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Nous avons sélectionné 3 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Rochepaule. 36 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - ST AGREVE, 43 - ST BONNET LE FROID, 07 - Saint-Agrève ... .
Vous serez le(la) garant(e) d'une organisation optimale du temps de travail des équipes pluridisciplinaires (soignants, hôtellerie, cuisine, animation.). Vos missions RH : - Votre mission principale : Élaborer, suivre et ajuster les plannings du personnel en fonction des besoins de l'établissement, gestion des absences (congés, absences imprévues...) avec justesse, équité et humanité, sous la responsabilité du service ressources humaines et en étroite collaboration avec les cadres de santé. - Assurer l'équilibre entre les exigences opérationnelles, la qualité de vie au travail et le respect de la réglementation (durée du travail, repos, astreintes, etc.). - Travailler en lien étroit avec les responsables de service pour anticiper les besoins humains et adapter les ressources. - Mettre à jour et exploiter les outils de planification informatisés (Octime) et former les utilisateurs si besoin. Vos missions Comptables : - saisie des opérations courantes en collaboration avec le responsable comptable Le profil que nous recherchons : - Rigueur et sens aigu de l'organisation - Excellent relationnel et diplomatie - Réactivité et capacité à gérer les imprévus - Maîtrise des logiciels de planification et bonne aisance informatique - Connaissance de la réglementation du travail, - Bac +3 et Bac+2 avec expérience, diplôme Comptabilité / gestion - Idéalement avec expérience réussie dans un poste similaire,
Hôpital de Moze - 07 320 SAINT AGREVE - de 105 lits : EHPAD (80 lits), Médecine (8 lits), SSR (17 lits) , Centre Périnatal de Proximité, Consultations spécialisées et Centre de Consultations Non Programmées. Situé à la limite de l'Ardèche et de la Haute-Loire, à 50 minutes d'Annonay, de Saint-Etienne, du Puy en Velay et de Valence, l'établissement est dans un village d'environ 2800 habitants disposant d'écoles et collèges.
Nous recherchons un/ une Agent(e) d'entretien Polyvalent (e) (H/F). Missions : *Entretien et nettoyage des bâtiments communaux * Désinfection des locaux * Agent polyvalent de restauration * Service et surveillance des élèves de la cantine (élémentaire ou maternelle) * Ménage d'autres bâtiments publics * Suivi et accompagnement de stagiaires Activités et Tâches : Régulières : * Nettoyage et désinfection des bâtiments communaux (mairie, salle polyvalente, salle Fernand Roux, agence postale). * Comprend le nettoyage des sanitaires, sols, fenêtres, points de contact, étagères, poussière en utilisant la méthode du lavage unique. Activités de la Cantine : * Récupération des élèves de l'école et accompagnement au réfectoire. * Assistance lors des repas : aider les élèves à se laver les mains, service des plats, gestion des restes, nettoyage des tables, transmission des traitements médicaux si nécessaire. Ponctuelles : * Surveillance et sécurité des enfants pendant le temps périscolaire. * Signalement des accidents, suivi des consignes de sécurité. * Rendre compte de manière écrite et orale. Compétences Théoriques et Pratiques : Maintenance et hygiène des matériels locaux, entretien et nettoyage du matériel: * Appliquer les procédures d'entretien et de désinfection * Maintien des locaux et équipements en bon état de propreté Distribution et service des repas : * Assurer le service des repas dans le respect des règles d'hygiène Accompagnement les enfants pendant le temps du repas: * Adopter une attitude d'accompagnement auprès des enfants pendant le temps du repas * Connaître les gestes de première urgence * Appliquer les consignes du projet d'accueil individualisé * Gérer les conflits entre les enfants * Notions liées aux handicaps * Notions de respect d'autrui et de l'environnement * Principes d'hygiène corporelle * Règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité * Services d'urgence * Notions sur les techniques d'animation * Techniques et produits d'entretien * Utilisation et stockage des produits d'entretien et des matériels * Techniques de base de communication orale et écrite * Discrétion professionnelle Savoir-être ; Comportement attitudes, qualités humaines : * Sens de l'écoute de l'observation, * rigueur * dynamisme, réactivité, esprit d'équipe * disponibilité * Être autonome au quotidien dans l'organisation du travail mais savoir * se référer à l'autorité * Capacité de travail en équipe * Disponibilité * Capacité d'écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire * Savoir adopter une attitude d'accompagnement auprès des enfants * pendant le temps de repas * Capacité de communication * Sens de l'organisation, discrétion, diplôme : CAP petite enfance, BAFA serait un plus. Horaires : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 11h00 à 13h30 pour le service et la surveillance de la cantine. Lundi, mardi, mercredi, jeudi et vendredi de 13h30 à 15h30 pour l'entretien des locaux. Poste à pourvoir au 1/09/2025 . Date limite des candidatures 25/08/2025.
En tant que CESF au sein de l'équipe pluridisciplinaire, vous jouez un rôle clé dans le soutien social des résidents et de leurs familles, en lien avec les autres professionnels (infirmiers, aides-soignants, psychologue, médecin coordonnateur, etc.). Vos missions principales : - Réaliser l'évaluation sociale à l'entrée des résidents - Accompagner les résidents et leurs familles dans les démarches administratives (aides financières, demande d'APA, APL, dossiers d'admission, tutelles/curatelles, etc.) - Assurer le suivi social individuel - Participer à la construction et au suivi du projet personnalisé du résident - Faciliter les liens entre l'EHPAD, les familles, les partenaires extérieurs (services sociaux, juridiques, établissements hospitaliers, etc.) - Soutenir les familles confrontées à des situations complexes (fin de vie, isolement, difficultés financières...) - Participer à la vie institutionnelle et aux réunions d'équipe Profil recherché : - Diplôme d'État de Conseiller(ère) en Économie Sociale et Familiale (DE CESF) requis - Connaissance des dispositifs sociaux, de la précarité et des politiques sociales - Capacités d'analyse, d'écoute active, de médiation et de travail en équipe - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels du secteur (notamment pour la rédaction de rapports et le suivi des dossiers) Un temps plein est envisageable avec des tâches administratives supplémentaires.
