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Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de La Rivière-Drugeon. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 25 - BULLE, 25 - Granges-Narboz, 25 - Frasne ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous aurez en charge la réception des clients et de leur voiture. Vous êtes à l'écoute de leur besoin et vous remplissez avec eux les ordres de réparations. Vous vous occuperez également, de la réception téléphonique et de divers travaux administratifs. Vous devez être à l'aise en informatique (pack office) et maitriser les réseaux sociaux (réalisation de publications); vous serez formé au logiciel de facturation interne. Poste qui nécessite une certaine polyvalence et organisation : gestion de plusieurs taches en même temps (appels, accueil, saisie des factures...) Ce travail est effectué en binôme. Le temps de travail, peut être de 30 à 39 heures par semaine. Connaissances en mécanique serait un plus.
Envie de travailler au coeur d'une entreprise passionnée, où le savoir-faire et l'esprit d'équipe sont essentiels ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission Rattaché(e) au Responsable commercial, vous serez un véritable pilier du service commercial, en lien étroit avec nos équipes internes et nos partenaires. Assistanat commercial pour une clientèle variée (grands comptes, grossistes, détaillants...) Support quotidien de l'équipe commerciale (appels, demandes clients, organisation des déplacements...) Participation à des projets marketing et au suivi budgétaire Collaboration transverse avec notre site de découpe et conditionnement Production de statistiques et analyses (Excel avancé) Participation à des salons et animation de visites clients sur nos sites Soutien ponctuel au développement produits et à la relance clients Conditions du poste : 37h/semaine (temps partiel 80 % possible) Déplacements ponctuels à la journée - permis B requis Rémunération selon profil Avantages : 13e mois, mutuelle familiale prise en charge à 90 %, participation, primes, CSE... Poste à pourvoir rapidement Pourquoi nous rejoindre ? Parce que chez nous, le respect des Hommes, la transmission du savoir et le travail d'équipe sont bien plus que des mots. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant et partagez l'annonce autour de vous ! Votre profil Bac+2 commercial ou administratif Première expérience réussie sur un poste similaire Organisé(e), autonome, dynamique et doté(e) d'un excellent relationnel À l'aise avec les outils informatiques (Excel avancé indispensable) Anglais courant requis (clients internationaux) Sensibilité produit et valeurs humaines fortes
Manpower PONTARLIER recherche pour son client, un Assistant administratif et commercial à Frasne (H/F) 1. Accueil & Secrétariat Réception des visiteurs et gestion du standard téléphonique Relations avec clients, fournisseurs et transporteurs Gestion du courrier et tâches administratives générales 2. Gestion Commerciale & Clients Suivi d'un portefeuille clients : saisie de devis, confirmations de commandes, suivi des délais et relances des règlements Réalisation et suivi des BL et archivage Suivi des statistiques et commissions Connaissance des produits bois 3. Exploitation & Logistique Saisie et suivi des entrées/sorties de stocks (logiciel métier Excel) Organisation et réservation des transports, suivi de la tarification Coordination avec les caristes Commandes et suivi des produits lamellés collé 4. Support Administratif & Divers Pointage et suivi des factures fournisseurs Déclarations douanières et envoi de documents de certification (PEFC, CE, etc.) Suivi de l'assurance-crédit Poste en CDI basé à Frasne, à temps plein (39h) avec horaires 8h-12h / 13h30-17h30. Formation interne prévue et période d'essai de deux mois renouvelable. Le poste, disponible immédiatement, offre des missions variées, de vraies responsabilités, une collaboration transversale avec plusieurs services, ainsi que des primes et une rémunération évolutive. Expérience réussie en assistanat administratif et commercial Savoir adapter son rythme de travail et gérer les priorités Autonomie et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle Maîtrise des outils bureautiques (Excel avancé apprécié) et logiciels de gestion Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation Excellente communication écrite et orale Alors n'hésithez pas à postuler!
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Offre 2025-333 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Accueillir les personnes avec un trouble du spectre autistique diagnostiqué, c'est les reconnaître comme adultes, respecter leur dignité, leurs capacités à évoluer, à progresser, à s'épanouir. C'est aussi leur offrir un lieu de vie, « un chez soi » tout en maintenant les liens familiaux. VOS MISSIONS Vous aurez pour missions principales d'assurer la sécurité des résidents et des biens, de respecter les protocoles de ronde et de repérer les situations d'urgence. Placé sous l'autorité du chef de service : D'assurer la surveillance et la sécurité des personnes accueillies, des installations et des locaux De veiller aux conditions de repos et au bien-être des personnes accueillies De participer à l'accompagnement des personnes accueillies De veiller au bon fonctionnement de l'établissement et de ses installations De participer à quelques tâches d'entretien ménager VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire du CQP de surveillant de nuit Vous êtes organisé(e), autonome et en capacité à intervenir auprès de personnes en situation de handicap mental, dans une démarche de bientraitance Vous avez des qualités relationnelles et d'écoute, le souci de la sécurité et le sens des responsabilités, la capacité à prendre des décisions Vous avez suivi les formations PSC1 et SSIAP 1
Dans le cadre d'un remplacement maladie, nous recherchons un(e) auxiliaire de vie à domicile dévoué(e) et compétent(e) pour accompagner une personne dans ses activités quotidiennes du lundi au vendredi. Votre mission principale sera d'assurer le confort et le bien-être au sein de son domicile. Missions : Aide au lever du matin. Préparation et service du petit déjeuner. Réalisation des tâches ménagères courantes. Préparation et service du repas du midi. Accompagnement de la personne en fin d'après mide et préparation du repas du soir. Profil recherché : Sens de l'écoute et de l'empathie. Capacité à travailler de manière autonome. Expérience dans le domaine de l'aide à la personne souhaitée. Discrétion et respect de la confidentialité. Conditions : Intervention du lundi au vendredi. Horaires de travail : du lever du matin jusqu'en fin d'après-midi. Rémunération selon profil et expérience. Pour postuler : Merci d'envoyer votre CV Nous avons hâte de vous rencontrer pour améliorer le quotidien de notre maman.
Profil recherché : Vous êtes idéalement titulaire d'un BAFA / CQP animateur / CPJEPS animation. Si toute fois vous n'êtes pas détenteur d'un de ces diplômes, mais fortement motivé à apprendre ce métier, Familles Rurales peut vous former, vous permettant d'acquérir les compétences indispensables au métier d'animateur. Vous rejoindrez une équipe de 8 professionnels et travaillerez autour d'un projet pédagogique. Capacité d'écoute et d'adaptation aux publics, volonté de travailler en équipe, sens des responsabilités, disponibilité, créativité et dynamisme sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Vos missions : En tant qu'animateur, vous assurez un accueil de confiance pour les parents et les enfants. Pour cela, vous prenez en charge un groupe d'enfants de 3 à 12 ans et avez pour principales missions : - Accompagner les enfants dans les temps de vie collectif quotidien - Accompagner les enfants sur les temps de repas et veiller au bon déroulement de ces moments de partage - Proposer et organiser des activités courtes d'animation auprès des enfants répondant à leurs besoins, selon leur âge et en concertation avec l'équipe - Participer au bon fonctionnement de la structure d'accueil et enrichir la vie de l'équipe d'animation - Prendre soin et faire prendre soin du matériel éducatif à disposition - Communiquer avec les familles - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité - Se positionner en tant que médiateur en cas de conflit entre les enfants - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants Horaires : lundi/mardi de 11H30-14H30 Jeudi 10H15-15H30 Vendredi 11H30-14H30 et 16HOO-17H30
Poste basé au 7 route de Creuse, 25560, La Rivière Drugeon. Vous intervenez sur les activités périscolaires et votre mission éducative est importante, notamment le temps du repas. Vous travaillez en équipe, avec un public d'enfants âgés de 3 à 11 ans, en cohérence avec le projet éducatif et pédagogique de la structure. Vous participez aux animations mises en place par l'équipe, vous proposez vous-même des activités. Vous respectez les règles sanitaires et de sécurité. Type de poste en CDD / remplacement de congé maternité. Durée hebdomadaire de travail : à temps partiel à 10h/semaine sur le temps scolaire A pourvoir du lundi 23 mars 2026 jusqu'à la fin de l'année scolaire Conditions de travail : - Travail en journée tous les midis (sauf le mercredi) de 11h45 à 13h30 - 16h00-18h00 un soir par semaine - Une heure de préparation d'activité et réunion chaque semaine
Poste basé au 3 lieu-dit les Pyramides, 25160, Vaux et Chantegrue. Vous intervenez sur les activités périscolaires et votre mission éducative est importante, notamment le temps du repas. Vous travaillez en équipe, avec un public d'enfants âgés de 3 à 11 ans, en cohérence avec le projet éducatif et pédagogique de la structure. Vous participez aux animations mises en place par l'équipe, vous proposez vous même des activités. Vous respectez les règles sanitaires et de sécurité. Travail en journée essentiellement les midis (sauf le mercredi) de 11h45 à 13h45 A pourvoir dés que possible
Poste en micro-crèche sous la responsabilité du référent technique. Poste à pourvoir à compter du 1e février 2026 Responsable de l'accueil et de la prise en charge globale de l'enfant au quotidien, en coopération avec l'équipe et en respectant le projets éducatif et pédagogique : - Prendre en compte les besoins individuels de l'enfant en l'inscrivant dans une dynamique collective. - Veiller à l'adaptation des nouveaux enfants, au bien être du groupe et à sa dynamique. - Proposer des activités d'éveil variées, adaptées aux besoins et capacités de chacun. - Participer aux réunions d'équipe dans une visée d'échanges de pratiques et de réflexions professionnelles. - Suivre le protocole d'entretien des locaux, et veiller à l'hygiène du matériel (cuisine, lingerie, jeux...). Diplômes : CAP Petite Enfance ; auxiliaire de puériculture sans expérience ou assistante maternelle avec 3 ans d'expérience (expérience en crèche serait un plus), AMP, Aide soignant(e), BEP Sanitaire et social, infirmier/ère, écuatrice/teur ...
Le poste : CHARGE DE RECRUTEMENT H/F Secteur Frasne (25) Missions principales Recueil des besoins et définition des profils recherchés Définition et mise en place de la stratégie de recherche Identification, rencontre et sélection des candidats Trier, analyser et sélectionner les candidatures reçues. Soumettre la sélection aux opérationnels, aux clients. Contacter les candidats et valider leur adéquation au profil défini : motivations, compétences, prétentions salariales... Organiser et planifier les entretiens Reporting et suivi administratif du recrutement, veille Créer et diffuser des contenus sur Internet (réseaux sociaux et professionnels, blogs, forums...) Accueil physique et téléphonique des candidats et partenaires Mission de deux mois Profil recherché : Expérience obligatoire en recrutement Qalités attendues: Sens de l'écoute / Qualités relationnelles / Empathie Qualités de communication (orale et écrite) Sens de l'observation Rigueur / Sens de l'organisation Un minimum d'expérience en recrutement est requis (cabinet de recrutement, d'une société de conseil (ESN, SSII, assistance technique), d'une agence d'intérim) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Réf : 2025-112 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE Accueillir les personnes avec un trouble du spectre autistique diagnostiqué, c'est les reconnaître comme adultes, respecter leur dignité, leurs capacités à évoluer, à progresser, à s'épanouir. C'est aussi leur offrir un lieu de vie, « un chez soi » tout en maintenant les liens familiaux. VOS MISSIONS - Assurer l'accompagnement éducatif d'adultes présentant des troubles du spectre autistique en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs afin de développer leur autonomie. - Contribuer aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient pour favoriser l'inclusion sociale des personnes accompagnées en partenariat avec la famille/proche aidants. - Assurer la mise en œuvre du projet personnalisé de l'usager dont il/elle est référent. VOTRE PROFIL - Titulaire du diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou d'Aide-Soignant - Titulaire du permis de conduire - Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés - Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention - La connaissance et/ou un intérêt des TND et plus particulièrement de l'autisme serait un plus
CDD 6 MOIS 28 HEURES Prendre soin de l'enfant de 2 mois à 4 ans, accueilli quotidiennement en l'absence de ses parents. Accueillir chaque enfant et gérer au mieux les séparations et faire le lien avec les parents lors du départ, Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, Observer pour identifier les besoins et y répondre, individuellement ou en groupe, dans le respect des habitudes et des rythmes de vie de chacun, Répondre aux besoins que sont : le sommeil, l'alimentation, l'hygiène, le jeu, Savoir reconnaître le mal-être d'un enfant (au niveau physique ou psychologique, température, sommeil, faim ), Favoriser la socialisation par un discours adapté, Favoriser l'autonomie : que l'enfant sache progressivement faire seul, Proposer et animer des activités ludiques adaptées aux enfants, en collaboration avec les éducateurs de jeunes enfants et les autres auxiliaires de puériculture, Appliquer toutes règles mises en place pour la sécurité de l'enfant et assurer une présence constante auprès du groupe d'enfants, Signaler immédiatement aux responsables toutes situations nécessitant l'application des protocoles santé ou protocoles d'intervention d'urgence, Appliquer les protocoles d'hygiène et de désinfection des locaux et du matériel, Assurer une présence sécurisante auprès de l'enfant lors des soins dispensés par les éducateurs de jeunes enfants ou lors de la visite du médecin. CAP petite enfance souhaité Assistante maternelle avec minimum 3 ans d'expérience minimum Type d'emploi : CDD, Temps partiel Programmation : Du lundi au vendredi Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Identité du poste : métier : encadrante dans une crèche diplôme : Auxiliaire puéricultrice poste : 25h/semaine Missions : Accueillir les enfants et leurs parents Veiller à la sécurité, à la santé, et au bien être de l'enfant Favoriser le développement psycho-moteur et psycho-affectif de l'enfant Respecter le rythme de l'enfant Favoriser l'autonomie de l'enfant Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (soins, repas, sieste...) Surveillance de sieste effective et constante Préparer les biberons et les repas Maintenir propre et sain l'environnement proche de l'enfant (désinfecter jouets, lits, tapis, sol, sanitaire, cuisine...) Ménage de fermeture réalisé en l'absence des enfants Transmettre à l'équipe toute les informations contribuant au maintien à la continuité des soins et des activités, et à la qualité de l'accueil de l'enfant et de sa famille Transmettre aux parents les informations relatives à la journée de leur enfant Soutenir les parents dans leur rôle, les diriger vers les services adaptés au besoin
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) ou des candidat(e)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain ! Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicien(ne) passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie ! Curieux(se), impliqué(e), rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Maintenir les voies ferrées en parfait état o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses). o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Lieu principal d'affectation : Frasne Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats avec un goût prononcé pour les métiers techniques et manuels en équipe et en extérieur. Le pour vous déplacer sur le terrain ! Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicien(ne) passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie ! Curieux(se), impliqué(e), rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Maintenir les voies ferrées en parfait état o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses). o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Lieu principal d'affectation : Frasne Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
L'établissement : Le dispositif ITEP accompagne des enfants et adolescents qui présentent des difficultés psychologiques dont l'intensité des troubles du comportement perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. La mission : Sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, du Directeur Adjoint responsable du DITEP et de la cheffe de service de l'établissement, vous êtes amené(e) à : Entretien et propreté des locaux - Maintenir des locaux administratifs et des lieux de vie en bon état de propreté - Gérer son matériel et ses produits en lien avec sa direction - Nettoyer et désinfecter les locaux, bureaux, ateliers et équipements collectifs - Entretenir quotidiennement les lieux, sols, mobiliers ou sanitaires avec du matériel adapté - Utiliser les produits de ménage adaptés aux surfaces à nettoyer - Effectuer des travaux de petite manutention Gestion de la sécurité des locaux et des personnes - Faire une priorité de la bonne et stricte application des règles d'hygiène et de sécurité - Informer la direction de tout dysfonctionnement rencontré dans les locaux - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Respecter les règles de discrétion et de secret professionnel - Respecter les règles relatives au port des EPI - Respecter les préconisations gestes et postures - Adopter une attitude bienveillante et une posture adaptée envers l'ensemble des interlocuteurs Le public : adolescents, filles et garçons, accompagnés dans le cadre d'une notification MDPH Le poste : à pourvoir dès que possible CDD remplacement maladie 21 h / semaine Rémunération : CC66+ Ségur Un extrait casier B3 sera à présenter à l'entretien d'embauche Votre extrait casier B2 fera l'objet d'une consultation pour valider votre embauche
Commercialisation & visibilité sur les réseaux sociaux Secteur : Doubs / Jura Statut : Indépendant / Agent commercial Rémunération : 100 % à la commission Votre mission La présence sur les réseaux sociaux est devenue un enjeu stratégique pour les entreprises. Votre rôle consiste à accompagner les entreprises du Doubs et du Jura dans la commercialisation de solutions de visibilité et de valorisation de leur activité sur les réseaux sociaux. Concrètement, vous serez chargé(e) de : Développer et fidéliser un portefeuille clients B to B Identifier les entreprises ayant des besoins en communication digitale et visibilité sur les réseaux sociaux Commercialiser des solutions de mise en avant de l'entreprise, de ses produits, de son savoir-faire et de son image Proposer des prestations adaptées : animation des réseaux sociaux, stratégie de contenu, accompagnement et formation Être force de proposition auprès des dirigeants et décideurs Assurer le suivi commercial des clients Vous intervenez comme un partenaire de confiance, orienté résultats et image de marque. Profil recherché Vous êtes commercial indépendant ou souhaitez le devenir Vous avez une expérience en vente B to B, idéalement dans les services, la communication ou le digital Vous comprenez les enjeux de visibilité, notoriété et développement commercial via les réseaux sociaux Vous êtes autonome, persévérant(e), à l'aise en prospection Vous aimez convaincre et créer des relations durables avec vos clients Ce que nous proposons Une offre actuelle, concrète et porteuse Un marché en forte demande auprès des entreprises locales Une liberté totale d'organisation Un accompagnement sur les offres et les argumentaires commerciaux Une rémunération attractive à la commission, non plafonnée De réelles opportunités de développement sur le secteur Doubs / Jura Envie de vous lancer ? Vous souhaitez développer votre activité commerciale autour de solutions utiles, visibles et à forte valeur ajoutée pour les entreprises ? Contactez-nous pour échanger sur les modalités de collaboration. Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel Rémunération : 2 023,37€ à 7 302,35€ par mois Lieu du poste : Déplacements fréquents
Nous recherchons un agent d'entretien H/F pour un CDI 10 à 15 heures par semaine le matin du lundi au vendredi possibilité certain samedi sur Frasne et alentours.
Vous serez en charge de vous occuper d'une petite équipe et de monter, démonter et contrôler l'échafaudage. Si vous êtes dynamique, ponctuel et que les métiers du bâtiment ne vous font pas peur ce poste est fait pour vous.
