Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Gatien-des-Bois située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Gatien-des-Bois. 148 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - DEAUVILLE, 14 - Deauville, 14 - Honfleur ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE, recherche un Facteur (H/F) en intérim pour un de ses clients situé à DEAUVILLE. Votre mission : - Préparer et distribuer l'ensemble du courrier et des colis qui vont sont confiés, - Développer une relation de qualité avec les clients et contribuer à leur satisfaction lors de votre tournée, Votre profil : - Votre ponctualité, votre autonomie, votre rigueur ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. - Votre esprit d'équipe et d'entraide vous permettra de vous intégrer au sein de l'équipe. - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Depuis 1969, nous plaçons nos intérimaires qualifiés au sein d entreprises dans tous les domaines d activité. D abord spécialiste des métiers du transport et de la logistique, nous avons ouvert notre champ de compétences à d autres secteurs d activité aussi exigeants.
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
JOB : 1 hote ou hotesse - Deauville Off Site 2025 - Deauville 14800 19/09/2025 de 08:00 à 12:00 Mission : Service café Tenue : Tenue personnelle élégante : Chemise noire, pantalon noir Rémunération : 14,37 € brut de l'heure (congés payés et prime de précarité inclus) + frais de déplacement Informations et candidatures www.tendance-hotesses.fr - rubrique ESPACE EMPLOI
Au sein d'une industrie spécialisée dans la parfumerie, vous devrez : - Alimenter la chaîne de production, - Surveiller le bon déroulement des opérations, - Trier les produits, - Emballer les produits, - Conditionner et étiqueter les produits finis, - Gérer les impératifs de production, - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Véritable promoteur de compétences depuis 2007, Alternativ'Emploi vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel (CDI, CDD, Intérim).
Nous recherchons un(e) palefrenier(e) motivé(e) et passionné(e) pour rejoindre notre équipe. Le poste est à pourvoir en CDI, avec une durée hebdomadaire de travail de 37h30. Vous serez responsable du soin et du bien-être des chevaux, de l'entretien des écuries, des espaces verts. Missions principales : Soins aux chevaux : nourrir, abreuver, brosser et surveiller la santé des animaux. Entretien des écuries : nettoyage des boxes, des paddocks et des espaces de travail. Gestion des équipements : veiller au bon état du matériel et des installations Profil recherché : Expérience en tant que palefrenier ou dans un domaine similaire. Connaissance approfondie des soins aux chevaux et de l'entretien des écuries. Sens des responsabilités et rigueur Horaires de travail du lundi au vendredi 09H00-12h00 et 15h00-19h00 samedi 09h00-11h30
Tu cherches un poste polyvalent et dynamique ? Je te propose de rejoindre l'équipe de l'Amirauté Golf ! Le poste d'agent d'accueil polyvalent(e) est fait pour toi. Ta mission principale sera de : - Accueillir les clients et les membres du club - Gérer les réservations et les ventes - Tenir la boutique et gérer les stocks - Apporter ton aide au service en salle et au bar Si tu es polyvalent(e), professionnel(le) et amical(e), ce poste te correspond parfaitement ! Une première expérience réussie dans l'accueil est un plus, mais ta personnalité fera vraiment la différence. Rejoins une équipe dynamique et souriante dans un cadre de travail exceptionnel. On t'attend avec impatience ! Amplitude horaire : 8h - 20h une première expérience réussie dans l'accueil serait un plus, Votre personnalité fera la différence, Venez rejoindre une équipe dynamique et souriante dans un cadre de travail exceptionnel, nous vous attendons ! Amplitude horaire : 8h - 20h
L'Amirauté Hôtel Deauville, 210 chambres, 3 restaurants, 3 bars, club de sport, 15 salles de conférence, centre des congrès, 2 piscines, Spa ... recherche afin de renforcer ses équipes, ses prochains talents désireux de participer ensemble à l'amélioration de notre service clientèle. L'Amirauté Golf, parcours de 9 trous éclairé la nuit, 2 putting-greens, un practice couvert de 42 postes, un practice sur herbe, un pro-shop, un sauna, un restaurant et un espace pour les réceptions.
L'Agence Adecco Deauville recrute pour son client, spécialisé dans la domaine de construction de routes et autoroutes, un(e) Assistant(e) Administratif(ve) dynamique et polyvalent(e) pour rejoindre son équipe. Ce poste est essentiel au bon fonctionnement de l'agence et implique diverses responsabilités administratives. Vos principales missions seront : - Gestion des appels d'offres : Participer à la préparation et au suivi des appels d'offre. - Standard téléphonique : Assurer la gestion des appels entrants et sortants avec professionnalisme. - Accueil physique : Recevoir nos visiteurs et clients avec courtoisie. - Suivi administratif des dossiers : Veiller à la bonne tenue et à l'organisation des dossiers administratifs. - Acomptes clients : Gérer les acomptes et les facturations. - Gestion des rendez-vous : Organiser et planifier les rendez-vous du directeur d'agence. - Gestion de l'intérim : Suivre les besoins en personnel et les démarches liées à l'intérim. - Commandes EPI et bons de commandes : Gérer les commandes d'équipements de protection individuelle et des bons de commande. Profil recherché : - Polyvalence : Capacité à gérer plusieurs tâches et à s'adapter à des situations variées. - Discrétion : Respect de la confidentialité des informations traitées. - Expérience antérieure dans un poste administratif est un atout. Conditions : - Poste à pourvoir en doublon dès novembre avec un départ en congé de maternité prévu en février suivi d'un congé parental. - Rémunération selon vos qualifications. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et que vous pensez avoir les compétences requises, n'attendez plus, postulez !
Le poste : L'AGENCE PROMAN recherche pour l'un de ses clients : UN FACTEUR H/F . En tant que facteur vous êtes charge de préparer et d'effectuer la distribution de documents (courriers, colis, catalogues, journaux, prospectus, publicité, ...) auprès de particuliers, d'entreprises selon des consignes et des impératifs de délais du lundi au samedi. Rattaché à un bureau de poste, vous gérez le tri du courrier que vous classez selon l'ordre de votre tournée. Vous devez remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. Lors de vos déplacements, vous êtes chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Vous pouvez parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, vous êtes l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, vous jouez un rôle très important. Profil recherché : Le métier de facteur demande d'être à la fois efficace, méthodique et ordonné afin de respecter les délais et d'éviter toute perte de temps lors de la tournée. Vous devez être ponctuel, avoir le sens du relationnel et faire preuve de discrétion et de rigueur. Autonomie pendant la tournée Métier de contact : relationnel important Travaille en équipe au centre de tri Travail six jours sur sept sans exception Horaires décalés : le facteur travaille très tôt le matin Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Descriptif de l'emploi : Au sein de la structure muti-accueil "La Récré", l'assistant éducatif petite enfance organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure. Missions : Accueil des enfants et des parents Accompagner et encadrer les enfants présents dans la structure : animation, surveillance, hygiène, sécurité autour des enfants Identifier et respecter les besoins physiques, moteurs et affectifs de chaque enfant et l'aider dans l'acquisition de l'autonomie Respecter et participer à l'élaboration du projet d'établissement Participer à l'élaboration de projets éducatifs et d'animation Animer les ateliers et activités proposés aux enfants Respecter les protocoles d'hygiène et la propreté des enfants Entretenir le matériel (jeux, jouets, tapis d'éveil) et la salle du repas Profil recherché : Titulaire du CAP Petite enfance ou du BAC professionnel Soins et services à la personne Sens de la communication Esprit d'équipe Capacité d'adaptation Diplomatie Discrétion Informations complémentaires : Titres restaurant Participation mutuelle et prévoyance CNAS Prime de fin d'année Forfait mobilités durables
Nous recherchons un(e) éducateur diplômé pour remplacement arrêt maladie (H/F) Postes à temps plein à pourvoir en CDD au sein d'une Maison d'Enfants à Caractère Social comprenant 2 sites accueillant 8 à Honfleur et 32 enfants à Equemauville : Profil : - Capacité à encadrer un groupe d'enfants en internat - Avoir le souci du travail en équipe - Être garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du mineur - Connaissances relatives aux dispositifs législatifs et réglementaires liés à la Protection de l'Enfance. - Permis B exigé Spécificités du poste / contraintes : - Horaire d'internat incluant du travail de week-end (1 sur 2). - Activité au sein d'un établissement fonctionnant 24h/24h et 365 j/an, pouvant nécessiter des adaptations d'horaires afin d'assurer le bon fonctionnement de l'établissement. - Convention collective : CCN 66. - Rémunération selon le diplôme et l'ancienneté. ***Poste à pourvoir pour Septembre 2025*** Adresser votre candidature (lettre de motivation manuscrite et CV à : Monsieur Richard LEPRETRE (Directeur) Association l'Aide aux Petits BP 80067 14602 HONFLEUR CEDEX maisonenfants.leclos@orange.fr
Redonnez du sens à votre vie en travaillant avec nous dans le secteur associatif ! Nous trouverons des solutions ensemble pour allier votre vie personnelle, familiale et professionnelle. Rejoignez notre équipe ! Proxim'Services, Association à but non lucratif, fière de son appartenance à l'économie Sociale et Solidaire, souhaite recruter un.e secrétaire administratif.ve polyvalent.e. Notre mission est l'accompagnement à la personne et le maintien à domicile dans le respect des valeurs humaines suivantes : - Solidarité & entraide - Compétence & qualité - Humanité & proximité - Adaptabilité et implication Missions Vous assurez des activités administratives et/ou techniques liées à votre domaine de compétences, préparez des dossiers et assumez différentes missions telles que : - Accueillir les bénéficiaires et les salariés : accueil physique et téléphonique - Organiser les activités des intervenants à domicile : planifier les interventions dans le respect de la législation du travail, informer les salariés et les bénéficiaires des interventions programmées à domicile - Evaluer et ajuster la prestation de services des aides à domicile si nécessaire - Vérifier les fiches de travail des aides à domicile - Assurer le suivi administratif des prises en charge des bénéficiaires, Cette liste d'activités n'est pas exhaustive et pourra être complétée en fonction des évolutions de fonctionnement de l'Association. Savoir-faire, Savoir être et compétences transverses - Posséder des compétences bureautiques - Avoir le sens de l'organisation - Etre discret.e - Etre réactif.ve et avoir une capacité d'adaptation - Savoir être résistant.e au stress - A voir une bonne connaissance de la législation sociale - Savoir travailler en équipe - Être communiquant.e auprès des usagers, des salariés de terrain et de bureau. Vous exercez votre fonction sous la responsabilité du Responsable de Secteur et de la Direction (Directeur, cadre administrative et Ressources Humaines). Le.la responsable de secteur peut être représentée par les Assistantes Techniques qui organisent les plannings des salarié.es. Salaire suivant diplômes et expérience (CC BAD). Permis B souhaitable
Nous recherchons un animateur pour les activités périscolaires durant les périodes scolaires et pour notre centre de loisirs le mercredi et les vacances scolaires. Titulaires du BAFA ou d'un CAP petite enfance, vous possédez une expérience professionnelle dans l'animation jeunesse et vous avez le goût pour les activités ludiques et sportives avec les enfants. Nous proposons un CDD à temps complet, annualisé, de 12 mois évolutif. Horaires de travail : Période scolaire : Lundi : 11h45-18h30 Mardi - jeudi - vendredi : 11h45-13h45 / 16h30-18H30 Mercredi : centre de loisirs 08h00-18h00 Vacances scolaires (petites et grandes sauf Noël) : du lundi au vendredi : 8h00-18h00
La ville de Touques emploie 60 Agents municipaux au sein de 5 services. Au service des 3 800 habitants de la Commune, Touques est également une municipalité active au sein de la Communauté de Communes C?ur Côte Fleurie (12 municipalités et 20 000 habitants). Située à l embouchure de la vallée de la Touques, entre ses célèbres voisines Deauville et Trouville, Touques, classée « station tourisme » et « Petite Cité de Caractère®» est une ville qui se distingue par son riche patrimoine historique
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. VOS MISSIONS : Assurer la réception, le contrôle, l'enregistrement, le stockage et la mise à disposition des matières premières vers les ateliers de fabrication / conditionnement en respectant les standards de sécurité, qualité, hygiène et productivité. Assurer l'expédition des produits finis vers les clients en respectant les standards de sécurité, qualité, hygiène et productivité. VOTRE PROFIL : Expérience de 1 an minimum - CQP agent logistique - BEP logistique - CACES 1, 3 - Connaissances des bonnes pratiques d'hygiène en agroalimentaire - Capacité à se repérer dans l'espace (entrepôt) - Conduire les engins de manutention en sécurité
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions clés : Vous concevrez et animerez des activités pédagogiques captivantes qui éveilleront la curiosité des enfants, tout en veillant à leur sécurité. Vous organiserez et guiderez l'équipe de votre section, créant ainsi une atmosphère de travail harmonieuse et dynamique. Vous serez le moteur des projets de votre section, de la conception à la mise en œuvre, en favorisant la cohésion d'équipe. Vous participerez activement à la vie de la crèche, contribuant à l'amélioration continue des pratiques d'accueil. Vous aurez la possibilité de suivre des formations pour enrichir vos compétences et rester à la pointe des pratiques dans le domaine de la petite enfance. Profil recherché : Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'un diplôme équivalent délivré par un pays de l'Union Européenne. Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et une sensibilité interculturelle développée. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'éducateur de jeunes enfants et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Nous recherchons notre réceptionniste tournant (e) en CDI Les horaires de travail peuvent varier du soir (15h00-23h45) et de nuit (23h30 -07h00) Le planning est tournant du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos par semaine en alternance en fonction du planning général et des autres salariés. Qualifications recherchées : - Maitrise de l'anglais - Sens de l'accueil - Expérience souhaitée Descriptif du Poste de Réceptionniste Tournant : - Chargé de l'accueil physique et téléphonique des clients. - Gestion de la prise de réservation via téléphone et via e-mail. - Gestion des e-mails, de la facturation, des encaissements et de la caisse. - Gestion et réassort des Room Services, du Bar et de la Réception. - Information aux clients sur les services proposés au sein de l'établissement et des activités de la ville. Informations pratiques : - Mutuelle d'entreprise : MCA (Mutuelle Complémentaire d'Alsace). - Prévoir ses repas à manger sur place, en compensation une prime de repas est prévue. - Pour les shifts du soir, une prime de soir et de nuit est prévue. - Une prime de participation sur les bénéfices réalisés ** PAS DE LOGEMENT POSSIBLE ** ** Poste à pourvoir de suite **
Au sein de notre boutique Julien d'Orcel dans le centre Leclerc d'Honfleur, nous recherchons pour renforcer notre équipe, un(e) Conseiller(e) Vendeur(euse) en bijouterie. Vous serez chargé(e) de : - Accueillir et orienter la clientèle, - Conseiller la clientèle, - Encaisser et fidéliser, - Entretien et tenue de la boutique, - Ouverture et fermeture de la boutique selon le planning Vous avez une expérience réussie dans la vente retail, prêt à porter, esthétisme ou bijouterie. Vous travaillez du Lundi au Samedi, vous avez 1 jour de repos en semaine et votre dimanche. Une formation en interne peut-être dispensée par l'employeur (PMSMP)
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Agent(e) de Recouvrement motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Du lundi au Vendredi de 9h à 17h, pas de télétravail. Dans ce rôle, vous serez chargé(e) de gérer les comptes clients et de garantir le recouvrement des créances tout en maintenant une relation positive avec nos clients. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation de notre trésorerie et la gestion des risques financiers. Vous serez chargé(e) de : Gérer un portefeuille de créances clients, analyser les comptes et identifier les impayés. Relancer les débiteurs (par téléphone, e-mail, courrier) pour obtenir le règlement des créances dans les délais impartis. Négocier des solutions de paiement adaptées (échéanciers, plans d'apurement). Assurer le suivi des engagements pris et mettre à jour les outils de gestion. Préparer les dossiers contentieux en collaboration avec les équipes juridiques, si nécessaire. Maintenir une relation client professionnelle et respectueuse pour préserver leur satisfaction. Profil recherché Vous êtes la personne idéale pour ce poste si vous possédez : Une expérience en service client, idéalement dans le domaine du recouvrement ou des services financiers Une aisance téléphonique et un bon sens de la négociation Des compétences en comptabilité et en analyse de crédit Un esprit d'analyse développé pour évaluer les situations financières des clients Une bonne maîtrise de l'anglais serait un atout Si vous êtes motivé(e), organisé(e) et que vous souhaitez contribuer à la réussite d'une entreprise en pleine croissance, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Rejoignez notre équipe et vivez une expérience professionnelle unique !! Vous êtes une personne passionnée par la contact humain, dotée d'un sens du service hors pair et d'une excellente présentation ? Nous avons hâte de vous rencontrer ! Vos missions : - Accueillir nos clients et être à leur écoute, pour faire de leur séjour un moment inoubliable; - Gérer les plannings de réservation, enregistrement des arrivées et départs avec rigueur; - Renseigner nos clients sur nos tarifs, prestations et les incontournables de notre région; - Facturer et encaisser les séjours; - Assurer la surveillance et appliquer les procédures en cas d'alarme pour garantir la sécurité; Votre profil idéal : - Vous êtes naturellement tourné(e) vers le service et l'excellence client; - Vous savez garder votre calme même dans les moments de stress; - Vous appréciez travailler en équipe et faites preuve d'une organisation sans faille; - Vous maîtrisez l'outil informatique et l'Anglais; - La maîtrise du logiciel SEQUOIA est un atout. Ce que nous offrons : - Un cadre de travail exceptionnel et stimulant. - Une équipe dynamique et toujours souriante, prête à vous accueillir avec enthousiasme. - Une opportunité de développer vos compétences dans un environnement enrichissant. - Amplitude horaire : 22h30 à 7h00 - 5 jours par semaine. Nous ne proposons pas d'hébergement sur place. Votre personnalité sera notre atout majeur. Prêt(e) à relever ce challenge et à devenir un pilier de notre équipe ? Rejoignez-nous dès maintenant, nous avons hâte de vous accueillir ! Candidature à envoyer par e-mail à personnel.hotelgolf@amiraute.com 2 POSTES A POURVOIR
Notre cabinet dentaire recherche un(e) Assistant / Assistante dentaire polyvalent(e) pour son cabinet à Saint Arnoult. Vos tâches seront principalement le secrétariat, la stérilisation et l'aide au fauteuil. Horaires de travail du lundi au vendredi : 8h00/13h00 et 14h00/19h00 Profil recherché : Idéalement une personne autonome, dotée d'une certaine expérience dans le milieu dentaire et/ou une personne à former en contrat de professionnalisation ***Le poste est à pourvoir à compter de septembre 2025***
Vous interviendrez auprès d'un public âgés ou handicapés Vos principales missions: - Aide à la toilette, aide à l'habillage /déshabillage - Aide à la préparation et/ou à la prise de repas - Entretien du logement et du linge - Accompagnement extérieur (aide aux courses, rdv médicaux..) Rémunération selon la convention collective de branche. Temps de déplacements et kilomètres indemnisés Compétence(s) du poste Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - indispensable Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - indispensable Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... - indispensable Ergonomie Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...)
