Consulter les offres d'emploi dans la ville de Restinclières située dans le département 34. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Restinclières. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 34 - Villetelle, 30 - ASPERES, 34 - BAILLARGUES ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la réception de marchandises, - Vérifier que les commandes sont conformes aux prévisions (quantités, qualités...), - Stocker les marchandises, - Constituer les colis (mise en carton), - Nettoyer et ranger la zone de travail. - Mission d'intérim Profil recherché - Avoir le CACES 1B - Poste en production disponible.
Prestataire de service qualifié disponible pour tous travaux de viticulture recherche 3 Tailleurs de vignobles (H/F). Postes à pourvoir indépendamment. Vous êtes autonome sur les 3 types de tailles: Guyot , Cordon de Royat et gobelet. Pré requis obligatoire : Maîtriser l'utilisation du sécateur électrique et bonne compréhension des consignes. Formation dans le domaine souhaitée et expérience dans le domaine obligatoire de minimum de 3 mois (une saison). Vous avez a minima un rendement de 80 souches à l'heure, vous êtes capable de "reformer les pieds de vigne" de façon autonome. Poste basé à Aspères et aux alentours Gard et Hérault (autonome sur le véhicule). Prise de poste immédiate.
Cherche Préparateur en CDD 35h à pourvoir pour palier un congés maternité. Fin de contrat le 31/08/26. Coefficient 240
Accueil clientèle Renseignement clientèle Encaissement Connaissance des produits (épicerie, fruits et légumes, charcuterie et traiteur, fromages..) Nettoyage et entretien des différents postes Réception et contrôle des marchandises à la livraison Mise en rayon Travail debout, travail en équipe
L'agence Interaction Montpellier recrute pour le compte de son client, spécialisé dans l'industrie pharmaceutique, un(e) agent(e) de conditionnement. Vos missions: En tant qu'agent de conditionnement pharmaceutique, vous interviendrez au sein d'une entreprise spécialisée dans la production de médicaments et de produits de santé. Vos principales tâches seront : -Réaliser le conditionnement manuel ou automatisé des produits pharmaceutiques (mise en boîte, étiquetage, emballage, contrôle visuel, etc.) -Respecter les règles strictes d'hygiène et de sécurité propres à l'industrie pharmaceutique -Assurer le contrôle qualité visuel des produits -Participer au nettoyage et à la désinfection du poste de travail -Travailler en équipe tout en respectant les cadences de production Profil recherché: -Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et attentif(ve) aux détails -Vous appréciez le travail en équipe et en environnement contrôlé -Une première expérience en conditionnement pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire est un plus Pourquoi rejoindre Interaction ? -Une équipe à votre écoute tout au long de votre mission -Un Compte Épargne Temps (CET) abondé à 5% -Des tickets restaurant pour vos repas du midi Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant auprès de l'agence Interaction Montpellier
Le Groupe Interaction, avec plus de 87 agences sur toute la France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
Perséphone, épicerie sociale, solidaire et éco-responsable qui agit dans 3 domaines : environnemental (alimentation durable) social et économique ( ESS) Descriptif du poste, missions principales : - Manutention (90%) - Chargement/déchargement manuel des camions, caisses de 15 à 18 kg (beaucoup de manutention manuelle) qui se fait en extérieur (sans abris) - Tri, mise en rayon etc. - Tri de fruits et légumes issue de nos ramasses (invendus) - Rangement des arrivages, des réserves - Entretien des locaux - occasionnellement partir en tournée/faire les ramasses/ conduire le camion (utilitaire permis B) Le local n'est pas climatisé ni chauffé. Profil : Savoir travailler seul en autonomie et en équipe Motivé - dynamique - Ponctuel/respect du planning Etre capable de laisser son téléphone dans sa poche pendant les heures de travail Sociable / aimable Expérience en magasin alimentaire libre service : minimum 2 ans Formation "dons aux associations" et "lutte contre le gaspillage alimentaire et non alimentaire" (possibilité de formation interne) Etre sensibilisé, intéressé et impliqué par la lutte contre le gaspillage (adhérer aux valeurs de notre association) Expérience/formation "tri des fruits et légumes invendus" (bien mûrs, abîmés) Permis B, savoir conduire un utilitaire (petit camion comme ceux de la banque alimentaire) Savoir utiliser des transpalettes électrique ou chariot (idéalement CACES) Savoir utiliser et nettoyer une laveuse (sol) Travail les samedis
À propos du poste : Le GROUPE NORIA recherche son/sa futur(e) veilleur(se) de nuit polyvalent(e) pour assurer le bon fonctionnement et la sécurité d'un hôtel 2 étoiles à taille humaine, situé à Lunel, entre Nîmes et Montpellier. Cet hôtel de 22 chambres accueille une clientèle variée dans un cadre paisible, avec piscine et jardin verdoyant. En véritable garant du calme et du bon déroulement des nuits, vous interviendrez sur des missions polyvalentes : sécurité, réception, surveillance des lieux communs, entretien de la piscine et gestion du linge. Responsabilités : - Assurer la surveillance générale de l'hôtel durant la nuit (23h-7h) - Accueillir les arrivées tardives, renseigner les clients, gérer les départs précoces et les encaissements. - Gestion de la buanderie : Lancer des sèches linges et des machines, repassage des taies d'oreillers. Monter le linge propre aux étages. - Cuisson des viennoiseries et mise en place du petit-déjeuner - Veiller à l'entretien des espaces communs - Effectuer de petites interventions d'entretien et signaler les éventuels dysfonctionnements techniques. - Assurer une présence rassurante et réactive en cas de besoin (urgences, bruits, incidents). - S'occuper de la piscine (vérifier son chlore/PH, mise en place du robot, entretien courant). Conditions requises : Expérience dans l'hôtellerie, la sécurité ou un poste polyvalent similaire Sérieux, autonomie et sens du service Présentation irréprochable et capacité à gérer des situations variées avec calme Bonnes compétences relationnelles et capacité à s'adapter à une clientèle diverse Respect strict des consignes de sécurité et de tranquillité Langues : Français (obligatoire) Anglais de base apprécié Les modalités : Contrat : CDI, 39h/semaine Horaires : de 23h à 7h, 5 nuits par semaine (2 jours de repos hebdomadaire) Salaire brut : De 1966.85 à 2066.85€ selon la Convention Collective HCR Rémunération complémentaire : Primes de service (selon les périodes et résultats) et prime trimestrielle. Les avantages : Cadre de travail privilégié : hôtel calme, sécurisé, dans un environnement verdoyant Parking gratuit réservé au personnel Équipe accueillante, solidaire et bienveillante Poste responsabilisant avec de l'autonomie et de la variété dans les missions Vous cherchez un poste de nuit dans un cadre agréable, avec de vraies responsabilités et une équipe à taille humaine ? Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui et rejoignez l'aventure NORIA !
Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE TRANSP. recherche pour son client, un acteur du secteur de l'e-commerce, un Préparateur de commandes (H/F) Préparation des commandes clients réalisées en ligne pour un service de livraison à domicile (e-commerce alimentaire et non alimentaire) : -De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation -Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) -Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez au client un service de qualité Lundi au Samedi (dimanche 1 jour de repos) 06H00-13H30 13H30-21H00 Contrat de 2 semaines renouvelable (disponible sur du long terme) Le planning est communiqué le jeudi pour la semaine suivante Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Vous aimez le travail d'équipe et êtes motivé(e) par les challenges logistiques Vous avez idéalement une première expérience en préparation de commandes ou en entrepôt Travailler pour Manpower c'est aussi bénéficier de nombreux avantages : - Un accès aux avantages du comité d'entreprise dès 3 mois d'ancienneté (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paie et contrat dématérialisés) - Possibilité d'épargner vos indemnités de fin de mission (IFM) à hauteur de 8% sur un compte non bloqué et accessible à tout moment - Accès à la formation
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Votre Agence Adéquat intégrée chez son client acteur majeur de la logistique sur Castries, recherche plusieurs Préparateurs de Commandes au sein du service Carrefour : Missions du préparateur de commandes : - Préparer les commandes des clients - Respecter la quantité demandée et les règles de qualité - Réaliser les opérations de manutention demandées - Participer au rangement et à la propreté générale du site Horaires de travail proposés : Equipe Matin : 6h - 13h30 Equipe Après-midi : 13h30-21h Du Lundi au Samedi avec comme jour de repos fixe le dimanche + un jour de repos tournant dans la semaine Votre profil : - Expérimenté en préparation de commandes (minimum 3 mois) - Ponctualité - Rigueur - Sérieux Si l'aventure vous tente n'hésitez pas à postuler !!! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'un établissement 4 étoiles, vous occuperez le poste de réceptionniste hôtellerie. Vous travaillerez 39h par semaine, shift du matin, après-midi ou soir selon le service. Vous devez à minima avoir un bon niveau d'anglais. Hôtellerie de prestige vous serez le représentant de l'établissement que ce soit par téléphone, en physique ou par mail. 2 jours de repos consécutifs en semaine.
Rejoignez notre équipe en tant que Secrétaire Administratif(ve) pour un traiteur renommé de 9h à 14h ! Vos missions : Établir les devis : Préparez des devis précis et attractifs pour nos clients. Trier les factures : Assurez la gestion et l'organisation des factures. Réceptionner les appels téléphoniques : Soyez le premier point de contact pour nos clients et partenaires. Effectuer diverses saisies administratives : Gérez les tâches administratives courantes avec efficacité. Compétences requises : Maîtrise du pack Office : Vous êtes à l'aise avec Word et Excel. Aisance informatique : Vous savez travailler sur Mac et avez une bonne maîtrise des outils informatiques. Le poste : Horaires flexibles : Travaillez du lundi au vendredi de 9h à 14h, avec quelques heures complémentaires possibles (jusqu'à 30h/semaine). Disponibilité immédiate : Prise de poste immédiate Pourquoi nous rejoindre ? Environnement convivial : Travaillez dans une ambiance chaleureuse et professionnelle. Opportunités de développement : Développez vos compétences administratives dans un cadre stimulant.
Au sein d'une épicerie fine , vous aurez en charge les missions suivantes : - Ouverture du magasin (horaires de 7H à 12H30 et de 16H à 20H) et installation du rayon fruits et légumes - Mise en rayon des produits - Conseil clientèle avec connaissances des produits vendus - Encaissement Vous avez des connaissances dans le domaine épicerie fine, vins et fruits/légumes. Qualités requises : sens du service client, rigueur, autonomie, bonne présentation. Vous travaillerez le mercredi, vendredi et samedi matin.
Les Vergers de l'Abbaye est une épicerie fine depuis 27 ans à Saint Génies des Mourgues.
Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes en capacité d'animer des ateliers d'insertion socioprofessionnelle Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel.
Adecco Industrie Tertiaire Montpellier recherche pour l'un de ses clients basés sur VENDARGUES un opérateur de machine de coupe (H/F) - Effectuer la découpe précise de câbles aéronautiques en conformité avec les normes de sécurité et de qualité de l'industrie. - Utiliser des machines de découpe spécifiques pour garantir la qualité et la conformité des produits. - Préparer et assembler tous les composants nécessaires pour les opérations de production et de maintenance, y compris les câbles, connecteurs et autres accessoires. - Vérifier et contrôler la qualité des produits découpés et assemblés, en respectant les standards établis. - Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les processus et réduire les erreurs lors des phases de fabrication. - Expérience préalable en tant qu'opérateur de machine ou dans un rôle similaire, idéalement dans le secteur aéronautique/spatial. - Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des instructions de travail. - Compétences en contrôle qualité et attention aux détails. - Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique. - Travail en équipe - Lundi au vendredi en journée - SMIC + Prime 13 -ème mois + panier
Nous recherchons un ouvrier polyvalent (H/F) qui sera chargé de : - Manutention - Nettoyage chantier - Chargement et déchargement de camions - Conduite d'un VL (voiture) Lieu de mission mal desservi par les transports commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
À propos de nous : Nous sommes un établissement de restauration rapide axé sur la qualité, la fraîcheur et le goût. Nous cherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) motivé(e), souriant(e) et prêt(e) à s'investir dans une ambiance conviviale et dynamique. Vos missions : Accueillir et servir les clients avec le sourire. Aider à la préparation des produits (burgers et frites) selon les procédures établies. Participer à la mise en place et au nettoyage du poste de travail. Encaisser les commandes et gérer le service en salle ou à emporter. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Contribuer à la bonne ambiance et au bon fonctionnement de l'équipe. Profil recherché : Dynamique, motivé(e) et ponctuel(le). Aime le contact client et le travail d'équipe. Capacité à travailler dans un environnement rapide. Première expérience en restauration appréciée, mais débutants acceptés avec formation interne. Pour postuler : Envoyez votre CV à sassensationsgourmandes@gmail.com
La forge à burger est un lieu de restauration rapide haut de gamme, avec des produits frais. Le lieu se trouve à Castries (34) à La Terrasse Gourmande
Nous avons besoin pour compléter notre équipe d'un moniteur ou d'une monitrice polyvalent permis B (bureau et leçons de conduite). Temps complet ou mi-temps accepté. Vous êtes obligatoirement titulaire du BEPECASER ou du Titre pro ECSR.
Auto-école en périphérie de Montpellier Label qualité 4 agences Baillargues/Castries/Vendargues/Sussargues Permis auto-moto-cyclo-remorque
Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Contrat : 1er contrat de vacation du 03/11/2025 au 19/12/2025 à raison de 9h heures hebdomadaires Contrat de vacation renouvelable ensuite pour chaque période scolaire avec interruption à chaque période de vacances scolaires Rémunération : 13,50 € brut de l'heure de vacation Prise de poste : à compter du 01/09/2025 Horaires: lundi, mardi, jeudi et vendredi hors jours fériés et hors vacances scolaires De 11h45 à 14h00 Descriptif de l'emploi : Poste de vacataire à temps non complet. Agent de service polyvalent affecté principalement à la cantine scolaire Missions : Service des repas dans le respect des règles d'hygiène, nettoyage de salle et des équipements, surveillance et animation des enfants pendant le repas. Profil : Polyvalence, dynamisme, sens du travail en équipe et du service public, expérience similaire appréciée, grande disponibilité, calme et connaissance des rythmes des enfants, respect des consignes, rigueur, techniques d'animation, d'encadrement, sens de l'observation et d'écoute. Spécificités du poste : Structure d'animation, restaurant scolaire, écoles élémentaire, horaires fractionnés, avec amplitude variable en fonction des obligations du service public, postures professionnelles (aides aux enfants et port de matériel d'animation), travail dans un environnement à niveau sonore important Autonomie et responsabilité : Garant du projet, de sa mise en œuvre technique et de la sécurité des enfants, projets périscolaires concertés Date limite de candidature : 30 juin 2025 Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation à recrutement@ville-teyran.fr
Vous aurez à travailler sous serres et en plein champs pour la plantation, récolte en maraîchage Vous serez amené(e) à rénover les serres si nécessaires. Environ 10 postes de saisonnier à pourvoir d'une durée de 4 à 6 Mois. Et de 5 contrats CDI.
Nous recherchons un Employé de restauration (h/f) dynamique pour rejoindre notre équipe à Vendargues (34740). Vos principales missions incluent : - Préparation de plats simples chauds et froids, tels que des sandwichs, salades, assiettes de crudités, fromages et desserts. - Disposition des produits sur le lieu de stockage. - Conditionnement des produits. - Entretien des locaux et nettoyage du matériel. -Réception et rangement des produits. - Réalisation de la plonge et service. Le contrat proposé est de type temps plein avec 35 heures par semaine. Des plages horaires en coupé sont à prévoir dans le planning Rejoignez une équipe passionnée et engagée, et participez à la création d'une expérience culinaire exceptionnelle. Le profil idéal doit posséder des compétences clés dans plusieurs domaines. Le candidat doit démontrer une excellente capacité de communication, essentielle pour interagir efficacement avec les clients et les collègues. Une grande attention aux détails est également requise pour garantir la qualité et la présentation des plats. Une expérience préalable en restauration est fortement souhaitée, afin de s'assurer que le candidat puisse s'adapter rapidement au rythme dynamique de l'environnement de travail. De plus, une bonne capacité à travailler en équipe est cruciale pour le succès collectif du service. Enfin, le candidat doit faire preuve de flexibilité et d'adaptabilité pour gérer les horaires variables et les différentes tâches qui peuvent survenir dans un cadre de restauration. Cette offre d'emploi est ouverte aux personnes répondant aux critères d'éligibilité de l'insertion par l'activité économique : merci de vérifier votre éligibilité auprès d'un conseiller France Travail.
Vous interviendrez dans le nettoyage de vitres et vitrines de commerces d'entreprise...Vous travaillerez en équipe. Vous pouvez être amené à effectuer des travaux de remise en état les jours de pluie. Zone Lunel Nîmes Montpellier. Vous utiliserez le véhicule de l'entreprise pour vous rendre sur les sites.
Le candidat doit maîtriser les procédures de nettoyage et assurer la propreté des bureaux et des espaces communs. Responsabilités : Nettoyage des bureaux, salles de réunion, toilettes et cuisines. Utilisation sécurisée des produits de nettoyage. Respect des normes de sécurité et des procédures de nettoyage. Gérer les stocks de produits de nettoyage et signaler les besoins. Travailler en coordination avec l'équipe de maintenance. Profil recherché : Expérience en tant qu'Agent d'Entretien. Connaissance des procédures de nettoyage. Capacité à travailler de manière autonome. Horaires de 12H A 14H du lundi au samedi
Notre Agence Adéquat recrute un opérateur de production H/F pour un de nos clients. Vos missions : - Veiller à la qualité et quantité des produits qui sortent de la chaîne de production, afin d'obtenir un produit conforme aux règles et aux normes - Contrôler des machines de production industrielles automatisées ou semi-automatiques - Participer à l'approvisionnement de la chaîne de production - Garder son espace de travail propre et veiller au nettoyage régulier des machines et de la ligne de production - Assurer le nettoyage régulier du parc machine selon les procédures en vigueur - Assister les chefs de ligne et coordinateurs dans la résolution de pannes ou l'amélioration du process - Signaler toute anomalie au responsable direct - Détecter les éventuels défauts des produits Vous devez également posséder les compétences suivantes : - Surveiller une ligne de production en veillant au bon fonctionnement de chaque unité - Faire remonter des informations sur la qualité, la cadence, la quantité et les défauts de production - Comprendre et appliquer des consignes - Maitrise des engins de manutention type chariot élévateur / chariot à pince - Capacité d'adaptation ***HORAIRES EN 2X10: 4h-14h/ 14h-00h DU LUNDI AU JEUDI*** Profil : - Connaître les règles et procédures lié à la préparation de commandes dans un entrepôt - Apprécier le travail en équipe et être organisé - Motivé et autonome - Permis Caces obligatoire. Expérience exigée sur le même type de poste Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Titulaire d'un BPJEPS incluant UC de Direction (H/F),vous serez responsable de la gestion quotidienne de la structure, du développement et de la mise en œuvre des projets éducatifs, ainsi que de l'encadrement d'une équipe de professionnels composée d'animateurs, d'ATSEM et d'agents de service. Sous la responsabilité de la Directrice du service enfance jeunesse, la(e) directrice(eur) sera en charge de la gestion de l'accueil de loisirs périscolaire pour les temps du matin, midi et soir. Les Missions : - Gestion d'équipe : Organisation et supervision des équipes. Gestion des absences sur les temps périscolaires en lien avec le service scolarité et le service enfance. Evaluation et formation des animateurs. Suivi et accompagnement des stagiaires (BAFA.), Evaluation annuelle des animateurs - Pédagogie et Règlementation : Participer à l'élaboration du projet éducatif du territoire ,Rédiger, mettre en œuvre et suivre le projet pédagogique de l'accueil de loisirs .Assurer une veille des dispositifs et de la réglementation de la SDJES et garantir leur application, Respecter le rythme et les besoins de l'enfant Assurer la sécurité physique, morale et affective de l'enfant. Garantir le respect des règles et des procédures en vigueur. - Fonctionnement de l'accueil de loisirs : Elaborer et mettre en place les différents projets de fonctionnement des différents temps d'accueil. Assurer la gestion administrative et budgétaire de l'accueil de loisirs .Assurer des réunions régulières avec les équipes et le service .Suivre des effectifs quotidiens et absences. - Relations avec les différents acteurs éducatifs :Communication, orientation et informations des familles. Informations sur les activités de la période aux familles. Echanges, liens et mise en place de projets avec les accueils de loisirs, le directeur et les professeurs de l'éducation nationale et autres partenaires extérieurs (services municipaux, services de l'intercommunalité, associations, .). Profil recherché : - Niveau d'étude requis : Diplôme BPJEPS LTP ou équivalent avec UC de direction exigée - Expérience : Minimum 1 an dans un poste similaire recommandé. - Savoir-faire : Connaissances pédagogiques liées au public Connaissance d'activités récréatives, sportives, d'éveils et culturelles Connaissance des réglementations et des normes en matière d'accueil des enfants. Aptitude à travailler en équipe, sens de l'organisation et des responsabilités .Excellentes compétences en communication et en relationnel Connaissance des techniques de négociation et de médiation Descriptif de l'emploi : - Contrat : fonctionnaire ou à défaut contractuel annualisé (35h hebdo). - Rémunération : Selon la grille indiciaire en vigueur et l'expérience. - Lieu de travail : Ecole de Lunel-Viel et Mairie
Rattaché(e) au transport de Vendargues, vous assurez le chargement du camion avec les préparations réalisées dans les agences ou chez nos fournisseurs. Vous livrez sur les chantiers de nos clients. Vous assurez la satisfaction client en respectant les engagements de service et en garantissant la bonne image de l'entreprise. Vous assurez l'application des procédures et consignes de sécurité en vigueur dans l'entreprise. Vous êtes le garant de l'image et des valeurs de l'entreprise au sein du tissu économique local. Vous êtes organisé(e), rigoureux (se) et autonome.
Nous recherchons activement un Contrôleur Technique qualifié et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Le poste est soumis à une réglementation spécifique, et il est impératif que le candidat possède l'agrément obligatoire délivré par la préfecture. Le poste est à pourvoir en CDI à temps plein (35 heures par semaine).
