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Placé sous l'autorité fonctionnelle de la responsable de l'équipe hébergement, le cuisinier assure le bon fonctionnement du service de restauration de l'établissement. Il coordonne l'activité des autres agents participant à la restauration et gère le processus de production des repas. il élabore et réalise les repas : - encadre, organise et coordonne le travail des agents au sein du service de restauration, - fait appliquer les règles de fabrication culinaire, - surveille et contrôle la préparation des repas et la maintenance des matériels, - veille à l'hygiène et à la propreté des locaux de cuisine, - veille au respect des textes en vigueur dans le domaine de la restauration collective (HACCP), - fait appliquer et met à jour le PMS en relation avec le gestionnaire, - forme le personnel à l'application du PMS, - participe au service de distribution des repas, - participe au lavage des matériels, des mobiliers et des locaux de cuisine et de restauration, - réalise des préparation particulières pour les évènements festifs. La maitrise des préparations culinaires adaptées au public âgé serait un plus (textures, régimes, enrichissement alimantaire...) Disponible le week-end Travail en journée Travail les jours fériés Travail en 10h. Alternance de périodes de travail et de repos de 2 et 3 jours. Le cuisinier travaille en binôme avec son aide cuisine. Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025 Equipe très solidaire, bonne ambiance et conditions de travail, établissement communal disposant d'une bonne réputation. L'établissement met l'accent sur le "fait maison", sur une cuisine traditionnelle réalisée à partir de produits en majorité frais et sourcés localement . La qualité des repas est un des atouts actuels de l'établissement qu'il souhaite faire perdurer.
EHPAD LES TILLEULS, Etablissement public territorial de 50 lits, 1 PASA de 14 place, un CANTOU de 12 place, une résidence service de 11 place. Ambiance familiale, bonnes conditions de travail (taux d'encadrement supérieur à la moyenne).
Au sein d'une association, vous intervenez en milieu scolaire et école de musique. 2h par semaine environ, modulable, à voir avec l'employeur. Vous avez des connaissances en musique et surtout vous avez envie de transmettre, vous êtes pédagogue. Public : enfants er adultes Vous êtes force de proposition sur des projets Emploi non salarié : défraiement kilométrique. 25 euros brut/h minimum Vous pouvez consulter le site internet maisonvallee.fr
L'EHPAD Les Tilleuls recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines et Paies (H/F) - CDD 2 mois pour Septembre Etablissement public d'hébergement pour personnes âgées dépendantes situé à Montpezat-sous-Bauzon, Les Tilleuls accueille 50 résidents et compte une équipe pluridisciplinaire de 50 professionnels. Recrutement : - Rédaction et diffusion des offres d'emploi, - Tri des candidatures, organisation des entretiens, - Participation aux entretiens de recrutement, Gestion de la formation : - Recensement des besoins en formation - Organisation et suivi des actions de formation Profil recherché : Titulaire d'un Bac+2/3 en Ressources Humaines / Gestionnaire de paie ou équivalent Expérience significative en gestion de la paie et administration du personnel, idéalement acquise dans le domaine de la fonction publique territoriale Maîtrise du droit du travail et des logiciels de paie Rigueur, organisation, discrétion et sens du relationnel Conditions: Temps partiel (28h), hors week-end et jours férié Rémunération selon grille indiciaire de la Fonction Publique Territoriale + régime indemnitaire Avantages: - Intégration au sein d'une équipe dynamique et engagée - Participation à des missions variées et enrichissantes - Cadre de travail agréable - Avantages repas - Participation mutuelle Candidature à adresser à l'attention de M.Rigault Adam, directeur de l'EHPAD par email à : administration@ehpad-lt.fr
La résidence Les Tilleuls est composé d'une équipe dynamique et sympathique de 50 agents. Elle dispose de 44 chambres réparties sur trois niveaux. La restauration s'effectue sur place et est gérée par un chef s'assurant du respect des régimes de chacun. De nombreuses activités et animations sont organisées régulièrement pour la détente et le bien-être des résidents. Cette maison de retraite est située à Ardeche, tout près du centre, et des commerces et commodités nécessaires.
