Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Martin située dans le département 65. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Martin. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 65 - BARBAZAN DEBAT, 65 - SEMEAC, 65 - TARBES ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Contrat de remplacement durant un congé maternité, sur la période avril-septembre 2026 pouvant évoluer vers un CDI. Des compétences en implantologie serait un plus. Possibilité d'étudier un contrat de professionnalisation également.
La Maison d'Enfants St Joseph accueille et accompagne des jeunes dans leur parcours de vie. Nous recherchons un(e) educateur (trice) technique , motivé(e) et engagé(e), pour assurer l'entretien de nos bâtiments et espaces extérieurs, garantir la sécurité des lieux, et encadrer des jeunes dans le cadre de stages de découverte des techniques du bâtiment. Missions principales : - Assurer l'entretien courant des bâtiments (petites réparations, plomberie, électricité, peinture, menuiserie, placoplatre etc.) - Veiller à la sécurité des locaux et au respect des normes en vigueur - Entretenir les espaces verts (tonte, taille, nettoyage, etc.) - Accueillir et accompagner les jeunes dans la découverte et l'apprentissage des techniques du bâtiment (ateliers pratiques, sensibilisation à la sécurité, etc.) - Participer à la vie de l'établissement en lien avec les équipes éducatives Profil recherché : - Expérience confirmée en maintenance de bâtiments ou dans un métier du bâtiment - Connaissance et utilisations des outils et logiciels informatiques - Polyvalence, autonomie, sens de l'organisation - Goût pour la transmission et l'accompagnement de jeunes - Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec différents interlocuteurs - Permis B exigé
À propos du poste Nous recherchons un(e) Agent(e) de Service Logistique en CDD pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de l'EHPAD Marie Saint Frai de Tarbes. Vos missions seront de : Assurer l'entretien des locaux et des espaces communs (ménage, désinfection, etc.) Gérer la distribution du linge et l'approvisionnement des chambres en matériel nécessaire Participer à la gestion des stocks (produits d'entretien, fournitures, etc.) Réaliser des petites missions d'aménagement Aider au service des repas en coordination avec l'équipe de cuisine Effectuer la plonge vaisselle et batterie et assurer l'entretien de la zone Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité en vigueur Profil recherché Expérience souhaitée dans le secteur médico-social ou en milieu hospitalier (une première expérience en EHPAD serait un plus) Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité Sens du service, rigueur et respect des personnes âgées Capacité à travailler en équipe et à s'adapter aux besoins de l'établissement Conditions : Travail en horaires variables (travail le week-end et jours fériés, par roulement selon planning) Rémunération en fonction de l'expérience et de la grille de la convention collective.
Nous recherchons des AUXILIAIRES AMBULANCIERS H/F. Il s'agit de missions longues ou ponctuelles en fonction des demandes de nos clients. Au volant d'un véhicule léger en toute autonomie, ou bien dans une ambulance en renfort de l'ambulancier, vous serez amené à transporter des patients. Vous devrez donc assurer leur confort et leur sécurité. Vous veillerez aussi à entretenir le véhicule. Ce poste implique de la manutention. !! VOUS DEVEZ IMPÉRATIVEMENT être titulaire du diplôme d'auxiliaire d'ambulancier !!
Vous travaillerez au sein d'une équipe de vendeuses et de boulangers, sous la responsabilité de la Direction. Vos missions: -Accueillir la clientèle et identifier ses besoins -Effectuer la mise en place des produits -Procéder à la fabrication des sandwichs selon les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire -Assurer l'encaissement -Effectuer l'entretien du magasin, du plan de travail et du matériel Ce poste demande de l'organisation et de l'autonomie dans les tâches quotidiennes Vous aurez 2 jours de repos par semaine, planning tournant,. Salaire motivant, h supp ,h dimanche ,h férié, 13ème mois, prime
Vos Missions : En lien avec le Chef de service, vous veillez à la sécurité et au confort des personnes en situation d'handicap dans leur temps de vie nocturne ainsi que la protection des biens en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. - Veiller à la protection de l'intimité et au confort des personnes - Respecter la personnalité, la dignité, les habitudes de vie, les valeurs et l'environnement des usagers - Surveiller l'accès et contrôler le passage des visiteurs - Alerter la cadre d'astreinte pour signaler toute situation relevant de la sécurité des personnes, de l'urgence médicale - Veiller à maintenir la qualité, la sécurité et l'hygiène du cadre de vie - Assurer une continuité de service avec l'équipe de jour et effectuer les transmissions des événements passés la nuit. Vos compétences et qualités : - Diplôme : Formation de surveillant de nuit - Connaître les différents numéros d'urgence (Cadre d'astreinte, SAMU, gendarmerie.) à utiliser selon la situation (malaise, incendie, fugue.) - Faire preuve de sang-froid, d'autonomie et de réactivité - Avoir des capacités d'adaptation , faire preuve de patience et de disponibilité - Assurer la surveillance des biens et des personnes en garantissant leur sécurité et la continuité des projets individualisés - Respecter le secret professionnel - Avoir des notions de base relatives aux handicaps et aux diverses pathologies accueillies au sein de l'établissement Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Poste CDI à mi-temps - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80€ bruts / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Indemnité de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : EAM l'Edelweiss, 65380 Azereix
À propos du poste Nous recherchons un conseiller ou une conseillère en insertion professionnelle pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous aurez pour mission d'accompagner les personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle, en les aidant à développer leurs compétences et à trouver des opportunités d'emploi adaptées à leur profil. Responsabilités Accueillir et évaluer les besoins des bénéficiaires en matière d'insertion professionnelle Élaborer des projets personnalisés d'accompagnement et suivre leur mise en œuvre Informer sur les dispositifs d'aide à l'emploi et les formations disponibles Assurer un suivi administratif rigoureux des dossiers des bénéficiaires Collaborer avec les entreprises pour favoriser l'insertion professionnelle des candidats Rédiger des comptes rendus et des bilans d'accompagnement Profil recherché Vous êtes la personne idéale si vous possédez : - Une expérience significative dans un environnement similaire (2 années minimum) - Diplôme de niveau Bac + 2, CIP ou dans le domaine de l'insertion professionnelle - Une maîtrise des outils bureautiques - Connaissance des dispositifs d'insertion (aides et mesures à l'embauche) et du marché du travail (réseau d'entreprises locales) - Un esprit d'analyse pour évaluer les situations et proposer des solutions adaptées - De solides compétences rédactionnelles pour la création de documents clairs et professionnels - Capacités à travailler en équipe - Forte capacité d'adaptation Type de contrat: CDI Temps de travail : 35h/semaine Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement et que vous souhaitez contribuer activement à l'insertion professionnelle de personnes en recherche d'emploi, nous serons ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein Rémunération : 2 205€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi de 8h00 à 13h15 et de 14h30 à 16h15 Travail en journée Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une entreprise de commerce de gros, vous serez principalement en charge de la préparation de commandes. Vos missions : - réception et déchargement de la marchandise - rangement et organisation du stock - réception des bons de commande - préparation des différentes commandes et conditionnement Le poste de travail requiert de l'autonomie et un sens de l'organisation. Les qualités requises sont les suivantes : - Capacité d'écoute et d'adaptation - Rigueur. - Réactivité et gestion des priorités. Vous devrez savoir travailler en équipe et il sera important de veiller à la bonne tenue et à la propreté de votre surface de travail. Il est indispensable de détenir les qualités premières de la manutention (conditionnement en cartons, filmage palettes et utilisation transpalettes). Date de début prévue : 05/01/2026 Date de fin prévue : 30/09/2026
- Encadrer et former les salariés en insertion au bon usage et à l'entretien des machines utilisés - Assurer l'entretien courant et les réparations des locaux (petite plomberie, électricité de base, serrurerie, peinture, petite maçonnerie.). - Veiller au bon fonctionnement et à la maintenance du matériel utilisé par les salariés paysagers : tondeuses, débroussailleuses, taille-haies, souffleurs, outillage manuel. - Diagnostiquer les pannes sur les outils et équipements, réaliser les réparations de premier niveau ou organiser les interventions externes. - Effectuer la maintenance préventive (graissage, affûtage, révision simple.). - Tenir à jour les fiches de suivi du matériel (contrôles, réparations, conformité). - Participer à l'aménagement, l'amélioration et la sécurité des espaces de travail. - Contribuer au bon ordre du site (rangement, gestion du stock de pièces et consommables).
Plus de 800 salariés travaillent actuellement à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail Midi-Pyrénées (CARSAT). Pourquoi pas vous ? Organisme privé, assurant une mission de service public, nous intervenons sur 8 des 13 départements de la Région Occitanie. Nos missions ? A destination des salariés, des travailleurs indépendants, des retraités et des entreprises, elles sont au nombre de 3 : - préparer et payer la retraite, fiabiliser la carrière des actifs ; - proposer un accompagnement social et lutter contre la désinsertion professionnelle ; - prévenir et tarifer les risques professionnels au sein des entreprises. Pour réaliser nos missions, des engagements et des valeurs soutiennent notre responsabilité sociale : proximité territoriale et solidarité. Notre ambition : développer notre agilité collective au service de nos publics. Le service social de l'assurance maladie recrute sur le site de Tarbes : Un(e) Assistant(e) de Service social en CDD - F/H - Rattaché(e) aux responsables du service social, vous intégrez une équipe composée d'assistants sociaux et de Conseillers Services Assurance Maladie. Vous contribuez à l'engagement de l'Assurance maladie dans la lutte contre l'exclusion sociale. Vous intervenez auprès des assurés dans deux grands domaines : la prévention de la désinsertion professionnelle et la sécurisation des parcours en santé. Vous accompagnez les assurés fragilisés par des difficultés de santé, que ce soient des salariés et travailleurs indépendants en arrêt de travail ou des assurés dont l'état de santé (pathologies lourdes) a un impact sur la sphère privée, professionnelle et/ou sociale. Dans ce cadre, vous mettez en œuvre un accompagnement social auprès de la personne et de son entourage en coordination avec les autres intervenants. Votre rôle, si vous l'acceptez : Concrètement dans votre futur quotidien, vous serez notamment amené(e) à : - Effectuer un diagnostic social des situations individuelles - Réaliser des plans d'aide avec les assurés dans une dynamique de co-construction - Evaluer régulièrement les interventions sociales menées et les réajuster - Rencontrer les assurés lors de permanences sociales ou à leur domicile - Proposer également des entretiens sociaux téléphoniques - Mettre en œuvre des actions collectives en mode projet - Développer et maintenir des relations avec le réseau partenarial du territoire - Créer les dossiers des bénéficiaires et les documenter de manière continue (utilisation d'un applicatif métier). - Vous inscrire dans la démarche qualité du Service Social Le profil qui pourrait nous intéresser - Diplômes et formations Titulaire du DEASS, vous maîtrisez les techniques et méthodologies de l'intervention sociale. Une expérience au sein d'un service social est appréciée et/ou la connaissance de l'environnement institutionnel de l'assurance maladie. - Des savoirs et des compétences métiers : Doté(e) d'un bon relationnel, vous savez créer et entretenir des relations de qualité avec l'ensemble des interlocuteurs. Vous démontrez de réelles qualités d'autonomie, d'organisation et de capacités de travail en équipe. - Une posture engagée au quotidien Une personne dynamique, curieuse mais aussi rigoureuse, autonome et proactive Une personne actrice du développement du collectif et de l'entreprise Une personne sensible aux valeurs de responsabilité, d'universalité et de solidarité Déplacements à prévoir, permis B requis. La personne recrutée sera basée à Tarbes. Déplacement sur l'ensemble des Hautes-Pyrénées. Processus recrutement : Un entretien de motivation sera organisé afin de départager les candidats. Date de prise de poste : Janvier 2026
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
AXEO Services recherche un Employé de ménage / entretien - Agent de Service - H/F en CDI temps partiel Vous effectuerez le ménage et le nettoyage dans les locaux/bureaux de nos clients, dans des copropriétés privées ou des domiciles et également des prestations de repassage. Le contrat est un contrat CDI à temps partiel : entre 12 à 16h par semaine, en fin de journée après 17h selon jour du lundi au vendredi, le mercredi après-midi et le samedi matin ; Le poste est sur Tarbes et proche couronne. Planning fixe en fin de journée du lundi au vendredi après 17h et le samedi matin, avec des interventions régulières sur les mêmes sites. Selon vos disponibilités, le nombre d'heures de travail peut évoluer. Vous prenez en charge seul(e) ou en binôme tout ou partie des tâches de ménage ,de nettoyage et de repassage en toute autonomie, en respectant les consignes, le planning et ce qui a été défini dans la prestation avec le client. Déplacements chez les clients sur Tarbes et autour de Tarbes Selon disponibilité, expérience et compétences, possibilités d'heures complémentaires en fonction des demandes ponctuelles des clients. Profil Vous avez idéalement une expérience de 2 ans dans le ménage/l'entretien/le repassage et /ou vous bénéficiez d'une expérience professionnelle générale de plus de 5 années au total. Vous savez repasser (vêtements, chemises, linge de maison). Références souhaitées. Vous avez le gout du travail bien fait et vous efficace pour la satisfaction de nos clients. Vous savez vous organiser et respecter les consignes et les horaires définis. IMPORTANT : Vous êtes autonome sur les sites et dans vos déplacements entre les sites. Disponibilité demandée : du lundi au vendredi entre 17h et 20h30 selon jour et planning, le mercredi après-midi et le samedi matin. Indemnités kilométriques pour les déplacements entre les sites qui s'enchainent Mutuelle d'entreprise, prime transport, prime panier sous condition de planning Français lu, écrit et parlé nécessaire
Description de l'entreprise Depuis plus de 45 ans, les équipes du Groupe APR accompagnent les entreprises, en véritable expert de la Propreté, de l'Hygiène et du Multiservices. En réalisant l'entretien des espaces de vie, nos équipes participent à l'amélioration du confort et du bien-être de nos clients. Notre développement s'est bâti à travers une relation de confiance avec nos partenaires centrée sur la réactivité, la proximité et la qualité de nos prestations. Avec nos 1200 collaborateurs, nous sommes aujourd'hui un acteur de référence dans le Sud-Ouest et nous poursuivons notre croissance en valorisant notre capital humain tout en conservant un esprit familial. Vous souhaitez intégrer une entreprise portée par les valeurs d'engagement, d'écoute et d'adaptation et travailler au sein d'un secteur d'activité qui a du sens! Alors, rejoignez nos équipes et ensemble, poursuivons l'écriture de notre histoire. Poste Les missions que nous vous proposons : Rattaché à la Directrice Exploitation et à notre agence de Tarbes, vous assurez la gestion et le suivi sur la plan administratif, humain, financier et commercial de votre portefeuille clients, localisés dans les Hautes Pyrénées. Garant de la satisfaction clients et de la qualité des prestations réalisées par l'équipe d'agents de nettoyage sous votre responsabilité, vous planifiez et assurez le suivi des prestations et mettez en place, sur le terrain, les moyens humains et techniques nécessaires. Dans une recherche d'amélioration continue, vous réalisez les contrôles qualité sur sites clients, analysez les résultats, proposez et mettez en œuvre les actions préventives et/ou correctives nécessaires. Véritable meneur d'hommes et de femmes, vous animez, formez et accompagnez les agents de nettoyage de votre portefeuille dans le respect de la réglementation sociale et des règles de sécurité en vigueur. En lien avec le service RH, vous assurez la saisie des informations de gestion des temps sur notre ERP et communiquez les informations nécessaires à la gestion administrative du personnel. Interlocuteur privilégié du client, vous rencontrez régulièrement vos clients afin de les tenir informés du déroulement des prestations. Vous êtes également à l'écoute de leurs besoins et participez à la diversification des activités du Groupe APR. Vous l'avez compris, pas un jour ne se ressemblera ! CDI 35h à pourvoir dès que possible Profil Vous connaissez le secteur de la propreté, du nettoyage et vous avez envie de poursuivre le développement de vos compétences dans une entreprise à taille humaine, ET/OU Vous avez une expérience réussie qui vous a permis de développer des compétences managériales et de gestion de centre de profits (secteur de la restauration rapide, hôtellerie,.) Vous recherchez une expérience qui vous permette d'allier terrain et travail de bureau, Vous avez un goût prononcé pour l'animation d'équipe, Vous êtes attaché à la satisfaction client et avez le goût du travail bien fait, Vous faites preuve de capacités d'adaptation et d'analyse, Vous avez un bon relationnel et êtes reconnu pour votre rigueur et votre autonomie, Vous aimez travailler dans un environnement dynamique et gérer des priorités, Alors le poste de Manager Secteur Propreté-Nettoyage / Responsable de Secteur au sein du Groupe APR est fait pour vous ! Envie d'en savoir plus, transmettez-nous votre CV et nous ne manquerons pas de vous contacter pour échanger avec vous et vous en dire plus sur les missions confiées ! Avantages RTT Aide au logement Voiture de service CSE Rémunération supplémentaire Prime annuelle conventionnelle Autres informations Poste en CDI temps plein Statut Agent de Maîtrise Mutuelle et prévoyance Entreprise Rémunération annuelle brute de base comprise dans une fourchette 27-30 K€ Prime annuelle Conventionnelle Prime annuelle sur objectifs
Nous recherchons un(e) agent d'entretien, pour des remplacements de congés à partir de janvier. Pour postuler , il est nécessaire d'être disponible du lundi au samedi. Les prestations de nettoyage concernent en majorité des résidences (poussières, vitre, escaliers, ascenseurs, balayages, serpillère, sortie et entrée des containers poubelles..). Le nombre d'heure dépendra de la personne que vous remplacerez. Possibilité d'évolution. Possibilité d'embauche. Contactez-nous.
L'agence Promouvoir recherche un animateur commercial H/F à Pouzac (65). Mission les 16 et 17 Janvier 2026. Horaires : 9h-12h/14h-18h Animation Libre service pour des fruits Rémunération attractive (prise en charge du transport et du repas). Expérience en animation commerciale exigée. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous faites preuve de dynamisme et êtes force de proposition, vous savez également mettre à profit ces compétences dans la réalisation de vos missions. Merci de postuler uniquement si vous êtes disponible aux dates du contrat et si votre profil remplit l'intégralité des critères demandés ci-dessus.
Vous rejoindrez une équipe en place, Vos interventions alterneront en mode collectif et individuel. Votre mission consistera en la remise à niveau des savoirs de base fonctionnels. Vous avez la connaissance de la mise en œuvre des compétences clefs. Les interventions seront planifiées avec le Responsable de site. Vous êtes aussi pédagogue que tourné/e vers l'insertion, à l'aise en relation de groupe comme en individuel. Titulaire du Master FLE et/ou expérience significative de 5 années sur le poste dans le domaine du FLE. Expérience dans la prise en charge d'un groupe de niveau hétérogène dans le cadre du marché de l'OFII. Expérience réelle auprès d'un public non lecteur non scripteur. Maîtrise du CECRL et du référentiel FLI. Pratique de la pédagogie différenciée en fonction du profil d'apprentissage. Pratique de la remédiation.
