Consulter les offres d'emploi dans la ville de Plounévézel située dans le département 29. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Plounévézel. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 29 - CARHAIX PLOUGUER, 29 - Carhaix-Plouguer, 22 - CARNOET ... Parmi ces offres, on y trouve 9 offres d'alternance (apprentissage)..
Suite à l'obtention d'un nouveau marché, nous recrutons un Chauffeur-Livreur H/F pour compléter notre équipe ! Vos missions: -Transport de petits colis auprès des particuliers et des professionnels. -Chargement et déchargement du véhicule. -Poste physique avec manipulation des colis et port de charges. Ce que nous vous offrons : -Un travail du lundi au vendredi, avec un lundi/3 travaillé et un jour de repos en plus dans la semaine. -Heures supplémentaires rémunérées pour récompenser votre investissement. -Une période d'immersion en doublon avec un salarié avant votre prise de poste, pour vous familiariser avec le métier et les conditions de travail. Pourquoi rejoindre GOELO SERVICES ? -Une entreprise à taille humaine où vous serez valorisé(e). -Un environnement de travail dynamique et respectueux.
Vous assistez le responsable de notre dépôt de stockage de matériel dans les missions suivantes : Réception de colis ; rangement de matériel ; petit bricolage ; récupérer du matériel dans des commerces; évacuer les déchets à la déchetterie... Ce poste a pour objectif de pallier à l'accroissement de l'activité générée par l'organisation du festival. Le permis B est obligatoire. Le caces 3 est un plus pour pouvoir utiliser le transpalette du dépôt. Nous recherchons un profil "bricoleur" Horaires de travail au dépôt: 8h/12h 14h/17h30 (horaires à confirmer avec le responsable dépôt) Prise de poste le plus tôt possible jusqu'au 08/08/2025.
Nous recrutons un(e) Conseiller(ère) funéraire pour rejoindre notre équipe au sein de notre entreprise de pompes funèbres, spécialisée dans l'accompagnement et les services de qualité. Missions : Accueillir et accompagner les familles dans le choix des prestations funéraires Assurer la gestion administrative des dossiers Organiser les obsèques en respectant les souhaits des familles Fournir des conseils sur les produits et services funéraires (plaques, urnes, contrats obsèques, etc.) Être un interlocuteur privilégié, offrant un soutien empathique et professionnel Profil recherché : Diplôme conseiller funéraire Sens de l'écoute, empathie et discrétion Excellente présentation et capacité à travailler en équipe Respect des normes de déontologie et de confidentialité Conditions : Type de contrat : CDD Poste à pourvoir immédiatement Rémunération selon profil et expérience Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des familles dans des moments délicats et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante, envoyez-nous votre CV et lettre de motivation Nous étudierons toutes les candidatures avec attention et contacterons les profils retenus pour un entretien. Rejoignez-nous pour offrir un service de qualité et accompagner les familles avec respect et professionnalisme.
Tu es passionné(e) par les animaux qu'ils soient à poils ou à plumes ? Tu es souriant(e), dynamique avec un bon sens du commerce ? Alors ce poste est fait pour toi ! L'enseigne JMT "Le Royaume des Animaux" leader en alimentation animale, recherche pour son point de vente de CARHAIX, un apprenti vendeur H/F. Tes missions : - Accueil de la clientèle Conseils et vente d'accessoires et de produits de nutrition animale - Encaissements - Mise en place d'animations commerciales - Merchandising - Réception des marchandises et mise en rayon (port de charges lourdes jusqu'à 25 kg) - Entretien du point de vente Diplôme préparé : BTS MCO BTS TC option univers jardins et animaux de compagnie Contrat d'apprentissage de 24 mois / 35h par semaine Rémunération en pourcentage du salaire minimum conventionnel sur la base du SMIC, calculée en fonction de ton âge.
L'Association d'Iroise pour le Logement, l'Emploi et les Solidarités a pour objectifs : - De contribuer au développement local, à l'élaboration et la mise en œuvre de politiques de socialisation et d'insertion prioritairement sur les champs de l'habitat, la formation, l'emploi et les loisirs. - De promouvoir toute œuvre contribuant à l'éducation et à l'accession à la culture de ses membres. Pour réaliser ses objectifs, l'AILES gère : - Des Résidences Habitat Jeunes à Brest, dans le Centre Ouest Bretagne et Quimper - Un service d'Habitat Partagé (Tiss'âges) - Une résidence étudiants/jeunes actifs - Un dispositif d'Intermédiation Locative (famille et jeunes - 30 ans) - Un service de protection de l'enfance - Un centre d'hébergement touristique à Carhaix - Une restauration à Brest - Deux chantiers d'insertion Sous la responsabilité de la direction et en lien avec l'équipe éducative, vous participez et contribuez à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet d'établissement et du projet socio-éducatif du service. Nous recherchons un professionnel pour intégrer notre Résidence Habitat Jeune à Carhaix qui pourra répondre à ces missions : - Vous assurez la gestion locative (état des lieux, facturation, gestion des impayés, gestion des plannings hébergement). - Vous travaillez avec les différents partenaires à la mise en œuvre d'actions communes favorisant l'autonomie des jeunes dans les domaines de l'emploi, de la santé, de la citoyenneté, du sport, de la culture, du logement, de l'insertion, de l'accès au droit, ou tout autre domaine permettant cet accès à l'autonomie. - Vous organisez et animez la vie collective au sein du service habitat jeunes pour favoriser les rencontres, l'ouverture aux autres et le brassage social entre les différents publics. Vous conduisez et mettez en œuvre des projets de prévention, d'animations socioculturelles et sportives. Travail en journée et soirée Poste à 80%
Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité puis parental, au sein d'une exploitation familiale, vous aidez l'exploitant dans ses activités avicoles. Vous avez pour missions de : - ramasser les œufs à l'aide d'un robot - nourrir les poules - assurer l'entretien du poulailler Travail automatisé Pas de port de charge Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail. Vous savez parler français : utilisation des robots Possibilité de travailler : - à temps plein sur les horaires : 08h00/12h00 et 14h00/17h30 OU 08h00/12h00 et 13h30/17h00 ou - à temps partiel (110h/ mois, le matin uniquement) 1 Week-end travaillé par mois 13ème mois au bout d'1 an d'ancienneté
L'entreprise Terre de granit, société commerciale de La Vallée des Saints, recherche son/sa futur(e) employé(e) polyvalent de restauration. Vous aurez pour missions : -Préparation culinaire : far breton, panna cotta, plat du jour, pizza... -Renseigner et servir les clients -Gestion des déchets. (Port de charge) -Nettoyage Vous êtes : -Autonome -Vous aimez le contact client -Vous aimez la prise d'initiative -Vous aimez le travail en équipe Vous : -Vous êtes titulaire du CAP cuisine serait un plus -Une connaissance dans la confection des pizzas serait un plus Ce que nous vous proposons : -Repas du midi offert -1h de pause par jour -Parking gratuit -Salaire 11.88€ brut/heure Horaire : 8h15 pour la mise en place, 11h30 ouverture au public, horaire continu, 2 jours de repos consécutifs 1 semaine sur 2. Prise de poste mai 2025.
Notre magasin recherche pour compléter son équipe, un employé(e)s de rayon en contrat 7 heure par semaine. Vous serez en charge de : - La mise en rayon - Le rangement du magasin - La tenue de caisse Vous êtes débutant? ce n'est pas un souci, nous aurons plaisir à vous accompagner dans votre prise de poste! Ce poste nécessite de la manutention quotidienne et du port de charges (avec équipement type chariot). Vous travaillez 7h/sem, les samedi, en alternance 1 semaine le matin (6h - 13h45) et l'autre semaine l'après-midi (12h15 - 20h00). CDI avec prise de poste dès que possible! Vous aurez possibilité d'augmenter votre volume horaires pendant les vacances scolaires (remplacement de congés). Avantages : - Participation aux bénéfices de l'entreprise - après 1 an d'ancienneté, attribution du 13ème mois - Tickets restaurant
Notre magasin recherche pour compléter son équipe, un employé(e)s de rayon. Vous serez en charge de : - La mise en rayon - Le rangement du magasin - La tenue de caisse Vous devez avoir un bon relationnel avec la clientèle, savoir lire et compter, faire preuve de dynamisme et de prise d'initiative. Ce poste nécessite de la manutention quotidienne et du port de charges (avec équipement type chariot). Vous travaillez 30h/sem, en alternance le matin (6h - 13h45) et l'après-midi (12h15 - 20h00). Vous devez impérativement être disponible pour travailler les samedis (quelques samedis seront libérés, suivant les possibilités du planning). CDD du 21 juillet 2025 à mi-septembre 2025. Avantages : - Participation aux bénéfices de l'entreprise - après 1 an d'ancienneté, attribution du 13ème mois - Tickets restaurant
Rejoignez notre équipe dynamique et performante ! Votre mission : En tant qu'Opérateur Logistique, vous jouez un rôle clé dans la chaîne de commande et de distribution de notre entreprise. Vous êtes chargé(e) de préparer les commandes, de réceptionner et stocker les matières premières, emballages et produits finis en respectant scrupuleusement les normes de qualité, les délais et les procédures de l'entreprise. Vous rapportez régulièrement votre activité au chef d'équipe logistique. Vos responsabilités : Sécurité : Porter les équipements de protection individuelle. Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité. Préparation des commandes : Prendre en charge quotidiennement les commandes transmises par l'assistante d'exploitation. Préparer les commandes dans la zone de picking, en fonction des priorités définies. Scanner les produits et remplir les commandes informatiques à l'aide du tracker. Éditer les étiquettes nécessaires pour le bon déroulement de l'expédition. Faciliter le travail des merchandiseurs en constituant les LSP de manière cohérente. Gérer la rotation des palettes Europe et charger les livraisons dans les camions des transporteurs. Informer de tout litige afin de le gérer rapidement. Réception/Gestion de stocks : Réceptionner, identifier et entreposer les matières premières et emballages via VIF TACTILE. Effectuer des inventaires tournants réguliers. Gérer les stocks selon la méthode FIFO et mettre à jour le fichier d'emplacement palette. Signaler toute anomalie en termes de DLUO ou de quantité. Effectuer les transferts informatiques et gérer le matériel de présentation des produits. Opérations promotionnelles : Superviser la fabrication et le conditionnement des présentoirs/corbeilles promotionnels. Suivre et gérer le stock de ces matériels, remplir les fiches de fabrication et réceptionner les constituants. Votre autonomie et responsabilités : Autonome dans la gestion de votre mission, vous préparez les commandes en fonction des impératifs commerciaux. Responsable de la réception et du stockage des produits, vous assurez la gestion des stocks selon les règles de l'entreprise. Vous respectez les normes d'hygiène et de sécurité et rapportez régulièrement votre activité au chef d'équipe logistique. Profil recherché : Connaissances professionnelles : Organisation et procédures de l'entreprise, produits, gestion des commandes et des stocks. Normes HACCP, hygiène et sécurité. Habilitations de conduite des engins de manutention. Compétences techniques et relationnelles : Organisation, optimisation, gestion des priorités, adaptation et contrôle. Initiative et aptitudes à rendre compte. Méthode, rigueur, polyvalence, réactivité, souplesse, efficacité et esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une entreprise dynamique et en pleine croissance. Profitez d'un environnement de travail stimulant où votre contribution est valorisée. Bénéficiez d'opportunités de développement personnel et professionnel. Si vous êtes prêt(e) à relever le défi et à apporter votre savoir-faire à notre équipe, envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui ! Nous avons hâte de vous rencontrer et de vous accueillir parmi nous ! Poste à pourvoir pour le 1er août 2025.
Le CLAJ recherche un animateur d'accueil (H/F) collectif de mineurs 3-12 ans. Le poste est à pourvoir pour septembre 2025. Vos missions principales : Animer les temps de loisirs Accueillir les enfants et les familles Encadrer par l'animation un groupe d'enfants Assurer le développement physique et psychologique et affectif de l'enfant Animer et construire la dynamique de groupe Appliquer les règles de sécurité dans les activités Assurer l'organisation pratique et matérielle de l'activité Aménager les espaces en fonction des animations proposées et des besoins des enfants dans le respect des règles de sécurité. Participer aux différents temps de vie quotidienne dans le respect des règles d'hygiène et sécurité. Faire en sorte que les relations soient harmonieuses, garantir le respect des règles de vie. Etre à l'écoute et dialoguer avec le public Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics Concevoir des séances en adaptant les animations en lien avec le projet pédagogique de l'accueil de loisirs. Sensibiliser les enfants aux activités d'éveil, sportives, culturelles et artistiques. Développer des animations en respectant les rythmes des publics. Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'enfant. Animer et impulser la dynamique de groupe. Participer de manière active aux réunions d'équipes, apporter ses connaissances. Partager les informations en sa possession avec l'équipe d'animation et rendre compte aux directrices d'ACM de toutes situations particulières (fonctionnement, partenaires, enfants, familles, etc.) Utiliser de façon pertinente le matériel et les équipements d'accueil. BAFA exigé. Vous souhaitez postuler ? Transmettez votre CV et votre lettre de motivation.
Nous recrutons pour le restaurant de Carhaix, en CDI de 24h. (104h/mensuel) Vous occuperez un poste polyvalent : service, préparations culinaires, entretiens des locaux. Afin de vous accompagner dans le développement de vos compétences, une formation en interne est proposée. 5 jours de travail consécutifs (avec coupure dans la journée à prévoir), 2 jours de repos consécutifs, les plannings de travail sont communiqués à l'avance, et composés en fonction de vos disponibilités. Si vous êtes intéressé et motivé par le poste, nous recrutons sans diplôme et sans expérience. Prise de poste dès que possible.
Dans le cadre de sa mission de sécurisation du Festival des Vieilles Charrues du 15 au 20 juillet 2025, Seyf Sécurité recrute de nombreux agents de sécurité pour différents postes stratégiques en amont et pendant l'événement. Missions principales : Filtrage et sécurisation des accès à la ville (zone riverains, parkings, prestataires) Surveillance de barrières, périmètres sensibles, axes routiers Coordination des accès pour les riverains, les parkings et les entrées du festival, en lien avec la mairie et les prestataires Contrôle des flux de circulation piétonne et véhicules Application des consignes de sécurité et gestion préventive des incidents Profil recherché : Carte professionnelle CNAPS valide (obligatoire) Dynamique, ponctuel(le), rigoureux(se), esprit d'équipe Expérience en sécurité événementielle appréciée
Dans le respect de l'approche comportementale ABA, l'éducateur/trice spécialisé(e) assure une prise en charge auprès d'enfants porteurs d'autisme au sein de l'IME Kerampuilh dans le groupe éducatif et dans la classe dédiée. L'éducateur/trice participe au bon déroulé des la journée des enfants au sein de l'IME (groupe éducatif, classe, récréation, cantine, inclusion sociale..). Il/elle participe à la rédaction et à l'application d'un projet individualisé d'accompagnement (PIA). Il/elle travaille en équipe et en étroite collaboration avec la neuropsychologue. Il/elle travaille en équipe avec les différents intervenants (paramédicaux, médicaux et le superviseur). Utilisation quotidienne de la méthode ABA. savoir-être: autonomie, écoute, capacité à travailler en équipe, créativité et initiative dans l'élaboration d'outils éducatifs adaptés au profil de chaque enfant. Prise de poste à compter du 18/08/2025 jusqu'au 30 juin 2026. 2 postes à pourvoir.
Nous recrutons 2 AES (Châteauneuf du Faou et Carhaix) et 1 IDE nuit (Carhaix). L'évènement "Du Stade Vers l'Emploi, spécial secteur santé" aura lieu le jeudi 12 juin à Brest pour nous rencontrer autour d'activités sportives ludiques et accessibles à tous => inscrivez-vous vite ! https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/421687/du-stade-vers-l-emploi-special-secteur-sante-rencontrez-des-employeurs-autour-de-la-pratique-du-badminton-brest
NATURE DU POSTE ET ACTIVITÉS PARTICULIÈRES : Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à son autonomie et son développement global Sous la responsabilité de la responsable de l'association, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle sera amenée à : - Réaliser les soins liés au quotidien de l'enfant : l'hygiène, l'alimentation, le sommeil et participer à l'éveil de l'enfant - Prendre en charge le groupe d'enfants en assurant un accueil individualisé et adapté. - Garantir aux enfants un environnement rassurant en se positionnant dans une équipe pluridisciplinaire permettant la sécurité affective. - Accueillir les familles au quotidien - Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement... Titulaire d'un diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture (Exigé) Une expérience sur un poste similaire et une expérience dans le milieu associatif seraient souhaitables. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 6 ans et vos capacités à mettre en œuvre tous les protocoles médicaux garantissent un accueil optimisé et individualisé des enfants. Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste : - Capacité d'adaptation et sens des responsabilités, - Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative - Qualités relationnelles - Capacité à travailler en équipe POSTE à POURVOIR dès que possible. Poste en CDD de 6 mois pouvant déboucher sur CDI - 35 H / SEMAINE Convention Collective : ALISFA - 33 jours de congés payés - 10 jours enfant malade - Compte épargne Temps Avantages CSE / Mutuelle d'entreprise Formations : 3 journées pédagogiques + formation supplémentaire
Notre client recherche un(e) Contrôleur Qualité au service laboratoire, mission à pourvoir rapidement sur Carhaix. Missions principales : - Assurer et garantir la conformité des boîtes - Gérer les échantillons et prélèvements du laboratoire - Gérer les non-conformités - S'assurer de la conformité des environnements lors du grand nettoyage - Réaliser et garantir la conformité des différents prélèvements environnementaux - Appliquer et faire appliquer les bonnes pratiques d'hygiène à travers l'exemplarité. Le poste est à pourvoir dès que possible en horaire journée 8h entre 6h et 18h, du lundi au vendredi Profil recherché - Une première expérience en contrôle qualité ou en laboratoire ou dans l'industrie pharmaceutique serait un plus - Gestion du temps et des priorités. - Rigueur et sens de l'organisation. - Capacité à anticiper et résoudre les problèmes. Si vous êtes passionné par la qualité et la sécurité des produits et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, envoyez nous votre candidature ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
NATURE DU POSTE ET ACTIVITÉS PARTICULIÈRES // POSTE CDD 35 H / SEMAINE Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à son autonomie et son développement global Sous la responsabilité de la responsable de l'association, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle sera amenée à : - Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet d'accueil et à la mise en œuvre du projet pédagogique, - Garantir aux enfants un environnement rassurant en se positionnant dans une équipe pluridisciplinaire comme référent éducatif. Une attention particulière à la parentalité est demandé sur ce poste - Réaliser les soins liés au quotidien de l'enfant : l'hygiène, l'alimentation, le sommeil et participer à l'éveil de l'enfant - Prendre en charge le groupe d'enfants en assurant un accueil individualisé et adapté - Garantir aux enfants un environnement rassurant en se positionnant dans une équipe pluridisciplinaire permettant la sécurité affective - Accueillir les familles au quotidien - Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement... Titulaire d'un diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants (exigé) Une expérience sur un poste similaire et une expérience dans le milieu associatif seraient souhaitables. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 6 ans et vos capacités à mettre en œuvre un accueil individualisé des enfants au sein d'un collectif. Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste : - Capacité d'adaptation et sens des responsabilités, - Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative, - Autonomie dans l'exercice pédagogique, - Qualités relationnelles, - Capacité à travailler en équipe, - Maitrise de la création, la mise en œuvre du projet éducatif et pédagogique, - Maitrise de l'outil informatique POSTE à POURVOIR dès que possible jusqu'à décembre Diplôme exigé pour toute candidature Convention Collective : ALISFA - 33 jours de congés payés - 10 jours enfant malade - Compte Épargne Temps Avantages CSE / Mutuelle d'entreprise Formations : 2 à 3 journées pédagogiques + formation supplémentaire
Infirmier(ère) en Pratique Avancée - EHPAD de Carhaix Participe à la prise en charge globale des résidents dont le suivi lui est confié par un médecin. La conduite diagnostique et les choix thérapeutiques sont définis par ce médecin et mis en œuvre dans les conditions définies réglementairement et précisées dans un protocole d'organisation. Il s'agira pour l'IPA de l'EHPAD de Carhaix : - D'accompagner les équipes dans leur prise en charge de la personne âgée dépendante en EHPAD. - De collaborer dans un partenariat étroit : - avec l'ensemble des professionnels de santé de la filière gériatrique intra-hospitalière : EMG intra et extra-hospitalière, consultations, hôpital de Jour, médecine gériatrique, SSR. - avec l'ensemble des professionnels de santé des services d'hospitalisation de l'établissement du site de Carhaix : SAU/UHCD/Soins continus, médecine à orientation cardiologique, médecine polyvalente adulte, chirurgie polyvalente, SSR polyvalent et gériatrique, USP. - avec l'ensemble des professionnels du secteur de la santé, du champ médico-social et social de la filière gériatrique extra-hospitalière : EHPAD/UVP/UHR/HT, professionnels de santé du domicile, SSIAD/SAD, dispositifs de coordination tels que les CLIC, les DAC, les CDAS. - D'inscrire les différentes facettes de son activité, avant tout, au service de la personne âgée concernée (et de ses proches) dans l'objectif de favoriser, respecter, intégrer l'expression des souhaits et des choix de vie. L'EHPAD de CARHAIX accueille les personnes âgées en perte d'autonomie, nécessitant une aide et un accompagnement dans la réalisation des actes de la vie quotidienne. Structure de 258 lits dont 3 lits d'hébergement temporaire. Accueil en services spécialisés pour personnes âgées désorientées et déambulantes au sein de deux unités. EHPAD sur 3 niveaux. Une Unité de Soins de Longue Durée au 1er étage. Horaires de travail : Horaires Cadres - Forfait Jour - 19 RTT CDD à temps plein - 6 mois
La Carhaisienne de Construction, entreprise de maçonnerie et de gros œuvre. De statut SCOP, nous sommes une Société Coopérative et Participative. Nous mettons l'humain au cœur de notre métier. Nos valeurs essentielles sont le partage et la solidarité. Pour accompagner notre développement : Actuellement, nous recherchons un chef d'équipe expérimenté H/F (encadrement de 2 personnes). Vous pourrez bénéficier de formations adaptées afin d'acquérir plus d'autonomie dans votre poste. AVANTAGES SALARIAUX : Panier repas + indemnités de petits déplacements + mutuelle + participation aux bénéfices + possibilité d'accéder au sociétariat de notre SCOP. AUTRES AVANTAGES - Des horaires de chantier et des déplacements locaux adaptés à une vie de famille, (chantier 40kms de Carhaix), modulation du temps de travail - Du lundi au vendredi (sauf 1 vendredi sur 2 en repos.) Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
Le Centre de Gestion des Côtes d'Armor recherche sur le secteur de Rostrenen, un(e) cuisinier(ère) en collectivité: Au sein d'une école publique et avec le soutien d'un agent polyvalent, vos missions principales seront: Préparer les plats (entrées, plats, desserts + cuisson) pour 20 à 25 élèves, Respecter scrupuleusement les règles d'hygiène de la restauration collective. Horaires et jours de travail : Temps non complet 20h Du lundi au vendredi: Les lundi, mardi, jeudi, vendredi: 9h30 - 14h30 Avantages sociaux : Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile/travail) Accès au CNAS après 6 mois de mission
Préparation produits snacking froid et gestion du chaud Travail le matin, en week end par tournée avec l'équipe Formation en interne Repas fourni par la société Poste en CDD du 23/06 au 14/09/2025
Vous souhaitez intégrer une entreprise humaine et en pleine croissance ? Rejoignez-nous ! Notre entreprise de 100 salariés est spécialisée dans le nettoyage agroalimentaire, industriel et tertiaire sur les secteurs du Finistère et Morbihan. Nous nous engageons à offrir des prestations de haute qualité à notre clientèle. Actuellement à la recherche d'un(e) agent(e) de nettoyage agroalimentaire en CDI à temps plein chez l'un de nos clients situé à CARHAIX. - Planning : du lundi au vendredi - Horaires : 15h00-22h00 Dans ce cadre, vos missions seront de : - Assurer le nettoyage des lignes et outils de production - Réaliser quelques opérations de nettoyage tertiaire - Utilisation de matériels de nettoyage professionnels - Travail dans des ateliers de production alimentaire - Travailler dans le respect des procédures et des exigences en matière de sécurité alimentaire et du respect de l'environnement - Contrôler les résultats de votre travail. Si vous êtes : - Rigoureux(se) - Responsable - Soucieux(se) de la satisfaction client - Respectueux(se) des consignes Alors, n'hésitez plus et venez rejoindre notre équipe en nous adressant votre candidature. Une expérience sur un poste similaire serait préférable. L'ensemble des profils seront étudiés.