Dans le cadre de son développement, les TRANSPORTS JEANTET basé à Les Granges Narboz (25300), recrutent un / une Exploitant Transport. Dans ce rôle, vous serez responsable de la gestion des opérations de transport garantissant ainsi l'efficacité des livraisons et la satisfaction des clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents services pour optimiser la chaine logistique. Vos missions : - Gérer l'organisation et la planification des transports - Assurer le suivi des livraisons et résoudre les éventuels problèmes - Collaborer avec les fournisseurs et les clients pour coordonner les opérations - Effectuer des tâches administratives liées à la gestion du transport - Utiliser des outils informatiques pour le reporting et l'analyse - Assurer un service client de qualité en répondant aux demandes et en fournissant des informations précises - Participer à l'optimisation des couts liés aux achats et à la logistique Profil recherché : - Expérience dans le domaine de la gestion du transport et de la logistique - Connaissance de la réglementation routiere - Maitrise de la géographie Française - Maitrise des outils informatiques - Aisance relationnelle et sens du service client - Être réactif et flexible - Avoir un bon relationnel - Faire preuve d'organisation et de rigueur - Travailler en équipe - Maitrise de l'anglais : serait un plus Type de contrat : CDI Horaires : Du lundi au vendredi, horaires de journée. Rémunération : Selon profil et expérience, mutuelle, tickets restaurants. Si votre profil correspond à celui recherché, envoyer votre CV via l'adresse suivante par mail à : lcasagrande@stptransport.fr
Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicien(ne) passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie ! Curieux(se), impliqué(e), rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Maintenir les voies ferrées en parfait état o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses). o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Lieu principal d'affectation : Frasne Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions ! Profil recherché : Nous recherchons des candidats avec un goût prononcé pour les métiers techniques et manuels en équipe et en extérieur. Le permis B est indispensable pour vous déplacer sur le terrain ! Vos missions : Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicien(ne) passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie ! Curieux(se), impliqué(e), rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Maintenir les voies ferrées en parfait état o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses). o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Contexte et environnement de travail : Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Lieu principal d'affectation : Frasne Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs (https://www.myjobglasses.com/rencontrez-des-ambassadeurs) Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Et si vous deveniez assistant(e) ménagèr(e) au sein de notre agence Azaé ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et la bienveillance ? Une structure qui priorise les qualités humaines dans sa gestion quotidienne ? Une petite équipe familiale et soudée ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) assitant(e) ménagèr(e) pour compléter notre équipe. Vous êtes Dynamique et bienveillant(e), vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentiez utile. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien être. Votre rôle ? Vous apportez une aide précieuse à nos clients en assurant l'entretien du domicile. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps. En résumé, vous apportez du bien-être et de la bonne humeur. Nous vous proposons - Un CDI à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! - Un planning adapté à vos disponibilités pour vous permettre d'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle. - Un taux horaire à 12.16 € brut avec une évolution envisagée - Des indemnités kilométriques à 0.47cts par km - Des tickets restaurants - L'accès à notre comité d'entreprises (de nombreuses offres toute l'année) Mais surtout - Des points individuels mensuels avec une responsable de secteur pour vous apporter toute notre écoute et soutien - La possibilité d'évoluer sur le poste d'auxiliaire de vie grâce à un accompagnement et une formation sur 6 mois (1 jour par semaine) - Des moments de convivialités et animations au cours de l'année (atelier yoga, repas, randonnée, jeux, etc.) - L'accès à la plateforme MOKA : ligne d'écoute et de soutien psychologique, podcast et vidéos sur la santé mentale
Missions / conditions d'exercice - Participer à la conception ou à l'actualisation du projet de territoire et en définir sa programmation : o Analyser les dynamiques territoriales et opérationnelles à partir d'études et de projets en cours, et en dégager les enjeux, o Définir les besoins d'ingénieries dans l'ensemble des domaines concourant à l'attractivité du territoire, o Identifier, mobiliser et coordonner les expertises nécessaires, avec l'appui des partenaires « Petites Villes de Demain », o Faire valider le projet global de revitalisation par les élus et la secrétaire générale, o Concevoir et rédiger les documents destinés à être contractualisés, o Coordonner l'équipe-projet en représentant une interface de dialogue et d'aide à la décision auprès des élus et le cas échéant des bureaux d'étude o Mettre en œuvre le programme d'actions opérationnel o Impulser et suivre l'avancement opérationnel, technique et financier des opérations en lien avec les référents des partenaires de la commune, o Coordonner les opérations et veiller à leur faisabilité et articulation au sein du plan d'actions global de la commune, o Gérer le budget du programme, son articulation sur le plan prévisionnel d'investissement, aux budgets annuels, à l'exécution des marchés, aux demandes de subventions, o Rechercher des financements et monter des dossiers de demande de subvention, o Evaluer le projet de territoire et ses opérations. - Animer et mobiliser le réseau de partenaires : o Concevoir et animer le dispositif de pilotage stratégique et opérationnel et s'assurer, auprès des collectivités et des opérateurs, du respect des processus décisionnels, o Identifier et alerter des difficultés rencontrées et proposer des solutions pour y répondre, préparer et organiser les arbitrages et la validation auprès des instances concernées, o Intégrer dans la dynamique du projet, les actions de communication, de concertation et de co-construction auprès des habitants/commerçants et partenaires locaux, o Animer des réunions publiques et toute action de participation citoyenne, o Fédérer la population et les acteurs locaux autour du projet. Urbanisme o Participe à la politique publique d'aménagement transversale, durable et intégrée (lien avec l'habitat, les transports, l'économie, l'environnement, ...) Réalise l'instruction et la pré-instruction des demandes d'autorisation d'occuper le sol o Réception des pétitionnaires pour leurs différents projets Prévention et gestion des contentieux liés au domaine urbanistique o Préparer et animer les réunions relatives à l'urbanisme o Evaluer l'opportunité des projets des opérateurs privés et les accompagner le cas échéant o Gestion et suivi des dossiers fonciers (acquisitions, rétrocessions, lotissements,) o Prendre en charge les procédures de classement ou de déclassement du domaine public o Assurer les relations et les négociations avec l'ensemble des intervenants (notaires, syndics,) dans le cadre des transactions immobilières
On ne manque pas de sens de l'humour, juste d'équipiers. Mission : Si nous vous recrutons en tant qu'équipier.ière de restauration ,vos missions seront les suivantes : User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant Préparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité) Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français ) Profil Vous avez : Un esprit d'équipe bien cuit Un sourire à point Une capacité d'adaptation saignante Une envie bleue de grandir Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : Une ambiance de feu Notre délicieux WHOPPER Des emplois du temps flexibles De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez BURGER KING on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Poste à pourvoir dès que possible. Vos missions au sein du rayon fruits et légumes : * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * L'accueil client, le conseil et la fidélisation. Conditions : * Travail du lundi au dimanche matin * Alternance matin 5h30-12H00 ou après-midi 12h00-19h30 Vous aimez : * Les bons produits, * Le contact client, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution !
En tant qu'auxiliaire de vie, vous jouez un rôle essentiel dans le quotidien des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap. Vous intervenez directement à leur domicile pour favoriser leur bien-être, préserver leur autonomie et leur permettre de rester chez elles, dans les meilleures conditions possibles. Aide à la personne : - Aide à la toilette, à l'habillage et aux soins d'hygiène. - Accompagnement aux déplacements et transferts. - Aide à la gestion des papiers courants et démarches simples. - Soutien à la mise en beauté et à la dignité de la personne. Soutien social et relationnel : - Échanges, présence et écoute bienveillante. - Stimulation cognitive ou physique adaptée. - Accompagnement aux loisirs, à la lecture, aux promenades. - Lien avec la famille ou les autres professionnels. Entretien du cadre de vie : - Ménage des pièces de vie et du matériel utilisé. - Entretien du linge. - Vigilance sur l'environnement pour garantir confort et sécurité. Aide à la gestion des repas : - Préparation de repas simples, équilibrés et adaptés. - Aide à la prise de repas si nécessaire. - Respect des règles d'hygiène alimentaire.
La SCIERIE LORIN est une PME familiale basée à Frasne (25) et spécialisée dans le sciage de bois de charpente pour une clientèle professionnelle. Nous recherchons un ou une Comptable Confirmé (H/F) rigoureux et expérimenté pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions incluront notamment les responsabilités suivantes : - Saisie comptable des factures fournisseurs, des écritures bancaires et des opérations diverses ; - Préparation du bilan annuel et des états de situations ; - Déclarations mensuelles de TVA ; - Envoi de traites clients via logiciel de banque ; - Suivi des paiements clients ; - Gestion de la trésorerie ; - Paiements fournisseurs ; - Gestion administrative des contrats ; - Déclaration d'embauche ; - Fonctions administratives et sociales selon profil. De formation comptable de type BTS/DCG, vous possédez au moins quatre années d'expérience sur un poste similaire en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Un intérêt pour le secteur de l'industrie, du bois et de la forêt est un plus. Temps partiel à convenir. Poste à pourvoir dès que possible.
Et si vous deveniez auxiliaire de vie au sein de notre agence Azaé ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et la bienveillance ? Une structure qui priorise les qualités humaines dans sa gestion quotidienne ? Une petite équipe familiale et soudée ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. Vous êtes Avant tout passionné(e), bienveillant(e) et animé(e) par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté(e) d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé(e) ou non ? Avec une expérience ou non ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former*. *La formation vous permet d'obtenir le titre d'ADVF (Assistant(e) de vie Familiale). Elle s'articule sur une journée de formation par semaine pendant 6 mois. En parallèle, nous vous accompagnons et formons sur les actes techniques sur le terrain. Votre rôle ? Vous accompagnez nos bénéficiaires dans les différentes activités du quotidien : entretien du domicile, aide à la toilette, aide aux déplacements, à la confection ou à la prise des repas. En clair, vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec eux : chacune de nos interventions leur redonne le sourire ! Nous vous proposons - Un CDI à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! - Un taux horaire à 13.18 € brut avec une évolution envisagée - Des indemnités kilométriques à 0.47cts par km - Des tickets restaurants - L'accès à notre comité d'entreprises (de nombreuses offres toute l'année) Mais surtout - Des moments de convivialités et animations au cours de l'année (atelier yoga, repas, randonnée, jeux, etc.) - Des réunions de coordination tous les 15 jours pour assurer le bon suivi de nos bénéficiaires - Des points individuels mensuels avec une responsable de secteur pour vous apporter toute notre écoute et soutien - Diverses formations tout au long de l'année en fonction des besoins (SST, manutention, nutrition, etc.) - L'accès à la plateforme MOKA : ligne d'écoute et de soutien psychologique, podcast et vidéos sur la santé mentale
SUPINTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, une fromagerie, un(e) Assistant(e) Administratif(ve), Vos principales missions seront les suivantes : Renfort administratif au service administration des ventesDiverses saisiesPointage de commandesTraitement du courrierPoste à pourvoir dès que possible à temps partiel (50%) pour une mission d'environ 3 mois Votre profil : Vous êtes une personne organisée, qui sait faire preuve de rigueur et qui apprécie le travail en équipe. Vous avez une bonne maîtrise des outlis informatique.
Manpower PONTARLIER recherche pour son client, un Assistant administratif et commercial à Frasne (H/F) En tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) et Commercial(e), vous assurez l'accueil des visiteurs, la gestion du standard et les relations avec les clients, fournisseurs et transporteurs. Vous gérez le courrier et les tâches administratives courantes. Vous suivez un portefeuille clients : saisie des devis, confirmations de commandes, suivi des délais, relances des règlements ainsi que la réalisation et l'archivage des bons de livraison. Vous mettez à jour les statistiques et commissions, et une connaissance des produits bois sera un atout. Vous participez à l'exploitation et à la logistique en assurant la saisie des stocks, l'organisation des transports, la coordination avec les caristes et le suivi des produits en lamellé?collé. Vous intervenez également sur le suivi des factures fournisseurs, les déclarations douanières, l'envoi des documents de certification et le suivi de l'assurance?crédit. Vous justifiez d'une expérience réussie en assistanat administratif et commercial. Vous savez adapter votre rythme de travail, gérer les priorités et mener plusieurs dossiers simultanément avec autonomie. Vous maîtrisez les outils bureautiques, dont Excel (niveau avancé apprécié), ainsi que les logiciels de gestion. Polyvalent(e), rigoureux(se) et organisé(e), vous possédez une excellente communication écrite et orale. Votre sens du relationnel et votre capacité à collaborer efficacement avec différents interlocuteurs seront de véritables atouts pour réussir dans ce poste. Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors n'attendez plus : contactez nous ou postulez directement en ligne ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 2 ans Salaire : 2 200 à 2 500 € par mois Date de début : 02/02/2026 Information complémentaire : à Frasne
SUPINTERIM PONTARLIERNous recherchons pour un de nos clients, une fromagerie, un(e) Assistant(e) Commercial(e),Sous l'autorité directe du Responsable commercial, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble du service composé de quatre commerciaux et une assistante commerciale. Vous travaillez également de façon transverse avec les différents acteurs de l'entreprise : administration des ventes, chefs de cave, trieurs de site, service comptabilité. Vos principales missions seront les suivantes : Réaliser l'assistanat commercial pour l'ensemble de la clientèle (grands comptes, détaillants, grossistesRéaliser l'assistanat du service commercial : filtrer les appels, traiter certaines demandes clients, aider à la préparation des déplacements, savoir gérer les priorités, etcRéaliser l'assistanat du responsable commercial sur différents sujets marketing ; Travailler en transversalité avec notre site spécialisé dans la découpe et le conditionnement de Comté, notamment pour certains sujets : création de nouvelles portions, évolution de packaging, relationnel avec les différents partenaires, etc... ; Réaliser et produire des statistiques diverses ; Réaliser le suivi budgétaire du service commercial : salons, foires, réalisations marketing ; Animer au besoin des visites clients sur nos sites d'affinage : Granges-Narboz & Fort Saint Antoine ; Participer à divers salons organisés par le service commercial au cours de l'année ; De façon ponctuelle, soutenir l'équipe commerciale sur certaines missions : développement produits, relance clients...Poste à pourvoir dès que possible à temps plein en CDI
Manpower PONTARLIER recherche pour son client, profondément attachés aux valeurs de notre terroir et à celles du Comté, fruit de la tradition fromagère, un Assistant commercial aux Granges-Narboz (H/F) Vous êtes à la recherche d'un poste polyvalent où vous pourrez mettre à profit votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre goût pour le contact client ? En tant qu'Assistant(e) Commercial(e), vous travaillez sous l'autorité directe du Responsable commercial et collaborez étroitement avec toute l'équipe, composée de quatre commerciaux et d'une assistante commerciale. Votre rôle vous amène également à interagir quotidiennement avec de nombreux services internes : administration des ventes, chefs de cave, trieurs de site, service comptabilité, ainsi que notre site spécialisé dans la découpe et le conditionnement du Comté. Vous serez chargé(e) d'assurer l'assistanat commercial pour l'ensemble de la clientèle, qu'il s'agisse de grands comptes, de détaillants ou de grossistes. Vous gérez également l'assistanat du service commercial : filtrer les appels, traiter certaines demandes clients, organiser des déplacements, gérer les priorités et participer activement au bon fonctionnement du service. Vous apportez votre soutien au Responsable commercial sur plusieurs sujets marketing et intervenez sur des projets transversaux tels que la création de nouvelles portions, l'évolution de packagings ou le suivi de partenariats. Vous êtes titulaire d'une formation Bac+2 dans le domaine commercial ou administratif et bénéficiez d'une première expérience réussie sur un poste où la sensibilité au produit joue un rôle essentiel. Organisé(e), autonome, dynamique et réactif(ve), vous appréciez le travail en collaboration et savez prendre des initiatives. Vous aimez le contact et le suivi client, et vous savez adapter votre communication selon vos interlocuteurs. Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle le respect du fromage, la passion, la transmission du savoir et l'esprit d'équipe sont des valeurs fortes ? Vous êtes au bon endroit. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 1 an Salaire : 28 000 à 35 000 € par an Date de début : 02/02/2026 Information complémentaire : aux Granges-Narboz
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, une fromagerie référente dans l'affinage du Comté dans la région, un(e) Employé(e) de cave (H/F) Vos missions : Apporter les soins nécessaires aux fromages à l'aide de la machine de soins à plateau tournant. Amené à connaitre le produit et à suivre son évolution dans le temps : salage, frottage ou aspiration des cirons. Amené à effectuer de la manutention manuelle et automatique des meules (mise en rayon et mise en palettes) mais aussi des planches en caves. Nettoyer les sols et les équipements en caves. Nettoyer les engins de manutention. Faire les enregistrements nécessaires à tous ces travaux. Toutes ces tâches sont à réaliser dans le respect des normes hygiène et sécurité. Poste à pourvoir à temps plein (37h/semaine) du lundi au vendredi de 07h30 à 12h15 et de 13h15 à 16h00 pour du long terme. Votre profil : - Vous êtes une personne autonome, - Vous êtes responsable - Vous êtes une personne observatrice et curieuse - Vous êtes logique - Vous êtes intéressé par le terroir Francs Comtois
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur, vous encadrez une équipe d’animateurs en tant que référent(e) et effectuez les missions suivantes : Conduite du projet pédagogique : - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité, - Co-construire les actions éducatives avec l’équipe d’animation, - Favoriser l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des enfants, - Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis, - Tenir à jour les documents réglementaires (registre des présences, fiches sanitaires…). Accompagnement de l’équipe : - Participer au recrutement et à l'intégration du personnel, - Favoriser la dynamique de travail collectif et la montée en compétences, - Organiser les temps d’animation dans le respect des rythmes de l’enfant, - Garantir l’application des consignes et le respect du cadre réglementaire. Gestion administrative et logistique du site : - Suivre les dépenses éducatives, - Gérer les inscriptions, la perception des participations des familles, et les relations avec les services RH et comptabilité, - Suivre les stocks de matériel pédagogique et les besoins en approvisionnement. Communication : - Assurer la liaison entre la structure, les familles, les écoles et la collectivité, - Concevoir des plaquettes d'activités, - Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, - Participer aux projets spécifiques et événements de votre commune de rattachement, - Rendre compte de votre activité au/à la responsable de territoire ou au/à la coordinateur/trice.- Autonomie et capacité à prendre des initiatives en cohérence avec les missions confiées, - Sens de l’organisation, rigueur et méthode dans la gestion des temps et des priorités, - Aptitude au travail en équipe, capacité à fédérer, accompagner et coopérer, - Adaptabilité, esprit d’analyse face aux imprévus ou aux contextes variés, - Aisance relationnelle, sens de la communication et de l’écoute, tant avec les enfants, les familles que les partenaires. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences techniques et fonctionnelles : - Être garant(e) de la sécurité physique, morale et affective des enfants, ainsi que de l’équipe d'animation, - Surveiller le bon déroulement des activités en veillant au respect des consignes de jeux et aux règles de vie sociale, - Capacité à anticiper, planifier et programmer les actions pédagogiques et organisationnelles, - Maîtrise de la conduite de projet : conception, mise en œuvre, suivi et évaluation, - Application rigoureuse du cadre réglementaire, du secret professionnel et des principes de déontologie. Diplôme exigé : - BAFD, - BPJEPS avec UC de Direction, - Master métier de l’enseignement, - Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé (DEES) / d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), - Licence professionnelle Animation, - DUT Carrières Sociales (Animation sociale et socioculturelle), - Ou équivalents. A savoir : - Le poste est à temps partiel. Le temps de travail est de 27 heures par semaine scolaire. Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec une participation à hauteur de 68% de l'employeur.
Unique en France de par son histoire et son déploiement, le groupement associatif FRANCAS DU DOUBS - EDUCATIFS ET SOLIDAIRES, employeur engagé à Mission d'utilité sociale s'illustre et s'incarne par celles et ceux qui la font. Il assure la gestion et l'organisation des équipements, des dispositifs, des programmes socio-éducatifs et culturels pour la Petite Enfance, l'Enfance, la Jeunesse et les Familles.
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable d'agence, vous êtes en charge de conseiller et proposer aux clients nos solutions de location de matériels, tout en coordonnant l'administratif commercial lié à l'activité. Vos principales missions principales seront de : Conseiller et satisfaire la clientèle en répondant à ses besoins***Accueillir les clients (au comptoir ou par téléphone), détecter et évaluer leurs besoins, les conseiller dans le choix des matériels, * Négocier et défendre les prix de location et services associés, * Etablir les offres commerciales et les contrats de location conformément à la demande des clients et selon la politique commerciale et tarifaire, * Participer aux actions de prospection commerciale et de fidélisation des clients. Gérer l'administration commerciale***Vérifier et enregistrer les commandes sur le logiciel informatique adapté, * Recueillir les observations des clients sur le déroulement de la prestation de location, * Contrôler les données de facturation, * Relancer les clients concernant les devis et règlements (litiges clients). Coordonner les activités techniques et logistiques de l'agence***Communiquer les priorités commerciales à l'atelier, * Selon l'organisation de l'agence, assurer la planification des tournées et la relation avec le chauffeur. Informations supplémentaires Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale (Bac+2) et justifiez d'une expérience de la vente et du contact client, idéalement dans un environnement technique. Votre aisance relationnelle, votre sens du service, votre rigueur administrative et votre implication vous permettront de réussir dans votre mission. Découvrez toutes nos offres d'emplois, notre culture, à travers notre site de recrutement:***
SUP INTERIM Pontarlier Nous recherchons pour un de nos clients, une fromagerie référente dans l'affinage du Comté dans la région, un Employé service découpe/préemballé (H/F) Vos missions : Découpe des fromages Mise sous vide des fromages Fabrication de fromage râpé Encartonnage-étiquetage Ecroutage des fromages Nettoyage des lignes de découpe Toutes les tâches sont à réaliser dans le respect des normes hygiène et sécurité. Poste à pourvoir à temps plein (37h/semaine) du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 pour un remplacement de congés maternité à partir de mai 2026. Compétences requises : Doit pouvoir tenir un rythme, Être attentif, Curieux, Organisé, S'adapte au travail en équipe, Aime la polyvalence, Respect et application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Certains postes nécessitent le port de charge lourde (manipulation de cartons). Pas d'expérience requise
Description du poste : Vos missions: -Partager avec les membres de l'équipe robot, le nettoyage, l'entretien et la surveillance des robots de soins -Remonter à la maintenance les problèmes rencontrés sur ces robots -Déterminer, selon les informations transmises par le chef de cave, la programmation des robots en fonction des soins à apporter aux fromages -Amené à connaître le produit, et à suivre son évolution dans le temps : salage, frottage ou retournement simple suivant l'état du croutage -Effectuer les changements de cave et contrôler l'activité des robots -Effectuer, afin de pouvoir entrer les nouveaux fromages, le resserrage nécessaire à l'aide des machines de mise en rayon, ou manuellement -Changer les planches en cave, effectuer les opérations de nettoyage : sol, batteries inox, fonds de cave, bordures de caves -Enregistrer toutes les opérations effectuées sur le produit, remonter aux responsables des caves tout problème relatif au produit Description du profil : Esprit d'équipe, Dynamique, Réactif, Observateur, Autonome, Respectueux des règles d'hygiène et sécurité, Prise d'initiative. Les compétences techniques s'acquièrent sur le poste. Une approche mécanique est un plus. Adaptabilité - Assiduité - Attention - Capacité à prendre des décisions - Fiabilité - Disponibilité - Logique - Organisation - Capacité à gérer des situations stressantes - Rigueur
Si vous nous recrutez en tant qu'équipier.ère de restauration, vos missions seront les suivantes :User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clientsMettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurantPréparer et servir nos généreux burgers dans les règles de l'art (y compris hygiène et sécurité)Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
En bref : Monteur Régleur en Injection Plastique H/F – CDI – Salaire à définir – Injection plastique, réglage machines, maintenance, production. La division Industrie de notre bureau de Lyon recherche pour son client, une société experte de la plasturgie de haute précision, un Monteur Régleur en Injection Plastique (H/F) Vous serez en charge des missions suivantes : - Régler les machines d'injection plastique pour assurer une production conforme aux spécifications - Effectuer la maintenance préventive et corrective des équipements - Contrôler la qualité des pièces produites et ajuster les paramètres si nécessaire - Participer à l'amélioration continue des processus de production
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, une fromagerie référente dans l'affinage du Comté, un(e) Technicien de maintenance (H/F) Vos missions : - Maintenance préventive et curative de l'ensemble du matériel : localise et diagnostique les pannes, répare, remplace par dépose et pose les pièces et organes mécaniques ou électriques défectueux, assure l'entretien courant à partir d'un carnet de révision : nettoyage, vérification de l'état des pièces, graissage, vidange... - Intervient sur le site : électricité, petite maçonnerie, petite menuiserie... - Prépare les commandes de pièces, de matériel nécessaire. - Enregistre toutes les interventions réalisées sur le matériel. - Tâches à réaliser dans le respect des conditions d'hygiène et de précaution liées au milieu agroalimentaire. Les interventions maintenance sont un effet immédiat sur l'évolution du produit affiné. Une très grande rigueur est donc demandée. - Toutes ces tâches sont à réaliser dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Poste à pourvoir rapidement à temps plein (37h par semaine) Horaires : du lundi au vendredi de 08h00 à 12h00 et de 13h15 à 17h15 Titulaire d'un Bac+2 en maintenance industrielle ou en électromécanique, vous justifiez d'une expérience sur un poste similaire. Vous êtes une personne motivée, autonome, polyvalente et organisée. Vous savez travailler en équipe et êtes respectueux des règles d'hygiène et de sécurité.
