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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rhodon. 46 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 41 - OUCQUES LA NOUVELLE, 41 - La Chapelle-Vendômoise, 41 - Oucques La Nouvelle ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Pour son établissement Fam Clair Logis situé à Oucques (41), qui accompagne les parcours d'adultes en situation de handicap auditif avec ou sans troubles associés, nous recherchons un.e Surveillant.e de nuit. Missions confiées : - Assurer la sécurité morale et physique des résidents - Accompagnement et soutien psychologique la nuit des personnes au sein du Foyer occupationnel et médicalisé - Accueil et prise en charge des personnes (écoute, change, repas.) - Intervention et traitement d'urgence suite à alerte ou / et situation à risques - Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou des messages électroniques - Surveillance de l'état de santé des personnes accueillies dans son domaine d'intervention - Surveillance du fonctionnement et de la disponibilité des équipements - Vérification de l'accessibilité des voies de circulation sur le site et en périphérie des bâtiments Qualités requises : Titulaire d'un diplôme de surveillant de nuit si possible ou d'accompagnant éducatif et social. La pratique de la LSF serait un plus, capacité d'écoute, gestion de crise.
GSF recherche un Agent de service H/F sur le secteur de Blois Vous interviendrez pour réaliser une prestation de nettoyage, directement sur les sites de nos clients. Vos missions principales seront de réaliser des opérations de nettoyage et de désinfection des locaux, d'assurer l'entretien des surfaces, tout en respectant les règles d'hygiène et de propreté. Vous réaliserez les prestations dans le respect des règles de sécurité au travail ainsi que le respect des règles sanitaires. Les horaires de travail seront du lundi au vendredi de 06h à 12h Type d'emploi : CDD Lieu du poste : En présentiel
2 CDD de 3 mois et de 6 mois sont recherchés. Missions confiées : - Aide et accompagne les résidents en situation de handicap dans les activités de la vie quotidienne - Encadre des activités de loisirs et éducatives - Assure un rôle d'alerte concernant l'évolution de santé du résident auprès du chef de service - Assure un rôle d'écoute et de soutien auprès des résidents - Travaille en équipe pluridisciplinaire - Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé Poste ouvert aux débutant(e)s, un parcours immersif et de formation peut vous être proposé. Ou : Vous êtes titulaire diplôme Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social souhaité.
Missions confiées : - Aide et accompagne les résidents en situation de handicap dans les activités de la vie quotidienne - Encadre des activités de loisirs et éducatives - Assure un rôle d'alerte concernant l'évolution de santé du résident auprès du chef de service - Assure un rôle d'écoute et de soutien auprès des résidents - Travaille en équipe pluridisciplinaire - Participe à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet personnalisé Poste ouvert aux débutant(e)s, un parcours immersif et de formation peut vous être proposé. Ou : Vous êtes titulaire diplôme Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social souhaité.
Démarrage du poste mi-septembre jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). À la recherche d'un job avec l'envie de travailler dans un grand groupe ? L'occasion de découvrir la richesse de nos métiers et ainsi devenir acteur de la chaîne agroalimentaire. Votre rôle sera de participer à la collecte des céréales auprès de nos équipes. Dans votre vie de tous les jours vous ne verrez plus vos préparations culinaires comme avant ! Missions essentielles : - Accueillir et orienter les agriculteurs qui viendront déposer leurs récoltes ; - Réceptionner la marchandise et établir les bons de réception correspondant ; - Assurer le contrôle qualité des marchandises réceptionnées à l'aide d'appareils spécifiques (vérification du taux d'humidité, d'impureté) ; - Participer aux travaux de stockage et d'expédition des céréales ; - Séchage des céréales ; - Réaliser des travaux d'entretien du silo et de ses abords. Pour mener à bien l'ensemble de ses activités, vous pourrez être amené à conduire un engin de manutention. Vous n'avez jamais eu cette expérience ? Ce n'est pas un critère d'exigence, nous vous formerons. Dans le cadre de sa politique diversité, le groupe AXEREAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Quand ? Démarrage mi-septembre jusqu'à fin de l'automne en fonction de la moisson (la météo conditionnera le démarrage de la moisson). Précisez-nous dans votre candidature votre période de disponibilité.
Pour le FOFAM d'Oucques-la-nouvelle Vos missions : Sous l'autorité de la Directrice de pôle : - Piloter l'action du service - Encadrer l'équipe - Assurer la gestion administrative et budgétaire - Déployer la communication interne et l'animation - Participer au projet de la structure - Développer le partenariat et projets transversaux - Développer les relations et la communication de proximité
Nous recherchons un Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice ou conseillère en économie sociale et familiale (CESF) pour le l'EANM SAVS de Oucques la Nouvelle Profil et missions: - Réalise un accompagnement éducatif et une aide personnalisée : prendre en compte les besoins et les attentes des personnes accompagnées vivant dans leur domicile - Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé - Réaliser un accompagnement à la vie sociale : accompagner la personne dans ses déplacements, proposer et encadrer des activités variées adaptées et contribuer à l'autonomie de la personne Diplôme d'état de Moniteur Educateur requis, la pratique la LSF serait un plus. Avoir une bonne capacité d'écoute.
