Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Julien-en-Vercors située dans le département 26. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Julien-en-Vercors. 82 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 38 - VILLARD DE LANS, 26 - LA CHAPELLE EN VERCORS, 38 - CORRENCON EN VERCORS ... .
A Vercors Lait nous recherchons des candidats motivés pour promouvoir et vendre nos fromages de terroirs et ainsi ravir les papilles de nos clients ! Nous avons besoin de nouveaux collaborateurs pour compléter l'équipe Magasin et ce même si vous n'avez jamais expérimenté la vente. Ce que la coopérative Vercors Lait vous propose : - Un CDD saisonnier de 4 mois du 15/12/2025 au 15/03/2026 ou plus selon vos envies - Travailler les week-ends, oui . Mais avec une rémunération en conséquence = +25% les samedis, les dimanches payés doubles ! - Une organisation du temps de travail planifiée trois semaines à l'avance : * hors vacances scolaires = 8h30 - 12h00 / 13h45 - 18h30 * durant les vacances scolaires = magasin ouvert non-stop entre 9h00 et 19h00, différents horaires en journée continue et coupée. - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, - Des heures travaillées toutes comptées : les heures supplémentaires sont récupérées ou rémunérées ! - Un régime de mutuelle et prévoyance avantageux prise en charge à 60% par la coopérative, - Un environnement de travail basé sur l'entraide et l'esprit d'équipe, - Un management de proximité accessible qui vous permet une bonne intégration et de progresser. Vos actions au quotidien sont : - Participer à la commercialisation de tous les types de fromages de la coopérative : de la Raclette au Bleu du Vercors-Sassenage AOP, de la Tomme de la Bourne au Saint-Marcellin IGP ! Mais aussi une multitude de produits du terroirs fabriqués localement ou artisanalement. - De la réception des marchandises, en passant par les réassorts, la préparation de commande et jusqu'au conseil client et la vente, - Entretenir les environnements et matériel de découpe et de vente dans les règles d'hygiène et de sécurité du secteur agro-alimentaire, ainsi que les règles de traçabilité. - Travailler en équipe et bousculer les routines grâce à un magasin proposant une grande variété de produits et de services. Ce qui vous caractérise : - Vous êtes rigoureux(se) et soigné(e), - Vous savez vous adapter et faites preuve d'une grande capacité de travail en équipe, - Vous souhaitez participer à un travail collectif où chaque maillon est essentiel, tout en faisant preuve d'autonomie. Si cela vous intéresse, merci de nous transmettre votre candidature composée d'une lettre de motivation et un CV, en précisant l'offre à laquelle vous postulez, Par mail : flavie.ruel@vercorslait.com
La coopérative laitière Vercors Lait, située à Villard de Lans (38, Isère) est une fromagerie qui fabrique 800 tonnes de fromages par an et qui emploie une cinquantaine de salariés et réalise un CA de 12.5 M€/an. Vercors Lait traite 6.5 millions de litres de lait de vache par an collecté sur le plateau du Vercors.
Au sein du Casino, vous êtes en charge de la caisse, assurant les changes des clients. En contact direct avec la clientèle, vous serez à même d'apporter des renseignements sur l'offre de jeu, les horaires de l'établissement, etc... 35 heures par semaine, travail de jour et de nuit, du lundi au dimanche par roulement. Possibilité de prolongation Débutant(e) accepté(e), formation assurée en interne.
Au sein du Casino, vous serez en charge de l'accueil de la clientèle et du contrôle réglementaire à l'entrée de la salle de jeu. En contact direct avec la clientèle, vous serez à même d'apporter des renseignements sur l'offre de jeu, les horaires de l'établissement, etc... 35 heures par semaine, travail de jour et/ou de nuit, du lundi au dimanche par roulement. Prolongation possible Débutant(e) accepté(e), formation assurée en interne.
Collège sport & nature recrute un(e) Assistant(e) d'éducation (H/F) du 03/11/25 au 19/12/25 (47j) Il s'agit d'un emploi dans un établissement qui comporte un Internat et un Externat / Garçons Filles. Vous travaillerez deux nuits en internat, ainsi que des heures en externat. . Le candidat devra remplir les conditions suivantes, pour des raisons réglementaire et juridiques : - Etre âgé de 20 ans minimum - Niveau étude : Baccalauréat minimum. Le(a) candidat(e) intégrera une équipe de sept personnes et sera en charge d'encadrer des élèves de 11 à 15 ans, pour la surveillance en externat et Internat, ainsi que l'aide aux devoirs et le suivi des élèves.
Collège sport & nature recrute un(e) Assistant(e) d'éducation (H/F) du 03/11/25 au 28/11/25. Il s'agit d'un emploi dans un établissement qui comporte un Internat et un Externat / Garçons Filles. . Le candidat devra remplir les conditions suivantes, pour des raisons réglementaire et juridiques : - Etre âgé de 20 ans minimum - Niveau étude : Baccalauréat minimum. Vous travaillerez deux nuits en internat, ainsi que des heures en externat. Le(a) candidat(e) intégrera une équipe de sept personnes et sera en charge d'encadrer des élèves de 11 à 15 ans, pour la surveillance en externat et Internat, ainsi que l'aide aux devoirs et le suivi des élèves.
Nous recherchons une personne motivée, souriante, avec ou sans expérience, polyvalente qui ferait: - Les chambres de notre auberge et l'entretien du linge. - Le service du petit déjeuner ponctuellement. - Le service au restaurant, en "runner" ponctuellement. Après formation aide en cuisine(dressage des plats) et/ou dressage des desserts. La plonge avec une machine à laver performante. Toutes ces fonctions sont planifiées pour faire un contrat à temps complet. Le poste est à pourvoir à compter du 12 décembre pour une durée de 3 mois minimum. Il peut déboucher sur un CDD saisonnier de mi-avril à fin Août. Vous serez formé pour chacune des fonctions. Poste logé mais vous devez impérativement posséder un véhicule car le logement n'est pas sur le lieu de travail.
Hôtel, chambre d'hôtes et restaurant, bar avec terrasse situé sur le plateau du Vercors à 40 Km de Grenoble
Mission : En tant que préparateur/préparatrice de commandes, vous aurez à assurer la préparation des commandes de nos clients Nationaux et Internationaux selon un cahier des charges spécifiques à chaque client. Votre poste est basé à Saint Laurent en Royans avec le descriptif ci-dessous : Réception de marchandises et contrôle qualité : Vous êtes en charge de la réception de A à Z - Déchargement - Contrôle qualité de chaque produit - Mise en stock Préparation des commandes - En lien permanent avec le service commercial, vous avez la charge de la préparation de commande de A à Z - Sélection des produits - Marquage laser et étiquetage - Personnalisation des produits en fonction des demandes clients - Assemblage et production de certaines pièces - Conditionnement des produits en fonction de chaque spécificités clients - Préparation des documents administratifs (packing list, fiche de préparation.) Tenue de l'atelier - Rangement et propreté - Optimisation Poste clé de notre entreprise, il participe fortement à notre image de marque au travers de notre exigence de qualité et le soin apporté à la préparation reconnu par nos clients. Si vous aimez le travail en équipe, le monde des arts de la table, que vous êtes méthodique, autonome et rigoureux venez rejoindre notre équipe. Selon le profil des missions complémentaires pourront être ajoutées. Taille de l'établissement :< 10 salariés Horaires : 35 h hebdo sur 4 jours 1/2
PME appartenant à un grand groupe International Nord-Américain. Notre métier se décompose en deux axes : - La conception et le commerce d'article d'Arts de la Table en bois - La commercialisation et distribution en Europe des produits développés par notre maison mère.
Nous recherchons pour notre client, organisme bancaire, un chargé de clientèle F/H. Poste basé à Villard-de-Lans, à pourvoir dans le cadre d'un remplacement.Nous recherchons pour notre client, organisme bancaire, un chargé de clientèle F/H. Poste basé à Villard-de-Lans, à pourvoir dans le cadre d'un remplacement. En tant que chargé de clientèle F/H, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil des clients - Identifier et analyser les besoins des clients - Conseiller et vendre des produits selon son périmètre - Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien ( Carte, chèques, découvert autorisé, pélèvement, procuration...) Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS Banque ou équivalent et vous justifiez d'une première expérience au sein d'une banque. Vous êtes une personne rigoureuse et dotée d'un bon relationnel. Conditions de travail : Poste basé à Villard-De-Lans Contrat en intérim à pourvoir rapidement Travail en semaine répartis sur 5 jours, du lundi au samedi inclus Temps plein 35h Rémunération à partir de 12.54EUR/h brut Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un profil Boulanger Pâtissier Artisan (H/F); Vos Missions et Responsabilités En tant que Boulanger Pâtissier, vous serez un pilier de cette équipe et le garant de la qualité de notre production, avec une répartition claire de votre temps : Domaine Jours par semaineHeure de Démarrage Boulangerie3 jours 4h00 Pâtisserie 2 jours Entre 4h00 et 8h00 1. Production Boulangerie (3 jours) : Fabrication complète des différents types de pains (tradition, spéciaux, etc.). Maîtrise des étapes de la panification : pétrissage, façonnage, pousse et cuisson. 2. Production Pâtisserie (2 jours) : Réalisation des viennoiseries (croissants, pains au chocolat, brioches). Production des produits de pâtisserie classiques (tartes, entremets, gâteaux) et des créations de la maison. Assurer la préparation des crèmes, mousses, et autres bases. 3. Gestion et Hygiène : Gérer les stocks de matières premières. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) et maintenir le laboratoire propre.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Missions : - Être garant(e) de la bonne exécution des prestations délivrées aux usagers, et de la mise en oeuvre des projets personnalisés d'accompagnement en lien avec le projet de service, - Manager l'équipe (gestion des priorités, plannings, organisations des congés, besoins en formations des équipes etc.), - Animer l'équipe pluridisciplinaire, - Développer les partenariats (Famille/ÉducationNationale.). - Assister aux temps de réunions partenaires, réunions d'encadrement internes, - Piloter et développer le budget qui vous est alloué suivant les objectifs définis par la Direction. Vous êtes en capacité de proposer de manière agile un plan d'action afin de pallier aux difficultés constatées, - Être en capacité de construire des procédures et de les appliquer. Vous évoluez et exercerez vos missions au sein d'un environnement dynamique et vous êtes ouvert au changement. Profil recherché : Capacité à s'intégrer et à travailler en équipe pluridisciplinaire, Conduite de projet, management, Connaissance de la surdité, Créativité et dynamisme, Capacité d'adaptation, polyvalence, Ce poste s'adresse à une personne souhaitant s'investir au sein d'une équipe dynamique. Titulaire du CAFERUIS ou d'un diplôme de niveau 6 spécialisé en management. Type de contrat : CDI - temps plein (annualisation du temps de travail) Prise de poste : Dès que possible Horaires de travail : du lundi au vendredi Rémunération : Selon CCN66 annexe n°6 Missions et Vocation: L'IREESDA-HA a pour vocation d'offrir aux enfants, adolescents et jeunes adultes, les meilleures chances d'apprentissage, d'insertion professionnelle, d'insertion sociale et culturelle en milieu ordinaire ou en milieu protégé dans le cadre d'un projet éducatif individuel et personnalisé. Avantages : Cadre de travail au pied des montagnes, dans un contexte verdoyant. Accord télétravail et droit à la déconnexion. Possibilités de formations annuelles. Parcours d'intégration Charte Gestion des Emplois et Parcours Professionnels. Projets stimulants. Avantages CSE : chèques vacances, Cadhoc, site premium. Lieu : Saint Laurent en Royans Convention collective: CCN66 Merci d'orienter votre candidature accompagnée d'un CV à l'adresse mail : recrutement@assoc-laprovidence.com Nous vous informons que nous conservons votre dossier pour une période de deux ans. Durant cette période, si vous souhaitez vous opposer à cette conservation, obtenir la copie des données conservées, faire rectifier ou supprimer certaines données (n° de téléphone par exemple), vous pouvez nous adresser votre demande, accompagnée d'une preuve d'identité, à l'adresse postale suivante : recrutement@assoc-laprovidence.com , ou saisir notre délégué à la protection des données à l'adresse mail suivante : dpo@assoc-laprovidence.com
Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, sociale et culturelle, en milieu ordinaire ou protégé, dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou d'un projet de vie.
