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Vous devrez intervenir au sein de plusieurs univers et être en capacité de renseigner la clientèle en terme d'alimentation animale et d'articles d'animalerie , articles de chasse et pêche , outillage de jardin .
Expérience : Bac pro secrétariat/comptabilité Grille de classification : Annexe 2 de la CCNT du 15/03/1966 - technicien qualifié Temps de travail : Temps complet : 35 heures hebdomadaires Durée si mobilité temporaire : / Rémunération mensuelle brute de base (hors ancienneté) : 2 039,80 € (dont 238€ prime « Ségur ») Missions principales confiées : - Suivi des commandes, rapprochement avec BL et factures en lien avec les responsables de production/moniteurs ateliers - Réception et transmission des factures via l'outil GED dans les bacs des établissements, stockage avec rapprochement avec le BDC - Gestion des sinistres assurances : déclaration, suivi en partage avec la compta - Gestion des véhicules : cartes carburant, badges autoroute, jetons lavage, géolocalisation - Gestion des contrats : tableau de suivi, dossier informatique contrats scannés - Souscription/résiliation assurances en fonction des contrats des véhicules. - Gestion d'une caisse Liste non limitative. Compétences requises : - Connaissance comptable serait un plus - Bonne maîtrise de l'outil informatique - Expérience professionnelle exigée - Organiser son travail en fonction des échéances - Appliquer les consignes en utilisant les moyens les plus adaptés. - Aisance relationnelle Date limite de dépôt des candidatures : 27/07/2025 Date prévisible de prise de fonction : 01/09/2025 Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser par mail à : Madame Sylvie THIROT Responsable Administratif et Financier laetitiaplasson@pep18.fr
Vos missions - Déplacement des marchandises de la réserve en rayons de service (transpalette) - Rangement et étiquetage des marchandises - Entretien et nettoyage des rayons de présentation - Réapprovisionnement des rayons - Réalisation de l'inventaire des marchandises. Profil recherché - Vous êtes organisé(e) - Vous êtes souriant et dynamique - Vous aimez le contact avec la clientèle - Vous êtes disponible sur le long terme - Vous disposez idéalement d'une première expérience en grande distribution. Longue durée - Horaires 10H00 à 17H00 - Travail du lundi au samedi - Contrat de travail temporaire. Rejoignez-nous dès à présent et profitez du programme de fidélité Staffmatch. C'est très simple : plus vous travaillez, plus vous cumulez des bonus ! Avec 4 statuts, de Bronze à Platinium, notre programme vous récompense tout au long de vos missions. N'hésitez plus et rejoignez nous dès maintenant ! Plus d'informations au 0246840270. Maitena des équipes Staffmatch.
À propos de Staffmatch : Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires.
Action est l'enseigne non-alimentaire qui connaît une forte croissance en Europe. Parce que cette aventure nous passionne, nous sommes toujours en quête de nouvelles opportunités. Implantés dans 12 pays européens nous avons franchi le cap des 2 750 magasins. Avec plus de 50% d'évolution interne, nous t'offrons un tremplin idéal pour ta carrière. Travailler chez Action, c'est travailler pour une enseigne primée. En France par exemple, Action a été élue Enseigne Préférée des Français en 2023 et 2024. Chez Action, la routine n'existe pas - entre nos équipes aux talents multiples et diversifiés, et les challenges qui t'attendent : es-tu prêt à relever les défis et booster ta carrière ? Rejoins-nous ! Ce qui rythme tes journées Être le bras droit du Responsable Magasin: Contribuer au suivi des indicateurs magasin avec le Responsable Magasin et le Responsable Région Tu as l'âme d'un commerçant, tu connais la saisonnalité et les attentes de tes clients pour développer le CA et la satisfaction client en respect avec le concept Action : Animer l'attractivité de ton magasin, passer les commandes, recevoir les produits, gérer les stocks, implanter les nouveautés etc. Participer à la vie du magasin avec objectif d'avoir un magasin plein, propre, rangé et commerçant : Contrôler l'avancement des activités, mettre en application les plannings, mettre en rayon les produits, relayer les décisions prises par le Responsable Magasin et le Responsable Région, . Travailler dans un environnement challengeant : Gérer les imprévus, intervenir rapidement et efficacement en adoptant une approche calme et orientée solutions Co-manager les équipes : Faciliter la communication avec les équipes, apporter ton soutien lors des recrutements des employés du magasin, de l'intégration des nouveaux collaborateurs et de la montée en compétences de l'équipe Tes atouts essentiels: Tu as suivi une formation de niveau Bac+2 ou tu as une expérience réussie de 2 ans au moins dans le management d'équipe et le commerce. Orienté(e) terrain, tu fais preuve de discipline, de rigueur et de responsabilité Tu as le sens du leadership, capable de fédérer et d'accompagner ton équipe avec bienveillance en t'adaptant à chaque situation Tu te reconnais dans nos valeurs : orientation client, respect, esprit d'équipe, discipline, simplicité et conscience des coûts Tu es disponible sur notre amplitude horaire (5/6h à 21/22h du lundi au samedi, équipe matin ou après-midi, parfois le dimanche). Action s'engage à l'égalité professionnelle, la diversité et l'inclusion : nous accueillons et valorisons tes talents. De plus, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié. Ce que nous vous pouvons t'offrir Un salaire brut annuel de 26 462 € au statut agent maîtrise (base 35h hebdomadaires, contrat annualisé) Des avantages salariaux : Le 13ème mois supplémentaire Une prime de participation Des avantages sociaux : Ticket restaurant Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance 15% de remise personnel Des cartes cadeaux Des avantages grâce à un CSE dynamique Pour une intégration réussie : Un parcours d'intégration complet, avec une formation de 8 semaines dans un de nos magasins formateur - pratique et e-learning Un management de proximité et le support d'une équipe Un développement continu tout au long de ta carrière ainsi que des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance
Diplôme : CAP/BEP CUISINE EXIGE Grille de classification : Annexe 10 de la CCNT du 15/03/1966 Temps de travail : Temps plein Durée si mobilité temporaire : / Rémunération mensuelle brute de base (hors ancienneté) : 1801.80 € + 238 € PRIME SEGUR Placé sous l'autorité du Directeur de l'Etablissement, il sera amené à : - Travailler avec une équipe de personnes en situation de handicap pour notre cuisine collective. - Assurer et participer à la production culinaire chaude et froide, - Organiser la mise en place dans le respect des normes d'hygiènes, - Réaliser les inventaires. - Etablir un lien de confiance avec l'équipe de salariés en situation de handicap, de transmettre ses connaissances dans un esprit de pédagogie, de relater les instructions d'applications afin d'assuré une production linéaire. - Participer à l'analyse des dysfonctionnements, en étroite collaboration avec votre hiérarchie et il sera force de propositions pour améliorer la production. Taches diverses: - Réceptionner les marchandises en vérifiant leur conformité, - Maintenir un plan de travail propre et rangée, - Préparer des produits frais ou des produits en liaison froide, les préparer : éplucher, couper, émincer, vider, faire mariner, barder., - Réaliser les cuissons des légumes, des viandes, poissons : faire revenir, sauter, frire, flamber, blanchir., - Préparer les sauces, les pâtisseries, - Donner les instructions d'applications, - Application et contrôle des normes d'hygiène et de sécurité - Proposer des solutions d'amélioration de la production, - Réaliser les inventaires, - Participer à l'analyse des dysfonctionnements, - Signaler toutes anomalies, - Participer à l'amélioration de la rentabilité de l'activité, - S'assurer du bon fonctionnement des machines, Liste non limitative, en fonction de l'organisation de l'établissement. Compétences particulières : - Gestes et postures de manutention - Mode de conditionnement des aliments - Mode de conservation des produits alimentaires - Utilisation outils de cuisine - Dynamisme, - Rapidité d'exécution, - Adaptabilité et polyvalence. Poste à pourvoir le : Dès que possible Candidature (lettre de motivation + CV) à adresser à : Monsieur Martial SOUCHET Directeur - ALTEA Restauration 18100 VIERZON Par mail : sophielassoutiere@pep18.fr
A la recherche d'un complément de revenus ? Rejoignez notre filiale dédiée à la Grande distribution en qualité de merchandiseur H/F. Votre objectif sera alors de donner envie aux consommateurs de choisir les produits que vous mettrez en avant ! Vos missions : Mise en place des produits : cartes, emballages cadeaux, décoration Le rangement et remplissage des linéaires Faire du facing et de la mise en rayon Participer à l'implantation des nouveautés Contribuer à la rentabilité des rayons par le respect du plan de merchandising, la mise en avant des produits, la mise en place des opérations commerciales. Profil recherché - Vous faites preuve de rigueur, de réactivité et de dynamisme. - Vous vous adaptez rapidement à un nouvel environnement - Vous avez idéalement une expérience en grande distribution.
Le Groupe Editor et ses 550 collaborateurs sont attachés à des valeurs humaines et environnementales. Nous sommes fiers d'être le partenaire de l'UNICEF depuis plus de 10 ans. En récompense de notre créativité, de notre qualité et de notre diversité de produits et de collections, le groupe s'est vu décerner en 2023 la Palme d'or de la papeterie française et un diplôme de Mérite et de Prestige National.
Le Centre Social AJCV recrute un travailleur social (H/F) de niveau III (DE JEPS, DUT carrières sociales ou DE CESF) dès septembre 2025. Le/la référent/e familles exercera ses missions en lien avec le Projet Social de la structure et dans le respect du projet associatif et développera des Actions collectives et d'accompagnement à la parentalité. Il/elle s'appuiera sur des démarches de pouvoir d'agir et d'allers vers. Les Missions : - Conçoit l'élaboration, la mise en place, l'animation, le suivi et l'encadrement ainsi que l'évaluation des projets dont il/elle a la charge, en lien avec l'équipe du centre social. - Conçoit, pilote, met en œuvre et évalue le projet familles, en cohérence avec le projet social de la structure. - Développe des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents, des enfants et des jeunes, au renforcement de la cohésion intra familiale et aux relations et solidarités inter-familiales - Permet la transformation de demandes individuelles informelles des familles et des jeunes en actions collectives. - Contribue à renforcer l'implication et la participation des habitants dans la vie du centre social - Assure le lien avec les partenaires impliqués sur les projets qu'il/elle coordonne - Participe à la mission d'accueil du Centre Social et au fonctionnement quotidien du centre social et de ses espaces. - Contribue au rapport d'activité du centre social - Coordonne et élabore la rédaction du projet famille en cohérence avec le projet social dans une dynamique coopérative. - Anime une démarche participative avec les familles - Participe et monte des projets avec les autres centres sociaux. - Participation aux temps forts du Centre Social et organisation de certains temps forts Avoir des capacités dans les domaines suivants : - Méthodologie de conduite et de démarche de projets, - Travail rédactionnel de qualité pour l'élaboration comme l'évaluation des projets, - Techniques d'animation et de travail coopératif, - Développement et animation de dynamique d'acteurs, - Connaissance des publics, - Capacité à animer des démarches participatives, - Techniques d'écoute et de communication, - Gestion des conflits et médiation - Gestion du cadre et des règles de déontologie du travail social concernant les informations relatives aux familles et les principes du partenariat - Exerce à la fois des fonctions d'animation directe et de coordination d'actions, de projets, de programmes en relation avec les publics. Possibilité d'être amené à travailler le soir et les week-ends lors de manifestations ou d'événements spécifiques. - Convention ECLAT - indice de rémunération conventionnel de base 285, niveau C. - Salaire mensuel : 2025,99 € brut + reprise d'ancienneté selon modalités conventionnelles - PC portable et Téléphone professionnel, mutuelle, véhicule de service selon le planning d'utilisation
Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi et souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans l'hygiène et la lutte contre les nuisibles ? Nous recherchons activement un Technicien Hygiéniste / 3D Vos missions : 90% Nettoyage : Désencombrement et tri : Gérer l'évacuation et la sélection des objets accumulés dans des habitats insalubres. Nettoyage, désinfection et décontamination : Intervenir sur des lieux touchés par des décès. Traitement des odeurs : Assurer une réhabilitation complète des espaces de vie. Gestion des déchets spécifiques : Respecter les normes environnementales en vigueur. 10% Lutte contre les nuisibles : Contrôler et vérifier les dispositifs mis en place chez nos clients Assurer la mise en place et/ou remplacement des appâts Désinsectisation préventive ou curative selon les protocoles définis (blattes, guêpes, frelons, punaises de lits, fourmis, chenilles processionnaires .) Dératisation préventive et curative selon les protocoles définis Mise en œuvre de produits d'étanchéité pour limiter / stopper l'intrusion des nuisibles Donner les conseils adaptés aux clients Déplacements quotidiens sur le secteur de la région Centre Profil recherché : Nous recherchons une personne autonome, dotée d'un bon sens relationnel. Vous êtes ponctuel, et vous savez vous adapter à l'imprévu et gérer vos priorités pour répondre aux attentes clients.. Vous êtes rigoureux, méthodique et apportez une grande importance à la qualité de votre travail et à la satisfaction des clients. Ce poste exige rigueur, discrétion, résilience psychologique ainsi qu'une parfaite maîtrise des protocoles de sécurité et d'hygiène, afin de garantir la salubrité et la réhabilitation des espaces de vie ou professionnels. Vous voulez vous engager durablement dans une équipe à taille humaine et en expansion Nous recherchons surtout une personne motivée, sérieuse et engagée. Permis B obligatoire et voiture personnelle. Ce que nous offrons : Contrat CDI - Temps plein Taux horaire : 12,20 € brut initial Équipe conviviale et bienveillante PEI + mutuelle prise en charge à 50% Ce poste exige rigueur, discrétion, résilience psychologique et maîtrise des protocoles de sécurité et d'hygiène, afin de garantir la salubrité et la réhabilitation des espaces de vie ou professionnels. Travail physique (port de charge, escaliers, manutention...).
Entreprise de transport de personnes cherche pour des navettes entreprise entre Vierzon et Saint Doulchard, une personne avec le permis D, habitant si possible sur le secteur de Vierzon. Cette personne sera en binôme avec un autre chauffeur habitant sur ce secteur et ils devront à tour de rôle conduire le véhicule de l'entreprise pour transporter le personnel d'une usine sur son lieu de travail. Les horaires de travail une semaine sur deux sont les suivantes : Une semaine le matin : Lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi et samedi : 03h45/06h10 et 11h45/14h10 soit 30h Une semaine le soir : Lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi : 19h45/22h30 soit 15h Donc au total 100h au mois.
Votre rôle est de contribuer à l'autodétermination de la personne et son entourage et favoriser l'inclusion. Vous assistez et accompagnez les enfants dans les gestes et les actes de la vie quotidienne, dispensez des soins d'hygiène et de confort, accompagnez les personnes dans l'accès aux activités sociales et de loisirs dans le respect de leur droit. Vous assurez des remplacements et êtes susceptible d'être rappelé/e.
Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Définir, tracer et contrôler en temps réel les itinéraires des trains o Manoeuvrer les aiguillages et signaux o Veiller à la régularité du trafic Lieu principal d'affectation possible : Vierzon et sa périphérie (50 kilomètres) En résumé, vous l'aurez compris, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation et la sécurisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les différents acteurs impliqués dans le processus ! Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Cabinet, spécialiste des prestations comptables, est le leader reconnu auprès des petites et moyennes entreprises. Intégré au sein de notre agence de Vierzon, vous travaillez avec des chefs de mission. Au quotidien, vous assurez la tenue comptable des dossiers, le pointage des comptes, la préparation des déclarations de TVA et des bilans. Vous réalisez des bilans simples.
ALISE recrute pour un de ses adhérents, un chauffeur livreur VL (H/F) (distribution de viandes en gros) à temps partiel (1 jour/semaine et IMPERATIVEMENT le mardi) dynamique et motivé pour rejoindre l'équipe. En tant que chauffeur livreur VL, vous serez responsable de la livraison des produits de l'entreprise aux clients dans la région de Vierzon. Vous devrez assurer la bonne réception des marchandises, respecter les délais de livraison et maintenir un bon relationnel avec les clients. Vous vous assurez que tous les produits soient livrés dans les délais convenus et conformément aux normes d'hygiène et de sécurité. Vous manipulez avec soin les produits (déchargement - Port de charge), garantissant ainsi la satisfaction du client ainsi que votre sécurité. Profil recherché : - Permis de conduire B en cours de validité - Expérience en tant que chauffeur livreur VL souhaitée - Bonne connaissance de la région - Capacité à travailler de manière autonome et organisée Poste pouvant convenir à une personne à la recherche d'un complément de temps. CDI - Temps partiel 1 journée/semaine - MARDI IMPERATIF Horaires : 3h - 11h (variable)
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir.
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Facteur (H/F) Vos missions seront : - Réaliser les travaux de préparation de distribution ou collecte du courrier / colis qui vous sont confiés. - Développer une relation client de qualité et contribuer à sa satisfaction. - Participer à la promotion et à la vente des produits et services de la Poste. - Vous êtes titulaire du permis B depuis plus d'un an. - Vous êtes rigoureux, ponctuel, avec le sens de l'orientation et des facultés d'adaptation et de mémorisation. - Vous avez l'esprit d'équipe et le sens du service. VOS AVANTAGES CHEZ MANPOWER : CET à 8 % vous placez vos IFM et cela vous rapporte . Avec notre CSE, CSEC activités loisirs forfait remboursement à l'année/voyages organisés. FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
À propos de Staffmatch Créée en avril 2015, l'entreprise se lance le pari de révolutionner le marché du travail temporaire et de casser les idées reçues des agences d'intérim traditionnelles. Pari réussi, Staffmatch affiche aujourd'hui une couverture nationale, une centaine de collaborateurs permanents et plus de 50 000 collaborateurs intérimaires. Vos missions - Assurer la distribution du courrier et des colis, - Organiser et optimiser sa tournée, - Veiller à la relation client et contribuer à la continuité du service postal. Profil recherché - Vous êtes titulaire du Permis B - Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire - Vous aimez travailler en autonomie et en équipe - Vous êtes polyvalent(e) et aimez le contact avec la clientèle
Pour accompagner son développement SOLARMTEX recrute 5 mécaniciennes/mécaniciens en confection confirmés. Pour ce poste vous savez piquer à la machine et avez déjà travaillé dans une entreprise de confection, de couture industrielle, de luxe ou de maroquinerie ou avez suivi une formation en lycée professionnel, en entreprise ou dans un Greta. Nos équipières/équipiers sont rapidement intégrés aux équipes de production sur les différentes familles de produit: bagagerie technique, parachutes, tentes, filets, sangles et produits divers. Si vous avez déjà piqué sur machine plate, double ou triple entrainement, machine automatique, surfileuse ou machine canon, votre profil trouvera sa place chez SOLARMTEX qui recrute pour répondre à des commandes importantes et sur le long terme (carnet de commande plein sur 18-24 mois) Nous dispensons une formation produit spécifique en atelier. SOLARMTEX est largement reconnue dans son secteur d'activité grâce à sa technicité et est spécialisée en petites et moyennes séries. Les produits sont variés et nous développons la polyvalence au sein de l'équipe afin de favoriser la mobilité au sein des ateliers. 5 POSTES A POURVOIR !
PME de 50 personnes basée à Vierzon depuis 1993. Nous sommes spécialisés dans la conception et la fabrication de produits textiles techniques. Notre entreprise est en plein développement et souhaite se renforcer pour répondre à un carnet de commande bien rempli. Nous cherchons des opérateurs qualifiés et assurons également une formation sur place afin de perfectionner leurs compétences et les intégrer à nos équipes variées: bagagerie technique, parachutes, tentes, filets de camouflage...