Vous aurez en charge l'aide au service en salle et au bar. Travail du jeudi au dimanche. Travail de 12h00 à 19h00. Poste ouvert AUX DEBUTANTS H/F. A POURVOIR en CDD 1 mois à compter du 1/08/2025.
Rejoignez l'univers bien-être des Maisons Marcon Vous êtes passionné(e) par le bien-être, l'accueil client et les soins haut de gamme ? Le Spa des Sources du Haut Plateau, rattaché aux prestigieuses Maisons Marcon (restaurant 3 étoiles Michelin, hôtels Relais & Châteaux), recrute un(e) Spa Praticien(ne) pour renforcer son équipe à taille humaine. Ici, qualité, écoute et authenticité sont les maîtres mots. Prise de poste : septembre 2025 - possibilité de démarrer en amont si disponible. Vos missions Encadré(e) par la Spa Manager et intégré(e) à une équipe de professionnelles passionnées, vous : - Pratiquez des massages bien-être, soins visage & corps, et nos massages signatures - Accueillez les client(e)s et présentez les services du Spa - Conseillez et réalisez des ventes en boutique - Garantissez l'hygiène, la mise en place et le confort des cabines - Participez activement au développement de l'expérience client et de l'offre bien-être Profil recherché - Diplôme requis : CAP et BAC Pro esthétique ou BP Esthétique - idéalement BTS Esthétique ou CQP Spa Praticien(ne) - Sens du service, de l'écoute, rigueur et esprit d'équipe - Goût pour les environnements qualitatifs, respectueux et dynamiques Ce que nous vous offrons - Contrat : CDD ou CDI- 39h/semaine - Salaire fixe à partir de 1700 € net/mois - Primes sur ventes et prime exceptionnelle - Travail en semaine et week end, dimanche travaillé en rotation - 2 jours de repos consécutifs par semaine - Repas fournis - Mutuelle prise en charge à 80 % - Accès offert à notre salle de sport - Tarifs préférentiels sur l'ensemble des services du Spa - Crèche d'entreprise à tarif avantageux
Etablissement de balnéothérapie, Spa, Massages bien être, activités sportives et prestations de santé
Votre expertise technique et votre sens du service feront de vous un pilier essentiel du bon fonctionnement de nos établissements. Grâce à votre vigilance et à vos interventions, vous contribuerez chaque jour à garantir à nos clients une expérience inoubliable. Vos Missions : Rattaché(e) directement au responsable maintenance, vous interviendrez sur l'ensemble de nos établissements en fonction des besoins. Vos missions incluront : - Les interventions de maintenance sur les installations techniques (électricité, plomberie, menuiserie, équipements du spa, équipement divers, etc.) - La gestion des demandes d'intervention diverses transmises par les services (restaurants, hôtels, spa, boulangerie, logements du personnel) - Le maintien en bon état des espaces recevant du public Vos avantages : - Samedi et dimanche en repos - Repas fourni sur place - Tenue professionnelle fournie en partie - Des activités de groupes proposées tout au long de l'année - Des avantages dans nos Maisons et au Spa -Crèche d'entreprise Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e), organisé(e) et autonome Vous avez le sens des priorités et le souci du détail Une expérience avérée avec maîtrise des fondamentaux de plusieurs corps de métier techniques : plomberie, électricité, menuiserie, entretien technique de base est appréciée CDD (3 mois) pour remplacement arrêt maladie, temps partiel ou temps plein; CDD reconductible
Barista & Vente Boutique - Torréfaction Ecoresponsable H/F Au sein de Saba à St Bonnet Le Froid (une équipe de 4 personnes), sous la responsabilité de Florian, responsable de boutique, vous gérez avec une grande autonomie la boutique. Ce poste implique les missions et tâches suivantes : Service client, caisse: - Prise de commande au bar et service à table - Accueil, conseil et aide à la vente de notre gamme de café, thés et accessoires - Gestion des opérations de caisse (encaissement, ouverture et clôture) - Animation du point de vente, mise en place de dégustations journalières Préparation boissons et plats : - Préparation de toute la gamme de boissons chaudes (carte complète de cafés et de thés) et froides (jus, thé glacé, etc.) Hygiène, sécurité et gestion magasin : - Ouverture et fermeture magasin - Nettoyage et rangement du Café, entretien des plantes, montage et démontage terrasse - Gestion des rayonnages produits (mise en place, suivi DLUO) Aide à la préparation des commandes : - Préparation des commandes des pros - Mise en sachets des cafés et thés Profil/vous avez : - Une expérience impérative minimale de deux ans en restauration et/ou en boutique - Une expérience ou une formation de barista est un plus Vous êtes une personne : - Souriante et résolument positive - Aimant le contact client avec une réelle volonté de fidéliser notre clientèle - Passionnée par le bon et le bien manger, véritable ambassadeur de la marque Saba, et vous aimez transmettre votre passion - Polyvalente, prête à vous impliquer dans la vie du café - Débrouillarde, capable de prendre des initiatives et réagir face aux imprévus - Rigoureuse et minutieuse dans la gestion du café et la préparation des boissons - Ayant un vrai sens de l'équipe et une envie de vous impliquer dans une aventure humaine forte de valeurs partagées Conditions de travail/nous vous offrons : - Un CDI 15H/sem réparties sur 2 jours de travail - L'intégration dans un projet écoresponsable et dans une équipe dynamique, ayant la volonté d'apporter une contribution positive à notre planète - Mutuelle Poste à pourvoir au 01/09/25 Lieu : 5, rue du Velay, 43290 St Bonnet Le Froid Contact : Si vous vous retrouvez dans cette annonce et avez envie de rejoindre notre aventure, merci d'envoyer vos CV et lettre de motivation sous la référence « Barista ». Bernard GORET, bernard@saba.bio Plus d'infos : facebook /instagram/linkedIn @sabatorrefaction www.saba.bio