Dans le cadre d'un parc de 1000 logements à Villard de Lans station, nous recherchons un agent d'entretien et maintenance en immobilier et espaces verts (H/F) avec des compétences indispensables en électricité. Au sein d'une équipe de 6 personnes, les missions seront les suivantes: - Maintenance collectives des équipements - Conduite d'engins de terrassements > si pas de permis, l'employeur vous formera ... - Divers opérations d'électricité > si pas d'habilitation, possibilité de formation - Nettoyage des parties communes (environ 20% du temps de travail) Une bonne maitrise de la langue française sera appréciée car vous serez en contact avec les résidents Ce poste nécessite des aptitudes en bricolage Les débutants sont acceptés si il y a une 1ère expérience professionnelle par ailleurs Poste pouvant être logé durant la période d'essai de 2 mois Avantages: - Ticket restaurant - Mutuelle famille prise en charge à 100% par l'employeur - 13ème mois
Nous recherchons un.e agent.e d'entretien sur la commune de Villard de Lans pour un CDD de remplacement. Renouvellement possible. Les missions sont les suivantes : - Aspiration et lavage des sols - Vidage des corbeilles - Dépoussiérage du mobilier - Nettoyage et désinfection des sanitaires.... Les horaires : 1h par semaine soit avant 9h soit après 18h. Le matériel est sur place.
A Vercors Lait nous recherchons des candidats motivés pour fabriquer nos fromages de terroirs et ainsi ravir les papilles de nos clients ! Nous avons besoin de nouveaux collaborateurs pour compléter l'équipe fromagerie et ce même si vous n'avez jamais fabriqué de fromages. Ce que la coopérative Vercors Lait souhaite vous offrir, c'est : - Un CDD de 6 mois minimum, débutant dès que possible, - Poste à visée pérenne, - Un package de rémunération incluant un salaire fixe sur 13 mois et une prime de participation annuelle, - Travailler les week-ends, oui . Mais avec une rémunération en conséquence = +25% les samedis, dimanches payés doubles ! - Une organisation du temps de travail planifiée trois semaines à l'avance. Des journées de 6h30 à 13h00 auxquelles s'ajoutent 3 après-midis par semaine, 13h30-16h30, - Deux jours de repos hebdomadaires consécutifs, - Des heures travaillées toutes comptées : les heures supplémentaires sont récupérées ou rémunérées annuellement, - Un régime de mutuelle et prévoyance avantageux prise en charge à 60% par la coopérative, - Un environnement de travail basé sur l'entraide et l'esprit d'équipe, - Un management de proximité accessible qui vous permet de progresser. Vos actions au quotidien sont : - Participer à la fabrication de tous les types de fromages de la coopérative : de la Raclette au Bleu du Vercors-Sassenage AOP, de la Tomme de la Bourne au Saint-Marcellin IGP ! - Du moulage à l'affinage, en passant par le salage et toutes les autres étapes de fabrication. - Entretenir les environnements de fabrication dans les règles d'hygiène et de sécurité du secteur agro-alimentaire. - Travailler en équipe et bousculer les routines grâce à un atelier très polyvalent. Ce qui vous caractérise : - Vous êtes rigoureux(se) et soigné(e), - Vous savez vous adapter et faites preuve d'une grande capacité de travail en équipe, - Vous souhaitez participer à un travail collectif où chaque maillon est essentiel, tout en faisant preuve d'autonomie. Si vous êtes intéressé, merci de nous transmettre votre candidature composée d'une lettre de motivation et un CV, en précisant l'offre à laquelle vous postulez, Par mail à flavie.ruel@vercorslait.com
Missions : - Préparer et réaliser des animations adaptées aux souhaits et profils des résidents, - Animer diverses autres activités sur des thématiques variées : prévention des chutes, relaxation, préparation du marché de Noël, projet en lien avec les autres établissements de l'Association, - Mettre en pratique les protocoles élaborés dans le respect du projet de la personne. - S'adapter à l'autonomie de chacun des résidents Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) mais première expérience souhaitée. Vous êtes moteur et novateur et avez l'esprit d'équipe. Vous respectez l'intimité et le rythme du résident, politesse, tempérament joyeux, créativité, ponctualité et autonomie. Type de contrat : CDD remplacement salarié absent à termes imprécis. Prise de poste : Dés que possible Temps de travail : 14 heures hebdomadaires/Annualisation du temps de travail. Horaires de travail : Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 13h45 à 17h30 Convention collective: CCN51/FEHAP Missions et Vocation : L'EHPAD Saint François est un établissement privé à but non lucratif, il fut créé en 1981 par la congrégation des soeurs Franciscaines Missionnaires de Notre Dame. Il est géré par l'Association. La Providence depuis le 1er Janvier 2005. Il se situe à Saint Laurent en Royans au coeur du village. Accompagner au quotidien le résident, avec une évaluation et une réadaptation du projet mis en place à l'entrée en EHPAD. Informer, accueillir, soutenir les familles, les proches, les aidants. Avantages : Cadre de travail au pied des montagnes, dans un contexte verdoyant. Accord télétravail et droit à la déconnexion. Possibilités de formations annuelles. Charte Gestion des Emplois et Parcours Professionnels. Projets stimulants. Avantages CSE : chèques vacances, Cadhoc, site premium. Merci d'orienter votre candidature accompagnée d'un CV par mail Nous vous informons que nous conservons votre dossier pour une période de deux ans. Durant cette période, si vous souhaitez vous opposer à cette conservation, obtenir la copie des données conservées, faire rectifier ou supprimer certaines données (n° de téléphone par exemple), vous pouvez nous adresser votre demande, accompagnée d'une preuve d'identité, à l'adresse postale suivante : recrutement@assoc-laprovidence.com , ou saisir notre délégué à la protection des données à l'adresse mail suivante : dpo@assoc-laprovidence.com
AQUILA RH : Mission intérimaire à pourvoir dès maintenant dans une entreprise spécialisée dans le bois - poste de manutentionnaire H/F sur ligne écorcheuse. Vos missions: Assurer la gestion de la ligne écorcheuse Participer aux opérations de manutention et d'alimentation de la ligne Contrôler la qualité du bois avant et après découpe Maintenir son poste de travail propre et sécurisé Votre profil: Expérience en manutention industrielle appréciée Bonne condition physique et goût pour le travail en équipe Rigueur, dynamisme et respect des consignes de sécurité Poste ouvert aux débutants motivés Mission intérimaire Travail en journée Rémunération selon profil et expérience
Missions principales: - Entretien de la voirie communale (maçonnerie, entretien des points de collectes des déchets, entretien du mobilier et aménagements urbains,...); - Entretien, mise en valeur des espaces verts et sentiers communaux (tonte, désherbage, débroussaillage, arrosage,...); - Réalisation de petits travaux et maintenance des bâtiments (menuiserie, plomberie, peinture, soudure,...); - Entretien des locaux communaux et ménage des lieux publics (sanitaires, nettoyages des vitres,...); Missions spécifiques liées à l'été: mise en place des festivités, montage, démontage du matériel, sécurisation,... Missions spécifiques à l'hiver: salage, déneigement manuel et mécanique de la voirie communale, conduite de la navette touristique en renfort des chauffeurs. Exigence de polyvalence, travail en équipe
L'Afiph recrute pour l'un de ses établissements « l'IME les Violettes », Institut Médico Educatif implanté à Villard de Lans. Cet établissement accueille 45 enfants et adolescents âgés de 6 à 20 ans déficients intellectuels. Ayant une spécificité dans l'accueil d'enfants épileptiques, cet établissement a une envergure régionale voire nationale. MISSION : Rattaché(e) à l'un des chefs de service, dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement de l'IME Les Violettes, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie définie par la direction. ACTIVITES CLES : Ce poste intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire s'articule autour des axes suivants : - Prendre en charge les enfants, adolescents et jeunes adultes déficients intellectuels présentant des épilepsies et des troubles du comportement. - Assurer les missions de coordination des activités et de l'animation d'un groupe de vie - Etre garant de la mise en place et du suivi des projets individualisés - Participer aux réunions institutionnelles - Assurer des références éducatives - Réaliser des écrits professionnels - Travailler les partenariats avec les ressources extérieures (FAHRES, équipe relais régionale, psychiatrie ) - Participer à la vie quotidienne - Se former en continu à la spécificité du public accueilli et aux nouvelles actions à mener
AFIPH Assocation départementale de parents loi 1901
L'association recrute pour l'un de ses établissements « l'IME les Violettes », Institut Médico Educatif implanté à Villard de Lans. Cet établissement accueille 45 enfants et adolescents âgés de 6 à 20 ans déficients intellectuels. Ayant une spécificité dans l'accueil d'enfants épileptiques, cet établissement a une envergure régionale voire nationale. Il emploie une soixantaine de salariés. ACTIVITES CLES : Ce poste intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire s'articule autour des axes suivants : - Prendre en charge les enfants, adolescents et jeunes adultes déficients intellectuels présentant des épilepsies et des troubles du comportement - Accompagner la vie quotidienne (toilettes, repas...) - Mettre en place des activités à visée thérapeutique - Mettre en place et suivre les projets individualisés - Participer aux réunions institutionnelles - Assurer des références éducatives - Réaliser des écrits professionnels - Se former en continu à la spécificité du public accueilli et aux nouvelles actions à mener
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous aurez pour mission principale d'accompagner les jeunes sourds ou malentendants tout au long de leurs acquisitions langagières et de leur apprentissage. - Vous enseignerez auprès d'enfants présentant des troubles du spectre autistique (TSA), en groupe ou en individuel. - Vous participerez à l'élaboration des Projets Personnalisés et à l'accompagnement des familles dans la transmission des outils spécifiques liés aux TSA - Vous animerez des groupes thématiques avec l'équipe pluridisciplinaire - Vous participerez à la réflexion pédagogique avec l'équipe enseignante de l'établissement ou du service - Vous analyserez les besoins pédagogiques compensatoires des usagers et leurs répercussions sur les apprentissages proposés par l'enseignant de la classe d'accueil - Vous participerez à la vie institutionnelle et au projet d'établissement. - Vous concevrez, préparerez et organiserez un enseignement adapté aux capacités fonctionnelles et auditives des usagers Profil : Diplôme de niveau Master en Enseignement ou équivalent. Capacité à travailler en équipe, avec les familles. Compétences en rédaction d'écrits professionnels. Connaissances des outils spécifiques TSA/PECS/éducation structurée/Proloqu2go/PODD, etc. Permis B souhaité dans le cadre des missions. Type de contrat : CDD terme imprécis Prise de poste : 01/10/2025 Temps de travail : temps plein Horaires de travail : du lundi au vendredi sur calendrier scolaire / Accueil de jour Lieu : Valence Convention Collective : CCN66 Rémunération : selon diplôme et expérience (conventionnelle) Nous vous informons que nous conservons votre dossier pour une période de deux ans. Durant cette période, si vous souhaitez vous opposer à cette conservation, obtenir la copie des données conservées, faire rectifier ou supprimer certaines données (n° de téléphone par exemple), vous pouvez nous adresser votre demande, accompagnée d'une preuve d'identité, à l'adresse postale suivante : recrutement@assoc-laprovidence.com, ou saisir notre délégué à la protection des données à l'adresse mail suivante : dpo@assoc-laprovidence.com.
Exploitation caprine en montagne d'une quarantaine de chèvres avec transformation en fromages et en glaces et activités touristiques: vente directe, visites, goûters en période de vacances scolaires. Nous recherchons un collaborateur qualifié, avec une certaine expérience et une volonté de s'investir dans la structure, faisant preuve d'initiatives et d'autonomie, avec une réelle perspective d'évolution en prise de responsabilité. Votre mission principale: seconder le chef d'exploitation et le remplacer en son absence et participer à la gestion de l'entreprise. Vos tâches seront diverses et variées selon vos compétences et la saison: conduite d'élevage, traite et soins aux animaux, respect des règles d'hygiène, réalisation de parcs et clôtures, conduite de tracteur, Fenaison, Transformation en produits laitiers dans les règles sanitaires, nettoyage et désinfection des locaux, Commercialisation en vente directe, Accueil du public et visites guidées. Le salaire sera fixé en fonction de votre expérience et de votre prise de responsabilité. POSTE A PRENDRE EN JANVIER Poste idéal pour des personnes souhaitant s'installer et se confronter aux réalités de la gestion d'une exploitation agricole. Le poste est à visée pérenne.