Vous aimez être en mouvement et travailler en extérieur ? Rejoignez notre équipe en tant que facteur-trice !Votre mission : - Assurer la distribution du courrier et des colis - Préparer votre tournée en centre de tri - Maintenir un lien de proximité avec les habitants Véhicule fourni (ex : vélo électrique ou voiture selon tournée) Compétences recherchées : - Sens de l'orientation - Connaissance des procédures, processus et méthodologies dédiées à l'activité - Ponctualité et autonomie - À l'aise avec les outils numériques - Permis B indispensable (2ans minimum) Postulez dès maintenant et participez au service public de proximité ! Informer les clients sur les différents services assurés par la poste - Consigner des données dans un rapport de suivi - Rendre service aux personnes isolées en zone rurale ou dans l'incapacité de se déplacer (seniors, personnes en situation de handicap...) - Acheminer les plis et les colis dans les délais prévus et en bonne qualité - Identifier et reconnaitre les publics concernés par les documents distribués - Préparer les navettes - Assurer la sécurité des plis et des colis - Organiser la tournée en fonction des demandes - Remplir un numéraire - Utiliser un logiciel de gestion et suivi du courrier - Gérer les demandes de courses spécifiques - Comptage - Lecture de plan urbain - Procédures de vérification du chargement - Procédures d'encaissement - Règles d'affranchissement du courrier - Techniques de triangulation - Gestes et postures de manutention Autonomie - Capacité à faire preuve de confidentialité - Fiabilité - Disponibilité - Persévérance - Organisation - Ponctualité - Rigueur Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de la réorganisation de notre groupe suite à la fermeture de l'usine de Lyon, nous créons sur notre usine de Thénioux le poste de Gestionnaire ADV Export et Transport. 80% de nos expéditions sont faites à l'export dont 50% au grand export. Rattaché(e) au Directeur du Site les missions du gestionnaire ADV Export et Transport sont les suivantes : - Prise en charge des commandes jusqu'à la livraison : vérification des disponibilités produits et communication des délais, contrôle, saisie et suivi des commandes en relation avec différents services et facturation. - Revue de contrat : vérification à réception des commandes accord prix, délais de livraison, mode de livraison et conditions de paiement - Organisation du transport (France, Europe ou grand-export). Coordonner la mise à disposition des moyens de transport en fonction de la disponibilité des produits, relancer les transitaires si nécessaire, ajuster les plannings en cas d'imprévus et maintenir les données actualisées dans l'ERP. - Approbation des transporteurs et suivi de la qualité de la prestation transport. Obtenir les différents cotations des transporteurs référencés à partir des colisages - Préparer la documentation Import / Export conformément aux exigences légales, incluant l'édition des factures et autres documents nécessaires - Elaborer les documents de douane - Vérifier la conformité des documents administratifs, envoi des documents de base (TDS, MSDS, CoA, brochures, spécifications, documents règlementaires.) - Gestion et suivi des réclamations clients - Relance des retards de paiements - Echantillons : saisie des commandes, suivi de l'envoi et relances - Support sédentaire des commerciaux terrain Profil : Vous êtes titulaire d'un bac +2/3 en commerce international, commerce ou transport Vous disposez d'un bon relationnel et vous appréciez le travail en équipe. Vous maîtrisez les outils informatiques. Vous avez une bonne maitrise de l'Anglais.
Nous recherchons un Employé Polyvalent de restauration, passionné(e) par la cuisine italienne et désireux(se) de rejoindre notre équipe dynamique. En tant que pizzaiolo ou pizzaiola, vous serez responsable de la préparation et de la cuisson de nos délicieuses pizzas, tout en garantissant un service de qualité à notre clientèle. Responsabilités Préparer les ingrédients nécessaires à la fabrication des pizzas (pâtes, sauces, garnitures) Élaborer des recettes de pizzas en respectant les standards de qualité et d'authenticité Assurer la cuisson des pizzas dans le respect des temps et des températures appropriés Manipuler les aliments en conformité avec les normes de sécurité alimentaire Maintenir un environnement de travail propre et organisé en respectant les règles d'hygiène Collaborer avec l'équipe de service pour garantir une expérience client optimale Participer à l'inventaire et à la gestion des stocks d'ingrédients Une formation en interne sera organisée afin que vous puissiez être autonome sur le poste.
Accessible sans condition de diplôme à partir de 17 ans et jusqu'à 30 ans, nationalité française, casier judiciaire vierge. Vous aurez l'opportunité d'exercer un métier passionnant, au service de la population, en soutien des gardiens de la paix. - En tant que policier adjoint affecté à la sécurité-publique au commissariat de VIERZON, vous participerez à la sécurité générale, en appui des missions de police secours au quotidien, de lutte contre la délinquance et à la protection de la population. Vous assurerez également l'accueil et l'information des usagers dans les services de police Après votre inscription et la réussite de cette sélection, vous incorporerez une école de police pour une formation rémunérée de 16 semaines en école de police. Vous signerez un contrat de travail (cdd) de 3 ans renouvelables une seule fois (2 périodes de 3 ans). A l'issue de cette formation, vous serez affecté(e) au commissariat de VIERZON. Au bout d'un an d'ancienneté, vous pourrez présenter par la voie interne le second concours interne gardien de la paix accessible sans condition de diplôme. Durée du contrat : 36 mois, renouvelable une fois Type d'emploi : Temps plein, CDD Salaire : En province, au 1er janvier 2025, 1 528 €nets/mois infos au 02 47 42 86 77
Vos missions principales En charge de superviser, coordonner et manager l'équipe de salle vous respectez les incontournables du service client : accueil, prise en charge, suivi de l'expérience clients. - Planifier et répartir le juste effectif pour assurer une prestation commerciale de qualité - Assurer l'ouverture et la fermeture du restaurant - Prendre en charge les réservations et établir le plan d'occupation de la salle et des tables - Contrôler la mise en place (salle et bar) et la remise en état de la salle - S'assurer de la conformité du parcours client et de son confort - Conseiller le client dans ses choix (mets et vins) et prendre les commandes - Assurer la liaison entre la cuisine et la salle (qualité, fluidité et rapidité), - Appliquer et faire respecter les méthodes de travail - Fidéliser et développer la clientèle, - Traiter les réclamations ou demandes particulières des clients, - Organiser et animer les réunions d'équipes en fonction des objectifs fixés par la direction (mise en avant produit, développement du ticket moyen, ventes suggestives.), - Gérer les flux financiers (encaissements, comptages des caisses et recettes journalières).
Groupe Signorizza gère un réseau de 27 restaurants sous la marque Signorizza, en franchise et en succursale. Dans le paysage de la restauration commerciale, Signorizza c'est l'enseigne de pizzerias la plus chaleureuse.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant
Poste basé en carrière - secteur local Horaires en journée, du lundi au vendredi Mission longue durée avec possibilité de stabilité Ambiance conviviale au sein d'une entreprise à taille humaine Vos missions : Conduite d'une chargeuse pour l'alimentation de l'installation Entretien courant de l'engin Respect des consignes de sécurité sur site
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Notre agence OPTINERIS Bourges rechercher pour l'un de ses clients, une société spécialisée dans le bâtiment située à proximité de Vierzon, un Enduiseur H/F. Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé d'intervenir sur différents chantiers pour réaliser des travaux d'enduisage intérieur et extérieur. Vos missions principales seront les suivantes : - Préparation des supports, nettoyage, application des couches d'accroche et traitement des irrégularités, - Application manuelle ou mécanique des enduits de lissage, de rebouchage ou de finition, en veillant à l'homogénéité et à l'épaisseur adéquate, - Réalisation de joints sur plaque de plâtre, traitement des angles et finitions pour obtenir des surfaces prêtes à peindre ou à tapisser, - Entretien du matériel mis à disposition, - Respect des consignes de sécurité et des procédures sur chantier. Mission d'intérim à pourvoir dés que possible. Taux horaire à négocier selon profil + panier Vous connaissez les techniques d'application des différents types d'enduit et maîtrisez les outils manuels ou mécaniques usuels du métier. Vous faites preuve d'un grand souci du détail et d'une réelle application dans la préparation et la finition des supports. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Le pôle touristique de Sologne, composé de l'Ibis Styles / du Break Hotel et du Lodge de Sologne, recherche son Valet / sa Femme de chambre. Notre Site est composé de 90 chambres, d'un hôtel 3*,2* et de chambres d'hôtes, avec une activité business et loisirs nationales et internationales. Vous aimez les challenges, avez envie de rejoindre une équipe dynamique, d'acquérir ou de développer de nouvelles compétences. Vous avez le sens du détail et de l'organisation ainsi qu'une rigueur à toute épreuve alors, n'attendez plus, ce poste est fait pour vous ! Vos principales missions seront : - de remettre en état, en garantissant l'hygiène et la propreté, nos chambres en respectant un process de nettoyage - de fidéliser notre clientèle en gardant un œil client pour assurer un travail de qualité - de signaler tout problème technique rencontré dans une chambre à notre gouvernante - d'être aimable avec la clientèle et de rediriger celle-ci vers le service concerné en cas de demandes particulières
SERIS SECURITY, recherche en CDD jusqu'au 31/08/2025 à temps complet un(e) agent(e) de sécurité pour intégrer une équipe dynamique pour un site basé à Vierzon (18100). Sur un site industriel en poste d'après-midi la semaine et en vacation de 12h le week-end. Horaires du lundi au vendredi : 16h00 - 21h00 Horaires du week-end : 07h00 - 19h00 // 19h00 - 07h00 Vos principales missions sont: - L'accueil et le contrôle d'accès du site, - La protection et l'alerte en cas d'accident ou d'événement exceptionnel - La surveillance générale du site, - La sécurité technique et incendie de base, - Le secours et l'assistance aux personnes, - Vos interventions s'effectuent dans le strict respect des consignes et des procédures. Profil : Professionnel de la sécurité avec une Carte Professionnelle et SST en cours de validité, ainsi que le H0B0 et le EPI à jour. Les avantages SERIS : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain. Vous partagez nos valeurs et notre ambition, rejoignez-nous ?! Nos prochaines étapes Après un premier échange avec l'équipe recrutement, pour confirmer votre projet et vos attentes, vous rencontrerez l'équipe opérationnelle; ce sera l'occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de faire connaissance avec le reste de l'équipe. Chez SERIS, nous sommes convaincus que la diversité fait la richesse d'une entreprise. Nous étudions à compétences égales toutes les candidatures reçues.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national mais également en Guyane, Guadeloupe et Martinique. Ses métiers couvrent l'ensemble des exigences et domaines de compétences liés au secteur de la sécurité privée. En intégrant le groupe SERIS, rejoignez les 40 000 femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'ingénierie et des services techniques, un Piqueur sur machine H/F pour une mission en intérim de 3 mois. Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 1 à 2 ans, avec une rémunération horaire entre 12 et 13EUR selon profil. Vos futures missions: - Effectuer le piquage sur machine selon les consignes techniques - Contrôler la qualité des pièces produites - Assurer la maintenance de premier niveau des machines - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Travailler en équipe pour garantir la production dans les délais impartis Modalités du poste: - Contrat en intérim pour la période estivale - Lieu de travail: Méreau (18120) - Horaires modulables, de journée du lundi au vendredi Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Description du profil recherché: - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Connaissance des techniques de piquage sur machine - Capacité à travailler en équipe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène Rejoignez notre client, acteur majeur dans le secteur de l'ingénierie et des services techniques, en tant que piqueur sur machine à Méreau (18120) et participez à son développement!
Une information collective aura lieu le 08 Septembre à 14H00 à l'agence France Travail de Vierzon Le recrutement se fera avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : recrutement ouvert à tous, sans condition de diplôme ni d'expérience professionnelle. *Maitrise indispensable de la lecture et écriture.* Vos missions seront les suivantes : Vous assisterez les personnes âgées dépendantes à domicile dans les actes de la vie quotidienne. Vous interviendrez sur le secteur de Vierzon intra-muros. Le poste peut être proposé aussi en temps plein qu'en temps partiel. Vous aurez pour missions : Aide au lever et coucher, Effectuer la toilette, Préparation des repas Entretien courant du logement.
SYNERGIE CARE recrute un(e) aide-soignant(e) diplômé(e) pour le compte d'une structure médico-social située à Vierzon et accueillant des personnes en situation de handicap. Type de contrat : CDD ou vacation Horaires : 7H / 14H20 du lundi au vendredi Dates : remplacement du 1er au 26 septembre Rémunération : CCN 66Assurer les soins d'hygiène et de confort des résidents. Veiller à la sécurité et au bien-être des résidents.. Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer la continuité des soins. Participer aux transmissions et aux réunions de service. DIPLÔME D'ETAT REQUIS : AS ou AMP ou AES Expérience souhaitée dans le secteur médico-social. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement. Sens de l'écoute et de l'empathie. Rigueur et respect des protocoles de soins.
Dans le cadre de la nouvelle saison du spectacle ONIRIA, le National Palace recherche un artiste acrobate H qui évoluera sur des agrès sur mesure (mat articulé, spirale, sangles) Hommes - Mesurant entre 1m60 et 1m85 - Très bon niveau de gymnastique - Connaissances du travail en sangles - Des notions de danse sont un plus Contrat intermittent
ALISE recrute un ingénieur Recherche et Développement pour l'un de ses adhérents spécialisé dans le développement de solutions sur mesure pour le traitement, la réutilisation et la valorisation de l'eau. Missions : Vous interviendrez sur toutes les étapes du développement des projets : - Conception et développement de solutions innovantes dans le traitement de l'eau - Gestion de projets techniques de A à Z : étude, conception, suivi de réalisation, mise en service - Réalisation de plans et schémas (hydrauliques, électriques, mécaniques) - Suivi technique des prototypes et installations (tests, mesures, ajustements) - Participation aux démarches R&D et à l'amélioration continue des solutions Profil recherché : - Formation : Ingénieur Bac+5 (génie des procédés, génie de l'eau, mécanique, électrotechnique ou équivalent) - Expérience : Une première expérience en gestion de projet ou R&D est un plus Compétences techniques : - Connaissances en hydraulique et électricité - Maîtrise des outils de conception (AutoCAD, SolidWorks ou équivalent) - À l'aise avec l'informatique et les logiciels techniques Qualités personnelles : - Dynamique, curieux(se), et force de proposition - Autonome, rigoureux(se), sens de l'initiative - Capacité à s'adapter et à évoluer dans un environnement technique et en développement - À l'aise avec le travail de terrain et les interventions techniques (profil manuel apprécié)
Le CCAS de Vierzon recherche un(e) responsable finances et administration. Le poste est ouvert aux candidats titulaires Fonction Publique et aux contractuels (mutation, détachement), ainsi qu'aux candidats contractuels pour une durée de 1 an renouvelable. Vos missions principales sous la responsabilité de la Direction : - Elaboration des budgets - Gestion de la trésorerie - Suivi des marchés/contrats - Préparation et suivi des Conseils d'Administration - Pilotage d'une équipe de 4 personnes Spécificités du poste : - Astreinte sociale (une semaine/mois environ) - Pics d'activités liés aux échéances budgétaires - Travail en transversalité avec les services de la Ville de Vierzon Votre profil : - Formation supérieure en compta/finances ou expérience significative - Connaissance des règles et procédures budgétaires (cadres comptables M57 et M22) - Connaissance de l'environnement territorial - Techniques de communication et de négociation - Animations de réunions - Management et organisation d'équipe - Autonomie et disponibilité - Esprit de synthèse et d'analyse
Nous recherchons un développeur full stack WINDEV / C# (H/F) pour renforcer l'équipe de notre filiale CAKTUS (spécialisé dans le développement et commercialisation des logiciels de gestion destinés aux professionnels des métiers de la récupération, du recyclage et de la valorisation des déchets) Vous serez en charge de développer, maintenir et faire évoluer nos solutions. e. Une forte connaissance des environnements comptables (plan comptable, analytique, gestion des comptes auxiliaires) est nécessaire. ACTIVITÉS PRINCIPALES : Traduction technique des besoins fonctionnels : * Participer à l'analyse fonctionnelle détaillée des besoins utilisateurs. * Etudier les opportunités et la faisabilité technologique de l'application. * Elaborer et rédiger le cahier des charges techniques, à partir des spécifications fonctionnelles. Conception et développement : * Analyser et développer les composants en utilisant les langages appropriés ( WINDEV, SQL, C#) * Assurer le développement et la réalisation des applications (prototypes et modules). * Adapter et paramétrer les progiciels retenus pour l'architecture logicielle. * Participer à la structuration des bases de données. * Harmoniser et industrialiser l'ensemble des composants et applications. * Documenter les applications pour les développements ultérieurs et la mise en production. Tests et recette * Définir les protocoles et les scenarii de tests (tests unitaires et tests de charge). * Tester, identifier et traiter les dysfonctionnements éventuels du logiciel développé. * Analyser les résultats et rédiger le rapport de tests. * Vérifier la conformité des capacités de l'ouvrage avec la demande formulée par le client. Mise en production et intégration * Intégrer les sites pilotes permettant de tester l'ouvrage, dans sa version définitive. * Déployer en masse le produit auprès des utilisateurs. * Accompagner les directions et les utilisateurs dans la vie du produit en jouant un rôle d'intégrateur au sein de l'environnement client. ACTIVITÉS COMPLEMENTAIRES : * Quelques déplacements pour des missions de prestations courtes durées peuvent être à prévoir chez les clients. * Dans le cadre de la mission principale, certains développements seront très orientés sur des fonctionnalités liées aux outils et au domaine comptable. Une connaissance des outils comme SAGE, CEGID, QUADRA ou autres serait appréciée. => une personne qui vient de SAGE / CEGID avec une compétences technique avec une logique comptable (2-3 ans) * Développeur full stack expérimenté WINDEV / C# entre 3 et 5 ans d'expérience. * Solides compétences en développement et maintenance d'applications. * Bonne maîtrise des environnements comptables (plan comptable, analytique, gestion des comptes auxiliaires). * Expérience avec les outils comptables comme SAGE, CEGID, QUADRA appréciée. * Capacité à concevoir et intégrer des solutions facilitant l'automatisation des processus comptables. * Autonomie, rigueur et aptitude à travailler avec des équipes métiers et techniques. Rejoignez-nous pour faire partie d'une équipe dynamique qui façonne l'avenir de la gestion des déchets à travers des solutions innovantes et durables. Le process est en 3 étapes dont un entretien avec un inventaire de personnalité. (Assessfirst).
ADECCO VIERZON recherche pour l'un de ses clients, un MECANICIEN EN CONFECTION (H/F). Les missions seront les suivantes : - Réaliser des opérations de piquage avec une machine plate à simple, double ou triple entraînements. - Effectuer de la manutention manuelle et du port de charges lourdes. Profil recherché : - Expérience de 2 ans dans le domaine de la maroquinerie, du luxe ou des vêtements (couture industrielle) exigée - Connaissance approfondie des machines de piquage et des techniques de confection. - Capacité à travailler dans un environnement de production exigent. Conditions : Poste à pourvoir en CDI, en horaires de journée du lundi au vendredi. Rémunération à définir selon expérience. Si vous êtes passionné par votre métier et souhaitez contribuer au succès de notre client, envoyez votre candidature sur cette offre d'emploi.
Vos missions principales - Rédiger les instructions techniques, fiches de fabrication et gammes de production - Créer et mettre à jour les nomenclatures et données techniques dans l'ERP - Adapter les modèles et actualiser les bases de données techniques via la CAO/DAO (connaissance SOLIDWORKS fortement demandé) - Développer 3D de coques et prototypages - Participer au développement des prototypes et au suivi en atelier - Développement des outillages : concevoir des gabarits de pose et des programmes pour machines automatiques - Assurer le support technique aux équipes de production pour résoudre les problèmes rencontrés et la formation des opérateurs aux nouvelles méthodes et procédures - Optimiser les produits en lien avec la qualité et les coûts - En contact régulier avec le bureau d'études au siège à Chavanod (74) et l'usine de Méreau Les missions sont amenées à évoluer en fonction des projets et objectifs de l'entreprise. Profil recherché Formation & expérience - Diplôme Minimum Bac +2 en conception ou technicien Méthodes - Une première expérience de 2 ans minimum Langues - Anglais apprécié.
Votre agence Leader Bourges, recherche actuellement pour son client, des profils d'ouvriers en maroquinerie H/F pour un poste à Vierzon. En tant qu'ouvrier en maroquinerie, vous serez en charge de réaliser les tâches suivantes : - Collage et/ou contre-collage, rembordage, pose de renforts, assemblage à plat ou en volume, pose d'accessoires divers et opérations spécifiques de finition, - Assemblage de pièces à l'aide d'une machine à coudre plate, canon et réalisation des piqûres finales nécessaires au montage d'un sac ou autres pièces de petites maroquinerie, - Évaluation constante de la qualité du travail effectué avec rigueur et exigence. Cette mission prévue pour le long terme débutera dès que possible. Vous convenez à cette offre si : - vous êtes manuel.le et minutieux.se, - vous êtes à votre aise dans un environnement de travail familial, exigeant et bienveillant, - vous avez de l'expérience en couture et maroquinerie, - vous êtes passionné.e par l'artisanat et le travail de matières nobles. N'hésitez pas également à faire apparaitre sur votre CV tout loisir manuel et/ou minutieux que vous pratiquez, ça nous intéresse !
