Offres d'emploi à Saint-Léon (33)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Léon située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Léon. 93 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - La Sauve, 33 - CREON, 33 - BARON ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Léon

Offre n°1 : Employé(e) de maison (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 33 - La Sauve ()

Rejoignez Shiva, LE spécialiste du MENAGE et du REPASSAGE à domicile.

Intégrez l'une de nos 600 agences de proximité et venez faire briller votre métier au service de nos 100 000 clients.

Rattaché(e) à l'agence de Créon, vous rejoignez une communauté de 20 000 employé(e)s de maison Shiva expérimenté(e)s, fier(e)s de leur métier.
o Une agence qui vous propose des clients particuliers employeurs réguliers
o Le choix des jours et horaires, selon votre disponibilité
o Des prestations au plus proche de chez vous
o Salaire attractif et évolutif
o Un accompagnement par nos équipes
o Des perspectives d'évolution sur des métiers en agence

Vos missions en tant qu'employé(e) de maison :
- Entretenir le domicile du particulier : aérer, ranger, dépoussiérer, aspirer, laver
- Entretenir le linge : repassage
- Respecter les normes de sécurité liées à l'utilisation du matériel et des produits ménagers

Vous intervenez sur le secteur de La Sauve et ses alentours

Vous êtes une personne :
- Autonome, organisée
- Sens du service
- Vous avez 3 mois ou plus d'expérience dans le ménage chez des particuliers ou dans l'hôtellerie
- Et / ou Salarié(e) en CESU ménage et souhaitez compléter vos revenus

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • M.J.KANOU

Offre n°2 : Formation conducteur car scolaire Créon H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Encore une opportunité de te former avec Temporis Bordeaux rive droite au poste de conducteur de bus/car!
Intègre nos clients du transport voyageurs grâce à notre formation Sec pour passer le D et la Fimo voyageurs !
Un poste à la clé: contrat intérim temps partiel suite à la formation !

Prérequis à la formation:
- Posséder le B délivré en France
- avoir 21 ans minimum
- être inscrit à France travail
- Maîtrisé les savoirs de base en Français écrit lu parlé

Formation du 20/04 au 03/07/26
lieux de formation: Blanquefort, Saint Jean d'Illac et Mérignac (centre de formation)

Aprés la formation vous effectuerez le transport de personnes sur lignes scolaires au départ de Créon à partir de mi-août.
Poste à temps partiel 25h00 en mission d'intérim longue (12mois)
Travail de entre 6h30 et 8h30 et entre 16h30 et 19h00
Poste à coupure

Envoie ton CV à Jessica ou Sydney
par mail à

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°3 : Conducteur de car scolaire Créon H/F

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

-Accueillir les clients (renseignements et gestion des situations spécifiques)
-Veiller au respect des règles de sécurité (inspection du véhicule, code de la route)
-Gérer les titres de transport (connaissances des tarifs, gestion de la caisse)
-Effectuer le nettoyage intérieur et extérieur du véhicule

Contrat d'intérim de longue durée à temps partiel
Horaires en coupures 13.07EUR/h + frais convention transport de voyageurs + 10% IFM + 10% CP + CSE + Mutuelle + 1% logement Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs.
- Passionné(e) par les métiers de la conduite, vous avez le sens du service et appréciez le contact avec les passagers.

Votre ponctualité et votre rigueur vous amènent à transporter les clients en parfaite sécurité.
Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !

Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI).

Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°4 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - BARON ()

Personne tétraplégique recherche un/e Auxiliaire de vie / Aide ménager/ère pour l'assister dans les tâches du quotidien.

Vous aurez essentiellement pour charge :
- Toilette et habillage
- Préparation de repas et entretien courant (linge, ménage, courses)

Horaires et temps de travail :
- 3 matinées par semaine 9h - 15h
- 2 soirées par semaine de 18h à 20h
- 2 week-end par mois de 9h à 15h

Vous serez amené(e) à accompagner la personne en situation d'handicap lors de ses vacances, 4 fois par an.

La charge horaire hebdomadaire est d'environ 25 heures par semaine.

Débutant/e accepté/e si vous êtes issu du domaine médical, sanitaire, social.

Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer dans le cadre de votre activité. Vous devez être mobile dans cette activité.

Offre n°5 : Formateur / Formatrice en Aménagements Paysagers (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 Mois
    • 33 - LA SAUVE ()

La MFR de l'Entre Deux Mers est un acteur engagé sur le territoire dans la formation des jeunes et des adultes dans le domaine du paysage, en lien étroit avec le milieu rural et les enjeux environnementaux. Nous mettons l'accent sur la pédagogie de l'alternance et l'acquisition de compétences pratiques et techniques. Pour renforcer notre équipe pédagogique, nous recherchons un(e) formateur(trice) technique en paysage, passionné(e) et expérimenté(e), prêt(e) à transmettre son savoir-faire à nos jeunes apprenants et à participer à leur insertion professionnelle.

Vous êtes un(e) paysagiste expérimenté(e), passionné(e) par votre métier et à la recherche d'un nouveau défi professionnel ? Vous souhaitez transmettre votre savoir-faire, accompagner les jeunes vers la réussite et donner du sens à votre expérience ?
Rejoignez notre équipe pédagogique et contribuez à former la nouvelle génération de professionnels du paysage dans un environnement convivial et stimulant !
Pourquoi nous rejoindre ?
- Un cadre de travail inspirant : au cœur de l'Entre-Deux-Mers, en lien avec le monde rural et les acteurs du paysage.
- Une mission porteuse de sens : transmettre vos compétences à des jeunes motivés et les accompagner vers l'emploi.
- Un équilibre entre terrain et pédagogie : alliez votre expertise technique et votre envie de partager.

Votre mission : former, guider et inspirer
En tant que formateur technique en paysage, vous interviendrez auprès d'élèves en alternance pour leur enseigner les techniques de création, d'entretien et de gestion des espaces paysagers. Vous jouerez un rôle clé dans leur apprentissage, leur progression et leur insertion professionnelle.
Vos principales responsabilités :
- Animer des formations pratiques en lien avec les réalités du métier et les attentes des entreprises.
- Transmettre votre savoir-faire sur la création et l'entretien des espaces verts, l'aménagement paysager, la taille, la gestion des végétaux, etc.
- Accompagner les élèves avec une pédagogie active et bienveillante.
- Participer à l'évolution des contenus pédagogiques pour rester au plus proche des exigences du secteur.
- Évaluer les compétences des apprenants et suivre leur progression jusqu'à leur insertion professionnelle.

Et si vous étiez notre futur(e) formateur(trice) ?
- Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) du paysage, titulaire d'un diplôme dans le domaine du paysage (BTS ou équivalent OU LICENCE), avec l'envie de partager votre savoir-faire et de contribuer à la formation des futurs talents.
- Pas d'expérience en enseignement ? Pas d'inquiétude ! Si vous avez la passion et l'envie de transmettre, nous vous accompagnerons dans votre prise de poste.
- Prêt(e) à relever ce challenge et à donner une nouvelle dimension à votre carrière ? Contactez-nous et rencontrons-nous pour en discuter !

Candidature :
Si vous souhaitez rejoindre notre équipe et contribuer à l'avenir des jeunes dans le secteur du paysage, envoyez votre CV et lettre de motivation.
PRISE DE POSTE URGENTE

TEMPS DE TRAVAIL : 100%
Rémunération selon la convention collective
CDD jusqu'au 30 juin renouvelable en CDI

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres

Formations

  • - Travaux paysagers | Bac+2 ou équivalents
  • - Travaux paysagers | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • MFR DE L ENTRE 2 MERS

Offre n°6 : Formateur Bureautique (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - LADAUX ()

Recherchons formateur bureautique pour deux jours de formations Excel, et pour des stagiaires/profil débutant,
usage interface, formules de base, graphiques simples, trie, filtres et tcd...

Compétences

  • - Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

Entreprise

  • A3IFORMATIONS

Offre n°7 : Employé/Employée libre-service (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H45/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Employé/Employée de rayon libre-service du lundi au samedi.
Au sein du rayon pâtes et huiles, vous effectuerez le contrôle des livraisons, la mise en rayon, le balisage, la gestion des
promotions et le nettoyage courant du rayon.
Une première expérience dans la grande distribution serait un plus.
13ème mois
Prime de participation
Prime d'intéressement

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°8 : Ramoneur H/F Formation en interne (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Technicien chez Ramonetou, vous intervenez aussi bien chez des particuliers qu'auprès de professionnels.

Equipé d'une voiture ayant tout le matériel nécessaire et d'un téléphone portable, vous réalisez sur le terrain vos tournées journalières soigneusement préparées au siège en amont.
Vous intervenez principalement sur votre département et êtes susceptible de faire des déplacements sur plusieurs jours occasionnellement.



Vos missions :

* Ramonage de conduit de fumée chez les particuliers
* Ramonage chez des professionnels
* Assistance débistrage et démoussage
* Contrôle disconnecteurs
* Établissement de rapports et de certificats de ramonages comportant des recommandations d'usage
* Garantir la bonne image de l'entreprise en restant toujours courtois et poli
* Assurer les tournées journalières et bien communiquer sur les obstacles comme sur les réussites auprès de vos collègues et de votre hiérarchie
* Être réactif et rigoureux dans les taches administratives à faire

Parcours :

* Formation en interne suivi d'un CDD de 6 mois
* Salaire : 1 828€ Brut
* Début de formation le 24 février 2026

Profil recherché :

* Titulaire permis B
* Bricoleur dans l'âme (débrouillard)
* Autonome dans votre organisation
* Consciencieux

Entreprise

  • RAMONETOU

Offre n°9 : Conducteur receveur scolaire - FRONTENAC (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - FRONTENAC ()

Votre mission :
Votre feuille de route : Vous intégrez une équipe pour effectuer les missions suivantes :
- Vérifier le véhicule avant le départ,
- Conduire le car en respectant le circuit, dans les conditions de confort des passagers et en toute sécurité,
- Contrôler les titres de transport,
- Nettoyer l'intérieur et l'extérieur du véhicule,

Votre profil : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO voyageurs.
Vous êtes salariés à temps partiel, retraité ou proche aidant à la recherche d'un complément de revenu stable.
Roulements basés sur l'ouverture des établissements scolaires, vous disposez de vos week-ends et des 16 semaines de vacances scolaires.

Nos atouts :
- Programme d'intégration et de formation (présentation de l'entreprise, prise en main du véhicule, repérage des lignes, relation clients)
- Roulements réguliers (jours de travail et de repos prévus à l'avance)
- Possibilité de mobilité et d'évolution au sein du Groupe Transdev
- Mutuelle, prévoyance, participation et CSE (cadeaux de fin d'année)
- Dispositif d'accompagnement social (Logement, proche aidant.)

Compétences

  • - Documents de bord d'un véhicule
  • - Préparer le véhicule, repérer le parcours et prévoir les aléas
  • - Contrôler l'état de fonctionnement du véhicule
  • - Renseigner, mettre à jour une documentation technique
  • - Transporter des passagers

Entreprise

  • CITRAM AQUITAINE // TRANSDEV

Offre n°10 : Ouvrier/ Ouvrière polyvalent(e) - Tractoriste (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s) - Sur un poste similaire
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 33 - CARDAN ()

Vous travaillerez en tant que Ouvrier/ Ouvrière polyvalent(e) - Tractoriste (H/F)

Vos missions seront les suivantes :

- Travail du sol
- Conduite de tracteur
- Travail au chai
- Aide à la vinification

Si besoin, vous serez amené(e) à faire visiter le domaine.
La maîtrise de l'anglais est exigée

Vous possédez idéalement le Certiphyto.

Entreprise

  • VIGNOBLES ARNAUD & MARCUZZI

Offre n°11 : Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - ESPIET ()

recherche personne autonome et méticuleuse pour entretien de bureaux sur le secteur d'Eysines.
intervention tous les jours du lundi au vendredi 2h00 de 17h30 à 19h30

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • ENTRE DEUX MERS NETTOYAGE

Offre n°12 : Tailleur de Pierre 2.0 (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 Mois
    • 33 - FRONTENAC ()

Le GEIQ BTP LIBOURNAIS HAUTE GIRONDE, recrute sur les métiers du BTP en CDD de 7-8 mois des personnes de tout âge.
Nos contrats prévoient une/des formation.s dans me cadre du Développement des Compétences pendant la durée du parcours (CACES ; Permis BE ; formation professionnelle précise exemple : construire un escalier, apprendre à faire du bradage bois ; construire une murette.) à choisir ensemble.
Vous êtes autonome pour vos déplacements (lieu non desservi par les transports en commun).
Procédure de recrutement :
1er contact par mail > appel téléphonique > rendez-vous
recrutement@geiq-libournais-hautegironde.fr

Idéalement vous résidez sur les communautés de communes :
du Libournais ; des Coteaux Bordelais ; Montesquieu (partie Est) ; Entre Deux Mers ; Réolais ; Sud-Gironde

Compétences

  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de débitage
  • - Organiser et contrôler un approvisionnement

Entreprise

  • GEIQ BTP LHG

Offre n°13 : URGENT - Employé(e) au rayon ÉPICERIE Libre Service (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 30H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 12 Mois - mini 6 mois continus et récent/poste
    • 33 - GREZILLAC ()

Pré-requis : expérience minimale de 6 mois en qualité d'Employé de Libre Service (rayon épicerie, rayon frais) H/F

****PRISE DE POSTE dès que possible ****

Accueillant et à l'écoute du client, vous serez employé(e) au rayon épicerie.
Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...)
Vous réceptionnez la marchandise et contrôlez la conformité de la livraison.
Vous assurez l'entretien et le nettoyage des rayons.
Pas de travail le dimanche, travail tous les samedis matin plus un samedi après-midi sur 2.
13ème mois au bout d'un an d'ancienneté.

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°14 : Responsable de l'action culturelle et du lien avec les habitants (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Horaires annuels...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s) - sur des missions similaires
    • 33 - CREON ()

CONTEXTE
Larural développe un programme d'activité autour de :
- la diffusion de spectacles vivants aux esthétiques pluridisciplinaires et contemporaines sur le territoire et en particulier à Créon : une saison culturelle de sept à juin, la programmation en juillet août du festival porté par la commune de Créon « La Piste sous les étoiles ».
- le développement de parcours de médiation, avec une attention particulière portée aux réalités territoriales et aux habitants, dont la participation à un Contrat Territorial d'Education Artistique et Culturelle (CoTEAC).
- le soutien à la création, incarné par un accueil en résidences rémunérées en itinérance sur le territoire de la Communauté de Communes du Créonnais.
- le développement des relations avec les habitant-es et la coordination de la vie associative

RELATIONS FONCTIONNELLES : Le poste est en collaboration directe avec la directrice chargée de la programmation. L'ensemble des adhérents forment l'Assemblée Générale, qui élit le Conseil d'Administration, qui procède à l'élection du Bureau (instance de décision de l'association et l'employeur du personnel).

DEFINITION GENERALE DU POSTE : Le/la responsable de l'action culturelle et du lien avec les habitant-es est responsable du pôle «médiation». Il/elle fait lien, nourrit et développe la relation aux publics en lien avec les œuvres accueillies sur la saison et participe à l'ancrage du projet de Larural dans le quotidien du territoire. Il/elle participe donc à la conception et la mise en œuvre du projet artistique et culturel de la structure. Il/elle participe à la dynamique d'implication des habitant-es et à la coordination de la vie bénévole. Il/elle assure la fabrication et le suivi de la billetterie.

