Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Médard-d'Eyrans située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 5 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Médard-d'Eyrans. 145 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Martillac, 33 - LE TOURNE, 33 - Villenave-d'Ornon ... Parmi ces offres, on y trouve 4 offres d'alternance (apprentissage)..
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
L'Association des Œuvres Girondines de Protection de l'Enfance (AOGPE) recrute pour le Foyer d'Accueil de Montméjan : 1 MAITRE DE MAISON (H/F) en Contrat à Durée Indéterminée à Temps complet Pour le SAHA de l'Entre-Deux-Mers Poste à pourvoir le 1er octobre 2025 Rejoignez l'AOGPE, association reconnue d'utilité publique, porteuse de valeurs humanistes profondes et garante d'une éthique professionnelle forte. L'AOGPE affiche de longue date une politique de gestion des ressources humaines en faveur de l'épanouissement professionnel des salariés et s'engage aujourd'hui dans une démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises. Le Foyer d'Accueil Montméjan est une Maison d'Enfants à Caractère Social (MECS) intervenant dans le secteur de la prévention et de la protection de l'enfance. Le Foyer d'Accueil Montméjan propose des modes d'accueils diversifiés dans un cadre institutionnel stable afin d'offrir la prestation la mieux adaptée à la problématique de l'adolescent ou du jeune adulte accueilli. Le Foyer d'Accueil Montméjan accueille 76 jeunes entre 14 et 21 ans et propose 5 dispositifs d'accompagnement selon l'âge, la problématique et le projet du jeune : - L'internat : 11 places (garçons de 14 à 18 ans) - Le Service Extérieur (chambres en ville) : 28 places (mixte de 17 à 21 ans) - Le Service d'Accueil, d'Hébergement et d'Accompagnement (SAHA) de Bordeaux : 20 places pour des mineurs non accompagnés de 15 à 21 ans - Le Service d'Accueil, d'Hébergement et d'Accompagnement (SAHA) de l'Entre-Deux-Mers : 18 places pour des mineurs non accompagnés de 15 à 21 ans - Le Service d'Accueil, d'Hébergement et d'Accompagnement (SAHA) du Tourne : 6 places pour des mineurs non accompagnés de 12 à 17 ans Votre mission Sous la responsabilité de la direction, vous entretenez les lieux de vie et le linge. Vous préparez des menus, et assurez la gestion des stocks et la confection des repas. Vous respectez les règles d'hygiène et de propreté. Vous contribuez à l'action éducative (favoriser la discussion avec les jeunes, accompagnement dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne, accompagnement extérieur). Vos compétences & aptitudes Vous avez idéalement le diplôme de maitre de maison. Vous avez les connaissances sur les règles d'hygiène et normes HACCP. Vous savez travailler en équipe mais vous savez également être autonome. Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation. Vous êtes obligatoirement titulaire du permis de conduire. Vous travaillez en horaires d'internat et de week-end. Votre rémunération et vos avantages Selon expérience et ancienneté de la CCN du 15 mars 1966. Horaires d'internat et week-end. Congés trimestriels. Participation à la mutuelle à hauteur de 52%. Prévoyance. Congés pour évènements familiaux ou maladie d'enfant. Les candidatures (lettre de motivation + C.V.) sont à adresser avant le 9 septembre 2025
AOGPE Direction Générale
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la fabrication de signalisation lumineuses, un magasinier pour une mission en intérim à Villenave-d'Ornon - 33140. Pour cette mission vous aurez à effectuer les tâches suivantes : - Réception, stockage et préparation des commandes - Gestion des entrées et sorties de marchandises - Contrôle de la conformité des produits - Utilisation d'engins de manutention (chariot élévateur) - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience dans le domaine de la logistique - Maîtrise de l'utilisation des engins de manutention (CACES chariot élévateur) - Caces R372 Cat 3 - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance, où vos compétences en logistique seront valorisées et développées.
Sous l'autorité de la secrétaire générale, vous assurez vos missions dans l'école des platanes de la commune de Saint-Selve et l'ensemble des bâtiments municipaux. - Entretenir les locaux (dépoussiérage, désinfection, lavage) : - Entretien quotidien des circulations et des parties communes en période scolaire et de centre de loisirs (dépoussiérage, désinfection, lavage, remise en état des sanitaires plusieurs fois par jours), - Remise en état journalier des salles de classe et des salles d'activités, - Entretien approfondi des locaux lors des périodes de congés scolaires (désinfection des locaux, murs, mobilier, nettoyage des sols et pose de cire métallique selon les surfaces, nettoyage des équipements, vitrerie .) - Restauration (selon planning) : - Aide à la mise en place des salles de restaurant, - Possibilité d'assurer le service du repas aux enfants dans le cadre des règles d'hygiène et des procédures de maîtrise de la sécurité des aliments. - Effectuer les opérations de remise en état des salles de restaurant, des offices, de la zone plonge et de la vaisselle. - Tri et évacuation des déchets courant : - Vider les poubelles et changer les sacs poubelles en respectant les procédures de tri sélectif. - Contrôle de l'approvisionnement en matériel et produit : - Vérifier la quantité et la qualité des produits d'entretien - Identifier les signes de péremption d'un produit - Assure l'entretien des matériels de nettoyage - S'adapter aux évolutions réglementaires du secteur et aux nouveaux outils numériques
Missions principales : Gérer et suivre les dossiers d'arrêts de travail liés aux accidents professionnels Assurer le calcul précis des indemnités journalières en conformité avec la législation en vigueur Collaborer avec les services RH, la sécurité sociale et les organismes d'assurance Veiller au respect des délais et à la bonne tenue des dossiers administratifs Conseiller et accompagner les salariés concernés Mettre à jour les procédures internes liées à la gestion des absences pour cause d'accident Horaires : 08h00-12h00 /13h00-16h00 + primes panier repas 5.10€ par jour Profil recherché Profil recherché : Expérience confirmée dans la gestion des arrêts de travail, particulièrement les accidents professionnels Connaissance approfondie de la réglementation sociale et des règles d'indemnisation Maîtrise des outils informatiques dédiés à la gestion RH Rigueur, organisation et sens du relationnel Capacité à travailler en autonomie et en équipe Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People est un réseau de 255 agences de recrutement (CDI, CDD, intérim) réparties sur toute la France, qui offre une gamme de prestations de recrutement sur-mesure aux entreprises dans tous les secteurs d?activité. Notre métier est le recrutement, la sélection et la délégation de personnel formé, motivé et opérationnel, dans le respect de nos engagements en matière de sécurité et de lutte contre la discrimination.
Montalier, établissement sanitaire psychiatrique, spécialisé en réhabilitation psycho-sociale, et accueillant de jeunes patients âgés de 17 à 25 ans, recherche dans le cadre d'un remplacement sur des congés : UN.E SECRETAIRE DE DIRECTION H/F , pour un CDD de quatre semaines au mois de septembre 2025 (dont 2 jours de prise en main du poste avec sa titulaire) Les missions principales comprendront : -Accueil physique et téléphonique -Gestion des correspondances -Secrétariat de la direction : rédaction de comptes-rendus, de courriers, gestion des agendas, suivi de dossiers, archivage Nous attendons pour ce poste un ou une candidat(e) expérimenté(e) en tant que secrétaire de direction, parfaitement à l'aise avec les outils bureautiques et le maniement de la langue française notamment à l'écrit. Une expérience dans le domaine de la santé, particulièrement sanitaire, sera un plus ! Vous êtes reconnu(e) pour votre discrétion, votre organisation, votre proactivité; et vous aimez travailler en équipe ? N'hésitez pas à postuler ! Quelques précisions complémentaires : Votre travail s'organisera du lundi au jeudi ou du lundi au vendredi. Le télétravail n'est pas possible pour ce poste. Les horaires de travail peuvent être flexibles selon vos besoins d'équilibre vie professionnelle / vie personnelle. Vous travaillerez dans un environnement privilégié (château XVIIIème, parc de 11 hectares), dans une ambiance familiale (100 collaborateurs sur l'ensemble de l'institution). Vous bénéficierez si vous le souhaitez de la mutuelle prise en charge à 100%, d'une restauration sur place de qualité et des prestations de notre CSE.
Cher(e) candidat(e), Etes-vous prêt pour une nouvelle aventure et vous lancer dans la "Green attitude" ? Le Green Hôtels de Latresne recherche son/sa futur(e) candidat(e) pour rejoindre son équipe ! Hôtel 3*** de 48 chambres avec piscine, dans un cadre chaleureux, nous partageons des valeurs de bien-être humain et écologique. Afin de nous aider à transmettre notre "Green Power", nous avons besoin d'une nouvelle personne chargée de la maintenance : - En CDI ; - A mi-temps ; - 21h par semaine ; - Taux horaire : 11.88€ brut ; Vos missions : - Assurer la maintenance de l'hôtel ; - Petite plomberie (ex : changer une chasse d'eau, siliconer une douche) ; - Réparation diverses (ex : changer une ampoule, refaire une plinthe, repeindre un pan de mur) ; - Entretien de la piscine (ex : nettoyer le filtre, ajouter du PH) ; - Entretien du jardin (tondre la pelouse, tailler les haies, etc) ; Nos avantages : - Mutuelle prise en charge à 100% par l'employeur ; - Tickets restaurants ; - Prime ; Attention, pas de transport en commun aux alentours. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature pour rejoindre l'aventure. Au plaisir, Mme GAUTHIER Alexandra
Préparez un titre professionnel du ministère chargé de l'emploi (niveau Bac) : CONSEILLER(E) DE VENTE en alternance : 8 h de formation et 27 h en entreprise /semaine Durée : 12 mois Formation à distance : mise à disposition d'un ordinateur par le centre de formation. Profil : Vous avez de l'appétence pour le commerce Nous recrutons Vous aimez la communication et le contact client Vous avez entre 17 et 21 ans CAP / BEP - BAC PRO - niveau classe de 1ère - première expérience Nous rejoindre c'est : un environnement de travail stimulant avec de nouveaux challenges chaque jour découvrir un univers professionnel en pleine croissance, éthique et diversifié développer vos compétences, évoluer sur différents domaines : milieu professionnel de la Bio, de la vente-conseil DESCRIPTION DU POSTE Apprenti en alternance FICHE DE POSTE Contact client, aisance relationnelle, écoute, Curiosité, soif d'apprendre, d'acquérir des connaissances et des compétences, Ponctualité, rigueur dans l'exécution des tâches, organisation, Sens de la propreté et de l'hygiène, soigneux, Sens de l'esthétique, sens de la créativité et de la mise en scène Port régulier de charges Encaissement Gestion des flux de marchandises Participation à la communication digitale du point de vente Disponibilité le week end Contrat d'alternance 1 an Description du profil recherché : Enthousiaste, à l'écoute et disponible, vous avez le sens du service client. Vous avez également le contact facile et aimez renseigner le client. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se), dynamique, polyvalent(e) et ponctuel(le). Rémunération envisagée Rémunération légal Type d'emploi : Alternance Rémunération : 1 000,00€ à 2 000,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
La Communauté de Communes recrute un ou un(e) animateur(trice) en CDD sur l'année scolaire 2025/2026. - Temps de travail : de 28h à 30h - Diplôme et formation : - BPJEPS, BAFD ou BAFA minimum - Missions principales : - Garantir la cohérence et l'évaluation des actions menées - Garantir la sécurité des jeunes accueillis au sein de la structure ; - Organiser les accueils, les activités et les projets ; - Participer à l'élaboration des projets de fonctionnement ; - Participer à la gestion du matériel, locaux mis à disposition ; - Assurer l'encadrement de l'équipe d'animateur ; - Assurer la continuité de gestion administrative ; - Accueillir les jeunes et les parents ; - Lieux d'interventions : - Point accueil jeunes situé sur la commune de Cambes - Collège de Latresne (péris'collège) - Siège de la communauté de communes à Latresne - Périodes d'interventions : - Sur les vacances scolaires et durant des séjours ponctuels prévu sur celles-ci - Quelques week-ends dans l'année lors des sorties culturelles et sportives selon programmation - Sur les mercredis en demi-journée pour un accueil sur structure ou en sortie - Sur le temps scolaire pour assurer le périscolaire au collège et effectuer des missions de gestion de la structure loisirs - Sur le temps méridien du collège (jours et horaires à définir en fonction du projet) - Savoir, savoir-faire et compétences attendues - Connaissance de l'animation et des réglementations ; - Connaissance du public accueilli - Informer et communiquer ; - Sens des responsabilités et des relations humaines ; - Ponctualité et rigueur ; - Dynamique ; - Travail en équipe, mobilité, tact et fermeté dans les relations avec le public ; - Autonomie et réactivité ; - Permis B exigé : Conduite des minibus - Avantages : - Régime indemnitaire - Participation mutuelle employeur - Indemnisation des frais kilométriques - Adhésion à un comité d'entreprise - Supplément familial en cas d'enfant(s) Poste à pourvoir le """" 29 août 2025 """" Date limite de réception des candidatures le """" 27 juin 2025 """"
Communauté de Communes d'environ 22500 habitants composée de 11 communes
Le dispositif de PEAD Dominique Savio qui accompagne des mineurs confiés (enfants de 0 à 18 ans) et leur famille, à partir de leur domicile, recrute : Un conseiller en économie sociale et familiale H/F Vous avez envie de nous rejoindre ? Le/la CESF accompagne particulièrement les familles dans les démarches administratives et d'accès au droit dans une perspective de restauration des capacités parentales, de protection, et de prendre soin de leurs enfants. Il/elle soutient la gestion du budget et l'organisation du foyer. Missions principales : - S'inscrire dans un projet institutionnel et associatif, - S'investir dans la mission de protection confiée à l'établissement, - Evaluer les besoins et attentes des familles, - Participer à l'élaboration du projet d'accompagnement et à sa mise en œuvre, - Travailler en lien étroit avec les parents des enfants confiés, et à domicile, - Travailler en équipe, à coordonner le travail avec les autres fonctions - Elaborer et rédiger des rapports, comptes rendus, courriers, synthèses... Vos atouts pour réussir : - Vous avez idéalement une expérience en milieu ouvert en Protection de l'Enfance, - Vous possédez des capacités d'initiative, de créativité et de réflexion, - Vous avez le sens des responsabilités - Vous connaissez le secteur de la Protection de l'Enfance et les références théoriques utilisées dans ce domaine, particulièrement la psychanalyse et/ou l'analyse systémique, - Vous utilisez les modalités d'accompagnement innovantes (éducatives, pédagogiques, thérapeutiques.) adaptées aux besoins des enfants et de leur environnement - Vous appréciez le travail éducatif auprès des parents - Vous êtes titulaire du diplôme de CESF. Alors ? Vous venez ? Pour postuler : - Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation en indiquant la référence 25/0416 à : pead@institut-don-bosco.fr - Vous devez impérativement fournir, avant votre embauche, une attestation d'honorabilité datant de moins de 6 mois. - Pour nous découvrir, nous nous rencontrerons dans le cadre d'un ou plusieurs entretiens.
L'Institut Don Bosco est un acteur de l'action sociale et médico-sociale qui oeuvre sur le territoire de la Nouvelle Aquitaine par la gestion de 48 établissements et services (plus de 1200 salariés) à destination de populations jeunes et adultes fragilisées par leur environnement social ou leur situation de handicap.
Nous recherchons 3 personnes pour la plantation de pieds de muguet ; travail physique et délicat . Une première expérience est souhaitée . Contrat de 2 semaines en discontinu (selon la météo) Vous travaillez de 8H à 12H puis de 13H30 à 16H30. /!\ Zone non desservie par les transports en commun.
Nous recherchons pour l'un de nos clients spécialisés dans l'extraction et le traitement de granulats, un Surveillant d'Installation H/F motivé(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe au sein de notre site de traitement de matériaux. Votre mission : Rattaché au chef de carrière, vos principales responsabilités incluront : -Pilotage et surveillance de l'installation de traitement de matériaux afin d'assurer son bon fonctionnement. -Identification des dysfonctionnements et alerte auprès du chef de carrière pour mise en œuvre des actions correctives. -Interventions pour la maintenance préventive et curative de premier niveau pour garantir la continuité des opérations. -Nettoyage courant de la zone de travail pour maintenir un environnement de travail propre et organisé. -Respect et veille au respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement en vigueur sur le site. Une formation interne est assurée pour vous permettre de vous familiariser avec les installations et les procédures. Profil : Nous recherchons un(e) candidat(e) dynamique et engagé(e) pour ce poste. Ce poste ne nécessite pas de formation spécifique, mais le profil idéal possédera : - Des Connaissances en mécanique afin de comprendre le fonctionnement des installations et d'identifier d'éventuels dysfonctionnements. - Compétences en maintenance de premier niveau pour effectuer des interventions rapides et efficaces sur les installations. - Aptitude au travail en équipe tout en sachant faire preuve d'autonomie. - Rigueur et respect des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. - Les CACES 4 et 8 (un atout majeur) Poste en 2*8 ou en journée, ticket restaurants, prime 13 ième mois.
Dans le cadre de l'ouverture d'un grand site de tri de colis, notre client recherche un Responsable de Services H/F en CDI. Vous serez accompagné(e) par le Responsable d'Exploitation, sur les missions suivantes : -Piloter et optimiser l'activité confiée en respectant les processus internes et le cahier des charges du client -Anticiper les variations d'activité et les problèmes opérationnels de son service, prioriser les opérations en fonction des contraintes constatées sur le terrain, proposer et mener des actions d'amélioration continue -Communiquer et être garant(e) des processus internes au sein de vos équipes, faire respecter les normes de sécurité et de sûreté -Diriger, organiser et superviser quotidiennement l'activité de vos équipes, réaliser la planification des effectifs confiés -Intégrer les nouveaux collaborateurs et s'assurer de leur formation et du développement de leurs compétences -Contrôler et valider les indicateurs de performance fixés pour son service -Réaliser des points quotidien avec notre client sur l'activité Plus qu'un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique. Vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante. Vous êtes issu(e) d'un formation Bac2/3 en logistique/ transport et avez une expérience de 3 à 5 ans en management d'équipe ? Vous savez organiser et planifier une activité ? Vous faites preuve de courage managérial, avez des aptitudes à détecter et résoudre les situations problématiques et conflictuelles et savez développer l'esprit d'équipe ? Vous avez une bonne maitrise des outils bureautiques ?
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous aurez pour mission le transport des salariés d'un grand groupe : du domicile vers le lieu de travail et dans l'autre sens bureau vers le domicile. Du lundi au vendredi Prise en charge le matin entre 06h00 et 10h00 Reprise en 15h00 et 18h00 Permis B obligatoire Connaissance des outils de guidage (GPS)
La société Le Beaujour Transports a été créé en 2010, riche d une expérience de 13 ans et spécialisée dans le transport de personnes à mobilité réduite, nous mettons en place pour les salariés PMR des transports en berline pour certains et véhicules aménagés pour d autres, pour leur permettre de se rendre à leurs activités professionnelles.
CDD de remplacement momentané (ART. 3-1) du Responsable ALSH et animateur. Dans le cadre d'un service public de proximité et sous l'autorité de Mme le Maire, le responsable Enfance jeunesse dirige, coordonne et anime l'ensemble du service enfance jeunesse. Il a un rôle de conseil et d'assistance technique auprès des élus et de la hiérarchie. Il construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs. Il organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent et encadre l'équipe d'animation. Missions : - Mise en œuvre du projet pédagogique de la structure (ALSH) - Relations aux élus : information, conseil et assistance technique - Gestion administrative et partenariat avec les organismes extérieurs : DDCS, CAF, Communautés des communes,... - Encadrement de l'équipe du service enfance et jeunesse - Contrôle de l'application des règles de sécurité et d'hygiène - Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants - Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de pro jets d'animation et de démarches pédagogiques -Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l 'équipe d'animation Profil Diplôme de direction mentionnés à l'article 1 de l'arrêté du 9 février 2007 si le candidat justifie d'expérience dans un accueil de mineurs. Expérience sur un poste similaire apprécié Période et horaires du contrat : à compter du 1er septembre 2025 - en période scolaire : Lundi: 9h-14h et 16h30-18h (6h30) Mardi: 9h-14h et 16h30-18h (6H30) Mercredi: 7h30-17h30 ou 8h30-18h30 (10h) Jeudi: 12h-18h (6H) Vendredi: 12h-14h et 16h30-18h (3H30) - durant les vacances scolaires : du lundi au vendredi de 7h30 à 15h00 (planning non définitif)
Vous travaillerez en tant qu'Hôte /Hôtesse de caisse Vous orientez, conseillez et fidélisez les clients avec sérieux et professionnalisme. Au quotidien et sous l'autorité du responsable de magasin, vos principales missions seront : - l'accueil physique et l'encaissement des clients - l'accueil téléphonique : répartition des appels - la gestion de la carte de fidélité et des comptes clients, - le suivi des opérations d'acomptes, retours et autres opérations spécifiques de caisse - La mise en rayon des produits - le conseil clients - les commandes - la réception des marchandises - la mise en rayon Vous êtes une personne doté(e)s d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, vous intégrerez une petite équipe polyvalente, dynamique et impliquée. Salaire : selon votre expérience Autres avantages : - Primes sur performance - Chèques cadeaux - Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 50% - Remises sur tout le magasin
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Directeur de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Bac avec 3 ans d'expérience en management * Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI 35H statut agent de maîtrise, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 32 942 € à l'embauche, 34 019 € après 1 an et 35 655 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+2) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le bricolage et l'aménagement de la maison, un.e hôte(sse) de caisse, avec super pouvoirs en sourire et service client, à Villenave-d'Ornon. Votre mission (si vous l'acceptez): Chez notre client, nos hôte(sse)s de caisse ne sont pas que des experts en bip-bip : ce sont les derniers sourires que voient nos clients avant de repartir bricoler. Et ça, c'est tout un art. Concrètement, vous serez en charge de : - Accueillir les clients avec le sourire (même derrière un masque ou un panneau plexi, on le sent quand même ??) - Assurer l'encaissement des achats via caisse traditionnelle ou libre-service - Proposer et vendre nos services (livraison, financement, découpe, etc.) - Mettre en avant la carte de fidélité (non, elle ne donne pas accès à un spa, mais presque !) - Garantir la fluidité en caisse tout en gardant votre zen attitude Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes à l'aise avec les gens (même ceux qui viennent de passer 2h au rayon plomberie) Vous savez garder votre calme, même quand le rouleau adhésif ne passe pas en scan Vous avez le sens du service et une bonne dose d'énergie positive Si vous avez déjà fait de la caisse ou de la vente : c'est un plus ! Sinon, on vous forme.
