Offres d'emploi à Saint-Benin-des-Bois (58)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Benin-des-Bois située dans le département 58. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Benin-des-Bois. 25 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 58 - PREMERY, 58 - Prémery, 58 - ST SAULGE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Benin-des-Bois

Offre n°1 : Référent / Référente Famille - Développement de projet (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - PREMERY ()

Dans le cadre d'un remplacement congés maternité, le centre social de Prémery recherche un/une réfétent.e famille pour une durée de 8 mois à compter de septembre 2025.

Conformément à son projet social, le CSC développe des actions visant à :
- Développer le vivre ensemble et la cohésion sociale sur le territoire ;
- Développer des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intra familiale et aux relations de solidarité interfamiliale ;
- Faire émerger et accompagner la participation et l'autonomie des familles dans la réalisation de projets collectifs ;
- Faciliter l'accès des parents aux informations relatives aux grandes étapes du développement de leur enfant ;
- Développer et accompagner des projets de territoire.

Le poste de référent / référente famille - Développement de projet s'articule autour de ces actions.

Sa mission principale :
- Assurer la mise en œuvre du projet d'animation collective famille, en le déclinant en actions socio-éducatives en direction du public adultes et familles.
Ses missions :
- Assure l'encadrement des activités du secteur famille
- Assure la préparation des actions
- Effectue le suivi et le bilan des actions
- Participe à la supervision dispensée autour de ce projet d'animation collective famille
- Est référent(e) pour les intervenants extérieurs (bénévoles, prestataires, partenaires)
- Assure un travail d'animation, de coordination de projet, de suivi individuel et/ou collectif, de veille
- Développe et travaille en partenariat avec les acteurs locaux qui peuvent être concernés par le domaine d'intervention
- Assure une veille auprès des familles
- Participe au temps périscolaires pour être visible des familles
- Travaille sur les nouveaux projets
- Participe à la recherche de financement

Au sein d'une équipe de permanents, sous la responsabilité du directeur du centre social et associé avec une équipe de bénévoles, le travail s'effectue en transversalité, dans un esprit d'équipe et de création collective, dans le respect du projet du centre social.

Compétences

  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Assurer une médiation
  • - Garantir un suivi administratif
  • - Respecter la confidentialité des informations
  • - Connaissance du champ de la famille et parentalité
  • - Identifier et analyser les besoins
  • - Maitrise de la méthodologie de projet

Formations

  • - Économie sociale familiale | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Économie sociale familiale (si expérience de 2 ans mini) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • CTRE SOCIOCULTUREL INTERCOMMUNAL PREMERY

Offre n°2 : Agent logistique de chargement / déchargement (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 14/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 58 - PREMERY ()

Descriptif du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, SAS LA NIVERNAISE DE RAFFINAGE, site industriel spécialisé dans la fabrication de biodiesel, recherche un(e) agent logistique polyvalent(e) chargé(e) du chargement et du déchargement des camions, ainsi que du soutien aux opérations internes du site.

Sous la responsabilité du chef d'équipe, vos missions seront les suivantes :

Missions principales :
Charger et décharger les camions citernes ou palettes, en respectant les consignes de sécurité et les volumes assignés dans les bacs ou zones prévues

Orienter et guider les chauffeurs poids lourds lors de leurs manœuvres sur site (respect des circuits logistiques)

Effectuer des transferts de cuves et contenants, selon les besoins de production

Assurer la manutention de charges à l'aide d'un chariot élévateur (CACES R489 cat. 3 obligatoire)

Participer activement au bon fonctionnement logistique du site : gestion des flux, rangement, aide ponctuelle aux équipes de maintenance ou de production

Veiller à la traçabilité, au bon usage des équipements, et à la propreté des zones de travail

Conditions de travail :
Travail en journée : 9h-13h / 14h-17h ou 8h-12h / 13h-16h (selon planning interne)

Possibilité d'heures supplémentaires selon l'activité

Travail au sein d'une équipe soudée en environnement industriel

Profil recherché :
Formation / certification :
Formation de base souhaitée en logistique, manutention, ou maintenance industrielle

CACES R489 - catégorie 3 OBLIGATOIRE (chariot élévateur à conducteur porté) - possibilité de financement de ce dernier par france travail si besoin en amont de l'embauche (POEI)

Compétences techniques :
Maîtrise de la conduite de chariot élévateur

Bonne compréhension des flux de matières et consignes de chargement

Capacité à travailler en milieu industriel sécurisé

Savoir-être :
Fiabilité, rigueur et ponctualité

Bon esprit d'équipe

Sens du travail manuel

Respect strict des consignes de sécurité

Pour postuler :
Merci d'envoyer votre CV à l'adresse suivante :
recrutements@lanivernaise.fr
Ou contacter l'entreprise directement pour plus d'informations

Compétences

  • - Prélever des échantillons de produit (liquides ou
  • - Savoir lire un planning de chargement / bon de liv
  • - Chargement et déchargement de camions
  • - Rigueur et précision dans l’exécution des tâches
  • - Effectuer la manutention de produits et contenants
  • - Application rigoureuse des règles de sécurité sur

Entreprise

  • LA NIVERNAISE DE RAFFINAGE SAS

Offre n°3 : Maçon / Maçonne Voiries et Réseaux Divers -VRD- (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 58 - Prémery ()

Au GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, nous croyons en l'opportunité pour chacun de se former et de progresser.