```html Nous recherchons un·e professeur·e de piano pour donner des cours dès maintenant à MALBUISSON (25160). Les cours sont destinés à un élève adulte avec un niveau débutant. Nous souhaitons offrir un enseignement de qualité, adapté aux besoins et aux attentes de chaque élève. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous possédez un diplôme de fin d'études. Votre passion pour la musique et votre capacité à transmettre vos connaissances seront des atouts précieux. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France depuis plus de 18 ans. Notre équipe de conseillers est constituée de musiciens passionnés qui ont à cœur de vous accompagner jour après jour dans vos cours, afin de garantir une expérience enrichissante et épanouissante. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 86841
POSTE : Aide Ménager - Aide Ménagère H/F DESCRIPTION : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Granges narboz. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! PROFIL : VOTRE PROFIL Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient. Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être. CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. ET APRÈS ? En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet ! Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Nous recherchons pour le compte de notre client entreprise spécialisée dans la production de granulés de bois, un Conducteur de Ligne (F/H).Sous la responsabilité du responsable de production, vous serez au cœur de l'activité de production. Vous contribuerez à faire fonctionner l'outil de production avec rigueur et précision, tout en assurant la sécurité de vos collègues. Vos tâches au quotidien : - Paramétrage des machines : Ajuster les équipements en fonction des matières premières pour optimiser la production. - Gestion de la production : Respecter le planning quotidien et le type de production (vrac/sacs). - Contrôle qualité du produit fini : Effectuer des analyses à chaque poste pour garantir la conformité aux normes. - Conditionnement : Assurer le parfait enrobage et ensachage de la marchandise. - Traçabilité : Apposer les étiquettes sur les palettes pour assurer la suivi des produits. - Maintenance préventive : Remplacer des pièces d'usure si nécessaire et intervenir sur les tâches spécifiques à chaque poste (journée et nuit). Vous serez également amené à participer à des taches diverses tels que réception des matières premières, chargement, nettoyage. Travail du lundi au vendredi de 5h00 à 13h00 ou de 08h30 à 17h30
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
L'autisme est un domaine qui vous intéresse ?Nous avons une offre pour vous !En effet nous avons un CDI à proposer au sein d'un foyer d'accueil médicalisé situé entre Champagnole et Pontarlier.Le poste est à pourvoir au plus vite, à temps plein et sur des horaires de journée.Vous dispensez, en collaboration avec l'infirmière et sous sa responsabilité, les soins quotidien de prévention, d'hygiène et confort, et contribuez au bien être des 14 résidents autistes.Vous connaissez l'autisme ?Le domaine du handicap plus généralement vous intéresse ?Contactez nous rapidement à l'agence ! :)
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de 25300 Granges narboz FRANCE ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. . Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Description : Au sein de l'établissement vous effectuerez les missions suivantes : - Assurer des soins de qualité, hygiène, confort, soutien moral des résidents ainsi qu'une aide à l'alimentation. - Observer la personne et contribuer à mesurer certains paramètres liés à son état de santé. - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. Entretenir les matériels de soins. - Collaborer en équipe avec nos infirmier(ère)s, médecins et autres professionnels de santé pour un accompagnement optimal. - Transmettre ses observations par oral et par écrit (logiciel dédié à l'activité des soins) pour maintenir la continuité des soins. - Apporter une oreille attentive et un soutien aux résidents et à leurs familles. Les accueillir, les informer et les accompagner. - Accueillir et accompagner les stagiaires en formation. - Durant l'absence de l'IDE, prend des initiatives en relation avec ses compétences pour pallier et/ou avertir les secours et/ou l'astreinte en cas de situations d'urgence ou inhabituelle quant à l'organisation du service. Mutualité Française Comtoise est sur HUBLO avec le code : MFC Profil recherché : PROFIL RECHERCHÉ : - Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) obligatoire. - Ou faisant fonction Aide-soignant ayant de l'expérience. - Expérience souhaitée, - Sensibilité au bien-être de la personne âgée indispensable, - Vous aimez prendre soin des autres et créer des liens humains. - Appétence pour les activités thérapeutiques non médicamenteuses et la mise en place d'animations, - Qualités relationnelles, adaptabilité, rigueur, discrétion, esprit d'équipe et respect de la hiérarchie sont les qualités attendues pour ce poste. Spécificités du poste : - poste à temps partiel : 78%
Aide soignant(e) Diplômé(e) d'État (CDI) - EHPAD Horaires de jourEnvie de vous investir dans une structure humaine, chaleureuse et tournée vers le bien-être de la personne âgée ?Situé entre Pontarlier et Champagnole, établissement privé à but non lucratif, reconnu pour la qualité de son accompagnement et son ambiance chaleureuse. La structure accueille les résidents dans un cadre sécurisé, moderne et convivial, avec un projet d'accompagnement centré sur le respect, la dignité et le bien-être de la personne âgée.L'équipe pluridisciplinaire veille à proposer un accompagnement personnalisé, en favorisant le lien social et l'autonomie, dans un environnement humainement riche.Vos missions :Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, vous aurez pour missions principales :Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne.Participer activement au confort, à l'hygiène et au bien-être des personnes âgées.Maintenir un lien de confiance et de respect avec les résidents et leurs familles.Contribuer à la surveillance de l'état de santé et transmettre vos observations à l'équipe soignante.Participer à la dynamique d'animation et à la vie sociale de l'établissement.Nous proposons :CDI de jour - temps plein ou temps partiel selon profil.Travail en roulement, horaires stables et prévisibles.Environnement de travail agréable, équipe soudée et bienveillante.Rémunération selon convention FEHAP + reprise d'ancienneté.Avantages : mutuelle, formations internes, participation active à des projets innovants.
Description du poste : Vous rêvez d'indépendance et de réussite ? Rejoignez Maxihome, un réseau immobilier national reconnu pour son accompagnement humain, sa performance et son esprit d'équipe. En tant que mandataire immobilier indépendant, vous développez votre activité à votre rythme, tout en profitant d'un pack mandataire offert, d'une diffusion illimitée de vos annonces sur les plus grands portails, et de commissions parmi les plus attractives du marché. Chez Maxihome, vous bénéficiez d'un accompagnement personnalisé, d'outils digitaux performants, et d'un programme de formation complet pour progresser rapidement, que vous soyez débutant ou déjà expérimenté. Description du profil : Débutant ou expérimenté, vous avez avant tout l'envie d'entreprendre et de réussir. Vous êtes autonome, persévérant et doté d'un excellent relationnel. Vous aimez le contact humain, la négociation et le conseil. Une expérience commerciale ou dans l'immobilier est un plus, mais non obligatoire : la formation Maxihome vous accompagne pas à pas.
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de frasne (25), franche comte, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Pontarlier fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. . Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Vous souhaitez intégrer une entreprise innovante et dynamique, reconnue aux Granges-Narboz pour son excellence dans la menuiserie de haute qualité ? Votre agence Randstad de Pontarlier recherche pour son client, un Menuisier de chantier (H/F). Cette structure à taille humaine valorise l'implication individuelle et offre de réelles perspectives de stabilité au sein d'un environnement tourné vers la performance.Sous la responsabilité du chef de chantier, vous jouez un rôle clé dans la réalisation de projets de construction. Vous travaillez en binôme tout en faisant preuve d'une grande autonomie dans l'exécution de vos tâches quotidiennes. Vos tâches principales consistent à : Effectuer la dépose et la pose de menuiseries extérieures avec précision. Assurer la pose méticuleuse des vitrages et réaliser les finitions avec soin. Contrôler le bon fonctionnement des systèmes automatisés installés. Garantir l'étanchéité et la conformité des ouvrages livrés sur les différents chantiers du secteur. - Contrat: Intérim long terme - Salaire: 2500 € brut/mois négociable selon expérience
DESCRIPTION DU POSTE Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien/électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées dans nos outils de suivi En bref, vous aurez la charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre (par tous les temps) et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif : Horaires de jour, travaux de nuit, week-end et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : HTTPS://WWW.MYJOBGLASSES.COM/SEARCH?Q=SNCF+R%C3%A9SEAU ILS /ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Pour ce poste, nous recherchons des candidat(e)s titulaires d'un diplôme en électrotechnique, électricité (avec ou sans expérience) OU des candidat(e)s sans diplôme avec une expérience professionnelle transposable. Le permis B est quant à lui un indispensable pour vous déplacer sur le terrain !
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Chez SNCF Réseau, nous...
SUP INTERIM Pontarlier Nous recherchons pour un de nos clients, une scierie, un(e) Comptable (H/F) Vos principales missions incluront notamment les responsabilités suivantes : Saisie comptable des factures fournisseurs, des écritures bancaires et des opérations diversesPréparation du bilan annuel et des états de situationsDéclarations mensuelles de TVAEnvoi de traites clients via logiciel de banqueSuivi des paiements clientsGestion de la trésoreriePaiements fournisseurs Poste à pourvoir rapidement en temps partiel / Formation de 6 mois avant autonomie Votre profil : Vous êtes titulaire d'un BTS Comptabilité ou équivalent Vous justifiez d'un expérience significative sur un même poste. Vous avez un esprit PME. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation.
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons, pour un de nos clients spécialisé dans la fabrication de boissons artisanales, un(e) Opérateur(rice) de Production, Vos missions principales : - Filtration - Mise en bouteille - Assurer la production en autonomie Poste à pourvoir à partir de cet été pour du long terme, en temps partiel 2 jours par semaine Votre profil : Vous une personne rigoureuse, minutieuse et autonome. Une expérience de brasseur serait un plus .
Description du poste : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE AZAÉ PONTARLIER ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) assistant(e) ménager(ère). LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre dynamisme et votre volonté d'aider les autres quotidiennement, aux côtés d'une équipe passionnée et solidaire. Il n'est pas obligatoire de disposer d'un diplôme spécifique ou d'une expérience professionnelle préalable : nous nous chargerons de vous former avant votre prise de poste. AVEC AZAÉ PONTARLIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description : Réaliser la production culinaire pour l’ensemble des repas confiés, en garantissant la qualité, la sécurité alimentaire et l’optimisation des ressources. À ce titre, les missions principales sont les suivantes : * Assurer la préparation des plats conformément aux menus établis, en respectant les recommandations de la diététicienne, les principes du Plan National Nutrition Santé et les contraintes budgétaires. * Gérer les stocks de matières premières en anticipant les besoins et en optimisant leur utilisation afin de limiter les pertes. * Piloter les commandes, superviser les livraisons, assurer la réception et le stockage des denrées dans le respect des normes en vigueur. * Appliquer et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire selon les normes HACCP, en garantissant la maîtrise des procédures et le bon fonctionnement du plan de contrôle. * Contrôler la qualité des préparations réalisées et s’assurer de leur conformité aux exigences gustatives et nutritionnelles. Profil recherché : * Justifier d’une expérience en tant que cuisinier(ère) en restauration collective, des connaissances en HACCP sont un plus, * Maîtriser les règles d’hygiène et de sécurité alimentaire, notamment les normes HACCP. * Démontrer des compétences en gestion des stocks et en optimisation des approvisionnements. * Faire preuve d’une sensibilité particulière au bien-être des personnes âgées et à leurs besoins spécifiques en matière d’alimentation. * Posséder de solides qualités relationnelles et un excellent esprit d’équipe, tout en sachant faire preuve d’autonomie, de rigueur et de discrétion. * S’adapter aux exigences du poste avec professionnalisme, en respectant la hiérarchie et les procédures établies Rejoignez notre équipe en EHPAD et apportez du réconfort aux résidents en préparant des repas savoureux, équilibrés et adaptés à leurs besoins !
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons pour l'un de nos clients, scierie familiale implantée en Franche-Comté, spécialisée dans la transformation de bois de sapin-épicéa d'altitude. Entreprise à taille humaine, elle valorise des bois locaux à pousse lente. Son activité s'appuie sur un savoir-faire transmis sur plusieurs générations, avec un fort ancrage territorial. Dans ce contexte, nous recherchons un(e) Comptable expérimenté(e), en temps partiel, capable de gérer la comptabilité de l'entreprise en toute autonomie. Voici les conditions de poste : • Temps partiel : 18h par semaine • Grande flexibilité dans l'organisation des horaires • Environnement de travail stable, familial et convivial • Poste idéal pour concilier expertise comptable et équilibre de vie Concernant les missions, vous assurez la gestion complète de la comptabilité, jusqu'à la préparation du bilan : • Tenue de la comptabilité générale • Saisie et contrôle des écritures comptables • Suivi des règlements et rapprochements bancaires • Déclarations de TVA et obligations fiscales courantes • Suivi de la trésorerie • Préparation des éléments du bilan en lien avec l'expert-comptable PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes un(e) professionnel(le) de la comptabilité, capable de travailler en toute autonomie et d'être un véritable appui de confiance pour la direction. Voici les éléments indispensables pour une future intégration : • Formation en comptabilité et expérience significative sur un poste similaire • Maîtrise de la comptabilité jusqu'à la préparation du bilan • À l'aise dans un environnement PME / entreprise familiale • Organisé(e), rigoureux(se) et fiable • Apprécie les relations simples, directes et un climat de travail respectueux Si vous recherchez un poste où vos compétences comptables seront reconnues et utiles, n'hésitez pas à postuler : nous serons ravis d'échanger avec vous sur cette opportunité !
Prêt(e) à donner un nouvel élan à votre carrière dans une entreprise qui valorise vos talents ? Chez Sensace, nous façonnons des carrières et construisons des relations humaines durables depuis plus de 15 ans en Franche-Comté, de manière indépendante et locale avec nos 4 agences d'intérim et notre cabinet de recrutement.
Vous êtes passionné(e) par la comptabilité et souhaitez mettre vos compétences au service du monde agricole ? Vous aspirez à évoluer rapidement vers un rôle de conseil de proximité ? Rejoignez CERFRANCE Alliance Comtoise en tant que Comptable et accompagnez les exploitants dans la gestion, le pilotage et le développement de leur activité. Ce que nous vous proposons : En nous rejoignant, vous intégrez une équipe à taille humaine qui mise sur la montée en compétences et l’autonomie. Dès vos débuts, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour élargir vos missions et devenir un véritable partenaire de vos adhérents. Chez nous, pas question de rester enfermé(e) derrière un bureau : vous irez sur le terrain, au plus proche des exploitants, pour comprendre leur réalité et leur apporter des conseils concrets et adaptés. Vos missions : Assurer la gestion comptable d’un portefeuille d’entreprises agricoles : bilans, déclarations fiscales, analyses financières, etc. Monter rapidement en compétences pour conseiller et accompagner les agriculteurs dans le pilotage financier et stratégique de leur exploitation. Créer une relation de confiance et de proximité avec nos clients adhérents pour anticiper leurs besoins et leur proposer des solutions personnalisées. Travailler en synergie avec nos experts (juristes, conseillers, fiscalistes…) pour offrir un accompagnement global et sur mesure. Profil recherché : Vous êtes motivé(e), curieux(se) et avez envie de vous investir pleinement dans un poste qui allie comptabilité, conseil et contact terrain. Vous aimez apprendre et vous souhaitez évoluer afin de devenir un acteur clé du développement de nos exploitants. Vous justifiez d’une expérience de 3 ans minimum en comptabilité. Une première expérience ou une bonne connaissance du secteur agricole est un atout apprécié.
Rejoindre Cerfrance Alliance Comtoise, c’est entrer dans une entreprise familiale, avec des équipes mobilisées sur l’ensemble de notre territoire (14 agences sur le Doubs et le Jura), proche de nos 5000 adhérents provenant de divers secteurs : l’agriculture, la viticulture, les coopératives, les commerces, l’artisanat, les services. CERFRANCE Alliance Comtoise, c’est aussi une entreprise aux valeurs fortes, qui met l’Humain au cœur de ses projets.
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ PONTARLIER, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 9€25€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), la prise en charge d'une partie du forfait téléphonique (jusqu'à 5€) et l'accès à une plateforme d'écoute. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Manpower CHAMPAGNOLE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Agent de fabrication polyvalent Mignovillard (H/F) En tant qu'Agent de Fabrication Polyvalent, vous serez un élément clé de la chaîne de production. Vous serez en charge de manipuler et déplacer des panneaux en bois dans l'atelier, du chargement et déchargement des matières premières et des produits finis. Vous participerez au contrôle qualité des produits. Préparation des commandes en fonction des spécifications client. Horaires d'équipe 2x8. Si vous avez une expérience préalable en tant que manutentionnaire ou dans un poste similaire ce serait un plus mais les débutants sont acceptés. Vous serez en charge de manipuler des outils, telle qu'une tronçonneuse nous demandons alors une capacité à travailler en autonomie et un respect strict des consignes de sécurité. Rejoignez-nous et participez à la fabrication de produits de qualité au sein d'une équipe dynamique à Mignovillard ! Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : Mutuelle, accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, chèques culture, bons cadeaux Noel, remboursement de locations de vacances et sorties... ), de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%.. ! Et bien plus encore !
Nous sommes à la recherche d'un Technicien de maintenance (h/f) pour rejoindre notre équipe dynamique située à Mignovillard Ce poste est à pourvoir dès que possible pour une longue durée. Une expérience significative en maintenance industrielle est souhaitée. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe où chaque jour apporte de nouveaux défis et opportunités d'apprentissage! Cette offre est publiée par notre agence de recrutement. Pour le poste de Technicien de maintenance (h/f), nous recherchons un candidat doté de compétences techniques solides et d'un sens aigu du détail. Le candidat idéal doit posséder une expertise en maintenance préventive et corrective pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Une connaissance approfondie des systèmes mécaniques et électriques est essentielle, ainsi qu'une capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les problèmes techniques. La maîtrise des outils de diagnostic et de réparation est également requise. Le candidat doit faire preuve d'une grande autonomie et être capable de travailler en équipe. Une expérience préalable dans un environnement industriel sera fortement valorisée. Enfin, le candidat doit avoir une bonne capacité de communication pour assurer une collaboration efficace avec les autres membres de l'équipe et les différents services de l'entreprise.
Nous recherchons un maçon pour rejoindre notre équipe à Mignovillard (39250). Votre mission consistera à réaliser des travaux variés tels que le soubassement de maisons ossature bois, la construction de maisons traditionnelles, et la création de terrasses. Vous serez également amené à effectuer des ouvertures dans des murs intérieurs ou extérieurs et à participer à des projets de rénovation. En tant que maçon, vous bâtirez des murs, façades et cloisons en utilisant divers matériaux comme les parpaings, briques et pierres, tout en respectant les règles de sécurité. Vous serez également responsable de la maçonnerie des structures horizontales telles que les chapes et dalles, ainsi que de la réalisation de coffrages et d'éléments de ferraillage. L'étanchéité et l'isolation des locaux feront également partie de vos tâches. Pour le poste de Maçon (h/f), nous recherchons un candidat avec un excellent profil. Le candidat idéal doit posséder un niveau d'étude équivalent à un BEP/CAP. En termes d'expérience professionnelle, nous accueillons les candidats ayant moins d'1 an d'expérience, ce qui est parfait pour ceux en début de carrière ou souhaitant se lancer dans ce secteur. Ce profil est idéal pour les personnes désireuses d'apprendre et de développer leurs compétences dans le domaine de la maçonnerie, tout en contribuant à des projets stimulants et variés.
Afin de parfaire notre équipe, nous sommes à la recherche : -d'un(e) auxiliaire de puériculture La micro crèche, en travaux, qui se situe au Val d'Usiers ouvrira en Mars 2026. Les locaux seront neufs. Le poste d'auxiliaire de puériculture est un poste en CDI à pourvoir à partir de fin août/début septembre à 80% ou à 100% selon le besoin. Nous souhaitons créer une équipe dynamique, avec une bonne cohésion afin d'accompagner au mieux les enfants et leurs familles dans le respect et la bienveillance. Profil recherché Nous recherchons une personne douce, patiente et bienveillant qui veillera au bon accompagnement de l'enfant et de sa famille dans le respect et la bienveillance tout en respectant le projet pédagogique de la structure. Nous recherchons uniquement une personne possédant le diplôme d'AP. Type d'emploi : Temps plein, CDI
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37,5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à un emploi stable. Accompagnement et dynamisation - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l'emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez la préparation de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie et rigueur - Doté.e d'une bonne organisation, autonome, vous effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL: - Issu.e impérativement d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l'accompagnement au développement de carrière ou de l'insertion professionnelle, vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans l'animation de prestations d'accompagnement, d'insertion ou de reclassement professionnel. - Vous avez déjà effectué des animations collectives et des entretiens individuels, en présentiel et en distanciel. - Vous maîtrisez bien les TRE, et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences, après tout c'est notre métier :-) Partagez avec nous votre singularité et nous serons ravis de valoriser vos atouts Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Vous travaillerez en serre froide : vente de végétaux, plants, plantes à massifs, fleurs pour jardinières. Vous serez polyvalent entre le conseil clients et la réception des marchandises, leur étiquetage, leur mise en rayon, l'arrosage. Débutant accepté si connaissances en végétaux .