Notre micro-crèche associative (10 places) accueille des enfants de 2 mois et demi à 3 ans révolus, dans un cadre bienveillant et respectueux de leurs besoins, du lundi au vendredi de 7h à 19h. Le(la) Responsable technique a un rôle clé qui implique l'accompagnement de l'équipe, la gestion de la structure, le lien avec les familles et un travail en partenariat avec la directrice administrative de l'association, afin d'assurer un accueil de qualité. Prise de poste au 25/08/2025. Vos missions: 1. Accompagnement de l'équipe et qualité pédagogique Encadrer et accompagner l'équipe au quotidien pour garantir un accueil de qualité. Insuffler une dynamique pédagogique et favoriser la réflexion sur les pratiques professionnelles. Organiser le travail et assurer la cohésion entre les professionnelles. Animer des réunions d'équipe et proposer des formations internes. Veiller à l'application du projet pédagogique et proposer des axes d'amélioration. 2. Accueil et accompagnement des familles Recevoir et informer les familles sur toutes les demandes de mode de garde. Assurer un accueil bienveillant et créer un lien de confiance avec les parents. Connaître les dispositifs CMG (Complément de libre choix du Mode de Garde) et PAJE (Prestation d'Accueil du Jeune Enfant) pour conseiller les familles. Organiser et suivre les périodes de familiarisation des enfants. 3. Gestion administrative et suivi de la structure Assurer le taux d'occupation optimal de la micro-crèche en garantissant un équilibre entre remplissage et accueil de qualité. Gérer les inscriptions et les départs en collaboration avec la directrice administrative de l'association et le conseil d'administration. Assurer la mise à jour des protocoles et veiller à leur application. Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité. Suivre les besoins en matériel et gérer les commandes. Assurer le lien avec les partenaires extérieurs et la PMI. Profil recherché -Éducateur(trice) de Jeunes Enfants (EJE), Puériculteur(rice), Psychomotricien(ne). -Expérience en management d'équipe et en accompagnement des professionnelles. -Connaissance approfondie des jeunes enfants et de leur développement. -Connaissance des réglementations en vigueur en micro-crèche. -Connaître les dispositifs CMG et PAJE.
Nous recherchons un préparateur de commande pour les horaires suivants : - Lundi 0 h 00 - mardi 7 h 30 - Mardi 23 h 00 - mercredi 6 h 30 - Mercredi 23 h 00 - jeudi 6 h 30 - Vendredi 23 h 00 - samedi 6 h 30 vos principales missions : Préparation des commandes en suivant les fiches de commandes. Assurer la bonne conformité des produits. Respect des consignes de sécurité. Acheminer des marchandises en zone d'expédition, de stockage ou de production. Suivre l'état des stocks. Profil recherché : Vous avez la capacité de lire et interpréter des documents de suivi de commande. Vous êtes respectueux des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Vous êtes dynamique, rigoureux et faites preuve d'organisation. Vous avez plus de 3 ans d'expérience en préparation de commandes et maitrisez la réglementation de l'agroalimentaire biologique et plus particulièrement en Fruits et légumes. Vous êtes apte à travailler dans un milieu à basses températures. CDI, temps plein Rémunération prévue 1872.27 € en lien avec le parcours et l'expérience
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique,10 Préparateurs de commandes (H/F) Vous souhaitez contribuer à l'excellence opérationnelle : -Dans un secteur logistique en pleine modernisation ? -au service d'un client du secteur alimentaire ? Rejoignez notre nouvelle plateforme logistique à La Brède (33) ! Missions : -Réception des commandes : Prendre connaissance des commandes -Préparation des commandes avec utilisation du transpalette électrique (CACES 1) -Enchaînement sur circuit : Travailler sur les circuits ambiant, frais, fruits et légumes, marée. -Vérification : S'assurer de la conformité des commandes. -Respect des normes de sécurité : Suivre les procédures de sécurité. Rémunération et avantages : -Taux horaire : 11,91 -10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Épargne des IFM à 8% d'intérêt brut annuel -150 pour chaque candidat parrainé -Avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours en ligne gratuits, tickets de cinéma à 5 , réductions sur abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances, etc.) -Mutuelle Horaires et environnement de travail : -Horaire : 19h-2h30 -Contrat 35h du lundi au samedi avec un jour de repos glissant -Travail au froid Profil recherché : -Titulaire du CACES R489 cat 1 ou non (formation possible) -Formation ou expérience en logistique (pas obligatoire) -Esprit d'équipe, goût du défi, persévérance -Respect des règles de sécurité -Rigueur, esprit d'équipe, savoir-être -Débutants acceptés Envie de rejoindre notre équipe ? Postulez dès maintenant ! Votre équipe Manpower Langon vous attend avec impatience ! #Langlog
Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client, distributeur de fournitures pour les professionnels du second oeuvre, un Agent logistique (H/F) Vos missions principales : -Réception, expédition, préparation de commandes, gestion de stocks -Manutention diverse La plage horaire : Du lundi au vendredi de 7h30-17h Salaire au SMIC Vous avec une expérience d'au moins 1 an en préparation de commandes OBLIGATOIREMENT. Vous êtes à l'aise avec l'utilisation de l'informatique. Vous êtes disponible sur plusieurs mois.
.Dans un centre équestre, vous êtes en charge des missions ci dessous : - Curage des box - Paillage, balayage, nourrissage Travail 5 jours par semaine dont le week-end et les jours fériés. Travaux avec port de charges lourdes Conduite d'engins agricoles
Rejoignez un acteur clé du monde végétal ! Notre partenaire accompagne les professionnels du végétal (fleuristes, horticulteurs, collectivités, paysagistes, jardineries) pour les aider à réussir. Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de commandes. Vous serez en charge de préparer les commandes de plants, végétaux, et produits de jardinage destinés à nos clients professionnels. Vos missions : - Préparer les commandes avec soin en respectant les consignes (quantités, qualité, emballage) - Manipuler et conditionner les végétaux dans le respect des règles sanitaires et de sécurité - Assurer le suivi des stocks et signaler les éventuelles anomalies - Collaborer étroitement avec l'équipe logistique et commerciale pour garantir la satisfaction client Profil recherché : - Expérience souhaitée en préparation de commandes, idéalement en pépinière, jardinerie ou secteur végétal - Connaissance des végétaux et des produits de jardinage serait un plus - Rigoureux(se), organisé(e) et autonome - Sens du travail en équipe et bon relationnel Conditions du poste : - Contrat en intérim - Horaires : 7h à 14h30 - Lieu : Cadaujac (33) - Rémunération : selon profil et expérience Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant ! À compétences égales, priorité aux candidats en situation de handicap
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Les Saveurs du Fournil à Beautiran (33640) pour renforcer son équipe, poste à créer: recrutons à temps partiel une vendeuse conseillère, secteur boulangerie & pâtisserie. votre rôle principal sera d'accueillir et conseiller nos clients pour vendre nos produits. vous serez en charge de mettre en avant nos produits et d'assurer l'achalandage permanent . vous serez responsable de votre caisse, vous assurerez la bonne tenue et l'entretien de votre magasin. formation à nos process et méthodes assurée par notre responsable. contrat proposé: CDI à temps partiel, avec période d'essai. horaire hebdomadaire 28 heures adaptés sur 4 jours, roulement modulable à définir ensemble. travail du matin ou d'après-midi, salaire horaire brut: 12,50€ soit environ 1.250€/net par mois, + majoration conventionnelle et primes challenges. poste à pourvoir immédiatement pour postuler: envoyez votre CV détaillé et une lettre de motivation, une réponse est assurée en moyenne sous 48h, discrétion assurée si vous êtes déjà en poste.
Artisan boulanger et pâtissier au service de ses clients. fabrication maîtrisé artisanalement par une équipe de 11 salariés entreprise à taille humaine, venez nous rejoindre visitez notre page FB: @atelier.saveurs33
En tant que partenaire implanté, Job Link recherche pour son client des MANUTENTIONNAIRES H/F près de LATRESNE pour des missions en intérim ! Pour vous en dire plus... Vous intégrerez une entreprise reconnue dans le secteur viticole, spécialisée dans le conditionnement et la logistique de vins. Grâce à son expertise, elle met en valeur chaque bouteille avec soin et précision afin de garantir des produits de qualité. Ce qui vous attend ? Au sein du pôle production, vous interviendrez sur les différentes lignes d'embouteillage ou à l'atelier ! Vous rejoindrez une équipe dynamique pour participer au conditionnement des bouteilles de vin. Vos missions incluront : - Déboxage de bouteilles ; - Conditionnement cartons ; - Ouverture / fermeture caisses bois ; - Pose de croisillons ; - Pose de cônes ; - Palettisation ; - Habillage de bouteilles : cirage, étiquetage, banderoles fiscales et emballages personnalisés. Informations contractuelles : Mission en intérim : contrats à la semaine, renouvelables ; 35 heures / semaine ou moins selon vos disponibilités ; Salaire : 11.88€ brut/heure + ICCP 10% + IFM 10% + possibilité d'accès au Compte Epargne Temps ; Horaires variables : 6h - 13h20 ou 8h - 15h30 ou 13h20 - 20h40 ; Lieu : Cénac (proche Latresne). Port d'EPI obligatoire : chaussures de sécurité, gants, lunettes et/ou protection auditive selon votre poste. Nous recherchons avant tout des personnes : - Motivées, rigoureuses et respectueuses des consignes d'hygiène et de sécurité - À l'aise avec le port de charges et les gestes répétitifs - Assidues, ponctuelles et avec un bon esprit d'équipe
Job Link, créée en 2005 par 2 associés, est spécialiste du recrutement CDI - CDD et Intérim et compte 12 agences en France (Lille, Paris, Lyon, Aix-en Provence, Aubagne, Marseille, Nantes, Bordeaux, Cergy-Pontoise, Evry, Villepinte). Nos agences rassemblent des équipes passionnées par leur métier (52 collaborateurs).
Dans le cadre de l'ouverture d'un grand site de tri de colis, notre client recherche 2 chefs d'équipe nuit H/F en CDI. Accompagné(e) du Responsable de Service et du Responsable d'Exploitation, vos missions seront les suivantes : -Gérer l'activité dans le respect des procédures et process internes et en lien avec le cahier des charges du client avec son équipe -Diriger, organiser et superviser quotidiennement l'activité de son équipe -Communiquer, respecter et faire respecter les processus internes, les consignes d'hygiène, les normes de sécurité et sûreté, le règlement et les règles de circulation dans l'entreprise -Intégrer les nouveaux collaborateurs et s'assurer de leur formation et du développement de leurs compétences -Alimenter et suivre les indicateurs de suivi de son activité Horaires nuit : 2h-12h Heures nuit majorées Primes sur objectif Travail sur 4 jours Plus qu'un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique. Vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac à Bac2 en logistique/ transport ? Vous faites preuve d'exemplarité et de leadership, savez manager la diversité et prendre la mesure des risques afin de les anticiper ? Vous connaissez les procédés techniques liés à la logistique et les procédures QSE ? Vous savez utiliser les logiciels bureautiques ?
Les Micro-crèches Mère Poule : « L'éveil au naturel ». Depuis 2016, date de la première ouverture, ce sont 6 micro crèches qui ont été créées sur la région bordelaise. Nous avons à cœur de défendre un accueil de qualité dans un environnement adapté pour que chaque enfant trouve sa place au sein de nos établissements. Les valeurs du réseau Mère Poule sont la socialisation, le respect de tous et l'autonomie. Pour nos salariés, nous mettons en place des réunions mensuelles ainsi que des formations régulières afin de vous accompagner dans votre évolution professionnelle. Vous pouvez bénéficier d'avantages tels que la mutuelle, les tickets restaurant, des primes. Notre entreprise est engagée dans une démarche éco-responsable : couches écologiques, produits d'entretien éco-labellisés... Nous recherchons un(e) référent(e) technique pour notre structure de LEOGNAN Centre. Missions du poste : Missions auprès des enfants : - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée : accueil, soins, jeux, repas, sieste... - Proposer des activités d'éveil variées et adaptées aux besoins et aux capacités de chaque enfant. - Accompagner et soutenir les parents dans leurs questionnements - Transmettre aux parents les informations relatives à la journée d'accueil. - Être force de proposition en matière de projets - Contribuer à la réflexion sur tous les temps du quotidien et ajuster ses pratiques au regard du projet d'établissement. - Participer à l'entretien des locaux et du matériel dans le respect des protocoles établis. Missions de référence technique : - Rencontrer les familles accueillies et les futures familles inscrites - Organiser les périodes de familiarisation avec l'équipe - Manager l'équipe des professionnel.le.s - Mettre en œuvre les entretiens individuels - Gérer les commandes de matériel pédagogique - Animer la vie de l'établissement auprès des enfants, des familles et des professionnel.le.s - Participer aux réunions de travail avec les autres professionnel.le.s des micro crèche Mère Poule Vous aimez vous challenger. Vous êtes force de proposition, aimez être autonome sur votre poste et avez une bonne connaissance du terrain. Vous adorez profiter de l'extérieur avec les enfants et invitez souvent les parents dans la vie de la structure. Si vous vous retrouvez dans ce profil et que notre projet vous intéresse alors postulez vite !
De nature motivé(e), dynamique, prêt(e) à travailler en équipe vous aurez entre autres pour missions : - La lecture de plan ou croquis et la mise en œuvre du montage - Le montage, l'assemblage de caisses bois contreplaqué par clouage, vissage. - Réalisation de découpe et finition Utilisation d'outillage électroportatif (cloueur, pneumatique, visseuse, ...) Formation interne assurée.
Entreprise spécialiste de l'emballage industriel bois contreplaqué depuis plus de 80 ans.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
La Communauté de Communes recrute un ou un(e) éducateur(trice) sportif(tive) en CDD sur l'année scolaire 2025/2026. - Temps de travail : entre 24 et 28h (possibilité de compléter avec des interventions sur le temps méridien) - Diplôme et formation : BPJEPS ou BAFA (ou équivalent) - Lieu d'intervention : Les accueils périscolaires et extrascolaires de la communauté de communes en temps scolaire le matin et le soir avant/après l'école, le mercredi journée ou 1/2 journée et pendant les vacances scolaires toute la journée (périodes à déterminer lors de la signature du planning). - Missions / savoir-faire : Vous proposez des activités en lien avec le projet pédagogique, participez aux différents temps de la vie quotidienne. Vous animez un temps de loisirs en tenant compte du rythme de vie des enfants, vous aidez les enfants dans l'expression, la réalisation et l'évaluation des projets, vous assurez des relations quotidiennes de qualité avec les familles et les partenaires éducatifs (écoles, associations...). Vous participez activement aux réunions de préparation et de bilan. Vous devez faire preuve d'organisation, de sociabilité et de dynamisme. Vous êtes capable de vous adapter, vous êtes polyvalent(e) et avez un bon esprit d'équipe. - Avantages : - Régime indemnitaire - Participation mutuelle employeur - Indemnisation des frais kilométriques - Adhésion à un comité d'entreprise - Supplément familial en cas d'enfant(s) Poste à pourvoir le """" 29 août 2025 """" Date limite de réception des candidatures le """" 27 juin 2025 """"
La société ASTG, acteur majeur du transport interurbain en Gironde, forme et recrute des conducteurs de cars scolaires (H/F) à temps complet sur CADAUJAC / BAZAS / ST LOUBES Disponibilité pour intégrer la formation avant embauche : * 22/09 au 09/12/2025 - formation Vos missions en tant que conducteur : - Accueillir les passagers à bord du véhicule et les renseigner si besoin - Avoir une activité polyvalente : effectuer les services des transports scolaires, périscolaires, des lignes régulières et des billets collectifs. - Renseigner les documents de bord d'un véhicule - Assurer l'entretien du véhicule Le contrat : - CDI à temps complet annualisé : 35h hebdomadaire. - Taux horaire : 12.918€ - 13ème mois + primes d'activités - Horaires variables avec coupures en journée Les conditions requises sont : - 21 ans et titulaire du PERMIS B - Savoir lire écrire et compter Immersion professionnelle et Entretien individuel de validation entre le 10 au 18 Septembre 2025 C'est l'opportunité d'une vie ! Venez découvrir ce métier !
Rejoignez une entreprise logistique en pleine croissance à La Brède Manpower recrute un Préparateur de commande (H/F) pour une mission longue durée, avec de réelles perspectives de stabilité. Ce que nous vous proposons : -Un poste sur le long terme, avec accompagnement et formation dès votre intégration -Un environnement de travail structuré, dynamique et bienveillant -Une équipe soudée, où l'entraide et la bonne ambiance sont au rendez-vous -Un accompagnement personnalisé par votre agence Manpower Vos missions : -Préparer les commandes à l'aide d'un bon ou d'un terminal (scan, PDA, etc.) -Prélever, trier et regrouper les produits selon les commandes clients -Vérifier la conformité : quantités, références, lots, dates -Emballer, étiqueter, filmer et palettiser les colis -Acheminer les commandes vers la zone d'expédition -Utiliser un transpalette manuel ou électrique -Maintenir un espace de travail propre et organisé Ces missions s'effectuent dans un environnement froid avec équipements fournis pour garantir votre confort au quotidien. Conditions et avantages : -Taux horaire : 11,91 brut -10 % de congés payés 10 % d'indemnités de fin de mission -Épargne des IFM à 8 % d'intérêt brut annuel -Prime de parrainage : 150 par candidat recommandé -Accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower : chèques culture, cinéma à tarif réduit, cours en ligne, réductions sport/loisirs, chèques vacances. -Mutuelle santé Organisation du travail : -Contrat 35h/semaine, du lundi au samedi (1 jour de repos glissant) -Horaires en équipe : -16h00 - 23h30 (30 min de pause) -17h00 - 00h30 (30 min de pause) -19h00 - 02h30 (30 min de pause) Profil recherché : -Avec ou sans CACES R489 cat. 1 : si vous ne l'avez pas, nous vous formons -Aucune expérience exigée, mais une première approche de la logistique est un plus -À l'aise avec les outils informatiques -Vous êtes rigoureux(se), fiable, et vous aimez le travail en équipe -Vous cherchez un poste stable, dans lequel vous investir sur la durée Envie de vous engager dans une entreprise qui vous forme et vous fait confiance ? Postulez dès maintenant ! Votre équipe Manpower vous attend !
Vous travaillerez en tant qu'Hôte /Hôtesse de caisse Vous orientez, conseillez et fidélisez les clients avec sérieux et professionnalisme. Au quotidien et sous l'autorité du responsable de magasin, vos principales missions seront : - l'accueil physique et l'encaissement des clients - l'accueil téléphonique : répartition des appels - la gestion de la carte de fidélité et des comptes clients, - le suivi des opérations d'acomptes, retours et autres opérations spécifiques de caisse - La mise en rayon des produits Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous êtes une personne doté(e)s d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute. Reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation, vous intégrerez une petite équipe polyvalente, dynamique et impliquée. Salaire : selon votre expérience Autres avantages : - Primes sur performance - Chèques cadeaux - Mutuelle prise en charge par l'employeur à hauteur de 50% - Remises sur tout le magasin
Pour une pharmacie d'une équipe de 6 personnes desservie par les transports à Villenave d'Ornon et un quartier en pleine expansion vous serez préparateur en officine pharmaceutique . Vous travaillez un samedi sur deux et aurez de libre le jeudi Le diplome de préparateur/préparatrice en pharmacie est indispensable . Horaires de travail de 9h à 12h30 / 14h00 à 20h00 ( sauf vendredi et samedi 19h30)
Dans le cadre de l'ouverture d'un grand site de tri de colis, notre client recherche 2 chefs d'équipe après-midi H/F en CDI. Accompagné(e) du Responsable de Service et du Responsable d'Exploitation, vos missions seront les suivantes : -Gérer l'activité dans le respect des procédures et process internes et en lien avec le cahier des charges du client avec son équipe -Diriger, organiser et superviser quotidiennement l'activité de son équipe -Communiquer, respecter et faire respecter les processus internes, les consignes d'hygiène, les normes de sécurité et sûreté, le règlement et les règles de circulation dans l'entreprise -Intégrer les nouveaux collaborateurs et s'assurer de leur formation et du développement de leurs compétences -Alimenter et suivre les indicateurs de suivi de son activité Horaires nuit : 12h-22h Primes sur objectif Travail sur 4 jours Plus qu'un CV, nous recherchons une vraie personnalité, un(e) collaborateur(trice) impliqué(e) et dynamique. Vous partagerez une expérience enrichissante avec une équipe soudée et bienveillante. Vous êtes issu(e) d'une formation Bac à Bac2 en logistique/ transport ? Vous faites preuve d'exemplarité et de leadership, savez manager la diversité et prendre la mesure des risques afin de les anticiper ? Vous connaissez les procédés techniques liés à la logistique et les procédures QSE ? Vous savez utiliser les logiciels bureautiques ?
