Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Gervasy située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Gervasy. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - Nîmes, 30 - BOUILLARGUES, 30 - NIMES ... Parmi ces offres, on y trouve 19 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous rejoindrez une équipe en place et interviendrez auprès d'un public jeune et adulte. Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera à faire travailler les stagiaires à l'élaboration de leurs projets professionnels incluant en transversal la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes en capacité d'animer des ateliers d'insertion socioprofessionnelle Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Le poste est basé sur Nîmes avec de possibles déplacements sur le Gard.
Dans le cadre de la préparation d'un Titre RNCP de Niveau Bac d'Employé de vente Polyvalent en magasin, vous effectuerez la mise en rayon, l'aménagement des linéaires au sein du magasin, la gestion des stocks, les encaissements, l'accueil et le conseil auprès des clients. Port de charges lourdes. Vous travaillerez du lundi au vendredi (exceptionnellement les samedis et dimanches) entre 8h et 20h en fonction de votre planning. À compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidats bénéficiant d'une reconnaissance travailleur handicapé.
Plusieurs postes sont à pourvoir. Prise de fonctions au 01/09/25. Vos candidatures sont à transmettre au plus tard le 18/06/25. Missions et activités principales : Répond, conseille et oriente les usagers ou partenaires en matière de législation ; Recherche des informations sur plusieurs outils informatiques ; Participe à la promotion des offres de service Caf ; Participe à l'atteinte des objectifs quantitatifs (entre 60 et 80 appels entrants par Conseiller Offre de Service, par jour) et qualitatifs ; Respecte les procédures internes et nationales ; Respecte l'organisation mise en place par l'encadrement et veille à sa bonne application au quotidien ; Afin de garantir une réponse de qualité aux allocataires, les Conseillers Service à l'Usager sont supervisés par l'encadrement. La prise de fonctions débutera par une formation de 3 semaines sur la législation des prestations familiales, suivie par l'intégration au sein de l'équipe de la Plateforme de Service. Compétences attendues pendant et après la formation : -Maîtrise des bases de la législation des prestations familiales, -Maîtrise du mode opératoire de l'entretien téléphonique (identification et authentification de l'allocataire), -Connaissance des fonctionnalités et des modes opératoires des différents applicatifs informatiques professionnels et des outils documentaires associé, -Connaissance des règles et des pratiques internes relatives au secret professionnel, -Maitrise des techniques de communication écrite, relationnelle et d'entretien téléphonique, -Connaissance des caractéristiques de son contexte de travail : mission, organisation, objectifs, intervenants, procédures administratives, -Connaissance du réseau partenarial local et des engagements de service de la branche famille et de l'organisme. Avoir un niveau BAC à BAC+2 dans l'accueil ou la gestion administrative/financière, et une expérience en réponse téléphonique ou accueil.
URGENT - Poste à pourvoir rapidement dans le cadre d'un remplacement d'un chauffeur jusqu'au 27/07/2025 Votre mission : Vous réalisez les transports de personnes en situation de handicap dans le secteur NIMES - BELLEGARDE Transports à réaliser du lundi au vendredi Plage horaire selon planning : de 7h00 à 9h00 et de 15h à 18h00 Vous pourrez vous organiser plusieurs jours à l'avance avec le planning de travail qui vous sera transmis tous les vendredis sur la base de transports réguliers. Vous aurez un véhicule de société de type minibus (-9 places) pour effectuer votre mission. Une formation en interne de 2 jours est prévue pour que vous puissiez accueillir les personnes en situation de handicap dans les meilleures conditions. Vous apprendrez à manipuler les fauteuils roulants, le comportement à adopter pour transporter en toute sécurité ces personnes.
Secrétaire Médical H/F Notre agence INTERNIM est une agence d'intérim et de recrutement située à Nîmes, spécialisée dans les secteurs : BTP, industrie, logistique, tertiaire, transport, etc. Nous proposons un accompagnement individualisé des candidats, avec un suivi personnalisé pour favoriser leur insertion professionnelle. Nous recherchons pour l'un de nos clients, Un(e) Secrétaire Médical H/F Vos missions principales : -Accueil physique et téléphonique des patients -Gestion des rendez-vous et du planning médical -Création et mise à jour des dossiers patients -Rédaction, frappe et mise en forme de courriers et comptes rendus médicaux -Gestion administrative : facturation, télétransmission, classement -Interface entre les patients, les médecins et les organismes de santé Profil recherché : -Bon sens du relationnel et le sens de l'accueil -Maîtrise des outils bureautiques -Apprentissage rapide et esprit d'équipe - Salaire : Selon expérience - Lieu : Nîmes et ses alentours - Mission : Travail temporaire Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un nouveau défi : envoyez-nous votre candidature sans tarder !
Vos missions principales : Accueil téléphonique et physique des clients Gestion du standard et orientation des appels Vente de produits ou services en point de contact Rédaction de courriers et d'e-mails professionnels Suivi administratif des dossiers clients Participation à la bonne tenue de l'espace d'accueil et de vente Horaires variables selon planning 80% sur 4 jours par semaine Prime vacances 13e mois Tickets restaurant Connaissances de la ville de Nîmes Excellente élocution et aisance relationnelle Maîtrise de l'orthographe et bonne capacité rédactionnelle Sens du service client et esprit d'équipe Maîtrise des outils bureautiques (Word, Outlook, etc.) Une première expérience en standard obligatoire Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des transports ferroviaires, Un Usineur H/F Les missions principales du poste sont : - Assurer le réglage de machine - Assurer le réglage d'outils - Réalisation d'opérations d'usinage sur des essieux - Contrôle de la conformité des essieux - Tournage - Fraisage - Commande numérique "RGI" - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité - Travail en équipe dans un environnement dynamique Horaire : Lundi au vendredi Jour : 07h45 à 15h30 Matin : 04h31 à 12h16 Soirée : 12h00 à 19h45 Lieu : Nîmes (30) Rémunération : Entre 13.31 à 14.46 EURuros brut/H Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Formation Bac en usinage ou équivalent - Expérience de 0 à 1 an dans le domaine de l'usinage - Connaissance des machines-outils conventionnelles et à commande numérique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, où vos compétences en usinage seront valorisées et développées.
Vos missions principales : Comptabilité fournisseurs : Saisie, contrôle et règlement des factures fournisseurs Suivi des relances et gestion des litiges Préparation des paiements et classement des documents comptables Participation aux clôtures mensuelles (justificatifs, provisions, etc.) Administration des ventes : Saisie et suivi des commandes clients Gestion des devis, facturation et avoirs Suivi des livraisons et de la satisfaction client Interface avec les équipes commerciales, logistiques et comptables Formation en comptabilité ou gestion (Bac+2 minimum) Expérience réussie sur un poste similaire (2 ans minimum souhaités) Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels comptables (ex. Sage, EBP, SAP...) Rigueur, sens de l'organisation et bonne communication Vous faites preuve de confidentialité et êtes doté(e) d'un fort esprit d'équipe Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Au sein du rayon boulangerie-pâtisserie de notre supermarché, vous effectuerez en binôme le placage, la préparation et la cuisson des produits. Amplitude variable le matin ou l'après-midi, du lundi au dimanche , de 06h00 à 20h00. ***PRISE DE POSTE RAPIDE***
Le Centre Socio Culturel « Odyssée » est une structure associative située à Redessan. Le CSC Odyssée est agréé depuis 2003 et le renouvellement de l'agrément en lien avec le projet social a été validé jusqu'en 2026 par la CAF. Nous recherchons un(e) référent(e) familles/adultes/parentalité en CDI (35heures/semaine). Sous la responsabilité de la direction du Centre Socio Culturel, vous aurez pour missions principales de : - Coordonner et animer le pôle familles/adultes/parentalité : o Identifier les besoins des familles et des habitants du territoire. o Impulser et coordonner des actions et projets sur la parentalité. o Animer des ateliers collectifs famille autour de thématiques diverses en lien avec les besoins des habitants (accès aux droits, parentalité, loisirs, aides projet vacances .) o En interne, travailler en équipe autour de projets intergénérationnels en travaillant le lien inter-secteur. - Créer des liens sociaux entre les groupes et/ou personnes dans une démarche participative : o Favoriser la participation des habitants dans la construction et mise en œuvre de projets. o Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet social de la structure. o Concevoir des projets socio-éducatifs, culturels et de solidarité à destination des familles et avec le soutien des partenaires locaux. - Développer les liens avec les acteurs locaux et partenaires : o Rencontrer les acteurs locaux (écoles, associations, institutions .) afin de développer des actions communes. o Accompagner les familles en s'appuyant sur le réseau de partenaires sociaux de la structure (MDA, CIDFF, Mission locale, REAAP, CMS, CCAS.) - Evaluer les actions et projets : o Assurer le suivi des projets et des actions (tenir à jour liste de présence, réaliser le bilan des projets / activités, réaliser le bilan annuel du secteur) o Participer à la rédaction de dossiers de subventions. Diplôme requis : Diplôme dans le secteur de l'animation sociale, de l'éducation et/ou du travail social (Bac +2 minimum, DECESF, DEJEPS, DUT Carrières sociales .). Vous possédez une expérience professionnelle d'une année sur un poste similaire, dans l'animation sociale et l'accompagnement des familles. Compétences exigées : -Capacité à mobiliser les familles, les partenaires et à construire des projets collectifs et individuels. -Maitrise de l'outil informatique, bureautique et de communication. -Qualité relationnelle, d'écoute et force de proposition. -Sens de l'organisation, autonomie, adaptabilité et accompagnement de salariés sous sa responsabilité. (Animateur famille/ludothèque et service civique). -Connaissance des politiques publiques en faveur des familles et des individus. -Capacité à travailler en équipe. Contrat : - CDI 35heures/semaine -Travail possible en soirée et en week-end suivant les actions et projets. -Rémunération selon la convention collective ALISFA.
Réf : SFC47 Poste : VENDEUR EN PRODUITS SECS H/F EN ALTERNANCE Secteur : GRANDE DISTRIBUTION Lieu : NIMES Type de contrat : Alternance en APPRENTISSAGE Diplôme préparé : CAP EPC Poste à pourvoir : Eté 2025 Sud Formation Conseil recherche pour un de ses partenaires un **VENDEUR EN PRODUITS SECS H&F EN ALTERNANCE** pour préparer un **CAP EQUIPIER POLYVALENT DU COMMERCE** en apprentissage Vos missions : - Vendre des produits alimentaires conformément à la règlementation. - Suivre les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires. - Mettre en place différents produits en respectant les règles de merchandising. - Réceptionner et suivre les commandes. - Suivre la traçabilité des produits. - Participer à l'entretien du point de vente. Vos principales qualités : De nature dynamique, souriant, réactif, vous possédez un bon sens relationnel. Caractéristiques de l'offre d'emploi : - Contrat en apprentissage - Prérequis : 3ème validée - Poste à pourvoir : été 2025 - Rémunération : Salaire d'un apprenti (% lié au SMIC et à l'âge). - Lieu du poste à pourvoir : NIMES - Lieu de formation : CFA SUD FORMATION CONSEIL
Le CFA Sud Formation Conseil est un organisme de formation, implanté à Nîmes est axé sur la formation en contrat d'apprentissage et/ou en contrat de professionnalisation. Spécialisé dans le domaine du marketing, du commerce, de la vente, de la logistique, de l'accueil. Le CFA propose des formations diplômantes du CAP au Mastère.
Nous recherchons un(e) candidat(e) pour un poste d'apprenti vendeur / vendeuse H/F pour une boutique de torréfaction de café et de dégustation sur place et à emporter. La boutique offre à la vente également du thé et des délices sucrés. Le/La candidat(e) doit être motivé(e) pour l'apprentissage du métier de vendeur / vendeuse et souhaite obtenir un diplôme de type CAP/BEP ou plus en fonction du profil sur 12 ou 24 mois en fonction du diplôme.
Il Elle aura la charge: -accueil physique -accueil téléphonique -gestion courrier entrant et sortant -lecture mail -gestion du parc automobile -gestion du matériel pédagogique -inscription au séjours été -secrétariat / archivage
Notre agence INTERNIM est une agence d'intérim et de recrutement située à Nîmes, spécialisée dans les secteurs : BTP, industrie, logistique, tertiaire, transport, etc. Nous proposons un accompagnement individualisé des candidats, avec un suivi personnalisé pour favoriser leur insertion professionnelle. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Ouvrier des espaces verts H/F Vos missions principales : -Entretenir les espaces verts (tonte, taille, désherbage, arrosage) -Planter fleurs, arbustes et arbres selon les plans d'aménagement -Utiliser les outils et engins de jardinage (débroussailleuse, taille-haie.) -Assurer le nettoyage et la bonne tenue des sites -Respecter les consignes de sécurité et l'environnement Profil recherché : -Expérience en entretien paysager souhaitée -Savoir utiliser les outils de jardinage (tondeuse, taille-haie.) -Autonomie, rigueur et respect des consignes de sécurité - Salaire : Selon expérience - Lieu : Nîmes et ses alentours - Mission : Travail temporaire Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un nouveau défi : envoyez-nous votre candidature sans tarder !
Lamy, marque du Groupe Evoriel, recrute ! Le Groupe EVORIEL, spécialisé en services immobiliers, rassemble plus de 200 agences, et plus de 3000 collaborateurs au service d'un million de clients, pour un chiffre d'affaires de 320 millions d'euros. Notre collectif offre une complémentarité unique de services pour accompagner tous types de clients, du particulier à l'investisseur institutionnel, de la petite copropriété aux grands comptes français et internationaux. Nous dédions nos marques et nos expertises autour des métiers de syndic, gérance, location transaction et property management, et de l'assurance spécialisée en immobilier : Lamy, l'acteur référence de l'ancrage territorial avec une présence dans plus d'une centaine de villes en France Oralia, le réseau d'agences premium au cœur des grandes agglomérations pour des offres de services sur-mesure Richardière, le spécialiste du Property Management à destination des institutionnels et des grands investisseurs privés Terranae, l'acteur majeur de la gestion d'actifs immobiliers commerciaux Bélier Assurances, le courtier interne, spécialiste incontesté des couvertures d'assurances immobilières. Description du poste Dans le cadre de la gestion d'un portefeuille d'immeubles, vous en assurez le suivi administratif, technique, juridique, comptable et commercial afin de le pérenniser, le développer et de faciliter la synergie avec les activités transverses. Vos missions principales : - Gérer un immeuble / Pérenniser le portefeuille, - Développer son portefeuille, - Analyser la rentabilité des immeubles, - Contribuer activement dans son domaine d'intervention à la meilleure satisfaction des attentes des clients, - Assurer le reporting de son activité à son supérieur hiérarchique. Qualifications Profil recherché: - Ecole spécialisée (ICH, ESPI), - Formation universitaire juridique (BAC +3/4), - BAC + 2 (BTS type Professions immobilières, Management des Unités Commerciales, Négociation et Relation Client.) avec expérience d'au moins 4 ans en tant que gestionnaire copropriété. - Toute expérience en gestion immobilière est souhaitable. Informations complémentaires Nous agissons en tant qu'Entreprise citoyenne avec une symétrie des attentions pour nos clients et nos collaborateurs. A ce titre, nous proposons un environnement propice à l'épanouissement professionnel, à la croissance personnelle et au succès du collectif. Rejoignez un acteur clé de l'immobilier et bénéficiez d'avantages attractifs : Qualité de vie au travail : 1 à 3 jours de télétravail par semaine en fonction du poste, 12 RTT, 28 jours de congés payés, Package : Tickets restaurant, épargne salariale, intéressement/participation et prime de progrès, Bien-être : Garanties santé et prévoyance, aide au logement, CSE, avantages divers (chèques CESU, forfait mobilité durable...), Des perspectives d'évolution notamment grâce à des formations continues, Une culture d'entreprise inclusive où la diversité a toute sa place et les collaborateurs sont respectés et soutenus. L'aventure Evoriel, c'est la force d'un groupe en pleine ascension, où l'expertise et l'engagement de nos collaborateurs sont les clés de notre succès !
À propos du GROUPE LMP Si vous êtes curieux, rendez-vous sur notre site internet https://groupe-lmp.fr Le poste Vos futures missions Accueil physique Accueil téléphonique Traitement des mails Gestion du courrier à l'arrivée et au départ Reliure de dossiers Gestion du petit administratif Gestion d'archives Orientation et informations des visiteurs Conditions et lieu de travail Salaire : Smic CDI - Temps plein (37h30) Du lundi au vendredi Sur les horaires 8h45-12h15 / 14h00-18h00 Nîmes Profil recherché Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si : Vous répondez au standard comme si c'était un jeu d'enfant. Vous êtes avenant.e, chaque collaborateur a votre attention dès son arrivée Vous alliez organisation, élocution et codes de l'accueil avec une aisance qui ferait rougir Bree Van De Kamp. Vous êtes attentionné.e et convivial.e, vous débordez de gentillesse à ne plus savoir qu'en faire Vous savez gérer la pression et votre stress, Maitre Yoda vous a tout appris... Vous avez l'esprit d'équipe, vos collègues peuvent compter sur vous Vous avez hérité du talent d'écriture de Molière et Rousseau La discrétion, l'adaptabilité et la ponctualité sont au cœur de vos valeurs. Vous êtes à l'aise avec le pack Office Les petits plus, qui pourraient faire la différence : Vous possédez le Permis B. Avoir son véhicule personnel est un avantage. Vous possédez une expérience professionnelle dans les métiers de l'accueil ou de l'assistanat Votre anglais est si bon que Shakespeare en serait fier Poste à pourvoir au 02/07
Négociateur(trice) - chargé(e) de recouvrement AMIABLE. Votre sens de la négociation et votre force de persuasion seront essentiels pour ce poste... Travail sédentaire, dynamique et en équipe. La personne sera en charge du contact par téléphone, du suivi et de la gestion de dossiers d'impayés (enquêtes, contacts, négociations des remboursements, accords et mise en place d'échéanciers). Tâches administratives réalisées de manière accessoire. Le poste implique une aisance téléphonique et informatique ainsi qu'une aptitude à la négociation commerciale (profil commercial souhaité). Formation assurée par nos soins + éventuelle formation complémentaire par le(s) client(s). Primes sur résultats motivantes.
Chargé/e de recouvrement AMIABLE de créance par téléphone. Travail au sein d'une équipe dynamique et motivée. La personne sera en charge du contact par téléphone, du suivi et de la gestion de dossiers d'impayés confiés par nos clients. Poste sédentaire. Travail en équipe. Le poste implique une aisance téléphonique et informatique ainsi qu'une aptitude à la négociation commerciale (profil commercial souhaité). Formation assurée par nos soins + éventuelle formation complémentaire par le(s) client(s). Primes sur résultats motivantes. Possibilité d'intégration par le dispositif de Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuel (POEI)
Nous recherchons un agent d'entretien pour un chantier sur Nîmes quartier Georges Besse. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi à partir de 18H00 pour une durée de 1h30 par jour. Vous débuterez à partir du 23 Juin 2025 en CDD de remplacement renouvelable. Aucune expérience spécifique n'est requise.
La Caisse de Crédit Municipal de Nîmes est un établissement public administratif de crédit et d'aide sociale. Elle développe ses activités autour de deux axes complémentaires : - Une vocation sociale affirmée, avec le prêt sur gage par lequel la Caisse de Crédit Municipal met à la disposition des personnes en difficulté, un prêt simple permettant de trouver une solution immédiate à leur problème financier, par dépôt d'un objet de valeur. - Une activité bancaire, avec des prêts personnels et des produits de dépôt et d'épargne garanties (compte de dépôt à vue, dépôt à terme, livrets de caisse). La Direction Administrative et Financière regroupe les pôles Ressources Humaines, Gestion Financière, et Moyens Généraux. Vous serez amené(e) à participer plus particulièrement au pôle Gestion Financière/ Moyens Généraux. CONNAISSANCES ET SAVOIRS-FAIRE A AVOIR -Bonne maîtrise des règles comptables applicables au secteur public -Préparation des mandatements et titres de recettes -Saisie des factures, mandats et pièces justificatives -Réalisation des engagements comptables et suivi des crédits budgétaires -Gestion et mise à jour de bases de données budgétaires et comptables -Connaissance des règles de la commande publique : procédures de passation, exécution des marchés, seuils réglementaires, contrats publics, outils de suivi -Participation à la rédaction et au suivi des marchés publics (DCE, analyse des offres, tableaux de bord, suivi contractuel) -Suivi des dépenses en lien avec les marchés (notification, reconduction, pénalités, révisions de prix) PROFIL RECHERCHE : -Formation de niveau BTS Comptabilité-Gestion (ou équivalent) minimum -Expérience d'au moins 1 an dans le domaine de la comptabilité publique et/ou de la gestion financière -Une expérience confirmée dans le suivi et la gestion des marchés publics serait fortement appréciée -Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales -Rigueur, sens de l'organisation, autonomie -Qualités relationnelles, force de proposition, capacité d'analyse et de synthèse -Maîtrise des outils informatiques liés à la gestion financière publique (Chorus Pro, Eksaé, tableurs)
I. Présentation de l'université Nîmes Université compte environ 5800 étudiants répartis dans 5 facultés (Droit Economie Gestion, Design, Lettres Langues Histoire, de Psychologie et des Staps, Sciences) et 3 sites. II. Présentation du service La Bibliothèque Universitaire est implantée sur le site Vauban à Nîmes. Elle remplit notamment les missions suivantes : - la mise en œuvre de la politique documentaire de l'Université ; - l'acquisition, le signalement, la gestion et la communication de la documentation nécessaire aux étudiants, aux enseignants et aux chercheurs ; - la formation du public universitaire à l'utilisation des ressources documentaires. La BU compte 11 agents, sous la responsabilité d'une directrice. III. Description du poste Missions Accueil du Public Signalement des collections (monographies imprimées) Communication / Formation Activités principales Accueil du Public - Accueillir les usagers (téléphone, mail, sur place), les inscrire le cas échéant - Prêter et retourner des documents ainsi que des matériels (casques, jeux, PC, etc.) - Gérer les réservations et mises à disposition (documents, matériels, salles de travail) - Ranger les documents / matériels / mobiliers - Assurer l'équipement des documents + petites réparations - Participer à l'organisation des collections (redéploiements, désherbage, récolement) - Orienter et renseigner le public (utilisation du catalogue en ligne) - Fournir une assistance de 1er niveau pour les appareils de reprographie / les PC en libre-accès Signalement des collections (monographies imprimées) - Créer les exemplaires pour le secteur Art/Design (logiciel : Alma) - Participer aux opérations de mise au pilon (logiciels : WinIBW ou Colodus ; Alma) Communication / Formation - Gérer les retards de documents/matériels ; effectuer les relances auprès des usagers - Assister la référente Accessibilité de la BU - Participer aux animations organisées par la BU : dons de livres, Nuits de la Lecture, visites de la BU, valorisation des nouveautés/des collections, bibliographies. - Réaliser des documents de communications (affiches, signalétique) - Être contributeur réseaux sociaux de la BU (Instagram et Facebook)
Par délégation et en support au Responsable du magasin et du responsable adjoint: Surface de vente : - Installe la marchandise, en conformité avec le plan merchandising, contrôle les approvisionnements, assure le réassortiment des rayons - S'assure que la présentation des rayons respecte des processus du groupe, remonte toute anomalie au Responsable du magasin - Veille au respect des étiquetages - Est garant de la bonne tenue des réserves - Veille au respect des normes d'hygiène et de sécurité et de la propreté - Veille à garantir la protection de l'environnement à travers le respect des processus de nettoyage et de collecte des déchets, conformément à la politique du groupe - Participe à la gestion des stocks, et contrôle - Réalise les inventaires avec l' équipe - Relation client Compétences requises : - Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process - Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur - Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise - Rigueur - Réactivité - Gestion du stress - Prise de décision Savoir être: Professionnalisme (ponctualité, tenue vestimentaire en adéquation avec le poste occupé, communication orale & écrite) - Rigueur - Respect de la confidentialité - Excellent relationnel pour fédérer les équipes internes, développer et entretenir de bonnes relations avec les partenaires externes - Sens de l'écoute - Respect de l'image et des valeurs de l'entreprise - Respect de la hiérarchie - Faire de la satisfaction du client une priorité - Respect du client - Diplomatie et courtoisie - Disponibilité
Mission principale : Vous êtes l'interlocuteur privilégié de nos clients et le garant de l'organisation et de la qualité de leur séjour, évènement Taches du poste : - Offrir un accueil sur mesure et personnalisé à chaque client dans l'établissement. - Effectuer les check-in, check-out, facturations et des encaissements. - Répondre aux demandes des clients liées à la réception selon les procédures d'accueil et d'hospitalité définies par l'hôtel et les restaurants - Participer à la commercialisation des prestations de l'hôtel, séminaires et restaurants et mettre en avant nos services auprès des clients et clients potentiels (réaliser notamment devis, propositions commerciales, organisation d'évènements etc). - Travailler en étroite collaboration et communiquer avec les différents services (étages, administratif, cuisine, salle). - Assurer le standard téléphonique et prendre des réservations pour l'hôtel et le restaurant. - Réaliser diverses taches administratives en lien avec l'activité : taper les cartes etc - Assurer le service des petits déjeuners, respectant les règles d'hygiène, de sécurité et de qualités. - Assurer la propreté de la réception et espaces d'accueil des clients - Faire la vérification des chambres avant arrivée des clients et personnaliser l'arrivée (vérifier l'état de la chambre et des équipements, fleurir, mot d'accueil ). Conditions de travail : 35h hebdomadaires - travail en journée et en soirée selon les jours. Pas de nuits Modalités de collaboration : Contrat en CDI à Temps Complet,
Le Restaurant gastronmique Jérôme Nutile, étoilé Michelin, est située à Nîmes (30). Jérôme NUTILE, le chef MOF 2011, a ouvert sa propre maison au Mas de Boudan. Le Mas de Boudan est situé à Nîmes au coeur du Parc Georges Besse. Il se compose d un Bistr AU (ouvert en décembre 2014), d un Hôtel 4* et d un Restaurant Gastronomique (ouverts en Mars 2015, étoilé Michelin en 2016), au sein d un Mas centenaire réhabilité, entouré d un jardin retravaillé par le MOF Paysagiste Frédéric Faure.