Le Disini Hotel, établissement situé à Castries, recherche un(e) serveur/serveuse en CDI pour rejoindre son équipe dynamique et accueillante. Description du poste : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et de boissons Assurer le service en salle avec professionnalisme et courtoisie Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle Profil recherché : Expérience requise en tant que chef de rang Excellente présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Bonnes compétences en communication Nous offrons : Un environnement de travail convivial et stimulant Des opportunités de développement professionnel Poste à pourvoir de suite : 3 jours en horaires continus, 2 jours en coupure - 2 jours de repos *** Salaire : 1750 € Net ***
Assure l'encadrement d'enfants des accueils de loisirs de la compétence de Lunel Agglo et de celle des communes - Participe à la continuité des temps périscolaires et extrascolaires - Contribue à la définition du projet pédagogique et de son suivi et évaluation - Intègre la dynamique du projet de territoire dans le cadre de la CTG et contribue à son développement. - Garantit la communication et la transmission avec les familles - Organiser, prévoir et coordonner la mise en place du fonctionnement de l'Accueil ainsi que ses activités - Assurer la relation avec la famille L'animateur organise, prépare, accueil, accompagne et sécurise l'accueil des enfants au sein des structures extra et périscolaire. Ponctuel et assidu, il agit dans le cadre de la mise en œuvre des actions en lien avec l'accueil des enfants et notamment avec une veille particulière autour de la mixité et de l'accueil des enfants sans distinction. Il a pour mission d'encadrer les enfants issus de tous milieux et dans l'acceptation de la différence ( handicap/ troubles comportement) MISSIONS GENERALES es missions : Sous la responsabilité hiérarchique du coordonnateur de secteur et l'autorité fonctionnelle du directeur ALAE et ALSH, l'animateur ALSH sera chargé de : - Accompagner et soutenir les enfants porteurs d'handicaps dans la participation aux activités, dans les actes de la vie quotidienne et à la vie sociale et relationnelle de l'accueil de loisirs en temps péri et extrascolaire. - Participer aux différents échanges de coordination permettant l'accueil des enfants porteurs d'handicaps - Faire partie à part entière d'une équipe d'animation - Mobilité entre les différents ALAE et ALSH en fonction des missions et de l'accompagnement des enfants Les compétences requises sur le poste : * connaissance des caractéristiques des enfants en situation d'handicap * notions de connaissance du développement phy - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir des relations avec les familles - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques - Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation MOYENS A DISPOSITION - Véhicule de service (En partage avec les divers services) COMPETENCES - Cadre législatif des collectivités territoriales - Être force de proposition, avoir un esprit de synthèse et d'initiative, - Aptitude à la concertation et au travail collaboratif et transversal - Maîtrise des outils informatiques, élaboration de bilans. - Organisation et capacités d'initiative. - Capacité d'instaurer des relations de confiance avec ses interlocuteurs. - Bonne expression écrite et orale. - Connaissances de l'enfant, son développement et son rythme CONTRAINTES Alternance de la charge de travail entre la période scolaire et les périodes de vacances Forte amplitude pendant les périodes de vacances scolaires : Du lundi au vendredi (7h30-18h30) => 48h/semaine Horaires entrecoupés en période scolaire. Travail occasionnel le samedi Mobilité : lieu de travail variable (sur le territoire de la Lunel Agglo) Prérequis : L'agent devra être titulaire d'un diplôme reconnu par le SDJES Les missions de la fiche de poste sont non exhaustives.Elles peuvent être modifiées ou complétées à tout moment, selon les besoins du service.
Nous recherchons un Conducteur d'engins (H/F) qui sera chargé de : - Conduite et manœuvre de nacelles élévatrices (CACES R486). - Vérification quotidienne de l'engin et de sa conformité. - Mise en sécurité de la zone de travail et respect des consignes. - Assistance aux travaux en hauteur (pose, inspection, maintenance). - Entretien courant de l'équipement et remontée des anomalies. CACES NACELLE OBLIGATOIRE. Lieu mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Notre agence CRIT Montpellier vous propose un poste d'électrotechnicien (H/F) à pourvoir en CDI, pour rejoindre une célèbre enseigne spécialisée dans le traitement de l'eau et al préservation de l'environnement. Le site est basé à Teyran (34820). Sous l'autorité du Manager de Service Local, vous effectuez l'entretien, le dépannage, la surveillance et l'installation d'équipements, de matériels industriels ou d'exploitation de conception pluritechnologique, selon les règles de sécurité et la réglementation. Vos missions seront les suivantes: - Réalisation de la maintenance préventive et curative des équipements électriques - Intervention sur les installations électriques en respectant les normes en vigueur - Participation à la mise en service des équipements électriques - Diagnostic des pannes et proposition de solutions techniques - Traçabilité des interventions réalisées Vous conduirez un véhicule de société pour réaliser les différentes interventions sur le secteur de Montpellier. Astreintes possibles selon planning de l'équipe pour garantir la continuité du service . Salaire à partir de 24kEUR + prime de 13° mois + indemnités de salissure et de repas. Horaires en journée du lundi et vendredi et possibilité d'effecteur des astreintes. Vous êtes diplômé d'un Bac +2 minimum en maintenance, électromécanique, automatisme, ... - Expérience de 2 à 5 ans dans un poste similaire - Habilitations électriques requises (B1V, B2V, BR, BC, H0, BE). - Connaissances des normes électriques en vigueur - Capacité à diagnostiquer et résoudre les pannes électriques - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Notre client, reconnu pour son expertise et son engagement dans des projets d'aménagement extérieur sur mesure, intervient sur tout le secteur de l'Hérault avec passion et professionnalisme. Rejoignez une équipe à taille humaine, motivée par la réalisation d'espaces verts de qualité et respectueux de l'environnement ! Vos missions : Créer et aménager des espaces verts selon des plans et un cahier des charges précis. Préparer les sols : engazonnement, plantations d'arbres, arbustes et fleurs. Installer des éléments paysagers : clôtures, bordures, allées, terrasses, mobilier d'extérieur. Utiliser l'outillage adapté (petit matériel et engins légers) dans le respect des consignes de sécurité. Participer à la bonne gestion du matériel et au maintien de la propreté du chantier. Profil recherché : Expérience souhaitée : 1 à 2 ans sur un poste similaire dans le secteur du paysage. Dynamique, rigoureux(se) et motivé(e) par le travail en extérieur. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux différents chantiers. Permis B indispensable pour vous déplacer sur sites. CACES Minipelle est un réel plus ! Ce que l'on vous propose : Contrat d'intérim d'1 semaine basé près de Montpellier Rémunération attractive : entre 12 € et 13 € par heure. Une équipe attentionnée et à l'écoute, prête à vous accompagner dans votre mission. Priorité à l'égalité des chances : à compétences égales, les candidatures de personnes reconnues en situation de handicap sont encouragées. Venez participer à la création de lieux uniques et à la valorisation de notre environnement ! Si vous aimez la diversité des projets, le travail manuel et évoluer en plein air, cette opportunité est faite pour vous ! Envoyez-nous votre candidature et rejoignez cette aventure verte !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Sous l'autorité directe du responsable périscolaire, de la directrice enfance jeunesse et son adjointe, de la DGS et du Maire vos missions principales seront de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet pédagogique, d'animer des cycles d'activités péris et extrascolaire et de prendre en charge les enfants et encadrer les animations. Vous devrez également participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'un projet pédagogique, animer des cycles d'activités péris et extrascolaire, prendre en charge les enfants et encadrer les animations.
Nous recherchons un Métreur (H/F) qui sera chargé de : - Réaliser des métrages sur plan - Évaluer les quantités de matériaux nécessaires - Analyser les dossiers techniques et les plans - Élaborer les devis quantitatifs et estimatifs - Consulter les fournisseurs pour chiffrage - Participer à la préparation des appels d'offres - Assurer le suivi des coûts et des quantités en phase travaux Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Adecco Leader Mondial des Ressources humaines, recherche pour l'un de ses clients basé à Baillargues un Agent de Production (H/F). Vos principales missions seront : - La préparation de la production et le réglage des machines ou outils nécessaires ; - le suivi des règles de qualité et d'hygiène ; - la réalisation des tâches de production directe ; - le contrôle de la conformité des pièces produites ; - la vérification et la maintenance de base de son outil de production ; - le contrôle de la qualité et le signalement des défauts ; - l'assemblage et le conditionnement des produits finis. Votre profil : - Une première expérience en industrie serait un plus - Attention aux détails - Sens de l'observation - Facultés de concentration Autres: - Mission intérim - être disponible pour du 2X8 et 3X8 Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne avec un CV à jour.
Nous recherchons un Cisailleur sur commande numérique (H/F) qui sera chargé de : - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Utiliser une cisaille à commande numérique pour le débit de tôle plane acier et alu - Assurer la production dans le respect des objectifs et des règles de sécurité - Vérifier la conformité des pièces à l'aide des instruments de mesure et de contrôle - Utiliser un engin nécessitant une habilitation - Nettoyer et entretenir les machines conventionnelles - Renseigner les documents de production - Être capable de détecter une situation anormale et informer - Prendre en compte les indicateurs de suivi d'activité et de production - Se conformer à des standards de production - Respecter les règles de métrologie - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération - Respecter les normes qualité - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) - Intégrer des recommandations et d'adapter son comportement professionnel - Assurer une maintenance de premier niveau - Rendre compte de son activité aux services et/ou aux personnes concernées Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Groupe MIALANES : Nous sommes un groupe industriel implanté dans la région de Montpellier. Notre savoir-faire couvre toute une gamme de produits et solutions dédiés aux marchés de la construction, de l'aménagement du territoire et de l'environnement : - MIALANES est spécialisé dans la production de béton prêt à l'emploi et la préfabrication de produits en béton pour le bâtiment, l'aménagement de jardin et les travaux publics, - BASALTINE fabrique des gammes complètes de produits destinés à l'aménagement urbain et à la voirie, - BIOCAMA est spécialiste de la filière granulats et leader régional du recyclage des déchets provenant de l'activité économique. Plus de 70 collaborateurs mobilisent leurs compétences au quotidien pour répondre aux exigences de nos clients. Le poste s'ouvre sur la filiale MIALANES. Le poste : En tant que pilote d'installation, vous serez amené à : - Vous assurer du bon fonctionnement des machines, - Ajuster les réglages de la machine, - Surveiller le mouillage du béton, - Nettoyer les moules, la trémie, le tiroir et le malaxeur, - Informer le responsable en cas d'anomalie de fonctionnement. Profil expérimenté demandé. Horaires : 5h-13h ou 13h-21h Type de contrat : CDI Salaire à négocier. Avantages : Titres restaurant
Dates : 23+24 DECEMBRE Lieu : SOMMIERES Type de contrat : CDD (Contrat à Durée Déterminée) RECHERCHER un(e) Poissonnier(ère) pour renforcer son équipe durant les périodes de forte affluence le 23+,24décembre 2025 Missions : -Préparation et vente des produits de la mer : assurer la mise en place, la découpe et la présentation des poissons et fruits de mer sur l'étal. -Conseil clientèle : orienter et conseiller les clients sur les produits, la fraîcheur, la préparation et la cuisson des poissons. -Service au comptoir : accueillir les clients avec le sourire, prendre leurs commandes et les servir rapidement et efficacement. Profil recherché : -Expérience en poissonnerie ou dans un domaine similaire. -Connaissance des produits de la mer (types de poissons, techniques de découpe, etc.). -Capacité à travailler dans un environnement dynamique, en période de forte affluence. -Sens du service client, bonne présentation et dynamisme. -Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter rapidement. Conditions : -Contrat temporaire pour les dates citées ci dessus -Horaires en journée, adaptés aux périodes de forte affluence.
Prestataire de service
Vous intégrerez notre équipe technique pour participer à la préparation, au suivi et à la maintenance du matériel son et lumière utilisé sur nos prestations et locations. Vos missions - Préparer et configurer les systèmes Son et Lumière - Réceptionner, tester et remettre en stock le matériel au retour de location - Réaliser le nettoyage, pointage, reconditionnement et rangement - Participer aux chargements / déchargements de véhicules - Utiliser le matériel de manutention (transpalette, chariot élévateur, etc.) - Suivre l'état du parc et signaler les anomalies - Apporter un soutien technique aux équipes sur le terrain Profil recherché Permis B (depuis plus de 2 ans) Avoir au moins 21 ans Connaissance des techniques de scène : sonorisation, éclairage, structure, câblage. À l'aise avec l'informatique (suivi, tests, inventaires) Rigueur, sens du travail en équipe, autonomie et réactivité Une première expérience dans le spectacle vivant ou l'événementiel serait appréciée
Dans le cadre des fêtes de fin d'année, nous recherchons un(e) écailler(e) expérimenté(e) pour renforcer l'équipe de notre client. Vous serez en charge de la préparation et de l'ouverture des coquillages (huîtres, moules, palourdes.) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Missions principales : Ouvrir et préparer rapidement et correctement les huîtres, moules, palourdes et autres coquillages. Assurer la présentation soignée des plateaux de fruits de mer. Maintenir un poste de travail propre et bien organisé. Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme (si poste en contact avec la clientèle). Expérience confirmée en tant qu'écailler(e), notamment pendant les périodes de forte activité. Bonne maîtrise de l'ouverture des coquillages (rapidité et dextérité exigées). Rigueur, propreté et sens du service. Disponibilité sur toute la période des fêtes (week-ends et jours fériés inclus).
Notre réseau d'agences d'emploi propose une offre complète dans les métiers du recrutement en CDD, CDI, Travail temporaire. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI compte aujourd'hui un réseau de 275 agences réparties sur le territoire national et est le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.
Nous recherchons un chef d'atelier menuisier aluminium (H/F) qui sera chargé de : - Encadrer et organiser le travail de l'équipe en atelier. - Planifier et contrôler la fabrication des menuiseries aluminium (portes, fenêtres, façades, vérandas...). - Veiller au respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité. - Assurer le suivi technique et le lien avec le bureau d'études et les chantiers. On recherche un chef d'atelier qui est déjà autonome (exigence du poste). Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Nos agences de Béziers, Montpellier Centre, Vendargues, Nîmes, et Aix en Provence assurent une proximité et une réactivité à tous nos collaborateurs et nos clients. MMH se démarque par la gestion du personnel dans son encadrement, ses méthodes de suivi et de son organisation. Notre entreprise se veut sensible face aux enjeux environnementaux et s'engage dans une démarche éco-responsable. Vous partagez nos valeurs de confiance, valorisation du travail bien fait et d'accompagnement ? Rejoignez-nous ! Missions Le nettoyage n'a plus aucun secret pour vous : - Nettoyer et laver les sols et les vitres - Dépoussiérer le mobilier - Trier les différents déchets - Vider les corbeilles à papier et les poubelles - Nettoyer les sanitaires - Aérer les locaux et les dépolluer - Nettoyer les espaces extérieurs privatifs Expérience exigée Spécificité: savoir passer l'autolaveuse Travail avec du public Taux horaire : 12.43 euros Horaires de travail : le Vendredi de 8h30 à 11h30
Rejoignez une équipe passionnée où la technologie prend forme entre vos mains ! Votre mission Vous participerez à la fabrication de produits électroniques sur mesure, en intervenant sur toutes les étapes de l'assemblage et de l'intégration : Montage des sous-ensembles et ensembles électroniques, Intégration des cartes dans leurs boîtiers finaux, Réalisation de câbles, torons et petits faisceaux, Tests de premier niveau pour valider le bon fonctionnement, Étiquetage (numéros de série, références) et emballage des produits prêts à livrer. Pas de production de masse ici : chaque semaine, vous découvrez de nouveaux produits et de nouveaux défis ! Profil recherché Vous aimez le travail minutieux, bien fait et vous avez un vrai goût pour la technique. Organisé(e), appliqué(e) et curieux(se), vous savez travailler avec soin et précision. Une première expérience en assemblage ou câblage électronique est un plus, mais nous formons aussi les personnes motivées et passionnées par ce métier ! Ce que nous offrons Une ambiance conviviale au sein d'une équipe à taille humaine, Des produits variés et techniques, jamais de routine, La possibilité de monter en compétence et d'évoluer sur différents postes, Un environnement où la qualité prime sur la quantité.
La société Delta Service Production (DSP) est depuis 1987 au service des acteurs de l électronique. Spécialisée dans l assemblage de cartes électroniques du prototypage à la moyenne série, DSP propose divers services tels que : le sourcing de composants électroniques et cuivres, le câblage CMS, traditionnel et manuel, la programmation, les tests, le filaire des produits électroniques. Nos clients sont des fabricants d équipement médicale, de l industrie, du pétrole et du nucléaire.
Votre mission : Gagner des parts de marché, créer votre portefeuille et accélérer la croissance de votre secteur Au quotidien, vous êtes sur le terrain, vous chassez, vous signez, vous fidélisez : Prospection active (terrain, téléphone, réseautage) Négociation directe avec les décideurs (patrons, commerçants) Vente en cycle court avec impact immédiat Référence sécurité sur votre secteur : vous êtes incontournable Le profil que nous recherchons : Vous justifiez d'une première expérience réussie en vente, en BtoB. Vous êtes orienté résultats, avec une forte capacité à convaincre, négocier et conclure. Vous avez une approche proactive du métier commercial : vous aimez aller chercher le client, créer des opportunités, bâtir votre portefeuille. Autonome, vous savez également travailler en équipe et vous inscrire dans une dynamique collective. Vous avez le goût du challenge, de la performance mesurable et vous cherchez un poste où vos résultats auront un vrai impact. Votre professionnalisme, votre ténacité et votre engagement font la différence, jour après jour. Ce que nous vous offrons : Rémunération sans plafond : fixe + variable détonant Pack : voiture, carte essence, smartphone, carte repas. On vous donne les armes, à vous de performer Reconnaissance des résultats : Chez nous, vos efforts sont reconnus, et vos résultats réellement valorisés.
Fournisseur et grossiste alimentaire
Employé / Employée d'étage en hôtellerie À propos du poste Le Groupe NORIA renforce son équipe et recherche un nouveau talent. Selon votre profil et votre expérience, vous serez intégré(e) en tant qu'agent(e) de ménage au sein de l'équipe. Notre objectif est simple : garantir un entretien de qualité, assurer un service réactif et renforcer l'organisation de nos interventions au quotidien. Description du poste Rattaché(e) au service de coordination opérationnelle, vous intégrez notre équipe en tant qu'agent(e) de ménage pour notre établissement, axé sur l'entretien ménager et des compétences basiques en maintenance pour préparer les chambres. Formé(e) à nos méthodes, et dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes en charge des missions suivantes : - Entretien des chambres d'hôtel et des espaces communs - Entretien ménager approfondi pour la préparation des chambres - Contrôle du bon fonctionnement du matériel et signalement de toute anomalie ou dysfonctionnement - Gestion des stocks et du matériel de nettoyage - Suivi des normes de sécurité et de propreté Profil recherché - Expérience requise en ménage - Autonomie, rigueur, réactivité, esprit d'équipe, polyvalence et adaptabilité sont requis - Flexibilité pour travailler selon des horaires variables, les week-ends et les jours fériés - Travail du lundi au dimanche - il est préférable d'être véhiculé Conditions et avantages - Contrat régi par les dispositions de la convention collective nationale des Hôtels, Cafés, Restaurants. - Rémunération basée sur la grille HCR : 12 €/h brut + avantages : indemnités repas, primes selon résultats - Pas de travail en coupure. Ce que nous vous offrons - Un cadre de travail authentique dans un hôtel à taille humaine où chacun compte - Un espace d'initiative : vos propositions auront toute leur place dans ce projet en construction - Une équipe solidaire : nous avançons ensemble avec confiance et dialogue Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre le Groupe NORIA, c'est participer à des projets concrets et utiles dans un secteur d'activité en essor. Envoyez-nous votre CV dès maintenant et devenez un maillon essentiel du Groupe NORIA.
Dans le cadre du développement de son activité, notre agence CRIT Industrie, recherche pour notre client -expert du nettoyage ultra-propre- un opérateur salle blanche à Vendargues (34740). Encadré par un.e chef d'équipe, votre mission consiste à: - Assurer les étapes de nettoyage du matériel en salle blanche selon les normes en vigueur - Contrôler la conformité des produits fabriqués - Réaliser le conditionnement des produits - Effectuer la maintenance de premier niveau des équipements - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Modalités du contrat : - Durée : Contrat intérimaire de 3 mois (renouvelable) - Horaires : 35 heures par semaine en horaires postés soit 6h00 - 13h30 puis13h30- 21h00 (alternance 1 semaine sur 2) - Rémunération : 11.88 euros/heure + 1 prime d'équipe par jour et 1 prime d'habillage Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans dans un environnement de travail de type agroalimentaire, médical, pharmaceutique. - Connaissance des normes de salle blanche - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Respectueux(se) des consignes de sécurité et d'hygiène
Description Le Groupe MALLET est la Holding des sociétés MMH. L'ADN du Groupe repose sur le triptyque du nom de ses entités : Management, Méthodologie et Hygiène. Au fil des demandes de ses clients, les branches « Services à la personne » et « Gestion des espaces verts » se sont ajoutées au cœur de métier initial : la Propreté .Dans ces métiers là également, le triptyque MMH répond aux attentes et est apporteur de solution efficaces. Le Groupe MALLET est présent sur les régions Occitanie et Paca, de Perpignan à Marseille. Son siège social est situé à Vendargues, dans l'Hérault. Notre entreprise se veut sensible face aux enjeux environnementaux et s'engage dans une démarche écoresponsable. Vous partagez nos valeurs de confiance, de la valorisation du travail bien fait et d'accompagnement ? Rejoignez-nous ! Avantages - Mutuelle - Remboursement des transports à 50% - RTT Mission Nous recherchons un(e) assistant(e) administrative - secrétaire comptable ! Votre objectif principal : Participer à la gestion bureautique, la préparation, le tri et l'archivage de documents et la communication d'informations, dans un contexte multi sociétés où la réactivité et la polyvalence sont essentielles. Vous intervenez sur l'administration dans une structure multisite comprenant près de 500 collaborateurs. Rattaché(e) à la Directrice administrative, vos missions seront les suivantes : Assistance administrative et secrétaire comptable : - Accueil physique et téléphonique - Gestion messagerie - Courrier entrant et sortant - Gestion des relances Clients - Suivi des réclamations - Encaissements clients - Suivi paiements fournisseurs - Transmission des pièces comptable au cabinet d'expertise - Gestion papeterie - Gestion de la flotte de véhicules Profil Compétences attendues : - Aisance relationnelle et sens de la confidentialité (beaucoup de contact téléphonique interne et externe) - Capacité rédactionnelle - Maîtrise du Pack Office (Excel, Word, Power Point) - Vous êtes d'un tempérament dynamique, rigoureux et proactif. - Vous avez le sens du service, êtes polyvalent et organisez dans votre travail. Basé à Vendargues Le Groupe MALLET vous propose : CDI Temps plein Du lundi au vendredi Rémunération : selon profil et expérience entre 24k et 26k € sur 13 mois Prise de poste : immédiate Ce poste vous intéresse ? Envoyez vite votre candidature !
Vous disposez d'une expérience significative (5 ans minimum) dans la conduite d'engins de travaux publics, de nacelles, de chariots élévateurs, de grue auxiliaire de chargement... ou une expérience similaire en tant que formateur CACES et vous souhaitez transmettre vos savoirs. Devenez formateur CACES ! Être titulaire des permis C et CE serait un plus pour le transfert des équipements sur les lieux de formations. Vous devez pouvoir justifier (certificat de travail) d'une expérience de 2 années de conduite régulière sur les 10 dernières années en chariots élévateurs, nacelles, engins de chantier et/ou grue de chargement ou 150 jours mini dans la formation à la conduite d'équipements de travail de la famille concernée sur les 5 dernières années.