Saba est une Torréfaction de café de spécialité basé à St Bonnet le Froid. Saba, c'est un atelier de torréfaction, un espace Café-Salon de Thé et d'un espace boutique au coru du village Saba, torréfacteur de conviction, est une entreprise artisanale, 100% Bio, avec des valeurs fortes : - Respect de la Planète - Respect de l'Humain, Ethique - Local - Qualité/Artisanal - Pédagogique
Vous recherchez un poste alternant bureau et terrain ? Vous voulez concevoir et déployer des projets en assainissement ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, dans le domaine de la gestion de l'eau ? Rejoignez notre équipe, spécialiste des Jardins d'Assainissement et devenez Technicien(ne) assainissement dans le nord Ardèche (07). Nous souhaitons recruter un(e) technicien(ne) assainissement qui sera en charge de la réalisation des études de conception et du suivi des dossiers (visite de faisabilité, conception, rédaction des rapports, devis, commandes fournisseurs, contrôle et suivi des chantiers, accompagnement des auto constructeurs). Les missions principales sont : - Les contacts clients - La réalisation des relevés terrain (topographie, pédologie.) - La rédaction des études (plans et rapport) - La rédaction de devis, la préparation et le suivi des chantiers (chantiers réalisés par des artisans partenaires, des auto-constructeurs ou notre équipe interne) Profil : - Nous cherchons avant tout une personne motivée, dynamique et à l'aise dans les relations avec les clients, les collaborateurs, les entreprises partenaires, les SPANC. - Connaissances en construction, génie civil et/ou traitement des eaux. Une expérience dans le domaine de l'assainissement non collectif est un plus. - Expertise et rigueur permettant d'avoir une vision globale sur la réalisation d'un chantier. - Nos clients sont en majorité des particuliers, vous saurez faire preuve de pédagogie pour les conseiller sur les travaux à réaliser. - Sens du travail en équipe pour collaborer avec notre réseau. - Vous êtes autonome, organisé(e), débrouillard(e), curieux(se). - Permis B nécessaire. Nous vous proposons : - Un poste en CDI à temps plein (période d'essai de 3 mois), basé à Saint Agrève (07) avec déplacements réguliers (2 jours par semaine environ) sur le département de l'Ardèche. Télétravail ou travail à distance possible. - Un salaire de base selon expérience et formation (convention SYNTEC, statut ETAM) - Véhicule de service. - Une équipe passionnée et une ambiance de travail conviviale. - Un poste avec beaucoup d'autonomie, dans un secteur porteur et œuvrant pour la protection de l'environnement. - Quelques déplacements dans l'année sur l'ensemble de la France pour des formations internes. Démarrage Septembre 2025
Vos missions : - Nettoyage du site client - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel, des produits mis à disposition. - Entretenir et ranger le matériel utilisé - Respecter l'environnement en appliquant les consignes indiquées sur les produits utilisés. Vous interviendrez du lundi au vendredi de 18h00 à 20h00
Au sein de notre restaurant triplement étoilé, chaque dessert participe à une expérience gastronomique d'exception en accord avec les saisons. Notre pâtisserie rend hommage à la nature en s'inspirant des cueillettes sauvages d'herbes et de fleurs, ainsi que des fruits issus de l'agriculture biologique en Ardèche et en Loire. Dans une équipe de quatre pâtissiers, vous contribuerez à l'élaboration de nos desserts et mignardises à travers carte en constante évolution. Vos avantages : 3 jours de repos consécutifs par semaine Nourri(e) et logé(e) - logement rénové et équipé 10 jours de congés fin août Accès à des activités collectives tout au long de l'année Avantages dans nos Maisons et dans notre spa Crèche d'entreprise Profil recherché: Vous êtes dynamique, créatif(ve) et passionné(e) par la pâtisserie de restaurant gastronomique Vous possédez une bonne maîtrise des techniques de base Vous avez l'esprit d'équipe et faites preuve de rigueur et de curiosité Contrat: CDD jusqu'à fin décembre, renouvelable en 2026
La créativité dans nos Maisons est rythmée par la richesse de notre terroir et de la nature environnante. Au coeur de notre montagne et grâce à toutes nos équipes, nous offrons une expérience complète et diversifiée alliant gourmandise et bien-être pour vivre un instant d'exception, une parenthèse hors du temps...