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Vous accompagnez la prestation AP3 autour de l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable des demandeurs d'emploi. -Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s'entraîner à convaincre un recruteur. - Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l'engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. - Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. - Vous avez un bon relationnel, vous développez et fidélisez votre réseau d'entreprises afin de construire des partenariats solides favorisant la mise en relation des candidats pour des PMSMP et des opportunités d'emploi. - Autonomie & rigueur: Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation. LE PROFIL : Issu.e d'une formation supérieure exigée: - Bac + 2 ou Titre professionnel de Conseiller en Insertion Professionnelle, + 3 ans minimum d'expériences dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles ET/OU - Bac + 4 Psychologue du travail + 2 ans minimum d'expériences dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles ET/OU - Bac + 4 RH + 2 ans minimum d'expériences, dans l'accompagnement d'orientations et/ou d'insertions professionnelles. Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Saisissez votre avenir et façonnez l'exceptionnel ! Adecco Pontarlier recrute pour un client spécialisé dans le secteur de la boulangerie et boulangerie-pâtisserie un Aide de Cuisine (H/F). Pourquoi nous rejoindre ? Devenez un acteur clé de la préparation culinaire, en contribuant à créer des produits savoureux qui font la fierté d'une entreprise renommée. Au sein de l'entreprise, vous aurez pour mission : - Assister le chef dans la préparation des plats et des ingrédients. - Veiller au respect des normes d'hygiène alimentaire. - Utiliser les équipements de cuisine de manière sécurisée et efficace. - Effectuer des découpes précises et préparer les bases culinaires. - Maintenir la propreté et l'organisation de la cuisine. - Collaborer avec l'équipe pour assurer un service fluide et rapide. Nous recherchons pour ce poste une personne disposant d'une première expérience dans le domaine de la cuisine, idéalement en boulangerie ou pâtisserie. Vous êtes attentif aux détails et avez une capacité d'adaptation, essentiels pour évoluer dans un environnement dynamique. Votre aptitude à gérer le stress et à travailler en équipe sera primordiale pour garantir une ambiance harmonieuse au sein de la cuisine. Le salaire proposé est de 12€/h en horaires de journée. En travaillant pour Adecco, vous bénéficiez d'avantages et de services utiles au quotidien : compte épargne temps rémunéré, mutuelle et prévoyance, aide au logement, prêts bancaires, formation, avantages du CE (chèques vacances, billetterie, location vacances.). Grâce à l'application mobile « Adecco et Moi », vous pourrez signer vos contrats, demander vos acomptes et signaler vos indisponibilités en toute simplicité. Ce poste est fait pour vous ! N'attendez plus, rejoignez-nous et participez à la création de produits d'exception !
Vos Missions : Service clientèle lors du petit déjeuner Entretien et plongée (nettoyage de la vaisselle) Réassortiment des stocks Nettoyage des frigos et de la salle Aide en chambre Nettoyage sanitaire Compétences requises : Anglais souhaité Expérience en service clientèle appréciée Capacité à travailler en équipe Respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Dynamique et motivé(e) Ponctuel(le) et rigoureux(se) Sens du contact et de l'accueil Type de contrat : CDI Horaires : 7h00-15h00 (uniquement le week-end) Salaire : SMIC hôtelier (12,18 €/h) débutant accepté
Principales missions : Le.la gardien.ne d'immeubles devra : - Assurer l'entretien ménager des parties communes (halls d'immeubles .) et des abords des immeubles. - Nettoyer et lessiver les montées d'escalier du secteur. - Assurer la petite maintenance technique (changement d'ampoules .). - Surveiller et contrôler le secteur. - Effectuer un retour d'information des réclamations et contrôler la réalisation des travaux demandés ainsi que des équipements sécurité. - Gérer les ordures ménagères et la manutention des conteneurs. - Effectuer des états des lieux d'entrée et de sortie . Profil souhaité : - CAP à BAC, idéalement CAP Gardien d'immeubles. - Permis B obligatoire. Compétences associées : - Expérience du service aux particuliers. - Expérience dans le nettoyage. - Bon relationnel et sens du service. - Rigueur et esprit d'équipe. - Bonnes capacités en lecture et en rédaction. Particularités et contraintes : - 37 heures semaine, du lundi au vendredi.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour CREER VOTRE PROPRE MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez CREER votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro- crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. Nous vous proposons de créer votre propre micro- crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro- crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro- crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro- crèche, l'INVESTISSEMENT GLOBAL varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro- crèches
Cabinet d'orthodontie sur Pontarlier recherche personne dynamique, motivée, souriante pour poste d'assistant dentaire. Ce poste est polyvalent et propose diverses fonctions telles que : travail au fauteuil auprès des praticiens, stérilisation , accueil des patients, explication des traitements, prise de clichés photos. Travail les mercredis et les samedis. Amplitude maximale : 9h00 à 20H00. Formation en interne assurée avec diplôme qualifiant en parallèle possible. Aucune expérience requise dans le domaine médical. Rémunération SMIC + 800€ (Equivalent mensuel de primes annualisées ).
Qui sommes-nous ? Caréco Pontarlier, entreprise spécialisée dans le recyclage automobile, appartient au groupe Autocirc, un acteur européen en pleine croissance dans l'économie circulaire de l'automobile. Notre métier : racheter les véhicules accidentés, brûlés ou volés auprès des assureurs, récupérer et tester les pièces en bon état, puis les proposer à la vente via notre magasin, notre équipe commerciale ou en ligne. Nous disposons également d'un atelier de réparation classique, ce qui nous permet d'offrir à nos clients un service complet, économique et durable. Le groupe Autocirc est implanté en France à travers plusieurs sites Caréco : Roche-la-Molière, Saint-Witz, Reims, Louhans, Pontarlier et Lille. Rejoindre Caréco, c'est intégrer une entreprise solide, engagée dans le recyclage automobile, et qui évolue pour répondre aux enjeux de demain : transition écologique, digitalisation, traçabilité, innovation. Vos missions En tant que préparateur (trice) de commandes, vous serez amené(e) à : - Réception et contrôle des livraisons de pièces - Gestion des stocks et rangement en magasin - Saisie informatique des entrées/sorties de stocks - Utilisation de tableur Excel pour calcul de marges commerciales et suivi des prix - Collaborer avec l'équipe pour assurer un flux de travail fluide et efficace - Participer aux inventaires réguliers et signaler toute anomalie dans les stocks - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène lors de toutes les opérations - Gestion des suivis de commande via différentes plateformes. - La préparation, l'emballage et l'expédition des colis dans toute la France. - La préparation des pièces à destination du magasin. Profil recherché - Expérience préalable dans un poste similaire - Compétences en manutention des matériaux, avec une connaissance des normes de sécurité - Certificat pour la conduite de chariot élévateur souhaité - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome dans vos tâches - Sens de l'organisation et attention aux détails Pourquoi nous rejoindre ? Þ Une entreprise à taille humaine intégrée dans un groupe solide Þ Un secteur porteur, engagé pour une mobilité plus responsable Þ Un poste évolutif et des perspectives d'évolution Þ Des équipes dynamiques et passionnées Þ Des valeurs fortes : durabilité, entraide, efficacité Modalités Poste à pourvoir dès que possible Rémunération à partir de 26 000€ brut/an Horaires : Du lundi au vendredi / En journée (40 heures/ semaine) Type d'emploi : Temps plein, CDI
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, spécialiste de la grande distribution, un(e) Employé de drive (H/F) Vos missions : - Vous serez chargé(e) de la préparation des commandes - Vous serez en charge d'accueillir et livrer les clients - Vous serez également en charge du nettoyage du magasin Poste à pourvoir rapidement à temps complet 36h45 par semaine du lundi au samedi (avec un jour de repos fixe) pour du long terme Horaires : compris entre 6h00 et 19h30 en fonction du planning Votre profil : - Vous êtes une personne sérieuse, - Vous êtes dynamique - Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et d'une certaine aisance relationnelle Une expérience dans le domaine de la vente ou la préparation de commande serait un plus
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, spécialiste de la grande distribution, un(e) Employé polyvalent (H/F) Vos missions : - Vous serez chargé(e) de la mise en rayon des produits ainsi que de l'accueil et du conseil clientèle - Vous serez également en charge de l'encaissement et du nettoyage du magasin Poste à pourvoir rapidement à temps partiel les dimanches matins pour du long terme Horaires : Dimanche de 7h00 à 13h00 Votre profil : - Vous êtes une personne sérieuse, - Vous êtes dynamique - Vous êtes doté(e) d'un bon esprit d'équipe et d'une certaine aisance relationnelle Une expérience dans le domaine de la vente serait un plus
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise renommée dans l'import/export, un(e) magasinier-préparateur de commandes (F/H) pour une tâche longue durée.Vous travaillez au sein d'un magasin (entrepôt) et vous avez pour tâches la préparation et l'expédition des commandes dans le respect de consignes de travail applicables au sein de l'entreprise : - prélever les marchandises en picking - contrôler les marchandises à expédier - conditionner des marchandises selon les bons de livraison ; scanner des colis et les palettiser en les répartissant par transporteurs - veiller à la propreté de son poste de travail (triage des cartons...) et de l'entrepôt. Poste à pourvoir dès que possible pour une longue durée. Poste basé à Pontarlier avec des horaires en journée du lundi au vendredi - 39 heures par semaine - travail sur 4,5 jours par semaine.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Garde d'Enfants à Domicile pour intégrer notre équipe dynamique. Vous aurez la responsabilité de prendre soin des enfants dans leur environnement familial, en respectant les besoins et consignes des parents.Responsabilités : - Superviser et assurer la sécurité des enfants - Préparer et donner les repas - Aider aux devoirs et activités éducatives (suivant les missions) - Accompagner les enfants lors de sorties - Maintenir l'ordre et la propreté du domicile Qualifications : - Expérience préalable en garde d'enfants - Diplôme en petite enfance est un plus - Sens des responsabilités et bienveillance - Fiable, ponctuel(le), et digne de confiance - Vous devrez accompagner les enfants, donc Permis B obligatoire Avantages : - Prime semestrielle - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi) Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation durable et de qualité.
policier municipal H/F - EC9570 Au sein de la Direction Citoyenneté, sous l’autorité directe du Chef de la Police Municipale, service de 7 personnes, vous êtes chargé(e) de faire respecter les mesures nécessaires au maintien de l’ordre, de la sécurité et de la salubrité publique, ainsi que contrôler l’application des règlements de police municipale et faire respecter la réglementation des différents codes où le policier municipal est compétent. Missions : - Assurer le service de surveillance des manifestations publiques ; - Participer aux cérémonies patriotiques ; - Effectuer les enquêtes administratives et faire respecter les arrêtés municipaux ; - Capturer les animaux errants et gérer les objets trouvés ; - Rédiger procès-verbaux, comptes-rendus, rapports et mains courantes ; - Faire respecter le code de la route, surveiller la circulation et le stationnement ; - Assurer la surveillance du domaine public, contrôler les étalages ; - Faire respecter les pouvoirs de police du maire.
Votre quotidien chez nous : Vous intégrez notre brigade en cuisine, en qualité d'AIDE DE CUISINE F/H et vous avez à cœur de participer par votre polyvalence et sérieux à la satisfaction de nos convives. Vos missions :- Participer à la production des desserts- Servir le déjeuner, et les internes le mardi soir- Participer à la plonge vaisselle et batterie- Assurer l'entretien et le nettoyage de son matériel (salle, plonge, zone de production)- Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité- Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! Le site :- Typologie de site : collège et lycée- 10 collaborateurs SODEXO sur site- couverts / jour: - Typologie de consommateurs : enfants
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de nettoyage basée sur Pontarlier, un Agent d'entretien Secteur Pontarlier et 2 lacs (H/F) Vos missions : Vous serez en charge du nettoyage de communs de copropriétés sur le secteur de Pontarlier. Poste à pourvoir rapidement, à temps partiel (25h/semaine) pour une longue mission . Horaires : du lundi au vendredi de 7h00 à 12h00 Permis B manuel obligatoire Vous êtes une personne discrète dynamique, volontaire et motivée.
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans les solutions de filtration un(e) Assistant ADV Téléconseiller (H/F) Vos missions : Accompagner et renseigner les clients dans leurs demandes téléphoniques (environ 80 appels/jour) : - Demande de prix - Commandes - Traitement des réclamations client - Traiter les retours marchandises - Mettre à jour la base de données clients - Intervenir en soutien sur le service ADV Poste à pourvoir rapidement à temps plein (39h/semaine) du lundi au vendredi en horaires de journée pour une longue mission. De formation initiale dans le domaine du commerce, vous justifiez d'une première expérience significative sur un poste similaire dans un Service Client. Vous maitrisez les techniques de réponses téléphoniques Vous êtes organisé(e), doté(e) d'un excellent relationnel. Vous avez la volonté d'apporter un service client de qualité et de travailler en équipe. L'entraide et l'échange sont des valeurs qui vous sont chères. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Microsoft Outlook, Dynamics 365).
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'affinage de Comté, entreprise attachées aux valeur du terroir, dans le cadre de son développement, 1 assistant(e) Commercial(e) F/H, en contrat.Sous l'autorité directe du Responsable commercial, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble du service composé de quatre commerciaux et une assistante commerciale. Vous travaillez également de façon transverse avec les différents acteurs de l'entreprise : administration des ventes, chefs de cave, trieurs de site, service comptabilité. Vos principales tâches seront les suivantes : - Réaliser l'assistanat commercial pour l'ensemble de la clientèle (grands comptes, détaillants, grossistes...) ; - Réaliser l'assistanat du service commercial : filtrer les appels, traiter certaines demandes clients, aider à la préparation des déplacements, savoir gérer les priorités,etc ... ; - Réaliser l'assistanat du responsable commercial sur différents sujets marketing ; - Travailler en transversalité avec notre site spécialisé dans la découpe et le conditionnement de Comté, notamment pour certains sujets : création de nouvelles portions, évolution de packaging, relationnel avec les différents partenaires, etc... ; - Réaliser et produire des statistiques diverses ; - Réaliser le suivi budgétaire du service commercial : salons, foires, réalisations marketing ; - Animer au besoin des visites clients sur nos sites d'affinage : Granges-Narboz & Fort Saint Antoine ; - Participer à divers salons organisés par le service commercial au cours de l'année ; - De façon ponctuelle, soutenir l'équipe commerciale sur certaines tâches : développement produits, relance clients... Contrat à durée indéterminée (contrat) - 37h / semaine du lundi au vendredi en horaires de journée – ouvert à du temps partiel (80%). - Déplacements possibles à prévoir sur nos différents sites d'affinage (déplacements sur la journée uniquement) – permis B nécessaire. - Rémunération à définir selon profil et expérience. - Poste à pourvoir rapidement. - Autres avantages : 13ème mois, Mutuelle familiale prise en charge à 90% par l'entreprise, Prime de participation, Prime de congés payés, Avantages CSE, Achat fromage
DESCRIPTIF DU POSTE Nous recherchons pour notre site de Pontarlier (25300), un ou une Assistant(e) commercial(e) Bois et Vente, en CDI. VOTRE MISSION : Vous assurez la gestion administrative et le suivi des contrats de vente simples de bois résineux, de la création de l'offre à la mise en commerce, jusqu'au suivi des coupes et des paiements. Vous êtes l'interlocuteur administratif des clients et des services internes (relances, trésorerie, édition des permis). ELLE SE DÉCOMPOSE DE LA MANIÈRE SUIVANTE : * Vous mettez en forme les offres commerciales (devis, appels d'offres, références commerciales). * Vous gérez l'administration des ventes de bois (catalogues, ventes publiques, relation client après-vente). * Vous assurez le suivi administratif et financier des contrats de vente (enregistrement, facturation, paiements). * Vous réalisez la pré-comptabilisation et la facturation des recettes (transmission à l'agence comptable). * Vous suivez l'activité et alimentez les tableaux de bord (données clients, produits, temps, dépenses). * Vous apportez un appui logistique aux actions et événements (réservations, invitations, communication). * Vous organisez, mettez à jour et archivez les dossiers administratifs en supports papiers et dématérialisés. L'ONF renouvelle son ERP courant 2026, pouvant conduire à des adaptations d'organisation à l'issue de l'étude d'impact de l'agence. AUTRES INFORMATIONS : * Poste À POURVOIR À PARTIR DU 04/05/2026 à Pontarlier (25300); * Rémunération ajustable selon le profil : à partir de 27 000EUR brut annuel, soit 2250EUR brut mensuel ; * Prime de résultat d'un montant de 3% du salaire brut annuel ; * Temps de travail de 39 heures par semaine, incluant 23 jours de repos par an en plus des congés payés (25 jours) ; * Comité social et économique (anciennement CE), tickets restaurants d'une valeur de 9EUR (prise en charge de l'employeur : 55%) ; * Accompagnement à la prise de poste, organisation d'un tuilage possible selon la date de prise de poste ; * Politique de formation dynamique. PROFIL RECHERCHÉ * Diplôme : BTS ADMINISTRATIF OU EXPÉRIENCE équivalente. * Expérience : Dans l'idéal, vous disposez d'une première expérience professionnelle dans le domaine de la gestion administrative. Une connaissance de l'environnement BOIS et du fonctionnement des marchés publics sont également appréciés. Savoir-être et Savoir-faire requis * Vous aimez le travail en équipe et avez un bon relationnel ; * Vous êtes de nature organisée et rigoureuse ; * Vous savez travailler en autonomie et rendre compte ; * Vous êtes à l'aise avec l'informatique (utilisation de logiciels, d'outils métier et du pack office Windows). VOUS PENSEZ ÊTRE LE/LA CANDIDAT(E) QUE NOUS RECHERCHONS ? CETTE OFFRE VOUS INTÉRESSE MAIS VOUS AVEZ UN DOUTE SUR VOTRE PROFIL ? POSTULEZ ET REJOIGNEZ-NOUS, 100% DES EMBAUCHÉS ONT POSTULÉ ;)
UN MÉTIER AU SERVICE DE LA FORÊT ET DU BOIS, Y AVEZ-VOUS PENSÉ ? Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour : * VALORISER LA RESSOURCE EN BOIS * AGIR POUR L'ENVIRONNEMENT * ACCUEILLIR LE PUBLIC EN FORÊT * PRÉVENIR LES RISQUES NATURELS * PROPOSER DES PRESTATIONS ET SERVICES SUR-MESURE La DIRECTION TERRITORIALE DE L'ONF BOURGOGNE - FRANCHE-COMTÉ gère 715 000 ha de forêts (80 % Forêts Communales - 20 % Forêts Domaniales), qui présentent des enjeux économiq...
Vous accueillez les clients du service (physiquement, au téléphone et par e-mail) et répondez à leurs demandes dans le respect de la qualité de service CENTURY 21. Vous êtes l’interlocuteur/l’interlocutrice direct(e) de toutes les personnes qui entrent en contact avec le service Gestion / Location et assurez une parfaite communication au sein de l’équipe afin d’apporter un suivi client irréprochable. Vous assurez les missions administratives liées à l’activité Gestion / Location de l’agence et coordonnez l’organisation en appui de l’équipe commerciale et du manager. Vous assistez le(s) gestionnaire(s) dans la gestion des relations avec les propriétaires bailleurs et les locataires. Vous assurez la gestion technique des travaux et des sinistres et le suivi administratif des dossiers commerciaux. Vous contribuez pleinement à l’efficacité et à l’efficience de l’équipe Gestion / Location. Vous êtes dynamique, organisé(e), proactif(ve) et toujours super souriant(e) !
Vous avez le désir d'évoluer dans un environnement professionnel en perpétuel mouvement ? Tentez l'expérience des métiers captivants de la Gestion & Location. Nous avons à cœur d’offrir à nos bailleurs et à nos locataires, l’assurance d’une gestion de qualité, transparente et sereine. Autrement dit, une gestion de Proximité pour une gestion en Proximité ! L’avenir de notre métier nous réserve encore de belles évolutions, cet avenir peut être le vôtre. Vous êtes formé(e) et accompagné(e) dès...
La clinique Saint Pierre est située au centre de Pontarlier, vous travaillerez dans un cadre naturel d'exception, à proximité des lacs et montagnes. Mais ce sont les collaborateurs et les patients qui en parlent le mieux dans cette vidéo https://youtu.be/eOw6g9cFQs8 La clinique dispose d'un hôpital de jour et d'un service de Soins Médicaux et de Réadaptation pouvant accueillir jusqu'à 50 patients, spécialisée dans la prise en charge de la personne âgée poly-pathologique. La clinique est à taille humaine et dispose d'une équipe médicale experte. C'est un établissement du groupe ELSAN, + d'infos sur notre site https://www.elsan.care/fr VOS PRINCIPALES MISSIONS : Vous assurez la sécurité et le confort des patients. Vous réalisez des soins techniques, relationnels et éducatifs (préventifs, curatifs et de réadaptation). Vous participez activement en pluridisciplinarité au projet de soins individualisé du patient. Vous êtes un acteur majeur du parcours patient, dans la conception, la définition et la planification des projets de soins personnalisés, mais également dans l'accompagnement des patients et de leur entourage. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS CDI de nuit à temps plein à compter du 12 octobre Horaires en 12 heures : vous travaillez de 19h15 à 07h15Grâce à des plannings cyclés, vous avez la visibilité à long terme de votre planning2 week-ends travaillés et 1 semaine de repos toutes les 5 semaines Accès aux formations dès votre arrivéeSalaire selon la grille FHPPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
[77293] CHI Haute-Comté - Suivi administratif et financier des marchés publics de services et fournitures. - Élaboration des documents techniques en liaison avec les services utilisateurs. - Gestion de l'attribution des marchés en lien avec les acheteurs du GHT et le responsable achat (préparation des tableaux d'analyse des offres, de la notification etc.) - Gestion de la consultation et de l'interface avec les candidats pour les aspects administratifs, ainsi que l'interface utilisateurs en interne - Gestion des aménagements nécessaires aux contrats en lien avec le responsable du service concerné et le responsable achat pendant l'exécution des marchés - Planification des procédures de marchés - Rédaction des cahiers des charges des marchés en lien avec les utilisateurs des domaines concernés - Rédaction des documents de consultation et publication des marchés en collaboration avec le GHT - Suivi de l'exécution des marchés en lien avec les services utilisateurs et les fournisseurs - Veille réglementaire sur les marchés publics en collaboration avec le GHT - Assurer et gérer des achats courants et d'investissement - Suivi des contrats de maintenances selon domaines concerné Description du profil recherché: Niveau 5 (Bac + 2, BTS, DUT) souhaité. Expériences similaires appréciées Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
SUP INTERIM Pontarlier Nous recherchons pour un de nos clients basé sur Vuillecin un(e) Décoffreur (H/F) Vos missions : Au sein d'une entreprise spécialisée dans la conception de murs préfabriqués, vous serez chargés de décoffrer des pièces en béton qui auront été coulées la veille. Vous travaillez de 5h à 12h30 du lundi au vendredi. Poste à pourvoir immédiatement en temps plein pour une longue mission Vous êtes motivé, assidu et doté d'un bon savoir-vivre. Débutant accepté.