Le cabinet Partnaire CDI de Blois, recherche pour l'un de ses clients industriel, spécialisé en agroalimentaire, un TEAM LEADER MAINTENANCE (H/F), en CDI dans le cadre d'une création de poste. Poste à pourvoir dès que possible. Rattaché(e) au responsable maintenance opérationnelle, votre rôle est de coordonner les activités et flux opérationnels de l'usine durant votre vacation, ainsi que le management de l'équipe qui vous est confiée. Vos intervenez sur différents volets comme la maintenance opérationnelle, l'administratif, la communication, le management et l'amélioration continue. En détail, vos missions sont de : - Prendre en charge la maintenance préventive, curative et améliorative. - Assurer le dépannage de l'outil de production dans sa globalité : diagnostic, réparation et remise en état. - Vérifier, surveiller et contrôler le bon fonctionnement des machines. - Installer et mettre en route de nouveaux équipements industriels. - Rédiger des rapports d'intervention à l'aide de la GMAO. - Proposer des mises à jour et garantir la conformité des plans et schémas électriques - Animer des réunions de maintenance en l'absence - Évaluer la performance des membres de votre équipe, notamment lors des entretiens annuels et individuels. - Développer les compétences des techniciens en fonction de l'évolution des installations, des produits et des technologies. - Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des modes opératoires et des gammes. Votre profil Titulaire d'un Bac+2 ou Bac+3 en maintenance industrielle, vous avez au moins 5 ans d'expérience en maintenance industrielle, dont une première en management. Vous maîtrisez la maintenance préventive, curative et améliorative, ainsi que les domaines comme l'électricité, l'automatisme et la mécanique. À l'aise avec les outils GMAO et bureautiques, vous avez un anglais technique de base et faites preuve de leadership, rigueur et autonomie. Vous souhaitez intégrer une entreprise en plein développement avec des possibilités d'évolutions ? Ce poste est fait pour vous ! Horaires : 2X8 + journée Une semaine 6h-14h, une semaine 14h-22h et une semaine en horaires variables de journée. Rémunération : entre 37kEUR et 43kEUR Avantages : - 13ème mois - Majoration heures de nuit de 30% - Prime d'équipe - Prime d'habillage - Prime vacances - Participation et intéressement - Restaurant d'entreprise
Nous recherchons un chef de chantier (H/F) pour notre entreprise de génie civil en réparation d'ouvrages d'art et reprise en sous oeuvre. Vous serez garant(e) des échéances et du respect des enjeux en matière de sécurité, de qualité et d'environnement. Vous serez associé(e) à la préparation des chantiers de liaison avec le service méthode de l'entreprise. Vous serez responsable de l'organisation des équipes travaux (2 à 4 compagnons), de la gestion du matériel et des approvisionnements, de la coordination des sous traitants. Grands déplacements à la semaine
Entreprise de réparations d'ouvrages d'art et de reprise en sous oeuvre. Actuellement 9 salariés.
Nous recherchons un(e) conducteur (trice) travaux (H/F) pour notre entreprise de génie civil en réparation d'ouvrages d'art et reprise en sous oeuvre. Vous serez garant(e) des échéances et du respect des enjeux en matière de sécurité, de qualité et d'environnement. Vous serez associé(e) à la préparation des chantiers de liaison avec le service méthode de l'entreprise. Vous serez responsable de l'organisation des équipes travaux (2 à 4 compagnons), de la gestion du matériel et des approvisionnements, de la coordination des sous traitants. Grands déplacements à la semaine
Le poste : Votre agence Proman Blois recherche pour l'un de nos clients un bardeur H/F expérimenté pour une mission de pose de bardage tuile. Vos missions : Pose de bardage tuile sur structure métallique ou bois Travail en hauteur (jusqu'à 8 mètres) sur échafaudage Respect des consignes de sécurité sur chantier Profil recherché : Expérience significative en bardage VM au travail en hauteur obligatoire Carte BTP à jour Sérieux(se), autonome et respectueux(se) des règles de sécurité Vous aimez le travail en hauteur et avez le sens du détail ? Ce poste est fait pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Manpower BLOIS, pour son client, recrute un Conducteur de ligne H/F pour une mission dans l'industrie agroalimentaire. Notre client est spécialisé dans la fabrication d'aliments pour animaux de compagnie, un secteur en pleine expansion qui allie technicité et innovation. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assurer la conduite de la ligne de production. -Contrôler et ajuster les paramètres machines selon les standards de production. -Effectuer la maintenance de premier niveau. -Surveiller l'approvisionnement des matières premières et des emballages. -Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication. -Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. -Enregistrer les données de production dans le système informatique. -Participer aux réunions d'équipe pour le suivi des performances. -Expérience préalable dans un poste similaire en industrie agroalimentaire, avec une bonne connaissance des processus de production. -Esprit d'équipe développé et capacité à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe. -Horaire en 3x8. Taux horaire Prime 13e mois Majoration nuit prime d'équipe prime d'habillage. Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : -un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. -Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... -un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois. - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur)
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
En tant qu'Aide soignant vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées, soit en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : intervention sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice du SSIAD. Réalisation et aide dans l'accomplissement de soins d'hygiène et de confort quotidien pour veiller au bien être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vous interviendrez sur le secteur d'Oucques la Nouvelle. L'activité à réaliser est la suivante : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort - Contribuer à la prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants du domaine sanitaire et social de l'entourage - Apporter un soutien psychologique aux personnes prises en soins - Participer à la prévention de la dépendance - Situer votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire et transmettre vos observations Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficaces dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le secret professionnel, le respect des droits et de la dignité du patient font partis de votre pratique professionnelle quotidienne. Concernant le salaire, le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience. Horaire mensuel de 104h
En tant qu'Aide soignant vous intervenez principalement, mais pas uniquement, au domicile de personnes fragilisées, soit en perte totale ou partielle d'autonomie et/ou rencontrant des difficultés passagères. L'activité est la suivante : intervention sous la responsabilité d'une infirmière coordinatrice du SSIAD. Réalisation et aide dans l'accomplissement de soins d'hygiène et de confort quotidien pour veiller au bien être des personnes et leur permettre leur maintien dans leur cadre de vie habituel. Vous interviendrez sur le secteur d'Oucques la Nouvelle. L'activité à réaliser est la suivante : - Réaliser les soins d'hygiène et de confort - Contribuer à la prise en charge globale des personnes en liaison avec les autres intervenants du domaine sanitaire et social de l'entourage - Apporter un soutien psychologique aux personnes prises en soins - Participer à la prévention de la dépendance - Situer votre action au sein d'une équipe pluridisciplinaire et transmettre vos observations Vous savez gérer les situations de stress et vous êtes efficaces dans l'urgence, vous avez le sens des priorités et l'esprit d'équipe. Le secret professionnel, le respect des droits et de la dignité du patient font partis de votre pratique professionnelle quotidienne. Concernant le salaire, le taux horaire est fixé selon la convention collective applicable au sein de la structure et selon votre expérience. Horaire mensuel de 121h15.