Missions : - Accompagner les salariés dans l'acquisition de connaissances spécifiques en Langue des Signes Française - Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition ; - Concevoir le programme de formation et les séquences pédagogiques ; - Définir la progression pédagogique - Définir un objectif d'apprentissage - Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des compétences ; - Réaliser une veille documentaire sur le domaine de formation ; - Animer un atelier à thème ; - Intervenir sur les groupes adultes et enfants et auprès des professionnels dans l'apprentissage de la LSF ; - Présenter et promouvoir une formation. Profil recherché : Maîtrise de la LSF / Formation de formateur adulte (RS/RNCP/DU.) Attrait pour les relations humaines / Méthodes pédagogiques / Capaciter à animer un groupe d'apprenants Autonomie et proactivité / Souhait de faire évoluer les pratiques internes LSF et développer en partenariat avec responsable en extérieur Mobile (interventions possibles sur Grenoble/Cessieu/Valence/Châteauneuf sur Isère.) Type de contrat : CDI Prise de poste : A compter du 20/10/2025 Temps de travail : Temps plein : 35 h hebdo. (1 ETP) Annualisation du temps de travail. Horaires de travail : Du lundi au vendredi sur amplitude 08h00-17h30 Lieu : Saint Laurent en Royans Convention collective : CCN66 Rémunération : annexe n°10/ Animateur formation/1862.71 à 3270.47€ base brute temps plein selon expérience (SEGUR non incluse) Missions et Vocation : Offrir aux enfants, adolescents et adultes les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle, d'insertion sociale et culturelle en milieu ordinaire ou en milieu protégé dans le cadre d'un projet éducatif personnalisé ou dans le cadre d'un projet de vie. Avantages : Cadre de travail au pied des montagnes, dans un contexte verdoyant. Accord Droit à la déconnexion Possibilités de formations annuelles Charte GEPP Projets stimulants Avantages CSE : chèques vacances, Cadhoc, site premium.
Situé au pied du Vercors, le Service Hébergement de la Providence est un regroupement de 4 établissements (Foyer de Vie, Foyer Hébergement, Foyer Appartement et SAVS). Chaque établissement accompagne des adultes dans leurs vies quotidiennes en fonction de leurs niveau d'autonomie. Sous l'autorité de la direction du dispositif Adulte, vous êtes responsable de la gestion opérationnelle des 4 établissements : - La gestion opérationnelle des 4 établissements : vous participez et cadrez les réunions d'équipes, accompagnez les équipes dans les ajustements du quotidien, - La gestion des ressources humaines : planning, et recrutement, - Le suivi budgétaire des établissements, - La mise en œuvre des projets personnalisés d'accompagnement en lien avec le projet de service, - La participation à l'évolutions des établissements en fonction des besoins des usagers actuels et futurs, - Le développement des partenariats (Famille/Éducation Nationale.), - La participation au roulement des astreintes. Pour réaliser ces missions, vous serez accompagné d'éducateurs spécialisés avec un temps de coordination sur chaque structure. Profil recherché : Titulaire d'un diplôme de niveau II, vous avez une capacité de travail à la fois en autonomie et dans le cadre collectif d'une équipe pluridisciplinaire pour la conduite des projets. Connaissance de la surdité et LSF souhaitée. Prise de poste : Dés que possible Temps de travail : temps plein /Annualisation du temps de travail. Horaires de travail : du lundi au vendredi Rémunération : Selon la CCN66 Nous vous informons que nous conservons votre dossier pour une période de deux ans. Durant cette période, si vous souhaitez vous opposer à cette conservation, obtenir la copie des données conservées, faire rectifier ou supprimer certaines données (n° de téléphone par exemple), vous pouvez nous adresser votre demande, accompagnée d'une preuve d'identité, à l'adresse postale suivante : recrutement@assoc-laprovidence.com , ou saisir notre délégué à la protection des données à l'adresse mail suivante : dpo@assoc-laprovidence.com
Société de transport de Voyageurs du Groupe Faure Transport recherche pour notre filiale FAURE VERCORS , dépôt de Villard de Lans un Conducteur receveur, assistant administratif polyvalent H/F , pour assurer de la conduite , services scolaires, occasionnels principalement et les diverses tâches administratives liées à l'activité du centre. Vos missions : - Encadrer le personnel placé sous vos ordres (Conducteurs, ouvriers et employés) - Gestion des objets trouvés dans les cars - Effectuer le contrôle du planning, en conformité avec le carnet des commandes - Veiller à l'affectation des cars et des conducteurs -Gérer la billetterie et contrôler le rendu de caisses et feuilles de recette des conducteurs - Former le personnel au maintient des outils billettiques Conduite de véhicules de transport en commun et voitures particulières Poste en CDI à temps complet 151.67 Basé à VILLARD DE LANS Salaire de base : coefficient 140 V , 1979.29 € brut mensuel Avantages: Mutuelle familiale, Prévoyance et 13 ème mois au bout d'un an d'ancienneté. Gestion du dépôt ; entre 5 et 10 conducteurs maximum Activité saisonnière durant la période hivernale
MISSIONS : - Accueille, renseigne et conseille le client - Veille à la sécurité par le respect du Plan de l'Organisation de la Surveillance et des secours, le règlement intérieur et les différentes circulaires existantes (Hygiène et sécurité). - Garantit le respect de l'hygiène du centre aquatique. - Anime et développe des activités de loisirs, sportives et de bien-être adaptées à la clientèle - Enseigne les techniques de la natation pour tout public. - Respecte les process et consignes d'ouverture et de fermeture du centre aquatique. - Vérifie journalièrement le matériel de secours ainsi que le matériel de pédagogie. - Assure la surveillance active des usagers. - Participe aux actions évènementielles et commerciales mises en place. - Transmet les informations aux bons interlocuteurs (Propreté, dysfonctionnements, incivilités ) et participe aux analyses physico-chimiques quotidiennes de l'eau. ** Poste non logé ** CDD de 12 mois à pourvoir rapidement
Vous aimez le travail manuel et être sur le terrain ? Votre agence Synergie Grenoble BTP Industrie logistique recherche pour l'un de ses clients basé à La Chapelle en Vercors, un Manoeuvre H/F. Vos missions : - Aider à la préparation du chantier - Transporter et ranger les matériaux - Soutenir les équipes dans leurs différentes tâches Votre profil : - Motivation et ponctualité - Aimer travailler dehors, dans une ambiance d'équipe Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Missions : * Vous accompagnerez les personnes accueillies au foyer de vie dans les actes de la vie quotidienne et l'animation d'activités éducatives et de loisirs, en respectant l'application des textes réglementaires en matière de droits et libertés des personnes accueillies, * Vous favoriserez l'autonomie, la citoyenneté et l'inclusion sociale des résidents en créant des opportunités d'interactions avec leur environnement social, en tenant compte de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. * Vous animerez la vie du groupe en apportant votre aide à la gestion des relations interpersonnelles et du collectif, * Vous assurerez la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes en lien avec les familles et les représentants légaux, * Vous participerez à la dynamique du service et aux différentes réunions, et contribuerez à la rédaction des écrits professionnels, des projets personnalisés, des transmissions et bilans, Vous travaillerez en au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre d'une organisation hiérarchique. Vous assurerez une bonne communication orale ou écrite avec les autres membres de l'équipe en utilisant les aptitudes : - De qualité d'écoute, de gestion des émotions et de discrétion sont attendues afin d'assurer vos missions. - De l'engagement professionnel : écoute, disponibilité, rigueur, motivation. - Des capacités d'adaptation et de remise en question - Etre initié ou avoir de l'appétence pour le langage gestuel (langage des signes, LSF) - Des compétences et des connaissances dans le domaine du handicap et de l'autisme sont appréciées - Une sensibilisation aux recommandations des bonnes pratiques et aux notions de bientraitance. - Des capacités à communiquer, à collaborer et à rendre compte. Profil recherché: Être titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou du Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP). De l'expérience dans le champ du handicap serait appréciée. Poste basé à Saint Laurent en Royans (Drôme). Prise de poste : immédiate Nombre d'heures : 35h par semaine (annualisées) Lieu : Saint Laurent en Royans Horaires : selon roulement, CDI Dès que possible « Nous vous informons que nous conservons votre dossier pour une période de deux ans. Durant cette période, si vous souhaitez vous opposer à cette conservation, obtenir la copie des données conservées, faire rectifier ou supprimer certaines données (n° de téléphone par exemple), vous pouvez nous adresser votre demande, accompagnée d'une preuve d'identité, à l'adresse postale suivante : recrutement@assoc-laprovidence.com , ou saisir notre délégué à la protection des données à l'adresse mail suivante : dpo@assoc-laprovidence.com
L'IREESDA de la Providence est une structure engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leur famille. Notre pôle répit a pour objectif de soutenir les familles en leur offrant des moments de répit tout en garantissant un accompagnement de qualité pour les enfants et adolescents. Le dispositif est ouvert durant les weekends, les jours fériés et les vacances scolaires, offrant ainsi une flexibilité maximale pour concilier vie professionnelle et besoins de répit. En tant que AES/AMP au sein de notre équipe, vous aurez pour missions de : - Accompagner les enfants et adolescents en situation de handicap dans les activités de loisirs et d'éducation, - Mettre en place des projets éducatifs adaptés aux besoins des bénéficiaires, - Assurer un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants durant les temps de répit, - Collaborer avec les familles pour mieux comprendre les besoins spécifiques de chaque enfant, - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des outils et méthodes pédagogiques. Profil : DAES exigé. Une expérience significative dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap est souhaitable. Excellentes compétences relationnelles, patience et capacité à travailler en équipe. Créativité et dynamisme pour proposer des activités variées et adaptées. Respect de la confidentialité et des valeurs de notre association. Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Temps de travail : temps partiel 0.9 ETP (31h30 heures semaines) annualisation du temps de travail Horaires de travail : du lundi au vendredi Lieu : Saint Laurent en Royans Convention Collective : CCN66 Nous vous informons que nous conservons votre dossier pour une période de deux ans. Durant cette période, si vous souhaitez vous opposer à cette conservation, obtenir la copie des données conservées, faire rectifier ou supprimer certaines données (n° de téléphone par exemple), vous pouvez nous adresser votre demande, accompagnée d'une preuve d'identité, à l'adresse postale suivante : recrutement@assoc-laprovidence.com , ou saisir notre délégué à la protection des données à l'adresse mail suivante : dpo@assoc-laprovidence.com
Vous travaillerez au sein du Foyer de Vie accueillant 8 personnes adultes sourdes, malentendantes ou présentant des troubles du langage et de la communication avec handicaps associés. Sous l'autorité du directeur d'établissement et par délégation de la cheffe de service, en lien avec les objectifs du projet d'établissement et des projets individualisés des personnes accompagnées, vous seront confiées les missions suivantes : * Vous accompagnerez les personnes accueillies au foyer de vie dans les actes de la vie quotidienne et l'animation d'activités éducatives et de loisirs, en respectant l'application des textes réglementaires en matière de droits et libertés des personnes accueillies, * Vous favoriserez l'autonomie, la citoyenneté et l'inclusion sociale des résidents en créant des opportunités d'interactions avec leur environnement social, en tenant compte de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles. * Vous animerez la vie du groupe en apportant votre aide à la gestion des relations interpersonnelles et du collectif, * Vous assurerez la mise en œuvre des projets personnalisés des personnes en lien avec les familles et les représentants légaux, * Vous participerez à la dynamique du service et aux différentes réunions, et contribuerez à la rédaction des écrits professionnels, des projets personnalisés, des transmissions et bilans, Vous travaillerez en au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans le cadre d'une organisation hiérarchique. Vous assurerez une bonne communication orale ou écrite avec les autres membres de l'équipe en utilisant les aptitudes : - De qualité d'écoute, de gestion des émotions et de discrétion sont attendues afin d'assurer vos missions. - De l'engagement professionnel : écoute, disponibilité, rigueur, motivation. - Des capacités d'adaptation et de remise en question - Etre initié ou avoir de l'appétence pour le langage gestuel (langage des signes, LSF) - Des compétences et des connaissances dans le domaine du handicap et de l'autisme sont appréciées - Une sensibilisation aux recommandations des bonnes pratiques et aux notions de bientraitance. - Des capacités à communiquer, à collaborer et à rendre compte. Profil : Être titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) ou du Diplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique (DEAMP). De l'expérience dans le champ du handicap serait appréciée. Poste basé à Saint Laurent en Royans (Drôme). Prise de poste : immédiate Nombre d'heures : 35h par semaine (annualisées) Lieu : Saint Laurent en Royans Horaires : selon roulement, CDD jusqu'au 17/10/2025 « Nous vous informons que nous conservons votre dossier pour une période de deux ans. Durant cette période, si vous souhaitez vous opposer à cette conservation, obtenir la copie des données conservées, faire rectifier ou supprimer certaines données (n° de téléphone par exemple), vous pouvez nous adresser votre demande, accompagnée d'une preuve d'identité, à l'adresse postale suivante : recrutement@assoc-laprovidence.com , ou saisir notre délégué à la protection des données à l'adresse mail suivante : dpo@assoc-laprovidence.com
Nouveau restaurant sur Villard de Lans centre recherche son cuisinier ou cuisinière passionné(e) dans un cadre chaleureux! -Vous serez chargé(e) de réaliser des plats typiques de montagne, plat du jour et tapas Profil recherché: Expérience confirmée en tant que cuisinier Créativité, rigueur et autonomie Conditions Travail les WE Rémunération attractive selon expérience Début du contrat mi-décembre Vous n'êtes pas disponible pour un temps plein, le restaurant peut vous proposer du temps partiel par exemple travail que les WE.
