Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Michel-l'Observatoire située dans le département 04. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Michel-l'Observatoire. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 04 - FORCALQUIER, 04 - MANE, 04 - MANOSQUE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Vous effectuez la préparation de commandes de produits alimentaires (frais et hors frais) ou non alimentaires au sein du Drive, selon la réglementation du commerce et les règles d'hygiène et de sécurité. Prise de poste immédiate.
Le Couvent des Minimes recherche ses futurs talents en Réception pour la saison 2025. Réceptionniste : Début du contrat : A partir d'avril Pourquoi nous rejoindre ? Devenez réceptionniste au sein de notre équipe et vivez une expérience enrichissante au cœur de la Provence. Accueillez et conseillez nos clients avec chaleur et professionnalisme, tout en répondant à leurs besoins pour rendre leur séjour inoubliable. Vous serez également en charge de la gestion des encaissements. Un cadre authentique et une équipe dynamique vous attendent pour grandir ensemble. Conditions de travail : Rythme : journées continues Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par le monde de l'hébergement et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ces postes sont faits pour vous !
Le Couvent des Minimes propose 49 chambres et suites au milieu des restanques et champs de lavande. Cet établissement historique possède 2 restaurants:un bistrot dans une ambiance chaleureuse et authentique, ainsi qu'un gastronomique, Le Feuillée, une étoile au Guide Michelin, pour une expérience culinaire unique. Le Spa L Occitane profite de 2500 m² entièrement dédiés au bien-être et une carte de soins conçus sur-mesure. Fermeture annuelle en Janvier(candidatures traitées après le 30/01/25)
Vous effectuez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) de produits alimentaires et non-alimentaires selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous veillez à l'entretien de l'espace de vente et au réassort. Travail le week-end.
Vous effectuez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...), de produits alimentaires du rayon frais sur une surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous veillez à l'entretien de l'espace de vente et au réassort. Prise de poste tous les jours du Lundi au Samedi à 5h30 du matin.
Début du contrat 15 juin 2025 FINALITES DU POSTE Dans le cadre du projet de service et du respect de la dignité des bénéficiaires : Optimiser l'organisation des interventions au regard du service à rendre aux personnes en perte d'autonomie, handicapées ou âgées. Garantir la conformité des plannings enregistrés au regard du plan de travail. Garantir la fiabilité des informations transmises pour la facturation et pour la paye. Organisation du travail des aides à domicile Planification : Faire remonter les besoins d'interventions non couverts Mettre en œuvre les principes et procédures de planification définis avec les responsables de secteur. Etablir les plannings (et les adapter en fonction des aléas) et l'enchaînement des interventions, en adéquation avec les plans de travail et dans le respect du temps de travail contractuel de chaque aide à domicile. Recenser les congés et récupérations des aides à domicile et en réaliser un état Organiser les remplacements (prévus ou de dernière minute) après validation du besoin par la hiérarchie. Organisation des circuits d'information : Etre l'interlocuteur direct des aides à domicile et des Bénéficiaires sur toutes les questions relatives aux plannings Assurer l'information des personnes âgées et des aides à domicile sur toutes les modifications de planning. Suivi de l'activité Assurer la saisie des plannings prévisionnels et de leurs ajustements quotidiens Importer les données informatiques (en cas de recours à la télégestion) et gérer les anomalies Réaliser, à partir des logiciels utilisés, des éditions (courriers / listes ..) et des requêtes Participation à la vie du service et de la collectivité COMPETENCES REQUISES Connaissance de l'environnement institutionnel, du public Et des différents acteurs ayant une action auprès de lui. Connaissances et savoir faire nécessaires à la sécurité. Traitement de l'information : Repérer, organiser et synthétiser un volume important Discerner les informations utiles et les communiquer aux Interlocuteurs appropriés. Renseigner de façon pertinente et ordonnée des outils de Transmission Ordre et méthode : Organiser son travail en fonction des procédures définies Ainsi que des priorités. Faire face à l'urgence et à l'imprévu Faire preuve de rigueur et de précision Posture professionnelle Initiative et autonomie, maîtrise de soi, disponibilité aux autres, Capacités d'adaptation. Attitude face aux difficultés : Solliciter les personnes susceptibles de lui venir en appui. Identifier et assumer sa part de responsabilité dans les difficultés et en Tirer les apprentissages pour l'avenir Coopération / solidarité : travailler en équipe et avec des tiers. Positionnement : Identifier son champ d'intervention dans le respect de la complémentarité avec les autres professionnels. Prendre position
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques, BNSSA - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat du 7 juin au 29 juin Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques, BNSSA - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat pour juillet aout Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
Le Couvent des Minimes Un Hôtel & Spa L'Occitane en Provence est à la recherche de son futur talent en salle pour son restaurant gastronomique. Commis de Salle : Début du contrat : A compter de Septembre Statut : Employé Rémunération : 2050 euros bruts par mois Horaires : Contrat de 39 heures par semaine Pourquoi nous rejoindre /Vos missions ? Rejoignez notre équipe au cœur de la Provence, où le soleil, la lavande, et la douceur de vivre se mêlent pour offrir une expérience unique. Le/la commis de salle prépare et organise la mise en place de la salle et des offices. Il/elle assure le service entre la cuisine et la salle tout en assistant le chef de rang avant, pendant et après le service. Il/elle est responsable de la propreté du restaurant ainsi que du matériel, notamment la vaisselle et les couverts. Enfin, il/elle veille au respect et à l'application des règles et consignes de sécurité de l'établissement. Conditions de travail : Rythme : journées continues Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par la restauration et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ce poste est fait pour vous !
Début du contrat : A partir d'avril Statut : Employé Rémunération : 2050 euros bruts par moi Horaires : Contrat de 39 heures par semaine Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Femme ou Valet de Chambre, vous jouerez un rôle clé dans l'expérience client en garantissant la propreté, l'ordre et le confort des chambres selon les consignes et le planning journalier. Rejoignez une équipe engagée dans un environnement raffiné, où votre sens du détail fera toute la différence pour nos clients. Conditions de travail : Rythme : journées continues Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par le monde de l'hébergement et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ces postes sont faits pour vous !
Poste à pourvoir début Mai 2025. Contrat saisonnier de 5 à 6 mois. Vous êtes responsable de la mise en état quotidienne, de la propreté et de l'hygiène des chambres, des salles de bain et des parties communes, ainsi que de la gestion du ménage dans la résidence (Hôtel de 29 chambres + 8 villas louées à la semaine essentiellement juillet-août). Vous prenez à votre charge une partie du ménage et vous contrôlez l'état de propreté des chambres après leur nettoyage. Vous garantissez la bonne tenue/propreté de l'hôtel - Vous gérez le stock des produits servant à l'entretien, du linge de bain et de maison et de la lingerie. Vous contrôlez le bon fonctionnement du matériel, vous signalez toute anomalie. Vous gérez le flux du linge avec le blanchisseur et effectuez le contrôle des factures. Vous pouvez également être amenée à aider au service du petit déjeuner Vos qualités : sérieux(se), rigoureux(se), méticuleux(se), sens du détail et goût affirmé pour la décoration. 2 jours de congés par semaine. Possibilité de logement au sein du domaine . Salaire à débattre de 1 700,00€ à 1 850,00€ net par mois en fonction de l'expérience et de vos qualifications . Si vous êtes passionné(e), vous pourrez vous épanouir au sein d'une structure à taille humaine, privilégiant la bonne humeur et le travail bien fait. Rejoignez une maison dynamique, avec des propriétaires passionnés, en pleine expansion. Idéalement issu(e) d'une formation hôtelière, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 2 ans à un poste similaire au sein d'un établissement de même niveau. Doté(e) d'une excellente présentation, vous êtes une personne souriante, dynamique et qui a le sens du service. Courtois(e) et aimable, vous aimez faire plaisir et être à l'écoute de la clientèle. Vous êtes réactif et vous savez vous adapter rapidement à toutes situations. Vous parlez couramment le français, et vous avez un bon niveau en Anglais. Nous recherchons avant tout une personne passionnée. Si vous souhaitez travailler dans un lieu magnifique, si vous avez le goût des belles choses une passion et l'envie de travailler en équipe avec authenticité et loyauté un besoin alors rejoignez-nous !
