Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Hilaire-sur-Risle située dans le département 61. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Hilaire-sur-Risle. 114 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 61 - MOULINS LA MARCHE, 61 - MAHERU, 61 - AUBE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un Employé de ménage (H/F). Manpower recherche, pour le compte de son client spécialisé dans le nettoyage courant des bâtiments, un Agent de propreté (H/F) basé à 61380 Moulins-la-Marche, France. Reconnue pour son excellence, l'entreprise propose des services innovants et efficaces, s'appuyant sur une équipe dynamique pour garantir la satisfaction de ses clients. Dans un environnement structuré, vous serez amené à : -Dépoussiérer les locaux -Aspirer les surfaces -Lessiver les sols -Nettoyer les installations sanitaires -Nettoyer les cuisines -Vider les poubelles -Ranger le matériel -Utiliser aspirateur et produits ménagers Horaires : -Lundi, Mercredi : 6h00 - 8h00 -Mardi, Mercredi, Vendredi : 6h00 - 8h30 Profil recherché : -Expérience significative en entretien et nettoyage -Maîtrise des gestes professionnels et des produits ménagers -Formation en hygiène et environnement exigée -Rigueur et autonomie indispensables Vos avantages : -Accompagnement par Manpower -Accès à des avantages intérimaires (mutuelle, CE, etc.) -Opportunité de missions régulières
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous aurez la gestion et la bonne tenue de la maison à ce titre vous aurez notamment a effectuer les tâches ménagères courantes, entretiens des sols, nettoyage du mobilier et des vitres Vous pourrez ponctuellement préparer le repas Vous pourrez être amené/e à vous déplacez pour effectuer des courses ou accompagner la personne à des rdv médicaux par exemple Le travail sera effectué en semaine idéalement 2heures trois fois par semaine le matin idéalement. Les plages horaires sont adaptables et à voir avec l'employeur Poste à pourvoir de suite en CESU
Vous serez amené à : - Préparer du matériel en prévision d'un travail - Mélanger des produits d'assemblage - Réaliser et lisser les joints - Déblayer, remblayer un terrain - Ragréer une surface de pose - Nettoyer les outils et le matériel de chantier - Optimiser l'espace de rangement - Sécuriser un équipement, un périmètre - Charger, décharger, manutentionner des produits Poste à pourvoir dès que possible et évolutif Vous travaillerez du lundi au vendredi
Au sein d'une équipe en place, vous aiderez à réaliser des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire ou industriel selon les règles de sécurité A câbler et raccorder des installations très basse tension (TBT) (portail....) A Effectuer des travaux de dépannage et de maintenance A contrôler de la conformité des installations aux normes de sécurité et aux réglementations en vigueur Poste à pourvoir rapidement et évolutif Formation en interne assurée
MISSIONS : Préparer, distribuer les traitements médicaux des personnes concernées (enfants/adolescents atteints de TDI et de TSA) en lien avec le circuit du médicament. Evaluer l'état de santé de la personne accueillie et prodiguer les soins appropriés. Contribuer à la prise en charge globale des personnes accueillies en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les familles. Participer aux réunions institutionnelles pluridisciplinaires ou autres réunions en lien avec les besoins de l'enfant/adolescent. Respecter la confidentialité des informations et du suivi des personnes accompagnées. COMPÉTENCES & APTITUDES : Capacité d'écoute, d'évaluation, de prise d'initiative. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Capacité d'organisation et de gestion du temps CONDITIONS : CDD temps plein du 5 au 30 janvier 2026 - CC66 Selon la qualification : coefficient de base 434, soit à titre indicatif une rémunération de 1862,71 euros brute mensuelle pour un temps plein + indemnité Laforcade + reprise d'ancienneté conventionnelle 35 heures du lundi au vendredi FORMATION : Diplôme d'Etat infirmier CV et lettre de motivation avant le 18/12/2025 uniquement par mail à : accueil.segur@normandie-generations.fr
Vous intervenez sur des chantiers de rénovation et construction en maçonnerie : construction des murs, cloisons, éléments de coffrages, terrassement en respectant les règles de sécurité. vous intervenez sur tout type de construction. Une expérience significative est requise pour ce poste. Poste à pourvoir rapidement
La Fondation Normandie Générations recrute pour l'IME Ségur à AUBE (61270) un psychologue H/F MISSIONS : - Suivi et interventions ponctuelles auprès d'enfants et adolescents présentant des Troubles du Spectre Autiste (TSA) - Participation aux réunions institutionnelles - Participation avec les équipes éducatives à l'élaboration des projets des activités éducatives conformément aux recommandations de l'HAS - Élaboration de bilans, de rapports ou autres écrits nécessaires - Travail en équipe pluridisciplinaire COMPÉTENCES & APTITUDES : - Connaissance approfondie des TSA et des outils liés à l'approche comportementale, PECS, TEACCH... - Connaissance : * sur la gestion des dynamiques de groupes. * des diverses approches psychologiques en terme de suivi. * du bilan psychométrique et autres modalités d'évaluation liées au public (Vineland/PEP3) - Aptitude à s'inscrire dans un projet d'équipe pluridisciplinaire - Ouverture d'esprit. Prise de recul. - Approche inclusive visant l'autodétermination de la personne concernée CONDITIONS : - CDI temps partiel à pourvoir dès que possible - CC66 - 28 heures hebdomadaires du lundi au vendredi - Selon la qualification : coefficient de base 800, soit à titre indicatif une rémunération de 3144 € brut mensuel pour un temps plein + reprise d'ancienneté conventionnelle + indemnité Laforcade -Avantages conventionnels et d'entreprise (25 congés payés, 18 congés trimestriels, restaurant d'entreprise, mutuelle et prévoyance, avantages CSE) FORMATION & EXPERIENCE : - Titulaire d'un master 2 de psychologie - Expérience institutionnelle souhaitée CV et lettre de motivation uniquement à accueil.segur@normandie-generations.fr avant le 15/12/2025
Description du poste : ZB Nomel: Nous sommes spécialisés dans la fabrication d'écrous, de rondelles, d'arrêts d'axe et de pièce spéciales découpées. La Ferté-Fresnel a inventé et déposé de nombreux types de fixations qui sont aujourd'hui des noms communs, tels que Circlip®, Twolok® ou Grifaxe®. L'intégration verticale, de la découpe à la frappe à froid, le taraudage, les traitements thermique et de surface, permets à la Ferté Fresnel d'offrir à ses clients une gamme large de fixations standards et sur-mesures avec des délais optimisés, en maitrisant la qualité et l'efficacité à chaque étape de fabrication. Afin d'assurer une qualité irréprochable, toutes les pièces sensibles font l'objet d'un contrôle qualité 100% à haute cadence. Centre reconnu mondialement pour son excellence de fabrication, l'usine de La Ferte-Fresnel exporte ses productions sur 4 continents.. En qualité de manager d'équipes, vous avez pour principales missions : Management :***Piloter l'organisation du travail des équipes en fonction de la production ,***Piloter le personnel de production de son périmètre (rituels de communication, fixations d'objectifs, formations, organisation des activités, assistance technique, discipline, sécurité)***Définir les priorités de l'équipe de production en accord avec sa hiérarchie.***Gérer les absences (congés, RTT, transfert, maladie, etc.)***S'assurer de la compétence et de l'aptitude de son personnel aux postes de travail (compréhension, respect des instructions, accueil des intérimaires, etc.)***Réaliser les entretiens individuels. * Gérer la continuité entre les équipes et la passation de consignes. * Impliquer et motiver ses équipes dans la réalisation des chantiers d'amélioration Délais :***Alerter en cas de risque de rupture d'approvisionnement (conteneur, matière, outillage, etc.).***S'assurer à la bonne utilisation des outils de traçabilité (remplissage des fiches suiveuses, etc.) et déterminer les actions à mettre en place***Déterminer avec validation sur demande des solutions d'organisation afin de respecter les engagements PDP. Qualité : Identifier les non-conformités et mettre en place les actions correctives pour garantir les objectifs qualités attendues Emploi nécessitant un travail en 3*8. Heures de nuit rémunérées à 50%, prime vacances, 13ème mois . - Connaissance générales en management confirmé, en organisation de la production, en gestion de la qualité UAP - Maitriser les techniques de gestion de production, les techniques de management, connaitre les produits, matériaux et équipements de production, mécanique générale,
Descriptif du poste: CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin Agrial de Moulins la Marche (N° 61). Vos responsabilités : * Management d'équipe * Gestion opérationnelle d'un centre de profit * Déploiement et développement de la politique commerciale du groupe (digitalisation, merchandising, animation.) * Satisfaction clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Management avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Profil recherché: CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire minimum d'un Bac+2 dans le commerce ou le domaine agricole * Vous avez idéalement une première expérience sur ce type de missions * Vous maitrisez l'outil informatique * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle...
Description du poste : Nous recherchons un(e) médecin coordonnateur, en CDI à temps partiel (40%), pour un établissement situé à ECHAUFFOUR (61). Située dans un environnement calme et bucolique, la Résidence Brière-Lempérière se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé, maintien d'une vie privée et partage d'une vie communautaire libre autour d'activités et de rencontres. Cette Résidence à taille humaine, très bien intégrée dans la vie de la commune, offre un cadre de vie convivial et chaleureux. De construction très récente, elle a une capacité d'accueil de 50 personnes âgées. Vous avez une motivation spécifique pour la pluridisciplinarité, la diversité des missions, ainsi que le travail en équipe et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins sont votre priorité ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l'humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l'engagement '', alors l'offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'établissement, vous êtes membre du Comité de direction et du COPIL Qualité. Vous contribuez à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé intervenant dans l'établissement. Vous êtes garant du projet de soins en collaboration avec l'IDEC : évaluation des résidents, dossiers, suivi du projet individualisé, sécurité...). Vous participez au développement de la qualité dans votre domaine de compétences et veillez à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels. Description du profil : Profil recherché : Vous êtes médecin généraliste, ou médecin titulaire d'une capacité en gérontologie ou diplôme équivalent (DU médecin coordonnateur, FMC ...). Vous aimez travailler en équipe et êtes disponible. Vous possédez certaines qualités managériales et avez le sens des responsabilités. Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents et êtes impliqué(e). Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Contrat CDI à temps partiel (0,4 ETP) Poste à pourvoir dès que possible ; Poste basé à ECHAUFFOUR (61); Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ; Statut Cadre ; Rémunération selon profil ; Prime annuelle (objectifs et assiduité) ; Reprise d'ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective ;
Nous recherchons un(e) médecin coordonnateur, en CDI à temps partiel (40%), pour un établissement situé à ECHAUFFOUR (61). Située dans un environnement calme et bucolique, la Résidence Brière-Lempérière se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé, maintien d'une vie privée et partage d'une vie communautaire libre autour d'activités et de rencontres. Cette Résidence à taille humaine, très bien intégrée dans la vie de la commune, offre un cadre de vie convivial et chaleureux. De construction très récente, elle a une capacité d'accueil de 50 personnes âgées. Vous avez une motivation spécifique pour la pluridisciplinarité, la diversité des missions, ainsi que le travail en équipe et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins sont votre priorité ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l'humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l'engagement '', alors l'offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité hiérarchique de la direction de l'établissement, vous êtes membre du Comité de direction et du COPIL Qualité. Vous contribuez à la qualité de la prise en charge gérontologique des résidents en favorisant la coordination générale des soins entre les différents professionnels de santé intervenant dans l'établissement. Vous êtes garant du projet de soins en collaboration avec l'IDEC : évaluation des résidents, dossiers, suivi du projet individualisé, sécurité...). Vous participez au développement de la qualité dans votre domaine de compétences et veillez à l'application des bonnes pratiques gériatriques, y compris en cas de risques sanitaires exceptionnels. Profil recherché : Vous êtes médecin généraliste, ou médecin titulaire d'une capacité en gérontologie ou diplôme équivalent (DU médecin coordonnateur, FMC ...). Vous aimez travailler en équipe et êtes disponible. Vous possédez certaines qualités managériales et avez le sens des responsabilités. Vous attachez de l'importance au bien-être des résidents et êtes impliqué(e). Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Contrat CDI à temps partiel (0,4 ETP) Poste à pourvoir dès que possible ; Poste basé à ECHAUFFOUR (61); Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ; Statut Cadre ; Rémunération selon profil ; Prime annuelle (objectifs et assiduité) ; Reprise d'ancienneté à 50% selon modalités appliquée par la convention collective ;
Description du poste : Nous recherchons une Aide-Soignant(e), en CDI, pour un établissement situé à Echauffour (61). Située dans un environnement calme et bucolique, la Résidence Brière-Lempérière se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé, maintien d¿une vie privée et partage d¿une vie communautaire libre autour d¿activités et de rencontres. Cette Résidence à taille humaine, très bien intégrée dans la vie de la commune, offre un cadre de vie convivial et chaleureux. De construction très récente, elle a une capacité d¿accueil de 50 personnes âgées. Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins qui lui sont prodigués sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l¿humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l¿engagement '', alors l¿offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmière Coordinatrice, vous participez à la mise en oeuvre du projet d'établissement, notamment à travers vos missions : Prendre soin des personnes accueillies en proposant une aide de proximité et un accompagnement dans la réalisation des actes essentiels de la vie quotidienne ; Assurer les soins d¿hygiène au quotidien et contribue à améliorer le confort des résidents ; Être référent(e) de la mise en oeuvre des Projets Personnalisés tout au long du séjour ; Participer à la dynamique générale de l'établissement ; Assurer les relations Résidents en apportant des réponses au plus près de leurs attentes et en développant une proximité relationnelle de confiance. Description du profil : Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'Aide-Soignant, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l¿organisation et des priorités, une qualité d¿écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous savez faire preuve d¿empathie, de patience et de diplomatie. Vos atouts sont votre adaptabilité et votre sens de l¿écoute. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Contrat CDI à temps plein; Poste à pourvoir dès que possible; Poste basé à Echauffour (61) ; Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ; Statut Employé qualifié ; Organisation du travail sur une amplitude de 12h (10h travaillées) avec 1 week-end sur 2 travaillé(s) ; Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 173,53 EUR brut sur 12 mois ; Prime annuelle (objectifs et assiduité) ; Reprise d¿ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective ; Indemnité dimanche de 4,537EUR/heure travaillée; Chez LBA, les collaborateurs soumis à un temps d¿habillage et de déshabillage bénéficient de COHD (Compensation Habillage/Déshabillage), leur permettant de profiter de l¿équivalent d¿une 6¿ semaine de congés dans l¿année. Un vrai plus pour l¿équilibre vie pro / vie perso !