Société de nettoyage, nous recherchons un/une premier/première valet/femme de chambre pour un hôtel sur BAILLARGUES. Missions : - Contrôle des chambres - Prendre connaissance du planning du jour (répartition des chambres) - Préparation du chariot de femme de chambre/valet de chambre et veiller à la bonne tenue de ce dernier - Nettoyage des chambres en départ - Nettoyage des chambres en recouche - Faire remonter les dysfonctionnements dans les chambres à la gouvernante - Veiller au bon fonctionnement du matériel de nettoyage mis à disposition Qualités requises : - Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait - Politesse et discrétion - Ponctualité - Rapidité, efficacité - Rigueur et organisation - Autonomie - Capacité à suivre les consignes - Honnêteté, intégrité - Bonne maîtrise des outils de nettoyage Planning de 5 jours travaillés du lundi au dimanche selon le taux d'occupation de l'hôtel. Nous sommes engagés en faveur de l'emploi de personnes en situation de handicap
Société de nettoyage locale, dynamique en plein essor
En tant que Commercial(e) chez Semjuice, tu joues un rôle clé dans la croissance de l'agence. Ton quotidien est varié et transverse : - Tu identifies nos futurs prospects Tu mènes les échanges de découverte des besoins de nos prospects, tu analyses et identifies les leviers SEO à activer. - Tu assures le closing des comptes de ton scope et participes activement au renouvellement des contrats de nos clients existants. - Tu développes ton portefeuille par un travail de fidélisation, en entretenant une vraie relation de confiance avec tes clients. - Tu collabores étroitement avec les autres pôles (SEO, partenaires, rédaction) pour assurer un accompagnement fluide et efficace. Profil recherché : - Première expérience réussie en vente B2B, - La connaissance des bases du SEO est fortement souhaitée - Aller à la rencontre des gens et créer du lien - Tu ne lâches jamais l'affaire : le challenge te motive plus qu'il ne t'effraie - Tu sais t'organiser et avancer en autonomie, tout en appréciant le travail d'équipe Avantages : Possibilité de télétravail partiel. Rémunération : selon profil et expérience, fixe + variable. Mutuelle et prévoyance prises en charge à 100 %. Pour postuler envoyer CV + Lettre de motivation avec la référence "Candidature Commercial(e)" en objet à l'adresse rh@semjuice.fr *** PRISE DE POSTE IMMEDIATE ***
Notre cabinet de recrutement, Muhalink Repère, recrute aujourd'hui pour une filiale du Groupe Saur, une entreprise spécialisée dans les services de l'eau, de l'assainissement et des solutions de valorisation de produits organiques. La société agit pour la protection de l'environnement au cœur des territoires desservis, guidée par sa raison d 'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite, et offrir la même qualité de service aux petites communes, grandes métropoles et industriels. Pourquoi les rejoindre ? Une équipe passionnée qui aime son métier Une structure à taille humaine, qui favorise la proximité entre les équipes et le travail collaboratif S'impliquer au sein d'une entreprise qui a un réel impact positif sur l'environnement En tant que Directeur.trice du bureau d'études, vous piloteriez la performance globale du service en animant les équipes, en assurant le développement stratégique des nouveaux marchés, et en garantissant l'atteinte des objectifs QHSE, commerciaux et financiers. Ainsi vos principales missions seraient : L'animation du bureau d'études : - Assumer l'animation et l'exploitation du BE - Être le/la garant.e de l'atteinte des objectifs techniques, qualitatifs et économiques du métier - Superviser la gestion sociale en collaboration avec le service RH - Participer à la gestion des carrières et des compétences des collaborateurs (entretiens annuels, plans de formation.) - Être garant.e de la qualité, sécurité, hygiène et santé lors des interventions terrain - Assurer un suivi économique lié au service Le développement de nouveaux marchés : - Assurer le développement de projets de valorisation : REUT, terres polluées, biodigesteur. - Evaluer le potentiel marché et établir un business model ou l'entreprise pourra se positionner dans la chaine de valeur - Accompagner les directions métiers concernées par le business model dans la mise en place et le suivi - Assurer le développement stratégique de nouveaux projets et outils sur l'activité, en collaboration avec la Direction Générale - Représenter la société au sein du Groupe Saur auprès des nouveaux marchés - Assurer un reporting régulier à la Direction Générale Modalités : - Sous la responsabilité directe du Directeur Général - Au sein d'une équipe d'une quinzaine de personnes - Déplacements ponctuels au niveau national - CDI temps plein, statut cadre, forfait jour avec 11 jours de RTT, convention des déchets - Journée de solidarité offerte - Rémunération entre 60 et 75k€ + 12k€ de variables - Avantages : 13ème mois, véhicule de fonction, mutuelle prise en charge à 95%, prime de participation, carte tickets restaurants Vous vous reconnaissez dans la description suivante ? Compétences et expérience métier : - Formation supérieure de niveau Bac +5, ingénieur ou équivalent - Vous avez une expérience d'une dizaine d'années dans le domaine de l'eau ou de la valorisation des déchets organiques (agroenvironnement, monde agricole, assainissement .) qui vous confère un rôle de référent dans le secteur - Votre expérience en bureau d'études vous permet de comprendre et de mieux appréhender les besoins du marché - Vos compétences techniques sont un réel atout pour votre équipe, permettant d'apporter conseil et soutien à vos collaborateurs dans la production de leurs études Savoirs être : - Manager accompli.e, vous savez fédérer et guider une équipe, diriger les activités d'un bureau d'études et porter des projets ambitieux - Votre leadership, votre sens stratégique et vos capacités de communication font de vous un.e acteur.rice clé du développement des études et de leur innovation
**Suite à l'acquisition d'un nouveau marché nous recrutons ** Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, intervenant sur des chantiers variés et stimulants. Vous serez responsable de superviser et de diriger une équipe dans le secteur de l'élagage forestier. Vos missions : - Représenter l'entreprise sur le chantier, - Présenter les consignes propres au chantier à son équipe (cahier des charges, documents techniques d'exécution, consignes de sécurité, de port des EPI.) et est garant de leur application. - Organiser et superviser les travaux, tout en participant à leur exécution, - Encadrer son équipe durant la réalisation du chantier, - Assurer un lien étroit avec sa hiérarchie : avancement des chantiers, fonctionnement de l'équipe, besoins en main d'œuvre et matériel. - Interpréter les plans et coupes techniques et avoir des notions de topographie, Vous possédez au moins 2 ans d'expérience dans ce métier et sur les chantiers RTE, Enedis Vos qualités : un bon sens du contact, le goût de transmettre son savoir, des capacités d'organisation, le goût des responsabilités L'entreprise vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique ; un environnement de travail stimulant au cœur de la nature, des possibilités de développement professionnel et un salaire compétitif selon vos qualifications.
Rejoindre notre enseigne, c'est participer à cette nouvelle aventure, c'est travailler dans une bonne ambiance avec un bon esprit d'équipe, de la bienveillance et de l'adaptabilité. Vos missions consisteront à : En salle - Conseiller les clients et prendre leurs commandes - Assurer le service au comptoir - Encaissement - Nettoyage et entretien de la salle En cuisine - Effectuer des taches de productions - Préparation des hamburgers et dressage - Appliquer les règles et pratiques d'hygiène, de sécurité et les procédures opérationnelles du restaurant - Entretenir son poste de travail Service en continu par roulement - planning tournant adapté à vos disponibilités - Tenue de l'enseigne fournie. Une formation personnalisée pourra être mise en place selon les profils et l'expérience en restaurant rapide. Lieu desservi par une ligne de bus / train
La commune de Vendargues recrute une Auxiliaire de puériculture territoriale (H/F) dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, au sein du Multi Accueil "Les Petits Lutins". Soucieuse de garantir un accueil de qualité pour les jeunes enfants et leurs familles, le Multi Accueil municipal vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique et engagée dans une mission essentielle du service public. MISSIONS PRINCIPALES Sous l'autorité de la responsable du Multi Accueil, vous participez activement à l'accueil et à l'accompagnement des jeunes enfants (0-3 ans) et de leurs familles, dans le respect du projet éducatif et pédagogique de la structure : - Accueil individualisé de l'enfant et de sa famille, en favorisant l'intégration progressive (période de familiarisation) - Prise en charge globale de l'enfant (soins d'hygiène, repas, sommeil, éveil, sécurité affective et physique) - Accompagnement à l'autonomie et au développement de la vie en collectivité - Mise en place et participation aux activités d'éveil (jeux, chants, motricité, lecture, etc.) - Observation de l'enfant et transmission d'informations à l'équipe et aux familles - Participation à l'aménagement des espaces de vie et au maintien de l'hygiène des locaux et du matériel - Contribution à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets pédagogiques - En tant que professionnel(le) de santé, vous veillez à l'application rigoureuse des protocoles de soins et des règles d'hygiène et de sécurité au sein de la structure - Travail en équipe pluridisciplinaire et participation aux réunions de service - Encadrement de stagiaires en formation PROFIL RECHERCHE - Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture - Expérience appréciée en structure d'accueil petite enfance - Sens des responsabilités, bienveillance, patience et respect du rythme de l'enfant - Qualités relationnelles et sens du travail en équipe - Discrétion professionnelle, sens du service public et respect du devoir de réserve - Casier judiciaire (bulletin n°2) vierge requis
Si tu es charpentier/couvreur H/F, que tu aimes travailler en hauteur et que ton CCTH est à jour, viens bâtir avec nous les toits et charpentes de Montpellier sous le soleil du Sud. Rejoins une équipe qui aime travailler dur tout en gardant le sourire.Tes missions : Assemblage et pose de charpentes : Mets en place les structures bois avec soin et précision pour des toitures résistantes. Couverture et étanchéité : Tuiles, ardoises, zinguerie... Tu seras le/la maître(sse) des matériaux pour des finitions parfaites. Entretien et réparation : Sur des chantiers neufs ou en rénovation, tu assureras des interventions qui garantissent confort et sécurité. Respect des normes de sécurité : Avec ton CCTH à jour, tu travailleras en sécurité sur chaque projet. Concevoir des structures (charpente, ossature, escalier...) à partir de plans et de contraintes techniques - Régler les paramètres des machines et des équipements - Former les matériaux par usinage, modelage, découpage, formage, sculpture... - Réaliser sur site la mise en place, la pose et le montage final d'une structure réalisée (charpente, socle...) - Réaliser des pièces de charpente - Assembler des éléments de structures - Caractéristiques et propriétés des bois et ses dérivés - Charpentes et ossatures bois - Lecture de plan, de schéma - Normes qualité - Techniques d'usinage - Utilisation d'outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Organisé, polyvalent, méthodique tu aimes travailler en équipe dans le respect des règles de sécurité. Envoie vous ton CV et rejoins la team SYNERGIE BTP !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dixionline, un acteur clé dans le domaine des solutions digitales, recherche un(e) Commercial(e) talentueux(se) pour promouvoir nos produits innovants et contribuer activement à notre croissance. Rejoignez une entreprise et un marché en plein essor. Responsabilités : - Promouvoir activement les produits et solutions digitales de Dixionline. - Organiser et gérer de manière autonome un programme de visites hebdomadaires, en ciblant efficacement les clients et les prospects potentiels. - Suivi actif du portefeuille prospect et client - Élaborer et exécuter des plans d'action pour acquérir de nouveaux clients en cycle court, en alignement avec les objectifs de l'entreprise. - Prospecter et générer des leads qualifiés en utilisant les outils et supports disponibles. - Analyser les besoins et potentiels d'achat des clients et prospects pour proposer des plans de communication et solutions digitales sur mesure. - Négocier et conclure des ventes en respectant les procédures de vente établies. - Assurer un suivi régulier des clients et du marché local, et rapporter l'activité à votre manager. Profil du Candidat Idéal : - Expérience de 2 à 3 ans minimum en vente en cycle court avec expérience en prospection commerciale. - Suivi commercial de son portefeuille client Compétences Requises : - Dynamisme commercial. - Excellentes capacités relationnelles. - Ténacité et persévérance. - Intérêt marqué pour le secteur du digital. Avantages : - Package attractif comprenant un salaire fixe et une part variable déplafonnée. - Voiture de société, téléphone professionnel et équipement informatique fournis. - Carte ticket restaurant - Mutuelle d'entreprise. Rejoignez Dixionline : Si vous êtes passionné(e) par la vente, le digital, et que vous cherchez à faire partie d'une équipe dynamique et innovante, Dixionline est l'endroit idéal pour vous. Envoyez-nous votre candidature dès aujourd'hui et prenez part à notre succès ! Type d'emploi : CDI Expérience: - Technico-commercial h/f ou similaire: 1 an (Requis) Permis/certification: - Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Descriptif de l'emploi : Poste à temps complet - emploi permanent Cadre d'emplois Attachés territoriaux (catégorie A) / Rédacteurs territoriaux (catégorie B) / Ingénieurs territoriaux (catégorie A) / Techniciens territoriaux (catégorie B) Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions et des besoins des services (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Descriptif de l'offre : La Ville de Teyran recrute son Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) dans le cadre du départ de la Responsable actuelle. Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, il instruit directement les PA et permis de grande envergure. Il supervise la délivrance des Autorisations d'Urbanisme (PC, DP, DIA, CU) et des conformités. Il veille à la cohérence des projets avec la politique urbaine de la collectivité. Il encadre deux agents du service urbanisme dans le cadre des dossiers d'instruction. Il assure le suivi des dossiers de contentieux et d'infractions liés à l'urbanisme et exerce son rôle de conseil. Missions : Le/La Responsable du service Urbanisme et Aménagement du territoire (H/F) assure les missions suivantes : Urbanisme -Animer et encadrer l'instructrice et la secrétaire (supervision, gestion du plan de charge, gestion du temps de travail et des congés, évaluation .) -Gérer les autorisations d'urbanisme -Intervention en expertise sur les projets les plus complexes (OAP, lotissements, avant-projets, etc.) . Rôle de conseil et d'appui technique aux élus communaux et des agents du service urbanisme, -Gérer la dématérialisation des autorisations d'urbanisme -Recevoir au besoin le public (administrés, architectes, géomètres, notaires) -Gérer le budget du service en partenariat avec le service finances -Organiser et animer la commission communale annuelle des impôts directs (CCID) Juridique - Gérer les dossiers d'infractions et de contentieux en partenariat avec le Conseil juridique externe - Rédiger les conventions entre les administrés et la commune, les actes administratifs - Assurer la veille juridique et la mise à jour des évolutions techniques et juridiques - Faire le lien avec les autres services pour les dispositifs de lutte contre les constructions illégales : repérage, régularisation de la situation fiscale et administrative, information aux autorités pour suite à donner Projets - Elaboration des documents d'urbanisme, suivre les procédures de modifications et de révisions du PLU - Conception de projets en matière de planification urbaine et d'aménagement urbain : conseil et assistance auprès des élus en vue de la mise en œuvre de la politique d'aménagement de la collectivité, en intégrant les objectifs de développement durable Profil: Titulaire d'une formation en urbanisme, aménagement du territoire, développement territorial..., vous justifiez d'une expérience dans des fonctions similaires au sein d'une collectivité territoriale. compétences attendues : Rigueur, organisation, méthode, capacité d'analyse et de synthèse, travail en transversalité. Vous avez une aptitude à l'anticipation et à la coordination, et êtes à même de porter les projets du service Urbanisme Doté d'un esprit d'initiative, vous êtes force de proposition. Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur, de la réglementation actuelle et du droit de l'urbanisme. Doté d'un bon relationnel, vos compétences managériales vous permettent d'encadrer votre équipe, et de gérer l'administration et l'organisation de votre service. Vous disposez de qualités rédactionnelles et rédigez les documents afférents à votre domaine d'activité. Vous avez une capacité d'adaptation. Vous avez le sens du service public et de la communication. Vous maîtrisez les outils bureautiques et les logiciels - métier - (logiciel utilisé - Next'Ads) Prise de poste : au plus tôt Date limite de candidature : 15/11/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels
La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux résidant sur le secteur de St-Drezery / Montaud / St-Bauzille-de-Montmel / Galargues / Garrigues / Campagne / St-Hilaire-de-Beauvoir / St-Jean-de-Cornies pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.
Notre entreprise est spécialisée dans la distribution de la presse quotidienne régionale et nationale. Nous distribuons chaque matin entre 4h00 et 7h00, différents titres(Midi Libre, Figaros, le Monde, etc) dans notre réseau et boîtes aux lettres de nos abonnés.
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, travail temporaire spécialisé, gestion de transition et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, recherche pour son client, basé à Saint Drezery (34160), en CDI un Commercial - Acheteur Déstockage (H/F). Lieu : Saint Drezery Type de contrat : CDI Rejoignez une aventure fascinante ! Vous êtes passionné par le déstockage et l'univers des achats ? Vous recherchez un environnement dynamique et familial où chaque jour est un nouveau défi ? Nous avons le poste qu'il vous faut ! Notre client, une entreprise jeune et familiale, est à la recherche d'un Commercial - Acheteur Déstockage enthousiaste et déterminé pour rejoindre son équipe. Vos missions, sur ce poste seront les suivantes : -Prospection fournisseurs : Identifier et développer le portefeuille de fournisseurs, en particulier ceux avec des invendus, -Négociation : Mener des négociations axées sur la prestation de services, avec une approche adaptée aux prix et aux attentes des fournisseurs. -Suivi des offres : Assurer un suivi rigoureux des offres pour garantir la rentabilité et maintenir des relations solides avec les fournisseurs. -Analyse de prix : Réaliser un relevé de prix précis et exigeant pour évaluer les opportunités d'achat. -Achats : Acquérir des stocks invendus auprès de ces sociétés. -Adaptabilité : Répondre aux variations du marché et s'ajuster rapidement aux flux d'activité. -Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac+2, Bac +3 et vous avez une forte appétence commerciale. -Vous avez une première expérience dans le secteur du déstockage et/ou une forte appétence pour ce secteur. -Vous possédez d'excellentes capacités de négociation et de persuasion. - Vous êtes capable de travailler sous pression avec une grande résilience. - Vous faites preuve de rigueur et d'exigence dans l'analyse des prix. - Vous êtes engagé(e) et motivé(e), avec un fort esprit d'équipe. - Vous avez une bonne capacité d'écoute et un sens relationnel développé, vous permettant de gérer les interactions avec aisance. - Vous êtes flexible et toujours ouvert(e) à l'apprentissage ? Si ce poste vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique, nous attendons votre CV avec impatience !
LHH Recruitment Solutions, cabinet spécialisé en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel pour bâtir un Beautiful Working World. À l'écoute de vos ambitions, nos spécialistes en recrutement vous conseillent et vous guident afin de vous épanouir et d'atteindre la prochaine étape de votre carrière dans un environnement de travail inspirant et harmonieux.
COEO, jeune marque française spécialisée dans les braseros et barbecues kamados haut de gamme, recherche son/sa prochain(e) commercial(e) pour accompagner son développement en France et à l'international. Rattaché(e) directement à la direction, vous aurez pour mission de : - Prospecter et développer un portefeuille BtoB: architectes, cuisinistes, décorateurs, hôtellerie-restauration, revendeurs spécialisés et professionnels de l'outdoor. - Créer et animer un réseau de partenaires (démonstrations produits, animations, salons). - Accompagner les clients particuliers comme professionnels dans la compréhension des produits, leurs usages et aspects techniques. - Participer au développement commercial de la marque à travers des idées et initiatives pour faire rayonner COEO. Profil recherché : - Vous êtes passionné(e) de cuisine, et particulièrement par la cuisine au barbecue. - Vous avez une appétence pour les produits techniques, aimez comprendre et expliquer les caractéristiques produit. - Vous êtes autonome, organisé(e) et avez un goût du challenge. - Vous avez un excellent relationnel, aimez convaincre et créer des liens durables. - Capable d'analyser des données chiffrées et de faire des propositions aux clients. - Vous avez une expérience dans la vente et le commerce de détail et/ou l'hôtellerie et/ou la cuisine. Nous sommes à l'écoute de vos expériences précédentes. - Capacité de négociation, capable d'interagir avec tous les niveaux d'une organisation, y compris à haut niveau dans les organisations. - Capable de gérer plusieurs comptes, petits et grands. - Excellente maîtrise du français et, de préférence, bonne maîtrise de l'anglais et/ou espagnol à l'oral et à l'écrit. Ce que nous offrons : - Un challenge stimulant dans une marque jeune en pleine croissance. - Une atmosphère de travail agréable au milieu d'une équipe dynamique et ambitieuse. - Une forte autonomie et la possibilité de grandir avec la marque. - Un accompagnement et une formation produit pour maîtriser nos gammes. - Les prises de décision dans notre organisation sont rapides. Cela vous permet de faire les choses rapidement et d'avoir un impact réel. - Rémunération attractive composée d'un fixe + variable motivant. - Poste basé dans le Sud de la France avec des déplacements fréquents. Qui sommes-nous ? COEO conçoit des équipements de cuisson outdoor d'exception : braseros design, kamados performants et mobiliers et accessoires. Pensée pour "ceux qui osent la cuisine", la marque allie exigence technique, plaisir du feu et art de vivre en extérieur. Chez COEO, nous avons l'ambition de rassembler les gens. Nos produits sont conçus pour réunir les gens, une valeur que nous défendons également en interne dans nos équipes. Nous sommes guidés par la passion, l'enthousiasme et le partage de notre engouement pour la cuisine au barbecue. Nous sommes animés par une ambition forte et croyons-en des partenariats transparents, solides et durables avec nos collègues, nos clients, partenaires ainsi que notre réseau mondial. Nous évoluons et nous nous développons en permanence. Nous investissons dans nos équipements et nos systèmes. L'atmosphère est informelle, et prenons également le temps de faire de boire un verre après le travail et, bien sûr, d'organiser des soirées barbecue. Vous vous reconnaissez dans cette description ? Vous avez l'Audace de relever le challenge de développer une marque française dans le secteur concurrentiel de la cuisine extérieure ? Des déplacements ponctuels sont à prévoir à l'étranger.
En atelier couvert, vous participez à la réalisation de diverses réparations sur les véhicules de loisirs ou les fourgons aménagés : agencement intérieur (menuiserie et ameublemen t de cellule), dépose, repose d'éléments de carrosserie, réparation plastique, tôlerie, peinture, remplacement d'éléments vitrés, pose d'accessoires, électricité et plomberie embarquée. Expérimenté ou autodidacte, vous disposez d'un sens technique sûr et vous aimez travailler différentes matières, dans divers corps de métiers. Idéalement, vous possédez déjà une expérience en menuiserie bois, agencement de véhicule (PL ou utilitaire) ou installation et réparation de volets roulants. Vous travaillez avec minutie. Vous appréciez les tâches polyvalentes qui nécessitent de s'adapter pour trouver la meilleure solution. Vous aimez travailler en équipe dans un secteur tourné vers l'univers du plein air et des loisirs. Nous proposons un programme de formation via notre organisme interne LP Formations, pour découvrir de nouvelles compétences et développer celles déjà acquises.