La crèche de SAINT-MICHEL l'OBSERVATOIRE recrute 1 DIRECTEUR (TRICE) de CRECHE DEEJE : Durée : 1 an (emploi permanent) Horaires : 35h réparties sur 4 ou 5 journées (à négocier) Salaire : à négocier selon expérience et diplômes Diplômes : diplôme EJE obligatoire Compétences : - Assurer la direction et l'encadrement de l'équipe pédagogique et les responsabilités qui s'en dégagent - Assure la mise en œuvre et le suivi du projet pédagogique de la crèche - Responsable de la gestion éducative, pédagogique, logistique, administrative et financière de la structure - Consacre du temps à des tâches administratives, veille au respect des procédures internes et assure un rapport régulier auprès des institutions (CAF, PMI, etc.) - Recrute et supervise les membres de son équipe, établit les plannings et organise les journées pédagogiques. - Responsable de la sécurité, de la santé et du développement des enfants - Créer un environnement sécurisé, riche et motivant, contribuant à l'éveil de l'enfant - Prendre les mesures adéquates concernant la sécurité et la santé de l'enfant - Coordonne les différentes actions éducatives avec ses partenaires et met en place les activités avec l'aide de son équipe pluridisciplinaire, qu'elle encadre et anime. - Décide des menus avec une diététicienne, des activités d'éveil avec l'équipe éducative... - Prend soin d'établir un protocole médical d'urgence - Respecter les taux d'encadrement et savoir adopter une position de sécurité - Prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, éveil, sommeil - Travailler en cohérence avec les autres membres de l'équipe - Garantie le respect du cadre réglementaire, notamment en matière d'hygiène et de sécurité, mais aussi de la qualité de prise en charge des enfants et de la relation avec leurs familles - Entretenir une relation de qualité avec les parents et s'assurer de la bonne communication avec les membres de l'équipe - Disposer de réelles qualités relationnelles, ainsi que de bonnes capacités d'observation et d'analyse - Faire une place aux parents, être à l'écoute et faire preuve de psychologie, d'empathie et d'objectivité envers la famille et l'enfant - Etablir une relation de confiance avec les familles - Accompagner l'enfant et la famille dans les séparations - Autonomie et organisation dans l'entretien des jeux et des espaces en respectant les protocoles d'hygiène - Doit être rigoureuse, avoir une aisance relationnelle et la faculté à manager une équipe pluridisciplinaire - - Avoir le sens des responsabilités - Etre passionnée par son métier, aimer les enfants et faire preuve d'une patience à toute épreuve - Etre polyvalente, posséder donc des compétences administratives et de gestion, ainsi que des connaissances en management et gestion d'équipe
Notre établissement recherche pour sa saison 2025, un/une serveur/serveuse pour démarrer dès que possible. Vous aurez pour mission l'accueil des clients, la prise de commande et le suivi des tables, ainsi que l'encaissement. Vous pourrez également être secondairement au service limonade. Votre profil : Vous êtes aimable et souriant(e), avez un bon sens du relationnel et une bonne présentation. Vous êtes motivé(e) Horaires : 35H + 4h supplémentaire + heures supplémentaires. Du lundi au vendredi, service du midi du lundi au mercredi, service midi/soir jeudi et vendredi. Fermé les samedi et dimanche
Nous recherchons un-e CHEF DE MAGASIN H/F Pour l'Intermarché de Forcalquier. Manager-euse expérimenté-e afin de rejoindre la nouvelle équipe de direction. Vous êtes capable de gérer une équipe de 40 personnes, d'être autonome dans la prise de décisions, d'être en mesure de développer et mettre en oeuvre des stratégies efficaces pour optimiser les ventes et maintenir le service à la clientèle. Vos responsabilités : - Gérer efficacement une équipe de 40 personnes. - Surveiller les opérations quotidiennes du magasin pour garantir la qualité du service et la satisfaction des clients. - Développer et mettre en oeuvre des stratégies pour atteindre les objectifs. - Gérer efficacement les stocks et la gestion des commandes. - Résoudre les problèmes de manière professionnelle et efficace. - Mise en place des promotions et d'animation du magasin . - Veiller au respect des normes sanitaires, d'hygiène et de sécurité. Nous offrons un salaire compétitif, des primes sur objectifs, un programme de formation continue afin de soutenir votre développement professionnel. SI VOUS ÊTES À LA RECHERCHE D'UN NOUVEAU DÉFI et possédez une expérience de management en grande distribution et en particulier chez Intermarché, ou autres enseignes, merci de me transmettre votre CV et lettre de motivation par mail.
Situé entre Luberon et Verdon, à Forcalquier, la Bastide Saint Georges, boutique hôtel 4* recrute un/une femme/valet de chambre en CDD saisonnier de 6 mois (de fin Avril /début Mai à mi octobre 2025). Le domaine est composé de 29 chambres et 11 villas Vos missions : - entretien des chambres et des espaces communs Possibilité de logement . Horaires de travail de 8h00 à 16h30 (variables en fonction de l'activité) Si vous souhaitez travailler dans un lieu magnifique, si vous avez le goût des belles choses et l'envie de travailler en équipe, alors rejoignez-nous ! Le domaine n'est pas accessible en transports en commun
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur - Assurer les séances de natation des écoles primaires, maternelles et secondaires - Conduite d'activités aquatiques Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques et Natation ou du BEESAN avec CAEP MNS et formation DSA à jour - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat du 19 mai au 31 aout Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
Description des activités : - Assurer la surveillance des bassins et la sécurité des usagers dans le respect du POSS - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité - Faire respecter le règlement intérieur - Assurer les séances de natation des écoles primaires, maternelles et secondaires - Conduite d'activités aquatiques Les conditions d'exercice : - Travail en équipe, en journée, week-end, jours fériés, horaires variables et découpés - Garantir la sécurité des personnes et prendre des initiatives en cas d'urgence - Réactivité Profil souhaité : - Être titulaire du BPJEPS Activités Aquatiques et Natation ou du BEESAN avec CAEP MNS et formation DSA à jour - Sens de l'organisation et force de proposition. - Goût pour le travail en équipe. - Qualités d'écoute et bon relationnel. - Sens du service public et disponibilité - Maîtrise parfaite des premiers secours Contrat du 19 mai au 05 juillet. Lettre de motivation et C.V. à adresser à Monsieur le maire.
******Poste à pourvoir de suite ***** Vos missions : - Entretien des espaces communs - Réfection des chambres - Réfection des gîtes - Rangement du linge - Mise en place et gestion des petits-déjeuners - Accueil des nouveaux arrivants Qualités requises: sens du relationnel, rigueur, flexibilité et dynamisme . Activité très importante pendant la haute saison (mai à octobre), travail le week-end impératif . Horaires: 9h à 14h et 16h30 à 18h30 modulables en fonction de l'activité et de la saison . . Le temps de travail sera de 20h à 25h en fonction de vos disponibilités et des besoins (pas de possibilité de temps plein) . Le temsp de travail sera annualisé en fonction de l'activité ;
Située entre Manosque et Pierrevert, au pays de Jean Giono, venez goûter aux attraits de la Provence : un cadre paisible proche du Parc du Verdon, des villages du Lubéron, des champs de lavande de Valensole, de la Sainte-Victoire et d'Aix-en-Provence. L'environnement de la Bastide est propice à la découverte et à la détente avec sa piscine chauffée. Au cœur d'un domaine oléicole et d'un parc aux cèdres tri-centenaires, vous bénéficierez d'une vue imprenable sur la vallée de la Durance.