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : Collecter et organiser les informations commerciales et de gestion Enregistrer une commande et déclencher la livraison Intervenir auprès du client pour anticiper un défaut de livraison Gérer les réclamations clients Informer sur son activité et ses résultats Assister les commerciaux sur le portefeuille client correspondant Utiliser les outils informatiques VOTRR PROFIL : Formation : Bac + 2 commercial, relation client, logistique Qualités requises : Diplomate, rigoureux et sens du contact Expérience : une expérience réussie en service ADV idéalement en agroalimentaire ou distribution Compétences requises : Connaissance de SAP ou autre ERP est un plus, maitrise de la suite Microsoft Office Taux horaire : 13€96 Horaire de journée
Nous recherchons un formateur(trice) pour dispenser une formation de 02 jours (intra - présentiel obligatoire) sur Excel. Le planning de formation sera à mettre en place avec notre client. Veuillez envoyer votre cv par mail en précisant le numéro d'offre.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : Assurer de manière pro-active l'accueil, l'identification et la prise en charge différenciée de tous les clients particuliers et professionnels du secteur, en face à face et à distance, quel que soit le canal de contact et selon les besoins identifiés des clients - Assurer une gestion optimisée des flux clients et développer les réponses immédiates aux clients et la solution au 1er contact - Découvrir les besoins clients, conseiller et vendre dans son périmètre d'activités (en face à face ou à distance en fonction de son expérience, de sa formation, son habilitation et sur décision managériale) dans le respect de la maîtrise des risques, de la conformité et de la méthode de vente - Effectuer des apports multi-métiers en utilisant les outils appropriés et orienter les clients vers le bon interlocuteur dédié - S'assurer de la conformité et de l'exhaustivité des données clients et enrichir la connaissance client en utilisant les systèmes d'information appropriés auquel il est accrédité et en initiant le client au compte client, Maîtriser les usages numériques - Promouvoir les offres numériques du groupe et les parcours omnicanaux - Accompagner les clients dans l'utilisation des selfcare et développer leur autonomie : - Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales en fonction de ses accréditations - Accompagner le client dans la mise en main des offres Conseiller et commercialiser l'offre bancaire standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité bancaire et en assurant l'exhaustivité de la connaissance client - Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition.) après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes - Commercialiser les produits bancaires de son périmètre (Épargne ordinaire, Versement programmé, .) en face à face ou à distance en fonction de son expérience, des formations, son habilitation et sur décision du DS. - Effectuer ces opérations en respectant l'ensemble des procédures, contrôle et consignes de son périmètre d'activité, Conseiller et commercialiser l'offre postale et LPM standard en face à face ou à distance en respectant les procédures et la conformité et en fonction de ses formations - Détecter et analyser les besoins des clients afin de proposer les produits et services adaptés aux clients particuliers et professionnels et les orienter vers le bon interlocuteur si besoin - Découvrir les besoins, conseiller et commercialiser : -les solutions d'affranchissement de l'ensemble de la gamme courrier/colis du groupe -les offres de diversification et relais de croissance et réaliser des apports croisés -toute la gamme de produits et services LPM - Proposer ces offres dans le cadre d'une démarche pro-active auprès des clients et en s'appuyant sur les éléments de connaissance clients et en pratiquant le rebond en complément de la solution proposée, Effectuer le dépôt et les remises d'instance. Prendre en charge des activités standard de back office - Assurer la maintenance logistique de l'espace commercial : effectuer le réassort, assurer la netteté des espaces et le bon fonctionnement des meubles dépôts - Prendre en charge les procédures liées à l'ouverture et à la fermeture du bureau VOTRE PROFIL : BAC +2 : banque/assurance Expérience souhaitée d'au moins 3 ans Orientation client, Coopération et ouverture, Orientation résultats Culture RSE
Recrute : Équipier polyvalent (H/F) de restauration rapide en CDI. Assure la préparation et la vente de produits alimentaires selon les normes d'hygiène Gère les commandes et le stock de produits frais Maintient la propreté des équipements et du lieu de travail Fournit un service clientèle rapide et courtois Participe à la gestion quotidienne du restaurant ou du point de vente
CDD de remplacement jusqu'au 10 Janvier 2026, au sein d'un établissement hôtelier, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir et renseigner des clients sur les conditions de séjour, les formalités, les prix et les possibilités d'accueil d'un établissement d'hébergement hôtelier ou touristique selon la charte qualité et la politique commerciale de l'établissement. - Effectuer les tâches administratives (réservations, planification, traitement du courrier, ...) et comptables (facturation, encaissement, ...) des dossiers clients. Vous pourrez également avoir en charge la mise à jour des réseaux sociaux de l'établissement. Service bar Vous bénéficierez de 2 jours de repos consécutifs le vendredi et le samedi et d'horaires fixes (13h - 20h). ***Anglais impératif*** Candidature possible par téléphone ou mail 06 20 76 02 34 (laisser un message)
Dans le cadre du Lacoste Ladies Open, notre client spécialisé en évènementiel sportif recherche , des agents d'exploitation de stationnement. Pilotée par un régisseur logistique, vous serez en charge de gérer l'accueil, l'orientation, le parking de l'ensemble des véhicules accueillis au sein des parkings de l'événement. Profil recherché: - Vous avez le sens du service et des relations humaines - Vous êtes réactif dans la prise de décision - Vous avez une bonne aisance pour communiquer - Vous avez une bonne maitrise de vous-même - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e)
Adecco Deauville recrute pour son client un Suiveur Hydrocureur (h/f). Vos missions principales sont les suivantes : - réaliser les curages préventifs ou curatifs des réseaux d'assainissement et des ouvrages associés, - curer les réseaux d'assainissements, les postes de relèvement, les regards, les bassins de dessablage, les avaloirs., - participer aux tâches d'exploitation sur les systèmes d'assainissement, et ce, dans le respect de la réglementation sur les déchets, le code de la route, le balisage de chantiers, ainsi que des consignes en matière de qualité, hygiène, sécurité et environnement. L'astreinte vous amènera à intervenir pour garantir la continuité du service. Profil recherché : Vous disposez d'une 1ère expérience dans le domaine des réseaux d'assainissement. Vous avez le goût du travail bien fait, vous êtes perspicace, persévérant et curieux. Vous êtes rigoureux. Vous bénéficiez : En complément de votre rémunération, vous bénéficiez des tickets restaurant (60% de prise en charge par l'entreprise) ainsi qu'un 13ème mois et des indemnités de salissures. Ce poste vous intéresse ? Vous pensez avoir les compétences nécessaires ? Alors n'attendez plus, postulez !
Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients un Réceptionnaire (H/F) sur le secteur de Touques. Au sein d'un hypermarché vous devrez : - Réceptionner les envois, vérifier les dommages et trier les stocks en vue de leur distribution dans le magasin - Tenir un registre des factures envoyées et reçues - Remplir les commandes en prélevant des articles dans l'entrepôt et les préparer pour la livraison - Suivre le mouvement des marchandises dans le magasin et l'entrepôt Vous êtes rigoureux, dynamique et vos CACES 1, 3 et 5 sont à jour. Une première expérience sur un poste similaire est appréciée
Sous l'autorité hiérarchique du Responsable de l'EAJE, l'auxiliaire de puériculture organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif de la structure multi-accueil « La Récré ». MISSIONS - Accueillir et accompagner les enfants et les familles : Etablir une relation de confiance, - Identifier et respecter les besoins physiques, moteurs et affectifs de chaque enfant et l'aider dans l'acquisition de son autonomie, - Assurer les activités et l'éveil: organiser et animer des temps de jeux et des ateliers d'éveil en lien avec le projet pédagogique, - Maitriser les règles d'hygiène et de sécurité, - Réaliser des soins d'hygiène courants ou spécifiques liés à sa santé, savoir réagir face à des situations d'urgence, - Appliquer les « P.A.I » et administrer les traitements médicaux en l'absence du responsable de la structure, dans le respect des protocoles mis en place, - Tenir à jour le cahier de transmissions, GRADE - Auxiliaire de puériculture de classe normale PROFIL RECHERCHÉ - Diplôme d'état d'auxiliaire de puériculture, - Capacité d'adaptation, - Prise d'initiatives, - Sens de la communication, - Discrétion et confidentialité, - Maîtrise de soi et diplomatie, - Réactivité face aux situations, - Travail en équipe avec le sens du service public et de l'accueil. TEMPS DE TRAVAIL - Temps complet : 35h hebdomadaire INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES - Amplitude d'ouverture de la structure de 7h45 à 18h45 AVANTAGES - Titres restaurant - Participation mutuelle et prévoyance - CNAS - Prime de fin d'année - Forfait mobilités durables
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients des manutentionnaires et ou agent de production (H/F) sur le secteur de Deauville. Au sein d'une industrie, vous devrez : - Approvisionner les lignes dans le respect des plannings préalablement fournis - Informer les chefs d'équipe de toute anomalie pouvant nuire au bon déroulement de la production - Réaliser les vides de lignes - Évacuer les produits finis identifiés et pré-filmés - S'informer des avancements de production et des consignes à passer d'une équipe à une autre - Palettiser les produits finis Poste à pourvoir sur le long terme dès que possible à 38h hebdo en 2x8 (1 semaine du matin / 1 semaine de l'après-midi). Le poste est ouvert au débutant.
Vous cherchez un rôle où votre expertise en maintenance fait toute la différence ? Rejoignez une entreprise dynamique spécialisée dans la fabrication de mobilier de bureau. Nous recherchons pour cette société, un(e) Agent de Maintenance Polyvalent(e) pour assurer le bon fonctionnement des équipements et contribuer activement à la performance des lignes de production. Vos missions seront les suivantes : - Gestion efficace des équipements : Assurer le bon fonctionnement des machines et des installations, et intervenir rapidement en cas de panne pour éviter tout arrêt de production. - Maintenance proactive : Effectuer des interventions préventives et correctives pour garantir la continuité des opérations et l'optimisation des performances. - Collaboration étroite : Travailler en étroite collaboration avec les équipes de production pour résoudre les problèmes techniques et maintenir un environnement de travail fluide. L'entreprise souhaite quelqu'un de formé et prêt à prendre le poste directement ce poste en intérim avec une expérience souhaitée dans le secteur industriel. - Vous devez savoir travailler sur un ERP et une GMAO (indispensable) - Vous devez être à l'aise sur l'informatique pour passer des commandes sous notre ERP. Informations complémentaires : - Salaire compétitif de 12 à 13,50 € brut/heure. - Panier repas et prime de transport. - Horaires en 2x8, offrant une alternance équilibrée entre les matinées et les après-midis.
Samsic Emploi : La force d'un réseau de 240 agences en France. Devenir collaborateur intérimaire chez Samsic Emploi vous permettra de bénéficier de nombreux avantages : Compte épargne temps, Services de notre appli mobile, Aide au logement, CE A tout de suite !
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche pour l'un de ses clients un Magasinier Cariste H/F sur le secteur de Honfleur. Vos mission seront: - Assurer la préparation des produits dans les délais exigé. - Veiller au bon étiquetage et à la destination des colis. - Organiser la préparation en ayant soin de ne pas détériorer les colis. - Respecter les consignes de sécurité lors de la conduite du chariot. Vous serez du quart du matin (05h40 / 13h) uniquement Paniers : 7.30€ / jour , Prime de déplacement 0.87 cts/jour Vous devez posséder le CACES R489 1-3-5 obligatoirement. Contrat 35h semaine du lundi au vendredi
Notre client est un acteur reconnu dans le domaine de l'événementiel, spécialisés dans la création sur mesure d'événements traiteur de haut standing. Dans le cadre de leur développement, nous recherchons un Agent Polyvalent en Logistique (h/f) pour rejoindre notre équipe. En tant qu'Agent Polyvalent, vous serez en charge de : - Organiser et préparer tout le matériel nécessaire aux événements selon les fiches logistiques établies. - Assurer le chargement et le rangement méthodique du matériel dans les camions. - Communiquer efficacement avec les équipes logistiques et de production pour garantir la fluidité des opérations. - Effectuer les contrôles nécessaires sur le matériel avant et après les événements. - Maintenir la propreté et l'organisation de la zone logistique. Compétences requises : - Bonne condition physique et goût pour le travail de terrain. - Sens de l'organisation, autonomie et rigueur dans le travail. - Capacité à travailler en équipe, sous pression et dans un environnement dynamique. - Permis B exigé (pour la conduite de véhicules utilitaires). Nous vous offrons : - Un environnement de travail stimulant au sein d'une équipe dynamique. - La possibilité de développer vos compétences dans le secteur de l'événementiel. - Des horaires flexibles, incluant des soirées et week-ends selon les événements.
Le Phare des Ours, restaurant traditionnel, situé à Honfleur, recherche un(e) employé(e) polyvalent(e) en restauration en CDD. contrat pouvant déboucher sur un CDI. L'employé(e) polyvalent(e) de restauration intervient sur la préparation de plats simples (type desserts), le service en salle, le nettoyage des ustensiles, l'encaissement des règlements clients et/ou l'entretien de la salle. Il(elle) contribue à la qualité de l'accueil et du service client. Temps plein 39 heures La Ponctualité, l'esprit d'équipe, la capacité d'adaptation, prise d'initiatives et la bonne humeur sont des qualités indispensables! Rémunération selon profil
Nous recherchons, pour un CEE pour les vacances scolaire du 20 au 31 octobre 2025, un animateur ou une animatrice de centre de loisirs passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'encadrer des enfants et des adolescents dans un environnement ludique et éducatif, en veillant à leur sécurité et à leur bien-être. Un logement peut être mis à disposition durant cette période à titre gratuit. Horaires de travail : du lundi au vendredi : de 8h à 18h 51,00€ net par jour
Envie d'exercer une activité utile et de faire grandir les enfants des familles que vous accompagnez ? Rejoignez O2, la marque préférée des Français ! Démarrage le 10/09/2025 tous les mercredis de 10h à 18h auprès de 3 enfants de 2.5 ans, 5 ans et 9 ans Véhicule indispensable. En complément, nous pouvons vous proposer des prestations d'entretien du domicile si vous souhaitez accéder à un poste à temps complet. Notre méthode de garde d'enfants (activité d'éveil, jeux, etc.) vous guidera dans vos missions. O2 s'engage à vous proposer : un emploi proche de chez vous un planning adapté à vos disponibilités un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé auprès de votre agence des avantages sociaux attractifs : Carte déjeuner, téléphone, carte avantages (sur les courses, loisirs, boutiques), chèques vacances, prime de transport, ( environ 1400 euros par an) Sens du service Autonomie CAP, BEP petite enfance BAC PRO Accompagnement, soins et services à la personnes ou expérience Possibilité complément d'activité retraité, temps partiel, étudiant ..) Véhicule indispensable
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur des hôtels et hébergement similaire, un-e Jardinier de Golf (H/F) à Saint Arnoult. Ce poste est à pourvoir dès le 17 septembre 2025 pour une durée de 2 semaines en intérim, avec des horaires de journée. En tant que Jardinier de Golf, vous jouerez un rôle essentiel dans l'entretien et la beauté des espaces verts du golf. Votre travail contribuera directement à offrir une expérience agréable aux visiteurs et à maintenir la qualité des installations. Vous serez responsable de l'entretien des pelouses, de l'utilisation des tondeuses, de la gestion de l'irrigation et de la fertilisation. Votre expertise et votre soin permettront de préserver l'esthétique et la fonctionnalité du terrain. Ce poste est une opportunité unique de travailler dans un environnement naturel et stimulant, où votre contribution sera visible et appréciée. Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans le domaine de l'entretien des espaces verts. Vous êtes reconnu-e pour votre capacité à travailler en équipe, votre attention aux détails et votre gestion efficace du temps. Votre adaptabilité vous permet de répondre aux besoins changeants du terrain et de contribuer à la qualité globale de l'environnement. Compétences comportementales - Travail en équipe : essentiel pour évoluer au sein d'un environnement collaboratif. - Attention aux détails : garantit la qualité et l'esthétique des espaces verts. - Gestion du temps : permet de respecter les délais et d'optimiser les interventions. - Adaptabilité : indispensable pour s'ajuster aux conditions météorologiques et aux exigences du terrain. Compétences techniques - Entretien pelouse : assure la santé et la beauté des espaces verts. - Utilisation tondeuse : maîtrise des équipements pour un entretien efficace. - Connaissance irrigation : gestion de l'eau pour maintenir la verdure. - Gestion fertilisation : optimisation de la croissance et de la résistance des plantes. Le poste est à temps plein et requiert un diplôme inférieur au BAC. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à la qualité d'un cadre exceptionnel. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France, engagé à offrir un accueil de qualité aux jeunes enfants. Présentes au cœur des villes, nos crèches proposent une alimentation bio ainsi qu'un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition est de Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Nous sommes une société d'Aide à la personne spécialisé dans l'espace vert chez les particuliers. Vous serez chargé de : - Tonte, débroussaillage et désherbage - Taille de haies, - Entretien des massifs - Ramassage de feuilles Vous travaillez au sein d'une équipe. Vous vous déplacez chez les différents clients avec le véhicule de l'entreprise. Une expérience similaire réussie serait un plus. Vous travaillez uniquement du lundi au vendredi avec des horaires variables selon la saison. Poste 35 heures/semaine + 4 heures supplémentaires majorées à 25% Salaire selon grille UNEP, évolutif selon compétences **Prise de poste dès que possible**
Localisation : Honfleur 14600 Date de prise de poste : début septembre Type de contrat : CDD d'usage 12mois Public : primo-arrivants en phase d'alphabétisation - niveaux infra A1 à A2.1 Dispositif concerné : Marché OFII - Formation linguistique à visée d'intégration Dans le cadre du déploiement du marché OFII sur le territoire normand, MOOVEUS, branche formation du groupe AKSIS, renforce ses équipes pédagogiques et recrute des formateurs/formatrices FLE expérimenté(e)s à Honfleur. Missions principales : - Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées à un public adulte non lecteur / non scripteur, en suivant les référentiels OFII et CECRL (infra A1 → A2.1). - Mettre en œuvre des parcours d'apprentissage individualisés, à forte dominante orale et ancrés dans les situations concrètes de la vie quotidienne. - Assurer un suivi rigoureux des apprentissages (supports OFII, évaluation, livret de suivi, feuille de présence.). - Participer à l'harmonisation pédagogique via un accompagnement régulier par notre coordination régionale. Profil recherché : Master FLE ou Titre professionnel FPA (Formateur Professionnel d'Adultes) avec minimum 3 ans d'expérience dans l'enseignement du FLE, notamment auprès de publics en grande précarité linguistique. Expérience confirmée auprès de publics infra A1 / illettrés / en alphabétisation. Bonne maîtrise des outils numériques, de la pédagogie différenciée et des référentiels CECRL. Sens de l'adaptation, rigueur, engagement dans un travail d'équipe. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une équipe engagée, bienveillante, et accompagnée de manière rapprochée par la coordination pédagogique régionale. Contribuer activement à l'inclusion linguistique et sociale de publics primo-arrivants. Candidature (CV + lettre de motivation) à transmettre à : safwane.galal@aksis.fr
Sur la base de 4 à 8 heures par semaine, vous accompagnez les enfants avant ou après l'école, la crèche ou le centre de loisirs. Vos missions : - veiller à leur sécurité et à leur bien-être, - aider aux repas, devoirs et moments de détente, - assurer l'hygiène quotidienne (lavage des mains, pyjama, etc.), - proposer des jeux et activités qui donnent le sourire, - gérer les trajets école/activités en toute confiance, - créer un cadre de vie agréable et rassurant. Pourquoi nous rejoindre ? Un emploi proche de chez vous, des horaires adaptés à votre emploi du temps, la possibilité de cumuler plusieurs missions, un vrai accompagnement et une rémunération attractive. Une expérience ou un diplôme dans la petite enfance est demandé pour assurer la qualité et la sécurité des gardes.
"Créé par des parents pour répondre au casse-tête des modes de garde, Babychou Services propose des solutions souples et réactives à chaque moment de la vie de l'enfant, dès sa naissance. Baby-sitting occasionnel en journée ou en soirée, sortie de crèche ou d'école, garde régulière au domicile des parents, garde d'un ou de plusieurs enfants lors d'un événement spécial ou pendant les vacances. Babychou Services s'adapte à tous les besoins de garde d'enfants."
Mission : vous serez en charge du conseil aux clients lors de la foire aux vins d'une grande surface pendant 12 jours du lundi 29 septembre au samedi 4 octobre 2025 inclus. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Dresser et entraîner quotidiennement les chevaux sous la responsabilité d'un entraîneur. Assurer l'entretien des litières, les soins et le pansage des chevaux de course dont il a la responsabilité. Accompagner et/ou transporter éventuellement les chevaux aux courses.
