Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Aubin située dans le département 39. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 9 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Aubin. 141 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - ST JEAN DE LOSNE, 21 - Losne, 21 - LOSNE ... .
Vous serez en charge d'assurer la maintenance des équipements et utilités qui contribuent à l'accueil des résidents et à l'accomplissement du travail des équipes soignantes. Vous aurez également à traiter des travaux logistiques (flux de blanchisserie, manutention...), de travaux neufs et d'installation. Vos missions : - La maintenance de 1er niveau et la maintenance préventive : installations électriques, plomberie, équipements des services de soin, restauration, blanchisserie, groupe électrogène, chaufferie, bâtiments, etc. - Des travaux de paysagisme (sommaire) - La réalisation des flux logistiques de l'EHPAD : réception des livraisons, flux internes, flux externes (déchetterie, pharmacie, etc..) - La réalisation de travaux neufs de 2nd œuvre. - Les relations fournisseur : demande de devis ou de renseignements techniques sur les équipements de l'EHPAD. Utilisation de l'outil informatique pour saisir et tracer les opérations effectuées. CDD jusqu'au 31/04/2026 dans un 1er temps. Prise de poste dès que possible
La société SAS JOEL DEMANGE - 7 Route de Dole 21170 Losne, recherche actuellement son futur préparateur-magasinier (F/H). Vous serez en charge de la préparation (sur palettes filmées) et de la gestion des commandes informatisées. Vous avez : CACES 1/3/ 1 an d'expérience en préparation de commande. Vous êtes : Suivre l'organisation et les instructions de préparation de commandes Renseigner les supports de suivi de commande et transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux. Vérifier la conformité de la préparation de commandes. Acheminer des marchandises en zone d'expédition. Entretien de nos locaux. Respecter les règles de sécurité Observation /méthode Organisation Précision Dynamisme Efficience Habileté Prise d'initiative
Sous la responsabilité du cadre de santé et de l'animatrice, Il/elle participe activement à la mise en œuvre des animations à destination des résidents en collaboration avec un autre animateur ACTIVITES SPECIFIQUES : 1. Spréparation des animations - Préparation matérielle des activités (mise en place des salles, matériel, fournitures, etc.) - Participation à la création des supports d'animation (affichages, décors, jeux, etc.) 2. Accompagnement des résidents - Aller chercher les résidents dans les unités et les accompagner aux lieux d'animation - Retour des résidents dans leur unité après l'activité - Être attentif à leur confort et à leur sécurité durant les déplacements 3. Décoration et ambiance - Mise en place de décorations dans les espaces communs en lien avec les temps forts (saisons, fêtes, événements) - Participation à l'entretien et au renouvellement des éléments décoratifs SAVOIR ETRE ET QUALITES REQUISES : - Goût pour le contact avec les personnes âgées, - Sens de l'organisation, - Capacité à travailler en équipe, - Sens de l'écoute et de la communication, - Créativité et sens pratique (bricolage, décoration.), - Charte de la personne hospitalisée et de la personne âgée, - Connaissance des recommandations de bonnes pratiques de la bientraitance, - Connaissance du livret et de la charte bientraitance, - Connaissance de l'outil informatique : dossier de soins informatisé, bluekango et déclaration d'un évènement indésirable ou d'un incident, - Connaissance des consignes de sécurité, - Ethique et déontologie PROFIL RECHERCHE : - Expérience ou intérêt pour le secteur médico-social ou de l'animation
Au sein du service enfance jeunesse et sous l'autorité d'un responsable de secteur, en tant que référent/e, vous serez chargé(e) de diriger un accueil périscolaire, de mettre en œuvre le projet pédagogique dans un esprit de collaboration avec votre équipe, en veillant au développement, à l'écoute et au bien- être des enfants. Principales missions Organiser et dynamiser l'accueil de loisirs Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans Rédiger, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique en concertation avec son équipe et coordonner les projets d'activités et mobiliser différents acteurs Organiser le temps de restauration Assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants Gérer une équipe d' animateurs et d' agents d'entretien de restauration (entretien d'évaluation, réunion de préparation) Développer les pratiques professionnelles de son équipe Repérer et régler les dysfonctionnements et solliciter si besoin sa hiérarchie Candidature CV et lettre de motivation sous référence par mail via le lien postuler. Diplôme BAFD ou BPJEPS OBLIGATOIRE. Contrat à durée déterminée (CDD) d'une durée initiale d'1 mois, renouvelable en fonction des besoins de remplacement, dans le cadre des dispositions légales en vigueur (article L. 1242-2 du Code du travail).
Notre agence recherche un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière Missions : Vous serez amené.e à enseigner la conduite, le code de la route et à renseigner les élèves. Profil : Vous devez impérativement être diplômé soit BEPECASER, TITRE PRO ou CAPEC. Nous sommes une équipe dynamique et motivée, nous sommes ouverts à tous les types de profil, tant que la bonne humeur est présente. Le planning sera fait en fonction de vos compétences et de vos envies, possibilités de faire en semaine de 4 jours. Si vous disposez de la mention Moto, ce serait un plus.
Fidèle à ses Valeurs de Solidarité, la Mutualité Française Jura s'engage pleinement à répondre aux besoins des Jurassiens en facilitant un accès équitable aux soins et à l'accompagnement social pour tous, adaptées à la diversité des parcours de vie. Vous souhaitez contribuer activement pour améliorer la Vie des personnes âgées ? Vous recherchez à exercer des missions à fort impact Social et Humain ? Rejoignez-nous comme Coordinateur(trice) Social, en charge de la coordination du dispositifs Médico-Social CRT (Centre de Ressources Territorial) sur la région du Pays Dolois Pays de Pasteur. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps complet (34h45/semaine). Le CRT est un dispositif de coordination opérationnelle d'un réseau d'acteurs mobilisés pour accompagner les personnes en situation de fragilité souhaitant continuer à vivre à domicile en toute sécurité. Il s'adresse aux personnes de 60 ans et plus, vivant à domicile, présentant une perte d'autonomie avérée ou un risque de perte d'autonomie. VOS PRINCIPALES RESPONSABILITES ET MISSIONS - Assurer l'évaluation des besoins de l'usager et de l'aidant en lien avec l'IDEC. - Coordonner le volet social avec les partenaires sociaux du territoire. - Assurer un soutien administratif à l'usager en cas d'absence de l'aidant ou en cas de besoin - Soutenir l'aidant dans ses démarches administratives, et l'accompagner ou l'orienter vers les services compétents suivant ses demandes. - Collaborer étroitement avec les acteurs sociaux du territoire pour faciliter le parcours social de la personne accompagnée et apporter une réponse plus adaptée à ses besoins à la suite de l'évaluation pluriprofessionnelle. - Aider à l'organisation et la mise en place des droits communs pour les personnes très isolées, ou en cas d'épuisement de l'aidant. - Faciliter la réévaluation du plan d'aide APA et coordonner avec les services de droits communs sa mise en place. - Apporter son soutien aux élus et aux services de droits communs dans la rédaction de signalements au procureur de la République. - Travailler en collaboration avec l'IDEC sur la mise en place du Plan Personnalisé de Coordination en Santé pour une réponse globale des besoins de la personne. - Aider à la mise en place des actions définies en équipe et proposer des temps d'informations à thème aux usagers, leurs aidants ou aux professionnels du territoire. Le périmètre d'intervention du CRT sur le territoire du Pays Dolois Pays de Pasteur regroupe ces 4 intercommunalités : - Communauté d'Agglomération du Grand Dole - Communauté de communes de la Plaine Jurassienne - Communauté de communes du Val d'Amour - Communauté de communes Jura Nord Les bureaux et les véhicules de services sont basés à l'EHPAD « Le Jardin de Séquanie » à Tavaux. Depuis l'EHPAD, les villages sont à une distance maximum de 40 kms. COMPETENCES REQUISES Savoirs - Connaissance du secteur médico-social et du dispositif CRT. - Maîtrise de la réglementation et des procédures liées à l'activité. - Connaissances des pathologies du grand âge et accompagnement vers l'accès aux droits et les dispositifs de droit commun. - Bonne compréhension des enjeux budgétaires et organisationnels. Savoir-faire - Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers. - Capacité à suivre un budget, animer des réunions et rédiger des rapports. - Compétences en gestion de projet, coordination, animation de réseau. VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) DEASS ou BTS SP3S et possédez le permis B obligatoirement. Vous disposez d'une première expérience dans le secteur médico-social, notamment auprès de personnes âgées, y compris dans le cadre d'interventions à domicile. Vous faites preuve de disponibilité, de qualités relationnelles et de patience, tout en sachant vous adapter aux besoins et au rythme de vie de chaque personne. Merci de candidater depuis votre espace personnel candidat.e France Travail avec votre CV actualisé et vos motivations.
Sous l'autorité de la Directrice de l'Etablissement d'Accueil du Jeune Enfant (EAJE) de Tavaux, agréé pour 25 berceaux, vous prenez soin des enfants et les accompagnez dans les activités de la vie quotidienne, leurs découvertes et leurs apprentissages. - Vous accueillez les enfants et leurs familles avec bienveillance et écoute ; - Vous assurez la sécurité, le bien-être physique et psychologique des enfants ; - Vous participez aux soins quotidiens des enfants et les accompagnez dans leurs activités quotidiennes (repas, changes, accompagnement au sommeil, activités .) en veillant à leur éveil, leur bien-être physique et psychologique ; - Vous proposez et organisez des activités d'éveil et éducatives adaptées et diversifiées en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et dans le cadre du projet éducatif de la structure ; - Vous observez le comportement des enfants afin de déceler toute difficulté en terme de développement moteur, social et psycho-affectif, et vous alertez si besoin ; - Vous participez au rangement et à l'entretien périodique de l'environnement de l'enfant (espaces jeux, lits, baby relax, jouets.) et veillez à la conformité des matériaux ; - Vous effectuez des transmissions aux parents afin de garantir une prise en charge efficace des enfants ; - Vous assurez l'encadrement des stagiaires ; - Vous serez amené à participer à des réunions en soirée (analyse de la pratique, réunion avec les parents, .) ; - De manière occasionnelle, vous pouvez être amené à administrer les traitements médicamenteux selon les protocoles du service et mettre en œuvre des procédures d'urgence. CONDITIONS DE TRAVAIL : Temps de travail : Temps complet (1 607 heures annualisées) Lieu d'exercice : EAJE de la commune de Tavaux Informations complémentaires : Rémunération statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP), participation à la protection sociale complémentaire et prévoyance, chèques vacances.
Nous recherchons un(e) aide peintre industriel pour l'un de nos clients, intervenant sur site chimique. Vous serez responsable de la préparation des surfaces incluant le ponçage, le grenaillage et le sablage. Vous appliquerez également de la peinture au pistolet. Vous serez amené(e) à travailler en hauteur et en équipe. Il est impératif de veiller au strict respect des consignes de sécurité. Le poste est à pourvoir dès le 16/02, et au moins jusqu'à mi avril 2026, à temps plein (39h hebdomadaire), en horaires de journée. L'habilitation aux risques chimiques niv 1 est indispensable. Si vous ne la possédez pas, nous pourrons vous la faire valider. Le candidat doit démontrer une capacité à travailler en équipe, un souci du détail et une volonté d'apprendre et de s'adapter aux procédures industrielles. Une expérience sur un poste similaire est un +.
Nous recherchons un ou une serveur(se) de bar dynamique(ve) et accueillant(e) pour rejoindre notre établissement. En tant que professionnel(le) du service, vous serez en charge d'accueillir les clients, de prendre leurs commandes et de leur servir des boissons dans un environnement convivial et professionnel. Vous participerez également à la préparation de certaines boissons et veillerez au bon déroulement du service pour garantir une expérience agréable à notre clientèle. Si vous avez une passion pour le service client et une expérience dans le secteur, ce poste est fait pour vous. ***Responsabilités: Accueillir chaleureusement les clients et assurer leur confort tout au long de leur passage Prendre les commandes de boissons et de snacks avec précision et courtoisie Servir les boissons en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Participer à la préparation des boissons, notamment en tant que barista si nécessaire Assurer la propreté du bar et des espaces de service en suivant les protocoles de sécurité alimentaire Gérer la caisse lors des paiements et rendre la monnaie avec précision Maintenir une ambiance agréable en étant attentif(ve) aux besoins des client(e)s Respecter les normes de sécurité alimentaire et d'hygiène en vigueur ***Profil recherché Une expérience préalable en tant que serveur(se) de bar ou dans un poste similaire est souhaitée Maîtrise du service en restauration, notamment la prise de commandes et le service à la clientèle Connaissance des techniques de préparation de boissons, y compris l'expérience en tant que barista serait un plus Excellentes compétences en service client, sens du relationnel et courtoisie Capacité à travailler rapidement tout en restant professionnel(le) dans un environnement dynamique Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (food safety) Flexibilité sur les horaires, y compris les soirées et les weekends Nous attendons avec impatience votre candidature si vous souhaitez évoluer dans un cadre stimulant où votre sens du service sera valorisé. --> Travail du lundi au vendredi sur un 20h/semaine, services du midi (besoins ponctuels soirées et WE).
Agent d'Entretien et de Propreté (H/F) - CDD 6 mois renouvelable Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un environnement de travail impeccable ! Vos missions : - Assurer la propreté et l'hygiène des bureaux et espaces communs. - Utiliser des équipements et produits d'entretien modernes et efficaces. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité pour un environnement sain. - Participer activement à la qualité de vie au travail de nos collaborateurs. - Horaire : Du lundi au vendredi, de 19h à 21h (6h/semaine) -Idéal pour un complément de salaire ! - Secteur Saint-Aubin 39410- Poste à pourvoir rapidement ! - Rémunération attractive : 12,13 € brut/h + avantages. - Profil recherché : Personne motivée, consciencieuse et autonome. - Sens aigu du détail et respect des procédures d'hygiène. - Expérience dans le domaine de la propreté appréciée (mais non obligatoire). - Pourquoi nous rejoindre ? -Environnement de travail agréable et dynamique. - Équilibre vie professionnelle et personnelle avec des horaires adaptés. -Opportunité de faire partie d'une équipe engagée et valorisante.
Achil recherche pour le compte de son client un Responsable d'Atelier H/F pour une PME industrielle spécialisée dans la machine spéciale. Le poste est basé à Saint-Jean-de-Losne (Côte-d'Or), au sein d'une structure à taille humaine intervenant sur des projets techniques sur mesure, à forte valeur ajoutée, dans un environnement industriel exigeant. Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Missions principales : Sous la responsabilité du dirigeant, le Responsable d'Atelier assure la gestion et l'organisation de la production, ainsi que l'animation de l'équipe atelier. Il occupe un rôle de référent technique et organisationnel. A ce titre, il est notamment en charge de : - Organiser, planifier et piloter la production - Répartir les tâches en fonction des compétences et des contraintes de délais - Encadrer et animer une équipe d'environ 10 personnes - Assurer un support au chargé d'affaires et participer ponctuellement aux échanges clients - Définir les besoins en matériel et outillage - Suivre la fabrication et veiller au bon fonctionnement des équipements - Garantir le respect des règles de sécurité en atelier et sur site Le Responsable d'Atelier est garant : - Du bon fonctionnement du matériel et des outils - De la gestion et de l'animation de l'équipe - Du respect des engagements de production - De la sécurité des personnes et des équipements Profil recherché : Profil technique confirmé en mécanique industrielle Minimum 10 ans d'expérience en mécanique avec connaissance impérative de la machine spéciale Minimum 5 ans d'expérience en management d'équipe Maîtrise des processus de production et des techniques d'assemblage Capacité à planifier et à tenir les délais Connaissances en dessin industriel Qualités attendues : Leadership et sens de l'encadrement Rigueur et organisation Bon relationnel et esprit d'équipe Réactivité et dynamisme Ce que nous offrons : CDI, statut cadre, forfait jours Mutuelle et prévoyance Primes et avantages complémentaires Environnement technique stimulant
L'agence ADECCO DOLE recherche pour son client, un(e) Technicien(ne) Deviseur Menuiseries. Vous aurez la charge de l'analyse technique et tarifaire des devis et des commandes, en lien direct avec nos clients. Vous jouerez un rôle clé dans la fluidité et la fiabilité du traitement des commandes. À ce titre, vos missions seront : - Analyse de faisabilité : étudier en détail les demandes en tenant compte des spécificités clients, normatives et de notre fabrication ; anticiper et gérer les incohérences techniques ou commerciales, - Élaboration des devis : transmettre les devis dans les délais impartis, - Saisie et suivi : enregistrer les commandes et intégrer les éventuelles modifications demandées par les clients, - Communication client : envoyer les confirmations de commande valorisées, - Suivi informatique : mettre à jour les statuts des commandes dans l'ERP pour assurer leur bon traitement jusqu'à l'ordonnancement ; effectuer des replanifications si besoin pour respecter les délais. Profil : - Connaissances techniques du second œuvre du bâtiment, en menuiserie serait un plus. - Etre à l'aise avec l'outil informatique - Avoir un bon contact avec la clientèle - Une première expérience est souhaitée dans le domaine.
Le chargé de clientèle joue un rôle essentiel dans la réalisation de nos vacances Le chargé de clientèle est la première personne que nos clients rencontrent quand ils débutent leurs vacances elle/ il joue un rôle essentiel en veillant à ce que nos clients partent en croisière en étant parfaitement informés de toutes les activités, restaurants visites de sites... Proposer localement ! Il s'agit d'un rôle clé qui requiert une approche centrée sur le client ainsi que de solides compétences en matière de vente et d'organisation. Ce que vous ferez : - Se surpasser à tout moment pour faire en sorte que nos clients passent les meilleures vacances possibles. - Offrir un environnement amical et accueillant à nos clients à la base, au début et à la fin de leurs vacances. - Gérer un processus d'enregistrement efficace et transparent afin que nos clients commencent leurs vacances bien informés et enthousiastes. - Fournir aux clients des recommandations locales et des conseils sur leur itinéraire pour les aider à tirer le meilleur parti de leur temps à bord. - Vendre des produits et services aux clients, notamment le rachat de franchise. - Accueillir les clients à la fin de leur séjour et superviser l'ensemble du processus de paiement. - Participer à l'établissement des horaires de départ quotidiens et hebdomadaires en fonction des informations fournies par le logiciel de réservation Neptune. - Promouvoir les questionnaires en ligne (CSQ) ainsi que les sites d'évaluation de tiers. - Veiller à ce que la zone de réception reste propre et ordonnée et donne une excellente première impression à nos clients lorsqu'ils arrivent. - Soutenir les collègues des autres départements en cas de besoin afin de s'assurer que l'expérience du client reste une priorité à tout moment. Ce que nous recherchons : - Passionné par l'excellence du service à la clientèle. - Connaissance de la région et des attractions touristiques (souhaitable). - Confiance en soi pour vendre des produits et services aux clients. - Excellent souci du détail et capacité à gérer plusieurs priorités. - Très organisé et réactif. - Capable de communiquer des informations à ses collègues, au siège et aux clients de manière claire et opportune. - Maîtrise de l'informatique et des applications Microsoft (Word, Excel, Outlook). - Être motivé pour atteindre les objectifs de la base et de l'entreprise. - Bonne connaissance de l'allemand, anglais ou toute autre langue est un plus - Capacité à travailler de manière flexible (week-ends et jours fériés) Nos avantages proposés : - Uniforme Le Boat. - Accès à des opportunités de formation, au sein d'une équipe inclusive et collaborative avec les managers . - Programme de cooptation des employés (de 250 £ à 500 £, équivalent en devise locale, par recommandation). - Évolution de carrière et opportunités futures au sein de Le Boat. - Environnement de travail stimulant avec le leader n°1 des vacances en péniche en Europe et au Canada.
Pour notre espace SPA, soins, bien-être : Vous pratiquez les différents massages de bien-être : soins visages et soins corps (gommage, modelage, drainage, soins énergétiques,...), selon la charte déontologique de l'établissement. Vous accueillez et prenez en charge de la clientèle, Vous garantissez la mise en place et la propreté des cabines et des locaux. Vous êtes titulaire du CAP esthétique et avez entre 2 et 5 ans d'expérience ou vous avez réalisé une reconversion. Vous êtes à l'aise avec la clientèle tout en restant discret(e) ; vous avez le sens de la confidentialité. Poste à pourvoir dès que possible.
Votre agence ADEQUAT de DOLE recrute pour l'un de ses clients des Mécaniciens Industriels (F/H) pour le site de Solvay à Tavaux (39500). Sous la responsabilité du Responsable d'exploitation maintenance et du Chef d'équipe de secteur, vous aurez en charge : La maintenance curative : * Les réparations mécaniques des équipements sur le site : bandes transporteuses, broyeurs, paliers, ventilateurs, engrenages divers, pompes diverses, centrifugeuses * les interventions sur les équipements pneumatiques et hydrauliques. Maintenance préventive : * Entretien des équipements: bandes transporteuses, motopompe, broyeurs etcréparations mécaniques, entretien des équipements Nous recherchons les personnes qui habitent à 50km maximum autour de Dole. Les petits déplacements selon zone + les paniers seront payés (pas de grands déplacements) Salaire selon expérience. Profil : - Vous êtes délivré d'un BAC PRO/BEP ou CAP du domaine de la maintenance mécanique, sidérurgie, menuiserie, agricole - Vous possédez une expérience de 2 ans minimum - Vous appréciez travailler en équipe Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##. Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un.e Agent.e de sûreté aéroportuaire, titulaire du CQP ASA pour réaliser les missions suivantes : Contrôle documentaire, accueil des passagers, palpations, fouilles, analyse écran. Vous devez obligatoirement être en possession du CQP ASA, de la certification ENAC en cours de validité, de votre carte professionnelle agent de sûreté aéroportuaire en cours de validité. Horaires de travail du lundi au dimanche entre 06h00 et 18h00. Poste basé à l'Aéroport DOLE-JURA
Notre agence ADEQUAT de Dole recherche pour l'un de ses clients un Agent logistique polyvalent (H/F) sur Damparis. Vos missions principales : - Opération de réception - Gestion et tenue des stocks - Préparation de commandes - Compositions et expédition de marchandises Horaires de travail en 2x8 : - 6h-13h - 13h-20h Travail du lundi au vendredi. Poste polyvalent, vous serez amené à changer de secteur selon l'activité. Profil : - CACES 1B demandé - Savoir lire, écrire et compter - Avoir un esprit logique Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés / Heures supplémentaires/de nuit possibles, - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat ; l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, simplement pour vous !
