Consulter les offres d'emploi dans la ville de Razines située dans le département 37. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Razines. 31 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 37 - Richelieu, 37 - BRASLOU, 37 - RICHELIEU ... .
Poste pour exercer dans le premier degré au sein d'écoles situées au sud de Chinon. Vos missions : - Favoriser l'autonomie - Aider l'élève handicapé dans ses déplacements - Apporter une aide technique (passage aux toilettes, installation matérielle en classe) - Apporter un aide dans l'accès aux apprentissages, en concertation avec l'enseignant - Participer si besoin aux sorties de classe.
Poste proposé avec immersion découverte de 2 à 3 jours avec tutorat et formation assurés en interne. -Iéalement vous connaissez la conduite d'un tracteur - Cueillette de champignons dans des caves, - Préparation de commandes, - Mise en place de substrats (entreposage des substrats entre 10 à 12 kg), - Vidage de vieux substrats, - Nettoyage de ses outils et lieu de travail. Alternance des postures (travail au sol et à niveau). Vous serez accueillie en immersion pour évaluer votre rapidité d'éxecution. Vous travaillez à partir de 6h du matin (au plus tôt) et aurez des horaires en fonction de l'avancement. ***prise de poste début novembre***
Dans le cadre d'un service public de proximité et sous la responsabilité de Madame le Maire, vous effectuerez l'ensemble des travaux nécessaires à l'entretien et à la valorisation des espaces publics, des espaces verts, des voiries, des bâtiments communaux et du réseau d'assainissement. Missions : - Entretient du Cimetière, d'entretenir, de gérer et de mettre en valeur tous les espaces verts : désherbage, tonte, fleurissement, arrosage, taille des arbustes et des massifs, - d'assurer l'entretien de la voirie, des chemins communaux et des espaces publics : fauchage, curage des fossés, empierrement et reprise d'enrobés, mise en place de granulats, déneigement, sablage, nettoiement de la voirie, balayage, désherbage des rues, entretien des trottoirs, des places publiques, . - d'effectuer les travaux d'entretien des bâtiments : maçonnerie, plâtrerie, placoplâtre, peinture, serrurerie, menuiserie, plomberie, petits travaux d'électricité si agrément, . - d'entretenir et de surveiller le réseau et la station d'épuration : entretien des pompes de relevage, gestion des relevés, contrôle des rejets en lien avec le Syndicat d'Assistance Technique pour l'Epuration des Eaux (SATESE), - d'assurer l'entretien courant des machines et des véhicules à disposition, des matériels, - d'intervenir immédiatement à la vue d'un risque potentiel et de mettre en place la signalétique adaptée, - d'identifier et de signaler les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, - de diagnostiquer une panne et de savoir rediriger le travail vers un spécialiste lorsque celui-ci dépasse votre domaine de compétence. Il pourra vous être demandé une certaine disponibilité pour répondre aux nécessités de service. Profil recherché : - connaissances professionnelles et expérience dans le domaine de la voirie (entretien régulier), - connaissances professionnelles et expérience dans le domaine du bâtiment (petits travaux divers), - connaissances professionnelles et expérience dans le domaine de la mécanique (petite mécanique), - connaître les règles d'hygiène, de propreté et de sécurité, - aptitude à la conduite d'engins (tracteur, tondeuse portée), permis poids-lourd et CACES souhaités, - habilitation électrique serait un plus, - savoir rendre compte à sa hiérarchie, - capacité d'adaptation, ponctualité, serviabilité, - être courtois et sociable, - sens du service public, discrétion professionnelle, devoir de réserve exigés. Poste à pourvoir le 15/01/26. Date limite des candidatures 15/12/25. Ouvert aux contractuels : Oui (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique ; ex Art. 3-3.3 loi 84-53, pour les communes de moins de 1 000 habitants et les groupements de communes regroupant moins de 15 000 habitants, pour tous les emplois)
Ambulancier - Conseiller Funéraire (H/F) OTA - Richelieu Nous sommes à la recherche d'un ambulancier avec activité funéraire. LE DIPLOME DE CONSEILLER FUNERAIRE EST OBLIGATOIRE + Permis B Et un diplôme d'ambulancier; *Diplôme d'Etat d'Ambulancier, ou *Attestation d'Auxiliaire Ambulancier ou *PSC et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, vaccination obligatoire). Au sein d'une entreprise d'Ambulances et Pompes Funèbres, vous aurez pour mission -en qualité d'ambulancier, d'effectuer le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. -en qualité de conseiller funéraire, de conseiller les familles. Vous les accompagnez dans l'organisation des obsèques et des formalités administratives et jouez un rôle important dans l'achat des prestations : cercueil, personnalisation du caveau, crémation. Vous aurez aussi un rôle de maître de cérémonie et vous aurez également des tâches administratives. Vous faites preuve d'écoute, d'empathie et de disponibilité et vous avez un bon contact relationnel. Des astreintes sont à prévoir (semaine et week-end), SALAIRE = indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas et frais d'entretien de tenue selon intervention + une majoration de tâches complémentaires de 10% lors de l'activité funéraire AVANTAGES : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux. Poste à pourvoir dès que possible.
