaires et couloirs et espaces communs. 3/ Missions particulières secondaires : - Eventuellement, des missions au profit de la Congrégation pourraient être demandées : Conduite de soeurs à des RDV divers (médicaux, etc.) ; Missions spécifiques. - Selon l'activité de la Maison d'Accueil, petit bricolage de circonstances et en travail d'équipe : Mise en place de décoration, petite peinture, etc. 4/ Qualités attendues - Rigueur, souci du détail et esprit d'initiative ; - Souplesse et adaptabilité ; - Sens des relations humaines et esprit d'équipe ; - Discernement et discrétion. 5/ Points particuliers : - Un mémento de fiches réflexes (édition septembre 2023) pour les procédures liées à l'entretien et au service de table est à lire et à appliquer.
Que diriez-vous d'intégrer une équipe dynamique en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement à la production de contenants en plastique lors de missions stimulantes à horaires variables. - Assurez la fabrication précise et efficace de fûts, bidons et autres contenants en plastique - Veillez au respect des normes de qualité et de sécurité tout au long du processus de fabrication - Adaptez votre travail aux horaires atypiques pour répondre aux besoins de production et d'expédition Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim avec un rythme de travail de 5X8 soit week end compris toutes les 4 semaines. - Durée: 6/mois - Salaire: 11.88 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Prévoyance santé Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
Le poste est à pouvoir dès que possible jusqu'à fin aout afin de renforcer l'équipe: Vous êtes reconnue pour votre expérience et votre autonomie, vous aurez à mener les missions suivantes: - Réalisation de bouquets et compositions florales pour toutes occasions - Ouverture et fermeture du magasin - Gestion de la caisse Le magasin est ouvert 7 jours sur 7, le planning et les jours de congés seront à définir avec l'employeur. D'autres contrats pourront vous être proposés.
Commerce de détail de fleurs et compositions florales Magasin ouvert du lundi au dimanche midi.
Notre agence Adéquat de Saint-Brieuc recrute un ou une Responsable Magasin F/H pour un client spécialisé dans l'agriculture, basé à Plancoët. Poste à pourvoir en CDI ! Vos futures missions : * Accueillir les clients, vendre des pièces et des fournitures ; * Assurer la préparation des pièces pour l'Atelier et le Service Après-Vente ; * Gérer le stock et assurer les commandes ; * Entrer les marchandises dans le stock informatique, en assurer la mise en rayon et le stockage ; * Agencer l'espace libre-service et le rendre attractif ; * Développer l'offre commerciale. Le Profil Adéquat : * Vous maîtrisez l'informatique ; * Vous êtes dynamique, organisé(e) et rigoureux ; * Vous avez le sens du commerce ; * Vous disposez d'une expérience similaire dans une concession agricole. Rémunération et Avantages : Selon expérience. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre à l'agence. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Pour un maraîcher, vous êtes en charge de vendre des légumes sur le marché de Dinard tous les samedis 5h par semaine de 7h30 à 13h Vous avez pour mission avec le maraîcher : - le mise en place sur le stand, - l'accueil, le conseil et la vente des marchandises auprès des clients, - les encaissements, - le remballage. Vous êtes ponctuel(le), vous avez un bon sens du relationnel et vous êtes à l'aise pour rendre la monnaie. Poste pouvant convenir idéalement à une personne du secteur qui rechercherait un complément d'heures. Le volume horaire peu augmenter en cours de saison
maraîcher plein champ Vous pouvez contacter le recruteur par téléphone.
Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Triangle Intérim Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, recherche un/une : CHEF DE PARC/ATELIER H/F Vos missions : Rattaché(e) au Directeur, vous assurez la gestion du parc de matériels roulants et du magasin permettant l'approvisionnement des chantiers en consommables. Vous veillez au rangement et au respect des zones de circulation, de chargement/déchargement et de stockage sur le parc, au dépôt et dans le magasin. Vous assurez l'approvisionnement de fournitures diverses (carburant, gaz, fournitures chantier) en optimisant les coûts d'achat. Vous supervisez les locations d'engins sans chauffeur. Vous assurez la gestion du parc « utilitaires » et êtes l'interlocuteur des loueurs de véhicules utilitaires. Vous planifiez les transferts de matériels en fonction des besoins des conducteurs de travaux. Vous êtes le garant du port des équipements de protection individuelle sur votre périmètre ainsi que du respect des consignes de sécurité. Vous encadrez une personne. Vous serez amené à vous déplacer sur les différents sites et travaillerez en lien avec les chefs d'atelier. Profil recherché: Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée dans la logistique et la gestion de flux et avez acquis une expérience dans la gestion d'un parc véhicules et matériels mobiles et dans la gestion des approvisionnements de chantiers. Vous avez le sens du contact, de l'écoute et du service. Des connaissances dans le domaine du BTP seraient appréciables. VOS AVANTAGES CHEZ NOUS Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! N'hésitez et postulez !
Au sein d'une boucherie charcuterie, vous serez en charge 50% de votre temps de l'accueil des clients, du conseil, du service et de l'encaissement. Le reste du temps, vous êtes polyvalent et effectuez des tâches telles que l'épluchage, la préparation des entrées, et la plonge. Une première expérience et/ou un diplôme en vente seront appréciés mais pas obligatoire. Si vous êtes débutant(e) et motivé(e) à apprendre un nouveau métier, nous vous formerons à votre arrivée. L'établissement est ouvert du mardi au dimanche et avec coupure l'après-midi. Vous travaillez donc de 9h à 13h et de 17h à 19h30. Vous êtes en repos le lundi et un autre jour à définir avec l'employeur. Merci de contacter Mr BOSSER au 07.88.69.16.36
La boulangerie HALLIER à St-Briac recherche une personne pour la vente et l'installation des viennoiseries, pâtisseries, pains ... Vous travaillerez en équipe avec 3 vendeuses et serez accompagnée à la prise de poste, puis en autonomie Horaires de travail : lundi de 7h00 à 14h00 mardi de 14h00 à 20h00 mercredi 14h à 20h 00 jeudi de 15h00 à 20h00 Le poste est pourvoir de suite .
- Prise en compte des appels entrants - Prise en compte des commandes reçues par mail - Elaborer, suivre & mettre à jour le planning quotidien des équipes (ménage, vitres, assainissement). - Vérifier que les compétences du personnel soient en rapport avec les besoins de prestation. - Suivre et optimiser le planning en fonction des situations & en respectant les fréquences des contrats. - Collecter les informations de retour des tournées (vérification des heures, de la bonne rédaction des bons d'interventions, réintégrer les prestations non faites dans le planning) Compétences nécessaires : - La maîtrise de l'outil informatique - Le sens du relationnel (avec les équipes & les clients) - Une bonne capacité d'adaptation - La minutie et le sens de l'organisation Horaires : 8h à 17h avec pause déjeuner Une formation en interne sera proposée à la prise de poste.
Pleurtuit, ville dynamique de 7 000 habitants bénéficiant d'une situation géographique exceptionnelle à 5 mn de la mer et à 15 mn de Saint-Malo, recrute, un(e) adjoint(e) à la Responsable du pôle Enfance-Jeunesse et Hygiène des locaux. Vous apportez une aide permanente à la Responsable de pôle en termes d'organisation des services et du suivi de la gestion comptable et administrative. Vous avez en charge le nettoyage des bâtiments communaux, vous encadrez le personnel d'entretien et avez un rôle d'agent de prévention au sein de la collectivité. Vous veillez à la continuité de fonctionnement de l'ensemble des services du pôle en l'absence de la Responsable de pôle. Missions générales : Assister la responsable du pôle Enfance-Jeunesse et Hygiène des locaux dans l'ensemble des tâches administratives du pôle et la remplacer en son absence ; Participer aux réunions avec les services et réaliser les comptes-rendus ; Mettre à jour les informations du pôle sur les supports de communication : plaquettes, portail familles, site Internet de la ville ; Assurer le suivi budgétaire du pôle avec mise à jour du tableau des dépenses, demandes de bons de commandes et d'engagements auprès du service comptabilité. Missions spécifiques liées à l'hygiène des locaux : Réaliser une étude des besoins par bâtiment avec visites sur le terrain et définir les besoins nécessaires ; Elaborer et mettre à jour les protocoles de nettoyage (fiches techniques), s'assurer de leur bonne application ; Encadrer les agents d'entretien et formaliser leurs plannings d'intervention annuels en lien avec l'agent en charge des plannings de réservation des salles et le responsable de pôle ; Gérer les absences et les remplacements, les fiches mensuelles d'heures ; Assurer le suivi des contrats avec les sociétés de nettoyage dans le cadre de l'externalisation de missions d'entretien ainsi que les prestations de prélèvements et d'analyse (restaurant scolaire) ; Définir les besoins et l'approvisionnement nécessaire en matériels et produits d'entretien en lien avec les services techniques ; Gérer les demandes d'intervention sur les bâtiments auprès des services techniques ; Etre force de proposition pour la prévention des TMS (formation des agents, achat de matériels adaptés, postures, etc .) Missions spécifiques liées aux missions d'assistant de prévention : Participer/mettre en œuvre la démarche d'évaluation des risques professionnels et procéder à la mise à jour du document unique ; Participer à l'analyse des accidents de service ou de travail ; Veiller à la bonne tenue des registres ; Participer à l'accueil sécurité des nouveaux agents ; Organiser des formations ou actions de sensibilisation ; Participer au suivi des habilitations ; Rédiger des rapports pour alerter l'autorité territoriale dur les situations à risques ; Communiquer sur la santé et la sécurité au travail. Missions spécifiques liées aux activités scolaires et périscolaire : Assurer l'interface avec les familles : gérer les demandes de création de compte familles, les problèmes de réservation, le suivi des déclarations d'accidents, alerter les familles en cas d'incident, .. Assurer la gestion des paramétrages et des comptes familles, sur DIABOLO (logiciel Abelium) ; Vérifier les pointages en lien avec le service facturation ; Restauration scolaire : suivre le permis à point et les PAI ; Suivre les demandes de scolarisation hors communes et la scolarisation à domicile Profil recherché : Formation supérieure (Niveau Bac + 2 mini) ; Capacité à assurer la continuité des services en l'absence du responsable de pôle Connaissance du fonctionnement d'une collectivité et des services scolaires/périscolaires - Maîtrise de l'élaboration des plannings -La connaissance du secteur de l'entretien et des règles d'hygiène serait un plus ; Connaissance des outils bureautiques et logiciels métiers
Nous recherchons un/une Enseignant(e) de la conduite pour formation au permis B Poste à pourvoir en CDI, 35 heures par semaine. Vous travaillerez dans un cadre agréable avec une équipe de 7 moniteurs Les principales missions : Encadrer les élèves dans l'apprentissage de la conduite. Collaborer au sein d'une équipe de 6 moniteurs. Ce que nous offrons : Salaire de 14.5€/heure Primes attractives. Véhicule fourni pour l'exercice de vos fonctions. Pas de gestion de planning nécessaire. Choix du site de travail principal en fonction de votre domicile : Plancoët et/ou Dinan - Pleslin-Trigavou. Prérequis : BEPECASER ou titre professionnel d'enseignant de la conduite et de la sécurité routière requis. N'hésitez pas à nous contacter pour échanger avec nous sur le poste
Nous recrutons pour le compte de notre client, une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS), un.e Éducateur.trice de Jeunes Enfants pour accompagner et encadrer des enfants âgés de 3 à 6 ans. Vos missions : - Assurer l'accompagnement global des enfants dans les actes de la vie quotidienne ; - Mettre en place des activités éducatives et ludiques favorisant leur développement ; - Offrir un cadre sécurisant et structurant face à des comportements parfois instables ; - Participer activement à la vie institutionnelle et au projet personnalisé de chaque enfant ; - Travailler en lien avec les familles, les référents sociaux et l'équipe pluridisciplinaire. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un Diplôme d'Educateur Spécialisé (ES), Moniteur Educateur (ME) ou Éducateur de Jeunes Enfants (DEEJE). Expérience en internat, en MECS ou en protection de l'enfance fortement appréciée. Disponibilité pour travailler en horaires d'internat : matin / soir / week-end.
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès d'une personne en situation de handicap en l'accompagnant au quotidien à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Missions principales : aide à la toilette, aux transferts, assurer les soins d'hygiène et du matériel, accompagnement aux activités sportives, participer au projet personnalisé (être moteur et force de proposition). 12h de jour (7h30-19h30), possibilité de faire des demies journées en 6h. Binôme de prise de poste assuré. Possibilité de nuit. Nous recherchons des profils AVS/ADVF, AMP, AES... Ce poste est ouvert aux étudiants, infirmiers, aides-soignants et aux professionnels de santé/soins cherchant un complément d'activité. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertir, nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre système de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! AVANTAGES : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération à partir de 12 euros par heure - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. À Propos de Nous : Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 160 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
Service d'aide au maintien à domicile pour les personnes en perte d'autonomie : personne âgée, personne en situation de handicap. La mission d'une aide à domicile est d'assurer au quotidien des tâches que vos proches ont du mal à exécuter par eux-mêmes (toilette, ménage, préparation des repas, courses ). Nos professionnels du service à la personne sont là pour vous garantir un maintien au domicile dans les meilleure Parcours de formation continue qui débouche sur l'obtention du diplôme d'Assis
CCV recherche pour son magasin de PLEURTUIT un(e) Vendeur(se) en prêt à porter. A propos de nous: CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne, que vous pouvez découvrir sur https://www.ccvmode.com/blog/video_blog CCV, c'est le grand magasin de la mode sur 2000 m² pour toute la famille. Le poste et les missions Chez CCV MODE, nous cherchons une personne attentive et impliquée pour accompagner nos clients dans leur expérience en magasin. Votre sens du commerce sera essentiel pour offrir aux clients une expérience agréable et favoriser leur fidélité. Au quotidien, vous accompagnerez les clients dans leurs choix, vous veillerez à la mise en valeur des produits et vous assurerez le suivi des arrivages en magasin. Vos principales missions seront : - Accueillir, conseiller et orienter chaque client - Fidéliser par un service attentif et personnalisé - Participer au merchandising - Réceptionner et ranger les marchandises - Plier, étiqueter et antivoler les vêtements, chaussures et accessoires - Maintenir un espace de vente rangé et attractif Le profil Nous recherchons une personne qui aime l'univers de la mode et qui est à l'affût des nouvelles tendances. Pour réussir sur ce poste, les qualités attendues sont : - Une expérience réussie d'1 an dans le prêt à porter est souhaitée - Un sens affirmé du commerce et de la satisfaction client - Un intérêt marqué pour la mode - Un esprit d'équipe affirmé et une forte implication - Une grande attention portée aux détails et de la réactivité pour satisfaire les demandes de nos clients - Aisance relationnelle - Dynamisme - Capacité à gérer plusieurs tâches à la fois - Autonomie Le contrat: CDD 35h 3 mois Salaire: 1801.84 euros bruts Avantages: Prime d'objectifs, heures supplémentaires majorées et mutuelle Diplôme: Bac dans le Commerce / la Vente Secteur d'activité: Commerce de détail d'habillement en magasin spécialisé Qualification: Employé(e)
CCV est une chaîne de magasins Multimarques. Fort de 32 magasins et en pleine expansion, CCV distribue plus de 150 marques de Prêt-à-Porter, Chaussures et Accessoires dans un cadre chaleureux et moderne.
Le restaurant du Dinard Golf est situé à Saint Briac sur Mer, offrant une vue magnifique sur le golf et la mer. Nous sommes à la recherche d'un(e) Aide de cuisine pour rejoindre une nouvelle équipe. **Description du Poste :** Vous travaillerez en équipe de 8h à 16h - service le midi uniquement. **Exigences :** - Expérience souhaitée - Capacité à maintenir un environnement propre, organisé et efficace. **Avantages :** Pas de service du soir Poste à pourvoir au 1er décembre.
Face à la mer, à deux pas de Saint Malo et de Dinard, ce célèbre " links " de 18 trous est le deuxième plus ancien golf de France. Sur une cinquantaine d'hectares de lande et de dunes au c?ur de la cote d émeraude, il offre depuis chaque trou une vue spectaculaire sur la mer. Le terrain sablonneux et l attention portée à l entretien permettent d y jouer toute l année. Ce parcours technique, planté de genêts et d ajoncs.
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offrir à nos clients un rayon marchand au sein du rayon Liquide. Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché: Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Avantages: Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Autres avantages financiers selon ancienneté (PARTICIPATION + INTERESSEMENT) Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux supérieures aux légales
Votre mission principale : optimiser le parcours d'achat des clients Votre implication permet d'offre à nos clients un rayon marchand au sein du département EDPH (épicerie, droguerie, parfumerie et hygiène). Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Gestion des stocks / Logistique Conseil aux clients Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil recherché: Souriant et dynamique, évoluer au sein d'une équipe est une perspective qui vous enchante Réactif, votre sens de l'organisation offre rayon marchand au quotidien Engagé pour un commerce responsable de qualité dont vous êtes fier Avantages: Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux plus favorable que le légal
Rattaché(e) à la Responsable de Caisse, vous êtes un acteur clé de l'expérience client. Votre mission est double : garantir un encaissement rapide et courtois pour 80% de votre temps, et assurer l'attractivité et la bonne gestion du Rayon Fleurs pour les 20% restants. 1. Missions principales Hôte(sse) de Caisse (80%) Encaissement et accueil : Accueillir les clients avec courtoisie et sourire. Procéder à l'enregistrement et à l'encaissement des achats (espèces, carte bancaire, chèques, etc.) de manière fiable et rapide. Ouvrir et fermer votre caisse, contrôler votre fonds de caisse et gérer les transactions avec rigueur. Assurer l'entretien et la propreté de votre poste de travail. Relation Client : Renseigner et orienter les clients. Proposer les services de l'enseigne (carte de fidélité, promotions en cours). Faire remonter les remarques et demandes spécifiques des clients à votre responsable. Gérer les situations délicates avec calme et professionnalisme. 2. Missions Rayon Fleurs (20%) Gestion du Rayon et Mise en Rayon : Assurer la préparation des fleurs et la composition de bouquets ou de compositions florales. Effectuer le remplissage et le façing des produits pour maintenir un rayon plein et attractif. Assurer l'entretien des fleurs et plantes (changement d'eau, arrosage, sachets conservateurs, etc.). Veiller au réapprovisionnement et à la rotation des produits pour garantir la fraîcheur. Respecter l'implantation, l'étiquetage et le balisage des produits conformément à la législation (appellation, variété, prix...). Relation Client et Commercial : Conseiller les clients spécifiquement sur les produits du rayon fleurs. Contribuer à l'animation commerciale du rayon (théâtralisation, mise en place des affiches, étiquettes promotionnelles...). Profil recherché: Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence Rapide et précis, vous connaissez vos produits Polyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journée Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Avantages: Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle / Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux plus favorables que le légal
Nous recherchons principalement un/une CHEF(FE) d'EQUIPE PAYSAGISTE EN ENTRETIEN et PETITES CREATIONS ou un ouvrier paysager qualifié (H/F) avec une expérience minimum de 2 ans. Poste à pourvoir de suite Polyvalent, vous dirigerez une équipe d'entretien et serez en charge de l'organisation du planning et de la maintenance du matériel. Vous réaliserez également des travaux de plantations, de gazon et de clôture. Poste basé à PLESLIN (22490) Vos COMPETENCES : - Connaissance des végétaux - Connaissance en mécanique - Aisance relationnelle - Gestion des plannings Vos PRINCIPALES MISSIONS : - Entretien de jardin, - Plantation, gazon - Clôture Vos AVANTAGES : - Entreprise à taille humaine - Vêtement de travail et EPI fournis - Tickets restaurant - Heures supplémentaires majorées - Primes Horaires de travail : Période hivernale et juillet/ août : du lundi au jeudi : 35 h/4 jours, Printemps et septembre/octobre : du lundi au vendredi avec heures supplémentaires majorées. PROFIL RECHERCHE : Niveau min requis : Bac Pro Aménagements paysagers Expérience 3 ans minimum Permis B OBLIGATOIRE et Permis BE apprécié Salaire selon profil
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Nous proposons un contrat en CDD jusqu'à la fin du mois de juin 2026 au sein de notre laboratoire d'analyses microbiologiques. Notre équipe sera ravie d'accueillir un(e) technicien(ne) de laboratoire à l'aise avec le travail en équipe. Vos principales missions seront : - Réceptionner, vérifier et préparer les échantillons. - Réaliser les analyses microbiologiques conformément aux protocoles, instructions et modes opératoires exigés. - Réaliser les analyses de performances sur les automates de biologie en évaluation conformément aux protocoles, instructions et modes opératoires exigés. - Effectuer, relever les mesures et analyses de contrôles de performance conformément aux protocoles, instructions et modes opératoires exigés. - Traiter et valider les opérations de maintenance courante et les contrôles métrologiques des instruments de laboratoire. - Reporter et transmettre les résultats d'analyse, alerter en cas de non-conformité. - Garantir le respect des exigences de l'entreprise en termes de sécurité, hygiène et qualité des produits et des services. - Appliquer les bonnes pratiques métier. Durée : Prise de poste dès que possible, formation interne assurée. CDD jusqu'au 26/06/2026. Rémunération : 1875,00 euros brut / mensuel. Avantages : mutuelle collective avec financement employeur attractif. Localisation : Pleslin-Trigavou (22). Profil recherché : Vous avez une formation BAC +2/3 technicien(ne) de laboratoire, spécialisé(e) en biologie. Vous apportez votre dynamisme. Proactif (ve), vous êtes en mesure de vous adapter au rythme de l'activité. Vous êtes consciencieux (se) et êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles. Votre esprit méthodique et votre application seront également des qualités essentielles pour vous épanouir dans la fonction.
Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Notre point de vente de Plancoët recherche son/sa futur(e) Magasinier Conseil. Vous serez en charge de la préparation et du chargement des commandes des clients du point de vente. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueillir les clients dans la cour et les conseiller, - Assurer le rangement des matériaux de construction dans nos aires de stockage, - Veiller au respect des procédures internes et de sécurité. Ce poste est-il fait pour vous ? Idéalement de formation logistique, vous êtes un(e) manutentionnaire en quête d'une nouvelle mission. Vous avez: - Une technique acquise lors d'une précédente expérience de magasinier - Un sens inné de l'organisation - De la rigueur à revendre - Un bon relationnel client - Le CACES cariste On vous en dit plus sur nous POINT.P est une marque française emblématique, spécialisée dans la distribution des matériaux de construction. A travers ses 851 points de vente et ses 11 000 talents, l'enseigne met à la disposition des professionnels du bâtiment et des particuliers une vaste gamme de matériaux de construction. Tout pour accompagner nos clients d'un point A à... un POINT.P ! POINT.P est une enseigne de Saint-Gobain Distribution Bâtiment France, premier distributeur de matériaux de construction en France, au service des professionnels et de ceux qui s'investissent dans l'amélioration de leur habitat. Prêt(e) à pimper ton quotidien et celui de nos clients ? Retrouve-nous sur carrieres.sgdb-france.fr ! Pour être sûr de ne rien oublier Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptés. Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes, bref, tracer ta route dans le Groupe ! Un accès aux avantages Saint-Gobain (Plan Epargne Groupe, accords d'intéressement et participation) ainsi qu'à des remises commerciales sur nos produits. Saint-Gobain valorise l'égalité des chances et encourage toutes les candidatures, quel que soit le genre, l'âge, l'origine, le handicap ou le parcours.
Nous recherchons pour notre client, une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS), un.e éducateur.trice spécialisé.e. Dans le cadre de votre mission et sous la responsabilité du chef de service, vous serez en charge de : - Accompagner au quotidien les jeunes dans leur développement personnel, éducatif et social ; - Proposer et mettre en oeuvre des projets éducatifs individualisés ; - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs ; - Garantir un cadre sécurisant et bienveillant ; - Participer à la dynamique de groupe et à la vie collective. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou Moniteur Educateur. Vous justifiez d'une expérience en MECS ou dans l'accompagnement de jeunes en difficulté. Vous avez le sens de l'écoute, esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Vous êtes disponible pour travailler en horaires d'internat. Horaires : Travail en horaires d'internat (jour, soirée, week-end)
Carrefour City recrute un-e employé-e polyvalent-e ! Vous aimez le contact client, le travail en équipe et la diversité des missions ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Vos missions : - Accueil et conseil des clients -Mise en rayon et gestion des stocks -Encaissement et entretien du magasin Profil recherché : Souriant-e, réactif-ve et organisé-e, vous aimez le rythme et la polyvalence du commerce de proximité. Rejoignez une enseigne conviviale où chaque journée est différente !
Nous recherchons un-e Equipier-e Polyvalent-e pour notre magasin de La Richardais Il s'agit d'un CDI à temps partiel de 25h, planification à définir lors de l'entretien en fonction de vos impératifs et ceux de l'activité Les missions principales sont : Accueil client : - Accueil client : renseignements, conseil, présentation du concept - Bonne tenue du magasin : merchandising, prix, affichage, rangement, nettoyage. - Réception des marchandises et mise en rayon : pointage des bons de livraison, mise en rayon, mise en place des prix - Installation des promotions et animations commerciales du point de vente Commerce : - Tenue de caisse : encaissement, procédure ouverture et fermeture caisse - Comptage et saisie lors de réalisation d'inventaires - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Vie d'équipe : - Participation à la vie du magasin : vous faites preuve de polyvalence et apportez votre aide en fonction des besoins, toujours dans le but d'assurer le fonctionnement de l'activité et le service client. - Développement de vos compétences et contribution active à l'intégration et la formation de vos collègues au sein du réseau. Rejoindre NOUS anti gaspi, en quelques mots c'est : Participer concrètement à la réduction du gaspillage alimentaire et donner accès au plus grand nombre à des produits de qualité revalorisés vivre une expérience en point de vente alimentaire inédite et disruptive au sein d'un réseau en croissance qui bouscule le marché alimentaire français, Bénéficier d'un accompagnement dès l'intégration et sur le long terme (mobilité interne, montée en compétences etc.). Avantages : Participation au Transport à hauteur de 50% (dont vélo et mobilité verte) Remise de 25% sur les achats en magasin NOUS
NOUS anti-gaspi est un réseau de magasins dédié à la réduction du gaspillage alimentaire qui propose une offre variée de fruits et légumes, de produits frais/surgelés et d'épicerie. Fondé par Charles Lottmann et Vincent Justin, NOUS anti-gaspi agit au quotidien autour des Valeurs humaines suivantes : l'audace, la bienveillance, la serviabilité, l'agilité, la responsabilité sociale et environnementale, la persévérance, l'optimisme et la convivialité.
Nous recherchons un/une agent(e) d'entretien pour travailler chez les particuliers et les professionnels. Amplitudes de journée. de 7h à 17h Temps plein ou temps partiel CDD de 6 mois à compter du 05 janvier 2026 Week-end et jours fériés garantis. Equipe dynamique et sympathique A l'issue d'autres contrats pourront être proposés à votre convenance. Véhicules avec boite manuelle.
Rejoins Action une enseigne novatrice, en forte croissance et pleine d'ambitions : Viens travailler au cœur de l'Action ! Tu seras amené(e) à : o Faire grandir ton équipe d'employé(e)s de magasin et les accompagner au quotidien o Gérer ton point de vente : commande du magasin, réception, gestion des stocks, implantation des nouveautés, plan de merchandising o Être un membre actif de l'équipe d'encadrement, gérer l'organisation de la journée o Veiller au développement et à la renommée du magasin o Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .) o Participer au recrutement des futurs collaborateurs Ce que nous vous pouvons t'offrir : o Un salaire brut annuel de 26 462€ au statut agent de maitrise o Plus, des avantages salariaux tels que : le 13ème mois supplémentaire, Une prime de participation, Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans o Une formation d'intégration de 8 semaines o Et, des avantages sociaux tels que : Ticket restaurant, Chèques vacances, Accès aux opérations du CSE Action, Des cartes cadeaux, 15% de remise sur la gamme produit en magasin o Des perspectives d'évolution concrètes o Et bien d'autres. Profil de candidat(e) recherché(e) : o Tu es en accord avec les valeurs d'Action : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts o Tu as 1 an d'expérience minimum sur un poste managérial , idéalement en commerce o Si tu as suivi une formation de niveau Bac+2, c'est mieux o Disponible 35 heures, 5 jours par semaine durant les jours d'ouverture du magasin (du lundi au dimanche matin) sur horaires matin ou après-midi (6h-13h45 ou 12h45-20h30/21h) o Tu possèdes un bon savoir-faire et tu aimes travailler en équipe Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
ACTION est un discounter international non-alimentaire au concept innovant et en pleine croissance, créé en 1993. Connu pour son assortiment surprenant et complet, aux prix étonnamment bas, ACTION propose 5.000 articles dans les secteurs Ménage & Inventaire, Décoration, Fournitures de bureau, Mode & Textile, Aliments & Boissons, Bricolage, Jouets, Lessive & Nettoyage et Cosmétiques. ACTION possède aujourd'hui plus de 650 magasins aux Pays-Bas, en Belgique, en Allemagne et en France.
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un hôtel 4 étoiles, un Plongeur H/F pour un CDI. L'établissement de prestige offre un cadre de travail exceptionnel alliant exigence et qualité. En rejoignant notre équipe en tant que Plongeur H/F, vous intégrerez une cuisine dynamique et perfectionnerez vos compétences au sein d'une brigade professionnelle. Vos missions : - Nettoyer la vaisselle et les ustensiles de cuisine utilisés au cours du service. - Maintenir la propreté des équipements et de l'espace de travail. - Assurer le tri et l'élimination des déchets. - Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité. Compétences requises : - Expérience souhaitée en tant que plongeur H/F dans une cuisine hôtelière ou restaurant. - Rigoureux et organisé dans le travail. - Capacité à travailler sous pression et en équipe. - Connaissance des normes HACCP est un plus. Avantages du poste : CDI 39h 2 jours de repos Salaire : SELON EXP Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
agence d'emploi
En novembre, SOLVITNET avance avec vous ! Nous recherchons 1 Agent de propreté H/F/X motivés. Ce que nous proposons : Un planning fixe, permettant de préserver votre week-end ; Un encadrement de proximité, à taille humaine ; Une formation continue, pour acquérir ou développer vos compétences en nettoyage ; Un reconnaissance réelle du travail accompli. Missions principales : Entretenir les locaux d'un magasin de maroquinerie et d'un centre de radiologie ; Dépoussiérer, aspirer et laver les sols ; Vider les corbeilles et trier les déchets ; Désinfecter sanitaires et points de contact ; Transmettre les informations relatives aux chantiers à votre Responsable de secteur. Profil recherché : Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) ; Sens du service et du travail bien fait ; Permis de conduire recommandé pour intervenir sur différents sites ; Expérience appréciée mais non indispensable, nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Lundi : 06h00 à 07h20 ; Mardi : 06h00 à 07h20 puis 16h30 à 18h30 ; Mercredi : 06h00 à 07h20 ; Jeudi : 06h00 à 07h20 puis 16h30 à 18h30 ; Vendredi : 06h00 à 07h20 puis 15h00 à 18h00. 13h40 par semaine. Début du contrat : Novembre 2025. CDD Chez SOLVITNET, le nettoyage est un métier à part entière, alliant rigueur et professionnalisme. Il contribue à des espaces sains et accueillants pour tous. Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !
Fondée en 1970, SOLVITNET est une entreprise devenue spécialiste du nettoyage. Elle exerce sur l'ensemble de la Région Grand Ouest au travers de 5 agences relais localisées à Dinan, Lannion, Saint-Brieuc (22), Rennes et Saint-Malo (35). Son objectif ? Répondre pleinement à la satisfaction de ses 1 000 clients. Une ambition réalisable notamment grâce au travail quotidien de son collectif de 260 salariés ! Rejoignez-le, nous vous formons !
Pour son Multi -accueil de Créhen , le groupe les crèches de AL recrute dans le cadre d'un contrat à durée déterminée un/une Agent Educatif Petite Enfance à temps plein 35h par semaine. Missions générales : Accueillir les enfants et leur famille Veiller à la sécurité, au bien-être et au développement des enfants Assurer les soins (en l'absence d'AP) Participer au projet pédagogique de l'établissement Accueillir et suivre les stagiaires Participer à l'hygiène et l'entretien des locaux Aider à la préparation des repas La personne assurera la prise en charge des enfants accueillis dans la structure de deux mois et demi à trois ans. Horaire du lundi au vendredi en horaires atypiques. CAP AEPE OBLIGATOIRE
Description générale de la fonction : Il/Elle est responsable du nettoyage et de l'entretien de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et de la zone de plonge. Sous la responsabilité du/de la Chef(fe)de cuisine et du/de la Second(e), il/elle a pour objectif de maintenir un niveau élevé d'hygiène et de propreté dans la cuisine et à faciliter le bon fonctionnement de l'établissement. Missions : Réaliser le nettoyage, essuyer et ranger la vaisselle, les couverts, les casseroles, les verreries et les ustensiles de cuisine Assurer le stockage ordonné des ustensiles pour un accès facile Maintenir la propreté et l'ordre dans la zone de plonge Entretenir et nettoyer les équipements de cuisine Gestion des déchets Éplucher et décontaminer les légumes Formations (interne ou externe) et expériences attendues : Pas de diplôme requis Le métier est accessible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle. Qualités requises : Esprit d'équipe Capacité d'adaptation Rigoureux(se) Autonome Les + : 2 jours de repos consécutifs journées en continues Restaurant d'entreprise Accès à l'espace bien-être (espace aquatique et salle cardio-fitness) Différents avantages au sein du groupe: https://www.forstyle-hotels.co... De nombreuses offres proposées par votre CSE Possibilités de formations en interne A l'issue, d'autres types de contrats pourront vous être proposés à votre convenance.
Coach Sportif Indépendant H/F Haltères & Go recherche des coachs sportifs indépendants motivés pour rejoindre nos clubs Basic Fit à Saint-Malo La Grassinais, Pleurtuit et Taden. Notre objectif : développer un environnement dans lequel vous et nous grandissons ensemble, en partageant les mêmes valeurs : professionnalisme, esprit d'équipe, bienveillance et ambition. Ce que nous vous offrons : - Clubs Basic Fit modernes + clientèle motivée et variée - Opportunités de mise en relation avec des adhérents et visibilité accrue en club - Accompagnement business personnalisé pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité - Liberté totale d'horaires et d'organisation Profil recherché : -Diplôme : BPJEPS AF, DEUST MF, DEUG STAPS, Licence STAPS, CQP IF ou équivalent -Carte professionnelle d'éducateur sportif - Statut indépendant (ou prêt à le devenir) - Motivation, autonomie, esprit collaboratif et envie de progresser sur la durée Lieux : Saint-Malo La Grassinais - Pleurtuit - Taden Candidature : francois.halteres.et.go@gmail.com Contact : 06-86-20-87-47 Rejoignez Haltères & Go et construisons ensemble une réussite durable !
Le restaurant du Dinard Golf est situé à Saint Briac sur Mer, offrant une vue magnifique sur le golf et la mer. Nous sommes à la recherche d'un serveur(se) pour rejoindre notre équipe. **Description du Poste ** Vous travaillerez en équipe, Clientèle de bar tout au long de la journée et un service le midi uniquement. **Exigences :** - Expérience souhaitée mais pas obligatoire - Compétences en communication. - Capacité à maintenir un environnement propre, organisé et efficace. **Avantages :** Pas de service du soir Poste à pourvoir à compter du 1er décembre
Sous la responsabilité de votre Responsable France et en étroite collaboration avec notre partenaire basé aux USA, vous avez pour mission : - D'organiser des visites clientèle pour la présentation technique, la promotion, la négociation et la vente de vos produits. - D'établir des relations de confiance avec les clients en entretenant efficacement le courant d'affaires actuel. - D'assurer le soutien technique des clients des différentes gammes de produits. - D'organiser des livraisons et des collectes sur les sites clients. - De résoudre les difficultés rencontrées par des clients de manière efficace et rapide tout en contribuant à l'amélioration continue de nos processus et outils de support client. - De fournir un support administratif et commercial au service client de notre partenaire : utilisation d'un CRM, suivi des commandes clients Vous bénéficierez d'une formation interne qui vous permettra d'enrichir la qualité de vos missions : Identification et synthèse des informations pertinentes du marché : prospection, relance des clients suivis en direct et des utilisateurs finaux. Veille concurrentielle et analyse de marché : argumentations techniques et commerciales des produits et de leur évolution. Traitement reporting régulier à vos responsables : satisfaction client, modifications et attentes de la clientèle, produits et du marché en général. Travail en équipe et collaboratif. Vous êtes une personne avec un sens des responsabilités reconnu, autonome, organisée, réactive, bonne communicante et à l'aise avec la résolution de problèmes. Qualités et savoir-faire recherchés : aptitude à la prospection, force de conviction, utilisation de la technologie et des logiciels, appétence pour les produits techniques. De formation Bac+2/+3 en technico-commercial agroalimentaire ou en qualité et hygiène des produits agroalimentaire avec idéalement une expérience dans l'industrie laitière ou en microbiologie industrielle, vous justifiez d'une première expérience professionnelle dans les domaines des Sciences de la Vie. Anglais impératif. Si vous souhaitez développer votre expertise commerciale en intégrant une entreprise en forte croissance, merci d'envoyer votre candidature en français et en anglais par mail exclusivement (CV + Lettre de motivation) : contact@amarokbiotech.com.