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son SSIAD un(e) Aide Soignant(e) à Temps Partiel sur le secteur de St Pierre de Colombier Vous accompagnez et aidez les personnes dans les actes et activités essentiels de la vie quotidienne (accompagnement à la toilette, sollicitation, stimulation...), dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vous participez à l'évaluation de la situation et adaptez votre intervention en conséquence. Vous coordonnez votre action avec l'ensemble des autres acteurs et faites partie d'une équipe de travail pluridisciplinaire à qui vous transmettrez vos observations et informations. Un véhicule de service vous sera mis à disposition. Poste à pourvoir tout de suite. 110h / mois Possibilité d'un complément d'heure sur le Service d'aide à domicile
Le restaurant de la Maison Borrely, reconnu pour sa cuisine authentique et ses produits de qualité issus de notre boucherie artisanale, recherche un(e) serveur(se) dynamique et souriant(e) pour compléter son équipe. Vos missions : - Accueil chaleureux des clients - Prise de commande et service en salle - Conseils sur les plats et les produits - Mise en place et entretien de la salle - Encaissement et fidélisation clientèle Profil recherché : - Première expérience en service souhaitée - Bon relationnel, sens de l'accueil et du travail en équipe - Rapidité, efficacité et bonne présentation - Motivation et ponctualité Conditions : - CDI 25h/semaine - Travail en journée, sans coupure (ou à adapter selon horaires) - Rémunération selon expérience Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : à partir de 1 412,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
Sur le secteur de Ruoms(07), Vous pour mission de réaliser des prestations de nettoyage. Horaires : du lundi au vendredi, horaires adaptables 7h par semaine Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,43€ par heure Nombre d'heures : 7 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Le Groupe SOROFI a été créé en 1975 à ROANNE (42) par Philippe JAUZY. Héritiers de l'entreprise familial Sylvie et Emmanuel KERGONOU ont contribué au développement du Groupe au travers d'un réseau constitué aujourd'hui de plus de 17 agences dans le secteur AUVERGNE-RHONE ALPES. Depuis 2019, le Groupe SOROFI a fusionné avec le Groupe DESENFANS, fort d'une expérience de plus de 145 années dans le secteur du commerce de gros. Notre Groupe est spécialisé dans les secteurs d'activité du chauffage, sanitaire, plomberie, carrelage, électricité et outillage. Nos clients sont de véritables partenaires et nous avons à cœur la proximité, le professionnalisme, la réactivité et la satisfaction de chacun d'entre eux. Notre Groupe s'inscrit au cœur d'un enjeu majeur et passionnant pour les décennies à venir : la rénovation énergétique et l'amélioration de l'habitat. Avec un chiffre d'affaires de 75 millions € en 2024 et grâce à nos 250 salariés nous avons à cœur d'évoluer et de nous adapter aux évolutions permanentes de notre secteur. Depuis 2 ans, notre Groupe a fait reconnaitre sa démarche RSE et l'inscrit dans sa politique commerciale, sociale* et environnementale. · Découvrez-nous sur : Groupe Desenfans Sorofi Nous recherchons Un(e) Responsable Adjoint(e) en CDI à temps plein, qui rejoindra les équipes de notre agence située à Aubenas (07). Missions : Vous collaborez étroitement avec le Directeur du Pôle Drome Ardèche, avec qui vous élaborez et mettez en œuvre les différentes actions afin de déployer sur votre périmètre les stratégies et objectifs du groupe. En véritable bras droit, vous êtes responsable des activités magasin, du pôle de commerciaux sédentaires et des thermiciens de l'agence. Vous savez tout à la fois prendre la hauteur nécessaire pour optimiser l'organisation, superviser les équipes et les challenger dans l'amélioration continue et être opérationnel et venir en renfort ponctuel de vos équipes pour faire de la vente au magasin. Force de proposition, vous mettez en place les actions nécessaires pour l'atteinte des objectifs de chiffre et de marge. Vous