Offres d'emploi à Romillé (35)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Romillé située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Romillé. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - Montfort-sur-Meu, 35 - PLEUMELEUC, 35 - MONTFORT SUR MEU ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Romillé

Offre n°1 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Montfort-sur-Meu ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :

* Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,
* Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,
* Être le garant d'un service client irréprochable.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?
* Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?
* Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :

* Bac avec 3 ans d'expérience en management
* Bac +2 avec 1 an d'expérience en management
* Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise,
* Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°2 : Opérateur de conditionnement 2*8 (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de plats préparés, vous aurez pour missions :

- Assurer la fabrication et le garnissage des produits.
- Approvisionner la ligne de production en matières premières.
- Réaliser les opérations de conditionnement et emballage des produits finis.
- Surveiller et contrôler la conformité des produits.
- Effectuer la mise en carton des produits selon la demande du client.
- Assurer le nettoyage et le rangement de la ligne selon les procédures.

Informations sur le poste :

- Poste à pourvoir en intérim sur du long terme
- Travail du lundi au vendredi
- Les samedis peuvent être travaillés lors des fêtes de fin d'année (Novembre et Décembre)
- Horaires en 2*8 (une semaine de matin, une semaine d'après-midi)
- Travail dans un environnement froid (2/4°C)
- Travail répétitif sur ligne de production

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Approvisionner une machine en matière première ou en produit
  • - Conditionner des produits
  • - Inspecter visuellement les produits finis pour détecter les défauts

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM SAINT MEEN

Offre n°3 : Surveillant de baignade BNSSA H/F

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Notre société, Prestalis, se charge de la gestion des centres aquatiques en délégation de services publics. Appartenance à la Convention Collective du Sport.

Poste à pourvoir pour juillet et août

Vous devez obligatoirement être titulaire du BNSSA.

Vos missions seront les suivantes :
Surveillance et entretien
- Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène
- Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, )
- Faire respecter le POSS.

les horaires et le planning seront à définir avec l'employeur.

Compétences

  • - Procédures d'urgence et de premiers secours
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • - BNSSA

Formations

  • - Natation (BNSSA) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • OCELIA

Offre n°4 : Conseiller client (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - Saint-Gilles ()

Nous recherchons activement un(e) Opérateur Télémarketing pour notre client, une PME dynamique située à Saint-Gilles, soucieuse de l'excellence dans ses services.

En tant qu'Opérateur Télémarketing, vous aurez un rôle clé dans la prise en charge des appels entrants et la gestion des commandes téléphoniques de semence et de matériel. Votre engagement à respecter les procédures et échéances définies par le responsable sera essentiel pour réussir dans cette mission.
Vos missions principales :
-Réceptionner les appels entrants avec professionnalisme et courtoisie.
-Assurer la prise de commande téléphonique de semence et de matériel avec précision.
-Enregistrer informatiquement les plannings d'approvisionnement en semence et matériel des clients pour une gestion efficace.
-Mettre à jour le fichier client dans la base de données pour une communication fluide et personnalisée.
-Enregistrer les réclamations des clients et les traiter de manière proactive pour leur satisfaction.

Vous travaillerez 35 heures par semaine
La taux horaire est de 12.86 , vous bénéficierez d'un 13ème mois mensualisé et de titres restaurant.

Dès votre arrivée, un bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé afin de faciliter votre intégration au sein de l'équipe et de vous permettre de trouver votre place rapidement.
Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e), dynamique et possédant une excellente élocution.

Votre sens du contact téléphonique et votre maîtrise des techniques de vente et de l'outil téléphonique seront des atouts indispensables. Vous êtes à l'aise avec l'informatique et vous avez une première expérience en télémarketing/phoning.

Avantages MANPOWER :
Vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ?
Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur)
Opportunité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué !

Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler via votre appli MON MANPOWER !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°5 : Agent de fabrication (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BECHEREL ()

À la recherche d'un job pour cet été ? N'attendez plus !

Manpower Saint Malo recrute pour son client, un acteur majeur de la transformation alimentaire à base de porc, ses futurs agents de fabrication saisonniers !

Postes à pourvoir dès le mois de juin et jusqu'à fin août 2025.

Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à la production de produits de qualité dans un secteur en pleine activité estivale.
Dans le cadre de votre poste, vous serez amené à :
-Préparer les ingrédients nécessaires à la fabrication.
-Assurer le suivi des recettes de production.
-Contrôler la qualité des produits en cours de fabrication.
-Respecter les normes d'hygiène et de sécurité.
-Effectuer le conditionnement des produits finis.
-Maintenir la propreté des équipements et du poste de travail.
-Participer à la maintenance de premier niveau des machines.
-Rapporter les incidents de production au superviseur.
Horaires variables en fonctions de la production

Vous avez une 1ère expérience en milieu agro-alimentaire ou non ?

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome, polyvalent et appréciez le travail en équipe ?

Postulez dés maintenant

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Congés payés et RTT
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°6 : Agent(e) d'entretien matériel motorisé de parcs et jardins (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 21H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - formation possible avant recrutement
    • 35 - ST GILLES ()

Nous recherchons un(e) agent(e) pour assurer l'entretien de premier niveau des matériels utilisés par nos équipes de paysagistes : tondeuses, débroussailleuses, tailles haies, souffleurs, etc.
Missions principales :

Réaliser l'entretien courant et les petites réparations des équipements (vidange, affûtage, nettoyage, remplacement de pièces simples)
Diagnostiquer les pannes courantes et alerter sur les besoins de maintenance plus poussée
Veiller à la bonne gestion du stock de matériel et de consommable
Participer à l'organisation et au rangement de l'atelier et du parc matériel
Remplacement pneumatique
Vidange et entretien simple
Suivi des camions
Organisation dépose en garage, suivi des entretiens, contrôle technique etc

Profil recherché :

Connaissance de base en mécanique, idéalement en mécanique agricole ou d'entretien d'espaces verts
Rigueur, autonomie et sens de l'organisation
Une première expérience dans un poste similaire est un atout
Une connaissance en logistique serait un plus (gestion de stock, réception de matériel, etc)


Compétences

  • - Principes de fonctionnement d'un moteur
  • - Cadre réglementaire environnemental
  • - CAP maintenance des matériels option C : matériels d'espaces verts
  • - Contrôler le fonctionnement d'un moteur
  • - Nettoyer des pièces mécaniques
  • - Effectuer la maintenance préventive de matériel
  • - Diagnostiquer les dysfonctionnements techniques
  • - Gérer l'inventaire des pièces de rechange
  • - Gérer les commandes de pièces détachées

Entreprise

  • BETULA PAYSAGE

Offre n°7 : Maître / Maîtresse de maison en CEF (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en préparation de repas
    • 35 - GEVEZE ()

Dans le cadre d'un remplacement pour congés maladie puis maternité, vous êtes en contact quotidien avec les mineurs placés, et vous les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne. en cela, vous portez un rôle éducatif.
Vous êtes également en charge de la préparation des repas, de l'entretien du linge et de l'hygiène des locaux.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Accompagner les enfants dans les actes de la vie quotidienne en lien avec l'équipe éducative ;
- Participer aux achats alimentaires et préparer et servir les repas ;
- Réaliser l'entretien du linge des enfants et le nettoyage du lieu de vie et des espaces collectifs et accompagner sur les achats de vêture ;
- Participer à la vie de l'établissement et aux actions d'éducation;
- Rendre compte de vos activités.

A l'écoute, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et êtes en mesure de gérer des situations émotionnelles fortes en lien avec l'accompagnement de mineur en conflit avec la loi.
Vous maîtrisez les principes et normes HACCP et justifiez d'une expérience en confection de repas.
Travail en internat avec soirée et week-end.

Autres domaines de compétences :
- Règles d'hygiène de base
- Ergonomie, gestes et postures

Diplôme exigé : Niveau 3 - (CAP, BEP)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant

Offre n°8 : Conseiller/Conseillère en mobilité (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - accompagnement de publics
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Missions principales :

Vous assurerez, sous la responsabilité de la direction de l'association, le pilotage de la plateforme mobilité et tous ses dispositifs existants et futurs.
Vous serez en charge de l'accueil, de l'accompagnement, de l'information et de la formation des bénéficiaires de la plateforme sur la question de la mobilité.
Vous aurez aussi pour mission de mobiliser les services adaptés à la situation des bénéficiaires (information, conseil, aide matérielle.) afin de contribuer à l'amélioration de l'autonomie des usagers en matière de mobilité.
Vous devrez déployer, coordonner, l'ensemble des démarches partenariales nécessaires à la qualité des services proposés et contribuer à l'émergence d'une dynamique locale partenariale sur les questions de mobilité.

Les publics visés sont :
Les demandeurs d'emploi, bénéficiaires du RSA, jeunes, stagiaires de la formation professionnelle, salariés précaires, à temps partiel et tout autre public en parcours d'insertion sociale et professionnelle.

- Activités du poste :
Au sein du Pôle mobilité de l'association et sous l'autorité de l'équipe de direction, vous aurez pour missions :
Accueil, orientation et gestion des parcours des publics orientés vers la plateforme
Gestion des prescriptions reçues : rendez-vous bénéficiaires et liens partenaires,
Réalisation de diagnostics et de conseils en Mobilité : analyse des besoins, des demandes et des potentialités,
Participation à l'élaboration d'un projet personnalisé d'accès à l'autonomie,
Accompagnement personnalisé des bénéficiaires en lien avec les prescripteurs,
Promotion de modes de déplacements doux,
Suivi informatique des dossiers des utilisateurs,
Suivi logistique et du parc de location solidaire (mises à disposition, suivi administratif.),
Information, sensibilisation, mise en situation,
Formation Mobilité : apprentissage à la lecture de cartes, repérage dans la ville et sur un réseau de transport, optimisation d'un itinéraire, mises en situation, ....
Conception, mise en œuvre et évaluation des modules de formation collective,
Travail autour des freins à la mobilité pour accéder à en l'entreprise,
Rédaction de comptes rendus,
Mise en place d'une dynamique territoriale autour des questions de mobilité et d'insertion,
Promotion externe des projets.

- Formation : Formation Conseiller en mobilité ou Conseiller en insertion professionnelle appréciée

Compétences requises et personnalité : Pédagogue // Réactif // Dynamique // Autonome
Capacités partenariales et relationnelles // Prise d'initiatives // Adaptabilité // Capacités d'animation

- Début du contrat : souhaité au 01er septembre 2025, tuilage envisagé à la prise de poste.

- Salaire indicatif : 2 340.11 euros brut mensuel, 6 semaines de congés payés, 13ème mois. Tickets restaurant, Mutuelle

Pour postuler, merci d'envoyer CV et Motivation

Compétences

  • - Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - maitrise des outils numériques

Formations

  • - Conseil insertion professionnelle | Bac ou équivalent
  • - Accompagnement mobilité | Bac ou équivalent

Offre n°9 : Assistant de vie Claye (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Au domicile d’un particulier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Clayes ()


Jeune Homme en situation de Polyhandicap recherche pour un accompagnement au domicile familial un(e) assistant(e) de vie à partir de mai à Claye

l'assistant(e) de vie aura un minimum de 150h par mois sur des sessions de travail de journée et présence de nuit, le planning est irrégulier mais vu en amont d'un mois sur l'autre, grandes amplitudes de journées par exemple 8h 18h ou 8h 20h avec parfois une présence de nuit accolée en semaine et un weekend de travail par mois.

accompagnement dans les gestes de la vie quotidienne :

transferts
Habillage/Déshabillage
soins d'hygiène corporel et mise au WC
délégation de gestes de soin pour la gastrostomie
conduite du véhicule de l'employeur
présence d'un chat et chien dont il faut aider l'employeur à s'occuper
Pour ce poste il est nécessaire d'avoir le permis de conduire, d'être à l'aise avec les animaux

séjour d'une semaine avec l'employeur à prévoir fin juin début juillet

Poste d'assistant de vie de catégorie D 13.16 euros brut + 10% pour les congés payés

Débutant accepté mais merci de nous faire parvenir en plus de votre CV , au moins quelques lignes pour expliquer votre motivation.

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • COVIAM

    L'association gère un service mandataire d'accompagnement pour personnes handicapées dans la vie quotidienne. Label Qualimandat

Offre n°10 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - ROMILLE ()

Le Syndicat intercommunal de la petite enfance implanté à Romillé (35850) recrute un(e) auxiliaire de puériculture à temps complet pour un remplacement congé maternité.

Vos missions seront les suivantes :
- Accueillir les enfants et les parents, communiquer avec la famille au quotidien
- Aménager des espaces de vie
- Etablir une relation de confiance avec les parents
- Elaborer des projets d'activités en lien avec le projet pédagogique
- Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant
- Assurer la sécurité, l'hygiène et l'entretien des lieux de vie de l'enfant et du matériel mis à disposition par la structure
- Participer au travail de l'équipe et aux réunions
- Situer sa fonction et son rôle dans un établissement, un service, une équipe pluridisciplinaire
Compétences :
- Expérience avec le public petite enfance
- Capacité d'adaptation et de force de propositions
- Capacité à dialoguer et sens de la diplomatie
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer

Durée: CDD 3 mois renouvelable ( juin à octobre 2025)
Dépôt de candidature : Merci d'adresser votre candidature (lettre et CV) jusqu'au 15/06/25

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • Syndicat Intercommunal Petite Enfance

Offre n°11 : Agent / Agente de quai réceptionnaire (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BEDEE ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la fabrication et la distribution de produits frais haut de gamme en charcuterie.

Au sein de l'équipe réception, les missions seront les suivantes :

-Assurer la réception, le déchargement et le stockage des produits,
-Enregistrer informatiquement les arrivées de marchandises et contrôler l'enregistrement des données saisies dans l'ERP,
-Contrôler et étiqueter les produits réceptionnés : contrôle qualité visuel, quantitatif, température,
-Gérer les non-conformités,
-Renseigner les différents indicateurs,
-Approvisionner les préparateurs de commandes sur les différentes zones de picking en suivant les règles informatiques définies au préalable,
-Assurer les retours fournisseurs des produits,
-Réaliser l'ajustement informatique des stocks.

Informations sur le poste :

- Travail du lundi au vendredi
- Travail dans un univers froid ( 2 à 5 degrés)
- CACES R489 CAT 1B obligatoire

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI MONTFORT SUR MEU

Offre n°12 : Enseignant de la conduite - contrat de professionnalisation (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Dans le cadre d'un contrat de professionnalisation, vous serez formé (e) au métier de moniteur d'auto école, en alternance.
Diplôme préparé : Titre professionnel ECSR Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière (H/F).

Au sein d'une école de conduite, vous êtes en charge de l'enseignement de la conduite automobile à des candidats au permis de conduire en vue de la maîtrise d'un véhicule.

Vous assurez l'évaluation du nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage nécessaire en fonction des profils, vous renseignez sur le déroulement des cours.
Vous enseignez une discipline à un groupe de personnes, formez à la conduite d'un véhicule et vous accompagnez un élève dans cet apprentissage,

Vous travaillez du mardi au samedi, horaires à définir avec l'employeur.
Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 2 ans.

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Entreprise

  • AUTO MOTO CYCLO ECOLE RACCAPE

Offre n°13 : Responsable service clients (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 4 An(s)
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Le poste :
L'ENTREPRISE : Spécialisée dans la conception et la fabrication d'éléments de piscine.

VOS MISSIONS : Encadrer et animer une équipe de plusieurs collaborateurs en veillant à la réussite des objectifs de chacuns Déployer et suivre les projets de l'agence Superviser l'administration des ventes (traitement et suivi des commandes, traitement et suivi des litiges, établissement des devis et relances) Assurer la gestion quotidienne de l'agence (comptabilité client, suivre la santé financière des clients, effectuer les recouvrement) Contrôle de la gestion du stock de l'agence Améliorer le service client en appliquant les procédures administratives et commerciales Vous êtes responsable de la relation client et intervenez avec votre équipe en support du commerce, pour contribuer activement au développement commercial.


Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience similaire dans le domaine du commerce et du management. Polyvalent, très opérationnel, vous êtes un animateur proche de la clientèle et de votre équipe. Relais local des directions transversales, vous mettez en oeuvre au sein de l'agence les orientations commerciales et marketing de l'entreprise. Si vous vous reconnaissez dans ces quelques lignes, c'est que le poste est fait pour vous !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°14 : Assistant commercial (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - PLEUMELEUC ()

SECURITEC INCENDIE est spécialisée dans la fourniture, l'installation et la maintenance de matériels de lutte contre l'incendie auprès des professionnels.

SECURITEC INCENDIE est une société de BATISANTE, spécialiste e la protection des bâtiments et de ses occupants.

Dans le cadre de notre développement nous recrutons un(e) Assistant(e) commercial(e) pour notre agence située à Pleumeleuc.

Au sein de l'équipe administrative, vous gérez et suivez au quotidien une clientèle professionnelle (Professionnels de l'habitat, Entreprises, Collectivités, Foncières, Industries...).

Vos principales missions :

- Travailler en collaboration avec un(e)commercial(e)
- Traitement et suivi des dossiers clients (saisie des devis / enregistrement des commandes / saisie des factures)
- Traitement et suivi des dossiers de travaux en sous-traitance ou appel d'offre
- Traitement et suivi des réclamations et des résiliations
- Divers courriers liés à l'activité
- Mise à jour du fichier client

Idéalement de formation supérieure, vous avez une première expérience (cela peut-être une expérience acquise dans le cadre d'un stage ou d'une alternance) au sein d'un service Administration Des Ventes, ou en assistanat commercial.

Votre aisance relationnelle et téléphonique, votre goût du travail en équipe, votre polyvalence, votre dynamisme, votre curiosité, votre sens de l'organisation, votre esprit d'analyse et de synthèse vous permettront de mener à bien les missions confiées.

CDI (Contrat 35h + 4h supplémentaires), tickets restaurants, mutuelle d'entreprise.

Vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, rejoignez notre équipe !

Compétences

  • - Goût de la prospection téléphonique
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies
  • - Répondre à un appel d'offre
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Formations

  • - Secrétariat assistanat commercial | Bac+2 ou équivalents
  • - Secrétariat assistanat commercial | Bac ou équivalent

Entreprise

  • SECURITEC INCENDIE

Offre n°15 : Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Pleumeleuc, commune de 3 600 habitants située à 15 minutes de Rennes, recrute un animateur extrascolaire et périscolaire (H/F) à 32 heures 30 minutes annualisées.
Tu aimes mettre en place des animations ludiques et éducatives ? Tu es dynamique, à l'écoute et aimes le travail en équipe ? Rejoins-nous !

Vos missions :
Accueil de loisirs :
- Construire et proposer des projets d'activités et d'animations
- Concevoir et encadrer les activités de loisirs dans le respect du projet pédagogique, tout en les adaptant aux différents publics et aux rythmes de l'enfant
- Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public tout en s'adaptant à la diversité sociale et culturelle
- Travailler en équipe
- Impulser et animer la dynamique du groupe

Temps périscolaires
- Proposer et animer des activités périscolaires variées et adaptées aux besoins et aux intérêts des enfants
- Accompagnement des enfants pendant le temps du repas
- Application des consignes liées aux Projets d'Accueil Individualisés (PAI).

- Veiller à la sécurité et au bien-être des enfants durant les activités périscolaires et extrascolaires,
- Rendre compte des problèmes de fonctionnement
- Transmettre les informations concernant la journée des enfants aux familles
- Apport de réponses aux familles dans la mesure du possible ou orientation vers les responsables de services


Profil recherché :
SAVOIRS
* BAFA ou équivalent souhaitée
* Expérience appréciée sur des fonctions similaires

SAVOIR-FAIRE
* Capacité à proposer et mettre en place des animations ludiques et éducatives
* Connaissances des rythmes et des besoins de l'enfant et du jeune
* Connaissances des règles d'hygiène et de sécurité liées au domaine de l'animation
* Capacité d'écoute et de gestion des conflits

SAVOIR-ETRE
* Autonomie
* Qualités relationnelles
* Sens du travail en équipe
* Esprit d'initiative et force de proposition
* Curiosité, dynamisme, enthousiasme, bienveillance et créativité

Conditions de travail :
CDD à temps non complet : 32 heures 30 minutes annualisées

En rejoignant Pleumeleuc, tu intègres une collectivité qui œuvre pour ses agents : tickets restaurant, participation employeur à la prévoyance, adhésion au COS breizh, amicale du personnel, journée cohésion.

Tu penses correspondre à nos attentes ? Alors n'hésite plus et postule ! Nous serons ravis de te rencontrer. Envoie-nous ton CV et une lettre de motivation à l'attention de M. le Maire

Pour plus de renseignements :
-sur le poste, contacte la responsable du service enfance jeunesse à enfance-jeunesse@pleumeleuc.bzh ou au 02 99 06 15 60
-sur la procédure de recrutement, contacte le service ressources humaines à rh@pleumeleuc.bzh ou au 02 99 06 77 80.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°16 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - Pleumeleuc ()

Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un agent de production H/F. Nous recrutons pour notre client, leader dans la fabrication d'équipements pour piscines et spas, un Agent de Production pour rejoindre leurs équipes de production.

En tant qu'Agent de Production, vous serez un acteur clé dans la fabrication des équipements destinés aux piscines. Vous travaillerez dans un environnement dynamique et en constante évolution, où chaque détail compte pour garantir la qualité des produits.

Missions :
Assemblage des produits : Vous procéderez à l'assemblage des équipements de production, en suivant des instructions spécifiques et des normes de qualité strictes.
Contrôle de la production : Vous assurerez le contrôle de la qualité à chaque étape du processus, veillant à ce que tous les produits répondent aux exigences de Procopi.
Maintenance de premier niveau : Vous serez en charge de la maintenance de base des machines et équipements utilisés en production.
Emballage et expédition : Vous effectuerez les opérations de conditionnement des produits finis et veillerez à leur bonne expédition.
Respect des normes de sécurité : Vous appliquerez rigoureusement les consignes de sécurité, d'hygiène et de qualité tout au long de vos missions.

Profil recherché :

Expérience : Une première expérience en production, dans un environnement industriel, est un plus. Toutefois, les débutant(e)s motivé(e)s seront également considéré(e)s.

Compétences : Vous êtes méthodique, autonome et capable de travailler en équipe. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et de réactivité face aux impératifs de production.

Qualités personnelles : Rigueur, dynamisme et respect des règles de sécurité sont essentiels pour ce poste.

Conditions de travail : Travail en 2x8 ou 3x8 en fonction des besoins de la production.
Disponibilité : Poste à pourvoir immédiatement.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°17 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - Bédée ()

SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un PREPARATEUR DE COMMANDES H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée.Vos missions :
- Préparer et respecter quantitativement (avec exactitude) et qualitativement (produits légers/produits lourds) les commandes clients à l'aide d'un scan et de l'utilisation d'un chariot gerbeur à conducteur accompagnant (R485 cat 2) peseur ( Chariot baléa) dans un environnement Sec, Frais et Surgelé.
- Participer au rangement et à la propreté générale du site

Détails contrat :
- Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé
- Horaires : 08h30-17h00 du Lundi au Samedi
- Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil :
- Vous êtes idéalement titulaire du Caces R485 Cat 2.
- Vous avez une première expérience sur un poste similaireVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°18 : UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 35 - Montfort-sur-Meu ()

Le Pôle Jeunesse et Parentalité de l'ESSOR recrute

UN TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F)

CDI 1 ETP - Au 1er septembre 2025


Affectation sur le service Mesure Globale - PAD
Le dispositif Mesure Globale - PAD accueille et accompagne 18 jeunes garçons et filles, âgés de 10 à 18 ans à l'admission, sous forme d'accompagnement en placement à domicile, sur le territoire du pays de Brocéliande. Le dispositif est situé à Montfort-sur-Meu.
________________________________________

FONCTIONS PRINCIPALES :
Sous l'autorité de la cheffe de service :
- Accompagnement socio-éducatif de jeunes de 10 à 18 ans et de leurs parents à partir du domicile familial.
- Interventions à partir d'entretiens et de médias éducatifs au domicile, au service ou à l'extérieur.
- Travail pluridisciplinaire.
- Travail en lien avec les partenaires intervenant auprès des usagers (scolaire, médico-social, structures de loisirs etc..).