NOS EHPAD ASSOCIATIFS RECRUTENT DES MÉDECINS COORDONNATEURSCDI Temps partiel (20% à 60%) Postes disponibles en Île-de-France (77), Normandie (61), Bretagne (56), Pays de la Loire (44), Grand-Est (54), Auvergne, Rhône-Alpes (38) et Bourgogne-Franche-Comté (21). Engagez-vous humainement auprès de nos seniors pour contribuer à leur prise en charge gérontologique et favoriser la coordination des soins. Visionnez le portrait de l'un de nos Médecins Coordonnateurs chez LBA : https://youtu.be/YPv4JCSJf4A?si=27tyzbq4AAkXMv04 Notre page carrière : www.asso-lesbruyeres.com/les-offres-demploi/
Serveuse / Serveur de restaurant (H/F) Description de l'offre : - De recevoir la clientèle, les installer ; - De conseiller la clientèle ; - D'effectuer le service. Vous ferez le service du midi et soir les mercredis, jeudis, vendredis et samedis et le service du midi le dimanche. Le restaurant est fermé 1 dimanche par mois. Poste à pourvoir au 07/01/2026. Compétence(s) du poste Accueillir le client et l'installer. Effectuer le service des plats à table. Réaliser la mise en place de la salle et de l'office. Qualité(s) professionnelle(s) Avoir le sens du service et de la clientèle. Faire preuve d'autonomie. Présentation de l'entreprise L'Auberge des Vielles Pierres, restaurant gastronomique, est une adresse incontournable sur le secteur de Flers. Nichée dans une ambiance feutrée et chaleureuse, notre équipe propose une cuisine raffinée qui met à l'honneur les produits de saison. Nous offrons à nos clients une expérience conviviale, familiale et riche en découverte. Nature d'offre : Durée hebdomadaire de travail : 35h en CDI. Salaire indicatif : 12€/h brut, à étudier selon expérience Expérience : Expérience souhaitée de 6 mois en restauration et/ou vente conseil. Formation : CAP, BEP et équivalents hôtellerie restauration souhaité. Possibilité de formation en interne si débutant/e. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 832,50€ à 1 913,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Votre mission Au sein d'un magasin d'optique reconnu pour la qualité de son accueil et de son accompagnement client, vous jouerez un rôle clé dans la santé visuelle de votre clientèle. Vos missions principales : En boutique : * Accueillir, conseiller et accompagner les clients tout au long de leur parcours. * Réaliser les examens de vue et vérifier les corrections visuelles. * Identifier les besoins et les habitudes de vie pour proposer des verres et montures personnalisés. * Assurer un suivi de qualité après la délivrance de l'équipement. À l'atelier : * Réaliser les montages de lunettes dans le respect des normes et avec une grande précision. * Veiller à la conformité et à la qualité de chaque équipement livré. Profil recherché * Titulaire d'un BTS Opticien-Lunetier. * Vous justifiez d'une première expérience réussie (1 à 2 ans) sur un poste similaire. * Vous aimez le contact client et avez un sens développé du service et du conseil personnalisé. * Vous êtes rigoureux(se), dynamique et motivé(e) par la satisfaction client. * La précision, la qualité et l'esprit d'équipe font partie de vos valeurs professionnelles. Ce que nous offrons * CDI 39h/semaine, au sein d'une équipe à taille humaine (2 collaborateurs + 1 responsable). * Rémunération attractive : 33,6 à 38,4 K€ brut annuel, selon profil. * Prime variable liée aux performances du magasin (équivalente à 1 mois de salaire minimum). * Accompagnement à la prise de poste et soutien du manager. * Cadre de travail moderne et convivial, orienté qualité, innovation et bien-être client. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer ce magasin, c'est rejoindre une enseigne nationale engagée : * dans une démarche responsable et durable (produits éco-conçus, relocalisation, innovation santé) ; * dans le développement des talents et la formation continue de ses collaborateurs ; * au service d'une expérience client unique centrée sur la santé visuelle et l'écoute. Lieu : Flers (61) Recrutement assuré par un cabinet partenaire Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 33 600,00€ à 38 400,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre:<br><p>Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?</p> <p>CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.</p> <p>Le/la Permanent Lieu de Vie est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.</p> <p>Être Permanent Lieu de Vie chez CetteFamille, c'est :</p> <p>· Une mission de cœur</p> <p>· Animer et organiser les moments du quotidien</p> <p>· Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants</p> <p>Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.</p> <p>Missions principales :</p> <p>1. Coordination du quotidien</p> <p>Accompagnement :</p> <p>- Accompagner quotidiennement des personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer, dans le respect de leurs habitudes de vie</p> <p>- Maintenir un environnement sécurisé et confortable</p> <p>Animations & Vie sociale :</p> <p>· Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires</p> <p>· Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.</p> <p>· Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)</p> <p>Suivi de la vie partagée :</p> <p>· Assister aux conseils des colocataires trimestriels.</p> <p>. Veille de la qualité d'accompagnement :</p> <p>· Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie exterieures</p> <p>· Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires</p> <p>· Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires</p> <p>2. Gestion de la maison</p> <p>- Entretenir l'habitat partagé (ménage, nettoyage)</p> <p>- Cuisine : préparer les repas en fonction des préférences des colocataires, avec des menus variés et des produits frais</p> <p>- Blanchisserie : nettoyer le linge des colocataires</p> <p>3. Coordination et relationnel</p> <p>- Travailler en équipe avec la Responsable de Maison et les autres permanents lieu de vie afin d'assurer un accompagnement fluide et optimal des colocataires</p> <p>- Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité : ne pas divulguer d'informations personnelles concernant les colocataires aux autres résidents ou à leurs familles</p> <p>6. Autres</p> <p>· Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.</p> <p>· Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe</p> <p>Conditions :</p> <p>· Salaire : 1597 € net mensuel et prise en charge des déplacements professionnels éventuels</p> <p>· Poste à temps complet de nuit, travail 4 nuits par semaine</p> <p>· Plage horaire habituelle de 20h à 8h. Travail habituel 1 week-end sur 2.</p> <p>· Décompte des jours travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des jours et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés</p> <p>· Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles</p> <p>· Outils de travail : carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable</p> <p>· Liaison hiérarchique : le / la responsable de maison</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Profil recherché :</p> <p>- Une expérience dans l'accompagnement de personnes âgées atteintes de troubles cognitifs (Alzheimer, Parkinson et autres pathologies apparentées..)</p> <p>- De fortes valeurs humanistes et d'empathie</p> <p>- Une volonté de s'impliquer au cœur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés. Ê
À propos du poste Nous recherchons un responsable ou une responsable transport pour superviser et optimiser l'ensemble des opérations de transport au sein de notre entreprise. Vous serez chargé(e) de garantir l'efficacité logistique. Ce poste est essentiel pour assurer une gestion fluide des chauffeurs/livreurs. Responsabilités * Superviser les tournées de transport et coordonner les activités logistiques * Gérer les systèmes de gestion du transport (MixSystems/EBP). * Élaborer et suivre le budget lié aux opérations de transport et de logistique * Assurer la conformité avec les réglementations en matière de transport et de sécurité * Encadrer et former l'équipe en charge des opérations de transport, en veillant à leur développement professionnel * Gestion du parcs (VL + PL). Profil recherché * Expérience exigée dans le domaine du transport ou de la logistique, avec une solide connaissance en géographie * Capacité à travailler tout en respectant les délais impartis * Excellentes compétences analytiques et capacité à prendre des décisions stratégiques basées sur les données * Période d'essai de 6 mois. Si vous êtes passionné(e) par le secteur du transport et que vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d'une entreprise dynamique avec un accompagnement pour la prise en main du poste, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Statut : Cadre Rémunération : 30 000,00€ à 40 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
À propos du poste Notre bureau d'étude, Creahome Ingénierie, composé d'ingénieurs cadres, dessinateurs et projeteurs calculateurs est spécialisé dans le métier des structures de l'ingénierie et du calcul béton, métal et bois plus précisément l'expertise technique, les marchés publics ainsi que l'exécution. Dans le cadre de notre développement d'activité, nous recherchons un(e) économiste de la construction pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant qu'économiste de la construction, vous serez responsable de l'évaluation précise des coûts liés aux projets de construction, en veillant à optimiser les budgets tout en respectant les délais et la qualité attendue. Vous aurez pour mission : * La rédaction des CCTP * Consultation des entreprises et analyses des offres * Chiffrer les coûts de construction et établir le budget prévisionnel * S'assurer de la faisabilité du projet * DPGF Profil recherché Vous êtes diplômé(e)d'un BAC+2 économiste de la construction ou avez une expérience significative dans le domaine de la construction ou de l'économie de la construction. Vous possédez une solide connaissance du secteur de la construction. Vous faites preuve d'un excellent relationnel, d'une grande rigueur analytique et d'un sens aigu du détail. La capacité à travailler en équipe et à communiquer clairement avec différents interlocuteurs est essentielle pour réussir dans ce poste. Niveau souhaité : BAC + 2 économiste de la construction * Différentes compétences sont nécessaires pour ce poste : * Maîtrise des logiciels Attic+, Excel, Word * Autonomie, adaptabilité, innovation * Précision et rigueur Rémunération : Selon le profil Localisation du poste : * Agence Normandie : La Briqueterie 61100 LA LANDE PATRY Avantages * Intéressement et participation * Mutuelle pris en charge à 50% par l'employeur Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Vous serez en charge des soins, auprès de résidents âgés, dépendants, semi-dépendants ou autonomes, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prise et analyse de constantes et injections, préparation, administration, traçabilité de la prise de médicaments et traitements spécifiques et surveillance d'éventuels effets secondairesSoins d'hygiène et confortVous surveillerez quotidiennement l'état de santé des résidents, en tenant compte des règles d'hygiène et d'asepsie, et, en fonction des différentes pathologies et besoins individuels :Repérage des risques de déshydratation, d'étouffement et infectieuxMesure des capacités, physiques, sociales et relationnels, et besoins du résidentVous aurez une mission d'information et de prévention auprès du résident, ainsi que de son entourage :Accueil, accompagnement et écoute des famillesErgonomie, mobilisation adaptée des patients, prévention d'escarres et chutesÉducation aux traitements et règles hygiéno-diététiquesAlors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous aurez pour missions principales: - Montage ou assemblage des pièces de la structure sur le chantier, contrôle de la réalisation et ajustement. - Conception des structures à partir de plans et de contraintes techniques. - Réalisation des opérations de finition. - travail sur charpente bois ou métallique selon votre expérience - Effectuer la préparation et la pose des éléments de couverture (ardoises, tuiles, tôles ...) - Découper et poser les matériaux après traçage - Fixer et ajuster les éléments - Poser le système d'évacuation des eaux pluviales Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Selon profil Horaire : Journée Vous êtes une personne dynamique et motivée. Une habilitation de travail en hauteur est obligatoire sur ce poste. Une expérience sur un poste similaire est requise.
Dans le cadre de l'accompagnement psychologique de ses résidents, la Résidence Brière-Lempérière (EHPAD), recherche un(e) psychologue clinicien(ne) ou gérontologue, dans le cadre d'une prestation de service externe, sous forme de convention de partenariat. Située dans un environnement calme et bucolique, la Résidence Brière-Lempérière se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé, maintien d'une vie privée et partage d'une vie communautaire libre autour d'activités et de rencontres. Cette Résidence à taille humaine, très bien intégrée dans la vie de la commune, offre un cadre de vie convivial et chaleureux. De construction très récente, elle a une capacité d'accueil de 50 personnes âgées. Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et son projet de vie sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l'humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l'engagement '', alors l'offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité de la Direction d'établissement, vous êtes membre du comité de direction et vous participez à la mise en oeuvre du projet d'établissement dans son volet '' accompagnement des résidents '', notamment à travers vos missions : Collaborer au projet de soins avec le médecin coordonnateur, l'infirmière coordinatrice et les équipes pluridisciplinaires ; Contribuer à l'évaluation des nouveaux résidents et à l'évaluation d'orientation en PASA ; Participer à l'élaboration des projets individualisés des résidents ; Être en lien avec le réseau des équipes mobiles et avec les professionnels du secteur psychiatrique du territoire ; Organiser des actions de formation, de soutien et d'élaboration des pratiques auprès des équipes (groupe de paroles, analyse des pratiques) ; Contribuer au soutien psychologique des résidents et de leur entourage. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de psychologue idéalement avec option Gérontologie, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, votre qualité d'écoute et votre réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous avez de bonnes connaissances des pathologies liées au vieillissement, vous avez une capacité à fédérer et accompagner des équipes sur des programmes de sensibilisation et de formation pour l'accompagnement des personnes âgées et spécifiquement aussi en unité de vie protégée pour les résidents présentant des troubles cognitifs du type Alzheimer ou apparentés. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Prestation à hauteur de 6h00 par semaine ; Horaires à définir en fonction des disponibilités et des besoins de la résidence ; Mission à pourvoir dès que possible ; Poste basé à Echauffour (61) ; Rémunération à convenir selon le profil et la convention proposée ;
Nous recherchons un(e) infirmier(-e) en CDI, pour un établissement situé à Echauffour (61 - Orne). Située dans un environnement calme et bucolique, la Résidence Brière-Lempérière se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé, maintien d'une vie privée et partage d'une vie communautaire libre autour d'activités et de rencontres. Cette Résidence à taille humaine, très bien intégrée dans la vie de la commune, offre un cadre de vie convivial et chaleureux. De construction très récente, elle a une capacité d¿accueil de 50 personnes âgées. Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins qui lui sont prodigués sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l¿humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l¿engagement '', alors l¿offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmière Coordinatrice, vous participez à la mise en oeuvre du projet d'établissement, notamment à travers vos missions : Maintenir l¿autonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elles ont besoin ; Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage ; Prévenir et gérer les situations de crise en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques ; Effectuer la prise en charge médicale et la distribution des médicaments aux résidents ; Être référent(e) de la mise en oeuvre des Projets Personnalisés tout au long du séjour ; Assurer les relations Résidents en apportant des réponses au plus près de leurs attentes et en développant une proximité relationnelle de confiance. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'Infirmier, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, une qualité d'écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous êtes attentif et disponible, et vous faites preuve de discernement, de bonnes initiatives pour le confort, le bien-être et la sécurité des résidents. Vous travaillez en coordination avec le reste du personnel soignant et l'équipe pluridisciplinaire. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Contrat CDI à temps plein 1 ETP Poste à pourvoir dès que possible ; Poste basé à Echauffour (61 Orne) ; Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ; Statut Agent de Maîtrise ; Organisation du travail sur une amplitude de 12h (10h travaillées) avec 1 week-end sur 3 travaillé ; Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 644,24EUR brut sur 12 mois ; Prime annuelle (objectifs et assiduité) ; Reprise d'ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective ; Indemnité dimanche de 7EUR/heure travaillée. Chez LBA, les collaborateurs soumis à un temps d'habillage et de déshabillage bénéficient de COHD (Compensation Habillage/Déshabillage), leur permettant de profiter de l'équivalent d'une 6ème semaine de congés dans l'année. Un vrai plus pour l'équilibre vie pro / vie perso !
Description du poste : Nous recherchons un(e) infirmier(-e) en CDI, pour un établissement situé à Echauffour (61 - Orne). Située dans un environnement calme et bucolique, la Résidence Brière-Lempérière se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé, maintien d'une vie privée et partage d'une vie communautaire libre autour d'activités et de rencontres. Cette Résidence à taille humaine, très bien intégrée dans la vie de la commune, offre un cadre de vie convivial et chaleureux. De construction très récente, elle a une capacité d¿accueil de 50 personnes âgées. Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et la qualité des soins qui lui sont prodigués sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l¿humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l¿engagement '', alors l¿offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité hiérarchique de l'Infirmière Coordinatrice, vous participez à la mise en oeuvre du projet d'établissement, notamment à travers vos missions : Maintenir l¿autonomie des personnes âgées soignées en leur procurant les soins dont elles ont besoin ; Recueillir les données cliniques, les besoins et les attentes de la personne et de son entourage ; Prévenir et gérer les situations de crise en veillant au respect des méthodes et des pratiques médicales spécifiques ; Effectuer la prise en charge médicale et la distribution des médicaments aux résidents ; Être référent(e) de la mise en oeuvre des Projets Personnalisés tout au long du séjour ; Assurer les relations Résidents en apportant des réponses au plus près de leurs attentes et en développant une proximité relationnelle de confiance. Description du profil : Profil recherché : Titulaire d'un diplôme d'Infirmier, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, une qualité d'écoute et un réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous êtes attentif et disponible, et vous faites preuve de discernement, de bonnes initiatives pour le confort, le bien-être et la sécurité des résidents. Vous travaillez en coordination avec le reste du personnel soignant et l'équipe pluridisciplinaire. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Contrat CDI à temps plein 1 ETP Poste à pourvoir dès que possible ; Poste basé à Echauffour (61 Orne) ; Convention collective : CCU du 18 avril 2002 ; Statut Agent de Maîtrise ; Organisation du travail sur une amplitude de 12h (10h travaillées) avec 1 week-end sur 3 travaillé ; Rémunération fixe (Convention Collective du 18 avril 2002) de 2 644,24EUR brut sur 12 mois ; Prime annuelle (objectifs et assiduité) ; Reprise d'ancienneté à 100% selon modalités appliquée par la convention collective ; Indemnité dimanche de 7EUR/heure travaillée. Chez LBA, les collaborateurs soumis à un temps d'habillage et de déshabillage bénéficient de COHD (Compensation Habillage/Déshabillage), leur permettant de profiter de l'équivalent d'une 6ème semaine de congés dans l'année. Un vrai plus pour l'équilibre vie pro / vie perso !