AMBULANCES OTA AMBULANCIER DEA (H/F) La société Ambulances OTA recherche, pour renforcer son équipe un ambulancier(e) DEA en CDI, à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible. Vous possédez impérativement le Diplôme d'État d'Ambulancier et vous êtes à jour de vos documents (carte préfectorale, AFGSU). Vos missions : Vous assurez le transport sanitaire ou l'accompagnement de personnes vers les structures de soins selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Vous réalisez des opérations ou missions annexes (formalités administratives). SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas + frais d'entretien. AVANTAGES : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux.
AMBULANCES OTA CHAUFFEUR DE TAXI (H/F) La société d'Ambulances OTA recherche, un Chauffeur de taxi (H/F) pour rejoindre son équipe. CDI, dès que possible. Temps plein. Vous êtes titulaire de la carte professionnelle de taxi (obligatoire) et du Permis B valide Vous aurez pour missions de conduire des personnes à un point précis. Les personnes peuvent être à mobilité réduite. Vous effectuez également les dossiers administratifs inhérents au transport. SALAIRE = taux horaire + indemnités dimanche/jour férié + indemnités repas + frais d'entretien AVANTAGES : mutuelle, tickets restaurant, action logement, prime pour évènements familiaux.
Au sein d'une résidence de personnes âgées de 68 lits, vous assurez les soins auprès de personnes âgées. Poste à pourvoir de suite Horaires : 7h-19h ou 8h-20h ou 8h30-20h30 (2 jours de repos consécutifs par semaine) - 1 week-end sur 2 travaillé. Prime SEGUR 206€ + prime contractuelle 250 euros brut/mois + reprise ancienneté 50% Diplômes demandés : Aide soignant ou Assistant de vie aux famille (ADVF), Accompagnant(e) Éducatif et Social (DEAES) ou Aide Médico Psychologique (AMP).
Nous sommes une entreprise basée à Chaveignes (37). L'entreprise est actuellement en pleine croissance, pour cela nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un(e) chef(fe) d'équipe de couvreurs (H/F) compétent(e) ou expérimenté(e) afin de rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez les responsabilités suivantes : Organiser, coordonner et superviser le travail de votre équipe sur les chantiers Poser, réparer et rénover différents types de toitures (tuiles, ardoises, zinc, bac acier.) Assurer le respect des règles de sécurité, de qualité et des délais Gérer l'approvisionnement du matériel et des matériaux sur site Communiquer avec le conducteur de travaux et faire remonter les informations techniques Former et accompagner les nouveaux collaborateurs Formations et expérience : - Avoir un diplôme en Couverture Compétences techniques : - Avoir une excellente maîtrise des techniques de couverture (ardoise, tuile, zinc, étanchéité.) - Savoir bien lire et interpréter des plans - Maîtriser le calcul de pentes, métrés et quantitatifs matériaux
Notre agence LIP Transport recherche pour son client basé, un Conducteur de car H/F pour assurer les services de ramassage scolaire sur secteur Richelieu. Vous serez garant de la qualité de service délivré aux enfants en assurant leurs déplacements dans des conditions de confort et de sécurité optimales. Vos missions : - Respecter le code de la route - Avoir une conduite souple en toute sécurité - Assurer le transport en sécurité des enfants - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. Information complémentaire : - Poste sur 20h/semaine - amplitude assez forte avec prise de poste entre 6h et 7h pour une fin de service entre 18h et 19h30 Vous avez une première expérience dans la conduite de car. Vous avez un grand sens de l'organisation et le goût du contact, alors n'attendez plus et postulez !
Nous sommes une entreprise basée à Chaveignes (37). L'entreprise est actuellement en pleine croissance, pour cela nous sommes aujourd'hui à la recherche d'un ou une manœuvre en couverture et charpente (H/F) afin de rejoindre notre équipe dynamique. Vous intervenez sur des chantiers de rénovation charpente et couverture (montage et démontage+ traçage...) ou construction. Vous disposez de connaissances en couverture et charpente. Vous intervenez sur les chantiers en binôme et devez faire preuve d'autonomie.
