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En qualité de magasinier H/F, vous jouerez un rôle clé dans la gestion logistique en veillant à la réception, au stockage et à l'expédition du matériel, tout en assurant un suivi rigoureux des commandes et une coordination efficace avec les équipes et les fournisseurs. Principales activités : Superviser la réception et l'identification des matériaux en utilisant le logiciel Everwin. Effectuer un suivi des commandes et relancer les fournisseurs si nécessaire. Effectuer les démarches de retour de matériel (création de bons de retour pour échange ou demande d'avoir). Préparer et coordonner les expéditions : emballage, rédaction de bordereaux d'expédition (BL) et organisation logistique associée. Gérer les inventaires et les stocks. Réaliser des tâches de manutention, notamment la conduite de chariots élévateurs. Organiser le rangement des zones de stockage pour optimiser l'espace et le flux. Profil recherché : Vous avez une expérience dans la gestion logistique et êtes à l'aise avec les problématiques liées aux transports. Des notions solides de sécurité et de gestion des stocks sont indispensables. Doté(e) d'un excellent sens de l'organisation, d'une autonomie affirmée et d'une capacité d'anticipation, vous savez également rendre compte de vos actions. Un esprit d'équipe et un savoir-être irréprochables vous permettent de collaborer efficacement tout en respectant scrupuleusement les consignes.
Véritable maillon essentiel de la chaîne logistique, vous jouerez un rôle clé dans la disponibilité des produits et la maîtrise des coûts. Rattaché.e à la direction industrielle, vous assurez la liaison entre les besoins de production, les fournisseurs et la planification des approvisionnements. Vos principales missions : Gérer un portefeuille produits et fournisseurs, en déterminant les modes de gestion les plus adaptés. Exploiter les données de planification pour anticiper les besoins et garantir la disponibilité des produits. Passer les commandes selon les procédures établies tout en optimisant les coûts et les délais. Suivre les livraisons, relancer les fournisseurs et prévenir les risques de retard. Assurer la cohérence entre les réceptions et les commandes dans l'ERP. Traiter les anomalies de livraison et contribuer à la résolution des litiges transport et facturation. Mettre à jour les données du service et de l'ERP, participer aux inventaires tournants et semestriels. Proposer des pistes d'amélioration dans la gestion et l'optimisation des stocks. Réaliser un sourcing ciblé et assurer une veille fournisseurs sur votre périmètre. Votre profil : Vous justifiez d'une première expérience réussie dans les approvisionnements ou la gestion de stocks en milieu industriel. Doté.e d'un bon sens de l'organisation, vous savez anticiper, analyser et planifier avec rigueur. Votre aisance relationnelle et votre esprit d'équipe facilitent la communication avec les différents services. Vous êtes force de proposition et aimez contribuer à la performance de votre service. La maîtrise des outils bureautiques et des ERP est indispensable pour réussir à ce poste.
L'Association PREAMIS recrute pour Pour sa M.E.C.S. située à Saint Martin des Champs 2 ÉDUCATEURS SPÉCIALISE (H/F) Poste en C.D.I à Temps plein - en internat C.C.N 66 Prise de poste : 05/01/2026 Salaire de base : 1914,21 € Brut (indemnité de sujétion spéciale comprise) AVANTAGES : - Prime de sujétion spéciale mensuelle de 9,21% - 18 congés trimestriels supplémentaires - SEGUR (238 € brut/mensuel pour un temps plein) MISSIONS : - Accompagnement éducatif d'enfants - Guidance parentale - Actions éducatives individualisées et collectives PROFIL RECHERCHE : - Diplôme DEES exigé ou équivalent - BUT carrières sociales parcours éducation spécialisée - Expérience souhaitée dans le domaine de la protection de l'Enfance - Expérience significative auprès d'enfants et d'adolescents et des familles - Bienveillant, dynamique, chaleureux et créatif - En capacité d'initier des activités éducatives - Aptitude pour le travail d'équipe et la mise en œuvre des projets personnalisés au quotidien - Capacité rédactionnelle Nous vous remercions de bien vouloir faire votre demande d'attestation d'honorabilité, avant de candidater sur le site : https://honorabilite.social.gouv.fr/ Adresser lettre de motivation et C.V par courrier ou mail à Monsieur le Directeur -Maison d'Enfants PREAMIS Rue du Mottet - B.P. 415 - 50304 AVRANCHES CEDEX contact@preamis.fr
- Titre du poste : Magasinier Cariste (H/F) - Localisation : Ponts, 50300 - Type de contrat : Intérim - Date de début : Dès que possible Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans tous locaux. Vous êtes intéressé-e par un poste dynamique et stimulant ? Rejoignez-nous en tant que Magasinier Cariste ! - Missions principales :Conduite de chariot élévateur pour assurer le déplacement des marchandises. - Gestion des expéditions afin de garantir la livraison efficace des produits. - Contrôle des commandes pour vérifier la conformité des livraisons. - Utilisation du logiciel ERP Ce poste est ouvert aux profils sans expérience, offrant une opportunité idéale pour débuter dans le secteur logistique. Profil : Nous recherchons un candidat (H/F) avec un esprit d'analyse, de la précision, et de la rigueur. - Nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. - Compétences comportementales : - Esprit d'équipe, essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Capacité d'adaptation, pour faire face aux imprévus et aux changements. - Sens du service client, pour garantir la satisfaction des partenaires. - Compétences techniques : - Conduite de chariot élévateur, indispensable pour le déplacement des marchandises. - Gestion des expéditions, pour assurer une logistique fluide. - Contrôle des commandes, afin de garantir la conformité des livraisons. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer au succès de notre client ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Votre principal objectif : réceptionner, identifier, stocker et livrer les marchandises dans les ateliers en fonction des demandes clients. Ordre et méthode sont nécessaires pour exercer cette mission de Magasinier H/F. Si vous savez faire preuve de bonnes capacités d'organisation, d'un bon esprit et de réactivité, ce poste est fait pour vous ! Principales activités : Décharger les véhicules. Identifier et contrôler les produits. Déplacer et stocker les marchandises dans la zone de réception. Renseigner les documents de réception et mettre à jour les mouvements de stock. Préparer et emballer les colis ou palettes prêts à être livrés. Procéder aux transferts inter-sites. Gérer les inventaires de stocks. Responsabilités : Contribuer au bon état des magasins et des inventaires. Respecter les règles de stockage et la mise à disposition des marchandises. Contrôler la bonne prise en charge des colis par le transporteur. Poste en 2x8. Profil attendu : Familier.ère des problématiques liées à la logistique et aux transports, vous possédez des notions de sécurité et de gestion de stock. Personne autonome, organisée et réactive, vous avez les capacités à anticiper et à rendre compte de vos activités. Pourvu.e d'un bon savoir-être et respectueux.se des consignes, vous possédez également un bon esprit d'équipe. Maîtrise d'un logiciel de gestion (SAP) indispensable. Vous possédez les CACES 1, 2, 3 et 5.
L'Association Départementale pour la Sauvegarde de l'Enfant à l'Adulte de la Manche (ADSEAM), association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour le Pôle Insertion au sein du CHRS Le Cap Avranches : 1 Educateur spécialisé (H/F) (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) En CDI à temps partiel (28h00/semaine) Missions : - Accueil et écoute du public. - Veiller au bien-être des résidantes. - Repérer et évaluer les problématiques et les potentiels de la personne. - Définir avec la personne un projet d'accompagnement personnalisé. - Mise en œuvre d'un accompagnement social global personnalisé, mettre en place des projets d'animation et animer les ateliers. - S'assurer du bon usage du règlement de fonctionnement. - Travailler en relation avec les partenaires sociaux, culturels, économiques du CHRS. Activités principales - Accueil des personnes dans le logement (organisation de l'entrée et états des lieux). - Conduite d'entretiens socio-éducatifs au service et au domicile - Accompagnement social global : accompagner les résidantes dans les démarches à entreprendre autour de la gestion administrative et financière, l'accès aux droits, la santé physique et psychique, le soutien à la parentalité, la justice, le logement (rdvs et aide à la constitution des dossiers). - Participation aux réunions de service - Analyse des pratiques professionnels une fois par mois Compétences : - Veille et attention permanente par rapport à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ de l'insertion. - Connaissance des droits et devoirs des usagers. - Connaissance des mécanismes de violences conjugales - Capacités rédactionnelles et de synthèse. - Méthodologie de projet. - Capacités relationnelles, Adaptabilité et dynamisme, force de propositions - Etre autonome, organisé et pro actif(ve), Gérer des situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité. Posséder un esprit d'équipe, de travail en partenariat Profil : Expérience souhaitée dans le secteur de l'Insertion ou protection de l'enfance Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité du Chef de Service Educatif, par délégation de la Directrice du Pôle Insertion. Le contrat à durée indéterminée à 0,80 ETP, est régi par les accords collectifs de travail applicables dans les CHRS. Le professionnel est rémunéré selon la grille, Groupe 5, coefficient à partir de 444 puis selon l'ancienneté (sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21%, actuellement en vigueur), reprise d'ancienneté selon expériences, prime segur. Avantages : Moyens informatiques et téléphoniques mis à disposition, véhicule de service dans le cadre de l'activité de service, mutuelle, prévoyance, possibilité de mobilité interne, 9 congés trimestriels par an (accords CHRS), œuvres sociales. Affectation : Poste basé à Avranches. Candidature : Adresser un dossier de candidature (lettre de motivation et CV) par mail ou par courrier avant le 19 décembre 2025 pour une prise de poste au 19 janvier 2025 : Madame la Directrice du Pôle Insertion CHRS LE CAP 60 rue Robert Lecouvey - BP 11 50651 CHERBOURG-OCTEVILLE Cedex
La pharmacie des M à Avranches (Sud Manche) recherche un(e)préparateur en pharmacie (H/F). Sous la supervision du pharmacien, vous assurez la préparation, la gestion et la délivrance des médicaments aux patients. Vous conseillez et informez les clients sur l'utilisation des produits pharmaceutiques et la compatibilité avec d'autres. Vous gèrez les stocks de médicaments et passez les commandes nécessaires Vous assurez le suivi des dossiers patients et la mise à jour des informations. Vous participez à la réalisation des préparations magistrales et officinales. Vous veillez au respect des normes d'hygiène et de sécurité dans l'espace de travail. Poste de 6 à 9 mois, à pourvoir au 01.12.2025. Tickets restaurants. Rejoignez une équipe dynamique dans une pharmacie moderne et robotisée appartenant au groupement Normandie pharma.
La pharmacie des M à Avranches (Sud Manche) recherche un(e)magasinier rayonniste/livreur de matériel médical. Vous gérez la réception, le rangement, la mise en place dans la zone de stockage des produits pharmaceutiques. Vous effectuez la vérification de factures, des bons de livraison .Vous travaillez en suivant des protocoles strictes.Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique vous avez une aisance relationnelle et commerciale avec la clientèle. Vous effectuez également, dans un rayon de maximum 35 km, la livraison de matériel médical(permis b exigé),Pour les déplacements lors des livraisons, le véhicule de la pharmacie est fourni. Poste à pourvoir au plus vite. Vous travaillez du lundi au vendredi. Tickets restaurants. Rejoignez une équipe dynamique dans une pharmacie moderne et robotisée appartenant au groupement Normandie pharma.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
LE CONTEXTE : Vous êtes à la recherche d'un emploi porteur de sens ? Vous avez l'envie d'agir au service des allocataires et des familles ? Vous avez des valeurs qui correspondent à celles de la Caf ? Rencontrons-nous ! En effet, notre service social recherche 1 nouveau travailleur social sur le territoire du Sud Manche, et plus précisément sur Avranches. LES MISSIONS / ACTIVITES : Au sein du service social, vous serez chargé(e) de : - Contribuer à l'accès aux droits, à l'information et à l'orientation des populations rencontrées, - Effectuer un diagnostic de la situation de la personne ou de la famille dans son environnement et contractualiser avec elle les objectifs et modalités de l'intervention, - Mettre en œuvre, auprès de la personne ou de la famille, un accompagnement adapté et l'évaluer avec la ou les personnes concernées, - Concourir, avec les partenaires concernés, à des diagnostics partagés de l'environnement, en vue de l'identification des besoins sociaux locaux, - Faire émerger, accompagner et évaluer, en lien avec les populations et partenaires concernés, des projets relatifs à la vie sociale locale et/ou au développement de services de proximité, - Contribuer à des évaluations partagées de l'impact des politiques sociales du territoire, - Contribuer à la mise en œuvre de l'approche globale de l'allocataire attendu par la COG, le PESL, - Mettre en œuvre des interventions sociales collectives. LES COMPETENCES ET QUALITES ATTENDUES : - Techniques d'entretien liées à la relation client (allocataires, partenaires, tiers.), - Techniques d'intervention collective, - Savoir analyser les causes des situations de tension rencontrées et proposer les actions permettant qu'elles ne se reproduisent pas, - Pratiquer une écoute active en reformulant le cas échéant les propos d'un interlocuteur en vue d'instaurer un échange constructif, - Accomplir ses activités professionnelles impliquant la définition d'objectifs opérationnels et proposer des solutions dans son périmètre d'activité à sa hiérarchie pour décision, - Techniques de gestion de projet, - Conception des projets individuels et collectifs d'accompagnement social. LA FORMATION : Diplôme d'état de conseiller en économie sociale et familiale ou d'assistant de service social obligatoire. Une bonne connaissance de l'institution sera appréciée. LES CONDITIONS PARTICULIERES : Rémunération : Niveau 5B Salaire mensuel de 2320 euros Brut + gratification annuelle + prime vacances + intéressement Les salariés de la Caf de la Manche bénéficient : Des horaires variables sans plage fixe D'un dispositif d'intéressement De tickets restaurant D'un dispositif de prévoyance et d'une complémentaire santé D'un comité social et économique actif Enfin l'employeur propose du sport en entreprise, d'un accord mobilités favorisant les mobilités douces, un accord diversité qui accompagne les salariés dans la conciliation vie professionnelle / vie personnelle.
- Ouvert à tous et à toutes sans condition de diplôme ni d'expérience professionnelle, grâce à la Méthode de Recrutement par Simulation ! - Venez vous renseigner le 16 Janvier 2026 dans les locaux de France Travail Avranches - Postulez à l'offre pour être invité.e à la réunion d'information collective ! - - 2 postes à pourvoir au plus près de votre domicile : Avranches, et Mortain Les embauches sont prévues à partir du 23 février dans le cadre d'un contrat en alternance : contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation (ces contrats sont ouverts à toutes et tous), vous serez formé(e) au métier de facteur/trice afin d'obtenir le titre de Conducteur-Livreur sur Véhicules Utilitaires Légers Niv. 3 (niveau CAP) - Facteur. La formation s'effectuera en alternance entre l'AFPA d'IFS (1 semaine par mois) et avec le centre de tri de La Poste de Avranches ou Mortain (3 semaines par mois) Actrice /Acteur clé de la relation client et du développement des services, vous assurez le traitement et la distribution de l'intégralité des objets qui vous sont confiés. Vous contribuez à l'amélioration continue de la qualité en signalant tout dysfonctionnement ou anomalie au responsable d'équipe/responsable opérationnel. Prérequis : savoir lire, écrire et compter. Permis B obligatoire (utilisation des véhicules de La Poste, boite manuelle). A la suite de la réunion d'information collective dans les locaux de France travail d'Avranches, vous pourrez passer les évaluations par le biais de la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) à l'agence de France Travail de St Lô le 19/20 et 21 janvier 2026. Vous serez évalué(e)s sur vos capacités à: - Agir dans une relation de service - Respecter des normes et des consignes - Travailler en équipe - Prendre des initiatives et être autonome
Nous sommes à la recherche d'un Auxiliaire de puériculture (H/F) pour rejoindre les équipes de l'un de nos clients sur le secteur d'Avranches. Vos principales missions seront : - Réaliser les soins et assurer l'hygiène des enfants - Accompagner les enfants dans leur développement - Maintenir une relation de proximité et de confiance avec les familles - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la crèche Vous devez : - Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de Puériculture - Bienveillant(e), à l'écoute et empathique - Patient - Esprit d'équipe et capacité à collaborer avec les différents professionnels de la petite enfance Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes. Alors, qu'attendez-vous pour postuler Contactez-nous au *** (voir postuler), on a forcément un job pour vous !
Vous êtes à deux clics de trouver un emploi avec Job-Box intérim Avranches ! Votre agence d'emploi généraliste de proximité recrute en Intérim, CDD ou CDI. Nous avons forcément l'offre d'emploi qui correspond à votre profil, vos compétences et vos envies, dans la Manche. Nos conseillers vous accompagnent dans votre recherche d'emploi et vous proposent des postes dans tous les secteurs d'activité en Normandie. Exploitez votre VRAI potentiel avec Job-box Avranches !
Nous sommes à la recherche d'un Paysagiste (H/F) pour rejoindre l'un de nos clients sur le secteur d'Avranches. Vos principales missions seront : - Conception et réalisation de jardins, aménagements extérieurs - Création de massifs, plantations, aménagement de sols (gazon, dalles, gravier, etc.). - Entretien régulier des espaces extérieurs : taille, tonte, désherbage, entretien des haies, nettoyage des allées - Conseils aux clients sur le choix des végétaux et des matériaux adaptés - Préparation des sols, travaux de terrassement, installation d'irrigation et de systèmes d'éclairage - Respect des normes environnementales et des contraintes techniques Poste à pourvoir dès que possible. Salaire selon profil et expériences. Nous sommes à la recherche d'un candidat : - Avec une première expérience dans le domaine du paysagisme - Avec des connaissances des végétaux, des matériaux et des techniques de jardinage - Capable de travailler en autonomie, mais aussi à collaborer en équipe - Créatif et sens du détail pour imaginer des aménagements esthétiques et fonctionnels - Permis de conduire souhaité Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin (ex IME-SESSAD-SAFS) Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F ASSISTANT EN RESSOURCES HUMAINES CDI - 35h/semaine - CCN 66 A pourvoir en février 2026 - Contexte et définition Vous exercez vos missions dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin. (https://apaeia.fr). L'assistant de ressources humaines H/F assure la gestion administrative et opérationnelle des activités RH. Polyvalent(e), il, elle assiste l'équipe de direction dans l'accomplissement de missions variées touchant à l'administration du personnel, au recrutement, à la formation, à la gestion de carrière. - Missions - Gérer les temps de travail (modulation) du personnel, les congés et les absences (maladie, accidents du travail.), et assurer la mise à jour du logiciel RH. - Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé pour les diverses déclarations et démarches à effectuer - Administrer des dossiers individuels des salariés - Préparer les documents administratifs d'embauche d'un salarié : promesses d'embauche, DPAE (déclaration préalable à l'embauche), contrats de travail, avenants, visites médicales, mutuelle - Organiser l'intégration d'un nouveau salarié - Suivre les campagnes des différents entretiens (annuels/professionnels) - Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, traitement de mesures disciplinaires, procédures de licenciement.). - Rédiger des notes RH : comptes rendus de réunions, notes administratives. - Assurer la diffusion des offres en interne et en externe. - Formaliser, gérer et suivre le plan de formation - Formaliser et renseigner la BDES (Banque de données économiques et sociales) - Assurer la gestion de paie (Saisir les éléments variables de la paie, Établir les bulletins de paie) - Participer aux échanges avec le CSE, en apportant ses compétences juridiques et en préparant les réunions CSE (centralisation des points, convocations, rédaction des ordres du jour et transmission des éléments aux élus). - Réaliser une veille juridique et sociale RH - Accompagner les managers et les conseiller - Profil Titulaire d'un bac+2/3 avec une bonne maîtrise des outils informatiques. Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse, d'adaptation, de responsabilité et de rédaction. Être créatif(ve), dynamique, patient(e), organisé(e) et avoir un bon sens relationnel. Salaire référencé selon la convention collective du 15 mars 1966 et selon expérience. Adresser un CV et une lettre de motivation par courrier à l'attention de Monsieur Anthony DESDOITS, Directeur du pôle enfance, 25 rue de Dunkerque, BP 135 - 50300 AVRANCHES ou par courriel pole.enfance@apaeia.fr avant le 19 décembre 2025.
Date limite de candidature le 5 décembre 2025 Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, (ex IME-SESSAD-SAFS), Pôle Enfance de l'APAEIA recrute H/F Educateur Spécialisé Temps complet - CDI - CCN 66 - Contexte Vous intervenez dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, (unités éducatives, écoles, collège, lycée, domicile.), plus particulièrement au sein d'une unité d'enseignement externalisée au sein d'une école primaire, auprès d'enfants âgés de 9 à 12 ans avec ou sans notification de la MDA. Ce poste est positionné au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité de la responsable de service du dispositif 1er degré. - Mission Inscrit dans le travail d'équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé est référent et coordonne le projet personnalisé de plusieurs enfants : - Il/Elle formalise, en équipe, le projet éducatif de l'unité et met en œuvre les actions éducatives tournées vers les apprentissages scolaires, l'autonomisation en tenant compte des capacités de l'enfant - Il/Elle entretient des relations partenariales avec les équipes enseignantes et l'ensemble des acteurs sociaux, médico-sociaux en lien avec les enfants accompagnés - Il/Elle intervient sous forme de séances individuelles ou collectives dans les différents lieux de vie de l'enfant (établissement scolaire, domicile, centre de loisirs) - Il/Elle assure les évaluations formelles et/ou informelles afin de formaliser et mettre en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement - Il/Elle mettra en place et coordonnera les actions destinées à atteindre les objectifs fixés - Il/Elle sera amené à intervenir dans le cadre de la file active avec des modalités d'interventions éducatives spécifiques à mettre en œuvre - Profil - Expériences éducatives souhaitées auprès de jeunes ayant des besoins éducatifs particuliers - Bonne connaissance des stratégies éducatives associées notamment dans les champs de l'autisme et des troubles de la conduite et du comportement. Les qualités attendues : le dynamisme, la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, se montrer ressource auprès des différents acteurs intervenant auprès de l'enfant, le sens de l'organisation, les aptitudes rédactionnelles et relationnelles, la diplomatie ainsi que des capacités d'adaptation et de la créativité. Qualification : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé ou MASTER MEEF. Salaire référencé selon la convention collective du 15 mars 1966. Adresser un CV et une lettre de motivation par courrier à l'attention de Monsieur Anthony DESDOITS, Directeur du pôle enfance, 25 rue de DUNKERQUE - 50300 AVRANCHES ou par courriel pole.enfance@apaeia.fr
Ton futur job chez nous : Tu seras l'un des visages de l'entreprise, en contact direct avec nos clients. Tes missions : - Accueillir, conseiller et accompagner les clients sur les produits (produits, mise à la teinte, peintures, sols, outils, teintes.) - Préparer les commandes, gérer la logistique et la bonne tenue du magasin - Créer du lien avec les pros qui passent régulièrement, et aider les particuliers à concrétiser leurs idées - Participer à la mise en valeur des produits en rayon et à la vie du magasin Ce qu'on cherche : - Une personne dynamique, à l'aise avec les gens, qui aime vendre et conseiller - Si tu as déjà bossé dans le commerce négoce, la peinture ou le bâtiment, c'est un plus :) - Tu es organisé(e), réactif(ve), et tu sais bosser en équipe - Bonus si tu es curieux(se) et que t'aimes apprendre des trucs techniques Ce qu'on t'offre : - Une ambiance conviviale, une petite équipe soudée - Une entreprise où tu peux vraiment t'impliquer et évoluer. - Un poste polyvalent, jamais monotone - Des produits pros, des formations, et de la confiance Intéressé(e) ? Envoie ton CV ou passe nous voir directement en magasin.