Vos missions si vous les acceptez : Vous serez sous la responsabilité du chef de cuisine - Vous réaliserez les mises en place - Vous élaborerez les plats de la carte - Vous respecterez les normes d'hygiène en vigueur - Vous ferez remonter les commandes auprès des chefs de partie - Vous participerez au rangement et nettoyage des cuisines - Profil Recherché : Titulaire d'un CAP/Bac Pro Cuisine, vous possédez une expérience significative de 1 à 2 ans minimum à un poste similaire ou en tant qu'apprenti(e) de cuisine Travaillerez du Jeudi au Lundi en coupure
Nous recherchons un(e) charpentier couvreur qualifié(e) et expérimenté(e) pour renforcer notre équipe. Le candidat idéal sera compétent dans la pose de charpente et couverture. Vous serez chargé de : - Lire et interpréter des plans et des schémas techniques - Assembler les différents éléments de charpente - Monter les charpentes sur chantier - Monter différents matériaux de couverture (ardoises, chatières ventilation, gouttières, zinc, ...) - Assurer la qualité et la précision des travaux réalisés - Veiller au respect des normes de sécurité sur les chantiers Vous travaillerez sur des semaines de 4 jours / 35 heures.
Vous aurez en charge l'entretien des bureaux le vendredi de 11h45 à 13h15. Et un vendredi sur deux de 11h45 à 14h15.
Société en pleine évolution, basée a Caudebec les Elbeuf dans des locaux tout neuf, nous recherchons des collaborateurs sérieux et motivés
L'agence Adecco Deauville recrute pour son client basé à PONT L EVEQUE (14130), en Intérim un Agent de Production (h/f). Notre client est une entreprise renommée, offrant un environnement de travail dynamique et stimulant, et mettant l'accent sur l'innovation et la qualité de ses produits. Vos principales missions seront : - Participer à la production et à la fabrication de produits - Assurer le bon fonctionnement des équipements et des machines - Contrôler la qualité des produits tout au long du processus de production - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Profil : Nous recherchons un candidat dynamique et motivé, doté d'un bon sens de l'organisation et capable de travailler en équipe. Une première expérience n'est pas obligatoire. Compétences : - Esprit d'équipe - Organisation - Autonomie - Gestion du stress - Souplesse - Automatisation des processus de production - Maintenance préventive des équipements - Gestion de la chaîne logistique - Utilisation d'outils de mesure et de contrôle Le contrat débutera au plus tôt. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise reconnue pour son savoir-faire et son engagement envers ses employés ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Secteur PONT L'EVEQUE/ TROUVILLE/ DEAUVILLE/ VILLERS SUR MER Nettoyage de cages d'escaliers Sortie et rentrée de containers CDI 9h30 PAR SEMAINE
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! L'agence R.A.S Intérim de Pont-l'Évêque, toujours à la recherche de perles rares, déniche pour vous un CDD en tant que valet Femme de Chambre H/F dans le domaine de l'hôtellerie. Prêt(e) à faire scintiller le quotidien ? Rejoignez l'équipe d'un établissement aussi chaleureux qu'un plaid en hiver, où chaque chambre est une scène à sculpter telle une œuvre d'art. - Chasser la poussière comme un détective sur une enquête, garantissant des espaces immaculés. - Mettre en scène les chambres, du drap au coussin, avec la précision d'un metteur en scène. - Nourrir le minibar et veiller à ce qu'il soit aussi approvisionné que la caverne d'Ali Baba. - Personnaliser la disposition des amenities avec le sens du détail d'un expert en Feng Shui. - Interagir avec les clients, répondant à leurs attentes telles une fée marraine exauçant des vœux. - Inspecter les lieux finement comme un critique culinaire savourant un plat pour assurer la perfection. Formation et expérience La perfection se cache souvent dans les détails et nous cherchons notre magicien(ne) des chambres pour faire briller l'hospitalité à un niveau supérieur ! Vous êtes prêt(e) à transformer chaque recoin en une oasis de propreté et de confort ? Alors, enfilez vos gants de champion(ne) du ménage, vous pourriez bien être la perle rare que nous cherchons ! - Expert(e) du nettoyage minutieux avec 1 à 2 ans d'expérience à votre actif - Habile avec un plumeau comme avec une épée, pour combattre la poussière et les toiles d'araignée - Doté(e) d'un œil d'aigle pour déceler le moindre indice de désordre invisible - Capable de jongler avec différents produits d'entretien sans perdre le fil - Disponible et flexible, prêt(e) à intervenir à la rescousse à tout moment - Passionné(e) par le soin apporté à chaque détail pour faire du confort des clients une véritable mission Horaire : 9h30-17h00 Travail le week-end. Plongez dans l'aventure palpitante d'un CDD de 7 mois, dès le 12 avril 2025 ! Avec un salaire de 12 €/heure, préparez-vous à transformer votre temps (plein : 35h/semaine) en monnaie trébuchante tout en enrichissant votre CV à vitesse grand V. Direction Trouville sur mer, où vous serez accueilli.e dans un cadre qui ne manquera pas de piquant. Un contrat parfait pour assouvir votre soif de défi tout en ajoutant une pincée de stabilité à votre parcours. Prêts à faire de ces 7 mois une expérience mémorable ? Rejoignez la danse et faites tourner les horloges à votre avantage ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Rejoignez une équipe dynamique avec R.A.S Intérim PONT L EVEQUE en tant que Magasinier H/F en intérim situé à Pont l'évêque et découvrez une expérience enrichissante! VOS MISSIONS : Rejoignez une équipe dynamique et dévouée où vous serez au cœur des opérations logistiques et aurez un impact direct sur la gestion efficace des stocks et des matières premières. - Réceptionner et vérifier les marchandises à leur arrivée pour garantir leur qualité et conformité. - Gérer l'inventaire de manière proactive en utilisant un système informatisé pour assurer la disponibilité des produits. - Préparer et expédier les commandes avec soin et précision, conformément aux délais établis. - Optimiser l'espace de stockage en organisant et en rangeant les produits de manière efficace et rationnelle. - Assurer la maintenance de l'équipement utilisé, en veillant à respecter les normes de sécurité. - Collaborer étroitement avec les autres départements pour répondre aux besoins logistiques et améliorer les processus. VOTRE PROFIL : Formation et expérience Rejoignez notre client en tant que Magasinier H/F et contribuez de manière proactive à la gestion optimale des stocks grâce à votre expertise avancée et votre passion pour les solutions logistiques efficaces et innovantes. Votre engagement et votre souci du détail joueront un rôle clé dans le maintien d'une organisation fluide et réussie ! - Expérience avancée de 1 à 2 ans en gestion de stocks et logistique, garantissant une maîtrise des processus - Compétences en organisation et gestion du temps pour assurer un flux de travail efficace - Capacité à travailler en équipe, avec un excellent esprit de collaboration - Connaissance des outils informatiques et des systèmes de gestion de stock - Sens aigu du détail et précision dans la manipulation des marchandises - Attitude proactive et résolution de problèmes avec une approche positive et engagée Ce que nous offrons : Les avantages RAS Intérim Financier : 10% de fin de mission + 10% de congés payés, du CET et du Parrainage récompensé Santé : Mutuelle et Prévoyance Sociaux : FASTT et Les bons plans RAS Sécurité : Un module dédié dans votre application My RAS Accompagnement : Service 24/7, des possibilités d'intégration rapide, de formation et d'évolution, un accompagnement personnalisé et le CDII Les avantages de la mission : Longue mission Tickets restaurants Pause Payée RTT payé Nous vous proposons un contrat intérimaire d'une durée de 3 mois, à pourvoir dès que possible, dans un cadre chaleureux et inclusif. Vous rejoindrez une équipe dynamique à Ville, pour un poste à temps plein de 35 heures par semaine. Vous bénéficierez d'un salaire compétitif de 11.88 € par heure, dans un cadre de travail stimulant et enrichissant. Profitez de cette opportunité pour enrichir votre parcours professionnel tout en développant vos compétences dans un environnement convivial et bienveillant. Rejoignez-nous et contribuez à une aventure passionnante ! Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite : 1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi. 2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions. 3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription. 4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre. 5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous g
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE recherche un VALET/FEMME DE CHAMBRES H/F en CDD de 3 mois pour un de ses clients. Poste en Intérim basé à HONFLEUR en 30heures / semaine. Description de la mission : - Nettoyer et ranger les chambres d'hôtel selon les normes établies - Changer les draps, les serviettes et les produits de toilette - Passer l'aspirateur, balayer et laver les sols - Nettoyer les salles de bains et les toilettes - Réapprovisionner les fournitures nécessaires dans les chambres- Signaler tout dommage ou problème dans les chambres Exigences : - Expérience préalable dans l'hôtellerie ou le nettoyage est un plus - Capacité à travailler de manière autonome et à respecter des délais - Attention aux détails et souci du travail bien fait - Capacité à communiquer efficacement avec l'équipe POSSIBILITE D'AVOIR UN LOGEMENT SUR PLACE
Rattaché au gérant , il aura pour missions : Pilotage de l'activité agricole : planification des travaux, organisation des chantiers, suivi des cultures, qualité des prestations réalisées. Management opérationnel : coordination et encadrement des équipes (5 Personnes), gestion des plannings et affectation des tâches. Gestion du parc matériel : supervision de l'entretien et de la maintenance des engins agricoles (machine à couper, tracteurs, outils spécifiques). Relation clients : suivi des prestations externes (facturation, satisfaction client), appui au développement commercial local. Reporting : transmission des éléments de suivi d'exploitation, appui à la gestion des ressources et des priorités techniques. Vous réaliserez certains travaux au champ.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : Entretenir les chambres de l'hôtel et les locaux communs de l'établissement. Veiller à garantir le meilleur niveau de satisfaction de la clientèle. Appliquer les procédures et standards de service. Faire remonter les informations à la Gouvernante. Ranger quotidiennement les zones de stockage, entretien du matériel à disposition. VOTRE PROFIL : Rigueur et minutie : Grande attention aux détails pour garantir une propreté impeccable. Discrétion : Savoir être présent tout en respectant la vie privée des clients. Rapidité et efficacité : Savoir travailler dans un délai limité tout en maintenant un haut standard de qualité. Bon relationnel : Savoir travailler en équipe et parfois interagir avec les clients de manière polie et courtoise. Sens du service : Être attentif aux besoins des clients, même sans interaction directe. Présentation soignée : Porter un uniforme propre et soigné, respecter les standards d'hygiène. Fiabilité et ponctualité : Assiduité et respect des horaires, car les chambres doivent être prêtes à temps pour les clients.
Vous aurez en charge l'entretien d'un magasin le vendredi de 9h à 11h.
CEDEO Touques recherche un vendeur H/F: - Réceptionner les marchandises - Identifier les casiers vides - Rempoter les casiers - Réaliser les inventaires tournants et le zonage des produits - Assurer le facing des rayons et l'étiquetage des marchandises - Garantir la propreté, le rangement et la sécurité dans le LS CLIENT / VENTE - Accueillir le client, se rendre visible et disponible (SBAM) - Prendre en charge le client, recueillir ses besoins - Orienter, informer et conseiller le client - Proposer et réaliser des ventes additionnelles - Développer un argumentaire de vente - Conclure la vente et s'assurer du non dépassement de crédit - Rappeler les clients (devis, disponibilité, réservation, etc.) PROCESS - Saisir les commandes sur le logiciel - Réaliser la facturation des marchandises emportées - Traiter les retours clients - Ouvrir, tenir et contrôler la caisse - Suivre et relancer les devis ou demandes clients 2 Postes à pourvoir
Rejoignez une équipe dynamique au sein du leader mondial de la transformation écologique ! Veolia, un groupe international de 218 000 collaborateurs, vous offre une opportunité enrichissante en tant qu'Agent travaux réseaux à Touques (Calvados). Au cœur de la Normandie nos services contribuent à l'attractivité du territoire du Calvados, département au magnifique patrimoine avec 4 systèmes de dépollution à traitement complet, 120 km de côtes et de grandes stations balnéaires. Dans ce rôle clé, vous contribuerez directement à la gestion des réseaux d'assainissement, le service réseaux de Touques, composé de 13 personnes, exploite plus de 800 kilomètres de réseau d'eau potable, ce qui représente plus de 36 000 abonnés. Vos missions : - Maintenance des réseaux de distribution d'eau potable : travaux de terrassement, réparation de fuites sur canalisations et branchements, - Travaux de renouvellement de conduite, branchements et équipements de réseaux, - Travaux neufs : raccordements de canalisations, pose de branchements, pose de canalisations, - Opérations de maintenance, L'astreinte vous amènera à intervenir pour garantir la continuité du service. Votre profil : Votre dynamisme et votre esprit d'équipe vous caractérisent. Doté de bonnes connaissances du domaine des réseaux, vous disposez des permis BE et du CACES R372-1 (mini-pelle). Votre autonomie, votre adaptabilité seront des qualités essentielles pour exceller dans ce poste. Package attractif : - Un rôle clé dans la préservation de l'environnement - Une équipe dynamique et solidaire - 7 semaines de congés (36 jours) - Un package attractif (tickets restaurant, mutuelle, intéressement, participation) - De nombreux avantages avec notre CSE (locations, chèques vacances, voyages, .) - Des opportunités d'évolution au sein d'un groupe international Rejoignez-nous dans cette aventure où votre expertise technique contribuera directement à construire un avenir plus durable !
Ownsport, l'agence de coaching sportif à domicile leader en France, recherche un(e) Educateur sportif(ve) titulaire d'un DEUG Staps, d'un Brevet d'État ou équivalent, pour dispenser des cours de sport à domicile auprès d'un de ses clients sur Pont-l'Evêque (14 - département du Calvados), Pour cette mission (220965), vous devrez : - Proposer un plan d'entrainement adapté au client, selon ses besoins et ses objectifs précis. - Suivre sa progression et l'encourager dans ses séances avec bienveillance et professionnalisme. - Le guider pour un entrainement de qualité et en toute sécurité !
Directement sous l'autorité du responsable d'agence, votre mission principale consistera à être le point de contact privilégié pour nos clients. Vous assurerez l'accueil, le conseil et la vente de nos produits, en les accompagnant avec créativité et expertise dans la réalisation de leurs projets. Votre rôle sera crucial pour la performance de l'agence, car vous contribuerez à la concrétisation des ventes et à la fidélisation de la clientèle. Vous prendrez également en charge le volet administratif du commerce, de la gestion des devis et des commandes au suivi des livraisons et des réclamations. En tant que maillon essentiel de l'équipe, vous apporterez un soutien opérationnel et commercial aux technico-commerciaux, tout en participant à l'embellissement de l'agence et à la mise en valeur des produits. Enfin, vous serez impliqué(e) dans l'optimisation de la logistique, de la gestion des stocks à la préparation des commandes, tout en veillant à la propreté et à la sécurité de l'espace de vente.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Commercial & Marketing vous proposent des opportunités de carrière.
Notre client, basé sur Honfleur, recherche un conducteur de bus pour un accroissement d'activité. À propos de la mission Vos principales tâches : - Conduire les bus en respectant les horaires et les itinéraires prévus - Assurer la sécurité et le confort des passagers - Vérifier l'état du véhicule avant et après chaque trajet - Assister les passagers ayant besoin d'aide pour monter et descendre du bus - Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité - Maintenir une communication claire et courtoise avec les passagers et les collègues Rémunération & Avantages Rémunération : 12,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP) - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Permis de conduire catégorie D valide, CQC et carte chrono à jour - Expérience antérieure en tant que chauffeur de bus ou dans un poste similaire - Connaissance des règles de sécurité routière et des réglementations en vigueur - Excellentes compétences en service client - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe - Horaires variables, y compris les week-ends et les jours fériés - Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée Certificats requis - Permis D
Vous aurez la charge de la pose de menuiserie sur mesure (Fenêtres, Portes, Volets Portails, Portes de Garages Stores, Vérandas et Pergolas) auprès d'une clientèle de particulier. Habitué au travail en équipe ou en toute autonomie. Vous maîtrisez parfaitement les techniques de pose en neuf, rénovation et dépose totale. 2 postes à pourvoir
Entreprise de menuiseries PVC BOIS ALU, Vérandas, Pergolas. Société familiale gérée par 2 beaux-frères ayant 20 années d'expérience dans la menuiseries et la vente. Nous gérons la vente et la pose de tous nos produits d?origine France garantie . Notre mission , améliorer l'habitat !
Bonjour, Société SRIM entreprise de nettoyage recherche un agent d'entretien sur le secteur de Touville sur Mer. vote mission entretien de bureau qui se situe dans la Zone Artisanal allée de vikings. - dépoussiérage du mobiliers, aspiration et lavage des sols, vidage des corbeilles, entretien des sanitaires. poste a pourvoir en CDI a partir du 25.08.25 le lundi, mercredi, et vendredi de 17h a 18h15
Dans le cadre du développement de notre société SRIM Multiservices, spécialiste dans le domaine du Facility management dont le nettoyage industriel, l'entretien des espaces verts et services associés.
Les missions : - Vous êtes un véritable ambassadeur auprès des clients -Vous créez une relation privilégiée avec nos clients et les accompagnez dans leurs chantiers. Vous recommandez notre gamme de produits et solutions au service de la construction durable, tout en promouvant nos actions commerciales en cours - Vous menez la vente de A à Z - Vous accueillez nos clients avec le sourire et traiter leurs demandes : du conseil technique à la planification de la livraison, en passant par la vérification du stock et l'établissement des devis - Vous participez activement à son développement en assurant son attractivité : maintien des rayons pleins, propres et avec les meilleurs prix Profil recherché : - Vous gardez le sourire en toutes circonstances - Votre organisation est carrée pour maintenir un espace de vente impeccable - Vous avez toujours des solutions pour vous adapter aux besoins variés des clients - Le plus : vous avez une affinité pour nos produits et/ou notre secteur d'activité
Le Pôle Enfance de Pont l'Evêque (IMP, IMPRO, SESSAD/SESSAD, Internat,) accompagne des enfants et adolescents ayant une déficience intellectuelle, avec ou sans troubles associés, autisme, polyhandicap. Au sein d'une équipe de Direction et sous la responsabilité du directeur Adjoint, vous manager l'équipe pluridisciplinaire qui accompagne les enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap. Contrat à durée déterminée - Temps plein - Missions : Assurer la gestion et l'organisation générale du service : planning des salariés, suivi d'activité, coordination des parcours, etc. ; Piloter, coordonner et animer l'équipe pluridisciplinaire tout en veillant à développer les compétences individuelles et collectives ; Favoriser le travail en réseau et faciliter le bon fonctionnement du travail en partenariat ; Piloter l'équipe pluridisciplinaire dans le cadre de l'accompagnement global des jeunes : gérer l'élaboration, l'évaluation et de la mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) tout en garantissant la prise en compte des attentes du jeune et de sa famille. Mobiliser les ressources nécessaires en interne et en externe pour assurer la pertinence et la qualité de l'accompagnement ; Participer à l'élaboration du projet de service, en assurer la mise en œuvre et l'actualisation dans le respect des valeurs associatives, des orientations stratégiques de la Direction Générale et du cadre réglementaire ; Contribuer à la démarche d'amélioration continue de la qualité. Profil et Pré requis : Diplôme CAFERUIS, ou équivalent souhaitable, diplôme de niveau V/VI (DEES) au minimum avec expérience de coordination et/ou de responsabilité Connaissances du développement de l'enfant et de l'autisme (fortement appréciées), expérience souhaitée Qualité rédactionnelle, rigueur, autonomie, adaptabilité, empowerment, Permis B - Poste soumis à l'obligation vaccinale Rémunération selon CCN 66 et expérience
Adresser CV - lettre de motivation à : diradj2.enfance@apaeicf.org Mme HUT Pauline et Mme DURVILLE Virginie - Directrices adjointes du Pôle Enfance IME« Lucienne Vasnier » 5 Route d'Honfleur 14130 Pont l'Evêque
Votre principale mission en tant qu'interlocuteur.trice privilégié.e des clients est de gérer une portefeuille sur le marché des particuliers. Dans le cadre d'une relation omni-canal, vous proposez l'ensemble des produits et services afin de répondre et d'anticiper les besoins de vos clients. Vous contribuez ainsi à la réalisation des objectifs de l'Agence en accomplissant les missions suivantes : - Assurer la promotion et la vente des produits et services - Développer un portefeuille de clients à travers la prise de rdv et l'activité de phoning - Réaliser la conquête de nouveaux clients par la recommandation et la prospection en veillant à la qualité des entrées en relation - Garantir le relais vers les Conseillers Spécialisés (patrimoine, professionnels,..) - Maîtriser le Risque Client du portefeuille et traiter le pré-contentieux
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'assistanat, de la comptabilité et de la gestion, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
En tant qu'Agent de conditionnement/de production, vous serez chargé(e) de réaliser : - le conditionnement de produits cosmétiques et parfums - l'assemblage du bouchon sur les bouteilles de parfum, l'étiquetage, la mise en cartons, et le filmage des bouteilles - l'approvisionnement des postes sur ligne - la mise en produits sur palettes Horaires en 2x8 ou de journée. Cadence, gestes répétitifs. Vous disposez idéalement d'une première expérience industrielle. Le poste recquiert une bonne organisation, une rigueur et une rapidité d'exécution. Votre capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sera un atout majeur pour intégrer l'entreprise. Votre sens du détail et votre capacité à respecter les consignes seront déterminants pour répondre aux exigences du poste. Si vous êtes motivé(e), dynamique et que vous appréciez le travail bien fait, alors n'hésitez pas à postuler. Le poste étant situé à HONFLEUR, vous devez être mobile pour vous y rendre (les horaires de bus ne correspondent pas aux horaires de travail de l'entreprise)
L'entreprise ALTALYS PROPRETE recherche un agent d'entretien en CDI pour un poste a SAINT ARNOULT (14). Responsabilités Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements Sortie des poubelles Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Profil recherché Expérience préalable dans le domaine du nettoyage Capacité à travailler de manière autonome Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Horaires : LUNDI AU VENDREDI 12H30 à 14H00 ET MARDI 18H à 19H00 Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Présent en Normandie, Loire-Atlantique et Nord pas de Calais, le groupe ALTALYS PROPRETE propose principalement des prestations de nettoyage (entretien régulier, vitrerie, remise en état...) mais également des prestations de services (peinture, revêtement de sol...) et d'espaces verts (création, entretien, aménagement...) à tous types de clientèle sur le territoire national.