Rejoignez un acteur majeur de l'industrie pétrochimique en tant qu'assistant(e) polyvalent(e) et mettez vos compétences au service de missions riches et variées dans un environnement technique et dynamique En lien direct avec le PDG et les différents services de l'entreprise, vos missions sont : - Accueillir physiquement les visiteurs, partenaires et clients - Répondre aux appels téléphoniques et assurer leur transfert aux interlocuteurs concernés - Gérer les commandes administratives (fournitures, services divers...) - Assurer le suivi de tableaux Excel (suivi des commandes, plannings, indicateurs, etc.) - Collaborer avec les équipes internes pour fluidifier la communication et les échanges - Gestion de l'organisation des voyages d'affaires du PDG - Gestion de l'organisation des formations internes (réservation des trains, hôtels et repas) - Assurer le suivi des véhicules de fonction (carte grise, entretien, commandes etc). 08h-12h / 13h-16h30 du lundi au vendredi Profil recherché Très bonne maîtrise d'Excel À l'aise avec l'outil informatique de manière générale Bonne communication orale et écrite Sens de l'accueil Réactivité, rigueur, autonomie et polyvalence Avoir une première expérience dans l'assistanat
Ethic Intérim répond aux besoins temporaires des entreprises en mettant à disposition des candidats qualifiés, prêts à intervenir rapidement. Nous gérons intégralement les contrats, offrant un gain de temps, une simplification administrative et une maîtrise du risque social. Engagés socialement, nous repositionnons les candidats après chaque mission pour assurer leur continuité professionnelle. Ethic Intérim, une solution flexible et efficace pour vos besoins temporaires.
Rattaché(e) à la Direction des Finances et de la Commande Publique, vous assurerez les missions de suivi du financement des opérations patrimoniales (Constructions neuves, Plan d'Entretien du Patrimoine, démolitions.) dans toutes ses composantes (administratives, financières et comptables). Vos missions : - Préparer, anticiper et veiller : En lien avec les services de la direction de la maîtrise d'ouvrage, vérifier et déposer les dossiers de demande de financement auprès des différents partenaires institutionnels, assurer le suivi des financements obtenus et réaliser périodiquement le bilan définitif des opérations patrimoniales, s'assurer du respect des taux de TVA applicables aux opérations patrimoniales, en lien avec le service comptabilité générale, élaborer le budget dépense et recette d'investissement, mettre à jour les tableaux de synthèses des dépenses et recettes liées aux financements des opérations patrimoniales et actualiser les fiches de situations financières et comptables, coordonner les différentes phases administratives des dossiers de financement. - Exécuter les opérations comptables, budgétaires et financières : Préparer et saisir les écritures liées aux conduites d'opérations, préparer les dossiers d'emprunts jusqu'à la mobilisation des fonds ainsi que les garanties associées, saisir les écritures liées aux financements (subventions et prêts), préparer les documents liés aux refinancements ponctuels de dette, identifier les types de prêts les plus opportuns en fonctions des opérations patrimoniales - Contrôler : contrôler le respect des différents documents à adresser aux partenaires, actualiser les dates de réalisation des projets subventionnés, consulter les réalisations budgétaires et demander les subventions en fonction du prorata d'avancement - Assister, informer, conseiller : Diffuser les informations internes et externes, savoir se mettre en ressources, s'assurer de la bonne exécution de l'avancement des dossiers de financements, assister aux réunions avec les différents partenaires et faire remonter les décisions, assister et conseiller les services gestionnaires, suivre la comptabilité des programmes Le profil que nous recherchons : - De formation Bac+2 en gestion administrative - Bonnes capacités rédactionnelles - Maîtrise avancée de l'outil informatique - Maîtrise de la communication écrite et orale - Rigueur, polyvalence et intégrité - Esprit d'équipe - Confidentialité et devoir de réserve - Sens de l'organisation, capacité d'analyse et de synthèse - Gestion des urgences et des priorités - Poste à pourvoir immédiatement - Rémunération : selon niveau de formation et/ou expérience - Travail en journée - Avantages : intéressement aux résultats, prime de fin d'année, chèques déjeuners, congés annuels supérieurs à 5 semaines, compte épargne temps, possibilité de télétravail, protection sociale (mutuelle), prévoyance, action sociale, plan d'épargne salarial
Le poste : Votre agence PROMAN de Nîmes recherche pour l'un de ses clients un AGENT DE BASCULE H/F : Vos missions : Accueillir les clients et les fournisseurs autorisés sur site. Indiquer les lieux de chargement et déchargements. S'assurer de la sécurité des clients et fournisseurs (Port des EPI, sens de circulation). Peser leurs différentes marchandises par le biais d'un pont de bascule Saisie sur ordinateur des différentes pesées Assurer les commandes quotidiennes d'expéditions du centre de tri. Entretien et maintenance du pont à bascule Profil recherché : Vous avez une première expérience équivalente dans le domaine de l'accueil et de l'administratif Vous disposez de bonnes capacités de communication, d'adaptation et d'organisation Vous maitrisez aisément les principaux outils bureautiques. Vous êtes rigoureux et réactif : cette mission est faite pour vous ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre agence Adéquat de Nîmes recrute des nouveaux talents sur des postes d'Agent de conditionnement (F/H). Missions : - Port d'une combinaison avec une cagoule ventilée - Avoir la meilleure cadence possible de sa ligne de conditionnement, - Changements des numéros de lot et des étiquettes lors du changement des produits, - Contrôle des produits et au remplissage de la carte de contrôles, - Réalisation d'une maintenance préventive de 1er niveau ( en cas d'absence du technicien de maintenance), - Nettoyage des presses, pastilleuses et lignes de conditionnement, - Hygiène et la propreté du poste de conditionnement d'affectation, - Rangement de son poste avant de le libérer, - Remplissage des documents de traçabilité, - Transmission des informations au moment des changements de poste, - Bonne communication avec son équipe et son responsable, - Avoir un soin particulier de son outil de conditionnement ( balance, lignes de conditionnement ). Profil : - Expérience souhaitée de minimum 1 an sur un poste similaire. - Etre assidu, rigoureux, professionnel et ponctuel Conditions de Travail : - Mission de 3 mois : Du 02/06/2025 au 29/08/2025 - Contrat 35h (Lundi au vendredi) : 8h - 16h (1h de Pause) - Selon les besoins en haute saison, horaires en 2x8 possible Rémunération et vos avantages : - Taux horaire à 12,81€ + Prime Cagoule à partir de 3€ + Prime Habillage à 2€ + Ticket Restaurant + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postulez directement en ligne pour un traitement plus rapide de votre candidature. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Un métier passion ! Et si vous l'exerciez au sein de nos équipes, dans une entreprise familiale ? Qui sommes-nous ? TRENOIS DECAMPS est un des leaders de la distribution de matériel pour les professionnels du bâtiment et de l'industrie. En pleine expansion, nous sommes reconnus pour notre expertise et la convivialité de nos 850 collaborateurs dans 70 points de vente en France. Proches de nos clients par notre présence commerciale sur le terrain, nous leur apportons la solution technique pour réaliser leurs projets. 50 000 références livrées en J+1, c'est notre challenge quotidien ! TRENOIS DECAMPS se développe fortement et renforce ses équipes commerciales ! N'hésitez plus et rejoignez-nous au poste de Conseiller Vendeur au comptoir ! Vos missions : - Accueillir chaleureusement les clients en mettant en avant votre convivialité. - Identifier précisément les besoins des clients pour leur proposer la solution quincaillerie optimale. - Dynamiser notre point de vente en mettant en avant la commercialisation de produits haut de gamme et en initiant des actions promotionnelles B to B. - Réaliser des ventes tout en instaurant la fidélité client, en négociant habilement et en valorisant les marges de nos produits. - Jouer un rôle central au comptoir, où votre expertise est reconnue et appréciée par les clients. - Gérer activement les stocks et contribuer à rendre le showroom attractif. - Assurer l'encaissement dans le respect des règles internes de l'entreprise. - Contribuer activement au développement commercial par vos actions quotidiennes. Vos atouts pour ce poste : - Passion pour le commerce et aptitude à travailler en équipe. - Affinité avec l'univers technique. - Excellentes compétences relationnelles favorisant un contact privilégié avec nos clients. Si nos valeurs de confiance, d'engagement, de simplicité et d'esprit d'équipe vous correspondent, venez nous rejoindre et faire grandir vos compétences ! Vous êtes volontaire et prêt à relever ce challenge ? Alors n'hésitez plus ! Chez TRENOIS DECAMPS, on vous propose une formation à un métier passion, des missions riches, un environnement stimulant dans une ambiance conviviale, des horaires de journée du lundi au vendredi, une rémunération fixe + primes + intéressement + participation, bref tout ce qu'il faut pour performer. La diversité constitue un axe important de notre politique RH, nous nous engageons alors à étudier chaque candidature à compétences égales. Aussi, nous encourageons la diversité, sous toutes ses formes. Naturellement, nos postes sont donc ouverts à toutes et à tous.
Et si vous rejoigniez des équipes conviviales au service du client ? On commence par le début, qui sommes-nous ? Trenois Decamps, c'est l'histoire d'une quincaillerie familiale, en pleine expansion, reconnue pour son expertise. Ok, mais une expertise dans quoi ? dans le négoce de produits techniques, et, précisément, dans l'univers de la serrurerie, outillage, quincaillerie et contrôle d'accès. 45000 références livrées en J+1, la réactivité et l'expertise pour servir l'ensemble des pros.
Au sein d'une boucherie, vous serez en charge des encaissements, de la mise en rayon, vous surveillerez les DLC ... Vous travaillerez 1 samedi sur deux.
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller référent / conseillère référente emploi passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation Agil'Cadres. Missions principales : - Réaliser l'entretien de diagnostic initial et co-construire le plan d'action personnalisé. - Organiser et animer les entretiens intermédiaires, de validation et de fin de parcours. - Assurer un suivi régulier (1 entretien minimum toutes les deux semaines). - Identifier les besoins spécifiques (freins, leviers, appuis extérieurs nécessaires). - Prescrire les ateliers collectifs, les échanges entre pairs et les immersions en entreprise. - Travailler en collaboration avec le chargé de relation entreprise pour les mises en relation. - Alimenter le carnet de bord du bénéficiaire et produire les livrables contractuels. - Accompagner la montée en autonomie digitale du bénéficiaire. - Soutenir la motivation par une posture de renforcement positif et d'ajustement continu. Activités secondaires : - Participer aux réunions d'équipe et comités de coordination avec France Travail. - Contribuer à l'amélioration continue des outils et modalités pédagogiques. - Participer à la veille sectorielle et territoriale sur les besoins en recrutement. Compétences requises : - Maîtrise des techniques d'entretien professionnel et de coaching emploi. - Bonne connaissance du marché de l'emploi cadre et de ses codes. - Aisance dans l'utilisation des outils digitaux d'accompagnement. - Capacité d'analyse, de synthèse et de reporting. - Sens de l'écoute active, pédagogie, assertivité et adaptabilité. Profil recherché : - Formation supérieure dans le domaine RH, psychologie du travail, conseil emploi ou insertion professionnelle. - Expérience confirmée (5 ans minimum) dans l'accompagnement de cadres ou profils expérimentés. - Connaissance des prestations France Travail appréciée. - Expérience de travail dans des dispositifs similaires (Cercle Cadres, EMS, Activ'Projet, Agil'Cadres...). Formation interne prévue Poste à pourvoir immédiatement Titre-restaurant Prime sur objectifs Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
Recherche un(e) assistant(e) copropriété chargé(e) de gérer les travaux dans les immeubles. Vous serez l'intermédiaire entre les copropriétaires et les entreprises. Vos missions : suivi et coordination des travaux de réparation et d'entretien dans les parties communes, évaluation des besoins techniques, échange avec les entreprises et prestataires (devis, planning et suivi de chantier), déplacements fréquents sur les immeubles (trottinette électrique à disposition). Participation à certaines assemblées générales. Qualités requises : vous aimez le contact humain, vous avez des connaissances dans le bâtiment, vous êtes organisé(e) et autonome, vous avez le sens de l'équipe, vous êtes à l'aise avec l'informatique et vous aimez vous déplacer à l'extérieur. Expérience souhaitée idéalement en copropriété. Disponibilité immédiate Poste localisé à NIMES centre ville horaires hebdomadaire : 35 heures du lundi au vendredi Agence indépendante à taille humaine implantée depuis 2016.
Afin de compléter notre équipe administrative, nous recrutons un.e Gestionnaire achats/logistique (H/F) dans un premier en temps en CDD avec souhait de pérennisation du poste. Vous intègrerez une équipe dynamique et bienveillante de 10 personnes et serez sous la hiérarchie directe de la Directrice adjointe en charge des achats/logistiques. Vos missions : 1 Gestion des achats et approvisionnements pour l'établissement, en lien avec les besoins internes et les objectifs de la politique d'achat : Recenser les besoins, Organiser l'approvisionnement des services, Suivre l'exécution des contrats et les budgets 2 Gestion de la logistique de l'établissement avec notamment le suivi et la gestion du parc véhicules et de la téléphonie mobile 3 Suivi de la gestion quotidienne de notre parc immobilier. 4 Gestion et suivi des stocks : Accueil des livreurs, gestion et contrôle des livraisons, archivage, liquidation factures... 5 Accueil Physique et Téléphonique, Réception/tri du courrier et des e-mails, Gestion des espaces de réception (propreté, confort, logistique). Coordination des services internes pour le bon déroulement de l'accueil (réservation de salles, etc.). ### **Compétences et Qualités Requises :** - **Compétences en communication** : Excellentes qualités rédactionnelles et relationnelles, maîtrise des outils de communication (réseaux sociaux, newsletters, etc.). - **Compétences administratives** : Gestion de l'agenda, organisation de réunions, traitement des documents administratifs. - **Compétences en achats** : Capacité à négocier, rigueur dans le suivi des commandes et gestion des stocks. - **Polyvalence** : Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément et à s'adapter à des missions variées. - **Sens de l'accueil** : Bonne présentation, sens du service, capacité à gérer le contact physique et téléphonique. - **Maîtrise des outils informatiques** : Pack Office (Word, Excel, PowerPoint), outils de gestion des achats et logiciels de communication. ### **Profil Recherché :** - **gestion administrative** ou **secrétariat** (Bac+2 minimum). - Expérience dans un poste similaire (3 ans exigés). - Grande capacité d'organisation et de gestion des priorités. - Discrétion, force de proposition
Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel de réceptionniste en Hôtellerie de niveau IV (bac), vous accueillerez les clients, gérerez les réservations et présenterez les présentations de l'hôtel. Le poste nécessite un niveau d'anglais B1, un bon relationnel, une connaissance de l'environnement géographique et touristique et une aisance informatique. Possibilité de logement.
H&C CONSEIL est un organisme de formation spécialisé dans le commerce, l'hôtellerie et la restauration. Nous proposons des contrats en alternance chez nos clients partenaires situés dans tout le GARD. Nous organisons des informations collectives tous les vendredis dans nos locaux à 13H, merci de nous contacter pour vous inscrire.
Vos missions : - Réaliser des livraisons sous un créneau spécifique à des particuliers ou des professionnels, - Préparer votre livraison : tri du courrier et/ou des colis - Charger vos colis et/ou courriers, - Vérifier l'usage du véhicule, - Assurer une bonne qualité de service auprès des clients et s'assurer de leur satisfaction - Prendre en charge et retourner les colis refusés. Profil recherché : - Permis B obligatoire, depuis au moins 2 ans : vous serez amené(e) à conduire pour assurer votre tournée. - Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et savez faire preuve d'autonomie. - Un bon sens de l'orientation et une mémoire efficace vous aideront à gérer vos trajets. - Vous aimez le travail en équipe et faites preuve d'entraide et de solidarité. - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront grandement appréciés. Port de charges lourdes et travail du lundi au samedi. Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt à relever le défi ? N'attendez plus pour postuler à notre offre : À vos CV ! En tant qu'intérimaire chez Staffmatch, vous bénéficiez d'un beau programme de fidélité, d'un CET à 8% et des avantages proposés par notre CSE. À très vite chez Staffmatch Nîmes !
Envie de rejoindre de belles équipes dans le secteur de la restauration collective ? Alors vous êtes au bon endroit ! Notre futur.e employé.e de restauration devra : - Connaître et appliquer les normes HACCP ainsi que les régimes proposés dans un établissement scolaire. - Préparer des produits préliminaires (épluchage, lavage, désinfection, taillage, etc..). - Elaborer et cuire des plats chauds. - Surveiller les températures, les cuissons et les techniques de refroidissement. - Entretenir et nettoyer le matériel. - Participer au service des repas. - Nettoyer la salle de cantine. Nous proposons des missions de 2 à 4h par jour les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Profil recherché L'employé.e de restauration que nous recherchons doit : - Être capable de travailler en équipe et posséder un bon relationnel. - Savoir interpréter les fiches techniques et mettre en œuvre les techniques culinaires dans le respect des règles d'hygiène. - Être rigoureux dans son environnement de travail et dans ses missions - Connaître et maîtriser les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Si ça vous tente et que vous vous reconnaissez dans ce profil, à vos CV ! En tant qu'intérimaire chez Staffmatch, vous bénéficiez d'un beau programme de fidélité, d'un CET à 8% et des avantages proposés par notre CSE. À très vite chez Staffmatch Nîmes !
TRIDENTT agence d'emploi Béziers recherche pour l'un de ses clients un EMPLOYE POLYVALENT LIBRE (H/F) SERVICE EN SUPERETTE ALIMENTAIRE H/F, dans le cadre d'un recrutement en mission intérim, poste à pourvoir rapidement sur Nîmes. Missions : Après une période d'intégration et de formation aux méthodes de notre magasin, vous assurez la supervision de l'activité quotidienne du magasin, et accompagnez votre équipe. Votre expérience dans ce domaine et votre engagement permettront, la prise en charge de la gestion commerciale (approvisionnement, offre produit, professionnalisation des rayons, sécurité alimentaire) et suivez les indicateurs de performance pour améliorer le point de vente au quotidien. Vous êtes susceptible de manager une équipe de 2 collaborateurs. Formation : Niveau Bac ou équivalent Vous avez idéalement déjà travaillé dans un univers similaire (point de vente de proximité, petite surface de vente, superette,..) Vous savez géré le passage de commande, gérer les DLC, organiser un planning. Vous avez une connaissance de l'alimentaire (souhaitée). Aisance relationnelle et sens du service client : Vous êtes orienté(e) client, avec un fort sens de la satisfaction client. Autonomie et rigueur : Vous êtes organisé(e) et savez gérer les priorités avec autonomie et efficacité. Ce poste est une belle opportunité pour une personne dynamique et engagée, souhaitant évoluer dans un environnement de travail motivant.
Le réseau A.C.E.H « Agence Centrale de l'Environnement et de l'Habitat », créé en 2008, composé de 12 agences réparties sur tout le sud de la France, connaît une forte croissance de son activité et recrute donc un(e) assistant(e) commercial(e) pour son agence du GARD (30). Spécialisé dans la rénovation, l'entretien et l'équipement de la maison, avec plus de 8 000 chantiers/an, le réseau A.C.E.H propose des solutions adaptées et personnalisées aux besoins de confort et de bien-être de sa clientèle de particuliers. Pour plus d'informations, n'hésitez pas à visiter notre site www.reseau-aceh.fr ainsi que notre site carrière https://aceh-academy.fr. Rejoindre le réseau A.C.E.H, c'est faire le choix de participer à une très belle aventure, professionnelle autant qu'humaine. Missions Accueilli(e) dans une équipe en pleine réussite, soutenu(e) par une direction commerciale organisée, vous développez votre portefeuille clients à l'aide d'une méthodologie performante. Vos missions : Prospection directe et distribution de flyers Mise en place et animation de stands sur salons et galeries marchandes Prospection téléphonique Profil// Homme ou femme, vous justifiez d'une expérience réussie dans la prospection. Votre envie, votre enthousiasme, votre dynamisme, votre goût du challenge et votre investissement personnel sont vos principaux atouts pour réussir dans cette fonction. Poste à pourvoir en CDI après période d'essai; 25H/Semaine, du lundi au vendredi de 9h à 15h Perspectives d'évolution interne, Une rémunération à la hauteur de vos ambitions : Minimum garanti + commissions + primes + challenges + Mutuelle de groupe
ACTIVITÉS ÉTABLISSEMENT: TRAITEMENT DE CHARPENTES, ISOLATION DE COMBLES TOITURES, RÉNOVATION DE FAÇADES.