COMPETENCES ATTENDUES :
- Connaissances du public et des dynamiques familiales.
- Connaissance affirmée des missions de protection de l'enfance.
- Sens affirmé du travail en équipe (transmission d'informations, participation aux réflexions, respect des décisions).
- Appétence pour l'utilisation de médias éducatifs variés.
- Capacités d'adaptation.
- Capacités à travailler dans des situations d'urgence et de conflits.

QUALIFICATIONS REQUISES :
- Diplôme d'état en travail social
- Permis B

________________________________________
Rémunération selon la CCNT 66

Lettre de motivation, CV précis et attestation d'honorabilité à adresser à :

ASSOCIATION ESSOR
Madame Cécile JOYEUX - Directrice du Pôle Jeunesse et Parentalité

DATE LIMITE DE DEPÔT DES CANDIDATURES : 18/06/2025

Offre n°19 : Educateur de Jeunes Enfants - CDD H/F (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Bédée ()

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?



Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.



Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain.



Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino.



Vos missions clés :

Vous concevrez et animerez des activités pédagogiques captivantes qui éveilleront la curiosité des enfants, tout en veillant à leur sécurité.

Vous organiserez et guiderez l'équipe de votre section, créant ainsi une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique.

Vous serez le moteur des projets de votre section, de la conception à la mise en œuvre, en favorisant la cohésion d'équipe.

Vous participerez activement à la vie de la crèche, contribuant à l'amélioration continue des pratiques d'accueil.

Vous aurez la possibilité de suivre des formations pour enrichir vos compétences et rester à la pointe des pratiques dans le domaine de la petite enfance.



Profil recherché :

Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'un diplôme équivalent délivré par un pays de l'Union Européenne.

Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et une sensibilité interculturelle développée.

Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.



Les avantages :

Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.

Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.

Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.

Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.

Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.

Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.

Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.



Possédez-vous le diplôme d'éducateur de jeunes enfants et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.



Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°20 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BEDEE ()

Au sein d'un restaurant traditionnel, vous serez en charge de :
- L'accueil des clients
- la prise de commande
- Le service des plats à l'assiette
- le débarrassage
- La mise en place de la salle et son ménage

En fonction de votre expérience, vous pourriez être amener à gérer le bar (tout type de boisson) et l'encaissement.

Le restaurant est ouvert tous les jours
Service du midi du Lundi au jeudi et le dimanche
Service midi et soir vendredi et samedi

Le planning peut s'adapter à vos contraintes et fonction de vos disponibilités. Possibilité de temps plein ou temps partiel.

Nous sommes ouverts aux débutants (majeurs).

Poste à pourvoir rapidement.

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LE STAN GOURMAND

Offre n°21 : Réceptionniste en Hôtellerie (h/f)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Bédée ()

Nous recherchons un(e) réceptionniste dynamique et accueillant(e) pour rejoindre notre équipe, vous serez le premier point de contact pour nos clients et visiteurs. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion de nos opérations quotidiennes.
Missions principales :

- Accueillir les visiteurs et clients avec professionnalisme et courtoisie.
- Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants.
- Répondre aux demandes d'information et fournir des renseignements sur nos services.
- Effectuer des tâches administratives diverses (gestion du courrier, prise de rendez-vous, etc.).
- Maintenir la propreté et l'organisation de la réception.


Profil recherché :

- Excellentes compétences en communication et en relations interpersonnelles.
- Aptitude à travailler de manière autonome et à gérer plusieurs tâches à la fois.
- Maitrise des outils informatiques (pack Office, logiciels de gestion).
- Expérience antérieure en tant que réceptionniste ou dans un poste similaire est un plus.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°22 : Auxiliaire Petite Enfance H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?

Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde

Vos missions au quotidien :

Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.

Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.

Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.

Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.

Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.

Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.


Le profil que nous recherchons :

Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.

Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.


Les avantages :

Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.

Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.

Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.

Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.

Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.

Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.

Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.



Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.


Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°23 : Auxiliaire de Puériculture H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ?

Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.

Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins.

Vos missions au quotidien :

Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation.

Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants.

Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.

Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants

Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil.

Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes.


Le profil que nous recherchons :

Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture.

Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.

Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.


Les avantages :

Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.

Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.

Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.

Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.

Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.

Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.

Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.

Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.


Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.

Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • PEOPLE AND BABY

Offre n°24 : Enseignant/te de la conduite et de la sécurité routière (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - IRODOUER ()

Nous recherchons un moniteur auto-école pour permis B.

Vous serez amené/e à faire des leçons en voiture, des rdv pédagogiques voiture et salle, ainsi que des tâches administratives.

Jours de travail : mercredi / vendredi / samedi

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Évaluer la conduite d'un élève
  • - Évaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage
  • - Former à la conduite d'un véhicule

Entreprise

  • PACE CONDUITE

Offre n°25 : Recherche contrat d'apprentissage en pharmacie (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - ROMILLE ()

Vous souhaitez vous former au métier de préparateur/trice en pharmacie ? Nous recrutons pour un contrat d'apprentissage en alternance avec le CFA de Rennes pour une durée de 2 ans.
Contrat à débuter le 1er juillet 2025.
La pharmacie est située à Romillé, à 15km au nord-ouest de Rennes, facilement accessible par la voie rapide.
Le contrat d'apprentissage consiste en 2 jours de cours au CFA/semaine et 2,5 jours de présence à la pharmacie/semaine.

Compétences

  • - Techniques de stockage optimisé
  • - Réaliser des préparations pharmaceutiques
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Contrôler la modalité de délivrance de certains médicaments spécifiques (stupéfiants, …)
  • - Contrôler la conformité des données

Entreprise

  • PHARMACIE BILLON HELEUX

    La pharmacie de Romillé située 15km au nord-ouest de Rennes, spécialiste en parapharmacie, aromathérapie, micro-nutrition propose aussi des prestations de santé à domicile et réalise les nouvelles missions officinales (vaccination, TROD angine, TROD cystite, Tests covid-grippe).

Offre n°26 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - ST GILLES ()

Vos missions au sein d'une micro-crèche:
- accueil et accompagnement de l'enfant et de sa famille
- mise en place d'atelier ludique et pédagogique / mise en place de projet pédagogique et éducatif en direction du jeune enfant
- préparation des repas / intendance
- veille sur les protocoles

Pour ce poste une expérience de 2 ans minimum est obligatoire , en effet, l'auxiliaire de puériculture sera la référente technique en cas d'absence de la directrice.
Le poste est vacant à mi-août

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • A PAS DE LOUP

Offre n°27 : Educateur(rice) technique ébénisterie (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en ébénisterie ou menuiserie
    • 35 - GEVEZE ()

Nous recrutons un.e éducateur.ice technique ébénisterie en CDI au sein de notre pôle pédagogique.
A partir d'un diagnostic partagé au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous élaborez le projet éducatif individuel du mineur. Vous accompagnez et protégez les mineurs confiés par le juge mandant, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique et dans un environnement contraint et contenant. Vous garantissez les conditions de leur développement à la fois sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel.

Dans le cadre de la spécificité de l'atelier ébénisterie, vous prévoyez et organisez tous les aspects liés à la production, au stockage, à l'entretien et à la sécurité.

Vos activités principales sont les suivantes :
Élaboration d'un diagnostic social et d'hypothèses d'intervention
Élaboration du projet personnalisé co-construit avec chaque personne
Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives au sein de l'atelier ébénisterie
Prise en charge du mineur et du groupe de jeunes au sein de l'atelier ébénisterie ou de toute autre activité faisant sens dans le projet individuel des mineurs
Gestion logistique et budgétaire d'activités individuelles ou collectives, de nature socio-éducative et d'apprentissage
Communication régulière et permanente avec les familles et/ou représentants légaux, les services de la PJJ, et des magistrats mandants
Instruction des dossiers administratifs des mineurs confiés
Contribution à l'élaboration du ou des projets de service
Rédaction de notes de synthèses et autres rapports éducatifs

Votre profil :
La compétence prioritaire est celle du travail du bois, vous serez formé sur le pôle éducatif , vous avez une appétence avec le fait de travailler auprès des jeunes et vous êtes pédagogue.


Vous ne travaillez pas le week-end, ni en soirée

Prise de poste dès que possible.

Avantages :
Indemnité Ségur, Prime CEF, 18 jours de congés trimestriels
Avantages sociaux portés par le CSE

Compétences

  • - Pédagogie
  • - Menuiserie
  • - Ebenisterie

Offre n°28 : Educateur(rice) technique maraîchage - espaces verts (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - en maraîchage et espaces verts
    • 35 - GEVEZE ()

Nous recrutons un.e éducateur.ice technique maraîchage - espaces verts au sein de notre pôle pédagogique. Si surcroît d'activités, le contrat sera renouvelé.

A partir d'un diagnostic partagé au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous élaborez le projet éducatif individuel du mineur. Vous accompagnez et protégez les mineurs confiés par le juge mandant, dans le respect d'une démarche éthique et déontologique et dans un environnement contraint et contenant. Vous garantissez les conditions de leur développement à la fois sur les plans psychologique, physiologique, affectif, cognitif, social et culturel.

Dans le cadre de la spécificité de l'atelier maraichage et entretien des espaces verts, vous prévoyez et organisez tous les aspects liés à l'entretien de la serre, des espaces verts et du matériel et à la sécurité.

Vos activités principales sont les suivantes :
Élaboration d'un diagnostic social et d'hypothèses d'intervention
Élaboration du projet personnalisé co-construit avec chaque personne
Mise en œuvre, suivi et évaluation des actions éducatives au sein de l'atelier ébénisterie
Prise en charge du mineur et du groupe de jeunes au sein de l'atelier maraichage/espace vert ou de toute autre activité faisant sens dans le projet individuel des mineurs
Gestion logistique et budgétaire d'activités individuelles ou collectives, de nature socio-éducative et d'apprentissage
Communication régulière et permanente avec les familles et/ou représentants légaux, les services de la PJJ, et des magistrats mandants
Instruction des dossiers administratifs des mineurs confiés
Contribution à l'élaboration du ou des projets de service
Rédaction de notes de synthèses et autres rapports éducatifs

Votre profil :
La compétence prioritaire est celle du maraîchage, vous serez formé sur le pôle éducatif , vous avez une appétence avec le fait de travailler auprès des jeunes et vous êtes pédagogue.


Vous ne travaillez pas le week-end, ni en soirée

Prise de poste dès que possible.

Avantages :
Indemnité Ségur, Prime CEF, 18 jours de congés trimestriels
Avantages sociaux portés par le CSE

Compétences

  • - Pédagogie
  • - Maraîchage
  • - Espaces verts

Offre n°29 : Agent / Agente de maintenance des bâtiments (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Sous l'autorité du directeur du CFTA de Montfort sur Meu, vous assurerez la fonction de personnel d'entretien au sein du CFTA (suite départ en retraite), avec des missions de :

- Contrôle de l'état des installations et équipements,
- Travaux d'entretien courant et maintenance simple en électricité, plâtrerie/peinture, plomberie. Participation au maintien de la propreté des locaux
- Entretien du matériel et gestion de l'approvisionnement en produits et matériaux.

Votre profil :

Expérience et/ou formation en adéquation avec les missions à réaliser.

Le salarié est membre de l'équipe éducative et participe à la mise en oeuvre du projet éducatif du CFTA.
Il/elle a un rôle d'éducation auprès des jeunes. Il/elle peut également être au service lors des manifestations, réceptions ou autres activités organisées par l'association.

Poste qui démarrera au plus vite par une période de tuilage d'une semaine, le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur (12h hebdo, possibilité de moduler les horaires sur la semaine selon le candidat).

Formations

  • - Maintenance bâtiment (si vous n'avez pas d'expérience) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ASS CTRE FORMAT TECH AGRICOLE PROMOTIO

Offre n°30 : Employé Polyvalent (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Nous recherchons un employé polyvalent pour notre atelier-boutique non loin de Rennes.
Après quelques semaines d'accompagnement et de formation, vous serez en totale autonomie. Plusieurs axes agrémenteront votre quotidien.

Gestion du magasin
Vous aurez en charge la bonne tenue du magasin (achalandage, propreté, rangement)
Vous tiendrez régulièrement les stocks à jour.
Vous accueillerez les clients à la boutique et les guiderez dans leur choix par des conseils avisés.
Vous tiendrez une communication régulière sur les réseaux sociaux, les newsletters, et tous les supports de communication actuels.
Vous animerez les ateliers dégustation.

Production
Vous serez chargé de la préparation des ingrédients.
Vous assurerez un suivi régulier dans les différentes phases de la production.
Vous mettrez en bouteilles votre production, imprimerez et collerez les étiquettes.

Toutes ces tâches seront réalisées suivant une routine quotidienne établie en accord avec la direction. Un point hebdomadaire vous permettra de faire part des besoins de l'atelier-boutique (fournitures, ingrédients), de vos retours clients, de vos différents besoins, des projets en cours et de la planification des semaines à venir.

Ce n'est pas un employé que nous recherchons, mais un véritable ambassadeur.
Votre diplôme ne vous définira pas seulement pour ce poste, mais votre personnalité et votre expérience personnelle nous orientera également dans notre choix. Nous recherchons une personne autonome, réactive, créative, exigeante, passionnée et curieuse.
Vous êtes commerçant dans l'âme, vous êtes passionné par l'univers du rhum, et vous avez à cœur de faire vivre à vos clients une expérience unique ?

Si la réponse et oui, vous sentez-vous le courage de monter à bord ?

Temps de travail : 35h/semaine
Salaire : 12 euros de l'heure

Adressez votre curriculum vitae et votre motivation via l'offre d'emploi

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • LES RHUMS DE L'INTRIG

Offre n°31 : Coordinateur Caisse Accueil (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Pleumeleuc ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :

* Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,
* Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,
* Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,
* Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,
* Assurer l'approvisionnement des rayons.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ?
* Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?
* Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

    Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !

Offre n°32 : Animateur accueil de loisirs CLAYES - CDI mercredis/vacances (H/F (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H30 Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - CLAYES ()

La fédération Familles Rurales 35, gestionnaire de l'accueil de loisirs de Clayes, recherche animateur-trice BAFA pour les mercredis et les vacances scolaires.

CDI à pourvoir dès à présent

Vos missions seront les suivantes :
- Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des mercredis, vacances scolaires en cohérence avec le projet pédagogique et tenant compte du public et de ses besoins.
- Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs.
- Assurer l'accueil des familles.
- Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation.

Temps de travail :
- 12h30/semaine scolaire : 2h30 de préparation et 10h d'animation le mercredi
- 47h30 pendant les vacances scolaires

Rémunération: selon la convention collective Familles Rurales

Diplôme et expérience:
- BAFA ou équivalent
- Une expérience en animation de séjour et/ou en accueil de loisirs est requise.

Compétences:
- Techniques pédagogiques
- Règles d'hygiène et de sécurité
- Gestes d'urgence et de secours
- Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public
- Accueillir les enfants et les familles
- Travailler en équipe
- Force de proposition
- Prise d'initiative

NOTRE STRUCTURE
Familles Rurales, premier Mouvement familial associatif de France, est un acteur incontournable de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire. Pluraliste, indépendant et laïc, le Mouvement porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Familles Rurales est agréé association de défense des consommateurs et est reconnue d'utilité publique.

En Bretagne, le Mouvement regroupe 98 associations locales, 4 fédérations départementales et 1 fédération régionale qui agissent en faveur des familles en milieu rural et périurbain.

Familles Rurales fédération départementale d'Ille-et-Vilaine soutien la vie associative des 27 associations locales du Mouvement, s'engage quotidiennement pour les familles, défend le droit à la différence et développe des services favorisant le mieux vivre en milieu rural. Elle assure la gestion de 19 accueils de loisirs et 4 espaces jeunes.

La fédération est composée de 5 pôles d'activités qui soutiennent les associations et agissent en faveur de la petite enfance, la parentalité, l'enfance jeunesse, la défense des consommateurs et l'inclusion des enfants en milieu ordinaire.

L'équipe de la fédération départementale est composée de 20 salariés au siège fédéral et de nombreux salariés sur site, soutenu par 8 administrateurs.

Sans contact de notre part dans un délai de 4 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - BAFA

Entreprise

  • FAMILLES RURALES 35

    L'accueil de loisirs de Guignen est ouvert pendant les petites vacances (sauf 1 semaine au moment des fêtes de fin d'année. Les mercredis toute la journée et l'été (sauf les 2 premières semaines d'août).

Offre n°33 : Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - ST SYMPHORIEN ()

Nous recherchons un(e) moniteur d'atelier H/F pour l'entretien d'espaces verts pour notre client, un ESAT situé à St Symphorien.

Votre mission consiste à accompagner et encadrer une équipe de travailleurs en situation de handicap sur une activité d'entretien et de création d'espaces verts. Vous travaillez en binôme avec un second moniteur d'atelier.
Vous assurez donc la formation des travailleurs en veillant au respect des règles de sécurité.

Profil recherché :
Vous justifiez idéalement d'une solide expérience en entretien d'espaces verts et/ou d'une expérience en tant que moniteur d'atelier.
Doté(e) de qualités relationnelles reconnues, vous savez être à l'écoute, faire preuve d'empathie et disposez d'un très bon sens de la pédagogie.

Poste à pourvoir dès que possible.
Rémunération : 11.88 € brut / heure + prime de 1,57 € brut / heure

Compétences

  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs
  • - Évaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Optimiser l'ergonomie des postes de travail pour améliorer la sécurité

Entreprise

  • INTERACTION

    Le Groupe Interaction, 60 agences en Bretagne, Pays de Loire, Normandie, Centre et Ile de France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.

Offre n°34 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la grande distribution, vous aurez pour missions :

- Réceptionner un produit
- Définir des besoins en approvisionnement
- Entretenir un espace de vente (facing)
- Vérifier la conformité de la livraison
- Suivre l'état des stocks
- Contrôler de la DLC (date limite de conservation) et le DLUO (date limite d'utilisation optimale)
- Retirer un produit impropre à la vente

Informations sur le poste :

- Travail du lundi au samedi
- Horaires principalement de matin (début 5h00)
- Contrat 36h75 par semaine
- Poste nécessitant du port de charge
- Expérience exigée sur ce type de poste
- Utilisation d'un transpalette manuel

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM SAINT MEEN

Offre n°35 : CUISINIER (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - BEDEE ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans la restauration collective et traiteur, un COMMIS DE CUISINE sur le secteur de BEDEE (35) (H).

Rattaché au Responsable de production du laboratoire, vos missions seront les suivantes :

- Fabriquer les plats traiteurs chauds et froids à base de produits frais.
- Conditionner, présenter et mettre en valeur les produits traiteurs.
- Participer à l'entretien et nettoyage des locaux, du matériel et du poste de travail.
- Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.

Informations sur le poste :

- Travail du lundi au vendredi
- Prise de poste: 6h30
- Poste à pourvoir du 10/06 au 20/06

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM SAINT MEEN

Offre n°36 : ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - GEVEZE ()

FABRIK EMPLOI recrute pour son entreprise coopératrice spécialisée dans la réalisation de tableaux électriques industriels, tertiaire et d'équipements machines, située à GEVEZE (35):

-Un électricien industriel H/F

Sous la responsabilité du dirigeant, vos principales missions seront:

-Poser l'appareillage dans les coffrets et les armoires

-Réaliser le câblage suivant les schémas électriques

-Réaliser les cheminements de câbles et mettre en place les différents appareillage et matériels

-Poser les circuits de terre

-Câbler les armoires de puissance BTA et contrôle commande (automate)

-Remonter les modifications pour une mise à jour des plans

-Effectuer les premiers contrôles de ses travaux

-Réaliser l'installation conformément aux normes en vigueur

-Diagnostiquer les causes de pannes ou de mauvais fonctionnement

Profil recherché :

Formations:
Bac pro électricien souhaité et/ou monteur-câbleur ou électricien disposant d'une première expérience professionnelle sur fonction similaire
Habilitations électriques

Profil:
Etre consciencieux et soigné avec le sens du service et un bon relationnel client
Avoir l'esprit d'équipe

Permis B obligatoire

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Électricité (Bac pro électricien souhaité ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FABRIK EMPLOI, MON AVENIR DANS L'INDUSTR

Offre n°37 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - ST GILLES ()

Au sein d'une entreprise spécialisé dans la conception et la fabrication de spécialités aromatiques et de mélanges fonctionnels, un AGENT DE FABRICATION sur le secteur de SAINT-GILLES (35) (H).

Vos missions seront les suivantes :

- Fabriquer des produits selon le système de traçabilité en place
- Identifier les produits en sortie de fabrication selon la procédure en vigueur
- Faire le nettoyage et désinfecter les ustensiles (pelles, bacs, etc.)
- Procéder au prélèvement d'échantillons de lot selon les instructions
- Appliquer le plan de nettoyage
- Alerter son responsable en cas de défaut sur les installations pouvant présenter des risques pour la
sécurité
- Réaliser d'autres tâches de rangement et de nettoyage dans l'atelier de production en fonction des besoins de l'entreprise.

Informations sur le poste :

- Poste nécessitant le port de charge lourde (sac de 25kg)
- Travail du lundi au vendredi, en 2*8
- Attention : ce poste est physique, il comprend du port de charge, et d'être à l'aise informatiquement.

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM SAINT MEEN

Offre n°38 : Agent / Agente d'entretien de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Nous recherchons un Agent de nettoyage pour notre client.

Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Le balayage et lavage des sols des bureaux, sanitaires et salle de réunion
- L'aspiration des sols moquettés

Vous avez une expérience préalable dans le domaine du nettoyage.
Vous avez le souci du détail et le sens de l'organisation

Conditions :
CDD du 13/06/25 au 4/07/25
du lundi au vendredi, de 6h à 8h soit 10h par semaine

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Offre n°39 : ELECTRICIEN INDUSTRIEL H/F (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - GEVEZE ()

FABRIK EMPLOI recrute pour son entreprise coopératrice spécialisée dans la réalisation de tableaux électriques industriels, tertiaire et d'équipements machines, située à GEVEZE (35):

-Un électricien industriel H/F

Sous la responsabilité du dirigeant, vos principales missions seront:

-Poser l'appareillage dans les coffrets et les armoires

-Réaliser le câblage suivant les schémas électriques

-Réaliser les cheminements de câbles et mettre en place les différents appareillage et matériels

-Poser les circuits de terre

-Câbler les armoires de puissance BTA et contrôle commande (automate)

-Remonter les modifications pour une mise à jour des plans

-Effectuer les premiers contrôles de ses travaux

-Réaliser l'installation conformément aux normes en vigueur

-Diagnostiquer les causes de pannes ou de mauvais fonctionnement

Profil recherché :

Formations:

Bac pro électricien souhaité et/ou monteur-câbleur ou électricien disposant d'une première expérience professionnelle sur fonction similaire

Habilitations électriques

Profil:

Etre consciencieux et soigné avec le sens du service et un bon relationnel client

Avoir l'esprit d'équipe

Permis B obligatoire

Compétences

  • - Réaliser un diagnostic technique
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Formations

  • - Électricité (Bac pro électricien souhaité ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • FABRIK EMPLOI, MON AVENIR DANS L'INDUSTR

Offre n°40 : Agent de production (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Saint-Gilles ()

LEADER recrute des AGENTS DE FABRICATION H/F sur plusieurs services pour une entreprise basée à SAINT GILLES (35).