Description du poste : Dans le cadre de l'accompagnement psychologique de ses résidents, la Résidence Brière-Lempérière (EHPAD), recherche un(e) psychologue clinicien(ne) ou gérontologue, dans le cadre d'une prestation de service externe, sous forme de convention de partenariat. Située dans un environnement calme et bucolique, la Résidence Brière-Lempérière se veut une alliance équilibrée entre accompagnement médicalisé personnalisé et sécurisé, maintien d'une vie privée et partage d'une vie communautaire libre autour d'activités et de rencontres. Cette Résidence à taille humaine, très bien intégrée dans la vie de la commune, offre un cadre de vie convivial et chaleureux. De construction très récente, elle a une capacité d'accueil de 50 personnes âgées. Vous avez une motivation spécifique pour le travail auprès des personnes âgées ? Le bien-être de la personne accompagnée et son projet de vie sont vos priorités ? Si vous souhaitez évoluer dans une structure aux valeurs associatives fondées sur l'humanisme et que vous adhérez au fil conducteur de notre projet associatif '' le sens de la vie, le sens de l'engagement '', alors l'offre qui suit va retenir toute votre attention ! Vos missions principales ? Sous la responsabilité de la Direction d'établissement, vous êtes membre du comité de direction et vous participez à la mise en oeuvre du projet d'établissement dans son volet '' accompagnement des résidents '', notamment à travers vos missions : Collaborer au projet de soins avec le médecin coordonnateur, l'infirmière coordinatrice et les équipes pluridisciplinaires ; Contribuer à l'évaluation des nouveaux résidents et à l'évaluation d'orientation en PASA ; Participer à l'élaboration des projets individualisés des résidents ; Être en lien avec le réseau des équipes mobiles et avec les professionnels du secteur psychiatrique du territoire ; Organiser des actions de formation, de soutien et d'élaboration des pratiques auprès des équipes (groupe de paroles, analyse des pratiques) ; Contribuer au soutien psychologique des résidents et de leur entourage. Description du profil : Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de psychologue idéalement avec option Gérontologie, vous êtes reconnu(e) pour votre aptitude à travailler en équipe, votre sens de l'organisation et des priorités, votre qualité d'écoute et votre réel intérêt pour le travail auprès des personnes âgées. Vous avez de bonnes connaissances des pathologies liées au vieillissement, vous avez une capacité à fédérer et accompagner des équipes sur des programmes de sensibilisation et de formation pour l'accompagnement des personnes âgées et spécifiquement aussi en unité de vie protégée pour les résidents présentant des troubles cognitifs du type Alzheimer ou apparentés. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors rejoignez LBA ! Caractéristiques du poste : Prestation à hauteur de 6h00 par semaine ; Horaires à définir en fonction des disponibilités et des besoins de la résidence ; Mission à pourvoir dès que possible ; Poste basé à Echauffour (61) ; Rémunération à convenir selon le profil et la convention proposée ;
Bricomarché L'Aigle recherche un hôte / une hôtesse de caisse dans le cadre renfort d'activité Vous réalisez l'encaissement de produits. Amplitude horaire: 9h - 19h du lundi au samedi 1 jour de repos par semaine + les dimanches Poste à pourvoir de suite et évolutif
ACI DEVELOPPEMENT recrute un Encadrant H/F Technique, Pédagogique et Social (Prestations nettoyage de locaux et enlèvement d'encombrants) sur le secteur de L'Aigle. ACI DEVELOPPEMENT est une association d'insertion conventionnée par l'Etat et le Département de l'Orne. Elle est implantée dans l'Est du département sur 5 antennes. Nous offrons des prestations de service dans le domaine des espaces verts, du bâtiment, nettoyage, enlèvement encombrants et laverie-repassage. Au sein d'Aci Développement vous aurez en charge la gestion technique et humaine d'un support d'activité de nettoyage de locaux. Vous serez placé sous la responsabilité du Manager Activités. Savoirs, savoir-faire et savoir-être : - Maîtrise les techniques professionnelles de prestations de nettoyage. - Organise le planning et le travail et mène une activité de nettoyage en l'adaptant aux exigences de production et aux salariés en insertion. - Connaît les règles de sécurité, EPI - Sait transmettre des consignes - Sait imposer des règles - Sait évaluer l'autonomie, les compétences, les acquis et le travail Vous êtes rigoureux, consciencieux et responsable. Vous maîtrisez le niveau de qualité des prestations en effectuant des audits réguliers Vous êtes réactif, autonome face à l'urgence ou l'importance de la situation. Compétences nécessaires à l'emploi (capacités globales) : Capacité à encadrer et former des personnes en insertion (environ 15 salariés). Capacité à gérer des situations conflictuelles. Connaît les produits d'hygiène et EPI et le dosage de produits Capacité à utiliser outils informatique (excel et adresse mail) Capacité à la communication verbale et écrite Vous devez savoir conduire des utilitaires. Merci de faire parvenir votre dossier de candidature (CV et lettre de motivation manuscrite) par courrier à Madame la Directrice ACI Développement 4, avenue de l'industrie 61200 Argentan. ou par mail à nadine.bardin@aci-developpement.fr Poste à pourvoir dès que possible Contrat évolutif
Conseiller de vente dans le rayon pépinière du magasin, vos missions principales sont : - Conseiller le client pour répondre à ses besoins ; ; - Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat des clients ; - Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ; - Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits ... Passionné(e) par le commerce, la relation client et le travail d'équipe ? Si vous maîtrisez les différentes techniques de vente et aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à conseiller les clients avec style et expertise ? Une connaissance en produits motoculture est indispensable Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
POSTE : Technicien de Maintenance Bâtiment H/F DESCRIPTION : Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de maintenance bâtiment (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vos principales missions sont les suivantes : - Participer à la fiabilité des équipements / installations et utilités en réalisant les opérations de maintenance courante (préventif, correctif, améliorations, travaux neufs, manutention) - Maitriser les outils de diagnostic, analyser les effets / causes / remèdes pour permettre de réaliser les opérations palliatives et/ou curatives en minimisant les impacts sur les activités de production - Respecter au quotidien les règles d'hygiène et de sécurité - En support avec les sociétés extérieures intervenantes, participer aux contrôles réglementaires des équipements/installations - Transmettre les informations, défaillances constatées, et être force de proposition dans notre démarche d'amélioration continue - Organiser ses interventions de maintenance à partir du planning prévisionnel et des impératifs de production - Assurer la traçabilité de ses interventions par la rédaction des rapports d'interventions dans l'outil logiciel de Gestion de Maintenance Assisté par Ordinateur (GMAO) - Participer à la mission d'approvisionnement et la gestion du stockage des pièces détachées - Respecter les procédures en vigueur et les règles de bonnes pratiques de fabrication (BPF) lors des interventions sur les équipements et installations - Formation Bac Professionnel à Bac +3 débutant filière technique ou expérience équivalente - Maitrise des compétences dans les domaines électriques, mécanique, hydraulique, électronique, pneumatique, thermique. - Capacité d'adaptation et d'organisation - Goût du terrain et capacité à travailler en équipe - Esprit d'analyse et de synthèse - Autonome et rigoureux (se) vous savez aussi faire preuve de proactivité et de flexibilité Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la responsabilité du responsable de rayon Jardi de notre l'E.Leclerc BJA, vous accueillez la clientèle, êtes à son écoute, la conseillez selon ses besoins, et réalisez des opérations de vente et d'achat. VOS MISSIONS : Accueillir et accompagner les clients dans leurs projets Apporter des conseils techniques personnalisés Assurer les soins nécessaires au bon développement des végétaux : arrosage, rempotage, taille, entretien... Concevoir et entretenir des espaces déco Réceptionner les commandes fournisseurs Approvisionner et organiser les rayons Étiqueter les produits et mettre en place les opérations publicitaires et promotionnelles PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez les aptitudes commerciales dans ce domaine. La détention du certificat phytosanitaire serait un véritable atout. Vous possédez de solides connaissances sur les outils de jardinage, les engrais, terreaux, semences, et êtes capable de conseiller efficacement les clients selon leurs besoins. Vous êtes également à l'aise pour vendre des équipements de plein air, motoculture et de jardin. Polyvalent(e), dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous appréciez le contact client. Rémunération sur 13 mois + Participation/intéressement + CSE
Le centre E.Leclerc de L'AIGLE emploie 240 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1976. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 al...
DESCRIPTIF DE L'OFFRE VOS MISSIONS : * Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. * Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). * Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. * Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté...) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. PROFIL RECHERCHÉ VOTRE PROFIL : Ponctuel(lle), sérieux, vous êtes autonome, polyvalent(e) et organisé(e). Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. _Rémunération sur 13 mois + Participation/intéressement + CSE_
POSTE : Employe Libre-Service H/F DESCRIPTION : VOS MISSIONS : - Vous assurez la présentation générale du rayon (mise en rayon des marchandises, rotations selon les dates limites de consommation) dans le respect des règles de merchandising (information produits, étiquettes prix, balisage publicitaire, suivi des ruptures, etc.), d'hygiène et de sécurité. - Vous contribuez à la bonne gestion du rayon par le contrôle rigoureux des stocks, le rangement de la réserve, la préparation des états de commandes et l'approvisionnement et remontez toute anomalie à votre responsable (produits, prix, qualité). - Garant de la bonne image du magasin, vous accueillez et renseignez le client ou l'orientez vers le bon interlocuteur. - Vous participez à la parfaite présentation (remplissage, propreté) et contribuez au développement du chiffre d'affaires du rayon. PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs VOTRE PROFIL : Ponctuel(lle), sérieux, vous êtes autonome, polyvalent(e) et organisé(e). Dynamique, vous aimez le travail en équipe et avez le goût du commerce. Rémunération sur 13 mois + Participation/intéressement + CSE
Le centre E.Leclerc de L'AIGLE emploie 240 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1976. Les 598 adhérents E.Leclerc exploitant 751 magasins indépendants en France, emploient 155.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 48 milliards d'euros (hors carburant) en 2023 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 23.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque...
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur pharmaceutique, un Conducteur de ligne (H/F). Vos missions seront les suivantes: - Assurer l'approvisionnement et le bon fonctionnement de la ligne de production - Contrôler la qualité des produits semi-finis et finis - Effectuer la maintenance de premier niveau - Effectuer des changements de formats - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Remplir les documents de traçabilité. Horaires journée ou 2x8 ou nuit selon les besoins de la production. Salaire selon expérience entre 12 et 13EUR/h + 13ème mois + primes diverses. Nous recherchons la personne suivante: - Expérience minimum de 1 à 2 ans dans un poste similaire en pharmaceutique, cosmétique ou agro-alimentaire - Titulaire d'un BAC - Capacité à être autonome sur son poste et à assimiler beaucoup de nouvelles informations - Rigoureux(se) et organisé(e) - Possédant des compétences rédactionnelles.
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Notre objectif ? Accompagner et satisfaire nos clients dans leur projet d'acquisition. Ce que nous vous proposons ? - Rejoignez l'un des leaders automobile actuel - Intégrez une équipe performante qui a le goût du challenge - Une intégration comprenant un parcours personnalisé et complet - Un quotidien varié - Des challenges et des objectifs clairs et précis - Une cohésion d'équipe et une ambiance de travail positive et stimulante - Un variable déplafonné : des commissions à la hauteur de votre ambition Dans ce cadre, vous venez compléter l'équipe commerciale et vous vous positionnez auprès de vos clients en véritable apporteur de solutions personnalisées dans leurs achats de véhicules neufs et/ou occasions. La concession Renault de L'Aigle recrute son futur Vendeur Automobile (h/f) Votre quotidien ? Offrir une expérience client unique à chaque personne qui passe les portes de la concession. Vous développez votre portefeuille clients grâce à vos actions de prospection et de fidélisation. Afin de proposer une offre complète, vous êtes également responsable de la vente des produits périphériques : financements, gravage, accessoires... Issu d'un poste dans le commerce auprès de particuliers, vous souhaitez découvrir la vente automobile ? ou Vous avez une expérience en concessions et vous souhaitez rejoindre un groupe de renommée D'un tempérament commercial et accrocheur, vous avez le sens du résultat et de la négociation. Passionné et impliqué, vous avez une réelle envie de performer dans ce métier. Vous hésitez encore ? Gueudet 1880 vous accompagne pour votre prise de poste et tout au long de votre carrière. Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ?
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e gestionnaire de paie pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d’une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l’alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que gestionnaire de paie, vos missions seront les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l’élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales…. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance…).Vous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) expert(e) de la paie ! - Votre rigueur et votre minutie sont des atouts indispensables pour la gestion des données de paie. - Votre sens de l'organisation et votre autonomie vous permettent de gérer les différentes étapes du processus de paie. - Vous êtes à l'aise ou avez l’envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Poste disponible pour un Préparateur en Pharmacie (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) situé à L'AIGLE (61300 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Commander les produits - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Réaliser des préparations magistrales - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Vous serez responsable de la supervision et de la coordination de l'ensemble des fonctions administratives, comptables et financières de la structure. Vous agirez en véritable bras droit de la Direction Générale et serez garant de la bonne gestion des flux financiers. Vos missions principales : Gestion financière et comptable : gérer et superviser l'ensemble des opérations de trésorerie et la comptabilité générale. Management : animer, former et encadrer une équipe de 10 collaborateurs Contrôle de gestion : élaborer les budgets, analyser les écarts et les marges, mettre en place des procédures et contrôler leur application. Relations externes : gérer les relations avec les partenaires clés (banques, expert-comptable, commissaires aux comptes) Systèmes d'information : gérer et optimiser les outils informatiques. Assurer l'interface avec les prestataires externes. PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un BAC +2 en Comptabilité, Gestion, Finance ou équivalent avec un minimum d'expérience de 5 ans dans ces domaines, ou justifiez d'une expérience significative dans des fonctions similaires. Compétences techniques : Excellente maîtrise d'Excel, Solide connaissance en gestion de trésorerie, comptabilité, contrôle de gestion. Qualités personnelles : doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et de la synthèse, vous êtes reconnue(e) pour votre rigueur, votre autonomie et vos qualités managériales. Votre capacité à communiquer avec clarté, simplicité et à négocier serait un atout. Rémunération sur 13 mois, intéressement, participation, prime sur résultat, mutuelle et retraite art.83. Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une entreprise stable et dynamique (projets de développement en cours), où votre expertise et votre leadership seront essentiels à notre développement.
Le centre E.Leclerc de L'Aigle emploie 240 salariés dans des métiers alimentaires et non-alimentaires. Il a été créé en 1976. Les 533 adhérents E.Leclerc exploitant 726 magasins indépendants en France, emploient 140.000 salariés. L'enseigne E.Leclerc a réalisé un chiffre d'affaires de 41 milliards d'euros (hors carburant) en 2021 et est le leader de la distribution française avec une part de marché de 22.5%. Employeurs engagés, les centres E.Leclerc accueillent chaque année près de 4.000 al...