Vous contribuez au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées, afin de les aider dans les actes de la vie quotidienne: -aide au lever -aide à la toilette et l'habillage/déshabillage -transferts et déplacements -aide à la préparation et à la prise des repas -entretien du logement -accompagnement aux courses Vous devez être autonome dans vos déplacements afin de vous rendre au domicile des usagers( Nécessité d'être véhiculé: voiture). Possibilité de véhicule de service. Votre rémunération et les indemnités kilométriques seront conformes aux modalités de la Convention Collective de Branches . **Temps partiel ou temps plein en fonction des disponibilités**
ENTRE 20 ET 30 SALARIÉES
Nous recherchons un maçon (H/F) pour notre entreprise de génie civil spécialisée dans le réparation d'ouvrages d'art et la reprise en sous oeuvre. Vous participerez à la réalisation de travaux de maçonnerie, d'étanchéité, à la mise en place de passerelle... Vous acceptez des grands déplacements à la semaine, souvent en Région Centre. Vous avez une première expérience réussie sur chantier. Possibilité d'évolution en interne. Grands déplacements à la semaine
Missions générales : Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés. Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé. Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients Activités principales : Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits Coordination et organisation des activités et des soins Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes Observation de l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne Réalisation de soins de confort et de bien-être Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique Recueil de données cliniques Rédaction et mise à jour du dossier patient Surveillance de l'évolution de l'état de santé de la personne
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l'entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement situé à VILLETRUN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? -En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Saisissez cette opportunité de travailler au sein d'un établissement reconnu pour ses défis excitants, ses sujets stimulants et ses fortes valeurs humaines, vous permettant d'évoluer professionnellement tout en contribuant à améliorer la qualité des soins. Quels défis enrichissants attendent un(e) Aide soignant(e) en établissement pour personnes âgées ? Dans un environnement dédié au bien-être des personnes âgées, vous jouerez un rôle essentiel dans la prestation des soins quotidiens et l'accompagnement personnalisé des résidents -Assurer l'hygiène corporelle des résidents selon les protocoles établis -Aider à la prise des repas en respectant les régimes alimentaires adaptés -Participer à l'entretien des espaces de vie et à la distribution du linge personnel -Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour suivre l'état de santé des résidents -Écouter et soutenir les résidents afin de maintenir un climat de confiance et de bienveillance Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : -Contrat: CDD -Durée: 6/mois -Salaire: 2350 euros/mois Doté(e) d'empathie et de compétences éprouvées en soins aux personnes âgées, ce poste nécessite une première expérience réussie. -Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) requis -Excellentes compétences en communication -Capacité à travailler en équipe avec professionnalisme -Maîtrise des protocoles d'hygiène et de sécurité -Sens aigu de l'écoute et de l'observation Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant. Localité : Villetrun 41100 Contrat : CDD Durée : 6 mois Date de début : 2025-10-05
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent e...
Notre client, entité française d'un groupe international, est spécialisé dans la conception et production de nutrition animale. Leader reconnu de son secteur, cette société distribue ses produits dans plus de 70 pays depuis 20 ans. Afin d'accompagner la croissance et l'accroissement de la capacité de production de cette usine de 150 collaborateurs passionnés, nous recrutons dans le cadre d'une anticipation de départ à la retraite un(e) RESPONSABLE MAINTENANCE OPERATIONNELLE F/H. Reportant au Responsable Maintenance, vous garantissez la coordination des opérations de maintenance préventive, curative et améliorative de l'usine. Vous assurez les missions suivantes : Manager une équipe de quatre chefs d'équipe maintenance, organiser leur activité, assurer leur montée en compétences Mettre en oeuvre la stratégie de maintenance sur votre périmètre, en pilotant les activités de maintenance curative, préventive et améliorative Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements industriels Optimiser les ressources (équipements, pièces détachées, sous-traitance, budget) en lien avec les services internes (Production, QHSE, Achats...) Piloter les indicateurs de performance (KPI), mettre à jour la GMAO et la documentation technique Participer à la rédaction des standards et procédures de maintenance Être force de proposition en matière d'investissements, d'amélioration continue, de standardisation et d'optimisation des pratiques Contribuer à la sécurité des interventions, à la maîtrise des risques et au respect des normes QHSE Accompagner les projets transverses en tant que référent technique Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative. En fonction du profil, le dimensionnement du poste peut varier. Caractéristiques du poste Statut : Cadre Rémunération : Fixe + 13ème mois + Intéressement + Participation + Avantages CSE groupe Localisation : LA CHAPELLE-VENDÔMOISE (41), à 20min de BLOIS.Caractéristiques du profil Formation : BAC+2 à BAC+5 en Maintenance Industrielle, Electrotechnique, Automatisme ou domaine connexe Expérience : Une première expérience réussie en maintenance opérationnelle, avec encadrement d'équipes Compétences : · Maintenance multi-technique : mécanique, électrique, automatisme, utilités (vapeur, air, eau...) · Maîtrise de la GMAO, des outils d'analyse de panne, des démarches qualité et sécurité · Bonne compréhension des procédés industriels agroalimentaires (un plus) · Leadership de terrain, capacité à fédérer et à accompagner le changement · Rigueur, pragmatisme, sens du service et esprit d'amélioration continue · Solides capacités relationnelles et pédagogiques · Anglais technique opérationnel
AVANTAGE RH recrute, pour son client, Banque indépendante de proximité, gestionnaire d’actifs et bancassureur pour la caisse régionale regroupant 2 départements (Eure et Loir - Loir et Cher) un(e) Conseiller(ère) d'Affaires Agricoles H/F. Le poste est à pourvoir en CDI. Votre challenge… En tant que Conseiller(ère) d’Affaires Agricoles, vous intervenez sur différentes agences en synergie avec les équipes des différents marchés. A ce titre, ce dernier aura notamment pour missions : - Gérer, animer et développer votre portefeuille de clients Professionnels : - Participer activement à la fidélisation de la clientèle ; rencontrer tous vos clients, - Conquérir les prospects et élargir la relation clientèle, - Diagnostiquer les besoins des clients et prospects tant sur leurs projets professionnels que sur leurs projets personnels, - Proposer les produits et services adaptés à la clientèle parmi l'offre de la Caisse Régionale. - Garantir la qualité de service et la maitrise du risque en intégrant les aspects réglementaires et de conformité - Traiter réclamations et opérations induites par les ventes réalisées. - Être à l'écoute des informations permettant de connaitre son fonds de commerce et son environnement. - Contribuer au développement de l'équipe en partageant votre savoir-faire technique et commercial. Profil recherché: De formation Bac+3 minimum dans le domaine bancaire, commercial, ou financier (BTS Banque, Licence Banque-Assurance, Master Finance, etc.). La maîtrise des outils informatiques et logiciels bancaires nécessaire pour ce poste. La compréhension des mécanismes de crédit, épargne, et assurance est requise. La gestion adaptée et qualitative de la relation client est nécessaire. Le candidat devra avoir des connaissances en produits et services bancaires. Il devra être en mesure de construire et de présenter des demandes de financement adaptées à sa clientèle. La démarche commerciale et la négociation doivent être assimilées. L’environnement juridique, fiscal et social du secteur d’activité devra être acquise. De plus, le candidat devra être en mesure de venir en soutien aux membres de l’équipe. Enfin, le sens de l’organisation et la capacité à faire preuve de réactivité sont des qualités requises pour travailler au sein de la structure.