L'association Afiph recrute pour l'un de ses établissements « l'IME les Violettes », Institut Médico Educatif implanté à Villard de Lans. Cet établissement accueille 45 enfants et adolescents âgés de 6 à 20 ans déficients intellectuels. Ayant une spécificité dans l'accueil d'enfants épileptiques. Rattaché(e) à l'un des chefs de service, dans le cadre de la politique associative et du projet d'établissement de l'IME Les Violettes, vous participez à la mise en œuvre de la stratégie définie par la direction. Ce poste intégré au sein d'une équipe pluridisciplinaire s'articule autour des axes suivants : - Prendre en charge les enfants, adolescents et jeunes adultes déficients intellectuels présentant des épilepsies et des troubles du comportement - Accompagner la vie quotidienne - Mettre en place des activités à visée thérapeutique - Mettre en place et suivre les projets individualisés - Participer aux réunions institutionnelles - Assurer des références éducatives - Réaliser des écrits professionnels
L'IREESDA de la Providence est une structure engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leur famille. Notre pôle répit a pour objectif de soutenir les familles en leur offrant des moments de répit tout en garantissant un accompagnement de qualité pour les enfants et adolescents. Le dispositif est ouvert durant les weekends, les jours fériés et les vacances scolaires, offrant ainsi une flexibilité maximale pour concilier vie professionnelle et besoins de répit. En tant que AES/AMP au sein de notre équipe, vous aurez pour missions de : - Accompagner les enfants et adolescents en situation de handicap dans les activités de loisirs et d'éducation, - Mettre en place des projets éducatifs adaptés aux besoins des bénéficiaires, - Assurer un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants durant les temps de répit, - Collaborer avec les familles pour mieux comprendre les besoins spécifiques de chaque enfant, - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des outils et méthodes pédagogiques. Profil : DAES exigé. Une expérience significative dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap est souhaitable. Excellentes compétences relationnelles, patience et capacité à travailler en équipe. Créativité et dynamisme pour proposer des activités variées et adaptées. Respect de la confidentialité et des valeurs de notre association. Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Temps de travail : temps partiel 0.9 ETP (31h30 heures semaines) annualisation du temps de travail Horaires de travail : du lundi au vendredi Lieu : Saint Laurent en Royans Convention Collective : CCN66
L'IREESDA de la Providence est une structure engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap et de leur famille. Notre pôle répit a pour objectif de soutenir les familles en leur offrant des moments de répit tout en garantissant un accompagnement de qualité pour les enfants et adolescents. Le dispositif est ouvert durant les weekends, les jours fériés et les vacances scolaires, offrant ainsi une flexibilité maximale pour concilier vie professionnelle et besoins de répit. En tant que Moniteur(trice) Éducateur(trice) au sein de notre équipe, vous aurez pour missions de : - Accompagner les enfants et adolescents en situation de handicap dans les activités de loisirs et d'éducation, - Mettre en place des projets éducatifs adaptés aux besoins des bénéficiaires, - Assurer un environnement sécurisant et bienveillant pour les enfants durant les temps de répit, - Collaborer avec les familles pour mieux comprendre les besoins spécifiques de chaque enfant, - Participer à l'élaboration et à l'évaluation des outils et méthodes pédagogiques. Profil : Diplôme de Moniteur Éducateur ou équivalent exigé. Une expérience significative dans l'accompagnement d'enfants en situation de handicap est souhaitable. Excellentes compétences relationnelles, patience et capacité à travailler en équipe. Créativité et dynamisme pour proposer des activités variées et adaptées. Respect de la confidentialité et des valeurs de notre association. Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Temps de travail : temps partiel 0.8 ETP (28 heures semaines) annualisation du temps de travail Horaires de travail : du lundi au vendredi Lieu : Saint Laurent en Royans Convention Collective : CCN66
L'Association La Providence recrute pour l'IREESDA-HA pour enfants déficients auditifs avec handicaps associés / Handicaps rares un Moniteur Educateur. Postes à pourvoir en CDD à temps partiel Poste et Missions : - Vous participez à l'action éducative, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants et/ou adolescents en difficultés ou en situation de handicap pour le développement de leurs capacités de socialisation d'autonomie d'intégration et d'insertion, en fonction de leur histoire et de leurs possibilités psychologiques, physiologiques, affectives, cognitives, sociales et culturelles ; - Vous accompagnez les enfants atteints de Troubles de Spectre de l'Autisme de 6 à 12 ans ; - Vous accompagnez les familles ; - Vous animez des activités en cohérence avec les projets personnalisés et institutionnels ; Profil : Titulaire du diplôme de Moniteur Éducateur avec une expérience significative dans le champ du handicap. Être investi et engagé Connaissances en autisme appréciées Horaires : selon roulement - Internat de semaine
Contrat saisonnier de mi octobre à fin mars. Employé(e) de maison - Ménage et repassage 3 matinées par semaine, soit 3 x 3H = 9H Salaire horaire : 13 euros nets - 16,64 euros bruts Aucune année d'expérience requise mais profil méticuleux
Missions : - Garantir le respect des principes déontologiques et éthiques. - S'inscrire dans l'accompagnement de personnes adultes accueillies afin de préserver ou de restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie - Applique r les méthodes et les moyens adaptés à l'exécution de soins sous l'autorité fonctionnelle du médecin et/ou de l'infirmier - Mettre en pratique les protocoles élaborés dans le respect du projet de la personne. - Transmettre ses observations par oral et par écrit et participer aux différentes réunions. - S'adapter à l'autonomie de chacun des résidents en se formant obligatoirement aux différents outils d'aide à la communication et à la formation continue. - Soutenir l'équipe dans le nettoyage des parties communes et aider à la préparation du petit-déjeuner. Missions et Vocation: L'EHPAD Saint François est un établissement privé à but non lucratif, il fut créé en 1981 par la congrégation des soeurs Franciscaines Missionnaires de Notre Dame. Il est géré par l'Association La Providence depuis le 1er Janvier 2005. Il se situe à Saint Laurent en Royans au coeur du village. Accompagner au quotidien le résident, avec une évaluation et une réadaptation du projet mis en place à l'entrée en EHPAD. Informer, accueillir, soutenir les familles, les proches, les aidants. Avantages : Cadre de travail au pied des montagnes, dans un contexte verdoyant. Accord télétravail et droit à la déconnexion. Possibilités de formations annuelles. Charte Gestion des Emploi et Parcours Professionnels. Projets stimulants. Profil recherché : Nous recherchons avant tout une personne responsable, investie et à l'écoute de nos résidents. Diplôme d'Aide Soignant Permis B obligatoire Prise de poste : Dés que possible Annualisation du temps de travail. Horaires de travail : du lundi au vendredi 7h00-15h00, week-end selon roulement. Merci d'orienter votre candidature accompagnée d'un CV à envoyer par mail
Association La Providence, c'est 250 salariés engagés pour permettre d'offrir aux 380 enfants, adolescents, et adultes, les meilleures chances d'intégration scolaire, d'insertion professionnelle
Le CAFE BROCHIER RECRUTE un(e) employé(e) de ménage Vos Missions : - Assurer l'entretien des parties communes. - Entretenir nos 3 chambres d'hôtel. - Gérer le linge (restaurant & hôtel). Profil recherché : - Une expérience préalable dans un poste similaire est appréciée - Un sens du détail et de l'esthétisme est souhaité Conditions de travail : - Poste à pourvoir à partir de novembre 2025 - Durée de travail : 2 heures 30 par jour (le matin), 5 jours par semaine - 10 semaines de fermeture par an
Café Hôtel Restaurant au cœur du parc naturel régional du Vercors.
L'IREESDA-HA a pour vocation d'offrir aux enfants, adolescents et jeunes adultes, les meilleures chances d'apprentissage, d'insertion professionnelle, d'insertion sociale et culturelle en milieu ordinaire ou en milieu protégé dans le cadre d'un projet éducatif individuel et personnalisé. - Réaliser des soins destinés à maintenir ou à restaurer la santé de la personne ou d'un groupe de personnes. - Exercer une fonction de coordination, de prévention et de soins (préventifs-curatifs-palliatifs) sur prescription et de son rôle propre auprès des personnes accueillies en liaison avec les autres professionnels de l'équipe. - Travailler en équipe avec deux autres infirmières. - Veiller au maintien et au développement de l'autonomie de la personne. - Etre responsable de l'élaboration, du suivi et de la tenue des dossiers médicaux informatisés ou non, des traitements et de la préparation des piluliers. Travailler en lien avec les médecins référents et les acteurs du secteur médical, paramédical et social. Profil recherché : Titulaire du diplôme d'état Infirmier Savoir prendre du recul et la juste distance Sens de l'organisation, rigueur et méthode Capacité d'adaptation avec les équipes pluridisciplinaires Permis B obligatoire Type de contrat : CDD pour remplacement jusqu'au 20/01/2026 Prise de poste : au plus tôt Temps de travail : temps partiel 28h hedbo. (0.8 ETP) Annualisation du temps de travail. Horaires de travail : Travail du lundi au vendredi (matin : 7h-20h00). Un mercredi sur deux travaillé. Rémunération : 1862.71 à 3270.47 € base brute temps plein (SEGUR non incluse pour les postes concernés) selon CCN66
Le Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD) est une association créée en 1983 qui intervient auprès de patients, sur prescription médicale, dans l'optique du maintien à domicile. L'association est animée par un Conseil d'Administration composé de bénévoles adhérents de l'ADMR. L'association agit en coordination avec les acteurs sociaux, médicaux sociaux et sanitaires. Nos bénéficiaires sont des personnes âgées résidant sur les 11 communes des cantons de Villard-de-Lans et de la Chapelle-en-Vercors (Vercors Nord - proche Grenoble). Les services apportés aux personnes aidées sont les suivants : - Assurer les soins d'hygiène et de confort, - Apporter à la personne une relation d'aide centrée sur l'écoute et l'accompagnement tout en respectant ses modes de vie, habitudes et valeurs. L'association recherche 2 aides soignant.es en CDI modulé, dans l'idéal diplômé.es, ou faisant fonction inscrit.es dans un parcours de formation diplômant (ex: VAE) sur la base de 130 heures. Contrats : - Temps plein ou temps partiel en CDI, - Reprise de l'ancienneté selon conditions, - Primes. Avantages : - Véhicule de service, - Téléphone professionnel, - Matériel de soins et vêtements professionnels. Venez rejoindre notre équipe et travailler dans une ambiance conviviale, où vous trouverez échange, soutien et coordination entre les acteurs du service et du secteur. N'hésitez plus et venez nous rencontrer pour échanger sur nos besoins et perspectives respectives.
. Vos missions : - Prendre soin de chaque résidant dans une dimension globale. - Entretenir le contact régulier du résident avec sa famille - Collaborer avec l'infirmier(e) dans la réalisation des soins. - Collaborer avec la psychologue, la psychomotricienne, la coordinatrice et la Direction pour rechercher des solutions et construire des prestations adaptées. - Etre acteur en tant que « Référent » de l'élaboration et de la mise en œuvre du Projet Personnalisé du résidant. - Participer aux temps de relèves, aux temps de réunions pluridisciplinaires. - Assurer la traçabilité de vos actes et utiliser les outils informatiques mis à disposition. - Assurer divers accompagnements (médicaux.). - Vous découvrirez des moyens alternatifs de communication (LSF/Pictogrammes/ Photos...). - Connaissance et/ou expérience appréciées dans le domaine du handicap, de la surdité, de l'autisme ou intérêt pour le découvrir. . Profil recherché : - Candidat (e) motivé(e), sérieux(se), dynamique, patient(e), aimant le contact humain, le travail en équipe pluridisciplinaire et la recherche collective de solutions. - Capacité d'adaptation et de créativité. - Aptitude à travailler en équipe et à contribuer au sens du service rendu aux résidants. - Diplôme d'Aide-Soignant(e) exigé - Prise de poste : 01/01/2026 - Annualisation du temps de travail. - Horaires de travail : Roulement. Planning mensuel à disposition le 15 du mois précèdent. Un week-end sur deux travaillé. - Exemple d'horaires : 7h/14h15-14h/21h30- 8h30/20h30-13h30/16h. . Avantages : - Cadre de travail au pied des montagnes, dans un contexte verdoyant. - Accord télétravail et droit à la déconnexion . - Possibilités de formations annuelles. - Charte Gestion des Emplois et Parcours Professionnels. - Projets stimulants. - Avantages CSE : chèques vacances, Cadhoc, site premium.