Que diriez-vous d'intégrer une entreprise spécialisée dans la plomberie et les systèmes de chauffage dynamique du département du Calvados ? Vos missions en tant que professionnel seront : Traitement des boites de messageries (mail, WhatsApp) Validation de devis Planification des interventions - optimisation des plannings Traitement des rendez-vous Traitement des appels Traitement des contrats d'entretien Accueil physique des clients Profil recherché: Idéalement vous êtes : Titulaire d'une formation BEP / CAP / BAC Titulaire du permis B Excellente maîtrise de la langue française : oral et écrit Expérience requise en gestion administrative : 2 ans Vous êtes une personne dynamique et motivée qui pourra nous apporter votre savoir-faire Ce que nous proposons : un CDI Salaire brut annuel : à partir de 21 622.07€ brut (SMIC) Temps de travail : 35h par semaine + heures supplémentaires (roulement pour le travail du samedi) Poste 100% en présentiel Et le meilleur pour la fin : Prime d'intéressement Chèque cadeau pour Noël Prime de vacances Mutuelle prise en charge à 75% Heures supplémentaires rémunérées défiscalisées chaque mois Accès à Avantages Privés BTP et diverses plateformes d'avantages tarifaires Accès privilégié aux spectacles du Zenith de Caen La suite . 1 - Echange téléphonique avec un RH 2 - Entretien physique avec un manager opérationnel 3 - Une réponse apportée quelle que soit l'issue
Notre client spécialisé dans la blanchisserie, recrute, dans le cadre d'un remplacement d'un salarié. En tant qu'Operateur, vous serez amené(e) à accomplir les missions suivantes : Effectuer des tâches de production en respectant les consignes de sécurité et les procédures en vigueur Réaliser le tri selon le type des articles, la nature du textile, Chargement, déchargement d'articles textiles sur des machines/équipements de blanchisserie industrielle selon les règles d'hygiène, de sécurité et les impératifs de production (qualité, délai, ...). Évacuer un article défectueux Contrôler l'aspect du linge traité Conditionner du linge En tant qu'Operateur, le profil recherché est le suivant : Capacité à travailler en équipe et communiquer efficacement Rigueur et souci du détail Réactivité et adaptabilité aux changements Connaissances en maintenance industrielle (facultatif) Respect des normes de sécurité Qualités recherchées : Savoir être Capacité à travailler en équipe Rigueur et sens de l'organisation Réactivité et adaptabilité Compétences en maintenance industrielle Respect des normes de sécurité Vous êtes intéressé par cette mission ? Alors n'hésitez pas à nous glisser votre CV sous cette offre !!
Le / la gardien(ne) est l'interlocuteur privilégié des locataires dans le cadre de la gestion de proximité. En tant que représentant(e) de SEMINOR sur site, vous constituez le lien essentiel entre les locataires et le siège. Vous êtes le/la garante de la satisfaction client en assurant les tâches administratives demandées, la surveillance, la maintenance du patrimoine, ainsi que l'entretien ménager des parties communes intérieures et extérieures. Vous êtes rattaché(e) au Responsable de Territoire du service Gestion de Proximité dépendant du Pôle Gestion Locative Vous supervisez l'activité des employés d'entretien d'un ensemble de résidences sur un secteur géographique déterminé. Vos Missions: - Réaliser les formalités d'entrée et de sortie des locataires : effectuer les états des lieux, assurer les visites commerciales des logements..., - Commander les travaux sous le contrôle du Responsable de Territoire, contrôler la bonne exécution des travaux commandés et assurer la surveillance de l'état du patrimoine, - Assurer les missions de proximité telle que : assurer le lien avec les locataires, accueillir physiquement ou par téléphone les clients, assurer une permanence sur site..., - Traiter les réclamations clients et en assurer le suivi dans le module dédié, - Assurer l'entretien ménager des parties communes et l'élimination des rejets suivant le planning : effectuer le balayage et le lavage des halls, le nettoyage des vitres, le ramassage des déchets divers aux abords des immeubles..., - Relayer la politique Seminor aux locataires, fournisseurs et partenaires. Savoirs: - Connaissances des règles et procédures de gestion locative (bail, état des lieux, charges, quittances, assurances), - Connaissances des règles d'utilisation des produits et techniques de nettoyage, - Gestes et postures - Habilitation électrique - Qualité rédactionnelle à l'écrit et communication orale - Outils bureautiques (Pack office) CDI 35h/semaine Travail en journée Prévoir déplacements réguliers sur sites
Soleil Vacances est un groupement de plusieurs hôtels et résidences hôtelières présents en France depuis plus de 20 ans. Nos hôtels et résidences 3* et 4*, basés au pied des plus grandes stations de sports d'hiver et des destinations été prisées et reconnues, accueillent tout au long de l'année une clientèle européenne de qualité. Nos collaborateurs débutants ou expérimentés contribuent, au quotidien, à la satisfaction et à la fidélisation de nos clients. Nous avons la conviction que pour garantir la satisfaction de notre clientèle, notre valeur ajoutée réside dans vos compétences ! Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Agent Technique Polyvalent H/F pour notre hôtel Beach Hôtel**** situé à Trouville. En plein cœur de Trouville-sur-Mer, à 50 mètres de la plage de sable, face à la mer et à deux pas de Deauville, le Beach Hôtel vous accueille au sein de son Hôtel ou de sa Résidence. Avec 125 chambres tout confort, son bar, son hall chaleureux avec cheminée, sa piscine couverte chauffée offrant une vue imprenable sur la mer, le Beach Hôtel dispose de nombreux atouts. Sous la responsabilité du(de la) Directeur(trice), vous aurez pour principales missions : Electricité o Maintenance curative et préventive des installations électriques o Mise à jour de l'enregistrement des interventions o Gestion des relations avec les entreprises de maintenance du matériel électrique Plomberie o Maintenance curative et préventive des installations de plomberie o Réparation des installations sanitaires et de la robinetterie o Gestion des relations avec les entreprises de maintenance du matériel sanitaire Chauffage, climatisation et équipements Maintenance des circuits de climatisation Vérification des installations chaudes et froides et des appareils de lavage Gestion des relations avec les entreprises de maintenance du matériel de cuisine Réparation du matériel endommagé Travaux de peinture Piscine o Contrôle des températures des PH o Nettoyage du bassin o Nettoyage des pédiluves o Tenue du cahier de contrôle o Contrôle de l'état des installations régulièrement o Veiller à la conformité des installations par rapport aux dispositions légales et réglementaires Homme ou Femme de terrain polyvalent(e), vous justifiez d'une expérience similaire de 3 ans sur un poste équivalent, dans le secteur de l'hébergement ou au sein d'exploitations saisonnières. Vous disposez d'habilitations électriques et avez des connaissances en électricité, plomberie, sécurité incendie, SSI et entretien de piscine. Vous avez le sens du service, vous êtes réactif(ve), autonome, rigoureux(se). Sous savez gérer vos priorités et rendre compte à votre supérieur hiérarchique. La satisfaction du client est votre priorité Poste en CDD, temps complet, 39h.
Rattaché à la responsable du service d'aide à domicile MISSIONS Accompagnement et aide aux personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne : - Entretien du logement, dans le but de confort et de sécurité. - Entretien du linge. - Préparation et réalisation de repas équilibrés. - Courses avec ou sans la personne. Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne : - Aide à la toilette (sans que celle-ci n'ai fait l'objet d'une prescription médicale). - Aide à la prise des médicaments (pillulier) - Aide à la mobilisation, aux déplacements. Accompagnement dans les activités de la vie sociale et relationnelle : - Favoriser les relations sociales. - participer au développement ou au rétablissement de l'équilibre psychologique. - Aide à la gestion des démarches administratives simples. GRADE : - Agent social territorial - Agent social territorial principal de 2ème classe - Agent social territorial principal de 1ère classe PROFIL DE POSTE CAP/BEP/Bac Pro dans le domaine des services à la personne ou Titre ADVF (Assistant De Vie aux Familles) - Être ponctuel - Savoir s'adapter aux besoins des usagers - Être attentionné et faire preuve d'empathie - Faire preuve de discrétion et respecter la vie privée des personnes accompagnées - Autonomie - Bon relationnel Travail en semaine et le week-end AVANTAGES - Titres-restaurant, - Participation mutuelle et prévoyance, - CNAS, - Prime de fin d'année, - Forfait mobilité durable
Votre Agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un de ses client un serveur sur le secteur de DEAUVILLE. Au sein d'un restaurant, vos missions seront: - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons - Assurer le service en salle rapide et efficace - Veiller à la satisfaction des clients tout au long du service - Dresser et débarrasser les tables Vous serez amené à travailler le vendredi et le samedi soir ainsi que durant les week-end prolongés. Vous justifiez d'une première expérience réussi sur un poste similaire Vous êtes souriant(e) dynamique et motivé(e). Vous vous faites souvent remarqué grâce à votre esprit d'équipe et votre réactivité ? Postulez !
Votre Agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients, un serveur ou une serveuse sur le secteur de Trouville. Au sein d'un restaurant, vos missions seront: - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et conseiller les clients sur les plats et boissons - Assurer le service en salle rapide et efficace - Veiller à la satisfaction des clients tout au long du service - Dresser et débarrasser les tables Vous êtes souriant(e). Postulez ! Poste à pourvoir dès que possible sur du long terme.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! VOS MISSIONS : - encadrement et animations pour les enfants au sein de la Nursery entre 4 mois et 3 ans - force de proposition dans la mise en place des animations - Mettre en confiance les enfants et les parents ; - Veiller à l'hygiène et la sécurité des enfants ; - Assurer la qualité de l'expérience des familles depuis la réservation jusqu'à leur départ de l'hôtel. VOTRE PROFIL : Vous êtes créatif. Situé sur Deauville, possibilité d'hébergement, Diplômé CAP petite enfance impérativement ou du BAFA. Horaires : - de 9h30 à 18h00 et possiblement en soirée de 18h45 à 22h00.
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche un(e) FEMME/VALET DE CHAMBRE (H/F) sur le secteur de Deauville. Notre client recherche un candidat qui pourra : - Remettre en état des chambres à blanc et en recouche, et des salles de bain dans le respect des règles d'hygiène et de propreté ainsi que des procédures mises en place par l'hôtel. - Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge - Contrôler l'état des équipements, du linge, du mobilier Vous êtes organisé(e), rigoureux, dynamique. vous êtes doté(e) de l'esprit d'équipe et de l'esprit de service. Vous travaillez dans un environnement agréable. Poste à pourvoir sur des besoins ponctuels Débutant accepté
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recherche un(e) FEMME/VALET DE CHAMBRE (H/F) sur le secteur de Deauville-Trouville. Notre client recherche un candidat qui pourra : - Remettre en état des chambres à blanc et en recouche, et des salles de bain dans le respect des règles d'hygiène et de propreté ainsi que des procédures mises en place par l'hôtel. - Réapprovisionner les chambres en produits d'accueil et en linge - Contrôler l'état des équipements, du linge, du mobilier Vous êtes organisé(e), rigoureux, dynamique. vous êtes doté(e) de l'esprit d'équipe et de l'esprit de service. Vous travaillez dans un environnement agréable.
L'Hôtel L'Eden Spa recherche un Serveur/Serveuse pour rejoindre une équipe dynamique. Notre bistrot propose une cuisine raffinée, élaborée à partir de produits frais et locaux, avec une moyenne de 40 couverts par service. Les services sont exclusivement le soir, deux jours de repos consécutifs. Responsabilités : Accueil des clients avec sourire et convivialité Prise des commandes et conseil sur les plats et boissons Service des plats et boissons en salle et au bar Montage et dressage des tables avant le service Débarrassage et nettoyage des tables après le service Préparation des boissons au Bar Gestion de la caisse et encaissements Assurer une communication fluide avec la cuisine Veiller au confort des clients et répondre à leurs exigences Respect des normes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Expérience dans le service en salle et au bar appréciée Capacité à travailler en fin de journée et en soirée (35h/semaine) Autonomie et polyvalence Dynamisme et bon relationnel Esprit d'équipe et excellentes compétences en communication
OFFRE D'EMPLOI - CHEF DE PARTIE TOURNANT HONFLEUR - Côté Resto -Nous recherchons un chef de partie tournant pour venir compléter une équipe déjà en place. -au poste "chaud", ayant de bonne base en cuisine -Travail au sein d'une brigade jeune et dynamique, dans une ambiance sereine et bienveillante. -Intégration facilitée, entraide et esprit d'équipe. -Pas de stress, juste du travail bien fait. Poste à pourvoir rapidement.
Nous recrutons : Commis de Cuisine (H/F) - 35h/semaine - HONFLEUR Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique dans un cadre convivial au cœur de Honfleur ? Notre établissement, situé à deux pas du port, est spécialisé dans les fruits de mer et poissons frais. Nous recherchons un Commis de Cuisine motivé(e), rigoureux(se) et passionné(e) par la cuisine de la mer. Vos missions : Préparation et mise en place des produits frais Aide à la réalisation des plats Entretien de votre poste de travail Respect des normes d'hygiène et de sécurité Contrat : CDI - 35 heures/semaine Lieu : Honfleur (14) Disponibilité : Immédiate ou à convenir Ce que nous offrons : Une ambiance de travail agréable Une équipe soudée et bienveillante Des produits de qualité et une vraie passion pour la mer Intéressé(e) ? Envoyez votre CV à recrutement.coteresto@gmail.com ou passez directement nous voir au restaurant au 8 place St Catherine !
Votre agence Alternativ'emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un de technicien de maintenance en industrie agro-alimentaire sur le secteur de Honfleur. Vos missions seront : - Veiller à l'entretien et au maintien en bon état de propreté de l'ensemble du matériel roulant et des installations techniques, - Effectuer/Organiser des visites préventives afin d'éviter tout risque de panne et d'accidents, - S'assurer du bon état (y compris propreté) des bâtiments et procéder aux opérations, - Signaler toute dégradation et anomalie - Effectuer la maintenance des infrastructures : électricité, maçonnerie, plomberie. Poste à pourvoir dès que possible, salaire selon qualification Travail en 2*8
Votre agence Alternativ'Emploi de Deauville recrute pour l'un de ses clients un Maçon (h/f) sur le secteur de Honfleur-Trouville. Vous serez en charge des dernières étapes de la finition des travaux de maçonnerie, en veillant à la qualité et à la précision des réalisations. Vos missions : - Réaliser la finition des ouvrages de maçonnerie (enduits, rejointoiement, ragréage.) - Poser des éléments décoratifs (corniches, moulures, bandeaux.) - Assurer le nettoyage et la préparation des surfaces avant les finitions - Veiller à la conformité des travaux selon les plans et les normes de sécurité Profil recherché : - Expérience significative en tant que maçon finisseur et maîtrise des techniques de finition en maçonnerie - Autonomie, rigueur et capacité à travailler en équipe Poste à pourvoir dès que possible, rémunération selon expérience
Suite à une mobilité interne, nous recherchons notre futur(e) Vendeur(euse) Conseil Polyvalent(e). Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, vous serez chargé(e) de l'accueil, du conseil et de la vente de nos produits de décoration auprès de notre clientèle de particuliers et professionnels (artisans, peintres, soliers, etc.). Vous assurerez également les relations clients et apporterez un appui opérationnel, commercial et administratif aux Technico-commerciaux et services internes. Vos missions : Commerce & Administration des ventes : - Accueillir, conseiller et vendre nos produits. - Accompagner nos clients dans leurs projets et faire preuve de créativité. - Concrétiser les ventes pour contribuer à la performance de l'agence. - Participer à la tenue de l'agence et aux animations commerciales. - Assurer le secrétariat commercial (téléphone, mails, courriers). - Gérer les ventes, devis, offres de prix, délais de livraison, achats, réclamations clients. - Participer à des projets d'amélioration de l'entreprise. - Soutenir les technico-commerciaux et vendeurs dans leurs actions. - Effectuer une veille commerciale et concurrentielle. Logistique commerciale : - Mettre en avant les produits, vitrines et espaces de vente. - Gérer les collections, stocks et commandes clients (réception, livraison, SAV). - Préparer et garantir la qualité des commandes. - Contribuer à la fiabilité des stocks et réaliser les inventaires. - Assurer la sécurité, propreté et circulation dans l'agence Votre profil : - Dynamique, rigoureux(se) et passionné(e) par le commerce et le second œuvre. - Autonome, pragmatique, réactif(ve) et organisé(e). - Formation et/ou expérience commerciale avec aisance relationnelle et sens du service client. - Expérience de deux ans minimum en fonction commerciale ou administration des ventes (BtoB ou BtoC) appréciée. Poste ouvert aux jeunes diplômés Prise de poste et candidature : - CDI à pourvoir dès que possible (préavis pris en compte). - Société familiale, conviviale et à taille humaine. - Parcours d'intégration complet et personnalisé. - Formations adaptées (présentiel, fournisseurs, E-learning). - Rémunération fixe et rémunération variable attractive. - Base 35 heures hebdomadaires pour un équilibre vie pro/perso. - Suivi personnalisé pour évoluer au sein du groupe. - Avantages Solmur (PEE, intéressement, participation, chèques déjeuners, mutuelle, prévoyance, remises commerciales). - CSE (comité d'entreprise). - Société labélisée GreatPlaceToWork (mesure du climat social) - Possibilité de devenir actionnaire de la société!