Nous recherchons pour une prise de poste au plus tôt, 1 agent / agente d'accueil pour notre centre auto. Ces missions principales : - Réception clients - Création des devis - Prise de RDV - Raccompagnement des clients à leur domicile - Planification des RDV vers l'atelier Condition de travail - Travail le samedi - 32h - Jours de repos fixes - horaires à déterminer avec l'ensemble de l'équipe présente à l'accueil - ouvert à la clientèle de 8h00 à 18h30 non stop - Une formation en interne sera effectuée à la prise de poste - Traitement des dossiers cartes grises Votre profil : - Si vous parlez anglais, c'est un plus - Vous avez des connaissances de base dans les logiciels bureautique ou de planification - Vous avez le sens de l'accueil, êtes avenant(e) - Vous savez gérer les situations de conflits - Si vous avez une expérience dans l'automobile, c'est également un plus Selon votre profil vous serez amené à effectuer une PMSMP suivi d'une Action de Formation Préalable au Recrutement avec France Travail (vous devez être inscrit-e à France Travail).
Vous êtes chauffeur livreur (f/h), c'est à dire que vous devez : - Porter des charges lourdes de carcasses de viande. - Organiser le chargement en préparant et chargeant les marchandises à livrer dans le véhicule selon le plan de tournée des livraisons. - Vérifier que la marchandise chargée correspond bien à la liste de colisage. - Organiser sa tournée pour assurer une livraison optimale dans le respect des délais. - Assurer la gestion administrative des documents attenants aux activités de transport. - S'assurer du maintien en bon état de marche de son véhicule (propreté, entretien). - Respecter la réglementation sociale, les horaires de conduite et le code de la route. - Livrer en application du protocole de production et impératifs commerciaux (respect horaires limites de livraison). - Le permis B est éxigé pour ce poste.
TRAVAIL EN JOURNEE - LIVRAISON EN VEHICULE 20 m3 Hayon dans le 04/05 VOUS AVEZ UNE EXPERIENCE DANS LE TRANSPORT ET VOUS AVEZ DEJA FAIT DE LA LIVRAISON CDI 35 H + HS Frais de déplacement
Notre entreprise : Vous recherchez un emploi ? Notre job est de vous en trouver un ! R.A.S Intérim, réseau de plus de 180 agences d'emplois, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. L'agence R.A.S Intérim recherche un FACTEUR H/F à temps complet pour l'un de ses clients basé à Manosque. Votre mission : Réaliser le tri du courrier pour la zone de distribution qui lui est attribuée et dans l'ordre de sa tournée. Distribuer le courrier dans les boîtes aux lettres des particuliers ou à l'accueil des entreprises lors de sa tournée quotidienne. Livrer les recommandés et les gros colis en mains propres, et laisser un avis de passage en cas d'absence du destinataire. Relever à heures fixes le courrier déposé dans les boîtes aux lettres de son secteur, puis le déposer au centre de tri. Effectuer le paiement de mandats ou les encaissements de redevances auprès des particuliers. Gérer la réexpédition de courriers et de colis en cas de changement ou d'erreur d'adresse. Profil recherché : Vous êtes titulaire du permis B depuis plus de 3 ans. Vous êtes méthodique. Vous êtes ponctuel. Vous êtes autonome. Rémunération : Primes conventionnelles + 10% IFM et 10% ICCP + CET avec 5% d'intérêts! Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Chez R.A.S Intérim, on recrute des personnes pas des CV. Au-delà de votre expérience, on apprécie votre savoir-être, et vos savoir-faire, le C.V arrive en dernier... On aime aussi vous aider à monter en compétences en vous aidant a? identifier et financer les formations liées aux secteurs qui vous parlent le plus.
Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un Assistant Administratif et Comptable H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : vous serez rattaché au service des acomptes et vous traiterez au quotidien les différentes demandes de nos agences. Ce que sera votre métier : Vous assurez le traitement, paiement, vérification et suivi comptable des acomptes, Vous gérez la relation avec les centres financiers concernant les chèques perdus, mise en oppositions et demandes de rejets des acomptes, Vous assurez la saisie et le suivi des avis à tiers détenteurs, Vous êtes le garant des montants des acomptes versés à nos intérimaires, Vous êtes en relation permanente avec nos agences du réseau et êtes le garant de la satisfaction clients. Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication et vous savez travailler en autonomie. Dynamique, vous êtes doté d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser, gérer les priorités. Vous avez le sens du service, êtes calme et le travail en équipe est essentiel pour vous. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec nos équipes métiers. Ensuite, vous découvrirez le siège social à Manosque, notre QG, qui vous accueillera dans des locaux spacieux avec en bonus : Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café. sauf les jours de pluie) Une cuisine entièrement équipée (idéale pour réchauffer vos plats et déjeuner avec les collègues) Une salle de repos (pour recharger les batteries, même si on est surtout là pour travailler) Une salle de sport (parce qu'ici, il n'y a pas que les méninges qui chauffent) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en rel
***URGENT*** Monoprix Manosque recherche 1 Employé(e) de rayon. Vous avez obligatoirement 3 mois d'expérience dans la mise en rayon. Vos missions: Vous réalisez la mise en rayon (installation, balisage, étiquetage, ...) d'articles sur une surface de vente. Vous participez aux animations commerciales, le suivi du stock, le déballage de la livraison. Votre profil: Vous êtes enthousiaste, flexible, autonome et organisé(e), tourné vers le client et votre esprit d'équipe seront des atouts pour votre mission.
Vous ferez la vente des viennoiseries et pâtisseries au sein d'une boulangerie/pâtisserie. Vous avez une expérience dans la vente et vous travaillerez en équipe. Vous participez à la confection des sandwichs, pizzas, salades, pâtisseries, cuisson des viennoiseries, relances magasin, hygiène Horaires : de 4h à 11h30/12h30 et de 11h30/12h30 à 20h en journée continue, du matin ou d'après-midi en roulement
Rejoignez notre réseau d'experts en états des lieux - Devenez votre propre patron ! Vous souhaitez allier indépendance et collaboration avec les acteurs majeurs de l'immobilier ? Nous recrutons des partenaires indépendants pour réaliser des états des lieux d'entrée et de sortie auprès de nos clients (agences immobilières, administrateurs de biens, bailleurs sociaux). Ce que nous recherchons : - Minutie, rigueur et sens de l'observation : chaque détail compte. - Excellentes compétences relationnelles et pédagogiques : vous serez l'interlocuteur clé entre locataires et bailleurs - Connaissance minimale des termes techniques du second œuvre du bâtiment (revêtements, menuiseries, plomberie, électricité, etc.) pour évaluer les logements avec précision. Ce que nous vous apportons : - Formation complète de 3 jours, assurée par notre centre certifié QUALIOPI, pour maîtriser le métier (900€ HT, avec possibilité de prise en charge partielle par l'OPCO). - Accompagnement continu pour booster votre réussite. - Autonomie : développez votre chiffre d'affaires tout en gérant votre emploi du temps. Envie de donner un nouveau tournant à votre carrière ? Rejoignez-nous dès maintenant pour une activité valorisante, dynamique, et en pleine expansion !
