Offres d'emploi à Saint-Georges-d'Hurtières (73)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Georges-d'Hurtières située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Georges-d'Hurtières. 105 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 73 - CHAMOUX SUR GELON, 73 - CHATEAUNEUF, 73 - AITON ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Georges-d'Hurtières

Offre n°1 : Coordinateur/rice de la CPTS de Cœur de Savoie (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Le/la coordinateur/rice exerce ses fonctions sous la responsabilité du bureau directeur et du conseil d'administration de l'association.
L'organisation du travail et les missions du salarié seront définies par le bureau directeur de l'association auquel il rendra compte dans le cadre de
son contrat de travail
Travail en binôme avec une coordinatrice médicale

- Déplacements sur le territoire et la région. Télétravail partiel possible.
- Permis B et véhicule personnel indispensables
- Disponibilité en soirée (réunions)

Mission 1 : Animer et communiquer autour de la CPTS
- Faire connaître la CPTS aux professionnels du territoire
- Organiser la communication de la CPTS (alimentation du site
internet, envoi de mails d'invitation/d'information)
- Mise à jour du répertoire des membres.
- Organiser les évènements conviviaux de la CPTS
- Gérer le quotidien administratif de l'association (comptabilité de
base, gestion de planning et calendrier)
Mission 2 : Mettre en œuvre le projet territorial de la CPTS
- Assurer le suivi des actions en cours et leur évaluation
(participation au programme accès médecin traitant)
- Organiser, si besoin les réunions de travail et accompagner les
groupes dans la construction et mise en place des actions
(recherche de lieux, de partenaires.)
Mission 3 : Coordonner les acteurs du territoire
- Organiser la coordination de l'écosystème local
- Accompagner le déploiement des outils numériques sur le
territoire (messagerie sécurisée, DMP, télémédecine)

Compétences

  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Connaissances en gestion administrative
  • - Connaître les problématiques des prof. de santé
  • - connaissance du territoire et de ses acteurs
  • - Mener, suivre, évaluer, un projet
  • - animer une réunion
  • - Réaliser supports de communication: newsletter,fly
  • - Gestion d'un budget
  • - communiquer avec des partenaires publics/privés
  • - coordination d'équipes/de groupes de travail
  • - travailler en pluri-professionnel

Offre n°2 : Employé polyvalent station-service (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHATEAUNEUF ()

POSTE A POURVOIR DE SUITE JUSQU'EN SEPTEMBRE.
Poste de journée : Horaires à définir lors de l'entretien.

Vous procédez aux opérations d'encaissement, effectuez la mise en rayon, effectuez le ménage de la station.

5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS
Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h.
Formation en interne prévue
Lieu de travail à Châteauneuf sur l'Autoroute A43 - Aire de l' Arclusaz sens Albertville - Chambéry

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Réaliser le service de carburant à la pompe
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • STATION SERVICE AGIP

Offre n°3 : Employé polyvalent station-service (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHATEAUNEUF ()

Poste à pourvoir rapidement. Poste de journée : 5h à 13h ou 13h à 21h.

Vous procédez aux opérations d'encaissement, effectuez la mise en rayon, effectuez le ménage de la station.

5 jours de travail / 3 JOURS DE REPOS
Avantages supplémentaires : Prime de Dimanche 1.90E/h.
Formation en interne prévue
Lieu de travail à Châteauneuf sur l'Autoroute A43 - Aire de l'Arclusaz sens Albertville - Chambéry

Compétences

  • - Procédures d'encaissement
  • - Règles de tenue de caisse
  • - Réaliser le service de carburant à la pompe
  • - Gérer une caisse
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Organiser, aménager un espace de vente

Entreprise

  • STATION SERVICE AGIP

Offre n°4 : Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

LE CENTRE TECHNIQUE HOTELIER recrute, pour son Dispositif d'Urgence MNA, un(e) surveillant(e) de nuit, en Contrat à Durée Déterminé de 2 mois
Poste à pourvoir à partir du 1er juillet 2025.

MISSIONS
- Assurer la surveillance nocturne de jeunes âgés de 13 à 18 ans en semaine et les week-ends
- Garantir la sécurité des personnes et des biens
- Garantir les conditions du repos et gérer les situations d'urgence et de tension
- Prévenir les incidents et fugues et alerter les responsables en cas de besoin
- Assurer le relais d'information avec l'équipe éducative, faire part de vos observations sur les jeunes et les événements de la nuit et tenir à jour le cahier de liaison
- Etre disponible pour dialoguer avec les enfants et les écouter, prévenir les conflits, apaiser ceux qui ont des troubles du sommeil.

PROFIL
- Savoir adapter son comportement et sa pratique professionnelle à des situations critiques
- Connaissance des problématiques adolescentes
- Travail en équipe

Compétences

  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • CENTRE TECHNIQUE HOTELIER

Offre n°5 : Plongeur / Plongeuse en restauration (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 15H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST GEORGES D HURTIERES ()

Contrat en EXTRA à pourvoir dès que possible.

Vous travaillerez le SAMEDI, le DIMANCHE et quelques heures en semaine dans un restaurant familial d'environ 30 à 40 couverts jour.
Nous vous proposons un contrat de 15h00 mais possibilité de faire plus d'heures si besoin.

Salaire négociable selon compétences.

Vous aurez en charge la plonge en fin de service et le nettoyage de la cuisine.
Si vous n'êtes pas véhiculé, on peut venir vous chercher et vous ramenez à votre domicile.

Pour postuler, téléphoner ou se présenter directement au restaurant : Auberge des Hurtières - Roche brune 73220 ST GEORGES DES HURTIERES.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Réaliser la plonge
  • - Essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • AUBERGE DES HURTIERES

Offre n°6 : Assistant / Assistante de direction (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 24H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 73 - AITON ()

Poste en CDI à 70% à pourvoir dès que possible !

L'assistant(e) de direction reflète l'image de l'EHPAD « le Clos Fleuri »
- Il/elle assiste la directrice afin d'optimiser la gestion de son activité. Organise et coordonne les
informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure.
- Il/elle peut prendre en charge le suivi complet de dossiers ou d'évènements spécifiques
ACTIVITES PRINCIPALES :
- Assure la mise en relation et l'accueil des relations extérieures et de l'ensemble des interlocuteurs,
- Gère l'agenda des responsables concernés,
- Assure la rédaction de documents sur simples indications,
- Contribue à la mise en œuvre de projets, en assure le suivi et rend compte de son action,
- Prépare, assiste et assure le compte rendu de réunion,
- Prend en charge le fonctionnement administratif et logistique nécessaire,
- Vérifie la disponibilité des informations comptables et de gestion,
- Déclenche et surveille la production des états et remplit les états réglementaires,
- Participe à la rédaction de documents comptables, vérifie la pertinence des résultats globaux obtenus

Responsabilités :
Gestion administrative à un niveau avancé, rôle de médiateur, implication dans la gestion de projets
Optimiser l'organisation administrative et logistique, disposer d'une vue d'ensemble sur les activités de
l'établissement permettant de contribuer à la stratégie et à la prise de décision, contribution dans la
gestion des ressources humaines, de la planification des recrutements à la coordination des formations,
capacité à s'adapter rapidement aux changements.
Respecter les consignes et s'organiser en fonction des délais à respecter

SAVOIRS :
- Respecter la confidentialité des dossiers et de la vie des résidents,
- Organiser et gérer son temps ; ranger, trier, classer et surtout retrouver en cas de besoin tous les documents administratifs attenants à l'établissement,
- Mettre en forme les documents, mettre en place des procédures, maîtriser l'orthographe,
- Travailler pour une direction peut amener à réaliser des missions de pré-comptabilité, d'assistance au recrutement, d'assistance aux achats.
- Savoir faire face aux imprévus : réagir rapidement et efficacement à une situation d'urgence et supporter des situations émotionnelles difficiles et répétitives

PROFIL :
- Expérience de 3ans.
- Connaissance association loi 1901, établissement type EHPAD



Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Planification des tâches et gestion des priorités
  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Assurer la gestion administrative et financière d'une activité
  • - Maîtrise l’orthographe
  • - Maîtrise informatiques
  • - Connaissance en gestion admnistratives
  • - Savoir organiser et gérer son temps
  • - Prendre des notes sous la dictée ou en réunion

Formations

  • - Économie sociale (management des organisations) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Secrétariat assistanat direction (Assistant manager) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE CLOS FLEURI

Offre n°7 : Coordinateur(trice) Enfance/Jeunesse - chargé de coopération CTG (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste similaire
    • 73 - VAL D ARC ()

Sous la hiérarchie de la directrice, vous rendrez compte de vos missions.

Vous serez chargé(e) de :

- Diriger l'accueil de loisirs 4-17 ans
- Accompagner l'équipe d'animateurs permanents enfance/jeunesse
- Être référent(e) des actions enfance/jeunesse du Centre Social en Porte de Maurienne
- Animer le dispositif CTG avec la directrice adjointe de l'accueil de loisirs, en lien avec la chargée de coopération de la Communauté de communes Porte de Maurienne
- Contribuer au projet social de l'association : diagnostic partagé, conception et conduite d'actions, évaluation...

La fiche de poste complète est consultable sur notre site (lien "site entreprise" ci-dessous)

Compétences

  • - Adapter les méthodes de formation aux besoins spécifiques
  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • 3 P'TITS CAILLOUX

Offre n°8 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 73 - AITON ()

Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « automaticien (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, expert reconnu dans le domaine de la régulation et du pilotage des installations CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), recherche un.e Programmeur.se Automates / Technicien.ne d'Études en Régulation CVC pour renforcer son équipe technique. Implantée en région Rhône-Alpes, notamment sur le secteur montagne, l'entreprise intervient sur des projets à forte valeur technique, dans des environnements variés (tertiaire, industrie, santé, collectivités). Elle accompagne ses clients de la conception à la mise en service des systèmes de régulation et d'automatisme.

Vous êtes passionné.e par la technique, les systèmes connectés et la performance énergétique ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine où vos compétences seront pleinement valorisées ? Ce poste est pour vous. Rattaché.e au Responsable Technique, vous interviendrez sur des projets neufs ou en rénovation, en lien direct avec les équipes de metteurs au point, les électricien.ne.s, les chargé.e.s d'affaires et les exploitant.e.s.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Évaluer le matériel de régulation nécessaire en fonction des besoins du projet.
- Rédiger les analyses fonctionnelles de régulation CVC en s'appuyant sur les cahiers des charges et schémas techniques.
- Programmer et paramétrer les automates HVAC : Siemens Synco, PX, KNX, Distech Controls, TREND.
- Concevoir les synoptiques et imageries GTC (Gestion Technique Centralisée). - Suivre la mise en service en binôme avec les metteurs au point, et intervenir en support technique si besoin.
- Assurer les dépannages et interventions techniques en régulation et électricité sur les installations.
- Superviser ou réaliser les essais de bon fonctionnement avant réception des installations.
- Formuler des propositions d'optimisations énergétiques dans une logique d'amélioration continue et de performance durable.

Localisation : Secteur montagne - région Rhône-Alpes (interventions sur différents sites clients)
Contrat : CDI - 35 heures/semaine
Avantages :
- Véhicule de société pour trajets domicile-travail inclus
- Carte essence + badge télépéage fournis
- Matériel performant et environnement de travail stimulant Rémunération : Selon profil et compétences
Secteur d'activité : Recrutement / Intérim & bureaux de placement

Le poste s'adresse à un.e professionnel.le disposant d'une formation en électricité, automatisme, génie climatique ou équivalent, avec une expérience confirmée en programmation d'automates et mise en service CVC. Vous maîtrisez les protocoles de régulation (KNX, BACnet, Modbus.) et possédez de solides compétences en informatique (réseaux, supervision, outils GTC). La lecture des schémas hydrauliques et aérauliques ne présente pas de difficulté pour vous. Méthodique, autonome, curieux.se techniquement, vous appréciez les missions de terrain tout autant que le travail de bureau. Vous savez dialoguer avec les différents interlocuteurs d'un chantier et faire preuve de pédagogie.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Compétences

  • - Automatisme
  • - Documentation technique et rapports de maintenance
  • - Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques

Entreprise

  • FIDERIM

    Fiderim Chambéry vous accueillent de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, pour vous présenter nos offres d'emploi. Vous souhaitez intégrer la team FIDERIM, on vous attend...

Offre n°9 : Assistante / Assistant administratif et commerciale (H/F)

  • Publié le 22/05/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 73 - AITON ()

CDD 3 mois avec possibilité de prolongation - Temps complet 39h/hebdo - à pourvoir dès que possible

Vos missions :
- Accueillir les clients majoritairement professionnels et répondre à leurs demandes
- Votre mission va de l'administration des ventes (traitement des commandes et des litiges, gestion et mise à jour des bases de données clients) à une contribution plus directe à l'activité commerciale en collaboration avec l'ensemble de l'équipe : organisation d'actions commerciales, prospection téléphonique et vente de produits
- Posséder un bon relationnel est indispensable pour travailler en équipe et échanger avec les prestataires et les clients.
- Ce métier nécessite une grande polyvalence, car les tâches sont très diversifiées.
- Vos qualités rédactionnelles sont importantes, votre maîtrise des chiffres l'est également. Dans cette profession, vous devez assurer la facturation des clients, mettre à jour des tableaux statistiques et superviser le traitement des commandes ou des souscriptions. Les chiffres et les statistiques ne doivent plus avoir de secret pour vous !
- Savoir prioriser les tâches et faire preuve de rigueur
- Avoir un esprit méthodique et pragmatique
- Avoir l'esprit d'équipe
- Avoir de l'autonomie
- Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et dynamique, vous avec le sens des responsabilités

Vous êtes méthodique, rigoureux(se) et dynamique, vous avec le sens des responsabilités

Compétences

  • - Modalités de location
  • - Réglementation liée aux véhicules
  • - Effectuer l'entretien de premier niveau
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Rédiger un contrat
  • - Vérifier l'état général, le fonctionnement du matériel de location et identifier des anomalies
  • - Assister un client lors de la prise en main d'un véhicule/matériel
  • - Établir les modalités de règlement d'un litige ou transmettre aux services juridiques, contentieux
  • - Gérer une caisse
  • - Gérer un parc de véhicules
  • - Préparer un véhicule pour la livraison
  • - Réaliser la location d'un véhicule / matériel
  • - maîtrise de la bureautique

Entreprise

  • UTILITY RENT

    Nous proposons à la location en courte, moyenne et longue durée, des matériels prémiums de dernières générations qui sauront répondre aux divers besoins : compresseurs mobiles de chantier, groupe électrogènes, matériels compact TP, etc Nos techniciens confirmés entretiennent nos engins et sont équipés pour les interventions sur les chantiers

Offre n°10 : Educateur de Jeunes Enfants (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 12 Mois
    • 73 - CHATEAUNEUF ()

MISSIONS

1. MISSIONS DE DIRECTION ADJOINTE ET D'EJE

- Contribuer à la mise en œuvre du projet pédagogique et éducatif
- Impulser des projets : en lien avec les familles, des partenaires ou interne à la structure
- Assurer les missions administratives déléguées par la directrice
- Contribuer à l'encadrement de l'équipe, en lien avec la directrice
- Contribuer à la formation et la montée en compétences des membres de l'équipe


1. PARTICIPER A L'ACCUEIL GLOBAL DE L'ENFANT

- Prise en charge quotidienne, globale et personnalisée de l'enfant, en favorisant une culture de la bientraitance.
- Coordination de la relation avec les familles (accueil, informations, conseils et écoute).
- Participer à la définition, à la préparation, à l'encadrement et à l'animation des activités.
- Veiller à l'intégration des enfants présentant un handicap ou atteints de maladie chronique.


2. MISSIONS TRANSVERSALES

- Participer au projet de direction du service petite enfance, en lien avec la directrice et contribuer à sa mise en œuvre au sein de la structure.
- Missions spécifique dédiées à l'adjointe : missions administratives et pédagogiques (environ 20% du temps de travail / 80% auprès des groupes d'enfants).
- Assurer les missions d'intérim de direction et les responsabilités inhérentes en cas d'absence de la directrice.


PROFIL RECHERCHE
- Etre titulaire du diplôme d'éducateur(trice) de jeunes enfants,
- Justifier d'une expérience en structure petite enfance

Compétences nécessaires :
Être autonome, polyvalent, rigoureux
Avoir : le sens du travail en équipe pluridisciplinaire, le sens du service public, des capacités relationnelles et managériales fortes, un esprit d'initiative et de créativité.

Contraintes particulières :
- Participer aux réunions organisées par la directrice de la structure, disponibilités ponctuelles en soirée, 1 à 2 samedi par an,
- Accepter les roulements d'horaires différents dans le cadre de l'ouverture de l'établissement et d'absences des collègues,
- Prise de congés pendant la fermeture de l'établissement.


REMUNERATION - AVANTAGES
Rémunération grille indiciaire cadre d'emploi éducateur jeunes enfants + RIFSEEP + CIA.
Tickets restaurants, participation employeur prévoyance et mutuelle.
Forfait mobilité durable (remboursement forfaitaire) pour les déplacements domicile/travail en co-voiturage, vélo, auto-partage. Remboursement à 75% des frais de transports en communs.


ENVOI DES CANDIDATURES
Candidature (lettre de motivation - Curriculum Vitae - Références) à adresser à :
Madame la Présidente de la Communauté de communes Cœur de Savoie,
Par mail : recrutement@cc.coeurdesavoie.fr

Poste à pourvoir au 25 août 2025

Renseignements : Claire Verga cheffe de service Petite Enfance 06 76 89 58 00

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • CC COEUR DE SAVOIE

Offre n°11 : Agent / Agente de sécurité (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - EPIERRE ()

L'agence SmartPS, créée en 2011, par des experts de la sécurité privée, recrute dans le cadre de son développement, des agents de sécurité H/F pour un site industriel à EPIERRE.

Nous vous proposons une opportunité de développer votre expérience professionnelle afin de vous épanouir dans les métiers de la sécurité privée.

La carte professionnelle délivrée par le CNAPS (Conseil National des Activités Privées de Sécurité) est exigée.

L'esprit d'équipe et le respect des consignes doit également faire partie de ses atouts.