À propos de nous Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Mission - Prendre les commandes et les transmettre au bar ou en cuisine - Proposer et servir des boissons - Veiller au suivi des commandes - Promouvoir des produits selon les moments de la journée - Réceptionner et contrôler les produits - Vérifier le matériel - Mettre en place la salle, le bar ou la terrasse - Préparer le plateau - Maintenir l'état des locaux propres Profil - amabilité ; - tenue vestimentaire irréprochable ; - esprit d'équipe ; - Discrétion ; - Communication claire et précise ; - Excellente mémoire ; - Respect des règles d'hygiène et de sécurité ; - Connaître les boissons et les produits proposés par l'établissement ; - Une première expérience est obligatoire,
Nous recherchons un(e) Conseiller(e) de vente Horlogerie et Joaillerie H/F. Vos missions : Accueil, conseil personnalisé et vente à une clientèle nationale et internationale particulièrement exigeante. Etre garant de l'excellente tenue de la boutique. Développer un relationnel fort avec la clientèle pour la fidéliser. Vous êtes passionné(e) par la vente et le service client est pour vous une priorité. Votre excellente présentation alliée à vos capacités relationnelles fait de vous un(e) collaborateur(trice) capable de s'adapter à tous les types de clientèles nationales et internationales. Profil recherché : Profil passionné par la vente et le relationnel. Les compétences techniques dans la Joaillerie et l'Horlogerie sont un plus mais pas un prérequis, en effet toute la partie technique peut-être apprise lors de formations, en revanche l'amour de la vente et du client doit être quelque chose de très fort dans votre personnalité. Excellente présentation, expérience dans la vente et appétence pour la fidélisation de la clientèle Travail le samedi/40h semaine Lieu de travail : Deauville Salaire Brut mensuel : 2500.00 €/mois Pas de Télétravail Premier entretien en visio puis RDV en présentiel ***Poste à pourvoir à compter de Octobre 2024***
Fondée en 1965 à Avignon par Henri Doux, Doux Joaillier est une histoire de famille. Le groupe compte une boutique en ligne ainsi que 9 adresses dans 6 villes (Avignon, Nîmes, Courchevel, Saint-Tropez, Deauville & Megève). Ce sont 3 nouvelles boutiques qui ont vu le jour sur l'année 2024. Avignon étant le siège du Groupe DOUX. Revendeur des plus grandes maisons d'horlogerie et de joaillerie, Doux Joaillier possède également ses propres ateliers pour la création de bijoux sur-mesure et certifiés.
Il s'agit d'effectuer un remplacement de professeur(e) en économie gestion comptabilité finances L8012 sur la commune d'HONFLEUR à temps complet 18H et à l'année. La mission de l'enseignant du second degré est : - de faire vivre et de transmettre les valeurs de la République - de développer les connaissances et les compétences des élèves, leur esprit critique - d'accompagner les élèves dans la découverte professionnelle - d'amener les élèves à devenir des citoyens - de contribuer à la construction du parcours éducatif et scolaire des élèves, à la transmission des connaissances et à la construction des compétences dans le cadre des programmes ou des référentiels nationaux - d'assurer un service qui comprend un temps d'enseignement, un temps de préparation des cours, un temps d'évaluation de productions écrites ou orales, un temps de dialogue avec les parents pour le suivi des élèves, un temps de visite en entreprise pour le suivi des périodes de formation en milieu professionnel, un temps de participation à la vie de l'établissement (conseil de classe, conseil d'enseignement, conseil pédagogique ...) et de concertation en équipe. - d'analyser les besoins éducatifs particuliers et mettre en œuvre des pratiques pédagogiques différenciées et adaptées. Connaissances et compétences attendues: - Le système éducatif, son organisation et ses enjeux - Les savoirs disciplinaires et leur didactique - Les processus et les mécanismes d'apprentissage - Les modalités d'évaluation des élèves - Quelques éléments relatifs à la psychologie et sociologie de l'enfant et de l'adolescent - Usage pédagogique des outils numériques Vous pouvez prendre connaissance des programmes de l'éducation nationale en consultant le site internet : https://eduscol.education.fr Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'essentiel des enseignements sont en BTS SAM sur les domaines technologiques et professionnels inhérents à ce BTS. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Vos missions : Nous recherchons une personne autonome, dynamique, organisée, motivée et rigoureuse. Vous êtes consciencieux, appréciez le travail soigné et le relationnel avec la clientèle. Vous bénéficiez d'une expérience significative de 2 ans minimum et obligatoire dans la pose de menuiseries. Vous êtes titulaire du permis B. Profil recherché : Vous serez en charge de la pose de menuiserie sur mesure (Fenêtres, Portes, Volets et Portails...) auprès d'une clientèle de particulier. Habitué au travail en équipe, vous maîtrisez parfaitement les techniques de pose en neuf, rénovation et dépose totale. CDI Rémunération attractive selon compétences. Formation auprès du réseau et du concessionnaire
La région Normandie, l'agence Alternativ'emploi et les partenaires de l'emploi, s'associent pour proposer à 10 demandeurs d'emploi un programme de formation qualifiante au métier de technicien de maintenance industrielle h/f dans le cadre du dispositif "une formation un emploi". Formation rémunérée de 8 mois au centre AFPA de IFS avec périodes de stage en entreprise. A l'issue de cette formation, vous intégrerez en CDI une entreprise basée à Pont l'Evêque au poste de technicien réparateur h/f : -Remettre en état tous les appareils que les clients vous confient en utilisant les pièces détachées préconisées par le constructeur -Mettre en commande les pièces détachées nécessaire à la remise en état des appareils -Surveiller la rentabilité des différentes activités qu'il effectue - Organiser son travail pour que le délai de 5 jours soit respecté -Etablir les devis, établir la relation client dans le cadre des prestations -Etalonner et vérifier les appareils que nous confie les clients et établir les documents correspondant -Les interventions peuvent être effectuées sur site ou en agence suivant la commande client. Profil recherché : Nous recherchons avant tout des personnes motivées avec un projet professionnel bien défini. Vous avez un bon relationnel client, vous êtes méticuleux et organisé.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 160 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE, recherche un(e) CUISINIER EN EHPAD pour un de ses clients. DESCRIPTION DU POSTE : - Vous contribuez au bien-être et au confort des résidents dans le respect des exigences de la réglementation. Vous serez donc chargé(e) de : - Préparer des repas adaptés en fonction des régimes et capacités des résidents, - Contrôler la qualité des produits et de la finition des plats, - Réceptionner les livraisons, - Réaliser l'entretien de votre cuisine en respectant le (Plan de Maîtrise Sanitaire), - Faire plaisir, en œuvrant pour le bien-être des résidents, Profil - Vous êtes titulaire du CAP cuisine et avez une première expérience en collectivité. - Vous mettez vos compétences en cuisine au service des résidents de la structure. - Vous valorisez votre savoir-faire et technique culinaire en vous adaptant aux besoins spécifiques des personnes âgées. - Votre passion de service est un atout certain pour ce poste. Horaires journée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Notre agence Adéquat de Pont l'évêque recrute un Assistant ADV H/F pour notre client spécialisé dans le domaine de l'électricité. Missions : - Vous assurerez la partie accueil et renseignement téléphonique auprès de clients professionnels. - Vous serez en capacité d'établir des devis - Vous serez en charge de la partie administrative (mise à jour tableau de suivi de ventes, suivi de commandes). - Traiter les réclamations et litiges clients. - Collaborer avec les différents services internes - Gérer et suivre les commandes clients de la réception à la livraison Profil : - Réactivité et polyvalence - Vous faites preuve d'organisation, de rigueur et d'autonomie - Vous maîtrisez le pack office Rémunération et vos avantages : - Taux horaire variable + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) - Ticket restaurant. Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.## ## ## ##.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
La région Normandie, l'agence Alternativ'emploi de Lisieux et les partenaires de l'emploi, s'associent pour proposer à 10 demandeurs d'emploi un programme de formation qualifiante au métier de technicien de maintenance industrielle h/f dans le cadre du dispositif "une formation un emploi". Formation rémunérée de 8 mois au centre AFPA de IFS avec périodes de stage en entreprise. A l'issue de cette formation, vous intégrerez en CDI une entreprise basée à Pont l'Evêque en tant que technicien métrologue h/f : Effectuer les prestations techniques d'étalonnage et/ou de remise en état des appareils qui lui sont confiés, ou de relevés de mesures (environnement, etc.) ou de vérifications réglementaires dans le cadre de l'inspection. Vous travaillerez en atelier ou chez les clients. Profil recherché : Nous recherchons avant tout des personnes motivées avec un projet professionnel bien défini. Vous avez un bon relationnel et vous êtes minutieux. Vous devez posséder le permis B.
Notre agence Adéquat de Pont-l'Évêque recrute un technicien électronicien H/F pour son client proche de Pont l'évêque et spécialisé dans l'instrumentation industrielle. Missions : - Initialiser les constats d'anomalie, tracer les pannes afin d'enrichir la base de données de dépannage et rendre compte au responsable - Câbler, modifier des cartes électroniques, ou monter des produits spéciaux et complexes dont la documentation n'est pas accessible. - Assister techniquement le personnel de l'atelier - Fabriquer et contrôler des produits spéciaux à partir de plans et schémas - Dépanner les supports et maquettes de contrôle et de réglage Vous serez le référent technique de l'atelier . Profil : - Vous êtes issu(e) d'une formation BAC à BAC + 2 dans le domaine de l'électronique et numérique. - Vous possédez des connaissances permettant d'effectuer une suite d'opérations du type prélèvement et analyse de données, montage, et essais d'appareillage Rémunération et avantages : - Entre 1900 Euros et 2300 Euros + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% ; - Acompte de paye à la semaine si besoin ; - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution ; - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Missions principales - Garantir un accueil et service de qualité à la fois chaleureux et professionnel à l'ensemble de nos clients - Effectuer le nettoyage des chambres et des espaces communs - Remplir les offices - Contrôler et ranger le linge - Respecter rigoureusement les mesures d'hygiène et de sécurité - Participer aux inventaires, réception et stockage de marchandises - Être porteur de notre message : Every Moment Matters Cette liste est non exhaustive et est amenée à évoluer en fonction des compétences. Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour nous rejoindre si : - Vous avez déjà une expérience confirmée au service d'étage - Vous avez un excellent contact client - Vous voulez être acteur du changement Enfin, votre fort esprit d'équipe et votre sens de l'accueil, du service et de la qualité seront vos atouts pour être un membre à part entière de l'équipe ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! LES AVANTAGES AUX MAISONS DE LEA : Nous essayons au maximum de faciliter votre quotidien : Vos horaires seront principalement en continus et nous essayons autant que possible de vous donner 2 Jours de repos hebdomadaires consécutifs. Une Carte Pont pour les résidents de l'autre côté du Pont de Normandie est fournie, ainsi qu'une carte de parking avec tarif préférentiel pour le centre-ville est proposée à l'ensemble du personnel. - Possibilité de logement pendant la période d'essai - Pointeuse - Salaire évolutif et gratifications en fonction de votre implication / Primes de cooptation - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise mais également au sein du groupe - Des formations sont régulièrement proposées au personnel - Avantages tarifaires liés au groupe Venez vivre une expérience enrichissante au sein de cette bâtisse d'exception qui s'engage dans une véritable démarche en faveur du bien-être des collaborateurs au sein d'un groupe en plein développement. Nous développons le talent, le talent nous développe Si vous souhaitez relever le défi et devenir aussi un « Moment Makers » envoyez nous votre candidature. Nous croyons que la diversité est une chance aux Maisons de Léa et nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. DÉROULEMENT DES ENTRETIENS Nous répondons à toutes les candidatures dans un délai de 7 jours. Si votre profil est retenu, nous vous proposons le process suivant : - un appel téléphonique avec un membre de l'équipe recrutement - un entretien d'une heure avec votre responsable de service Notre process dure 2 à 3 semaines en moyenne.
Les Maisons de Léa Hôtel**** Restaurant & Spa membre Radisson Individuals est constitué de 43 chambres et suites, d un restaurant gourmand, d un spa, de plusieurs salles de séminaires et dispose d'un cadre d'exception qui réunit en une belle et grande bâtisse un ancien grenier à sel et trois maisons du XVIème siècle. Véritable hôtel de charme situé au cœur de Honfleur, l hôtel Les Maisons de Léa bénéficie d'une situation idéale au cœur de la vieille ville de Honfleur.
Hôtel Le Rituel - 4 étoiles - Honfleur L'hôtel Le Rituel, établissement 4 étoiles récemment ouvert à Honfleur (21 chambres), recherche une femme ou un Valet de chambre. Nous recherchons une personne sérieuse, organisée, ponctuelle et aimant le travail bien fait. Débutant accepté. Vous ferez partie d'une petite équipe soudée où la bonne entente et l'efficacité sont essentielles. Missions variées dans un cadre élégant et confortable. Agréable à entretenir. Horaires et journées de repos fixes. Poste à pourvoir dès maintenant.
Nous recherchons un Valet / Femme de chambre pour compléter l'équipe durant toute l'année. Missions principales - Garantir un accueil et service de qualité à la fois chaleureux et professionnel à l'ensemble de nos clients - Effectuer le nettoyage des chambres et des espaces communs - Remplir les offices - Contrôler et ranger le linge - Respecter rigoureusement les mesures d'hygiène et de sécurité Cette liste est non exhaustive et est amenée à évoluer en fonction des compétences. Profil recherché : Vous êtes fait(e) pour nous rejoindre si : - Vous avez déjà une expérience confirmée au service d'étage - Vous avez un excellent contact client - Vous voulez être acteur du changement Enfin, votre fort esprit d'équipe et votre sens de l'accueil, du service et de la qualité seront vos atouts pour être un membre à part entière de l'équipe ! Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Rejoignez-nous ! LES AVANTAGES DE L'HOTEL DU DAUPHIN : Nous essayons au maximum de faciliter votre quotidien : Vos horaires seront principalement en continus et nous essayons autant que possible de vous donner 2 Jours de repos hebdomadaires consécutifs. - Pointeuse - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise mais également au sein du groupe - Des formations sont régulièrement proposées au personnel Salaire pour le poste : 1820 euros brut mensuel pour 35h par semaine Venez vivre une expérience enrichissante au sein de cette bâtisse d'exception qui s'engage dans une véritable démarche en faveur du bien-être des collaborateurs au sein d'un groupe en plein développement. Nous croyons que la diversité est une chance à l'Hôtel Du Dauphin et nous nous engageons à traiter les candidatures sans considération de genre, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction.
Offre d'emploi - Spa Praticien / Spa Praticienne bien-être Hôtel Le Rituel - 4 étoiles - Honfleur Rejoignez l'univers élégant et apaisant de l'Hôtel Le Rituel, hôtel & Spa 4 étoiles ouvert récemment à Honfleur. Equipements et locaux neufs. En équipe de 3 Praticiennes. Nous recherchons des esthéticiennes et Spa praticiennes passionnées H/F pour offrir à nos clients des soins de qualité : massages, soins du visage, du corps, des pieds. Vous accueillez une clientèle de l'hôtel, mais aussi des clients extérieurs venus vivre une parenthèse de détente. Vous participez également à la bonne tenue des lieux : suivi des équipements (sauna, hammam, piscine) et entretien des espaces bien-être. Vous avez le sens du service, le goût du soin, l'envie de faire du bien. Vous aimez travailler dans un cadre raffiné, en équipe, avec calme et douceur. Ici, on prend soin des autres, mais aussi de vous. À très bientôt.
L'hôtel Le Rituel & Spa, établissement 4 étoiles ouvert depuis un an, vous propose d'intégrer une cuisine toute neuve au sein d'un cadre moderne et soigné. Nous recherchons un(e) commis de cuisine pour compléter l'équipe déjà en place de notre restaurant Albertine. Vous travaillerez avec du matériel de qualité, dans une ambiance bienveillante, professionnelle et dynamique. Poste en CDI, 39h/semaine Deux jours de repos consécutifs par semaine Rejoignez-nous pour évoluer dans un environnement serein et motivant. Pour postuler, merci d'écrire à : thomasbuche@lerituel-honfleur.fr Ou contactez-nous directement au : 02 61 52 28 58 À très bientôt dans notre brigade !