Nos ateliers CT CARR sont à taille humaine, spécialisés dans les métiers de la réparation et l'aménagement de camping-cars, caravanes et fourgons aménagés, ainsi que dans la vente de pièces détachées.
ADAGES DITEP BOURNEVILLE, recrute un éducateur spécialisé (H/F) ou un moniteur éducateur (H/F) pour un contrat à durée déterminée de remplacement pouvant être renouvelé. DEFINITION DE LA FONCTION : - Mise en oeuvre d'Actions éducatives, d'accompagnements, de soutiens auprès des enfants ou adolescents dans le cadre de la philosophie et des fonctionnements de l'établissement. Élabore et suit le projet individualisé du jeune dont il est référent en collaboration avec la famille et les différents acteurs de l'institution. * MISSIONS PRINCIPALES : - Oeuvrer à l'élaboration, à la réalisation et à l'évaluation de chaque projet individualisé dans le respect du cadre institutionnel en accord avec l'équipe pluridisciplinaire. - Informer, soutenir et associer les familles dans le cadre de ce même projet. - Coordonner les différentes interventions avec les partenaires extérieurs. - Gérer et animer les temps de vie quotidienne : faciliter l'expression, redonner confiance, développer l'autonomisation, permettre la socialisation. - Veiller à la santé de chaque jeune, organiser le cadre de vie en respectant les différents rythmes de vie. - Accompagner les jeunes sur les plans scolaires et/ou professionnels, notamment soutenir la réalisation du travail scolaire et/ou l'insertion socioprofessionnelle dans ses aspects pratiques et théoriques. - Participer à la gestion quotidienne.(activités, loisirs, argent de poche.) en mettant en oeuvre les techniques éducatives d'expression, d'animation et de loisirs. - Favoriser l'apprentissage de la vie pratique et développer les attitudes les mieux adaptées aux contextes. - Participer à un travail de réflexion institutionnelle dans les instances existantes. * MISSIONS PARTICULIERES : - Assurer le tutorat des stagiaires - Assurer des taches de gestion administrative ou financière. - Participer à des projets précis ou à des commissions de travail internes ou externes à l'institution. - Représenter l'institution des différentes instances extérieures. Les demandes de candidatures (lettre motivée et curriculum-vitae actualisé), devront être adressées à : ditepemploi.bourneville@adages.net précisant offre DITEP Bourneville n°241/25 Rémunération : Si coeff de début EDUC SPE : 434 (CC 66) : 1862.70 € Brut + Prime Ségur + Ancienneté reprise sur justificatifs Si coeff de début MONITEUR EDUC :411 (CC 66) : 1764 € Brut + Prime Ségur + Ancienneté reprise sur justificatifs
Vous êtes chargé-e des créations paysagères et/ou de l'entretien paysager chez des particuliers. Vous proposez des prestations essentiellement pour des jardins méditerranéens et arrosage automatique. Vous ne gérez que la partie technique (pas de devis à effectuer). Vous travaillez en équipe de 2-3 personnes. Vous partez du dépôt de Teyran pour des chantiers 30km autour (permis B obligatoire)
Le Disini Hôtel, établissement situé à Castries, recherche un(e) serveur/serveuse pour rejoindre son équipe dynamique et accueillante. Missions : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et de boissons Assurer le service en salle avec professionnalisme et courtoisie Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse Excellente présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Bonnes compétences en communication Flexibilité et disponibilité pour travailler en soirée et les week-ends 5 jours de travail / 2 jours de repos Nous offrons : Un environnement de travail convivial et stimulant Des opportunités de développement professionnel
Manpower MONTPELLIER INDUSTRIE TRANSP. recherche pour son client, un acteur du secteur de la métallurgie et de la transformation des matériaux, un Soudeur (H/F) Au sein de notre atelier de fabrication, vous serez en charge de : -Réaliser des soudures sur armatures métalliques selon les plans fournis -Assembler les éléments à l'aide de procédés de soudure semi-automatique (soudure par point ou à l'arc) -Contrôler la qualité des soudures et assurer les finitions -Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production 12 /H BRUT -Une formation en soudure (CAP/BEP ou équivalent) Pourquoi nous rejoindre ? Vous possédez une réelle expérience sur ce type de postes ? Vous avez travaillé sur chantier et souhaitez découvrir un autre milieu ? Vous avez l'esprit d'équipe et le goût du challenge ? -Une première expérience en atelier ou dans le bâtiment est un plus -Vous êtes rigoureux(se), manuel(le) et aimez le travail en équipe -La lecture de plans techniques est un atout -Formation en métallurgie ou bâtiment appréciée Nous attendons vos CV's avec impatience. Travailler pour Manpower c'est : - Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif... ) - Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye et contrat dématérialisé... ) - Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8% - Accès à la formation - Proposition CDI Intérimaire
ACTIVITES PRINCIPALES: - Elaborer, contrôler et analyser les tableaux de bords financiers (marges, rentabilité, suivi budgétaire). -Superviser l'émission, le contrôle et le recouvrement des factures et devis complexes liés aux expertises. -Participer a la préparation des clôtures et la mise en place d'indicateurs de performance. -Gérer les relations opérationnelles avec les experts automobiles, les assureurs et les partenaires institutionnels. -Analyser les rapports d'expertise, identifier les anomalie et proposer des actions correctives. -Assurer le suivi des commandes fournisseurs, la gestion des stock et la vérification des conditions contra cruelles. -Piloter la gestion documentaire et la traçabilité des dossiers. -Conseiller les clients sur les procédures et le déroulement des expertises. -Détecter les besoins complémentaires et contribuer a la fidélisation client. -Participer a la stratégie commerciale : suivi des indicateurs de satisfaction, analyse des retours clients, amélioration du parcours client.
OFFRE D'EMPLOI - AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE (H/F) Micro-crèche Beebaby concept Lunel (34400) Date de prise de poste : 10/12/2025 Contrat : CDD 4 mois Vous êtes passionné(e) par la petite enfance et souhaitez travailler dans une structure chaleureuse à taille humaine ? La micro-crèche beebaby concept de Lunel recherche un(e) Auxiliaire de puériculture pour remplacer un congé maternité; Missions principales : Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance et professionnalisme. Assurer les soins quotidiens : repas, change, sieste, hygiène. Proposer des activités d'éveil adaptées aux besoins et au développement des enfants. Participer activement à la vie de l'équipe et au projet pédagogique de la crèche. Veiller à la sécurité, au confort et au bien-être de chaque enfant. Profil recherché : Titulaire du Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture (obligatoire). Première expérience en crèche ou en structure petite enfance souhaitée. Sens de l'écoute, autonomie, esprit d'équipe et bienveillance. Motivation à accompagner les tout-petits dans leur développement global. Nous proposons : Un CDI avec possibilité d'évolution. Une ambiance de travail conviviale et une équipe dynamique. Un encadrement bienveillant et des temps d'échange réguliers. Des formations en lien avec notre pédagogie et vos envies d'évolution.
RESPONSABILITÉS PRINCIPALES : Sous la responsabilité directe de l'équipe de direction du centre de loisirs éducatifs, en lien avec le pôle action éducative locale de l'association départementale des Francas du Gard, il-elle développe, dans le cadre du projet pédagogique de la structure, des actions d'animation en direction des enfants du département. Il-elle intervient en animation directe auprès des enfants durant les mercredis et/ou durant les vacances scolaires Il-elle collabore à la conduite du projet global enfance jeunesse. Il-elle participe aux temps de concertation, de préparation, de qualification et de formation, organisés par l'Association des Francas du Gard à destination de ses animateur-trices volontaires. EXPERIENCES ET FORMATION : Il-elle possède une réelle aptitude à la relation avec les enfants d'une part et avec les adultes associés au projet d'autre part (parents, autres animateurs.). Justifiant d'expériences diversifiées d'animation, il-elle maîtrise plusieurs techniques d'animation. Il-elle est titulaire du BAFA Une connaissance du projet des Francas sera appréciée. POSITIONNEMENT DU POSTE : CEE, forfait journalier Salaire brut journalier : 67.10 € pour un titulaire BAFA et 60.50 € pour les stagiaires (inclus les congés payés) Employeur : Association départementale des Francas du Gard Localisation du poste : Sommières, Villevieille ou Montpezat Poste à pourvoir : - Villevieille et Montpezat les mercredis Candidatures : Elles sont reçues dès à présent au centre d'animation du Pays de Sommières (voir ci-dessous) et devront comporter une lettre de motivation en rapport avec l'offre de poste et un C.V. CANDIDATURES À ADRESSER À : Madame la directrice du centre d'animation du Pays de Sommières 150 chemin de la Sarriette 30250 Sommières Tel. 04.66.80.31.25 / saussinette@francas30.org
- Superviser et coordonner l'équipe de techniciens pour assurer la production quotidienne. - Garantir la qualité des pièces usinées et le respect des délais de livraison. - Analyser les besoins en production et optimiser les processus de fabrication. - Assurer la formation et le développement des compétences de l'équipe. - Collaborer avec le service qualité pour mettre en place des actions correctives si nécessaire. - Participer à l'amélioration continue au sein de l'atelier. - Expérience significative en tant que tourneur-fraiseur, avec des compétences en gestion d'équipe. - Maîtrise des machines à commandes numériques, y compris la programmation sur CN. - Aisance en lecture de plans et interprétation de schémas techniques. - Sens de l'organisation, autonomie et esprit d'équipe. - Capacités de communication et de leadership.
Dans un contexte de structuration et de croissance, pour assister et appuyer les équipes de production, nous recherchons un Responsable d'Equipe de Production. Rattaché au directeur de production, et en coordination avec les autres services et dans un environnement qualité exigeant, vos responsabilités principales seront les suivantes : - Organiser et coordonner les activités de production en respectant les impératifs de Sécurité, Qualité, Délai et Coûts. - Manager l'équipe sous votre responsabilité. - Créer et maintenir une ambiance de travail favorable à la réalisation des objectifs de l'entreprise et aux développements des compétences. - Participer à la politique d'amélioration continue de l'entreprise; MANAGEMENT Manage l'équipe de production sous sa responsabilité : recrutement, évaluation, évolution. Gère les plans de compétences pour assurer la disponibilité de son équipe en permanence, détermine les formations nécessaires et en suit l'avancement. Favorise l'esprit d'équipe le maintien d'une ambiance de travail. Suit et pilote les indicateurs de performance pour améliorer la productivité. OPERATIONS de PRODUCTION S'assure que les différentes opérations de productions sont réalisées selon les instructions données ou mises à sa disposition Anticipe les changements, et maintient le planning à jour. S'assure les opérations de nettoyage/désinfection pour les ustensiles et machine sous sa responsabilité et utilisés. Optimise les méthodes de travail avec les différents services supports (Qualité, Méthode, Technique) en étant force de proposition. - Travail en horaire posté du lundi au vendredi
HORSE AVENTURE Recherche pour sa formation en apprentissage son apprenti(e) motivé(e) pour apprendre le métier de Palefrenier - Soigneur Apprentissage dans une toute petite équipe. Il est indispensable de parler un bon français, très bon niveau d'anglais, anglais et ou espagnol serait un plus. Niveau à cheval minimum G6 validé et avec déjà des expériences de randonnées à cheval et PSC1 validé récemment. Poste à pourvoir dès que possible Vous avez déjà effectué des débourrages de jeunes chevaux gabarit maximum pour mes chevaux/poneys (60kgs) Vous aurez en charge la manipulation, soins, travail des chevaux de randonnée, d'élevage et pensionnaires Permis B et moyen de transport nécessaire pour se rendre sur le lieu de travail. Le permis BE serait un plus Heures de travail très variables (lié au tourisme/milieu agricole), une souplesse et flexibilité est indispensable (horaires pouvant être matinaux en été et tardif également) Résistance au travail physique (manipulation de charges lourdes, clôtures, travaux agricoles divers Expérience de médiation avec les chevaux et Horsemanship et equicoaching appréciée Habitant à moins de 30min de Sommières en voiture) Contact/relationnel facile avec tout type de public, patience et dynamisme nécessaire. Disponibilité sur un an au minimum Poste basé sur Saussines mais avec possibilité de déplacements capacité à travailler en autonomie, prise de décision et bonne communication. Nécessité d'aimer et savoir travailler en équipe Savoir utiliser les outils informatiques (word, excel, trello, etc) et de communication (utilisation des réseaux sociaux, création de supports de communication, vidéos, etc)
Depuis 50 ans, avec passion et humanisme, INTERIM NATION répond à toutes les problématiques de nos clients, en termes de Ressources Humaines : formation, recrutement CDD / CDI, travail temporaire, CDI intérimaire et Conseil RH. En 2017, INTERIM NATION a rejoint le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines. Fort de ses 75 agences d'emploi sur le territoire national, le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. « Parce que l'homme est au cœur de notre métier, nous lui consacrons une place centrale. Nous mettons un point d'honneur à la création de relations humaines sincères fondées sur la proximité, l'intégrité et la confiance. » Notre agence INTERIM NATION de MONTPELLIER recherche actuellement pour l'un de ses clients, un CHARPENTIER BOIS (H/F). Mission en intérim longue durée - départ du dépôt Mudaison puis divers chantiers. Vos missions principales seront : -Fabrication et assemblage de structures en bois sur mesure (charpentes, ossatures, etc.) -Lecture de plans techniques et réalisation des travaux en respectant les dimensions et les tolérances requises -Utilisation de machines à commande numérique et d'outils manuels pour la découpe, l'assemblage et la finition des pièces -Vérification de la qualité des produits finis et ajustement si nécessaire -Maintenance de premier niveau des outils et équipements utilisés -Respect des normes de sécurité et des procédures internes Votre profil : Formation : CAP Charpentier, Bac Pro ou équivalent Expérience : Minimum 2 à 3 ans d'expérience en tant que charpentier bois, idéalement en atelier Compétences : Maîtrise des techniques de fabrication et d'assemblage du bois, bonne connaissance des matériaux et des outils spécifiques au métier Savoir-faire : Autonomie, rigueur, sens du détail et capacité à travailler en équipe Connaissances : Respect des normes de sécurité et des règles d'hygiène en atelier salaire selon profil + panier + déplacement 39h/semaine
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN : rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition : développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées : La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet. tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d'équipe. Tu contribues à l'épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l'animation quotidienne d'une équipe de 2 collaborateurs. Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d'actions, mise en place d'opérations commerciales), la gestion des flux financiers. Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d'atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste : Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. Doté(e) d'un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l'animer autour de la satisfaction client et l'atteinte des objectifs. Tes capacités d'adaptation, d'organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. Ce que nous te proposons : Statut cadre - Forfait jours - RTT Ta rémunération est de 35 220€ brute annuelle Tu bénéficieras d'autres avantages significatifs : Gains liés aux challenges, des remises sur les produits Maxi Zoo , prise en charge de la mutuelle, participation aux bénéfices, accès aux avantages du CSE. Et t'offrons la possibilité de venir au travail avec ton chien
Maxi Zoo est le leader incontestable de l?animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l?ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux.
Rejoignez Les Jardins de Provence Méditerranée en tant qu'ouvrier qualifié (H/F) Professionnels du paysage depuis plus de 50 ans, Les Jardins de Provence, filiale du Groupe SOLS, s'engagent dans des aménagements paysagers durables, favorisant la biodiversité et un respect raisonné de l'environnement. Dans le cadre de notre développement, Jardins de Provence Méditerranée recherchent pour leur site de Mudaison (34) deux ouvriers qualifiés (H/F). LES MISSIONS : - Vous réalisez des opérations techniques de création d'aménagement parcs et jardins / terrains de sport / travaux publics - Vous avez une bonne maitrise de l'utilisation de tout le petit matériel thermique (Débrousailleuse, taille-haie, souffleur, motoculteur, tondeuse.) - Vous maitrisez la conduite de tous type d'engins de chantier et agricole - Vous préparez les sols pour les différents travaux de plantation et d'engazonnement - Vous effectuez les semis et les plantations de végétaux - Vous procédez à l'engazonnement en utilisant les méthodes adaptées à la topographie du sol, les équipements déjà implantés (arrosages intégrés.) - Vous effectuez la mise en place des réseaux d'arrosage sous le contrôle d'un responsable - Vous réalisez de la maçonnerie (pose de jeux, pose de mobilier, platelage et pergola bois) - Vous participez au respect des consignes de sécurité et d'hygiène sur chantier - Vous avez soif d'accroitre vos connaissances et de vous épanouir dans un métier d'avenir VOTRE PROFIL : - Vous êtes passionné(e) par les métiers du paysage et avez à cœur de transmettre votre savoir-faire. - Vous êtes rigoureux et autonome - Vous avez des connaissances dans le domaine de l'aménagement urbain et paysager - Permis B obligatoire - Permis EB, Formation secouriste, CACES, AIPR serait un plus Vous souhaitez intégrer une structure en plein développement et qui vous permettra d'évoluer ? rendez-vous incontournable de l'emploi et de la formation revient à Lunel ! Le mardi 14 octobre 2025, l'Espace Castel accueillera une nouvelle édition du Salon de l'Emploi de 9h à 16h CE QUE NOUS OFFRONS : - Type de poste : CDD, - Salaire : à partir de 1850€ brut, variable en fonction de l'expérience. - Paniers + primes annuelles + heures supplémentaires - Date de prise de poste : dès que possible - Nombre de profils recherchés : 2 Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre Jardins de Provence, c'est intégrer une entreprise engagée dans des projets durables, avec des valeurs humaines fortes et une véritable opportunité de développer votre carrière. Prêt(e) à relever le défi ? rendez-vous incontournable de l'emploi et de la formation revient à Lunel ! Le mardi 14 octobre 2025, l'Espace Castel accueillera une nouvelle édition du Salon de l'Emploi
Nous recherchons un profil sérieux et motivé pour occuper un poste de facteur ou factrice au sein d'un centre de distribution de courrier et de colis. Le poste consiste à assurer la distribution quotidienne des plis, colis et recommandés auprès des particuliers comme des entreprises, sur une tournée déterminée. Selon l'organisation locale, la distribution peut s'effectuer à pied, à vélo électrique, en voiture ou en scooter, avec le matériel fourni. Vous démarrez votre journée tôt le matin au centre de tri pour préparer votre tournée : vérification, tri, organisation des plis et colis selon le circuit. Ensuite, vous partez en tournée pour livrer dans les délais, assurer les remises contre signature et maintenir un lien de proximité avec les usagers. Le métier requiert ponctualité, autonomie, rigueur et bon sens de l'orientation. Vous serez le visage du service public et devrez faire preuve d'un comportement irréprochable en toutes circonstances. Un bon niveau d'endurance physique est nécessaire, notamment pour les tournées à pied ou à vélo. Une première expérience dans la distribution ou dans un métier de terrain est un atout, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Permis B requis pour les tournées motorisées. Une formation aux procédures internes est prévue dès votre intégration.
Vous recherchez un emploi en CDI, CDD ou en intérim ? N'allez pas plus loin ! CRIT recrute chaque année des milliers de profils dans les métiers de l'Industrie, Transport, BTP ou Services pour ses 29 000 clients. Pour vous, près de 400 agences en France se mobilisent afin de trouver le poste qui vous convient. Adressez-nous votre CV !
Le Commis de cuisine, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. - Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats - Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes - Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine - Participe à la réception et au stockage des marchandises - Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Peut aider à la mise en place des plats pour le service Savoir-faire principaux: Production, Construction, Qualité, Logistique - Préparer des ustensiles de cuisine - Manipuler des équipements de cuisine - Découper et tailler les légumes, fruits et condiments - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation - Assurer la propreté de la zone de travail Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Cuire des viandes, poissons ou légumes - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits - Dresser des plats pour le service - Eplucher des légumes et des fruits - Préparer les viandes et les poissons - Optimiser l'utilisation des ressources alimentaires Transition écologique - Préparer et réaliser les pâtes, appareils et crèmes pour les desserts - Présenter et décorer les préparations selon les consignes - Assurer le suivi des stocks en temps réel - Définir des besoins en approvisionnement - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Maintenir une communication efficace avec la direction - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Savoir-être professionnels - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve de réactivité - Faire preuve de rigueur et de précision - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Domaines d'expertise - Techniques de dressage des plats - Connaissance des épices et herbes culinaires - Gestes et postures de manutention - Gestion de l'inventaire
La Bistoure Forum de Calvisson 8 rte de la cave
Dans le but de renforcer notre équipe, nous recherchons mécanicien(ne) automobile confirmé(e), Missions : opérations de maintenance courantes sur véhicules VP et VU de marque Peugeot essentiellement, mais également toutes marques. Activité au sein d'un atelier chauffé et climatisé. Expérience exigée de 2 à 3 ans. Profil recherché : motivé, ponctuel et dynamique. Horaire de travail de 39h du lundi au vendredi Salaire selon profil et expérience
Volet « Accompagnement » : * Accompagner la personne accueillie dans sa vie quotidienne dans un souci de bien-être physique et psychologique en veillant à leur confort physique et moral. * Assurer la surveillance des personnes accueillies * Procéder au contrôle des entrées et sorties des résidents et personnes extérieures. * Assurer une écoute bienveillante et compréhensive auprès des résidents. * Gérer l'urgence en adéquation au protocole en vigueur tout en faisant respecter les règles de la vie collective. * Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé dans le cadre du projet d'établissement, * Repérer et évaluer les besoins et les capacités de la personne dans les actes de la vie quotidienne, * Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les dispositions adaptées, * Animer au travers d'activités collectives des actions de soutien à la quotidienneté, * Participer à l'inscription de la personne dans son environnement, * Animer la vie collective du foyer. * Relayer les informations auprès de l'équipe médicale et paramédicale Volet « Soins » : * Veiller à la prise effective de traitements médicamenteux préparés par des personnes habilitées. * Observer et mesurer les paramètres physiques, psychiques et sociaux liés à l'état de santé des personnes. * Détecter les signes révélateurs d'un problème de santé ou de mal-être et prendre les décisions adaptées. Date de prise de poste :dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Coefficient de base 403 (soit à partir de 1801,80 € brut mensuel + prime LAFORCADE (238 € brut/mois). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Candidature à adresser à : Monsieur le Directeur APSH 34 - Territoire Lunellois Chemin les Alicantes 34403 LUNEL Cedex Condition d'accès à l'emploi : Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou du Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Aide Médico-Psychologique Savoirs : * Connaître les pathologies, handicap et dépendances. * Connaître les besoins physiologiques du résident et les techniques d'accompagnement éducatif. * Connaître les techniques d'accompagnement éducatif Savoir-faire : * Savoir appliquer les procédures de surveillance établies en établissement * Savoir identifier les capacités et les besoins de la personne accueillie. * Savoir appréhender les changements dans l'état clinique de la personne. Savoir-être : * Capacité à repérer les situations d'urgence et y faire face * Capacité à faire preuve de confidentialité * Capacité adapter la fonction de veille à celle éducative et de soin
La Société Méridionale de Distribution (filiale Midi Libre) recherche un livreur de journaux résidant sur la localité de Vendargues pour assurer la distribution de son quotidien jusqu'au domicile des abonnés. Si vous cherchez un complément de revenus (activité à temps partiel), que vous êtes véhiculé (livraison avec véhicule personnel) et disponible tous les jours (en 7jrs/7 mais avec possibilité d'avoir un remplaçant / binôme avec qui alterner) pour distribuer le journal avant 7h30, alors ce métier est fait pour vous. Vous serez sur un statut d'indépendant (de vendeur colporteur de presse régi par un contrat de mandat avec un dépositaire), spécifique au domaine de la presse (aucune démarche administrative personnelle à effectuer) et vous serez commissionné en fonction du nombre de journaux distribués. Les commissions varient donc en fonction des quantités livrées, sachant que le nombre d'abonnés sur un secteur donné est assez constant.