WORKSAFE France recherche un(e) étudiant(e) pour une alternance en tant qu'Assistant(e) Administratif(ve) au sein de son bureau à Nîmes. En lien avec l'assistante de direction, vous aurez pour mission d'effectuer les opérations administratives afférentes à l'organisation du bureau, à savoir : - Rédiger des courriers et des comptes-rendus - Numériser, classer et archiver des documents - Réaliser des tableaux de bord - Mettre en forme des documents en format Word, Excel, PowerPoint - .. Compétences et aptitudes professionnelles requises : - Etudiant(e) en BAC+2/+3 (BTS Gestion de la PME, BUT GEA, BTS SAM...) - Vous avez déjà une expérience (stage, CDD, .) en assistanat administratif - Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, PowerPoint) - Excellente expression orale et écrite - Excellente capacité d'organisation, de gestion des priorités et rigueur - Discrétion et confidentialité
À propos du poste Dans le cadre d'un remplacement en congé maternité, nous recherchons un travailleur social en gendarmerie ou une travailleuse sociale en gendarmerie passionné(e) par l'accompagnement des individus et des familles en situation de vulnérabilité. CDD de 3 mois. Prise de poste le 1.06.2025. Zone de compétence : Nord du département du Gard. Permis obligatoire. Vous vous déplacez sur les brigades de gendarmerie du Nord du département pour évaluer les besoins des justiciables, les orienter vers les ressources appropriées et les soutenir dans leurs démarches. Ce poste est essentiel pour contribuer à l'amélioration de la qualité de vie des bénéficiaires. Responsabilités : Évaluer les besoins sociaux, psychologiques et matériels des personnes accompagnées Élaborer et mettre en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés Assurer un suivi régulier des bénéficiaires et adapter les interventions en fonction de leur évolution Collaborer avec d'autres professionnels et institutions pour garantir une prise en charge globale Informer et orienter les personnes vers les services adéquats (aides financières, logement, santé, etc.) Animer des ateliers ou des groupes de parole pour favoriser l'expression et le soutien mutuel Rédiger des rapports et documents nécessaires au suivi administratif et à la coordination avec les partenaires Profil recherché : Diplôme en travail social : educateur spécialisé, CESF, DEASS Expérience en droit pénal et plus particulièrement en violences conjugales et intrafamiliales Sensibilité aux problématiques sociales et capacité à établir une relation de confiance avec les bénéficiaires Excellentes compétences en communication, écoute active et empathie Capacité à travailler de manière autonome Sens de l'organisation et gestion efficace du temps
Sous la responsabilité du Directeur et en collaboration avec les adjoints (en charge de la production, de l'exploitation, de la qualité, des RH et de la finance et de la comptabilité), l'adjoint(e) de direction du pôle médico-social aura des missions de développement et de déploiement des prestations médico-sociales nécessaires à la bonne réalisation du projet de l'établissement. Description du poste : - Déployer, piloter et organiser les activités médico-sociales de l'ensemble des sites implantés dans le Gard (6 lieux) en veillant à la cohérence des moyens, des ressources et des résultats des ateliers en utilisant, proposant, organisant les moyens humains et techniques nécessaires et adaptés - Assurer la conception, la mise en œuvre, le suivi et l'évaluation des actions d'accompagnement des personnes accueillies en utilisant ou sollicitant les ressources de l'ESAT (formations, section santé, section insertion, partenaires.) - Programmer et animer les réunions de travail médico-sociales, de synthèse, d'évaluation, d'information et de coordination nécessaires à une bonne communication - Animer les diverses réunions institutionnelles et groupes de travail dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité, de la promotion de la bientraitance et de l'autodétermination - Organiser et développer les relations avec les partenaires institutionnels, les familles, les tuteurs, les autres établissements médico-sociaux notamment de l'association. - Accompagner les professionnels à l'évolution des pratiques professionnelles en lien avec les besoins des personnes accompagnées et les évolutions des politiques publiques - Piloter, en lien avec le Directeur, les créations d'un service expérimental de développement des compétences visant à favoriser l'insertion des travailleurs handicapés entrants et d'un service de remobilisation et de préparation à la fin de carrière. Compétences et qualités professionnelles requises : - Vous connaissez la règlementation et les attendus du secteur médico-social. La connaissance des ESAT serait un plus. - Vous êtes autonome, organisé, fédérateur, doté d'un bon sens relationnel (travailleurs handicapés, équipes, partenaires.) et de réelles qualités managériales - Vos qualités relationnelles, rédactionnelles et organisationnelles associées à votre aptitude à communiquer vous permettent de garantir un accompagnement respectueux de la personne - Vous êtes force de proposition et vous savez rendre compte de vos actions et projets Profil : - Diplôme exigé : Niveau 6 dans le domaine du médico-social (CAFERUIS.) - Expérience dans une fonction de management impérative - Connaissance du secteur médico-social - Maitrise de l'outil informatique et qualités rédactionnelles - Permis B obligatoire Conditions du Poste : - Poste à temps plein en CDI - Etablissement FEHAP, CCN 51- Coefficient à ce jour : 590 points - Organisation du travail selon accord d'entreprise sur l'aménagement du temps de travail révisé - Lieux de l'embauche : ensemble des lieux d'activité de l'ESAT OSARIS - Lieux d'activité : Nîmes et le département, déplacements ponctuels en région et en métropole - Prise de poste souhaitée : dès que possible
L'auto-école du Victor Hugo basée depuis 10 ans en centre ville de Nîmes recrute un(e) secrétaire d'auto-école à temps plein. Missions principales: Vous serez en charge de l'accueil physique et téléphonique des élèves, de la gestion administrative des dossiers, de la planification des cours de conduite et du suivi des paiements. Rythme et fréquence: Le poste à pourvoir est un CDI à temps plein (38h) réparti du lundi au vendredi de 11h à 14h et de 15h à 19h, ainsi que le samedi de 10h à 13h. Conditions de travail: -Rémunération 1700€ net/mois -Mutuelle du travail compris -Poste à pourvoir dès que possible Merci de postuler uniquement via le site de France travail
Vous avez entre 17 et 65 ans, vous souhaitez travailler avec les enfants et obtenir votre Diplôme d'Etat du CAP Petite Enfance (AEPE), notre Centre de Formation CIBLE EMPLOI CFA sur NIMES vous propose cette formation en Alternance de Septembre 2025 à Juin 2026 Bénéficiez d'une Formation Gratuite et d' un Emploi en Alternance via un contrat de professionnalisation / contrat d 'apprentissage. Cours en présentiel et à distance Nos partenaires Employeurs sont à la recherche de nombreux profils comme le vôtre, envoyez nous votre CV sans tarder
Vos missions : Relation client téléphonique : Accompagner nos clients (syndics d'immeubles, gardiens, représentants d'offices HLM) par une relation de proximité et de confiance. Conseil et vente : Échanger régulièrement sur notre gamme « premium » et orienter les clients sur l'ensemble de notre catalogue de produits surgelés. Développement commercial : Contacter de nouveaux clients afin de leur proposer des solutions adaptées à leurs envies et besoins. Suivi commercial complet : Participer activement au processus de vente, jusqu'aux étapes de livraison, pour assurer un suivi qualitatif et une expérience client optimale. Collecte d'informations : Recueillir et analyser les informations clients afin de personnaliser l'approche commerciale et améliorer continuellement notre offre. Et voici les modalités de l'offre : - Contrat: Intérim - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Pour des carrières dans le commerce, notre agence vous connecte aux meilleures opportunités.
Recherche agent de nettoyage pour intervenir du lundi au vendredi de 5h à 7h + le vendredi de 17h à 18h30+nettoyage de résidence le lundi et mercredi de 10hà12h30 vendredi de 9h à 13h. Personne sérieuse et motivée CDI ou CDD PERSONNE DISPONIBLE RAPIDEMENT MERCI DE BIEN LIRE L ANNONCE AVANT DE POSTULER
NOSCHOOL, école spécialisée dans l'alternance, recrute pour son entreprise partenaire renommée dans l'achat-vente, évoluant dans le secteur du commerce, un ACHETEUR VENDEUR pour réaliser une formation en NTC : Négociateur technico-commercial (Bac +2) en alternance. Notre entreprise partenaire : Créée en 2001, EasyCash est le premier réseau français d'achat-vente de produits de seconde main, Notre ambition ? Incarner l'occasion en toute confiance et faire faire de bonnes affaires à nos clients tout en boostant la performance de nos rayons pour conforter notre place de N°1 du secteur. Notre mission ? Permettre à nos clients de se faire plaisir tout en respectant un mode de consommation responsable et raisonné. Avec Easy cash, on peut réconcilier plaisir de consommer et contribution à la protection de la planète, en achetant comme en vendant. C'est l'achat-vente décomplexé ! Rejoindre Easy Cash c'est donc participer activement à cette économie circulaire. Nous croyons profondément en une consommation plus éthique et responsable. Aujourd'hui EASY CASH recherche son nouvel acheteur (H/F), pour rejoindre une Dream Team jeune, dynamique et à dimension humaine dans le magasin de la Cabane. TA MISSION AU QUOTIDIEN - le développement de ton chiffre d'affaire aussi bien en magasin qu'en digital (site e-commerce easycash & sites partenaires) - la satisfaction et la fidélisation de tes clients et ce jusqu'à l'encaissement, - la gestion optimale de tes stocks ainsi que la lisibilité et la clarté de l'exposition des produits, - la pertinence de la politique commerciale au travers de la fixation des prix de vente et d'une bonne gestion de la promotion - Tu évolues en toute autonomie dans le processus des achats : estimation, test et négociation. - Tu participes à la fidélisation et la satisfaction de tes clients par ton accueil personnalisé. - Tu es responsable de la bonne conformité des produits mis à la vente. - Tu restes en veille et communique aux clients sur les besoins du magasin. Pourquoi choisir Easy Cash ? : - Un travail d'équipe où la polyvalence est la clé du succès, - Un métier riche et varié avec de réelles responsabilités, - Un parcours d'intégration, et de formation t'accompagneront dans la réussite de l'ensemble de tes missions. - Nous t'accompagnerons au quotidien pour développer tes talents et te faire monter en compétence et autonomie - Un parcours de formation professionnel en Alternance et à distance sur mesure avec notre partenaire Noschool pour l'obtention de ton diplôme "Négociateur Technico commercial" d'un niveau BAC + 2. TON PROFIL Ce que nous aimerons chez toi : - Nous avons besoin de ta passion pour le commerce et de ton envie de faire vivre une expérience unique à leurs clients, - Nous allons aimer ton esprit d'équipe et ton goût du challenge - Nous recherchons ta rigueur, ta capacité à être méthodique et ton sens de l'organisation,
PLUSIEURS POSTES A POURVOIR Temps plein PERMIS C OBLIGATOIRE Mission : Chargement et livraison de tous types de boissons. Port de charge lourde avec descente en caves. Rémunération : 12 mois + gratification + prime qualitative + prime marchandises livrées + intéressement/participation suivant résultat de l'entreprise Avantage : panier repas + mutuelle
Notre société MIDI STEAK spécialisée en achat/ revente et transformation de viande recherche son/sa : Assistant (e) Qualité H/F. Vous avez en charge le management de la qualité sur le site, dans le respect de la politique définie. Vos missions seront donc : - Mettre en œuvre la politique Qualité dans le cadre des certifications nécessaires à l'activité. - Accompagnez les équipes concernés dans cette évolution. - Répondez aux demandes réglementaires. - Organisez les analyses de risques. - Établissez et faites respecter les procédures en matière de sécurité alimentaire - Assurez une veille réglementaire. - Établissez les dossiers d'agrément export et référencement clients. - Traitez les réclamations en collaboration avec les services de production et commercial - Participez aux inspections officielles et suivi des plans d'actions associés. - Êtes l'interlocuteur des instances officielles : DDPP, DGCCRF . - Pilotez les prestataires : nettoyage- désinfection, traitement de l'eau, etc... Votre profil : Issu de formation en Qualité (de préférence en Agroalimentaire), vous justifiez d'une expérience dans une fonction qualité. Vous maitrisez impérativement les concepts, outils et méthodes du management de la qualité.
Le Centre Régional de Formation Professionnelle (C.R.F.P) est une association, loi 1901, créé il y a 11 ans, qui dispense des formations qualifiantes, pré-qualifiantes sur l'ensemble de la région Occitanie et qui porte trois Ecoles de la Deuxième Chance. Avec plus de 18 implantations et 70 collaborateurs, le C.R.F.P prône les valeurs de respect, d'intégrité et de bienveillance et souhaite s'entourer d'hommes et de femmes qui partagent cette vision
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire du service montage d'opérations de notre direction de la maitrise d'ouvrage, vous gérez un portefeuille d'opérations de grosses réhabilitations et de gros entretiens en vue de l'amélioration de la sécurité et du confort des locataires, de la pérennisation et la sécurisation du patrimoine. Vous coordonnez l'ensemble des étapes depuis les études de préfaisabilité jusqu'à l'ordre de service des travaux. Au cours de ce processus et de façon concertée avec l'ensemble des acteurs, vous intervenez sur tous les aspects techniques, financiers, administratifs. Vous êtes le garant du respect des délais du montage de l'opération et des coûts de l'opération. Missions principales : - Participer à la réalisation du Plan Stratégique du Patrimoine et du Plan d'Entretien Patrimonial : Définir le programme technique des opérations, réaliser l'ensemble des diagnostics techniques préalables nécessaires, élaborer un bilan financier du projet, garantir le montage technique, juridique et financier des opérations, faire respecter les délais, les procédures et les normes en vigueur, piloter les études de maîtrise d'œuvre, contribuer à l'élaboration des demandes de subventions et des certificats d'économie d'énergie auprès des partenaires financiers, assurer le calcul de la révision / augmentation des loyers liés aux travaux, réaliser des avenants aux conventions état- bailleur liés aux travaux, s'assurer du bon déroulement des opérations en lien avec le pôle suivi de chantier, pilotage de plusieurs projets simultanément, mise à jour des composants. - Apporter une expertise technique et juridique : participer ponctuellement au diagnostic et à l'analyse de l'état du patrimoine de l'Office, diagnostiquer les pathologies liées au vieillissement du bâti, assurer une mission de conseil et d'assistance auprès des agences de proximité; veiller à la prise en compte et au respect de l'ensemble des normes relatives à la sécurité des bâtiments et des personnes; assurer une veille réglementaire sur la sécurité technique du patrimoine. - Assurer le rôle d'interlocuteur interne et externe : Assurer la concertation avec les locataires en lien avec la Direction de la gestion locative et les agences de proximité; favoriser les échanges avec les agences de proximité, la régie de maintenance et les assurances, les prestataires externes et les locataires le cas échéant. Profil : De formation Bac+2 (impératif) à Bac +3 en Construction, Bâtiment, Travaux Publics, vous justifiez idéalement d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Vous avez de bonnes connaissances techniques du bâtiment, de ses pathologies et de ses équipements ainsi que des connaissances en montage financier des opérations de réhabilitation. Vous êtes sensibilisé à la réglementation concernant le développement durable, la maîtrise de l'énergie et la sécurité des biens et des personnes. Vous maîtrisez les procédures administratives budgétaires et réglementaires (Normes, sécurités, labels...) et vous savez prioriser vos dossiers et faire preuve d'initiative. Données de politique salariale: - Rémunération selon niveau de formation et/ou expérience. - Intéressement aux résultats, - Prime de fin d'année, - Chèques déjeuners, congés annuels > 5 semaines, horaires flexibles, CET et télétravail en place, protection sociale, prévoyance, épargne salariale
Cabinet de cardiologie à Nîmes recrute e son/sa secrétaire médical(e). Vous avez de l'expérience dans la compréhension des termes médicaux. VOUS SEREZ FORME .E AU SEIN DU CABINET POUR ACQUERIR LE STATUT D ASSISTANT.E MEDICALE.E Vous effectuerez de l'accueil physique et téléphonique, la prise de rendez-vous, la frappe de courriers et comptes-rendus médicaux. Vous serez formé(e) sur le poste d'assistant médical (électrocardiogramme, préparation des patients, pose d'appareils ambulatoires). Vous avez les compétences nécessaires quant à la gestion des dossiers patients, des comptes rendus médicaux, des outils bureautiques. Vous avez un bon niveau d'orthographe. Vous travaillerez du lundi au vendredi entre 8h30 et 20h en fonction de votre planning - 1 samedi sur 2 travaillé entre 9h et 12. Rémunération en fonction de votre expérience sur ce type de poste.
Rejoignez un acteur majeur de l'immobilier d'entreprise ! Pour un spécialiste de la gestion et de l'optimisation de patrimoines immobiliers, nous recherchons un.e Gestionnaire technique immobilier (H/F) pour prendre en charge un portefeuille de sites tertiaires autour de la ville de Nîmes et ses environs. VOS MISSIONS : Gestion technique et exploitation Piloter et coordonner les prestations de maintenance multitechnique (CVC, électricité) et multiservices (propreté, espaces verts). Assurer le suivi des normes HSE et des contrôles réglementaires, de la sécurité et des plans de prévention Traiter les demandes d'intervention sur site Gérer et suivre les travaux d'exploitation et intervenir sur les projets de plus grande envergure. Gestion immobilière et relation client Assurer un suivi régulier avec les locataires, bailleurs et copropriétés. Réaliser les états des lieux d'entrée et de sortie, ainsi que les audits de charges. Gérer les sinistres et suivre les incidents techniques. Piloter la satisfaction des occupants et proposer des axes d'amélioration. VOTRE PROFIL De formation Bac +2 minimum en Facility Management, Maintenance Multitechnique, Professions Immobilières ou Property Management, vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre capacité à négocier avec les différents interlocuteurs. Vous avez un fort sens du service client et savez gérer plusieurs dossiers en parallèle. Vous maîtrisez les outils de suivi technique et de reporting. Conditions et avantages : Rémunération package à 50 keuros - Véhicule de fonction Télétravail possible Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise engagée dans l'optimisation des services immobiliers !
Au sein d'une entreprise familiale gérant plusieurs boutiques d'accessoires à la personne, vous aurez en charge la mise en place des débuts et fins de contrats de travail des salariés, la gestion des plannings, des congés payés, la préparation des éléments constitutifs de la paie, ainsi que de la réception et tri des candidatures sur les différents postes des boutiques. 1/3 en gestion RH et du personnel, 1/3 gestion des contrats prestataires, 1/3 gestion administration des ventes (BL, factures, commandes) Travail obligatoirement en présentiel au bureau, pas de télétravail possible. Possibilité d'aménager le temps de travail à 30h ou 35h.
Recherche serveur/ serveuse polyvalent, des connaissances en cuisine seraient un plus, Volontaire, motivé. Contrat de début juin à fin septembre
Nous recherchons des formateurs/trices pour intervenir jusqu'à fin décembre 2025 Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
Vitalis Médical Nîmes, cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur médico-social, recherche un Accompagnateur Éducatif et Social (H/F) pour un foyer d'accueil médicalisé situé près de Nîmes. Cet établissement accompagne des personnes âgées présentant des troubles du spectre de l'autisme. En tant qu'AES, vous serez chargé d'accompagner les résidents dans leurs activités quotidiennes et de favoriser leur bien-être. Les missions peuvent se dérouler de jour ou de nuit, selon les besoins de la structure. Avantages du cabinet de recrutement : - Suivi personnalisé tout au long de votre mission - Accès à un réseau professionnel riche - Processus de recrutement rapide et efficace - Expertise reconnue dans le secteur - Flexibilité dans vos horaires REMUNÉRATION : Votre salaire sera calculé avec une reprise de l'ancienneté à 100 %. Vous bénéficierez aussi de primes IFM et ICP à la fin de chaque mission. Vos missions: Sous la direction de l'équipe éducative, vos principales missions seront : - Accompagner les résidents dans leur vie quotidienne. - Animer des activités visant à stimuler leur autonomie. - Collaborer avec les différents professionnels pour garantir un suivi adapté. - Participer à des moments d'échanges et de partage pour favoriser le lien social. Votre profil: Nous recherchons une personne empathique, dynamique et patiente, prête à s'investir dans le bien-être des résidents. Votre sens de l'écoute et votre capacité à travailler en équipe seront des atouts majeurs. Vous devez être titulaire de : - Un diplôme d'état d'Accompagnateur Éducatif et Social - Deux ans d'expérience requis
Maison d'enfants à caractère social recherche 2 moniteurs éducateurs / monitrices éducatrices ou éducateurs spécialisés / éducatrices spécialisées en CDD à temps complet (remplacements d'été) Vous travaillerez par roulement du lundi au dimanche et jours fériés sur une amplitude horaire de 7h à 23h. Diplôme exigé : moniteur éducateur ou éducateur spécialisé. Salaire 2152 euros brut (débutant). Reprise d'ancienneté.
AZ SERVICES, spécialiste en propreté, multiservices et entretien d'espaces verts, recherche un agent polyvalent en entretien et maintenance en bâtiment. L'entreprise intervient auprès de particuliers, de professionnels et de copropriétés, et nous recherchons une personne dynamique et sérieuse pour rejoindre notre équipe. Vos principales missions : - Entretien et réparation de plomberie - Maintenance électrique (interrupteurs, remplacement d'éclairages, etc.) - Pose de cloisons (placo) avec finition enduit et peinture - Installation de revêtements de sol - Maintenance de serrures et vitrage - Réalisation de divers travaux de maintenance immobilière - Réalisation de relevés en vue de pouvoir établir des chiffres Des compétences en plomberie sont indispensables ! Chez AZ SERVICES, nous valorisons la rigueur et le souci du travail bien fait, qui contribuent à la satisfaction de nos clients et au bon fonctionnement de l'entreprise. Vous interviendrez en autonomie ou en équipe sur Nîmes, avec des déplacements ponctuels. Horaires : 8 h - 16 h, du lundi au vendredi. Conditions : Véhicule de service et outils de travail fournis pour réaliser les missions confiées.
Caviste expérimenté(e) ou débutant(e), son rôle sera de conseiller les clients dans leur choix de vins, spiritueux, bières, tout en participants à la gestion et l'approvisionnement de l'espace de vente de 300 m². Capacités d'écoute et de compréhension du besoin du client, connaissance des vins du département. Manutention des palettes et cartons en réserve et en magasin - Port de charges lourdes. Respect des implantations des produits en magasin Animation de séances de dégustations Vous travaillerez de 8h30 à 19h sur sur 6 jours, tous les samedis et environ un dimanche matin de 9h à 12h30 sur 3 en fonction de votre planning, lundi non travaillé quand travail le dimanche Possibilité de poste en alternance sur ce poste.