L'agence Loudun Intérim recrute pour différents clients un MACON H/F. Vos missions : - Selon le projet, vous serez amener à travailler avec des parpaings, pierres, briques. - Fabrication de mortier - Créer des ouvertures, sécuriser des structures et fondations Votre profil : - maîtriser les techniques de construction, les matériaux et leurs propriétés ; - connaître les normes de sécurité (tant sur le chantier qu'en termes de construction) ; - maîtriser l'utilisation des outils et machines nécessaires ; - maîtriser le traçage et le repérage ; - savoir lire et interpréter des plans ; - avoir le permis de conduire et une aptitude hauteur est un plus
Vous assurez les soins infirmiers, d'hygiène et de confort selon le protocole médical et les règles d'hygiène et d'asepsie auprès de personnes âgées. Du lundi au dimanche : 8h-20h ou 7h30 15h 30 selon roulement repos 2 jours travail 1 week-end sur 3 Prise de poste immédiate.
Ouverte en novembre 2021, la résidence Cérès a été construite sur la commune Saint-Gervais Les Trois Clochers dans le bourg du village. Elle offre un cadre de travail confortable : matériel neuf, lumineux, chaleureux et spacieux. Créé il y a plus de 30 ans, le Groupe Emera marque sa différence à travers des établissements hauts de gamme. Cette entreprise construite autour de valeurs fortes offre des conditions de travail idéales. Alors, n'attendez plus rejoignez la résidence Cérès !
Nous recrutons un psychologue clinicien H/F, en CDI, dès que possible, à temps partiel (0.50 ETP). Sur le DITEP (Dispositif Intégré Thérapeutique Educatif et Pédagogique), établissement accueillant des adolescents de 14 à 20 ans présentant des troubles des conduites et du comportement, dont l'intensité et la durabilité perturbent de manière significative l'accès aux apprentissages et la socialisation. Missions principales : - Evaluation et bilans psychologiques - Conduite de consultations psychothérapeutiques individuelles et/ou de groupes - Participation à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et soutenir les missions et interventions Compétences Requises : - Maitrise des modèles de psychologie clinique et de psychopathologie - Capacité à évaluer des ajustements d'accompagnements, des pratiques, à courts comme à long terme - Capacité à rendre intelligible le fonctionnement psychique des personnes accompagnées auprès des équipes pluridisciplinaires Qualités Attendues : - Approche du contact et relationnelle des publics adolescents et en situation de handicap - Autonomie dans la structuration de l'intervention clinique et choix des outils - Capacités d'écoute, d'analyse, de transmission et de rédaction des rapports psychologiques Conditions : - Expérience et connaissance du public DITEP Rémunération : - Rémunération selon convention nationale 66 et selon ancienneté Avantages : * 18 congés trimestriels * temps de travail annualisé * pas d'astreinte ; ni de travail le week-end
Etablissement accueillant des adolescents et jeunes majeurs ayant des troubles relationnels et des difficultés à s'insérer socialement. en internat, semi-internat
Nous recherchons une personne qualifiée ou en fin d'apprentissage pour rejoindre notre belle équipe! Si vous aimez notre métier, que vous souhaitez évoluer dans un environnement moderne, créatif et convivial alors vous êtes la personne qu'il nous faut! Chez Artemoda Factory nous cultivons le respect, le professionnalisme, le partage et une bonne humeur débordante!! Le poste est à pourvoir dès maintenant! Nous étudions toute proposition n'hésitez pas à nous contacter par email ou par téléphone. CDD de 12 mois minimum.