Le Disini Hôtel, établissement situé à Castries, recherche un(e) serveur/serveuse pour rejoindre son équipe dynamique et accueillante. Missions : Accueillir et installer les clients Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de menus et de boissons Assurer le service en salle avec professionnalisme et courtoisie Veiller à la satisfaction des clients tout au long de leur repas Participer à la mise en place et au nettoyage de la salle Profil recherché : Expérience préalable en tant que serveur/serveuse Excellente présentation et sens du service Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress Bonnes compétences en communication Flexibilité et disponibilité pour travailler en soirée et les week-ends Nous offrons : Un environnement de travail convivial et stimulant Des opportunités de développement professionnel
Au sein de notre établissement de LUNEL, LES GRANDS GARAGES DU GARD, nous sommes à la recherche d'un ou d'une Conseiller Commercial VN afin de développer nos ventes. Vos tâches seront les suivantes (liste non exhaustive) : - Prospection, développement et fidélisation de la clientèle, - Commercialisation de véhicule neuf, - Vente de financement et produits périphériques, - Gestion administrative des activités de commercialisation, - Enrichissement du fichier client par le biais d'actions de prospection téléphonique, - Participation à l'animation du point de vente, - Contribution à l'organisation d'évènement, - Respect des procédures en vigueur dans l'entreprise (qualité, hygiène, sécurité...) Vous disposez à minima de 2 ans d'expérience réussi dans la vente de véhicules neufs automobile et disposez des qualités nécessaires à la réussite de vos missions : excellente présentation, aisance dans la communication orale et écrite, sens du service et de la satisfaction client.... Vous maîtrisez les différentes techniques de vente et disposez de solides bases en financement et produits périphériques. Vous aimez vous investir dans le dépassement de vos objectifs et de rechercher un nouveau challenge professionnel, ce poste est fait pour vous !
En tant qu'accueillant-e au sein du LAEP, vous serez amené-e à : - Participer à l'accueil bienveillant et sans visée thérapeutique des enfants et de leurs accompagnants - Créer un climat de confiance, d'écoute et de respect mutuel - Favoriser les échanges entre les familles et soutenir la relation enfant-parent - Travailler en binôme avec un-e autre accueillant-e dans une posture de disponibilité et de neutralité - Participer aux temps d'analyse des pratiques et aux réunions d'équipe Profil recherché - Diplôme d'État d'Éducateur-rice de Jeunes Enfants (EJE) exigé - Expérience souhaitée dans l'accueil de la petite enfance et/ou le soutien à la parentalité - Connaissance du fonctionnement et des enjeux des LAEP appréciée - Sens de l'écoute, discrétion, capacité à travailler en équipe et en posture d'accueil - Adhésion aux valeurs de l'association
Missions principales : - Participer et accompagner l'ensemble des actions de l'école et participer à son développement. - Enseigner et promouvoir les arts du cirque. - Élaborer, animer et évaluer des séances, des stages, des interventions en milieu scolaire dans le cadre de l'enseignement des arts du cirque. - Assurer l'encadrement d'ateliers cirque tout public. - Manipuler et installer les matériels spécifiques en tenant compte des règles de l'art et des préconisations en matière de sécurité. - Entretenir le matériel pédagogique, les accroches aériennes, informer de l'usure ou de la défaillance de systèmes de sécurité : tapis, matelas de réception, systèmes d'accroches, ... - Communiquer en interne et externe : avec le conseil d'administration, avec le responsable pédagogique et administratif de la structure, avec les parents. Compétences : diplôme BIAC, TIAC, BPJEPS cirque ou DE professeur de cirque ou formation qualifiante a prévoir, autonomie dans le cadre des missions confiées, sens des responsabilités, capacités relationnelles et humaines, goût pour la transmission ,motivation et implication personnelle, permis de conduire B exigé. Expérience dans l'encadrement d'enfants et/ou d'adolescents.
Intégré(e) au sein de notre agence travaux EUROVIA Baillargues (34), vous aurez pour mission : 50% de vos missions (au bureau) : -Réaliser et contrôler des métrés lors d'appels d'offres publics et privés -Réalisation des plans d'exécution -Calcul de cubatures de terrassement -Faire les dossiers de recollement en fin de chantier -Monter des petits projets VRD 50% de vos missions (sur le terrain) : -Effectuer des relevés topographiques -Réaliser les implantations chantiers
Description du poste Technicien(ne) confirmé(e) CVC H/F Itinérant sur la région Méditerranée LE GROUPE CLIMATER (465 M€ CA - 2000 salariés) est composé de 35 sociétés sur le territoire national, et International Notre activité est de concevoir, réaliser, entretenir et exploiter des installations de Génie Climatique dans les domaines de l'Industrie, de la Santé, du Logement, des Commerces, des Bureaux et des Equipements Publics. Dans le cadre de son développement, notre filiale Climater Maintenance Méditerranée renforce son équipe de VENDARGUES (34) pour intervenir sur le département du 34 , 30 ,11 et 12 Nous rejoindre, c'est avant tout : Une PME dans notre fonctionnement quotidien, c'est notre force. Nous bénéficions ainsi de l'agilité nécessaire aux exigences de notre marché tout en bénéficiant du soutien stratégique du Groupe S'associer à des projets engageants dans la transition énergétique Travailler au sein d'une équipe dynamique et bienveillante Comment ? Rattaché au Chargé d'affaires, vous travaillerez sur des installations diverses dans le domaine du CVC et du génie climatique (Chauffage, Ventilation, conditionnement d'air ). Préparation du chantier : Vous préparez les listes des matériels à remplacer Vous gérez l'approvisionnement des consommables avec votre responsable Réalisation du chantier : Vous réalisez la maintenance et dépannage des installations de Climatisation, chauffage et de ventilation Vous assurez la pose et le raccordement de tout type de montage de pièces détachées des équipements Vous gérez la mise en service des installations et effectuer des tests afin de valider la conformité de l'installation Vous effectuez les modifications des installations techniques en Génie Climatique Dans le cadre de la maintenance, vous réalisez le diagnostic des dysfonctionnements et/ou des pannes, vous contrôlez la qualité et la conformité des installations et vous définissez les actions correctives et de mise aux normes à effectuer. Vous êtes en capacité de chiffrer des petits travaux de remplacement de pièces Vous assurez le dépannage, la mise en état, l'entretien, le réglage et la mise en conformité des installations en chauffage et ventilation Vous faites remonter l'avancement de votre activité quotidienne sur GMAO et logiciel métier Vous avez le profil idéal si. Vous êtes issu(e) d'une formation spécialisée- Niveau BEP ou BAC Pro Vous avez l'habilitation fluide catégorie 1 Vous avez une expérience professionnelle similaire significative Vos capacités d'organisation et d'autonomie ne sont plus à démontrer Enfin, votre esprit d'équipe vous permettra de vous intégrer rapidement. Rémunération : a déterminer selon expérience + panier + déplacement + astreinte + véhicule de service + participation + Primes Si vous souhaitez intégrer un grand Groupe, tout en travaillant dans des équipes, à taille humaine, actives et motivées alors ce poste est fait pour vous !
Le groupe CLIMATER est un acteur national de l'énergie, résolument engagé dans la transition énergétique et expert métier dans : l'électricité, le génie climatique et les services à l'énergie.
Sous-traitant dans l'Industrie Cosmétique depuis plus de 15 ans, Naho Cosmetics recherche aujourd'hui dans le cadre d'un remplacement congé maternité, potentiellement suivi d'un congé parental d'un an, un(e) assistant(e) de production. Vos missions principales seront : - La saisie et l'analyse des flux de stock (saisie des consommations de matières, articles de conditionnement, produits vracs.). - La réalisation du contrôle qualité sur les lignes de conditionnement ainsi que la rédaction de certains documents liés à la qualité des produits pour envoi aux clients (bulletin d'analyse de produits vracs - produits finis, bon de livraison...). - La gestion d'une base de données de témoins. - La gestion des appels entrants. Nous recherchons pour ce poste une personne discrète, soucieuse du travail bien fait qui aime les chiffres et qui a une bonne capacité d'analyse. Votre connaissance ou expérience en qualité est incontournable pour ce poste. Niveau d'étude : Bac pro ou Bac +2 Horaires de travail : du lundi au vendredi de 9h à 16h45. Salaires et avantages : CDD remplacement congé maternité et prolongation sur un congé parental de minimum 1 an - 2000€/ mois - mutuelle d'entreprise - chèques vacances 2 fois/an - primes éventuelles. Si cette description vous correspond en termes de savoir-être et si vous êtes prêt à réaliser ces missions au sein d'une petite équipe sympa, alors postulez!
Vous disposez d'expériences significatives dans le domaine du montage ossature bois ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique en plein croissance ? Vous souhaitez prendre part à la transition énergétique de votre pays ? Missions principales : - Implanter une zone de chantier - Monter un échafaudage - Sécuriser une zone de chantier - Fixer des structures et des éléments de structure en bois - Fixer des pieds de charpente - Fixer des contreventements définitifs - Fixer des lisses - Ajuster les écartements de charpente - Assembler des éléments de finition de structure - Poser des éléments de finition de structure Divers travaux de manutention et port de charges Compétences/connaissances demandées : Compétences dans l'assemblage d'éléments en ossature bois, pose de bardage et menuiserie obligatoires Compétences dans d'autres métiers du bâtiment bienvenues Connaissance dans le domaine de la construction de bâtiments bois obligatoire Gout du travail en équipe et sens du dialogue Habilité Polyvalence Etre disponible pour les grands déplacements, plusieurs semaines par mois. Formations: BP, TP CAP, BTS construction bois/Systèmes constructifs bois et habitat CACES appréciés Salaire de base 1860€ bruts mensuel. Autres avantages : Ticket restaurant 8,90 € (60% à la charge de l'employeur) en atelier, panier repas 9,10 € en petit déplacement, panier repas 20,20€ midi et soir en grand déplacement, indemnité logement de 53.80€ en grand déplacement. Mutuelle (prise en charge 100% employeur), prime vacances (d'un montant de 20% de l'indemnité de congés payés), primes afférentes (grands déplacements week-end, et trimestrielle par accord d'entreprise), CSE.
Dans un premier temps, la personne recrutée participera activement à l'installation de tout type de mobilier (de la parfumerie au scolaire, avec des ports de charges). Cette expérience de terrain lui permettra de mieux comprendre et anticiper les besoins humains, matériels et organisationnels liés à nos projets, mais aussi à ceux qui nous sont confiés par des entreprises avec qui je travaille depuis 2 décennies. À terme, elle aura la responsabilité de : - Manager une équipe (interne ou intérimaire), jusqu'à choisir ces recrutements. - Suivre la qualité des réalisations et la satisfaction client, avec un compte rendu financier de chaque opération. - Assurer le suivi des comptes-rendus et du SAV, - Développer et proposer nos services auprès de nouveaux clients (environ 55 % du temps). Informations complementaires Activité cyclique avec des périodes fortes en été et en début d'année Secteur géographique allant de Marseille à Toulouse avec découchages possibles.
HORSE AVENTURE Recherche pour sa formation en apprentissage son apprenti(e) motivé(e) pour apprendre le métier d'accompagnateur(trice) de tourisme équestre. Apprentissage dans une toute petite équipe. Il est indispensable de parler un bon français, très bon niveau d'anglais, anglais et ou espagnol serait un plus. Niveau à cheval minimum G6 validé et avec déjà des expériences de randonnées à cheval et PSC1 validé récemment. Poste à pourvoir dès que possible avec nécessité d'avoir validé le test d'ATE d'entrée en formation préalablement Vous avez déjà effectué des débourrages de jeunes chevaux gabarit maximum pour mes chevaux/poneys (60kgs) Vous aurez en charge la manipulation, soins, travail des chevaux de randonnée, d'élevage et pensionnaires Permis B et moyen de transport bécessaire pour se rendre sur le lieu de travail. Le permis BE serait un plus Heures de travail très variables (lié au tourisme/milieu agricole), une souplesse et flexibilité est indispensable (horaires pouvant être matinaux en été et tardif également) De l'humour, résistance au travail physique (manipulation de charges lourdes, clôtures, travaux agricoles divers Expérience de médiation avec les chevaux et Horsemanship et equicoaching appréciée Habitant à moins de 30min de Sommières en voiture) Contact/relationnel facile avec tout type de public, patience et dynamisme nécessaire. Disponibilité sur un an au minimum Poste basé sur Saussinnes mais avec possibilité de déplacements capacité à trravailler en autonomie, prise de décision et bonne communication. Nécessité d'aimer et savoir travailler en équipe Savoir utiliser les outils informatiques (word, excel, trello, etc) et de communication (utilisation des réseaux sociaux, création de supports de communication, vidéos, etc)
Vos missions : Tenue de la comptabilité générale / Trésorerie - Saisie des écritures bancaires - Suivi des flux de trésorerie - Rapprochements bancaires - Notes de frais - Gestion analytique Comptabilité clients - Emission, contrôle et envoi des facture clients - Saisie des écritures de ventes et archivage des factures clients (Numérique via GED) - Prélèvements clients, suivi des encaissements - Relances clients, contrôle des comptes et lettrage Comptabilité fournisseurs - Contrôle des factures fournisseurs - Saisie des factures fournisseurs et archivage (Numérique) - Préparation des règlements fournisseurs - Contrôle des comptes et lettrage Administratif - Gestion du courrier - Gestion parc téléphones portables - Suivi contrat de maintenance photocopieur LOGICIELS UTILISES - Logiciel comptable ACD TOURS - Logiciel GED Zeendoc - Logiciel de banques : Turbo Suite Entreprise - Logiciel client CRM SAVOIR ÊTRE - Travail en équipe : Collaboration et communication avec les différents interlocuteurs - Rigueur et précision : Respect des procédures - Sens de l'organisation, capacité à respecter les délais - Autonomie : Capacité à organiser son travail seul Rémunération : - Selon profil et expérience - Un accord d'intéressement est en place dans la Sté
Sous l'autorité du directeur de l'association des Francas de l'Hérault, le, la directeur/trice de l'ACM aura la responsabilité de diriger et coordonner les activités de l'accueil collectif de mineurs périscolaires et extrascolaires, en garantissant la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Il/elle devra assurer la gestion administrative et pédagogique de la structure, tout en veillant à l'application des réglementations en vigueur MISSIONS PRINCIPALES - Gestion administrative : Assurer la gestion administrative des inscriptions, des dossiers des enfants via l'outil informatique de l'ACM. Établir la facturation auprès des familles et réceptionner les paiements Concevoir des supports de communication et les diffuser auprès des familles et des partenaires Assurer la communication des actions de l'association (site internet, réseau sociaux.). Etablir une comptabilité mensuelle - Coordination et animation de l'équipe : Former, encadrer et assurer le suivi de l'équipe d'animation. Organiser des réunions d'équipe pour assurer la cohésion et la coordination des activités. Assurer le lien avec l'équipe municipale (agents et élus ) Assurer la communication avec l'équipe enseignante - Développement et mise en œuvre du projet pédagogique : Etablir un diagnostic du territoire Concevoir et mettre en place le projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif de l'association et du PEDT de la commune Planifier et superviser les activités éducatives, culturelles et sportives. Assurer le suivi et l'évaluation des projets mis en place - Sécurité et réglementation : Veiller au respect des normes de sécurité et d'hygiène. Assurer la mise en conformité de l'ACM avec les réglementations en vigueur. Gérer les situations d'urgence et assurer la prévention des risques.
Créé en 2015, la société Doucet Provence Automobile est aujourd'hui un acteur incontournable de la vente d'automobiles premiums d'occasion dans la région. L'entreprise recrute un(e) vendeur(se) automobile motivé(e), qui souhaite évoluer dans une équipe dynamique. Vous serez responsable de votre portefeuille clients et assurez la gestion de vos affaires de manière indépendante, tout en étant accompagné par l'équipe en cas de besoin. Des outils de travail vous seront remis pour vous aider à travailler dans les meilleures conditions ( simplification des démarches de vente, sécurisation financière de la transaction..) Vous serez en charge des missions suivantes : - Prospection de nouveaux clients - Mise en vente des véhicules - Suivi des clients en portefeuille - Visites et Ventes des véhicules Vous êtes: - Dynamique - Autonome - A l'aise dans la gestion de la relation client - Vous possédez le permis B Salaire : variable, 1500 euros à 5000 euros par mois. Commissions Primes Travail en journée Emploi sous statut d'agent commercial. Des formations complètes vous seront apportées et vous serez accompagné par une équipe dynamique. Une connaissance du secteur automobile est nécessaire pour occuper ce poste qui requiert une grande autonomie.
Babychou Services Alès spécialiste de la garde d'enfant à domicile recrute sur SOMMIERES : Un emploi qui a du sens, proche de chez vous ! Vous aimez les enfants et souhaitez travailler dans un environnement bienveillant, à taille humaine? Vous cherchez un emploi qui s'adapte à vos disponibilités (vos études, votre retraite, votre vie de famille ou encore vos enfants). Votre mission : Vous accompagnez les enfants de la naissance à 12 ans dans : - L'éveil (jeux, aides aux devoirs, activités manuelles, extérieures ou diverses) - La vie quotidienne 'repas, habillage, aide à la toilette, change, sommeil) - L'accompagnement : trajets écoles, crèches/domicile, divers Ce que nous vous offrons : Un CDI Intermittent (flexibilité du nombre d'heure effectuée par mois et une rémunération au réel Des mission, à Sommières et dans les communes alentours. Un suivi personnalisé, des formations et un environnement de travail respectueux. Une équipe à votre écoute, dans une agence de proximité reconnue pour son sérieux et sa bienveillance. Nombreux avantages avec nos partenaires (carte Babychou) Votre profil : Vous avez de l'expérience avec les enfants (baby-sitting, animation, garde familial, encadrement.). Dans le cadre de la garde d'enfant de moins de 3 ans : Vous êtes détenteur du permis B et véhiculé Vous êtes fiable, ponctuel(le), patient(e), attentif(ve) aux besoin des enfants et bienveillant. Vous rechercher une mission valorisante et humaine. Prêt(e) à rejoindre l'agence Babychou Services Alès? Transmettez-nous votre CV : Nous avons plusieurs postes à pourvoir dès maintenant.
? Toutes les solutions de garde à la maison de 0 à 12 ans. ? Réseau Babychou Services +5000 avis clients certifiés. ? + ? agences en France ? Agrément Service à la personne ( Prise en charge partielle de la CAF jusqu'à 85%* / Avantage fiscal jusqu'à 50%*) *Voir conditions en agence
Nous recherchons un(e) opérateur polisseur (H/F) Chuck pour contribuer de manière essentielle à la satisfaction des clients et à la qualité de la production conformément aux plans et aux directives. Vous apportez une valeur ajoutée aux produits finaux. Votre mission Réalisation des opérations de production : Suivre scrupuleusement les procédures et instructions de fabrication. Effectuer des opérations de polissage avec précision. Respecter les priorités et les consignes de sécurité. Garantir la qualité des produits finis en termes de visuel et de dimensions. Remplir la documentation nécessaire pour le suivi de la production. Entretenir le matériel de production et signaler les anomalies. Sécurité et environnement : Veiller au respect des règles de sécurité et d'hygiène. Porter les équipements de protection individuelle. Signaler tout risque ou incident. Contribuer à un environnement de travail propre et ordonné. Qualité : Respecter les procédures qualité. Détecter et signaler les non-conformités. Proposer des améliorations pour optimiser les processus. Animation d'équipe : Assurer une bonne communication avec les autres équipes. Être force de proposition pour améliorer le poste de travail. Polyvalence : Être capable de réaliser différentes tâches de production. Intervenir sur d'autres postes en cas de besoin. Profil recherché Vous avez des connaissances en matériaux, polissage et rodage. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan et des dossiers techniques. Enfin, vous avez idéalement une expérience en salle blanche.
Vous avez pour mission de réaliser le chargement/déchargement des camions, la préparation de commandes, le rangement des marchandises livrées, l'entretien et le rangement du dépôt. Conduire des chariots élévateurs, identifier les informations indispensables à la préparation des commandes des clients sur le bon de commande. Accueillir les chauffeurs, vérifier la conformité des étiquettes, réaliser le chargement et déchargement des camions de livraisons. Ranger les matériaux de construction sur les emplacements prévus en respectant le plan et les conditions de stockage définis. Enregistrer les réceptions en utilisant les outils en vigueur dans l'entreprise. Accueillir les clients au sein du parc des matériaux. Réaliser les inventaires selon les consignes en vigueur, respecter les règles de sécurité. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome, vous appréciez le travail en équipe, vous bénéficiez d'une expérience dans une fonction similaire.