Vos missions : - Montage et assemblage de charpente à l'aide du CACES Nacelle - Travail en hauteur dans le respect des règles de sécurité - Lecture de plans techniques - Utilisation d'outils électroportatifs et de levage - Pose d'éléments de couverture ou de bardage selon les besoins
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT TOURS RECRUTEMENT recherche pour son client, un acteur du secteur bancaire, un Chargé de clientèle banque (H/F) Missions principales : En lien direct avec une clientèle de particuliers, vous serez responsable d'un portefeuille que vous animerez et développerez de manière proactive. Dans une approche omnicanale, vos missions incluent : -Identifier les besoins des clients et leur proposer des solutions sur mesure -Commercialiser l'ensemble des produits et services liés à la banque au quotidien, à l'épargne, au crédit et à l'assurance -Développer votre portefeuille par la prospection, les recommandations et la prise de rendez-vous -Contribuer à la conquête de nouveaux clients et garantir un accueil de qualité -Orienter les clients vers des interlocuteurs spécialisés lorsque nécessaire -Assurer la maîtrise du risque client et le suivi des situations sensibles Profil recherché : -Diplôme de niveau Bac3 minimum dans les domaines du commerce, de la finance ou de la banque -Expérience significative dans la gestion d'un portefeuille clients, idéalement en environnement bancaire ou assurantiel -Maîtrise des fondamentaux bancaires, des techniques de vente, de la fiscalité et du droit de la famille -Qualités attendues : rigueur, sens du service, autonomie, organisation, capacité à convaincre
Rejoignez l'entreprise SOLMARTEX ! Vous aspirez à une reconversion professionnelle ou souhaitez vous former à un nouveau métier ? SOLMARTEX, entreprise en plein essor, vous offre cette opportunité. Tâches principales : assembler des produits, contrôler son travail -Qualité requises : savoir lire un plan serait un +, réaliser un travail de précision et bonne qualité technique et de finition, rigueur et goût pour la qualité, disciplinée, bonne organisation de travail, autonome et sachant travailler en équipe. Une bonne capacité d'adaptation est nécessaire du fait de la grande variété de produits. Si jamais vous ne maîtrisez pas l'ensemble des compétences attendues, une formation est prévue avant votre embauche. - Profil recherché : Expérience dans l'industrie Attrait et dextérité pour le travail manuel. Savoir lire, écrire et comprendre les consignes. Organisation du travail : Le salarié sera sous la responsabilité des chefs d'atelier. Horaires du lundi au jeudi : 07h30-12h / 12h45-17h, le vendredi : 07h30-11h30 Nous vous proposons : - une Information Collective le 04/09/2025 sur l'agence France Travail sur deux horaires : 9h-10h30 et 10h30-12h - Le recrutement s'effectuera avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : recrutement ouvert à tous, sans conditions d'expérience professionnelle - Une formation rémunérée pour vous accompagner avant la prise de poste Inscrivez vous en postulant sur l'offre ou sur la plateforme "Mes Evènements Emplois"
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) en Génie mécanique productique pour enseigner en lycée professionnel à Vierzon (8h devant élèves) jusqu'au 31 août 2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique: Maîtrise des fondamentaux en génie mécanique, électrique et autres énergies liées aux équipements Conduire de façon autonome la préparation et la réalisation d'une intervention dans les règles de l'art et de sécurité - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Diplômes requis BAC +2 minimum dans le domaine Une expérience professionnelle dans ces domaines est attendue. L'enseignement prévoit la réalisation d'activités pratiques sur un plateau technique spécialisé.
L'académie d'Orléans-Tours est une communauté de 43 000 agents, et de 437 000 élèves au cœur d'un environnement culturel, scientifique et patrimonial unique. La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45).
Nous recherchons pour nos sites sur VIERZON des profils Agent(e)s de Surveillance, expérimenté(e)s ou débutants. VOS MISSIONS : En tant qu'Agent.e de Surveillance / Agent.e de Sécurité (h/f), vous travaillez en magasin, vous êtes en charge de : - Accueillir et diriger le public - Exercer une surveillance préventive et dissuasive - Détecter les comportements frauduleux et/ou dangereux - Prévenir et/ou participer aux procédures de contrôle - Relayer les informations - Gérer les conflits En fonction de votre site et affectation, vous pourrez participer activement à la politique globale de la lutte contre le vol et la démarque inconnue et d'autres procédures internes plus complexes. VOTRE PROFIL: *SOIT VOUS ETES DEJA DETENTEUR.EUSE D'UNE CARTE PROFESSIONNELLE « Surveillance Humaine » valide - obligatoire pour ce poste. Vous êtes débutant(e) ou vous justifiez d'une première expérience réussie en tant qu'agent de surveillance et/ou sécurité. Vous avez un très bon sens de l'analyse, vous êtes passionné(e) par votre métier et savez vous adapter selon les enseignes et le public accueilli. *SOIT VOUS N'ÊTES PAS ENCORE FORMÉ(E) AU METIER et vous êtes fortement intéressé(e) par ce domaine. Dans ce cas, une formation dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi (POE - dispositif France Travail) pour vous permettre d'acquérir votre Titre à Finalité Professionnelle Agent de Prévention et de Sécurité (TFP APS) et votre SSIAP1 pourra être mise en place. Triomphe vous embauche à l'issue de la formation. Prérequis : - A minima un niveau B1 CERTIFIE en français -Si vous êtes ressortissant.e étranger vous devez être en possession d'un titre de séjour sur le territoire français depuis au moins 5 ans - Etre inscrit.e à France Travail - Casier judiciaire vierge. Selon votre expertise et profil, vous pourrez travailler sur des sites valorisant votre potentiel, en variant les missions et responsabilités. Si vous vous montrez impliqué(e) et motivé(e), des possibilités d'évolution pourront vous être proposées. Condition du poste : Lieu de poste sur VIERZON CDI à temps plein, à pourvoir dès que possible. Salaire fixe mensuel + heures supplémentaires mensualisées. Primes conventionnelles (habillage, paniers, indemnité d'entretien des tenues), mutuelle d'entreprise, réductions CE (CSE) TRIOMPHE SECURITE s'attachant particulièrement à la présentation de ses salariés, une tenue complète vous sera fournie dès votre embauche.
En moins d'une décennie, TRIOMPHE SECURITE, groupe familial et indépendant, a intégré le Top 10 de la surveillance humaine. Leader français de la sécurité sur les centres commerciaux et commerces, implanté au niveau national, TRIOMPHE SECURITE propose tout un ensemble de prestations dans l'univers de la distribution, du luxe et des loisirs : sureté, prévention incendie et assistance à personne, lutte contre la démarque inconnue, etc.
Nous recherchons un carrossier automobile et un tôlier expert véhicules anciens et historiques pour rejoindre notre équipe chez Renault. Le carrossier-peintre réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture. L'exercice de l'activité inclut le diagnostic des déformations d'un véhicule accidenté ainsi que les interventions sur éléments de structure. Elle comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture : de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition. Le carrossier-peintre réalise l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture. L'exercice de l'activité inclut le diagnostic des déformations d'un véhicule accidenté ainsi que les interventions sur éléments de structure. Elle comporte également la réalisation de l'ensemble d'une intervention en peinture : de la préparation des surfaces à l'application des couches de finition. Le tôlier expert véhicules anciens et historiques réalise des opérations de rénovation et de reconstruction d'éléments de carrosserie qui requièrent la maitrise des anciennes technologies et la capacité à identifier des méthodes et outils adaptés. Le titulaire de la qualification apporte un appui technique auprès des collaborateurs. Profil recherché : - Expérience significative en tant que carrossier automobile. - Maîtrise des techniques de soudure, redressage et peinture. - Connaissance des équipements et des outils de carrosserie. - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. - Rigueur, précision et souci du détail.
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Technicien de maintenance gaz (H/F) Vous serez amené à : -Réaliser la mise à disposition du gaz dans des logements neufs ou existants. -Effectuer la suspension de fourniture à la demande des clients. -Déposer des compteurs inactifs dans le cadre d'un projet. -Effectuer des changements de portes de coffret et autres interventions techniques. Mais également une partie mettant en avant le contact client : -Mener des enquêtes post-maintien d'alimentation. -Procéder aux recouvrements en cas d'impayés. -Réaliser des enquêtes diverses à la demande du fournisseur. -Se déplacer sur les secteurs des agences de Bourges et Vierzon. Taux horaire : 12,49 Horaires missions : 35H par semaine Vous possédez une première expérience dans le secteur gazier, une formation technique pertinente ainsi qu'un forte capacité d'adaptation et de mobilité. Votre rigueur et votre autonomie seront appréciées pour ce poste. Le permis B est obligatoire pour assurer les déplacements sur les secteurs de Vierzon et Bourges. Vos avantages : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -13ème mois Heure Vous réunissez tous les critères ? N'hésitez plus, postulez dès maintenant !
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) de maintenance industrielle pour enseigner en lycée professionnel à Vierzon pour la rentrée scolaire 2025-2026. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) ou temps partiels selon les besoins Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique: Maîtrise des fondamentaux en génie mécanique, électrique et autres énergies liées aux équipements Conduire de façon autonome la préparation et la réalisation d'une intervention dans les règles de l'art et de sécurité - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Diplômes requis BAC +2 minimum : - technicien(ne) en conduite de ligne de production - superviseur(e) de production - technicien en pilotage des procédés de production - technicien(ne) en maintenance - automaticien (ne) - électromécanicien(ne) - contrôleur/contrôleuse qualité en production industrielle (et/ou pharmaceutique) Une expérience professionnelle dans le domaine de la maintenance ou le pilotage de ligne de production industrielle est recommandée. L'enseignement prévoit la réalisation d'activités pratiques sur un plateau technique spécialisé, afin de former de futurs techniciens en maintenance industrielle.
Manpower Vierzon recherche pour son client, un acteur du secteur des industries chimiques, pétrochimique et minière, 3 agents de conditionnement chimie (H/F). Vous serez amené à: En bout de chaine d'assurer le conditionnement des produits de manière méthodique Organiser les flux de production Veiller au respect des procédures qualité Contrôler visuellement les produits Respecter les consignes de sécurité Maintenir un environnement de production propre Mission de 3 semaines (semaine 27 jusqu'à la 30) Port de charge (jusqu'à 25kg)
Pour travailler sur une unité d'enseignement maternelle dans une école de Vierzon (18) Missions/Activités : Accompagner le développement de l'enfant par une démarche éducative et sociale globale Prendre en compte les capacités et les besoins de chacun pour adapter la prise en charge éducative Favoriser les capacités d'expression, de communication, de socialisation des enfants au travers d'activité d'éveil Animer des activités contribuant au développement des capacités sensorielles, corporelles et cognitives des enfants Participer à l'analyse de la pratique obligatoire Participer aux réunions pluridisciplinaires Compétences : Connaissance souhaitée des pathologies du spectre de l'autisme et des outils spécifiques (ABA, TEACH, PECS .) Dynamique, polyvalent, esprit d'initiative Capacité de travailler en équipe. Bonne capacité rédactionnelle Formation : Diplôme d'AES Expérience de 5 ans souhaitée Permis B obligatoire Conditions particulières : Contrat à 39 heures hebdomadaires avec 20 RTT
CPOM DU BERRY COMPRENANT 4 STRUCTURES DANS LE CHER ET 2 STRUCTURES DANS L'INDRE DITEP : Enfants et adolescents avec troubles de la conduite et du comportement IME - SESSAD TSA - UEM : Enfants et adolescents avec troubles du spectre autistique MAS et SAMSAH : Adultes en situation de handicap mental et/ou psychique
Devenez HUMAN, rejoignez un groupe, une identité. Votre environnement En tant que Consultant, vous accompagnez au quotidien acquéreurs et vendeurs de biens immobiliers. Toujours à l'écoute et au service de vos clients, vous vous réalisez lorsque vous participez activement à la réussite de leurs projets immobiliers. Vous avez le profil ? Commercial.e débutant.e ou confirmé.e dans l'immobilier (h/f). Vous travaillez pour réussir : un Consultant est un homme de terrain et de contact, de challenge et de défi, il a toujours l'ambition d'obtenir des résultats. L'esprit combatif est essentiel à un parcours réussi chez HUMAN Immobilier, il est l'une des clés du succès de notre entreprise. Au-delà des compétences professionnelles, l'essentiel est de pouvoir compter sur des collaborateurs qui souhaitent exercer leur métier avec professionnalisme, éthique et enthousiasme tout simplement. Déplacements quotidiens sur votre secteur avec la clientèle (pas de véhicule fourni). Rémunération Nous garantissons une rémunération mensuelle fixe de 1 650 euros. Statut salarié VRP. A cela s'ajoutent : -commission mensuelle minimum garantie de 14% la première année -des frais de déplacements jusqu'à 250 euros par mois -la participation au résultat du Groupe -la mutuelle d'entreprise (gratuite pour les enfants à charge) Notre processus recrutement : Les candidats dont les profils correspondent à ceux recherchés seront contactés, sous 3 jours maximum, par notre Directeur de Groupe du secteur. NOS VALEURS "Vous n'êtes pas affilié à Human Immobilier, vous êtes Human Immobilier" Une grande ambition Le pari de 1980 était de fonder le 1er réseau d'agences immobilières intégré de France, nous avons réussi. Le projet est désormais de devenir le premier acteur français des services immobiliers, nous réussirons. L'innovation au service du client Nous proposons à nos clients une gamme de services qui va très au-delà des standards de la profession. L'exigence de l'éthique Notre entreprise est familiale, elle ne dépend d'aucun fonds d'investissement. Nous plaçons l'humain et le respect de l'autre au cœur de notre projet. La force du collectif Dans l'objectif unique de satisfaire la clientèle, près de 2 300 collaborateurs travaillent en lien très étroit au quotidien. Des perspectives pour tous L'originalité de notre modèle et notre taille offrent des perspectives de carrières uniques sur le marché de l'immobilier.
Depuis 45 ans, notre Groupe est engagé dans une vision claire et sans compromis des métiers de l'immobilier. Avec plus de 550 agences sur 37 départements et plus de 2300 collaborateurs, nous aimons faire bouger les lignes de notre profession et cultiver notre différence. Notre réseau se classe parmi les 25 plus grandes entreprises françaises à plus forte croissance (pour la 4ème année consécutive) et figure dans le top 5 Figaro Insiders des entreprises les mieux notées par les salariés.
Voici les missions du poste : - Prendre connaissance du planning auprès du responsable et du chef d'équipe - Récupérer les pièces dans la zone « pièce à réparer » en fonction des priorités établies par son responsable - Repérer les nuances afin de prendre le bon métal d'apport ainsi que pour le poste à souder - Choisir le mode de réparation (TIG, MIG, MAG) en fonction de ses qualifications et du mode opératoire - Effectuer les opérations de réparation des défauts - Effectuer les auto-contrôles visuels et le ressuage en reprenant la pièce si besoin - Renseigner la fiche suiveuse - Déplacer la pièce dans la zone dédiée - Maintenir son poste de travail propre et rangé - Relever les temps de fabrication Connaissance des exigences du secteur Nucléaire .
JTEKT Bearings France - site de Vierzon (18), spécialisé dans la conception et la fabrication de roulements haute performance pour l'aéronautique et l'automobile, recherche un collaborateur motivé pour un poste de Responsable qualité usine (H/F). Nous encourageons les candidatures de toutes personnes, y compris celles en situation de handicap. À compétences égales, toutes les candidatures seront étudiées avec attention. Description du poste : Rattaché(e) au Directeur du site, vous êtes membre du Comité de Direction et pilotez l'ensemble des activités Qualité du site dans un environnement industriel exigeant (automobile & aéronautique). Vous êtes garant(e) de la conformité produit, de la robustesse du Système de Management Qualité (SMQ) et de la performance qualité. Vous supervisez une équipe d'une quinzaine de collaborateurs et jouez un rôle stratégique dans la promotion de la culture qualité, le maintien des certifications IATF16949 et EN9100, et la satisfaction client. Responsabilités principales : - Définir et piloter la politique qualité du site, en lien avec les exigences clients, les normes en vigueur (IATF16949, EN9100) et les orientations du groupe. Vous êtes garant(e) de son appropriation par l'ensemble des services. - Structurer, maintenir et améliorer le Système de Management de la Qualité (SMQ) : vous vous assurez de sa conformité, de son efficacité opérationnelle et de son alignement avec les enjeux stratégiques (performance, satisfaction client, réduction des coûts de non-qualité.). - Manager les équipes qualité (15 personnes, dont 6 en direct), en assurant l'organisation, la montée en compétences, l'animation et la motivation des équipes. Vous développez une culture orientée client, rigueur et amélioration continue. - Piloter les audits internes et externes (clients, certifications, autorités.), en veillant à leur bonne préparation, leur réalisation et la mise en œuvre efficace des actions correctives. - Assurer le traitement des non-conformités et des réclamations clients majeures, en animant les résolutions de problèmes complexes (8D, 5P, QRQC.) et en vous positionnant comme point d'escalade en cas de crise qualité. - Piloter les plans d'actions qualité préventifs, correctifs et d'amélioration continue, en lien avec les équipes opérationnelles et les exigences clients, pour garantir une démarche robuste et durable. - Contribuer à la montée en maturité des outils et méthodes qualité (8D, 5P, 5S, AMDEC, QRQC.), en accompagnant leur déploiement sur le terrain et en renforçant l'appropriation par les équipes. - Suivre les indicateurs qualité, établir les bilans (revue de direction, reporting groupe) et identifier les axes d'amélioration de la performance, en lien avec les autres services (production, méthodes, R&D.). - Animer les plans d'amélioration continue du site, en identifiant les projets prioritaires et en accompagnant les équipes dans leur mise en œuvre (Lean, 5S, Kaizen.). - Participer activement à la stratégie industrielle du site, en tant que membre du comité de direction et pilote de processus, en apportant une vision qualité forte, orientée résultats et client. Vous représentez également le site dans les instances qualité du groupe. Profil recherché : - Formation supérieure Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent), avec une spécialisation en qualité ou en management industriel. - Expérience significative (>10 ans) dans des fonctions qualité au sein d'environnements exigeants (aéronautique, automobile), incluant du management d'équipe. - Excellente connaissance des normes IATF16949 et EN9100. - Leadership reconnu, capacité à fédérer et à porter une culture d'amélioration continue. - Solides compétences en communication, en analyse de données et en gestion de projet. - Anglais professionnel requis (contacts réguliers avec des clients et des équipes internationales).
JTEKT Bearings France, filiale du groupe Japonais JTEKT, est un leader mondial dans la conception et la fabrication de composants pour l'automobile, l'aéronautique, l'industrie et la machine-outil. Composés des sites de Vierzon et Maromme (300 collaborateurs), nous sommes spécialisés dans la fabrication de roulements à billes et à aiguilles de haute performance.
Adecco Vierzon, recherche pour l'un de ses clients, acteur de l'industrie aéronautique, un EBAVUREUR (H/F). Poste à pourvoir dès que possible, en intérim, en 2x8. En tant qu'EBAVUREUR (H/F), vos missions seront : - Utilisation d'outils abrasifs pour supprimer les aspérités du produit fini - Contrôle du produit - Réglage et maintenance des outils d'ébavurage - Lecture de plan - Respect des normes qualités imposées par les clients Profil : Vous êtes une personnes très minutieuse et faites preuve de patience. Vous avez déjà travailler dans le secteur de l'ébavurage, ou idéalement avez occupé des postes très minutieux (joaillerie, pose de chromos ou adhésifs, ...). N'hésitez pas, déposez votre candidature sur cette annonce, une chargée de recrutement prendra contact avec vous.
Adecco Vierzon, recherche pour son client basé sur Vierzon un AGENT DE FABRICATION - ADHESIVAGE (H/F) Poste à pourvoir en intérim dès que possible, en horaires de journée, avec passage en 2x8 possible selon activité de l'entreprise. Vos missions : - Découpe d'adhésifs - Lecture de plan - Manutention - Impression d'adhésifs - Collage d'adhésifs Votre profil : - Vous connaissez le milieu industriel. Vous êtes patient et minutieux. Vous êtes motivés, disponible et sérieux. - Vous savez utiliser un ordinateur pour procéder à des impressions. Attention : ce poste est répétitif. Vous êtes disponible ? Plus d'hésitation... Postulez !!! Une chargée de recrutement vous contactera pour faire un point sur votre profil.