MISSIONS ET ACTIVITES

MEDIATION ET EDUCATION ARTISTIQUE ET CULTURELLE
- Concevoir et mettre en œuvre, en cohérence avec la programmation, des actions de sensibilisation, d'éducation artistique et culturelle avec les acteurs du secteur éducatif (de la petite enfance à l'enseignement supérieur), jeunesse (PRIJ.), social (EHPAD, MDSI, CCAS.), associatif et culturel (bibliothèque, école de musique, cinéma.) du territoire.
- Élaborer et co-construire des contenus : sensibilisation à une pratique, temps de formation enseignants, outils pédagogiques, rencontres avec les artistes, découvertes des métiers, visite guidée des lieux de spectacles et festivals
- Elaborer et mettre en œuvre le suivi logistique des actions de médiation
- Rechercher des financements, constituer et présenter des appels à projets et des demandes de subventions
- Élaborer et suivre le budget prévisionnel annuel des activités de médiation
- Suivre la partie administrative des projets en lien avec les artistes et les partenaires : conventions de partenariat, suivi des devis et des factures
- Fédérer et développer des partenariats avec des structures locales autour des enjeux de la médiation et être référent éducation artistique et culturelle auprès des partenaires institutionnels : DRAC, IDDAC, Département, Education Nationale, Communauté de communes
- Evaluer les actions en définissant des indicateurs et en mettant en place des outils d'analyse
- Valoriser les actions de médiation par le biais des supports de communication de l'association
- Développer de nouveaux publics

RELATION AVEC LES HABITANT-ES ET LE TERRITOIRE
- Être en prise directe avec la vie locale et accompagner l'émergence de nouveaux projets
- Identifier les partenaires du territoire dans le champ du social, associatif et culturel pour dynamiser de nouveaux publics et de nouveaux adhérents
- Coordonner l'implication des bénévoles
- Développer des actions en lien avec les équipes artistiques en faveur de l'implication de chacun

GESTION BILLETTERIE

Merci d'adresser votre CV et une lettre de motivation par mail à contact@larural.fr avec pour objet
« candidature » à l'attention des Présidents Serge Moulinier et Pascale Curat avant le
18/02/2026
Poste à pourvoir au plus tard début mars.

Compétences

  • - Gestion de projets culturels
  • - Identifier les besoins spécifiques de différents groupes culturels
  • - Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles
  • - Analyser les besoins culturels de la communauté
  • - Développer un projet socioculturel
  • - Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action
  • - Défendre un projet devant un comité de pilotage, des collaborateurs ou des partenaires
  • - Organiser et planifier une activité
  • - Promouvoir une proposition, un projet
  • - Ecouter activement les besoins et préoccupations des individus
  • - Utiliser les outils numériques
  • - Construire un réseau de contacts pour faciliter les échanges d'informations
  • - Entrer en contact avec la population et promouvoir les initiatives (réunions de concertation, consultations, …)
  • - Concevoir des animations selon les types de publics
  • - Evaluer l'impact de politiques publiques sur des populations
  • - Elaborer, suivre et piloter un budget
  • - Monter et décisionner un dossier de financement
  • - Constituer un dossier de demande de subvention
  • - Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Analyser une situation et produire un diagnostic
  • - Analyser, exploiter, structurer des données
  • - Créer, organiser ou coordonner un évènement
  • - Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision
  • - Recenser les données sur le territoire (spécificités culturelles, centres d'intérêt...)
  • - Réaliser des supports de médiation culturelle
  • - Etablir des partenariats avec des institutions culturelles
  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels
  • - Rechercher des financements, des investisseurs
  • - Spectacle vivant et création contemporaine
  • - Maîtrise des outils informatiques
  • - Connaissance de la vie associative
  • - Ingénierie de projet
  • - Connaissance des réseaux sociaux / web
  • - Animation d'équipes et de réunions
  • - Gestion de projets transversaux

Formations

  • - Politique culturelle (ou expérience avérée) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • LARURAL - LETTRE DE MOTIV. INDISPENSABLE

    Depuis 2005, Larural œuvre sur le territoire rural du Créonnais à travers 3 missions : programmation de spectacles vivants, médiation culturelle et soutien à la création artistique. Scène de territoire, Larural n a pas de lieu propre et déploie ses actions à l échelle de la Communauté des communes en dynamisant des partenariats pour permettre au plus grand nombre d accéder à la culture au travers d actions culturelles, citoyennes, sociales et solidaires.

Offre n°15 : Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 Mois
    • 33 - LE POUT ()

Lieu de vie et d'accueil - structure non traditionnelle cherche une perle rare.

ROLE :
L'éducateur(trice) spécialisée anime et organise la vie quotidienne du groupe de jeunes du lieu de vie en vue d'instaurer ou préserver l'adaptation sociale et l'autonomie.
Il/elle assure un accompagnement éducatif adapté aux diverses problématiques rencontrées, qu'elles soient individuelles ou collectives.
Il/elle élabore son intervention avec l'équipe de travail et sa direction dans le cadre du projet institutionnel.

MISSIONS
-Assure au groupe de jeunes : Protection, Hygiène et Sécurité.
-Est garant de la mise en œuvre et de l'application du Projet Individuel du jeune.
-Est garant de la mise en œuvre et de l'application de la Charte des Droits et des Libertés de la personne accueillie, du règlement de fonctionnement et des règles de vie de la structure d'accueil.
-Organise et anime les activités quotidiennes du groupe (aide aux devoirs, repas, couché, levé.).
-Anime et régule la vie de groupe afin de susciter une dynamique structurante entre individu et collectif.
-Réalise des observations régulières nécessaires à l'évaluation des jeunes suivis et rédige les comptes rendus à destination de l'équipe pluri disciplinaire.
-Souligne les droits et devoirs de chacun.
-Est en lien avec les familles sur les actions mises en place.
-Construit et anime des activités dans les domaines des apprentissages, des loisirs, de la culture dans et hors du lieu de vie.
-Favorise l'autonomie du groupe et l'interaction avec l'environnement social.
-Favorise l'accès aux ressources de l'environnement (sportives, culturelles, citoyennes).
-Transmet ses observations et/ou propositions à la direction.
-Participe activement aux réunions internes (bilan, synthèse, organisation.).
-Participe aux réunions collectives (équipe pédagogique, institution.) et met en œuvre les décisions prises concernant son champ d'intervention.
-Est garant du bon usage et du bon état des locaux
-Fait preuve de discrétion et de confidentialité (obligation de secret professionnel).
-Est placé sous l'autorité de la directrice du lieu de vie.


poste de permanent responsable par la suite

Compétences

  • - Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Entreprise

  • L'ANNEAU

Offre n°16 : Tailleur / Tailleuse de vigne

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un poste similaire
    • 33 - TARGON ()

Missions :
- Réalisation de la taille des vignes selon les techniques appropriées.
- Épamprage et levage des vignes pour assurer une croissance optimale.
- Entretien du palissage pour maintenir la structure des vignes.
- Participation à d'autres tâches viticoles selon les besoins saisonniers.

Les horaires de travail sont de 8h00 à 12h00 et de 13h30 à 16h00.

Profil recherché :
- Expérience préalable dans le domaine viticole.
- Compétences en taille, épamprage, levage et entretien du palissage.
- Capacité à travailler en équipe et de manière autonome.



Les horaires (8h - 12h00 / 13h30-16h)





Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • VIGNOBLES PERCIER

Offre n°17 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CAPIAN ()

Vous effectuerez la tombée des bois sur des parcelles situées sur les communes de Capian et de Langoiran.

Vous travaillerez du lundi au vendredi, travail au prix fait.

Vous devez être en mesure de travailler en autonomie et de vous déplacer seul(e) sur les parcelles.

Cv non indispensable mais merci de candidater par mail.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • EARL VIGNOBLES MONCLA

    Vignobles MONCLA Capian.

Offre n°18 : conducteur car scolaire secteur Créon H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Bonjour, Zespina, Fadoua, Sydney et Jessica t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire.
Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi.
Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un .

Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite.

Au menu aujourd'hui " un conducteur de car scolaire» H/F
vous effectuez le transport scolaire des enfants
lieu de départ: Créon
service à coupure du lundi au vendredi
D + Fimo + carte chrono
temps partiel 25h/semaine du lundi au vendredi
taux horaire: 13.34€/h brut +IFM +ICP

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°19 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - CREON ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations.

Nous recrutons sur tous le département de la Gironde même les villes les plus petites !

Ce poste s'adresse à des négociateurs immobiliers indépendants ayant déjà exercé, y compris sans avoir réalisé de ventes.
Chez nous votre parcours est respecté, quelle que soit votre expérience passée dans l'immobilier.
Nous croyons qu'un cadre bienveillant sans pression financière permet de révéler le potentiel de chacun.

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.

Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation complète via la plate forme Teams afin de garantir l'interactivité nécessaire à toute formation.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite !

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°20 : Technicien.ne Cycles (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Anglais (Souhaitée)
    • 33 - Créon ()

Vous accueillez et orientez les publics.
Vous maîtrisez l'ensemble du processus de location de vélo (logiciel et procédure).
Vous tenez et suivez la caisse et ses outils de suivi associés (fiche de caisse journalière, etc.).
Vous assurez l'entretien et la réparation des vélos (VTC, VAE, tandems, handbike, vélo-cargo, etc.).
Vous respectez la démarche qualité interne à la structure.
Vous participez aux livraisons, animations et événements de la station vélo.
Vous animez des ateliers auprès de différents publics pour leur apprendre les bases de la mécanique cyclo.
Vous soutenez l'offre événementielle / d'animation de la structure et assurez les livraisons dans un périmètre de 20 km.


Poste à pouvoir d'avril à septembre 2026

Compétences

  • - Procédures d'entretien de cycles, motocycles
  • - Entretien de base des véhicules à deux roues
  • - Mécanicien cycles
  • - Accompagner des clients à l'utilisation d'un produit ou d'un équipement
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Contrôler la pression et l'usure des pneumatiques
  • - Contrôler les cycles à la livraison pour repérer un manquement ou une anomalie
  • - Effectuer les réglages de base sur un nouveau vélo avant utilisation
  • - Maintenir l'atelier en ordre et sécurisé pour prévenir les accidents
  • - Prendre en charge un véhicule avec ses équipements et accessoires
  • - Préparer un véhicule pour la livraison
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser une restitution personnalisée du cycle au client
  • - Remplacer les éléments défectueux du vélo à assistance électrique (batterie, capteurs, connecteurs, etc)
  • - Remplacer les éléments défectueux et les pièces usagées du cycle mécanique
  • - Vérifier la conformité de la livraison avec la commande

Entreprise

  • Station Vélo de Créon - Entre-deux-Mers

    Créée en 2003, la Station Vélo de Créon est devenue l'ambassadrice du cyclotourisme en Entre-deux-Mers. Elle est connue comme point de départ pour les balades sur la piste Lapébie ou de grande itinérance. La structure, gérée par Entre-deux-Mers Tourisme, propose la location d'une centaine de vélos pour tous les publics, organise des manifestations autour du vélo et offre aux cyclotouristes de nombreux services adaptés à leurs besoins.

Offre n°21 : Tailleur de vigne F/H URGENT expérimenté.e

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 An(s) - à 3 ans impérativement en taille
    • 33 - GREZILLAC ()

Exploitation familiale de 43 hectares recherche son /sa Tailleur de vigne (F/H) pour l'accompagner sur tous les travaux de la vigne.
-- parcelles sur 6 communes autour de Grézillac max 15 kilomètres --
Consignes : contacter le recruteur par téléphone au 0611830871 ET/OU postuler en ligne avec un CV à jour, directement depuis cette offre.

Le poste :
Vous débuterez par les travaux de taille et poursuivrez par tous les travaux liés à la viticulture et l'entretien du vignoble :
Pliage, Calage, puis les travaux en vert

Nous recherchons une personne expérimentée qui souhaite s'investir dans la durée avec nous.
Vous savez tailler et justifiez d'à minima 2 à 3 années en taille car vous travaillerez de façon autonome.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • EARL PATRICK GRESTA ET FILS

Offre n°22 : Tailleur / Tailleuse de vigne (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - FRONTENAC ()

Nous sommes une entreprise de services viticoles intervenant auprès de propriétés viticoles à Saint-Émilion et alentours. Dans le cadre de la saison de taille, nous recrutons plus de 10 tailleurs/tailleuses expérimenté(e)s pour renforcer nos équipes.

Réaliser la taille de la vigne selon les cahiers des charges des propriétés :
Guyot simple
Guyot double

Respecter les consignes techniques (sélection des bois, respect des flux de sève, qualité de coupe, cadence adaptée).
Travailler en coordination avec le chef d'équipe et le référent de chantier.
Appliquer strictement les règles de sécurité, d'hygiène et de bonnes pratiques viticoles.

Profil recherché
Expérience minimum : 3 ans en taille
Maîtrise opérationnelle de la taille Guyot simple et double.

Véhicule personnel obligatoire : déplacements quotidiens sur le secteur du Libournais (Saint-Émilion et communes voisines).

Aucun hébergement proposé.

Contrat temporaire / saisonnier (durée selon l'activité et les chantiers).
Possibilité d'évolution.

Merci d'envoyer : CV (ou parcours détaillé) ainsi que vos disponibilités

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • BASSO SERVICES VITICOLES

Offre n°23 : Agent d'entretien de nettoyage (H/F) CAPIAN

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H30/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CAPIAN ()

Agent d'Entretien (H/F)
Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) pour rejoindre notre équipe à CAPIAN en CDI.
1h30 par semaine, horaire et jour de prestation à définir.


Ce que vous serez amener à réaliser
- Effectuer le nettoyage de bureaux,
- Utiliser les produits et équipements de nettoyage de manière efficace et sécuritaire
- Signaler les besoins en approvisionnement de produits de nettoyage
- Respecter les consignes de sécurité et les protocoles d'hygiène en vigueur

Ce que nous recherchons chez vous
- Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe

Contacter MME CAZEAUX 0603443032

Compétences

  • - Baliser les zones glissantes
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Entreprise

  • A2N

Offre n°24 : Psychologue CRT - Accueil de Jour (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Psychologue - poste à 60%

L'EHPAD du Hameau de la Pelou recherche un(e) psychologue pour rejoindre une équipe engagée au service des personnes âgées et de leurs aidants. Ce poste à 60 %, partagé entre le Centre de Ressources Territorial (40 %) et l'Accueil de jour (20 %), offre une véritable diversité d'interventions : évaluations à domicile, accompagnements cliniques, actions collectives, soutien aux aidants et travail en réseau sur le territoire.

Vous intégrerez une structure dynamique, où la coordination entre professionnels est au cœur du projet d'accompagnement, et où votre expertise contribuera directement à prévenir les fragilités, soutenir les parcours de vie et renforcer le lien social.

Vos missions :

- Réaliser des évaluations psychologiques à domicile et en établissement.
- Participer au diagnostic médicosocial et aux staffs pluridisciplinaires.
- Assurer des entretiens cliniques et un accompagnement psychologique adapté.
- Repérer les fragilités psychiques, cognitives et comportementales.
- Contribuer au soutien des aidants (groupes de parole, actions d'information).
- Animer ou coanimer des ateliers (mémoire, expression, activités sociales).
- Réaliser l'évaluation d'entrée et le suivi psychologique à l'accueil de jour.
- Travailler en coordination étroite avec l'équipe psychologue de l'EHPAD.

Profil recherché :

- Master 2 en psychologie (clinique, gérontologie ou neuropsychologie).
- Connaissance du vieillissement et des outils d'évaluation cognitive.
- Aisance en travail pluridisciplinaire et en intervention à domicile.
- Écoute, empathie, discrétion et posture clinique adaptée.

Conditions

- Déplacements sur le territoire du CRT.
- Participation aux visites, ateliers, staffs et actions collectives.

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • - Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...)
  • - Ecoute, Empathie et capacité d'ajustement
  • - Activités, visites, staffs et actions collectives
  • - Capacité à animer des ateliers de groupes
  • - Discrétion et respect du secret professionnel
  • - Travailler en équipe pluridisciplinaire
  • - Aisance dans la coopération au sein d'une équipe
  • - Posture clinique adaptée aux situations complexes.
  • - Capacité à accompagner les familles
  • - Maitrise des outils d'évaluation cognitive
  • - connaissance des pathologies neurodégénératives

Formations

  • - Psychologie (Licence / Master II en psychologie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE HAMEAU DE LA PELOU

    EHPAD Le Hameau de La Pelou Créon.

Offre n°25 : Psychologue EHPAD - USSAD - PASA (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Psychologue - poste à 70%

L'EHPAD du Hameau de la Pelou recherche un(e) psychologue pour intervenir au sein de l'EHPAD, du PASA et de l'Unité Protégée (USAAD). Vous rejoindrez une équipe pluridisciplinaire investie, dans un établissement où la dimension clinique, la qualité de vie des résidents et le soutien aux familles sont au cœur du projet d'accompagnement.
Ce poste offre une grande diversité d'interventions : évaluations psychologiques, suivi clinique, animation d'ateliers, coordination institutionnelle, accompagnement des familles et travail transversal avec les psychologues du pôle. Vous contribuerez directement à la cohérence clinique et à la continuité du parcours des résidents.