Le SSIAD de Richelieu recherche un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) à domicile Vous intégrez une association qui privilégie l'importance du temps accordé aux soins et à la qualité de l'accompagnement des personnes. Au sein d'une équipe à taille humaine, encadrée par une infirmière coordinatrice, vous participez au maintien à domicile, dans le bien-être et le confort, de personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans le respect de leurs projets de vie. Votre écoute et approche bienveillantes sont des atouts majeurs. Secteur d'intervention : Richelieu et communes environnantes Points + : - 1 jour de repos fixe par semaine - Travail 1 week-end sur 3 - Mobile - Voiture de service Diplôme AS, AMP ou AES exigé
Le SSIAD est un Service de Soins Infirmiers A Domicile. Le service intervient auprès des personnes de plus de 60 ans ou en situation de handicap de moins de 60 ans, qui nécessitent un accompagnement et une aide pour les soins d'hygiène et de confort par un professionnel de santé et a pour vocation : - d'éviter ou retarder l'hospitalisation - de faciliter le retour au domicile à la suite d'une hospitalisation
Le SSIAD de Richelieu recherche 2 aides-soignants(es) diplômés(es) à domicile (70% et 86%) Vous intégrez une association qui privilégie l'importance du temps accordé aux soins et à la qualité de l'accompagnement des personnes. Au sein d'une équipe à taille humaine, encadrée par une infirmière coordinatrice, vous participez au maintien à domicile, dans le bien-être et le confort, de personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans le respect de leurs projets de vie. Votre écoute et approche bienveillantes sont des atouts majeurs. Secteur d'intervention : Richelieu et communes environnantes Points + : - 1 jour de repos fixe par semaine - Travail 1 week-end sur 3 - Mobile - Voiture de service (selon secteurs) - Reprise de l'ancienneté à 100% - Formations tout au long de votre carrière - Participation aux groupes d'analyse de la pratique professionnelle animés par une psychologue - CSE - Primes Diplôme AS, AMP ou AES exigé
Sous la responsabilité du (de la) gouvernant(e) ou responsable hébergement, vous contribuez au bien-être et au confort des résidents. Pour cela, vos missions principales sont : - Assurer l’excellence des prestations : propreté, hygiène, sécurisation des chambres et des parties communes - Participer au service des petits déjeuners, des collations (et éventuellement des repas) des résidents - Assurer en binôme avec l’aide-soignant les mobilisations des résidents (transferts – aide au lever et coucher) - Collaborer en équipe pluridisciplinaire - Participer ponctuellement à l’entretien du linge- Idéalement titulaire du CAP ETC ou du Bac Pro ASSP, vous êtes organisé(e) et rigoureux(se). - Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de la discrétion et êtes capable d’instaurer une relation de confiance avec les résidents, les familles, votre hiérarchie et vos collègues. - Vous possédez une forte éthique professionnelle. - Une expérience dans un poste similaire est un plus. Nos atouts : Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux…) Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence. Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles et mobilité au sein du groupe Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d’âge et de développement durable. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l’actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook
Située à 20 minutes de Chatellerault (86), dans un cadre chaleureux en pleine campagne, la résidence Cérès accueille 68 résidents dont 14 en Unité Protégée. La résidence Cérès, établissement à taille humaine, fait partie du Groupe Emera, spécialiste de l’hébergement et de l’accompagnements des personnes âgées, en France et en Europe. Notre promesse : Unis pour nos aînés ! Rejoindre Emera, c'est partager les valeurs d'une entreprise engagée et participer à une véritable aventure huma...
Votre mission principale : donner l'eau à la bouche à vos clients Chaque jour, vous aidez vos clients à naviguer entre les produits de la mer, les préparations poissonnières, les produits de la charcuterie et du traiteur. Partage de recettes, conseils personnalisés, valorisation des produits issus d'une pêche responsable, votre expertise est communicative ! Vente et conseil aux clients / Fidélisation de la clientèle / Préparation des produits / Merchandising et mise en valeur du rayon Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire / Suivi des stocks Information sur la classification des engagements ressources U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, on prend votre parcours professionnel au sérieux. On vous encourage à évoluer constamment en développant vos compétences. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 11,88€ par heure Nombre d'heures : 30 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recherche pour un client spécialisé dans la rénovation de bâti ancien : Un tailleur de pierre H/F Vous réaliserez les tâches suivantes : - Reporter les repères de taille sur un bloc de pierre - Réaliser des gabarits de fabrication - Tailler la pièce ou les éléments de l'ensemble - Réaliser des opérations de polissage sur pierre - Réaliser des opérations de gravure sur pierre - Monter des pierres des revêtements en pierre Pour ce poste un CAP et/ou un Bac+2 en taille de pierre pierres ornementales est recommandé. Une expérience professionnelle dans le secteur de la taille et de la décoration en pierre serait un plus. Adaptabilité rigueur autonomie dynamisme et réactivité font parti vos qualités. Ce poste est à votre image ? Cliquez et postulez ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence 34 Square Gambetta à CHATELLERAULT et/ou nous contacter par téléphone.