Rejoignez nous en tant qu'Infirmier(e) Coordinateur(trice) - IDEC, au sein du dispositif CRT - Centre de Ressources Territorial, sur le territoire du Pays Dolois - Pays de Pasteur. Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI à temps complet (34h45/semaine). Le CRT est un dispositif de coordination opérationnelle d'un réseau d'acteurs mobilisés pour accompagner les personnes en situation de fragilité souhaitant continuer à vivre à domicile en toute sécurité. Il s'adresse aux personnes de 60 ans et plus, vivant à domicile, présentant une perte d'autonomie avérée ou un risque de perte d'autonomie. VOS MISSIONS Coordination et suivi renforcé de la personne accompagnée - Superviser et évaluer les besoins et l'autonomie des personnes âgées, en lien avec leur entourage et les professionnels de l'EHPAD - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'ajustement du plan d'accompagnement personnalisé, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire - Assurer le suivi clinique et thérapeutique, identifier les évolutions de l'état de santé et adapter les interventions en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Contribuer à la prévention, à l'éducation à la santé et à la sécurité des personnes âgées Référent(e) auprès des équipes et partenaires - Apporter un appui technique et professionnel aux équipes de soins de l'EHPAD - Faciliter la communication et le partage des informations entre les différents professionnels, dans le respect de la confidentialité - Participer activement aux réunions pluridisciplinaires et aux temps de coordination - Promouvoir et diffuser les bonnes pratiques professionnelles et les recommandations gériatriques Garant(e) de la continuité du parcours de soins - Assurer la cohérence et la continuité des interventions auprès des personnes âgées - Contribuer à la mise en place d'activités favorisant le maintien de l'autonomie et la qualité de vie Démarche qualité et gestion des risques - Participer à la démarche qualité du pôle et aux projets d'amélioration continue - Contribuer à l'évaluation et à la gestion des risques dans le cadre des activités de soins et d'accompagnement Le périmètre d'intervention du CRT sur le territoire du Pays Dolois Pays de Pasteur regroupe ces 4 intercommunalités : - Communauté d'Agglomération du Grand Dole - Communauté de communes de la Plaine Jurassienne - Communauté de communes du Val d'Amour - Communauté de communes Jura Nord Les bureaux et les véhicules de services sont basés à l'EHPAD « Le Jardin de Séquanie » à Tavaux. Depuis l'EHPAD, les villages sont à une distance maximum de 40 kms. COMPETENCES REQUISES SAVOIRS - Connaissance du secteur médico-social et du dispositif CRT - Maîtrise des pathologies du grand âge, des soins infirmiers adaptés et du cadre réglementaire - Maîtrise des règles d'hygiène, de sécurité, de bientraitance et du respect des droits de la personne SAVOIR-FAIRE - Évaluer, planifier et coordonner les soins en équipe pluridisciplinaire - Encadrer, conseiller et accompagner les équipes de soins - Observer, analyser et transmettre les informations pertinentes - Utiliser les outils informatiques et logiciels métiers liés au suivi des personnes âgées VOTRE PROFIL Vous êtes diplômé(e) Infirmier(e) d'État (IDE) et justifiez d'une expérience significative en gérontologie et coordination de soins et dans le secteur du domicile. Vous avez une expérience dans le secteur médico-social, idéalement en EHPAD ou dans le cadre de dispositifs CRT / médico-sociaux pour personnes âgées. Vous êtes capable de travailler en équipe pluridisciplinaire, d'encadrer et d'accompagner des professionnels de soins et de participer à l'élaboration et au suivi de plans d'accompagnement personnalisés. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, de qualités relationnelles et pédagogiques, tout en vous adaptant aux besoins et au rythme de vie des personnes âgées.
La mairie de Saint-Aubin recherche, son nouvel agent technique (H/F) afin d'assurer les missions suivantes : Afin de maintenir un niveau optimal de qualité , l'agent (H/F) assure dans le cadre de l'organisation planifiée par la hiérarchie, les missions d'entretien général du patrimoine ( ensemble des opérations de maintenance et de petits travaux concernant les équipements, la voirie, les espaces verts publics, les bâtiments communaux ). Vous intégrez une équipe de 3 personnes. Formation assurée à la prise de poste. Véhicule de service. Vos horaires : peuvent changer en fonction des conditions météorologiques 7h-12h/13h30-16h30 (lundi au jeudi) 7h-12h/13h30-15h30 (vendredi) Profil : Bricoleur/bricoleuse Polyvalent(e) Motivé(e) Vous avez idéalement une première expérience sur le même poste au sein d'une commune (exemple : en maintenance, entretien des espaces verts...). Avantages : Supplément familial Mutuelle 13 RTT
Les SSIAD (Service de Soins Infirmiers A Domicile) contribuent au maintien à domicile des personnes âgées ou d'adultes handicapés. Vous interviendrez auprès de personnes dépendantes GIR 1 à 4 afin de réaliser des soins de nursing, limiter les incapacités et lutter contre l'isolement. La capacité du SSIAD du VAL D'ORAIN est de 46 lits. Le secteur d'intervention est réparti en différentes tournées planifiées par l'infirmière coordinatrice, secteur qui vous sera communiqué. Le SSIAD recherche deux aide-soignant.es ou deux Accompagnant.es éducatif.ve et social.e à temps complet, qui sera rattaché.e à l'IDEC, afin d'effectuer des missions entre 7h et 20h (horaire selon mission), la semaine et les week-ends. Vos principales missions sont les suivantes : - Soins d'hygiène et de confort des personnes dépendantes en vue de leur maintien à domicile, - Recueil de données relatives à l'état de santé du patient, - Transmissions ciblées afin de maintenir la continuité des soins, par écrit et en réunion d'équipe hebdomadaire Vous aurez à votre disposition le plan de soins nécessaire à la réalisation de votre mission. Nous assurons une phase de tutorat lors de votre prise de poste favorisant votre intégration réussie dans notre structure. Secteurs d'interventions : secteur rural autour de Chaussin, Dole et alentours. Horaires possibles en continu. Voiture de service mise à disposition. La rémunération proposée tient compte de votre ancienneté d'aide-soignante qui est intégralement reprise. Merci de nous adresser votre candidature via votre espace personnel France Travail avec votre CV actualisé.
Le SSIAD du Val d'Orain à Chaussin recherche deux aides soignantes diplômées, prise de poste en CDD ou CDI dès que possible.Temps de travail selon vos possibilités, temps plein possible. Voiture de service mise à disposition, Permis B obligatoire. Missions : - Assurer des soins d'hygiène, de confort - Participer à la prévention de la dépendance de la personne, lutter contre l'isolement, soutenir les aidants - Transmettre les informations par écrit et en réunion d'équipe hebdomadaire
Votre agence ADEQUAT de DOLE recrute pour l'un de ses clients spécialisés en installation d'échafaudages, des Aides-monteurs échafaudages (F/H) sur Tavaux . Votre mission principale consistera à aider à l'installation et au démontage des échafaudages et à la manutention diverse. Vous devez respecter les normes et les règles de sécurité : échafaudages, ceintures, EPI, consignation. Vous devez habiter sur le secteur de Dole (les grands déplacements ne sont pas payés). Salaire: 12,11€ + Paniers + Petits déplacements et trajets selon zone (max 50km). Formation au poste, nous recherchons des personnes qui souhaitent s'investir sur le long terme et qui possèdent déjà une expérience dans le domaine de l'échafaudage ou dans le bâtiment. Conduite de la camionnette de l'entreprise sur le site. Profil : - Expérience dans le domaine de l'échafaudage ou du bâtiment - Etre apte aux travaux en hauteur - Respect des règles d'environnement et de sécurité Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
agent d entretien dans un gymnase à St Aubin. LUNDI MERCREDI ET VENDREDI DE 5H A 8H. Permis B souhaité. Prise de poste de suite. formation produits et matériels assurée par l' entreprise.
Le CHS St Ylie recrute un.e AS/AES/AMP pour son EHPAD Les IRIS à St Aubin, d'une capacité d'accueil de 40 résidents. Chaque chambre est dotée d'un balcon-fenêtre de plain-pied donnant sur un extérieur calme et verdoyant. Cet EHPAD est doté d'une Unité Psychiatrique. Missions générales : Réaliser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels pour préserver ou restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Missions principales : Identifier les besoins fondamentaux et apprécier l'état de santé d'une personne ou d'un groupe et adapter sa réponse Maintenir et restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Utiliser les règles d'hygiène et les protocoles d'hygiène lors des soins, les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents Communiquer avec les résidents et/ou leur entourage dans le cadre d'une relation de soutien Proposer des activités et animations visant à maintenir la vie sociale des résidents afin de prévenir l'isolement social Utiliser les techniques et les protocoles d'entretien des locaux et du matériel dans le cadre de la prévention des infections nosocomiales Rechercher, traiter et transmettre des informations pour assurer la continuité de l'accompagnement dans le cadre du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) Planifier et organiser son travail au sein d'une équipe interprofessionnelle Discerner le caractère urgent d'une situation pour alerter Réaliser les soins et les actions nécessaires au degré d'autonomie des résidents Mettre en œuvre les principes de l'Humanitude Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents Respect, sens du service public Missions spécifiques : Contribution à l'écriture du Projet Personnalisé du résident Contrôle, administration et validation des médicaments dans le cadre de l'aide aux actes de la vie courante Evaluation des échelles de la douleur Assurer les missions liées à la référence COMPETENCES REQUISES Aptitudes à : Travailler en équipe et organiser son travail Identifier les besoins des résidents Mettre en place des activités aussi bien au sein de l'EHPAD que sur la ville Aider à prévenir l'isolement social et à maintenir les capacités cognitives des résidents. Maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne Utiliser les techniques de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation des résidents Evaluer les besoins hôteliers du résident en relation avec l'équipe soignante Communiquer avec les résidents présentant des troubles psychiatriques stabilisés et ayant des troubles de la communication Etre à l'écoute et faire preuve d'empathie Synthétiser les informations et les observations par écrit et/ou oral pour maintenir la continuité des soins. Connaissances particulières : Troubles psychiatriques de la Personne Agée Techniques d'animation Droits des résidents en EHPAD Philosophie Humanitude Expériences professionnelles souhaitées : Auprès de patients ou de résidents en collectivité ou à domicile. QUALIFICATION DEAS, DEAES, DEAMP CONDITIONS D'EXERCICE Base horaire de 38h30 hebdomadaire avec 19 RTT. Cycles de travail (matin/après-midi et week-end) à raison de 7h42 par jour. Base roulement de CA en vigueur sur le CHS. Notre établissement offre de nombreuses possibilités de formations avec promotions professionnelles possibles et mobilités professionnelles. Merci de candidater depuis votre espace personnel candidat.e France Travail avec votre CV actualisé.
L'EHPAD le Jardin de Séquanie de Tavaux est doté d'une capacité d'accueil de 60 personnes, dont 5 en hébergement temporaire. Il est ouvert aux familles, aux amis qui sont invités à participer et à s'investir pour faire de notre établissement un lieu de convivialité, de rire, où les générations se rencontrent. Notre Etablissement est engagé dans le programme Humanitude. Cette démarche vise à rétablir un lien entre le soignant et le résident, où l'humain est le maître mot. Les soins sont réalisés en douceur, dans le respect de l'intimité et selon la personnalité de l'individu. La Mutualité Française Jura recrute un/une Aides-Soignant(e) en CDI à temps partiel 90% (31h15/semaine). Postes à pourvoir dès que possible. Horaire de jour avec 1 week-end sur 2 travaillé. Vos horaires de travail : matin : 6h30-14h / Soir : 13h45-20h30 VOTRE MISSION Vous prenez en soins, en équipe, nos résidents au travers de la philosophie humaniste pour soins de nursing et accompagnement aux actes de la vie quotidienne. Placé(e) sous la responsabilité de l'IDE en poste et de la cadre de santé, vous assurez vos missions dans le respect des valeurs inhérentes au métier de l'accompagnement et du service à la personne. Votre bienveillance, votre disponibilité, votre envie d'accompagner dignement et efficacement nos ainés sont des conditions sine qua non. Alors n'hésitez pas et venez nous rejoindre ! VOTRE PROFIL Titulaire du diplôme d'Aide-Soignant, vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Vous êtes dynamique et capable de répondre aux situations d'urgence tout en gérant votre temps et les priorités. Vos qualités relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants, votre patience, votre empathie et votre capacité d'adaptation seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission. Envie de nous rejoindre à temps plein ou temps partiel, en fonction de votre disponibilité ? Merci de nous adresser votre CV actualisé depuis votre espace candidat.e France Travail.
Nous recherchons un chauffeur PL disponible pour un 1er contrat en CDD, avec possibilité de longue mission . Le CACES 3 est un + N'hésitez pas à postuler et/ou à venir nous rencontrer directement. Votre mission consiste à l'Organisation des tournées, Chargement/ déchargement / rangement de la marchandise, Livraison de nos clients professionnels - cafés, hôtels, restaurants, Récupération des emballages consignés chez nos clients, Gestion des documents de livraison sur PDA, Gestion du contact client, Vérifications de bases et bon entretien du véhicule Vous (Savoir-faire/savoir être) : - Appréhension des particularités de la distribution dans le secteur de la consommation hors domicile (DCHD) ainsi que des produits associés - Connaissance des bons gestes et postures de manutention - Utilisation des équipements de manutention (ex : chariots élévateurs) - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Conduite sécuritaire et économe - Organisation des tournées et respect des horaires - Utilisation d'outils numériques embarqués et terminaux (PDA) - Sens du relationnel - Rigueur - Organisation, méthode - Réactivité, dynamisme AUTRES INFORMATIONS : - Semaine de 4 jours - livraisons en journée uniquement - Frais de repas pour le déjeuner (plafond) - Périmètre géographique : Déplacements et livraisons dans la région uniquement
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bâtiment, un.e Plaquiste - Réalisation de l'installation de plaques de plâtre sur les murs et les plafonds - Travaux d'isolation thermique et acoustique - Pose de cloisons et de faux plafonds - Travaux de finition : enduisage, ponçage - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la plâtrerie - Formation de niveau BEP/CAP en plaquisterie - Connaissance des techniques d'installation de plaques de plâtre et d'isolation - Capacité à réaliser des travaux de finition avec précision - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers Si vous êtes passionné.e par la plâtrerie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
Nous recherchons un grutier/manutentionnaire H/F pour notre entreprise de récupération et le recyclage des déchets fers et métaux. Les matières arrivées sont triées, puis soumises à un processus de découpe et de broyage afin d'être dirigées vers des circuits de traitement spécialisés en vue de leur expédition. ***Description du poste Nous recherchons un grutier-manutentionnaire H/F. Type de contrat : CDD de 3 mois, temps plein (35h/semaine). Horaires du site : 7h30-12h et 13h30-17h, du lundi au vendredi. Lieu de travail : Sur site, pas de déplacements. ***Vos missions principales seront les suivantes : Manipulation d'une grue/pelle et d'un manitou pour le chargement et le déchargement de matériaux, Participation aux opérations de manutention sur site, Respect des consignes de sécurité et des procédures en vigueur. ***Profil recherché : Expérience dans un poste similaire appréciée (conduire une grue, un manitou). Capacité à travailler en équipe et en autonomie. Rigoureux et respectueux des règles de sécurité.
Spécialiste du recrutement dans les métiers du BTP, le Groupe INDIBAT recherche un charpentier couvreur ou aide avec expériences (H/F). Vous interviendrez sur des chantiers de dépose et pose de charpentes traditionnelles, couverture et isolation de la toiture. Vos principales missions seront les suivantes : - Implanter et sécuriser le chantier - Utiliser scie, dégauchisseuse, raboteuse - Tracer des épures (charpente traditionnelle, fermette) - Tracer et marquer des bois - Tailler - Traiter et appliquer un produit de finition - Monter la charpente - Effectuer le lambrissage - Déposer une couverture ancienne - Poser des matériaux de couverture Vous justifiez d'une expérience réussie en tant que charpentier couvreur. Ou vous êtes débutants et vous êtes aptes aux travaux en hauteur avec le projet de travailler en charpente-couverture-zinguerie ! Le taux horaire sera défini en fonction de vos compétences.
MISSIONS DU POSTE Mission générale : Assurer l'exercice de la profession de psychologue hospitalier. Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives, curatives et de recherche à travers une démarche professionnelle propre prenant en compte les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs, afin d'apporter selon les besoins des personnes un soutien ou une aide psychologique Bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution, tests psychométriques, tests projectifs) décidés en concertation pluridisciplinaire Collaboration avec les autres membres de l'équipe pluri-professionnelle ; animation de groupes à médiation thérapeutique en binômes psychologue/infirmier Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des patients et de leur famille Elaboration du diagnostic sur le fonctionnement psychique d'un patient Intervention auprès d'équipes pluri-professionnelles internes ou externes Pratique d'entretiens individuels ou collectifs Psychothérapies individuelles et de groupe Apport d'éléments théorico-cliniques auprès des professionnels, mise en place de temps de réflexion clinique Accueil, encadrement et formation des étudiants et des stagiaires Rédaction de comptes rendus dans le Dossier Patient Informatisé Participer à l'élaboration du projet de service, de Pôle, et au Projet d'Etablissement Missions spécifiques : Travail en réseau avec les partenaires extérieurs Mission d'accueil et d'orientation Réalisation d 'entretiens d'évaluation COMPETENCES REQUISES Aptitudes à : Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétences Définir et mettre en œuvre des médiations thérapeutiques adaptées au patient Formaliser et transmettre son savoir professionnel Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel Evaluer l'état de santé et le degré d'autonomie de la personne Participer à la formalisation de la démarche clinique et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative Identifier les situations d'urgences ou de crise et y faire face par des actions adaptées Créer une relation de confiance avec le patient et son entourage dans le respect de la bonne distance Planifier et organiser son temps dans le cadre du travail d'équipe Travailler en équipe pluridisciplinaire Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins Maîtriser les logiciels informatiques institutionnels liés aux soins Accompagner le patient et l'entourage en vue d'une démarche d'autonomisation Exercer en autonomie, savoir rendre compte Connaissances particulières : Connaissance du réseau afférent au service (urgence médicale, médecins généralistes, services d'hospitalisation complète, maisons de retraite, hôpitaux locaux, .) Connaissance des spécificités des populations accueillies Expériences professionnelles souhaitées : Expérience en psychiatrie. Expérience en service d'hospitalisation QUALIFICATION Master 2 ou DESS en psychologie clinique CONDITIONS D'EXERCICE ETP : 40% CMP HJ de Tavaux Base horaire de 38h30h hebdomadaire, 20 RTT par an. Horaires et rythme de travail : en journée. Repos fixes. Résidence administrative : Tavaux
Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour notre établissement. Vos missions: - Dispenser des soins de nature préventive, curative et palliative visant à promouvoir, maintenir la santé de la personne âgée. - Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes. - Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri-professionnelle. - Accueillir des patients, évaluer une situation clinique et établir un diagnostic. - Concevoir et conduire un projet en soins infirmiers. Diplôme obligatoire mais débutant accepté. 2 week-end par mois travaillés.