Donnez du sens à votre carrière, rejoignez Oxance ! Acteur majeur de la Santé en France par son réseau de 135 établissements (18 départements), Oxance, entreprise privée à but non lucratif, développe ses activités grâce à ses 2000 collaborateurs, qui s'engagent en faveur d'une offre de soins accessible et performante pour tous. Situé en plein cœur de Manosque, notre Centre de Santé Médical et Dentaire propose une offre de soins complète : spécialités médicales, soins dentaires, actes infirmiers et rééducation. Implanté en centre-ville, il bénéficie d'un plateau technique moderne et performant, et offre un cadre de travail agréable, avec un laboratoire d'analyses à proximité, un accès facilité et un parking privé. En rejoignant notre équipe, vous évoluerez au plus près des Chirurgiens-Dentistes et serez pleinement impliqué(e) dans les missions suivantes : Préparer les salles de soins pour garantir des conditions optimales d'intervention. Assurer rigoureusement la chaîne d'asepsie et la stérilisation du matériel. Assister les praticiens au fauteuil (travail à quatre mains). Gérer et optimiser les plannings des praticiens. Accueillir et accompagner les patients tout au long de leur parcours de soins. Profil : - Diplômé(e) Assistant(e) Dentaire. - Vous souhaitez évoluer au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée pour une santé de qualité accessible à tous. --Vous êtes reconnu(e) pour votre : Capacité d'adaptation, Sens du relationnel, Implication dans vos missions. Conditions d'emploi : - CDI à temps plein (35h) - À pourvoir dès à présent - Avantages - Convention collective de la Mutualité, titres restaurant, CSE. - Opportunités d'évolution professionnelle et mobilité géographique possibles
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un manutentionnaire H/F. Vos missions consisteront à : - Déplacer des produits vers la zone de stockage. - Réaliser un inventaire. - Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants. - Charger des marchandises, des produits,etc. - Décharger des marchandises, des produits,etc. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous avez des compétences dans les techniques d'emballage, d'élingage et de conditionnement. Vous savez utiliser les engins de manutention motorisés ou non dans le respect des règles et des consignes de sécurité. Idéalement, vous avez une formation dans le domaine de la manutention. Votre dynamisme et vos connaissances sur les gestes et postures à adopter pour exercer ce métier vous permettront de mener à bien votre mission. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre service, nous recherchons un Assistant RH H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : Accompagner au quotidien le service sur l'ensemble des tâches administratives du CDII. Ce que sera votre métier : Administration du personnel : - Gérer les formalités administratives liées à l'embauche ( DPAE, contrat de travail et avenant, autorisation de travail des travailleurs étrangers) et à la sortie du salarié ( procédure de rupture du contrat, solde de tout compte, portabilité, certificat de travail, attestation Pôle emploi, etc. ) - Assurer la gestion des dossiers d'activité partielle de longue durée Gestion de la paie : - Contrôler les données relatives à l'élaboration des bulletins de paie - Conseiller les agences en matière de droit social et de procédure disciplinaire Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous avez de bonnes connaissances de la législation sociale et êtes à l'aise à l'oral et l'écrit. Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment WORD et EXCEL. Vous aimez travailler en équipe et avez un bon relationnel. Réactif, organisé, dynamique, vous avez la capacité à travailler sur plusieurs dossiers en parallèle tout en respectant le caractère confidentiel attenant à votre poste. Une connaissance du Logiciel : SAGE PAYE RH 100 serait un plus. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec notre Responsable de service. Ensuite, vous découvrirez le siège social à Manosque, notre QG, qui vous accueillera dans des locaux spacieux avec en bonus : Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café. sauf les jours de pluie) Une cuisine entièrement équipée (idéale pour réchauffer vos plats et déjeuner avec les collègues) Une salle de repos (pour recharger les batteries, même si on est surtout là pour travailler) Une salle de sport (parce qu'ici, il n'y a pas que les méninges qui chauffent)
Vous avez en charge de la cuisson des pains, baguettes, viennoiseries dans un terminal de cuisson. Vous effectuez l'installation, balisage, étiquetage, coupe, des produits sur cette surface de vente selon la réglementation du commerce, les objectifs commerciaux de l'entreprise et les règles d'hygiène et de sécurité. Vous serez en contact avec la clientèle et devez la conseiller.
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le Couvent des Minimes Un Hôtel & Spa L'Occitane recherche son future Talent au BAR. Missions du Barman Junior : ** Servir les boissons commandées par les clients en respectant les standards de qualité. ** Réaliser les cocktails classiques de la carte et proposer des créations personnelles. ** Veiller à l'application des lois en vigueur (prix et tarification, hygiène et sécurité, appellations, affichage, protection des mineurs). Conditions du poste : Statut : Employé Temps de travail : 39 heures par semaine Salaire : 2 200 € bruts par mois
Le Couvent des Minimes propose 49 chambres et suites au milieu des restanques et champs de lavande. Cet établissement historique possède 2 restaurants:un bistrot dans une ambiance chaleureuse et authentique, ainsi qu'un gastronomique, Le Feuillée, une étoile au Guide Michelin, pour une expérience culinaire unique. Le Spa L Occitane profite de 2500 m² entièrement dédiés au bien-être et une carte de soins conçus sur-mesure. Fermeture annuelle en Janvier.
Voiturier-Bagagiste : Début du contrat : A partir de Mai 2025 Statut : Employé Rémunération : à partir de 2050 euros brut par mois Horaires : Contrat de 39 heures par semaine Pourquoi nous rejoindre ? * En tant que voiturier/bagagiste, vous serez un acteur clé de l'accueil et de la satisfaction de nos clients. Vous aurez la responsabilité du stationnement des véhicules, tout en assurant le transport des bagages jusqu'aux chambres. * Polyvalence et dynamisme sont essentiels : vous participerez également aux missions de conciergerie et de réception lorsque cela sera nécessaire. Rejoignez une équipe dédiée à l'excellence dans un cadre provençal inspirant Conditions de travail : Rythme : journées continues Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par le monde de l'hébergement et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ce poste est fait pour vous !
Les missions principales : - Tonte du parc et des différents espaces et des villas privées toutes les semaines - Entretien du petit matériel - Entretenir les espaces verts, les massifs, les petites haies - Binage - Entretenir les piscines, lavage, rinçage, nettoyage des filtres, gérer les analyses - Petites réparations, ou maintenance - Savoir régler les arrosages - Etre bon bricoleur Compétences recherchées : - Très bonne organisation - Personne engagée pour offrir un travail de qualité - Motivé, dynamique et ayant le sens du travail en équipe - Vous attachez de l'importance à la satisfaction clients. - Vous êtes organisé et rigoureux dans votre travail. - Vous êtes attentif aux moindres détails et vous allez au bout des choses Ce poste n'est pas logé . Date de début de contrat : Immédiatement
Le Couvent des Minimes Un Hôtel & Spa L'Occitane en Provence est à la recherche de son nouveau talent en Plonge. Type de contrat : CDD - Mai à Octobre Salaire : 2050 euros bruts par mois Statut : Employé Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Plongeur(euse), vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la cuisine en assurant le nettoyage et le rangement du matériel de cuisine et de service. Vous veillerez à maintenir un environnement de travail propre et organisé, en respectant scrupuleusement les règles d'hygiène et de sécurité. Votre connaissance du matériel et des ustensiles vous permettra d'être efficace et méthodique. En complément de vos missions de plonge, vous pourrez également apporter un soutien à la brigade en participant à des petites préparations ou à la mise en place lorsque l'activité le permet. Rejoignez une équipe dynamique et passionnée dans un cadre d'exception, où votre rigueur et votre polyvalence seront des atouts précieux pour garantir la qualité du service en cuisine. Si vous recherchez un environnement de travail exigeant et bienveillant, ce poste est fait pour vous !