Vous souhaitez intégrer un groupe où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine forestier ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts, et élagage industriel). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à la création de notre nouvelle Agence dans le Morbihan et compléter notre équipe, nous recrutons 2 Conducteurs de nacelle H/F avec une montée en compétences dans le domaine du bucheronnage et de l'élagage pour notre société TECHNIVERT située à proximité Carhaix-Plouguer (56) Vos missions : - Conduite de la nacelle. - Garantir la sécurité des élagueurs lors des manœuvres - Entretien et maintenance de 1er niveau du matériel Votre profil : - Vous êtes titulaire du CACES Nacelle R486 et/ou R386 - L'habilitation électrique H0 B0 serait un plus - Vous souhaitez évoluer vers le métier de bucheron-Elagueur - Votre rigueur, votre précision et votre esprit d'équipe sont vos atouts. - Expérience de 1an sur un poste similaire demandée Vos conditions de travail : - Salaire : En fonction du profil - Prise de poste : Dès que possible - Avantages : Paniers repas, avantages CSE
Vous souhaitez intégrer un groupe où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine forestier ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts et élagage industriel). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à la création de notre nouvelle Agence dans le Morbihan et compléter notre équipe, nous recrutons 2 Conducteurs d'engins agricoles et/ou forestiers H/F. pour notre société TECHNIVERT située à proximité Carhaix-Plouguer (56) Vos missions : - Conduite d'engins forestiers (Lamier, tracteur forestier, chaptrack, broyeur, nacelle araignée.) - Intervention sur tous types de milieux, en équipe sur des opérations d'élagage et d'abattage. - Vous êtes garant de votre sécurité et de celle de vos collaborateurs. - Entretien et maintenance de 1er niveau du matériel Votre profil : - Vous maitrisez la conduite d'engins dans le respect des règles de sécurité. - Vous êtes titulaire du CAP Conducteur d'engins ou BPA Travaux forestiers ou Bac Pro agroéquipement, BP Responsable de chantier forestier. - Vous bénéficiez d'une expérience significative dans le domaine. - Votre rigueur, votre précision et votre esprit d'équipe sont vos atouts. Vos conditions de travail : - Salaire : En fonction du profil - Prise de poste : Dès que possible - Avantages : Paniers repas, avantages CSE
Vous souhaitez intégrer un groupe où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine de l'élagage ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts et élagage industriel). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à la création de notre nouvelle Agence dans le Morbihan et compléter notre équipe, nous recrutons 2 Bucherons-homme de pied H/F pour notre société TECHNIVERT située à proximité Carhaix-Plouguer (56) Vos missions : - Participer à la préparation du chantier ; - Faciliter et sécuriser le travail de l'élagueur - Démontage, abattage d'arbres ; - Tronçonnage, débroussaille, broyage de branches ; - Ramassage, rangement au sol, déblaiement des végétaux de coupe ; - Entretien de son propre matériel et du matériel en général ; - Prendre connaissance, auprès de la direction, des travaux à effectuer et les exécuter. Votre profil : - Vous maitrisez les différentes techniques de bûcheronnage. - Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine des travaux forestiers et/ou vous avez de l'expérience dans le domaine. - Vous êtes motivé et rigoureux. Vos conditions de travail : - Salaire : A partir de 2079.95€ Brut mensuel (en fonction du profil) - Prise de poste : Dès que possible - Avantages : Paniers repas, avantages CSE
Vous souhaitez intégrer un groupe dans lequel le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine de l'élagage ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts et élagage industriel). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à la création de notre nouvelle Agence dans le Morbihan et compléter notre équipe, nous recrutons 2 Élagueur H/F pour notre société TECHNIVERT située à proximité Carhaix-Plouguer (56) Vos missions : - Réalisation de travaux d'élagage sur corde, en nacelle ou au sol. - Démontage et abattage d'arbres. - Utilisation de la tronçonneuse, broyage de branches, débroussaillage, ramassage et déblaiement de végétaux. - Entretien et maintenance de 1er niveau du matériel. Votre profil : - Vous maîtrisez les différentes techniques de taille, de démontage et d'abattage dans le respect des règles de sécurité. - Vous êtes titulaire du CS Arboriste élagueur ou d'une formation de grimpe complète incluant le GSA (Grimpeur Sauveteur dans les Arbres). - Votre rigueur, votre précision et votre esprit d'équipe sont vos atouts.. Vos conditions de travail : - Salaire : À partir de 2 100€ brut mensuel (En fonction du profil) + panier repas à 11,10 € net par jour travaillé. - Prise de poste : Septembre 2025 - Avantages : Paniers repas, avantages CSE
Vous souhaitez intégrer un groupe où le savoir-faire, la qualité et le service sont les maîtres mots ? Vous aimez le contact avec la nature et vous avez de solides connaissances dans le domaine de l'élagage ? Alors, vous allez aimer travailler chez nous ! Créé en 2016, le groupe GSVert est composé de six structures spécialisées dans les métiers de l'environnement (espaces verts et élagage industriel). Attachés à des valeurs fortes telles que le respect, la confiance et l'esprit d'équipe, nous sommes actuellement en pleine expansion et à la recherche de nos collaborateurs de demain. Pour répondre à la création de notre nouvelle Agence dans le Morbihan et compléter notre équipe, nous recrutons 1 Responsable d'Agence pour notre société TECHNIVERT située à proximité Carhaix-Plouguer (56) Vos missions principales : - Diriger plusieurs équipes sur les départements 29 et 56 . - Vous planifierez et organiserez les différentes interventions sur un planning et contrôlerez la réalisation des chantiers ainsi que l'application des règles de sécurité - Vous assurerez la cohésion de vos équipes et les bonnes relations entre les salariés et les clients. - Vous assisterez vos collaborateurs au montage des dossiers techniques. - Organiser et animer régulièrement des réunions techniques avec les équipes. - Manager les équipes, gestion des conflits, gestion et évolution des compétences, conseil et encadrement, formation. - Garantir la bonne application du cadre réglementaire et disciplinaire en lien avec la Direction du Site - Reporter à la Direction du Site, les résultats - Vous disposez de de connaissances dans l'inventaire de végétation et des techniques d'élagage - Vous êtes capable de localiser et quantifier sous et aux abords des réseaux (électriques, télécoms, routiers) Votre profil : - Vous êtes un manager reconnu, disposant d'une expérience significative, idéalement dans le secteur du paysage et de l'élagage. - Vous disposez des connaissances et compétences techniques nécessaires afin d'allouer les ressources nécessaires (humaine et matérielle) à la réalisation des chantiers, d'établir les plannings de vos équipes en fonction des priorités ainsi que de contrôler la qualité et la sécurité. - Vous avez une forte capacité d'adaptation, d'organisation et de réactivité afin de faire face aux imprévus et trouver les solutions adaptées. - Vous possédez une capacité de communication vous permettant d'établir un relationnel avec vos Clients, la Direction et vos équipes. Vos conditions de travail : - Salaire : En fonction du profil - Statut : Cadre ; Forfait jours : 215 jours travaillés / an - Prise de poste : Dès que possible - Avantages : Véhicule de service, smartphone Paniers repas, avantages CSE
L'entreprise Terre de granit, société commerciale de La Vallée des Saints, recherche un ou une guide touristique, disponible dès que possible, pour un contrat saisonnier jusqu'au 30 septembre 2025. Les missions confiées incluront notamment : - L'accueil du public et les visites guidées du site - La valorisation du patrimoine granitique et de son histoire - La participation aux événements culturels et animations estivales Nous recherchons un profil motivé, à l'aise avec le public, et sensible à la valorisation du patrimoine local. guide touristique. Descriptif du poste : -4 visites de site par jour, chaque visite durant 1h. -Si absence de visite programmée, vous rendre sur le site pour proposer l'offre aux visiteurs. -Accompagnement dans les séminaires pour présenter les histoires du site -Travailler avec audio guide Vous êtes : -Curieux(se) de nature -Vous aimez échanger découvrir les contes et histoires du territoire Vous : -Maitrise de l'anglais obligatoire -Maitrise de l'allemand et/ou du breton serait un réel plus -Avoir une appétence pour l'animation auprès de jeunes publics (6 à 18 ans). De nombreuses visites avec le Pass culture sont programmées. Ce que nous vous proposons : -30minutes de pause entre chaque visite -1h de pause déjeuner -Un local à votre disposition pour les pauses et déjeuner -Parking gratuit Vous ferez en moyenne 10km par jour, par tous les temps. Horaire des visites : 10h à 18h
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Coach sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Carhaix-Plouguer (29 - département du Finistère), Pour cette mission (216843), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 120 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)
Les agences Apef Services recrutent et emploient des salariés afin qu'ils interviennent sur l'ensemble des services à la personne (aide ménagères, aide aux personnes âgées, assistance informatique, jardinage, bricolage, garde d'enfants ) auprès d'une clientèle de particuliers.
Notre agence Adecco Carhaix recherche pour l'un de ses client, un(e) responsable FSQR (Food Safety Quality and Regulatory) pour une mission de 6 mois minimum sur Carhaix. Vous aurez pour missions : - Audits : Préparation des audits (RCNA, ECOCERT, audits internes) Assister aux audits comme représentant qualité du site Faire des audits internes (GHK) - Procédures : Mise à jour des procédures et de l'HACCP au besoin en fonction des évolutions du site Encadrer le prestataire sanitaire Savoir mener une analyse des causes - Management et reporting : Remonter les indicateurs clés dans les différents outils informatiques Faire le reporting local site + reporting qualité à l'équipe Europe de l'Ouest Enregistrer et traiter les réclamations clients Gestion des recyclages - Analyses : Préparation des plans de contrôle internes et OQUALIM Enregistrement des échantillons dans l'outil informatique Suivi des échantillons et des résultats Remonté des non-conformités analytiques Suivi des analyses NIR internes (suivi résultats + monitoring) Réalisation des analyses quotidiennes granulométrie et durabilité Profil recherché Vous avez une expérience sur un poste similaire, Un bon niveau d'anglais sera apprécié ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques. Vous souhaitez vous investir et relever de nouveaux challenges? Nous attendons votre candidature avec impatience.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, la Société Coreff recherche un comptable unique. Une passation avec la comptable actuelle est prévue. La Société Coreff produit et commercialise des bières artisanales, reconnues à l'échelle régionale et qui fédèrent une communauté engagée. Coreff est une société en croissance, son développement s'appuie sur un socle de valeurs bretonnes partagées : Le Respect, l'Authenticité, la Convivialité, le Courage et la Ténacité. Le candidat/e est chargé/e des tâches comptables et administratives pour la société Coreff présente sur deux sites : Carhaix (29) et Liffré (35). Le poste sera basé à Carhaix (pas de déplacement nécessaire). Missions principales : - Comptabilité fournisseurs (saisie et révision) - Comptabilité client - Enregistrement des opérations comptables - Etablissement des factures diverses - Rapprochement bancaire - Etablissement des déclarations de TVA, DEB - Préparation des traites LCR - Suivi des règlements fournisseurs et clients, pointage des encaissements - Refacturations inter-filiales - Clôtures des comptes trimestrielles et annuelles pour la DAF en lien avec le Responsable comptable et l'expert-comptable - Tâches administratives diverses ponctuelles Profil : - Diplôme de niveau Bac+2 minimum en comptabilité - Maîtrise des outils informatiques (excel, logiciel comptable, word) - Honnêteté et discrétion sont indispensables dans cette fonction - Ouverture d'esprit, curiosité, sens du travail en équipe - Force de proposition, autonomie - Rigueur, organisation Modalités : - Poste basé à Carhaix - Type de contrat : CDI, 35h - Prise de fonction : au plus vite
Nous recrutons en CDI pour notre client spécialisé en gestion de patrimoine au cœur d'un grand groupe français reconnu pour la qualité du parcours de formation et d'intégration des nouveaux collaborateur, un gestionnaire de patrimoine H/F. Après 5 semaines de formation au siège de la société, vous serez accompagné(e) sur le terrain une fois par semaine afin d'assoir votre montée en compétences. Vous interviendrez auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels sur un accompagnement et du conseils en épargne, retraite, prévoyance, immobilier, ainsi qu'en optimisation juridique et fiscale. Objectif: devenir le conseiller en gestion de patrimoine préféré de vos clients avec une offre premium accessible à tous. Soit issu(e) du domaine de la gestion de patrimoine, immobilier, banque ou assurance, soit doté(e) de solides compétences commerciales, d'un minimum de réseau et de capacité à organiser votre travail en autonomie, vous cherchez un nouveau défi tout en étant formé(e), accompagné(e) et en bénéficiant d'une rémunération de base + Commissions attractives, très évolutives et non plafonnées.
Vos missions : - Accueillir et orienter les clients particuliers et professionnels sur notre gamme de matériel de motoculture. - Identifier les besoins techniques afin de proposer des solutions adaptées à l'usage et au terrain. - Réaliser les devis et assurer le suivi des dossiers clients - Mettre en valeur les produits en magasin (merchandising, étiquetage, présentation) - Participer à la gestion des stocks, aux commandes et à la réception des marchandises. Vous êtes titulaire d'un bac pro ventes ou équivalent avec un attrait pour l'univers du jardin, de la mécanique et du commerce. Vous savez calculer les taux de marge et avez le sens du résultat. Vous êtes passionné (e) par la relation client et aimez conseiller avec professionnalisme.
Vous disposez d'un bon relationnel, êtes rigoureux et appréciez le secteur de l'automobile. Vous maîtrisez l'utilisation de l'informatique, souhaitez intégrer une équipe dynamique et prendre des responsabilités. Vous devez être titulaire d'un niveau 3 (CAP/BEP) mécanique automobile ou carrosserie ou maintenance automobile ou électricien automobile, ou d'un titre professionnel en mécanique avec au minimum 1 an d'expérience. Important : Cette formation initiale est indispensable pour entrer en formation et obtenir l'agrément de Contrôleur Technique Automobile. Vous aurez comme principales missions de : - Réaliser les visites techniques obligatoires, volontaires, contre-visites, visites complémentaires. - Etablir le procès-verbal de contrôle - Entretenir les postes de travail et équipements - Entretenir les locaux - Utiliser les documentations techniques, réglementaires, procédures, notices - Appliquer les procédures et notes internes en vigueur dans l'entreprise. - Accueillir la clientèle - Etablir et transmettre tout document à caractère administratif et commercial. - Commenter et valider les procès-verbaux, apposition des vignettes et timbres carte grise. - Gérer la facturation et les encaissements. - Editer les fins de journées, semaines, mois
Adecco Carhaix recrute pour la saison 10 agents de production H/F Vos missions : La palettisation - mise en cartons - tri des produits sur ligne de production - nettoyage - vide caisse Mission à pourvoir dès que possible jusqu'à la fin de l'année Horaires : en 4X9 du lundi au dimanche selon le planning transmis Profil recherché: Nous recherchons des personnes motivées et dynamiques, capables de s'adapter à un environnement de travail changeant. La rythmicité et le sens de l'organisation sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste. - Adaptation au changement - Rythmicité - Palettisation - Manutention et Port de charges - Tâches de Conditionnement - Manutention Manuelle Le contrat commencera dès le début de la saison et selon les conditions météorologiques . Vous travaillerez en équipe à temps plein, offrant un équilibre idéal entre vie professionnelle et personnelle. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Manpower Carhaix recherche pour son client basé sur le secteur de Carhaix, un Soudeur (H/F) en intérim. Notre client est spécialisé dans la fabrication de structures métalliques. La mission intérim est à pourvoir dès que possible pour plusieurs mois. Au sein de l'atelier, vous serez amené à : -Effectuer les travaux de soudure sur pièces métalliques selon les plans et spécifications techniques. -Assembler des structures métalliques (charpentes, escaliers, garde-corps). -Nettoyer, contrôler et polir la soudure pour garantir la qualité des assemblages et des installations -Effectuer des opérations de reprise ou de finition pour parfaire les soudures Conditions de travail : -Horaires de journée du lundi au vendredi midi -Travail en atelier Vos avantages : -Rémunération de 1801 brut menusel -Congés payés -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé Et avantages intérim uniquement : -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule... ) -Vous avez une première expérience sur le poste. -Vous êtes rigoureux, minutieux et habile, le tout avec un formidable esprit d'équipe. -Votre sens de la sécurité et votre précision seront les clés de la réussite. Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique et/ou par mail au préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Si nécessaire, un entretien avec le client Postulez dès maintenant et révélez votre potentiel avec Manpower !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
NATURE DU POSTE ET ACTIVITÉS PARTICULIÈRES : Accueillir l'enfant et sa famille, répondre aux besoins fondamentaux de l'enfant, participer à son bien-être, à son autonomie et son développement global Sous la responsabilité de la responsable de l'association, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, il.elle sera amenée à : - Réaliser les soins liés au quotidien de l'enfant : l'hygiène, l'alimentation, le sommeil et participer à l'éveil de l'enfant - Prendre en charge le groupe d'enfants en assurant un accueil individualisé et adapté. - Garantir aux enfants un environnement rassurant en se positionnant dans une équipe pluridisciplinaire permettant la sécurité affective. - Accueillir les familles au quotidien - Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement... Titulaire d'un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (AEPE) (Exigé) Une expérience sur un poste similaire et une expérience dans le milieu associatif seraient souhaitables. Vos connaissances des besoins associés à l'enfant de moins de 6 ans et vos capacités à mettre en œuvre tous les protocoles médicaux garantissent un accueil optimisé et individualisé des enfants. Vous avez les qualités et compétences requises pour ce poste : - Capacité d'adaptation et sens des responsabilités, - Capacité d'adaptation professionnelle, de remise en question, de créativité et esprit d'initiative - Qualités relationnelles - Capacité à travailler en équipe POSTE à POURVOIR dès que possible. Poste en CDD de 7 mois - 35 H / SEMAINE Convention Collective : ALISFA - 33 jours de congés payés - 10 jours enfant malade - Compte épargne Temps Avantages CSE / Mutuelle d'entreprise Formations : 3 journées pédagogiques + formation supplémentaire
Rattaché(e) au Directeur industriel, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance industrielle et l'amélioration continue des process de production. Vos principales responsabilités : - Piloter et animer les démarches d'amélioration continue (efficience des lignes, réduction des pertes, optimisation des temps de process, etc.). - Suivre, analyser et optimiser les indicateurs de performance industrielle (rendement, cadence, qualité.). - Mettre en place et suivre les indicateurs de consommation énergétique (eau, électricité, vapeur.) et proposer des actions d'optimisation. - Collaborer avec les équipes de production pour identifier les leviers d'amélioration et accompagner leur mise en œuvre. - Contribuer aux projets d'industrialisation, de digitalisation ou de modernisation des outils de production. Profil recherché Formation Bac+2 à Bac+5 en génie industriel, process, agroalimentaire ou équivalent. Expérience en production ou en amélioration continue dans l'industrie agroalimentaire, idéalement en nutrition animale. Maîtrise des outils Lean, 5S, SMED, ou autre méthodologie d'optimisation industrielle. Sens de l'analyse, autonomie et esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? - Un environnement industriel stimulant en pleine évolution. - Une entreprise à taille humaine, dynamique et engagée. - Des opportunités d'évolution et de formation continue. Les modalités : Rémunération : entre 30.000 € à 34.000 € bruts sur 13 mois Statut : à définir selon expérience Poste à pourvoir : dès que possible Avantages : mutuelle d'entreprise, 13ème mois, participation aux résultats, prime de vacances, prime de transport, compte épargne temps, chèques vacances, chèques cadhoc.
Pour le C.I.A.S. du Poher, vos missions seront de : Superviser l'organisation et le fonctionnement de la résidence autonomie (C.I.A.S. du Poher). - Accompagnement de la directrice-adjointe dans la gestion d'équipe et la gestion de l'équipement - Accompagnement à l'élaboration du budget de la résidence (rôle de conseil) - Travail sur l'ouverture de la structure, recherche de financements et suivi des actions - Suivi du projet de construction de la nouvelle résidence Assurer le suivi du partenariat avec le gestionnaire du Foyer des jeunes travailleurs (FJT) (C.I.A.S. du Poher). Animer et évaluer la politique publique sociale communautaire Assurer la gestion administrative et financière du C.I.A.S. du Poher Organiser et assister aux conseils d'administration du C.I.A.S. du Poher Organiser le bon fonctionnement du C.I.A.S. du Poher - Manager les agents des services - Contribuer à la formation et évaluer les agents - Organiser l'activité des agents et des services - Assurer un soutien au personnel dans ses différentes missions - Accompagner les réorganisations de service Participer à l'élaboration du projet de territoire de Poher communauté, en lien avec les élus Participer à la politique de lutte contre le mal-logement, en lien avec les projets OPAH-RU Gérer la structure d'hébergement temporaire (compétence C.I.A.S. du Poher) en lien avec le C.C.A.S. de Carhaix Participer aux rencontres avec les partenaires du champ social Participation aux instances liées à la santé au Pays COB - Conseil local de santé - Conseil local en santé mentale Contribuer au bon fonctionnement de la Maison France Services Au Public pilotée par Poher communauté, en lien avec le Directeur Général des Services. Participe en qualité de personne qualifiée au comité du Syndicat Intercommunal d'Action Sociale et Culturelle. Pour la Commune et le C.C.A.S. de Carhaix : Assurer la direction et l'accompagnement des responsables du C.C.A.S. de Carhaix et de l'action sociale de la ville, dans leurs missions respectives, ainsi que le développement des projets en lien avec les orientations définies par les élus, Pour Poher Communauté : Contribuer à l'élaboration et au suivi du Convention territoriale globale et volet de cohésion sociale pilotés par Poher Communauté Gestion du projet social de l'AIRE D'ACCUEIL DES GENS DU VOYAGE Participation à la mise à jour du règlement intérieur de l'aire, Participe à l'élaboration du budget annuel en fonction de ces besoins. Actualiser et assurer la mise en œuvre du projet social de l'aire d'accueil des gens du voyage. Poste à pourvoir le 4/11/2025 CDD de 6 mois dans un premier temps puis titularisation suite à un départ en retraite. Salaire selon expérience et grille indiciaire de la fonction publique territoriale.