Facilitateur de recrutements depuis 2010, AVANTAGE RH accompagne ses clients et ses candidats pour trouver l'adéquation sur-mesure entre un futur collaborateur et son entreprise. Notre savoir-faire : - Recrutement middle et executive management - Approche directe cadres dirigeants - Validation de candidatures Assessment center ou mises en situation professionnelle Nous privilégions : - Une compréhension fine du poste et le potentiel d'attractivité de son environnement, - Le sourcing sur les...
Descriptif du poste: Notre client, entité française d'un groupe international, est spécialisé dans la conception et production de nutrition animale. Leader reconnu de son secteur, cette société distribue ses produits dans plus de 70 pays depuis 20 ans. Afin d'accompagner la croissance et l'accroissement de la capacité de production de cette usine de 150 collaborateurs passionnés, nous recrutons dans le cadre d'une anticipation de départ à la retraite un(e) RESPONSABLE MAINTENANCE OPERATIONNELLE F/H. Reportant au Responsable Maintenance, vous garantissez la coordination des opérations de maintenance préventive, curative et améliorative de l'usine. Vous assurez les missions suivantes : Manager une équipe de quatre chefs d'équipe maintenance, organiser leur activité, assurer leur montée en compétences Mettre en oeuvre la stratégie de maintenance sur votre périmètre, en pilotant les activités de maintenance curative, préventive et améliorative Garantir la disponibilité, la fiabilité et la performance des équipements industriels Optimiser les ressources (équipements, pièces détachées, sous-traitance, budget) en lien avec les services internes (Production, QHSE, Achats...) Piloter les indicateurs de performance (KPI), mettre à jour la GMAO et la documentation technique Participer à la rédaction des standards et procédures de maintenance Être force de proposition en matière d'investissements, d'amélioration continue, de standardisation et d'optimisation des pratiques Contribuer à la sécurité des interventions, à la maîtrise des risques et au respect des normes QHSE Accompagner les projets transverses en tant que référent technique Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions ; elle n'est pas limitative. En fonction du profil, le dimensionnement du poste peut varier. Caractéristiques du poste Statut : Cadre Rémunération : Fixe + 13ème mois + Intéressement + Participation + Avantages CSE groupe Localisation : LA CHAPELLE-VENDÔMOISE (41), à 20min de BLOIS. Profil recherché: Caractéristiques du profil Formation : BAC+2 à BAC+5 en Maintenance Industrielle, Electrotechnique, Automatisme ou domaine connexe Expérience : Une première expérience réussie en maintenance opérationnelle, avec encadrement d'équipes Compétences : · Maintenance multi-technique : mécanique, électrique, automatisme, utilités (vapeur, air, eau...) · Maîtrise de la GMAO, des outils d'analyse de panne, des démarches qualité et sécurité · Bonne compréhension des procédés industriels agroalimentaires (un plus) · Leadership de terrain, capacité à fédérer et à accompagner le changement · Rigueur, pragmatisme, sens du service et esprit d'amélioration continue · Solides capacités relationnelles et pédagogiques · Anglais technique opérationnel
Notre client, entité française d'un groupe international, est spécialisé dans la conception et production de nutrition animale. Leader reconnu de son secteur, cette société distribue ses produits dans plus de 70 pays depuis 20 ans.
Notre client, spécialisée dans la fabrication de nourriture pour animaux, nous missionne de recruter un technicien de maintenance pour son usine située près de Blois (41). Mission : Organiser les différentes étapes d'intervention de maintenance préventive, corrective ou améliorative avec méthode. Suivre des processus logiques et méthodologiques en se référant et en se conformant avec rigueur aux consignes et normes de sécurité, d'hygiène et de qualité. Respecter les budgets, délais et consignes Qualité, Sécurité alimentaire, Hygiène, Sécurité, Environnement, procédures et politiques de l'entreprise, et en suivant les évolutions technologiques et réglementaires du métier. Le Technicien de Maintenance est garant de : Maintenance Curative : - Assurer le dépannage de l'outil de production - Réaliser un diagnostic des pannes, les réparer et remettre en état les installations avec méthodologie - Assurer le suivi des pannes, analyser les causes de défaillance. - Remonter les informations concernant les pannes constatées. - Répondre aux attentes des utilisateurs avec rapidité, en fonction des priorités définies par son responsable. Maintenance Préventive : - Vérifier le bon fonctionnement des machines, prendre note des remarques des utilisateurs des machines, changer les pièces usées. - Maintenir la bonne tenue des armoires - Vérifier le bon fonctionnement des machines suite à ses interventions. - Surveiller / contrôler les outils et machines de production, les installations électriques, pneumatiques, hydrauliques et protection incendie. Maintenance Améliorative : - Installer et mettre en route de nouveaux équipements industriels. Tâches administratives : - Rédiger avec précision et méthodologie ces rapports d'intervention à l'aide de la GMAO - Contribuer au suivi des interventions en cours - Proposer la mise à jour et la conformité des plans et des schémas électriques suite à ses interventions. - Accompagner et conseiller les opérateurs sur le premier niveau de maintenance. Profil recherché: Le profil recherché Savoir faire ; - Expérience professionnelle : préalable nécessaire de 2 à 3 ans en milieu industriel, et notamment en maintenance/travaux neufs/production avec forte implication technique - Diplômes : BTS Maintenance, Automatisme, Electrotechnique, Electromécanicien ou Bac technique avec Expérience Savoir être : Respect, ouverture d'esprit, esprit d'équipe, s'engager et tenir ses promesses. Performance Rigueur, autonomie, actions orientées processus et résultats, sens critique, pragmatisme, résolution de problèmes, compétences analytiques. Leadership Communication active, pédagogie, leadership, accompagnement du changement, développement, empathie, relations interpersonnelles.