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans la fabrication d'éléments en béton, un(e) Agent de Préfabrication (H/F) Vous serez en charge de la préfabrication de mur en béton Vos missions : - Lecture de plan - Coffrage - Ferraillage - Coulage du béton Poste à pourvoir rapidement à temps plein pour du long terme Horaire de 7h à 15h - Pause de 20 min Votre profil : - Vous faites preuve d'un bon esprit d'équipe - Vous savez vous adapter - Vous êtes rigoureux(se) - Vous êtes ponctuel(le) - Vous êtes manuel(le) Les débutants qui ont envie d'apprendre et de performer sont acceptés
SUPINTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients spécialisé dans le béton, un agent pour rejoindre l'équipe de l'usine à blocs (H/F). Missions : - Assurer la fabrication et la production des blocs de béton conformément aux procédures de l'usine. - Contrôler la qualité des blocs produits et effectuer les ajustements nécessaires. - Participer à l'entretien et à la maintenance préventive des machines de production. - Respecter les consignes de sécurité et garantir un environnement de travail propre et organisé. - Effectuer le conditionnement et la mise en stock des blocs. - Assurer la maintenance des palettes. Mission long terme/Temps plein/Horaires variables Profil recherché : - Expérience dans le secteur de la production industrielle (idéalement dans la fabrication de béton ou de blocs). - Connaissance des procédés de fabrication de blocs et des équipements industriels (machines de production, presses, etc.). - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité. - Dynamisme et esprit d'initiative. - Une formation en production industrielle est un plus.
En bref : Mécanicien engins agricoles H/F – CDI ou intérim en vue d'embauche – Salaire à négocier – Diagnostic, Réparation, Maintenance. La division Industrie et Ingénierie de notre bureau Lyonnais recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la maintenance et la réparation de matériels agricoles, un Mécanicien engins agricoles (H/F) VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Entretenir les machines agricoles - Diagnostiquer et réparer les pannes - Dépanner en atelier ou sur site - Conseiller les utilisateurs et assurer le suivi
Nous vous proposons une mission d'inventaire en magasin le : - Date : 03 MARS 2026 - Nombre de postes disponibles : 20 (pensez au covoiturage) - Horaires : à partir de 19 h 30 - environ 5 heures de travail Nous recherchons des personnes ponctuelles et rigoureuses pour réaliser un inventaire en magasin. Pas d'expérience ? Pas de souci, formation assurée sur place ! Il est juste nécessaire d'être majeur et de pouvoir se rendre sur le lieu de travail. Une fois votre candidature à l'offre déposée, vous recevrez un e-mail explicatif vous invitant à télécharger notre application. Celle-ci vous permettra de vous inscrire aux missions proposées. Lors de cette inscription, il vous sera demandé de compléter votre profil en renseignant certaines informations personnelles, telles que votre RIB et une pièce d'identité (données nécessaires à l'établissement de votre contrat de travail et au traitement de votre paiement).
Nous recherchons pour notre client spécialisés dans la commercialisation de salaisons authentiques, élaborées à partir de recettes traditionnelles, des Vendeurs en magasin (H/F) pour travailler au sein de leur magasin basé à 10km de Pontarlier. Un engagement sur le long terme est souhaité, car une formation complète et approfondie sera assurée pour maîtriser parfaitement le poste. Vos missions principales : - Accueil chaleureux et conseil client - Mise en rayon des produits - Contrôle des dates limites de consommation (DLC) - Vente de salaisons, charcuterie, fromage et produits régionaux issus de nos recettes traditionnelles - Participation active à la bonne tenue du magasin Vos horaires durant les week-ends et vacances scolaires : du Lundi au Samedi : 8h00 - 12h15 / 14h00 - 19h00 Dimanche : 8h00 - 12h15 / 14h30 - 18h30 (un dimanche travaillé par mois) Jours fériés : 8h00 - 12h15 Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Sens du relationnel et capacité d'écoute - Respect des règles d'hygiène et des normes de sécurité alimentaire - Aptitude à travailler en équipe - Motivation et sérieux - Permis B obligatoire Envie de rejoindre une équipe qui valorise le goût et l'authenticité ? N'hésitez pas à postuler ou à nous contacter au *** (voir postuler).
Au sein de notre entreprise familiale, spécialisée dans le chauffage et les énergies renouvelables, nous recherchons un(e) commercial(e) pour conseiller et accompagner nos clients professionnels et particuliers. Ce poste est ouvert aux profils techniques et/ou commerciaux. Selon votre parcours et vos compétences une période d'immersion et/ou formation en interne sera proposée pour sécuriser votre prise de poste. Missions : Gestion commerciale : Rédaction d'offres commerciales, devis et réponses aux appels d'offres. Relation client avec les installateurs et particuliers (renseignements, demandes de prix, délais de livraison). Négociation avec les fournisseurs et relance des clients sur les devis. Gestion technique : Apporter des solutions sur mesure et des conseils techniques sur les produits thermiques. Réaliser des études en chauffage, climatisation et énergies renouvelables. Gérer des retours et résoudre des problèmes techniques (SAV). Vous pourrez ponctuellement accompagner le commercial itinérant chez les clients et venir en appui des vendeurs au magasin. Travail du lundi au vendredi midi. Horaires à négocier.
INSTAN ARDH est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles qui sont nos donneurs d'ordre. Instan a pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons au niveau national. Nous effectuons des travaux ménagers courants (entretien régulier de la maison) au domicile des assurés des mutuelles éligibles à ce type de prestation. Nous intervenons également en direct auprès de particuliers. Nos plateaux opérationnels sont basés à Pontarlier et à Aix-les-Bains, les fonctions support sont à Paris et Lyon. Dans ce contexte, nous cherchons à recruter un Responsable de Secteur(H/F) sédentaire sur Aix les Bains Mission La mission du Responsable de secteur consiste à participer au développement de l'activité sur une zone géographique dédiée. Interface entre la structure et les bénéficiaires, il assure l'analyse de la demande, la mise en place des interventions, le suivi administratif, dans le respect des délais et des critères de qualités établis. Ses principales tâches consistent à : - Traiter les appels des bénéficiaires et des salariés - Organiser les interventions des aides à domicile et gérer leurs plannings - Assurez le suivi de la qualité des interventions et veillez au bon déroulement des prestations. - Prendre en charge le recrutement des aides à domicile - Assurer la bonne constitution et la conformité des dossiers du personnel. - Superviser les prestations et s'assurer ainsi de la qualité de service et de la satisfaction des bénéficiaires et de leur entourage. Modalités - Démarrage : Dès que possible - Contrat à Durée Indéterminée - Possibilité de travailler sur une base de 35 à 39 heures hebdomadaire - Télétravail possible conformément aux dispositions prévues par l'accord d'entreprise (autonomie à 100% sur le poste, 3 mois d'ancienneté, .). Salaire et avantages - 2000 - 2286 € / mois en fonction du temps de travail - Prime sur objectifs - Tickets restaurant de 9,30€/jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur - Mutuelle prise en charge à 60% par l'employeur - CSE
Adecco recrute pour Notre client, basé à Pontarlier un cariste magasinier (H/F) pour une longue durée. Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel dans le domaine de la logistique ? Vous êtes passionné par la conduite de chariots élévateurs et la gestion des stocks ? Alors cette offre est faite pour vous ! Votre principale mission sera d'assurer la réception, le stockage, la préparation et l'expédition des marchandises dans le respect des procédures et des règles de sécurité. Vous serez également en charge de la conduite des chariots élévateurs pour déplacer les marchandises au sein de l'entrepôt. - Vous possédez une expérience significative en tant que cariste magasinier. - Vous êtes titulaire du CACES R389 catégorie 1, 3 et 5. - Vous avez une bonne connaissance des règles de sécurité liées à la conduite de chariots élévateurs. - Vous êtes polyvalent et capable de travailler dans un environnement bruyant. - Vous avez un bon sens de l'organisation et êtes capable de travailler en équipe. - Vous avez une bonne capacité à utiliser les systèmes informatiques de gestion d'entrepôt. - Vous êtes capable de manipuler des charges lourdes et de préparer des commandes. - Vous avez une bonne gestion des stocks. En rejoignant notre client, vous bénéficierez d'avantages attractifs tels qu'une rémunération compétitive, des horaires flexibles et la possibilité d'évoluer au sein de l'entreprise. De plus, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement dynamique et stimulant. Le poste est à pourvoir dès que possible en contrat d'intérim. Vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez postuler ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? N'attendez plus, on vous attend ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Poste à pourvoir au centre-ville de Pontarlier pour travailler dans une équipe de 2 vendeuses, 1 pâtissier et 2 apprentis. Vente des viennoiseries et pâtisseries. 2 jours de repos par semaine : mercredi et dimanche 3 semaines de fermeture en été et une semaine en février. Etre autonome et être à l'écoute. Horaires : Lundi : 13h00-19h00 Mardi : 7H00 - 13h00 Mercredi : repos Jeudi : 6h00-13h00 Vendredi : 6h00-13h00 Samedi : 13h00-19h00 Dimanche :
Nous recherchons un(e) agent (e) de maintenance (H/F) : Vos missions principales : > Assurer l'entretien et les réparations de premier niveau sur l'ensemble du site (plomberie, électricité, petits travaux) > Veiller au bon état des équipements et installations techniques > Intervenir rapidement en cas de panne ou dysfonctionnement > Participer aux contrôles réglementaires et à la sécurité du site > Travailler en lien étroit avec les responsables d'activité pour garantir une expérience client optimale Une expérience dans un poste similaire est appréciée, mais débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions du poste : - Contrat à durée indéterminée - Durée de travail hebdomadaire : 35h - Restauration sur place - Prime d'ancienneté à partir de 6 mois Profil : -CAP, BEP et équivalents Maintenance bâtiment souhaité - souhaité -Permis Informations complémentaires Qualification : Employé qualifié Secteur d'activité : Autres activités récréatives et de loisirs
Nous recherchons un pizzaiolo passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la préparation des pizzas, de la gestion des ingrédients et de la cuisson, tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous travaillerez dans un environnement convivial et serez en contact direct avec nos clients. Missions principales : Préparation des pâtes à pizza et des garnitures. Cuisson des pizzas selon les standards de qualité. Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Accueil et conseil des clients. Participation à la maintenance et au nettoyage du matériel et des locaux. Horaires de travail : Temps plein, 35 heures par semaine. Travail le week-end obligatoire. Deux jours consécutifs de repos par semaine. Profil recherché : Débutant accepté. Capacité à travailler en équipe et à gérer les périodes d'affluence. Sens de l'organisation et respect des normes d'hygiène. Qualités personnelles : Dynamique et motivé. Sens du contact et de l'accueil. Rigoureux et respectueux des procédures.
Nous recrutons un(e) vendeur(se)/serveur(se) en CDI 35h pour notre maison artisanale de pâtisserie, chocolaterie et salon de thé située à Pontarlier (25300). Vos missions : Accueil et conseil client, avec un service soigné et chaleureux Vente de produits haut de gamme : pâtisseries, chocolats, confiseries, thés, cafés Service en salon de thé (mise en place, prise de commande, service à table) Fidélisation de la clientèle par la qualité de l'échange Conditionnement des produits (sachets, boîtes, moulins à café, coffrets) Mise en rayon, entretien de l'espace de vente, respect des normes HACCP Encaissement et suivi des procédures maison Profil recherché : Présentation soignée, esprit d'équipe, ponctualité Sens du détail, du service et de la propreté Une première expérience en vente ou restauration est un plus Conditions : Travail les week-ends et jours fériés par roulement Pas de télétravail - Présence terrain indispensable Environnement valorisant, produits d'excellence Formation interne assurée Postulez avec votre CV ou directement en boutique Les Gravilliers à Pontarlier.
Nous recrutons un(e) vendeur(se)/serveur(se) en CDD 35h pour notre maison artisanale de pâtisserie, chocolaterie et salon de thé située à Pontarlier (25300). Vos missions : Accueil et conseil client, avec un service soigné et chaleureux Vente de produits haut de gamme : pâtisseries, chocolats, confiseries, thés, cafés Service en salon de thé (mise en place, prise de commande, service à table) Fidélisation de la clientèle par la qualité de l'échange Conditionnement des produits (sachets, boîtes, moulins à café, coffrets) Mise en rayon, entretien de l'espace de vente, respect des normes HACCP Encaissement et suivi des procédures maison Profil recherché : Présentation soignée, esprit d'équipe, ponctualité Sens du détail, du service et de la propreté Une première expérience en vente ou restauration est un plus Conditions : En remplacement d'un congé maternité à pourvoir dès que possible - Travail les week-ends et jours fériés par roulement Pas de télétravail - Présence terrain indispensable Environnement valorisant, produits d'excellence Formation interne assurée Postulez avec votre CV ou directement en boutique Les Gravilliers à Pontarlier.
Newrest recrute aujourd'hui un Commis de Cuisine en restauration collective H/F au sein d'un établissement scolaire situé à Pontarlier (23500). Week-ends libres / du lundi au vendredi / établissement scolaire / contrat en CDI intermittent mensualisé scolaire Informations sur le site: Type de site: Etablissement scolaire (Pontarlier, 23500) Horaires: Du lundi au jeudi de 9H00 à 14H30 avec 30 minutes de pause repas puis 17H30 à 20H00 pour le service du soir Le vendredi de 9H00 à 14H30 avec 30 minutes de pause repas Effectif de l'équipe: 2 collaborateurs Nombre de couverts: 150 couverts par jour Accessibilité: Proche des transports en commun Etat des équipements: Matériel dans un état correct Autres: Contrat en CDI intermittent mensualisé scolaire MISSIONS : Vous aidez à l'élaboration de la production chaude ou froide. Vous effectuez le service et veillez à la satisfaction des convives. Vous aidez à la préparation et au dressage des plats. Vous aidez aux réceptions de marchandises et rangement par produits et zone de stockage. Vous appliquez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Maîtrise des bases en cuisine (un diplôme de type CAP cuisine serait un plus) Expérience de minimum 2 an sur un poste similaire. Dynamique, positif (ve) et autonome, rigoureux (se), capacité d'adaptation, travail en équipe. Goût prononcé pour la cuisine de qualité et les produits régionaux. Dans le cadre de sa politique diversité, Newrest étudie, à compétences égales, toute candidatures, dont celles de personnes en situation de handicap. A PROPOS DE NEWREST : Newrest est un groupe international leader dans le catering multisectoriel, présent dans 53 pays et employant plus de 60 000 collaborateurs, avec un chiffre d'affaires de 2,5 milliards d'euros. Spécialiste du catering aérien, ferroviaire, de la restauration concédée, des bases-vie et du facility management, Newrest conjugue savoir-faire local et envergure globale. Son positionnement « Unlimited » traduit une ambition forte : innover, s'adapter à chaque contexte, et faire de chaque prestation une expérience sur mesure, au service de la satisfaction client.
L'excellence de la relation client est ta priorité, la qualité de tes ventes fait de toi un vendeur référent du magasin. Les valeurs du collectif et d'entraide sont importantes pour toi, et tu souhaites rejoindre une équipe unie et motivée. Alors, le poste de Conseiller(ère) de vente bricolage du magasin de L'Entrepôt du Bricolage de Pontarlier ( 25 - Doux ) est fait pour toi ! Tu participes au développement des ventes grâce à ton expertise de l'acte de vente, ta vision globale magasin et tes conseils de qualité. Rattaché(e) au Responsable de rayon, tes missions seront les suivantes : Construire et entretenir une relation unique et privilégiée avec chaque client, Proposer et vendre des produits et services en apportant une solution, personnalisée aux besoins des clients afin de les fidéliser, Réaliser les encaissements dans le respect de nos procédures, Mettre les produits en valeur et participer à la préparation des opérations commerciales, Veiller à des linéaires de qualité en respectant les règles de sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De formation commerciale, tu disposes d'une expérience réussie de 1 an minimum dans la vente. Ta passion pour la relation client, ton dynamisme et ton esprit d'équipe seront des atouts de réussite. Au-delà d'un diplôme, c'est ta personnalité et ton expérience qui feront la différence. Le métier de conseiller(ère) de vente à L'Entrepôt du Bricolage est une vrai filière que nous valorisons grâce à un parcours de formation interne Chez le Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse pour l'entreprise. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes, femmes et hommes, qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective Nous te proposons: - Un CDI à temps plein basé à Pontarlier - Une rémunération attractive qui valorisera ta performance et ta motivation à partir de 1830€ brut - Une prime d'intéressement - Une prime de participation - Un fond commun de placement - Une protection sociale (mutuelle et prévoyance) - Une carte société (groupe) qui te permettra d'avoir des prix préférentiels sur les produits de nos enseignes - Pas de télétravail possible pour ce poste Horaire : Plannings adaptés selon l'amplitude horaire des magasins de 7h30 à 19h. Travail le samedi. Jours de repos fixe + dimanche. Pour le bien-être de nos collaborateurs, nos magasins sont fermés les dimanches et jours fériés. Et au-delà... Tu vas pouvoir te construire un parcours qui te ressemble vraiment. Tu pourras, par exemple, évoluer sur un poste de commercial sédentaire. Dans le cadre de notre politique de mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseignes ou régions. Un intérêt pour cette annonce ? Déroulement du processus de recrutement : 1. Entretien téléphonique 2. Entretien avec le manager Rejoins L'ENTREPÔT DU BRICOLAGE, une entreprise avec de fortes valeurs humaines 2500 collaborateurs (trices), 37 magasins en France.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Description de l'offre: INSTAN ARDH est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles et des caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous disposons de deux plateaux techniques, à Aix-les-Bains et à Pontarlier. Les fonctions support sont basées à Paris et à Lyon. Instan a pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour des personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons au niveau national. Nous effectuons des travaux ménagers courants (entretien régulier de la maison) au domicile des bénéficiaires éligibles à ce type de prestation. Nous intervenons également en direct auprès de particuliers. Dans un contexte de croissance, nous cherchons à développer notre plateau opérationnel basé à Pontarlier. Dans ce contexte, nous cherchons à recruter un Coordinateur (H/F) d'aide à domicile dont la mission consistera à nous accompagner sur ce nouveau challenge. Votre mission Vous pilotez l'activité de votre zone depuis Aix-les-Bains. Vous prenez part à des missions ou votre contribution fait réellement la différence pour nos équipes, nos intervenantes et les bénéficiaires. Concrètement, vous : Planifiez les interventions des aides à domicile Garantissez la qualité des prestations et la satisfaction des bénéficiaires Recrutez et accompagnez les intervenants Gérez les priorités et les imprévus avec réactivité Êtes l'interlocuteur clé entre bénéficiaires, salariés et partenaires Un poste clé, porteur de sens et valorisant. Modalités Démarrage : Dès que possible Localisation : Aix les Bains (73) Contrat à Durée Indéterminée Possibilité de travailler sur une base de 35 à 39 heures hebdomadaire Poste sédentaire (aucun déplacement) Télétravail possible conformément aux dispositions prévues par l'accord d'entreprise (autonomie à 100% sur le poste, 3 mois d'ancienneté, .). Salaire et avantages 2020 - 2309 € brut / mois en fonction du temps de travail Prime sur objectifs pour valoriser votre engagement Tickets restaurant de 9,50€/jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur Mutuelle, CSE, transport pris en charge à 50% Profil recherché : Le profil que nous cherchons Vous aimez gérer, organiser et travailler en collaboration. Vous savez garder la tête froide face aux imprévus. Vous avez une première expérience en coordination, planification ou dans le service d'aide à la personne. Bac +2 minimum A l'aise avec les outils informatiquesSens du service, esprit d'équipe, réactivitéEmpathie, polyvalence et sens de l'organisation Pourquoi rejoindre INSTAN ARDH ? INSTAN ARDH, c'est bien plus qu'un emploi, c'est l'opportunité de contribuer chaque jour au bien-être des personnes, au sein d'une entreprise qui place l'humain au cœur de ses décisions. Rejoignez-nous !