Le resto Safrania recrute un(e) plongeur(se) Safrania, restaurant situé en plein centre-ville d'Aubenas, juste en face du château, cherche une personne motivée pour renforcer son équipe en cuisine. Poste à pourvoir dès que possible - 30h/semaine Jours de travail : lundi, mardi, jeudi, vendredi et samedi midis et soirs Présence indispensable les lundis et samedis, midi et soir (les plus gros services) Tes missions : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, des ustensiles de cuisine et du matériel Veiller à la propreté générale de la plonge et des zones de travail Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Aider ponctuellement à la réception et au rangement des livraisons -Collaborer efficacement avec l'équipe cuisine, notamment pendant les coups de feu Profil recherché : - Sérieux(se), rapide et fiable - À l'aise dans un rythme soutenu - Expérience appréciée mais pas obligatoire - Bonne humeur et esprit d'équipe bienvenus Ce qu'on t'offre : Un cadre de travail unique sur la place du Château d'Aubenas. Une ambiance chaleureuse avec une équipe passionnée. Le poste : CDD saisonnier à temps partiel
Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Basée dans les Alpes-de-Haute-Provence et les Hautes-Alpes, l'association permet l'accompagnement et le financement de plus de 400 entreprises par an. L'association met en œuvre des programmes de soutien sur les Entrepreneurs TPE, sur le Commerce de Proximité, sur l'Entreprenariat dans les Quartiers Prioritaires de la Ville, sur les Exploitants Agricoles, sur les Jeunes Entrepreneurs, sur l'Entreprenariat au Féminin et sur le Retour à l'Emploi des Allocataires du RSA. Elle gère par ailleurs deux tiers-Lieux à Forcalquier et Digne-les-Bains. Elle compte 30 salariés qui sont répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne-les-Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Sous la responsabilité de la responsable de territoire de Manosque et en lien avec la responsable de l'animation de l'entrepreneuriat, les missions suivantes vous seront confiées : - Participer à l'animation et à l'accueil de « La maison des entrepreneurs » à Forcalquier - Réaliser des tâches administratives sur différents projets Mission 1 : Participer à l'animation du lieu - Participer à l'animation du tiers-lieu et initier des événements et des partenariats : ateliers, rencontres des coworkers, clubs d'entrepreneurs, formations, permanences des partenaires, événements. - Assurer la gestion du lieu : mises en locations, entretien, mise à disposition du matériel, gestion des agendas, affichage et signalétique du bâtiment, visites du lieu, accueil des coworkers. - Contribuer à la promotion du tiers lieu et de ses actions - Être en appui sur les tâches administratives et financières du lieu - Assurer l'accueil physique et/ou téléphonique des publics et fournir les premiers renseignements et les premières pistes d'orientation. Mission 2 : réaliser des tâches administratives sur différents projets et principalement le projet « Et pourquoi pas moi ? » En lien avec le responsable du Pôle projets inclusions et les Conseillers en insertion professionnelle : - Être en appui sur le suivi des bénéficiaires des dispositifs : préparation des dossiers, classement, invitation, relance, feuille d'émargement, lien avec les différentes parties prenantes - Assurer la gestion administrative de dispositifs : facturations, conventions et toutes autres actes administratifs en lien avec les partenaires, fournisseurs et prestataires - Contribuer à la communication et à la promotion des dispositifs (présentations, mails, newsletter, site web, réseaux sociaux) Compétences attendues - Savoir accueillir, renseigner et orienter - Savoir écrire et s'exprimer avec aisance - Bon relationnel - Rigueur - Polyvalence pour gérer des tâches variées - Utilisation des outils informatiques : pack Office, outils informatiques internes. Compétence poussée avec l'outil Excel et/ou tableur - Utilisation et maitrise d'outils de communication (exemple Canva) - Capacité à travailler de manière autonome et à distance, avec une capacité à rendre compte régulièrement de son activité. Conditions d'emploi Type d'emploi : Contrat aidé ou CDD12 mois à Temps partiel, 28h par semaine. Nécessite une présence régulière liée aux horaires d'accueil du lieu. Rémunération : 1650€ par mois Avantages : - Titres restaurant - Rémunération supplémentaire : primes ponctuelles Horaires : - 4 jours par semaine de 9h à 12h30 et de 14h à17h30 Date prévisionnelle de début du contrat : - Juin Candidatures : - Courrier et CV à envoyer avant le 30 avril 2025 France Travail ou au mail : serviceadministratif@initiativealpesprovence.org Lieu de travail principal : Forcalquier
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
DESCRIPTIF DE L'OFFRE Le Couvent des Minimes Un Hôtel & Spa L'Occitane en Provence est à la recherche de professionnels passionnés par le monde du vin pour rejoindre son équipe en sommellerie. Sommelier Contrat : Mai à Octobre Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre équipe, vous aurez la chance de travailler dans nos deux restaurants, l'un bistronomique et l'autre gastronomique (étoilé au Guide Michelin), avec une carte des vins comprenant plus de 850 références. Vous partagerez votre passion pour les vins et les spiritueux avec nos clients à travers des moments privilégiés tels que le service des chariots de Champagne et de Digestifs. De plus, vous animerez des dégustations de vin dans notre cave, la Dame Jeanne, offrant ainsi une expérience unique dans un cadre exceptionnel. Conditions de travail : Rythme : 3 jours continus et 2 jours en coupures par semaine Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par la sommellerie et souhaitez évoluer dans un environnement prestigieux, ces postes sont faits pour vous !
Le Couvent des Minimes Hôtel & Spa L'Occitane est à la recherche de professionnels passionnés par le monde du vin pour rejoindre son équipe en sommellerie. Premier Sommelier Début du contrat : à partir de mai Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre équipe, vous aurez la chance de travailler dans nos deux restaurants, l'un bistronomique et l'autre gastronomique (étoilé au Guide Michelin), avec une carte des vins comprenant plus de 850 références. Vous partagerez votre passion pour les vins et les spiritueux avec nos clients à travers des moments privilégiés tels que le service des chariots de Champagne et de Digestifs. De plus, vous animerez des dégustations de vin dans notre cave, la Dame Jeanne, offrant ainsi une expérience unique dans un cadre exceptionnel. Conditions de travail : Rythme : 3 jours continus et 2 jours en coupures par semaine Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par la sommellerie et souhaitez évoluer dans un environnement prestigieux, ces postes sont faits pour vous !
Nous recrutons un Manœuvre bâtiment H/F , votre mission : Aide a l'aménagement , Port de charges lourdes Aide au montage de meubles
Appel Intérim
Le bar à manger "Chez Pauline" ouvre en juin au centre de Forcalquier et recherche un(e) responsable de l'établissement pour accompagner et gérer l'équipe sur place. 60 couverts sur service midi et soir. 2 jours de congés consécutifs Salaire à négocier.
Le Bar à manger "Chez Pauline" ouvre en juin au centre de Forcalquier et recherche une équipe dynamique souhaitant relever le défis d'une nouvelle histoire. Nous recherchons pour cela, un(e) commis(e) de cuisine temps plein en CDD de juin à septembre midi et soir. 60 Couverts sur service midi et soir 2 jours de congés consécutifs.
Nous recherchons un/e animateur/trice pour rejoindre notre équipe à Forcalquier. Contrat de travail de 30 heures par semaine, évolutif selon le projet et l'engagement. CDD débutant le 15 septembre avec possibilité d'un contrat de 15 jours durant l'été pour un tuilage (remplacement de personne). Salaire : 1621 euros brut, soit 1242 euros net. Exigences : Permis B valide, à savoir non limité à une boîte automatique et valable en France. Diplôme BPJEPS obligatoire. Expérience de minimum 1 an requise. Conditions de travail : Horaires annualisés, variables, incluant du travail le samedi et parfois le soir. Poste principalement avec les jeunes de l'atelier ouvert (salle de jeunes). Notion essentielle de projet requise.
Au sein de l'unité Etudes et Travaux Neufs, - assister le technicien en charge des travaux neufs dans la mise en œuvre la politique du département en matière d'investissement routier sur l'ensemble du territoire de la maison technique (MT) de Forcalquier, - gérer les chantiers d'investissements routiers (travaux neufs) sur l'ensemble de la MT de Forcalquier.
Le conseil départemental agit au quotidien pour la solidarité, les collèges et les routes. Il intervient dans les domaines de l'environnement, de la culture et du sport. Rencontrez directement cet employeur au FORUM DE DIGNE, Dign'Emploi Le Mercredi 23 Avril 2025, de 9 heures à 13 heures, au Palais des Congrès, 1 Place de la République.
L'académie d'Aix-Marseille recrute des enseignants contractuels dans la discipline de sciences vie de la terre (svt). Si le métier d'enseignant vous intéresse, vous pouvez nous faire connaître votre profil en candidatant sur cette offre. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines des sciences de la vie et des géosciences - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux. - Transmettre des connaissances disciplinaires - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Poste à 18h devant élèves (Temps de préparation des cours non inclus). Conditions : Casier judiciaire compatible avec l'exercice d'une mission d'enseignement Jusqu'au 4 juillet 2025 Profil recherché : Connaissances : - Connaître le programme de l'éducation nationale (https://eduscol.education.fr) - avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences opérationnelles : - Préparer les cours et établir la progression pédagogique, - Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail, - Renseigner les supports d'évaluation scolaire - Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs.