Etes-vous prêt(e) pour un nouveau défi? Vos missions : En tant que Technicien Qualité H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des processus et la satisfaction client. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Garantir la conformité des produits et des processus (Traitement des non conformités, demandes de dérogation, définir les produits à contrôler) - Diffuser les bonnes pratiques qualité en interne et externe - Réaliser des audits (internes, fournisseurs, chantiers clients) - Piloter les indicateurs qualité et en assurer le suivi - Animer et faire grandir une équipe qualité engagée Ce que nous cherchons, c'est avant tout une personne : - Terrain, rigoureuse, orientée solutions - À l'aise pour piloter une équipe et porter des projets transverses - Dotée d'un bon relationnel et d'un vrai sens des responsabilités Votre parcours : - Bac +3 minimum en Qualité, Production, Conception ou Mécanique - Expérience d'au moins 5 ans en environnement industriel - Maîtrise des normes qualité, lecture de plans et conduite de projets - Anglais impératif - Espagnol bienvenu ! Technicien qualité, prêt à franchir un cap dans votre carrière ? Bonne nouvelle : ce poste s'adresse à un profil motivé, désireux d'évoluer professionnellement, d'acquérir de nouvelles compétences et de se préparer à des responsabilités managériales dans un environnement structurant et exigeant. Postulez ou contactez-nous pour échanger en toute confidentialité. Chez WINSEARCH, chaque candidature est traitée avec attention et respect.
Description du poste : Le cabinet Adecco recrute en CDI un Chef d'équipe maintenance (H/F) pour son client, un acteur majeur de l'industrie agroalimentaire basé à La Chapelle-Vendômoise (41330) . Entreprise engagée dans l'innovation et la qualité, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant l'épanouissement professionnel de ses collaborateurs. Votre mission consistera à coordonner les activités et flux opérationnels de l'usine durant votre vacation, tout en assurant le management de votre équipe . Vous serez responsable de la maintenance préventive, curative et améliorative des équipements, du dépannage des outils de production, ainsi que du contrôle et du suivi du bon fonctionnement des machines. Vous rédigerez les rapports d'intervention, assurerez une communication efficace avec les techniciens et contribuerez activement aux démarches d'amélioration continue. Description du profil : Profil : Nous recherchons un candidat justifiant d'au moins 5 ans d'expérience dans un environnement de maintenance industrielle, avec une première expérience managériale. Un diplôme de niveau Bac +2/+3 en maintenance industrielle avec 3 à 5 ans d'expérience ou un niveau d'expérience équivalent est requis. - Maîtrise de la coordination des opérations de maintenance - Capacité à manager une équipe - Bonnes compétences en communication et en gestion administrative - Connaissances en électricité industrielle et en GMAO - Anglais basique (oral & écrit) Nous offrons un 13ème mois, une participation, des intéressements, un restaurant d'entreprise, des primes. Le poste est à pourvoir dès que possible. Rejoignez notre client, une entreprise engagée dans la valorisation de ses collaborateurs, l'innovation et le développement durable, où vous pourrez contribuer à des projets passionnants dans un environnement de travail stimulant et convivial. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Adwork's Blois recherche pour un de ses clients, industrie spécialisée dans la nutrition animale, des conducteurs de ligne h/f. Au sein de la partie fabrication, vous serez en charge de piloter la réalisation des quotas de production attendus. Vos missions consisteront en: -alimenter manuellement les ingrédients nécessaires -piloter les équipements (démarrage, arrêt, changement de séries...) -assurer une veille continue du bon déroulement du processus -mener les actions correctives nécessaires -réaliser la maintenance de premier niveau -coordonner la gestion des produits non conformes (isolement/blocage/communication) -respecter les procédures d'hygiène et de sécurité sur la zone de travail -effectuer le nettoyage quotidien nécessaire Profil recherché: Première expérience sur un poste similaire en conduite de ligne Maîtrise dans l'utilisation des outils informatiques Capacités orthographiques et rédactionnelles Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, votre esprit d'analyse, votre rigueur, votre esprit d'équipe. Vous avez le sens du relationnel. Vous êtes force de proposition Poste à pourvoir en intérim en vue de long contrat Horaires en 3*8 définis selon planning Vous êtes en recherche de mission sur du long terme Vous correspondez à ce descriptif de poste Transmettez-nous votre cv! Première expérience sur un poste similaire en conduite de ligne Maîtrise dans l'utilisation des outils informatiques Capacités orthographiques et rédactionnelles
Notre client, spécialisée dans la fabrication de nourriture pour animaux, nous missionne de recruter un chef d'équipe maintenance pour son usine située près de Blois (41). Mission : Dans le périmètre de la maintenance, en lien avec le responsable opérationnel de maintenance, la mission du maintenance team leader est de coordonner les activités et flux opérationnels de l'usine durant sa vacation ainsi que le management de l'équipe qui lui est confiée. Dans le respect des délais et consignes BPF, Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement, procédures et politiques de l'entreprise, et en suivant les évolutions technologiques et réglementaires du métier, le maintenance team leader est garant de la coordination des opérations de maintenance sur différents volets : Opérationnel, en prenant en charge la maintenance préventive, curative et améliorative. Profil recherché: Expérience professionnelle : 5 ans d'expérience professionnelle dans un environnement de maintenance industrielle, avec première expérience managériale Langues : Anglais basique (oral & écrit) Diplômes : Bac +2/+3 en maintenance industrielle avec 3 à 5 ans d'expérience ou niveau d'expérience équivalent. Savoir être : Dépassement de soi, Humilité, Solidarité, Cohérence, Emphatique, respect des individus, Autonomie, gestion du temps, sens critique, pragmatisme, résolution de problèmes, compétences analytiques. Être acteur du changement et force de proposition. Ouverture, intelligence relationnelle. Rigueur
Rejoignez une entreprise qui valorise vos idées, vos compétences et votre envie d'évoluer. WINSEARCH, cabinet spécialisé en recrutement et accompagnement RH, recherche pour son client un(e) Technicien Qualité en CDI.Notre client ? Un acteur reconnu dans la conception et la fabrication d'équipements pour les espaces commerciaux, engagé dans un projet industriel ambitieux et porté par une forte culture du management d'équipe. Ce qu'on vous propose - Une rémunération attractive dès 30 000 EUR brut annuel, à ajuster selon votre expérience - 13e mois versé en deux gratifications semestrielles - Primes ponctuelles sous forme de bons d'achat - Une mutuelle prise en charge à 100 % Etes-vous prêt(e) pour un nouveau défi? Vos missions : En tant que Technicien Qualité H/F, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue des processus et la satisfaction client. A ce titre, vos missions seront les suivantes : - Garantir la conformité des produits et des processus (Traitement des non conformités, demandes de dérogation, définir les produits à contrôler) - Diffuser les bonnes pratiques qualité en interne et externe - Réaliser des audits (internes, fournisseurs, chantiers clients) - Piloter les indicateurs qualité et en assurer le suivi - Animer et faire grandir une équipe qualité engagée Ce que nous cherchons, c'est avant tout une personne : - Terrain, rigoureuse, orientée solutions - À l'aise pour piloter une équipe et porter des projets transverses - Dotée d'un bon relationnel et d'un vrai sens des responsabilités Votre parcours : - Bac +3 minimum en Qualité, Production, Conception ou Mécanique - Expérience d'au moins 5 ans en environnement industriel - Maîtrise des normes qualité, lecture de plans et conduite de projets - Anglais impératif - Espagnol bienvenu ! Technicien qualité, prêt à franchir un cap dans votre carrière ? Bonne nouvelle : ce poste s'adresse à un profil motivé, désireux d'évoluer professionnellement, d'acquérir de nouvelles compétences et de se préparer à des responsabilités managériales dans un environnement structurant et exigeant. Postulez ou contactez-nous pour échanger en toute confidentialité. Chez WINSEARCH, chaque candidature est traitée avec attention et respect.
