Offres d'emploi à Saint-Julien-la-Geneste (63)

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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Julien-la-Geneste. 13 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 63 - ST PRIEST DES CHAMPS, 63 - ST GERVAIS D AUVERGNE, 63 - SAINT-GERVAIS-D'AUVERGNE - MENAT ... .

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Julien-la-Geneste

Offre n°1 : INFIRMIER DE (H/F)

  • Publié le 24/11/2020 | mise à jour le 24/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 8 Jour(s)
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 63 - ST PRIEST DES CHAMPS (63640)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client, un Foyer d'accueil médicaliseé - FAM - un infirmier (H/F) diplômé d'Etat.Nous recrutons un infirmier Diplômé d'Etat (H/F) pour travailler au sein d'un FAM.
Vos tâches principales :
- planifier et assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales.
veiller à la continuité des soins infirmiers courants et techniques.
- Soins de nursing
- Surveiller tous les paramètres cliniques
- Accompagner et aider les personnes à se déplacer à l'extérieur
- Relation d'aide
- Participer à la réfection des pansements
- Dispenser des soins préventifs (escarres)
- Proposer une prescription de médicaments
- Prévention d'escarres

Entreprise

  • Appel Medical

Offre n°2 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 24/11/2020 | mise à jour le 24/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Mission intérimaire - 15 Jour(s)
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
    • 63 - ST GERVAIS D AUVERGNE (63390)

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses tâches et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Nous recherchons pour le compte de notre client un Aide Soignant (H/F) pour un EHPAD.
Transport payé.Nous recrutons un aide soignant (H/F)/AES /AMP diplômé.
Les tâches principales sont de :
- Dispenser les soins d'hygiène et de confort,
- Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...),
- Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation,
- Soins préventifs,
- Accueillir et installer la personne et son entourage,
- Informer la personne des soins courants dispensés,
- Entretenir l'environnement immédiat de la personne...

Entreprise

  • Appel Medical

Offre n°3 : Aide-soignant / Aide-soignante à domicile (H/F)

  • Publié le 20/11/2020 | mise à jour le 20/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 1 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger Souhaité
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 63 - ST GERVAIS D AUVERGNE (63390)

Recrutement urgent.
Recherche AIDE SOIGNANT/AIDE SOIGNANTE à domicile ou personne diplômée du DEAES spécialité accompagnement à domicile, pour remplacement congé longue durée (congé maternité, maladie, annuels....).
Les missions : dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ...
  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Repérer les modifications d'état du patient

Formations

  • - Aide-soignant (AS ou AES) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • SCE DE SOINS A DOMICILE

Offre n°4 : Directeur/Directrice de micro-crèche (H/F)

  • Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 12 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 63 - ST GERVAIS D AUVERGNE (63390)

Au sein de la micro crèche de St Gervais d'Auvergne, vous aurez pour missions :
- d'accueillir en confiance l'enfant et sa famille
- de créer et de mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant
- de participer à la vie de la structure et du service
- d'assurer la gestion du matériel
- d'accompagner et de coordonner l'équipe d'encadrement des enfants :
- planning des horaires de travail, des congés, des formations, des remplacements
- organisation et animation des réunions d'équipe (travail de réflexion sur la pratique professionnelle , maintenir la cohésion des professionnelles, projet pédagogique)
- d'assurer la gestion des places des enfants :
- Accueil des familles pour préinscription, informations sur le fonctionnement de la crèche
- Contractualisation avec les familles
- Planning des places enfants
- Surveillance de l'état de santé des enfants

Recrutement : titulaire de la fonction publique territoriale ou à défaut contractuel

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Coordonner les activités des enfants au sein d'une structure d'accueil (crèche, halte-garderie)
  • - Gestion budgétaire
  • - Psychologie de l'enfant

Formations

  • - Petite enfance (Educateur de Jeunes Enfants) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CC DU PAYS DE SAINT-ELOY

Offre n°5 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 10/11/2020 | mise à jour le 10/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 15 Jour(s)
  • 35H Horaires variables
  • Temps plein
  • Expérience : 6 mois - ASH faisant fonction
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 63 - ST GERVAIS D AUVERGNE (63390)