Nous recherchons un(e) cuisinier(e) (H/F) pour travailler au restaurant scolaire de l'école Angela DUVAL de Kergloff. Vous aurez en charge en toute autonomie l'organisation, la gestion et la production des repas (50 en moyenne par jour). Responsabilités : - Préparer les repas et assurer les commandes, gérer les stocks - Appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité (HACPP) - Préparer le service et gérer les repas dans le respect des règles d'hygiène - Accueillir et servir les enfants en lien avec le personnel de l'école - Entretenir le bâtiment de la cantine - Organiser des menus à thème Exigences : - Expérience souhaitée en restauration collective - CAP cuisine Type d'emploi : Temps partiel, CDD ou CDI Salaire : 1 000 € net Nombre d'heures : 28H par semaine scolaire (24h annualisées) Programmation : Travail en journée Lieu du poste : Cantine rue jules ferry - école Angela DUVAL Date limite de candidature : 30 juin Organisation des entretiens : début juillet Date d'embauche : 15 septembre, avec tuilage les 2 dernières semaines de septembre (ou tuilage tout le mois de septembre selon profil retenu)
Vous êtes à la recherche d'une opportunité passionnante et « emballante !» dans une entreprise à la pointe de la fabrication, de l'innovation et engagée dans le développement durable ? Rejoignez-nous ! Vous êtes diplômé(e) d'un Bac Pro, vous avez une expérience de travail en environnement industriel et vous souhaitez acquérir des compétences supplémentaires dans l'industrie du Papier Carton ? L'entreprise DS Smith Packaging Bretagne basée à Carhaix (29) recherche des candidat(e)s dans le cadre d'un contrat de professionnalisation pour le passage d'un CQP de Conducteur en transformation H/F pour les machines suivantes : - Combinés : machine de découpe, post impression, pliage, collage - PCR : machine de pliage, collage - BOBST : machine de découpe à plat - Onduleuse : machine de fabrication du carton ondulé Le site est spécialisé dans le développement Packaging auprès des grands de l'industrie agroalimentaire bretonne. L'usine dispose d'une gamme opératoire multiple permettant de répondre et faire preuve d'innovation face aux attentes de nos clients. À propos de DS Smith : DS Smith, une marque du groupe INTERNATIONAL PAPER , est l'un des principaux fournisseurs mondiaux d'emballages en carton ondulé qui s'appuie sur des activités de recyclage et de fabrication de papier. Nous sommes positionnés sur des secteurs tels que le e-commerce, les Biens de Grande Consommation et les produits industriels. Grâce à notre objectif « Redéfinir l'emballage d'un monde qui change » et à notre stratégie de développement durable, nous accompagnons nos clients dans la transition vers l'économie circulaire. Le bien-être et le développement de nos collaborateurs étant au cœur de nos actions, nous mettons tout en œuvre pour valoriser nos employés. Nous accordons une grande importance à notre culture d'entreprise, axée sur l'ambition et la fiabilité. Missions principales - Réaliser les commandes en fonction du plan de production - Régler la machine, assurer les tests et lancer les séries - Suivre et contrôler la production dans le respect des conditions de sécurité, de qualité et de productivité - Horaires en 3X8, 35 h en moyenne sur 3 semaines. Vous évoluerez en technicité et expérience. La Formation Dans le cadre de ce contrat, vous réaliserez un parcours de formation au sein de l'usine avec un mixte de formation théorique en salle (réalisées par des formateurs internes) et de formation pratique sur machine. Un positionnement sera effectué en début de parcours afin d'évaluer les compétences et les besoins en formation. Vous aurez un suivi tout au long du parcours. Une évaluation finale sera organisée en fin de parcours afin de valider le diplôme de CQPI (Certificat de Qualification Professionnelle Inter-Branche) « Conducteur en transformation » délivré par la branche du Papier-Carton. Profil recherché : DS Smith est un employeur qui prône l'égalité des chances et en fait une de ses priorités. Nous recherchons avant tout une personne motivée, désireuse d'apprendre, ayant le goût pour un métier manuel et ayant le souci de la précision. Vous devez être respectueux des règles, autonome, courtois et avoir l'esprit d'équipe. Avantages La rémunération globale proposée est dynamique, composée d'un fixe et de nombreux éléments variables : prime d'assiduité, majoration heure nuit, prime de transport, paniers repas, prime vacances, 13ème mois, dispositif d'intéressement et participation. Démarrage de formation le 01/10/2025 (possibilité de contrat saisonnier en intérim cet été en amont de la formation)
Et si vous rejoignez un groupe régional et indépendant de production & distribution de matériaux de construction ? Plongez au cœur d'une entreprise familiale et vivez l'aventure à nos côtés ! Depuis plus de 70 ans, le Groupe Quéguiner intervient sur les marchés du bâtiment et des travaux publics avec un seul leitmotiv : être au service de ses clients et du territoire pour une construction plus responsable et performante. Nous rejoindre, c'est d'abord vivre une expérience humaine basée sur nos valeurs de respect, d'exigence et d'audace. Pour les plus curieux et motivés : rendez-vous sur notre site internet ! https://www.groupe-queguiner.fr/ Pour son usine de production de Carhaix, CELTYS recrute 1 technicien(ne) de maintenance (F/H) Votre rôle : Assurer la maintenance préventive et curative des lignes automatisées dans le respect des exigences en termes de sécurité, qualité, fiabilité et rendement. Votre mission : - Intervenir au niveau des dépannages - Réaliser l'entretien curatif - Réaliser l'entretien préventif des équipements - Proposer les modifications nécessaires à l'amélioration des systèmes liés à la production - Accompagner le service production dans le diagnostic des pannes et la mise en place des nouveaux matériels - Participer au bon suivi du stock de pièces détachées - Etre force de proposition d'amélioration continue
Fortement ancré en Bretagne et Loire-Atlantique, le Groupe Quéguiner conçoit, produit, commercialise et transporte des matériaux de construction innovants, de qualité et respectueux de l'environnement. S'appuyant sur un réseau d'agences commerciales et de sites de production, nous accompagnons les professionnels et les particuliers dans leur projet de construction, de rénovation et d'aménagement.
L'ADMR DU POHER, dans le cadre d'un CDD de 3 mois (juin/juillet/août, pour les remplacements de congés d'été), recherche une personne organisée, rigoureuse et ayant des qualités relationnelles. Si vous correspondez à ces qualités, que vous aimez travailler auprès de personnes âgées (et/ou personnes en situation de handicap), et que vous disposez de réelles qualités humaines, n'hésitez pas à candidater. Vos missions : - effectuer l'entretien du logement - préparation des repas - entretien du linge - courses alimentaires - accompagnement sorties extérieures (rdv médicaux, accompagnement social) Votre mission se déroulant au domicile des personnes aidées, l'ensemble de vos kilomètres sera indemnisé. Travail le week-end possible (1 week-end/3) Secteur d'intervention : Carhaix et les communes de Poher communauté Prolongement d'activité possible dans le cadre de remplacements.
Vous souhaitez intégrer une entreprise humaine et en pleine croissance ? Rejoignez-nous ! Notre entreprise de 120 salariés est spécialisée dans le nettoyage agroalimentaire, industriel et tertiaire sur les secteurs du Finistère et Morbihan. Nous nous engageons à offrir des prestations de haute qualité à notre clientèle. Actuellement à la recherche d'un(e) chef(fe) d'équipe, agent(e) de nettoyage polyvalent en CDD jusqu'au 31 août à temps plein sur le secteur de CARHAIX, LORIENT et QUIMPERLE. Dans ce cadre, vos missions seront de : - Assurer principalement le nettoyage des lignes et outils de production - Utiliser un nettoyeur haute pression - Réaliser quelques opérations de nettoyage tertiaire et de vitrerie - Utilisation de matériels de nettoyage professionnels - Travail dans des ateliers de production alimentaire - Travailler dans le respect des procédures et des exigences en matière de sécurité alimentaire et du respect de l'environnement - Dans le cadre du soutien de l'activité sur votre secteur, vous effectuerez les remplacements des agents de nettoyage et des chefs d'équipes - Contrôler les résultats de son travail. Si vous êtes : - Rigoureux(se) - Motivé(e) - Dynamique - Polyvalent(e) - Capable de vous adapter à toutes les situations, N'hésitez plus et adressez-nous votre candidature. Le permis B est obligatoire pour ce poste du aux déplacements sur les différents sites. Une expérience d'un an sur un poste similaire est indispensable. Avantages : - Véhicule de service - Prime trimestrielle - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur Salaire : - De 1976 à 2075 (brut sans heures de nuit)
Vous souhaitez intégrer une entreprise humaine et en pleine croissance ? Rejoignez-nous ! Notre entreprise de 100 salariés est spécialisée dans le nettoyage agroalimentaire, industriel et tertiaire sur les secteurs du Finistère et Morbihan. Nous nous engageons à offrir des prestations de haute qualité à notre clientèle. Actuellement à la recherche d'un(e) agent(e) de nettoyage agroalimentaire en CDI à temps partiel chez l'un de nos clients situé à CARHAIX. - Planning : du lundi au vendredi - Horaires : 15h00-18h00 Vous assurez le nettoyage agroalimentaire des ateliers de préparation de conditionnement de notre client au sein d'une équipe de 4.5 personnes. Dans ce cadre, vos missions seront de : - Assurer le nettoyage des lignes et outils de production - Utiliser le matériels de nettoyage professionnels - Travailler dans des ateliers de production alimentaire - Travailler dans le respect des procédures et des exigences en matière de sécurité alimentaire et du respect de l'environnement - Contrôler les résultats de son travail Si vous êtes : - Rigoureux(se) - Responsable - Soucieux(se) de la satisfaction client - Respectueux(se) des consignes Alors, n'hésitez plus et venez rejoindre notre équipe en nous adressant votre candidature. Une expérience sur un poste similaire serait préférable. L'ensemble des profils seront étudiés. Avantages : - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur, - Prime de transport, - Prime trimestrielle.
Nous recherchons couvreurs (H/F) pour un poste de 39H/semaine. Vous travaillez du lundi au vendredi. Travail sur toiture en ardoises, zinc, bac acier. Neuf et rénovation. Dépôt situé à Carhaix. Rémunérations et avantages : - salaire : 2000 € à 2500€ net mensuel selon expérience - panier repas - indemnités de trajet - mutuelle - primes
La mission : Nous recherchons un Technicien pneumatiques (H/F) sur l'agence de Carhaix (29). Et si vous aviez le Profil + ? Pas de diplôme ? Pas d'expérience ? Nous vous formons de A à Z à ce métier dans le cadre d'un CDI ! Au sein de notre équipe ou règne une bonne ambiance, la bonne humeur, un esprit d'équipe et de partage, vos missions seront les suivantes : En contact avec nos clients (chauffeurs, agriculteurs...), vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques pour le compte de nos clients professionnels, dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité. Vous serez en charge : - du montage/démontage de pneumatiques, - du recreusage, des permutations, - des retours sur jantes... Si ces notions vous semblent floues aujourd'hui, c'est normal ! Rassurez vous, demain, avec notre formation métier, vous serez un expert. C'est un métier d'extérieur, vous allez travailler dehors : 80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement). Le profil : Vous avez des connaissances de base dans le pneumatique industriel : poids lourd et agricole. A votre arrivée, vous serez accompagné par nos équipes et notre centre de formation interne. Vos atouts : Vous êtes manuel, technique. Vous apprécier le travail physique et en extérieur. Vous êtes curieux, dynamique et avez le sens du service et des responsabilités. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Nous serons ravis de vous intégrer au sein de notre groupe dont les valeurs familiales sont la simplicité, la convivialité, l'esprit d'équipe et la bienveillance ! Votre rémunération : Un CDI à temps complet, une rémunération attractive, fixe selon expérience + prime mensuelle (pouvant aller jusqu'à 300€) + prime annuelle + 13ème mois (selon ancienneté), une mutuelle couvrant l'ensemble de la famille. Vos avantages : Un parcours d'intégration, un référent dédié et des possibilités d'évolutions au sein du Groupe grâce à notre centre de formation interne ! Un accès aux tarifs préférentiels et prestations Groupe, un large panel d'activités et de services ainsi que des œuvres sociales et culturelles (IRP AUTO).
Numéro 1 des indépendants français spécialistes du négoce de pneumatiques, le Groupe Simon-Chouteau rassemble aujourd'hui un large réseau d'agences situé sur la façade Ouest de la France. Membre actif du réseau Profil Plus, il assure la distribution et les services autour du pneumatique ainsi que de l'entretien des véhicules. Le Groupe Simon-Chouteau exerce dans deux domaines : le véhicule industriel et le véhicule léger.
En tant que conseiller de vente (H/F) , vous contribuez à la satisfaction des clients par la qualité de l'accueil et des conseils. Vous accueillez, conseillez et informez les clients. Doté (e) d'un excellent relationnel, votre adaptabilité et votre réactivité seront des atouts. Votre envie et votre motivation vous aideront à vous intégrer dans une entreprise dynamique. Vous avez des connaissances en matériaux et bricolage. Profils issus du bâtiment appréciés. Vous travaillez du mardi au samedi. CACES 3 à jour serait un plus. Une formation caisse au démarrage est prévue.
En tant que responsable du secteur matériaux de construction (H/F) , vous contribuez à la satisfaction des clients par la qualité de l'accueil et des conseils. Vous accueillez, conseillez et informez les clients. Vos missions : - Gérer les tarifs et les prix affichés - Manager une équipe - Vous êtes amené à développer le chiffre d'affaires et la marge du magasin. Doté (e) d'un excellent relationnel, votre adaptabilité et votre réactivité seront des atouts. Votre envie et votre motivation vous aideront à vous intégrer dans une entreprise dynamique. Vous avez des connaissances en matériaux et bricolage. Profils issus du bâtiment appréciés. Vous travaillez du mardi au samedi. Une formation caisse au démarrage est prévue. Salaire à négocier selon profil et expérience
Au sein d'une entreprise de charpente et maçonnerie dont l'activité est essentiellement axée en bâtiment agricole, vous serez en charge de : - la pose, le coulage, le coffrage béton - Respecter les règles de sécurité sur un chantier Poste ouvert aux débutants, une formation en interne vous sera proposée. Possibilité de reconduction du contrat Horaires de travail : 08h-17h30 du lundi au jeudi et 08h-17h le vendredi (39h hebdomadaires) Départ de Poullaouën, chantiers à 20 km autours Travail en extérieur, Port de charge, Travail en hauteur (jusqu'à 3m), à proximité d'animaux Travail en équipe, Rémunération selon expérience, Poste à pourvoir dès que possible
Nous recherchons pour l'un de nos client, un contrôleur Qualité Sécurité Environnement QSE (h/f) pour un remplacement de congés d'été sur Carhaix. Vous aurez pour principales missions : - Contrôle des matières premières, emballages et produits finis - Analyses physico-chimiques et organoleptiques interne - Contrôle de l'air ambiant, des surfaces et des mains - Réaliser les audits Hygiène, Nettoyage, Bris de verre, Traçabilité - Saisir les Fiches de non-conformités et coût de non-qualité - Traiter les réclamations clients - Sensibiliser l'ensemble des intervenants au respect des bonnes pratiques de Sécurité et environnementales, - Mettre à jour la documentation (instructions, feuilles d'enregistrement, FDS. ) - Mission de 5 semaines du 4 août au 5 septembre 2025 Contrat 35h/semaine - horaires de 9h à 17h Profil recherché Vous avez une formation minimum Bac/Bac+2 dans le domaine agroalimentaire ou QSE Vous aurez l'opportunité de rejoindre notre client, une entreprise renommée; offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement de vos compétences et à l'épanouissement professionnel. Cette annonce vous intéresse ? Merci de me transmettre votre Cv à jour
BETDI est un bureau d'études techniques local au service de la transition écologique en Bretagne. Notre activité est basée sur l'étude de bâtiments divers pour nos clients locaux (collectivités, entreprises, particuliers). Nous cherchons à impulser une orientation ambitieuse concernant la réduction des consommations énergétiques et de ressources sur nos projets. Nous utilisons pour notre travail les derniers outils à notre disposition et sommes moteurs sur le développement de la démarche BIM. Afin d'accompagner le développement de nos activités nous cherchons à compléter notre équipe. Vous serez en charge des études réglementaires et techniques, du suivi des travaux et de la relation partenaires sur de multiples dossiers. Tâches principales : _Calculs réglementaires ( RTex, RE2020, STD, ...) _Audits énergétiques (tertiaire et logement) _Conception d'installations techniques _Rédaction des pièces d'appels d'offre _Analyse des offres d'entreprises _Suivi des travaux sur site
La Carhaisienne de Construction, entreprise de maçonnerie et de gros œuvre. De statut SCOP, nous sommes une Société Coopérative et Participative. Nous mettons l'humain au cœur de notre métier. Nos valeurs essentielles sont le partage et la solidarité. Pour accompagner notre développement : Actuellement, nous recherchons un chef de chantier expérimenté H/F (encadrement de 3 à 5 personnes). Vous pourrez bénéficier de formations adaptées afin d'acquérir plus d'autonomie dans votre poste. AVANTAGES SALARIAUX : Panier repas + indemnités de petits déplacements + mutuelle + participation aux bénéfices + possibilité d'accéder au sociétariat de notre SCOP. AUTRES AVANTAGES - Des horaires de chantier et des déplacements locaux adaptés à une vie de famille, (chantier 40kms de Carhaix), modulation du temps de travail - Du lundi au vendredi (sauf 1 vendredi sur 2 en repos.) Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
La Carhaisienne de Construction, entreprise de maçonnerie et de gros œuvre. De statut SCOP, nous sommes une Société Coopérative et Participative. Nous mettons l'humain au cœur de notre métier. Nos valeurs essentielles sont le partage et la solidarité. Pour accompagner notre développement : Actuellement, nous recherchons un maçon coffreur expérimenté H/F ou jeunes diplômés volontaires et dynamiques H/F. Vous pourrez bénéficier de formations adaptées afin d'acquérir plus d'autonomie dans votre poste. AVANTAGES SALARIAUX : Panier repas + indemnités de petits déplacements + mutuelle + participation aux bénéfices + possibilité d'accéder au sociétariat de notre SCOP. AUTRES AVANTAGES - Des horaires de chantier et des déplacements locaux adaptés à une vie de famille, (chantier 40kms de Carhaix), modulation du temps de travail - Du lundi au vendredi (sauf 1 vendredi sur 2 en repos.) Alors n'attendez plus, rejoignez-nous !
URGENT ! L'agence Adecco recrute pour son client, en Intérim de 6 mois un Électricien N2/N3 (h/f) pour un chantier sur Carhaix. Vos principales missions seront : - Assurer l'installation, la maintenance et le dépannage des équipements électriques dans le respect des normes en vigueur. - Participer à la réalisation des travaux neufs et au tirage de câbles. - Collaborer avec l'équipe pour garantir la conformité des installations et la satisfaction des clients. Profil recherché : Nous recherchons un Électricien N2/N3 (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes rigoureux, autonome et doté d'un excellent sens du service client. - Compétences techniques : Tirage de Câbles, Travaux Neufs Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat intérimaire à temps plein. Vous travaillerez en journée. Rejoignez notre client et participez à des projets variés au sein d'une équipe dynamique et passionnée par son métier ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Passionné(e) par la relation clientèle, vous intégrez une équipe dynamique. Dans une quête de qualité constante, nous avons une large offre de Pains, Viennoiseries et Pâtisseries disponible toute la semaine du lundi au dimanche pour ravir petits et grands. Un circuit court et une meilleure traçabilité pour des produits de qualité ! En tant que Boulanger, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : - Elaborations de recettes - Préparation, division et façonnage de la pâte pour obtenir des pâtons - Cuisson des pains - Faire suivre les informations et veiller à la bonne communication interne du service - Les missions sont susceptibles d'évoluer selon le profil et la motivation du candidat. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes organisé, à l'écoute, force de proposition, Vous possédez un réel intérêt pour le sens du détail. Doté d'un excellent relationnel, Vous êtes également réactif et flexible, Sens des responsabilités. Une première expérience comme boulanger est un plus. Savoir-être: rigueur, bienveillance, passion, disponibilité et sourire sont les maîtres mots de nos équipes. Rejoindre notre Boulangerie, c'est recevoir un accueil très chaleureux, avec une forte notion d'entraide, un management ouvert et participatif. Aussi, vous aurez l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine aux valeurs familiales fortes, qui mise sur la détection des talents et l'évolution en interne. Poste à pourvoir dès que possible deux jours de repos mutuelle
Ergalis Médical Lorient, membre du groupe Actual, agence de travail temporaire experte aux métiers spécifiques de la santé, recherche pour l'un de ses clients basé à Carhaix-Plouguer, un(e) infirmier(ère) diplômé(e) d'état (H/F). Au sein de l'établissement, vos missions principales sont les suivantes : - Surveiller l'état de santé des résidents - Préparer et distribuer des médicaments - Réaliser des soins infirmiers généraux - Transmettre des informations relatives aux patients à l'ensemble des équipes. Les conditions du poste : - Lieu : Carhaix-Plouguer (29270) - Services : 50 % NUIT / EHPAD (2 voire 3 mois) 100 % JOUR (service et durée à définir selon profil et souhait du candidat) 100 % NUIT (service et durée à définir selon profil et souhait du candidat) - Taux horaire brut : 19.43EUR primes comprises, hors IFM et ICCP - Amplitudes horaires de 7h / 10h / 12h Pour ce poste : - Vous devez être titulaire d'un diplôme d'état d'infirmier(ère) et vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire - Vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Infirmiers - Vous aimez le travail en équipe - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), compréhensif(ve) et à l'écoute Vous cochez toutes les cases ? Parfait, nous vous attendions ! Maintenant à vous de jouer, envoyez-nous votre candidature par mail à lorient.medical(a)ergalis.fr ou contactez-nous par téléphone au *** (voir postuler). Rejoignez-nous et construisons ensemble votre travail ! On vous attend ! Flora de votre agence Ergalis Médical Lorient - 28 rue de Clisson 56100
Dans le cadre du développement et du renforcement de notre service après vente, nous recrutons : Un(e) MECANICIEN(NE) MOTOCULTURE (H/F) Vos missions : Réparer et entretenir le matériel de motoculture : diagnostic des pannes, réparation et révision des tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses et robots de tonte. Effectuer les contrôles techniques sur le matériel avant et après réparation (tests de fonctionnement, sécurité, etc.). Identifier les pièces à remplacer, commander les pièces nécessaires et assurer leur remplacement. Conseiller et expliquer aux clients les réparations effectuées et les entretiens à prévoir. Profil : Vous avez une expérience significative en réparation et entretien de matériel de motoculture serait un plus. Vous êtes rigoureux(se), autonome et avez un bon esprit d'équipe. Vous êtes curieux, un esprit de service clients. Une formation en mécanique (CAP/BEP/Bac Pro) ou expérience équivalente est fortement appréciée. Une première expérience dans un poste similaire serait un plus.
Quelle perspective saisissante trouvez-vous dans les missions du poste de Consultant informatique fonctionnel (F/H) ? En rejoignant notre client, sous la responsabilité du responsable de service et au sein d'une équipe de 3 personnes vous serez amené(e) à piloter vos modules SAP. - Vous participez à l'élaboration du cahier des charges ou des spécifications techniques pour les solutions SAP - Vous proposez et concevez des solutions informatiques adaptées aux besoins formulés par les utilisateurs internes - Vous rédigez les spécifications nécessaires et évaluez les charges, délais et ressources pour chaque projet - Vous assurez la communication sur l'avancement des projets et le suivi des obstacles rencontrés - Vous garantissez le support de niveau 2 et la documentation adéquate pour les modules SAP utilisés Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 8/mois - Salaire: 38000 - 44000 euros/an - 2 j / semaine de Télétravail possible - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Carte tickets restaurants
Expectra est le cabinet expert du recrutement des profils cadres, agents de maîtrise et techniciens, que ce soit en CDI, CDD ou intérim. Attentifs à vos aspirations, nos consultants sont vos meilleurs ambassadeurs pour atteindre vos objectifs ! En tant qu'experts en Information Technology, nous dénichons les talents que les entreprises recherchent pour réussir leur transformation digitale.