ALISE recrute un charcutier (H/F) pour l'un de ses adhérents, grossiste spécialisé en viande et reconnu pour la qualité de ses produits. Missions : En tant que Charcutier(ère), vous serez en charge de : - Préparer et transformer les viandes selon les recettes traditionnelles et les normes de qualité. - Élaborer une gamme variée de produits de charcuterie, réaliser des produits de charcuterie traditionnels - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Participer à l'innovation des recettes et à l'amélioration des processus de production. Profil recherché : - Diplôme en charcuterie ou expérience significative dans un poste similaire. - Connaissance des techniques de transformation de la viande et des normes d'hygiène. - Sens du goût et créativité dans l'élaboration de nouveaux produits. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail convivial au sein d'une équipe passionnée. - Des opportunités de formation et de développement professionnel. - La possibilité de contribuer à l'innovation de nos produits. Profil débutant accepté avec formation possible en alternance, formation théorique complétée par des expériences pratiques
APF est un expert dans le sur-mesure apportant des solutions premium aussi bien sur la construction que la rénovation des piscines. APF est un concepteur, fabricant et fournisseur de solutions de revêtement souple et couverture sur mesure. Créée en 1994, APF est une PME en forte croissance qui reste conviviale et engagée dans une politique d'accompagnement personnalisé de nos clients. Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine ? Nous recherchons pour notre usine HYDRO COVER à proximité de Vierzon / Bourges, un opérateur de soudure PVC (poste à pourvoir en CDI Dès septembre). Vos missions : Rattaché(e) au responsable de production, vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser les opérations de soudures miroir des lames en PVC - Contrôler la conformité de la matière reçue (dimension et aspect) - Entretenir votre poste de travail (machine semi-automatique) et garantir son bon fonctionnement - Emballer les lames pour les passer au poste suivant Profil : Vous êtes titulaire du BAC, et idéalement vous : - Avez une expérience d'au moins 2 ans dans le milieu industriel (production de moyenne et grande série) - Maitrisez le procédé de soudure PVC et ces paramètres - Avez le sens de l'observation - Connaissez les outils qualité (5S, 6M.) On vous connait pour votre sens de l'observation et votre habileté. Votre rigueur et votre autonomie seront les clefs de votre succès. Si vous vous reconnaissez dans cette annonce, n'hésitez pas à nous transmettre votre CV. Rémunération : 1808 € Brut mensuel Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique sur son marché en mode projets ? N'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !
Dans le cadre de la préparation de la rentrée 2025-2026, l'Académie d'Orléans-Tours recrute des professeur(e)s en économie-gestion, option gestion administration pour enseigner en lycée professionnel à Vierzon. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Diplômes requis - Être diplômé d'un BAC +3 minimum : licence AES ou licence de sciences de gestion, ou diplôme de comptabilité et de gestion, école de commerce. - Avoir une expérience dans le domaine
L'agence Optineris Bourges recherche pour l'un de ses clients un chef de centrale à béton H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Superviser de l'ensemble des opérations de la centrale : vous organisez et coordonnez les activités de production. - Assurer la conformité des processus de fabrication avec les exigences qualité définies. - Gérer les approvisionnements en matières premières et optimisez les stocks. - Elaborer les rapports de production et analysez les indicateurs de performance. - Identifier et signaler les dysfonctionnements techniques, organisez la maintenance. - Maintenir une communication fluide avec les clients pour le suivi des commandes. - Veiller au respect des consignes de sécurité, d'hygiène, de qualité et d'environnement au sein de l'équipe. Poste à pourvoir en CDI dès que possible Rémunération à négocier selon le profil Vous êtes responsable, rigoureux et avez une première expérience significative dans le domaine alors n'hésitez plus et adressez nous votre CV. Compétences exigées : - Titulaire d'un Bac +2 ou d'une formation équivalente en production ou en gestion industrielle - Expérience d'au moins 5 ans dans la gestion d'une centrale à béton ou dans un secteur similaire - Responsable et autonome - Gestion d'équipe Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Vous aurez pour mission d'assurer la surveillance en intérieur (prévention du vol) et en arrière caisse dans le secteur de la distribution. **** POSTE EN STATION DEBOUT ****. Vous serez amené(e) à travailler certains week-end. Pas de missions de type sécurité incendie, ni de télésurveillance. Vous devez être titulaire de la carte professionnelle délivrée en préfecture et vous indiquerez impérativement votre numéro de carte professionnelle sur votre CV. Vous maitrisez le français écrit et parlé. Poste du lundi au samedi 8h30-19h30 avec 90 min de pause
Société de sécurité créée en décembre 2005 par des cadres expérimentés de la sécurité a développé son projet en capitalisant sur l'expérience de ses dirigeants, acteurs depuis plus de 15 ans dans le secteur économique de la grande distribution. Elle inscrit son développement dans le mouvement de changement et de professionnalisation de la Sécurité.
Offre d'emploi : Chauffeur de Transport en Commun (Permis D) Adecco Vierzon recherche de 1 à 2 chauffeurs qualifiés en intérim pour assurer divers services de conduite au sein du réseau urbain de Vierzon, Le VIB. Missions : Conduite de véhicules pour nos lignes régulières et de minibus pour nos services de transport à la demande. Votre profil : - Vous êtes titulaire de la FIMO et du permis D - Vous êtes doté(e) d'un bon relationnel et aimez rendre service aux autres. La connaissance de la réglementation transport, des règles de sécurité des biens et des personnes seront des qualités majeures pour tenir ce poste. L'entreprise souhaite établir une relation de confiance avec nos futurs collaborateurs et souhaite une collaboration à long terme. Si vous êtes intéressé par ce poste, veuillez nous faire parvenir votre candidature. Pour toute question, n'hésitez pas à nous contacter.
POSTE DE FEMMES OU VALET DE CHAMBRES, Du lundi au dimanche (selon planning établis) MISSIONS PRINCIPALES : 1. Nettoyage des Chambres : - Assurer le nettoyage quotidien des chambres assignées selon les normes d'hygiène et de propreté de l'établissement. - Changement des draps, des serviettes et des fournitures de salle de bains. 2. Préparation des Chambres : - Assurer la mise en place des chambres avant l'arrivée des clients. - Vérifier le bon fonctionnement des équipements (télévision, climatisation, etc.). 3. Entretien et Signalement : - Rapporter toute anomalie ou besoin de réparation au service technique. - Signaler toute découverte d'objets oubliés par les clients à la Gouvernante Générale. 4. Respect des Procédures et Standards : - Suivre rigoureusement les procédures établies par l'établissement. - Maintenir des standards de qualité élevés conformément aux normes de l'hôtel. 5. Collaboration avec les Autres Services : - Coopérer avec les autres départements, notamment la réception, pour assurer une communication fluide concernant les arrivées et les départs des clients. Vous travaillez en générale sur une tranche horaire de 9h à 15h. Possibilité de formation si pas d'expérience dans ce domaine. Plusieurs postes à pourvoir ________________________________________
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients, un CHARGE DE CLIENTELE H/F. Vos missions : Accueillir et accompagner les clients dans la découverte des offres de service de l'entreprise. Orienter les clients en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour l'élaboration de produits financiers (ouverture de comptes...). Mission à pourvoir à compter du 04/06 : formation les deux premiers jours. Mission à prévoir jusqu'à la fin du mois de juillet voire fin Août. Horaires de journée , le samedi est travaillé. Travail le samedi pouvant être à prévoir. Vous devez être mobile jusqu'à St-Florent-Sur-Cher, des journées seront à prévoir sur ce secteur. Profil recherché : Vous disposez idéalement d'un BAC+2 Commerce avec expérience en accueuil client. Votre sens du relationnel et de l'organisation sauront faire la différence. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce que Basic-Fit vous offre : - Un environnement dynamique et motivant : Travaillez dans un club équipé d'installations modernes et d'une clientèle motivée. - Soutien et visibilité : Nous vous aidons à promouvoir vos services grâce à nos canaux internes (application, affichage en club, etc.). - Flexibilité totale : En tant qu'indépendant(e), vous gérez vos horaires et votre activité en toute autonomie. - Accompagnement business : Bénéficiez d'un accompagnement personnalisé par le Partner Manager pour vous aider à structurer et faire évoluer votre activité. Votre mission : - Accompagner et motiver nos adhérents grâce à des coachings personnalisés. - Proposer des plans d'entraînement adaptés à leurs objectifs. - Participer à l'animation de la vie du club en étant présent(e) et disponible. - Promouvoir vos services de manière professionnelle et dynamique. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une formation reconnue en coaching sportif (BPJEPS, DEJEPS, etc.). - Statut d'indépendant(e) ou prêt à le devenir. - Excellentes compétences relationnelles et envie de transmettre votre passion. Rejoignez Basic-Fit et faites partie d'une aventure qui met le sport à la portée de tous !
societe de nettoyage recherche une personne pour faire des prestations de ménage sur vierzon poste à prendre de suite jusqu a debut aout
ALISE recrute pour un de ses adhérents un Technicien qualité agroalimentaire. Rattaché à la Direction, vous êtes garant du respect des politiques et systèmes de management qualité, sécurité alimentaire, sécurité, environnement et RSE en accord avec la stratégie de l'entreprise. Vous devez : - Etre garant du management et de l'animation des dossiers HSE, - Suivre les certifications de l'entreprise ainsi que la mise en place des plans d'action, - Faire de la veille règlementaire en sécurité alimentaire, sécurité des personnes et environnement, - Faire les inspections sécurité alimentaire, - Etre garant de la mise à jour de la base documentaire, - Mener des études de terrain sur le process dans tous les services de l'entreprise, - Rédiger des rapports : états des lieux et préconisations. Profil : - Expérience avérée dans le domaine de la gestion de la qualité, idéalement dans le secteur agroalimentaire. - Maîtrise des normes qualité (HACCP, ISO, IFS), - De formation supérieure type Bac +3 minimum en Assurance qualité et/ou Sécurité alimentaire, vous justifiez d'une expérience sur ce poste en milieu industriel agroalimentaire
Rejoignez Gan Prévoyance : accompagnez les professionnels dans la protection de ce qui compte vraiment Chez Gan Prévoyance, nous accompagnons les particuliers et les professionnels à chaque étape de leur vie, en leur proposant des solutions personnalisées en prévoyance, retraite, santé, épargne et immobilier locatif. Aujourd'hui, notre priorité est claire : accélérer la conquête de nouveaux clients professionnels pour les aider à sécuriser leur avenir et celui de leur entreprise. Un métier à impact, sur un marché porteur : En tant que Conseiller Commercial Terrain, vous jouez un rôle central dans le développement de votre secteur. Votre mission s'articule autour de deux axes forts : - Prospecter activement le marché des professionnels (artisans, commerçants, indépendants, TPE/PME.) pour : - pallier les insuffisances des régimes obligatoires, - construire une retraite adaptée, - protéger leur revenu, leur famille et leur outil de travail : leur entreprise. - Accompagner et fidéliser un portefeuille de clients existants, particuliers comme professionnels, en instaurant une relation de confiance durable. Vous êtes autonome dans la gestion de votre secteur géographique, défini et proche de chez vous, tout en bénéficiant du soutien régulier de votre manager. Formation, accompagnement et outils pour réussir: Que vous veniez ou non du monde de l'assurance, vous bénéficiez dès votre arrivée de : - une formation complète de 6 semaines (en résidentiel, nourri et logé), - un accompagnement terrain personnalisé, - des outils de travail digitaux performants : smartphone, tablette, signature électronique. Rémunération et avantages: - Rémunération motivante et non plafonnée : fixe + variable basé sur vos résultats, - Indemnités kilométriques pour vos déplacements professionnels, - Avantages sociaux attractifs : complémentaire santé, carte restaurant, participation, intéressement, PEE, prestations du comité d'entreprise, - De véritables perspectives d'évolution au sein d'un grand groupe à taille humaine, - Un environnement de travail respectueux de l'équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle. Profil recherché:: Vous avez le goût du terrain et du contact humain, Vous êtes motivé par la conquête de nouveaux clients et les challenges commerciaux, Vous connaissez bien votre territoire et souhaitez valoriser votre réseau local. Vous souhaitez évoluer dans un métier utile, près de chez vous, au sein d'une entreprise aux valeurs fortes ? Rejoignez Gan Prévoyance et devenez un acteur engagé de la protection sociale sur votre secteur
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de développement Commercial expérimenté(e) et engagé(e), pour piloter notre stratégie commerciale et renforcer notre impact territorial. Votre mission principale Définir, piloter et développer la stratégie commerciale du groupement d'employeurs afin de : - Développer le portefeuille d'adhérents, - Fidéliser et accompagner les entreprises existantes, - Encadrer et animer l'équipe commerciale. Vos responsabilités Développement commercial : - Concevoir et piloter le plan d'action commercial (prospection, animation de réseaux, événements), - Identifier et démarcher de nouvelles entreprises adhérentes, - Valoriser les avantages du travail à temps partagé et les solutions RH du GE, - Négocier les conditions tarifaires et de mise à disposition Management : - Encadrer et motiver une équipe de 2 Responsables de Développement, - Définir des objectifs, organiser les tournées commerciales, suivre les performances, - Soutenir le développement professionnel des équipes à travers des actions de coaching et de formation Suivi et fidélisation : - Assurer un suivi personnalisé des adhérents, - Réaliser des bilans de satisfaction réguliers, - Identifier les besoins RH à venir pour proposer des solutions adaptées. Pilotage stratégique : - Construire une stratégie commerciale orientée croissance, - Réaliser un reporting précis (adhérents, missions, CA, fidélisation), - Gérer le budget de l'activité commerciale, - Proposer des actions correctives et des axes de développement, - Mettre en place ou optimiser les outils CRM. ________________________________________ Votre profil Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de vente BtoB, - Expérience solide en développement commercial et fidélisation client, - Excellentes capacités de négociation et rédaction de propositions commerciales, - Connaissance du secteur RH ou des modèles à temps partagé (GE, GEIQ, Intérim.) est un plus. Compétences managériales : - Expérience confirmée en encadrement d'équipe commerciale, - Leadership et accompagnement opérationnel de collaborateurs. Savoir-être : - Forte capacité à fédérer, posture de conseil, - Organisation, rigueur et autonomie, - Goût du challenge et de la performance, - Excellente aisance relationnelle. Profil recherché - Formation Bac +4/5 : Commerce, Développement Commercial, Management ou équivalent, - Expérience de 7 à 10 ans minimum en développement commercial BtoB, - Au moins 3 ans d'expérience en management d'équipe. Salaire à définir selon prétentions salariales ________________________________________ Conditions proposées - Statut : Cadre - Forfait jours Poste à 4/5 éme possible si souhait du candidat - Type de contrat : CDI - Rémunération : Fixe + variable lié aux résultats - Avantages : Véhicule, ordinateur, téléphone portable, participation à des événements professionnels - Localisation : Poste basé au siège du GE, avec déplacements réguliers dans les départements 18, 36, 87 ________________________________________ Intéressé(e) ? Envie d'un nouveau Challenge? Rejoignez un acteur RH de proximité, reconnu pour son engagement en faveur de l'emploi local et son ancrage durable sur le territoire ! Merci d'envoyer votre candidature à l'adresse mail suivante : rh@alise-ge.com
ALISE est un groupement d'employeurs implanté dans le Cher, l'Indre et la Haute-Vienne. Il rassemble aujourd'hui 180 entreprises adhérentes et emploie 90 salariés en temps partagé. Depuis plus de 20 ans, ALISE agit en tant qu'acteur RH de proximité, reconnu pour son engagement en faveur de l'emploi local et pour l'accompagnement de ses entreprises adhérentes. Sa mission :répondre aux besoins en compétences des entreprises, tout en offrant à ses collaborateurs un cadre d'emploi stable, durable
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Responsable de développement Commercial expérimenté(e) et engagé(e), pour piloter notre stratégie commerciale et renforcer notre impact territorial. Votre mission principale Définir, piloter et développer la stratégie commerciale du groupement d'employeurs afin de : - Développer le portefeuille d'adhérents, - Fidéliser et accompagner les entreprises existantes, - Encadrer et animer l'équipe commerciale. ________________________________________ Vos responsabilités Développement commercial : - Concevoir et piloter le plan d'action commercial (prospection, animation de réseaux, événements), - Identifier et démarcher de nouvelles entreprises adhérentes, - Valoriser les avantages du travail à temps partagé et les solutions RH du GE, - Négocier les conditions tarifaires et de mise à disposition Management : - Encadrer et motiver une équipe de 2 Responsables de Développement, - Définir des objectifs, organiser les tournées commerciales, suivre les performances, - Soutenir le développement professionnel des équipes à travers des actions de coaching et de formation Suivi et fidélisation : - Assurer un suivi personnalisé des adhérents, - Réaliser des bilans de satisfaction réguliers, - Identifier les besoins RH à venir pour proposer des solutions adaptées. Pilotage stratégique : - Construire une stratégie commerciale orientée croissance, - Réaliser un reporting précis (adhérents, missions, CA, fidélisation), - Gérer le budget de l'activité commerciale, - Proposer des actions correctives et des axes de développement, - Mettre en place ou optimiser les outils CRM. ________________________________________ Votre profil Compétences techniques : - Maîtrise des techniques de vente BtoB, - Expérience solide en développement commercial et fidélisation client, - Excellentes capacités de négociation et rédaction de propositions commerciales, - Connaissance du secteur RH ou des modèles à temps partagé (GE, GEIQ, Intérim.) est un plus. Compétences managériales : - Expérience confirmée en encadrement d'équipe commerciale, - Leadership et accompagnement opérationnel de collaborateurs. Savoir-être : - Forte capacité à fédérer, posture de conseil, - Organisation, rigueur et autonomie, - Goût du challenge et de la performance, - Excellente aisance relationnelle. Profil recherché - Formation Bac +4/5 : Commerce, Développement Commercial, Management ou équivalent, - Expérience de 7 à 10 ans minimum en développement commercial BtoB, - Au moins 3 ans d'expérience en management d'équipe. Salaire à définir selon prétentions salariales ________________________________________ Conditions proposées - Statut : Cadre - Forfait jours Poste à 4/5 éme possible si souhait du candidat - Type de contrat : CDI - Rémunération : Fixe + variable lié aux résultats - Avantages : Véhicule, ordinateur, téléphone portable, participation à des événements professionnels - Localisation : Poste basé au siège du GE, avec déplacements réguliers dans les départements 18, 36, 87 ________________________________________ Intéressé(e) ? Envie d'un nouveau Challenge? Rejoignez un acteur RH de proximité, reconnu pour son engagement en faveur de l'emploi local et son ancrage durable sur le territoire ! Merci d'envoyer votre candidature à l'adresse mail suivante : rh@alise-ge.com
ALISE est un groupement d'employeurs implanté dans le Cher, l'Indre et la Haute-Vienne. Il rassemble aujourd'hui 180 entreprises adhérentes et emploie 90 salariés en temps partagé. Depuis plus de 20 ans, ALISE agit en tant qu'acteur RH de proximité, reconnu pour son engagement en faveur de l'emploi local et pour l'accompagnement de ses entreprises adhérentes. Sa mission : répondre aux besoins en compétences des entreprises, tout en offrant à ses collaborateurs un cadre d'emploi stable, durable
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, des Agents de fabrication (H/F) Vos missions seront les suivantes : Conduire de machines automatisées Préparer votre poste de travail Lancer la production conformément au cahier des charges Approvisionner en matières premières Réaliser de contrôles qualité sur les séries en sortie de machine. Travail d'équipes en 3x8 sur cycle de 3 semaines (matin, nuit, après-midi etc..). Primes d'équipes, majorations heures de nuit, primes de rotation, 13ème mois payé chaque mois calculé sur la base du salaire mensuel de référence. De Formation Niveau diplôme CAP/BEP à BAC techniques de préférence domaine mécanique, électronique, électrotechnique, msma ou maintenance véhicules Être en CDI INTERIMAIRE chez MANPOWER vous permet d'acquérir une expérience enrichissante et variée et de bénéficier des avantages de notre groupe : - Une rémunération garantie minimum mensuelle, la prise de vos 5 semaines de congés payés , la priorité sur les missions en fonction de vos 3 compétences métiers, les formations adaptées à vos besoins. Nos avantages sociaux : - Comité Central d'Entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages ... . - Comité d'Entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week-end
Rejoignez-nous et formez-vous au métier d'Opérateur Commande Numérique ! Vous aspirez à une reconversion professionnelle ou souhaitez vous former à un métier d'avenir ? L'agence Adecco de Vierzon vous offre une opportunité unique ! Nous recrutons 4 personnes motivées pour une formation en tant qu'Opérateur Commande Numérique pour l'un de nos clients situé à Méreau (18), reconnu dans le secteur de l'industrialisation, de la production et des essais de pièces et d'ensembles embarqués pour les domaines de l'aéronautique, de la défense et des transports terrestres. Ce que nous vous proposons : - Une Information Collective dans les locaux de l'entreprise le 05/09/2025. - Le recrutement se fera avec la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) : recrutement ouvert à tous, sans condition de diplôme ni d'expérience professionnelle. *Maitrise indispensable de la lecture et écriture. - Une formation rémunérée pour vous accompagner dans votre apprentissage. - Un CDI Intérimaire dès le début de votre formation, avec des perspectives d'embauche en CDI chez notre client une fois votre parcours complété. - Un suivi personnalisé tout au long de votre formation pour vous garantir la réussite dans votre nouvelle carrière. Nous recherchons des candidats motivés, volontaires et prêts à s'investir pleinement dans ce parcours enrichissant. Si vous aimez relever des défis et êtes prêt à faire le premier pas vers une nouvelle carrière, n'attendez plus ! Déposez votre candidature dès maintenant, et notre chargée de recrutement vous recontactera rapidement.
- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction de l'association et/ou à la fédération.
Missions principales : Dans le cadre du développement de nos activités autour de la danse breaking, nous recherchons un/e directeur/trice de structure passionné:e, expérimenté/e et engagé/e pour piloter et développer notre établissement dédié aux cultures urbaines et à la danse hip-hop. Vous serez chargé/e de : - Diriger les opérations quotidiennes du centre (accueil, sécurité, planification, budgets) - Encadrer et coordonner l'équipe pédagogique et administrative - Concevoir et mettre en œuvre une stratégie de développement artistique et pédagogique centrée sur la danse breaking - Gérer les partenariats avec les institutions locales, les fédérations et les artistes - Assurer le rayonnement de la structure à l'échelle locale et nationale (événements, compétitions, formations) Compétences et expériences exigées : - Expérience professionnelle confirmée d'au moins 10 ans dans le domaine de la danse breaking, en tant qu'artiste, pédagogue ou coordinateur - Maîtrise des enjeux liés à la gestion d'une structure sportive ou culturelle - Connaissance du secteur associatif, culturel ou sportif - Forte capacité organisationnelle et relationnelle - Aptitude au management d'équipe
L'Association Breaking Journey est une organisation à but non lucratif dédiée à la promotion de la culture hip-hop, y compris la danse, la musique et l'art de rue. Fondée par des passionnés de hip-hop, l'association vise à créer un espace inclusif où les artistes et les communautés peuvent se réunir, apprendre et grandir ensemble. L'une des principales initiatives de Breaking Journey est la réalisation d'un festival annuel qui célèbre toutes les facettes de cette culture.
Dans le cadre de son développement, le Garage du Tacot recherche un(e) dépanneur (se)-remorqueur(se) pour intervenir sur des véhicules légers sur routes et autoroutes. Autonome, réactif(ve) et énergique, vos activités nécessitent un excellent relationnel avec la clientèle. Vous devez entre autres tâches : - Identifier l'intervention à partir des indications des clients et/ou des assistances - Remorquer les véhicules en respectant leurs particularités, les règles de sécurité, la règlementation - Réaliser des dépannages sur place (roue de secours, booster, ouverture de porte, carburant) - Maintenir les véhicules de dépannage en parfait état en coordination avec vos collègues. - Réaliser des interventions de petite mécanique en atelier Travail en semaine - week-end et nuit en astreinte par roulement Rémunération selon profil, et évolutif En intégrant une équipe motivée et experte vous aurez accès à toutes les formations nécessaires à votre évolution au sein de notre entreprise familiale à taille humaine.
Auprès des familles, il assure la responsabilité de : Etre référent de familles. Accueillir les familles. Soutenir les familles dans leurs difficultés. Informer les familles de l'évolution de la personne accueillie. Recueillir les attentes des familles. Associer les familles à la mise en œuvre du projet individualisé. Il met en œuvre : Une écoute attentive. Une relation de confiance et de respect. Il crée du lien. Il contribue à : Accompagner les familles dans leur démarche de compréhension et d'acceptation du handicap. Aider les familles dans la mise en œuvre d'un cadre éducatif familial adapté. Recadrer les dérives ou les dysfonctionnements. Auprès des usagers, il assure la responsabilité de : Etre référent des personnes. Elaborer, conduire et coordonner un projet. Gérer le collectif. Accueillir les personnes. Accompagner les personnes dans leurs choix et leurs actions. Organiser et mettre en œuvre des actions éducatives collectives ou individuelles. Développer les apprentissages. Informer les personnes. Socialiser les personnes. Animer des activités éducatives. Evaluer régulièrement les personnes et ses actions auprès d'elles. Il met en œuvre : Une écoute attentive. Une relation à la distance nécessaire. Une relation de respect et de confiance. Il contribue à : La protection des personnes. La gestion des crises. Faire respecter le cadre institutionnel et social. Auprès de l'établissement, il assure la responsabilité de : Proposer des projets. Elaborer des projets. La représentation de l'établissement à l'extérieur. Un travail en réseau avec différents partenaires. Rendre compte de son travail, ses actions, ses observations. Signaler toute situation estimée dangereuse pour la personne. Rédiger des bilans. Participer aux synthèses. Il contribue à : Un travail d'équipe. L'élaboration d'une stratégie d'équipe. La coordination d'une équipe interdisciplinaire.
Le Serveur en restauration joue un rôle clé dans l'accueil et la réalisation d'un service à table de qualité. Accueille et installe les clients à leur table avec courtoisie Conseille les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Prend les commandes et sert les clients avec efficacité Gère les encaissements et les transactions financières Veille à la propreté et à la bonne présentation des tables Assure le suivi des stocks de nourriture et de boissons
Vos taches principales : -opérations manuelles : contrôle qualité, recoupe matière (ruban, fils, tissus), préparation fournitures, marquage, pointage, conditionnement -taches minutieuses sur chaine de fabrication parachute - Au quotidien, vous effectuerez votre travail en respectant les consignes de votre responsable hiérarchique - travail en station debout Qualités : Appliqué, minutieux Aimer le travail en équipe Ponctualité Savoir être Une expérience en production serait un plus, même dans un autre secteur d'activité. 5 POSTES A POURVOIR !
L'aide-soignant « dispense, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne ». Auprès de la personne et son entourage: - Organiser et assurer le suivi de son intervention en fonction des objectifs définis dans le PPA - Favoriser et préserver l'autonomie de la personne en repérant et développant ses potentialités - Accompagner et surveiller l'endormissement, le repos et le sommeil des enfants en collaboration avec l'équipe éducative et paramédicale - Réaliser des soins adaptés en fonction du plan de soins, de l'état clinique de la personne, à l'aide des techniques de manutention, dans le respect des règles de sécurité - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Repérer les modifications d'état de la personne - Surveiller l'état général de la personne, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales Auprès des professionnels du service et de la collectivité: - Communiquer sur son intervention dans son environnement institutionnel et professionnel - Inscrire son travail au sein d'une équipe pluri professionnelle pour rendre plus efficient l'accompagnement de la personne - Formaliser par écrit les évènements de la nuit - Être vigilant à l'état des installations et remonter l'information aux cadres de direction
Parce que la sécurité d'un voyage en train commence avant tout par la qualité de nos infrastructures ferroviaires, nous recherchons un(e) technicien/technicienne passionné(e) pour rejoindre notre grande équipe de la voie ! Curieux(se), impliqué(e), rigoureux(se), vous aimez le travail bien fait ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Maintenir les voies ferrées en parfait état o Surveiller et contrôler les composants de la voie (ballast, rails, traverses). o Entretenir les abords des voies, et contenir la végétation Vous l'aurez compris, vous serez le « gardien/gardienne du rail », prêt(e) à affronter tous les défis pour maintenir notre réseau ferroviaire en parfait état de marche ! Vous vous déplacerez aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et en explorant les tunnels pour assurer vos missions. Lieu principal d'affectation : Vierzon (18) Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités et de la circulation des trains. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Vos missions : Parce que des câbles électriques correctement alignés et connectés, c'est être sûr que les clients et les marchandises arriveront à l'heure. Nous recherchons un(e) monteur/monteuse de câbles aériens pour rejoindre notre équipe! Minutieux(se), coopératif(ve), prudent(e) vous aimez prendre de la hauteur et surtout le travail en extérieur ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer les équipements des lignes électriques aériennes (catenaires) o Installer et moderniser les câbles électriques et leurs structures o Veiller à ce que tous les travaux soient parfaitement supervisés Vous l'aurez compris, vous êtes au coeur de la surveillance et de l'entretien de notre réseau électrique aérien ! Contexte et environnement de travail : Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies et dans les tunnels pour assurer vos missions. Vous travaillerez en hauteur. Lieu principal d'affectation : Vierzon (18) Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs / ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils /elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Vos missions : Rejoindre notre équipe signifie être au coeur de l'action ! En tant que conducteur/conductrice d'engins de maintenance, vous jouerez un rôle essentiel dans la préservation et l'amélioration des infrastructures ferroviaires. Si vous êtes passionné(e), autonome et à l'aise avec un environnement de travail dynamique, nous voulons vous rencontrer ! Votre quotidien : Vous serez chargé(e) de : * Conduire des engins de maintenance ( type: pelles, bourreuses...) en toute sécurité. * Assurer l'entretien préventif et correctif de votre engin. * Collaborer avec les équipes pour réaliser les opérations de maintenance sur les voies ferrées. * Veiller au respect des consignes de sécurité et de qualité. Nous cherchons des personnes qui sont non seulement compétentes sur le plan technique, mais qui possèdent également un bon sens de l'adaptabilité, un esprit d'équipe et un respect des procédures. Votre sens de l'observation et votre réactivité seront des atouts clés pour réussir dans ce poste. Contexte et environnement de travail : Votre travail se déroulera principalement sur le terrain, à proximité des voies ferrées, dans des conditions variées. Vous serez amené(e) à travailler en horaires décalés, souvent de nuit, le week-end et les jours fériés. Prêt(e) pour ce défi ? Lieu principal d'affectation: Vierzon (18) Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos «ambassadeurs/ ambassadrices» SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau (https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau) Ils /Elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Parce que des installations électriques parfaitement entretenues sont essentielles à la circulation des trains sur notre réseau, nous recherchons un(e) électricien / électricienne basse tension pour rejoindre notre grande équipe ! Curieux(se), coopératif(ve), attentif(ve) et capable de faire preuve d'autonomie pour prendre des décisions rapidement ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Contrôler, entretenir et réparer nos installations électriques o Coordonner vos interventions avec d'autres agents SNCF Réseau o Veiller à ce que chacune des interventions soient tracées En bref, vous serez en charge de garantir que les installations électriques sont en parfait état de marche grâce à votre sens de l'analyse et votre rigueur à toute épreuve ! Vous vous déplacerez en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de ce métier, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau Ils se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Dresser les tables Réaliser la mise en place de la salle et de l'office Accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte Conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande Traiter une commande Techniques de port de plateaux/plats Saisir une commande sur informatique Réaliser un service en salle Veiller à la satisfaction d'un client Encaisser le montant d'une vente Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Débarrasser une table Règles et consignes de sécurité Nettoyer une salle de réception Cette liste n'est pas exhaustive une semaine de stage obligatoire
Prépare et cuisine des mets selon un plan de production culinaire, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la charte qualité de l'établissement. Mettre en marche des équipements de cuisine Préparer un plan de travail , respect des règles HACCP, Éplucher des légumes et des fruits , respect de la Chaîne du froid, Conditionnement des aliments, Dresser des plats pour le service, suivre les Procédures de nettoyage et de désinfection, Utilisation d'outils tranchants (couteaux, hachoirs, ...), Entretenir le matériel et les équipements, Entretenir un poste de travail, Utilisation de plaques de cuisson et de Cellule de refroidissement, Règles et consignes de sécurité Réceptionner un produit, Contrôler la réception des commandes, Suivre l'état des stocks Il peut être amené à faire : Le nettoyage des locaux du restaurant et annexes (carrelages et sols, tables de travail, vitres .). Le service du Déjeuner et du dîner, Le débarrassage et la mise en place du restaurant pour les différents services. Le nettoyage et le rangement de la vaisselle du petit déjeuner, du déjeuner et du dîner. L'entretien de l'établissement intérieur et extérieur. L'entretien et le ménage des chambres et de l'hôtel. Les missions et les fonctions indiquées ci-dessus ne présentent pas un caractère définitif. Une semaine de stage sera proposée avant l'embauche.
La clinique de la Gaillardière recherche une assistante sociale 1 journée par semaine afin de compléter son équipe pluridisciplinaire. Missions: - coordonner le suivi social des patients - Orienter les patients vers les services compétents - Faire les bilans social d'entrée -...
La Clinique de la Gaillardière recherche un psychologue à temps partiel pour son Hôpital de jour: - Prise en soins en groupe - Bilan d'entrée et assure certains suivis
En raison d'un arrêt maladie longue durée, l'Enzo Hotels Vierzon by Kyriad Direct recherche son (sa) future responsable hébergement en raison d'un arrêt longue maladie. Vous aurez pour mission : 1. Relation clientèle - Fidéliser la clientèle - Répondre aux courriels - Gérer les litiges en collaboration avec votre responsable - Répondre aux commentaires des clients 2. Commercialisation - Mettre à jour des données concernant l'établissement sur les OTA, les sites internet du groupe et sur Google - Animer une page Facebook et Instagram - Démarcher et développer des partenariats avec les institutions et les entreprises locales - Mise en place de ventes annexes - Envoi d'emailing à l'aide de nos fichiers clients - Yield management 3. Gestion opérationnelle - Effectuer les DUE des extras et du personnel puis reporter auprès de votre responsable les éléments nécessaires à l'établissement des fiches de payes. - Elaborer les plannings du personnel - Gestion des commandes et du relationnel avec les fournisseurs - Veiller à l'application des process internes et de Louvre Hotels - Assurer le suivi technique de l'établissement et rapporter à votre responsable les dysfonctionnements - Faire les astreintes 4. Tâches journalières - Effectuer le service des petits déjeuners - Aide aux tâches ménagères et à la bonne tenue de l'établissement - Réassort des lingeries Le poste est à pouvoir dès que possible jusqu'au 31 décembre en CDD à 35h00 par semaine. Avantages : - Mutuelle - Prime sur objectif - Prime de précarité - Hébergement
Programmation simple d'une machine de cintrage Lancement et surveillance des cycles de production Conditionnement des pièces Mise à disposition des pièces pour la soudure Changement des bobines d'acier
La Signorizza, restaurant de cuisine italienne réputé pour son ambiance chaleureuse, recherche un serveur/une serveuse pour intégrer une équipe bienveillante et dynamique. Votre mission principale : Assurer un service de qualité en salle, avec le sourire et l'envie de faire plaisir. - Accueillir les clients avec le sourire et les installer à leur table. - Présenter le menu et conseiller les clients sur les spécialités. - Prendre les commandes et assurer le service en salle tout en garantissant la satisfaction des clients. - Participer à la mise en place du restaurant avant le service et au rangement à la fin du service. Votre profil : - Dynamique, souriant(e) et motivé(e) - Bon relationnel et aimes le contact client - Rigoureux(se) et organise(é) pour assurer un service fluide Tu veux rejoindre une enseigne où ton implication est reconnue et valorisée, alors n'hésitez pas à postuler !
1. Mission principale Le Dessinateur Détaillant réalise les plans détaillés à partir des concepts généraux ainsi que les schémas techniques nécessaires à la fabrication ou à la construction de produits ou structures. Il détaille les pièces et les assemblages en tenant compte des contraintes techniques et des normes en vigueur. Il a pour rôle de traduire les idées en plans précis et clair qui serviront à la fabrication et la construction. 2. Activités et tâches principales - Réalisation de plans techniques o Décorticage des plans béton et armatures o Mettre à jour les dossiers techniques et plans en fonction des évolutions. o Respecter les normes et réglementations en vigueur. - Collaboration avec les différents services o Travailler en étroite collaboration avec les ateliers de fabrication. o Apporter un support technique lors des étapes de conception et de fabrication. o Assister aux réunions techniques et proposer des solutions d'optimisation. - Gestion documentaire et veille technique o Assurer le suivi et l'archivage des documents techniques. o Mettre en place et améliorer les bibliothèques de composants. o Se tenir informé des évolutions technologiques et normatives du secteur. 3. Compétences requises Compétences techniques - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (ARMAOR). - Bonne connaissance des matériaux et des procédés de fabrication. - Compréhension des normes techniques et réglementations en vigueur. - Capacité à lire et interpréter des plans et schémas techniques. Compétences comportementales - Rigueur et précision. - Ecoute. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Autonomie et sens de l'organisation. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs. 4. Profil recherché - Formation : Bac Pro ou Bac +2 Dessin Industriel ou domaine similaire (BTS CPI, DUT GMP, Li-cence professionnelle). - Expérience : 2 à 5 ans d'expérience en bureau d'études ou en conception technique.
Recherche Soudeur par point pour conception d'armatures pour le bâtiment
JTEKT Bearings France - site de Vierzon (18), spécialisé dans la conception et la fabrication de roulements haute performance pour l'aéronautique et l'automobile, recherche un collaborateur motivé pour un poste de Responsable Méthodes aéronautique (H/F). Nous encourageons les candidatures de toutes personnes, y compris celles en situation de handicap. À compétences égales, toutes les candidatures seront étudiées avec attention. Description du poste : Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un Responsable Méthodes pour notre secteur Aéronautique. Sous la responsabilité du Responsable Value Stream aéronautique, vous serez chargé de piloter et d'animer une équipe technique pour garantir l'efficacité, la robustesse et l'optimisation continue des procédés de fabrication aéronautiques. Responsabilités principales : - Manager et développer une équipe technique (5 à 6 personnes) : fixer les objectifs, accompagner la montée en compétences, organiser les activités et assurer la qualité des livrables. - Analyser les besoins à court et moyen terme, définir et suivre les actions techniques nécessaires pour garantir la tenue du plan de production. - Piloter les projets d'amélioration continue : identifier les gains potentiels, valider les solutions techniques, évaluer la rentabilité (ROI) et assurer leur déploiement. - Organiser et animer les analyses de non-performance ; structurer les démarches de résolution de problèmes avec méthode. - Renforcer la robustesse des procédés en garantissant leur conformité, leur qualification et la fiabilité des bases de données associées. - Être un moteur du progrès en atelier en s'appuyant sur les outils du Lean (5S, PDCA, standards du groupe). - Apporter un appui technique aux équipes de production en cas de non-stabilité process (help chain), avec une présence active sur le terrain. - Travailler en lien étroit avec les autres services et les interlocuteurs du groupe à l'international pour assurer la cohérence des méthodes et pratiques industrielles. Profil recherché : - Formation supérieure en génie mécanique ou équivalent. - Expérience confirmée (environ 10 ans), dont une expérience managériale (hiérarchique, fonctionnelle ou projet). - Compétences solides en lecture de plans, gammes, matériaux et traitement thermique. - À l'aise avec les outils bureautiques : Pack Office (notamment Excel), ERP, logiciels de CAO. - Maitrise des outils qualité et de gestion de projet. - Anglais professionnel courant (écrit et oral) pour des échanges réguliers avec les équipes du groupe. - La connaissance de l'usinage et des exigences du secteur aéronautique (EN9100) est un atout apprécié. - Esprit d'équipe, sens de l'analyse, rigueur, goût du terrain et leadership sont attendus pour ce poste.
PB Solutions recherche pour son client TPE en croissance un Régleur confirmé (h/f) à Mereau (18), en CDI, salaire très avantageux pour profil professionnel. Votre profil Bac pro Technicien d'usinage ou BAC+2 ou équivalent Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire idéalement dans le secteur des multibroches (CN) Vous maîtrisez la lecture de plans et le fonctionnement des machines MAZAK Vous connaissez les techniques de réglages des machines, les techniques d'usinage avancées, les techniques de programmation numérique avancées Vous connaissez également l'utilisation des moyens de contrôle dimensionnel Mission Directement rattaché au Patron qui est aussi Regleur, vous réalisez l'ensemble des montages et réglages sur des machines pour des pièces nouvelles ou existantes et garantissez la conformité des pièces dans le respect du dossier de fabrication et des délais, ainsi que des exigences Qualité, Hygiène, Sécurité & Environnement (QHSE). A ce titre, vous aurez pour principales missions : Participer avec les Méthodes à la définition de la gamme technique (fiches de réglages, plans de phase.) Ecrire le programme (ou participer à la calculation du jeu de cames ou de la gamme d'usinage sur machine de transfert.) pour réaliser des pièces nouvelles Installer le programme CN et/ou monter les cames Préparer et régler la machine : montage des outils, pinces, matières, moyens de contrôle. Réaliser la mise au point de la pièce (Echantillons Initiaux, protos) en collaboration avec les méthodes Finaliser la mise au point et la tenue des cadences cibles des pièces nouvelles Produire des pièces conformes aux plans et dans les délais convenus Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels à partir du plan de la pièce Faire fonctionner et surveiller les machines dans le respect des procédures et du planning Assurer les changements d'outils Alerter en cas de dysfonctionnement et être pro actif dans son traitement Isoler les pièces non conformes et alerter Maintenir sa zone d'activité propre et rangée Evacuer les copeaux et les traiter dans la centrale d'essorage Démonter et ranger l'outillage, réintégrer les moyens de contrôle en fin de production de la série de pièces Assurer la maintenance 1er niveau Savoir analyser les dysfonctionnements complexes pour mener des actions correctives Améliorer les programmes existants et optimiser la fabrication Aimer travailler en autonomie, et produire de la qualité Aime realiser des pieces complexes
PB Solutions est un cabinet de Prestation d'Ingénierie et de Recrutement basé à Romorantin-Lanthenay (41200).