Vos missions dans le respect des mesures sanitaires liées au COVID:
- accompagner les résidents en veillant au maintien de leur autonomie, dans le respect de leur dignité et de leur identité.
- veiller à la sécurité, au confort, au bien-être des résidents et de leur dignité.
- élaborer les projets d'accompagnement personnalisés
Vous devrez :
- aider l'infirmier à la réalisation de soins
- transmettre vos observation pour maintenir la continuité de soins

Poste de jour - 7h30 du matin ou du soir. WE et jours fériés par roulement.
Profil AS diplômée ou ASH faisant fonction avec expérience

Compétences

  • - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement
  • - Entretenir un outil ou matériel
  • - Informer le patient/résident sur les modalités de séjour dans le service (installation en chambre, horaires de visite, ...), le mode d'intervention à domicile
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Formations

  • - Aide-soignant (DE AS ou DEAES ou DEAMP) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • EHPAD MAURICE SAVY

Offre n°6 : Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion (H/F)

  • Publié le 29/10/2020 | mise à jour le 17/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 6 Mois
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 2 ans
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 63 - ST GERVAIS D AUVERGNE (63390)

Au sein d'un chantier d'insertion ayant une activité de blanchisserie, votre fonction sera de favoriser l insertion sociale et professionnelle des demandeurs d emploi rencontrant des difficultés, salariés au sein du chantier tout en menant à bien une activité de blanchisserie.
Vos missions seront les suivantes :
- participer aux recrutements des salariés, les accueillir
- formation, accompagnement et encadrement pédagogique du personnel, aides aux démarches d'insertion,
- superviser les activités
- préparer les plannings et décomptes mensuels d'heures, gérer les absences
- contrôler la qualité des travaux
- suivi de caisse, préparation des bons de livraisons et des factures
- relevé des compteurs d'eau et d'électricité
- contacts avec les services techniques pour l'entretien et la maintenance du matériel, des machines et des véhicules dont elle assume la responsabilité (en liaison avec le conducteur pour les véhicules)
Expérience en blanchisserie ou en encadrement de chantier

Compétences

  • - Accompagner des personnes en apprentissage
  • - Animer une réunion
  • - Contrôler le déroulement des étapes de production et le rythme de travail
  • - Coordonner l'activité d'une équipe
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Gestion des stocks et des approvisionnements
  • - Informer le client sur l'état d'avancement de sa commande
  • - Organiser le transfert et la livraison des produits aux clients
  • - Outils bureautiques
  • - Planifier les étapes d'une production
  • - Préparer les commandes
  • - Réaliser le suivi professionnel de la personne en situation de travail et lui proposer des axes d'évolution ou d'orientation
  • - Suivre l'état des stocks
  • - Techniques d'animation d'équipe
  • - Techniques d'écoute et de la relation à la personne
  • - Tenir informés ses équipes et ses partenaires sur l'insertion des personnes

Entreprise

  • COMBRAILLES ENTREPRENDRE

Offre n°7 : Cadre de santé H/F

  • Publié le 28/09/2020 | mise à jour le 28/10/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Cadre
    • 63 - SAINT-GERVAIS-D'AUVERGNE - MENAT (63390)

Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en binôme avec le médecin coordonnateur :
- vous participez en lien avec le médecin coordonnateur, à l'évolution du projet de soins de l'établissement, et travaillez en équipe à l'élaboration des projets de vie
- vous mettez en œuvre le projet de soins de l'établissement en organisant, contrôlant et ajustant les activités de soins dans le cadre de protocoles partagés et validés, dans un souci permanent de qualité et en animant les relèves
- vous encadrez l'équipe soignante en organisant le travail et les plannings, en régulant l'activité, les congés et les relations et en réalisant les évaluations
- vous contribuez à la conception et au pilotage de projets transversaux en matière de soin
- vous êtes l'interlocuteur(-trice) privilégié(e) des résidents et des familles
Vous interviendrez sur les deux sites.