Nous recrutons actuellement un Maçon VRD(H/F) pour le compte d'une entreprise partenaire. Ainsi, nous vous offrons la possibilité de postuler et de vous investir dans l'apprentissage du métier, avec la garantie d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre contrat de professionnalisation.

# 3 raisons de nous croire

Au GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, trois éléments majeurs renforcent notre engagement envers le développement professionnel de nos salariés :

Raison 1 : Stabilité - Bénéficiez d'un contrat en alternance qui vous offre la stabilité d'un emploi tout en vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires à un emploi durable.

Raison 2 : Formation sur mesure - Profitez d'une formation adaptée aux besoins spécifiques de l'entreprise et du salarié, garantissant un apprentissage optimal et orienté vers les compétences requises dans le secteur des voies ferrées.

Raison 3 : Intégration facilitée et opportunités d'embauche - Avec le GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, bénéficiez d'une intégration facilitée dans l'entreprise et augmentez vos chances d'embauche à l'issue de votre contrat.

Activités du poste
Sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aurez pour missions de :

- Préparation du terrain : Sécurisation du chantier, délimitation des zones de travail
- Travaux de terrassement et de fondation : Fouilles, tranchées, mise en place de couches de forme pour les voiries
- Pose de réseaux : Pose de conduites pour les eaux pluviales, eaux usées, eau potable, pose de gaines pour les réseaux électriques ou télécoms
- Travaux de maçonnerie : Pose de bordures, caniveaux, pavés, dalles, réalisation de regards, petits ouvrages en béton
- Travaux de finition : Compactage, nivellement, réglage de pente pour l'évacuation des eaux
- Utilisation d'outils : Engins de petit terrassement (mini-pelle), matériel de maçonnerie (truelle, bétonnière, niveau.)

Attitudes professionnelles :
Respect strict des règles de sécurité sur les chantiers.
Ponctualité et régularité dans votre présence, essentielles pour le bon déroulement des travaux.
Volonté d'apprendre et engagement envers votre développement professionnel.
Capacité à collaborer efficacement en équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Motivation, dynamisme et aptitude au travail manuel.

Mise en œuvre du contrat :
ll s'agit d'un contrat de professionnalisation en alternance d'une durée de 12 mois afin d'acquérir les compétences nécessaires pour évoluer vers une autonomie dans le métier de maçon VRD. Le contrat pourra être précédé d'une période en immersion en entreprise pour valider votre orientation professionnelle

Compétences

  • - Aménagement urbain
  • - Implanter des pavés ou des dalles
  • - Positionner des repères d'ouvrages sur un chantier
  • - Réaliser des travaux de terrassement, de fondations
  • - Sécuriser le périmètre d'intervention

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L'INSERTION

    secteur nievre

Offre n°4 : Chef de quart de production Chimie (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s) - sur poste similaire
    • 58 - PREMERY ()

- Pilote la production grâce à l'outil de supervision et met en œuvre les actions correctives en cas de dérive.
- Réel binôme avec l'opérateur de production, le chef d'équipe s'appuie sur l'opérateur de production pour les actions à mener sur le site.
- Mène les actions nécessaires afin que la qualité de la production et des produits fabriqués soient dans la norme.
- Doit, au vu de l'analyse des paramètres process et historiques de suivi production, réfléchir aux solutions et met en œuvre de nouveaux réglages sur la base des instructions existantes afin d'optimiser la conduite du process.
- Assure le reporting de l'activité sur son poste via les fichiers de suivis mis en place.
- Garantit la transmission intégrale des informations au chef de quart suivant.
- Doit pouvoir dresser une situation de l'état de fonctionnement de toutes les installations sous sa responsabilité.

Compétences

  • - Modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  • - Règles de sécurité
  • - Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement
  • - Organiser le travail d'une équipe

Formations

  • - Chimie (BTS DUT Chimie/Génie Chimique ) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • LA NIVERNAISE DE RAFFINAGE SAS

Offre n°5 : Collaborateur commercial et gestionnaire en assurances H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - en cabinet d'assurances
    • 58 - PREMERY ()

Description de l'offre :
Vous accueillez et conseillez les particuliers et les professionnels en matière d'assurances.
Vous procédez à la vente de produits et services, montez et assurez le suivi des dossiers tant en souscription qu'en sinistre.

