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Il s'agit d'effectuer un remplacement de Professeur d'Arts Plastiques au Collège FRANCOIS MAURIAC à SAINT SYMPHORIEN (33). Nous vous proposons un contrat à temps complet de 18 heures devant élèves (plus temps de préparation) répartit sur les deux sections. Du : 01/09/2025 au 09/10/2025 Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Missions principales : -Connaitre les programmes d'enseignement (site EDUSCOL). -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux, du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Transmettre des savoirs disciplinaires maîtrisés en adaptant sa pédagogie à l'âge et au public en présence. -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation. Conditions particulières d'exercice : Les emplois du temps relèvent des chefs des établissements concernés. Vacances scolaires : Zone A. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur en Arts Plastiques (BAC + 5 minimum) ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ? Compétences spécifiques : -Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique : objectifs et contenus des programmes de collège et de lycée, exigences du socle commun de connaissances, de compétences et de culture. -Donner toute sa place à la pratique artistique, construire la culture artistique en relation avec la pratique et le projet de l'élève. -Former à la conception et la mise en œuvre d'un projet artistique en privilégiant le projet de l'élève, sa pratique et son expression. -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves. -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves. Savoirs et savoir-faire particuliers : -Avoir une réelle connaissance du champ artistique dans sa diversité (œuvres, démarches, histoire de l'art). -Avoir une expérience de l'enseignement en établissement scolaire serait un plus. -Maîtrise des technologies de l'information et de la communication. -Contribuer au bon fonctionnement de l'établissement et au travail en équipe.
L'académie de Bordeaux fait partie de la région académique Nouvelle-Aquitaine, la plus vaste de France (16% du territoire national), composée de trois rectorats de circonscription académique (Bordeaux, Limoges et Poitiers). L'académie de Bordeaux est composée de cinq départements : la Gironde, la Dordogne, le Lot-et-Garonne, les Landes et les Pyrénées-Atlantiques. Elle se situe au 9ème rang national en termes de population scolarisée avec près de 611 253 élèves et apprentis, et 133 843 étudia
****Prise de poste immédiate**** Vous interviendrez en qualité d'Employé / Employée d'étage en hôtellerie pour le compte d'un Hôtel Restaurant. Vos missions : - Entretien des chambres (sols, salle de bain, vitres) - Faire les lits : retirer et changer les draps - Préparer la chambre pour les nouveaux clients Vous travaillerez le matin. Le contrat est annualisé ; vous pourrez travailler de façon plus intense lors des périodes de forte fréquentation et de façon moins intense lors des périodes creuses. Vous êtes souriant(e) / dynamique, volontaire et autonome. L'employeur s'engage à vous former si vous ne possédez pas les compétences au poste.
Basé sur le site de Saint Symphorien (33), au sein du service maintenance, vous intervenez sur les parties process, fonctionnant en 2*7 ou 2*8. - Vous contribuez à l'optimisation des installations automatisés en termes de fiabilité, performances, longévité. - Vous réalisez en journée, la maintenance préventive, curative des installations électriques, mécaniques et hydrauliques de l'ensemble du site. - Vous diagnostiquez l'origine des dysfonctionnements, effectuez les dépannages des installations dans le respect des consignes de sécurité. - Vous organisez les interventions en tenant compte des délais et priorités. - Vous réalisez les aménagements et les modifications des matériels. - Vous participez à la mise au point des nouveaux matériels. Profil recherché Titulaire d'un Bac professionnel (selon expérience), d'un BTS électrotechnique ou équivalent, vous disposez d'une expérience. Nous attendons une personne dotée d'un esprit curieux, faisant preuve d'initiative, disposant de solides connaissances en électricité hydraulique, pneumatique, variation de vitesse, distribution électrique et d'un savoir-faire dans la lecture et la conception de schémas électrique. Votre goût pour le terrain allié à votre sens de l'autonomie et de l'équipe facilitera votre intégration dans cette fonction.