En tant que véritable acteur de terrain, lien indispensable entre les moniteurs d'atelier et les Adjoints de Direction, vous aurez pour mission principale : - L'accompagnement des travailleurs : o Participation à l'accueil et à la formation des nouveaux entrants (dont stagiaires) o Evaluation des capacités de travail et des capacités sociales en mettant en place les apprentissages nécessaires au développement du savoir-être et du savoir-faire en lien avec le Service d'Accompagnement et d'Insertion o Préparation, participation, suivi et coordination des Projets d'Accueil et d'Accompagnement (PAA) o Recueil des besoins en formation, facilitation et coordination des formations individuelles et collectives ainsi que de l'ensemble des activités extra-professionnelles o Accompagnement des professionnels à l'évolution de leurs pratiques professionnelles en lien avec les besoins des personnes accompagnées et les évolutions des politiques publiques - L'organisation de l'activité de production : o Organisation quotidienne des ateliers de votre périmètre, en lien avec les Adjoints de Direction o Veille à la cohérence des moyens, des ressources et des résultats des ateliers en utilisant, proposant, organisant les moyens humains et techniques nécessaires et adaptés o Programmation et animation des réunions de travail, d'information et de coordination nécessaires à une bonne communication o Pérennisation des activités économiques et médico-sociales de l'ESAT en veillant à leur efficience, en lien avec les Adjoints de Direction o Veille à l'application des décisions et des procédures internes o Participation aux achats de matières premières et de consommables, dans le respect du budget alloué o Proposition d'investissements, en lien avec le Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI) - La sécurisation des biens et des personnes : o Suivi de l'entretien et de la maintenance des équipements et des locaux o Coordination des vérifications périodiques o Prévention des risques professionnels, analyse de l'accidentologie et mise en place d'actions préventives et curatives o Proposition d'aménagement de postes / recherche d'équipements ergonomiques o Veille au respect des obligations légales en matière de sécurité et santé au travail Vous serez également amené(e) à participer aux diverses réunions institutionnelles et groupes de travail dans le cadre de l'amélioration continue de la qualité, de la promotion de la bientraitance et de l'autodétermination. Merci d'adresser votre dossier de candidature (CV, Lettre de motivation), sous la référence 2025CESF à l'attention de Monsieur le Directeur - secretariatdirection@osaris.apsh30.org
Pour notre restaurant à sushis nous recherchons un employé de caisse/serveur H/F. Vos missions sont : - Accueillir le client - Gérer les commandes, physiques, téléphoniques - Gérer la caisse - Renseigner le client - Remettre la commande au client Restaurant ouvert du mardi au dimanche soir de 11 h à 14 h et de 18 h à 22 h. Débutant accepté, possibilité de formation en interne préalablement au recrutement. *PLUSIEURS POSTES A POUVOIR* Salaire négociable en fonction de l'expérience.
Nous recrutons pour le SIAO 30 de Nîmes un Travailleur social (H/F) en CDI à temps complet sur le Pôle spécifique "emploi". Rattaché au SIAO, le travailleur social intervient en transversalité sur l'ensemble des pôles du service. A ce titre il étudie, analyse et assure le traitement et le suivi des demandes d'hébergement et de logement via SI SIAO. Au sein du Pôle public spécifique il a la charge de l'animation du réseau emploi/AHI et du suivi des parcours des personnes en cours d'emploi ou inscrit dans un parcours d'insertion professionnelle. Son action est à visée départementale. Vos missions principales seront les suivantes : * TRAVAIL DE PARTENARIAT ET DE RESEAU DEPARTEMENTAL - Développer et animer le partenariat avec le service public de l'emploi (SPIE / France Travail) et avec tous autres services d'insertion par l'emploi (mission locale jeune / secteur IAE / réfèrent RSA / centre de formation.) - Sensibiliser et former les acteurs de l'emploi sur les questions d'accès à l'hébergement et au logement - Assurer un suivi de la file active des situations en lien avec les partenaires et les différents pôles du SIAO... * ANALYSE DES DEMANDES ET ORIENTATION DES MENAGES EN EMPLOI ET EN PARCOURS D'INSERTION PROFESSIONNELLE - Etablir un diagnostic social de la demande (permettre la connaissance de la situation et du parcours antérieur de la personne pour proposer une solution adaptée) - Identifier et évaluer les demandes, les situations, et leur urgence - Orienter les personnes vers les lieux ressources en fonction de leurs besoins... Le travailleur social peut être amené à traiter toutes autres demandes SIAO en fonction des besoins du service. * FAVORISER L'ACCES AU LOGEMENT DES PERSONNES EN EMPLOI PRESENTS EN STRUTURE D'HEBERGEMENT - Sensibiliser les partenaires au second plan quinquennal pour le logement d'abord - Informer sur la priorisation SYPLO et suivre les demandes jusqu'au relogement effectif en lien avec le pôle logement du SIAO... Titulaire d'un diplôme d'état de travailleur social (ME, ASS, CESF ou ES). Dotée d'une excellente communication orale et écrite (rédaction de courriel et contact partenaires). Vous savez analyser et synthétiser une situation, assurer la circulation et la transmission d'information, Vous aimez le travail pluridisciplinaire, respectez la notion de discrétion professionnelle et de confidentialité et êtes doté.e d'un bon relationnel.
Description de l'entreprise Rejoignez l'équipe (nom de l'établissement) ! Notre but ? Nous mettons les résidents au cœur de nos vies car ils ont l'expérience, la connaissance et sont ainsi une source d'inspiration auprès de laquelle nous continuons d'apprendre. Nous les respectons et les considérons en portant une attention particulière à leur qualité de vie. Et c'est vous qui leur donnez les moyens de se réaliser quotidiennement à vos côtés : s'émerveiller, découvrir, entreprendre. Choisir notre établissement, c'est rejoindre la Communauté Colisée : des lieux de vie qui sont pleinement intégrés dans la société, ouverts sur l'extérieur et en harmonie avec le territoire. Notre établissement : Notre résidence accueille 75 résidents en séjour permanent, dont 11 résidents à l'Unité Protégée dans un cadre agréable et verdoyant. La résidence des Oliviers est un bâtiment agréable et lumineux, où travaillent une équipe souriante et motivée. Notre ambition est d'accompagner les résidents "comme à la maison" dans le respect de leur dignité, de leur souhait et de leur rythme. Afin d'accompagner les Mentors de notre résidence nous mettons en place la démarche Montessori. Nous avons également à cœur de vous accompagner en tant que professionnels vers une amélioration constante de la qualité de vie au travail sous les valeurs CORE du Groupe Colisée : Cohésion d'Equipe, Respect et Engagement. Venez rejoindre une équipe dynamique, bienveillante, ayant à cœur de faire plaisir aux résidents ! Devenez les talents des Oliviers !!! Description du poste Se révéler chez Colisée ! En rejoignant l'équipe (nom de l'établissement), attendez vous à : - vous sentir épanoui, plein d'énergie le matin en vous levant, - des journées nouvelles et sans routine aux côtés des résidents et des autres membres de l'équipe, - un contrat temps complet à durée déterminée, - 1 week-end travaillé sur 2, - des perspectives de carrière et des formations pour vous révéler. Le talent, c'est vous ! Vous êtes agent de service hôtelier H/F voulant évoluer dans le soin, et généreux par nature. - Vous êtes un élément clé au cœur de la Communauté Colisée. - Vous partagez des moments complices avec les résidents, notamment en assurant le service des repas et en les accompagnant dans leur vie quotidienne : lever, hygiène, confort, aide à la prise de repas, accompagnements, coucher - Vos journées sont rythmées en fonction des besoins de remplacement ou d'organisation de la résidence. Devenez Coliséen et faites partie d'une Communauté de Talents au service des résidents ! Qualifications Votre profil : Vous êtes capable de travailler avec un public de personnes âgées, doté(e) d'une réelle polyvalence que vous avez l'esprit CORE (COhésion, Respect, Engagement), rejoignez-nous ! Notre équipe est motivée, au service de nos aînés, pour un accompagnement de qualité. Informations supplémentaires Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Parce que la diversité est une force, Colisée s'engage dans l'inclusion et la non-discrimination pour garantir l'égalité des chances. Référence: Poste FFAS CDD
Nous recherchons pour notre centre de loisirs de Nîmes, un/une Directeur / Directrice. Dans le cadre des orientations générales définies par les élus et sous la responsabilité hiérarchique de la Direction du Casi, il/elle assurera la gestion, l'animation du centre de loisirs. Classification du poste : - Contrat à durée indéterminée - Durée du travail : 151.67 heures mensuelles - Coefficient : 170 de l'accord collectif national des personnels des CASI et CCGPF - Catégorie : OE 4 Spécificité du poste : - Présence impérative les mercredis et vacances scolaires. Principales fonctions : CENTRE DE LOISIRS Conception et montage de projets - Élabore dans le cadre du projet éducatif du séjour un programme d'activités et d'animation avec l'équipe d'animateurs - Recueille les informations nécessaires sur les points d'attraction de la région en fonction des attentes des publics accueillis - Définit les moyens techniques nécessaires à leur réalisation - Recrute, forme et anime ses équipes, assure les réunions avec ses équipes Mise en œuvre - Anime une ou plusieurs activités - Prend en charge l'organisation pratique de l'activité - Veille à la sécurité des publics accueillis Gestion administrative des dossiers - Réalise la gestion du matériel et le suivi du budget découlant de ses activités Gestion, coordination, contrôle - Vérifie avec l'équipe d'animation l'atteinte des objectifs pour les actions qu'il réalise et les bilans sur sa partie - Fait des propositions pour assurer la pérennité de l'activité ANIMATION Conception et montage de projets - Propose des projets culturels en conformité avec les orientations du CASI - S'informe de l'actualité culturelle. - Encadre des dossiers et argumentaires permettant l'aide à la décision - Participe à la conception des projets pour son secteur - Réalise un cahier des charges de ses projets - Réalise le montage technique, financier et partenarial de ses projets - Assure la coordination de chaque projet du secteur d'activité - Supervise et contrôle la réalisation des actions - Participe à la gestion des acheminements Mise en œuvre - Veille à l'application de la législation - Coordonne l'organisation avec les partenaires - Assure la gestion administrative des dossiers - Réalise des supports d'information - Assure le suivi des statistiques annuelles sur son activité - Alimente la banque photos du service communication du CASI Gestion, coordination, contrôle - Contrôle la mise en œuvre de ces projets sur site - Effectue le bilan pédagogique et financier de son activité - Recrute, forme et anime ses équipes, assure les réunions avec ses équipes - Prépare et gère son budget Relations extérieures - Assure les relations avec les autorités administratives et de tutelle - Gère et développe des relations avec des partenaires et prestataires - Remplacement d'un autre responsable d'une activité sociale « A » - Remplacement d'une secrétaire bibliothécaire (en cas de besoin) Diplômes requis : - BAFD, BPJEPS LTP ou diplôme équivalence (selon décret)
Dans le cadre de son développement, Pro.Archives recrute un(e) Assistant(e) Communication et Marketing Digital en alternance pour son siège à Nîmes (30), à partir de septembre 2025 pour préparer un MASTER en 1 ou 2 ANS. Le service communication et marketing, central au groupe, assure la cohérence et la visibilité des filiales, valorisant la diversité des activités par des stratégies ciblées. Intégrer ce service, c'est participer à des projets variés, au sein d'un environnement stimulant mêlant créativité et défis opérationnels. Prêt(e) à relever le défi ? Vos missions seront les suivantes : Gestion des réseaux sociaux : Création, planification et publication de contenus (posts, stories, réels etc.), Animation des communautés (réponses aux commentaires, messages privés), Veille concurrentielle et sectorielle. Création de contenus digitaux : Rédaction d'articles de blog optimisés SEO, Élaboration de newsletters et d'emailings, conception de visuels simples via Canva et Suite Adobe Optimisation SEO : Recherche de mots-clés, optimisation des pages web (balises titres, méta-descriptions, liens internes), Netlinking de base (recherche de backlinks) Analyse de données marketing : Suivi des KPIs (taux d'ouverture, taux de clics, taux de conversion), Création de rapports et recommandations d'amélioration Veille technologique et tendances : Surveillance des nouvelles pratiques digitales, Proposition d'idées d'innovation ou d'amélioration, Une appétence pour l'IA Missions secondaires possibles : Participation à l'organisation d'événements (webinaires, salons virtuels, événements internes), Création des newsletters diffusées en interne, Soutien à la gestion de la boutique e-commerce (mise en ligne de produits, mise à jour des fiches produits) Compétences requises : Maîtrise des réseaux sociaux et outils de gestion (Meta, Instagram, Facebook, LinkedIn, etc.) Rédaction web optimisée pour le SEO (recherche de mots-clés, netlinking) Création graphique de base avec Canva et la Suite Adobe (Photoshop, Illustrator.) Email marketing (rédaction, envoi et suivi de newsletters) Analyse de données (Google Analytics, KPIs) Veille concurrentielle et technologique Connaissances de base en e-commerce (CMS, mise à jour de fiches produits) Aptitudes : Bonne capacité de rédaction, Esprit analytique, Sens créatif, Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle, Envie d'apprendre, Soft Skills : Proactivité et esprit d'initiative, Autonomie et réactivité, Excellentes capacités de communication, Adaptabilité aux évolutions du digital et de l'IA Vous travaillerez de Horaires réguliers (9h00 à 13h00 - 14h00 à 17h10).
Arterris est un groupe coopératif agricole dont le territoire s'étend sur les régions Occitanie et PACA. Il fédère plus de 15 000 associés coopérateurs aux savoir-faire multiples, issus de régions et de cultures différentes. Représentant une ferme de plus de 350 000 hectares de cultures, le groupe, organisé autour de trois pôles (agricole, agro-alimentaire et distribution grand public), réalise un chiffre d'affaires consolidé d'1,14 milliards d'euros et s'appuie au quotidien sur une équipe de plus de 2 300 salariés. Le groupe a présenté en septembre 2023 sa raison d'être « Cultiver chaque jour l'art de coopérer », qui traduit les principaux engagements portés par la coopérative autour du collectif, des valeurs humaines et de sa volonté de travailler pour l'intérêt commun et d'adapter sa stratégie aux grands enjeux actuels. Cette raison d'être s'accompagne de trois valeurs fondamentales que sont le sens du temps long, l'innovation positive et l'exigence partagée. LISASUD est une filiale du groupe ARTERRIS spécialisée dans le commerce de détail de fleurs, plantes, graines, engrais et aliments pour animaux. Il est représenté par les enseignes GAMM VERT au travers 10 magasins étendue sur la région PACA, et réunis une centaine de salariés. En 2025, Gamm Vert est lauréat pour la Distribution spécialisée dans la catégorie Jardinerie du prix Vasano en ayant obtenu une note de 4.70/5 sur le réseau Google. Le GROUPE ARTERRIS s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés. DESCRIPTION DU POSTE Le magasin dispose d'une gamme élargie d'articles déclinés autour du jardin (plantes, fleurs et équipements), de l'animalerie, de la gastronomie et de l'habillement. Sous l'égide du responsable du magasin, vous serez chargé.e de veiller au bon approvisionnement des rayons (commande, réception, préparation, conditionnement) et à leur tenue (propreté, présentation, rotation, etc.). En tant que conseiller, vous orienterez la clientèle vers les produits répondant à leurs besoins. En tant que vendeur, vous leur proposerez et détaillerez l'utilisation de nos produits, et n'hésiterez pas à compléter votre vente par des produits additionnels. De plus, vous n'hésiterez pas à venir en renfort de vos collègues pour veiller à la présentation générale du magasin, l'accueil de la clientèle, et la tenue de la caisse. Ce poste est proposé en contrat CDD de remplacement. PROFIL RECHERCHÉ De formation en vente / commerce ou distribution, vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine. Vous avez de bonnes connaissances des techniques de vente. Rigoureux et dynamique, vous êtes doté d'un excellent relationnel et savez faire preuve de polyvalence. Votre sens commercial et votre connaissance de la distribution spécialisée seront des atouts nécessaires à la bonne réalisation de vos missions. Le site de LIEU DE TRAVAIL bénéficie d'un parking accolé au bâtiment avec une rampe d'accès et est desservi par les transports en commun (réseau bus de ville). Découvrez toutes les activités du Groupe Arterris en visionnant les vidéos de notre page YOUTUBE : https://www.youtube.com/user/arterris/videos. Vous y trouverez témoignages de salariés, présentations de nos activités et flash presse. En juin 2023, nous avons obtenu la certification CHOOSE MY COMPANY. En nous rejoignant, vous intègrerez un groupe qui écoute et prend soin des ses salariés.
Mésopota'Nîmes, restaurant (capacité env 50 couverts) inspiré des saveurs du Levant, recherche un(e) serveur(se) polyvalent(e) en temps partiel pour renforcer son équipe. Nous cherchons une personne motivée, dynamique et impliquée, qui aime le contact client et qui sait s'adapter à toutes les situations en salle comme au bar. Notre souhait : transformer l'essai en collaboration durable. CE QUE NOUS OFFRONS : Une ambiance de travail conviviale et dynamique Un cadre unique où la gastronomie rencontre la passion Une équipe soudée avec possibilité d'évolution pour les profils motivés Un planning adapté à vos disponibilités PROFIL RECHERCHÉ : Polyvalent(e) : aussi à l'aise en service qu'au bar Expérience en restauration exigée (minimum 1 an) Bon contact client, dynamique et réactif(ve) Capable de gérer la pression des rushs avec professionnalisme Compétences en boissons et vins : être capable de conseiller les clients sur les accords mets & vins Maîtrise des cocktails : préparation de classiques et créations maison Disponible le soir et le week-end HORAIRES ET CONDITIONS : Temps partiel - horaires flexibles Rémunération : SMIC horaire de la restauration + pourboires Si vous cherchez un poste polyvalent où votre investissement est reconnu, que vous voulez évoluer dans une équipe motivée et ambitieuse, alors ce poste est fait pour vous. POUR POSTULER : Envoyez votre CV accompagné d'un message expliquant pourquoi vous êtes la bonne personne pour ce poste.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'isolation, Un Technicien d'isolation H/F Les missions principales du poste sont : - Effectuer l'isolation thermique et acoustique des bâtiments selon les normes en vigueur - Poser et fixer les matériaux isolants (laine de verre, laine de roche, polystyrène, etc.) - Assurer l'étanchéité à l'air et à l'eau des surfaces traitées - Respecter les consignes de sécurité sur les chantiers Rémunération : : Entre 11.88EUR et 12EUR brut/H Durée du contrat : Intérim 3 mois Horaires : 35 heures par semaine - Horaires de journée du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Première expérience dans le domaine de l'isolation serait un plus - Connaissance des normes et des techniques d'isolation - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et autonome Rejoignez une entreprise spécialisée dans l'isolation et participez à des projets variés et stimulants dans un environnement dynamique.
Sous la responsabilité de votre responsable de restaurant, vos missions seront: - d'assurer la prise de commande téléphonique, l'accueil et le conseil auprès de notre clientèle. - d'encaisser les commandes. - de garantir et de maintenir le nettoyage intérieur et extérieur du restaurant en respectant les normes d'hygiène HACCP. - de préparer les matières premières nécessaires à la fabrication de nos pizzas, foccace et salades. - de fabriquer nos pizzas, foccace, et salades. Nous recherchons une personne dynamique, volontaire, disponible, qui a un bon relationnel et un bel esprit d'équipe. Si vous avez une expérience dans la restauration c'est un plus pour notre équipe. Si vous n'en avez pas, cela nous pose aucun problème, nous serons la pour vous accompagner et vous soutenir.
Nous recherchons pour notre agence de Nîmes un Collaborateur d'agence (H/F) en charge d'un portefeuille de clients et prospects d'entreprises et professionnels sur notre offre d'assurance. Poste 100% à l'agence de Nîmes. Vos missions principales seront les suivantes : - Accueil des clients et prospects par téléphone et en face à face et Identification des besoins clients - Présentation, valorisation et commercialisation des offres en assurances de l'agence - Gestion et souscription des différents contrats - Gestion du portefeuille clients : Suivi, gestion des dossiers, relance téléphonique, fidélisation, multi-détention... - Gestion des sinistres Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire
Sous la responsabilité de l'équipe de direction de l'Association et de la responsable du centre de loisirs éducatif de Poulx, en lien avec l'Association Départementale des Francas du Gard, employeur : Il/elle développe, dans le cadre du projet pédagogique de la structure, des actions d'animation en direction des enfants du territoire communal dans les temps périscolaires. Il/elle intervient en animation directe auprès du public enfant dans les temps périscolaires (soir). Il/elle collabore à l'écriture du projet pédagogique et à la conduite du projet global enfance jeunesse sur le territoire communal. Il/elle participe aux temps de concertation, de préparation, de qualification ou de formation, organisés par les Francas du Gard. A ce titre, il est membre du réseau d'animateurs professionnels de l'Association Départementale des Francas du Gard. Contrat à compter du 25/08/25
Contrat de Juin à Septembre. Vente : Pains - Gâteaux - Snacking Mise en rayons - Tenue de caisse - Nettoyage du poste de travail. PROSE DE POSTE dès que possible en Juin 2025 Juin & Septembre : 20h par semaine Travail de Dimanche - Repos Lundi & Vendredi Mardi + Mercredi + Jeudi : 3H de travail - Samedi & Dimanche : de 7h à 12h30 Juillet & Aout : 31H00 par semaine Repos : Lundi et Mardi Mercredi + Jeudi : 12H30 à 19h00 Vendredi : de 12h30 à 16h00 Samedi et Dimanche : de 8h30 à 16h00 Téléphonez : 04 66 22 81 41 ou candidatez par mail
Réf : SFC45 Poste : LOGISTICIEN H/F EN ALTERNANCE Secteur : GRANDE DISTRIBUTION Lieu : NIMES Type de contrat : Alternance en APPRENTISSAGE Diplôme préparé : BAC PRO LOGISTIQUE Poste à pourvoir : Eté 2025 Sud Formation Conseil recherche pour un de ses partenaires un **LOGISTICIEN H&F EN ALTERNANCE** pour préparer un **BAC PRO LOGISTIQUE** en apprentissage Vos missions : - Réceptionner et contrôler la marchandise - Déclarer les litiges transporteur au responsable - Gérer les stocks en alimentant les systèmes d'information - Effectuer des opérations de sécurisation des produits - Préparer les produits en vue de leur implantation - Se tenir informé sur les produits de la marque, les normes et la réglementation
Sous la responsabilité directe du responsable de l'accueil collectif de mineurs (centre de loisirs éducatif), en lien avec l'Association Départementale des Francas du Gard, employeur, vous contribuez, dans le cadre du projet éducatif de territoire et du projet pédagogique des accueils à l'animation des temps péri et extrascolaires. Vous interviendrez en animation directe auprès des enfants durant les vacances (petites vacances et été). Vous collaborerez à la conduite du projet global enfance jeunesse. Vous participerez aux temps de concertation, de préparation, de qualification et de formation, organisés par l'Association des Francas du Gard. Vous participez à la tenue de bonne relation avec l'ensemble de communauté éducative (parents, enseignants et autres membres de l'équipe d'animation)
Vous intègrerez une équipe de 7 personnes au sein d'un laboratoire de fabrication de sushis et vous aurez pour missions : - La réalisation de rouleaux de sushis et diverses plats asiatiques (riz cantonnais, Padthai, rouleaux de printemps etc...) - L'entretien de la cuisine et du plan de travail ** 1 an d'expérience minimum exigée en tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration H/F. Salaire à définir en fonction de l'expérience. Heures supplémentaire fort probable en Juillet et Août
Nous recrutons pour le CHRS "hors les murs" un travailleur social (H/F) à temps complet en CDI. Ce nouveau dispositif fait partie du "Pôle d'Equipe Mobile Médico Sociale", il s'agit de missions "d'aller vers" en assurant l'accompagnement administratif et social global des personnes et en s'engageant sur une dynamique de construction identitaire du bénéficiaire sur les domaines suivants : santé, urgence social, accès au droit administratif, au logement, à l'insertion professionnelle, à la culture et au partage. Vos missions : - Instaurer une relation éducative avec le bénéficiaire, et son environnement, - Concevoir et coordonner, avec le bénéficiaire et les acteurs dédiés, l'organisation et la mise en œuvre d'un suivi éducatif individualisé ou social, - Participer au suivi administratif et logistique de l'activité, - Accompagner les personnes accueillies dans le savoir habiter.