Description : Le Groupe BAYI vous offre l'opportunité de devenir notre prochain VENDEUR AUTOMOBILES CONFIRMÉ SECTEUR ET HALL (H/F). Rejoignez l'équipe dynamique de notre CONCESSION PEUGEOT DE L'AIGLE ET VERNEUIL dès à présent ! VOUS ÊTES À LA RECHERCHE D'UN POSTE DANS LE SECTEUR AUTOMOBILE ? NE CHERCHEZ PLUS ! Dans le cadre de la politique commerciale et qualité, vous accueillez la clientèle, assurez la promotion et la vente des véhicules et fidélisez les clients afin de réaliser vos objectifs de vente. A ce titre, vos missions sont notamment les suivantes : * La vente de véhicules neufs et d'occasion. * La relance et le suivi des prospects. * Le suivi de la satisfaction clientèle. * Véhiculer une image valorisante de l'entreprise et savoir mettre en avant la gamme. * Recevoir et conseiller la clientèle sur les produits. * Développer votre portefeuille de clients et d'indicateurs d'affaires. * Etablir les dossiers de financement et d'entretien des véhicules vendus. Vous serez affectés à deux concessions : L’AIGLE et VERNEUIL. Vous bénéficierez d'un portefeuille de 2 agents ! CONDITIONS : * Poste à pourvoir en CDI * Secteur du poste : département du 61 et du 27 * Fixe + variable, Voiture de fonction- téléphone professionnel et ordinateur portable * Permis B obligatoire Profil recherché : Vous avez le sens du commerce et du service client Vous disposez d'une forte capacité de négociation ainsi que d'un bon relationnel. Expérience exigée de 5 ans minimum dans la vente automobile. INTÉGREZ UN GROUPE EN PLEINE CROISSANCE, OÙ L’ESPRIT D’ÉQUIPE ET LA SATISFACTION CLIENTS FONT PARTIE DE NOS VALEURS !
chargé projets fluides transition écologique H/F - EC20319 Le service Transition Écologique, rattaché au Pôle Finances / Services Techniques / Aménagement Urbain, pilote notamment le Schéma Directeur Immobilier et Énergétique et accompagne les projets liés à la performance énergétique, à la mobilité durable, à la biodiversité et aux aménagements urbains responsables. La collectivité est engagée d ... eurs démarches en faveur de la transition écologique : - Plan Climat Air Énergie Territorial (PCAET) - Contrat d’objectifs territorial avec l’ADEME - Réhabilitation patrimoniale et actions biodiversité D ... ntexte, nous recherchons un.e Chargé de projets - Fluides et Transition Écologique - Rattaché.e à la responsable du service Transition Écologique, vous intégrez une équipe dynamique et engagée pour accompagner et piloter les initiatives de la collectivité. Missions principales Gestionnaire fluides / Économe de flux - Suivi des dépenses et consommations énergétiques des bâtiments et équipements, en lien avec le service finances (tableaux de bord, analyse budgétaire et technico-financière) - Coordination avec fournisseurs et sous-traitants pour le suivi contractuel et technique des installations (chauffage, etc.), en collaboration avec le service patrimoine bâti - Suivi réglementaire : Décret Tertiaire, électrification de la flotte, reporting obligatoire - Gestion des CEE (certificats d’économies d’énergie) et des projets d’énergies renouvelables Chargé.e de projet – Volet thermique - Suivi technique et financier des opérations patrimoniales - Analyse des projets avec les bureaux d’études - Réponse aux appels à projets et demandes de subventions Chef.fe de projets – Transition écologique - Participation ou pilotage de projets liés aux déchets, à la mobilité ou à d’autres initiatives du service
BA2i Technologies Fabricant de Portes Automatiques Souples recherche un technicien pose de portes automatiques H/F . Rattaché(e) à la Responsable d'installation et SAV, vous devrez réaliser l'installation des Portes, et le dépannage des équipements issues de notre fabrication. Vous serez amené à vous déplacer dans toute la France en fonction des chantiers (déplacement à la journée ou en découché selon la distance). Vous aurez pour mission : - de préparer le chantier, analyser les fiches de Fabrication et d'Installation. - de prendre connaissance des matériels et équipements et de leur environnement, - de monter et installer les éléments. - de réaliser les réglages de mise au point, contrôler le fonctionnement de l'équipement, - de s'assurer que l'installation fonctionne correctement, - d'accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement, - de renseigner les documents de suivi. - d'intervenir chez les clients récurrents en dépannage si nécessaire. Avantage : - Panier repas 15.50€ MIDI et 19 € le Soir - Mutuelle poste évolutif idéalement, vous avez une expérience de la fermeture (portails automatiques, portes sectionnelles, portes coupe feu, portes rapides, rideaux métalliques...) Vous êtes titulaire des habilitations électriques HO bo et CACES R389 chariot élévateur, R486 (nacelle),R482 (engin de chantier) => formation possible si vous n'avez pas les CACES et/ou habilitations.
Dans le cadre de ce poste, vous devrez fabriquer et/ou assembler sur la base d'ordres de fabrication, de plans et de fiches méthodes les composants des portes et des organes de commande et en contrôle fonctionnement et/ou la conformité à l'ordre de fabrication. Vous travaillerez sous la responsabilité du chef d'atelier et interagirez avec le(la) gestionnaire du stock, et les autres agents de fabrication ayant des opérations positionnées en amont et en aval de votre activité dans le flux de production. A partir du planning de fabrication mis en place par le responsable d'atelier, vous devrez : - Préparer votre poste de travail - Régler si besoin les machines nécessaires à l'accomplissement de votre travail - Travailler à partir des ordres de fabrication, modes opératoires et plans, pièces préparées par le secteur tôlerie/peinture et les équipements fournis par le(la) magasinier(ère) en respectant les priorités données par le(la) chef d'atelier - Gérer les entrées et sorties des pièces fournies par le magasinier - Réaliser des opérations particulières selon le poste de travail occupé dans la chaine de production - Effectuer les contrôles d'aspect dimensionnel et fonctionnels des éléments assemblés - Manutentionner les éléments assemblés au poste de travail suivant - Assurer le nettoyage des postes de travail utilisés Responsabilités - Assurer le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de sécurité et de qualité en vigueur afin d'obtenir un produit conforme aux règles et normes en vigueur et aux impératifs de production (délai, qualité...) - Respecter les règles sociales, hygiène-sécurité-environnement et procédures en place dans l'entreprise - S'assurer d'utiliser en toute sécurité les outils et machines -Veiller au bon fonctionnement des outils utilisés -Informer le(la) chef d'atelier des erreurs ou incohérences identifiées dans les ordres de fabrication - Signaler les éventuels dysfonctionnements et proposer des améliorations - Être force de proposition d'amélioration vous avez un profil électricien, ou bricoleur (expériences personnelles acceptées si significatives) contrat évolutif
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de conditionnement agroalimentaire (H/F). Sur ce poste, vous serez amené à : -Identifier le produit pour garantir la qualité. -Sélectionner la barquette adaptée. -Placer le produit dans la barquette. -Respecter les règles de présentation. -Utiliser un couteau avec précision. -Manipuler les machines de mise sous vide. -Contrôler la qualité du conditionnement. -Assurer le suivi de la production. Vous possédez une première expérience dans le conditionnement, maîtrisez l'utilisation du couteau et des machines de mise sous vide. Vous êtes rigoureux, dynamique et motivé pour rejoindre une équipe professionnelle. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Nous recherchons une personne pour une animation commerciale au Leclerc d'Aigle dans le 61. La mission se déroule le 13/12 de 9h à 18h avec 2h de pause le midi. Nous recherchons une personne qui est à l'aise en relation client et pour proposer les produits au sein du Leclerc.
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Conducteur de ligne (H/F). Au cours de cette mission et intégré(e) à une équipe dynamique, vous serez en charge de : -Démarrer et surveiller la ligne de production. -Assurer l'approvisionnement continu des machines. -Effectuer le chargement des pièces et suivre la production. -Réaliser les changements de séries selon les besoins. -Assurer la maintenance de niveau 1 et 2. -Rédiger les comptes rendus de production et signaler les anomalies. -Maintenir la propreté et le rangement des zones de travail. -Nettoyer et entretenir la ligne de production. -Vous maîtrisez les opérations de mise en service, approvisionnement, production, maintenance et changement de séries. -Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon esprit d'équipe. -Vous appréciez les environnements industriels dynamiques et exigeants. -Vous avez une expérience confirmée en conduite de ligne et en ébavurage. Cette offre vous correspond ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Ce que Manpower vous offre : -13ème mois -Mutuelle d'entreprise & prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Opportunités d'évolution et parcours professionnels adaptés
Envie d'intégrer une entreprise industrielle dynamique ? Pro-RH, Cabinet de Recrutement, recherche : Un TECHNICIEN MONTEUR-DEPANNEUR (F/H) Rejoignez une entreprise conviviale de 30 collaborateurs, reconnue depuis plus de 30 ans pour son expertise dans la conception, la fabrication, l'installation et la maintenance de portes souples techniques destinées aux environnements industriels. Véritable référent technique sur le terrain, vous assurez l'installation, le réglage, la mise en service et la maintenance des équipements chez les clients, en veillant au respect des exigences techniques et des règles de sécurité. À ce titre, vos principales missions sont : - Préparer et organiser les chantiers en lien avec les équipes internes et les contraintes des sites ; - Assembler et installer les équipements, selon les plans et documents techniques ; - Réaliser les raccordements, réglages et essais nécessaires à la mise en service ; - Contrôler la qualité et le bon fonctionnement des installations ; - Renseigner les documents de suivi des interventions ; - Accompagner les clients et utilisateurs dans la prise en main de l'équipement ; - Effectuer l'entretien, le dépannage (diagnostic et remise en état de fonctionnement), la surveillance, des équipements installés par l'entreprise. Vos atouts pour réussir : - Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+2 en maintenance industrielle (type MAI, MI.) ou justifiez d'une expérience significative dans le domaine ; - Vous avez une expérience en intervention technique sur le terrain, notamment en installation et maintenance d'équipements électromécaniques ; - Une connaissance des systèmes de fermeture (portails automatiques, portes sectionnelles, portes coupe-feu, rideaux métalliques, etc.) est un véritable atout. - Vous disposez idéalement des habilitations électriques H0/B0 et des CACES R389, R486 et R482 Homme/Femme de terrain, vous êtes autonome, bricoleur(euse), polyvalent(e) et faites preuve de curiosité ? Vous êtes à l'aise dans un environnement technique qui demande réactivité, flexibilité et adaptation ? Ce sont les qualités que nous recherchons ! Ce que l'entreprise vous propose : - Un poste itinérant avec des découchés (déplacements à la semaine) - Un CDI 39h/semaine - Une rémunération entre 32K€ et 33K€ brut/an - Des avantages : panier repas (15,50€ pour le midi et 18 € pour le soir), hôtel remboursé sur facture, prime trimestrielle, intéressement, chèque cadeau en fin d'année Vous vous reconnaissez dans ce poste ? Alors candidatez vite !
Vous êtes en reconversion professionnelle et/ou à la recherche d'une formation certifiante dans le domaine du conseil et du commerce ? Rejoignez l'un de nos bureaux de proximité ! En tant qu'Expert Conseil au sein de notre organisation, vous jouerez un rôle clé dans la construction et le développement des relations avec nos clients. En étroite collaboration avec l'Associé et le Responsable de l'animation commerciale FITECO, vous aurez pour mission de comprendre le fonctionnement d'une entreprise dans sa globalité, d'analyser les leviers de performance et de construire une relation de confiance solide. Le diplôme à l'issue de la formation : Vous serez formé(e) et accompagné(e) grâce à un parcours professionnalisant de 12 mois alternant théorie & pratique devant débuter au mois de mars 2026 par une période de formation de deux mois suivie d'un rythme d'alternance de 2 jours d'école FITECO (distanciel) et 3 jours en entreprise sur l'un de nos sites. Vous obtiendrez à l'issue du cursus le titre de Responsable du développement des activités, titre certifié de niveau 6, codes NSF310 et 312n, enregistré au RNCP le 25-06-2025 délivré par FORMATIVES et reconnu par l'Etat - RNCP 40889. Les enseignements principaux durant vos journées de formation : Un socle de base en gestion/commerce/conseil pour une durée de 500 heures : UE1 : STRATEGIE DE DEVELOPPEMENT DES ORGANISATIONS UE2 : PLANIFICATION D'ACTIONS MARKETING ET COMMUNICATION UE3 : PILOTAGE DE PROJETS DE DEVELOPPEMENT UE4 : MANAGEMENT D'EQUIPE UE5 : GESTION D'ENTREPRISE Des modules complémentaires spécifiquement conçus par l'ECOLE FITECO : Déontologie & éthique RSE, cybersécurité Finances d'entreprise Technique métiers Connaissances des outils FITECO & de l'offre client Votre mission côté entreprise : Réussir dans ce métier nécessite un juste équilibre entre compétences techniques, posture de conseil et intelligence relationnelle. En tant qu'interlocuteur privilégié des clients, votre empathie & vos qualités relationnelles vous permettrons d'établir avec eux une relation de confiance solide et durable. Partenaire de confiance dans le pilotage de leur société, vous serez un véritable allier dans le processus de prise de décision des clients. Votre écoute active vous permettra d'apporter à chacun des solutions de conseil et de leur proposer l'offre de service la plus adaptée à leur situation. Votre culture commerciale vous permettra de coconstruire l'offre clients avec les équipes du bureau, en prenant en compte les aspects de coût, de délai et de transmission des missions entrantes aux spécialistes métiers. Prérequis d'entrée en formation : -Diplômé d'un titre de niveau 5 (BAC+2) en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE ou d'un titre de niveau 4 (BAC, brevet de technicien ou brevet professionnel) avec trois années d'expérience en commerce, marketing, gestion, action managériale, développement durable / RSE. Compétences requises : - Bonne compréhension des notions financières de base (bilan, compte de résultat, indicateurs de performance) ou a minima appétence pour les sujets liés à la - - Gestion et à l'analyse financière - Diagnostic client, capacité de préconisation - Maîtrise des outils numériques (CRM, tableurs, reporting) - Excellente expression écrite et orale Qualités requises : - Aptitudes relationnelles - Capacité d'adaptation et d'écoute - Appétence pour la relation client et les environnements dynamiques - Esprit d'initiative et de coopération - Empathie - Goût du challenge et du conseil - Capacité à travailler en mode projet et en équipe Nous vous offrons des perspectives d'évolution stimulantes et d'embauche en CDI à l'issue de votre alternance. Venez faire des étincelles avec nous et rejoignez nos équipes en postulant sur notre site carrière : recrute.fiteco.com !