Quelles missions stimulantes vous réserve le poste d'Électricien de chantier (F/H) ? Vous participerez activement à la réalisation des installations électriques sur différents chantiers situés dans le secteur de Carhaix - Effectuer des installations et des réparations électriques conformément aux normes de sécurité en vigueur - Collaborer avec les équipes de construction pour assurer le bon déroulement des projets - Garantir la vérification et la mise à jour des habilitations professionnelles nécessaires La proposition de notre client pour ce poste est la suivante : - Contrat: Intérim - Durée: 110/jours - Salaire: 13 euros/heure, selon expérience. En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.
Rejoignez une équipe dynamique chez IRIS IT ! Poste : Technicien Polyvalent IT et Câblage Elec (H/F). Localisation : Carhaix-Plouguer et ses alentours. Notre force, notre polyvalence ! Même si le monde de l'informatique reste le domaine de prédilection d'Iris IT, nous accompagnons également nos clients dans d'autres sphères, tel que le câblage électrique et réseau. C'est pourquoi nous recrutons un Technicien Informatique Polyvalent (H/F), capable de relever des défis variés et d'intervenir avec efficacité sur l'ensemble de ces domaines ! (Vos Missions) Câblage : Effectuez le tirage, la connexion de câbles RJ45 et vérifier le bon fonctionnement pour des infrastructures solides et fiables. Pour certaines interventions des pré-visites techniques seront nécessaire. Retail / Restaurants : Intervenez sur des caisses enregistreuses, bornes interactives et périphériques pour assurer leur fonctionnement optimal. Digital : Apportez votre expertise sur les écrans, vidéoprojecteurs et tableaux interactifs pour des installations performantes et durables. Bureautique : Installation physique d'ordinateur. Réseau : Brassage et installation de baies. Via un vrai travail d'équipe : Vous serez l'un de nos ambassadeurs IT sur le terrain, garantissant la satisfaction de nos clients à chaque étape. Mais vous pourrez compter sur le soutien, la bienveillance et l'expérience du terrain de nos responsables de région et de nos équipes de planification. (Ce que nous vous offrons) Rémunération : À partir de 24 000 € / an (selon profil) Mobilité : Véhicule de service, carte carburant et télépéage Équipements fournis : Laptop, smartphone, outillage complet Avantages : Tickets restaurant, prime de productivité, prime de participation Évolution : Formation assurée et opportunités d'évolution interne Une société dans laquelle il fait bon vivre : Ambiance chaleureuse, esprit d'équipe, notre entreprise n'est pas qu'un lieu de production, elle est également un lieu de partage et d'épanouissement personnel. (Profil recherché) Nous recherchons un(e) candidat(e) passionné(e) par le domaine IT, avec : Une curiosité naturelle pour les technologies et un esprit méthodique Une attitude proactive et une capacité à travailler de manière autonome Une envie de satisfaire nos clients au quotidien Une aisance avec l'itinérance (permis B requis) Une formation ou expérience en électricité est un plus Si vous êtes motivé(e), adaptable et avez à cœur de fournir un service client irréprochable, vous êtes fait(e) pour rejoindre notre équipe ! Pourquoi nous rejoindre ? Chez IRIS IT, vous ne rejoignez pas qu'une entreprise, vous intégrez une équipe soudée ! Nous valorisons l'autonomie, la montée en compétences et la satisfaction de nos collaborateurs. Vous aurez un rôle concret dans nos projets et l'opportunité d'évoluer dans un environnement en constante innovation. Intéressé(e) ? Rejoignez IRIS IT dès maintenant !
Quels défis enrichissants en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) dans notre hôpital vous attendent-ils ? Dans cet établissement hospitalier, vous serez chargé de proposer des soins thérapeutiques et de rééducation adaptés aux patients. - Évaluer l'état physique des patients afin de déterminer les traitements appropriés - Concevoir et réaliser des programmes de rééducation personnalisés - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour assurer un suivi optimal du traitement des patients Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: du 16/06 au 20/06 - Salaire: 21 euros brut de l'heure + avec expérience Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Indemnité kilométrique - Logement possible De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. En tant que spécialiste, nous recherchons un professionnel de la rééducation pour notre client dans le secteur médical.
Vous souhaitez apprendre un métier de passion et évoluer dans un domaine porteur qui recrute ? REJOIGNEZ-NOUS ! Le CFA Agromousquetaires c'est 30 ans d'expérience dans l'apprentissage au sein du groupe Agromousquetaires. Le CFA est basé à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus de l'école ? Des équipements performants entièrement fournis par l'école et sans frais pour des conditions optimales de formation. Un plateau technique complet, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés et à l'écoute vous permettrons de réaliser vos objectifs et de vous former à votre futur métier. NOTRE PROPOSITION : DEVENEZ AGENT DE MAINTENANCE Vous préparerez le Baccalauréat professionnel de Maintenance des Systèmes de Production connectés (MSPC) en alternance au sein d'une entreprise industrielle durant 2 ans. 60% du temps de la formation s'effectue en entreprise. Grâce aux enseignements en CFA et en entreprise vous apprendrez à : - Réaliser de la maintenance corrective et préventive - Mettre en œuvre des améliorations et modifications des équipements - Intégrer de nouveaux biens et les mettre en service - Communiquer avec les utilisateurs des biens et au sein d'une équipe Vous avez la possibilité d'être dispensé de certaines matières générales si vous êtes déjà titulaire d'un BAC générale, technologique ou professionnel. NOUS VOUS PROPOSONS DES PLACES EN ENTREPRISES AGROMOUSQUETAIRES ET AUPRÈS DE NOS PARTENAIRES EN BRETAGNE ET DANS LES RÉGIONS VOISINES, PROCHE DE CHEZ VOUS SANS RECHERCHES DE VOTRE PART ! LES COURS AURONT LIEU A VITRE (35) ET VOUS ? - Vous avez entre 16 et 29 ans ? - Vous avez déjà un diplôme (CAP/BEP minimum) ou valider une classe de 2nd ? - Vous êtes une personne dynamique ? - Vous aimez le contact et avez un bon relationnel ? - Vous souhaitez obtenir un emploi stable et pérenne ? On vous veut dans notre équipe ! MODALITÉS - Contrat d'apprentissage. - Accompagnement dans la recherche d'un employeur et proposition de votre candidature à nos entreprises partenaires. - Accompagnement dans votre démarche de mobilité (recherches de logement.) - Permis B souhaité Type d'emploi : Temps plein, Alternance Lieu du poste : En présentiel
Le CFA Agromousquetaires est basée à Vitré et accueille chaque année plus de 90 apprentis. Le CFA est une structure à taille humaine dans laquelle vous saurez trouver votre place et évoluer dans un environnement chaleureux et formateur. Le plus de l'école ? Des équipements performants entièrement fournis, un plateau technique complet, des matières premières en quantité, du matériel de pédagogie innovant et une équipe de formateurs expérimentés à votre écoute. Rejoignez-nous!
OFFRE D'EMPLOIS INFIRMIERS -CHU BREST/ SITE DE CARHAIX L'hôpital de Carhaix, situé à 85 km de Brest, a fusionné avec le Centre hospitalier universitaire de Brest en 2009. Cette fusion a permis à la population du Centre-ouest Bretagne de disposer d'un spectre étendu de spécialités médico-chirurgicales et de prise en charge complètes et diversifiées. Le personnel médical et paramédical fait partie dune seule et même entité : Brest-Carhaix. Les patients accueillis bénéficient d'un accès accéléré aux spécialités du CHU et lorsque la prise en charge n'est pas possible à Carhaix, la continuité de la prise en charge est organisée au sein dune structure plus adaptée. Le capacitaire de l'hôpital est de 436 lits (129 lits MCO, 45 lits SSR, 228 lits EHPAD, 34 lits USLD). Postes à pourvoir, en CDD ou CDI à convenance, à temps plein et à temps partiel, de jour et de nuit, dans tous les services du site de Carhaix. MISSIONS : Dispenser des soins auprès des patients et résidents pour maintenir, restaurer et promouvoir la santé, le développement, l'éveil, l'autonomie et la socialisation. - Réalisation des soins en fonction de son rôle propre, des protocoles établis ou dune prescription médicale sur des prises en charge telles : la douleur, l'hyperthermie - Réalisation des transmissions orales, écrites et informatiques. - Ecoute et dépistage des signes de souffrance psychique et physique - Gestion, vérification des stocks, du matériel, - Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) aux procédures et aux techniques. - Réalisation des soins en binôme avec l AS. Assure un rôle important dans la circulation des informations entre les différents acteurs de soins et zone de soins de l unité Vous possédez les valeurs soignantes en adéquation avec la fonction publique hospitalière. Votre métier vous anime au quotidien et vous l'exercez avec écoute, bienveillance, curiosité professionnelle et professionnalisme. Le travail en équipe pluridisciplinaire vous motive particulièrement. RÉMUNÉRATION : selon grille et ancienneté Possibilité de logement à titre gratuit pour courte ou longue mission.
Surveiller l'état de santé des patients, les accompagner dans les gestes de la vie quotidienne et réaliser des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale. CDD temps plein - Période estivale
Manpower CARHAIX recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Electricien (H/F) sur le secteur de Carhaix -Étudier les schémas de montage -Vérifier les composants mis à disposition -Réaliser le câblage et le montage d'armoire électrique -Rendre compte de son activité aux services ou personnes concernés. -pose d'appareillages -tirage de câbles Les avantages : -Congés payés et prévoyance santé -CET à 8 % -CE national et régional -FASTT (garde d'enfant, aide au logement... ) -Plus d'info sur l'appli Manpower pour prendre connaissance des nombreux avantages Poste à pourvoir en intérim sur Carhaix Salaire de 12,16 euros ou plus selon expérience Horaires: 40 heures / semaine Le profil Votre profil: Vous êtes titulaire d' un BAC et/ ou BAC 2 en électricité ou vous avez de l'expérience dans ce domaine N'hésitez plus! Postulez! Répondez dès à présent à l'annonce directement en ligne sur le site de manpower.fr!
L'agence GERINTER de Landivisiau recherche pour l'un de ses clients, producteur agroalimentaire basé à Carhaix-Plouguer (29), un TECHNICIEN DE MAINTENACE H/F. Rattaché(e) au responsable maintenance, vos missions seront les suivants : - Effectuer la maintenance curative et préventif du process - Renseigner et faire évoluer la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) - Installation, réglage et mise à niveau du matériel. - Gestion de la disponibilité permanente du matériel - Participation à l'amélioration des procédures de maintenance - Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines - Suivi de l'innovation dans le domaine concerné Conditions de travail : Horaires 2*8 Temps de travail : 35h00 /semaine (modulation heures supplémentaires) Rémunération attractive selon expérience Mission intérim pouvant déboucher sur une embauche en CDI ! PROFIL RECHERCHÉ Le poste requiert un sens de l'organisation et des responsabilités, il faut être précis et rigoureux et avoir de bonnes capacités rédactionnelles. La maîtrise de Word & Excel est nécessaire.
À la recherche d'un emploi en intérim, CDD ou CDI à Landivisiau et ses environs ? Faites confiance aux professionnels du recrutement de notre réseau intérim à Landivisiau pour trouver le poste dont vous avez toujours rêvé ! Située en plein centre-ville, au 11 rue louis pasteur.
APROBOIS (105 salariés, 15 millions d'€ de CA), acteur majeur de la filière bois en Bretagne, spécialisé dans la fabrication de palettes et de pellets, recherche un(e) TECHNICIEN(-NE) DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) dans le cadre d'un remplacement : *Au sein d'une équipe de 3 techniciens, sous l'autorité du Responsable Maintenance et Sécurité de l'entreprise et de son adjoint, vous êtes en charge de l'entretien préventif et curatif des équipements de production (1 ligne de tri des bois, 2 lignes de sciage automatisées, ligne et matériels de fabrication de palettes, chaudière industrielle, lignes de séchage de la matière première et de production de pellets) dans le respect des règles de sécurité. * Rémunération à définir selon profil et expérience: Salaire fixe + primes astreintes. Mutuelle, participation, CSE. * Poste basé à CARHAIX-PLOUGUER (29); interventions sur nos sites de CARHAIX et ROSTRENEN. CDI, temps complet. Horaires de journée + astreintes nuit/week-end par roulement entre 5 personnes (1 semaine/mois max) pour le site de Rostrenen. * Idéalement de formation Bac Pro ou BTS en maintenance ou électrotechnique, vous avez des compétences en électrotechnique et mécanique (des compétences en hydraulique, pneumatique et soudure à l'arc seraient un plus). * Vous faites preuve de rigueur, d'analyse, de dynamisme et d'esprit d'équipe et vous souhaitez découvrir le monde du bois? N'hésitez plus, postulez sans attendre !
APROBOIS, acteur majeur de la filière bois en Bretagne (scierie, palettes, pellets), avec son siège basé à Carhaix (29), recrute un CHAUFFEUR/CHAUFFEUSE DE POIDS LOURD dans le cadre d'un départ proche à la retraite : * Rattaché au responsable de production de l'atelier palettes, vos missions consisteront à : - Conduire un véhicule poids lourd de type SPL en respectant les règles de sécurité et de conduite en vigueur, - Assurer les opérations de chargement et de déchargement des marchandises (palettes et paquets de bois) de son camion, - Assurer les opérations de sanglage des marchandises, - Veiller à l'entretien de son camion, - Respecter les procédures administratives liées au transport (feuilles de route, documents de bord, etc.). * Vous possédez le permis CE ; la carte conducteur (CQC) ; la FIMO/FCO Marchandises. Vous avez une première expérience réussie, vous possédez des qualités relationnelles, vous êtes motivé, autonome et organisé. * Poste de journée du lundi au vendredi, à pourvoir à partir d'août/septembre 2025. CDI, temps complet (Base mensuelle de 159.67h). Mutuelle, prévoyance, participation, CSE. En tant qu'entreprise adaptée, à compétences égales, une personne disposant d'une RQTH (Reconnaissance en qualité de travailleur handicapé) sera prioritaire. Cette offre vous intéresse ? N'hésitez plus, postulez sans attendre !
L'agence GERINTERV INTERIM de Quimper, recherche pour l'un de ces clients basé à Carhaix et spécialisé dans l'agroalimentaire, une ou un Technicien de maintenance. Vos missions - Diagnostique et contrôle les machines, installations et équipements - Organise les interventions de maintenance - Réalise les interventions de maintenance préventive et curative - Contribue à l'amélioration continue sur le champ de la maintenance Profil recherché Expérience exigé Travaille en équipe y compris à distance Respecte les règles de sécurité
Cabinet Infirmer de Poullaouen (milieu rural) constitué de 5 infirmières recherche un(e) remplaçant(e) pour l'été (de fin juin à fin août). 10 à 15 jours/mois, 2 tournées différentes, Patientèle agréable, Soins variés, Bon chiffre d'affaires.
SMV est une entreprise innovante et dynamique, spécialisée dans la prestation de services de désossage et de parage pour les industriels de la viande. Forte de son expertise, SMV accompagne les acteurs de la transformation de viande dans l'optimisation de leur production, en garantissant des solutions de haute qualité et un service sur mesure. En pleine expansion, nous recherchons : Un Technicien de Maintenance H/F Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, vous assurerez la gestion et l'entretien des équipements de production afin de garantir leur disponibilité optimale. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus industriel et devrez assurer une maintenance préventive et curative de qualité. Vos principales missions : Maintenance préventive et corrective : Garantir le bon fonctionnement des équipements en intervenant rapidement sur les pannes et en effectuant des contrôles réguliers pour anticiper toute défaillance. Gestion de la GMAO : S'assurer de la mise à jour et de l'évolution de la Gestion de la Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO), pour un suivi précis et optimisé de l'ensemble des interventions. Installation, réglage et mise à niveau du matériel : Participer à l'installation des nouvelles machines et à leur mise en service, ainsi qu'à leur réglage pour assurer une performance maximale. Amélioration continue : Contribuer à l'amélioration des processus de maintenance, proposer des solutions pour améliorer la productivité et la longévité des équipements. Innovation technologique : Suivre les nouvelles technologies dans le secteur industriel, et proposer l'intégration de solutions innovantes pour optimiser les machines et leur rendement. Formation et sensibilisation : Participer à la montée en compétences des équipes et à la transmission des bonnes pratiques. Profil recherché : Compétences techniques : Vous maîtrisez la maintenance industrielle, idéalement dans le secteur agroalimentaire ou dans un environnement technique similaire. La connaissance de la GMAO et des outils bureautiques (Word, Excel) est indispensable. Sens de l'organisation : Vous êtes rigoureux(se), autonome, avec un bon esprit d'analyse pour diagnostiquer rapidement les pannes et définir les actions à mener. Capacités relationnelles : Vous êtes capable de travailler en équipe, de communiquer efficacement et de proposer des améliorations constructives. Vous évoluerez dans une entreprise leader dans son domaine, avec une forte orientation vers l'innovation et l'amélioration continue. Par ailleurs SMV disposera dès le mois de septembre 2025, d'un nouvel entrepôt frigorifique de 9000m2 Vous serez au cœur d'un secteur dynamique, où chaque jour est une nouvelle opportunité d'apprendre et de se perfectionner. SMV valorise les talents et encourage la montée en compétences et l'évolution interne. L'entreprise vous propose un salaire attractif en fonction de votre expérience. Le poste est basé à Carhaix, en horaire de journée. La fonction nécessitera des périodes d'astreintes. Si vous êtes motivé(e) par les défis techniques et souhaitez participer à l'évolution d'une entreprise innovante, postulez dès maintenant ! Notre Process de recrutement : vous êtes au cœur du projet. Préqualification téléphonique avec Céline, notre Talent Sourcer. Ce premier échange téléphonique permet de vous présenter le poste, son contexte et de s'assurer qu'il correspond à vos attentes. Entretien avec Renaud, Consultant métier en charge de ce recrutement. Les besoins, les moyens et l'environnement du poste seront détaillés. Vous présenterez vos compétences techniques, votre parcours, vos objectifs. Rencontre et entretien avec l'entreprise, les managers et dirigeants. Finalisation du process avec Myriam, Psychologue du Travail. Parce que vos traits de personnalité sont uniques, ces tests et échanges permettent de vous garantir vos chances de succès et que ce
Entreprise spécialisée dans les menuiseries PVC/aluminium depuis plus de 40 ans - cherche à compléter son équipe Nous recrutons un menuisier/menuisière. Expérience requise. Travail en équipe ou en autonomie. Poste : Installation de menuiseries extérieures dans l'habitat ou le commerce sur le secteur de CARHAIX, rayon d'intervention 40 km. Horaires de travail 8h 12h - 13h30 17h30, du lundi au vendredi - Travail 40h semaine avec récupération en journées de RTT ou paiement des heures suivant choix salarié Primes Prime de chantier + prime d'outillage + Panier repas - véhicule mis à disposition pour se déplacer sur les chantiers: permis B obligatoire
Pas de programme type, les journées se suivent mais ne se ressemblent pas. Être Electro mécanicien chez Vitalac c'est intervenir sur un site moderne, en pleine évolution et pour lequel les investissements sont réguliers; c'est veiller au maintien en parfait état des outils de fabrication et d'emballages. Et vous ne serez pas seul pour mener à bien vos missions car chez Vitalac le travail d'équipe n'est pas qu'un concept : vous aurez le soutien du responsable de maintenance et des 7 collègues qui composent une équipe dynamique. Vos débuts seront accompagnés et vous travaillerez en doublon les premiers temps. Dans l'usine de Carnoët, la maintenance a un bureau et un atelier dédié avec tout le matériel nécessaire. Vos missions si vous les acceptez - Entretien électrique du site de production, - Recherche de pannes, remises en état ou remplacement des éléments, - Remises en cycles (analyses en fonction des équipements), - Analyse des fonctionnements automatisés, - Respects des plans de maintenance, - Remplacement d'éléments mécaniques (roulements, tapis, vannes.), - Roulements en 3x8 (matin/après-midi/nuit/jour) Profil recherché Vous préparez un Bac Pro MEI, un BTS électrotechnique, un BTS maintenance industrielle ou une formation équivalente Vous êtes rigoureux(se), curieux(se) et aimez le travail en équipe Des bases en lecture de plans, électricité, mécanique et automatisme sont un plus Vous avez envie d'apprendre sur le terrain et de développer vos compétences techniques Ce que nous offrons Une formation de qualité avec un accompagnement personnalisé Un environnement stimulant et bienveillant De réelles perspectives d'évolution à l'issue de l'alternance Les modalités : - Lieu : Carnoët - Date de début souhaitée : dès la rentrée 2025 - Durée de l'alternance : idéalement sur 2 années - Niveau d'études préparé : Bac Pro / BTS / DUT / Licence Pro (électrotechnique, maintenance industrielle, etc.) Avantages : mutuelle d'entreprise, 13ème mois, participation aux résultats, prime de vacances, prime de transport, compte épargne temps, chèques vacances, chèques cadhoc.