Description du poste : Notre client est un cabinet d'expertise comptable situé à Périgny. Il recherche un gestionnaire de paie confirmé pour renforcer son équipe. Vous gérez de manière autonome votre portefeuille composé d'une trentaine de sociétés. A ce titre, vous réalisez les bulletins de paie de votre portefeuille, gérez les déclarations sociales et vous intervenez sur les missions en administration du personnel, notamment les entrées et les sorties (rédaction de contrat de travail ou encore rupture conventionnelle). Description du profil : Titulaire d'une formation en gestion de la paie, vous justifiez d'une expérience préalable en cabinet. Le poste peut également convenir à un gestionnaire de paie issu de l'entreprise. Notre client apprécie les candidats dynamiques, rigoureux et motivés. La confidentialité de votre candidature est assurée durant tout le processus de recrutement.
Description du poste : Nous recrutons pour l'un de nos clients, une entreprise agroalimentaire située à proximité de Blois (41), un(e) Technicien(ne) de Maintenance en CDI. Vos missions Rattaché(e) au Responsable Maintenance Opérationnel, vous interviendrez sur les aspects curatif, préventif et amélioratif des équipements de production. Maintenance curative * Diagnostiquer et réparer les pannes sur les lignes de production, chaînes, tours de stockage et engins de manutention. * Assurer la remise en état des installations avec rigueur et méthode. * Analyser les causes des dysfonctionnements et suivre les interventions. * Informer votre hiérarchie des incidents techniques rencontrés. * Répondre aux demandes des utilisateurs en fonction des priorités. * Réaliser l'entretien général des infrastructures (plomberie, électricité tertiaire, menuiserie, etc.). Maintenance préventive * Vérifier le bon fonctionnement des équipements et des installations. * Remplacer les pièces usées et assurer des contrôles réguliers. * Maintenir la conformité et la propreté des armoires électriques. * Surveiller les systèmes électriques, pneumatiques, hydrauliques et de protection incendie. Maintenance améliorative * Installer et mettre en service de nouveaux équipements industriels. Tâches administratives * Rédiger des comptes rendus d'intervention via la GMAO. * Assurer le suivi des interventions et la mise à jour des documents techniques. * Proposer des améliorations pour garantir la conformité des schémas électriques. * Accompagner les opérateurs dans la maintenance de premier niveau. Conditions du poste * Type de contrat : CDI, à pourvoir immédiatement. * Horaires : Équipe de jour ou de nuit. * Avantages : - Intéressement, participation et prime vacances. - Cantine d'entreprise (repas offert pour l'équipe de nuit). - CSE, mutuelle et prévoyance. - Prime d'équipe de 5 % incluse dans la rémunération. - Majoration de nuit de 30 %. - Compte Épargne Temps (CET). Si vous recherchez un environnement où l'esprit d'équipe, l'entraide et la performance sont des valeurs essentielles, ce poste est fait pour vous ! Postulez dès maintenant et intégrez une équipe dynamique et engagée ! Description du profil : Profil attendu :***BTS Maintenance, Automatisme, Electrotechnique, Electromécanicien ou BAC Technique avec expérience * Expérience 2 à 3 ans en milieu industriel, et notamment en maintenance/travaux neufs/production avec forte implication technique * Rigueur, autonomie, esprit d'équipe, bon sens de la communication et leadership sont les qualités attendues pour réussir à ce poste
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines agricoles et forestières et basé à CHAMPIGNY EN BEAUCE (41330), en CDI un Technicien en Automatismes (h/f). Votre rôle consistera à intervenir sur la mise en service des machines, à réaliser la programmation des automates, à assurer la maintenance préventive et corrective des équipements automatisés, à diagnostiquer les pannes et à proposer des solutions techniques adaptées. Vous serez également amené à former les utilisateurs aux nouvelles installations et à participer à l'amélioration continue des processus. Description du profil : Profil : Nous recherchons un Technicien en Automatismes (h/f) avec au moins 5 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être capable de travailler de manière autonome tout en ayant un bon esprit d'analyse et de résolution de problèmes. Votre adaptabilité, votre orientation client et votre capacité à collaborer seront des atouts majeurs pour ce poste. - Résolution de problèmes - Esprit d'analyse - Adaptabilité - Collaboration - Orientation client Compétences techniques : - Programmation PLC/ IHM et automate - Connaissance des automates programmables - Maîtrise des logiciels de supervision - Connaissances en électricité industrielle - Expérience en maintenance préventive et corrective Vous rejoindrez une entreprise dynamique et innovante, où vous pourrez mettre à profit vos compétences tout en contribuant à des projets stimulants et enrichissants. Rejoignez nous pour participer à l'aventure passionnante de notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Notre client est un établissement situé à VILLETRUN qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Commodités de transport pour rejoindre le lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.Comment contribuer, en tant qu'Aide soignant(e), au bien-être des résidents en établissement pour personnes âgées ? Dans un établissement dédié aux personnes âgées, vous apporterez un soutien essentiel aux résidents dans leurs activités quotidiennes - Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents, en veillant à leur bien-être physique et moral - Collaborer avec l'équipe médicale pour observer et rapporter tout changement dans l'état de santé des résidents - Accompagner les résidents lors des activités sociales et thérapeutiques, favorisant leur inclusion et leur autonomie Découvrez les conditions pour votre prochain challenge : - Contrat: Intérim - Durée: 2/semaines - Salaire: 16.58 euros/heure - Avantages CSE Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Spécialiste du recrutement dans la santé depuis plus de 50 ans, la force d'Appel Médical réside dans ses équipes d'experts, passionnés par le secteur de la santé et engagés quotidiennement auprès du personnel soignant. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Description : L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire, spécialisée dans la distribution alimentaire : un Assistant Manager en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations diplômantes reconnues par l'Etat de niveau 5 à niveau 7 (Bac+2, Bachelor/Bac+3 ou Mastère/Bac+5). Choisissez l'alternance nouvelle génération avec l'ISCOD ! Missions : Vous accompagnez le Manager de Magasin afin de garantir la satisfaction client et la tenue commerciale du magasin. Vous assistez dans les tâches de gestion courante du magasin (gestion administrative, gestion des commandes, opérations promotionnelles?). Vous soutenez le Manager de magasin dans la gestion de l'équipe (briefing, ,formation des nouveaux collaborateurs, gestion des plannings?). Profil : Vous suivez une formation Bac +2 spécialisée dans le Commerce et la Distribution Vous êtes dynamique, vous aimez le terrain et êtes en mesure de gérer plusieurs tâches à la fois. Vos qualités relationnelles, votre communication ainsi que vos capacités d'adaptation vous permettent de garantir un travail d'équipe agréable et efficace. Votre motivation et votre implication contribuent à la réussite collective de l'équipe dans l'amélioration de ses résultats Postes basés à Vendôme (41),Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise. Vous êtes intéressé(e) par cette offre d'emploi en alternance ? Postulez dès maintenant !