L'académie d'Aix-Marseille est chargée de décliner la politique de l'éducation nationale sur le territoire académique. Au sein de la région académique « Provence-Alpes-Côte-d'Azur », l'académie d'Aix-Marseille comprend 4 départements : les Bouches-du-Rhône, le Vaucluse, les Alpes de Haute-Provence et les Hautes-Alpes, structurés en 21 réseaux. L'académie emploie 53 500 personnels, des personnels enseignants et des personnels non enseignants (personnels administratifs, techniques, médico-sociaux
2 postes à pourvoir de mi-juin à mi-septembre 2025 : Vos missions principales : - Préparation et assemblage des ingrédients . - Assemblage et cuisson des pizzas - cuisson des viandes - Préparation des salades - Plonge - Maintien de la propreté des plans de travail et des ustensiles de cuisine - Application des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Conditions de travail : - service du soir uniquement du mardi soir au dimanche soir . - Horaires : de 18h à la fin du service . - Repos lundi . Avantages : - Repas du soir fourni - Accès aux équipements du camping (piscine). - Possibilité de logement en fonction des disponibilités . - Ambiance familiale . -
Niche idéalement dans les Alpes de Haute Provence, à Dauphin, le camping Au Tylo Soleil vous propose un séjour dans un cadre verdoyant et naturel. L'établissement dispose d'une piscine couverte et chauffée où vous pourrez profiter de la baignade. Le camping Au Tylo Soleil met à votre disposition divers services utiles durant votre séjour. Des petits déjeuners sont proposés sur place. Un snack, une pizzeria et une brasserie sont également disponibles pour vous restaurer.
Nous recherchons un-e Educateur(rice) Jeunes Enfants ou un-e Auxiliaire de Puériculture : Compétences requises: - assurer la continuité du service en prenant les initiatives nécessaires - entretenir une dynamique des équipes dans la réflexion et la mise en pratique du projet pédagogique et garantir la qualité de celui-ci - impulser des idées, favoriser les échanges professionnels et le temps d'observation - créer un environnement sécurisé, riche et motivant contribuant à l'éveil de l'enfant - Prendre en compte les différents besoins : soins, sécurité, éveil, sommeil - Disposer de réelles qualités relationnelles, ainsi que de bonnes capacités d'observation et d'analyse - Faire une place aux parents, être à l'écoute et faire preuve de psychologie, d'empathie et d'objectivité envers la famille et l'enfant - Autonomie et organisation dans l'entretien des jeux et des espaces en respectant les protocoles d'hygiène Date d'embauche : le 25/08/2025 Durée : 6 mois renouvelable, avec période d'essai (emploi permanent) Horaires : 35h réparties sur 4 journées (8,75h/jour) Salaire : 1.600 € NET (à négocier selon expérience) Diplômes : diplôme EJE ou Auxiliaire de puériculture obligatoire
AU SMR DE FORCALQUIER : Soins : - Contribuer, sous l'autorité technique médicale (MPR), au dépistage, à la prévention, à la rééducation et à la thérapie des personnes accueillies en développant des traitements adaptés aux déficiences ou aux handicaps de natures somatiques, psychique, mentale, physique, motrice, du langage ou de la vue. - Réaliser des actes dont le but est de prévenir l'altération des capacités fonctionnelles, de concourir à leur maintien et, lorsqu'elles sont altérées, de les rétablir ou d'y suppléer. - Élaborer un bilan masso-kinésithérapique auprès de chaque patient avant la prise en charge - Choisir de mettre en œuvre les techniques nécessaires à la réalisation des objectifs déterminés au moyen de prise charge individuelle ou en groupe - Participer à la planification des soins de maso-kinésithérapie en concertation avec l'équipe soignante. - Tenir à jour les fiches d'évaluation de maso-kinésithérapie dans le dossier de soins Gestion : - Gestion du matériel utilisé en masso-kinésithérapie - Entretien du matériel, nettoyage et désinfection : - Nettoyer selon les procédures en vigueur toutes les surfaces de travail ayant été en contact avec le patient ; - Respecter les protocoles d'hygiène en vigueur dans le service. - Signaler tout manque ou dysfonctionnement au cadre de santé responsable du secteur. AUTRES MISSIONS : - Avoir un rôle d'éducation, de collaboration auprès des équipes soignantes, permettant de réaliser des interventions coordonnées, notamment en matière de prévention.
Vous accueillerez, conseillerez et renseignerez les clients, ferez l'enregistrement des codes-barres et des prix, effectuerez les opérations d'encaissement, proposerez la carte de fidélité. Expérience équivalente exigée Poste à pourvoir dés maintenant. Travail tous les dimanches.
Agent de nettoyage (F/H) SONEBE est une entreprise familiale qui œuvre depuis 10 ans dans le nettoyage professionnel sur le secteur de Forcalquier, Manosque et environs. De l'entretien régulier au nettoyage après chantier, SONEBE s'adapte en permanence aux besoins de ses clients. Pour accompagner notre développement, nous recrutons un/e agent/e de nettoyage pour des sites diversifiés tel que des usines, des magasins, des artisans, des copropriétés. Vos missions : Vous effectuez les travaux suivants dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur, sans perturber le travail ou la présence des usagers des lieux : Lavage et nettoyage des sols et des vitres ; Nettoyage et vidage des poubelles ; Désinfection des locaux ; Entretien des espaces extérieurs ; Gestion des stocks des produits d'entretien. Vous exercerez vos missions au sein d'une équipe, sous la supervision d'un responsable qui vous assignera les tâches en fonction du cahier des charges et des horaires individuels de l'équipe. Durée et horaires de travail : Vous travaillerez à temps partiel 24 heures par semaine. L'amplitude horaire peut varier de 6h00 du matin à 21h le soir sur 6 jours du lundi au samedi. Votre profil : Pas de formation particulière requise. Vous maitrisez la langue française et avez une première expérience professionnelle, si possible dans le nettoyage. Vous connaissez les règles d'hygiène et de sécurité. Vous êtes organisé/e et rigoureux/se. Vous avez le souci du détail et du travail bien fait. Vous êtes autonome. Vous savez travailler en équipe. Vous avez un bon relationnel. Vous véhiculez une bonne image de l'entreprise auprès des clients par votre ponctualité, présentation, courtoisie et discrétion. Vous disposez du permis B et êtes disponible pour vous déplacer sur les sites avec le véhicule de société. Salaire horaire : 12.13 euros
Afin de compléter notre équipe , nous sommes à la recherche d'un(e) valet / femme de chambre pour notre saison de JUIN à AOÛT. Les horaires sont les suivants : de 9h00 à 13H00 - 6 jours / 7 . Une expérience dans ce métier serait un plus ! Pour postuler, présentez vous directement à l'hôtel, nous sommes situés près de Auchan à Manosque. Vous pouvez également envoyer votre CV par mail
Hôtel Le Mas des Quintrands 20 chambres
L'IAP recherche pour son atelier d'application cafétéria un agent polyvalent de restauration H/F. CDI 25 heures/hebdomadaires à pourvoir le 26 mai 2025. S'ajoute au salaire la prime d'indemnité socio-éducative de 170 euros brut pour 25 heures/hebdomadaires, prime de caisse et prime de risque. CAP dans le domaine de la restauration exigé. Expérience souhaitée : 1 an Travail du lundi au vendredi, service le midi uniquement. Congés pendant les périodes de vacances scolaires, à savoir : - 5 semaines sur juillet / août - 2 semaines en fin d'année - 1 semaine sur 2 pendant les autres périodes de vacances scolaires Vous aurez pour missions la tenue de la caisse et de la salle de la cafétéria d'application, serez chargé(e) de l'organisation du service et de tout ce qui en dépend en terme d'entretien, en collaboration avec l'éducateur technique en service. Vous participerez également aux actions de soutien des jeunes. Vous effectuerez le service des plats à table. Vous appliquerez les procédures internes. ACTIVITÉS Organisation, mise en place et préparations liées à votre poste de travail suivant les procédures définies par la direction. Réalisation du service des mets. Application des procédures d'entrées et sorties de marchandises et en fonction des orientations économiques définies par la direction. Tenue et gestion des caisses et transferts avec le siège de l'association. Application des procédures d'hygiène et de sécurité. Réalisation du nettoyage et rangement des matériels, machines, produits de l'atelier. Participation à l'élaboration, la mise en œuvre, la conduite et l'évaluation du projet individuel des jeunes.