L'établissement recherche un(e) cuisinier(e). Vous travaillerez au sein d'un établissement familial en binôme. Vos missions : élaboration des plats chauds. Etablissement fermé les lundis, mercredis soir et dimanches soir. Horaires approximatives : 10H00 - 15H00 // 18H00 - 23H00 (21H en semaine, lors des journées "calmes") ** Possibilité d'effectuer une immersion préalable au recrutement ** ** Vous pouvez envoyer votre CV ou contacter directement le restaurant **
Le CCAS de St Symphorien recrute 2 aides-soignant(e)s. Missions : - Contribuer à l'accompagnement des résidents en fonction de leurs besoins, en collaboration avec l'équipe soignante. - Assurer les soins d'hygiène et de confort pour les résidents. - Accompagner les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne, en tenant compte de leurs ressources physiques et psychiques. - Participer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur. - Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de soins des résidents. - Accueillir et accompagner les familles et les proches des résidents. - Participer activement à la prise en charge des résidents dénutris, en lien avec la diététicienne. - Assurer la traçabilité de tous les actes effectués. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet d'accompagnement individualisé des résidents. - Préparer l'admission des résidents. - Recueillir et transmettre les informations importantes. - Assurer la continuité des soins par le biais de transmissions ciblées. - Participer aux réunions de réactualisation des PAI. Conditions de travail : - Disponibilité requise pour travailler un week-end sur deux. - Un mercredi sur deux de repos pour les parents, selon les souhaits de l'agent.
La Communauté de communes du Sud Gironde recrute un/une agent.e d'entretien des locaux en structure Petite Enfance à temps non complet (17.5/35ème) pour l'ouverture de la Gare des Maynats, crèche de Saint Symphorien - Rpe et LAEP poste à pourvoir le 18 août 2025 Descriptif général des missions, missions principales du poste Agent.e chargé.e du nettoyage des locaux et de l'entretien du linge - Travail en binôme, - Entretien des locaux (intérieur et extérieur) et du linge - Gestion du stock : produits d'entretien et d'hygiène - Mise en œuvre des règles d'hygiène conformément au règlement de fonctionnement et aux protocoles - Participation à la vie de la structure Descriptif des activités et tâches Service technique Tâches régulières Entretien des locaux et du linge selon les besoins du service et la fiche d'organisation Tâches occasionnelles Participation à l'élaboration des commandes de produits en fonction des stocks Alerter la direction en cas de dysfonctionnement, panne, usure Echanges réguliers avec la directrice et l'équipe, participation à certaines réunions d'équipe Renfort en cuisine Candidatures : Merci de postuler par courrier : M. le Président - Communauté de communes du Sud Gironde 21 rue des acacias CS 30036 33210 MAZERES ou par mail à l'adresse : recrutement@cdcsudgironde.fr date limite de candidature : 14 août 2025 Les entretiens se dérouleront la semaine suivante
Communauté de Communes du SUD GIRONDE
Rythme de travail : Roulement de 20h45 à 6h45 avec un week-end sur deux travaillé. Missions : - Administrer aux résidents les médicaments préalablement préparés et vérifiés par l'équipe infirmière. - Effectuer des rondes de surveillance au minimum trois fois par nuit. - Surveiller les résidents durant la nuit afin de prévenir les chutes et d'agir en fonction des événements (problèmes de santé, angoisse nocturne) et contacter si nécessaire le service des urgences. - Assurer une surveillance spécifique de certains résidents (prévention ou accompagnement de fin de vie). - Procéder aux changes le soir, le matin et en cours de nuit si nécessaire. - Effectuer la traçabilité des soins sur le logiciel TITAN. - Assurer l'entretien des locaux communs. - Gérer la lingerie : mise en route des machines, séchage, puis pliage du linge. - Être apte à gérer des situations d'urgence. - Assurer l'entretien des fauteuils roulants selon le roulement établi. - Participer aux transmissions orales chaque matin et chaque soir avec l'équipe de jour. Profil : Vous appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire et possédez des qualités relationnelles, du dynamisme et un sens du service. Nous sommes attentifs à proposer un environnement de travail favorable à tous, qui donne les moyens de bien exercer son métier et qui met en place les aménagements nécessaires à la prise de poste. Ce que nous offrons : Un projet professionnel vous permettant de développer vos compétences dans la prise en charge médicale de la personne âgée, avec des perspectives de formation et d'évolution.