L'IREESDA-HA a pour vocation d'offrir aux enfants, adolescents et jeunes adultes, les meilleures chances d'apprentissage, d'insertion professionnelle, d'insertion sociale et culturelle en milieu ordinaire ou en milieu protégé dans le cadre d'un projet éducatif individuel et personnalisé. Vous interviendrez particulièrement dans le domaine de la communication en développant au maximum les capacités de réception, de compréhension et d'expression, de l'enseignement de la langue et dans le domaine des apprentissages pédagogiques. - Prise en charge des enfants individuellement ou en groupe, - Améliorer leurs compétences pour la communication en général et plus particulièrement le langage oral et ou la discrimination auditive, - Assurer la surveillance prothétique et en améliorer la compensation, - Contribuer de façon dynamique à l'élaboration, la conduite et l'évaluation du projet individuel des jeunes en charge ainsi que du projet d'établissement, - Créer des interactions signifiantes utilisant des supports adaptés à la problématique de la surdité (regard, mimique, imitation, gestes, postures corporelle), - Utiliser des techniques d'aide à la communication, - Être attentif à la bonne utilisation des prothèses auditives (ou implant). Profil recherché : Capacité d'écoute, sens du contact, sens du relationnel Faire preuve de patience et de compréhension. Avoir le sens du travail en équipe. Savoir se situer dans une équipe pluridisciplinaire. Type de contrat : CDI Prise de poste : Dès que possible Temps de travail : temps plein Horaires de travail : du lundi au vendredi Lieu : Saint Laurent en Royans Convention Collective : CCN66
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : ASSISTANT LOGISTIQUE EXPORT (H/F) Dans le cadre de son développement, notre client recherche un(e) Assistant(e) Logistique afin de renforcer son équipe. Le rôle principal de l'Assistant(e) Logistique sera de faciliter et d'optimiser la gestion des flux de matières premières et de produits finis au sein de l'atelier. Vous serez chargé(e) de coordonner l'ensemble des opérations d'expédition à l'international et de réception des matières premières, tout en apportant un soutien essentiel aux équipes de production et commerciales. Vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus logistiques, afin d'assurer une gestion fluide et réactive des flux tout en garantissant le respect des délais et des normes de qualité. Vous serez un interlocuteur privilégié pour le suivi des commandes, la gestion des stocks et la coordination avec les fournisseurs et transporteurs. Vos missions principales : Coordination des expéditions et réceptions de matières premières et produits finis. Gestion des flux logistiques et suivi des stocks dans le respect des délais. Support aux équipes de production et commerciale dans l'organisation des livraisons. Gestion des documents administratifs relatifs à l'export et aux importations. Interface avec les transporteurs et les partenaires externes pour assurer un suivi optimal des livraisons internationales Horaires : 08h30-12h30 / 13h15-17h PROFIL : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique, organisé(e) et réactif(ve). Vous possédez un diplôme en logistique, gestion des expéditions à l'international ou dans un domaine similaire. Une expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire est souhaitée, de préférence dans un secteur lié à l'industrie textile ou dans un environnement artisanale ou industriel. Compétences requises : Bonne maîtrise des outils bureautiques (Excel, logiciels de gestion de stock, etc.). Connaissance des processus d'expédition à l'international. Esprit d'équipe et sens du service. Rigueur et capacité à gérer plusieurs tâches en parallèle. Anglais professionnel apprécié pour les échanges internationaux. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + une prime annuelle + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Des postes sont à pourvoir sur le rayon frais comme sur le sec (épicerie, dph) Nous métiers s'apprennent vite. Vous êtes motivés ? Rejoignez nous !! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Fondé en 1969, le Groupement Mousquetaires regroupe 7 enseignes, dont Intermarché, Netto, Bricomarché, Bricorama, BricoCash, Roady et Rapid Pare-Brise. Actif dans la grande distribution, l'agroalimentaire, le bricolage et l'automobile, le groupement privilégie proximité, qualité et compétitivité. Présent internationalement, le Groupement Mousquetaires continue son expansion et renforce sa position sur le marché de la distribution. Le Groupement Mousquetaires recherche des prof...
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous êtes notre premier acteur de proximité dans la distribution et la livraison. En tant que factrice ou facteur, vous êtes en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. Vos missions : - Préparer la tournée de distribution - Assurer la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés - Développer une relation client de qualité afin de contribuer à la satisfaction client du groupe La Poste - Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste - Réaliser des services de proximité (portage de repas, présence aux personnes isolées.) Votre environnement de travail : Villard-de-Lans (38) Vous travaillez en équipe pendant la préparation de la tournée et en autonomie à l'extérieur de votre établissement. Vous êtes rattaché à votre manager d'équipe. La Poste met à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone et un véhicule adapté à votre tournée de distribution (vélo, deux-roues motorisé, voiture.) ainsi que des équipements de protection individuelle adaptée (chaussures de sécurité....). Dans le cadre de votre activité, vous êtes amené à porter et déplacer des charges. Vous avez des horaires de travail fixes sur la semaine :7H15-14H15 Le permis B est indispensable Vous êtes à l'aise avec la lecture, l'écriture et le calcul. Vos qualités : autonomie, qualités relationnelles, sens développé du service, rigoureux et ponctuel. Nous rejoindre c'est ; - Un parcours d'intégration de 5 jours min. sur site - Une formation complète au métier - Des possibilités d'évolution sur le métier de facteur ou d'encadrant - Un salaire d'embauche de 24009€ brut/an (SMIC + 13%) - Des compléments de salaire fixes et variables (2490 € brut/an en moyenne)
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et tous. Vous aussi, engagez-vous à nos côt...
Sous la responsabilité de votre manager de rayon marée, vous contribuez au développement de vos rayons : - Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ; - Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ; - Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ; - Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ; - Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ; - Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. - Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + prime annuelle + mutuelle et 5% de remise sur vos achats. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + intéressement + mutuelle et % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
En tant qu' Agent Educateur (H/F), votre rôle est d'accompagner les personnes en situation de handicap, dans le cadre de projets éducatifs individualisés. Dans ce cadre, vos missions consistent à :Assurer l'accueil, l'écoute et la sécurité de la personne accompagnée,Sélectionner, concevoir et mettre en place des activités, dans le cadre de projets d'accompagnement socio-éducatif, d'insertion ou de réorientation, Réaliser un travail socio-sanitaire et/ou préventif, dans les écoles, institutions ou domicile des usagers,Favoriser la réinsertion sociale et professionnelle (préparation au retour en entreprise, à l'école, dans le milieu familial, etc.) l'autonomie, et l'épanouissement personnel de la personne accompagnée, dans la réalisation de ses projets, Organiser, planifier, effectuer des tâches administratives,Communiquer et travailler avec l'équipe, les partenaires et l'entourage du bénéficiaire afin d'assurer la bonne transmission des information et la continuité du suivi.Alors, intéressé(e) ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous souhaitez rejoindre une société en pleine croissance sur le marché à l'export ? Vous appréciez de travailler dans une structure avec un management de proximité ? Alors rejoignez les équipes de notre client en tant qu'Assistant(e) ADV Export ! En relation directe avec le responsable de service et le directeur de site, vos missions seront les suivantes : - Réception et traitement des commandes clients- Mise en forme des contrats clients - Suivi clients et prospects (suivi des paiements, visite clientèle, gestion des litiges, mise à jour des dossiers, préparation des salonsPréparation des documents à l'export- Participer aux salons ou tout autre déplacement en relation avec la clientèle- Tenue du SAV
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 45 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un BAC+3, vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, restauration rapide. textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + prime d'intéressement + primes au quadrimestre + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Description du poste : Description SLASH Intérim, expert en recrutement de talent, propose une fantastique opportunité à ne pas manquer sur Villard-de-Lans (38250). Nous recherchons un(e) CUISINISTE - H/F spécialiste de l'aménagement de cuisines en bois et mélaminé haut de gamme, prêt à relever de nouveaux défis dans un environnement dynamique et stimulant. Le poste, à pourvoir début septembre 2025 pour une transition en CDI après une période en intérim, s'adresse à un professionnel de l'agencement capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe. Les missions confiées comprendront la conception, la construction, et l'installation de solutions sur-mesure pour une clientèle exigeante, principalement dans les secteurs de l'Isère et de la Savoie, avec l'avantage considérable qu'aucun découché n'est requis. Au niveau de la rémunération, le poste offre 17 EUR de l'heure. Profil recherché : - Compétences confirmées en menuiserie et particulièrement dans l'agencement de cuisines haut de gamme. - Rigueur, précision et souci du détail. - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les collègues et la clientèle. Si vous êtes prêt à prendre part à des projets d'agencement de cuisine prestigieux et que vous souhaitez vous stabiliser dans un poste durable, envoyez sans attendre votre CV à SLASH Intérim.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, organisme bancaire, un chargé de clientèle F/H. Poste basé à Villard-de-Lans, à pourvoir dans le cadre d'un remplacement. En tant que chargé de clientèle F/H, vos missions seront les suivantes : - Assurer l'accueil des clients - Identifier et analyser les besoins des clients - Conseiller et vendre des produits selon son périmètre - Réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien ( Carte, chèques, découvert autorisé, pélèvement, procuration...) Description du profil : Vous êtes idéalement titulaire d'un BTS Banque ou équivalent et vous justifiez d'une première expérience au sein d'une banque. Vous êtes une personne rigoureuse et dotée d'un bon relationnel. Conditions de travail : Poste basé à Villard-De-Lans Contrat en intérim à pourvoir rapidement Travail en semaine répartis sur 5 jours, du lundi au samedi inclus Temps plein 35h Rémunération à partir de 12.54€/h brut
Le service jeunesse comprend six accueils de loisirs, deux accueils adolescents, deux ludothèques et un service infos jeunes. Cette structure à Pont en Royans collabore étroitement avec le service Info-Jeunes pour orienter les adolescents vers des ressources et travaille en synergie avec les collèges pour proposer des actions complémentaires. L’accueil adolescents organise plusieurs formes d’accueil adaptées selon les périodes : accueil de loisirs (programme d’activités encadrées), accueil libre (espace d’accueil informel favorisant l’initiative et le « aller-vers »), séjours de vacances (clé en main ou sous forme de « montage de projets »). Profil recherché: Vous êtes un(e) professionnel(le) de l’animation, engagé(e) et expérimenté(e), capable de piloter un projet pédagogique avec méthode et dynamisme. Doté(e) d’un bon sens de l’organisation, vous savez travailler en autonomie tout en animant une équipe autour d’objectifs communs. Vous avez une solide connaissance des publics (enfants, jeunes, familles), des dispositifs institutionnels et des enjeux territoriaux. Compétences attendues : - Expérience confirmée dans la coordination d’équipes et la gestion de projets éducatifs ou d’animation ; - Excellente maîtrise des règles d’hygiène, de sécurité et de fonctionnement d’un accueil collectif de mineurs ; - Capacité à concevoir des projets pédagogiques structurants et à mobiliser une équipe autour de leur mise en œuvre ; - Compétences en gestion administrative, suivi budgétaire, rédaction de bilans et gestion du matériel/logistique. Qualités personnelles : - Bon relationnel avec les publics, les partenaires et les équipes ; - Esprit d’initiative, autonomie et rigueur dans le travail ; - Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe ; - Sens des responsabilités et disponibilité. Diplôme requis : BPJEPS LTP ou tout autre diplôme équivalent de l’animation socioculturelle et du secteur social, permettant la direction d’un accueil collectif de mineurs. Les formations informateur jeunesse et/ou promeneur du Net seraient un plus.
Créée en janvier 2017, Saint-Marcellin Vercors Isère Communauté regroupe aujourd’hui 47 communes. Pour une superficie de 596 km² elle compte un peu plus de 45 000 habitants.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) chargé(e) d'accueil banque (F/H).Au sein de l'agence bancaire, vos missions seront les suivantes : - Accueil clients, - Opérations courantes de guichet, - Gestion du courrier, - Actions ponctuelles commerciales - Vente de services et produits bancaires Avantages : - Rémunération euros brut annuel 13 ème mois inclus base 35h. - Titres Restaurant - remboursement transports publics à 75% - RTT Temps plein : 38h du mardi au samedi midi -Vous devez être titulaire au moins d'un Bac+2 dans le domaine de la Banque/ Assurance ou de la relation client et vous possédez au moins 2 année d'expérience. -Vous avez un sens du relationnel, aimez le contact clients et vous avez la fibre commerciale.