A la tête d un important réseau de 600 établissements dans les secteurs sanitaire, médico-social, social, et de l enseignement, la Croix Rouge Française emploie plus de 18 000 salariés et 70 métiers la composent dans des « instituts médico-éducatif, crèches, maisons de retraite, centres de réadaptation fonctionnelle, instituts de formation, centres d hébergement d urgence, missions Internationales ».
Au sein d'un camping haut de gamme nous recherchons pour notre brasserie un(e) BARMAN/BARMAID CONFIRME. Vous êtes polyvalent(e) ,vous assurez le service des boissons chaudes et froides au bar (et parfois en terrasse) et la préparation des cocktails. Vous gérez les encaissements. Vous travaillez en collaboration avec l'équipe pour développer le chiffre d'affaire. La maitrise de l'anglais serait appréciée. Contrat saisonnier (hébergement possible)
En lien direct avec le PDG de l'entreprise et le service RH, vos missions sont : Identifier les besoins en recrutement Élaborer des stratégies de sourcing ciblées (CVthèques, réseaux sociaux, approche directe.) Création et diffusion d'annonces Réaliser des entretiens (téléphoniques, visios et physiques) Chasse de profils sur les différents réseaux Présentation des profils retenus auprès des services concernés Recrutement au national sur des profils de commerciaux principalement Participer à la valorisation de la marque employeur 08h-12h / 13h-16h30 du lundi au vendredi Profil recherché Avoir une première expérience en recrutement (agence de travail temporaire, siège social ou cabinet de recrutement) Savoir recruter sur des profils pénuries serait un plus Maîtrise des jobboards et CVthèques
Afin de renforcer les équipes en place nous recherchons des préparateurs (trices) de commandes expérimentés(es) H/F - titulaire du CACES 1 avec expérience de conduite et de la préparation de commandes à l'aide de la vocale. À propos de la mission Au sein de l'Exploitation, vous préparez les commandes des magasins jusqu'à leur mise à disposition sur les quais afin qu'elles puissent être expédiées. Pour cela, votre rôle consiste à : - Identifier le lieu de stockage ou de prélèvement de la marchandise et prélever les quantités commandées (système de commande vocale) dans le respect des procédures internes et dans le but de satisfaire les attentes des clients - Veiller à l'intégrité des marchandises prélevées - Construire les palettes en respectant le mode opératoire et les bonnes pratiques de palettisation - Poser les étiquettes, films, bandes de garantie et coiffes conformément aux procédures et procéder à la validation informatique à quai - Déposer à quai la palette - Signaler les manquants - Traiter les commandes à l'aide du système vocal Horaires d'équipes 2x8 : 5h30/13h00 - 13h15/20h45 Travail occasionnel le samedi : 7h45/15h15 Rémunération & Avantages Rémunération : 12,26 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,83EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Tickets restaurant / jour - Indemnité panier / jour - Prime de performance (selon conditions) Profil recherché - Titulaire du CACES 1, vous maîtrisez la conduite du chariot. - Vous possédez une première expérience significative et réussie en préparation de commande en entrepôt logistique, - vous maîtrisez la technique de préparation de commande à la vocale. - Qualités requises : dynamisme, réactivité, rigueur, organisation, pragmatisme. - Expérience : Au moins 1 an Certificats requis - CACES 1A - R489
Nous sommes à la recherche pour l'un de nos clients, fournisseur de matières premières, semi-transformées et transformées en acier alu et inox , un Préparateur de Commandes F/H - Vous réceptionnez et rangez les livraisons fournisseurs - Vous enregistrez les entrées en stock sur l'outil informatique - Vous préparez les commandes des clients - Vous êtes garant de la prise en charge des marchandises par les transporteurs - Vous nettoyez et optimisez régulièrement le stock Expérience obligatoire en préparation de commandes ! Compétences attendues pour le poste : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Autonomie et proactivité - Adaptabilité et réactivité face aux imprévus - Maîtrise de la gestion des stocks et des procédures de sécurité
Nous recrutons pour notre client La Poste, un Chargé de Clientèle F/H- Découvrir les besoins, conseiller et commercialiser?:?? -les solutions d'affranchissement de l'ensemble de la gamme courrier/colis du groupe? -les offres de diversification et relais de croissance et réaliser des apports croisés? -toute la gamme de produits et services LPM - Être en appui des clients dans l'utilisation des automates et des applications digitales - Accompagner le client dans la mise en main des offres (installation des applis mobiles La Poste, LBP, enrôlement à Certicode, initialisation de compte...) - Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien (carte, chèque, découvert, prélèvement, relevé, procuration, mobilité, chèque et opposition...)?après avoir reçu les formations nécessaires et habilitantes - Vous êtes titulaire d'un Bac accompagné d'une première expérience en relation client face à face, ou à la recherche d'un contrat en alternance - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe du bureau de PosteVos avantages Synergie : - A chaque fin de votre contrat vous allez percevoir +10% Indemnités de Fin de Mission (10% de votre salaire global durant votre mission) + 10% Congés Payés - Compte épargne temps à 6% par an - Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...) - Accès rapide à tous vos documents sur notre application MySynergie Vos avantages Comité d'entreprise : - Subvention vacances jusqu'à 200EUR - Subvention sport et loisirs jusqu'à 75EUR - Ticket cinéma à prix réduit (4EUR par ticket) - Subvention parc d'attractions jusqu'à 50% (Disneyland Paris...)
Synergie, mettons nos énergies en commun. Fort d'une présence dans 17 pays, avec 800 agences d'emploi et de 5 600 collaborateurs, le Groupe Synergie, 1er groupe français de services en Ressources Humaines, vous accompagne dans votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous nous différencions par nos valeurs, notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes à nos clients, candidats et intérimaires.
Votre agence CRIT Nîmes recrute pour son client spécialisé dans l'entreposage de palette un Cariste H/F basé à Nîmes pour un contrat de mission intérim de 6 mois. ** Vos missions : En tant que Cariste Polyvalent, vous serez un maillon essentiel de l'organisation logistique. Vous interviendrez sur différentes tâches, notamment : - La réception, le stockage et l'expédition des marchandises - La conduite de chariots élévateurs (CACES R489 1a et 5 obligatoires) - Le chargement/déchargement de camions - Le contrôle qualité et la gestion des stocks - La préparation de commandes avec informatique embarqué ** Conditions de travail : Equipe de matin : 06h/13h Equipe d'après-midi : 13h/21h Travail du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine. Rémunération brut à 1801EUR/mois Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché : - Bonne connaissance des règles de sécurité en entrepôt - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la logistique et du transport, en tant que cariste polyvalent à Nîmes (30000) et participez à son développement en assurant la gestion efficace des flux de marchandises.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique et la distribution. Vous êtes du matin ou plutôt du genre à carburer l'après-midi ? On a ce qu'il vous faut ! Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes ultra motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique sur Nîmes. Votre quotidien chez nous : - Préparer les commandes avec précision, grâce à la vocale, votre meilleure alliée. - Manoeuvrer le chariot CACES 1 comme un(e) pro. - Travailler dans un environnement où chaque détail compte, pour que nos clients soient toujours satisfaits. Vos horaires, votre rythme : - Matin fixe ou après-midi fixe : c'est selon votre préférence ! - Travail le samedi de 5h à 12h (idéal pour profiter de vos après-midis). - 1 jour de repos dans la semaine pour équilibrer vie pro et perso. Ce qu'on met sur la table : - Une rémunération attractive de 12,59 EUR brut/heure. - Des responsabilités, de l'autonomie et une équipe prête à vous accueillir. Lieu : Nîmes Prêt(e) à embarquer pour une nouvelle aventure?? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise où chaque jour est une opportunité de grandir et de briller?! Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Votre profil : - Vous avez votre CACES 1 en poche et vous savez l'utiliser avec précision. - Rigoureux(se), efficace et motivé(e), vous êtes la personne idéale pour faire avancer les choses. - Le travail d'équipe, ça vous connaît, et la satisfaction client est votre priorité.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la distribution de vins et spiritueux. Prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique et à mettre votre énergie au service d'une logistique bien huilée ? Nous avons un poste taillé pour vous ! Nous recherchons un(e) Préparateur(trice) de commandes talentueux(se) pour rejoindre notre équipe sur notre site basé à Nîmes. Horaires - Organisation en 2x8 : une semaine en équipe du matin, une semaine en équipe de l'après-midi. Vos missions, si vous l'acceptez : - Préparer les commandes avec précision et efficacité grâce à la vocale. - Manipuler le chariot CACES R489-1 avec agilité et sécurité. - Veiller à ce que chaque commande arrive à temps et en parfait état (parce que nos clients le méritent bien?!). Ce que nous offrons : - Un salaire compétitif de 12,13 EUR brut/heure. - Des tickets restaurant pour agrémenter vos pauses déjeuner. - Une indemnité de paniers et une indemnité kilométrique pour prendre soin de vous et de vos tr trajets. Lieu du poste : Nîmes Envie de donner un coup de boost à votre carrière? Postulez dès maintenant et rejoignez une entreprise qui valorise votre talent et votre dynamisme?! Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes fait(e) pour ce poste si : - Vous êtes à l'aise avec le travail d'équipe et aimez relever des défis. - Vous possédez votre CACES 1 et savez manier le chariot comme personne. - Vous êtes rigoureux(se), motivé(e) et prêt(e) à vous investir dans une aventure professionnelle stimulante.
Brasserie située dans les jardins de la Fontaine à Nîmes composée de 10 salariés recherche son commis de salle / runner H/F. Vous serez en charge de la mise en place de la terrasses, de servir et débarrasser les tables, de faire les glaces et les crêpes. Une première expérience professionnelle en service serait un plus. Prise de poste pour le 01/07/2025.
Brasserie dans les jardins de la fontaine,proposant une cuisine locale fait maison.
Farmers recherche un serveur H/F CDI 35 heures. Vous travaillerez du jeudi au lundi, uniquement en journée. Les horaires sont variables, l'amplitude horaire maximale de service étant 9H-18H. 2 jours de repos consécutifs les mardis et mercredis. Pas de coupé, pas de service le soir. Mutuelle, repas. Vous possédez une première expérience professionnelle sur le métier de serveur. Vous êtes sensible à la cuisine saine et bio ? Vous aimez prendre soin des clients ? Vous êtes organisé(e) et savez prioriser vos tâches ? Nous attendons votre candidature avec impatience. Envoi de votre CV par mail, vous pouvez également vous présenter au restaurant dans la matinée - entre 8h et 11h.
Farmers Organic
Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse Immobilier (H/F) Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) diagnostiqueur(se) immobilier pour renforcer notre équipe. Missions: - Réalisation des diagnostics réglementaires (amiante, plomb, électricité, gaz, DPE, etc.) dans le cadre de ventes et locations. - Réalisation de DPE avec mention, notamment en copropriété - Rédaction de rapports techniques à l'aide d'outils numériques - Relation client : particuliers, professionnels et syndics Profil recherché: Certifications en cours de validité obligatoires, incluant le DPE avec mention. Expérience souhaitée : 2 ans minimum en diagnostics vente/location Véhicule de fonction, matériel fourni Qualités requises: Consciencieux(se), rigoureux(se) Très bon sens de l'écoute et du contact Curiosité technique, goût pour l'analyse du bâti. Rémunération : selon profil et expérience
Type de contrat - CDI 24h Assister le Responsable magasin dans l'ensemble de ses fonctions et tâches Remplacer le Responsable implantation lors de ses absences, et coordonner l'équipe implantation Rendre compte au Responsable des évènements rencontrés lors de l'absence de celui-ci Rendre compte au RS et au DV sur le suivi des problématiques rencontrées en magasin Applique un management participatif encourageant les propositions et initiatives de ses collaborateurs, qu'il utilisera au mieux, en l'absence du directeur de magasin Missions principales du poste: Participer et conseiller le Responsable magasin la formation de l'équipe magasin Fixer les tâches de chacun, établir les plannings hebdomadaires, en l'absence du directeur du magasin Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité dans son point de vente (personnel et clients) en l'absence du Responsable implantation Garantir la conformité du magasin aux contraintes réglementaires en vigueur Veiller au respect de la confidentialité Principales liaisons internes/externes Internes - Responsable magasin / Responsable de secteur Externes Compétences requises : Parfaite connaissance de l'entreprise : organigramme, fonctionnement, procédures, process Parfaite connaissance des règles commerciales en vigueur Qualité managériale permettant d'encadrer l'équipe magasin et d'obtenir son adhésion aux objectifs de l'entreprise Rigueur Réactivité Gestion du stress Prise de décision Savoir être Professionnalisme (ponctualité, tenue vestimentaire en adéquation avec le poste occupé, communication orale & écrite) Rigueur Respect de la confidentialité Excellent relationnel pour fédérer les équipes internes, développer et entretenir de bonnes relations avec les partenaires externes Sens de l'écoute Respect de l'image et des valeurs de l'entreprise Respect de la hiérarchie Faire de la satisfaction du client une priorité Respect du client Diplomatie et courtoisie Financiers Matériels Marge d'autonomie Manager des équipes dont il a la charge
Dans le cadre de notre développement, nous cherchons: Un(e) téléprospecteur(trice) indépendant(e) EN ENTREPRISE. Il ou elle devra s'inscrire en tant que professionnel (le) ou déjà inscrit(e) Votre rôle sera de prendre des RDV qualifiés auprès de tous Professionnels. Artisans, Petites Entreprises, PME, pour leur proposer un rdv pour l'acquisition d'un Site Web. Ces rendez-vous sont à destination des Commerciaux de notre réseau. Fichier de Prospection Fourni. Vous devez être à l'aise au téléphone, Souriant(e), Agréable, commercial(e) De fortes commissions sont proposées. 2.5 jours par semaine Poste à pouvoir rapidement
Vous êtes passionné(e) par le développement des compétences et souhaitez jouer un rôle clé dans l'insertion professionnelle de nos bénéficiaires ? Rejoignez Carrière Formation Conseil qui accompagne les bénéficiaires à travers des formations et prestations d'insertion. Pourquoi postuler chez nous ? Chez Carrière Formation Conseil, nous sommes engagés à soutenir nos bénéficiaires dans leur parcours d'insertion en leur offrant des solutions personnalisées et adaptées à leurs besoins spécifiques. Notre expertise de plusieurs années dans le domaine nous permet de comprendre les enjeux du marché de l'emploi et d'offrir des services de haute qualité. Dans le cadre de notre développement, nous sommes à la recherche d'un(e) chargé(e) de relations entreprises passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur la prestation Agil'Cadres. Missions principales : - Identifier les secteurs porteurs et les entreprises à potentiel de recrutement cadre. - Développer et entretenir un réseau d'entreprises partenaires dans chaque bassin d'emploi. - Réaliser des actions de prospection ciblées sur le marché caché. - Organiser des actions de recrutement : job dating, pause-café, immersion (PMSMP), pitch vidéo. - Promouvoir activement les profils de bénéficiaires auprès des recruteurs. - Travailler en étroite coordination avec les conseillers référents pour identifier les profils « prêts » à l'emploi. - Suivre les mises en relation et collecter les retours des entreprises. - Alimenter le reporting de placement, de mises en relation et d'immersion. Activités secondaires : - Participer à l'analyse du bassin d'emploi local et à la veille des tendances de recrutement. - Animer ou co-animer certains ateliers orientés entreprise ou réseautage. - Représenter l'organisme auprès des partenaires économiques et institutionnels (CCI, APEC, MEDEF.). Compétences requises : - Excellente connaissance des techniques de prospection, négociation et développement de partenariats. - Capacité à valoriser les profils et à construire des argumentaires employeurs efficaces. - Aisance dans l'animation d'événements et les prises de parole en public. - Compétence rédactionnelle et usage avancé des outils CRM, LinkedIn, CV-thèques, plateformes emploi. - Sens du résultat, orientation solution, esprit collaboratif. Profil recherché : - Formation Bac+3 à Bac+5 en développement RH, commerce, communication ou équivalent. - Expérience de 5 à 7 ans minimum dans les relations entreprises, recrutement, conseil RH ou outplacement. - Solide connaissance du tissu économique local et des pratiques de recrutement cadre. - Expérience dans les prestations France Travail, ou en cabinet de recrutement appréciée. Formation interne prévue Poste à pourvoir immédiatement Titre-restaurant Prime sur objectifs Déplacement quotidien à prévoir avec mise à disposition d'un véhicule de fonction Rejoignez notre équipe et contribuez à l'insertion professionnelle des bénéficiaires en leur offrant un accompagnement personnalisé et de qualité.
Nous recherchons pour notre centre de loisirs de Nîmes, un/une Directeur / Directrice. Dans le cadre des orientations générales définies par les élus et sous la responsabilité hiérarchique de la Direction du Casi, il/elle assurera la gestion, l'animation du centre de loisirs. Classification du poste : - Contrat à durée indéterminée - Durée du travail : 114 heures mensuelles/moyennes annualisées - selon périodes - Coefficient : 170 de l'accord collectif national des personnels des CASI et CCGPF - Catégorie : OE 4 Spécificité du poste : - Présence impérative les mercredis et vacances scolaires. Principales fonctions : Conception et montage de projets - Élabore dans le cadre du projet éducatif du séjour un programme d'activités et d'animation avec l'équipe d'animateurs - Recueille les informations nécessaires sur les points d'attraction de la région en fonction des attentes des publics accueillis - Définit les moyens techniques nécessaires à leur réalisation - Recrute, forme et anime ses équipes, assure les réunions avec ses équipes Mise en œuvre - Anime une ou plusieurs activités - Prend en charge l'organisation pratique de l'activité - Veille à la sécurité des publics accueillis Gestion administrative des dossiers - Réalise la gestion du matériel et le suivi du budget découlant de ses activités Gestion, coordination, contrôle - Vérifie avec l'équipe d'animation l'atteinte des objectifs pour les actions qu'il réalise et les bilans sur sa partie - Fait des propositions pour assurer la pérennité de l'activité
Fonction Activités Opérationnelles - Manutention Intitulé du poste AGENT DE QUAI H/F Description de la mission Rattaché(e) au Responsable de quai, vous assurez le pointage, le chargement et le déchargement des véhicules et la ventilation des unités de manutention à quai. Vos principales missions sont : - Charger / décharger les véhicules en : - Utilisant les matériels de manutention adaptés - Respectant les règles d'optimisation de volume, de sécurité et de soin des unités de manutention - Respectant les processus d'étiquetage et de pointage - Trier et ventiler les unités de manutention dans les travées prévues Profil du candidat Vous avez une première expérience significative en transport et/ou logistique et vous êtes sérieux(se), dynamique et organisé(e) alors ce poste est fait pour vous ! L'obtention des Caces 1A, est un plus.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 16 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Dans le cadre du projet d'établissement et selon une dynamique interdisciplinaire, l'éducateur/éducatrice conduit des actions d'éducation dans un cadre pénal à partir d'une décision judiciaire de placement - prononcée au titre de la protection, de l'assistance et de la surveillance du mineur . Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'éducateur/éducatrice contribue à l'élaboration d'un projet individualisé du mineur en vue de favoriser son évolution, son insertion et de prévenir la réitération. Il/elle participe au soutien à la parentalité. En unité d'hébergement l'éducateur/éducatrice peut être amené(e) à travailler de nuit et les week-ends et jours fériés et à effectuer des déplacements liés au projet pédagogique de l'unité (camps, activités pédagogiques et éducatives en journée et en soirée, week end et projets ponctuels durant les périodes de vacances scolaires). Le poste est à pourvoir au Centre éducatif fermé de Nîmes qui accueille en hébergement des jeunes filles ou garçons de 13 à 16 ans, en alternative à l'incarcération. Le poste demande : Fort charisme - Capacité à gérer des situations émotionnelles fortes, des conflits - Force de persuasion pour maintenir le cadre contraint et contenant pour accompagner et mobiliser les mineurs en conflit avec la loi - Appétences variées à partager avec les mineurs : ouverture d'esprit, bienveillance et exigence. Ayant un expérience significative auprès d'adolescents en difficultés. Poste à pourvoir sur le CEF de Nîmes
Le Centre Socioculturel Odyssée recrute un(e) animateur(trice) jeunesse dans le cadre d'un contrat d'apprentissage. Sous l'encadrement de la responsable jeunesse, vous aurez pour missions : - Accompagner le public jeunes (11-17 ans) dans la mise en place d'activités et de projets. - Animer les temps du CLAS (contrat local d'accompagnement à la scolarité) . - Se documenter/s'informer/rechercher, se concerter et programmer les animations dans le cadre du projet fixé avec l'équipe du Centre Social, sous la responsabilité du responsable jeunesse. - Mettre en place les conditions matérielles pour la réalisation des animations. - Animer les activités : Accueillir les publics, garantir la sécurité physique et morale des publics, le respect de chaque personne dans un cadre repéré par les participants. -Être un relais du responsable jeunesse concernant : suivi du projet pédagogique et des projets d'animations, de l'organisation mise en place -Être présent.e sur les réseaux sociaux. Bilan évaluation : des animations proposées, des écarts entre les objectifs visés et le réalisé Participation aux temps forts de l'association (Assemblée générale, fête du Centre socioculturel.). Le candidat H/F doit répondre aux critères relatifs au contrat d'apprentissage : être âgé(e) au maximum de 29 ans révolus ou bénéficier d'une reconnaissance de travailleur handicapé sans condition d'âge. Vous possédez le BAFA. Vous effectuerez la formation BPJEPS ASEC (Animation socio éducative ou culturelle) avec mention complémentaire direction ACM via l'alternance.
2 POSTES A POURVOIR CDD 4 mois renouvelable - Prise de poste à partir 8 septembre 2025. Au sein d'une association de solidarité locale et internationale, vous intervenez comme Formatrice/Formateur 6 à 12 heures par semaine en apprentissage et renforcement des compétences CECRL en langue française, autonomisation sociale, techniques de recherche d'emploi (alphabétisation vers l'emploi) : - 9h30-11h30 les lundis, mardis, jeudis soit 6 heures/semaine en atelier FLE à visée d'insertion professionnelle de niveau A1 vers l'acquisition du A2, et techniques de recherches d'emploi, savoirs-êtres en entreprise, auprès des publics habitants des quartiers prioritaires et primo-arrivants signataires CIR (2 classes) ; - 14h00-16h00 les lundis, mardis, jeudis soit 6 heures/semaine en atelier sociolinguistique et alphabétisation à visée d'autonomisation sociale de niveau A0 / A1.1 vers l'acquisition du A1 et A2, avec sorties pédagogiques découverte culturelle et démarches du quotidien, valeurs de la République, auprès des publics habitants des quartiers prioritaires et primo-arrivants signataires CIR (2 classes) ; Compétences exigées : Positionner les apprenants sur référentiel CECRL, Etablir sa progression pédagogique et d'adapter à différents niveaux au sein d'un même groupe, Être à l'écoute des publics et privilégier une approche horizontale plutôt que verticale, Rendre compte à sa hiérarchie, Participer activement à l'organisation des 3 à 4 sorties culturelles ou thématique emploi/ formation pour chaque groupe et par semestre, Evaluer en continu, mi-parcours, fin de parcours. Autonome, vous êtes appuyé-e dans certaines de vos tâches par la coordination, le/la service civique, la médiatrice. Rémunération 24 Euros brut/ heure, toutes primes incluses.