Vos missions :

En EHPAD :

- Réaliser l'entretien d'entrée pour chaque résident.
- Effectuer des évaluations cognitives ou psychologiques lorsque nécessaire.
- Assurer un suivi psychologique adapté aux besoins identifiés.
- Intervenir auprès des résidents et des familles en situation de fin de vie.
- Maintenir une connaissance clinique globale des résidents pour soutenir la prévention.

Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) :

- Être responsable du volet psychologique du PAP.
- Organiser et animer les réunions PAP.
- Réunir l'équipe pluridisciplinaire et les familles.
- Garantir la cohérence clinique et la qualité du PAP.
- Veiller à ce que le PAP soit un outil vivant, partagé et compris.
- Assurer la mise à jour régulière du volet psychologique.

Actions collectives et prévention :

- Concevoir et animer des ateliers adaptés (mémoire, expression, stimulation.).
- Collaborer étroitement avec l'animation pour adapter les activités aux profils cognitifs.
- Contribuer à la prévention de la perte d'autonomie.

Familles et aidants :

- Coresponsable du Programme Informatif d'Aide aux Aidants (PIAA).
- Assurer des groupes de parole, ateliers thématiques et entretiens individuels.
- Participer à la coordination avec les partenaires.

Au PASA :

- Participer à la sélection des résidents intégrant le PASA.
- Concevoir et animer des ateliers adaptés.
- Travailler en binôme avec l'ASG ou l'animateur.

En USAAD :

- Assurer une présence régulière dans l'unité.
- Réaliser des évaluations cognitives si nécessaire.
- Participer à la gestion des troubles du comportement.
- Soutenir les équipes dans la régulation émotionnelle.
- Participer aux réunions spécifiques de l'unité.

Articulation entre les unités :

- Assurer un suivi clinique des résidents dans toutes les unités (EHPAD, PASA, USAAD).
- Participer aux réunions spécifiques de chaque unité.
- Contribuer à une vision clinique partagée avec l'ensemble des psychologues.

Profil recherché :

- Master 2 en psychologie (clinique, gérontologie ou neuropsychologie).
- Connaissance du vieillissement et des pathologies neurodégénératives.
- Maîtrise des outils d'évaluation cognitive et psychologique.
- Capacité à animer des ateliers et groupes.
- Aisance en travail pluridisciplinaire et en coordination avec d'autres psychologues.
- Écoute, empathie, discrétion et posture clinique adaptée aux situations complexes.

Conditions :

- Exercice au sein de l'EHPAD, du PASA et de l'USAAD.
- Bureau dédié.
- Présence régulière et visible dans les unités.
- Participation aux réunions, comités et actions institutionnelles.
- Travail en coordination avec les psychologues du pôle.

Compétences

  • - Pathologies du vieillissement
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • - Réaliser des bilans neuropsychologiques et proposer un programme de réentraînement (atelier mémoire, réadaptation cognitive d'activités de vie quotidienne, ...)
  • - Ecoute, Empathie et capacité d'ajustement
  • - Capacité à animer des ateliers de groupes
  • - Discrétion et respect du secret professionnel
  • - Travailler en équipe pluridisciplinaire
  • - Aisance dans la coopération au sein d'une équipe
  • - Posture clinique adaptée aux situations complexes.
  • - Capacité à accompagner les familles
  • - Maitrise des outils d'évaluation cognitive
  • - connaissance des pathologies neurodégénératives

Formations

  • - Psychologie (Licence / Master II en psychologie) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE HAMEAU DE LA PELOU

    EHPAD Le Hameau de La Pelou Créon.

Offre n°26 : conducteur de car interurbain départ CREON H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Créon ()

Bonjour, Zespina, Fadoua, Jessica et Sydney t'accueillent chez Temporis Bordeaux rive droite, agence de travail temporaire.
Notre métier : permettre à des entreprises de trouver leurs perles rares ; comme toi.
Ce que tu trouveras en nous rejoignant c'est un super accueil, de l'écoute, du professionnalisme, des bons conseils, pleins de missions intérim, voire un .

Si jusqu'ici ça te plait, lis donc la suite.

Au menu aujourd'hui : «un conducteur de car sur lignes interurbaines"

vous effectuerez la ligne au départ de Créon vers Bordeaux et/ou transport scolaire
départ possible de Créon ou Targon ou Branne ou St Jean de Blaignac ou St Quentin de Baron ou Langoiran ou Sud Libournais
coupure possible sur Bordeaux
amplitude 13H max par jour, travail du lundi au dimanche par roulement
poste à pourvoir de suite
poste à temps complet
salaire: 13.33€/H brut +IFM +ICP + primes
durée: 6 mois
prérequis: D + FIMO V + carte tachy

C'est tout toi ? Parfait ! Contacte-nous
Il te manque certaines qualifications ? Tu aimes cette annonce mais elle ne te concerne pas ?
Discutons-en ensemble !

A bientôt, la team Temporis !

Entreprise

  • TEMPORIS

Offre n°27 : Chargé de mission comptable La Sauve (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 33 - LA SAUVE ()

Démarrage possible rapidement
Temps de travail : 36h hebdo (4,5 jours), flexibilité possible (4 jours/sem par roulement)
Horaires de travail : En journée, du lundi au vendredi
Lieu de travail : La Sauve (possibilité depuis le site de Libourne ou Montussan)
Salaire : A partir de 32 000€ bruts annuels (adaptable selon expérience)

Le GELIB recrute pour l'un de ses adhérents, cabinet d'expertise comptable implanté sur la Rive Droite de Bordeaux, un Chargé de mission comptable (H/F).

Le poste à pourvoir en CDI est basé à La Sauve (33), à 30min de Bordeaux (33).

Portée par deux experts-comptables, cette structure à taille humaine s'appuie sur une équipe conviviale et met l'accent sur l'accompagnement de proximité et la qualité des échanges, aussi bien en interne qu'avec sa clientèle.

Conscient des transformations à venir dans ce métier, le cabinet est membre d'un réseau national de plus de 150 cabinets, lui permettant de bénéficier des meilleures pratiques dans le secteur, tout en conservant son indépendance et son ancrage local.
Un projet de développement est en cours pour faire évoluer l'environnement de travail et offrir une véritable vitrine pour le cabinet.

VOS MISSIONS
Au sein d'une équipe de 4 collaborateurs, vous interviendrez sur un portefeuille d'une quarantaine de dossiers multi activité.
En lien étroit avec le Responsable de site, vos missions principales seront les suivantes :
- Assurer le relationnel client, conseiller et accompagner
- Révision comptable des dossiers jusqu'à la préparation des comptes annuels
- Passage des écritures d'inventaire, OD de révision
- Réalisation des déclarations fiscales (TVA, IS, liasses fiscales)
- Contribution au rayonnement et à la valorisation de l'offre du cabinet

LOGICIEL : Déploiement en cours sur Pennylane (actuel : Sage, Dext)
Un plan de formation structuré accompagnera cette transition.

Possibilité de développer des missions transverses au sein du cabinet en fonction des appétences.

Les missions ne sont pas exhaustives et peuvent évoluer dans le temps.

LE PROFIL ET EXPERIENCE
Issu(e) d'une formation BAC +3 DCG minimum ou supérieure DSCG, vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable.
Vous avez une bonne connaissance des normes comptables et fiscales et êtes autonome sur l'ensemble du processus de révision comptable.
Votre esprit d'analyse, votre rigueur et votre capacité à prioriser font de vous un interlocuteur de confiance.
Vous aimez travailler en équipe tout en gardant une bonne gestion de vos responsabilités.

LES AVANTAGES
- Rémunération fixe évolutive : votre expérience sera prise en compte
- Mutuelle avantageuse : jusqu'à 90 % prise en charge par l'employeur
- Souplesse dans l'organisation du temps de travail (semaine de 4 jours possible, alternance semaines 4j/5j)
- Birthday Off (jour offert après 1an d'ancienneté)
- Bureaux en petits effectifs (2 à 3 personnes)
- Ambiance d'équipe familiale
- Parking gratuit à disposition


ET LE PROCESSUS DE RECRUTEMENT ?

ETAPE 1 : Faites-vous connaître !
ETAPE 2 : Echange avec le service recrutement du GELIB
ETAPE 3 : Entretien avec la Direction


Envie de postuler ou d'en savoir plus ?
Contactez-nous au : 05-57-84-18-12 / recrutement@gelib.fr

Compétences

  • - Procédures de contrôle comptable
  • - Conseiller une organisation, une structure

Entreprise

  • GROUPEMENT EMPLOYEURS GRAND LIBOURNAIS

Offre n°28 : Employé / Employée de ménage (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 33 - GREZILLAC ()

Vous serez amené à faire le ménage dans tout le magasin, bureaux, toilettes et le parking.
- auto-laveuse, balai, poussiére...
Horaires: tous les matins du lundi au samedi à partir de 5h45.

Compétences

  • - Techniques de décapage de surfaces et sols
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • CARREFOUR MARKET

Offre n°29 : Infirmier(e) Diplômé(e) d'Etat Coordinateur(trice) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Définition :

L'IDEC pilote l'organisation et la coordination des activités du Centre de Ressources Territorial de l'EHPAD.
Il / elle a la charge de l'animation de l'équipe d'ASG du CRT (2 ASG) et de la coordination des interventions des professionnels du CRT.
Il organise et fait vivre la relation partenariale avec les intervenants du domicile ainsi que les autres partenaires institutionnels.
Il / elle participe à actions spécifiques liées au déploiement du CRT selon les axes de mise en œuvre définis et à destination des bénéficiaires et des aidants ainsi que des partenaires.
Il / elle assure un rôle de suivi du déploiement du CRT grâce à des indicateurs permettant d'élaborer des rapports mensuels et un bilan semestriel, rendant compte de l'activité du dispositif et mettant en lumière ses forces et ses points d'amélioration.

Missions Principales :

L'IDEC a la charge de l'organisation et de la coordination des activités du Centre de Ressources Territorial sur les deux volets :
- La mise en place d'une offre de services en lien avec les partenaires du territoire (volet 1)
- La coordination de l'accompagnement renforcé des parcours des personnes âgées en perte d'autonomie et de leurs aidants (volet 2).

1) Organisation et coordination de l'activité du CRT :
- Organiser et coordonner les activités de l'équipe CRT sur les volets 1 et 2 :
- Organiser les plannings des tournées de l'équipe ASG en fonction des besoins
- Elaborer les activités du CRT en lien avec les ASG et le psychologue du CRT (formations, groupes d'aide aux aidants, journées portes ouvertes, .), en fonction des besoins
- Coordonner les interventions des partenaires à domicile
- Elaborer des activités en lien avec les ASG, le psychologue du CRT et les partenaires (formations, groupes d'aide aux aidants, journées portes ouvertes, .), en fonction des besoins identifiés sur le territoire
- Organiser des réunions interdisciplinaires
- Contribuer à la formation et à l'acculturation des professionnels du CRT
- Gérer les ressources matérielles du CRT (fournitures administratives, petit matériel médical, .)

2) Accompagnement des bénéficiaires
- Réaliser les visites à domicile et décider de l'admission du bénéficiaire avec l'équipe pluridisciplinaire en commission d'admission
- Procéder à l'évaluation multidimensionnelle de la situation de la personne (sociale, médico-sociale, .) et de ses proches aidants avec l'équipe CRT et les partenaires identifiés
- Elaborer, coordonner et évaluer les PAP (projet d'accompagnement personnalisé)
- Gérer les situations de transition, d'alerte ou de crise en lien avec l'équipe pluridisciplinaire :
- Orienter le bénéficiaire et / ou ses proches aidants vers des solutions de répit (HT, HTU, PFR, .)
- S'assurer de de l'efficience du CRT H24 / 7J (cf. levée de doute en lien avec SOS médecin et le 17)
- Préparer le retour à domicile en cas d'hospitalisation
- Solliciter les partenaires en fonction des besoins de la personne (EMSP, équipe mobile Psy, .)
- Être garant du partage des informations à l'ensemble des intervenants via le logiciel Paaco Globule

3) Animation des partenariats
- Participer à l'animation du réseau de partenaires afin d'identifier les besoins et les solutions à déployer, et à la mise en place des actions du CRT
- Contribuer au développement nouveaux partenariats

4) Démarche qualité / gestion des risques
- Elaborer les documents internes (protocoles, procédures, fiches de traçabilité, .) et en assurer l'utilisation
- Elaborer le rapport d'activité sur la base d'indicateurs cible et d'une évaluation continue du dispositif
- Faire remonter auprès de la direction / qualité les difficultés rencontrées dans la mise en œuvre opérationnelle des actions du CRT

Compétences

  • - Modalités de prise en charge du patient ou de la personne accompagnée
  • - Prévention des risques des patients ou des personnes accompagnées
  • - Techniques de gestion du stress
  • - Communiquer avec les patients et leurs familles
  • - Respecter les règles d'éthique et de déontologie
  • - Présentation soignée
  • - Discrétion
  • - Travailler en équipe pluridisciplinaire
  • - Porter et développer des projets
  • - Participer à la gestion des équipes
  • - Valeurs humanistes et professionnelles
  • - Gestion du stress
  • - Goût des relations humaines
  • - Sens de l'écoute et du relationnel

Formations

  • - Infirmier (Diplôme d'Etat IDE) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents
  • - Coordination travail (Formation coordination de parcours) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • EHPAD LE HAMEAU DE LA PELOU

Offre n°30 : Couvreur charpentier / Couvreuse charpentière mi février 2026 (H/F)

  • Publié le 04/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - à minima 1 apprentissage/poste visé
    • 33 - TARGON ()

Prérequis : à l'aise avec le travail en hauteur, à minima formé.e par l'apprentissage et permis B pour conduire le véhicule de service sur chantier

Nous recherchons un ou une charpentier(e)-couvreur(e) pour rejoindre notre équipe. Les débutant(e)s sont accepté(e)s -à minima formé.e par l'apprentissage-. Notre entreprise réalise en moyenne 50% de chantiers de rénovation et 50% de couverture de maisons neuves.

La motivation et l'assiduité sont nos principaux critères. Il est important de pouvoir s'intégrer à notre petite équipe de 4 personnes, afin de travailler dans la bienveillance et la bonne ambiance. Enfin, avoir le permis B est fortement recommandé.

Avantages : Primes de panier repas ; Fourniture de vêtements d'entreprise

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • FREDERIC DARAN

Offre n°31 : Infirmier / Infirmière en soins généraux (IDE) (H/F)

  • Publié le 22/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

Rejoignez le Hameau de la Pelou - EHPAD à Créon :

1 POSTE VACANT INFIRMIER (E) PAR MUTATION OU CDI

À propos de nous :

Le Hameau de la Pelou est un EHPAD public autonome, reconnu comme Centre de Ressources Territorial. Situé à Créon, il accueille 105 résidents dans un cadre chaleureux et innovant, avec des unités spécialisées (Alzheimer, PASA) et des espaces uniques comme un cabinet bucco-dentaire et une salle Snoezelen favorisant le bien-être sensoriel.

Votre futur environnement :

Vous évoluerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et bienveillante, animée par des projets novateurs et une volonté constante de placer le résident au cœur de l'accompagnement. Ici, la collaboration et la solidarité sont les clés d'un quotidien riche et porteur de sens.

1. Soins infirmiers quotidiens
Réaliser les soins prescrits : injections, pansements, perfusions, prélèvements.
Assurer les soins relevant du rôle propre : surveillance clinique, prévention des risques, hygiène, confort.
Évaluer la douleur et adapter les actions en conséquence.
Assurer la traçabilité dans le dossier de soins.

2. Accompagnement global des résidents
Observer l'état général, repérer les changements physiques ou psychiques.
Maintenir l'autonomie autant que possible.
Soutenir la relation avec les familles et les aidants.
Participer à l'accueil des nouveaux résidents et à l'évaluation initiale.

3. Coordination et travail en équipe
Encadrer et accompagner les AS/AMP/AES dans les soins du quotidien.
Transmettre les informations essentielles lors des transmissions orales et écrites.
Collaborer avec le médecin coordonnateur, les médecins traitants, les kinés, psychologues, etc.
Participer aux réunions de service, projets de vie, projets de soins.