Compétences

  • - Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire
  • - Animer un réseau de partenaires, fournisseurs et prestataires
  • - Apporter un appui technique pour le personnel
  • - Concevoir et mettre en place des protocoles de soins
  • - Concevoir et mettre en place des protocoles de vigilance sanitaire
  • - Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE)
  • - Contrôler l'application des protocoles de soins
  • - Contrôler le déroulement des prestations de restauration
  • - Définir des axes d'intervention
  • - Déterminer des mesures correctives
  • - Informer l'entourage lors d'un décès
  • - Informer un patient, son entourage sur le fonctionnement du service médical/paramédical
  • - Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines
  • - Planifier l'activité d'un service
  • - Réaliser la gestion administrative du personnel
  • - Réaliser un suivi d'activité
  • - Renseigner des supports de suivi d'activité
  • - Représenter une structure lors d'évènements (salons professionnels, ...)
  • - Suivre, coordonner et contrôler la disponibilité et l'opérationnalité des moyens humains et matériels
  • - Connaissances fonction publique territoriale

Formations

  • - Santé secteur sanitaire (Cadre de santé apprécié) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • CIAS Pays St Eloy - EHPAD Maurice Savy

    Le CIAS du Pays de St Eloy recherche, pour ses deux EHPAD (Menat et St Gervais) , une personne titulaire du grade de cadre de santé. candidature jusqu'au 15 octobre 2020, à l'attention de Mme Verdier Agnès.

Offre n°8 : Maçon / Maçonne (H/F)

  • Publié le 16/09/2020 | mise à jour le 10/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : 1 an
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Manoeuvre
    • 63 - ST GERVAIS D AUVERGNE (63390)

URGENT : Entreprise artisanale sur le secteur de St Gervais d'Auvergne recherche 1 maçon ou 1 manœuvre
CDI
35h + 4 heures sup
Rénovation : façades, dallages, percements d'ouverture, terrasses...
La personne devra être motivée, dynamique ayant envie de s'investir
Le salaire sera calculé en fonction de l'expérience et de la convention collective du bâtiment

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler des éléments d'armature de béton
  • - Couler le mortier
  • - Élever un mur en briques
  • - Monter les murs par maçonnage d'éléments portés
  • - Réaliser des enduits
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Réaliser des travaux de déconstruction
  • - Réaliser et poser les coffrages et couler les éléments en béton
  • - Réaliser un mur en pierres
  • - Techniques de ferraillage
  • - Techniques de maçonnerie
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • CHAMBRE ARTISANALE DU BATIMENT

    Si vous êtes intéressé(e), merci de contacter par mail Nathalie Duvigneau en charge du recrutement à la CAPEB63 ( ou par tel au 04.73.25.71.71)

Offre n°9 : Masseur / Masseuse kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 23/11/2020 | mise à jour le 23/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 24H30 Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 63 - PIONSAT (63330)

Adossé à un Centre de Médecine Physique et de Réadaptation spécialisé système nerveux, le Foyer d'Accueil Médicalisé sis à Pionsat accueille 34 personnes en situation de handicap moteur avec handicap associé
Définir, mettre en œuvre, évaluer et réajuster une démarche de soins en rééducation auprès du résident en prenant compte de son projet individuel et dans le cadre de la prise en charge pluri et inter disciplinaire, selon les prescriptions médicales établies. Evaluer les capacités motrices, sensitives, sensorielles et cognitives d'une personne et mesurer son niveau de performance et d'autonomie, et ainsi réaliser les soins relatifs à son domaine de compétence :
Assure la continuité des soins et du bienêtre des résidents
Travaille en équipe pluridisciplinaire avec les médecins, le psychologue, l'ergothérapeute et le personnel de soins
Améliore, maintient les schémas moteurs par des soins de kinésithérapie, des aménagements, des aides techniques et des ateliers d'activité

Compétences

  • - Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient

Formations

  • - Action sociale (Diplôme d'Etat Masseur Kinésithérap) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • FEDERATION APAJH

    La Fédération APAJH, premier acteur généraliste dans le secteur du handicap, s'engage par son action militante pour une réelle société inclusive. Présente dans le débat citoyen, la Fédération APAJH intervient à tous les niveaux de l'Etat pour promouvoir ses valeurs. La Fédération APAJH fédère 92 associations sur le territoire dont tous les DOM. Elle est aussi gestionnaire de 171 structures en gestion directe employant 4000 salariés. Au total, l'APAJH gère 700 établissements et services.

Offre n°10 : Aide ménager(e) à Pionsat (H/F)

  • Publié le 18/11/2020 | mise à jour le 18/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée déterminée - 2 Mois
  • 3 H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger
  • Nombre de postes : 1
    • 63 - PIONSAT (63330)

La société d'aide aux personnes recherche pour un de ses clients un(e) aide ménager(ère). Votre mission : Ménage courant (nettoyage des sols, aspirateur, serpillière) - Nettoyage ds surfaces - Rangement des pièces - Repassage - Entretien du linge - Vaisselle - Aide à la préparation des repas - Courses de proximité ( à pieds). Possibilité d'aménager le planning selon votre emploi du temps. Les horaires sont évolutifs. Les qualités requises : Rigueur, organisation, ponctualité et discrétion. Une première mission de 8 heures est à pourvoir rapidement.