L'agence interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un CHEF BOULANGER H/F. Au cœur d'une équipe passionnée et dynamique, vous aurez l'opportunité de mettre en pratique votre savoir-faire artisanal et de contribuer à la production de produits de qualité. Vos missions : - Préparation des pâtes, des ingrédients et mise en place des recettes traditionnelles et innovantes - Cuisson, façonnage et décoration des différents types de pains et viennoiseries - Contrôle de la qualité et de la conformité des produits finis - Entretien et nettoyage du matériel et de l'espace de travail Compétences attendues : - Diplôme ou formation en boulangerie - Expérience professionnelle en boulangerie - Maîtrise des techniques de boulangerie traditionnelle et des normes d'hygiène - Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais de production Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre"
Adecco recherche un Technicien Traitement de Surfaces (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'aéronautique, située à Dinard. Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim, à temps plein, avec des horaires de journée. En tant qu'Agent de Production, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de préparation et de finition des surfaces. Votre travail contribuera directement à la qualité et à la sécurité des produits finis, garantissant ainsi la satisfaction des clients et le respect des normes de l'industrie. Vous serez intégré-e à une équipe dynamique où la précision et l'efficacité sont primordiales. Votre rôle consiste à effectuer des opérations de traitement de surface telles que l'application de traitement cadmiage et le chromage. Vous serez responsable de la préparation des surfaces et de leur finition, en veillant à respecter les standards de qualité exigés. Votre expertise et votre minutie seront des atouts précieux pour mener à bien ces missions. Ce poste est idéal pour une personne dotée d'une grande habilité manuelle et expérimentée dans ce domaine. Votre sens de l'observation développé vous aide à détecter les moindres détails et à garantir la qualité des opérations. - Dextérité : Essentielle pour manipuler les outils et matériaux avec précision. - Rapidité : Permet de respecter les délais tout en maintenant la qualité. - Précision : Cruciale pour assurer la conformité des produits aux normes. - Minutie : Indispensable pour les finitions et les détails. - Préparation des Surfaces : Maîtrise des techniques de préparation pour garantir une base optimale. - Finition de Surface : Expertise dans les techniques de finition pour assurer une qualité irréprochable. - Traitement de Surface : Connaissance des procédés de cadmiage et chromage pour des applications spécifiques. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Triangle Intérim Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client, recherche un/une : CHEF D'EQUIPE VRD Vos missions : Organisation et supervision des travaux de VRD sur chantier Gestion d'une équipe d'ouvriers et coordination avec les différents intervenants Lecture de plans et suivi technique des opérations Contrôle de la qualité, sécurité et respect des délais Reporting régulier à la direction Profil recherché : Expérience confirmée en gestion d'équipe VRD Bonne connaissance des techniques de voirie, réseaux d'assainissement, eau potable, électricité Sens des responsabilités, leadership et esprit d'équipe Permis B indispensable VOS AVANTAGES CHEZ NOUS Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! N'hésitez et postulez !
Au sein d'une boucherie charcuterie, vous pourrez être en charge, selon vos compétences, de faire de la préparation des plats cuisinés, de la charcuterie, la pâtisserie. Si vous avez de l'expérience en tant que traiteur, c'est un vrai plus. La boutique est ouverte du mardi au dimanche matin. Le planning sera à voir avec l'employeur. Le poste est à pourvoir de suite.
Nous sommes à la recherche d'un ou d'une directrice adjointe en remplacement d'un agent temporairement indisponible pour exercer ses fonctions. CDD 35 heures/semaine (du lundi au vendredi) centre de loisirs (mercredis et vacances scolaires) + garderie et cantine en période scolaire Nous souhaitons une personne avec de l'expérience possédant un BPJEPS avec UC de direction ou BAFD Merci de nous transmettre un CV + une lettre de motivation
Au sein d'une entreprise de transport de voyageurs située à Lamballe, vos missions principales seront : - Transports scolaires et périscolaires - Assurer des conditions de sécurité optimales - Conduite souple et adaptée - être titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Vous intervenez sur les secteurs de Dinan, Broons et Le Mené.
Créée en 1959, l'entreprise assure quotidiennement le transport scolaire d'enfants sous l'autorité du conseil général des cotes d'Armor .
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois laboratoire de R&D et unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN Au sein de l'équipe Recherche et Développement et Innovation, vous participerez aux principales activités de développement du laboratoire R&D de l'entreprise. Du soin au solaire en passant par le maquillage vous participerez à la formulation de multiples galéniques innovantes. Vos missions seront les suivantes : Développer et assurer la reproductibilité des fabrications de produits colorés (mise à la teinte), Communiquer avec le service commercial pour recueillir les informations nécessaires à l'avancement et au bon déroulement des projets, Vérifier auprès du service réglementaire la conformité de la formule en fonction des applications et des pays de commercialisation, Consulter les fournisseurs de matières premières, recueillir la documentation et le prix des nouvelles matières premières référencées, Développer les produits en respectant le cahier des charges client, la black list éventuelle et la réglementation cosmétique, Assurer un suivi régulier des stabilités des produits échantillonnés et en analyser les résultats, partager ces informations auprès du service commercial, Préparer des formules, effectuer les contrôles physico-chimiques associés (pH, viscosité, texturomètre.). Compétences et connaissances requises Vous êtes diplômé(e) d'un BAC +3 spécialisé en formulation cosmétique, Vous disposez d'un minimum de 3 ans d'expérience en formulation de produits cosmétiques, Vous avez déjà été en charge de projets de formulation pour produits teintés, Vous connaissez les normes, certifications, liées aux produits cosmétiques (COSMOS, VEGAN.) et aux bonnes pratiques de fabrication (ISO 22716), Maitriser le logiciel Coptis serait un plus. CDI, 37.5h hebdomadaire, du lundi au vendredi (8h-16h00). Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
Créée en 2004, en Bretagne, à Dinard, ABC Texture est une société de sous-traitance pour des marques cosmétiques, de plus de 50 collaborateurs. Laboratoire R&D et unité de production industrielle, l?entreprise développe et fabrique des produits de maquillage, soins et solaires avec créativité et expertise pour des grandes marques de cosmétiques en France et à l'international.
Au sein d'une PME d'une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 40 millions d'Euros, nous recherchons un(e) Conseiller Indemnisation Assurances IARD/VIE pour rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse. Rattaché(e) au HUB Assurance du Groupe, vous êtes l'interlocuteur privilégié des assurés sur la gestion des sinistres. Vos missions (non exhaustives) seront les suivantes : - Accueillir et accompagner les assurés tout au long de la procédure d'indemnisation. - Analyser les déclarations de sinistres et vérifier les garanties applicables. - Monter les dossiers, suivre leur évolution et assurer la relation avec les compagnies d'assurance partenaires. - Proposer des solutions adaptées et rassurantes aux assurés. - Participer au suivi statistique de l'activité et à la production de reporting.
Le club Nautique de Saint-Jacut de la mer recrute un Responsable qualifié Voile (H/F) pour renforcer son equipe et encadrer les activités nautiques. Vos missions : Encadrement de l'école de voile (scolaire, activités club, stages...) Supervisions de l'equipe saisonnière gestion du matériel voile et moteur Aides techniques diverses Cadre de travail : Contrat temps plein 35h annualisées Statut : personnel non cadre Qualifications : BEES Voile, BPJEPS Voile ou Deug STAPS Polyvalence char à voile et kayak appréciée Formateur CQPPIV appréciée Notions en mécanique moteur (hivernage) Des formations pourront être dispensées en interne à la prise de poste Rémunération et avantages : 2300€ brut / mois (groupe 4 CCNS) Mutuelle entreprise téléphone pro Utilisation du matériel du club Jours de repos : Dimanche-lundi CDD de 3 mois potentiellement renouvelable en fonction de l'activité à pourvoir des que possible.
Le poste est à pourvoir dès que possible. Vous assurez l'entretien des cultures et des installations intérieures et extérieures de l'exploitation. Vous participerez à la surveillance et à l'élevage des volailles. Vous devez avoir la maîtrise de l'utilisation du matériel et savez conduire un tracteur. Vous travaillez en équipe du lundi au vendredi.
La SCIC ENR Pays de Rance, Spécialisée depuis 15 ans dans la filière bois locale en Pays de Dinan et st Malo recrute un CDD 6 mois (démarrage automne 2025) : Vous rentrez dans une coopérative qui valorise l'arbre sur le territoire En tant qu'élagueur grimpeur : - Devis, Mise en œuvre, réalisation et suivi de chantier sous la responsabilité de l'élagueur référent (Clients : collectivités et particuliers - approche soin et gestion de l'arbre en priorité) - Interventions très ponctuelles dans les autres missions de la coopérative (taille de formation arbres bocagers, débroussaillages de haies) LIEU Bureau et plateforme : ZA des Landes Rue de Dinard 22490 TREMEREUC Chantiers élagage : Pays de Dinan et St Malo, Bord de mer QUALITES REQUISES Rigueur, Adaptation, Autonomie, Résistance aux intempéries, Technicité, Relationnel avec différentes clientèles, connaissances de base sur la filière bois énergie. Permis B FORMATION requise CS taille et soin de l'arbre niveau 4 SERAIT UN PLUS Conduite engins - CACES Manitou Nacelle ATOUTS COMPLEMENTAIRES DE LA COOPERATIVE Tickets restaurant - Mutuelle d'entreprise Qualité de salarié sociétaire si volonté Coopérative de 100 sociétaires experts bois HORAIRES 8h30-12h30 / 13h30-16h30 Envoyer une lettre de motivation et un CV
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client un-e COMMIS H/F en CDI Notre client se positionne comme un acteur majeur dans le secteur de la restauration, proposant un contrat de 39h avec 2 jours de repos hebdomadaires. Vos missions : - Assister activement les chefs de cuisine dans la préparation des plats - Veiller à la propreté et à l'organisation de la cuisine - Suivre les normes de sécurité alimentaire et de l'hygiène - Participer à la gestion des stocks des ingrédients et des fournitures nécessaires en cuisine Compétences recherchées : - Capacité à travailler en équipe - Avoir un sens de l'organisation et de la gestion du temps - Connaissance des standards d'hygiène alimentaire Avantages du poste : MUTUELLE PRIME Salaire : SELON EXP Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Votre agence O2 Saint Malo recrute des auxiliaires de vie sur la cote d'émeraude ! Diplômé ou ayant 3 années d'expérience ? Vous aimez accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap ? Si oui, l'agence O2 est faite pour vous, rejoignez cette entreprise à taille humaine, dynamique, axée sur le partage et la convivialité. Nous vous proposons : Un planning sur mesure, selon vos disponibilités, jamais les week-ends Un emploi proche de votre domicile, en CDI/CDD, temps plein/temps partiel Un démarrage en binôme à votre prise de poste pour plus de sérénité Une bonne ambiance de travail entre collègues Une indemnisation de vos déplacements (temps et kms) 300 € net d'avantages sociaux chaque année, quelque soit votre volume horaire Vos missions seront variées : Courses, préparation et aide aux repas Loisirs, balades, rendez-vous Accompagnement respectueux du rythme de la personne Entretien du cadre de vie Vous êtes le talent que nous recherchons ? A vos marques, prêts, postulez !! Rendez-vous en agence au 1 rue Augustin Fresnel 35400 Saint Malo pour nous rencontrer. Contact : *** (voir postuler) ou *** (voir postuler)> Autonomie de déplacement
Le/La Commis(e) de cuisine joue un rôle essentiel dans le soutien des activités de la cuisine en participant à la préparation des ingrédients et à la mise en place des plats pour le bon fonctionnement de la cuisine. Sous la responsabilité du Chef de cuisine et des Chef(fe)s de partie, il/elle participe à la préparation d'une ou plusieurs parties de la carte du restaurant, dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. (QHSSE) Missions : Réaliser les préparations "chaud" et/ou "froid" selon les directives du Chef de cuisine Dresser et envoyer les plats Respecter scrupuleusement les fiches techniques et les processus de fabrication Maintenir la propreté et l'ordre dans la cuisine Entretenir les équipements Lutter contre le gaspillage alimentaire Formations (interne ou externe) et expériences attendues : Diplôme CAP à Bac Professionnel en cuisine Une expérience d'un minimum de 6 mois est requise Emeria, entreprise socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap Qualités requises : Avoir l'esprit d'équipe Rigoureux(se) Capacité d'adaptation Sens du détail Les + : 2 jours de repos consécutifs maximum de journées en continues Restaurant d'entreprise Accès à l'espace bien-être (espace aquatique et salle cardio-fitness) Différents avantages au sein du groupe: https://www.forstyle-hotels.co... De nombreuses offres proposées par votre CSE Possibilités de formations en interne
Vous souhaitez vivre une aventure incroyable et rejoindre une équipe hyper motivée ? Envie de travailler en Bretagne dans un cadre exceptionnel au cœur d'un fleuron de la thalassothérapie en France ? Ne cherchez plus ! Entièrement rénové, notre établissement 4 étoiles propose : 167 chambres dont 103 avec une vue mer 5 salles de réunions Un institut de thalassothérapie et spa de + de 2800m2 3 points de restauration à l'identité unique et notre bar lounge avec vue panoramique
A. MISSIONS PRINCIPALES: - Assurer le nettoyage courant et l'entretien des locaux communaux - Garantir l'hygiène des espaces en respectant les protocoles et les règles sanitaires en vigueur - Désinfecter les points de contact (poignées, interrupteurs, sanitaires.) - Vider les corbeilles - Aérer les locaux et vérifier l'état de propreté général - Signaler toutes anomalies ou besoin de réparation au Centre Technique - Installation et stockage des équipements et du matériel, - Encadrement des enfants pendant la pause méridienne, avec possibilité d'interventions supplémentaires en fonction des besoins du service. B. MISSIONS SECONDAIRES : - Entretenir les espaces verts communaux aux abords de la salle des sports, - Assurer le remplacement ponctuel des agents d'entretien absents, selon les nécessités de service - Collaborer avec l'agent référent pour assurer le suivi et le bon approvisionnement des produits d'entretien Savoirs : - Connaissance des techniques de nettoyage et d'hygiène - Connaissance des produits d'entretien et de leur usage (et risques éventuels) - Notions sur les règles d'hygiène et de sécurité (gestes et postures, EPI, etc.) Savoir-faire : - Utiliser correctement les outils et équipements d'entretien (balais, autolaveuse aspirateur) - Appliquer les protocoles de nettoyage spécifiques aux différents locaux - Adapter son rythme de travail en fonction des locaux et des horaires Savoir-être : - Rigueur, ponctualité, sens du service public, polyvalence, esprit d'initiative - Discrétion et respect des lieux et des personnes - Autonomie dans le travail quotidien tout en sachant rendre compte - Capacité à travailler seul(e) ou en équipe - Aucune formation obligatoire, mais une première expérience en nettoyage de bâtiments - Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité - Goût pour le travail soigné et sens des responsabilité TOUTE AUTRE ACTIVITÉ NÉCESSAIRE AU BON FONCTIONNEMENT DU SERVICE ET PLUS GÉNÉRALEMENT DE LA MAIRIE DE LA RICHARDAIS. Temps non complet à 28/35ème - planning annualisé CDD du 8 décembre 2025 au 31 décembre 2026 D'autres contrats pourront être proposés à votre convenance
Qui sommes nous ? Créée en 2004, ABC Texture est un sous-traitant de marques cosmétiques de renom, en France et à l'international (USA, Europe, Moyen-Orient, Asie). L'entreprise est située à Dinard, en Bretagne, à proximité de la mer, et est à la fois un laboratoire R&D et une unité de production industrielle. Nous développons des formules alliant innovation, expertise, naturalité et sensorialité. Nous disposons de la 1ère usine de cosmétiques construite en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale. Notre usine est certifiée ISO 22716, COSMOS et EVE VEGAN. Vos missions seront les suivantes : TRANSPOSITION INDUSTRIELLE Réaliser les tests de conditionnement des formules en projets et rédiger des rapports de test, Définir le besoin en moules et l'outillage de nouveaux projets, Régler et optimiser les lignes. CONDITIONNEMENT Être garant des stocks d'AC dans l'ERP, Suivre les réceptions d'AC et de production de vrac pour anticiper la planification et le conditionnement, Suivre le stock d'articles de conditionnement nécessaire à la production (moules, sticks, pots.) et faire les demandes d'approvisionnement à l'Opérateur Polyvalent - Cariste (minimum 48h avant), Procéder au démarrage et à l'arrêt de l'ensemble des machines, Préparer et régler les machines de conditionnement avant, pendant, et après la production, Valider les démarrages de conditionnement, Assurer la petite maintenance des appareils électriques et mécaniques de conditionnement, Réagir face aux aléas de production et des pannes, Respecter et faire respecter les procédures et les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), Animer les opérateurs, piloter les lignes selon les cadences définies, optimiser les lignes, Editer le planning du personnel selon le planning de conditionnement, Valider la palettisation des PF et le filmage avant sortie du conditionnement, Suppléer les autocontrôles qualité selon les spécifications internes, le cahier des charges client, la réglementation et, compléter le dossier de lot de conditionnement en cours de production, Assister le contrôle qualité pour le prélèvement des échantillons demandés en cours et en fin de production, Assurer la propreté et le nettoyage des zones de conditionnement et du SAS conditionnement, Veiller à l'approvisionnement en EPI du SAS conditionnement, Ouvrir et fermer le conditionnement, Faciliter l'intervention des organismes certificateurs. AMELIORATION CONTINUE Améliorer l'organisation et les méthodes de travail, Animer les différents projets transversaux, Suivre les indicateurs nécessaires au suivi de l'activité (tableau de bord, reporting.), Accueillir et former les intérimaires sur les différents postes de conditionnement, Rédiger et valider les habilitations au poste, Rédiger des fiches techniques, qualifier les nouveaux équipements, Valider les fiches de Nomenclature avec restitution en fin de production, Justifier et quantifier les arrêts machines. Votre profil : BAC+2/3 dans le domaine de la production / CQP Conducteur-Régleur de ligne, Expérience de 3 ans minimum sur un même périmètre, Maitrise du process de conditionnement, Compétences pour le réglage des machines, Communiquer avec des interlocuteurs différents, Maîtriser les règles BPF et d'hygiène et avoir une sensibilité aux règles de sécurité du travail. CDI, 37.5h hebdomadaire, du lundi au vendredi avec plusieurs horaires : 2x7 = 5h45-13h45 / 13h-21h, Journée = 7h30-15h30. Rejoindre ABC Texture, c'est travailler dans un secteur d'excellence, innovant, à l'environnement évolutif et avec des engagements forts. N'attendez plus, rejoignez nous !