Rejoignez un groupe industriel reconnu dans le secteur du bois, en pleine évolution, où l'humain est au cœur des priorités. Nous recherchons un électromécanicien H/F à dominante mécanique, autonome et rigoureux, pour renforcer une équipe soudée et engagée Rémunération & avantages -33 à 37 K selon profil -Prime d'équipe panier repas (6 x 2/jour) -Majoration des heures de nuit -Mutuelle -Diagnostiquer et dépanner un parc machines varié (gros équipements d'usinage type menuiserie, machines automatisées) -Réaliser la maintenance curative et préventive -Garantir la sécurité et la conformité des équipements -Contribuer activement à l'amélioration continue Organisation du poste -Travail en autonomie, en binôme avec un autre technicien (1 par quart) -Horaires en 2x8 : 5h-12h30 / 12h30-20h (1h de nuit majorée sur le quart du matin) Fermetures techniques : - 2 semaines en août - 1 semaine entre Noël et le Nouvel An (présence requise) -Bac Pro Maintenance / Électromécanique -Minimum 3 ans d'expérience en maintenance industrielle -Compétences clés : - Mécanique (80 % des pannes) - Pneumatique - Électrotechnique -Qualités attendues : autonomie, rigueur, esprit d'équipe, sens du terrain, capacité à transmettre
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Rejoignez un groupe industriel reconnu dans le secteur du bois, en pleine évolution, où l'humain est au cœur des priorités. Nous recherchons un électromécanicien H/F à dominante mécanique, autonome et rigoureux, pour renforcer une équipe soudée et engagée Rémunération & avantages -33 à 37 K selon profil -Prime d'équipe panier repas (6 x 2/jour) -Majoration des heures de nuit -Mutuelle -Diagnostiquer et dépanner un parc machines varié (gros équipements d'usinage type menuiserie, machines automatisées) -Réaliser la maintenance curative et préventive -Garantir la sécurité et la conformité des équipements -Contribuer activement à l'amélioration continue Organisation du poste -Travail en autonomie, en binôme avec un autre technicien (1 par quart) -Horaires en 2x8 : 5h-12h30 / 12h30-20h (1h de nuit majorée sur le quart du matin) -Fermetures techniques : - 2 semaines en août - 1 semaine entre Noël et le Nouvel An (présence requise) -Bac Pro Maintenance / Électromécanique -Minimum 3 ans d'expérience en maintenance industrielle -Compétences clés : - Mécanique (80 % des pannes) - Pneumatique - Électrotechnique -Qualités attendues : autonomie, rigueur, esprit d'équipe, sens du terrain, capacité à transmettre
Description du poste : Tu sais distinguer ta droite de ta gauche, une planche d'un courson, et une non-conformité d'un chef de chantier un peu ronchon ? Tu es peut-être notre futur manutentionnaire ! SAMSIC EMPLOI A LE POSTE QU'IL TE FAUT ! Ta mission (si tu l'acceptes) :***Piloter ton poste comme un commandant de vaisseau spatial (ou presque)***Manipuler des planches sans leur faire mal***Repérer les produits pas nets et les mettre de côté (gentiment mais fermement)***Observer les écrans comme un agent secret, anticiper les pépins***Démarrer et arrêter les machines avec classe et précision***Faire du contrôle qualité comme si tu devais manger le produit après (spoiler : non)***Respecter les règles d'hygiène et de sécurité (on y tient, nous et tes 10 doigts aussi)***Tenir ton poste propre comme ta chambre quand ta belle-mère passe***Horaires : 7h - 16h55 (avec 30 min pour souffler un peu) Repos : 1 jour par semaine, parce que même les machines ont besoin d'un break SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché :***Débutant bienvenu (tu vas tout apprendre chez nous, promis)***Tu sais lire, écrire, et tu n'as pas peur de cocher des cases sur une feuille***Tu sais parler avec des humains (collègues, maintenance. même ton chef !)***Sérieux sans te prendre trop au sérieux***Formation sécurité (parce qu'on tient à toi)***Formation poste (parce qu'on tient à ton efficacité)***Cadre :***Poste en équipe, horaires en journée fixe***Tu seras intégré à une ligne avec des objectifs clairs et des gens sympas (normalement)***Si tu veux bouger, apprendre, t'investir, et surtout éviter les réunions interminables. ce job est pour toi. Postule maintenant, on t'attend avec des EPI, un café (ou un thé), et des collègues prêts à t'accueillir ! Laurie et Sandra vous attendent à SAMSIC EMPLOI LANGON 50 Rue Maubec - 33210 LANGON Ou encore de vive voix au***!