Marcelot Déco est une entreprise familiale, spécialisée dans la peinture, les papiers peints, les revêtements de sols et murs et l'outillage. Elle est présente dans le Calvados à Caen, dans la Manche à Ponts, et dans l'Orne à Flers. Ces trois points de vente sont dotés de milliers de références en stocks, de conseillers et de commerciaux spécialisés et de showrooms afin de répondre parfaitement aux besoins des professionnels et des particuliers.
Date limite de candidature le 5 décembre 2025 Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, (ex IME-SESSAD-SAFS), Pôle Enfance de l'APAEIA recrute H/F Educateur Spécialisé Temps complet - CDI - CCN 66 - Contexte Vous intervenez dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, (unités éducatives, écoles, collège, lycée, domicile.), plus particulièrement au sein d'une unité d'enseignement externalisée au sein d'une école maternelle et primaire, auprès d'enfants âgés de 3 à 7 ans avec ou sans notification de la MDA. Ce poste est positionné au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité de la responsable de service du dispositif 1er degré. - Mission Inscrit dans le travail d'équipe pluridisciplinaire, l'éducateur spécialisé H/F est référent et coordonne le projet personnalisé de plusieurs enfants : - Il/Elle formalise, en équipe, le projet éducatif de l'unité et met en œuvre les actions éducatives tournées vers les apprentissages scolaires, l'autonomisation en tenant compte des capacités de l'enfant - Il/Elle entretient des relations partenariales avec les équipes enseignantes et l'ensemble des acteurs sociaux, médico-sociaux en lien avec les enfants accompagnés - Il/Elle intervient sous forme de séances individuelles ou collectives dans les différents lieux de vie de l'enfant (établissement scolaire, domicile, centre de loisirs) - Il/Elle assure les évaluations formelles et/ou informelles afin de formaliser et mettre en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement - Il/Elle mettra en place et coordonnera les actions destinées à atteindre les objectifs fixés - Il/Elle sera amené à intervenir dans le cadre de la file active avec des modalités d'interventions éducatives spécifiques à mettre en œuvre - Profil - Expériences éducatives souhaitées auprès de jeunes ayant des besoins éducatifs particuliers - Bonne connaissance des stratégies éducatives associées notamment dans les champs de l'autisme et des troubles de la conduite et du comportement. Les qualités attendues : le dynamisme, la capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, se montrer ressource auprès des différents acteurs intervenant auprès de l'enfant, le sens de l'organisation, les aptitudes rédactionnelles et relationnelles, la diplomatie ainsi que des capacités d'adaptation et de la créativité. Qualification : Diplôme d'état d'éducateur spécialisé exigé OU MASTER MEEF. Salaire référencé selon la convention collective du 15 mars 1966. Adresser un CV et une lettre de motivation par courrier à l'attention de Monsieur Anthony DESDOITS, Directeur du pôle enfance, 25 rue de DUNKERQUE - 50300 AVRANCHES
Nous recrutons un(e) mandataire judiciaire à la protection des majeurs (h/f) pour notre antenne située à Avranches Descriptif du poste : Sous l'autorité d'un(e) responsable de secteur, et dans le respect de la réglementation, votre mission principale consiste à : - Assurer le suivi de personnes bénéficiant d'une mesure de protection judiciaire (sauvegarde de justice, curatelle, tutelle) : selon la mesure, vous intervenez dans la gestion du budget, l'accès ou maintien dans le logement, la gestion du patrimoine, les démarches administratives, procédures judiciaires... - Créer et maintenir la relation avec les personnes protégées en assurant un lien de confiance. Vous allez notamment à leur rencontre par des visites à domicile régulières afin de faire le point sur leur situation administrative, juridique et financière. - Rédiger quotidiennement des écrits professionnels et élaborer un projet avec les personnes. - Être l'interlocuteur référent des personnes protégées et à ce titre vous êtes amené(e) à vous présenter aux audiences du tribunal judiciaire. Vous échangez également avec les partenaires et différents acteurs de terrain. Intégré(e) à une équipe : - Vous travaillez en étroite collaboration avec l'assistante, ainsi qu'avec les services situés au siège (comptabilité, pôle patrimoine.), avec lesquels vous communiquez régulièrement. - Vous vous saisissez des temps d'échanges en équipe pour un apport mutuel de connaissances entre collègues (ex : points dossiers, réunions d'équipe, analyse de la pratique.), ainsi que des formations qui vous sont proposées. Profil : Vous êtes diplômé(e) BAC+3 avec un cursus social et/ou juridique. Etre déjà titulaire du CNC mandataire judiciaire à la protection des majeurs et/ou une précédente expérience au sein d'un service tutélaire ou du travail dans le champ social seraient appréciées Compétences attendues : Autonomie et adaptabilité - Bonnes qualités rédactionnelles et connaissances des dispositifs administratifs, juridiques sociaux et médico-sociaux - Sens de l'organisation et de la priorisation - Savoir être relationnel et esprit d'équipe - Capacité à rendre compte et remise en question - Savoir s'intégrer dans une dynamique de travail partenarial - Maitrise/appétence pour l'utilisation des logiciels métier et bureautique, outils de messagerie et internet Contrat : du lundi au vendredi - prise de fonction courant décembre 2025. Salaire : selon CCN du 15 mars 1966 - coefficient de base 434 soit environ 2 100 € bruts - reprise d'ancienneté possible suivant les dispositions conventionnelles Avantages sociaux : télétravail possible, mutuelle collective familiale, titres restaurants, jours de congés trimestriels (supplémentaires en plus des congés légaux).
L'UDAF de la Manche, association reconnue d'utilité publique (environ 5000 familles & 63 associations adhérentes, 2 500 personnes accompagnées, 107 salariés), a pour missions de représenter les familles auprès des pouvoirs publics, de défendre leurs intérêts et gérer des services (protection juridique des majeurs, protection de l'enfance, accompagnement individualisé de publics fragilisés et/ou leurs proches, coordination départementale Parentalité, médiation familiale, habitat inclusif...).
Nous précisons bien que cette annonce n'est PAS une offre d'EMPLOI SALARIE, c'est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile ( FRANCHISE ). CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES à domicile, pour les SENIORS et PMR, donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Véritable support de l'équipe commerciale, vous jouez un rôle essentiel dans la gestion technique et administrative des ventes. En lien étroit avec les clients et les fournisseurs, vous contribuez au développement de l'activité menuiserie. Vos missions : Analyser les plans, chiffrer les produits et établir les devis via le logiciel Prodevis. Assurer le relais des commerciaux et participer à la gestion des dossiers clients. Accueillir et renseigner la clientèle professionnelle : présentation des produits, conseils techniques, réalisation des ventes, gestion des commandes et traitement des litiges. Gérer les demandes de SAV, de la réception de la réclamation jusqu'au suivi administratif complet. Assurer l'accueil téléphonique des clients, les renseigner sur la disponibilité des produits, les tarifs... Participer à la satisfaction et à la fidélisation des clients grâce à votre sens du service et votre réactivité. Travail du lundi au vendredi, 42h50 par semaine. Votre profil : Titulaire d'une formation technique et/ou commerciale, vous justifiez d'au moins 4 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous avez idéalement une expérience dans le domaine de la menuiserie (bois, PVC, alu, portails, volets...). À l'aise avec l'outil informatique (Excel, logiciels de chiffrage type Prodevis), vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre organisation et votre sens relationnel. Doté.e d'un bon esprit d'équipe et d'un tempérament commercial, vous savez allier technicité et contact client.
ADECCO ONSITE, recherche pour son client spécialisé dans la conception de semi-remorques frigorifiques, des opérateurs de production (H/F). Au sein d'un atelier de production et sous la responsabilité de votre manager, vos missions seront diverses : - Participer à la production de semi-remorques frigorifiques en respectant les normes de qualité et de sécurité. - Suivi de process - Moulage de flancs et fonds - Contrôle qualité / visuel - Assemblage : utilisation d'outils électroportatifs - Aménagement intérieur Vous êtes une personne manuelle, rigoureuse, à l'écoute d'un nouveau challenge ? Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise en pleine expansion ? N'hésitez plus ! Ce poste est fait pour vous ! Formation sur poste de travail. Horaire : 2x8 (39h/semaine) Longue mission en intérim évolutive ! Toujours partant(e) ? Postulez rapidement ou contactez nous !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication, un opérateur de fabrication à Ducey-Les Chéris - 50220. Le poste proposé est en intérim pour 39 heures par semaine avec un salaire horaire de 11.88EUR + 4 Heures supplémentaires rémunérées+ primes équipe. - Tâches principales : - Travailler en équipe au sein d'une entreprise innovante et artisanale. - Effectuer des tâches manuelles de fabrication. - Utiliser des outils électroportatifs et des produits chimiques en respectant les consignes de sécurité. - Informations complémentaires : - Contrat de 39 heures par semaine. - Salaire horaire entre 11.88 et 11.88EUR. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme spécifique requis. - Capacité à travailler en équipe. - Aptitude au travail manuel. - Connaissance de l'utilisation des outils électroportatifs et des produits chimiques serait un plus. Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où le travail d'équipe est valorisé et où vous pourrez développer vos compétences dans le domaine de la fabrication.
Missions : conformément aux différents projets de service, l'intervenant éducatif exercera ses fonctions au sein du dispositif de l'Action Educative en Milieu Ouvert 1 Travailleur social (H/F) à 1 ETP en CDD (35 heures) au sein du dispositif d'AEMO n°433 (Poste accessible à une personne ayant une RQTH) Poste à pourvoir dès à présent pour une durée de 6 mois Dans le cadre de ses fonctions, le salarié pourra être amené à effectuer des déplacements professionnels temporaires que l'employeur pourrait lui demander d'effectuer, sur un autre service du département et/ou sur un autre dispositif. Les dispositifs des Services en Milieu Ouvert sont les suivants : - L'Action Educative en Milieu Ouvert - L'Action Educative en Milieu Ouvert Renforcée - Le Service d'Investigations Spécialisé - L'Espace rencontre parent(s)/enfant(s) Compétences demandées : - Connaissance du secteur social et médico-social - Capacité d'analyse d'une situation, capacité rédactionnelle et de synthèse (Rédaction de rapports, de notes d'information, notes pour décision pour les instances judiciaires, DIPC, Projet Individualisé). - Capacités relationnelles : o Savoir poser le cadre de l'intervention auprès des familles, travail en équipe et en pluridisciplinarité sous la responsabilité du chef de service o Travail avec les partenaires en lien avec la situation (ASE, les ESMS, les institutions scolaires etc.) - Participe aux permanences éducatives du service - Aisance avec l'informatique : l'accompagnement des familles nécessite la maitrise des outils mis à disposition par l'association : dossier de l'usager informatisé, agenda partagé, fiche de suivi dématérialisée etc. - Permis B exigé : le/la travailleur social exerce l'accompagnement des mesures judiciaires principalement au domicile des familles, participe aux audiences au Tribunal Judiciaire, les déplacements sont réguliers. Profil : Diplômé(e) d'État d'Educateur spécialisé, d'Assistant de service social, Educateur de Jeune Enfant, Conseiller en Economie Sociale et Familiale. Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité du Chef de Service par délégation de la Directrice des Services en Milieu Ouvert. Le contrat à durée déterminée à temps plein, est régi par la convention collective nationale du 15-03-1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 434 points (soit environ 1 865€ brut pour un temps plein à proratiser par le temps de travail, et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21%, actuellement en vigueur) Affectation : Avranches Avantages : Moyens informatiques et téléphoniques mis à disposition, véhicule de service dans le cadre de l'activité de service, mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne, 18 congés trimestriels par an (convention du 15/03/66), congés d'ancienneté (convention du 15/03/66), œuvres sociales, télétravail possible lors de la rédaction des écrits professionnels. Candidature : Adresser candidature (lettre de motivation et curriculum vitae) par mail à l'attention Madame la Directrice des Services en Milieu Ouvert (indiquer le numéro de l'offre en objet)
A la recherche d'un nouveau challenge ? Le groupe Artus, spécialiste dans le secteur du travail temporaire depuis 30 ans recherche son futur Responsable d'Agence H/F : Le groupe Artus Chez Artus, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Fort de ses 70 agences implantées dans le grand Ouest de la France et de sa présence à l'international, le groupe Artus place ses collaborateurs au cœur de son activité. Écoute, Respect, Transparence et Adaptabilité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein du projet Artus ? Description du poste : - Rattaché(e) au Responsable secteur, venez prendre en charge le pilotage complet des activités commerciales de l'agence, en relation avec les services supports. - En véritable ambassadeur du groupe, vous développez le portefeuille clients et les partenariats avec les acteurs locaux. - Vous managez votre équipe et les accompagnez quotidiennement dans l'atteinte des objectifs fixés. - Vous supervisez le recrutement du personnel en veillant à son adéquation avec les besoins des clients. Parlons de vous : Homme ou femme de terrain, doté(e) d'un excellent relationnel, vous avez le sens du service et du résultat. Vous êtes à la recherche de challenges quotidiens et le travail d'équipe est pour vous une source de motivation. Enfin, vous disposez d'une très bonne connaissance du tissu économique local. Package de rémunération : Salaire fixe Variables mensuelles et annuelles Primes challenges commerciaux Avantages sociaux : CSE 5 semaines + 2 jours de CP supplémentaires Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances + chèques Kadéos
Cabinet de recrutement et de chasse de têtes
Nous sommes à la recherche d'un Opérateur de production (H/F) pour l'un de nos clients sur le secteur de Pontaubault. Vos principales missions : - Réceptionner les matières premières et additifs - Fabriquer les différentes formules (granulés, poudre, liquide, gel) en : Pesant les différents ingrédients Supervisant les phases de mélange conduire la ligne de granulation - Conditionner les produits en sacs, pots, seaux, bidons ou seringues - Etiqueter des contenants - Mettre en carton, palettiser - Préparer les commandes, éditer les bons de livraison - Gérer les stocks Poste à pourvoir dès que possible pouvant être sur du long terme. Nous recherchons un candidat : - Consciencieux et méticuleux - Dynamique, autonome et organisé - Avec une aisance informatique - Le CACES R489 est un plus Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes. Alors, qu'attendez-vous pour postuler Contactez-nous au *** (voir postuler), on a forcément un job pour vous !
Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin (ex IME-SESSAD-SAFS) Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F CHARGE DE PROJET DEVELOPPEMENT CDI - 35h/semaine - CCN 66 A pourvoir en février 2026 Sous la responsabilité du directeur, vous développez et accompagnez la mise en œuvre du projet du dispositif de soutien et de formation de l'Avranchin du pôle enfance de l'APAEIA afin de poursuivre et amplifier l'engagement de l'ensemble des acteurs pour permettre à chaque enfant et jeune adulte de bénéficier des services adaptés à ses besoins et ses attentes au sein d'un environnement inclusif. (https://apaeia.fr). A ce titre, vous êtes membre de l'équipe de direction du pôle enfance de l'APAEIA. - Missions - Piloter des projets autour de thématiques liés à la qualité, la sécurité et le développement de nos services : bientraitance, autodétermination, communication alternative et augmentée, projet d'accompagnement personnalisé, . - Effectuer une veille active sur les évolutions territoriales afin d'anticiper les changements du secteur et définir des objectifs stratégiques adaptés - Actualiser et développer les diagnostics pour une meilleure structuration et animation du dispositif - Accompagner les équipes de direction et contribuer au déploiement d'une politique d'amélioration continue de la qualité et de gestion des risques - Animer le comité de suivi de la démarche qualité et garantir les méthodes et outils (Plan d'Actions Qualité, Enquêtes de satisfaction.) - Participer activement à l'appui des professionnels et des services lors de la survenue d'évènements indésirables afin d'aider à l'analyse des causes profondes de ces évènements, à l'élaboration d'un plan d'actions et à son évaluation - Contribuer au développement des outils d'analyse et de valorisation de l'activité - Participer à l'élaboration, en collaboration avec les membres de l'équipe de direction, du programme de formation et d'accompagnement des professionnels - Conduire des actions de sensibilisation - Contribuer au développement des partenariats autour du dispositif - Assurer la communication interne et externe du dispositif - Profil - Expérience professionnelle dans un établissement social ou médico-social d'une durée supérieure ou égale à 5 ans, notamment dans le secteur du handicap - Diplôme de niveau bac +4/5 dans l'intervention sociale ou science de l'éducation avec idéalement une formation/expérience complémentaire en qualité et gestion des risques - Compétences : gestion de projet, animation de groupes, rédaction, pédagogie, maîtrise des outils collaboratifs. - Savoir-être : éthique, bienveillance, esprit d'équipe, autonomie, initiative. Salaire référencé selon la convention collective du 15 mars 1966 et selon expérience. Adresser un CV et une lettre de motivation par courrier à l'attention de Monsieur Anthony DESDOITS, Directeur du pôle enfance, 25 rue de Dunkerque, BP 135 - 50300 AVRANCHES ou par courriel pole.enfance@apaeia.fr avant le 19 décembre 2025.
Le groupe ARTUS, spécialiste de l'intérim et des solutions RH, recherche son futur chargé de recrutement H/F pour son agence d'Avranches ! Chez ARTUS, vous aurez la possibilité de valoriser vos compétences et d'exploiter votre potentiel ! Créé il y a un peu plus de 30 ans à Tours (37), ARTUS se démarque par : - la liberté d'action offerte aux collaborateurs, - l'importance accordée à la formation, - la confiance accordée à l'ensemble des collaborateurs, - la rapidité de décision qui offre une grande agilité, - la proximité entre la direction et les équipes, Fort de ses 90 agences en France et à l'international, ARTUS est un groupe 100 % indépendant et familial. Il se développe sur l'ensemble de ses marchés, offrant ainsi des possibilités d'évolution et de mobilité importantes. Considération, Écoute, Agilité et Proximité sont les maîtres mots qui définissent l'ADN d'Artus. Vous partagez ces valeurs ? Vous souhaitez mettre à profit votre expertise au sein d'ARTUS ? Vos futures missions principales : - Accueil physique et téléphonique - Rédaction et diffusion d'annonces sur les différents supports à votre disposition - Recherche et sélection des candidats sur les Jobboards et les réseaux sociaux (sourcing) - Réalisation des pré-qualifications téléphoniques, des entretiens de recrutement et contrôles de référence - Organisation des sessions de recrutement - Fidélisation d'un portefeuille clients et prospection commerciale - Gestion administrative du personnel (contrats, accidents du travail, relevé d'heures.). - Développement et suivi clients. Parlons de vous : Proactif(ve), polyvalent(e), organisé(e), curieux(se), dynamique, et vous possédez un excellent relationnel, un grand sens du service ainsi qu'un réel esprit d'équipe. Vous appréciez les challenges. Vous êtes titulaire au minimum d'une formation bac+3 en ressources humaines ou commerce. Vous maitrisez l'utilisation des CVthèques et jobboards et savez vous montrer efficace et persévérant(e) dans la sélection de profils adéquats. Package de rémunération : Salaire fixe Variables mensuelles et annuelles Primes challenges commerciaux Avantages sociaux : CSE 5 semaines + 2 jours de CP supplémentaires Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Prévoyance prise en charge à 100 % par l'employeur Chèques vacances + chèques Kadéos
Durée : du 05/01/2026 au 09/12/2026 AVANTAGES : - Prime de sujétion spéciale mensuelle de 9,21% - 18 congés trimestriels supplémentaires - SEGUR (238 € brut/mensuel pour un temps plein) MISSIONS : - Accompagnement éducatif d'enfants PROFIL RECHERCHE : - Diplôme CAFME souhaité - Expérience auprès des publics enfants et/ou adolescents - Bienveillant, dynamique, chaleureux et créatif - En capacité d'initier des activités éducatives - Aptitude à encadrer des groupes d'enfants et/ou adolescents - Aptitude pour le travail d'équipe
Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI en 30h/semaine. ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Au sein du service de la commande publique et sous l'autorité de la directrice du pôle ressources et modernisation, le/la responsable des achats et de la commande publique définit, impulse et anime la stratégie achat de la collectivité, dans un souci d'optimisation des achats et de sécurisation des procédures. Accompagné(e) par un apprenti, il-elle assure la planification de la commande publique et de la politique achat, la gestion administrative, l'instruction et le suivi des marchés. Le/la responsable garantit la fluidité du dialogue avec les directions, veillant à la qualité du service et au respect des délais. Il-elle apporte des solutions pertinentes aux contraintes calendaires et techniques de ses interlocuteurs tout en assurant la sécurité juridique de l'achat. A ce titre, il-elle assure les missions suivantes : - Rédiger ou aider à la rédaction des pièces du dossier de consultation des entreprises, en lien étroit avec les acheteurs - Assister à la mise en œuvre et au suivi des groupements de commande - Conseiller les services sur les procédures de mise en concurrence et les formes de marchés publics à lancer - Garantir la sécurisation juridique, le respect des délais et la régularité des procédures - Superviser la programmation annuelle des marchés, le processus achat et le plan de charge du service - Assurer le suivi des procédures de passation (publicité, mise en concurrence, vérification de la régularité des candidatures et des offres, négociation, notification) - Accompagner l'acheteur dans l'élaboration du Rapport d'Analyse des Offres - Organiser et animer les commissions (CAO et CMP) - Elaborer les dossiers à transmettre au contrôle de légalité - Suivre les marchés en cours d'exécution : suivi administratif et financier des marchés en collaboration avec le service des finances - Rédiger les avenants et tous actes d'exécution des marchés - Appuyer et conseiller les services acheteurs dans le cadre de l'exécution des marchés - Appui stratégique et transversal : intégration des achats durables, gestion des relations avec les élus et les partenaires, gestion des contentieux liés à la commande publique - Harmoniser les procédures - Mettre en œuvre et faire évoluer les outils et process internes de la commande publique - Développer une démarche de mutualisation des achats - Contribuer à la mise en place de la politique achat - Mettre en place une cartographie des achats - Assurer une veille juridique et réglementaire active et diffuser les évolutions législatives *Conditions: - Poste à pouvoir dès que possible - Travail du lundi au vendredi à raison de 37H30 par semaine (RTT) - Travail de bureau - Télétravail possible - Travail en transversalité avec l'ensemble des services de la collectivité - Tarifs préférentiels pour les repas du midi - Adhésion au CNAS *Diplôme et expérience: - Expérience significative sur un poste similaire exigée - Bac +3 à bac +5 en droit des marchés publics, achats publics ou équivalent *Profil et compétences: - Maitrise du code de la commande publique, CCAG, textes réglementaires - Maitrise des process, langage et méthodologie des achats - Sens du service public et de la bonne gestion des deniers publics - Sens de l'animation et pédagogie - Rigueur, organisation et autonomie - Aptitude à argumenter et à convaincre - Sens de l'analyse - Qualités rédactionnelles - Force de proposition et esprit d'initiative - Réactivité * Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation Date limite de candidature : DIMANCHE 7 DECEMBRE 2025
Poste à pourvoir dès le 5 janvier 2026 Vous intervenez dans un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) accueillant et hébergeant des personnes souffrant d'un lourd handicap, nécessitant une assistance pour les actes essentiels de la vie quotidienne Descriptif du poste : Accompagnement des résidents, dans les actes de la vie quotidienne. Animation d'activités et d'actions éducatives. Participation et animation des temps d'hébergement. Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation des Projets d'Accompagnement Individualisé. Référent de résidents. Intégration dans une équipe pluri professionnelle : participation aux temps institutionnels, aux réunions, aux formations collectives, utilisation des outils de communication interne.. (Horaires de semaine du lundi au vendredi) Joindre impérativement une LETTRE DE MOTIVATION à votre candidature.