prenez en charge avec dynamisme un portefeuille client sur la zone d'Aubenas, en assurant son développement et sa fidélisation. Vous garantissez le respect des règles d'hygiène et de sécurité et rendez la politique commerciale plus attrayante. Votre profil : Attiré(e) par la stratégie comme par l'action sur le terrain, vous alliez autonomie et rigueur avec brio. Votre dynamisme, votre sens inné du contact client et votre goût pour le challenge sont vos atouts pour exceller dans ce poste. Saisissez cette opportunité et rejoignez-nous sans plus attendre ! Poste et avantages : Nous vous offrons : ✅ Une rémunération attractive liée à votre performance commerciale (fixe + variable mensuel) ✅ 13ème mois mensualisé ✅ Intéressement & Participation ✅ Prévoyance et Mutuelle Groupe ✅Avantages CSE ✅ Un parcours d'intégration individualisé et suivi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Le Groupe SOROFI a été créé en 1975 à ROANNE (42) par Philippe JAUZY. Héritiers de l'entreprise familial Sylvie et Emmanuel KERGONOU ont contribué au développement du Groupe au travers d'un réseau constitué aujourd'hui de plus de 17 agences dans le secteur AUVERGNE-RHONE ALPES. Depuis 2019, le Groupe SOROFI a fusionné avec le Groupe DESENFANS, fort d'une expérience de plus de 145 années dans le secteur du commerce de gros. Notre Groupe est spécialisé dans les secteurs d'activité du chauffage, sanitaire, plomberie, carrelage, électricité et outillage. Nos clients sont de véritables partenaires et nous avons à cœur la proximité, le professionnalisme, la réactivité et la satisfaction de chacun d'entre eux. Notre Groupe s'inscrit au cœur d'un enjeu majeur et passionnant pour les décennies à venir : la rénovation énergétique et l'amélioration de l'habitat. Avec un chiffre d'affaires de 75 millions € en 2024 et grâce à nos 250 salariés nous avons à cœur d'évoluer et de nous adapter aux évolutions permanentes de notre secteur. Depuis 2 ans, notre Groupe a fait reconnaitre sa démarche RSE et l'inscrit dans sa politique commerciale, sociale* et environnementale. · Découvrez-nous sur : Groupe Desenfans Sorofi Nous recherchons Un(e) Commercial(e) Sédentaire en CDI, qui rejoindra les équipes de notre agence située à Aubenas (07). Poste & Missions Commercial(e) Sédentaire (H/F),vous intégrerez, une équipe de vente structurée et aux projets ambitieux. En étroite collaboration avec les Commerciaux Itinérants, vous participez activement à la fidélisation et au développement du portefeuille clients. Vous renseignez les clients sur nos gammes de produits, étudiez leurs besoins, les conseillez dans leurs choix. Animé(e) par la réussite, vous relancez les clients et faites en sorte de conclure les ventes. Vous établirez les ébauches des projets, les devis et le suivi des commandes. Vous assurez la liaison commerciale entre les clients, les agences du groupe et les fournisseurs. Votre Profil Vous aimez allier stratégie et action terrain ? Vous êtes autonome, rigoureux(se) et toujours prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Votre énergie, votre goût du contact et votre esprit d'équipe font de vous un(e) commercial(e) dans l'âme. Vous savez écouter, conseiller, conclure. et vous aimez ça ! ✅ Vous êtes rigoureux(se) et persévérant(e) ? ✅ L'outil informatique ne vous fait pas peur ? ✅ Et vous avez de bonnes bases en CVC, plomberie et sanitaire ? Alors vous avez tout pour réussir chez nous ! Poste & avantages Nous vous offrons : ✅ Une rémunération attractive liée à votre performance commerciale (fixe + variable mensuel) ✅ 13ème mois mensualisé ✅ Intéressement & Participation ✅ Prévoyance et Mutuelle Groupe ✅Avantages CSE ✅ Un parcours d'intégration individualisé et suivi Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