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : OUVRIER AGRICOLE (H/F) Start People recherche pour un de ses clients un EMPLOYE POLYVALENT / TRACTORISTE (H/F) dans le secteur de Saint Symphorien. Vous intervenez sur une exploitation agricole spécialisée en grandes cultures. Vos missions principales : Conduite d'engins agricoles (CACES R482 E) : Réaliser les travaux du sol (labour, déchaumage, hersage, semis). Effectuer les traitements phytosanitaires (si habilitation en cours). Manutention et transport de récoltes, outils ou matériaux. Conduite de tracteurs avec outils portés, attelés ou remorqués. Maintenance et entretien du matériel : Entretien courant : vérification des niveaux, graissage, nettoyage. Signalement des pannes et petites réparations de premier niveau. CONDITIONS PROPOSEES :Rémunération : selon profil et convention collective Durée de la mission :saisonnière et évolutive Avantages : indemnités de fin de mission (IFM), congés payés PROFIL : PROFIL RECHERCHE : Compétences techniques :Titulaire du CACES R482 Catégorie E (engins agricoles et forestiers). Expérience exigée ou bonne maîtrise des engins agricoles. Connaissance du matériel agricole, des techniques culturales et de sécurité. Habilitation Certiphyto (souhaitée mais non obligatoire). Qualités personnelles :Autonomie, ponctualité, rigueur. Bonne capacité d'adaptation, sens de l'organisation. Esprit d'équipe et respect des consignes. Capacité à travailler en extérieur et à des horaires variables selon météo/saison. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
À propos du poste Nous recherchons un ou une technicien(ne) préleveur(se) pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre laboratoire de Lormont. Vous assurerez l'accueil, les prélèvements sanguins de nos patients au sein du laboratoire et au domicile des patients. Vous êtes à l'aise dans l'activité de prélèvement et dans la relation avec les patients. Vous contribuez à la préparation pré-analytique des échantillons (colisage, traçabilité). Vous serez formé(e) pour devenir polyvalent(e) et pouvoir assurer également l'enregistrement des patients en renfort des secrétaires. Dans le cadre de notre accréditation, vous participerez aussi à la démarche d'amélioration continue. Profil recherché Titulaire d'un BTS d'Analyses de Biologie médicale ou équivalent, vous disposez du certificat de prélèvement et, si possible, de l'AGFSU niveau 2. Vous avez le sens du service aux patients, êtes dynamique, rigoureux(se) et avez l'esprit d'équipe. Vous travaillerez 35 heures en moyenne par semaine, du lundi au vendredi et un samedi matin sur 2. Horaires d'ouverture du labo : du lundi au vendredi de 7h à 18h; le samedi de 7h à 12h30. Rémunération selon profil et expérience. Reprise d'ancienneté possible. Participation/ CSE/mutuelle prise en charge à 66%. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 005,00€ à 2 305,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * RTT Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel Date limite de candidature : 05/08/2025 Date de début prévue : 25/08/2025
Située à Lormont, la Polyclinique Bordeaux Rive-Droite est un établissement de type MCO (Médecine, Chirurgie, Obstétrique) reconnu pour la qualité de ses soins, la modernité de ses équipements et l'attention portée à l'humain. Membre du groupe GBNA Santé, acteur de référence dans le secteur privé en Nouvelle-Aquitaine, elle s'inscrit dans une dynamique d'innovation et de proximité. Rejoindre la Polyclinique, c'est bien plus qu'intégrer un établissement : c'est participer à un projet de santé porteur de sens, stimulant, avec un véritable impact social et une forte satisfaction personnelle. Au sein d'un environnement en constante évolution, en tant que Chargé.e de recrutement vous interviendrez sur un périmètre complet du recrutement, de la qualification du besoin jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Vous serez en lien direct avec les cadres de santé, avec lesquels vous collaborerez étroitement pour bien cerner les