L'Association des Amis de l'ETP d'AVRANCHES recrute un(e) moniteur éducateur / monitrice éducatrice en contrat à durée indéterminée à temps plein. Sous l'autorité de la Directrice et de la Chef de service, vous accompagnez les résidants au maintien et au développement de leur autonomie et bien être au sein du Centre d'habitat. Le temps de travail s'organise selon le planning internat dont 1 week-end/3 travaillé. Vos missions : - Vous assurez l'accompagnement au quotidien des personnes en situation de handicap vers l'autonomie - Vous concevez et évaluez les projets éducatifs - Vous observez, analysez et rendez-compte des situations éducatives - Vous assurez la fonction de référent éducatif dans une démarche éthique - Vous participer à la mise en place et au suivi du Projet Personnalisé d'Accompagnement (P.P.A.) dans le cadre du projet institutionnel - Vous animez la vie quotidienne au sein du service - Vous entretenez les partenariats avec les familles, les intervenants extérieurs en lien avec tous les acteurs de l'institution - Vous utilisez les ressources du droit commun pour favoriser la socialisation et la citoyenneté des personnes accueillies. Cette liste est non exhaustive et peut évoluer au regard de vos compétences / appétences et des besoins du service. Votre profil : - Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat Moniteur Educateur ou équivalent niveau 4 en rapport avec le poste - Expérience souhaitée dans l'accompagnement d'adultes en situation de handicap avec connaissance du public accueilli - Vous savez observer, rendre compte et participer à l'évaluation des situations éducatives - Vous savez faire face aux situations émotionnelles, conflictuelles et aux imprévus - Vous savez établir et assurez des relations avec les partenaires extérieurs - Vous avez une bonne aisance rédactionnelle et une maîtrise de l'outil informatique - Permis B obligatoire Votre rémunération : - Selon convention collective du 15 Mars 1966, grille Moniteur Educateur - Reprise d'ancienneté possible en fonction du parcours, - Accord d'intéressement Attention : Merci de joindre une lettre de motivation avec votre CV.
Le technicien en anatomie et cytologie pathologiques assure l'ensemble des techniques, de la réception du prélèvement jusqu'au rendu des lames aux médecins, nécessaire à un traitement de qualité des examens qui lui sont confiés et contribue ainsi avec le médecin à établir dans les plus brefs délais, un diagnostic pour le patient. Il doit valider la qualité technique de son travail, en appliquant les recommandations de bonnes pratiques en ACP dans le respect des règles d'hygiène, de sécurité et de déontologie liées à la profession. Activités techniques Contrôle la conformité des prélèvements Traite les prélèvements non conformes et assure leur gestion Trie les prélèvements en fonction de leur catégorie (taille, pièce à ouvrir, liquides...), de leur urgence, de leur état de fixation et du traitement spécifique (immunofluorescence, examen extemporané) Prépare les échantillons tissulaires et liquides en mettant en œuvre les techniques de macroscopie , d'histologie, de cytologie et de biologie moléculaire (selon dossier d'habilitation) validées au sein du laboratoire Réalise des techniques correspondant aux demandes complémentaires prescrites par les médecins anatomopathologistes (coupes, colorations spéciales, immuno-histochimie, HPV) Prépare les plateaux de lames et rendu aux médecins ACP pour lecture Applique les procédures et modes opératoires en vigueur au CPMN Activités associées Met en œuvre des CIQ, EEQ Prépare les colorants et réactifs, gestion de leur recyclage, stockage et péremption Assure la gestion de changements de réactifs des automates Veille au bon fonctionnement des équipements, entretien quotidien, hebdomadaire, maintenance Organise et gère son poste de travail en fonction des règles de fonctionnement en vigueur dans le service Participe à la gestion des stocks de consommables et de réactifs Applique les règles d'élimination des déchets
Véritable relais entre les équipes commerciales, techniques et logistiques, vous aurez un rôle clé dans la coordination des activités liées à la menuiserie, tout en garantissant la satisfaction des clients et la performance du service. Vos principales missions : Piloter l'activité du service menuiserie, animer et encadrer l'équipe au quotidien. Superviser les achats, les approvisionnements et assurer la disponibilité des produits. Mettre à jour les données techniques et commerciales dans le système informatique. Suivre les stocks en collaboration avec les responsables d'agence et proposer des actions correctives si besoin. Analyser les indicateurs de performance et identifier les leviers d'amélioration. Assurer la veille sur les gammes de produits, coordonner les actions commerciales et informer les équipes de vente. Gérer le service après-vente et veiller à la qualité des interventions. Représenter et valoriser l'image de marque de l'entreprise auprès des clients et partenaires. Horaires : 42,50 h/semaine du lundi au vendredi. Profil recherché : Issu.e d'une formation technique et/ou commerciale, vous avez une expérience significative à un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance du second œuvre, de la menuiserie et des matériaux de construction. Vous disposez d'un solide sens de l'organisation et savez jongler entre le pilotage d'équipe, la gestion des priorités et le suivi de performance. Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre sens du commerce seront de véritables atouts pour ce poste.
Nous recrutons pour l'un de nos clients un cuisinier (H/F) en collectivité sur le secteur d'Avranches. Vos missions seront : - Élaborer les menus. - Cuisiner les plats adaptés aux publics accueillis. - Veiller à la bonne gestion des stocks. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. Vos horaires seront : 1 semaine sur 3 : 3h00 - 10h30 2 semaines sur 3 : 7h - 14h30 Poste à pourvoir dès que possible pouvant aller sur du long terme. Ce que l'on attends de vous: - Vous êtes diplômé(e) en cuisine (CAP/BEP Cuisine ou équivalent) - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Vous respectez les normes d'hygiène (HACCP) - Une première expérience en cuisine collective est un plus Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Nous recrutons pour l'un de nos clients un Cuisinier en collectivité (H/F) sur le secteur d'Avranches. Vos missions seront : - Effectuer la préparation des ingrédients - Réaliser les préparations chaudes et froides - Contrôler la qualité gustative et visuelle des préparations - Conditionner les préparations Vos horaires seront de 7h30 à 15h00 du lundi au vendredi. Ce que l'on attends de vous: - Vous êtes diplômé(e) en cuisine (CAP/BEP Cuisine ou équivalent) - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e) - Vous respectez les normes d'hygiène (HACCP) - Une première expérience en cuisine collective est un plus Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle conçue spécialement pour les intérimaires, avec une cotisation calculée en fonction de vos heures payées et une couverture automatique, même avec plusieurs employeurs. - Un accès à des formations certifiantes comme le CACES, le transport ou encore la sécurité et bien d'autres pour booster votre carrière. - Une offre de parrainage : Gagnez 100EUR en devenant parrain ! - Les avantages du FASTT, des aides et services pour faciliter la vie de tous les intérimaires (accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit, garde d'enfants, location de véhicule, ...) - D'un compte épargne temps avec un taux d'intérêt super avantageux de 7%, pour une épargne simple et sure. - De nombreux événements organisés, avec vous, tout au long de l'année Et en bonus : le café offert et le sourire de notre équipe. Alors, qu'attendez-vous ? Postulez ou contactez-nous, on a forcément un job pour vous !
Envie de liberté ? Après une période d'intégration, place à l'autonomie et la flexibilité. Polyvalence rime avec rencontres : vous évoluez au contact de profils variés. Apprendre au quotidien ? Négociation, communication, analyse. les compétences s'enchaînent. Besoin de concret ? Votre réussite est reconnue humainement et financièrement. Projetez-vous ? Être commercial, c'est créer son réseau et saisir des opportunités. Vous aimez les défis ? Chaque client est une nouvelle aventure. À vous de jouer ! Parce que tout commence par un « OUI », ce poste est peut-être fait pour vous ! Si2P, en bref... Acteur national de la formation à la sécurité depuis plus de 20 ans, Si2P accompagne les entreprises dans 4 domaines : incendie, santé au travail, sûreté, levage/manutention. Nos 300 collaborateurs engagés œuvrent chaque jour à réduire les risques professionnels. Votre mission. Pour renforcer nos équipes en centre de formation inter-entreprises, nous recrutons un.e Commercial.e BtoB passionné.e par le terrain, les relations humaines et le développement commercial. PROSPECTER Identifier et démarcher de nouveaux clients de tous horizons, comprendre leurs besoins et décrocher des rendez-vous. VENDRE & NÉGOCIER Proposer des solutions sur mesure, contractualiser, négocier les conditions, suivre vos objectifs et assurer la satisfaction. FIDÉLISER Bâtir une relation de confiance sur le long terme, en répondant présent et en suggérant de nouvelles pistes de formation. REPORTER Suivre vos actions, rendre compte à l'équipe, analyser votre marché et piloter votre activité. GÉRER Planifier vos tournées, suivre les commandes, tenir à jour votre CRM et gérer votre administratif avec rigueur. REPRÉSENTER Vous incarnez l'éthique et l'image de Si2P. Ce que vous vendez ? Une réelle valeur ajoutée. Ce que vous apportez. - Un excellent sens du relationnel : écoute, adaptabilité, confiance et esprit d'équipe. - Une curiosité naturelle : envie de comprendre, de questionner, de proposer des solutions. - Une persévérance à toute épreuve : motivation, constance, goût du challenge. Ce que nous vous proposons. - CDI à temps plein avec période d'essai de 2 mois renouvelable 1 mois - Salaire : fixe de 2300 à 2500€ bruts/mois selon profil - Variables sur objectifs. o mensuelle : 300€ bruts o trimestrielle : 600€ bruts o annuelle : 1300€ bruts - Intéressement aux résultats de l'entreprise - Mobilité : véhicule de société + carte carburant + télépéage - Pack informatique : PC portable + smartphone Le processus de recrutement. 1. Un premier échange visio avec notre référent.e recrutement 2. Un second échange avec votre futur.e manager Envoyez-nous votre candidature, on vous attend !
Poste à pourvoir en avril 2026 Rejoignez notre restaurant situé en plein cœur du centre-ville, plein de charme et renommé pour ses plats variés et savoureux. Dans une ambiance chaleureuse, nous vous proposons une opportunité unique de développer votre carrière en cuisine. Vos missions : Aider à la préparation des plats Participer à la mise en place du service Assister les chefs de cuisine Profil recherché : Expérience souhaitée en cuisine, Passion pour la cuisine Motivation pour apprendre et se perfectionner Conditions de travail : Restaurant ouvert 7 jours sur 7, midi et soir Travail en coupures 39 heures par semaine Deux jours de congé consécutifs Intéressé(e) ? Nous vous invitons à venir vous renseigner directement au restaurant. Nous avons hâte de vous rencontrer et partager ensemble notre passion pour la cuisine !
Vous interviendrez sur différentes étapes de réparation et de remise en état des véhicules : de la préparation des surfaces à la finition peinture. Vous contribuerez à garantir la qualité et la satisfaction client à travers un travail soigné. Votre mission : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie et de peinture. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage. Préparer la peinture et trouver la bonne teinte. Appliquer la peinture à l'aide d'un pistolet. Contribuer à la qualité de service attendu. Poste en 2x8. Votre profil : Vous êtes impérativement issu(e) d'une formation en Carrosserie-Peinture. Vous possédez de bonnes connaissances des matériaux et produits appliqués pour le traitement des surfaces, des matériels électriques et électroniques. Vous maîtrisez le travail des métaux, des plastiques, etc... et connaissez les procédés d'assemblage. Rigoureux(se) et minutieux(se), vous êtes doté(e) d'une grande habileté manuelle et du sens de l'esthétique. Vous êtes respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité.
Au sein d'un atelier de production dynamique, vous participerez à l'assemblage et à la mise en conformité de structures de véhicules légers. Votre rôle consistera à garantir la qualité des assemblages et le respect des standards de production, tout en veillant à la sécurité et à la bonne organisation de votre poste de travail. Votre rôle : Etudier les modes opératoires, les consignes, les plans selon les gammes à réaliser. Assembler les différents éléments de structure à partir des données techniques (plan, modes opératoires.). Garantir la conformité des produits en tenant compte des règles de sécurité et des impératifs de production (délai, qualité). Assurer la maintenance de 1er niveau des moyens de production. Rendre compte des défaillances à votre responsable. Réaliser les finitions et préparer les aménagements prévus. Organiser, ranger et conserver un environnement de travail propre. Horaires : en journée - Ticket restaurant - Mutuelle et Prévoyance - Prime de participation - Accord intéressement. Profil attendu : Vous avez une bonne maîtrise des outils électroportatifs, vous savez faire un relevé de cotes et utiliser des gabarits. Des connaissances en électricité seront bienvenues. Vos atouts : l'organisation, la méthode, la rigueur et un bon savoir-être.
Dans le cadre d'un remplacement suite à un départ en retraite, notre équipe recherche pour son client un Menuisier-métallier H/F. Le poste est à pourvoir rapidement sur le secteur d'Avranches (50) avec des déplacements à la journée dans un rayon d'environ 50 km. Vous rejoindrez une entreprise reconnue pour la qualité de ses interventions sur des bâtiments industriels, tertiaires et logements. Votre rôle consistera à réaliser l'ensemble des finitions métalliques et aménagements intérieurs sur chantiers. Vos missions : Poser et ajuster des portes métalliques, huisseries et éléments de fermeture. Réaliser du bardage tôle sur bâtiments, avec soin et précision. Intervenir sur l'aménagement intérieur : pose de plafonds, habillages, finitions diverses. Effectuer des travaux de soudure (acier, alu ou inox selon profil). Participer aux ajustements, découpes et montages nécessaires selon les plans fournis. Veiller à la bonne préparation du chantier et au maintien de la sécurité. Travailler en autonomie tout en échangeant régulièrement avec l'équipe pour assurer la bonne coordination. Rémunération : coefficient 230 à 270, selon compétences et expérience. Un véhicule de chantier est fourni pour les trajets professionnels. Profil recherché : Issu.e d'un CAP/Bac Pro, vous justifiez d'une expérience de 3 à 5 ans en métallerie, menuiserie métallique, bardage ou serrurerie. Vous êtes autonome, polyvalent.e et doté.e d'un vrai sens du travail bien fait. Vous maîtrisez la pose métallique, les finitions sur bâtiment et les bases de la soudure. Vous appréciez les chantiers variés et savez organiser votre travail efficacement.
Nous recherchons actuellement 1 employé (ee) de rayon Textile( H/F) : à pourvoir immédiatement. Selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la stratégie commerciale de l'enseigne, vous gérez la mise en rayon de votre rayon textile. Vous avez idéalement une expérience d'au moins 6 mois en grande surface ou textile. Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire liées au métier.
Pour remplacement , nous recherchons 1 pizzaîolo (H/F). Vos missions sont les suivantes ; -Vous procéderez à la garniture des pizzas. -Vous façonnerez, vous innoverez dans le but de rendre votre rayon plus attractif -Vous assurerez une bonne présentation du rayon (emplacement des produits, étiquetage...) -Vous respecterez scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Formation en interne si vous n'avez pas d'experience, vous êtes motivé(e), impliqué(e), rigoureux(se). La rapidité d'exécution et le goût du travail en équipe sont également des qualités essentielles pour ce poste. A pourvoir maintenant.
Pour le compte du journal Ouest France vous développerez les ventes d'abonnements papiers et numériques. Vous aurez pour missions : La prospection et le développement des ventes du journal auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels (animations GMS, foires et salons) De formation commercial, de préférence autonome, organisé(e), Dynamique et motivé(e)à relever les challenges. N'hésitez plus, quelle que soit votre expérience. Rejoignez nous ! Vous êtes vendeur dans l'âme, passionné(e) Vous êtes persuasif (ve) et vous avez un excellent contact client. Possibilité rapide d'évolution (chef d'équipe, manager) rémunération : Fixe + commissions + primes sur objectifs. Avantages : Ticket restaurant + mutuelle d'entreprise + carte gasoil ....
Vous avez déjà une première expérience réussie du management d'équipe en milieu industriel et souhaitez intégrer une entreprise dont la renommée ne se fait plus? Ce poste est pour vous! Votre rôle: Anime, motive et fait progresser le personnel dont il a la charge, pour atteindre, avec son équipe, les objectifs Sécurité, Qualité, Coûts, Délais. Vos missions: - Encadrer et animer son équipe. - Remonter, analyser et proposer des actions curatives/sécurisation en cas d'incident Qualité, Sécurité, Environnement. - Mettre en oeuvre les actions d'amélioration continue. - Mettre à jour, analyser et commenter les indicateurs de son activité. - Prendre une part opérationnelle dans son domaine d'expertise si besoin. Horaires d'équipe 2*8 39H/semaine : 4 heures supplémentaires rémunérées chaque semaine CE et primes à l'embauche dans l'entreprise -Aptitude à diriger - Aptitude à partager et transmettre des valeurs -Autonomie - Capacité à faire des choix - Capacité à motiver et à diffuser un état d'esprit positif - Capacité d'analyse et de synthèse -Exemplarité - Prendre la parole en public - Sens des responsabilités
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un manutentionnaire réseau / chauffeur PL. Basé à Avranches, cette entreprise de travaux publics spécialisé dans l'installation et entretien de réseaux de distribution d'énergie recherche un collaborateur. Vos missions seront les suivantes : - Suivi de pelle à l'ouverture - Conduite de PL Benne avec grue auxiliaire ( 30% du temps maximum) - Sablage de tranchées - Déroulage de câbles et pose de fourreaux - Compactage de tranchées - Pose de chambres - Pose de coffrets - Expérience dans les réseaux souhaitée Habilitations requises : - B0/H0 BF/HF - AIPR Opérateur - CACES R482 Cat A - PASI - PERMIS C ou CE avec CACES grue R490 Si vous correspondez à ce profil, n'hésitez plus et postuler afin d'intégrer une entreprise en plein développement !
Avec un réseau de 47 sites en Bretagne et en Normandie, 57 biologistes et plus de 600 salariés, Ouest Biologie recherche un Infirmier ou Technicien préleveur (F/H) pour le laboratoire d'Avranches (50). Vous travaillerez sur le site de Monsieur Sébastien BRETON, biologiste associé, au sein d'une équipe de 26 collaborateurs. Le poste : Votre quotidien sera rythmé autour des missions suivantes : - Réaliser les prélèvements au laboratoire (tout public, y compris enfants en bas âge) - Assurer le dispatch des échantillons vers les unités d'analyses - Gérer les étapes pré et post-analytiques des prélèvements - Contribuer activement à la démarche qualité du laboratoire Le poste est multisite : Avranches, Yquelon, Villedieu. Le poste est à temps partiel, avec une durée de travail comprise entre 17.5 heures et 25 heures hebdo. Le poste est à pourvoir à partir du 2 janvier 2026. VOTRE PROFIL Diplôme d'IDE ou de technicien de laboratoire et disposant du certificat de prélèvement : o BTS Biotechnologies o BUT Génie Biologique, option BMB (biologie médicale et biotechnologie) o BTS Analyses de biologie médicale o BTS Bioanalyses et contrôles o BTSA ANABIOTEC (analyses agricoles, biologiques et biotechnologiques) o Diplôme d'Assistant ingénieur en biologie médicale - Expérience confirmée en prélèvements et en dispatch - Maîtrise des outils bureautiques et du logiciel métier (Hexalis) - Une expérience en laboratoire accrédité ou une bonne connaissance des exigences qualité serait un plus LES QUALITES ATTENDUES POUR CE POSTE - Bon relationnel, sens de la communication - Rigueur - Travail d'équipe LE PROCESS DE RECRUTEMENT 1. Votre CV est réceptionné par Alice, notre chargée de recrutement. 2. Si votre candidature est sélectionnée car répondant aux critères de l'offre, vous êtes contacté. 3. Vous êtes reçu en entretien physique. 4. Notre équipe vous fait un retour dans les jours qui suivent. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Ce que Ouest Biologie vous propose : - Salaire horaire brut : 13.987€ à 17.103€ selon diplôme et expérience - Chèques déjeuner - Prime transport - Participation aux bénéfices - Œuvres sociales du CSE - Mutuelle financée aux 2/3 par l'entreprise - Titres restaurants. A PROPOS DE NOUS : Vu de l'intérieur, Ouest Biologie c'est : - Un groupe indépendant de 4 laboratoires multisites de biologie médicale implantés en Bretagne et en Normandie : Biolor (Lorient - Quimper), BioEmeraude (Saint-Malo - Avranches - Rennes), Biodin (Dinan - Saint-Brieuc) et Biopole (Loudéac - Pontivy) - Une volonté commune de conserver son indépendance et son ancrage local et régional historique en Bretagne et en Normandie au service des patients, des partenaires et collaborateurs - Un accompagnement au diagnostic biologique de chacun dans le Grand Ouest - Une offre de proximité accessible et performante pour ses publics : patients, médecins, sages-femmes, infirmiers (IDE), cliniques privées, EHPAD, hôpitaux et autres laboratoires de biologie médicale via des contrats de collaboration - Les 8 plateaux techniques d'analyses permettent de réaliser localement la quasi-totalité des examens de biologie médicale confiés et assurer ainsi la permanence des soins au plus près de nos territoires - Le leitmotiv de Ouest Biologie est clairement affiché : Ensemble pour votre santé
Votre tâche principale en tant qu'Opérateur mouleur est d'élaborer des pièces moulées constituées d'une matière thermodurcissable. Vous intervenez depuis la préparation des moules, jusqu'à la finition complète de ces pièces. Ces moules sont utilisés pour fabriquer des pièces et objets en plastique armé répondant à des normes très précises. Descriptif du poste : Préparer les moules, découper et mettre sous presse. Superposer les couches successives des matériaux, strate après strate, selon la gamme à fabriquer. Après séchage, réaliser les travaux de finitions (démouler, ébarber, raccorder, poncer, lustrer...). Assurer l'autocontrôle de vos tâches dans le respect des consignes de travail et modes opératoires spécifiques. L'environnement : - Vous travaillez dans un atelier avec manipulation d'outils. - Fortes odeurs de résine et de produit. - Le port d'Equipements de Protection Individuelle - EPI - (masque, gants, lunettes de protection...) est exigé. - Horaires : 2/8. Votre profil : Vous avez une grande habileté manuelle associée à une parfaite connaissance des techniques à utiliser. Personne douée d'un sens aigu de l'observation, vous parvenez à détecter les moindres anomalies et imperfections.