Poste à pourvoir : Directeur(trice) d'établissement médico-social (EHPAD) Lieu : Côtes-d'Armor (22), à proximité de Dinard et de Saint-Malo Type d'établissement : EHPAD public Prise de poste : 1er décembre 2025 Profil : Débutant(e) accepté(e) Rémunération : À négocier selon profil et expérience Missions principales Sous l'autorité du Président du Conseil d'Administration, vous serez chargé(e) de : Assurer la gestion globale de l'établissement (administrative, financière, humaine et logistique) Piloter le projet d'établissement et veiller à sa mise en œuvre Encadrer et animer les équipes pluridisciplinaires dans un esprit de bienveillance et de coopération Garantir la qualité de l'accompagnement des résidents et le respect de leurs droits Favoriser l'implication des familles et des partenaires dans la vie de l'établissement Assurer les relations avec les autorités de tutelle et les instances externes Veiller à la bonne gestion budgétaire et à la conformité réglementaire Compétences et qualités attendues Formation supérieure dans le secteur médico-social, sanitaire ou gestion (Bac+5) Connaissance du cadre réglementaire des EHPAD et du fonctionnement des établissements médico-sociaux Aptitudes managériales, sens de l'écoute, diplomatie et capacité à fédérer Maîtrise des outils de pilotage, de gestion budgétaire et des ressources humaines Sens du service public, bienveillance, ouverture d'esprit et engagement éthique Conditions et accompagnement Poste ouvert aux profils débutants motivés, avec accompagnement à la prise de fonction Équipe investie et solidaire, environnement de travail agréable et humain
Clara, Alexandra et Françoise, votre équipe en vol vous embarque pour ce recrutement pour Safran Electrical & Power. Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Aéro recrute en CDII et en mission de Travail Temporaire. On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste de monteur câbleur : - Réalisation du câblage - montage des composants - contrôle du produit et réparations selon les défauts identifiés - communication sur son activité - étudier le schéma de montage - réaliser l'assemblage des supports - installer des cartes et composants électriques et procéder à leur connexion, couper, dénuder et raccorder les fils. POSTE OUVERT EN GRAND DEPLACEMENT Le petit + de Crit Aéro ! les équipes Crit Aéro vous souhaitent un agréable vol au sein de notre Compagnie et vous garantissent leur présence à l'atterrissage pour préparer votre avenir... Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages, il vous faudra : Votre carte d'embarquement : De l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité Votre passeport reprenant votre diplôme : - Expérience de 2 à 5 ans dans le montage et le câblage d'équipements aéronautiques - CQPM monteur câbleur aéronautique - Habilitation électrique BR et B2V - Maitrise de la lecture de plan (3D, mécanique, électrique) Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.
interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la vente d'articles de maison, un Vendeur H/F. Votre rôle sera de représenter la marque et d'assurer une expérience client exceptionnelle dans notre point de vente. Vos missions : - Accueillir, conseiller et aider les clients à faire leurs choix de produits selon leurs besoins. - Organiser et assurer la mise en rayon des produits. - Effectuer le suivi des stocks et participer aux inventaires. - Procéder aux encaissements et gérer la caisse. Compétences attendues : - Avoir une bonne connaissance des produits sanitaires - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec le client. Amplitude horaires : 6h-20h15. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client, un acteur majeur du secteur des Travaux Publics, un-e Manoeuvre TP H/F pour une mission d'intérim. Ce poste vous offre une opportunité unique de contribuer à des projets de construction d'envergure et de développer vos compétences dans un environnement dynamique et soutenant. Description du poste : En tant que Manoeuvre TP, vous participerez activement aux différentes phases du chantier, sous la supervision de votre chef d'équipe. Vous serez impliqué-e dans la préparation des sites, le nettoyage et la manipulation des matériaux nécessaires au bon déroulement des travaux. Vos missions : - Aider à la mise en place et à la sécurisation du chantier, incluant l'installation de barrières et de signalisations. - Assister dans la préparation des mélanges de construction (béton, mortier, etc.) - Charger et décharger des matériaux et des outils, et les transporter sur le site. - Effectuer des tâches générales de nettoyage pour maintenir un environnement de travail ordonné et sécurisé. - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer une efficacité maximale du chantier. Compétences requises : - Capacité à suivre des instructions détaillées et à travailler en équipe. - Sens de l'organisation et attention aux détails pour garantir la sécurité et l'efficacité sur le chantier. - Motivation et engagement pour apprendre et contribuer à des projets de grande envergure. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Recherche pâtissier ou pâtissière avec expérience , autonome, organisé(e),consciencieux(se) et motivé(e) .Travail que des produits frais, maison, vous pourrez proposer de nouvelles recettes , nous sommes ouverts à votre créativité Poste à pourvoir dès que possible . 2 jours de congés hebdomadaires MARDI ET MERCREDI et 5 semaines de congés annuels (3 semaines en été et 2 en hiver). Le salaire sera à discuter en fonction de l expérience. N'hésitez pas à nous joindre , vous pouvez également venir nous rencontrer tous les jours sauf le Mercredi aux heures d ouverture ( fermeture de 13H30 à 15H30 )
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, un BARMAN (H/F) En tant que Barman (H/F), vous serez en charge d'accueillir et de servir les clients, de préparer et de créer des cocktails, et de maintenir l'ambiance conviviale et chaleureuse de l'établissement. Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. Vos missions : - Accueillir et conseiller les clients sur les boissons et cocktails - Préparer et servir les boissons selon les recettes établies - Gérer les stocks et passer les commandes de réapprovisionnement - Assurer la propreté et la mise en place du bar - Encaisser les paiements et gérer la caisse - Participer à l'animation et à la promotion des événements organisés par l'hôtel ----- Compétences attendues : - Expérience significative en tant que Barman (H/F) - Excellente présentation et sens du service client - Bonne connaissance des cocktails et des techniques de bar - Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress - Disponibilité pour travailler en horaires décalés et le week-end Avantages du poste : - Loger pendant la période d'essaie - Équipe dynamique et cadre de travail agréable - Possibilités d'évolution au sein de l'hôtel - Formation continue et opportunités de développement des compétences
Votre mission principale : Régaler le palet des clients avec la fraicheur de vos produits de la mer Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de poissons et fruits de mer à trouver leur bonheur. Sur votre étal, ne sont présentés que des produits issus de la pèche responsable. Préparation et découpe des produits Gestion des marchandises / Attractivité du rayon Conseil aux clients Respect des règles traçabilité et de sécurité alimentaire Profil recherché: Attentif, vous conseillez parfaitement les clients Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes d'hygiène sur le bout des doigts Fier de votre métier et de vos produits au service d'un commerce responsable et engagé Titulaire d'un CAP Poissonnier ou CAP/ BEP équivalent Avantages: Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux
Au sein d'un nouvel établissement, vous assurez, avec le commis de cuisine, la préparation des plats (moules, huitres, poissons, viandes, accras, samoussas...) et savez gérer votre cuisine. Le contrat peut être prolongé selon l'activité. Vous travaillez en coupure avec une fermeture de l'établissement le mardi. possibilité de logement
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès d'une personne en situation de handicap en l'accompagnant au quotidien à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Missions principales : aide à la toilette, aux transferts, assurer les soins d'hygiène et du matériel, accompagnement aux activités sportives, participer au projet personnalisé (être moteur et force de proposition). 12h de jour, possibilité de faire des demies journées en 6h. Binôme de prise de poste assuré. Nous recherchons des profils AVS/ADVF, AMP, AES... Ce poste est ouvert aux étudiants, infirmiers, aides-soignants et aux professionnels de santé/soins cherchant un complément d'activité. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertir, nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre système de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! AVANTAGES : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération à partir de 11,88 à 12,50 euros par heure - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées. Les avantages: - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Nous recherchons un(e) Agent d'entretien (H/F/X) pour rejoindre notre équipe de Dinard. Ce rôle est essentiel pour assurer le bon fonctionnement de nos opérations quotidiennes et contribuer à notre mission d'excellence dans le service pour notre client. Votre mission - Nettoyage des sols des cuisines - Aspiration des moquettes - Essuyage des machines Le Profil idéal - Agent d'entretien ou similaire: profil junior accepté - Autonome : Capacité à gérer les priorités et organiser ses journées sans supervision constante. - Relationnel : Contact courtois avec les occupants - Rémunération : 12,30€ à 13,89€ par heure L'environnement de travail - Temps de travail : 18h / semaine - Lieu : Dinard - Horaires : 7h30-9h30 - Jours de travail : Du lundi au dimanche (Jours de repos à voir avec le responsable) - Date : Immédiat "Vous aimez relever des défis et viser l'excellence dans tout ce que vous entreprenez ? Rejoignez une équipe qui partage vos valeurs !" Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Envoyer votre candidature à sburon@gsf.fr ou appeler au 06.47.96.05.25
Description du poste : * Durée de la mission : 15 heures au total (2 heures par semaine pendant 7 semaines) * Tâches à effectuer : Entretien du logement (nettoyage des sols, poussières, sanitaires, cuisine) * Flexibilité : Possibilité de choisir librement votre jour et votre horaire d'intervention Ce que nous offrons : * Rémunération attractive : 13 € nets par heure travaillée * Planning adaptable : Parfait pour compléter vos revenus à votre rythme * Environnement bienveillant : Rejoignez une équipe engagée et humaine Qualités recherchées : * Motivation, autonomie et fiabilité * Une expérience préalable dans l'aide à domicile est préférable Envie de rejoindre une structure à taille humaine ? Postulez dès maintenant et faites la différence avec Pepyto !
Vous êtes boulanger(e) et vous avez envie d'explorer le monde de la pâtisserie ? Vous êtes pâtissier(e) passionné(e) à la recherche d'un nouveau défi ? Nous avons une place pour vous dans notre équipe ! Nous recherchons un(e) pâtissier(e) ou boulanger(e) souhaitant s'investir dans la partie pâtisserie artisanale de notre établissement. Expérience en pâtisserie ou en boulangerie avec une appétence pour la pâtisserie. Débutant(e) en pâtisserie accepté(e) si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous former (formation préalable à l'embauche possible). Vos missions : - Réalisation des pâtisseries - Participation à l'élaboration des recettes. - Préparation des crèmes, pâtes, cuissons, montage et finitions. - Respect rigoureux des normes d'hygiène. - Collaboration avec l'équipe et gestion des stocks Contrat : CDI Temps plein : 39h/semaine Travail du mardi au dimanche midi (lundi repos + dimanche après-midi libre) Intéressé(e) ? Passez directement à la boulangerie pour vous présenter, ou déposez votre CV sur place. Nous serons ravis d'échanger avec vous !
Mission En quelques mots Vous avez l'âme d'un leader, une passion pour la restauration, et un talent pour rassembler les gens ? Alors ce poste est fait pour vous. Chez Buffalo Grill, vous avez un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant en coordonnant l'équipe, en garantissant une expérience client impeccable et en contribuant à l'atteinte des objectifs de performance de l'établissement. Vous êtes l'ambassadeur de notre ambiance unique, garantissant que chaque client reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir ! "Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours." Ce que vous ferez au quotidien - Leader inspirant : vous supervisez, animez et motivez votre équipe avec enthousiasme, pour que l'ambiance Buffalo Grill soit au rendez-vous, service après service, en garantissant une qualité de service irréprochable dans un environnement agréable et confortable tant pour nos équipes que pour nos clients. - Fidèle au goût du détail et à la satisfaction client : chaque détail compte pour vous. De l'accueil jusqu'au départ, vous veillez à ce que chaque client vive une expérience irréprochable. Sourires, accueil chaleureux, qualité du service et attention personnalisée : tout est pensé pour que chacun soit satisfait de son expérience chez Buffalo et reparte enchanté. - Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes. - Développeur de talents : vous êtes un coach, pas juste un responsable. Vous intégrez, formez et faites progresser votre équipe, avec une attention particulière pour que chacun s'épanouisse. Vous partagez et transmettez votre savoir-faire et les bonnes pratiques avec enthousiasme, pour une montée en compétence de vos équipes. Ici, on grandit ensemble, et ça commence par vous. - Optimiseur de performances : vous gardez un œil attentif sur la gestion des coûts et les indicateurs de performance de votre restaurant, tout en étant force de proposition pour améliorer les résultats du restaurant, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités. Profil Ce que vous apportez - Un sens de l'organisation bien aiguisé : Vous savez anticiper, gérer les priorités, et assurer que tout roule même quand ça s'agite en salle. - Excellence du service : Vous avez cette envie innée de faire plaisir et de rendre chaque moment inoubliable. - Leadership naturel : Vous motivez et inspirez, sans jamais perdre votre sourire (même si la file d'attente semble interminable !). - Esprit d'équipe : Dans votre équipe, on s'entraide, on se soutient, et on fête les réussites ensemble. Pourquoi rejoindre Buffalo Grill ? ICI, nous favorisons l'épanouissement de chacun : - Une intégration soignée et un parcours de formation personnalisé grâce à notre école interne et nos outils (e-learning, etc.). - Des opportunités de carrière à portée de main : plus de 1 200 promotions internes en 2023, 80 % de nos managers ont débuté en salle ou en cuisine. - Une ambiance de travail conviviale et authentique, où le respect et le plaisir d'accueillir sont au cœur des valeurs de nos équipes dynamiques et enthousiastes. Chez nous, vous trouverez un esprit familial et un management de proximité. ICI, nous vous soutenons grâce à notre réseau : - Une entreprise solide avec plus de 350 restaurants en France, offrant des opportunités de mobilité géographique partout en France. - Un acteur local impliqué dans la dynamique des territoires depuis plus de 43 ans.
Bienvenue à l'Association ADMR Penthièvre Arguenon. Notre métier : accompagner les bénéficiaires afin de leur permettre de bien vivre chez eux. Vous souhaitez donner du sens à votre carrière ? Alors n'attendez plus et rejoignez les équipes du premier réseau associatif du service à la personne. Et si c'était vous ? L'ADMR est une association d'aide à domicile qui intervient auprès des familles, des personnes âgées, et des personnes en situation de handicap au quotidien. Nous recherchons un(e) Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale au sein de notre Association ADMR Penthièvre-Arguenon pour intervenir sur le secteur de Plancoêt. Le/la travailleur social travaille au sein d'une équipe avec la supervision d'un responsable de secteur. Il/elle intervient au domicile des familles fragilisées dans le cadre de la prévention primaire au titre de la CAF et de la protection de l'enfance. Ses missions seront les suivantes : - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer le projet d'intervention. - Réaliser un accompagnement social de la famille - Favoriser l'insertion sociale des familles dans leur environnement et l'exercice de leur citoyenneté - Apporter un soutien à la fonction parentale - Communiquer avec la famille - Établir une relation de confiance avec la famille - Observer et contribuer à l'analyse de la situation - Signaler toute situation inhabituelle dans la famille (signalement, information préoccupante) - Rendre compte de son intervention auprès des responsables de service, faire part de ses observations, questions et difficultés avec la famille PROFIL : Vous êtes diplômé(e) TISF - CESF - BTS ESF - Moniteur éducateur - Assistant social - Bac Pro Services de proximité - Bac Pro Services en milieu rural - BEATEP ou BP JEPS - DE AMP - DE EJE - Diplôme de Niveau IV Débutant accepté Vous êtes autonome dans l'organisation de vos plannings, vous avez une bonne capacité d'adaptation ainsi qu'un bon relationnel; Vous faites preuve de rigueur et de ponctualité; Vous possédez le permis de conduire. Véhicule de service mis à disposition. CDI Prise de poste dès que possible / binôme prévu avec une collègue 90% - 32h / semaine Travail en journée / week-end en fonction des besoins Deux demi journées non travaillées à définir selon vos convenances personnelles Véhicule de service mis à disposition Prise en compte du temps de déplacement Salaire de base mensuel : 1947.33€ (brut mensuel) Valorisation du diplôme et reprise de l'ancienneté dans le poste
Au sein d'une PME d'une centaine de collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 40 millions d'Euros, nous recherchons un(e) Comptable pour rejoindre une équipe dynamique et chaleureuse. Activité de mandatement de paiement : - Traitement des relevés fournisseurs (mensuels et trimestriels) - Traitement des relevés clients (mensuels) - Passage des LCR non acceptées - Saisie bancaire et rapprochements - Facturation - Reporting mensuel Tenue complète de la comptabilité d'une filiale (petite structure) : - Saisie des achats - Règlements fournisseurs - Saisie bancaire - Gestion de la TVA - Préparation du bilan - Reporting mensuel avec croisement des données comptables et commerciales Aide à la saisie comptable pour la société UDIFE.
En vue de garantir un accompagnement personnalisé pour chaque adulte en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés) accueilli dans le foyer de vie, la personne recrutée occupera les missions suivantes : - Accompagner, dans une proximité relationnelle, les résidents dans les actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage, aide à la prise des repas etc....) et dans les actes de la vie courante (accompagnement des achats plaisirs et/ou de première nécessité, chez le coiffeur, etc. .) - Respecter les consignes paramédicales, administrer les médicaments et veiller à la traçabilité de l'acte - Contribuer à la mise en œuvre d'animations ou d'activités stimulantes et innovantes - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets personnalisés - Préserver le droit, le respect et la dignité de l'usager - Promouvoir la vie sociale et les loisirs au profit des personnes accueillies - Connaissance de la déficience intellectuelle et troubles psychiques chez l'adulte, et de leurs conséquences au quotidien - Connaissance dans la mise en œuvre de projets personnalisés - Capacité à élaborer des écrits professionnels - Esprit créatif - Sens du contact, de l'écoute et ayant de bonnes capacités de travail en équipe et à entretenir des relations de qualité avec les familles et les partenaires Poste à pourvoir dès que possible
En vue de garantir un accompagnement personnalisé pour chaque adulte en situation de handicap (déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés) accueilli dans le foyer de vie, la personne recrutée occupera les missions suivantes : - Accompagner, dans une proximité relationnelle, les résidents dans les actes essentiels de la vie (aide à la toilette, à l'habillage/déshabillage, aide à la prise des repas etc....) et dans les actes de la vie courante (accompagnement des achats plaisirs et/ou de première nécessité, chez le coiffeur, etc. .) - Respecter les consignes paramédicales, administrer les médicaments et veiller à la traçabilité de l'acte - Contribuer à la mise en œuvre d'animations ou d'activités stimulantes et innovantes - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets personnalisés - Préserver le droit, le respect et la dignité de l'usager - Promouvoir la vie sociale et les loisirs au profit des personnes accueillies - Connaissance de la déficience intellectuelle et troubles psychiques chez l'adulte, et de leurs conséquences au quotidien - Connaissance dans la mise en œuvre de projets personnalisés - Capacité à élaborer des écrits professionnels - Esprit créatif - Sens du contact, de l'écoute et ayant de bonnes capacités de travail en équipe et à entretenir des relations de qualité avec les familles et les partenaires Poste à pourvoir au 1er septembre
Interaction SAINT MALO recherche pour le compte de son client un/une Chef(fe) de Partie H/F pour un CDI. Notre client, un acteur majeur dans le domaine de la restauration, engage pour renforcer son équipe dynamique et passionnée dans un cadre de travail stimulant avec un contrat de 39 heures par semaine et 2 jours de repos. Description du poste: En tant que Chef(fe) de Partie, vous jouerez un rôle clé dans la préparation, la cuisson et la présentation des plats, en veillant à maintenir la plus haute qualité de service. Vous superviserez une section de la cuisine, travaillant sous la direction du chef de cuisine pour fournir une expérience culinaire excellente. Vos missions : - Préparer les ingrédients et les portions pour les différents plats conformément aux instructions du chef. - Superviser et former les commis de cuisine et autres aides de cuisine. - Maintenir l'ordre et la propreté dans la cuisine selon les normes d'hygiène. - Gérer le stock de votre section pour éviter toute pénurie de matières premières. Compétences attendues : - Expérience confirmée en tant que Chef de Partie ou rôle similaire. - Maîtrise des différentes techniques de cuisson et des normes sanitaires. - Capacité à travailler efficacement en équipe et sous pression. Avantages du poste : MUTUELLE PRIME Salaire : SELON EXP Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job-Box de Saint-Malo recherche des maçons.nes traditionnels.les tous niveaux pour des chantiers neufs et/ou rénovation. Vous serez amené.e à réaliser les missions suivantes : - Construire les fondations - Monter les murs et les cloisons - Assembler les briques, pierres et/ou parpaings - Couler le mortier, ciment ou béton armé Postes à pourvoir dès que possible. Chantiers secteur St Malo et alentours. Vous disposez d'une formation et/ou une première expérience dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle, vous avez l'esprit d'équipe, vous aimez travailler en extérieur. Permis B souhaitable. Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - Des acomptes sur salaire proposé - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément LE job pour vous !