Entreprise

  • Instan Puy-de-Dôme

Offre n°11 : Conducteur / Conductrice transport scolaire (H/F)

  • Publié le 10/11/2020 | mise à jour le 13/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 20H Horaires normaux
  • Temps partiel
  • Expérience : Débutant accepté
  • - D - Transport de personnes Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé non qualifié
    • 63 - PIONSAT (63330)

La Société Europ Voyages recherche ses futurs conducteurs (H/F) pour effectuer le transport scolaire sur PIONSAT
Tournée attribuée en fonction de votre lieu d'habitation. Vous transporterez en toute sécurité les enfants que vous prendrez en charge aux différents points d'arrêt.
Vous serez en Contrat à Durée Indéterminée CPS (contrat en période scolaire).
Rémunération sur 13 mois
Mutuelle d'entreprise
PLUSIEURS POSTES A POURVOIR. Si vous n'êtes pas titulaire du permis D des possibilités de formation sont envisageables sur demande écrite.

Compétences

  • - Conduire des passagers selon un parcours/circuit prédéfini
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule et effectuer le nettoyage

Entreprise

  • EUROP VOYAGES 03

Offre n°12 : Chef du service entretien et travaux neufs (H/F)

  • Publié le 29/10/2020 | mise à jour le 10/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger Exigé
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Employé qualifié
    • 63 - PIONSAT (63330)

Gestion des travaux, maintenance des locaux, des matériels et des équipements des établissements de la plateforme de Pionsat
- Assurer la gestion du parc de véhicules (suivi des contrôles et entretiens périodiques, réparations, carnets de bord, analyse des lois de roulage et choix des renouvellements...)
- Assurer le suivi de l'immobilier et des travaux de construction en lien avec l'Assistant Maître d'Ouvrage
-Assurer la maintenance des équipements et le suivi de leurs contrats (restauration, linge, entretien des locaux, balnéothérapie )
-Gérer les demandes d'interventions émanant des structures : recensement des demandes, évaluation des réponses potentielles, planification, suivi et contrôle des interventions
-Suivre les interventions des organismes de contrôle et de maintenance lors des visites sur site,suivre les prescriptions des commissions de sécurité et de l'Agenda d'Accessibilité programmée
-Assurer la mise en conformité des installations et des bâtiments après réception

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'exploitation
  • - Contrôler la réalisation d'une prestation
  • - Définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • - Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • - Mettre en place des actions correctives et préventives

Formations

  • - Logistique (BAC+2 services généraux) | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • FEDERATION APAJH

Offre n°13 : Géomètre-topographe (H/F)

  • Publié le 23/10/2020 | mise à jour le 12/11/2020
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Contrat à durée indéterminée
  • 35H Horaires normaux
  • Temps plein
  • Expérience : Débutant accepté
  • - B - Véhicule léger Souhaité
  • Nombre de postes : 1
  • Niveau : Technicien
    • 63 - PIONSAT (63330)

Vous disposez d'une première expérience dans les domaines Foncier et Topographique : cœur de métier du Géomètre-Expert !
Vous disposez d'un BTS géomètre ou équivalent, vous maîtrisez AUTOCAD-COVADIS.
Vous intégrerez notre bureau de Pionsat de 4 personnes, situé dans les Combrailles, pour réaliser du bornage, des divisions de propriété et des relevés topographiques pour des affaires majoritairement situées dans un rayon de 80km.
Vous vous reconnaissez dans ce profil, n'attendez plus, postulez !

Poste à pourvoir à compter de janvier 2021

Dans le cadre du Plan 1 jeune 1 solution, à compétence égale priorité sera donnée aux candidats de moins de 26 ans

Compétences

  • - Conception et Dessin Assistés par Ordinateur (CAO/DAO)
  • - Matérialiser l'implantation du chantier par des repères
  • - Réaliser des levés topographiques de terrains
  • - Réaliser des mesures topométriques
  • - Techniques d'arpentage
  • - Techniques de bornage
  • - Utilisation d'appareils de mesure topographique

Villes voisines