EUROCOB, PME industrielle du Sud-Ouest engagée depuis plus de 40 ans dans la valorisation durable de la rafle de maïs, ouvre un poste stratégique pour accompagner la transition liée au départ à la retraite de notre Responsable Administratif et Financier actuelle, prévue pour la fin d'année 2026. Nous recherchons un RAF (H/F) capable d'assurer une prise de poste progressive, structurée et pérenne, au cœur d'un environnement industriel solide, humain et tourné vers la performance durable. Pourquoi nous rejoindre ? - Une transition en douceur grâce à un parcours de passation structuré - Un rôle polyvalent, clé dans la performance de l'entreprise - Une PME <50 salariés, dynamique, engagée et à taille humaine - Une forte culture liée à l'économie circulaire et à la RSE - 50 à 55 K€ brut annuel + prime sur objectifs - Une politique RH dynamique au travers de l'existence de divers avantages : Prise en charge à 100% de la mutuelle et de la prévoyance, accord de participation et d'intéressement, CSE, etc.. Votre mission Rattaché(e) au Directeur, vous serez garant(e) de la fiabilité, de la précision et de l'exhaustivité de l'information comptable, financière, sociale et fiscale de l'entreprise. Avec l'appui de 2 collaboratrices, d'un expert-comptable et d'un prestataire paie, vous piloterez la comptabilité jusqu'à la liasse fiscale, la trésorerie, la gestion RH ainsi que les reportings destinés au Groupe. Vos responsabilités clés - Clôtures mensuelles et annuelles, révision des comptes, comptabilisation des stocks, interco - Déclarations fiscales (dont TVA) et parafiscales - Gestion des relations bancaires, des virements et de la trésorerie - Administration du personnel : paie externalisée, dossiers RH : contrat de travail, suivi des arrêts de travail, formation incluant le plan de développement des compétences - Élaboration et suivi du budget (analyse des écarts), tableaux de bord et reportings groupe - Suivi des immobilisations, contrôle interne et respect des procédures - Contribution à la politique RSE : indicateurs financiers, achats responsables, gouvernance, et communication interne/externe Profil recherché - Formation supérieure en finance/comptabilité (Bac+3 à Bac+5) - Expérience confirmée en comptabilité générale, idéalement en PME industrielle, et passage par un cabinet comptable apprécié - Maîtrise des clôtures, de la fiscalité courante et de la trésorerie - Connaissances en social, juridique et contrôle de gestion - Aisance avec les ERP et Excel avancé - Autonomie, gestion des priorités, respect du calendrier social et fiscal, sens des responsabilités, capacité d'analyse, rigueur, intégrité, sens de l'organisation, qualités relationnelles et diplomatie - Anglais professionnel apprécié
Le poste : Votre agence Proman Tarbes , cherche pour l'un de ses clients un AGENT OUTILLAGE . Assurer la gestion des flux des outillages entrants, sortants au sein de l'entreprise et en externe ainsi que la gestion des stocks dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Réceptionner les produits et les marchandises, les vérifier, s'assurer de leur conformité en accord avec les documents libératoires et les commandes et faire remonter les anomalies Renseigner l'ERP et assurer la traçabilité Manutentionner les produits, les marchandises dans le respect des règles de sécurité Identifier l'outillage en corrélation entre l'ERP et l'étiquetage Assurer la préparation et la mise à disposition des marchandises auprès des différents services Utiliser les engins de manutention sous condition de formation/autorisation de conduite Compter les produits, les marchandises et outils dans le cadre d'inventaires Assurer l'intégrité et la traçabilité des caisses à outils et de leurs contenus (inventaires, identifications, gravage) Gérer les stocks au niveau informatique (date de péremption, stocks mini) Faire remonter l'information et alerter si écart par rapport au besoin Garantir la propreté et le rangement de son poste de travail Respecter les consignes de sécurité / HSE en vigueur au sein de l'entreprise Respecter le port des EPI Appliquer et promouvoir les règles SMS (Safety Management System) en vigueur au sein de l'entreprise Participer à la démarche d'amélioration continue Faire remonter toute anomalie au Responsable Hiérarchique Profil recherché : Niveau 1 : Connaissances en logistique, outil informatique, ERP Niveau 2 (1+2) : Qualifications Appareils et Instruments de levages, EPI, échafaudage, Filets de protection Connaissances ECME (Equipements de contrôle, de mesure et d'essai) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rattaché(e) à la Responsable de l'Activité Attribution et Clientèle, le/la Chargée de Clientèle accompagne le prospect / client dans son parcours résidentiel en tant qu'interlocuteur(ice) privilégié(e), en lien avec les équipes de terrain et en particulier en binôme avec le responsable Technique de secteur. Le/ la Chargé(e) de Clientèle prend en charge la mise en location des logements de son patrimoine et participe ainsi au maintien d'un taux d'occupation optimal, en veillant à l'équilibre social des groupes. Il/elle assure le traitement administratif des mouvements locatifs (mutations). Le/ la Chargé(e) de Clientèle est responsable de la qualité d'accueil, de l'information et de la proposition de logement faite au(x) candidat(s). ACTIVITES : Il/elle est en charge notamment : Pilotage du traitement des dossiers de demandes de logements jusqu'à l'attribution et/ou mutation Analyser la demande de logement, Identifier les candidat(e)s potentiels sur le Système National d'Enregistrement (SNE) de la demande ou le fichier partagé, puis instruire le dossier Identifier la meilleure solution de logement possible pour chacune des personnes candidates dans le respect du cadre réglementaire et des procédures normées de confidentialité (respect de la réglementation, RGPD.), puis informer les clients sur l'offre commerciale du patrimoine de l'office Assurer un suivi étroit des demandes de logements non satisfaites Faire appel, si besoin est, à l'assistance des travailleurs sociaux Entretenir des relations avec les mairies et les organismes réservataires Attribution de logements Assurer la visite des logements Constituer, instruire et présenter les dossiers de candidatures en Commission d'Attribution de Logements et d'Examen de l'Occupation des Logements (CALEOL), puis notifier l'attribution au client suite à la décision de la commission, en collaboration avec la Responsable de l'Activité Attribution et Clientèle Etre acteur dans l'optimisation du taux de vacance en adéquation avec les objectifs annuels fixés Informer régulièrement son responsable de l'évolution des logements loués et vacants Entrée du locataire et gestion du bail Etablir le bail, instruire le dossier APL, procéder à la signature du contrat de location (dépôt de garantie, etc .) et tous les autres actes administratifs Donner les éléments nécessaires à son installation Réceptionner, instruire les demandes d'avenants au bail, et les faire signer ainsi que toutes les autres pièces nécessaires au contrat (règlement des immeubles, entretien chaudières.) Attribuer les garages et places de stationnement Sortie du locataire Recevoir le congé, le saisir et en accuser réception Programmer le pré-état des lieux et états des lieux départ en collaboration avec le Responsable Technique de Secteur Optimiser la relocation des logements en déterminant les travaux prioritaires avec le Responsable Technique de Secteur Interactions internes Interagir avec les services de gestion locative : gestion de proximité, gestion sociale, les conseillères sociales et prévention, les agents contentieux Saisie des données, mise à jour de bases et de tableaux de bord, suivi d'indicateurs Gérer les courriers inhérents à son activité Mettre à jour des fichiers, bases de données et autres documents de suivi à partir des logiciels dédiés et applications informatiques de l'office Extraire et/ou mettre à disposition, selon une fréquence établie, des fichiers ou/et bases de données, tableaux de bord .. Mettre à jour son propre classement et celui des espaces partagés Appliquer les procédures relatives à la conservation, l'archivage et la destruction des documents dans le respect des procédures normées de confidentialité (RGPD)
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour l'un de ses client un CONTROLEUR QUALITE . Vos missions principales seront : Contrôler la conformité technique des matières premières selon les caractéristiques attendues pour la fabrication des pièces. Contrôler, tester, et analyser la conformité des produits fabriqués. Rédiger les documents de contrôle et assurer le suivi de la conformité des produits. Analyser les incidents et améliorer les processus qualité. Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse et sérieuse, qui souhaite s'engager auprès de l'entreprise. Une expérience dans l'industrie est exigée. Faire preuve de vigilance dans son travail. Collaborer efficacement avec les équipes. Adhérer aux standards de production établis. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes recherche pour l'un de ses client, un FRAISEUR . Vos missions principales seront : Prépare la zone de travail et les équipements nécessaires à la réalisation de pièces Sait lire un plan ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. Règle les paramètres d'usinage Usine les pièces unitaires et/ou petites séries en conformité avec le plan Contrôle la qualité des pièces usinées Effectue la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements Profil recherché : Vous avez connaissance de la lecture de plan et/ou de schéma et respectez les règles de métrologie et des normes qualité. Réactivité, autonomie, rigueur et habileté manuelle seront des qualités nécessaires au bon déroulement de la mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous cherchons pour le compte d'un particulier employeur en situation de handicap, en grande perte d'autonomie, une personne expérimentée pour le métier d'Assistant.e de vie, disposée à travailler le jeudi et le vendredi à raison de huit heures par jour. Le poste est à adresse fixe, au domicile de la personne aidée. Horaires réguliers le Jeudi et le Vendredi (susceptibles d'être adaptés à vos disponibilités comme aux besoins de la personne): Matin: 8h-10h Après-Midi: 13h-17h Soir: 19h-21h Soit 16h / semaine Vos missions: - Aider à la toilette et autres soins de confort, nursing - Aider aux transferts assistés de matériel technique - Aider aux gestes quotidiens - Aider à l'utilisation des moyens de communication, ordinateur et téléphone, courrier postal - Aider à la préparation et la prise des repas - Aider aux déplacements à l'intérieur du domicile - Faire preuve de vigilance quant à la sécurité et la santé de la personne - Accompagner les déplacements éventuels à l'extérieur du domicile Emploi d'Assistante de vie niveau IV, dans le cadre d'une PCH Aide humaine, régie par la Convention Nationale Collective des Particuliers Employeurs et de l'Emploi à Domicile, Merci de bien vouloir transmettre vos candidatures, CV et éventuelle lettre de motivation, via le formulaire ci-présent, ou en contactant directement le service mandataire de l'association APF France Handicap, à Tarbes.
Nous recherchons un(e) animateur/trice, pour la période du 23 février au 6 mars 2026. Sous l'autorité de la responsable Enfance, vous aurez pour mission l'encadrement et l'accompagnement des enfants sur l'accueil de loisirs 3-11 ans (sur le groupe 3-5 ans ou 6/11 ans). En lien avec votre équipe, vous aurez à construire et mener des activités et des animations (sortie nature, atelier cuisine, jeux...) en fonction du programme préétabli, et de vos propositions. L'accueil Enfance de la MJC d'ODOS, structure d'éducation populaire, s'emploie à sensibiliser les enfants sur l'environnement, à faire vivre la coopération et la solidarité, et accompagne les enfants à grandir en tant que citoyens. Le projet associatif de la MJC se décline en 5 thématiques: la Culture, l'Environnement et l'éco-citoyenneté, le soutien à la Parentalité, l'Accueil de la Différence, l'intergénérationnel. Le territoire d'action de la MJC est le sud Tarbes. Missions principales: - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et associatif, en lien avec l'équipe, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents qui lui sont confiés, - Organiser des activités ludiques et initier des découvertes tout en privilégiant le jeu, - Organiser le « vivre ensemble », créer les conditions pour que les enfants découvrent la vie collective et susciter la participation de chacun au bon fonctionnement du groupe, - Participer à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs ; - Encourager et accompagner la curiosité, les découvertes, la prise de responsabilités des enfants tout en veillant à l'épanouissement de chacun; - Participer aux réunions de travail : préparation, bilan CEE de 52€ à 60€ / jour + 1 à 2 primes repas de 5€ par semaine Pour postuler = merci de nous envoyer votre CV et un courrier de motivation
Nous recherchons un animateur/trice, pour les vacances d'hiver du 23 février 2026 au 6 mars 2026. Sous l'autorité de la responsable Jeunesse, vous aurez pour mission l'encadrement et l'accompagnement des adolescents sur l'accueil de loisirs 12-17 ans. En lien avec le responsable jeunesse, vous aurez à construire et mener des activités et des animations (sortie nature, atelier cuisine, jeux...) en fonction du programme préétabli, et de vos propositions. L'accueil Jeunesse de la MJC d'ODOS, structure d'éducation populaire, s'emploie à sensibiliser les adolescents sur l'environnement, à faire vivre la coopération et la solidarité, et accompagne les jeunes à grandir en tant que citoyens. Le projet associatif de la MJC se décline en 5 thématiques: la Culture, l'Environnement et l'éco-citoyenneté, le soutien à la Parentalité, l'Accueil de la Différence, l'intergénérationnel. Le territoire d'action de la MJC est le sud Tarbes. Missions principales: - Participer à la mise en œuvre du projet éducatif et associatif, en lien avec l'équipe, dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs ; - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et des adolescents qui lui sont confiés, - Organiser des activités ludiques et initier des découvertes tout en privilégiant le jeu, - Organiser le « vivre ensemble », créer les conditions pour que les enfants découvrent la vie collective et susciter la participation de chacun au bon fonctionnement du groupe, - Participer à la communication et au développement des relations entre les différents acteurs ; - Encourager et accompagner la curiosité, les découvertes, la prise de responsabilités des enfants tout en veillant à l'épanouissement de chacun; - Participer aux réunions de travail : préparation, bilan CEE de 52€ à 60€ / jour + 1 à 2 primes repas de 5€ par semaine Pour postuler = merci de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation
Vous serez en charge d'entretenir et de l'ouverture d'une salle de sport: - Entretien des sols - Parties communes - Sanitaires - Machines Samedi de 6h à 9h Poste à pourvoir le 03 janvier 2026
Nous recherchons des ambulanciers DEA ou CCA H/F. Missions ponctuelles ou long terme selon les demandes. Vous devez être titulaire du diplôme d'état d'ambulancier.
Nous recherchons un Responsable de Secteur en nettoyage indistriel (H/F) Rejoignez une entreprise en pleine croissance et jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et l'évolution de nos équipes ! Votre mission Véritable chef d'orchestre, vous gérez plusieurs sites et accompagnez nos équipes au quotidien. Vous êtes responsable : de l'organisation et du suivi des prestations du management des Agents (planning, formation, sécurité, qualité) du lien avec les clients (suivi, conseils, propositions commerciales) de la gestion du matériel, fournitures et maintenance du contrôle qualité et du respect des règles QHSE du pilotage de la rentabilité des sites, devis, facturation Profil recherché Bac+2 type BTS Hygiène Propreté Environnement ou équivalent 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook) Solides compétences en organisation, management et relation client Connaissances en bio-nettoyage, procédures de désinfection et normes qualité, Règles d'hygiène et de sécurité Pour ce poste, le permis B est indispensable. Un véhicule de service est fourni. Le salaire à voir selon le profil
Dans le cadre se son développement national, les bijoux Prat De Seabra RECRUTENT! Accessibilité à tous, quelle que soit votre formation et votre expérience, étudiants, salariés, retraités ou demandeurs d'emploi. Temps de travail choisi en fonction des ambitions, disponibilités, comme complément de revenu ou activité à temps plein. Vous souhaitez : - Donner du sens à votre vie professionnelle - Développer et valoriser une marque engagée et des produits exclusifs - Rejoindre une communauté solidaire et bienveillante Les avantages de devenir Conseiller(e) de Vente Indépendant(e) c'est : - Vous travaillez pour vous, en toute liberté et avec plaisir dans le milieu du bijou - Vous conciliez vie privée & épanouissement professionnel grâce aux horaires flexibles - Vous développez votre réseau social au travers d'une aventure humaine enrichissante - Vous intégrez une société à votre écoute qui met tout en œuvre pour votre réussite - Vous profitez d'outils ultra-connectés et adaptés pour booster vos ventes - Vous gagnez en compétences avec nos formations gratuites et l'accompagnement - Vous gagnez de 25% à 42% de commissions sur toutes vos ventes - Vous gagnez des cadeaux grâce aux challenges tout au long de l'année - Votre donnez du sens à votre mission Pour postuler, merci de postuler sur l'offre en ligne, ou bien directement sur notre site de recrutement pratdeseabra.com.
Vous réalisez la plonge pour les services du midi uniquement. Horaires entre 15 et 20 h hebdomadaires du lundi au vendredi
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client (situé sur Tarbes, 65000), spécialisé dans le domaine de la défense et de la sécurité, un(e) Gestionnaire d'Achat polyvalent(e) et motivé(e), souhaitant s'investir dans une entreprise dynamique et en pleine évolution. Au sein du service achats, vos principales responsabilités seront : - Assurer un soutien opérationnel auprès des approvisionneurs et acheteurs - Participer au contrôle export - Gérer et mettre à jour les questionnaires fournisseurs - Contribuer au cleaning database (fiabilisation et nettoyage des données) - Préparer et envoyer les courriers fournisseurs - Élaborer et suivre les plans d'acomptage - Réaliser la création, l'envoi et le suivi des commandes - Assurer les relances fournisseurs et le traitement des factures Profil recherché: - Rigueur, réactivité et sens de l'organisation - Aisance administrative et relationnelle - Première expérience en achats, approvisionnement ou supply chain appréciée - Maîtrise des outils informatiques - Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément Rejoignez une entreprise spécialisée dans le domaine de la défense et de la sécurité en tant que gestionnaire achat pour contribuer à son développement.
Poste ambulancier/ambulancière. activité ambulance dont garde SAMU principalement et potentiellement VSL. planning organisé sur 1 week-end sur 3 de garde. planning mensuel. Diplôme état ambulancier ou CCA permis de conduite de plus de 2 ans. attestation préfectorale d'aptitude à la conduite attestation médicale d'aptitude au métier d'ambulancier et à jour de vaccination
Nous recherchons pour la clinique Caussade un(e) Aide aide médico psychologique diplômé(e) à temps partiel pour un contrat à durée déterminée de deux mois à compter du 5 janvier 2026. Les horaires de travail sont planifiés du lundi au vendredi entre 8h15 et 16h45 L'aide médico psychologique assure l'installation des patients en soins, anime des ateliers de groupe, assiste aux réunions d'équipe. Salaire en fonction de la convention collective FHP
Chez Edelvi Field Marketing, nous sommes engagés depuis plus de 20 ans, à offrir des solutions sur mesure qui répondent parfaitement aux besoins spécifiques de nos clients. Que ce soit dans des points de vente, lors d'événements ou d'activités promotionnelles, nous mettons en place des équipes qui assurent la promotion efficace de produits et services. Fort d'une aptitude à proposer des solutions créatives dans un délai court, EDELVI propose des prestations adaptées à des objectifs marketing et commerciaux autour des thématiques suivantes : - Animation / vente / dégustation ; - Démonstration technique ; - Couponing / échantillonnage ; - Merchandising ; - Événementiel. En rejoignant le Groupe BELVEDIA, acteur majeur dans les métiers des Ressources Humaines nous sommes un réseau de plus de 75 agences d'emploi sur le territoire national. Le groupe BELVEDIA vous assure réactivité, proximité et parfaite connaissance de votre secteur d'activité. Notre agence EDELVI recherche actuellement pour l'un de ses clients, leader européen dans le domaine de la grande distribution, un Animateur commercial H/F pour venir en soutien aux équipes opérationnelles locales. À ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Renseigner et servir la clientèle Promouvoir la marque Faire de la dégustation de produits Travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité La mission aura lieu le 23 et 24 décembre 2025, au Leclerc de Tarbes Taux horaire : 13.00€ brut Avantages à travailler avec EDELVI : remboursement des frais kilométriques + mutuelle + panier repas + avantages groupe POURQUOI REJOINDRE LE GROUPE BELVEDIA : Chez Belvedia nous sommes convaincus que les hommes et les femmes font la richesse de l'entreprise. Nous cultivons l'équilibre entre développement économique et le bien-être de nos collaborateurs, tous guidés par la même passion de notre métier. Nous rejoindre, c'est vivre des temps forts, en concevant et déployant des solutions innovantes pour nos clients. Nos équipes innovent constamment dans un esprit dynamique et collaboratif. Le respect mutuel, la confiance, l'humilité et le dialogue permanent régissent la vie au sein des équipes.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Particulier employeur recherche un(e) auxiliaire de vie pour accompagner un adolescent de 14 ans en situation de handicap, scolarisé en classe de 3e. Ce jeune homme est atteint d'une maladie musculaire dégénérative et se déplace en fauteuil roulant électrique. Il n'a aucun appui au sol, des difficultés de préhension et a besoin d'aide pour l'ensemble des gestes de la vie quotidienne et l'hygiène. Le poste en CDD de 6 mois comprend pour l'instant une douzaine d'heures hebdomadaires, mais une augmentation du temps de travail vers un temps plein et une conversion en CDI est envisagée à terme. Missions principales (matin) : - Réveil, aide à la toilette rapide au gant et aux mouvements kiné (si le temps le permet) - Habillage - Mise en place du harnais et transfert au fauteuil avec le lève-personne - Mise des chaussettes et attelles - Préparation et aide au petit déjeuner - Aide au brossage de dents - Préparation avant départ et transmission au chauffeur - Rangement et nettoyage du matériel (urinoir, espace de vie) Profil recherché : - Formation et/ou expérience en tant qu'auxiliaire de vie ou équivalent - Maîtrise de l'utilisation d'un lève-personne et des gestes de transfert sécurisés - Respect des règles d'hygiène et de propreté - Qualités personnelles : ponctualité, douceur, patience, écoute, délicatesse et sens du relationnel - Être véhiculé(e) (respect impératif des horaires scolaires) - Capacité à créer une relation de confiance, bienveillante mais respectueuse de son intimité d'adolescent Conditions : - Accompagnement par les parents au début, puis autonomie progressive - Poste à pourvoir pour compléter son équipe d'auxiliaires de vie - Lieu : ODOS HORAIRES MATIN LUNDI Semaine A 6h15- 8h45 (2h15) ou Semaine B 7h30 - 10h (2,30h) MARDI Semaine A 7h-9h (2h) ou Semaine B 6h15-8h45 (2h30) MERCREDI 8h-10h (2h) JEUDI Semaine A 7h-9h (2h) ou Semaine B 6h15-8h30 (2h15) VENDREDI 6h15-8h45 (2h15) TOTAL HEURES SEMAINE A = 10,5h TOTAL HEURES SEMAINE B = 12h
SAMSIC emploi LOURDES recherche, Poste : MAGASINIER EN AUTOMOBILE (H/F) Type de contrat : INTERIM Durée : 35h/semaine - du lundi au samedi Vos missions : Commander les pièces et consommables nécessaires aux réparations. Gérer et optimiser les stocks : réception, rangement, inventaire, propreté du magasin. Suivre les disponibilités et les éventuelles pénuries de pièces auprès du constructeur. Servir les techniciens de l'atelier et les clients au comptoir avec réactivité et professionnalisme. Maintenir un excellent niveau de relation avec les fournisseurs et le constructeur. Ce qu'on attend de vous ? Autonomie, rigueur et un bon relationnel ! C'est l'opportunité que vous cherchez ? Envoyez vite votre CV !Liliana et Clémentine seront ravies de vous accueillir dans votre agence SAMSIC à Lourdes située 2 place de la Poste ou par téléphone au 05.62.34.14.00.Nous sommes ouverts du lundi au vendredi de 9h à 12h et de 14h à 18h.
Poste ambulancier/ambulancière. activité ambulance dont garde SAMU principalement et potentiellement VSL. planning organisé sur 1 week-end sur 3 de garde. planning mensuel. Diplôme: PSC1 ou Auxiliaire ambulancier permis de conduite de plus de 2 ans. attestation préfectorale d'aptitude à la conduite attestation médicale d'aptitude au métier d'ambulancier et à jour de vaccination
Notre PME (400 collaborateurs, 380 Millions d'euros de CA), dont la raison d'être est de trouver, faciliter et faire accepter les solutions et produits issus des chimies dans le monde industriel, est réputée pour son sérieux et son dynamisme. Notre offre est axée sur 3 piliers : - Expertises techniques et produits - Services et logistiques - E-Chemicals, gestion de l'information autour du produit chimique Avec une forte présence en France, en Europe et au Maghreb, l'entreprise continue son développement et sa transition vers une ETI familiale internationale. Dans le cadre du remplacement d'un collaborateur actuellement en arrêt maladie, nous recrutons un dans le cadre d'un CDD de remplacement pour 1 mois (renouvelable en fonction de la durée de l'arrêt) un Magasinier H/F pour notre site de Tarbes Missions : Vous assurez la réception, le stockage, la préparation ainsi que la distribution de produits. Vous êtes amenés à travail dans le froid de manière occasionnel pour la récupération des produits. La connaissance d'Excel est nécessaire et celle de SAP est un atout supplémentaire. Le CACES 3 est nécessaire. Vous participez à l'atteinte des objectifs définis par la hiérarchie en termes de Délais, de Qualité & de Coûts tout en respectant les modes opératoires internes, les règles d'hygiène et de sécurité. Travailler dans un environnement avec des produits chimiques en suivant des règles de sécurité et procédures minutieuses ne vous font pas peur. Profil recherché : Vous avez déjà une 1ere expérience dans le domaine de la logistique Vous êtes organisé et polyvalent. Vous êtes efficace et aimez le travail en équipe. La maîtrise des outils de manutention et la connaissance des règles de sécurité sont appréciées Port de charges lourdes 25 kg Si vous êtes une personne rigoureuse, motivée et prête à relever de nouveaux défis dans un environnement industriel exigeant mais stimulant, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez nous et construisez votre avenir au sein de GACHES CHIMIE SPECIALITES.
La mission consiste a : - la preparation des ateliers de couture (patronage, choix des tissus...) - l'animation de certains ateliers Les sessions à animer ont lieu tous les mercredis et les samedis. Apres une formation interne aux techniques d'animation. Le profil recherche : De formation mode lisme, le(a) candidat(e) doit e tre dynamique, rigoureux et polyvalent. Il (elle) devra avoir une re elle affinite pour les relations humaines et de bonnes capacite s d'adaptation. La disponibilité sur les mercredis et les samedis est OBLIGATOIRE pour postuler.