Le Centre Hospitalier de L'Aigle recrute à compter du 1er Janvier 2026 un Cadre Supérieur de Santé sur les secteurs d'activité de Courts Séjours et Médico-Techniques. Les missions principales : Sous la responsabilité hierarchique du Directeur des soins, le cadre supérieur de santé, collaborateur du chef de pôle, participe avec ce dernier et le directeur référent de pôle : - à la mise en place de la délégation de gestion dans les domaines des ressources humaines, matérielles et financières - à l'élaboration du projet de pôle en cohérence avec le projet d'établissement - à l'élaboration, la mise en oeuvre, le suivi et l'évaluation du contrat annuel du pôle - à la rédaction du règlement intérieur du pôle - à la répartition des moyens humains et matériels pour une organisation optimale des soins au sein du pôle et au regard de l'activité - au suivi économique et financier du pôle ainsi qu'au rapport d'activité Le cadre supérieur de santé assure : - la mise en uvre des objectifs institutionnels concernant le projet de prise en charge du patient et décline au sein du pôle les orientations du projet de soins - l'animation et la coordination des cadres de santé du pôle - l'organisation de l'évaluation des pratiques professionnelles et de la gestion des risques pour le personnel non médical. Management des cadres de santé : - superviser et animer l'équipe de cadres de santé : o mettre en uvre la politique de soins au sein du pôle o favoriser et accompagner la recherche de nouvelles organisations o définir les priorités d'actions o faciliter le décloisonnement entre les structures du pôle - définir les niveaux de responsabilité et organiser la répartition des activités - fixer des objectifs à atteindre - assurer un rôle de guidance et de conseil - réaliser l'évaluation professionnelle des cadres de santé - détecter les potentiels évolutifs des cadres de santé et les valoriser - accompagner les projets professionnels des futurs cadres Gestion : - établir les besoins quantitatifs et qualitatifs en personnel non médicaux en fonction de l'activité et les négocier - répartir et suivre les moyens en personnel attribués entre les structures du pôle (postes et mensualités) - organiser et gérer la mutualisation de ces moyens - garantir le respect et l'amélioration des conditions de travail, d'hygiène et de sécurité des agents - surveiller l'application des règles statutaires et institutionnelles - participer à la gestion prévisionnelle des métiers et des compétences - veiller à la mise à jour des descriptions de postes - accueillir les nouveaux personnels, s'assurer de leur suivi, de leur intégration et promouvoir les conditions de leur fidélisation - rechercher et développer les éléments d'attractivité dans l'exercice professionnel des agents - développer le management intergénérationnel
Vous aurez pour missions principales : - Assurer la maintenance électromécanique parmi les équipements du site. - Assurer la maintenance des éléments électrotechniques : réseaux hautes et basse tension, automates, variation de vitesse, régulations, vision (tri par caméra). - Réceptionner les demandes de travaux et définir les priorités suivant la règles établie. - Expertiser et analyser le travail à réaliser en concertation avec l'opérateur. - Exécuter les opérations curatives et préventives pouvant être réalisées par lui même et informer sa hiérarchie en cas de problèmes nécessitant des moyens supplémentaires en hommes ou en matériel. - Remettre en service et contrôler le bon fonctionnement de l'installation et des éléments de sécurité démontés après chaque intervention. - Effectuer toutes les tâches de maintenance et travaux neuf permettant le bon fonctionnement de l'entreprise. - Mettre à jour les schémas électriques après avoir réalisé les modifications de câblages et en informer sa hiérarchie. - Participer au développement et promouvoir la culture HSE - Participer aux réunions de communications et restitution d'informations - Proposer au responsable maintenance des améliorations techniques et HSE. Poste à pourvoir dès que possible pour un longue durée. Rythme de travail : 2*8 / 3*8 / samedi & dimanche / astreinte Rémunération : Selon profil Vous êtes titulaires de habilitations électriques BT et HT ainsi que d'une habilitation de travail en hauteur. Vous êtes titulaire du permis Nacelle de type B3 ainsi que des CACES R489 Cat3 et 5. Vous justifiez de connaissances en électricité, automatisme, régulation, vision, variation de vitesse et les réseaux BT et HT. Vous êtes titulaire d'un BTS Maintenance industrielle / Électrotechnique ou équivalent. Une expérience significative en dépannage électrique et automatisme de 3 à 5 ans en milieu industriel est requise.
Vous aurez pour missions principales : Participer à l'amélioration de la qualité des produits & services et des conditions de travail, à la prévention des risques au travail, à la réduction des impacts environnementaux. Participer à la mise en œuvre du système QSE dans une démarche de certification à la norme NF EN ISO 19443. - Contrôler les approvisionnements bobines et tôles (contrôle physique de la matière, contrôle des certificats) - Assurer les contrôles en production (débit/pliage, soudure par point-clinchage, montage) pour les gammes nucléaires et les marchés spéciaux - Accompagner les opérateurs dans le renseignement des documents de suivi à chaque étape. - Veiller au bon respect des normes et des procédures qualité, sécurité et environnement dans l'atelier. - Identifier les pièces et/ou produits non conformes - Accompagner les opérateurs dans le renseignement des non-conformités, participer à leur traitement et suivi. - Veiller au suivi des actions correctives/préventives (suite à réclamation, modification de procédure, etc) - Réaliser les essais (contrôle étanchéité, serrage au couple, fonctionnement moteur, etc) - Créer les spécifications de montage pour l'atelier - Participer à la réalisation de la documentation qualité pour les dossiers qualité - Participer au ¼ d'heure sécurité et sensibiliser le personnel au respect des règles de sécurité - Participer à la gestion de la métrologie (tenue à jour des fiches de vérification, fiche de vie liés aux instruments de mesure) - Être force de proposition dans des actions d'améliorations. Poste à pourvoir dès que possible en CDI Rémunération : Entre 30 et 35k€ selon expérience Vous avez les connaissance suivantes : - Normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001 - Anglais & ERP Navision seront appréciés - Pack Office Microsoft Vous êtes une personne autonome, curieuse et rigoureuse avec un bon sens du service. Une première expérience sur un poste similaire est requise.
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Poste à pourvoir pour janvier Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
Vos principales missions sont : Réaliser des opérations élémentaires de production formes sèches à partir de la documentation gérée en appliquant les B.P.F et les règles d'hygiène, de sécurité, et en respectant les impératifs de quantité, de qualité, de délais et de coûts. - Renseigner des documents de production - Contrôler avant démarrage et en cours de production - Gérer des matières premières (approvisionnement, contrôle.) - Réaliser des opérations de nettoyage : équipements et locaux - Vérifier quotidiennement des balances et des différentiels de pression, et faire les enregistrements des résultats sur le cahier de vie - Enregistrer des pesées de matières premières - Vérifier la concordance entre l'étiquette de la matière première à peser pour l'ordre de fabrication et la matière première sortie du magasin (n° de lot, intitulé.) - Peser des matières - Etiqueter des produits - Signer des opérations de pesée - Effectuer le retour du reliquat de la matière première au magasin dans un contenant préalablement plombé - Mettre à disposition des matières premières pesées pour la fabrication. Travail posté (5h-13h / 13h-21h)
Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche dun(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre de L'Aigle.Vous cherchez un CDI qui a du sens ? Un endroit où vos compétences dopticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers léquipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce quun client heureux, cest un client fidèle ! Le profil quon adore :Vous avez votre BTS Opticien-Lunetier en poche ? Parfait !Votre sens du relationnel est aussi affûté que vos compétences techniques ? Top !Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et avez un petit faible pour les montures design ? On vous veut dans notre équipe !Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), tant que vous êtes motivé(e), on veut vous rencontrer ! Ce quon vous offre :Un CDI à temps plein avec une prise de poste immédiate.Un centre flambant neuf à la pointe de la technologie, où vous pourrez travailler avec des équipements modernesUne équipe sympa et soudée : 6 collaborateurs au top prêts à vous accueillir à bras ouvertsDes valeurs fortes : Ici, on prône la responsabilité (être pro, ça nous connaît !), la solidarité (on avance ensemble), la transparence (honnêteté avant tout) et la collaboration (lunion fait la force !).Des formations continues pour se maintenir à jour des dernières tendances de loptique et des technologiesDes primes sur objectifs, des réductions sur nos produits, un CSE et des petites surprises à découvrir en interne. Envie de rejoindre une équipe qui voit les choses en grand ?Envoyez-nous votre CV ! Promis, on répond rapidement !Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre belle équipe dECOUTER VOIR !
Description du poste : Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Agent de conditionnement agroalimentaire (H/F). Sur ce poste, vous serez amené à : - Identifier le produit pour garantir la qualité. - Sélectionner la barquette adaptée. - Placer le produit dans la barquette. - Respecter les règles de présentation. - Utiliser un couteau avec précision. - Manipuler les machines de mise sous vide. - Contrôler la qualité du conditionnement. - Assurer le suivi de la production. Vous possédez une première expérience dans le conditionnement, maîtrisez l'utilisation du couteau et des machines de mise sous vide. Vous êtes rigoureux, dynamique et motivé pour rejoindre une équipe professionnelle. ?Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?) Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
POSTE : Chargé de Planification H/F DESCRIPTION : Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Chargé de planification (H/F) en CDI En tant que Planificateur(trice) de Production, vous serez au c½ur de notre mission d'excellence pharmaceutique en organisant la production de médicaments de haute qualité. Vous optimiserez les plannings de production en fonction des besoins commerciaux, des stocks et des ressources de notre site. Vos missions : - Prioriser les commandes pour respecter les délais clients. - Établir les plannings hebdomadaires en prenant en compte les contraintes techniques et ressources disponibles. - Optimiser les flux entre fabrication, conditionnement et laboratoire. - Collaborer activement avec les responsables de production pour ajuster les plannings en temps réel. - Informer le service clients des dates estimées de disponibilité et des éventuels retards. Profil recherché - Formation : Bac +2 ou Bac +3 en Logistique industrielle ou une expérience significative en planification de production. - Qualités requises : Rigueur, esprit d'équipe, bonne capacité d'adaptation et sens de la qualité. - Compétences : Anglais et maîtrise des outils informatiques Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible PROFIL :
Description du poste : En tant que Biologiste Médical (statut TNS) , vous êtes un acteur central du laboratoire local. Vos missions sont les suivantes :***Responsabilité médicale : validation, interprétation et restitution des examens.***Qualité COFRAC : suivi des indicateurs, audits, amélioration continue.***Management : encadrement des équipes, coordination avec les biologistes du territoire.***Développement territorial : relations prescripteurs, partenaires, autorités sanitaires.***Stratégie & projets : contribution à l'organisation du site et à l'innovation du groupe. Description du profil :***Biologiste médical disposant d'une expérience confirmée ou en cours de consolidation (≥2-3 ans), idéalement acquise dans un environnement polyvalent et accrédité COFRAC .***À l'aise avec la gestion d'équipes , la relation médicale, la qualité opérationnelle et les enjeux d'un plateau technique de proximité .***Posture de co-leader , sens de l'engagement, rigueur scientifique et capacité à s'inscrire dans un fonctionnement en réseau .***Motivé par une prise de responsabilité locale , avec un haut niveau d'autonomie et une implication dans la stratégie du laboratoire et son évolution. Pourquoi les rejoindre ? Rejoindre ce laboratoire, c'est intégrer une structure reconnue pour son exigence scientifique, son ancrage territorial et son fonctionnement en réseau. Vous y trouverez un environnement accrédité COFRAC, solide et organisé, qui vous permettra d'exercer votre métier dans les meilleures conditions. Vous bénéficierez d'une autonomie réelle dans votre organisation, tout en étant soutenu par des équipes compétentes et par des biologistes engagés sur le territoire. Votre rôle sera pleinement reconnu : vous aurez un impact concret sur la qualité médicale, la coordination du site et les relations avec les acteurs de santé locaux.
Missions principales :En tant que réviseur comptable, vous jouerez un rôle clé dans la validation des informations comptables et financières des clients. Vous serez responsable de la qualité de la révision des comptes, ainsi que de la gestion des aspects fiscaux et juridiques associés.Vos responsabilités :
Vous assurez la fabrication des produits conformément aux spécifications contenues dans le dossier de fabrication dans un souci de qualité, délai et coût : - Assurer la conduite d'une ou plusieurs machines quel que soit l'ilot, en respectant les standards et suivant les modes opératoires de la ou les machine(s). - Effectuer les changements de série sur un même ilot. - Effectuer les contrôles de démarrage série et suivi de production selon les instructions sur gamme de contrôle qualité au poste. - Respecter les instructions spécifiques au poste en termes de : - HSE : Maintenir et laisser un poste propre et rangé, respecter le tri des déchets ; - Qualité : Reporter les enregistrements sur les cartes de contrôles et valider l'opération sur les fiches suiveuses ; - Production : Effectuer les maintenances de niveau 1 et participer aux vidanges des machines. - Effectuer la correction nécessaire et si l'anomalie persiste, prévenir un support technique (Animateur, Assistant Technicien ou Superviseur UAP). - Assurer en fin de poste, le passage des consignes au collègue de l'équipe suivante. - Remonter les irritants rencontrés et proposer une résolution en PSM1. - Participer aux groupes de travail sur sollicitation. - Alimenter la machine en matière ou composant et évacuer les composants finis. Poste à pourvoir dès que possible Horaires : 3*8 possibilité de 5*8 Rémunération : Selon profil Niveau CAP à BAC PRO ou CQPM ou CQPI en lien avec la conduite d'installations industrielles. Une première expérience sur un poste similaire est requise.
RESPONSABILITÉS : Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d'un(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre de L'Aigle. Vous cherchez un CDI qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d'opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé : • Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l'équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !) • Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possible • Monter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie) • Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que stylées • Assurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant tout • Créer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu'un client heureux, c'est un client fidèle ! PROFIL RECHERCHÉ : Le profil qu'on adore : • Vous avez votre BTS Opticien-Lunetier en poche ? Parfait ! • Votre sens du relationnel est aussi affûté que vos compétences techniques ? Top ! • Vous êtes précis(e), rigoureux(se) et avez un petit faible pour les montures design ? On vous veut dans notre équipe ! • Que vous soyez débutant(e) ou expérimenté(e), tant que vous êtes motivé(e), on veut vous rencontrer ! Ce qu'on vous offre : • Un CDI à temps plein avec une prise de poste immédiate. • Un centre flambant neuf à la pointe de la technologie, où vous pourrez travailler avec des équipements modernes • Une équipe sympa et soudée : 6 collaborateurs au top prêts à vous accueillir à bras ouverts • Des valeurs fortes : Ici, on prône la responsabilité (être pro, ça nous connaît !), la solidarité (on avance ensemble), la transparence (honnêteté avant tout) et la collaboration (l'union fait la force !). • Des formations continues pour se maintenir à jour des dernières tendances de l'optique et des technologies • Des primes sur objectifs, des réductions sur nos produits, un CSE et des petites surprises à découvrir en interne. Envie de rejoindre une équipe qui voit les choses en grand ? Envoyez-nous votre CV ! Promis, on répond rapidement ! Nous avons hâte de découvrir votre talent et de vous accueillir dans notre belle équipe d' ECOUTER VOIR !