besoins et assurer un accompagnement fluide et efficace des équipes. Vos missions principales incluront notamment : · La gestion des recrutements de bout en bout : rédaction et diffusion des annonces, présélection, entretiens, rédaction des promesses d'embauche, recueil des pièces administratives et intégration des salariés. · Le suivi et le pilotage des mobilités internes, que ce soit au sein de l'établissement ou vers d'autres établissements du groupe. · La gestion de projets RH transverses, notamment autour de la marque employeur, la participation d'évènements, l'amélioration de l'intégration et autres projets à imaginer et concevoir ! Ce poste est fait pour vous si vous êtes : · À l'aise avec un volume de recrutements conséquent et capable de prioriser efficacement. · Autonome, organisé.e et proactif.ve, avec une capacité à suivre les candidatures et les intégrations efficacement. · Doté.e d'un excellent relationnel et d'une forte capacité de communication, aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. · Adaptable, curieux.se et force de proposition dans un environnement en mouvement constant. Le profil que nous recherchons : · Titulaire d'une formation BAC+3 ou BAC+5 en ressources humaines ou équivalent. · Une première expérience réussie dans le recrutement volumique, en entreprise ou en cabinet est indispensable. · Une appétence pour le travail en équipe et un goût pour les environnements où le sens du service et la réactivité sont essentiels. Le poste est ouvert aux profils juniors ayant déjà une première expérience en recrutement. Nous sommes bien sûr ouverts à l'intégration des personnes en situation de handicap ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 27 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien * Restaurant d'entreprise Formation: * Bac +3 (Licence / Bachelor) (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Statut : Non cadre Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
Nous recherchons un candidat pour un poste de Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine sous un contrat CDD à Temps plein (35 h/semaine) sur VILLANDRAUT (33730 , Nouvelle-Aquitaine - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description de poste: Nous recherchons des agents de Nettoyage de bureaux et grandes surface Passage de machine et nettoyage plus classique Travail le matin à partir de 5h30 Zone Artigues, Lormont, Carbon-blanc... Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : à partir de 12,50€ par heure Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, vous complèterez l'équipe du rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + primes annuelles + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats en magasin Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Non cadre
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Boucher (H/F) Notre agence Start People recherche pour l'un de ses clients un BOUCHER (H/F) dans le secteur de SAINT SYMPHORIEN (33) Au sein du rayon traditionnel, vous participez à la préparation et à la bonne tenue du rayon boucherie et veillez à la qualité des produits proposés à la clientèle. Vos missions :Réceptionner, contrôler et stocker les viandes Préparer les viandes : désossage, découpe, parage, ficelage Assurer la mise en rayon et la présentation des produits Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Conseiller les clients et assurer un service de qualité Participer à la gestion des stocks et à l'entretien de l'espace de travail PROFIL : Profil recherché :Expérience souhaitée en boucherie traditionnelle ou grande distribution Vous êtes rigoureux(se), autonome, et avez le sens du service client Esprit d'équipe, bonne communication avec les collègues et les responsables Capacité à gérer un afflux de clients en période de forte affluence (week-ends, fêtes) Bonne connaissance des produits carnés et des règles d'hygiène HACCP Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Description de poste: Résumé du poste: Nous recherchons des auxiliaires