Vous êtes convaincu que la qualité des relations humaines est la clé pour développer un commerce au quotidien ? Vous voulez travailler pour une coopérative de « commerçants autrement », qui vous permettra de vous épanouir ? Alors, devenez hôte/hôtesse de caisse H/F de notre magasin U. Vous accueillez et informez les clients au moment de leur passage en caisse, avec sourire et courtoisie. Vous effectuez les opérations d’enregistrement et d’encaissement de leurs achats dans le respect des procédures. Vous garantissez l’exactitude de votre caisse en fin de journée. Vous assurez la promotion des services Carte U ainsi que ceux du l’ensemble du magasin. Votre présence et votre efficacité font du passage en caisse un moment plaisant pour vos clients. Grâce à vous, ils repartent avec leurs articles, avec le sourire… et avec l’envie de revenir. Vous êtes l’ambassadeur de la marque « U Commerçants autrement ». Rémunération sur 13 mois + prime de bilan + participation + mutuelle + tickets restaurant + chèques vacances. Sens de l’accueil et professionnalisme sont des principes qui vous tiennent à cœur. Vous alliez méthode, rigueur, bonne connaissance de nos produits et fortes qualités relationnelles. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Chez nous, chaque collaborateur compte. A travers vos idées et votre investissement, construisons ensemble l'enseigne U de demain. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Alors parlez-nous de vous ! Adressez-nous votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous.
Notre enseigne Hyper U répond à toutes les attentes de nos clients, tant au niveau de l’offre de produits et de services, ou encore du prix grâce à un format d'hypermarché à taille humaine.
Notre client est est un groupe familial implanté à Pontarlier. Spécialisé, depuis plus de 50 ans, dans le négoce en matériaux de construction, sanitaire, carrelage, chauffage et électrique. Nous recherchons un(e) conseiller(e) en vente thermicien chauffage et énergies renouvelables expérimenté(e) pour un poste sédentaire en CDI. Les missions: - Réaliser des études thermiques et sélectionner des équipements chauffage et énergies renouvelables - Accueillir, conseiller et documenter nos clients de nos produits et solutions techniques, dans le but de conclure une vente. - Assurer la vente et le suivi commercial des projets, en veillant à la satisfaction des clients - Réaliser des devis personnalisés et assurer le suivi des ventes - Proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients, en partenariat avec nos fournisseurs. - Gérer les relations clients, à distance ou sur site, avec une approche proactive visant à fidéliser et développer le portefeuille clients. Vos conseils seront principalement à destination d'une clientèle de professionnels. - Formation ou expérience thermicien / technicien chauffagiste. - Profils terrain souhaitant se sédentariser et réduire les déplacements clients. - Vous avez déjà exercé de la vente dans certains de ces domaines: Photovoltaïque, Pompe à chaleur, Climatisation, Chaudière, Poêle à bois Poste basé à Pontarlier à temps plein. Vous effectuerez votre mission dans un environnement dynamique, motivant, innovant, convivial avec de nombreux avantages à la clé : Intéressement et participation, CSE, Mutuelle, Formations etc? Prêt(e) à mettre votre savoir-faire au service de projets uniques ? Candidatez dès maintenant ou contactez Pierre au 07 88 77 76 04 pour plus d'informations. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Contrat : CDI Expérience : 1 an Salaire : 21 600 à 25 200 € par an Date de début : 02/02/2026 Information complémentaire : vente thermique à Pontarlier
Nous recherchons pour le compte de notre client, boulangerie de Pontarlier, son Vendeur en boulangerie (F/H) pour un poste à temps partiel (25/30h).Au sein d'une équipe dynamique, vous êtes chargé de la mise en place des produits, de l'accueil des clients, du service et de l'encaissement. Vous avez également en charge l'entretien et le nettoyage de l'espace de vente. Au quotidien, vous respectez la chaîne du froid et les modalités de stockage des produits alimentaires. Vous avez idéalement une première expérience en vente. Vous appréciez le contact client ainsi que le travail en équipe. Vous êtes dynamique, souriant et organisé.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Responsable d'Exploitation F/H pour rejoindre notre équipe de Pontarlier. Vos missions : Véritable relais de terrain entre les clients, les équipes et la direction, vous êtes garant(e) de la bonne exécution des prestations sur votre périmètre. • Management des équipes d'exploitation : organiser, encadrer et accompagner vos agent(e)s au quotidien • Assurance qualité : garantir la qualité de service et le respect du cahier des charges en effectuant des contrôles réguliers sur le terrain • Gestion du personnel : recruter et former les agent(e)s, veiller à la bonne exécution des contrats de travail et au respect des règles de discipline, d'hygiène et de sécurité. • Gestion des relations clients : maintenir et développer les relations avec les clients de son portefeuille, traiter les réclamations et apporter des solutions efficaces pour fidéliser les clients • Gestion financière et budgétaire : élaborer et gérer les budgets de son périmètre, en veillant au respect des objectifs financiers. PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : • Première expérience sur un poste similaire, idéalement dans les domaines de la gestion, du management ou du commerce. • Une formation Bac+2/3 est un plus, mais l'expérience et les compétences priment. • Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. • Aisance relationnelle et sens du service client. • Maitrise du management de proximité • Aisance numérique et maitrise des outils bureautiques Ce que nous offrons : • Statut MP2 à MP3 de la Convention Collective de la Propreté selon expérience • Rémunération fixe entre 29K et 32,5 K €/an, selon profil et expérience • Prime annuelle de performance • Prime de participation • Véhicule de service et téléphone portable fournis • Parcours d'intégration personnalisé • Un environnement qui favorise l'apprentissage et l'évolution interne. Vous recherchez un environnement de travail respectueux, inclusif et motivant, où chaque collaborateur se sent valorisé et impliqué dans l'atteinte d'objectifs communs ? Alors Lustral est fait pour vous ! Chez Lustral, nous croyons en la diversité et l'inclusion. Nous étudions donc, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap.
A propos de nous Depuis sa fondation, le groupe Lustral est resté fidèle à ses valeurs familiales tout en devenant une référence incontournable dans le domaine du nettoyage professionnel. Présent en Bourgogne Franche-Comté et dans le Grand Est, notre groupe s'est forgé une solide réputation en alliant expertise, innovation et engagement envers ses clients.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans l'affinage de Comté, entreprise attachées aux valeur du terroir, dans le cadre de son développement, 1 assistant(e) Commercial(e) F/H, en CDI. Sous l'autorité directe du Responsable commercial, vous travaillez en étroite collaboration avec l'ensemble du service composé de quatre commerciaux et une assistante commerciale. Vous travaillez également de façon transverse avec les différents acteurs de l'entreprise : administration des ventes, chefs de cave, trieurs de site, service comptabilité. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser l'assistanat commercial pour l'ensemble de la clientèle (grands comptes, détaillants, grossistes...) ; - Réaliser l'assistanat du service commercial : filtrer les appels, traiter certaines demandes clients, aider à la préparation des déplacements, savoir gérer les priorités,etc ... ; - Réaliser l'assistanat du responsable commercial sur différents sujets marketing ; - Travailler en transversalité avec notre site spécialisé dans la découpe et le conditionnement de Comté, notamment pour certains sujets : création de nouvelles portions, évolution de packaging, relationnel avec les différents partenaires, etc... ; - Réaliser et produire des statistiques diverses ; - Réaliser le suivi budgétaire du service commercial : salons, foires, réalisations marketing ; - Animer au besoin des visites clients sur nos sites d'affinage : Granges-Narboz & Fort Saint Antoine ; - Participer à divers salons organisés par le service commercial au cours de l'année ; - De façon ponctuelle, soutenir l'équipe commerciale sur certaines missions : développement produits, relance clients... Contrat à durée indéterminée (CDI) - 37h / semaine du lundi au vendredi en horaires de journée - ouvert à du temps partiel (80%). - Déplacements possibles à prévoir sur nos différents sites d'affinage (déplacements sur la journée uniquement) - permis B nécessaire. - Rémunération à définir selon profil et expérience. - Poste à pourvoir rapidement. - Autres avantages : 13ème mois, Mutuelle familiale prise en charge à 90% par l'entreprise, Prime de participation, Prime de congés payés, Avantages CSE, Achat fromage Vous avez suivi une formation niveau Bac+2 dans le domaine commercial ou administratif, avec une première expérience réussie dans un poste où la sensibilité produit est importante. Organisé(e), dynamique, autonome et réactif(ve), vous êtes doté(e) d'un esprit collaboratif important et savez prendre des initiatives. Vous aimez le contact et le suivi client et vous savez communiquer en vous adaptant à vos interlocuteurs. A l'aise avec l'outil informatique, vous maîtrisez la suite office et avez un niveau Excel avancé. La maîtrise de l'anglais à l'écrit et à l'oral est un prérequis pour ce poste afin de répondre au mieux aux sollicitations de notre clientèle étrangère. Aussi, vous avez envie d'intégrer une entreprise au sein de laquelle respect du fromage, des Hommes, passion, transmission du savoir et travail d'équipe sont les maîtres mots. Contrat : CDI (2026-02-02) Diplôme demandé : BAC+2 Expérience souhaitée de 1 année(s) Salaire Annuel : 28000 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quoti...
SUP INTERIM PONTARLIER Nous recherchons pour un de nos clients, spécialisé dans les solutions de filtration, un Assistant Administration Des Ventes Export Allemagne Autriche (H/F) Vos missions : Votre mission principale est d'assurer le suivi des technico-commerciaux itinérants de votre portefeuille clients. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Traiter les demandes clients et/ou prospects par mail ou téléphone (prix, délai, commandes...). - Ouvrir les nouveaux comptes clients et les accès au site de vente en ligne. - Gérer les demandes spécifiques et réclamations clients en support avec différents services. - Saisir les demandes de retour clients initiés par la partie itinérante. - Assurer des missions en support de la partie commerciale (clients perdus, nouveau prospect...). Vous pourrez intervenir en soutien sur d'autres pôles ADV en cas de surcharge d'activité. Poste à pourvoir à temps plein (39h/semaine) pour une longue mission. Horaires : horaires aménagés entre 8H00 et 18H00 du lundi au vendredi Posséder une première expérience similaire d'Assistant Commercial. Savoir traiter les demandes avec rigueur, en accord avec les souhaits du client, mais aussi la politique de notre société. Maitriser l'environnement Outlook et le Pack Office, une connaissance de Dynamics 365 serait également appréciée. Compétences linguistiques : Allemand exigé, une autre langue serait un plus. Avoir une aisance relationnelle.
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur, vous encadrez une équipe d’animateurs en tant que référent(e) et effectuez les missions suivantes : Conduite du projet pédagogique : - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité, - Co-construire les actions éducatives avec l’équipe d’animation, - Favoriser l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des enfants, - Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis, - Tenir à jour les documents réglementaires (registre des présences, fiches sanitaires…). Accompagnement de l’équipe : - Participer au recrutement et à l'intégration du personnel, - Favoriser la dynamique de travail collectif et la montée en compétences, - Organiser les temps d’animation dans le respect des rythmes de l’enfant, - Garantir l’application des consignes et le respect du cadre réglementaire. Gestion administrative et logistique du site : - Suivre les dépenses éducatives, - Gérer les inscriptions, la perception des participations des familles, et les relations avec les services RH et comptabilité, - Suivre les stocks de matériel pédagogique et les besoins en approvisionnement. Communication : - Assurer la liaison entre la structure, les familles, les écoles et la collectivité, - Concevoir des plaquettes d'activités, - Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, - Participer aux projets spécifiques et événements de votre commune de rattachement, - Rendre compte de votre activité au/à la responsable de territoire ou au/à la coordinateur/trice.- Autonomie et capacité à prendre des initiatives en cohérence avec les missions confiées, - Sens de l’organisation, rigueur et méthode dans la gestion des temps et des priorités, - Aptitude au travail en équipe, capacité à fédérer, accompagner et coopérer, - Adaptabilité, esprit d’analyse face aux imprévus ou aux contextes variés, - Aisance relationnelle, sens de la communication et de l’écoute, tant avec les enfants, les familles que les partenaires. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences techniques et fonctionnelles : - Être garant(e) de la sécurité physique, morale et affective des enfants, ainsi que de l’équipe d'animation, - Surveiller le bon déroulement des activités en veillant au respect des consignes de jeux et aux règles de vie sociale, - Capacité à anticiper, planifier et programmer les actions pédagogiques et organisationnelles, - Maîtrise de la conduite de projet : conception, mise en œuvre, suivi et évaluation, - Application rigoureuse du cadre réglementaire, du secret professionnel et des principes de déontologie. Diplôme exigé : - BAFD, - BPJEPS avec UC de Direction, - Master métier de l’enseignement, - Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé (DEES) / d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), - Licence professionnelle Animation, - DUT Carrières Sociales (Animation sociale et socioculturelle), - Ou équivalents. Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec une participation à hauteur de 68% de l'employeur.
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le/la Directeur/trice de l’Accueil Collectif de Mineurs, vous accompagnez les enfants à besoins particuliers, et êtes amené à vous déplacer sur différents sites à Pontarlier. Vous assurez la sécurité physique, affective et morale des enfants, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Animation d'actions en direction des enfants à besoins particuliers : - Concevoir et animer des activités variées, adaptées à l’âge et au niveau d’autonomie des enfants, - Accompagner, soutenir et apporter une aide ponctuelle aux enfants dans le cadre de dispositifs d’aide à la scolarité ou aide aux devoirs ou autres dispositifs, - Veiller au respect constant des règles d’hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous. Participation à la mise en œuvre du projet éducatif : - Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités en cohérence avec le projet éducatif, - Travailler en équipe : participer aux réunions, échanger des idées, co-construire des animations…, - Accueillir les parents et échanger avec eux selon l'organisation de la structure. Accompagnement des enfants à besoins particuliers sur le temps des repas : - Encadrer les enfants lors des déplacements entre l’école et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, - Encadrer les enfants pendant les repas, - Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants, - Contribuer à l’équilibre nutritionnel dans le cadre du programme de restauration scolaire, - Encourager la découverte de nouveaux goûts et aliments.- Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l’écoute, - Bonnes qualités relationnelles, - Goût pour le travail en équipe autour d’un projet pédagogique. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences : - Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), - Expérience en animation et gestion d’espaces de jeux, - Capacités d’initiative, d’adaptation et sens de l’organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, - CPJEPS, - CQP, - Licence STAPS, - DE Moniteur Educateur, - ou équivalent. A savoir : - Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 16 heures, - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à août de l'année suivante, et une base mensuelle est définie avec une prime d'intermittence versée en fin de période. Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Indemnités horaires coupés, - Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), - Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
Notre client est un établissement médico-social situé à PONTARLIER offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Pour rejoindre votre lieu de travail : - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En tant que professionnel(le) du secteur médical, intégrez un établissement reconnu, où les sujets stimulants et les fortes valeurs humaines sont au cœur de l'engagement quotidien, offrant un cadre de travail enrichissant et motivant.Comment vos compétences en tant que Moniteur-éducateur (F/H) enrichiraient-elles notre établissement médico-social ? En tant que moniteur-éducateur, vous œuvrez au sein d'un établissement médico-social, avec des horaires de jour - Assurer l'accompagnement éducatif et social des résidents en adaptant les interventions aux besoins spécifiques de chacun - Concevoir et mettre en œuvre des projets d'activités permettant le développement personnel et l'autonomie des résidents - Travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans d'accompagnement individualisés Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: 12 euros/heure Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Nous recherchons pour le compte de notre client son opérateur en cave, F/H Vous souhaitez intégrer une équipe attachée aux valeurs de son terroir et à celle du Comté avec un objectif, offrir un produit simplement authentique. Notre client, référent dans l'affinage du Comté. Vous êtes intéressé(e) par le Comté et souhaitez intégrer une équipe avec de grandes valeurs humaines ?Au sein des caves du site composé d'une équipe de 2 personnes et sous la responsabilité directe du responsable affinage et du responsable de site, vos tâches seront les suivantes : - Identifier les fromages par marquage, à l'arrivée des fromages en blanc, après leur enregistrement. - Prendre les informations nécessaires auprès des responsables pour les mouvements de fromages. - Utiliser la machine de mise en rayon (P30, RF5...) pour mise en place des fromages et changement de planche et compléter par de la manutention manuelle si nécessaire. - Nettoyer les sols et les équipements en caves (bordures, batteries...). - Nettoyer les engins de manutention. - Faire les enregistrements nécessaires à tous ces travaux. - Toutes ces tâches sont à réaliser dans le respect des normes hygiène et sécurité. Base 37h/semaine (du lundi au jeudi 11h/18h30, 11h/18h le vendredi) Avantages : 13ème mois – Participation – Mutuelle prise en charge à 90% par l'employeur - Avantages CSE (sorties, repas...)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
agent maintenance entretien piscine municipale H/F - EC183671 Au sein de la Direction des Activités ... la ... iative, et sous l’autorité du Directeur, vous participez au bon fonctionnement technique de la piscine municipale et contribuez à l’accueil du public d ... spect strict des normes sanitaires (qualité de l’eau, hygiène) et de sécurité. Intégré(e) à une équipe de quatre agents techniques, vous travaillez en étroite collaboration avec vos collègues et assurez la transmission des informations nécessaires au fonctionnement optimal de l’équipement. Missions : Exploitation technique de la piscine - Assurer le traitement de l’eau des bassins et des sanitaires conformément à la réglementation. - Réaliser les analyses de qualité de l’eau et les consigner d ... rnet sanitaire. - Veiller au bon fonctionnement du système de traitement de l’air. - Assurer l’entretien général de la piscine : maintenance courante, hygiène, nettoyage. - Suivre la consommation des produits d’entretien et de traitement, et signaler les besoins de réapprovisionnement. - Solliciter les services compétents pour les interventions techniques complexes. Relation avec le public - Accueillir les usagers d ... nnes conditions. - Assurer l’encaissement des entrées.
Description: Finders, expert en recrutement dans le secteur de la restauration rapide, est en quête de talents à la recherche d'opportunités et de défis à relever ! Pour accompagner l'un de nos clients nous recherchons un directeur adjoint en restauration rapide. Vous justifiez d'une expérience significative en restauration rapide dans des établissements drive Vos missions en tant que Directeur adjoint H/F : Service client : - Vous assistez le Directeur afin de satisfaire la clientèle et d’offrir la meilleure qualité de service. - Vous aidez le Directeur dans la mise en place d’actions correctives nécessaires au sein de l’établissement. - Vous êtes opérationnel sur le terrain, pilotez les équipes pendant le service et intervenez également aux différents postes. Gestion opérationnelle : - Vous êtes le lien direct entre le Directeur d’une part, l’équipe d’encadrement et les équipiers d’autre part. - Vous assistez le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.) - Vous aidez le Directeur dans l’application des indicateurs de qualité et dans la mise en place des actions correctives nécessaires. - Vous êtes responsable de la bonne tenue du restaurant et soutenez le Directeur dans l’application des règlementations et normes d’hygiène et de sécurité de l’enseigne (des personnes et des biens). - Vous assurez la bonne utilisation et le bon fonctionnement du matériel du restaurant. - Vous appuyez le Directeur dans le pilotage du suivi des approvisionnements et la gestion de stocks marchandises. - Vous prendrez le relai du Directeur en cas d’absence. Gestion des équipes : - Vous collaborez avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation. - Vous élaborez les plannings, établissez en cohérence avec les prévisions d’activité du restaurant et les flux d’activité. - Vous accompagnez le Directeur dans le recrutement des équipiers polyvalents en fonction des besoins du restaurant. - Vous assistez le Directeur dans sa mission de suivi des formations des équipes et de développement de leurs compétences. - Vous épaulez le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant. - Vous participez à la mise en place et au maintien d’un climat social de qualité au sein des équipes. Gestion financière : - Vous assistez le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. - Vous appuyer le Directeur dans l’application de la réglementation économique en vigueur (informations et affichage des prix, protection des consommateurs, application de la TVA, etc.) Poste à pourvoir à Pontarlier
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de la cellule de remplacement, en tant que Directeur/trice mobile vous êtes amené(e) à vous déplacer sur un secteur géographique donné en fonction des besoins en remplacement, et vous effectuez les missions suivantes : Conduite du projet pédagogique : - Elaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en lien avec le projet éducatif de la collectivité, - Co-construire les actions éducatives avec l’équipe d’animation, - Favoriser l’épanouissement, la socialisation et l’autonomie des enfants, - Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis, - Tenir à jour les documents réglementaires (registre des présences, fiches sanitaires…). Accompagnement de l’équipe : - Participer au recrutement et à l'intégration du personnel, - Favoriser la dynamique de travail collectif et la montée en compétences, - Organiser les temps d’animation dans le respect des rythmes de l’enfant, - Garantir l’application des consignes et le respect du cadre réglementaire. Gestion administrative et logistique du site : - Suivre les dépenses éducatives, - Gérer les inscriptions, la perception des participations des familles, et les relations avec les services RH et comptabilité, - Suivre les stocks de matériel pédagogique et les besoins en approvisionnement. Communication : - Assurer la liaison entre la structure, les familles, les écoles et la collectivité, - Concevoir des plaquettes d'activités, - Informer les parents sur l’organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, - Participer aux projets spécifiques et événements de votre commune de rattachement, - Rendre compte de votre activité au/à la coordinateur/trice.- Autonomie et capacité à prendre des initiatives en cohérence avec les missions confiées, - Sens de l’organisation, rigueur et méthode dans la gestion des temps et des priorités, - Aptitude au travail en équipe, capacité à fédérer, accompagner et coopérer, - Adaptabilité, esprit d’analyse face aux imprévus ou aux contextes variés, - Aisance relationnelle, sens de la communication et de l’écoute, tant avec les enfants, les familles que les partenaires. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences techniques et fonctionnelles : - Être garant(e) de la sécurité physique, morale et affective des enfants, ainsi que de l’équipe d'animation, - Surveiller le bon déroulement des activités en veillant au respect des consignes de jeux et aux règles de vie sociale, - Capacité à anticiper, planifier et programmer les actions pédagogiques et organisationnelles, - Maîtrise de la conduite de projet : conception, mise en œuvre, suivi et évaluation, - Application rigoureuse du cadre réglementaire, du secret professionnel et des principes de déontologie. Diplôme exigé : - BAFD, - BPJEPS avec UC de Direction, - Master métiers de l’enseignement, - Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé (DEES) / d'Educateur de Jeunes Enfants (DEEJE), - Licence professionnelle Animation, - DUT Carrières Sociales (Animation sociale et socioculturelle), - Ou équivalents. A savoir : - Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 16 heures, - Mise à disposition d'un véhicule de service. Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Indemnités horaires coupés (prime de coupure), - Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec une participation à hauteur de 68% de l'employeur.