FA SUP' recrute un(e) FORMATEUR MANAGEMENT (H/F) pour intervenir en BTS Management commerciale opérationnelle en alternance. En tant que formateur(trice), vous transmettrez votre "savoir-faire", vos compétences techniques et pratiques mais aussi votre "savoir être" auprès des apprentis. Vous avez pour mission d'animer des formations dans le domaine du management auprès d'apprentis. Au quotidien vous : - animez la formation théorique et pratique en atelier, - adaptez les parcours de formation et les supports pédagogiques en fonction des secteurs d'activités, - accompagnez et suivez les apprenants dans le cadre de l'alternance au centre de formation, - évaluez les compétences et acquis professionnels tout au long de l'apprentissage et lors des examens de fin d'année, - impulsez le développement de cette filière à travers différents projets impliquant les apprentis mais aussi les entreprises et les acteurs de notre organisme. Profil issu(e) d'une formation supérieure, vous avez une expérience passé de 2 ans sur un poste dans le secteur du commerce. Passionné(e) par votre métier, vous aspirez aujourd'hui à le transmettre et vous êtes d'ailleurs reconnu(e) pour votre pédagogie, vos qualités d'animation et votre disponibilité. Votre rigueur et votre sens de l'organisation seront vos atouts pour ce poste. Vous créez vos propres supports de cours et avez à cœur de sortir du schéma "scolaire" classique. FAsup' Tarbes
La société ARBORESIA est une entreprise du Paysage installée sur Tarbes depuis 2015. Nos missions sont la conception, la création et l'entretien d'espaces verts pour nos clients. Dans le cadre du développement de la société, nous renforçons nos équipes entretien et nous recherchons un jardinier paysagiste passionné et expérimenté. Intégrez l'équipe entretien et participez aux différents travaux (tonte, taille, désherbage...) chez nos clients. Vous aimez travailler en extérieur et en équipe et vous souhaitez rejoindre une entreprise à taille humaine ? Alors venez nous rencontrer !
Entreprise spécialisée dans le domaine du Paysage: - Etudes et aménagements paysagers (terrassement, engazonnement, arrosage automatique intégré, maçonnerie paysagère, massifs, végétalisation de toitures, ...) - Entretien des parcs et jardins (prestations ponctuelles, contrats annuels d'entretien)
Pour accélérer son déploiement et accompagner les entreprises dans leur projet d'intégration d'exosquelettes,la société HMT recherche un(e) commercial(e) sédentaire (H/F) Véritable ambassadeur(rice) de l'entreprise, vous faites preuve d'enthousiasme, d'expertise technique et d'écoute auprès de vos prospects. Doté(e) d'un fort esprit d'équipe, vous aimez relever des challenges collectifs. Missions : Engager les prospects : - Réponses aux demandes entrantes (mail/tél) - Analyse de leurs besoins - Présentation des solutions - Gestion des déplacements des commerciaux - Relances clients Gérer le back-office : - Mise à jour du CRM - Rédaction de rapport de synthèse Compétences : Techniques commerciales Capacité d'établir un relationnel de confiance avec un client et la force de vente Forte orientation client et sens du service Profil recherché : Vous êtes à l'écoute, dynamique et autonome. Vous avez le sens des responsabilités et aimez collaborer en équipe. Vous souhaitez vous investir dans un projet pluridisciplinaire et prometteur. Fort de vos capacités d'écoute, d'analyse et de synthèse, vous êtes capable de proposer de nouveaux axes de travail intéressants pour l'entreprise et le développement de sa stratégie commerciale.
Vos Missions : Rattaché(e) à l'équipe des services généraux de l'établissement, l'Agent de Service effectue les travaux de nettoyage et de remise en ordre des locaux. Dans ce cadre, il/elle assure les missions suivantes : - Maintenir l'état de propreté des locaux (utilisation de mono brosse, auto laveuse..), en respectant les procédures de nettoyage établies (hygiène marche en avant) - Veiller sur l'état des locaux, du mobilier, et signaler les dégradations et dysfonctionnements - Garantir la préparation des interventions (contrôler les approvisionnements en matériel et produits, entretenir et ranger le matériel utilisé.) - Participer à la mise en œuvre de certaines prestations de restauration (distribution des petits déjeuners, chariot repas.) - Assurer la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur le support mis à sa disposition - Alerter sur les problèmes d'hygiène et de sécurité des locaux - Mettre tout en œuvre pour préserver la dignité et l'intimité des personnes en situation de handicap et respecter le secret professionnel - Participer au circuit du linge (ramassage du linge sale, stockage, rangement, etc.) - Evaluer et réguler les stocks de linge et les dotations en lien avec le chef de service - Réceptionner le linge propre en lien avec l'ESAT, en assurer la répartition et assurer le cheminement des bordereaux de livraison vers le service comptabilité - Entretenir et ranger les locaux dédiés au stockage du linge - Participer aux réunions de service Vos compétences et qualités : - Connaissance des normes d'hygiène, de sécurité et maitrise des techniques de bases pour l'entretien des locaux, - Discrétion, autonomie, initiative et esprit d'équipe, respect des personnes en situation de handicap - Sens de l'organisation du travail, respect des consignes et modes d'intervention. Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80 euros bruts / mois pour un temps plein - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : Azereix
L'Adapei des Hautes-Pyrénées est une association de parents et amis au service de plus de 850 personnes en situation de handicape mental et psychique. Les personnes sont accompagnées par plus de 700 professionnels salariés au sein de 17 établissements et services Pour postuler, merci d'adresser votre candidature (Lettre de motivation et CV) sous la référence 259 de préférence par mail à l'adresse : candidature@adapei65.fr FICHE DE POSTE 281 : entreprise.lourdes@francetravail.net
Notre client recherche, pour son site de Barbazan DEBAT, son mécanicien AGRICOLE pour une mission. À propos de la mission Rattaché au responsable d'atelier vous aurez à : - Préparer, réparer et entretenir un matériel en autonomie - Suivi des fiches de préparation - Réaliser correctement l'administratif quotidien Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 12,40 EUR - 15,00 EUR par heure Volume horaire hebdomadaire de base : 39 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 15,00EUR - 18,15EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Connaitre es bases de la mécanique AGRICOLE hors réglages - Connaitre le matériel AGRICOLE et ses fonctionnalités - Travailler en sécurité - Respecter les procédures - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Dans le cadre du développement des activités de notre client, nous sommes à la recherche d'un(e) Technicien(ne) d'Ingénierie de Maintenance (H/F) pour intégrer notre équipe d'ingénierie de maintenance. Rattaché au responsable du bureau d'études, vous intégrez une équipe dynamique afin de travailler sur différents projets industriels nationaux et internationaux, dans les secteurs de l'Energie et de l'Environnement. À propos de la mission - Définir et optimiser des plans de maintenance - Participer à des études AMDEC - Rédiger des modes opératoires - Renseigner des GMAO - Définir et rédiger des manuels d'exploitation de maintenance - Renseigner des systèmes de gestion documentaire - Former le personnel de nos clients Les usines et procédés abordés sont : centrales thermiques (cycles combinés gaz, charbon et bois), incinérateurs, stations de traitement d'eau, usines de compostage/méthanisation, centres de tri sélectif, usines agroalimentaires, pétrochimie, etc... Des déplacements sur site de courtes et moyennes durées seront à prévoir de manière ponctuelle. Rythme de travail : - Travail en journée Rémunération & Avantages Rémunération : 1 820 EUR - 2 427 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 2 202,20EUR - 2 936,67EUR par mois - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- Poste basé à Tarbes - Tickets restaurants - Intéressement - 4h sup/hebdo majorées à 25% Profil recherché - Bac + 2 (DUT, BTS) ou licence professionnelle - Spécialité en maintenance et/ou électrotechnique, et/ou mécanique et/ou process/automatismes. - Débutants ou jeunes diplômés acceptés. - Expériences significatives souhaitées (stage de longue durée ou première expérience) dans le domaine de la maintenance ou de l'exploitation d'usines de production. - Esprit d'analyse et de curiosité technique - Être à l'aise avec l'outil informatique - Pratique SGBD serait un plus - Nous recherchons avant tout une personne rigoureuse, autonome, proactive et capable de s'intégrer dans une équipe et un environnement en constante évolution. - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
Pilote, en coordination avec les autres responsables d'équipe du secteur, les équipes de fabrication du secteur PF3 pour mener à bien les fabrications de composants pyrotechniques Garantit la sécurité des biens et l'intégrité (physique et psychologique) des collaborateurs de l'équipe qu'il manage Organise l'activité, planifie court terme les production et pilote l'adéquation charge/capacité pour assurer la réalisation du plan de production en maximisant la performance Sécurité/Qualité/Coût/Délais : -Planification des différentes productions qu'il supervise -Constitution des équipes et formation des équipiers -Suivi des fabrications dans les outils de gestion (quantités fabriqués, rebuts, .), de la productivité et de la qualité des productions Conduit l'identification et l'évaluation des risques de son activité avec l'objectif de les éliminer Trace et remonte les anomalies, propose des améliorations pour optimiser la production Identifie et s'assure de disposer des ressources matérielles et humaines nécessaires à l'activité de l'Equipe Manage et anime les équipes de son entité et assure la communication Pilote la performance des collaborateurs en leur fixant des objectifs (en particulier dans le cadre des Entr'Act) Anticipe les besoins d'évolution de ces ressources (GPEC) et propose des formations à intégrer au Plan de Développement des Compétences, notamment à partir des entretiens professionnels Contribue aux People Reviews annuelles pour proposer les évolutions ou reconnaissances à prévoir pour les collaborateurs de l'Equipe S'assure du respect des processus KNDS Pilote des plans de progrès de son équipe Contribue à la capitalisation des connaissances nécessaires à l'Unité, et à son plan de progrès. Applique les règles de management des salariés sur son périmètre Fait appliquer la réglementation du travail (légale, conventionnelle ou résultant de règlements internes), et le cas échéant peut demander la mise en œuvre de sanctions Décline, pour son périmètre, les politiques et stratégies KNDS, et notamment les politiques de management des Ressources Humaines Met en œuvre les directives de son responsable hiérarchique (généralement Responsable d'Unité) et lui reporte
Nous recrutons pour un de nos clients un grutier/grutière dont les tâches seront les suivantes : - montage et démontage de la grue - entretien, maintenance et réparation de l'engin - évaluation et contrôle du poids des matériaux transportés - amarrage des matériaux - planification du tracé du déplacement des charges ; - déplacement de charges lourdes.
Travail au sein du service "Études et Programmes". Les missions consistent principalement à : - Mettre en œuvre le processus Études et Développement dont la finalité est de réaliser le développement de concepts ou de produits pyrotechniques à partir d'un besoin émis. - Etre en charge de la définition technique du produit et de la structuration de son développement. - Mettre en œuvre les activités d'ingénierie pour réaliser les études et les avant-projets en phase de conception, réaliser les études de définition, de spécification et de justification en phase de développement et qualification. Clarifier et évaluer les exigences (analyses fonctionnelles), définir et apprécier la montée en maturité du produit, justifier le concept du produit, s'assurer de la consolidation de la justification de la définition du produit et la valider. Arbitrer les compromis techniques. - Participer aux réponses à appel d'offre. - Responsable technique d'un ensemble de produits pyrotechniques en série : le responsable technique est un support à la production.
Effectuer les opérations de contrôles et d'essais permettant d'assurer la conformité des produits fabriqués ou en cours de développement, sous l'autorité du responsable du service contrôle. A ce titre l'opérateur d'essais, dans le cadre d'une fabrication série : - Met en œuvre les opérations de contrôle qualité indiquées dans le plan de contrôle du produit : - Vérifie la disponibilité des outillages de recette et de tirs - Valide le début de fabrication et la fabrication d'un produit (contrôles visuels, dimensionnels, environnements, tirs) - Effectue les demandes de contrôle externes, le cas échéant - Prépare et effectue la recette - Édite le PV de recette ou initie le RCL - Vérifie la complétude du dossier d'accompagnement pour transmission à l'assurance qualité - Vérifie l'état de configuration à son niveau (documents applicables, prescriptions particulières) - Vérifie la traçabilité des éléments - Complète la revue de la fiche suiveuse - Remonte à son responsable ou à l'assurance qualité les anomalies détectées en vue de leur traitement L'opérateur d'essais réalise également tout ou partie des contrôles issus des demandes de travail émises par le service R&D, par mise en œuvre de process opératoires standards.
- Respecte les règles générales de Sécurité dont les règles d'OR et les fiches de poste associées aux opérations à effectuer - Effectue des opérations simples (compression, montage, contrôle) sur des moyens de chargement multiples avec le soutien du régleur - Effectue des opérations simples (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sur des moyens unitaires sauf sur explosif primaire ou composition sensible à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium - Renseigne les fiches de contrôle lors de travaux en totale autonomie - Sait repérer et constater une anomalie ou une défaillance lors des opérations - Nettoie et range son poste de travail - Effectue tout type de tâches à la demande de sa hiérarchie en fonction des besoins et des compétences acquises - Effectue des opérations simples (compression, montage, contrôle) sur des moyens de chargement multiples - Effectue des opérations simples (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sur des moyens unitaires sauf sur explosif primaire ou composition sensibles à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium - Assure toutes les activités ou missions de l'opérateur en pyrotechnie - Est garant de sa sécurité et de la sécurité de ses collaborateurs (respect des règles de sécurité et remontée de tout écarts/incidents). - Applique les règles pour la protection de l'environnement Description des missions: - Effectue des opérations de compression, de montage et de contrôle sur moyens de chargement multiples - Effectue du chargement unitaire (dosage, compression, montage, contrôle et transfert) sauf sur explosif primaire ou composition sensible à base d'explosif primaire et (ou) de zirconium
Nous sommes à la recherche d'un Maçon Ferrailleur Bancheur pour le mois de Mars Tâches : Préparation du sol et terrassement Préparation des structures horizontales (fondations chapes dalles planchers etc.) Préparer et appliquer les enduits sur les différentes surfaces intérieures ou extérieures Maçonner les murs par assemblage des matériaux Démolition, terrassement, mélange des matières premières, remblayage, Réalisation des jointures et des éléments d'étanchéité et de couverture., Sélectionner le bon matériel (barres, treillis, etc.) Découper, plier, souder les barres et treillis sélectionnés Fabriquer et poser des coffrages. Port de charges lourdes Réaliser des ouvertures dans une maçonnerie (fenêtre, porte, etc.). Maîtriser les techniques de maçonnerie, coffrage, moulage, ferraillage, réalisation de pièces en béton armé, en plâtre, etc. Maîtrise des outils : truelle, fil à plomb, bétonnière, niveau, etc. Connaissance des règles et consignes de sécurité sur un chantier. De formation Maçonnerie, vous possédez une expérience d'au moins 3 ans sur une fonction similaire. Vous êtes doté d'une bonne condition physique (port de charges, travail en plein air par tous les temps) vous êtes dynamique, volontaire avec bonne une capacité d'organisation. Vous avez l'esprit d'équipe et le sens des responsabilités alors.
Missions : Vous êtes chargé, au sein du bureau des relations avec les collectivités locales, des attributions suivantes : - Contrôle la légalité des actes en matière d'urbanisme, en lien si nécessaire, avec les agents du bureau en charge des autres thématiques - Assurer le contrôle aléatoire des actes non prioritaires en matière d'urbanisme - Conseiller les élus sur les thèmes relevant des actes contrôlés - Traiter les recours gracieux et hiérarchiques et préparer les recours contentieux, en lien avec le référent juridique, relatifs aux domaines contrôlés - Renseigner les indicateurs INDIGO relatifs aux matières en question et les outils de suivi du référentiel Quali-ATE
Nous recherchons un Technicien de Maintenance Aéronautique B1 (H/F) pour rejoindre notre équipe dédiée à la maintenance et à la réparation d'aéronefs. Vous interviendrez sur des opérations de maintenance préventive et corrective, en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité aéronautiques. En tant que chef d'équipe potentiel, vous superviserez des interventions et coordonnerez les activités d'une petite équipe technique. Missions principales : Effectuer des inspections, diagnostics et réparations sur divers types d'aéronefs. Assurer la maintenance des systèmes mécaniques, électriques et avioniques. Superviser et former des techniciens juniors en tant que chef d'équipe. Rédiger des rapports techniques et veiller à la conformité réglementaire (EASA/FAA). Participer à des interventions en piste ou en hangar, avec possibilité de déplacements. Profil recherché Titulaire d'une Licence B1 (obligatoire). Expérience significative en maintenance aéronautique, avec expertise sur les modèles suivants : A350, A320, A319, B737, B727, AML 0313 et C130. Compétences avérées en leadership et gestion d'équipe (expérience en tant que chef d'équipe appréciée). Connaissances approfondies des réglementations aéronautiques et des outils de diagnostic. Autonomie, rigueur et sens des responsabilités. Niveau d'anglais technique (lu, écrit, parlé) requis. Permis B souhaité pour les déplacements. Expérience : Minimum 5-10 ans dans un poste similaire en maintenance aéronautique. Formation : Bac+2/3 en maintenance aéronautique ou équivalent, complété par la Licence B1. Ce que nous offrons Un environnement de travail dynamique au sein d'une entreprise leader dans l'aéronautique. Formation continue et possibilités d'évolution. Avantages : Mutuelle, tickets restaurant. Horaires flexibles avec astreintes possibles (rémunérées).
Le centre Afpa de Tarbes recherche un ouvrier d'entretien polyvalent H/F dans le cadre d'une mission du 05/01 au 30/06/2026 avec possibilité de renouvellement. Vous assurez, dans differentes specialites de l'entretien, la maintenance, a titre preventif ou curatif, des equipements et des batiments de l'etablissement : en veillant au respect des normes et des conditions d'hygiene et de securite et a leur amelioration en minimisant les couts des interventions et le temps d'arret des equipements, remettre en etat des installations, des materiels, des reseaux. Missions : - Etablissement d'un diagnostic en cas d'incident (réparation effectuée par lui-même ou alerte du responsable pour faire intervenir la Société de maintenance). - Action de maintenance du parc mobilier ou immobilier (opérations de contrôle, réglage, travaux de remise en état ou de conformité, d'entretien courant et de maintenance préventive soit a partir du plan de maintenance, soit lors du constat d'un dysfonctionnement), entretien des extérieurs - Réalisation de travaux neufs et installation des équipements. - Suivi technico-administratif (consigne de ses différentes interventions et tenue a jour l'ensemble des documents en rapport avec son activité - mise a jour des schémas, ...). - Déplacements éventuels chez le fournisseur pour chercher les commandes ou pour choisir le matériel dont il a besoin. - Entretien des outils et matériels. Vous avez un diplôme de niveau V dans le bâtiment ainsi qu'une expérience professionnelle de 3 ans dans l'entretien des locaux. Vous êtes titulaire du CACES R 482 F (Chariot de manutention) ainsi que du permis B Une habilitation électrique en cours de validité serait un plus. Travail sur 4.5 jours : 8h-17h (lundi au jeudi) / 08h-11h (vendredi)
Nous recherchons un(e) Second(e) de cuisine en remplacement. Pourquoi ? Parce que Gégé a décidé de prendre des congés . Tu rejoindras un établissement médico-social qui accompagne 79 personnes âgées et/ou en situation de handicap, où la restauration est prise très au sérieux. sans jamais se prendre trop au sérieux. Ton quotidien Aider le/la Chef(fe) cuisinier(e) à régaler les résidents (oui, même en textures modifiées), Cuisiner maison, équilibré, adapté et gourmand, Appliquer les règles HACCP sans lever les yeux au ciel, Travailler en équipe, sur le terrain, avec bon sens et entraide. Le profil idéal (selon Gégé) Tu sais t'adapter sans paniquer (le plan B, tu connais), Tu es fiable, impliqué(e) et tu aimes le travail bien fait, Tu comprends que cuisiner en EHPAD, c'est nourrir des personnes, pas des plateaux. Ce qu'on propose remplacement toute l'année ( chef et le second) formation, congés..... Rémunération selon profil Ambiance de travail stable, humaine et respectueuse Poste situé Aureilhan (65800) prêt de Tarbes Prise de poste janvier Pour postuler : CV + lettre de motivation à n.mage@mutualite65.fr Et si tu hésites. parle à Gégé. il est gentil, adaptable et cuisine vraiment bien. Mais attention : après, tu risques d'avoir envie de postuler .
ETHIKK cherche son héro / son héroïne administratif(ve) (Syndic). On a besoin d'expérience ! Tu seras notre pilier ! **Tu veux changer le monde ? Mettre du sens dans ce que tu fais ? Commence par changer la copropriété.** (Et crois-nous, parfois c'est plus dur que sauver la planète.) Chez SYNDIKK by ETHIKK, on réinvente le syndic : plus humain plus transparent plus local plus juste plus en accord avec nos valeurs ! Et ça commence par toi. Tu as des valeurs hors normes et tu veux mettre du sens dans ce que tu fais ? Être en accord avec toi même et tes valeurs Ton rôle (si tu l'acceptes) : Être le chef d'orchestre administratif de la copropriété (notre support, notre guide et notre partenaire). Donner du sens à chaque dossier, même ceux qui sentent le "PV d'AG oublié depuis 2012". Mettre de l'éthique là où d'autres mettent. des délais. Être présent, et s'engager. Pour Le SYNDIKK, mais aussi pour toutes les personnes qui nous font confiance. Aider les copropriétaires à y voir clair, les aider, et gérer la copropriété comme si c'était la nôtre. Et surtout : participer à une aventure entrepreneuriale où ton avis compte réellement. Si tu te reconnais dans ces phrases. on t'attend : « Je veux un boulot qui améliore la vie des gens, pas juste des colonnes Excel » « Je veux qu'on m'écoute, pas qu'on me demande des photocopies » « Les syndics classiques ? Très peu pour moi. Je veux un syndic qui évolue » « J'adore l'organisation, mais j'adore encore plus aider les autres » Et comme on est ETHIKK, voici notre version honnête : Si tu veux participer à construire un modèle national d'un syndic éthique, transparent, moderne, et révolutionnaire là tu es au bon endroit ! Ce qu'on t'offre : Un job où tu changes vraiment les choses Une équipe qui a une vision (et pas une vision floue) Une équipe avec qui tu travailleras, tu t'investiras et qui te le rendra. La possibilité de faire partie d'une révolution nationale du syndic, et de changer réellement le Monde Et surtout : une place dans la famille ETHIKK Prête à rejoindre l'aventure ? Envoie-nous ton CV (ou ton message vocal, ou ton pigeon voyageur - on s'adapte)
Concept Métal est une entreprise spécialisée dans la Chaudronnerie (découpe laser et jet d'eau, tôlerie fine, tuyauterie, mécano soudure) réalisant des ensembles et des sous-ensembles prototypés ou de petites séries dans les domaines du ferroviaires, de la défense et de l'industrie. Basée à Louey dans le 65, Concept Métal connait une forte progression avec un CA et des effectifs croissants. Reconnue par ses clients comme expert dans ses différents domaines d'activité, Concept Métal conserve une taille humaine tout en permettant un épanouissement professionnel au sein de ses équipes. Concept Métal, entreprise spécialisée dans la Chaudronnerie, dans le cadre de son évolution et de sa croissance, renforce ses équipes et recherche son futur Technicien Qualité expérimenté F/H. - Vous êtes le garant de la conformité documentaires des pièces réalisées conformément aux gammes de contrôles, et dans le respect des règles de métrologie, QSE, et des exigences clients. Les principales missions sont : - Piloter les techniciens Contrôleur Qualité - Informer et former les différents interlocuteurs sur les dispositions en matière de qualité, d'auto-contrôle, de qualification et de procédés spéciaux - Assurer la maîtrise de la qualité produit et des écarts constatés (isolement des pièces, gestion des déviations, demande d'avis clients,.) - Etablir et faire approuver le programme d'audit de surveillance des postes internes - Réaliser et participer aux audits qualité internes et externes - Exercer un rôle d'alerte sur les situations à risques - Réaliser la documentation qualité nécessaire à la validation client lors de la réalisation de nouveau projet - Traiter les non conformités internes, client et fournisseur et gérer les dérogations en interne et externe - Réaliser le suivi de la métrologie et des équipements - Réaliser et suivre les dossiers de première fabrication - Réaliser de l'auto-contrôle
Assurer la coordination de le formation initiale scolaire d'un lycée professionnel agricole de 200 élèves : emplois du temps, réunions pédagogiques, préparation rentrée 2026, conseils de classe, orientation, ...