SAS Stephan Recyclage père et fils est une entreprise de recyclage : elle recherche pour un remplacement de départ en retraite un chauffeur H/F pour assurer les tournées de collecte et de livraison de bennes de matériaux à recycler. **Spécificité: benne Ampiroll** Les permis C et CE sont indispensables mais la FIMO n'est pas nécessaire. Horaires de travail de journées du lundi au vendredi: 7H30-12H00 et13H30-17H00 POSTE A POURVOIR DANS LES MEILLEURS DELAIS Pour postuler, envoyez votre CV actualisé depuis votre espace candidat.e France Travail
L'EHPAD Le Jardin de Séquanie, établissement privé à but non lucratif de 60 places, accueille des personnes âgées dépendantes dans une approche centrée sur la qualité de vie, le respect de la personne et le maintien du lien social. L'établissement dispose d'un PASA permettant la prise en charge adaptée des résidents présentant des troubles cognitifs modérés, autour d'activités thérapeutiques et de stimulation. Pour son EHPAD Le Jardin de Séquanie à Tavaux, la Mutualité Française Jura recrute un(e) Psychologue à temps partiel (17h22 par semaine) dans le cadre d'un CDD de 6 mois, avec évolution vers un CDI. Poste à pourvoir à compter du 1er mars 2026. Vos principales responsabilités et missions : Sous l'autorité du directeur et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la psychologue intervient auprès : - Des résidents, pour l'évaluation psychologique, l'accompagnement individuel et la prévention des troubles du comportement, - Des familles, pour l'écoute, le soutien et la médiation, - Des équipes, pour l'analyse des pratiques, le soutien dans les situations complexes et la promotion de la bientraitance, - Du PASA, en contribuant à l'élaboration et l'évaluation des projets d'activités thérapeutiques et à l'observation du comportement des résidents. Le/la psychologue participe activement au projet d'établissement, au projet de vie individualisé, et aux instances institutionnelles et anime sur la base de thématique précise des ateliers de sensibilisation, de partage d'expérience et d'écoute auprès des salariés. Votre profil : - Diplôme de psychologue (Master 2 en psychologie clinique, gérontologique ou du vieillissement) obligatoire, - Connaissance du secteur médico-social et des pathologies liées à l'âge (Alzheimer, troubles apparentés, perte d'autonomie), - Capacités d'écoute, d'analyse, d'observation et de travail en équipe pluridisciplinaire - Goût pour le travail institutionnel et la dynamique de projet - Capacité à animer un groupe seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission
L'EHPAD le Jardin de Séquanie de Tavaux est doté d'une capacité d'accueil de 60 personnes, dont 5 en hébergement temporaire. Il est ouvert aux familles, aux amis qui sont invités à participer et à s'investir pour faire de notre établissement un lieu de convivialité, de rire, où les générations se rencontrent. Notre Etablissement est engagé dans le programme Humanitude. Cette démarche vise à rétablir un lien entre le soignant et le résident, où l'humain est le maître mot. Les soins sont réalisés en douceur, dans le respect de l'intimité et selon la personnalité de l'individu. Dans le cadre d'un remplacement d'un mi-temps thérapeutique, la Mutualité Française Jura recrute un.e Infirmier.ère en CDD à temps partiel (17h par semaine). Poste à pourvoir dès que possible renouvelable. Horaires de jour selon planning, 1 week-end sur 3 et jours fériés VOS MISSIONS - Vous mettez en œuvre le projet de soin personnalisé de chaque résident. - Vous participez à l'élaboration du plan de soins infirmiers, veillez à son respect et à son adaptation - Vous organisez la prise en charge individuelle du résident - Vous organisez et dispensez les soins médicaux (soins techniques infirmiers, pansements, suivi des traitements.) - Vous assurez la liaison avec les services médicaux extérieurs - Vous accompagnez la personne et la famille dans la fin de vie - Vous coordonnez le travail de l'équipe soignante (AS/AMP/AVS) Rattaché(e) à l'Infirmier Coordonnateur et entouré(e) d'une équipe de professionnels, votre intégration sera facilitée par leur expérience. VOTRE PROFIL Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État, vous justifiez idéalement d'une première expérience professionnelle réussie. Vous avez une réelle envie de vous investir auprès des résidents. Vous êtes dynamique, autonome dans la gestion des soins qui vous sont confiés et vous serez moteur de l'équipe soignante. Vos qualités relationnelles auprès des patients, des familles et des aidants, votre patience, votre empathie et votre capacité d'adaptation seront des atouts essentiels à la réussite de votre mission. Envie de nous rejoindre ? Merci de candidater depuis votre espace personnel candidat;e avec votre CV actualisé.
NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Responsable réception sur la plateforme de Pagny-le-Château ! Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? Vous appréciez que chaque journée soit différente ? Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre futur quotidien : Animer quotidiennement le kick-off Assurer l'acheminement des palettes des zones de production Etre l'interface privilégiée du prestataire en transport et remonter les éventuels écart ou dysfonctionnements S'assurer de la bonne saisie des données sur TMS en temps réel Contrôler la qualité des déchargements et optimiser le remplissage des camions pour réduire les coûts de transport Traiter les documents liés aux réceptions et les remettre aux chauffeurs Garantir le respect des règles inhérentes au transport des marchandises (documents, législation, plombage des camions) Faire appliquer les règles de sécurité (circulation, rangement, propreté,.) dans la zone de réception Proposer des axes d'amélioration suite à la constatation d'éventuels dysfonctionnements dans l'exécution de son travail quotidien et dans l'objectif d'amélioration des performances de son service Garantir la fiabilité des informations dans l'ERP et la traçabilité des palettes Effectuer les opérations de chargement et de déchargement Analyser et rendre compte de la performance de son équipe Missions diverses : Sur les retours magasins, gérer l'opération de tri, de repalettisassions et de mise à disposition sous forme de camions complets auprès du client Profil recherché - Maîtrise des outils informatiques : EXCEL, OUTLOOK, SAP - Maitrise des outils de traitement de lots : méthodologies (colisage, pose d'étiquettes, parts, pré-tri.) Pourquoi nous rejoindre ? Une plateforme à taille humaine, avec un vrai rôle de terrain et d'impact. Une entreprise en évolution, qui valorise la prise d'initiative, la réactivité et l'engagement. Un environnement qui conjugue performance, sécurité et relations humaines durables. Pourquoi vous ? - Méthodique, rigoureux et dynamique - Esprit d'équipe - Capacité à anticiper - Maîtrise de soi - Sens de l'organisation - Sens des responsabilités Si votre candidature est retenue, les étapes-clés qui vous attendent : → 1ère préqualification téléphonique (15-20 min) → Un échange plus approfondi en visio avec un(e) Recruteur dédié(e) → Un entretien avec le manager opérationnel du poste → Organisation d'une Journée Découverte pour vous imprégner de l'environnement de travail et rencontrer vos futurs Responsables (selon le poste). Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Envie d'en savoir plus ? voilà un reportage présentant notre activité : Découvrez l'Univers NOZ !
Au sein des services de la Direction Enfance Jeunesse, l'adjoint d'animation participe à la mise en œuvre des projets pédagogiques définis dans le cadre du Projet Éducatif du territoire. Lieu de travail : PAGNY LE CHÂTEAU Temps de travail 7h05 annualisés (détails à voir avec l'employeur) 9h hebdo. Principales missions: - Animer des cycles d'activités périscolaires et encadrer un groupe d'enfants de 3 à 11 ans. - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités, - Vous serez en charge d'assurer la sécurité physique, affective et morale des enfants (rythme de l'enfant, connaissance des publics enfants). - Être imaginatif et créatif. - Qualité relationnelle et pédagogiques. - Gérer les listes de présence. Rémunération selon expérience, rémunération statuaire + régime indemnitaire Avantages : prestations d'actions sociales, participation mutuelle et prévoyance Prise de poste dès que possible.
NOZ, un esprit, des talents - recrute ses futurs collaborateurs ! Envie de rejoindre un projet ambitieux ? L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, plus de 6800 personnes dans le monde, 342 magasins France, en croissance régulière depuis 1976 et encore plus forte ces deux dernières années. Nous continuons de grandir et de nous développer à l'international avec pour ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Ce qui vous attend dans l'Univers NOZ : Impact environnemental positif : Lutter contre le gaspillage et revaloriser les invendus en bonnes affaires. Une entreprise en évolution, qui valorise la prise d'initiative, la réactivité et l'engagement. Un cadre de travail dans un environnement dynamique et stimulant Envie de participer à l'aventure ? devenez notre futur(e) : Assistant chef d'équipe Votre défi : Au sein des équipes logistiques, vous intervenez en tant que premier maillon de la chaîne managériale de la plateforme logistique. Vous serez amené à manager des équipes composées en moyenne de 8 à 12 opérateurs. Votre objectif sera d'organiser le traitement des lots de marchandise pour les opérateurs de production, en fonction des consignes données par le chef d'équipe production dans la recherche optimale de la performance. Vos missions pour y parvenir : - Prétrier et identifier la marchandise pour que les opérateurs de production puissent traiter le lot - Aménager et optimiser les postes de travail pour garantir l'efficacité du traitement de lot - Contrôler la qualité de travail de son équipe et vous assurer du respect des délais - Assurer du maintien de la charge de travail - Animer la réunion de démarrage de production (kick off) - Fixer des objectifs individuels de performance et contrôler le rythme de travail des opérateurs - Faire appliquer les règles de sécurité dans votre périmètre - Former les opérateurs de production et développer la polyvalence - Analyser et rendre compte de la performance de vos équipes à votre manager - Proposer de nouvelles méthodes de traitement de lot Profil recherché Expérience en management Leadership, sens des priorités et vision stratégique Maîtrise des outils informatiques : Excel, Outlook Maîtrise des outils de traitement de lots : méthodologies (colisage, pose d'étiquettes, parts, pré-tri.) Pourquoi nous rejoindre ? Un poste à fort impact dans un environnement en pleine évolution De vraies responsabilités managériales et une autonomie importante Des équipes dynamiques et un collectif tourné vers la réussite Pourquoi vous ? De formation industrie ou logistique Vous justifiez d'une première expérience en management d'équipe Un management orienté résultats et sécurité Si votre candidature est retenue, les étapes-clés qui vous attendent : → 1ère préqualification téléphonique (15-20 min) → Un échange plus approfondi en visio avec un(e) Recruteur dédié(e) → Un entretien avec le manager opérationnel du poste → Organisation d'une Journée Découverte pour vous imprégner de l'environnement de travail et rencontrer vos futurs Responsables (selon le poste). Dans le cadre de sa politique de diversification, le Service Recrutement de l'Univers NOZ étudie à compétences égales toutes les candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Envie d'en savoir plus ? voilà un reportage présentant notre activité : Découvrez l'Univers NOZ !
Carpro - Groupe JMJ, recherche pour son plateau situé à Tavaux, un téléconseiller pièces H/F pour ses clients. Vos principales missions sont de : Garantir à nos clients professionnels le meilleur accueil téléphonique Proposer et conseiller les produits adaptés à la demande de nos clients S’assurer que tout est mis en œuvre pour répondre à leurs besoins en lien avec les autres services dans le but de fidéliser le portefeuille client de l’entreprise Développer la vente additionnelle Enregistrer les commandes clients et s’assurer de la prise en compte de l’intégralité de chaque commande (référencement des pièces de rechange, achat, prise des commandes, suivi des commandes…) Participer activement aux opérations commerciales Suivre le planning des commandes quotidiennes Horaires de travail : 8h/12h et 13h54/17h30 du lundi au vendredi. Télétravail 2 jours/semaine possible après formation. Profil recherché : De formation en mécanique automobile avec un intérêt fort pour le commerce et le service client, vous faites preuve d’une grande aisance au téléphone et avec les outils informatiques. Vous aimez le challenge et la découverte client, vous serez le premier acteur de la qualité de service et de satisfaction client qui a fait le succès de CARPRO. Vous avez d’ores et déjà la connaissance des pièces automobile et faites preuve de dynamisme, de ténacité et de réelles capacités d’écoute et de négociation. Idéalement, vous bénéficiez d’une première expérience significative réussie dans un poste similaire. Vous recherchez à intégrer une entreprise dynamique, au management bienveillant et à l'esprit d'équipe solidaire ! Rejoignez très vite l'établissement !
Description du poste : L'agence ADECCO DOLE recherche pour son client, un(e) Technicien(ne) Deviseur Menuiseries. Vous aurez la charge de l'analyse technique et tarifaire des devis et des commandes, en lien direct avec nos clients. Vous jouerez un rôle clé dans la fluidité et la fiabilité du traitement des commandes. À ce titre, vos missions seront :***Analyse de faisabilité : étudier en détail les demandes en tenant compte des spécificités clients, normatives et de notre fabrication ; anticiper et gérer les incohérences techniques ou commerciales, * Élaboration des devis : transmettre les devis dans les délais impartis, * Saisie et suivi : enregistrer les commandes et intégrer les éventuelles modifications demandées par les clients, * Communication client : envoyer les confirmations de commande valorisées, * Suivi informatique : mettre à jour les statuts des commandes dans l'ERP pour assurer leur bon traitement jusqu'à l'ordonnancement ; effectuer des replanifications si besoin pour respecter les délais. Description du profil : Profil :***Connaissances techniques du second œuvre du bâtiment, en menuiserie serait un plus. * Etre à l'aise avec l'outil informatique * Avoir un bon contact avec la clientèle * Une première expérience est souhaitée dans le domaine.
Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée ! - Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle - Merchandising et mise en valeur du rayon - Suivi des stocks et approvisionnement - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivez le lien -> https://urlr.me/bvcfDJ Contrat : CDD Temps partiel Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : CAP, BEP Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisés - Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire - Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance. ), prime de fidélité. Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire Petite Enfance c'est : Des crèches agréables et bien équipées où il fait bon travailler Ma mobilité et mon évolution facilitées Au moins une formation chaque année Des programmes de formation diplômants : VAE EJE, VAE AP, Formation AP par apprentissage dans notre CFA interne Des outils et boîtes à idées pédagogiques inspirants Des challenges et événements conviviaux réguliers Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants : CAP PE ou AEPE BEP option sanitaire et social Bac pro ou BEP ASSP Assistant Maternel avec 3 ans d'expériences professionnelles DE Aide - soignant avec 1 an d'expérience auprès du jeune enfant Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités. Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés facile, climatisation, salle du personnel agréable. Un socle éducatif qui stimule la créativité - Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable. - Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes - Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées. Un esprit d'entreprise unique Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit ! - Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks. - Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages - Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
Votre mission principale : Guider les clients dans leur sélection de produits gourmets Votre rayon est votre aire d'expression. Les saveurs de vos produits n'ont aucun secret pour vous, vous les mettez en valeur pour les rendre irrésistibles tout au long de la journée ! Vente et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales et les engagements U / Fidélisation de la clientèle Merchandising et mise en valeur du rayon Suivi des stocks et approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, chaque idée et proposition des collaborateurs sont écoutées et valorisées, permettant ainsi à chacun de contribuer activement à notre réussite collective. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boulanger suivez le lien -> https://urlr.me/bvcfDJ Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Adepte du service client, vous appréciez leur offrir des conseils personnalisés Rigoureux avec la réglementation et la sécurité alimentaire Adepte du travail d’équipe, c’est le collectif qui vous fait vibrer Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Introduction Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? - Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? - Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? - Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : - Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, - Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, - Un salaire versé sur 13 mois, - Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, - Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), - Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, - Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, - Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, - Un programme de cooptation avec des primes à la clé, - Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, - Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Contrat : CDI
Notre mission : Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients Lidl s’est implanté en France en 1989. Nous avons connu une expansion très rapide qui nous a permis de devenir un acteur incontournable de la grande distribution. Lidl France c’est aujourd’hui 40 000 collaborateurs, plus de 1500 supermarchés, 25 directions régionales et un siège social sur 2 sites : à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports administratives (Ressources Humaines, Finances, Juridique, Informati...
Vous avez un tempérament commercial, une vraie appétence pour le recrutement et l'envie d'entreprendre ?Rejoignez Mistertemp' Group et développez votre activité de recrutement à votre compte, tout en profitant de la force d'un grand réseau national.Votre rôle : un (e) entrepreneur (se) du recrutement à part entièreVous agissez en véritable entrepreneur(se) du recrutement : vous créez, développez et gérez votre propre portefeuille de clients, en menant l'ensemble du processus de A à Z. Vous pilotez votre activité librement, tout en vous appuyant sur les outils et l'accompagnement du groupe.? Zone d'intervention : vous intervenez partout en France, sans aucune restriction géographique liée à l'agence.?Secteurs couverts : IT, Tertiaire, Ingénierie, Médical, Logistique, BTP, Industrie (et selon vos expertises)Vos missionsVos missions :Développer votre propre portefeuille clients (prospection, RDV, fidélisation)Identifier les besoins en recrutement (intérim, CDD, CDI)Rechercher, évaluer et proposer des candidats pertinentsAssurer le suivi du client et du candidat jusqu'à l'intégrationCe que Mistertemp' Group met à votre disposition :Un programme de formation initiale et un accompagnement dédiéUne CVthèque de plus de 3,5 millions de profilsUn CRM performant + multidiffusion illimitée de vos offresUne gestion administrative 100 % assurée (contrats, paie, facturation.)Un réseau de plus de 230 agences, une marque solide, et une communauté engagéePré-requisPourquoi rejoindre Mistertemp' Group ?Notre force : un modèle éprouvé, une croissance soutenue, des moyens puissants, et surtout une ambition partagée.Avec Mistertemp' Group, vous restez indépendant, tout en appartenant à une vraie communauté de professionnels.Prêt(ecrire votre propre aventure dans le recrutement ?Postulez dès aujourd'hui, et donnez une nouvelle dimension à votre carrière.Profil recherchéProfil recherché :Expérience commerciale et/ou en recrutementGoût pour la relation client et le travail en autonomieCapacité à gérer un processus de recrutement dans sa globalitéFibre entrepreneuriale, rigueur et sens du service❗Ce poste est réservé à des profils confirmés, non compatible avec une activité salariée. ? Rémunération jusqu'à 64 % de la marge dégagée.Informations complémentairesType de contrat : AutreTemps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial « grillé » à la satisfaction ! Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir. Accueil et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales Préparation des produits / Création de recettes Merchandising et valorisation du rayon Gestion des stocks et de l’approvisionnement Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour l’affinage des produits, le temps et l’attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… À l'écoute de vos clients, vous être l’interlocuteur de référence Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Fier de votre métier, de vos produits au service d’un commerce local et engagé Titulaire d’un CAP Charcutier ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vos avantages chez Les Petits Chaperons Rouges : Des avantages pour faciliter votre quotidien et soutenir votre équilibre vie personnelle / vie professionnelle : jours de fidélisation, prime d'ancienneté, Tickets Restaurant, primes, prime de cooptation, congés supplémentaires, places en crèche, accompagnement femme enceinte ... Développer votre expertise et vos compétences : 110 parcours e-learning en libre accès, accompagnement VAE. Obtenez le diplôme d'Auxiliaire Puériculture , grâce à notre nouveau CFA inauguré en mars 2024. Donner de l'élan à votre carrière grâce à notre réseau de 800 crèches partout en France ! Vos missions : Concrètement, qu'est-ce que cela implique ? Être force de proposition dans la création du projet pédagogique de la crèche Favoriser le développement global des enfants en proposant et animant des activités pédagogiques et ludiques et en participant au quotidien à la vie de la section Et auprès des familles, cela donne quoi ? Soutenir la parentalité dans une démarche de co-construction. Accompagner les familles confrontées à des situations particulières (handicap, maladie, etc...) Et dans l'équipe Chaperons ? Être référent(e) de la section et accompagner l'équipe dans l'élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif. Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur Jeunes Enfants (EJE). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités. Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés facile, climatisation, salle du personnel agréable. Un socle éducatif qui stimule la créativité - Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable. - Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes - Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées. Un esprit d'entreprise unique Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit ! - Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks. - Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages - Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
Les Petits Chaperons Rouges, c'est le réseau de référence des crèches privées, recommandé par 94% des familles, et le seul certifié Top Employer pour la qualité de son cadre de travail. Confiants Le projet éducatif le plus innovant au service de l'éveil des enfants : les 5C Une qualité d'accueil reconnue par les familles : 94% des parents nous recommandent Engagés Une double labellisation Crèche ENGAGÉE pour la planète et la société et Crèche EXPERTE Qualité Un cadre de travail certifié Top Employer 2025 Inspirants Vous faciliter la vie : 6ème semaine de congés payés offerte, accès à une plateforme de sport et bien-être, service d'assistance sociale en ligne, toutes vos démarches administratives en ligne Vous faire grandir : Au moins une formation par an, plateforme de formations en ligne, évolutions et mobilités facilitées Vous donner le choix : CDI flexible (plus de temps libre ou plus de pouvoir d'achat), crèche près de chez soi, mutuelle avec 3 paliers de garanties Soutenir votre pouvoir d'achat : grilles de salaires évolutives, Comité Social d'Entreprise (CSE), Titres restaurant, avantages pour les parents (places en crèche, maintien de salaire pendant le congé de maternité, prime de naissance. ), prime de fidélité. Chez Les Petits Chaperons Rouges, être Auxiliaire de Puériculture c'est : Formations métier sur-mesure et webinaires QSE mensuels Guides, outils et protocoles rigoureux et clés en main Accompagnement renforcé des équipes support et experts HSE Réunions d'AP a minima 2 fois/an Expertise métier reconnue, confiance et autonomie dans la réalisation de mes missions Mobilités et évolutions facilitées Le travail en équipe et en binôme pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ? Vous êtes titulaire du diplôme d'Auxiliaire de Puériculture (AP). Les Petits Chaperons Rouges est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, agit au quotidien en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale... Parce qu'il fait bon de GRANDIR avec nous , nous recrutons avant tout des personnalités. Chez Les Petits Chaperons Rouges, notre priorité, c'est l'enfant. Et nous en sommes convaincus : pour bien s'occuper des enfants, il faut se sentir bien ! Des crèches où il fait bon travailler Nos crèches sont conçues pour favoriser le bien-être et faciliter le travail de nos équipes : - Une signature architecturale dans un esprit « comme à la maison » - Des lieux sains et responsables , aménagés et équipés de matériels professionnels et ergonomiques - Des lieux confortables : accés facile, climatisation, salle du personnel agréable. Un socle éducatif qui stimule la créativité - Une pédagogie innovante qui prépare les enfants à leur avenir en développant dans le quotidien et par le jeu les compétences attendues pour demain : Communication, Coopération, Pensée Critique, Créativité et Citoyen Responsable. - Des fondamentaux pédagogiques et éducatifs communs, personnalisés librement par nos équipes - Un accompagnement pédagogique renforcé : formations, e-learnings, webinaires bimensuels, partage de bonnes pratiques, boîte à idées. Un esprit d'entreprise unique Nos valeurs incarnent le vécu de nos équipes au quotidien : « Joie, Confiance, Exigence », c'est notre état d'esprit ! - Toutes les occasions sont bonnes pour célébrer et renforcer notre esprit d'équipe : challenges et animations d'équipe, conventions, afterworks. - Un environnement bienveillant qui soutient la Qualité de Vie au Travail, avec de nombreux avantages - Des engagements responsables qui mobilisent toutes nos équipes
Découvrez le job que vous voulez ! La restauration vous parle et vous êtes prêt(e) à accompagner une équipe vers l'excellence ? Vous avez envie de gérer un service en salle et aimez avant tout offrir une expérience de qualité à des convives ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Maître(sse) d'hôtel. Grâce à votre sens de l'accueil, vous accompagnez le client et nos convives durant tout le service. Vous organisez, coordonnez le service et venez en appui de votre équipe pour assurer la réussite de la prestation. Vous êtes responsable du bon fonctionnement du restaurant. Vous mettez en œuvre des actions dans le but de fidéliser les clients du restaurant et vous veillez à leur satisfaction. Avantages :Convention collective de la restauration collective15 à 18 RTT13ème moisRémunération variableRepas en nature ou ticket restaurantPrime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurantPrime d'habillageCompte Epargne TempsPlan d'épargne PERCOAccès prestations comité d'entreprise
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon fruits et légumes puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon . Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
Vous contribuez activement au développement de l'activité Drive du point de vente : - De la récupération d'une commande jusqu'à sa clôture, vous suivez chaque étape de préparation afin d'optimiser le processus ; - Vous préparez chaque commande dans le respect des incontournables qualité définis et dans un souci constant de satisfaction client (choix et respect du produit, respect de la chaîne du froid etc.) ; - Ambassadeur de l'enseigne dans le cadre de ce service, vous offrez à votre client un accueil et service personnalisé à l'écoute de ses besoins. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Vous serez en charge des tâches et soins suivants : Tâches et soins curatifs : pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyse de constantes et injections, ainsi que les soins d'urgence Tâches et soins préventifs : préparation et gestion des visites médicales, réalisation des entretiens infirmiers (examens cliniques et paracliniques, et conseils sur les habitudes de travail - gestes et postures, protections individuelles et sécurité), mise en place d'actions de prévention et sensibilisation, sur divers thèmes (troubles musculosquelettiques (TMS), risques psycho-sociaux (RPS) et autres sujets), participation aux études relatives aux postes de travail et propositions d'aménagements en fonction des risques supposésVous assurerez le suivi de salariés en cas de restriction d'aptitude, en situation de handicap ou souffrant de pathologies chroniques, et rapporterez les informations nécessaires au médecin du travail.Vous assurerez la gestion administrative et logistique de l'infirmerie.