Hôtel Le Rituel, établissement hôtelier 4 étoiles avec spa, situé à Honfleur, recrute un(e) réceptionniste. Contrat : CDI Temps de travail : 39h/semaine Lieu : Le Rituel, Honfleur (14) Vos missions principales : En tant que réceptionniste, vous êtes le premier contact du client. Votre rôle est essentiel dans la qualité de son accueil et de son séjour. Accueillir les clients à leur arrivée avec professionnalisme et courtoisie Effectuer les formalités d'enregistrement (check-in) et de départ (check-out) Gérer les réservations (par téléphone, e-mail, site de l'hôtel ou plateformes externes) Assurer le suivi du planning des chambres et la coordination avec les équipes d'étages Répondre aux demandes des clients durant leur séjour (renseignements, services, conseils locaux, réservations diverses) Gérer les encaissements et les facturations Veiller à la sécurité et au calme de l'établissement pendant votre service Garantir l'image et les standards de qualité de l'hôtel Profil recherché : Présentation soignée et sens de l'accueil Excellente expression orale et écrite en français ; l'anglais est fortement apprécié Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de réservation (type PMS) Esprit d'équipe, rigueur et sens de l'organisation Capacité à gérer les priorités et à faire face aux imprévus Expérience en réception hôtelière souhaitée, débutant(e) motivé(e) accepté(e) Conditions : Travail en journée, soirée ou week-end selon planning tournant Deux jours de repos consécutifs hebdomadaires Équipe dynamique, établissement neuf avec équipements modernes Rejoignez l'équipe de l'Hôtel Le Rituel et participez à une expérience client unique dans un environnement haut de gamme. Candidatures par mail à : thomasbuche@lerituel-honfleur.fr Téléphone : 02 61 52 28 58
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim de PONT L'EVEQUE, recherche un Dépanneur REMORQUEUR (H/F) en intérim pour un de ses clients situé à Pont l'évêque. Vos missions : Pour établir un pré-diagnostic, le dépanneur-remorqueur questionne le chauffeur en panne ou accidenté sur le problème rencontré. Ce premier bilan lui permet d'identifier le problème rencontré et de choisir les outils à emporter en cas de réparation sur place. Au milieu de la circulation, il met en place les signalisations et dispositifs de sécurité autour du véhicule avant d'effectuer un bilan plus complet et permettre un meilleur trafic. Si les réparations nécessitent un travail plus conséquent, il prend en remorque le véhicule, à l'aide d'un matériel de levage, et le conduit dans un garage avec l'accord du client. Votre profil : - Mécanicien VL ou PL ou expérience en mécanique - Permis C minimum - Proximité géographique ou mobile facilement - Travail avec des astreintes nuit et week-end 1 semaine sur deux - Vous êtes adaptable, rigoureux(euse), autonome et organisé(e) Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) - Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) - Heures supplémentaires rémunérées.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 180 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Nous recherchons un commis de salle (H/F) sur Deauville. La mission : Assurer la propreté de la salle et du matériel Dresser la salle du restaurant selon le plan établi Napper et dresser les tables Mettre en place le matériel nécessaire et fournir les approvisionnements suivants S'occuper du vestiaire des clients Disposer le pain et le beurre, apporter une carafe d'eau si demandée Débarrasser les tables Nettoyer une table au départ des clients
vos missions seront : - Programmation et réglage des machines à commande numérique - Surveillance et contrôle de la production - Maintenance préventive des équipements - Respect des normes de qualité et de sécurité
Nous recherchons un électricien ou une électricienne qualifié(e) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de l'installation, de la maintenance et de la réparation des systèmes électriques dans divers environnements, notamment commerciaux et résidentiels. Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le domaine de l'électricité et désireuse de contribuer à des projets variés. Missions Installer et entretenir des systèmes électriques en respectant les normes de sécurité en vigueur Lire et interpréter des plans, des schémas et des dessins techniques Effectuer des travaux sur des installations à basse tension Réaliser des tests et diagnostics sur les installations électriques Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour assurer une intégration harmonieuse des systèmes électriques Assurer la mise en conformité des installations selon les réglementations en vigueur Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : Une expérience de 10 ans en tant qu'électricien ou électricienne Une bonne maîtrise des outils manuels et des techniques d'installation électrique Des compétences en lecture de plans et en interprétation de schémas Une connaissance approfondie des installations à basse tension Un sens aigu du détail et un engagement envers la sécurité au travail Rejoignez nous pour participer à des projets passionnants et développer vos compétences dans un environnement stimulant ! Rémunération selon profil
Le Moulin Saint Georges , restaurant avec spécialités argentines recherche un commis de cuisine H/F argentin ou bolivien avec 5 ans d' expériences . Spécialisé(e) dans les viandes grillées et asado et sachant réaliser des empanadas . Il doit savoir parler espagnol- français et anglais couramment . Salaire de 1800e nets
Nous recherchons un serveur / serveuse en contrat CDD 6 mois Vous effectuez les opérations de service des plats (dressage des tables, accueil des clients, prise de commandes) au sein d'un établissement de restauration selon la charte qualité de l'établissement et les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. Vous travaillez le week-end - 2 jours de congés Les horaires sont annualisés ***Vous candidatez par mail, ou vous pouvez vous présenter à l'ouverture***
Prêt(e) à assumer un rôle de leadership et à inspirer des équipes dans un environnement bienveillant ? Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos principales responsabilités : Vous veillerez au bien-être des enfants et à leur intégration harmonieuse dans un cadre bienveillant, propice à leur épanouissement et à leur socialisation. Vous informerez les parents, les rassurerez et les impliquerez activement dans le projet éducatif. Vous animerez et encadrerez une équipe engagée : vous inspirerez, motiverez et guiderez les collaborateurs pour qu'ils donnent le meilleur d'eux-mêmes. Vous mettrez en place et suivrez notre projet éducatif, en encourageant l'apprentissage par le jeu et la découverte. Vous assurerez un cadre sécurisé en veillant au respect des normes de sécurité, d'hygiène et de prévention, pour le bien-être de tous. Votre profil : Diplôme : Vous êtes titulaire d'un des diplômes suivants : Diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants / Diplôme d'Etat d'Infirmier ou Puériculteur / Diplôme d'Etat de Psychomotricien. Expérience : Vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience en crèche, où vous avez su faire preuve de leadership et de créativité. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations en pédagogie et en management afin d'enrichir vos compétences et de faire évoluer votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous l'un des diplômes mentionnés et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants tout en grandissant professionnellement ? Créé en 2004, people&baby est un leader du secteur des crèches. Dans ses structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Notre ambition : préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain. Nos choix éducatifs s'appuient sur les neurosciences et croisent les applications pédagogiques de la méthode Maria Montessori comme celle d'autres chercheurs tels que Loris Malaguzzi, Emmi Pickler, Catherine Gueguen et Sylviane Giampino. Vos missions : Vous accompagnerez chaque enfant avec attention et bienveillance, en veillant à leur bien-être physique et émotionnel. Votre expertise vous permettra de détecter les premiers signes de problème de santé ou de développement, et d'intervenir avec douceur et efficacité. Votre rôle sera clé pour les aider à développer leurs compétences sociales et cognitives, tout en garantissant une hygiène et une sécurité irréprochables. Grâce à vos compétences en premiers secours, vous serez une personne de confiance pour intervenir rapidement si nécessaire. Avec les parents : Vous établirez un dialogue ouvert et rassurant avec les parents, en les accompagnant dans le suivi de la santé et du développement de leur enfant. Vous apporterez des conseils personnalisés et organiserez des moments d'échanges pour répondre à leurs interrogations. Vous animerez des ateliers et des réunions d'information pour soutenir et impliquer les parents dans le parcours éducatif de leur enfant, en leur proposant des solutions adaptées à leurs besoins. Au sein de l'équipe : Vous serez au cœur de l'application des normes d'hygiène (HACCP, biberonnerie) et de sécurité, tout en participant activement à l'amélioration continue de nos pratiques. Vous collaborerez avec des professionnels engagés autour d'un projet éducatif commun, où votre expertise et vos idées seront valorisées et écoutées. Profil recherché : Diplôme requis : Titulaire du Diplôme d'État d'Infirmier. Qualités personnelles : Autonomie, patience, dynamisme, créativité et sensibilité interculturelle développée. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'infirmier et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Le Cabinet de Conseil Recrutement Manpower Normandie recherche pour son client un Chargé de Projets Techniques (H/F) en CDI à Honfleur (14). Il s'agit d'une création de poste. Sous la supervision du Responsable de programme, vos missions seront les suivantes : -Collecte et organisation des informations : Assurez-vous que le Responsable Programme dispose des données précises pour prendre des décisions éclairées. -Expertise des équipements : Évaluez l'état des équipements à leur retour et déterminez les coûts de réparation associés. -Création de documentation : Rédigez des rapports de rentabilité, des comptes rendus d'expertise et préparez les documents nécessaires pour la gestion des projets. -Suivi des réparations : Gérez les budgets et lancez les travaux de réparation en conformité avec les exigences documentaires. -Formation technique : diplôme en mécanique, électrique, ou qualité, avec une appétence pour les procédures et la gestion documentaire. -Compétences organisationnelles et relationnelles : Capacité à interagir avec différents services (qualité, achats, fabrication, BE, commerce). -Capacité à créer et gérer la documentation technique -Maîtrise du français et de l'anglais indispensable Pourquoi postulez ? -Évolution de carrière : Possibilité de gagner en autonomie et d'évoluer vers un rôle de Responsable Programme ou un poste similaire sur 5 à 8 ans. -Environnement stimulant : Travaillez en collaboration avec divers services et apportez une véritable valeur ajoutée à l'entreprise (PME). Poste à pourvoir dès que possible CDI - non-cadre - 40H - Horaires Ajustables 5 semaines de CP 10 jours de RTT Processus de recrutement -Étape 1 : 1er contact par tel avec le cabinet. -Étape 2 : Entretien en visio ou en présentiel avec le cabinet. -Étape 3 : Entretien avec le dirigeant de l'entreprise.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
FEMME/VALET DE CHAMBRE - B&B hôtel Honfleur Lieu : B&B Hôtel Honfleur Horaires : 9h - 14h, 5 jours sur 7 (après-midi partiellement libres) Vous recherchez un emploi saisonnier avec des matinées actives et des après-midis en grande partie libres ? Rejoignez notre équipe en tant que Femme/Valet de chambre au B&B Hôtel Honfleur pour la période d'avril à octobre. Vos missions : - Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres et des parties communes, - Veiller au réapprovisionnement des produits d'accueil et du linge, - Contrôler l'état de propreté et signaler toute anomalie, - Travailler avec rigueur et discrétion pour garantir le confort de nos clients. Votre environnement de travail : - Un travail en autonomie, tout en évoluant au sein d'une équipe dynamique de 3 à 4 collègues, - Un cadre de travail agréable et bienveillant, - Des journées équilibrées avec des matinées bien remplies et des après-midis en partie libres. Profil recherché : - Dynamique et rigoureux(se), - Sens du détail et de la propreté, - Capacité à travailler en autonomie tout en ayant un bon esprit d'équipe, - Expérience appréciée mais non exigée : nous assurons votre formation. Si vous souhaitez intégrer une équipe accueillante et un cadre de travail agréable pour la saison, n'hésitez plus et postulez dès maintenant !
HOTEL "BB-Hotel" HONFLEUR Pont de Normandie
Le poste : Fondé à Manosque en 1990, PROMAN est le 4ème acteur européen sur le marché du travail temporaire et des ressources humaines. Avec 1021 agences dans 17 pays dont 400 en France. PROMAN fait travailler 11 0000 collaborateurs intérimaires chaque jour. Le Groupe est le partenaire privilégié de plus de 45 000 entreprises des secteurs comme l'industrie, le BTP, la logistique, le tertiaire ou l'automobile. Le groupe PROMAN compte aujourd'hui 4 000 collaborateurs permanents et doit sa position à ses valeurs fondatrices : le travail, l'agilité, la bienveillance, l'audace, le plaisir et le bon sens. Votre agence Proman HONFLEUR recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'industrie du textile un AGENT DE PRODUCTION . Sous la direction de votre responsable, voici vos missions : - Engager du linge mouillé sur la machine trier le linge sale de restauration - charger les machines à laver du linge sale - dès l'arrêt des machines, vider le linge propre Horaires à la journée: Travail en 2/8 6h00/13h00 - 13h00/20h00 Mission à pourvoir dès possible, dans le but d'occuper le poste en toute autonomie. Profil recherché : Votre rigueur et votre organisation vous permettront de mener à bien votre mission. Vous êtes titulaire d'une expérience sur un poste similaire. Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à coeur de vous voir réussir ! N'hésitez pas à postuler en ligne ou à venir nous rencontrer directement en agence PROMAN à Honfleur . Pour plus d'offres d'emploi, téléchargez notre application MYPROMAN intérimaires sur App Store ou Google Play. Choisir PROMAN pour vos missions, c'est bénéficier de nombreux avantages : des privilèges facilitants votre quotidien (location de véhicule, garde d'enfants, recherche de logements, crédits, service social), des évolutions de carrière via des formations, un accompagnement santé (mutuelle, complémentaire, SOS accident du travail) et de nombreux avantages et réduction : voyages, parcs, zoos, cinéma, loisirs... Des millions d'offres négociées, rien que pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez travailler dans l'un des plus beaux campings de la région. Vous intégrez l'équipe des Haras qui a pour mission de faire passer à nos clients les vacances dont ils rêvaient quand ils étaient enfants. Nos établissements sont fous, avec de grands parcs aquatiques et beaucoup de jeux. Envoyez nous vite votre CV pour nous aider dans notre mission. QUI ÊTES-VOUS ? Vous avez à cœur la bonne réalisation de votre travail et l'envie de satisfaire nos clients afin de faire évoluer le camping. Vous avez l'esprit d'équipe. Vous êtes dynamique. L'équipe d'entretien est composée de 2 à 15 personnes avec des profils très variés (gouvernants, étudiants, employé qualifié etc.). QUE FEREZ-VOUS ? Lorsque le camping est fermé vous êtes acteur de la mise en place de la saison : Vous préparerez les mobil homes en faisant leur déhivernages. Vous installerez les kits dans les nouveaux mobil homes afin qu'ils soient prêts pour la location. Vous veillerez à ce que les inventaires des hébergements soient complets et constituerez vos stocks pour passer la saison sereinement. Vous veillerez aux respects des normes d'hygiène et de sécurité. Lorsque le camping est ouvert votre priorité est le bon fonctionnement du camping : Le samedi et le dimanche, entre les départs et les arrivées, vous assurerez le nettoyage des mobil homes. Vous ferez l'état des stocks (alaises, oreillers, draps, divers matériels, kits etc.) afin de ne manquer de rien et de pouvoir satisfaire la demande client. Lorsque le camping est fermé, vous procédez à l'hivernage complet des mobil homes. Vous entretiendrez la propreté des sanitaires, du parc, des aires de jeux et des espaces de vie commun (scène, BBQ, mini club, etc.). Si vous le souhaitez, vous aurez la possibilité d'aider l'équipe d'animation (participation aux spectacles, confection des costumes, maquillage.). Ce travail est gratifiant car les clients sauront vous complimenter. Et nous aussi !! NOUS VOUS OFFRONS UN EMPLOI DE LONG TERME Nous sommes une entreprise familiale et humaine. Tout ce que nous entreprenons s'inscrit dans la durée. Nous vous donnons les moyens de travailler (produits, matériel, véhicules, techniques de travail performantes .) et nous investissons en continu dans nos équipements pour que vos conditions de travail soient le plus simple possible. Nous vous formerons au minimum 1 fois par an pour vous aider à développer vos compétences (relationnel client, gestion de litige, gestion des produits, secourisme, sécurité incendie .). Plus vous évoluerez, plus votre camping se développera, plus votre rémunération augmentera.
Vous avez à cœur d'accompagner et d'aider, ne cherchez plus, vous avez trouvé la bonne structure ! L'ADMR s'engage depuis plus de 70 ans auprès des personnes en perte d'autonomie et pour renforcer son équipe, nous cherchons sur plusieurs secteurs : - Pont l'êveque - Ablon / Honfleur - Equemauville Vous recherchez un temps complet ? un complément de salaire ? L'ADMR recrute en CDI et en s'adaptant à vos impératifs. Vos missions seront: - l'aide à la toilette, - la préparation des repas, - l'entretien du logement, - les courses et de l'accompagnement social. Nous saurons vous accompagner tout au long de votre contrat à travers un parcours d'intégration. Poste ouvert à tous profils, possibilité de montée en compétences. Des questions, on en parle en entretien !!
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents, situé sur le secteur de Pont-l'Evêque, recherche un agent agricole polyvalent H/F en CDI 35 h/semaine. Il s'agit d'une exploitation familiale de 120 hectares, dont 70 ha de prairies et le reste en cultures. L'exploitation produit en AOP et élève un troupeau de 45 vaches laitières, majoritairement de race normande. La traite s'effectue en 2×4 épis avec décrochage automatique, pour une durée d'environ 1h le matin et 1h le soir. Vos missions principales seront les suivantes : - Vous vous occuperez de la traite des vaches laitières en autonomie en respectant les règles d'hygiène qu'impose l'AOP. - Vous participerez à l'alimentation et au soin du troupeau. - Vous assurerez l'entretien courant de l'exploitation : curage, bricolage, réparations, clôtures. - Vous participerez ponctuellement à la pasteurisation et à la mise en bouteille du cidre (environ 3 jours par an). Profil recherché : Vous êtes passionné(e) et doté(e) d'un bon œil éleveur(se). Une première expérience en conduite d'engins est appréciée. Idéalement, vous habitez à proximité de l'exploitation (horaires avec coupure). Horaires : 6h00-10h30 / 17h00-19h30 (adaptables) avec un week-end travaillé par mois. Le salaire est de 12,40€ brut/heure négociable selon le profil et l'expérience du candidat. En tant que salarié du GE14 en CDI à temps plein, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel Si cette offre vous intéresse et que vous pensez correspondre, n'hésitez plus = Postulez !
Pourquoi a-t-on besoin de vous? CEDEO recrute son/sa futur(e) Chef(fe) de Site. Vous serez responsable du développement de l'activité et des résultats du site de Deauville. Centré(e) sur la satisfaction de vos clients et sur la motivation de vos équipes, vous cordonnez les actions et moyens dans le respect des orientations stratégiques. MANAGEMENT DES ÉQUIPES (6 personnes) Accompagner et manager l'équipe : développer les compétences et accroitre la polyvalence Réaliser les points hebdo binômes Commercial itinérant et Commercial sédentaire, ainsi que celui de la Responsable LS et de la vendeuse en showroom en donnant du sens aux orientations et décisions. Tenir un flash meeting quotidien/hebdomadaire : voix du client, relance des devis, suivi des promos, vente additionnelle Animer les réunions mensuelles sur le point de vente Accompagner le changement et porter les projets de lEntreprise auprès de son équipe (Horizon 2035) GESTION DU CENTRE DE PROFIT Piloter le compte dexploitation en assurant la rentabilité du site Garantir un taux de satisfaction client de qualité Garantir lattractivité du site Suivre et contrôler : la préfac au quotidien - les livraisons (RA, CM) - les réservés et les pénalisants - les coûts (OML, NDF), Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro DÉVELOPPER LA PART DE MARCHÉ Déployer les projets de développement de lactivité Orienter laction des binômes commerciaux vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client Être référent chez les principaux clients du point de vente et réaliser des visites avec les commerciaux Optimiser le mix-produits sur le site Promouvoir loffre de service auprès des clients et des collaborateurs Ce poste est-il fait pour vous ? Vous justifiez d'une expérience significative et réussie dans la gestion et l'encadrement de centres de profit. Bienveillance et Exigence sont vos maitres mots dans le management. Vous aimez être au contact des clients et animez une équipe vers un objectif.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence de Deauville recherche son/sa futur(e) vendeur(euse) en libre-service pour venir compléter son léquipe. Au quotidien, votre responsabilité sera daccueillir la clientèle professionnelle, lorienter ainsi que dassurer les ventes du magasin libre-service. Vos missions sarticuleront autour de : Laccueil client au sein du point de vente, le conseil et la proposition de la meilleure solution/produits afin de lui permettre de concrétiser son projet. La proposition et la vente de lensemble de notre gamme de produits et services sanitaire, plomberie, chauffage, génie climatiqueainsi que la promotion des actions commerciales en cours. La tenue et lattractivité du point de vente : réception des marchandises, mise en rayon, étiquetage et facing, propreté, inventaires tournants et zonage des produits. La saisie des commandes, la facturation des marchandises, la gestion des retours clients, le suivi et la relance client. Ce poste est-il fait pour vous ? Vous êtes diplômé en vente et/ou commerce, vous possédez une expérience significative dans ce domaine en particulier en B to B (professionnels) ou vous êtes tout simplement un véritable vendeur dans lâme ! Votre personnalité enjouée, dynamique et curieuse saura être appréciée. Vous avez, de préférence, une véritable appétence voire une connaissance des produits dinstallation sanitaire, plomberie, chauffage, génie climatiquealors votre profil peut nous intéresser ! Enfin, si vous souhaitez vous épanouir au sein d'une équipe passionnée, conviviale et exigeante, tout en bénéficiant de la force et de la pérennité d'un grand groupe ? Alors, ce poste est fait pour vous !
L'Association AIDSA ( Association d'Insertion des Salariés Agricoles), recherche activement, un ouvrier en espaces verts (H/F), aimant le travail d'équipe. Nos clients sont basés à Honfleur Tâches principales : - Fauchage - Débroussaillage Nous prévoyons 5 chantiers différents le long de la Seine (Honfleur, Port Jérôme, St-Wandrille, Yainville et Anneville Ambourville), et une prise en charge des frais de déplacement en conséquence. Le permis B ou un moyen de se rendre sur les chantiers est obligatoire. Bonne expérience en fauchage et débroussaillage. Poste en contrats intérim à pourvoir le 10 septembre pour 1 mois. Horaires du lundi au vendredi. Vos avantages : en plus du SMIC, +10% d'indemnité de fin de contrat + 10% de congés payés, + Minimum Garantie (indemnité de transport et panier repas).
Notre agence Adéquat de PONT L'EVEQUE recrute des profils de femme/valet de chambre sur le secteur d'Honfleur. Missions : - Entretien des chambres et parties communes - Entretien des sanitaires et SDB - Utilisation matériels et produits adaptés. Profil : - Polyvalent - Sérieux et ponctuel Rémunération et avantages : - Smic horaire Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Le dispositif ULIS - Unité Localisé pour l'Inclusion Scolaire, implanté en collège, représente une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap. Il constitue, en milieu scolaire ordinaire, un dispositif ouvert, offrant des possibilités d'apprentissage souples et diversifiées au sein duquel certains élèves se voient proposer une organisation pédagogique adaptée à leurs besoins spécifiques et permettent la mise en oeuvre de leur projet personnalisé de scolarisation (PPS). Il s'agit d'effectuer un remplacement à l'année sur la commune de HONFLEUR. Missions : - Coordination de l'ULIS et les relations avec les partenaires extérieurs - L'enseignement aux élèves lors du temps de regroupement au sein de l'ULIS - Le conseil à la communauté éducative en qualité de personne ressource Compétences : bonnes connaissances de l'environnement réglementaire concernant la scolarisation et les aides spécifiques des élèves en situation de handicap, bonne maitrise des outils numériques, identifier les besoins pour construire des réponses pédagogiques, éducatives et didactiques adaptées. Conditions particulières d'exercice : Les professeurs sont placés sous la responsabilité du chef d'établissement où ils exercent et sont soumis à son autorité et au règlement intérieur de l'établissement. Dans le cadre de ses fonctions, l'agent est tenu au respect des mêmes obligations que les titulaires de la fonction publique, au principe de laïcité, au respect de l'individu et doit se comporter de façon éthique et responsable. L'agent sera accompagné dans sa prise de fonction par le chef d'établissement et les corps d'inspection pour faciliter son adaptation professionnelle. Il pourra bénéficier de tutorat et de formations. Profil recherché : - Incarner les valeurs de la République - Avoir le sens de l'écoute - Installer une relation de confiance en développant une posture fondée sur l'écoute, le respect - S'adapter, faire preuve d'autonomie et d'initiative - Faire preuve de curiosité intellectuelle - Avoir des qualités de communication et un bon relationnel
L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et de la région académique normande au sein des 5 départements qui la composent (Calvados, Eure, Manche, Orne, Seine-Maritime). Elle emploie plus de 58 000 personnels et scolarise près 300 000 écoliers du 1er degré dans 2 524 écoles, et près de 290 000 élèves du 2nd degré dans 612 établissements (public et privé). L'académie compte également près de 115 000 étudiants (classe prépa, BTS et Université) et 15 000 apprentis.