de vie (H/F) pour fournir une assistance précieuse aux personnes âgées dans leur environnement domestique. Ce rôle implique l'aide au lever, toilettes, transferts, aide aux repas, stimulation, courses, accompagnements, aide au ménage... - Expérience antérieure dans l'aide à domicile ou tout rôle similaire est un atout - Connaissance des pratiques d'assistance de vie et des soins. - Capacité à travailler de manière autonome tout en suivant les directives fournies - Compétences interpersonnelles solides pour interagir efficacement avec les personnes. Avantages : -CSE réduction tarifaire -Mutuelle d'entreprise : prise en charge par l'employeur à 100% -Salle de repos à disposition -Prise en charge de 50% du transport en commun -Action logement -Prime de fin d'année -Tutorat avec une auxiliaire de vie formée Ce poste d'auxiliaire de vie offre une opportunité enrichissante d'aider les personnes afin de leurs permettre de rester à domicile. Si vous êtes soucieux du confort et du bien-être de nos ainées pour permettre le maintien à domicile, vous êtes les bienvenus. Une équipe chaleureuse et souriante, vous proposera une boisson chaude Type d'emploi : Temps partiel, CDI, CDD Rémunération : 11,90€ à 12,80€ par heure Avantages : * Aide au logement * Flextime * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires Horaires : * Disponible le week-end * Heures supplémentaires * Travail en journée Rémunération supplémentaire : * Heures supplémentaires majorées Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/08/2025
Description du poste : L'agence Aquila RH de Langon recherche un Électromécanicien en CDI pour intégrer durablement une scierie en pleine modernisation ! ⚙️ Vous êtes rigoureux, passionné par l'électromécanique et souhaitez vous investir sur le long terme dans un environnement industriel stimulant ? Ce poste est fait pour vous ! Vous interviendrez sur des équipements de production alliant mécanique et électricité, et jouerez un rôle clé dans la maintenance préventive et curative ️ d'un site technique et évolutif. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à un projet industriel ambitieux ! Vos missions***Maintenance et interventions techniques:***Réaliser la maintenance préventive et curative des installations et machines de coupe, de convoyage ou de transformation du bois. * Diagnostiquer rapidement les pannes mécaniques ou électriques signalées par l'équipe de production. * Assurer le dépannage des équipements industriels en respectant les standards de sécurité et de qualité. * Vérifier le bon fonctionnement des systèmes mécaniques et électriques (moteurs, convoyeurs, automates, capteurs, etc.).***Mécanique industrielle:***Réaliser des réparations mécaniques : remplacement de roulements, de chaînes, de courroies, alignement de pièces, etc. * Rénover ou réviser des organes mécaniques (moteurs, réducteurs, arbres de transmission). * Intervenir en toute sécurité sur des éléments mécaniques intégrés à des systèmes électriques.***Électrotechnique:***Effectuer les contrôles électriques nécessaires pour garantir le bon fonctionnement des installations. * Participer à la mise en service et aux réglages des armoires électriques, variateurs, capteurs et automates. * Réaliser de petits travaux électriques (tirage de câbles, remplacement de composants, raccordements hors tension).***Électromécanique:***Allier vos compétences en mécanique et en électricité pour assurer une maintenance complète des machines . * Diagnostiquer et intervenir sur des pannes complexes, impliquant plusieurs technologies. * Optimiser la performance des équipements en réglant finement les paramètres mécaniques et électriques.***Suivi et communication:***Tenir à jour les fiches d'intervention , en précisant les opérations réalisées, les pièces remplacées et les anomalies détectées. * Identifier les pièces à changer (références, dimensions, photos) et transmettre les informations au responsable technique. * Informer l'équipe et la hiérarchie des travaux effectués, des risques potentiels et des actions à prévoir. * Signaler immédiatement tout danger ou dysfonctionnement susceptible de compromettre la sécurité du personnel ou la production.