Transdev recrute un Conducteur de Car en Période Scolaire H/F Votre mission Vous maîtrisez les composantes élémentaires de la conduite, à savoir : - Accélération (dosage de l'accélération) - Mécanique (utilisation de la boite de vitesse, utilisation de l'embrayage) - Anticipation (utilisation du frein moteur, utilisation du ralentisseur, approche de zones dangereuses, dépassement, changement de direction) - Distances de sécurité (respect en fonction de la vitesse) - Freinage (dosage, souplesse, utilisation du ralentisseur, anticipation) - Gabarit (croisement, virages, manœuvres, position du véhicule sur la chaussée et dans les ronds-points) - Intersections (adaptation de l'allure, contrôles) - Règlementation routière (distance de sécurité, limitation de vitesse, règles de priorité, code de la route) - Rétroviseurs (avant ralentissement, avant changement de direction, manœuvres) Votre profil Vous êtes titulaire du permis D avec une Formation Continue Obligatoire (FCO) à jour ? Vous savez adopter une conduite rationnelle (confort des passagers, limitation des polluants, de l'accidentologie, de la consommation de carburant) et respecter la feuille de service (horaires, itinéraires, arrêts) ? Poste en CDI, Temps Partiel de 20 à 25 heures - Taux horaire à l'embauche brut : 13,16€ Les plus ! - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales. Rejoignez un Groupe international fortement ancré dans les territoires ! Transdev est un leader international de la mobilité au service des territoires. Nous concevons et opérons des transports collectifs - bus, cars, trams, trains, vélos partagés, ferries, entre autres. - pour permettre à chacun de se déplacer chaque jour grâce à des solutions sûres, efficaces et innovantes au service du bien commun. Parce que nous sommes des femmes et des hommes au service des autres, nos 102 000 collaborateurs dans le monde ont un impact positif sur les gens et la société. C'est en étant attentifs à chacun que l'on permet à tous d'avancer. Et vous ? Qu'est-ce qui vous fait avancer ?
Rejoindre Transdev c'est rejoindre des femmes et des hommes au service des autres et exercer un métier qui a du sens : la mobilité.
Votre mission principale : Faire rayonner la qualité de nos produits Votre vision stratégique et votre sens aigu de la relation client sont des atouts clés. En véritable leader, votre capacité managériale vous permet de fédérer vos collaborateurs autour d'objectifs stimulants. * Développer la stratégie commerciale définie avec la direction * Animer et superviser l'ensemble des activités / Gérer et optimiser du compte d'exploitation des rayons * Développer la qualité du service et l'offre commerciale * Superviser et optimiser la gestion des stocks, des commandes et de la logistique * Garantir le respect de la réglementation commerciale, des règles d'hygiène et de sécurité * Encadrer les managers de rayon et développer la performance collective * Mise en rayon Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Toujours un œil sur vos objectifs et votre équipe, votre ambition est la nôtre : c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Type d'emploi : CDI Rémunération : à partir de 13,46€ par heure Nombre d'heures : 41 par semaine Avantages : * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Exploitation agricole constituée de 250 Vaches allaitantes et de 300 ha recherche un salarié polyvalent (H/F) Vos missions : - Vous participerez à l'alimentation et aux soins des animaux , - Vous effectuerez les travaux saisonniers sur les prairies et cultures (épandage , travail du sol , récolte des fourrages) ainsi que l'entretien courant du matériel, des clôtures et bâtiments . Conditions d'emploi: - CDI à temps plein à 39h (heures supplémentaires rémunérées) - Week-end d'astreinte à prévoir Profil: Nous recherchons un(e) salarié(e) souhaitant s'épanouir dans son poste, autonome ou souhaitant le devenir, capable d'évoluer vers plus de responsabilités. L annonce s'adresse également aux candidats à l'installation en recherche d'un projet de vie en élevage. Possibilité de restauration sur place (salle de pause aménagée) Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
La mission :Au sein d'une équipe à taille humaine et sous la responsabilité du Responsable Commercial vous aurez pour missions de :Fidéliser et développer votre portefeuille conformément aux objectifs fixés afin de dégager du résultat et de la performancePréparer les campagnes commerciales en concertation avec le responsableAssurer le suivi technique des agriculteurs de votre secteur en apportant votre expertiseAssurer le suivi des commandes et la gestion des créances du portefeuilleLe poste :CDI basé à Richelieu (37) - zone de travail : secteur Richelieu et alentoursPoste à temps complet - forfait 215 jours/anRémunération suivant profil + prime d'objectifs (part fixe + variable)Avantages : véhicule de fonction ou service (au choix), RTT, 13ème mois, participation/intéressement, accord télétravail, CE groupe, prévoyance, etc.