Vous avez impérativement une expérience en cabinet d'assurances et êtes à l'aise dans la relation client.

Compétence(s) du poste :
- Définir les besoins en assurance d'un client
- Développer un portefeuille clients et prospects
- Produits d'assurance Incendie, Accidents, Risques Divers (IARD)
- Proposer un service, produit adapté à la demande client
- Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
- Rédiger un contrat d'assurance
- Produits d'assurance retraite
- Produits d'assurance santé
- Produits d'assurance vie

Poste à pourvoir dès que possible - Poste également ouvert pour un temps partiel à 80% ou 90%

- Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 13h30 à 17h
- Cuisine équipée pour déjeuner si besoin



Compétences

  • - Assurances
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rassembler les justificatifs et transmettre la proposition d'assurance pour décision
  • - Développer un portefeuille clients et prospects
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Formations

  • - Assurance | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • ABEILLE ASSURANCES

Offre n°6 : Maçon / Aide Maçon (H/F)

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 58 - Prémery ()

Au GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, nous croyons en l'opportunité pour chacun de se former et de progresser.

Nous recrutons actuellement un Maçon / Aide Maçon (H/F) pour le compte d'une entreprise partenaire. Ainsi, nous vous offrons la possibilité de postuler et de vous investir dans l'apprentissage du métier, avec la garantie d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre contrat de professionnalisation.

# 3 raisons de nous croire

Au GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, trois éléments majeurs renforcent notre engagement envers le développement professionnel de nos salariés :

Raison 1 : Stabilité - Bénéficiez d'un contrat en alternance qui vous offre la stabilité d'un emploi tout en vous permettant d'acquérir les compétences nécessaires à un emploi durable.

Raison 2 : Formation sur mesure - Profitez d'une formation adaptée aux besoins spécifiques de l'entreprise et du salarié, garantissant un apprentissage optimal et orienté vers les compétences requises dans le secteur des voies ferrées.

Raison 3 : Intégration facilitée et opportunités d'embauche - Avec le GEIQ BTP Bourgogne-Franche-Comté, bénéficiez d'une intégration facilitée dans l'entreprise et augmentez vos chances d'embauche à l'issue de votre contrat.

Activités du poste
Sous la responsabilité du chef d'équipe et au sein d'une entreprise locale à taille humaine, vous participerez à des chantiers de maçonnerie et de travaux publics :

- Travaux de maçonnerie gros œuvre (murs, dalles, fondations, ouvrages en béton)

- Pose de réseaux humides ou secs

- Réalisation de plateformes, voiries, aménagements extérieurs

- Utilisation d'outillage électroportatif, laser, mini-pelle (selon votre progression)

- Respect des consignes de sécurité sur chantier

Attitudes professionnelles :
Respect strict des règles de sécurité sur les chantiers.
Ponctualité et régularité dans votre présence, essentielles pour le bon déroulement des travaux.
Volonté d'apprendre et engagement envers votre développement professionnel.
Capacité à collaborer efficacement en équipe pour atteindre les objectifs fixés.
Motivation, dynamisme et aptitude au travail manuel.

Mise en œuvre du contrat :
ll s'agit d'un contrat de professionnalisation en alternance d'une durée de 12 mois afin d'acquérir les compétences nécessaires pour évoluer vers une autonomie dans le métier de maçon VRD. Le contrat pourra être précédé d'une période en immersion en entreprise pour valider votre orientation professionnelle

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • GROUPEMENT D'EMPLOYEURS POUR L'INSERTION

    secteur nievre

Offre n°7 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 16/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - en mécanique automobile
    • 58 - PREMERY ()

Nous recherchons un mécanicien (H/F) immédiatement.
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 4 personnes :
Vous serez chargé de la mécanique automobile toutes marques :
- maintenance sur véhicules : entretien courant, vidange, distribution, freinage, suspension...
- utilisation de la valise multi marques afin de poser le 1er diagnostic
- vous maitrisez les moteurs thermiques : réparation turbo, embrayage...

Garage ouvert du lundi au vendredi de 08h30 à 12h et de 14h à 17h30

Si besoin, une salle non équipée peut être mise à disposition pour déjeuner

Le salaire sera à négocier lors de l'entretien en fonction de votre expérience professionnelle et compétences professionnelles

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide
  • - Changer ou réparer les moteurs, boîtes de vitesse, embrayages, suspensions, démarreurs
  • - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ANGOUMARE PREMERY SARL

Offre n°8 : EMPLOYÉ DE MÉNAGE (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - PREMERY ()

Notre client, situé à PREMERY, offre des services complets de collecte, traitement et élimination des déchets, ainsi que la récupération des matières recyclables.Quelles perspectives enrichissantes vous offre ce poste d'Employé de ménage (F/H) ?
Cet emploi requiert de veiller à la propreté et à l'entretien des espaces dédiés, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.
- Assurer le nettoyage des sols, surfaces et équipements selon les procédures établies
- Gérer l'approvisionnement et l'utilisation des produits d'entretien nécessaires
- Effectuer l'entretien périodique et signaler toute anomalie au responsable supervisant les opérations
Pour ce poste, vous profitez de :
- Contrat: Intérim
- Durée: 120/jours
- Salaire: 11.88 euros/heure
En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.