Vous recherchez une entreprise qui développe une activité socialement responsable et avec des valeurs fortes ? Avec près de 200 services de soins et d'accompagnement répartis sur la Normandie (Ecouter Voir, Pharmacies, Centres de Santé Dentaires et Infirmiers, EHPAD, hébergement et accompagnement des personnes en situation de handicap...), VYV3 Normandie s'emploie à offrir une réponse personnalisée de qualité et adaptée à tous les âges de la vie, pour le bien-être de toutes les Normand(e)s.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Sous la Responsabilité du Directeur du BJA, vous aurez pour missions: * D'assurer la gestion commerciale de votre rayon (CA, rentabilité, marge, RDV fournisseurs,...) * De participer au développement du chiffre d'affaire par la maîtrise des techniques de ventes et des produits (spécificités, utilisation, ...). * D'assurer l'organisation du rayon (implantations, actions de promotions, mise en oeuvre des opérations commerciales) dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin. * De veiller au respect des normes, de la réglementation en vigueur, du service rendu à la clientèle * D'assurer la gestion et le suivi de l'équipe Autonome et responsable, dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon et en garantissez les résultats en termes de Chiffre d'Affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats et de stocks. En collaboration avec votre équipe, vous participez à la vente et veillez au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant de la qualité des produits et du service rendu à la clientèle, vous contrôlez les mises en applications des directives et procédures. PROFIL RECHERCHÉ Vous animez et encadrez une équipe de vendeurs(es), dans le respect des règles sociales en vigueur. Vous êtes le garant d'une bonne ambiance de travail et participez à l'évaluation de vos collaborateurs Vous avez le sens du management , du commerce et faites preuve de rigueur, d'organisation et d'autonomie. Rémunération sur 13 mois + Participation/intéressement + gratification
POSTE : Vendeur Pepiniere H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du responsable de rayon Jardi de notre l'E.Leclerc BJA, vous accueillez la clientèle, êtes à son écoute, la conseillez selon ses besoins, et réalisez des opérations de vente et d'achat. VOS MISSIONS : Accueillir et accompagner les clients dans leurs projets Apporter des conseils techniques personnalisés Assurer les soins nécessaires au bon développement des végétaux : arrosage, rempotage, taille, entretien Concevoir et entretenir des espaces déco Réceptionner les commandes fournisseurs Approvisionner et organiser les rayons Étiqueter les produits et mettre en place les opérations publicitaires et promotionnelles PROFIL : Profil recherché : Approvisionnements/Gestion Fournisseurs VOTRE PROFIL : Doté(e) d'un bon relationnel, vous avez les aptitudes commerciales dans ce domaine. La détention du certificat phytosanitaire serait un véritable atout. Vous possédez de solides connaissances sur les outils de jardinage, les engrais, terreaux, semences, et êtes capable de conseiller efficacement les clients selon leurs besoins. Vous êtes également à l'aise pour vendre des équipements de plein air, motoculture et de jardin. Polyvalent(e), dynamique et doté(e) d'un bon esprit d'équipe, vous appréciez le contact client. Rémunération sur 13 mois + Participation/intéressement + CSE
POSTE : Vendeur Motoculture - SAV H/F DESCRIPTION : Sous la responsabilité du responsable de rayon Jardi de notre l'E.Leclerc BJA, vous accueillez la clientèle, êtes à son écoute, la conseillez selon ses besoins, et réalisez des opérations de vente et d'achat. VOS MISSIONS : Accueillir, conseiller et orienter les clients dans le choix de leurs équipements de motoculture (tondeuses, tronçonneuses, débroussailleuses, etc.). Expliquer les fonctionnalités et le mode d'utilisation des produits en fonction des besoins des clients. Assurer la mise en rayon, le balisage et la mise en avant des promotions. Répondre aux questions techniques des clients. Contribuer à la gestion des stocks et veiller à la disponibilité des produits. Participer au SAV de premier niveau PROFIL : Profil recherché : Vendeur de détail/guichet VOTRE PROFIL : Vous avez une expérience dans la vente ou des connaissances solides en motoculture, jardinage ou mécanique. Vous êtes à l'aise avec le contact client et avez le sens du service. Dynamique, rigoureux(se) et organisé(e), vous aimez transmettre votre savoir. Une expérience en SAV ou en entretien d'équipements mécaniques serait un plus. Rémunération sur 13 mois + Participation/intéressement + CSE
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Chargé d'affaires / convoyeurs industriels H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Rattaché(e) à la direction et en lien avec le bureau d'études et l'atelier de production, vous prenez en charge la gestion complète des projets clients, depuis l'analyse des besoins jusqu'au suivi technique et commercial des affaires. Vous réalisez les chiffrages en lien avec les demandes clients et proposez des solutions sur mesure adaptées aux contraintes techniques. Vous êtes en relation directe avec les clients (téléphone, mail, visites ponctuelles) pour qualifier les projets, apporter un conseil technique et assurer le bon déroulement des affaires. Vous contribuez à la conception des systèmes via la réalisation de plans 2D/3D (convoyeurs, pièces statiques, ensembles mécano-soudés.) à l'aide d'un logiciel de CAO type SolidWorks ou équivalent. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'atelier afin d'assurer la faisabilité, la conformité technique et les délais. Vous assurez également le suivi des stocks de pièces, composants et matières premières et participez, si besoin, aux phases de montage ou de mise en service sur site. Votre profil : De formation Bac+2 à Bac+3 en mécanique ou conception industrielle (type BTS CPI, DUT GMP, Licence Pro), vous justifiez d'une première expérience réussie en bureau d'études ou en gestion d'affaires techniques, dans un environnement industriel. Vous êtes à l'aise dans la lecture de plans, le chiffrage et les échanges techniques avec les clients. Vous maîtrisez un logiciel de conception (SolidWorks, AutoCAD, etc.) et possédez une bonne vision des process de fabrication. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez évoluer dans un environnement polyvalent où l'esprit d'équipe et l'autonomie sont essentiels. Nous garantissons une totale confidentialité dans le cadre de l'ensemble de nos processus de recrutement.
Le CabRH est un cabinet de recrutement dont le siège social est situé au Havre. Créé en 2019, le CabRH s'appuie sur son expertise et sa solide expérience dans le recrutement, tous secteurs confondus, pour mener à bien les missions qui lui sont confiées. Nous sommes un cabinet de recrutement généraliste et d'approche directe, nous nous inscrivons dans une démarche de conseils personnalisés auprès des entreprises et des candidats. Notre cabinet intègre une démarch...
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction des Ressources Humaines externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres RH, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion RH globale de l'entreprise : obligations légales, CSE, contrats de travail, politique salariale, toutes les missions RH généralistes... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre RH expérimenté - Expérience de Direction RH opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Chargé d'affaires H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Rattaché(e) à la direction et en étroite collaboration avec le bureau d'études ainsi que l'atelier de production, vous assurez la gestion intégrale des projets clients, de l'analyse des besoins jusqu'au suivi technique et commercial des affaires. Vous êtes chargé(e) de réaliser les chiffrages en fonction des demandes, en proposant des solutions techniques sur mesure, adaptées aux contraintes spécifiques de chaque projet. En contact direct avec les clients (par téléphone, e-mail et lors de visites ponctuelles), vous qualifiez les besoins, apportez un conseil technique pertinent et veillez au bon déroulement des projets. Vous participez également à la conception des systèmes, en élaborant des plans 2D/3D (convoyeurs, pièces statiques, ensembles mécano-soudés, etc.) à l'aide d'un logiciel de CAO tel que SolidWorks ou équivalent. Vous collaborez étroitement avec l'atelier afin de garantir la faisabilité, la conformité technique et le respect des délais de fabrication. Enfin, vous assurez le suivi des stocks (pièces, composants, matières premières) et pouvez être amené(e) à intervenir ponctuellement lors des phases de montage ou de mise en service sur site. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en mécanique ou en conception industrielle (BTS CPI, DUT GMP, Licence Professionnelle ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie au sein d'un bureau d'études ou dans la gestion de projets techniques, idéalement en milieu industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans techniques, le chiffrage, ainsi que les échanges avec des interlocuteurs clients sur des aspects à la fois techniques et commerciaux. À l'aise avec les outils de conception (SolidWorks, AutoCAD ou équivalents), vous avez également une bonne compréhension des procédés de fabrication. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre excellent relationnel, vous appréciez travailler dans un environnement polyvalent, où l'autonomie et l'esprit d'équipe sont des qualités essentielles. L'ensemble de notre processus de recrutement s'inscrit dans une démarche de confidentialité totale.
Un poste de livreur de journaux est à pourvoir sur le secteur de L'AIGLE - SAINTE GAUBURGE - ST SULPICE en CDI à TEMPS PARTIEL ( 3 jours semaine ) En tant que livreur de journaux, vous aurez la responsabilité, à temps partiel, de livrer les journaux et magazines directement dans les boîtes aux lettres des abonnés, le tout avant 7h30 chaque matin.
Ta tâche : créer le match parfait 80% de ton temps sera dédié à la conquête de nouveaux clients et à dynamiser ton portefeuille. Le reste ? C'est le cœur du métier : identifier les meilleurs Talents et réaliser le "bon matching". Tu es un partenaire de carrière et tu veilles au succès des tâches. Pour t'accompagner, nous mettons à ta disposition des outils digitaux dernier cri (y compris une IA) et un parcours d'intégration personnalisé de six mois.Le deal : un package qui récompense ton ambition ! On ne va pas tourner autour du pot : ton salaire fixe est de 27 768€ brut/an. Mais ce n'est que la base ! Ta détermination et tes résultats t'offrent un variable totalement déplafonné. C'est clair : ton succès est notre priorité. Pour que tu sois au top, nous t'offrons aussi un équilibre vie pro-vie perso avec 23 jours de RTT et une journée de télétravail par semaine dès la validation de ta période d'essai. Respire, performe.Nos valeurs : l'impact positif, c'est notre moteur Choisir Randstad, c'est rejoindre un Groupe certifié Top Employer et fier de ses engagements. Nous ne faisons pas que parler de RSE, de QVCT et d'engagement sociétal : nous les vivons !
Arrête de scroller ! TU AS TROUVÉ (LE POSTE QUE TU CHERCHES) ! Prospection, visite client, négociation... Tu as ça dans le sang ? Oublie tout ce que tu pensais savoir sur le commercial et le recrutement, car chez Randstad, tu vas donner un sens nouveau à ta carrière !
Description du poste : Vous serez responsable de la supervision et de la coordination de l'ensemble des fonctions administratives, comptables et financières de la structure. Vous agirez en véritable bras droit de la Direction Générale et serez garant de la bonne gestion des flux financiers. Vos missions principales : Gestion financière et comptable : gérer et superviser l'ensemble des opérations de trésorerie et la comptabilité générale. Management : animer, former et encadrer une équipe de 10 collaborateurs Contrôle de gestion : élaborer les budgets, analyser les écarts et les marges, mettre en place des procédures et contrôler leur application. Relations externes : gérer les relations avec les partenaires clés (banques, expert-comptable, commissaires aux comptes) Systèmes d'information : gérer et optimiser les outils informatiques. Assurer l'interface avec les prestataires externes. Description du profil : Titulaire d'un BAC +2 en Comptabilité, Gestion, Finance ou équivalent avec un minimum d'expérience de 5 ans dans ces domaines, ou justifiez d'une expérience significative dans des fonctions similaires. Compétences techniques : Excellente maîtrise d'Excel, Solide connaissance en gestion de trésorerie, comptabilité, contrôle de gestion. Qualités personnelles : doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et de la synthèse, vous êtes reconnue(e) pour votre rigueur, votre autonomie et vos qualités managériales. Votre capacité à communiquer avec clarté, simplicité et à négocier serait un atout. Rémunération sur 13 mois, intéressement, participation, prime sur résultat, mutuelle et retraite art.83. Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une entreprise stable et dynamique (projets de développement en cours), où votre expertise et votre leadership seront essentiels à notre développement.
Sous la responsabilité du Chef de Secteur ou du Chef d'Equipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) de notre client situé sur le secteur de L'AIGLE (61). - Vous assurez le nettoyage courant des infrastructures selon la fiche de poste, le cahier des charges et l'activité client. - Vous renseignez les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) - Vous signalez les besoins de renouvellement de consommables. - Vous assurez la préparation et le rangement du matériel. - Vous vérifiez la conformité de votre travail et le corrigez si besoin.
Chez ECOUTER VOIR, nous ne faisons pas que vendre des lunettes, nous offrons des expériences de vision inoubliables ! Notre équipe ultra sympa et passionnée est à la recherche d’un(e) opticien(ne) talentueux(se) pour les rejoindre au sein du centre de L'Aigle.Vous cherchez un contrat qui a du sens ? Un endroit où vos compétences d’opticien seront reconnues, et où vous pourrez vous épanouir tout en apportant du bonheur à nos clients ? On est fait pour se rencontrer ! Votre futur job, en résumé :Accueillir les clients avec votre plus beau sourire et les guider vers l’équipement optique parfait (montures tendance, lentilles, tout y passe !)Réaliser des examens de vue pour assurer que chacun reparte avec la meilleure vision possibleMonter et ajuster les lunettes avec précision (et peut-être même un peu de magie)Vous impliquer dans la gestion des stocks et veiller à ce que nos étagères soient aussi bien garnies que styléesAssurer un service après-vente au top, parce que la satisfaction de nos clients passe avant toutCréer une ambiance conviviale et dynamique, parce qu’un client heureux, c’est un client fidèle !
VYV 3 Normandie propose près de 170 Services de Soins et d’Accompagnement sur l’ensemble du territoire normand pour répondre aux besoins de chacun à tous les moments de sa vie. Elle garantit la qualité au meilleur prix. Pour cela, elle propose des soins médicaux et paramédicaux pour tous et accompagne des publics spécifiques dans leur quotidien.Grâce à plus de 1500 collaborateurs c’est près d’un million de Normands soignés et accompagnés chaque année !Intégrer VYV 3 Normandie, c’est aussi acc...
Notre agence de L'Aigle (61) recrute un(e) Vendeur Conseil en pièces détachées automobile.Vous contribuerez au déploiement commercial de l'entreprise en assurant la promotion et la vente de ses produits et services auprès d'une clientèle de particuliers et professionnelle de garagistes, carrossiers.Au quotidien vous allez :Apporter un conseil technique sur les produits et services de l'entreprise dans le cadre d'une vente.Accueillir et évaluer les besoins d'un client, l'orienter vers des produits de substitutions ou complémentaires, négocier les conditions de vente dans le respect des règles de l'entreprise.Argumenter et convaincre pour vendre, établir un climat de confiance et une relation commerciale durable et de qualité avec les clients.Organiser, dynamiser et agencer l'espace de vente, tout en assurant une vigilance sur les stocks.Poste à pourvoir en CDI à temps plein, dès que possible.
Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Les interventions seront réparties sur le secteur Elles pourront être adaptées à votre mobilité. Travail 1 week-end sur 2 Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste magasinier (H/F). À propos de l'entreprise : Entreprise dynamique et reconnue pour son savoir-faire, évoluant dans un environnement industriel exigeant. Elle offre un cadre de travail moderne et stimulant, favorisant la sécurité et la performance. En tant que Cariste Magasinier, vous serez amené(e) à : -Assurer la réception, le stockage et la préparation des marchandises -Utiliser le chariot élévateur pour déplacer les produits en toute sécurité -Contrôler la conformité des livraisons et signaler les anomalies -Préparer les commandes selon les instructions et délais -Participer aux inventaires et à la gestion des stocks -Veiller au respect des normes de sécurité et des procédures internes Horaires Horaires variables selon l'organisation (journée, 2x8 ou 3x8). Profil recherché : -CACES R489 (catégorie 3 et 5) en cours de validité -Expérience confirmée en manutention et gestion de stock -Rigueur, autonomie et sens de l'organisation -Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et contribuer à la performance de ses opérations logistiques ? Postulez dès maintenant et donnez un nouvel élan à votre carrière ! Rémunération & Avantages -Salaire : selon profil et grille en vigueur -13ème mois -Mutuelle d'entreprise & prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.)
Adom 61 est un service d'aide à domicile en direction des familles. Nous recherchons un/une auxiliaire de vie afin de compléter notre équipe ! Poste à pourvoir dès que possible, ouvert aux personnes sans expérience et sans diplôme. Les interventions se déroulent au domicile des familles. Public : Parents avec enfant, enfant, enfant en situation de handicap Vos missions : - Accompagne et aide les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à l'alimentation) - Accompagne et aide les personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide au repas, travaux ménagers) - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs et les démarches administratives) - Garde d'enfants - Répit auprès d'enfant en situation de handicap - Participe à l'évaluation de la situation et adapte son intervention en conséquence - Coordonne son action avec l'ensemble des autres acteurs
Description du poste : En tant que cuisinier, vous travaillerez à L'Aigle dans notre galerie commerciale, au sein d'une équipe de 6 personnes. Vous aurez pour mission : - Concevoir des recettes et menus - Préparer et dresser les plats pour le service - Gérer le timing de préparation pour un service efficace - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock - Organiserez votre travail selon les priorités Vous devrez faire preuve d'autonomie, de créativité, de réactivité et avoir l'esprit d'équipe. Vous travaillerez en binôme du lundi au samedi de 7h30 à 15h pour le service du midi avec une journée de congés par semaine en fonction du planning - Pas de service le soir. Description du profil : CAP ou BEP des métiers de l'hôtellerie et de la restauration - indispensable Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats Dresser des plats pour le service Définir des besoins en approvisionnement Développer des techniques de restauration innovantes Participer à l'élaboration des menus et des cartes avec le responsable de restaurant ou d'établissement Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Vous avez un CAP cuisinier et une expérience significative, vous êtes motivé, efficace et dynamique ? Alors rejoignez nous !