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur de St Agrève/Chambon-sur-Lignon. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail : 100 heures / mois Salaire selon expériences
Au cœur de notre restaurant triplement étoilé, vous participez à une aventure gastronomique d'excellence. En lien avec le chef de rang, vous valorisez les produits de notre terroir, accompagnez chaque service avec précision, et contribuez à créer une atmosphère bienveillante et raffinée. Vos missions: Participer à la mise en place avant chaque service Assurer un service fluide et élégant, des mises en bouche aux mignardises Mettre en valeur les mets, les producteurs et les techniques de service Offrir une expérience unique à une clientèle épicurienne Vos avantages: 3 jours de repos consécutifs par semaine Nourri(e) et logé(e) Tenue fournie 10 jours de congés fin août Avantages dans nos Maisons (spa, salle de sport, boulangerie) Activités d'équipe tout au long de l'année Crèche d'entreprise Profil recherché: Issu(e) d'une formation hôtelière Rigoureux(se), motivé(e) et à l'écoute Curieux(se) de progresser dans l'univers des étoiles Michelin Contrat: CDD 6 mois (juillet à décembre), renouvelable en 2026
Qui sommes-nous ? Nous sommes une start-up lyonnaise qui réinvente l'hôtellerie-restauration en milieu rural. Convaincus que l'authenticité et la convivialité sont les clés d'une expérience réussie, nous développons des lieux de vie chaleureux et engagés, où nos équipes et nos clients se sentent bien. Pourquoi nous rejoindre ? Parce que tu veux évoluer dans un environnement dynamique et participer activement à la gestion et au développement de nos établissements, qu'ils soient déjà en activité ou en ouverture. Tu aimes relever des défis, avoir un impact concret et travailler dans une entreprise à taille humaine où chaque journée est unique. Ta mission, si tu l'acceptes : Aux côtés de la Direction, tu seras un véritable pilier opérationnel et stratégique. Ton rôle s'articulera autour de trois axes majeurs : ---Gestion opérationnelle : assurer le bon fonctionnement quotidien des établissements (hébergement, restauration, services associés), garantir la satisfaction client et optimiser les performances. ---Management & RH : encadrer les équipes sur site, les accompagner dans leur montée en compétences et insuffler l'état d'esprit de notre entreprise. ---Développement & ouverture : contribuer au lancement de nouveaux établissements, mettre en place les process et participer à la structuration de notre réseau. Le profil idéal : Expérience significative en hôtellerie-restauration, idéalement en tant qu'Adjoint(e) de Direction ou Responsable d'exploitation. Sens du terrain, autonomie et capacité à s'adapter aux imprévus. Excellentes compétences relationnelles et goût prononcé pour le management. Esprit entrepreneurial et envie de bâtir avec nous une aventure humaine et professionnelle unique. Les + de l'aventure : Un poste stimulant avec de vraies responsabilités. Un environnement bienveillant où tes idées sont les bienvenues. Des opportunités d'évolution dans une entreprise en plein développement. Si cette opportunité te parle, envoie nous ta candidature et partageons un moment d'échange autour de ta future aventure avec nous !
L'Association Hospitalière de Moze est un établissement de santé reconnu pour la qualité de sa prise en charge et l'engagement de ses équipes pluridisciplinaires auprès des patients en Soins Médicaux et de Réadaptation. Sous la responsabilité de la Direction et en lien avec l'équipe médicale, soignante et administrative, vous assurez : - La gestion, l'approvisionnement et le contrôle des stocks de médicaments et dispositifs médicaux stériles. - La sécurisation du circuit du médicament (analyse pharmaceutique, dispensation, traçabilité). - La pharmacovigilance et matériovigilance. - La participation aux commissions internes (COMEDIMS, qualité, hygiène, etc.). - L'accompagnement et le conseil auprès des équipes soignantes. - La veille réglementaire et scientifique sur le médicament et les dispositifs médicaux. Diplôme d'Etat Pharmacie Hospitalière exigé
L'EHPAD "le Balcon des Alpes" à Lalouvesc recherche dès le 1/09/2025 un(e) Aide Soignant(e) 100%. Le poste est organisé en 12h00 tous les jours. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Dimanche : - Poste en 12h : 7h00 - 19h00 - Poste en 12h : 8h45 - 20h45 - Poste en 12h : 8h00 - 20h00 Repos hebdomadaire : 2 week-end sur 3 en repos (pouvant varier selon les nécessités de service). Missions : Sous la responsabilité du cadre de santé, vos missions principales sont : - Accueillir les personnes (résidents, usagers, familles) en créant et développant une relation de confiance avec le résident et/ou son entourage - Accompagner le résident dans la réalisation de ses activités quotidiennes en restaurant ou maintenant son autonomie - Établir une communication adaptée à la personne et à son entourage - Aider l'infirmier(e) à la réalisation de soins - Observer l'état de santé et le comportement relationnel et social d'une personne et évaluer son degré d'autonomie - Observer et mesurer les paramètres vitaux - Réaliser des soins de confort et de bien-être adaptés à l'état clinique du résident - Assurer le bio-nettoyage quotidien de la chambre et au départ du résident et la réfection des lits - Observer le bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux - Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à son domaine d'activité - Assurer les commandes des repas, le contrôle et la distribution des plateaux repas ; aide à la prise des repas - Assurer les commandes logistiques (protections d'incontinence, épicerie, droguerie) - Accueillir, informer et former les nouveaux personnels et les stagiaires - Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins - Utiliser les techniques gestes et postures / manutention Capacités et compétences requises : - Être titulaire du Diplôme d'état d'aide-soignant - Être à l'écoute et disponible et développer les relations humaines - Adapter ses modes de communication aux différents publics (patients, familles, personnels) - Travailler en équipe - Utilisation de l'outil informatique - Vaccins Hépatite B obligatoire / Vaccin contre la grippe et COVID fortement conseillés. Les formations au poste : AFGSU, Bio-nettoyage, gestes et postures manutention.