Entreprise

  • Randstad

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . En tant que Généraliste du recrutement, nous accompagnons les candidats dans leur recherche d'emploi.

Offre n°9 : AIDE-SOIGNANT H/F

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - ST SAULGE ()

Description de l'offre :
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT SAULGE (58), un AIDE-SOIGNANT HF.

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.
Les postes sont de 10 heures, avec une alternance d'un week-end sur deux.

En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire

Description de l'entreprise :
Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.

Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.

Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.

Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Entreprise

  • Groupe SOS Seniors

Offre n°10 : Aide-soignant / Aide-soignante CDD (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - PREMERY ()

Vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité et vous souhaitez un rythme de travail fixe...
Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! 
La résidence Le Champ de la Dame est une maison de retraite médicalisée accueillante et chaleureuse de 84 lits dont 14 lits d'unité protégée  qui bénéficie d'un emplacement idéal au coeur du charmant village de Varennes-lès-Narcy.
Nous recrutons actuellement un(e) aide-soignant(e) à temps plein en CDD.
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue et une équipe de 4 IDE. 
Vous travaillerez au sein d'une équipe d'aide-soignant(e)s  avec un roulement fixe.
Vous serez chargé d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de confort, aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et à l'aide alimentaire,...).
Vous proposez des temps de bien-être (manucure, bain thérapeutique, animation,..)
Vous participez à de nombreux temps d'échanges pluridisciplinaire destiné à améliorer l'accompagnement de nos résidents (transmissions, projet d'accompagnement personnalisé, révision des GIR,...).
Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent l'équipe de soins aux reflexions et projets au sein de la résidence.

Entreprise

  • Le Champ de la Dame

Offre n°11 : AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - ST SAULGE ()

Description de l'offre :
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son Service d'Aide à Domicile "Coeur de Nièvre" de SAINT SAULGE, un(e) AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F.

En tant qu'Auxiliaire de Vie H/F, vos principales missions sont les suivantes :
Interventions à domicile pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap :
Entretien du lieu de vie et du linge, aide aux soins d'hygiène, aux repas, courses, ...
... et finalement toutes les activités qui permettrons de créer et entretenir le lien avec la personne, encourager son autonomie et son bien-être à domicile.

Description de l'entreprise :
Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.

Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.

Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.

Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Entreprise

  • Groupe SOS Seniors

Offre n°12 : AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - ST SAULGE ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son Service d'Aide à Domicile "Coeur de Nièvre" de SAINT SAULGE, un(e) AUXILIAIRE DE VIE A DOMICILE H/F.

En tant qu'Auxiliaire de Vie H/F, vos principales missions sont les suivantes :
Interventions à domicile pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap :
Entretien du lieu de vie et du linge, aide aux soins d'hygiène, aux repas, courses, ...
... et finalement toutes les activités qui permettrons de créer et entretenir le lien avec la personne, encourager son autonomie et son bien-être à domicile.

Vous êtes titulaire d'un diplôme dans l'aide à la personne âgée ou vous justifiez d'une expérience dans un poste similaire.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • EHPAD Le Clos

Offre n°13 : MEDECIN COORDONNATEUR H/F

  • Publié le 13/06/2025 | mise à jour le 13/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 58 - ST SAULGE ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58), un MEDECIN COORDONNATEUR HF à temps partiel (40%).

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%), vos principales missions sont :
Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants
Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins
Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale
Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins

Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination.


Vous êtes compétent(e) en gérontologie et titulaire, soit :
Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie
De la capacité en gérontologie
D'un diplôme d'université de médecin coordonnateur d'EHPAD, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article D 312-155-2 du décret n° 2005-560 du 27 mai 2005
Ou engagement de suivre l'une de ces formations dans un délai de 3 ans.

Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique, et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • EHPAD Le Clos

Offre n°14 : IDEC CDI (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - PREMERY ()

La résidence Le Champ de la Dame est une maison de retraite médicalisée accueillante et chaleureuse de 84 lits dont 14 lits d'unité protégée  qui bénéficie d'un emplacement idéal au coeur du charmant village de Varennes-lès-Narcy. Nous recherchons un(e) infirmier(e) coordinateur/trice pour un CDD (remplacement d'arret) à temps plein (ou temps partiel) disponible que possible. 