***Hygiène, sécurité et bonnes pratiques:***Nettoyer les zones d'intervention et remettre en état les machines après maintenance. * S'assurer que tous les équipements sont en sécurité et en fonctionnement automatique avant de quitter le poste. * Transmettre les données nécessaires à la traçabilité des opérations auprès du service maintenance et du chef d'équipe. Description du profil : Pré-requis***Formation : Titulaire d'un Bac+2 en électromécanique, électrotechnique et/ou mécanique .***Expérience : Un minimum d'expérience dans un poste similaire, en lien avec la maintenance industrielle et l'électromécanique.***Compétences et qualités requises :***Autonomie et capacité à gérer ses interventions efficacement. * Rigueur dans l'exécution des tâches et le suivi des procédures. * Adaptabilité face aux différentes problématiques techniques rencontrées. Profil recherché Nous recherchons un électromécanicien expérimenté , titulaire d'un Bac+2 en électromécanique, électrotechnique et/ou mécanique . Autonome et rigoureux, il saura diagnostiquer et résoudre efficacement les anomalies techniques, assurer l'entretien préventif et curatif des équipements, et intervenir aussi bien sur les aspects mécaniques qu'électriques. Doté d'un excellent sens du service client , il est force de proposition et capable d'adapter ses interventions aux besoins spécifiques des installations. Son dynamisme et sa capacité à travailler en équipe feront de lui un atout majeur pour garantir la performance et la fiabilité des équipements. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein
LTd est une agence de travail temporaire et un cabinet de recrutement spécialisé dans le domaine des Travaux Publics VRD, de la topographie, et des Télécoms riche de 20 ans d'expérience sur toute la France. Le poste : Dans le cadre du développement de notre activité en Travaux Publics et VRD, nous recrutons un(e) Chef(fe) de Chantier pour assurer le bon déroulement de nos chantiers, qu'il s'agisse d'aménagements urbains, d'infrastructures linéaires ou de réseaux divers. Au cœur de l'action, vous serez le(la) garant(e) du bon déroulement des opérations, de la préparation du chantier jusqu'à la livraison finale. Votre quotidien ? Anticiper : Vous gérez les autorisations nécessaires (DICT), analysez les besoins en ressources, planifiez les interventions et répartissez les équipes selon les compétences et les exigences du chantier. Lancer : Vous préparez le chantier dans les règles de l'art : coordination des livraisons, installation sur site, intégration des sous-traitants, et élaboration du Plan de Prévention Environnementale. Superviser : Vous veillez au respect strict des consignes de sécurité, suivez le bon avancement des travaux, et garantissez les délais. Vous êtes aussi l'interlocuteur(trice) des partenaires : MOA, MOE, collectivités. Fédérer : Manager de proximité, vous encadrez les équipes sur le terrain, animez les réunions de chantier, et veillez à la motivation comme au développement des compétences. Vous êtes aussi en lien avec les services RH pour la gestion quotidienne : plannings, suivi d'activité, entretiens. Profil recherché : De formation minimum BAC+2 dans le domaine des TP ou Génie Civil Ou vous possédez une expérience professionnelle de 10 à 15 ans dans une fonction de Chef d'Equipe, avec une compétence dans le domaine des travaux publics Au-delà de votre expérience, nous recherchons un-e chef-fe de chantier rigoureux, réactif et autonome. Vous aimez être responsable de la réalisation et l'organisation de votre chantier. Vous êtes reconnu(e) pour votre autorité naturelle, mais aussi pour votre capacité à dialoguer avec vos équipes comme avec les autres intervenants du projet. En tant que vrai référent technique, vous êtes une personne fiable et dynamique sur qui on peut compter.
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