Service ENDUCTION :- Coller les étiquettes correspondant à chaque produit

- Vérifier la qualité de l'enduction

- Respecter les paramètres et effectuer des contrôles ( échantillons tests, homogénéité...)

- Entretien du poste de travail selon le mode opératoire

- Remonter les dysfonctionnement

- Cadence à respecter

Service ZONE DE VISITE :
- Contrôler la qualité des verres

- Poser le cadre autour du verre

- Vérifier l'approvisionnement

- Effectuer l'entretien du poste de travail

Service MACHINE A LAVER :
- Déplacer les verres simples

- Respecter et positionner le verre dans l'ordre de passage

- Vérifier la qualité des verres

- Remonter les dysfonctionnement

Une formation vous sera proposée pendant plusieurs semaines.


Horaires : Du lundi au vendredi 2*7.5h - voir certains besoins à bascule en nuit à terme.

Rémunération : 12.02EUR/h + prime d'habillage + indemnités kilométriques + indemnités repas.


Poste à pourvoir de suite sur du long terme.













Vous n'avez pas de contraintes horaires ? Vous connaissez l'environnement industriel ou logistique ? Vous êtes dynamique et sérieux(se) avec l'envie d'apprendre ? Vous êtes minutieux(se) et appliqué(e) ?


N'attendez pas, postulez dès maintenant !

Entreprise

  • LEADER RENNES 2073

Offre n°41 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Pleumeleuc ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

Offre n°42 : Equipier Polyvalent (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Montfort-sur-Meu ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés !

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :

* Assurer le bon approvisionnement des rayons,
* Garantir l'encaissement fiable des produits,
* Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,
* Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),
* Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,
* Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,
* Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.

PROFIL

Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?
* Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?
* Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?
* Tu as le goût du challenge et de la performance ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.

Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

Offre n°43 : Agent de quai F/H

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - Bédée ()

SYNERGIE recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE QUAI H/F basé à Bédée. Vous travaillerez pour une entreprise spécialisée dans les prestations de logistique et transport alimentaire sous température dirigée.Votre rôle :
En tant qu'agent de quai, vous contribuez au bon acheminement des marchandises dans les délais impartis en réalisant les opérations de manutention et de contrôle dans le respect des procédures Groupe, cela à l'aide d'un chariot élévateur (R 489 catégorie 1)
Dans le respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques d'hygiène, vous :
- Chargez, déchargez les camions à quai,
- Contrôlez rigoureusement la qualité et la quantité de la marchandise et des véhicules : état, prise de température, scannage, signalement et gestion des anomalies
- Triez et zonez les palettes afin de participer à la ponctualité des départs des véhicules
- Apportez des modifications nécessaires au niveau de la palettisation dans un souci constant de satisfaire les clients

Détails contrat :
- Environnement de travail : tri température Frais - Sec - Surgelé
- Horaires : 11h-19h du Lundi au Samedi
- Rémunération : Taux horaire 12.42EUR brut/h + panier repas. Profil :
- Vous êtes idéalement titulaire du Caces 1 R489
- Vous avez une première expérience sur un poste similaireVos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°44 : Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BRETEIL ()

En respectant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur, vous êtes sous l'encadrement du conducteur de ligne. Vous avez pour missions :

- de préparer ou assembler les produits en respectant les recettes, les modes opératoires et les cadences définies,
- d'assurer un contrôle qualité permanent des préparations et des matières premières,
- d'identifier et de remonter les anomalies au responsable si nécessaire,
- de remplir et d'assurer de la conformité des fiches de traçabilité et de suivi d'activités puis alerter en cas d'anomalies,
- de réaliser le nettoyage de ses équipements et le rangement de son poste de travail.

Prérequis :

- Travail debout,
- Port de charges (20kg) et manipulation de caisses sur roulettes à pousser (200kg),
- Anticiper les tâches,
- Savoir lire, écrire, compter
- Travail dans le froid positif entre 6 et 17° selon l'atelier.

Conditions de travail :

- prise de poste à 6h avec une fin de journée à 15h30/16h30
- Pause : pour le matin 20 min de pause entre 7H45 et 9H à tour de rôle par atelier, avec sandwich offert. Le midi 45 min : casse-croute offert produit fabriqué.

Recrutement sans CV, vous serez évalué par la Méthode de recrutement par Simulation (MRS) sur vos capacités à respecter des normes et des consignes, maintenir votre attention dans la durée, etc.

Une information collective et une visite de l'entreprise auront lieu le 23 juin à 9h et 11h pour découvrir le métier, l'entreprise et les conditions de travail.

Merci de postuler sur cette offre pour vous positionner à la réunion d'information du 23 juin.

Compétences

  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Offre n°45 : Ouvrier Agroalimentaire (h/f)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BEDEE ()

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la préparation de produits à base de viande et basé à Breteil (35160), en Intérim, un Opérateur en Agroalimentaire (h/f).

En tant qu'Ouvrier Agroalimentaire (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise.

Vous serez en charge d'apprendre le savoir-faire et de participer à la qualité du produit.

Vos missions comprendront :

- Participer à la production agroalimentaire
- Produire et transformer la matière première en produits de boucherie charcuterie
- Effectuer des tâches de conditionnement et d'emballage des produits
- Assurer la manutention manuelle des produits
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
- Tenir un poste de travail propre en le nettoyant


Nous recherchons un candidat motivé et dynamique, qui peut être polyvalent sur les postes de travails.

Une expérience dans le domaine agroalimentaire est essentielle pour le poste de travail.

Le contrat débutera rapidement et se poursuivra sur toute la saison hivernale.

Le taux horaire : 11.88€/brut

Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée

Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°46 : Ouvrier Agroalimentaire H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BECHEREL ()

Pour notre client situé à Bécherel et spécialisé dans la production porcine, nous recherchons des ouvrier.es agroalimentaires.

Vos missions :
Respecter les règles d'hygiènes; Gérer l'approvisionnement des matières premières; Assurer le conditionnement; Contrôler les produits; Etiqueter les produits etc...

Horaires :
7h 16h ou 6h00 15h00 du lundi au vendredi
Le poste est à pourvoir en intérim longue durée.
Idéalement, vous avez une expérience en industrie agroalimentaire. Attention, port de charges importants sur certains postes.

Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :

Une mutuelle
Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité...
Des offres de parrainage
Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit)
D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt)
Des acomptes sur salaire proposé
De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes

Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Entreprise

  • BRETAGNE ROMANTIQUE INTERIM

Offre n°47 : Ouvrier Agroalimentaire H/F

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BECHEREL ()

Pour notre client situé à Bécherel et spécialisé dans la production porcine, nous recherchons des étudiants.es disponibles pour l'été.

Vos missions :
Respecter les règles d'hygiènes ; Gérer l'approvisionnement des matières premières ; Assurer le conditionnement ; Contrôler les produits ; Etiqueter les produits etc...

Horaires :
7h 16h ou 6h00 15h00 du lundi au vendredi
Idéalement, vous avez une expérience en industrie agroalimentaire. Attention, port de charges importants sur certains postes.

Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :

Une mutuelle
Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité...
Des offres de parrainage
Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit)
D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt)
Des acomptes sur salaire proposé
De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes

Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Entreprise

  • BRETAGNE ROMANTIQUE INTERIM

Offre n°48 : Travailleur(se) Social(e) SAVS (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

MISSIONS :
L'APH Le Pommeret gère un ESAT de Transition (Établissement et service d'aide par le travail), une section annexe d'ESAT et un Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS).

Dans le cadre d'un remplacement temporaire, et sous l'autorité hiérarchique du responsable du Service d'Accompagnement à la Vie Sociale (SAVS), l'association recrute pour son service SAVS un.e Travailleur(se) Social(e) (F/H) en CDD.

La finalité de votre intervention est d'accompagner les personnes en situation handicap dans la réalisation de leur projet de vie défini dans le contrat d'accompagnement et au sein d'une équipe pluridisciplinaire.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission de soutenir les personnes dans la mise en œuvre de leurs objectifs définis dans le Projet Personnalisé d'Accompagnement.
Les champs d'intervention variés et en transversalité (logement, emploi, santé, budget, administratif, lien social, bien-être, parentalité.), vous amènent nécessairement à travailler en coordination avec les professionnels internes au SAVS et en lien les partenaires externes.

Les objectifs principaux de l'accompagnement :
- Soutenir les personnes dans l'apprentissage de l'autonomie ou le maintien de celle-ci.
- Soutenir les personnes dans la recherche de solutions adaptées à leur situation (foyer de vie, foyer logement, ESAT..).
- Orienter vers les dispositifs de droits communs


ACTIVITES PRINCIPALES :
- Co-construire avec la personne un plan d'action pour mettre en œuvre les objectifs définis dans son projet individualisé
- Travailler en réseau, avec les partenaires et l'entourage familial, coordonner les intervenants
- Travailler en équipe pluridisciplinaire et être ressource dans votre domaine de formation
- Animer des actions thématiques collectives

COMPETENCES ASSOCIEES :
*Compétences Techniques :
Connaissance du rôle et des missions des différents partenaires
Connaissance des politiques sociales et des dispositifs règlementaires
Gestion de projet
Conduite d'entretiens
Capacité d'analyse et d'évaluation d'une situation
Accompagner les actions sociales : collaboration et coordination avec les partenaires externes ou interne
Bonne utilisation de l'outils informatique (Pack Office, Outlook, logiciel de gestion)
Connaissance du milieu du handicap
Capacité rédactionnelle
Permis B

*Compétences relationnelles :
Organisation et rigueur
Autonomie
Diplomatie
Disponibilité et sens du service & qualité
Capacité d'écoute
Pédagogie & patience
Adaptabilité
Capacité à travailler en équipe
Gestion du stress
Attitude positive
Discrétion professionnelle et prise de recul
Ethique professionnelle
Capacité à gérer les sollicitations multiples

PROFIL ET FORMATION :
- Diplôme travailleur social (DE ES - DE ASS )
- Formation approche systémique (appréciée)
- Expérience sur le champ du handicap

CONDITIONS :
- CDD de remplacement - environ 3 mois
- Poste situé à Montfort-sur-Meu
- Mutuelle d'entreprise
- Déplacements à prévoir sur le territoire
- Rémunération selon CCN 66

Compétences

  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Formations

  • - Éducateur spécialisé | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Assistance service social | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ASS POUR PROMOTION HANDICAPES

Offre n°49 : Accompagnant éducatif / Accompagnante éducative petite enfance (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - VIGNOC ()

Vos missions :

Identifier les besoins d'un enfant et l'accompagner :
- Besoins physiologiques : repérer les signes de fatigue de l'enfant, de faim, de soins corporels (changement de couches, d'habits...), de santé fièvre/maladie/médicaments)
- Mettre en place des activités d'éveil et motrices et veiller à l'adaptabilité des activités proposées aux enfants en fonction de l'âge
- Préparer et donner les repas en respectant les habitudes et règles diététiques de l'enfant (repas équilibrés)
- Accompagner l'enfant au moment du sommeil : repérer le rythme et le mode d'endormissement de chaque enfant afin de s'y adapter. S'assurer de la sécurité affective de l'enfant au moment du sommeil.
- Accompagner progressivement l'enfant vers l'autonomie

Compétences : patience, disponibilité, langage, valorisation de l'enfant, écoute

Rôle Vis à Vis des familles :
- Communiquer avec chaque famille au quotidien en recevant les messages du matin et en transmettant la journée passée le soir : si possible raconter une anecdote ou une activité... quelque chose de personne
- Accueillir l'enfant et sa famille avec bienveillance -
- Établir une relation de confiance avec l'enfant et sa famille

Ne pas porter de jugements de valeurs : être tolérant et savoir accepter les différences notamment en matière d'éducation

Compétences : Respect des familles - distance professionnelle

Rôle vis-à-vis des collaboratrices et de la structure :
- Respecter et participer à la validation des protocoles et procédures établis par la direction
- Participer à la gestion technique de la structure : ménage, rangement et entretien et désinfection du matériel, préparation des repas
- S'assurer du bon respect des règles de sécurité, d'hygiène
- Développer un esprit d'équipe positif et dynamique : favoriser une communication régulière avec l'ensemble de l'équipe

Travail du Lundi au Vendredi
Date de prise de poste à définir

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant
  • - CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance (AEPE)
  • - Accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accompagner l'enfant dans les activités d'éveil
  • - Accueillir des enfants
  • - Accueillir la famille de l'enfant
  • - Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • - Appliquer un Projet d'Accueil Individualisé (PAI)
  • - Assurer l'encadrement de l'enfant ou d'un groupe d'enfants
  • - Assurer l'entretien/nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • - Construire et maintenir des relations professionnelles durables
  • - Développer l'empathie et l'écoute positive
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • - Mémoriser des informations
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Organiser l'intégration des enfants en période d'adaptation
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence
  • - Repérer les comportements à risques
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Transmettre les informations relatives à l'enfant à la famille

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents
  • - Petite enfance | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MATRIOCHKA

Offre n°50 : Coordinateur Caisse Accueil (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Pleumeleuc ()

INTRODUCTION

Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés.

En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.

Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.

MISSIONS

En tant que Coordinateur Caisse & Accueil, tu es un véritable ambassadeur de la satisfaction client en étant garant de la gestion de la ligne des caisses et des clients. Tu travailles en étroite collaboration avec l'Adjoint Manager et le Directeur de Supermarché, et tu les secondes à travers tes missions quotidiennes :

* Organiser la ligne de caisses : optimiser la fluidité du passage en caisse et garantir le respect des procédures d'encaissement,
* Gérer une équipe d'Equipiers Polyvalents : planifier l'activité (pauses, prises et fins de postes), les assister à la résolution des problématiques rencontrées en caisse et les sensibiliser sur les indicateurs de la satisfaction client,
* Assurer les flux financiers : gérer le coffre, les fonds de caisse et les mouvements monétaires dans le respect des procédures de sécurité,
* Garantir l'accueil et la fidélisation client en traitant les retours et les réclamations,
* Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,
* Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,
* Assurer le respect et la bonne application des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire,
* Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente,
* Assurer l'approvisionnement des rayons.

PROFIL

Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité.

* Tu aimes le travail en équipe et tu es doté(e) d'un excellent relationnel ?
* Tu as le sens des priorités et de fortes qualités organisationnelles ?
* Tu as à cœur de favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans les équipes ?

Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.

REJOINDRE LIDL

Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :

* Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,
* Une rémunération évolutive avec un salaire brut mensuel de 2 181 € € brut mensuel à l'embauche et 2 284 € après 1 an,
* Un salaire versé sur 13 mois,
* Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,
* Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,
* Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
* Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,
* Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
* Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
* Une période de formation de plusieurs semaines alliant théorie et pratique,
* Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes d'Adjoint Manager puis de Directeur de Supermarché, ou d'autres postes en Direction Régionale.

Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Entreprise

  • LIDL

Offre n°51 : Employé Chargé du Petit-déjeuner (h/f)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Bédée ()

Missions principales :

- Préparer et dresser le buffet de petit déjeuner dans le respect des normes d'hygiène.
- Accueillir et servir les clients avec professionnalisme et sourire.
- Assurer la propreté de la salle de petit déjeuner et des équipements.
- Gérer les stocks de produits et signaler les besoins de réapprovisionnement.
- Répondre aux demandes spécifiques des clients concernant le service.


Profil recherché :

- Bonnes compétences en communication et sens du service client.
- Autonomie et capacité à travailler efficacement en équipe.
- Expérience dans un poste similaire est un atout.
- Ponctualité et présentation soignée.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°52 : Auxiliaire petite enfance (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois - expérience souhaitée
  • Langue : Français (Exigée)
    • 35 - ST SYMPHORIEN ()

La Micro-crèche Les P'tits Colocs à Saint-Symphorien (35630) recherche :
- un(e) professionnel(le) de la petite enfance diplômé(e) d'un CAP AEPE ou AP
- CDI 17h30
- équipe de 4 personnes
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation.

Sous la responsabilité de la gestionnaire, et en collaboration avec l'équipe, vous assurerez l'accueil, les soins quotidiens dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant.

Compétences :
- Connaissances du développement psychomoteur
- Notions sur le développement psychoaffectif de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
- Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de l'alimentation
- Assurer les soins quotidiens dans le respect de l'enfant et en toute sécurité (hygiène, alimentation, sommeil )
- Proposer et animer des activités en rapport avec l'âge et les besoins des enfants
- Réagir avec pertinence à des situations d'urgence
- Capacité à se former et s'informer
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Respecter et entretenir le matériel pédagogique, le mobilier et les locaux

Qualités:
- Esprit d'équipe
- Qualité d'écoute et de communication
- Avoir le sens de l'accueil
- Discrétion, impartialité et tolérance
- Dynamisme et motivation
- Curiosité intellectuelle

Une formation sur le langage des signes ou le portage serait un plus.

Diplôme exigé avec, si possible, de l'expérience

Horaires :
Lundi, Mardi, Jeudi et Vendredi de 9h à 13h15/13h30

Prise de poste : 01/09/2025

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (ou CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES P'TITS COLOCS

Offre n°53 : Auxiliaire petite enfance (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - expérience souhaitée
  • Langue : Français (Exigée)
    • 35 - ST SYMPHORIEN ()

La Micro-crèche Les P'tits Colocs à Saint-Symphorien (35630) recherche :
- un(e) professionnel(le) de la petite enfance diplômé(e) d'un CAP AEPE ou AP
- pour un remplacement à partir du 1er juillet
- CDD 2 mois
- 3 semaines de fermetures entre le 25/07 au 18/08/2025
- équipe de 4 personnes
Merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation.

Sous la responsabilité de la gestionnaire, et en collaboration avec l'équipe, vous assurerez l'accueil, les soins quotidiens dans le cadre du projet de l'établissement afin de répondre aux besoins de l'enfant.

Compétences :
- Connaissances du développement psychomoteur
- Notions sur le développement psychoaffectif de l'enfant de 10 semaines à 4 ans
- Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité et de l'alimentation
- Assurer les soins quotidiens dans le respect de l'enfant et en toute sécurité (hygiène, alimentation, sommeil )
- Proposer et animer des activités en rapport avec l'âge et les besoins des enfants
- Réagir avec pertinence à des situations d'urgence
- Capacité à se former et s'informer
- Participer à l'élaboration du projet pédagogique
- Respecter et entretenir le matériel pédagogique, le mobilier et les locaux

Qualités:
- Esprit d'équipe
- Qualité d'écoute et de communication
- Avoir le sens de l'accueil
- Discrétion, impartialité et tolérance
- Dynamisme et motivation
- Curiosité intellectuelle

Une formation sur le langage des signes ou le portage serait un plus.

Diplôme exigé avec, si possible, de l'expérience

Type d'emploi : Temps plein, CDD

Rémunération : 1 801,80€ par mois

Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée, matin ou après midi / amplitude horaire entre 7h45 et 19h.
Planning fixe remis dès le démarrage du contrat de travail.

Prise de poste : 01/07/2025

Compétences

  • - Étapes du développement de l'enfant
  • - Techniques d'éveil de l'enfant

Formations

  • - Auxiliaire puériculture (ou CAP AEPE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • LES P'TITS COLOCS

Offre n°54 : Conducteur / Conductrice de car (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BRETEIL ()

Dans le cadre de vos missions, vous assurez le transport d'élèves entre leur domicile et l'école dans le respect des règles de sécurité routière et de la règlementation du transport. Vous être également amené à effectuer des transports occasionnels (culturel, rencontres sportives, sorties scolaires etc)
Vous vous assurez de l'état de fonctionnement de l'ensemble des dispositifs de sécurité présents dans le véhicule au démarrage et à la fin du service.
Par votre professionnalisme et votre conduite vous représentez l'image de l'entreprise et du réseau sur lequel vous travaillez. Pour vous, le transport de voyageur est avant tout un métier de service.

Profil :
De nature sociable, vous aimez rendre service et avez le sens de l'accueil.
Vous êtes autonomes et savez faire preuve d'initiative.
Vous avez à c?ur de réaliser votre travail dans le respect des règles et aimez qu'on vous fasse confiance.
Vous êtes rigoureux, autonome et réactif.

Type de contrat :
Temps partiel 600h sur 10 mois du lundi au vendredi (de septembre à juin)
Prise de poste : dès que possible

Avantages sociaux :
Prise en charge de la formation possible
13e mois et indemnités congés payés versés sur 10 mois
Prime de Qualité de Service à hauteur de 1€/heure travaillée
Mutuelle prise en charge à 100%

Rémunération minimale mensuelle nette garantie : 890€ sur 10 mois (comprenant indemnité CP, 13e mois, primes)

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers
  • - FIMO/FCO à jour

Entreprise

  • AUTOCARS COTTIN

Offre n°55 : Opérateur scieur (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - ST GILLES ()

Dans le cadre de son développement, notre client, entreprise spécialisée dans les travaux de démolition technique et de découpe de béton armé, recherche un Scieur Carotteur H/F pour renforcer ses équipes. Le poste est basé principalement à Rennes, avec des interventions possibles sur un rayon de 150 km.


Rattaché au chef de chantier, vous interviendrez sur des opérations de sciage et carottage sur béton dans des contextes variés : chantiers neufs, en rénovation, sites vides ou occupés, en intérieur ou en extérieur.
Vous serez notamment en charge de : Réaliser des carottages d'éléments de structure (murs, planchers, poutres)
Effectuer du sciage mural sur des éléments porteurs
Réaliser des découpes de dallages au sol à l'aide de scies adaptées
Appliquer rigoureusement les règles professionnelles et les consignes de sécurité
Mettre en œuvre les dispositifs de balisage, de signalisation et de protection individuelle
Maintenir en bon état le matériel utilisé et assurer son entretien de premier niveau
Respecter les délais d'intervention et la qualité d'exécution
Conditions d'exercice :
Interventions de jour, par roulement ou de nuit (heures de nuit majorées à 100 %)
Activité pouvant s'effectuer en hauteur, en sous-sol, en intérieur ou en extérieur
Port d'équipements de protection individuelle obligatoire
Port de charges et manutention d'outillages spécifiques
Déplacements professionnels ponctuels possibles (jusqu'à 150 km du siège) avec hébergement, frais et primes pris en charge
Expérience confirmée en tant que scieur carotteur ou dans le secteur de la découpe de béton
Maîtrise des équipements de sciage (scie murale, scie sol, carotteuse)
Sens de la rigueur, de la sécurité et du travail en équipe


Rémunération et avantages :
Salaire selon expérience et profil
Prime annuelle
Prime de déplacement et de chantier
Majoration à 100 % des heures de nuit
Adhésion à la mutuelle PRO BTP (60 % employeur / 40 % salarié)
Indemnités repas et hébergement lors des déplacements

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°56 : Opérateur / Opératrice de production en industrie alimentaire (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail répétitif ou cadence imposée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Économique.
Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e).

Secteur Agroalimentaire (H/F)
Lieu : Montfort-sur-Meu (35)
Postes à pourvoir dès que possible
Contrat : Intérim
Postes également ouverts aux étudiants

Nous recrutons pour un acteur majeur de l'agroalimentaire plusieurs profils motivés et disponibles. Plusieurs postes sont à pourvoir en fonction de vos aptitudes et préférences.