Description du poste : Vos missions : Sur un secteur géographique (L'Aigle et alentours) défini et sous la responsabilité de votre chef d'équipe vous intervenez pour la pose et la maintenance de portes automatiques Vous réalisez l'entretien, le contrôle et le dépannage (travaux correctifs) des installations Vous possédez idéalement une première expérience en maintenance industrielle Vous interviendrez chez une clientèle uniquement de professionnels 1 astreinte toutes les 3 à 4 semaines Description du profil : Votre profil : Issu(e) d'une formation de maintenance des moyens industriels ou Electrotechnique, vous disposez d'une d'expérience dans un service de maintenance. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et votre esprit d'équipe. L'esprit de service est un atout pour réussir au sein de cette entreprise où la satisfaction du client est au cœur des priorités. Vous avez des notions en automatisme, courant faible, système hydraulique. Vous maitrisez l'utilisation de l'informatique/ téléphonie pour renseigner les rapports d'interventions. Salaire en fonction du profil - Prime d'astreinte (200€ brut/mois) - Prime d'astreinte téléphonique (50€ brut/semaine d'astreinte) - panier repas (10.10€/jour) - Prime de vacances de 30% congés payés BTP - Chèques cadeaux (Noël : 250€) + intéressement (~ 7000€) Véhicule de service - Téléphone portable & Tablette, 1 caisse à outils. Statut ETAM - Niveau B Ce que nous proposons Alto vous propose un suivi personnalisé par Guillaume , chargé de recrutement.
L'EHPAD L'Asterina, situé à Bémécourt, à 15 km de Verneuil d'Avre et d'Iton, à 17km de Conches en Ouches et 20 km de l'Aigle, recherche un.e cuisinier.e en CDI.. Dans un cadre verdoyant et chaleureux, vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique. L'établissement est doté de nombreux équipements dont un service dédié à l'accompagnement des personnes présentant des troubles neurodégénératifs. Le(La) cuisinier(e) planifie, organise, assure et contrôle la réalisation et la distribution des repas (entrées, chaud, desserts) et gère la réception des livraisons. - Elle veille à la qualité des repas et à la satisfaction des consommateurs. - Elle exerce sa mission dans le parfait respect du résident (intimité, dignité, confort et sécurité ) et la confidentialité des informations qu'il/elle détient à son égard et respect des procédures applicables).
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de l aigle (61), basse normandie, france !<br><br><br>VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE<br><br>En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :<br><br> * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)<br> * Les accompagner lors de leurs sorties et activités<br> * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être<br><br>Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Argentan fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 337 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.</p> <p>POURQUOI NOUS REJOINDRE ?</p> <p>En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi :</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien</p> <p>Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.</p> <p>Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !</p> <p>Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !</p>
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie sur le secteur de 61200 Argentan France<br><br><br>VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE<br><br>En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour :<br><br> * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas)<br> * Les accompagner lors de leurs sorties et activités<br> * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être<br><br>Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité.<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Argentan fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 335 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'assistant de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence.</p> <p>POURQUOI NOUS REJOINDRE ?</p> <p>En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficierez aussi :</p> <p> * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien</p> <p>Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.</p> <p>Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille !</p>
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d’un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d’alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Basé(e) à L'Aigle (61), vous assurez la gestion d'un portefeuille de clients Particuliers et Professionnels haut de gamme qui vous est confié. Dans ce cadre, vous : - Suivez et conseillez vos clients dans la durée, après analyse de leur besoin de protection. Vous leur proposez un programme de solutions sur mesure sur l'ensemble de la gamme de produits commercialisée par notre client, - Gérez et développez le portefeuille, porté par la stratégie de notre client qui met à votre disposition des outils de prospection commerciale et de fidélisation client vous permettant de mener votre activité dans les meilleures conditions, - Travaillez en étroite collaboration avec le soutien des experts en souscription et règlement. Vous bénéficiez d'une expérience commerciale réussie. Vous vous inscrivez dans une réelle volonté de développer votre affaire. Vous avez la fibre commerciale, un talent de négociateur et êtes à l'écoute des clients. Vous êtes doté(e) d'une bonne aisance relationnelle. La confidentialité de votre candidature est assurée.
Description du poste : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de l aigle (61), basse normandie, france ! VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description du profil : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction neuf et rénovation, un POSEUR MENUISERIES (H/F). Vous aurez pour mission d'effectuer les tâches suivantes: - Pose de menuiseries intérieures et extérieures sur chantier - Prise de mesures - Lecture de plans - Découpe et assemblage des éléments - Installation des fermetures (portes, fenêtres, volets) - Respect des normes de sécurité et de qualité. - Travail d'équipe et management. Le poste est à pourvoir pour une longue mission. Salaire selon profil et expérience entre 11,88EUR et 13EUR/h. Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Nous recherchons une personne ayant une formation en menuiserie avec une expérience significative dans la pose de fermetures bois/alu/PVC. Votre Leadership vous permettra de manager votre binôme. Si vous êtes passionné(e) par la menuiserie et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences au sein d'une entreprise spécialisée, cette offre est faite pour vous !
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Régleur (H/F). Dans le cadre de cette mission et intégré(e) à une équipe dynamique, vous serez amené(e) à : -Contrôler les réglages des machines de production. -Optimiser les paramètres pour garantir la performance et la qualité. -Effectuer les ajustements techniques nécessaires en cours de production. -Vérifier la conformité des pièces produites selon les standards qualité. -Assurer la maintenance préventive des équipements. -Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes. -Tracer et consigner les opérations réalisées. -Collaborer étroitement avec l'équipe de fabrication. -Vous possédez une expérience significative dans la conduite de machines et les réglages techniques. -Vous êtes rigoureux(se), autonome et impliqué(e) et dynamique. -Vous possédez une formation technique (mécanique, productique... ). -Vous appréciez le travail en équipe et êtes orienté(e) qualité. Ce que Manpower vous offre : -13ème mois -Mutuelle d'entreprise & prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Opportunités d'évolution et parcours professionnels adaptés
Manpower L'AIGLE recherche pour son client, un Mécanicien industriel (H/F). Au cours de cette mission : Vous interviendrez sur des équipements industriels pour : -Inspecter et diagnostiquer les installations -Réaliser la maintenance préventive et corrective -Assurer l'entretien régulier des systèmes -Réparer les anomalies techniques -Optimiser le fonctionnement des équipements -Contrôler la conformité des interventions -Collaborer avec les équipes de production -Veiller au respect des normes de sécurité -Vous justifiez d'une expérience confirmée en maintenance industrielle et diagnostic technique -D'une formation adaptée au métier -La rigueur, l'autonomie et le sens du travail en équipe vous caractérisent ? Prêt(e) à relever ce défi dans une entreprise reconnue pour son savoir-faire ? Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe où collaboration et expertise sont au cœur du quotidien ! Rémunération & Avantages : -13ème mois -Mutuelle d'entreprise & prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) -Opportunités d'évolution et parcours professionnels adaptés
Vous aurez pour missions principales : - La réalisation d'escaliers, portes et charpentes. - La réalisation de soudure, pliage, meulage, perçage et découpe. - La réalisation de châssis de fenêtre ... Horaires 39h00 : Du Lundi au Jeudi : 8h00 x 12h00 / 13h30 x 17h30 Vendredi : 8h00 x 12h00 / 13h30 x 16h30 Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Selon profil entre 13 et 14€/heure Vous êtes une personne manuelle, sérieuse et motivée. Une première expérience expérience validée sur un poste de métallier est requise.
Vous aurez pour missions : Gérés les activités liées à la Comptabilité Fournisseurs conformément aux fiches d'instruction : * Enregistrement quotidien des opérations liées ce poste. * Suivi des écarts détectés lors des rapprochements de factures et obtention des validations nécessaires à leur résolution. * Suivi des dossiers de litiges. * Suivi hebdomadaires des comptes. * Comptabiliser les écritures de régularisation validées par le Responsable de la Comptabilité Générale. * Effectuer les règlements des fournisseurs suivant les conditions de règlement prévue. Gérés les activités liées à la Comptabilité Clients conformément aux fiches d'instruction : * Enregistrement quotidien des opérations liées ce poste. * Suivi des écarts détectés lors de la comptabilisation des règlements clients. * Suivi des dossiers de litiges. * Suivi hebdomadaires des comptes. * Comptabiliser les écritures de régularisation validées par le Responsable de la Comptabilité Générale. * Établir des avoirs préalablement validés par la Direction. * Effectuer les relances pour retard de règlement et en assurer un suivi. Participation aux clôtures mensuelles : * Justifications de la balance fournisseurs de fin de période. * Validation de la provision pour Marchandises Reçues Non Facturées * Justifications de la balance clients de fin de période. * Participation à la détermination des autres provisions de fin de période. * En plus des travaux comptables liés à la comptabilité clients : suivi des immobilisations et des amortissements Poste à pourvoir dès que possible Rémunération : Selon profil Horaire : Journée Vous êtes bilingue anglais. Niveau BAC + 2 en Comptabilité / Gestion +. Vous disposez d'une expérience significative en comptabilité client / fournisseur de 2 à 5 ans de préférence dans une PME.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Vous accompagnez l'équipe de vendeur téléphoniques de l'Orne (61). Vous serez en charge de : -Encadrer et animer l'équipe service clients : organisation, rituel, discipline, montée en compétences. -Structurer le fonctionner interne : process, standards qualité, coordination interne. -Assurer la supervision des activités post-vente : devis, suivi commandes, production, délais, litiges. -Servir de point d'interface entre les commerciaux, la back-office et la production. -Porter une culture client forte. Les avantages : -Horaires industriels (prise de poste matinale) -Equipe locale -Rémunération attractive selon expérience -Expérience réussie en management d'équipe service clients ou call center -Capacité à structurer, cadrer, fédérer une équipe dans un environnement en mouvement -Aisance dans un contexte mêlant administratif, relation clients et flux industriels. -Anglais professionnel impératif : une autre langue est un plus -Leadership naturel, rigoureux, structuré, flexible, orienté résultats et solutions.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un CHARPENTIER POSEUR H/F, expérimenté, en intérim. Qui est notre client ? Entreprise reconnue dans pour son savoir-faire, ses techniques en charpente couverture. Quels sont les avantages du poste proposé ? Déplacements à la semaine, du lundi au jeudi. Frais de pension complète incluant les repas (petit déjeuner + repas du midi + repas du soir) et l'hôtel pris en charge en totalité. Primes Grand Déplacement. Si vous logez déjà à proximité du chantier, vous bénéficierez de primes de trajet/transport et de primes de panier. Heures supplémentaires rémunérées. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Sur un chantier situé à L'Aigle (61) et sous la responsabilité du chef d'équipe, vous aiderez à à monter les structures en bois lamellé-collé à l'aide d'une nacelle. Vous assemblerez et poserez également les éléments de finition (supports de gouttières, lucarnes,...). Vous possédez le CACES Nacelle. Vous travaillerez à 12 mètres de hauteur. Vous êtes rigoureux et aimez le travail d'équipe. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Vous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes :Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injectionsSoins techniques spécifiquesSoins d'hygiène et confortVous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins :Assistance aux médecins et prise en charge de la douleurInformation sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patientsVous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient :Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiquesAnalyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patientVous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants :Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiquesContrôle et gestion des matériels et dispositifs médicauxAlors, intéressé(e) ?
Votre rôle : En tant que Réviseur Comptable, vous êtes responsable de la vérification et de la révision des états financiers, dans un environnement exigeant. Vous aurez un rôle de conseil auprès des clients et d'expert dans la gestion des risques financiers. Vos missions : - Assurer la révision des comptes annuels et intermédiaires des clients (bilans, comptes de résultat, etc.) ; - Analyser la conformité des documents comptables, fiscaux et sociaux selon les règles en vigueur ; - Contrôler les déclarations fiscales, sociales et de TVA ; - Préparer les états financiers et fournir des recommandations sur les pratiques comptables ; - Élaborer des rapports de révision détaillés, tout en apportant des solutions concrètes aux clients ; - Participer aux missions d'audit de manière ponctuelle ; - Accompagner les clients dans la gestion de leurs obligations fiscales et comptables ; - Suivre les évolutions législatives et fiscales pour anticiper les changements et conseiller les clients en conséquence. Votre profil : - Formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG, ou diplôme équivalent) ; - Expérience confirmée en révision comptable ou en audit (minimum 2-3 ans) ; - Connaissance approfondie des normes comptables françaises et des obligations fiscales ; - Maitrise des outils comptables (Sage, Cegid, etc.) ; - Rigueur, méthodologie et esprit d'analyse ; - Aisance relationnelle et capacité à fournir des conseils clairs aux clients ; - Sens du service et de la qualité. Pourquoi ce poste ? - Vous intégrerez un cabinet en pleine croissance, dynamique et avec des ambitions fortes ; - Un environnement de travail motivant avec des projets variés et des responsabilités croissantes ; - Des perspectives d'évolution rapide selon vos performances ; - Un package salarial compétitif et des avantages attractifs. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité.
Période : Les : 29, 31/12/2025Intervention en journée + astreinteService : Maternité de Niv. 1450 accouchements par anICG et Coloscopie à effectuerRémunération proposée par l'établissement :Frais de déplacement et logement pris en charge46.89€ nets / heure11€ nets / heure d'astreinte
Et si votre prochaine réussite professionnelle se trouvait chez nous ? Nous vous proposons de faire partie d'une équipe qui a le goût du travail bien fait. Gueudet 1880 recherche son futur carrossier-peintre (f/h) pour rejoindre la concession Renault de L'Aigle ! Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous exécutez les travaux notifiés sur l'ordre de réparation, ainsi que les activités de préparation des surfaces et d'application de peinture. Dans le respect des méthodes définies par le constructeur et la concession, vous intervenez sur : - le remplacement, l'ajustage et le réglage de tous types d'éléments, - la remise en forme des éléments de carrosserie, - la réfection d'éléments composites - la recherche de la teinte parfaite ... Donnez-nous l'opportunité de mettre votre savoir-faire au profit de notre concession ! Vous êtes minutieux avec le sens du détail ? Vous avez le goût de la réparation et êtes intéressé par la carrosserie ? Vous avez du talent, nous avons l'expérience ! Rejoignez-nous ! Notre objectif ? Garantir la qualité de service grâce à une rigueur et une organisation de travail irréprochable pour satisfaire nos clients. Chez Gueudet 1880, des opportunités d'évolution en interne pourront vous être proposées en fonction de votre profil et de vos souhait Votre salaire ? Chez Gueudet 1880, nous vous proposons une rémunération en fonction de votre profil et de vos compétences.