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Notre client est une organisation de taille moyenne opérant dans le domaine industriel/manufacturier. Cette entreprise se distingue par son engagement envers l'optimisation des processus de production et la fiabilité des équipements. En tant que Technicien de Maintenance, vous aurez les responsabilités suivantes : Réaliser la maintenance préventive des équipements afin d'assurer leur fonctionnement optimal ; Diagnostiquer et réparer les pannes techniques pour minimiser les temps d'arrêt ; Intervenir sur les systèmes mécaniques, électriques et pneumatiques ; Participer à l'installation de nouveaux équipements industriels ; Collaborer avec les équipes d'ingénierie pour améliorer la performance des machines ; Documenter toutes les interventions effectuées dans les registres de maintenance ; Respecter strictement les normes de sécurité et les procédures internes ; Former les opérateurs sur le bon usage des équipements. Le package proposé pour cette fonction : Salaire annuel brut estimé entre € etContrat temporaire basOpportunité de travailler dans un environnement technique stimulant ; Accès à des formations internes pour développer vos compétences. Ce poste de Technicien de Maintenance dans le secteur industriel/manufacturier est une opportunité idéale pour évoluer dans un environnement technique. Postulez dès aujourd'hui pour rejoindre cette entreprise.
Notre client est une entreprise reconnue dans le secteur du Retail, spécialisé dans la gestion et l'optimisation de biens immobiliers. L'organisation met un point d'honneur à fournir des services de qualité et à répondre aux besoins de ses clients.En tant que PROPERTY MANAGER, vous aurez les responsabilités suivantes : Gérer un portefeuille de biens immobiliers en veillant à leur bon fonctionnement ; Assurer la relation avec les utilisateurs et prestataires de services ; Superviser les contrats et les renouvellements ; Coordonner les travaux d'entretien et de rénovation des biens ; Effectuer le suivi des budgets et optimiser les coûts opérationnels ; Garantir le respect des réglementations en vigueur dans le secteur de l'IMMOBILIER ; Préparer et présenter des rapports de gestion détaillés ; Contribuer au développement et à la valorisation du portefeuille immobilier. La rémunération et les avantages sur ce poste sont : Un salaire compris entre € et € brut annuel ; Un bonus en complément de la rémunération de base ; Des avantages supplémentaires tels que VF (Véhicule de Fonction) ; Un poste en CDI Ce poste de PROPERTY MANAGER dans le secteur de l'IMMOBILIER vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Notre client est une entreprise à taille humaine à forte croissance, qui cherche aujourd'hui à développer et renforcer son équipe technique. Spécialisé dans le matériel de laboratoire à destination du génie civil, notre client prône des valeurs, telles que la fiabilité, la durabilité et le sens du service client.Rattaché directement au Responsable Service Technique, en tant que Technicien Atelier, vous avez pour principales missions les suivantes : Câblage, montage de machines, Intervention sur prototypes (diagnostic et maintenance), Analyse du besoin client et définition des besoins fonctionnels, Recherche des options et solutions techniques, Réalisation de plans des schémas de câblage, Préparation des machines avant envoi chez le client, Validation fonctionnelle. Cette liste est susceptible d'évoluer, vous êtes réellement à un poste polyvalent qui peut évoluer en fonction de l'activité et de vos capacités. Poste en horaires de journée et sédentaire.Ce poste propose plusieurs avantages : Projet long terme, Primes, Évolutions.
Notre client est une enteprise d'envergure internationale, reconnue pour son expertise et son aura internationale.Le/la Technicien(ne) Datacenter est capable de diagnostiquer et résoudre tous les problèmes d'infrastructure, à l'exception des plus complexes. En tant que spécialiste du support sur un large éventail d'environnements et de systèmes de data center, il/elle sait identifier les incidents nécessitant une escalade vers les équipes appropriées. Il/elle crée et maintient la documentation des technologies qu'il/elle gère et maîtrise tous les aspects du matériel qu'il/elle supporte. Installer, superviser, maintenir et dépanner les serveurs, systèmes de stockage et équipements réseau ; Diagnostiquer et résoudre les incidents matériels et logiciels de niveau 2 ; Participer aux mises à jour systèmes (patchs, correctifs, upgrades) et à la gestion du cycle de vie du matériel ; Remplacer les composants défectueux (disques durs, barrettes mémoire, câbles, switchs, etc.) ; assurer la connectivité réseau et gérer le câblage (AOC, QSFP, MPO, Cat6) ; Documenter les interventions et contribuer à l'amélioration continue des procédures ; Participer à des projets de standardisation et d'automatisation au sein de l'infrastructure Oracle ; Collaborer avec les équipes internes et les prestataires pour résoudre les incidents critiques ; Garantir un haut niveau de disponibilité dans un environnement IaaS (Infrastructure as a Service). Démarrage : Immédiatement, Localisation : Essonne (91), Durée : 10 mois, Environnement anglophone, Horaires : Travail en rotation 24/7/365, incluant les week-ends (3 shifts : Jour, soir, nuit)(être en capacité d'alterner entre plusieurs plages horaires, weekends inclus), Pas d'heures supplémentaires, TJM: 250e/300e selon profil.
Au Sud de Paris, le Département de l'Essonne regroupe 194 communes et se compose de plus d'1,3 millions d'administrés, un territoire particulièrement où 40% de la population a moins de 30 ans. Avec le suivi de 101 collèges et repas distribués aux collégiens chaque jour, la Direction de l'Education et des Collèges (DIREC) a pour objectif de favoriser la bonne scolarité des collégiens en accompagnant les établissements et leurs équipes éducatives. Au sein de cette direction, le/la Chef(fe) de Service Expertise Restauration et Entretien pilote la politique d'achat et d'offre alimentaire du Département, la maintenance des équipements ainsi que l'entretien des collèges.Sous la responsabilité du Directeur de l'Education et des Collèges, vous pilotez la politique d'achat et d'offre alimentaire du Département, la maintenance des équipements et l'entretien des collèges. Garant(e) de la mise en oeuvre d'une offre alimentaire de qualité et adaptée aux besoins des collégiens, vous supervisez la production et la distribution de repas par jour et conduisez la réflexion sur l'évolution du schéma départemental de la restauration scolaire, l'organisation des sites et la modernisation des équipements. Engagé(e) dans une démarche durable, vous développez des actions de lutte contre le gaspillage alimentaire, valorisez les circuits courts et sensibilisez à une alimentation durable et équilibrée. Responsable de la politique d'entretien, vous outillez les équipes techniques d'entretien intervenant dans les 77 collèges gérés en régie et suivez les prestations externalisées pour 24 autres établissements, dans le respect des normes d'hygiène et de propreté. Vous coordonnez l'activité de 36 agents dans une dynamique collective, favorisez la coopération avec l'ensemble des services et entretenez des liens étroits avec les directions partenaires. Vous êtes force de conseil pour votre hiérarchie. Avec un budget de 18 millions d'euros, vous supervisez les achats publics, la maintenance des équipements, l'acquisition du matériel et la logistique des livraisons. Cadre d'emploi des Attachés ou des Ingénieurs territoriaux, Poste également ouvert aux contractuels, 50 jours de congés, Primes annuelles, Participation mutuelle et prévoyance, Restaurant d'entreprise, Télétravail.
Notre client est un acteur international reconnu pour ses solutions innovantes dans le domaine du confort intérieur et de la qualité de l'air. Il conçoit, fabrique et commercialise des produits de chauffage et ventilation (VMC). Son expertise repose sur une forte orientation client et un engagement constant en faveur de la durabilité et de la performance énergétique. En tant que formateur technique ventilation vos missions sont : Animer des formations pour les clients et les équipes internes (présentiel à Évry, distanciel, chez les clients ou sur d'autres sites du Groupe). Mesurer la satisfaction des stagiaires et mettre en oeuvre des actions correctives. Gérer l'administration des formations et assurer le reporting interne. Coordonner les moyens techniques et structurels du centre de formation. Accompagner la force de vente dans le recrutement des participants et la formation client de premier niveau. Collaborer avec les RH pour organiser les formations internes. Faire évoluer l'offre de formation (contenu, méthodes, outils) en lien avec le responsable EMEA Knowledge Center. Le poste est 100 % en télétravail. Des formations internes et externes seront dispensées à Evry, Essonne, au centre de formation, ainsi qu'en France aurpès des clients. télétravail, voiture de fonction, 13 ème mois, participation, intéressement, forfaits déjeuner.
Dans le cadre d'un renfort d'équipe, nous recherchons un mécanicien industriel pour intervenir en atelier robinetterie. VOS MISSIONS : - Remise en état et assemblage d'équipements industriels - Réparation d'équipements de robinetterie : - Démontage, nettoyage et expertise des pièces - Remplacement des éléments défectueux - Remontage et contrôle final de conformité - Assemblage de matériel neuf selon plans ou procédures internes - Intervention sur divers équipements industriels : - Ensembles mécaniques boulonnés - Vérins pneumatiques - Soupapes de sécurité - Vannes industrielles - Formation et/ou expérience en mécanique générale et pneumatique - Notions de lecture de plans mécaniques appréciées - Rigueur, autonomie et respect strict des consignes de sécurité - À l'aise dans un environnement industriel à risques maîtrisés CONDITIONS DE TRAVAIL : - Poste en atelier robinetterie - Horaires principaux : - Lundi au jeudi : 7h24 - 12h00 / 13h15 - 16h45 - Vendredi : 7h24 - 13h00 - Poste soumis aux règles d'or sécurité - EPI obligatoires : casque, gants, lunettes, protections auditives, masque (hors chaussures de sécurité) Mission à pourvoir à compter de fin février - Environnement technique et structuré, idéal pour un profil mécanique souhaitant valoriser son savoir-faire en atelier industriel.
- Dans le cadre d'un chantier industriel d'envergure, nous recherchons un Monteur en tuyauterie industrielle H/F expérimenté. VOS MISSIONS : - Montage et assemblage de réseaux de tuyauterie industrielle - Lecture de plans isométriques et schémas techniques - Ajustage, boulonnage, alignement des lignes - Respect strict des consignes de sécurité en environnement industriel - Travail en coordination avec les équipes de chantier - Expérience impérative en tuyauterie industrielle (minimum 3 à 5 ans) - Expérience sur sites industriels / chimiques fortement appréciée - Autonomie, rigueur et respect des procédures - Habilitations et formations sécurité à jour appréciées (ATEX, N1/N2) sont un plus
Sous la responsabilité du Responsable, vous serez amené(eidentifier/démonter et contrôler visuellement les pièces grâce à la documentation fournieEt plus largementutiliser les outils spécifiques Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
En tant que Mécanicien Dépanneur-Remorqueur, vous serez en charge de : Mécanique et maintenance Réaliser l'entretien courant et périodique des véhicules (vidanges, freins, distribution, pneumatiques, etc.). Diagnostiquer les pannes mécaniques Effectuer les réparations et remplacements de pièces dans le respect des normes constructeur. Contrôler et mettre à niveau les organes de sécurité des véhicules. Dépannage et remorquage Effectuer des interventions de dépannage et de remorquage sur véhicules légers, véhicules utilitaires, véhicules agricoles et poids lourds Assurer des interventions de dépannage sur route ou à domicile (batterie, crevaison, panne moteur, etc.). Effectuer des diagnostics rapides sur place et proposer des solutions adaptées. Remorquer les véhicules en panne ou accidentés vers l'atelier. Utiliser un camion de dépannage et assurer la sécurisation du véhicule transporté. Informer et rassurer les clients tout en garantissant un service rapide et efficace.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle conçoit, installe et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels. La société, créée en , a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes et compte aujourd'hui plus de 600 collaborateurs répartis sur 5 agences. Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel. Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être.Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Chef de chantier H/F En tant que Chef de chantier spécialisé en électricité Industrielle, vous intervenez chez nos clients industriels et en relation avec le bureau d'étude vous êtes en charge de la bonne exécution des plans réaliser A ce titre vous effectuerez les missions suivantes : Piloter votre équipe composée de chef d'équipe, de monteurs / câbleurs sur le chantier (salariés et / ou intérimaires).Gérer l'ensemble du chantier en lien avec le client, et l'administratif.Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité société et clientParticiper et animer les réunions de chantierOrganiser les moyens nécessaires au démarrage du chantier (ressources matérielles et humaines)Réaliser le chantier en respectant le planning défini avec le chargé d'affairesValider les travaux supplémentaires auprès du client, en accord avec votre responsableRendre compte de vos activités à votre responsable.
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Découvrez le job que vous voulez !Nous recrutons notre nouveau Second de Cuisine F/H. Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ? Révélez votre créativité / Révélez vos talents ! Vous intégrez une équipe à taille humaine pour organiser le fonctionnement de la cuisine, dans le cadre des directives du chef de cuisine et du respect des règles d'hygiène et de sécurité (locaux, matériel, marchandises et personnel). Votre objectif ? Assurer la bonne réalisation des prestations !Vous participez à l'organisation de la production culinaire. Vous mettez en place et contrôlez l'application de toutes les directives et procédures concernant la fabrication des plats, leur qualité et leur présentation. Vous agissez, en co-construction, à l'élaboration et à la mise en œuvre des fiches techniques. Vous procédez également au contrôle du nettoyage des locaux et du matériel, et vérifiez la marchandise lors de sa réception (quantités, DLC, etc.)Toujours en collaboration avec le chef de cuisine, vous organisez le travail du personnel de cuisine et l'assistez dans sa gestion administrative. Vous êtes aux côtés des collaborateur(rice)s pour partager votre savoir-faire avec pédagogie et développer ainsi les compétences de vos collaborateur(rice)s. Environnement :Vous travaillez du Lundi au Vendredi de 7H00 à 15H00Rémunération brute mensuelle sur 13 mois: eurosLieu : PARIS 9 (75)
Lynx RH Essonne, cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour notre client, un Vendeur Matériel BTP H/F en CDI à EVRY (91).Vos missions-Accueillir et conseiller la clientèle professionnelle.-Préparer devis et offres commerciales.-Enregistrer les commandes et suivre les livraisons chantier.-Participer à la facturation et transmettre les éléments au service administratif.-Contribuer à la gestion des stocks et aux inventaires.-Mettre à jour les données clients et articles.Profil recherchéExpérience en vente de matériel de construction ou d'outillage.Bon relationnel, sens du service et organisation.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar mois
Votre agence SUP INTERIM de Dole recherche pour son client, entreprise spécialisée, un Couvreur Zingueur (H/F). Au sein d'une petite équipe, vous participez aux réalisations neuves ou rénovation de toits traditionnels. Mission : - Préparation et sécurisation du chantier - Pose d'isolant et de textile d'étanchéité selon chantier - Mettre en place les éléments de couverture de toiture - Préparation et pose de zinguerie - Aide à la pose des éléments de charpente selon chantier et compétences - Aide au montage/Démontage d'échafaudages Profil : CAP Couvreur Zingueur avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés. 35h hebdomadaires du lundi au jeudi - Amplitude 7h/17h30 environ Déplacements journaliers jusqu'à 30 km. Possibilité de longue mission. Salaire à convenir selon compétences et expérience CAP Couvreur Zingueur avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés.
POSTE : Mécanicien Monteur H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de la maintenance industrielle en tuyauterie Notre client réalise l'étude, la fabrication et l'installation d'éléments de métallerie industrielle (passerelles, garde-corps, portails, carters, etc), et de tuyauteries industrielles en inox, plastiques pour tous les fluides (liquides, produits chimiques). Vos missions : - Monter et régler une installation. - Installer des gaines et câblages. - Réaliser des opérations de montage, assemblage. - Vérifiez, positionner et fixer les pièces et les éléments d'un assemblage. - Contrôler la conformité des équipements etc - Identifiez les non-conformités Ce poste est à pourvoir sur des horaires de journée en semaine (du lundi au vendredi). PROFIL : Vous devez être titulaire d'un Bac et avoir au moins 1 année d'expérience en temps que monteur ou à un poste similaire. Vous êtes ponctuel, sérieux et soucieux du travail bien réalisé. N'attendez plus !
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
POSTE : Technicien - Metteur au Point - Machines Spéciales H/F DESCRIPTION : Rattaché au responsable d'atelier, vous prenez en charge l'assemblage et la mise au point de machines spéciales, depuis l'atelier jusqu'aux installations chez les clients sur le bassin Dijonnais. Votre rôle est clé : garantir la conformité des équipements, leur fiabilité et la satisfaction client. Vos missions - Assembler les machines et sous-ensembles à partir des plans. - Réaliser les réglages, essais et mises au point. - Identifier les anomalies et apporter les corrections nécessaires. - Mettre à jour les documents techniques. - Participer aux réceptions clients et assurer les installations/dépannages sur site. - Appliquer et promouvoir les règles de sécurité en atelier et chez les clients. Enjeux du poste - Garantir la conformité technique et la qualité des machines livrées. - Assurer la mise en route optimale chez les clients. - Améliorer en continu les équipements grâce aux retours terrain. - Contribuer à la bonne image de l'entreprise par un service fiable et professionnel. Responsabilités principales - Être autonome dans l'exécution des montages et mises au point. - Assurer un contrôle rigoureux de son travail et rendre compte des actions menées. - Représenter l'entreprise lors des interventions chez les clients. - Respecter les délais, la qualité attendue et les procédures internes. PROFIL : - 5 ans d'expérience minimum en mise au point, montage mécanique ou machines spéciales. - Formation technique en mécanique, maintenance industrielle, électrotechnique ou automatismes (Bac Pro à Bac +2) ou expérience équivalente. - Maîtrise de la prise de cotes, de la lecture de schémas et des techniques d'assemblage. - Connaissance des processus de production, du dessin industriel et des règles de sécurité. - À l'aise avec les outils informatiques courants (Word, Excel). - Autonome en atelier comme en intervention extérieure, avec un bon sens de l'organisation. - Capacité à communiquer clairement, à rendre compte et à travailler en équipe. - Esprit d'analyse, rigueur et force de proposition pour améliorer les équipements. Ce que nous offrons - Contrat en CDI, 38h/semaine, statut Agent de maîtrise. - Rémunération entre 30 et 35 K€ selon profil et expérience. - Interventions variées : atelier, mise en service et dépannages chez les clients (sur Dijon et alentours). - Environnement technique stimulant, projets concrets et diversifiés. - Entreprise à taille humaine, échanges directs et décisions rapides. Processus de recrutement - Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations. - Un entretien avec l'entreprise pour approfondir vos compétences techniques. - Une visite de l'atelier et un échange avec l'équipe. - Une proposition si le projet correspond à vos attentes.
Achil recherche pour le compte de son client, expert en conception d'équipements industriels, basé à Saint-Jean-de-Losne en Côté d'Or, un Technicien / Metteur au point - Machines Spéciales H/F Notre client PME, acteur reconnu pour la qualité de ses solutions techniques et l'accompagnement de ses clients industriels, conçoit et assemble des machines spéciales destinés à des environnements exigeants (pharmaceutique, agroalimentaire, automobile). Dans la suite de l'annonce,...