Poste Manutentionnaire - Expédition
Missions :
-Chargement des camions
-Déplacement de carcasses sur rail (environ 50 kg)
-Manutention de palettes de viande et de balancelles

Poste en Porcherie (Service Abattage)
Missions :
-Sortir les porcs des cases d'attente en équipe
-Conduite jusqu'à l'anesthésie
-Rotation avec le poste d'accrochage sur convoyeur

Poste Accrochage Jambon
Missions :
-Accrocher la viande sur des balancelles au fil de la chaîne
-Poste physique nécessitant réactivité et endurance

Poste Après Fendeuse - Parage de carcasses
Missions :
-Enlèvement des pannes, petites graisses, poitrine.
-Positionnement des carcasses
-Manutention des sous-produits

Horaires variables selon les postes, avec des prises de poste pouvant débuter dès 5h du matin. Travail du lundi au vendredi. Rythme soutenu.

Rémunération :
-Taux horaire brut : 11,924 €
-Prime panier : 4,20 € par jour travaillé
-Prime d'habillage : 1,385 € par jour travaillé

Profil recherché :
-Personnes sérieuses, volontaires, ponctuelles
-À l'aise avec le travail physique et en équipe
-Envie de s'investir sur la durée
-Postes ouverts aux étudiants

Pour toute information complémentaire ou pour postuler, contactez l'agence INSERIM RENNES.
Nous vous accompagnerons également pour vérifier votre éligibilité à l'IAE.

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Entreprise

  • INSERIM

Offre n°57 : Assitant/ e d'éducation petite enfance (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - ST GILLES ()

Dans le cadre de l'ouverture d'une micro-crèche nous recherchons des auxiliaires petite enfance _ poste à pourvoir Mi AOUT ou SEPTEMBRE sur SAINT GILLES

Nous recherchons des profils titulaires du CAP petite enfance et ayant deux ans d'expérience en collectivité.

Au sein de la structure votre poste sera polyvalent.
Vous aurez pour mission l'accueil et l'accompagnement de l'enfant et de sa famille : accueil de l'enfant, mise en place d'atelier, participation à notre projet pédagogique, préparation des repas , entretien des locaux.

Formations

  • - Petite enfance ( ) | CAP, BEP et équivalents
  • - Psychologie (ou Sciences de l'éducation) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • A PAS DE LOUP

Offre n°58 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Pleumeleuc ()

Envie de plonger dans une entreprise qui fabrique des pièces uniques pour des piscines du monde entier ?

Manpower Rennes Industrie recrute pour son client, une entreprise innovante et à taille humaine, un Opérateur de fabrication polyvalent H/F pour une mission basée à Pleumeleuc.

Rejoignez une équipe passionnée qui conçoit des habillages de piscine sur-mesure, exportés aux quatre coins du globe !
Vos missions si vous les acceptez :

- donner un coup de main pour orienter et déplacer le revêtement de piscine
- nettoyer les équipements comme un(e) pro
- contrôler la qualité des produits finis (oeil de lynx bienvenu !)
- remplir les documents de tracabilité (rigueur et précision au top !)
- pliage, emballage, conditionnement : vous êtes au coeur de l'action
- garder l'atelier propre et organisé, parce qu'un espace clean, c'est un esprit zen
- participer aux opérations de manutention et à la vie de l'équipe

La majoration des missions s'effectuera en binôme.
Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et aimez le travail en équipe ?
Vous avez un bon sens de l'organisation et vous n'avez pas peur de retrousser vos manches ?
Alors ce poste est fait pour vous !

Horaire en journée pour démarrer, puis bascule en 2X8 (5h-13h et 13h-21h).

N'hésitez pas à postuler à l'annonce en ligne ou à appeler l'agence Manpower Rennes Industrie.

Le saviez-vous ?
Manpower, au-delà des missions habituelles, vous propose également du CDI-I, un CET rémunéré à 8%, des avantages plus importants avec l'accès notamment à ses 2 Comités d'Entreprise.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à des compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°59 : Employé polyvalent de restauration en apprentissage H/F

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Nous recherchons des apprenti(e) pour découvrir tous les aspects du métier de restaurateur: 1 poste à Iffendic (35) et 2 postes à Montfort sur Meu (35)

Profil recherché :

* Motivation et envie d'apprendre
* Sens du service client
* Rigoureux(se) et organisé(e)
* Disponible et flexible

Missions :
* Assistance en cuisine
* Service en salle
* Gestion des stocks
* Entretien des locaux

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • VARTO 35

Offre n°60 : Opérateur télémarketing (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - ST GILLES ()

Vous recherchez une expérience enrichissante tournée vers le service client et sans démarchage téléphonique. N'hésitez plus et venez rejoindre notre équipe au sein d'une PME multisites et multi-structures ! YXIA, centre d'insémination artificielle porcin vous propose une opportunité en CDD temps plein dans le cadre d'un remplacement pour congés, uniquement du lundi au vendredi et au sein d'une équipe de 3 télévendeurs-télévendeuses.

Vos missions :

Dans le respect des procédures et échéances définies par le responsable :
- Réceptionner les appels entrants
- Assurer la prise de commande téléphonique de semence et de matériel
- Enregistrer informatiquement les plannings d'approvisionnement en semence et matériel de nos clients
- Assurer la mise à jour du fichier client dans notre base de données
- Enregistrer les réclamations de nos clients afin d'en assurer le traitement


Vos avantages :

plage horaire commençant au plus tôt à 7h00 et finassant au plus tard à 17h30.
Le planning est fixée au moins 1 mois à l'avance.

Samedi, dimanche non travaillés.

Salaire : smic + 13ème mois + titres restaurant

A votre arrivée, vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé vous permettant de trouver votre place le plus rapidement possible au sein de notre équipe.

Compétences

  • - sens du contact téléphonique
  • - gestion du téléphone
  • - à l'aise avec l'outil informatique

Entreprise

  • YXIA

Offre n°61 : Ouvrier(ère) agricole polyvalent(e) en élevage porcin (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 3H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - ST GILLES ()

Vous êtes débutants ou expérimentés et vous recherchez un poste en contact avec des animaux et de la polyvalence ? Cela tombe bien, car Yxia, centre d'insémination artificielle porcin vous propose de vous accueillir et de vous former de A à Z, aux côtés de notre équipe de Saint Gilles (35) !

Vos missions :

Rattaché(e) à notre responsable du site, vos missions seront les suivantes :

- Assurer le soin et le bien-être des animaux (alimentation, soins infirmiers basiques, vaccinations et prises de sang)

- Assurer le nettoyage et la désinfection de l'élevage

Votre profil :

- Vous êtes motivé et chercher un complément de revenu !

- Vous êtes rigoureux et aimez les postes dynamiques (marche, variété de missions sur la journée)

- Nous assurerons en interne votre formation à nos processus en élevage. Les débutants sont par conséquent les bienvenus !

- Une première expérience dans le milieu agricole ou en laboratoire, sera tout de même un plus.

Votre temps de travail :

Les horaires type sur le week-end sont les suivants :
(possibilité d'effectuer vos horaires entre 6h et 11h)

- Samedi matin : 8h30-10h.
- Dimanche matin: 8h30-10h.

Tous vos après-midi seront libres.

Vos avantages :

SMIC + 13ème mois + prime de week-end + possibilité mutuelle à un tarif très avantageux + Prime d'ancienneté

Dès votre arrivée, vous suivrez un parcours d'intégration personnalisé vous permettant de vous épanouir rapidement au sein de notre équipe.

Vous aimez le travail en équipe, avez le sens de l'innovation et de la découverte ? Notre proposition n'attend que votre candidature !

Entreprise

  • YXIA

Offre n°62 : Technicien qualité viande (H/F)

  • Publié le 09/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Montfort-sur-Meu ()

Uniporc garantit les opérations de pesée et de classement des porcs charcutiers et des animaux de réforme réparties sur 8 régions administratives. L'entreprise intervient dans 24 abattoirs avec ses Techniciens Qualité Viande et ses propres instruments de mesure.

Uniporc se situe au centre de la transaction entre les abatteurs et producteurs de porcs.

L'organisation détermine le poids et T.M.P (Taux de muscle des pièces) de chaque carcasse.

Nous recherchons actuellement un Technicien Qualité Viande pour notre site de MONTFORT-SUR-MEU (35160) pour un CDD de 3 mois (juin, juillet, aout)

- Missions :

Assurer l'identification des carcasses et le contrôle des pesées sur ordinateur
la gestion et le suivi des lots de porcs à l'abattoir
le contrôle des appareils de mesure.
Contribuer à la transparence de la pesée, classement et au système qualité.

- Profil

Débutants acceptés.
Connaissance et/ou intérêt pour l'ensemble de la filière.
Capacité d'autonomie, de grande rigueur, de ponctualité, de communication, de polyvalence et de sérieux.
Salaire brut : 2140 euro
Treizième mois
Prime d'habillage, prime panier et prime vacances
Une formation sera assurée par l'entreprise

Compétences

  • - Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Préparer les produits et les appareils de mesures et d'analyses et contrôler leur conformité d'étalonnage et de fonctionnement
  • - Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique

Entreprise

  • UNIPORC OUEST

    UNIPORC est une association Interprofessionnelle de type syndicale loi 1920, composée d'un Conseil d'Administration de 36 membres représentant trois collèges (Organismes à vocation générale, Producteurs et Abatteurs). Uniporc garantit les opérations de pesée et de classement des porcs charcutiers et des animaux de réforme réparties sur 8 régions administratives. L'entreprise intervient dans 24 abattoirs avec ses Techniciens Qualité Viande et ses propres instruments de mesure.

Offre n°63 : Agent de propreté (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 33H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - BRETEIL ()

Votre Rôle :
En tant qu'Agent de service, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe.

Vos missions :
- Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats
- Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation
- Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures
- Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable
- Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients

Votre profil :
Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité.

Conditions de travail :
Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI à temps partiel (33h/semaine). Vos plages horaires et vos journées de travail seront du lundi au vendredi à partir de 5h00. La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon profil.

Formation :
Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • JBS PROPRETE

Offre n°64 : Encadrant-e Technique de chantier espace verts/environnement (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Nous recherchons pour notre structure un(e) encadrant technique pour ses chantiers d'insertion spécialisés dans l'entretien et l'aménagement de l'environnement (cours d'eau, espaces naturels, sentiers de randonnées, plantations, .)
- Date d'embauche : Dès que possible. Les entretiens auront lieu dès que possible.
- Nature du contrat : C.D.D jusqu'au 16-05-2025 à Temps plein (35h par semaine)
renouvelable.
- Description du poste :
- Encadrement technique et pédagogique d'une équipe de 5 à 8 personnes en insertion, gestion, organisation des chantiers et exécution des travaux.
- Nécessité de bien connaître l'utilisation des tronçonneuses, débroussailleuses et autres engins utilisés en travaux d'entretien de l'espace naturel et d'aménagement du paysage.
- Mise en place des plannings et de l'organisation des chantiers.
- Veille à l'articulation entre les activités de production, de formation et d'accompagnement des salariés en parcours d'insertion.
- Veille au respect des procédures de sécurité, à la réglementation.
- Bonnes capacités relationnelles, d'écoute et d'organisation indispensables.
- Travail d'équipe.
L'encadrant-e technique des chantiers d'insertion est placé(e) sous l'autorité de l'équipe de direction. Il (elle) travaille en binôme avec l'encadrant technique espaces verts / environnement et l'aide encadrant. Il travaille en collaboration quotidienne avec l'encadrant technique mécanique et la conseillère en insertion professionnelle des chantiers d'insertion.
- Formation : Formation en espaces verts, aménagements paysagers, travaux
forestiers ou formation de type éducateur technique spécialisé avec bonne maîtrise des travaux en lien avec les espaces verts et naturels.
Les compétences et aptitudes souhaitées sont les suivantes :
- Expérience souhaitable dans le champ de l'insertion ;
- Connaissance du cadre légal de l'insertion professionnelle ;
- Établissement de devis et de factures (maitrise d'Excel), de plannings ;
- Posture bienveillante et participative, gestion de conflits ;
- Autonomie, adaptation, organisation ;
- Diplomatie, sens de l'écoute, discrétion ;
- Ouverture d'esprit, goût du travail en équipe.

Horaires et conditions de travail : poste à 100% basé à Montfort sur Meu avec
déplacements sur le Pays de Brocéliande (avec les véhicules de l'Association).
Horaires : 08h/12 - 13h15/17h, du lundi au vendredi avec 1 jour de repos une semaine sur 2
(jour à définir ensemble)
Avantages : prévoyance, tickets restaurant.
Pièces à fournir : CV, lettre de motivation par mail

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents
  • - Exploitation forestière | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EUREKA EMPLOIS SERVICES

Offre n°65 : OUVRIER DECOUPE (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Economique. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e).

Inserim, agence spécialisée dans le travail temporaire et l'insertion professionnelle, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur agroalimentaire, un(e) ouvrier découpe H/F.
Description du poste :
Nous recherchons un(e) ouvrier découpe H/F pour assurer les opérations de manutention et de logistique. Vous serez un maillon essentiel du processus de distribution des produits, contribuant à garantir un flux efficace des marchandises. Poste dans les frigos.
Vos missions principales :
Sortie de porcs
Affecter les porcs en fonction de la demande du responsable pour la découpe
Horaires de travail :
4H15 - 14H ou 16h en fonction du planning
________________________________________
Profil recherché et prérequis
Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et dynamique, prête à s'engager sur le long terme pour un poste nécessitant du port de charges. Le candidat idéal doit savoir parler, écrire le français et compter.

Pourquoi nous rejoindre ?
Si vous souhaitez développer vos compétences et vous former à un métier porteur, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Prêt(e) à relever le défi ?
N'attendez plus et postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Dégraissage de viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • INSERIM

Offre n°66 : Agent / Agente de nettoyage industriel (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 7H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Saint-Symphorien ()

Pour l'entretien d'un gymnase, nous recherchons un agent de nettoyage pour travailler les lundi, mercredi et vendredi matin de 6h à 8h30 à partir du 27 juin.
Missions: aspiration et lavage des sols, dépoussiérage des surfaces dégagées, nettoyage des sanitaires/douches/vestiaires, vidage des corbeilles.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • ELFY PROPRETE

Offre n°67 : Chef/Cheffe d'équipe d'entretien des espaces verts et naturels (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 32H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - ST GILLES ()

- Encadrement technique et pédagogique d'une équipe de salariés.es en CDD (5 à 9 personnes)
- Travaux réalisés : Entretien, des espaces verts (massifs et haies de lotissements, espaces publics), des chemins de randonnées, berges de rivières, zones humides (débroussaillage), de la voirie (désherbage et soufflage) et taille de haies bocagères.
- Matériels utilisés : Tronçonneuse, débroussailleuse, taille haie, broyeur de végétaux, souffleur, tondeuse, sécateur électrique, quad.
- Conduite des véhicules de chantier (fourgon et camion benne 7 places).
- Gestion administrative : Réalisation de devis, factures, planning de salariés.es et de travaux (à définir selon le profil des candidats).
- Gestion des effectifs des salariés en CDDI.
- Recrutement des salariés en CDDI avec la CIP et le binôme encadrant.
- Encadrement en binôme 1.5 jours par semaine.
- Travail en collaboration avec les autres activités d'ESPACE EMPLOI, et principalement avec la CIP du chantier et le binôme encadrant du chantier d'insertion.

Compétences techniques recherchées
- Formation ou savoir-faire dans la gestion et l'entretien des espaces verts et/ou des espaces naturels.
- Connaissance de l'environnement social, institutionnel et économique des SIAE, et de son public (serait un plus).
- Compétences à manager une petite équipe et à organiser le travail avec le binôme encadrant.
- Compétence à accompagner les salariés dans les apprentissages.
- Maitrise de l'utilisation du matériel mis à disposition.
- Connaître et appliquer les procédures de sécurité, selon la réglementation.
- Maitrise ou connaissance de l'outil informatique (WORD/EXCEL,.).
- Permis B et véhicule personnel obligatoires.
Savoir être recherchés

- Aptitude physique pour l'exécution des chantiers
- Capacités relationnelles, sens de l'écoute.
- Implication et participation à la bonne communication au sein d'une équipe.
- Sens de l'organisation.
- Capacité à travailler en équipe.
- Souhait de s'investir dans le modèle managérial de l'association : l'autogestion.
- Discrétion, et respect de la confidentialité.

Informations contrat

Début du contrat : Dès que possible. Tuilage envisagé.

Lieux de travail : Saint Gilles (local technique), Pacé (bureaux), principalement les communes du SYRENOR (chantiers).

Temps de travail : 32 heures hebdomadaires sur 4 jours.

Contrat : CDD de 6 mois

Horaires de travail : Horaires 8h00 -12h/ 13h00 -17h00.

Salaire : 2417 € brut.

Avantage : Tickets restaurant.

Compétences

  • - Caractéristiques des plantes et végétaux
  • - Entretien des espaces verts
  • - Techniques de débroussaillage
  • - Techniques de taille de végétaux
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Tailler les arbres
  • - Assurer l'intégration des nouvelles recrues (présentation aux équipes, formation à la sécurité…)
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Respecter les normes de sécurité
  • - Transmettre une technique, un savoir-faire

Entreprise

  • ESPACE EMPLOI

Offre n°68 : Property Manager (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Français
    • 35 - LA CHAPELLE CHAUSSEE ()

LEGGETT PROPERTY MANAGEMENT recherche un Property Manager

QU'EST-CE QU'UN PROPERTY MANAGER ?
C'est un gestionnaire immobilier, spécialiste dans la location de courte durée, expert dans l'accueil des voyageurs, de la vie touristique locale et passionné par le service clients.

Vos Missions

1/ Dans le cadre de la conciergerie :
- La recherche de nouveaux biens à gérer et la gestion en autonomie d'un portefeuille de biens, pour le compte de clients
propriétaires
- La commercialisation de l'offre de conciergerie privée
- Le développement de partenariats avec des prestataires locaux (jardiniers, agents d'entretien, piscinistes, etc.)

2/ Dans le cadre de la location saisonnière (en sus des points cités ci-dessus) :
- L'évaluation du potentiel locatif et création des études locatives, signature des mandats de gestion locative
- La prise de vues (photos & vidéos), rédaction & publication des annonces et livrets d'accueil, gestion des demandes voyageurs
- L'accueil des vacanciers sur place, assistance technique pendant le séjour, gestion des départs.

Nous mettrons à votre disposition l'ensemble des ressources dont dispose le groupe Leggett. Vous bénéficierez également d'une période de formation et d'accompagnement sur le terrain durant vos premiers mois d'activité. Vous travaillerez avec notre carte professionnelle (carte G).

Profil recherché : agent commercial indépendant
Auto-entrepreneur ou équivalent, disposant d'une première expérience réussie dans le milieu de l'immobilier ou du tourisme, vous avez su démontrer vos qualités organisationnelles, votre sens du service et votre potentiel commercial.

Soyez indépendant en équipe !
Vous avez un excellent relationnel, savez vous adapter et vous maitrisez l'anglais, ce job est pour vous !

Entreprise

  • TURQOISE

    Leggett Property Management est un réseau national de conciergeries locatives qui offre des solutions complètes aux propriétaires de résidences secondaires.

Offre n°69 : Menuisier fabrication bois (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 35 - ST GILLES ()

La société Mise En Déco, e-commerçant dans la déco depuis 2009, via son site Verriere-bois.fr fabrique et vend des verrières et des portes en chêne sur mesure à destination des particuliers et professionnels.

Nous recherchons à partir de septembre 2025 un menuisier pour la fabrication des verrières.

Vos missions sont les suivantes :

- choix des billes de chêne en scierie
- utilisation scie à format pour faire les carrelets
- utilisation moulurière pour faire les profilés
- faire fiche de débit des commandes clients
- commander les verres
- fabriquer les verrières + contrôles + emballages + étiquettes d'expédition

Nous recherchons une personne motivée, dynamique et passionnée par son métier.

Vous avez une expérience d'au moins 3 ans acquise en menuiserie, vous permettant d'être force de proposition pour :
- améliorer les process de fabrication
- proposer de nouveaux produits

Machines utilisées : scie à format, moulurière, dégau/rabo, domino, défonceuse, ponceuse, perceuse à colonne.

Type d'emploi : Temps plein, CDI

Compétences

  • - Menuiserie bois massif
  • - Utilisation d'outils à bois manuels
  • - Réaliser un gabarit
  • - Ajuster des éléments façonnés
  • - Contrôler la qualité des matériaux et des produits finis
  • - Élaborer une fiche de débit
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Réaliser des articles de menuiserie, d'agencement, d'aménagement
  • - Réaliser une opération de ponçage, polissage, lissage
  • - Réaliser un plan de montage
  • - Respecter les consignes de sécurité lors de l'utilisation de machines
  • - Respecter les délais de production pour répondre aux demandes des clients
  • - Respecter les normes de sécurité dans l'atelier de menuiserie
  • - Sélectionner le bois ou les matériaux composites en fonction du projet
  • - Se représenter un objet dans l'espace
  • - Tracer, reporter les repères de coupe et d'assemblage sur les pièces
  • - Traiter les commandes de clients et organiser les priorités de production
  • - Utiliser des logiciels de conception (CAO/DAO)

Offre n°70 : Aide à domicile F/H temps partiel 24 ou 30 heures

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne :

Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas),
Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...),
Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.),
Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...),
Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches,
Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ).
Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes.
Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations.

Travail 1 week-end sur 4 + 3 astreintes par an


Avantages :
Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km).
Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat).
Chèques cadeaux en fin d'année (170 euros).
Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage).
Formations qualifiantes.
Smartphone professionnel fourni.
Mutuelle d'entreprise.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADMR Montfort sur Meu

Offre n°71 : Aide à domicile F/H Montfort-sur-Meu

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne :

Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas),
Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...),
Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.),
Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...),
Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches,
Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ).

Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable.
Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes.
Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations.

Travail 1 week-end sur 4 + 3 astreintes par an

Avantages :
Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km).
Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat).
Chèques cadeaux en fin d'année (170 euros).
Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage).
Formations qualifiantes.
Smartphone professionnel fourni.
Mutuelle d'entreprise.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADMR Montfort sur Meu

Offre n°72 : AGENT DE MAINTENANCE INDUSTRIEL H/F (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail répétitif ou cadence imposée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Cette opportunité s'inscrit dans le cadre du dispositif d'Insertion par l'Activité Économique (IAE). Avant de candidater, nous vous invitons à vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou référent(e) social(e).

Nous recherchons pour un de nos clients, un.e agent de maintenance industrielle

Vos missions :
- Répondre aux demandes du chef d'équipe services généraux.
- Effectuer de la petite plomberie.
- Effectuer de la serrurerie.
- Effectuer de la maintenance mécanique hors production.
- Effectuer de la manutention.
- Faire le tri sélectif des déchets.
- Suivre les consommations d'énergie.
- Être force de proposition dans une démarche d'amélioration continue.


Les horaires :
8h30/16h30, 1h de pause Travail le samedi 5h-12h30, 30 min de pause. Une journée de repos dans la semaine.

Profil recherché et prérequis
Nous recherchons une personne autonome, rigoureuse et organisée, dotée d'un bon sens des priorités et d'une excellente maîtrise des normes et réglementations. Une capacité pédagogique et un engagement sur le long terme sont également essentiels.
Pourquoi nous rejoindre ?
Si vous souhaitez développer vos compétences et vous former à un métier porteur, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Prêt(e) à relever le défi ?
N'attendez plus et postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • INSERIM

Offre n°73 : OUVRIER DECOUPE (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Cette offre est diffusée dans le cadre de l'IAE - Insertion par l'Activité Economique. Avant de postuler, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller(ère) Pôle Emploi, We Ker, Cap Emploi ou de votre Référent(e) Social(e).