Vous souhaitez mettre vos compétences en soudage au service d'une entreprise reconnue dans son domaine ? Rejoignez notre client et participez à la réalisation et à l'assemblage de pièces métalliques, en garantissant qualité et précision à chaque étape de fabrication. Votre mission : Prendre connaissance des données techniques (plans, fiches de travail, nomenclatures, etc.). Réaliser l'assemblage de pièces par différents procédés (pointage, soudage, machines de soudage, robots de soudage, etc.) Passer commande des pièces nécessaires à votre activité. Anticiper les déformations causées par l'élévation de la température du matériau. Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée. Profil attendu : Autonome, vous pratiquez les types de soudure : TIG, MIG, MAG (montantes, descendantes). Vous avez la maîtrise des outils spécifiques (outillage électroportatif) ainsi qu'une bonne connaissance des matériaux utilisés. Vous connaissez les normes en vigueur, avez le souci du respect des consignes, et des dispositifs de protection collective et individuelle.
Au sein du service technique et sous la responsabilité de la directrice technique, vous contribuez à la bonne organisation de la production. Votre rôle consiste à optimiser les délais, les moyens de production et les coûts, tout en assurant la fluidité des opérations au quotidien. Vos missions principales : Créer et gérer les numéros de châssis et pièces via le configurateur, avec ajustements manuels si nécessaire. Transformer les commandes en affaires et mettre à jour les dossiers techniques des projets en cours. Planifier et ordonnancer la production à court terme en ajustant le planning selon les aléas. Veiller à la répartition optimale des ressources et de la charge de travail dans les unités de production. Suivre les stocks et les échéances (livraison, mise à disposition). Gérer l'approvisionnement en matières, produits et articles nécessaires à la production. Votre profil : Vous disposez d'une première expérience réussie dans la planification ou l'ordonnancement industriel. Rigoureux.se et organisé.e, vous savez analyser les données et anticiper les besoins pour garantir le respect des délais et la continuité de la production. Vous appréciez de travailler en collaboration avec les équipes techniques et de production. La maîtrise des outils bureautiques et ERP est indispensable pour ce poste.
Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? Votre profil nous intéresse. Rejoignez l'agence de Caen, un poste de commercial est à pourvoir, pour diffuser l'offre Rex Rotary en produits, services documentaires et solutions sur le secteur 50170/ 50240/ 50730/ 50220... Vos missions : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats :fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 35 300€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse. * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations. * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.
Vos missions: - Assurer la fabrication des produits en béton - Préparer les matériels nécessaires à la fabrication du produit, en fonction du programme de fabrication - Approvisionner et contrôler la réception des matières premières pour l'installation conformément aux consignes et au programme de fabrication du produit - Réaliser la fabrication des produits dans le respect des modes opératoires, des consignes de sécurité et des procédures QSE - Vérifier que les produits sont conformes au cahier des charges et repérer les anomalies de fabrication - Evacuer les produits non-conformes - Traiter les non-conformités et mettre en place les actions préventives et correctives - Assurer un reporting de fabrication en remplissant les fiches journalières de fabrication et de qualité - Vous assurez la maintenance de l'installation - Vous effectuez l'entretien courant de la machine et la maintenance de premier niveau (nettoyage, graissage, niveaux, ...) afin d'éviter les pannes courantes et les incidents Vous alertez et rendez compte du premier diagnostic lorsque des dysfonctionnements et anomalies sont constatés Vous êtes chargé de mettre en place les moules en fonction du planning de fabrication et d'en assurer leur entretien
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents. Vos missions : - accompagner dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), - recueillir et transmettre les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. - accompagner la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences. Poste à pourvoir à partir du 25 novembre 2025, journée de travail en 10h. Travail un week-end sur deux.
Chez Domusvi, en qualité d'aide-soignant(e), vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Notre structure, 28 résidents, est à la recherche d'un agent de soins, aide soignante ou auxiliaire de vie H/F, pour un remplacement pour la période de congés pour assurer les nuits. Contrat de 15 jours (si possible pour une seule et même personne mais il est envisageable de "découper" ces dates avec un.e autre remplaçant.e). Une nuit en amont (salariée) peut se mettre en place. D'autres contrats pourront vous être proposés. Contrat du 19 décembre au 4 janvier. Missions : Aide aux repas, déplacements, prise de médicaments et soins (aide à la toilette) Taches ménagères et préparation des petits-déjeuners.
*** urgent *** Nous recherchons un(e) Infirmier(e) Anesthésiste Diplômé(e) d'Etat Clinique privée dans la Baie du Mont Saint Michel (Hôpital Privé de la Baie) à Avranches entre Rennes et Caen. Équipe: - Médecins Anesthésistes Réanimateurs - 3 IADES Pas de service maternité, pas d'astreinte pas de travail le week-end. 8 salles d'intervention et Sspi avec IDE au réveil. Poste sécurisé et varié.
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Chargé d'affaires en CVC h/f dans le cadre d'une création de poste. Spécialiste h/f en génie climatique, vous êtes garant de l'ensemble du suivi de chantiers. Rejoignez une entreprise structurée ayant été fondée sur des valeurs familiales. Vos missions principales sont : - Suivre les budgets et les délais, - Évaluer les besoins humains et matériels, - Suivre 2 à 3 chantiers simultanément, - Encadrer les chefs d'équipes et les collaborateurs, - Animer les réunions. Le profil recherché : - Formation : CAP à Bac+2 en génie climatique - Expérience : 2 à 3 années d'expérience sur une fonction similaire en CVC - Connaissances techniques en CVC - Autonomie, organisation et implication - Utilisation de l'outil informatique : logiciel de devis Horaires : du lundi au vendredi, de 8h à 17h30 Le poste est à pourvoir en CDI, à Avranches. Salaire : Entre 36 000€ et 43 000€ brut par an. Avantages : - Mutuelle et CSE - Prime de bilan, d'intéressement et de participation - Véhicule de service, ordinateur portable, téléphone Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Notre agence Adéquat de Villedieu recrute des nouveaux talents sur le poste de Mécanicien PL (F/H) pour son client situé à Avranches. Missions : - Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements des poids lourds. - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. - Effectuer les réparations mécaniques, électriques et hydrauliques. - Assurer le contrôle et le réglage des systèmes mécaniques. Informations complémentaires : Travail 1 samedi sur 3 37,50 heures Profil : - Expérience significative en mécanique poids lourd. - Connaissance des systèmes hydrauliques et électriques. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Formation en mécanique automobile ou poids lourd appréciée. Rémunération et Avantages : - Taux horaire selon profil - Intéressement / Participation - CSE - Tickets restaurants - Mutuelle entreprise
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons un Dépanneur Plombier / Chauffagiste pour rejoindre l'équipe de l'un de nos clients sur le secteur d'Avranches. Vos missions principales seront : - Diagnostic et dépannage sur installations de chauffage, plomberie et climatisation - Entretien courant des équipements (chaudières gaz, PAC, climatisation, ballon ECS, etc) - Pose, remplacement ou réparation d'appareils sanitaires et de réseaux de plomberie - Réglages et contrôles du bon fonctionnement des installations - Intervention sur les systèmes de régulation et de contrôle - Rédaction de fiches d'intervention et reporting auprès du responsable technique - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Contrat en intérim évolutif sur un CDI. Rémunération selon profil et expériences. Véhicule et téléphone professionnels fournis. Le candidat recherché : - Formation en plomberie, chauffage ou maintenance énergétique (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent) - Expérience souhaitée en dépannage et entretien (2 à 5 ans minimum) - Compétences appréciées en climatisation ou froid (formation interne possible) - Bon sens du service client, autonomie, rigueur et esprit d'équipe - Permis B obligatoire Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes. Alors, qu'attendez-vous pour postuler Contactez-nous au *** (voir postuler), on a forcément un job pour vous !
Au sein d'une entreprise locale, vous participez à la construction et à l'entretien de voiries, trottoirs, réseaux et aménagements urbains aux côtés d'équipes expérimentées. Vos missions : Aider à la pose de bordures, pavés, canalisations, réseaux divers Préparer les matériaux, outils et zones de chantier Participer aux travaux de terrassement et de finition Respecter les consignes de sécurité sur le chantier Profil recherché : Débutant accepté, une formation est possible si vous êtes motivé(e) et sérieux(se) Goût pour le travail en extérieur et le travail d'équipe Vous devez être en mesure de vous rendre sur les différents chantiers
Le GE TP Normandie, crée par la FRTP recrute et met à disposition des salariés pour les entreprises de travaux publics. Il répond aux besoins en compétences sur les métiers en tension, organise les parcours de formation et favorise l'insertion professionnelle. En mutualisant la gestion RH, il simplifie la vie des entreprises adhérentes tout en offrant aux candidats des opportunités d'emploi et de qualification sur tout le territoire normand.
Au sein du service de la police municipale, sous l'autorité de la Cheffe de service, vous assurez les missions confiées par le maire. Vous exercez les missions de prévention, de répression et de sécurité nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la tranquillité et de la salubrité publique. Vous assurez une relation de proximité avec la population tout en veillant à la protection des personnes et des biens. Vous assurez ces missions en collaboration avec une équipe de 4 policiers municipaux (dont la cheffe de service). À ce titre, vous assurez les missions suivantes : - Appliquer les directives données par la hiérarchie - Veiller au maintien et à la surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique - Assurer l'exécution des arrêtés de police du maire et constater par procès-verbaux les contraventions à ces arrêtés ainsi qu'aux dispositions des codes et lois pour lesquelles la police municipale est compétente - Assurer la surveillance de la zone bleue - Assurer la surveillance sur l'ensemble du territoire communal lors de patrouilles diversifiées(pédestres, VTT, véhiculées) - Répondre aux attentes des administrés en matière de tranquillité et de sécurité publique - Etablir une relation de proximité avec la population et les commerçants - Participer à des opérations conjointes et/ou coordonnées avec la gendarmerie en application de la convention de coordination - Faire appliquer les règles du Code de la Route et particulièrement en matière de vitesse excessive et les nuisances causées par les cyclomoteurs et des différentes infractions liées à la sécurité routière - Participer à la surveillance aux abords des établissements scolaires et des bâtiments communaux - Assurer le contrôle de la police funéraire - Encadrer les manifestations publiques, sportives et les cérémonies patriotiques - Exploiter les images de la vidéo-protection lors des réquisitions judiciaires - Assurer une semaine d'astreinte (planifiée sur l'année, soit environ 1 semaine sur 5) *Conditions d'exercice des missions: - Travail sur le terrain 37h30/semaine - Rythme de travail variable en journée, soirée ou week-end - Formation continue obligatoire - Adhésion au CNAS - Tarifs préférentiels pour les repas du midi *Moyens : - Véhicule DACIA Duster, VTT électriques, véhicule d'astreinte - Gilet pare-balles/lames - Armement : Pistolet à Impulsion Electrique, Glock 19, bâton de défense, GAIL 300ml, - PV électronique - Logiciel métier (Municipol Web) - Cinémomètre - Ethylotest électronique - Caméra individuelle *Profil et compétences: - Titulaire du concours de police municipale obligatoire - Connaissances techniques et juridiques des pouvoirs de police du maire et des missions des policiers municipaux - Connaissances des gestes d'interpellation, d'intervention et de maniement des armes (D et B) - Capacité à travailler en collaboration avec les autres services de la sécurité sur le territoire et notamment les services de la gendarmerie nationale - Maîtrise de l'outil informatique (municipol Web, logiciel de vidéo-protection, Pve, Word, Excel) - Maîtrise de soi - Bonnes conditions physiques (entraînement sport et gestes techniques mensuel) Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation ainsi que votre dernier arrêté de situation administrative pour les agents de la fonction publique : - Par courrier à Monsieur le maire Place Littré - CS 15238 50302 AVRANCHES Cedex - Par mail à recrutement@avranches.fr (mettre « Agent(e) de police municipale » en objet dans votre mail) Renseignements auprès du service des Richesses humaines : 02 33 89 29 49 - Date limite de candidature : JEUDI 18 DECEMBRE 2025 -
Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL TEMPS COMPLET CDD jusqu'au 24/07/26 - 35h/semaine - CCN 66 - Mission L'accompagnant(e) éducatif et social exerce ses fonctions en milieu scolaire au sein de classes externalisées, classes ordinaires ou unités éducatives. Il ou elle participe à l'encadrement et à l'animation de toute action éducative conçue dans le cadre du projet d'école ou du pôle enfance afin de favoriser l'inclusion des élèves en situation de handicap. - Interventions Établir des modalités de soutien : - à la communication (aide à la concentration, l'attention, à la communication écrite et/ou orale.) - à la socialisation (aide au développement de l'autonomie, au respect des règles de vie.) - aux apprentissages (accompagnement lors des inclusions, guidance pour la manipulation, aide individuelle pour l'exécution d'un exercice, prise en charge d'un groupe : réinvestir des notions, activités de consolidation, de renforcement.) - à la vie quotidienne (transport scolaire, accompagnement aux toilettes, gestion des déplacements et de l'installation des élèves en fauteuil, adaptation du matériel, aide à la mise en œuvre de projets) - Aptitudes - Expériences souhaitées de l'accompagnement de personnes en situation de handicap - Intérêt pour l'institution scolaire et pour la politique d'inclusion des enfants en situation de handicap. Connaissance des dispositifs existants. - Capacité d'adaptation : savoir prendre en compte les modifications de comportement (inhibition, agressivité, .), accepter les limites, avoir la bonne distance relationnelle, être capable de gérer les modifications inhérentes à la situation. - Compétences relationnelles : écoute, patience, empathie, bienveillance, disponibilité et contrôle de soi, savoir faire preuve de distanciation professionnelle, savoir faire preuve d'autorité, et être capable de travailler en équipe. - Profil Titulaire du diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou titulaire d'un titre de niveau V dans le domaine socio-éducatif ou d'animation sociale. Adresser un CV et une lettre de motivation par courrier à l'attention de Monsieur Anthony DESDOITS, Directeur du pôle enfance, 25 rue de Dunkerque - 50300 AVRANCHES ou par courriel pole.enfance@apaeia.fr Date limite de candidature : le 5 décembre 2025
Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F Aide Educatif et Social à temps complet CDD de 6 mois - 35h/semaine - Contexte Vous intervenez dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin sur les différentes unités de formation en réponse aux attentes et besoins des jeunes avec ou sans notification de la MDA. Ce poste est positionné au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité du responsable des services 15-18ans et 18-20 ans. - Missions Assurer le soutien et la formation des jeunes au sein d'unités de formations professionnelles, de classe externalisée ou du dispositif socio-résidentiel. En cohérence avec les projets personnalisés d'accompagnement, soutenir les adolescents et les jeunes adultes dans les apprentissages en individuel ou en groupe. Evaluer et mettre en œuvre les projets professionnels de groupe et/ou individuels Favoriser et développer les espaces inclusifs par un partenariat élargi Participer à des commissions de réflexions institutionnelles S'inscrire dans une dynamique de travail en équipe pluridisciplinaire Travailler de façon transversale avec l'ensemble des services du dispositif Encadrer des jeunes pendant le repas du midi Si besoin assurer des transports - Profil Capacité d'écoute, d'observation, d'analyse, d'adaptation, de responsabilité et de rédaction d'écrits professionnels. Être créatif(ve), dynamique, patient(e), organisé(e) et avoir un bon sens relationnel. Posséder le permis B Salaire référencé selon la convention collective du 15 mars 1966 et selon expérience. Adresser un CV et une lettre de motivation, au secrétariat à l'attention de Monsieur Anthony DESDOITS, Directeur du pôle enfance, 25 rue de DUNKERQUE - 50300 AVRANCHES ou sur pole.enfance@apaeia.fr.
Sous la responsabilité hiérarchique du responsable des services techniques et en coordination avec les référents espaces verts et fleurissement, l'agent est chargé de l'entretien des espaces verts et du fleurissement. * Vos missions : - L'entretien, la tonte, la taille des haies et massifs - L'entretien des terrains de sports : tonte, aération et fertilisation - Le désherbage (cimetière, massifs) - La gestion des plantations et la préparation des massifs - L'arrosage et l'entretien des différentes plantes - Appui aux différents services en cas de besoin *Profil recherché : Diplôme : diplômes en lien avec l'entretien des espaces verts et le fleurissement appréciés (niveau CAP/BEP ou Bac Pro) Expérience : débutants acceptés à condition de posséder un diplôme dans les domaines espaces verts et horticole. Permis B exigé Permis C et/ou EC préférable *Compétences recherchées : - Agent rigoureux et appliqué effectuant un travail soigné - Agent efficace - Agent dynamique et réactif - Agent formé à la conduite d'engins de type tondeuse autoportée, tracteur agricole, engins de chargement *Contraintes du poste : - Travail en autonomie - Travail nécessitant une bonne condition physique - Travail en extérieur été comme hiver *Conditions : -39 heures hebdomadaires du lundi au vendredi -Congés et RTT : 25 jours de congés + 23 jours de RTT -Rémunération statutaire selon situation + régime indemnitaire -Avantages : CNAS -Poste à pourvoir dès que possible -Recrutement : Titulaire ou, à défaut, contractuel -Grades : grade d'adjoint technique / adjoint technique principal *Informations complémentaires : Lettre de motivation et CV sont à adresser à l'attention de Madame Le Maire et à envoyer par mail à rh@ducey.fr Personne à contacter pour les renseignements sur le poste : Quentin MEYER, responsable des Services Techniques à ateliersmunicipaux@ducey.fr
Ducey-Les Chéris, 2 900 habitants, doté de nombreux bâtiments (mairie, 2 écoles publiques, un restaurant scolaire, une grande salle polyvalente à Ducey, une salle des fêtes de taille moyenne aux Chéris, une salle de tennis de table, un gîte d'étape...), de nombreux espaces verts à entretenir appartenant à la commune, pour la communauté d'agglomération, pour le bailleur de la commune, des terrains de football, 2 cimetières).La commune est labellisée 3 fleurs, label récemment renouvelé avec succès
Passionné(e) de décoration et d'aménagement intérieur, vous souhaitez en faire votre métier? Nous sommes à la recherche de notre futur partenaire franchisé sur votre secteur. Outre votre irrésistible envie d'autonomie et de liberté, vous avez envie d'une rémunération à la hauteur de votre implication. Si vous avez : - une première expérience réussie dans le commerce auprès des particuliers, - une appétence pour les caractéristiques techniques des produits, et disons un vrai talent pour sublimer les espaces, nous vous proposons d'intégrer un réseau national, avec un concept innovant : https://cuisines-venidom.com/ Vous bénéficierez de : - une formation de 5 semaines (+1 semaine d'accompagnement terrain au démarrage de votre activité), - un accompagnement tout au long de votre parcours, Ce métier s'exerce à votre domicile pour la conception en 3D des projets d'aménagement intérieur. Déplacements fréquents au domicile de vos clients. Apport personnel 15.000 euros Rémunération entre 2.500 et + de 4.000 euros net / an Pour obtenir des informations complémentaires, vous pouvez nous contacter : ml.gaillard@venidom.com
Cabinet de recrutement indépendant. Nos clients nous mandatent pour les accompagner dans le recrutement de nouveaux collaborateurs, partout en France.
Manpower AVRANCHES recherche pour son client, un acteur majeur du secteur de l'agroalimentaire spécialisé dans le domaine du Biscuit et de la Pâtisserie, un Conducteur de machine pétrisseur (H/F) Rattaché(e) au Responsable d'équipe, la mission principale sera la mise en œuvre et la maitrise du process de pétrissage, de préparation de fourrages cacaotés et confiturés par la conduite d'une ou plusieurs machines en garantissant la conformité du produit. -Appliquer, mettre en œuvre, contrôler et maîtriser le process de fabrication -Conduire le pétrin et les machines -Effectuer des opérations d'auto maintenance. En cas d'aléas, procéder au premier diagnostic des causes pour intervenir ou faire appel à une personne compétence -Participer aux essais du service R&D et industriels -Enregistrer les informations de traçabilité liées aux autocontrôles -Effectuer le nettoyage du matériel et du poste de travail en conformité avec le protocole de nettoyage -Peut être sollicité pour donner son avis ou pour participer à des projets d'amélioration de process Poste évolutif avec une formation interne Horaires de travail : 3*8 (du lundi au vendredi) Vous possédez un diplôme niveau CAP ou BAC Pro Technique ainsi qu'une première expérience dans le milieu industriel. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et vos qualités relationnelles. Vous rêvez de travailler dans l'univers gourmand de l'agroalimentaire ? Vous aimez le travail en équipe et les défis ? Contactez nous au plus vite ! De réelles perspectives s'offrent à vous, et ensemble, nous pouvons bâtir un véritable parcours professionnel ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower, c'est bénéficier d'un statut de salarié(e) avec de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission : -CSE, CSEC, consultez les avantages sur les sites www.cse-ouest-manpower.com et www.csecmanpower.com -Mutuelle, solutions de logement, crédit, loisirs. -Manpower vous offre la possibilité de disposer d'un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 8% brut annuel.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Notre structure, 28 résidents, est à la recherche d'un agent de soins, aide soignante ou auxiliaire de vie H/F, pour un remplacement pour la période de congés. Vous travaillez en équipe de 3 à 4 personnes. Contrat de 5 jours (si possible pour une seule et même personne mais il est envisageable de "découper" ces dates avec un.e autre remplaçant.e). Une journée en amont (salariée) peut se mettre en place. D'autres contrats pourront vous être proposés. - Mercredi 24 décembre : de 7h30 à 15h30 - Vendredi 26 décembre : de 7h30 à 15h30 - Du Mercredi 31 décembre au Vendredi 2 janvier 2026 : Le 31/12 et 1er/01 : 13h30 à 21h15 Le 2 janvier :7h30 à 11h30 et 16h à 20h Missions : Aide aux repas, déplacements, prise de médicaments et soins (aide à la toilette)
Ouvert depuis 5 mois, L'Atm O Sphère recherche à construire son équipe. Restaurant L'Atm O Sphère, établissement travaillant exclusivement des produits frais et locaux, recherche un(e) chef(fe) de Rang Serveur (se) confirmé(e) pour renforcer son équipe dynamique. Planning : - Travail du mardi au samedi - 4 services en coupure et 1 en continu - 39 heures par semaine - Gérer un rang complet : accueil, prise de commande, service, encaissement - Participer à l'élaboration et à la préparation des cocktails - Assurer la qualité, la régularité et la bonne présentation des assiettes et boissons au moment du service - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité en salle Profil recherché : - Expérience confirmée en salle dans un établissement travaillant des produits frais - Très bon relationnel, sens du service et du détail - Rigueur, autonomie et esprit d'équipe - Envie d'évoluer au sein d'un établissement moderne, ambitieux et en plein développement Poste évolutif selon profil et implication. Lieu : Avranches (50) St Martin des Champs Poste à pourvoir dès maintenant, vous pouvez envoyer votre cv par mail ou téléphoner au restaurant au 02 33 79 28 00 en dehors des horaires de service. Établissement à St Martin des Champs, dans un cadre moderne et verdoyant. Cuisine maison avec des produits frais, bonne réputation. Merci d'envoyer votre candidature par mail ou d'appeler en dehors des périodes de service.
