Offres d'emploi à Puycornet (82)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Puycornet située dans le département 82. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Puycornet. 14 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 82 - Lamothe-Capdeville, 82 - Molières, 82 - Mirabel ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Puycornet

Offre n°1 : Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse (H/F)

  • Publié le 26/11/2025 | mise à jour le 26/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 82 - Lamothe-Capdeville ()

Exploitation spécialisée en élevage bovin viande recherche un chauffeur / livreur H/F pour effectuer les livraisons des carcasses de viandes sur le Tarn-et-Garonne, le Lot et le Tarn.
Vos missions :

- Chargement et déchargement des carcasses de viandes.
- Livraisons
- Départs quotidiens de la plateforme de Montauban

Horaires de travail : 6h - 13h

Permis C Obligatoire

Compétences

  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés

Entreprise

  • ASSOCIATION NATIONALE EMPLOI FORMATION E

Offre n°2 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Molières ()

Société de nettoyage recherche une(e) agent pour un remplacement pour le période de décembre2025, vous aurez pour mission le nettoyage quotidien de bureaux intervention du lundi au samedi pour les communes de molières ET MIRABEL 82

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PLD GARONNE

Offre n°3 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 27/11/2025 | mise à jour le 27/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Mirabel ()

Société de nettoyage recherche une(e) agent pour un remplacement pour le période de décembre2025, vous aurez pour mission le nettoyage quotidien de bureaux intervention du lundi au samedi pour les communes de molières ET MIRABEL 82

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • PLD GARONNE

Offre n°4 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 02/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Lafrançaise ()

Description du poste :
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.
Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.
La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2040€ / mois.
Description du profil :
Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

Offre n°5 : Adjoint(e) responsable de maison H/F

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Mirabel ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?
CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.
L'adjoint(e) responsable de maison est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.
Être adjoint(e) responsable de maison chez CetteFamille, c'est :
· Une mission de cœur
· Être le pilier de la maison
· Animer et organiser les moments du quotidien
· Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants
Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.
Missions principales :
1. Coordination du quotidien
Accompagnement :
· Accompagnement auprès de personnes âgées en perte d'autonomie (aide à l'habillage, à la prise de repas, etc)
Animations & Vie sociale :
· Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
· Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.
· Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)
Suivi de la vie partagée :
· Assister à la préparation et à l'animation des conseils des colocataires trimestriels.
Veille de la qualité d'accompagnement :
· Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie
· Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires
· Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires
2. Gestion de la maison
· Courses et stocks : Aider à l'organisation des courses et gestion des stocks de la maison en drive ou en magasin. Prise en charge des livraisons
· Menus : Aide à la préparation des menus équilibrés et variés en prenant en compte les goûts des colocataires
· Réalisation des petits dépannages du quotidien pour assurer le bon fonctionnement de la maison (changement d'ampoule par exemple)
· Gestion et suivi des interventions extérieures (réparations ascenseur, plomberie etc.).
· Suivi et gestion du budget de la maison
3. Coordination Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile
· Assister aux réunions d'équipe mensuelles avec le Responsable
· Assurer une coordination fluide avec le Responsable de Secteur SAAD pour la gestion de l'intervention des assistants de vie auprès des colocataires
4. Autres
· Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.
· Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe et dans la relation quotidienne des Assistant(e)s de Vie.
Conditions :
· Poste à temps plein de jour et de nuit en forfait jours fixé à 218 jours par an (4 jours par semaine)
· Plage horaire habituelle de 12H par jour et 1 week-end sur 2
· Décompte des jours travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des jours et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés
· Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles
· Outils de travail : Carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable
Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Lieu du poste : En présentiel
Type d'emploi : Temps partiel, CDI
Rémunération : 1 680,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°6 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 06/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Lafrançaise ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°7 : Chauffeur polybenne (H/F)

  • Publié le 09/12/2025 | mise à jour le 09/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Vazerac ()

Notre agence TRIANGLE INTERIM recherche un chauffeur polybenne H/F sur le secteur de VAZERAC (82220).

VOTRE MISSION

Chargement/déchargement de bennes
Transport de grains
Le respect des consignes de sécurité et du code de la route



VOTRE PROFIL

Permis C (ou EC selon le véhicule utilisé)
FIMO / FCO à jour + carte conducteur valide
Une première expérience en transport agricole ou rural est un plus
Sens de l'organisation, rigueur et autonomie

Entreprise

  • Triangle Intérim Solutions RH MONTAUBAN

Offre n°8 : "Chef d'équipe F-H" (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - Honor-de-Cos ()

"""Station fruitière, recherche 1 Chef d'équipe H/F pour encadrer une équipe d'opérateur de conditionnement."""