Inserim, agence spécialisée dans le travail temporaire et l'insertion professionnelle, recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur agroalimentaire, un(e) ouvrier découpe H/F.
Description du poste :
Nous recherchons un(e) ouvrier découpe H/F pour assurer les opérations de manutention et de logistique. Vous serez un maillon essentiel du processus de distribution des produits, contribuant à garantir un flux efficace des marchandises. Poste dans les frigos.
Vos missions principales :
Sortie de porcs
Affecter les porcs en fonction de la demande du responsable pour la découpe
Horaires de travail :
4H15 - 14H ou 16h en fonction du planning
________________________________________
Profil recherché et prérequis
Nous sommes à la recherche d'une personne motivée et dynamique, prête à s'engager sur le long terme pour un poste nécessitant du port de charges. Le candidat idéal doit savoir parler, écrire le français et compter.

Pourquoi nous rejoindre ?
Si vous souhaitez développer vos compétences et vous former à un métier porteur, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Prêt(e) à relever le défi ?
N'attendez plus et postulez dès maintenant !

Compétences

  • - Dégraissage de viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • INSERIM

Offre n°74 : Éducateur sportif / Éducatrice sportive (H/F)

  • Publié le 17/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 5H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - ST GILLES ()

La section Gym propose des cours de renforcement musculaire, cross training et zumba et est composée d'environ 200 adhérents.

Dans le cadre de départ, nous recherchons 2 éducateurs sportifs en CDI à compter de début septembre 2025 :
- Un éducateur assurant les cours de renforcement musculaire et cross training le lundi et mercredi soir
- Un éducateur assurant les cours de Zumba le jeudi soir

Compétences

  • - Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Évaluer le niveau de départ du pratiquant
  • - Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • - Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs

Formations

  • - Activité physique et sportive (EDUCATEUR SPORTIF) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • UNION SPORTIVE SAINT GILLES

Offre n°75 : Aide à domicile F/H #1job

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 01/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

poste sur la saison d'été : Août ou Septembre ou les 2
secteur de Montfort sur Meu / Talensac / Bédée
Au sein d'une structure associative, vous avez pour mission d'accompagner des personnes âgées, handicapées, enfants, familles dans les actes de la vie quotidienne :

Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas),
Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...),
Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.),
Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...),
Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches,
Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires, ).

Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable.
Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes.
Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations.

Travail 1 week-end sur 4

Avantages :
Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0.43 euros/km).
Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat).
Ensemble des équipements à votre disposition pour intervenir à domicile (blouses, gants, masques, solution hydroalcoolique, gants de ménage).
Formations qualifiantes.
Smartphone professionnel fourni.
Mutuelle d'entreprise.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir le linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • ADMR Montfort sur Meu

Offre n°76 : Aide ménager et garde d'enfants H/F secteur Bédée

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BEDEE ()

Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Bédée compléter par des heures en garde d'enfants
Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément

O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels
O2 vous propose :

- un emploi proche de chez vous
- un planning adapté à vos disponibilités
- des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- des perspectives d'évolution professionnelle
- des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,...

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • KL SERVICES

Offre n°77 : Aide ménager et garde d'enfants H/F secteur Breteil

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BRETEIL ()

Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Breteil compléter par des heures en garde d'enfants
Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément

O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels
O2 vous propose :

- un emploi proche de chez vous
- un planning adapté à vos disponibilités
- des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- des perspectives d'évolution professionnelle
- des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,...

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • KL SERVICES

Offre n°78 : Aide ménager et garde d'enfants H/F secteur Pleumeleuc

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Pleumeleuc compléter par des heures en garde d'enfants selon votre disponibilité
Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément

O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels
O2 vous propose :

- un emploi proche de chez vous
- un planning adapté à vos disponibilités
- des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- des perspectives d'évolution professionnelle
- des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,...

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • KL SERVICES

Offre n°79 : Aide ménager et garde d'enfants H/F secteur Montfort-sur-Meu

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Nous recherchons une personne pour assurer le ménage et le repassage sur Montfort-sur-Meu compléter par des heures en garde d'enfants selon votre disponibilité
Vous aurez une double mission sur le secteur, ménage chez le particulier , avec garde d'enfants en complément

O2 s'adaptera à votre souhait de temps plein ou temps partiels
O2 vous propose :

- un emploi proche de chez vous
- un planning adapté à vos disponibilités
- des formations tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées
- des perspectives d'évolution professionnelle
- des avantages sociaux : téléphone, frais de transport, mutuelle, tickets restaurants, prime carburant,...

Nous vous remettrons l'ensemble des équipements vous permettant d'intervenir en toute sécurité au domicile des clients.

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • KL SERVICES

Offre n°80 : Assistant(e) administratif(ve) / Assistant(e) de direction (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

OFISI est un secrétariat privé et professionnel à distance au service d'une clientèle exigeante (chefs d'entreprise, sportifs professionnels, professions libérales, etc.).

Soucieuse du bien être de ses équipes, OFISI met à disposition un environnement de travail très agréable et des horaires respectant l'organisation familiale (l'entreprise ferme à 17h et propose des RTT, 2 personnes par bureau maximum).

Descriptif du poste
Vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille clients, pour lesquels vous réaliserez selon des procédures déterminées :
- Gestion du courrier postal et électronique, leur traitement et classement
- Prise de RDV
- Analyse et vérification de documents
- Rédaction de courriers
- Contrôle et paiement de factures
- Préparation de l'imposition
- Gestion immobilière
- Gestion de la relation avec les services publics et institutionnels
- Négociation de contrats
- Organisation de loisirs et voyages

Vous aurez la responsabilité de l'ensemble des documents relatifs au patrimoine privé et/ou professionnel des clients.
Ce poste est sédentaire, la relation client étant majoritairement faite par téléphone et via une application dédiée.
Vous êtes au cœur de la relation avec les conseils du client (notaire / avocat / expert-comptable / banquier)

Profil recherché
Doté(e) d'une grande capacité analytique, vous avez une solide expérience dans la gestion de divers types de documents, notamment juridiques et/ou immobiliers.

Expérience professionnelle de 4 ans minimum (impératif) idéalement dans les secteurs de l'immobilier, du notariat ou de la banque.

Niveau Bac+2 Assistant administratif / Assistant comptable / Collaborateur comptable / Assistant de direction / Clerc de notaire / Banque / Assurance
Le diplôme n'est pas obligatoire et vous êtes à l'aise avec la gestion d'un patrimoine immobilier et la gestion administrative car tout simplement votre expérience vous a donné des compétences dans ces domaines.
Forte maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et Internet
Excellent niveau d'expression orale et écrite (orthographe, syntaxe, rédaction)
Grande rigueur
Forte capacité d'organisation
Travail en binôme
Esprit d'analyse et de synthèse
Polyvalence
Discrétion / Respect du secret professionnel
Esprit positif
Sens du relationnel
Capacité d'adaptation

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Classer des documents
  • - Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données

Entreprise

  • OFISI

Offre n°81 : Assistant(e) Gestion / Assistant(e) Comptable (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

OFISI est un secrétariat privé et professionnel à distance au service d'une clientèle exigeante (chefs d'entreprise, sportifs professionnels, professions libérales, etc.).

Soucieuse du bien être de ses équipes, OFISI met à disposition un environnement de travail très agréable et des horaires respectant l'organisation familiale (l'entreprise ferme à 17h et propose des RTT, 2 personnes par bureau maximum).
Poste disponible en temps plein ou en temps partiel.

Descriptif du poste :
Gestion administrative et comptable en soutien à la Responsable administrative et comptable :
- Gestion du courrier postal et électronique, leur traitement et classement
- Analyse et vérification de documents
- Rédaction de courrier
- Aide à la facturation
- Aide à la comptabilité
- Mise à jour et analyse de fichier de suivi
- Réalisation des règlements
- Réalisation de diverses tâches comptables et administratives dans le cadre de l'activité du service

Profil recherché

Bac Pro Assistance à la gestion des organisations et de leurs activités / STMG / Comptabilité

Forte maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel) et Internet
Excellent niveau d'expression orale et écrite (orthographe, syntaxe, rédaction)
Compétences comptables et en gestion budgétaire.
Grande rigueur
Discrétion / Respect du secret professionnel
Esprit positif

Compétences

  • - Comptabilité générale
  • - Gestion administrative du courrier
  • - Logiciels comptables
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Classer des documents
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Réaliser des opérations comptables

Entreprise

  • OFISI

Offre n°82 : Préparateur Réparateur de Véhicules de Loisirs H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

Nous recherchons pour notre client basé sur la Mézière, un.e Préparateur.rice / Réparateur.rice de Véhicules de Loisirs.

Vos missions seront les suivantes :
- Préparer, réparer, entretenir et poser les accessoires sur les véhicules : panneaux solaires, volets, parois de douche etc...
- Contrôler vos poses et réparations effectuées et assurer les derniers essais
- Vérifier l'étanchéité des véhicules Idéalement titulaire d'un BEP-CAP et/ou BAC pro Électricien(ne) automobile. Vous êtes à l'aise pour réparer, fixer, recoller, remplacer des pièces et vous avez des connaissances en électricité. Alors n'hésitez plus, postulez !

Séduit.e à l'idée de nous rejoindre, ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :

Une mutuelle
Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité...
Des offres de parrainage
Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit)
D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt)
Des acomptes sur salaire proposé
De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes

Alors, qu'attendez-vous Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Entreprise

  • BRETAGNE ROMANTIQUE INTERIM

Offre n°83 : Aide comptable (H/F)

  • Publié le 09/06/2025 | mise à jour le 09/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - Pleumeleuc ()

ACTUAL BTP recherche pour l'un des clients un(e) Aide comptable H/F

Dans le cadre d'un remplacement congé maternité, vous serez principalement en charge de la saisie des factures et du contrôle des règlements de factures.
Utilisation du logiciel Naviouest
Horaires du Lundi au jeudi 8h-12h/13h30-17h30 / Vendredi 8h-12h30
Vous disposez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste similaire.

Entreprise

  • ACTUAL RENNES 3238

Offre n°84 : Chef d'Equipe Electricien

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - Saint-Gilles ()

CRIT recrute en CDI, pour notre client acteur dans le secteur du BTP, reconnu pour son expertise dans la réalisation de projets de grande envergure.

Nous recherchons un Chef d'équipe Électricité (H/F) pour accompagner le développement de nos activités dans le domaine de l'électricité.

Votre rémunération sera entre 28500 et 32000 EUR Brut annuel sur 37h semaine
Indemnités de déplacement selon convention collectives du bâtiment
Prime d'outillage
Prime de congés payés (30%)
Mutuelle Pro BTP
Prime de participation aux bénéfices
Prime d'intéressement
Plan d'épargne entreprise
CSE

A ce titre vos missions principales seront :
- Encadrer et animer une équipe d'électriciens sur les chantiers
- Planifier et organiser les travaux, en respectant les délais et la sécurité
- Assurer la mise en oeuvre des installations électriques conformément aux plans et normes
- Suivre l'avancement des travaux et garantir leur qualité
- Assurer la gestion des approvisionnements et des matériaux nécessaires à l'exécution des travaux
- Effectuer des contrôles sur site pour garantir le respect des normes de sécurité et de qualité
- Être le garant de la bonne communication entre les différents acteurs du chantier (clients, sous-traitants, équipes internes)
De formation technique en électricité, vous justifiez d'une expérience réussie
Vous maîtriser les normes et réglementation en vigueur
Vous faites preuve de rigueur et d'anticipation

- Un environnement de travail dynamique et des projets diversifiés
- Des possibilités d'évolution professionnelle au sein d'un groupe de taille internationale
- Un accompagnement à la formation et au développement des compétences

Cette offre vous intéresse, contacter Catherine au *** (voir postuler), elle se fera un plaisir d'échanger avec vous.

Entreprise

  • CRIT

Offre n°85 : Comptable Général (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Saint-Symphorien ()

Vous avez envie d'intégrer un environnement stimulant, solide et reconnu dans son secteur ?

Notre client, acteur industriel de premier plan, poursuit sa croissance et renforce ses équipes.
Dans le cadre d'un accroissement d'activité, il recrute un Comptable général en CDD de longue durée (minimum 12 mois), à pourvoir dès que possible, à Saint-Symphorien (axe Saint-Malo - Rennes).

Rattaché au service comptabilité, vous participez activement à la bonne tenue financière de l'entreprise. Vos missions sont variées et à forte valeur ajoutée :
- Assurer le traitement comptable des factures fournisseurs via un système de dématérialisation,
- Gérer les relances fournisseurs, en garantissant une communication fluide et réactive,
- Suivre la facturation client, notamment dans le cadre de refacturations ponctuelles ou spécifiques,
- Contribuer aux clôtures mensuelles, en réalisant les calculs de provisions, la gestion des charges constatées d'avance, l'analyse fine des comptes, et en préparant les éléments nécessaires aux audits des commissaires aux comptes,
- Accompagner la production des déclarations fiscales, comme les déclarations d'échanges de biens et de services, en soutien à l'équipe finance.

Profil recherché :
Diplômé d'une formation en Comptabilité, Finance ou Gestion, vous disposez d'une expérience confirmée sur un poste similaire, en entreprise ou en cabinet, idéalement dans un environnement industriel ou structuré.

- À l'aise avec les outils numériques, vous savez vous adapter rapidement à un ERP et maîtrisez les logiciels bureautiques classiques.
- Fiable, rigoureux et autonome, vous êtes aussi doté d'un bon sens de l'organisation et savez jongler entre plusieurs priorités.
- Votre aisance relationnelle vous permet d'interagir facilement avec différents interlocuteurs, dans un esprit de coopération et de transparence.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Un environnement stable et reconnu pour son expertise
- Des équipes engagées et bienveillantes
- Une mission concrète avec un réel impact
- Une belle opportunité pour valoriser votre savoir-faire en comptabilité générale

Offre n°86 : PL GRUE - BEDEE (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - Bédée ()

Vous effectuerez la livraison de matériaux de construction au départ de BEDEE (35).

Vous pourrez travailler les samedis.

Concrètement, quelles seront vos missions au quotidien ?

Conduire un PL plateau
Utiliser le bras de grue auxiliaire
Sanglage
Chargement possible à l'aide d'un chariot de manutention de type CACES 3
Livraison de 6 à 10 clients par jour sur l'Ille et Vilaine et les départements limitrophe
CDD Jusqu'à fin septembre

Pourquoi nous rejoindre ?

- Vous serez accompagné par Gaëtan de notre service formation,
- Vous serez soutenu par Jérôme votre manager de proximité basé dans votre région,
- Nous sommes soucieux du respect de votre sécurité et des différentes règlementations,
- Vous travaillerez avec des véhicules récents et régulièrement entretenus par notre service technique,
- Vous serez payé de toutes vos heures.

Rémunération : Taux horaire selon le profil. Forfait mensuel de 169H + Heures supplémentaires + primes + frais de route selon la convention + mutuelle prise en charge à 100% pour le collaborateur + avantages CE : réduction sur les loisirs (cinéma, parc d'attractions, billetterie...).

Vous êtes titulaire du permis C, de la FIMO/FCO, du CACES grue auxiliaire et de la carte conducteur à jour.

Vous avez une expérience de 6 mois dans la manipulation du bras de grue auxiliaire, avez de bonnes capacités d'adaptation et un bon relationnel.

Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique avec des valeurs fortes, rejoignez l'équipe des Ambassadeurs de l'ESPRIT Tremblaye !

Notre profil vous plait ?

Envoyez uniquement votre CV
Si ça matche entre nous, vous serez contacté au téléphone par Sandra, notre chargée de recrutement
Vous rencontrerez votre futur manager Jérôme


Compétences : Organisé(e), Autonome, Sens relationnel, Rigueur

Compétences

  • - Principes de l'éco-conduite
  • - Réglementation du transport de marchandises
  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Sécurité des opérations de chargement et déchargement
  • - Utilisation de logiciels de gestion de tournées
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Conduire un poids lourd
  • - Conduire un véhicule nécessitant une habilitation
  • - Déterminer un itinéraire en fonction des délais et des particularités du trafic
  • - Livrer une commande
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Respecter les délais de livraison prévus

Entreprise

  • TREMBLAYE LOCATION PAYS DE LOIRE

Offre n°87 : Cariste (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 35 - BEDEE ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans le transport, la logistique, la location et l'emballage, un PREPARATEUR DE COMMANDES-CARISTE sur le secteur de BEDEE (35) (H/F)

Vos missions seront les suivantes :

-Chargement déchargement de marchandise
-Préparation de commandes (picking)
-Palettisation - emballage - étiquetage - conditionnement
-Gestion des stocks

Attention, poste physique nécessitant le port de charges.

Informations sur le poste :

- Travail du lundi au vendredi
- Horaires de journée (08H30-17H)
- Poste à pourvoir sur du long terme en vue d'une embauche
- Panier repas de 5€10 dès 6h travaillées
- CACES R489 Cat 1, 3 et 5 obligatoire (expérience exigée avec le 5)

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM SAINT MEEN

Offre n°88 : Cariste (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BEDEE ()

Au sein d'une entreprise spécialisédans la logistique et le transport routier, un Cariste sur le secteur de BEDEE (35)

Vos principales missions seront les suivantes :

- Chargement et déchargement de camions
- Préparation de commandes
- CACES 1B et 3 indispensable

Informations sur le poste :

- Travail du lundi au vendredi
- Horaire de travail en 2*8 : 06H00-13H30 ou 13h30/21h00
- Port de charges sur le poste

L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. *

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Caces 1b
  • - Caces 3

Entreprise

  • SAMSIC INTERIM SAINT MEEN

Offre n°89 : Conducteur / Conductrice de véhicules Super Lourds (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BEDEE ()

Au sein d'une entreprise spécialisée dans le transport,

Vos missions seront les suivantes :

- Livraison de 2 à 7 clients (magasins) par jour sur les secteurs du 35, 22 et 53.
- Conduite un camion PL plateau.
- Déchargement de la marchandise chez les clients à l'aide de la grue auxiliaire.
- Possibilité également de conduire un camion SPL Bâché occasionnellement.

Informations sur le poste :

- Poste à pourvoir à partir de début juin jusqu'à fin septembre au départ de Bédée (embauche possible après la période d'intérim)
- Travail du mardi au samedi
- Amplitude horaire : 7h00/18h00
- Etre titulaire du CACES GRUE AUXILIAIRE.


L'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun.*

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI MONTFORT SUR MEU

Offre n°90 : Cariste (F/H)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 12 Mois
    • 35 - Bédée ()

Au sein de l'entrepôt et en relation étroite avec l'équipe et le responsable de logistique vous aurez en charge :
Chargement déchargement de marchandise
Préparation de commandes (picking) / e-commerce
Palettisation - emballage - étiquetage - conditionnement
Gestion des stocks
Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h30-12h 13h30-17h

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°91 : Chef / Cheffe d'équipe paysagiste

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - LANGOUET ()

Fort d'une expérience de plus de 30 ans, spécialisé dans les aménagements végétales, la société Tuloup L-M2 Paysage recrute un ou une paysagiste.
Votre mission, encadrer une équipe de 2 à 3 personnes pour la réalisation d'aménagements paysagers :
- plantations
- petites maçonneries
- engazonnement
- entretien de jardins.
Clientèle de particuliers et sociétés (bassin Rennais et côte d'Emeraude).
Rémunération selon profil et expérience.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)
  • - Tailler les arbres

Entreprise

  • SARL TULOUP L M2 PAYSAGE

Offre n°92 : ELECTRICIEN INDUSTRIEL SUR CHANTIER (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - GEVEZE ()

FABRIK EMPLOI recrute pour son entreprise coopératrice située à Gévezé spécialisée dans la réalisation d'études et réalisation de schémas électriques, la fabrication d'armoires, raccordement de divers capteurs et actionneurs et équipements de machines industrielles

-Un électricien industriel H/F chantiers Rennes et alentours, des déplacements sont à prévoir ainsi que des temps en atelier à GEVEZE

Au travers d'une grande aventure humaine collective unique, avec une équipe de professionnels dynamiques, nous cherchons à partager cette aventure et nos valeurs avec vous.

- Notre objectif : Le sourire partagé
- Une équipe expérimentée, dynamique et complémentaire : un esprit résolument PME !
- L'entreprise partagée vous permet d'évoluer dans un climat de confiance et d'autonomie qui favorise le bien-être au travail et la productivité !

Sous la responsabilité du dirigeant, vos principales missions seront :
- Effectuer du câblage machines avec plans et nomenclatures.
- Effectuer du tirage de câbles et de la pose de chemin de câbles / lecture de plans.
- Raccorder les armoires électriques et monter de nouveaux équipements industriels.
- Câbler et raccorder un tableau de distribution électrique basse tension.
- Respecter les règles de sécurité.
- Entretenir de bonnes relations avec nos clients.

Profil recherché :
-Issu d'une formation en électricité industrielle
- Câbleur et/ou Technicien en électricité disposant d'une première expérience professionnelle de 2 ans minimum sur une fonction similaire
- Habilitations électriques

Compétences

  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • FABRIK EMPLOI, MON AVENIR DANS L'INDUSTR

Offre n°93 : Chauffeur / Chauffeuse de super lourd (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Vos missions :

- Vous assurez la conduite d'un semi TP et/ou camion ampiroll (6X4 ou 8X4) pour faire des transferts de matériaux sur les chantiers vers les centres de traitement
- Vous assurez le dépôt des bennes sur les chantiers ;
- Vous conduisez des semi-bennes pour le transport de matériaux de démolition et conduite de porte-engin pour le transfert de matériel (pelle mécanique, concasseur) sur chantiers au niveau régional (possible découchage), aussi bien en qualité de chauffeur que manœuvre.

Si vous n'avez pas la compétence Ampiroll une formation en interne pourra vous être proposée.

Vous évoluerez sur du transport régional. Pas de port de charge lourdes.

Vous travaillerez sur 4 jours et demi (repos le vendredi après-midi)

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Offre n°94 : Manoeuvre bâtiment/Ouvrier d'execution (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Vos missions :

Démolition intérieurs de bâtiments avec tri sélectif des matériaux (curage)

Dépose des fenêtres, portes, isolants, démolition de cloisons, etc...

Vous intervenez dans le grand ouest de la France.

Poste physique.

Découchés à la semaine (frais repas + hébergement pris en charge par la société).

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Déblayer, remblayer un terrain

Offre n°95 : Comptable général (F/H)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 35 - Bédée ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur de la restauration collective en France, au service des entreprises, établissements scolaires et de santé, un(e) Réviseur Comptable.

Le groupe place ses collaborateurs au cœur de sa stratégie, convaincu que leur épanouissement et leur engagement sont les clés de la performance collective.

Sous la responsabilité du Responsable Comptabilité Groupe, vous rejoignez la Direction Administrative et Financière et contribuez à la gestion comptable et fiscale complète d'un portefeuille de sociétés, jusqu'au bilan. À cette occasion, vos principales missions sont :

Révision comptable :
- Réaliser la révision des comptes mensuelle, trimestrielle et annuelle
- Justifier les soldes des comptes et produire les écritures de régularisation
- Analyser les écarts et proposer des actions correctives

Élaboration et analyse du bilan :
- Participer activement à l'établissement du bilan comptable
- Produire les documents comptables de fin d'exercice (bilan, compte de résultat, annexe)
- Analyser les postes du bilan et suivre les évolutions

Opérations de clôture :
- Gérer les situations de clôtures
- Saisir les écritures d'inventaire (CCA, FNP, FAE, provisions, amortissements, etc.)