POSTE : Automaticien - Roboticien - Machines Spéciales H/F DESCRIPTION : Rattaché au Responsable BEA, vous intervenez sur la programmation, la mise au point et l'installation de machines spéciales. Vous participez aux essais, réceptions clients, et assurez les mises en route sur site, auprès des clients situés sur le bassin dijonnais Votre rôle contribue directement à la performance, la sécurité et la fiabilité des équipements livrés. Vos missions - Réaliser la mise au point des programmes automate et robot. - Programmer les équipements en fonction des analyses fonctionnelles fournies. - Rédiger, selon les projets, les analyses organiques et participer à l'élaboration des analyses fonctionnelles. - Respecter les exigences contractuelles : temps de cycle, TRS, capabilités, réglementations (directive machine). - Diagnostiquer les anomalies, proposer des améliorations et effectuer les corrections nécessaires. - Mettre à jour les schémas, dossiers et documents techniques. - Réaliser les essais machines et participer aux réceptions clients. - Assurer la mise en route sur site client et la formation des équipes (opérateurs, maintenance). - Travailler dans le respect strict des règles de sécurité. Enjeux du poste - Garantir la performance et la sécurité des programmes développés. - Répondre précisément au cahier des charges client. - Être un interlocuteur technique fiable lors des installations et mises en route. - Contribuer à l'amélioration continue des machines et procédures internes. Responsabilités principales - Réaliser la programmation et la mise au point en autonomie. - Veiller au respect des normes techniques et réglementaires. - Assurer la qualité technique des travaux confiés. - Représenter l'entreprise lors des interventions clients. PROFIL : Vous êtes issu d'une formation en automatisisme ou en robotique, avec un intérêt marqué pour la programmation, la mise au point et les interventions terrain. Une première expérience des machines spéciales serait un vrai plus, tout comme la connaissance des robots industriels Fanuc ou Stäubli. - À l'aise avec la lecture de schémas mécaniques, électriques et pneumatiques. - Maîtrise des outils d'automatisme (Siemens TIA Portal, Schneider, Proface). - Méthode, rigueur et goût pour la recherche de pannes. - Autonomie dans l'organisation de vos tâches et interventions. - Communication claire, sens du travail en équipe et capacité à rendre compte. Ce que nous offrons - CDI - 38h/semaine, statut Agent de maîtrise. - Rémunération entre 30 et 35 K€ annuel brut, selon profil et expérience. - Projets variés : programmation, essais, installation, formation client. - PME dynamique, environnement technique riche et collaboratif. Processus de recrutement - Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations. - Un entretien avec l'entreprise pour valider vos compétences. - Visite atelier + rencontre avec l'équipe. - Proposition si les attentes mutuelles sont alignées. Vous êtes prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée par l'innovation et l'excellence technique.
Achil recrute pour le compte de son client, expert en conception d'équipements industriels, basé à en Côte-d'Or, un Automaticien / Roboticien H/F. Cette PME reconnue conçoit et assemble des machines spéciales destinées à des environnements exigeants (assemblage, emballage, pharmaceutique, agroalimentaire, etc.). Dans la suite de l'annonce, l'usage du genre masculin est adopté pour faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire.
"Je n'aurai pas pris ce risque là, je n'aurai pas créé mon entreprise. Mais avoir cette liberté d'entreprendre avec une sécurité derrière c'est exactement ce que je cherchais." Céline, Manager Commerce depuis mai Tu cherches un métier où tu ne passeras pas ta vie derrière un bureau ?Tu rêves d'accompagner une équipe au quotidien pour les aider à réaliser leurs objectifs ?Tu as envie d'être à la tête de ta propre petite entreprise, sans prendre le risque de tout perdre ?Alors le poste de Manager Commerce est fait pour toi.Pourquoi ?1. Tu passeras 60 à 70% de ton temps hors du bureauTon rayon est ton terrain de jeu. Que ce soit pour passer du temps avec ton équipe, t'assurer que tout est bien en ordre de marche ou directement rendre service à nos clients, tu ne restes pas sur le banc de touche.Tu conserves évidemment un temps de réflexion plus stratégique quand tu en as besoin, mais nous te proposons avant tout un métier de terrain2. Ta réussite est directement liée à celle de ton équipeChez Decathlon, nous aimons donner des responsabilités à nos coéquipiers, quel que soit leur niveau dans l'organisation. En tant que manager, ton rôle n'est pas de tout contrôler mais de tout faciliter.Un membre de ton équipe veut mettre à profit les apprentissages de sa dernière formation pour améliorer le rayon ? Tu lui laisses la liberté de faire et tu es là pour faire le bilan à la fin. Une réussite, un échec ? Peu importe. L'important, c'est d'apprendre ensemble.3. Tu es responsable du pilotage de ton activitéChez nous, chaque rayon est une petite entreprise à gérer. Tu devras anticiper les périodes de forte activité et donc les commandes de produits et les recrutements à effectuer pour remplir tes objectifs. Tu fixes également les objectifs commerciaux pour ton rayon et tu conçois la stratégie commerciale pour les atteindre.Tu es aux commandes et nous te laissons la liberté de choisir comment tu veux mener ta barque.Un⸱e Manager Commerce, ça fait quoi ? Ta mission est simple : assurer la réussite de ton rayon, que ce soit commercialement ou humainement.La seule chose que nous pouvons te garantir, c'est qu'aucune journée ne se ressemblera. Nos Managers Commerce apprécient particulièrement la diversité des missions qu'ils ont à gérer au quotidien.Voici quand même quelques informations pour comprendre ce qui t'attend.Tu sauras que ta mission est accomplie si, à la fin de ton année, tu as non seulement atteint (voire dépassé) les objectifs commerciaux que tu avais fixé pour ton rayon mais aussi si ton équipe a progressé à tes côtés tout au long de l'année.Comment fais-tu pour y parvenir ? Ton quotidien se divise en trois grandes activités :La vie en magasin :Tu es responsable du bon fonctionnement de ton rayon. Concrètement, au quotidien tu peux à la fois :Coordonner la réception des produits en magasin pour ton rayon et les autres rayons du magasinContrôler que tout est bien en ordre dans ton rayon : produits bien en place, nombre de vendeurs suffisantsDonner quelques conseils à tes coéquipiers lorsque tu le juges pertinentÊtre au contact direct avec tes clients pour les aider à trouver le meilleur produit pour leur pratiqueEn tant que Manager Commerce, tu es également Capitaine du magasin 1 à 2 demi-journées par semaine. Cela veut dire que, certains jours, tu seras le point de contact de tous les autres vendeurs dans le magasin lorsqu'il faudra gérer un problème.Tu assures alternativement l'ouverture ou la fermeture du magasin.La vie de ton équipe :En tant que manager, tu es garant⸱e du bon fonctionnement de ton équipe au quotidien. Il est de ta responsabilité de :Conduire tous les mois les entretiens de suivi d'activité prévus dans le schéma managérial de DecathlonAnticiper et réaliser les recrutements dont tu as besoin pour répondre aux besoins de ton rayonAnimer commercialement ton équipe : challenges, gazette interne, jeux pour animer le rayon, tu es libre de choisir comment tu boostes ton équipe !Créer et organiser les plannings de tes équipes 3 semaines à l'avanceTon rôle est de t'assurer que l'organisation de ton équipe est réglée comme du papier à musique.La prise de recul sur ton activité :Gérer la vie de son rayon et de son équipe au quotidien, c'est bien. Savoir prendre le temps de préparer le coup d'après, c'est encore mieux.C'est toi qui conçoit la stratégie commerciale de ton rayon. Pour y parvenir, tu analyses avec attention les performances passées pour concevoir tes plans pour le futur.Quel objectif de chiffre d'affaires souhaites-tu te fixer ? Comment dois-tu faire évoluer ton équipe pour y parvenir ?Que prévois-tu pour accompagner ton équipe dans sa montée en compétences ?Quelles gammes de produit choisiras-tu de mettre en avant l'année prochaine ?Ce sont autant de questions qui font que tu n'es pas juste u
Nous recherchons pour notre agence ROGER MARTIN à Dole (39) Chauffeur PL/SPL grue H/F Sous la responsabilité du chef de chantier, en tant que chauffeur de camion grue, vos missions seront les suivantes : Conduite du camion et son entretien Respect des procédures, des consignes de sécurité et de celle de vos collègues Manutention via la grue auxiliaire avec calme et dextérité Aide sur les chantiers en cas de nécessité Liste non exhaustive Vous êtes titulaire d'un permis PL/SPL, du CACES R390 Grue Auxiliaire de Chargement et justifiez d'une expérience d'au minimum 2 ans sur le même poste. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération : selon profil sur 13.3 mois Lieu d'embauche : Dole (39)
Nous recherchons pour notre agence ROGER MARTIN à Dole (39) Ouvrier VRD H/F Rattaché au Chef de chantier, vos missions seront les suivantes : Préparer et installer un chantier Participer aux différents chantiers en maçonnerie VRD et/ou canalisation Sécuriser le chantier Réaliser des terrassements et fondations sur des chantiers d'aménagements urbains Remblayer et compacter les tranchées Installer les regards, gaines, ... Poser les éléments de voirie et d'aménagement urbains Liste non exhaustive Vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire dans les TP. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible à temps plein Rémunération : selon profil Lieu d'embauche : Dole (39)
Notre agence AXEO Services, membre du réseau AXEO Services, une marque de La Poste, est une entreprise aux dimensions multiservices.Nous proposons des services destinés aux particuliers comme aux professionnels.L'agence AXEO Services recherche, un(e) auxiliaire de vie en contrat à durée indéterminée (CDI) à Temps Partiel.Vous assurez l'aide et le maintien à domicile de personnes âgées, et/ou en situation de handicap, dans le cadre :Entretiendu logement et du lingeAideau quotidien (se laver, s'habiller, s'alimenter, courses et repas)Accompagnerdans les activités (sortie, loisirs, démarches administratives)Vous êtes autonome, polyvalent. Vous avez le sens du service. La qualité de votre travail vous tient à cœur ? n'attendez plus, rejoignez-nous !Vous aurez des missions régulières avec un planning adaptvos disponibilités et proche de votre domicile. Vos avantages :· CDI· Mutuelle· Frais de déplacement pris en charge· Vêtements de travail fournis et équipements de protection (masque, gel hydro alcoolique.)· Accompagnement à l'intégration (présentation à vos clients bénéficiaires)· Formations· Evolution possible· Salarié AXEO Services, vous bénéficiez de notre Club Avantages (remises tarifaires sur de nombreux univers : vêtements, cinéma, loisirsp>
Nous recherchons pour notre agence ROGER MARTIN à DOLE (39) CHEF DE CHANTIER TP VRD H/F Sous l'autorité du Responsable d'exploitation, vous aurez en charge le suivi et la réalisation des chantiers VRD. Vos missions seront les suivantes : Responsable de l'équipe sur le chantier (2 à 3 personnes) Analyse les plans d'exécution Prépare et organise chantier Transmet et vérifie l'application des consignes de sécurité Vérifie la bonne réalisation des travaux Approvisionne le chantier Vous justifiez d'une expérience de minimum 5 ans sur un poste similaire. Durée du contrat : CDI à temps complet pourvoir dès que possible Rémunération : selon profil sur 13.3 mois Lieu d'embauche : Dole (39)
"""Exploitation AGRICOLE (3 salariés) de 420 hectares exclusivement en productions végétales située à proximité de Saint Jean de Losne RECHERCHE un CHEF DE CULTURE EN CDI TEMPS PLEIN./r/n/r/nVos Missions :/r/n/r/n• Participer aux activités de préparation des sols, de semis, de plantation et de récolte ;/r/n/r/n• Assurer le déchaumage et l’épandage d’engrais ;/r/n/r/n• Appliquer les produits phyto sanitaires ;/r/n/r/n• Conduire les engins agricoles ;/r/n/r/n• Préparer et entretenir le matériel./r/n/r/nVotre Profil :/r/n/r/nNous recherchons une personne autonome, apte à travailler en équipe, faisant preuve de rigueur et disponibilité. Le ou la candidate devra avoir idéalement une expérience préalable dans le domaine agricole de plus de 2 ans et des techniques de culture, formation agricole souhaitée de niveau CAP/BEP/Bac pro ou BTS./r/n/r/nPermis de conduire demandé/r/n/r/nCertiphyto souhaité"""
Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial « grillé » à la satisfaction ! Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir. - Accueil et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales - Préparation des produits / Création de recettes - Merchandising et valorisation du rayon - Gestion des stocks et de l'approvisionnement - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - À l'écoute de vos clients, vous être l'interlocuteur de référence - Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement - Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé - Titulaire d'un CAP Charcutier ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'êtreCe que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Electricien H/F En tant qu'électricien spécialisé en industrie H/F, vous réalisez des travaux d'installation et d'équipements électriques sur les sites industriels de nos clients situés dans le Jura (39). Piloté(e) par un chef de chantier et dans le respect des consignes de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes :Participation à la préparation de chantiersRéalisation du chantier : tirage de câble, pose de chemins de câbles et raccordements des équipements en HT/BTMaintenance et entretien éventuel des équipements électriquesCompte-rendu de vos activités à votre responsable.
SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être. Ce que nous pouvons accomplir ensemble :Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un technicien ? ingénieur bureau d'étude H/F En tant que Technicien ou Ingénieur d'études spécialisé en électricité industrielle H/F, vous concevez et réalisez les études techniques pour nos clients industriels grands comptes et êtes en charge des missions suivantes Intégré(e) à notre Bureau d'études, c'est travailler en lien étroit avec les Chargés d'affaires et intervenir sur les missions suivantes :Concevoir les schémas électriques sous CAO / DAO, sur la base de devis ou du cahier des charges clientsEffectuer les plans d'implantation d'armoires électriques, raccordements et chemins de câblesRéaliser les notes de calculs (des protections, des câbles, de sélectivité, d'éclairement)Réaliser les bilans de puissancePréconiser le choix des composants, établir les nomenclatures de matériel associéConsulter les fournisseursFaire les relevés sur site et visites de pré étudesParticiper à la mise en service sur site et à l'assistance technique
Mission : Avant de vous parler du poste, on va déjà se présenter. Nous c'est l'Abrapa ! Vous ne nous connaissez pas encore ?! Bon ce n'est pas trop grave, on va vous en dire plus On forme une équipe passionnée, toujours là pour apporter du réconfort et de l'assistance à ceux qui en ont besoin. Notre énergie ? On la puise dans la solidarité et le partage. Votre rôle : En tant qu'Auxiliaire de vie, vous serez bien plus qu'un simple prestataire de services. Vous serez l'épaule sur laquelle nos bénéficiaires pourront s'appuyer. Vos missions incluront : En tant qu'Auxiliaire de vie, vous assisterez les personnes dépendantes dans leur hygiène (aide à la toilette.), leurs déplacements et leurs repas tout en assurant un accompagnement attentif pour répondre à leurs besoins sociaux et émotionnels, contribuant ainsi à améliorer leur qualité de vie au quotidien. Ce que nous offrons : Si vous nous rejoignez, nous prendrons soin de vous comme vous prendrez soin de nos bénéficiaires. Vous aurez également : Un environnement de travail chaleureux et une équipe dévouée. Des opportunités de formation continue pour développer vos compétences. La possibilité de vraiment faire une différence dans la vie des gens. Le paiement des kilomètres et des temps de trajet entre chaque intervention. Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille. Un smartphone pour consulter votre planning et rester en contact avec vos collègues et votre équipe administrative. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l'un de vos proches pour un poste d'aide à domicile ! Ce que nous attendons de vous : Votre diplôme d'Auxiliaire de vie est un point de départ important, pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même. Les diplômes recherchés sont : DEAES, DEAVS, MCAD, Titre d'ADVF, BAC Pro ASSSP, BAC Pro SAPAT, CAP ATMFC. Une passion pour aider les autres et un véritable sens du service. Une attitude positive et empathique, même dans les situations les plus complexes. Une flexibilité pour vous adapter aux besoins changeants de nos bénéficiaires. Comment postuler : Si vous êtes prêt(e) à mettre votre cœur au service des autres, envoyez-nous votre candidature. Expliquez-nous pourquoi vous êtes fait(e) pour ce rôle et ce que vous apporterez à notre équipe. Parce que nous défendons des valeurs d'inclusion, d'égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d'emploi et d'évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap discriminatoire pour offrir des chances égales d'emploi et d'évolution. Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Du personnel de terrain au personnel administratif, quelle que soit votre compétence, donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une association engagée dont la mission, reconnue d'utilité publique, est centrée sur l'humain. Comme nos 2700 collaborateurs, devenez un maillon essentiel au service de ceux (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) que nous accompagnons.
Vous intégrerez une agence ouverte sur 4 métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction, avec un portefeuille de clients déjà qualifiés.MissionsAu sein de votre agence, vous avez la responsabilité de l'entrée de nouveaux mandats par une démarche de prospection.L'une de nos valeurs étant la confiance, une fois intégré au sein de votre équipe, vous travaillerez en binôme avec un Gestionnaire de Copropriété qui vous confiera un portefeuille de clients déjà fidélisés.Vous accompagnez également vos interlocuteurs dans leur projet de vie :Visiter et estimer les biens à proposer à la ventePrésenter les biens aux acquéreurs et assurer le lien avec le vendeurAccompagner la vente jusqu'à la signature définitive chez le notaireAvantages Un portefeuille de potentiels clients (acquéreurs ou vendeurs)Un statut salarié avec avance sur commissions Un bureau individuelDes véhicules de service en agenceUne organisation de votre emploi du temps flexible (hors permanence téléphonique)La force d'une enseigne et de ses moyens de communicationDes équipes à taille humaine qui vivent du goût de la conquête et de la passion de la réussite collectiveIntégration et formation Pour vous donner toutes les cartes en main pour réussir et bien commencer sur le poste, vous intégrerez un vrai parcours de formation et d'intégration. Au programme : 1 semaine de formation réalisée par des experts au sein de notre campus sur le métier, nos méthodes et nos outils.À votre retour en agence et durant 3 mois, vous bénéficierez d'un suivi personnalisé. Citya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.
En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l’orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l’agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l’aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu’à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'êtreCe que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Electromécanicien H/FEn tant qu'électromécanicien spécialisé en industrie H/F, vous réalisez des travaux d'installation et d'équipements électriques sur les sites industriels de nos clients situés dans le Jura (39).Piloté(e) par un chef de chantier et dans le respect des consignes de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : Etablir les diagnostics de panne sur pont roulant ...Réaliser la maintenance préventive mécanique des équipements de productionRéaliser des interventions curatives (dépannage et réparation) sur les équipements du site dans le domaine électrique et mécaniqueEffectuer les essais et redémarrages suite aux interventions
Notre entreprise est un acteur reconnu du secteur du génie climatique, spécialisé dans des solutions innovantes pour le confort thermique. Elle propose des produits alliant performance énergétique, design et respect des normes environnementales. Sa culture repose sur l'innovation, la qualité et la satisfaction client, avec une forte orientation vers la transition énergétique et la décarbonation. Le poste de Chef·fe de produit Radiateurs, basvry, s'inscrit dans cette dynamique.Rattaché·e au Solution Manager Région Sud, le·la Chef·fe de produit Radiateurs pilote la stratégie et le cycle de vie des produits : conception, lancement, évolution et rationalisation. Vous définissez les roadmaps en cohérence avec la stratégie EMEA, réalisez des analyses de marché et assurez la veille concurrentielle et réglementaire (RE, labels énergétiques). Vous rédigez les cahiers des charges, coordonnez les projets de développement avec les centres de compétences et validez les caractéristiques techniques. Vous définissez le positionnement produit, la politique de prix et soutenez les équipes marketing pour les outils d'aide à la vente. Vous accompagnez les équipes commerciales, animez les plans d'action et participez aux salons professionnels.Le package proposé pour cette fonction : Une rémunération attractive Un poste basvry-Courcouronnes, offrant un environnement de travail stimulant ;
RESPONSABILITÉS : Accompagner et aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les missions suivantes : · Aide à la réalisation d'activités relevant de la vie quotidienne (entretien courant du lieu de vie, ménage, lessive, repassage) · Aide à la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne (aide aux repas, aide à la toilette...) PROFIL RECHERCHÉ : Poste en CDI Temps plein / Temps partiel Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact. Conditions : • Permis B exigé • Poste accessible sans diplôme, avec ou sans expérience. En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages : • Un emploi proche de chez vous, • Une équipe encadrante à votre écoute et disponible. • Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences. • Et si vous le souhaitez, la possibilité d'évoluer au sein de votre association par le biais de la formation diplômante. En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers : • Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés. • La possibilité d'avoir un véhicule de service ou une indemnisation a 100% des kilomètres si utilisation du véhicule personnel. • Téléphone portable professionnel. • Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance. • Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs) • Possibilité de prime de parrainage. Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Vous souhaitez avoir un emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Avec nos 2 700 associations ADMR présentes dans toute la France vous trouverez une association proche de chez vous.