Nous recherchons un chef de chantier Chauffage Ventilation Climatisation pour notre agence de pont, pour assurer la prise en charge technique, l'organisation et la conduite complète des travaux, dans le respect des règles de l'art, des délais, de la qualité et de la sécurité. Vous êtes le relais entre la Direction, le chargé d'affaires et les équipes terrain, vous êtes garant du bon déroulement du chantier et de la prévention des risques. vos missions principales: - élaborer les programmes de préparation et d'exécution des travaux: définition des tâches, objectifs, planning - déterminer les méthodes, contrôles et essais finaux nécessaires à la conformité du chantier - participer à la rédaction des documents qualité, sécurité et environnement: plans qualité, procédures, consignes, plans d'hygiène et de sécurité - préparer et suivre les fiches de contrôle d'exécution - assurer la gestion des approvisionnements: suivis des commandes, besoins en matériel et outillage - identifier les besoins en personnel, vérifier leurs qualifications et encadrer les équipes - conduire les travaux sur le terrain - informer régulièrement le chargé d'affaires de l'avancement du chantier, des écarts constatés ou des besoins complémentaires - participer aux réunions de chantier et représenter l'entreprise auprès du client Votre profil: - solides connaissances techniques en organisation et exécution de chantiers - sens du management, capacité à fédérer et à faire respecter les consignes - rigueur autonomie sens des responsabilités et goût du terrain - bonne maitrise des règles de sécurité et de la prévention des risques - permis B exigé Si vous avez à cœur la réussite technique des chantiers et souhaitez rejoindre une entreprise où la rigueur, la qualité et la sécurité sont au centre des priorités, envoyez-nous votre Cv !
Envie de découvrir un secteur dynamique et qui forme à des métiers essentiels à tous ? C'est par ici ! Nous recherchons un Agent d'entretien et de Nettoyage pour notre entreprise partenaire à Avranches dans le secteur de la propreté. Nous vous proposons d'intégrer notre formation TFP Agent Machiniste en Propreté dans le cadre d'un contrat en apprentissage. Où ? : Avranches (50) formation une fois par semaine à Caen (14) Quand ? : Décembre 2025 Pour combien de temps ? : 1 an Quel est le rythme d'alternance ? : 1 jour en formation et 4 jours en entreprise Nombre de postes à pourvoir ? : 1 Postes Un peu plus de détails sur les missions ? Aux côtés de votre tuteur.rice, vous assurerez les missions suivantes : L'apprentissage et l'expérimentation des différentes procédures et techniques de nettoyage (à plat, imprégnation, mécanisé), sols et vitres La désinfection et l'entretien des locaux Le contrôle de l'état de propreté et nettoyage, techniques, artistiques (tri sélectif, changement sacs poubelles, évacuation des déchets courants, ...) L'utilisation conforme (préparation et entretien) du matériel utilisé et rangement Le contrôle de l'approvisionnement en matériel et produits L'information à sa hiérarchie des éventuelles anomalies ou dysfonctionnements et transmissions des demandes et/ou réclamations des clients La mise en oeuvre de méthodes et techniques spécifiques (décapage, injection/extraction...) La gestion et le management d'une équipe technique La gestion d'un cahier de charges et demande client Formation : Vous souhaitez préparer un TFP en alternance au sein de notre CFA INHNI Rémunération : De 751,07 EUR à 1877,67 EUR BRUT (SMIC propreté : 12.38EUR) "Aucun frais à la charge de l'apprenti"
Chaque année, l'INHNI forme des alternants sur les diplômes et certificats de la filière propreté et développe, via la formation continue, les compétences des salariés et futurs salariés du secteur.
Nous recherchons actuellement 1 responsable rayon hygiène ( H/F) , poste à pourvoir immédiatement. Selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la stratégie commerciale de l'enseigne,vous gérez la gestion du rayon hygiène, vous gérez la mise en place les opérations commerciales et coordonnez les activités de l'équipe d'employés de libre-service du rayon hygiène. Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire liées au métier. Vous participez aux inventaires.
Notre établissement La Table DT, présent au cœur de la place Saint Gervais à Avranches, recherche à compléter son équipe de 4 personnes en salle en intégrant un ou une serveur.se. Ce poste est à pourvoir à compter du 1er Janvier 2026. Vous aimez l'univers de la restauration ? Le contact avec la clientèle ? N'attendez plus, rejoignez notre équipe ! Du dressage des tables au service à table en passant par le conseil aux clients, vos missions seront multiples et vos journées bien rythmées ! Vous serez chargé.e de l'entretien d'une salle de restaurant, de la mise en place des tables et du lancement du service. Vous accueillerez les clients, vous assurerez la prise en compte des commandes et le vous veillerez au bon déroulement du service. Ce poste est à pourvoir en temps plein, 35h en contrat. Les horaires sont en coupures, nous assurons les services du midi et du soir. Notre établissement est ouvert 7 jours sur 7. Vous travaillerez les week-ends, et 2 jours de repos consécutifs ainsi qu'une demi journée supplémentaires. Les candidatures avec ou sans expérience seront les bienvenues. Pour en savoir plus, nous vous invitons à appeler le 06 61 23 99 59 en dehors des heures de service.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) en économie gestion Marketing L8013, sur la commune d'Avranches du 01/12/2025 au 04/07/2026 à temps complet 18H. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'Association des Amis de l'ETP d'AVRANCHES (ESAT et Centre d'Habitat) recrute un(e) Technicien(ne) de maintenance polyvalent(e) sur différents secteurs (Métallerie, Conditionnement, Bourriches, Menuiserie, Découpe, Espaces verts) Le temps de travail s'organise en horaire de journée sur 5 jours, mais peut également être possible sur 4 jours par semaine pour 35h00 Attributions générales Au sein d'une équipe de 3 personnes, le poste s'articule entre des tâches administratives (1/4) et des interventions sur le terrain (3/4) ; il (elle) est en charge de : - La maintenance préventive et curative des machines de production au sein des secteurs d'activité dont il a la charge : Menuiserie - Métallerie - Découpe sur presses ; il (elle) pourra s'appuyer sur un planning de maintenance préventive. - L'accompagnement des techniciens, des fournisseurs lorsqu'ils interviennent sur des réparations ponctuelles, ou dans le cas des contrats annuels, - La levée des observations à la suite des contrôles obligatoires, - La coordination des interventions des différents sous-traitants sur chaque secteur. - Assurer le relevé des différents compteurs en lien avec le suivi des consommations énergétiques, - Assurer le suivi des commandes de pièces détachées de manière à garantir un stock minimum. - De transmettre les différents documents (bons de commande, BL) aux services administratifs Votre profil : - Formation niveau 3 souhaitée en électrotechnique, automatisme, type MSMA. Bac +2 minimum - Expérience significative souhaitée. - Permis B exigé. Votre rémunération : - Selon convention collective du 15 Mars 1966, - Reprise d'ancienneté possible en fonction du parcours, - Accord d'intéressement
Pour renforcer notre équipe au sein de l'agence de voyage du centre Leclerc d'Avranches, nous recherchons un agent de comptoir/ Agent de voyage (H/F). En tant qu'agent de voyage, vous aurez pour mission de comprendre les besoins de nos clients, de leur proposer des solutions adaptées, de concrétiser les ventes, de suivre les dossiers et de fidéliser notre clientèle. Vous interagirez également avec notre équipe ainsi qu'avec nos partenaires (tour opérateur, compagnies aériennes, assureurs, etc...) et participerez à la mise en oeuvre d'opérations commerciales et de présentations. Ce poste offre une opportunité unique de contribuer au succès de notre enseigne tout en développant vos compétences dans un environnement dynamique et stimulant. Nous recherchons un profil dynamique, organisé et polyvalent, souriant, rigoureux et réactif. La capacité à s'adapter rapidement à un environnement en constante évolution, à travailler de manière autonome tout en étant un membre actif de l'équipe, est essentielle. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif, ce poste est fait pour vous !! Profil recherché : Titulaire d'une formation en Tourisme (minimum Bac +2), vous disposez d'une expérience confirmée, minimum 1 an requis en agence de voyages. Vous maîtrisez les techniques de vente et de la relation client, ainsi que de l'élaboration et la vente de voyage. Vous connaissez les outils bureautiques et en particulier Amadeus. Vous avez une excellente connaissance des produits et de l'environnement du voyage (connaissance des destinations, des offres, des prestataires, des techniques spécifiques à la distribution et de la réglementation du tourisme). Poste à pourvoir immédiatement. Vous travaillez du lundi au samedi avec une journée de congé dans la semaine + dimanche repos.
VOTRE MISSION PRINCIPALE Concevoir et finaliser de nouveaux systèmes automatisés et améliorer ceux existants. VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN Sécurité & Amélioration continue Respecter et faire respecter les règles de sécurité. Participer activement à l'amélioration continue des process et des équipements. Maintenance & Optimisation des automatismes Intervenir sur les équipements automatisés : * Contrôler, régler, nettoyer ou remplacer des dispositifs robotisés ou pilotés par des automates (contacteurs, relais.). * Vérifier l'état et le réglage des organes mécaniques et électroniques (usure, déformation, propreté). * Assurer l'entretien préventif (nettoyage des connexions, remplacement des piles d'alimentation, etc.). Programmation & Paramétrage : * Programmer ou reprogrammer les automates industriels avec les langages adaptés. * Modifier les paramètres des automates en fonction des évolutions de la production (cadence, débit.). * S'assurer du bon fonctionnement des circuits modifiés ou remplacés. Dépannage & Diagnostic : * Identifier l'origine des dysfonctionnements (dérive d'un paramètre, surchauffe.). * Déterminer les actions correctives à entreprendre dans les meilleurs délais. * Assister les équipes de maintenance en cas de panne complexe. Gestion & Projets Suivi & Veille : * Suivre l'état du parc automatisme et gérer les stocks de pièces détachées. * Assurer une veille technologique et proposer des solutions innovantes. Documentation & Communication : * Rédiger des notes d'information sur les modifications apportées. * Informer les conducteurs de ligne et chefs d'équipe des évolutions. * Consulter l'ERP GPWIN pour assurer un suivi optimal. Collaboration & Relations de travail Internes : Production, Maintenance, Laboratoire, Méthodes, R&D (préventif, curatif, amélioration, nouveaux projets). Externes : Fournisseurs de matériel électrique et automatisme (devis, mise en place de solutions). PROFIL RECHERCHÉ Formation & Expérience : Bac Pro Maintenance des Systèmes avec expérience ou l'un des diplômes suivants: * BTS CRSA - Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques * BTS CIRA - Contrôle Industriel et Régulation Automatique * BTS MS - Maintenance des Systèmes (option A : Systèmes de Production / option B : Systèmes Énergétiques et Fluidiques) * BUT GEII - Génie Électrique et Informatique Industrielle * BUT GIM - Génie Industriel et Maintenance Compétences techniques : Connaissance de la méthodologie de gestion de projet Maîtrise des outils bureautiques et des ERP Maîtrise des langages d'automatisme et des logiciels Schneider Habilitations requises : BE, B2V, BR Qualités personnelles : Rigueur & précision Travail en équipe & bonne communication Sens critique & esprit d'initiative Conscience des enjeux de sécurité Logique & capacité d'analyse Localisation : Avranches Type de contrat : CDI Temps de travail : Horaire de journée normale + horaires décalés en cas de besoin Rémunération : Compris entre 28, 000€ et 32, 500€ Brut/An selon expérience POURQUOI LES REJOINDRE ? Intégrez une entreprise dynamique et innovante. Travaillez sur des projets techniques passionnants. Développez vos compétences grâce à une veille technologique permanente. Vous êtes prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant !
L'installateur(trice) poseur(se) monte, assemble, installe les différents éléments conçus au sein de notre atelier de fabrication situé à Avranches La personne recrutée travaille pour des clients particuliers ou professionnels : agencement d'une cuisine, salle de bain ou des rangements, aménagement d'un magasin, bureau Vous travaillez en déplacement sur le Grand Ouest principalement en Bretagne, Normandie, Paris et à minima toujours en binôme. Si le chantier est à moins de 80 kmA/R vous rentrez chaque jour. Dans le cas contraire, la réservation d'hôtel est effectuée par l'entreprise et vos frais de repas sont pris en charge. Indemnités de déplacement : 15 Euros/jour. Vos activités : Organiser le chantier et l'implantation : - Etudier les dossiers : plans, schémas d'installation ou d'assemblage, et les caractéristiques de la pièce ou du bâtiment - Préparer les outillages et matériels, les matériaux utilisés ; chronologiques de la pose - Procéder aux corrections d'aplomb ou d'équerrage éventuellement nécessaires Poser et installer - Assembler les sous-ensembles selon l'ordre défini - Percer les supports, fixer les éléments d'habillage et les différentes structures - Raccorder aux énergies en respectant les normes en vigueur Assurer la bonne fin du chantier - Réaliser ou suivre les finitions - Contrôler la qualité du travail et la propreté du chantier - Faire signer les certificats de fin de travaux ; Nettoyer le chantier Résultats attendus : Qualité et conformité - Délais respectés dans les chantiers
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel au sein d'un environnement technique stimulant dans l'univers de l'électricité ? Notre client, spécialisé dans la fabrication d'armoires électriques, recrute un CÂBLEUR ÉLECTRICITÉ INDUSTRIELLE/TERTIAIRE (H/F). Cette opportunité vous permettra d'évoluer au sein d'une entreprise innovante et dynamique située à Avranches. En tant que Technicien Câbleur, vous aurez pour mission principale d'assurer le montage et le câblage d'armoires électriques : Votre mission : Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Réaliser le montage de la structure et l'implantation du matériel d'automatisme et de distribution, - Effectuer le perçage, le câblage des composants électriques et le montage en coffret, - Vérifier le câblage, réaliser les réglages préalables et mettre sous tension, - Réaliser le contrôle et les tests des armoires et sous-ensembles, - Maîtriser la lecture de schémas électriques avec précision. Votre profil : Formation technique (CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en électrotechnique) et une expérience de 1 à 3 ans minimum dans le câblage d'armoires électriques, bien que les candidats juniors motivés soient également les bienvenus. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et sens de l'organisation, - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, - Sens du service et bonne communication, - Réactivité face aux challenges et volonté d'apprendre. Le contrat : - Mission de 6 mois - Salaire : entre 1800/1900 brut par mois - Longue mission - Poste basé à Avranches - Les avantages comprennent une mission longue avec perspectives de CDI, un cadre de travail agréable et une formation continue. Pourquoi rejoindre GIF EMPLOI ? GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques qualifiés, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous êtes prêt à relever cette opportunité et à contribuer au succès d'une entreprise reconnue, n'hésitez pas à postuler ! Armel est à votre écoute ! Contactez l'agence Mots-clés : #cableur #Electricien #electricienindustrielle #manche
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi professionnel au sein d'un environnement technique stimulant dans l'univers de l'électricité ? Notre client, spécialisé dans la fabrication d'armoires électriques, recrute un CÂBLEUR ÉLECTRICITÉ INDUSTRIELLE/TERTIAIRE (H/F). Cette opportunité vous permettra d'évoluer au sein d'une entreprise innovante et dynamique située à Avranches. En tant que Technicien Câbleur, vous aurez pour mission principale d'assurer le montage et le câblage d'armoires électriques : Votre mission : Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Réaliser le montage de la structure et l'implantation du matériel d'automatisme et de distribution, - Effectuer le perçage, le câblage des composants électriques et le montage en coffret, - Vérifier le câblage, réaliser les réglages préalables et mettre sous tension, - Réaliser le contrôle et les tests des armoires et sous-ensembles, - Maîtriser la lecture de schémas électriques avec précision. Votre profil : Formation technique (CAP, BEP, Bac Pro ou BTS en électrotechnique) et une expérience de 1 à 3 ans minimum dans le câblage d'armoires électriques, bien que les candidats juniors motivés soient également les bienvenus. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et sens de l'organisation, - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe, - Sens du service et bonne communication, - Réactivité face aux challenges et volonté d'apprendre. Le contrat : - Mission de 6 mois - Salaire : entre 1800/1900 brut par mois - Poste basé à CAEN Les avantages comprennent un cadre de travail agréable et une formation continue. Pourquoi rejoindre GIF EMPLOI ? GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques qualifiés, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Si vous êtes prêt à relever cette opportunité et à contribuer au succès d'une entreprise reconnue, n'hésitez pas à postuler ! Armel est à votre écoute ! Contactez l'agence Mots-clés : #cableur #Electricien #electricienindustrielle #manche
Sous l'autorité du conseil d'administration et de la directrice, vous exercez en autonomie dans le Sud Manche, mais en lien avec l'équipe présente dans le Cotentin (petite équipe pluridisciplinaire composée d'une juriste, psychologue, conseillère conjugale et familiale, conseiller en insertion sociale et professionnelle). Les missions principales sont les suivantes : - La tenue de permanences d'accès au droit : accueil, écoute, information du public reçu en matière juridique (principalement en droit de la famille, et droit pénal - L'information et l'orientation des victimes de violences sexistes et sexuelles - Délivrer l'information juridique sous forme d'entretiens individuels (en face à face ou téléphonique) et sous formes d'informations collectives (plus ponctuellement) - Animer des actions de sensibilisation et de formation - Assurer les tâches administratives (saisie de statistiques, gestion de l'agenda partagé.) - Assurer une veille juridique Intérêt et sensibilité aux questions de l'égalité femmes/hommes et des violences sexistes et sexuelles. Une connaissance du droit de la famille ou un vif intérêt serait apprécié. Merci de le mentionner dans votre candidature.
En tant que Manœuvre TP, vous êtes sollicité.e dans le cadre de travaux d'aménagement. Vous travaillerez sous la direction du chef d'équipe et assisterez l'ouvrier spécialisé dans la poursuite de ses missions. Missions principales : Participer à la bonne réalisation de la pose des réseaux. Préparer le matériel, l'équipement et sécuriser le périmètre d'intervention. Réaliser les mélanges de produits d'assemblage et de revêtement (mortier.). Compacter, exécuter des fouilles ou des tranchées. Prendre en charge les approvisionnements sur les différents chantiers. Effectuer le remblayage et le compactage. Votre profil : Vous bénéficiez si possible d'une première expérience dans le domaine des TP ou êtes issu.e du monde agricole. Personne à l'écoute des consignes données, vous suivez les normes de sécurité et respectez le matériel de l'entreprise. Le travail en équipe, le sens de l'organisation et la persévérance sont vos atouts majeurs. Vous acceptez les grands déplacements. Permis B obligatoire.
Au sein d'un groupe à fort potentiel, vous êtes intégré.e dans une entreprise à taille humaine pour dynamiser son activité. Vous êtes chargé.e de réceptionner et déplacer les produits entrants en vérifiant la bonne conformité de la livraison avec le bon de commande. Vos missions seront : Réceptionner les matériaux ou produits. Chargement des camions et mise en ordre du dépôt. Service aux clients en fonction de vos aptitudes. Renseigner les supports de suivi de commande. Transmettre un état des produits détériorés et du matériel défectueux. Acheminer des marchandises en zone de stockage ou de production. Poste à la journée : 8h-12h 13h30-18h - Lissage 35h à l'année - Travail environ 2 samedis par mois. Votre profil pour ce poste : Vous avez une expérience et/ou des connaissances en matériaux de construction. Vous avez idéalement de l'expérience en magasinage. Vous disposez impérativement des CACES 3 à jour afin de transporter le matériel en toute sécurité. Personne organisée et autonome sur votre poste, vous appréciez le contact avec la clientèle et avez une bonne présentation.
Notre client, acteur de la construction de réseaux électriques et de télécommunication, cherche actuellement un Manœuvre TP pouvant compléter une équipe pour des chantiers dans le secteur d'Avranches. Votre principale mission : Réaliser des travaux souterrains. Ouvrir des tranchées à la main en suivant les consignes données en suivant les engins de chantier. Conduite de minipelle 2,5T et de dumper ≤ 6T. Sablage de tranchées. Compactage de tranchées. Déroulage de câbles et pose de fourreaux. Pose de chambres et de coffrets. Réaliser des opérations de remblaiement, de terrassement et de compactage. Manier le matériel de compactage de sol motorisé à fonctionnement manuel (pilonneuse). Votre profil pour ce poste : Polyvalent.e, vous avez si possible une première expérience dans les réseaux ou dans les travaux publics. Personne à l'écoute des consignes données, vous suivez les normes de sécurité et respectez le matériel de l'entreprise. Dynamique et doté.e d'un bon savoir-être, vous appréciez le travail en équipe. Posséder le permis PL serait un plus.