Sous la responsabilité du/de la Coordinateur/trice de secteur et en collaboration avec le/la Directeur/trice de l’Accueil Collectif de Mineurs, vous accompagnez les enfants sur le temps périscolaire du midi. Vous assurez leur sécurité physique, affective et morale, et contribuez à leur épanouissement à travers diverses missions : Encadrement lors du temps de restauration scolaire : - Encadrer les enfants lors des déplacements entre l’école et le lieu de restauration en assurant leur sécurité, - Encadrer les enfants pendant les repas, - Expliquer et faire respecter les règles de la vie en collectivité aux enfants, - Contribuer à l’équilibre nutritionnel dans le cadre du programme de restauration scolaire, - Encourager la découverte de nouveaux goûts et aliments. Animation et accompagnement des enfants : - Concevoir et animer des activités variées, adaptées à l’âge et au niveau d’autonomie des enfants, - Accompagner les enfants dans la réalisation des activités, - Veiller au respect constant des règles d’hygiène et de sécurité, garantissant un environnement serein et sécurisé pour tous. Participation au projet éducatif : - Proposer, préparer et mettre en œuvre des activités en cohérence avec le projet éducatif, - Travailler en équipe : participer aux réunions, échanger des idées, co-construire des animations…, - Accueillir les parents et échanger avec eux selon l'organisation de la structure.- Motivé(e), autonome, bienveillant(e) et à l’écoute, - Bonnes qualités relationnelles, - Goût pour le travail en équipe autour d’un projet pédagogique. Au sein de notre Association, ce sont les qualités humaines et l’envie de s’engager qui comptent. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Compétences : - Connaissance des différents supports ludiques (conception et utilisation), - Expérience en animation et gestion d’espaces de jeux, - Capacités d’initiative, d’adaptation et sens de l’organisation. Diplôme souhaité soit : - BAFA ou possibilité de formation sans avance de frais, - CPJEPS, - CQP Animateur Périscolaire, - Licence STAPS, - DE Moniteur Educateur, - ou équivalent. A savoir : - Le nombre d'heures par semaine scolaire est de : 9,5 heures, - Les horaires types sont : 11h30 - 13h45 (lundi, mardi, jeudi, vendredi) + 0,5 heure de réunion hebdomadaire, - Le nombre d'heures est annualisé, la période définie est de septembre à août de l'année suivante, et une base mensuelle est définie avec une prime d'intermittence versée en fin de période. Avantages - Ticket mobilité ou participation abonnement transport (50%) en fonction du nombre de kilomètres entre votre lieu d’habitation et le site, - Indemnités horaires coupés, - Indemnités d'intermittence versée en fin de période (Août), - Compte Epargne Temps et autres accords d’entreprise, - Plan de développement de compétences et possibilités d’évolution professionnelle interne, - Mutuelle complémentaire APICIL avec prise en charge employeur à hauteur de 68%.
CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation Activ Projet (AP3), vous accompagnez à l'élaboration et la mise en œuvre du projet professionnel, réaliste et réalisable des demandeurs d'emploi: - Vous savez tisser un lien de confiance, stimuler le changement et mobiliser l’engagement individuel et collectif dans les démarches de validation de leurs projets. - Vous êtes en mesure d'informer les candidats sur les différents dispositifs de formation professionnelle, de VAE et de leurs financements. - Vous avez un bon relationnel, vous développez et fidélisez votre réseau d’entreprises afin de construire des partenariats solides favorisant la mise en relation des candidats pour des PMSMP et des opportunités d’emploi. - Doté.e d'une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation.LE PROFIL : Issu.e d'une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine de l'insertion professionnelle (ou de l'accompagnement au développement de carrière), OU sans qualification dans l'insertion professionnelle mais avec au minimum 3 ans d'expérience dans l'animation de prestations d'orientation et/ou d'insertion professionnelle. Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d‘un parcours d’intégration : on vous aiguille, on vous conforte, on vous outille et on vous aide à développer votre pratique. Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleures qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain, venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt.
Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l’accompagnement des personnes, pour construire leur projet d’évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d’entreprise empreinte de valeurs fortes : l’énergie, le sens du service, l'engagement et la responsabilité. Si vous avez...
CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe + variable (primes /objectifs, non plafonnées), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation UES, vous avez pour mission de réduire l’alternance entre périodes de chômage et d’activité et le recours aux contrats courts à l'aide d'un accompagnement personnalisé permettant d'accéder à "Un Emploi Stable". Accompagnement & dynamisation : - Vous accompagnez les personnes dans leurs démarches actives de reclassement professionnel en les aidant à capitaliser sur leur expérience professionnelle, à reprendre confiance en elles, à valoriser leurs compétences et leurs savoir-être, à identifier leurs freins, à valoriser leurs ressources, à élargir le champ des possibles et enfin à s’entraîner à convaincre un recruteur… - Dynamique, vous savez mobiliser un groupe de travail, promouvoir le dispositif, créer de l'appétence, stimuler le changement : Vous accompagnez les bénéficiaires vers la réussite #en présentiel et/ou en distanciel. - Vous avez une bonne connaissance du bassin de l’emploi et de nature curieux.se, vous maintenez une veille économique constante. - Grâce à votre aisance relationnelle, à votre agilité avec les outils numériques et digitaux, vous développez et fidélisez votre réseau, et plus particulièrement les réseaux sociaux professionnels. - Vous savez naturellement tisser un lien de confiance avec vos candidats. Vous assurez avec bienveillance la préparation et le suivi de leur prise de poste avec pour objectif le maintien dans leur emploi. Autonomie & rigueur: Doté.e d’une bonne organisation, vous gérez votre agenda en toute autonomie et effectuez avec rigueur le suivi et le reporting, dans le respect (impératif) des délais imposés pour la prestation.LE PROFIL : Issu.e impérativement d’une formation supérieure (bac+2/3 minimum) dans le domaine des Ressources Humaines, de l’accompagnement au développement de carrière ou de l’insertion professionnelle, vous avez une expérience d’au moins 2 ans dans l’animation de prestations d’accompagnement, d’insertion ou de reclassement professionnel. Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, d’animations de groupe et de communauté de pairs, en présentiel et en distanciel. Vous maîtrisez bien les TRE (Techniques de Recherche d’Emploi), et vous aimez impulser une dynamique de changement. Si vous ne les maîtrisez pas parfaitement, nous saurons vous faire monter en compétences (après tout c’est notre métier☺) Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration Votre excellent relationnel, votre flexibilité, votre rigueur, votre intégrité, votre écoute et votre réactivité sont vos meilleurs qualités pour réussir dans ces missions. Enfin, vous partagez les valeurs qui nous animent : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme, avec au centre un intérêt prononcé pour l'Humain ? Venez ajouter votre couleur à notre palette :-) LA PRISE DE POSTE : Au plus tôt SJ123
Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre laboratoire, dans le respect de la tradition boulangère, vous emballez les produits du rayon Boulangerie (pain, viennoiseries,...) et les mettez en rayon.Vous pouvez également aider à la préparation des produits un des principaux vecteurs de l'image de qualité du magasin. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe dynamique? Avec ou sans expérience en grande distribution ou dans l'artisanat, vous aimez valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e assistant(e) Ressources Humaines pour une de ses entreprises partenaires. En tant qu'assistant en Ressources Humaines, vos missions seront les suivantes : Recrutement et intégration du personnel - Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous…) - Sourcing et présélection des candidats - Suivi de l’intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d’accueil) Administration du personnel & social - Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... - Gestion de l'administration du personnel - Participation à la gestion administrative de l’arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH… Formation & développement des compétences - Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences - Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) - Appui logistique à l’organisation des sessions (supports, feuilles d’émargement, évaluation) Outils & reporting RH - Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) - Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) - Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Vous êtes titulaire d'un Bac et souhaitez évoluer dans le secteur des Resources Humaines - Votre intérêt pour l'humain et votre discrétion sont essentiels pour accompagner nos collaborateurs. - Vous êtes reconnu(e) pour votre autonomie, organisation et rigueur dans vos missions. - Vos qualités relationnelles et votre écoute active font de vous un interlocuteur apprécié. - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et possédez une bonne expression écrite et orale.
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Missions principales : Accueil et service des clients avec courtoisie et politesse Vente de produits de tabac et accessoires Gestion des transactions et encaisse Entretien et propreté des locaux Respect des horaires et assiduité Profil recherché : Sens du contact et de l'accueil Ponctualité et fiabilité Capacité à travailler en équipe Expérience en vente appréciée mais non obligatoire Conditions de travail : Travail en horaires décalés et week-ends (1 weekend sur 2), possibilité de CDI par la suite.
Magasin de sport indépendant située au centre ville de Pontarlier, recherche vendeur/vendeuse en article de sport rayon textile Missions: accueil clients, vente, tenue de la caisse, étiquetage, pose d'antivols, réalisation des vitrines, inventaires... Les jours de travail seront à négocier avec l'employeur. CDD évolutif sur un CDI (dans ce cas prévoir entre 10 à 15 samedi de travail incomprésible).
Offre 2026-029 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'accueil non médicalisé) Pontarlier construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS Assure l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs, en fonction de leur degré d'autonomie et de leur âge. Contribue aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient pour favoriser l'inclusion sociale des personnes accompagnées. Accueille et informe les personnes accompagnées et leur entourage ; Au sein d'un collectif, assure un accompagnement individualisé de la personne, en fonction de ses besoins, de ses désirs, de ses valeurs, de son rythme, de son projet ; Elabore des repères au quotidien (habitudes de vie) ; Accompagne la personne dans les actes de vie quotidienne dans le respect de son intégrité ; Accompagne la personne dans son hygiène corporelle quotidienne et veille au bien être des personnes accompagnées ; Assure une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être de la personne ; Ecoute la personne, la met en confiance et assure un soutien moral ; Observe et transmet les signes révélateurs de problèmes de santé ou d'une évolution de comportement ; Sous la supervision d'un professionnel de santé ou d'un cadre hiérarchique, veille et participe à la prise de médicaments conformément aux prescriptions médicales ; Met en œuvre les protocoles de soin ; VOTRE PROFIL Titulaire du diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES & DEAMP) Titulaire du permis de conduire Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
Offre 2026-028 DESCRIPTIF DE LA STRUCTURE À l'écoute de chaque personne et en lien avec sa famille, l'EANM (Etablissement d'accueil non médicalisé) Pontarlier construit avec ses partenaires des parcours de vie sur mesure afin de développer l'autonomie et de favoriser l'inclusion. VOS MISSIONS Assure l'accompagnement des adultes en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs, en fonction de leur degré d'autonomie et de leur âge. Contribue aux réflexions et actions de l'équipe pluridisciplinaire à laquelle il/elle appartient pour favoriser l'inclusion sociale des personnes accompagnées. Accueille et informe les personnes accompagnées et leur entourage ; Au sein d'un collectif, assure un accompagnement individualisé de la personne, en fonction de ses besoins, de ses désirs, de ses valeurs, de son rythme, de son projet ; Elabore des repères au quotidien (habitudes de vie) ; Accompagne la personne dans les actes de vie quotidienne dans le respect de son intégrité ; Accompagne la personne dans son hygiène corporelle quotidienne et veille au bien être des personnes accompagnées ; Assure une communication verbale et non verbale contribuant au bien-être de la personne ; Ecoute la personne, la met en confiance et assure un soutien moral ; Observe et transmet les signes révélateurs de problèmes de santé ou d'une évolution de comportement ; Sous la supervision d'un professionnel de santé ou d'un cadre hiérarchique, veille et participe à la prise de médicaments conformément aux prescriptions médicales ; Met en œuvre les protocoles de soin ; VOTRE PROFIL Titulaire du diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et social (DEAES & DEAMP) ou d'un diplôme d'aide-soignant (DEAS) Titulaire du permis de conduire Capacité à travailler en horaires décalés, le weekend et les jours fériés (selon le service concerné) Capacité à tenir un poste de travail en station debout prolongée et avec manutention
Pour la réalisation de structures métalliques légères - menuiseries métalliques - gardes corps - escaliers - portes métalliques et ouvrages serrurerie diverses Au sein de l'entreprise vos missions seront les suivantes : - À partir des plans issus du bureau d'études, Vous effectuerez * débit, * pliage, * meulage, * ajustage * soudure semi-automatique en atelier. - Vous procédez au montage définitif des éléments et de leurs conformités Profil : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Métallier/Serrurier ou Chaudronnier avec une expérience de 2 ans en Métallerie, chaudronnerie ou poste similaire. Une discrétion et un devoir de confidentialité est nécessaire Cette définition de poste est non exhaustive et fera l'objet de mise à jour régulière Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Horaires flexibles Programmation : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Horaires flexibles Travail en journée
Et si votre curiosité technique devenait un véritable moteur de carrière ? Nous recrutons pour notre client, son futur Conseiller Technique (H/F) sur le secteur de Pontarlier. Au sein du service technique sur notre marché dédié à l'Industrie vous serez en charge de : - Conseiller techniquement nos clients par mail et par téléphone. - Identifier des solutions de filtration et de séparation pour répondre aux problématiques de nos clients. - Etablir des offres commerciales. - Evaluer et documenter la compatibilité de nos produits. Modalité de contrat : - 39h / semaine : du lundi au vendredi - planning flexible Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Vous possédez une expérience en tant que conseiller technique et/ou commercial ? - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique (Pack Office, logiciels) ? - Vous appréciez le travail de recherche et de logique tout en faisant preuve de curiosité ? - Vous êtes à l'aise avec le contact client par mail ou par téléphone ? - Vous disposez de connaissances en mécanique générale, filtration ou en mécanique des fluides ? C'est un plus ! Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences techniques et votre sens du service client seront valorisés !
Entreprise Pontissalienne en forte croissance recrute des Agents d'entretien H/F sur le secteurs de Frasne Métabief Labergement Temps partiels évolutif pour assurer l'entretien des bureaux, des copropriétés de nos clients, des locations saisonnières, des campings. Rejoignez une équipe dynamique et humaine
Mécanicien / Mécanicienne moto (H/F) Lieu : Pontarlier (25300) Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Disponibilité : Dès que possible Description du poste Dans le cadre du développement de notre concession moto, nous recherchons un(e) mécanicien(ne) moto confirmé(e) ou motivé(e) pour rejoindre une équipe passionnée. Vous interviendrez sur des motos toutes cylindrées et assurerez les opérations de maintenance, de diagnostic et de réparation dans le respect des standards constructeurs. Missions principales : Réaliser l'entretien courant et périodique des motos (révisions, vidanges, freinage, pneumatiques, transmissions) Effectuer des diagnostics mécaniques et électroniques Réaliser les réparations moteur, partie-cycle et équipements Préparer les motos neuves et d'occasion avant livraison Renseigner les ordres de réparation et assurer un travail soigné Respecter les procédures qualité et les règles de sécurité Profil recherché : Formation en mécanique moto ou équivalent (CAP, BAC Pro, CQP, ou expérience significative) Expérience appréciée en concession ou atelier moto Autonomie, rigueur et sens de l'organisation Esprit d'équipe et passion pour l'univers de la moto Permis A et B appréciés Conditions et avantages : Rémunération selon profil et expérience Poste stable au sein d'une concession à taille humaine Environnement de travail professionnel et dynamique Possibilités d'évolution selon implication et compétences Candidature Merci d'envoyer votre CV et, si possible, une lettre de motivation.
Envie d'un métier utile, humain et valorisant ? Rejoignez O2 Pontarlier, l'un des leaders des services à la personne, et contribuez chaque jour au bien-être des familles près de chez vous, aux côtés d'une équipe engagée et bienveillante. Votre rôle au quotidien Nous recrutons un(e) Assistant(e) Ménager(ère) & Garde d'Enfants en CDI temps partiel, environ 25 heures par semaine, pour intervenir à Pontarlier et ses alentours. En tant qu'Assistant(e) Ménager(ère) Vous assurez l'entretien du domicile et contribuez à un cadre de vie agréable : Nettoyage et rangement (sols, meubles, cuisine, sanitaires, vitres) Repassage, pliage et rangement du linge Vaisselle et entretien général du logement En tant que Garde d'Enfants (nécessitant un diplôme) Vous accompagnez les enfants dans leur quotidien avec bienveillance et créativité : Accompagnement école / domicile Organisation de jeux éducatifs et d'ateliers créatifs Participation à l'éveil et aux apprentissages Sensibilisation aux gestes de premiers secours adaptés aux enfants Pourquoi rejoindre O2 Pontarlier ? Parce que votre bien-être compte autant que celui de nos clients : Planning sur mesure, adapté à votre vie personnelle Missions proches de chez vous, variées et valorisantes Pas de travail le week-end Remboursement des frais kilométriques Profil recherché Vous êtes : Titulaire d'un CAP Petite Enfance, diplôme d'auxiliaire de vie (ou équivalent) Organisé(e), motivé(e), dynamique et fiable À la recherche d'une entreprise à l'écoute de vos besoins et de vos envies Alors n'attendez plus, votre place est chez nous !
Description du poste : Dans le cadre de son développement, Motocity Pontarlier recrute un(e) vendeur(se) en magasin moto pour la vente d'accessoires et d'équipements du motard. Vous interviendrez sur les missions suivantes : Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle Assurer la vente d'accessoires et d'équipements moto (casques, blousons, gants, bottes, protections, etc.) Mettre en rayon les produits et participer à la gestion des stocks Assurer le merchandising et la bonne tenue du magasin Encaisser les ventes Profil recherché : Expérience dans le domaine de la vente exigée (une expérience dans l'univers de la moto est appréciée ou vente technique ) CAP Vente minimum requis Intérêt ou passion pour le milieu de la moto Sens du service client, dynamisme et esprit d'équipe Présentation soignée et bon relationnel Conditions du poste : Lieu de travail : Pontarlier (25) Type de contrat : CDI Temps de travail : temps plein Rémunération : selon profil et expérience Entreprise : Motocity Pontarlier - Magasin spécialisé dans l'univers de la moto.
Actual Besançon - Poseur(se) d'agencements, parquets & escaliers sur-mesure H/F Tu sais manier le mètre, le niveau et la visseuse comme personne ? Tu poses un parquet droit comme une ligne de laser et tu sais que chaque millimètre compte ? Alors lis bien ce qui suit Ce qu'on attend de toi : - Poser des agencements, parquets, escaliers (et pas de travers, si possible) - Travailler en binôme ou en solo, toujours avec le sourire et le souci du détail - Être rigoureux, précis et avoir le compas dans l'oeil - Savoir bosser quand une lame de parquet te fait des misères Ce qu'on propose : - Un début en intérim, pour voir si on s'entend bien - Un CDI si on fait équipe comme les doigts de la main - Des chantiers sympas, du travail bien fait et des journées qui passent vite Tu veux bosser avec des matériaux de qualité, dans une boîte où on aime le travail propre et bien fait ? Alors envoie ton CV ! Profil recherché : - Tu es manuel(le), soigneux(se), et tu sais que "à peu près droit" ce n'est pas vraiment droit. - Tu aimes quand c'est propre, net et précis (les finitions, c'est ton truc). - Tu peux bosser en autonomie, mais tu sais aussi travailler à deux sans jouer à qui a le meilleur marteau. - Tu es ponctuel(le), poli(e), tu respectes les consignes et tu sais dire bonjour le matin (eh oui, ça compte !). - Tu as une première expérience dans la pose, la menuiserie ou l'agencement ? C'est un gros plus. Et surtout : tu as envie de t'impliquer et de faire du bon boulot, chaque jour. Si tu te reconnais dans cette description, il ne manque plus que ton CV !