Il s'agit d'un EHPAD ayant une capacité totale d'accueil de 50 places. Cet EHPAD dispose d'une unité Alzheimer.Vous êtes Aide-Soignant(e) et souhaitez travailler dans un environnement bienveillant et stable ? Nous avons une belle opportunité à vous proposer ! Nous recrutons pour l'un de nos clients, un établissement EHPAD, un(e) Aide-Soignant(e), dans le cadre de missions intérimaires sur des horaires de jour. Vos missions : Accompagner les résidents dans les gestes quotidiens, assurer la surveillance de l'état de santé des résidents et signaler toute anomalie, participer à l'élaboration des projets de soins en lien avec l'équipe médicale, veiller à la sécurité et au confort des résidents tout au long de la journée et contribuer à la dynamique de l'établissement en collaborant avec les équipes soignantes et l'animation. Si vous êtes motivé(e), désireux(se) de faire la différence dans la vie des résidents, ce poste est fait pour vous ! Réconforter les patients Identifier les signes et le degré de la douleur Désinfecter les chambres des malades et refaire les lits Techniques de manipulation du patient Esprit d'équipe - Réactivité - Autonomie - BienveillanceVos avantages Synergie Care +10% IFM +10% CP (pour missions intérim) CSE Synergie Care Prime participation Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)
Vos missions : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : - Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) - Les accompagner lors de leurs sorties et activités - Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Votre profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Pleyce est une entreprise en pleine croissance, qui a pour mission de transformer la pause-café en entreprise, pour en faire un lieu de vie et un rituel nourrissant les liens avec les autres et la planète. Si tu souhaites participer à cette aventure, nous recherchons notre futur(e) Chargé(e) de gestion contractuelle et contentieuse (H/F). Les missions sont les suivantes : Tu joueras un rôle clé dans la gestion des contrats clients, le suivi des paiements et le traitement des situations contentieuses. - Gérer les demandes clients liées aux contrats (modifications, résiliations, duplicatas, sinistres) - Assurer le lien avec les leaseurs, les assurances et les partenaires juridiques (impayés, litiges, quote-part, .) - Accompagner les commerciaux sur les aspects contractuels et administratifs (appels d'offres, négociations, .) - Suivre les paiements, évaluer la solvabilité des clients et gérer les contentieux - Mettre en place et piloter des indicateurs (taux de « casse », renouvellement.) Le profil idéal pour rejoindre nos équipes ? - Formation supérieure en gestion, finance, ou droit des entreprises - Expérience en gestion contractuelle, recouvrement et/ou relation clients B2B - Bonne maîtrise des procédures juridiques et des outils liés au suivi des créances - Excellente capacité de négociation, aisance rédactionnelle et relationnelle - Esprit rigoureux, autonome et force de proposition sur les outils et process Quelques avantages à nous rejoindre - Travailler au sein d'une entreprise à taille humaine, avec des valeurs fortes : Authenticité, Créativité, Excellence, Solidarité et Engagement - Pas besoin d'aller jusqu'en Californie pour profiter de bureaux conviviaux ! Chez nous, tout est prévu pour qu'on se sente bien : café grand cru, thé, et petits-déjeuners offerts régulièrement pour bien démarrer la journée - Nous proposons un poste avec des missions variées, avec des perspectives d'évolution et d'apprentissage - Tu bénéficieras d'une mutuelle avantageuse avec une prise en charge à 100%, ainsi que d'un accord d'intéressement basé sur les résultats financiers de l'entreprise, et des séminaires et team buildings pour renforcer la cohésion de l'équipe Et en plus ? Le café est bon, gratuit et à volonté ! A propos du processus de recrutement 1. Envoyez-nous votre candidature Partagez votre CV accompagné de quelques lignes sur ce qui vous donne envie de rejoindre Pleyce. 2. 1er échange avec notre équipe RH Si votre profil est retenu, un entretien téléphonique sera organisé pour étudier ensemble l'adéquation entre votre projet et le nôtre. 3. Rencontre avec votre futur manager Un 2ème entretien vous permettra de vous projeter concrètement dans le poste : missions, équipe, cadre de travail. 4. Bienvenue chez Pleyce ! Nous souhaitons travailler ensemble ? vous recevrez une proposition, et nous préparerons votre arrivée dans les meilleures conditions ! Tous nos postes sont ouverts aux candidats bénéficiant d'une Reconnaissance de Travailleur Handicapé (RQTH). Poste basé à Saint-Agrève (07 - sur site) et à pourvoir dés maintenant.
En tant que Cadre infirmier du service Médecine SMR, vous assurez l'encadrement et l'animation de l'équipe soignante afin de garantir la qualité et la sécurité des soins. Vos missions incluent notamment : - Organiser et coordonner l'activité paramédicale du service , en lien avec l'équipe médicale et la direction des soins. - Encadrer, accompagner et évaluer les équipes soignantes (IDE, AS,ASH). - Gérer les plannings, les absences et veiller à l'adéquation des ressources avec l'activité du service - Contribuer à la démarche qualité, la gestion des risques et le développement des compétences des professionnels - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins et des protocoles de bonnes pratiques - Maintenir un climat de travail serein et favoriser la communication et la coopération au sein de l'équipe - ... Diplômes IDE et Cadre de santé exigés
Établissement à taille humaine doté d'un EHPAD et d'un service Médecine et SMR, recherche Infirmier / Infirmière diplômé(e) d'Etat. Vous travaillerez sous la responsabilité du cadre infirmier avec pour missions la réalisation des soins infirmiers, la surveillance de l'état général des résidents, l'accompagnement et le suivi des aides-soignant(e)s diplômé(e)s. Vous collaborez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie et de soin du résident. Rémunération selon les disposition de la CCN51.
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 7 km. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : La créativité qui anime nos Maisons prend racine dans la richesse de notre terroir et dans la beauté de la nature. Au cœur de notre montagne, nos équipes passionnées donnent vie à une expérience unique, où la gastronomie rencontre le bien-être dans un équilibre harmonieux. Votre expertise technique et votre sens du service feront de vous un pilier essentiel du bon fonctionnement de nos établissements. Grâce à votre vigilance et à vos interventions, vous contribuerez chaque jour à garantir à nos clients une expérience inoubliable. Vos Missions : Rattaché(e) directement au responsable maintenance, vous interviendrez sur l'ensemble de nos établissements en fonction des besoins. Vos missions incluront : - Les interventions de maintenance sur les installations techniques (électricité, plomberie, menuiserie, équipements du spa, équipement divers, etc.) - La gestion des demandes d'intervention diverses transmises par les services (restaurants, hôtels, spa, boulangerie, logements du personnel) - Le maintien en bon état des espaces recevant du public Vos avantages : Samedi et dimanche en repos Repas fourni sur place Tenue professionnelle fournie en partie Des activités de groupes proposées tout au long de l'année Des avantages dans nos Maisons et au Spa Crèche d'entreprise - Vous êtes rigoureux(se), polyvalent(e), organisé(e) et autonome - Vous avez le sens des priorités et le souci du détail - Expérience avérée avec maîtrise des fondamentaux de plusieurs corps de métier techniques : plomberie, électricité, menuiserie, entretien technique de base Contrat : CDD ou CDI - temps plein - salaire selon profil
Descriptif du poste: Rattaché(e) à la Direction du site et membre du CODIR et du CSE, vous êtes le référent RH pour deux entités : * 150 collaborateurs sur le site principal en Ardèche * 50 collaborateurs sur un site secondaire dans l'Oise Vous encadrez une équipe de 3 personnes (RH, administration du personnel) et assurez une gestion RH de proximité, en lien étroit avec les équipes production, commerciales et administratives. Vos responsabilités : * Recrutement et gestion des mobilités * Suivi du parcours salarié : intégration, formation, entretiens, développement des compétences * Gestion des contrats, suivi des obligations légales et réglementaires * Pilotage de la politique sécurité et accompagnement des sujets disciplinaires Profil recherché: Ce poste est pour vous si. * Vous souhaitez évoluer dans un environnement industriel exigeant et innovant * Vous aimez le terrain, le management de proximité et les environnements multisites * Vous avez une vision stratégique tout en gardant une forte dimension opérationnelle Conditions : * Contrat CDI * Rémunération fixe : 55-60 000 € brut annuel
Dans un contexte de remplacement, nous recrutons un(e) Responsable Ressources Humaines multisites pour accompagner un groupe industriel reconnu, ancré dans un secteur à forte valeur ajoutée technologique. Groupe en plein développement, nous cherchons un profil orienté terrain !