Vos missions :- Saisie des écritures comptables et gestion des rapprochements bancaires- Réalisation des déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF)- Suivi des comptes clients et fournisseurs- Assistance à la préparation des bilans comptables- Gestion des notes de frais et des paiements clientsPourquoi rejoindre ce cabinet ?- RTT- Prime de fin d'année (13e mois)- Prime d'objectifs- Télétravail 1 jour par semaine après 3 mois de prise de fonction- Formations internes pour booster vos compétences
Si les machines sont votre langage maternel et que vous aimez relever des défis palpitants, ce poste est fait pour vous ! Je recrute pour le compte d'un client industriel un(e) Technicien(ne) de Maintenance prêt(e) à faire passer sa carrière au niveau supérieur. Les avantages : * Formations continues pour approfondir vos compétences techniques et être accompagné(e) par des experts. * Outils performants pour travailler dans les meilleures conditions. * Rémunération attractive avec 13ème mois. Vos missions : * Diagnostiquer et réparer les équipements industriels pour assurer leur fonctionnement optimal. * Réaliser la maintenance préventive et corrective sur site. * Participer à l'amélioration continue des installations et proposer des solutions techniques. * Suivre et mettre à jour les dossiers techniques et la traçabilité des interventions. * Collaborer avec les équipes production et maintenance pour garantir la performance des lignes. Profil recherché : * Diplôme technique en électrotechnique, mécanique ou automatisme. * Expérience souhaitée en maintenance industrielle. * Autonomie, rigueur et sens de l'organisation. * Capacité à travailler en équipe et à résoudre des problèmes techniques complexes. * Curiosité et envie d'apprendre de nouvelles technologies. Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Si les machines sont votre langage maternel et que vous aimez relever des défis palpitants, ce poste est fait pour vous ! Je recrute pour le compte d'un client industriel un(e) Technicien(ne) de Maintenance prêt(e) à faire passer sa carrière au niveau supérieur.
Vos missions :- Saisie des écritures comptables et gestion des rapprochements bancaires- Réalisation des déclarations fiscales et sociales (TVA, URSSAF)- Suivi des comptes clients et fournisseurs- Assistance à la préparation des bilans comptables- Gestion des notes de frais et des paiements clients Pourquoi rejoindre ce cabinet ?- RTT- Prime de fin d'année (13e mois)- Prime d'objectifs- Télétravail 1 jour par semaine après 3 mois de prise de fonction- Formations internes pour booster vos compétences Votre profil :- BAC+2 en comptabilité- Première expérience en stage ou alternance (idéalement en cabinet)- Esprit d'équipe, autonome et motivé à apprendre Envoyez votre CV et rejoignez une équipe qui vous soutiendra !Confidentialité assurée
Vous êtes prêt à démarrer votre carrière dans un cabinet comptable ? Ce poste d'Assistant comptable junior H/F est fait pour vous ! Le cabinetNotre client, un cabinet jeune et dynamique à L'aigle (61300), recherche un assistant comptable pour son équipe en pleine croissance. L'ambiance de travail est conviviale et propice à l'apprentissage.
Nous sommes à la recherche d'un Pharmacien (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur L'AIGLE (61300 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité - Veiller à la bonne circulation de l'information - Gérer la caisse - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - Mettre à jour les étiquettes-prix - Mettre en place les promotions et les animations - Implanter les rayons (référencement des produits) - Remplacer le titulaire de l'officine - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Je suis Rémi de chez Kolibri et je recrute pour un client un(e) Technicien(ne) de Maintenance afin de renforcer ses équipes sur site. Missions : * Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements sur un rythme de 2x8. * Diagnostiquer les pannes et réparer les équipements pour garantir la continuité de la production. * Suivre la documentation technique et les rapports d'intervention. * Contribuer à la sécurité et à l'amélioration des installations. Profil recherché : * Formation technique en maintenance industrielle, électrotechnique ou mécanique. * Expérience en maintenance industrielle, idéalement en horaires postés. * Autonomie, rigueur et organisation. * Esprit d'équipe et sens du service. Avantages : * CDI, horaires postés 2x8 * Primes * Formation continue et perspectives d'évolution Retrouvez plus d'offres sur notre site www.kolibriconsulting.com et suivez nous aussi sur les réseaux sociaux !
Je suis Rémi de chez Kolibri et je recrute pour un client un(e) Technicien(ne) de Maintenance afin de renforcer ses équipes sur site.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, votre rôle est d'assurer la maintenance des équipements de production de l'entreprise. Dans ce cadre, vous prendrez en charge les missions suivantes : - Réaliser le diagnostic des pannes et les opérations de maintenance préventives et curatives - Informer les utilisateurs de l'équipement industriel suite à une intervention de maintenance - Respecter les exigences qualité et les règles d'hygiène et de sécurité - Assurer l'entretien des équipements et la réaliser les travaux neufs - Participer à l'amélioration continue des machines Titulaire d'un Bac / Bac+2, vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans sur un poste de Technicien de Maintenance en milieu industriel. Idéalement, vous connaissez plusieurs types de maintenance : mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique et automatisme. Vous êtes ouvert aux 3*8
Rejoindre ce cabinet c'est rejoindre un cabinet dans lequel vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et des outils innovants. Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés (TPE), avec une large autonomie dans vos travaux. A ce titre, vous aurez pour missions : - La révision de vos dossiers - la réalisation des déclarations fiscales - l'établissement des bilans et liasses fiscales - Prévisionnels - Conseil client - Déplacements régulièrement à faire chez vos clients Et vous ? Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +3 et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 3 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe. Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car ce cabinet compte sur vous pour assurer du conseil auprès de vos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement.
Cabexperts Recrutement est un cabinet de recrutement à l'esprit familial qui accompagne ses partenaires dans leurs projets professionnels. Nous recherchons pour l'un de nos clients, cabinet d'expertise comptable situé sur L'Aigle, un Collaborateur Comptable H/F en CDI.
Nous cherchons activement un Etudiant en Pharmacie (H/F) pour occuper un poste en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps partiel (8 h/semaine) sur L'AIGLE (61300 , Normandie - France). Qualifications requises être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie Les missions principales seront : - Vérifier les livraisons - Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Renforcer l'équipe durant une période de congés et/ou d'accroissement de l'activité Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun , titres restaurant, prime de participationEn rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés, avec une large autonomie dans vos travaux. Au quotidien vous assurez le suivi des dossiers de nos clients, dont vous avez la responsabilité opérationnelle des étapes de production. Vous avez pour missions principales : - la collecte et la codification des éléments dans nos outils, - la réalisation des déclarations fiscales, - les rapprochements bancaires, - la rédaction des comptes-rendus de vos travaux. Poste à pourvoir en CDI dès que possible.Maintenant, parlons de votre profil. Vous êtes diplômé(e) d'un niveau minimum Bac +2 (DUT, BTS..) et vous justifiez d'une expérience en cabinet d'au moins 2 ans. Vous êtes curieux(se), doté(e) d'un bon relationnel et d'un certain esprit d'équipe. Vous aimez le contact avec la clientèle ? Tant mieux, car nous comptons sur vous pour assurer du conseil auprès de vos clients et être à leur écoute pour les accompagner dans leur développement. - Déplacements régulièrement à faire chez nos clients - Qui sommes-nous ? Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. Rejoignez-nous pour entreprendre l'avenir ! Nous sommes certifiés Great Place To Work® et engagés dans un programme RSE ambitieux. Notre esprit d'équipe s'exprime au quotidien. Soyez fier(re) d'être acteur(rice) d'un avenir meilleur ! Le saviez-vous ? In Extenso vous accompagne et vous forme durant toute une année pour vous aider à obtenir votre DEC !
Avec un réseau de 7 300 collaborateurs et plus de 280 agences réparties sur tout le territoire, In Extenso est leader de l'expertise comptable, du conseil et des services professionnels pour les TPE-PME. En croissance ininterrompue depuis sa création en 1991, In Extenso accompagne les artisans, commerçants, chefs d'entreprise, professions libérales et associations pour créer, gérer ou développer leur entreprise ou leur activité. Nous accompagnons nos clients à tous les st...
Description : Nous recherchons pour notre CONCESSION PEUGEOT DE L'AIGLE : UN/E RECEPTIONNAIRE CARROSSERIE AUTOMOBILES Rattaché/e au Responsable d’Atelier, vous aurez en charge : - Animation et gestion de la réception clients - Organisation et planification des interventions - Relation avec les professionnels de l'assurance et les experts - Gestion de la facturation et le suivi des dossiers sinistres - Etablissement et proposition devis carrosserie avec SIDEXA - Gestion et organisation de la sous-traitance - Application des procédures qualité en vigueur dans l'entreprise CONDITIONS : - Poste à pourvoir en CDI dès que possible - fixe+ Variable attractif ! - 39h/ semaine - Animation mensuelle, CSE, épargne salariale, tickets restaurants, chèques cadeaux, réductions tarifaires ... Profil recherché : - Expérience souhaitée dans un poste similaire. - Connaissances techniques appréciées et sens du service client et satisfaction - Ponctuel/le, rigoureux/se et sens du service client - Esprit d’équipe et facilité d’intégration.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Chargé d'affaires H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Rattaché(e) à la direction et en étroite collaboration avec le bureau d'études ainsi que l'atelier de production, vous assurez la gestion intégrale des projets clients, de l'analyse des besoins jusqu'au suivi technique et commercial des affaires. Vous êtes chargé(e) de réaliser les chiffrages en fonction des demandes, en proposant des solutions techniques sur mesure, adaptées aux contraintes spécifiques de chaque projet. En contact direct avec les clients (par téléphone, e-mail et lors de visites ponctuelles), vous qualifiez les besoins, apportez un conseil technique pertinent et veillez au bon déroulement des projets. Vous participez également à la conception des systèmes, en élaborant des plans 2D/3D (convoyeurs, pièces statiques, ensembles mécano-soudés, etc.) à l'aide d'un logiciel de CAO tel que SolidWorks ou équivalent. Vous collaborez étroitement avec l'atelier afin de garantir la faisabilité, la conformité technique et le respect des délais de fabrication. Enfin, vous assurez le suivi des stocks (pièces, composants, matières premières) et pouvez être amené(e) à intervenir ponctuellement lors des phases de montage ou de mise en service sur site. Votre profil : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+3 en mécanique ou en conception industrielle (BTS CPI, DUT GMP, Licence Professionnelle ou équivalent), vous disposez d'une première expérience réussie au sein d'un bureau d'études ou dans la gestion de projets techniques, idéalement en milieu industriel. Vous maîtrisez la lecture de plans techniques, le chiffrage, ainsi que les échanges avec des interlocuteurs clients sur des aspects à la fois techniques et commerciaux. À l'aise avec les outils de conception (SolidWorks, AutoCAD ou équivalents), vous avez également une bonne compréhension des procédés de fabrication. Reconnu(e) pour votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre excellent relationnel, vous appréciez travailler dans un environnement polyvalent, où l'autonomie et l'esprit d'équipe sont des qualités essentielles. L'ensemble de notre processus de recrutement s'inscrit dans une démarche de confidentialité totale.
Description du poste : Le CabRH , cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, Industrie à taille humaine, un Chargé d'affaires / convoyeurs industriels H/F pour une embauche en CDI. Le poste : Rattaché(e) à la direction et en lien avec le bureau d'études et l'atelier de production, vous prenez en charge la gestion complète des projets clients, depuis l'analyse des besoins jusqu'au suivi technique et commercial des affaires. Vous réalisez les chiffrages en lien avec les demandes clients et proposez des solutions sur mesure adaptées aux contraintes techniques. Vous êtes en relation directe avec les clients (téléphone, mail, visites ponctuelles) pour qualifier les projets, apporter un conseil technique et assurer le bon déroulement des affaires. Vous contribuez à la conception des systèmes via la réalisation de plans 2D/3D (convoyeurs, pièces statiques, ensembles mécano-soudés.) à l'aide d'un logiciel de CAO type SolidWorks ou équivalent. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'atelier afin d'assurer la faisabilité, la conformité technique et les délais. Vous assurez également le suivi des stocks de pièces, composants et matières premières et participez, si besoin, aux phases de montage ou de mise en service sur site. Votre profil : De formation Bac+2 à Bac+3 en mécanique ou conception industrielle (type BTS CPI, DUT GMP, Licence Pro), vous justifiez d'une première expérience réussie en bureau d'études ou en gestion d'affaires techniques, dans un environnement industriel. Vous êtes à l'aise dans la lecture de plans, le chiffrage et les échanges techniques avec les clients. Vous maîtrisez un logiciel de conception (SolidWorks, AutoCAD, etc.) et possédez une bonne vision des process de fabrication. Organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez évoluer dans un environnement polyvalent où l'esprit d'équipe et l'autonomie sont essentiels. Nous garantissons une totale confidentialité dans le cadre de l'ensemble de nos processus de recrutement.
L'association Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France. Sa mission : fournir des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire. Groupe SOS Solidarités agit contre toutes les formes d'exclusions et accompagne inconditionnellement les publics dans leur autonomie, selon le principe fondateur " une société pour tou.te.s, une place pour chacun.e ". Ce poste dont les missions sont sur deux dispositifs consiste à - Accompagner des personnes présentant des maladies somatiques et chroniques et pouvant présenter une fragilité psychologique et sociale prises en charge au sein des appartements de coordination thérapeutique (ACT) - Mettre à l'abri des personnes ayant besoin d'être soignées sur un lieu médicalisé, les lits halte soins santé (LHSS) et pour lesquelles les problématiques de santé ne sont pas compatibles avec la rue, les squats... Les équipes ACT et LHSS sont composées d'intervenants sociaux, d'infirmiers, d'un médecin, d'une assistante de gestion, d'une cheffe de service et d'une directrice. Votre rôle Être infirmier.e chez Ysos c'est rejoindre celles et ceux qui agissent chaque jour pour plus de solidarité. Vous avez le coeur à l'écoute et l'envie d'agir, nous avons cette mission pour vous : -Evaluer l'état de santé et prodiguer des soins primaires et orienter les personnes vers les acteurs prodiguant des soins secondaires en fonction des besoins de la personne. - Exécuter les prescriptions médicales, déterminer les actions du plan de soins en lien avec le médecin, en évaluer les résultats, préparer des piluliers, - Assurer la coordination des soins, - Mettre en place des actions visant à favoriser l'observance et la réduction des risques, - Assurer la prévention en matière de santé et de conseils hygiéno-diététiques, - Faire le lien avec la structure d'accueil (CHRS, HU...) et les différents partenaires. - Tenir à jour le dossier médical du patient. - Assurer la gestion des stocks (y compris stocks médicaments) et l'entretien du matériel - Evaluer en équipe avec le médecin, le travailleur social et l'IDEC, les besoins en soins de chaque patient dont il a la charge afin de déterminer le plan de soin, le proj Formations : Diplôme Infirmier obligatoire CompétencesExpérience souhaitéeRédactionnelletravailler en équipe et en réseaudialoguer avec les partenaires externes.
Pourquoi nous rejoindre ? Dès votre arrivée chez In Extenso, vous bénéficiez d'un parcours d'intégration et d'un système de parrainage. Nos agences/Notre groupe offrent également de nombreux avantages : mutuelle, prévoyance, remboursement des frais de transports en commun , titres restaurant, prime de participationEn rejoignant In Extenso, vous profitez notamment d'une offre complète de formations, d'un cadre de travail agréable, d'un parfait équilibre entre vie professionnelle et personnelle avec du télétravail, et d'outils innovants. Rattaché(e) à votre futur Manager, au sein d'une équipe de 10 personnes, vous intervenez sur un portefeuille à formes juridiques et secteurs d'activités variés, avec une large autonomie dans vos travaux. Au quotidien vous assurez le suivi des dossiers de nos clients, dont vous avez la responsabilité opérationnelle des étapes de production. Vous avez pour missions principales : - la collecte et la codification des éléments dans nos outils, - la réalisation des déclarations fiscales, - les rapprochements bancaires, - la rédaction des comptes-rendus de vos travaux. Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