La mission du Business developer au sein de Clic Monkey est d'assurer l'acquisition de nouveaux clients sur le pôle de production SEO / SEA / SMO en travaillant en étroite collaboration avec les équipes. Voici vos missions : Être en capacité de comprendre et mettre en avant les expertises de l'agence Clic Monkey afin d'apporter des réponses pertinentes aux besoins de nos prospects en améliorant continuellement votre discours. Planifier et assurer la prise de rendez-vous téléphonique et physique des prospects Analyser et synthétiser les données qui vous permettront de livrer des documents commerciaux personnalisés de qualité (devis, cahier des charges). Mettre en place une stratégie efficace de cold calling/mailing, de réseautage et participer à des événements pour booster votre prospection. Négocier : de la prise de brief à la signature des prospects.
Votre rôle : Vous assurez la qualité des prestations d'entretien auprès de nos clients spécialisés en hôtellerie à Honfleur. Vous assurez les recouches, les chambres à blanc et l'entretien des parties communes en veillant à la qualité de votre prestation. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols - Préparer les recouches et les chambres à blanc (dressage d'un lit, présenter les produits d'accueil, entretien la douche et le sanitaire...) - Gérer le stock de linge et des produits mis à disposition des clients de l'hôtel - Vérifier la qualité de la prestation en réalisant des autocontrôles Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que d'entretien. Vous êtes capable de travailler en équipe tout en faisant preuve d'adaptabilité et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDD à temps partiel (25h/semaine) à partir du 28/08/2025 jusqu'au 30/09/2025. Vos plages horaires et vos journées de travail seront précisées lors de l'entretien. La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon profil. Formation : Si vous n'avez pas d'expérience, une formation sera dispensée sur place par notre gouvernante.
Vous serez rattaché-e à la conciergerie. Vous aurez ainsi la tâche de gérer les missions d'accueil des touristes en location et de préparation du logement avant leur arrivée : - Départ des voyageurs (Check out), - Entretien des surfaces, des sols et des équipements ménagers (four, micro-onde, frigidaire...), - Changement du linge de lit et serviettes de toilette, Vous recevrez les plannings d'intervention au minimum 48h avant la première intervention et vous serez accompagné-e à la prise de poste. Selon votre disponibilité, plusieurs locations pourront vous être confiées. Les arrivées sont fixées dès 15h et les départs, jusqu'à midi. Être disponible immédiatement et habiter proche de Trouville/Deauville, Villers sur Mer (ou aux alentours à moins de 15 kms) et prévoir un moyen de locomotion pour le transport du linge à laver, parfois volumineux.
Boostars est une société de conciergerie qui gère les logements de propriétaires qui les louent en mode courte durée. À ce titre, nous recherchons des collaborateurs à qui nous confierons des missions d'entretien de logements (Accueil, ménage, linge). Débutant accepté car nous formons nos collaborateurs à ce métier. Notre expansion nous amène à recruter sur plusieurs régions.
Avec plus de 280 licenciés et 1 entraineur indépendant, le club Honfleur Gym (Calvados) affilié à la FFGym, recherche un ou une entraineur sportif pour un contrat CDI à temps partiel modulable d'environ 15 Heures par semaine avec période d'essai. Le temps de travail pourra évoluer au cours de la saison. Les cours concernés seront ceux des loisirs de 5 à 15 ans. Les cours sont proposés du lundi au samedi matin. Le planning sera vu avec vous. Pas de déplacement à prévoir en compétitions pour la saison 2025-2026. Missions principales : Préparer et animer ses séances de gym loisirs pour mineurs filles et garçons (GAM et GAF) Être capable d'encadrer les groupes de gymnastes et d'assurer le relationnel pédagogique avec les parents. Participation à la vie du club : Assurer l'accueil des adhérents et participer aux assemblées générales. Responsabilité : Responsable de la gestion des missions confiées. Garantir la bonne utilisation et installation du matériel pour assurer la sécurité des gymnastes pendant les séances et répondre aux attentes des adhérents (diversité des séances, progression.) L'entraineur est placé sous l'autorité du Bureau Honfleur Gym et de son Président, qui exerce un contrôle périodique des missions. Technicité : Posséder une bonne connaissance des techniques liées à sa fonction : connaissances sportives, règles encadrant la discipline (législation, sécurité), techniques d'enseignement et d'encadrement de groupes, capacité de communication. Qualités recherchées : Autonomie, motivation, esprit associatif, investissement dans les projets du club, travail d'équipe et bon relationnel.
L'association ÊTRE & BOULOT, acteur majeur de l'insertion par l'activité économique en Normandie (122 salariés en insertion accompagnés en 2024, 23 salariés permanents), recherche un-e Responsable Administratif et Financier pour piloter et coordonner la gestion comptable, financière et administrative de la structure. Condition : - 35 heures, du lundi au vendredi - En poste à Honfleur, Calvados, France. Le (la) responsable administratif (ve) et financier(e) peut être amené (e) à se déplacer en dehors de la structure. Profil recherché Diplôme supérieur ou expérience confirmée en gestion/finance/comptabilité Bonne maîtrise des outils et process administratifs, financiers et RH Connaissance du secteur de l'insertion et du montage de dossiers de subventions appréciée Sens de l'organisation, autonomie et capacité à coordonner des projets Responsabilités Rattaché-e à la Directrice, vous encadrez une chargée du suivi comptable et gestionnaire de paie, et travaillez en lien avec l'ensemble de l'équipe. Exercer par délégation de la directrice la gestion administrative et financière Assurer l'évaluation des actions afin d'éclairer au mieux la directrice Assurer une veille sur l'émergence des nouveaux besoins et proposer à la directrice de nouvelles actions Aider la directrice dans la prise de décision Participer à la recherche de financement Créer et maintenir des liens avec l'environnement (structurels et institutionnels) et les autres structures du domaine de l'insertion Qualifications Savoir coordonner des projets ou des personnes Savoir organiser et animer le travail en équipe Maîtriser le montage de dossiers de subventions et/ou de conventionnement Maitriser le secteur où s'exerce l'emploi Maitriser la technicité de l'emploi d'assistant comptable - gestionnaire de paie Ce poste stratégique contribue directement à la mission sociale de l'association : accompagner des personnes éloignées de l'emploi vers une insertion professionnelle durable. Candidatures (CV + lettre de motivation) à adresser à Karine Hamel-Cam, Directrice : direction@etreetboulot.fr Date limite de candidature : 30 septembre 2025
Dans la campagne élégante qui entoure Deauville, une propriété familiale offre un cadre de travail serein et raffiné. Une famille, avec deux enfants, recherche un(e) gouvernant(e) de maison pour veiller au bon fonctionnement de sa résidence secondaire (500 m²). Vos missions - Entretien complet de la propriété - Gestion du linge (lavage, repassage, rangement) - Préparation des chambres avant l'arrivée des propriétaires - Courses et gestion de l'intendance - Préparation de repas familiaux simples, sains et savoureux Les propriétaires sont présents les week-ends et pendant les vacances scolaires. Il est donc essentiel d'être disponible et réactive pendant ces périodes. Conditions - Poste logé (salon + 2 chambres) - Véhicule mis à disposition Profil recherché Nous recherchons une personne autonome, organisée et discrète, ayant le sens du service et de la maison bien tenue. Fiabilité, souplesse et savoir-vivre sont essentiels, tout comme la capacité à anticiper les besoins de la famille, notamment lors des séjours prolongés. La maîtrise d'une cuisine familiale est attendue. Une expérience réussie en résidence secondaire ou en maison de famille, avec gestion des périodes d'affluence (invités, séjours prolongés), sera considérée comme un véritable atout.
L'assistante médicale en pédiatrie joue un rôle essentiel dans le bon fonctionnement du service, en assurant à la fois des missions administratives et cliniques pour soutenir les médecins, les patients et leurs familles. Missions principales Tâches administratives - Gestion des dossiers patients : création, mise à jour, organisation et archivage des dossiers médicaux et administratifs. - Accueil et communication: réception des patients et de leurs familles, gestion des appels téléphoniques, mails et fax. - Organisation des consultations : préparation des salles, gestion des rendez-vous, coordination des parcours de soins, y compris pour les patients étrangers via la Cellule internationale. - Gestion des documents : retranscription des dictées médicales, numérisation, classement, et gestion des formulaires et imprimés nécessaires. - Organisation des réunions : préparation et participation aux RCP (Réunions de Concertation Pluridisciplinaire) et autres groupes de travail. - Gestion du stock : contrôle et renouvellement des fournitures médicales et administratives. - Diplômes requis : Bac +4. Une expérience hospitalière en pédiatrie est appréciée. - Compétences clés : o Maîtrise de la terminologie médicale et de la dactylographie rapide. o Organisation, autonomie, capacité à gérer plusieurs tâches simultanément. o Sens de l'écoute, empathie, capacité à rassurer les enfants et leurs familles. o Respect des normes éthiques, juridiques et de sécurité. o Bonne maîtrise du français parlé et écrit. o - Lieu de travail : cabinet médical DEAUVILLE - Type de contrat : CDI 24h00 - Objectif : Faciliter le parcours de soins, libérer du temps médical, favoriser la coordination entre professionnels. Ce poste, en lien étroit avec le pédiatre, contribue à offrir un accompagnement de qualité aux jeunes patients et à leur famille, tout en assurant une organisation efficace et sécurisée des activités du service pédiatrique.
Au sein d'une écurie de chevaux de course, vous serez chargé du débourrage et du pré-entrainement des chevaux. Vous avez une expérience de 2 à 3 ans en pré-entrainement ou entrainement Poste ouvert aux cavaliers de sport si personne motivée et avec une expérience avec les jeunes chevaux, possédant un bon niveau d'équitation 39 heures. 2 postes à pourvoir
Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Vendeur conseil h/f. Vous avez un rôle clé dans la vente de produits : fenêtres, portes, cuisines, salles de bain. et des services complémentaires : conseil à domicile, atelier menuiserie, livraison et pose. Vos missions principales sont : - l'accueil et l'accompagnement des clients, - l'analyse des besoins, - le conseil et la vente, - la proposition des solutions adaptées : produits et services associés, - la gestion des devis, - l'animation de l'espace de vente, - le suivi administratif et financier. La liste des tâches n'est pas exhaustive. Le profil recherché : - Formation bac à bac + 2 - Expérience minimum 3 ans dans la vente, idéalement dans les secteurs de la cuisine, salle de bain ou menuiserie. La vente BtoB sera appréciée. - Dotée d'une approche orientée projet, vous faites preuve d'un sens aigu du service et de la satisfaction client. - Rigueur dans la gestion administrative des ventes. Horaires : du mardi au samedi, de 9h30 à 12h et de 14h à 18h30. Le poste est à pourvoir en CDI, à Deauville. Salaire : 23 à 25K€ brut fixe par an, s'y ajoute une part variable Avantages : - Challenges commerciaux - Primes mensuelles et trimestrielles - Prime 13éme évolutive et soumise à l'ancienneté - Parcours de formation interne - Mutuelle Processus de recrutement : 1- Réception et étude de votre candidature 2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond 3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise 4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Optimisez votre temps! Faites confiance à Artus Normandie, recrutement CDD-CDI présente sur le marché de l'emploi depuis 30 ans. Ethique, écoute, respect et réactivité, l'humain est au c?ur de notre métier. Artus est une entreprise familiale reconnue pour ses valeurs humaines.
Nous recherchons notre Commis / Commise de cuisine Vous serez sous la responsabilité du Chef de Cuisine Vous participerez à la production froide et/ou chaude selon les besoins Vous appliquerez rigoureusement la méthode HACCP Vous travaillerez du Lundi au Vendredi ou du Mardi au Samedi en journée continue *2 postes à pourvoir*
Nous recherchons un(e) agent(e) de sécurité, pour assurer la surveillance de locaux et de publics, en vue d'un CDI à temps partiel à DEAUVILLE 14800. Poste à pourvoir dès que possible. Votre carte professionnelle délivrée par le CNAPS doit être en cours de validité. Diplôme SST à jour également utile.
Nous sommes à la recherche d'une personne au poste de réceptionniste zone, pour deux résidences de Deauville-Trouville, composées de 130 studios au total : Contrat en CDD 35h/semaine 2 jours de repos hebdo Travail les week-ends Salaire : 1955€ brut (13ème mois compris) Formation des différents logiciels en interne Poste à pourvoir dès Octobre 2025 pour plusieurs mois. Missions : Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, en valorisant les spécificités locales et en leur fournissant des informations sur les activités et les services de la région. Participer à la promotion des attractions et des commerces locaux afin de soutenir l'économie du territoire. Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (ménage, maintenance) pour garantir un service optimal et une expérience client irréprochable. Contribuer à un environnement de travail positif et solidaire, en partageant les bonnes pratiques et en soutenant ses collègues. Apprécier le plaisir de travailler ensemble dans une ambiance conviviale et stimulante. Effectuer les formalités d'arrivée et de départ (check-in/check-out) avec efficacité et amabilité. Gérer les réservations et répondre aux demandes des clients par téléphone, email ou en personne, en veillant à leur satisfaction à chaque interaction. Gérer les plaintes et résoudre les problèmes des clients de manière professionnelle et proactive, tout en assurant une expérience agréable et mémorable. Assurer la gestion administrative courante de la réception (facturation, encaissements, etc.) avec rigueur et précision. Contribuer à la pérennité de l'entreprise en fidélisant les clients grâce à un service de qualité. Participer aux efforts de durabilité de l'entreprise en respectant les politiques environnementales et en promouvant les pratiques éco-responsables. Nous offrons : Un environnement de travail dynamique et agréable au sein d'une entreprise renommée. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Des avantages attractifs (logement possible, réductions sur les séjours, etc.). Le plaisir de travailler dans un cadre exceptionnel et de faire partie d'une équipe passionnée par le service client. Rejoignez-nous et participez à la création de souvenirs mémorables pour nos clients tout en appréciant le plaisir de travailler chez Pierre & Vacances ! Chez Pierre & Vacances, nous sommes fiers de promouvoir l'inclusion et l'accueil de la diversité. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, car nous croyons fermement que chaque individu apporte une valeur unique à notre équipe. Vous êtes le bienvenu(e) chez nous ! L'entreprise recrute régulièrement en CDI
Nous sommes à la recherche d'une personne au poste de réceptionniste zone, pour deux résidences de Deauville-Trouville, composées de 130 studios au total : -Contrat en CDD -35h/semaine -2 jours de repos hebdo - Travail les week-ends -Salaire : 1955€ brut (13ème mois compris) - Formation des différents logiciels en interne Poste à pourvoir dès Octobre 2025 pour plusieurs mois. Missions : Accueillir les clients avec courtoisie et professionnalisme, en valorisant les spécificités locales et en leur fournissant des informations sur les activités et les services de la région. Participer à la promotion des attractions et des commerces locaux afin de soutenir l'économie du territoire. Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (ménage, maintenance) pour garantir un service optimal et une expérience client irréprochable. Contribuer à un environnement de travail positif et solidaire, en partageant les bonnes pratiques et en soutenant ses collègues. Apprécier le plaisir de travailler ensemble dans une ambiance conviviale et stimulante. Effectuer les formalités d'arrivée et de départ (check-in/check-out) avec efficacité et amabilité. Gérer les réservations et répondre aux demandes des clients par téléphone, email ou en personne, en veillant à leur satisfaction à chaque interaction. Gérer les plaintes et résoudre les problèmes des clients de manière professionnelle et proactive, tout en assurant une expérience agréable et mémorable. Assurer la gestion administrative courante de la réception (facturation, encaissements, etc.) avec rigueur et précision. Contribuer à la pérennité de l'entreprise en fidélisant les clients grâce à un service de qualité. Participer aux efforts de durabilité de l'entreprise en respectant les politiques environnementales et en promouvant les pratiques éco-responsables. Nous offrons : Un environnement de travail dynamique et agréable au sein d'une entreprise renommée. Des opportunités de formation et de développement professionnel. Des avantages attractifs (logement possible, réductions sur les séjours, etc.). Le plaisir de travailler dans un cadre exceptionnel et de faire partie d'une équipe passionnée par le service client. Rejoignez-nous et participez à la création de souvenirs mémorables pour nos clients tout en appréciant le plaisir de travailler chez Pierre & Vacances ! Chez Pierre & Vacances, nous sommes fiers de promouvoir l'inclusion et l'accueil de la diversité. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, car nous croyons fermement que chaque individu apporte une valeur unique à notre équipe. Vous êtes le bienvenu(e) chez nous ! L'entreprise recrute régulièrement en CDI
Chez Pierre & Vacances, nous sommes fiers de promouvoir l'inclusion et l'accueil de la diversité. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap, car nous croyons fermement que chaque individu apporte une valeur unique à notre équipe. Vous êtes le bienvenu(e) chez nous !
CDD la résidence de tourisme Tulip Inn Honfleur, 54 logements, service petit déjeuner / espace spa. En tant que Valet/Femme de Chambre, les missions qui vous seront confiées sont les suivantes : Assurer le maintien, la propreté, et l'hygiène des chambres en respectant la Charte qualité de la Maison S'assurer du bien-être du client pendant son séjour Veiller au nettoyage des parties communes et au réassort des offices Faire suivre les informations à la direction et veiller à la bonne communication interne du service Aide petit déjeuner Les missions sont susceptibles d'évoluer selon le profil et la motivation du candidat. Type d'emploi : Temps plein, CDD. Rémunération : à partir de 12,00€ par heure Nombre d'heures : 35 par semaine Exigences linguistiques flexibles : Français non requis Horaires : Disponible le week-end Tous les week-ends Travail en journée Rémunération supplémentaire : Lieu du poste : En présentiel
Au sein du musée Eugène Boudin, sous l'autorité de la directrice de la culture et des musées, le-la titulaire du poste a la responsabilité d'assurer le gardiennage, de nuit ou de jour, principalement lorsque le musée est fermé au public et en l'absence de ses collègues. Il peut aussi parfois se retrouver de temps en temps en surveillance de salle le jour. En collaboration avec l'équipe du musée, il-elle assure également des heures d'entretien et de surveillance des salles du musée. Lorsqu'il-elle est de nuit, il-elle est logé.e dans un studio par nécessité absolue de service à proximité immédiate du musée. Acquérir une excellente connaissance de la sécurité intrusion, incendie et technique du musée Eugène Boudin. Il devra maîtriser et connaître l'exploitation et la gestion du système de sécurité intrusion et du SSI (Système de Sécurité Incendie) Demeurer dans le studio durant les heures où il est responsable du gardiennage du musée et de ce fait : assurer la levée de doute en cas de déclenchement de l'alarme incendie et si nécessaire donner l'alerte en prévenant les pompiers et le directeur des musées ; accueillir et ouvrir le musée aux forces de l'ordre assermentées dans le cas d'une levée de doute liée au déclenchement de l'alarme intrusion. Toutes ces interventions devant s'effectuer dans le strict respect des consignes et des procédures Assurer la ronde d'ouverture et de fermeture du musée (gestion des alarmes, verrouillage/déverrouillage des portes, issues de secours, transfert de la ligne téléphonique, etc.) et des rondes complémentaires Porter la responsabilité et assurer l'entretien du musée de la cour et du studio ainsi que veiller à la gestion des stocks de produits et de matériels qui y sont liés en collaboration avec le secrétariat de la direction culture Assurer quelques tâches de conservation préventive sous l'autorité du directeur des musées et du régisseur des collections : contrôle et relevé des températures, vidange des déshumidificateurs, etc Ponctuellement, aider au montage et démontage des expositions temporaires. Opérer, en collaboration avec l'agent technique de la direction culture, quelques opérations simples de maintenance (changement d'ampoules, manutention légère) Assurer l'accueil téléphonique en dehors des heures d'ouverture de la conservation des musées Veiller au respect par le public du règlement intérieur du site et à l'intégrité des collections durant les heures d'ouverture au public et les événements se déroulant dans l'établissement Assurer une communication efficace auprès de sa hiérarchie pour faire remonter toute observation liée à la sécurité, à la maintenance et à l'entretien du musée Compétences >Expérience souhaitée en gardiennage >Connaissance des systèmes d'exploitation liés à la sécurité intrusion et incendie appréciée >Un savoir-faire dans les domaines techniques et électroniques est un plus >Connaissance impérative du règlement d'un ERP (4e catégorie) et particulièrement de type Y (musées) et de ses consignes de sécurité >Maitrise des techniques de nettoyage et d'entretien de locaux >Bonne maîtrise et clarté de l'expression orale Savoir-être >Conscience professionnelle, rigueur, réactivité, sens de l'observation, disponibilité, souplesse >Fiabilité et discrétion absolue >Devoir de réserve >Bonne mémoire, capacité à comprendre, apprendre et connaître par cœur des protocoles >Autonome et manuel >Ponctualité dans ses prises de fonction >Courtoisie à l'égard du public et bonne tenue vestimentaire >Respect et écoute de la hiérarchie HORAIRES Temps de travail annualisé partagé entre le gardiennage principalement de nuit (67%) et les heures de travail effectif correspondant à de l'entretien et de la surveillance (33%).