Dans un EPHAD de 74 résidents, vous travaillez seul(e) en cuisine en respectant les normes d'hygiène, la qualité et le respect du budget et les prescriptions de la diététicienne. Du Lundi au Vendredi
Dans un EPHAD de 74 résidents, vous travaillez seul(e) en cuisine en respectant les normes d'hygiène, la qualité et le respect du budget et les prescriptions de la diététicienne. Horaires : 7H/14H + 17H/20H - 2 jours de travail suivis de 2 jours de repos. CDD de remplacement pour le mois d'Aout
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25H ou 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Jardinier / Jardinière confirmé(e), vous allez intervenir dans le cadre de jardins à l'ancienne (la botanique, le maraichage, désherbage). Vous serez amené (e) à vous occuper de rosiers anciens Vous assurez l'entretien du potager, ainsi que des espaces verts proches du jardin. Vous respectez les règles et consignes spécifiques au site qui accueille du public (posture, entretien du matériel, propreté du jardin...etc) Vous travaillez de façon autonome Travail du lundi au vendredi, vos horaires pourront varier en fonction de l'activité saisonnière (approximativement de 8h30 à 16h30). Mise à disposition d'un local pour pouvoir manger le midi. L'établissement est ouvert toute l'année, excepté 2 semaines lors des vacances scolaires de Noël. Spécificités du poste : - Travail exclusivement en extérieur - Station accroupie prolongée Vous travaillez avec rigueur, de façon organisée et minutieuse. Votre goût pour les jardins à l'ancienne et votre passion pour les fleurs et les légumes oubliés seront un atout pour votre candidature. Vous souhaitez vous investir durablement dans l'association Vous aimez le travail en extérieur et souhaitez développer vos connaissances et compétences en horticulture
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients. En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes : * Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse. * Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier... * Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales, * Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ? * Tu sais organiser et gérer les priorités ? * Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation : * Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management, * Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management, * Bac +5 avec ou sans expérience en management. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut cadre, * Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Notre client est un acteur majeur dans le domaine du gros œuvre en bâtiment sur le marché du logement, des bâtiments publics et bâtiments tertiaires / hospitaliers, situé à St Médard d'Eyrans Acteur clé dans la phase de préparation de chantier le Technicien Méthodes est chargé de définir et d'optimiser les méthodes de construction afin d'assurer la bonne exécution des travaux en termes de qualité, de sécurité, de coût et de délai. Les principales missions du poste sont : - L'analyse des dossiers techniques(plans, cahier des charges, etc.) - La réalisation des plans d'exécution et des modes opératoires - La définition des moyens techniques, humains et matériels - L'élaboration du planning de chantier - La rédaction des fiches techniques et des procédures - L'optimisation des processus de construction - La coordination avec le bureau d'études, le chef de chantier et conducteur de travaux - La participation à l'analyse des risques et à la mise en œuvre des règles de sécurité Les compétences techniques essentielles sur le poste : - Lecture et interprétation de plans - Maîtrise des logiciels de CAO/DAO (AutoCAD, Revit, etc.) - Connaissance des normes de construction et de sécurité - Notions en calculs de structure, résistance des matériaux - Capacité d'analyse et de modélisation - Utilisation de logiciels de gestion de projet (MS Project, Primavera, etc.) En termes d'aptitudes personnelles, il sera demandé : - Rigueur et sens de l'organisation - Esprit d'analyse et de synthèse - Bon relationnel pour travailler en équipe - Réactivité et capacité à anticiper les imprévus - Autonomie et esprit d'initiative Les avantages proposés : - Contrat en CDI - 37h hebdomadaire - Rémunération entre 2500 et 3500 euros brut/mois en fonction de l'expérience. - CSE, plan d'épargne entreprise, plan d'épargne retraite, prime de participation / intéressement Si vous êtes passionné(e) par le gros œuvre et souhaitez intégrer une entreprise dynamique où vos compétences seront valorisées, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) !
On cherche assistant(e) dentaire déjà qualifié(e) pour CDI (Débutant(e) accepté(e)) ou souhaitant suivre une formation EN ALTERNANCE (18 mois, sur le rythme d'une journée de formation par semaine. Vous étudierez pour obtenir le Titre ASSISTANT(E)S DENTAIRE.) Poste varié : secrétariat , accueil téléphonique , stérilisation , aide au fauteuil . Profil recherché : assidu(e), volontaire , réactif(ve) . Poste à pourvoir à temps plein 35h00 sur 4 jours. Salaire de 1801 à 2307 euros selon expérience Prime fonction de l'investissement . Poste à pourvoir en septembre . Si vous êtes passionné(e) par le domaine dentaire, postulez dès maintenant nous serions ravis de vous rencontrer.
Cabinet avec une praticienne. Cabinet agréable dans une localité semi-rurale.
Agents de Production H/F à Léognan : Rejoignez une Équipe Dynamique ! CAPACTUEL, votre partenaire recrutement depuis 2004, est à la recherche d'un Agent de Production (H/F) pour son client basé à Léognan. Si vous aimez le travail manuel et souhaitez intégrer une équipe à taille humaine, cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions au quotidien : Au sein d'un service de 15 personnes, vous jouerez un rôle clé dans le processus de fabrication. Vos principales responsabilités incluront : Le chargement de produits dans des machines d'usine La surveillance du bon déroulement de la production, avec des contrôles réguliers pour assurer la qualité. Le nettoyage et l'entretien des équipements et de votre espace de travail. Votre profil nous intéresse si : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre engagement. Vous appréciez le travail manuel. Vous êtes flexible et disponible pour travailler en horaires alternés (6h45 - 14h45 ou 14h45 - 22h45). Vous êtes titulaire du permis B et possédez un véhicule, car l'entreprise n'est pas desservie par les transports en commun. Ce que nous vous offrons : Une mission d'intérim à temps plein jusqu'à mi septembre. Une prise de poste rapide. Un package salarial : Smic, tickets restaurant, prime de congés payés (CP) et indemnité de fin de mission (IFM). Une formation complète aux méthodes de travail dès votre arrivée. Une ambiance de travail agréable au sein d'une équipe bienveillante et à taille humaine.
CAPACTUEL (Travail Temporaire & Recrutement direct CDD-CDI), est une agence d'emploi de proximité spécialiste du recrutement dans le secteur du Tertiaire et l'Industrie. Donner du sens à la relation entre demandeur d'emploi et entreprises, promouvoir une véritable association entre ces partenaires.
L'établissement de soins vétérinaires Bordeaux Sud est actuellement à la recherche d'un Animalier. L'animalier travaille en équipe avec les ASV et les vétérinaires pour répondre au mieux aux besoins des animaux hospitalisés. Il s'occupe de leur confort, leur apporte des soins et assure l'entretien des locaux. Les missions : - Soins : surveillance des animaux, nettoyage (cages, litières, gamelles), alimentation, sorties - Aide aux vétérinaires et ASV : contention, soins, radio - Entretien : chenil, salles de soins, gestion du linge, réassorts - Nursing : mise au propre, confort des animaux L'équipe : Bordeaux Sud rassemble une équipe pluridisciplinaire de 29 vétérinaires, dont 9 spécialistes, et de 23 assistants vétérinaires (ASV), accompagnés par 8 hôtesses d'accueil et 2 animaliers. La clinique : Idéalement située à proximité de Bordeaux, une ville dynamique et agréable à vivre, Vétérinaires Bordeaux Sud bénéficie de l'accessibilité à 2h de Paris en train, à proximité de l'océan Atlantique (60 km) et des Pyrénées (250 km), ainsi que d'un aéroport international. Notre établissement, situé à Villenave d'Ornon, offre un espace de 2100 m² avec des équipements de haute technologie. Ce nouvel établissement permet de consulter dans plusieurs spécialités : chirurgie, imagerie (scanner, IRM), ophtalmologie, reproduction, neurologie, dermatologie, médecine interne, oncologie et curiethérapie, hospitalisation, stomatologie, ainsi que prise en charge de la douleur chronique. Cette structure ultramoderne possède également 6 blocs opératoires et 15 salles de consultation. Conditions du poste : CDI à temps complet (35h) à partir d'août 2025. Planning : 8h-19h - Semaine A : lundi / vendredi / samedi / dimanche - Semaine B : mardi / mercredi / jeudi Rémunération : selon convention collective Avantages : PEE / PER, remboursement des frais de transport à hauteur de 50%, 6ème semaine de congé dès 5 ans d'ancienneté, accès avantages Tempeos Votre Profil : Expérience dans le secteur animalier exigée. Votre envie d'apprendre, votre dynamisme, polyvalence et goût du travail en équipe font de vous le/la candidat(e) idéal(e). Partenaire de Vétérinaires Bordeaux Sud, Fovéa soutient notre ambition de renforcer la place du vétérinaire comme référent unique pour le bien-être des animaux de compagnie. Fovéa offre un accompagnement sur les fonctions supports, préservant l'indépendance des vétérinaires et l'identité unique de chaque clinique. Ce poste est ouvert aux personnes bénéficiant d'une reconnaissance de travailleur handicapé. Toutes les candidatures qualifiées seront prises en considération pour favoriser la diversité et l'égalité sur le lieu de travail.
Fovéa est un réseau de cliniques vétérinaires implanté sur le territoire national, construit sur un modèle collaboratif et libéral; un modèle de croissance qui sauvegarde l'indépendance du vétérinaire et l'identité propre de chaque clinique. Fovéa permet à chaque associé de centraliser toutes ses fonctions supports (RH, compta, communication...). Nous avons pour ambition de renforcer la place du vétérinaire en tant que référent unique pour le bien-être et la santé de l'animal de compagnie.
nous cherchons un lutin joyeux pour venir aider l'équipe a préparer Noël! sous la responsabilité du responsable de magasin et au sein d'une petite équipe, votre mission consiste à mettre des étoiles dans les yeux de nos petits clients : accueil et accompagnement client, réception, mise en rayon, prix, caisse et concours de plus beau papier cadeaux. évidement une précédente expérience dans la vente est un grand plus. venez nous surprendre avec votre âme d'enfant! poste a plein temps, deux jours de repos fixes.
Votre agence PARTNAIRE de Libourne, recherche actuellement pour l'un de ses clients leader dans le secteur pharmaceutique et de la biotechnologie, un Chef d'équipe USP H/F. En tant que manager d'une équipe de techniciens (3-4 personnes), vous aurez en charge la culture microbienne pour la livraison d'Intermediate Drug substance, ainsi que des premières étapes de purification, en accord avec les bonnes pratiques de fabrication (GMP). Vos missions consisteront principalement à : - Encadrer l'équipe de techniciens de production (planification des ressources/activités, accompagnement managérial des techniciens présents...) - Revoir et participer à la mise à jour des documents opérationnels de production - Faire respecter la tenue du planning de production (assurer la coordination des intervenants et le respect des règles dans la zone de production, investigation technique face à un dysfonctionnement équipement..) - Auditer et libérer les rapports de production pour permettre le respect du planning de libération et d'expédition des lots Ce travail s'effectuera du lundi au vendredi, principalement en rotation matin/après-midi (2x7) et quelque fois de nuit durant les phases de production (3x8) sous la responsabilité du responsable production USP. Le poste est basé à Martillac (33), à pourvoir en Intérim dès que possible (statut cadre intégré), à pourvoir en contrat de mission temporaire jusqu'au 28/02/2026, en horaires en 2*8 Vous êtes un leader technique (forte présence terrain) et vous accompagnez vos équipes pour développer les compétences requises pour l'exercice de leur fonction. Vous êtes titulaire d'un Bac+5 ou Bac +2/3 ainsi que d'une première expérience professionnelle en gestion de projets dans un environnement pharmaceutique ou équivalent, avec management d'équipe indispensable. Vous êtes une personne autonome, organisé, doté d'un esprit de synthèse et d'équipe. La maîtrise du Pack Office ainsi que de l'anglais écrit et oral est essentielle. Rémunération : 40KEUR Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE ET INDUSTRIE , recrute pour son client spécialisé dans le traitement de surface, un AGENT D EPARGNE H/F En tant qu' Agent d'Épargne , vous préparez les pièces destinées à recevoir un traitement ou un revêtement de surface. Vous protégez les zones sensibles à l'aide de masques spécifiques (adhésifs, vernis, bouchons.). Vos missions seront les suivantes : Nettoyer et inspecter visuellement les pièces Assurer la traçabilité des dossiers et des lots Préparer les outils d'épargne adaptés (adhésifs, bouchons, vernis.) Appliquer les protections selon les instructions techniques Enregistrer les paramètres du travail réalisé dans le système informatique Caractéristiques du poste : Poste basé à Latresne Horaires en 2x8 Poste à pourvoir sur du long terme Profil recherché : Lecture de plans et de schémas techniques Dextérité manuelle et goût pour le travail minutieux Rigueur, précision et respect des consignes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE ET INDUSTRIE , recrute pour son client spécialisé dans le traitement de surface, un AGENT DE MONTAGE H/F En tant qu' Agent de Montage , vous préparez les pièces en vue de leur traitement ou revêtement de surface. Vous assurez leur assemblage sur les outillages de production selon les spécifications techniques. Vos missions seront les suivantes : Réaliser le montage des pièces à l'aide d'outils adaptés (crochets, fils, berceaux, cadres.) Démontage des pièces après traitement Enregistrer les paramètres du travail réalisé dans le système informatique Nettoyer et inspecter visuellement les pièces Assurer la traçabilité des dossiers et des lots Caractéristiques du poste : Poste basé à Latresne Horaires en 2x8 Poste à pourvoir sur du long terme Profil recherché : Lecture de plans et de schémas techniques Dextérité manuelle et goût pour le travail minutieux Rigueur, précision et respect des consignes Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Mission Vous êtes à la recherche d'une entreprise engagée qui place votre bien-être et celui des bénéficiaires au cœur de son activité ? C'est chez Destia que cela se passe ! Nous vous proposons des missions proches de votre domicile, à temps plein ou à temps partiel, des plannings donnés à l'avance, une autonomie dans vos missions et surtout un réel soutien de l'agence. Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap, fragilisées ou âgées afin d'égailler et faciliter leur quotidien. Vos missions : Accompagner la personne dans les tâches de la vie quotidienne (entretien du domicile, du linge, levers et/ou couchers, préparation des repas, hygiène corporelle etc) Créer une relation de confiance avec vos bénéficiaires via des jeux, des sorties, des accompagnements aux rendez-vous extérieurs etc Remonter vos bonnes idées, difficultés ou conseils à l'agence afin de garantir le meilleur accompagnement possible Nos postes sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap Profil Empathie, patience et bienveillance. Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. Autonomie et rigueur dans l'organisation de votre travail. Possibilité de vous former en interne via notre parcours d'alternance.
Votre mission (si vous maîtrisez le chariot comme un chef): Chez notre client, spécialiste du bricolage et de l'aménagement de la maison, nos caristes ne font pas que déplacer des palettes. Ils sont les piliers de l'organisation logistique et les anges gardiens des clients du drive. Concrètement, vous serez en charge de : - Manier le chariot élévateur CACES 3 (en toute sécurité bien sûr) pour stocker, déplacer et approvisionner - Préparer les commandes clients du drive avec soin (parce que oui, les clients voient la différence !) - Assurer la réception et le rangement des marchandises - Participer à l'organisation du stock et maintenir un espace propre et fonctionnel - Accueillir et renseigner ponctuellement les clients (avec le sourire, même en zone logistique ??) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous possédez le CACES 3 à jour (et vous l'utilisez comme un pro) Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et vous aimez que tout soit à sa place Vous avez le sens du service client, même entre deux palettes Une première expérience logistique est un vrai plus Horaires : variables selon l'activité, avec possibilité de commencer tôt (et finir plus tôt aussi !) Pourquoi nous rejoindre ? - Parce que vous rejoignez une équipe motivée et bienveillante - Parce que chaque jour est différent (aucune palette ne se ressemble vraiment) - Parce qu'on vous fait confiance et qu'on vous aide à progresser Si vous aimez le travail bien fait, que le CACES 3 n'a plus de secrets pour vous, et que vous êtes prêt(e) à bouger (au propre comme au figuré), envoyez-nous votre candidature. On vous attend!
Entreprise de Sécurité préventive nous recherchons des agents de sécurité incendie pour site sur Villenave-d'Ornon. Mission exclusivement en nuit, week end et jour férié. Mission: - Gestion de flux, des badges et des clés - Ronde de sécurité du site et sa périphérie - Gestion du standard téléphonique - Gestion des alarmes techniques - Gestion de personne en difficulté Vous évoluerez au sein d'une équipe affectée sur un site d'insertion sociale sur la commune de Villenave d'Ornon. Vous devez être titulaire du - SSIAP 1 -Carte professionnelle à jour -SST - Permis de Conduire Profil recherché Vous avez une aisance dans les contacts humains, une expression correcte. Vous serez au contact de personne en situation de précarité, et d'insertion, vous êtes organisé, rigoureux, vous aimez le travail d'équipe et vous avez des compétences humaines Des formations complémentaires seront proposés. Contrat - CDD - Coefficient 140 - Vacation de 10h de nuit - Heure supplémentaires payées au mois - Prise de poste 1 AOUT 2025
Sous la responsabilité du Directeur d'accueil de loisirs et périscolaire, l'agent participe à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse. L'agent accueille et anime des groupes d'enfants en activités éducatives. L'agent participe à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires. Missions principales : Encadrement et animation des temps périscolaires et ALSH Participer à la mise en œuvre du projet éducatif garantissant une continuité éducative Prendre en compte les différences des enfants Animation d'un cycle d'activités périscolaires Encadrer des activités éducatives et les associer aux différents cycles d'enseignement Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines Répertorier les matériels et matériaux nécessaires à l'activité et les ranger avec les enfants Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement Prise en charge des enfants et encadrement des animations Construire, proposer et fédérer un groupe d'enfants sur des projets d'activités Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu Repérer les enfants en difficulté et signaler la situation au responsable Travailler en équipe sur le temps de la pause Sensibiliser les enfants à l'équilibre et la curiosité alimentaires Participer au ménage des espaces d'activités et des espaces communs Collaborer et assurer l'interface avec les professionnels de la restauration scolaire S'assurer du respect du programme d'alimentation individuel Construction du lien avec les acteurs éducatifs et les parents Dialoguer avec les parents et les jeunes (individuellement, collectivement) Concevoir et mettre en forme des supports écrits Co-construire, formaliser et animer des projets individuels ou collectifs d'animations Animation des activités et accompagnement des publics accueillis, encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics Planifier des temps d'animation en respectant les rythmes des publics Respecter les capacités, l'expression et la créativité de l'individu Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public Mettre en forme et faciliter le projet du groupe de jeunes S'adapter à la diversité sociale et culturelle des jeunes Repérer les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure Sensibiliser les enfants et les jeunes au respect de l'environnement Missions secondaires : Animation de séjours Encadrements dans les transports scolaires Diplômes : BAFA et/ou BPJEPS et/ou CAP Petite enfance fortement recommandés Contrat de 22h annualisées
Nous cherchons un chef de chantier pour un de nos clients sur Martillac - Suivi chantiers réseaux mobiles - Suivi équipe interne/SST - Audit chantier - Visite selon process client (VF/Recette) - Pre recette SST - Lever de réserve .... Profils recherché : Une expérience terrain est impérative Avoir de bonnes capacités relationnelles et des aptitudes managériales Organisé et capable de gérer plusieurs chantier, méthodique pour mettre en place et suivre le reporting Formations : - Habilitations électriques B2V / BR / H0V - CACES Nacelle - AIPR - Travail en hauteur - permis B
Au sein de la résidence Marie Talet (EANM), vous participez à la dynamique impulsée par le projet d'établissement en assurant la coordination des activités des résidents de leur lieu de vie et d'apprentissages ouvert sur son environnement. Vous intégrez une équipe pluridisciplinaire fondant ses interventions sur la dynamique inclusive, l'autodétermination et l'autonomie des personnes qu'elle soutient. Pour ce faire, vous êtes responsable : - De la réalisation du planning d'activités annuels, en lien avec les projets personnalisés des 76 résidents, les compétences des professionnels et les orientations du projet d'établissement ; - De l'accompagnement des équipes dans l'animation des activités ; - De la mise à disposition des ressources nécessaires à la conduite d'activités ; - De l'intégration des nouveaux salariés dans votre domaine de compétences ; - De suivre et évaluer les conventions avec les partenaires extérieurs intervenant pour les activités. PROFIL RECHERCHE - Travailleur social de niveau 6 avec expérience dans le secteur du handicap - Capacité d'écoute active et qualités relationnelles et pédagogiques - Autonomie et sens des responsabilités - Adaptabilité et disponibilité - Aptitude rédactionnelle, maîtrise de l'outil informatique - Maîtrise de la gestion de projet - Permis B
L'ALEFPA recrute pour le Foyer pour Adultes Handicapés Marie TALET situé à Cambes (Gironde) : Un Aide Médico Psychologique ou Accompagnant Educatif et Social (H/F) En Internat / Travail 1 WE / 2 En CDI à temps plein - Temps de travail annualisé Poste à pourvoir 18/08/2025 Rémunération selon CCN 66 La Résidence Marie Talet soutient au quotidien 76 adultes en situation de handicap : troubles du neurodéveloppement (TSA, déficience intellectuelle), handicap psychique. Au sein de la résidence, vous êtes placé(e) sous l'autorité du chef de service. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous réfléchissez aux stratégies à mettre en œuvre pour le développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir des résidents. Vous êtes garant de l'individualisation de l'accompagnement. Vous soutenez les résidents dans leurs capacités au quotidien. Vous proposez et animez activités, ateliers et sorties en semaine et le WE. Sur l'unité, vous agissez avec pour principe la guidance et le soutien sans jamais décider ou faire à la place. Bienveillant et innovant, vous êtes force de proposition et vous soutenez les résidents et l'équipe. Vous faites preuve d'entraide et d'esprit d'équipe. L'éthique et la réflexion guident vos interventions. Institutionnellement, vous partagez vos connaissances et compétences sans les imposer, vous vous engagez dans les projets et groupes de travail et vous portez les valeurs associatives. PROFIL RECHERCHE Nous recherchons une personne titulaire du DEAES ou diplôme assimilé avec : - Le sens des responsabilités individuelles et collectives et du travail d'équipe - Une capacité d'écoute active - Des qualités en matière de communication - Une capacité d'autonomie et la disponibilité que requiert les horaires d'internat - Des qualités rédactionnelles et à l'aise avec l'outil informatique - Le permis B
L'ALEFPA recrute pour le Foyer pour Adultes Handicapés Marie TALET situé à Cambes Un Moniteur Educateur (H/F) (Externat - Référence sport et bien être) en CDD à temps plein en remplacement d'un arrêt maladie Rémunération selon CCN 66 La Résidence Marie Talet soutient au quotidien 76 adultes en situation de handicap : troubles du neurodéveloppement (TSA, déficience intellectuelle), handicap psychique. Au sein du Foyer Occupationnel, vous avez la mission spécifique d'assurer la coordination du projet sport et bien être. Vous êtes placé(e) sous l'autorité du Chef de service. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous réfléchissez aux stratégies à mettre en œuvre pour le développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir des résidents. Le moniteur éducateur (H/F) est garant de la conduite d'actions éducatives auprès d'adultes en situation de handicap. Vous assurez les missions spécifiques suivantes : - Animer et mettre en place des projets d'activités et sorties en lien avec son domaine de compétence et en lien avec la coordinatrice des activités. - Recueillir les attentes et besoins des résidents en activités physiques. - Assurer la veille sur le territoire des projets sportifs et favorise la mise en réseau de l'établissement - Promouvoir l'insertion sociale par le sport et l'inscription dans les dispositifs de droit commun - Participer à l'élaboration, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet personnalisé Vous faites preuve d'entraide et d'esprit d'équipe. L'éthique et la réflexion guident vos interventions. Institutionnellement, vous partagez vos connaissances et compétences, vous vous engagez dans les projets et groupes de travail et vous portez les valeurs associatives. Profil recherché : Diplôme d'État de Moniteur Éducateur Autonomie et sens des responsabilités Adaptabilité et disponibilité Capacité d'écoute et d'aisance dans la relation à l'autre Qualités relationnelles Maîtrise de l'outil informatique Type d'emploi : Temps plein, CDD Rémunération : 1 800,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : Du lundi au vendredi Travail en journée Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : dès que possible
La Résidence Marie Talet soutient au quotidien 76 adultes en situation de handicap (TND / TSA / Handicap psychique). Dans le cadre d'un remplacement pour maladie, nous recherchons un moniteur-éducateur d'internat pour 1 mois (renouvelable). Au sein de la résidence, vous êtes placé(e) sous l'autorité du chef de service. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous réfléchissez aux stratégies à mettre en œuvre pour le développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir des résidents. Vous êtes garant de l'individualisation de l'accompagnement de chaque personne tout en accompagnant le collectif de l'unité de vie sur laquelle vous intervenez. Vous proposez et animez activités, ateliers et sorties en semaine et le WE. Sur l'unité, vous agissez avec pour principe la guidance et le soutien sans jamais décider ou faire à la place. Bienveillant et innovant, vous êtes force de proposition et vous soutenez les résidents et l'équipe. Vous faites preuve d'entraide et d'esprit d'équipe. L'éthique et la réflexion guident vos interventions. Institutionnellement, vous partagez vos connaissances et compétences sans les imposer, vous vous engagez dans les projets et groupes de travail et vous portez les valeurs associatives. Vous communiquez de manière pertinente sur vos actions, valorisez les progrès de chacun et proposez des solutions aux dysfonctionnements. Nous recherchons une personne titulaire du DEME ou diplôme assimilé avec : - Le sens des responsabilités individuelles et collectives et du travail d'équipe - Une capacité d'écoute active - Des qualités en matière de communication - Une capacité d'autonomie et la disponibilité que requiert les horaires d'internat - Des qualités rédactionnelles et à l'aise avec l'outil informatique Type d'emploi : Temps plein, CDD Durée du contrat : 1 mois Rémunération : 1 800,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : Disponible le week-end Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Lieu du poste : En présentiel
Responsable de la préparation, de la coordination et du suivi des chantiers liés à la pose de sols souples, parquets, moquettes ou carrelages. Il encadre les équipes sur le terrain, veille au respect des délais, des budgets et des normes de qualité et de sécurité. Il est l'interlocuteur principal entre le client, les fournisseurs et les équipes techniques. Pas de télétravail Déplacement avec véhicule de l'entreprise. du lundi au vendredi de 6h30 à 15h30
L'agence Adecco tertiaire de Bordeaux recherche pour son client, opérateur de services postaux, banque, assurance, opérateur de téléphonie mobile, un : CHARGE DE CLIENTELE (H/F) Au sein d'une agence et sous la responsabilité du directeur d'agence, vous gérez trois grands items : - l'accueil des clients, l'orientation vers les automates - délivrance des colis et courriers - encaissement - gestion des virements - suivi des comptes clients - renseignement sur les offres proposées et accroches commerciales Contraintes du poste : - Port de charges lourdes (jusqu'à 30 Kg) - Posture debout prolongée Pour ce poste, vous êtes issu d'un BTS commercial (MUC ou NRC par exemple) validé, vous avez au moins une première expérience dans le domaine de la vente ou en relation clientèle (boutique ou plateaux d'appels). Vous êtes un candidat à l'écoute, qui aime la relation clientèle avec les particuliers, Vous êtes à l'aise avec le rebond commercial et avez un bon sens des priorités Contrat en intérim dès que possible (renouvelé à la semaine), pouvant aller jusqu'à 18 mois 35h, du lundi au samedi matin (1 jour de repos dans la semaine) Planning aléatoire en fonction des besoins et des agences Mobilité VILLENAVE D'ORNON / LEOGNAN Salaire : 12€40/h + majoration + carte restaurant Merci de bien vouloir postuler en ligne en réponse à cette offre si elle vous intéresse
Rejoignez notre centre de formation en alternance - Devenez Accompagnant(e) Educatif et Social Poste à pourvoir au sein d'une entreprise partenaire située à Villenave d'Ornon. Qui sommes-nous ? AFEC / Talent School, centre de formation reconnu depuis plus de 50 ans, vous accompagne vers l'emploi en vous formant en alternance à des diplômes reconnus par l'État. Nous recrutons actuellement pour le compte de l'une de nos entreprises partenaires dans le secteur social un(e) Accompagnant(e) Educatif et Social en contrat d'apprentissage, dans le cadre du Titre Professionnel Accompagnant Educatif et Social. Vos missions : - Intervention à domicile ou dans un espace collectif - Prise en charge physique des soins et toilettes de la personne - Écoute et accompagnement dans les tâches quotidiennes - Participation au projet social de la personne - Travail et communication avec l'équipe pluridisciplinaire Profil recherché : - Vous avez un excellent sens de l'écoute et de l'empathie - Vous êtes autonome, responsable et organisé(e) - Vous aimez travailler en équipe et vous avez un bon relationnel - Permis de conduire requis - Niveau requis : CAP / BEP ou équivalent minimum Formation & Contrat Titre préparé : Titre Professionnel Accompagnant Educatif et Social Type de contrat : Apprentissage Lieu : Villenave d'Ornon (33) Rémunération : Entre 700 € et 1 800 € selon âge et profil Horaires : Du lundi au vendredi
Depuis 1975, le groupe AFEC accompagne les demandeurs d'emploi, alternants et salariés en reconversion grâce à ses 240 collaborateurs. Sa mission est de proposer des formations diplômantes, certifiantes ou de développement adaptées à chaque parcours. Son approche repose sur l'innovation et la pédagogie pour offrir des méthodes modernes et efficaces. Ses valeurs placent l'individu au centre, avec un accompagnement personnalisé en fonction de son projet et de ses compétences.