Rémunération : Salaire mensuel brut de 1912.24 € + paiement des heures supplémentaires au mois
- Indemnité entretien des tenues (8.54€/mois)
- Panier repas (4.36€)

Compétences

  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - carte professionnelle (délivrée par CNAPS)
  • - ponctualité, rigueur, motivée

Entreprise

  • SMART PS SAS

Offre n°12 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Poste à pourvoir rapidement et avec possibilité d'horaires en journée ou en alternance (1 semaine du matin, 1 semaine du soir) -

Vos missions :
- Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
- Aide à l'aménagement et à l'entretien du cadre de vie
- Aide au maintien de la vie sociale et relationnelle
- Participation à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables

- Possibilité de postes sans toilette

- Possibilité d 'évolution du contrat

- Débutants motivés acceptés

Avantages :
- Salaire majoré de 40 points d'indice (prime SEGUR)
- A partir de 3 mois de présence : tickets restaurant
- A partir de 6 mois, bénéficier du CNAS (Comité National d'Action Social) - Régime indemnitaire
- Participation à la mutuelle
- Flexibilité des horaires

Compétences

  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • SCE AIDE ET ACCOMPAGNEMENT DOMICILE

Offre n°13 : Agent périscolaire (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois - sur poste similaire
    • 73 - Saint-Georges-d'Hurtières ()

Le service Intérim du Centre de gestion de la fonction publique territoriale recrute, pour une commune située sur la communauté de communes Porte de Maurienne, un agent périscolaire (H/F). POSTE A POURVOIR le 16 juin 2025 - FIN DE CONTRAT PREVUE : 04 juillet 2025.
A TEMPS NON COMPLET (20h / HEBDOMADAIRE)
Renouvellement possible à la rentrée scolaire de septembre pour un contrat pour toute l'année scolaire.
Missions :
- Encadrement des enfants de l'école (animation et service cantine) durant la pause méridienne
- Service des repas pour la restauration collective scolaire
- Tâches administratives liées au logiciel enfance
- Animation de la garderie du soir
- Rangement et entretien des locaux + matériels

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité

Formations

  • - Petite enfance | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CTRE DEP GESTION FONCTION PUB TERRITOR

Offre n°14 : Auxiliaire de puériculture (H/F)

  • Publié le 13/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - CHATEAUNEUF ()

Poste à pourvoir fin aout 2025.
Sous l'autorité hiérarchique de la directrice de l'établissement multi accueil et en accord avec le projet Petite Enfance de la Communauté de Communes de Cœur de Savoie, l'agent se voit confier les missions suivantes :
- Être responsable et référent d'un groupe d'enfants
- Assurer les soins liés à l'hygiène et à l'alimentation de l'enfant dans le respect du rythme de chaque enfant et dans le respect de son histoire familiale
- Savoir observer l'enfant pour repérer d'éventuelles difficultés et être en capacité de les communiquer à la directrice de l'établissement
- Favoriser le développement de l'enfant en réalisant des actions en lien avec le projet éducatif de l'établissement
- Organiser des jeux et es activités manuelles pour favoriser l'éveil de l'enfant, en concertation avec les collègues de travail
- Accompagner les familles et assurer une fonction d'écoute dans le respect de l'histoire de la famille et en collaboration avec l'équipe
- Participer à l'accueil des stagiaires
- Participer aux relations avec l'extérieur et en lien avec le projet de l'établissement,
- Effectuer toute tâches confiées par la direction dans l'intérêt du service

Compétences nécessaires :
- Capacité à organiser de manière autonome son travail en fonction des priorités déterminées par la directrice/le directeur,
- Avoir une attitude et un langage adapté au public accueilli (enfants et leurs familles)
- Capacité à avoir une distance professionnelle adaptée à ce public
- Confidentialité indispensable concernant la vie de l'établissement,
- Capacité à travailler en équipe et à se remettre en question,
- Capacité à rendre compte de manière régulière et adaptée,
- Esprit d'ouverture et d'adaptabilité,
- Esprit d'initiative et de polyvalence,

Contraintes du poste :
- Participer à toutes les réunions organisées par la direction et à l'analyse des pratiques professionnelles : une réunion par mois en soirée, après la fermeture de la structure
- Effectuer des horaires d'ouverture et de fermeture de l'établissement
- Prise de congés pendant la fermeture de l'établissement

Rémunération sur grille indiciaire agent catégorie B + régime indemnitaire 320€, CIA annuel 120€, adhésion au CNAS, contrat collectif prévoyance et chèques de table.
Remboursement à 75% des frais de transports en commun.
Forfait mobilité durable : remboursement forfaitaire des frais engagés pour une mobilité durable et alternative à la voiture : covoiturage, vélo, auto-partage.

Compétences

  • - Pathologies de l'enfant
  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Accueillir des enfants
  • - Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Auxiliaire puériculture | Bac ou équivalent

Entreprise

  • CC COEUR DE SAVOIE

    Situé en Bauges, Chartreuse et Belledonne, porte d'entrée de la Savoie depuis Grenoble, à proximité immédiate de Chambéry et Albertville, Coeur de Savoie regroupe 43 communes au Coeur du sillon Alpin.

Offre n°15 : Cuisinier / Cuisinière

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - MONTSAPEY ()

Le nouveau propriétaire de l'auberge du Chaudron à Montsapey recherche un(e) cuisinier / Cuisinière en CDI à pourvoir dès que possible.

Vous serez amené à mettre en place la nouvelle carte avec le Chef de cuisine sur la base d'une cuisine traditionnelle revisitée et améliorée.
Vous savez travailler seul.
Vous travaillerez le midi et le soir.
Vous savez être force de proposition pour mettre en place un service traiteur sur les périodes calmes.

Connaissances en spécialités savoyardes et partie traiteur souhaitées.

Possibilité de logement.
Salaire négociable selon profil et expérience.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Respect des normes HACCP

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUBERGE LE CHAUDRON

    Auberge le Chaudron

Offre n°16 : Technicien électricité (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 Mois
    • 73 - Aiton ()

Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « Electricien (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, spécialisé dans les travaux neufs en environnement sécurisé, recherche un.e Électricien.ne autonome pour une mission de 4 mois. Vous interviendrez sur un site technique pour réaliser l'installation et le remplacement d'équipements électriques dans le respect des normes en vigueur. Ce poste s'inscrit dans une dynamique de modernisation des installations, avec un focus sur l'éclairage LED dans les espaces sensibles tels que les cellules et les bureaux.

Vous êtes autonome, rigoureux.se, et disposez des habilitations électriques à jour ? Rejoignez une équipe technique engagée sur des chantiers à forte valeur ajoutée. Sur ce poste, vous serez intégré.e à une équipe projet, avec pour objectif de garantir la bonne exécution des travaux neufs liés à l'éclairage.

Vos missions seront les suivantes :
- Installer des appareillages électriques neufs conformément aux plans fournis et aux schémas d'implantation.
- Remplacer les anciens luminaires par des équipements LED, dans un souci d'efficacité énergétique et de durabilité.
- Intervenir dans les cellules et les bureaux en respectant les règles d'accès, les procédures du site et les consignes de sécurité.
- Travailler en autonomie, tout en maintenant un lien régulier avec le chef de chantier ou le responsable technique.
- Respecter les délais impartis et garantir la qualité des travaux effectués.
- Assurer un autocontrôle des installations avant la mise en service.

Secteur sécurisé Contrat : Mission de 4 mois
Horaires : 8h - 12h / 13h30 - 18h (base 37h/semaine)
Rémunération : 2200 € brut mensuel
Avantages : Heures supplémentaires majorées 1 RTT / mois et Panier repas : 3,50 € / jour travaillé

Ce poste s'adresse à un.e électricien.ne expérimenté.e, immédiatement opérationnel.le et autonome sur les chantiers. Les habilitations électriques à jour sont obligatoires pour accéder au site et exercer les missions en toute sécurité. Vous êtes méthodique, respectueux.se des procédures et appréciez le travail bien fait. Le respect des normes de sécurité est pour vous une priorité. Une bonne capacité à travailler en autonomie et à rendre compte est attendue pour ce poste.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Compétences

  • - Fixer des éléments basse tension
  • - Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Raccorder des éléments basse tension
  • - Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • - Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré

Entreprise

  • FIDERIM

    Fiderim Chambéry vous accueillent de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, pour vous présenter nos offres d'emploi. Vous souhaitez intégrer la team FIDERIM, on vous attend...

Offre n°17 : Manager opérationnel de maintenance (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 73 - AITON ()

Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un « manager opérationnel maintenance (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.

Notre client, acteur spécialisé dans la gestion technique et patrimoniale d'un site sensible, recherche un.e Responsable d'Équipe Technique pour piloter une équipe pluridisciplinaire de 5 technicien.ne.s.
Ce poste est stratégique : il combine management opérationnel, suivi technique et relation de proximité avec les différents intervenants sur site. Vous évoluez dans un environnement à fortes contraintes, au sein d'un site sécurisé, avec des enjeux à la fois humains, techniques et organisationnels.

Vous avez un profil technique confirmé, une première expérience d'encadrement, et souhaitez relever un défi professionnel complet ? Ce poste est fait pour vous. En tant que Responsable d'Équipe Technique, vous encadrez une équipe composée de : 1 technicien.ne en courant fort ; 1 technicien.ne en courant faible ; 1 technicien.ne en CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) ; 2 technicien.ne.s polyvalent.e.s

Vous jouez un rôle de coordinateur.rice de terrain, en lien direct avec votre Responsable de la Gestion Patrimoniale, avec qui vous travaillez en binôme. En son absence, vous êtes en capacité de prendre le relais sur les activités principales.

Vos missions principales sont les suivantes :
- Manager et animer l'équipe technique au quotidien : répartition des tâches, accompagnement, contrôle de l'exécution, développement des compétences.
- Coordonner les interventions des sous-traitants : organisation, suivi de chantier, vérification de la conformité et du respect des délais.
- Superviser les travaux de maintenance et d'entretien liés aux installations du site (courant fort/faible, plomberie, CVC, etc.).
- Collaborer avec les équipes internes et les partenaires pour garantir le bon fonctionnement des installations et la sécurité des interventions.
- Encadrer et accompagner les personnes détenues classées sur le service général, dans le cadre de leur mission quotidienne au sein de l'établissement.
- Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, en particulier dans un environnement soumis à des protocoles stricts.

Rémunération : Entre 2500 € et 2600 € brut mensuel - Possibilité de revalorisation selon profil
Contrat : Mission de 3 mois évolutive en CDI
Horaires : 8h - 12h / 13h

Compétences

  • - Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • - Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • - Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • - Réparer un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • FIDERIM

    Fiderim Chambéry vous accueillent de 8h00 à 12h00 et de 14h00 à 18h00, pour vous présenter nos offres d'emploi. Vous souhaitez intégrer la team FIDERIM, on vous attend...

Offre n°18 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 23/05/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - VAL D ARC ()

Venez-vous installer aux portes de la MAURIENNE : une vallée riche de son histoire et tournée vers l'avenir "vidéo en ligne" (cf. site entreprise)

CDD de 6 mois renouvelable (travail week-end et jours fériés).

POSSIBILITE DE TRAVAIL EN 12h ou 7h24

Diplôme d'Aide Soignant(e) requis

Vos principales responsabilités seront les suivantes :

- Assurer les soins, l'hygiène et le confort des résidents;
- Assurer les transferts, le service des repas et l'aide à la prise des repas;
- Assurer le bio-nettoyage et la désinfection;
- Effectuer les transmissions orales et écrites avec l'équipe pluridisciplinaire;
- Communiquer avec l'entourage des résidents
- Respecter les protocoles de sécurité et d'hygiène en vigueur

Compétences

  • - Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Entreprise

  • EHPAD LES BELLES SAISONS

    Situé en Savoie, à 30 minutes de Chambéry, dans un cadre verdoyant et une vue imprenable sur les montagnes, proche des stations de ski, l'établissement pour personnes âgées accueille 72 résidents.

Offre n°19 : Mécanicien engins de chantier (H/F)

  • Publié le 16/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Vous serez chargé(e) de :

- Établir les bordereaux de départ et retour des machines
- Contrôler le matériel en sortie d'atelier et au retour des locations (pelles, compacteurs, bulls, chargeuses, tombereaux, cribles, concasseurs, matériels ferroviaires ou tunnels, équipements.)
- Assurer l'entretien courant du parc (vidange, graissage.) et la réparation des machines
- Détecter les dysfonctionnements du matériel pour en assurer la maintenance corrective
- Participer au bon fonctionnement de l'atelier en veillant à la bonne gestion des stocks, ainsi qu'au respect des normes d'hygiène et de sécurité (contrôles réglementaires des machines,.)
- Planifier l'activité de l'équipe de l'atelier et du parc et gérer les priorités d'intervention
- Former l'équipe atelier si nécessaire ou proposer des formations
- Effectuer un tour de parc hebdomadaire avec le responsable d'agence
- Etablir les devis, les bons de commande fournisseurs et optimiser les achats pour respecter au mieux le budget annuel
- Contrôler à réception la conformité des pièces et/ou prestations achetées
- Planifier les entretiens périodiques/contrôles réglementaires avec les clients et gérer leur suivi
- Tenir à jour les documents de suivi de l'activité de l'atelier (check list des révisions, fiches matériels, rapports d'intervention,.)
- Effectuer des rapports sur l'état d'avancement des travaux par rapport aux objectifs fixés
- Gérer le stock de pièces et consommables
- Assurer la maintenance des matériels (entretien et réparation) et la bonne exécution des contrôles réglementaires
- Réaliser les diagnostics de pannes et le cas échéant, effectuer des dépannages sur chantier
- Contrôler les interventions/réparations réalisées par les sous-traitants

Compétences

  • - Circuits hydrauliques
  • - Pneumatique

Entreprise

  • UTILITY RENT

    Nous proposons à la location en courte, moyenne et longue durée, des matériels prémiums de dernières générations qui sauront répondre aux divers besoins : compresseurs mobiles de chantier, groupe électrogènes, matériels compact TP, etc Nos techniciens confirmés entretiennent nos engins et sont équipés pour les interventions sur les chantiers

Offre n°20 : Aide-soignant(e) de jour (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 28H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s) - en tant qu'A.S.
    • 73 - AITON ()

Poste en CDD 6 mois à temps non complet 80% (28h/hebdo) pour remplacement salariées en congés à pourvoir dès à présent

Profil : AIDE SOIGNANTE D.E. EXIGE

Chaque aide-soignant (H/F) assure les missions générales et les soins techniques définis dans les textes. De façon plus précise, les activités d'un.e aide soignant.e de l'EHPAD comportent les axes suivants :

- soins directs auprès du résident et la prise en charge des besoins fondamentaux : soins de base, hygiène, confort...
- prise en compte spécifique des résidents notamment en ce qui concerne la nutrition et l'hydratation
- activités afférentes aux soins telles que la gestion des repas, de la lingerie, des produits palliatifs à l'incontinence...
- communication avec les patients ou leur entourage dans le cadre d'une relation d'aide

En plus de ces missions, l'aide soignant.e effectue en lien avec les auxiliaires de vie :

- nettoyage du hall, des couloirs, des toilettes, de la salle de restaurant, de la lingerie, des vestiaires du personne, de la salle de bains...
- remplissage et vidage du lave vaisselle, le service du petit déjeuner, le repassage du linge...

Rémunération : filière intervention catégorie employé, degré 2 échelon 1 : 344 points (diplôme AS 2023). Valeur du point 5€77 au 1er/08/2023 soit 1 985€ brut pour un temps plein. ECR1 diplôme + indemnité dimanches et jours fériés.

Compétences

  • - Règles d'hygiène et d'asepsie
  • - Techniques de mobilisation des patients
  • - Procédures d'évacuation des déchets spéciaux
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • - Réceptionner et distribuer le linge propre
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne
  • - Evacuer et trier des déchets, des produits
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Procéder au tri du linge sale
  • - maîtrise les premiers gestes de secours
  • - repérer et transmettre informations utiles
  • - application protocoles bio nettoyage/HACCP
  • - permis B et véhicule personnel
  • - connaissance besoins spécifiques personnes âgées
  • - gestion de stock de matériel utilisé
  • - participation animations : fêtes, anniversaire...
  • - répérer et transmettre informations utiles
  • - bon contact relationnel et écoute attentive
  • - connaissance protocoles d'hygiène en vigueur

Formations

  • - Aide-soignant (DIPLOME AIDE SOIGNANT.E EXIGE) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE CLOS FLEURI

Offre n°21 : Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 29/04/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 73 - AITON ()

Poste en CDD à 50% (17h30/hebdo) à pourvoir de suite et jusqu'au 31/10/2025

Profil : INFIRMIER(ERE) D.E. EXIGE

MISSIONS :

- Accompagner les résidents dans l'établissement pour les aider à bien vivre leur séjour en leur assurant dignité, sécurité, confort.
- Assurer le suivi des prescriptions ainsi que la mise en place des traitements quotidiens.
- Stimuler et développer l'épanouissement personnel et relationnel des résidents
- Surveiller l'alimentation des personnes, porter une attention particulière sur la prévention des chutes (Compétent (e) à l'utilisation correcte du matériel orthopédique et des lits médicalisés).
- Apporter un soutien relationnel aux résidents et à leur famille : prévention de l'inquiétude ou de la détresse liée à l'avancée dans l'âge.

MISSIONS en binôme avec l'lDEC de l'établissement :
- Réaliser Les soins d'hygiène et de confort à la personne en collaboration avec l'équipe soignante, Effectuer la surveillance de l'état de santé et comportements des patients,
- Accomplir les soins médicaux sur prescriptions (traitements, pansements et perfusions...), Réaliser la confection des piluliers hebdomadaires,
- Suivre la gestion du stock de médicaments en coordination avec la pharmacie,
- Veiller les prescriptions des ordonnances et leurs renouvellements,
- Organiser la gestion des dossiers des résidents et RDV médicaux ...

PROFIL : DIPLOME D'INFIRMIER (E)
- Connaître la personne âgée et ses besoins spécifiques physiques et psychologiques,
- Connaître les protocoles d'hygiène en vigueur dans l'établissement,
- Avoir un bon contact relationnel,
- Avoir le permis de conduire et un véhicule de transport,
- Passage pour la continuité des soins le soir des Week-ends et jours fériés.

Temps partiel 50 %. 1er mai au 31 octobre 2025 Complément IDEC de l'établissement en temps partiel thérapeutique.

SALAIRE: Filière intervention, catégorie TAM, Echelon 1, Coefficient 436,
Salaire de base, diplôme 2021 : 1199 € brut pour un 0.50 ETP (Valeur du point 5.77 €) + attribution d'EC1Diplöme + indemnités Dimanches et jours fériés + ancienneté sur justificatifs.

Candidature à envoyer : clos-fleuri@fede73.org

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - repérer et transmettre informations utiles
  • - application protocoles bio nettoyage/HACCP
  • - permis B et véhicule personnel
  • - connaissance besoins spécifiques personnes âgées
  • - bon contact relationnel et écoute attentive
  • - connaissance protocoles d'hygiène en vigueur

Formations

  • - Infirmier (IDE EXIGE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE CLOS FLEURI

Offre n°22 : Infirmier/Infirmière de soins généraux (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 12H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - VAL D ARC ()

CDI à temps plein (12h/hebdo) à pourvoir dès que possible

Sous la responsabilité de la cadre de santé et en collaboration avec le médecin coordonnateur et l'équipe pluridisciplinaire, vous devez :

- Organiser les soins et contribuer aux activités adaptées aux besoins collectifs et individuels des résidents, afin d'en garantir la qualité et la sécurité,

- Réaliser et/ou contrôler les soins d'hygiène et de confort réalisés par l'équipe soignante,

- Assurer la traçabilité des soins sur le logiciel dans le dossier résident.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers
  • - Diplôme d'état d'Infirmier-ière

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'état d'infirmier) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES BELLES SAISONS

Offre n°23 : Médecin coordonnateur (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 23/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 14H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - VAL D ARC ()

Venez-vous installer aux portes de la MAURIENNE : une vallée riche de son histoire et tournée vers l'avenir "vidéo en ligne" (cf. site entreprise)

L'EHPAD "les Belles Saisons", recherche un médecin coordonnateur (H/F) pour 0,4 ETP (2 journées par semaine).

L'établissement accueille 72 résidents.

L'établissement dispose :

- 1 psychologue
- 1 équipe administrative,
- 1 cadre de santé,
- 3 Infirmier(e)s,
- 17 aides-soignant(e)s,
- 17 A.S.H.

Le médecin coordonnateur est placé sous la responsabilité du directeur d'établissement. Il travaille et exerce son activité en collaboration avec le cadre de santé et les infirmier(e)s dans le respect des missions propres à chacun. Il travaille également avec les médecins libéraux du secteur ainsi qu'avec la psychologue.

Les missions principales :

- Être le conseiller technique du chef d'établissement en matière de soins
- Élaborer, avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins,
- Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution et réaliser en fonction des situations des visites de pré-admission,
- Réaliser des évaluations gériatriques
- Participer et animer l'élaboration du projet d'accompagnement personnalisé du résident
- Contribuer à la continuité des soins
- Évaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins,
- Veiller à l'application des bonnes pratiques gériatriques,
- Contribuer auprès des professionnels de santé exerçant dans l'établissement à la bonne adaptation aux impératifs gériatriques des prescriptions de médicaments et des produits / prestations prescrits,
- Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participer aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement,
- Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans les établissements et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques,
- Faire le lien avec les équipes hospitalières du secteur.
- Réaliser les tâches administratives liées aux différentes missions : dossier médical du résident avec antécédents et évaluations, coupe pathos ...


Vous êtes Médecin inscrit à l'Ordre des médecins et titulaire, soit :

Du diplôme d'études spécialisées complémentaires de gériatrie,
De la capacité en gérontologie,
D'un diplôme d'université de Médecin coordonnateur d'établissement d'hébergement pour personnes âgées dépendantes, ou à défaut, d'une attestation de formation continue prévue à l'article 3 du décret n°2005-560 du 27 mai 2005 du CASF,
Ou vous prévoyez de suivre une de ces formations

Une expérience dans la prise en charge de personnes âgées serait fortement appréciée.