Pas de programme type, les journées se suivent mais ne se ressemblent pas. Être Electro mécanicien chez Vitalac c'est intervenir sur un site moderne, en pleine évolution et pour lequel les investissements sont réguliers; c'est veiller au maintien en parfait état des outils de fabrication et d'emballages. Et vous ne serez pas seul pour mener à bien vos missions car chez Vitalac le travail d'équipe n'est pas qu'un concept : vous aurez le soutien du responsable de maintenance et des 7 collègues qui composent une équipe dynamique. Vos débuts seront accompagnés et vous travaillerez en doublon les premiers temps. Dans l'usine de Carnoët, la maintenance a un bureau et un atelier dédié avec tout le matériel nécessaire. Vos missions si vous les acceptez - Entretien électrique du site de production, - Recherche de pannes, remises en état ou remplacement des éléments, - Remises en cycles (analyses en fonction des équipements), - Analyse des fonctionnements automatisés, - Respects des plans de maintenance, - Remplacement d'éléments mécaniques (roulements, tapis, vannes.), - Roulements en 3x8 (matin/après-midi/nuit/jour) - De formation minimum Bac Pro/BTS et titulaire d'un diplôme en électronique, si possible avec une expérience de 2 ans. - Vous avez le goût du challenge, le sens du résultat, vous êtes impliqué, dynamique mais aussi persévérant et autonome. - Vous avez envie de rejoindre une entreprise en plein développement, une équipe dynamique qui sera toujours à votre écoute pour vous faire progresser. - Vous êtes force de proposition et apporterez avec vous vos compétences techniques et vos idées pour toujours plus améliorer les outils de travail de production. Les avantages VITALAC Mutuelle d'entreprise - 13ème mois - Participation aux résultats - Prime de vacances - Prime de transport Compte épargne temps - Chèques vacances - Chèques Cadhoc
Pas de programme type, les journées se suivent mais ne se ressemblent pas. Être Electro mécanicien chez Vitalac c'est intervenir sur un site moderne, en pleine évolution et pour lequel les investissements sont réguliers; c'est veiller au maintien en parfait état des outils de fabrication et d'emballages. Et vous ne serez pas seul pour mener à bien vos missions car chez Vitalac le travail d'équipe n'est pas qu'un concept : vous aurez le soutien du responsable de maintenance et des 7 collègues qui composent une équipe dynamique. Vos débuts seront accompagnés et vous travaillerez en doublon les premiers temps. Dans l'usine de Carnoët, la maintenance a un bureau et un atelier dédié avec tout le matériel nécessaire. Vos missions si vous les acceptez - Entretien électrique du site de production, - Recherche de pannes, remises en état ou remplacement des éléments, - Remises en cycles (analyses en fonction des équipements), - Analyse des fonctionnements automatisés, - Respects des plans de maintenance, - Remplacement d'éléments mécaniques (roulements, tapis, vannes.), - Horaire de nuit uniquement de 21h à 5h / de 20h à 3h (du lundi au vendredi) - De formation minimum Bac Pro/BTS et titulaire d'un diplôme en électronique, si possible avec une expérience de 2 ans. - Vous avez le goût du challenge, le sens du résultat, vous êtes impliqué, dynamique mais aussi persévérant et autonome. - Vous avez envie de rejoindre une entreprise en plein développement, une équipe dynamique qui sera toujours à votre écoute pour vous faire progresser. - Vous êtes force de proposition et apporterez avec vous vos compétences techniques et vos idées pour toujours plus améliorer les outils de travail de production. Les avantages VITALAC Mutuelle d'entreprise - 13ème mois - Participation aux résultats - Prime de vacances - Prime de transport Compte épargne temps - Chèques vacances - Chèques Cadhoc
Le salon Excel coiffure de Carhaix (29) recherche un(e) coiffeur(se) dans le cadre d'un contrat en alternance, pour préparer votre Brevet Professionnel, Brevet de Maitrise ou Mention complémentaire. Notre salon propose toutes les nouvelles tendances coiffures qui vous permettrons de révéler votre créativité ! Le + du salon : des formations toute l'année, un salon connecté avec la réservation en ligne et une application mobile, une équipe au top et des clients merveilleux ! Intéressé(e)? n'attendez plus et contactez nous. Salaire en fonction de la convention collective et du profil
Vous intégrerez une structure dépendante de la fonction publique hospitalière. Vous serez amené(e) à travailler sur tous les aspects relatifs à l'entretien, la maintenance, le dépannage de matériels, équipements, installations électriques, équipements de sécurité incendie, équipements d'alarme et contrôle d'accès (courants forts et faibles), sur la mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur. Missions : - Vous réaliserez la maintenance préventive et curative des installations électriques et en assurerez la traçabilité. - Vous procéderez à la planification des interventions en tenant compte des priorisations faites par votre Responsable. - Vous mettrez en oeuvre des procédures de sécurité ou de secours. - Vous réaliserez le remplacement des appareillages électriques défectueux. - Vous réaliserez des travaux de création ou de modification d'installations électriques. - Vous assurerez le recensement/constat et analyse d'anomalies, de pannes, de dysfonctionnements de matériel, équipement, installation spécifique à votre domaine d'activité. - Vous serez responsable du suivi des 20 véhicules de l'EPMS (connaissances mécaniques, programmation des CT, et visites de maintenance et entretien, identification de la panne). - Vous participerez aux astreintes techniques rémunérées et réaliserez à ce titre toutes les tâches urgentes, dans tous les corps de métier, ne pouvant être différée pendant cette période d'astreinte. - Vous participerez aux transports des personnes accompagnées tous les matins de la semaine (Lundi au Vendredi). Votre profil: - titulaire d'un diplôme CAP/BEP en électricité - Habilitations électriques à jour (indispensable) - Titulaire du Permis B - Connaissances en mécanique Vos horaires: 7h15/12h00 13h30/17h00 du lundi au jeudi et 7h15/12h00 le vendredi Prise de repas possible au sein de l'établissement (3.20€ le repas) Prise de fonction au 18/08/2025 Travail en collaboration avec le responsable technicien 38h20 annualisées (20 jours de RTT si pas d'absence)
RESPONSABILITÉS : Le service intérim du Centre de Gestion recrute pour une de ses collectivités, un agent technique des espaces verts (F/H) sur le secteur de Carhaix. Vos principales missions : Entretien des espaces verts • Tonte et débroussaillage, binage, désherbage thermique ou mécanique ; • Entretien des voiries, cimetière, aire de jeux ; Temps de travail : 35h hebdomadaires, du lundi au vendredi. CDD de 4 mois. Avantages sociaux : • Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) • Chèques cadeaux PROFIL RECHERCHÉ : • Permis B obligatoire. • CACES R 482 cat A souhaité. • Autonomie • Sens du service public, Esprit d'équipe
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez intégrer une entreprise en mouvement et qui offre de multiples opportunités d'évolution ? Alors vous êtes sûrement notre futur vendeur ! Rattaché au responsable de magasin, votre rôle sera de garantir la meilleure expérience d'achat possible à nos clients. A ce titre, vous impulsez les valeurs SMILE autour de 3 axes : L'expérience client : • Vous accueillez et accompagnez le client jusqu'à l'encaissement • Vous garantissez une expérience client de qualité pour renforcer la fidélité et accroître les ventes Le merchandising : • Vous réceptionnez et valorisez nos nouvelles collections en lien avec la politique de merchandising • Vous veillez à l'implantation et au rangement des collections dans les différents univers • Vous assurez le réassort et veillez à la gestion des densités La sécurité : • Vous participez activement à la sécurité des biens et des personnes et vous appliquez les consignes de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : Nous souhaitons vous rencontrer si : • Vous êtes reconnu pour votre sens du relationnel • Organisation et rigueur sont vos maîtres mots • Dynamique, vous êtes orienté solution pour développer les ventes. • Vous avez un véritable esprit d'équipe • Vous disposez d'une expérience en distribution spécialisée ? c'est un plus ! • Et surtout vous avez le SMILE ! Quels sont nos avantages ? Découvrez nos Distri'Plus : · Une ambiance conviviale et bienveillante ! · Une entreprise en mouvement, qui va de l'avant ! · Une prime de participation aux bénéfices · Une mutuelle d'entreprise · Une carte de réduction pour vos achats dans l'enseigne · Un CSE. Cette opportunité est accessible aux personnes en situation de handicap. DistriCenter s'engage dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et a signé un accord agréé en ce sens.
Chez DistriCenter, le SMILE, au-delà du sourire de nos collaborateurs, c'est notre état d'esprit : S implicité, M ouvement, I mplication, L ucidité, E sprit d'équipe, voilà ce qui rassemble les 1200 collaborateurs au sein de la #HappyDistriFamily.
Nous recherchons sur le site ARGEL de Carhaix (29), un Chauffeur Livreur VL auprès des particuliers (H/F). La Société ARGEL (800 collaborateurs, 90 millions d'euros de CA) est une entreprise de distribution alimentaire de produits surgelés auprès d'une clientèle de particuliers. Adossé au groupe coopératif breton EVEN (6 480 collaborateurs, plus de 2 milliards d'euros de CA), le pôle Even Distribution (plus de 2 800 collaborateurs, 540 millions d'euros de CA) regroupe 22 sociétés (dont ARGEL) de la distribution alimentaire spécialisées dans la commercialisation de produits surgelés, frais et d'épicerie auprès des particuliers, des professionnels de la restauration hors domicile et à destination des boulangeries/pâtisseries. Au quotidien, vous assurez la livraison de produits auprès d'une clientèle de particuliers. Vos missions consistent à : organiser et optimiser les 15 tournées (1 par jour avec une moyenne de 32 livraisons quotidiennes) ; préparer et assurer le chargement de votre véhicule ; conduire et entretenir votre VUL. Vous avez également une dimension commerciale sur les missions suivantes : assurer auprès de vos clients la bonne réalisation des opérations commerciales ; réaliser l'encaissement des règlements et le contrôle de votre caisse ; assurer la relation commerciale auprès de vos clients. Vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire, disposez d'un réel esprit commercial et d'un réel sens du service clients. Alors, vite rejoignez-nous ! Vous êtes titulaire de votre permis B, rigoureux(se), autonome et organisé(e). Votre petit plus : vous avez un réel attrait pour la cuisine et ses différents produits . N'hésitez plus, venez chez nous ! Vos avantages : CDD dès que possible sur le site de Carhaix (29) 39 heures/semaine - RTT Horaires de travail : 06h30 -14h30 Rémunération composée de : Fixe + variable (avec une garantie de salaire), Paniers repas, participation, intéressement, mutuelle, Avantages Comité Social et Economique de l'entreprise, Produits alimentaires à prix réduits. Vous bénéficierez d'une période de formation en interne et serez accompagné(e) tout au long de votre intégration au poste !
Au sein du groupe coopératif breton EVEN, la société ARGEL, et ses 800 collaboratrices et collaborateurs, est une entreprise ancrée au cœur des régions, spécialisée dans la vente de produits surgelés auprès d'une clientèle de particuliers. Nous faisons partie d'un réseau de 20 sociétés locales de la distribution alimentaire auprès des professionnels et des particuliers. Vous intégrez des équipes partageant des valeurs fortes de proximité, de développement durable...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crèche Nous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats no...
Offre d'emploi : Accompagnant Éducatif et Social (AES) Lieu : Gouarec Type de contrat : [CDD - Temps plein] Description du poste : Nous recherchons un(e) Accompagnant Éducatif et Social (AES) motivé(e) et bienveillant(e) pour intégrer notre équipe au sein du Foyer de Vie Saint Augustin. Vous travaillerez avec des personnes en situation de handicap, à partir de 20 ans. Votre rôle sera d'apporter un accompagnement de proximité dans les actes essentiels de la vie quotidienne, en lien avec le reste de l'équipe pluridisciplinaire. Missions principales : Accompagnement : Accompagner les résidents dans les activités quotidiennes (toilette, repas, déplacements). Éducation : Contribuer au développement de l'autonomie et de l'épanouissement personnel des résidents. Communication : Échanger régulièrement avec les familles et l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi personnalisé. Animation : Proposer et animer des activités éducatives et de loisirs. Profil recherché : Formation : Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou équivalent. Expérience : Une première expérience dans le secteur médico-social est un atout. Qualités : Patience, sens de l'écoute, empathie, capacité d'adaptation, et sens du travail en équipe. Comment postuler : Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) via notre formulaire en ligne sur notre site internet.
Description du poste : L'agence Adecco recrute en CDI un Agent de Maintenance H/F. Votre rôle consistera à assurer la maintenance préventive et curative des équipements industriels, à réaliser des opérations de montage et démontage, à effectuer des travaux de mécanique industrielle, de câblage et de soudure inox, ainsi qu'à intervenir sur des équipements automatisés. De plus, vous serez amené à communiquer en anglais et à mettre en œuvre des actions de maintenance préventive. Description du profil : Nous recherchons un professionnel motivé, passionné par la maintenance industrielle, avec un fort esprit d'équipe et un souci du détail. - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 6 mois en tant qu'agent de maintenance - Vous avez de bonnes connaissances en électricité, mécanique et automatisme - Vous êtes rigoureux, autonome et avez le sens de l'organisation - Vous avez le goût du travail en équipe et êtes réactif face aux situations d'urgence Avantages : - Salaire compétitif - Mutuelle d'entreprise Le poste est à pourvoir dès que possible en journée à temps plein. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez au succès d'une entreprise en pleine croissance ! Votre expertise en maintenance industrielle sera un atout majeur pour notre client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Description : Vous êtes attiré ( e ) par l'automobile et souhaitez développer vos compétences dans un environnement dynamique et exigeant ? Rejoignez le groupe NEDELEC en tant que CONSEILLER CLIENT APRÈS-VENTE en alternance, en partenariat avec le GNFA pour une formation certifiante ! En collaboration avec notre responsable après-vente et son équipe, VOUS ACCUEILLEZ ET CONSEILLEZ LES CLIENTS DU SERVICE APRÈS-VENTE. Vous serez au cœur des interactions entre nos clients et nos ateliers de réparation. Votre rôle sera de garantir une expérience client optimale tout en contribuant au bon fonctionnement de l'atelier et au développement du chiffre d'affaires de la concession. 📋Ainsi, vos missions principales consisteront à : 🔹Accueillir et conseiller les clients sur leurs besoins en entretien et réparation de véhicules. 🔹Proposer les services après-vente (réparations, entretiens, accessoires) adaptés aux demandes des clients. 🔹Organiser et planifier les interventions en atelier, en coordination avec les techniciens. 🔹Assurer un suivi régulier des réparations et entretiens des véhicules, de l’arrivée du client jusqu’à la restitution du véhicule. 🔹Gérer les réclamations clients de manière professionnelle, en trouvant des solutions adaptées. 🔹Contribuer à la performance de l’atelier et à la satisfaction client en respectant les normes qualité et sécurité 📍Poste est basé à CARHAIX (29), en CONTRAT D’APPRENTISSAGE SUR 12 MOIS, à partir de septembre 2025. Horaire de travail du lundi au vendredi / 35h travaillées par semaine. 🎓Formation certifiante : Titre à finalité professionnelle RÉCEPTIONNAIRE APRÈS-VENTE au GNFA de PLOUFRAGAN (1 semaine de formation, 3 semaines en entreprise). La maitrise des connaissances en mécanique automobile ne sont pas une obligation pour intégrer cette formation. En rejoignant G. NEDELEC, vous intégrerez une entreprise familiale qui favorise l’esprit d’équipe et la solidarité. Aussi, vous serez accompagné dans la prise en main de votre poste pour découvrir l’équipe et l’ensemble de l’entreprise, vous permettant une prise de poste rapide et efficace. ALORS ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Plusieurs offres d'apprentissage sont disponibles, n'hésitez pas à postuler sur les autres offres du groupe si vous êtes mobiles! Profil recherché : 👥 Vous avez de l'appétence pour les MÉTIERS DE L'AUTOMOBILE mais aussi pour la SATISFACTION CLIENT ? Vous êtes titulaire d’un Bac à Bac +2, idéalement dans le secteur automobile ou commercial. Vous êtes à l'aise dans les relations commerciales et avez une forte capacitée d'écoute et d'empathie. Votre FIBRE COMMERCIALE et votre excellent RELATIONNEL CLIENT sont reconnus. Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques et digitaux. Vous êtes titulaire du PERMIS B. Souriant(e) et accessible, vous aimez travailler en équipe et participer à l’instauration d’une ambiance conviviale où règne l’entraide. Fort(e) de vos expériences personnelles et professionnelles vous saurez faire bon usage de votre SENS DE L’ÉCOUTE, de votre ESPRIT D’ÉQUIPE et de votre RIGUEUR. Vous êtes DYNAMIQUE, curieux(se) et POLYVALENT(E) et savez jongler entre différentes missions au quotidien. Vous saurez apporter des réponses rapides et précises à nos clients et nos partenaires. Si vous lisez encore, c’est plutôt bon signe, le poste vous plaît ? N’oubliez pas de cliquer sur le bouton “postuler”, nous avons hâte d’en savoir plus sur vous ! 📬
Rejoignez-nous et contribuez à façonner l'avenir du transport de voyageurs avec Océlorn ! Depuis près de 55 ans, le Réseau Océlorn est bien plus qu'une entreprise de transport : c'est une histoire familiale qui perdure. Basée à Landivisiau depuis ses débuts, notre entreprise réunit le savoir-faire de tout son réseau pour offrir un service de qualité et de proximité aux voyageurs du Finistère, du Morbihan et des Côtes-d'Armor. Leader régional, nous sommes fiers de notre héritage et de notre engagement envers nos clients, nos employés et notre communauté. Acteur du développement et de l'animation du tissu économique territorial, notre réseau et ses entreprises intègrent une démarche de responsabilité sociale. Créateurs d'emplois pérennes en Bretagne, nous accompagnons nos collaborateurs par la formation tout au long de leur carrière, mettant ainsi l'humain au cœur de notre stratégie. Afin de renforcer notre équipe actuelle, le Réseau OCELORN recherche pour son site de SAINT POL DE LEON (FLIPO 29) un agent d'entretien H/F, à temps plein, en contrat à durée indéterminée. Votre mission sera de nettoyer l'intérieur et l'extérieur des véhicules (VL et PL) de nos clients en toute autonomie, ceci incluant un travail en hauteur, le port de charge lourde et diverses manutention. Temps de travail : 39h par semaine. Salaire : 2 100,52€ par mois. Avantages : 13ème mois, intéressement, chèques vacances, mutuelle entreprise, prévoyance, prime de présence, diverses primes. Poste à pourvoir dès que possible. N'hésitez pas à nous contacter pour toute information complémentaire. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 12,11€ par heure Avantages : * Intéressement et participation Lieu du poste : En présentiel
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués av...
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction du site, vous êtes le/la garant(e) du déploiement de la politique RH. Véritable partenaire des managers, vous contribuez à la performance globale de l'entreprise en veillant à la satisfaction et au développement des collaborateurs.***Vos responsabilités principales : -***Accompagnement des managers : Conseil quotidien sur toutes les thématiques RH (gestion de carrière, gestion des conflits, évaluations, organisation du travail). -***Dialogue social : Animation des relations sociales (préparation et coanimation des réunions CSE et NAO, négociation d'accords collectifs), interlocuteur privilégié de la DREETS et du Médecin du Travail. -***Recrutement & intégration : Rédaction et diffusion des offres, conduite du processus de recrutement, sélection des candidats en lien avec les managers, organisation de l'intégration, animation du réseau de partenaires emploi et développement de la marque employeur. -***Développement des compétences : Élaboration et pilotage du plan de développement des compétences, recueil des besoins en formation, organisation des actions de formation, suivi du budget et des référentiels métiers, animation des campagnes d'entretiens annuels. -***Gestion des carrières : accompagnement des évolutions professionnelles, suivi des processus de classification et d'inclusion. -***Administration du personnel : Supervision de la gestion administrative (temps de travail, contrats, paie, déclarations sociales, gestion disciplinaire, ruptures de contrat), suivi des indicateurs RH et reporting. -***Santé, sécurité & QVCT : Contribuer à la démarche qualité de vie au travail, suivi des habilitations. -***Veille juridique : Suivi de l'évolution du droit social et accompagnement de la mise en conformité des pratiques. Vous encadrez 1 personne et travaillez en étroite collaboration et en réseaux avec l'ensemble des services du site. Description du profil : Et vous ?***Issu(e) d'une formation supérieure de niveau Bac+5 en Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la gestion des ressources humaines, acquise au sein d'un environnement industriel. Vous maîtrisez l'ensemble des processus RH, qu'il s'agisse du recrutement, de la formation, de la gestion des compétences ou de l'administration du personnel, et possédez une solide connaissance du droit du travail. Doté(e) d'excellentes capacités relationnelles, vous savez instaurer un dialogue de qualité avec l'ensemble des interlocuteurs, tout en faisant preuve de discrétion, de pragmatisme et de réactivité dans la gestion des situations du quotidien. Votre sens de l'écoute, votre aptitude à fédérer et à accompagner le changement et enfin votre capacité à trouver et mettre en œuvre des solutions seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.***Poste basé en centre Bretagne.
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Facturation et Comptabilité F/H, dans le cadre d'une mise à disposition. Vos principales missions Dans un service stratégique mêlant facturation, contrôle et opérations comptables, vous interviendrez en soutien aux activités administratives et comptables liées aux filières porcs charcutiers. ✅ 1 - Gestion de la facturation : Établir la facturation des porcs charcutiers, avances sur livraison, compensations, coches, etc. Facturer les éléments liés à la qualité (Label Rouge, BBC), en lien avec les abattoirs. Assurer la transmission des factures EDI aux abattoirs et la diffusion via Néopost aux adhérents. ✅ 2 - Suivi administratif et reporting : Suivre et actualiser les tableaux de bord et statistiques liés à la facturation. Mettre à jour les états de facturation dans la solution 3GRC. Produire un état hebdomadaire des réclamations à adresser aux abattoirs ou transporteurs. ✅ 3 - Intégration comptable et tâches annexes : Intégrer les données comptables de la facturation dans le logiciel SAGE 100 via 3GRC. Assurer ponctuellement l'accueil téléphonique du service. Conditions du contrat Type de contrat : CDD 4 Mois Horaires : Temps plein Rémunération : Selon profil et expérience Disponibilité : Dès que possible Nous recherchons un(e) professionnel(le) organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon sens relationnel, capable d'évoluer dans un environnement administratif exigeant et en lien direct avec les éleveurs et partenaires de la filière. Profil recherché : Formation : Bac +2 en gestion, comptabilité ou équivalent Expérience : Minimum 2 ans en administration des ventes et/ou comptabilité Compétences requises : Bonne maîtrise des outils bureautiques et informatiques (3GRC, SAGE 100, Excel...) Qualités personnelles : Rigueur, autonomie, esprit d'analyse Aptitudes personnelles : Bon relationnel, sens de l'organisation, esprit d'équipe Pourquoi rejoindre Triskell ? Chez Triskell, nous vous proposons un emploi à la fois stable et évolutif. Nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel en vous proposant des postes adaptées et valorisantes. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.
Depuis plus de 20 ans en Centre Ouest Bretagne, Triskell est un acteur engagé pour l'emploi durable et les compétences locales. Nous réunissons des entreprises de secteurs variés et mettons à leur disposition des talents adaptés à leurs besoins Avec Triskell, accédez à un emploi pérenne, des postes diversifiés et un accompagnement personnalisé pour bâtir votre parcours professionnel. Mutualisation et stabilité vont de pair pour dynamiser l'économie locale et...
Sous la responsabilité du responsable de magasin, vous avez pour principales missions : - La réception et le contrôle et la mise en rayon des marchandises ; - La participation aux opérations de vente dans une attitude commerçante et ayant pour but la satisfaction client ; - La participation à la gestion du rayon dans le respect des règles d'hygiène, de qualité, de conformité commerciale ; - La participation aux opérations liés à la manipulation financière (Ex : Ouverture/Fermeture de caisse, opération de dépôt, opération d'encaissement,.) ; - La participation au nettoyage du matériel et des locaux ; - L'animation commerciale permettant d'optimiser les ventes Vous êtes un acteur important de l'image du magasin et un acteur essentiel de la réussite du point de vente. Dynamique et doté d'une fibre de commerçant, vous possédez dans l'idéal une expérience dans la vente, idéalement acquise en univers GMS. Vos qualités relationnelles et commerciales seront pleinement mises en avant dans ce poste. Vous êtes organisé et rigoureux. Persévérant, vous avez le sens des priorités.
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" Référence Bretagne Atlernance : OFF_127823 Dans le cadre d'un contrat en alternance, vous préparerez le diplôme : CQPM CQSE - Coordonnateur-trice de système Qualité Sécurité Environnement Cette formation gratuite et qualifiante sera rémunérée au pourcentage du Smic selon votre situation, vos diplômes ainsi que votre âge. Référence Bretagne Atlernance : OFF_127823"
Au sein du département SAP de la Direction des Systèmes d'Information de Nutri'Babig votre mission est de conseiller, piloter et accompagner les équipes métier dans le développement des solutions IT. En lien avec la responsable SAP, vous conduisez des projets d'améliorations en interface avec les différentes équipes internes (fonctionnelles et techniques) et externes (éditeurs ou intégrateurs) et contribuez au support Niveau 2. Dans le cadre des améliorations et développements de nos solutions : - Vous participez à l'élaboration du cahier des charges ou des spécifications techniques. - Vous êtes force de proposition pour challenger les solutions. - Vous prenez en charge les besoins formalisés par les utilisateurs et concevez la solution informatique adaptée sur le domaine SAP. - Vous rédigez les spécifications nécessaires à l'évolution identifiée et évaluez les charges, le délai et les moyens nécessaires pour la réalisation du projet. - Vous réalisez la communication auprès de vos clients internes sur l'avancement des évolutions demandées, des difficultés rencontrées et des solutions mises en œuvre pour y remédier. - Vous contrôlez que la solution livrée est conforme aux spécifications. - Vous participez aux tests, assurez les montées en production et participez aux démarrages de projet Dans le cadre de la garantie du bon fonctionnement de nos solutions : - Vous apportez une réponse au support de niveau 2 aux utilisateurs, en lien avec les développeurs internes et éditeurs/intégrateurs - Vous êtes garant des procédures qui doivent être appliquées au niveau du support - Vous êtes responsable de toute la documentation concernant les modules SAP utilisé chez Nutri'Babig - Avec nos partenaires & autres services de la DSI, vous améliorez nos process pour réduire le nombre d'incidents. - Vous participez au projet de certification de l'ISO 27001 de la DSI. Bac + 2 à 5 en cursus SI industriel ou gestion de la production * Vous avez une solide expérience technique, d'au moins 5 ans, sur plusieurs modules SAP * Vous avez participé à des projets techniques, et contribuer à des projets d'amélioration continue, ou assuré des activités de TMA, sur SAP * Vous maitrisez la gestion de projet et êtes autonome. * Vous faites preuve de rigueur et de curiosité. * Vous êtes proactif dans la résolution de problème.