Descriptif de l'employeur Située aux portes de la Communauté de communes du Grand Pic Saint Loup, Teyran est une commune de l'Hérault, à moins de 10 km au nord de Montpellier. Petite ville à taille humaine qui a su maîtriser son urbanisation, Teyran offre à ses 5 000 habitants un cadre de vie ensoleillé au milieu des vignes et des garrigues. Elle est aussi une ville attractive, grâce à ses nombreux commerces de proximité, ses équipements dédiés à la petite enfance (crèches), ses établissements scolaires (école maternelle et élémentaire), ses équipements sportifs, culturels (une médiathèque, une MJC) et de loisirs ainsi qu'un tissu associatif dense et diversifié. Poste à temps complet Ouvert aux agents contractuels en raison de la nature des fonctions (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Télétravail : non Prise de poste : Au plus tôt Descriptif de l'emploi Sous la supervision du Responsable des Services Techniques, vous contribuez au bon fonctionnement du service. Vous l'assistez en particulier en coordonnant les missions quotidiennes de l'équipe composée de 10 agents. Vous suivez les interventions et les chantiers, à savoir : - Tenir à jour le fichier des demandes d'interventions - Anticiper les besoins (achats de fournitures, locations de matériels, démarches administratives, planning des agents, , etc.) - Planifier les travaux en collaboration avec les 3 chefs de pôle : bâtiments, VRD, Espaces verts-propreté. - Sensibiliser les agents et veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité. - Prendre part aux travaux afin de vous assurer de leur parfait déroulement - Valider leur bon achèvement En accord avec le responsable de Service, vous pouvez être amené à vous assurer du bon déroulement de diverses missions suivantes : - Assurer la gestion administrative du service : établir les devis, valider les factures, etc. - Gérer les bâtiments publics et le parc de véhicules - Gérer le matériel et l'outillage. - Mettre en place et suivre des tableaux de bords afin de quantifier les travaux réalisés par le service. - Suivre les registres de sécurité des ERP communaux - Poste impliquant une activité physique importante Profil recherché Le savoir-faire : - Solide formation et/ou expérience acquises dans les secteurs voirie, réseaux, bâtiment. Vu l'importance du parc de salles municipales, les connaissances en bâtiment seront un plus. L'équipe intervient en gros œuvre, second œuvre, électricité, plomberie, chauffage, etc. Les « savoir-être » : - Aptitudes managériales avérées, animation des équipes - Bonne aptitude à anticiper, prioriser, organiser - Rigueur, dynamisme et réactivité - Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir se référer à l'autorité - Discrétion professionnelle, secret professionnel et devoir de réserve. - Sens du service public Habilitations, CACES, formations, permis de conduire : toute formation en lien avec les missions sera un plus Date limite de candidature : 08/09/2025 Recrutement par voie statutaire, ouverts aux contractuels (article L.332-8,2° du Code Général de la Fonction Publique) Rémunération et avantages : Rémunération statutaire + RIFSEEP + participation employeur prévoyance + CNAS au bout d'un an Candidature : Transmettre CV et lettre de motivation
Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Serveur/Serveuse dans un restaurant avec cave à vin ! Nous recherchons un(e) Serveur/Serveuse passionné(e) pour intégrer notre équipe au sein de notre restaurant doté d'une cave à vin. Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la mise en place des tables, du service de qualité et du débarrassage, tout en respectant les règles d'hygiène et de sécurité. Vous assurerez également l'encaissement des clients. Profil recherché : Expérience confirmée en tant que Serveur/Serveuse en restauration Maîtrise du service au plateau Capacité à prendre les commandes avec un Pad Aptitude à travailler dans un environnement dynamique Esprit d'équipe et bonne communication Une connaissance en vins est un plus. Avantages : Salaire attractif de 1500 € net Horaires de travail du lundi au vendredi de 9h à 16h Repos le samedi et le dimanche Poste idéal pour un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle
1- SITUER SON ENGAGEMENT DANS LE CONTEXTE SOCIAL, CULTUREL ET EDUCATIF - Comprendre l'organisation des collectivités - Respecter les procédures des services, les différentes instances de validation et les échéances données ; - Informer régulièrement la CCPL (via la coordination périscolaire) et le gestionnaire de l'ALP de la vie de l'accueil (projets, incidents) et transmettre les documents afférents ; - Connaître les ressources du territoire : partenaires, matériel et locaux à disposition, transports, budget alloué ; - Connaître les caractéristiques de son public : origines sociales et géographiques des familles, besoins et attentes des enfants ; - Comprendre son rôle et ses tâches au sein de l'organisation ; - Participer à l'élaboration du projet pédagogique annuel de l'accueil : 2- CONDUIRE UN PROJET PEDAGOGIQUE EN REFERENCE AU PROJET EDUCATIF - Mettre en œuvre le projet pédagogique de l'accueil : - Evaluer le projet pédagogique de l'accueil en lien avec la direction 3- DIRIGER LES PERSONNELS - Identifier et valoriser les compétences des membres de son équipe - Animer des réunions et organiser le travail de son équipe - Assurer le suivi des heures effectuées, en lien avec les services dédiés de chaque collectivité - Favoriser la communication interne, l'écoute et l'expression de chacun - Gérer les conflits et relations interpersonnelles - Former, accompagner et évaluer les membres de son équipe 4- ASSURER LA GESTION DE L'ACCUEIL Le directeur adjoint d'un accueil collectif de mineur est garant de l'application de la règlementation au sein de la structure qu'il dirige. A ce titre, il doit : o S'assurer de la conformité de l'accueil o S'informer des évolutions règlementaires o Veiller à la mise en place de l'affichage obligatoire o Communiquer le cadre règlementaire à son équipe o S'assurer d'avoir à disposition l'ensemble des pièces à fournir en cas de contrôle de sa structure. - Gérer le budget alloué : - Assurer le suivi administratif de sa structure Organiser le suivi sanitaire et le respect des règles d'hygiène au sein de l'accueil Assurer la gestion matérielle de l'accueil 5- DEVELOPPER LES PARTENARIATS ET LA COMMUNICATION Favoriser les échanges et l'implication des familles Mobiliser des partenaires et des ressources, au service du projet Joignable à tout moment Remplacements ponctuels interne au service selon nécessité (en direction et en animation) Déplacements Travail occasionnel le samedi
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous appréciez le commerce et maitrisez lart de la négociation ? Alors ces missions sont faites pour vous : En collaboration étroite avec le commercial itinérant, votre objectif principal est de développer les ventes, répondre aux demandes de devis et fidéliser les clients. Vous établissez des liens solides avec vos clients en les contactant par téléphone, évaluant leurs besoins, leur proposant des produits et services adaptés, conquérant de nouveaux clients et réactivant ceux qui sont inactifs. Vous devenez le contact privilégié de vos clients En tant que dénicheur de solutions, vous êtes un connaisseur avisé de vos clients. Après une analyse approfondie de leurs demandes, vous trouvez des solutions techniques adaptées à leurs projets et proposez des alternatives plus optimisées en termes de consommation dénergie. Vous êtes lélément pivot : entre binôme, les autres métiers de lagence et vos clients. Vous centralisez les informations clients et fournisseurs, tout en assurant des tâches en back office tel que la création de compte client, la réalisation de devis et la saisie de commande. Ce poste est-il fait pour vous Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Vous êtes tenace : on a besoin de votre persévérance pour négocier les meilleurs tarifs pour vos clients, et conquérir de nouveaux artisans ou professionnels du secteur. Vous êtes à lécoute des autres : essentiel pour comprendre vos clients et vos collègues, cheminer vers une relation de confiance et la rendre durable. Vous êtes consciencieux.euse : une qualité pour garantir la satisfaction clients. Votre rigueur au travail contribue à faire briller lenseigne auprès deux. Vous êtes de nature flexible : votre adaptabilité est très utile pour gérer efficacement vos projets, vous adapter aux demandes clients et leur trouver la solution technique la plus adaptée.
Chez 1001-Services, nous vous proposons : - Des missions polyvalentes et proches de chez vous - Un planning avec des horaires aménageables - Formation en interne et externe - Panier repas - Mutuelle - Primes - Avenant 43 mis en place - CDI à temps partiel OU complet Vos missions principales seront : - Entretien du cadre de vie : dépoussiérage, aspiration, lavage des sols, nettoyage des surfaces, sanitaires, etc. - Entretien et gestion du linge - Maintien de la propreté et de l'hygiène dans les pièces de vie.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Véritable ambassadeur de lenseigne SFIC, vous développerez lattractivité commerciale de votre point de vente avec pour objectif dassurer la satisfaction de chacun de vos clients. Voici quelques-unes des actions que vous pourrez initier pour mener à bien votre mission : Manager des équipes commerciales et logistiques et veiller à leur épanouissement : - Accompagner le développement individuel de vos collaborateurs - Piloter et renforcer la performance de vos collaborateurs - Réaliser les rituels managériaux (réunions, points fixes, oxygénations) - Manager la sécurité Atteindre vos objectifs en matière de chiffre d'affaires, de marge et de résultats. - Développer votre portefeuille clients - Orienter l'action des binômes commerciaux vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide clients. - Maitriser les coûts d'exploitation (bilan, compte de résultats et gestion des risques) -Superviser la gestion des stocks Vos idées seront toujours les bienvenues pour enrichir votre mission, développer vos compétences, et apporter ainsi votre contribution à la réussite de La SFIC Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence ! Vous voulez savoir si vous avez le potentiel pour assurer le job ? Fort d'une expérience commerciale en B2B et/ou managériale, vous avez une réelle appétence pour le secteur du bâtiment. Vous êtes polyvalent (développement commercial, management, approvisionnement) et organisé. Vous aimez le contact humain et vous êtes reconnu pour votre sens du commerce et votre prise d'initiatives. Vous voyez loin et vous aimez relever les défis, votre goût du résultat et votre exigence au quotidien vous servent à tenir vos objectifs, à inspirer et fédérer votre équipe autour dune vision partagée pour co-construire avec elle.
Notre boulangerie Ange de LUNEL, recrute son : BOULANGER H/F CDI basé à LUNEL (34 Hérault) Vos missions: Réalisation des différents pains conformément à nos recettes, nos méthodes et nos valeurs Veillez au respect des règles d'hygiène, de sécurité Afin de permettre une bonne rotation des plannings de chaque membre de l'équipe, vous alternez des prises de poste en ouverture, journée et fermeture. Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Votre profil:Titulaire d'un CAP/BEP boulangerie, vous disposez d'une expérience d'au moins 6 mois sur un poste similaire et êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre esprit d'équipe.Rejoindre Ange, c'est la garantie d'une formation à nos méthodes, aux produits mais aussi à notre concept. C'est aussi la promesse d'une participation à un super projet de développement et même une évolution de carrière !Ce qu'on vous propose : Un CDI en temps plein Une base de rémunération fixe Des primes diverses ( prime sur objectif et une prime de fin d'année après 12 mois d'ancienneté) Des avantages en nature Une super équipe, bienveillante et soudée. Vous partagez nos valeurs et souhaitez rejoindre un groupe en plein développement qui offre des possibilités d'évolution ?Vous souhaitez rejoindre notre équipe de choc ?Vous aussi, devenez un Ange, Gardien du bon, et rencontrons-nous !
L'avenir se construit avec vous Mission Depuis près de 20 ans, Destia s'engage à améliorer l'autonomie des personnes les plus fragiles. Aujourd'hui, c'est auprès de vous que nous nous engageons en devenant société à mission. Le respect de votre bien-être et de votre équilibre vie pro/vie perso sont nos priorités. Rejoindre DESTIA, c'est réaliser vos missions en toute autonomie, avec un planning sur mesure et profiter d'un réel accompagnement par votre équipe administrative en agence. Secteur Lunel et Alentours Vos missions : Accompagner vos bénéficiaires dans les actes de la vie courante (lever, coucher, toilette, repas etc) Animer le quotidien de vos bénéficiaires via des sorties, des discussions, des jeux ... Informer l'agence de tous changements des besoins de vos bénéficiaires Nous ne cherchons pas un diplôme, mais des personnes motivées, autonomes et disponibles. Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap. Profil Diplôme (DEAVS, ADVF, ou équivalent) est un plus Sens de l'écoute, patience et empathie Discrétion et respect de la confidentialité Expérience dans le domaine de l'aide à la personne appréciée
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous. Rattaché(e) à l'agence de Sussargues, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, - Vous intervenez sur le secteur de Sussargues et ses alentours jusqu'à 28h par semaine. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 3 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus *Français écrit, parlé, lu recommandé* Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 12.50€ net de l'heure et jusqu'à 15€ selon profil et expériences Contrat : temps partiel, temps plein Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 12.50€ à 15,00€ par heure Expérience: Ménage: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B Lieu du poste : Déplacements fréquents
Depuis 20 ans, nous sommes certains qu'il faut revaloriser le métier du ménage à domicile et que votre professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux accompagnés, mieux valorisés, mieux rémunérés. Plus de 20 000 employés de maison ont déjà rejoint Shiva et font chaque jour le bonheur de nos clients.
Vous souhaitez porter les couleurs d'une enseigne pleine de sens ? Rejoignez Shiva, LE spécialiste du ménage et du repassage à domicile qui dépoussière le métier depuis plus de 20 ans. Intégrez l'une de nos 500 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients. Une agence qui prend soin de vous. Rattaché(e) à l'agence de Sussargues, vous rejoignez une communauté de 20 000 employés de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier, dont le professionnalisme mérite ce qu'il y a de mieux : mieux rémunérés, mieux valorisés, mieux accompagnés ! Vos avantages : o Une agence qui vous propose des clients particuliers employeurs réguliers, o Le choix de vos jours et horaires, du lundi au samedi, travail en journée, o La liberté de décider de vos lieux de travail, au plus proche de votre domicile, o Salaire attractif et évolutif selon le profil, o Un accompagnement par nos équipes au démarrage de vos interventions, Vos missions en tant qu'employé(e) de maison : - Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver et nettoyer les pièces, selon les standards Premium Shiva, - Entretenir le linge : trier, laver, étendre, plier et repasser, - Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers, - Respect de l'utilisation de produits d'entretien écoresponsables, Vous intervenez sur le secteur de Sussargues et ses alentours jusqu'à 28h par semaine. Vous êtes une personne : - Autonome, organisée et fiable - Sens du relationnel - 3 mois d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou expérience dans l'hôtellerie - Salarié en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus *Français écrit, parlé, lu recommandé* Les Privilèges Shiva : o Prime de parrainage o Evènements festifs en agence Rémunération : à partir de 12.50€ net de l'heure et jusqu'à 15€ selon profil et expériences Contrat : temps partiel, temps plein Type d'emploi : Temps partiel, CDD Rémunération : 12.50€ à 15,00€ par heure Expérience: Ménage: 1 an (Optionnel) Permis/certification: Permis B Lieu du poste : Déplacements fréquents
Le poste : Votre équipe pleine de bonne humeur et de professionnalisme , située à l'agence PROMAN MONDIAL 98 recherche pour son client un MENUISIER EN ATELIER ALUMINIUM H/F . Dans le cadre de vos fonctions, vous réalisez la menuiserie en atelier. Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous contribuerez à la mise en place et au maintien de la sécurité collective sur les chantiers. Découpage des pièces de menuiserie Assemblage des structures Utilisation du matériel sur place Lecture du plan Profil recherché : Vous avez une solide expérience en atelier Vous êtes sérieux(se), motivé(e), soucieux(se) du travail bien fait. Vous êtes une personne honnête, investie et vous aimez travailler dans la confiance réciproque. Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes ponctuel(le) et reconnu(e) pour votre sérieux. Vous êtes un bon communiquant Cette offre est faite pour vous ! Alors n'hésitez pas à envoyer votre CV à notre meilleure équipe ! Formation travail en hauteur souhaitée La VM est un plus Taux horaire variable selon votre expérience Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Leader mondial du béton prêt à l'emploi et présent dans 50 pays, notre client produit et commercialise des granulats et des bétons prêts à l'emploi avec plus de 330 implantations réparties sur une grande partie du territoire. Sous la responsabilité du Chef de site, vous assurerez les activités d'une centrale de béton prêt à l'emploi. Vos missions seront les suivantes : - Mettre en route la centrale et vérifier son bon fonctionnement ; - Gérer la prise de commande auprès des clients et valider les informations nécessaires à leur exécution ; - Assurer la production conformément au planning en fonction des commandes, des disponibilités des produits et du matériel de livraison tout en -respectant les normes qualité ; - Emettre les bons de livraison et assurer l'édition des relevés d'activités en fin de journée ; - Accueillir et renseigner le client sur le produit, les prix en lien avec l'équipe commerciale et traiter les réclamations liées à la livraison du jour ; - Gérer et valider l'approvisionnement et le stockage des matières premières ; - Respecter et faire respecter les règles et consignes d'hygiène, de sécurité et environnementales. Base hebdomadaire de 35 h annualisées - Du lundi au vendredi (ponctuellement quelques week-ends) ; Horaires : l'été démarrage à 4h30/5h du matin sinon pour le reste de l'année démarrage à 7h/7h30 - 12h00 / 15h/16h fin d'après-midi - pause d'une demi-heure ; Rémunération : Salaire de base sur 13,4 mois + prime de vacances + Comité d'entreprise + Tickets restaurant de 10 € (dont 6 € pris en charge par l'entreprise) - Statut ETAM. Savoir-faire : - Connaissance des différents types de béton, des processus de fabrication, des moyens de transport et de manutention ; - Compétences de base en mécanique ; - Bonne maîtrise des outils informatiques ; - Une expérience en carrières serait fortement appréciée ; - Habilitation électrique basse tension ; - Titulaire d'un CACES 4 (chargeur à béton) en cours de validité. Savoir-être : - Respectueux des délais ; - Autonomie ; - Forte polyvalence (être en capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle) ; - Bonne organisation ; - Rigueur ; - Respectueux de la sécurité ; - Bon relationnel.
Missions intérim, agence de travail temporaire, a été créé en 2004 sur Pézenas avec pour objectif de proposer une solution alternative aux entreprises de la région. Nous proposons des offres de travail temporaire et CDD/CDI adaptées, grâce à l expérience d interlocuteurs locaux connaissant parfaitement leur secteur et les besoins liés à ce dernier. Nous nous sommes développée sur les communes de Montpellier, Béziers, Labège, Toulon et Nîmes grâce à la confiance de nos partenaires.
Adecco Leader Mondial des Ressources Humaines recherches pour l'un de ses clients basé sur Baillargues un Menuisier Aluminium (h/f) pour un CDI. Vos principales missions seront : - Echanger avec le client pour déterminer la nature du projet - Etablir des devis - Mesurer les emplacements où doivent se loger les agencements en menuiserie aluminium. - Lecture des plans. - Découper des barres en aluminium, assemblage et montage des éléments de menuiserie. - Réaliser les prototypes et châssis - Passer au banc d'essai de montage les nouveaux produits - Tester et contrôler les machines avant expédition - Vérifier le fonctionnement des accessoires Votre profil : - Vous savez lire des plans de menuiserie et avez une bonne maitrise du dessin industriel - Vous possédez des techniques de pose de fermetures - Vous maitrisez les techniques d'usinage, fraisage et poinçonnage - Vous avez une bonne maitrise des logiciels de gestion des commandes et devis - Vous êtes Manuel, Rigoureux et créatif - Vous êtes à l'écoute, autonome avec un bon sens de l'organisation Ce poste vous intéresse ? Merci de postuler en ligne avec un CV à jour.
Tu rêves de piloter des projets, gérer une équipe et mettre la main à la pâte dans une boîte qui bouge ? Formaskills, centre de formation 100 % en distanciel, recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour intégrer le titre Responsable de Petite et Moyenne Structure. Notre entreprise partenaire, spécialisée dans l'événementiel, t'ouvre ses portes pour une expérience pro hyper formatrice ! Ta mission (si tu l'acceptes) : Participer à la gestion opérationnelle de l'activité (planning, budgets, prestataires, etc.) Piloter des projets événementiels de A à Z Contribuer à la communication et au développement de la structure Être force de proposition pour faire briller les événements à venir Profil recherché : Tu es curieux(se), organisé(e) et tu as la fibre entrepreneuriale Tu veux apprendre à manager, gérer et décider Tu aimes le contact humain et le monde de l'événementiel Niveau Bac motivation et esprit d'équipe avant tout ! Être véhiculé est indispensable Ce qu'on t'offre : Une formation diplômante (niveau Bac+3) en distanciel, accompagnée par Formaskills Un poste concret dans une entreprise qui te fait confiance Un suivi personnalisé et des opportunités d'évolution après ton alternance Conditions du poste : Être éligible à un contrat en alternance (formation prise en charge) Début souhaité : dès que possible Type de contrat : Alternance : 1 jour de formation en distanciel et 4 jours en entreprise Durée : 12 mois Salaire : grille salariale selon l'âge et barème alternance Pourquoi nous rejoindre ? Ce poste offre une opportunité unique de développer vos compétences dans un cadre formateur. Vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre alternance. Cette offre est ouverte aux personnes en situation de handicap .
Organisme de formation
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Expert Maintenance pour rejoindre une unité autonome de production. Vous serez responsable de la maintenance préventive et curative des machines de production liées à l'emballage et à d'autres processus industriels associés. Missions principales : Gestion des interventions : Réaliser des tournées quotidiennes sur les tableaux kaizen, identifier les besoins et planifier les interventions nécessaires pour garantir la continuité de production. Planification des arrêts techniques : Établir, planifier et budgétiser les arrêts techniques en veillant à minimiser l'impact sur la production. Encadrement d'équipe : Encadrer et superviser une équipe de techniciens, répartir les tâches en fonction des priorités et assurer le suivi de l'avancement des travaux. Mise en œuvre des actions de maintenance : Assurer la mise en œuvre des actions de maintenance préventive et curative en respectant les protocoles de sécurité. Gestion de la maintenance prédictive : Superviser et analyser les données de maintenance prédictive pour anticiper les pannes et optimiser la disponibilité des machines. Projets d'amélioration continue : Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre de projets d'amélioration de la performance des équipements de production. Reporting et suivi : Produire des rapports réguliers sur les activités de maintenance, analyser les performances et proposer des actions correctives lorsque nécessaire. Vous possédez au minimum un Bac + 2 en maintenance industrielle ou équivalent. et au minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Compétences : Connaissance de l'hydraulique, de l'automatisme, ainsi que des habilitations spécifiques (électrique, travail en hauteur, etc.). Capacités managériales et excellentes compétences relationnelles. Attention : ce poste nécessite de ne pas avoir le vertige. Ce que cette société offre : Un poste de journée avec des astreintes (moins d'une semaine par mois) Un environnement de travail stimulant. Des possibilités de développement professionnel. Rémunération attractive et avantages variés à partir de 48K€ annuels bruts x 13 mois. Ce poste vous correspond, n'hésitez plus, postulez en ligne.
Pour un lieu de vie et d'accueil (LVA) situé près de Montpellier (34), nous recherchons un éducateur diplômé ME (H/ F) pour compléter l'équipe en place. Missions : Accompagner les résidents hébergés au sein de la structure dans le respect du règlement intérieur, ainsi que dans le cadre de leurs projets individualisés. - L'assistant permanent intervient au quotidien selon un planning établi. - Il assure la gestion du quotidien, repas, activités, suivi de la scolarité, lien avec les partenaires, actions éducatives en direction des usagers. - L'assistant permanent intervient en binôme, afin d'effectuer un accompagnement de qualité pour ce public spécifique (adolescents). - La vie quotidienne est le principal levier éducatif de la structure, un intérêt particulier pour ces temps forts est indispensable. Expérience : - Moniteur éducateur h/f ou similaire : 1 an (Souhaité) - Bonnes connaissances de la protection de l'enfance (ASE) - La pratique d'une activité sportive et/ou de loisir serait un plus. A savoir : le poste nécessite une présence de nuit (env. 2 nuits/semaine)
Technicien de Ligne - Pôle TRAVERSANT (H/F) CDI - 39h Vous souhaitez relever un défi technique au cœur de la production électronique ? Rejoignez une équipe dynamique et passionnée dans un environnement à taille humaine ! Votre futur environnement : Intégré(e) au pôle TRAVERSANT, vous rejoignez une équipe de 3 personnes et un atelier composé de 3 Modules de production : Implantation et Brasage Manuel Brasage sur Vague Laminaire Ligne de Brasage avec vague Sélective Vous serez un acteur clé du bon fonctionnement de l'ensemble du processus. Vos missions : En tant que Technicien Traversant, vous aurez en charge la gestion globale du service, notamment : Ordonnancer et planifier la production Définir et ajuster les process selon les types de cartes électroniques Concevoir les dossiers de fabrication Gérer la relation technique avec les clients Créer les programmes pour les outils de production (aucune compétence en langage C/C++, ou autres requise) Assurer le suivi qualité des productions Suivre et maintenir les outils de production (contrôles, entretien machines) Apporter un soutien technique aux opérateurs/trices Le profil que nous recherchons : Vous êtes autonome, rigoureux(se) et force de proposition Vous avez un excellent bagage technique, idéalement dans le domaine électronique Vous maîtrisez les outils de la suite Office Vous aimez travailler en équipe et êtes à l'aise dans un environnement de production Pourquoi nous rejoindre ? Un accompagnement sur-mesure : formation complète sur plusieurs mois pour garantir votre prise de poste dans les meilleures conditions Un cadre stimulant : diversité des projets, proximité avec les équipes, responsabilités concrètes Une entreprise à taille humaine : agilité, réactivité, esprit d'équipe Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant et embarquez dans une aventure technique passionnante !