4. Gestion administrative et organisationnelle
Gérer les dossiers médicaux et les plans de soins.
Participer à la mise en œuvre des protocoles et procédures.

5. Prévention, sécurité et qualité
Prévenir les risques : chutes, dénutrition, escarres, fugues, infections.
Participer aux évaluations internes, audits qualité, plans d'amélioration.
Appliquer les règles d'hygiène (HAS, ARS), gestion des déchets, précautions standard.
Contribuer à la culture de bientraitance et au respect des droits des résidents.

6. Gestion des situations d'urgence
Identifier rapidement les signes de gravité.
Mettre en œuvre les gestes d'urgence adaptés.
Alerter les services d'urgence et assurer la continuité des soins.
Accompagner les équipes et les familles dans ces moments sensibles.

7. Dimension relationnelle et éthique
Garantir la dignité, l'intimité et le respect du résident.
Adopter une posture bienveillante, rassurante et professionnelle.
Gérer les situations émotionnelles (fin de vie, conflits, angoisses).
Participer à l'accompagnement en soins palliatifs

Ce que nous vous offrons :

Un cadre de travail stimulant et bienveillant.
La possibilité de contribuer à des projets innovants en gérontologie.
Une ambiance conviviale et collaborative.
Un établissement à taille humaine, où chaque professionnel compte.

Comment postuler :

Envoyez votre lettre de candidature et votre CV dès maintenant pour rejoindre une structure où humanité, professionnalisme et innovation se rencontrent chaque jour.

Compétences

  • - Réaliser des soins infirmiers

Entreprise

  • EHPAD LE HAMEAU DE LA PELOU

Offre n°32 : Auxiliaire de vie (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - CREON ()

AUXI'life recrute des Auxiliaires de Vie (H/F)

- Localisation:
Créon et alentours

Nous recherchons des auxiliaires de vie disponibles en semaine et 1 week-end sur 2 pour accompagner des personnes âgées et/ou en situation de handicap à domicile.

- Pourquoi rejoindre AUXI'life ?

Contribuer au maintien à domicile et au bien-être des personnes accompagnées

Intégrer un réseau national reconnu (52 agences, créé en 2005)

Bénéficier d'un parcours d'intégration, de formations continues et d'un accompagnement psychologique

Planning coconstruit pour un meilleur équilibre vie pro / vie perso

Temps partiel évolutif vers temps plein

-Vos missions:

Aide à la toilette, au lever et au coucher

Préparation et aide à la prise des repas

Aide aux déplacements et transferts

Courses et accompagnement au quotidien

Proposer des activités adaptées (promenades, jeux, activités ludiques)

- Profil recherché

Diplôme apprécié (DEAES, DEAVS, ADVF, BAC Pro ASSP.), mais débutants acceptés grâce à notre formation interne

Expérience à domicile valorisée

Connaissances Alzheimer appréciées

Sens de l'écoute, bienveillance et professionnalisme

- Conditions

CDI - Temps plein ou temps partiel

Rémunération : 11,88 € à 12,11 € / heure

Travail en journée, déplacements fréquents

Envie de donner du sens à votre métier ? Rejoignez AUXI'life !

Compétences

  • - Effectuer les courses d'une personne
  • - Accompagner une personne lors d'un déplacement
  • - Aider une personne à s'habiller
  • - Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée
  • - Préparer, aider à la prise des repas et encourager dans la manipulation des couverts
  • - Veiller à l'hygiène corporelle des personnes

Entreprise

  • AUXI'LIFE 33

Offre n°33 : RESPONSABLE EN ATELIER/MENUISIER FABRICANT ALUMINIUM H/F**URGENT (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - JUGAZAN ()

* * * URGENT - 1 poste - A POURVOIR IMMÉDIATEMENT * * *
Etude des candidatures à partir du 05/01/2026

Au sein d'une société de 20 personnes, sur la commune de JUGAZAN, vous travaillez en atelier, sur la fabrication de menuiseries extérieures en aluminium exclusivement.

Connaissance profil TECHNAL apprécié. Travail en binôme.

Pose sur chantier occasionnellement.

Vous êtes Diplômé d'un CAP ou BEP menuisier et/ou avez 2 années d'expérience minimum sur un poste similaire. Vous êtes autonome, rigoureux, soucieux du travail bien fait, en respectant les normes.

Conditions: 35 heures/semaine (du lundi au vendredi) Rémunération : selon profil

Compétences

  • - Contrôler la qualité et la conformité d'un livrable
  • - Monter et régler une installation, une machine
  • - Piloter la gestion de la production, de l'exploitation
  • - Réaliser un diagnostic technique

Formations

  • - Menuiserie aluminium (ET/OU expérience 2 ans au poste) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MENUISERIE BARSE

Offre n°34 : Responsable de secteur (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Créon ()

RESPONSABILITÉS :

Vous jouez un rôle central dans la coordination des services à domicile. À ce titre, vos missions sont :
• Assurer le suivi et la qualité des interventions
• Animer et encadrer une équipe d'aides à domicile et d'auxiliaires de vie
• Gérer les plannings et l'organisation du service
• Participer activement aux réunions de secteur
• Assurer une partie administrative (suivi des dossiers, gestion RH, recrutement)

PROFIL RECHERCHÉ :

• Connaissances et diplômes dans le secteur médico-social fortement souhaités
• Une expérience en management d'équipe et en gestion de planning est un réel atout
• Sens de l'organisation, esprit d'équipe et qualités relationnelles


Ce que nous vous proposons :
• Horaires de travail : 9h - 12h30 / 13h30 - 17h
• Lieu de travail : BORDEAUX/CREON
• Matériel fourni : téléphone portable + ordinateur
• Repos compensateur : le vendredi précédant et suivant une astreinte (maximum un week-end d'astreinte tous les 3 mois)
• Un environnement bienveillant, humain et collaboratif

Entreprise

  • Fédération ADMR de La Gironde

    Rejoignez l'ADMR, leader du bien-être à domicile ! Depuis 80 ans, l'ADMR, premier réseau associatif de services à la personne en France, accompagne au quotidien les familles, les personnes âgées, en situation de handicap ou fragilisées, grâce à des services d'aide et de soins à domicile.

Offre n°35 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées H/F

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Créon ()

Description de l'offre:
URGENT
CDD REMPLACEMENT à partir du 1er décembre pour minimum 1 mois jusqu'au retour du salarié absent
Prestations actives de nuit de 20h à 08h00:
- Toutes les semaines les nuits de mardi et mercredi

-Plus 1 week end sur 2 les nuits du samedi et du dimanche

Prestations auprés d'une personne tétraplégique:

-transferts avec matériel
-aide à l'hygiène
-aide à la prise de repas
-compagnie

Profil recherché :
auxiliaire de vie sociale diplomée ou aide soignante minimum 1 an

Entreprise

  • ASAP DOMICILE

Offre n°36 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 08/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Sauve ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°37 : Chargé / Chargée de clientèle de banque (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Créon ()

Description du poste :
Vos missions principales :
Maîtriser la relation client omnicanal***Accueillir et prendre en charge les clients (particuliers et professionnels) en face à face et à distance***Identifier leurs besoins et proposer des solutions adaptées***Assurer une gestion optimisée des flux clients et garantir une prise en charge efficace
Accompagner les clients dans les usages numériques***Promouvoir les offres digitales du groupe***Aider les clients dans l'utilisation des automates et applications mobiles
Conseiller et commercialiser des offres bancaires et postales***Gérer les opérations transactionnelles (cartes, chèques, prélèvements.)***Commercialiser les produits bancaires et postaux adaptés aux besoins des clients***Assurer le respect des procédures et de la conformité bancaire
Effectuer des activités de back-office***Veiller à la logistique de l'espace commercial***Assurer l'ouverture et la fermeture du bureau
Description du profil :
Pourquoi ce poste ?
✔ Une opportunité d'évolution et de montée en compétences
✔ Un rôle clé dans la satisfaction client et la transformation numérique
✔ Un environnement dynamique et stimulant
Profil recherché :
* Niveau d'études : BAC+2 souhaité***Qualités essentielles : Sens du service, orientation client, polyvalence et capacité à évoluer dans un environnement omnicanal***Votre disponibilité , amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public
Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant OU envoyez nous votre CV à***! Nous serions ravis de vous accompagner dans votre parcours professionnel.
L'ensemble de nos postes sont accessibles aux personnes en situation de handicap.

Offre n°38 : Century 21 - Négociateur / Négociatrice immobilier (H/F)

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 12/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Quentin-de-Baron ()

« On vient à l’immobilier par hasard, on y reste par passion »Laurent VIMONT « ancien Président Century21 France ».
Et si vous vous révéliez professionnellement dans un nouveau métier ?
Alors, je vous fait une promesse, j'exerce mon métier avec passion depuis 30 ans, et vous pouvez compter sur moi pour que je puisse vous transmettre ma passion pour ce métier, vous former et vous encadrer autant que de besoin.
Une question importante. Pourquoi ce métier ? Parce qu’il n’y a pas une journée qui se ressemble, nous sommes des hommes et des femmes de terrain, nous accompagnons les gens dans un projet merveilleux, parfois grave et parfois euphorique. Nous travaillons au sein d'une équipe à taille "humaine", ce qui est un vrai plus pour la performance individuelle de chacun.
Votre quotidien est passionnant, rythmé par des tâches diverses et variées. Sur le terrain, vous découvrez et suivez de près les projets des propriétaires et futurs propriétaires. Vous êtes au contact permanent des habitants afin d’être identifié(e) comme le référent / la référente en immobilier sur votre secteur.
Vous réalisez les estimations, constituez et assurez le suivi d’un stock qualitatif de biens à vendre, évaluez les besoins et la capacité de financement des acquéreurs pour leur apporter le meilleur accompagnement et leur faire visiter des biens correspondant à leurs attentes. Puis vous assurez la négociation et l’accompagnement administratif et juridique entre les parties pour parvenir à la réalisation de la vente définitive du bien.
POURQUOI mon agence plutôt qu’une autre ?
- Vous intégrez l’équipe transaction et participez à la vie de l’agence et vous bénéficierez d’une formation interne et d’un accompagnement quotidien dédié à votre performance globale.
- Vous pourrez accéder si vous le souhaitez à la formation délivrée par ACADÉMIE 21 de CENTURY 21 France, avec le diplôme de « qualification de conseiller en immobilier ».
- Le groupe d'agences de FARGUES SAINT HILAIRE et SAINT QUENTIN DE BARON fonctionne en partage de fichier et bénéficie d'une ancienneté sur le secteur depuis plus de 15 ans. Vous bénéficierez des synergies humaines liées à cette ancienneté via les rencontres et notre réseau social interne WORKVIVO.
- Vous aurez des outils différenciants digitaux et de marketing direct pour faire la différence.
- Nous participons activement à l’épanouissement de nos conseillers dans des associations culturelles ou sportives.
Qualifications et compétences
ALORS que vous ayez une expérience commerciale dans l'immobilier ou pas, c'est avant tout votre personnalité qui m'intéresse. Franchement ? L'envie, l'envie, l'envie...
Vous êtes dynamique, déterminé(e) et empathique.
A l’écoute des autres, vous avez le sens de la relation client.

Entreprise

  • Century 21

    Acheter ou vendre un bien immobilier n’est pas seulement une opération financière, c'est un projet de vie chargé émotionnellement. Pour accompagner la réalisation de tous ces projets, nos équipes transaction apportent quotidiennement, avec enthousiasme et professionnalisme, le meilleur service à nos clients. Vous avez, vous aussi, le désir de contribuer à la réalisation de ces beaux projets ? Découvrez l’ensemble de nos postes et trouvons ensemble, le métier qui vous ressemble ! Century 21 F...

Offre n°39 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 5H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Créon ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à CREON pour 5 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 6 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, préparation des repas, sortie d'école, jeux, toilette, activités.
Rémunération : 12,02 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur BORDEAUX et sa région. Notre agence : 8 rue Duffour-Dubergier 33000 BORDEAUX. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°40 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 4H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Créon ()

Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à CREON pour 4 heures de travail par semaine pour garder 1 enfant, 8 ans.
Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, jeux, toilette, activités.
Rémunération : 12,02 € brut/heure.
Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.

Entreprise

  • Kinougarde

    Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur BORDEAUX et sa région. Notre agence : 8 rue Duffour-Dubergier 33000 BORDEAUX. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.

Offre n°41 : Aide-soignant Diplômé ou faisant fonction en EHPAD F/H

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Targon ()

RESPONSABILITÉS :

Votre rôle ?
Nous recherchons un Aide-soignant Diplômé d'Etat F/H ou Aide-soignant F/H faisant fonction, en CDD, de 1 mois renouvelable, à temps complet, dès que possible.
Vous travaillerez en 7h ou 11h, au sein de la Résidence Anna Hamilton, située à Targon.
En collaboration avec l'Infirmier et sous sa responsabilité, vous dispensez des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation de la santé, pour préserver et restaurer la continuité de vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Vous aidez vos patients à la réalisation des actes de la vie quotidienne.
Envie de nous rejoindre ? Vos avantages
Nous vous accompagnerons à votre prise de poste, vous suivrez un parcours d'intégration institutionnel, au cours duquel vous rencontrerez les RH, les métiers supports et les équipes avec lesquelles vous allez collaborer.
• Reprise d'ancienneté à 100%
• Prime conventionnelle + SEGUR + Indemnité Dimanche, Jour férié
• Parking personnel gratuit
• Accompagnement systématique tutorat à la prise de poste
• Mutuelle d'entreprise - Prévoyance
• Prestations du CSE

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil ?
Vous possédez le Diplôme d'Etat d'Aide-soignant ou vous êtes un(e) Aide-soignant faisant fonction, motivé(e) et avez idéalement une première expérience dans un service de soins.

Entreprise

  • MSPB Bagatelle

    Rejoignez la Maison de Santé Protestante de Bordeaux-Bagatelle : 160 ans d'expertise en santé en Nouvelle-Aquitaine. Institution historique alliant humanisme et innovation, elle soigne 200 000 patients/an sans dépassement d'honoraires. Avec 1 600 professionnels, un hôpital ultra-moderne (2025) et 500 lits, elle couvre médecine, chirurgie, réadaptation et formation. Mission : soigner, innover et accompagner pour une santé humaine et performante.

Offre n°42 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Créon ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°43 : CHEF DE PROJET RENOVATION GLOBALE (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Blésignac ()

Objectif 2050 : Neutralité carbone.
Le marché de la rénovation et des travaux d'amélioration énergétique de maisons, appartements, bureaux, est en pleine expansion, et cette tendance ne faiblit pas.
Dans le cadre de notre développement, notre Agence Rénovert Bordeaux Gironde recherche 3 chefs de projets, business developper indépendants, afin de prendre en charge les demandes clients et développer l'activité locale !

Nous proposons des solutions d'accompagnement pour les projets de travaux de nos clients particuliers et professionnels partout en Gironde.
Notre mission est d'offrir à nos clients un service d'accompagnement personnalisé de A à Z :
- Accompagnement dans les démarches administratives, cahier des charges
- Sélection et coordination des artisans
- Proposition et négociation des devis
- Assistance, suivi et livraison du chantier.
- Suivi qualitatif et recommandations

Le poste :

CE QUE NOUS PROPOSONS :

H/F, Rejoignez nos chargés d'affaire Félix et Stéphan
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, avec le soutien d'un grand groupe familial depuis 1919, leader national de notre secteur, et une réelle ambition : offrir à chacun un cadre de travail stimulant et valorisant.
Dès le démarrage, vous bénéficierez d'un parcours de formations à nos méthodes, ainsi que d'un accompagnement personnalisé.
Vous bénéficiez de nos assurances pour exercer votre métier AMO
Vous bénéficiez de charges fixes très réduites pour un maximum de services
Vous travaillez en autonomie tout en étant soutenu par une structure solide.
Vous intervenez localement, ce qui vous permet de concilier facilement vie professionnelle et vie personnelle.