Tu es éducateur / éducatrice de jeunes enfants diplômé(e) et tu rêves d'un lieu à taille humaine où tu pourras observer, accompagner et innover en équipe ? Bienvenue chez nous ! Ton rôle au quotidien : - Accompagner les enfants dans tous les temps de vie, avec attention et bienveillance, - Observer, analyser, ajuster les pratiques avec l'équipe, - Soutenir la parentalité et renforcer le lien avec les familles, - Être force de proposition dans l'aménagement des espaces, l'éveil et les projets éducatifs, - Accompagner l'équipe dans la mise en œuvre du projet pédagogique, - Participer aux réflexions collectives et faire vivre une posture professionnelle réflexive. Ce qu'on t'offre : - 35h/semaine sur 5 jours (planning fixe à l'année, tournant sur 2 semaines) - Temps dédié aux projets - 5 semaines de fermeture + 8 jours de congés + 10 jours enfant malade - Mutuelle, réunions mensuelles, psychologue présent ½ journée par semaine sur la crèche, analyses des pratiques professionnelles, 1 référent santé et accueil inclusif, 3 journées pédagogiques/an (formations communes) - Une vraie place dans l'équipe, pour réfléchir, proposer, évoluer Recrutement : - Date limite de candidature : 19 septembre 2025 - Entretiens prévus du 22 au 26 septembre - Prise de poste : 1er octobre 2025 Essentiel : seules les candidatures de professionnel(le)s diplômé(e)s d'État EJE seront étudiées Merci d'envoyer CV + lettre de motivation à : lejardindelise@orange.fr
Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) et motivé(e) pour rejoindre l'équipe du Coq en Pâte à Martillac. Si vous êtes dynamique, aimez les structures à taille humaine et êtes prêt(e) à vous investir dans des tâches variées, cette offre est faite pour vous ! Vos missions principales seront les suivantes : Service : Mise en place de la salle et de la terrasse, service aux clients, et rangement. Ménage et entretien : Nettoyage des locaux, de la vaisselle, et maintien de la propreté des espaces de travail et de réception. Aide en cuisine : Préparation simple des ingrédients (épluchage, découpe), dressage des plats, et assistance aux cuisiniers. Profil recherché : Expérience préalable en restauration ou traiteur appréciée, mais les débutants motivés sont les bienvenus. Capacité à travailler en équipe et à suivre les instructions. Rigueur, dynamisme et sens de l'organisation. Port de charges légères, station debout prolongée. Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Conditions du poste : Type de contrat : CDD de trois mois, avec possibilité d'évolution au sein de l'entreprise. Horaires : Du lundi au vendredi, de 10h00 à 15h30, temps partiel de 25h/semaine. Repas : Le repas du midi est fourni. Lieu de travail : Le Coq en Pâte, Martillac. Rémunération : 1290 euros brut par mois. Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une équipe conviviale au Coq en Pâte et de participer à l'élaboration de nos prestations traiteur. Vous développerez une polyvalence appréciable dans un secteur en pleine évolution. Pour postuler : Veuillez envoyer votre CV et une lettre de motivation à lecoqenpate.martillac@gmail.com Nous avons hâte de vous rencontrer !
Le Coq en Pâte, Restauration-Traiteur Nous proposons aux entreprises et particuliers des prestations traiteurs gourmandes et raffinées à base de produits frais et de saison. Notre boutique à Martillac propose également une restauration du midi, sur place et à emporter. Entreprise créée en avril 2024 par notre Chef Victor Lemoine, après une carrière de plus de 10 ans dans la haute gastronomie, Travailler dans un environnement sain, inclusif et respectueux de tous.tes est une de nos priorité.
L'ENTREPRISE : RWT ENERGY est un acteur de la transition énergétique et plus particulièrement du Photovoltaïque et de l'économie d'énergie. De l'étude à la mise en service des installations, nos équipes sont composées uniquement de professionnels. Elles sont animées par une même passion du travail bien fait, une forte envie de réussite et un objectif de satisfaction client. Nous sommes présents sur plusieurs régions de France. Notre siège est situé en région Bordelaise. Dans le cadre du développement de nos activités en photovoltaïque BtoB et BtoC, nous recherchons un Commerciale sédentaire (H/F) basé à Martillac (33). VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Contacter des prospects en photovoltaïque BtoB et occasionnellement BtoC pour proposer des produits/services. Par exemple, installation d'une ombrière photovoltaïque ou une installation en toiture (puissance inférieure à 100 KWc). Priorité à l'autoconsommation. - Mener des campagnes de télémarketing pour augmenter les ventes ou promouvoir des événements. - Saisir les informations des prospects dans un logiciel interne - Rédiger des comptes rendus d'appels et des rapports d'activité - Organiser et optimiser les plannings du service commercial. PREREQUIS ET QUALITES ATTENDUES Vous bénéficiez impérativement d'une expérience d'1 an minimum acquise dans le milieu du photovoltaïque ou de l'énergie à destination de clients BtoB et vous maitrisez les techniques de ventes. Compétences recherchées : capacité à convaincre, aisance téléphonique, excellente expression orale, persévérance, empathie et écoute active. RWT Energy est à la recherche d'un talent motivé, sérieux et expérimenté. MODALITES CONTRACTUELLES : - Type d'emploi : CDI temps plein - Rémunération : Smic + Une prime est versée sur chaque marché gagné en complément du salaire. - Localisation du poste : Martillac (33) - Email de candidature : recrutement@rwt-energy.fr Venir chez nous, c'est intégrer des équipes à taille humaine, actives et motivées. Envie de faire partie de l'aventure RWT Energy ? Postulez !
RWT-ENERGY est depuis 5 ans le partenaire Réseaux et Télécoms de grandes entreprises de Télécommunications en France, de l'étude à la mise en service des installations. Nos équipes sont composées uniquement de professionnels. Elles sont animées par une même passion, une forte envie de réussite et un objectif de satisfaction client. Présent sur toute la France, RWT-ENERGY accompagne ses clients avec des réalisations de réseaux optiques et WIFI.
Nous recherchons aujourd'hui un Chargé d'affaires courant faible - courant fort (H/F) sur la région Sud-Ouest dont la mission principale est le développement de l'activité et assurer le bon déroulement et la rentabilité des nouveaux projets. Nous souhaitons nous appuyer sur une personne ayant déjà une certaine expérience (minimum 4 à 6 ans) et un réseau relationnel dans le secteur d'activité. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Prospection et développement commercial - Rechercher de nouveaux axes de développement en accord avec les orientations commerciales et les spécialités de l'entreprise, notamment les bornes IRVE, les pompes à chaleur et CVC. - Détecter les futurs appels d'offres par des relations de proximité avec les clients existant et l'élaboration d'un réseau de prospects. - Effectuer une veille active pour suivre l'évolution des marchés et identifier les décisionnaires de chaque projet. - Suivre les indicateurs de performance commerciale (rentabilité des affaires, marges dégagées, délais de livraison) et développer les ventes afin d'augmenter le chiffre d'affaires. Valoriser et promouvoir le savoir-faire de l'entreprise par le biais d'actions de communication externe : salons, foires, démonstrations. Négociation et suivi commercial des affaires - Rédiger les cahiers des charges des installations, des équipements techniques et des réseaux divers correspondant au besoin - Analyser, étudier et réaliser des devis clients et appels d'offres - Mener des négociations commerciales et remettre des offres aux clients - Valider des coefficients de ventes et signer des devis - Structurer un réseau de partenaires installateurs. Veiller au suivi commercial et opérationnel des partenaires. Suivi technique - Visiter des sites, planifier et coordonner des travaux avec le responsable planning et les clients - Manager des équipes sur les différents chantiers - Participer à la réception technique de fin de travaux. PREREQUIS ET QUALITES ATTENDUES : - Formation de niveau Bac +2/3 : BTS, DUT, licence professionnelle. dans le domaine des courants faibles - courants forts - énergie avec une spécialisation et/ou une expérience commerciale. - Connaissance et respect des règles de sécurité. - Expérience significative dans différents domaines de courant faible et courant fort. - Autonome et organisé(e), votre expertise technique et votre aisance relationnelle vous permettront de mener à bien les projets en cours. - Bon sens de la communication - Permis de conduire indispensable Avantages : Voiture de fonction Téléphone & abonnement Ordinateur portable
L'ENTREPRISE : RWT ENERGY est un acteur de la transition énergétique et plus particulièrement du Photovoltaïque et de l'économie d'énergie. De l'étude à la mise en service des installations, nos équipes sont composées uniquement de professionnels. Elles sont animées par une même passion du travail bien fait, une forte envie de réussite et un objectif de satisfaction client. Nous sommes présents sur plusieurs régions de France. Notre siège est situé en région Bordelaise; à Martillac. Dans le cadre de nos ambitions de croissance et de diversification nous recherchons des profils Electriciens haute tension (H/F) VOS MISSIONS PRINCIPALES : - Installer les réseaux électriques conformément aux règlementations en vigueur pour la pose de bornes de recharge pour véhicules électriques. - Être en charge de la bonne réalisation des travaux sur base des plans qui vous seront remis par votre responsable ; - Communiquer avec les différentes parties prenantes au chantier (responsable, clients.) quant aux problèmes rencontrés sur chantier ; - Être force de proposition sur comment les résoudre ; - Rédiger des comptes rendus et des rapports de chantier PREREQUIS ET QUALITES ATTENDUES : Issu d'une formation technique en électricité - électronique - électrotechnique, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans ce domaine. Vous disposez des habilitations B0/B1/B2/BR ; l'habilitation IRVE serait un plus.
Rejoignez une entreprise spécialisée dans les procédés de traitements et revêtements de surface ! Notre client recherche un Peintre industriel (H/F) Nous recherchons un(e) Peintre Industriel(le) pour rejoindre leurs équipes de production. Vous serez responsable de la préparation et de l'application de peintures au pistolet pneumatique sur des pièces fournies par nos clients, en respectant les priorités et les paramètres spécifiés. Vous devrez également veiller aux réglages appropriés des installations et effectuer la maintenance préventive des équipements. Missions : -Préparer les pièces avant peinture (montage) et assurer la traçabilité des dossiers et des lots. -Préparer les peintures (dilution, mélange, contrôle de viscosité). -Régler les équipements (pression de l'air, température des enceintes). -Appliquer les peintures au pistolet pneumatique. -Conduire le processus de désolvatation et d'étuvage. -Démonter les pièces après traitement. -Contrôler les travaux réalisés (mesure des épaisseurs, adhérences). -Enregistrer informatiquement les paramètres du travail effectué. -Connaissances théoriques et pratiques des différents types de peintures (hydrodiluables, solvantées polyuréthane ou époxy). -Compréhension des caractéristiques de fonctionnement des installations et des équipements de peinture (ventilation des cabines, réglages des pistolets). -Dextérité et aptitude au travail minutieux. -Rigueur et respect des consignes. Avantages de les rejoindre : -Environnement de travail dynamique et collaboratif. -Opportunités de développement professionnel et de formation continue. -Participation à des projets innovants et stimulants. -Rémunération attractive selon votre expérience et adéquation au poste. -Horaires flexibles en équipe (2*8). Si vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez une bonne maîtrise des outils techniques, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez leurs équipes et contribuez à la qualité de nos productions.
Rejoignez une entreprise spécialisée dans les procédés de traitements et revêtements de surface ! Notre client recherche un Contrôleur non destructif (H/F) en CDI ! En tant que Technicien(ne) Qualité Contrôle Non Destructif, vous jouerez un rôle clé dans l'assurance qualité des pièces métalliques. Vos principales responsabilités incluent : -Réaliser des contrôles précis avec les méthodes de ressuage et/ou de magnétoscopie selon les instructions techniques. -Régler les équipements et préparer les pièces pour des contrôles rigoureux. -Interpréter les résultats d'essais et évaluer la conformité des pièces. -Identifier et évaluer la gravité des défauts détectés, et rédiger des rapports d'inspection détaillés Vous êtes passionné(e) par les techniques de ressuage et/ou de magnétoscopie, avec une solide connaissance de leurs domaines d'application et de leurs limites. Vous possédez : -Des certifications et accréditations COSAC de niveau 2 en ressuage et/ou magnétoscopie. -Une connaissance des techniques de ressuage par aspersion serait un atout supplémentaire. Votre rigueur et votre capacité d'analyse seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Une opportunité de développement au sein d'une industrie dynamique. -Un environnement technique stimulant. Un poste basé à Latresne avec des horaires en 2x8
Dans le cadre de votre mission vous aurez à : -Installer, raccorder et tester les équipements de cuivre tels que les lignes téléphoniques, les câbles, les prises, etc. -Effectuer des diagnostics et résoudre les problèmes techniques liés aux réseaux de cuivre. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de cuivre. -Effectuer les branchements de ligne optique sur les réseaux de cuivre. Collaborer avec les équipes de déploiement et de maintenance pour garantir la qualité des services. Profil du candidat/te idéal/e : Diplôme d'études collégiales (DEC) en télécommunications, en génie électrique ou dans un domaine connexe. Expérience pertinente dans le déploiement et la maintenance des réseaux de cuivre. Bonnes connaissances des équipements et des technologies utilisés dans les réseaux de cuivre. Capacité à réaliser des branchements de ligne optique conformément aux normes et aux spécifications techniques. Compétences en utilisation d'outils de mesure et d'appareils de test pour les réseaux de cuivre. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Bonnes compétences en résolution de problèmes techniques. Avantages : Opportunité de travailler dans un secteur en évolution constante. Environnement de travail dynamique et stimulant. Rémunération compétitive et avantages sociaux. Possibilités de développement professionnel et de progression de carrière. Procédure de candidature : Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et une lettre de motivation à l'adresse électronique suivante : ressources.h@rs-optisch.com. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais nous ne contacterons que ceux qui seront retenus pour une entrevue.
Pour une entreprise en télécommunication, vos missions seront : - D'effectuer l'implantation et l'installation d'appuis télécoms, tels que les pylônes, les antennes, les câbles et autres équipements de communication. - Préparer les sites d'implantation en effectuant des travaux de terrassement, de génie civil et de préparation des infrastructures. -Installer et configurer les équipements de télécommunication, en respectant les spécifications techniques et les normes de sécurité. - Assurer la maintenance préventive et corrective des appuis télécoms, en effectuant des inspections régulières et en résolvant les problèmes techniques. -Collaborer avec les équipes de conception et d'ingénierie pour s'assurer de la faisabilité et de la conformité des installations. - Rédiger des rapports d'intervention, tenir à jour la documentation technique et assurer le suivi des activités réalisées. Profil du candidat/te idéal/e : Diplôme d'études collégiales (DEC) en télécommunications, en génie électrique ou dans un domaine connexe. Expérience pertinente dans le domaine des télécommunications, de préférence dans l'implantation d'appuis télécoms. Connaissance des équipements et des technologies utilisés dans les réseaux de télécommunication. Compétences en lecture de plans, en utilisation d'outils de mesure et en utilisation des logiciels de conception et de simulation. Capacité à travailler en équipe, à gérer les priorités et à respecter les échéanciers. Sens aigu de la sécurité et respect des normes de travail en hauteur. Avantages : Opportunité de travailler dans un secteur en constante évolution et à la pointe de la technologie. Environnement de travail dynamique et stimulant. Rémunération compétitive et avantages sociaux. Possibilités de développement professionnel et de progression de carrière. Procédure de candidature : Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et une lettre de motivation à l'adresse électronique suivante : ressources.h@rs-optisch.com. Veuillez indiquer dans l'objet du courrier électronique : "Candidature - Technicien Implantation d'Appui Télécoms". Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais nous ne contacterons que ceux qui seront retenus pour une entrevue.