ISCOD
Description du poste : Manpower BLOIS, pour son client, recrute un Conducteur de ligne H/F pour une mission dans l'industrie agroalimentaire. Notre client est spécialisé dans la fabrication d'aliments pour animaux de compagnie, un secteur en pleine expansion qui allie technicité et innovation. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Assurer la conduite de la ligne de production. - Contrôler et ajuster les paramètres machines selon les standards de production. - Effectuer la maintenance de premier niveau. - Surveiller l'approvisionnement des matières premières et des emballages. - Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Enregistrer les données de production dans le système informatique. - Participer aux réunions d'équipe pour le suivi des performances. - Expérience préalable dans un poste similaire en industrie agroalimentaire, avec une bonne connaissance des processus de production. - Esprit d'équipe développé et capacité à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe. - Horaire en 3x8. Taux horaire + Prime 13e mois + Majoration nuit + prime d'équipe + prime d'habillage. Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : - un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... - un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois? - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Notre Cabinet de Recrutement Adecco recherche pour son client, Société agroalimentaire, situé près de Blois dans le Loir&Cher ( 41) , un Conducteur de ligne H/F en CDI. Rattaché(e) au Chef d'Equipe, vous aurez en charge : Exécuter les taches associées à la conduite d'une ligne automatisée de conditionnement : o Piloter la réalisation des quotas de production attendus. o Conduire une ligne de conditionnement sous toutes ses phases de fonctionnement (démarrage, arrêts, changements de formats, ajustements des réglages) o Alimenter la ligne en consommables d'emballage et/ou suremballage o Nettoyer, ranger sa zone de travail et équipements de sa ligne de production o Appliquer et respecter le plan d'autocontrôle défini de la ligne o Réaliser les opérations manuelles de remise en conformité des produits o Prendre en charge la maintenance de 1er niveau o Respecter les standards, procédures et modes opératoires en place Piloter la performance de son activité : o Assurer les remontées d'informations précises sur les dysfonctionnements techniques rencontrés à partir de l'outil informatique dédié o Proposer des améliorations concourantes à l'augmentation de l'efficacité de la zone o Contribuer à l'efficacité des dépannages en portant assistance aux techniciens de maintenance o Optimiser la réalisation de ses tâches et conduite de la ligne dans l'optique d'atteindre la performance ligne attendue (TRS) o Respecter les standards, procédures et modes opératoires en place Travailler en équipe: o Relayer la communication auprès de son Chef d'équipe et assurer la transmission de consignes avec l'équipe montante ou descendante o Former et parrainer des collègues ou personnel temporaire. o Respecter les règles de sécurité, qualité, environnement. Déployer l'amélioration: o Etre l'ambassadeur de l'entreprise et de ses marques o Participer à l'élaboration des modes opératoires et / ou les actualiser o Exécuter les plans d'amélioration de son activité, participer aux différents groupes de travail contribuant à l'amélioration et les développements des procédés de conditionnement. o Utiliser les outils de résolution de problèmes usuels de la démarche amélioration continue o Exercer l'ensemble de ses fonctions dans une dynamique d'amélioration continue Envie de rejoindre une équipe dynamique où les valeurs sont le dépassement de soi, l'humilité, la solidarité et la cohérence ? C'est ici qu'il faut postuler ! Description du profil : Profil recherché :***Formation Technique * 1ère expérience professionnelle en secteur industriel * Maîtrise Word et Excel * Autonomie, rigueur, esprit d'équipe, force de propositions et pragmatisme sont les qualités attendues pour réussir dans ce poste Poste en CDI à pourvoir de suite. Equipe 3x8 / 6h-14h / 14h-22h / 22h-6h 13e mois Intéressement/Participation/Prime Vacances Cantine entreprise (repas offert en équipe de nuit) CSE/Mutuelle et Prévoyance Prime Equipe 5% (rémunération totale) Maj de nuit 30% CET
Description du poste : Manpower BLOIS, pour son client, recrute un Conducteur de ligne H/F pour une mission dans l'industrie agroalimentaire. Notre client est spécialisé dans la fabrication d'aliments pour animaux de compagnie, un secteur en pleine expansion qui allie technicité et innovation. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Assurer la conduite de la ligne de production. - Contrôler et ajuster les paramètres machines selon les standards de production. - Effectuer la maintenance de premier niveau. - Surveiller l'approvisionnement des matières premières et des emballages. - Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Enregistrer les données de production dans le système informatique. - Participer aux réunions d'équipe pour le suivi des performances. Le poste est en horaire du week-end. - Expérience préalable dans un poste similaire en industrie agroalimentaire, avec une bonne connaissance des processus de production. - Esprit d'équipe développé et capacité à communiquer efficacement avec les membres de l'équipe. - Horaire en 3x8. Taux horaire + Prime 13e mois + Majoration nuit + prime d'équipe + prime d'habillage. Et rejoindre le groupe Manpower vous permettra de bénéficier de nos avantages : - un Comité d'entreprise ultra attractif: chèque vacances, remboursement location vacances, voyages, vacances enfants, chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage pacs, remboursement sport et culture, loisirs ,billetterie , courts séjours et week-end. - Mutuelle, prévoyance, location de véhicule, application Mon Manpower pour être connecté à nos offres, à votre suivi de missions... - un Compte épargne rémunéré à 8% bruts annuels pour placer vos IFM,13ème mois? - Vous parrainez une connaissance, c'est 150 euros pour vous (selon règlement en vigueur) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines agricoles et forestières et basé à CHAMPIGNY EN BEAUCE (41330), en CDI un Mécanicien Monteur de Machines (h/f). notre client est un acteur majeur dans le secteur de la fabrication de machines agricoles et forestières. Avec un fort engagement envers l'innovation et la qualité, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, propice au développement professionnel. Vos principales missions seront : - Assembler et monter des éléments mécaniques conformément aux plans techniques - Effectuer la maintenance préventive et diagnostiquer les systèmes mécaniques - Travailler en équipe pour garantir le respect des consignes de sécurité et la qualité des productions Description du profil : Profil : Nous recherchons un Mécanicien Monteur de Machines avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être rigoureux, autonome, avoir un bon esprit d'équipe et faire preuve d'adaptabilité. De plus, le respect des consignes de sécurité est primordial. - Rigueur - Autonomie - Esprit d'équipe - Adaptabilité - Respect des consignes de sécurité - Maintenance préventive - Lecture de plans techniques - Montage mécanique - Diagnostic des systèmes mécaniques - Utilisation d'outils de mesure Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et innovante, et contribuez à la fabrication de machines de qualité qui répondent aux besoins du marché. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication de machines agricoles et forestières et basé à CHAMPIGNY EN BEAUCE (41330), en CDI un Mécanicien Agricole (h/f). "En tant que Mécanicien Agricole (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront :" Vous serez en charge de la maintenance préventive et corrective des machines agricoles, du diagnostic des pannes, de la réparation des moteurs, de l'entretien des équipements, ainsi que de la gestion des pièces de rechange. Votre expertise contribuera à garantir le bon fonctionnement des équipements agricoles, assurant ainsi la productivité de notre client. Description du profil : Profil : Nous recherchons un Mécanicien Agricole (h/f) avec au moins 2 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être doté d'un esprit d'analyse, d'une aptitude à la résolution de problèmes, d'un sens de l'organisation et d'un souci du détail. Votre capacité à travailler en équipe est essentielle. Du point de vue technique, vous devez maîtriser le diagnostic de panne, la réparation de moteurs, l'entretien des machines agricoles, la soudure et la gestion des pièces de rechange. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée, où vos compétences seront valorisées et où vous pourrez contribuer à l'innovation et à l'excellence opérationnelle. Relevez des défis stimulants et participez à la croissance d'une entreprise en plein essor ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Description du poste : TOUPROS Intérim recherche pour l'un de ses clients basé à Champigny-en-Beauce (41) , des Monteurs Mécaniciens (H/F) . ✅ Vos missions :***Assemblage et montage d'éléments mécaniques***Lecture de plans mécaniques***Réglages et contrôles de conformité***Participation à l'entretien du matériel Description du profil : Profil recherché :***Expérience ou formation en mécanique obligatoire***Autonomie, rigueur, esprit d'équipe***Bonne capacité d'adaptation Conditions :***Poste à pourvoir rapidement***Travail du lundi au vendredi midi***Taux horaire entre 13€ et 14€ , selon profil et expérience Champigny-en-Beauce (41) Du lundi au vendredi midi Taux horaire : entre 13€ et 14€/heure Plusieurs postes à pourvoir
Description du poste : TOUPROS Intérim recrute un Mécanicien Agricole (H/F) à Champigny-en-Beauce***Vos missions :***Assurer l'entretien, la réparation et le dépannage des machines agricoles (tracteurs, moissonneuses, ensileuses...) * Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques * Remplacer les pièces défectueuses et effectuer les réglages nécessaires * Respecter les consignes de sécurité et garantir le bon fonctionnement du matériel Description du profil : Profil recherché :***Expérience en mécanique agricole souhaitée * Connaissances en hydraulique, électricité et soudure appréciées * Autonomie, rigueur et esprit d'équipe Lieu : Champigny-en-Beauce Horaires : Du lundi au vendredi midi Taux horaire : Entre 13 et 14 €/h (selon profil)
Pour nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des auxiliaires de vie dont le rôle est d'accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap au quotidien et contribuer à leur bien-être. Lieu et interventions : Poste à pourvoir à Rocé Missions : - Aide aux actes essentiels de la vie quotidienne (lever, coucher, déplacements transferts), - Aide aux actes d'hygiènes - Aide à la préparation et l'accompagnement dans la prise des repas, - Stimulation aux activités (jeux, balades, lecture, peinture et autre activités) - Accompagnement a l'extérieur du domicile (courses, rendez-vous) Contrat et planning : Contrat à temps partiel ou à temps plein selon vos disponibilités et votre mobilité Etude et expérience : L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (DEAVS-Assistant(e) de vie aux familles-BEP sanitaire et Social...), ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée Vitalliance c'est "PLUS qu'un JOB !" - Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150 brut/mois pour un temps plein) - Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Chèque cadeau de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté - Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 500€ bruts versés en 2020 pour un temps plein) - Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence - Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents Vous êtes à la recherche d'un poste dynamique, sans routine et aimez les challenges ? N'hésitez plus postulez !
Vitalliance est un service professionnel d'aide à domicile depuis plus de 15 ans, spécialisé dans l'accompagnement des personnes âgées et/ou en situation de handicap. L'entreprise aide 24h/24 et 7j/7 des milliers de clients en France répartis sur les 65 agences.
Notre agence Adéquat TAVERS recrute un TECHNICIEN ORDONNANCEMENT F/H Vos futures missions : Elaborer, suivre et communiquer le planning de production en respectant les délais de production et les disponibilités matières Analyser et suivre les ordres de fabrications Mettre à jour les ordres de fabrication dans l'ERP SAGE 100 C Optimiser et coordonner les flux de productions et d'informations Ajuster en permanence les plannings en fonction des aléas Communiquer les délais de réalisation aux services concernés (Achats, BE, Logistique et Production) Gestion des sous-ensembles du marché EDO (Rangement, Optimisation, Gestion des stocks minimum) Initier et piloter des projets d'amélioration et d'optimisation des processus d'approvisionnement Contribuer à l'amélioration de l'ERP et garantir la mise en place des méthodologies associées Le Profil Adéquat : Horaires : 08h00 12h30 / 13h30 16h30 du lundi au jeudi / 08h00 13h00 le vendredi Convention collective : Industrie et services nautiques Avantages sociaux : Accords de participation et d'intéressement Indemnités kilométriques domicile travail Mutuelle et Prévoyance Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur emploi s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