Vous travaillerez sur chantier, en hauteur, pour poser des structures métalliques. Vous devez accepter les déplacements dans la région centre. Vous devez posséder le permis de conduire valide (obligatoire). Si possible avoir le CACES nacelle.
Connaissez-vous Berner France ? Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables. Nous souhaitons vous confier un portefeuille de clients dans la division Industrie, notamment dans la maintenance industrielle (l'agroalimentaire, cosmétique, chimique, mécanique générale). Vos missions - La vente de produits répondant aux attentes de vos clients locaux - La prospection et le pilotage de votre business grâce à nos outils performants Votre profil - Vous êtes doté d'une fibre commerciale et d'un esprit d'initiative - Vous avez le goût du challenge et de la vente terrain - Vous êtes rigoureux, autonome et tenace Nos avantages - Une rémunération motivante et évolutive en fonction de vos performances (variable déplafonné) - Un véhicule de service et carte essence - Un ordinateur et téléphone - Une mutuelle avantageuse pour la famille - Un accord de participation et d'intéressement - Un forfait repas - Une formation complète rémunérée au centre de Berner France Campus. - Un accompagnement managérial de qualité avec de réelles opportunités d'évolution Ce défi vous séduit et vous vous sentez prêts à donner le meilleur de vous-même ? Alors rejoignez-nous et intégrez une entreprise où nous avons à cœur de vous voir réussir.
Connaissez-vous Berner France ? Nous sommes une entreprise avec des valeurs familiale, d'origine allemande avec plus de 8000 collaborateurs en Europe. Berner France regroupe 1600 personnes pour un chiffre d'affaires de plus de 300 millions d'euros. Nos clients sont des professionnels répartis sur trois domaines d'activité Mobilité / Construction / Industrie. Nous leur proposons des produits de fixation, d'outillage et de consommables.
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur en plein essor qui développe une large gamme de produits et de services permettant aux particuliers et aux entreprises d'acheter, de stocker, d'échanger et de gérer leurs actifs numériques en toute sécurité., des Monteurs Assembleurs (H/F) -Mise en place des composants sur les lignes de production selon les procédures établies. -Insertion des circuits imprimés -Réalisation de toutes les étapes d'assemblage des produits (montage manuel, fixation, connexions, etc.). -Contrôle qualité visuel et fonctionnel à chaque étape de production. -Mise en boîte des produits finis selon les standards d'emballage. -Rangement et nettoyage du poste de travail, respect des consignes d'hygiène et de sécurité. -Saisie des informations de traçabilité dans les outils Vous possédez une première expérience sur du montage de matériel de petites tailles, vous êtes minutieux, rigoureux et possédez une bonne dextérité. Alors n'hésitez plus et postulez !
Vous interviendrez sur la zone de vente gros œuvre plus précisément sur la zone d'enlèvement en extérieur. Vous conseillez les clients dans l'achat des matériaux. Vous devez impérativement avoir une connaissance dans le gros œuvre. (ex : quantité de matériaux nécessaire pour la réalisation d'un projet). Le CACES "Chariot élévateur" serait souhaitable.
Nous recherchons pour notre site de VIERZON , un contrôleur technique automobile ayant son agrément préfectoral. Vous aurez en charge la réalisation de contrôles selon la réglementation en vigueur. Sens de l'organisation et de l'accueil indispensables. Possibilité de formation si n'avez pas d'agrément : - être titulaire cap mécanique automobile avec 2 ans d'expérience. - être titulaire BAC PRO Maintenance des véhicules (options : voitures particulières, véhicules industriels ou véhicules de transport routiers) -être titulaire d' un diplôme de niveau III ( expert automobile) ou BTS après vente automobile (option véhicules industriels ou véhicules particuliers) - être titulaire d' un CQP Technicien électronicien électricien automobile - être titulaire d' un CQP Technicien confirmé mécanique automobile - être titulaire d' un CQP Technicien confirmé mécanique véhicules utilitaires et industriels - être titulaire d' un CQP Technicien confirmé véhicules utilitaires et industriels - être titulaire d' un CQP expert après vente automobile - être titulaire d' un CQP expert après vente véhicules utilitaires et industriels Salaire pouvant atteindre 2365 € brut selon expérience + mutuelle
Vous aimez le contact avec les autres, faire plaisir. Vous êtes dynamique et organisé(e). Vous avez une bonne condition physique. Vous avez déjà fait un peu de service (servir plusieurs assiettes en même temps, tenir un plateau avec plusieurs boissons et les servir). Vous aimez le travail en équipe et vous vous intégrez facilement. Vous savez recevoir les directives données par une hiérarchie et les appliquer. Ce travail est fait pour vous ! Ce travail est à pourvoir à partir de début septembre 2025.
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) infirmier(ère) pour le Cher pour un CDD de 8 mois du 1er septembre 2025 au 08 mai 2026.Placé(e) sous l'autorité du chef d'établissement, l'infirmier(ère) de l'éducation nationale, est un (e) référent (e) expert (e) sur toutes les questions relatives à la promotion de la santé, dans le champ individuel et collectif.Les missions des infirmier(e)s intervenant au sein des écoles, collèges et lycées sont : L'accueil et l'écoute des élèves et étudiants, ou de toute personne qui les sollicite, pour quelque motif que ce soit, y compris d'ordre relationnel ou psychologique, dès lors qu'il y a une incidence sur la santé et/ou la scolarité, L'identification des besoins de santé des élèves du périmètre d'exercice, la mise en œuvre d'une démarche de soins infirmiers appropriée, et l'orientation si besoin en prenant appui sur les réseaux de partenariat internes et externes, Le conseil en matière de santé auprès du chef d'établissement, et plus largement auprès des équipes de direction, de vie scolaire et pédagogiques, pour favoriser une prise en charge globale des élèves, La participation au suivi des élèves ou étudiants en difficulté et des situations relevant de la protection de l'enfance, dans le respect des dispositifs et protocoles en vigueur, La participation au suivi de la santé des élèves et des étudiants, en dispensant des soins relevant du rôle propre et/ou du rôle prescrit, La contribution à la scolarisation des élèves ou étudiants à besoins particuliers dans le cadre de l'Ecole inclusive, La participation à l'élaboration du projet de promotion de la santé de l'établissement, à partir de l'analyse des besoins des élèves et de la communauté éducative, et à la conduite des projets d'éducation à la santé, en lien avec les enjeux de santé publique et les partenaires institutionnels et associatifs, La coordination ou la participation à des actions de formation des étudiants infirmiers et ou dans le domaine de la santé, La réalisation d'actions de formation et de sensibilisation des personnels des établissements scolaires, La participation à la veille sanitaire et épidémiologique Conditions particulières d'exercice : Etablissement avec internat (services de soirées et astreintes) Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier/infirmière ( à joindre obligatoirement dans la candidature ) et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers). Compétences attendues: Savoirs Connaissance du cadre d'exercice Savoir-faire Evaluer les attentes et les besoins du public et apporter les réponses à des besoins spécifiques Etablir un diagnostic infirmier et assurer la prise en charge de l'élève ou de l'étudiant Travailler en équipe pluridisciplinaire Concevoir et animer des actions de formation, de prévention et d'éducation à la santé Rôle de conseil et d'aide à la décision Savoir-être Capacité d'adaptation Rigueur Posture et positionnement professionnels, dans un cadre partenarial et au sein de la communauté éducative
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465 RECTORAT ORLEANS TOURS DPAE 4
L'Académie d'Orléans-Tours recrute un(e) infirmier(ère) pour le Cher pour un CDD à mi temps du 1er septembre 2025 au 30 novembre 2025.Placé(e) sous l'autorité du chef d'établissement, l'infirmier(ère) de l'éducation nationale, est un (e) référent (e) expert (e) sur toutes les questions relatives à la promotion de la santé, dans le champ individuel et collectif.Les missions des infirmier(e)s intervenant au sein des écoles, collèges et lycées sont : L'accueil et l'écoute des élèves et étudiants, ou de toute personne qui les sollicite, pour quelque motif que ce soit, y compris d'ordre relationnel ou psychologique, dès lors qu'il y a une incidence sur la santé et/ou la scolarité, L'identification des besoins de santé des élèves du périmètre d'exercice, la mise en œuvre d'une démarche de soins infirmiers appropriée, et l'orientation si besoin en prenant appui sur les réseaux de partenariat internes et externes, Le conseil en matière de santé auprès du chef d'établissement, et plus largement auprès des équipes de direction, de vie scolaire et pédagogiques, pour favoriser une prise en charge globale des élèves, La participation au suivi des élèves ou étudiants en difficulté et des situations relevant de la protection de l'enfance, dans le respect des dispositifs et protocoles en vigueur, La participation au suivi de la santé des élèves et des étudiants, en dispensant des soins relevant du rôle propre et/ou du rôle prescrit, La contribution à la scolarisation des élèves ou étudiants à besoins particuliers dans le cadre de l'Ecole inclusive, La participation à l'élaboration du projet de promotion de la santé de l'établissement, à partir de l'analyse des besoins des élèves et de la communauté éducative, et à la conduite des projets d'éducation à la santé, en lien avec les enjeux de santé publique et les partenaires institutionnels et associatifs, La coordination ou la participation à des actions de formation des étudiants infirmiers et ou dans le domaine de la santé, La réalisation d'actions de formation et de sensibilisation des personnels des établissements scolaires, La participation à la veille sanitaire et épidémiologique Conditions particulières d'exercice : Suppléance à 50% du 1/09/2025 au 30/11/2025 salaire 2293.48€ brut pour un temps plein Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier/infirmière ( à joindre obligatoirement dans la candidature ) et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers). Compétences attendues: Savoirs Connaissance du cadre d'exercice Savoir-faire Evaluer les attentes et les besoins du public et apporter les réponses à des besoins spécifiques Etablir un diagnostic infirmier et assurer la prise en charge de l'élève ou de l'étudiant Travailler en équipe pluridisciplinaire Concevoir et animer des actions de formation, de prévention et d'éducation à la santé Rôle de conseil et d'aide à la décision Savoir-être Capacité d'adaptation Rigueur Posture et positionnement professionnels, dans un cadre partenarial et au sein de la communauté éducative
Le Commis de cuisine, un acteur essentiel dans la préparation des mets et la production en cuisine. Assiste les cuisiniers, chefs de partie dans la préparation des plats Prépare les ingrédients nécessaires à la confection des recettes Maintient la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine Participe à la réception et au stockage des marchandises Applique les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Peut aider à la mise en place des plats pour le service
Nous recherchons un(e) coiffeur/euse motivée et dynamique pour renforcement de notre équipe et répondre à la demande croissante de notre clientèle. Vous aurez pour missions principales : - Accueillir les clients avec courtoisie et dynamisme. - Identifier les besoins et les souhaits des clients en termes de coiffure. - Conseiller les clients pour le choix des coupes, des couleurs et des soins adaptés. - Réaliser les coupes hommes, femmes et enfants en respectant les demandes des clients. - Effectuer les techniques de coloration, décoloration, mèches, balayages et permanentes. - Pratiquer les soins capillaires (shampoings, masques, soins spécifiques). - Assurer le coiffage et la mise en forme des cheveux (brushing, chignons, tresses). - Maintenir les postes de travail propres et organisés. - Veiller à la bonne tenue du salon et à l'hygiène des espaces de travail. En intégrant notre salon de coiffure, vous bénéficierez d'une formation régulière dans un centre de formation à Châteauroux, pour rester à jour sur les techniques et tendances de coiffure. Le poste est ouvert aux débutant(e)s à condition d'être titulaire d'un diplôme de coiffure (CAP, BP ou équivalent). Vous avez d'excellentes compétences relationnelles, une capacité à travailler en équipe, le sens de l'organisation et de la rigueur, postulez dès maintenant.
Vos missions sont les suivantes : - Effectuer les opérations de rectification et/ou de rodage sur des pièces avec des cotes précises conformément aux plans et aux gammes de fabrication. - Effectuer les réglages des machines à commande numérique ou conventionnelle. - Effectuer les contrôles visuels et dimensionnels des pièces, y compris les contrôles tridimensionnels (sélectionner le programme validé) en appliquant la gamme de contrôle et la procédure de Contrôle Intégré Atelier. - Renseigner les données liées au suivi de son activité (traçabilité, performance.). - Signaler et reporter tout défaut constaté sur une pièce en appliquant la procédure de contrôle/autocontrôle. - Réaliser la maintenance de 1er niveau et l'entretien régulier des machines. - Apporter des éléments explicatifs et des propositions de solutions lors de l'analyse des causes du défaut par le N+1 et le service qualité. Appliquer les actions correctives décidées par le N+1
Nous recherchons un(e) animateur(trice) linguistique en Français Langue Étrangère (FLE) afin d'assurer l'accompagnement pédagogique et l'animation d'activités linguistiques auprès d'un public diversifié (adultes, adolescents, enfants). Principales activités : Concevoir et mettre en œuvre des activités pédagogiques dynamiques et interactives adaptées au niveau des apprenants. Favoriser l'apprentissage par l'échange, les jeux éducatifs, les ateliers interactifs et l'utilisation des TICE (Technologies de l'Information et de la Communication pour l'Enseignement). Évaluer les progrès des participants et ajuster les méthodes pédagogiques en conséquence. Créer des supports pédagogiques numériques attractifs (vidéos, quiz interactifs, jeux éducatifs). Responsabilités : Préparer et organiser des sessions pédagogiques. Assurer le suivi individualisé et collectif des apprenants. Encourager la participation active et l'autonomie dans l'apprentissage. Collaborer avec une équipe pédagogique pluridisciplinaire. Conditions d'exercice : Poste basé dans un centre de formation équipé de matériel numérique. Possibilité de télétravail ponctuel pour la préparation des supports pédagogiques et certaines réunions d'équipe. Conditions horaires : Horaires variables selon planning établi (temps plein ou partiel à définir). Activités principalement en journée, possibilité de soirées ponctuelles selon besoins spécifiques. Environnement de travail : Ambiance dynamique et interculturelle. Travail en équipe dans un contexte collaboratif. Accès aux ressources pédagogiques et numériques performantes. Nous recherchons un profil passionné par les langues, dynamique, créatif, maîtrisant les outils numériques pédagogiques et doté d'un excellent sens relationnel.
Manpower VIERZON recherche pour son client, une entreprise du secteur de la logistique possédant un environnement dynamique et innovant., deux conducteurs SPL (H/F). En intégrant l'équipe, vous serez amené à : -Assurer le transport de conteneurs maritimes. -Conduire en conformité avec la réglementation en vigueur. -Optimiser les tournées pour garantir la ponctualité. -Vérifier l'état des cargaisons avant et après livraison. -Communiquer avec le service logistique de l'entreprise. -Maintenir les documents de transport à jour. -Respecter les consignes de sécurité lors du chargement. -Effectuer les vérifications techniques du véhicule. Horaires : 39H/semaine Vous justifiez d'expériences en conduite SPL , d'une formation adaptée et de compétences techniques avérées. Vous possédez la FIMO, la carte conducteur, ADR contenant maritime etc. Vous pouvez être amené à avoir des déplacements nationaux ou régionaux. Si l'offre vous correspond, n'hésitez plus et postulez ! AVANTAGES : CET à 8 % CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
La SARL GARAGE DE LA NOUE est une société de garage automobile, concessionnaire KIA et dépanneur. Nous sommes à la recherche d'un(e) Mécanicien(ne) / Technicien(ne). Ce poste est basé au 63 Avenue Maréchal Jean de Lattre de Tassigny - 18100 Vierzon, en CDI du lundi au vendredi, 39h / semaine. Rémunération brute mensuelle de : 1931.00 € + prime de rentabilité Description du poste : Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer le service entretien - Diagnostiquer les pannes après avoir reçu l'ordre de réparation - Détecter les dysfonctionnements du véhicule et de ses équipements - Appliquer les règles strictes sur la gestion des missions confiées avec les outils mis à disposition - Déterminer une solution technique de remise en état du véhicule et des équipements - Intervention grosse mécanique (distribution, embrayage, etc) - Effectuer les opérations de remplacement ou de remise en conformité dans le respect des procédures - Réaliser le contrôle qualité avant restitution, tester le fonctionnement du véhicule - Maintenir en état les équipements mis à disposition - Alerter ses responsables en cas d'anomalie sur les véhicules - Porter les équipements de protection individuelle - Maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail Le profil recherché : Formations recommandées : permis B obligatoire, issu d'une formation technique de type CAP / Bac professionnel / BTS / Mention complémentaire maintenance des véhicules automobiles. Vous justifiez d'une première expérience réussie en tant que Mécanicien (ne) Automobile de 5 ans minimum, vous êtes à l'aise avec les outils et procédures de diagnostic. Connaissances : mécanique, électricité automobile Aptitudes : - Génériques : autonomie, confidentialité/discrétion, loyauté, intégrité, esprit d'équipe, curiosité d'esprit, identification des problèmes, exigence, confiance en soi. - Métier : sens du client, capacité d'écoute, communication, capacité d'adaptation, sens de l'organisation, rigueur, ténacité, anticipation, esprit d'initiative, sens du résultat.
Manpower Cabinet de recrutement de l'Indre recherche pour son client, un acteur du secteur éolien, un Technicien de maintenance de parcs éoliens (H/F) Vous rejoignez une équipe d'une dizaine de personnes et vous réalisez les opérations de maintenance préventive et curative sur le parc éoliens de concert avec le Centre de Maintenance. Vos principales missions sont les suivantes : -Maintenance préventive en accord avec le planning annuel et mensuel -Diagnostic des pannes et remise en service des éoliennes -Réparations, changement de composant avec ou sans moyens de levage -Rapport d'interventions selon les normes qualité en vigueur Horaires : 8H 16H Travail en hauteur Avantages : CSE très avantageux, organisation d'activités sportives, journée d'intégration au siège et parcours de formation Issu(e) d'une formation de type Bac Pro / Bac2 spécialisée dans la maintenance industrielle. Vous savez vous adapter à plusieurs technologies : électricité, mécanique, hydraulique, informatique industrielle Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et votre réactivité. Votre capacité à respecter les délais et vos qualités relationnelles seront également des atouts significatifs sur ce poste. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques (Pack Office) N'hésitez plus et postulez rapidement !
Manpower VIERZON recherche pour son client, un acteur du secteur de la fabrication d'engrenages et d'organes mécaniques de transmission, un dessinateur industriel CAO (H/F). En rejoignant l'activité, vous serez amené à : -Analyser les besoins techniques et établir des plans détaillés -Concevoir des esquisses et des dessins industriels -Utiliser des logiciels de CAO pour modéliser les pièces, notamment CREO -Collaborer étroitement avec les équipes de production -Valider la conformité des documents techniques -Optimiser les processus de conception -Mettre à jour la documentation technique -Assurer la gestion des révisions et modifications Compétences attendues : Vous avez une formation Bac 2 en Conception de Produits Industriels (CPI) ou formation équivalente en dessin industriel. Vous maîtrisez la CAO et en particulier le logiciel CREO. Vous êtes rigoureux et innovant. N'hésitez plus et postulez ! Vos avantages : -13ème mois versé par jour calculé sur salaire mensuel brut -Restaurant d'entreprise -Indemnité de transport par jour ( suivant le barème) -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Au sein d'un entrepôt logistique vous réalisez de la préparation de commande, le filmage de palette et la manutention manuelle de sac de 25kg. Vous utilisez notamment votre CACES R489 catégorie 5. Panier + Salaire + 10% IFM + 10% ICCP
Le poste consistera à faire du débit, perçage, assemblage et soudure suivant lecture de plan pour la réalisation de structure métallique puisque notre activité principale est la fabrication et pose de charpente métallique, réalisation également de garde-corps, escalier, etc... La personne devra être autonome mais sera encadrée par un chef d'atelier. Vous travaillerez du lundi au vendredi dans notre atelier à Vierzon, situé près de la gare. Nous sommes une petite entreprise de moins de 10 salariés.