Dans le cadre de la préparation d'un titre à finalité professionnel de barman/barmaid, vos missions seront les suivantes : Vous approvisionnerez le bar, accueillerez, conseillerez et servirez la clientèle, assurerez la promotion des produits et de l'Etablissement et contribuerez à la fidélisation et au développement de la clientèle. Vous devez avoir un diplôme de niveau III en Service.
Dans le cadre d'un Titre professionnel de vendeur conseil de niveau IV (niveau BAC) , vos missions seront les suivantes : Vous accueillerez, conseillerez, orienterez les clients et procéderez à la vente. Vous effectuerez les encaissements. Vous préparerez la surface de vente (rayons, vitrines, rangement des produits, étiquetage, entretien du magasin).
Dans le cadre de la préparation d'un Titre professionnel d'employé polyvalent de restauration, vos missions seront les suivantes : Vous assemblerez et distribuerez des préparations culinaires et réaliserez le service en restauration collective ou rapide
Vous serez en charge du transport de particuliers. Vous travaillerez en journée sur le secteur de Nîmes et périphérie. CARTE DE TAXI OBLIGATOIRE ET VISITE MEDICALE A JOUR Salaire en fonction de l'expérience. Poste à pouvoir dans un mois.
Vos missions - Entretenir et nettoyer de la vaisselle et ustensiles de cuisine, - Assurer l'hygiène de la cuisine et des locaux. Profil recherché - Vous êtes polyvalent(e), sens de l'organisation, autonome et travail en équipe, - Disponible midi, soir et week-end.
Boutique spécialisée en vente de produits à base de CBD, cigarettes électroniques et spiritueux, nous sommes à la recherche de notre futur(e) vendeur/vendeuse polyvalent(e). Vous serez amené(e) à informer, conseiller et vendre. Vous effectuerez l'entretien du magasin et travaillerez en toute autonomie. Amplitude horaire de 10h à 19h avec coupure de 13h à 14h. Vous travaillerez du lundi au samedi, avec deux jours de repos (variables) dans la semaine et vous interviendrez sur nos boutiques de VAUVERT et de NIMES. Une formation en interne vous sera délivrée à la prise de poste. ***PRISE DE POSTE IMMEDIATE*** Vous travaillerez du lundi au samedi, avec deux jour de repos (variables) dans la semaine
Vente de produits à base de CBD
OFFRE D'ALTERNANCE - Chargé(e) de Web & SEO (Master - 2 ans) Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) alternant(e) en Master (2 ans) pour le poste de Chargé(e) Web & SEO, au sein de notre service digital. Votre mission Vous serez le moteur opérationnel de la qualité et de la performance de notre site e-commerce. Votre objectif principal est de structurer, enrichir et optimiser les contenus produits pour les rendre à la fois clairs pour l'utilisateur, visibles pour les moteurs de recherche, et performants pour le chiffre d'affaires. Votre tâche principale au quotidien sera la création et la mise à jour de fiches produits en volume, via nos outils (Sage50 + PrestaShop). C'est une activité récurrente, rigoureuse, parfois répétitive, mais absolument centrale dans le bon fonctionnement du site et la réussite commerciale. --- À la croisée du SEO, de la production de contenu et de l'amélioration continue, vous contribuerez à faire du site un canal de vente fluide, documenté et scalable. Vos responsabilités - Créer, rédiger et mettre à jour les fiches produits sur Sage50 et PrestaShop, avec un haut niveau de précision et d'optimisation SEO - Rédiger des articles de blog orientés référencement naturel et acquisition organique - Optimiser le référencement local et global des contenus produits (balises, maillage, positionnement) - Suivre les performances du site e-commerce (trafic, taux de clic, conversion produit) - Contribuer à l'amélioration des processus internes (workflow, outils, automatisations) - Explorer et intégrer des outils d'IA pour fiabiliser et accélérer les tâches récurrentes - Documenter les routines et bonnes pratiques (SOP + prompts IA) Profil recherché - Étudiant(e) en Master (Marketing Digital, E-commerce, ou équivalent) - Aisance rédactionnelle, bonne maîtrise du français écrit - Intérêt pour le SEO, les CMS (PrestaShop, WordPress.) et les environnements digitaux - Esprit structuré, rigoureux(se) et orienté(e) performance - Une appétence pour les outils IA ou les automatisations est un vrai plus Environnement de travail - Équipe à taille humaine et dynamique - Intégration dans un service digital structuré et en pleine expansion - Accès à des outils IA avancés et des projets innovants - Collaboration étroite avec le Responsable Digitalisation & e-commerce Localisation Poste basé à Nîmes, présence physique obligatoire. Pas de télétravail possible. Horaires Du Lundi au Vendredi, de 09H00 à 12H30 et de 13h30 à 17h00. Alternance - rythme à définir avec l'établissement - Préférence sur présence toutes les semaines Date de prise de poste prévue : 04/08/2025 Pour postuler Merci d'envoyer : - Votre CV Ce poste est fait pour vous si : - Les tâches répétitives ne vous font pas peur - Vous aimez structurer et fiabiliser - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques - Vous souhaitez participer à la mutation digitale d'une entreprise ancrée et innovante;
Nous recherchons un travailleur social pour le Samu social de Nîmes en CDD à temps complet pour les mois de juillet et août 2025. Travail en cycle WE et jours fériés selon période. Connaissance du public en situation de précarité recommandée. Vous participez à l'action éducative, à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des bénéficiaires afin de faciliter leur insertion professionnelle et leur intégration sociale. Vous apportez le soutien le plus adapté possible aux besoins des bénéficiaires en situation de précarité en partenariat avec les bénévoles et les réseaux professionnels. Vous accompagnez chaque bénéficiaire dans la mise en œuvre de son projet individuel. Vos missions : - Effectuer les maraudes, - Instaurer une relation de confiance avec des bénéficiaires sans domicile, - Evaluer les besoins du bénéficiaire et mettre en œuvre un dispositif adapté (mise à l'abri, accompagnement au quotidien, etc.), - Réaliser, par téléphone, un diagnostic sur la situation et les besoins de chaque bénéficiaire (sans domicile, familles, etc.), - Répondre aux signalements du SIAO Urgence et travailler en collaboration étroite avec les équipes mobiles, - Accompagner les bénéficiaires vers les structures adaptées à leurs besoins (abri de nuit, structure hospitalière, centre d'hébergement, etc.), - Favoriser le travail de partenariat, - Travailler en lien avec les services de l'Etat, du Conseil Général et les associations de secteur afin de mettre en œuvre un accompagnement global personnalisé en fonction des moyens à disposition, - Assurer l'approvisionnement des denrées alimentaires dans le respect des procédures élaborées, - Gestion des stocks, - Aide le bénéficiaire dans la construction de son projet individuel, - Assurer une fonction de repère, - Réaliser un bilan des activités, progrès ou difficultés rencontrées pour chaque bénéficiaire, - Rédiger les écrits, notes sociales et synthèse à destination des partenaires dans le cadre de l'accompagnement de la personne en situation de précarité. Profil : Etablir un échange et une relation éducative bienveillante et de qualité Animer la vie quotidienne et de concevoir / animer les activités du groupe, en fonction des capacités et besoins du bénéficiaire, Mobiliser les ressources du bénéficiaire et développer ses capacités, Accompagner le bénéficiaire dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intégrité, Prendre du recul et gérer ses émotions tout en assurant la qualité de son action.
Nous recherchons un travailleur social pour le Samu social de Nîmes en CDD à temps complet. Travail en cycle WE et jours fériés selon période. Connaissance du public en situation de précarité recommandée. Vous participez à l'action éducative, à l'animation et l'organisation de la vie quotidienne des bénéficiaires afin de faciliter leur insertion professionnelle et leur intégration sociale. Vous apportez le soutien le plus adapté possible aux besoins des bénéficiaires en situation de précarité en partenariat avec les bénévoles et les réseaux professionnels. Vous accompagnez chaque bénéficiaire dans la mise en œuvre de son projet individuel. Vos missions : - Effectuer les maraudes, - Instaurer une relation de confiance avec des bénéficiaires sans domicile, - Evaluer les besoins du bénéficiaire et mettre en œuvre un dispositif adapté (mise à l'abri, accompagnement au quotidien, etc.), - Réaliser, par téléphone, un diagnostic sur la situation et les besoins de chaque bénéficiaire (sans domicile, familles, etc.), - Répondre aux signalements du SIAO Urgence et travailler en collaboration étroite avec les équipes mobiles, - Accompagner les bénéficiaires vers les structures adaptées à leurs besoins (abri de nuit, structure hospitalière, centre d'hébergement, etc.), - Favoriser le travail de partenariat, - Travailler en lien avec les services de l'Etat, du Conseil Général et les associations de secteur afin de mettre en œuvre un accompagnement global personnalisé en fonction des moyens à disposition, - Assurer l'approvisionnement des denrées alimentaires dans le respect des procédures élaborées, - Gestion des stocks, - Aide le bénéficiaire dans la construction de son projet individuel, - Assurer une fonction de repère, - Réaliser un bilan des activités, progrès ou difficultés rencontrées pour chaque bénéficiaire, - Rédiger les écrits, notes sociales et synthèse à destination des partenaires dans le cadre de l'accompagnement de la personne en situation de précarité. Profil : Etablir un échange et une relation éducative bienveillante et de qualité Animer la vie quotidienne et de concevoir / animer les activités du groupe, en fonction des capacités et besoins du bénéficiaire, Mobiliser les ressources du bénéficiaire et développer ses capacités, Accompagner le bénéficiaire dans la construction de son identité et de sa singularité dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intégrité, Prendre du recul et gérer ses émotions tout en assurant la qualité de son action.
Vous êtes rigoureux, à l'aise avec la relation client, et avez envie de vous investir dans une structure à taille humaine qui valorise l'autonomie, la proximité et la confiance ? Rejoignez une agence où l'humain est au cœur de chaque échange. Le Cabinet CM Recrutement recherche pour l'un de ses clients un Assistant Administratif et Commercial (H/F). L'entreprise : Présente depuis près de 20 ans, cette agence accompagne un portefeuille de plus de 2 000 clients dans les domaines de la prévoyance, de l'épargne, de la retraite et du financement. Portée par une direction issue du terrain, elle cultive un esprit d'équipe fort, une ambiance bienveillante et un réel souci de satisfaction client. Chaque collaborateur est considéré comme un maillon essentiel du développement du cabinet, et bénéficie d'un environnement de travail agréable, structuré, et propice à la montée en compétences. Le rôle : Polyvalent et impliqué, vous serez un soutien clé des équipes commerciales et un point de contact important pour les clients. Vos missions : - Gestion administrative des contrats (santé, prévoyance, retraite, financement), - Traitement des documents et suivi des dossiers clients, - Réalisation de devis et échanges avec la compagnie, - Appels réguliers sur le portefeuille existant pour informer sur les nouveautés du cabinet, - Soutien à l'activité crédit/IOBSP : réception des premières demandes, coordination documentaire, suivi administratif. Vous serez intégré dès le départ avec un accompagnement personnalisé et la possibilité de participer activement à la vie du cabinet. Le profil recherché : - Vous avez entre 5 et 10 ans d'expérience dans la banque, l'assurance ou le financement. - Une expérience ou une certification IOBSP est un réel atout. - Vous êtes organisé, curieux, autonome et doté d'un excellent relationnel. - Vous avez envie de rejoindre une équipe soudée et humaine, dans un environnement structuré et stable. Les informations pratiques : - Poste basé à Nîmes (stationnement garanti, bureaux agréables). - CDI 35h/semaine - du lundi au vendredi - Télétravail partiel possible. - Rémunération : 25 000 € brut/an. - Mutuelle et prévoyance prises en charge à 100 %. - Salle de pause dédiée, ambiance conviviale et bienveillante. - Télétravail possible. - Formation d'intégration prévue à l'embauche. L'agence étant en plein développement, elle recherche différents profils n'hésitez pas à postuler ! Si cette opportunité ne correspond pas à votre projet professionnel, n'hésitez pas à consulter d'autres offres sur notre site internet : www.cm-recrutement.fr
Accompagner dans leur quotidien les personnes handicapées par un trouble du spectre de l'autisme. Missions principales : - Evaluer des besoins en accompagnement - Contribuer à la conception du projet personnalisé d'accompagnement - Mettre en œuvre l'accompagnement à toutes les étapes du parcours et dans toutes les situations - Assurer un accompagnement intensif dans tous les domaines de la vie de la personne dans le cadre du projet personnalisé et avec l'accord de la personne. - Assurer l'intermédiation avec les parties prenantes du parcours (partenaires, prestataires, famille.) - Développer les habiletés - Compenser les situations de handicap dans les domaines social, sanitaire, culturel, administratifs, financier. Participer à l'activité du service : - Intervenir dans un cadre pluridisciplinaire - Reporter l'information - Partager l'information et participer à l'analyse de l'information - Participer aux instances de concertation - Participer à l'évolution des pratiques - Participer à la politique qualité du service et de l'association Promouvoir le service et l'association : - Participer aux projets du service ou de l'association - Participer aux évènements et manifestations - Développer ses compétences - Contribuer à la communication du service et de l'association - Développer les collaborations interservices COMPETENCES TECHNIQUES : - Technique de l'évaluation du handicap - Technique de l'accompagnement - Techniques éducatives et pédagogiques - Connaissance de l'autisme - Connaissance des dispositifs mesures et services d'appui - Connaissances des acteurs du secteur sanitaire et social - Compétences rédactionnelles - Connaissances des outils bureautique - Connaissances des logiciels professionnels COMPETENCES STRATEGIQUES ET RELATIONNELLES - Autonomie et dynamisme - Aisance relationnelle - Intérêt et expérience de la pluridisciplinarité - Capacité à travailler en partenariat et à le développer COMPORTEMENT ET APTITUDES - Esprit de coopération - Sens éthique - Respect de la confidentialité, secret professionnel ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : - Moyens mis à disposition : outils informatiques et bureautiques (ordinateur, imprimante, photocopieur, téléphone, véhicule de service.) - Relations internes: sous la responsabilité de la direction et de la direction adjointe du SAMSAH - Relations externes: partenariats, familles, collègues - Interventions dans tous les lieux de la vie de l'usager, domicile compris - Prime Ségur, CSE, flexibilité du temps de travail, travail en journée, pas de travail en WE
POUR LA SAISON 2025) , VOS MISSIONS ET ATOUTS - Résistance aux fortes cadences de travail, sang froid - Lavage et séchage de la vaisselle et de la verrerie (plonge mécanique et manuelle) - Entretien du poste de travail
Quel défi attendez-vous en tant que Préparateur de commande(F/H) pour enrichir votre parcours professionnel ? Dans le cadre de ce poste, vous serez responsable de réaliser diverses activités logistiques et de manutention. - Préparation de commandes avec rigueur et précision - Chargement et déchargement de camions à l'aide d'un chariot élévateur - Manipulation sécurisée des marchandises grâce aux CACES 1 ou CACES 6 mais CACES 3 et 5 sont aussi obligatoire. Pour ce poste, vous profitez de : - Contrat: Intérim - Durée: indéterminé - Salaire: 12 € euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Notre expertise se concentre sur la logistique et le commerce, vous offrant ainsi des perspectives de carrière prometteuses.
Depuis 2008, BREV'ECO accompagne les entreprises, syndics de copropriétés et administrations dans l'entretien de leurs locaux. Forts de plus de 15 ans d'expertise, nous allions qualité de service et respect de l'environnement à travers une approche éco-responsable. Entreprise à taille humaine, nous développons la proximité avec nos clients et portons également des engagements sociétaux aux côtés de partenaires comme la Fondation Agir Contre l'Exclusion. Description du poste : Nous recherchons un(e) agent de service en CDD 3 mois pour intervenir sur des bureaux et résidences situés à Nîmes et ses alentours. Lieu de travail : Nîmes et périphérie Contrat : CDD de 20 heures par semaine (évolutif) Horaires : du lundi au samedi En journée et fin d'après midi du lundi au vendredi + Samedi matin dès 05h00 Rémunération : à partir de 12,17 € brut/heure Prise de poste : Dès que possible Missions principales : -Nettoyage de bureaux, parties communes et résidences -Gestion des déchets -Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité -Utilisation et rangement du matériel dans le respect des consignes Profil recherché : -Vous êtes sérieux(se), rigoureux(se), ponctuel(le) et autonome -Permis B et véhicule personnel indispensables Une première expérience en tant qu'agent d'entretien est un plus. mais si ce n'est pas le cas, pas d'inquiétude : nous assurons la formation en interne et vous accompagnons à chaque étape Avantages : -Structure à taille humaine -Encadrement de proximité -Fourniture d'un téléphone portable de télégestion -Possibilité d'évolution
Restaurant dans le secteur de la restauration rapide (enseigne nationale) recherche un/une équipier/équipière polyvalent/e pour un contrat à temps partiel. Expérience dans ce secteur souhaitable et une/des expérience/s professionnelle/s sont importantes pour la conscience professionnelle, la loyauté, le sérieux, la maturité d'esprit, la compréhension ... Techniquement vous serez formés sur place. Poste équipier/équipière polyvalent/e sous la responsabilité d'un manager ou de l'employeur : # Production en cuisine # Préparation dans le respect des consignes # Ouverture / Fermeture # Règles d'hygiène, ménage, nettoyage # Rangement # Respect des plannings # Stockage # Sens des responsabilités, du professionnalisme, du sérieux # L'initiative serait un plus pour évoluer Les plages horaires actuelles sont 10h-23h. Contrat à temps partiel à partir de 20h/semaine
Brasserie traditionnelle face aux Arènes de Nîmes, nous recherchons serveur (se) H/F - 1 postes à pourvoir pour la saison de juin à fin septembre (4 mois) Possibilité de modulation des horaires et du temps de travail.
Nous recherchons un.e Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice à domicile pour le secteur de Nîmes et alentours. Vos missions sont variées: - Vous intervenez à domicile auprès d'enfants, d'adolescents ou d'adultes en situation de handicap (handicap moteur, déficience intellectuelle, TSA et troubles du comportements associés, handicap psychique...) - Vous aidez quotidiennement à instaurer, restaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie de ces personnes à partir du domicile. - Vous participez, au travers de la vie quotidienne, à l'action éducative et à l'animation du projet de vie en liaison avec les autres professionnels de l'éducation spécialisée - Vous pensez, vous mettez en œuvre et vous animez de nombreux partenariats vous rédigez avec la personne et les familles le projet personnalisé - Vous participez aux réunions d'équipe tous les 15 jours pour partager votre travail et vos pratiques ainsi qu'à une réunion d' APP tous les 2 mois - Vous effectuez des déplacements en fonction de secteurs d'intervention définis ainsi: Nîmes et alentours. Pré-requis : Diplôme d'État de moniteur éducateur ou Éducateur spécialisé Formation ou VAE moniteur éducateur en cours acceptée. Débutant accepté.
Au sein de l'association, vos missions seront les suivantes: - Favoriser l'intégration et l'insertion sociale par l'accession à l'autonomie et l'apprentissage de la langue française, avec passage d'un examen en fin de parcours. -Évaluer régulièrement les bénéficiaires afin d'estimer leur niveau et leur progression. -Rendre des comptes par écrit à l'Assistante de Direction. -Tenir à jour un tableau de suivi -Cours les lundis, mardi, jeudi de 14h à 16h
Rejoignez Adekwatts et entreprenez avec des valeurs fortes ! Vous rêvez de devenir indépendant(e), de piloter votre propre activité tout en contribuant à un avenir plus durable ? Adekwatts, entreprise innovante fondée en 2019, déploie des solutions solaires photovoltaïques clés en main (1 à 36 kWc) pour particuliers et professionnels. Notre mission : rendre l'énergie propre accessible, en s'appuyant sur un réseau d'entrepreneurs engagés, épanouis et solidaires. Nos valeurs : Respect. Partage. Humanité. Persévérance. Honnêteté. Avec déjà 3 000 clients satisfaits, nous recherchons de nouveaux partenaires pour renforcer notre présence locale à « Nancy et dans sa région ». Pourquoi rejoindre le réseau Adekwatts ? - Un marché en plein boom Le solaire est une évidence face aux enjeux énergétiques. La demande est réelle, et les opportunités sont nombreuses. - Un projet entrepreneurial qui a du sens Vous êtes indépendant(e), acteur de votre réussite, mais jamais seul(e). Vous évoluez dans un réseau humain, soutenant, et aligné avec vos valeurs. - Un accompagnement complet Formation, outils, coaching, appui technique et commercial : tout est conçu pour structurer votre activité et vous faire gagner du temps. - Une aventure humaine Rejoindre Adekwatts, c'est faire partie d'une dynamique collective où la qualité, la confiance et l'impact local sont au cœur de chaque projet. Le profil que nous recherchons : - Vous avez un esprit entrepreneurial et l'envie de piloter votre propre activité. - Vous êtes dynamique, motivé(e) et animé(e) par l'impact positif de proximité. - Vous avez le goût du terrain, du concret, le sens du collectif et vous aimez créer du lien. - Envie de faire partie d'une aventure solaire, humaine et ambitieuse ? Rejoignez Adekwatts et entreprenez avec des valeurs fortes ! Donnons ensemble du sens à l'énergie et diffusons l'autonomie énergétique partout en France.
Recherche commis de cuisine polyvalent, intéressé également par la salle Bonne présentation, la motivation est pus importante que l'expérience. Contrat de début juin à fin septembre
Votre agence Aquila RH Nîmes, spécialiste dans l'emploi intérim, CDD et CDI recherche pour l'un de ses clients basé à Bouillargues un maître d'hôtel (H/F) expérimenté dans l'événementiel. Vos missions: Accueillir et accompagner les clients avec professionnalisme. Superviser le service en salle et encadrer l'équipe. Garantir la qualité du service et la satisfaction client. Votre profil: Excellente présentation, sens du service, leadership et réactivité. Expérience exigée dans un établissement de standing. - Bac professionnel Commercialisation et services en restauration - BTS Management en hôtellerie-restauration, option A (management d'unité de restauration) - Mention complémentaire (MC) Employé Barman ou Sommellerie (selon le type d'établissement) - CAP ou BEP en hôtellerie-restauration + expérience significative en salle. - Bac Pro ou BTS Hôtellerie-Restauration. Une expérience significative en service et en encadrement d'équipe est exigée.