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client dans le secteur de l'industrie aluminium, dans le cadre d'un CDI, un Technicien Support ERP H/F, basé à Baillargues (34) : Description du Poste : En tant que Technicien Support ERP, vous serez le point de contact privilégié pour les utilisateurs de l'ERP, garantissant la fluidité des opérations et des processus métier. Vous évoluerez au sein d'une équipe dynamique et participerez activement à l'optimisation des systèmes d'information. Missions Principales : - Assistance Technique : Fournir un support réactif aux utilisateurs de l'ERP, en les accompagnant dans l'utilisation quotidienne des outils et en répondant à leurs interrogations. - Diagnostic et Résolution des Problèmes : Identifier et résoudre les incidents techniques et fonctionnels relatifs à l'ERP, en effectuant des recherches approfondies pour garantir des solutions durables. - Gestion des Tickets : Créer, documenter et suivre les tickets de support via un outil dédié, en s'assurant de leur résolution dans les délais impartis. - Collaboration Interne : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement pour signaler les anomalies et proposer des améliorations fonctionnelles. - Maintenance des Systèmes : Participer à la maintenance préventive et corrective des applications ERP, en contribuant aux mises à jour et aux évolutions du système. - Formation des Utilisateurs : Conduire des sessions de formation et de sensibilisation pour les utilisateurs concernant les nouvelles fonctionnalités et bonnes pratiques liées à l'ERP. - Tests et Validation : Participer aux tests unitaires et d'intégration des nouvelles applications ou des mises à jour pour assurer leur conformité et leur bon fonctionnement. Compétences Requises : - Formation : Diplôme Bac + 2-3 en Informatique ou dans un domaine connexe, avec une expérience professionnelle d'au moins 3 ans dans le support ERP. - Connaissances Techniques : Maîtrise approfondie de l'ERP Sage X3 idéalement en V12 et du logiciel Crystal Report, ainsi que compréhension des processus industriels. - Outils Informatiques : Bonne maîtrise des outils du Pack Office, en particulier Excel pour l'analyse de données. Qualités Personnelles : - Capacité d'Adaptation : Être capable de s'adapter à des environnements Dynamiques et à des demandes variées. - Autonomie et Organisation : Être autonome dans l'organisation de son travail et la gestion des priorités tout en étant orienté résultats. - Compétences en Communication : Avoir d'excellentes compétences interpersonnelles et de communication, nécessaires pour interagir avec divers services et utilisateurs. Conditions de Travail : - Type de Contrat : CDI. - Localisation : Poste basé à Baillargues (34), poste en bureau principalement avec des interventions occasionnelles sur site. - Environnement de Travail : Respect strict des normes de sécurité en vigueur, avec un cadre de travail stimulant et sécurisant.
Sous la responsabilité du chef de chantier, vos missions seront : - Aide sur le chantier, démolition, approvisionnement de matériaux. - Préparation de l'enduit, mortier, béton. - Pose de ferraille, aide à la pose de coffrage. - Port de charges - Nettoyage de chantier Ces missions correspondent à vos attentes ? Voici ce que nous vous proposons pour ce poste en Intérim : - Un compte épargne temps, une mutuelle, un abonnement proweb CE gratuit, des acomptes à la semaine. - Des aides et services spécifiques (logement, voiture, garde d'enfants,.) grâce au https://www.fastt.org/ - Un accompagnement personnalisé pour votre parcours professionnel : Intégration, formation et développement de compétences.
EMPLEO c est un groupe d emploi régional au service de ses clients entreprises et de ses partenaires intérimaires avec 8 implantations (Béziers, Agde, Clermont l'hérault, Montpellier, Narbonne, Nîmes, Perpignan et Toulouse) sur la région Occitanie.
Nous sommes une structure familiale et nous recherchons un collaborateur pour nous rejoindre dans le cadre d'un élargissement de notre activité vers le ramonage. Polyvalent, vous effectuerez des travaux de ramonage et participerez ponctuellement à la pose des cheminées. Les missions essentielles : Ramonage : - Entretien des cheminées et conduits de fumée. - Protection du chantier/nettoyage - Tubage conduit de fumées, - Nettoyage des paroi intérieur du conduit - Analyser les risques en matière de protection des personnes et de sécurité incendie Aide à l'installation : - Préparer le matériel de chantier - Raccordement des fumées - Travaux de maçonnerie et autres travaux du second oeuvre - Création conduit de fumées - Travail en hauteur dans le respect des normes de sécurité de l'entreprise - Assurer le rangement et l'entretien régulier du matériel de chantier et des véhicules Compétences et connaissances : - Savoir lire et interpréter les plans, notices, dossiers techniques - Connaître les bases d'électricité - Posséder le permis B (déplacements fréquents Gard/Hérault périmètre de Lunel). Avantages : - Camion professionnel - Téléphone portable - Outils (matériel de travail) Nous recherchons une personne expérimentée (4 ans d'expérience minimum) salaire 2300€ Brut Nous sommes ouverts au débutant(e) avec une formation interne qui sera prévue dans le cadre de la période opérationnelle à l'emploi (POEI) Le salaire sera au smic
M+ Matériaux, négoce et conseils en matériaux de construction (74 agences, 720 collaborateurs, créé en 1996) est l'enseigne du Sud-Ouest du Groupe SAMSE (spécialisé dans la distribution de matériaux et produits destinés à l'habitat et aux travaux publics créé en 1920 ; 7300 collaborateurs, 430 points de vente sur 68 départements). Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Nous ouvrons un poste d'attaché(e) technico-commercial(e) à l'agence M+ MATERIAUX à Baillargues (34 - Hérault) avec une forte expérience dans le négoce de matériaux de construction et en particulier dans le domaine de l'étanchéité. Tu seras rattaché(e) à notre chef de secteur. Désireux(euse) de dénicher de nouveaux clients, tu mets à profit tes talents de négociateur(trice) et ton énergie pour arriver à tes fins. Ta vivacité d'esprit et ta réactivité sont tes armes secrètes, tes clients peuvent compter sur toi. Tes missions seront variées et stimulantes : Développer les ventes en proposant des solutions complètes et adaptées aux besoins de tes clients, tout en nourrissant une relation de proximité avec ces derniers, Développer ton portefeuille, en prospectant, Apporter le meilleur service client grâce à un suivi sur le terrain régulier et personnalisé, mais aussi grâce à ta réactivité et ta disponibilité auprès des clients, Assurer le suivi administratif des ventes dans le respect de notre politique commerciale (ouverture de compte, encours, règlement,...) Assurer la relation courante avec les fournisseurs. Tu maîtrises les techniques de vente, prospection et négociation. Tu sais utiliser les outils digitaux mis à ta disposition. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. Le poste est ouvert aux candidats(es) issus(es) d'une formation Bac +2 dans le commerce ou le bâtiment et capitalisant une première expérience réussie sur un poste de commercial sédentaire ou d'ATC. Au-delà d'un diplôme, c'est ton expérience qui fera la différence. Ton sens du commerce et du service client, couplés à ton énergie et ton efficacité, garantiront le succès de tes missions. Nous te proposons : - Un poste en CDI - Temps plein (35 h), du lundi au vendredi - Basé à Baillargues (34 - Hérault) - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation - Primes de vacances - Primes de participation et d'intéressement - Fond commun de placement avec système d'abondement dont plus de 75 % des collaborateurs sont actionnaires ! - Protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Conditions tarifaires spéciales sur les matériaux pour nos collaborateurs (dans le respect des règles fiscales et sociales en vigueur) - Offres proposées par le Comité Social et Économique (CSE) Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Déroulement du processus de recrutement : https://www.groupesamserecrute.fr/notre-processus-de-recrutement
En tant qu'Élagueur/Elagueuse Forestier, vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et passionnée, intervenant sur des chantiers variés et stimulants. Vos missions : - Réaliser des travaux d'élagage forestier selon les consignes et les normes en vigueur - Entretien de la végétation sous les lignes électriques (RTE, Enedis,...) , - Utiliser les outils et équipements appropriés pour effectuer les tâches assignées - Veiller à la sécurité des intervenants et à la préservation de l'environnement lors des opérations d'élagage - Collaborer avec l'équipe de supervision pour assurer la bonne réalisation des chantiers - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et respectueux au sein de l'équipe Votre profil : Vous avez au moins 1 an d'expérience dans le domaine de l'élagage, et/ou travaux forestiers. Connaissance des techniques d'élagage et des équipements associés. Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises. Sens des responsabilités, de la sécurité et du respect de l'environnement. L'entreprise vous offre l'opportunité de rejoindre une équipe dynamique ; un environnement de travail stimulant au cœur de la nature, des possibilités de développement professionnel et un salaire compétitif selon vos qualifications. ***PRISE DE POSTE RAPIDE*** Déplacements à la journée au départ d'Hérépian avec le véhicule d'entreprise.
Vous êtes passionné par la cuisine de terroir et les produits frais ? Rejoignez notre restaurant de village, reconnu pour ses plats du jour savoureux et authentiques. Restaurant allant de 10 à 35 couverts Nous recherchons un commis de cuisine/plongeur H/F rigoureux pour intégrer notre équipe. Missions : Préparer la mise en place avant le service (découpe, épluchage). Garantir la propreté de votre espace de travail en respectant les normes HACCP. Prendre en charge la plonge du restaurant (plonge manuelle) Profil recherché : Sérieux, organisé et réactif. Bonne connaissance des normes HACCP. Conditions : Type de contrat : CDI Nombre d'heures : 15 heures par semaine Poste en coupure du mardi au dimanche Vous souhaitez : Travailler dans un cadre agréable au sein d'un restaurant de village Contribuer à une cuisine de qualité alliant terroir et produits frais Travailler avec une équipe conviviale et professionnelle Alors envoyez nous votre candidature Rejoignez-nous et participez à notre aventure culinaire !
Société de transports de personnes recherche un chauffeur de taxi H/F - Vous bénéficiez d'une carte professionnelle. ***CCPCT GARD OBLIGATOIRE*** La prise de poste se fait dans le village de CASTRIES - Vous conduirez une voiture électrique de type TESLA De l'expérience dans le métier est souhaitable Vous êtes à jour de votre visite médicale à la conduite de transports de personnes et votre permis B est valide Vous êtes responsable sur votre conduite, vous faites preuve de politesse et de courtoisie Vous répondez à toutes les conditions pour occuper le poste Vous travaillerez dans la région entre Nîmes et Montpellier Horaires variables - SMIC + panier repas + Heures supplémentaires ***Possibilité de négociation de la durée de travail*** - Plusieurs postes à pourvoir
Le groupe DIXICOM, agence de communication spécialisée en régie publicitaire , acteur majeur dans ce domaine depuis 1994 recrute un poste de Télécommercial(e) Vous serez rattaché(e) à la force de vente comprenant 3 télé-commerciaux, 4 commerciaux et un directeur commercial qui sera votre responsable hiérarchique. Vous avez pour mission de prospecter une clientèle de professionnels, de présenter les différentes offres de nos différents supports, vendre par téléphone les différents espaces publicitaires et prendre rdv pour la force commerciale. Vous aurez à disposition les éléments nécessaires à la bonne réalisation des campagnes téléphoniques et des différents suivis prospects/clients. Vous serez en charge : - Prospection téléphonique - Prise de rdv pour la force de vente . Vente par téléphone - Suivi du fichiers prospects - Suivi clients (rappels, etc.) Ce que nous vous proposons : - Contrat 35H du lundi au vendredi midi - CDI - Salaire fixe (SMIC) + Prime sur ventes réalisées et atteinte d'objectif - Travail en présentiel dans nos locaux de Vendargues Nous mettons également à votre disposition : - Un temps de formation d'intégration de qualité, forts de notre propre expérience. - Un accompagnement chaque semaine pour atteindre vos objectifs. - Vous souhaitez intégrer une agence digitale et de communication spécialisée dans la régie publicitaire et intégrer une entreprise en pleine évolution commerciale, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV. Le poste est à pourvoir immédiatement. Lieu du poste : En présentiel
TECHNICIEN ITINERANT MATERIEL TP (H/F) 34 - BAILLARGUES (34670) Nous recherchons nos nouveaux talents pour accompagner notre développement. La mécanique, l'hydraulique, l'électricité, la transmission, l'électronique embarquée te passionnent ? Tu travailleras sur la maintenance et les réparations de tous types de matériels de travaux publics, dont notre marque principale MECALAC. Top 5 de Nos Avantages : - Fourgon atelier avec outillages complets et documentations - Outils de diagnostic de dernière génération - Téléphone - Opportunités de développement professionnel - Opteam CSE, prime exceptionnelle, santé et prévoyance, PERECOL (plan épargne retraite), forfait repas Top 5 de Nos Engagements : - Encadrement par un binôme d'intégration - Des formations régulières - Implication dans la vie de l'entreprise, - Un environnement professionnel bienveillant - Vers un objectif commun : la satisfaction du client Tu sillonneras les départements 34-30-84 -48 pour effectuer la maintenance et les réparations de tous types de matériels de travaux publics. On attend plus que toi ! Rejoins la FRAMA'TEAM dès maintenant
Êtes-vous prêt(e) à relever un défi passionnant ? Avez-vous envie de participer activement à la transformation d'une entreprise en pleine expansion ? Êtes-vous à la recherche d'un environnement dynamique et exigeant qui valorise le potentiel humain ? Si oui, cette opportunité est faite pour vous ! Le cabinet LHH recrute pour l'un de ses clients, une PME innovante de 60 personnes, un(e) Responsable Ressources Humaines Généraliste (RRH) motivé(e) et compétent(e). Ce poste clé vous permettra de piloter la fonction RH en étant directement rattaché(e) au Directeur Général Adjoint. En tant que RRH, vous aurez la responsabilité de l'ensemble des processus RH. Vos missions seront les suivantes : - Gestion des Paies : Assurer le traitement mensuel des paies, garantir la conformité avec les obligations légales et réglementaires, et répondre aux questions des collaborateurs. - Développement de la Politique RH : Mettre en place et harmoniser des outils de gestion des ressources humaines, développer une culture d'entreprise forte, et promouvoir le bien-être au travail. - Recrutement : Conduire le processus de recrutement dans sa totalité, de l'analyse des besoins à l'intégration des nouveaux membres, tout en mettant en place des process pour améliorer l'efficacité des recrutements. - Administration des Ressources Humaines : Gérer l'ensemble des aspects administratifs liés à la gestion du personnel, y compris la gestion des contrats, des absences, et des procédures disciplinaires. - Pilotage et Amélioration des Processus : Identifier et mettre en œuvre des plans d'actions pour harmoniser et structurer les processus RH existants, en veillant à leur efficacité et à leur adéquation avec les besoins de l'entreprise. - Développement International : Contribuer à la stratégie de développement à l'international en accompagnant la croissance des équipes à l'étranger et en intégrant des pratiques RH adaptées. Le Profil Recherché : Nous recherchons une personne ayant au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire, et ayant évolué dans des environnements exigeants et dynamiques. Vous êtes débrouillard(e), réactif(ve) et travailleur(se), avec un fort potentiel d'évolution pour occuper à moyen terme un poste de DRH. Les compétences souhaitées incluent : - Une solide connaissance de la législation sociale et des outils de gestion des ressources humaines. - Une expérience réussie en matière de structuration de la fonction RH et de mise en place de processus. - Un sens de l'initiative et la capacité à travailler de manière autonome tout en faisant preuve de rigueur. Pourquoi rejoindre notre client ? - Intégrer une entreprise innovante en pleine croissance avec des perspectives d'évolution intéressantes. - Contribuer à l'expansion internationale de l'entreprise tout en agissant sur des missions variées et enrichissantes au cœur des enjeux RH. - Bénéficier d'un environnement de travail stimulant où votre contribution sera valorisée. Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à participer à l'évolution d'une entreprise dynamique, envoyez-nous votre candidature dès maintenant !
Société de nettoyage, nous recherchons un/une valet/femme de chambre pour le site : Horizon Resort - Golf de Massane - Baillargues. Missions : - Prendre connaissance du planning du jour (répartition des chambres) - Préparation du chariot de femme de chambre/valet de chambre et veiller à la bonne tenue de ce dernier - Nettoyage des chambres en départ - Nettoyage des chambres en recouche - Faire remonter les dysfonctionnements dans les chambres à la gouvernante - Veiller au bon fonctionnement du matériel de nettoyage mis à disposition Qualités requises : - Grand sens de l'hygiène et du travail bien fait - Politesse et discrétion - Ponctualité - Rapidité, efficacité - Rigueur et organisation - Autonomie - Capacité à suivre les consignes - Honnêteté, intégrité - Bonne maîtrise des outils de nettoyage Poste en CDI (2 mois d'essai). Prise de poste dès que possible. Jours de travail : du lundi au dimanche selon activité et planning du site. 2 jours de repos par semaine. Début de prestation du lundi au vendredi à 09h30 et les samedi et dimanche à 10h00. Nous sommes engagés en faveur de l'emploi de personnes en situation de handicap
Rejoignez une équipe avec de belles valeurs. Vos missions principales seront : Entretien du cadre de vie Accompagnement (courses, sorties, rendez-vous médicaux.) Aide au lever / coucher Aide à la mobilité et aux transferts Accompagnement à la vie sociale Préparation des repas et aide au repas La bienveillance entre tous les acteurs (bénéficiaires comme salariés) est notre force. L'avenant 43 est mis en place!! Votre expérience et vos diplômes sont valorisés.Vous serez accompagné, formé selon vos besoins. Zone d'intervention restreinte : 30 km aux alentours de Baillargues. Nous nous adaptons à vous : CDI à temps partiel - complet, horaires aménageables... Paniers repas, mutuelle, primes... Si vous pensez correspondre à ce profil, n'hésitez pas envoyez nous votre candidature !
Poste basé à Vendargues (34) en atelier et sur chantier (France entière). Le peintre réalise les finitions et embellissements des surfaces par application de peinture, résine, vernis, après préparation manuelle ou mécanique des supports. Pose des revêtements muraux (papiers peints, tissus...). Il doit avoir la maîtrise des différences de matériaux (bois métaux plâtres etc) et techniques d'application (enduits, peintures à la brosse ou taloche). TÂCHES ET ACTIVITES - MISSIONS PRINCIPALES Préparation des surfaces - Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...) - Préparer un support à enduire R - Colmatage des fissures, ponçage, révision Application des revêtements - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques Ra (Caractéristiques des peintures) - Préparer un revêtement mural R (Techniques d'application d'enduit) - Poser un revêtement mural R (Techniques de peinture à la brosse) Travaux spécifiques - Pose de sol souple - Pose de revêtement mural Assurer la sécurité - Prends connaissance du PPSPS du chantier sur lequel il intervient et veille à la sécurité collective - Port d'une tenue adaptée incluant pantalon et chaussures de sécurité - Fait respecter le port des EPI incluant casque anti-bruits, masque, gants et lunettes à son équipe et à lui même
Notre agence INTERIM NATION de Montpellier recherche actuellement pour l'un de ses clients, société de l'agglomération Montpellieraine spécialisée dans les espaces verts, un CHEF D'EQUIPE EN CREATION H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. Mission en intérim longue durée - basée à St Brès 34670 Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous serez en charge de l'encadrement d'une équipe d'ouvriers des espaces verts. Vous contribuez à la beauté, à la fonctionnalité et à la durabilité des environnements extérieurs tels que les parcs, les jardins publics, les résidences privées, les terrains de golf, les centres commerciaux, etc. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Planification et organisation des chantiers Gestion des équipes Supervision des travaux de création d'espaces verts Suivi de la sécurité et des normes Gestion du matériel et des fournitures Contrôle de la qualité du travail réalisé Relation avec les clients ou les parties prenantes Connaissance des différentes espèces végétales, de leurs besoins en termes d'ensoleillement, d'arrosage et de sol, ainsi que des techniques de plantation et d'entretien appropriées. Capacité à gérer une équipe de manière autonome, avec un souci du détail et un sens de l'organisation. Être en mesure de travailler en plein air dans diverses conditions météorologiques. Taux horaire selon profil POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Lunel et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Votre Agence Adéquat intégrée chez son client acteur majeur de la logistique sur Castries, recherche plusieurs Préparateurs de Commandes au sein du service Carrefour : Missions du préparateur de commandes : - Préparer les commandes des clients - Respecter la quantité demandée et les règles de qualité - Réaliser les opérations de manutention demandées - Participer au rangement et à la propreté générale du site Horaires de travail proposés : Equipe Matin : 6h - 13h30 Equipe Après-midi : 13h30-20h Du Lundi au Samedi avec comme jour de repos fixe le dimanche + un jour de repos tournant dans la semaine Votre profil : - Expérimenté en préparation de commandes (minimum 3 mois) - Ponctualité - Rigueur - Sérieux Si l'aventure vous tente n'hésitez pas à postuler !!! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !
Votre Agence Adéquat intégrée chez son client acteur majeur de la logistique sur Castries, recherche plusieurs Préparateurs de Commandes au sein du service Carrefour : Missions du préparateur de commandes : - Préparer les commandes des clients - Respecter la quantité demandée et les règles de qualité - Réaliser les opérations de manutention demandées - Participer au rangement et à la propreté générale du site Horaires de travail proposés : Equipe Matin : 6h - 13h30 Equipe Après-midi : 13h30 20h Du Lundi au Samedi avec comme jour de repos fixe le dimanche + un jour de repos tournant dans la semaine Votre profil : - Expérimenté en préparation de commandes (minimum 3 mois) - Ponctualité - Rigueur - Sérieux Si l'aventure vous tente n'hésitez pas à postuler !!! Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, simplement pour vous !