Adecco Médical recherche pour son client, un EHPAD situé à Vierzon, un(e) infirmier(e) diplômé(e) d'État pour renforcer son équipe de soins dans le cadre d'un CDI à temps plein. Situé à 5 minutes à pied de la gare, entre commodités et calme résidentiel, cet EHPAD accueille 95 résidents, dont 13 en Unité Protégée. Il propose à la fois des séjours permanents et temporaires, avec un accompagnement individualisé centré sur le bien-être et la qualité de vie des résidents. L'établissement s'inscrit dans une dynamique de développement des soins palliatifs, avec l'appui d'un médecin coordinateur également chef de service en centre hospitalier. Conditions et avantages - Poste en CDI à temps plein, - Horaires en 12h : 07h00-19h00 ou 08h00-20h00 - Jours travaillés : lundi / jeudi / vendredi puis mardi / mercredi / samedi / dimanche - Salaire : 3 125 € bruts mensuels, à laquelle il faut rajouter la reprise d'ancienneté - Repas à 2,70 € - Petit-déjeuner offert 2 fois par mois - Doublure assurée à l'arrivée - Passage au logiciel Netsoins prévu en fin d'année (actuellement Titan) Missions : En tant qu'infirmier(e) au sein de la structure, vous assurez la prise en charge globale des résidents en lien avec leurs besoins de santé, dans le respect des protocoles et des valeurs humaines de l'établissement. Vous participez activement à la mise en œuvre du projet de soins personnalisé de chaque résident, en lien étroit avec les familles, les équipes soignantes et les intervenants extérieurs. Vous réalisez les soins infirmiers quotidiens, tout en assurant une présence rassurante et un accompagnement bienveillant, en particulier pour les personnes en fin de vie. L'établissement étant engagé dans le développement des soins palliatifs, votre implication dans cette dynamique sera valorisée et soutenue par l'équipe médicale. Vous évoluez dans une équipe soudée et stable, encadrée par une IDEC expérimentée. L'équipe comprend : 2 IDE par jour, 3 AS par étage et 1 AS volante, 2 AVS par étage, 1 médecin coordinateur, 1 IDEC. Profil recherché Vous êtes infirmier(e) diplômé(e) d'État, rigoureux(se), bienveillant(e) et sensible à la qualité de l'accompagnement des personnes âgées. Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez vous investir durablement dans une structure dynamique, avec une vraie attention portée au bien-être des résidents et à l'évolution des pratiques de soins. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : - Approvisionnement des différents services en matières premières à l'aide des chariots élévateurs (CACES 1 et 3). - Chargement et déchargement des camions - Manutention et port de charge lourdes - Contrôle au bon fonctionnement et l'entretien des chariots - Respect des consignes de sécurité
L'agence Adecco Vierzon recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la fabrication d'autres articles en caoutchouc et basé à VIERZON (18100), en Intérim un CARISTE R489 CAT 2B ET 3 (H/F). Notre client est une entreprise renommée opérant dans le secteur de la fabrication d'autres articles en caoutchouc. Reconnue pour son engagement envers la qualité et l'innovation, notre client offre un environnement de travail dynamique et stimulant, favorisant le développement professionnel de ses employés. En tant que CARISTE R489 CAT 2B ET 3 (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - La préparation des commandes et la gestion des flux de marchandises - La conduite des chariots élévateurs pour le chargement et le déchargement des marchandises - La vérification de la conformité des produits et le respect des procédures de sécurité Profil : Nous recherchons un CARISTE R489 CAT 2B ET 3 (H/F) ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Vous êtes titulaire des CACES R489 catégorie 2B et 3, et vous maîtrisez les techniques de conduite en toute sécurité. - Compétences comportementales : - Capacité à travailler en équipe - Sens des responsabilités et rigueur dans l'exécution des tâches - Compétences techniques : - Maîtrise des procédures de sécurité liées à la conduite des chariots élévateurs Prise de poste immédiate. Vous travaillerez selon un horaire 3X8 à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Le Groupe BROCHARD recherche, pour sa filiale CENTRE VEHICULES INDUSTRIELS (IVECO) site de VIERZON, un MÉCANICIEN Véhicules Industriels et Utilitaires. Rejoignez une entreprise en pleine croissance et contribuez à notre succès ! Votre profil : - Diplôme : CAP à BTS en mécanique - Expérience : une expérience en tant que mécanicien poids lourds (PL) sera un atout Vos missions : Sous la responsabilité du Chef d'Atelier, vous serez en charge de la maintenance et de l'entretien des véhicules poids lourds et utilitaires. Vos principales missions incluent : - Effectuer l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective pour l'entretien courant ou périodique des véhicules - Localiser et diagnostiquer les pannes mécaniques - Réaliser les réglages, mises au point et essais - Maintenir l'ordre et la propreté de votre poste de travail - Assurer l'entretien courant du matériel routier : vidange, graissage, purge, contrôle - Remettre en état les pièces, organes, équipements ou éléments défectueux par échange ou réparation - Veiller à la composition et à l'état de l'outillage mis à disposition - Respecter les procédures, modes opératoires et règles de sécurité - Effectuer des dépannages lors des astreintes Pourquoi rejoindre le Groupe BROCHARD ? - Égalité des chances : Tous nos postes sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés, à compétences égales. - Salaire attractif : à négocier selon profil - Avantages : o Tickets Restaurant o Mutuelle / Prévoyance prise en charge à 100% o Primes d'astreintes (au volontariat) Envie de relever ce défi ? Envoyez-nous votre candidature par email à : Madame PIERROT (sarah.pierrot@groupebrochard.fr) Rejoignez notre équipe et participez activement à notre développement en tant que spécialiste de la maintenance des véhicules industriels et utilitaires. Votre expertise est la clé de notre succès !
Rejoignez un atelier où précision et efficacité priment. En tant que carrossier peintre, vos missions seront les suivantes : - Réaliser les travaux de carrosserie : débosselage, redressage, remplacement d'éléments. - Préparer les surfaces avant peinture (ponçage, masticage, apprêt, masquage). - Appliquer les peintures dans le respect des process et des teintes constructeur. - Effectuer les finitions : lustrage, contrôle qualité, retouches si nécessaire. - Travailler en conformité avec les ordres de réparation transmis. - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité en atelier. Informations complémentaires : Temps de travail : 35 ou 39 heures hebdomadaires Rémunération : entre 2 300 € et 2 900 € brut mensuel Avantages : mutuelle d'entreprise, primes, véhicule de fonction
L'agence Adworks de Romorantin recherche un Cariste H/F pour une mission sur Vierzon. Vous aurez pour missions : Organiser et réaliser le chargement et le déchargement à quai Assurer la réception, le contrôle et l'expédition de la marchandise Optimiser les coûts dans les délais qui lui sont impartis Préparer la tournée des chauffeurs le cas échéant en relation avec l'exploitation (saisie des commandes) Gérer la relation avec les conducteurs ainsi que de la sécurisation du fret (arrimage) Maîtriser la conduite du chariot et entretenir le matériel de manutention Mission de longue durée à prévoir. Horaires de journée 8h-16h CACES 1.3.5 nécessaires, bonne maîtrise du CACES 5 demandée Long contrat.
Société de travail temporaire généraliste
Deux postes à pourvoir pour septembre 2025, un spécialisé électromécanicien et l'autre spécialisé électricien idéalement. lA partir des bons d'intervention transmis par le Directeur de site Maintenance ou le Responsable d'exploitation, et dans le respect des consignes de sécurité, le Technicien d'intervention niveau1 : - Est en contact avec le client pour bien comprendre son besoin (en fonctionnement régie) - Prends les composants commandés ou dans le stock et l'outillage disponible pour le chantier - Réalise les chantiers chez les clients ou à l'atelier - Charge et décharge les véhicules pour réaliser les chantiers - Informe le Directeur de site Maintenance ou le Responsable d'exploitation des dysfonctionnements éventuels identifiés sur véhicules et les outillages - Informe le Directeur de site Maintenance ou Responsable d'exploitation des dysfonctionnements éventuels relatifs aux EPI (Equipements de Protection Individuelle) - Maintient la propreté et le rangement du véhicule utilisé - Maintient les outillages en état de fonctionnement - Renseigne le bon d'intervention à la fin de l'intervention - Fait signer le bon d'intervention par le client si demandé et lui en transmet un exemplaire en fin d'intervention - Transmet au Directeur de site ou au Responsable d'exploitation le deuxième exemplaire du bon d'intervention signé par le client (si demandé par le client) - Renseigne tous les jours les heures effectuées sur la feuille de travail A partir des directives du Directeur de site Maintenance, en plus des activités du Technicien niveau 1, le Technicien d'intervention niveau 2 : - Informe le client si des risques sont identifiés - Propose des améliorations au client - Donne au Directeur de site Maintenance les éléments de temps nécessaires à l'établissement d'un devis. -Supervise le chantier s'il lui a été confié par le directeur de site A partir des directives du Directeur de site Maintenance, en plus des activités du Technicien niveau 2, le Technicien d'intervention niveau 3 : - Prépare et valide des devis à présenter au client - Assiste et remplace le Directeur de site Maintenance dans les missions qu'il lui confie
Vos missions : Encadrer et animer l'équipe pour une ambiance de travail efficace et positive Garantir la qualité des plats et le respect des process Gérer les stocks, les commandes et optimiser l'organisation Assurer l'application des normes d'hygiènes et de sécurité
Soucieux d'adapter son offre de soins aux besoins du territoire, l'établissement recherche une(e) Psychologue dès que possible, Mission principale du poste : Contribution à l'identification de déficits cognitifs des patients dans le cadre d'une consultation mémoire. MISSIONS GENERALES - Concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir l'autonomie des personnes. - Etudier et traiter, au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie de la personnalité. MISSIONS SPECIFIQUES DANS LE DOMAINE CLINIQUE auprès des patients : - Réalisation d'entretiens d'évaluations neuropsychologiques à visée diagnostique et de suivi. - Analyse et interprétation des résultats. - Rédaction de comptes rendus des évaluations réalisées. DANS LE DOMAINE CLINIQUE auprès des aidants : - Accompagnement des aidants en entretiens individuels d'évaluation et de suivi. - Possibilité d'entretiens familiaux. - Animation de groupes de parole et de groupes de formation. DANS LE DOMAINE CLINIQUE auprès des soignants : - Transmission orale et écrite des résultats des évaluations neuropsychologiques et guidage dans les prises en charge. - Participation ponctuelle aux réunions de services et/ou transmissions. - Réalisation de synthèses avec les médecins gériatres. DANS LE DOMAINE INSTITUTIONNEL : - Participation aux réflexions institutionnelles ainsi qu'aux groupes de travail ayant pour but d'améliorer la prise en charge des personnes âgées au sein de l'établissement. - Mise en œuvre d'actions de formation autour des pathologies neurodégénératives et leur accompagnement en interne. - Participation à des actions gérontologiques sur le territoire de santé (Coderpa.) - Accueil et encadrement de stagiaires en psychologie. - Accueil ponctuel de stagiaires IDE et d'Internes en Médecine. - Participation au jury de concours des psychologues au niveau du GHT. - Possibilité d'accueil d'agents du CHV pour soutien psychologique ponctuel et orientation vers un suivi psychologique extérieur au besoin. Particularité du poste : - Autonomie d'exercice et choix des modes d'intervention dans le cadre du projet d'établissement et du projet de pôle. SAVOIR-FAIRE REQUIS - Adapter son comportement, sa pratique professionnelle à des situations problématiques dans le domaine gérontologique. - Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne âgée et de son entourage. - Choisir une méthode d'intervention correspondant à la situation et aux personnes. - Définir et participer à la mise en œuvre de soins et activités thérapeutiques adaptées aux patients âgés. - Organiser et animer des activités spécifiques pour des patients, des personnels, des groupes. SAVOIR-ETRE REQUIS - Travailler dans le respect d'une éthique professionnelle. - Avoir des capacités d'adaptation et de prise d'initiatives. - Capacité de travail en équipe. FORMATIONS REQUISES & CONDITIONS - Licence de psychologie + Master 2 ou DESS de psychologie, en gérontologie et /ou neuro psychologie - Inscription en tant que psychologue au répertoire Adeli
Intitulé du poste : Responsable de Production Rattachement hiérarchique : Directeur Général Lieu de travail : Vierzon Type de contrat : CDI Statut : Cadre Date de prise de poste : maintenant MISSION PRINCIPALE Le Responsable de Production est responsable de la gestion globale et de la planification de la production au sein du site industriel. Il garantit la fabrication des produits en respectant les objectifs de qualité, de coûts, de délais et de sécurité. Il encadre les équipes de production et coordonne les moyens humains, techniques et matériels nécessaires à la bonne exécution des activités industrielles. ACTIVITÉS PRINCIPALES 1. *Pilotage de la production* - Planifier, organiser et optimiser la production selon les besoins du planning industriel. - Garantir la réalisation des objectifs de productivité, qualité, sécurité et environnement. - Suivre les indicateurs de performance (KPI) et proposer des actions correctives. 2. *Management des équipes* - Encadrer les chefs d'équipe maçonnerie et soudure et opérateurs de production. - Définir les objectifs des équipes et assurer leur suivi. - Former les salariés aux procédures - Accompagner la montée en compétences des collaborateurs (formation, évaluation). 3. *Amélioration continue* - Mettre en œuvre des projets d'amélioration continue - Identifier les dysfonctionnements, analyser les causes et piloter les plans d'action. - Participer activement à la modernisation des outils de production en étant force de proposition. 4. *Gestion des moyens de production* - Mettre en place un programme de maintenance préventive - Anticiper les besoins en équipements approvisionnements. - Trouver des solutions en cas de panne majeure - Veiller à la disponibilité et à la bonne utilisation des ressources matérielles. 5. *Qualité, sécurité et environnement (QSE)* - Surveiller et contrôler les matières ouvrées et les équipements de façon à éviter les non-conformité et respecter la charte qualité. - Garantir le respect des normes QHSE sur le site. - Mettre en œuvre les politiques de sécurité et d'hygiène. - Participer aux audits internes et externes. COMPÉTENCES REQUISES *Techniques :* - Solide connaissance des processus industriels. - Maîtrise des outils de gestion de production (ERP, ARMAOR). - Capacité d'analyse des indicateurs industriels. *Managériales :* - Leadership, esprit d'équipe, sens des responsabilités. - Capacité à gérer des équipes pluridisciplinaires. - Excellente communication et pédagogie. *Organisationnelles :* - Rigueur, sens de l'organisation. - Réactivité, capacité à prioriser. - Force de proposition et capacité à gérer le changement. FORMATION ET EXPÉRIENCE - Formation Bac +2 ou 3 - Expérience de 5 ans minimum en production, avec au moins 2 ans à un poste de res-ponsabilité d'équipe. - La connaissance d'un environnement certifié ISO 9001, ISO 14001 ... --- ÉVOLUTIONS POSSIBLES - Directeur d'usine
- Usinage des pièces sur plan par enlèvement de matières sur tour ou fraiseuse conventionnel et numérique pour poste polyvalent éventuellement. Travaux d'urgence mécanique, réalisation de pièces pour des remises en état. - réglage des machines fagor - heidenhain assistance Mastercam - Fabrication pièce unitaire - petite et moyenne série Matériaux: Acier, aluminium, inox, plastique, bronze. Profil : - Première expérience sur poste similaire - Être habile, méthodique et minutieux - Faire preuve d'un bon relationnel et d'aptitudes au travail en équipe - Travailler en autonomie
JTEKT Bearings France, filiale du groupe japonais JTEKT et leader mondial dans la conception et la fabrication de composants pour l'automobile, l'aéronautique, l'industrie et la machine-outil, recherche son Technicien planification / ordonnancement (H/F) secteur automobile pour son site de Vierzon. Nous encourageons les candidatures de toutes personnes, y compris celles en situation de handicap. À compétences égales, toutes les candidatures seront étudiées avec attention. Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Planification/Ordonnancement/Approvisionnement, vous serez en charge de la planification de la production en fonction de la demande et des ressources disponibles sur la chaîne d'assemblage automobile. Vous garantirez les délais de livraison clients et serez chargé(e) de l'approvisionnement en matières premières. Responsabilités principales : - Mettre à jour la planification et figer les ordres de fabrication en avance. - Estimer le chiffre d'affaires potentiel pour les 3 prochains mois en fonction du carnet de commandes. - Elaborer le planning du montage pour le mois à venir et ordonnancer les ordres de fabrication. - Communiquer les priorités en interne (qualité, production, logistique) et en externe (sous-traitance). - Lancer les ordres de fabrication et les dossiers de fabrication. - Placer et suivre les commandes de sous-traitance. - Coordonner l'avancement des composants et remonter les points bloquants. - Suivre l'avancement des ordres de fabrication de montage et des problèmes techniques ou qualité associés. - Gérer l'approvisionnement des matières premières pour réaliser le plan de production. - Participer aux réunions quotidiennes liées à votre activité. - Répondre aux besoins et urgences clients du service commercial. - Participer au lancement de nouveaux projets. - Proposer et coordonner des plannings de recouvrement en cas de retard. - Assurer l'interface avec le Customer Service. - Mettre à jour et analyser les indicateurs de votre périmètre (OTD fournisseurs, suivi volumes, etc.) Profil recherché : Issu(e) d'un Bac +2 minimum en gestion de production ou logistique, vous avez une expérience réussie sur un poste similaire, idéalement en milieu industriel. Compétences techniques : Excellente maîtrise d'Excel (tris croisés dynamiques, recherches V, etc.), à l'aise avec les ERP (SAP serait un plus). Compétences linguistiques : Bon niveau d'anglais à l'oral et à l'écrit, indispensable pour communiquer avec notre Customer Service. Qualités personnelles : Rigoureux, réactif et organisé, avec une excellente capacité d'analyse et un bon sens du relationnel. Vous devez être autonome, force de proposition et capable de gérer le stress et les imprévus fréquents du secteur automobile.
Description du poste : Vos missions :***Mise en rayon :***- Assurer la mise en rayon des produits en respectant les règles d'implantation et de présentation.***- Veiller à la propreté et à l'attractivité des rayons.***- Effectuer le réassortiment des produits en fonction des besoins.***- Gérer les dates de péremption.***Gestion des stocks :***- Contrôler les stocks et signaler les ruptures.***- Participer aux inventaires.***- Réceptionner et contrôler les livraisons.***Service client :***- Accueillir et renseigner les clients.***- Répondre aux questions et orienter les clients dans leurs choix.***- Garantir un service client de qualité.***Respect des normes :***- Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité.***- Respecter les procédures de l'entreprise. Description du profil : Votre profil :***Qualités :***- Dynamisme et réactivité.***- Sens de l'organisation et rigueur.***- Esprit d'équipe.***- Bon relationnel client.***- Capacité a porter des charges.***Compétences (souhaitées) :***- Expérience en mise en rayon.***- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité.***- Maîtrise des techniques de merchandising.
Description du poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients, dans la grande surface, un employé(e) de mise en rayon , qui a la capacité de travailler en autonomie de manière dynamique.***Selon l'expérience dont vous êtes doté, vous serez affecté sur l'un des postes ;***Mise en rayon ·***Disposer les produits en rayon ·***Assurez la rotation des produits, facing***·***Assurez le réapprovisionnement constant des produits sur les rayons ·***Renseigner et accueil les clients avec un bon sens de la communication***Caisse ·***Assurer la tenue de la caisse ·***Scanner les produits ·***Nettoyage de son poste de travail***Réception ·***Réceptionner les produits ·***Vérifier les conformités ·***Suivre l'état des stocks Description du profil : Vous êtes doté d'une expérience antérieure dans la mise en rayon ou en caisse, et vous recherchez un emploi stable sur un long terme, alors postulez dès maintenant en nous faisant parvenir votre CV !
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
RESPONSABILITÉS : • Préparer la tournée en liaison avec le responsable hiérarchique ; • Participer au chargement du véhicule ; • Contrôler visuellement le contenu du chargement qu'il prend en charge ; • S'assurer de la bonne organisation du chargement pour garantir la sécurité des biens dans le camion ; • S'assurer de la répartition des masses, de l'arrimage et de la protection des marchandises ; • Conduire les marchandises dans le respect des règles de sécurité routière au lieu de livraison ; • Assurer le déchargement de son camion en utilisant la grue, chez le client conformément au bordereau de livraison ; • Assurer les traitements administratifs (bordereaux de livraison) ; • Rendre compte de sa tournée au responsable hiérarchique, assurer le lien avec les commerciaux ; • Veiller à l'état de son véhicule ; • S'assurer d'être en possession de tous les documents de bord réglementaires et les compléter quotidiennement ; • Participer aux inventaires au sein de l'agence. PROFIL RECHERCHÉ : Vous disposez du permis C et votre FIMO ou FCO est à jour. Le CACES Grue auxiliaire est un plus. Vous faites preuve d'aisance relationnelle, vous avez le goût du service clients, vous êtes rigoureux et dynamique.