L'hôpital Gardiner recrute un infirmier diplômé d'état H/F, le poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée de nuit à temps plein. Salaire brut mensuel : 2500 euros pour un temps plein + reprise d'ancienneté 30%+ prime de dimanche et jours fériés + primes de nuit + mutuelle Établissement à taille humaine et familiale, labellisé hôpital de proximité, cadre de travail privilégié en bord de mer. Organisation de travail en 12 heures avec un week-end sur trois travaillé, planning attractif connu à l'avance. Intégrer une équipe médicale avec gériatres, cardiologues et urgentiste pour apporter une réponse de proximité aux patients âgés en oncologie, cardiologie, soins palliatifs, soins post-chirurgie orthopédique et digestive, maladie de la mémoire. (services de médecine, SMR, HDJ, soins non programmés) Privilégier la dimension humaine des soins et le respect de la dignité Approfondir sa pratique grâce à de nombreux soins techniques et une prise en soin globale.
L'hôpital Gardiner recrute un infirmier diplômé d'état (H/F). Le poste est à pourvoir en contrat CDI à temps partiel. Salaire brut mensuel : 2000 euros pour un temps partiel + reprise d'ancienneté 30%+ prime de dimanche et jours fériés Établissement à taille humaine et familiale, labellisé hôpital de proximité, cadre de travail privilégié en bord de mer. Organisation de travail en 12 heures avec un week-end sur trois travaillé, planning attractif connu à l'avance. Intégrer une équipe médicale avec gériatres, cardiologues et urgentiste pour apporter une réponse de proximité aux patients âgés en oncologie, cardiologie, soins palliatifs, soins post-chirurgie orthopédique et digestive, maladie de la mémoire. (services de médecine, SMR, HDJ, soins non programmés) Privilégier la dimension humaine des soins et le respect de la dignité Approfondir sa pratique grâce à de nombreux soins techniques et une prise en soin globale.
L'hôpital Gardiner recrute un infirmier diplômé d'état (H/F). Le poste est à pourvoir en contrat CDI à temps plein. Salaire brut mensuel : 2500 euros pour un temps plein + reprise d'ancienneté 30%+ prime de dimanche et jours fériés Établissement à taille humaine et familiale, labellisé hôpital de proximité, cadre de travail privilégié en bord de mer. Organisation de travail en 12 heures avec un week-end sur trois travaillé, planning attractif connu à l'avance. Intégrer une équipe médicale avec gériatres, cardiologues et urgentiste pour apporter une réponse de proximité aux patients âgés en oncologie, cardiologie, soins palliatifs, soins post-chirurgie orthopédique et digestive, maladie de la mémoire. (services de médecine, SMR, HDJ, soins non programmés) Privilégier la dimension humaine des soins et le respect de la dignité Approfondir sa pratique grâce à de nombreux soins techniques et une prise en soin globale.
Souhaiteriez-vous découvrir les missions captivantes d'un(e) Couvreur (F/H) chez notre client ? Vous serez responsable des préparatifs, de la réalisation et de la finalisation des travaux sur les toitures en respectant les normes de qualité et de sécurité - Dresser l'inventaire des matériaux et outils nécessaires, les acheminer sur le chantier et s'assurer de la sécurité des lieux - Poser les matériaux de couverture, façonner les pièces métalliques, et installer les dispositifs des évacuations des eaux pluviales - Prévoir la gestion des gravats et démonter toutes les installations en fin de chantier La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 28/jours variable selon planning du client - Salaire: 12.52 euros/heure variable selon expérience Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Prime et indemnité de panier de chantier - Prime de trajet et indemnités de déplacement Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! En tant qu'experts en BTP, nous vous accompagnons dans votre recherche d'emploi dans ce secteur.
Description générale de la fonction: Le/La Chef(fe) de partie cuisine est responsable de la gestion opérationnelle d'une section spécifique de la cuisine. Il assure la préparation des plats conformément aux standards de l'établissement et supervise l'équipe sous sa responsabilité. Sous la responsabilité du Chef de cuisine, du Second et en collaboration avec l'équipe de cuisine, il/elle veille à la qualité des produits servis aux clients dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. (QHSSE) Missions: Superviser la préparation des plats de la section attribuée S'assurer de la qualité des produits, la présentation et la dégustation des plats Diriger et motiver l'équipe de commis de cuisine sous sa responsabilité. Gérer les stocks d'ingrédients et de produits Coopérer avec les autres chefs de partie et le chef de cuisine pour garantir la cohérence du menu Lutter contre le gaspillage alimentaire Formations (interne ou externe) et expériences attendues : Diplôme CAP à Bac Professionnel en cuisine Une expérience d'un minimum de 6 mois est requise Qualités requises : Avoir l'esprit d'équipe Management Autonome Rigoureux(se) Créatif(ve) Les + : 2 jours de repos consécutifs journée de travaille avec maximum en horaires continues Restaurant d'entreprise Accès à l'espace bien-être (espace aquatique et salle cardio-fitness) Différents avantages au sein du groupe: https://www.forstyle-hotels.co... De nombreuses offres proposées par votre CSE Possibilités de formations en interne 2 POSTES A POURVOIR
Le/La Valet/Femme de Chambre a la responsabilité d'entretenir les chambres de l'hôtel, ainsi que les parties communes selon la charte qualité de l'établissement et les normes d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité des Gouvernant(e)s d'étages, de l'Assistant(e) Gouvernant(e) et du/de la Gouvernant(e) Général(e), son objectif est de véhiculer une belle image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité. Missions : Consulter le planning de travail Nettoyer et ranger les chambres Signaliser toute anomalie, dégradation ou objet oublié dans les chambres Nettoyer les parties communes des étages Répondre aux réclamations des clients Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Réapprovisionner et entretenir le matériel de travail Assurer la formation des nouvelles recrues Formations (interne ou externe) et expériences attendues : Pas de de diplôme requis. Le métier est accessible aux personnes n'ayant pas encore d'expérience professionnelle. Qualités requises : Sens du service et de la propreté Sens du relationnel et esprit d'équipe Rigoureux(se) Discrétion Les + : 2 jours de repos consécutifs Restaurant d'entreprise Accès à l'espace bien-être (espace aquatique et salle cardio-fitness) Différents avantages au sein du groupe: https://www.forstyle-hotels.co... De nombreuses offres proposées par votre CSE Possibilités de formations en interne
Notre cabinet de conseil en recrutement, LHH Recruitment Solutions est à la recherche d'un Responsable de Magasin (h/f) en CDI pour un acteur majeur dans le secteur du commerce de gros de matériel agricole, basé à proximité de Pleslin-Trigavou; Dans le cadre de votre fonction, vos principales missions consisteront à : - Gérer l'ensemble des opérations du magasin avec efficacité et rigueur. - Assurer la gestion des stocks et optimiser les approvisionnements. - Encadrer et former une équipe de collaborateurs, en favorisant leur développement professionnel. - Élaborer des stratégies commerciales pour maximiser les ventes et atteindre les objectifs fixés. - Maintenir un environnement de travail agréable et sécurisé pour les employés et les clients. - Analyser les performances du magasin et proposer des actions correctives lorsque nécessaire. Votre profil : - Vous disposez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, de préférence dans le secteur agricole. - Excellentes compétences en gestion d'équipe et en leadership. - Sens aigu du service client et de la satisfaction des clients. Le poste est à pourvoir dès que possible, en CDI. Le salaire sera défini en fonction des compétences et de l'expérience de la personne retenue.
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
Vous interviendrez en autonomie principalement sur des chantiers de rénovation. Missions principales : Installation de plomberie en cuivre uniquement Rénovation complète de salles de bains Pose de pompes à chaleur Rénovation de systèmes de chauffage existants Lecture de plans et exécution en autonomie Respect des normes en vigueur et propreté des chantiers Profil recherché : Autonomie complète sur les chantiers Expérience significative en plomberie et chauffage, notamment en rénovation Maîtrise du travail du cuivre Permis B obligatoire (déplacements avec véhicule de service) Conditions de travail : 90 % chantiers en rénovation (pas de neuf) Zones d'intervention : Lancieux, Dinan, Saint-Malo, Saint-Cast Horaires : du lundi au vendredi midi (vendredi après-midi libre) Véhicule de service fourni Panier repas Matériel et outillage fournis
Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions principales seront : * Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, ragréage, pose de primaire). * Poser et ajuster carrelages et faïences selon les plans et les règles de l'art. * Réaliser les joints et finitions. * Lire et interpréter les plans et consignes techniques. * Respecter les normes de sécurité et les procédures sur chantier. Expérience confirmée en pose de carrelage et faïence. Maîtrise des techniques de découpe et de pose. Lecture de plans et rigueur dans l'exécution des travaux. Autonomie, sens du détail et respect des délais. Capacité à travailler en équipe et sur chantier. Mission renouvelable. CAP/BEP ou Bac Pro Carrelage souhaité. Venez nous rejoindre : envoyez-nous votre CV à contact.saintmalo@axia-interim.com ou contactez-nous directement au 02 14 99 21 09.
Le groupe AXIA, spécialisé dans le travail temporaire depuis 20 ans, a développé un savoir-faire unique de proximité en France et au Luxembourg. Le succès et la réussite d'AXIA, c'est avant tout, l'humain, l'étude des compétences et l'innovation. Si vous êtes séduits par les métiers du bâtiment, de l'industrie, de la logistique ou du tertiaire, n'attendez plus ! Votre nouvelle mission commence ici.
94% des auxiliaires de vie Petits-fils jugent leur travail épanouissant ! Ils/elles accompagnent des personnes âgées pour rester le plus longtemps possible chez elles, dans le respect de leurs attentes personnelles. Vous avez 3 années d'expérience dans l'aide à la personne âgée et un diplôme dans les services à la personne (possibilité de certification Croix Rouge auprès de l'agence) ? Vous aimez l'accompagnement à domicile ? Alors venez nous rencontrer et nous serons ravis d'échanger autour d'un café dans notre agence de Saint-Malo. Avec petits-fils, vous allez toujours chez les mêmes personnes avec un planning stable. Vous êtes soutenu par une équipe de coordination à l'écoute, disponible et réactive. Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Echange, jeux et autres activités de stimulation Salaire : de 13,77€ à 16.52€ brut de l'heure + 10% de congés payés + indemnités de transport Horaires : en journée Type d'emploi : Temps partiel / temps plein
Petits-fils est un réseau d'agences de services à la personne spécialisé dans l'aide à domicile pour les personnes âgées. Nous proposons sur Saint-Malo et ses environs des services à domicile sur-mesure, assurés par des auxiliaires de vie professionnelles, avec le souci constant de rendre le quotidien des personnes âgées plus agréable et de faciliter leur maintien à domicile. Vous souhaitez mettre à profit votre expérience, venez proposer votre candidature dans l'agence Petits-fils Saint-Malo.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez sur des chantiers de construction (bâtiments, logements, ouvrages béton). Vos principales missions : * Lecture de plans de coffrage et de ferraillage. * Utilisation des banches métalliques, réglage, mise en place et décoffrage. * Connaissance des procédés de coulage du béton et du contrôle des niveaux. * Respect strict des règles de sécurité et des consignes de chantier. Rigueur, autonomie et sens du travail bien fait. Bonne condition physique (travail en extérieur et port de charges). Esprit d'équipe et goût pour le chantier. Expérience réussie en coffrage/banche (1 an minimum idéalement). Connaissance des règles de sécurité sur chantier. Capacité à travailler en équipe et autonomie sur le poste. Mission renouvelable
Hôtel Balmoral 3* au cœur de Dinard, face à la plage de l'Écluse et à deux pas du casino. Maison centenaire alliant charme d'antan et confort moderne, notre établissement de 30 chambres recrute pour renforcer son équipe. Le poste Prise de poste : dès que possible Horaires : planning à définir en journée Missions principales Assurer la propreté et l'ordre des chambres (nettoyage, dépoussiérage, change de linge) Refaire les lits (mise à blanc, recouche) et approvisionner le chariot Désinfecter et entretenir les sanitaires et équipements Veiller à l'entretien des parties communes (couloirs, halls) Signaler toute anomalie, détérioration ou objet oublié Profil recherché Sens du service, rigueur et précision Discrétion, autonomie et esprit d'équipe Avantages Formation interne et accompagnement à la prise de poste Mutuelle d'entreprise Ambiance conviviale dans un établissement à taille humaine
En plein c?ur de la Côte d Émeraude, à deux pas de la plage dite « de l Écluse », du Casino et de la promenade du Clair de Lune, surgit, telle la proue d un navire se livrant à de douces rêveries marines, l une des plus anciennes bâtisses de la ville, l Hôtel Dinard Balmoral.
Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'aides à domicile ou d'assistants de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Dinard. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés. Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres. Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous. En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons !
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une grande entreprise spécialisée dans la grande distribution, un boucher. Dans le cadre de cette mission, le boucher(ère) participe à la préparation et à la mise en valeur des produits carnés afin de satisfaire la clientèle. Vous travaillez au sein d'une équipe dynamique et contribuez au bon fonctionnement du rayon boucherie. Vos missions : - Préparer et découper les viandes selon les standards de qualité et sécurité alimentaire - Veiller à la présentation attractive des produits dans le rayon - Assurer la rotation des stocks et le respect des dates limites de consommation - Conseiller et accueillir le/la client-e avec professionnalisme et courtoisie - Maintenir la propreté et l'hygiène de l'espace de travail conformément aux normes - Collaborer avec l'équipe pour garantir une organisation efficace du rayon Compétences attendues : - Connaissances en découpe et préparation des viandes - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire - Sens du service client et capacité à travailler en équipe - Rigueur et organisation dans la gestion des produits - Capacité d'adaptation aux besoins du poste et à l'environnement de travail Avantages du poste : - Intégration dans une entreprise reconnue de la grande distribution - Environnement de travail dynamique et convivial - Accompagnement par une équipe dédiée du Groupe Interaction Salaire : selon profil. Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue sur le secteur, un charpentier (H/F). Vous interviendrez sur divers chantiers pour réaliser des travaux de charpente et de couverture. Vos missions : - Assembler des structures en bois - Effectuer des réparations sur des charpentes existantes - Poser des éléments de couverture (tuiles, ardoises, etc.) - Assurer la sécurité sur le chantier - Travailler en coordination avec les autres corps de métier Compétences attendues : Maîtrise des techniques de pose, assemblage et finition. Autonomie, rigueur et sens du détail. Secteur : Région malouine en fonction des différents chantier
Nous recherchons un candidat pour le poste de boucher (h/f) pour rejoindre l'équipe de Pleurtuit, possédant les compétences et les qualifications suivantes : Niveau d'études requis : Titre de niveau V - BEP/CAP ou équivalent Expérience professionnelle : 1 à 2 ans d'expérience dans le domaine. Le candidat recherché doit démontrer une expertise solide en découpe et préparation de viandes, tout en respectant les normes de qualité et d'hygiène. Une attention particulière au détail et la capacité à travailler en équipe sont essentielles pour réussir dans ce rôle. Description du poste : Vous serez en charge du conseil et de la vente au rayon boucherie. Votre expertise et votre passion pour le métier seront essentielles pour garantir la satisfaction de notre clientèle. Ce poste est proposé par notre agence de recrutement spécialisée, qui s'engage à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante où votre talent sera reconnu et valorisé! Durée du contrat : 15 jours à partir du 27 octobre 2025
Au sein d'une conciergerie, nous cherchons une personne dynamique avec le sens du détail pour l'entretien d'un parc de logements sur la ville de Dinard. Ménage approfondi - réassort des produits consommables - préparation des lits - repassage - accueil des voyageurs . Contrat CDI modulable 30 heures par semaine Plages Horaires de 9h à 19h du lundi au dimanche selon la saison Il est nécessaire d'être disponible certains week-ends et durant les vacances scolaires. La maîtrise de l'anglais est un plus Permis B + véhicule souhaité
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Disponibilité immédiate Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées. Les avantages: - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Nous recrutons pour notre client spécialisé en location dédiée auprès de professionnels un CONDUCTEUR PL et VL H/F En VL : navettes au départ de Pleurtuit sur le secteur Ouest, avec conduite de nuit En PL : distribution (4/5 clients) au départ de Saint Malo auprès de professionnels de la restauration Planning mensuel composé d'une alternance de VL et de PL dans le respect des coupures Prise de poste quotidienne sur PLEURTUIT dans le 35 Profil recherché - Conducteur titulaire du permis C acceptant de faire du VL Heures de nuit Repas selon convention TRM
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées.Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! Les avantages: - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Nous recherchons un(e) chef d'équipe propreté (H/F/X) pour rejoindre notre équipe de Dinard. Ce rôle est essentiel pour assurer le bon fonctionnement de nos opérations quotidiennes et contribuer à notre mission d'excellence dans le service pour notre client. Votre mission - Remonter des informations auprès du clients et de sa hiérarchie - Gestion du planning d'intervention - Assurer le suivi des stocks - Réaliser les contrôle qualité - Assurer le suivi de la traçabilité - Nettoyage des sols des cuisines - Aspiration des moquettes - Essuyage des machines Le Profil idéal - Agent d'entretien ou similaire: profil junior accepté - Autonome : Capacité à gérer les priorités et organiser ses journées sans supervision constante. - Relationnel : Contact courtois avec les occupants - Rémunération : à partir de13,98€ par heure (majoré le dimanche et jours fériés) L'environnement de travail - Temps de travail : 30h / semaine - Lieu : Dinard - Horaires : 6h30-10h30 / 16h00-17h00 - Jours de travail : Du lundi au dimanche (Jours de repos dans la semaine) - Date : Immédiat "Vous aimez relever des défis et viser l'excellence dans tout ce que vous entreprenez ? Rejoignez une équipe qui partage vos valeurs !" Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Envoyer votre candidature à sburon@gsf.fr ou appeler au 06.47.96.05.25
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès d'une personne en situation de handicap en l'accompagnant au quotidien à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Missions principales : aide à la toilette, aux transferts, assurer les soins d'hygiène et du matériel, accompagnement aux activités sportives, participer au projet personnalisé (être moteur et force de proposition). Intervention en continue en 12h possible jour ou nuit. Binôme de prise de poste assuré. Formation AET nécessaire. Ce poste est ouvert aux étudiants, infirmiers, aides-soignants et aux professionnels de santé/soins cherchant un complément d'activité. Pour les personnes qui souhaitent se reconvertir, nous proposons une formation ADVF en alternance par le biais de notre de centre formation interne. Venez nous rejoindre dans ce métier passionnant, humain et où le sens du service prend tout son sens ! Nous accompagnons nos clients et nos équipes avec bienveillance. Nous aurons à cœur de vous proposer des missions en adéquation avec vos compétences et vos souhaits, le planning est flexible ainsi que les horaires ; temps de travail évolutif si souhaité. Vous bénéficierez de notre système de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! AVANTAGES : - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Faites le choix d'une agence d'emploi bienveillante et investie dans vos projets professionnels. Chez Triangle Solutions RH, la proximité avec nos collaborateurs fait la différence ! Notre client recherche un/une : ELECTRICIEN (H/F) Vos missions principales : Lecture de plans et schémas électriques Installation, raccordement et mise en service des équipements électriques Tirage de câbles, pose d'appareillages, tableaux, armoires électriques Dépannage et maintenance des installations Respect des règles de sécurité sur chantier Poste à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil Profil recherché : Formation en électricité (CAP, BEP, Bac pro ou équivalent) Expérience souhaitée en bâtiment et/ou industrie Autonomie, rigueur, esprit d'équipe Habilitations électriques à jour Permis Nacelle requis Visite médicale à jour souhaitée VOS AVANTAGES CHEZ NOUS Rejoindre notre équipe intérimaire c'est bénéficier de plusieurs avantages : un CSE de qualité une mutuelle intérimaire un accès à la formation et tous les avantages sociaux du FASTT(aide au logement, aide garde d'enfant.) une gamme d'équipements de protection individuelle (EPI) alliant sécurité, confort et qualité un compte épargne temps (CET) des conseils d'experts métier et un suivi personnalisé une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! N'hésitez plus, postulez !