Description du poste : Dans le carde d'un remplacement, nous recherchons un(e) responsable de production pour piloter et animer une équipe de 80 personnes pour notre site situé dans le nord de l'Ardèche. Vous êtes en charge de l'organisation, de la performance, et de l'animation du service production. Vous encadrez 4 superviseurs et 1 responsable de maintenance pour un total d'environ 80 collaborateurs. Vos missions principales : piloter l'activité de production dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité, coûts et délais, Accompagner et développer les compétences de vos équipes avec bienveillance. Favoriser une communication fluide, constructive et positive. Conduire et accompagner le changement. Etre manager de terrain, présent et à l'écoute des équipes. Description du profil : BAC + 3 à 5. Expérience confirmée ( 6 ans minimum) en management d'équipes de production. Connaissance en électronique ou du groupe ALSTOM ou du groupe FRAMATOM. Leadership naturel, capacités à fédérer, à motiver et développer des talents. Aisance relationnelle, sens de l'écoute et communication claire. Forte capacité d'adaptation et de gestion du changement.
Descriptif du poste: Dans le carde d'un remplacement, nous recherchons un(e) responsable de production pour piloter et animer une équipe de 80 personnes pour notre site situé dans le nord de l'Ardèche. Vous êtes en charge de l'organisation, de la performance, et de l'animation du service production. Vous encadrez 4 superviseurs et 1 responsable de maintenance pour un total d'environ 80 collaborateurs. Vos missions principales : piloter l'activité de production dans le respect des objectifs de qualité, de sécurité, coûts et délais, Accompagner et développer les compétences de vos équipes avec bienveillance. Favoriser une communication fluide, constructive et positive. Conduire et accompagner le changement. Etre manager de terrain, présent et à l'écoute des équipes. Profil recherché: BAC + 3 à 5. Expérience confirmée ( 6 ans minimum) en management d'équipes de production. Connaissance en électronique ou du groupe ALSTOM ou du groupe FRAMATOM. Leadership naturel, capacités à fédérer, à motiver et développer des talents. Aisance relationnelle, sens de l'écoute et communication claire. Forte capacité d'adaptation et de gestion du changement.
Un groupe fort de 1 900 collaborateurs dont 100 ingénieurs R&D et des équipes de production hautement qualifiées qui garantissent performance technologique, proximité et intimité clients avec pragmatisme et agilité. Notre métier : concepteur, fabricant, producteur et mainteneur, d'ensembles et sous-ensembles électroniques Nous produisons sur 3 continents
Assurer un service fluide et élégant, des mises en bouche aux mignardises; Participer à la mise en place avant chaque service; Au cœur de notre restaurant triplement étoilé, vous participez à une aventure gastronomique d'excellence. En lien avec le chef de rang, vous valorisez les produits de notre terroir, accompagnez chaque service avec précision, et contribuez à créer une atmosphère bienveillante et raffinée.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Annonay fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 327 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
RESPONSABILITÉS : Auxiliaire de vie sociale (H/F) - Secteur Rochepaule MISSIONS • Aide à la préparation de repas, prise de repas et aide aux courses • Accompagnement, lien social et stimulation • Veiller sur l'évolution de la personne et l'adaptation de son environnement • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Transport accompagné CONDITIONS • CDI ou CDD • Temps plein ou temps partiel • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : Intervention • Catégorie : Employé(e) • Défraiement des kms trajets et déplacements • Poste basé à : Rochepaule PROFIL RECHERCHÉ : • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe
L'ADMR Eyrieux Ouvèze est une association dynamique dédiée à l'accompagnement et au soutien à domicile des personnes âgées, des familles, et des personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Auxiliaire de vie sociale (H/F) - Secteur St Agrève MISSIONS • Aide à la préparation de repas, prise de repas et aide aux courses • Accompagnement, lien social et stimulation • Veiller sur l'évolution de la personne et l'adaptation de son environnement • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Transport accompagné CONDITIONS • CDI ou CDD • Temps plein ou temps partiel • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : Intervention • Défraiement des kms trajets et déplacements • Catégorie : Employé(e) • Poste basé à : St Agrève PROFIL RECHERCHÉ : • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe
Recherche Canalisateur.trice H/F à Saint-Agrève (07) Contrat : CDI Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience Diplôme(s) exigé(s) : CAP Déplacements possibles L'entreprise : ���� Le Groupe VIVIANY : 95 ans d'expertise au service de l'avenir du BTP ! ���� Depuis près de 95 ans, le Groupe VIVIANY, acteur majeur du BTP et fier de ses racines familiales, construit l'avenir du quart sud-est de la France à travers des projets ambitieux et diversifiés. De la construction de bâtiments publics et privés à la réalisation d'ouvrages d'art, en passant par le désamiantage, le génie civil, les réseaux humides et secs (aériens et souterrains), les travaux fluviaux, le génie écologique, le terrassement de grande masse et la promotion immobilière, notre expertise s'étend sur l'ensemble des métiers du BTP. Implanté au cœur de ses zones d'intervention, le groupe VIVIANY est toujours au plus proche de ses clients, garantissant réactivité, proximité et excellence pour Construire Durablement Ensemble. Nous ne nous contentons pas de construire des infrastructures, nous valorisons les talents et nous offrons des opportunités de formation pour grandir ensemble. En investissant constamment dans des outils et du matériel modernes ainsi que dans la sécurité et le bien-être de nos salariés, nous mettons tout en œuvre pour que chaque membre du groupe trouve sa place et puisse s'épanouir. Notre engagement pour l'excellence se traduit par nos certifications, gages de qualité et de performance ����. Rejoindre le Groupe VIVIANY, c'est intégrer une famille d'entrepreneurs qui valorise l'humain autant que la performance, dans une région dynamique et pleine de promesses ����. Ensemble, continuons d'écrire une histoire de réussite collective dans une région dynamique et pleine d'opportunités !