Formations

  • - Médecine (D.E. docteur en médecine) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LES BELLES SAISONS

Offre n°24 : Devenez Conducteur routier transport de marchandises (H/F)

  • Publié le 26/03/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Alternance
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 73 - AITON ()

Vous souhaitez changer de métier/vous reconvertir ou évoluer, vous aimez conduire, vous avez envie de bouger, vous êtes à la recherche d'un poste offrant une stabilité d'emploi, une diversité de missions, des responsabilités et des horaires différents. Ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-nous ! Nous vous assurons une formation rémunérée et prise en charge, ainsi que la mise en relation avec une entreprise de votre bassin d'emploi pour apprendre votre métier en entreprise et vous intégrer durablement. Le GEIQ est à vos côtés pour vous accompagner durant tout cet apprentissage

Nos contrats de travail comprennent deux étapes :
- Première étape : VOTRE FORMATION AU METIER DE CONDUCTEUR.
* 3 mois de formation pour passer le titre professionnel sur porteur (permis C+FIMO+ADR) + possibilité de passer aussi le permis CE Super Lourd.
* OU si vous êtes déjà conducteur PL et souhaitez évoluer sur du SPL 44 T : 2.5 mois de formation pour passer le titre professionnel tous véhicules (permis CE).
La formation se déroule sur Chambéry ou sur Annecy. Elle est prise en charge par le GEIQ
- Deuxième étape : LA MISE EN PRATIQUE DE VOTRE NOUVEAU METIER en tant que conducteur routier au sein de l'une de nos entreprises adhérentes spécialisée dans le transport de marchandises sur La Région.

L'une de nos entreprises adhérentes recherche actuellement son futur conducteur / conductrice en ampliroll et multibenne (benne déchet) sur son site de Aiguebelle.

-> consultez le site internet du GEIQ vous trouverez toutes les réponses à vos questions.
Mais déjà en quelques mots :
Le GEIQ (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification) piloté et géré par ses entreprises adhérentes mobilisées pour favoriser l'intégration durable. Le GEIQ sélectionne, recrute et met à disposition de ses adhérents, des salariés en contrat de professionnalisation. Il organise les parcours de formation pour ses salariés, leur fait bénéficier d'un double tutorat (par l'entreprise et le GEIQ) et d'un accompagnement socio-professionnel.

Pour candidater :
envoyez-nous votre envie d'exercer ce métier, votre motivation à vous reconvertir + un CV à jour par mail
Pas besoin de diplôme, pas de condition d'âge, pas d'expérience requise, juste donnez-nous envie de vous recontacter par votre motivation à exercer ce métier et de vous engager durablement dans cette belle profession.

Compétences

  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Optimiser un plan de chargement des marchandises
  • - Organiser des itinéraires de livraison optimisés
  • - Vérifier l'exactitude et la conformité de documents de transport de marchandises
  • - Analyser rapidement les conditions de circulation et ajuster l'itinéraire
  • - Communiquer efficacement avec la centrale et les clients

Entreprise

  • GEIQ DES TRANSPORTS ALPINS

    Nous vous proposons un parcours de formation complet avec une formation 100% financée et rémunérée. Possibilité de formations complémentaires (CACES, SST...) selon les besoins. Nous vous mettons en relation avec des entreprises de transport sur La Savoie, Haute-Savoie, et Sud-Isère.

Offre n°25 : Préparateur de commandes / livreur drive F/H (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Préparer les commandes clients. Vous prélevez les articles commandés selon les consignes du terminal portable en les stockant dans les zones dédiées. Accueillir le client lors de la livraison. Vous faites preuve de courtoisie pour l'accueillir. Vous renseignez le client sur des questions simples et le redirigez vers le point d'accueil du drive quand cela est nécessaire. Participer à l'entretien du drive. Vous réalisez des opérations de nettoyage, de rangement de l'ensemble des espaces communs du drive. Assurer la qualité des marchandises servies au client. Vous repérez les marchandises non livrables, les enlevez, les triez et les enregistrez. Vous contribuez à la satisfaction de nos clients grâce aux meilleurs produits proposés ! Contribuer au bon fonctionnement de l'activité. Vous effectuez des comptages simples, les enregistrez et transmettez les informations nécessaires à vos collègues et responsables. Vous êtes.Dynamique et avez le sens du service clientLe poste de Préparateur de Commandes F/H est fait pour vous.Rencontrons-nous !

Offre n°26 : Adjoint de cantine TV Frigo F/H (H/F)

  • Publié le 11/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Découvrez le job que vous voulez !La restauration vous parle et vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Adjoint de cantine TV Frigo pénitentiaire.
Révélez votre créativité/Révélez vos talents !Au sein de l'Administration Pénitentiaire, vous êtes rattaché(e) au Responsable de Cantine.
Vous êtes en contact avec les détenus lors des interventions d'installation ou de dépannage.
Vous animez et encadrez l'équipe assignée à la cantine.
Missions principales : La gestion des stocks (téléviseurs, réfrigérateurs, produits de cantine) : contrôle quotidien, commandes, réception, suivi des entrées/sorties, et prévention des écarts (perte, vol, insuffisance).
L'installation, la dépose, l'entretien et la réparations mineures des téléviseurs et réfrigérateurs dans les cellules.
La participation à l'activité de cantine dans le respect des normes légales, contractuelles, de sécurité et d'hygiène en milieu carcéral.
L'utilisation des outils l'informatiques de gestion (Losanges, Télémaque).
La supervision d'une équipe de 5 à 10 détenus pour les activités de cantine et maintenance.
La participation à l'allotissement et remplacement éventuel du Responsable de Cantine.
Communication avec l'administration sur les contrats de location des équipements et reporting des échéances.
 Avantages :Convention collective de la restauration collectiveRTT13ème moisRémunération variableRepas en nature Accès prestations comité d'entreprise

Offre n°27 : Manoeuvre manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 01/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - EPIERRE ()

Description du poste :
Quel défi stimulant attendez-vous en tant qu'Ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) ?
Vous participerez activement à la mise en œuvre de divers projets de travaux publics dans le respect des normes de qualité et de sécurité.
- Contribuer à la réalisation de travaux de terrassement, d'assainissement et de voirie
- Collaborer à la préparation du chantier, incluant l'installation de dispositifs de sécurité et la gestion des matériaux et équipements
- S'engager dans les activités quotidiennes du chantier, telles que le nivellement, la pose de réseaux d'assainissement, l'utilisation d'engins et le nettoyage du site
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Ouvrier(ère) d'exécution travaux publics (F/H) possédant les compétences techniques nécessaires pour intervenir efficacement sur divers chantiers.
- Capacité à participer activement à des travaux de terrassement, d'assainissement et de voirie
- Compétence en collaboration pour la préparation du chantier et gestion des matériaux et équipements
- Expérience pratique dans le nivellement, l'utilisation d'engins et le nettoyage du site
- Possession d'un CAP Constructeur en canalisations des travaux publics ou équivalent recommandé
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Offre n°28 : Chauffeur livreur PL (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST ALBAN D HURTIERES ()

Poste de chauffeur Livreur PL dans une petite entreprise familiale.
Livraison de clients cafés hôtels restaurants essentiellement en Maurienne.
Le chauffeur devra charger son camion en fonction de l'ordre des tournées.
Livraison et rangement chez le client de la marchandise avec l'aide d un aide Livreur quand cela est nécessaire.
Salaire 1700€ brut pour 35h. Base 39H
+ prime de panier+prime de tonnage+ gratification annuelle.
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Rémunération : 1¿700,00€ à 2¿300,00€ par mois
Horaires :
* Période de travail de 8 Heures
Rémunération supplémentaire :
* Heures supplémentaires majorées
* Primes
Permis/certification:
* FIMO (Requis)
* Permis C (Optionnel)
* FCO (Requis)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°29 : Hôte/ Hôtesse de caisse (H/F) (H/F/D)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Notre client, spécialisé dans le commerce / distribution recrute dans le cadre de son développement un/e hôte/hôtesse de caisse.
Vos missions seront les suivantes:
Gestion caisse
Procéder aux ouvertures et fermetures de caisse
Enregistrer les achats
Contrôler le flux client
Contrôler son fonds de caisse
Remplir les bordereaux de caisse
Gérer la file d'attente
Assurer l'entretien de son poste et de son environnement de travail
Contrôler les produits lors du passage en caisse
Informer sur les erreurs de prix si nécessaire
Accueil / information
Répondre aux demandes des clients
Orienter les clients pour se diriger dans le magasin
Renseigner les clients
Proposer les services et avantages de l'enseigne
Prendre en compte les demandes et les remarques des clients et faire remonter les informations
manutention des produits
mise en rayon
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Offre n°30 : ELECTROMECANICIEN H/F - PONTET

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

VOUS TRAVAILLEZ POUR UNE SOCIETE SPECIALISEE DANS LA MAINTENANCE DE BATEAUX
Entretenir et effectuer la maintenance des bateaux.
Nettoyer, réparer et remplacer les éléments défectueux ou abîmés.
Participer à l'amélioration des procédures de maintenance.
Installer des nouvelles machines et des nouvelles pièces sur d'anciennes machines.
Faire appel à un intervenant si la panne est trop importante ou spécifique.
Veiller à la disponibilité permanente du matériel et des outils.
Inspecter, diagnostiquer et réparer les moteurs hors-bord, les moteurs in-bord et les systèmes de pieds de moteur
Effectuer l'entretien et les réparations des coques, des hélices, des systèmes de direction, des systèmes électriques, des systèmes de carburant et des entraînements
Tester et ajuster les composants pour assurer un fonctionnement adéquat
Tenir des dossiers des travaux effectués et des pièces utilisées
Peut travailler avec des matériaux en fibre de verre, en aluminium et en boisPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°31 : Technicien-ne Atelier (H/F) - Temps partiel

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de réparer, de donner une seconde vie à des produits et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ?Offrir à chaque client une expérience inoubliable, à la fois en atelier et en magasin. Car pour toi, la réparation et le service client sont bien plus qu'un métier : ce sont des passions.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu es acteur·rice de la satisfaction client, en incarnant un service de qualité, rapide et personnaliséTu diagnostiques, entretiens et répares tous types de vélos, du VTT au vélo électrique, dans le respect des normes de sécurité et de qualité.Tu accueilles chaque client avec attention, tu écoutes ses besoins, ses usages, et tu lui proposes la solution technique la plus adaptée.Tu contribues à un atelier organisé, propre et efficace, et tu assures le suivi des réparations avec rigueur.Tu mets en valeur nos produits et services en rayon et à l'atelier, en partageant ta passion pour le cycle et les solutions durables (seconde vie, entretien préventif, etc.).Tu participes activement à la vie du magasin : stocks, réception de commandes, services complémentaires, échanges de bonnes pratiques.

Offre n°32 : Responsable Sécurité Site F/H (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Faire respecter la réglementation incendie et accompagner celle-ci dans sa mise en œuvre avec un niveau d'exigence défini. Vous mettez en place les process de prévention des incendies. Vous faites appliquer les procédures d'évacuation et les mettez en application si besoin.Assister les personnes : mettre en oeuvre la prévention des actes de terrorisme. Vous veillez au respect de la bonne application des procédures liées à la sécurité des collaborateurs (EPI, engins de manutentionVous détectez les situations à risque.Piloter la surveillance générale du site. Vous assurez des interventions efficaces et proportionnelles face aux différentes situations par une bonne connaissance du site. Vous participez aux interpellations en constatant des flagrants délits de vol. Vous assurez le pilotage et le suivi de la prestation externe. Vous prenez les bonnes décisions en cas d'anomalies ou dysfonctionnements pouvant mettre en danger la sécurité des personnes et des biens et alertez si besoin. Animer les équipes sécurité. Vous planifiez la charge de travail de l'équipe. Vous mettez en place les procédures de prévention et veillez au respect de leur application. Vous assurez le partage des bonnes pratiques métier et la montée en professionnalisme. Vous pilotez les indicateurs de suivi et mettez en place des actions correctrices. Développer les talents de l'équipe. Vous développez l'expertise de chacun, les talents individuels et collectifs de l'équipe. Vous vous assurez de l'excellence métier. Contribuer aux résultats. Vous garantissez le respect du budget et la qualité de la prestation externe.Vous êtes.Titulaire du diplôme SSIAP 3 et vous disposez d'une expérience dans le domaine de la sécurité. Vous avez des connaissance de la législation en vigueur en matière de sécurité dans les ERP et maîtrisez les techniques de sûreté.Le poste de Responsable Sécurité Site F/H est fait pour vous.Rencontrons-nous !

Offre n°33 : Technicien-ne Atelier (H/F) - Temps partiel

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Chez DECATHLON, nous sommes engagés pour le sport et nous partageons ses valeurs avec tous. Quel que soit son parcours et son profil, chaque co-équipier-e est mis-e en valeur et contribue à l'innovation au sein de l'entreprise.Nous portons un sens fort : Être utile aux gens et à leur planète. Le sport n'a de sens que dans un environnement préservé. Nous développons nos activités sans dégrader nos terrains de jeux en proposant des services liés à l'économie circulaire (Occasion / location /réparation / recyclage) en proposant des produits éco-conçus en sourçant des énergies renouvelables...Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Rejoins DECATHLON et intègre une entreprise où il fait bon vivre Viens partager une passion collective pour le sport avec une équipe unie et motivée. Marque des points en mettant ton expertise au service de Decathlon.Ta mission met en valeur ton expertiseTu suis ta feuille de match : tu entretiens, répares ou personnalises les produits de nos Sportifs.Tu suis les procédures liées aux différents process de l'atelier (Cycle, Fitness, Ski, Plongée, Marquages, Électronique.). Tu garantis la qualité des prestations effectuées.

Offre n°34 : Carrossier Peintre H/f

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

SBC Avignon intérim et recrutement recherche pour l'un de ses clients un Carrossier Peintre (H/F) expérimenté.
Vous rejoindrez une équipe au sein d'une concession de véhicules industriels. Vous aurez pour missions :
- Effectuer des réparations de carrosserie sur les véhicules endommagés
- Préparer les surfaces des véhicules pour la peinture
- Appliquer la peinture sur les véhicules selon les normes de qualité
- Réaliser des retouches et des finitions précises
- Utiliser des outils et équipements spécialisés pour effectuer les réparations nécessaires
Vous serez en charge du nettoyage et de l'entretien de votre matériel après usage.
Vous serez amener à porter vos équipements de protections individuelles.
Poste à pourvoir en CDI sur un 39h hebdomadaire.
Profil du candidat :
Vous disposez d'une expérience préalable en tant que Carrossier Peintre dans le domaine de l'automobile.
Vous aimez le travail bien fait, travailler en équipe, vous êtes ponctuel et autonome.
Vous avez des connaissances approfondies des techniques de réparation de carrosserie et de peinture automobile. Salaire :€ brut

Offre n°35 : RELEVEUR DE COMPTEUR D'EAU H/F - LE PONTET

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Description du poste :
Vous interviendrez sur le terrain pour assurer le relevé des compteurs d'eau et effectuer certains réglages techniques.
Ce poste demande un bon sens du relationnel avec les usagers et une aisance administrative pour le remplissage des documents de suivi.
Aisance administrative pour la saisie des relevés et le suivi des documents
Capacité à suivre une formation complémentaire pour le montage et la saisie des relevés d'heures
Permis B obligatoire -Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°36 : Automaticien (H/F)

  • Publié le 30/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, expert reconnu dans le domaine de la régulation et du pilotage des installations CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), recherche un.e Programmeur.se Automates / Technicien.ne d'Études en Régulation CVC pour renforcer son équipe technique.
Implantée en région Rhône-Alpes, notamment sur le secteur montagne, l'entreprise intervient sur des projets à forte valeur technique, dans des environnements variés (tertiaire, industrie, santé, collectivités). Elle accompagne ses clients de la conception à la mise en service des systèmes de régulation et d'automatisme.

Vous êtes passionné.e par la technique, les systèmes connectés et la performance énergétique ? Vous avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine où vos compétences seront pleinement valorisées ? Ce poste est pour vous.

Rattaché.e au Responsable Technique, vous interviendrez sur des projets neufs ou en rénovation, en lien direct avec les équipes de metteurs au point, les électricien.ne.s, les chargé.e.s d'affaires et les exploitant.e.s.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Évaluer le matériel de régulation nécessaire en fonction des besoins du projet.
- Rédiger les analyses fonctionnelles de régulation CVC en s'appuyant sur les cahiers des charges et schémas techniques.
- Programmer et paramétrer les automates HVAC : Siemens Synco, PX, KNX, Distech Controls, TREND...
- Concevoir les synoptiques et imageries GTC (Gestion Technique Centralisée).
- Suivre la mise en service en binôme avec les metteurs au point, et intervenir en support technique si besoin.
- Assurer les dépannages et interventions techniques en régulation et électricité sur les installations.
- Superviser ou réaliser les essais de bon fonctionnement avant réception des installations.
- Formuler des propositions d'optimisations énergétiques dans une logique d'amélioration continue et de performance durable.

Localisation : Secteur montagne - région Rhône-Alpes (interventions sur différents sites clients)
Contrat : CDI - 35 heures/semaine
Avantages :
- Véhicule de société pour trajets domicile-travail inclus
- Carte essence + badge télépéage fournis
- Matériel performant et environnement de travail stimulant

Rémunération : Selon profil et compétences



Le poste s'adresse à un.e professionnel.le disposant d'une formation en électricité, automatisme, génie climatique ou équivalent, avec une expérience confirmée en programmation d'automates et mise en service CVC.

Vous maîtrisez les protocoles de régulation (KNX, BACnet, Modbus...) et possédez de solides compétences en informatique (réseaux, supervision, outils GTC). La lecture des schémas hydrauliques et aérauliques ne présente pas de difficulté pour vous.

Méthodique, autonome, curieux.se techniquement, vous appréciez les missions de terrain tout autant que le travail de bureau. Vous savez dialoguer avec les différents interlocuteurs d'un chantier et faire preuve de pédagogie.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez !
Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°37 : PREPARATEUR COMMANDES CACES 5 H/F - LE PONTET

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Préparer et vérifier les commandes sur la base du bon de commande informatique, en respectant la description du produit et la quantité demandée, muni de protections nécessaires selon les conditions de travail.
Effectuer le conditionnement, la pesée, le filmage de palettes, le chargement et déchargement des camions en respectant les délais, les objectifs de productivité et de taux de service.
Réaliser des montages de palettes cohérents en respectant les consignes de sécurité. Port de charges pouvant aller jusqu'à 25 Kg.
Horaire de 5H45 à 13H00.Taux horaire : 12,62eurosPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici

Offre n°38 : Chef de Chantier Génie Climatique (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, acteur reconnu dans les domaines du CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation), de la plomberie et de la métallurgie spécifique, recherche un.e Chef.fe de Chantier pour accompagner son développement.
Implantée à Aiton, l'entreprise intervient sur des projets techniques, aussi bien en neuf qu'en rénovation, dans un environnement où rigueur, expertise métier et coordination de terrain sont essentiels.

Vous avez l'expérience de la conduite de chantier dans le secteur du CVC et de la plomberie ? Vous êtes à l'aise dans la gestion d'équipes et la communication avec les différents intervenants ? Ce poste est une belle opportunité de valoriser vos compétences dans un cadre structuré et stimulant.

En tant que Chef.fe de Chantier, vous serez le maillon central entre les équipes terrain, les conducteurs de travaux et les partenaires extérieurs.
Votre rôle sera d'assurer la bonne exécution des travaux, de garantir leur qualité, leur sécurité, et le respect des délais.

Vos missions principales seront les suivantes :
- Organiser et planifier les chantiers : préparation en amont, approvisionnements, définition des priorités d'intervention.

Encadrer et animer les équipes sur le terrain : répartition des tâches, accompagnement technique, suivi du rendement.
- Assurer le bon déroulement des travaux en suivant l'avancement au jour le jour et en anticipant les éventuels aléas.
- Veiller au respect strict des règles de sécurité, tant individuelles que collectives, sur l'ensemble du chantier.
- Entretenir une communication fluide avec les conducteurs de travaux, les clients, les fournisseurs et les autres intervenants.
- Participer aux réunions de chantier, aux relevés et aux comptes rendus.
- Garantir la qualité d'exécution dans le respect des plans, des normes en vigueur et des délais contractuels.