Description du poste : Au sein de l'agence bancaire, vos missions seront les suivantes : - Accueil clients, - Opérations courantes de guichet, - Gestion du courrier, - Actions ponctuelles commerciales - Vente de services et produits bancaires Avantages : - Rémunération 24190 euros brut annuel 13 ème mois inclus base 35h. - Titres Restaurant - remboursement transports publics à 75% - RTT Temps plein : 38h du mardi au samedi midi Description du profil : -Vous devez être titulaire au moins d'un Bac+2 dans le domaine de la Banque/ Assurance ou de la relation client et vous possédez au moins 2 année d'expérience. -Vous avez un sens du relationnel, aimez le contact clients et vous avez la fibre commerciale.
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) chargé(e) d'accueil banque (F/H).Au sein de l'agence bancaire, vos tâches seront les suivantes : - Accueil clients, - Opérations courantes de guichet, - Gestion du courrier, - Actions ponctuelles commerciales - Vente de services et produits bancaires Avantages : - Rémunération 24190 euros brut annuel 13 ème mois inclus base 35h. - Titres Restaurant - remboursement transports publics à 75% - RTT Temps plein : 38h du mardi au samedi midi
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence, Pôle d'expertise Banque et Assurance, vous offre de nombreuses opportunités d'emploi et vous accompagne tout au long de votre carrière.
RESPONSABILITÉS : Tu souhaites rejoindre nos équipes commerciales sur le secteur de Villard de Lans (38) alors tes missions seront les suivantes : • Organiser tes tournées • Prospecter en direct sur le terrain • Fidéliser (suivis des résultats produits) • Participer aux réunions mensuelles de ton équipe PROFIL RECHERCHÉ : Pour cela, BIO3G te propose : • Moyenne des salaires 2024 = 46 000€ brut. Une rémunération stimulante et sécurisée (Fixe 27000 € brut/ an, commissions non plafonnées, des primes et un 13ème mois inclus) • Des challenges commerciaux (voyages, primes, cadeaux...) • Un équilibre vie pro/vie perso grâce à un secteur à moins d'une heure du domicile • Un véhicule + carte carburant + frais • Une formation continue adaptée à chacun • Un poste évolutif suivant les besoins de l'entreprise (tous les encadrants sont issus du terrain) • Une mutuelle dès le premier jour + prévoyance + retraite complémentaire + avantages du comité d'entreprise • Une tablette PC • Une équipe soudée et un management de proximité Tu cherches une entreprise dynamique avec de fortes valeurs et un réel projet d'avenir ; alors postule ici et à toi la réussite !
Experte depuis 28 ans, BIO3G propose des solutions environnementales rentables et innovantes répondant aux exigences des professionnels de l'agriculture et des espaces verts. BIO3G c'est : • 10% de croissance par an, 42 Millions d'euros en 2024 • 450 salariés • 50 000 clients actifs (agriculteurs, éleveurs, viticulteurs, paysagistes, mairies...)
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 10 collaborateurs, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe sur 13 mois + variable + intéressement + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats dès validation de votre période d'essai, avec un statut d'agent de maîtrise à 42 heures (dimanche fermé sauf en saison et 4 après midi de libres par semaine). Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Nos adhérents sont présents, bienveillants; rejoignez une équipe à taille humaine composée d'une cinquantaine de collaborateurs. Vous aimez le commerce, vous avez l'esprit d'un meneur? Envie d'évoluer au quotidien dans une bonne ambiance de travail , et dans un cadre montagneux absolument superbe ? Rejoignez nous ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nExploitation agricole d'élevage d'une vingtaine de bovins située à la Chapelle-en-Vercors recherche un/une Agent d'élevage laitier (H/F) afin d'effectuer la traite en/r/nstabulation entravé, traite au pot./r/n/r/nVous devrez aussi vous occuper de l'alimentation du troupeau dont 20/r/nvaches + 15 génisses ainsi que les petits veaux./r/n/r/nLe raclage du fumier devra être effectué 2 fois par jour à l'aide d'un tracteur """"avant techno""""./r/n/r/nHébergement possible sur place"""
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Située aux portes du magnifique massif du Royans, nous recrutons pour une boulangerie artisanale qui est un commerce de proximité essentiel, reconnu pour la qualité et l'authenticité de ses produits. Cette structure met un point d'honneur à travailler avec des matières premières de qualité, en privilégiant les circuits courts et le savoir-faire traditionnel. Leur mission est d'offrir à leurs clients, locaux et de passage, une expérience gourmande inoubliable, du pain quotidien aux créations pâtissières pour les grandes occasions. Nous recherchons un profil Boulanger Pâtissier Artisan (H/F); Vos Missions et Responsabilités En tant que Boulanger Pâtissier, vous serez un pilier de cette équipe et le garant de la qualité de notre production, avec une répartition claire de votre temps : Domaine Jours par semaineHeure de Démarrage Boulangerie3 jours 4h00 Pâtisserie 2 jours Entre 4h00 et 8h00 1. Production Boulangerie (3 jours) : Fabrication complète des différents types de pains (tradition, spéciaux, etc.). Maîtrise des étapes de la panification : pétrissage, façonnage, pousse et cuisson. 2. Production Pâtisserie (2 jours) : Réalisation des viennoiseries (croissants, pains au chocolat, brioches). Production des produits de pâtisserie classiques (tartes, entremets, gâteaux) et des créations de la maison. Assurer la préparation des crèmes, mousses, et autres bases. 3. Gestion et Hygiène : Gérer les stocks de matières premières. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) et maintenir le laboratoire propre. Nous recherchons un professionnel titulaire d'un CAP Boulanger et/ou Pâtissier (ou équivalent) justifiant d'une expérience significative d'au moins deux ans en milieu artisanal. Votre candidature doit attester d'une excellente maîtrise des techniques de boulangerie et pâtisserie. Les qualités essentielles sont l'organisation, la rigueur, une propreté irréprochable et la capacité à travailler en autonomie tout en s'intégrant à l'esprit d'équipe. Une sensibilité aux produits locaux et à la démarche artisanale est fortement valorisée. Le Contrat proposé est à Durée Indéterminée (CDI) aux Portes du Royans. Vous travaillerez 5 jours sur 7 (journées de 7h30, pause incluse). Ce planning vous garantit deux jours de repos consécutifs chaque semaine et un week-end complet sur deux, assurant un rythme de travail équilibré. La rémunération sera établie selon votre profil et votre expérience. Contrat : CDI (2025-11-21) Diplôme demandé : CAP Expérience souhaitée de 2 année(s) Salaire Annuel : 27692 €
Spécialiste des services en Ressources Humaines, le groupe Randstad France intervient sur toutes les étapes de la vie professionnelle : recrutement, intégration, management, formation et mobilité. Sa connaissance fine des bassins d'emploi, grâce à la capillarité de son réseau et ses 900 points de présence en France, lui permet de répondre aux besoins des entreprises et des candidats. En appui sur son ambition de « façonner le monde du travail », le groupe démontre au quoti...
Située aux portes du magnifique massif du Royans, nous recrutons pour une boulangerie artisanale qui est un commerce de proximité essentiel, reconnu pour la qualité et l'authenticité de ses produits. Cette structure met un point d'honneur à travailler avec des matières premières de qualité, en privilégiant les circuits courts et le savoir-faire traditionnel. Leur tâche est d'offrir à leurs clients, locaux et de passage, une expérience gourmande inoubliable, du pain quotidien aux créations pâtissières pour les grandes occasions.Nous recherchons un profil Boulanger Pâtissier Artisan (H/F); Vos tâches et Responsabilités En tant que Boulanger Pâtissier, vous serez un pilier de cette équipe et le garant de la qualité de notre production, avec une répartition claire de votre temps : Domaine Jours par semaineHeure de Démarrage Boulangerie3 jours 4h00 Pâtisserie 2 jours Entre 4h00 et 8h00 1. Production Boulangerie (3 jours) : Fabrication complète des différents types de pains (tradition, spéciaux, etc.). Maîtrise des étapes de la panification : pétrissage, façonnage, pousse et cuisson. 2. Production Pâtisserie (2 jours) : Réalisation des viennoiseries (croissants, pains au chocolat, brioches). Production des produits de pâtisserie classiques (tartes, entremets, gâteaux) et des créations de la maison. Assurer la préparation des crèmes, mousses, et autres bases. 3. Gestion et Hygiène : Gérer les stocks de matières premières. Respecter scrupuleusement les normes d'hygiène et de sécurité (HACCP) et maintenir le laboratoire propre.
Nous recrutons un Chef gérant (F/H) à Presles en contrat CDI à temps complet. Au quotidien : Être Chef gérant chez Restalliance, c'est avant tout animer une équipe et participer à la réalisation d'une prestation culinaire de qualité pour le plaisir des résidents, des patients et la satisfaction de notre client en Maison de retraite . Rattaché au Responsable de secteur, vous pilotez en autonomie l'activité de votre cuisine et offrez à vos 70 convives une cuisine faite maison avec des produits locaux, frais et de saison. Vous êtes également responsable : Encadrer votre équipe (plannings, partage de votre savoir-faire, recrutement et intégration), Réaliser vos commandes auprès de nos fournisseurs et producteurs locaux sur notre logiciel, Gérer l'ensemble des coûts pour un bon équilibre budgétaire, Participer à la vie de l'établissement de santé, Assurer une bonne communication avec le client, Faire de l'hygiène et de la sécurité en cuisine une priorité. Vous êtes : Formé à la restauration, vous avez une expérience réussie sur un poste équivalent. Vous maîtrisez les techniques culinaire, les normes HACCP et l'outil informatique. La passion du métier et votre force d'initiative guident vos actions au quotidien. Nous vous proposons : CDI temps plein basé à Presles Une cuisine réalisée avec des produits locaux et frais Rythme de travail pour un équilibre personnel et professionnel : 7h00-19h00 (1 semaine 3 jours et 1 semaine 4 jours) + un week-end sur deux de repos + 16 RTT Prime sur objectif + Primes mensuelles + 13ème mois + CSE Perspectives d'évolutions à des postes fixes et/ou d'encadrement régional Avantage en nature repas, participation aux frais de transport en commun, mutuelle. Restalliance, entreprise inclusive, ouvre tous ses postes aux personnes en situation de handicap.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,68€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
SKILLS, cabinet de recrutement basé à Grenoble, accompagne depuis plusieurs années les entreprises de la région dans leurs recrutements de profils spécialisés et engagés. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un acteur reconnu dans le secteur de l'audit et de l'expertise comptable, un(e) Collaborateur(trice) Comptable en Alternance. Ce poste est basé à Villard de Lans et s'adresse à un(e) candidat(e) souhaitant s'investir dans un environnement dynamique et formateur. Vous bénéficierez d'une intégration progressive au sein d'une équipe expérimentée et d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours. Le salaire proposé pour ce poste en alternance se situe entre 15 000 EUR et 23 000 EUR annuels, en fonction de votre profil et de votre progression. Vos principales responsabilités seront les suivantes : - Participer à la tenue et à la révision des dossiers comptables clients - Contribuer à l'élaboration des bilans et des liasses fiscales - Assister l'équipe dans la préparation des audits et des missions d'expertise - Garantir la qualité et la conformité des données comptables - Participer aux échanges avec les clients pour assurer un suivi rigoureux et réactif Ce poste vous permettra d'acquérir une expérience solide et polyvalente, tout en développant vos compétences techniques et relationnelles au sein d'un cabinet à taille humaine. Nous attendons de vous rigueur, organisation et esprit d'équipe, des qualités essentielles pour réussir dans ce rôle exigeant et formateur. Nous recherchons un(e) candidat(e) motivé(e) et curieux(se), désireux(se) de développer ses compétences dans le domaine de l'audit et de l'expertise comptable en alternance. Vous préparez idéalement un diplôme DCG, DSCG ou équivalent, et vous souhaitez mettre en pratique vos connaissances dans un cadre professionnel structuré. Vous faites preuve de : - Rigueur et organisation dans la gestion des dossiers comptables - Sens du détail et de la qualité dans le traitement des informations - Capacité à travailler en équipe tout en étant autonome sur vos missions - Excellente communication orale et écrite, facilitant les échanges avec les clients et les collaborateurs - Maîtrise des outils informatiques et logiciels comptables, un atout pour faciliter votre montée en compétences Votre curiosité et votre envie d'apprendre seront des atouts majeurs pour évoluer rapidement et pleinement profiter des opportunités offertes par ce poste. Si vous souhaitez intégrer un cabinet dynamique, reconnu pour la qualité de ses accompagnements et l'importance donnée à la montée en compétences de ses collaborateurs, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Rejoignez une équipe engagée qui valorise l'inclusion, la diversité et le développement professionnel continu.