En tant que Monteur / Monteuse de structures, vous interviendrez sur des missions variées, parmi lesquelles : - Montage et démontage de chapiteaux et de tentes (structures bambou principalement, ou métalliques) - Pose et ajustement de planchers - Entretien, nettoyage, vérification des bâches et matériels associés - Installation sur site : fixation, sécurisation, finitions - Déplacements pour les installations dans le Grand Ouest Profil recherché : - Que vous soyez débutant ou expérimenté, déjà formé ou en demande de formation, votre candidature sera examinée avec la plus grande attention. Compétences et qualités appréciées : - Sens de la rigueur, souci de la sécurité et de la qualité - Ce poste comporte des activités manuelles, parfois en hauteur et en extérieur. Une aisance dans ce type d'environnement est souhaitée. - Autonomie, sens du travail en équipe - Permis de conduire VL requis ; permis PL est un plus. Nous pouvons proposer une formation si nécessaire. Conditions de travail : - Type de contrat: temps partiel ou temps plein possible selon profil - Salaire : à partir de 2 000 € brut / mois - Déplacements professionnels dans le Grand Ouest : prise en charge du temps de transport, de l'hébergement et de la restauration lorsque nécessaire - Horaires : flexibles, réel selon chantiers Ce que nous offrons : - Un environnement de travail stimulant dans le secteur événementiel - Une équipe engagée, dans une entreprise dynamique qui valorise la qualité et l'originalité - La possibilité d'apprendre et de se former (techniques de montage, sécurité, types de structures) - Des conditions matérielles prenant en compte les contraintes liées aux déplacements
A. MISSIONS PRINCIPALES : Elaboration et confection des repas pour les enfants des écoles et pour l'ALSH, préparation des repas en liaison chaude (avec l'école maternelle), Organiser et gérer l'ensemble du processus de production des plats, des mets et des repas, S'assurer de la satisfaction des enfants, Repérer les dysfonctionnements et les signaler, Participer à la recherche de nouvelles recettes, Coordonner les activités, la présentation et la distribution pour assurer la fluidité du service, Gestion des achats, contacts avec les fournisseurs -Vérification des livraisons- gestion du matériel : achat, entretien et suivi, achat des EPI pour les agents du restaurant scolaire et en charge de l'entretien, Respect des procédures en vigueur pour la réception et la préparation des repas, Adapter éventuellement les menus (menus alternatifs), en assurant avec précaution et vigilance la restauration et la surveillance des enfants allergiques ou ayant une pathologie dans le cadre d'un protocole d'accueil individualisé, Participer aux réunions de PAI, Questionner sur les évènements de la journée, Assurer une fonction d'économat : - Passer les commandes de produits en fonction des menus prévus et du stock existant, - Surveiller les DLC et DLUO des produits, - Assurer un suivi de bon sens du stock - Enregistrer les données sur macantine.fr (loi EGALIM) - Assister aux réunions PAAT - Effectuer les demandes de subvention Appliquer les règles d'hygiène HACCP, Appliquer les règles de sécurité, Vérifier le bon fonctionnement du matériel, Nettoyage de l'office après le service MISSIONS SECONDAIRES : Elaboration de repas ou buffets lors de cérémonies communales (vœux du Maire, départ retraite, .), Alerter sur les travaux d'entretien et d'amélioration nécessaires au bon fonctionnement des services placés sous sa responsabilité. TOUTE AUTRE ACTIVITÉ NÉCESSAIRE AU BON FONCTIONNEMENT DU SERVICE ET PLUS GÉNÉRALEMENT DE LA MAIRIE DE LA RICHARDAIS. 35h de travail annualisé afin de prendre en compte les besoins et contraintes de services liés aux différentes missions, notamment en fonction des périodes « vacances » et « école ». Réunions ponctuelles le soir en dehors des horaires habituels. Buffets, cérémonies possibles soir et week-end. Horaires liés aux horaires de service des repas avec un rythme soutenu lors des temps « repas ». Savoir faire - Bonnes connaissances techniques des métiers de la restauration. - Connaissance et respect des règles d'hygiène et de sécurité spécifiques aux collectivités (normes HACCP) - Connaissances souhaitées dans le domaine de l'enfance et de la restauration scolaire. - Connaissances en termes de désinfection des locaux et des mesures d'hygiène susceptibles d'être mises en application en cas de crise sanitaire. - Maîtrise des outils informatique nécessaires au suivi administratif de la restauration (ex : macantine.fr, gestion des budgets, élaboration et suivi des menus..) - Notions d'économie lors des opérations de production - Création des menus en fonction des produits saisonniers (produits frais) Savoir être - Capacités relationnelles -sens de l'organisation et des responsabilités. - Rigueur-Polyvalence-Sens des responsabilités-Esprit d'initiative. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Savoir faire preuve de fermeté quand les circonstances, les nécessités de service et/ ou l'urgence le nécessitent. - Avoir de la rigueur (effort quotidien de respect des procédures de production et d'hygiène et notions de démarche HACCP).
Vous êtes Auxiliaire de vie diplômé(e) ou avec une expérience de minimum 3 ans sur le poste. Tâches principales: aide à la toilette, aide au repas, courses, ménage, accompagnement... Temps partiel évolutif. Carte restaurant, frais kilométriques ou de transport Rejoignez-nous pour travailler dans une entreprise à taille humaine. Vous intervenez sur CANCALE ou DINARD
Rejoignez une aventure humaine enrichissante au cœur d'un habitat inclusif à Dinard ! T'CAP BREIZH recherche une personne avec ou sans expérience ou en reconversion pour rejoindre son équipe au sein d'un habitat inclusif pour accompagner 5 adultes en situation de handicap (autisme, déficience intellectuelle) dans leur quotidien. Vous serez formé(e) lors de votre prise de poste. Engagement de T'CAP BREIZH : un environnement de travail collaboratif et participatif : o Réunions d'équipe hebdomadaires pour échanger et construire ensemble. o Un esprit d'entraide et de coopération au sein de l'équipe. o Une gestion des plannings organisée et transparente. o Des temps de réflexion collective pour enrichir nos pratiques. o Une formation continue assurée par une formatrice sur site. o Une ambiance de travail positive et conviviale, essentielle au bien-être de tous. Votre mission au quotidien : En étroite collaboration avec une équipe soudée composée d'auxiliaires de vie et d'une animatrice coordinatrice, vous contribuerez activement à : - Stimuler l'autonomie des locataires en les encourageant dans leurs gestes quotidiens. - Participer et animer en coopération avec l'animatrice de vie sociale et partagée des activités variées et enrichissantes, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'habitat : randonnées, balades au bord de mer, séances de piscine adaptées, divertissements : bowling, sorties culturelles... - médiation douce et stimulante. o Mouvement et santé : activités sportives adaptées. o Engagement citoyen : bénévolat solidaire (aide alimentaire...). Participation aux tâches domestiques. Assurer un accompagnement personnalisé dans les actes de la vie quotidienne : o Soutien à l'hygiène corporelle : toilette, change, habillage et déshabillage. o Accompagnement lors des repas et vigilance quant à l'hydratation. o Partage culinaire : soutenir la participation à l'élaboration des repas o Aide à la prise de médicaments (préparés par les infirmiers libéraux). o Soutien moral et écoute bienveillante. o Accompagnement au coucher : stimulation douce (lecture...). - Participer activement à la gestion de la maison pour créer un environnement agréable et fonctionnel : o Entretien régulier des espaces de vie (sols, sanitaires, cuisine, vitres, literie, vaisselle). o Gestion du linge (lavage, séchage, repassage). o Réalisation des courses, avec ou sans les résidents, en privilégiant les circuits courts et la qualité (marché de Dinard, AMAP...). o Élaboration et préparation des repas en respectant les goûts et les régimes alimentaires de chacun. o Gestion des stocks, transmissions sur le suivi des locataires - Conditions de travail attractives : o Rémunération : 13 € brut de l'heure, majoration de 25% les dimanches. o Horaires en continu, en moyenne 7 heures sur une amplitude de 6H45 à 21H par roulement. o Repas pris en charge sur le lieu de travail. o Maximum 2 week-ends travaillés par mois. Deux véhicules à disposition pour faciliter les activités extérieures. Si vous êtes une personne empathique, positive, coopérative et ayant le sens de l'entraide, et que vous partagez nos valeurs de respect, de bienveillance et de solidarité, n'hésitez pas à nous adresser votre candidature ! Pour postuler : CV et vos motivations en quelques lignes à tcapbreizh@gmail.com Nous avons hâte de vous rencontrer et de partager cette belle aventure humaine avec vous !
Au cœur de la Côte d'Emeraude, Dinard est une Ville du littoral breton surclassée 20-40 000 habitants qui accueille plus de 10 000 habitants permanents et bénéficie d'un cadre de vie envié, préservé et fortement attractif. Dans le cadre d'une vacance de poste, la collectivité recherche son futur électricien (H/F). Poste permanent à temps complet à pourvoir idéalement dès le 01/11/2025 Dans le cadre de ses activités techniques, la Collectivité recherche un(e) électricien(ne) pour intégrer la Direction Bâtiments et Logistique de la commune. Rattaché(e) au chef d'équipe, vous contribuerez au bon fonctionnement des installations électriques des bâtiments municipaux, participerez aux travaux d'aménagement et serez impliqué(e) dans l'organisation des manifestations locales. Missions principales : Assurer l'entretien et la maintenance des installations électriques des bâtiments de la Collectivité Réaliser les aménagements électriques dans le cadre de travaux neufs ou de rénovation Participer aux montages techniques des expositions et aux diverses manifestations organisées par la Collectivité Remplacer ponctuellement le chef d'équipe en son absence Missions spécifiques : Concevoir et mettre en œuvre les éclairages spécifiques des expositions temporaires ou permanentes Suivre et lever les non-conformités en lien avec les organismes agréés de contrôle Missions occasionnelles (liées aux variations saisonnières) : S'impliquer activement selon les besoins liés au calendrier des festivités et événements municipaux (travail en soirée ou week-end possible) Conditions: Travail à temps complet (selon cycle hebdomadaire) RIFSEEP + RTT + adhésion ASTD + participation mutuelle / prévoyance + Compte Epargne Temps + Prime Annuelle Recrutement statutaire sur emploi permanent (vacance) ou à défaut contractuel (CDD 2 ans renouvelable). Catégorie C - cadre d'emploi des adjoints techniques. A pourvoir idéalement à compter du 01/11/25. CV + lettre de motivation obligatoires
Autonome, organisé.e et animé.e par la satisfaction client : vous avez l'âme d'un entrepreneur. Passionné(e) par la mécanique, vous avez déjà fait vos armes chez des professionnels de l'agricole, l'automobile, le TP, le Poids lourd ou encore de l'hydraulique. Ingénieux.se vous trouvez des solutions adaptées pour satisfaire nos clients. Bon.ne communicant.e, vous savez nouer le contact et avez à cœur de créer une expérience client durable. Vous aimez franchir la ligne d'arrivée en équipe. Idéalement titulaire d'un diplôme à dominante mécanique, vous souhaitez rejoindre une organisation à taille humaine. Vos missions : Réaliser un dépannage sur site/chantier Diagnostiquer la panne/fuite Fabriquer sur-mesure le flexible et le remplacer Réaliser des opérations de maintenance préventive sur le matériel et les installations de vos clients Développer votre secteur commercial Identifier et engager de nouveaux clients issus des différents secteurs tels que le TP, l'industrie, l'agricole, la manutention... Fidéliser votre secteur en renforçant le lien avec vos clients actuels par des visites et des attentions bien marquées. Votre arrivée : Toute l'équipe vous concocte une intégration sur-mesure grâce à un accueil personnalisé et une formation technique et commerciale rémunérée de 6 semaines. Package : Primes mensuelles individuelle et collective (variable non plafonné) Carte carburant EDEN RED Participation annuelle Téléphone portable professionnel Véhicule de service (itinérance départementale sans découchage) Mutuelle prise en charge à 75% Avantages CSE : Accès MEYCLUB, chèques cadeau
Vous avez le sens des responsabilités, une vraie envie d'évoluer dans une structure à taille humaine, et vous êtes prêt(e) à prendre les rênes de la production boulangère ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) Responsable de Boulangerie autonome, dynamique et sérieux(se) pour assurer la fabrication quotidienne et piloter l'organisation du fournil. Le poste demande de l'autonomie en périodes calmes, et de l'efficacité en périodes de forte activité. Vos missions principales : - Assurer la production quotidienne - Organiser la production de façon autonome hors saison - Superviser les commandes de matières premières - Assurer l'entretien, la propreté et l'hygiène du laboratoire - Travailler en lien avec le reste de l'équipe quand nécessaire Profil recherché : - Expérience d'au moins 1 an en boulangerie artisanale ou industrielle - Autonome, organisé(e), avec un bon sens des priorités - Goût du travail bien fait et esprit d'équipe - Envie de s'investir sur le long terme et de progresser - Disponible le week-end (samedi/dimanche) - Formation CAP/BEP ou expérience équivalente souhaitée Conditions de travail et avantages : CDI - 35h/semaine Salaire de base : 2 500 € brut/mois, à ajuster selon profil Repos fixes d'octobre à mars : mardi et mercredi Travail 6/7 pendant les pics d'activité 7 semaines de congés/an Prime d'heures supplémentaires Prime de fin d'année Pourquoi nous rejoindre ? - Une entreprise à taille humaine, respectueuse de ses collaborateurs - Une vraie autonomie et un poste à responsabilités - L'opportunité de vous épanouir dans votre métier LA BOULANGERIE SERA FERMEE DU 28/09 AU 15/10 : merci de nous contacter par mail pendant cette période
Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein d'une équipe, vous effectuez la découpe, vous désossez et préparez les pièces de viande de volaille et de porc dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez le mardi et le jeudi de 08 heures à 14 heures. Vous êtes titulaire d'un CAP boucher ou justifiez d'une expérience d'un an minium à ce poste.
Le poste est à pourvoir dès à présent. Au sein d'une équipe, vous effectuez la découpe, vous désossez et préparez les pièces de viande de volaille et de porc dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillez du mardi au samedi sur des horaires classiques de journée. Vous êtes titulaire d'un CAP boucher ou justifiez d'une expérience d'un an minium à ce poste. Salaire net mensuel : 2000€
Vos missions : -Réaliser la pose, la réparation et l'entretien de toitures (tuiles, ardoises, zinc, etc.) -Assurer l'étanchéité et l'isolation des toitures -Effectuer les travaux de couverture dans le respect des règles de sécurité -Lire et interpréter les plans et schémas techniques Profil recherché : -Expérience en couverture appréciée (débutants motivés acceptés) -Connaissance des matériaux et techniques du métier -Rigueur, sens du travail en équipe et goût pour le travail en extérieur
Nous recherchons un(e) vendeur(se) souriant(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe dans notre boutique de décoration et d'articles cadeaux. Vous serez chargé(e) d'accueillir et de conseiller la clientèle, de participer à la mise en valeur des produits et à l'entretien du magasin. Missions principales : -Accueillir et renseigner les clients avec professionnalisme -Conseiller sur les produits de décoration, objets cadeaux et nouveautés -Réaliser les ventes et encaisser les achats -Participer à la mise en rayon et au merchandising -Veiller à la bonne tenue du magasin (propreté, réassort, présentation) -Contribuer à la fidélisation de la clientèle -Effectuer des emballages cadeaux Profil recherché : -Sens du contact et excellent relationnel -Dynamisme, autonomie et esprit d'équipe -Personne sachant faire les emballages cadeaux Horaires : 10h-12h30 / 14h30-19h Travail le dimanche 2 jours de repos par semaine à convenir ensemble. Démarrage le 1er Avril 2026
La Blanchisserie d'Armor est spécialisée dans la location et l'entretien d'articles textiles et hygiène auprès des professionnels et des collectivités Dans un environnement de travail propre, vous intégrez l'entreprise en tant qu'Opérateur/Opératrice de Production Débutant.(e) pour traiter le linge à l'aide d'outils industriels et modernes : -Tri du linge et envoi dans le flux de nettoyage -Alimentation des machines à plier -Rangement du linge -Préparation du linge à expédier L'organisation du temps de travail est en équipes (5h-13h et 13h-21h). Programme de formation interne et postes évolutifs *Contrat d'intéressement *Heures supplémentaires suivant contrat d'annualisation *tickets restaurant
Entreprise dynamique, à taille humaine, favorisant le confort au travail de ses salariés et aux perspectives multiples (transport Ambulances, VSL, Taxis, mini -bus, Pompes Funèbres), souhaite intégrer 3 nouveaux collaborateurs au poste de Conducteur/Conductrice de Taxi suite à un départ en retraite et un développement de l'entreprise. Plusieurs postes sont à pourvoir au sein des 3 agences : - Fréhel - Saint Cast le Guildo Poste à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein, dans un environnement et cadre agréable qui est celui de la mer ! Ce poste nécessite : - Être titulaire du Permis B depuis au moins 3 ans - Être titulaire du permis Taxi (carte professionnelle) - Être habilité à conduire dans le département des Côtes d'Armor (22) (ou en train de passer l'habilitation dans le 22) - Savoir vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable - Accompagner et répondre aux demandes de nos clients - Notion de service, représentant de l'entreprise - Investissement dans son travail - Travailler en équipe alors n'hésitez pas à venir nous rejoindre, nous vous accueillerons et accompagnerons !