Localisation : Aiton
Rémunération : Selon profil et expérience
Horaires : Temps plein, en semaine
Prise de poste : Dès que possible
Contrat : CDI

Les avantages :
Vous intégrez une structure reconnue pour son savoir-faire technique, avec des chantiers variés et un haut niveau d'exigence. Vous serez entouré.e d'une équipe compétente et investie, dans un environnement qui valorise l'autonomie et la responsabilité.

Vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste similaire et vous savez mener un chantier de A à Z.

Vous souhaitez intégrer une entreprise de renom en plein développement.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple: Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Fidérim Chambéry
338 rue Nicolas Parent
73000 Chambéry

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°39 : Conducteur de travaux / chargé d'affaires (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 29/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client est un acteur majeur dans son secteur d'activité et recherche un.e Conducteur.trice de travaux / Chargé.e d'affaires pour compléter ses équipes.

Vous avez le goût du terrain et un excellent sens de l'organisation ? Ce poste est fait pour vous.

En tant que Conducteur.trice de travaux / Chargé.e d'affaires, vous jouerez un rôle clé dans le bon déroulement des projets confiés. Vous serez garant.e de l'exécution technique, administrative et financière de plusieurs opérations.

Vos missions principales :

- Piloter l'exécution et le contrôle technique, administratif et financier de vos opérations.
- Veiller à la bonne coordination entre les différents intervenants pour garantir le succès des chantiers.
- Endosser le rôle de chargé.e de projet selon les besoins.

Au quotidien, vos activités incluront :

- Participer aux réunions de passation d'affaires pour une transition fluide.
- Planifier les activités techniques et administratives des opérations, en définissant les besoins nécessaires pour respecter les délais contractuels.
- Garantir la qualité des réalisations en validant les schémas de principe et analyses fonctionnelles sommaires.
- Diffuser et maintenir à jour toutes les informations pertinentes entre les bureaux et les chantiers (plans, commandes, contrôles).
- Superviser la gestion budgétaire de vos opérations, avec un suivi rigoureux des prévisions et résultats financiers.
- Assurer la gestion des achats sur chantier et viser les demandes d'approvisionnement.
- Valider la facturation des commandes et établir les factures d'avancement pour le client, tout en assurant leur suivi.
- Diriger les opérations en respectant les systèmes qualité et environnement définis par l'entreprise.
- Conseiller les clients et maintenir une relation de proximité avec les différents intervenants du projet.
- Assurer l'archivage des dossiers et gérer les aspects contentieux en lien avec votre responsable d'exploitation.


Localisation : Aiton
Rémunération : Selon expérience
Horaires de travail : journée


Profil recherché :

Vous êtes diplômé.e d'une formation technique dans le domaine de la construction, du génie civil ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire.

Vos atouts pour réussir dans ce poste :

Un sens aigu de l'organisation et des priorités.
Une aisance relationnelle vous permettant d'interagir avec différents interlocuteurs.
Une maîtrise des aspects techniques, administratifs et financiers d'un chantier.
La capacité à travailler en équipe et à fédérer autour des projets.
Un esprit d'analyse et une rigueur indispensables pour optimiser les résultats.

Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : postulez en un clic.
Votre profil correspond ? Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°40 : Electricien Monteur Câbleur (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, acteur reconnu dans le secteur de l'électricité industrielle, renforce ses équipes ! Il recherche un.e Électricien.ne Monteur.se Câbleur.se pour accompagner son développement et intervenir sur ses chantiers en France.

Ce poste est une belle opportunité si vous êtes motivé.e, que vous aimez le terrain et que vous êtes prêt.e à partir en grands déplacements !

Vous interviendrez en binôme ou en équipe sur des installations électriques, aussi bien en milieu industriel qu'en électricité générale.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Réaliser le câblage électrique selon les plans et les schémas fournis
- Effectuer le raccordement de chemins de câbles en respectant les normes en vigueur
- Assurer l'installation et la mise en service d'équipements électriques industriels
- Veiller à la sécurité sur le chantier et appliquer les consignes
- Participer aux tests de bon fonctionnement une fois les raccordements effectués

Les interventions sont réparties sur différents sites clients, ce qui implique des grands déplacements réguliers. Vous travaillerez en autonomie tout en intégrant une équipe expérimentée.

Localisation : Dépôt basé à Aiton / chantiers en Grand Déplacement
Rémunération : 13,50 EUR brut / heure + Indemnités de Grands Déplacements (IGD) selon le barème interne de notre client
Horaires de travail : Temps plein, selon l'organisation des chantiers (en journée)

Vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire en tant qu'Électricien.ne Monteur.se Câbleur.se, idéalement en environnement industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans et de schémas électriques et vous savez travailler en autonomie tout en respectant les consignes de sécurité.

Vous êtes reconnu.e pour votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre capacité d'adaptation, notamment en déplacement.

Un diplôme en électricité type CAP, BEP ou Bac Pro Électrotechnique est apprécié.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°41 : Technicien automatisme (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e technicien.ne automatisme.

- Vous serez en charge de l'évaluation du matériel technique de régulation et de la création des analyses fonctionnelles.
- Vous réaliserez le paramétrage d'automates HVAC et de la gestion technique centralisée (GTC) avec des marques telles que Siemens, Synco KNX, Distech Controls, ou TREND.
- Vous participerez également à la mise en service des installations électriques et de régulation CVC en collaboration avec un metteur au point CVC.
- Le dépannage technique en électricité et régulation fera également partie de vos missions.
- Vous assurerez le suivi des consommations d'énergie et proposerez des améliorations pour optimiser les performances énergétiques des installations.
- Vous formerez le personnel client pour la conduite et la maintenance des installations.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous avez une formation technique en électricité ou en régulation, avec une expérience en mise en service CVC. Un niveau bac +2 à bac +5. Une bonne connaissance de l'informatique et de la programmation de régulation terminale KNX serait un plus. Vous êtes autonome, rigoureux.se et avez un bon sens du relationnel pour travailler avec les différents interlocuteurs, tant en interne qu'en externe.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°42 : Conducteur de travaux (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e conducteur.trice de travaux.

Vous serez responsable de la préparation et de l'organisation des chantiers. Vous définirez les moyens matériels et humains nécessaires en collaboration avec le chef de chantier et son responsable. Si nécessaire, vous gérerez et organiserez la sous-traitance.

Vous serez également en charge de la gestion et du management du personnel d'exécution, en coordonnant et contrôlant les études d'exécution. Vous vous assurerez que tous les éléments nécessaires à l'exécution du chantier (préparation, lancement, achats, réalisation, réception, clôture) sont communiqués de manière fluide.

Vous suivrez la gestion des affaires dans le respect des engagements contractuels et juridiques et serez amené.e à alerter votre hiérarchie en cas de risques pour l'entreprise.

Enfin, vous garantirez la réalisation des affaires conformément au prix de revient, à la marge et aux objectifs fixés lors du lancement. Vous veillerez à la qualité des travaux effectués et à l'application stricte des normes de sécurité sur vos chantiers.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous disposez d'une formation en génie civil, bâtiment ou management de travaux et avez une expérience significative dans un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise de la gestion de chantiers, du management d'équipes et des enjeux financiers, commerciaux et juridiques d'un projet. Vous êtes organisé.e, réactif.ve et avez un bon sens de la communication.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°43 : Responsable bureau d'études (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e responsable bureau d'études.

Vos missions :
- Vous participerez à l'élaboration des offres de la filiale en vous assurant que les installations chiffrées soient techniquement réalisables.
- Vous serez chargé.e de proposer et de contrôler les variantes pendant la phase de chiffrage et de transmettre les informations techniques relatives aux nouveaux procédés et techniques.
- Vous prendrez part aux réunions commerciales de la filiale et organiserez la documentation fournisseurs.
- Vous superviserez le contrôle de tous les chiffrages réalisés et présenterez les projets et feuilles de vente aux responsables selon les montants d'engagement.
- Vous jouerez un rôle clé dans la gestion du planning de charge des équipes et assurerez un suivi régulier auprès de la Direction Générale.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien en fonction de votre expérience et votre degré d'autonomie.

De formation technique supérieure bac +2 à bac +5, vous justifiez d'une expérience de 10 ans dans un poste similaire. Vous possédez une bonne maîtrise de la gestion de projet, du management d'équipe et de la coordination d'activités dans le domaine des équipements souterrains. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et avez de solides compétences en communication et en gestion des ressources humaines.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°44 : Metteur au point (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de techniques de pointe dans plusieurs domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que tous les équipements techniques souterrains, recherche un.e metteur.euse au point chargé·e de la mise en service des installations.

Vos responsabilités incluent la réalisation des contrôles nécessaires pour la mise en service, leur enregistrement et la détection et correction des écarts lors des essais.

Vous serez également chargé·e de former le personnel destiné à assurer la conduite et la maintenance des installations une fois celles-ci transférées au client, ainsi que de participer au traitement des réclamations clients et d'intervenir pendant la période de garantie sur instruction de votre responsable.

En collaboration avec les responsables des bureaux d'études, vous réaliserez des études en phase projet ou exécution, notamment la spécification technique, l'établissement de listes de points, le bilan de puissance et la consultation des prestataires, dans les domaines de l'électricité et de la régulation.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. Des déplacements sont à prévoir. La rémunération sera discutée lors de l'entretien en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie.

Vous possédez une formation en électricité, en hydraulique ou en frigoristerie et vous avez de l'expérience en mise au point CVC.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°45 : AIDE CONDUCTEUR DE LIGNE H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LA TABLE ()

·         Alimente la machine en carton
·         Vérifie que la qualité du carton ainsi que l'ordre d'arrivée dans la machine
·         Modifie l'ordre des piles en fonction des modifications du programme
·         Prépare les encres et les clichés
·      Réalise les réglages pour avoir une production de qualité (margeur, clichés et écrase patte).
·      Écarte les produits non - conformes
·      Assure et respecte la sécurité et l'environnement dans l'entreprise et alerte en cas de risque
·      Est garant de sa sécurité.
Horaire posté (3x8)
11.88EUR/h, Panier jour (4.4EUR) ou nuit (6.10EUR), prime de cycle (5.3EUR), indemnité kilométrique.

Vous êtes dynamique, et motivé(e), vous avez une première expérience en industrie.

Compétences techniques :

Réglages machines

Flux de production

Qualité des cartons

Procédures à suivre en cas de situation d'urgence.

Entreprise

  • Réseau Alliance CHAMBERY

Offre n°46 : Dessinateur projeteur (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e dessinateur.trice.

Sous la direction du responsable d'activité et en étroite collaboration avec le référent technique et le responsable de projet, vous aurez pour missions :
- Élaborer la liste des documents et établir le calendrier prévisionnel de leur diffusion.
- Réaliser les canevas et les documents types nécessaires, conformément aux standards internes propres à chaque opération, pour uniformiser les études réalisées en interne et/ou en externe en fonction des données d'entrée liées à l'opération.
- Établir les plans (utilisation d'AutoCAD), les coupes, les schémas, les notes de calculs, les carnets de détails, et les contrôler en collaboration avec le Référent Technique.
- Transmettre au chargé d'affaires les éléments synthétisés permettant de réaliser les consultations de matériel.
- Participer aux consultations des fournisseurs et réaliser, en collaboration avec le chargé d'affaires, les fiches techniques du matériel.
- Assurer le suivi et la diffusion des documents auprès des intervenants de l'opération (maîtres d'ouvrage, maîtres d'oeuvre, bureau de contrôle, architectes, etc.), en fonction du planning établi par l'OPC ou des contraintes de l'opération.
- Gérer les visas émis par les intervenants extérieurs et faire reprendre les documents nécessaires en vue d'obtenir un Bon Pour Exécution (BPE) ou un Visé Sans Observation (VSO).
- Participer à certaines réunions de synthèse et d'études, qu'elles soient internes ou externes.
- Vérifier et s'assurer que les derniers plans à jour figurent toujours sur le serveur de l'entreprise (serveur central), et que les sauvegardes et l'archivage sont réalisés de manière systématique.

Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur d'Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

- Diplôme en génie civil, en dessin industriel ou dans un domaine connexe
- Expérience professionnelle avérée en tant que dessinateur projeteur
- Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Revit, etc.)
- Connaissance des normes et des réglementations en vigueur
- Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement
- Rigueur, précision et sens du détail

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

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  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°47 : Technicien de Maintenance Frigoriste H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - AITON ()

POSTE : Technicien de Maintenance Frigoriste H/F
DESCRIPTION : Poste à pourvoir immédiatement.

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Technicien de maintenance frigoriste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.

Missions :

- Prendre en charge la maintenance préventive, curative et les petits travaux liés aux équipements de chauffage, traitement d'air et climatisation.
- Dépannages et petits travaux de plomberie.
- Travaux correctifs, renouvellements et petits chantiers.
- Interventions : chalets de luxe, des copropriétés, des surfaces commerciales, des mairies
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.

Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.
22000 - 27000
PROFIL : Profil :

- De niveau Bac Pro ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • Adequat Albertville

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique...

Offre n°48 : CHEF DE CHANTIER (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique.Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Chef de Chantier (F/H) ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer des chantiers tertiaires en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie.
Vos tâches :
Contrôler la bonne exécution des travaux, dans le respect des objectifs fixés et suivant les standards de montage,
Coordonner et anticiper les moyens humains
Gérer et organiser la planification
Gérer l'approvisionnement en matériel des chantiers
Garantir la sécurité du personnel et des sous-traitants
Assurer le reporting inhérent à votre activité.
Vous intervenez sur des opérations dans le domaine de l'hôtellerie de luxe en montagne
Salaire selon votre expérience + panier + déplacement
Horaire en semaine, semaine de 4 jours ou 4,5 jours en fonction de l'avancement des chantiers.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°49 : Responsable Bureau d'Etudes Projet Equipements Souterrains H/F

  • Publié le 01/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - AITON ()

POSTE : Responsable Bureau d'Etudes Projet Equipements Souterrains H/F
DESCRIPTION : - Etablir le planning des affaires en projet.

- Planifier l'affectation des ressources dont il dispose et fait appel selon les besoins à la sous-traitance ou à l'intérim.

- S'assurer que les installations chiffrées soient techniquement réalisables.

- Proposer et contrôler l'élaboration des variantes pendant la phase de chiffrage.

- Contrôler tous chiffrages réalisés par les personnels de son service et présente les projets et feuilles de vente au Directeur Général ou au Responsable d'Activité, en fonction des montants d'engagement.

- S'assurer de l'application de la démarche HSE (Hygiène Sécurité Environnement) de l'entreprise, et prend toutes mesures et décisions en vue de faire appliquer les prescriptions à l'égard des biens et des personnes, et plus particulièrement du personnel placé sous sa responsabilité.

- Assurer les entretiens annuels des personnes directement placés sous son autorité, et proposer au Directeur Général les promotions et augmentations de l'ensemble du personnel du service Projet.
PROFIL : De formation technique supérieure Bac +2 à Bac +5, vous justifiez d'une expérience de 10 ans dans un poste similaire.

Contrat : CDI

Salaire : selon votre profil

Véhicule de service.

Ref : nkb1p6j2x7

Entreprise

  • Atout

    ATOUT, agence d'emploi implantée sur la bassin chambérien depuis plus de 20 ans met à votre service son professionnalisme tant sur l'activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI. Nous recherchons un Responsable Bureau d'Etudes Projet Equipements Souterrains H/F, pour notre client spécialisé dans la génie climatisation, plomberie et installation thermique. Lieu : 73220 AITON.

Offre n°50 : Monteur / Monteuse en chauffage (H/F)

  • Publié le 01/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Description du poste :
Réaliser les travaux d'exécution et de de montage dans le respect des normes et procédures d'hygiène et de sécurité :***Vérifier l'état initial des lieux, les protections collectives et individuelles, avant l'intervention,***Gestion outillage courant,***Contrôler et prend en charge l'outillage spécifique au travail à réaliser et à l'ouvrage,***réaliser l'autocontrôle des tâches accomplies, et signaler toute difficulté rencontrée au Chef de Chantier.
Description du profil :
De formation en plomberie,
Rémunération Selon profil et expérience.
Vous êtes motivé ? N'hésitez pas à nous contacter.

Offre n°51 : Opticien lunetier (H/F) - Avignon

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Tu veux pratiquer ton expertise optique dans une équipe qui partage tes valeursp>Rejoins dès maintenant notre équipe GrandOptical ! Nous recherchons un.e opticien.ne diplômé.e en CDI à 35h. Tu pourras bénéficier de 3 jours de repos par semaine au moins la moitié de l'année.  GrandOptical fait partie de GrandVision, groupe EssilorLuxottica. Toujours à la pointe de la technologie, nous proposons un service client premium et un large choix de marques haut de gamme. Ton quotidien : Professionnel de santp>Tu pratiques ton expertise d'opticien au contact de clients variés. Tu as accès à une salle d'examen de vue de pointe, des outils de prise de mesures numériques et un large choix de verres innovants et de montures haut de gamme (Ray-Ban, Persol, Prada, Oakley, Chanel, Gucci, etc.). Tu conseilles avec bienveillance tes clients et t'assures de leur satisfaction. Rejoins une équipe dynamique et solidaire Nous valorisons la prise d'initiatives, la curiosité et le sens du collectif. Nous nous entraidons et apprenons les uns des autres. Tu es accompagné.e et formé.e tout au long de ton parcours, avec un parrain ou une marraine dès ton intégration. Réalise ton projet Nous avons un avantage unique chez GrandVision, groupe EssilorLuxottica, nous sommes les seuls à pouvoir t'offrir autant de possibilités d'évolution selon ton projet : Change de ville ou de pays, deviens manager ou ouvre ta franchise. Tu pourras même changer de métier vers un métier de siège, de verrier ou de fabricant.  Rémunération et avantages Ta rémunération est constituée d'un fixe, à définir selon ton expérience, ainsi que de nombreux avantages : une part variable représentant environ 1 à 2 mois de salaire supplémentaire (participation, intéressement, prime individuelle), carte tickets restaurants, mutuelle et prévoyance, transport, CE, chèques vacancesp>

Offre n°52 : Diététicien hygiène et Qualité F/H (H/F)

  • Publié le 18/03/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Découvrez le job que vous voulez !Vous avez envie de donner du sens à votre métier et à votre expertise ? Vous appréciez évoluer dans un groupe qui vous donne tous les moyens de réussir ? Vous souhaitez jouer un rôle essentiel pour le bien-être et la santé de nos convives ?Nous recherchons notre nouveau/nouvelle Diététicien(ne) Hygiène et Qualité.
Révélez votre créativité/Révélez vos talents !Grâce à votre expertise nutritionnelle, vous garantissez la conformité des repas avec les règles de santé et d'hygiène alimentaire et assurez le respect des règles d'équilibre diététique dans les restaurants de votre périmètre.
Vous établissez le plan alimentaire et participez à l'élaboration des menus (en fonction de la typologie des convives et des contraintes contractuelles et réglementaires, en lien avec les équipes opérationnelles).
Vous proposez et mettez en place des animations diététiques et sécurité alimentaire dans les restaurants à destination des convives.
Grâce à votre expertise, vous assurez de manière régulière des formations en matière d'hygiène et de diététique au personnel de restauration de votre périmètre.
Avantages :Convention collective de la restauration collectiveRTT13ème moisRémunération variableRepas en nature Accès prestations comité d'entreprise

Offre n°53 : Aide à domicile - Temps complet H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - LE PONTET ()

Mission Participez à notre mission d'utilité sociale et solidaire,
devenez Aide à domicile ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au
service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la
proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être
et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à aider aux
gestes essentiels de la vie de personnes en situation de handicap ou de
personnes âgées, réaliser l'entretien courant du domicile ou encore réaliser de
la garde d'enfants à domicile. Vous participerez au bien-être des personnes que vous
accompagnerez. Pourquoi rejoindre
AIDADOMI ?Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités
personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils
sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes
mensuellesPossibilité d'un temps partiel Profil Vous souhaitez faire
un métier qui a du sens, rejoignez-nous ! Infos pratiques L'agence de Sorgues se situe à proximité du centre-ville, dans un quartier avec de nombreux commerces de proximité.