Nutri'Babig appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Nutri'Babig est spécialisé dans la nutrition infantile produit de la poudre de lait pour les clients à l'export. L'entité de Carhaix comptant 245 salariés, a été créée récemment et elle connaît un f...
Description du poste : Quelle perspective saisissante trouvez-vous dans les missions du poste de Consultant informatique fonctionnel (F/H) ? En rejoignant notre client, sous la responsabilité du responsable de service et au sein d'une équipe de 3 personnes vous serez amené(e) à piloter vos modules SAP. - Vous participez à l'élaboration du cahier des charges ou des spécifications techniques pour les solutions SAP - Vous proposez et concevez des solutions informatiques adaptées aux besoins formulés par les utilisateurs internes - Vous rédigez les spécifications nécessaires et évaluez les charges, délais et ressources pour chaque projet - Vous assurez la communication sur l'avancement des projets et le suivi des obstacles rencontrés - Vous garantissez le support de niveau 2 et la documentation adéquate pour les modules SAP utilisés Voici les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDD - Durée: 8/mois - Salaire: 38000 - 44000 euros/an - 2 j / semaine de Télétravail possible - Ordinateur professionnel - Primes et intéressements - Carte tickets restaurants Description du profil : Nous recherchons un(e) Consultant(e) informatique fonctionnel(le), expert(e) en gestion de projets SAP, alliant autonomie, rigueur et esprit d'amélioration continue. - Maitrise avancée des différents modules SAP, avec une expérience d'au moins 2 ans - Connaissances en gestion de projet, garantissant la supervision et la conduite efficace d'améliorations IT - Capacité démontrée à élaborer et rédiger des spécifications techniques détaillées - Excellente aptitude à communiquer avec les équipes internes et externes pour assurer la réussite des projets - Diplôme Bac +2 à Bac +5 en Systèmes d'Information industriel ou gestion de la production, avec une formation complémentaire en SAP Processus de recrutement Vous avez toujours rêvé(e) de travailler dans ce domaine ? Nous sommes impatients de découvrir votre candidature ! Nous vous garantissons un processus de recrutement chaleureux et personnalisé, avec un(e) consultant(e) dédié(e) pour vous guider à chaque étape.
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est pouvoir acquérir une première expérience et ainsi financer tes études ou tes projets !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent Etudiant, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir un supermarché propre et agréable,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération attractive et calculée selon le volume horaire,Un poste en CDI étudiant de 7h, 10h ou 14h hebdomadaires,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une activité professionnelle valorisante compatible avec tes horaires de cours,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Vous êtes curieux, polyvalent et aimez travailler en équipe dans un environnement dynamique ? Rejoignez l'aventure Frans Bonhomme ! Nous recrutons un Vendeur Magasinier F/H. Garantir un service de qualité à nos clients sera votre principale ambition. Vos missions seront les suivantes : - Accueillir, conseiller et vendre une solution adaptée : accueil client personnalisé, conseil et vente, enregistrement des commandes, édition des bons de livraisons, utilisation d'appareils adaptés pour charger les produits dans les véhicules des clients. - Participer à l'animation du commerce : mise en avant et théâtralisation des produits, veille à la propreté du point de vente. - Assurer, en toute sécurité, la gestion des stocks, commandes et livraisons : réception et rangement des marchandises, participation au suivi de stock, préparation des commandes, vérification de la conformité des livraisons. Vous pourrez également, selon l'organisation du point de vente, être amené à réaliser des livraisons.
Votre mission Adecco Carhaix Châteaulin recherche activement un professionnel(le) qualifié pour occuper un poste de manutentionnaire en CDI intérimaire. En tant que titulaire d'un CDI intérimaire, le la candidat retenu sera appelé à occuper différentes missions au sein de l'entreprise en fonction des besoins opérationnels. Responsabilités Principales :Réaliser les tâches de manutention assignées avec efficacité et professionnalisme.S'adapter rapidement à différents environnements de travail au sein de l'entreprise.Collaborer avec les équipes existantes pour assurer une transition fluide entre les missions.Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles en vigueur. Vos avantages à travailler avec Adecco : Partenariats : Remises avec nos partenairesCompte Epargne Temps qui rémunère à 8%. 30€ offert au bout de 6 moisParrainage : 100€ dans la poche pour chaque personne que vous nous recommandez et qui aura effectué 150 heures avec l'agence ! Cumulable ! Elle bénéficiera elle aussi de 75€Comité d'entreprise Votre profil Profil Recherché :Débutant accepté.Flexibilité et capacité à s'adapter à des missions variées.Polyvalence et aptitude à travailler dans un environnement dynamique.Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe.Engagement envers la qualité du travail. Conditions de Travail :Contrat à Durée Indéterminée (CDI) intérimaire.Rémunération selon profil et salaire et primes selon l'entreprise. Les conditions pour signer un contrat à durée indéterminée comprennent : 3 métiers que vous souhaitez exercerAvoir une flexibilité au niveau des horaires de travailEtre mobile dans les 30 kms autour de votre lieu d'habitation Candidatez et envoyez votre CV directement en postulant à cette annonce.Rejoignez une équipe dynamique, élargissez vos compétences et contribuez à notre succès collectif. Nous sommes impatients de travailler avec des professionnels motivés prêts à relever de nouveaux défis au sein de notre entreprise prospère. A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : CDI intérimaire (27 05 2025) Localité : Carhaix Plouguer (29270) Métier : Manutentionnaire (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.43 euros brut / heure Pour un remplacement de congés du 4 au 24 aout Le samedi de 10h15 a 11h30 et de 12h00 a 13h00 Le dimanche 9h45 a 11h00
En activité depuis 2002, la société POHER PROPRETÉ, installée à Carhaix-Plouguer dans le Finistère (29), met à votre service une équipe dynamique et professionnelle pour tous vos travaux de nettoyage et d'entretien de maison ou de bâtiment. Reconnue dans le milieu du nettoyage, POHER PROPRETÉ est une entreprise de propreté s'engageant à tenir un niveau de prestation de haute qualité tant auprès de nos clients que de nos salariés. Rejoindre POHER PROPRETÉ, c...
Dans le cadre de son développement, le Groupe LGL recherche son.sa futur.e Exploitant.e transport en alternance, pour son agence située à Cléden-Poher. ACTIVITES PRINCIPALES : En lien avec votre tuteur, vous serez en charge de : - Participer à l'organisation des tournées et des ramasses - Suivre et rechercher l'amélioration continue de la rentabilité, en veillant à l'optimisation des camions - Être en relais pour le suivi client et le support administratif - Entretenir et développer un bon relationnel avec les clients, les conducteurs et les personnels de quai - Gérer les emballages retour ✨ POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Une équipe bienveillante et dynamique qui t'accompagnera tout au long de ton alternance - Un environnement de travail où tu pourras monter en compétences rapidement Poste à pourvoir en septembre 2025. Vous envisagez une rentrée en BTS ou BUT, type GTLA, pour une durée de 1 ou 2 ans. Vous disposez d'un sens de l'organisation, d'une bonne communication écrite et orale, un bon relationnel et une capacité à gérer l'urgence. Nous vous attendons pour vous transmettre notre passion et nos savoirs-faire. Postulez ! Rejoignez notre groupe familial et contribuez à sa qualité de service reconnue.
Depuis 70 ans, le Groupe Lahaye Global Logistics n'a cessé de poursuivre son développement. Sa croissance, le Groupe la doit à l'envie d'entreprendre de la Famille Lahaye et à l'engagement de ses collaborateurs. Nous avons l'ambition d'accompagner les Femmes et les Hommes qui constituent notre Groupe et ses valeurs fondées sur le respect, la qualité, l'innovation et l'excellence. Rejoindre le Groupe Lahaye, c'est rejoindre un groupe familial s'...
Le Crédit Mutuel de Bretagne recrute pour ses agences du Finistère des Chargé(e)s de clientèle confirmé(e)s auprès des particuliers ! Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel client et vous aimez les challenges ? Nous avons ce qu'il vous faut ! Vos missions : Accueillir les clients et prospects Identifier et analyser leurs besoins pour les accompagner dans les moments clés de leur vie : premier emploi, achat d'un véhicule, naissance, projet immobilier, préparation de la retraite... Développer votre portefeuille commercial d'environ 800 foyers dans une démarche d'approche globale et proactive (certains portefeuilles concernent le volet privé de nos clients professionnels) Accompagner vos clients sur l'autonomie digitale Évaluer les risques de la relation client afin de respecter le cadre réglementaire Participer de manière active à la vie de l'agence Diplômé(e) d'un Bac +2 minimum Vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 5 ans, auprès d'une clientèle de particuliers au sein d'une agence bancaire Votre aisance à communiquer, que ce soit en face à face ou par téléphone vous permet de fidéliser votre clientèle Vous aimez les défis commerciaux et êtes attiré(e) par les tâches variées ? Rejoignez-nous ! A votre arrivée, vous bénéficierez d'une formation initiale de 13 jours grâce à notre programme FIER (Formation, Intégration, Engagement, Réussite) qui couvre des domaines essentiels : la connaissance de l'entreprise et de ses valeurs, et les 4 axes principaux commercialisés en agence : l'épargne, les crédits, les assurances et les services bancaires. Ce parcours a été construit pour vous permettre la prise en main de votre portefeuille clients dès votre arrivée en agence. Pourquoi rejoindre le CMB ? Un salaire fixe annuel brut à partir de 31000euros Une partie variable : un complément de rémunération variable annuel lié à la performance globale (financière et extra financière) une prime d'intéressement et de participation 35h/semaine sur 4,5 jours 7 semaines de congés payés Une possibilité de télétravail Des tickets restaurants (valeur faciale de 10.50euros) Des chèques emploi service universels Des tarifs préférentiels sur les produits et services bancaires Des avantages en terme de mobilité douce : 75% de prise en charge de vos abonnements aux transports collectifs, etc. Comment postuler ? Notre processus de recrutement se déroule en deux étapes : Un(e) chargé(e) de recrutement vous contactera pour convenir d'un entretien téléphonique afin d'échanger sur votre projet professionnel et vous transmettra des tests de recrutement. Vous serez ensuite invité(e) à un entretien avec un(e) chargé(e) de recrutement et un manager dans nos locaux.
Au sein du Groupe Interaction, nous sommes partenaires des entreprises pour trouver les compétences dont elles ont besoin pour se développer. À leurs côtés au quotidien, nous accompagnons aujourd'hui plus de 8000 clients dans leurs projets RH et de recrutement. Né en Bretagne, le Groupe Interaction s'est progressivement développé sur le territoire français, tout en développant un panel de solutions digitales fluidifiant la relation candidat/entreprise. Notre réseau est composé d'agences et de cabinets aux spécialités multiples : Intérim de proximité > Interaction Intérim hôtellerie-restauration-événementiel > Thedra Intérim bâtiment > Interaction BTP Intérim et recrutement santé > Interaction Santé Conseil en recrutement experts et cadres > Expert & Manager Conseil en recrutement cadres et dirigeants, conseil RH > Abaka Management de transition > Vhita À la suite d'une mobilité interne au sein de notre agence de travail temporaire située à Carhaix, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement pour accompagner nos clients dans leurs projets de recrutement. Donnez du sens à votre parcours chez Interaction ! Vous évoluerez au sein d'une agence généraliste en pleine croissance, et aurez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et intérimaires. Rejoignez une équipe soudée et engagée, qui place l'humain au coeur de son activité et contribue directement à la réussite des entreprises et des talents qu'elle accompagne. Vos missions En tant que Chargé(e) de recrutement, vous fidélisez et développez votre portefeuille client grâce à des actions de recrutement sur mesure. Votre objectif ? Garantir la satisfaction de nos clients et intérimaires. Vos principales responsabilités : Recueillir les besoins en recrutement : Collaborer avec nos clients pour comprendre leurs attentes en personnel et anticiper leurs variations d'activité Gérer le processus de recrutement : Rédiger et diffuser les annonces, analyser les candidatures, organiser les entretiens, et identifier les talents Assurer l'intégration des intérimaires : Coordonner et suivre les missions, en garantissant le respect des exigences métier Analyser la performance : Évaluer les indicateurs clés (satisfaction client, fidélisation des intérimaires...) Assurer la gestion administrative : Réaliser les contrats, DPAE et demandes de visites médicales Adopter une posture commerciale : identifier et développer de nouvelles opportunités Profil recherché Formation/Expérience : Vous êtes diplômé(e) d'un Bac+2/3 et justifiez d'une première expérience en recrutement ou dans une fonction orientée service clientPourquoi vous ? Votre réactivité, votre sens du service et votre envie de bien faire vous démarquent Polyvalent(e), tenace et motivé(e) par les défis, vous appréciez les relations humaines et la satisfaction de trouver le bon candidat pour le bon poste Ce que nous vous offrons Un accompagnement personnalisé et des formations continues pour vous faire grandir Des perspectives d'évolution et de mobilité interne au sein de notre groupe Une équipe dynamique, bienveillante et proche de ses collaborateurs, où chaque idée est valorisée Notre processus de recrutement est transparent : Un premier contact téléphonique pour échanger sur votre parcours et vos attentes Un entretien en visioconférence pour approfondir vos motivations et compétences Une rencontre avec votre futur manager pour découvrir l'agence et vos missions Prêt(e) à relever le défi ? Apportez votre personnalité à l'équipe et contribuez à notre succès collectif ! En résumé Poste en CDI, 37h/semaine + 1RTT/mois Statut employé Du lundi au vendredi Rémunération : de 24KEUR à 26KEUR annuel fixe Primes variables + tickets restaurant
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.43 euros brut / heure DU lundi au vendredi de 10h30 à11h30
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Description du poste : Adecco Carhaix Châteaulin recherche activement un(e) professionnel(le) qualifié(e) pour occuper un poste d'ouvrier agroalimentaire en CDI intérimaire. En tant que titulaire d'un CDI intérimaire, le/la candidat(e) retenu(e) sera appelé(e) à occuper différentes missions au sein de l'entreprise en fonction des besoins opérationnels . Responsabilités Principales :***Réaliser les tâches assignées avec efficacité et professionnalisme. * S'adapter rapidement à différents environnements de travail au sein de l'entreprise. * Collaborer avec les équipes existantes pour assurer une transition fluide entre les missions. * Respecter les normes de sécurité et les procédures opérationnelles en vigueur. Vos avantages à travailler avec Adecco : Partenariats : Remises avec nos partenaires Compte Epargne Temps qui rémunère à 8%. 30€ offert au bout de 6 mois Parrainage : 100€ dans la poche pour chaque personne que vous nous recommandez et qui aura effectué 150 heures avec l'agence ! Cumulable ! Elle bénéficiera elle aussi de 75€ Comité d'entreprise Description du profil : Profil Recherché :***Débutant(e) accepté(e). * Flexibilité et capacité à s'adapter à des missions variées. * Polyvalence et aptitude à travailler dans un environnement dynamique. * Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe. * Engagement envers la qualité du travail. Conditions de Travail :***Contrat à Durée Indéterminée (CDI) intérimaire. * Rémunération selon profil et salaire et primes selon l'entreprise. Les conditions pour signer un contrat à durée indéterminée comprennent :***3 métiers que vous souhaitez exercer * Avoir une flexibilité au niveau des horaires de travail * Etre mobile dans les 30 kms autour de votre lieu d'habitation Candidatez et envoyez votre CV directement en postulant à cette annonce. Rejoignez une équipe dynamique, élargissez vos compétences et contribuez à notre succès collectif. Nous sommes impatients de travailler avec des professionnels motivés prêts à relever de nouveaux défis au sein de notre entreprise prospère.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la transformation et conservation de légumes et basé à LE MOUSTOIR (22340), 20 Ouvrier Agroalimentaire (h/f) en Intérim de 6 mois. notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de l'autre transformation et conservation de légumes. Elle est reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant. En tant que Ouvrier Agroalimentaire (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la préparation des matières premières, le contrôle de la qualité, la surveillance des équipements, et le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Description du profil : Profil : Nous recherchons des candidats motivés, dynamiques et prêts à s'investir dans un environnement de travail exigeant. Aucune expérience préalable n'est requise, mais le sens du détail, la rigueur et la capacité d'adaptation sont essentiels. - Travail d'équipe - Capacité d'adaptation - Souci du détail - Rigueur - Respect des normes de sécurité - Hygiène alimentaire - Maîtrise des équipements de production - Connaissance des normes qualité - Sécurité alimentaire - Manipulation des produits frais Le contrat débutera le 16 juin 2025. Vous travaillerez en équipe à temps plein, contribuant ainsi à la croissance de notre client dans un environnement stimulant et gratifiant. Rejoignez une entreprise innovante, où vos compétences seront valorisées et développées, et où vous pourrez contribuer à façonner l'avenir de l'industrie agroalimentaire ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Localisation Pour la maison CetteFamille de Roudouallec (56) (à 9 kms de Gourin (56) et 35 kms de Quimperlé (29)), nous recherchons un.e assistant.e de vie. La colocation est à destination des personnes âgées désorientées, ou atteintes de la maladie d'Alzheimer ou de maladies apparentées, qui ne peuvent plus vivre seules chez elles Avant de chercher une personne compétente, nous recherchons d'abord et avant tout, une personne passionnée et motivée par l'accompagnement des personnes âgées et qui souhaite travailler dans un environnement différent d'un EHPAD, d'une résidence service, d'une résidence autonomie ou en tant qu'indépendant. Contexte Avec CetteFamille, donnez du sens à votre métier et redécouvrez votre vocation autrement ! CetteFamille est une entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire qui propose des maisons pour des personnes en perte d'autonomie avec la présence d'un.e assistant.e de vie 24h/24 et 7j/7. Jusqu'à 8 colocataires vivent entre eux, ce qui permet un cadre de vie agréable, chaleureux, en petit comité où de nouveaux liens sociaux peuvent se tisser dans un environnement sécurisant. La colocation pour personnes âgées permet à chaque colocataire de vivre en autonomie tout en pouvant être aidé par un professionnel sur place et si besoin avoir le passage de professionnels libéraux au domicile. L'objectif de nos colocations est que la personne âgée puisse rompre avec la solitude, tout en étant chez elle dans un cadre familiale et chaleureux. La personne vit à son rythme, peut garder ses animaux de compagnie, faire ses choix et voir ses proches quand elle le souhaite. Pour vous, c'est une autre manière de voir votre métier. Moins de temps en déplacements et plus de temps qualitatif avec les personnes âgées afin de prendre soin d'elles. Travailler dans une colocation CetteFamille, c'est remettre l'humain au cœur de tout : https://www.youtube.com/watch?v=0-SbRtjVMac Missions Votre mission principale sera d'aider les colocataires dans les actes de la vie quotidienne dans la Maison CetteFamille. Pour cela, il vous faudra : Accompagner la personne dans sa vie de tous les jours Aider à la toilette, l'habillage ou aux transferts. Préparer les repas en fonction des préférences des colocataires Entretenir l'habitat partagé Nettoyer le linge des colocataires Proposer et animer des activités selon les envies et personnalités des colocataires Une fiche de poste détaillée vous sera remise si votre candidature est retenue.
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous serez chargé de la mise en rayon, du conseil de vos clients et de leur encaissement. Commerçant dans l'âme, vous êtes aux côtés de nos clients pour leur permettre de faire leur plein de courses à prix imbattables ! En véritable ambassadeur de nos engagements, vous veillez à la mise en valeur des produits et à leur rotation pour assurer une qualité de service irréprochable. Chez Netto, et pour le Groupement Mousquetaires, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles et à votre sens de l'écoute, vous savez créer des liens de confiance et de proximité avec vos clients et vos coéquipiers au quotidien. Avec ou sans expérience de vente en grande distribution, vous avez le goût du contact client. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! un état d esprit avant tout une fiabilité ,des valeurs fortes et une réelle envie de travailler sur différents postes dans une bonne ambiance avec un esprit de cohésion. Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 7 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps partiel
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Paysagiste F/H, dans le cadre d'une mise à disposition. Vos principales missions : ¿ Entretien des espaces verts Tonte des pelouses Taille des haies et arbustes Désherbage et entretien des massifs ¿ Maintenance et propreté des sites Ramassage des feuilles et déchets végétaux Arrosage et entretien des plantations Vérification et entretien du matériel utilisé ¿ Respect des consignes de sécurité et des saisons Application des bonnes pratiques de jardinage Utilisation des équipements dans le respect des normes de sécurité Adaptation des interventions selon les conditions météorologiques Conditions du contrat : Type de contrat : CDD d'un mois - temps plein Horaires : 8h-12h / 13h-17h (35h/semaine, du lundi au vendredi) Rémunération : SMIC + prise en charge à 50% des paniers repas Disponibilité : à partir du 19 juin Localisation : Carhaix Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et autonome, capable de travailler en extérieur et de respecter les consignes de sécurité. Formation : Idéalement diplômé(e) en entretien des espaces verts ou expérience équivalente Expérience : Expérience dans un poste similaire recommandée Compétences requises : Maîtrise des techniques de taille et tonte Connaissance des règles d'entretien des espaces verts Capacité à utiliser les outils et machines spécifiques (tondeuse, taille-haie.) Qualités personnelles : Sens de l'observation Autonomie et organisation Aptitudes personnelles : Travail en extérieur, quelles que soient les conditions météorologiques Respect des consignes et du matériel Esprit d'équipe Pourquoi rejoindre Triskell ? Chez Triskell, nous vous proposons un emploi à la fois stable et évolutif. Nous vous accompagnons dans votre parcours professionnel en vous proposant des postes adaptées et valorisantes. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.
Depuis plus de 20 ans en Centre Ouest Bretagne, Triskell est un acteur engagé pour l'emploi durable et les compétences locales. Nous réunissons des entreprises de secteurs variés et mettons à leur disposition des talents adaptés à leurs besoins. Avec Triskell, accédez à un emploi pérenne, des postes diversifiés et un accompagnement personnalisé pour bâtir votre parcours professionnel. Mutualisation et stabilité vont de pair pour dynamiser l'économie locale e...
Notre agence INTERIM NATION Quimper recherche actuellement pour l'un de ses clients, société spécialisée dans le transport de voyageurs, un Responsable de secteur H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Poste en CDI - basé à Carhaix-Plouguer - 29270. MISSIONS : Sous la hiérarchie du Responsable départemental d'exploitation, en synergie avec l'ensemble de l'équipe exploitation et des autres services de l'entreprise, vous encadrez et animez une équipe de conducteurs/trices dédiée. Vous êtes garant de l'exécution des prestations de transport de voyageurs, de la continuité du service et de la sécurité des activités et des équipes dont vous avez la responsabilité. En tant que responsable de secteur vos principales missions seront : La gestion de l'exploitation : - Préserver la qualité des relations avec nos donneurs d'ordre - Organiser l'activité en respectant strictement la réglementation et les engagements contractuels de la filiale, en particulier la qualité de service ainsi que la sécurité des personnes et des biens - Veiller à l'optimisation de la production : Anticipation et affectation des moyens en matériels et en personnel (Recrutement - Intégration - Formation) - Superviser l'élaboration des plannings - Gérer l'affectation du matériel roulant - Participer aux astreintes départementales en alternance avec les autres responsables de secteur. La gestion des ressources humaines : - Assurer le recrutement, l'encadrement, le suivi des conducteurs en lien avec le service RH - Gérer le suivi des intérimaires en lien avec les agences et le service RH - Gérer et prévenir les conflits tout en maintenant un bon climat social - Gérer, contrôler et valider les prépayes des conducteurs. Vous êtes reconnu pour vos qualités managériales et relationnelles, votre esprit d'équipe ainsi que votre rigueur et votre aptitude à prendre des décisions. Vous travaillez quotidiennement avec l'outil informatique et vous avez un bon relationnel. De nature organisée, vous êtes autonome et faite preuve d'une très bonne capacité d'adaptation. Horaires : du lundi au vendredi de 08h00 à 18h00 Taux horaire : à convenir selon profil Avantages : Rémunération selon expérience avec prime sur objectif, 13ème mois, Participation, Intéressements, titres restaurant, chèques vacances, CE POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes. Vous vous reconnaissez à travers cette offre d'emploi Retrouvez nous au 19 Avenue de la France libre à Quimper et envoyez nous votre CV : quimper[a]interim-nation.fr
Nous recherchons pour notre client un(e) OUVRIER AGRICOLE EN ELEVAGE PORCIN H/F. Vous rejoindrez les effectifs d'une exploitation agricole en élevage porcin et serez accompagné par l'équipe en place pour intervenir alors sur les postes. Au programme : Lavage, déplacements des animaux, suivi et participation aux soins des truies et porcelets, puis assurer le suivis de croissance. Vous disposez d'une première expérience en élevage porcin et souhaitez continuer de progresser dans le domaine, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature AGRI INTERIM , c'est aussi des avantages : des équipements adaptés , une mutuelle , des aides par le FASTT , un accompagnement sur des formations, la possibilité d'être parrainé ou de parrainer .... Rejoignez un réseau dynamique !