Nous sommes à la recherche d'un Aide Maçon (H/F) sur Manosque. Vos missions: Préparation du chantier : transporter et préparer les matériaux, nettoyer et organiser le chantier, Travaux de maçonnerie: reboucher des saignées, Assistance dans les finitions, Respect des consignes de sécurité : assurer que toutes les consignes de sécurité sont suivies pour éviter les accidents
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'adultes en situation de handicap ? L'ESAT « les Ateliers du Fournas » à Manosque accompagne 64 travailleurs en situation d'handicap (déficience intellectuelle et handicap psychique) dans le cadre de leur projet professionnel à travers les ateliers de production sur site ou hors les murs suivants : Conditionnement, Espaces verts. Rejoignez notre équipe dynamique et créative de l'ESAT les Ateliers du Fournas ! VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant que Moniteur d'atelier 2ème classe (H/F), sous la responsabilité du Directeur Adjoint et du Chef d'atelier, au quotidien vous : - Veillez à la sécurité des personnes et des biens au sein de l'atelier. - Participez à l'élaboration, la mise en œuvre et le suivi du projet personnalisé de la personne accueillie. - Mettez en œuvre les actions nécessaires à la professionnalisation et la valorisation des personnes dans une dynamique d'inclusion. - Participez au développement, à l'évolution et à la mise en œuvre des objectifs de l'établissement. - Encadrez et accompagnez les travailleurs en situation d'handicap dans les activités de l'atelier Espaces Verts. - Assurez la gestion commerciale d'un portefeuille de clients, la responsabilité des stocks, les relations avec les fournisseurs. POSTE - 1 poste en CDI, à temps complet, horaires d'externat, à pourvoir immédiatement - Rémunération : à partir de 2 039 € brut mensuel / 24.4 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 10, Grille MA2C) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE - Vous êtes titulaire d'un Diplôme de niveau CAP/BEP dans le domaine des espaces verts (exigé) et bénéficiez d'expérience(s) professionnelle(s) dans un secteur d'activité similaire. Vous êtes titulaire du Titre de Moniteur d'Atelier (souhaité) - Vous avez des compétences techniques et organisationnelles en entretien d'espaces verts (élagage, taille, débroussaillage, maintenance réseau irrigation, plantation, connaissance végétaux). - Vous êtes bienveillant(e), patient(e), rigoureux(se), doté(e) d'une écoute active, avez le sens de la relation client et aimez travailler en équipe. - Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS Equilibre vie professionnelle / vie personnelle : formations régulières, groupe éthique, 2 jours de congés supplémentaires après un an d'ancienneté, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, ...) POUR POSTULER Adressez votre candidature (CV+LM) à l'attention de Mme Myriam BOYER, Directrice. Référence : NCext 2025/02 ma2c29
L'UNAPEI Alpes Provence est une association parentale loi 1901, née en 2019 d'un rapprochement entre l'Adapei 04, l'Adapei 05 (crées en 1964) et La Chrysalide Marseille (crée en 1958). Elle milite pour le respect et l'effectivité des droits des personnes en situation de handicap. L'association comprend 1 500 salariés, près de 62 établissements et services et s'étend sur les départements du 13, du 04 et du 05.
Nous recherchons un-e hôte(sse) de caisse. Prise de poste immédiate Vos missions: - la relation client : vous garantissez une relation de proximité avec les clients, les accueillez et les renseignez, tout en participant à la vie du magasin. - l'encaissement des articles. Vous avez obligatoirement 6 mois d'expérience sur le même poste avec les tâches administratives qui s'y rattachent. Travail le week-end. Prise de poste à 7h45 avec amplitude horaire jusqu'à 19h50, selon planning. Votre profil: Vous êtes enthousiaste, flexible, autonome et organisé(e), et votre esprit d'équipe seront des atouts pour votre mission.
Rejoignez un groupe dynamique et original : CHAMAS TACOS . Vos missions principales : - Être polyvalent(e) sur les postes du restaurant (préparation des produits, service client, caisse) - Confectionner les plats de notre menu avec précision, rapidité et propreté - Connaître en détail nos produits ainsi que les possibles risques alimentaires (allergènes, etc.) - Assurer l'approvisionnement et la qualité des aliments sur la chaîne de service - Offrir un accueil et un service client exceptionnel, - Utiliser systématiquement les fiches de préparation, de traçabilité et de contrôle d'hygiène - Contribuer aux tâches d'entretien et de nettoyage du restaurant, Qualités principales : - Vous êtes passionné(e) par la restauration et le contact avec le client - Vous aimez travailler en équipe en respectant les consignes de sécurité et d'hygiène - Vous faites preuve de bonne humeur - Vous savez vous adapter aux différentes activités avec un sens avisé de l'urgence.
« Nous sommes positionnés comme le numéro 2 en tacos sur place et en livraison en France en 9 ans. Chamas Tacos souhaite rester fidèle à son identité et à son fonctionnement à taille humaine. Nous garantissons les meilleurs prix ainsi que la qualité. Pour ce faire, nous avons mis en place des procédures de contrôle régulier, utilisons un matériel à la pointe de la technologie et avons établi des partenariats avec des fournisseurs historiques. »
BURGER KING est aujourd'hui en quête de talents à la recherche d'opportunités et de défis à relever. BURGER KING bénéficie d'une aura incomparable, d'une personnalité et d'un ADN unique, permettant un marketing décalé et inédit qui fait son succès commercial au quotidien. POSTE Vous aimez être dans le feu de l'action, vous savez tirer le meilleur de vos équipes et, après une première expérience réussie dans le management d'équipe, vous brûlez de faire vos preuves dans une entreprise en pleine croissance, alors ces responsabilités sont faites pour vous : - Faites grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun ; - Gérez à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements ) ; - Enflammez les ventes ; - Transmettez les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING à vos équipes. PROFIL Vous avez : - Le sens des responsabilités. - L'envie de faire grandir une équipe ; - Le goût du challenge ; - L'envie de mettre le feu à votre carrière. Nous avons : - Une équipe de 40 personnes à enflammer. - Un développement ambitieux. - Un parcours de formation sur mesure.
Notre restaurant Flunch Manosque recrute des employé(e)s polyvalent(e)s de restauration (H/F) Le poste d'employé(e) polyvalent(e) nécessite une formation dans plusieurs postes du restaurant Tu auras alors à effectuer les missions suivantes : - Accueillir et accompagner la clientèle - Encaisser les clients - Débarrasser les tables en salle et aider en plonge - Servir les plats cuisinés - Préparer les plats froids et chauds Profil recherché : - Tu justifies d'une expérience dans la restauration, ou tu es issu(-e) d'une formation dans la restauration ou le commerce - Tu es motivé(-e), tu sais travailler en équipe et tu allies la polyvalence et le goût du terrain - Tu as des qualités relationnelles, tu es organisé(-e) et tu es rigoureux(se) dans ton travail - Débutant(e)s accepté(e)s Ce poste est à pourvoir à temps complet (35 h / semaine) ou temps partiel (30h/semaine), avec formation possible au préalable. Tu travailleras en semaine, le week-end et les jours fériés, par roulement (établissement ouvert midi et soir 7 jours sur 7). Il est impératif d'être disponible le soir et le week-end . Un moyen de locomotion est nécessaire pour te rendre au travail .