Le Groupe SAMSE est un groupe Audacieux qui cultive la Proximité avec ses collaborateurs(trices), ses clients et ses fournisseurs. Viens bâtir l'avenir avec nous ! Et rejoins les 75% de nos salariés(es) qui sont actionnaires du Groupe. Ton esprit d'équipe et ton sens du relationnel font de toi un(e) professionnel(le) apprécié(e) par tes collègues et tes clients. Tu as un goût prononcé pour les produits et une motivation sans égale ? Les agences DORAS de Pontarlier et d'Ornans t'attendent pour un temps partagé 50% à Pontarlier et 50% à Ornans - véhicule de service mis à disposition. Tes alliés dans cette nouvelle aventure seront Vincent et Matthieu nos Responsables d'agence. Tes futures missions : Accueillir le client professionnel et particulier (physique ou téléphone), le renseigner et le conseiller Charger et décharger les camions de tes clients et fournisseurs, ou les nôtres, qui vont partir en livraison ! Création des bons de livraison, contrôle et réception informatique des commandes. Préparer les commandes, les remettre aux clients dans un esprit de service optimal, Participation à la gestion du dépôt : Participer aux inventaires annuels et tournants sur les zones attribuées, ainsi qu'à l'entretien du dépôt pour garantir la sécurité. Au sein du Groupe SAMSE, nous sommes convaincus que la diversité des talents est une richesse. Nous encourageons les candidatures de toutes les personnes qui souhaitent contribuer à notre dynamique collective. De préférence, nous recherchons une personne ayant une première expérience dans le métier de la vente/préparation de commandes et possédant le CACES 3. Une connaissance pour le domaine de la menuiserie est un vrai plus. Vous devez également être à l'aise avec l'utilisation des outils digitaux mis à votre disposition. Nous te proposons : - un poste en CDI - Temps plein - 35h - basé entre Pontarlier 50% et Ornans 50% - une rémunération à partir de 1850€ brut mensuel sur 12,4 mois, - une protection sociale (mutuelle et prévoyance), - une épargne salariale (intéressement, participation et FCP). Nous accordons une grande importance à ton intégration et pour cela tu auras ton parcours d'intégration personnalisé pour développer des compétences. Tu auras un parrain ou une marraine pour te guider. Et au-delà. Tu vas pouvoir fabriquer un parcours qui te ressemble vraiment. Dans le cadre de notre politique mobilité interne, tu pourras découvrir d'autres métiers, enseigne ou régions. Déroulement de notre processus de recrutement sur ce poste : 1- Entretien téléphonique par le chargé de recrutement 2- Entretien physique avec les Responsables d'Agences et la chargé RH. Nos étapes de recrutement / Groupe SAMSE Recrute
Le collège André Malraux à Pontarlier recherche un.e second.e de cuisine pour un remplacement. Contrat à partir du 27 janvier 2026 jusqu'au au retour du second de cuisine titulaire (possibilité de prolongation). Missions principales : Assurer la planification et le contrôle de la production en restauration collective ; Veiller à la réception et au contrôle des livraisons ; Assurer la gestion du service de restauration et le suivi de la qualité ; Garantir l'entretien et l'hygiène des locaux de cuisine ; Participer activement à la lutte contre le gaspillage alimentaire. Profil recherché : Bonne maîtrise des techniques culinaires en restauration collective (cuisson, découpe, assemblage, dressage.) ; Connaissance des procédures d'hygiène alimentaire et de la réglementation en restauration collective ; Idéalement, maîtrise du logiciel de gestion des stocks Easilys ; Capacité à travailler dans l'urgence et à faire preuve d'efficacité en cuisine ; Maîtrise des procédures de nettoyage Polyvalence, autonomie, dynamisme, sens de l'organisation, méthode et rigueur. Conditions : Contrat ouvert aux titulaires d'un CAP, BEP Cuisine ou Bac Pro Restauration ;
Envie de rejoindre notre équipe ? Postes à temps partiel (12h soit 2 jours par semaine) à pourvoir en CDI au 1055/Au Bureau à Pontarlier. Vos missions : - Veiller à la propreté général des locaux - Veiller au rangement des locaux de stockage - Prendre soin du matériel de ménage - Polyvalence au sein de l'entreprise Votre profil : - Autonomie - Rigueur - Exigence Horaires du matin Prime de contrainte horaire à partir de 6 mois d'ancienneté Bonne humeur, ponctualité et dynamisme sont exigés.
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur de la boulangerie et boulangerie-pâtisserie, un-e Responsable de Magasin (H/F) à 10 km Pontarlier. Ce poste, à pourvoir dès que possible, est une opportunité unique de mettre en avant vos compétences en gestion et votre sens du leadership dans un environnement dynamique et stimulant. En tant que Responsable de Magasin, vous jouerez un rôle central dans la gestion quotidienne du point de vente. Vous serez en charge de la planification des ventes, de la gestion des stocks et de l'analyse des données pour optimiser les performances du magasin. Votre expertise en logiciels de caisse sera essentielle pour garantir une expérience client fluide et efficace. Vous serez également responsable de la coordination de l'équipe, en veillant à maintenir une communication efficace et une orientation client exemplaire. Ce poste en intérim, d'une durée de trois mois, est à temps plein avec des horaires de journée. Il offre une occasion de démontrer votre capacité à gérer le stress et à résoudre les problèmes tout en contribuant activement à la satisfaction des clients. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de diriger avec assurance et de communiquer efficacement avec l'équipe et les clients. Vous êtes orienté-e client et possédez une forte capacité à gérer le stress et à résoudre les problèmes. Une première expérience dans un rôle similaire est un atout pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Leadership : Capacité à inspirer et à motiver une équipe pour atteindre les objectifs du magasin. - Communication efficace : Essentielle pour assurer une bonne coordination et un service client de qualité. - Gestion du stress : Indispensable pour maintenir la performance dans un environnement dynamique. - Orientation client : Priorité à la satisfaction et à la fidélisation des clients. - Résolution de problèmes : Aptitude à identifier rapidement les solutions adaptées aux défis quotidiens. Compétences techniques - Gestion de stock : Maîtrise des techniques de gestion pour optimiser les niveaux de stock. - Planification des ventes : Capacité à prévoir et à organiser les ventes pour maximiser les résultats. - Logiciels de caisse : Expertise dans l'utilisation des outils de caisse pour une gestion efficace des transactions. - Analyse de données : Compétence en interprétation des données pour améliorer les performances du magasin. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant évoluer dans un environnement collaboratif et dynamique. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à l'excellence du service client. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La Mission locale recherche son(sa) Directeur (trice) dont les missions principales s'articuleront autour - Du pilotage stratégique et organisationnelle de l'association - De la représentation de la structure dans différentes instances (internes et externes) - De l'élaboration de projets de changements et du pilotage de projets institutionnels - Du pilotage des politiques Ressources humaines et financières, de la sécurisation de l'environnement juridique de l'association - D'une activité partenariale en lien étroit avec la Gouvernance et la Direction adjointe Compétences recherchées - Capacité à négocier, à représenter l'association - Monter et piloter des projets institutionnels et stratégiques - Assurer une veille stratégique, proposer des orientations - Mémoriser de nombreux éléments dans des domaines très variés - Savoir s'organiser en fonction des exigences du planning, tenir les délais inhérents aux différents dispositifs, partenaires, actions, résister à la pression, savoir déléguer - Capacité à communiquer auprès des financeurs, des partenaires, de l'équipe - Bonne maitrise en communication orale et rédactionnelle - Capacité à travailler en réseau, en transversalité Profil recherché - Le (la) directeur (trice) de la Mission Locale est placé(e) sous l'autorité du Président et du Conseil d'Administration. - Disponible rapidement - Une connaissance des politiques publiques de l'orientation, de l'emploi, de la formation, de la jeunesse est nécessaire. - Une expérience professionnelle sur un poste de Direction est indispensable. Lieu d'exercice : Haut Doubs, déplacement régulier obligatoire
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vos missions seront : - l'accueil, l'entretien, le développement de la clientèle (particulier dans un premier temps) - l'identification des besoins y compris sous-jacents des clients/prospect - réflexe multi-équipement et sédentarisation - l'exploitation du portefeuille clients & anciens clients - la mise en place d'opérations commerciales type multi détention - la participation aux opérations diligentées par la compagnie - le suivi administratif (notamment justificatif pour conformité des dossiers) - le respect DDA Vous êtes : - Polyvalent(e) - Dynamique - Curieux(se) - Rigoureux(se) - Organisé(e) - Autonome Vous avez le sens du service client, le goût certain du challenge et un fort tempérament commercial. Une expérience dans les métiers de l'assurance et/ou banque d'un minimum de trois ans est exigée. Emploi proposé : CDI temps plein Localisation : PONTARLIER (pas de télétravail) Agence ouverte au public du mardi au vendredi Rémunération : fixe + variable + complémentaire santé d'entreprise
Manpower PONTARLIER recherche pour son client, un Manœuvre secteur PONTARLIER (H/F) Dans le secteur du Bâtiment, vous êtes LA personne indispensable pour lancer la construction ? C'est vous que nous attendons ! En tant que Manœuvre Bâtiment (H/F), vous interviendrez en aide à la maçonnerie traditionnelle sur des maisons individuelles. Vous serez amené à réaliser le montage de murs en parpaings, le coffrage, ainsi que diverses reprises et finitions nécessitant précision et habileté. Vous travaillerez du lundi au vendredi au sein d'une équipe professionnelle et organisée. Vous êtes Manœuvre H/F avec de l'expérience dans le bâtiment ? Vous savez travailler efficacement en équipe et vous adapter au rythme du chantier ? Vous êtes disponible immédiatement et recherchez un emploi sur du long terme ? Si vous vous reconnaissez dans cette description, alors n'attendez plus : contactez-nous ou postulez directement en ligne !
Notre hôtel recherche un (e) Valet/Femme de chambre. Vos principales missions : * Nettoyage et entretien des chambres (mise à blanc, recouche) * Entretien des sanitaires * Respect des normes d'hygiène et de propreté * Utilisation des produits d'entretien * Réapprovisionner les produits et le linge de toilette dans les chambres La maitrise du français (oral/écrit) est requise pour compréhension et respect des consignes. Vous travaillerez pour les 3 enseignes du groupe : Hôtel IBIS - Hôtel BUDGET - Hôtel F1 Avantages : Mutuelle d'entreprise 1 week-end travaillé par mois
Réf : 2026-019 VOS MISSIONS Basé sur le secteur de Pontarlier, vous êtes placé sous l'autorité du responsable de l'activité Espaces verts et vous encadrez une équipe de salariés relevant de l'entreprise adaptée. Garant du respect du planning de réalisation des chantiers ainsi que de la qualité des prestations, vous assurez la transmission des compétences techniques du métier aux salariés accompagnés. Vous organisez de façon efficiente sur le terrain des chantiers mobilisant vos compétences en entretien d'espaces verts, aménagement paysager, entretien urbain ou déneigement et assurez un rendu compte à votre responsable. Garant de l'état des équipements utilisés, vous assurez également la bonne application des consignes et procédures relavant des aspect Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement (QHSE). Vous assurez le suivi de vos interventions via les outils informatiques mis à disposition. VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un diplôme dans le domaine de l'entretien des espaces verts et/ou, vous justifiez d'une expérience significative dans un environnement similaire. Autonome et rigoureux, vous saurez mettre vos compétences relationnelles et techniques au service de l'évolution professionnelle des personnes accueillies. La connaissance du handicap mental et du secteur du travail protégé serait un plus.
Le Groupe 1055 de Pontarlier recrute un(e) maquilleur(se) créatif(ve) et enthousiaste pour animer des sessions de maquillage pour enfants pendant les vacances scolaires du 09 Février au 22 Février 2026. Vous contribuerez à offrir une expérience ludique et mémorable aux familles visitant notre centre de loisirs. Vous aurez la charge de maquiller les enfants tout en assurant une ambiance conviviale et bienveillante. Votre rôle inclura également l'interaction avec les parents et la promotion d'un moment agréable pour toute la famille. Missions principales : - Réalisation de maquillages : Créer des maquillages adaptés aux enfants (animaux, super-héros, princesses, motifs festifs, etc.). - Interaction avec les enfants : Accueillir les enfants avec bienveillance, les mettre à l'aise, et leur proposer un moment amusant et créatif. - Relation avec les parents : Communiquer avec les parents de manière professionnelle et chaleureuse pour comprendre leurs attentes et assurer leur satisfaction. - Respect des normes d'hygiène : Garantir l'utilisation de produits hypoallergéniques et respecter les protocoles de nettoyage des outils et des surfaces. - Animation et dynamisme : Contribuer à l'ambiance festive du centre de loisirs. Compétences requises : 1. Techniques artistiques : o Maîtrise des techniques de maquillage pour enfants. o Créativité pour s'adapter aux demandes spécifiques des enfants et proposer des designs attractifs. 2. Qualités relationnelles : o Aisance avec les enfants : capacité à interagir de manière ludique, rassurante et bienveillante. o Excellent relationnel avec les parents : courtoisie, écoute et professionnalisme. 3. Organisation et hygiène : o Rigueur dans la gestion du matériel de maquillage. o Respect strict des règles d'hygiène et des normes de sécurité. 4. Polyvalence et dynamisme : o Capacité à travailler dans un environnement animé. o Adaptabilité aux imprévus. Profil recherché : - Expérience préalable dans le maquillage artistique, idéalement pour enfants. - Sens de l'accueil et du service. - Enthousiasme, créativité et patience. - Disponibilité pendant toutes les vacances scolaires. - Une formation en esthétique ou maquillage est un plus, mais non obligatoire si vous disposez d'une expérience significative.
Vos missions : - Prendre en charge les clients, les accueillir et leur présenter les techniques de relaxation et de bien être - Analyser les problématiques et besoins de ses clients pour construire des séances - Mettre en œuvre des techniques de relaxation, des protocoles de bien être et de lâcher prise dans le cadre de séances. - Adapter les séances et les techniques aux clients - Gérer son activité, identifié des axes d'amélioration - Maitrise du Massage Thaïlandais
L'académie de Besançon recrute un PROFESSEUR DE LETTRES MODERNES en collège. Le contrat commence immédiatement et se termine Le 08/02/26. Le contrat peut être renouvelé. Le contrat porte sur 18 heures de cours en classe par semaine. L'activité liée à cet enseignement comprend en outre la préparation des cours, l'évaluation des élèves, le travail en équipe pédagogique et la relation aux parents d'élèves. Conditions particulières d'exercice : En tant qu'enseignant(e) contractuel(le) vous bénéficiez : D'un accompagnement et d'une offre de formations Du remboursement de vos frais de transports en commun à hauteur de 75% D'une participation à votre mutuelle D'un supplément familial de traitement en fonction de votre situation. D'une rémunération maintenue pendant les congés scolaires si les dates de votre contrat incluent ce type de période. D'un accès à une restauration collective sur place. De prestations sociales via la plateforme PREAU : https://www.preau.education.fr/com/homepage Profil recherché : Enseigner en collège c'est aider l'élève à grandir et à développer sa connaissance du monde. Pour en savoir plus sur le métier d'enseignant en collège : https://www.devenirenseignant.gouv.fr/etre-professeur-au-college-94 Pour connaître les compétences sur lesquelles s'appuyer pour enseigner : https://www.education.gouv.fr/le-referentiel-de-competences-des-metiers-du-professorat-et-de-l-education-5753
L'académie de Besançon forme une communauté professionnelle impliquée pour l'accompagnement de l'égalité des chances, la réussite et le bien-être de chaque élève. Rejoignez un employeur durablement engagé pour ses personnels, en proximité, pour leur accompagnement quotidien et le développement de leurs compétences. Rejoignez des femmes et des hommes qui changent la vie pour toute la vie. Découvrez leurs témoignages : https://www.youtube.com/watch?v=pt7_XmKErJU&list=PLUtObikuAspytQ_ss5QCOnNy02
Le Cabinet Partnaire Volumique recherche pour son client, une enseigne leader de la vente et de la conception de cuisines, un Responsable Adjoint de magasin H/F. Le poste en CDI est basé sur le secteur de Pontarlier (25) Vos missions : Garantir la bonne tenue et l'image du magasin Déployer la dynamique commerciale et booster les ventes Suivre et développer le chiffre d'affaires Fédérer et motiver l'équipe autour d'objectifs communs Former, encadrer et manager l'équipe commerciale Assurer l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs. Leader dans l'âme, vous êtes un(e) véritable expert(e) en vente. Ambitieux(se), énergique, motivé(e), vous savez animer et motiver une équipe. Vos compétences en management commercial sont reconnues. Le permis B est obligatoire CDI temps plein Évolution vers le poste de Responsable de magasin Rémunération : fixe + primes individuelles + intéressement Garantie de salaire à définir selon profil Véhicule de fonction selon résultats Prime d'ancienneté, challenges, tarifs préférentiels.
www.haut-doubs.org - Le Haut-Doubs s'engage depuis quelques années déjà dans une transition ambitieuse alliant attractivité touristique, préservation des ressources naturelles et adaptation climatique. Pour accompagner cette dynamique, le Syndicat mixte du Pays du Haut-Doubs recrute un(e) chargé(e) de mission Transitions écologiques et touristiques chargé(e) de coordonner la mise en œuvre du Masterplan "Tourisme et loisirs 2024-2040" ainsi que des actions du PCAET. Dans un contexte de pression foncière, de changement climatique, de préservation des ressources naturelles et de mutation des attentes des visiteurs, ce plan vise à renforcer l'attractivité du territoire tout en garantissant sa durabilité. Parallèlement, les collectivités et partenaires du territoire se mobilisent autour de projets concrets liés à la biodiversité, la gestion de l'eau, la valorisation de la forêt, le développement des mobilités douces, des énergies renouvelables et des circuits courts, qui participent pleinement à la transition écologique. Dans cette perspective, le/la chef(fe) aura pour rôle d'animer, coordonner et appuyer la mise en œuvre de projets structurants, à la croisée des enjeux touristiques et environnementaux du territoire. >Coordonner et suivre des actions du Masterplan Tourisme (qui ne bénéficient pas par ailleurs d'ingénierie) relatifs à l'environnement, aux mobilités douces, à la valorisation des patrimoines naturels, à l'adaptation de l'offre touristique au changement climatique (tourisme 4 saisons, diversification des pratiques outdoor, équipements sobres). Animation de comités techniques, comité de pilotage et groupes de travail thématiques (activités de pleine nature, mobilité douce, culture etc.) avec les élus et les acteurs socio-professionnels Suivi, évaluation des projets en lien avec les documents stratégiques territoriaux (SCoT et PCAET) ; Réalisation et suivi de la communication du projet en interne et externe. >Soutenir des projets de valorisation de la ressource en eau (sensibilisation, adaptation des usages, restauration de zones humides.). Accompagner des actions de gestion durable de la forêt et de valorisation de la filière bois, dans leurs dimensions touristiques (itinéraires, paysages, entretien) et énergétiques (bois énergie). Appuyer le développement de projets locaux d'énergies renouvelables et de sobriété énergétique, en particulier dans les équipements touristiques ou communautaires. >Participer au développement de liaisons douces intercommunales, aux projets de mobilité touristique alternative (vélo, navettes, covoiturage, véhicules à faibles émissions). Assurer la coordination entre les EPCI, communes et acteurs touristiques pour articuler mobilités et sites de fréquentation. Contribuer à la démarche d'adaptation du tourisme aux enjeux énergétiques et climatiques (désaisonnalisation, offres sobres, circulation maîtrisée.). >Animer des groupes de travail thématiques, des comités techniques et des concertations multi-acteurs sur les sujets liés à la transition touristique et environnementale. Accompagner les collectivités, associations et porteurs de projets dans la conception, le montage et la recherche de financements (région, ADEME, Europe, Interreg, etc.). Assurer la cohérence des projets avec les grands documents de planification : SCOT, SRADDET, PCAET, PAT, TRACE, etc. Contribuer au développement des projets transfrontaliers (PTIC, Interreg). Participer à la valorisation des actions : communication, événements, bilans, supports pédagogiques
Mission longue durée selon profil Notre agence Adéquat de Besancon BTP recrute des nouveaux talents sur des postes de Maçon tradi Pierre (F/H). Missions : - Venir en renfort sur le chantier - Participer à la préparation et à la réalisation du chantier : préparation des enduits et matériaux, petite maçonnerie, utilisation de marteau piqueurs - Etre en charge du nettoyage et du bon rangement du chantier. Profil : - Débutant accepté ou avoir une première expérience dans le secteur du BTP ou TP. - Savoir utiliser les différents outils de manutention. - Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Manpower PONTARLIER recherche pour son client, un restaurant grill, un Agent d'entretien à Pontarlier (H/F) Le pro du nettoyage et de la propreté : vous êtes l'as de la propreté, assurant le nettoyage et le rangement de votre poste, des locaux, du matériel et bien sûr, de la vaisselle. Parce qu'un restaurant bien rangé, c'est un restaurant prêt à briller ! Poste à pourvoir à temps pleins ou partiel en coupure. Vous avez l'esprit d'équipe et un goût prononcé pour la restauration ? Comment postuler ? Avec votre CV à jour ! Sur notre site www.manpower.fr Sur l'appli mobile : Mon Manpower En agence : 49 rue de Salins à Pontarlier, nous sommes ouverts de 8h à 12h et de 14h à 18h du lundi au vendredi.
Basée à Pontarlier, l'usine Nestlé est le site historique de production du Nesquik en France. Chaque jour, près de 200 000 boîtes jaunes, ainsi que des sachets et sticks, sont fabriqués et conditionnés, dont une grande partie est exportée en Europe. Avec environ 260 collaborateurs, le site allie savoir-faire traditionnel et modernisation continue pour garantir qualité, sécurité, hygiène et performance. Nous recherchons pour notre client Nestlé un Agent de nettoyage industriel (H/F). Dans ce rôle, vous assurez le nettoyage et le maintien de l'hygiène des ateliers de production selon un planning défini. Vous utilisez les outils et produits adaptés, respectez les règles de sécurité et appliquez la méthode 5S pour garantir un environnement de travail propre et ordonné. Vous savez gérer les imprévus, communiquer avec les équipes de production et signaler toute anomalie ou matériel défectueux. Votre mission est essentielle pour garantir la qualité et la sécurité des produits fabriqués par Nestlé. Vous intervenez également en back-up nettoyage, avec des horaires de 7h à 12h et de 13h à 15h lorsque la femme de ménage est absente. Une possibilité de compensation à l'encaissage, en fonction des horaires d'équipes, peut également être mise en place afin d'assurer une organisation fluide et efficace. Une expérience minimale de 2 ans en nettoyage industriel est indispensable, accompagnée d'une maîtrise des machines de nettoyage des sols. Vous faites preuve d'un fort sens des responsabilités et savez communiquer efficacement avec les équipes. Votre capacité à travailler en équipe constitue un atout essentiel pour réussir dans ce poste. Cette offre vous intéresse ? Alors n'attendez plus pour postuler rien de plus simple : -Vous pouvez postuler en ligne en n'oubliant pas de joindre un CV -Nous contacter directement par téléphone -Venir nous rencontrer en agence