La Maison Borrely, maison reconnue pour son savoir-faire culinaire et la qualité de ses produits, recherche un commis de cuisine (H/F) pour rejoindre son équipe dynamique et passionnée. * Travail du lundi au samedi, restaurant ouvert seulement le midi. Vos missions : * Assister le chef dans la préparation des plats * Effectuer les tâches de mise en place * Participer au dressage des assiettes * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire * Maintenir la propreté de la cuisine * Entretien du matériel de cuisine et des locaux Profil recherché : * Formation en cuisine ou expérience équivalente souhaitée * Rigueur, réactivité et esprit d'équipe * Passion pour la cuisine traditionnelle et le travail bien fait Nous offrons : * Un cadre de travail agréable et structuré * Des horaires continus, pas de service du soir * Possibilités d'évolution Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 801,80€ par mois Horaires : * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Primes Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : Vos missions : • Accompagner les personnes âgées ou handicapées dans leur quotidien et faciliter leur maintien à domicile en les soutenant dans les gestes les plus élémentaires : • le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, • le repassage, • les courses, • la préparation de repas simples. Amelis Services s'engage pour vous apporter les meilleures conditions de travail • Une plateforme de réductions pour vos dépenses quotidiennes, • L'accès à une plateforme de micro-formation rémunérée, NOSKO pour vous former selon vos disponibilités et recevoir des primes allant jusqu'à 150€ par an, • Des indemnités kilométriques couvertes (de 0,35€ à 0,40€ du Km), • Vos titres de transport pris en charge à 50%, • Une mutuelle à tarifs négociés pour vous et votre famille. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes : Bienveillant(e), empathique, patient(e), ponctuel(le). Vous n'avez pas d'expérience ? Nous sommes fiers d'étudier toutes les candidatures. Vous souhaitez vous investir auprès des personnes âgées et aimez le contact humain, vous êtes à l'écoute avec un bon relationnel et le sens du service ? L'agence de Cenon vous attend avec impatience.
Nos aides ménagers bénéficient des avantages liés à notre mode d'intervention, le modèle prestataire : un emploi salarié et une rémunération stable et des congés payés. Nos engagements ont convaincu 1500 auxiliaires de vie et aides ménagers au sein de de nos 47 agences, pourquoi pas vous ?
Rejoignez une entreprise familiale en pleine croissance dans le secteur du recyclage ! Vous souhaitez rejoindre un groupe engagé pour l'environnement et mettre vos compétences commerciales au service de solutions durables ? Rejoignez notre équipe et devenez commercial pour notre filiale Brangeon Recyclage Aquitaine à Sainte Eulalie (33). En tant que Commercial BtoB, vous jouez un rôle clé dans le développement de nos activités de recyclage et de valorisation des déchets. Vous serez notamment chargé de : Prospecter de nouveaux clients professionnels Présenter et vendre nos solutions de gestion des déchets adaptées aux besoins des clients Négocier les offres commerciales dans une logique de partenariat durable Accompagner les clients dans la mise en place des prestations et assurer un suivi de qualité Fidéliser votre portefeuille par une relation de proximité et un accompagnement régulier Vous êtes titulaire d'un Bac +2 minimum à dominante commerciale Vous justifiez d'une expérience réussie dans la vente de services en BtoB Vous avez le goût du terrain, du contact client et de la relation de confiance Vous êtes organisé, autonome, dynamique, avec un esprit de conquête et de challenge Vous faites preuve d'aisance relationnelle, de sens de l'écoute, de persuasion et de négociation La politique de recrutement vise à promouvoir l'intégration des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs. Rejoignez-nous ! Poste basé à Sainte-Eulalie (33), avec des déplacements réguliers sur le secteur : CDI à pourvoir dès que possible Forfait jour, du lundi au vendredi Rémunération : selon profil + primes sur objectifs Véhicule de fonction Nos avantages 13 ème mois Participation aux bénéfices, prime d'intéressement Mutuelle avec des garanties avantageuses Accompagnement social (logement, soutien psychologique...) Postulez dès maintenant !