En tant qu'infirmier(e) coordinateur(trice) vous serez un acteur clé dans la prise en charge des résidents, en travaillant à l'interface du sanitaire et du médico-social. Vous serez responsable d'optimiser le suivi et l'accompagnement des résidents en intégrant les différentes composantes du soin dans une démarche qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la direction et le médecin coordonnateur pour organiser, coordonner et contrôler les activités de soins dans leur globalité. 
Vos missions seront les suivantes :

Rôle d'encadrement, de management : Manager l'équipe etorganiser le travail , Animer les réunions d'équipes et les formations, Fédérer l'équipe autour du projet d'établissement, Participer au recrutement, Coordonner la formation et l'intégration des nouveaux embauchés et des stagiaires, Fidéliser les employés et favoriser la cohésion d'équipe, Collaborer avec médecin coordonnateur et les médecins traitants.


Rôle technique : Participer au PATHOS et à l'évaluation de la dépendance des résidents, Collaborer aux Projets d'accompagnement personnalisé, Collaborer à l'accueil des nouveaux résidents et de leur famille, Gérer et réaliser des formations internes, Collaborer aux audits et labels,
Rôle dans la démarche qualité : Participer au projet d'établissement, Participer à la démarche qualité, Être à l'écoute des résidents sur la qualité de vie et des soins, Collaborer à la démarche bientraitance.

Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC, d'une psychologue, d'IDE, d'aides-soignants, d'AMP, d'AES et d'assistants de soins en gérontologie. Les IDE sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur les pratiques professionnelles. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Par ailleurs, la résidence a obtenu le label Qualité de vie et bientraitance.
 Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'ensemble du personnel encadrant associent systématiquement les équipes à la création de tout projet et/ou protocole et attachent une grande importance à la Qualité de Vie au Travail. 
 Horaires : Lundi au vendredi de 8h30 à 17h30, 1 samedi sur 4. L'IDEC peut être amené à modifier ses horaires en fonction des absences IDE.
 Rémunération : selon profil
Diplôme IDE obligatoire. Une expérience au poste est un plus. 

Entreprise

  • Le Champ de la Dame

Offre n°15 : IDE CDI (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - PREMERY ()

Vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité et vous souhaitez un rythme de travail fixe...
Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! 
La résidence Le Champ de la Dame est une maison de retraite médicalisée accueillante et chaleureuse de 84 lits dont 14 lits d'unité protégée  qui bénéficie d'un emplacement idéal au coeur du charmant village de Varennes-lès-Narcy.
Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) à temps plein en CDI.
Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue et une équipe de 4 IDE. 
Vous travaillerez en binôme avec une autre IDE avec un roulement fixe à l'année !
Vous assurerez les soins infirmiers, gérerez la réception et la vérification des médicaments, vous communiquerez avec l'entourage des résidents.
Vous participerez à de nombreux temps d'échanges pluridisciplinaire destiné à améliorer l'accompagnement de nos résidents (transmissions, projet d'accompagnement personnalisé, révision des GIR,...).
Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent l'équipe de soins aux réflexions et projets au sein de la résidence.

Rémunération : à partir de 2700 euros BRUT ( SEGUR 1-2 )+ reprise d'ancienneté à 100%  .

Entreprise

  • Le Champ de la Dame

Offre n°16 : Infirmier/infirmière diplômé(e) d'état (H/F) - CDD

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - PREMERY ()

INFIRMIER(E) CDD OU VACATION

TEMPS PLEIN


Vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité et vous souhaitez un rythme de travail fixe...
Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! 
La résidence Le Champ de la Dame est une maison de retraite médicalisée accueillante et chaleureuse de 84 lits dont 14 lits d'unité protégée  qui bénéficie d'un emplacement idéal au coeur du charmant village de Varennes-lès-Narcy.
Nous recrutons actuellement un(e) infirmier(e) à temps plein en CDD / VACATION.
Vous travaillerez en binôme avec une autre IDE avec un roulement fixe à l'année !
Vous assurerez les soins infirmiers, gérerez la réception et la vérification des médicaments, vous communiquerez avec l'entourage des résidents.
Vous participerez à de nombreux temps d'échanges pluridisciplinaire destiné à améliorer l'accompagnement de nos résidents (transmissions, projet d'accompagnement personnalisé, révision des GIR,...).
Vous souhaitez être entendu ? La direction et l'IDEC associent l'équipe de soins aux réflexions et projets au sein de la résidence.

Rémunération : à partir de 2500 euros BRUT ( SEGUR 1-2 )+ reprise d'ancienneté à 100%  + 10% de precarité

Entreprise

  • Le Champ de la Dame

Offre n°17 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 15 H
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 58 - PREMERY ()

La résidence Le Champ de la Dame est une maison de retraite médicalisée accueillante et chaleureuse de 84 lits dont 14 lits d'unité protégée  qui bénéficie d'un emplacement idéal au coeur du charmant village de Varennes-lès-Narcy.