Assister le Directeur du patrimoine dans l'organisation des activités du service, réaliser des actes de gestion administrative dans le respect des techniques, des règles et des procédures applicables au domaine de la gestion financière et/ou comptable et plus particulièrement dans le cadre de marchés de travaux (à hauteur de 70% de son temps de travail) Assister la direction de la formation et de la vie universitaire en réalisant des actes administratifs et financiers (à hauteur de 30% de son temps de travail). ACTIVITÉS PRINCIPALES Procéder aux opérations d'engagement, liquidation, mandatement, Gestion financière des marchés de travaux Suivre les crédits par type de dépenses ou d'opérations ou par structure Enregistrer les données budgétaires Classer et archiver les pièces et justificatifs d'opérations financières et comptables Collecter et contrôler les pièces justificatives nécessaires aux opérations de gestion S'informer et suivre l'évolution de la réglementation dans son domaine d'activité Alimenter les bases de données du domaine d'intervention et faire un suivi Intégrer les données, contrôler leur validité et leur cohérence Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière Assurer la gestion administrative en appliquant les procédures dédiées (ordre de mission.) Rédiger, mettre en forme et relire les documents administratifs (courrier, note, compte-rendu, mail.) Gérer le(s) agenda(s) et contrôler les échéances Coordonner et organiser les Interface entre la direction, les équipes internes, les usagers et les prestataires Organiser, alimenter, mettre à jour des bases de données Alimenter des tableaux de bord, faire des extractions dans les systèmes d'information administratif, financier COMPÉTENCES REQUISES - Connaissances (savoir) : - Connaissance des finances publiques, et en particulier de la gestion budgétaire et comptable publique (GBCP) dans les établissements publics à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) - Gestion financière marchés publics de travaux - Modes de fonctionnement des administrations publiques - Politiques, dispositifs et procédures propres au champ d'intervention - Techniques d'élaboration de documents - Maîtriser les techniques de communication orale et écrite, - Maitriser les outils bureautiques (Word, Excel, Access, Powerpoint, messagerie électronique, Internet etc.) - Une connaissance du cadre juridique du patrimoine public et immobilier sera appréciée - Compétences opérationnelles (savoir-faire) : - Savoir gérer son activité dans un calendrier et un cadre de gestion complexe - Savoir rendre compte - Communiquer et faire preuve de pédagogie - Mettre en oeuvre des procédures et des règles - Travailler en équipe - Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité - Mettre en oeuvre une démarche qualité - Compétences comportementales (savoir être) : - Rigueur, autonomie et discrétion - Qualités relationnelles et d'écoute - Esprit d'équipe, sens de l'initiative, polyvalence - Curiosité intellectuelle et capacité d'adaptation - Organisation et méthode - Disponibilité NIVEAU REQUIS - Bac+2 souhaité - Expérience souhaitée sur poste similaire - Poste de catégorie B - Le contrat est à durée déterminée, de droit public, à temps complet, d'une durée de 18 MOIS, renouvelable voire pérennisable (CDI) sous conditions. - Ouvert aux personnels contractuels - Rémunération : selon grille des salaires de la fonction publique + régime indemnitaire pour les fonctionnaires. Selon expérience et en référence à la grille des B pour les contractuels. POSTULER Adresser lettre de motivation + CV par courriel à candidature@uttop.fr avant 31 décembre en indiquant le titre du poste dans l'objet.
Le service EPHISOP de la MESJ accompagnant des adolescents/ jeunes majeurs dans le cadre d'un service d'accès à l'autonomie, recherche un(e) Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale (CESF) Missions : - Aider les personnes en difficulté à se reconstruire, à développer leur autonomie, leurs capacités de socialisation, à gérer leur budget . - Contribuer à l'élaboration et au suivi des Projets Personnalisés d'Accompagnement au sein d'une équipe pluridisciplinaire. - Développer les actions partenariales en lien avec les projets d des jeunes accueillis au sein du service - Mettre en œuvre des projets éducatifs à travers l'accompagnement individuel guidé par le projet d'établissement. Rémunération : selon convention collective du 15 mars 1966 avec reprise d'ancienneté. Poste à pourvoir le plus rapidement possible
Wimoov, membre du Groupe SOS, expert de la mobilité en France, a pour vocation d'accompagner les publics fragiles vers une mobilité durable, solidaire et respectueuse de l'environnement. L'association recherche un Directeur Régional Occitanie/ Nouvelle Aquitaine (F/H). Description du poste Vous mettrez en œuvre toutes les démarches nécessaires à l'ancrage, au pilotage et au développement du projet Wimoov en Région Occitanie : - Le pilotage stratégique et le développement Sous la responsabilité de la Directrice Générale et en lien étroit avec le Comité de Direction, vous assurerez le pilotage de la stratégie régionale, porterez le plaidoyer de Wimoov en Occitanie et Nouvelle Aquitaine, et conduirez la mise en œuvre ainsi que le développement des projets. Vous serez garant de la santé financière du projet régional et conduirez une démarche active de prospection et de veille territoriale, en collaboration avec votre responsable du développement et des partenariats. Vous veillerez à entretenir, renforcer et fédérer le réseau d'entreprises, de partenaires institutionnels et associatifs indispensable au bon fonctionnement de la région, et organiserez les comités de pilotage locaux. Vous serez en charge de la mobilisation des partenaires publics et privés, du montage des demandes de subventions (y compris les financements européens), ainsi que des réponses aux appels d'offres nécessaires au financement et à l'essor de Wimoov Occitanie. - Le management des activités et de l'équipe En lien avec votre responsable d'activités, vous garantirez la qualité des actions d'accompagnement et d'animation proposées par Wimoov, en veillant à leur conformité avec les processus locaux et nationaux.Vous superviserez la gestion opérationnelle et logistique de l'ensemble des activités. Vous serez également garant du bien-être des équipes (25 personnes) en lien avec les managers intermédiaires et insufflerez une dynamique locale propice à la création et à la mise en œuvre de projets innovants, adaptés aux besoins des publics accompagnés. - La direction administrative et financière de la plateforme En collaboration avec votre responsable administratif et financier, vous élaborerez et suivrez les budgets prévisionnels des projets et des différentes actions, dans une logique de gestion analytique.Vous assurerez le suivi de la trésorerie et veillerez à la bonne tenue de la comptabilité locale.Vous garantirez le respect des règles administratives et financières en vigueur. Enfin, vous assurerez un reporting régulier de votre activité et de la situation Profil recherché Vous adhérez au modèle et aux valeurs de l'entrepreneuriat social. Vous disposez de bonnes capacités de démarchage et avez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vou êtes entrepreneur, autonome, savez prendre des initiatives, proposez des actions innovantes et avez le sens de la gestion et du développement de projet. Vous faîtes preuve d'esprit de synthèse, d'analyse et savez concevoir et porter des stratégies financières et opérationnelles.Vous êtes un manager d'équipe impliqué, attentif à la qualité de vie au travail de vos équipes. Vos conceptions en termes d'organisation vous positionnent comme un collaborateur efficace, soucieux d'appartenir à une équipe. Vous avez impérativement une expérience en direction de structure associative d'au moins 5 années. Vou maîtrisez les outils informatiques. Formation souhaitée Bac + 5 validé - Secteur de l'Economie Sociale et Solidaire, Ecole de commerce, Management - Priorité aux travailleurs handicapés à compétences égales. Poste à pourvoir dès que possible Basé à Tarbes (65) - Déplacements réguliers sur l'ensemble des régions (46-82-31-32-65-09-11-66-33-40) CDD remplacement Cadre - Forfait jours (202 jours) Salaire : 52 000€ bruts annuels, chèques-déjeuner, télétravail possible, mutuelle prise en charge à 60 %, prévoyance prise en charge à 100 %,FMD
Description du poste : L'aventure ISO&FACE / ISO&ENERGIES, c'est quoi ? Experts de la rénovation énergétique dans le secteur de la maison individuelle, copropriété et tertiaire, ISO&FACE est spécialiste de l'isolation thermique par l'extérieur et la rénovation de façade en Nouvelle-Aquitaine. ISO&ENERGIES, entreprise-sœur d'ISO&FACE, est spécialiste dans les activités chauffage, climatisation, photovoltaïque et ventilation. La rénovation énergétique Esprit Sud-Ouest, c'est : - 160 salariés répartis sur 8 agences en Gironde, Landes, Dordogne, Pays Basque Charente Maritime et Hautes Pyrénées (Le Teich, Yvrac, Bergerac, Mimizan, Mont-de-Marsan, Bayonne, La Rochelle et Tarbes), - 40 équipes de pose internes - Notre plus grande fierté : la qualité de nos chantiers et la satisfaction de nos clients tout en travaillant dans la bonne humeur, - Un esprit familial où les valeurs humaines sont présentes. - Afin d'accompagner le lancement de notre toute nouvelle agence à Séméac, nous souhaitons renforcer la Team ISO&FACE 65 par le recrutement d'un.e - Commercial(e) dédié.e à la promotion d'une rénovation énergétique durable et vertueuse. Après une période d'intégration et de formation avec Adrien (ton futur responsable), tes missions seront les suivantes : - Développer ton portefeuille de prospects (particuliers et professionnels) composé de contacts entrants, de prospection directe (chantiers et réseaux) et de recommandations clients, - Intervenir sur des projets de rénovation énergétique de maisons individuelles, de copropriétés et de bâtiments publics et tertiaires, - Etablir un premier bilan énergétique puis élaborer un projet de travaux en lien avec les besoins de nos clients, - Présenter des solutions techniques adaptées (notamment ITE et solutions EnR) avec prise de métrés et calibrage des équipements et accompagner sur les dispositifs d'aides existants, - Assurer un suivi personnalisé des clients en établissant avec eux une véritable relation de confiance du premier contact à la réception des travaux, - Identifier de nouveaux partenaires pour nous aider à atteindre notre cible (MonAccompagnateurRénov', architectes, maitres d'œuvre, forums, clubs entreprises.), - Développer et animer ton réseau en affirmant ton expertise. - Envie de participer à ce challenge commercial pour faire de notre entreprise un leader de la rénovation énergétique dans le Sud-Ouest ? Tes atouts pour le poste : - Tu as une expérience réussie dans le domaine commercial, le secteur de la rénovation énergétique et idéalement celui de l'ITE. - Tu as une connaissance du tissu économique local et tu as un réseau de partenaires professionnels qui seraient prêts à te suivre dans notre aventure. - Tu partages nos valeurs telles que l'entraide, l'esprit d'équipe et la satisfaction client. - Le petit plus : Tu as déjà joué au Rugby ou pratiqué un sport collectif ! Résumé de l'offre : - Poste : Commercial(e) Rénovation énergétique - Contrat : CDI temps plein - Agence : SEMEAC (65) - Secteur : Hautes Pyrénées - Salaire : Fixe 1500 à 2500€ (selon expérience) + Commissions non plafonnées - Avantages : Véhicule + carte carburant + télépéage + téléphone + ordinateur Plus qu'un job, une véritable carrière à bâtir ensemble !
Acadomia, leader français du soutien scolaire, cherche un enseignant / une enseignante pour de l'aide aux devoirs pour des cours particuliers à domicile (d'où la nécessité de résider dans le secteur où se déroulera le cours). Niveau primaire/collège. Cours de 1h / semaine minimum. Rémunération : entre 16.75€ et 19€ NETS / heure de cours Profil : Bac +3 minimum Avantages : - Démarches simplifiées grâce à une plateforme enseignant facile d'utilisation - Des interlocuteurs locaux facilement joignables
Dans le cadre d'un renfort d'activité de fin d'année, nous recherchons, pour l'un de nos clients, un(e) commis de cuisine sur Pouzac. ?? Vos missions : - Aide à la préparation des plats simples (entrées, desserts, plats chauds) - Mise en place du service - Application stricte des règles d'hygiène et de sécurité (HACCP) - Nettoyage et rangement du poste de travail - Aide pour la plonge ? Conditions : - Mission intérim du 22/12 au 31/12 inclus - Horaires variables selon planning (journée) - Rémunération 12EUR brut / heure + indemnités intérim (IFM + ICP) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. ?? Profil recherché : - Première expérience en cuisine collective ou traditionnelle appréciée - Rapide, organisé(e) et volontaire - Bonne capacité à travailler en équipe - Respect des consignes et des normes d'hygiène - Mobilité sur Pouzac
Recherche agent/agente de nettoyage en CDD d'1 mois renouvelable à partir du 05 janvier 2026 Contrat de 130 heures / mois du lundi au vendredi Du lundi au jeudi : 13h30-16h00 / 16h30 - 20h00 Le vendredi : 11h30-14h00 / 14h30 - 18h00 Nettoyage tertiaire : sanitaires / vestiaires/ bureaux Nettoyage ateliers : vider les poubelles / balayage aspiration / dépoussiérage
Vous aimez la nature, le travail en extérieur et souhaitez apporter votre énergie à des projets valorisants ? Notre client est un acteur local incontournable du Sud-Ouest. Vos missions : Entretenir et aménager des espaces verts : tonte, taille, désherbage, plantation et arrosage Réalisations ponctuelles de débroussaillage, pose de clôtures Veiller à l'entretien du matériel et à la sécurité sur les chantiers Travailler en équipe dans la bonne humeur et le respect de la nature Profil recherché : Motivation, dynamisme et goût pour le travail en extérieur, par tous les temps ! Bonne capacité à suivre les consignes et à travailler en équipe Permis B requis pour les déplacements sur chantiers voire BE idéalement Ce que vous pouvez attendre : Contrat d'intérim d'1 mois renouvelable à partir du 15 ou 16 octobre, 39h hebdomadaires Rémunération attractive entre 12 € et 13 € de l'heure selon profil Prêt à donner du sens à votre énergie et à vous investir pour le respect de nos paysages ? Postulez et vivez une aventure professionnelle authentique, au grand air près de Tarbes !
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour un de ses clients un MACON . Construit des murs, des façades, des cloisons, par maçonnage d'éléments portés (parpaings, briques, pierres, carreaux de plâtre Profil recherché : Peut avoir en charge l'approvisionnement, le rangement et le maintien en propreté du chantier. Peut encadrer une petite équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman de Tarbes recherche pour l'un de ses clients, un poste d' OPERATEUR DAO. Vos missions principales seront : - Préparer la fabrication selon les Ordres de fabrication (OF) et le planning de travail : - Réaliser les OF selon les modes opératoires et le plan de contrôle associé - Récupérer la matière associée - Régler et caler les machines - Contrôler et ajuster les matières avant production - Conduire la machine et suivre le bon déroulement de la fabrication en respectant les normes de productivité, de sécurité et de qualité - Contrôler la qualité des produits en respectant les exigences de l'OF (Contrôle de démarrage, contrôle croisé et cours de production.) - Détecter et isoler les pièces défectueuses (Feuille d'identification des produits non conformes) - Renseigner la quantité et les causes des rebuts dans l'OF - Prévenir le responsable de toutes anomalies détectées - Ranger les produits - Réaliser des opérations particulières pour ajuster, assortir des commandes - Renseigner les OF et les documents de suivi de production - Participer aux routines de production (QRQC, point 5, .) - Lors des changements d'équipe, savoir transmettre les consignes Profil recherché : Titulaire d'une formation dans le domaine industriel, vous justifiez d'une expérience de 4 ans sur un poste similaire. Avoir le sens de l'observation et de la précision pour le réglage des machines et le contrôle des pièces Etre polyvalent(e) et s'adapter d'une machine à une autre, parfois gérer deux machines en parallèle Faire preuve de dextérité et d'habileté manuelle Savoir lire les consignes, les OF et suivre les instructions Conduire la machine ou surveiller la fabrication automatisée Faire preuve de concentration et d'un bon raisonnement pour réagir S'adapter et résoudre rapidement les petits problèmes de fabrication Sérieux Horaires équipe : 06h00 à 13h20 / 13h20 à 20h40 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche poru l'un de ses clients un OPERATEUR SERIGRAPHIE. Vos principales missions seront : conduire des machines de décoration automatiques, semi-automatiques et/ou manuelles. Appliquer un décor sur un produit (flacon ou autres contenants) Réaliser de la maintenance (exemple : changement d'écran). Exercer son travail en respectant des procédures qualité inscrites dans le cahier des charges du client. Réaliser les écrans Préparer et rechercher les teintes Effectuer les impressions en respectant les modes opératoires et les normes de qualité, sécurité Participer aux routines de production (QRQC, point 5, .) Profil recherché : Avoir des connaissances ou de l'expérience dans le domaine industriel. Détenir, de préférence, une première expérience dans le secteur du verre et/ou avoir suivi des modules de formation continue en lien avec l'activité. Pas de formation certifiante exigée. Il peut être apprécié un CAP/BEP ou BAC à dominante technique Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes recherche pour l'un de ses clients, un poste de POLISSEUR INDUSTRIEL. Vos missions principales seront : Préparer les pièces à travailler et les équipements nécessaires Monter et régler les outils et abrasifs (meules, bandes, feutres), Abraser les surfaces et contrôle l'état des aspérités, l'aspect de la pièce et effectue les retouches nécessaires Contrôler l'usure de l'abrasif et le change Nettoyer les pièces (dégraissage, décapage, lavage.) Profil recherché : Titulaire d'une formation BTS du secteur industriel, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans en polissage optique, micromécanique ou finition de surface des matériaux Minutie, rigueur, flexibilité et travail en équipe seront des qualités nécessaires au bon déroulement de la mission. Vous maitrisez les logiciels de Fabrication Assistée par Ordinateur, respecter les règles de sécurité et savez renseigner les documents de contrôle et de traçabilité. Equipe postée 2x8 ou 3x8 Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN Tarbes recherche pour l'un de ses clients un TECHNICIEN METHODES. Vos missions principales seront : Fait l'interface entre la production et le BE Concevoir et de fournir les outils utiles à la production afin d'améliorer la productivité et la qualité ainsi que les conditions de travail Etre acteur sur les missions de l'amélioration continue. Définit et formalise les procédures de fabrication d'un produit Assure le suivi et l'optimisation du processus de fabrication Profil recherché : Vous disposez d'un niveau BTS/ BUT ( Conception, Assistant technique d'Ingénieur ou productique mécanique), d'un titre professionnel Technicien méthodes et préparation en mécanique industrielle ou supérieur méthodes d'industrialisation ou d'un CQPM Technicien en industrialisation et en amélioration. Vous êtes une personne avec un bon savoir être, rigoureux, autonome. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes cherche pour l'un de ses clients un TUYAUTEUR INDUSTRIEL CONFIRME . Vos missions principales seront : Prépare les éléments de tuyauterie Préfabrique et assemble des lignes de tuyauterie selon différents procédés Contrôle des pièces réalisées Communique avec son environnement de travail Assembler des canalisations Reporter les cotes et mesures sur les matériaux et effectuer les tracés Prépare la fabrication d'éléments de tuyauteries (débit, oxycoupage, cintrage) Découpe et ajuste des tubes Profil recherché : Vous savez : Lit un plan et/ou un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, etc. Utilise des machines à commandes numériques Respecte les règles de métrologie Respecte les normes qualité Respecte les règles de sécurité Maîtrise le Traçage Assisté par Ordinateur (TAO) Contrôle la conformité de réalisation de fournisseurs, sous-traitants, prestataires Renseigne les supports qualité et de suivi de production/réalisation Utilise un engin nécessitant une habilitation Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au sein d'une Association de services aux personne, vous collectez, analysez et synthétisez des informations et données sociales permettant à l'Association d'optimiser sa politique des ressources humaines. Vous assistez la DRH dans l'accomplissement de missions administratives et opérationnelles variées touchant à l'administration du personnel, aux rémunérations, au dialogue social et au contrôle de gestion social. Concrètement, cela veut dire : - Assurer l'administration du personnel (contrats de travail, temps de travail, absences, etc.) ; - Réaliser la paie (paramétrages et actualisations sociales, saisie et contrôle, réalisation des DSN, etc.) ; - Participer au dialogue social (préparation des éléments pour la tenue des réunions, organisation des élections, formalités de dépôt des accords, etc.) ; - Répondre aux enquêtes et faire des reportings d'activité. Vous connaissez la réglementation (code du travail, CCBAD, accord de modulation) et aimez manier la donnée. Vous faites preuve d'écoute, d'analyse et de discrétion. Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+5 en RH/compta-finance/contrôle de gestion avec expérience minimum de 3 ans.