Offre n°54 : Apprenti(e) ADVF H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - LE PONTET ()

Mission Vous cherchez à vous
orienter ou vous réorienter dans un métier qui a du sens ? Devenez Assistant(e)
de Vie aux Familles ! Aidadomi est une entreprise qui s'engage chaque jour au
service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la
proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être
et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons.
Nous avons à cœur d'être acteur de la professionnalisation du secteur de l'aide
à la personne. Vous bénéficierez
ainsi d'une formation qui vous permettra d'obtenir le Titre « Assistant de
Vie au Familles » et serez en apprentissage dans notre entreprise. L'assistant(e) de vie
au famille accompagne les personnes âgées, les personnes en situation de
handicap ainsi que les familles à leur domicile au travers de l'entretien du
cadre de vie mais également de l'aide humaine aux gestes de la vie quotidienne. Pourquoi rejoindre
Aidadomi ?Bénéficier d'une proximité avec son responsablePossibilité d'aménager le temps en entreprise en
fonction des contraintes personnellesFaire un métier qui a du sensAvoir l'opportunité d'obtenir un titre
professionnel et un CDI à fin de votre apprentissagePossibilité d'évolution dans l'entreprise Profil Vous souhaitez obtenir
un diplôme et faire un métier qui a du sens, rejoignez-nous ! Infos pratiques L'agence de Sorgues se situe à proximité du centre-ville, dans un quartier avec de nombreux commerces de proximité.

Offre n°55 : Contrôleur de Gestion (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Vous êtes actuellement Contrôleur de gestion en quête d'une nouvelle opportunité sur la région du Pontet ? Je suis Sébastien, Consultant en Recrutement chez Fed Finance et je recherche pour mon client acteur majeur dans son secteur d'activité un Contrôleur de gestion en CDI.Vous êtes actuellement Contrôleur de gestion en quête d'une nouvelle opportunité sur la région du Pontet ?Je suis Sébastien, Consultant en Recrutement chez Fed Finance et je recherche pour mon client acteur majeur dans son secteur d'activité un Contrôleur de gestion en CDI.Au sein d'un équipe de 4 personne et rattaché au responsable du contrôle de gestion vos missions principales seront : -Contrôler le flux d'achats et de vente. -Participer à la construction et l'élaboration des budgets -Assurer le reporting financier (mensuel, trimestriel et annuel). -Animer/maîtriser ou mettre en place des outils de prévision et de suivi de l'activité. -Participer à l'administration fonctionnelle des outils de reporting. -Analyse des frais généraux. Cette liste n'est pas limitative, d'autres tâches pourront être confiées.

Offre n°56 : Métallier-serrurier / Métallière-serrurière (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUSSET ()

Description du poste :
Missions et tâches : Réalisation des travaux de débits, montage et soudure d'éléments mécano-soudés en acier / aluminium / inox. Utilisation de plieuse, poinçonneuse, rouleuse, cintreuse et postes à souder. Pièces à réaliser : garde-corps, passerelles, brise-vue, escaliers, .
Poste à pourvoir en intérim dès que possible dans le cadre d'une longue mission en intérim.
Horaires : en journée.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 2 Avenue Parisot de la Boisse - 73200 ALBERTVILLE ou en postulant à l'annonce en ligne. Plus d'informations auprès de SYNERGIE Albertville au***.
Description du profil :
Prendre des mesures - Implanter une zone de chantier - Réaliser des effets décoratifs et des ornementations - Tracer les plans ou croquis d'un ouvrage - Réaliser des ouvertures/fermetures de portes ou fenêtres - Assurer la maintenance de premier niveau de son équipement - Assurer la maintenance des installations électriques - Assurer la mise en œuvre et la maintenance des moyens d'aide à la navigation et de traitement associé - Poser des vitrages - Installer toutes les fermetures et gonds des portes, des fenêtres, des volets roulants, des battants, des stores, des clôtures, etc. - Contrôle par ultrasons - Dessin industriel - Lecture de plan, de schéma - Normes qualité - Procédés de formage - Propriétés des différents métaux - Règles de sécurité - Techniques de coupage thermique - Utilisation d'outillages électroportatifs - Utilisation d'outillages manuels
Attention - Disponibilité - Faculté d'écoute - Esprit d'analyse - Méticuleux - Minutie - Rigueur - Aisance relationnelle
Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire PR2 RN2-initial option RN - Habilitation nucléaire PR1 RN1-initial option RN - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP) - Licence soudure arc / SMAW / MMA (111) - Licence soudure fil fourré sans gaz / innershield (114) - Licence soudure SAW (121) - Licence soudure MIG / GMAW (131) - Licence soudure MAG / GMAW (135) - Licence soudure fil fourré avec gaz / FCAW (136) - Licence soudure MIG / fil fourré de flux (132) - Licence soudure MAG / fil fourré de poudre métallique (138) - Licence soudure TIG / GTAW (141) - Licence soudure plasma / PAW (15) - Licence soudure oxya / OAW (311) - Licence soudure soudobrasage (97)

Offre n°57 : Poissonnier F/H (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Conseiller vos clients sur leurs achats et en répondant à leurs besoins. Grâce à votre connaissance produit, vous suggérez aux clients les meilleures recettes à concoctez, et contribuez ainsi à développer la satisfaction client et l'activité du magasin.Animer votre étal, en le mettant en scène et en le rendant toujours plus attractif.Veiller au respect des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, et au contrôle de la qualité et de la fraîcheur de vos produits. Participer à la vie du magasin, grâce à un esprit d'équipe et de proximité avec vos collègues, votre manageur.Vous êtes.Titulaire d'un BEP/CAP Poissonnerie et avez une première expérience réussie sur un poste similaireLe poste de Poissonnier F/H est fait pour vous.Rencontrons-nous !

Offre n°58 : Opticien Conseil F/H (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

✨Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de collaborateurs au service de millions de clients chaque année.Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète.Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous.Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle.Ensemble, nous améliorons le quotidien !Vous avez envie de.Satisfaire les clients, en les renseignant et en les conseillant dans leurs achats. Vous réalisez les examens de vue et de contrôle d'équipement, gérez les inadaptations. Vous coanimez l'équipe de vente dans l'organisation du travail quotidien.Veiller à l'application de la politique commerciale et du plan commerce de l'enseigne. En veillant à la qualité des linéaires, au balisage, à l'étiquetage Vous assurez l'achalandage et le respect du merchandising.Cogérer le centre de profit. Vous menez des actions hebdomadaires sur les ruptures et les surstocks ainsi que sur l'état des dossiers client : attente mutuel, livraison, SAV... Vous adaptez le rayon à votre clientèle et veillez à la fiabilité des prix de vente. Vous assurez le respect des conditions de passage de la démarque (reconditionnement, conditions de retours SAV....Développez les talents et garantissez la performance.Vous êtes.Titulaire d'un BTS optique et avez des qualités d'organisation et le sens du service.Le poste d'Opticien conseil F/H est fait pour vous.Rencontrons-nous !

Offre n°59 : chauffeur permis D avec FIMO (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, acteur public du secteur médical, recherche un.e Chauffeur.e permis D avec FIMO pour assurer des missions d'extraction médicale de détenus.
Ce poste, basé en Savoie, est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie, avec une mission initiale de 3 mois et de très bonnes perspectives de prolongation.

Ce poste allie rigueur, fiabilité et discrétion. Si vous cherchez une mission valorisante dans un environnement cadré et structuré, ce poste est fait pour vous.

Votre rôle principal sera d'assurer le transport sécurisé de personnes détenues à l'occasion de rendez-vous médicaux, en lien avec les autorités compétentes. Vous assurez vos trajets dans le respect strict des procédures en vigueur. Vous êtes en contact permanent avec les équipes encadrantes et les services de sécurité concernés.

L'organisation du travail repose sur un rythme de journée :

Horaires fixes : 8h - 12h / 13h30 - 18h

Astreinte une semaine sur deux, du lundi au lundi (rémunérée 200 EUR la semaine d'astreinte)

Base de 37h hebdomadaires avec heures supplémentaires majorées

1 RTT par mois

Panier repas de 3,50 EUR / jour

Cette mission est prévue pour une durée initiale de 3 mois, mais peut évoluer sur du long terme selon les besoins du service. Le poste est stimulant, structuré et stable, avec un cadre professionnel clair.

Localisation : Savoie (lieu précis communiqué lors de l'entretien)
Rémunération : 2300 EUR brut/mois, + 200 EUR / semaine d'astreinte
Horaires : Journée - 8h-12h et 13h30-18h
Avantage : Heures supplémentaires majorées, RTT mensuel, panier repas journalier



Ce poste exige une exemplarité irréprochable. Un casier judiciaire vierge est obligatoire pour exercer cette fonction, en raison du contact direct avec le milieu carcéral.

Le permis D est requis. Une expérience dans le transport de personnes ou dans le secteur public / sécurité sera un plus, tout comme une bonne gestion du stress, de la discrétion professionnelle et un bon relationnel.

Vous êtes reconnu.e pour votre sérieux, votre fiabilité et votre sens des responsabilités ? Ce poste est une belle opportunité de vous investir dans une mission porteuse de sens.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez !
Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°60 : Conseiller-ère Vente Omnicanal (H/F)- CYCLE & TROTINETTE - CDD 35h

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Chez Decathlon, on partage bien plus qu'une passion pour le sport : on aime profondément le commerce, celui qui se vit sur le terrain, dans la rencontre, dans chaque échange avec nos clients. Si tu es animé·e par l'envie de conseiller, de vendre avec sincérité, et de créer des expériences inoubliables, alors tu es au bon endroit.Decathlon est engagé dans l'inclusion et la non-discrimination, et agit ainsi quotidiennement en faveur du handicap, des séniors, de la mixité sociale, de l'égalité entre les femmes et les hommes. Chez Decathlon, nous recrutons avant tout des personnalités. Ta mission ? Offrir à chaque client une expérience unique, que ce soit en magasin ou en ligne. Parce que pour toi, la relation client est bien plus qu'un métier : c'est une vocation.Ton quotidien, si tu nous rejoins :Tu crées une relation authentique avec chaque client, en écoutant ses besoins, en partageant ta passion et en l'accompagnant avec des conseils justes et personnalisés.Tu fais vivre ton rayon, en mettant en valeur nos produits et services, pour un espace attractif, clair et inspirant.Tu es acteur·rice de toute la chaîne du commerce, de la gestion des stocks au dynamisme commerciale, en passant par le traitement des commandes omnicanales et les services différenciants (location, seconde vie, personnalisation.).Tu incarnes un esprit commerçant authentique, en étant présent·e au bon moment, avec le bon mot, le bon geste - ceux qui fidélisent, qui marquent, qui font la différence.Chez Decathlon, tu es libre d'entreprendre, d'apprendre, de grandir. Ici, ton sens du commerce est une force reconnue, et ta passion pour le client une vraie richesse.

Offre n°61 : Chef d'équipe maintenance (F/H) (H/F)

  • Publié le 14/05/2025 | mise à jour le 14/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client est un groupe Français indépendant, qui intervient dans plusieurs secteurs d'activité : la production énergétique, la distribution d'énergie et les services énergétiques (maintenance ou travaux d'efficacité énergétique, gestion multi-technique de bâtiments...)

Pour notre centre pénitentiaire d'Aiton, nous sommes à la recherche d'un.e référent.e technique.

Vos missions :
Manager une équipe pluri-technique
Coordonner les activités des sous-traitants
Agir en binôme avec votre Responsable Gestion Patrimoniale et être en capacité de prendre son relais pendant ses absences
Accompagner des personnes détenues classées sur le service général

Le poste est basé sur le secteur d'aiton. Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience.

Vous êtes issu.e d'une formation technique lié à la maintenance des bâtiments. Vous avez déjà managé une équipe. Vous avez un casier judiciaire vierge.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°62 : Garde d'enfant(s) à domicile H/F

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - LE PONTET ()

Mission Vous avez gardé votre âme d'enfant ? Devenez Auxiliaire
parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au
service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la
proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être
et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à
accompagner les actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d'éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre
AIDADOMI ?Bénéficier d'une proximité avec son responsableAvoir des horaires adaptés à ses disponibilités
personnellesFaire un métier qui a du sensPossibilité de formation interne et tutoratPossibilité d'évolution en fonction des profils
sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteurRémunération avantageuse avec possibilité de primes
mensuellesPossibilité d'un temps complet avec une activité
complémentaire d'aide à domicile Profil Vous êtes dynamique,
créatif et vous aimez le contact avec les enfants, rejoignez-nous ! Infos pratiques L'agence de Sorgues se situe à proximité du centre-ville, dans un quartier avec de nombreux commerces de proximité.

Offre n°63 : Chef de cuisine F/H (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - LE PONTET ()

Informations générales Chef de cuisine F/H CDI 84130 Le Pontet, France Temps complet Plus de 2 ans Restauration Pénitentiaire / . Votre mission : Découvrez le job que vous voulez !La restauration vous parle et vous aimez faire plaisir à vos clients ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise engagée qui place ses collaborateur(rice)s au cœur de ses projets ?Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) de cuisine.Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et offrir à nos clients une expérience culinaire ?Révélez votre créativité / Révélez vos talents !En tant que manager, vous êtes au cœur de la satisfaction de vos convives, en assurant la production culinaire, l'organisation de la fabrication et en animant votre équipe.Au quotidien, vous établissez les menus, dans le respect des fiches techniques et réalisez la production en respectant les procédures et en contrôlant les produits avant le service et le dressage des plats. Vous participez activement à la gestion de la cuisine (passage des commandes, réception et contrôle des matières premières et des livraisons, budget). Vous coordonnez et accompagnez les collaborateur(rice)s pour une bonne exécution de la production, tout en partageant votre savoir-faire avec pédagogie et convivialité.Rémunération : 2 307,62 € brut sur 13 moisAvantages :Convention collective de la restauration collectiveRTT13ème moisRémunération variableRepas en natureAccès prestations comité d'entreprise Votre profil : Construisons ensemble le projet qui vous ressemble !Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. La créativité et l'autonomie ont de l'importance pour vous. Être moteur de votre équipe et dans l'action, c'est ce qui vous plaît au quotidien. Vous êtes reconnu(e) également pour votre sens de l'innovation et votre goût pour le travail en équipe.La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre !Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun :#lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe.L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus.Un Groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage.Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives.Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination.N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior ! Votre environnement de travail : Nous recrutons un(e) Chef(fe) de Cuisine pour la restauration des personnes détenues (RD) au sein de notre centre pénitentiaire situé à Le Pontet (84).Dans le cadre de cette mission, vous serez responsable de la supervision et de l'encadrement de 18 personnes détenues en charge de la production culinaire.Vous travaillerez du lundi au vendredi, avec un week-end sur trois travaillé. Vos avantages : Convention collective de la restauration collectiveRTT13ème moisRémunération variableRepas en natureAccès prestations comité d'entreprisee Qui sommes-nous ?: Elior, filiale d'Elior Group, est n°1 en restauration collective en France. Depuis plus de 25 ans, nous anticipons les évolutions de notre métier, en devançant les attentes et les besoins des enfants, élèves, étudiants, travailleurs, patients et résidents.Rejoignez Elior sur son activité pénitentiaire sur l'un des trois volets suivants :- La restauration des détenus dédiée à la production des repas sur place avec l'accompagnement et la formation des détenus.- Les cantines des détenus dédiées à la gestion des ventes hebdomadaires de produits alimentaires et non-alimentaires.- Le Mess dédié à la restauration du personnel encadrant et administratif.En intégrant cette activité, vous bénéficierez d'une formation spécifique au milieu pénitentiaire. Venez rejoindre cette dynamique qui, au-delà du quotidien de la restauration, allie une démarche sociale et de réinsertion.Comme nous, venez exprimer votre passion de la cuisine et du service, et évoluer dans un Groupe qui favorise la réussite par le collectif et le collaboratif.

Offre n°64 : CHEF BOUCHER (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - LE PONTET ()

Descriptif de loffre Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives dévolution professionnelle intéressantes.
Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de LE PONTET (84) un contrat en CDI :
Un Chef boucher principal H/F
-Diplôme : au minimum le CAP Boucher
- Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire
- Statut : cadre convention de forfait en jours
- Rémunération attractive avec prime de 13ème mois Profil recherché - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,
- Maîtriser les règles : sanitaires (DLC, traçabilité) dhygiène et de sécurité,
- Savoir gérer un centre de profit,
- Savoir manager une équipe (exemplarité, leadership, capacité à animer et dynamiser un collectif de travail et à former les collaborateurs),
- Maîtriser linformatique. Mission Vous pilotez une équipe et animez un rayon boucherie traditionnel et libre-service dans un esprit constant damélioration et doptimisation de ce centre de profit, se traduisant par une volonté de :
- Participer aux travaux de laboratoire et de vente, de faire progresser le magasin en termes de chiffre daffaires et de marge en utilisant les outils à disposition, en faisant preuve desprit dinitiative,
- Développer les ventes en fidélisant la clientèle,
- Assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC),
- Organiser et gérer le personnel placé sous votre autorité (législation du travail, management des collaborateurs, retour dinformations). 31 offres en Chef Boucher

Offre n°65 : ADJOINT CHEF BOUCHER (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - LE PONTET ()

Descriptif de loffre Nos équipes travaillent dans le respect de la valorisation des produits grâce à une véritable approche métier. Nos structures permettent ainsi des perspectives dévolution professionnelle intéressantes.
Fort de son implantation nationale, Despi le Boucher poursuit son développement en recrutant, pour le magasin de CHAMBLY (60) un contrat en CDI :
Un Chef boucher second H/F
-Diplôme : au minimum le CAP Boucher
- Expérience : au moins 2 ans sur un poste similaire
- Statut : cadre convention de forfait en jours
- Rémunération attractive avec prime de 13ème mois, intéressement
- Ouverture de létablissement les dimanches jusquà 13 heures Profil recherché - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes,
- Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité) dhygiène et de sécurité,
- Maîtriser les règles de base du management (exemplarité, gestion déquipe),
- Maîtriser linformatique. Mission Vous secondez le responsable boucherie et plus particulièrement, vous :
- Participez aux travaux de laboratoire et espace de vente,
- Achalandez les rayons aussi bien en volume, quen diversité suivant le chiffre daffaires de létablissement,
- Assurer une surveillance stricte sur la fraîcheur des produits vendus ainsi que leur présentation en proposant un rayon attractif avec choix et diversité dans le respect de la réglementation sanitaire (traçabilité, DLC),
- Optimisez la gestion des rayons en tenant compte des orientations commerciales,
- Développez les ventes en fidélisant la clientèle,
- Animez léquipe en labsence du responsable boucherie (planning, organisation du travail). 31 offres en Chef Boucher

Offre n°66 : Aide soignant soins à domicile (H/F)

  • Publié le 10/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre agence, basée à Challes-les-Eaux (73190) recherche un Aide-Soignant H F pour intervenir en soins à domicile sur plusieurs établissement en Savoie :
-Travail en missions d'intérim (horaires de matin et ou en coupé du lundi au dimanche) ;
-Durée variable en fonction des besoins des SSIAD ;
-Véhicule de service fourni pour assurer les tournées ou utilisation de votre véhicule avec indemnisation des déplacements.
Rémunération :
-Taux horaire et primes selon l'année d'acquisition de votre diplôme et Convention collective de l'établissement d'accueil.
-Transports pris en charge à compter de 10 km aller-retour entre votre lieu de domicile et le lieu de votre mission.
Vos missions principales seront de :
-Effectuer les soins d'hygiène et de confort (nursing) ;
-Assurer la surveillance de vos patients (prise de constantes, identification des changements de comportement...) ;
-Surveiller et aider à l'alimentation et à l'hydratation ;
-Effectuer tous les soins préventifs ;
-Entretien de l'environnement immédiat ;
-Informer et communiquer sur les soins courants dispensés ;
-Communiquer auprès des familles et des proches ;
-Effectuer les transmissions.
Dans un contexte de :
-stress :
vous saurez être efficace dans l'urgence ;
-prise de responsabilité :
vous aurez le sens des priorités et du travail en équipe.
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité de vos patients est la base de votre pratique professionnelle quotidienne.
Niveau d'étude :
Expérience :
3 mois ; les débutants sont les bienvenus.
Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide-Soignant (H F), rigoureux(se), motivé et consciencieux(se) ? Vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire ? Nous avons les mêmes valeurs !
N'hésitez plus à nous adresser votre cv par email en cliquant sur le lien "Postuler en ligne" de cette annonce.
Vous pouvez également nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence.
Localité : Aiton 73220
Contrat : intérim
Durée : 1 jour(s)
Date de début : 2025-06-27

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°67 : Chef d'atelier industriel (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 73 - EPIERRE ()

Description du poste :
Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous organisez et gérez une équipe de 10 à 12 personnes (opérateurs/techniciens).
Vos principales missions seront les suivantes :
- Prendre connaissance du planning et des consignes en début de poste;
- Organiser et répartir les tâches au sein de l'équipe (opérateur, régleur);
- Suivre le planning de production (quantité, délais, qualité);
- Veiller au bon respect des process (temps de cycle, rebuts);
- Gérer les arrêts machines;
- Participer à l'amélioration continue;
- Assurer un soutien technique au régleur;
- Garantir le bon fonctionnement de l'atelier par le respect des procédures et des contrôles qualités : normes ISO 9001 & IATF;
- Assurer un management de proximité et veiller au bon climat social dans votre équipe.
Rémunération : Selon profil et expérience
Avantages : 13e mois, Primes, RTT
Description du profil :
Diplômé d'un BTS plasturgie, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 ans sur un poste similaire.
Doté d'un bon esprit d'analyse, vous savez prendre des initiatives et faire preuve de réactivité face aux aléas de la production.
La communication, l'organisation et l'autonomie sont des qualité attendues à ce poste.
Ce poste vous intéresse et vous correspondez au profil recherché ? Vous pouvez postuler, je vous contacterai afin de convenir d'un premier échange.
Léa, Consultante Recrutement de votre département.