Dans le cadre du renforcement de notre équipe médicale, nous recherchons un Médecin Coordonnateur (H/F) à temps partiel pour compléter notre équipe existante (IDEC, psychologue, ergothérapeute, IDE, AS)
Missions principales :

Assurer la coordination médicale de l'établissement en lien avec l'équipe soignante et paramédicale.
Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soin de l'établissement.
Veiller à la qualité de la prise en charge gériatrique des résidents, en s'assurant du respect des bonnes pratiques.
Collaborer avec les médecins traitants et les intervenants extérieurs (spécialistes, services hospitaliers, etc.).
Participer à la démarche qualité et à la gestion des risques.
Animer des réunions pluridisciplinaires et favoriser les échanges au sein de l'équipe soignante.
Accompagner et former le personnel de l'établissement sur les thématiques gériatriques.

Profil :
Titulaire du Diplôme d'Etat Docteur en médecine, vous possédez une expérience sur un poste similaire. Vous disposez d'un sens des responsabilités et de l'organisation.
 Avantages :
 Statut cadre, mutuelle, prévoyance, restauration, nombreux matériels pour les soignants,  formation du personnel, participation à de nombreux projets innovants et collaboratifs (bien-être du résident, nouvelles technologies, matériel innovant, QVT, approches non médicamenteuses).Planning modulable et rémunération attractive .

Entreprise

  • Le Champ de la Dame

Offre n°18 : ENCADRANT UNITE DE SOINS H/F

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 58 - ST SAULGE ()

Description de l'offre :
L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT SAULGE (58), un ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF.

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu'ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF, vos principales missions sont :
Coordonner le service soins en collaboration avec le Médecin Coordonnateur et sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement
Encadrer et assurer la coordination de l'équipe soignante
Elaborer les plannings des membres de votre équipe
Garantir la bonne exécution de la qualité des soins et de la prise en charge globale du résident
Assurer la qualité des prestations en veillant à la formation des professionnels
Mettre en oeuvre et assurer le suivi des plans de soins individualisés
Assurer la diffusion des bonnes pratiques et des procédures
Assurer le lien avec la pharmacie et coordonner les commandes et le suivi des livraisons

Description de l'entreprise :
Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.

Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.

Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.

Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Entreprise

  • Groupe SOS Seniors

Offre n°19 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 58 - ST SAULGE ()

Directement rattaché à la directrice et à l'infirmier coordinateur, vos missions s'articuleront de la manière suivante :
Tout d'abord, vous accueillez chaque nouveau résident en prenant soin d'établir un premier contact empathique et chaleureux, afin de favoriser son intégration et son adaptation à l'établissement. Vous veillez à instaurer un climat de confiance dès les premiers échanges.
Aussi, vous participez activement à l'élaboration du projet personnalisé de chaque résident. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous évaluez ses besoins psychologiques et cognitifs, tout en tenant compte de son histoire de vie et de ses attentes.
De plus, vous assurez un accompagnement psychothérapeutique adapté aux besoins des résidents, afin de les aider à surmonter leurs difficultés émotionnelles et psychologiques. Vous utilisez des techniques thérapeutiques variées en fonction des situations rencontrées.
Enfin, vous intervenez en tant que médiateur lors de conflits ou de difficultés relationnelles entre les résidents, ou entre un résident et son entourage. Vous veillez à restaurer un climat d'apaisement et à favoriser la communication.
Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Psychologue, ce qui atteste de vos compétences professionnelles dans ce domaine ?
Vous disposez de réelles aptitudes relationnelles, et vous avez le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse, ce qui vous permet de comprendre et d'accompagner efficacement les résidents ?
Vous appréciez particulièrement le travail en équipe, car vous considérez que la collaboration avec vos collègues est essentielle pour offrir une prise en charge de qualité ?
Si la réponse à ces question est OUI, alors votre profil nous intéresse
Horaire de travail : Une journée par semaine à votre convenance (8h30-17h30).
Rémunération : Entre 2300EUR brut/mois et 2700EUR brut/mois sur un ETP
Cette annonce vous intéresse ? n'hésitez pas à postuler

Offre n°20 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 02/06/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 58 - ST SAULGE ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT SAULGE (58), un ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF.
L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.
En tant qu'ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF, vos principales missions sont :
Coordonner le service soins en collaboration avec le Médecin Coordonnateur et sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement
Encadrer et assurer la coordination de l'équipe soignante
Elaborer les plannings des membres de votre équipe
Garantir la bonne exécution de la qualité des soins et de la prise en charge globale du résident
Assurer la qualité des prestations en veillant à la formation des professionnels
Mettre en oeuvre et assurer le suivi des plans de soins individualisés
Assurer la diffusion des bonnes pratiques et des procédures
Assurer le lien avec la pharmacie et coordonner les commandes et le suivi des livraisons
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.
Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum à ce poste, de préférence en gérontologie.
Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !
Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !
Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Offre n°21 : Psychologue (H/F) - 0.2 ETP - Ehpad Saint-Saulge 53 résidents