Dans le cadre de votre mission vous aurez à : -Effectuer les branchements de ligne optique (BLO) sur les réseaux de cuivre. -Installer, raccorder et tester les équipements de cuivre tels que les lignes téléphoniques, les câbles, les prises, etc. -Effectuer des diagnostics et résoudre les problèmes techniques liés aux réseaux de cuivre. - Assurer la maintenance préventive et corrective des installations de cuivre. - Collaborer avec les équipes de déploiement et de maintenance pour garantir la qualité des services. Profil du candidat/te idéal/e : Diplôme d'études collégiales (DEC) en télécommunications, en génie électrique ou dans un domaine connexe. Expérience pertinente dans le déploiement et la maintenance des réseaux de cuivre. Bonnes connaissances des équipements et des technologies utilisés dans les réseaux de cuivre. Capacité à réaliser des branchements de ligne optique (BLO) conformément aux normes et aux spécifications techniques. Compétences en utilisation d'outils de mesure et d'appareils de test pour les réseaux de cuivre. Capacité à travailler de manière autonome et en équipe. Bonnes compétences en résolution de problèmes techniques. Avantages : Opportunité de travailler dans un secteur en évolution constante. Environnement de travail dynamique et stimulant. Rémunération compétitive et avantages sociaux. Possibilités de développement professionnel et de progression de carrière. Procédure de candidature : Les candidats intéressés sont invités à envoyer leur CV et une lettre de motivation à l'adresse électronique suivante : ressources.h@rs-optisch.com. Veuillez indiquer dans l'objet du courrier électronique : "Candidature - Technicien Cuivre (BLO)". Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt, mais nous ne contacterons que ceux qui seront retenus pour une entrevue.
HL Interim recrute en urgence un Mécanicien Poids Lourds (H/F). Disponibilité : Immédiate Mission : Entretien et réparation de poids lourds Diagnostics et interventions sur systèmes mécaniques, électriques et hydrauliques Respect des procédures de sécurité et des délais Profil recherché : Formation et/ou expérience en mécanique PL Autonome, rigoureux, et motivé Taux horaire selon qualification et expérience Postulez dès maintenant !
La commune de Baurech ouvre son restaurant ! Le restaurant Valou , un endroit convivial et familial, qui recherche plusieurs employé(e)s . Seules exigences : motivation et respect stricte des normes HACCP. Poste en coupure 2 jours de repos consécutifs Salaire suivant expérience 6 postes à pourvoir. Postuler par mail -renseignements tél pour info au 0603501935
Notre agence Adéquat de Bordeaux recrute des nouveaux talents sur le poste de Mécanicien TP (F/H). Missions : - Établir un diagnostic suite à la recherche de dysfonctionnement et présenter les réparations à effectuer. - Effectuer les différentes réparations et remplacer les pièces défectueuses. - Procéder aux différents réglages et contrôles nécessaires après les réparations. - Vous serez en charge de l'intégralité de l'entretien, des réparations et dépannages, en atelier et sur chantier. Profil : - De formation CAP / BEP / BAC PRO en mécanique. - Faire preuve de rigueur et d'organisation. - Connaissances techniques en mécanique requises. Rémunération et Avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Groupe Alternance BORDEAUX, école supérieure de l'alternance spécialisée dans le tertiaire, recherche pour l'une de ses entreprises partenaires, un(e) candidat(e) souhaitant effectuer un BTS NDRC (Négociation et Digitalisation de la Relation Client) sur un poste de Commercial automobile H/F en Alternance. Profil : Forte motivation Aisance relationnelle Esprit d'équipe Sens de l'écoute Dynamique Permis B Missions : Accueillir et renseigner les clients Prospection Participer à la négociation commerciale Gérer les dossiers de vente Participer aux actions commerciales (salon, stands, .). Suivi post-vente Suivi de la fidélisation clientèle Les missions peuvent être amenées à évoluer en fonction de votre profil. Crée depuis plus 25 ans, le Groupe Alternance compte aujourd'hui plus de 70 écoles en France. Groupe Alternance est spécialisé dans le tertiaire : Administratif, Ressources Humaines, Commerce, Management, Marketing. Inscription et scolarité gratuite Diplôme de l'Education Nationale Conditions d'admission : Titulaire d'un baccalauréat (ou équivalent), dossier de candidature, entretien de motivation, tests d'admission. Groupe Alternance Bordeaux vous aide à trouver votre future entreprise dans le cadre d'un TITRE PRO (CV), d'un BTS MCO, BTS NDRC, BTS GPME, d'un BACHELOR (CGCM ou CRH) ou d'un MASTER (MCM). Postulez dès maintenant en envoyant votre candidature.
Depuis plus de 20 ans, le Groupe Alternance Bordeaux est devenu l'un des principaux acteurs de la formation en alternance sur le territoire français. Les atouts de notre centre résident dans les liens et le suivi que l'on prodigue à nos partenaires, nos candidats et nos formateurs. Nous proposons aujourd'hui des formations allant du niveau BAC à BAC +5. Alors si vous souhaitez mettre toutes les chances de votre côté pour vos examens, n'hésitez pas à rejoindre l'aventure !
Et si vous vous lanciez avec nous dans une aventure challengeante ? Débutant ? Expérimenté ? Votre profil nous intéresse. Rejoignez l'agence de Bordeaux, un poste de commercial est à pourvoir, pour diffuser l'offre Rex Rotary en produits, services documentaires et solutions sur le secteur de CADAUJAC / VILLENAVE D'ORNON / BEGLES Vos missions : * Créer des opportunités de vente sur l'ensemble de la gamme des produits et services auprès de prospects * Visiter et entretenir de bonnes relations avec vos clients * Atteindre les objectifs fixés (les dépasser serait encore mieux !) On vous définit comme challengeur ? Vous aimez la relation commerciale ? Vous êtes une personne curieuse, dynamique et organisée ? Vous avez une bonne culture informatique et vous êtes de nature à ne rien lâcher ? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous deviendrez un élément clé de notre équipe locale ! Afin de vous garantir des conditions optimales d'intégration et pour la pleine réussite dans vos missions, vous suivrez un processus d'accueil impliquant notamment les formations à nos produits et nos techniques de vente. Accompagné par un manager de proximité, vos compétences jointes à notre formation seront la clé de votre performance. Ce que l'on a à vous proposer ? * Un CDI avec un package attractif et très évolutif selon vos résultats :fixe + commissions non plafonnées + « boosters » et primes sur objectifs. * Une rémunération annuelle à partir de 35300€, une fois la période d'essai validée. * Une prime de participation (un mois de salaire environ). * Un véhicule de fonction + une carte essence + un téléphone professionnel. * Un CSE dynamique et une mutuelle famille avantageuse. * Accessibilité à une plateforme de + de 4000 formations. * Une réelle politique de promotion interne forte : 98% des manageurs sont issus d'un poste de commercial.
Envie d'un nouveau défi professionnel? Vous aspirez à évoluer et à mettre en lumière vos talents de leader au service de résidents et de professionnels qui n'attendent que vous pour enrichir leur quotidien ! VOS MISSIONS: être l'interlocuteur privilégié des 20 résidents de l'unité et de leurs proches aidants, animer et managez une équipe de 6 soignants, impulser une dynamique d'animation, participer (dans certains cas) aux soins prodigués aux résidents notamment dans le cadre de toilettes évaluatives Sur un poste à temps plein, vos journées de travail se dérouleront sur 7 ou 10 heures selon les semaines. Vous travaillerez sur un roulement de 1 weekend / 3 semaines. Vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé au début de votre contrat (1 semaine en doublure avec une des Maitre.sse de Maison déjà en poste, intégration et rencontres avec les chefs de service...). Salaire mensuel 2425 € brut (env. 1870 € nets) (incluant 225 € de SEGUR MAIS rajouter indemnité de dimanches + reprise 100% d'ancienneté) Poste à pourvoir en CDI en UNITE PROTEGEE Avantages : Epargne salariale, participation aux frais de transports en commun à hauteur de 50%, si vous vous déplacez en vélo, possibilité de vous attribuer un vélo électrique de fonction contre une participation mensuelle, salle de repas et plateau-repas (2,80 €), mutuelle, formation, actionnariat, mobilité interne et inter établissement.
Depuis octobre 2018, la résidence médicalisée Villa de Valrose accueille, dans un cadre aussi verdoyant qu?exceptionnel, les personnes âgées en perte d?autonomie, à qui elle offre un accompagnement médical et humain de grande qualité. Une équipe pluridisciplinaire prend en soin les résidents au quotidien. La Villa de Valrose est organisée en cinq unités de vie, afin d?offrir une structure et des repères aux résidents.
Nous recherchons un pédicure H/F afin d'intervenir au sein de notre EHPAD situé rive droite de Bordeaux à Latresne Intervention en libéral, idéalement condensée sur une journée Nous recherchons une personne qui ai une affinité avec le public âgé
Description du poste Dans le cadre de son développement, La Grande Boucherie est à la recherche d'un(e) Responsable RH pour un CDI basé à VILLENAVE D'ORNON. Son rôle sera de faire le lien entre les collaborateurs et le groupe directionnel et de recevoir les différents organismes (Médecine du Travail, France Travail,.), ainsi que d'assurer la conformité légale de l'entreprise en matière de droit du travail. Missions Gestion de l'administration du personnel : - Réaliser les contrats de travail et avenants des salariés - Effectuer la déclaration préalable à l'embauche - Procéder aux déclarations d'accidents de travail des salariés - Collecter et contrôler les dossiers d'inscription à la mutuelle, prévoyance et médecine du travail - Suivi des documents administratifs des collaborateurs - Perfectionner le processus d'intégration et de fidélisation des collaborateurs Gestion de la paie : - Contrôler les éléments de la badgeuse - Préparer, saisir, analyser et vérifier les éléments de paie - Contrôler les payes - Réaliser les diverses déclarations (DSN, DOETH, taxe d'apprentissage,.) - Envoi dématérialisé des bulletins de salaire - Traiter le suivi des absences : maladie, maternité, paternité, congés parentaux, IJSS, congés spéciaux... et établir les attestations de salaire si nécessaire - Suivi des subrogations (IJSS, prévoyance). - Assurer le suivi des congés payés, congés trimestriels et congés d'ancienneté - Elaborer les fins de contrats - Renseigner les salariés ou les managers sur les questions liées à la gestion de la paie Recrutement : - Rédaction et diffusion des offres d'emplois - Tri et sélection des CV - Réaliser le premier entretien de pré-sélection téléphonique - Participer au second entretien, entretien physique en appui aux managers - Participer aux campagnes de recrutement et job-dating Social : - Mise en place des procédures disciplinaires et participation aux entretiens. - Veille juridique et sociale - Suivi des effectifs pour la mise en place du CSE - Mise en place de procédures - Mise en place et analyse des indicateurs RH : reporting masse salariale - Suivi des obligations légales en matière d'affichage, d'élections, de sécurité (DUERP) etc. - Réalisation des entretiens annuels et professionnels Formation : - Développement du Plan de Développement des compétences - Formation et support aux managers à l'utilisation de la badgeuse (élaboration des plannings, validation des heures) Profil - Expérience en ressources humaines et paie exigée - Connaissance de Silae souhaitée - 3 ans d'expérience minimum souhaitée - Maîtrise du pack Office - Rigueur, esprit d'analyse et de synthèse, sens de l'organisation et des priorités, discrétion - Autonomie et force de proposition Poste à pourvoir à compter du 27/08, afin de réaliser une passation lors de la période des payes.
Little Big Shack c'est quoi ? C'est le nouveau restaurant à Villenave d'Ornon, qui combine parfaitement la plage, le surf, la bonne ambiance et bien évidemment la bonne cuisine. En bref la détente assurée. Notre mission number one est de faire vivre une expérience à nos clients, leur servir une nourriture de qualité inspirée des côtes américaines tout en leur offrant une ambiance conviviale et chaleureuse. Little Big Shack se veut le repère des bons vivants. Et qui de mieux pour servir les bons vivants, qu'une équipe des bons vivants ? Pour cela nous recrutons plusieurs serveurs(ses), dont les missions principales sont : - Accueillir le client - Prendre des commandes et effectuer le suivi de ses tables - Débarrasser et dresser les tables - Servir les boissons et les plats à table - Veiller à la satisfaction du client Pour mener à bien ces missions plusieurs qualités sont recherchées : - Être vecteur de bonne humeur - Faire preuve de dynamisme et de motivation - Avoir à cœur le sens du service et placer le client au centre de ses préoccupations - Faire preuve d'esprit d'équipe et de bienveillance - Être rigoureux, organisé et curieux Pour le poste en question nous proposons : - CDI 35h ou 39h, histoire que tu puisses choisir le contrat qui te convienne le mieux - 4 coupures et une longue par semaine - Salaire de de 1862 à 2096 € brut - Travail en semaine et en weekend - Évolution possible sur les postes de chef de rang, assistant d'exploitation et plus encore
En tant que Peintre Industriel, vous jouerez un rôle essentiel dans le processus de préparation et de finition des pièces, en veillant à ce que chaque étape soit réalisée avec précision et qualité. Vous serez responsable des tâches suivantes : 1. Préparation des pièces avant mise en peinture (montage), en assurant la traçabilité des dossiers et des lots, 2. Préparation des peintures (dilutions, mélanges, contrôles de viscosité, ), 3. Réglage des équipements (Pression air, températures des enceintes, ), 4. Application des peintures au pistolet pneumatique, 5. Conduite du process (désolvatation et étuvages), 6. Démontage des pièces, 7. Contrôles des travaux réalisés (mesure des épaisseurs, adhérences,) 8. Démontage des pièces, 9. Enregistrement informatique des paramètres du travail réalisé Le profil Adéquat ? * Connaissances théoriques et pratiques des différents types de peintures (peintures hydrodiluables, solvantées polyuréthane ou époxy) ; * Connaissance des caractéristiques de fonctionnement des installations et des équipements de peinture (ventilation des cabines, réglages des pistolets d'application pneumatique) ; Rémunération et avantages : * Rémunération selon expérience et adéquation * Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés * Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% * Acompte de paye à la semaine si besoin, * Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, * Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Quelques informations supplémentaires * Poste basé à Latresne * Horaires d'équipe (en 2*8) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##. ADÉQUAT, SIMPLEMENT POUR VOUS !
Contrôle des produits Vérification NC Rédaction rapports de non-qualité Définir actions correctives Sensibiliser les personnes aux défauts produits et autocontrôles Rédiger les documents qualité Profil recherché Personne ayant au moins 2 ans d'expérience, pouvant être rapidement et facilement autonome sur les missions confiées. Nous recherchons une personne qui présente un intérêt pour le terrain, avec une bonne aisance relationnelle. Connaissance du contrôle produit, dans le monde industriel.
Si vous êtes motivé(e) et intéressé(e) par la transition énergétique et photovoltaïque, ce poste est fait pour vous ! Intégrez des équipes à taille humaine, actives et motivées ! Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un commercial sédentaire (H/F). Missions principales : -Contacter des prospects en photovoltaïque BtoB et occasionnellement BtoC pour proposer des produits/services (comme l'installation d'une ombrière photovoltaïque). - Mener des campagnes télémarketing pour augmenter les ventes ou promouvoir des événements. - Saisir les informations des prospects dans un logiciel interne - Rédiger des comptes rendus d'appels et des rapports d'activité - Organiser et optimiser les plannings du service commercial. Rémunération Fixe Variable Prérequis et Qualités attendus Vous bénéficiez impérativement d'une expérience d'1 an minimum acquise dans le milieu du photovoltaïque ou de l'énergie à destination de clients BtoB et vous maîtrisez les techniques de ventes. Compétences recherchées : capacité à convaincre, aisance téléphonique, excellente expression orale, persévérance, empathie et écoute active Pour se rendre sur le lieu de travail, vous devez être véhiculé(e)
Nous recrutons un employé libre-service H/F. Notre enseigne propose des produits de nos producteurs de Nouvelle Aquitaine prioritairement, Gironde, Lot et Garonne, Tarn, Landes, Pyrénées. Le rôle d'employé(e) de rayon chez nous est très polyvalent, il comprend la préparation des rayons de fruits et légumes, la préparation des commandes de notre drive, la gestion de caisse , etc.. COMPÉTENCES DU POSTE ET PROFIL : - Le conseil aux clients - Le contrôle du balisage et l'étiquetage des produits en rayon, le réassort des rayons - Les procédures d'ouverture et fermeture du magasin - Vous serez formé(e) aux procédures d'encaissement si nécessaire - La préparation et réception des commandes, la gestion des stocks NOTRE PROPOSITION : Un contrat CDI temps plein Des horaires en journée continue, pas de coupures. Travail du lundi au samedi. Vous serez en repos le dimanche ainsi qu'un jour dans la semaine. Les horaires du matin débutent à 6h00 ceux du soir prennent fin à 21 H. Vous tournerez sur les horaires, une semaine du matin, une semaine de l'après-midi.
Tu as la mécanique dans la peau et les gros engins ne te font pas peur ? C'est parfait, car notre client spécialisé dans la location d'engins TP a créé un tout nouveau poste pour un(e) Mécanicien(ne) Travaux Publics en intérim, et on a besoin de toi ! Ce qui t'attend : Des missions palpitantes où tu seras au cœur de l'action : Chouchouter nos pelles, bulldozers, grues, et autres monstres de puissance avec entretien et réparation aux petits oignons. Résoudre les pannes les plus coriaces comme un vrai Sherlock Holmes de la mécanique (hydraulique, électrique, tout y passe). T'assurer que tout roule (ou creuse) en toute sécurité avant de renvoyer les engins sur le terrain. Améliorer encore et toujours la performance des machines. C'est toi le maître de la performance ! Profil idéal : Expérience avec les engins de TP, agricoles ou poids lourds ? Alors tu coches déjà une bonne case ! Maîtrise des outils de diagnostic et connaissance des technologies dernier cri (hydraulique, électronique, etc.). Tu es autonome, débrouillard(e), et tu aimes prendre des initiatives ? Parfait, on adore les profils dynamiques ! Permis B indispensable (le CACES serait un plus pour briller encore plus). En échange, on t'offre : Contrat : Intérim. Durée : longue durée, parce que l'on risque de t'adorer Lieu : Cadaujac (33) Salaire : Selon ton expérience et ton talent ! Rejoins-nous pour une mission pleine de challenges et d'opportunités ! N'attends plus, ta nouvelle mission commence ici !
Agence de placement et de Travail Temporaire LinkedIn : "MEN AT WORK FRANCE"
Pour le secteur de La Brède nous recherchons un(e) baby-sitter pouvant être disponible les mardis soirs et jeudis soirs de 18h30 à 20h afin de s'occuper de deux enfants de 5 ans et 7 ans. Nous pouvons également vous proposer des prestations d'entretien du domicile. Les missions attendues : - Récupérer les enfants à l'école, - Mettre en place des jeux éducatifs, - Aider à la prise des repas, - Aider dans les actes de la vie courante, - Partager des moments de convivialité. Rejoindre O2, c'est : - Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles, - Des avantages salariaux : prise en charge des frais kilométriques, titres restaurant, la mise à disposition d'un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à hauteur de 50%, - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences, - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. Déplacements par vos propres moyens, pas de véhicule de service fourni
Pour le secteur de Camblanes-et-Meynac nous recherchons un(e) baby-sitter pouvant être disponible les lundis, mardis, jeudis et vendredis matins de 06h15 à 07h45 ainsi que les soirs sur les mêmes jours de 18h30 à 21h30 afin de s'occuper d'un enfant de 3 ans et demi. Nous pouvons également vous proposer des prestations d'entretien du domicile. Les missions attendues : - Amener / récupérer l'enfant au périscolaire, - Mettre en place des jeux éducatifs, - Aider à la prise des repas, - Aider l'enfant dans les actes de la vie courante (aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage et coiffage..), - Partager des moments de convivialité. Rejoindre O2, c'est : - Un CDI proche de chez vous et un planning adapté à vos contraintes personnelles, - Des avantages salariaux : prise en charge des frais kilométriques, titres restaurant, la mise à disposition d'un téléphone professionnel, une mutuelle prise en charge à hauteur de 50%, - Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences, - Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages. Déplacements par vos propres moyens, pas de véhicule fourni.
Nous recherchons activement des candidat(e)s pour une mission intérim longue durée en tant que Métallier-Soudeur h/f à Baurech. Type de contrat : intérim Horaires : 7H30-12H00/13H00-17H00 du Lundi au Vendredi Lieu : Baurech Salaire : équivalent 14,79€brut/heure(IFM et ICP compris) Description du poste Rattaché(e) à l'équipe atelier et sous la responsabilité du chef de production, vous participez à la fabrication de structures métalliques en petites et moyennes séries. À ce titre, vous occupez un poste polyvalent comprenant les tâches suivantes : Lecture et interprétation de plans techniques ; Préparation des éléments nécessaires à la fabrication (prise de côtes, traçage, découpe, perçage) ; Réglage des machines et des outils adaptés (scie, perceuse, poste à souder, etc.) ; Assemblage et soudure des sous-ensembles et ensembles (soudure principalement semi-automatique MIG/MAG) ; Contrôle visuel et dimensionnel des pièces fabriquées ; Finitions : meulage, ajustement, redressage si besoin ; Entretien du poste de travail et respect des consignes de sécurité. Profil recherché Formation de type CAP/BEP à Bac Pro en métallerie, chaudronnerie, charpente métallique ou soudage Expérience exigée d'au moins 2 ans sur un poste similaire en atelier. Aptitudes et comportements attendus : Sens des responsabilités et autonomie ; Bon relationnel et esprit d'équipe ; Travail soigné et rigoureux ; Respect des consignes de sécurité et des procédures internes ; Dynamisme et engagement dans la mission. Kiwi Emploi s'engage pour la diversité et l'égalité des chances. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Kiwi Intérim est votre agence d'emploi généraliste de proximité pour votre recherche d'emploi en intérim, CDD et CDI sur la Gironde! Nouveau département spécialisé dans les domaines Industrie, Logistique/Transport : devenez l'Oiseau Rare H/F de Kiwi Intérim ! Pour retrouver toutes nos offres, connectez-vous sur www.kiwi-interim.fr.