Offre n°68 : Conducteur / Conductrice de pelle (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Description du poste :
Missions : Soulever, déplacer et trier les déchets reçus sur la plateforme et les envoyer vers le broyage avec la pelle à pince et/ou à grapin.
Profil recherché : CACES 2 à jour, si possible CACES 4 à jour possibilité de conduire la chargeuse selon les besoins.
Salaire : selon expérience et compétences + 13e mois + panier + indemnité de déplacement selon zone d'habitation + Prime qualité
Horaires : 2*8 ou journée (alternance entre 6h30/13h45 et 13h45/22h20).
Pas de grands déplacements.
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 2 Avenue Parisot de la Boisse - 73200 ALBERTVILLE ou en postulant à l'annonce en ligne. Plus d'informations auprès de SYNERGIE Albertville au***.
Description du profil :
Réaliser des phases d'extraction - Peigner un front de taille avec un godet - Réaliser des installations de pieux de renfort de fondation ou soutènement - Faire des travaux de fondations sur des chantiers de travaux publics - Participer à l'arrimage et le vérifier - Maintenir la plate-forme de chargement en bon état - Identifier les réseaux aériens ou souterrains existants et repérer les situations dangereuses - Guidage d'engins de chantier - Lecture de plan, de schéma - Manœuvre de godet de pelle - Normes de construction et démolition de bâtiment - Procédures d'entretien d'engins - Techniques de nivellement - Travaux souterrains - Règles et consignes de sécurité
Réactivité - Autonomie - Calme - Fiabilité - Pragmatisme - Sens des responsabilités - Vigilance

Offre n°69 : Chaudronnier / Chaudronnière (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Description du poste :
Vous êtes chargé(e) d'effectuer les tâches de montage sur plan et de soudure au semi auto sur tôles principallement en acier. Vous devez impérativement maîtriser la lecture de plan.
Poste à pourvoir en intérim dès que possible dans le cadre d'une longue mission en intérim.
Salaire : jusqu'à 16 €/heure.
Horaires : journée
Dans le cadre de sa politique diversité, Synergie étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Si vous êtes intéressé(e), venez déposer votre CV à l'adresse suivante SYNERGIE Albertville - 2 Avenue Parisot de la Boisse - 73200 ALBERTVILLE ou en postulant à l'annonce en ligne. Plus d'informations auprès de SYNER
Description du profil :
Règles de sécurité - Techniques de coupage thermique - Utilisation d'outillages électroportatifs - Utilisation d'outillages manuels

Offre n°70 : Responsable de Salle H/F - CDI

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

En quelques motsVous avez l'âme d'un leader, une passion pour la restauration, et un talent pour rassembler les gens ? Alors ce poste est fait pour vous. Chez Buffalo Grill, vous avez un rôle clé dans le bon fonctionnement du restaurant en coordonnant l'équipe, en garantissant une expérience client impeccable et en contribuant à l'atteinte des objectifs de performance de l'établissement. Vous êtes l'ambassadeur de notre ambiance unique, garantissant que chaque client reparte le sourire aux lèvres et avec l'envie de revenir !"Chez Buffalo Grill, découvrez des métiers où le plaisir de servir se conjugue avec un soutien continu, à chaque étape de votre parcours."Ce que vous ferez au quotidien· Leader inspirant : vous supervisez, animez et motivez votre équipe avec enthousiasme, pour que l'ambiance Buffalo Grill soit au rendez-vous, service après service, en garantissant une qualité de service irréprochable dans un environnement agréable et confortable tant pour nos équipes que pour nos clients.· Fidèle au goût du détail et à la satisfaction client : chaque détail compte pour vous. De l'accueil jusqu'au départ, vous veillez à ce que chaque client vive une expérience irréprochable. Sourires, accueil chaleureux, qualité du service et attention personnalisée : tout est pensé pour que chacun soit satisfait de son expérience chez Buffalo et reparte enchanté.· Garant de la qualité : que ce soit de la qualité des plats servis, à leur présentation dans l'assiette (en conformité avec nos standards bien sûr !), vous veillez à ce que le service se déroule de la meilleure des façons pour le plus grand plaisir de nos clients ! Le tout en veillant à ce que toutes les normes d'hygiène et de sécurité soient respectées, garantissant ainsi la santé et la sécurité des clients et de nos équipes.· Développeur de talents : vous êtes un coach, pas juste un responsable. Vous intégrez, formez et faites progresser votre équipe, avec une attention particulière pour que chacun s'épanouisse. Vous partagez et transmettez votre savoir-faire et les bonnes pratiques avec enthousiasme, pour une montée en compétence de vos équipes. Ici, on grandit ensemble, et ça commence par vous.· Optimiseur de performances : vous gardez un œil attentif sur la gestion des coûts et les indicateurs de performance de votre restaurant, tout en étant force de proposition pour améliorer les résultats du restaurant, tout en plaçant la satisfaction client au cœur de vos priorités.

Offre n°71 : Aide soignant soins à domicile (H/F)

  • Publié le 04/06/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre agence, basée à Challes-les-Eaux (73190) recherche un Aide-Soignant H F pour intervenir en soins à domicile sur plusieurs établissement en Savoie :
-Travail en missions d'intérim (horaires de matin et ou en coupé du lundi au dimanche) ;
-Durée variable en fonction des besoins des SSIAD ;
-Véhicule de service fourni pour assurer les tournées ou utilisation de votre véhicule avec indemnisation des déplacements.
Rémunération :
-Taux horaire et primes selon l'année d'acquisition de votre diplôme et Convention collective de l'établissement d'accueil.
-Transports pris en charge à compter de 10 km aller-retour entre votre lieu de domicile et le lieu de votre mission.
Vos missions principales seront de :
-Effectuer les soins d'hygiène et de confort (nursing) ;
-Assurer la surveillance de vos patients (prise de constantes, identification des changements de comportement...) ;
-Surveiller et aider à l'alimentation et à l'hydratation ;
-Effectuer tous les soins préventifs ;
-Entretien de l'environnement immédiat ;
-Informer et communiquer sur les soins courants dispensés ;
-Communiquer auprès des familles et des proches ;
-Effectuer les transmissions.
Dans un contexte de :
-stress :
vous saurez être efficace dans l'urgence ;
-prise de responsabilité :
vous aurez le sens des priorités et du travail en équipe.
Le respect du secret professionnel, des règles de confidentialité, des droits et de la dignité de vos patients est la base de votre pratique professionnelle quotidienne.
Niveau d'étude :
Expérience :
3 mois ; les débutants sont les bienvenus.
Vous êtes titulaire du diplôme d'Aide-Soignant (H F), rigoureux(se), motivé et consciencieux(se) ? Vous aimez le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire ? Nous avons les mêmes valeurs !
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Localité : Aiton 73220
Contrat : intérim
Durée : 1 jour(s)
Date de début : 2025-06-27

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...

Offre n°72 : Conducteur / Conductrice de chargeuse (H/F)

  • Publié le 03/06/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUX SUR GELON ()

Description du poste :
Description
SLASH Intérim, leader dans le recrutement temporaire, est à la recherche d'un(e) Conducteur de chargeuse en industrie (H/F) pour l'un de nos clients basé à Chamoux-sur-Gelon (73390). Ce poste en intérim, d'une durée de 6 mois, demande une implication en horaires 2X8, avec une rémunération attractive de 13 EUR / heure, en plus des primes (13ème mois payé à l'heure, prime de salissure, panier repas).
Responsabilités:
- Chargement et déchargement de camions,
- Alimentation de trémies à l'aide d'une chargeuse à pneus,
- Maintien de la propreté et de la sécurité sur le site.
Profil recherché:
- Expérience préalable avec une chargeuse à pneus est appréciée mais non essentielle,
- Possession obligatoire du CACES R482 catégorie C1, avec CACES R482 catégorie B1 considéré comme un atout,
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité strictes.
Rejoignez une équipe dynamique dans un environnement de travail stimulant. Si ce poste vous intéresse et que vous répondez aux critères requis, n'hésitez pas à transmettre votre CV à votre conseiller SLASH Intérim dès aujourd'hui.

Offre n°73 : Cordiste TP (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans les travaux d'accès difficiles, un(e) cordiste expérimenté(e) en TP.

Missions
- Forage T21, T28, Blaireau
- Minage
- Ancrage
- Sécurisation Falaise
- Purge
- Scellement

Modalités :
- Salaire selon profil
- Indemnités de fin de mission
- Indemnité de Grand déplacement = 89.10EUR ou Petit Déplacement = 33.31EUR maximum
- Départ : Aiton
- Durée de mission selon le chantier

Vous êtes titulaire d'un CQP1 et/ou d'un CQP2 Travail en hauteur et justifiez impérativement d'une expérience réussie dans ce domaine, notamment, dans le forage.

Vous êtes réactif, polyvalent et autonome.

Entreprise

  • Domino RH Missions Ascenso

Offre n°74 : Plombier (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, une entreprise reconnue dans le domaine du bâtiment, recherche activement des Plombier.ère.s pour renforcer ses équipes. Vous êtes passionné.e par votre métier et souhaitez évoluer dans une structure dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous !

Dans ce rôle, vous serez en charge de réaliser des installations, des réparations, et des maintenances de systèmes de plomberie, de chauffage, et de sanitaires. Vous interviendrez sur divers chantiers, allant de la construction neuve à la rénovation, tout en garantissant la qualité des prestations fournies.

Vos principales missions :

- Installer et réparer les systèmes de plomberie (robinetterie, tuyauterie, évacuations, etc.) sur différents types de chantiers.
- Monter et raccorder les appareils de chauffage et sanitaires (chaudières, radiateurs, ballons d'eau chaude...).
- Réaliser des travaux de rénovation de la plomberie dans des logements, bureaux, ou locaux industriels.
- Diagnostiquer les pannes et fuites et proposer des solutions de réparation adaptées.
- Effectuer les tests de bon fonctionnement des installations et veiller à la conformité des systèmes installés.
- Respecter les consignes de sécurité et les normes en vigueur.

Localisation : dépôt à Aiton - chantiers en Savoie
Rémunération : selon expérience + indemnités de grand déplacement

Prise de poste dès que possible

Pour réussir dans ce poste, vous devez être titulaire d'un CAP/BEP Plomberie, Installation Sanitaire et Thermique ou équivalent. Vous justifiez d'une expérience significative en tant que plombier.ère sur chantiers. Vous êtes autonome, rigoureux.se et avez un bon relationnel client. La connaissance des systèmes de chauffage et des techniques de soudure serait un plus.

Chez Fidérim, le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Fidérim Chambéry
338 rue Nicolas Parent
73000 Chambéry

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°75 : Electricien bâtiment et industriel (H/F)

  • Publié le 31/05/2025 | mise à jour le 31/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client est une entreprise spécialisée dans les domaines du Génie Climatique, de la ventilation ainsi que de la Métallerie spécifique.

Afin de compléter ses équipes sur le terrain, nous recherchons un.e électricien.ne bâtiment et industriel.

Vous serez ainsi en charge des tâches telles que :

- Tirage de câbles.
- Incorporation béton et placo.
- Pose de chemin de câbles.
- Pose d'appareillages.
- Raccordements électriques.
- Mise en service.

Lieu : Dépôt à Aiton puis départ en équipe sur chantiers.
Rémunération selon expérience.
Poste à pourvoir dès que possible.

Issu d'une formation en CAP ou Bac Pro Electricité, vous bénéficiez d'une solide expérience sur un poste similaire.

Vous savez travailler en autonomie et rendre compte de votre activité.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple: Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Notre équipe vous attend du Lundi au Vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h.
FIDERIM Chambéry
338 Rue Nicolas Parent
73000 Chambéry

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°76 : Technicien électricité (H/F)

  • Publié le 29/05/2025 | mise à jour le 30/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans les travaux neufs en environnement sécurisé, recherche un.e Électricien.ne autonome pour une mission de 4 mois.
Vous interviendrez sur un site technique pour réaliser l'installation et le remplacement d'équipements électriques dans le respect des normes en vigueur. Ce poste s'inscrit dans une dynamique de modernisation des installations, avec un focus sur l'éclairage LED dans les espaces sensibles tels que les cellules et les bureaux.

Vous êtes autonome, rigoureux.se, et disposez des habilitations électriques à jour ? Rejoignez une équipe technique engagée sur des chantiers à forte valeur ajoutée.

Sur ce poste, vous serez intégré.e à une équipe projet, avec pour objectif de garantir la bonne exécution des travaux neufs liés à l'éclairage.

Vos missions seront les suivantes :
- Installer des appareillages électriques neufs conformément aux plans fournis et aux schémas d'implantation.
- Remplacer les anciens luminaires par des équipements LED, dans un souci d'efficacité énergétique et de durabilité.
- Intervenir dans les cellules et les bureaux en respectant les règles d'accès, les procédures du site et les consignes de sécurité.
- Travailler en autonomie, tout en maintenant un lien régulier avec le chef de chantier ou le responsable technique.
- Respecter les délais impartis et garantir la qualité des travaux effectués.
- Assurer un autocontrôle des installations avant la mise en service.

Contrat : Mission de 4 mois
Horaires : 8h - 12h / 13h30 - 18h (base 37h/semaine)
Rémunération : 2200 EUR brut mensuel
Avantages :

Heures supplémentaires majorées

1 RTT / mois

Panier repas : 3,50 EUR / jour travaillé

Ce poste s'adresse à un.e électricien.ne expérimenté.e, immédiatement opérationnel.le et autonome sur les chantiers.
Les habilitations électriques à jour sont obligatoires pour accéder au site et exercer les missions en toute sécurité.

Vous êtes méthodique, respectueux.se des procédures et appréciez le travail bien fait. Le respect des normes de sécurité est pour vous une priorité. Une bonne capacité à travailler en autonomie et à rendre compte est attendue pour ce poste.

Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic.
Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez !
Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h.

Entreprise

  • FIDERIM CHAMBERY

Offre n°77 : Chauffeur livreur pl saison (H/F)

  • Publié le 28/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUSSET ()

Nous recrutons des
Chauffeurs Livreurs Poids Lourds H F en CDD pour une durée de 3 mois
, pour accompagner et offrir à nos clients une qualité de service optimale pendant cette période essentielle de leur activité.
Votre mission :
tre l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients.
Pour cela :
- Vous
assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés
auprès des clients (environ 15 à 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité de chaque livraison,
- Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité de service,
- Vous êtes garant de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié,
- Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires et la réglementation du transport,
Horaires de travail :
Vous travaillez en journée continue de
3H00 ou 5h00 et 12h00
du mardi au samedi, ce qui vous permet de
bénéficier de vos après-midis.
Votre rémunération :
- Salaire fixe (2150€ BRUT) + prime mensuelle d'activité
- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h
Avantages :
- indemnités journalières de forfait repas
- participation intéressement
- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins
- avantages liés au Comité d'Entreprise
Soucieuse de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, l'entreprise met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés
Votre Profil :
Vous possédez le permis C (FIMO et FCOS à jour).
Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence !
Le saviez-vous ?
Sysco favorise l'embauche de personne en situation de handicap et développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.

Entreprise

  • SYSCO FRANCE

     

Offre n°78 : Plombier monteur (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche actuellement un plombier monteur.

Vos principales responsabilités seront les suivantes :
- Effectuer les travaux d'exécution et de montage en accord avec les principes de l'installation et en respectant les normes professionnelles établies.
- Garantir le contrôle qualité des tâches réalisées.

Ce poste en CDI est localisé à Aiton, avec quelques déplacements occasionnels à prévoir. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous êtes titulaire d'un diplôme ou certification en plomberie ou domaine connexe.
Une expérience préalable en tant que plombier monteur est souhaitée.
Vous êtes capable de travailler de manière autonome et en équipe.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic.
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Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°79 : Electricien industriel (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e électricien.ne industriel.le.

- Vos missions principales consisteront à lire et modifier des schémas électriques, poser des chemins de câbles et effectuer des tirages de câbles.
- Vous installerez et raccorderez des armoires électriques en suivant les schémas électriques, ainsi que procéder au raccordement en puissances.
- Vous effectuerez également la pose de matériel de régulation et la mise en service des installations électriques, hydrauliques et aérauliques après formation.
- Vous serez amené.e à lire des schémas de principe (PID) et à réaliser des dépannages, modifications et migrations des systèmes de régulation.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous avez une formation de niveau bac à bac +2 en électrotechnique, électromécanique, ou équivalent, ainsi qu'une expérience significative en tant qu'électricien industriel, idéalement dans le domaine CVC ou PLB. Une bonne connaissance des systèmes de régulation et de leur raccordement est indispensable.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple. Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°80 : Electricien courant fort (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - AITON ()

Acteur de référence en France dans le domaine des services énergétiques et environnementaux, notre client se distingue par sa maîtrise de l'ensemble de la chaîne de valeur énergétique. Sa mission prioritaire : accompagner la décarbonation des territoires grâce à un éventail d'activités incluant la production et la distribution d'énergie, ainsi que les services associés.

Dans ce cadre, vous serez en charge d'assurer la maintenance et le dépannage d'installations électriques complexes liées au CFO (Courants Forts Ordinaires), incluant des équipements haute et basse tension, des tableaux généraux basse tension (TGBT) et des groupes électrogènes.

Le poste est basé au centre pénitentiaire d'Aiton, en horaires de journée, avec possibilité d'astreintes.

La rémunération horaire sera déterminée lors de l'entretien, selon votre niveau d'expérience et d'autonomie. Des avantages sont également proposés : véhicule de service pendant les astreintes, prime de vacances, prime pénitentiaire et indemnité repas.

Vous êtes issue d'une formation bac professionnel ou BTS en génie climatique. Vous justifiez d'une expérience confirmée sur un poste similaire et êtes à même de faire valoir votre technicité en CVC et courant fort. Vos habilitations électriques sont à jour.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
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- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°81 : Chef de chantier (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 10 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de techniques de pointe dans plusieurs domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que tous les équipements techniques souterrains, recherche son futur chef.fe de chantier.

Après avoir pris connaissance du dossier chantier, vos missions consisteront à participer à l'élaboration du plan qualité et du plan de contrôle correspondant, à définir avec le chargé d'affaires les moyens humains et matériels nécessaires à la réalisation du chantier et à en assurer la gestion.