Intégré(e) à une équipe comptable, vous prendrez en charge un portefeuille de clients. Vous assurerez : L'élaboration de la comptabilité, des déclarations fiscales et sociales des dossiers, Le conseil d'optimisation fiscale et sociale, L'accompagnement des clients dans leurs projets, La prescription d'offre de services de l'entreprise Contribuer à la dynamique commerciale. Votre rémunération et vos avantages : Le salaire brut annuel est de 28 à 37 KEUR selon expérience avec possibilité d'évolution. Accord télétravail Accord 35heures, 39h effectives avec 22 RTT par an, Mutuelle prise en charge à 100% pour le salarié Plage horaire flexible Tickets restaurants CSE - Formation BAC+3 en comptabilité ou finance - Expérience de 2 à 5 ans en tant que comptable - Maîtrise des outils informatiques de comptabilité - Connaissance des normes comptables en vigueur - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Rigoureux.se, organisé.e et autonome Si vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et évoluer dans le domaine de la finance, n'hésitez pas à postuler à cette offre de comptable à Avranches (50300).
L' agence HUMAN Immobilier de Granville recrute des agents commerciaux indépendants (H/F) sur les secteurs de Granville, Avranches, Coutances et Villedieu Les Poêles sous le statut de salarié ou d'agent commercial à définir. L'agence de Granville est franchisé au groupe HUMAN créé par Monsieur Eddy SALAH en 1980 sous le nom de la Bourse de l'immobilier. Son Fils Benjamin SALAH en prend la direction en 2012 avec de nouvelles ambitions. C'est en 2021 que la Bourse de l'immobilier devient HUMAN, un nouveau nom pour affirmer plus fort son ambition d'un immobilier plus humain. Ce groupe compte aujourd'hui plus de 700 agences en propre et franchisé. Vous intégrerez un collectif dynamique et fort de 45 années d'expérience, vous travaillerez en toute indépendance auprès d'une clientèle de particuliers et ou de professionnels, sur le secteur d'AVRANCHES et alentours. Vos missions consistent à rechercher et proposer des biens, apporter des conseils, et suivre les dossiers jusqu'à la signature de l'acte définitif. Nous vous apportons: * L'appui d'une agence immobilière de proximité bénéficiant d'une forte notoriété locale, * Une marque forte pour reconquérir les ventes entre particuliers, * Une rémunération très attractive à la hauteur de vos performances, * Une solide formation initiale, * Une assistance métier et juridique, * Un logiciel métier full web performant, * Un espace pro avec téléchargement des outils métier et des documents juridiques, * Un diffusion de toutes vos annonces sur des sites leaders * Un accompagnement, coaching... Profil: vous êtes un professionnel de l'immobilier reconnu sur votre secteur géographique, Ou bien vous bénéficiez d'une solide expérience commerciale acquise dans un autre domaine et vous souhaitez devenir un (e) professionnel(le) de la transaction immobilière, Dans tous les cas, vous êtes une personnes de terrain et possédez un sens aigu du service client. Vous partagez les valeurs de l'enseigne HUMAN: Efficacité, transparence, collectif, humilité. Chez HUMAN immobilier, vous n'êtes pas un numéro mais un acteur essentiel de la Team!! Personne à contacter: VEYER Christophe Mail: c.veyer@human-immobilier.fr
Votre mission : Procéder à l'installation et à la mise en route des groupes frigorifiques et équipements en respectant les instructions techniques recommandées. Réaliser les essais afin de contrôler la qualité de vos installations. Diagnostiquer et réparer des groupes et équipements défectueux ou accidentés. Poste en journée et 2x8. Profil recherché : Titulaire d'un CAP/BEP/BAC Pro frigoriste, froid et climatisation ou installateur thermique. Vous avez, de préférence, une première expérience significative dans le domaine. Personne autonome, réactive et disponible, vous êtes habile de vos mains et êtes travailleur(se). Vous savez faire preuve de rapidité et de perspicacité dans le règlement des problèmes.
Vous prenez part à l'assemblage et à l'installation d'équipements essentiels, garantissant la qualité et la conformité des véhicules grâce à votre précision et votre expertise. Votre mission : Réalisation préliminaire et montage des équipements électriques, pièces et accessoires sur des véhicules. Assemblage des pièces stratifiées (perçage, taraudage, rivetage, encollage) composant la carrosserie. Assurer l'autocontrôle de vos tâches dans le respect des consignes de travail et des modes opératoires spécifiques. Horaires en 2x8 ou journée. Votre profil : Vous maîtrisez l'utilisation des outils électroportatifs et des instruments de mesure. Habile manuellement, rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail, vous avez le souci du respect des consignes. Vous avez une bonne capacité d'analyse, permettant d'identifier et de résoudre d'éventuels problèmes d'assemblage.
ETRE emploi recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans l'installation de réseaux, un Électricien éclairage public H/F. Le poste basé sur le secteur d'Avranches (50) nécessite de grands déplacements sur les chantiers dans plusieurs départements. En tant qu'Électricien éclairage public H/F, vous êtes chargé(e) du raccordement et de la mise en service de systèmes d'éclairage public dans le respect du cahier des charges et des règles de sécurité. Votre mission : Effectuer le raccordement, le tirage de câbles et le levage de mâts. Détecter et analyser les pannes. Participer aux essais et réglages jusqu'à la mise en service des installations. Appliquer et travailler dans le respect des règles de sécurité. Mission renouvelable Profil souhaité : Issu(e) d'une formation en électricité, vous avez acquis les connaissances de base et/ou justifiez d'une expérience à un poste similaire. Vos habilitations électriques, Caces R372 et AIPR sont à jour. Profil débutant(e) accepté avec possibilité de formation si vous êtes doté(e) d'un bon savoir-être et savez faire preuve de motivation.
Bonne nouvelle ! PARTNAIRE LOCMINE embauche ! Nous recherchons pour notre client un Manoeuvre CACES A (H/F). Vous intégrerez notre client spécialisé en travaux publics et réseaux humide. Ca vous tente ? Le poste est basé sur le secteur du Morbihan (56) Nous rechercherons un manoeuvre (H/F) possédant le Caces A pour intégrer divers chantiers de travaux publics. Vous interviendrez sur différentes tâches essentielles : - Compactage - Aide à la pose de canalisations - Pose de grillages - Remblai Le CACES A est obligatoire Permis B requis (déplacements possibles) Rémunération : Selon profil Vous travaillez du lundi au vendredi, sur des horaires de journée. Vous possédez impérativement le CACES A et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en TP. Vous êtes de nature dynamique, rigoureuse et motivée ? Vous aimez travailler en extérieur ? Allez plus loin avec Partnaire Locminé ! Postulez ! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
TEXTILOT, entreprise dynamique de 550 salariés, est le partenaire majeur de la grande distribution dans le domaine du prêt-à-porter (3400 clients situés sur toute la France, la Belgique et le Luxembourg). Nous proposons un concept unique : la gestion d'un corner textile au sein des Grandes et Moyennes Surfaces alimentaires. A la recherche d'un poste terrain et d'une expérience enrichissante dans le domaine de la grande distribution ? REJOIGNEZ NOTRE EQUIPE DE MERCHANDISEURS ! Vos missions : Poste polyvalent qui s'articule autour de missions logistiques, merchandising et commerciales : - Visiter chaque semaine les points de vente sur un secteur géographique défini (portefeuille d'une quinzaine de clients) ; - Assurer vous-même la livraison des produits et la reprise des invendus (opérations de manutention) ; - Gérer les procédures logistiques et administratives de la marchandise ; - Assurer la mise en rayon et la mise en avant des produits en respectant les préconisations merchandising ; - Mettre en place la Publicité sur Lieu de Vente ; - Travailler en collaboration avec le client et assurer le suivi commercial ; - Réaliser un reporting de qualité. Pour mener à bien vos missions, vous bénéficiez dès votre arrivée d'une formation terrain de 3 semaines sur votre secteur ainsi que d'un véhicule de service, camion inférieur à 3.5T. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation commerciale ; - Une personne autonome, dynamique et motivée ; - Doté(e) d'une sensibilité textile ; - Vous êtes à l'aise avec les tâches de manutention ; - Vous avez le sens du service ; - Vous savez créer et entretenir une relation commerciale. - Permis B obligatoire Avantages : - Poste en CDD remplacement congé maternité minimum 6 mois - 38 h par semaine - Rémunération : 2340,12 € - Statut employé - Forfait repas - Mutuelle/prévoyance - Accords intéressement et participation
Poste à pourvoir en CDI sur le secteur de Ducey. Suite à l'ouverture de notre nouvelle agence à Ducey, nous recherchons des auxiliaires de vie pour accompagner des personnes dans leur vie quotidienne. Vos missions principales seront : - Aide à la mobilité et au transfert - Aide à la toilette - Aide au coucher - Accompagnement aux courses, aux rendez-vous médicaux - Aide à la préparation de repas Vous vous déplacez sur plusieurs communes (prise en charge 0.35 centimes/km entre 2 interventions). Nous nous adaptons dans la mesure du possible à votre planning. Possibilité d'augmentation du nombre d'heures travaillées.
Poste en CDI à pourvoir sur le secteur de Ducey. Suite à l'ouverture de notre nouvelle agence, nous recherchons des aides ménagers H/F à temps partiel avec possibilité d'augmentation du nombre d'heures. Vos missions : - Nettoyage et entretien des espaces de vie - Nettoyage des sols, des meubles, des surfaces, des appareils électroménagers, des sanitaires, des vitres et la désinfection des surfaces. - Nettoyage et repassage du linge Vous vous déplacez sur plusieurs communes (prise en charge 0.35 cts/km entre 2 interventions), et travaillez du lundi au vendredi. Nous nous adaptons dans la mesure du possible à votre planning.
Pour compléter l'équipe des 4 acheteurs/vendeurs, nous recherchons 1 vendeur multimédia (téléphone, console de jeux, ordinateur, électroménager....) Vous serez responsable de votre rayon et devez maitriser l'utilisation des matériels et leur installation. Vous gérez l'accueil de la clientèle, le conseil, la mise en rayon, l'étiquetage, la gestion des stocks et l'encaissement. Une bonne connaissance des produits multimédias et informatiques est indispensable. Une formation avant embauche pourra être proposée en fonction de votre profil. Vous travaillez du lundi après midi au samedi soir avec 1 jour de congé dans la semaine.
Notre agence est à la recherche d'un Metteur au point (H/F) pour l'un de nos clients sur le secteur d'Avranches. Vos principales missions : - Mettre en service et régler les installations climatiques (chauffage, ventilation, climatisation) - Suivre et contrôler la conformité des équipements sur les chantiers - Assurer une assistance technique auprès des équipes d'installation et des clients - Gérer les tests et vérifications nécessaires à l'optimisation des performances des systèmes climatques - Rédiger des rapports de mise en service et de maintenance Poste à pourvoir en CDI. Notre client recherche un profil : - De formation en génie climatique ou équivalent - Avec une première expérience significative dans un poste similaire - Qui maitrise les outils de mise au point et les normes techniques - Autonome, rigoureux et un bon esprit d'équipe Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes. Alors, qu'attendez-vous pour postuler Contactez-nous au *** (voir postuler), on a forcément un job pour vous !
Nous sommes à la recherche d'un Mécanicien SAV (H/F) pour l'un de nos clients sur le secteur d'Avranches. Vos principales missions : - Diagnostic des pannes, estimation du coût des réparations et instruction des dossiers de demande de SAV - Réalisation des réparations sur des moteurs thermiques (2 et 4 Temps) - Gestion des commandes et des stocks de pièces détachées - Conseil auprès des clients sur les matériels et accessoires de motoculture - Vente de produits de motoculture et gros outillages Poste à pourvoir dès que possible pour 35h par semaine. Poste pouvant aller sur du long terme. Le candidat idéal : - Titulaire d'un BAC PRO Maintenance des matériels options Parcs et Jardins ou équivalent - Vous avez idéalement une première expérience sur un même type de poste - Sens du service client - Accueillant, dynamique, polyvalent et autonome - Vous avez un bon esprit d'équipe - Bonnes connaissances techniques en électroportatif, motoculture et gros outillages Séduit.e à l'idée de nous rejoindre ? Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages : - Une mutuelle - Une démarche de formation qualifiante : CACES, transport, sécurité... - Des offres de parrainage - Des avantages FASTT (facilités d'accès au logement, à l'emploi ou encore au crédit) - D'un compte épargne temps (7 % de taux d'intérêt) - De nombreux événements organisés tout au long de l'année par nos équipes Alors, qu'attendez-vous pour postuler ? Contactez-nous au *** (voir postuler), on a forcément un job pour vous !
Nous vous proposons un poste à pourvoir rapidement en CDI. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur Second de cuisine F/H en restauration collective à Avranches. Au sein de notre cuisine centrale, vous êtes rattaché au chef gérant et intégré à une équipe de collaborateurs composée de professionnels de la cuisine et du service, et secondez le chef au bon déroulement de la prestation de restauration auprès de nos convives. Rythme et planning de travail : du Lundi au Vendredi de 03h00 à 10h30 (1 semaine / mois) du Lundi au Vendredi 07h00 à 14h30 (les autres semaines) Vous souhaitez associer passion et épanouissement professionnel ? Convivio, groupe familial de restauration collective présent sur toute la France met la passion de ses 3900 collaborateurs au service de ses convives (scolaire, entreprise, médico-social,.). Convaincus que notre richesse et notre performance résident dans la diversité de nos équipes, Convivio s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des personnes en situation de handicap. Venez contribuer à la valorisation de nos prestations en partageant nos valeurs de proximité et de convivialité. Dans nos cuisines, vous avez l'opportunité de sélectionner et référencer avec soin des producteurs locaux, afin de proposer des produits de saison, et favoriser le bien-être par l'alimentation auprès de vos convives. Ainsi, vos missions si vous acceptez seront : Créez et confectionnez des repas équilibrés, préparations culinaires chaudes à base de produits frais Participez à l'organisation de la production et accompagnez l'équipe au quotidien (intégration, information, bonnes pratiques.) Participez à la remise en place et au nettoyage des locaux et du matériel Respectez et faites appliquer les règles d'hygiène et de sécurité La rémunération est à négocier selon l'expérience. Missions diverses et se réalisent dans un environnement variable et humide ; port de charges (15kgs) ; station debout prolongée. Parcours de formation personnalisé avec des perspectives d'évolution. Profil Véritable manager, vous savez fédérer votre équipe, le sens du service fait partie de vos valeurs, et la satisfaction de vos convives, notamment à travers la qualité de la production culinaire et de la prestation, est au cœur de vos priorités. Votre talent culinaire et vos qualités relationnelles feront de vous l'ambassadeur de notre activité en restauration collective en cuisine centrale.
L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Nous recrutons dès à présent un Technicien réseaux H/F en CDD. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions auprès d'un client situé du côté d'Avranches auprès duquel vous aurez la possibilité de : - Contrôler les bases d'adressage IP, - Croiser les données avec les informations des opérateurs, - Configuration de routeurs Cisco, - Appliquer la politique de sécurité du système d'information. Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre en télécoms ou réseaux, vous disposez d'une expérience sur des activités de Technicien réseau. Si vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : - Réseaux : LAN, VLAN, routage basique - Notions de réseau de base (adresse IP, ping, DNS) - Connaissance en routage Cisco Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus : - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Prime vacances, Participation Groupe et Epargne Salariale, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, - Des possibilités d'évolution, Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS ! Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
Votre Rôle : En tant qu'Agent de propreté, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats - Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation - Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures - Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable - Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI temps plein (35h/semaine) sur le secteur géographique d'Avranches jusqu'à Villedieu. Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, nous pouvons vous proposer de monter en compétences en finançant un Titre à Finalité Professionnelle spécialisé dans les métiers de la propreté équivalent à un niveau CAP, BEP.
Vous rejoignez l'équipe de notre rayon charcuterie / fromagerie à la coupe au sein de grande surface. Une expérience sur un stand charcuterie ou fromagerie en grande surface est souhaitée Vos principales missions : Accueillir et conseiller les clients avec le sourire, Réaliser les opérations de coupe, pesée et emballage des produits (charcuterie, fromages, traiteur), Mettre en place les produits en vitrine et assurer leur rotation selon les règles d'hygiène, Veiller à la propreté du plan de travail et du matériel, Participer à la gestion des stocks et aux inventaires, Appliquer strictement les règles de traçabilité, DLC et sécurité alimentaire.
Restaurant L'Atm O Sphère, établissement travaillant exclusivement des produits frais et locaux, recherche un(e) chef(fe) de partie confirmé(e) ou un second(e) de cuisine pour renforcer son équipe dynamique. Planning : - Travail du mardi au samedi - 4 services en coupure et 1 en continu - 39 heures par semaine Missions principales : - Gérer le poste chaud (préparations, cuissons, envois) - Participer à l'élaboration et à la mise en place des plats - Garantir la qualité, la régularité et la présentation des assiettes - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Expérience confirmée en cuisine traditionnelle à base de produits frais - Esprit d'équipe, rigueur et autonomie - Envie d'évoluer dans un environnement moderne et ambitieux Poste évolutif selon profil et implication. Lieu : Avranches (50) Poste à pourvoir dès maintenant, vous pouvez envoyer votre cv par mail ou téléphoner au restaurant au 02 33 79 28 00 en dehors des horaires de service.
Restaurant au milieu de la Nature, situé à St Martin des Champs (Avranches) ouvert depuis le 1er Juillet 2025. Afin de compléter son équipe je recherche un 1er Chef de Partie/ Second de Cuisine. Je travaille que du frais +95% et du local tant que possible. Habitué à faire évoluer mes équipes, pour ceux qui ont des envies je serais à vos côtés.
Vous travaillez du lundi au vendredi de 8h à 17h. Le poste consiste à la préparation et à la peinture de pièces et de véhicules spécifiques avec un niveau important d'exigence sur la qualité du travail : - préparation des pièces et des véhicules, - ponçage, soufflage, cachage, - mise en apprêt, - préparation de teintes, - peinture au pistolet, - pose de vernis, - décachage, contrôle finition...
Vous interviendrez auprès de particuliers, agriculteurs et industriels pour réaliser de beaux bâtiments sur des chantiers autour d'Avranches (+/- 50 km alentour). Vos missions : Supervisé.e par votre chef d'équipe, vous réalisez la mise en œuvre de chantiers neufs ou rénovation. Dépose, pose de toitures, pose de liteaux, pose d'isolants, pose d'ardoises.... Réalisation de plan carré d'ardoise (à faire en toute autonomie). Disposer les matériaux de couverture et repérer les particularités du montage de la toiture d'origine. Déterminer l'emplacement des supports (liteaux, tasseaux, voliges) et les poser. Découper et poser les tuiles, ardoises et tôles. Façonner et poser les gouttières, les chéneaux et tuyaux de descente. S'assurer de la sécurité du chantier. Temps de travail : 38h/semaine. AVANTAGES: Le salaire sera estimé en fonction de votre profil + panier repas + prime de déplacement. Votre profil : Titulaire d'un CAP couverture, vous possédez une connaissance précise des matériaux de revêtement et des conditions de leur utilisation. Travail à l'extérieur et en hauteur. Votre dynamisme, votre rigueur, votre ténacité et votre goût pour le travail en équipe seront vos atouts pour ce poste.
Vous interviendrez sur la réalisation de soudures précises sur aluminium, dans le respect des exigences de qualité et de sécurité de l'entreprise. Votre maîtrise technique et votre rigueur seront essentielles pour garantir la conformité des assemblages. Votre mission : Souder de l'alu et réaliser les soudures TIG. Vérifier les matériels et régler les paramètres de soudage (intensité, débit) selon les matériaux et le type d'assemblage. Préparer les joints et positionner les pièces, plaques, tubes. Choisir les paramètres de soudage. Découper au chalumeau. Assembler et souder différents éléments entre eux et sur un support. Contrôler les soudures et les pièces. Evaluer les défauts et effectuer les opérations de reprise. Respecter les consignes de sécurité. Horaires : 5h-13h30/13h30-22h - 2X8 - Soit 8h30 par jour Titres restaurant financés à 60% par l'entreprise - Prime d'équipe de 60% du taux horaire par jour travaillé et une prime nuit de 20% du taux horaire par jour travaillé. Profil attendu : Autonome dans votre métier, vous avez une expérience de 2 à 5 ans et la maîtrise de la soudure TIG. Vous êtes minutieux.se, précis.e, habile et méthodique. Réactif.ve, vous savez réaliser des tâches suivant un délai et une qualité définie.
Nous vous proposons d'intégrer l'équipe pour intervenir sur un réseau de détection incendie ERP. Vous agirez sur des installations de courants faibles et de courants forts avec de rares déplacements, la plupart des chantiers se trouvant dans le sud Manche. Votre mission : Effectuer la pose et la maintenance d'éclairage public (80 % de l'activité). Réaliser les raccordements électriques et la pose de boîtes de connectique. Prévoir si nécessaire un peu de terrassement. Profil et compétences recherchées : Issu(e) d'une formation en électrotechnique type Bac Pro/BTS, vous maîtrisez la lecture et l'interprétation de schémas électriques, électroniques... Autonome, vous savez respecter les normes de sécurité et anticiper les risques liés au métier. Rigoureux(se), précis(e) et habile manuellement, vous savez faire preuve d'ingéniosité et d'initiatives. Vous possédez si possible le CACES nacelle 3 b + CACES grue auxiliaire + permis C (formation possible).
En tant que Chauffeur PL/SPL, vous assurerez la conduite d'un véhicule d'un poids total autorisé en charge supérieur à 3,5 tonnes pour le transport de marchandises. Vous possédez le permis EC et êtes titulaire d'une attestation FIMO (Formation Initiale Minimale Obligatoire) valable 5 ans. Vos missions : Vous aurez en charge les approvisionnements sur les différents chantiers. Vous conduirez différents engins de levage pour effectuer la levée de poteaux sur les chantiers et organiserez les transferts entre les différents engins de chantier. Vous contribuerez à l'activité dans les tranchés et au tirage de câbles. Vous réaliserez le remblai et le compactage. Votre profil : Vous savez gérer votre temps, prévoir votre itinéraire et respecter un horaire. Vous connaissez les règles de sécurité et respectez le code de la route. La possession du CACES R390 (grues auxiliaires) serait un réel plus. Vous êtes motivé(e), sérieux(se) et polyvalent(e).
Vous bénéficiez d'un véritable savoir-faire en tant que plombier ? Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'installation et la maintenance d'équipements du génie climatique et électrique. Vous intervenez dans des logements pour assurer la pose, l'entretien et la réparation de réseaux et équipements de plomberie, dans le respect des normes de sécurité et de qualité. Votre mission : Lire et interpréter des plans ou schémas techniques pour préparer et organiser le chantier. Réaliser des travaux de réhabilitation de réseaux de plomberie en cuivre et PVC. Braser et sertir les réseaux, poser de l'isolant calorifuge ArmaFlex. Poser des radiateurs et tuyauteries en cuivre. Diagnostiquer les pannes et assurer les réparations nécessaires. Horaires journaliers de travail : du lundi au jeudi 8h-12h/13h30-17h30 et le vendredi 8h-12h/13h30-16h30. Votre profil : Autonome dans votre métier, vous savez faire preuve d'initiative et de méthode pour gérer les imprévus. Vous maîtrisez la soudure oxyacéthylénique et l'ensemble du matériel utilisé (perceuse, perforateur, chalumeau, cintreuse à main, sertisseuse, tronçonneuse...). Vous êtes rigoureux.se dans la sécurité et la conformité de vos installations. Habile et minutieux.se, vous savez vous adapter à la situation des chantiers sur lesquels vous intervenez. Permis B obligatoire.