La Communauté de Communes recrute un ou un(e) éducateur(trice) sportif(tive) en CDD sur l'année scolaire 2025/2026. - Temps de travail : de 30h à 35h en intégrant des interventions sur le temps méridien - Diplôme et formation : Vous possédez un diplôme permettant l'encadrement des activités physiques et sportives (BPJEPS, Diplôme d'Etat, licence STAPS) avec une spécialité et une expérience dans le domaine l'enfance et jeunesse. - Lieu d'intervention : Les accueils périscolaires et extrascolaires de la communauté de communes en temps scolaire le soir après l'école, le mercredi toute la journée et pendant les vacances scolaires toute la journée en accueil de loisirs classique ou sportif. - Missions / savoir-faire : Rattaché(e) au service enfance, jeunesse et sport, vous organisez et encadrez des activités physiques et sportives diverses et variées à destinations d'un public enfance jeunesse de 3 ans à 13 ans dans le cadre périscolaire et extrascolaire. Vous devez faire preuve d'organisation, de sociabilité et de dynamisme. Vous êtes capable de vous adapter, vous êtes polyvalent(e) et avez un bon esprit d'équipe. - Avantages : - Régime indemnitaire - Participation mutuelle employeur - Indemnisation des frais kilométriques - Adhésion à un comité d'entreprise - Supplément familial en cas d'enfant(s) Poste à pourvoir le """" 29 août 2025 """" Date limite de réception des candidatures le """" 27 juin 2025 """"
Le poste étant situé en secteur défense, la nationalité française ou l'obtention de celle-ci à la date du début du contrat est impérative. L'agent en suivi de prestations du domaine de l'infrastructure (spécialisation en bâtiment non obligatoire) est un gestionnaire de contrats de prestations sous marché ou initiateur de travaux hors marché réalisés par l'infrastructure de la défense, par des sociétés extérieures mandatées par l'hôpital ou par les agents de second oeuvre présents au sein de l'atelier de l'établissement. Il participe à la gestion des marchés de maintenance et contribue à la réalisation des avenants selon l'évolution des besoins de l'établissement. L'équipe technique dont l'agent fait partie est placés sous la responsabilité d'un chef de service spécialisé en bâtiment. Travail en équipe - sens des relations humaines - négociation - utilisation des logiciels de bureautique - techniques élémentaires de construction - entretien infrastructure courante. CDD 12 mois
Et si vous rejoigniez une entreprise engagée dans la transition énergétique et digitale ? Acteur majeur du service des Energies et de la Performance Energétique, le Groupe ALLIASERV déploie ses activités sur les trois grandes régions du Sud de la France au travers de ses nombreuses filiales. Dans le cadre du développement de sa filiale ESNA, ALLIASERV ouvre un nouveau poste de Ingénieur Efficacité Energétique H/F à Bordeaux (33) Vos missions si vous les acceptez : - Garantir le bon déroulement des campagnes périodiques de relèves des compteurs par les équipes opérationnelles - Assurer le traitement des données, la création de tableaux de bord efficaces pour nos équipes et un reporting adapté à l'attention de nos Clients - Analyser l'évolution des performances énergétiques, alertant des dérives et participant activement à l'amélioration continue des performances des installations conduites par nos équipes techniques - Assurer le suivi financier de nos contrats avec engagement de performance énergétique, - Participer activement à la rédaction des plans de progrès et la mise en œuvre des actions de performance énergétique - Encadrement d'un énergétique - Garantir la relation avec les sous-traitants, fournisseurs et clients - Développer l'activité au travers des clients récurrents et des prospects - Respecter les règles de sécurité - Respecter les règles d'éthique et l'image de marque de la société Vos atouts qui seront appréciés : -Titulaire d'une formation dans le domaine du génie climatique -Compétences dans le management et commerce -Vous êtes une personne dynamique, motivée et force de proposition qui pourra nous apporter son professionnalisme et nous accompagner dans la réalisation de nos interventions tout en conservant la satisfaction de nos clients Ce que nous vous proposons : Poste à pourvoir en CDI Secteur géographique : Bordeaux (33) Salaire brut annuel : 45 000€ brut annuel Temps de travail : Cadre Et le meilleur pour la fin ! -Tickets Restaurant -Véhicule de fonction - Une prime de vacances - CE avantageux sur vos achats et vos voyages -Une possibilité d'évoluer tout au long de votre carrière grâce à notre organisme de formation ALLIASERV ACADEMY - Et surtout : Une opportunité d'évoluer au sein d'un groupe dynamique et en forte croissance où les valeurs humaines restent au centre de nos engagements ! La suite en 3 étapes : 11er échange téléphonique avec un RH ou un manager opérationnel 2 1 entretien physique avec un RH et/ou un manager opérationnel 3 Une prise de décision A propos du Groupe ALLIASERV : Alliaserv est un des leaders régionaux des services en efficacité et maintenance énergétique. Son offre dans les travaux et la gestion multi technique, enrichie progressivement par des services de suivi digitaux en efficacité énergétique et de développement dans les énergies renouvelables, lui permet d'être un interlocuteur privilégié de différents secteurs dans leur démarche de transition écologique. Par ailleurs, le groupe ALLIASERV s'engage à assurer la diversité de ses effectifs et à créer un environnement de travail inclusif. Pour en savoir plus : https://www.linkedin.com/company/groupe-alliaserv/ Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : Véhicule de fonction Lieu du poste : Déplacements fréquents
Partant pour une nouvelle aventure ? Rejoignez la Maison CASTEL et plus précisément notre Château Latour Camblanes en devenant notre prochain Tractoriste (H/F). Vous intégrez une équipe où l'entraide, la bienveillance et le partage sont au cœur des actions menées. Le Château Latour Camblanes est niché au cœur de l'appellation. Ce vignoble de 49 hectares offre une vue imprenable sur la vallée de la Garonne et bénéficie, grâce à son coteau exposé plein sud, d'une implantation idéale pour la culture de la vigne. Séduite par le potentiel du terroir, la famille Castel modernise totalement le vignoble : arrachage des vignes, replantation densifiée (7 200 pieds/hectare), et sélection rigoureuse des porte-greffes, avec l'ambition de hisser le Château Latour Camblanes parmi les plus grands noms de son appellation. Dominé par le Merlot, il propose un Cadillac Côtes de Bordeaux au style flatteur. Vous êtes prêt(e) ?, on vous en dit plus ! Vos missions principales en tant que Tractoriste au Château Latour Camblanes : - Vous conduisez des engins viticoles : enjambeurs et interlignes. - Vous participez aux travaux mécaniques de la vigne : Travail du sol, traitement de la vigne. Ce qu'on attend de vous en tant que Tractoriste au Château Latour Camblanes? Vous avez une première expérience, et vous avez déjà manipulé des engins agricoles. Vous possédez idéalement le CERTIPHYTO. Vous travaillez dans le respect des règles d'hygiène et d'environnement. Vous êtes rigoureux et suivez le bon état du matériel que vous utilisez au quotidien. Ce que nous vous proposons ? - L'accompagnement d'une entreprise leader sur son marché, où la progression et les évolutions internes sont possibles. - Un poste en CDI. - Une rémunération intéressante - Un parcours d'intégration complet et accès à un catalogue de formation complet. - Des avantages intéressants : des réductions tarifaires sur nos produits, et bien d'autres. Votre parcours candidat ? Vous rencontrerez Clément, notre Régisseur et Léa la Directrice technique. L'entretien aura plutôt la forme d'un échange où la bienveillance règne. L'idée c'est d'apprendre à se connaitre et de vous faire découvrir le château. Nous vous poserons quelques questions techniques. Rien de sorcier, nous cherchons simplement à connaitre votre niveau pour identifier votre parcours de formation et d'intégration. Nous pourrons rencontrer les équipes sur place et faire visiter les lieux. Il nous restera ensuite qu'à vous souhaiter la bienvenue ! Alors, n'hésitez plus ! Envoyez-nous votre CV pour démarrer cette nouvelle aventure ensemble ! Prise de poste dès que possible.
Aquila RH' Pessac, acteur du recrutement en Intérim, CDD, CDI, recherche pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans l'amélioration d'habitat, un poseur d'isolation soufflée et panneaux photovoltaïque H/F Vos missions: Sous la responsabilité du chef d'équipe vos missions seront : - Préparation du chantier, implantation du chantier, - Procéder à l'isolation des combles par soufflage, - Pose de panneaux photovoltaïques, - Assurer les finitions et le nettoyage du chantier. Votre profil: Vous êtes ponctuel, méticuleux et attentif à la satisfaction d'une clientèle de particuliers. Vous êtes bricoleur ? Dynamique et volontaire ? n'hésitez plus rejoignez une entreprise dynamique qui peut vous formez en interne. Vous aimez le contact clients, le travail en équipe, vous souhaitez être formé à un métier ? Le permis B est requis pour assurer les déplacement sur les différents chantiers. Salaire selon grille du bâtiment + paniers + indemnités de trajet. Les avantages AQUILA RH' : - Inscription au Comité d'Entreprise dès la 1ère heure de mission, - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés chaque fin de mois, - Acompte de paie tous les mardis et jeudis, - Accès au programme d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ..).
Vos missions principales : Levé topographique codifié Implantation VRD Profil recherché : Intérêt ou expérience dans le secteur des infrastructures et du BTP. Débutant accepté, une formation interne est possible selon vos compétences de base. Capacités à travailler en équipe et à respecter les délais impartis. Conditions de travail : Contrat : Temps plein (39 heures/semaine).
Vous êtes a la recherche d'une opportunité dans l'administratif ? Nous recrutons pour notre client sur Villenave d'ornon un(e) Assistant(e) Back Office ! Vos missions principales : Contrôle de documents bancaires dématérialisés Vérification de la conformité des documents Saisie informatique Profil recherché : Vous êtes d'un naturel joyeux, rigoureux, vous êtes à l'aise avec l'informatique et le double écran alors ce poste est pour vous. Conditions de travail : Intérim ; 18 mois ; 35h / semaine ; Lundi au vendredi.
Recherche éducateur/éducatrice de jeunes enfants pour sa structure Trois petits tours à Madirac , Multi-accueil associatif d'une capacité de 22 enfants, rattaché à la convention Elisfa.Association La Ribambule Diplôme d'état EJE exigé CDI 151.67 MENSUEL poste a pourvoir a partir du18 aout, débutant accepté
Association La Ribambule.
Rejoignez une entreprise spécialisée dans les procédés de traitements et revêtements de surface ! Notre client recherche un Peintre industriel (H/F) Nous recherchons un(e) Peintre Industriel(le) pour rejoindre leurs équipes de production. Vous serez responsable de la préparation et de l'application de peintures au pistolet pneumatique sur des pièces fournies par nos clients, en respectant les priorités et les paramètres spécifiés. Vous devrez également veiller aux réglages appropriés des installations et effectuer la maintenance préventive des équipements. Missions : -Préparer les pièces avant peinture (montage) et assurer la traçabilité des dossiers et des lots. -Préparer les peintures (dilution, mélange, contrôle de viscosité). -Régler les équipements (pression de l'air, température des enceintes). -Appliquer les peintures au pistolet pneumatique. -Conduire le processus de désolvatation et d'étuvage. -Démonter les pièces après traitement. -Contrôler les travaux réalisés (mesure des épaisseurs, adhérences). Enregistrer informatiquement les paramètres du travail effectué. -Connaissances théoriques et pratiques des différents types de peintures (hydrodiluables, solvantées polyuréthane ou époxy). -Compréhension des caractéristiques de fonctionnement des installations et des équipements de peinture (ventilation des cabines, réglages des pistolets). -Dextérité et aptitude au travail minutieux. -Rigueur et respect des consignes. Avantages de les rejoindre : -Environnement de travail dynamique et collaboratif. -Opportunités de développement professionnel et de formation continue. -Participation à des projets innovants et stimulants. -Rémunération attractive selon votre expérience et adéquation au poste. -Horaires flexibles en équipe (2*8). Si vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez une bonne maîtrise des outils techniques, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez leurs équipes et contribuez à la qualité de nos productions.
Notre client, situé aux portes du Médoc, est une maison renommée dans l'embouteillage de vins de milieu et haut de gamme. Avec des infrastructures modernes et une démarche environnementale rigoureuse, il se distingue par son engagement envers la qualité et la durabilité. Rejoignez l'innovation et l'excellence, en intégrant ses équipes et devenir leur futur Agent d'embouteillage H/F En tant qu'Opérateur Qualifié sur l'Embouteillage, vous serez responsable de la bonne activité des machines de conditionnement, notamment la formeuse, l'encaisseuse, la peseuse, la croisillonneuse, la fermeuse/cloueuse, le palettiseur automatique et l'étiqueteuse carton/caisse bois. Vos principales missions incluront : -Suivre le fonctionnement des machines et assurer la propreté et le rangement de votre poste de travail. -Gérer l'alimentation en matières sèches et fournitures nécessaires selon le planning des ordres de fabrication (OF). -Effectuer les changements de format sur les machines et vérifier la concordance des étiquettes avec les données des OF. -Planifier et superviser la bonne marche du palettiseur automatique. -Assurer la sécurisation des fins de lot et le bon réglage de la peseuse. -Enregistrer les contrôles de démarrage et de suivi selon les spécifications. -Informer le responsable ou le service qualité de toute anomalie identifiée. Horaires : Horaire 7h30 16h Actuellement semaine 35H sur 4 jours - Possibilité 2X8 en période de forte activité Nous recherchons un(e) candidat(e) ayant une expérience significative dans un poste similaire, avec une excellente connaissance des machines de conditionnement et des bonnes pratiques de fabrication et d'hygiène. Les compétences et qualités suivantes sont essentielles : -Capacité à gérer et à organiser le poste de travail en fonction des plannings. -Connaissance des procédures HACCP et des consignes de sécurité. -Aptitude à effectuer des contrôles de qualité et à enregistrer les résultats. -Réactivité et capacité à identifier et signaler les anomalies. Esprit d'équipe et capacité à établir des relations de coopération.
Rejoignez une entreprise spécialisée dans les procédés de traitements et revêtements de surface ! Notre client recherche un Contrôleur non destructif (H/F) en CDI ! En tant que Technicien(ne) Qualité Contrôle Non Destructif, vous jouerez un rôle clé dans l'assurance qualité des pièces métalliques. Vos principales responsabilités incluent : -Réaliser des contrôles précis avec les méthodes de ressuage et/ou de magnétoscopie selon les instructions techniques. -Régler les équipements et préparer les pièces pour des contrôles rigoureux. -Interpréter les résultats d'essais et évaluer la conformité des pièces. Identifier et évaluer la gravité des défauts détectés, et rédiger des rapports d'inspection détaillés Vous êtes passionné(e) par les techniques de ressuage et/ou de magnétoscopie, avec une solide connaissance de leurs domaines d'application et de leurs limites. Vous possédez : -Des certifications et accréditations COSAC de niveau 2 en ressuage et/ou magnétoscopie. -Une connaissance des techniques de ressuage par aspersion serait un atout supplémentaire. Votre rigueur et votre capacité d'analyse seront vos meilleurs atouts pour réussir dans ce poste. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? -Une opportunité de développement au sein d'une industrie dynamique. -Un environnement technique stimulant. -Un poste basé à Latresne avec des horaires en 2x8
Rejoignez une entreprise spécialisée dans les procédés de traitements et revêtements de surface ! Notre client recherche un Agent d'Epargnes (H/F) Horaires : Équipe en 2*8 Vous serez intégré(e) aux équipes de production en tant qu'Agent d'Épargnes. Votre mission principale sera de préparer des pièces en vue d'un traitement ou d'un revêtement de surface. Vous devrez protéger certaines zones des pièces en les recouvrant de « masques » réalisés à l'aide d'adhésifs, de vernis, ou encore via l'application de bouchons spécifiques. Missions : -Préparation des pièces (nettoyage et inspection visuelle), en assurant la traçabilité des dossiers et des lots. -Préparation des outils d'épargnes adaptés au dossier de fabrication (bouchons, adhésifs, vernis et/ou kit de masquage dédié). -Application des moyens d'épargne selon instructions détaillées. -Enregistrement informatique des paramètres du travail réalisé. Profil recherché : -Lecture de plans et de schémas techniques. -Dextérité et aptitudes au travail minutieux. -Rigueur et respect des consignes. -Connaissance des logiciels de dessin technique est un plus. Avantages de rejoindre leur entreprise : -Environnement de travail dynamique et collaboratif. -Opportunités de développement professionnel et de formation continue. -Participation à des projets innovants et stimulants. -Rémunération attractive selon votre expérience et adéquation au poste. -Horaires flexibles en équipe (2*8). Si vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et avez une bonne maîtrise des outils techniques, ce poste est fait pour vous ! Rejoignez-les et participez à la qualité de nos productions.
Le golf UGOLF de Villenave d'Ornon (33) est à la recherche d'un Moniteur de Golf (H/F) dans le cadre d'un CDI pour intégrer son équipe. VOS MISSIONS : - Animer les cours avec pédagogie et sécurité ; - Enseigner en cours collectifs ou individuels, de l'initiation au perfectionnement ; - Assurer le suivi administratif des dossiers (inscriptions, compétitions, etc.) en lien avec le personnel d'accueil ; - Assurer la promotion de l'école et maintenir le lien avec les parents des élèves ; - Proposer des solutions d'amélioration continue pour développer l'activité de l'école ; - Développer la fidélisation, prospection et vente des produits Enseignement et du matériel ; - Participation à l'organisation et animation des événements et des compétitions sur site ; - Informer/former le personnel accueil sur la bonne compréhension des produits ; - Veiller au bon entretien du matériel pédagogique. - Développer les cours sur Trackmann - Développer les fiiting VOTRE PROFIL : Vous avez décidé de faire de votre passion pour le golf un métier, en la partageant au quotidien avec vos clients et les enfants de l'Ecole de Golf. Dynamique, doté(e) d'un réel sens de la pédagogie et de la polyvalence, vous aimez les challenges et êtes curieux(se) et force de proposition. Vous aimez la relation commerciale et portez haut les valeurs du sport. Titulaire du BPJEPS Golf ou DEJEPS Golf Poste à pourvoir dès que possible CDI - Temps plein 35 h Convention Collective Nationale du Golf
Le Groupe Bluegreen est numéro 1 de la gestion de parcours de golf en Europe avec 48 golfs en France. Bluegreen, c est plus de 20 ans d'expérience, 23 000 abonnés, plus de 100 enseignants et 7 000 élèves formés chaque année.
Au sein d'une équipe, vous réalisez des travaux de câblage d'armoires électriques industrielles. Vos missions principales : -Etudier les schémas électriques et implantation - Réaliser l'assemblage des châssis (rail, goulotte etc.) ; - Repérer, Installer et connecter les composants électriques ; - Couper, repérer et raccorder des fils et câbles ; - Contrôler la conformité des composants et contrôle du câblage ; - Identifier et remplacer les éléments défectueux ; - Effectuer des essais électriques des armoires - Assurer l'organisation et le rangement du poste de travail Votre profil : Formation en électricité industrielle ou expérience significative dans un poste similaire. Connaissance des normes et réglementations en vigueur dans le domaine de l'électricité. Rigueur, précision et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Une première expérience dans le câblage de tableaux électriques serait un plus Avantages - Prise en charge à hauteur de 50% de la mutuelle d'entreprise pour vous et vos ayants-droits - Accès à des formations certifiantes et qualifiantes (délivrance d'habilitations etc.) - Possibilité de covoiturage - Annualisation du temps de travail - 35h hebdomadaire sur sur 4 jours par semaine - Intéressement 2 à 3 postes sont à pourvoir Travail en atelier
La Résidence Marie Talet soutient au quotidien 76 adultes en situation de handicap (TND / TSA / Handicap psychique). Au sein de la résidence, vous êtes placé(e) sous l'autorité du chef de service. Vous faites partie d'une équipe pluridisciplinaire avec laquelle vous réfléchissez aux stratégies à mettre en œuvre pour le développement de l'autonomie et du pouvoir d'agir des résidents. Vous êtes garant de l'individualisation de l'accompagnement de chaque personne tout en accompagnant le collectif de l'unité de vie sur laquelle vous intervenez. Vous proposez et animez activités, ateliers et sorties en semaine et le WE. Sur l'unité, vous agissez avec pour principe la guidance et le soutien sans jamais décider ou faire à la place. Bienveillant et innovant, vous êtes force de proposition et vous soutenez les résidents et l'équipe. Vous faites preuve d'entraide et d'esprit d'équipe. L'éthique et la réflexion guident vos interventions. Institutionnellement, vous partagez vos connaissances et compétences sans les imposer, vous vous engagez dans les projets et groupes de travail et vous portez les valeurs associatives. Vous communiquez de manière pertinente sur vos actions, valorisez les progrès de chacun et proposez des solutions aux dysfonctionnements. Nous recherchons une personne titulaire du DEME ou diplôme assimilé avec : - Le sens des responsabilités individuelles et collectives et du travail d'équipe - Une capacité d'écoute active - Des qualités en matière de communication - Une capacité d'autonomie et la disponibilité que requiert les horaires d'internat - Des qualités rédactionnelles et à l'aise avec l'outil informatique Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 800,00€ à 2 400,00€ par mois Horaires : Disponible le week-end Travail les jours fériés Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Lieu du poste : En présentiel
AROBASE EMPLOI TRESSES recherche pur son client, basé sur LATRESNE, un(e) AGENT DE MAINTENANCE H/F Vos missions : Assurer la réalisation des opérations de maintenance préventive spécifiées - Réaliser les opérations de maintenance curative dans le cadre des demandes d'interventions par les services utilisateurs - Participer à l'aménagement, à la rénovation, à l'entretien et au nettoyage des locaux et des sites,- Participer à la mise en place des Plans de Prévention et s'assurer de la mise en œuvre des mesures de sécurité nécessaires- Contribuer aux actions d'amélioration continue et d'économie d'énergies. Poste à pourvoir dès que possible sur de la longue durée Du lundi au vendredi en horaires de journée Rémunération selon profil Non accessible en transport en commun Les habilitations électriques (H2.B2.BC.BR) et le CACES NACELLE ELEVATRICE seraient un plus Vous avez des connaissances en mécanique, électricité, pneumatique Vous justifiez d'une première expérience réussie dans ce domaine
Nous recrutons pour un Château sur Langoiran, un TRACTORISTE H/F. Vous intervenez au sein de la propriété viticole, spécialisée BIO, sur un domaine de 20Ha. Les caractéristiques principales : - tracteur interligne - rangées de 2 mètres - atteler, dételer, intercept, désherbage, épamprage mécanique - gyrobroyeur, herse et disque Salaire selon profil et expérience Le CERTIPHYTO et savoir manier la machine à vendanger seraient un plus. Vous avez déjà occupé un poste similaire et vous souhaitez intégrer une équipe de 6 personnes.