Nous recherchons un ouvrier paysagiste. Vous travaillerez en binôme sur l'entretien des espaces verts: Taille de haies et massifs Tontes, Horaires : du lundi au jeudi : 8h-12h 13h30-17h30 vendredi : 8h-12h 13h30-16h30 Permis B obligatoire
Vos missions seront les suivantes : Veiller au respect des procédures Contrôler l'application de procédures qualité, sécurité et environnement (QHSE) Dresser les plats pour le service (spécialité poissons) Superviser la préparation des aliments Horaires de coupure Service du midi, soir et week-end ******************************************Pas de logement********************************* Poste à pourvoir à partir de fevrier 2026
Ma Kibell crée, produit et distribue des produits cosmétiques bretons et éco responsable. La société s'appuie sur 28 boutiques présentes en Bretagne essentiellement, 2 en Normandie et 2 en Pays de Loire. 22 magasins sont gérés en propres. Nous recherchons un ou une Responsable pour notre magasin de Saint Cast en Contrat saisonnier pour la période de Noel du 13 décembre 2025 au 04 Janvier 2026= 35 heures semaine Nous attendons de vous : - D'aimer le contact clientèle : vous prendrez plaisir à conseiller nos clients et à communiquer avec eux sur la qualité de nos produits - Gestion de la caisse - Réalisation des vitrines - Merchandising, facing, mise en rayon - Savoir développer la fidélisation de notre clientèle - Respect des règles sanitaires, etc. Votre profil : justifiant ,si possible d'une expérience dans la vente. Vous bénéficierez d'une aide à la prise de poste. Rémunération: 12.93€ brut de l heure, soit 1960.99 € pour un temps plein Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Lieu du poste : En présentiel À votre CV vous joindrez une lettre de motivation PERSONNALISÉE (complétez, en ligne, la rubrique - 1500 caractères)
Entreprise dynamique, innovante , favorisant le confort au travail de ses salariés, souhaite intégrer un collaborateur (H/F) ayant le diplôme d'ambulancier(e) DEA (obligatoire) suite à un départ en retraite. Cadre de travail au bord de mer car basé à Fréhel ou St Cast. Postes à pourvoir dès que possible en CDI, à temps plein. Possibilité de vous former en alternance Profil recherché : - Ce poste nécessite : rigueur, réactivité, travail en équipe. - Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Ambulancier(e) - Possibilité d'être stagiaire si formation en cours (Diplôme d'Etat d'Ambulancier(e)) Description du poste et des conditions de travail : Gardes SAMU 8h-16h- 16h-00h - 00h-8h Environ un weekend d'astreinte par mois 8h-18h Taux horaire selon la convention sanitaire applicable. Panier repas Contrat 35h - heures supplémentaires rémunérées. Possibilité d'effectuer uniquement que de l'Ambulance - à définir lors de l'entretien (consultation, dialyses, appels médecins) Principales missions : - Gestes d'urgence et de secours - Installer le patient dans le véhicule sanitaire selon la préconisation médicale, et lui apporter une assistance - Assurer la sécurité du patient - Intervenir à bord d'un véhicule de catégorie D (véhicule sanitaire léger -VSL- destiné au transport en position assise) - Intervenir à bord d'une ambulance de secours et de soins d'urgence (ASSU) - Procédures de nettoyage et de désinfection - Vérifier le fonctionnement des équipements du véhicule sanitaire, repérer les dysfonctionnements et informer le responsable
L'Association « Quatre Vaulx - Les Mouettes » recrute pour la Direction Générale située à SAINT-CAST LE GUILDO (22380) Assistante paie - Technicien Qualifié (F/H) diplômé(e) CDD - 1 Mois renouvelable Missions : Sous la responsabilité du Responsable Paie, l'Assistant(e) paie aura pour missions de : - Traiter les salaires & charges (CDI + CDD) - Créer les fiches des salariés - Gérer et contrôler les variables de paie - Editer et contrôler les bulletins de paie - Traiter les charges sociales - Gérer les travaux post-paie - Accomplir des tâches ponctuelles de secrétariat - Apporter une aide au suivi des indicateurs sociaux (BDES.) - Apporter un appui au service RH Profil recherché: - Bac Professionnel Comptabilité - Maîtrise logiciel SAGE PAIE indispensable - Rigoureux, autonome - Bonnes capacités relationnelles et esprit d'équipe
En novembre, SOLVITNET avance avec vous ! Nous recherchons 1 à 2 Agents de propreté H/F/X motivés. Ce que nous proposons : Un planning fixe, permettant de préserver votre semaine et votre dimanche ; Un encadrement de proximité, à taille humaine ; Une formation continue, pour acquérir ou développer vos compétences en nettoyage ; Un reconnaissance réelle du travail accompli. Missions principales : Entretenir les locaux d'une à deux menuiseries ; Dépoussiérer, aspirer et laver les sols ; Vider les corbeilles et trier les déchets ; Désinfecter sanitaires et points de contact ; Transmettre les informations relatives aux chantiers à votre Responsable de secteur. Profil recherché : Autonome, rigoureux(se) et ponctuel(le) ; Sens du service et du travail bien fait ; Permis de conduire recommandé pour intervenir sur différents sites ; Expérience appréciée mais non indispensable, nous formons les nouveaux collaborateurs. Horaires : Samedi : entre 08h00 et 10h30. 02h30 à 05h00 par semaine. Horaires décalés si vous accepter d'intervenir pour les deux sites. Poste ouvert aux étudiants et aux personnes en recherche d'un complément de revenus ou de retraite. Début du contrat : Novembre 2025. Démarrage en CDD, titularisation en CDI possible à l'issue. Chez SOLVITNET, le nettoyage est un métier à part entière, alliant rigueur et professionnalisme. Il contribue à des espaces sains et accueillants pour tous. Rejoignez-nous et postulez dès aujourd'hui !
Offre d'emploi : Peintre (H/F) Description de l'entreprise : Installée à Saint-Cast-le-Guildo en Côtes-d'Armor depuis 1980, l'entreprise Stéphanie Rouault - Les pinceaux en couleur - Décoration intervient au service des particuliers pour tous travaux d'embellissement des intérieurs comme des extérieurs. Description du poste : Nous recherchons un(e) Peintre (H/F) pour rejoindre l'équipe Stéphanie Rouault. Vous interviendrez sur divers projets de peinture, aussi bien en intérieur qu'en extérieur. Vous jouerez un rôle clé dans la réalisation de finitions de qualité, en accord avec les attentes de nos clients et dans le respect des délais impartis. Missions principales : - Préparer les surfaces à peindre en les nettoyant soigneusement et en les ponçant si nécessaire. - Appliquer la peinture en respectant les consignes techniques et les normes de sécurité. - Mélanger et assortir les couleurs pour obtenir le ton désiré, selon les demandes des clients. - Réparer les imperfections (fissures, trous, etc.) avant d'appliquer la peinture finale pour assurer une finition impeccable. - Travailler en collaboration avec d'autres professionnels du bâtiment pour garantir un travail de qualité et une coordination optimale sur les chantiers. Profil recherché : - Expérience : Une première expérience dans le domaine de la peinture est souhaitée, mais les profils débutants motivés seront également considérés. - Compétences techniques : Maîtrise des techniques de peinture, de préparation des surfaces et des matériaux. - Qualités personnelles : Rigueur, minutie, capacité à travailler en équipe et sens de l'esthétique. - Permis B : Le permis de conduire est un plus pour faciliter les déplacements sur les différents chantiers. Conditions de travail : - Type de contrat : CDI, 39H temps plein - Lieu de travail : Saint-Cast-le-Guildo avec possibilité de déplacements selon les chantiers. - Rémunération : Selon expérience - Avantages : Mutuelle Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à l'adresse suivante : rouault.stephanie@orange.fr Ou postulez directement sur notre site web : https://www.rouaultstephanie.com/
Le Sémaphore Saint Cast (Rue du sémaphore - 22380 Saint Cast Le Guilde) recrute un opérateur/opératrice de veille (Guetteur / Guetteuse de la flotte). Vous serez sous statut militaire (port de l'uniforme), ce qui exige un protocole de recrutement avec entretien et passage de tests (visite médicale, tests psychotechniques et sportifs). Si votre candidature est retenue vous bénéficierez d'une formation militaire (sport, apprentissage des grades et des règlements militaires) d'une durée de 7 semaines qui débutera en juillet, puis d'une formation métier (connaissances théoriques et pratiques pour effectuer votre futur métier dans les meilleurs conditions). Incorporation possible dans la Marine en juillet, puis au sémaphore en octobre. Le personnel est payé dès sa formation. Vous aurez pour missions : - Surveiller les espaces maritimes, aériens et terrestre autour du sémaphore afin d'assurer la mission de Défense Maritime du Territoire ; - Effectuer des veilles visuelles, auditives et radar afin de détecter des situations anormales et diffuser les renseignements recueillis vers les autorités ; - Participer à la lutte contre les trafics illicites en mer ; - Diffuser des informations nautiques et météorologiques en mer ; - Lutter contre les pollutions maritimes ; - Contribuer à la sauvegarde de la vie humaine sous la coordination du CROSS (Centre Régional Opérationnel de Surveillance et de Sauvetage) ; Conditions pour toutes les candidatures: - Posséder la nationalité française (code de la défense). - Être âgé de 18 à moins de 30 ans.(code de la défense). - Être apte médicalement et physiquement à devenir militaire. - Avoir effectué sa Journée Défense et Citoyenneté. - Savoir nager. CDD de 2 ou 4 ans renouvelable. Possibilité de postuler en interne à des formations supplémentaires avec un autre contrat et, éventuellement, de faire carrière. Rémunération d'environ 1 550 euros Net (même pendant les périodes de formations). Primes journalières Hébergement gratuit possible. Restauration prise en charge. 45 jours de congés par an (9 semaines). Carte de circulation SNCF ouvrant droit à 75% de réduction. Rythme de travail alterné : - soit 1semaine sur 2. - soit par périodes de 2 jours ouvrés suivis de 2 jours de repos.
La Marine nationale est une des composantes des forces armées et dépend du ministère des Armées. Les équipages de nos bâtiments de surface, sous-marins, aéronefs, unités de fusiliers marins et commandos marine protègent les Français et défendent les intérêts de la France sur toutes les mers du monde, 24/24h, 365j/an. Choisir la Marine, c'est choisir un environnement professionnel et humain hors du commun. Chacun, quel que soit son profil, peut prétendre à être formé à un métier responsabilisant
CDD du 05/01/2026 au 31/01/2026 Puis CDS du 01/02/2026 au 01/11/2026 Venez travailler dans l'un des plus beaux campings de la région d'une superficie de 16 hectares. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux Recrutement en cours dès maintenant (Permis B obligatoire pour vous déplacer dans le camping) QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez de très bonnes compétences techniques Vous avez l'esprit d'équipe. Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de faire évoluer le camping. L'équipe technique varie de 3 à 10 personnes avec des compétences très complémentaires (piscine, plomberie, électricité, gros œuvre, paysagiste, agencement, etc.). La polyvalence des tâches est telle que vous et/ou vos coéquipiers viennent de divers secteurs : industrie, BTP, voierie, artisan, plombier, électricien. QUE FEREZ-VOUS ? - Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de l'évolution du camping : Chaque année nous définissons, en concertation avec le directeur technique, d'importants budgets travaux. Vous participerez aux chantiers tels que la construction de toboggans, piscines, aires de jeux, implantation de nouveaux hébergements, embellissement du camping . En plus des gros chantiers, nous investissons aussi dans l'entretien et la rénovation ne nos mobil-homes. Ainsi en fonction de vos compétences vous travaillerez le réaménagement intérieur de ces hébergements (plancher, changement de cabines de douche, installation de lave-vaisselle, .). Vous contrôlerez l'état général et la sécurité des infrastructures avant l'ouverture du camping. - Lorsque le camping est ouvert notre priorité est le bon fonctionnement du camping : Vous devez bien comprendre les attentes du client et régler ses problèmes en intervenant au plus vite. Vous devez être réactif et vous adapter à toutes situations. Vous assurerez le parfait entretien du camping au niveau des piscines, des hébergements et des espaces verts. Ce travail est très gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. Nous vous donnons les moyens de travailler (outillage, engins, techniques de travail performantes .) et nous investissons en continu dans nos équipements pour que vos conditions de travail attirent de nouveaux talents. Nous vous formerons au minimum 1 fois par an pour vous aider à développer vos compétences (habilitation électrique, caces, polyester, hydraulique, chimie de l'eau, espaces verts, .). Plus vous évoluerez, plus votre camping se développera, plus votre rémunération augmentera. Enfin, la collaboration fait partie de notre ADN. Être technicien d'un camping c'est faire partie d'une équipe et d'un réseau puissant avec énormément de compétences. Cette collaboration accélérera votre développement personnel. Capacité à faire le trajet ou à déménager : 22380 Saint-Cast-le-Guildo: Faire le trajet sans pro
Employé(e) polyvalent espaces verts en contrat saisonnier temps plein 39H à pourvoir dès début janvier 2026 au camping CAPFUN Château de Galinée à Saint Cast le Guildo en Bretagne. Venez travailler dans l'un des plus beaux campings de la région d'une superficie de 16 hectares. Vous intégrez l'équipe Capfun qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux Recrutement en cours dès maintenant QUI ETES-VOUS ? Tu as des connaissances sur les plantes, végétaux et fleurs. Tu as aussi des notions de la réglementation des produits phytosanitaires, hygiène et sécurité. Tu sais comment fonctionnent les matériels et divers engins de chantiers. Tu as déjà travaillé en équipe, tu es de nature très collaborative et tu sais aussi travailler en autonomie. Dynamisme et efficacité sont tes maitres mots. Tu sais être force de proposition et tu es créatif. Tu mets un point d'honneur à toujours être ponctuel. La sécurité ça te connaît, tu t'appliques toujours à respecter les règles en vigueur QUE FEREZ-VOUS ? Création, entretien et embellissement des espaces verts Entretien des espaces verts : taille des haies, entretien et nettoyage des parcelles, utilisation des outils d'entretien des espaces verts (tondeuse, tronçonneuse, rotofil etc.), entretien des plantes Polyvalence technique. TON PROFIL Compétences : Tailler les arbres, Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.), Entretenir un élément de décoration Liste des qualités professionnelles : S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise. Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés. Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise). PERMIS B obligatoire pour vous déplacer avec votre matériel dans le camping 22380 Saint-Cast-le-Guildo: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel)
L'entreprise : Vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine, en pleine croissance, au service de clients exigeants dans les secteurs de l'hôtellerie, de l'industrie et des collectivités ? La Blanchisserie d'Armor recrute un(e) Chef.fe d'Équipe pour renforcer son organisation et accompagner le développement de son activité. Description du poste : Sous la responsabilité de la Responsable de Production, vous encadrez une équipe d'opérateurs de production dans un environnement industriel exigeant. Vous êtes garant(e) de la bonne réalisation du planning de production dans le respect des exigences de sécurité, de qualité, d'hygiène, et de délais. Vos principales responsabilités : - Organiser, coordonner et suivre les activités de votre équipe - Assurer le respect des procédures de tri, lavage, finition, contrôle et expédition du linge - Veiller à la sécurité et à la motivation de votre équipe - Former les nouveaux arrivants et accompagner les montées en compétences - Participer à l'amélioration continue (suggestions, ajustement des postes, suivi des indicateurs) Profil recherché : - Expérience en encadrement d'équipe dans un environnement industriel ou de production (blanchisserie, agroalimentaire, textile, logistique.) - Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe - Leadership naturel, capacité à motiver et fédérer - À l'aise avec les outils informatiques de base - La connaissance du secteur de la blanchisserie industrielle est un plus, mais pas indispensable : nous vous formerons. Ce que nous vous offrons : - Un poste en CDI à temps plein - Une intégration progressive et un accompagnement sur le terrain - Un environnement de travail bienveillant et dynamique - Une valorisation de l'ancienneté
Entreprise spécialisée en rénovation de maison et extension, et création extérieur recherche un aide maçon en maçonnerie traditionnelle. secteur des travaux entre saint Cast et st Malo. périmètre de 25 km max par rapport à l'entreprise. Poste à pourvoir dès que possible
Missions : Au sein du service TSA de notre IME, nous recherchons un Moniteur-Educateur, une Monitrice-Educatrice pour permettre l'accompagnement individualisé et structuré d'enfants et d'adolescents porteurs de troubles autistiques sévères. Il/elle sera amené(e) à : - Assurer le bien-être et la sécurité des personnes accueillies, - Accompagner sur le plan éducatif et social les jeunes dans le respect du projet d'établissement et des projets individualisés, ainsi que des recommandations de bonnes pratiques professionnelles sur l'autisme, - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie courante, - Favoriser l'intégration au sein d'un groupe en s'adaptant aux besoins et compétences de chacun. - Instaurer une relation éducative et pédagogique en s'appuyant sur des activités supports favorisant l'inclusion, la citoyenneté. - Travailler en lien avec les familles et les partenaires (ASE, ESMS adultes, EMIA.) Profil recherché : - Titulaire du Diplôme de Moniteur-Educateur. - Formations et expériences professionnelles significatives en lien avec l'accompagnement des personnes porteurs de troubles du spectre autistique. - Capacité à élaborer des écrits professionnels, sens du contact, de l'écoute et ayant de bonnes capacités de travail en équipe et à entretenir des relations de qualité avec les familles et les partenaires. - Rigoureux et dynamique, force de propositions pour construire des réponses innovantes. Rémunération selon CCNT 66 - Mutuelle - CSE
Le restaurant la Crique, à Saint-Cast-Le-Guildo recherche un responsable de salle (H/F) pour la saison 2026, de mars à octobre. La Crique est un restaurant situé au bord de mer, ambiance familiale. Niveau cuisine il y a une carte fixe avec des classiques et une ardoise de suggestions selon les saisons et les spécialités du (ou de la) chef(fe). Les classiques étant burger, andouillette, tartare thon, viande rouge. 2 jours de repos mercredi et jeudi hors saison et 1 jour de repos à définir en saison ( juillet/août) 6 salariés l'hiver et 12 en saison. restaurant pouvant servir 120 couverts Le poste à promouvoir est un poste à responsabilités : Gestion des réservations, gestion des emplois du temps, préparation et mise en place du service, écriture des ardoises, communication entre la salle et la cuisine, Poste logé
L'entreprise Filiale du Groupe Raulic, entreprise familiale spécialisée dans l'hôtellerie, le bien-être et la blanchisserie industrielle, la Blanchisserie d'Armor est au service des hôtels, restaurants, et industries des Côtes d'Armor, du Finistère et du Morbihan. À la pointe de l'innovation avec des équipements de dernière génération et dans un contexte d'extension du site, la Blanchisserie d'Armor est à la recherche de son(sa) futur(e) Agent de Maintenance. Description du poste Au sein de l'équipe maintenance composée de 3 techniciens, l'agent de maintenance participe à l'entretien préventif et curatif du parc matériel et des infrastructures assurant la disponibilité de l'outil de production. Dans le cadre d'un vrai projet d'extension du site, vous êtes une femme ou un homme de terrain motivé qui aimez échanger avec les équipes de production. Synthèse des missions principales : - Démarrage et fermeture du site - Contrôle des équipements et des éléments de sécurité - Réactivité sur les interventions curatives : résolution des pannes avec recherche des causes - Préparation des interventions de maintenance à titre préventif selon un planning défini - Communication avec les différents acteurs du process - Participation à la GMAO (renseignement des interventions et de la base de connaissances) - Approvisionnement des pièces de rechange et tenue du magasin de pièces détachées - Effectuer l'entretien de 1er et 2e niveau du matériel et des bâtiments (nettoyage du matériel et du bâtiment + graissages + autres tâches semblables). Profil recherché - Capacité à travailler sur le terrain - Savoir prioriser les urgences et le respect des échéances - Travail en équipe - Maîtrises techniques : électricité, automatismes, fluides, mécanique - Goût pour l'apprentissage, la formation et la transmission des savoirs - Sensibilité à l'approche écologique et au recyclage - Rigueur de travail et appréciation de l'organisation, du rangement et de la propreté - Maîtrise des outils informatiques (Excel, GMAO)
La Boucherie Les Garçons Bouchers de St-Cast recherche un employé polyvalent (H/F). Les principales missions sont : - Mise en vitrine des produits de boucherie, charcuterie,... - Vente des produits (charcuterie, boucherie,...) - Encaissement - Entretien de l'espace de travail (nettoyage des surfaces, entretien du matériel...) - Aide en cuisine (éplucher les légumes, mise en place de la cuisine, aide à la préparation des plats...) - Aide à la fabrication (saucisses,...) - Plonge Poste à pouvoir dès que possible Possibilité de temps partiel
Vous souhaitez intégrer une équipe centrée sur la bientraitance et l'accompagnement des résidents ? Projet : en cours de refonte du projet de notre établissement, nous accompagnons les résidents sur la base de la philosophie de l'HUMANITUDE. Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, les soignants accompagnent les résidents avec bientraitance, respect des souhaits, report de soins, conservation de l'autonomie. Ces principes essentiels sont fondateurs dans notre accompagnement au quotidien. En coordination avec l'animatrice, les soignants construisent un projet personnalisé pour chaque résident. - Rémunération en fonction des indices de la fonction publique - Majoration pour les dimanches et jours fériés (7,50€/h) - Reprise d'ancienneté du diplôme - Possibilité de participer aux activités proposées aux résidents : bien-être, Snoezelen, etc. Organisation du travail : - Journées de 8h, pauses rémunérées - Repas pris en charge par l'établissement - Participation de l'employeur à la mutuelle si labellisée - Horaire de matin / horaire de coupe / horaire d'après-midi (chaque agent réalise en moyenne une coupe par semaine) - Travail un week-end sur deux Ce poste nécessite : - Investissement dans l'équipe et auprès des résidents - Placer l'intérêt du résident au cœur de vos soins - Partager avec vos collègues - Faire preuve d'initiative pour améliorer les pratiques Chaque nouveau salarié rejoignant l'établissement bénéficie d'une semaine de doublure, dont une journée consacrée à un parcours d'intégration portant sur le fonctionnement global de notre EHPAD.