En tant qu'Auxiliaire de puériculture en Institut Médico-Éducatif (H/F), votre rôle est d'accueillir, d'assurer le bien-être et de favoriser l'autonomie et l'intégration sociale d'enfants en situation de handicap. Dans ce cadre, vos missions consistent à : Accompagner l'enfant dans les actes de la vie quotidienne (soins de nursing et d'hygiène, appareillage des équipements, aide à la prise des repas, etc.) en s'adaptant aux situations de chacun, Organiser des activités d'éveil, de loisirs, et d'éducation (jeux, sorties, ateliers de groupe, etc.) en collaboration avec l'éducateur.trice de jeunes enfants,Encadrer l'enfant aux moments clés de la journée (séparation avec les parents, récréations, repas, sieste, change, etc.),Veiller à la sécurité physique et psychique de l'enfant, Vérifier les équipements et l'entretien du matériel (jouets, matériel nécessaire au change, etc.),Assurer la transmission des information afin de garantir le suivi des dossiers individuels,Assurer une bonne communication avec la famille dans le cadre du soutien à la parentalité, les autres professionnels, les apprenants et les aidants, dans une relation de co-éducation,Contribuer à la prévention des risques et à l'éducation de l'entourage de l'enfant.Alors, qu'en dites vous ? Intéressé(e) ?
En lien étroit avec l'équipe éducative et paramédicale de l'institut médico éducatif, vous assurez un travail pluridisciplinaire ayant pour principales missions de :Garantir la prise en charge et le suivi des soins auprès des enfants et adolescents (crises épilepsie, troubles du comportement, pansements, céphalées, maux de ventre.)Prendre en charge la constitution et le suivi des dossiers médicaux, somatiques,Assurer l'organisation et la tenue de l'infirmerie,Garantir la sécurité du circuit du médicament,Pratiquer l'écoute active des jeunes,Participer aux synthèses institutionnelles ainsi qu'aux différents projets de prévention de l'établissement,Développer l'accès aux soins et la prise en charge de la douleur,Accompagner l'équipe éducative dans le cadre d'ateliers à visée éducative et thérapeutique,Être l'interface entre les différents partenaires de santé pouvant intervenir auprès du public accueilli,Alors ? Prêt.e à relever le défi ?
Sous la responsabilité de l'Infirmier Coordinateur et de la Maîtresse de maison, vous prenez en charge les missions principales suivantes :Accueillir, informer et accompagner les patients et leur entourageInstaller et mobiliser le patientVeiller à la prévention des chutesAider les aides soignants et les aides médico-psychologiques en participant à la toiletteNettoyer les dentiers, les prothèses, les lunettes et effectuer les soins de boucheEffectuer les actes de stimulation dans le cadre de l'accompagnement aux gestes de la vie quotidienneAssurer la bonne installation des patients et les soins de confortAssurer les transferts, le déshabillage et le coucher des patientsPréparer la mise en place pour les repas, installer les patients et accompagner la prise de repasEffectuer le nettoyage et le rangement des chambres, des sanitaires, des circulations, des lieux de vie et des locaux communsRéaliser le traitement du linge hôtelier et du linge des patientsVeiller à un approvisionnement, ranger et nettoyer les matériels ainsi que les produits de la lingerieContribuer à la vie sociale des patients et à la convivialité des lieux de vieParticiper à la démarche qualité et de certification et à la convivialité des lieux de viePrêt(e) à relever le défi ?
Vos missions principales : - Réalisation de travaux de plomberie, chauffage et installations sanitaires - Intervention sur des chantiers neufs ou en rénovation - Intervention ponctuelle de dépannage - Installation de systèmes solaires thermiques - Installation de chaufferie bois (granules, déchiquetés) - Réalisation de salle de bains clé en main - Travail soigné avec une attention particulière portée aux finitionsProfil recherché : - Expérience de 3 à 5 ans minimum dans le domaine de la plomberie - Compétences en carrelage et placo (seraient un plus) - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe - Goût du travail bien fait et souci du détail Conditions du poste : - Poste basé à Villard-de-Lans - Déplacements ponctuels dans la région - CDI - Contrat de 39h/semaine - Rémunération brute entre 14 et 17€/heure, selon expérience - Paniers repas - Mutuelle d'entreprise Envie de mettre vos compétences au service d'une entreprise locale et engagée ? Rejoignez Tores et contribuez à des projets techniques et durables au cœur du Vercors !
A propos de JS Groupe JS Groupe, expert en génie climatique depuis 1984, est un groupe à taille humaine, réunissant une équipe d'une quarantaine de collaborateurs passionnés par les métiers techniques du bâtiment. Le groupe est constitué d'une holding et de quatre sociétés implantées en Isère et en Haute-Savoie : - Janioud (génie électrique et génie climatique - Isère) - Arelec (Gestion Technique Bâtiment - Haute-Savoie) ~...
Notre agence Adéquat de Saint Marcellin recrute au poste de Chauffeur PL (F/H) pour une entreprise située à Sainte-Eulalie-En-Royans. Vos missions seront les suivantes: - Conduite d'un camion benne TP (8x4) pour le transport des matériaux sur les chantiers. - Conduire et manoeuvre le poids lourd de manière sûre et efficace, - Charger et décharger la marchandise en toute sécurité, - Assurer l'entretien essentiel de votre camion, - Collaborer avec les équipes sur le terrain pour garantir une coord...
Nous recherchons un hôte ou une hôtesse d'accueil (polyvalence bar) pour un centre de vacances pour la saison hivernale puis la saison estivale. Possibilité de logement et de restauration sur place.
Nous recherchons un.e employé.e polyvalent.e pour soutenir les activités de restauration, de service, de logistique et de nettoyage. Le poste est proposé sur 26H hebdo mais peut être sur un temps plein 35H hebdo. Missions principales: Sous la responsabilité des coordinateur-ices de la structure, vous participerez à : *Service et accueil : aide à la mise en place, au service des repas et au rangement des réfectoires. * Nettoyage : veiller à la propreté des locaux (espaces communs, chambres, sanitaires, réfectoires) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. * Aide en cuisine : suppléer ponctuellement en cuisine (pluches, dressage, plonge). * Polyvalence logistique : contribuer au bon fonctionnement global de la maison (mise en place des salles, préparation des chambres, lessives). * Animation : encadrer les enfants à la cantine sur le temps de la pause méridienne. Profil recherché * Motivation, énergie et polyvalence * Goût pour le travail en équipe et sens du service * Rigueur et respect des consignes d'hygiène et de sécurité Ce que nous offrons : * Un cadre de travail agréable, au cœur du Vercors * Une équipe conviviale et solidaire * Des missions variées et dynamiques * Repas fournis pendant les jours de travail Comment postuler: Envoyez votre CV et Lettre de Motivation à l'adresse suivante : projet.bdlmeaudre@gmail.com Pour toute information complémentaire : 04 76 95 20 24 / 06 11 56 21 04
Au sein d'un hôtel restaurant familial, maître restaurateur situé au centre du village de Méaudre au cœur du Vercors, avec une petite équipe dans la bonne humeur. Vous effectuerez le ménage des 7 chambres et des espaces communs. Vous effectuerez la plonge semi-automatique. En fonction de vos envies et compétences vous assisterez la cheffe pour préparer les menus pensionnaires et passage ou vous participerez au service en salle. Vous êtes, autonome, rigoureux, doté d'un fort sens du détail et soucieux du travail bien fait. Temps de travail hebdomadaire : 35H, 2 jours repos consecutifs POSTE NON LOGE.
Hôtel et restaurant situé à Autrans dans le Vercors, nous recherchons pour la saison d'hiver un plongeur H/F poste à pourvoir à partir du 20 décembre jusqu'au 15 mars, poste NON logé , 30 h par semaine, 1 jour de congé . Vos missions sont l'entretien du poste , vaisselle restaurant et cuisine , respecter les règles d'hygiène . Savoir s'adapter aux rythmes du travail , parfois intense , parfois calme.
Au sein d'un hôtel restaurant familial, maître restaurateur situé au centre du village de Méaudre au cœur du Vercors, vous assurez en autonomie le service d'une vingtaine de couverts et en binôme si plus de couverts. Activités/tâches : accueil clientèle, prise de commandes, service à l'assiette et service des boissons, entretien de la salle, plonge semi-automatique. Temps de travail hebdomadaire : 35h/sem, 2 jours repos consécutifs Vos horaires sont de 10h à 15h et de 18h15 à 22/23h. (variables)
Autrans-Méaudre en Vercors recherche un agent comptable et financier (H/F) pour rejoindre l'équipe du service Finances. Si les finances sont votre domaine de prédilection, que trésorerie et comptabilité riment avec simplicité, si vous êtes attiré.es par la vie à la montagne et que vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et engagée, alors nous vous attendons ! Située à environ 37 kms de Grenoble dans le département de l'Isère, Autrans-Méaudre en Vercors fait partie du parc naturel régional du Vercors et compte 3172 habitants. Descriptif de l'emploi En tant que gestionnaire comptable et financier, vous exercerez vos missions au sein du service finances et sous la responsabilité de la directrice du pôle Finances et Ressources humaines. Vous participez activement à la structuration et à la gestion de la comptabilité et des finances de la commune d'Autrans-Méaudre en Vercors, avec ses 4 budgets : PRINCIPAL - REMONTEES MECANIQUES - CHAUFFAGE URBAIN et BOIS ET FORETS et ses quatre Régies. Vous serez positionné au cœur du fonctionnement interne de la commune et vous serez l'interlocuteur privilégié des différents gestionnaires, services et fournisseurs. ACTIVITES PRINCIPALES 1/ Exécution & suivi budgétaire en comptabilité publique : - Traitement, contrôle et suivi des factures courantes, en lien avec le service concerné par la dépense, - Engagement et mandatement des factures, - Elaboration et suivi des bons de commandes, - Emission et suivi de titres de recettes, - Suivi de facturation et relance fournisseurs, - Suivi des états FC TVA et des déclarations de TVA - Saisie et suivi des dépôts des régies - Suivi des emprunts et de la trésorerie 2/ Contrôle budgétaire & sécurisation des procédures - Assurer un suivi des opérations comptables - Vérifier la disponibilité des crédits et la consommation des dépenses par les gestionnaires et les services - Vérifier les imputations comptables - Veiller au respect des procédures budgétaires et comptables par les gestionnaires et les services, 3/ Elaboration des budgets - Contribuer à l'élaboration de la section Fonctionnement et Investissement des services, - Contribuer à l'élaboration annuelle des budgets, en lien avec les gestionnaires, les services et les élus. - Elaborer les outils de reporting de suivi. CONNAISSANCES : - Valeurs et environnement de la collectivité territoriale - Règles budgétaires et comptables - Fonctionnement général d'une trésorerie publique, SAVOIR FAIRE - Maîtriser les règles de comptabilité publique et des aspects budgétaires - Connaitre les directives M4, M57, M41 - Savoir analyser les écarts comptables - Maîtriser les outils bureautiques courants (Excel notamment) et disposer d'une maitrise de logiciels comptables SAVOIR ETRE - Rigueur, organisation, méthode, pragmatisme - Esprit d'analyse - Autonomie et réactivité - Sens de l'initiative - Sens des responsabilités - Sens des relations humaines et esprit d'équipe - Qualités de communication et d'écoute PROFILS RECHERCHES - Formation : comptable ou financière bac +2 ou équivalent - Expérience souhaitée : une première expérience sur des fonctions similaires Conditions de recrutement Statut : Catégorie B - GRADE : Rédacteur, Rédacteur Principal 2ème classe. Poste ouvert aux contractuels par dérogation (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique) Temps complet, 35 heures hebdomadaires, horaires réguliers avec quelques pics d'activités selon les besoins du service - COS38, tickets restaurants, mutuelle, participation prévoyance Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à envoyer dès que possible à : Mairie d'Autrans-Méaudre en Vercors - Place Jean Faure 38880 AUTRANS-MEAUDRE EN VERCORS par voie postale ou par mail à rh@autrans-meaudre.fr Les entretiens se feront au fil de l'eau.