Liasse fiscale (idéalement) :
- Participer à l'élaboration de la liasse fiscale et des annexes
- Réaliser les déclarations fiscales associées (TVA, IS, CVAE, CFE, C3S...)
- Veille fiscale et mise à jour des connaissances en lien avec les obligations légales

Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'un CDI.
Horaires souples - du lundi au vendredi + 1 jours de télétravail.
12 RTT, participation, CSE...
La rémunération sur 13 mois est à négocier selon votre profil et votre expérience.

Formation supérieure en comptabilité avec au moins 3 ans d'expérience en comptabilité générale, en entreprise multi-sociétés ou en cabinet d'expertise comptable.

Maîtrise d'Excel et des logiciels de comptabilité (la connaissance de CEGID est un plus).
Capacité à optimiser, formaliser et automatiser les tâches.

Nous recherchons avant tout un collaborateur adaptable, rigoureux et analytique, avec un bon sens des priorités. Doté d'un excellent relationnel et d'un esprit d'équipe, vous saurez vous épanouir dans un environnement où confidentialité et partage sont essentiels.

Qui sommes-nous ? Expectra est un cabinet de recrutement spécialisé. Je suis Paul, consultant à Rennes sur la division Finance, RH & Juridique. J'accompagne les entreprises de l'Ouest avec une approche humaine et sur-mesure. Transparence, réactivité et bienveillance guident notre accompagnement, tant auprès des candidats que des entreprises.

Formations

  • - Comptabilité générale | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Comptabilité & Finance vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°96 : Carrossier-peintre / Carrossière-peintre (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 35 - BRETEIL ()

Nous recherchons un carrossier peintre passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique.
Lieu : garage AUTOREN / Breteil
Type de contrat : CDI
Rémunération :1800 net
Horaire de travail: 09h00-12h30 14h00-18h30

VOS MISSIONS :
Préparer les surfaces avant peinture (ponçage, masticage, etc.)

Appliquer la peinture en respectant les techniques et finitions requises

Réaliser des réparations et ajustements sur les carrosseries

Assurer la qualité et le rendu final du véhicule

PROFIL RECHERCHE :
Expérience en carrosserie et peinture automobile

Maîtrise des techniques de réparation et de peinture

Précision, rigueur et souci du détail

Permis B

Si vous êtes motivé(e) et souhaitez intégrer une entreprise dynamique, envoyez-nous votre CV à garagevo@autoren.fr

Compétences

  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer
  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible

Entreprise

  • AUTO REN

Offre n°97 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 35 - Breteil ()

Axe recrutement, bureau spécialisé dans le recrutement en Supply Chain et Industrie en Ille et Vilaine recherche :

Pour un poste en journée :

(2 semaines de matin et 2 semaines de journée) 5h 13h et 9h 17h

Un ou une Technicien(ne) de maintenance dans le secteur de l'agroalimentaire


Le poste
Vous maitrisez un ou plusieurs de ces types de maintenance ? :

Pneumatique, hydraulique, mécanique, électrique ?
Nous avons peut-etre le job qui collera à vos attentes !

Formation en interne et continue :

Voici les taches que nous pouvons vous proposer :

- Assurer la maintenance préventive et curative des machines sur de l'électrique, pneumatique, hydraulique et mécanique

- Consigner toutes vos interventions et le communiquer aux équipes

- Suggérer des améliorations techniques

- Appliquer les impératifs de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement comme un(e) vrai(e) professionnel(le).Ce poste, en CDI et en horaires de journée
Profil recherché
- Offre une rémunération selon profil (26 à 33K euros annuel brut hors prime).

Votre engagement sera reconnu à sa juste valeur avec un salaire fixe sur 13 mois, des majorations liées au travail posté, un système d'intéressement, de participation .

Rejoignez des équipes passionnées et épanouissez-vous professionnellement au sein d'un environnement « apprenant » !

Process de recrutement : Visio avec Alexandre avant un entretien en physique avec le service RH du site et l'équipe Maintenance
Visite de site
Avantages
26 à 33K euros annuel brut hors prime

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • Axe recrutement

Offre n°98 : Couvreur (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - Saint-Gilles ()

L'agence Actual recherche un Couvreur (h/f) pour l'un de ses clients.




Nous recherchons un(e) couvreur (h/f) avec une formation CAP et/ou BP en couverture, possédant des connaissances sur les matériaux et accessoires de couverture.




Les chantiers se situent dans le département d'Ille-et-Vilaine.
Le travail consistera notamment au montage d'échafaudages, à la dépose de couverture et à la pose des matériaux ou accessoires de couverture, ainsi qu'à la pose d'isolation.




Ce poste est à pourvoir dès début janvier 2025.




N'hésitez pas à postuler si vous êtes intéressé(e) et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique !

Nous recherchons un Couvreur (h/f) ayant une expérience dans le domaine de la couverture avec de bonnes connaissances sur les matériaux et accessoires de couverture ainsi qu'une maitrise des techniques de pose de tuiles, ardoises, zinc...

Entreprise

  • ACTUAL RENNES 3238

Offre n°99 : Boucher (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Offre d'emploi : Boucher (h/f)

Nous recherchons un boucher dynamique et passionné pour rejoindre notre équipe à Pleumeleuc (35137). Ce poste est une opportunité idéale pour ceux qui souhaitent mettre en avant leur savoir-faire dans une ambiance conviviale et professionnelle.




Description du poste : Vous serez en charge du conseil et de la vente au rayon boucherie. Votre expertise et votre passion pour le métier seront essentielles pour garantir la satisfaction de notre clientèle.




Type de contrat : CDD de 1 mois




Date de début : 05 Mai




Temps de travail : Temps plein (35 heures/semaine)




Ce poste est proposé par notre agence de recrutement spécialisée, qui s'engage à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel.




Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante où votre talent sera reconnu et valorisé!
Nous recherchons un candidat possédant des compétences solides et un haut niveau de professionnalisme.




Il est essentiel que le candidat ait une excellente maîtrise des techniques de découpe et une connaissance approfondie des différents types de viande. Une grande attention aux détails est essentielle pour garantir la qualité des produits.




Le candidat doit également avoir une expérience confirmée dans la gestion des stocks et être capable de maintenir un environnement de travail propre et organisé.




Une bonne compréhension des normes d'hygiène et de sécurité est indispensable pour ce poste. De plus, nous valorisons les candidats qui possèdent des compétences en service à la clientèle pour assurer une interaction positive avec les clients.




Enfin, le candidat idéal sera à l'aise pour travailler en équipe et démontrera une capacité à s'adapter rapidement aux exigences changeantes du marché.

Entreprise

  • ERGALIS RENNES 3224

Offre n°100 : Gérant (h/f)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Bédée ()

Missions :

- Gérer l'équipe de cuisine et de service.
- Élaborer des menus en fonction des tendances culinaires et des préférences des clients.
- Assurer la qualité des plats servis et contrôler le respect des normes d'hygiène.
- Gérer les commandes de matières premières et veiller à la gestion des stocks.
- Analyser les performances et proposer des améliorations.


Profil recherché :

- Expérience précédente en gestion de restaurants ou dans des postes similaires.
- Connaissances approfondies en cuisine et en gestion des opérations.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs tâches simultanément.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°101 : Chef de Rang (h/f)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Bédée ()

Description du poste : Nous recherchons un(e) Chef de Rang dynamique et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'assurer un service de qualité à notre clientèle, de superviser une équipe de commis et d'administrer le bon déroulement du service.
Missions principales :

- Prendre en charge un secteur de salle et veiller à la satisfaction des clients.
- Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie.
- Prendre les commandes et conseiller les clients sur les choix de plats et de vins.
- Garantir la qualité du service et la présentation des plats.
- Former et encadrer les membres de l'équipe de service.
- Collaborer avec la cuisine pour assurer un service fluide.


Profil recherché :

- Expérience significative en tant que Chef de Rang ou dans un poste similaire.
- Excellentes compétences en communication et en service client.
- Capacité à travailler sous pression et à gérer une équipe.
- Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- Présentation soignée et attitude professionnelle.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°102 : Cuisinier (h/f)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Bédée ()

Missions principales :

- Préparer et cuisiner les plats conformément aux recettes et aux normes de l'établissement.
- Assurer la mise en place et l'approvisionnement des cuisines.
- Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur.
- Collaborer avec l'équipe en salle et en cuisine pour garantir un service fluide.
- Participer à l'élaboration de nouveaux plats et à l'amélioration des recettes existantes.
- Gérer les stocks d'ingrédients et passer des commandes si nécessaire.


Profil recherché :

- Expérience préalable en tant que Cuisinier(e) dans un établissement reconnu.
- Passion pour la cuisine et créativité culinaire.
- Bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine.
- Capacité à travailler en équipe et sous pression.
- Sens de l'organisation et rigueur dans le travail.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°103 : Mécanicien / Mécanicienne agricole (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si form.et connaissance du milieu
    • 35 - BEDEE ()

Au sein d'une équipe, vous aurez pour missions :

- de réaliser les préparations, réparations, les révisions et l'entretien du matériel ainsi que des tracteurs agricoles,
- d'assurer le montage, la mise en route du matériel neuf et d'occasion,

Les compétences :

- La connaissance du milieu agricole est obligatoire.
- Mécanique générale/agricole
- Hydraulique, électricité, soudure, pneumatique (freinage), électronique.

Le planning et les horaires sont à définir avec l'employeur.

Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Pneumatique
  • - Circuits hydrauliques
  • - Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • - Réaliser une opération de maintenance
  • - Réparer des composants mécaniques défectueux

Formations

  • - Machinisme agricole | Bac ou équivalent

Entreprise

  • BD.AGRI

Offre n°104 : Boulanger / Boulangère

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Description du poste :
Nous recherchons un(e) boulanger(ère) passionné(e) pour rejoindre notre équipe dans le cadre d'un contrat à durée déterminée. Vous participerez à la fabrication quotidienne de pains traditionnels, pains spéciaux et viennoiseries artisanales.
Vos missions principales :
Préparer, pétrir et façonner les pâtes selon les recettes maison
Assurer les cuissons dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité
Veiller à la qualité des produits proposés
Participer à l'entretien et au nettoyage du matériel et du fournil

Profil recherché :

CAP Boulanger exigé

Première expérience appréciée

Sérieux(se), ponctuel(le) et rigoureux(se)

Sens de l'organisation et esprit d'équipe

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Entreprise

  • INFLUENCE GOURMANDE

Offre n°105 : Désosseur-pareur / Désosseuse-pareuse (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

AGRO OUEST SERVICES, société de prestation spécialisée dans la transformation de viande, recrute des désosseurs/pareurs (H/F) de porc.
Vous avez une expérience du travail au couteau en milieu industriel ou souhaitez bénéficier d'une formation,
Vous êtes motivé(e), sérieux(se), dynamique.

N'hésitez pas à postuler rapidement : plusieurs postes sont à pourvoir

Compétences

  • - Dégraissage de viande
  • - Découper, désosser, parer de la viande
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • AGRO OUEST SERVICES

    Merci de transmettre votre candidature par mail à : aos@aos2005.fr ou par téléphone au 02.98.24.69.20

Offre n°106 : Automaticien.ne (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 35 - Pleumeleuc ()

Architecte de solutions sur mesure, aux portes de Lyon, à Brignais. Nous mobilisons tout notre savoir-faire, pour accompagner le changement des entreprises. Riche de nos 25 ans d'expérience et de nos 41 collaborateurs, nous sommes aujourd'hui acteur de l'industrie 4.0.
Le besoin des entreprises d'optimiser le processus de production est le point de départ de notre action. Nous les accompagnons dans les domaines de l'informatique industriel, de la conception mécanique, du raccordement d'installation, de la robotique, de l'électricité industrielle et de l'automatisme.
Notre objectif est de positionner l'entreprise comme experte des flux de données et de production.

Descriptif du poste :

Programmer des automates, des interfaces homme machine et supervision de l'étude du cahier des charges client jusqu'à la mise en service sur site.

Votre Profil :
Bac +2 (CIRA...)/ Bac +3 (BUT ou Licence pro)
2 à 5 ans d'expérience

Vos savoirs être :
Travail en équipe
Rigueur dans l'organisation
Force de proposition
Sens du service et Flexibilité

Vos savoir-faire :

Maîtrise des langages de programmation SIEMENS/SCHNEIDER
Programmation des équipements annexes

Les + ENERGENCE :

- Prime d'intéressement, d'assiduité et Tickets restaurant
- Travail sur 4,5 jours et flexibilité horaires
- Mutuelle + favorable que le marché
- Comité de groupe (bons cadeaux, offres de réduction, voyages.)
- Nous travaillons en confiance, en vous assurant une proximité avec votre manager si besoin, et en vous garantissant votre autonomie

Nos engagements :
Développement des compétences des salariés (formations, parcours d'intégration,...)
Qualité de vie au travail
RSE (mobilité durable, bilan carbone,...)

Nous vous proposons :

- Organisation du travail flexible sur 4,5 jours et possibilité de journées en télétravail
- Déplacements régionaux et ponctuels chez les clients.
- Poste basé à PLEUMELEC (35)
- Rémunération : à partir de 2 100,00€ par mois

Entreprise

  • ENERGENCE

Offre n°107 : Technico-commercial (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Breteil ()

Tu es à la recherche d'une alternance ?

Tu veux te former sur le métier de Commercial ?

Chez AJILI Formation nous te proposons de valider un Bac +2 Négociateur Technico-Commercial en alternance.

Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire, un(e) Technico-Commercial(e) dans le cadre d'une alternance de 12 mois à Breteil (35).

Voici les missions proposées pour le poste :
- Prospection téléphonique et physique
- Participation à des événements ( réseau professionnel, salons ... )
- Proposer les solutions techniques adaptées aux besoins du client
- Rédiger et présenter les offres commerciales personnalisées
- Relancer les devis et négocier les conditions commerciales
- Fidélisation et accompagnement client
- Participer à l'élaboration du plan d'action commercial avec la Direction

Pourquoi postuler ?
Tu es titulaire d'un baccalauréat ou équivalent.
Tu es une personne autonome, motivée et dynamique ?
Tu souhaites te former dans l'environnement de la vente et du conseil.

Compétences

  • - Établir un devis
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
  • - Conduire les éventuelles négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)
  • - Gérer les contrats de vente pour maximiser les profits
  • - Maîtriser les services proposés par l’entreprise et le cadre légal dans lequel elle évolue
  • - Suivre, animer et développer son portefeuille clients dans le périmètre attitré (géographique, sectoriel…)

Entreprise

  • GROUPE AJILI

Offre n°108 : Maçon paysagiste (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H En extérieur
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Breteil ()

L'agence LIP bâtiment Rennes recherche pour son client spécialisé dans l'aménagement paysager et les travaux extérieurs, recherche un maçon paysagiste (H/F) en intérim pour renforcer ses équipes sur ses chantiers en cours.

Pour cela vous aurez pour mission de :
* Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère : pose de bordures, pavés, dalles, murets
* Participer à l'aménagement d'espaces verts : terrasses, allées, clôtures, soutènements.
* Travailler en collaboration avec les paysagistes et les chefs de chantier
Expérience exigée en maçonnerie paysagère ou travaux publics
Maîtrise des outils et techniques liés à la maçonnerie extérieure
Autonomie, rigueur et esprit d'équipe

Entreprise

  • LIP RENNES

Offre n°109 : Câbleur (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Pleumeleuc ()

Passionné(e) par l'électrotechnique et prêt(e) à monter en compétences ?

Rejoignez une équipe dynamique où votre expertise sera valorisée !

Nous recherchons pour notre client, un câbleur en atelier (H/F).
Sous la supervision du Responsable d'Atelier, vous interviendrez sur :

L'étude des schémas et plans de câblage
Le montage et câblage d'armoires électriques en atelier
La coupe, le raccordement, le dénudage des fils
L'assemblage de composants dans des armoires et des coffrets
Le raccordement de petits appareillages
La vérification et le contrôle de conformité du câblage
De formation CAP/BEP/BAC PRO OU BTS en électrotechnique, vous avez une expérience d'un an sur un poste de câbleur en atelier.

Vous êtes intéressé ? Postulez vite !

Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe ! CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . CSE régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, ... Primes d'ancienneté dès 5 ans!
Manpower vous offre aussi la possibilité de placer vos IFM, primes et CP à 8% d'intérêts sur un Compte Epargne Temps !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°110 : Auxiliaire de Vie H/F (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - Gévezé ()

Vivez chaque jour comme une opportunité de faire la différence dans la vie des autres.

Mission
Rejoignez Ages & Vie en tant qu'Auxiliaire de vie H/F, en CDD 35h , au sein de la maison partagée de Gévezé, vous évoluerez dans une petite équipe, et contribuerez au bien-être de 8 personnes âgées en perte d'autonomie en mettant à profit votre savoir-faire et votre bienveillance.

Vous avez de l'expérience dans le service à la personne et/ou êtes diplômé(e) dans ce domaine ? Intégrez Ages & Vie et bénéficiez de nombreux avantages : travaillez dans une petite équipe, un lieu à taille humaine, au service de 8 personnes âgées ; profitez d'un planning annualisé prévisionnel, d'un seul lieu de travail et d'une rémunération 9% au-dessus du SMIC au bout d'un an d'ancienneté.

Vos missions :

Au sein d'une équipe de 6 Auxiliaires de Vie dont 1 Auxiliaire de Vie référent(e) et son adjoint(e) et en proximité avec Brieuc, Manager réseau, vous participez activement au quotidien de la maison partagée de Gévezé et créez toutes les conditions pour que les personnes âgées se sentent bien entourées et accompagnées.

- Accompagnement personnalisé : Vous aidez les colocataires dans les actes de la vie quotidienne et selon leurs besoins (lever/coucher, toilette, repas faits maison, entretien du linge et des espaces de vie, courses) dans un environnement chaleureux et sécurisant.

- Animation et autonomie : Vous contribuez au maintien de l'autonomie et du lien social des colocataires à travers des activités partagées et des animations.

Profil
Rémunération :

A l'embauche 1848.67 euros.

Ce poste est en CDD 35h. Des astreintes nocturnes sont réalisées en roulement (astreintes dérangées).

Avantages :

- Temps plein avec majoration des samedis (+20%) et des dimanches et jours fériés (+40%)

- Repas partagés

Vous appréciez être au contact quotidien des personnes âgées et répondre à leurs besoins. Force de proposition, vous aimez prendre des initiatives. Organisé(e) et enthousiaste, vous vous épanouissez dans un cadre de travail où chaque jour est l'occasion d'œuvrer pour le bien-être des colocataires. Vous portez les valeurs Ages & Vie en prenant soin au quotidien de nos colocataires, avec de bons petits plats et des moments conviviaux.

Rejoignez-nous, faites le choix du Bien Vieillir ensemble !

INDSPO

Infos pratiques
PROCESS DE RECRUTEMENT :
- 1er entretien par téléphone ou en visio avec le recruteur

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Entreprise

  • AVS BESANCON

Offre n°111 : Conducteur PL/SPL (35) (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 13/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - BEDEE ()

Entreprise familiale savoyarde reconnue pour son savoir-faire et son engagement auprès de ses clients depuis 1962, PEDRETTI a su s'imposer comme une marque de référence dans les domaines du transport et de la logistique en France. Elle compte aujourd'hui 15 agences sur le territoire national pour un effectif de près de 700 personnes.
Nos activités principales sont le transport de marchandises en multi-lots, le transport de véhicules et les solutions logistiques.

PEDRETTI est engagée dans le développement durable et offre la performance d'un réseau national, avec l'agilité d'une entreprise à taille humaine.
Nous recrutons un CONDUCTEUR PL/SPL H/F
Poste basé à Bédée (35) .

Rattaché à l'agence PEDRETTI DISTRIBUTION, vous serez amené à effectuer des tournées de distribution de type régional - activité de ramasse et distribution.


Vos missions :

- Veiller à la bonne exécution du voyage en respectant les procédures de chargement et de livraison ;
- S'assurer de la conformité du chargement et de la conservation de la marchandise ;
- Effectuer les contrôles journaliers nécessaires au bon fonctionnement et à la propreté du matériel roulant ;
- Assurer la prise en compte, la gestion et la restitution de l'ensemble des documents de transport ;
- Miser sur votre sourire auprès de nos clients.

Profil recherché :

- Vous détenez le permis CE, une FIMO/FCO et une carte de conducteur à jour ;
- Vous êtes reconnu pour votre rigueur et le respect des règles.
- Réactif et adaptable, vous avez à cœur de respecter les délais. Vous avez le sens du contact et vous savez gérer le stress du trafic ;
- Bonus : vous disposez d'une première expérience réussie.

Ça roule toujours ?

Voici ce que PEDRETTI vous offre :

- La solidité d'une entreprise familiale bien implantée en France ;
- Une possibilité de concilier vie professionnelle et personnelle grâce à tes déplacements régionaux sans découcher.
- Une mobilité géographique et professionnelle envisageable ;
- Une modulation des horaires de travail adaptable ;
- Un accompagnement dans ta prise de poste et une intégration suivie ;
- Une mutuelle intéressante et une prévoyance ;
- Une ambiance de travail sérieuse et conviviale, des projets variés.

Vous avez envie de participer au développement de notre société et vous êtes motivé pour faire grandir nos projets ? Alors, envoyez-nous votre candidature pour que nous envisagions une rencontre prochainement avec nos équipes. Rejoignez-nous vite !

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Réaliser les opérations d'attelage
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises

Entreprise

  • PEDRETTI SERVICES

    Entreprise familiale Savoyarde reconnue pour son savoir-faire depuis 1962, PEDRETTI a su s'imposer comme une marque de référence dans les domaines du transport et de la logistique en France. Avec nos 15 agences multi-activités reparties sur l'ensemble du territoire français et 700 collaborateurs engagés dans un développement durable, PEDRETTI offre la performance d'un réseau national, avec l'agilité d'une entreprise à taille humaine.

Offre n°112 : Mécanicien (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - Saint-Gilles ()


Manpower RENNES INDUSTRIE recrute pour son client, un poste de Mécanicien utilitaire H/F. Le client est actif dans le commerce de voitures et de véhicules automobiles légers.
Localisé à Saint-Gilles (35590), l'entreprise est reconnue pour son expertise dans le secteur automobile et offre un cadre de travail dynamique et technologiquement avancé.


Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
-Diagnostiquer les pannes et les dysfonctionnements des véhicules.
-Effectuer les réparations nécessaires sur des utilitaires ou véhicules légers.
-Assurer l'entretien courant des véhicules (vidange, pneumatiques, freinage).
-Procéder à la mise à jour des systèmes électroniques embarqués.
-Installer des habillages bois basiques dans les véhicules.
-Respecter les consignes de sécurité et les procédures qualité de l'entreprise.
-Rédiger les rapports d'intervention et de suivi des véhicules



Mécanicien H/F avec 2 ans d'expérience, compétences en mécanique sur des utilitaires ou véhicules légers toutes marques.

Vos avantages :
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
-Congés payés et RTT
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
-CET à 8 %
-CSE, CSEC
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
Processus de recrutement :
-Un échange téléphonique préalable
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
-Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, .)
-Un entretien avec le client

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°113 : Neuropsychologue (H/F)

  • Publié le 07/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 3H42 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Missions :
- Réaliser et rédiger les évaluations neuropsychologiques
- Contribuer à la mise en œuvre des suivis individualisé et/ou des ateliers de groupe
- Travailler en collaboration avec les professionnels des services : thérapeutique, éducatif et pédagogique
- Préconiser auprès des équipes des actions à mettre en place en lien avec les évaluations et le projet du jeune

Compétences

  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • - Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...)