Le GE, c'est un réseau de 300 entreprises de différents secteurs d'activité et de différentes tailles en Lot-et-Garonne et Sud-Gironde, piloté par des entreprises. Nous sommes les intermédiaires entre vous et les entreprises dans lesquelles vous travaillez. Rejoignez-nous pour que nous construisions ensemble votre parcours emploi/formation vers votre CDI !
L'entreprise : La société EBA Winding, basée à Saint-Médard d'Eyrans (33650), est spécialisée dans la fabrication de composants électroniques pour des marchés variés tels que l'aéronautique, la défense, ou l'énergie. Les missions : Dans le cadre d'un départ, nous sommes à la recherche d'un(e) opérateur(trice) de production en bobinage. Vos missions seront les suivantes : - Participer à la fabrication du produit - Respecter les dossiers de production - Entretenir et nettoyer son poste de travail - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Le travail, bien qu'assisté par une machine, présente une forte composante manuelle. Il requiert donc une grande dextérité et de la précision. Si vous êtes minutieux(se) et que vous aimez travailler avec vos mains, ce poste est fait pour vous. Horaires : - 35h du lundi au vendredi - 8h00-12h00 / 13h00-16h30 du lundi au jeudi - 8h00-13h00 le vendredi Période de formation au poste. Débutant(e)s accepté(e)s.
La société EBA Winding, basée à Saint-Médard d Eyrans (33650), est spécialisée dans la fabrication de composants électroniques pour des marchés variés tels que l aéronautique, la défense, ou l énergie.
Description du poste : Nous recherchons un opérateur ou une opératrice de fabrication de peinture pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez un acteur clé dans le processus de production, garantissant la qualité et l'efficacité des opération. Ce poste est idéal pour les personnes passionnées par le domaine de la colorimétrie et désireuse d'évoluer dans un environnement stimulant. Responsabilités : -Assurer la production et l'assemblage des produits selon les normes établies. -Utiliser des outils manuels et des équipements spécifiques pour réaliser les tâches de fabrication. -Manœuvrer un transpalette pour le transport des matériaux et produits au sein de l'entrepôt. -Effectuer des contrôles qualité pour garantir la conformité des produits. -Collaborer avec les membres de l'équipe pour optimiser les processus de production. -Respecter les consignes de sécurité et ls procédures internes. -Formuler de nouvelles couleurs suivant échantillon. Profil recherché : -Expérience préalable en production ou en entrepôt souhaitée. -Compétences avérées en assemblage et utilisation d'outils manuels -Capacité à travailler efficacement en équipe tout en respectant les délais. - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches. -Connaissances en colorimétrie Si vous êtes motivé(e) par le secteur de la fabrication et que vous souhaitez évoluer dans une entreprise à taille humaine, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au cœur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds.) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le cabinet dentaire des Docteurs Pétriat et Rispal, situé route de Toulouse à Villenave d'Ornon, à proximité immédiate de Bègles, Bordeaux et Talence, recrute un(e) assistant(e) dentaire qualifié(e) ou en contrat de professionnalisation. Notre cabinet moderne, entièrement équipé, repose sur une organisation rigoureuse, un plateau technique de qualité et une approche humaine du soin. Notre objectif : offrir à chaque patient une expérience de soin fluide, professionnelle et bienveillante. Missions principales : Dans le cadre de ce poste polyvalent, vous serez amené(e) à intervenir sur : - L'accueil des patients, physique et téléphonique, avec bienveillance et professionnalisme ; - La gestion des rendez-vous : évaluation des besoins, priorisation des urgences, planification des soins ; - L'assistance clinique régulière : soins au fauteuil, prise d'empreintes, appui en chirurgie implantaire, etc ; - L'hygiène et l'asepsie du matériel et des salles de soins entre chaque patient ; - La stérilisation des instruments (désinfection, conditionnement, suivi des protocoles) ; - La gestion des stocks : réassort, commandes, suivi logistique. Organisation du temps de travail : - Temps plein - 35h/semaine, selon les horaires suivants : - Du mardi au vendredi : 8h30-13h / 14h-18h - Possibilité de modulation Vous serez intégré(e) à une équipe composée de 3 autres assistant(e)s. Profil recherché : - Sérieux(se), motivé(e) et organisé(e), avec un bon sens relationnel ; - Formation d'assistant(e) dentaire en cours ou validée ; - Expérience en cabinet dentaire appréciée mais non obligatoire - formation possible en interne pour garantir une intégration fluide et des gestes professionnels ergonomiques. Ce que nous offrons : - Type de contrat : CDI ou contrat en alternance (contrat de professionnalisation) Avantages : - Titres-restaurant de 11,80 euros par repas - Mutuelle d'entreprise / prévoyance - Prise en charge partielle des frais de transport en commun - Primes semestrielles de performance et d'engagement Vous souhaitez rejoindre une équipe bienveillante et engagée dans une dynamique de qualité ? Postulez dès maintenant et venez contribuer à un cabinet où l'excellence médicale rime avec attention humaine.
Notre client, situé à MARTILLAC, est une entreprise de fabrication et de distribution de produits chimiques pour le secteur industriel. Nous recherchons un Pilote de ligne de Conditionnement (H/F) pour intégrer le service Conditionnement. Le candidat aura pour mission de veiller à la qualité du produit en cours et en fin de production , de suivre et faire respecter les procédures, instructions de travail et consignes. Il devra également utiliser les logiciels informatiques du métier et conduire des engins de manutention. Ses responsabilités incluront la réalisation des contrôles en ligne et leur report sur les documents de travail, ainsi que l'édition des étiquettes nécessaires à la production. Le Pilote de ligne assurera le réglage des machines de conditionnement pour leur bon fonctionnement, coordonnera l'activité des opérateurs sur sa ligne et veillera à la sécurité des machines et des hommes. Le poste implique également de proposer, participer et résoudre des améliorations du fonctionnement de la ligne (qualité, sécurité, hygiène, environnement, productivité) et d'être responsable de l'entretien et du bon fonctionnement de la ligne. Le pilote de ligne conduira la ligne de manière autonome en remplacement, gérera les pièces détachées et le matériel sur zone, réalisera le diagnostic des dysfonctionnements et interviendra sur les pannes de 1er niveau. Il signalera les pannes complexes au chef d'équipe ou au régleur, et sera responsable du vide de ligne et du nettoyage des machines, du matériel et de la zone de conditionnement.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Votre agence Randstad, spécialisée dans les métiers de l'industrie, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi.
Rejoignez notre équipe de passionnés des espaces verts ! Travaillez au grand air et participez à l'embellissement de notre environnement ! Nous recherchons des personnes motivées pour rejoindre notre équipe. Poste proposé : Agent d'entretien des espaces verts Type de contrat : CDD de 3 mois renouvelable Temps de travail : 35 heures par semaine, avec des heures supplémentaires payées. Rémunération supplémentaire : Prime de chargement de 49,44 euros brut mensuel. Avantages : Panier de 10,30 euros par jour travaillé. Vos missions : Tonte des pelouses Taille des arbustes Débroussaillage Plantation de végétaux Participation aux travaux d'élagage Nous recherchons : Une première expérience dans les espaces verts est nécessaire Motivation et passion pour le travail en extérieur Sens du détail et de la précision Esprit d'équipe et bonne capacité d'adaptation
Un poste de menuisier(ère) charpentier(ère) bois pour une personne passionnée et qualifiée en vue d'intégrer une équipe spécialisée dans la construction de tiny houses, studios de jardin et maisons modulaires en bois. Vous serez en charge de la fabrication, de l'assemblage et de la pose des éléments bois qui composent nos constructions, en atelier et parfois sur chantier, en veillant à respecter rigoureusement les normes de qualité, de sécurité et d'isolation propres à ce type d'habitat innovant. Ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) souhaitant mettre à profit son savoir-faire dans un environnement dynamique, tourné vers l'artisanat de précision et l'éco-construction. Responsabilités - Fabrication et assemblage de structures bois (ossature, planchers, cloisons, charpente légère) - Pose d'éléments de menuiserie intérieure et extérieure - Isolation, habillage, bardage bois - Lecture de plans techniques - Participation aux installations sur site si besoin (déplacements ponctuels) Missions Sous la responsabilité du gérant, vous interviendrez sur nos différents projets de construction en atelier et sur chantier. Vos missions incluront notamment : - Vous disposez d'une formation en menuiser charpentier, constructeur bois ou équivalent, avec une expérience significative dans le domaine - Vous maîtrisez les techniques de travail du bois, ainsi que l'utilisation des outils manuels et machines associés - Vous êtes capable de lire des plans et d'effectuer des mesures précises - Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur et d'un bon sens du détail dans votre travail - Vous avez une bonne connaissance des normes de sécurité sur les chantiers
L'entreprise ORIGINE est connue à Bordeaux dans la conception et la construction de tiny houses, maisons modulaires et studio de jardin en bois.
Fondé en 2007, notre enseigne est le précurseur de la rénovation énergétique globale en France. En 2010 notre groupe, N°1 de la construction et de la rénovation de maisons en France réalisant près d'1 milliard de chiffre d'affaires en 2023, rachète la marque pour l'exploiter sur des projets de rénovation et d'extension. Aujourd'hui, notre métier est d'accompagner nos clients particuliers et professionnels dans tous leurs projets de rénovation énergétique. Nous croyons que chaque maison est unique et mérite une approche personnalisée. C'est pourquoi nous avons fait le choix en 2024 de développer un réseau de franchises dans toute la France pour être au plus proche de nos clients. Rejoignez le spécialiste de la rénovation globale, et devenez AMO Indépendant adossé à notre agence franchisée Bordelaise LE POSTE: Votre mission, si vous l'acceptez. Répondre aux demandes des prospects pour initier et suivre leur projet de rénovation énergétique Accompagner et rassurer les clients tout au long du projet, jusqu'à la réception du chantier Collaborer étroitement avec nos artisans pour concrétiser le projet dans les délais et avec soin VOS AVANTAGES: - Formation complète - Accompagnement personnalisé - La force d'un groupe centenaire - Liberté et indépendance garantie - Rémunération attractive - Zéro risque financier PROFIL : Vous êtes l'entrepreneur(e) que nous recherchons avec un Esprit entrepreneurial Vous avez l'âme d'un indépendant, mais jamais seul e, avec une forte motivation pour réussir et développer votre activité. Dynamisme et motivation Vous êtes énergique, proactif et toujours prêt à relever de nouveaux défis. Excellent relationnel Vous possédez d'excellentes compétences en communication et savez établir des relations de confiance. Rigueur et sérieux Vous êtes méthodique, organisé(e) et attachez une grande importance à la qualité de votre travail. La satisfaction client avant tout ! Engagement écologique Vous êtes motivé par la préservation de notre planète et souhaitez contribuer activement à la transition énergétique.
Fives Syleps recherche activement un Technicien SAV F/H pour venir renforcer ses équipes à Martillac, en CDI. Chez Fives, nous sommes toutes et tous portés par une vocation commune, celle de faire aimer l'industrie ! Ensemble, nous œuvrons au quotidien pour faire de l'industrie une réponse aux grands défis de notre temps : technologiques, environnementaux, sociétaux, économiques. Comment ? En inventant et en concevant, depuis plus de 200 ans, les solutions et technologies qui améliorent concrètement et durablement le quotidien de chacun d'entre nous. Fives Syleps, depuis 50 ans, est spécialisée dans l'informatisation, l'automatisation et la robotisation de process, d'unités de production, de plates-formes logistiques et de centres de dispatching de messagerie et courrier notamment. Nous proposons aussi bien des produits clefs en mains que du sur-mesure, en fonction du besoin. Nous comptons près de 300 collaborateurs répartis entre nos établissements de Lorient (56) et Martillac (33). Vous aussi, rejoignez-nous pour faire aimer l'industrie ! Nous recherchons actuellement un Technicien SAV F/H, animé par cette même envie de faire rayonner l'industrie. Et comme chez Fives, nous avons toutes et tous notre rôle à jouer pour atteindre notre but commun, le vôtre sera d'assurer les interventions techniques sur des systèmes automatisés et robotisés, dans l'objectif de satisfaire les clients, en toute sécurité. Vos missions : Assurer les interventions sur les machines : diagnostic des pannes, dépannages, réparations des machines Garantir les interventions techniques sur les sites des clients : électromécanique, maintenance, automatisme, électronique, dans les délais impartis Assurer une communication régulière avec les services internes afin d'informer sur les machines (évolutions techniques, pannes constatées, .) Prendre part aux activités d'assemblage et de test, à l'atelier et sur site, en dehors des interventions de maintenance Jouer un rôle de conseil technique auprès des utilisateurs des machines (clients) Assurer un reporting des missions accomplies (rapports des interventions) auprès des clients et des services internes Détecter les éventuels besoins du client et propose aux clients des actions complémentaires Le poste nécessite d'être fréquemment en déplacements sur sites clients en France et à l'étranger. Si c'est vous, rejoignez-nous ! Vous êtes diplômé(e) d'un BTS Maintenance des systèmes ou équivalent. Vous possédez une expérience significative dans la fabrication et/ou la mise en service dans le secteur de l'automatisme industriel. Vos connaissances en mécanique, câblage électrique, automatisme, robotique vous permettront d'être rapidement opérationnel. Outre vos compétences techniques, vous avez une capacité d'adaptation et un sens du service client que vous saurez mettre en avant pour réussir au sein de la fonction. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Fives, vous intégrerez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d'évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines. Nous vous offrirons toute la place pour apprendre, grandir et vous épanouir, sur le plan professionnel, notamment grâce à nos programmes d'intégration et d'accompagnement, mais également sur le plan personnel. En effet, vous pourrez bénéficier d'un mode de travail hybride et de nombreux autres avantages (aide au logement, mutuelle, tickets restaurants, etc.). Alors, rejoignez l'industrie qu'on aime !
Fives Syleps recherche activement un Technicien mise en service F/H pour venir renforcer ses équipes à Martillac, en CDI. Chez Fives, nous sommes toutes et tous portés par une vocation commune, celle de faire aimer l'industrie ! Ensemble, nous œuvrons au quotidien pour faire de l'industrie une réponse aux grands défis de notre temps : technologiques, environnementaux, sociétaux, économiques. Comment ? En inventant et en concevant, depuis plus de 200 ans, les solutions et technologies qui améliorent concrètement et durablement le quotidien de chacun d'entre nous. Fives Syleps, depuis plus de 50 ans, est spécialisée dans l'informatisation, l'automatisation et la robotisation de process, d'unités de production, de plates-formes logistiques et de centres de dispatching de messagerie et courrier notamment. Nous proposons aussi bien des produits clefs en mains que du sur-mesure, en fonction du besoin. Nous comptons près de 300 collaborateurs répartis entre nos établissements de Lorient (56) et Martillac (33). Vous aussi, rejoignez-nous pour faire aimer l'industrie ! Nous recherchons actuellement un Technicien mise en service F/H, animé par cette même envie de faire rayonner l'industrie. Et comme chez Fives, nous avons toutes et tous notre rôle à jouer pour atteindre notre but commun, le vôtre sera d'assurer le bon état des systèmes robotisés, après le montage mécanique et le câblage électrique, et avant la mise en service en mode automatique. Vous assurerez aussi la présence et le bon fonctionnement des organes de sécurité des machines. Vos missions : Vérifier que le montage mécanique est complet et conforme au niveau général Vérifier la régularité des montages et des câblages électriques en fonctionnement manuel : test des entrées et sorties, adressage et configuration des modules, alignement et pré-réglage des capteurs et des butées mécaniques, vérification des bus ASI (et similaires), vérifications du fonctionnement des actionneurs, test en mode semi-automatique Participer aux tests permettant d'atteindre les performances contractuelles de la machine Effectuer des reporting Si c'est vous, rejoignez-nous ! Vous êtes diplômé(e) d'un BTS CRSA ou équivalent. Vous possédez une expérience significative dans la fabrication et/ou la mise en service dans le secteur de l'automatisme industriel. Vos connaissances en mécanique, câblage électrique et automatisme vous permettront d'être rapidement opérationnel. Le poste nécessite d'être fréquemment en déplacements sur sites clients en France et à l'étranger. Outre vos compétences techniques, vous manifestez un réel esprit d'équipe et vous savez vous montrer solidaire et autonome dans le cadre de vos projets. Vous avez également une capacité d'adaptation et un sens du service client que vous saurez mettre en avant pour réussir au sein de la fonction. Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant Fives, vous intégrerez un groupe international qui vous donnera accès à de multiples opportunités d'évolution et de mobilité, et ce, dans de nombreux domaines. Nous vous offrirons toute la place pour apprendre, grandir et vous épanouir, sur le plan professionnel, notamment grâce à nos programmes d'intégration et d'accompagnement, mais également sur le plan personnel. En effet, vous pourrez bénéficier d'un mode de travail hybride et de nombreux autres avantages (aide au logement, mutuelle, tickets restaurants, etc.). Alors, rejoignez l'industrie qu'on aime !
Fonctions et missions : Notre adhérent est une entreprise de paysage située à Martillac (15mn de Bordeaux avec un accès rapide par l'A62 et la rocade), elle fait partie d'un groupe d'envergure internationale. Créée en 2016, son agence bordelaise est en pleine croissance. Le cœur de métier de notre adhérent est le développement et l'entretien de la biodiversité en ville. Elle aménage des parcs, des jardins, des cœurs de ville verts, des forêts urbaines, des espaces naturels. Au carrefour de l'aménagement du territoire et de la lutte contre le dérèglement climatique, l'entreprise de paysage est un acteur de la Nature en ville, Au plus proche des enjeux des territoires et des enjeux de demain. Forte de ses expériences en constructions sur mesures et en aires de jeux, elle est reconnue pour le prestige de ses chantiers comme les aménagements « verts » autour du Pont Simone Veil à Bordeaux ou encore le Center Parcs de Casteljaloux. L'agence bordelaise regroupe 3 sites, un situé à Martillac (siège de l'agence), un au Taillan et enfin un à Bazas. Elle emploie plus de 100 personnes et réalise un CA de 13M € annuel. Dans le cadre d'un renforcement de ses effectifs, nous recherchons pour l'agence de Martillac : Ouvrier.e en paysage spécialisé en entretien d'espaces verts (H/F) Placé sous la responsabilité du. de la chef.fe d'équipe, votre mission consistera à réaliser les activités d'entretien d'espaces verts Précisément, vous aurez la charge de : - Réaliser la tonte des parcs et jardins - Réaliser la taille des végétaux - Mission de propreté urbaine (entretien des voies de tram, picking etc..) - Désherbage - La préparation des sols, et la plantation de végétaux - Ponctuellement, vous pouvez être emmené à réaliser des travaux de création Profil recherché : - Réactif, capacité d'adaptation, méticuleux, esprit d'initiative, goût pour le travail en équipe. - Souhait d'apprendre et d'évoluer au sein de l'entreprise. - Expérience dans le travail en extérieur souhaitable. - Permis B et moyen de locomotion personnel souhaitable. Conditions : - Parcours de formation sur mesure et suivant profil avec évolution possible dans l'entreprise - Poste à pourvoir immédiatement. - Poste en CDD de 6 à 24 mois avec période de formation intégrée. - Perspectives d'un CDI à l'issue du parcours. - Volume horaire de 35h annualisé du lundi au vendredi. - Travail en station debout en extérieur - Conditions salariales : rémunération suivant expérience - Perspectives CDI Envoyer CV et lettre de motivation à : Responsable recrutement GEIQ Multi Agri 33 ; contact@geiq-multiagri.fr
Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification
Responsable Rayon Charcuterie, Fromagerie, Crèmerie Située à la Brède, Loulou Primeurs est un primeur réputé pour sa sélection rigoureuse de produits. Depuis 2014, nous mettons un point d'honneur à proposer à notre clientèle des produits d'exception tant au niveau des fruits et légumes qu'au niveau de notre rayon charcuterie, fromagerie et crèmerie. Liste des familles de produit : - Fromages - Charcuteries à trancher - Plats cuisinés - Salades composées - Crèmerie/Yaourts - Volailles entières crues - Viandes crues découpées sous vide (volailles, bovins, porc) Missions Principales : - Gérer et superviser le rayon - Assurer la commande et la gestion des stocks. - Conseiller et servir la clientèle avec professionnalisme. - Former et encadrer l'équipe du rayon. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Profil Recherché : - Expérience significative dans un poste similaire. - Connaissances approfondies des produits de charcuterie, fromagerie et crèmerie. - Compétences en gestion d'équipe et en relation client. - Capacité à gérer les stocks et les commandes. - Sens de l'organisation et rigueur. Qualités Personnelles : - Dynamique et passionné par les produits alimentaires. - Excellent relationnel et sens du service. - Autonome et responsable. Conditions de Travail : - Contrat : CDI - Horaires : Temps plein - Salaire : 2000-2300 net. / mois
L'ANEFA Gironde vous propose : Exploitation en A0C Graves (55Ha), un(e) collaborateur vigne et chai polyvalent(e) avec qualification ou expérience dans le domaine viti-vinicole pour réaliser : - tous les travaux de la vigne non mécanisés et mécanisés ; - divers travaux de chai ; - participer à tout travail nécessaire pour le bon fonctionnement de l'exploitation Profil recherché: Bac pro, ou BTS vigne et vins et/ou expérience en travaux de chai et viticoles, Savoir conduire un tracteur atteler et dételer des outils. Intérêt pour la mécanique ou aptitudes mécaniques appréciées. Aimer le travail en extérieur et en équipe. Les Compétences requises sont : - avoir des connaissances techniques en viticulture connaitre le cycle végétatif de la vigne , être curieux et avoir des connaissances en œnologie et agro équipement serait un plus - Être tractoriste, formation possible mais si vous savez déjà c'est un plus - avoir conduit des enjambeurs serait un plus, - Doit avoir le sens de l'observation et une capacité d'analyse, - Doit être capable d'intégrer les consignes et être autonome, - l'intérêt pour le travail en équipe, le travail en extérieur et une bonne condition physique sont indispensables. CNN, palier 5 à titre indicatif
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
L'employeur s'engage à vous former sur le métier si vous ne connaissez pas les compétences par le biais de la Préparation Opérationnelle à l'Emploi. Vous serez chargé(e) de la gestion d'un parc de piscines (gestion de l'eau uniquement) de particuliers et de collectivités. Cela comprend la gestion technique (90% de l'activité) et la gestion commerciale (10% de l'activité). Vous serez formé(e) sur tous les aspects techniques du métier (différents contrôles et mesures de l'eau, au nettoyage des bassins et systèmes de filtration, aux paramétrages des appareils de régulation). Vous disposerez d'un fourgon équipé ainsi que de multiples avantages liés à la fonction : Primes sur ventes contrat et prestation ponctuelles (5% du Prix HT), Mutuelle payée à 100% par l'entreprise, remboursement repas au frais réel, téléphone et tablette société mis à disposition et tenues vestimentaires complètes (été et hiver). Vous savez travailler dans le respect des consignes, des règles d'hygiène et de sécurité. Vous avez des qualités commerciales et relationnelles.