Offre n°9 : Menuisier fabricant H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - Mirabel ()

Nous recherchons un(e) menuisier(ère) fabricant(e) en CDI pour rejoindre notre équipe dynamique.
Le candidat idéal aura une passion pour le travail du bois et une expérience significative dans la fabrication de menuiseries bois,
aménagement intérieur, parquet, cuisine, escaliers
Votre responsabilité :
Élaborer une fiche de débit
- Lire et interpréter des plans techniques
- Fabriquer, assembler et installer des éléments de menuiserie bois
- Utiliser des machines et des outils de menuiserie pour débiter, dégauchir,
raboter toupiller, façonner et assembler des pièces en bois.
- Assurer la qualité et la finition des produits fabriqués (collage, planéité, ponçage)
- Montage quincaillerie de fenêtres et meubles
- Travailler en étroite collaboration avec les autres membres de l'...
Compétence(s) du poste
Assembler des sous-ensembles par procédé mécanique
Débiter des pièces de rotin ou de bois
Élaborer une fiche de débit
Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
Réaliser un gabarit
Horaires travail 35h sur 4 jours : du lundi au jeudi
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 750,00€ à 2 100,00€ par mois
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°10 : Permanent(e) Lieu de Vie (H/F)

  • Publié le 24/10/2025 | mise à jour le 24/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Mirabel ()

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?
CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.
Le/la Permanent Lieu de Vie est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.
Être Permanent Lieu de Vie chez CetteFamille, c'est :
· Une mission de cœur
· Animer et organiser les moments du quotidien
· Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants
Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.
Missions principales :
1. Coordination du quotidien
Accompagnement :
- Accompagner quotidiennement des personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer, dans le respect de leurs habitudes de vie
- Maintenir un environnement sécurisé et confortable
Animations & Vie sociale :
· Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires
· Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.
· Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)
Suivi de la vie partagée :
· Assister aux conseils des colocataires trimestriels.
. Veille de la qualité d'accompagnement :
· Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie exterieures
· Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires
· Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires
2. Gestion de la maison
- Entretenir l'habitat partagé (ménage, nettoyage)
- Cuisine : préparer les repas en fonction des préférences des colocataires, avec des menus variés et des produits frais
- Blanchisserie : nettoyer le linge des colocataires
3. Coordination et relationnel
- Travailler en équipe avec la Responsable de Maison et les autres permanents lieu de vie afin d'assurer un accompagnement fluide et optimal des colocataires
- Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité : ne pas divulguer d'informations personnelles concernant les colocataires aux autres résidents ou à leurs familles
6. Autres
· Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.
· Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe
Conditions :
· Salaire : 1597 € net mensuel et prise en charge des déplacements professionnels éventuels
· Poste à temps complet, travail 4 jours/nuits par semaine
· Plage horaire habituelle de 8h à 20h ou 20h à 8h. Travail habituel 1 week-end sur 2.
· Décompte des jours travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des jours et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés
· Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles
· Outils de travail : carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable
· Liaison hiérarchique : le / la responsable de maison
Profil recherché :
- Une expérience dans l'accompagnement de personnes âgées en perte d'autonomie
- De fortes valeurs humanistes et d'empathie
- Une volonté de s'impliquer au cœur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés. Être un véritable cordon-bleu. Être autonome au travail
Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !
Type d'emploi : CDI
Rémunération : 1 597,00€ par mois
Avantages :
* Prise en charge du transport quotidien
* Réductions tarifaires
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°11 : Aide ménager(e) à Molières (H/F)

  • Publié le 11/12/2025 | mise à jour le 11/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Molières ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 82 Tarn-et-Garonne

Offre n°12 : Auxiliaire de Vie Sociale (H/F)

  • Publié le 21/11/2025 | mise à jour le 21/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 82 - Molières ()

RESPONSABILITÉS :