Sous la responsabilité du directeur et de l’IDEC, en collaboration avec les IDE, dans le respect du projet individualisé et du plan de soins des résidents, vos missions principales sont : - Assurer la surveillance de l’état de santé des résidents dans votre domaine d’intervention et identifier les situations d’urgence - Pratiquer les soins d’hygiène et de confort aux résidents en respectant leur autonomie - Aider et accompagner les résidents dans tous les actes de la vie quotidienne - Veiller au bien-être des résidents, à leur sécurité et au maintien du lien socialVous êtes titulaire du DEAS ou DEAES Structure - Sens du relationnel et capacité à établir une relation de confiance - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant impliqué(e) en équipe Nos atouts : - Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux…) et reprise de l'ancienneté à 100% et revalorisation d'1% sur le salaire par an (temps plein) - Plannings optimisés (pas d’horaires coupés) et journées en 10h - Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence - Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles - Nos engagements : - Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d’âge et de développement durable. - Venez découvrir le témoignage d'Aline, aide-soignante à Nantes : https://www.emera.fr/emera-vou...et rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l’actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook
Votre missionVous maîtrisez les composantes élémentaires de la conduite, à savoir : - Accélération (dosage de l'accélération) - Mécanique (utilisation de la boite de vitesse, utilisation de l'embrayage) - Anticipation (utilisation du frein moteur, utilisation du ralentisseur, approche de zones dangereuses, dépassement, changement de direction) - Distances de sécurité (respect en fonction de la vitesse) - Freinage (dosage, souplesse, utilisation du ralentisseur, anticipation) - Gabarit (croisement, virages, manœuvres, position du véhicule sur la chaussée et dans les ronds-points) - Intersections (adaptation de l'allure, contrôles) - Règlementation routière (distance de sécurité, limitation de vitesse, règles de priorité, code de la route) - Rétroviseurs (avant ralentissement, avant changement de direction, manœuvres) - Accélération (dosage de l'accélération) - Mécanique (utilisation de la boite de vitesse, utilisation de l'embrayage) - Anticipation (utilisation du frein moteur, utilisation du ralentisseur, approche de zones dangereuses, dépassement, changement de direction) - Distances de sécurité (respect en fonction de la vitesse) - Freinage (dosage, souplesse, utilisation du ralentisseur, anticipation) - Gabarit (croisement, virages, manœuvres, position du véhicule sur la chaussée et dans les ronds-points) - Intersections (adaptation de l'allure, contrôles) - Règlementation routière (distance de sécurité, limitation de vitesse, règles de priorité, code de la route) - Rétroviseurs (avant ralentissement, avant changement de direction, manœuvres) - Accélération (dosage de l'accélération) - Mécanique (utilisation de la boite de vitesse, utilisation de l'embrayage) - Anticipation (utilisation du frein moteur, utilisation du ralentisseur, approche de zones dangereuses, dépassement, changement de direction) - Distances de sécurité (respect en fonction de la vitesse) - Freinage (dosage, souplesse, utilisation du ralentisseur, anticipation) - Gabarit (croisement, virages, manœuvres, position du véhicule sur la chaussée et dans les ronds-points) - Intersections (adaptation de l'allure, contrôles) - Règlementation routière (distance de sécurité, limitation de vitesse, règles de priorité, code de la route) - Rétroviseurs (avant ralentissement, avant changement de direction, manœuvres) - Accélération (dosage de l'accélération) - Mécanique (utilisation de la boite de vitesse, utilisation de l'embrayage) - Anticipation (utilisation du frein moteur, utilisation du ralentisseur, approche de zones dangereuses, dépassement, changement de direction) - Distances de sécurité (respect en fonction de la vitesse) - Freinage (dosage, souplesse, utilisation du ralentisseur, anticipation) - Gabarit (croisement, virages, manœuvres, position du véhicule sur la chaussée et dans les ronds-points) - Intersections (adaptation de l'allure, contrôles) - Règlementation routière (distance de sécurité, limitation de vitesse, règles de priorité, code de la route) - Rétroviseurs (avant ralentissement, avant changement de direction, manœuvres)Démarche Qualité Sécurité Environnement :Démarche Qualité Sécurité Environnement :Démarche Qualité Sécurité Environnement :Démarche Qualité Sécurité Environnement :Connaître la politique Qualité Sécurité EnvironnementAlerter lors du constat de dysfonctionnementsConnaître les principes des réglementations concernant la sécurité et l'environnement pour son périmètreParticiper aux causeries Sécurité, Environnement, QualitéConnaître la politique Qualité Sécurité EnvironnementAlerter lors du constat de dysfonctionnementsConnaître les principes des réglementations concernant la sécurité et l'environnement pour son périmètreParticiper aux causeries Sécurité, Environnement, QualitéConnaître la politique Qualité Sécurité EnvironnementAlerter lors du constat de dysfonctionnementsConnaître les principes des réglementations concernant la sécurité et l'environnement pour son périmètreParticiper aux causeries Sécurité, Environnement, QualitéConnaître la politique Qualité Sécurité EnvironnementAlerter lors du constat de dysfonctionnementsConnaître les principes des réglementations concernant la sécurité et l'environnement pour son périmètreParticiper aux causeries Sécurité, Environnement, Qualité