VOS MISSION :

Accompagner les clients dans leur projet de travaux intérieurs ou extérieurs, rénovation ou d'extension de maison, appartement, commerce ou entreprise
Réaliser les rendez-vous, évaluer les besoins et proposer les solutions adaptées
Interlocuteur unique de vos clients, vous vendez votre accompagnement de A à Z
Assurer le lien entre les clients, les partenaires techniques et l'équipe support
Suivre les projets jusqu'à leur concrétisation, dans un esprit de qualité et de proximité

Profil recherché :

VOTRE PROFIL :
Indépendant mais jamais seul e
Vous avez une réelle aisance relationnelle, l'envie d'entreprendre, le goût du challenge et de la satisfaction client.
Une expérience dans la vente, l'habitat ou le bâtiment est un atout, mais pas un prérequis : nous attachons plus d'importance à votre motivation qu'à votre parcours.
Vous êtes issu des secteurs immobilier, commercial, artisan, technico-commercial, chef de chantier, architecte, Maître d'Oeuvre, AMO...
Une première expérience réussie dans la vente, la relation client ou le suivi de travaux sera un plus

CE QUE VOUS Y GAGNEZ :

Une rémunération attractive non plafonnée, indexée sur vos résultats, avec un vrai potentiel de revenus
Une formation complète
Des outils digitaux performants (CRM, sécurisation des acomptes, suivi chantier, etc)
Un cadre de travail stimulant, dans une région dynamique
L'opportunité de construire une activité à votre image, tout en étant accompagné
Vous cherchez du sens dans votre activité, un environnement bienveillant, et la liberté d'entreprendre -
= Expliquez nous vos motivations =
Cliquez pour postuler et nous rejoindre

Entreprise

  • RENOVERT

    RENOVERT

Offre n°44 : CHEF DE PROJET TRAVAUX ET RENOVATION - INDEPENDANT (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Cardan ()

Objectif 2050 : Neutralité carbone.
Le marché de la rénovation et des travaux d'amélioration énergétique de maisons, appartements, bureaux, est en pleine expansion, et cette tendance ne faiblit pas.
Dans le cadre de notre développement, notre Agence Rénovert Bordeaux Gironde recherche 3 chefs de projets, business developper indépendants, afin de prendre en charge les demandes clients et développer l'activité locale !

Nous proposons des solutions d'accompagnement pour les projets de travaux de nos clients particuliers et professionnels partout en Gironde.
Notre mission est d'offrir à nos clients un service d'accompagnement personnalisé de A à Z :
- Accompagnement dans les démarches administratives, cahier des charges
- Sélection et coordination des artisans
- Proposition et négociation des devis
- Assistance, suivi et livraison du chantier.
- Suivi qualitatif et recommandations

Le poste :

CE QUE NOUS PROPOSONS :

H/F, Rejoignez Félix et Stéphan
Nous rejoindre, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, avec le soutien d'un grand groupe familial depuis 1919, leader national de notre secteur, et une réelle ambition : offrir à chacun un cadre de travail stimulant et valorisant.
Dès le démarrage, vous bénéficierez d'un parcours de formations à nos méthodes, ainsi que d'un accompagnement personnalisé.
Vous bénéficiez de nos assurances pour exercer votre métier AMO
Vous bénéficiez de charges fixes très réduites pour un maximum de services
Vous travaillez en autonomie tout en étant soutenu par une structure solide.
Vous intervenez localement, ce qui vous permet de concilier facilement vie professionnelle et vie personnelle.

VOS MISSION :

Accompagner les clients dans leur projet de travaux intérieurs ou extérieurs, rénovation ou d'extension de maison, appartement, commerce ou entreprise
Réaliser les rendez-vous, évaluer les besoins et proposer les solutions adaptées
Interlocuteur unique de vos clients, vous vendez votre accompagnement de A à Z
Assurer le lien entre les clients, les partenaires techniques et l'équipe support
Suivre les projets jusqu'à leur concrétisation, dans un esprit de qualité et de proximité

Profil recherché :

VOTRE PROFIL :
Indépendant mais jamais seul e
Vous avez une réelle aisance relationnelle, l'envie d'entreprendre, le goût du challenge et de la satisfaction client.
Une expérience dans la vente, l'habitat ou le bâtiment est un atout, mais pas un prérequis : nous attachons plus d'importance à votre motivation qu'à votre parcours.
Vous êtes issu des secteurs immobilier, commercial, artisan, technico-commercial, chef de chantier, architecte, Maître d'Oeuvre, AMO...
Une première expérience réussie dans la vente, la relation client ou le suivi de travaux sera un plus

CE QUE VOUS Y GAGNEZ :

Une rémunération attractive non plafonnée, indexée sur vos résultats, avec un vrai potentiel de revenus
Une formation complète
Des outils digitaux performants (CRM, sécurisation des acomptes, suivi chantier, etc)
Un cadre de travail stimulant, dans une région dynamique
L'opportunité de construire une activité à votre image, tout en étant accompagné
Vous cherchez du sens dans votre activité, un environnement bienveillant, et la liberté d'entreprendre -
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Entreprise

  • RENOVERT

    RENOVERT

Offre n°45 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Cessac ()

Entreprise agroalimentaire spécialisée dans la production de produits bio recherche un technicien de maintenance pour renforcer son équipe.

L'usine emploie une quarantaine de collaborateurs, dont une trentaine en production et une équipe maintenance composée de 4 techniciens et d'un responsable.

Missions :

- Participer aux opérations de maintenance (analyse des pannes, gestion des pièces détachées).
- Assurer l'entretien préventif selon un plan de maintenance établi.
- Localiser et diagnostiquer les pannes ou anomalies.
- Réparer et remplacer les pièces et organes mécaniques défectueux.
- Réaliser des interventions simples de type remplacement ou branchement d'organes.
- Effectuer les réglages et changements de format sur les lignes de production.
- Démontage, nettoyage et remontage de certains organes de production.
- Suivi et ajustement des réglages si nécessaire.
- Rendre compte oralement et par écrit des interventions.

Évolutions possibles :
- Le poste offre de réelles perspectives d'évolution, l'entreprise connaissant un projet d'extension avec de nouvelles lignes de production prévues d'ici 2026.

Conditions :
- Contrat : CDI
- Horaires : poste en 2x8 (matin / après-midi), avec participation ponctuelle aux nuits en cas de remplacement (1 à 2 fois par an maximum).
- Temps de travail : 38h (dont 2h payées en heures supplémentaires).

Avantages :
- 2h d'heures supplémentaires payées chaque semaine
- Prime d'assiduité (50EUR/mois)
- Prime transport (10EUR)

Prime de participation (jusqu'à 150EUR/mois)
- 13ème mois
- Prime vacances (100EUR)
- CSE
- Prime d'habillement
- Rémunération : selon profil et expérience

- formation de type bac + 2 MSMA ou d'un bac technologique électrotechnique
- expérience de plus de 5 ans dans l'industrie

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°46 : AIDE SOIGNANT , EN HAD (H/F)

  • Publié le 20/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - Créon ()

Notre client est situé à CREON et propose des services de soins à domicile de qualité.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
Notre client, établissement reconnu, offre à ses collaborateur(trice)s des sujets stimulants et une stabilité professionnelle, vous permettant ainsi d'évoluer au sein d'une structure dynamique et engagée.Pourquoi ne pas contribuer à transformer des vies en tant qu'Aide soignant(e) au sein d'un service de soins à domicile ?
Rejoignez un service de soins à domicile pour offrir un soutien essentiel et attentionné aux patients chaque jour

- Assurer l'hygiène et le confort des patients pour améliorer leur bien-être quotidien
- Collaborer avec l'équipe médicale pour suivre et ajuster les plans de soins
- Maintenir une communication empathique avec les patients et leurs familles pour renforcer la confiance et la compréhension

Une proposition inédite pour ce poste:
- Contrat: Intérim
- Durée: 4/jours
- Salaire: 12 euros/heure


Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.

Entreprise

  • Appel Medical

    Notre vocation chez Appel Médical ? Etre à vos côtés pour vous accompagner dans la concrétisation de votre projet professionnel et le développement de votre carrière dans la santé. En tant qu'expert de la santé, nous vous proposons des opportunités de carrière passionnantes.

Offre n°47 : Chef d'équipe travaux publics (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Baron ()

Description du poste :
Notre agence recherche un Chef de Chantier (H/F)
Vous aimez orchestrer les chantiers comme un chef d'orchestre mène sa symphonie ?
Vous savez transformer un plan en réalité et motiver une équipe pour atteindre l'excellence ?
Alors, cette mission est faite pour vous !
Vos missions :
Organiser et coordonner les travaux sur le terrain
Encadrer et animer les équipes
Garantir la sécurité, la qualité et les délais
Être l'interlocuteur privilégié entre le bureau d'études, les clients et les équipes terrain
Si vous êtes prêt à prendre les commandes d'un chantier et à laisser votre empreinte dans la pierre (au sens figuré bien sûr), envoyez-nous vite votre candidature !
Description du profil :
Votre profil :
Expérience confirmée en conduite de chantier (BTP / Gros Œuvre / Génie Civil)
Leadership naturel et sens de l'organisation
Capacité à anticiper, décider et fédérer
Une bonne dose de sérieux. mais aussi de bonne humeur !

Offre n°48 : Assistant / Assistante de vie dépendance (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Créon ()

Agence d'aide à domicile #recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers.

Tâches à accomplir :
- Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle)
- Réalisation de courses de proximité
- Aide au lever et coucher
- Aide à la toilette
- Assurer les transferts
- Entretien courant du logement
- Entretien du linge (lessive et repassage)

Profil :
- DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance )

 Conditions :
Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine - 12.30 euro / h
Indemnité Kilométrique : 0.50 euro / km
Participation Forfait téléphone : 10 euro/mois
Carte Cadeau : 183eur par an
Chèques Culture : 200eur par an

TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES
Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre

Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2
(Un jour de repos fixe dans la semaine à définir)
Les heures du dimanche sont payées à 25%

Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

AMALLYA est un réseau de 5 agences girondines prestataires de services à la personne.
Nos agences sont physiques, ouvertes du lundi au vendredi de 09h à 17h et joignable sur une ligne directe 7/7
AMALLYA est une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses collègues

Entreprise

  • AMALLYA

Offre n°49 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Capian ()

Description de l'offre:
AMALLYA, agence d'aide à domicile, #recrute Deux (2) ASSISTANT(E)S DE VIE afin d'assurer des prestations chez des particuliers.

Tâches à accomplir :
- Préparation et assistance à la prise de repas (mise en table, service, débarras, vaisselle)
- Réalisation de courses de proximité
- Aide au lever et coucher
- Aide à la toilette
- Assurer les transferts
- Entretien courant du logement
- Entretien du linge (lessive et repassage)

Profil :
- DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance )

 Conditions :
Statut : Salarié en CDI Temps Complet 35H semaine - 12.15 euro / h
Indemnité Kilométrique : 0.35 euro / km
TRAJETS ET TEMPS INTERMISSION PAYES
Planning fixe et stable d'une semaine à l'autre

Chèques Cadeaux : 183 euro/an
Chèques Culture : 200 euro/an

Disponibilités: du lundi au vendredi (8h-18h ou 10h-20h) + 1 week-end sur 2
(Un jour de repos fixe dans la semaine à définir)
Les heures du dimanche sont payées à 25%
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap (RQTH)

AMALLYA est un réseau de six agences girondines prestataires de services à la personne.
Nos agences sont physiques, ouvertes du lundi au vendredi de 09h à 17h et joignable sur une ligne directe 7/7
AMALLYA est une entreprise à taille humaine et à l'écoute de ses collègues

Profil recherché :
Profil :
- DIPLÔME : Titre pro ADVF obtenu (ou volontaire pour suivre la formation en alternance )

Entreprise

  • AMALLYA

Offre n°50 : Collaborateur comptable autonome (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - Créon ()

EN BREF - Collaborateur Comptable Confirmé (H/F) - CDI - Créon - 36 000 à 40 000€

Vous souhaitez rejoindre un cabinet structuré, à taille humaine, qui valorise l’autonomie et la proximité client ? L’antenne de Créon recrute un collaborateur comptable confirmé. L'équipe de 15 collaborateurs est stable et accueillante.

VOS MISSIONS :

*

Gestion autonome d’un portefeuille clients diversifiés

*

Tenue comptable, révision et établissement des bilans et liasses fiscales

* Conseil et accompagnement des clients au quotidien

Logiciels actuels : Silae et Cegid (migration envisagée vers de nouveaux outils digitaux)

Offre n°51 : Mécanicien automobile H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 33 - Baron ()

Aquila RH' Pessac/Cenon, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, un Mécanicien automobile confirmé.


Vos missions🔧 RECHERCHE MÉCANICIEN AUTOMOBILE – MÉCANIQUE LOURDE (H/F)Au sein d'une concession / garage automobile, vos missions seront :Réaliser les travaux de mécanique lourde : moteurs, boîtes de vitesses, embrayages, distributions, culassesDiagnostiquer les pannes mécaniques complexesEffectuer les réparations dans le respect des procédures constructeurAssurer les contrôles et essais après interventionGarantir la qualité des réparations et la satisfaction client





Profil recherchéFormation en mécanique automobile (CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent)Expérience confirmée en mécanique lourde exigéeMaîtrise des outils de diagnosticAutonomie, rigueur et esprit d’équipe
Chez Aquila RH’, nous donnons le maximum pour vous trouver un emploi qui correspond à vos souhaits, dans des entreprises dont nous partageons les valeurs.Notre accompagnement nous permet de bien comprendre vos qualités, vos aspirations mais aussi votre personnalité afin de vous proposer des emplois qui vous correspondent.Aquila RH’ s’engage à respecter les normes législatives conformément au RGPD et à la protection des données de la vie privée. 


Informations complémentairesType de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps pleinSalaire : 13.5 € par heure

Offre n°52 : Collaborateur comptable - La Sauve H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Sauve ()

Vos missions

Vous gérez en autonomie un portefeuille de clients BIC/BNC/SCI:

Tenue et révision comptable (saisie effectuée par le pôle saisie),

Élaboration des bilans et des liasses fiscales,

Conseil et accompagnement personnalisé des clients,

Suivi de la relation client.

Profil recherché

4 ans d'expérience minimum en cabinet comptable,

Sens de l'organisation, autonomie et goût du travail en équipe.

Confidentialité assurée pour votre candidature.

Entreprise

  • WINSEARCH - BORDEAUX AEC

Offre n°53 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 30/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - Capian ()

En tant que collaborateur, collaboratrice comptable et sous la supervision de l'expert-comptable, vos missions seront les suivantes :

- Missions adaptables en fonction des compétences du candidat
- De la saisie jusqu'au bilan comptable
- Clientèle variée (clientèle locale)
- Déclarations fiscales (TVA, IS, CET, ...)
- Relationnel client
- Déplacement en clientèle : ponctuel
- Logiciel : Sage Coala
Liste non exhaustive.
Les + du cabinet :
- Cabinet indépendant
- Bureau convivial (à taille humaine : 10 personnes)
- Travail en équipe (pas de portefeuille attitré)
- Experts-comptables disponibles et appréciés
- Plan de formation (l'expert-comptable vous formera)
- Parking privé
Les avantages :
- Horaire flexible
- Primes
- Ponts offerts
- Sorties annuelles

Entreprise

  • Harry Hope

Offre n°54 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes handicapées (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 1H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - SADIRAC ()

Vous serez amené(e) à réaliser le lever, la douche et la préparation du petit déjeuner pour une personne tétraplégique.

Il s'agit d'intervenir 1 week-end sur 2, les samedis et dimanches matin.

Votre profil : vous êtes doux(ce), patient(e)

Entreprise

  • M. TELLIER DAVID

Offre n°55 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 33 - SADIRAC ()

Le restaurant Eat pop à Sadirac (33670) recrute un employé polyvalent pour compléter son équipe.
Ses missions seront :
- Aide en cuisine
- Préparation des plats sur place et à emporter
- Accueil des clients
- Service
- Prise de commande et encaissement des clients
- Nettoyage des espaces et plonge
Aptitudes recherchées :
Aimer cuisiner et être à l'aise avec les clients.
Motivation, polyvalence et aimer travailler en équipe.
Débutant acceptés.
Lieu : restaurant Eat pop 190 D14 33670 Sadirac (à l'entrée de Créon, à côté des Fermes d'Aqui)
Horaires : 35 h par semaine du lundi au samedi (midi et soir) de 11h à 14h et de 18h à 21h dont 1 jour de repos. Fermeture du restaurant au mois d'août.
Pour postuler, venez déposer votre cv au restaurant.