Recherche pour une notre petite entreprise familiale de btp spécialisée dans les travaux d'intérieur, des peintre avec minimum de 3 ans d'expérience.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, un technicien de maintenance sur Lunel et alentours. Vos missions : - Maintenance préventive et curative des équipements de production - Diagnostic et réparation des pannes - Installation de nouvelles machines et lignes de production - Respect des procédures de sécurité et d'hygiène - Collaboration avec les équipes de production Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Profil recherché : Expérience de 2 à 5 ans en maintenance industrielle - Formation BAC Professionnel en maintenance ou équivalent - Connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Dans le cadre de son développement, la Compagnie des Economies d'Energie recherche un chargé responsable de développement commercial à fort potentiel. En collaboration avec la Direction il aura pour mission de : - Qualifier, identifier et convertir des leads à fort potentiel (grands comptes, installateurs, bailleurs, collectivités). - Développer un réseau de prescripteurs, partenaires techniques et institutionnels. - Porter les offres commerciales existantes et participer à la coconstruction de nouvelles offres (portails, energy manager, CPE). - Structurer et faire évoluer les argumentaires et la stratégie de prospection. - Rédiger des propositions commerciales, assurer les rendez-vous, les négociations et le closing. - Coordonner la montée en compétence de profils commerciaux juniors ou alternants - Travailler en synergie avec les directions techniques, juridiques et marketing pour sécuriser les dossiers et fluidifier les parcours clients. - Contribuer à la stratégie de croissance externe et à la mise en place de franchises ou d'unités commerciales locales.Pour mener à bien ces missions, vous travaillez de concert avec les équipes de la Direction, notamment pour suivre et optimiser les performances de nos partenaires PROFIL : Bac +3/+5 minimum Minimum de 3 ans -Idéalement, vous connaissez le dispositif des CEE et le domaine de l'énergie, dans le cas contraire, vous avez la motivation pour acquérir des connaissances techniques -Candidat H/F ambitieux (se) aimant relever les défis et capable de constituer à terme une équipe il sera polyvalent(e) rigoureux(se), organisé(e) avec une forte aisance relationnelle
Poste : Aide Ménagère à Domicile Nous recherchons des personnes pour intervenir chez nos bénéficiaires : Entretien du logement (ménage, repassage) Accompagnement bienveillant Interventions adaptées selon vos disponibilités
Crée en 1999, A Dom' Services a pour ambition de satisfaire les familles actives en les libérant des tâches quotidiennes. Nous avons fait le choix de travailler localement, cette proximité contribue à une prise en compte très personnalisée des besoins clients. Nous connaissons chacun de nos clients et de nos salariés.
Au sein d'un laboratoire pharmaceutique, vous aurez comme missions : 1. Assurer la maintenance corrective et curative des installations (équipements, utilités et bâtiments) de l'entreprise 2. Participer à l'élaboration et à la réalisation du plan de maintenance préventive. 3. Assurer les approvisionnements en pièces détachées techniques nécessaires pour les différentes interventions et la gestion de ce stock. 4. Gérer les sociétés extérieures et prestataires sous sa responsabilité 5. Participer aux réglages des différentes machines, en soutien des équipes de production et contribuer à la montée en compétence des équipes de production. 6. Participer à l'élaboration du plan d'investissements Lieu non desservi par les transports en communs en horaires postés.
Le Cuisinier, créateur de saveurs et d'expériences culinaires, est au cœur de l'art gastronomique. Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement Assure la mise en valeur des plats, en respectant les techniques de dressage et de décoration. Gère les stocks et approvisionnements de produits nécessaires à la réalisation des mets. - Savoir-faire principaux: Production, Construction, Qualité, Logistique - Préparer des ustensiles de cuisine - Manipuler des équipements de cuisine - Découper et tailler les légumes, fruits et condiments - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Assurer le respect des normes de sécurité alimentaire - Maintenir un environnement de travail propre et organisé Cuire des viandes, poissons ou légumes - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits - Dresser des plats pour le service - Eplucher des légumes et des fruits - Préparer les viandes et les poissons - Optimiser l'utilisation des ressources alimentaires Transition écologique - Préparer et réaliser les pâtes, appareils et crèmes pour les desserts - Présenter et décorer les préparations selon les consignes - Assurer le suivi des stocks en temps réel - Définir des besoins en approvisionnement - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraisonveaux menus et recettes en fonction des saisons et des tendances culinaires - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local Réaliser ses activités selon les étapes et les temps impartis - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Maintenir une communication efficace avec la direction - S'intégrer dans l'équipe et faire preuve de coopération Savoir-être professionnels - Avoir l'esprit d'équipe - Faire preuve de réactivité - Faire preuve de rigueur et de précision - Organiser son travail selon les priorités et les objectifs Domaines d'expertise - Techniques de dressage des plats - Connaissance des épices et herbes culinaires - Gestes et postures de manutention - Gestion de l'inventaire
Nous recherchons un moniteur éducateur (H/F) pour l'EAM La Bruyére qui aura pour mission de : Participer à l'élaboration des projets personnalisés des usagers, à leur mise en œuvre et à leur suivi, notamment en : * Participant à l'analyse des besoins de l'usager en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. * Participant à l'élaboration des projets individualisés. * Restituant de façon adaptée les projets aux bénéficiaires et/ou représentants légaux. Accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne, notamment en : * Veillant au bien-être, à l'épanouissement et à la sécurité des usagers. * Développant leur autonomie. * Participant au suivi de la santé des personnes en lien avec le corps médical et paramédical. Favoriser l'inscription des usagers dans le tissu institutionnel et social, notamment en : * Proposant des activités adaptées. * Animant des activités intra et extramuros. * Recherchant l'implication et l'adhésion des usagers autour des projets communs. * Sensibilisant aux droits et aux devoirs tout en favorisant leur compréhension. Participer à son environnement relationnel, notamment en : * Aidant au maintien des relations avec les familles. * Accompagnant, favorisant et régulant les relations individuelles et de groupes. Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Moniteur éducateur - Coefficient de référence 411 soit un salaire brut annuel compris entre 25 105 € et 37 054 € pour 151,67 heures mensuelles (Prime internat et LAFORCADE incluse). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Condition d'accès à l'emploi : Être titulaire du Diplôme d'Etat de Moniteur Educateur (DEME). Savoirs : -Connaître et comprendre le projet associatif des établissements -Connaître les déficiences et handicaps des personnes. -Capacité à comprendre et rendre compte des actions conduites. Savoir faire : -Capacité à s'inscrire dans le projet en cours. -Capacité à repérer et respecter les déficiences, incapacités et handicaps -Capacité à repérer et mobiliser les potentialités des usagers. Savoir être : -Savoir développer une écoute attentive et créer du lien. -Savoir faire preuve de recul face à une situation. -Savoir être bienveillant dans une dynamique d'épanouissement social.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de SOMMIERES et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. L'agence Petits-fils de Montpellier Est, recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs et interventions de 2h minimum - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Entretien du cadre de vie - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Soit ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées et valider la certification Croix Rouge réalisée et prise en charge par l'agence Votre profil répond à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération en journée : 13,53 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros brut/heure du lundi au vendredi - Rémunération samedi, dimanche et jours fériés (majoration de 20%) : 16,24 euros brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 euros brut/heure - Rémunération présence de nuit : 90,31 euros brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,34 euros brut/nuit - Prime de précarité (majoration de 10%) - Participation aux frais de transport - Soit pour un temps plein entre 35h et 45h par semaine, un salaire entre 2300€ et 2700€ brut par mois. - Communes d'intervention : Baillargues, Mauguio, Castries, Vendargues, Le Crès, Jacou, Clapiers, Castelnau-le-Lez, Montpellier, ... Par ailleurs, votre agence Petits-fils se mobilise pour vous apporter toujours plus de services et d'avantages, avec notamment : - Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement - L'accès à une mutuelle santé AXA avec un tarif négocié Petits-fils - L'accès à des milliers de réductions avec CEZAM, pour vous, pour vos vacances, billetteries, loisirs, spectacles ! - Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle Nous sommes pleinement engagés à vos côtés pour vous accompagner dans les meilleures conditions, pour votre bien-être !
Petits-fils est un réseau national d'agences de services à la personne spécialisé dans l aide à domicile des personnes âgées.
APEF Villevielle, une agence dévouée aux services à la personne, proche de ses salariés et de ses clients, recherche son ou sa futur Garde d'enfant / Assistant(e) ménager(e). Votre mission : Elle consistera à garder en toute sécurité les enfants, en les accompagnant au quotidien. Vous serez également amené en complément, à effectuer le poste d'assistant(e) ménager(e) afin de compléter vos heures si besoin. Il vous faudra contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leur foyer. Ce que nous vous offrons : - Une agence dynamique et bienveillante envers ses salariés. - Un métier accessible à tous quel que soit l'âge, la situation ou les diplômes. - Une mutuelle d'entreprise. - Frais de transport pris en charge. - Un accompagnement personnalisé au démarrage. - Un planning souple adapté à vos contraintes personnelles. Poste à pourvoir : Un CDI de 104h, évolutif vers un temps plein. Un taux horaire de 11.88 € Travail du lundi au vendredi (pas de week-end ni de jour férié) Disponibilité immédiate Si vous vous retrouvez dans cette description et dans nos valeurs, alors n'hésitez plus, postulez !
Au sein de cette maison de retraite vous serez amené(e) à assurer les surveillances et les soins de nuit auprès de personnes valides et semi-valides. Prise de poste de 6h30 à 15h30 ou 12h40 à 21h en semaine et 6h30 à 14h30 ou 13h40 à 21h le week-end un week-end sur 2 par mois. **** diplôme d'Aide soignant exigé OU Aide Médico Psychologique OU AES *** AUBAIS se situe à 10 minutes de Sommières, et à 5 minutes de Gallargues et d'Aigues-Vives Débutant accepté SI DIPLOME. ***PRISE DE POSTE RAPIDE***
Type de contrat : CDI Localisation : LUNEL (34) Secteur d'activité : Eau & Valorisation des déchets Notre structure résulte de la fusion de PME régionales aux savoir-faire complémentaires et à l'expertise reconnue dans les domaines de l'eau, de l'assainissement et de la valorisation des déchets organiques. Partenaire multiservices de proximité, nous travaillons avec les collectivités et les acteurs industriels et privés (entreprises, gestionnaires immobiliers, particuliers, agriculteurs.). Notre indépendance, notre réactivité, la qualité de nos interventions et l'esprit de service qui animent nos équipes nous permettent de proposer des solutions globales sur de multiples domaines d'activité stratégiques. Dans le cadre de développement de notre activité, nous recherchons un Responsable Développement H/F pour notre agence de Rodez. Pourquoi rejoindre Alliance Environnement ? Car c'est avant tout une équipe passionnée qui aime son métier et qui donne envie de se lever le matin ! Car nous sommes une structure à taille humaine qui favorise la proximité entre les équipes et un travail collaboratif, Car vous vous impliquez au sein d'une entreprise qui a un impact positif sur l'environnement ! Et enfin, vous bénéficiez d'un package avantageux ! Voiture de fonction, 13ème mois, prime de participation, mutuelle prise en charge à 95%, ticket-restaurant, CSE. Qu'est-ce que l'on attend de vous ? Rattaché/e au Pôle Eau et Assainissement, vos principales missions sont: Mettre en œuvre les actions commerciales, prescription et démarchage auprès des bureaux d'études, des collectivités et du secteur privé (industriel, agricole, particulier) dans les domaines d'activités d'Alliance Environnement conformément aux orientations stratégiques : -Prioritairement sur le Pôle Eau & Assainissement : l'hydrocurage, le contrôle, les travaux d'équipement / exploitation en lien avec les Directeurs Métier ; -Plus largement, sur l'ensemble des activités d'AE, comprenant le Pôle Valorisation déchets organiques : les études, les chantiers et la valorisation de l'ensemble des matières organiques en lien avec les Directeurs Métier. Elaborer les réponses aux consultations en lien avec le service Offres commerciales et les Directeurs Métier. Assurer la gestion de la relation clients et être son garant auprès des Directeurs Métier. Assurer la pérennité des contrats actuels et l'obtention de nouveaux. Assister le service Offres commerciales concernant la veille commerciale et les informations marché (opportunités, concurrence, clients, rachat .). Participer au déploiement d'activités futures selon le développement stratégique de l'entreprise. Reporter sur support informatique son activité et les informations marché. Quel est le profil recherché ? De formation Bac+3 à Bac+5, spécialisée dans les métiers de l'eau, de l'environnement ou de la valorisation des déchets, vous avez une expérience minimum de 5 ans dans ces métiers. Particulièrement, vous avez une bonne connaissance de la valorisation des déchets et du milieu agricole. Une appétence pour le secteur industriel serait un plus. Excellent communiquant, vous maitrisez les techniques de vente et de négociation et relation clients.
Alliance Environnement est née de la fusion de PME régionales, chacune apportant des savoir-faire complémentaires et une expertise reconnue dans les domaines de l?eau, de l?assainissement et de la valorisation des déchets organiques. En tant que partenaire multiservices de proximité, nous collaborons avec les collectivités, les acteurs industriels et privés, incluant les entreprises, les gestionnaires immobiliers, les particuliers et les agriculteurs.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Nous recherchons un Commis de Cuisine (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein de notre restaurant. Missions principales : - Préparation des ingrédients nécessaires à la confection des recettes - Préparation et cuisson des viandes, poissons et autres produits destinés aux grillades - Élaboration des plats chauds et froids conformément aux standards du restaurant - Respect des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine - Collaboration étroite avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace Profil recherché : - Expérience confirmée en tant que Commis de cuisine (H/F) - Maîtrise des techniques de cuisson - Capacité à travailler dans un environnement dynamique - Excellente connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Esprit d'équipe et bonne communication Services du midi du lundi au vendredi (9H à 16H) , idéal pour un bon équilibre vie professionnelle/vie personnelle
Vous souhaitez intégrer une équipe engagée, dynamique et tournée vers l'avenir ; L'entreprise conçoit et produit des chucks électrostatiques qui sont des composants essentiels dans le processus de fabrication des semi-conducteurs les plus avancés. Les équipementiers leaders du secteur des semi-conducteurs nous font confiance à l'échelle mondiale. SEMCO se distingue par sa capacité à effectuer des produits sur-mesure, sur des séries limitées, et à adresser les machines les plus performantes du marché en termes de miniaturisation, notre échelle de mesure est le micromètre. Votre mission Maintenance préventive, curative et gestion opérationnelle Mettre en place un plan de maintenance préventive pour le parc machine constitué de nombreux équipements implantés en salle propre ISO5 à ISO7 : métrologie, fours, machines de polissage, machines de sérigraphie . Mettre à jour ou créer les fiches équipements sur l'ERP Clipper, Définir les plans de maintenance préventives et déterminer les fréquences d'intervention en collaboration avec les prestataires externes Effectuer l'entretien préventif et accompagner les fournisseurs lors de leurs interventions. Diagnostiquer les pannes, intervenir et assurer la réparation des équipements, réaliser les opérations de maintenance curative dans les meilleurs délais Assurer le suivi des stocks de pièces détachées et d'outillage nécessaires Qualité Sécurité et Amélioration continue : Rédiger les comptes rendus d'intervention, proposer des améliorations et assurer la mise à jour des suivis dans l'ERP Clipper Respecter et faire respecter sur le site les normes de sécurité et de qualité Participer à la démarche d'amélioration continue, identifier les points faibles, proposer des optimisations S'impliquer dans la réduction des non-conformités et l'amélioration des performances Développer vos compétences grâce à la formation continue Profil recherché Vous êtes rigoureux(se), observateur(trice), autonome, organisé(e), vous avez l'esprit d'équipe et êtes orienté(e) satisfaction client. Vous disposez d'une formation technique (Bac Pro, BTS, DUT), et/ou d'une première expérience en maintenance industrielle. Conditions de travail : CDI, L'activité est basée sur le site à Castries (34), horaires de journée.
La Mairie recrute : sa/son Adjoint(e) à la Directrice de l'EAJE « les Petits Lutins » à temps non complet 30h / semaine. L'EAJE (établissement d'accueil de jeunes enfants) municipal « Les Petits Lutins » peut accueillir 44 enfants. La directrice est éducatrice de jeunes enfants. Dix-huit professionnels sont en poste et évoluent au sein d'une équipe dynamique dotée d'une belle entente dans une ambiance propice au bien-être de tous les accueillants et accueillis. En cas d'absence d'un membre de l'équipe, notre effectif nous permet son remplacement. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Travail administratif et continuité de direction : > Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'établissement, en lien avec les orientations des élus et les politiques publiques de la petite enfance, > Assurer le relais de direction et, sous la responsabilité de la directrice, animer, collaborer, à l'organisation de réunions d'information et de réflexions en direction des parents et du personnel de la crèche, > Aider la directrice sur le suivi et l'élaboration des questions budgétaires et financières, > Garantir l'application du cadre juridique et le respect des procédures internes de la collectivité, > Assurer la veille juridique et réglementaire du service, en l'absence ou en lien avec la directrice, > Travailler en relation avec les différents services communaux et partenaires (DPMIS, CAF). 2. Prévention et santé des jeunes enfants : > Garantir le bien-être, la sécurité, l'hygiène, les soins et l'éveil et des enfants accueillis par l'observation active, > Accueillir, informer et coordonner la relation aux familles ou substituts parentaux, notamment en matière de suivi de la santé en lien avec le médecin de crèche (suivi des repas / allergies / intolérance / protocoles), > Gérer la pharmacie, l'administration des médicaments et son suivi, > Accompagner le médecin lors des consultations médicales, et suivi des dossiers, en lien avec la directrice, > Elaborer les menus, passer les commandes hebdomadaires liées, en collaboration avec la cuisinière, effectuer le suivi des bons de commande et factures (engagements et aide à la validation par la directrice), suivi, gestion des livraisons, SPÉCIFICITÉS DU POSTE > Cycle de travail : 30h/hebdomadaires avec planning variable en fonction des obligations de service et de la continuité aux fonctions de direction (amplitude d'ouverture : 7h30-18h30 du lundi au jeudi et 7h30-18h le vendredi), > Continuité de direction au quotidien, travail en présentiel, > Réunion de travail/d'équipe tous les 2 mois le soir de 18h30 à 20h30, > Mise en place de groupes d'analyse de pratiques, en collaboration avec l'éducateur de jeunes enfants, PROFIL RECHERCHÉ > Expérience similaire souhaitée, connaissance de la fonction de direction adjointe (seconder, prendre des décisions, gérer des conflits, encadrer et animer une équipe, connaitre les méthodes d'analyse des pratiques, d'écoute active et de reformulation, débriefer des situations difficiles,...), > Diplômé(e) Puéricultrice d'Etat, > Diplômé(e) d'Etat Infirmier(ère).
Nous recherchons un Soudeur à l'arc semi-automatiques (H/F) qui sera chargé de : - Interpréter les plans et les spécifications techniques pour garantir la conformité des soudures - Préparer les pièces à souder en effectuant les opérations de préparation telles que le nettoyage et le chanfreinage - Effectuer les soudures selon les normes de qualité et de sécurité requises pour garantir la solidité des assemblages - Contrôler la qualité des soudures réalisées et effectuer les retouches si nécessaire afin de maintenir des standards élevés - Respecter rigoureusement les normes de sécurité et les procédures de travail pour assurer un environnement de travail sur pour tous - Collaborer avec les autres membres de l'équipe de fabrication pour optimiser les processus de production - Documenter les travaux réalisés et tenir à jour les rapports de production et de qualité - Contribuer à l'amélioration continue des procédures et des méthodes de travail pour accroitre l'efficacité et la qualité des soudures Lieu de mission mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
Vous intégrez une filiale d'un Groupe reconnu depuis 25 ans pour leur expertise en conduite de travaux et maintenance d'installations en génie climatique et électrique. Poste à pourvoir en CDI, 39h/semaine, fourchette de salaire 40k à 50k annuel selon profil, voiture de service 4 places, primes sur objectifs et participation. En lien direct avec votre Directeur d'Agence, vos missions principales sont : Assurer la gestion et développement d'un portefeuille d'affaires en Travaux ou maintenance multi-technique CVC, courant fort et courant faible. Gérer le pilotage et la pérennité des affaires et/ou contrats. Planifier, organiser et suivre les différents moyens techniques (matériels, matériaux, ...), humains (internes et externes de l'entreprise) et financiers (mode constructif, ...) nécessaires à la réalisation d'un chantier, de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et les règles de sécurité. Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire de minimum 3 ans. On vous reconnait pour votre expertise technique dans les domaines du CVC. Vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'organisation et de rigueur à votre poste. Ce poste correspond à vos attentes Postulez sans plus attendre ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Vous intégrez une filiale d'un Groupe reconnu depuis 25 ans pour leur expertise en conduite de travaux et maintenance d'installations en génie climatique et électrique. Poste à pourvoir en CDI, 39h/semaine, fourchette de salaire 35k à 45k annuel selon profil, panier repas, indemnité de déplacement et prime participation. Poste en itinérance sur la région Occitanie. Au sein de l'activité Maintenance, vos missions principales sont : - Effectuer la mise en service et le dépannage d'installations de chauffage selon les règles de sécurité et la réglementation. - Participer à des opérations d'installation d'équipement. - Procéder à la surveillance d'installations de chauffage et intervenir sur des opérations de dépannage d'installations frigorifiques ou de conditionnement d'air. Vous possédez une expérience réussie sur un poste similaire. On vous reconnait pour votre expertise technique dans les domaines du CVC. Idéalement, vous possédez les habilitations fluides frigorigène et électriques. Vous aimez le travail en équipes et faites preuve d'organisation et de rigueur à votre poste. Ce poste correspond à vos attentes Postulez sans plus attendre ! Vous vous êtes reconnu dans cette offre, alors postulez ! Menway Emploi est la marque du pôle travail temporaire du Groupe Menway. Elle réunit au sein de ses 60 agences le travail en intérim ainsi que le recrutement de CDD et CDI. Au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans divers secteurs d'activité.
Rejoignez une équipe dynamique au sein d'un concept de restauration rapide de qualité, où la fraîcheur des produits et la passion du goût sont au cœur de chaque plat. Notre établissement mise sur la rapidité du service, sans compromis sur la qualité ni sur l'ambiance conviviale. Vos missions : Préparer et assembler les burgers et frites selon les fiches techniques. Assurer la mise en place et la propreté du poste de travail. Participer à la réception, au contrôle et au stockage des marchandises. Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). Profil recherché : Expérience en cuisine (idéalement en restauration rapide ou street food). Dynamique, rigoureux(se) et capable de travailler en rythme soutenu. Esprit d'équipe, ponctualité et bonne humeur indispensables ! Pour postuler : Envoyez votre CV (et une courte présentation si vous le souhaitez) à : sassensationsgourmandes@gmail.com
Nous recherchons un plombier sanitaire (H/F) qui sera chargé de : - Installations de câbles et réseaux - Installation VMC Lieu mal desservi par les transports en commun. Merci de nous transmettre votre CV à jour.