- Vous serez l'interlocuteur.trice du client sur le chantier, assisterez aux réunions de chantier, et mettrez en place les équipes internes ainsi que les sous-traitants et intérimaires si nécessaire.
- Vous tiendrez également à jour la liste du personnel présent sur le chantier pour le compte de notre client, veillerez au respect des plannings, rédigerez les demandes d'approvisionnement en matériels courants avec l'aide du classeur matériels, les signerez et les transmettrez au chargé d'affaires.
- Vous déclencherez les approvisionnements chantier selon le planning de réalisation, contrôlerez le matériel à la réception (bon de livraison) sur chantier, assurerez sa préservation, et transmettrez les bons de livraison pointés et visés au secrétariat de son centre de travaux.
- Vous organiserez les opérations de manutention et de levage.

Ce poste est à pourvoir en CDI sur le secteur d'Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Doté.e de compétences en négociation et d'un sens aigu du dialogue, vous savez vous adapter à chaque interlocuteur.trice. Vous êtes à la recherche d'un défi dans votre domaine d'expertise. La sécurité de tous sur les chantiers est une priorité absolue pour vous.

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Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°82 : Tech de maintenance équipements souterrains (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Notre client, spécialisé dans le développement de techniques de pointe dans plusieurs domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire, ainsi que tous les équipements techniques souterrains, recherche un.e technicien.ne de maintenance équipements souterrains.

En tant que technicien.ne de maintenance, vous serez responsable de la maintenance préventive, corrective et des petits travaux liés aux équipements de ventilation, aux systèmes de conduite incendie, au contrôle de l'atmosphère, à la petite métallerie et à la serrurerie.

Vous commencerez en binôme avec un technicien expérimenté pour une formation pratique sur le terrain. Vous serez souvent en déplacement, environ deux tiers du temps, pour travailler sur les installations de nos clients.

Le poste, en CDI, est basé à Aiton avec des déplacements occasionnels (90 % du temps en atelier et 10 % en déplacement). La rémunération sera déterminée lors de l'entretien, en fonction de votre expérience et de votre autonomie.

De formation technique - électrotechnique ou électromécanique, vous avez acquis une expérience du domaine de la maintenance et des domaines techniques suivants :
- Maintenance de la ventilation de tunnel
- Maintenance des réseaux incendie
- Entretien des portes coupe-feu
- Maintenance des appareils de contrôle d'atmosphère
- Maintenance des moteurs électriques

Vous avez le sens de l'organisation, le sens du commerce et vous êtes force de proposition.

Vous êtes une personne rigoureuse, curieuse, adaptable et disponible.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
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- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°83 : Chef d'équipe (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 5 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, expert en développement de technologies de pointe dans divers domaines tels que le génie climatique, la plomberie industrielle ou tertiaire ainsi que les équipements techniques souterrains, recherche activement un.e chef.fe d'équipe.

Dans ce rôle, vous assisterez le ou la chef.fe de chantier ou le conducteur de travaux. Vous serez chargé.e de la réalisation complète d'un chantier, en effectuant avec une grande autonomie les travaux les plus complexes nécessitant une expertise avérée. Vous serez responsable de l'organisation, de la conduite et de l'animation continue d'une ou plusieurs équipes.

Ce poste est à pourvoir en CDI à Aiton. La rémunération sera discutée lors de l'entretien.

Vous avez une expertise solide, forgée à travers une formation professionnelle initiale, une formation continue et une expérience pratique sur le terrain.
Vous maîtrisez les techniques nécessaires à la supervision des travaux sous-traités, notamment dans les domaines de la manutention, du levage, du réseau aéraulique et du calorifuge.
Vous êtes capable de vous adapter en permanence aux évolutions des techniques et des équipements, en bénéficiant d'une formation continue adaptée.
De plus, vous jouez un rôle actif dans le transfert de connaissances en encadrant les apprentis au sein de l'équipe.

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Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°84 : Programmeur automates CVC H/F

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

RESPONSABILITÉS :

Sous la responsabilité du Responsable de services Electricité/Régulation, nous recherchons un(e) programmeur automates CVC/Technicien d'études en régulation. Vous intervenez dans le cadre d'installations de chauffage, de rafraichissement, de climatisation, de ventilation et de plomberie pour prendre en charge les missions suivantes :
- évaluation du matériel technique de régulation,
- création des analyses fonctionnelles,
- création des paramétrages d'automates HVAC et l'imagerie de gestion technique centralisée, (une ou plusieurs marques possibles Siemens Synco Knx et Px, Distech contrôls ou TREND),
- mise en service des installations électricité/régulation CVC avec un metteur au point CVC,
- dépannages techniques en électricité régulation.

PROFIL RECHERCHÉ :

De formation BAC + 2 ou équivalent en électricité, vous bénéficiez d'une expérience reconnue en tant que Technicien bureau d'études et programmeur régulation CVC sur des missions équivalentes.
Poste basé à Aiton, petits déplacements sur le secteur des montagnes, grands déplacements exceptionnels
Contrat 35h du lundi au vendredi midi - possibilité de semaine sur 4 jours et de Télétravail dans les conditions prévues par la filiale
N'attendez plus pour faire de GCC votre ETI de pRÉFÉRENCE! Un Groupe de BTP indépendant à taille humaine!

Entreprise

  • YVROUD

    Envie de rejoindre un groupe qui permet à chacun de se réaliser et d'entreprendre ? Êtes vous GCC compatible? Yvroud souffle le chaud et le froid, en souterrain comme en surface ! Depuis plus de 72 ans nous déployons de solides références dans les domaines du Génie Climatique, la Ventilation et la Métallerie spécifique.

Offre n°85 : Electricien (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - BOURGNEUF ()

Notre client, une entreprise spécialisée en électricité générale basée à Bourgneuf, souhaite renforcer son équipe en recrutant un.e électricien.ne.

En collaboration avec les conducteurs de travaux, vos missions principales seront les suivantes :
- Lecture et interprétation de plans et schémas électriques
- Installation de cheminements de câbles
- Tirage de câbles
- Pose d'appareillages
- Travaux d'incorporation
- Nettoyage et rangement du chantier en fin d'intervention

Le poste est à pourvoir sur une base de 39 heures hebdomadaires. La rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience, lors de l'entretien. Des indemnités de déplacement ainsi qu'une prime de chantier viendront compléter votre salaire.

- Maîtriser l'environnement des chantiers tertiaires (bureaux, commerces, locaux commerciaux) ainsi que celui des petites installations industrielles.
- Appliquer rigoureusement les normes de santé et de sécurité sur les chantiers.
- Posséder de solides compétences techniques en électricité et respecter les règles et pratiques professionnelles du métier.

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Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°86 : Soudeur (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - BOURGNEUF ()

Notre client est un spécialiste en tuyauterie industrielle, intervenant dans divers secteurs tels que les travaux en montagne, l'agroalimentaire, la chimie et l'énergie. Sa grande polyvalence et sa capacité d'intervention rapide lui permettent d'offrir à ses clients des solutions techniques adaptées, allant de l'ingénierie à la mise en service des installations industrielles.

Vous travaillerez dans un atelier de 600 m², équipé d'une presse, d'une guillotine, et vous ferez partie d'une équipe de cinq salariés, dans une atmosphère familiale. En tant que soudeur.euse, votre principale mission sera de réaliser des soudures TIG. Vous pourrez être amené.e à travailler à la fois en atelier et sur les chantiers, en fonction des besoins.

Ce poste est à pourvoir à Bourgneuf. La rémunération sera déterminée en fonction de votre profil et de votre expérience.

Si vous êtes naturellement bricoleur.se et que vous attachez une grande importance à la rigueur dans votre travail, tout en ayant un fort esprit d'équipe, alors ce poste pourrait correspondre à vos aspirations professionnelles.

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Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°87 : Chef d'équipe électricien (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - BONVILLARD ()

Notre client conçoit, exploite et assure la maintenance de systèmes et équipements dans les domaines des génies électrique, industriel, climatique et énergétique. Il propose des solutions sur mesure pour les secteurs de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des collectivités locales, et du tertiaire.

Sous la supervision du/de la chef.fe de chantier, vous serez chargé.e de :
- Mettre en oeuvre et faire respecter la feuille de route définissant les objectifs de production journaliers ainsi que les moyens nécessaires.
- Atteindre les objectifs fixés ou informer votre responsable en cas de déviation.
- Anticiper les besoins et garantir la disponibilité des ressources indispensables.
- Encadrer et animer une équipe de compagnons en répartissant les tâches et en veillant à la formation de chacun.
- Assumer votre rôle dans la chaîne de responsabilité en matière de Qualité, Sécurité, Environnement (QSE) et productivité.
- Réaliser ou superviser le traçage des ouvrages relevant de votre responsabilité.
- Contrôler la qualité et la conformité des ouvrages exécutés.

Le poste est basé à Tournon. La rémunération sera définie en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie lors de l'entretien. Diverses primes viendront compléter votre salaire.

- Formation : Un diplôme en électricité.
- Expérience : Minimum 5 années dans un poste similaire.
- Compétences : Lecture de plans, maîtrise des normes électriques, gestion d'équipe.
- Qualités personnelles : Leadership, rigueur, sens de l'organisation, autonomie.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
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Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°88 : Conducteur PL (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/05/2025 | mise à jour le 21/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 73 - CHAMOUSSET ()

Notre client SYSCO occupe une position de leader mondial dans la commercialisation et la distribution de produits alimentaires et non alimentaires destinés aux professionnels de la restauration.

- Vous serez responsable de la livraison auprès des hôtels, restaurants, collectivités et villages de vacances.
- Vous aurez en charge environ 25 clients par jour. Votre mission consistera à charger et décharger les produits en optimisant leur disposition en fonction de l'itinéraire et de l'ordre de livraison établi.
- Vous veillerez également à l'entretien de votre véhicule et pourrez occasionnellement effectuer des encaissements et prendre des commandes.

Ce poste est à pourvoir pour la saison. Les prises de poste se font entre 3h et 5h au départ de Chamousset. Vous travaillerez du mardi au samedi ou du lundi au vendredi selon le cycle. La rémunération proposée est de 13.79 euros brut, à laquelle s'ajoutent un panier repas et une prime mensuelle d'activité.

Vous avez un permis C en cours de validité, ainsi que toutes les cartes conducteur requises. Vous possédez une expérience préalable en tant que chauffeur.euse de poids lourd.
Votre personnalité dynamique, votre capacité à gérer efficacement votre temps et vos compétences relationnelles sont reconnues.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
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  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°89 : Chauffagiste H/F

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - AITON ()

POSTE : Chauffagiste H/F
DESCRIPTION : Poste à pourvoir immédiatement.

Notre agence Adéquat d'Albertville recrute un(-e) Chauffagiste (F/H). Notre client est spécialisé dans la maîtrise et l'expertise énergétique et évolue sur tous les types de marchés.

Missions :

- Effectuer l'installation et l'entretien d'appareils de chauffage gaz, fioul et bois.
- Intervenir sur tous les appareils servant à produire de l'eau chaude.
- Poser des systèmes de climatisation et de ventilation et assurer la maintenance.
- Rangement et nettoyage du matériel et du chantier.

Poste non logé : déplacement à la journée sur le secteur Rhône Alpes.
22000 - 27000
PROFIL : Profil :

- De niveau Bac Pro ou BTS plomberie ou technique des installations sanitaires thermiques, ou justifier d'une expérience similaire sur ce poste.
- Sens de l'organisation, sens du commerce, force de proposition, esprit d'équipe.
- Disponibilité et autonomie.

Rémunération et Avantages :

- Taux horaire à définir selon profil et compétences.
- Panier et déplacement selon la grille applicable.

Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ou/et se présenter dans nos locaux ADEQUAT - 26 bis avenue Jean Jaurès 73200 Albertville.

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • Adequat Albertville

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction. Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique...

Offre n°90 : Chauffeur livreur pl cdi chamousset (H/F)

  • Publié le 20/05/2025 | mise à jour le 10/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - CHAMOUSSET ()

Nous recrutons 2 Chauffeurs Livreurs Poids Lourds H F en CDI
, pour accompagner et offrir à nos clients une qualité de service optimale pendant cette période essentielle de leur activité.
Votre mission :
tre l'ambassadeur au quotidien de l'entreprise auprès de nos clients.
Pour cela :
- Vous
assurez la livraison des produits frais, secs et surgelés
auprès des clients (environ 15 à 20 par jour) et validez, avec eux, la conformité de chaque livraison,
- Vous transmettez les points d'alerte de votre tournée permettant d'améliorer la qualité de service,
- Vous êtes garant de l'entretien du véhicule et du matériel qui vous est confié,
- Vous réalisez vos missions en veillant à respecter les règles de sécurité, la maîtrise de la chaine du froid (norme ISO 22000), les règles d'hygiène et de sécurité des denrées alimentaires et la réglementation du transport,
Horaires de travail :
Vous travaillez en journée continue de
4H00 à 12h00
du lundi au vendredi ou du mardi au samedi, ce qui vous permet de
bénéficier de vos après-midis.
Votre rémunération :
- Salaire fixe + prime mensuelle d'activité
- Paiement des heures supplémentaires au-delà de 37h
Avantages :
- indemnités journalières de forfait repas
- participation intéressement
- mutuelle personnalisable en fonction de vos besoins
- avantages liés au Comité d'Entreprise
Soucieuse de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, l'entreprise met à votre disposition des outils de travail et vêtements adaptés
Votre Profil :
Vous possédez le permis C (FIMO et FCOS à jour).
Nous saurons apprécier votre rigueur, autonomie et votre sens relationnel pour créer, avec nos clients, une relation de confiance et de proximité qui fera la différence !
Le saviez-vous ?
Sysco favorise l'embauche de personne en situation de handicap et développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs
Nous souhaitons mettre un accent spécifique sur la sécurité de nos chauffeurs et les sensibiliser à l'éco-conduite.
Nous avons hâte de vous intégrer au sein de notre équipe.
Vous êtes à un clic de vivre une nouvelle expérience : l'aventure SYSCO
Le saviez-vous ?
Sysco favorise l'embauche de personne en situation de handicap et développe une politique active pour garantir la sécurité de l'ensemble de ses collaborateurs.

Entreprise

  • SYSCO FRANCE

     

Offre n°91 : ELECTRICIEN INDUSTRIEL (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - AITON ()

Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique.Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant qu'électricien Industriel (F/H) ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'installation, la réparation et l'entretien des systèmes électriques.
Vos tâches :
Lecture et modification de schémas électriques
Pose chemin de câble & tirage de câbles
Installer et raccorder des armoires électriques selon les schémas électriques
Raccordement en puissances et régulation des systèmes de CVC/PLB
Dépannage, modification, migration de régulation
Salaire selon votre expérience + panier + déplacement
Horaire en semaine, semaine de 4 jours ou 4,5 jours en fonction de l'avancement des chantiers.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°92 : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 73 - AITON ()

Notre client, installé à AITON, est un acteur majeur du secteur des travaux de construction technique.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Chez notre client, le bien-être des salariés est une priorité. L'organisation à taille humaine et la stabilité offrent un cadre idéal pour s'épanouir professionnellement.Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'entretien et la réparation des équipements techniques dans divers environnements.
- Effectuer des diagnostics et des réparations sur une variété d'équipements techniques
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations
- Collaborer avec les équipes pour optimiser le fonctionnement des systèmes et résoudre les pannes
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/mois évolutif
- Salaire: 13 euros/heure en fonction de votre expérience
- indemnités et primes
Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°93 : Plombier Chauffagiste H/f

  • Publié le 02/05/2025 | mise à jour le 11/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - LE PONTET ()

Vous souhaitez participer à des projets d'envergure qui vous permettront de vous épanouir professionnellement ? Alors contactez-nous!
SBC recherche un Plombier Chauffagiste (H/F) pour l'un de ses clients situé à Avignon.
Vous intégrerez une équipe professionnelle sur des chantiers variés, où vous serez responsable de l'installation et de la maintenance des systèmes de plomberie et de chauffage. Votre expertise sera mise à contribution sur des projets de grande envergure tels que des résidences, des entreprises et des groupes scolaires, tant en rénovation qu'en neuf.
Missions :
- Installer des plomberies, tuyauteries et gaines selon les normes en vigueur.
- Réaliser des travaux de rénovation et de construction sur des chantiers diversifiés.
- Assurer la mise en service et le réglage des installations de chauffage.
- Collaborer avec les autres corps de métier sur le chantier pour garantir le bon déroulement des travaux.
- Effectuer les dépannages nécessaires et assurer le service après-vente si besoin.
Profil du candidat :
Titulaire d'un CAP plomberie, vous possédez une expérience significative dans le domaine.
Autonome, volontaire et dynamique, vous êtes capable de travailler efficacement en équipe.
Vous avez un sens aigu du détail et une bonne connaissance des normes de sécurité.
Vous êtes motivé(e) par les défis et aimez le travail varié.
L'entreprise vous propose :
Un environnement de travail agréable et stimulant au sein d'une entreprise dynamique.
Des projets enrichissants qui vous permettront de développer vos compétences.
Des perspectives d'évolution de carrière au sein de l'entreprise.
Si vous êtes passionné(e) par votre métier et souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV. Salaire :entre et €/h

Offre n°94 : Chef de Chantier CVC H/F

  • Publié le 01/05/2025 | mise à jour le 07/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - AITON ()

POSTE : Chef de Chantier CVC H/F
DESCRIPTION : Sous l'autorité du Chargé d'Affaires vous gérez des chantiers tertiaires en chauffage, ventilation, climatisation et plomberie, sur le secteur de la Savoie.

Vos missions sont les suivantes :

- Contrôler la bonne exécution des travaux, dans le respect des objectifs fixés,

- Coordonner et anticiper les moyens humains (internes et sous-traitance),

- Gérer et organiser la planification,

- Gérer l'approvisionnement en matériel des chantiers,

- Garantir la sécurité du personnel et des sous-traitants,

- Assurer le reporting inhérent à votre activité.
PROFIL : De formation technique, minimum CAP/Bac Pro spécialisée en installation sanitaire, climatisation, chauffage :

- Vous avez une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire, et intervenez sur des chantiers tertiaires,

- Expérience en projet requise, idéalement dans le secteur de l'hôtellerie de luxe.

- Utilisation de l'outil informatique.

Contrat : CDI

Salaire : selon votre profil

Véhicule de service.

Ref : lfrgcd2447

Entreprise

  • Atout

    ATOUT, agence d'emploi implantée sur la bassin chambérien depuis plus de 20 ans met à votre service son professionnalisme tant sur l'activité du travail temporaire que sur le recrutement CDD/CDI. Nous recherchons un Chef(fe) de Chantier CVC H/F, pour notre client spécialisé dans la génie climatisation, plomberie et installation thermique. Lieu : 73220 AITON.

Offre n°95 : Électricien / Électricienne tertiaire (H/F)

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 11 An(s)
    • 73 - LA CHAPELLE ()

Description du poste :
LE CERCLE INTERIMAIRERECHERCHEElectricien dans le tertiaire H/FEn Intérim - Salaire : entre 12 et 15€ /hContact : Federico RICHICHI***« Pour l'un de nos clients, nous recherchons un Electricien dans le tertiaire H/F »De formation technique en électricité, vous avez une expérience préalable dans le domaine du logement et tertiaireVous êtes autonome, consciencieux et minutieuxVous êtes habilité(e) aux risques électriques Vos missions :-Effectuer et mettre en place des chemins de câbles et des conduits électriques en encastré ou en apparent-Poser et câbler un tableau ou une armoire de distribution électrique de locaux tertiaires ou domestiques et les raccorde aux équipements-Poser et raccorder des équipements basse tension (interrupteurs, prises de courant, ...)-Procéder à la mise sous tension de l'installation électrique et la contrôleVos qualités :Connaître les lois de l'électricité, ainsi que les normes à respecter Savoir adopter une vision globale du projetSavoir se relationner avec les clientsÊtre capable de respecter des délais stricts Qui sommes-nous et pourquoi collaborer avec nous ?Nous sommes un cabinet de recrutement avec plus de 20 ans d'expérience dans le recrutement, spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et courant faible.« Nous serons ravis de vous suivre dans votre parcours»

Offre n°96 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 17/12/2024 | mise à jour le 28/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 73 - AITON ()

Description du poste :
Envisagez-vous une carrière enrichissante en tant que Technicien de maintenance (F/H) ?
Nous recherchons un(e) professionnel(le) polyvalent(e) pour assurer l'entretien et la réparation des équipements techniques dans divers environnements.
- Effectuer des diagnostics et des réparations sur une variété d'équipements techniques
- Assurer la maintenance préventive et corrective des installations
- Collaborer avec les équipes pour optimiser le fonctionnement des systèmes et résoudre les pannes
Alors, voici ce que l'on vous propose :
- Contrat: Intérim
- Durée: 5/mois évolutif
- Salaire: 13 euros/heure en fonction de votre expérience
- indemnités et primes
Des avantages sympas pour un bien-être optimal :
En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d'un programme complet d'avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.
Description du profil :
Nous recherchons un(e) Technicien de maintenance (F/H) polyvalent(e) avec au moins 3 ans d'expérience pour l'un de nos clients.
- Maîtrise des techniques de maintenance préventive et curative
- Formation Bac Pro maintenance des équipements industriels ou équivalent
- Capacité à diagnostiquer et résoudre rapidement les pannes
- Bonnes compétences en électricité, plomberie et mécanique
Processus de recrutement
Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique ? Postulez en un clic et recevez une réponse rapidement pour valider votre candidature. Vous êtes notre futur(e) talent !