Vos futures missions seront principalement les suivantes :-
Accompagner des personnes en perte d'autonomie : aider la personne à réaliser des activités physiques et intellectuelles qui lui permettent de garder du plaisir à la vie.
- Contribuer à créer le meilleur environnement possible pour les bénéficiaires (entretien, linge...)
- Courses et repas : Avec complicité et échange, vous accompagnez la personne dans l'achat des produits qui lui font plaisir et l'aidez à préparer les repas qui lui font envie.
- Accompagnement aux sorties : Vous permettez aux personnes de continuer à avoir en toute sécurité une vie sociale : diverses courses, visiter des parents/amis, aller chez le coiffeur...
- Vous entretenez une relation de proximité via des jeux, balades ou le temps d'un café.
En plus des missions précédentes :
- Vous intervenez auprès d'un public fragile pour l'aider à faire et/ou faire à sa place les actes essentiels quotidiens (lever, toilette, prise de repas, coucher...)
- Vous participez à la prévention de la dépendance et à la stimulation de la personne

PROFIL RECHERCHÉ :

• Le candidat idéal doit posséder un diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF) ou un Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DE AES).
• Expérience souhaitée dans la Branche de l'Aide à Domicile

Entreprise

  • ADMR Bas Quercy

    L' ADMR du Tarn et Garonne, acteur majeur des services à la personne, recherche pour son association locale ADMR de Bas Quercy sur les communes de Molières, Auty, L'Honor de Cos, Labarthe, Lafrançaise, Lizac, Meauzac, Montfermier, Puycornet et Vazerac, un/e Auxiliaire de Vie Sociale

Offre n°13 : Menuisier poseur H/F

  • Publié le 28/10/2025 | mise à jour le 28/10/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 82 - Mirabel ()

Nous recherchons un poseur en menuiserie qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe en CDI.
Le candidat idéal aura une solide expérience dans la pose de menuiseries bois, Alu et PVC.
Possibilité de développer une véritable polyvalence dans le travail suivant vos goûts et aptitudes.
Les déplacements professionnels sur les chantiers sont organisés par l'employeur.
Responsabilités :
- Couper les éléments de fermetures menuisées (indispensable)
- Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support (indispensable)
- Poser des éléments de menuiserie (portes, fenêtres, escaliers, etc.)
- Connaître les méthodes de contrôle d'étanchéité (indispensable)
- Assurer la finition et les ajustements nécessaires
- Réalisation de l'étanchéité de l'ensemble support/châssis[C...
Compétence(s) du poste
Couper les éléments de fermetures menuisées - indispensable
Démonter une fermeture menuisée et vérifier l'état du support - indispensable
Fixer des éléments menuisés - indispensable
Méthodes de contrôle d'étanchéité - indispensable
Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support et châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes
adhésives, cornières, etc - indispensable
Qualité(s) professionnelle(s)
Faire preuve de réactivité
CDI Temps plein - 35 H sur 4 jours de travail - du lundi au jeudi
Expérience de 2 ans exigée
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 1 710,00€ à 2 100,00€ par mois
Formation:
* CAP / BEP (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°14 : DESTIA - Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 07/11/2025 | mise à jour le 07/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 82 - Montfermier ()

Vous êtes à la recherche d'une entreprise engagée qui place votre bien-être et celui des bénéficiaires au cœur de son activité ?
C'est chez Destia que cela se passe !
Nous vous proposons des missions proches de votre domicile, à temps plein ou à temps partiel, des plannings donnés à l'avance, une autonomie dans vos missions et surtout un réel soutien de l'agence.
Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap, fragilisées ou âgées afin d'égailler et faciliter leur quotidien.
Vos missions :
Accompagner la personne dans les tâches de la vie quotidienne (entretien du domicile, du linge, levers et/ou couchers, préparation des repas, hygiène corporelle etc)
Créer une relation de confiance avec vos bénéficiaires via des jeux, des sorties, des accompagnements aux rendez-vous extérieurs etc
Remonter vos bonnes idées, difficultés ou conseils à l'agence afin de garantir le meilleur accompagnement possible
Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap
Empathie, patience et bienveillance.
Sens des responsabilités et capacité d'adaptation.
Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail.
Possibilité de vous former en interne via notre parcours d'alternance.

Entreprise

  • DESTIA

    Le Groupe Destia est né en 2006, initialement spécialisé dans la garde d'enfant au travers de la marque Sous Mon Toit, c'est en 2010 que le groupe décide de se spécialiser dans le maintien à domicile (MAD) des séniors et personnes en situation de handicap. C'est en 2015, dans la foulée du rapprochement avec Avidom que la stratégie de participation à la consolidation du marché est lancée. Entre 2016 et 2021, 24 sociétés spécialisées dans le maintien à domicile ont rejoint Des...

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