V2V TP, concessionnaire VOLVO et acteur reconnu dans la vente et la maintenance de matériels de travaux publics, continue de se développer ! Profil recherché : - Expérience réussie dans la gestion d'interventions ou en coordination technique/logistique (idéalement en environnement TP ou industriel). - À l'aise avec les outils bureautiques - Organisé.e, rigoureux.se et réactif.ve, avec un fort sens des priorités. - Excellent relationnel, esprit d'équipe, et bonne gestion du stress. Vos principales responsabilités : - Planification & coordination des interventions techniques, en lien étroit avec les techniciens. - Gestion des plannings, suivi des urgences et optimisation des ressources. - Suivi administratif : saisie des rapports, mise à jour des dossiers clients, reporting, traitement du dossier avant facturation. - Relation client : assurer un lien régulier, clair et professionnel pour garantir un service de qualité. Pourquoi V2V ? - Une équipe dynamique, un environnement de travail stimulant en open-space. - Des formations régulières pour développer vos compétences. - De réelles opportunités d'évolution grâce à la mobilité interne. - Une entreprise certifiée MASE (sécurité) et ECOVADIS (engagement RSE). - Un salaire attractif + avantages : Titres restaurants, mutuelle 100% prise en charge, chèques cadeaux, etc
L'ANEFA Gironde vous propose : Propriété viticole exploitant 40 Hectares de vigne sur Portets. Production moyenne de 300.000 bouteilles/an, commercialisées en France et à l'étranger en s'appuyant sur de solides réseaux de distribution et partenariats. Gestion dynamique et innovante de l'exploitation, respectueuse de notre environnement (démarche environnementale HVE). Description du poste Sous l'autorité du chef d'équipe (vigne et chai) et du directeur, vous évoluez au sein de l'équipe technique constituée de 5 collaborateurs et collaboratrices. Vous prenez en charge, en équipe, les missions suivantes : VIGNOBLE : - assurer les travaux manuels de conduite et d'entretien du vignoble : taille, épamprage, levage, supervision de l'état sanitaire du vignoble - préparer, effectuer et enregistrer (en collaboration avec le chef d'équipe et sous son autorité) les traitements phytosanitaires et autres travaux de tractorisation - réaliser les entretiens, lavages et réglages courants des équipements. CHAI : - préparer les installations en amont des vendanges - participer à tous les travaux du chai selon les besoins du chef d'équipe - respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire CONDITIONNEMENT & PRÉPARATION DES COMMANDES : - participer à l'habillage des bouteilles - participer à la préparation des commandes - aider au chargement des véhicules (chariot élévateur Manitou) Liste non exhaustive : comprend également l'entretien des bâtiments, du matériel de l'entreprise, et d'autres missions en relation avec la vie de l'entreprise. Local à disposition (WC, douche, salle de pause) Travail en équipe, vivre ensemble et bonne communication Respect des règles d'hygiène / sécurité, et sensibilité environnementale Adaptabilité à des modifications d'horaires en fonction du climat ou de l'augmentation de la charge de travail Convention Collective Nationale production agricole.
Le GROUPE BSP, société de nettoyage, recrute un agent d'entretien (H/F) en CDD sur le secteur de ST MEDARD D'EYRAN (33) Prestation de nettoyage de bureaux Temps partiel : 20 heures hebdo du 25/08 au 22/09/2025 du lundi au vendredi de 6h00 à 8h00 et de 18h00 à 20h00 - Tous nos postes sont ouverts aux PSH - Nous sommes engagés en faveur de l'emploi de personnes en situation de handicap.
Au sein d'une maison de retraite, vous réalisez la prise en charge globale de nos résidents : surveillance, nursing, aide des personnes dans leurs gestes quotidiens. Amplitude horaires : 20h00 - 7h00 planning à déterminer Vous travaillez un week-end sur deux.
Au sein d'une maison de retraite, vous réalisez la prise en charge globale de nos résidents : aide à la toilette , repas, aide des personnes dans leurs gestes quotidiens. Amplitude horaires : 7h30-20h30 planning à déterminer et possibilité de temps partiel. Vous travaillez un week-end sur deux.
Rejoignez un leader mondial en microscopire numérique hématologique et contribuez à garantir la qualité des produits de notre client en tant que Technicien/ne de contrôle - Analyses Physico-chimiques H/F ! Le poste est situé au sein du service Contrôle qualité & SAV Réactifs, responsable de garantir la qualité des matières premières, des produits en cours de fabrication et des produits finis, ainsi que de fournir un support technique et des conseils aux clients. -Mesurer les caractéristiques physico-chimiques des produits et matières premières (ph, spectres UV/visible, densité, indice de réfraction, conductivité, point éclair, CCM, etc.) -Analyser selon les critères des méthodes et normes standards en vigueur (BPL, pharmacopées, etc.). -Interpréter les résultats et évaluer la qualité des échantillons et produits -Mettre en solution les échantillons -Reporter et archiver les résultats -Contribuer à la résolution des non-conformités -Contrôler et valider les matières premières réceptionnées, les en-cours et produits dinis -Identifier et proposer des améliorationds des méthodes d'analyse -Analyser les nouveaux produits développés par la R&D -Répondre aux questions techniques des clients -Conseiller et assister les clients dans l'utilisation des réactifs -Participer à la fabrication de certains produits jusqu'à des volumes de 10L -Bac 2 à Bac 4 en Physico Chimie ou Chimie ou Contrôle Qualité -Connaissance en Technique d'Analyse Physico-Chimiques -Respect des règles de sécurité pour la manipulation de substances chimiques et connaissance des méthodes de mise en solution Les avantages -Rémunération sur 13 mois -Tickets restaurants de 11 (prise en charge 60% employeur) -Prime transport 300 par an soumis a conditions -Mutuelle entreprise prise en charge à 55% -Calendrier avec des jours travaillés et non travaillés (un vendredi sur 2 ou 3) Rejoindre notre client, c'est intégrer une équipe dynamique et innovante, dédiée à l'excellence et à l'amélioration continue. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et stimulants, tout en développant vos compétences danns un environnement de travail collaboratif et respectueux des normes de sécurité. Si vous êtes passionné(e) par les analyses physico-chimiques et souhaitez contribuer à des projets de pointe, enovyez votre candidature dès maintenant !
Du prototype à la petite-moyenne série, nous réalisons toutes sortes de câblages (torons, faisceaux, liaisons,..) et de produits d'intégration (tiroirs, armoire,...). Dans le cadre de nos activités, nous souhaitons renforcer nos équipes et créons de nouveaux postes. Sous la responsabilité du responsable de production, vous intégrerez l'atelier de câblage filaire et vos missions sont les suivantes : - réaliser les câblages selon les bonnes pratiques de fabrication, selon dossier de fabrication, instructions,... - intégrer les produits d'intégration selon les bonnes pratiques de fabrication, selon dossier de fabrication, instructions,... - effectuer des modifications ou des retouches sur produits intégrés - réaliser des opérations d'autocontrôle - poser des étiquettes, manchons de traçabilité - emballer les produits fabriqués Une expérience dans le domaine de l'électronique serait un plus. Vous êtes rigoureux.se, précis.e, adroit.e. Vous appréciez de travailler en équipe et faites preuve d'un excellent sens relationnel. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques classiques. Période d'immersion envisagée.
Dans le service DALO (Droit au Logement Opposable), vous êtes en charge des missions suivantes : Instruire les recours dans le respect de la réglementation en vigueur (vérifier et analyser les dossiers) Contacter les organismes extérieurs pour instruction du dossier Présenter les dossiers devant la commission départementale Rédiger les relevés de décisions de la commission Signaler les situations particulières auprès des partenaires Contribuer à la veille juridique Poste à pourvoir à partir de mi aout 2025. Vous êtes issu d'une formation bac +2/3 en Droit, carrières juridiques, administration publique ? De nature réactif et autonome, vous êtes prêt à vous investir sur le long terme. Vous disposez d'une première expérience professionnelle ou vous débutez dans la vie active. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. 35h par semaine du lundi au vendredi de 8h30 à 16h30 Les avantages de cette mission : - formation à la prise de poste - possibilité de télétravail (2 jours / semaine) - repos le week-end - accessible en transports en commun
Profil expérimentée dans la pratique de l'onglerie pose de résine ,gel et semi permanent Vous êtes dynamique avec une bonne présentation et un excellent sens de l'accueil L'institut se situe en galerie marchande du AUCHAN à Villenave d'ornon et il ouvert du lundi au samedi ,les horaires sont fait par roulement avec des ouvertures et des fermetures L'equipe est composée de 4 à 5 personnes
Institut se trouvant en grande surface avec une équipe de 5 personnes ouvert du lundi au samedi et journée continue les horaires se font par roulement
Au sein d'une équipe, vous contribuerez, par votre engagement, à la fiabilisation du réseau de distribution et à la continuité d'alimentation : sur le réseau, vous réalisez en équipe les travaux de construction, renforcement et renouvellement des réseaux aériens et souterrains. chez les clients, vous intervenez en autonomie sur l'ensemble des interventions liées aux panneaux de comptage et aux branchements. Vous êtes garant de l'application du prescrit, des règles techniques et d'exploitation en vigueur et participez ainsi activement à la politique de prévention sécurité Au quotidien, ce métier combine urgence et travail de fond sur le terrain avec une activité physique en extérieur et des déplacements. En fonction de votre progression, une astreinte pour le dépannage pourra vous être proposée à terme. Prime d'intéressement avec abondement Prime d'astreinte mensuelle Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés et de flexibilité de travail (Prise de travail sur chantier, souplesse horaire .) pour favoriser votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle Avantages en Nature Énergie (électricité et gaz) Titulaire d'un bac professionnel en Électricité ou vous justifiez entre 5 à 10 ans d'expérience en lien avec les activités proposées. Vos atouts : Esprit sécurité, Autonomie et capacité à travailler en équipe, Rigueur et organisation, Sens du service et de la satisfaction client, Capacité à rendre compte à l'oral et à l'écrit, Permis B. Venez mettre votre talent et votre enthousiasme au sein de nos équipes dans une Entreprise résolument tournée vers l'avenir. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE ET INDUSTRIE , recrute pour son client spécialisé dans le traitement de surface, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE H/F Intégré à l'équipe de maintenance, vous assurez la maintenance préventive et curative des installations, équipements et infrastructures des deux sites de l'entreprise. Vos missions seront les suivantes : Réaliser les opérations de maintenance préventive planifiées Intervenir en maintenance curative selon les demandes des services utilisateurs Participer à l' entretien, l'aménagement et la rénovation des locaux Contribuer à la mise en œuvre des Plans de Prévention et à la sécurité des interventions Participer aux travaux neufs et aux actions d' amélioration continue (énergie, sécurité, fiabilité) Caractéristiques du poste : Poste basé à Latresne Horaires en journée Poste à pourvoir sur du long terme Profil recherché : Compétences en électromécanique, automatisme, soudure Connaissances en mécanique, électricité, électrotechnique, hydraulique, pneumatique Habilitations électriques (H2, B2, BC, BR) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Notre agence PROMAN TERTIAIRE ET INDUSTRIE , recrute pour son client spécialisé dans le traitement de surface, un AGENT DE CONTROLE INDUSTRIEL H/F En tant qu'Agent de Contrôle Non Destructif (CND), vous réalisez des contrôles par ressuage et/ou magnétoscopie selon les procédures définies. Vous garantissez la conformité des pièces traitées en assurant des contrôles rigoureux et fiables. Vos missions seront les suivantes : Préparer les pièces avant ou après contrôle Régler les équipements de contrôle Réaliser les essais selon les fiches techniques Interpréter les résultats et statuer sur la conformité Travailler dans le respect des normes qualité et sécurité Caractéristiques du poste : Poste basé à Latresne Horaires en 2x8 Poste à pourvoir sur du long terme Profil recherché : Connaissance des techniques de ressuage et/ou magnétoscopie et de leurs limites Lecture de plans industriels Rigueur, intégrité, sens de l'analyse Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous aimez travailler à l'extérieur, venez nous rejoindre pour les vendanges. A partir de début septembre vous pouvez participer au travaux de cueillette dans un esprit de travail convivial au sein d'un vignoble familial de 50 ha sur l'appellation de Pessac Léognan Merci d'envoyer votre candidature : info@chateau-bouscaut.com
Entretien quotidien entrepôt alimentaire de 07H00 à 12H00 du lundi au samedi inclus expérience autolaveuse souhaitée
Prestataire de services viticoles, Performances Vignobles situé 525 Rte de Toulouse Villenave-d'Ornon recrute pour les vendanges 2025 coupeurs, porteurs et trieurs (H/F) sur les secteurs de Villenave d'Ornon/Léognan. Nos équipes travaillent sur différentes propriétés. Les vendanges débuteront à partir de fin août. Profils motivés, assidus. Contrat saisonnier de 3 semaines minimum. ++ Indemnité panier repas par jour ++ Heures supplémentaires majorées et payées. Non nourri. Possibilité de TRANSPORTS collectifs. Pour vous inscrire : Renseignements au 05 57 61 77 43 OU vous présenter directement pour vous inscrire. Se présenter avec les documents nécessaires et indispensables pour l'inscription : copies de vos documents d'identité (si besoin traduits en fançais) et copie de votre carte vitale, RIB.
Prestataire de services viti-vinicoles intervenant sur les secteurs de Saint-Emilion, Pomerol et Pessac-Léognan. Nos équipes interviennent sur différentes propriétés viticoles.
Manpower LANGON recherche pour son client, un acteur du secteur des technologies de pointe, électrique et électronique, un/e Technicien/ne de maintenance (H/F). Rattaché/e au responsable maintenance, vous êtes en charge de la maintenance préventive et corrective sur un ensemble d'installations électriques. Vos missions seront les suivantes : - Intervenir en maintenance préventive et curative dans le respect des délais et des règles de sécurité,. - Vérification et autocontrôle des interventions réalisées - Réalisation de diagnostics et reporting des actions correctives à réaliser - Suivi des interventions des sous-traitants -Suivi et mise à jour de la GMAO -Réalisation des petits travaux induits -Participation à la démarche d'amélioration continue Votre rémunération et vos avantages : -Salaire sur 13 mois -Primes intéressements -A cela s'ajoutent 10% de congés payés (CP) 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) -Vous pouvez épargner vos IFM en toute confiance sur un compte (ouvert par Manpower) à un taux d'intérêt à 8% bruts annuels -Vous percevez 150 pour chaque nouveau candidat parrainé et présenté par vos soins à Manpower -Vous avez accès aux avantages du comité d'entreprise Manpower (chèque culture, cours gratuits en ligne, ticket de cinéma à 5, réductions sur vos abonnements sportifs et loisirs, locations, chèques vacances .) -Mutuelle Ce poste conviendra à un(e) candidat(e) : -Autonome, rigoureux(se), respectueux(se) et dynamique -Avec des qualités rédactionnelles, un excellent relationnel -Maitrise des outils bureautiques Vous souhaitez faire des projets et faire partie de notre équipe de Talents Manpower ? Alors n'attendez plus ! Postulez dès maintenant et adressez-nous vite votre candidature ! Votre équipe Manpower Langon vous attend et est impatiente de vous connaitre !
La société ASTG, acteur majeur du transport interurbain en Gironde, recrute des conducteurs de cars (H/F) à temps complet sur son site de CADAUJAC (33140). Vos missions en tant que conducteur : - Accueillir les passagers à bord du véhicule et les renseigner si besoin - Avoir une activité polyvalente : effectuer les services des transports scolaires, périscolaires, des lignes régulières et des billets collectifs. - Renseigner les documents de bord d'un véhicule - Assurer l'entretien du véhicule Le contrat : - CDI à temps complet annualisé : 35h hebdomadaire. - Taux horaire : 13.24€ - 13ème mois + primes d'activités - Horaires variables Les conditions requises : - Être titulaire du permis D et FIMO/FCO en cours de validité - Avoir le sens du relationnel - Période d'immersion possible avant formation ou embauche Pour nous rejoindre : Envoyer votre C.V. à : recrutement@astt.fr
Faisons grandir ensemble nos projets ! VOS MISSIONS : - Analyser le marché immobilier national et régional - Visiter et analyser les biens à vendre pour déterminer la valeur vénale en accompagnant le vendeur dans ses démarches - Réaliser les avis de valeur des biens - Rentrer des mandats Nestenn - Faire visiter les biens aux potentiels acquéreurs ciblés - Accompagner les futurs acquéreurs dans leur achat - Etablir les dossiers financiers pour l'acquisition de biens immobiliers - Effectuer un suivi clientèle - Conseiller les clients sur les plans juridiques, fiscaux et/ou financiers. VOTRE PROFIL : - Êtes sérieux(se) - Êtes motivé(e) - Aimez les défis - Aimez travailler en équipe - Disposez d'un bon sens du relationnel - Aimez le terrain et le contact humain - Aimez le métier de l'immobilier transactionnel Si vous vous reconnaissez ? Contactez-nous ! Notre processus de recrutement garantit une sélection rapide et efficace, avec une durée maximale de 2-3 semaines. - Entretien téléphonique préalable - Entretien avec le N+1 - Entretien de validation Le réseau NESTENN examine toutes les candidatures de manière juste et équitable. Vous pouvez envoyer votre CV par mail ou le déposer directement à l'agence. " Nous recherchons des collaborateurs afin d'étoffer notre équipe de l'agence Nestenn de Camblanes et Meynac. L'agence compte 3 collaborateurs motivés autour de l'ambition commune de réussite collective. La force du réseau Nestenn réside dans son approche humaine, ses outils innovants, son marketing percutant, mais aussi et surtout son système de formation et sa méthode de travail, véritables atouts pour performer et s'adapter aux évolutions du métier. » Ce sont eux qui en parlent le mieux ! https://www.youtube.com/watch?v=3ztqNP217eM&list=PLrTvJV1i4QMWUiPMNkOIbtk55FcoBvNEY&index=5
Le GEA de Léognan recrute plus de 250 vendangeurs disponibles à partir du 24/08/2025 Différents postes à pourvoir - accessibles aux débutants à partir de 17 ans : COUPEUR, PORTEUR, TRIEUR Rémunération : - 11,88€/heure brut - 10% de congés payés - Prime Vendanges Conditions du poste de travail : - Horaire de journée - Du lundi au vendredi - Pas de logement - Lieux de travail : Léognan (33850) - Martillac (33650) - Villenave d 'Ornon (33140) - Pas de transport : mais si vous faites du CO-VOITURAGE nous vous ferons travailler dans la même propriété ! Pour vous inscrire au GEA LEOGNAN et travailler : plusieurs solutions ! - Inscription directement sur notre site internet : https://www.gea-leognan.com/inscription-gea-leognan/ - OU - Envoyez vos documents à contact@gea-leognan.com - OU - Déposez vos documents dans la boite aux lettres du GEA (à l'entrée du parking) Documents à fournir : - Pièce d'identité recto-verso, RIB, carte vitale, CV.
Notre ambition ? Préparer les enfants au monde d'aujourd'hui et de demain en stimulant leurs compétences innées et leur personnalité. Dans nos crèches, tout est pensé pour favoriser leurs apprentissages dans un environnement bienveillant et adapté à leurs besoins. Vos missions au quotidien : Vous accompagnerez les enfants dans leurs gestes quotidiens, en veillant à leur bien-être, leur hygiène et leur alimentation. Vous animerez des activités éducatives et ludiques pour favoriser l'éveil, la créativité et le développement des enfants. Vous assurerez un environnement sain et sécurisé, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Vous collaborerez étroitement avec l'équipe pédagogique pour mettre en place des projets dynamiques et innovants Vous contribuerez activement à la vie de la crèche, en participant aux réunions, projets pédagogiques et initiatives visant à améliorer la qualité de l'accueil. Vous développerez vos compétences en suivant des formations régulières, avec la possibilité de préparer de nouveaux diplômes. Le profil que nous recherchons : Diplômé(e) d'État en Auxiliaire de Puériculture. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Possédez-vous le diplôme d'auxiliaire de puériculture et souhaitez-vous savoir si ce poste vous correspond ? Postulez dès maintenant et nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails.
Micro-crèche associative (10 places) accueille des enfants de 2 mois et demi à 3 ans révolus, dans un cadre bienveillant et respectueux de leurs besoins, du lundi au vendredi de 7h à 19h. Prise de poste au 25/08/2025. Nous recherchons un(e) auxiliaire de puériculture passionné(e) et dévoué(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge d'accompagner le développement et le bien-être des jeunes enfants dans un environnement sécurisé et stimulant. Votre rôle sera essentiel pour soutenir les familles et assurer une prise en charge de qualité. Responsabilités: Assister les enfants dans les activités quotidiennes et leur offrir un soutien affectif Participer à l'éveil et au développement de l'enfant, en proposant des activités adaptées à leur âge Assurer la stérilisation du matériel utilisé et veiller à l'hygiène des espaces de vie Collaborer avec les parents pour suivre le développement de l'enfant et répondre à leurs besoins Rédiger des observations sur le comportement et le développement des enfants Apporter une aide à la personne, notamment lors des repas ou des moments de soins Être attentif(ve) aux besoins spécifiques des enfants, y compris ceux nécessitant une attention particulière Profil recherché: Connaissances en anatomie et développement de l'enfant Sensibilité aux besoins individuels des enfants et capacité à travailler en équipe Si vous êtes motivé(e) par le bien-être des enfants et que vous souhaitez contribuer à leur épanouissement, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