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.17 euros brut / heure entretien des locaux du lundi au vendredi de 05:30 a 14h
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Contrôleur Qualité F/H, dans le cadre d'un accompagnement au recrutement. Vos principales missions : ✅ 1 - Réalisation des contrôles qualité au sein du laboratoire Mise en route du laboratoire en début de journée Réalisation des prélèvements environnementaux courants et exceptionnels Gestion des échantillons et des prélèvements ✅ 2 - Garantie de la conformité des produits et des environnements Vérification de la conformité des boîtes produites Suivi de la conformité lors des grands nettoyages Application et transmission des bonnes pratiques d'hygiène ✅ 3 - Clôture et gestion de la fin de journée Clôture des activités du laboratoire Gestion des non-conformités et rédaction des rapports associés Collaboration avec les équipes production et qualité pour garantir la sécurité alimentaire Conditions du contrat : Type de contrat : CDI ou CDD selon profil Horaires : Travail en journée - horaires variables selon activité Rémunération : Selon profil et expérience Disponibilité : Dès que possible Localisation : Carhaix Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se) et autonome, avec une vraie sensibilité à l'univers agroalimentaire et aux exigences qualité. Profil recherché : Formation : Bac+2 en agroalimentaire ou Bac technologique STL Expérience : Une première expérience en contrôle qualité, production agroalimentaire, laboratoire ou industrie pharmaceutique Compétences requises : Maîtrise des procédures de prélèvements et de contrôle qualité Bonne connaissance des règles d'hygiène et de sécurité Capacité à gérer les non-conformités et à rédiger des rapports Qualités personnelles : Rigueur Autonomie Organisation Esprit d'équipe Aptitudes personnelles : Adaptabilité Gestion du temps et des priorités Sens du détail Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer notre entreprise adhérente, c'est évoluer au sein d'une équipe dynamique et solidaire, bénéficier de formations continues et travailler dans un environnement moderne et sécurisé tout en bénéficiant de conditions de travail salariales attractives. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.
Depuis plus de 20 ans en Centre Ouest Bretagne, Triskell est un acteur engagé pour l'emploi durable et les compétences locales. Nous réunissons des entreprises de secteurs variés et accompagnons leurs besoins en recrutement. Avec Triskell, accédez à un emploi pérenne, des postes diversifiés et un accompagnement personnalisé pour bâtir votre parcours professionnel. Mutualisation et stabilité vont de pair pour dynamiser l'économie locale et répondre aux aspirati...
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Conducteur(trice) de ligne F/H, dans le cadre d'un accompagnement au recrutement. Vos principales missions : ¿ Pilotage de la ligne de production Assurer la conduite d'une ou plusieurs lignes composées d'équipements automatisés et de personnel dédié Réguler l'activité de production en veillant au respect des objectifs de productivité, de qualité, d'hygiène et de sécurité Diagnostiquer les dysfonctionnements et effectuer la maintenance de premier niveau ¿ Encadrement et animation d'équipe Encadrer et coordonner le personnel affecté à la ligne Assurer la communication des consignes et le suivi des activités quotidiennes Garantir un climat de travail collaboratif et respectueux des règles de vie en entreprise ¿ Qualité et amélioration continue Appliquer et faire respecter les consignes Qualité, Hygiène, Sécurité Alimentaire (HACCP, traçabilité, sécurité, environnement) Être force de proposition dans l'amélioration continue des performances de la ligne Participer activement à la vie du service, y compris sur des postes d'opérateur de production en cas de besoin (activité réduite, pics saisonniers) Conditions du contrat : Type de contrat : CDI Horaires : Journée avec possibilité d'évolution vers du 2x8 Rémunération : Selon profil Disponibilité : Poste à pourvoir rapidement Localisation : Saint-Hernin (29) Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), autonome et organisé(e), disposant d'un bon sens de la communication et d'un esprit d'équipe. Profil recherché : Formation : Bac à Bac+2 dans le domaine de l'Industrie Agroalimentaire ou équivalent Expérience : Première expérience réussie en conduite ou réglage de machines Compétences requises : Maîtrise du fonctionnement et du réglage des machines Connaissance des protocoles Qualité, Hygiène et Sécurité Alimentaire Capacité à assurer un reporting clair et régulier Qualités personnelles : Fiabilité et respect des consignes Réactivité et rigueur Sens de l'organisation Aptitudes personnelles : Leadership et capacité à fédérer une équipe Esprit d'initiative et implication dans l'amélioration continue Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer cette entreprise, c'est rejoindre une structure dynamique qui valorise ses collaborateurs, propose des conditions de travail attractives et met l'accent sur la formation continue et le développement professionnel. Vous évoluerez dans un environnement moderne, respectueux des normes de sécurité et des valeurs humaines. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Dans le cadre du renforcement de ses équipes, le groupe Lahaye Global Logistics recherche un Opérateur de tri et réparation de palettes F/H, pour son agence Lahaye Packaging de Cléden-Poher. Lahaye Packaging, filiale du Groupe Lahaye Global Logistics, est spécialisée dans la collecte, la valorisation et le stockage de palettes de manutention en bois. VOS MISSIONS Après une période de formation, vous serez polyvalent sur les opérations de tri et de réparation de palettes, à ce titre vos principales responsabilités seront : - Tri minutieux des palettes selon nos critères de qualité. Réparation et remise en état des palettes endommagées à l'aide d'outils spécifiques Maintien de la propreté et de l'organisation de l'atelier de travail Respect rigoureux des normes de sécurité et des procédures de travail ¿ HORAIRES 8h - 16h, du lundi au vendredi ¿ POURQUOI NOUS REJOINDRE ? - Contrat 35h/semaine - Une entreprise bienveillante et dynamique - Mais aussi : rémunération fixe + prime de productivité - Chez Lahaye, tous les postes sont handi-accueillant Le poste est à pourvoir en CDD à partir du 2 juin, pour une durée de 6 mois Nous recherchons des candidats ayant les compétences et qualités suivantes : Une première expérience dans le tri ou la réparation de palettes serait un plus Aimer le travail manuel et être à l'aise avec l'utilisation d'outils (marteau, scie sabre, cloueur...) Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Ponctualité et rigueur sont attendues sur ce poste Convaincu.e ? Postule dès maintenant et rejoins une entreprise dynamique et conviviale !
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.17 euros brut / heure Entretien des bureau le mercredi de 17h30 a 20h00 vendredi du 17h30 à 20h30 samedi du 7h à 10h00
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer. Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Régler les machines et assurer le bon approvisionnement - Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.17 euros brut / heure du lundi au dimanche selon plannig à la demande des Vieilles Charrues pour nettoyage, entretien, et remise en état, avant, pendant et après le festival. Période allant du 15/07 au 31/07/2025
Notre client, basé à CARHAIX PLOUGUER, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires.Comment ressentiriez-vous la satisfaction de garantir l'excellence en tant que Technicien qualité (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour garantir la qualité et la conformité des produits à travers des contrôles rigoureux et des audits méthodiques. - Assurez le contrôle des matières premières et emballages, gérez les réclamations fournisseurs et collaborez avec des laboratoires externes - Analysez les produits finis selon des critères stricts, suivez les échantillons en échantillothèque et assurez les analyses externes - Réalisez des audits d'hygiène et de nettoyage et coordonnez les actions liées à la sécurité environnementale et aux plans d'action en cas d'incidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 33/jours - Salaire: 13.61 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. Faites partie de la team agro-alimentaire et rejoignez des entreprises innovantes grâce à notre expertise.
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Opérateur(trice) de production F/H, dans le cadre d'une mise à disposition en CDD. Vous intégrerez une équipe dynamique au sein du service Fabrication, composé d'une vingtaine de collaborateurs par équipe. Une période de formation au poste est prévue dès votre arrivée afin de faciliter votre intégration. Vos principales missions ¿ Manutention et production Réaliser des opérations de tri et d'expédition des produits Effectuer des tâches de manutention en respectant les consignes de sécurité Contribuer au bon déroulement de la chaîne de production ¿ Contrôle qualité Contrôler visuellement les produits pour garantir leur conformité Remonter toute anomalie au chef d'équipe ¿ Entretien du poste de travail Maintenir un environnement de travail propre et ordonné Assurer le nettoyage régulier de sa zone Conditions du contrat Type de contrat : CDD Horaires : Équipe en 2x8 (5h-13h / 13h-21h) ou équipe de nuit (21h-5h) Rémunération : Selon profil + nombreux avantages (voir ci-dessous) Disponibilité : Dès que possible Localisation : Gourin (56) Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), motivé(e) et désireux(se) de s'investir dans un environnement industriel. Formation : Aucune formation spécifique requise Expérience : Une première expérience en industrie agroalimentaire est un plus Compétences requises : Compréhension des consignes, communication avec le chef d'équipe Qualités personnelles : Dynamisme, curiosité Aptitudes personnelles : Capacité à travailler en équipe, adaptabilité Pourquoi rejoindre Triskell ? Chez Triskell, nous vous proposons un emploi stable, au sein d'un collectif engagé. Nous vous accompagnons tout au long de votre mission pour favoriser votre montée en compétences et votre évolution professionnelle. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Service Manager (H/F), dans le cadre d'un accompagnement au recrutement. Vous êtes passionné par l'agriculture du futur et souhaitez mettre à profit vos compétences en management ?Rejoignez une entreprise engagée qui accompagne les éleveurs vers une agriculture plus durable grâce à des solutions robotiques innovantes. Pourquoi les rejoindre ? ✔ Évoluer au sein d'une structure dynamique et reconnue pour ses solutions innovantes.✔ Contribuer activement au développement de l'agriculture durable grâce à des technologies de pointe.✔ Travailler dans un environnement moderne, stimulant et sécurisé.✔ Bénéficier d'un accompagnement et de formations pour enrichir vos compétences et évoluer sereinement. Vos principales missions ✅ Encadrer et animer une équipe technique Manager une équipe d'environ 10 techniciens de maintenance. Assurer leur montée en compétences et leur motivation. Organiser et optimiser les interventions techniques. ✅ Garantir la satisfaction client et la qualité du service Être l'interlocuteur clé des clients pour assurer un service réactif et efficace. Veiller au respect des engagements et des délais. Apporter des solutions adaptées aux besoins des éleveurs. ✅ Piloter la stratégie de gestion du service Suivre les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration. Contribuer au développement de l'activité et à la mise en place de nouvelles solutions. Assurer le respect des normes de sécurité et d'environnement. Conditions du contrat Type de contrat : CDI Horaires : Temps plein Rémunération : 35 000 € - 45 000 €, voire plus selon profil et expérience. Disponibilité : Dès que possible Localisation : région Bretagne le poste n'est pas basé à Carhaix. Nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'un leadership naturel et d'un excellent sens de l'organisation. Profil recherché Formation : Bac +2 à Bac +5 en maintenance industrielle, robotique, gestion de service ou domaine similaire. Expérience : Expérience confirmée en management d'équipe technique et en gestion de service. Compétences requises : Solides connaissances en maintenance et robotique. Capacité à piloter une activité de service et à optimiser les performances. Maîtrise des outils de gestion et d'analyse des indicateurs. Qualités personnelles : Leadership, sens de l'organisation, esprit d'initiative. Aptitudes personnelles : Excellentes compétences relationnelles, pédagogie et réactivité. Langues : La maîtrise de l'anglais est un plus. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Donnez un nouvel élan à votre carrière en intégrant une entreprise qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en nous envoyant votre CV et lettre de motivation !
Description du poste : Descriptif du poste***Planifier, gérer et suivre les planning et l'activité des conducteurs locaux en respectant la Règlementation Sociale Européenne et les impératifs de livraison***Organiser et optimiser au quotidien la gestion des opérations de transports (moyens humains et matériels) en respectant les délais, la réglementation en vigueur et les exigences de nos clients***Transmettre les instructions aux conducteurs***Rechercher du fret "retours" ou "approche" de nos véhicules pour optimiser la productivité du Parc***Assurer la relation commerciale au quotidien Description du profil :***Issu(e) d'une formation en transport/logistique et ayant une première expérience en exploitation, vous avez une bonne connaissance géographique ainsi que la connaissance de la RSE***Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et avez une aisance à vous intégrer dans une équipe***Impliqué(e) dans votre travail, vous êtes organisé(e) et savez prioriser vos tâches.***Vous faites preuve de rigueur, réactivité, et adaptabilité dans l'exécution de vos missions
Notre client, basé à CARHAIX PLOUGUER, évolue dans le secteur dynamique et en pleine croissance des industries alimentaires. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, avec son organisation à taille humaine, sa focalisation sur le bien-être des salariés, et sa position de leader, est une entreprise qui a à cœur d'incarner des valeurs responsables, solidaires et humaines.Prêt(e) à transformer votre expertise en qualité pour ce poste d'Ouvrier d'abattoir (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement à des tâches essentielles liées à la transformation et à l'expédition de produits carnés - Assurez la cadence tout en respectant strictement les consignes d'hygiène et de sécurité - Travaillez efficacement au conditionnement pour garantir la qualité et la fraîcheur des produits destinés à l'expédition - Collaborez avec l'équipe pour optimiser les opérations en répondant aux exigences saisonnières du mois de juillet et août Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 40/jours - Salaire: 11.88 euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Vous travaillerez chez un ou plusieurs de nos clients, vos missions seront : - Assurer le nettoyage des bureaux et locaux sociaux (Vider les poubelles, passer l'aspirateur, faire les poussières, nettoyer les sanitaires) - Nettoyer et ranger les matériels et les machines après utilisation - Etre à l'écoute et réactif/ve dans relation clientèle afin de garantir la satisfaction et la fidélisation client. Dans le cadre de notre politique de recrutement, l'entreprise étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Classification ASCA - 12.17 euros brut / heure Du lundi au samedi de 10h30 à 12h30 - Travail les jours fériés - Entretien des locaux sur des chambres d'hôtes, nettoyage et remise à blanc des lits.
Description du poste : Rattaché au Responsable du couvoir, vous aurez pour principales missions :***Gestion de l'incubation : - Charger et permuter les chariots d'œufs à couver (OAC) dans les incubateurs - Surveiller et enregistrer les paramètres d'incubation et alerter en cas d'anomalie - Assurer l'entretien et la désinfection des incubateurs et des salles de stockage.***Mirage et transfert : - Effectuer le mirage et le transfert des œufs en caisses d'éclosion - Enregistrer les résultats de mirage et assurer la traçabilité des lots - Préparer les solutions vaccinales et assurer la vaccination InOvo dans le respect strict des mesures d'hygiène - Préparer les œufs destinés à l'exportation.***Hygiène et conformité : - Veiller à la propreté des locaux et du matériel - Encadrer les actions de nettoyage et de désinfection - Garantir le respect des règles de sécurité et d'hygiène.***Pilotage et supervision : - Suivre les indicateurs technico-économiques de votre périmètre - Participer à l'identification et à la remontée des anomalies techniques - Accompagner les audits internes et externes. Les + du poste : - Le management d'une équipe de proximité - Un environnement de travail stimulant et collaboratif - Une formation interne assurée - L'opportunité de contribuer à la qualité de notre production. Description du profil : - Vous avez une formation ou une expérience dans le domaine industriel, idéalement dans l'agroalimentaire ou l'univers agricole. - Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel. - Votre sens des responsabilités et votre capacité à coordonner une équipe seront des atouts majeurs pour ce poste. - Vous savez gérer les priorités et organiser le temps de travail pour assurer une production fluide et efficace.
"""���� Au nord de Carhaix, exploitation avicole (poules pondeuses et poulettes) recrute, dans le cadre d'un congé maternité puis d'un congé parental, une personne pour intervenir :/r/n- au ramassage et conditionnement des œufs ����/r/n- à la surveillance des animaux/r/n/r/nVous travaillerez dans des bâtiments neufs./r/n/r/nCDD temps plein 35h jusqu'à fin août 2026 minimum (prévoir un samedi matin et dimanche matin par mois)/r/nOrganisation à voir ensemble.����/r/n/r/n"""
Nous formons dans le cadre d'un CDI notre futur(e) Technicien pneumatiques (H/F) pour notre agence industrielle de Carhaix-Plouguer (29).Et si vous aviez le Profil + ?Après un accompagnement et une formation au sein de notre équipe où règne une bonne ambiance, de la bonne humeur et un esprit d'équipe, vos missions seront les suivantes :En contact avec nos clients professionnels (chauffeurs, agriculteurs, .) vous effectuez les opérations courantes de maintenance des pneumatiques (montage/démontage, recreusage, permutations, retour sur jante...), dans le respect des procédures internes (fiches d'intervention...) et des règles de sécurité.80 % du travail se situe en extérieur (dépannages et interventions sur sites clients avec le fourgon de l'agence) et 20 % en atelier (préparation de roue relais, réparation, rangement).Plus que des mots, une vidéo ! : cliquez ici : Vidéo métier
Description : Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) RESPONSABLE VÉHICULE NEUF pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre concession automobile de CARHAIX. Vous serez en charge de la gestion et du développement des ventes de véhicules neufs du site. Vous serez également serez responsable de diriger et de superviser l'équipe de vente pour atteindre les objectifs de vente, tout en maintenant les normes de service à la clientèle élevées. Vous serez le moteur de la croissance des ventes et de la satisfaction de la clientèle dans notre concession. Vos missions principales consisteront à : ����MANAGEMENT : ����Superviser l'équipe de vente de véhicules neufs. ����Etablir et suivre les objectifs de ventes mensuelles et annuels, élaborer des plans pour les atteindre ����Fournir une formation et un encadrement continus aux membres de l'équipe de vente. ����Animer des réunions et participer aux différents points avec la direction. ����GESTION COMMERCIALE : ����Définir et mettre en œuvre la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs de vente. ����Analyser les performances de vente et ajuster les stratégies en conséquence ����Analyser les tendances du marché automobile et adapter les stratégies de vente en conséquence. ����Gérer les rapports de vente et les indicateurs de performance clés. ����Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre de la démarche qualité ����RELATION CLIENT : ����Assurer un accueil de qualité et un suivi personnalisé des clients. ����Conseiller les clients sur les différents modèles de véhicules neufs et les options disponibles. ����Négocier les conditions de vente et finaliser les contrats. ����Veiller au respect des procédures internes et des réglementations en vigueur ����Le poste est basé à notre concession G. NEDELEC de CARHAIX (29). Poste en temps plein, CDI, statut CADRE AU FORFAIT. Rémunération à définir en fonction de l'expérience. En nous rejoignant vous intégrerez une entreprise familiale qui favorise l'esprit d'équipe et la solidarité. Aussi, vous serez accompagné(e) dans la prise en main de votre poste pour découvrir votre équipe et l'ensemble de l'entreprise, vous permettant une prise de poste rapide et efficace. Le groupe NEDELEC offre de nombreuses opportunités qui vous permettront d'évoluer en interne. Vous pourrez atteindre vos objectifs en bénéficiant du partage d'expérience et de l'aide des spécialistes d'un groupe structuré. ALORS ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Profil recherché : ���� Vous êtes expérimenté(e) dans la vente de véhicules neufs, idéalement dans un poste de responsabilité et justifier d'une solide EXPÉRIENCE MANAGÉRIALE, Vous êtes reconnu(e) pour votre AISANCE RELATIONNELLE, votre ADAPTABILITÉ et votre COMMUNICATION, Vous avez le goût du défi pour atteindre les objectifs dont vous avez la responsabilité et avez le sens du service client. Fort(e) de vos expériences vous saurez faire bon usage de votre SENS DE L'ÉCOUTE, votre ESPRIT D'ÉQUIPE et de votre RIGUEUR. Vous êtes AUTONOME, pédagogue et savez avez la capacité de travailler sur plusieurs projets simultanément. Vous saurez apporter des réponses rapides et précises à nos collaborateurs et nos partenaires. Si vous lisez encore, c'est plutôt bon signe, le poste vous plaît ? N'oubliez pas de cliquer sur le bouton "postuler", nous avons hâte d'en savoir plus sur vous !����
Vous souhaitez rejoindre une entreprise responsable, alliant challenge professionnel et ambiance conviviale ?Groupama Loire Bretagne est fait pour vous ! Leader dans le domaine de l'assurance, nous recrutons des conseillers commerciaux sur tout le territoire Breton et les départements 44,49. Le département des Côtes d'Armor compte 45 agences, il y en a forcément une près de chez vous. Vous avez une expérience commerciale ? C'est un bon début ! Pour l'expertise assurance, nous vous offrons un parcours de formation approfondi sur une période de 6 mois alliant pratique et théorie pour vous aider à vous intégrer et à développer vos compétences en assurance. Dans une dynamique d'atteinte des objectifs, à quoi ressemblera votre quotidien ? Gérer votre propre portefeuille de clients particuliers sur votre agenceMener des actions de prospection ciblées pour développer un portefeuille de nouveaux clients sur votre secteur.Accueillir et conseiller les prospects en matière d'assurance, en identifiant leurs besoins spécifiques et en leur proposant des solutions adaptées à leur situation.Établir des relations solides pour garantir la satisfaction des clients existants et les fidéliser en leur offrant un service personnalisé.Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes des clients et garantir un service client de qualitQue pensez-vous de nos avantages collaborateurs ? ?Semaine travaillée du mardi au samedi midi (8hh30/14h-18h), et oui.un week-end de 2jours et demi26 jours de congés (majorés avec l'ancienneté)Des chèques cadeaux / Challenges commerciauxComité Social et EconomiqueChèques déjeunerChèques vacances sans participation salariéDispositif d'Epargne salariale avec abondementParticipation/intéressementOffre Action Logement (Aide à la location, l'achat, Travaux, immobilier .)Rémunération variable garantie pendant 18 moisAllocation d'éducationRéduction sur les contrats d'assurancesProgramme de cooptation donnant accès au versement de prime La rémunération pour ce poste se compose d'un fixe de € brut annuel sur 13 mois majoré d'une rémunération variable del'année en moyenne. Le variable est déplafonné. Vous bénéficiez d'un variable garantie sur les 18 premiers mois de votre prise de poste. Alors convaincu(e) ? Postulez et rejoignez notre prochaine promotion de nouveaux conseiller(e)s qui démarre le 22/04 prochain ! Process de recrutement :1) Pré-sélection via un entretien vidéo2) Entretien de recrutement avec un(e) chargé(e) de recrutement + passation de tests3) Entretien de recrutement avec la responsable commerciale du département 22 CONSEILLER - COMMERCIAL - CHARGE DE CLIENTELE - VENTE - BANQUE - ASSURANCES - RELATION CLIENT - VENDEUR - FIDELISER - PROSPECTION - CONSEIL - FIDELISATION - B TO C - SEDENTAIRE - COTES D'ARMOR
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Chef d'équipe F/H, dans le cadre d'un accompagnement au recrutement. Sous la responsabilité d'un Responsable de production, vous intégrerez l'équipe de production. Vos principales missions : ✅ Production et Qualité Assurer le bon déroulement de la production quotidienne en garantissant la qualité des produits, le respect des délais de livraison et les objectifs de productivité. Veiller à la conformité des produits en appliquant les standards et instructions de process. Maîtriser et surveiller les CCP (Points de Contrôle Critiques) et le PrPo (Prérequis Opérationnels). ✅ Maintenance et Gestion des Équipements Régler, mettre en route et suivre le fonctionnement des machines et équipements selon le planning de production ou les changements de séries. Réaliser la maintenance de premier niveau et alerter en cas d'anomalie. ✅ Sécurité et Encadrement Garantir la sécurité des biens et des personnes sur le site. Encadrer et animer une équipe en collaboration avec le responsable de production. Participer au développement des compétences au sein de l'atelier. ✅ Opérations de Production Effectuer les tâches opérationnelles : cuisson, mélange, dosage, emballage. Appliquer et faire appliquer les instructions du système d'assurance qualité selon le référentiel IFS. Conditions du contrat : Type de contrat : CDI - Temps plein Horaires : En journée, avec possibilité d'évolution en 2x8 d'ici à l'été Rémunération : Selon profil + Prime d'habillage ⭐ Avantages : Mutuelle + Accord d'intéressement + Accord de participation Disponibilité : Dès que possible Localisation : sur le secteur de Carhaix Nous recherchons un(e) professionnel(le) autonome, organisé(e) et réactif(ve), capable de s'adapter aux exigences de la production et de fédérer une équipe. Profil recherché : Formation : Bac+2 de type BTS IAA (Industries Agroalimentaires) Compétences techniques requises : maitrise du montage ; maitrise du fonctionnement et des réglages des machines ; connaissances en maintenance de premier niveau Aptitudes personnelles : capacité à encadrer une équipe et à communiquer efficacement ; rigueur, méthode et organisation ; esprit d'analyse et de résolution de problèmes. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer notre entreprise adhérente, c'est évoluer au sein d'une équipe dynamique et solidaire, bénéficier de formations continues et travailler dans un environnement moderne et sécurisé tout en bénéficiant de conditions de travail salariales attractives. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.