RESPONSABILITÉS : • Assurer des soins d'hygiène, de confort et des soins préventifs ; • Participer à la prévention de la dépendance de la personne (par le biais de stimulations par exemple) ; • Informer les personnes des soins dispensés et donner des informations sur l'état de santé de la personne aidée à l'entourage personnel et professionnel. PROFIL RECHERCHÉ : Poste en CDI Temps plein/ Temps partiel Vous êtes autonome, organisé(e), discret(e), ponctuel(le), rigoureux(se), vous avez des capacités d'adaptation, des qualités relationnelles, un esprit d'équipe et un sens du contact. Conditions : • Permis B exigé • Etre titulaire du diplôme d'état d'Aide-Soignant/ ou du diplôme d'état d'accompagnement éducatif et social En rejoignant l'ADMR, vous bénéficierez de différents avantages : • Un emploi proche de chez vous, • Une équipe encadrante à votre écoute et disponible. • Un accompagnement personnalisé dès votre embauche et tout au long de votre parcours professionnel au sein de votre association : parcours d'intégration, tutorat, des formations pour développer vos connaissances et vos compétences. • En plus d'un environnement de travail enrichissant, nous vous proposons également des avantages financiers : • Une rémunération qui prend en compte vos diplômes et votre expérience et qui évolue en fonction de votre ancienneté dans la structure. Majoration des heures travaillées le samedi, les dimanches et jours fériés. • La possibilité d'avoir un véhicule de service • Téléphone portable professionnel. • Mutuelle avec participation de l'employeur et une couverture prévoyance. • Des avantages sociaux : chèques cadeaux, plateforme offres promotionnelles (vie quotidienne et loisirs) • Possibilité de prime de parrainage. Nous travaillons au quotidien en équipe et nous mettons en place des temps d'échange et de concertation en équipe. Si vous êtes débutant(e) ou expérimenté(e) et que vous souhaitez avoir un métier qui a du sens alors venez nous rejoindre !!
Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis plus de 70 ans. Vous souhaitez avoir un emploi qui a du sens ? Alors rejoignez-nous ! Ce que nous souhaitons c'est avant tout que les valeurs d'entraide, de solidarité et de partage guident votre quotidien. Avec nos 2 700 associations ADMR présentes dans toute la France vous trouverez une association proche de chez vous. Nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) (H/F) à Chaussin!
POSTE : Assistant Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Eliad est un acteur majeur dans l’aide, les soins et l’accompagnement à domicile dans le Doubs et la Haute-Saone. Association à but non lucratif, nous intervenons auprès de tout publics. Avec plus de 900 professionnels engagés, nous proposons des services de proximité et de qualité fondés sur des valeurs humaines fortes : respect, solidarité, engagement et responsabilité. Rejoindre Eliad, c’est intégrer une structure dynamique, reconnue pour son expertise, sa bienveillance et sa volonté d’agir chaque jour pour le maintien à domicile et le bien-être des personnes accompagnées. Eliad recrute un profil Aide à domicile H-F Votre mission Votre mission sera d’accompagner à domicile les usagers dans les tâches de la vie quotidienne : entretien de la maison, du linge, préparation des repas, courses… En fonction de leur autonomie, vous les aiderez dans des actes essentiels : lever, habillement, aide à la prise des repas et aide à la toilette. Vous jouerez par ailleurs un rôle majeur dans le maintien de leur vie sociale en les accompagnant dans leurs activités, sorties et démarches administratives. Vos conditions d’exercice Parcours d’intégration sur mesure (période d’immersion, tutorat, formations …) Encadrement, soutien et réunions d’équipe Planning mensuel prévisionnel, rythmes de travail permettant de concilier vie professionnelle et personnelle (amplitude limitée, un week-end travaillé par mois…) Fournitures professionnelles (blouses, smartphone…) Votre rémunération et vos avantages Rémunération basée sur la convention collective de l’aide à domicile – à partir de 1 823,03€ brut mensuel pour un temps plein – à laquelle s’ajoute des éléments complémentaires de rémunération (liés au diplôme, à l’ancienneté dans la branche…) Reprise d’ancienneté étudiée Majoration à 100% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Indemnisation des déplacements en totalité entre chaque intervention (0,38cts/km et temps de déplacement) et avec franchise pour les trajets domicile/usager Carte carburant avec montant prépayé Mutuelle Avantages culturels du Comité Social et Economique Prime présentéisme trimestrielle Votre profil Bienveillant(e), organisé(e), votre écoute vous permet d’adapter votre pratique aux besoins des usagers. Vous êtes par ailleurs reconnu(e) pour vos prises d’initiative et votre esprit équipe Vous justifiez d’un diplôme (DEAES, Titre ADVF, EF/ADVD, Bac pro SAPAT/ASSP …), d’une expérience dans le secteur sanitaire et social ou vous souhaitez mettre l’aide et les relations humaines au cœur de votre activité professionnelle
Eliad oeuvre dans le secteur social, médico-social et sanitaire en Haute-Saône et dans une partie du Doubs. Elle s’engage pour que vivre à domicile, dans les meilleures conditions possibles, quels que soient son âge, ses incapacités, ses difficultés, restent pour chacun un choix de vie, un droit.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Lynx RH Essonne, cabinet de recrutement en CDI, CDD, Intérim, recherche pour l'un de ses clients un Contrôleur Qualité Dimensionnel Aéronautique H/F basé à proximité de Évry (91).Vos missionsRattaché au Responsable de Service, découvrez les missions qui vous seront confiées :Vous effectuez les contrôles techniques de pièces mécaniques et aéronautiques,Contrôle dimensionnel de pièces aéronautiques : utilisation des moyens de contrôle usuels (pied à coulisse, micromètre, comparateurli>Contrôle visuel de pièces aéronautiques,Suivi des rapports de contrôle dimensionnel,Étiquetage et conditionnement des pièces après contrôle technique,Respect des normes internes et réglementaires, notamment en matière de législation sociale, hygiène, environnement et sécurité au travail.Profil recherchéFormation technique - 1 an d'expérience minimum en contrôle produits.Utilisation des moyens de contrôle usuels (pied à coulisse, micromètre, comparateurli>La lecture de plan technique est impérative sur ce poste.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Description du poste : Vous souhaitez mettre vos compétences au profit d'une entreprise à taille humaine ? Notre client, entreprise spécialisée dans la fabrication de produits dédiés au BTP, recrute au poste de Technicien de maintenance industrielle (H/F) en CDI à Saint-Jean-de-Losne . Vous intégrerez une équipe composée de 3 techniciens, et vous travaillerez en collaboration quotidienne avec le Responsable maintenance. Vos missions seront les suivantes : -Vous identifiez et diagnostiquez les pannes, et vous effectuez la maintenance curative des équipements de production (mécanique, électrique, pneumatique, hydraulique). -Vous participez à la création et à la mise en place de la maintenance préventive (inexistante à ce jour). -Vous recueillez des informations machines auprès du personnel de production. -Vous contribuez à l'amélioration continue ainsi qu'à l'optimisation des équipements. -Vous réalisez les essais machines. -Vous établissez les comptes-rendus d'intervention. -Vous respectez et appliquez les consignes de sécurité. Description du profil : Issu d'une formation technique orientée maintenance industrielle, vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que technicien. Vous bénéficiez de compétences en mécanique et électricité (principalement) ainsi qu'en pneumatique et hydraulique. De plus, vous savez souder (dans l'idéal), et vos habilitations électriques sont à jour. Personne débrouillarde, vous avez une certaine capacité à trouver des solutions techniques pour réparer des machines anciennes. Enfin, vous êtes dynamique et proactif dans la recherche d'améliorations et la mise en place d'une gamme de préventif. Contrat : CDI. Horaires : 2x8 (5h-12h20 / 12h20-19h40) avec travail le samedi de façon très occasionnelle. Rémunération : selon profil. Avantages : 13ème mois, prime vacances, prime panier et prime transport. Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature ! Vous pouvez également me joindre directement par mail:***
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialiste en usinage et mécanique de précision, un TOURNEUR SUR COMMANDE NUMÉRIQUE (H/F), pour un poste en CDI basvry-Courcouronnes (91). Vos missions principales :Programmer la machine selon l'ordre de fabrication (OF)Monter et régler les outils selon OFUsiner les pièces selon l'OFEffectuer le contrôle qualitéOrganisation du temps de travail : Travail sur 4 jours et demi, du lundi au vendredi. soit 38H par semaine (3H supp / semaine majorées)Rémunérationbrut / mois + 13ème mois au bout d'un an ancienneté
POSTE : Aide Échafaudage H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client basée sur Tavaux (39) spécialisé dans le montage d'échafaudage notamment dans le domaine industriel. En tant que Aide échafaudage (F/H), votre mission sera initialement : - Maîtrisez les techniques de montage. - Monter les échafaudages. - Entretenir le lieu d'activité. - Lire des plans - Chargement et déchargement. - Travail en hauteur Ce poste est à pourvoir de journée en semaine (du lundi au vendredi). PROFIL : Travail en hauteur donc être à l'aise avec le vide. Manutention, montage, démontage Vous êtes ponctuel, sérieux et soucieux du travail bien réalisé. N'attendez plus !
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialiste de la maintenance industrielle en tuyauterieNotre client réalise l'étude, la fabrication et l'installation d'éléments de métallerie industrielle (passerelles, garde-corps, portails, carters, etc...), et de tuyauteries industrielles en inox, plastiques pour tous les fluides (liquides, produits chimiques). Vos tâches : - Monter et régler une installation. - Installer des gaines et câblages. - Réaliser des opérations de montage, assemblage. - Vérifiez, positionner et fixer les pièces et les éléments d'un assemblage. - Contrôler la conformité des équipements etc... - Identifiez les non-conformités Ce poste est à pourvoir sur des horaires de journée en semaine (du lundi au vendredi).
L'agence START PEOPLE LES ULIS recherche un Tourneur sur commande numérique (H/F) en CDI pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie.Vos missions principales :Programmer la machine selon l'ordre de fabrication (OF)Monter et régler les outils selon OFUsiner les pièces selon l'OFEffectuer le contrôle qualitéOrganisation du temps de travail : Travail sur 4 jours et demi, du lundi au vendredi.soit 38H par semaine (3H supp / semaine majorées)Rémunérationbrut / mois + 13ème mois au bout d'un an ancienneté
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherie Avec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! - Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage - Conseil aux clients / Opérations promotionnelles - Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon - Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Contrat : CDI Temps plein Service : Boucherie Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : CAP, BEP Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement - Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts - Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients - Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d’hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l’envie d’apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d’une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes… Passionné par votre métier, la viande n’a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d’un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l’on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d’absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Découvrez le job que vous voulez ! Vous aimez la restauration et vous souhaitez rejoindre une entreprise qui a pour mission de faire de chaque repas un moment de plaisir et de convivialité ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) de rang. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Vous assurez un service de qualité en collaboration avec votre responsable et les commis/serveurs que vous animez. Doté(e) de fortes qualités commerciales et relationnelles, vous mettez tout en œuvre pour optimiser les ventes. Vous accueillez et accompagnez les clients sur les différents espaces (self et salle) avec du service à table. Vous êtes garant(e) de la qualité de la prestation pendant et après le service. Vous et vos équipes êtes amenés à être polyvalent(e)s sur les sites (rangement, propreté du restaurant, encaissementAvantages :Convention collective de la restauration collective13ème moisRepas en nature ou ticket restaurantPrime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurantPrime d'habillageCompte Epargne TempsPlan d'épargne PERCOAccès prestations comité d'entreprise
Travailleur social à part entière, le/la TISF soutient et accompagne les familles fragilisées à leur domicile. Il/elle intervient en prévention, en soutien et/ou dans le cadre de la protection de l’enfance auprès de familles confrontées à des difficultés ponctuelles ou durables. Ses missions s’inscrivent dans le soutien à la parentalité : Montrer ou faire ensemble des gestes de la vie quotidienne Avoir un rôle d’aide et d’accompagnement Assurer l’encadrement de droits de visites parents /enfants Réaliser des écrits professionnels Son intervention est avant tout éducative et vise à soutenir la fonction parentale par la transmission de savoirs par la pédagogie ainsi que par la valorisation des compétences parentales. Le/la TISF travaille de manière autonome au domicile. Sous la responsabilité d’une responsable de secteur, il/elle travaille au quotidien en équipe et en concertation tout au long des interventions. C’est aussi un travail de partenariat car plusieurs professionnels peuvent intervenir autour de la famille comme la PMI, l’assistant(e) social(e), les équipes de l’aide sociale à l’enfance… La communication entre les professionnels ainsi que la famille est primordiale pour une bonne prise en charge satisfaisante. Les prérequis pour être TISF à l’Abrapa : Avoir obtenu un diplôme d’État de TISF, ME, BTS ESF, CESF, EJE, ES, Assistant social ou équivalent Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.BON À SAVOIR Des temps de formations sont proposées Les salariés sont équipés d’un smartphone professionnel Une mutuelle d'entreprise ; Des indemnités de déplacements ; Un Comité d'Entreprise Des tickets restaurant Rémunération : à partir de 2 094,00€ par mois + ECR diplôme et ancienneté dans la branche + indemnités kilométriques + majoration samedi
Du personnel de terrain au personnel administratif, quelle que soit votre compétence, donnez du sens à votre parcours professionnel en rejoignant une association engagée dont la mission, reconnue d’utilité publique, est centrée sur l’humain. Comme nos 2700 collaborateurs, devenez un maillon essentiel au service de ceux (personnes âgées, personnes en situation de handicap, familles) que nous accompagnons.
Adecco Medical recherche pour l'un de ses clients un(e) Aide soignant(e) ou Accompagnant(e) Éducatif et Social H/F pour intervenir au sein d'une structure de SOINS A DOMICILE.Le poste est à temps partiel 104h / mois ou 50% si préférence (possibilité
Lynx RH Essonne, cabinet de recrutement en CDI, CDD et Intérim, recherche pour l'un de ses clients un Contrôleur Ajusteur Production H/F à proximité de Évry (91).Vos missionsRattaché(e) au Responsable de Production et au sein d'une entreprise spécialisée dans le domaine aéronautique, vos principales missions seront les suivantes :Réaliser l'ajustage et les retouches des pièces en sortie de production à l'aide d'une meuleuse et d'outils manuels adaptés (fraises, couteaux, grattoirs, limes, abrasifs, etc.),Contrôler les dimensions et la conformité des pièces en utilisant les instruments de métrologie appropriés (pied à coulisse, micromètre, comparateur, colonne de mesureli>Renseigner avec précision les documents de contrôle et de suivi de production,Repérer, analyser et signaler les écarts ou non-conformités,Effectuer le conditionnement ou reconditionnement des pièces après validation.Profil recherchéFormation technique - 1 an d'expérience minimum en fraisage ou tournage.Utilisation des moyens de contrôle usuels (pied à coulisse, micromètre, comparateurli>La lecture de plan technique est impérative sur ce poste.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an
Notre client est une organisation de taille moyenne, évoluant dans le secteur des Life Sciences. Spécialisée dans l'ingénierie et la fabrication, cette entreprise est reconnue pour son engagement envers l'excellence opérationnelle et la conformité aux normes de l'industrie. En tant que Responsable Maintenance Industrielle, vous aurez les responsabilités suivantes : Superviser l'entretien et le bon fonctionnement des équipements industriels ; Mettre en œuvre et suivre le planning de maintenance préventive et corrective ; Analyser les pannes et coordonner les actions nécessaires pour minimiser les temps d'arrêt ; Garantir la conformité des équipements aux normes de sécurité et réglementaires ; Collaborer avec les équipes de production pour optimiser les performances des installations ; Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires externes ; Former et encadrer l'équipe de maintenance ; Assurer un reporting régulier des activités de maintenance et des indicateurs clés de performance. Notre client vous offre : Une rémunération annuelle attractive, estimée entre € etUn environnement stimulant et structuré dans le secteur des Life Sciences ; Des opportunités de formation continue et d'évolution au sein de l'entreprise ; Des avantages tels que des Tickets Restaurant et une prise en charge partielle des frais de transport. Rejoignez une équipe située à Évry-Courcouronnes et contribuez à l'optimisation des processus industriels. Postulez dès maintenant pour ce poste de Responsable Maintenance Industrielle.
Envie d'évoluer au coeur d'un environnement industriel innovant, reconnu pour son savoir-faire technique et la précision de ses produits ? Nous recrutons un Programmeur Industriel H/F spécialisé en programmation sur outils 3D, pour renforcer une équipe experte et engagée. VOS MISSIONS : - Programmer et optimiser les outils 3D de production - Élaborer et ajuster les programmes de fabrication - Participer à l'industrialisation de nouvelles pièces techniques - Optimiser les temps de cycle, la qualité et la performance industrielle - Travailler en étroite collaboration avec la production, les méthodes et la maintenance - Analyser les dysfonctionnements et proposer des améliorations continues - Formation technique en programmation industrielle / méthodes / CAO-FAO - Expérience exigée en milieu industriel, idéalement sur des outils 3D - Bonne maîtrise de la lecture de plans et des environnements techniques - Rigueur, autonomie et esprit d'analyse - Capacité à travailler en équipe et à être force de proposition CONDITIONS PROPOSÉES : - Poste basé dans le Jura - Environnement industriel moderne et structuré - Poste stable avec perspectives d'évolution - Rémunération selon profil et expérience Poste destiné à un profil technique confirmé, souhaitant s'inscrire sur le long terme
- Pour un site industriel sensible, nous recrutons un Tuyauteur industriel H/F hautement qualifié. VOS MISSIONS : - Préfabrication et montage de tuyauteries industrielles - Lecture et interprétation de plans isométriques complexes - Traçage, découpe, cintrage, ajustage - Contrôle dimensionnel et qualité des assemblages - Application stricte des règles QHSE - Expérience exigée et significative en tuyauterie industrielle (5 ans minimum) - Maîtrise totale de la lecture de plans - Habitude des environnements industriels contraints - Autonomie complète sur poste - Habilitations ATEX et/ou N1/N2 seraient un plus
Description du poste : Invivo Logistique & Stockage propose de nombreuses prestations à valeur ajoutée : triage optique, calibrage, nettoyage. Le parc de séchoirs permet de traiter tous les types de produits : maïs, tournesol, soja. Nous disposons de 12 plateformes en France dont 4 sur la façade maritime Nous manutentionnons 5 à 6 millions de tonnes chaque année Disposant d'installations de déchargement, tant sur la façade maritime que sur le réseau fluvial, nous importons chaque année des centaines de milliers de tonnes de tourteaux, granulats et autres produits en vrac ou en conteneur Nous recherchons pour intégrer notre Pôle Logistique et Stockage UN TECHNICIEN D'EXPLOITATION CEREALES SILOS H/F SAINT USAGE (21) CDI à temps plein Rattaché(e) au Chef de Silos, vous devrez garantir la réalisation des opérations de contrôle, la manutention et la conservation des marchandises en vrac, dans le respect strict des règles de sécurité et de qualité définies à la fois pour les marchandises et pour le bon fonctionnement des silos. Vos missions principales seront : MISSION : Contrôler et stocker les marchandises · Lancer les circuits de manutention, ventilation, opérations diverses à partir de l'outil de gestion informatique · Exécuter les opérations de conservation des marchandises en vrac : nettoyage, calibrage, désinsectisation, séchage · Conduire des engins mobiles (chargeurs télescopiques, locotracteurs) · Exécuter les opérations de chargement et de déchargement des marchandises (bateau-camion train) à partir de l'outil informatique · Effectuer un reporting quotidien au responsable hiérarchique sur les opérations de la journée MISSION : Respecter les règles QHSE pour les marchandises et le silo · Contrôler la conformité des marchandises, effectuer l'échantillonnage et l'agréage · Renseigner les constats d'anomalies sur la marchandise à réception, ou en cours de prestation, et alerter le responsable hiérarchique · Effectuer des rondes journalières et appliquer les consignes prévues (sécurité journalière en fin de poste, permis de feu) · Appliquer les procédures qualité et sécurité du silo (enregistrement, contrôle · S'assurer du nettoyage du silo MISSION : Organiser le travail de l'équipe et favoriser l'esprit d'équipe · Informer ses collègues et son responsable hiérarchique pour garantir les activités selon les règles de qualité et de sécurité · Contribuer naturellement aux travaux et sollicitations professionnelles de ses collègues · Organiser son activité ainsi que le travail de ses collègues en confiant les missions en adéquation avec les personnes et les activités Description du profil : D'une formation BEP ou Bac Pro avec une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire, vous êtes à l'aise avec l'outil informatique Compétences techniques : · Maîtrise des procédures d'exploitation ISO · Maîtrise technique du matériel spécifique · Conduite d'engins Compétences comportementales : · Sens de l'organisation · Fiabilité · Esprit d'équipe · Adaptabilité
POSTE : Collaborateur Comptable H/F DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. . PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
SOTEB, filiale du Groupe Gérard Perrier Industrie, est spécialisée dans le génie électrique, l'instrumentation et la maintenance industrielle. Elle installe, entretient et assure la maintenance d'équipements électriques et de contrôle / commande sur les grands sites industriels.La société créée en a pu développer à travers le temps une connaissance pointue du marché, de ses contraintes et de ses attentes.Notre offre de produits et de services, notre organisation et nos hommes sont spécifiquement adaptés et formés aux besoins propres du secteur industriel.Disponibilité, Réactivité, Flexibilité sont nos raisons d'être. Ce que nous pouvons accomplir ensemble : Afin d'accompagner le développement de SOTEB, nous recherchons un Chef de projet électrotechnique (H/F)Au sein de notre Bureau d'études Process dans l'industrie Chimique basé à TAVAUX (39), vous pilotez, concevez et réalisez les études techniques Electrotechnique pour nos clients industriels. Vos missions et celle de votre équipes projets (1 à 3 personnes) seront les suivantes :Réalisation d'avant-projets détaillés ou d'études préliminaires
Nous recherchons un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur SAINT-JEAN-DE-LOSNE (21170 , Bourgogne-Franche-Comté - France) avec une expérience minimum de 1 an. Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Votre agence SUP INTERIM de Dole recherche pour son client, entreprise spécialisée, un Charpentier (H/F). Au sein d'une petite équipe, vous participez aux réalisations neuves ou rénovation de toits traditionnels. Mission : - Montage/Démontage d'échafaudages - Préparation et sécurisation du chantier - Découpe, ponçage, réajustement de certaines pièces - Assembler et fixer les éléments de charpente - Couverture et zinguerie selon chantier et compétences Profil : CAP Charpentier avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés. 35h hebdomadaires du lundi au jeudi - Amplitude 7h/17h30 environ Déplacements journaliers jusqu'à 30 km. Longue mission possible. Salaire à convenir selon compétences et expérience CAP Charpentier avec ou sans expérience. Les profils débutants avec forte appétence pour le métier et qui souhaitent s'inscrire dans la durée peuvent être formés.