Nous recherchons actuellement 1 boucher H/F, poste à pourvoir dès maintenant : En tant que boucher(e), vous travaillez en boucherie traditionnelle et en laboratoire au sein d'une équipe selon les directives. Vous assurez toutes les tâches d'exécution courantes nécessaires à la transformation des produits, jusqu'à leur présentation en vue de leur mise en vente(Confectionner les produits mis en vente -Effectuer l'emballage des produits et la mise en rayon-Assurer à la mise en vente et le service à la clientèle-Gérer l'offre produit : assortiment et politique prix-Vérifier la conformité des marchandises livrées et vendues. Respecter les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire liées au métier. Vous participez aux inventaires.
Nous recherchons un nouveau collaborateur pour compléter l'équipe actuelle. La rigueur, la politesse et la bonne tenue du chantier sont des critères importants puisque vous intervenez chez nos clients. Vos missions: - Lire et d'interpréter des plans d'installation pour réaliser des travaux conformes aux projets - Pose de cloisons et plafonds - Application de plâtre pour préparer les surfaces avant peinture ou revêtement - Réalisation des bandes, les Techniques de Jointage doivent être maitrisées Organisation: Vous travaillez du lundi au jeudi de 08h30-12h30 et de 13h30-17h00 et le vendredi 08h30-12h30 et de 13h30 à 16h00.
Nous recherchons un nouveau collaborateur pour compléter l'équipe actuelle et travailler uniquement en atelier. Vos missions: - réalisation d'éléments d'agencement en massif, mélaminé et stratifié (dressing, parquet, habillage...). - lecture des plans afin de réaliser les éléments menuisés - vous aurez la responsabilité de l'atelier. - Vous devez être parfaitement autonome dans la réalisation des gestes métiers Organisation: Vous travaillez du lundi au jeudi de 08h30-12h30 et de 13h30-17h00 et le vendredi 08h30-12h30 et de 13h30 à 16h00.
Vous avez de bonnes connaissances électriques et savez travailler en autonomie. Vous serez amené à faire le SAV des installations électriques sur véhicule avant livraison. vous détecterez les pannes et saurez y remédier. Travail en extérieur Une expérience sur ce type de poste est exigée. Travail 39H semaine Heures supplémentaires+ avantages entreprise dès l'embauche intérim 3 mois Profil électromécanicien connaissances circuits électriques/sav autonomie sur le poste
CRIT Avranches recherche pour l'un de ses clients un Métallier soudeur (H/F). Vous réaliserez des pièces et sous-ensembles destinés à la fabrication des véhicules en tenant compte des règles de sécurité et des impératifs de production (qualité, coût, délai). Principales missions ou activités : - Préparer le travail : o Participer à la réunion de transmission des consignes par le responsable d'îlot o Lire et interpréter le mode opératoire, les plans o Organiser et préparer son poste de travail pour réaliser l'ensemble des tâches prévues dans le délai imparti - Réaliser le travail : o Réaliser des pièces par soudage, pliage, en fonction des plans o Redresser, meuler et poncer les pièces o Peut être amené à programmer les séries, lancer les fabrications du robot de soudure et en contrôler la qualité o Peut être amené à travailler sur différents postes en fonction de ses compétences et de la charge imposée par la production - Contrôler le travail : o Réaliser le contrôle visuel de son travail o Contrôler l'assemblage des pièces o Garantir la conformité du produit sortant de son poste o Rendre compte à son responsable d'ilot ou référent en cas de non-conformité - Compléter les dossiers de contrôle : o Remplir les fiches d'auto-contrôle o Pointer sa présence et les heures affectées aux chantiers - Assurer la maintenance de 1er niveau des moyens de production, rendre compte des défaillances au responsable d'îlot ou référent - Ranger et nettoyer son poste de travail et de l'ilot, veiller au maintien en ordre de son poste (5S) Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas a postuler ou à venir directement en agence, notre équipe sera ravie de vous accueillir ! Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h. Profil et compétences requises : - Avoir un niveau de formation CAP métallier, chaudronnier ou soudeur - Connaître et maitriser les techniques de soudure requises - Savoir lire un plan - Savoir utiliser les outils électroportatifs : visseuse, perceuse, riveteuse... - Savoir travailler en équipe et en autonomie - Être rigoureux, méticuleux - Être polyvalent - Être force de proposition sur les évolutions de l'outil de production
Poste à pourvoir à partir du 15/12 en CDD d'un mois avec possibilité de prolongation. Premier réseau associatif français de proximité, l'ADMR est la référence du service à la personne depuis 80 ans. La Fédération ADMR de la Manche, compte près de 1350 salariés et œuvre au quotidien auprès des personnes âgées, des familles, des personnes en situation de handicap et des enfants. MISSION : Vous intervenez dans un rayon de 10 à 15 kms de votre domicile pour : - Aider l'usager à réaliser des activités physiques et intellectuelles pour garder du plaisir à la vie telles que l'accompagnement aux sorties, des jeux, de la lecture. - Contribuer à créer le meilleur environnement possible en entretenant le cadre de vie et le linge du bénéficiaire - Aider les bénéficiaires les plus fragiles à faire et / ou faire à la place les actes essentiels quotidiens (aide au lever, toilette, aide à la mobilité en utilisant du matériel médical, aide au coucher .) - Participer à la prévention de la dépendance et à la conservation de l'autonomie RYTHME DE TRAVAIL : Du lundi au vendredi de 8h à 20h, 1 weekend travaillé sur 2, 1 jour de repos hebdomadaire soit une alternance d'une semaine de 6 jours travaillés puis 1 semaine de 4 jours travaillés. A temps partiel ou temps plein, en fonction de vos besoins et de vos contraintes personnelles. Pourquoi rejoindre l'ADMR ? La Fédération ADMR vous propose : - Un emploi proche de chez vous (10 à 15 kms max) - Un emploi du temps adapté et annualisé - Un processus d'intégration et une prise de poste en binôme - Des formations dès votre arrivée et tout au long de votre carrière afin d'exercer des missions variées - Des déplacements indemnisés selon la convention collective: 0.40 cts du kilomètre - Prise en charge des trajets domicile-usager du matin et usager-domicile du soir - Une majoration des heures travaillées de 45% les dimanches et jours fériés - De la qualité de vie au travail : intervention d'ergothérapeutes et des référentes de secteur au domicile, plateforme d'écoute et de soutien psychologique, des réunions et temps de concertations rémunérés, des activités de cohésion, participation à des forums d'emploi AVANTAGES : - Un smartphone professionnel - Une mutuelle pise en charge à hauteur de 68% par l'employeur - Maintien de salaire en cas d'arrêt de travail pour les CDI - Aide financière en cas d'invalidité ou de décès - Des congés et primes d'ancienneté - Des congés enfant malade - Des congés évènements familiaux rémunérés - Prêts de véhicules (voiture, voiture sans permis, vélo électrique) - Partenariat avec différents prestataires pour vous faciliter la vie (Renault, Action logement, prêt employeur, caution .) - Un CSE de grande échelle - Un compte épargne temps PROFIL : - DEAES ou titre professionnel ADVF souhaité - BAC PRO SAPAT OU ASSP - Autonomie - Sens de l'organisation - Sens de la communication - Discrétion
Vous participerez à la préparation et à l'application de peintures sur différents supports, tout en veillant à la qualité et à la conformité des réalisations. Descriptif du poste : Préparer les surfaces par ponçage ou grenaillage. Effectuer les réglages afin d'obtenir la teinte de peinture souhaitée. Appliquer l'apprêt et/ou la peinture selon les règles de sécurité. S'assurer de l'autocontrôle et de la traçabilité de vos tâches. Vérifier l'optimisation de vos réalisations. Horaires en 2x8. Votre profil : Issu(e) d'un CAP ou d'un BEP en peinture industrielle ou peinture en carrosserie, vous avez les bases de votre métier et la connaissance de logiciels en colorimétrie. Habile manuellement, rigoureux(se) et organisé(e) dans votre travail, vous avez le souci du respect des consignes. Vous êtes reconnu(e) pour votre minutie et votre sens de la qualité. N'attendez pas pour nous contacter, notre équipe vous attend pour répondre à toutes vos questions !
Votre mission : Préparer les accessoires nécessaires à l'installation des équipements hydrauliques ou électriques. Réaliser la pose des équipements de freinage et des équipements hydrauliques. Effectuer le câblage avant d'en assurer la connexion. Procéder aux divers réglages et contrôles opérationnels du dispositif. Détecter les anomalies, changez et réparez les composants défectueux. Avantages du poste : Salaire fixe + participation + intéressement, complémentaire santé et prévoyance. Horaires en 2x8. Poste accessible à travailleurs handicapés. Profil recherché : L'obtention d'un CAP ou d'un BEP en électrotechnique vous a apporté les bases de votre métier. Vous maîtrisez l'ensemble des composants d'un système électrique. Personne reconnue pour sa rigueur, sa patience et son organisation dans le travail. Vous avez le souci du respect des consignes et êtes habile manuellement.
Spécialiste des techniques de l'électricité et de la mécanique industrielle, vous intervenez en renfort des équipes sur la maintenance des moyens de production en réalisant des missions de prévention, de fiabilisation (amélioration continue) et plus ponctuellement de dépannage. Votre mission : Prendre en charge les dysfonctionnements répétitifs et définir les solutions de résolution. Participer à l'élaboration des fiches d'utilisation, au suivi de projets techniques et de sécurité des moyens de production. Contribuer au démarrage des nouveaux moyens de production en collaboration avec les services support. Définir et proposer la liste des pièces de rechange des moyens de production. Être amené.e à consulter les fournisseurs concernant les tarifs et délais des pièces. Former ponctuellement le personnel intérimaire. Profil recherché : Titulaire d'un BTS ou équivalent en maintenance, vous bénéficiez de 3 à 5 ans d'expérience en maintenance industrielle. Vous disposez de connaissances dans le domaine de l'électricité, de l'hydraulique, du pneumatique et de l'automatisme. Personne calme et constructive, vous savez faire preuve de méthodologie et appréciez le travail en équipe. Habilitations électriques à jour.
Vos missions : - Accompagner et aider nos bénéficiaires dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aides au lever, à l'habillage, à la toilette, etc ; - Accompagner et aider dans les tâches de la vie quotidienne : réalisation des courses, élaboration des repas, entretien du linge, entretien du cadre de vie, etc ; - Accompagner et aider dans les activités de la vie sociale et relationnelle. Vos qualités : Bienveillance auprès des bénéficiaires, autonomie, discrétion, sens de l'organisation, capacité d'adaptation, connaissance des publics et des pathologies, savoir aider et accompagner les personnes en stimulant leur autonomie. Votre profil : Dans l'idéal, nous recherchons des candidats bénéficiant d'une première expérience auprès de nos aînés ou de personnes en situation de handicap et/ou d'un diplôme de niveau V type, DEAES - DEAVS ou BEP, CAP, Titre Assistant de vie aux familles, etc. Conditions de travail : - CDI ou CDD - Temps complet ou temps partiel - Période d'intégration en binôme - 1 week-end sur 3 travaillé - Remboursement des frais de déplacement - Salaire horaire brut de 11,88 à 11,98 € - Complément de rémunération si ancienneté dans la branche de l'aide à domicile
Vos principales missions : - Contrôler et ranger les marchandises de sa partie - Fabriquer, dresser, envoyer les plats relevant de sa partie - Organiser et contrôler le travail des commis de cuisine et apprentis - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité - Veiller à offrir au client des produits de qualité - Etablir et tester de nouvelles recettes en fonction de votre partie - Manager l'équipe de commis de cuisine et d'apprentis qui vous accompagnera
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !
Au sein de la direction du pôle aménagement et cadre de vie, sous l'autorité du directeur adjoint du pôle et du responsable de l'atelier mécanique, vous aurez pour mission d'entretenir et réparer les véhicules et matériels thermiques de la collectivité. *A ce tire, il vous sera demandé de : -Entretien et réparation des matériels de voirie (balayeuses, laveuses) -Entretien et réparation de la motoculture -Entretien et réparation des poids lourds -Entretien et réparation des véhicules utilitaires et légers -Entretien et réparation des matériels de viabilité hivernale *Conditions d'exercice des missions : -Travail en binôme , -Poste à pourvoir dès que possible, -Recrutement statutaire par voie de mutation, détachement ou à défaut contractuel, -Temps de travail à 37H30 avec RTT -Horaires : du Lundi au Vendredi de 08h00-12h00 et 13h30-17h00 -Participation mutuelle / prévoyance si contrat labellisé -Adhésion au CNAS -Tarifs préférentiels pour les repas du midi *Diplôme et expérience: - CAP ou BEP mécanique - Permis B - Permis C et E souhaités - CACES souhaité - Expérience souhaitée dans les domaines hydrauliques, pneumatiques et électriques - Connaissances souhaitées en mécanique TP *Les Savoirs : - Savoir être : -Être à l'écoute -Faire preuve de rigueur et d'initiative -Respecter la hiérarchie -Savoir travailler en équipe -Être ponctuel -S'adapter aux évolutions techniques -Être disponible et réactif -Être respectueux de son environnement de travail (nettoyage et rangement atelier) -Respecter les consignes de sécurité - Savoir faire : -Diagnostiquer les pannes avec le responsable de service -Utiliser les outils de contrôle et de recherche de pannes -Maîtriser l'électronique embarquée -Intervenir après le diagnostic pour les réparations -Tôlerie, soudure (souhaité) -Pour postuler, adressez votre curriculum vitae et une lettre de motivation- -Date limite de candidature : MARDI 23 DECEMBRE 2025-
Votre rôle consiste à réaliser les opérations liées au transport (au départ de Marcey-les-Grèves) : arrimage des charges, remplissage des documents administratifs, contrôle des marchandises. Vous apportez votre aide aux équipes sur le chantier et effectuez le transport de matériaux en provenance d'une carrière. Votre mission : Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule. Effectuer la conduite et l'approvisionnement du chantier. Surveiller et contrôler le chargement des matériaux (répartition, poids...). Manœuvrer en fonction du terrain et de la circulation. Rejoindre les équipes au sol afin de participer à la bonne réalisation du chantier. Réaliser la manutention et le transfert des engins et matériaux nécessaires à l'exécution des travaux. Veiller en permanence à la sécurité des personnes dans la zone d'évolution de votre véhicule. Respecter les règles environnementales et de sécurité selon la réglementation du travail, du code de route et du transport routier. Particularités : Conduite en PL/SPL à 70 % avec 30 % de manœuvre au sol. Profil recherché : Titulaire du Permis PL/SPL, vous possédez au minimum 2 ans d'expérience dans le TP. Polyvalent.e, vous êtes travailleur.euse et déterminé.e avec un bon esprit d'équipe. Carte conducteur + FCOS à jour.
Notre structure, 28 résidents, est à la recherche d'un IDE pour un remplacement pour la période de congés de fin d'années. Contrat de plusieurs jours (si possible pour une seule et même personne mais il est envisageable de "découper" ces dates avec un.e autre remplaçant.e). Une journée en amont (salariée) peut se mettre en place. D'autres contrats pourront vous être proposés. Dates à pourvoir : - Le week-end du 6 et 7 décembre en 8h-15h - Le 26 décembre en 8h-13h et 14h-17h - Le 31 décembre en 8h-13h et 14h-17h Missions : Préparation et distribution des traitements, soins infirmiers, prélèvements, suivi des rendez-vous médicaux.
Nous intervenons dans la construction neuf et rénovation pour particulier. Vos missions: - réaliser de la couverture et bardage Les compétences attendues: - Connaissance des matériaux : Compréhension des différents matériaux utilisés pour la couverture et la charpente. - Techniques de montage : Réaliser des montages de toiture, y compris la découpe et la pose de matériaux isolants. - Respecter des normes de sécurité : Connaissance des règles de sécurité et des normes de construction en vigueur. L'organisation: - Travail en équipe - planning du Lundi au Vendredi, contrat 39H - Déplacements secteur Ducey et alentours - Salaire à définir en fonction de vos compétences et diplômes. Nous sommes une entreprise qui nous engageons dans le développement de compétences, aussi si vous désirez aller vers ce métier vous pourrez être formé(e) en interne
Chauffagiste pour une structure en plein développement, vous aurez pour missions les taches suivantes : - Effectuer un diagnostic - Assurer le dépannage des installations de chauffage, climatisation et sur des petites interventions en plomberie - Compléter la fiche d'intervention - Apporter une attention particulière à effectuer un travail soigné et à maintenir la propreté des lieux
Vous souhaitez trouver un emploi, changer ou évoluer professionnellement, PROAVENIR Recrutement, agence d'emploi vous propose tous types de contrats. Votre avenir est entre nos mains
Nous proposons actuellement un CDD saisonnier à partir de novembre 2025 jusqu'au 2 novembre 2026 inclus. Nous recherchons pour la saison un CHEF DE PARTIE H/F pour la gestion du poste froid (entrées + desserts), avec un potentiel pour passer au chaud. Nous cherchons un(e) candidat(e) aimant travailler les beaux produits, intéressé par une expérience sous la direction et à l'écoute d'un chef japonais calme, exigeant, précis, expérimenté, passionné, soutenu par un second de cuisine expérimenté et présent de longue date dans l'entreprise. Ce poste est idéal pour un jeune professionnel souhaitant progresser dans sa carrière et son métier dans une maison sérieuse et familiale. Possibilité de logement. Missions : Sous la responsabilité du chef de cuisine ou du second de cuisine, en restaurant gastronomique Mise en place le matin et le soir du poste froid (entrées + desserts) Dressages des plats pendant les services du midi et du soir (possibilité d'aider au dressage au chaud en fonction de l'intégration) Rangement et nettoyage après le service, midi et soir Appliquer les règles de sécurité et d'hygiène en vigueur Gérer le poste de travail en autonomie (organisation, préparation des commandes, nettoyage) Qualités attendues : Capacité d'écoute des consignes, volonté d'apprendre Aptitude à travailler en équipe Propreté et rigueur Autonomie Polyvalence froid et chaud Planning : 2 jours de congés par semaine Coupure l'après-midi Contrat 39h + heures supplémentaires
Poste à pourvoir dès que possible à temps plein (151,67 h/mois). Vous assurerez les soins à domicile. Suivant un roulement sur 4 semaines, vous intervenez le matin ou à la journée complète : - Quand vous travaillez du matin vos horaires sont : 7h30 à 12h30. - Quand vous travaillez à la journée complète vos horaires sont : 7h30 à 12h30 puis 16h à 19h. Vous travaillez également un week-end sur deux. Une voiture de service est à votre disposition d'où la demande de permis B.
Vos principales missions seront : * Décharger manuellement les marchandises (manutention de charges lourdes) * Livrer des particuliers ou des professionnels * Rechercher des itinéraires * Conduire d'un ensemble routier * Contrôle du véhicule avant le départ (tour de l'ensemble et vérification chargement) Pas d'inquiétude, nous vous accompagnerons dès le premier jour grâce à une formation complète sur nos procédures internes. Conditions de travail : * Découches à la semaine * Horaires variables en fonction des tournées * Travail du lundi au vendredi, avec repos garanti tous les week-ends Avantages : * Frais de déplacements intéressants : 16,20€ le repas, 9,97€ le petit déjeuner, 67,99€ le grand découché * Un taux horaire attractif : 12,55€/h * Repos tous les week-ends Vous aurez la responsabilité de votre ensemble routier durant les week-ends, vacances et jours de repos, vous devez donc avoir un lieu de stationnement sécurisé pour ce dernier non loin de votre domicile. Venez découvrir notre entreprise en cliquant sur le lien suivant : https://youtu.be/WWpZfGZCsOk * Vous acceptez les déplacements et êtes capables de manipuler des charges lourdes * Vous avez une attitude professionnelle et commerciale * Être titulaire du permis CE * Carte de conducteur à jour * Carte de qualification à jour
Nous recherchons un plombier chauffagiste H/F qualifié pour rejoindre notre équipe dynamique. Une expertise en plomberie et en chauffage est attendue Vos missions: - installation et réparation des systèmes de plomberie, de chauffage et ventilation - lecture et interprétation des schémas techniques et plans - service clientèle de qualité pour répondre aux besoins des clients - brasage et soudure pour les installations nécessaires - sertissage tout type de matériaux cuivre, per, inox, acier Votre profil: - expérience préalable en plomberie chauffage - connaissance des normes en vigueur dans le domaine - forte orientation client et capacité à résoudre des problèmes efficacement - maitrise de brasage et sertissage pour les raccordements nécessaires - permis B exigé Envoyez-nous votre Cv ! Rejoignez une équipe passionnée et contribuez à offrir des solutions de plomberie et de chauffage tout en offrant un service client de premier ordre
Nous recherchons un Plombier chauffagiste (H/F) expérimenté ayant des connaissance en électricité. Vos missions: - Appliquer les règles de sécurité - Assurer l'installation de chauffage, - Réaliser le dépannage, l'entretien de chaudière - Réaliser des travaux de raccordements aux appareils de chauffage et d'éléments sanitaires. - Etablir un diagnostic de panne et de dysfonctionnement de chauffage. Vous travaillez du lundi au vendredi. Véhicule de service.