Dans le cadre du projet d’établissement et du projet de soins, en lien avec la direction médicale du groupe, la direction de la résidence et l’équipe soignante, vos missions principales sont : Participer à l’accueil et la prise en soin des résidents (évaluation gérontologique, construction du projet personnalisé…) et à l’accompagnement des familles Assurer et veiller à la qualité de la prise en charge médicale des résidents et à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels ainsi qu’à la traçabilité des actes. Donner un avis sur le contenu et participer à la mise en œuvre de la/des convention(s) conclue(s) entre l'établissement et les établissements de santé Liste non exhaustive.- Médecin généraliste et/ou titulaire d’une capacité en gérontologie ou diplôme équivalent (DU médecin coordonnateur, FMC …). Maitrise du GIR et du PATHOS - Aptitudes à travailler en équipe pluridisciplinaire - Respect du cadre réglementaire et des outils en place - Disponibilité, implication, réactivité Nos atouts pour les équipes soignantes : Rémunération attractive (fixe + épargne salariale), avantages CSE (réductions, cadeaux…). Horaires journée Possibilité au quotidien de profiter de repas gastronomiques préparés sur place par le chef de la résidence. Un organisme de formation interne permettant des évolutions professionnelles Nos engagements : Notre Credo : des valeurs fortes et un engagement RSE en matière de diversité, de handicap, d’âge et de développement durable. Rejoignez-nous sur les réseaux sociaux pour y découvrir toute l’actualité du groupe : Instagram LinkedIn Facebook
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence Régional Intérim groupe Triangle Solutions RH à CHATELLERAULT recrute pour son client spécialisé dans les travaux de maçonnerie neufs et rénovation : Un maçon H/F Prise de poste sur ST GERVAIS LES TROIS CLOCHERS Vos missions : Mise en oeuvre des matériaux destinés à la construction ou à la rénovation de bâtiments (fondations planchers murs façades). Préparation de liant (mortier ciment colle) manuellement (pelle truelle) ou à l'aide d'une bétonnière. Etalage du liant et pose des parpaings, brique, pierres ou carreaux de plâtre. Vérification de l'aplomb du niveau et de l'alignement de l'ouvrageréalisation des joints. Vous êtes de formation type CAP/BEP/Bac Pro/Titre Pro en Maçonnerie ET/OU vous justifiez d'une expérience significative sur un même type de poste. Vous êtes rigoureux et minutieux dans votre travail,Vous justifiez d'une expérience significative sur ce poste.Vous travaillerez en équipe sous la responsabilité de votre chef de chantier et vous respectez les règles de sécurité.Ce poste vous intéresse et vous avez le profil recherché alors cliquez sur postuler ! Vous pouvez également vous présenter directement à l'agence 34 Square Gambetta à CHATELLERAULT et/ou nous envoyer votre CV par mail.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour notre agence, un(e) aide ménager(ère) pour compléter l'équipe existante. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
POSTE : Mécanicien Agricole H/F DESCRIPTION : À propos de l'entreprise : Notre client, une entreprise reconnue dans le secteur des équipements agricoles, recherche un Mécanicien Agricole passionné et expérimenté pour rejoindre son équipe. Si vous êtes motivé par les défis techniques et souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et innovant, cette opportunité est faite pour vous. Description du poste : En tant que Mécanicien Agricole, vous serez responsable de l'entretien, de la réparation et de la maintenance des équipements agricoles. Vous jouerez un rôle clé en garantissant la performance et la durabilité des machines utilisées par nos clients. Vos missions principales seront : Diagnostic et réparation : * Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques des équipements agricoles. * Effectuer les réparations nécessaires pour remettre les machines en état de fonctionnement optimal. * Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. Entretien des véhicules : * Assurer les révisions périodiques et les contrôles de routine des tracteurs, moissonneuses-batteuses, et autres machines agricoles. * Réaliser les réglages nécessaires pour optimiser les performances des équipements. * Effectuer les contrôles de sécurité avant restitution aux clients. Documentation et rapports : * Remplir les fiches techniques d'intervention et les rapports de maintenance. * Utiliser les outils de diagnostic informatisés pour identifier et résoudre les problèmes. Collaboration et communication : * Conseiller les clients sur les interventions nécessaires et répondre à leurs questions. * Assurer une communication claire et professionnelle avec les clients concernant l'état de leurs équipements. PROFIL : * Formation en mécanique agricole ou équivalent (CAP, Bac Pro, BTS). * Expérience significative en tant que mécanicien d'équipements agricoles. * Compétences techniques en mécanique, hydraulique, électricité et électronique des machines agricoles. * Capacité à diagnostiquer et résoudre des problèmes complexes. * Sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe. * Bonnes compétences en communication et service client.