POSTE : Électrotechnicien - Câbleur Industriel - Machines Spéciales H/F DESCRIPTION : Rattaché au Responsable d'atelier, vous prenez en charge l'assemblage, le câblage industriel et la mise au point de machines spéciales. Vous intervenez également sur les installations, mises en service et dépannages chez les clients, en autonomie. Votre rôle est central : garantir la conformité, la sécurité et le bon fonctionnement des équipements. Vos missions - Réaliser l'assemblage et le câblage industriel de machines et sous-ensembles à partir des plans et schémas. - Effectuer l'autocontrôle, identifier les anomalies et proposer les corrections nécessaires. - Participer aux essais et à la mise au point des machines. - Mettre à jour les schémas et documents techniques. - Participer aux réceptions clients. - Installer les équipements chez les clients et assurer le dépannage en autonomie. - Respecter et promouvoir les règles de sécurité en atelier et sur site. Enjeux du poste - Garantir un câblage industriel fiable, propre et conforme aux normes. - Assurer la mise en service des machines dans les délais prévus. - Contribuer à l'amélioration continue des installations et du process. - Représenter l'entreprise auprès des clients lors des interventions. Responsabilités principales - Travailler en autonomie dans l'assemblage et le câblage. - Rendre compte clairement de vos interventions et des actions menées. - Assurer la conformité des machines selon les normes électriques et pneumatiques. - Respecter les délais, les procédures et les règles de sécurité. PROFIL : - 5 ans d'expérience minimum en électrotechnique, câblage industriel ou machines spéciales. - Maîtrise du câblage industriel. - Formation technique en électrotechnique, maintenance, automatisme ou équivalent (Bac Pro à Bac +2). - Très bonne lecture de schémas électriques et pneumatiques ; maîtrise de la prise de cotes. - Connaissance des process d'assemblage et câblage. - Habilitations électriques B2V-BR / BC souhaitées. - Aisance avec les documents techniques et les outils informatiques (Word, Excel). - Autonomie, organisation, rigueur et capacité à communiquer clairement. - Force de proposition et esprit d'analyse. Ce que nous offrons - Contrat CDI, 38h/semaine, statut Agent de maîtrise. - Rémunération entre 30 et 35 K€ annuel brut, selon profil et expérience. - Interventions variées : atelier, installation et dépannages chez les clients. - PME à taille humaine, environnement technique riche et projets diversifiés. - Process décisionnel fluide et communication directe avec les équipes. Processus de recrutement - Un premier échange avec Achil pour comprendre votre parcours et vos motivations. - Un entretien avec l'entreprise pour valider vos compétences techniques. - Une visite de l'atelier et un échange avec l'équipe. - Une proposition si le projet correspond à vos attentes. Vous êtes prêt à relever ce défi ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe passionnée par l'innovation et l'excellence technique.
Achil recherche pour le compte de son client, expert en conception d'équipements industriels, basé à Saint-Jean-de-Losne en Côte-d'Or, un Électrotechnicien / Câbleur Industriel H/F. Notre client, PME reconnue pour la qualité de ses solutions techniques et son accompagnement des industriels, conçoit et assemble des machines spéciales destinées à des environnements exigeants (pharmaceutique, agroalimentaire, automobile). Dans la suite de l'annonce, l'usage du genre masculi...
Vous intervenez au domicile de nos clients afin de contribuer à améliorer leur quotidien. Vous prenez en charge tout ou partie des tâches ménagères (ménage, repassage, cuisine) dans la plus grande autonomie en respectant les consignes et souhaits exprimés par la famille. Vous aurez des missions régulières et ponctuelles. Dans le cadre de nos activités étendues aux professionnels vous pourrez également vous voir confier des missions chez les professionnels (bureaux, copropriétés, cabinet médicaux, avocats, petits commerces, etc.)Vos principales missions sont :Nettoyer, entretenir, désinfecter :- les espaces et les sols (intérieurs et extérieurs),- les sanitaires,- les surfaces vitrées,- les meubles, équipements et appareils ménagersChanger le linge du lit,Utiliser le lave-linge selon les consignes et étendre le lingeRepasser, plier et ranger le linge courant.Laver, ranger la vaisselle et le matériel de cuisine
Description: Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous assurez la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements industriels. Vos principales missions : - Réaliser la maintenance préventive et curative des installations (mécanique, électrotechnique) - Diagnostiquer les pannes et mettre en place des actions correctives et préventives - Effectuer les opérations d’entretien courant et les travaux de maintenance - Participer à l’optimisation de l’outil de production et à l’installation de nouveaux équipements - Assurer le suivi de l’activité maintenance (reporting, indicateurs) - Participer aux astreintes selon les besoins du service Exigences: De formation Bac minimum, vous disposez d’une expérience en maintenance industrielle. Vous possédez de bonnes compétences en mécanique, électrotechnique, hydraulique et pneumatique. Les habilitations électriques et le CACES R489-3 sont requis. Autonome, rigoureux(se) et réactif(ve), vous appréciez le travail en environnement industriel et savez faire preuve d’organisation et de polyvalence.
Notre client est une entreprise industrielle spécialisée dans la fabrication d’aliments pour animaux. Engagée dans la performance et la fiabilité de son outil de production, elle renforce aujourd’hui son service maintenance et recrute un(e) Technicien de Maintenance Industrielle H/F.
Description de l'offre: Description de l'offre : VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE ! Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de tichey (21), bourgogne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Seurre fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 332 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL : Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Nous recherchons pour notre agence Roger Martin à Dole (39) : MACON VRD TP H/F Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous effectuez les opérations suivantes : Préparer et installer le chantier Implanter et tracer Poser des réseaux divers de technicité courante Poser des bordures, des caniveaux du mobilier urbain Suivre les travaux de réglages Réaliser des ouvrages coulés en place Réaliser des fondations de trottoirs, voies piétonnes, placettes Réaliser les revêtements des voiries urbaines Contrôler la réalisation des tâches Entretien courant des machines et participer au repli du chantier Vous êtes titulaire d'un CAP maçon TP ou justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire d'au moins 2 ans. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération : selon profil Lieu d'embauche : Dole (39)
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ AZAÉ DOLE ! Chez nous, soutien et bienveillance sont plus qu'un état d'esprit : c'est notre quotidien ! Si vous cherchez un métier qui a du sens, vous êtes au bon endroit. Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) sur le secteur de tavaux (39), franche comte, france. VOTRE MISSION : SIMPLIFIER LE QUOTIDIEN En toute autonomie, vous interviendrez chez nos clients et bénéficiaires pour : * Entretenir le domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols * Prendre soin du linge : étendre, repasser, plier et ranger Description de l'entreprise : Azaé Dole fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 331 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Vous avez un grand cœur, une énergie positive et l'envie d'aider. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous accompagnons pour que vous vous sentiez bien dans votre mission. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Chez Azaé Dole, vous exercerez un métier humain et valorisant, et bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à rejoindre l'aventure familiale ? Postulez dès maintenant et intégrez une équipe qui prend soin de vous autant que de ses clients !
Vous êtes Aide-soignant(e) et vous recherchez un poste vous permettant de travailler en autonomie tout en faisant partie d’une équipe qui s’investit pour le maintien à domicile de ses patients ? Alors on vous invite à rejoindre l’équipe du SSIAD Abrapa de Tavaux ! Entrez dans un environnement où chaque sourire compte. Vous serez au cœur d'une équipe dynamique, soutenue par une vision commune : offrir un accompagnement personnalisé empreint d'empathie. Votre rôle : En tant qu’aide-soignant(e) à domicile, vous serez la personne sur qui nos bénéficiaires compteront au quotidien. Vous allez les aider pour les tâches de tous les jours : toilette, habillement, repas, soins d’hygiène et de confort des personnes, tout en respectant leur indépendance. Vous apporterez du réconfort et de la compagnie. Chaque jour, vous aurez l'occasion de créer des liens privilégiés avec ceux que vous aidez. Vous incarnerez l'esprit de soutien et d'autonomie, en offrant des interventions adaptées à chaque personne que vous assisterez. Des tournées qui se font en autonomie et selon roulement les week-ends (majoré de 25% les samedis et 50% les dimanches) : On fait au mieux pour faciliter votre quotidien et votre confort ! Vous aurez des transmissions régulières entre les équipes AS et l’IDEC au sein du SSIAD qui visent à assurer une communication fluide et permettant ainsi, une coordination efficace des interventions et un suivi optimal des bénéficiaires. Vous aurez également : Accès à des formations régulières pour enrichir votre expertise et élargir vos compétences. On encourage chaque membre de l'équipe à grandir et à évoluer dans sa carrière. Ici, on travaille main dans la main. Vous serez entouré(e) d'une équipe engagée et bienveillante. Ensemble, on apprend, on grandit et on se soutient pour offrir les meilleurs soins. Vous ne serez jamais seul(e). Nous sommes là pour vous épauler, pour répondre à vos questions et pour assurer que vous vous sentez bien dans votre travail. On est une vraie famille. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 250 € dès que vous parrainez l’un de vos proches ! Une mutuelle familiale avantageuse car sans surcoût pour les membres de votre famille. Un téléphone professionnel : Un outil essentiel pour rester connecté avec l'équipe, recevoir les mises à jour en temps réel et répondre aux besoins des bénéficiaires à tout moment. Et côté salaire ? En complément du salaire de base de 2 163.75€ brut par mois à temps plein : Véhicule de service à disposition prime de remplacement au pied levé et prime de tutorat pour les salariés souhaitant encadrer des stagiaires Votre profil : Au-delà des compétences techniques, nous recherchons des professionnels empathiques et bienveillants, capables de tisser des liens humains forts. Votre passion pour l'aide aux autres et votre sens de l'écoute seront vos atouts principaux. Un diplôme d'Aide-soignant(e) est requis pour exercer vos missions en toute sécurité pour nos bénéficiaires et vous-même, mais c’est votre engagement qui fera toute la différence. Rejoignez une équipe dévouée à offrir un accompagnement de qualité à nos aînés et contribuez à faire de leur quotidien un moment précieux et serein. Parce que nous défendons des valeurs d’inclusion, d’égalité professionnelle et de non-discrimination, nous nous engageons à offrir des chances égales d’emploi et d’évolution à chacun(e) et à ouvrir autant que possible nos postes aux personnes en situation de handicap.
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de . VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi Médecin Généraliste Tavaux / La Solution MédicaleCentre de santé à Tavaux , recherche activement un Médecin Généraliste (F/H). Avantages du poste :- Assurance professionnelle, formations régulières.- Aucun frais d'intermédiation pour le praticien- Statut salarié en CDI de 2 à 5 jours- Horaires flexibles à convenance- Excellente rémunération- Planning rempli garantie- Secteur 1 Tiers Payant Avantage du centre :- Patientèle très nombreuse
RESPONSABILITÉS : Vos missions si vous l'acceptez ! Rattaché(e) au Responsable d'exploitation du service Réseau Grand Routier : • Vous assurez la conduite de nos véhicules SPL et effectuez les livraisons de vos enlèvements : • de marchandises essentiellement palettisées, • auprès des destinataires et d'expéditeurs professionnels (industries, grandes enseignes alimentaires et bricolages, administrations) • dans le cadre de transports nationaux organisés à la semaine. • Vous assurez les missions complémentaires fondamentales : le contrôle du chargement et de l'arrimage, les vérifications quotidiennes du matériel, le respect de la règlementation routière et de la RSE et des protocoles de sécurité chez nos clients et destinataires, le suivi administratif du transport, la communication avec l'exploitation... • Vous évoluez dans un contexte de grande autonomie dans l'organisation et la gestion de vos temps de services et itinéraires. Vos interlocuteurs : service Réseau Grands routiers, autres conducteurs du réseau PROFIL RECHERCHÉ : Vos compétences et qualités ? • Vous êtes titulaire du permis super poids-lourd CE, de la carte conducteur chronotachygraphe et de la carte de qualification FIMO et/ou FCO en cours de validité. • La formation ADR colisage est un gros atout. • Votre savoir-être est remarquable ! Ça va vous intéresser ! • Un contrat de 186 heures garanties, à titre principal du lundi au vendredi, avec des départs à la semaine. • Du matériel moderne, de qualité et attitré : sécurité et confort de travail garantis ! • Un salaire attractif, tenant compte de votre expérience dans le métier. • Un partage de la valeur ajoutée avec une politique de participation. • Un CSE avantageux : chèques-cadeaux, participation à des événements exclusifs pour les collaborateurs et leurs familles, tarifs préférentiels grâce à notre partenariat avec Emile's. • 1% patronal • Une ambiance conviviale au sein d'une équipe dynamique et une forte culture d'entreprise ! Un processus de recrutement court et efficace ! Un entretien avec le responsable d'exploitation et/ou le responsable d'agence Prêt(e) à prendre la route avec nous ? Renforcez votre découverte de l'entreprise sur www.groupemta.fr
Groupe MTA : Un acteur majeur du transport tourné vers l'avenir Entreprise familiale de plus de 50 ans, MTA est un acteur majeur du transport et de la messagerie, avec 27 agences, plus de 950 collaborateurs, et un engagement RSE fort. Récompensé par des labels " Meilleur employeur " et médaille d'argent Ecovadis, MTA valorise ses collaborateurs ( participation, progression des carrières et investissement constant dans ses outils de production). Ses valeurs : Passion, Fidélité, Reconnaissance
URGENT - Nous recherchons un vendeur ou une vendeuse en CDD 24h hebdomadaire dans le cadre d'un remplacement congés du 9 au 21 février. Les missions suivantes vous seront confiées : - Réception des marchandises - Mise en rayon, - Accompagnement du client - Coupe tissus, galons, élastiques... - Encaissements - Conseil et accompagnement dans la réalisation de projets personnalisés. Potentiellement, port de charges lourdes : déchargement des palettes de rouleaux de tissus. Vous devez avoir le goût du commerce et être à l'aise pour aller au devant du client et le conseiller. Des connaissances en couture seraient un plus. Première expérience dans le domaine (conseil/vente/commerce) exigée. Nous recherchons une personne dynamique, curieuse, enjouée et souriante, qui participe activement à l'accueil et à la satisfaction des client(e)s et au travail en équipe. Travail du lundi au samedi avec un jour de congé en semaine. Disponible pour nous rejoindre pour cette période ? Adressez-nous votre CV actualisé depuis votre espace personnel candidat(e) France Travail.
Le Callahan Recrute ! Nous recherchons un aide-cuisinier (H/F) pour compléter notre équipe dynamique ! **Missions principales : -Assister le chef cuisinier et contribuer à la préparation des plats. -Préparation des ingrédients nécessaires à la réalisation des plats. -Aide à la mise en place du service. -Cuisson et assemblage des plats sous la supervision du chef cuisinier. -Respect des normes d'hygiène et de sécurité. -Nettoyage et entretien des espaces de travail et des équipements. -Collaboration avec l'équipe de cuisine pour assurer un service fluide et efficace. **Profil recherché : Capacité à travailler en équipe. Motivation et envie de s'investir dans un nouveau projet (formation POEI: préparation opérationnelle à l'embauche de 2 mois maxi en fonction des écarts de compétences constatés) CAP cuisine bienvenu. **Horaires: 9h30 à 14h30 et de 18h30 à 22h00. Fermé le dimanche, avec un jour de congé dans la semaine. Tenue de travail : Fournie par l'employeur. Nous attendons de nos équipes de la motivation, du dynamisme et une grande envie de participer à la réussite de cette nouvelle aventure !
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7568
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 10h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O16228
Implanté en France depuis 1991, KFC France compte aujourd'hui 370 restaurants et plus de 12000 collaborateurs qui servent des milliers de repas par jour. ProNoïa, notre franchise KFC, compte aujourd'hui 40 restaurants et est en plein développement du Sud-ouest à la Bourgogne Franche-Comté, en passant par l'Île de France. ProNoïa offre un savoir-faire unique, des métiers passionnants et aspire à trouver des talents qui souhaitent partager sa culture d'entreprise. Nous recherchons un manager (H/F) qui souhaite partager notre culture d'entreprise. Notre franchise offre un savoir-faire unique et des métiers passionnants. Vous bénéficierez de formation à toutes les étapes de votre parcours et pourrez grandir avec l'enseigne, comme la grande majorité des Directeurs de nos restaurants qui sont issus de la promotion interne. En tant que manager H/F, vous contribuerez à : -Animer et coacher au quotidien une équipe avec enthousiasme ; -Garantir nos standards de qualité de produits, de rapidité de service et de satisfaction clients ; -Veiller au respect des normes d'hygiènes et de sécurité alimentaire ainsi que la législation du travail en vigueur ; -Recruter, développer, planifier et gérer les équipes ; -Appliquer nos procédures financières et assurer la gestion courante du restaurant. Votre formation Vous serez formé(e) pendant 5 semaines sur les procédures de : Panage du poulet ; Fabrication de sandwich ; Accueil et service client. Une fois chacun des postes maîtrisés et la connaissance des procédures acquise, vous continuerez votre formation manager H/F pendant 8 semaines supplémentaires. Votre profil Vous avez le sens du relationnel, du contact client et des responsabilités ; Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), autonome et disponible ; Vous aimez travailler en équipe, vous avez du leadership et l'esprit d'initiative ; Vous avez une expérience de 2 ans minimum dans le management d'équipe. Type d'emploi CDI temps complet (35h hebdomadaires) ; Rémunération brute mensuelle : 2 118,83€ ; 2 jours de repos consécutifs. Candidature Vous êtes intéressé(e) par la restauration rapide et prêt(e) à relever des défis ? Rejoignez-nous dans cette aventure ! Si notre projet vous tente, des perspectives de carrière s'offrent à vous.
Notre client, spécialisé dans l'industrie recrute dans le cadre de son développement t un(e) ELECTRICIEN AUTOMATICIEN Vos missions seront les suivantes : Au sein du service maintenance et Travaux et dans l'équipe Electricité Automatisme, Effectuer les dépannages électriques Proposer des améliorations techniques Réaliser les dépannages sur les automatismes Participer à la mise à jour de tous les automatismes (listings, sauvegardes, schémas électriques, logiciels, dossiers techniques) Communiquer aux services utilisateurs et à l'équipe maintenance automatisme et électricité toutes les modifications apportées sur les équipements Participer aux mises au point de nouvelles installations et à la mise à jour de la documentation techniques. Profil recherché : Vous avez de l'expérience en automatisme, pneumatique, hydraulique et programmation et vous aimez le travail en équipe.
Maxi Zoo est le leader incontestable de l’animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l’ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * La satisfaction client est ta priorité ! Tu participes activement à la fidélisation des clients et veilles avec l’ensemble de ton équipe, à la bonne tenue de ton magasin. Alimentation, hygiène, soin, jouet… tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. * Chaque jour, tu mets tout en œuvre pour une bonne cohésion d’équipe. Tu contribues à l’épanouissement des collaborateurs et gère le recrutement, la formation, la montée en compétence, les challenges et l’animation quotidienne d’une équipe de 3 collaborateurs. * Ensemble pour la réussite commerciale du magasin, tu assures le suivi administratif, la gestion des marchandises (suivi des stocks, commandes), la gestion commerciale (analyse des indicateurs, proposition de plans d’actions, mise en place d’opérations commerciales), la gestion des flux financiers. * Notre stratégie omnicanale et ton sens du service te permettront de développer sa performance et d’atteindre tes objectifs. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu es un homme ou une femme de terrain, passionné(e) par la relation client et le challenge commercial. * Doté(e) d’un tempérament de leader, tu es aussi reconnu(e) pour être attentif(ve) et bienveillant(e). Tu aimes développer les compétences de chacun de tes collaborateurs(trices) dans un but de les faire grandir. Tu as la capacité à fédérer ton équipe et à l’animer autour de la satisfaction client et l’atteinte des objectifs. * Tes capacités d’adaptation, d’organisation, et ton sens des responsabilités font de toi un gestionnaire performant. * Tu es à la recherche de perspectives et de sens. Tu bénéficies d'une expérience réussie en tant que Responsable de magasin, Adjoint(e) ou Responsable de Rayon, acquise idéalement dans la distribution spécialisée. Mais, tu n’es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutant(e)s sont les bienvenus. * Tu es dynamique et polyvalent(e), (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n’en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins.