A pourvoir dès que possible Vous assurerez les soins à domicile. Vous travaillerez le matin et/ou l'après-midi selon le planning. et un week-end sur deux ou sur trois Une voiture de service est à votre disposition d'où la demande de permis B
Vous serez en charge du nettoyage des locaux. Poste à pourvoir dès que possible. CDI - 1H / Semaine Planning à définir
Ce poste est à pourvoir dès aujourd'hui à temps complet, du mercredi au dimanche. Dans le cadre d'un agrandissement, vous travaillerez en autonomie au sein d'un restaurant traditionnel, 50 couverts environ par service. Vous serez chargé.e de l'élaboration des repas, de la mise en place, dressage d'assiettes, envoi du service et gestion des stocks ainsi que du nettoyage de votre espace de travail. Vous maîtrisez les règles HACCP. Notre restaurant est ouvert du mercredi midi au dimanche soir, les horaires sont en coupures (service midi et soir). Une expérience de 2 ans est demandée sur ce poste et un diplôme en cuisine est requis. Le contrat pourra se prolonger
Poste : Technicien poste de travail Type de contrat : CDD (6 mois) Localisation : Avranches (50) Mode de travail : Présentiel Date de démarrage : Immédiate L'IT chez ARTEMYS combine la technologie et l'humain ! Nous sommes convaincus que les compétences, le savoir-être et l'épanouissement de nos Talents sont les clés de notre réussite. Alors, vous nous rejoignez ?! Nous recrutons dès à présent un Technicien poste de travail en CDD. Dans cette nouvelle étape de votre carrière, nous vous proposons d'intervenir sur de belles missions pour l'un de nos clients auprès duquel vous aurez la possibilité d'effectuer les tâches suivantes : - Assister et conseiller les utilisateurs en matière de prise en main et de sécurité périphérique (sauvegardes, mots de passe, lutte antivirale), - Assurer l'assistance matérielle et/logicielle auprès des utilisateurs, - Installer et configurer le matériel : poste informatique, accessoires, quelques éléments réseau, - Installer, mettre à jour et paramétrer les systèmes d'exploitation et les logiciels de l'environnement utilisateur, - Gérer le stock matériel, - Contrôler et auditer la configuration des postes de travail, - Effectuer l'installation initiale des postes de travail, équipements périphériques et de mobilité, - Gérer le parc et contrôler la conformité des équipements avec les référentiels, - Mettre à jour ou à niveau des équipements (matériels, composants logiciels d'infrastructure, applications,) soit par déplacement sur site, soit en télémaintenance, - Traiter les dysfonctionnements et les incidents (diagnostic, traitement, suivi) de niveau 2, - Appliquer la politique de sécurité du système d'information de l'établissement et sensibiliser les utilisateurs au respect de la charte informatique et des bonnes pratiques, - Suivre la conformité de l'application des contrats de maintenance du matériel et des logiciels, - Participer aux groupes de travail techniques de la DSI Vous épanouirez-vous sur ce poste ? Titulaire d'un diplôme/titre en informatique, vous disposez d'une première expérience réussie sur des activités de technicien de proximité. Si vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre sens du service, ce poste est parfait pour vous ! Votre terrain de jeu : OS Windows : 10, 11 Suite Microsoft Office 365 Ticketing : GLPI Notions de réseau de base (adresse IP, ping, DNS) Connaissance des procédures ITIL (incidents, demandes) Vous êtes intéressé.e ? Top ! Voici ce qui vous attend : - Un premier échange RH pour faire connaissance - Un entretien technique avec votre futur manager - Une proposition salariale Sans oublier les petits plus - Carte SWILE (Tickets Restaurant et CE), - Télétravail, - Primes de cooptation et de certification, - Accompagnement RH, suivi managérial de proximité et suivi technique, Alors, ça vous tente ? C'est parti ! Bienvenue dans l'aventure ARTEMYS Artemys Normandie est une entreprise handi-accueillante attachée à la mixité et à la diversité des profils recrutés.
GEIQ BTP Normandie accompagne les personnes vers l'emploi et la formation dans les métiers du bâtiment et travaux publics. Nous recrutons, formons et mettons à disposition des salariés motivés au sein d'entreprises partenaires. Une solution gagnant-gagnant pour sécuriser les parcours et répondre aux besoins du secteur. Nous recrutons pour l'un de nos clients basé à Avranches (50) une personne motivée à se former dans le cadre d'un contrat de professionnalisation en menuisier/poseur (H/F) La formation se déroule sur Coutances (environ 1 semaine par mois environ) Prise en charge des repas du midi, et transports. Les principales missions du menuisier poseur sont de : Choisir les matériaux adaptés pour les fermetures de l'habitat (bois, PVC, aluminium, baies vitrées) Installer, poser les fermetures confectionnées par le menuisier atelier Vérifier la bonne installation de ces dernières, ainsi que l'étanchéité Réaliser les finitions après la pose La prise de mesure et le marquage des matériaux bruts La découpe des pièces L'assemblage et l'installation La vérification de l'étanchéité Les finitions : polissage, vernis... Profil recherché et prérequis Précision Rigueur Habileté Dextérité Minutie Être en bonne condition physique Aimer travailler en équipe et avoir un bon relationnel
Attiré par les études en génie électrique ? Envie de développer vos compétences pour gérer des projets techniques dans des domaines aussi variés que le tertiaire, l'industrie, le résidentiel et l'hospitalier ? Notre client recrute un Technicien d'Etudes en Electricité (H/F/D) pour renforcer son bureau d'études spécialisé dans la fabrication d'armoires électriques. Vous intégrerez une équipe dynamique et serez rattaché(e) au Responsable du Bureau d'études. Votre rôle consistera à réaliser des études électriques complètes pour des projets de fabrication. Les missions attendues du poste : - Déterminer le matériel électrique en tenant compte des exigences techniques (régimes de neutre, tarification EDF, courant de court-circuit, courbes de déclenchement) - Réaliser des schémas électriques à partir de cahiers des charges, notes de calculs ou schémas manuscrits - Déterminer et contrôler la nomenclature des équipements selon les schémas établis - Saisir sur logiciel le matériel d'une armoire électrique conformément à un dossier technique précis - Établir le chiffrage des armoires et échanger avec le supérieur hiérarchique et le client sur la faisabilité - Passer les commandes suite à l'étude technique et économique - Finaliser le dossier afin d'assurer une transmission efficace au service fabrication Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un Bac+2 en électrotechnique et disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire, qu'elle soit junior ou confirmée et une bonne maitrise des logiciels de dessins Compétences attendues pour le poste : - Connaissance des normes électriques et des réglementations en vigueur - Maîtrise des logiciels SEE Electrical et AUTOCAD - Capacité d'organisation et de rigueur pour respecter les délais - Autonomie dans la gestion des dossiers et résolution des problématiques techniques Le contrat - Mission de 6 mois avec de réelles perspectives d'évolution - Rémunération entre de 13 € à 15€/heure selon expérience - Possibilité d'intégrer une équipe spécialisée sur des projets techniques variés -Localisation : 50 Avranches -Prise de poste : Dès que possible GIF EMPLOI, acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme. Ne manquez pas l'opportunité de rejoindre une structure qui valorise vos compétences et vos savoir-être. Donnez une nouvelle dimension à votre parcours professionnel en postulant à cette offre. Constatez Armel DESSOLIERS
Entreprise Votre plus belle carrière démarre ici ! Depuis l’ouverture du premier point de vente Beauty Success en 1995, héritage de la parfumerie familiale à Périgueux, le Groupe NOVI (250M€ CA en 2022) a beaucoup évolué et grandi. Beauty Success rayonne au cœur de nos régions et au-delà de nos frontières, grâce à 550 Parfumeries et Instituts et près de 2200 salariés qui composent la Beauty Family, en France et à l'international. En intégrant notre équipe, vous rejoignez une enseigne qui défend chaque jour les valeurs suivantes : Expertise, Proximité, Bienveillance et Respect. Et si dès à présent, nous les défendions ensemble ? Poste Vivez l'effervescence des fêtes de fin d'année aux cotés de notre équipe de AVRANCHES Contrat de Travail Temporaire à temps complet – du 15 au 27 décembre 2025 Votre quotidien à nos cotés : * Accueillir chaque client avec attention, pour offrir un moment unique. * Accompagner nos clients grâce à une vente personnalisée. * Mettre en avant nos produits, nos offres commerciales et nos services en institut. * Contribuer à l’atteinte des objectifs commerciaux en étant force de proposition et en développant le cross axe de manière pertinente et adaptée à chaque client. * Assurer la fluidité du passage en caisse, dans la bonne humeur et l’efficacité. * Veiller à un merchandising soigné et un point de vente toujours impeccable. * Participer au traitement de livraisons et veiller à la gestion des stocks. * Partager chaque jour votre expertise, votre enthousiasme et votre sens du service. Profil Vous êtes passionné.e par l’univers de la beauté et appréciez évoluer dans un environnement dynamique où chaque journée est différente. Fort.e de votre expérience en tant que Conseiller.ère de vente, vous maîtrisez le conseil personnalisé : vous savez identifier les besoins grâce à un questionnement précis et une écoute active, pour comprendre et guider chaque client. Votre sens du service et votre expertise vous permettent de mettre en valeur l’ensemble de notre offre et de proposer des produits ou services complémentaires, afin de parfaire l’expérience client tout en contribuant à l’atteinte des objectifs commerciaux. Reconnu.e pour votre esprit d’équipe, votre attitude positive et votre aisance relationnelle, vous créez avec chaque client une relation de proximité sincère et professionnelle. Impliqué.e et réactif.ve, vous maintenez une qualité d’accueil et de service irréprochable, même lors des périodes d’activité intense où le rythme s’accélère. Rejoignez-nous et créez à nos côtés des moments inoubliables de partage et de réussite ! Envie d'en savoir plus ? Découvrez nos offres d'emploi, nos métiers et les témoignages de nos collaborateurs sur notre site [recrutement.beautysuccess.fr](https://recrutement.beautysuccess.fr/nos-metiers/) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel ou organisationnel pourra être mis en place
Mission:- Gestion des fournitures- Transmission des éléments à la comptabilité: TVA, note de frais...- Suivi des tenues de travail, des formations"caces , habilitations ...)- Suivi des dossiers d'assurances- Règlement des fournisseurs- Enregistrement des factures, réclamation - Intendance de l'entreprise- suivi des événements, réservation hôtel, restaurant...Poste en CDI/ 35h semaine/ salaire entre et euros net +avantages (Mutuelle prise en charge à 100% pour l'ensemble de la famille, Chèque cadeau, Epargne retraite, Epargne salariale, prévoyance, etc..)
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1955€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Vous veillez au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes fort d'une formation commerciale et d'une première expérience en grande distribution à un poste similaire. Vous maîtrisez les techniques de vente et les produits, assurez une vraie dynamique commerciale et avez le sens de l'accueil, de l'écoute et du conseil. Salaire fixe + 13ème mois + participation/interessement. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Le centre E.Leclerc d'Avranches emploie 250 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 734 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros en 2023 (hors carburant), et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5 %. Faire partie de l'enseigne E.Leclerc, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en crois...
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de nos magasins laMaison.fr du Sud Manche (50). Vos responsabilités : * Gestion et animation du rayon agricole * Expertise technique sur les produits agricoles * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités de commerce (réception de produits, gestion des commandes et des stock, inventaire, encaissement.) * Conduite d'engins de manutention * Gestion de la collecte saisonnière des céréales * Satisfaction et fidélisation clients et adhérents * Vous serez à même d'intervenir sur différents magasins LaMaison.fr en fonction des besoins dans le cadre de remplacements dans le secteur du Sud Manche La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Vous avez des connaissances agricoles et du métier du grain * Vous possédez le certiphytos et un permis cariste * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur... LA VENTE ? C'est votre terrain de jeu préféré. Mais ce qui vous passionne réellement, c'est le client. Votre plus grand plaisir, c'est de créer un moment convivial et authentique, et c'est grâce à votre expertise que les clients reviennent encore et encore. Mission n°1 : vous proposez une expérience d'achat mémorable et conseillez aux clients les produits qui répondent le mieux à leurs besoins. Mission n°2 : vous animez l'espace de vente, créez une ambiance chaleureuse et attirez l'attention des clients sur les offres et promotions du moment. Mission n°3 : vous créez une mise en scène parfaite en veillant à ce que les produits soient présentés de manière attrayante, organisée et accessible. Alors...vous acceptez les missions ? Expérience Passionné(e) par le commerce et le contact humain, vous aimez convaincre. Dynamique, motivé(e) et déterminé(e), vous savez que parler est une évidence mais écouter est un art ! Chez BUT, nous sommes engagés pour la diversité des équipes et la mixité des emplois. N'hésitez pas à nous faire part de votre situation de handicap, nous étudierons vos éventuels besoins spécifiques. Être vendeur ou vendeuse polyvalent chez BUT, ça ne se raconte pas, ça se vit !
Concepteur Vendeur
[74819] Hôpital Privé de la Baie - Avranches L'Hôpital Privé de la Baie situé à Avranches recrute un Préparateur en pharmacie (H/F) en Contrat à Durée Déterminé à temps plein. Poste à pourvoir dès que possible et jusqu'à fin janvier 2026. Missions principales : - Approvisionnement, réception, contrôle, rangement et distribution des médicaments et des dispositifs médicaux gérés par la PUI ; - Approvisionnement, réception, contrôle, traçabilité, rangement et distribution des Dispositifs médicaux implantables ; - Approvisionnement et entretien des armoires de pharmacie dans les Services et surveillance des réfrigérateurs ; - Activité de dispensation nominative selon service ; - Rangement et entretien de la Pharmacie -Du lundi au vendredi -Repos le week-end Description du profil recherché: Diplôme de Préparateur en Pharmacie (H/F) exigé Horaires : Horaires normaux Période de la journée : Jour
Description du poste : Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un MAGASINIER H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Groupe familial indépendant de restauration collective. Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez 35h par semaine, du lundi au vendredi de 6h à 14h. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous participerez à la réception des marchandises. Vous assurerez le rangement des livraisons dans les zones dédiées (épicerie, réfrigérateur et congélateur). Port de charges lourdes ! Description du profil : Vous êtes dynamique et aimez le travail d'équipe. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un MAGASINIER H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Groupe familial indépendant de restauration collective. Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez 35h par semaine, du lundi au vendredi de 6h à 14h. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Vous participerez à la réception des marchandises. Vous assurerez le rangement des livraisons dans les zones dédiées (épicerie, réfrigérateur et congélateur). Port de charges lourdes ! Vous êtes dynamique et aimez le travail d'équipe. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un(e) APPROVISIONNEUR H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? Entreprise Normande reconnue dans la fabrication de camions depuis plus de 100 ans ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous bénéficierez de primes et tickets restaurant. Vous travaillerez en horaires de journée. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Sous la responsabilité de la direction industrielle. Vous participerez à la gestion des portefeuilles produits et fournisseurs. Vous assurerez la planification pour anticiper au mieux les stocks selon les besoins. Vous passerez les commandes tout en veillant au respect et à la conformité des livraisons. Vous mettrez les données à jour dans l'ERP. Vous gérerez les litiges suite au transport et à la facturation. Dans l'année, vous réaliserez les différents inventaires. Idéalement vous avez une expérience dans le domaine de l'approvisionnement. Quel est le profil idéal ? Vous devez être manuel, organisé et rigoureux. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
L'agence Domino Care Caen est à la recherche d'un Intervenant Social (H/F) pour intégrer une équipe engagée sur le département de la Manche et participer à des actions d'accompagnement variées. Vous aurez l'opportunité de mettre en pratique vos compétences relationnelles et d'intervention dans un cadre dynamique et humain. Vos principales missions incluront : - Assurer des interventions auprès de publics en difficulté afin d'évaluer leurs besoins et de leur proposer un soutien adapté ; - Collaborer avec des partenaires sociaux, éducatifs et médicaux pour mettre en place des solutions concrètes et personnalisées ; - Promouvoir l'autonomie des bénéficiaires en facilitant leur accès aux droits et aux services ; - Réaliser un suivi régulier des situations, ainsi que des bilans d'intervention afin d'évaluer l'impact de vos actions. Pour réussir dans ce poste, vous devez avoir une bonne connaissance des dispositifs sociaux et des techniques d'accompagnement. Nous attendons également de vous des compétences relationnelles solides, une écoute active et une grande capacité d'empathie. Votre sens de l'organisation et votre esprit d'initiative seront des atouts majeurs pour contribuer efficacement au bien-être des bénéficiaires.
L'agence recherche des éducateurs spécialisés H/F pour le département de la manche. Dans le cadre de votre fonction, vos principales missions consisteront à : - Élaborer des projets éducatifs personnalisés en adéquation avec chaque individu - Accompagner les personnes dans la réalisation de leurs projets de vie - Participer activement à la vie de l'établissement en mettant en place des activités pédagogiques adaptées - Sensibiliser et informer sur les différentes problématiques rencontrées - Assurer un suivi rigoureux des dossiers de chaque individu - Instaurer un dialogue constructif avec l'équipe pluridisciplinaire pour favoriser l'intégration des personnes suivies. Votre sens de l'écoute, votre bienveillance et votre capacité à établir une relation de confiance avec les publics en difficulté sont des atouts majeurs pour réussir à ce poste. Vous faites preuve d'adaptabilité et possédez une grande rigueur dans votre travail. Vous adhérez à notre vision de l'accompagnement, centrée sur le respect de chaque individualité et sur la valorisation des capacités de chacun. Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé (DEES) et vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la fabrication de menuiserie, un aide magasinier. Vos missions principales incluront :***Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises. Vous serez en charge de vérifier et de contrôler les produits entrants et sortants.***Participer à l'organisation et à la gestion des stocks pour optimiser l'espace de rangement.***Collaborer avec l'équipe de logistique pour préparer les commandes et assurer leur livraison dans les délais requis.***Veiller à la propreté et à la sécurité de l'entrepôt en respectant les normes et procédures en vigueur.***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Vous êtes rigoureux et attentif aux détails.***Vous travaillez bien en équipe.***Vous êtes motivé et dynamique.***Vous avez un bon sens de l'organisation.***Vous êtes autonome et réactif.***CACES 1 et 3 OBLIGATOIRE Horaires : du lundi au jeudi : 7h30 -12h / 13h30 - 17h30 Le vendredi : 7h30 -12h30
Description du poste :***Vous préparez vos tournées en tenant compte des priorités et des délais imposés***Vous distribuez le courrier et les colis auprès des particuliers et des entreprises***Utiliser les outils numériques pour tracer les colis Conditions d'exercice : port et déplacement de charges Vous pouvez effectuer la mission à vélo ou en voiture. Vous ne pouvez pas choisir, le permis B est donc obligatoire. Impératifs liés au poste : Savoir lire, écrire et compter Description du profil :***Etre Titulaire du permis B depuis au moins 2 ans ,***Etre à l'aise avec le français, dont la lecture alphanumérique,***Etre disponible immédiatement du LUNDI au SAMEDI avec 2 jours de repos dans la semaine,***Avoir le sens de l'orientation et des facultés de mémorisation pour mener à bien vos missions,***Etre doté d'un bon esprit d'équipe, de qualités relationnelles et d'un sens du service Une première expérience en distribution ou livraison appréciée SALAIRE:***Selon grille de salaire***+ 10% Indemnités de Fin de Mission,***+ 10% Indemnités de Congés Payées,***+ Compte Epargne Temps (CET) à 3,5%***Acompte de paye à la semaine si besoin,***Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,***Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement...)***Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Educateur de Jeunes Enfants H/F Babilou, Entreprise à mission, est un des leaders mondiaux de l'éducation et de la petite enfance et membre de la Coalition mondiale pour l'éducation de l'UNESCO. Nous sommes présents dans 12 pays avec un engagement fort : accompagner la génération « green native » de demain en leur offrant dès le plus jeune âge une éducation durable. Avec un réseau de plus de 3000 crèches sur toute la France, Babilou propose aux entreprises des places en crèches pour les enfants de leurs salariés parents et un accompagnement de leur politique parentalité. Dans un monde en pleine mutation, c'est désormais une évidence : les entreprises du 21ème siècle ne sont plus uniquement des acteurs économiques. Elles doivent contribuer à innover et à améliorer la vie de chacun d'entre nous tout en protégeant la planète.
Description du poste : Offre d'emploi - Assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) expérimenté(e) Contexte : Dans le cadre de son développement, l'un de nos clients recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) expérimenté(e) pour assurer la gestion administrative de l'entreprise. Missions principales : Gestion de la flotte de véhicules : suivi des entretiens, contrats, assurances, renouvellements et livraisons. Organisation des réservations lors des salons et événements professionnels (hébergements, transports, logistique sur place, etc.). Intendance générale : gestion des locaux, suivi des prestataires, approvisionnements, et coordination des services internes. Suivi des factures fournisseurs : réception, vérification, rapprochement et transmission au service comptable. Profil recherché : Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire (intendance, gestion administrative, coordination logistique, etc.). Autonomie +++ : capable de gérer seul(e) son périmètre et de prendre des initiatives. Discrétion +++ : grande rigueur et confidentialité dans la gestion des informations. Dynamisme et proactivité : force de proposition, orienté(e) solutions et amélioration continue. Aisance digitale : maîtrise des outils collaboratifs et informatiques (Office 365, Excel, outils de planification, plateformes digitales, etc.). Type de poste : CDI / Temps plein Lieu : Avranches Rémunération : 2100EUR-2300EUR brut par mois Description du profil : Profil recherché : Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire (intendance, gestion administrative, coordination logistique, etc.). Autonomie +++ : capable de gérer seul(e) son périmètre et de prendre des initiatives. Discrétion +++ : grande rigueur et confidentialité dans la gestion des informations. Dynamisme et proactivité : force de proposition, orienté(e) solutions et amélioration continue. Aisance digitale : maîtrise des outils collaboratifs et informatiques (Office 365, Excel, outils de planification, plateformes digitales, etc.).
Offre d'emploi - Assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) expérimenté(e) Contexte : Dans le cadre de son développement, l'un de nos clients recherche un(e) assistant(e) administratif(ve) polyvalent(e) expérimenté(e) pour assurer la gestion administrative de l'entreprise. Missions principales : Gestion de la flotte de véhicules : suivi des entretiens, contrats, assurances, renouvellements et livraisons. Organisation des réservations lors des salons et événements professionnels (hébergements, transports, logistique sur place, etc.). Intendance générale : gestion des locaux, suivi des prestataires, approvisionnements, et coordination des services internes. Suivi des factures fournisseurs : réception, vérification, rapprochement et transmission au service comptable. Profil recherché : Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire (intendance, gestion administrative, coordination logistique, etc.). Autonomie +++ : capable de gérer seul(e) son périmètre et de prendre des initiatives. Discrétion +++ : grande rigueur et confidentialité dans la gestion des informations. Dynamisme et proactivité : force de proposition, orienté(e) solutions et amélioration continue. Aisance digitale : maîtrise des outils collaboratifs et informatiques (Office 365, Excel, outils de planification, plateformes digitales, etc.). Type de poste : CDI / Temps plein Lieu : Avranches Rémunération : 2100EUR-2300EUR brut par mois Profil recherché : Expérience confirmée (minimum 5 ans) sur un poste similaire (intendance, gestion administrative, coordination logistique, etc.). Autonomie +++ : capable de gérer seul(e) son périmètre et de prendre des initiatives. Discrétion +++ : grande rigueur et confidentialité dans la gestion des informations. Dynamisme et proactivité : force de proposition, orienté(e) solutions et amélioration continue. Aisance digitale : maîtrise des outils collaboratifs et informatiques (Office 365, Excel, outils de planification, plateformes digitales, etc.).