En parfaite coordination avec l'équipe pédagogique 6-12 ans et entouré.e de la HappyForeverSchool dream team, vous aurez les missions suivantes : - Préparer la salle de classe le matin et vérifier tout au long de la journée que chaque chose est à sa place - Gérer le groupe d'enfants pour que la classe soit propice au travail quand les éducateurs sont en présentation. - Observer les enfants et les soutenir dans leurs apprentissages quotidiens, quand cela est nécessaire ; les aider à développer leur autonomie. - Assister les éducateurs francophone et anglophone dans la mise en place et le suivi des présentations Montessori. - Aider à l'observation et au suivi du progrès des enfants - Rechercher des solutions pour aider les enfants en difficulté (connaitre les spécificités des TND) - Aider à la résolution des conflits entre enfants de manière respectueuse et constructive, en utilisant des techniques de communication positive - Construire une relation bienveillante, d'écoute, de partage et de confiance avec les enfants,les familles et l'équipe de l'école Vous devez être autonome dans vos déplacement l'entreprise n'étant pas desservie par les transports en commun
Vos missions : Rejoignez notre équipe de plus de 40 diagnostiqueurs répartis dans tout le territoire français, en tant que professionnel itinérant, bénéficiant de la flexibilité d'un environnement de travail dynamique sans bureau fixe, favorisant autonomie et collaboration à travers différents lieux d'intervention, sous l'accompagnement de votre Responsable Opérationnel, Alexandre. Vous aurez pour missions : * Réalisation de diagnostics réglementaires tels que DPE, amiante, plomb, termites, électricité, gaz, etc ; * Utilisation d'équipements spécialisés pour des relevés précis ; * Détection d'anomalies ou de risques dans les installations et matériaux du bâtiment ; * Rédaction des rapports à l'issue des interventions dans le respect des délais impartis et conformes aux normes en vigueur ; * Recommandations et conseils clients ; * Garantie du maintien et du renouvellement des certifications nécessaires. Ces missions sont non exhaustives et susceptibles d'évoluer en fonction des compétences et des besoins de Dimo. Profil recherché : * Titulaire des 6 certifications obligatoires ; * Aisance avec les équipements et les outils informatiques (la maitrise du logiciel liciel, serait un plus) ; * Aptitudes relationnelles et pédagogiques ; * Communication bienveillante ; * Sens de l'observation ; * Compétences rédactionnelles ; * Rigueur et méthodologie ; * Intégrité, fiabilité et discrétion. Modalités / Avantages : Type de contrat : CDI, temps plein (39h/semaine) ; Rémunération fixe entre 28.000€ et 34.000€ brute annuelle, selon expérience ; Primes sur objectifs à hauteur de 6.000€ brutes annuelles ; Paniers repas ; Véhicule à disposition (voiture ou scooter selon le secteur) ; Prime vacances (convention collective SYNTEC) ; Tablette surface pro ; Équipements professionnels fournis (tenues et matériels) ; Autonomie dans le poste de travail. Lieu : Postes à pourvoir dans une grande partie du territoire Français. Déplacements quotidiens dans le périmètre géographique défini. L'aventure Dimo vous tente ? Rejoignez-nous ! Si vous vous sentez prêt(e) à faire partie de notre équipe, l'aventure chez Dimo vous attend ! Postulez dès maintenant et embarquez pour une expérience enrichissante et stimulante. Prenez soin de vous et à bientôt chez Dimo ! Curieux d'en savoir plus sur nous? Clique ici !
Préparez le CAP AEPE en alternance avec Babychou Services - Nîmes Vous aimez vous occuper des enfants et souhaitez faire de votre passion un métier reconnu ? Rejoignez Babychou Services en contrat d'apprentissage dès la rentrée de septembre 2025 pour préparer le CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance (AEPE). Qui sommes-nous ? Babychou Services Nîmes est votre employeur dans le cadre du contrat d'apprentissage. Nous faisons partie d'un réseau national de plus de 100 agences, spécialisé depuis plus de 25 ans dans la garde d'enfants à domicile. En tant qu'entreprise, nous vous proposons un véritable contrat de travail en alternance, avec des missions concrètes de garde d'enfants chez nos familles, tout au long de l'année. Une formation diplômante avec nos partenaires pédagogiques En parallèle de votre emploi chez Babychou Services, vous suivez une formation gratuite et rémunérée grâce à nos partenaires en formation certifiés, spécialisés dans le secteur de la petite enfance. Plusieurs organismes partenaires assurent les 450 heures de formation nécessaires à l'obtention du CAP AEPE, en distanciel et/ou présentiel selon votre lieu de résidence et les modalités de l'école. Ce que nous vous proposons : Un contrat d'apprentissage de 12 mois (28h à 35h/semaine selon votre âge). Une rémunération mensuelle selon la grille légale des apprentis. Une expérience professionnelle concrète : gardes régulières en périscolaire, le mercredi et pendant les vacances. Un accompagnement individuel par notre agence et l'équipe pédagogique du centre de formation. La possibilité de poursuivre en CDI chez Babychou Services à l'issue de votre CAP. Profil recherché : Vous avez 18 ans ou plus à la rentrée de septembre 2025. Vous êtes motivé(e), sérieux(se), autonome et aimez prendre soin des enfants. Vous justifiez d'une première expérience auprès d'enfants (famille, baby-sitting, centre de loisirs, etc.). Vous souhaitez vous investir dans une formation qualifiante tout en étant salarié(e). Pourquoi choisir Babychou Services ? Nous sommes votre employeur direct, à Nîmes. Nous vous proposons des missions proches de chez vous, compatibles avec le rythme de formation. Vous bénéficiez d'un encadrement professionnel, dans une structure à taille humaine et à l'écoute. Vous intégrez un réseau reconnu, avec de vraies perspectives d'emploi à l'issue de votre formation. Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant pour une rentrée en septembre 2025.
Créé par des parents pour répondre au casse-tête des modes de garde, Babychou Services propose des solutions souples et réactives à chaque moment de la vie de l enfant, dès sa naissance. Baby-sitting occasionnel en journée ou en soirée, sortie de crèche ou d'école, garde régulière à votre domicile pendant que vous travaillez, garde d un ou de plusieurs enfants lors d un événement spécial ou pendant les vacances Babychou Services s adapte à tous vos besoins.
Babychou Services Nîmes recrute : devenez acteur du bien-être des enfants et des familles ! Vous aimez les enfants et recherchez un emploi qui a du sens ? Vous souhaitez vous sentir utile tout en conciliant vie personnelle, études ou autre activité professionnelle ? Rejoignez Babychou Services Nîmes, spécialiste de la garde d'enfants à domicile, et accompagnez les familles de votre région au quotidien. Vos missions : Chaque jour, vous contribuez à créer un environnement rassurant et stimulant pour les enfants : Assurer la garde au domicile familial ou lors de déplacements extérieurs (école, activités, crèche). Proposer des jeux adaptés à l'âge, aider aux devoirs, accompagner les temps de repas, de bain ou de coucher. Encadrer des sorties ou activités extrascolaires selon les besoins des familles. Ce que nous vous proposons : Un CDI intermittent adapté à votre emploi du temps (études, autre emploi, disponibilités ponctuelles ou régulières). Des missions proches de chez vous, à Nîmes et dans les environs. Un accompagnement personnalisé : intégration, formations régulières, accès à la mutuelle d'entreprise, groupes de parole. Une équipe bienveillante et réactive, dans une agence locale à taille humaine, membre d'un réseau reconnu depuis plus de 25 ans. Le profil que nous recherchons : Vous avez déjà une expérience auprès d'enfants (baby-sitting, sortie d'école, aide aux devoirs, centre de loisirs, stage en école.). Vous êtes ponctuel(le), organisé(e), fiable et savez créer un lien de confiance avec les enfants comme avec les parents. Vous aimez contribuer à l'éveil et au bien-être des plus jeunes. Et si c'était vous ? Envoyez-nous votre CV dès aujourd'hui ! Rejoindre Babychou Services Nîmes, c'est faire le choix d'un emploi enrichissant, utile et à votre image.
Nous recherchons pour un de nos client un Agent cynophile (H/F). Votre mission consiste à assurer les rondes de prévention et à veiller à la sécurité des biens et des personnes. Vous êtes impérativement titulaire de la carte professionnelle cynophile en cours de validité (avec le numéro du chien correspondant). Votre chien possède un carnet de vaccination à jour. Notifier sur la main courante électronique mobile toutes les anomalies rencontrées. Horaires variables : semaine, week-end et jours fériés. Le poste est en CDD à pourvoir immédiatement, Heures supplémentaires payés la fin du mois.
Nous recherchons un(e) coiffeur/se à domicile passionné(e) et expérimenté(e) sur le département du Gard pour réaliser le remplacement de notre coiffeuse lors de ses congés. Vous recherchez à compléter vos plannings, et vous souhaitez découvrir un nouvel environnement de travail ainsi qu'une clientèle variée, nous vous proposons d'intervenir en résidence service senior / Ehpad auprès de résidents afin d'effectuer chaque semaine (une journée ou 1/2 journée) les prestations de coiffure de ces résidents. Vous interviendrez dans un espace salon aménagé dans la résidence service senior/ Ehpad avec le matériel et les produits fournis (sauf sèche-cheveux, tondeuse et ciseaux). Missions : - Réaliser des coupes hommes et femmes, des colorations, mises en plis, permanentes, et autres en fonction de la demande client, - Offrir des conseils personnalisés sur les soins capillaires et styles adaptés, - Assurer un service client de qualité en écoutant attentivement les besoins des clients. Expérience : - Expérience préalable en coiffure, avec expertise dans les coupes, les colorations et diverses coiffures, - Excellentes compétences en communication et service client, - Bienveillance et empathie sont de rigueur, - Capacité à travailler efficacement dans un environnement différent. Nous recherchons des profils qualifiés, bienveillants, autonomes et à l'écoute, avec une expérience significative dans des établissements similaires. N'hésitez pas à nous contacter pour plus de renseignement.
Leader de la coiffure senior à domicile
Synergie recrute pour l'un de ses clients, principal constructeur de moto en France, un Opérateur Qualité Polyvalent F/H Vous rejoindrez une équipe de 5 personnes : le Directeur qualité, le Responsable qualité projet, le Responsable d'équipe Qualité, et 1 opérateurs contrôle réception Objectifs : - S'assurer que l'ensemble des pièces livrées par les fournisseurs soient conformes aux exigences et aptes à être mises à disposition aux lignes de production. - Accompagner, sur le terrain, la production pour traiter et éradiquer les problèmes Qualité au quotidien - Détecter et saisir les non conformités fournisseurs et d'une manière générale assurer le traitement de les non conformités - Réel compétence en métrologie (mesure physique) Fonctions confiées : - Contrôle à réception de l'ensemble des pièces composant les motos, - Détection et saisie des non-conformités, - Opérateurs pour contrôle 3D spécifique (FARO ou ZEISS, formation interne) Moyens mis à disposition : - Matériels de mesure conventionnels : pieds à coulisse, micromètres intérieur / extérieur, jauges, cales, comparateurs .... - Duromètres Rockwell, Brinell, Vickers - Rugosimètre - Bras FARO (logiciels de mesure avec et sans contact) - Machine à mesurer tridimensionnelle ZEISS Savoir être : - Le sens du Service avec la Production et autres Départements, bonne communication, apte à travailler en équipe, à communiquer en interne / externe. - Bonne autonomie - Sens de l'organisation et des priorités, réactif. - Polyvalent, apte à travailler sous pression - Capacité d'apprendre les concepts Qualité interne et ou Technique non acquis Savoir-faire : - Formation ou expérience technique significative - Connaissance des appareils de métrologie - Lecture de plans techniques - Niveau d'anglais et ou espagnol A2 Horaires du lundi au vendredi : 7h-15h Salaire : taux horaire brut à partir de 12.80EUR Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Sous l'autorité du Président en exercice, le/la chargé/e de missions (CM) aura pour missions le développement et la modération d'une plateforme numérique en lien avec le handicap et les parasports. Les missions réalisées se feront en étroite collaboration avec le mouvement sportif (CDOS 30, CD Sport Adapté, CD Handisport) et les partenaires institutionnels (SDJES de la DSDEN 30, Conseil Départemental du Gard). 1.Développement de la plateforme numérique : a. Participer à la conception fonctionnelle et au suivi technique de la plateforme (en lien avec un prestataire ou une équipe de développement) b. Assurer l'alimentation et la mise à jour régulière des contenus (structures sportives, événements, ressources, témoignages, agenda, actualités, etc.) c. Veiller à l'accessibilité numérique (ergonomie, compatibilité avec les outils d'assistance, etc.) 2. Animation, modération et promotion de la plateforme a. Assurer la modération des échanges, publications et inscriptions sur la plateforme b. Animer et accompagner la communauté d'utilisateurs (structures sportives, pratiquants, familles, partenaires) c. Assurer le lien avec les structures sportives, médico-sociales, éducatives et institutionnelles - Animation de réseau d. Réaliser des actions de communication pour faire connaître la plateforme et en promouvoir l'usage (présentation, création et rédaction de supports, etc. ) e. Contribuer à l'évaluation du dispositif et à son amélioration continue 3. Recherche de financements a. Rechercher des subventions et appels à projets : prospection, réalisation du dossier, dépôt / suivi / évaluation des demandes de subvention b. Assurer une veille sur les dispositifs de financements c. Rechercher des partenaires : sponsors, mécènes, fondations,. Salaire Groupe 4 de la Convention Evolution conforme à la Convention Collective Nationale du Sport
Constitué sous la forme d'une association loi 1901, le Comité Départemental Olympique et Sportif du Gard (CDOS) représente le Comité National Olympique et Sportif Français (CNOSF) et le mouvement sportif dans le Gard. Le CDOS 30 a pour missions principales : - représentation du mouvement sportif sur le territoire - développement de la pratique sportive - promotion des valeurs du sport et de l'olympisme - accompagnement des comités et des clubs sportifs
Chez La Cigale, notre mission est de fournir des repas de qualité adaptés aux besoins spécifiques de nos clients, en particulier les seniors. Nous sommes reconnus pour notre capacité à personnaliser nos offres, notamment à travers des régimes spéciaux. . Nous cherchons à renforcer notre équipe avec un Préparateur Froid H/F qui partage nos valeurs.. Les horaires : 6h/13h20 Votre Rôle et Missions : En tant que préparateur froid, vous êtes un élément clé de notre équipe de cuisine. - Préparation Froide : Préparer des pré-entrées, des entrées, des barquettes et des desserts, en tenant compte des régimes spéciaux (diabétique, allergie, sans sel, haché, mixé). - Gestion des Stocks : Contrôler la qualité et la quantité des produits reçus et gérer le stock des produits froids (yaourts, fromages, etc.). - Organisation et Planification : Préparer à l'avance des produits en fonction des menus et des changements, tout en respectant le planning de production pour assurer la disponibilité des produits. - Coordination et Communication : Collaborer étroitement avec le chef de cuisine pour la réception des plats et échanger avec les livreurs pour garantir la conformité des commandes. Vous êtes enthousiaste pour la préparation culinaire, capable de gérer les stocks et de respecter les régimes alimentaires spéciaux. organisé(e), capable de planifier son travail et respecter les délais. Respectueux(se) des règles d'hygiène et de sécurité. Mutuelle prise à 100% par l'entreprise Ticket restaurant, Titre Kadeos Primes
Le travailleur social sera chargé (e) d'accompagner les adultes sourds et malentendants du département du GARD dans leurs démarches quotidiennes (social, administratif, justice, santé, parentalité, .), en partenariat et complémentarité avec les structures de droit commun (CAF, MDPH, assistants sociaux de secteur, .). Cet accompagnement se fera dans le respect des modes de communication des usagers et dans un souci permanent d'autonomie. Le but fondamental de l'action du SOCIAL 30 est de permettre aux personnes sourdes de réaliser leur projet de vie à domicile en milieu ouvert et de bénéficier de la continuité du soutien social et des soins qui leur sont nécessaires. Sous l'autorité du Chef de service, le (la) travailleur social sera en charge de : - Recevoir, orienter et accompagner de manière régulière et approfondie les personnes sourdes et malentendantes en difficultés sociales - Savoir établir un lien de confiance avec le public accompagné - Concevoir et de développer des actions en collaboration les partenaires - Participer à la lutte contre l'isolement et au maintien des liens sociaux - Assurer la coordination et la transmission des informations nécessaires à la compréhension de situations et à l'intervention des autres membres de l'équipe dans le cadre d'un relais et d'une complémentarité d'action - Veiller au travers de ses interventions à favoriser la bientraitance de la personne - Assurer la référence d'un ou plusieurs usagers. - Sensibiliser le droit commun. - Analyser le mode de communication, les capacités et les difficultés de la personne sourde et malentendante - Définir les besoins de la personne sourde et mettre en oeuvre des réponses adaptées en adéquation avec le projet du SOCIAL 30 qui est amené à évoluer ; - Travailler en lien étroit avec les services sociaux de droit commun - Travailler en lien étroit avec les familles ou l'environnement (curateur, éducateur.) des usagers
L'ARIÉDA Occitanie (Association Régionale pour l'Intégration et l'Éducation des Déficients Auditifs) est une association loi 1901. Elle développe et délivre des prestations destinées à soutenir l'accompagnement vers et dans l'emploi, la formation professionnelle ou l'adaptation au poste de travail des personnes sourdes de la région.
La société PMS PROPRETE MAINTENANCE SERVICES du groupe PRO ARCHIVES recrute un(e) AGENT(E) DE SERVICE PROPRETÉ (H/F) afin de compléter son équipe au plus tôt. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne sérieuse pour un contrat à durée indéterminée à temps plein. Vous êtes à la recherche d'une opportunité de contribuer à un environnement propre et sécurisé tout en acquérant de l'expérience ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent(e) de service de propreté et faites partie d'une mission essentielle chez notre client. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux sous la supervision d'un Agent Qualifié de service ou d'un responsable de site. - Assister l'équipe de nettoyage dans l'accomplissement des tâches quotidiennes d'entretien et de nettoyage. - Apprendre et suivre les instructions des agents qualifiés pour garantir des standards de propreté élevés. - Utiliser efficacement les équipements et produits de nettoyage sous supervision. - Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr en respectant les consignes de sécurité. Profil recherché : - Capacité à suivre des directives et à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe. - Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. - Motivation à apprendre et à progresser dans le domaine de la propreté. - Ponctualité et fiabilité dans l'exécution des tâches assignées. - Attitude positive et engagement envers la satisfaction du client. Avantages : - Opportunité d'acquérir de l'expérience dans un environnement professionnel stimulant. - Formation complète sur les techniques de nettoyage et les normes de sécurité à l'embauche. - Possibilités d'avancement au sein de l'entreprise. Société : PMS (Propreté Maintenance Services) Lieu : Hérault Secteur d'activité : intervention dans des bureaux professionnels et parties communes Type de contrat : CDI à temps plein (35 heures hebdomadaires) Rémunération : 12,13 € brut de l'heure
La société PMS PROPRETE MAINTENANCE SERVICES du groupe PRO ARCHIVES recrute un(e) AGENT(E) DE SERVICE PROPRETÉ (H/F) afin de compléter son équipe au plus tôt. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne sérieuse pour un contrat à durée indéterminée à temps plein. Vous êtes à la recherche d'une opportunité de contribuer à un environnement propre et sécurisé tout en acquérant de l'expérience ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent(e) de service de propreté et faites partie d'une mission essentielle chez notre client. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux sous la supervision d'un Agent Qualifié de service ou d'un responsable de site. - Assister l'équipe de nettoyage dans l'accomplissement des tâches quotidiennes d'entretien et de nettoyage. - Apprendre et suivre les instructions des agents qualifiés pour garantir des standards de propreté élevés. - Utiliser efficacement les équipements et produits de nettoyage sous supervision. - Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr en respectant les consignes de sécurité. Profil recherché : - Capacité à suivre des directives et à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe. - Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. - Motivation à apprendre et à progresser dans le domaine de la propreté. - Ponctualité et fiabilité dans l'exécution des tâches assignées. - Attitude positive et engagement envers la satisfaction du client. Avantages : - Opportunité d'acquérir de l'expérience dans un environnement professionnel stimulant. - Formation complète sur les techniques de nettoyage et les normes de sécurité à l'embauche. - Possibilités d'avancement au sein de l'entreprise. Société : PMS (Propreté Maintenance Services) Lieu : Gard Secteur d'activité : intervention dans des bureaux professionnels et parties communes Type de contrat : CDI à temps plein (35 heures hebdomadaire) Rémunération : 12,13 € brut de l'heure
Rejoignez l'aventure AG2R La Mondiale et devenez un expert de la protection sociale ! Vous avez l'âme d'un(e) commercial(e) et la protection sociale vous passionne ? AG2R La Mondiale, acteur majeur de l'épargne, de la retraite, de la prévoyance et de la santé en France, vous ouvre ses portes ! Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Commercial(e) talentueux(se) pour accompagner nos clients professionnels vers une couverture optimale. Votre mission, si vous l'acceptez : Développer et fidéliser un portefeuille de clients professionnels (artisans, TNS, professions libérales). Conseiller et orienter vos clients vers les solutions de retraite complémentaire, d'épargne, de santé et de prévoyance les plus adaptées à leurs besoins. Prospecter de nouveaux clients et développer un réseau de partenaires (experts-comptables, avocats, notaires...). Devenir un partenaire de confiance pour vos clients en leur proposant des solutions sur-mesure. Contribuer à la croissance d'AG2R La Mondiale en atteignant vos objectifs commerciaux. Votre quotidien chez AG2R La Mondiale : Prospection terrain et développement de votre portefeuille clients. Analyse des besoins clients et proposition de solutions personnalisées. Gestion administrative et commerciale des dossiers. Formations régulières pour développer vos compétences. Vos atouts pour réussir : Bac+2 minimum, complété par une expérience commerciale de 3 à 5 ans en BtoB (l'expérience entrepreneuriale est un plus !). Maîtrise des techniques de vente et de négociation. Excellentes compétences relationnelles et sens du service client. Connaissance du marché de la protection sociale (un atout). Permis B et véhicule personnel. Maîtrise des outils informatiques. Autonomie, rigueur, ténacité et sens de l'organisation. Les avantages qui vous attendent : Rémunération attractive (fixe + variable). Intégration et accompagnement personnalisés. Formation continue et opportunités d'évolution. Ordinateur portable et téléphone mobile. Un environnement de travail dynamique et stimulant. Prêt(e) à relever le défi et à faire partie d'une entreprise engagée et responsable ? Postulez dès maintenant !