Bonjour, Dans le cadre de missions dans le secteur ferroviaire, nous recherchons des Monteurs Câbleurs ferroviaires (H/F). Vous interviendrez chez notre client, constructeur ferroviaire, afin d'effectuer les modifications électriques sur voiture, armoire et coffre ainsi que du câblage sur table, dans un atelier ouvert. Vos missions seront les suivantes: Le dénudage, Le serrage au couple, Le sertissage, Le cheminement des câbles, La lecture de documents, de plans et de liste de câblage, L'autocontrôle. Vous êtes doté(e) d'une expérience en câblage ferroviaire ou en câblage aéronautique. Vous avez une appétences pour les travaux électriques. L'habilitation électrique B1V H0 sera un atout. Vous faites preuve de rigueur, de minutie et d'adaptabilité. N'hésitez plus prenez le train en marche! POSTE EN LOCAL ET OUVERT AUX GRANDS DEPLACEMENTS A partir de 12,21 €/h + 13.80€/ prime JT + prime salissure + indemnité outillage Travailler chez DERICHEBOURG Intérim et Recrutement vous donne accès à de nombreux avantages tels que : - Accès à des formations professionnelles, diplômantes ou qualifiantes - Le Compte Epargne Temps : une Épargne facile et rentable - Le coffre-fort COFFREO (vos documents sur votre smartphone !) - Des aides et des services dédiés : mutuelle, logement, garde enfant, déplacement... - Acompte de paye à la semaine si besoin
Offre d'emploi : Assistant d'animations (H/F) Type de contrat : CDD évolutif vers CDI Durée du travail : 35 heures semaine avec modulation en période forte Salaire : convention des organismes de tourisme appliquée MISSIONS Sous la responsabilité du directeur de l'association, l'assistant d'animations participe à la mise en œuvre et au suivi des festivals et animations : Fête de la musique, Tarbes chante, Fêtes de Tarbes, Festival Tango et apporte son soutien, si besoin, aux autres manifestations pouvant être organisées par l'association. Vous contribuerez aux missions suivantes : - Organisation et suivi logistique : aménagements, technique, sécurité, transports, hébergements,. - S'assurer de la conformité légale et administrative (autorisations, assurances) - Rechercher, contacter et coordonner les artistes et intervenants - Réalisation des documents de communication - Suivi budgétaire des manifestations dans le cadre des montants alloués - Suivi administratif : rédaction cahier des charges, établissement déclarations, reporting, suivi de la facturation, bilan des activités, dossiers de subventions,. PROFIL - Sens de l'organisation et de la coordination - Disponibilité pendant la période estivale, travail possible en soirée, week-end et jours fériés - Capacité d'adaptation et prise d'initiative, goût du terrain et du travail en partenariat. - Rigueur, sens du contact, réactivité et discrétion - Bonne maîtrise de l'outil informatique. - Maitrise de l'espagnol et de l'anglais souhaitée - Expérience dans l'évènementiel ou l'organisation de manifestations
Le poste : Votre agence d'intérim Proman Tarbes, cherche pour un de ses clients un GESTIONNAIRE DE PAIE. Missions principales : Support aux approvisionneurs et acheteurs Contrôle export Questionnaires fournisseurs Chantier de cleaning database Envoi courriers fournisseurs Plans d'acomptage Création, envoi et suivi des commandes Relance et factures fournisseurs Profil recherché : Nous recherchons une personne rigoureuse et polyvalente. Une expérience significative est demandée. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence Proman Tarbes recherche pour l'un de ses clients, un poste d' ELECTROMECANICIEN . Vos missions principales seront : Suivi de la disponibilité permanente du matériel Nettoyage, réparation ou remplacement des éléments défectueux Rédaction des fiches techniques d'intervention (dossier de maintenance des machines) Participation à l'amélioration des procédures de maintenance Mise en place de dispositifs plus performants pour augmenter le rendement et la longévité des machines Profil recherché : Titulaire d'une formation en électromécanique ou en électrotechnique , vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. Rigueur, autonomie et organisation seront des compétences nécessaires pour le bon déroulement de la mission. Vous maitrisez la lecture de plans, de schémas et les notices techniques (y compris en anglais), ainsi que l'outil informatique et des logiciels de gestion de maintenance. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des travaux publics, un mécanicien TP H/F. Les principales missions du poste sont les suivantes : - Réaliser les diagnostics, réparations et entretiens préventifs des engins TP. - Effectuer les dépannages sur site et vérifier leur efficacité. - Identifier les dysfonctionnements, proposer les solutions adaptées et respecter les délais d'intervention. - Assurer le suivi via les rapports d'intervention dans le système interne. - Veiller au respect des consignes de sécurité et des règles environnementales. - Maintenir son poste de travail propre et son outillage en bon état. Profil recherché : - CAP/BEP, Bac Pro ou BTS/BUT en mécanique, électrotechnique, maintenance... ou expérience significative. - Solides connaissances en mécanique TP et en diagnostic. - Rigueur, autonomie, sens du service et esprit d'équipe. - À l'aise pour prioriser et communiquer clairement. Ce que nous apprécions particulièrement : - Humilité, fiabilité, capacité à s'adapter vite et envie de faire les choses proprement. Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique et en plein développement, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !
Contexte : Attiré par le service public, vous voulez animer une équipe pluridisciplinaire composée de 9 professionnels (5 médecins salariés, 1 infirmière azalée et 3 secrétaires), travailler en réseau (autres centres de santé, partenaires publics, services communaux.) et développer les activités pour les patients, alors postulez ! Missions et activités : Fonctionnement du Centre de Santé : - Animer et coordonner le service médical - Manager et gérer les personnels administratifs (trois secrétaires représentant 2,5 ETP) - Suivre le budget annexe du Centre de Santé - Piloter l'activité du Centre de Santé en équilibre entre les ressources humaines, les partenaires institutionnels et la collectivité Mise en œuvre et suivi du projet de Centre de Santé : - Suivre les partenariats avec les autorités de tutelle (ARS/CPAM, .) - Suivre et optimiser l'organisation en s'appuyant sur le réseau Compétences : - Formation en gestion dans le secteur sanitaire et médico-social, - Expérience en management d'équipes et en gestion de projets - Maîtrise de l'ensemble des outils bureautiques Qualités : - Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire médicale et en partenariat - Capacité d'analyse, de synthèse et rédactionnelle - Agilité relationnelle, encadrant et chef de projet - Sens organisationnel et autonomie - Rigueur - Disponibilité Conditions de recrutement : Contrat de remplacement d'une durée de 6 mois Attaché territorial (catégorie A). Rémunération : traitement indiciaire, régime indemnitaire. Recrutement par voie contractuelle. Poste à pourvoir dès que possible. Merci d'adresser votre lettre de motivation et CV au plus tard le 15 décembre 2025 à : Monsieur le Maire Mairie d'Aureilhan Place François Mitterrand 65800 AUREILHAN ou par courriel à mairie.aureilhan@ville-aureilhan.fr
BABY'MAGE, société familiale en pleine croissance spécialisée dans la photographie de nouveau-nés en maternité, recherche des talents passionnés pour rejoindre une belle aventure humaine. Qui sommes-nous ? Acteur reconnu du secteur, BABY'MAGE met au cœur de son activité la qualité, la proximité et les valeurs humaines. Nos équipes partagent la même mission : offrir aux jeunes familles un souvenir unique et émouvant de leurs premiers instants avec leur bébé. Votre mission: En tant que Photographe Maternité, vous réaliserez de magnifiques reportages photos de nouveau-nés directement en maternité, dans un cadre bienveillant et intime. Vos principales missions : - Photographier les nouveau-nés et leurs familles dans le respect de leur confort et de leurs émotions ; - Offrir une expérience mémorable aux parents, alliant douceur et professionnalisme ; - Gérer votre planning en autonomie selon les naissances et les disponibilités des familles ; - Pour les volontaires : possibilité d'assurer la présentation et la vente des reportages réalisés. Profil recherché : - Vous résidez à Tarbes (65) ou à proximité ; - Vous disposez d'une expérience confirmée en photographie (portrait, reportage, ou maternité) ; - Vous êtes créatif(ve), à l'écoute et passionné(e) par l'univers de la naissance et de la famille ; - Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un excellent relationnel ; Nous vous offrons: - Une formation interne complète à nos techniques et standards de prise de vue ; - Un accompagnement personnalisé à votre intégration ; - Un environnement de travail stimulant et bienveillant ; - Une rémunération à la prise de vue Informations complémentaires : - Type de contrat : Indépendant / Freelance - Temps partiel - Disponibilité : poste à pourvoir début janvier 2026. Si vous souhaitez mettre votre talent au service de moments uniques et rejoindre une entreprise à taille humaine, BABY'MAGE n'attend plus que vous ! Envoyez votre candidature (CV + lien portfolio ou quelques photos représentatives de votre travail).
Recherche h/f pour nettoyage de bureaux. Horaire l'après-midi. Prévoir déplacement sur Tarbes, Ibos et Séméac.
Lieu de réalisation de la mission La mission se déroule principalement à Tarbes, à la salle de boxe de l'Arsenal, ainsi que dans les quartiers prioritaires de la ville : Tarbes Nord, Tarbes Ouest et Tarbes Est. Missions du/de la médiateur(trice) social(e) Par le prisme de l'éducation aux valeurs du sport et républicaines, le/la médiateur(trice) social(e) assure des missions de médiation sociale renforçant les actions socio-éducatives. Mission n°1 : Médiation au sein des Quartiers Prioritaires de la Ville de Tarbes - Aller vers les jeunes, accueillir, écouter et être repéré comme une personne ressource. - Participer à l'amélioration de la vie dans les quartiers lors des séances de boxe. - Faciliter le dialogue social entre services publics et usagers ; orienter les jeunes et leurs familles vers les institutions. - Créer un lien de confiance durable avec les jeunes et leurs familles : médiation sur des situations individuelles, accompagnement vers les institutions, pédagogie sur le respect des règles de vie en société et des valeurs sportives. - Contribuer à renforcer la vie associative et développer la capacité d'initiative et de projet dans les quartiers et la ville. Mission n°2 : Favoriser l'insertion sociale et professionnelle des bénéficiaires des dispositifs en cours. - Accueillir, informer et orienter les jeunes en entretiens individuels et collectifs. - Mettre en oeuvre des solutions adaptées aux situations des usagers. - Suivre, à court ou long terme, les parcours d'insertion professionnelle et sociale. - Accompagner l'élaboration du parcours d'insertion. - Coopérer avec des partenaires. - Gérer l'activité sur le plan administratif, statistique et en réalisant des bilans. Aptitudes / Compétences requises - Connaissance des publics dits en difficulté - Connaissance des services publics et de l'environnement social et professionnel - Qualité d'écoute et de communication - Bonne capacité relationnelle et aisance dans l'approche d'un public jeune et adulte - Capacité à organiser son temps de travail et à rendre compte - Capacité à travailler en équipe et avec un réseau de partenaires - Capacité à prendre du recul et analyser les situations - Discrétion, distance et neutralité - Permis B Prise de poste : 01 janvier 2026 CDD jusqu'au 31 juillet 2026 avec possibilité de renouvellement.
À propos du poste Petite résidence pour seniors autonomes à Tarbes recherche sa ou son gouvernant(e) expérimenté(e). En tant que gouvernant(e), vous serez responsable de maintenir un environnement propre, organisé et accueillant, tout en encadrant dans l'année scolaire des stagiaires qui vous seconderont. Vous travaillerez également en équipe avec votre binôme le Maitre de Maison. Responsabilités Assurer les activités de nettoyage et d'entretien des locaux Encadrer les stagiaires reçus dans la résidence durant l'année l'année scolaire Planifier les tâches quotidiennes, hebdomadaires et mensuelles en fonction des besoins Evaluer le renouvellements des stocks alimentaires et des produits d'entretien Possibilité d' animer quelques activités créatives de la résidence Veiller au respect des procédures internes et des réglementations en vigueur Profil requis Vous êtes organisé(e), autonome, rigoureus(e) et vous avez sens des responsabilités. Ces atouts sont essentiels pour réussir dans ce poste Nous attendons des candidat(e)s motivé(e)s, doté(e)s d'un excellent relationnel, vous serez en contact direct avec les seniors. - Maitrise du français - Véhicule - Expérience minimum de 5 ans Type d'emploi : Temps partiel, CDI Lieu du poste : En présentiel
Dans le cadre de vos fonctions, vous aurez pour missions : - Entrainements de groupes de loisirs et gymnastes en compétition au gymnase d'Odos 65 : préparation des entrainements, création des compositions des gymnastes en compétition, organisation de stages durant les vacances scolaires, encadrement des gymnastes lors des compétitions. - Gestion des engagements avec l'aide du bureau. - Implication dans la vie du club (organisation de galas, compétitions...) Profil : BPJEPS option gymnastique rythmique. Possibilité de financement du BPJEPS dans le cas d'un(e) ancien(ne) gymnaste non diplômé(e)
L'agence Workteam basée aux Carmes et spécialisée en recrutement de personnel recherche pour l'un de ses clients , un magasinier en pièces détachées : Ce vendeur spécialisé gère et contrôle tous les mouvements de pièces dans le magasin. Il prépare les commandes, réceptionne, vérifie et enregistre les livraisons sur des logiciels spécialisés, assure la facturation et les encaissements, et collabore aux campagnes de promotion. Grâce à l'informatique, il peut vérifier sous quel délai est disponible le GPS ou le disque de frein commandé par un client. La vente par Internet s'est fortement développée dans ce secteur. Le profil recherché Organisé, rapide et rigoureux, le vendeur-magasinier aime les contacts. Il peut exercer son activité dans le service pièces détachées d'un concessionnaire de véhicules, dans un centre auto ou dans un centre de réparation rapide. Il peut aussi animer une boutique en libre-service.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : - Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun - Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) - Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® - Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) - Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) - Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives. Evolution possible en tant que sous-directeur/trice ou directeur/trice
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la location de matériel, un chef d'atelier en CDI. Le poste requiert une expérience de 7 à 10 ans. Les horaires sont de 39 heures par semaine avec un salaire mensuel compris entre 2600 et 2800EUR. Vos missions seront de : - Entretenir le parc matériel, ainsi que les matériels confiés par les clients de la société et ceux confiés par les sociétés du groupe. - Organiser les ateliers des sites, manager les équipes techniques. (planning des tâches, point hebdomadaire...) - Gérer les interventions et veiller à leurs bonnes réalisations (valider et suivre les devis, gérer les garantis). - Effectuer dans le cadre de ses interventions, des déplacements dans le département et les départements limitrophes des agences. - Faire de la mécanique. (entretiens, révisions, réparations...) - Gérer les litiges et réaliser des OR afin de refacturer la casse aux clients. - Assurer la coordination avec les autres services. - Développer les interventions pour du matériel appartenant à des tiers. - Prévoir les contrôles VGP et CT. (planifier, anticiper) - Respecter les contrats nationaux fournisseur négociés au niveau du siège. - Veiller au respect des consignes de sécurité et aux obligations réglementaires. - Participer à la maintenance et à l'entretien des locaux et abords. Compétences et formations attendues : - Expérience de 7 à 10 ans dans un poste similaire - BAC Professionnel dans le domaine de la mécanique engin TP - Bonne capacité d'organisation et de planification - Aptitude à animer une équipe et à communiquer efficacement - Connaissance des normes de qualité et de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences et votre expérience seront valorisées.
L'académie recrute un enseignant contractuel pour assurer un remplacement sur le LP REFFYE à TARBES (65) à 12.50h/semaine du 05/01/2026 au 20/02/2026. Pour l'enseignement de l'EPS, il est attendu la Licence STAPS mention éducation et motricité. Missions : - Concevoir, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement prenant en compte la diversité des élèves, dans le cadre des programmes nationaux - Transmettre des connaissances disciplinaires et faire acquérir des compétences, des attitudes et des savoir-faire - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des progrès et acquis des élèves - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles et participer à leur projet d'orientation - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe Compétences attendues : - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtrise du français écrit et oral - Capacité à travailler en autonomie et capacité d'adaptation - Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets - Capacité à animer un groupe - Maîtrise des outils numérique Profil recherché : Diplôme requis : Licence STAPS éducation et motricité. Attestations obligatoires : - Attestation de formation aux premiers secours (P.S.C.1) - Attestation de sauvetage valide : T.A.S.A. ou équivalent
L'enseignant contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Le Cabinet Conseil Recrutement Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Technicien metteur au point en froid (H/F) en CDI. Ce poste polyvalent combine des missions de gestion des interventions et de support technique sédentaire afin d'assurer une assistance efficace à nos techniciens et optimiser la planification des interventions. Vos missions seront les suivantes : Gestion des interventions - Planifier et optimiser les interventions des techniciens en tenant en compte les délais contractuels et les degrés d'urgence. - Confirmer les interventions auprès des clients. - Préparer les devis clients ou interventions. - Coordonner les ressources et veiller à la bonne exécution et l'avancement des interventions. - Effectuer les commandes des pièces et accessoires nécessaires à la réalisation des prestations de maintenance préventive et corrective. - Suivre les dossiers techniques et s'assurer du respect des délais d'intervention. - Collaborer avec les différents services (magasin, service commercial, service technique, etc.) pour assurer une fluidité des opérations. Support technique sédentaire - Assister techniquement les techniciens SAV sur le terrain (diagnostic de pannes, solutions de réparation, recommandations techniques) pour assurer la qualité de leurs interventions. - Analyser les demandes d'interventions et identifier les solutions les plus appropriées. - Assurer un support aux clients pour les problématiques techniques. - Maintenir une veille technologique sur les équipements de froid industriel et de cuisine professionnelle. - Formation en froid industriel, en maintenance des équipements de cuisine professionnelle ou équivalent. - Expérience confirmée en SAV et en diagnostic technique. - Bonne maîtrise des systèmes de froid industriel et de cuisine professionnelle. - Capacité à organiser et planifier efficacement les interventions. - Sens du service client, réactivité et excellent relationnel. - Maîtrise des outils informatiques - Aptitude à travailler en équipe. - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse, réactivité. Process de recrutement : -Echange avec Michael Consultant recrutement pour Manpower @Conseil Recrutement -Evaluations proposées avant un entretien -Echanges avec un collaborateur des ressources humaines de l'entreprise et votre futur n1
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
L'agence Adecco recrute pour son client spécialiste de la lutte contre les rongeurs (rats, souris) et de la désinsectisation, un technicien traitement des nuisibles (h/f) pour un poste en CDI dans le département des Hautes-Pyrénées 65. Missions : - Dératisation et désinsectisation - Réaliser le diagnostic de l'infestation sur la base des observations effectuées chez le client et des discussions avec celui-ci. - Mettre en place les traitements préventifs et curatifs contre les rongeurs et les insectes en fonction du diagnostic réalisé. - Mettre en place les actions préventives structurelles (rebouchage trous, grillages, etc.) en accord avec le client et le responsable technique et commercial. - Prodiguer des conseils au client (rangement, organisation, propreté) pour améliorer l'efficacité du traitement en place. - Matériel et transport - S'assurer du bon fonctionnement du matériel d'application des traitements. - Recharger régulièrement le stock personnel de produits rodenticides et insecticides, ainsi qu'en matériaux nécessaires aux actions préventives structurelles (mousse expansive, mortier, etc.). - S'assurer de l'entretien et du bon fonctionnement du matériel de transport (révision, changement pièces, etc.). - Suivi administratif - Saisir les bons d'interventions lors du passage chez le client. - S'assurer de la bonne transmission des bons d'intervention au client. - S'assurer de la bonne transmission des bons d'intervention au responsable technique et commercial. - Communiquer en temps réel au Responsable Technique et Commercial l'ensemble des modifications des plannings d'interventions, des retours clients qui l'exigent et de toute information nécessaire à la satisfaction du client Type de contrat : - CDI - 39h + heures supplémentaires - Rémunération : Selon profil - Véhicule fourni - Obligatoire : Permis B - Débutants acceptés - Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et la pratique du français - Capacité à travailler de manière autonome - Bonnes compétences en communication (relation client). - Certification Biocide
FMS INCLUSIVE INTERIM (FMS2i), Entreprise Adaptée de Travail Temporaire, recherche pour son client, A former un Conducteur de transport scolaire (H/F). Offre d'emploi en Entreprise Adaptée de Travail Temporaire réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité. Une information collective aura lieu dans la matinée du 3 décembre à l'agence France Travail de Tarbes, l'inscription se fait sur "Mes évènements Emploi" France Travail : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/543180/devenez-conducteur-conductrice-de-bus-tarbes Vos missions : Obtenir le Code Conduire un bus sur plateau, sur route et en montagne Avoir le Permis D Participer aux modules : lutte incendie, préventions des conflits, gestion des personnes à mobilité réduite et connaissances en mécanique Acquérir le brevet de secouriste sécurité au travail Profil recherché : Titulaire du Permis B Français Pièce d'identité à jour Goût de la conduite Adaptabilité et qualités relationnelles Bonne gestion du stress Informations complémentaires : Lieu formation : Localisation de le formation : TARBES Horaires : 8h00-12h00 / 13h00-16h00 ( changements exceptionnels possibles) Démarrage : Janvier 2026 Contrat intérimaire de formation (CDPI) Coût de la formation pris en charge par FMS2I Taux horaire brut pendant la formation : 11.88 € Lieu de mission : Localisation : TARBES Horaires : temps partiel - ramassage scolaire Taux horaire : selon convention collective Offre d'emploi réservée aux bénéficiaires d'une Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (OETH, RQTH, AAH, etc.) en cours de validité
Description du poste Dans le cadre de son développement, FLY CONNECT recherche un Technicien D3 expérimenté, maîtrisant les procédures et outils de l'opérateur ORANGE, pour intervenir sur le réseau FTTH. Vous interviendrez en totale autonomie pour les raccordements clients (D3) depuis le PBO jusqu'au PTO, dans le respect des standards de qualité, de sécurité et des process ORANGE. Vos missions Réaliser les raccordements D3 (soudure, jarretière, mise en service chez l'abonné). Effectuer les tests et mesures optiques (OTDR, photométrie) selon les process ORANGE. Diagnostiquer et corriger les défauts de signal. Installer et configurer les équipements clients (ONT, Livebox, décodeur TV). Renseigner et clôturer les interventions sur les outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, etc. Garantir la qualité, la conformité et la satisfaction client (5 étoiles, c'est la règle !). Profil recherché Technicien D3 confirmé, avec 1 an minimum d'expérience sur le réseau ORANGE. Connaissance parfaite des outils ORANGE : Praxedo, Mobi, Pas à Pas, Optimum, GEOFIBRE. CQP Monteur Raccordeur FTTH ou équivalent souhaité. Habilitations électriques et cases souhaitées. Autonomie, rigueur, esprit d'équipe et orientation client. Permis B obligatoire. Véhicule, outillage et fibreuse personnels appréciés (rémunération adaptée si c'est le cas). Rémunération et conditions Contrat salarié avec rémunération à la tâche, selon la grille de production interne, dans le respect des minima conventionnels et sociaux. Primes qualité et volume selon les performances. Volume d'interventions régulier sur le réseau ORANGE (secteur Toulouse et environs). Formation et accompagnement sur les procédures FLY CONNECT / ORANGE. Pourquoi rejoindre FLY CONNECT ? Partenaire reconnu sur le réseau ORANGE. Entreprise en pleine expansion, orientée innovation et qualité. Ambiance professionnelle et possibilité d'évolution (référent, chef d'équipe, formateur). Engagement fort pour la sécurité, la performance et la satisfaction client.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, acteur majeur du transport sous température dirigée (dans le secteur 65), un Exploitant Nuit (H/F). Vous assurez la coordination des opérations nocturnes, le suivi des chauffeurs et la bonne organisation des flux, tout en garantissant le respect de la chaîne du froid et des délais. **Missions principales :** * Organiser et optimiser les tournées de transport frigorifique. * Gérer le rangement et la préparation du quai par chargement/déchargement. * Piloter et suivre les conducteurs et leurs chargements. * Assurer la gestion administrative et le reporting des activités nocturnes. * Respecter les procédures qualité, sécurité et hygiène. * Suivre les aléas opérationnels et prendre des décisions rapides en cas d'imprévus. **Profil recherché :** * Expérience en exploitation transport, idéalement frigo. * Maîtrise des outils informatiques et aisance géographique. * Compétences managériales appréciées. * Capacité à gérer le stress et à prendre des décisions rapidement. * Rigueur, organisation et réactivité. **Conditions :** * Horaires : de 22h ou 00h à 5h30 ou 7h30, du dimanche au vendredi matin. * Durée hebdomadaire : 35h + heures supplémentaires avec majoration de 25% pour la nuit. * Avantages : tickets restaurant. * Mission en intérim, prise de poste immédiate. Si vous souhaitez rejoindre une entreprise spécialisée dans le transport frigorifique et relever de nouveaux défis, n'hésitez pas à postuler à cette offre d'Exploitant Nuit Transport Frigo à Tarbes (65000).