Compétences

  • - Accueil et service au comptoir
  • - Nettoyage de surfaces en cuisine
  • - Organisation de l'espace de travail
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Assurer une présentation attrayante des produits
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la plonge
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Renseigner le client sur la composition des produits, allergènes, provenance
  • - Répondre aux attentes d'un client
  • - Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Utiliser des équipements de cuisine spécifiques

Entreprise

  • EAT POP

    EAT POP SADIRAC

Offre n°56 : (H/F) METREUR BTP

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Sadirac ()

Nous recherchons un métreur btp H/F pour l'un de nos clients basé sur la commune de BASSENS
Vous avez une 1ère expérience en qualité de métreur ainsi qu'une formation, adressez-nous votre cv.
Missions =
Élaborer des devis descriptifs quantitatifs avec le soutien du responsable BE.
Contribuer à l'élaboration des dossiers d'appels d'offres, en collaboration avec l'assistante BE.
Effectuer des visites préalables sur site et contrôler des métrés, car nous apprécions être sur le terrain!
Assurer un devoir de conseil sur les solutions techniques et les matériaux utilisés.
Participer activement à la démarche commerciale de l'entreprise
Expérience exigée dans le domaine de la plâtrerie
Maîtrise du logiciel TOP SOLID impératif

Formation :
Un BUT Génie civil option bâtiment, travaux publics et aménagement.
Une Licence professionnelle, spécialité économie de la construction ou chef de chantier.
Un Master professionnel spécialité travaux publics et maritimes, maintenance

Entreprise

  • METIER INTERIM ET CDI BORDEAUX

Offre n°57 : Cours particuliers en FRANCAIS en classe de 3EME à ST PIERRE DE BAT (33760) (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Pierre-de-Bat ()

Expert du soutien scolaire en France, Anacours recrute un enseignant en FRANCAIS pour donner des cours particuliers à domicile à ST PIERRE DE BAT (33760) pour un élève en classe de 3EME.
Vous avez validé un niveau Bac+3 minimum et vous souhaitez intégrer une équipe pédagogique motivée et engagée dans la réussite scolaire de nos élèves, et ainsi acquérir une expérience enrichissante au sein d'un organisme reconnu pour la qualité de ses cours et la relation de proximité avec ses enseignants.

Vos avantages :
- Une rémunération nette et claire,
- Un paiement 2 fois dans le mois,
- Une possibilité de suivre de nombreux élèves,
- Offres de cours disponibles en ligne,
- Une expérience professionnelle dans l'enseignement valorisante.

En fonction de votre emploi du temps, vous sélectionnez des cours particuliers à domicile qui correspondent à vos disponibilités : en semaine en fin de journée, le mercredi toute la journée ou le week-end.

Entreprise

  • Anacours Bordeaux

Offre n°58 : Plaquiste (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - SADIRAC ()

Nous recherchons un/e plaquiste/plâtrier-ière, vous travaillez en équipe de deux personnes. Compétences : préparer un chantier, lire et analyser les plans d'exécution, effectuer le traçage, l'équerrage et la prise de niveau, poser et fixer les rails, fixer les huisseries, les encadrements et les montants en fonction des réservations ou ouvertures, monter et poser les cloisons, les doublages et les faux plafonds, poser l'isolation thermique et acoustique, ranger et nettoyer le chantier. Personne autonome, rigoureuse, effectuant du travail de qualité.

Compétences

  • - Monter des cloisons ou faux-plafonds
  • - Poser des plafonds suspendus

Entreprise

  • MOUTINHO PLATRERIE

Offre n°59 : Chargé d'affaires en électricité H/F

  • Publié le 18/11/2025 | mise à jour le 09/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Sadirac ()

Les missions du poste:
#çamatchentrenous

✅ - Poste stratégique rarement ouvert sur le secteur
✅ - Autonomie totale et reconnaissance immédiate de votre expertise
✅ - Entreprise locale solide, projets sécurisés et durables

« Les profils expérimentés en électricité sont rares… et très recherchés. Notre client, entreprise reconnue pour son savoir-faire et la fidélité de ses clients, ouvre un poste clé de Chargé d’Affaires en Électricité. Une opportunité à ne pas laisser passer. »

Votre potentiel permettra de :

👉 - Prendre en main vos propres affaires avec une vraie liberté d’action.
👉 - Piloter des projets techniques de A à Z, sans lourdeur hiérarchique.
👉 - Être l’interlocuteur central des clients, équipes et partenaires.
👉 - Sécuriser la rentabilité et la qualité des chantiers, en valorisant votre expertise terrain.

Profil recherché:
Votre envie de nous rejoindre

Vous êtes Chargé d’Affaires en Électricité confirmé, avec au moins 5 ans d’expérience. Vous savez gérer plusieurs projets, décider, anticiper et tenir vos engagements. Ici, le diplôme passe après l’expérience. Ce que l’entreprise recherche avant tout : un professionnel fiable, autonome et reconnu pour son savoir-faire.

Avantages:
Votre rémunération attractive se situe entre 40 000 € et 45 000 € brut par an.
📅 CDI – Temps plein – 100% présentiel

Entreprise

  • Work & You

    Work&You révolutionne le recrutement en se concentrant sur le recrutement prédictif, en plaçant les valeurs humaines et l'accompagnement sur-mesure des candidats au cœur de notre approche. Notre équipe s'efforce de créer une expérience unique pour chaque candidat, en alliant innovation et proximité, tout en cultivant un esprit collectif à la fois bienveillant et professionnel. Avec Work&You, 'Provoquer LA rencontre professionnelle' ! Notre cabinet s’engage à vous répondre dans les 48H !

Offre n°60 : Electricien bâtiment (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Moulon ()

Nous recherchons pour un de nos clients un Electricien bâtiment N2 à N3P2 H/F

Vos missions :
Lire et comprendre les plans et la documentation technique
Réaliser des incorporations placo et/ou béton
Mettre en oeuvre l'installation électrique selon les plans d'exécution
Monter et raccorder les équipements électriques
Respecter les engagements contractuels et les règles de sécurité

Vous devez justifier d'une expérience similaire

Entreprise

  • METIER INTERIM ET CDI BORDEAUX

Offre n°61 : Apprenti patissier H/F pour mention complémentaire

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - BRANNE ()

Ce recrutement est envisagé par l'apprentissage, l'objectif est de passer et valider une mention complémentaire pâtisserie.
Soit vous êtes disponible au plus tôt, soit vous prenez en Septembre pour la rentrée 2026/2027

Dans une ambiance de bistrot moderne, vous rejoignez une brigade jeune et dynamique.
Vous poursuivez votre parcours en pâtisserie (desserts servis à l'assiette) dans le cadre d'une cuisine moderne et créative.
Vous trouverez le plaisir de travailler des produits frais. Notre métier, c'est de les sublimer !

Vous êtes intéressé.e par la pâtisserie, la confection de desserts différents au rythme de ce que les saisons proposent et de ce que les arrivages produisent. Tout est fait "maison".

Restaurant avec une magnifique vue sur la Dordogne, une grande salle et une terrasse.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RESTAURANT CAFFE CUISINE

Offre n°62 : Auxiliaire de vie H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 33 - Branne ()

L'agence mandataire Petits-fils de Libourne recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs.
Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire.
En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice :

Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités
Toujours les mêmes particuliers employeurs
Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique
Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end

Et d'autres avantages :

Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile
L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social
La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel
La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos.

Communes d'intervention : Rauzan 
Vos missions :

Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage)
Courses, préparation et aide à la prise des repas
Entretien du cadre de vie
Accompagnements aux promenades
Echanges, jeux et autres activités de stimulation

Voici notre offre :

Rémunération en journée : 13,53euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 14,88 euros bruts/heure du lundi au vendredi
Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 euros bruts/heure + 10% de congés payés soit 17,85 euros bruts/heure
Participation aux frais de transport

Nous recherchons des auxiliaires de vie :

Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F
Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées
Ponctualité, discrétion et bienveillance

Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous

Entreprise

  • Petits-fils Libourne

Offre n°63 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Branne ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ET BIENVEILLANTE !

Vous aimez prendre soin des autres et donner du sens à votre travail ? Nous recrutons un(e) aide ménager(ère) pour renforcer notre équipe sur le secteur de branne (33), aquitaine, france !


VOTRE MISSION : APPORTER CONFORT ET BIEN-ÊTRE

En toute autonomie, vous apporterez un vrai coup de pouce à nos bénéficiaires en prenant soin de leur intérieur :

* Entretien du domicile : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols
* Gestion du linge : étendre, repasser, plier et ranger

Mais votre rôle ne s'arrête pas là ! Grâce à votre bienveillance, vous améliorez le confort de nos clients et permettrez aux actifs de faciliter leur quotidien.

Description de l'entreprise :
Azaé Libourne fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 331 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL :
Dynamique, bienveillant(e) et motivé(e), vous aimez le contact humain et évoluer dans un cadre respectueux. Aucune expérience ni diplôme requis : nous vous formons dès votre arrivée et vous accompagnons au quotidien.
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
Vous exercerez un métier humain et valorisant. Vous bénéficierez aussi :
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. ,
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) .
Toutes les candidatures sont étudiées sans distinctions d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant et faites la différence chaque jour !

Entreprise

  • Azaé Libourne

Offre n°64 : Couvreur / Couvreuse expérimenté(e) (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - LESTIAC SUR GARONNE ()

Entreprise RGE QUALIBAT en pleine croissance depuis plus de 15 ans, avec un carnet de commande rempli recrute un(e) Couvreur / Couvreuse (H/F) N3P2, expérimenté(e), autonome et qui fasse preuve de rigueur avec un esprit de chef d'équipe. Poste à pouvoir rapidement.

Poste à pourvoir immédiatement en CDI, 39H/semaine soit 169H/mois. Horaires du lundi au vendredi 7h-12h / 13h-16h sauf vendredi 15h.
Trajets chantier déjà pris en compte dans le temps de travail.

Salaire évolutif suivant profil (diplômes /qualifications) + P.E.E : Plan Epargne salariale avec abondement de l'entreprise,
Primes individuelle et collective, Indemnités de repas
Mutuelle entreprise.

Déplacement très exceptionnel hors département, nous travaillons principalement sur la CUB et ses alentours.
Embauche au dépôt situé à Lestiac sur Garonne 33550.

Vous serez amené(e) à réaliser des travaux de :
- Charpente (neuve et ancienne)
- Couverture complète (neuve ou ancienne ou remaniement)
- Zinguerie (chéneaux, solin, abergement de cheminée, noue, etc.)
- Pose de VELUX complète avec réalisation de chevêtres
- Pose des bandeaux et lambris PVC et Bois
- Pose de gouttières (PVC, ALU, ZINC).
- Réparation suite dégâts des eaux, Fuites toiture
- Isolation par l'extérieur : I.T.E (bardage bois ou pvc)

Compétences

  • - Déposer une toiture
  • - Poser des tuiles
  • - Poser les couches d'isolation selon le plan d'exécution
  • - Réaliser la pose d'éléments de couverture

Entreprise

  • TFT COUVERTURE

    Entreprise en pleine expansion depuis plus de 8 ans, solide et avec une bonne équipe recherche des employés motivés avec un bon état d'esprit.

Offre n°65 : Tailleur/tailleuse de vigne (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Génissac ()

Nous recrutons 1 tailleur de vigne
Le poste est à pourvoir sur la commune de Génissac.
Rémunération : 12,20 +10% CP + 10 % PRECARITE

Entreprise

  • GROUPEMENT D EMPLOYEURS DEPARTEMENTAL

Offre n°66 : AGENT DE DÉCHETTERIE SAINT GERMAIN DU PUCH (H/F)

  • Publié le 12/07/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Germain-du-Puch ()

Nous recherchons plusieurs AGENTS DE DECHETTERIE pour le SEMOCTOM dont le siège est basé à Saint-Léon (33). Notre client est spécialisé dans la collecte et traitement d'ordures ménagères sur le bassin du Libournaistâche principales du poste : Assure les opérations de réception des déchets, d'accompagnement des usagers pour le tri, de gardiennage et de gestion des équipements de la déchèterie et la gestion de la zone de gratuité.

SAVOIR-FAIRE
Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières
Surveiller la qualité du tri des déchets
Veiller à la bonne affectation des déchets et corriger les erreurs éventuelles
Identifier les dépôts pouvant être destinés au réemploi
Enregistrer les dépôts avec GIDED sur PAD
Accueillir, accompagner et guider les usagers
Aider, le cas échéant, les utilisateurs à décharger
Gestion et suivi des rotations des bennes
Demander aux prestataires l'enlèvement des contenants
Réceptionner les prestataires lors de l'enlèvement des bennes
Gardiennage et protection du site
Entretenir le site et le périmètre rattaché
Enlever les dépôts sauvages autour du site
Ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur
Interdire l'accès du site aux personnes non autorisées ou en dehors des horaires d'ouverture au public
Mettre en application les procédures d'urgence
Rendre compte de son activité / Informer le public / Participer à la prévention des déchets
Faire un compte rendu de sa journée (estimation du volume broyé, difficultés rencontrées, état du matériel, besoin de matériel…)
Utiliser les outils informatiques PAD/ordinateur
Informer les différents publics sur son activité

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que les métiers de l'environnement se développent, votre agence Randstad, spécialisée dans ce secteur, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.

Offre n°67 : CONDUCTEUR D'ENGINS - PERMIS EB (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 17/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Tabanac ()

Nous recrutons pour le compte d'une entreprise reconnue dans le secteur des travaux publics et des réseaux. Leur expertise est solide, et ils recherchent un Conducteur d'Engins polyvalent avec permis EB, motivé et autonome pour renforcer leurs équipes.Vos responsabilités seront les suivantes :
Conduire et déplacer la mini-pelle et autres engins sur divers chantiers. (Le permis E est indispensable pour cette mobilité !)
Réaliser des tranchées avec précision pour le passage des conduites d'eau ou de gaz à l'aide de la pelle mécanique. (C'est le moment de montrer votre dextérité !)
Participer activement aux travaux au sol (aide à la pose, déblaiement, sécurisation, etc.), en support de l'équipe.

Ce poste allie conduite d'engins et travail d'équipe au sol. C'est une opportunité de ne jamais vous ennuyer !

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°68 : Assistant ADV e-commerce / Costumer Sucess H/F (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - ST GERMAIN DU PUCH ()

Koneksun recrute : ADV E-commerce & Customer Success (H/F)

Poste sédentaire / Environnement digital / E-commerce & relation client
Qui sommes-nous ?
Koneksun est une entreprise en pleine croissance, spécialisée dans des solutions innovantes et orientées performance. Au cœur de notre développement e-commerce, nous plaçons l'expérience client, la fluidité des parcours digitaux et la qualité de service au premier plan.
Aujourd'hui, nous renforçons notre équipe et recherchons un(e) ADV E-commerce & Customer Success pour accompagner nos clients de la commande jusqu'au service après-vente, avec exigence, agilité et sens du service.
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Votre mission
Vous êtes le point de contact clé entre nos clients, nos outils digitaux et nos équipes internes. Votre objectif : garantir une expérience client fluide, proactive et qualitative, tout en assurant une gestion opérationnelle efficace des ventes en ligne.
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Vos responsabilités
Administration des ventes E-commerce (ADV)
- Gestion et suivi des commandes issues de nos sites e-commerce
- Saisie et traitement des commandes dans notre ERP/CRM (Odoo)
- Création des devis, transformation en commandes et suivi jusqu'à la facturation
- Coordination avec la logistique, le commerce et le SAV
- Suivi des délais de livraison et communication proactive avec les clients
- Gestion des litiges simples (retards, erreurs, informations manquantes)
Relation client & Customer Success
- Gestion de la relation client multicanale : téléphone, email, chat, inbox e-commerce
- Conseil clients avant-vente et réponses techniques de premier niveau
- Suivi post-commande et accompagnement client
- Contribution à la fidélisation et à l'image de marque de Koneksun
Service Après-Vente - 1er niveau
- Réception et qualification des demandes SAV
- Traitement des demandes simples et transmission aux équipes concernées
- Suivi des tickets clients et mise à jour du CRM
Outils digitaux & amélioration continue
- Utilisation quotidienne d'Odoo (CRM/ERP) et du back-office Shopify
- Mise à jour des données clients et commandes
- Participation à l'optimisation des process e-commerce et des parcours clients
Suivi & reporting
- Suivi et reporting des frais marketing e-commerce
- Collaboration avec l'équipe marketing
- Analyse simple des performances commerciales (commandes, volumes, retours clients)
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Votre profil
Compétences techniques
- Bonne maîtrise d'un environnement e-commerce (Shopify apprécié)
- Expérience ERP / CRM (Odoo est un plus)
- À l'aise avec les outils digitaux et les environnements en évolution rapide
- Compréhension des processus ADV et e-commerce
Qualités humaines
- Excellent sens du service client
- Aisance orale et écrite
- Organisation, rigueur et autonomie
- Capacité à gérer les priorités et les urgences
- Esprit d'équipe et posture orientée solutions
Formation & expérience
- Formation commerciale, ADV, relation client ou e-commerce
- Expérience en ADV, e-commerce ou Customer Success appréciée
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Pourquoi rejoindre Koneksun ?
- Une entreprise à taille humaine, en pleine croissance
- Un environnement digital, collaboratif et stimulant
- Un poste polyvalent au cœur de la stratégie e-commerce
- Une vraie place pour les idées et l'amélioration continue
- Des interactions quotidiennes avec des équipes engagées et des clients variés
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Envie de nous rejoindre ?
Envoyez votre CV et quelques lignes de motivation et participez à l'aventure Koneksun !