La société PMS PROPRETE MAINTENANCE SERVICES du groupe PRO ARCHIVES recrute un(e) AGENT(E) DE SERVICE PROPRETÉ (H/F) afin de compléter son équipe au plus tôt. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons une personne sérieuse pour un contrat à durée indéterminée à temps partiel. Vous êtes à la recherche d'une opportunité de contribuer à un environnement propre et sécurisé tout en acquérant de l'expérience ? Rejoignez notre équipe en tant qu'Agent(e) de service de propreté et faites partie d'une mission essentielle chez notre client. Vos missions seront les suivantes : - Effectuer le nettoyage et l'entretien des locaux sous la supervision d'un Agent Qualifié de service ou d'un responsable de site. - Assister l'équipe de nettoyage dans l'accomplissement des tâches quotidiennes d'entretien et de nettoyage. - Apprendre et suivre les instructions des agents qualifiés pour garantir des standards de propreté élevés. - Utiliser efficacement les équipements et produits de nettoyage sous supervision. - Contribuer à maintenir un environnement de travail sûr en respectant les consignes de sécurité. - Sortie et rentrée des containers poubelles. Profil recherché : - Capacité à suivre des directives et à travailler de manière autonome tout en faisant partie d'une équipe. - Vous disposez d'au moins 1 an d'expérience sur un poste similaire. - Motivation à apprendre et à progresser dans le domaine de la propreté. - Ponctualité et fiabilité dans l'exécution des tâches assignées. - Attitude positive et engagement envers la satisfaction du client. Avantages : - Opportunité d'acquérir de l'expérience dans un environnement professionnel stimulant. - Formation complète sur les techniques de nettoyage et les normes de sécurité à l'embauche. - Possibilités d'avancement au sein de l'entreprise. Lieu : Poulx et Margeritte Pour Poulx : Sortie et rentrée des containers poubelles 3 fois / semaine (6h / semaine) Pour Marguerite : nettoyage des parties communes 1 fois / semaine le jeudi 1h30 Société : PMS (Propreté Maintenance Services) Secteur d'activité : intervention dans des bureaux professionnels et parties communes Type de contrat : CDI à temps partiel Rémunération : 12,13 € brut de l'heure
GARDIENNAGE ECLIPSE SURETE entreprise spécialisée dans la sûreté et la sécurité incendie, fondée en 2003, emploie à ce jour plus de 500 agents sur le territoire national. Nous recherchons un Agent de Sécurité (H/F) à NIMES (30) - CDI Temps plein - Coefficient : 140 - Rémunération : 12,60€ par heure - Prise de poste : dès que possible Vous devez obligatoirement être à jour des diplômes suivants : - Carte professionnelle (Surveillance humaine ou Surveillance par des Systèmes Électronique de Sécurité) - Carte SST (Sauveteur Secouriste du Travail) (à jour de recyclage) - CQP APS ou TFP APS Profil : - Bonne connaissance et pratique des règles du métier - Capacité à travailler en équipe, à communiquer efficacement et d'agir de manière professionnelle et réfléchie en toute circonstance. - Vous faites preuves de rigueur, de ponctualité et d'implication. Grâce à notre politique de formation en interne, nous vous garantissons que votre intégration au sein de notre équipe dynamique sera une réussite. A compétences égales, toutes les offres proposées par notre Société sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Merci d'envoyer directement vos candidatures à l'adresse suivante :
Chef d'équipe plancheur H/F Notre agence INTERNIM est une agence d'intérim et de recrutement située à Nîmes, spécialisée dans les secteurs : BTP, industrie, logistique, tertiaire, transport, etc. Nous proposons un accompagnement individualisé des candidats, avec un suivi personnalisé pour favoriser leur insertion professionnelle. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Chef d'équipe plancher Vos missions principales : -Encadrer et organiser le travail de l'équipe sur chantier -Assurer la mise en place des éléments de plancher (coffrage, ferraillage, coulage) -Lire les plans et répartir les tâches -Garantir le respect des délais, de la qualité et de la sécurité -Communiquer avec les conducteurs de travaux et les autres corps de métier Profil recherché : -Expérience confirmée en travaux de plancher et en encadrement d'équipe -Bonne lecture de plans et connaissances techniques -Leadership, sens de l'organisation et rigueur -Capacité à gérer les priorités et à communiquer efficacement REALISATION DE TRAVAUX DE BANCHES -CCTH GO -VM -CARTE BTP - Salaire : Selon expérience - Lieu : Nîmes et ses alentours - Mission : Travail temporaire Si vous vous reconnaissez dans ce profil et souhaitez relever un nouveau défi : envoyez-nous votre candidature sans tarder !
Offre Passionnante : Technicien Courant Faible (H/F) à Nîmes ! Aquila RH Nîmes, expert en recrutement pour des missions en CDD, CDI et intérim, recherche activement un(e) Technicien(ne) Courant Faible pour l'un de ses partenaires spécialisés dans les Systèmes de Sécurité à Nîmes. Vous êtes technophile et souhaitez progresser dans un secteur en pleine expansion ? Ne manquez pas cette opportunité ! Vos missions: - Installation de systèmes électroniques : Mise en place d'équipements sophistiqués tels que systèmes d'interphonie, caméras de surveillance, dispositifs de contrôle d'accès, alarmes, détection incendie et désenfumage. - Configuration et réglage : Paramétrer les installations de manière précise pour garantir leur efficacité et répondre aux exigences techniques. - Entretien et dépannage : Réaliser des opérations de maintenance préventive et intervenir en cas de dysfonctionnements pour une fiabilité maximale. - Analyse et amélioration continue : Effectuer des diagnostics techniques et suggérer des améliorations pour optimiser les systèmes de sécurité. - Gestion technique et reporting : Veiller au respect des standards de sécurité et fournir une documentation détaillée pour chaque intervention. - Suivi client : Assurer la supervision des projets et garantir une installation conforme aux attentes des clients. Votre profil: - Formation requise : Diplôme de niveau Bac Pro ou BTS en électronique, électrotechnique ou BTS Fluides Énergie Domotique. - Expérience : Minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire. - Qualités recherchées : Vous êtes rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un excellent relationnel et appréciez le travail d'équipe. Habilitations électriques à jour. Les avantages de nous rejoindre :En rejoignant cette entreprise, vous évoluerez dans un environnement dynamique et humain, avec des projets variés et techniques. Vous travaillerez au sein d'une équipe motivée, tout en développant vos compétences et en contribuant activement à des projets de sécurité innovants. Prêt(e) à saisir cette chance ?Candidatez dès maintenant chez Aquila RH Nîmes pour intégrer une équipe passionnée par les innovations en sécurité et faire partie d'une aventure enrichissante !
Le Comité de Protection de l'Enfance et de l'Adolescence Gard Lozère recherche pour son Dispositif ITEP Le Grézan, 960 chemin du Mas Guiraud 30000 NIMES, un moniteur éducateur / éducateur spécialisé (F/H). Rejoindre les équipes du CPEAGL, c'est contribuer à apporter une aide et un soutien aux 1300 enfants et adolescents accompagnés quotidiennement. En rejoignant l'association vous participerez à sa mission d'intérêt général, à lutter contre les inégalités et à la construction d'une société solidaire, durable et participative. Le CPEAGL favorise pour ses salariés : - L'égalité femmes hommes et la lutte contre toutes les discriminations - La qualité de vie au travail et l'éco-responsabilité - La formation et le développement professionnels, - L'implication, le sens de la responsabilité, l'engagement collectif et la solidarité au sein de l'association - La créativité, l'expérimentation, l'innovation et l'ouverture culturelle Le DITEP Le Grézan accueille des enfants et des adolescents de 10 à 20 ans en situation de handicap. Poste à pourvoir en CDD à partir du 25 août 2025 sur le Dispositif intégré ITEP Le Grézan - lieu de travail principal : Nîmes - Convention 66. Clôture des candidature le 17.06.2025. Vous travaillerez sous l'autorité directe d'un chef de service et vous serez en charge du suivi des enfants - adolescents au quotidien ainsi que de l'application des projets personnalisés d'accompagnement élaborés. Missions : Vous conduirez une démarche éducative à partir de l'accompagnement individuel et collectif des usagers, aiderez chaque usager à parler de sa réalité, à trouver du sens à ce qu'il fait, à faire du lien entre les différents aspects de son comportement, de son questionnement et de son projet, à reconstruire son unité en tant que personne, à réfléchir par lui-même, à communiquer et à établir des relations avec les autres. Vous participerez à la conception et à l'élaboration du projet éducatif de groupe et le mettrez en œuvre. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe interdisciplinaire, vous participerez aux réunions et vous contribuerez et veillerez à la mise en place des règles de sécurité et devrez appliquer les procédures en vigueur dans l'établissement.
Comité de Protection de l'Enfance et de l'Adolescence du Gard Lozère. Association CCN 66
L'association PREVY, Prévention & Santé au Travail, de NIMES, acteur incontournable de la prévention dans le Gard auprès de 10 000 entreprises adhérentes employant 90 000 salariés, recherche pour le centre de NIMES (30) : Un(e) ASSISTANT(e) D'EQUIPE CDD de remplacement - poste basé à NIMES (30) -Temps plein A pourvoir dès que possible Vous intégrerez une équipe locale Santé Travail pour travailler en étroite coopération avec un médecin du travail et un(e) Infirmier(e) santé travail. Vos principales missions : - Gérer la relation avec nos entreprises adhérentes : - Informer les entreprises sur la mise en place du suivi de santé des salariés et les actions de l'équipe - Transmettre au médecin du travail les demandes d'intervention en milieu de travail formulées par les entreprises - Assurer l'accueil physique et téléphonique des salariés - Assurer une assistance administrative et opérationnelle pour le médecin du travail et l'infirmier(ère) dans le suivi individuel de santé au travail - Planifier les visites médicales et visites infirmières en centre, en entreprise ou en téléconsultation - Réaliser les examens complémentaires de 1er niveau prescrits par le médecin du travail - Créer et gérer le dossier médical numérique - Procéder à la frappe de certains documents nécessaires liés au suivi de santé individuel de santé au travail et les communiquer au salarié et à l'adhérent VOTRE PLUS En véritable assistant(e) d'équipe vous êtes l'interface entre nos adhérents et l'ensemble des membres de l'équipe dont vous organiserez, coordonnerez et assisterez administrativement l'activité. Vous faites preuve d'organisation, de réactivité, conjuguées avec une aisance relationnelle. Vous êtes obligatoirement diplômé(e) d'un bac+2 en assistanat de direction Expérience : 2 ans minimum
L'association Interprofessionnelle de Santé et de Médecine du Travail de NIMES, est un acteur incontournable de la prévention dans le Gard auprès de 9 000 entreprises adhérentes employant 90 000 salariés.
Missions proposées : Dans le cadre de nos installations ponctuelles, nous recherchons un technicien installateur électricien indépendant pour des missions de courte à moyenne durée, à réaliser principalement sur le terrain : Installation, câblage et test de systèmes de sonorisation (enceintes, consoles, micros, amplis.) Réglage et optimisation sonore selon les lieux et contraintes techniques Assistance technique lors de certains événements (montage, exploitation, démontage) Maintenance de premier niveau du matériel utilisé Profil recherché : Expérience confirmée dans l'installation ou l'exploitation de systèmes de sonorisation Bonne maîtrise des consoles analogiques et numériques Autonomie, rigueur, sens du contact client Conditions : Type de mission : Ponctuelle, selon nos besoins Lieu : Déplacements possibles sur site (région Occitanie)
À propos d'Energyson : Energyson est une entreprise spécialisée dans la vente, la location et l'installation de matériel de sonorisation, d'éclairage et de vidéo. Nous accompagnons nos clients (entreprises, collectivités, événements, lieux culturels.) dans la réalisation technique de leurs projets audiovisuels.
***VENEZ NOUS RENCONTRER AU SALON DES REV MARDI 10 JUIN SALLE BIZET A VAUVERT DE 9H A 12H*** Vous aurez pour mission sur l'antenne de Nîmes et Alès de la gestion de communication locale et à travers les réseaux sociaux. Vous devrez participer à l'organisation d'événements et à faire des affiches en lien (collectes de jouet, blé de l'espérance, événements partenaires,...)...
***VENEZ NOUS RENCONTRER AU SALON DES REV MARDI 10 JUIN SALLE BIZET A VAUVERT DE 9H A 12H*** Vous souhaitez vous former au CAP Accompagnement Éducatif Petite Enfance dès la rentrée de septembre 2025 ? Vous aimez travailler avec les enfants et bénéficiez d'une première expérience réussie ? Alors n'hésitez plus, rejoignez Babychou Services ! Qui sommes-nous ? Babychou Services est un réseau de plus de 100 agences agréées spécialisé dans la garde d'enfants à domicile depuis plus de 25 ans. Notre agence de Nîmes vous propose de suivre sa formation professionnalisante du CAP AEPE en alternance pendant 1 an. Le CAP AEPE vous permet de travailler aussi bien au sein de structures (crèches collectives, haltes-garderies et établissements d'accueil du jeune enfant) qu'au domicile de particuliers (gardes à domicile). A savoir : - Contrat d'apprentissage en alternance d'1 an (entre 35h et 28h hebdomadaire selon âge) - Grille tarifaire selon âge - 450h de formation/sur l'année en distanciel et/ou présentiel - Gardes régulières garanties avec Babychou Services en périscolaire et le mercredi - Accompagnement individuel et collectif par l'école tout au long de l'année Vous souhaitez faire de votre métier une passion alors rejoignez notre agence pour obtenir votre diplôme.
Nous recherchons pour notre établissement situé à SAINT GERVASY un Boulanger/Boulangère. Vous interviendrez pour renforcer notre équipe au sein de notre établissement. Vos missions seront : - Assurer les travaux de préparation en appliquant notre savoir-faire (pétrissage, division façonnage), - Réaliser la cuisson des produits de boulangerie, viennoiseries, traiteur, - Effectuer le suivi des achats, - Assurer le nettoyage du laboratoire en respectant les règles d'hygiène, Travail les samedis, dimanches et jours fériés (majorations conventionnelles) Salaire à négocier selon profil et expérience. Vous savez travailler en équipe, vous êtes organisé, rigoureux et motivé, alors rejoignez-nous pour nous transmettre votre passion. Compétences Caractéristiques des farines, levure et additifs Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons Conduire une fermentation Entretenir, nettoyer un espace un lieu un local Suivre l'état des stocks Qualités professionnelles Travail en équipe Rigueur Sens de l'organisation
Manpower NIMES INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un groupe international spécialisé dans le développement et la fabrication de systèmes et de réactifs de diagnostic médical (prénatal/cancer/infection), un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de laboratoire- Conditionnement secondaire (H/F) Au sein du service conditionnement secondaire, vous aurez en charge : -Conditionnement secondaire : Assembler et étiqueter les unités réactifs en conformité avec les spécifications, contrôler leur qualité et enregistrer les résultats, en signalant toute anomalie. -Conditionnement primaire en salle blanche : distribution, bouchage et étiquetage, -Maintenance des laboratoires et des équipements -Entretien et nettoyage : Nettoyer, désinfecter et entretenir les équipements et la zone de travail, en respectant les normes de sécurité et en participant aux formations. -Vous avez un Bac2 en biotechnologie, biologie, chimie ou domaine connexe. -Vous êtes autonome, minutieux, rigoureux et aimez travailler en équipe. - Compétences techniques : - Connaissance des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication). - Maîtrise des techniques de conditionnement et d'assemblage de produits biologiques. - Expérience de travail en salle blanche et connaissance des normes GMP. - Expérience souhaitée en production pharmaceutique ou biotechnologique - Connaissance approfondie de la norme ISO 13485, relative aux systèmes de management de la qualité pour les dispositifs médicaux. - Vous maîtrisez les outils informatiques (Suite Office : Word, Excel) et SAP.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
GLAZING SERVICES BUS & TRUCKS, réseau leader au niveau national dans le remplacement de vitrages pour les professionnels du transport, poursuit son développement. Dans ce cadre, nous recherchons un TECHNICIEN POSEUR DE VITRAGE ITINERANT pour renforcer notre équipe sur le secteur d'AVIGNON. Vos missions : En tant que technicien poseur itinérant, vous interviendrez directement chez nos clients professionnels pour réaliser le remplacement de vitrages sur tous types de véhicules : - Autocars / Autobus - Poids Lourds - Véhicules utilitaires et légers - Engins de chantier et agricoles Vous serez amené(e) à vous déplacer régulièrement dans les départements suivants : 84, 30 et 34. Profil recherché : - Bonne présentation, dynamique, organisé, volontaire - Bon relationnel client, goût du travail en équipe - Une expérience dans le vitrage est souhaitée, - Permis B valide obligatoire. (déplacements fréquents) Ce que nous proposons : - Contrat 35H avec rémunération fixe + primes, - Panier repas, mutuelle d'entreprise, - Vêtements et équipements de travail fournis, - Un environnement professionnel stimulant et en constante évolution Intéressé(e) ? Rejoignez une entreprise dynamique et reconnue dans son domaine. Envoyez nous votre candidature à n.roque@glazing-services.com ou contactez nous directement au 04.67.11.07.04
Type de poste : temps plein. Horaires : contrat 35 h + heures supplémentaires. Vous êtes passionné.e par le domaine de la santé et souhaitez jouer un rôle essentiel auprès des patients ? Rejoignez notre équipe d'ambulanciers dévoués pour fournir des soins d'urgence de qualité et assurer des transports sécurisés. Vos missions principales : - Répondre aux appels d'urgence et effectuer des interventions rapides et sécurisées, - Assurer le transport des patients tout en garantissant leur confort et leur sécurité, - Collaborer avec les équipes médicales pour une prise en charge optimale, - Entretenir le matériel et le véhicule selon les normes en vigueur. Profil recherché : - Titulaire du diplôme détat d'ambulancier OU diplôme d'état d'auxiliaire ambulancier, - Permis de conduire valide, avec une expérience de conduite prudente, - Disponibilité pour travailler de nuit et/ou les week-ends, - Capacité à gérer des situations stressantes avec calme et professionnalisme, - Bonnes compétences relationnelles et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : - Une rémunération compétitive avec des primes pour le travail de nuit et de week-end, - Un environnement de travail stimulant et dynamique, - Formation continue pour renforcer vos compétences, - Possibilités d'évolution au sein de l'entreprise. CDD saisonnier de 3 mois Juillet, Août, Septembre
Vos Missions : Un Défi stimulant et Impactant En tant que Directeur d'Agence H/F, vous serez le véritable moteur de notre développement. Vos responsabilités seront multiples et variées : - Manager une équipe : Vous allez encadrer, animer et faire grandir vos collaborateurs. Votre leadership sera clé pour les motiver et atteindre des objectifs ambitieux, tout en favorisant leur épanouissement professionnel. - Développer l'activité commerciale : C'est à vous de booster la croissance ! Conquérez de nouveaux clients (particuliers et associations) et fidélisez les clients existants. Votre sens commercial sera votre atout majeur. - Prospecter et tisser des liens : Déployez une stratégie de prospection audacieuse pour étoffer notre portefeuille. Développez des partenariats locaux solides pour faire rayonner l'agence et attirer de nouvelles opportunités. - Gérer l'agence avec brio : Vous êtes le garant de l'excellence du service et de la fluidité des opérations quotidiennes. - Maîtriser les risques : Veillez à la parfaite conformité réglementaire et à la maîtrise des risques financiers et opérationnels. La rigueur est essentielle. - Piloter la performance : Élaborez et suivez un plan d'action commercial percutant pour assurer une rentabilité durable et un développement continu de l'agence. Votre Profil : Le Talent que nous recherchons - Vous êtes titulaire d'un Bac +3 à Bac +5 en finance, banque, commerce ou gestion. - Vous avez une expérience confirmée en gestion d'agence ou de centre de profit, idéalement dans le secteur bancaire ou financier. - Votre leadership est incontestable ; vous savez fédérer et entraîner vos équipes vers l'excellence. - Les techniques commerciales, la prospection et la négociation n'ont plus de secrets pour vous. - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie, votre sens aigu du service client et votre orientation résultats. - Un plus non négligeable : la maîtrise de l'activité de prêt sur gages ! Pourquoi le Crédit Municipal est LE bon choix ? - Des valeurs fortes : Rejoignez une institution qui place l'utilité sociale au cœur de son action. Donnez du sens à votre engagement. - Dynamisme et innovation : Évoluez dans une structure qui a de grandes ambitions de développement et d'innovation. - Évolution professionnelle : Bénéficiez de perspectives d'évolution et d'un accompagnement personnalisé pour construire votre parcours de carrière.
A compter du 25.08.2025, l'institut Villa Blanche Peyron recrute un éducateur.trice spécialisé.e en CDI. L'institut a un agrément pour accompagner 52 jeunes : - 44 sur le Dispositif ITEP : jeunes de 5 à 20 ans d'intelligence normale ou approchant la normale, présentant des troubles du comportement associés à des difficultés du développement psychique dont l'expression perturbe l'accès aux apprentissages tant relationnels que scolaires. - 8 sur le SESSAD TSA : jeunes présentant des troubles du spectre autistique âgés de 12 à 20 ans. Le SESSAD TSA intervient hors les murs, au cœur de la vie du jeune et en collaboration avec sa famille, et propose des actions éducatives, rééducatives et de soins. Il les accueille en séquentiel du lundi au vendredi selon leur projet personnalisé d'accompagnement. ATTRIBUTIONS ACTIVITES - est éducateur référent et est garant de la prise en charge globale du jeune vis-à-vis des responsables légaux, des partenaires de l'institut ; - doit tenir informé l'éducateur répondant concernant les situations dont il a la référence ; - accueille le jeune dans la globalité de sa situation ; - recense et analyse les besoins spécifiques du jeune accueilli ; - évalue la situation individuelle, familiale et environnementale du jeune ; - organise le cadre de vie des jeunes et il en gère, en coordonne et en anime les différents temps ; - crée une relation éducative personnalisée en utilisant différents supports (actes de la vie quotidienne, activités de loisirs, de travail, etc.) ; - élabore, en tant que référent, une stratégie d'action éducative dans le cadre du projet personnalisé ; - assure des liens réguliers auprès de la famille et des autres partenaires en interne comme en externe ; - participe aux réflexions institutionnelles dans les instances existantes ; - participe aux réunions éducatives, interdisciplinaires, institutionnelles, à thème, etc. ; - régule sa pratique en participant aux réunions d'analyse des pratiques ; - respecte le budget alloué au pôle éducatif en lien avec ses collègues ; - rend compte de son action auprès des jeunes : * par écrit : les projets et évaluations des activités du groupes ou individuelles, l'axe éducatif du PPA, le bilan d'entrée partie éducative, les fiches semestrielles, l'écrit aux familles, les différents rapports aux institutions extérieures, etc., * oralement : dans le cadre des différentes réunions et dans les liens quotidiens ; Pour rejoindre notre équipe, nous recherchons un(e) éducateur(trice) spécialisé(e) doté(e) des qualités et compétences suivantes : * Diplôme requis : Diplôme de niveau III (DEES). * Expérience : Une expérience significative dans le domaine de l'éducation spécialisée, idéalement auprès de jeunes présentant des troubles du comportement ou des troubles du spectre autistique. * Compétences : - Capacité à élaborer et mettre en œuvre des projets éducatifs personnalisés. - Excellentes compétences relationnelles et communicationnelles. - Aptitude à travailler en équipe et à collaborer avec divers partenaires internes et externes. - Sens de l'organisation et rigueur dans la gestion des activités et des projets. - Capacité à analyser et évaluer les besoins spécifiques des jeunes accueillis. - Capacité à créer et maintenir un cadre sécurisant et bienveillant. * Qualités personnelles : empathie et écoute active, patience, engagement, sens de l'initiative et adaptabilité. * Permis B : Indispensable pour l'exercice du poste.
Nous recherchons sur Nîmes un(e) agent de sécurité H/F ayant la double casquette SSIAP1 et ADPS. Les vacations sont de 9 heures par jour, avec différentes amplitudes. Le site accueille du public, vous devez donc avoir une bonne présentation. La maitrise de plusieurs langues est appréciée.
Fondée en 2015 par Mr KONDA, KSW SECURITY est spécialisée dans le domaine de la sécurité privée. Ces services sont adressés à une clientèle variée, composés de particuliers (ex surveillance de chantier), sociétés privées (ex Gardiennage de locaux) et en majorité de Marchés Publics (Vaucluse, Avignon etc.).
Missions : - Dépose et pose de tous vitrages automobiles (pare brise, vitres, lunettes, optiques sur véhicule léger, Poids lourds et agricole) - Nettoyage de l'atelier - Nettoyage des véhicules clients et société Pose en atelier et en pose mobile Une formation en carrosserie ou mécanique sera un atout pour votre candidature Salaire négociable selon l'expérience
CARREFOUR Nîmes Carbonnel recrute un (une) Employé(e) libre service SECTEUR FRAIS Vous travaillerez suivant l'amplitude horaire 6h-11h et 1 coupé par semaine 6/7j Vos missions: -Contrôle des dates -Mise en rayon -Réception des livraisons et facing ***PRISE DE POSTE EN JUILLET***