Le Groupe BARILLET, dont les métiers d'origine sont l'exploitation forestière et les scieries, est un acteur majeur dans la distribution des produits bois et dérivés en France. Nous sommes une entreprise familiale dont la solidité financière et la croissance garantissent un développement durable depuis plus de 100 ans. Pour réussir, nous nous appuyons sur des équipes motivées, solidaires et passionnées par leur métier. Nous sommes convaincus de l'importance des humains dans la réussite de dem...
On cherche notre nouveau Driver H/F Vous êtes quelqu'un de dynamique, organisé avec une capacité d'adaptation ? Alors ce poste est fait pour vous ! Le poste est à pourvoir à partir du 11 Aout à temps complet. Le e-commerce, ça reste une affaire d'humain ! Vous vous assurez de la préparation et de la bonne distribution des commandes, en deux clics trois mouvements.- Réception des commandes / Préparation des produits / Emballage et étiquetage des produits / Organisation des commandes Contrôle qualité / Respect des normes de qualité et d'hygiène lors de la préparation et de la livraison Ambassadeur de la marque U, vous préparez le chariot de votre client dans le respect des bonnes pratiques pour en garantir la qualité (packaging non détérioré, mise en glacière des produits surgelés...)17 Vous êtes sympathique, bienveillant et vous vous projetez sur un rythme de travail rapide.. Apprendre et évoluer au sein d'une équipe, est une perspective qui vous enchante. Professionnel attentif, votre réactivité et votre sens de l'organisation sont vos atouts. Un bon niveau de français oral & écrit (C1) est requis pour occuper ce poste. Vous souhaitez vous engager pour un commerce local responsable et de qualité, dont vous pouvez être fier. Une première expérience au Drive ? C'est top ! Mais si vous êtes débutants, on vous accompagne ! Vous épanouir à nos côtés Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Notre organisme de formation interne permet à chaque collaborateur de développer ses compétences. Tournés vers l'avenir, nous développons l'entrepreneuriat au sein de l'enseigne pour les plus audacieux d'entre eux. Cette offre vous ressemble et correspond aux défis que vous vous êtes fixés ? N'hésitez pas à nous adresser votre candidature dès maintenant. Chez U, tout commence avec vous. Pour en savoir plus sur le métier d'employé commercial : https://u-emploi.com/nos-metiers/les-metiers-en-supermarche/employe-commercial--en-grande-distribution-h-f Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
UNE EXPÉRIENCE SIGNIFICATIVE DE MINIMUM 5 ANS SUR LE TERRITOIRE FRANÇAIS EST OBLIGATOIRE POUR CANDIDATER GCL Experts-Gestion est un réseau de consultants indépendants en fort développement qui propose un concept innovant totalement unique en France sur le marché du conseil en entreprise. Ce réseau est le fer de lance dans le domaine de l'expertise en gestion nécessaire aux entreprises. En plus de cette expertise que vous pourrez incarner, vous serez synergique avec les 3 autres domaines d'expertise GCL à savoir la comptabilité, le juridique et le social. Créer son propre cabinet de conseil en gestion d'entreprise peut être une solution idéale de reconversion professionnelle. Depuis 2016, des profils d'horizons différents nous ont fait confiance. GCL est aussi éditeur de ses propres solutions adaptées aux TPE/PME. En effet, nous mettrons à votre disposition une gamme de progiciels de gestion extrêmement performants et uniques sur le marché. Le poste : Les Experts-Gestion GCL sont des acteurs de terrain, proches de leurs clients, qui mettent leur expérience au profit de la réussite des entrepreneurs. Nous avons pour ambition de vous transmettre toutes les clés nécessaires au développement de votre nouvelle activité. Notre promesse est de vous transmettre une méthodologie et une expertise qui vous permettront d'épauler les chefs d'entreprise dans le pilotage des deux piliers de la gestion : le résultat (par la rentabilité) et la trésorerie. Vous interviendrez également sur de la restructuration, du développement, de la création, préparation à la cession etc. Ainsi vous aiderez les dirigeants à prendre au quotidien et pour l'avenir les bonnes décisions pour leur entreprise et atteindre leurs objectifs quels qu'ils soient. Avec GCL, vous travaillez en toute autonomie et vous vous développez à votre propre rythme dans un environnement en constante évolution au sein d'un réseau dont l'objectif est de proposer une offre globale afin de répondre au mieux aux besoins des dirigeants. Profil recherché : Nous recherchons des femmes et des hommes, en quête d'une aventure entrepreneuriale, capables de comprendre et d'échanger avec des dirigeants de TPE/PME sur leurs besoins. Vous ressentez un besoin de changement, de liberté, d'autonomie et vous avez la volonté d'entreprendre ou, vous êtes déjà indépendant et avez besoin de soutien. En rejoignant GCL, vous profitez des tous les avantages de notre réseau pour accompagner vos clients. Vous êtes sensible, passionné, motivé et avez envie de réussir - Nous créerons des opportunités pour chacun.
GCL EXPERTS-GESTION
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vos missions : * MISE EN RAYON : * Assurer la mise en rayon des produits en respectant les règles d'implantation et de présentation. * Veiller à la propreté et à l'attractivité des rayons. * Effectuer le réassortiment des produits en fonction des besoins. * Gérer les dates de péremption. * GESTION DES STOCKS : * Contrôler les stocks et signaler les ruptures. * Participer aux inventaires. * Réceptionner et contrôler les livraisons. * SERVICE CLIENT : * Accueillir et renseigner les clients. * Répondre aux questions et orienter les clients dans leurs choix. * Garantir un service client de qualité. * RESPECT DES NORMES : * Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité. * Respecter les procédures de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : * QUALITÉS : * Dynamisme et réactivité. * Sens de l'organisation et rigueur. * Esprit d'équipe. * Bon relationnel client. * Capacité a porter des charges. * COMPÉTENCES (SOUHAITÉES) : * Expérience en mise en rayon. * Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité. * Maîtrise des techniques de merchandising.
Le centre E.Leclerc de VIERZON emploie 150 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1981 et accueille chaque année plus de 800 000 clients. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. ~...
Description du poste : Au sein de notre laboratoire, vous serez chargé(e) de :***Préparation des produits :***- Désosser, parer et découper les viandes et volailles selon les normes de qualité et les exigences de présentation.***- Conditionner les produits en barquettes pour la vente en libre-service (pesée, étiquetage, emballage).***- Assurer la traçabilité des produits et le respect des DLC (Date Limite de Consommation).***Respect des normes :***- Appliquer rigoureusement les règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité alimentaire.***- Maintenir la propreté du poste de travail et des équipements.***- Veiller au bon fonctionnement des machines et signaler toute anomalie.***Gestion des stocks :***- Participer à la gestion des stocks de matières premières.***- Optimiser la production pour minimiser les pertes.***- Signaler les besoins en approvisionnement.***Conseil et vente (ponctuellement ou en complément) :***- Être disponible pour répondre aux questions des clients sur les produits en libre-service.***- Conseiller les clients sur les choix, la préparation et la cuisson des viandes.***- Orienter les clients vers les produits adaptés à leurs besoins.***- Participer à la mise en place d'animations commerciales et de dégustations. Description du profil :***Expérience et formation :***- CAP/BEP Boucher ou expérience équivalente en préparation de produits carnés.***- Une expérience en laboratoire de préparation libre-service serait un plus.***Compétences :***- Maîtrise des techniques de découpe et de préparation des viandes et volailles.***- Connaissance des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP).***- Aptitude à travailler en respectant les cadences de production.***- Rigueur, organisation et souci du détail.***- Capacité à travailler en équipe.***- Sens du service client et bonnes compétences en communication.***- Goût pour la vente et la mise en valeur des produits.***Qualités :***- Sens de l'organisation et de la méthode.***- Esprit d'équipe et bonne communication.***- Dynamisme et réactivité.***- Goût pour le travail soigné et précis.
Vous rêvez d’ouvrir votre commerce mais vous n’êtes ni boulanger ni cuisinier ?Vous cherchez une activité clé en main, avec un modèle éprouvé et rentable ?Vous voulez entreprendre en toute sécurité, avec le soutien d’un réseau solide ? Cette opportunité est faite pour vous ! Devenez votre propre patron en boulangerie & restauration rapide ! Ce que nous offrons :Ouverture de votre propre boulangerie-restauration rapide avec un accompagnement complet pour garantir votre succès.Aucune expérience en boulangerie n’est nécessaire : Nos méthodes simplifiées vous permettent de gérer votre commerce efficacement dès le premier jour.Pourquoi rejoindre cette franchise ?Un concept accessible et performant : Des produits frais préparés sur place avec un process optimisé.Une franchise flexible : Chaque magasin s’adapte à son marché local et à votre apport, sans standardisation.Un accompagnement sur-mesure : Formation complète, assistance continue et conseils stratégiques.Un investissement abordable : € d’apport personnel minimum, le plus accessibles dans ce secteur.Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : Régler et enduire des armatures de différentes formes sur des machines de pistolage.-Enduire des armatures de différentes formes tout en respectant la qualité d'enduction et la cadence horaire de production. -Réaliser les réglages nécessaires à la conformité du produit enduit -Respecter les politiques, consignes et procédures HSEE (Hygiène Sécurité Environnement Energies) -Respecter les exigences de la carte de réactivité (prise de poste, suivi heure par heure production et rebuts) et informer son chef d'équipe en cas de dérives -Assurer la conformité des pièces produites en réalisant les contrôles qualité exigés dans les gammes de contrôle (contrôles d'épaisseurs, visuels, dates de péremption composants, ...) (Secteur enducteurs) Description du profil : Vous êtes dynamique, rigoureux et vous avez une première expérience sur un poste similaire ? N'hésitez pas à postuler, ce poste est fait pour vous ! Poste en horaires en équipes, 3x8 De 4H00 à 13H06 LE LUNDI Et de 5H à 13H06 LES AUTRES JOURS EQ MATIN EQ SOIR de 13H00 à 20H06 . EQ NUIT de 20 h à 5 h
Vous avez une expérience significative dans l'accompagnement à la personne, vous recherchez un cadre de travail convivial et à taille humaine, le bien-être des personnes accompagnées est votre priorité. Vous aimez travailler en équipe, vous possédez des qualités humaines indéniables et un réel esprit d'équipe, venez nous rejoindre ! La résidence Le Clos d'Emise, située à SELLES SAINT DENIS (41) est un établissement d'hébergement pour personnes âgées de 76 places (dont 10 places en secteur protégé). Nous recrutons actuellement un(e) ASH ff aide-soignant(e) à temps plein en CDD pour intégrer notre pôle de remplacement. (Utilisation de l'application Hublo) Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue (3 jours / semaine) et une équipe de 4 IDE. Vous travaillerez pour des remplaements au sein d'une de nos 2 équipes de 9 aide-soignant(e)s/AMP/AES (21 au total), en 10h (avec coupures). Vous serez chargé d'accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (soins d'hygiène et de confort, aide à l'habillage/déshabillage, aide au lever et coucher, distribution des repas et à l'aide alimentaire,...). MISSIONS À POURVOIR TOUT AU LONG DE L'ANNEE : - CDD Temps plein - Planning en 10h (avec coupures) - Rémunération à partir de 1960 euros brut / mois + Primes de dimanche/féries et de fin de contrat (soit environ 120€ net pour 10h travaillés). - Diplôme AS ou AES/AMP non exigé mais expérience significative en accompagnement à la personne
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 321 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vierzon. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 333 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Vierzon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 307 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
La Caisse d'Epargne Loire Centre, banque coopérative de référence en région Centre Val de Loire, vous offre l'opportunité de construire un parcours à votre image grâce à une grande variété de terrains de jeux (marchés des particuliers, professionnels, entreprises, mais aussi des métiers d'expertise, management, etc.). Investie depuis plusieurs années en faveur de la promotion de la mixité et de l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes (Label Egalité AFNOR, signature de la Charte Mixité BPCE), la Caisse d'Epargne Loire Centre s'est engagée dans un programme 100% utile au développement économique sur son territoire . La Caisse régionale est aussi un formidable point d'entrée pour découvrir la variété des contextes professionnels du groupe BPCE.Pourquoi avons-nous besoin de vous ? Quel sera votre rôle ? Sous la responsabilité du Directeur d'agence votre mission consiste à gérer en autonomie un portefeuille de clients particuliers. * Satisfaire les besoins du client dans le respect des objectifs commerciaux. L'action et la proactivité vous caractérisent, en conséquence la conquête de nouveaux clients sonne comme une évidence dans votre métier ! En commençant par l'étude des besoins de votre clientèle, vous effectuez la promotion et la vente de nos produits et services de Banque - Assurances. * Pérenniser la relation. Soucieux(se) de la satisfaction de votre clientèle, vous mettez également en œuvre toutes les actions afin de fidéliser et accompagner vos clients dans un souci de conformité et de bonne gestion des risques. Vous jouez un rôle clé dans l'accompagnement de leurs projets de vie. * Les perspectives d'évolutions de carrière, notre ambition et nos succès seront très rapidement les vôtres si vous savez saisir les opportunités. * L'ambiance de travail. * Mais aussi : fixe sur 13 mois selon votre expérience, variable, intéressement, comité d'entreprise au top, tickets resto, etc. . . Votre intégration est rythmée par l'Académie CELC où vous pouvez vous approprier, avec les collègues de votre promotion, les savoir-faire nécessaires au métier. Grâce à la proximité du management et des équipes RH, et dans le cadre de notre politique de recrutement et de gestion des talents, vous êtes accompagné(e) individuellement tout au long de votre parcours, vous développez votre employabilité et nous vous offrons l'opportunité de vous réaliser en fonction de vos envies et de vos talents. Mot du manager : "Sous la responsabilité de votre Directeur d'Agence, vous aurez pour missions la gestion, le développement et la satisfaction d'un portefeuille de clients particuliers. Vous prendrez plaisir à accompagner au quotidien une clientèle attachée à la proximité dans une équipe dynamique et motivée." A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
TEAM COMPÉTENCES est à la recherche d'un(e) Contrôleur qualité (H/F) pour une entreprise renommée située dans le secteur de Vierzon. Sous la supervision du Responsable du service contrôle, vous serez chargé(e) de développer des programmes de contrôle, de suivre les pièces produites et de rédiger des rapports de contrôle. Vos missions incluront : - L'élaboration de programmes de contrôle. - La garantie de la conformité des pièces produites. - L'édition des documents de contrôle. - L'identification et la remontée des anomalies, ainsi que la proposition de solutions. Ce poste offre une opportunité de mettre à profit votre expertise technique dans un environnement dynamique. Rejoignez-nous chez TEAM COMPÉTENCES pour une prise de poste rapide et contribuez à un projet stimulant. Nous recherchons en priorité un véritable savoir-être et un sens marqué du sérieux. Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux de vous investir pleinement dans les missions que nous vous aurons confiées. Le respect du travail et votre motivation seront des atouts majeurs pour évoluer sereinement au sein de notre entreprise.
TEAM COMPÉTENCES recherche un laveur de vitres (H/F) pour une société de multi-services réputée. Nous proposons des missions variées et de longue durée dans ce domaine d'activité. Sous la supervision du responsable d'équipe, vous serez chargé du nettoyage de toutes surfaces vitrées, quelles que soient leurs dimensions, incluant glaces, vitrines, miroirs et carreaux, tant à l'intérieur qu'à l'extérieur. Dynamique et volontaire, vous n'avez pas peur du travail physique. Chez TEAM COMPÉTENCES, nous valorisons le savoir-être, le respect et l'engagement professionnel. Si vous vous reconnaissez dans ces valeurs et qualités, nous vous invitons à contacter notre agence pour discuter de votre parcours et de vos aspirations professionnelles. Nous recherchons en priorité un véritable savoir-être et un sens marqué du sérieux. Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux de vous investir pleinement dans les missions que nous vous aurons confiées. Le respect du travail et votre motivation seront des atouts majeurs pour évoluer sereinement au sein de notre entreprise.
Votre agence TEAM COMPÉTENCES, experte en solutions de recrutement, est ravie de vous présenter une opportunité exceptionnelle au sein d'un acteur majeur de l'industrie situé à Vierzon. Nous recherchons des Opérateurs de production minutieux (H/F) pour rejoindre une entreprise qui place le bien-être et l'autonomie de ses employés au coeur de ses priorités. Intégrez une équipe dynamique où plusieurs postes stimulants et variés vous attendent, allant de l'assemblage manuel à la conduite de lignes de production, en passant par le réglage de machines. Sous la supervision d'un chef d'équipe dédié, vous serez responsable de votre secteur de production, avec des tâches incluant la surveillance des machines, l'étalonnage, l'ébavurage et le contrôle qualité des produits. Nous recherchons des profils minutieux, capables de travailler avec précision et ayant une bonne maîtrise des logiciels informatiques. Ces postes, accessibles également aux débutants motivés, offrent une excellente opportunité pour ceux qui souhaitent s'épanouir dans le secteur industriel. TEAM COMPÉTENCES s'engage à vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Postulez dès maintenant pour saisir cette chance de carrière enrichissante et diversifiée ! Nous recherchons en priorité un véritable savoir-être et un sens marqué du sérieux. Vous appréciez le travail en équipe et êtes désireux de vous investir pleinement dans les missions que nous vous aurons confiées. Le respect du travail et votre motivation seront des atouts majeurs pour évoluer sereinement au sein de notre entreprise.
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 20h par semaine, nombre d'heures évolutif. Prime d'activité Mutuelle d'entreprise Prime de transport Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B souhaité.
Description du poste : Vous recherchez un emploi qui vous permette d'avoir un équilibre entre votre vie professionnelle et votre vie de personnelle ? Maison & Services a le poste fait pour vous ! Vos missions : Vous assurez l'entretien du logement et/ou êtes en charge du repassage chez nos clients particuliers dans le secteur de Vierzon / Mery sur Cher / Nohant en Gracay / Saint Georges sur la prée en respectant le cahier des charges établi entre le client et Maison & Services. Contrat de 20h par semaine, nombre d'heures évolutif. Description du profil : Discrétion, bienveillance et motivation vous qualifient ? Une expérience sur un poste similaire est appréciée, toutefois les débutant(e)s sont accepté(e)s, formé(e)s et accompagné(e)s ! Permis B requis.
Description du poste : ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ? Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe. VOTRE RÔLE Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux. Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire ! Description du profil : VOUS ÊTES. Avant tout passionné, bienveillant et animé par la volonté d'aider les autres. Vous avez le sens des responsabilités et vous êtes doté d'une bonne capacité d'adaptation. Diplômé ou non ? Avec une expérience ou sans ? Venez comme vous êtes, nous avons la possibilité de vous accompagner et de vous former tout en étant en CDI. Nous traitons l'ensemble des candidatures sans considération de sexe, d'âge, d'origine, de handicap ou de conviction. NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. * Des indemnités kilométriques à 0.47 centimes par kilomètre * Du remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * De la possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! * Du choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme :notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , et les tickets restaurants à 7€. * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Notre partenaire, Cabinet d'Expertise Comptable est à la recherche d'un profil Assistant Comptable Evolutif (H/F) pour renforcer leur équipe En binôme avec un autre collaborateur, vous intervenez sur un portefeuille client de typologies diversifiées et réalisez les missions suivantes : Vous aurez en charge les missions suivantes : -Saisie, tenue comptable -Déclaration TVA -Intervention sur des missions de révision des comptes -Garantir la satisfaction client par un suivi périodique du dossier. Avantages : -Ticket restaurant -Prime d'intéressement -13ème mois -Chèques vacances -1 séminaire par an -Horaires flexibles -Possibilité d'évolution à moyen terme Description du profil : Vous avez le goût des chiffres, l'envie de développer vos compétences après une expérience réussie en cabinet, cette opportunité est faite pour vous. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA), n'hésitez pas à nous adresser votre plus beau CV.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET FAMILIALE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez une équipe soudée et bienveillante, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! EN INTÉGRANT NOTRE ÉQUIPE, VOUS INTERVIENDREZ AUPRÈS DE NOS BÉNÉFICIAIRES POUR : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous leur permettrez de vivre chez eux en toute sérénité. VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vos missions seront variées et valorisantes, et nous reconnaîtrons votre engagement au quotidien. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d\'obtenir une prime de cooptation s\'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu\'à 100%) cellule d\'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance....