« Vous avez envie de rejoindre le premier opérateur autoroutier en France ? » N'hésitez plus, rejoignez-nous ! Au sein de la Direction Régionale Sud-Atlantique Pyrénées d'ASF, vous serez intégré(e) à l'équipe des ouvrier(ère)s autoroutier(ère)s à Artix (64). Vous aurez en charge les missions suivantes : - Entretenir le tracé autoroutier et ses abords (entretien des espaces verts tonte, fauchage, entretien des aires, ) - Assurer le maintien en l'état du domaine (contrôle des aires de jeux, contrôle des clôtures, maintenance des ouvrages d'art et ouvrages hydrauliques) - Réaliser les interventions de sécurité (balisage de chantier ou accident) - Effectuer la maintenance des outils, matériels et véhicules utilisés - Mener les opérations préventives et curatives nécessaires pour la période hivernale (chargement des engins de salage, conduite des engins pouvant nécessiter des permis spécifiques .) Travail majoritairement en journée, du Lundi au Vendredi, mais vous pouvez être amené(e) à travailler en postes décalés ponctuellement. Votre profil : De formation CAP/BEP à dominance technique (travaux publics, bâtiments, espaces verts, agricole ) avec une 1ère expérience. Vous savez travailler en extérieur, en équipe, êtes d'une nature réactive et adaptable, vous vous sentez apte à gérer les risques sur autoroute. Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : dans le cadre de vos activités, vous serez amené(e) à utiliser les nouvelles technologies et outils mis à votre disposition (smartphone, applications). Nous vous offrons : - une expérience dans une entreprise reconnue à la fois pour son excellence opérationnelle et pour sa capacité à innover dans les services de mobilité ; - un modèle managérial fondé sur l'intelligence collective et la responsabilisation de chacun ; - des parcours professionnels riches et variés ; - des conditions et avantages: rémunération fixe, treizième mois, intéressement et participation, plan d'épargne Groupe Un dispositif de formation France Travail la POEI (préparation opérationnelle à l'emploi individuel) d'une durée maximum de 2 mois est envisagée préalablement au recrutement. Vous effectuerez vos missions dans le cadre de la politique sécurité et environnementale de la société. Vous respecterez le principe de non-discrimination et vous contribuerez à la promotion de la diversité et de l'égalité des chances. Vous bénéficiez d'une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé (RQTH) ? Faites-le nous savoir, ce poste vous est ouvert !
Adecco recrute un-e opérateur-rice verdissage (H/F) pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la réparation et maintenance d'aéronefs située au sud de Tarbes. Vous serez intégré-e au service démantèlement, où votre rôle consistera à effectuer la dépose de pièces, panneaux et câbles. Vous serez également amené-e à porter et déplacer des meubles, sièges, armoires électriques, câbles, planchers, et panneaux. Ce poste est ouvert aux débutant-e-s, offrant une opportunité d'acquérir une expérience précieuse dans un environnement dynamique et exigeant. Nous recherchons un-e candidat-e avec des compétences mécaniques (CAP, formation méca, profil ajusteur ect), et des connaissances en aéronautique seraient un atout. Votre volonté, ainsi que votre respect des horaires et de la hiérarchie, sont cruciaux pour réussir dans ce poste. Un esprit d'écoute est également nécessaire pour collaborer efficacement au sein de l'équipe. Ce poste est à temps plein, avec une rémunération de 11,88€ brut par heure, complétée par un 13ème mois et des tickets restaurant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée dans un projet passionnant.
Vous serez chargé(e) d'effectuer des prestations de ménage chez des particuliers. Dans le cadre de vos activités, vous aurez à faire : - Le dépoussiérage en général, - L'entretien des sanitaires (wc, sdb), - Le nettoyage et le lavage des sols, - L'entretien du linge de maison et le repassage, - L'entretien des vitres - L'entretien du matériel. Vous travaillerez suivant un planning établi en fonction de vos disponibilités. Secteur : BAGNÉRES DE BIRGORRE et alentours
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) : Conseiller Commercial - Matériel Médical H/F En tant que Conseiller Commercial Maintien à Domicile H/F, vous êtes un véritable ambassadeur de Bastide sur le terrain. Vous intervenez auprès des patients, de leur entourage et des professionnels de santé pour proposer des solutions adaptées aux besoins liés à la perte d'autonomie. Votre rôle est à la fois technique, relationnel et commercial, dans une logique d'accompagnement personnalisé et de développement de l'activité sur votre secteur. Vos missions principales - Assurer un contact régulier avec les structures clientes (Résidence senior , SSIAD, etc.) pour garantir leur fidélisation - Diagnostiquer les besoins des patients à domicile en tenant compte de leur environnement, de leur pathologie et de leur contexte social et financier - Développer l'activité handicap sur le secteur (fauteuils roulants actifs, électriques, positionnement.) - Réaliser des démonstrations de matériel auprès des prescripteurs et de la clientèle - Organiser des événements pour promouvoir l'offre Maintien à Domicile - Installer et régler le matériel médical au domicile des patients - Former le personnel soignant ainsi que l'entourage du patient à l'utilisation du matériel Bastide Médical s'engage en faveur de l'inclusion et de l'égalité des chances. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Profil recherché - Vous êtes à l'écoute, rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel - Vous appréciez le travail de terrain et le contact humain - Vous avez une première expérience dans le secteur médical, paramédical, médico-social ou commercial - Vous avez un attrait pour le matériel médical et les dispositifs liés à la mobilité et à la dépendance - Permis B indispensable (nombreux déplacements sur le secteur )
Notre partenaire recherche un Technico-Commercial Itinérant pour développer son activité auprès des agriculteurs et professionnels des espaces verts dans le département 82 ! Pourquoi les rejoindre ? Une entreprise en pleine croissance, engagée dans une agriculture plus verte et plus durable Une formation et un accompagnement dès votre intégration, avec 3 jours en binôme sur le terrain Un poste autonome et flexible, sans horaires fixes, vous permettant d'organiser votre emploi du temps librement De réelles opportunités d'évolution Vos missions : - Développer un portefeuille clients - Entretenir la relation client et assurer un suivi commercial - Proposer des solutions adaptées aux besoins des agriculteurs et professionnels des espaces verts - Négociation et vente des produits, avec un accompagnement technique dédié - Connaissances en agriculture ou en espaces verts, ou fort intérêt pour ces secteurs - Expérience ou notions en techniques commerciales & prospection - Autonome, persévérant(e) et organisé(e) - À l'aise avec un travail itinérant & indépendant - Bon relationnel et capacité à convaincre Votre profil : - Connaissances en agriculture ou en espaces verts, ou fort intérêt pour ces secteurs - Expérience ou notions en techniques commerciales & prospection - Autonome, persévérant(e) et organisé(e) - À l'aise avec un travail itinérant & indépendant - Bon relationnel et capacité à convaincre Conditions du poste : - Début de mission : 3 jours en binôme avec un technico-commercial expérimenté sur votre zone - Statut employé, avec évolution possible vers un statut cadre en 12 à 18 mois - Aucun horaire fixe, organisation autonome en fonction des besoins clients - Travail 100 % en mobilité et télétravail : ordinateur + téléphone + véhicule de fonction Rémunération & Avantages : - Fixe : 1 893 € bruts - Variable: 0,5 % à 2,5 % du prix du produit + 1 % supplémentaire en cas d'atteinte des objectifs - Objectifs CA : 10 000 € pour un débutant - 22 000 € pour un confirmé - Bonus de 200 € dès le 1er mois - 13e mois après 1 an d'ancienneté - Remboursement des repas : 14 €/jour - Frais kilométriques remboursés pendant les 8 premières semaines, puis véhicule de fonction - Participation entreprise + chèques vacances & chèques-cadeaux
Nous recherchons un Responsable d'agence (H/F) pour notre agence de Tarbes. En tant que Responsable d'agence vous serez responsable de la supervision et de la coordination des opérations quotidiennes de notre entreprise dans le secteur de nettoyage. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes pour garantir un service de qualité et une satisfaction client optimale. Vous coordonnez, aidez vos équipes d'encadrement à gérer l'exploitation des chantiers rattachés à votre agence dans les domaines techniques, commerciaux, administratifs, humains et financiers. Rattaché(e) à la Direction générale de la Société, vous exercez en totale autonomie votre rôle de « Responsable d'agence » : Vous avez en charge : Le management, la gestion humaine et sociale de la totalité des équipes de production (Responsables de secteur, Chefs d'équipe, Agents de service,..) La mise en œuvre de directives claires et incontournables Le recrutement des nouveaux opérateurs de toute catégorie La gestion des tâches administratives liées au suivi des salariés, des contrats de travail et du pointage des heures L'organisation et la gestion de la globalité des clients et de l'ensemble des sites de production La gestion budgétaire de l'intégralité du portefeuille en vous assurant de l'atteinte des objectifs (financiers, qualité, sécurité.) Le suivi, l'installation et l'application de la politique qualité, environnementale, sécurité, social et économique de l'entreprise (RSE) Le suivi général des marchés sous leurs divers aspects techniques Le contrôle de la rentabilité des contrats avec la mise en place d'indicateurs de performance Veiller à ce que les normes de sécurité et d'hygiène soient respectées Gérer les relations avec les clients et résoudre les problèmes ou plaintes éventuels Assurer la qualité des services fournis en effectuant des contrôles réguliers Profil recherché - Avoir une expérience significative sur un poste similaire : inspecteur, responsable d'exploitation, responsable de sites, chef d'équipe dans le secteur du Nettoyage & Propreté ; - Connaissance approfondie des normes de qualité et des procédures opérationnelles standard - Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe - Capacité à résoudre les problèmes rapidement et efficacement - Capacité à gérer les situations d'urgence et à prendre des décisions éclairées - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion Permis B exigé ! AVANTAGES: Véhicule de service Téléphone Portable Aide au logement CSE
L'académie recrute un Psychologue de l'éducation nationale pour assurer un remplacement temps complet sur des écoles de la circonscription de Tarbes Val d'Adour Madiran, secteur SOUES. Missions : - Agir en faveur du bien-être psychologique et de la socialisation des élèves pour faciliter l'acquisition de leurs apprentissages. - Participer à la prévention des risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. - Favoriser la réussite scolaire de tous les élèves. - Transmettre et promouvoir les valeurs de la République - Contribuer au travail d'équipe des membres de la communauté éducative Compétences attendues : - Accompagner les équipes pour développer l'intérêt et la motivation des élèves. - Intervenir auprès des élèves en difficultés d'apprentissage comme en situation de handicap. - Apporter votre aide à l'analyse de la situation particulière des élèves en liaison étroite avec les familles et les enseignants. - Mener des actions spécifiques pour prévenir les difficultés d'apprentissage et les risques de désinvestissement ou de rupture scolaires. - Élaborer avec les membres de l'équipe pédagogique les projets d'aides spécialisées pour les élèves en difficultés d'apprentissage et en situation de handicap. - Contribuer à la mise en oeuvre, au suivi et à l'évaluation de mesures d'aide individuelle ou collective des élèves : plans d'accompagnement personnalisés, projets personnalisés de scolarisation. - Réaliser des examens psychologiques d'enfants en faveur de la compréhension de leurs besoins et au service de l'orientation de leur parcours scolaire. Conditions particulières d'exercice : Un accompagnement et une offre de formation sont proposés au moment de la prise de poste et/ou pendant la durée du contrat. Profil recherché : Diplôme requis : Master 2 de Psychologie et diplômes équivalents permettant l'usage du titre de psychologue
Le psychologue contractuel est recruté par la direction des personnels enseignant du rectorat de Toulouse.
Vous intégrez une équipe de 5 boulangers. Vous travaillez le pain de façon artisanale, du pétrissage à la cuisson. Vous êtes autonome et dynamique Heures supplémentaires, heures du dimanche + heures de nuits rémunérées 2jours semaine ,week-end chacun son tour Tickets restaurant 13ème mois
Missions : Intégré-e à une équipe de 5 ingénieurs en développements logiciels, sous la responsabilité du Chef de Projet Informatique (CPI), vos missions principales seront les suivantes : Développement de nouvelles solutions ou de fonctionnalités et création des jeux de tests unitaires pour l'intégration continue (CI/CD). Documentation de l'avancement et communication avec les référents projets ainsi qu'avec le responsable du service Développements Logiciels pour les réunions COPIL. Maintenance corrective du code, conception des tests unitaires et mise à jour des documents d'exploitation. Vous utiliserez les outils et méthodes en place dans le service, dans un contexte de développement « Agile ». Compétences techniques : programmation C#, .Net Framework/Core (Win Forms/Entity Framework / LINQ, .), architectures orientées web, Framework ReactJS et javascript natif, HTML/CSS, requêtes SQL, IDE Visual Studio. Idéalement, vous avez déjà une expérience dans le développement d'applications mobiles React Native ainsi que des notions de programmation en langage VBA sous Excel.
Pour la mission d'agent de secteur : Assurer l'entretien et la maintenance de premier niveau des canaux, des stations de mesures en rivière, des barrages, des réseaux (canalisations, bornes d'irrigation, antibélier, ventouse.), des ouvrages liés au canal de la Neste en appui aux salariés de Lannemezan et des stations de pompage (vannes, pompes.) suivant le plan de maintenance et les fiches process ; Gérer les visites d'auscultation des barrages ; Assurer le contrôle métrologique des stations de mesures ; Effectuer le nettoyage et l'entretien des installations ; Réaliser divers travaux de maintenance (génie civil, mécanique, électrique et hydraulique) ; Réaliser le dévasage des stations de mesures et puits de mesures des barrages ; Apporter un appui aux canalisateurs pour les interventions de réparations de conduites d'irrigation ; Effectuer les devis auprès des prestataires et réaliser le suivi des travaux ; Renseigner les supports de suivi d'activité (registre des installations, compte-rendu d'intervention.) ; Assurer la relation de proximité sur le périmètre de l'Agence et suivre les litiges éventuels ; Pour le compte du chef de projet marchés EDF-DTG CHP et CHMC et autres marchés de prestations Préparer et réaliser les tournées préventives de stations hydro-climato en référence à un plan de maintenance seul ou en binôme ; Assurer les prestations curatives seul ou en binôme sur les stations hydro-climato ; Préparer et réaliser en binôme des chantiers de type : modernisation de stations de mesure hydro-climato, changements de matériels de mesure et de télétransmission, création de nouvelles stations de mesure hydro-climato ; Approvisionner les chantiers, réaliser des livraisons et gérer le stock dédié ; Renseigner les comptes rendus d'intervention, effectuer les Retours d'Expérience (REX) et assurer la relation client. Respecter les consignes de sécurité propres à EDF.
Manpower TARBES recherche pour son client, un acteur du secteur ferroviaire, un Ingénieur mécanique et électrique (H/F) - Piloter et animer des équipes pluridisciplinaires. - Assurer le suivi Qualité, Coût, Délais (QCD) des projets. - Collaborer avec ingénieurs, techniciens et production (présérie et série). - Participer aux revues de projet et soutenir la production. - Diplôme d'ingénieur en mécanique/électrique ou de 5 ans d'expérience dans un poste similaire - Expérience (3 ans) en industrie mécanique, électrique ou similaire. - Connaissance des méthodes de gestion de projet et outils de reporting - Leadership, communication et esprit collaboratif.
Nous recherchons un préparateur avant mise en peinture - Ponçage - application des mastics - application de l'après - petit redressage Poste à pourvoir rapidement - Planning modulable. Se présenter directement au garage NOGUEIRA 34 avenue de Lourdes à ODOS (65) ou envoyer votre candidature par mail.
Nous recherchons un tôlier - Redressagf complexe - Remise en état d'éléments soudés et amovibles - Remplacement d'éléments soudés - Remontage, démontage, parebrise - etc... Poste à pourvoir rapidement - planning modulable Se présenter directement au Garge NOGUEIRA 34 aveue de Lourdes à ODOS (65) ou envoyer votre candidature par mail
Le Moniteur d'atelier assure l'accompagnement constant des travailleurs, dans le respect des consignes de fonctionnement arrêtées par la Direction (respect des horaires, consignes de sécurité) dont il a la responsabilité pendant les activités d'atelier. A ce titre, vous aurez pour missions : - D'exécuter et de mettre à jour les bons de livraisons, préparer les commandes et traiter les listes à servir - De mettre en oeuvre les méthodes de production et d'organiser les postes de travail en vue d'atteindre les objectifs de livraison, en respectant les délais fixés avec les clients - De conditionner les pièces à expédier - De contrôler l'application des normes de qualité arrêtées avec le responsable fixées par le client - De faire respecter les règles de sécurité et d'hygiène - De collecter les informations nécessaires au suivi des activités, à l'analyse de gestion de la production et au suivi des opérations logistiques. - D'être l'interlocuteur technique de l'atelier sur site client - De participer à l'élaboration du projet personnalisé des travailleurs - De Soutenir l'insertion des travailleurs dans les ateliers Vos compétences et qualités : - Diplôme requis : Bac technique ou niveau BTS dans le domaine de la logistique / supply chain serait un plus - Titulaire d'un CACES R489 Cat 3 serait un plus - Connaissances spécifiques psychopathologies/handicaps, ESAT, secteur médico-social serait un plus - Connaissances des normes qualité et sécurité dans un environnement industriel aéronautique - Capacité d'Initiative et esprit d'équipe - Sens de l'organisation du travail, respect des consignes et modes opératoires - Bonne maitrise ou aptitudes à l'utilisation des outils informatiques, GPAO, SAP Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Poste en CDI à temps complet - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté - Indemnité métiers socio-éducatifs : 238€ - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Lieu de travail : Atelier intégré au Site client à LOUEY
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 17h30. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 13h30 à 17h. Lieu : Centre hospitalier de Tarbes avec une mobilité sur l' Hôpital d'Ayguerote et l'Hôpital Gériatrique de Vic en Bigorre. Salaire : 948€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 750€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Débutant(e) accepté(e) Environnement de travail agréable et motivant Poste polyvalent Vous cherchez un métier en mouvement, au contact des gens ? Devenez un maillon essentiel du quotidien des Français ! Votre agence Adéquat Tarbes recrute des futurs Facteurs F/H pour le groupe La Poste. Acteur clé de la proximité et du lien social, intégrer une entreprise engagée et bénéficier d'un environnement où l'initiative et l'humain sont au coeur des valeurs. Venez découvrir un métier présent historiquement partout en France et qui a conquis la confiance des particuliers et des entreprises. La tournée de vos futures missions : - Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis, - Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, - Participer à la promotion et à la vente de produits et services de La Poste Le profil Adéquat : - Vous êtes une personne rigoureuse et vous avez le sens de l'orientation - Vous appréciez le travail en équipe - Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés Débutant(e) ? Ce poste polyvalent vous permettra de monter en compétences rapidement. Découvrez les avantages de votre futur job : - Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Postez votre candidature, nous assurons le suivi ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Votre agence Adéquat Tarbes vous décroche une mission en tant que Programmateur 3D F/H Missions : - Programmation manuel d'impression en 3D de pièces - Renseigner les différents programmes dans les machines - Gérer les logiciels d'impressions - Effectuer un contrôle qualité lors de la production et une fois la production faite Profil : - Vous avez une première expérience sur un poste similaire Poste : - Type horaire : en journée Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe en fonction du profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement) Adéquat, Simplement pour vous !
Votre rôle est d'assurer le support administratif et opérationnel des commerciaux dans les relations internes et externes. Vous travaillerez sur : Le suivi administratif des commandes et la préparation des offres commerciales . La coordination des arrivées avions sur les sites du Groupe. La mise en place et le suivi du planning prospect. Le renseignement des clients et la réalisation de divers reportings.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que l'aéronautique est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Nous recherchons un(e) technicien de maintenance/électromécanicien(ne) pour effectuer les maintenances, les essais, les dépannages, les travaux et les installations de groupes électrogènes, de groupes motopompes incendie et de compresseurs. Compétences en mécanique (moteur diesel) + électricité. Déplacements en clientèle sur sites départements : 65, 64, 31, 32, 40 et 47. Base de départ : Atelier de BARBAZAN-DEBAT (65). Travail à temps plein - 35 heures - basé sur : - 1 Semaine de 4 jours de travail + 1 jour de RTT, suivie de, - 1 Semaine de 4,5 jours de travail. Modalités pouvant être adaptées. Rigueur et capacité d'adaptation. Travail en autonomie après une période de formation en interne au début de la prise de fonction. Bonnes facultés d'analyse et de synthèse. Lecture et compréhension de schémas électriques. Notion d'anglais souhaitée. Permis B exigé. Formation : Bac ou Bac+2. Salaire suivant formation et expérience + indemnité de déplacement + primes. Adresser CV par e-mail ou tél pour RDV : 05 62 33 95 20.