Dispenser, , en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Activités Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d'étudiants, stagiaires, etc.) Assistance technique pour la réalisation des soins, spécifique au domaine d'activité Entretien, nettoyage et rangement des matériels spécifiques à son domaine d'activité Nettoyage et entretien des locaux et des outils, spécifiques à son domaine d'activité Réalisation de soins spécifiques à son domaine d'intervention Recueil/collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Surveillance de l'état de santé des personnes (patients, enfants,...), dans son domaine d'intervention Diplôme d'Etat d'aide-soignant (DEAS) Exigé Accompagner une personne dans la réalisation de ses activités quotidiennes Analyser/évaluer la situation clinique d’une personne, d’un groupe de personnes, relative à son domaine de compétence Créer et développer une relation de confiance et d’aide avec le patient et/ou son entourage Désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination Évaluer le degré d’autonomie d’une personne ou d’un groupe de personnes Restaurer/maintenir l’autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Transférer un savoir-faire, une pratique professionnelle Travailler en équipe/en réseau Utiliser les techniques gestes et postures/manutention
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous êtes une/un professionnel(le) recherchant un établissement prônant des valeurs humaines fortes, une organisation à taille humaine et une renommée dans le secteur, cette opportunité est faite pour vous. Comment l'opportunité de soigner au sein d'un établissement pour personnes âgées vous inspire-t-elle ? En tant que professionnel(le), vous assurerez des soins bienveillants aux résidents au sein d'un établissement pour personnes âgées - Évaluer l'état de santé des résidents et planifier les soins adaptés à leurs besoins - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour garantir une prise en charge optimale des résidents - Assurer la transmission des informations médicales essentielles aux proches et aux intervenants concernés Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Vacation - Durée: 1/mois - La rémunération est en fonction de votre ancienneté et de la convention collective de cet établissement Nous recherchons un(e) Infirmier(e) de (F/H), prêt(e) à rejoindre notre établissement dédié aux Personnes Âgées, collaboratif(ve) et passionné(e). - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis - Excellentes compétences en communication et relationnelles pour interagir avec les résidents et collègues - Capacité à travailler efficacement en équipe et à s'adapter à des situations variées - Sens de l'observation et rigueur pour assurer une prise en charge de qualité - Empathie et capacité à instaurer un climat de confiance avec les résidents Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Vous êtes passionné par la gestion de chantiers complexes dans le domaine de la déconstruction, de la démolition et de la dépollution ? Vous avez le sens des responsabilités et souhaitez évoluer dans un secteur en pleine croissance ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions : Assurer la gestion complète des chantiers de déconstruction et démolition Manager une équipe sur le terrain, coordonner les tâches et garantir la sécurité Effectuer des opérations de tri et de déblaiement à l'aide d'engins (pelles mécaniques, chargeuses...). Participer aux opérations de démontage / découpe (chalumeau) et veiller à la bonne utilisation des équipements. Assurer le suivi administratif des chantiers, réduire les coûts et optimiser la rentabilité. Maintenir une communication régulière avec les clients et les parties prenantes internes. Assurer le chargement des camions lors des expéditions et respecter leur poids Effectuer la maintenance de premier niveau et assurer le nettoyage de son engin Respecter les règles de sécurité dans la conduite et le maniement des matériels et engins Rendre compte à son responsable des activités, des non-conformités et des points à améliorer Polyvalent, le chef d'équipe effectue également de la conduite d'engins en déchèterie professionnelle lorsqu'il n'est pas missionné sur les chantiers Nous recherchons une personne ayant une expérience dans la gestion de chantiers de déconstruction ou de démolition. Le permis B est exigé, ainsi que des CACES à jour pour la conduite d'engins (pelles, nacelles, chariots élévateurs, manuscopiques). Des connaissances en tri des déchets, en prévention des risques sur chantier et en lecture de plans sont attendues. Vous êtes reconnu pour votre sérieux, votre sens de l'organisation et votre autonomie. Vous savez encadrer une équipe sur le terrain et veiller au respect des consignes de sécurité. Le poste peut impliquer des découchés ponctuels selon les chantiers, ainsi qu'une certaine flexibilité horaire en fonction des impératifs d'intervention. La politique de recrutement vise à promouvoir l'intégration des personnes en situation de handicap au sein de nos effectifs. Rejoignez-nous ! Poste basé à Sainte-Eulalie (33), avec des déplacements réguliers sur le secteur : CDI à pourvoir dès que possible Horaires de journée Rémunération : selon profil + indemnités repas Véhicule de service pour les déplacements liés aux chantiers Nos avantages 13 ème mois Participation aux bénéfices, prime d'intéressement Mutuelle avec des garanties avantageuses Accompagnement social (logement, soutien psychologique...) Postulez dès maintenant !
Vous travaillez en semaine environ 20H hebdo pour faire le nettoyage des locaux, la plonge et dresser les plats. Poste non logé*** Contrat de travail d'aout à fin octobre. Se présenter directement le matin ou après 15H Vous pouvez téléphoner pour en savoir plus.