Formations

  • - Neuropsychologie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • ASSOC LES AJONCS D OR

Offre n°114 : Préparateur de commandes F/H

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - Mézière ()

Synergie recherche pour l'un de ses clients un PRÉPARATEUR DE COMMANDES H/F sur La Mezière. Vous travaillerez pour un grossiste en pièces détachées Agricole, Motoculture et IndustrieVos missions :
Il assure la préparation des commandes des produits commandés par un client, selon les procédures qualité, hygiène et sécurité, et selon les impératifs de délais.
- Le préparateur de commandes réceptionne les bons de commande sur terminal informatique ou sur écran de stockeur automatisé.
- Il contrôle et valide les quantités préparées, il peut contrôler le stock et signaler les anomalies.
- Il doit mettre les marchandises en cartons ou sur des palettes, en fonction de la nature et des volumes des produits à expédier, ou dans des bacs sur la chaîne de transitique.
- Il veille au conditionnement des produits en essayant, par exemple, de les ranger au mieux dans le carton qu'il aura jugé le plus adapté au volume à expédier.
- Il réalise des opérations de manutention à l'aide de matériel de manutention léger (transpalette, diable) ou de transpalette à conducteur porté. Il assure le déplacement expédition, de ses préparations jusqu'aux quais de d'expédition en vue de l'acheminement par camions.
- Il peut effectuer des opérations spécifiques (conditionnement, assemblage simple, emballage, découpe, réapprovisionnement de lignes de production, ...)

- Horaires 35H (10h30-18h30 lundi au vendredi) + heures supplémentaires (démarrage 8h30 ou 9h30)
- Salaire : 12EUR + Tickets restaurant (7EUR80 part patronale 3EUR63).
Profil :
- Vous avez une expérience sur un poste similaire de 6 mois minimum
- Vous êtes titulaire du CACES 1
- Le Caces 3 et 5 serait un plus

Vos avantages Synergie:
+10% IFM + 10% CP,
CSE Synergie,
Prime Participation + CET à 6%,
Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°115 : Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en vente prêt à porter
    • 35 - LA MEZIERE ()

Vente en prêt à porter féminin GAIA. Au sein d'une boutique de 3 personnes, vous effectuerez :
- Conseil clients
- caisse
- ouverture et fermeture du magasin : amplitude horaire de 10h à 19h.

Travail du lundi au samedi, un jour de congé par semaine en plus du dimanche.
Moyen de locomotion indispensable : secteur peu desservi par les transports en commun.

Vous avec impérativement une expérience en vente de 6 mois minimum.

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Argumentation commerciale
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Vérifier la symétrie et le bien-aller du vêtement sur mannequin ou lors de l'essayage
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • - Développer et fidéliser la relation client

Entreprise

  • GRAIN DE MALICE

Offre n°116 : Magasinier (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Notre agence recherche pour l'un de ses clients un.e magasinier (H/F)

Ce poste à pourvoir immédiatement et sur du long terme.

Vous aurez pour missions principales :
- Chargement / déchargement de camions
- Préparation de commandes
- Rangement de l'entrepôt et du magasin
- Gestion des stocks sur logiciel Sage
- Réapprovisionnement des rayons Vous souhaitez vous investir sur du long terme.
Organisé(e), rigoureux(se).
À l'aise avec les outils informatiques
Vous possédez idéalement le CACES 1 & 3

Séduit.e à l'idée de nous rejoindre, ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :

Une mutuelle
Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité...
Des offres de parrainage
Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit)
D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt)
Des acomptes sur salaire proposé
De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes

Alors, qu'attendez-vous Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Entreprise

  • BRETAGNE ROMANTIQUE INTERIM

Offre n°117 : Aide-Comptable Juillet-Aout (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - LA MEZIERE ()

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle management et cadres, recherche pour son client, un(e) aide-comptable pour Juillet et Aout.

Notre client est spécialisé dans la fourniture de pièces et d'équipements à destination des revendeurs.

Efficacité, attention, productivité et dévouement forment les valeurs de cette société.

Vos missions seront les suivantes :

- Saisie et enregistrement des factures
- Saisie des encaissements
- Gestion des notes de frais
- Différentes tâches administratives

De formation en comptabilité ou gestion, vous justifiez d'un premier stage ou CDD dans ce domaine.

Votre rigueur, votre dynamisme, votre sens de l'organisation et la maîtrise des outils informatiques seront des atouts pour cette mission.

Poste à pourvoir du 01/07 au 22/08 dans le cadre d'un renfort pendant l'été.

Poste basé à la Mezière - 35 heures/hebdomadaire - Horaires : 09h00-17h00 Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI BRETAGNE 1

    SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement en CDD, CDI. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus 200 agences réparties sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.

Offre n°118 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 20/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - La Mézière ()

SAMSIC EMPLOI TERTIAIRE, spécialiste en recrutement de profils qualifiés, middle-management et cadres, recherche pour son client, entreprise spécialisé dans l'agencement à destination des professionnels, un(e) Assistant(e) Comptable.

Ce groupe est spécialisé dans l'agencement et dans l'aménagement des espaces de travail. Il se compose de 5 agences réparties sur tout le territoire breton et apporte des solutions novatrices et adaptées aux attentes des entreprises.

Au sein des bureaux du siège social, vous intégrerez le service comptable et aurez pour missions principales :

- Rapprochement des factures achats et bons de livraison
- Vérification des factures achats, enregistrement et mise en paiement
- Gestion de la facturation clients
- Suivi des règlements, gestion des relances et litiges clients
- Encaissement et lettrage
- Traitement des écarts et mise en place de régularisations
- Établissement des déclarations DEB, VALDELIA
- Saisie des frais du personnel
- Gestion du parc véhicule
- Saisie des écritures d'inventaire


Issu(e) d'une formation supérieure en Comptabilité, vous justifiez impérativement d'une première expérience significative sur des fonctions similaires.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux(se), organisé(e), réactif(ve) et méthodique.

Vous maîtrisez le pack office et plus précisément Excel.

Poste basé au Nord de Rennes dans de magnifiques bureaux, à pourvoir au plus tôt en intéérim pour une durée de 4 mois, évolution posible sur long terme.
Durée hebdomadaire : 35H heures (Horaires : 8h30/12h-13h30/17h00) - Rémunération selon profil : fixe + tickets restaurant.

Cette opportunité vous intéresse ? Nous vous invitons à nous transmettre votre candidature au plus vite !

Compétences

  • - Logiciels comptables
  • - Codifier une facture
  • - Codifier un mandat
  • - Codifier un titre

Entreprise

  • SAMSIC EMPLOI BRETAGNE 1

    SAMSIC EMPLOI, filiale du groupe SAMSIC RH, propose une offre complète dans les métiers du travail temporaire, du sourcing et du recrutement en CDD, CDI. Créée en 1992, SAMSIC EMPLOI est aujourd'hui le 8ème réseau français de travail temporaire et compte plus de 7 500 collaborateurs avec plus 200 agences réparties sur le territoire national. Notre préoccupation : être le partenaire Emploi qui vous accompagne durablement dans votre vie professionnelle.

Offre n°119 : Préparateur / Préparatrice de commandes

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - LA MEZIERE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisé dans le froid et basé au Nord de Rennes un préparateur de commandes (H/F).

Vous serez chargé(e) de :

Suivre les indications du bon de commande,
Rassembler les produits et les conditionner dans un conteneur spécifique (colis, cartons, palettes),
Vérifier la conformité de la préparation de commande (quantité, références.),
Étiqueter les articles et les cartons,
S'occuper de la gestion des stocks, contrôler la rotation des produits,
Respecter les règles d'hygiène et de sécurité : s'assurer de la bonne pratique de manipulation et de stockage des denrées alimentaires.

Vous possédez :

Une première expérience réussie de 3 mois en tant que préparateur de commandes,
Une autonomie et une rigueur dans votre travail.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Conditions :

Du Lundi au Vendredi
Horaires de journée (09h - 17h30)
Entrepôt frigorifique avec température négative (-22°C)

Le processus de recrutement chez Solano :

Entretien téléphonique et physique à l'agence, avec Johanna ou Charlotte.

#agent #logistique #préparateur #entrepôt #frigo #commandes #froid

Vous pensez avoir LE savoir-faire que nous recherchons pour répondre à cette mission ? Alors postulez !

Solano Rennes

2 rue de la Motte Picquet

35000 Rennes

Du Lundi au Vendredi de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 19h00

A bientôt à l'agence !

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • SOLANO

    Notre devise : employer les savoir-faire ! Nos 42 agences d intérim partout en France ont la particularité d'être composées de personnes bénéficiant d'expériences professionnelles dans ces 3 domaines d activités. Nous vous proposons quotidiennement des missions en intérim, CDD et CDI adaptées à vos envies ainsi qu'à vos compétences.

Offre n°120 : Comptable fournisseurs

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Comptable Fournisseurs (F/H) - CDD 8 mois - Temps plein - La Mézière (35)

Localisation : La Mézière
Contrat : CDD 8 mois (congé en août inclus) - 35h/semaine
Disponibilité : Dès que possible
Rémunération : 2 300 € brut/mois + avantages

Notre client est un agenceur et installateur reconnu de cabinets médicaux spécialisés. Présent sur le territoire national, il conçoit, fabrique et installe des espaces de travail techniques adaptés aux professionnels de santé. Son siège est basé à La Mézière (35), au sein d'une structure dynamique et en pleine croissance.


Votre mission principale : assurer la comptabilité fournisseurs de plusieurs filiales

Intégré(e) à une équipe comptable de 4 personnes, vous assurez le traitement et le suivi complet des opérations liées aux fournisseurs (France, intra et import).

Vos responsabilités seront les suivantes :

Contrôle des imputations comptables des factures d'achat
Préparation des paiements fournisseurs
Suivi des acomptes sur commandes fournisseurs
Lettrage des comptes fournisseurs
Gestion et paiement des frais généraux (France, intra et import)
Rapprochement bancaire (virements, LCR, CB.)
Suivi, lettrage et justification des cartes bancaires de l'entreprise
Préparation et réalisation de la DEB
Préparation de la TVA déductible mensuelle (
Vérification et paiement des notes de frais salariés

Profil recherché

Formation en comptabilité (Bac +2/3 minimum)
Expérience réussie sur un poste similaire
Bonne maîtrise d'Excel
Rigueur, autonomie, capacité d'analyse
Bon relationnel et esprit d'équipe


Rémunération : 2 300 € brut mensuel
Avantages :
Titres restaurant à 10 € (pris en charge à 50 %)
Mutuelle & prévoyance
Cadre de travail : une équipe bienveillante, structurée et collaborative
Congés : Vacances prévues en août

Entreprise

  • GERINTER RENNES TERTIAIRE

    Agence de RECRUTEMENT CDI-CDD et INTERIM, GERINTER TERTIAIRE accompagne les projets de recrutement des entreprises, tout secteur confondu - du bassin rennais. Son expertise des recrutements qualifiés, techniques, pointus est confirmée par les clients et les candidats qui renouvèlent leur confiance depuis + de 40 ans.

Offre n°121 : Installateur climatisation (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Mézière ()

Le poste :
Votre agence PROMAN DINAN recherche pour son client spécialisé dans la maintenance-exploitation, audit et conseil énergetique ainsi qu'en travaux d'amélioration, un INSTALLATEUR H/F. Votre futur métier: Intervetion pour moyens et gros travaux d'installation de climatisation et de ventilation avec la régulation associée. Horaires : Du lundi au vendredi 8h-12h / 13h-17h (16h30 le vendredi) Durée de la mission : A partir de juillet pour 1 semaine dans un premier temps, selon l'évolution du besoin Votre rémunération : Salaire selon profil +10% d'IFM. +10% de congés payés. Vos avantages PROMAN : CET abondé à 5% Mutuelle intérim Accès au FASTT (Aide à la location de véhicule, aide à la garde d'enfants.) Accès à PROMAN LOISIR (avoir travaillé 455 heures chez PROMAN sur les 6 derniers mois.)


Profil recherché :
Vous avez un fort esprit d'équipe Vous êtes à l'écoute Vous êtes organisé et méticuleux. Si cette annonce vous intéresse, Lilit, Leona, Steeven et Sophie seront ravis de vous accueillir à l'agence de DINAN !
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°122 : Vendeur / Vendeuse Pépiniériste (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

En collaboration avec notre chef de culture, au sein d'une équipe de 3 à 4 personnes, vous assurerez le suivi et la commercialisation des végétaux sur notre espace de vente dédié aux particuliers.
De manière polyvalente, vous serez en charge:
- du bon état sanitaire des plantes ( arrosage, fertilisation, taille et désherbage)
- de l'agencement et de la mise en valeur des végétaux
- de la préparation des commandes
- du conseil et de la vente
Qualités requises:
- une bonne connaissance des végétaux avec quelques notions de paysage
- un bon contact client
Organisation:
- 39 heures et moins
- travail du lundi au samedi ( jour de repos par roulement)

Compétences

  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • SCEA PEPINIERES DOMINIQUE TULOUP

Offre n°123 : Employé / Employée de libre-service (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois - en relation commerciale
    • 35 - LA MEZIERE ()

Piment Rouge, nous sommes un magasin alimentaire exotique situé à La Mézière 35520. Vous évoluez au sein d'une équipe de 3 personnes, sous la direction de son responsable. Vous êtes orienté(e) client et vous les conseillez.
Vous participez aux commandes fournisseurs, à leur réception, à leur mise en rayon ou en réserve.
Vous réalisez des opérations de caisses.
Horaires de travail : 35 heures : mardi - samedi 11.00-19.00
Le poste est à pourvoir le vendredi 25 juillet 2025.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • PIMENT ROUGE

Offre n°124 : Menuisier atelier bois / ALU (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Vous recherchez un emploi ?

Nous avons une astuce : ARTUS !

ARTUS Intérim et Solutions RH !

Avec + de 90 agences d'interim dans le grand ouest, ARTUS vous accompagne avec professionnalisme dans vos recherches de mission d'interim ou d'emploi en CDD ou CDI.

ARTUS INTERIM Rennes recherche un Menuisier agenceur bois H/F au sein d'un atelier.

Vos missions principales sont : - Fabrication de fenêtres, portes, vérandas, baies vitrées, façades - Découpe, assemblage - Etanchéité sur support et châssis - Lecture de plan, prise de cotes - Utilisation de machine à outils traditionnelles et/ou numériques Horaires : contrat du lundi au vendredi de 8h à 12h et 14h à 17h

Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Echange téléphonique avec ARTUS puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise

Compétences

  • - Couper les éléments de fermetures menuisées
  • - Fixer des éléments menuisés
  • - Réaliser l'étanchéité de l'ensemble support/châssis et poser les mousses de polyuréthane, joints, bandes adhésives, cornières, ...

Entreprise

  • ARTUS INTERIM RENNES

    ARTUS INTERIM CDD CDI Société à taille humaine évoluant depuis plus de 27 ans dans les métiers du recrutement, le Groupe ARTUS (41 agences sur le Grand Ouest ) accompagne ses clients et ses intérimaires avec conviction et professionnalisme dans leurs recherches de personnel ou d'emploi.

Offre n°125 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 24/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

L'employé(e) polyvalent(e) participe à l'image de l'enseigne et à la qualité de service. Pour ce faire, il (elle)

- veille à la qualité visuelle des assiettes qu'il prépare dans la stricte application des règles HACCP d'hygiène et de sécurité alimentaire.
- effectue la plonge en offrant aux clients une vaisselle dans un parfait état de propreté.
- entretien les locaux par un nettoyage journalier et approfondi.


Le poste à pourvoir est en CDI à temps partiel, du vendredi soir au dimanche midi. (A discuter lors de l'entretien).
La candidat doit avoir l'esprit d'équipe.
Débutant sans expérience accepté car une formation est prévue.

Le Buffalo Grill de La Mézière est un établissement Franchisé.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples

Entreprise

  • BUFFALO GRILL

Offre n°126 : Vendeur / Vendeuse en produits multimédia (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 30H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Description du poste :
Notre enseigne spécialisée dans la vente de produits multimédias (smartphone, audio, vidéo, informatique, accessoires connectés, etc.) de seconde main recherche un(e) vendeur(se) dynamique et passionné(e) par les nouvelles technologies pour rejoindre notre équipe en CDD à temps partiel (25h à 30h à définir).

Missions :
Accueillir, conseiller et orienter les clients en magasin
Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées
Mettre en rayon les produits et assurer la bonne tenue du point de vente
Participer aux opérations commerciales et promotions
Gérer les encaissements et veiller à la satisfaction client

Amplitude horaires : 9h au plus tôt - 19h au plus tard, 5 jours par semaine, fermeture le dimanche jours + 1 jour de repos fixe à définir

Déménagement du site envisager à partir de la rentrée de Septembre au centre ville de Rennes

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Techniques de mise en rayon
  • - Argumentation commerciale
  • - Équipement informatique
  • - Procédures d'encaissement
  • - Produits de téléphonie
  • - Produits image et son
  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Développer et fidéliser la relation client
  • - Informer, renseigner une personne sur les articles en vente
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Vendre ou louer des produits ou des services

Entreprise

  • CASH EXPRESS

Offre n°127 : Contrôleur / Contrôleuse technique automobile (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

Vos missions :
Contrôle des véhicules légers conformément à la réglementation.
Permis B nécessaire.

Si vous n'avez pas la formation contrôleur technique, vous serez formé(e) au poste avant l'embauche.

Entreprise accessible en transport en commun.

Travail du lundi au vendredi
VOS HORAIRES
- du lundi au jeudi : 8h30-12h / 13h30-18h.
- le vendredi : 8h30-12h / 13h30-17h.


Formations

  • - Mécanique automobile | Bac ou équivalent

Entreprise

  • O.C.T.A.SARL

Offre n°128 : Pharmacien Responsable BPDO (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

À propos du poste

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recrute un(e) Pharmacien(ne) Responsable BPDO en CDD dans le cadre d'un remplacement congés d'été.

Vous serez rattaché(e) à notre agence de ELIVIE RENNES (35520 - LA MEZIERE).

Le/la pharmacien(ne) Responsable BPDO est le/la garant(e) de la conformité de l'ensemble des opérations afférent à la dispensation de l'oxygène médical sur notre activité respiratoire (ARD).

Le/la pharmacien(ne) Responsable BPDO est également garant(e) de l'ensemble des dispositifs médicaux installés au domicile de nos patients, sur les agences dont il/elle a la charge.


Vos missions principales

Vous veillez au respect des exigences BPDO, des consignes d'hygiène et de sécurité au sein de l'agence dont vous avez la charge et sur le terrain dans le cadre des installations de nos dispositifs médicaux au domicile des patients ;
Vous réalisez des visites au domicile des patients afin de vous assurer de la bonne observance du traitement ;
Vous validez les installations d'oxygène réalisées au domicile des patients et vous contrôlez les dossiers administratifs de ces derniers ;
Vous procédez à la formation du personnel concerné par l'activité ;
Vous êtes responsable de l'habilitation du personnel à la suite des formations O² que vous dispensez ;
Vous assurez la traçabilité des lots d'oxygène de nos dispositifs médicaux ;
Vous procédez à la surveillance des conditions de stockage du matériel médical.


À propos du candidat

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat de Docteur en pharmacie et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre National des Pharmaciens (obligatoire) ;
Vous êtes autonome, rigoureux(se), organisé(e) et vous savez travailler en équipe ;
Une expérience similaire dans la prestation de santé et la connaissance des dispositifs médicaux sont appréciables ;
Une connaissance des pathologies et de leurs différents traitements est essentielle.


Si vous vous reconnaissez dans notre descriptif, rejoignez-nous et laisser votre talent s'épanouir au sein de notre équipe dynamique !


Avantages

Rémunération brute mensuelle à partir de € 2800,00 ;
Statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ;
Participation aux bénéfices de l'entreprise ;
Titres-restaurant : valeur faciale de 9,50 euros pris en charge à 60% par l'employeur ;
Contrat de prévoyance ;
Avantages CSE (chèques-vacances, chèques-cadeaux) ;
Formation et accompagnement lors de la prise de poste ;
Véhicule de service ;
Carte essence et télépéage.

Grâce au professionnalisme de nos formateurs métiers, vous bénéficierez d'un programme d'intégration et de formation à votre arrivée et tout au long de votre carrière au sein d'Elivie.

Dans le cadre de notre politique Diversité, toutes nos offres de poste sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Concevoir et mettre en oeuvre des actions de sensibilisation
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Délivrer une prescription médicale
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • ELIVIE

    Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.

Offre n°129 : Ouvrier agricole (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - Mézière ()

Manpower RENNES INDUSTRIE propose pour son client un poste d'ouvrier agricole.

Notre client est spécialisé dans la recherche et le développement dans le domaine des sciences physiques et naturelles.

Implantée à La Mézière, cette société est reconnue pour son innovation et son engagement envers la qualité et la sécurité.
Il s'agit d'une mission d'intérim débutant le 19/05/2025 avec déplacements Bretagne, Normandie et Pays de la Loire.

Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : Travailler en équipe sur le terrain.
Effectuer des déplacements en Bretagne, Normandie et Pays de la Loire.
Participer aux comptages et notations de maïs.
S'adapter aux horaires variables.
Respecter les consignes de sécurité et de qualité.
Contribuer à l'entretien et à la préparation du matériel.
Assurer la traçabilité des informations recueillies.

Participer à des réunions d'équipe et de suivi de projet.
Horaires en journée.
Expérience en manutention ou travaux de terrain appréciée.
Capacité d'adaptation et esprit d'équipe requis.

Vos avantages :
-Rémunération de 11,88 brut/heure.
-Titre-repas si horaires de journée d'une valeur faciale de 8
-Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité.
-Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil.
-Congés payés et RTT.
-Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé.
-CET à 8%.
-CSE, CSEC.
-FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).

Processus de recrutement :
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, .
-Un échange téléphonique préalable.
-Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents.

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°130 : Serveur / Serveuse pour le vendredi 8 Aout 2025 (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

Nous recherchons des serveurs/ serveuses en Extra pour intervenir sur un mariage le vendredi 8 Aout 2025 à la Mézière.

Compétences

  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • LES SAVEURS DU PENTHIEVRE

    Traiteur événementiel situé à Lamballe

Offre n°131 : Métreur / Métreuse - Économiste de la construction H/F/X (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Le Groupe AUDRAN (environ 100 salariés) basé à la Mézière (35) entre Rennes et Saint-Malo, spécialisé dans les métiers du Bâtiment, de revêtement de sols, de peinture recherche son futur Métreur/ métreuse, économiste de la construction pour son bureau d'études.

Le Poste
Sous la direction d'un responsable Bureau d'études, d'une référente BE et en collaboration avec les autres services de l'entreprise, vous assurerez les réponses aux appels d'offres.
À ce titre, vos missions seront les suivantes :

- Analyser le DCE (lecture de plan, compréhension du CCTP.),
- Réaliser les métrés, les déboursés de chantiers sur plan ou sur site,
- Établir les devis sur le logiciel BATIGEST,
- Répondre aux exigences administratives des dossiers conformément au Règlement de Consultation (planning, note technique.),
- Mettre en évidence, dans le dossier d'appel d'offre, le planning DCE

Profil et compétences recherchés :
Vous disposez d'une expérience de plusieurs années en bureau d'étude dans le milieu du bâtiment, idéalement en réhabilitation dans le secteur de la peinture et du revêtement de sol.