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • SOLATECH

Offre n°69 : Assistant(e) Commercial(e) ADV-Bilingue Chinois/Anglais (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Chinois (Mandarin)
    • 33 - ST GERMAIN DU PUCH ()

Vous aimez le contact client, le suivi commercial et avez le sens du service ? Rejoignez KONEKSUN, acteur engagé dans les énergies renouvelables, et participez au développement commercial d'un secteur porteur et responsable.
Présentation de l'entreprise :
-KONEKSUN est une entreprise en forte croissance spécialisée dans la distribution de matériel photovoltaïque : panneaux solaires, onduleurs, batteries, structures de montage, etc. Nous accompagnons les professionnels avec une offre complète et un service technique et logistique performant.

Vos missions principales :
- En lien étroit avec l'équipe commerciale et logistique, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients professionnels tout au long du cycle de vente. Vos missions seront les suivantes :
- Réception et traitement des demandes clients (mail, téléphone)
- Élaboration et suivi des devis en collaboration avec les commerciaux
- Saisie, validation et suivi des commandes dans notre ERP
- Information proactive des clients sur les délais, livraisons, ruptures ou modifications de commande
- Coordination avec les équipes logistique et approvisionnement pour garantir la satisfaction client
- Relance et suivi commercial (propositions envoyées, retours devis, etc.)
- Gestion des litiges simples (erreurs de commande, retards de livraison, SAV de premier niveau)
- Mise à jour des bases clients et reporting d'activité commerciale.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience dans un service ADV, commercial ou service client BtoB
- Vous êtes à l'aise au téléphone et avec les outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion commerciale/ERP)
- Vous avez un très bon relationnel, le goût du contact client et de la satisfaction client
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer les priorités
- Une expérience dans le secteur de la distribution technique ou des énergies renouvelables serait un plus
La maîtrise de l'Anglais et du Chinois est Obligatoire.

Informations pratiques :
- Horaires : Journée du lundi au vendredi, amplitude 8h00 - 17h00
- Avantages : Environnement PME en croissance, équipe engagée, secteur en pleine transition

Envie de rejoindre une entreprise engagée pour un avenir durable ?
Postulez dès maintenant et devenez un pilier de notre service client au sein de KONEKSUN !

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • SOLATECH

Offre n°70 : Assistant(e) Commercial(e) ADV (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - ST GERMAIN DU PUCH ()

Vous aimez le contact client, le suivi commercial et avez le sens du service ? Rejoignez KONEKSUN, acteur engagé dans les énergies renouvelables, et participez au développement commercial d'un secteur porteur et responsable.
Présentation de l'entreprise :
-KONEKSUN est une entreprise en forte croissance spécialisée dans la distribution de matériel photovoltaïque : panneaux solaires, onduleurs, batteries, structures de montage, etc. Nous accompagnons les professionnels avec une offre complète et un service technique et logistique performant.

Vos missions principales :
- En lien étroit avec l'équipe commerciale et logistique, vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de nos clients professionnels tout au long du cycle de vente. Vos missions seront les suivantes :
- Réception et traitement des demandes clients (mail, téléphone)
- Élaboration et suivi des devis en collaboration avec les commerciaux
- Saisie, validation et suivi des commandes dans notre ERP
- Information proactive des clients sur les délais, livraisons, ruptures ou modifications de commande
- Coordination avec les équipes logistique et approvisionnement pour garantir la satisfaction client
- Relance et suivi commercial (propositions envoyées, retours devis, etc.)
- Gestion des litiges simples (erreurs de commande, retards de livraison, SAV de premier niveau)
- Mise à jour des bases clients et reporting d'activité commerciale.

Profil recherché :
- Vous disposez d'une première expérience dans un service ADV, commercial ou service client BtoB
- Vous êtes à l'aise au téléphone et avec les outils informatiques (Pack Office, logiciels de gestion commerciale/ERP)
- Vous avez un très bon relationnel, le goût du contact client et de la satisfaction client
- Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et savez gérer les priorités
- Une expérience dans le secteur de la distribution technique ou des énergies renouvelables serait un plus
La maîtrise de l'Anglais et du Chinois serait un plus.

Informations pratiques :
- Horaires : Journée du lundi au vendredi, amplitude 8h00 - 18h00 (modulable selon organisation)
- Avantages : Environnement PME en croissance, équipe engagée, secteur en pleine transition

Envie de rejoindre une entreprise engagée pour un avenir durable ?
Postulez dès maintenant et devenez un pilier de notre service client au sein de KONEKSUN !

Compétences

  • - Assurer un accueil téléphonique
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Etablir un devis
  • - Vérifier les conditions de réalisation d'une commande

Entreprise

  • SOLATECH

Offre n°71 : AGENT DE LABORATOIRE PHYTOPHARMACEUTIQUE POLYVALENT H/F (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - ST GERMAIN DU PUCH ()

Description entreprise :
SCIENCES AGRO ATLANTIQUE est un prestataire de services spécialisé en expérimentation agronomique. L'entreprise accompagne ses clients dans les activités de recherche, de développement, d'homologation et de support technique des produits destinés à la santé et à la nutrition des plantes.

Elle met en place et conduit des essais de recherche, de développement et d'homologation en plein champ, en conditions contrôlées (pots et serre), sur vigne, en arboriculture, en cultures maraîchères et en grandes cultures.

________________________________________
Missions proposées :
Assurer les opérations de pesées de préparations phytopharmaceutiques en vue de leur application au champ dans le cadre des Bonnes Pratiques d'Expérimentation et dans le respect des procédures internes.
Assurer la gestion du stock et compléter les documents de traçabilité.
Réalisation du suivi métrologique du matériel utilisé.
Signaler les manquements éventuels (quantité, qualité des matières et consommables)
Assurer la saisie de données récoltées au laboratoire et au champ
Assurer les opérations de nettoyage des ustensiles et matériel utilisés selon les instructions et procédures définies et assurer le rangement et la propreté du laboratoire de pesées.

________________________________________
Profil recherché :
BAC+2 / BAC+3 en agronomie/Techniques de laboratoire (diplôme de niveau supérieur accepté)
Vous avez la motivation et le gout pour le travail de laboratoire.
Vous avez un bon esprit d'équipe et de bonnes qualités relationnelles.
Vous faites preuve de sérieux, de rigueur, de méthode et d'implication dans votre travail.
Vous respectez les consignes techniques et les consignes de sécurité.
Vous êtes à l'aise avec Excel et l'outil informatique.
Certiphyto serait un plus.

________________________________________
Informations complémentaires :
Type de contrat : CDD de 4 à 6 mois
Début contrat : Mars/Avril 2026
Une formation initiale est dispensée au sein de la société.
Salaire en fonction de l'expérience 23000 à 25000 € bruts/an
Prime d'engagement professionnel

Compétences

  • - Contrôler la conformité d'un équipement de laboratoire
  • - Contrôler l'état d'un échantillon de laboratoire
  • - Réaliser les mesures et les analyses, identifier des non-conformités et réaliser des ajustements techniques
  • - Relever les données et les consigner dans les cahiers de laboratoire, les bases de données, les registres, les comptes rendus

Formations

  • - Label performance énergétique bâtiment | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • SCIENCES AGRO ATLANTIQUE

Offre n°72 : Ouvrier TP (H/F)

  • Publié le 26/12/2025 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Germain-du-Puch ()

Notre agence Adéquat de Libourne recrute un ouvrier TP sur divers chantiers autour de Libourne (F/H)

Missions : Votre travail consistera à intervenir sur des travaux d'installation sur les voies publiques.

- Venir en renfort sur le chantier
- Aide sur l'installation de la signalisation, marquage au sol
- Aider les maçons sur chantier, approvisionnement des matériaux

Prise de poste au dépôt à partir de 6h, attention le dépôt n'est pas accessible en transport en commun.

Profil :

- Vous êtes un bon bricoleur et vous aimez travailler en extérieur
- Utilisation de différents outils de manutention
- Savoir travailler en équipe et être rigoureux dans l'exécution de votre travail.

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution,
- Bénéficie d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT INTERIM

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°73 : CONDUCTEUR SPL GRUTIER H/F

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Saint-Germain-du-Puch ()

Vos mission :
- Conduire un camion PL/SPL équipé d'un bras de grue dans le respect de la réglementation routière et des règles de sécurité.
- Assurer le chargement et le déchargement des marchandises à l'aide du bras de grue (conteneurs, groupes électrogènes, modules, charpentes, Piscines).
- Veiller au bon arrimage des charges et à la sécurité du transport.
- Réaliser les livraisons sur chantiers, entrepôts ou sites clients.
- Effectuer les contrôles de sécurité du véhicule et signaler toute anomalie.
Compléter et faire signer les documents de transport.
- Représenter l'entreprise auprès des clients avec professionnalisme et courtoisie.

Contrat CDI
190h + primes + véhicule attitré
Découchers à prévoir Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes :
- Permis CE en cours de validité + FIMO/FCO à jour.
- CACES R490 (grue auxiliaire) exigé.
- ADR de base serait un plus.
- Expérience en conduite de poids lourds et utilisation d'un bras de grue souhaitée.
- Sens des responsabilités, autonomie et rigueur.
- Bonne présentation et aisance relationnelle.
- Motivé par des métiers spécifiques.


Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez !
Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°74 : Pâtissier/ Pâtissière (H/F)

  • Publié le 04/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires fractionnés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - ST GERMAIN DU PUCH ()

Nous recrutons un.e pâtissier.ère en CDD (remplacement congé maternité) jusqu'au mois de juillet minimum. Prise de poste dès que possible.
Nous réalisons des viennoiseries, pâtisseries individuelles et familiales, gâteaux de voyage, produits snacking.
Nous travaillons essentiellement des produits frais et de saison.
L'équipe de pâtisserie est composée de 4 personnes. Vous serez sous la responsabilité du chef d'entreprise
Les horaires de travail sont répartis sur 5 jours.
2 jours de repos par semaine
Horaire d'embauche : 5 h
Contrat de 35 heures avec possibilité de faire jusqu'à 39 heures.
Toutes les heures supplémentaires sont payées

Nous attendons de vous implication et rigueur dans votre travail, respect des recettes et règles d'hygiène de base

Débutant accepté
Salaire selon compétences

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Entreprise

  • BOULANGERIE MAXIME REVIDAT

Offre n°75 : MENUISIER BOIS QUALIFIÉ – ATELIER OU POSE – RIVE DROITE BORDEAUX (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Saint-Germain-du-Puch ()

Chez Randstad, nous recherchons les artisans qui façonnent notre environnement ! Pour notre client, une belle menuiserie artisanale réputée pour la qualité de ses ouvrages sur mesure, nous recrutons un talent polyvalent pour renforcer ses équipes basées sur la Rive Droite de Bordeaux
Vous êtes passionné(e) par le bois et le travail bien fait ? Vous aimez autant la précision de la fabrication en atelier que la satisfaction de la pose chez le client ? Si vous cherchez un poste complet et sans routine, lisez la suite !Votre tâche, si vous l'acceptez : être l'artisan du projet de A à Z !
Ce poste polyvalent vous offre la chance unique de suivre vos créations du début à la fin. Vous serez un acteur clé de l'entreprise, capable de donner vie à des projets de menuiserie et d'agencement sur mesure, depuis la première coupe de bois jusqu'à la touche finale sur le chantier.

Vos tâches au quotidien, un parfait équilibre :
En Atelier : Le Cœur de la Création

Lire et interpréter les plans de fabrication pour comprendre chaque détail du projet.

Réaliser le débit du bois et l'usinage précis des pièces sur machines traditionnelles (scie à format, toupie, dégauchisseuse...).

Assembler et monter les différents ouvrages : portes, fenêtres, escaliers, dressings, mobilier d'agencement, etc.

Effectuer les finitions (ponçage, montage de quincaillerie...) pour un rendu impeccable.

Sur Chantier : La Satisfaction du Travail Accompli

Préparer votre matériel et charger les ouvrages à livrer avec soin.

Réaliser la pose des éléments directement chez les clients (particuliers ou professionnels), principalement sur le secteur de la Rive Droite.

Ajuster et régler les menuiseries sur place pour un fonctionnement et une finition parfaits.

Garantir un chantier propre et incarner le professionnalisme et la qualité de l'entreprise auprès des clients.

Contrat négociable
Salaire suivant expérience et autonomie

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Spécialisée dans le domaine du Second Oeuvre, votre agence Randstad vous propose de valoriser votre savoir faire et de développer vos compétences dans les métiers de l'électricité, de la plomberie et de la finition.

Offre n°76 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail les week-ends et jours fériés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - LE TOURNE ()

Dans le cadre de l'ouverture d'un restaurant de type rapide, nous sommes à la recherche de notre premier employé(e).

Vous êtes polyvalent sur le poste :
- accueil client
- service
- encaissement
- aide à la préparation en cuisine...

Travail principalement en soirée de 17h30 à 22h, du mardi au dimanche.

Possibilité d'augmentation du temps de travail en fonction de l'affluence du restaurant.

Prise de poste début février.

Compétences

  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)
  • - Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Procéder à l'encaissement
  • - Réaliser la plonge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Assurer un service client rapide et courtois
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé

Entreprise

  • EDOS

Offre n°77 : Assistant / Assistante comptable (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 33 - Tourne ()

Description du poste :
Missions principales :
Appui à la gestion d'un portefeuille clients varié (TPE/PME)
Saisie comptable et suivi des opérations courantes
Préparation et suivi des déclarations de TVA
Révision des comptes selon votre niveau d'expérience
Participation à l'élaboration du bilan
Description du profil :
Profil recherché :
Minimum 2 ans d'expérience en cabinet comptable
Rigoureux(se), organisé(e) et autonome
Esprit d'équipe et sens du service client
Curiosité et volonté d'évoluer sur des missions plus complexes
Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Offre n°78 : Assistant comptable H/F

  • Publié le 03/01/2026 | mise à jour le 03/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Tourne ()

Missions principales :

Appui à la gestion d'un portefeuille clients varié (TPE/PME)

Saisie comptable et suivi des opérations courantes

Préparation et suivi des déclarations de TVA

Révision des comptes selon votre niveau d'expérience

Participation à l'élaboration du bilan


Profil recherché :

Minimum 2 ans d'expérience en cabinet comptable

Rigoureux(se), organisé(e) et autonome

Esprit d'équipe et sens du service client

Curiosité et volonté d'évoluer sur des missions plus complexes

Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Entreprise

  • WINSEARCH - BORDEAUX AEC

Offre n°79 : Mémorialiste / Expert-comptable diplômé H/F

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Tourne ()

En tant qu'expert-comptable diplômé ou en voie de l'être, vous interviendrez sur des missions à forte valeur ajoutée, principalement axées sur l'expertise comptable et le conseil.Vos principales responsabilités seront :-Gérer un portefeuille clients en autonomie (révision, bilans, liasses fiscales, déclarations fiscales, etc.)-Conseiller et accompagner les clients dans leurs décisions de gestion-Participer à des missions exceptionnelles (prévisionnels, audits, restructurations, etc.)-Contribuer activement à la stratégie de développement du cabinet

Offre n°80 : Collaborateur comptable junior - Le Tourne H/F

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 02/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Tourne ()

Vos missions :

Prendre en charge progressivement un portefeuille de clients variés (TPE/PME),

Réaliser la tenue comptable et assurer le suivi des opérations quotidiennes,

Établir les déclarations de TVA,

Réviser les comptes, établir le bilan

Participer à l'établissement des liasses fiscales

Monter en compétences au fil de votre expérience pour évoluer vers plus d'autonomie.