En remplacement d'un congé maternité, le(la) chargé.e du service des publics met en place et assure les activités de développement de l'offre culturelle et des publics de la direction de la culture ainsi que de sa communication. Développement de l'offre culturelle: -Concevoir et réaliser des dispositifs de médiation et des parcours de visite ou des ateliers par typologie de publics, en cohérence avec les axes stratégiques posés par la direction de la culture et en lien avec l'équipe scientifique sur les différents sites et les partenaires ou intervenants culturels -Concevoir et animer des médiations : pour la dernière partie de l'exposition Erik Satie, l'esprit symphonique, le courage artistique ; pour la prochaine exposition de restitution des résidences d'artiste de la Lieutenance:médiation de l'exposition, visites et ateliers -Coordonner les actions d'éducation artistique et culturelle (EAC) menées par l'ensemble des structures de la direction culture, en lien avec les orientations définies par la direction et les propositions de toutes les structures culturelles du territoire ainsi que mener les actions proposées par les musées -Préparer les espaces pour l'accueil des ateliers pédagogiques, des conférences et animations et mener les médiations Aide scientifique : -Aide à la recherche iconographique et à la recherche des droits pour l'exposition et le catalogue. Recherches ponctuelles iconographiques et de droits liés à l'exposition, négociations et demandes de devis comprises -Accompagnement de la commissaire dans la préparation de l'exposition 2026 -Recherches documentaires selon les préconisations et/ou recommandations de la commissaire pour repérer et localiser les œuvres, préciser leur historique et leurs techniques, approfondir le sujet de l'exposition,... -Alimentation d'une bibliographie au fur et à mesure des recherches et le cas échéant d'un glossaire -Aide à la constitution des dossiers pour les commissions acquisitions et restauration des œuvres Communication de l'activité culturelle des musées et plus largement de la direction culturelle: -Réaliser des photographies, des captations ou campagnes photographiques des activités in situ et hors les murs -Mettre à jour le site internet et les réseaux sociaux -Réaliser des supports d'information et de communication à destination de tous les publics et assurer leur diffusion ciblée -Collaborer avec la chargée de communication pour faire connaitre la variété de l'offre culturelle du musée et concevoir des outils de communication Activités annexes: -Participation aux activités exceptionnelles de la direction de la culture comme par exemple les inaugurations, la Nuit des musées, Journées européennes du patrimoine,. Solide formation en histoire de l'art ou en management de projet culturel (niveau 7 master/diplômes équivalents) Expérience similaire confirmée serait appréciée -Savoirs: Connaissance en histoire de l'art et pratique des arts plastiques Spécialisation en 19e siècle et 20e siècle serait un plus Maitrise des principes et outils de la médiation culturelle Connaissance des méthodes de transmission des savoirs Connaissance des principes de développement des publics et de leurs besoins Parfaite connaissance des réseaux institutionnels et associatifs du secteur Connaissance des politiques publiques de la Ville et des ministères Connaissance du cadre et des procédures administratives juridiques et réglementaires -Savoir-faire: Techniques d'animation Excellentes capacités rédactionnelles Maîtrise des outils bureautique Techniques de communication Évaluation et reporting des activités menées Maîtrise de l'anglais serait un plus -Savoir être: Créativité Sens de l'accueil du public Sens de la pédagogie Autonomie, rigueur, sens de la hiérarchisation des tâches Goût du travail collectif et du partage des connaissances Sens pratique, dynamisme Capacité d'adaptation
OFFRE D'EMPLOI - Commis / commise de salle Restaurant gastronomique La Lieutenance - HONFLEUR Le restaurant La Lieutenance, établissement gastronomique situé au cœur de Honfleur et distingué chaque année par le guide Gault & Millau, recrute un Chef de Rang expérimenté. Profil recherché : - Expérience exigée en restauration - Maîtrise du service à l'assiette et des codes de l'accueil haut de gamme - Présentation irréprochable, sens du détail et du service, esprit d'équipe Conditions : - Contrat CDI - Temps plein - Poste à pourvoir immédiatement Intégrez une maison reconnue pour son exigence, sa régularité et la qualité de son accueil.
Nous sommes actuellement à la recherche d'un agent d'entretien pour : - Deauville : nettoyage de 2 magasins : 6 jours par semaines (environ 13h par semaine) Prestation du lundi au dimanche - jour de repos le vendredi ainsi qu'un week-end complet par mois. Nous recherchons une personne minutieuse, rigoureuse et autonome.
Nous recherchons pour l'une de nos partenaires experts dans la gestion maintenance et installation de tous équipements thermiques et énergétiques pour le chauffage la climatisation et toutes autres applications avec utilisation de tous combustibles et de toutes énergies renouvelables l'installation et l'entretien de tous matériels ainsi que toute activité si rattachant , un Technicien /une Technicienne de maintenance CVC (H/F) En Alternance basé à DEAUVILLE (14800) et la formation est à l 'AFPA de Compiègne 60200. Seuls les candidats souhaitant intégrer une formation avec l'AFPA pourront être proposés à l'entreprise partenaire et bénéficier gratuitement de notre accompagnement dédié à la recherche d'alternance. Vous êtes intéressé(e) par une formation pour devenir Technicien / Technicienne de maintenance Chauffage-Ventilation-Climatisation ? Vous êtes passionné par le métier du génie climatique, dynamique et curieux ? vous souhaitez développer vos compétences tout en ayant un salaire garanti ? N'hésitez plus, cette opportunité est pour vous ! l'AFPA COMPIEGNE : https://www.youtube.com/watch?v=RQUru516BCE Ce que nous vous proposons du côté formation : - Une formation professionnelle spécialisée assurée directement par l'AFPA COMPIEGNE (60200), au sein de nos locaux, Objectifs et compétences visées : - Assurer la maintenance et optimiser les réglages des équipements thermiques et des réseaux de distribution de chauffage et d'eau chaude sanitaire. - Assurer la maintenance et optimiser les réglages des équipements de traitement d'air VMC simple ou double flux. - Assurer la maintenance et optimiser les réglages des équipements thermodynamiques (Équipement de réfrigération, Équipement de climatisation, Pompe à chaleur (PAC)) et des réseaux de distribution d'eau glacée. Ce que nous vous proposons du côté professionnel : - Une entreprise leader de la climatisation, Des horaires de journées, - Auprès d'une clientèle variée de professionnels, rattaché(e) au Responsable maintenance et sous la responsabilité de ton tuteur, tu aideras à la maintenance préventive et curative des installations de climatisation. - Des missions techniques de terrain, organisationnelles et pratiques, - Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC chauffage (fuel, gaz,), ventilation, traitement d'air, climatisation PAC et production de froid ou des installations multi techniques de second œuvre : traitement d'eau et régulation, plomberie, éclairage, remplacement de filtres, etc. - Résoudre les pannes sur les sites des clients. - Proposer des solutions d'amélioration et de réparation. - Rédiger les comptes rendus d'intervention. - Effectuer les travaux induits par la maintenance. Eléments contractuels : Contrat de professionnalisation ou d'apprentissage en CDD an à compter du mois de septembre 2025. Contrat en CDI chez le client à l'issue de la formation Diplôme visé : Titre professionnel délivré par le ministère de l'Emploi de niveau 4 (Bac technique/Bac pro) de Technicien de maintenance CVC. L'admission : Description du profil - Vous êtes issue d'une formation type CAP/BEP/BAC/BAC pro/ BTS/ ou d'un titre professionnel en génie climatique, Installateur thermique sanitaire/électricité/ électrotechnique/ électromécanique ou une expérience professionnelle. - Pour une bonne adaptation en formation, les connaissances en français et mathématiques . L'Afpa met à disposition de ses stagiaires des services d'hébergement et de restauration pour faciliter leur quotidien pendant cette période particulière de leur vie. Si vous êtes intéressé(e), postulez en ligne ou contacter le numéro 06 33 43 37 00 nous reviendrons vers vous dans les meilleurs délais.
L'Agence Adecco Deauville recrute pour son client un Technicien de Maintenance (h/f). Rattaché(e) au Chef d'équipe maintenance, vous garantirez le bon fonctionnement d'installations comprenant plusieurs technologies (mécanique, pneumatique, hydraulique, électronique, électrotechnique, automatisme) en participant à leur mise en service, en assurant leur surveillance et leur dépannage (maintenance curative) et en assurant les interventions de maintenance préventives définies. - Assurerez hors production, la préparation et la mise en service des machines. - Réaliserez, en cours de production, les réglages de fonctionnement des installations non effectués par le personnel de production. - Accomplirez, suivant le planning d'intervention, les actions préventives sur les équipements. - Participerez à l'installation des nouveaux équipements. - Rendrez compte de votre activité par la saisie des interventions sur le logiciel de GMAO. - Respecterez et appliquerez les consignes de sécurité, d'hygiène, de qualité, et d'environnement au sein du site. Vous serez acteur de votre propre sécurité et de celle des autres. Poste à temps plein, travail posté en 3×8. Longue mission à pourvoir dès que possible. Éléments de salaire : salaire de base selon profil, mutuelle, prime d'habillage, prime de panier, prime de 13ème mois, prime vacances, astreinte rémunérée (par roulement avec l'ensemble de l'équipe) etc. Titulaire d'un bac pro en maintenance, vous avez une expérience significative dans un milieu industriel d'au moins deux ans et souhaitez poursuivre dans ce domaine en apportant votre dynamisme et votre enthousiasme. Si ce poste vous intéresse et que vous pensez avoir l'expérience et les compétences nécessaires, n'hésitez plus, postulez !
La Blanchisserie Dieuzy recherche un(e) Aide-Comptable. Les missions principales: - Réaliser les rapprochements bancaires à partir des relevés, - Identifier les écarts entre les relevés bancaires et la comptabilité, - Rechercher et justifier les anomalies ou mouvements non rapprochés, - Participer au lettrage des comptes, - Saisir et suivre certaines écritures comptables - Assurer des tâches administratives du quotidien (classements, courriers, publipostages.), Profils recherché : Formation initiales en comptabilité Première expérience souhaitée en comptabilité Maitrise des outils bureautiques
Vos missions si vous les acceptez : Vous serez sous la responsabilité du chef de cuisine -Vous assurerez le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine -Vous serez en charge de la propreté de la cuisine et l'entretien des locaux -Vous veillerez au bon respect des règles d'hygiène et de sécurité -Profil Recherché : Débutant accepté Travaillerez du Jeudi au Lundi en coupure
AIDE À DOMICILE SECTEUR EQUEMAUVILLE (H/F) CDI VOS MISSIONS : - En tant qu'Aide à Domicile, vous avez pour mission d'aider les familles, les personnes âgées et/ou en situation de handicap dans les gestes de la vie quotidienne et vous veillez à leur bien-être, permettant leur maintien dans leur cadre de vie habituel. - Aider la personne accompagnée : aide au lever et au coucher, aide à la toilette (lavabo, douche), aide à l'habillage et au déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas. - Entretenir le cadre de vie : logement, linge, vitres, sanitaires - Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités et loisirs, aux rendez-vous extérieurs - Rendre compte : compléter le cahier de liaison, communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de secteur PROFIL Avec ou sans diplôme Débutant ou Expériences personnelles, professionnelles Autonomie, sens de l'organisation, discrétion, capacité d'adaptation, esprit d'équipe Bon relationnel et sens du contact Permis B CONDITIONS : Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD). Poste basé à : Equemauville, Saint Gatien des Bois, Villerville. Poste à temps partiel Travail le weekend 1/3 Mobile, Déplacements Quotidiens (départemental) Compétences Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, cette compétence est indispensable Règles d'hygiène et de propreté, cette compétence est indispensable Contrôler l'état des stocks Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces Savoir-être professionnels, Faire preuve d'autonomie. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs. S'adapter aux changements Nos avantages : Rémunération l'heure établie en fonction de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte ancienneté dans la branche, formations, diplômes, 100% des indemnités kilométriques déplacements, participation aux trajets domicile- travail Des missions proches de chez vous Parcours d'intégration, doublon avant la prise de poste. Mutuelle Téléphone portable professionnel et équipement de protection fournis. Possible d'un contrat ouvert au étudiant pour les vacances et congés scolaires
Le poste Rattaché-e à un Responsable de Groupe, vous intervenez sur un portefeuille de clients variés (TPE/PME) avec une approche de proximité. Vos missions principales incluent : La saisie comptable, les rapprochements bancaires, le lettrage des comptes et les déclarations de TVA. La participation à la révision des comptes. La collaboration avec une équipe pluridisciplinaire dans un environnement stimulant et bienveillant. Des déplacements réguliers chez les clients pour renforcer la relation et la compréhension de leurs besoins Profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur (BTS, Licence) en comptabilité et justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes rigoureux-se, curieux-se, doté-e d'un bon relationnel et avez le sens du service client. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un cadre professionnel valorisant l'humain et le développement des compétences.
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Vos missions : Nettoyage des bureaux, Nettoyage des parties communes, Nettoyage des vitres, Remise en ordre des surfaces, Votre profil : Contrat à temps partiel, Sur le secteur de Deauville et Pont l'Evêque, Besoin immédiat, Avoir une expérience est un plus, Taux horaire : 11,88€ Parfait si vous avez besoin d'un complément,
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 175 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Mission Sous la responsabilité du Chef des cuisines : Assurer le nettoyage et le rangement de la vaisselle et des ustensiles, Veiller à l'hygiène de votre local et de vos machines selon les directives, données par les procédures HACCP, Effectuer les tâches de préparation qui vous seront confiées, Appliquer les règles en matière d'hygiène et de sécurité Gérer le stockage et l'approvisionnement en vaisselle des différents points de vente, Profil Vous êtes autonome, efficace et organisé Capacité à respecter les consignes et suivre les règles d'hygiène alimentaire Rémunération et avantages : Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% Acompte de paye à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim)
Nous recherchons un Laveur de vitre, motivé et sérieux pour intégrer notre équipe. Vous serez chargé du nettoyage de vitres en hauteur et en accès difficile pour des clients particuliers et professionnels sur les alentours de Deauville. Missions : Nettoyage de vitres (vitrines, fenêtres, baies vitrées, vérandas etc...) Travaux en hauteur (nacelles, perches télescopiques, échelles) Respect des normes d'hygiène et de sécurité Entretien du matériel Profil recherché : Expérience appréciée mais débutants motivés acceptés Sérieux, ponctuel et autonome Permis B obligatoire Avantages : Equipement fourni Mutuelle L'entreprise recrute régulièrement en CDI
Les Maisons de Léa Hôtel**** Restaurant & Spa membre Radisson Individuals est constitué de 43 chambres et suites, d'un restaurant gourmand, d'un spa, de plusieurs salles de séminaires et dispose d'un cadre d'exception qui réunit en une belle et grande bâtisse un ancien grenier à sel et trois maisons du XVIème siècle. Véritable hôtel de charme situé au cœur de Honfleur, l'hôtel Les Maisons de Léa bénéficie d'une situation idéale au cœur de la vieille ville et d'une vue majestueuse sur la place Sainte-Catherine et sa célèbre église en bois, à seulement quelques pas du Vieux Bassin. Missions principales - Assurer la plonge batterie et restaurant - Assurer l'entretien de la cuisine, des équipements et du matériel dans le respect des normes HACCP et de sécurité - Eplucher les légumes et participer aux mises en place - Veiller à la fraîcheur et qualité des produits - Réceptionner et ranger les commandes - Être porteur de notre message : Every Moment Matters Cette liste est non exhaustive et est amenée à évoluer en fonction des compétences. Profil recherché Vous êtes fait(e) pour nous rejoindre si : Vous avez une formation ou une expérience similaire Vous êtes organisé(e) Vous avez le sens de l'accueil, du service et de la qualité Vous avez un fort esprit d'équipe Vous avez une personnalité ouverte, positive et communicative Vous voulez être acteur du changement Les avantages aux maisons de Léa 2 Jours de repos hebdomadaires consécutifs autant que possible Pointeuse Salaire évolutif et gratifications en fonction de votre implication Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise mais également au sein du groupe Formations Avantages tarifaires liés au groupe Un esprit d'équipe très présent Repas du personnel faits maison Prise en charge du pont pour les résidents de l'autre côté du Pont de Normandie Tarif préférentiel pour une carte de parking pour le centre-ville Possibilité de logement pendant la période d'essai Venez vivre une expérience enrichissante au sein de cette bâtisse d'exception qui s'engage dans une véritable démarche en faveur du bien-être des collaborateurs au sein d'un groupe en plein développement. Nous développons le talent, le talent nous développe. Si vous souhaitez relever le défi et devenir aussi un « Moment Makers » envoyez nous votre candidature
Recherche ouvrier avec ou sans expérience en CDD afin de compléter notre équipe Vous aurez pour mission des travaux d'entretien d'espaces verts (débroussaillage, tonte, taille, désherbage), de nettoyage suite à chantier d'élagage/abattage, création/plantation Nous recherchons quelqu'un de polyvalent et qui s'adapte vite ayant le permis B (le permis BE serait un plus) Salaire en fonction des qualifications avec paniers repas ** L'entreprise recrute régulièrement en CDI **
L'entreprise de propreté au cœur de Deauville ! L'entreprise de propreté au cœur de Deauville ! Proximité et réactivité ont toujours été les maîtres mots ! Si on y ajoute un sens du service très aiguisé, tous les ingrédients étaient réunis pour que GS Hygiène se développe et devienne un acteur majeur du monde de la propreté à Deauville, ce qu'elle est aujourd'hui. Depuis plus de 20 ans l'entreprise a su attirer et fidéliser 400 clients parmi lesquels des clients prestigieux, des personnalités publiques, des restaurants reconnus, des grandes enseignes de prêt-à-porter et bien d'autres encore . GS HYGIENE recrute un agent d'entretien TE (Travaux Exceptionnels) (H/F) sur DEAUVILLE et sa périphérie. Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Vos missions: 1°) Intervention sur des travaux exceptionnels: - Nettoyage mécanique et décapage des sols : utilisation de la monobrosse, autolaveuse, shampouineuse, aspirateur à eau... etc. - Nettoyage à haute pression: sols, façades, véhicules... etc - Nettoyage de la vitrerie: à hauteur d'homme ou inaccessible (vitrerie haute) - Nettoyage de fin de chantier : réaliser des remises en état des locaux après travaux - Enlèvement d'encombrants et / ou d'archives : intervention chez les particuliers ou les entreprises. Votre profil: - Vous possédez le PERMIS B - Vous avez une grande disponibilité et vous êtes mobile ! - Vous savez utiliser des produits, du matériel et des machines - Vous connaissez et appliquer les règles de sécurité, d'hygiène et de propreté - Vous aimez le travail en équipe - Vous avez une conscience professionnelle - Vous avez le sens de la communication et du relationnel Vous êtes : - Dynamique et réactif(ve) - Fiable et ponctuel(le) - Flexible Type d'emploi : CDI
Nous recrutons 2 serveurs H/F pour un CDD de 3 mois en 35 Heures (heures supplémentaires payées) Vous serez en charge de l'accueil des clients, de la prise de commande et du service à table Travail le week-end Horaires : 10H00 à 19H30 Débutant accepté