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous êtes une/un professionnel(le) recherchant un établissement prônant des valeurs humaines fortes, une organisation à taille humaine et une renommée dans le secteur, cette opportunité est faite pour vous. Comment l'opportunité de soigner au sein d'un établissement pour personnes âgées vous inspire-t-elle ? En tant que professionnel(le), vous assurerez des soins bienveillants aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées - Évaluer l'état de santé des résidents et planifier les soins adaptés à leurs besoins - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale des résidents - Assurer la transmission des informations médicales essentielles aux proches et aux intervenants concernés Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Vacation - Durée: 1/mois - La rémunération est en fonction de votre ancienneté et de la convention collective de cet établissement Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de (F/H), prêt(e) à rejoindre notre établissement dédié aux Personnes Âgées, collaboratif(ve) et passionné(e). - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Excellentes compétences en communication et relationnelles pour interagir avec les résidents et collègues - Capacité à travailler efficacement en équipe et à s'adapter à des situations variées - Sens de l'observation et rigueur pour assurer une prise en charge de qualité - Empathie et capacité à instaurer un climat de confiance avec les résidents Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
RESPONSABILITÉS : Aide à domicile (H/F) - Secteur Rochepaule MISSIONS • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Transport accompagné • Compagnie et lien social CONDITIONS • CDI ou CDD • Temps plein ou temps partiel • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : Intervention • Catégorie : Employé(e) • Défraiement des kms trajets et déplacements • Poste basé à : Rochepaule PROFIL RECHERCHÉ : • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe
RESPONSABILITÉS : Aide à domicile (H/F) - Secteur St Agrève MISSIONS • Aide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repas • Entretien du logement et du linge (ménage et repassage) • Transport accompagné • Compagnie et lien social CONDITIONS • CDI ou CDD • Temps plein ou temps partiel • Rémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). • Filière : Intervention • Catégorie : Employé(e) • Défraiement des kms trajets et déplacements • Poste basé à : St Agrève PROFIL RECHERCHÉ : • DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée) • Sens de l'organisation et autonomie • Discrétion, savoir être-professionnel • Capacité d'adaptation • Sens de l'observation, analyse des situations • Esprit d'équipe
À propos de nous L'ADMR Eyrieux Ouvèze est une association dynamique dédiée à l'accompagnement et au soutien à domicile des personnes âgées, des familles, et des personnes en situation de handicap.Forte de ses valeurs humaines et de son engagement local, l'ADMR de l'Ardèche offre une variété de services allant de l'aide à la personne à l'accompagnement social, en passant par des services de soins et de garde d'enfants.Rejoindre l'ADMR, c'est intégrer une équipe solidaire et bienveillante, qui valorise le développement professionnel et le bien-être de ses collaborateurs.Si vous souhaitez travailler dans un environnement enrichissant où chaque jour vous pouvez faire une différence, l'ADMR de l'Ardèche est faite pour vous. Mission Aide à domicile (H/F) - Secteur RochepauleMISSIONSAide dans les actes de la vie quotidienne : aide aux courses et aide à la préparation des repasEntretien du logement et du linge (ménage et repassage)Transport accompagnéCompagnie et lien socialCONDITIONSCDI ou CDDTemps plein ou temps partielRémunération selon la Convention Collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).Filière : InterventionCatégorie : Employé(e)Défraiement des kms trajets et déplacementsPoste basé à : Rochepaule Profil DÉBUTANTS BIENVENUS (formation en interne assurée)Sens de l'organisation et autonomieDiscrétion, savoir être-professionnelCapacité d'adaptationSens de l'observation, analyse des situationsEsprit d'équipe
Start People, agence de recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les startings blocks pour décrocher l'emploi qu'il vous faut en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People le Puy-en-Velay recrute : un(e) Responsable de Production (H/F) dans le domaine de l'électronique. Entreprise située entre Valence et le Puy-en-Velay (à 45 minutes-1heure). Vous cherchez toujours l'excellence ? Cette offre aura la possibilité de vous faire évoluer sur du long terme. Ce poste vous correspond !Prêt à vous lancer ? Postulez ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. POSTE : RESPONSABLE DE PRODUCTION (H/F) Start People, agence de recrutement, vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les startings blocks pour décrocher l'emploi qu'il vous faut en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People le Puy-en-Velay recrute : un(e) Responsable de Production (H/F) dans le domaine de l'électronique. Entreprise située entre Valence et le Puy-en-Velay (à 45 minutes-1heure). Vous cherchez toujours l'excellence ? Cette offre aura la possibilité de vous faire évoluer sur du long terme. Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur Régional ou du Responsable des Opérations du site, vous aurez la charge de : -Planifier, organiser les activités et les moyens de production -Définir le plan de production en collaboration avec les différents chefs d'équipes, la production et le service méthodes -Assurer les moyens humains, techniques et financiers pour garantir la fabrication des produits -Garantir la continuité du flux de production depuis l'approvisionnement et la disponibilité des stocks jusqu'à l'expédition des produits finis -Contribuer à l'amélioration des processus de production pour garantir la mise en conformité -Respect des engagements pris en amont selon les exigences du client -Animer, organiser et coordonner les activités des équipes -Assurer une communication constructive avec tous les collaborateurs -Préparer des réunions avec les équipes afin de diffuser les axes d'améliorations, les objectifs, analyser les dysfonctionnements et proposer des solutions. -Proposer et mettre en œuvre des actions pour optimiser les processus de production et réduire les coûts -Contribuer au budget annuel de l'entreprise selon la productivité, les investissements à venir et les besoins des différents clients. -Piloter et suivre les indicateurs de performance à l'aide de tableaux de bord, réunions hebdomadaires... Type de contrat : Cadre CDI forfait jours (218 jours/an) PROFIL : Profil et compétences : Titulaire d'un BAC+5 dans le domaine industriel avec minimum 5 ans d'expérience en gestion de production industrielle orienté nucléaire ou ferroviaire et/ou connaissances en électroniques souhaitées et une première expérience en management d'équipe. Savoir-faire : -Maîtrise des processus et des techniques dans la fabrication des produits -Utilisez les outils bureautiques, ERP et outils de gestion de production -Faire appliquer le respect des normes, des procédures qualité, sécurité et environnementales -Management d'équipe Savoir -être : -Vous êtes pédagogue et vous êtes dans une démarche de transmission -Vous avez la capacité à résoudre des problèmes et à proposer des solutions innovantes -L'esprit d'équipe est pour vous un point clés de votre travail et vous avez une capacité d'analyse. -Vous êtes capable de définir les priorités pour s'organiser le plus efficacement possible. Avantages et Rémunération : -Partie variable selon les résultats -Rémunération à convenir selon profil -CSE -Prime d'intéressement et de participation
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
POSTE : Chef d'Équipe Maçonnerie H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour notre client, entreprise de renom à taille humaine, secteur Saint Agrève un(e) chef d'équipe maçonnerie (F/H) dans le cadre d'un CDI. Comment se rendre à son lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et est en croissance constante, témoignant ainsi d'une mentalité forte et ambitieuse. Sur ce poste dans le cadre de la croissance de l'entreprise vous aurez pour missions : - Encadrement d'un chantier depuis son implantation faite par vos soins jusqu'à livraison au client - Gestion d'une équipe allant de 3 compagnons - Vous participerez à l'activité de terrain pour la création des ouvrages en lien avec le cahier des charges du client Notre client entreprise de 32 salariés réalisé des chantiers privés de type traditionnel essentiellement en extension, rénovation, chantiers industriels, agricoles avec une maîtrise allant des travaux TP jusqu'à la couverture/zinguerie. Vous travaillerez en journée sur une base de 39h démarrant à 7h et se terminant vers 17h Vous aurez tous les moyens à disposition pour réaliser un travail de qualité tout en limitant les efforts physiques (13 grues à disposition de l'entreprise, chariot élévateur sur chaque chantier) PROFIL : Vous êtes titulaire d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ? Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nous analyserons votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Pilat RH, Le cabinet qui recrute les femmes et les hommes de terrain Spécialiste des secteurs industriels, techniques, logistiques et du BTP, Pilat RH est un cabinet de recrutement indépendant qui intervient autour du parc naturel régional du Pilat
Nous recherchons pour notre client, entreprise de renom à taille humaine, secteur Saint Agrève un(e) chef d'équipe maçonnerie (F/H) dans le cadre d'un CDI . Comment se rendre à son lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et est en croissance constante, témoignant ainsi d'une mentalité forte et ambitieuse. Sur ce poste dans le cadre de la croissance de l'entreprise vous aurez pour missions : - Encadrement d'un chantier depuis son implantation faite par vos soins jusqu'à livraison au client - Gestion d'une équipe allant de 3 compagnons - Vous participerez à l'activité de terrain pour la création des ouvrages en lien avec le cahier des charges du client Notre client entreprise de 32 salariés réalisé des chantiers privés de type traditionnel essentiellement en extension, rénovation, chantiers industriels, agricoles avec une maitrise allant des travaux TP jusqu'à la couverture/zinguerie. Vous travaillerez en journée sur une base de 39h démarrant à 7h et se terminant vers 17h Vous aurez tous les moyens à disposition pour réaliser un travail de qualité tout en limitant les efforts physiques (13 grues à disposition de l'entreprise, chariot élévateur sur chaque chantier, ...) Profil recherché: Vous êtes titulaire d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ? Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nous analyserons votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. Notre agence Adéquat de Tournon recrute pour son client basé à Désaignes des Opérateurs de production (H/F) Client spécialisé dans le secteur de la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques. Missions : - Approvisionnement des machines - Manutention - Surveillance des machines - Utilisation d'un coupe mandrins - Travail sur presse - Veiller au rangement de son poste de travail Horaire en 3x8: 35h/semaine 5h-13h // 13h-21h // 21h-5h Salaire SMIC + panier/jour (prime lors des semaines de nuit) Profil : - Une première expérience en industrie et notamment en plasturgie serait un plus - Vous êtes une personne rigoureuse et savez faire preuve d'autonomie. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement.).
Le Groupe ADEQUAT, acteur dynamique du travail temporaire et du recrutement en CDD et CDI, est aujourd'hui présent sur tout le territoire national avec un réseau de plus de 200 agences. Fort de ses 29 ans d'expérience, le groupe offre une prestation RH globale et de proximité, dans tous les secteurs et tous les métiers. Plus de 18 000 candidats sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 750 recruteurs spécialisés.