Génération Y est un cabinet de recrutement indépendant qui accompagne les entreprises dans la recherche et la sélection des meilleurs talents, tous secteurs confondus. Nous travaillons avec des PME, ETI et grands groupes partout en France afin de vous proposer des opportunités professionnelles en CDI adaptées à vos compétences et à vos ambitions. Pourquoi postuler avec Génération Y ? Accédez à des entreprises reconnues dans votre domaine. ...
Description du poste : Manpower CHINON recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Couvreur et/ou charpentier (H/F) L'univers du chantier et plus particulièrement la partie toiture vous passionne ! ?Alors n'hésitez plus ! Faites nous part de votre candidature en postulant sous cette offre ? Vous assurez la réalisation de couvertures sur des locaux collectifs ou particuliers. Cela consiste à préparer le chantier pour pouvoir travailler en sécurité, puis à poser la charpente (traditionnelle ou fermettes industrielles), puis à poser l'isolant et enfin à poser la couverture en tuiles et enfin à poser les zingueries (gouttières, descentes EP). Vous travaillez en respectant les plans d'exécution et en respectant les règles de l'art. Le grand air ! La grande hauteur !? ?Grâce au couvreur, le ciel ne nous tombe pas sur la tête ! Spécialiste de la construction et de la réfection des toits, il nous met à l'abri des intempéries (pluie, neige, vent... ou soleil accablant). Un métier incontournable dans le bâtiment. ?Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté (CSE, CSCE, chèques vacances, Compte épargne Temps et bien plus encore...)! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Chantier d'Insertion Terre de Promesse Sur 3 hectares de maraichage et via un élevage de 200 poules pondeuses, nous accompagnons des personnes sans en emploi à se remettre debout, à reprendre confiance en elles et à cheminer vers un emploi durable. Le chantier se situe au sein d'un parc de 32 hectares a proximité d'un jolie château, ce qui en fait un lieu idéale pour se ressourcer et repartir sur de bonnes bases. Sous la responsabilité du directeur, notre association recherche son/sa futur/e encadrant/e technique qui sera en binôme avec le chef de culture. Missions principales : - Encadre les ouvriers agricoles en insertion : organisation des équipes, suivi des travaux, formation technique. - Co-responsable des activités de conditionnement, de livraison et de vente des productions (marché). - Co-responsable de la relation avec les clients particuliers (abonnés paniers). - Accompagne les salariés en lien avec la conseillère en insertion professionnelle, pour mettre en œuvres les démarches prévues par le contrat d'engagement partagés afin de construire le « projet professionnel ». - Participe à l'évaluation des compétences et à la définition des parcours d'évolution ; - Accompagne les salariés dans l'apprentissage de la rigueur, de la ponctualité, de la communication, etc. ; - Identifie les freins à l'emploi (sociaux, comportementaux, techniques) et collabore avec la conseillère d'insertion pour les lever ; - Favorise la montée en compétences et l'autonomie des personnes accompagnées. - Accompagne les salariés pour les bilans de PMSMP et de prise de poste. - Participe et anime les réunions d'équipe. Pour mener à bien ces missions, le profil recherché répond aux critères suivants : - En possession au minimum BPREA ou niveau équivalent avec une forte expérience - Expérience 2 ans dans le maraîchage bio / élevage - Expérience ou capacités avérées en management et encadrement de proximité - Une expérience préalable sur un chantier d'insertion serait appréciée
Association loi 1901 créée en août 2020 et basée en Indre-et-Loire, à 45km au sud-ouest de Tours, entre Chinon et Ste Maure de Touraine, Terre de Promesse a pour objet de développer des activités agricoles d'intérêt général à caractère social. L'association va développer des activités agricoles certifiées bio (maraîchage et élevage) qui seront commercialisées en circuit-court. Ces activités seront support d'insertion sociale et professionnelle dans le cadre d'un chantier d'insertion.
Millet recrute un(e) Charpentier en Atelier H/F, dans le secteur BTP Ossature bois Charpente Couverture. Sous la responsabilité du chef d'atelier charpente vous aurez en charge: - La taille et la préparation des chantiers de charpente de l'entreprise. - La taille sur épure de charpentes traditionnelles (fermes / lucarnes / pergolas / terrasses / claustras / brises soleil.) - La préparation de charpente pour les équipes de chantiers (mise aux longueurs des bois/ pose de sabots et ferrures métalliques) - Le rabotage et préparation de palanqués de bois avant traitement - Ponctuellement vous participez à la fabrication de murs ossatures bois