"BAC PRO METIERS DU COMMERCE ET VENTE INTERMARCHE à CARHAIX recherche son apprenti h/f pour une entrée en formation en septembre 2025. Envoyez nous votre CV et vous pouvez nous rappeler 1 semaine après. Vous serez formé à l'IFAC CAMPUS DES METIERS, centre de formation par alternance, de Brest/Guipavas. Hébergement (internat) au Campus des métiers possible Référence Bretagne Atlernance : OFF_125796"
Description du poste : Technicien Gestionnaire SAV H/F- CDI Lieu de travail: Carhaix-Plouguer Missions: Suivre les interventions Organiser l'installation, la maintenance et l'entretien des dossiers SAV Etablir les procédures et outils de suivi de l'activité Conseiller, argumenter et convaincre le client Appliquer et respecter le cahier des charges Prise en charge des demandes clients Gérer le stock, passer les commandes et suivre les livraisons Effectuer un diagnostic précis des pannes et réaliser les réparations nécessaires Profil recherché: Expérience souhaitée dans le domaine Bonne maîtrise des outils informatiques Permis C et E requis Habilitations électriques appréciées Formation initiale dans le domaine de la mécanique ou électrotechnique Nous recherchons un candidat dynamique, organisé et doté d'un excellent relationnel client. Une expérience préalable dans le secteur du SAV est demandé. Description du profil : Expérience souhaitée dans le domaine Bonne maîtrise des outils informatiques Permis C et E requis Habilitations électriques appréciées Formation initiale dans le domaine de la mécanique ou électrotechnique
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance qui assurera le bon fonctionnement de l'atelier maintenance en réalisant les interventions curatives, préventives et les travaux d'amélioration dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance qui assurera le bon fonctionnement de l'atelier maintenance en réalisant les interventions curatives, préventives et les travaux d'amélioration dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Vos missions - Assurer le bon fonctionnement de l'activité maintenance sur les outils de production et des autres services - Réaliser des travaux de maintenance préventive, corrective et améliorative d'ordre mécanique, électrique, pneumatique - Compléter rigoureusement les CR des interventions GMAO-SAP - Passer les informations à l'équipe qui prend la relève de façon complète - Assurer le dépannage des installations dans le respect des normes qualité et sécurité - Respecter les procédures d'interventions et les règles d'hygiène et sécurité interne Profil - BAC PRO en maintenance industrielle/électronique - Expérience dans un secteur industriel - Habilitation électrique à jour Savoir-être - Rigueur et organisation - Esprit d'équipe - Dynamisme - Ecoute Poste à pourvoir en CDI Horaires : 3x 8 (week-ends et jours fériés) Lieu : Carhaix-Plouguer (29)
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants recherche pour son client, et basé à Carrhaix (29),un responsable adjoint de maintenance (H/F) en CDI. Notre client est spécialisé dans le domaine de l'abattoir. Missions : Vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement du matériel de production. Vos principales missions seront les suivantes:***Effectuer la maintenance curative et préventive du process. * Renseigner et faire évoluer la GMAO. * Installer, régler et remettre à niveau le matériel. * Garantir la disponibilité permanente des équipements. * Participer activement à l'amélioration des procédures de maintenance. * Mettre en place des dispositifs plus performants pour optimiser le rendement et la durée de vie des machines. Conditions de travail :***Horaires de journée. * Temps de travail : Forfait annuel. * Astreinte 1 semaine sur 2. Description du profil : Profil recherché :***Vous avez un sens de l'organisation et des responsabilités. * Vous possédez de bonnes capacités relationnelles, êtes précis et rigoureux. * Vous avez des connaissances en conduite d'installations frigorifiques. Compétences requises :***Formation initiale technique et mécanique impérative. * Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel) et du logiciel GMAO. * Capacité à manipuler des transpalettes électriques, gerbeurs et chariots élévateurs. LHH Recruitment Solutions s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance qui assurera le bon fonctionnement de l'atelier maintenance en réalisant les interventions curatives, préventives et les travaux d'amélioration dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité.Vos missions Assurer le bon fonctionnement de l'activité maintenance sur les outils de production et des autres services Réaliser des travaux de maintenance préventive, corrective et améliorative d'ordre mécanique, électrique, pneumatique Compléter rigoureusement les CR des interventions GMAO-SAP Passer les informations à l'équipe qui prend la relève de façon complète Assurer le dépannage des installations dans le respect des normes qualité et sécurité Respecter les procédures d'interventions et les règles d'hygiène et sécurité interne Profil BAC PRO en maintenance industrielle/électronique Expérience dans un secteur industriel Habilitation électrique à jour Savoir-être Rigueur et organisation Esprit d'équipe Dynamisme Ecoute Poste à pourvoir en CDI Horaires : 3x 8 (week-ends et jours fériés) Lieu : Carhaix-Plouguer (29)
RESPONSABILITÉS : Au sein d'une école, toute en autonomie, vos principales missions consistent à : Participer à la production, la distribution et à la qualité des repas servis au restaurant scolaire. Assurer la propreté et la désinfection des équipements. Distribuer les repas des enfants et adultes fréquentant le restaurant scolaire, dans le respect des règles d'hygiène Réaliser les autos contrôle demandés dans le cadre du plan de nettoyage et de désinfection Assurer la propreté et la désinfection des équipements Compétences attendues : réglementation propre à l'accueil en restauration collective Aptitude à la manutention et à l'utilisation des matériels Entretien de locaux collectifs, méthode HACCP Horaires et jours de travail : • du lundi au vendredi Temps de travail hebdomadaire : 20 h lundi mardi jeudi vendredi 9h30-14h30 Avantages sociaux : • Remboursement des déplacements au-delà de 20 km aller (domicile / travail) • CNAS au bout de 6 mois de mission • IFSE (prime mensuelle) selon profil PROFIL RECHERCHÉ : Certifications : Maîtrise des règles HACCP de formation CAP CUISINE ou expérience en aide cuisine Type d'expérience souhaité : expérience sur poste similaire Qualités recherchées : Sens de l'organisation, rigueur et travail en équipe
Description du poste : Vous intégrez une structure dynamique où le salarié est au centre des décisions. Une ambiance chaleureuse et conviviale vous permet de vous épanouir ! Très impliqué dans la montée en compétences de ses collaborateurs, ce cabinet vous apporte un réel accompagnement avec pour objectif une prise d'autonomie progressive. En lien direct avec votre responsable, vous réaliserez les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Vous aurez l'occasion d'être en relation rapidement avec les clients Quelques avantages : -RTT -Horaires flexibles -Prise en charge des transports en commun -Mutuelle -Team Building -Tickets restaurants Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Le développement de votre propre secteur - Prospecter activement et régulièrement sur votre propre secteur afin de créer votre réseau ; - Négocier les conditions commerciales avec les vendeurs et proposer de nouveaux commerces de proximité à la vente (commerces de bouche, tabacs, fleuristes, etc.) ; - Fidéliser vos clients sur le long terme et étoffer votre portefeuille ; Le suivi des transactions de A à Z - Estimer les biens confiés par vos clients et analyser leurs documents comptables (bilan/compte de résultats...) ; - Proposer des biens aux potentiels acquéreurs et réaliser des visites ; - Solliciter notre équipe de courtiers pour le financement du projet ; - Le service juridique sera à vos côtés pour accompagner les deux parties jusqu'à la signature de l'acte définitif ou d'un bail commercial ; L'accompagnement des clients - Garantir à tout moment le meilleur conseil à vos clients vendeurs et acquéreurs ; - Accompagner vos clients acquéreurs pour la présentation de leur projet aux organismes bancaires en collaboration avec les courtiers Blot ; - Négocier l'offre auprès des parties avec justesse et intégrité ; - Entretenir une relation de proximité avec vos clients. Pour plus d'éléments, la fiche métier "Conseiller en transaction de fonds de commerce" est accessible ici https://bit.ly/4iDfhlw Découvrez le témoignage d'Eric Scipion, Conseiller en transaction de fonds de commerce chez Blot https://bit.ly/4iAnd7e Le secteur de Carhaix-Plouguer/Rostrenen/Châteaulin n'a plus de secret pour vous ? Ça tombe bien, la force de votre réseau sur ce secteur vous aidera à faire la différence. À l'aise avec les chiffres ? Nous vous formerons à l'analyse comptable. Besoin d'un accompagnement solide et personnalisé ? À votre prise de poste, la Blot Académie vous propose un parcours de formation alternant théorie et pratique sur le terrain. Convaincu(e) ? Ici, on recrute des talents comme vous. Informations complémentaires Contrat : CDI / Statut VRP Localisation : Carhaix (29270)/ Châteaulin (29150) Rémunération : Commissions/accompagnement garanti + frais + intéressement + outils (véhicule de fonction + carte essence, ordinateur, smartphone, cartes de visites, CRM, etc.) Fourchette de rémunération : 30-70K€ Nous sommes Blot Acteur incontournable de l'immobilier dans le Grand Ouest, Blot c'est aujourd'hui 55 ans d'expertise, plus de 45 agences et 400 collaborateurs. A travers ces différents métiers : habitation, location, gestion, immobilier d'entreprise, cession fonds de commerce, emplacements commerciaux et financement, nos collaborateurs s'unissent vers une même passion : L'Humain. Au-delà du CV, nous cherchons chez nos futurs collaborateurs des personnalités capables de révéler leur potentiel et de dépasser leur fonction. Engagement, Cœur à l'ouvrage et Transversalité sont des valeurs qui nous sont chères. D'ailleurs, l'accompagnement et la mobilité dans le groupe sont assurés par la formation Blot Académie. Rejoindre Blot en statut salarié, c'est aussi bénéficier d'une structure et d'un cadre qui privilégie l'esprit d'équipe. Chez nous, le succès individuel passe d'abord par le collectif ! Retrouvez toutes nos actualités et activités sur notre site internet http://bit.ly/3ZHwLFf et sur LinkedIn https://bit.ly/3klsV4u. Le processus de recrutement - Étape 1 : Si votre profil a retenu notre attention, un premier échange téléphonique sera organisé avec Valentin, notre chargé de recrutement. - Étape 2 : L'échange avec Valentin est positif, il aura alors le plaisir de vous rencontrer au cours d'un premier entretien physique suivi d'un entretien opérationnel avec Morgan GEFFROY, responsable de bureau. - Étape 3 : Pour valider nos motivations mutuelles à travailler ensemble, nous vous proposerons comme dernière étape deux journées découverte du métier de Conseiller Cession Fonds de Commerce.
Blot recherche son futur Conseiller Immobilier Professionnel F/H en CDI pour accompagner une clientèle de commerçants de proximité sur le secteur de Carhaix-Plouguer/Rostrenen/Châteaulin. Accompagné(e) par Morgan Geffroy notre responsable de bureau et Vincent LOUVEL, référent formation, vous rejoignez une équipe d'experts de l'immobilier professionnel, toutes et tous intégrés au cœur d'une aventure humaine.
Description du poste : Et si vous rejoigniez notre client, transformation et de conditionnement d'herbes aromatiques surgelée? Votre agence Manpower Carhaix, recherche des Ouvriers(es) Industrie Agroalimentaire (H/F). Poste en intérim, situé au Moustoir, à pouvoir dès fin juin 2025. Postulez dès maintenant ! Vous aurez pour missions: - La mise en étuis des légumes/herbes aromatiques de saison. - La mise en carton et la palettisation. - Vous serez également amené à effectuer des contrôles qualité, du 'vide caisse', du parage. Horaires d'équipes 4X9 (4h-13h et 13h-22h) ou nuit (22h-4h) - travail les week-end et jours fériés. Vos conditions de travail/rémunération: - temps plein - travail en horaire d'équipes 4X9 (4h-13h et 13h-22h) ou nuit (22h-4h) - travail les week-end et jours fériés - taux horaire 11,88€ - prime panier - Majoration dimanche à 20% - Majoration de nuit à 25% (entre 21h et 6h) - indemnités de déplacement - Prime de fin de mission - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSCE - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) Vous avez une première expérience en industrie agroalimentaire. Vous êtes disponible les week-end. Vous êtes impérativement disponible jusqu'à fin octobre - mi-novembre. Poste à pourvoir à partir de fin fin juin 2025. Vous vous reconnaissez dans ce poste? Alors n'hésitez plus, rejoignez nos équipes en nous adressant votre candidature (CV). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Comment ressentiriez-vous la satisfaction de garantir l'excellence en tant que Technicien qualité (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour garantir la qualité et la conformité des produits à travers des contrôles rigoureux et des audits méthodiques. - Assurez le contrôle des matières premières et emballages, gérez les réclamations fournisseurs et collaborez avec des laboratoires externes - Analysez les produits finis selon des critères stricts, suivez les échantillons en échantillothèque et assurez les analyses externes - Réalisez des audits d'hygiène et de nettoyage et coordonnez les actions liées à la sécurité environnementale et aux plans d'action en cas d'incidents Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 33/jours - Salaire: 13.61 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Recherche d'un Technicien qualité (F/H) avec expérience initiale pour assurer divers contrôles et analyses selon les normes établies. - Expérience en contrôle qualité pour matières premières et emballages indispensable - Compétences en analyses physico-chimiques et gestion d'échantillons requises - Certification HACCP ou diplôme équivalent en qualité souhaité - Capacité à sensibiliser aux normes d'hygiène et environnementales Processus de recrutement Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.
Description du poste : Flèche Intérim Carhaix recrute pour l'un de ses clients, un Conseiller en gestion de patrimoine dynamique (H/F) sur le secteur de Carhaix Vous serez en charge de l'accompagnent des clients particuliers et professionnels tout au long de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées et diversifiées alliant l'épargne, les placements financiers, l'immobilier, les solutions de défiscalisation, la retraite et la prévoyance. Missions : - Analyser la situation financière des clients et évaluer leurs besoins en matière de gestion patrimoniale - Proposer des solutions de placements financiers adaptées aux objectifs et contraintes du client - Suivre et accompagner les clients dans la gestion et l'évolution de leur patrimoine - Assurer une veille permanente sur les marchés financiers et les produits d'investissement - Développer un portefeuille de clients et assurer la fidélisation Statut mandataire, formation de 5 semaines avant de commencer. Description du profil : Compétences attendues : - Doté d'un esprit entrepreneurial, - De préférence expérimenté en assurance, banque, immobilier ou courtage, - En capacité d'activer un bon réseau professionnel pour mixer rendez-vous client et rendez-vous prospect, - En capacité à vous organiser - Sens du relationnel et capacité à instaurer une relation de confiance avec les clients - Autonomie, rigueur et capacité d'adaptation - Connaissance des aspects juridiques et fiscaux liés à la gestion de patrimoine recherche d'une réelle déontologie afin d'assurer confidentialité et conseil adapté Fort de vos connaissances du secteur et de ces alentours, contactez-nous pour commencer dès que possible !!
UN « PETIT » MOT SUR NOUS La Banque Populaire Grand Ouest est une grande équipe de près de 3 000 collaborateurs, répartis sur tout le Grand Ouest, dans 12 départements, avec nos 2 marques, Banque Populaire Grand Ouest et Crédit Maritime Grand Ouest. Selon nos expertises et nos métiers, nous accompagnons nos 900 000 clients (dont plus de 350 000 sociétaires) soit dans l'une de nos 350 agences, soit dans l'un de nos 3 sites centraux de Rennes, Nantes et Angers. Historiquement reconnue comme Banque des entrepreneurs et banque du monde marin, nous nous différencions par une très forte proximité et une capacité à innover chaque jour au service de la réussite de nos clients. Poste et missions QUELLE SERAIT VOTRE PLACE PARMI NOUS ? Nous recherchons un Conseiller ou une Conseillère Particulier Junior, pour accompagner les projets de vie de nos clientes et clients. Vous aimez être populaire auprès de vos clientes et clients et faites preuve de petites et grandes attentions pour obtenir leur satisfaction (d'ailleurs, vous ne seriez pas du genre à checker régulièrement la note Avis Google de votre agence ?). Vous pensez que l'une des clés pour réussir son métier de Conseillère ou Conseiller Particuliers, c'est de le faire comme un-e commerçant-e de proximité. Vous avez le goût du challenge : développer votre portefeuille clients ne vous fait pas peur et relever des défis pour des causes qui vous sont chères vous tient à cœur. Vous avez des convictions, et faire partie d'un collectif qui agit avec solidarité et responsabilité donnerait du sens à votre métier. Vous savez ce que veulent dire les abréviations DA, GAB et ECH. PRÊT. Vous aimez l'innovation et seriez fier-e de faire partie d'une banque qui la positionne comme moteur de son action. Vous êtes toujours parmi les premières et les premiers à répondre « Présent-e ! » pour animer et participer à la vie de votre entreprise. Vous disposez d'une formation commerciale ou bancaire (Bac+3 à +5) et vous reconnaissez dans tout ou partie de ces affirmations ? Bonus : vous êtes fan de Stevie Wonder et la mer est votre terrain de jeu favori ? Foncez ! LISTE (NON EXHAUSTIVE) DES AVANTAGES QUI VOUS SERONT RÉSERVÉS Rémunération à partir de 28 500€ sur 13 mois selon votre profil et votre expérience Des primes d'intéressement et de participation Un accompagnement à la formation individualisé Des tickets restaurants Une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale Une agence bancaire collaboratrices et collaborateurs, avec des conseillers et conseillères dédié(e)s à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.bpgototheplace.fr A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Triskell, votre partenaire emploi, recrute pour l'un de ses adhérents un(e) Contrôleur de gestion F/H, dans le cadre d'un accompagnement au recrutement. Missions principales ✅ Analyse financière et budgétaire Suivi des budgets et analyse des écarts Calcul des prix de revient complets ✅ Travaux de clôture Participation aux clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles Préparation des réunions de pilotage au niveau du groupe ✅ Accompagnement stratégique Étude de rentabilité des projets d'investissement Participation au déploiement du nouvel ERP (SAP) en coordination avec le groupe Conditions du contrat Type de contrat : CDI Horaires : Forfait jour - statut cadre Rémunération : Selon profil et expérience Disponibilité : Dès que possible Localisation : Gourin (56) Nous recherchons un(e) professionnel(le) rigoureux(se), autonome et force de proposition, disposant d'une forte sensibilité aux chiffres et à l'analyse. Formation : Bac +5 minimum en contrôle de gestion, finance ou audit. Expérience : 5 ans minimum sur un poste similaire. Compétences requises : Maîtrise d'Excel (formules avancées, macros) Outils de Business Intelligence (BI) Connaissance des systèmes ERP (SAP est un plus) Anglais professionnel (lu, écrit, parlé) Qualités personnelles : Rigueur, sens du détail Esprit d'analyse et esprit critique Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec des interlocuteurs variés Aptitudes personnelles : Bonne communication Autonomie dans l'organisation Réactivité face aux enjeux Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Intégrer notre entreprise adhérente, c'est évoluer au sein d'une équipe dynamique et solidaire, bénéficier de formations continues et travailler dans un environnement moderne et sécurisé tout en bénéficiant de conditions de travail salariales attractives. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? N'hésitez plus ! Donnez un nouvel élan à votre carrière en rejoignant une structure qui valorise vos compétences et votre évolution. Postulez dès maintenant en cliquant sur le formulaire ci-dessous.
Rattaché(e) au Directeur industriel, vous jouez un rôle clé dans le pilotage de la performance industrielle et l'amélioration continue des process de production. Vos principales responsabilités : Piloter et animer les démarches d'amélioration continue (efficience des lignes, réduction des pertes, optimisation des temps de process, etc.). Suivre, analyser et optimiser les indicateurs de performance industrielle (rendement, cadence, qualité.). Mettre en place et suivre les indicateurs de consommation énergétique (eau, électricité, vapeur.) et proposer des actions d'optimisation. Collaborer avec les équipes de production pour identifier les leviers d'amélioration et accompagner leur mise en œuvre. Contribuer aux projets d'industrialisation, de digitalisation ou de modernisation des outils de production. Formation Bac+2 à Bac+5 en génie industriel, process, agroalimentaire ou équivalent. Expérience en production ou en amélioration continue dans l'industrie agroalimentaire, idéalement en nutrition animale. Maîtrise des outils Lean, 5S, SMED, ou autre méthodologie d'optimisation industrielle. Sens de l'analyse, autonomie et esprit d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement industriel stimulant en pleine évolution. Une entreprise à taille humaine, dynamique et engagée. Des opportunités d'évolution et de formation continue. Les modalités : Rémunération : entre 30.000 € à 34.000 € bruts sur 13 mois Statut : à définir selon expérience Poste à pourvoir : dès que possible Avantages : mutuelle d'entreprise, 13ème mois, participation aux résultats, prime de vacances, prime de transport, compte épargne temps, chèques vacances, chèques cadhoc. Alors, prêt à vous lancer un nouveau défi et à rejoindre Vitalac pour exprimer tout votre talent ?
Entreprise trentenaire dynamique, VITALAC est une entreprise experte en nutrition et santé animale, ruminants et monogastriques. Fabricant de solutions innovantes : premix, minéraux, aliments complémentaires et spécialités d'élevages nous accompagnons au quotidien éleveurs, distributeurs en France et à l'international dans plus de 65 pays. Situé en Centre-Bretagne, nous comptons aujourd'hui plus de 120 collaborateurs et un chiffre d'affaires de 70M€, dont l'activité...
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