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 58 - ST SAULGE ()

Directement rattaché à la directrice et à l'infirmier coordinateur, vos missions s'articuleront de la manière suivante :
Tout d'abord, vous accueillez chaque nouveau résident en prenant soin d'établir un premier contact empathique et chaleureux, afin de favoriser son intégration et son adaptation à l'établissement. Vous veillez à instaurer un climat de confiance dès les premiers échanges.

Aussi, vous participez activement à l'élaboration du projet personnalisé de chaque résident. En collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous évaluez ses besoins psychologiques et cognitifs, tout en tenant compte de son histoire de vie et de ses attentes.

De plus, vous assurez un accompagnement psychothérapeutique adapté aux besoins des résidents, afin de les aider à surmonter leurs difficultés émotionnelles et psychologiques. Vous utilisez des techniques thérapeutiques variées en fonction des situations rencontrées.

Enfin, vous intervenez en tant que médiateur lors de conflits ou de difficultés relationnelles entre les résidents, ou entre un résident et son entourage. Vous veillez à restaurer un climat d'apaisement et à favoriser la communication.


Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Psychologue, ce qui atteste de vos compétences professionnelles dans ce domaine ?
Vous disposez de réelles aptitudes relationnelles, et vous avez le sens de l'écoute, de l'observation et de l'analyse, ce qui vous permet de comprendre et d'accompagner efficacement les résidents ?
Vous appréciez particulièrement le travail en équipe, car vous considérez que la collaboration avec vos collègues est essentielle pour offrir une prise en charge de qualité ?
Si la réponse à ces question est OUI, alors votre profil nous intéresse

Horaire de travail : Une journée par semaine à votre convenance (8h30-17h30).

Rémunération : Entre 2300EUR brut/mois et 2700EUR brut/mois sur un ETP

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Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°22 : ENCADRANT UNITE DE SOINS H/F

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 58 - ST SAULGE ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT SAULGE (58), un ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF.

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant qu'ENCADRANT D'UNITE DE SOINS HF, vos principales missions sont :
Coordonner le service soins en collaboration avec le Médecin Coordonnateur et sous la responsabilité du Directeur d'Etablissement
Encadrer et assurer la coordination de l'équipe soignante
Elaborer les plannings des membres de votre équipe
Garantir la bonne exécution de la qualité des soins et de la prise en charge globale du résident
Assurer la qualité des prestations en veillant à la formation des professionnels
Mettre en oeuvre et assurer le suivi des plans de soins individualisés
Assurer la diffusion des bonnes pratiques et des procédures
Assurer le lien avec la pharmacie et coordonner les commandes et le suivi des livraisons

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Infirmier.
Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum à ce poste, de préférence en gérontologie.

Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
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Entreprise

  • EHPAD Le Clos

Offre n°23 : Collaborateur comptable F/H

  • Publié le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
    • 58 - Prémery ()

RESPONSABILITÉS :

Pour accompagner notre développement et continuer à affirmer notre singularité dans la profession, nous recrutons pour un CDI, un :
Collaborateur Comptable H/F pour rejoindre nos équipes de Prémery.
Interlocuteur privilégié du chef d'entreprise, vous êtes la 1ière personne de confiance de nos clients. En contact permanent avec eux, vous assurez non seulement la relation client mais êtes également garant de la bonne tenue de l'ensemble de la comptabilité.
Autonome et responsable dans la gestion de votre portefeuille clients, vous travaillez en étroite collaboration avec des Assistants Comptables qui réalisent, pour vous, tout le travail préparatoire sur les dossiers (scan/saisie des pièces comptables, TVA, préparation d'éléments pour les bilans...).
Ainsi, vous finalisez la révision des dossiers, clôturez les comptes et apportez des clés de lecture financières et économiques à vos clients pour leur permettre une meilleure compréhension du fonctionnement de leur entreprise.
Véritable partenaire des dirigeants, vous préconisez les orientations fiscales et les aidez à faire leurs propres choix. Pour cela, vous utilisez des outils modernes, innovants et sécurisés.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômé minimum d'un Bac +2/3 en Comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG...), votre 1ière expérience réussie au sein d'un cabinet comptable vous permet d'être rapidement autonome dans la gestion d'un portefeuille clients.
Votre relationnel, votre adaptabilité et votre pédagogie font de vous le collègue idéal !
Au-delà de vos missions, c'est une personnalité que nous recherchons pour contribuer au bien-être au travail !
Nos avantages :
· Rémunération : sur 13 mois selon expérience avec possibilité d'évolution
· Accord d'intéressement et de participation
· Accord télétravail
· 22 RTT par an
· Mutuelle prise en charge à 80% pour le salarié
· Plage horaire flexible
· Tickets restaurants
· CSE
· PEE, CET et prévoyance
Une réponse sera apportée à chaque candidature.