Le Cabinet RH - LCRH: Nous sommes un cabinet de recrutement mettant en relation les candidats et entreprises pour une prise de poste en CDI directement avec nos clients. Notre client actuel est une industrie mécanique internationale concevant des lignes d'assemblage. À propos du poste : - Concevoir et déployer les programmes d'automates, de systèmes de vision, de robots et autres équipements automatisés, tout en garantissant leur intégration dans l'environnement de production. - Piloter le volet automatisation des projets industriels : définition des solutions techniques, choix des composants, élaboration des chiffrages et suivi de la phase de mise au point jusqu'à la validation finale. - Coordonner les intervenants internes et externes impliqués dans les projets afin d'assurer une mise en oeuvre cohérente et efficace. - Être le référent technique et opérationnel sur les projets où l'automatisation et l'informatique industrielle constituent les éléments clés. - Garantir la bonne exécution des projets en respectant les exigences de qualité, de coûts et de délais. - Participer activement à la démarche d'amélioration continue : fiabilisation des procédés, harmonisation des standards et suivi de la performance des systèmes. - Assurer une veille technologique permanente et évaluer les innovations en automatisation pour accompagner les développements futurs des activités R&D et production. À propos de vous, vous disposez des qualités suivantes : - Formation supérieure en automatisme, génie industriel, mécatronique ou dans une discipline technique équivalente. - Expérience confirmée dans le domaine de l'automatisation des procédés industriels et de la vision machine. - Des connaissances en robotique, supervision (type PLC, SCADA, MES) ou informatique industrielle seraient un réel atout. - La maîtrise des principes de micromécanique, de métrologie et l'utilisation d'outils d'analyse de données seraient appréciées. - À l'aise avec les outils informatiques et bureautiques, vous possédez idéalement une bonne connaissance des référentiels qualité et des systèmes ERP. La pratique du français est indispensable, celle de l'anglais constitue un avantage supplémentaire. Vous vous distinguez par vos qualités relationnelles, votre capacité à piloter des projets et à fédérer des équipes pluridisciplinaires.
Description du poste : Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines, vous jouez un rôle central dans l'animation de la politique Santé, Sécurité et Qualité de Vie au Travail du site. Vous contribuez activement à l'amélioration des conditions de travail, au bien-être des collaborateurs et accompagnez la Direction dans ses actions de prévention. À ce titre, vous :***Déployez des actions de prévention, d'information et de sensibilisation en matière de santé au travail ;***Planifiez les visites médicales en lien avec le service de santé au travail et assurez le suivi des préconisations du médecin du travail ;***Participez à l'étude des postes de travail et proposez des aménagements adaptés ;***Contribuez à l'analyse des risques professionnels et des maladies professionnelles, ainsi qu'au suivi des plans d'action associés ;***Assurez le secrétariat et le suivi des actions de la CSSCT ;***Pilotez les projets santé au travail et les dispositifs de maintien dans l'emploi ;***Prenez part à des groupes de travail pluridisciplinaires (ergonomie, handicap, etc.) ;***Intervenez sur des actions transverses (audits, visites sécurité, sensibilisations, etc.) ;***Animez et formez la communauté des Sauveteurs Secouristes du Travail ;***Collaborez avec l'assistante sociale pour accompagner les salariés en difficulté ;***Intervenez en cas d'accident pour prodiguer les premiers soins, assurer la gestion administrative des accidents du travail et maladies professionnelles, et proposer des actions correctives ;***Gérez l'ensemble du suivi administratif lié à vos missions. Description du profil : Profil recherché * Diplôme d'État d'Infirmier(ère) requis ;***Expérience confirmée (3 ans minimum) en milieu industriel ;***Un diplôme universitaire en Santé au Travail serait un atout ;***Excellentes qualités relationnelles, sens de l'écoute et de la confidentialité ;***Bonne organisation, autonomie et capacité à gérer les priorités ;***Maîtrise des outils informatiques ;***Des compétences en ergonomie seraient appréciées.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O7864
Votre mission : au plus vite et pendant une dizaine de jours environ à temps plein, entre le 30 janvier et mi-février 2026 environ, réaliser seul des travaux de bâtiment, dans une maison à Choisey, près de Dole. Le travail : - terminer les jambages (les poteaux) en béton d'une petite ouverture de fenêtre : confectionner un petit coffrage en bois pour le bas des jambages, les couler, couler la tablette et le rejingot, (travail en cours, sera terminé le 25 janvier), - à l'intérieur de la salle de bain, poser la fenêtre en pvc, - reprendre l'enduit de façade de cette ouverture des deux côtés de l'ouverture, peut-être la peinture, - à l'intérieur, confectionner un habillage en plaques de plâtres autour de la fenêtre, en les collant ), et les joints et angles. - à l'intérieur, poser du carrelage sur la cloison verticale autour de la fenêtre, - à l'intérieur, dans le garage, refaire un enduit, sans façons, sur quelques mètres carrés de mur dans un garage. - à l'extérieur, couler un enduit de ragréage sur une dalle de terrasse en béton de 17m2, - à l'intérieur, assembler deux structures en plaques de métal : des portes-jardinières, en les vissant. - à l'intérieur, réaliser quelques petits travaux d'électricité : ajouter la ligne d'une prise de courant, changer - un peu de manutention : - à l'intérieur, divers petits travaux simples de bricolage courant, et de manutention. Les conditions de travail : Vous travaillerez selon les directives du maître d'ouvrage (monsieur, d'une cinquantaine d'années), le plus souvent seul ou alors avec lui, dans une maison chauffée à Choisey, près de Dole. Horaires à définir, 8 heures de travail par jour souhaitées. Nous demandons : vous devrez avoir une compétence en maçonnerie (sauf si ce travail est déjà terminé), pose de plaques de plâtres, et carrelage. Vous devrez pouvoir fournir un résultat de qualité, et travailler avec soin. Supporter une discipline élémentaire et d'être commandé. Savoir conduire une voiture pourrait être utile. Nous vous offrons : un salaire de 13 à 15€ bruts de l'heure (11 à 13€ nets), prime de repas (10€ par jour travaillé). Pour postuler : appeler avant le 05/02/2026 le 09 75 98 77 37 ou le 06 28 20 81 10 l'après-midi (par téléphone ou par Whats App), entre 14h et 18h, ou passez l'après-midi au 14bis rue d'Amont (place de l'église) à Choisey.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O11131
Description de l'offre: Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Dole fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux de peinture, située à Foucherans (39100), un-e Assistant Administratif (H/F) en intérim pour une durée de 3 mois. Ce poste est à pourvoir dès que possible et offre une opportunité de travailler à temps plein, du lundi au vendredi, en journée. En tant que technicien administratif et chargé-e d'appels d'offres, vous jouerez un rôle essentiel dans le soutien technique et logistique des conducteurs de travaux et responsables de service. Votre expertise en bâtiment sera mise à profit pour gérer efficacement les communications, les commandes, et les chantiers via l'ERP. Vous serez également responsable de l'analyse des documents administratifs liés aux chantiers, de la gestion des installations de chantier, et de la planification des formations. Votre capacité à éditer et diffuser les tableaux de bord nécessaires au suivi de chantier, ainsi qu'à établir les devis et les DOE, sera cruciale. Vous devrez également gérer divers aspects logistiques tels que les badges autoroutes, les cartes carburants, et les garanties. La gestion des contrats de sous-traitance et la veille sur les appels d'offres feront partie intégrante de vos responsabilités, tout comme la réponse aux appels d'offres en rassemblant les pièces de candidature et en établissant les DPGF, plannings et mémoires techniques. Nous recherchons un-e professionnel-le doté-e de discrétion, honnêteté, fidélité et loyauté, capable de protéger les intérêts de l'entreprise. Vous êtes rigoureux-se et polyvalent-e, prêt-e à faire face aux imprévus tout en respectant les horaires de travail. Votre autonomie, précision et technicité vous permettent de gérer votre temps de travail et d'obtenir des résultats conformes et précis. Votre esprit logique, méthodique et commercial vous aide à maîtriser les chiffres et à appliquer les procédures. Vous avez un excellent sens du relationnel, êtes à l'écoute des autres, et savez temporiser les désaccords. Dynamisme et réactivité sont indispensables, tout comme une communication orale et écrite correcte sans faute d'orthographe. Vous possédez une connaissance approfondie de la réglementation en vigueur, des outils informatiques et des nouvelles technologies, ainsi que des matériaux utilisés dans le bâtiment et leurs applications. La maîtrise du tableur Excel, notamment pour les tableaux et formules, est requise. Une première expérience dans un environnement similaire est un atout, et un diplôme BAC+2 est nécessaire.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous aimez créer une relation durable avec vos clients ? Vous appréciez travailler en équipe dans une ambiance conviviale ? Alors n'hésitez pas ! Ce poste est fait pour vous ! Vous managez et accompagnez vos équipes Vous animez et guidez une équipe commerciale et logistique pour garantir un service efficace à nos clients professionnels (plombiers, maçons, Travaux Publics, piscinistes, paysagistes, agriculteurs.). Vous êtes convaincu que la satisfaction de nos clients et la performance de l'entreprise dépendent de vos équipes. Vous êtes proche de vos clients Vous allez à la rencontre de votre clientèle et vous vous assurez que leurs attentes et besoins soient satisfaits. Vous développez des relations solides et de confiance avec vos clients, en étant à leur écoute et en leur proposant des solutions adaptées. Vous mettez en place des stratégies commerciales pour fidéliser les clients existants et attirer de nouveaux clients. Vous managez le compte de résultat Vous êtes le garant des profits de votre point de vente et veillez à la rentabilité de votre site. Vous analysez les performances commerciales et financières et reportez régulièrement au Responsable de Secteur. Vous utilisez ces analyses pour ajuster vos stratégies et améliorer les résultats. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous savez motiver et guider votre équipe vers l'atteinte des objectifs. Vous gérez efficacement votre temps et vos priorités. Vous placez la satisfaction client au cœur de vos actions. Vous faites face aux imprévus avec sérénité et mettez en place des solutions.
Rejoignez une entreprise dynamique près de Dole et valorisez vos compétences polyvalentes ! Adecco recrute pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) pour gérer plusieurs tâches essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Répondre aux demandes des clients et fournisseurs par téléphone, e-mail ou courrier. - Accueillir les clients et fournisseurs. - Gérer les demandes et offres de prix. - Traiter les commandes des clients et fournisseurs, et assurer leur suivi. - Réceptionner et expédier les commandes. - Gérer les bons de commande et les livraisons. - Tenir à jour les bases de données clients et produits dans le système informatique SOLUNE. Profil recherché : - Diplôme en administration ou expérience équivalente. - Excellentes compétences en communication. - Sens de l'organisation et maîtrise des outils bureautiques. - Anglais (lu, parlé, écrit) obligatoire. Nous offrons : - CDI à Temps plein - Horaires de journée du lundi au vendredi
Description du poste : Rejoignez une entreprise dynamique près de Dole et valorisez vos compétences polyvalentes ! Adecco recrute pour l'un de ses clients un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) pour gérer plusieurs tâches essentielles au bon fonctionnement de l'entreprise. Vos missions incluront :***Répondre aux demandes des clients et fournisseurs par téléphone, e-mail ou courrier. * Accueillir les clients et fournisseurs. * Gérer les demandes et offres de prix. * Traiter les commandes des clients et fournisseurs, et assurer leur suivi. * Réceptionner et expédier les commandes. * Gérer les bons de commande et les livraisons. * Tenir à jour les bases de données clients et produits dans le système informatique SOLUNE. Description du profil : Profil recherché :***Diplôme en administration ou expérience équivalente. * Excellentes compétences en communication. * Sens de l'organisation et maîtrise des outils bureautiques. * Anglais (lu, parlé, écrit) obligatoire. Nous offrons :***CDI à Temps plein * Horaires de journée du lundi au vendredi
RESPONSABILITÉS : Rattaché·e au Directeur d'agence, Yann, vous êtes chargé·e de la fonction logistique de l'entreprise en assurant la réception, le stockage et la mise à disposition des marchandises auprès du personnel de chantier. Vous travaillez avec les Chargés d'affaires et la centrale d'achat pour les commandes de matériel selon les procédures définies. Vous enregistrez les bons de livraisons et gérez le stock sur notre système informatique. Vous assurez également le suivi de l'entretien de parc de véhicules. Vous êtes garant·e de la gestion physique et informatique des mouvements de fluides frigorigènes de la société. Vous pouvez être amené·e à faire des livraison de matériels sur nos différents chantiers. Poste à pourvoir en CDI - temps plein. PROFIL RECHERCHÉ : De formation logistique, vous avez une première expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste équivalent. Une expérience dans le secteur de la climatisation ou de la plomberie vous permettra d'être rapidement opérationnel·e. Votre aisance informatique est appréciée. Esprit d'équipe, réactivité, sens de l'organisation et des responsabilités sont vos atouts principaux pour mener à bien vos dossiers et missions. Vous souhaitez participer au développement d'Anvolia et vous investir durablement au sein d'une équipe à taille humaine ? Rejoignez-nous ! Dynamisme, proximité, esprit familial et convivial... sont des valeurs qui nous représentent. Chez Anvolia, bénéficiez de plusieurs avantages : - Un salaire adapté à votre expérience - Une prime de congés payés et des jours de RTT - Une mutuelle attractive (avec participation employeur à hauteur de 70%) - Une carte tickets restaurant SWILE (avec participation employeur à hauteur de 60%) - Une prime de parrainage possible - Des avantages et services via Action logement (aides et prêts) - Un organisme de formation interne (Anvoli'academy) - Un parcours d'intégration sur mesure - Un compte avantages HelloCSE (réductions sur les places de cinéma, parcs, sorties...) - Des évolutions professionnelles internes possibles Alors, prêt·e à postuler ?
Un nouveau souffle dans votre vie professionnelle, ça vous dit ? Anvolia, entreprise française indépendante en génie climatique en fort développement, est spécialisée dans l'installation et la maintenance des équipements de climatisation, chauffage ventilation et plomberie auprès des professionnels, depuis 1991.
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les services funéraires, un-e Porteur Funéraire (H/F) basé-e à proximité de Dole Ce poste est idéal pour les personnes à la recherche d'un complément de revenus à travers des missions ponctuelles, avec la possibilité de renouvellement. Vous devrez être disponible en totalité pour répondre aux besoins des familles en deuil. En tant que Porteur Funéraire, vous jouerez un rôle essentiel dans le transport des défunts, en assurant le transfert des corps depuis le lieu du décès, qu'il s'agisse d'un domicile, d'un hôpital ou d'un autre endroit, jusqu'à la chambre funéraire. Selon vos formations et certifications, vous pourriez être impliqué-e dans la préparation des corps, incluant des soins de conservation. Vous serez également responsable de la mise en bière, c'est-à-dire de la mise du corps dans le cercueil, effectuée avec respect et dignité. Votre présence lors des cérémonies est cruciale pour gérer le cercueil durant la cérémonie, veiller à ce que tout se déroule sans accroc et offrir un soutien aux proches du défunt. Vous respecterez les normes éthiques et légales en matière de gestion des corps et d'accompagnement des familles. Ce poste requiert une grande flexibilité et disponibilité, souvent en dehors des heures normales de travail, y compris les week-ends et jours fériés. Nous recherchons un-e professionnel-le capable de faire preuve d'empathie, de discrétion et de respect, tout en ayant une excellente communication pour interagir avec les familles en deuil. Vous êtes à l'aise avec la conduite de véhicule et la manipulation de cercueil, et vous avez une connaissance des rites funéraires ainsi qu'une capacité à gérer le stress dans des situations délicates. Compétences comportementales : - Empathie : Essentielle pour offrir un soutien aux familles en deuil. - Discrétion : Indispensable pour respecter la confidentialité des familles. - Respect : Fondamental pour traiter les défunts et leurs proches avec dignité. - Communication : Cruciale pour assurer une interaction respectueuse et efficace avec les familles. Compétences techniques : - Conduite de véhicule : Nécessaire pour le transport des défunts. - Manipulation de cercueil : Importante pour la mise en bière et la gestion durant les cérémonies. - Connaissance des rites funéraires : Utile pour respecter les traditions et les attentes des familles. - Gestion du stress : Primordiale pour maintenir le calme et la sérénité dans des situations émotionnelles. Ce poste est proposé en intérim pour des missions ponctuelles pouvant être renouvelées selon les besoins de l'entreprise. Une première expérience dans un environnement similaire est indispensable. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Nous recherchons un Conducteur de bus H/F pour un poste à temps partiel de 23 heures par semaine, au départ de Foucherans / Fraisans. MISSIONS : - Conduite de bus sur lignes régulières - Accueil des usagers et respect des consignes - 23h/semaine - volume horaire clairement défini - Organisation compatible avec une activité complémentaire - Poste stable, sans évolution vers temps plein PROFIL REQUIS : - Permis D valide - FIMO voyageurs obligatoire - Sens du service public Temps partiel idéal pour un équilibre vie pro / perso
Pour des lignes locales au départ de Foucherans / Fraisans, nous proposons un poste de Conducteur de bus H/F à temps partiel 19 heures par semaine. MISSIONS : - Assurer le transport des voyageurs - Veiller à la sécurité et à la qualité de service - Temps partiel réel : 19h/semaine - Planning communiqué à l'avance - Pas de temps plein déguisé Profil requis : - Permis D + FIMO transport voyageurs obligatoires - Sens du contact et rigueur Poste stable pour temps partiel choisi
Au départ de Foucherans / Fraisans, nous recherchons un Conducteur de bus H/F pour un poste à temps partiel de 20 heures par semaine. MISSIONS : - Conduite de bus sur lignes régulières - Accueil et sécurité des voyageurs - Respect des horaires et des règles de conduite - Contrat strictement à temps partiel : 20h/semaine - Horaires définis selon planning (matin / soir) - Poste non évolutif vers un temps plein Profil requis : - Permis D obligatoire - FIMO transport de voyageurs à jour - Ponctualité, sérieux, sens du service Poste idéal pour complément d'activité
Nous recrutons un Conducteur de bus H/F pour un temps partiel clairement établi à 12 heures par semaine, au départ de Foucherans / Fraisans. MISSIONS : - Conduite de bus sur créneaux définis - Transport sécurisé des passagers - 12h/semaine - temps partiel assumé et annoncé - Volume horaire fixe, sans surprise - Compatible avec une autre activité Profil requis : - Permis D en cours de validité - FIMO voyageurs obligatoire - Fiabilité et autonomie Idéal pour un complément de revenus
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un conducteur de Bus (H/F) pour un poste en CDI, à ce poste vous serez en charge :***D'accueillir, d'accompagner et de transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité***D'assurer la vérification de l'état général de votre véhicule ainsi que son entretien et signaler tout problème technique rencontrés Départ de Foucherans 38 semaines de travail pour l'année sur du ramassage scolaire (pas de travail sur les vacances scolaires) ou 20h à 30h par semaine tout au long de l'année. Description du profil : Vous détenez les savoirs faire et savoirs être professionnels suivant : Vous avez le sens du service et des responsabilités, Vous êtes rigoureux et ponctuel, Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs, et de la carte chronotachygraphe. Ce poste est fait pour vous !
Au sein des activités Eclairage Public, et sous la responsabilité du Responsable de chantier, vous intervenez sur le réseau de distribution électrique tant en travaux neufs qu'en maintenance. Vous intervenez essentiellement en extérieur sur les missions suivantes : Création, extension / renforcement de lignes électriques existantes ou nouvelles, aériennes ou souterraines Maintenance et dépannage de lignes de distribution publique Création ou maintenance d'éclairages publics Travaux de raccordement sur coffrets et postes de transformation Travaux en hauteur et travaux sous tension en BT Possible conduite d'engins de chantier type Nacelle Hab B1V à minima + caces nacelle 1B OBLIGATOIRE
Dans le cadre de développement de notre entreprise, nous recrutons un Dessinateur-projeteur en construction métallique (h/f) Vos missions : - Concevoir et modéliser la structure métallique en 3D selon les plans d'architecte, etc. et les données de l'ingénieur structure. - Réaliser les plans d'ensemble, de définition sous la validation du chargé d'affaires et/ou du responsable BE. - Réaliser les plans de l'enveloppe du bâtiment sous la validation du chargé d'affaires et/ou du responsable BE. - Réaliser le dossier technique de montage sous la validation du chargé d'affaires et/ou du responsable BE. - Apporter son expertise technique aux réunions projets. - Alimenter et mutualiser la base de données du BE. - Réaliser les modifications nécessaires en fonction des demandes du chargé d'affaires. - Assurer une veille règlementaire. - Proposer des améliorations et des innovations au responsable BE et/ou aux chargés d'affaires.
Votre mission principale est d'assurer l'entretien (technique, sécurité, présentation) des matériels proposés à la location :Contrôler chaque matériel de son entrée à sa sortie de l'atelier,Réaliser les diagnostics et détecter les éventuelles pannes,Assurer la maintenance (entretien et réparation) des matériels conformément aux directives techniques,Effectuer des dépannages sur chantier,Suivre les programmes de maintenance et vérifications générales périodiques (VGP)Compléter et assurer le suivi des dossiers d'entretien de matériels,Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité
descriptif du posteMaintenance préventive et curative d'installations techniques (CTA, groupes froids, chaudières, PAC).Clientèle principalement tertiaire et industrielle (bureaux, commerces, usines du secteur doloise).Autonomie : Gestion de votre planning et de votre stock de pièces dans le camion.profil recherchéVous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience dans le domaine d'installations thermiques et de climatisationLe per
Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans des travaux d'installations d'équipements thermiques et de climatisationMaintenance préventive et curative d'installations techniques (CTA, groupes froids, chaudières, PAC). Clientèle principalement tertiaire et industrielle (bureaux, commerces, usines du secteur doloise). Autonomie : Gestion de votre planning et de votre stock de pièces dans le camion.