> Une expérience dans la conduite de travaux serait un réel avantage.
> Vous êtes réactif, organisé(e) et à l'écoute et vous avez un bon sens du relationnel.
> Une connaissance des logiciels Kutchcad / Quoter Plan / Batigest serait apprécié.

Une période d'intégration et de formation est prévue au démarrage.

Déplacement prévu, permis B obligatoire.

Avantages :
Tickets restaurant, mutuelle PRO-BTP, prime d'intéressement.

Compétences

  • - Chiffrage/calcul de coût
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques

Entreprise

  • GROUPE AUDRAN

Offre n°132 : Opérateur logistique (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Chinois (Mandarin) (Exigée)
    • 35 - La Mézière ()

- Enregistrer et maintenir les données de l'entrepôt, vérifier les quantités et les emplacements des stocks.
- Scanner et enregistrer les étiquettes des marchandises entrantes et sortantes, et les consigner dans le système.
- Saisir les données opérationnelles quotidiennes (codes-barres, unités de stock, numéros de lot, etc.).
- Vérifier et traiter les commandes, les bons d'expédition et les bons de réception pour en assurer l'exactitude.
- Préparer les documents de transport avant l'expédition, scanner les documents et enregistrer les fichiers associés.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes en amont et en aval pour assurer une communication fluide entre les départements.
- Coordonner, superviser ou exécuter le stockage des marchandises pour garantir le bon fonctionnement de la chaîne d'approvisionnement.
- Optimiser la répartition de l'espace et les processus de transport au sein de l'entrepôt.
- Assurer le déplacement, la manutention et le réagencement des marchandises dans l'entrepôt.
- Identifier et résoudre rapidement les risques et dangers liés aux opérations d'entrepôt.

Compétences

  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CIRRO PARCEL FRANCE

    CIRRO Parcel révolutionne la livraison du dernier kilomètre en intégrant les meilleures ressources de Delivery Service Partner (DSP) à travers la France. Nous soutenons un large éventail d'industries, y compris la mode, l'électronique et le sport. Des places de marché et vendeurs e-commerce aux commerces de détail locaux, nous avons l'expertise pour répondre aux besoins de livraison spécifiques.

Offre n°133 : Pâtissier-traiteur / Pâtissière-traiteuse (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Mission : Au sein d'une équipe de 4 professionnels, réalisation de toute la gamme pâtisserie, traiteur sucré et salé.
Horaires alternés matin/après-midi sur 5 jours par semaine (fermeture le dimanche).
Vous : Professionnel qualifié et expérimenté en pâtisserie-traiteur, vous êtes autonome dans l'organisation et l'exécution des tâches à réaliser. Rigoureux(se), vous appliquez les procédures du PMS. Sociable, vous savez communiquer et travailler en équipe. Votre rigueur, votre passion du métier et votre sens de l'organisation vous motivent pour un défi au cœur d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits faits Maison.

Compétences

  • - Confectionner des pâtisseries
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Planifier les opérations de production selon les commandes
  • - Préparer ou réchauffer des plats traiteur

Entreprise

  • LE FOURNIL DE LA GRANGE

Offre n°134 : Commis de cuisine/ Employé polyvalent (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - La Mézière ()

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un/une employé polyvalent restauration/ commis de cuisine H/F

En nous rejoignant vous bénéficiez :
- Une formation sur nos produits et recettes.
- Possibilité d'évolution/ Possibilité de mobilité en France.
- Travail en journée sans coupure, pas de travail la nuit.
- 2 Jours de repos par semaine
- Conciliation vie privée vie professionnelle
-Prise de poste : entre 7h et 11h Fin : entre 15 et 19h
- Rémunération : 1 837,88€ par mois
- Adresse: Chez Intermarché, ZA, 35520 La Mézière
Contrat: CDD 2 mois : juillet Août

Vous aurez pour principales missions de :
- Assurer le bon déroulement de la production dans le respect des standards Sushi Gourmet/Sushi Market/ Izakaya.
- Réaliser l'intégralité de gamme (Sushis, Makis, Californias, Spring Rolls...)
- Maîtriser l'ensemble des recettes.
- Procéder à la mise en place des frigos et des préparations.
- Respecter les règles en matière HACCP.
- Vérifier les dates limite de consommation des produits en vitrine/frigo quotidiennement.
- Entretenir le stand dans sa globalité : nettoyage, remplissage.
- Rangement des stocks.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Éplucher des légumes et des fruits
  • - Préparer les viandes et les poissons

Entreprise

  • HANA GROUP

Offre n°135 : Barman / Barmaid (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 35 - LA MEZIERE ()

Vous maniez le shaker aussi bien que les conversations de comptoir ?

Alors rejoignez la Team Allia !

Nous recherchons un BARMAN H/F pour un restaurant sur le secteur de La Mézière du mardi au samedi : 11h-14h30 et 18h45-22h30. Repos les dimanches et lundis.

Vos missions :
- Mise en place du bar
- Prise de commandes
- Service au bar
- Encaissement
- Nettoyage

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser un service en salle

Entreprise

  • ALLIA RENNES

    Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1999, Allia Intérim est un groupe régional d'agences d'emploi à taille humaine implanté à Rennes, Caen, Nantes et Angers. Dynamiques et investies, nos équipes sauront vous écouter et vous accompagner dans votre recherche de personnel ou d'emploi en intérim, CDD ou CDI.

Offre n°136 : SOLIER (H/F)

  • Publié le 12/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

Axia Interim Rennes, recrute pour l'un de ses clients un Solier N3 H/F, secteur Rennes.

Votre mission sera:
- Assurer la préparation du sol
- Réaliser un ragréage
- Prendre les mesures des surfaces à couvrir
- Découper le revêtement aux dimensions nécessaires
- Effectuer la pose de sol PVC, lino, moquette...
- Installer des éléments de finition tels que pas de porte, prises et autres.

Profil : Professionnel, ponctuel et sérieux, vous avez une expérience en temps que Solier.

Expérience : Vous êtes titulaire du permis B et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.

Compétences

  • - Techniques d'encollage
  • - Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • - Déposer un revêtement de sol ou mural

Entreprise

  • AXIA INTERIM

Offre n°137 : Technicien de maintenance montage 4j semaine H/F (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois
    • 35 - La Mézière ()

Technicien(ne) de Maintenance et de Montage (F/H) - Axe Recrutement

Secteur : Ouest de la France
39h/semaine - Pas d'astreinte, ton implication la semaine nous suffit largement (lundi au jeudi)
Rémunération : 30 à 33 K€ environ brut annuel + indemnités de déplacement et primes diverses
Envie d'intégrer une société en pleine évolution stratégique et tournée vers la qualité de service ? On recrute pour l'un de nos partenaires un profil polyvalent et motivé !

Tes missions :





Maintenance et montage d'équipements liés au confort des élevages



Interventions SAV sur sites clients dans l'Ouest de la France



Diagnostics électriques et électromécaniques



Installation et mise en service de solutions techniques



Relation de proximité avec les clients et les équipes techniques
Tes atouts :

Compétences en électricité, automatisme, montage, et un petit bagage en informatique
Première expérience en maintenance, montage ou SAV appréciée
Aisance dans la relation client et esprit d'équipe
Envie de bien faire et de contribuer à l'amélioration continue des services



Ce qu'on te propose :

Une société à taille humaine en pleine dynamique de développement
Pas d'astreinte : une semaine bien remplie suffit à ton implication
Des déplacements régionaux dans un secteur agréable
Un premier échange avec Alexandre (ton consultant Axe Recrutement) avant une rencontre avec la direction

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • Axe recrutement

Offre n°138 : Concepteur/Conceptrice paysagiste (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - La Mézière ()

Intégré au sein de notre bureau d'étude vos principales missions sont :
- Accueil client et compréhension de ses attentes
- Elaboration du projet, dessin et chiffrage
- Suivi de chantier ou de la commande
- Réception de chantier et SAV
- Vente direct en Pépinières

Les compétences requises:
- Savoir concevoir un jardin, connaissance en infographie
- Bien connaitre les végétaux et leurs caractéristiques
- Apprécier le contact client
- Etre passionné par ce métier et être toujours en veille sur les tendances et nouveautés.
- Permis B

Modalités:
- 40 Heures hebdomadaires
- Travail le samedi, de 1sur 2 à 2 sur 3 en fonction des saisons
- Possibilité d'hébergements
- Primes sur chiffre d'affaires.

Compétences

  • - Établir un devis
  • - Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Entreprise

  • TULOUP L.M2

Offre n°139 : Mécanicien Automobile H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Nous recherchons pour notre client, basée sur le secteur Rennes Nord, deux mécaniciens.nes.

Vos missions :
- Effectuer les diagnostics techniques des véhicules destinés à la vente.
- Réaliser les réparations courantes : freins, pneumatiques, échappements, etc.
- Assurer les entretiens préventifs et correctifs des véhicules.
- Contrôler les éléments de sécurité et préparer les véhicules.
- Collaborer avec l'équipe pour garantir un processus fluide et rapide avant la mise en vente.
- Avoir une appétence en électronique.

Poste à pourvoir sur du long terme.
Vous possédez un CAP ou BEP mécanique et justifiez de minimum 2 ans d'expérience.
- Bonne maîtrise des outils de diagnostic et des techniques de réparation automobile.
- Rigueur, rapidité et sens de l'organisation.
- Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement dynamique.

Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :

Une mutuelle
Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité...
Des offres de parrainage
Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit)
D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt)
Des acomptes sur salaire proposé
De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes

Alors, qu'attendez-vous Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !

Entreprise

  • BRETAGNE ROMANTIQUE INTERIM

Offre n°140 : Carreleur (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - Mézière ()

Nous recherchons un Carreleur N3P2 (H/F) pour un poste situé à La Mézière (35520). Vous aurez pour mission la pose et dépose de carrelage, en respectant les normes de qualité exigées.

L'entreprise recherche quelqu'un qui soit en mesure d'effectuer la pose et dépose de carrelage de manière autonome.

Si vous êtes disponible en ce moment et spécialisé en carrelage, alors n'attendez plus, déposez dés maintenant votre candidature ! Le/la candidat(e) idéal(e) pour le poste de Carreleur (h/f) possède un ensemble de compétences essentielles pour exceller dans ce métier. Il est impératif qu'il maîtrise les techniques de pose de carrelage avec une précision et une attention aux détails.

Le/la candidat(e) doit être capable de lire et interpréter des plans et des schémas, et avoir une bonne compréhension des matériaux utilisés dans la pose de carrelage. La capacité à travailler de manière autonome tout en respectant les délais est cruciale.

Des compétences en communication sont également importantes pour collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe et les clients. Une flexibilité pour s'adapter aux divers environnements de travail est essentielle pour réussir dans ce rôle.

Entreprise

  • ACTUAL RENNES 3238

Offre n°141 : Chargé-e de cuisine et de l'entretien d'une petite crèche (H/F)

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Station debout prolongée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - La Mézière ()

Pour un remplacement de 2 mois à compter du 20 octobre, le petite crèche Les Pitchouns à la Mezière recherche un-e agent-e pour réaliser les repas des enfants (5h par jour) et faire l'entretien des locaux (2h par jour).
Les missions sont les suivantes :
- Réalisation des repas des enfants de 4 mois à 3 ans en respectant les règles de diététiques liées à l'âge et les régimes alimentaires liés à des allergies
- Préparation des repas dans le respect des règles d'hygiène au regard de la méthode HACCP de maîtrise des risques de TIAC
- Respect de la traçabilité des denrées, des règles de conservation et de refroidissement des plats
- Participer à l'éducation du goût
- Gestion des stocks, préparation de commandes
- En charge de l'entretien quotidien des locaux : Maîtrise des règles d'hygiène et de désinfection
- Entretien du matériel électroménager
- Entretien hebdomadaire du réfrigérateur et des poubelles, entretien mensuel des meubles de cuisine

Horaires : entretien des locaux de 6h à 8h et préparation des repas de 8h30 à 13h30.

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Conditionnement des aliments
  • - Familles de produits alimentaires
  • - Fiches techniques de préparations culinaires
  • - Procédures de la marche en avant
  • - Production culinaire
  • - Régimes alimentaires
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP)
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées

Entreprise

  • CC VAL D'ILLE-AUBIGNE

    La Communauté de Communes Val d Ille Aubigné est une intercommunalité de 19 communes et 39 000 habitants au nord de la métropole rennaise.

Offre n°142 : Boulanger Tourier / Boulangère Tourière (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Mission :Au sein d'une équipe de 3 professionnels en boulangerie, production des produits de boulangerie (pains de traditions, pains spéciaux, viennoiseries, pâtes salées et sucrées).
Répartition du travail en horaires alternés matin/après-midi
Vous : Professionnel qualifié et expérimenté en boulangerie, vous êtes autonome dans l'organisation et l'exécution des tâches à réaliser. Rigoureux(se), vous appliquez les procédures du PMS. Sociable, vous aimez communiquer et travailler en équipe. Votre rigueur, votre passion du métier et votre sens de l'organisation vous motivent pour un défi au cœur d'une entreprise reconnue pour la qualité de ses produits faits Maison.

Compétences

  • - Capacité à travailler en équipe
  • - CAP Boulanger
  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Cuire des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes

Entreprise

  • LE FOURNIL DE LA GRANGE

Offre n°143 : Coiffeur/coiffeuse Masculin/féminin (H/F)

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - LA MEZIERE ()

Nous sommes Coiffeurs / Barbiers (HF) et nous travaillons avec des produits naturels de la gamme DAVINES et INSIGHT.
Notre petite équipe à la Mézière recherche collaborateur/trice motivée et passionné(e)

La clientèle est très variée "homme, femme, enfant"
Le salon est ouvert du lundi après midi au samedi après midi (15h)


CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Jours et horaires de travail sont à définir (4 jours de travail si vous le souhaitez ) dont 1 samedi par mois
- Possibilité de vacances d'été
- Salaire fixe selon la qualification +
- % sur le chiffre d'affaire +
- % sur les ventes

Poste ouvert aux débutants si vous avez une formation dans le domaine ou sans formation si vous avez de l'expérience

Si vous souhaitez venir rejoindre notre Team, Nous serions ravis de vous rencontrer !

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Identifier la coiffure attendue et conseiller le client
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • IDEE COIFFURE

Offre n°144 : Infirmier(ère) Conseil Perfusion (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 35 - LA MEZIERE ()

Filiale de Santé Cie, ELIVIE recherche un(e) infirmier(ère) conseil perfusion en CDI pour son agence de ELIVIE RENNES (35520 LA MEZIERE).

L'Infirmier(ère) conseils perfusion intervient auprès des patients pris en charge par notre structure conformément à la LPPR et à nos différentes exigences prescriptives.

Vous interviendrez au domicile de nos patients résidant sur les secteurs : Ille-et-Vilaine (35), Mayenne (53), Sarthe (72).


Le quotidien d'un(e) infirmier(ère) Conseil chez ELIVIE c'est :

Prendre en charge les patients de tout âge (pédiatrie à adulte) de l'installation à l'hôpital, jusqu'au domicile en assurant un accompagnement et une éducation thérapeutique en accord avec la prescription médicale ;
Coordonner le parcours de soins des patients avec les différents intervenants de l'agence et nos partenaires externes : prescripteurs et structures hospitalières ;
Veiller à la mise en place des dispositifs médicaux adaptés et assurer la formation du patient, de son entourage et des infirmiers libéraux sur l'utilisation ;
Assurer le suivi administratif du dossier patient (rdv mensuel/annuels, compte-rendu) ;
Garantir la santé des patients par l'observation et la prévention.

Votre environnement de travail, c'est important et nous l'avons compris :

En rejoignant l'équipe ELIVIE, vous bénéficiez d'un suivi de carrière ;
Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et motivée;
Vous serez amené(e) à effectuer des déplacements sur des secteurs définis au préalable avec votre manager ;
Vous effectuerez des astreintes selon l'organisation de la région et de vos équipes.

Et avant ?

Vous serez accompagné(e) et formé(e) lors de votre prise de poste :
Une formation en binôme avec un pair ;
Une formation en binôme avec un pair spécialiste des pathologies (vous interviendrez principalement auprès de nos patients souffrant de diabète).

Ensuite, que nous proposons vous ?

Un statut cadre au forfait jour avec 14 jours de RFJ ;
Un véhicule de fonction ;
Une autonomie sur votre poste ;
Des logiciels à la pointe de la technologie pour faciliter votre quotidien.

La rémunération, ce n'est pas un sujet tabou chez nous, on l'aborde en toute transparence !

Nous vous proposons une rémunération à partir de 2800 euros bruts mensuels, pouvant évoluer en fonction de vos compétences et de votre profil car chez nous, l'expérience de chaque candidat est valorisée ;
Vous bénéficierez également de titres-restaurant d'une valeur 9.50 euros (60% pris en charge par l'employeur), d'une mutuelle également prise en charge par l'employeur, d'une prime trimestrielle ainsi qu'une prime de participation et d'intéressement.

Encore une hésitation ? Rejoindre l'équipe ELIVIE c'est :

Faire partie d'un groupe qui a vocation à développer les parcours de soins pour améliorer la santé de proximité ;
Chez nous, nous associons expertise technique et accompagnement personnalisé auprès des patients ;
Avoir des perspectives d'évolution, en rejoignant un groupe en forte croissance ;
Le reste, vous pouvez le découvrir en faisant une journée d'immersion au sein de notre agence !

On vous a convaincu/e ? Venez nous rejoindre et montrez- nous vos talents :

Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier ;
Vous avez une connaissance du diabète et de ses différents traitements ;
Vous êtes doté(e) d'une aisance rédactionnelle ;
Vous avez un attrait pour les outils informatiques ;
Vous maitrisez les bonnes pratiques en matière d'hygiène et de sécurité.

Le savoir-faire est important, mais le savoir-être est primordial, vous êtes donc :

Organisé(e) ;
Autonome et dynamique ;
Vous faites preuves d'empathie et d'écoute.

Venez nous rejoindre !

Formations

  • - Infirmier (DE infirmier/ère) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ELIVIE

    Elivie, ce sont 1700 collaborateurs, mobilisés chaque jour pour la qualité et l'efficacité des services délivrés à leurs 120 000 patients à domicile à travers un réseau de 55 agences et une capacité d'intervention 24h/24 et 7j/7. Infirmiers, diététiciens, techniciens ou pharmaciens, les équipes d'Elivie s'engagent aux côtés des Professionnels de Santé pour garantir à chaque patient une prise en charge optimale.

Offre n°145 : Ouvrier / Ouvrière des espaces verts (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 6 Mois
    • 35 - PLEUMELEUC ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
OUVRIER ESPACE VERT (H/F)


Nous recherchons pour l'un de nos clients Un(e) Ouvrier(ère) Espace Vert H/F.Vos missions :

-Réalisation de tous travaux d'espaces verts : taille, tonte, fauchage, arrosage, fertilisation, bêchage, plantation, etc
-Nettoyage des voiries, vidage des poubelles, ramassage des petits encombrants, désherbage,
-Entretien des matériels,
-Pose et dépose de la signalisation temporaire des chantiers et des dangers sur la voirie,
-Intervenir de façon corrective sur une dégradation de la chaussée,
-Réalisation des travaux d'entretien courant et réparation de la chaussée et des équipements de voirie,
-Montage et entretien de la signalisation horizontale et verticale,
-Aide à l'organisation des manifestations et renfort pour les manutentions.


Poste à pourvoir du lundi au vendredi.
Horaire : 8h30-12h15/13h30-17h09.

PROFIL :
Vous disposez d'une première expérience dans ce domaine.
Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se) et vous avez la capacité de travailler en extérieur.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°146 : Secrétaire administrative F/H - ADMR MONTFORT (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Vous aimez la diversité dans vos missions ? Vous savez vous adapter aux changements fréquents et prioriser les évènements ? Vous êtes autonome et réactif ? Venez rejoindre le réseau ADMR et ses équipes ! Avec le soutien du cadre technique de pays et au moyen des solutions informatiques mises à votre disposition, vous : - accueillez et orientez les bénéficiaires et les personnels d'intervention, traitez les demandes, - réceptionnez les appels téléphoniques - garantissez le bon fonctionnement du secrétariat et participer à la gestion administrative de l'association: - apportez votre appui à la constitution des dossiers des personnes aidées, - saisissez les écritures comptables (pointage des chèques, saisie,.).Un savoir-être... Vous avez des qualités d'autonomie et d'adaptation à des situations diverses. Vous avez le goût pour la rapidité d'actions et la polyvalence. Et un savoir-faire ... Vous faites preuve d'organisation et de rigueur. Vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques et les logiciels métiers. Vous justifiez d'une expérience dans cette fonction et/ou d'une formation en bureautique ou en comptabilité.

Entreprise

  • ADMR MONTFORT

    L'ADMR, réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local, valorise le lien social. Notre réseau composé de bénévoles et de salariés intervient auprès de publics diversifiés : personnes âgées, personnes handicapées, famille ... En Ille-et-Vilaine, 50 associations locales couvrent l'ensemble du territoire. 2200 salariés d'intervention et administratifs œuvrent au quotidien pour permettre aux personnes de bien v...

Offre n°147 : Auxiliaire petite enfance (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - BRETEIL ()

Description du poste :
Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ?
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Vos missions au quotidien :***Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences.
Le profil que nous recherchons :***Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues.
Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore.***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc.
Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.

Offre n°148 : Employé de nettoyage de jour (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

Notre agence SAMSIC EMPLOI MONTFORT SUR MEU recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans la filière d'exploitation des porcs pour la production de nourriture humaine, un agent de nettoyage de jour sur le secteur de Montfort-sur-Meu (H/F)
Vous aurez pour missions :
- Ménage dans les bureaux de production, maintenance, station d'épuration
- Nettoyage des douches et sanitaires
- Approvisionner en savon, papier toilette, essuie-mains ... sur les différents points d'hygiène dans les ATELIERS
Information du poste :
Horaires de journée : de 8h à 15h45 (45 min)
Indemnités panier de repas : 4.20€ / jour travaillé
Prime d'habillagejour travaillé
Indémnité kilométrique : en fonction du trajet entre le domicile et le lieu de travail.
L'entreprise est a proximité de la gare de Montfort de Meu. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°149 : Téléconseiller / Téléconseillère (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 35 - ST GILLES ()

Description du poste :
PRORATIS INTERIM recrute pour le compte de l'un de ses clients, un(e) Opérateur(trice) Télémarketing H/F pour une mission en CDD.
Au sein d'une PME spécialisée dans le secteur de la santé animale, vous intégrerez une équipe dynamique et expérimentée pour assurer la réception des appels et le traitement administratif associé.
Vos missions :***Réceptionner les appels entrants (aucune prospection)
* Prendre les commandes téléphoniques
* Enregistrer les plannings d'approvisionnement dans le logiciel interne
* Mettre à jour les données clients dans la base de données
* Traiter et enregistrer les réclamations clients
* Appliquer les procédures internes et assurer un service de qualité
Description du profil :
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience de 4 mois minimum en télévente ou télémarketing. Vous avez une bonne élocution, êtes à l'aise au téléphone, et appréciez le contact client. Vous savez gérer votre stress et rester calme même en période de forte activité.
Compétences recherchées :***Aisance téléphonique
* Sens du service et du relationnel
* Bonne maîtrise des outils informatiques
* Capacité d'écoute, de concentration et d'organisation
* Connaissance des techniques de phoning appréciée

Offre n°150 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 35 - MONTFORT SUR MEU ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l'aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges () et travail en extérieur.
Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.
Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,06€/h, soit 13,20€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Prise en charge des indemnités kilométriques au-delà de 20 km.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).
¿¿¿¿ Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !

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