Offre n°97 : REGLEUR SUR COMMANDES NUMERIQUES H/F

  • Publié le 27/05/2025 | mise à jour le 27/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 73 - GRESY SUR ISERE ()

Véritable référent technique de la production, vous réalisez l'ensemble des réglages nécessaires et préparez les postes de travail pour la réalisation de la production. Vous êtes le formateur technique des opérateurs et veillez à leur bonne compréhension des attentes techniques permettant d'assurer la qualité du produit.
Vous avez comme missions:
· conduire les réglages des machines de son îlot
· réaliser le départ série et lancer les premières pièces bonnes de production
· préparer le poste de travail pour la réalisation de la production et accueil de l'opérateur pour lancer la production d'une nouvelle série
· s'assurer que l'ensemble des moyens de contrôle sont présents et maitrisés par l'opérateur.
· s'assurer que l'ensemble de la documentation est présente au poste
· compléter, corriger les fiches de réglages et propose des améliorations aux méthodes
· vérifier la justesse du temps gamme, remonte les écarts et proposer des améliorations
· compléter, corriger les programmes et propose des améliorations aux pilotes programmateur CN
· vérifier la mise à disposition des outillages nécessaires à la production
· participer aux démarrages série des nouveaux produits de son îlot
· assister et former les opérateurs aux changements d'outils et aux corrections des dérives
· conduire les opérations de retouches de pièces si nécessaire
· participer à la résolution des problèmes machine / programme
· réaliser les audits produit
Poste en 2*8 du Lundi au Vendredi: travail sur 4,5 jours.
Rémunération: salaire selon profil+ primes+ indemnités transport+ mutuelle+ CE.Vous possédez une formation en usinage/mécanique industrielle et vous avez une expérience de près de 10 ans en tant que Régleur sur tours ou centre d'usinage.
Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités techniques et êtes un bon communicant en équipe.

Offre n°98 : Offre d'alternant Conception/Programmation H/F

  • Publié le 01/05/2025 | mise à jour le 01/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - GRESY SUR ISERE ()

En lien direct avec le Responsable Bureau d'études vous êtes en charge de piloter la programmation des machines à commande numérique, préparer les instructions à saisir dans l'ordinateur, afin d'indiquer à la machine CN ce qu'elle doit faire et comment dans les délais nécessaires à la production et en optimisant la performance.
Pour cela, vous aurez comme missions:
- Elaborer les données relatives au dessin de la pièce à produire ( à l'aide des logiciels CAO/FAO)
- Choisir les ustensiles les plus adaptés et régler correctement les paramètres d'usinage
- Générer le fichier d'instructions, dans un langage compatible avec l'ordinateur de commande
- Introduire les instructions sur la machine-outil
- Tester le programme et vérifier le fonctionnement de la machine CN
- Intervenir durant le cycle d'usinage afin de modifier le programme en cas d'erreurs
- Reprogrammer les machines CN pour des fonctions spécifiques
- Gérer les bases de programmes et leur mise à jourFormation supérieure BAC+3, type Licence pro CMAO (Conception Mécanique). Vous avez une appétence pour la programmation des robots, le dessin mécanique, les langages de programmation CN.

Offre n°99 : Serveur / Serveuse en restauration (H/F)

  • Publié le 15/05/2025 | mise à jour le 02/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté - 1ère expérience appréciée
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

***SAISON ETE 2025 *** POSTE NOURRI (déjeuner jours travaillés) -LOGE

Poste à pourvoir immédiatement et jusqu'au 31/08/2025 (prolongation possible).

Notre restaurant, composé d'une équipe de 5 personnes en saison, recherche 1 serveur / serveuse pour l'été 2025.

Service du midi en juin (9h à 17h30) + 2 soirs par semaine en juillet et août (18h30-21h30)

Nombre de couverts en moyenne : 100.

Missions :
- Mise en place de la salle
- Accueil et prise de commandes (manuelle)
- Service
- Débarrassage et nettoyage de la salle
- Encaissement

Passage du tour de France le 24/7 puis le 2/8 pour le tour féminin.

Salaire net : 1700€ pour 39h00

Compétences

  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Effectuer le service des plats à table
  • - Réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Entreprise

  • BANQUISE 2000

Offre n°100 : Agent technique polyvalent (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 04/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

Candidature : CV et lettre de motivation à l'attention de Mr le Maire avant le 13/06/2025 (aucune candidature ne sera étudiée avant cette date)

Saint François Longchamp est une commune située dans le département de la Savoie créée le 1er janvier 2017 sous le statut de commune nouvelle en lieu et place des communes de Saint-François-Longchamp, Montaimont et Montgellafrey. Sa population est de 497 habitants.
Saint François Longchamp est commune support de la station de sports d'hiver éponyme, reliée au domaine skiable de Valmorel.
La commune est située sur la route du col de la Madeleine, col du Tour de France. Elle offre un panorama diversifié sur les massifs de Belledonne, de l'Oisans ou encore du Mont-Blanc.

Dans le cadre de l'entretien de la Commune, de ses bâtiments et infrastructures, la collectivité recrute un(e) agent (e) technique en emploi permanent.

Collaborateur du Maire et des élus, vous assurez, sous l'autorité du directeur général des services et du responsable d'unité des missions techniques pour le compte de la commune nouvelle de Saint François Longchamp.

MISSIONS PRINCIPALES
- Travaux de bâtiment (maçonnerie, peinture, plomberie, électricité...)
- Travaux des espaces verts : élagage et taille des arbres, coupe et arrosage des fleurs, tonte, débroussaillage.
- Entretien du petit matériel
- Entretien courant de la voirie et des sentiers, nettoiement, curage des fossés, signalisation et sécurité des chantiers
- Déneigement et salage des voies en période hivernale
- Entretien courant et rangement du matériel utilisé
- Opérations de petite manutention
- Opérations sur éclairage public
- Service de l'eau et de l'assainissement : intervention, entretien, petites réparations.

MOYENS MIS A DISPOSITION
Matériel bureautique et logistique nécessaire à l'accomplissement des missions, véhicule de service

SPECIFICATIONS DU POSTE
Astreintes rémunérées liées au déneigement ou au service

SUPERIEUR HIERARCHIQUE DIRECT :
Le responsable d'unité, Le Directeur général des services, Le Maire

RELATIONS INTERNES :
- Elus,
- Agents administratifs et techniques de la collectivité

RELATIONS EXTERNES :
- Usagers/administrés,
- Partenaires de la commune pour la vie de la station touristique : exploitant du domaine skiable, office de tourisme, Gîtes de France.

COMPETENCES :
*TECHNIQUE
- Connaître et savoir appliquer les techniques d'électricité, de mécanique, plomberie, menuiserie
- Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien des espaces verts (tonte, taille douce, arrosage, utilisation des désherbants et produits phytosanitaires,...)
- Connaître et savoir appliquer les techniques d'entretien de la voirie nécessaires à la bonne tenue de la voie publique
*SECURITE AU TRAVAIL
- Connaître les risques de toxicité des produits
- Connaître et savoir appliquer les règles de sécurité portant sur les activités, les matériels et les produits
*ENTRETIEN
- Connaître et savoir appliquer les techniques de maintenance et d'entretien du matériel
- Connaître et savoir utiliser les produits et matériels de nettoyage,..

SAVOIR ÊTRE :
- Sens du service public
- Esprit d'initiative
- Qualités relationnelles
- Sens pratique
- Capacité d'écoute
- Savoir rendre compte

HABLITATION ET PERMIS :
- Permis B obligatoire
- Permis C1 fortement souhaité
- Habilitation électrique minimum BS
- CACES R386 2A ou 2B fortement souhaité

Compétences

  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...

Entreprise

  • MAIRIE DE SAINT FRANCOIS LONGCHAMP

Offre n°101 : Offre d'alternance Technicien Qualité, Logistique Industrielle et Organisation H/F

  • Publié le 01/05/2025 | mise à jour le 01/05/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - GRESY SUR ISERE ()

En lien direct avec le Directeur des Opérations et le Responsable Logistique, vous êtes en charge de réaliser les améliorations de procédés, à la poursuite de la certification ISO 9001/14001 ainsi de l'organisation des flux de production et qualité.

Pour cela, vous aurez comme missions :
- Participer à l'organisation des flux logistiques de production
- Participer à l'organisation des flux au niveau de la qualité : métrologie, appareils de mesure au poste.
- Piloter des actions d'amélioration continue de la Qualité et du système de Management de l'entreprise
- Création et mise à jour d'un tableau de bord de la Qualité
- Refonte des évaluations fournisseurs et des plans d'actions associés
- Amélioration de la gestion des NC internes et des actions associées
- Suivi des indicateurs et des plans d'action Qualité, logistique
- Amélioration de la traçabilité tout au long du fluxFormation supérieure en qualité industrielle, type BUT QLIO .Vous êtes rigoureux, méthodique avec un esprit d'analyse.

Offre n°102 : Animateur(rice) - sportif(ive) (H/F)

  • Publié le 06/06/2025 | mise à jour le 06/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025 *** POSTE LOGE

Contrat du 30/06/2025 au 02/09/2025 - Possibilité de reconduction du contrat pour la SAISON HIVER 2025/2026

Vos missions :

- Organiser et encadrer les animations proposées par l'Office du Tourisme.
- Participer à l'organisation des événements de la station en lien avec le responsable du service.
- Participer à l'organisation et animer au micro différentes animations hebdomadaires si l'activité le nécessite.
- Gérer et entretenir le matériel d'animation utilisé lors des différentes activités
- Permis B exigé car vous serez amené(e) à transporter le matériel d'animation

Profil :

- Idéalement diplômé dans le milieu de l'animation sportive (réveil musculaire, tournois sportifs)
- Passionné(e) par l'animation, vous justifiez d'une expérience similaire, idéalement acquise en station
- Goût évident pour le contact et excellent relationnel avec tout type de public (familles, enfants, adultes, commerçants/locaux, .)
- Aisance à s'exprimer en public au micro
- Vous aimez naturellement « mettre l'ambiance » sur les animations
- Connaissances techniques en son et lumière
- Polyvalent, Souriant, dynamique
- Grande disponibilité (travail en soirée, les WE et jours fériés).
- Esprit d'équipe
- Autonomie sur les animations
- Respect de la hiérarchie
- Une tenue vous sera fournie avec le logo de l'entreprise
- Informatique : maîtrise des logiciels de bureautique (Word, Excel.)
- Expérience en animation, en évènementiel ou dans une fonction similaire

Conditions :
Lien hiérarchique : sous la direction du directeur de l'office de tourisme et du responsable animation.
Autonomie donnée : Limitée à l'exécution des tâches et instructions.
Convention collective : CC n°3175

Salaire 1801,80 € brut / mois pour 35h
Indice de base : Échelon 1.1, indice 1304. Valeur du point : 1,206€.

Compétences

  • - Culture sportive
  • - Règles de sécurité des biens et des personnes
  • - Techniques pédagogiques
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Gérer les stocks
  • - Gérer une situation conflictuelle
  • - Identifier les attentes du public et l'informer sur la ou les activités d'animation et les modalités d'organisation
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Prodiguer les gestes de premiers secours en cas d'urgence

Formations

  • - Activité physique et sportive (BPJEPS APT) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SAINT FRANCOIS LONGCHAMP TOURISME

Offre n°103 : Agent de nettoyage polyvalent (H/F)

  • Publié le 06/05/2025 | mise à jour le 03/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

*** SAISON ETE 2025*** POSTE LOGE sur site
Contrat du 2 juin au 5 septembre 2025.

La résidence de tourisme Goélia 3 *, nichée entre les vallées de la Maurienne et de la Tarentaise en Savoie, à 1650 mètres d'altitude, à Saint-François-Longchamp recrute pour la saison d'été un(e) agent de nettoyage polyvalent(e) .

Vos missions :

- Nettoyage des appartements, de l'accueil et des parties communes.
- Ménage sauna / piscine
- Vous participez aux états des lieux de départ.

Sous la directive du responsable de site, vous contribuez au bon fonctionnement, à l'entretien et à la sécurité de l'établissement en respectant les règles de sécurité.





Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Relayer de l'information

Entreprise

  • GOELIA LES 4 VALLEES

    La résidence Goélia les 4 Vallées est une résidence de vacances situés en montagne à St François Longchamp. Avec 120 appartements en location, le Domaine est idéalement situé sur la route du col de la madeleine.

Offre n°104 : Chef d'équipe couverture/charpente (H/F)

  • Publié le 08/06/2025 | mise à jour le 08/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 73 - GRESY SUR ISERE ()

Votre agence DOMINO RH à Albertville recherche pour l'un de ces clients un Chef d'équipe couverture/charpente.
Voici vos missions :
- Conduire un chantier de 2 à 3 personnes
- Pose de couverture
- Pose de charpente
- Relation client
- Respect des règles de sécurité

Les profils recherchés sont :
- Connaissance en conduite de chantier
- Qualification en couverture, zinguerie, charpente, bardages,...
- Sens relationnel
- Travail en équipe
- Expériences similaire
- ++ CACES Nacelle et CACES grue

Entreprise

  • Domino RH Albertvile

Offre n°105 : Technicien de maintenance CVC (F/H) (H/F)

  • Publié le 26/05/2025 | mise à jour le 26/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 73 - GRESY SUR ISERE ()

Notre client, une entreprise spécialisée dans la maintenance du chauffage et de la plomberie et située à Grésy-sur-Isère, offre une expertise avérée dans divers domaines tels que l'entretien des hammams, des chaudières, ainsi que des poêles à granulés et à bois. De plus, elle assure des services de dépannage pour tous les besoins en plomberie, chauffage et systèmes solaires.

Vos missions quotidiennes :

- Maintenance & dépannage : Intervention sur chaudières gaz, fioul, granulés, CTA, VMC.
- Accompagnement client : Conseil sur l'optimisation des installations.
- Organisation & suivi : Utilisation d'outils numériques (tablette) pour un suivi efficace.

Les horaires de travail sont en journée du lundi au vendredi avec possibilité d'astreintes (roulement selon planning) . Votre rémunération sera déterminée en fonction de votre expérience et de votre niveau d'autonomie.

Vous êtes titulaire d'un Bac à Bac+2 en énergétique, génie thermique/climatique ou électrotechnique. Vous avez développé une certaine technicité dans votre domaine et vous recherchez un poste qui vous permettra de mettre en pratique vos compétences.

Chez Fiderim le process de recrutement est rapide et simple :
- Postulez en un clic.
- Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.

Entreprise

  • FIDERIM ALBERTVILLE

Offre n°106 : Ingénieur études Géotechniques F/H (H/F)

  • Publié le 18/05/2025 | mise à jour le 18/05/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s)
    • 73 - GRESY SUR ISERE ()

SDEL Navis, filiale du Groupe VINCI Energies spécialisée dans la réalisation de travaux de câblage électriques, dans les domaines de la construction navale, l'énergie et l'industrie.
Pour accompagner notre développement sur le bassin Nazairien, nous recrutons un(e) Responsable d'Affaires.

Vous serez en relation avec le Responsable d'Affaires Sénior et le Chef d'Entreprise en charge de l'activité Marine sur notre site de Saint Nazaire. Vous le seconderez sur l'organisation des opérations complexes de tirage de câbles sur les navires de croisières et la gestion des équipes.

Vos missions seront notamment les suivantes :

Gérer votre propre portefeuille d'affaires
- Manager vos affaires depuis l'offre jusqu'à la réception finale du projet
- Relation et suivi client
- Elaboration des offres et négociations
- Management des équipes (jusqu'à 80 personnes)
- Suivi contractuel et financier
Organiser les moyens pour réaliser les travaux, les diriger et en avoir la responsabilité
Appliquer la Politique QSSE de l'Entreprise et veillez à son respect sur ses affaires

Ce poste en CDI vous permettra de monter en compétence dans le cadre du futur départ en retraite de notre Responsables d'Affaires Sénior. A terme, ce sera pour vous l'opportunité d'évoluer
Statut : Cadre au forfait jour
Rémunération Fixe Brute Annuelle : 50 K€ + Variable, selon profil et performance
Déplacements possibles en France Métropolitaine sur nos chantiers indemnisés au frais réel.
13 mois de salaire + Prime de Vacances versée par la CNETP + Ticket Restaurant + Véhicule + Intéressement + Participation + Epargne Salariale du Groupe VINCI avec Abondement + Mutuelle et Prévoyance + Aide au logement + Œuvres Sociales gérées par notre CSE.
De formation supérieure technique BAC +4 ou ingénieur, vous justifiez d'une expérience de plus de 5 ans dans le pilotage de projet et le management d'équipes terrain.

Une référence dans la construction navale ou le bâtiment serait un plus.

Vous êtes autonome, organisé(e), curieux (se), rigoureux(se) et doté(e) de capacités managériales ainsi que le sens des responsabilités.

Vous avez un bon relationnel dans vos interactions avec le client et les équipes.
En rejoignant notre structure, vous rejoindrez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe.
Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité.

Entreprise

  • Groupe VINCI

    OMAL

Offre n°107 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 05/06/2025 | mise à jour le 05/06/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 73 - ST FRANCOIS LONGCHAMP ()

Description du poste :
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute !
Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international.
Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Boostez votre carrière en devenant Conseiller Immobilier Indépendant chez Foncia !
Vous souhaitez rejoindre le leader de l'administration des services immobilier en France et donner un véritable élan à votre carrière ? Chez Foncia, c'est possible ! Profitez de la puissance de notre réseau intégré et devenez un acteur clé dans le monde de l'immobilier.
Vos missions, votre impact
Avec Foncia, vous ne serez pas seul(e) ! Grâce à notre notoriété et à nos outils performants, vous pourrez :***Prospecter et conquérir le marché immobilier : identifiez de nouvelles opportunités et développez votre portefeuille de biens.
* Négocier et conseiller vos clients : soyez leur partenaire de confiance, de l'estimation des biens à la signature de l'acte authentique.
* Valoriser et vendre : mettre en avant les biens avec des estimations au plus près du marché et assurer un suivi personnalisé tout au long du processus.
Bénéficiez de nombreux avantages pour réussir :***La force de notre réseau et ses 2 millions de clients, autant de leads potentiels,
* Une rémunération attractive et progressive de 50% à 70% sans plafond,
* Un coaching adapté avec un référent de proximité,
* Une visibilité maximale sur les plus grandes plateformes : Foncia.com, Seloger, Leboncoin, Logic Immo, et bien plus,
* Des outils performants pour vous accompagner au quotidien : Matériel APPLE, CRM, développement commercial et bien d'autres,
* Des services dédiés : Back office de proximité pour sécuriser la vente jusqu'à la signature de l'acte authentique, assistance informatique et juridique,
* Des formations certifiantes pour développer vos compétences.
Description du profil :
Vous aujourd'hui .***Vous avez une expérience solide dans la transaction immobilière,
* Vous maîtrisez le français aussi bien à l'écrit qu'à l'oral,
* On dit de vous que vous êtes une personne curieuse, autonome et rigoureuse.
Chez Foncia, peu importe votre âge, votre diplôme ou votre lieu de vie, c'est votre énergie et votre passion qui comptent !
Faites de vos ambitions une réalité avec Foncia. Rejoignez-nous dès aujourd'hui et partez à la conquête de nos clients !

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