A PROPOS : Foundever est un acteur mondial majeur dans le domaine de l'expérience client, regroupant plus de 170 000 collaborateurs dans 45 pays. L'entreprise accompagne plus de 750 marques internationales dans la digitalisation et l'optimisation de leur relation client. FOUNDEVER recherche un TECHNICIEN DE SITE DSI F/H pour son site de JUILLAN en CDI, dès que possible. DESCRIPTIF DU POSTE : Le Technicien de site assure l'ensemble des opérations de support informatique sur le site de Juillan. Il est l'interlocuteur technique principal pour les utilisateurs et contribue au déploiement des projets du groupe. ACTIVITES PRINCIPALES : - Mettre en œuvre les projets informatiques du groupe. - Gérer et prioriser les demandes via l'outil Help Desk. - Assurer le suivi et la résolution des incidents. - Intervenir sur les postes de travail (informatique, téléphonie, câblage, déploiements). - Assurer le support aux utilisateurs sur site et en télétravail. - Contribuer aux évolutions du site : déménagements, inventaires, gestion des stocks. - Administration opérationnelle des serveurs locaux (AD, WDS/MDT, WSUS, DHCP, ESX.). COMPETENCES : Techniques - Maitrise des outils Microsoft (Windows 11, O365). - Connaissance générale du fonctionnement d'un poste dans un réseau d'entreprise. - Gestion des habilitations. - Bases en administration de serveurs. Comportementales - Autonomie. - Sens des priorités. - Polyvalence. - Sens du service & communication. - Anglais niveau B1. PROFIL RECHERCHE : - Bac+2 minimum en informatique. - Expérience préalable sur un poste similaire. CONDITIONS : - Tickets restaurants : 10,50 € (dont 6 € pris en charge employeur). - Mutuelle (55% prise en charge) + prévoyance. - Évolution possible vers un poste de Responsable technique.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la vente de produits alimentaires, un Poissonnier pour une mission en intérim de 4 jours Le candidat idéal devra justifier d'une expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la poissonnerie. Vos missions seront de : - Vente de poissons et produits de la mer auprès de particulier, - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Accueil et conseil de la clientèle - Nettoyage et rangement du rayon poissonnerie Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 5 à 7 ans dans le domaine de la poissonnerie - Niveau d'étude BEP/CAP en poissonnerie - Bonne connaissance des produits de la mer et des techniques de préparation - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités Si vous êtes passionné par le monde de la poissonnerie et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à postuler pour ce poste de poissonnier!
Nous recherchons pour l'un de nos clients un chef d'équipe enrobé (H/F). Cette entreprise à taille humaine recherche un second pour venir renforcer son équipe d'application. La personne sous l'autorité du chef de chantier sera en charge de la gestion d'une équipe et bonne réalisation des travaux. Autonome rigoureux et leadership sont des caractéristiques indissociable au poste. Expert dans la mise en œuvre d'enrobé vous recherchez une évolution dans votre carrière n'hésitez plus contactez-nous!
- Encadrer et former les salariés en insertion au bon usage et à l'entretien des machines utilisés - Activités principales: superviser l'ensemble des opérations de maintenance (entretien, réparations) des véhicules automobiles. - Entretien auto courant: graissage, vidange, contrôle des principaux organes, moteur, boite de vitesse, embrayage, essieux, roues, direction, freins, suspensions, équipements électriques... - Diagnostics, détection des pannes, démontage et remplacement des pièces défectueuses, réglages, et contrôle du travail effectué sur route. - Contribuer au bon ordre du site (rangement, gestion du stock de pièces et consommables).
Concept Métal, entreprise spécialisée dans la Chaudronnerie, dans le cadre de son évolution et de sa croissance, renforce ses équipes et recherche son futur SOUDEUR expérimenté F/H. - Vous êtes le garant de la conformité des pièces soudées conformément aux gammes de fabrication et règles QSE, et des procédés de soudure (DMOS). Les principales missions sont : - Préparer les pièces - Régler le poste à souder suivant le Descriptif du Mode Opératoire de Soudage - Assembler les pièces par différents procédés de soudure suivant les Règles de l'Art en soudage (PROD M02) - Anticiper les déformations dues au soudage - Vérifier et contrôler la conformité de la soudure réalisée - Réaliser des retouches en soudure - Remonter les non conformités au service QSE et les dysfonctionnements au service Méthodes - Maintenance de premier niveau (nettoyage et entretien des postes à souder) - Réaliser l'auto-contrôle Vous avez des connaissances sur les matériaux utilisés. Vous maitrisez les techniques de Soudage (TIG MIG MAG) Vous savez lire un plan de pliage. Vous maitrisez les normes et symboliques des soudures Vous maitrisez les critères d'acceptation des défauts de soudage suivant les normes en vigueur Vous savez utiliser les instruments de mesure.
À Lundi recherche un talent motivé pour se former au métier d'assembleur/soudeur dans une entreprise de construction métallique basée à Louey. Vos missions : - Lire et interpréter des plans techniques - Découper, plier, meuler et souder des pièces métalliques - Assembler et contrôler des éléments de charpentes métalliques - Respecter les consignes de sécurité en atelier - Participer au rangement et à l'entretien du poste de travail Ce que nous recherchons : - Rigueur, autonomie, esprit d'équipe - Bases en soudure ou expérience dans le travail du métal (métallier, serrurier, chaudronnier, soudeur) - Capacité d'adaptation aux conditions d'atelier (bruit, poussière, chaud/froid) - Lecture de plans techniques Ce que nous offrons : Contrat de professionnalisation à temps plein Formation encadrée par un professionnel expérimenté Horaires en journée (avec possibilité de travail en équipe, plage horaire de 7h à 21h) Entreprise locale reconnue dans la construction métallique Démarrage : Dès que possible Rejoignez une entreprise engagée et développez vos compétences dans le travail du métal et de la soudure ! Envoyez votre CV pour postuler.
Rattaché à un Responsable, le/la Responsable Technique de secteur est un manager de proximité qui pilote une équipe composée d'agents de proximité terrain (Agents d'entretien, et Gardiens d'Immeubles) placés sous sa responsabilité. A ce titre, il prend en charge la gestion managériale et administrative de son territoire. Il/ Elle garantit, avec son équipe, la qualité du service rendu aux locataires sur le ou les secteurs dont il a la charge en maîtrisant les dépenses et en optimisant l'amélioration du service par le biais de l'entretien, de la maintenance courante, de la propreté et la sécurité de son patrimoine.
Aide-Soignant(e) / Accompagnant(e) Educatif(ve) et Social(e) - EHPAD Envie d'un métier utile, concret et humain ? En EHPAD, tu accompagnes les résidents dans leur quotidien : soins d'hygiène, confort, mobilité, repas, animation de la vie sociale. Tu deviens un repère pour eux, tout en travaillant en binôme avec les IDE et le reste de l'équipe. Ton rôle est essentiel : observer, rassurer, créer du lien, sécuriser, stimuler. Ici, on valorise l'esprit d'équipe, la communication et l'initiative. Chaque journée est différente, et ton impact se voit immédiatement. Si tu veux faire un travail qui a du sens, où tes valeurs comptent autant que tes compétences, ce poste est fait pour toi.
Description de l'entreprise Happytal - Groupe La Poste (Pôle Santé & Autonomie) Happytal, c'est un des leaders de la e-santé. (le petit "e" devant "santé", c'est comme pour e-email, c'est la santé version numérique quoi). happytal a rejoint le groupe La Poste en 2022, engagé depuis de nombreuses années dans la santé, à travers son pôle "Santé & Autonomie". On est super fiers d'être le partenaire d'innovation de plus de 400 hôpitaux publics, cliniques et EHPAD pour les aider à : - digitaliser le parcours et transformer l'expérience des patients ; - contribuer au bien-être des personnes dépendantes ; - améliorer la qualité de vie au travail des personnels hospitaliers. Nos 250 concierges œuvrent quotidiennement dans une centaine d'établissements de santé en France, pour contribuer à l'accompagnement humain et au sourire dont on a tous besoin quand on est hospitalisé. Des services de conciergerie à l'hôpital ? Eh oui ! On peut livrer des fleurs, apporter le journal, faire venir un coiffeur ou encore livrer les petits plats préférés d'un patient, à sa demande ou à celle d'un proche ! #petitsbonheursdelextérieur Description du poste Vos missions principales ? - Conseiller et proposer des produits et des prestations de services adaptés aux clients : patients, proches et personnels -hospitaliers ; - Préparer les commandes et les livrer en chambre ou dans les services ; - Présenter l'offre de chambre individuelle de l'établissement aux patients ou leur famille et collecter leur demande s'ils sont intéressés (en physique ou par téléphone) pour le compte de l'établissement ; - Animer la relation clients au quotidien ; - Être l'ambassadeur au comptoir, en chambre et dans les étages. Pourquoi nous rejoindre ? Intégrer une entreprise à taille humaine, innovante et en perpétuelle évolution, tout en bénéficiant de la solidité d'un grand groupe, assurant des missions dans un cadre de valeurs essentiel : intérêt général, éthique, souveraineté et humanisme. Découvrir un nouveau métier au service de l'humain ; Bénéficier de belles évolutions #verslinfinietaudelà ; Participer à des évènements et des séminaires d'équipes régionaux et nationaux ; Profiter d'une formation sur le terrain et en e-learning ; Disposer d'un réel équilibre vie pro/vie perso ; Être heureux et reconnu dans votre travail, grâce à la bienveillance de notre team happiness (et de toute l'entreprise, à vrai dire) ; Vivre l'expérience d'une entreprise responsable et engagée sur le plan sociétal (RSE), avec des valeurs éthiques ancrées. Chez happytal, nous sommes convaincus que la diversité et l'égalité participent à la réussite. Nous sommes fièrement engagés à jouer un rôle actif en faveur de l'inclusion, notamment à travers l'emploi des personnes en situation de handicap. Qualifications - Vous êtes souriant (et même dans votre sommeil) ? - Votre conseiller d'orientation à l'école vous a toujours dit "La relation client, c'est fait pour vous !" ? - Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge et vous aimez vous lancer des défis ? - Vous savez coder. Mais, non, on rigole ! Mais, vous vous débrouillez un minimum sur les outils informatiques : emails, excel, tout ça, tout ça (Candy Crush, ne compte pas !) - Vous êtes prêt à diffuser nos 5 valeurs : Sourire, Esprit d'équipe, Ambition, Humilité et Exemplarité ? Informations supplémentaires Conditions du poste : Type de poste : CDI 35h à pourvoir de suite. Travail du lundi au vendredi avec une amplitude horaire à titre indicatif de 9h à 17h. Lieu : Centre hospitalier de Tarbes avec mobilité sur l' Hôpital d'Ayguerote et l'Hôpital Gériatrique de Vic en Bigorre. - Permis OBLIGATOIRE Salaire : 1896€ brut fixe par mois + primes potentielles trimestrielles pouvant aller jusqu'à 1500€ brut sur l'année. Allez, n'attendez plus! Pour postuler c'est par ici
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, Tarmac Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Mécanicien(ne) Aérostructure Composite H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Le(a) Mécanicien(ne) Aérostructure Composite est en charge de la réalisation d'opérations de réparation structures composite selon une gamme de travail fournie. Il/Elle peut également être amené(e) à effectuer des retouches de peinture ou de petites réparations d'ajustage métallique. En rejoignant notre équipe vous allez de travailler sur un large panel d'avions : AIRBUS de l'A320 au A380 et BOEING du B737 au B777. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Réaliser des opérations simples de perçage, alésage, fraisage, ébavurage, formage, rivetage, ajustage et assemblage sur les structures composites (fibre et nid d'abeille) - Réaliser les opérations de protection de surface, collage et jointage - Comprendre et appliquer les gammes de travail et plans constructeurs - Garantir la propreté et le rangement de son poste de travail - S'assurer du bon fonctionnement et de l'entretien des outils mis à disposition - Participer à la démarche d'amélioration continue - Respecter les consignes de sécurité / HSE en vigueur au sein de l'entreprise Les attendus de l'équipage : Vous maîtrisez la réparation de composants grâce à une solide expérience en composite aéronautique, et vous êtes titulaire d'un CQPM Ajusteur, Chaudronnerie, Opérateur en matériaux composites ou d'un diplôme équivalent. Quelques connaissances en peinture aéronautique seraient un plus ! Minutieux(se) et organisé(e), vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre réactivité et votre esprit d'équipe. La maitrise de la langue anglaise technique est recommandée (lecture de documentation de technique et documentation constructeur). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre : Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, Tarmac Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Responsable Performance Atelier H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Sous la responsabilité du BU Manager, le/la Responsable Performance Atelier, encadre et coordonne le personnel de production. Il/Elle s'assure que tous les moyens humains et matériels sont à la disposition de l'atelier pour assurer le plan de production, dans le respect de la qualité, des délais et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : Encadrement et gestion du personnel : suivi administratif (pointages, absences), recrutement, formation, accompagnement et évaluation des équipes. Planification et coordination des activités : organiser les chantiers selon les compétences et besoins, piloter l'activité avec les Responsables de projets et Team Leader, assurer le back-up si nécessaire. Suivi des compétences et qualifications : garantir la mise à jour des formations, habilitations et qualifications du personnel de production. Animation et communication : conduire les réunions quotidiennes et hebdomadaires, veiller à la bonne réalisation des rituels SQCDP et traiter/remonter les points bloquants. Pilotage opérationnel et moyens industriels : suivre les indicateurs de performance du périmètre, définir les besoins (CAPEX, outillages, moyens de levage), participer à la rédaction des cahiers des charges pour les outillages alternatifs aux sous-traitants. Sécurité et amélioration continue : garantir la sécurité sur les chantiers (HSE, SMS, EPI), maintenir l'ordre et la propreté, contribuer activement à la démarche d'amélioration continue. Les attendus de l'équipage : Vous justifiez d'une solide expérience en gestion de production/ Management de production et gestion des ressources, acquise dans le secteur aéronautique. Vous avez des connaissances en maintenance aéronautique et en règlementation Part 145. Etre titulaire de la Licence Part 66 et d'au moins une qualification de type avion serait un véritable atout. Vous fédérez autour des enjeux et objectifs à atteindre tout en assurant le pilotage de la performance au quotidien. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. La maitrise de la langue anglaise et des outils informatique (Microsoft 365, ERP) vous seront indispensable. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Gestionnaire de base de données H/F, en CDI sur notre site d'Azereix (65). Sous la direction du Master Data Manager, le gestionnaire de base de données participe à la structuration, à la migration et à la fiabilisation des données dans le cadre du projet ERP, en lien avec les différents services métier. Il/Elle conçoit et maintient les bases de données et outils de reporting, tout en veillant à la qualité, la cohérence et la gouvernance des données du groupe TARMAC. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : Gestion des données : Participer, dans le cadre du projet ERP, à la mise en place du référentiel de données, à la migration depuis les anciens systèmes, à la structuration et au maintien des bases de données (composants, tâches de maintenance, fiches avions etc.). Analyse des besoins métiers et support aux utilisateurs : Recueillir et analyser les besoins en données des services internes, créer et maintenir à jour des tableaux de bords, des extractions et rapports, participer à l'accompagnement à l'exploitation des données. Qualité et gouvernance des données : Garantir la fiabilité, la cohérence et la qualité des données, assurer la mise en œuvre des bonnes pratiques en matière de gouvernance des données Amélioration Continue : Participer activement à l'amélioration continue des processus liés aux données (structuration et traitement) et remontées des anomalies Qualité et Sécurité : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue en ces domaines Les attendus de l'équipage : Issu(e) d'une formation Bac +3 en informatique ou en analyse de données/statistiques, vous disposez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous maîtrisez les bases de données relationnelles (SQL, PostgreSQL, Oracle), les outils de traitement et de visualisation de données (Excel avancé, Power BI, Talend.) ainsi que les processus de migration, de mapping et de nettoyage des données. Doté(e) d'une excellente facilité à rendre les données compréhensibles pour un public non technique. Vous avez de bonnes connaissances du RGPD et idéalement des normes aéronautiques (PART145, CAMO.). La maîtrise d'un ERP (SAP, IFS, AMOS, AMS.) est fortement appréciée. Vous êtes à l'aise avec le travail en mode projet, notamment dans des contextes de déploiement logiciel, d'interfaçage entre outils, de migration de données ou d'intégration d'une nouvelle entité au sein d'un groupe. La maitrise de la langue anglaise est obligatoire (lu, parlé, écrit). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Chef(fe) de Projet Infrastructure H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Rattaché(e) au Directeur IHSE, le/la chargé(e) de projets infrastructures s'assure du pilotage et de la coordination des projets de développements et de constructions d'infrastructures sur les sites du groupe. Il/Elle assure l'interface entre l'entreprise et les acteurs externes. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Collecter et centraliser les besoins de développement de nouvelles infrastructures - Participer à la définition et au pilotage du projet jusqu'à sa mise en service - Evaluer l'enveloppe économique de chaque projet - Coordonner les démarches administratives (ICPE, IOTA, PC,.) - Participer aux réunions de chantier - Assurer le contrôle sur chantier Les attendus de l'équipage : Titulaire d'un BAC+3 ou BAC+5, vous disposez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans le domaine de la construction et dans la gestion de projet. Doté(e) d'une grande force de persuasion, vous appréciez le travail en équipe et savez instaurer un environnement propice à l'adhésion et à la réussite des collaborateurs et des prestataires externes, en accord avec les valeurs humaines et professionnelles du groupe TARMAC Aerosave. Votre excellent relationnel vous permet de créer des relations de confiance durables avec vos différents interlocuteurs. La maîtrise de l'anglais ou de l'espagnol, à l'oral comme à l'écrit, est indispensable pour ce poste. Dans l'optique de prendre soin de vous, TARMAC Aerosave est attachée à la bienveillance envers ses collaborateurs en proposant de nombreux avantages sociaux. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Chef(fe) d'équipe moteurs H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Votre périmètre sous environnement Part 145, englobe les travaux de maintenance liés aux opérations de stockage des moteurs confiés et des chantiers de maintenance principalement sur CFM56 et LEAP, ainsi qu'un périmètre hors environnement Part 145 qui englobe des chantiers de démantèlement CFM56. Vous serez en charge de la gestion d'une équipe composée de plusieurs mécaniciens et techniciens moteurs. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Management et encadrement : Encadrer, former et accompagner les équipes, planifier le travail en fonction des compétences, fixer les travaux et en suivre la bonne réalisation. - Pilotage opérationnel : Animer les point quotidiens (SQCDP), suivre l'activité technique, exprimer les besoins en ressources et garantir la performance du périmètre - Coordination et communication : Collaborer efficacement avec la hiérarchie et les responsables projets pour ordonnancer les chantiers, gérer les priorités et remonter les anomalies. Assurer un reporting régulier. - Expertise technique : selon niveau, assurer l'ordonnancement des chantiers en autonomie et intervenir en appui technique, y compris sur d'autres domaines d'activités. -Qualité, Sécurité et Amélioration continue: Respecter et faire respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue. Les attendus de l'équipage : Titulaire d'un BAC à BAC +2 en aéronautique, vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans sur des moteurs d'avions (top case repairs, swap de modules, installation QEC, BSI etc). Une expérience sur les moteurs de CFM56 et/ou LEAP serait un vrai plus ! La connaissance de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, écrit). Vous fédérez autour des enjeux et objectifs à atteindre tout en assurant le pilotage de la performance. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Proactif aux quotidiens, vous contribuerez à l'amélioration continue de l'atelier et de ses différents activités et flux. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Mécanicien(ne) Moteurs F/H, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Le/la Mécanicien(ne) Moteurs réalise, sous environnement Part 145, des opérations de maintenance et/ou de démantèlement sur moteurs avion (CFM56 et LEAP) en accord avec les instructions constructeur dans le respect des exigences qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Exécution des opérations de maintenance et de démantèlement : Réaliser, en binôme ou en autonomie selon le niveau, les opérations de maintenance, démantèlement, emballage et manutention des moteurs, conformément à la documentation technique. - Préparation et traçabilité des intervention s: Préparer les opérations (outillages, pièces), démonter et inventorier en module et pièces élémentaires les moteurs, remplir et signer la documentation technique (ou avec contre signature) et assurer ses pointages - Communication : Signaler tout écart ou anomalie au responsable hiérarchique - Qualité, Sécurité et amélioration continue : Respecter règles HSE, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Vous avez des compétences en mécanique générale et idéalement de l'expérience en mécanique aéronautique. Une expérience sur les moteurs de CFM56 et/ou LEAP serait un vrai plus. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et vous aimez travailler dans un environnement dynamique. La maîtrise de l'anglais (lecture de la documentation technique et work orders) ainsi que de l'outil informatique (EXCEL, Outlook, Access etc.) est demandée. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Chef d'équipe maintenance avions H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Votre périmètre sous environnement Part 145, englobe les travaux de maintenance liés aux opérations de stockage des avions, ainsi qu'aux travaux de chantiers de maintenance et de modifications. Vous êtes en interactions avec différents interlocuteurs au niveau opérationnel (production, supply chain coordinateur, chef d'atelier, bureau technique, qualité et HSE). Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Management et encadrement : Encadrer, former et accompagner les équipes, planifier le travail en fonction des compétences, fixer les travaux et en suivre la bonne réalisation. - Pilotage opérationnel : Animer les point quotidiens (SQCDP), suivre l'activité technique, exprimer les besoins en ressources et garantir la performance du périmètre - Coordination et communication : Collaborer efficacement avec la hiérarchie et les responsables projets pour ordonnancer les chantiers, gérer les priorités et remonter les anomalies. Assurer un reporting régulier. - Expertise technique : Selon niveau, assurer l'ordonnancement des chantiers en autonomie et intervenir en appui technique, y compris sur d'autres domaines d'activités. - Qualité, Sécurité et Amélioration continue : Respecter et faire respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue. Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire de la licence PART 66 B1 et/ou B2. Vous justifiez d'une expérience de 2 à 5 ans dans une fonction similaire. Une ou plusieurs qualifications de types est un vrai avantage. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Vous fédérez autour des enjeux et objectifs à atteindre tout en assurant le pilotage de la performance. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous savez mobiliser votre équipe, organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez prendre des décisions. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre : Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Technicien Aéronautique B1.1 et/ou B2 H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Le/la technicien(ne) aéronautique est en charge d'effectuer les opérations de maintenance sous environnement PART 145. Il/elle supervise les mécaniciens lors des opérations de maintenance et les conseille du point de vue technique. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Exécution de la maintenance aéronautique : Réaliser tous types d'opérations de maintenance sur avions, remplacer les éléments défectueux - Contrôle et traçabilité des interventions : participer aux tâches d'inspection, identification des non-conformités, compléter et signer les documents relatifs aux opérations de maintenance des aéronefs. - Collaboration et transmission : apporter un soutien technique auprès des mécaniciens - Qualité, sécurité et amélioration continue : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Vous êtes titulaire de la licence PART 66 B1 et/ou B2, avec une qualification type sur Airbus et/ou Boeing. Vous bénéficiez d'une solide expérience en maintenance ligne ou base sous PART M et/ou PART 145 comme contrôleur. Vous avez le sens du collectif, êtes flexible, organisé(e) et aimez travailler dans un environnement dynamique. La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, parlé, écrit). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Technicien(ne) Moteurs H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Le/la Technicien(ne) Moteurs réalise les activités de maintenance et démantèlement sur moteur en accord avec les instructions constructeur et dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos prochaines missions lors de votre atterrissage : - Préparation et exécution des activités de maintenance : Préparer les interventions (outillages, documentation), réaliser les opérations de maintenance (QEC, top case repairs, swap de modules), d'inspection (retour de lease, boroscopies) et de manutention (pont roulant, tractage) - Documentation et traçabilité : Compléter et signer les cartes de travail, la documentation technique, remonter les non-conformités et assurer le pointage de l'activité, inventorier en module et pièces élémentaires les moteurs conformément à la documentation constructeur - Communication et formation : participer à la montée en compétence des nouveaux collaborateurs, faire remonter les informations et signaler les anomalies - Qualité, Sécurité et Amélioration continue : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles du SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience en maintenance aéronautique sur des moteurs d'avions. Vous disposez de connaissances en mécanique aéronautique, règlementation aéronautique et généralités turboréacteur Une expérience sur les moteurs CFM56 et/ou LEAP serait un atout. Autonome, rigoureux(se) et organisé(e), vous avez le sens du collectif. La maitrise de la langue anglaise est indispensable (lecture de la documentation technique et Work Orders). Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre : Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, Tarmac Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC AEROSAVE développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC AEROSAVE est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC AEROSAVE recherche un (e) : Technicien(ne) en Bureau Technique Structure H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65). Le/La Technicien(ne) Bureau Technique assure l'analyse, la préparation, la planification, le suivi et la clôture des activités techniques de l'entreprise dans le respect des règles aéronautiques en vigueur pour le maintien de la navigabilité, et dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : Analyse et suivi technique des chantiers: analyser les commandes techniques, traiter les écarts et garantir la conformité règlementaire et navigabilité des chantiers, assurer le suivi des travaux lancés, additionnels, et des évolutions de commandes Assurer un support opérationnel et documentaire: support technique à l'équipe projet, maintenir la base de données techniques à jour, émission des documents libératoires (Part 145) etc. Relations clients et reporting: participation aux réunions clients, transmissions des informations techniques et commerciales. Qualité, Sécurité et Amélioration continue: Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : De formation supérieure type Bac+2/3 aéronautique ou équivalent, vous justifiez d'une première expérience au sein d'une fonction similaire, en environnement aéronautique, MRO et/ou compagnie aérienne. Vous connaissez la documentation technique. Autonome, rigoureux(se), proactif(ve) et organisé(e), vous savez organiser les activités et gérer les priorités. Vous avez le sens du collectif et savez mobiliser La maitrise de la langue anglaise vous sera indispensable (lu, écrit). Les p'tits plus TARMAC qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Gestionnaire Expéditions H/F, en CDI pour notre site d'Azereix (65) Le/la Gestionnaire expéditions assure l'intégration, la préparation et l'expédition des commandes client en lien direct avec le client interne et/ou externe dans le respect des exigences qualité, coût, délai et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Préparation et expédition des commandes : Vérifier la cohérence des pièces à expédier, réaliser le colisage selon les procédures internes, assurer la manutention et la préparation physique des commandes. - Gestion administrative et logistique : Selon le niveau, tracer et enregistrer les commandes reçues dans l'ERP et gérer les documents douaniers et administratifs. - Organisation et coordination : Prioriser les urgences, organiser sa charge de travail, coordonner les différents transporteurs - Communication : Signaler les anomalies au responsable hiérarchique - Qualité, Sécurité et Amélioration continue : Respecter les consignes de sécurité, utiliser les équipements de protection, appliquer les règles SMS (Safety Management System), promouvoir la sécurité au travail et contribuer à la démarche d'amélioration continue Les attendus de l'équipage : De formation supérieure en logistique, commerce international ou équivalent, vous justifiez d'une expérience significative dans une fonction de gestionnaire réception, expédition et douanes. Organisé(e) et capable de gérer les priorités avec facilité, vous faites preuve d'autonomie. Votre aisance relationnelle est reconnue et êtes habitué(e) à interagir avec différents interlocuteurs (internes et externes). La maitrise de la langue anglaise est impérative (lu, parlé, écrit). La maitrise du pack office est exigée. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence: Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Acteur de premier plan dans les métiers du cycle de vie de l'avion, TARMAC Aerosave, implanté en France et en Espagne, est le 1er groupe en Europe pour le Stockage d'aéronefs, un acteur majeur en maintenance et le 1er groupe mondial pour le recyclage vert des avions. Avec son approche écologique, TARMAC Aerosave développe les techniques de démantèlement et de recyclage les plus avancées dans le cadre de sa certification ISO 14001. TARMAC Aerosave est une entreprise engagée : pour ses clients, pour l'environnement mais aussi auprès de ses salariés, à travers la promotion de l'égalité professionnelle et de non-discrimination (égalité de traitement, égalité des chances, diversité des parcours). Pour accompagner la croissance et les enjeux du groupe, TARMAC Aerosave recherche un (e) : Responsable Projet Aéronautique H/F, en CDI pour notre site de Azereix (65) Le/la Responsable Projet assure la réalisation industrielle des prestations contractualisées entre les clients et la société dans le respect des exigences de qualité, coûts, délais et des consignes de sécurité. Vos futurs challenges lors de votre embarquement chez nous : - Gestion de projets : Piloter, coordonner, planifier et suivre des chantiers, dans le respect des exigences contractuelles (délais, qualité, technique) - Suivi financier : Garantir la rentabilité des projets (refacturation, bilans financiers, suivi budgétaire, vérification des clauses contractuelles) - Relation client : Assurer la satisfaction client, gérer les litiges et être le support des clients - Management d'équipe : Animer, encadrer et suivre l'activité de l'équipe, tout en veillant à l'adéquation charge/capacité (humaine et technique) - Support technique et logistique : Proposer des solutions techniques, gérer l'arrivée/départ des avions (aspects logistiques, administratifs et réglementaires) - Qualité & sécurité : Identifier les non-conformités, contribuer à leur analyse, et faire appliquer les normes de sécurité et de santé au travail. Les attendus de l'équipage : Issu(e) d'une formation de niveau Bac+3 à Bac+5 en maintenance aéronautique et/ou en gestion de projet, vous justifiez d'une première expérience réussie dans une fonction similaire. Vous savez fédérer autour des enjeux et des objectifs à atteindre, tout en assurant le pilotage de la performance. Autonome, rigoureux(se), organisé(e) et attentif(ve), vous êtes capable de mobiliser votre équipe, de structurer les activités et de gérer efficacement les priorités. Doté(e) d'un bon esprit collectif, vous savez également faire preuve de discernement dans la prise de décision. Réactivité, disponibilité, sens de l'initiative, diplomatie et sens des affaires seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. La maîtrise de l'anglais (lu, parlé, écrit) est indispensable. Les p'tits plus TARMAC Aerosave qui font la différence : Prime annuelle (équivalent 13ème mois) Accords d'intéressement et de participation Couverture santé collective Tickets restaurant Prime transport Aide à la mobilité géographique Avantages CE (réductions, cinéma, commandes groupées etc.) Les p'tits plus de la région qui vont définitivement vous convaincre: Et si vous posiez vos valises au pied des Pyrénées ? Tarbes, ville à taille humaine et accueillante, vous offre un cadre de vie idéal entre nature préservée et dynamisme économique. Ici, l'air pur des montagnes côtoie une riche culture locale, une gastronomie généreuse et un accès privilégié aux stations de ski, aux plages de l'Atlantique et à l'Espagne. Rejoignez une équipe passionnée et donnez un nouvel élan à votre carrière dans un cadre exceptionnel ! Nous attendons avec impatience votre candidature sur le TARMAC !
Tech Lead Java / Angular (F/H) - Construisez, faites évoluer et guidez une équipe engagée Vous cherchez un rôle où vous pourrez prendre de vraies décisions techniques, encadrer une petite équipe et contribuer à des projets à impact réel ? Rejoignez une organisation qui développe des solutions numériques professionnalisantes et inclusives, avec une forte mission sociale : accompagner l'emploi, l'autonomie et l'insertion grâce à la tech. Ici, votre expertise crée de la valeur à la fois pour les équipes internes et pour les utilisateurs finaux. 2 Postes ouverts pour une prise de poste immédiate. VOTRE RÔLE : En tant que Tech Lead, vous serez la référence technique de l'équipe et le moteur de la qualité du delivery : *Architecture & Vision* : - Définir les architectures techniques, poser les standards, arbitrer performance / qualité / délais. - Proposer des solutions robustes, scalables et alignées sur les besoins métiers. *Leadership & Coordination* : - Encadrer 3-4 développeurs, organiser du pair-programming, dynamiser la communauté tech. - Fédérer, transmettre, faire monter l'équipe en compétences. *Expertise & Développement* : - Intervenir en hands-on sur les sujets complexes. - Assurer la maintenance, la fiabilité et la continuité des applications. - Participer activement à l'évolution des projets et des pratiques. *Qualité & Veille* : - Documenter, industrialiser, sécuriser. - Maintenir une veille active et encourager la participation aux événements tech. STACK & ENVIRONNEMENT : - Backend : Java, Spring Boot, Spring Batch - Frontend : Angular (React possible selon expérience) - DB : PostgreSQL, MongoDB - Cloud & Infra : AWS, Kubernetes, Kafka - Méthodo : Agile & Cycle en V selon les projets VOTRE PROFIL : - 5 à 8 ans d'expérience, dont au moins 2-3 ans comme Tech Lead ou référent technique. - Solide background en Java / Spring et Angular, à l'aise en SQL. - Approche hands-on : vous aimez coder autant que guider. - Bonne connaissance de Kubernetes, Kafka ou AWS (un vrai plus !). - Leadership naturel, pédagogie, communication fluide. - Force de proposition, envie de partager, vision produit appréciée. CE QUE L'ON VOUS PROPOSE : - 2 jours de télétravail / semaine. - Participation, intéressement, CSE. - Plan de développement de carrière personnalisé. - Aide au logement, mise à disposition d'un véhicule pour les déplacements pro. - Partenariat mobilité (Blablacar Daily). PROCESS DE RECRUTEMENT : - Présélection téléphonique. - Entretien téléphonique RH. - Entretien opérationnel avec l'équipe.
Tu es à la recherche d'un complément de revenu ? Tu as du temps libre de jour ou de nuit ? Rejoins notre équipe de MERCHANDISEURS H/F Tes missions : - Donner envie aux consommateurs de choisir les produits que tu as mis en avant, - Tu as le sens pratique, tu es prêt à découvrir les techniques de merchandising Qui es-tu ? Tu sais te débrouiller en toute situation, Tu aimes quand les choses sont bien présentées Les notices de montage de meubles n'ont aucun secret pour toi Salaire horaire : Smic Horaire (+ majoration en heures de nuit) Frais kilométriques remboursés Localisation : ville base TARBES
Recherche prothésiste dentaire confirmé. Prothèse adjointe et conjointe Connaissances de CFAO et céramique souhaitées
GIMBERT SURGELES est une société Gersoise spécialisée historiquement dans le négoce de produits de la mer et nouvellement dans leur transformation. Nous souhaiterions recruter un VRP exclusif afin d'étoffer l'équipe commerciale en place. Vos missions : Vous êtes un VRP exclusif (vendeur représentant placier) dynamique, orienté(e) résultats et passionné(e) par la conquête de nouveaux clients ? Sur le secteur de Tarbes, vous serez chargé(e) de : Contacter nos clients par téléphone pour prise de commandes Livrer les commandes de produits alimentaires surgelés chez les clients Procéder à l'encaissement des ventes réalisées Prospecter de nouveaux clients et développer un portefeuille existant Suivre et fidéliser les clients dans une logique de partenariat durable Profil recherché Expérience réussie dans la vente Sens du contact Permis B indispensable pour les livraisons Une connaissance du secteur du surgelé serait un plus. Ce que nous offrons Une rémunération : fixe de 2059.20€ par mois + variable excédent le minimum garanti (% du CA) Véhicule de service Une équipe dynamique et un environnement stimulant. Comment postuler ? Envoyez votre CV et votre lettre de motivation à recrutement3@gimbert.com Type d'emploi : CDI, Temps plein Avantages : Horaires flexibles Lieu du poste : Déplacements fréquents
Gimbert Surgelés, spécialiste du commerce de produits alimentaires surgelés, recrute. Vous souhaitez vous investir au sein d'une entreprise commerciale, dynamique et à taille humaine, rejoignez-nous !
SFIB est reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité et la sécurité. Si vous êtes à la recherche d'une expérience professionnelle enrichissante au sein d'une équipe motivée et passionnée, nous vous invitons à découvrir cette opportunité de carrière ! Vous réaliserez des pièces élémentaires en tôlerie fine dans le respect des exigences qualité, sécurité et environnement. Horaires fixes du lundi au jeudi Deux postes sont recherchés, un pour chaudronnier débutant et un pour chaudronnier confirmé
Nous recherchons un chef de chantier non cadre ayant des compétences en entreprise générale et un savoir faire certain dans tous les corps d'état suivants: conduites engin (pelle mécanique), gros oeuvre (maçonnerie, charpente), plâtrerie, éléctricité, plomberie , peinture.. Vous êtes une personne autonome, véhiculée, capable de prendre des décisions et à même de donner des solutions techniques. Personne avec une bonne maitrise du Français, ponctuelle .
Concept Métal est une entreprise spécialisée dans la Chaudronnerie (découpe laser et jet d'eau, tôlerie fine, tuyauterie, mécano soudure) réalisant des ensembles et des sous-ensembles prototypés ou de séries dans les domaines du ferroviaires, de la défense et de l'industrie. Dans le cadre de son évolution et de sa croissance, Concept Métal renforce ses équipes. Basée à Louey dans le 65, Concept Métal connait une forte progression avec un CA et des effectifs croissants. Reconnue par ses clients comme expert dans ses différents domaines d'activité, Concept Métal conserve une taille humaine tout en permettant un épanouissement professionnel au sein de ses équipes. Dans sa démarche de croissance, nous recherchons un(e) Technicien(ne) Contrôle Qualité. Vos principales missions sont : - Réaliser des tâches de contrôle de pièces mécaniques : contrôle dimensionnel, visuel, documentaire - Contrôle la conformité de fabrication de produits, pièces, sous-ensembles - Choisit les moyens de mesures et appliquer les techniques, méthodes de contrôle adaptées. - Analyse les données des contrôles (mesures, relevés, indicateurs, ) - Établit les documents de contrôle de conformité, de traçabilité et de suivi qualité - Repère les non-conformités, les écarts et effectue les mesures préventives ou correctives - Suit et contrôle l'application des règles, procédures et consignes qualité - Vous avez la qualification spécifique Cofrend 2 - Vous respectez les règles de métrologie, les règles QSSE, les normes Qualité, les outils bureautiques, la lecture de plan
Le ou la technicien(ne) de maintenance règle, assure la maintenance, dépanne les appareils, équipements, installations, systèmes automatisés ou non, nécessaires à la production et plus généralement au bon fonctionnement de l'entreprise. Il ou elle participe à la fabrication ou à la modification d'éléments ou de dispositifs. Ce métier contribue à maintenir et à améliorer l'appareil de production pour garantir les quantités et les délais requis en tenant compte des évolutions d'organisation ou de technologies. MISSIONS (RESPONSABILITIES) 1.Assurer la maintenance corrective et préventive des équipements industriels, machines ou installations techniques - Etudier les plans, schémas, notices constructrices, dossiers techniques - Réaliser l'entretien ou la maintenance préventive des différents équipements - Localiser et diagnostiquer rapidement une panne, une dérive - Remettre en état de marche par échange de pièces, affûtage, réglage. - Contrôler, tester le fonctionnement avant la remise en route - Résoudre les dysfonctionnements ou les signaler avec précision au service dépannage du constructeur 2. Anticiper et entretenir : Réaliser les contrôles réguliers et les inspections techniques sur les appareils et machines - Entretenir son matériel, son atelier - Proposer des améliorations - Intervenir dans d'autres activités : participer à l'installation et à la mise en route de nouveau matériel ou à son amélioration 3.Veiller aux règles de conformité des appareils - Tenir à jour les rapports d'intervention et les documents techniques. - Veiller au respect des règles de sécurité et des normes en vigueur. - Contrôler les cotes, la conformité des outils, équipements, systèmes
Sous la responsabilité directe du Chef de Service, l'éducateur sportif assure ses missions au sein du Pôle Enfance comprenant un Service de Soin Spécialisé à Domicile, un Institut Médico-Educatif (internat/externat), des unités d'enseignement externalisées et une Equipe Mobile d'appui à la Scolarisation. Vous intervenez sur les services d'externat et d'internat auprès d'enfants (6-12 ans), d'adolescents (12-17 ans) et jeunes adultes (18-20 ans), présentant des troubles neuro développementaux sévères (Retard mental - Troubles du Spectre Autistique). Vos Missions : - Concevoir et animer des activités physiques et sportives adaptées aux capacités, besoins et envies des jeunes accompagnés - Favoriser le développement moteur des jeunes à travers la pratique sportive, développer les compétences sportives - Participer à la prévention, à la promotion de la santé et du bien-être - Soutenir les valeurs éducatives et citoyennes du sport (respect, entraide, coopération, fair-play) - Contribuer à la mise en oeuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PP) de chaque jeune - Participer à des actions organisées par les partenaires (clubs, fédérations, structures et événements sportifs, Comité Départemental de Sport Adapté, etc.) - Coanimer des projets transversaux en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (tournois, randonnées, activités nautiques, sorties, transferts, etc.) - Travailler en équipe pluridisciplinaire - Rédiger les rapports d'observation et documenter le dossier d'intervention sur le logiciel métier - Veiller à l'état de santé des enfants et adolescents ainsi qu'à l'hygiène et la sécurité sur l'unité - Participer aux actions de prévention de la maltraitance et à la démarche d'amélioration continue de la qualité - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et s'appuyer sur les personnes ressources du Pôle Enfance Vos compétences et qualités : - Titulaire BPJEPS APT (Activités Physiques pour Tous) ou équivalent - Connaissance des Troubles Neuro Développementaux, des recommandations Haute Autorité de Santé - Capacité d'initiative ; autonome, responsable, qualité relationnelle Vos conditions d'emploi : - Convention Collective 66 - Rémunération suivant la reprise d'ancienneté à partir de 1801.80 euros bruts / mois pour un temps plein - Mutuelle entreprise + avantages CSE - Prime Ségur de 238€ bruts/mois pour un temps plein - Lieu de travail : TARBES
Vous serez en charge de l'entretien et du dépannage de diverses industries extractives et de centrales à béton . Compétences requise en mécanique et électricité Travail en binôme Zone d'intervention : départements : 65/ 31/ 32/ 40/ 64 Les horaires de travail peuvent variés suivant le degré d'urgence des interventions Heures supplémentaires rémunérées 35 Hrs /semaine sur 4 jours Titres restaurant
le garage Sanguinet agent CASE IH et HITACHI TP secteur sud65 recrute 1 technicien SAV expérimenté et autonome,issue de préférence du milieu agricole, votre mission sera d'assurer la maintenance et reparation d'engins agricoles et tp. Des stages constructeurs sont mis a disposition tous les ans pour l'ensemble de l'équipe Pour ce poste nous exigeons une connaissance en hydraulique et électronique avec de l'expérience sur un poste similaire salaire très attractif définis selon profil avec de nombreux avantages (camion atelier de fonction, primes, mutuelle prise a 100% par l'entreprise...) Poste a pourvoir immédiatement ,merci de nous contacter uniquement par téléphone
Dans le cadre de son évolution et de sa croissance, Concept Métal renforce ses équipes. Basée à Louey dans le 65, Concept Métal connait une forte progression avec un CA et des effectifs croissants. Reconnue par ses clients comme expert dans ses différents domaines d'activité, Concept Métal conserve une taille humaine tout en permettant un épanouissement professionnel au sein de ses équipes. Dans sa démarche de croissance, nous recherchons un(e) Plieur (se). Vos principales missions sont : - lecture de plans - Programmer la machine à commande numérique en fonction des plans de fabrication - Réaliser les réglages nécessaires - Choisir et monter les outils - Réaliser le pliage de pièces métalliques - Réaliser de l'auto-contrôle Formation possible en interne si motivé par l'industrie.
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Missions : Assembler les sous-ensembles et/ou composants. Réaliser des opérations de rivetage, perçage, accostage, ébavurage, alésage. Utiliser des produits d'étanchéité. Réaliser des opérations de métallisation. Mettre en œuvre des outils, des outillages et des instruments de mesure adaptés aux opérations. Appliquer des documents de travail, normes et procédures qualité. Vérifier la conformité de votre travail dans les temps impartis. Signaler tout défaut à son chef d'équipe ou au contrôle. Respecter les procédures, les processus et instructions en vigueur. Profil recherché : Formation : CFP (certificat de formation professionnelle), CAP / BEP Mécanique Générale, Monteur, Cellule d'aéronef ou CQPM Monteur cellule d'aéronef ou équivalent. La connaissance des standards Dassault Aviation applicables sur le programme Falcon LEGACY est appréciée. Connaissance nécessaire à la mise en œuvre des procédés de calage liquide et de pose de mastics d'étanchéité fortement demandée. Informations complémentaires : Qualification : Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ). Secteur d'activité : Construction aéronautique et spatiale. DAHER promeut l'égalité des chances et place au cœur de sa politique de gestion des ressources humaines la lutte contre toute forme de discrimination liée à l'âge, au sexe, à l'origine, à un handicap ou à toute autre caractéristique personnelle.