EHPAD DE 48 RESIDENTS GMP 699 Notre établissement : l'EHPAD l'Emeraude est situé dans le quartier de l'Isle à Saint-Cast Le Guildo. Petite ville de 3500 habitants, à deux pas de la mer, notre établissement dispose de 46 appartements permanents dont un double et d'un appartement temporaire. De taille familiale, l'EHPAD l'Emeraude a bénéficié d'une rénovation complète entre 2015 et 2017.
Responsable comptable et financier (F/H) diplômé(e) C.C.N.T. 15.03.66 (Annexe 6) en C.D.I à Temps plein (1 ETP mensuel) Prise de fonction souhaitée : Novembre 2025 Missions : Sous la responsabilité du Directeur Général et en lien avec les Directeurs et Directrices de Pôle, vous assurez : 1. La gestion financière et comptable - Élaborer, suivre et contrôler le budget global de l'Association, les budgets annexes des établissements et services ainsi que les frais de siège - Superviser la comptabilité générale et analytique - Produire les documents financiers (bilan, compte de résultat, tableaux de bord, rapports financiers) et consolider les EPRD et ERRD - Assurer la clôture des comptes annuels en lien avec les experts comptables et le commissaire aux comptes - Mettre en œuvre le contrôle de gestion et piloter les indicateurs financiers - Consolider la trésorerie de l'Association en lien avec les organismes bancaires - Etudier et valider les projets d'investissements 2. La gestion administrative - Assurer le respect des obligations légales (comptables, juridiques et sociales). - Superviser la gestion administrative des contrats et conventions 3. Le pilotage et stratégie - Conseiller la direction dans les choix stratégiques et financiers - Elaborer les Plans Pluriannuels d'Investissements - Préparer les dossiers de financement, subventions, et suivre les relations avec les financeurs (ARS, conseils départementaux...) - Analyser les écarts budgétaires et proposer des mesures correctives - Participer activement aux réunions de direction et instances décisionnelles - Planifier et superviser des travaux effectués par les comptables rattachés aux 4 Pôles de l'Association (10 personnes) Profil : Pour exercer au mieux vos missions, les compétences requises sont les suivantes : Savoirs : - Comptabilité générale et analytique - Financement du secteur médico-social (CPOM, EPRD, ERRD.) - Droit fiscal, droit social - Outils de gestion et logiciels comptables (Connaissance logiciel Compta First exigée) Savoir-faire : - Élaborer et suivre un budget - Produire des analyses financières et des tableaux de bord - Communiquer avec les partenaires financiers et les établissements Savoir-être : - Capacité à travailler en équipe (accompagnement et soutien des professionnels comptables) - Rigueur, organisation, fiabilité - Sens de la confidentialité - Esprit d'analyse et de synthèse - Sens du service et de l'engagement associatif Profil recherché: - Formation supérieure Bac+5 en finance, gestion, comptabilité, type Master CCA, DSCG, ou équivalent. - Expérience significative à un poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social ou associatif. - Connaissance du cadre réglementaire des établissements médico-sociaux. - Connaissance logiciel Compta First exigée Conditions et rémunération : - Poste à pourvoir en CDI, temps plein - Statut Cadre 2 niveau 2 Convention collective applicable CCN 66 (IDCC 0413) - Rémunération : selon grille conventionnelle - Mutuelle - C.S.E
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime mensuelle, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous ? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O26877
Description du poste : Notre client, première usine de cosmétiques en France dans une démarche durable Haute Qualité Environnementale, est un laboratoire sous-traitant pour des marques tierces, possédant ses propres moyens de production et de conditionnement. Il recherche des agents de conditionnement. Vos missions incluront :***Le conditionnement de produits cosmétiques***Le bouchonnage et l'encapsulage des produits***Le contrôle visuel et la qualité des produits***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Compétences requises :***Minutie***Dextérité***Rigueur***Ponctualité***Sérieux***Horaires :***Horaires de journée : 8h - 15h30***Ou en 2x8 *
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION ST MALO recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le conditionnement de bidons en plastique, un Agent de production H/F en contrat d'intérim. En intégrant cette équipe, le/la candidat-e participera activement au bon déroulement des opérations de production et au respect des normes de qualité et de sécurité. Vos missions : - Assurer le conditionnement des bidons en plastique selon les procédures établies. - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production. - Veiller au bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie. - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène en vigueur. - Collaborer avec les équipes pour optimiser les flux de production Contrat à la semaine, Horaires 5*8. Dans la même semaine vous travaillez de matin, d'après-midi, de nuit. Travail le week-end. 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h Compétences attendues : - Rigueur et attention aux détails pour assurer la qualité du conditionnement. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Respect des consignes et engagement envers la sécurité au travail. - Flexibilité et adaptabilité aux horaires proposés.
Notre client, site industriel basé à Dinard, recherche un(e) Agent(e) d'accueil ! Vos missions: - Accueillir et orienter les externes (visiteurs, chauffeurs-livreurs...) - Participer à la réception des matières 1ères (bon de livraison, traçabilité...) - Assurer le pesée des camions en entrée et sortie - Appliquer et grantir la bonne application de la règlementation en vigueur et des procédures du site Poste à pourvoir du 18/12/2025 au 02/01/2025 Horaires lundi 11h-13h 14h-18h et mardi au vendredi 9h-13h 14h-18h 11.88€ brut/heure + primes liées à l'intérim Votre profil: De formation administrative ou commerciale, vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e). Vous êtes reconnu(e) pour votre sens relationnel et vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Ce descriptif vous correspond ? Vous recherchez un complément d'activité, une mission ponctuelle ? N'hésitez plus, c'est le moment de postuler ! Temporis Experts et Cadres Saint-Malo est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie vous accompagne au quotidien et vous apporte une solution locale adaptée.
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Votre agence Réseau Alliance de St Brieuc recherche pour son client, référence en cuisine collective, un(e) employé(e) de restauration en collectivité H/F: -mise en place des espaces. -distribution et les service des repas. -réceptionné et stocke les produits alimentaires. -assurer le rangement, nettoyage et entretien des matériels de restauration et des espaces. - Vous êtes passionné(e) par la cuisine et souhaitez mettre vos compétences au service d'un poste clé dans le domaine de la restauration collective ? Rejoignez son équipe tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. ADEVA ST MALO recherche, pour l'un de ses clients, un EMPLOYE DE RESTAURATION (H/F) en COLLECTIVITE pour son site basé sur DINARD. Société d'envergure nationale, ce client est attentif à la sécurité de ses salariés. - Vous aidez à la préparation des repas (épluchage légumes jusqu'au dressage des assiettes) - Vous participez à la constitution des plateaux repas (chaîne plateau) - Vous effectuez la plonge et le rangement des locaux de cuisine. Vous êtes en renfort de l'équipe déjà en place sur des horaires de jour : de 10h30 à 18h30 ou de 10H30 à 20h45 avec parfois 1 coupure + 1 weekend sur 2 travaillé. Durée de la mission : Long Terme 2 primes intégrées dont le montant global est de 90EUR/mois Vous aimez travailler en équipe et dans la polyvalence. Vous avez un peu d'expérience dans cet univers alors le poste est pour vous ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Description du poste : Réceptionner, trier et mettre en rayon les fruits et légumes Manipuler les produits avec soin et délicatesse pour préserver leur qualité Veiller à la fraîcheur, l'attractivité et l'esthétique du rayon Réaliser la rotation des produits et le tri des invendus Mettre en avant les produits de saison et les promotions Maintenir un rayon propre, rangé et accueillant Renseigner et conseiller les clients avec professionnalisme et sourire Description du profil :***Sens du commerce et du contact client***Dynamisme et motivation***Organisation et efficacité***Rigueur et goût pour la présentation et l'esthétique des produits***Une première expérience en Fruits & Légumes serait un atout Conditions proposées : * Contrat : CDI - Temps plein (5 jours par semaine)***Amplitude horaire : entre 5h00 et 20h15 (sans coupures, selon organisation du service)***Rémunération sur 13 mois***Participation et intéressement selon les résultats de l'entreprise***Avantages liés à l'enseigne et opportunités d'évolution interne
Description du poste : Manpower recherche, pour son client spécialisé dans les activités de poste dans le cadre d'une obligation de service universel, un Facteur H/F à PLANCOET. L'entreprise, forte de 75 salariés, se positionne comme un acteur reconnu dans le secteur des activités postales. Elle offre un environnement professionnel stable et dynamique, valorisant la rigueur et l'autonomie. En intégrant cette mission, vous serez amené à : Assurer la livraison des courriers et colis Gérer une tournée dédiée Utiliser un véhicule pour effectuer les livraisons (possibilité automatique) et/ou vélo électrique Réaliser diverses opérations administratives Suivre le traitement des courriers et colis Optimiser les tournées quotidiennes Adapter votre planning aux contraintes opérationnelles Collaborer avec l'équipe sur le suivi logistique Horaires : De 9h30 à 16h30 avec un jour de repos le samedi. Rémunération : 12,14 € brut de l'heure 13ème mois Titre repas remis par Manpower (valeur faciale 10,00 €, part salariale de 4,00 € déduite sur la paie) Accès à une prime PCTI dès 3 mois de mission continue Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Vous êtes disponible à partir de novembre pour une durée d'une semaine ou plus Postulez dès maintenant auprès de l'agence Manpower Dinan ! Vos avantages : Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : Un échange téléphonique préalable Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?) Un entretien avec le client Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Devenez le garant du bien-vivre de nos résidents en leur offrant un cadre de vie unique et sécurisant tout en fédérant une équipe de collaborateurs engagés ! Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous portez une attention particulière à leurs besoins, au maintien des liens sociaux et de leur autonomie. Développement commercial : En encadrant un binôme commercial vous mettez en œuvre un plan d'action en vue d'assurer un taux d'occupation optimal. En véritable ambassadeur vous représentez votre résidence auprès des acteurs du tissu local : commerçants, associations, réseaux médicaux-sociaux, écoles, . Gestion de la résidence : En tant que chef d'entreprise, vous veillez au bon équilibre financier de la résidence en maîtrisant et pilotant votre budget. Vous serez responsable de la bonne application des procédures qualité et de la bonne organisation des services proposés. Vous serez l'interlocuteur privilégié du syndic de copropriété. Gestion des RH : Vous êtes moteur de la carrière de vos collaborateurs ! Vous serez en charge de recruter, d'animer et de fédérer une équipe engagée pour garantir la continuité de service. Chez DOMITYS, la performance est le fruit du travail collectif, c'est pourquoi nous comptons sur votre leadership pour les accompagner et leur assurer des conditions de travail épanouissantes. + Pour vous accompagner : Rattaché·e hiérarchiquement au Directeur Régional, vous pourrez compter sur les équipes Business Partner et supports sièges. Vous devez être titulaire d'un Bac+4/5 spécialisé dans le secteur du médico-social ou la gestion des établissements de santé. Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire d'au moins 4 ans dans lequel vous avez pu démontrer vos compétences dans le management d'une équipe et la gestion d'une structure à forts enjeux financiers et RH. Au-delà de ces qualifications, devenir un vrai facilitateur du bien-vieillir DOMITYS, c'est : Avoir le sens du service et de l'écoute à l'égard des résidents et de leurs proches Être un manager de terrain, soucieux de la réussite et de l'épanouissement de son équipe Faire preuve de polyvalence et de réactivité opérationnelle· Maîtriser et appliquer les codes de l'hospitalité Travailler 1 week-end sur 2 en roulement Astreintes Avantages : Chèques vacances et cadeaux (CSE), tarifs préférentiels chez nos partenaires référencés, ainsi que sur l'hébergement et la restauration en résidences ou dans les hôtels du groupe, dispositif renforcé en faveur de la mobilité interne, prime de cooptation. La force de notre collectif s'appuie sur chaque collaborateur et leur singularité ! C'est pourquoi, dans le cadre de notre politique diversité et inclusion, nos métiers sont ouverts à tous, dans le respect des principes d'équité et d'égalité. Cette opportunité correspond à vos aspirations professionnelles ? N'attendez plus, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui. Nous sommes impatients de faire votre connaissance !
Rejoindre DOMITYS, n°1 des Résidences Services Seniors, c'est participer à l'essor de la Silver économie et s'engager au service d'une mission sociétale : accompagner le bien-vieillir. Présents sur l'ensemble du territoire avec près de 200 résidences non médicalisées, nous proposons à plus de 18 500 seniors autonomes des logements où tout est pensé, conçu, réinventé, pour garantir leur bien-être. Travailler chez DOMITYS, c'est aussi tisser des liens de proximité a...
Temporis St-Malo, une équipe investie et à l’écoute ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour notre client, un / une Opérateur de Fabrication H/F. Toujours partant ? Jusqu’ici tout va bien ? Au sein d’une équipe, vos principales missions seront : - Prépare et incorpore les matières premières selon les instructions du responsable fabrication, - Gère l'approvisionnement des matières premières pour la fabrication, - Respecte les règles de pesée, - Respecte l'ordre d'introduction des matières premières comme indiqué sur l'ordre de fabrication, - Enregistre la traçabilité des matières premières utilisées (scan TP), - Veille à la consommation totale des flûts, containers ou sacs lors de l'introduction des matières premières. - Prélève des échantillons de produits finis pour les analyses effectuées par le laboratoire, - Contrôle visuellement le lavage des cuves de fabrication, - Vous serez ammené à utilisé votre CACES 3 Vous avez l'esprit d'initiative et la polyvalence pour exceller dans des missions variées ? Poste : 20% de cariste et 80% de manutentionnaire - Port de chaussures de sécurité - Vêtements et lunettes de protection fourni - Formation de 4 à 6 mois pour un poste Vous cochez toutes les cases ? Parfait nous vous attendions ! Postulez vite !! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d’un CET - La mise en place d’une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d’enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes N’hésitez plus et contactez l’agence Temporis de St-Malo !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au ceur de l‘animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l’équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes …) et mettre en place des actions pour l’amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l’intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l’ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d’argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds…) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches… - Garantir l’image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2760,22 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l’équivalent d’un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O26882
Acteur(trice) de la satisfaction client, vos missions principales sont : - Accueillir les clients à l'entrée du point de vente (accueil, encaissement, accueil téléphonique) dans le respect des rituels clients (Sourire, Bonjour, Merci, Au revoir ...) ; - Proposer aux clients nos différents services pour un acte d'achat simplifié et adapté à leurs besoins ; - Gérer l'accueil dans sa globalité (retours marchandises, réclamations clients, interface téléphonique ou physique avec l'ensemble du magasin...) ; - Effectuer l'encaissement de certains achats, assurer l'ensemble de la procédure de location de véhicule ; - Respecter toutes les procédures liées à la bonne tenue de la caisse et du coffre ; - Assurer le bon fonctionnement de la ligne de caisse. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, êtes réactif(tive) et avez le sens des priorités ? Vous avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients lors de leurs passages en point de vente ? Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Camping Emeraude***** situé à SAINT BRIAC SUR MER (35) recherche un Employé de ménage H/F pour la saison 2026. Le camping Émeraude est un établissement 5 étoiles situé à Saint-Briac-sur-Mer, en Ille-et-Vilaine, Bretagne. Ce camping haut de gamme se distingue par son emplacement privilégié à seulement 900 mètres des plages de la côte d'Émeraude, offrant un cadre naturel d'exception entre mer et campagne. Notre priorité la satisfaction du client. VOS MISSIONS *Assurer l'entretien général de l'établissement ; *Entretien des hébergements (mobil-homes) et des espaces communs (sanitaires, accueil, etc.) selon les procédures en vigueur ; *Appliquer les procédures de sécurité soumises à la réglementation en matière de manipulation de produit d'entretien ; *Appliquer les procédures de sécurité, soumises à la réglementation des établissements ERP (établissement recevant du public) ; *Informer la Direction des anomalies constatées. Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel et motivé(e) alors rejoignez-nous en envoyant votre CV et LM. PROFIL RECHERCHE Expérience sur poste exigée Maîtrise des techniques de nettoyage et de désinfection Connaissance des normes d’hygiène et de sécurité Sens du service client Esprit d’équipe, dynamisme CONTRAT CDD saisonnier 35h/semaine Contrat 01 fevrier au 31 mars 2026 (possibilité de prolongation) Salaire (CCN HPA): 1864.33€
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Team Officine recherche à Dinard un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Station balnéaire Vos missions : - Assurer la bonne délivrance des médicaments ainsi que les préparations officinales - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Délivrance d'ordonnance et conseils associés - Merchandising - Organisation et rangement du back-office - Préparations magistrales - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