Hôtel et restaurant situé à Autrans dans le Vercors, nous recherchons pour la saison d'hiver un cuisinier H/F, le poste est à pourvoir à partir du 20 décembre jusqu'au 15 mars; Vos missions sont la mise en place , dressage des plats, être polyvalent sur le dressage des entrées , des plats et des desserts. Restaurant ou tout est fait maison, petite équipe. Expérience souhaitée, savoir travailler en autonomie. Possibilité de logement, animaux non acceptés.
Nous recherchons un.e animateur.ice périscolaire pour encadrer la cantine pour le temps de la pause méridienne. Vous travaillez les Lundis, mardis, jeudis et vendredis de 11h30 à 13h30 soit 2H/jour sur 4 jours par semaine. Poste à pourvoir de suite Missions principales Sous la responsabilité du coordinateur-trice de la structure, vous serez en charge : *d'encadrer les trajets à pied entre l'école et le gîte (aller-retour) en toute sécurité *d'encadrer le temps du repas *d'animer des temps calmes ou récréatifs après le repas dans les espaces intérieurs ou extérieurs du Bois de Lune *Collaborer avec l'équipe de cuisine et d'animation pour assurer une pause agréable. Profil recherché *Diplôme BAFA ou équivalent exigé *Sens de la responsabilité, autonomie, dynamisme *Connaissance des enfants de 6 à 11 ans *Intérêt pour le milieu montagnard et les projets éducatifs locaux *Connaissance du territoire apprécié Ce que nous offrons *Un environnement de travail convivial au sein d'un projet coopératif engagé *Repas fournis les jours de travail *Un ancrage fort dans la vie locale, en lien avec les écoles, la mairie Comment postuler: Envoyez votre CV et Lettre de Motivation à l'adresse suivante : projet.bdlmeaudre@gmail.com Pour toute information complémentaire : 04 76 95 20 24 / 06 11 56 21 04
Au sein d'un hôtel restaurant familial, maître restaurateur situé au centre du village de Méaudre au cœur du Vercors, avec une petite équipe dans la bonne humeur et en musique. Vous assisterez la cheffe pour préparer les menus pensionnaires et passages, en autonomie lors des petits services, 2 jours de repos consécutifs. Vous êtes autonome, créatif(ve), rigoureux(se), passionné(e), doté(e) d'un fort sens du détail et soucieux(se) du travail bien fait. Préparation culinaire, réalisation des cuissons, dressage des assiettes poste froid et chaud, entretien du poste et des ustensiles de travail, plonge semi-automatique. 2 jours de repos consécutifs Travail midi et soir
** 2 postes à pourvoir au plus tôt ** Lieu : Le Bois de Lune, 38112 Méaudre Type de contrat : CDD 1 an reconductible Temps de travail : 26h/semaine Rémunération : 1577 € brut / mois Le poste: Situé au cœur du massif du Vercors, Le Bois de Lune réunit un gîte de groupe (accueil de classes, colonies de vacances.), et une cuisine centrale (repas pour les écoles et crèches du territoire proche). Il accueille également la cantine de l'école du village pour la pause méridienne. Dans ce cadre, nous recherchons un-e cuisinier-e polyvalent-e, capable de gérer la cuisine (environ 200 repas/jour). Missions principales Sous la responsabilité du coordinateur-trice de la structure, et en collaboration avec une équipe de cuisine (3 personnes), vous serez en charge alternativement de : - Préparation des repas pour le gîte de groupe et la cantine scolaire : gérer la confection des repas en tenant compte des régimes alimentaires spécifiques, et dans le respect des normes nutritionnelles. Présence nécessaire tous les midis de semaine, et en saison haute seulement certains soirs et week-ends. - Livraison : organiser et assurer la livraison en liaison chaude des repas (territoire des Quatre Montagnes, rayon de 10 km). - Service : organiser et assurer les services des repas dans les réfectoires de la structure. - Respect des normes d'hygiène : appliquer et veiller à la mise en œuvre des normes HACCP dans toute la cuisine. - Entretien de la cuisine : garantir la propreté et la maintenance de l'espace de travail et des équipements Profil recherché: - Grand intérêt pour une cuisine saine, locale, de qualité, en partie végétarienne - Connaissance des régimes alimentaires spécifiques et des normes HACCP - Esprit d'équipe, polyvalence, et capacité à travailler dans une ambiance conviviale - Permis B obligatoire - Une expérience en restauration collective ou traditionnelle serait un plus. Ce que nous offrons: - Une cuisine spacieuse, lumineuse et bien équipée. - Un projet engagé, alliant cuisine de qualité et impact positif sur le territoire - Une ambiance conviviale, avec une équipe dynamique et motivée - Repas fournis pendant les jours de travail Comment postuler: Envoyez votre CV et Lettre de Motivation à l'adresse suivante : projet.bdlmeaudre@gmail.com Pour toute information complémentaire : 04 76 95 20 24 / 06 11 56 21 04
Aquila RH Voiron est une agence de recrutement (CDI-CDD-Intérim) sur les secteurs industriels, logistiques, transport, BTP et les métiers du tertiaire. Notre fonctionnement ? C'est très simple, nous nous rencontrons au cours d'un entretien dans notre agence pour échanger sur votre parcours, votre savoir-faire et ce à quoi vous aspirez aujourd'hui (que vous soyez en poste ou pas). Si votre projet ressemble à celui de notre client : alors on fonce !!! Je suis Mélanie, consultante, et je recherche pour un artisan du Vercors un plombier chauffagiste H/F. L'entreprise est une petite structure de 5 personnes, spécialisée dans l'installation et l'entretien de chaudières bois, granulés et solaire, sur chantiers neufs et de rénovation. Poste proposé - Mission intérim jusqu'à janvier - Poste situé à Autrans-Méaudre - Travail en équipe avec 5 collaborateurs Vos missions: - Installation et entretien plomberie sanitaire - Interventions chauffage bois, granulés et solaire - Participation aux chantiers de rénovation et neuf - Travail en équipe Votre profil: Profil recherché - Débutant accepté, formation en plomberie appréciée - Volontaire, envie d'apprendre sur le terrain - Esprit d'équipe et sens du service client Envie de rejoindre une entreprise familiale et apprendre un métier d'avenir ? Postulez dès maintenant ! - Permis B (pour se déplacer chez les clients)
Rejoindre PREFELECTRIQUE, c'est entrer dans une aventure humaine et technologique qui façonne le secteur de l'électricité depuis près de 50 ans. Précurseurs dans la préfabrication électrique, nous concevons des solutions innovantes et sur-mesure pour accompagner plus de 150 entreprises d'électricité générale en France et en Suisse. Chaque année, ce sont plus de 12 000 logements et de nombreux projets tertiaires qui voient le jour grâce à notre savoir-faire, faisant de PREFELECTRIQUE un acteur de référence sur son marché. Mais au-delà des chiffres, ce sont surtout nos valeurs de qualité, d'adaptabilité et de partage qui guident nos équipes au quotidien. Ici, chacun contribue à des projets concrets et impactant, dans un environnement où innovation, esprit d'équipe et développement sont au cœur de notre dynamique. Rejoindre PREFELECTRIQUE, c'est choisir une entreprise solide, tournée vers l'avenir, où vos idées et vos compétences trouvent toute leur place. Ce que nous recherchons Pour soutenir le développement de notre activité d'électricité générale, nous recrutons un électricien (H/F). Vous intégrerez notre équipe basée à Autrans Méaudre en Vercors (38), sous la responsabilité du responsable de l'activité chantier. Vos missions - Installation, optimisation ou intervention sur des réseaux électriques dans des installations neuves ou en rénovation - Lecture des plans et schéma de réseau - Câblage, appareillage, conception de tableaux, pose de radiateurs, de luminaires et de VMC - Conseil auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels Profil recherché - Connaître les lois de l'électricité, ainsi que les normes à respecter - Maitrise des outils - Respecter des délais d'intervention - Capacité à résoudre des problèmes - Savoir communiquer avec une équipe, tout en étant capable de travailler seul Ce que l'on vous propose - Une entreprise solide et engagée depuis bientôt 50 ans - Des valeurs humaines fortes, portées par le statut de SCOP - Des missions variées, de l'autonomie et du sens - Une équipe soudée et bienveillante
Rejoindre PREFELECTRIQUE, c'est entrer dans une aventure humaine et technologique qui façonne le secteur de l'électricité depuis près de 50 ans. Précurseurs dans la préfabrication électrique, nous concevons des solutions innovantes et sur-mesure pour accompagner plus de 150 entreprises d'électricité générale en France et en Suisse. Chaque année, ce sont plus de 12 000 logements et de nombreux projets tertiaires qui voient le jour grâce à notre savoir-faire, faisant de PREFELECTRIQUE un acteur de référence sur son marché. Mais au-delà des chiffres, ce sont surtout nos valeurs de qualité, d'adaptabilité et de partage qui guident nos équipes au quotidien. Ici, chacun contribue à des projets concrets et impactant, dans un environnement où innovation, esprit d'équipe et développement sont au cœur de notre dynamique. Rejoindre PREFELECTRIQUE, c'est choisir une entreprise solide, tournée vers l'avenir, où vos idées et vos compétences trouvent toute leur place. Ce que nous recherchons Pour soutenir le développement de notre activité, nous recrutons un dessinateur d'étude électrique junior (H/F). Vous intégrerez notre bureau d'étude basé à Autrans Méaudre en Vercors (38), sous la responsabilité du responsable du bureau d'étude. Vos missions - Conception et réalisation des plans de logements o Tracer les plans à partir des données fournies par le client o Concevoir les implantations des pieuvres électriques et autres équipements o Mettre à jour les plans en fonction des retours client - Collaboration interne et reporting o Collaborer avec les équipes commerciales, production et planning pour assurer la faisabilité des projets o Alerter en cas d'erreur ou de doute sur les plans à réaliser o Être force de proposition sur les solutions les plus optimales pour le client Profil recherché Le poste est très spécifique à notre activité, nous recherchons avant tout une personne qui pourra s'intégrer facilement dans l'équipe. Savoir-faire : - Maitrise des logiciels de CAO (AutoCAD) - Connaissance des normes électriques (NF C 15-100) - Expérience en électricité - Maitrise de la lecture de plans du bâtiment Savoir-être : - Rigueur et précision - Capacité de projection et de visualisation - Logique et sens technique - Curiosité et envie d'apprendre - Fiabilité et confiance - Être à l'aise avec les bases de l'informatique (bureautique, messagerie, logiciels du pack office) - Être capable d'entretenir une relation client - Capacité à expliquer simplement, à transmettre ou à demander de l'aide Ce que l'on vous propose - Une entreprise solide et engagée depuis bientôt 50 ans - Des valeurs humaines fortes, portées par le statut de SCOP - Des missions variées, de l'autonomie et du sens - Une équipe soudée et bienveillante
Rejoindre PREFELECTRIQUE, c'est entrer dans une aventure humaine et technologique qui façonne le secteur de l'électricité depuis près de 50 ans. Précurseurs dans la préfabrication électrique, nous concevons des solutions innovantes et sur-mesure pour accompagner plus de 150 entreprises d'électricité générale en France et en Suisse. Chaque année, ce sont plus de 12 000 logements et de nombreux projets tertiaires qui voient le jour grâce à notre savoir-faire, faisant de PREFELECTRIQUE un acteur de référence sur son marché. Mais au-delà des chiffres, ce sont surtout nos valeurs de qualité, d'adaptabilité et de partage qui guident nos équipes au quotidien. Ici, chacun contribue à des projets concrets et impactant, dans un environnement où innovation, esprit d'équipe et développement sont au cœur de notre dynamique. Rejoindre PREFELECTRIQUE, c'est choisir une entreprise solide, tournée vers l'avenir, où vos idées et vos compétences trouvent toute leur place. Afin d'accompagner notre croissance, nous recherchons un chargé d'affaires H/F pour soutenir l'équipe commerciale. Activités / tâches / missions : - Entretenir et développer un portefeuille clients - Accompagner et conseiller les clients dans leurs solutions techniques - Collaborer avec les équipes planning, bureau d'étude et production pour assurer la réussite des projets clients (alignement offre commerciale - capacité de production) Compétences (savoir-être / savoir-faire) souhaitées : - Connaissance des normes électriques - Maîtrise de la lecture des plans - Aisance relationnelle - Capacité à négocier et convaincre Ce que l'on vous propose : - Une entreprise solide et engagée depuis bientôt 50 ans - Des valeurs humaines fortes, portées par le statut de SCOP - Des missions variées, de l'autonomie et du sens - Une équipe soudée et bienveillante Envie de nous rejoindre ? Envoyez votre candidature à coordination@prefelectrique.fr