Votre profil :

Vous justifiez d'une expérience en cabinet comptable (au moins 3 ans)

Vous aimez travailler en équipe et avez le sens du service client,

Vous souhaitez vous projeter dans un cabinet qui investit dans ses collaborateurs.

Ce poste est une véritable opportunité pour un(e) jeune professionnel(le) qui souhaite construire son parcours en cabinet et accéder rapidement à des missions variées et enrichissantes.


Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.

Entreprise

  • WINSEARCH - BORDEAUX AEC

Offre n°81 : Secrétaire polyvalent / polyvalente h/f

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 03/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 33 - Langoiran ()

Dans le cadre de vos fonctions et sous la responsabilité du responsable de magasin, vous serez en charge de rayons du secteur Bricolage tels que l'outillage, l'électroportatif, la quincaillerie, la visserie, etc.). Vous assurerez :*les commandes*la réception des marchandises*la mise en rayon*les mises en situation et les mises en avant promotionnelles*l'entretien*le balisage prix des produits. Acteur(trice) de la réussite du projet de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .Au travers de votre parcours, vous avez acquis des connaissances solides en bricolage.Doté(e) d'un excellent relationnel, d'une capacité d'écoute, vous orientez, conseillez et fidélisez les clients avec sérieux et professionnalisme.Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous saurez vous intégrer dans une petite équipe polyvalente et impliquée au service du client.Vous souhaitez vous épanouir dans une société à taille humaine, où la bienveillance et le professionnalisme font partie de la culture de l'entreprise.Rejoignez-nous ! Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Vous avez une expérience significative en GSB (Grande Surface de Bricolage).Vous maîtrisez les différentes techniques de vente et avez des connaissances solides en bricolage.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°82 : Agent de fabrication (F/H)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 36H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Langoiran ()

Nous recherchons pour le compte de notre client du secteur viticole, un opérateur de production (F/H) pour une poste à pourvoir en CDD saisonnier de février à juin. Puis reprise possible à partir de novembre.
Vous occuperez le poste au dépalettiseur, et vos missions seront :

Vous assurez la pose des palettes sur les convoyeurs avec agilité.
Vous procédez au déhoussage manuel des palettes de bouteilles vides.
Vous retirez les plaques intercalaires entre les rangs de bouteilles pour alimenter la ligne.

Vous veillez au respect des cadences tout en gardant un œil sur la sécurité.

Indispensable : Vous maîtrisez la conduite du chariot élévateur.
Idéalement vous connaissez le secteur de la production et encore mieux de l'embouteillage.
Qualités : Vous êtes rigoureux (pour ne pas faire de casse), réactif et doté d'un bon esprit d'équipe.
CDD saisonnier 6 mois - pouvant ensuite reprendre en novembre prochain.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°83 : Vendeur / Vendeuse en bricolage polyvalent/e (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail le samedi
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - sur poste identique -vente bricolage
    • 33 - LANGOIRAN ()

Au quotidien et sous l'autorité du responsable de magasin, vous aurez en charge la gestion complète d'un rayon spécifique au sein du BRICO.

Pour ce faire :

- Vous accueillez le client et l'accompagnez en fonction de son besoin ;
- Vous contribuez à la réception des marchandises, la mise en rayon, l'étiquetage, la mise en valeur des produits et la préparation des opérations commerciales ;
- Mais aussi la gestion de l'organisation de la réserve et le nettoyage, et ce pour l'intégralité du point de vente.

Doté(e) d'un excellent relationnel, d'une capacité d'écoute et de connaissances en bricolage, vous orientez, conseillez et fidélisez les clients avec sérieux et professionnalisme.

Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, vous vous intégrerez dans une petite équipe polyvalente, dynamique et impliquée.

Vous possédez impérativement de l'expérience sur un poste identique

Salaire : selon votre expérience

***Travail le samedi***

Autres avantages :
- Primes sur performance
- Chèques cadeaux
- Mutuelle prise en charge par l'employeur
- Remises sur tout le magasin

Entreprise

  • BRICOMARCHE

Offre n°84 : Opérateur Palettiseur H/F

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 33 - Langoiran ()

POSTE : Opérateur Palettiseur H/F
DESCRIPTION : Notre client est une PME spécialisé dans le domaine du vin.
Pour cette entreprise, nous recherchons un opérateur de production (F/H) dans le cadre d'un recrutement en CDI.
Rattaché(e) au Chef d'Équipe Production, vous êtes le dernier maillon essentiel de notre chaîne. Votre rôle est de garantir que les produits finis sont parfaitement conditionnés et prêts à être expédiés à nos clients.
Vos responsabilités principales :
Pilotage de ligne : Assurer le bon fonctionnement du palettiseur automatique ou robotisé.
Contrôle Qualité : Vérifier la conformité des produits (étiquetage, état des cartons/sacs) avant la mise sur palette.
Gestion des consommables : Alimenter la machine en palettes vides, films plastiques et intercalaires.
Maintenance de 1er niveau : Surveiller les alertes machines, identifier les anomalies et effectuer les réglages simples (débourrage, réinitialisation).
Sécurité : Veiller au respect des consignes de sécurité et à la propreté de votre zone de travail.
PROFIL : Vous êtes une personne rigoureuse, dotée d'un bon esprit d'équipe et d'une sensibilité technique.
Expérience : Une première expérience en milieu industriel ou logistique est souhaitée.
Vous maîtrisez la conduite du chariot élévateur pour déplacer les palettes terminées.
Savoir-être : Ponctualité, réactivité face aux imprévus et souci du détail.
Temps travail : 36 H hebdo - journée.
Pour postuler, envoyez nous votre candidature.

Entreprise

  • Randstad

    Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !

Offre n°85 : Gestionnaire en documentation h/f

  • Publié le 12/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 33 - Langoiran ()

Sous la responsabilité du Chef de magasin, vous êtes en charge du développement des ventes dans les rayons qui vous sont attribués en appliquant la stratégie de l'entreprise et les procédures définies par la Direction. Dans le cadre de vos missions, vous gérez l'activité commerciale des rayons Bricolage et du Bâti. Acteur(trice) de la réussite des projet de nos clients, vous contribuez à leur satisfaction par la qualité de l'accueil. Vous conseillez les clients pour répondre à leurs besoins, vous oeuvrez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat et vous garantissez l'approvisionnement de votre espace de vente.Vous animez et coordonnez l'activité des vendeurs du périmètre qui vous est confié. Vous garantissez dans vos fonctions quotidiennes  la qualité visuelle des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits, ainsi que la bonne tenue du parc des matériaux et de la réserve.Vous maîtrisez les outils, logiciels et procédures mis à votre disposition.  Doté d'un bon sens de la négociation, vous gérez la relation fournisseurs et le marchandisage dans un environnement concurrentiel afin d'apporter du dynamisme à vos rayons (développement de gammes, mises en avant, TG, podiums).D'une manière générale, vous mettez tout en œuvre pour la réalisation des objectifs commerciaux fixés par la Direction et de leur optimisation.  
Doté(e) d'un excellent relationnel, d'une capacité d'écoute, vous orientez, conseillez et fidélisez les clients avec sérieux et professionnalisme.Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous saurez vous intégrer dans une petite équipe polyvalente et impliquée au service du client.Vous avez au moins 1 an d'expérience à un poste similaire.Professionnel et expérimenté, vous avez des connaissances solides dans les domaines du Bricolage et du Bâti (matériaux de construction).

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°86 : PRÉPARATEUR DE COMMANDES VIN - CACES 3/5 (F/H) (H/F)

  • Publié le 08/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Langoiran ()

descriptif du posteVous effectuez les préparations de commandes spécifiques en fonction de ce qui vous sera donné.Vous utilisez le chariot élévateur pour réaliser vos préparations (Caces 3/5).Vous serez garant du rangement de l'entrepôt et vous réalisez différents déplacements des palettes au sein de l'entrepôt.profil recherchéVous disposez d'une expérience dans le domaine de la logistique et également connaissez le milieu du vin.Vous êtes titulaire des Ca

Offre n°87 : VENDEUR POLYVALENT (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Langoiran ()

1er réseau français d'indépendants spécialistes du bricolage, Bricomarché se caractérise par sa proximité, son choix et ses prix. Une enseigne reconnue et plébiscitée à l'échelle nationale, avec une gestion d'entreprise humaine et familiale.En rejoignant notre enseigne, vous intégrez un groupe dynamique et choisissez une activité en plein essor.Situé à Langoiran (), notre point de vente recherche un/une vendeur(se) polyvalent(e).
Dans le cadre de vos fonctions et sous la responsabilité du responsable de magasin, vous serez en charge de rayons du secteur Bricolage tels que l'outillage, l'électroportatif, la quincaillerie, la visserie, etc.). Vous assurerez :*les commandes*la réception des marchandises*la mise en rayon*les mises en situation et les mises en avant promotionnelles*l'entretien*le balisage prix des produits. Acteur(trice) de la réussite du projet de nos clients, vos missions principales sont :Conseiller le client pour répondre à ses besoins ;Contribuer à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat ;Garantir l'approvisionnement de votre espace de vente ;Assurer la qualité visuelle du ou des rayons de votre périmètre : propreté, mise en rayon, théâtralisation produits .Au travers de votre parcours, vous avez acquis des connaissances solides en bricolage.Doté(e) d'un excellent relationnel, d'une capacité d'écoute, vous orientez, conseillez et fidélisez les clients avec sérieux et professionnalisme.Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous saurez vous intégrer dans une petite équipe polyvalente et impliquée au service du client.Vous souhaitez vous épanouir dans une société à taille humaine, où la bienveillance et le professionnalisme font partie de la culture de l'entreprise.Rejoignez-nous ! Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure.
Travail le samediPrimes de performanceMagasin labellisé "Commerçant responsable"

Offre n°88 : Collaborateur comptable (H/F)

  • Publié le 25/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 33 - Langoiran ()

En tant que collaborateur, collaboratrice comptable et sous la supervision de l'expert-comptable, vos missions seront les suivantes :

- Missions adaptables en fonction des compétences du candidat
- De la saisie jusqu'au bilan comptable
- Clientèle variée (clientèle locale)
- Déclarations fiscales (TVA, IS, CET, ...)
- Relationnel client
- Déplacement en clientèle : ponctuel
- Logiciel : Sage Coala

Liste non exhaustive.

Les + du cabinet :

- Cabinet indépendant
- Bureau convivial (à taille humaine : 10 personnes)
- Travail en équipe (pas de portefeuille attitré)
- Experts-comptables disponibles et appréciés
- Plan de formation (l'expert-comptable vous formera)
- Parking privé

Les avantages :

- Horaire flexible
- Primes
- Ponts offerts
- Sorties annuelles


Profil recherché :

- Bac +2 minimum en comptabilité
- Première expérience réussie en cabinet d'expertise comptable (2 ans minimum)
- Esprit d'équipe

Nos échanges sont strictement confidentiels.

Pour toutes informations complémentaires, n'hésitez pas à me contacter à l'adresse mail suivante : lucas.poree [ a ] harry-hope.com ou bien sur LinkedIn : Lucas Porée.

Entreprise

  • HARRY HOPE

Offre n°89 : Alternance - Electrotechnicien F/H (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Langoiran ()

Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ?
Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité.
Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques.
Votre mission, sur le terrain :
Sur le réseau électrique :
- Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains
- Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité
Chez les clients :
- Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements
- Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service

Vous apprendrez un métier vivant et dynamique :
- Situations sollicitant votre réactivité
- Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations
- Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre.
Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible,
30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision,
Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail.
Une aide au passage du permis B,
100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge.
L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .).
Vous préparez un certificat de spécialisation monteur réseau électrique.
Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années.
Vos Atouts :
Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit.

Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.
Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.

Formations

  • - Énergie électrique | Bac ou équivalent
  • - Énergie électrique | Bac ou équivalent

Offre n°90 : Agent de propreté H/F - ABER PROPRETE AGENCE BORDEAUX

  • Publié le 03/12/2025 | mise à jour le 10/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 2H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Langoiran ()

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:

- Organiser le chantier;
- Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie.
- Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers;
- Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles;
- Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation;

Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement :

- Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire;
- Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe
- Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation
- Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien.

En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :

- Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle
- Un management de proximité
- Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle
- Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance
- Un centre de formation en interne
- Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté),
- Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail...
- Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc.

Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler !

En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement

qui permet l’épanouissement de nos salariés.

Entreprise

  • ABER PROPRETE AGENCE BORDEAUX

    ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...

Offre n°91 : VENDEUR ALIMENTAIRE (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 33 - Laroque ()

Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous !
Descriptif de poste - Vendeur PolyvalentIntitulé du poste : Vendeur PolyvalentSecteur : CommerceType de poste : Temps partielMissions principalesAccueil et conseil client : prise en charge des clients, compréhension de leurs besoins, accompagnement dans le choix des produits.Vente et argumentation : présentation des articles, mise en avant des promotions, conclusion de ventes.Mise en rayon et merchandising : rangement, réassort, présentation attractive des produits, installation de vitrines ou têtes de gondole.Gestion des stocks : contrôle des livraisons, inventaires ponctuels, suivi des niveaux de stock.Polyvalence : intervention dans différents rayons en fonction des besoins (mode, équipement, électronique, décoration, etc.).Entretien de l'espace de vente : maintien de la propreté, respect des normes d'hygiène et de sécurité.Compétences recherchéesExcellent sens du service client.Aisance relationnelle, capacité à créer un contact facilement.Dynamisme, réactivité et adaptabilité.Organisation, rigueur et autonomie.Goût pour la vente et les produits du magasin.ProfilDébutant accepté, motivation et sens commercial indispensables.Une expérience en vente ou service client est un atout.

Offre n°92 : Coloriste en industrie alimentaire h/f

  • Publié le 07/12/2025 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 33 - Laroque ()

Descriptif de poste - Vendeur PolyvalentIntitulé du poste : Vendeur PolyvalentSecteur : CommerceType de poste : Temps partielMissions principalesAccueil et conseil client : prise en charge des clients, compréhension de leurs besoins, accompagnement dans le choix des produits.Vente et argumentation : présentation des articles, mise en avant des promotions, conclusion de ventes.Mise en rayon et merchandising : rangement, réassort, présentation attractive des produits, installation de vitrines ou têtes de gondole.Gestion des stocks : contrôle des livraisons, inventaires ponctuels, suivi des niveaux de stock.Polyvalence : intervention dans différents rayons en fonction des besoins (mode, équipement, électronique, décoration, etc.).Entretien de l'espace de vente : maintien de la propreté, respect des normes d'hygiène et de sécurité.Compétences recherchéesExcellent sens du service client.Aisance relationnelle, capacité à créer un contact facilement.Dynamisme, réactivité et adaptabilité.Organisation, rigueur et autonomie.Goût pour la vente et les produits du magasin.ProfilDébutant accepté, motivation et sens commercial indispensables.Une expérience en vente ou service client est un atout.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°93 : Ouvrier viticole / Ouvrière viticole (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 3 Mois
    • 33 - LAROQUE ()

L'ANEFA Gironde vous propose :

Exploitation viticole familiale de 35 hectares recherche deux saisonniers pour les travaux de tomber les bois. Travail en équipe. Prix faiteur.
Convention collective nationale production agricole.

Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise.

L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • ANEFA Gironde

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