Entreprise

  • AGC Alliance Centre

    Cerfrance Alliance Centre, présent sur les 5 départements de l'Eure et Loir, du Loiret, de l'Essonne, du Cher et de la Nièvre, nous accompagnons et conseillons plus de 10 000 clients (Artisans, commerçants, services et exploitants agricoles) dans la gestion de leurs entreprises. Au quotidien, ce sont 680 collaborateurs qui œuvrent ensemble dans différentes spécialités (expertise comptable, conseil en gestion, juridique...) afin de favoriser la réussite de nos clients-adhérents.

Offre n°24 : AIDE-SOIGNANT H/F

  • Publié le 19/05/2025 | mise à jour le 19/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 58 - ST SAULGE ()

L'Association Groupe SOS Seniors recrute pour son EHPAD "Le Clos" de SAINT SAULGE (58), un AIDE-SOIGNANT HF.

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.
Les postes sont de 10 heures, avec une alternance d'un week-end sur deux.

En tant qu'AIDE-SOIGNANT HF, vos principales missions sont :
Accompagner le résident dans les actes essentiels de la viequotidienne en tenant compte de ses besoins et de son degré d'autonomie
Apprécier l'état clinique du résident et réaliser les soins adaptés à cet état
Utiliser les techniques préventives de manutention et les règles de sécurité pour l'installation et la mobilisation du résident
Etablir une communication adaptée à la personne et son entourage
Utiliser les techniques d'entretien des locaux et du matériel spécifiques
Rechercher, traiter et transmettre les informations pour assurer la continuité des soins
Organiser son travail dans une équipe pluridisciplinaire

Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant.
Vous êtes débutant ou expérimenté.

Au sein de l'Association Groupe SOS Seniors, nous avons à coeur de valoriser la place de la personne âgée dans la société et de préserver son autonomie avec des services adaptés à ses souhaits et à ses besoins spécifiques, favorisant sa participation active pour le mieux vieillir !

Si vous partagez ces valeurs, rejoignez-nous :
Et
Intégrer une équipe passionnée, engagée et bienveillante,
Bénéficier d'un environnement de travail stimulant et enrichissant,
Profiter de nombreux avantages : mutuelle attractive, Comité Social et Economique (chèques cadeaux, chèques vacances), et politique Qualité de Vie et Conditions de Travail !

Alors, si vous souhaitez donner une signification profonde à votre travail et être impliqué(e) dans un projet qui transforme positivement la vie des seniors, ne ratez pas cette opportunité.
Adressez-nous votre candidature et rencontrons-nous !

Entreprise

  • EHPAD Le Clos

Offre n°25 : MEDECIN COORDONNATEUR H/F

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 58 - ST SAULGE ()

Description de l'offre :
Nous recherchons un MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%) pour rejoindre notre EHPAD "Le Clos" de SAINT-SAULGE (58).

L'EHPAD a une capacité de 53 hébergements permanents, et de 2 hébergements temporaires.
L'ambiance y est chaleureuse et familiale, car nous personnalisons les accompagnements des résidents dans une philosophie domiciliaire.

En tant que MEDECIN COORDONNATEUR HF en temps partiel (40%), vos principales missions sont :
Assurer la prise en charge et le suivi médical d'une partie des résidents, et intervenir en cas d'indisponibilité des médecins traitants
Participer, avec les équipes soignantes, à la définition du projet de soins et des priorités de soins
Garantir la qualité des soins et veiller au respect des droits et libertés des résidents en matière médicale
Conseiller le.a Directeur.rice d'établissement en matière de soins

Ces missions pourraient se dérouler dans un cadre favorisant la télécoordination.


Description de l'entreprise :
Groupe SOS Seniors, association reconnue d'utilité publique, est un acteur pionnier dans le secteur du grand âge depuis 10 ans.

Sa mission : promouvoir une société solidaire en accompagnant les personnes âgées dans leur quotidien, sur tout leur parcours de vie, en établissement et à domicile.

Parce que le mieux-vieillir ne doit pas être un privilège, les équipes de Groupe SOS Seniors offrent des solutions adaptées et de qualité pour tous quels que soient leurs moyens, leur lieu de vie afin que chacun.e puisse vieillir dans les meilleures conditions et selon ses choix.

Groupe SOS Seniors est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non-lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Entreprise

  • Groupe SOS Seniors

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