En intégrant notre entreprise, vous rejoignez une société de transport de voyageurs dynamique, en constante croissance, cultivant une image de qualité auprès de ses clients. Vous serez en charge de transporter les personnes dans les conditions de sécurité et de confort, en respectant l'horaire annoncé, le code de la route et la règlementation. Vos missions seront les suivantes dans le cadre des services réguliers et occasionnels : - Prendre connaissance de votre feuille de route, - Respecter les consignes du chef d'exploitation, - Prendre en fonction le véhicule, - Recevoir les passagers à bord, - Contrôler les titres de transport, - Renseigner les usagers - Assurer la sécurité dans le véhicule. Votre profil : - Vous êtes une personne autonome et rigoureuse. - Vous avez le sens du service et de la responsabilité. N'hésitez pas à nous contacter. Nous vous attendons ! ***Contrat de travail en fonction de vos disponibilités (temps partiel ou temps complet ou contrat en période scolaire)*** Vos prises de poste peuvent s'effectuer à Riez, à Manosque ou à Rians.
AUTOCARS SUMIAN, entreprise familiale, spécialisée dans le Transport des voyageur depuis cinq générations. En 1893, le groupe débute son activité en assurant la ligne Jouques Aix-en-Provence par diligence. Aujourd hui, AUTOCARS SUMIAN dispose de bases solides situées au Nord-Est des Bouches du Rhône, à Apt dans le Vaucluse et à Manosque dans les Alpes de Haute Provence. AUTOCARS SUMIAN poursuit son développement et cultive une image de qualité.
Appel Intérim Manosque recherche pour son client un(e) cariste motivé(e) et dynamique. Vous serez en charge de l'accueil des livraisons, de la gestion des stocks et de la préparation des commandes. Missions principales : Réceptionner et vérifier les livraisons de marchandises. Utiliser le chariot élévateur pour déplacer les palettes et produits dans le stockage. Assurer la bonne gestion des stocks et leur organisation dans le magasin. Accueillir et orienter les fournisseurs lors des livraisons. Participer à l'inventaire et à la gestion des écarts de stocks. Veiller au respect des règles de sécurité et de manutention. Profil recherché : Expérience préalable en tant que réceptionniste ou cariste . CACES 1.3.5 à jour Sens de l'organisation et rigueur. Esprit d'équipe et bonne communication. Disponibilité immédiate. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Dans le cadre de la création de notre agence SAMSIC EMPLOI à MANOSQUE, nous recrutons CHARGE DE RECRUTEMENT (H/F). En tant que professionnel(le) de l'assistanat, vous disposez d'un rôle central au sein de votre agence. Vous êtes en charge d'une mission tant Commerciale que Ressources Humaines et êtes en lien direct avec nos salariés intérimaires que vous recrutez et déléguez auprès de nos clients. Vos missions : 1. Gestion du personnel intérimaire : - Etablissement et gestion des DPAE, contrats de travail, visites médicales, attestations maladie, suivi CET et mutuelle,. - Préparation et saisie des éléments variables de paie, - Élaboration et contrôle des fiches de paie, - Gestion des dossiers du personnel intérimaire, - Tenue des registres obligatoires. 2. Recrutement : - Accueil, recrutement et délégation des candidats, - Sourcing actif, - Passation de tests selon le profil, - Fidélisation du personnel intérimaire. 3. Gestion administrative : - Prise en charge de l'accueil et du standard, - Gestion du courrier, - Rédaction et classement des documents administratifs. 4. Gestion commerciale : - Prise de commandes, - Prospection active, - Gestion des dossiers clients (relance paiements clients,.), - Élaboration de la facturation. Issu(e) d'une formation BTS Assistant(e) de gestion / Assistant(e) RH, vous justifiez d'une première expérience dans l'assistanat polyvalent. Une connaissance du secteur du travail temporaire serait un plus. Vous possédez de fortes qualités relationnelles, d'écoute et d'adaptation permettant de comprendre et d'anticiper aisément les besoins de nos clients. En bon connaisseur du tissu économique local, votre expérience et votre envie vous permettront de mener à bien les missions qui vous seront confiées. SAMSIC, entreprise socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Parce que votre talent mérite notre engagement, SAMSIC EMPLOI vous propose de participer activement à son challenge de développement ! Poste à pourvoir en CDI dès que possible !
En près de 30 ans, SAMSIC est devenu l'un des acteurs majeurs du service et de l'intérim en France. Basé près de Rennes,le groupe ne cesse de grandir. Il emploie aujourd'hui 70000 salariés au service de 20 000 clients.
Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière pour rejoindre notre équipe dynamique au sein de notre auto-école. Vous aurez pour mission principale de former et d'accompagner nos élèves dans l'apprentissage de la conduite automobile et dans la sensibilisation à la sécurité routière. Responsabilités : Encadrer les séances de conduite pratique sur route. Dispenser des cours théoriques relatifs au Code de la route et à la sécurité routière. Adapter les méthodes pédagogiques aux différents profils d'apprenants. Évaluer les progrès des élèves et proposer des axes d'amélioration. Préparer les élèves aux examens du permis de conduire. Entretenir les véhicules utilisés pour les cours de conduite. Veiller à la sécurité des élèves et respecter les normes de sécurité. Gérer les démarches administratives liées aux permis de conduire des élèves. Organiser et optimiser les plannings des enseignants pour assurer la continuité des cours. Profil du candidat : Titulaire du diplôme d'enseignant de la conduite automobile (BEPECASER) ou équivalent (Titre Pro ECSR). Maîtrise approfondie du Code de la route et des nouvelles réglementations. Excellentes compétences pédagogiques et relationnelles. Patience, réactivité et capacité d'adaptation. Bonne gestion du stress et des situations imprévues en conduite. Permis de conduire B en cours de validité Type de contrat : CDD Temps de travail : Temps plein Salaire : 2035,00 €
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Vous voulez un métier qui a du sens ? Rejoignez Sogetrel en tant que Monteur Poseur Photovoltaique H/F. Notre mission ? Transformer les bâtiments en sources d'énergie intelligentes et durables. Nous concevons, installons et entretenons des solutions solaires sur tous types de structures : toitures, ombrières de parking, installations au sol. Et nous avons besoin de vous pour continuer à bâtir cet avenir énergétique ! Votre rôle sur le terrain Installation & maintenance : - Poser et raccorder les câbles électriques (petite et grosse section). - Réaliser le câblage conforme aux schémas électriques. - Assurer l'entretien préventif et correctif des installations photovoltaïques. - Veiller au respect des normes d'ingénierie et de sécurité sur chaque chantier. - Utiliser et entretenir correctement le matériel et les engins mis à disposition. Suivi & reporting : - Rendre compte de vos interventions quotidiennement. - Remonter les informations importantes à votre responsable (aléas, incidents, avancement). - Participer aux réunions hebdomadaires et mensuelles pour une meilleure coordination. Qualifications Formation : BEP, BAC ou BTS en électrotechnique, électricité ou maintenance. Expérience : Une première expérience ( 2/3 ans minimum) sur un poste similaire est un vrai plus. Compétences techniques : - Lecture de plans électriques et nomenclature du matériel. - Maîtrise des opérations de câblage et de montage mécanique (perçage, taraudage.). - Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. - Bon relationnel et esprit d'équipe. Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoires. Permis B indispensable pour assurer vos déplacements. Informations complémentaires Vous avez l'énergie qu'il nous faut ? Rejoignez-nous et construisons ensemble un avenir plus durable ! Postulez dès maintenant ! Process d'embauche : Vous serez contacté par un recruteur, pour un premier échange téléphonique. Vous serez reçu par votre futur manager pour parler technique. Si match, vous recevrez une offre pour intégrer nos équipes. Bienvenue chez Sogetrel !
Vous souhaitez œuvrer pour la dynamique entrepreneurial et le développement territorial : rejoignez Initiative Alpes Provence ! Initiative Alpes Provence, association Initiative France, basée dans les Alpes de Haute Provence et les Hautes Alpes, permet l'accompagnement et le financement de plus de 500 entreprises par an. L'association compte 31 salariés répartis sur 4 territoires : Manosque, Digne les Bains, Gap et Briançon/Embrun. Vos principales responsabilités sont : Accompagner les porteurs de projets, entrepreneurs et instruire leurs demandes (créateur, repreneur, en développement et croissance). Mission 1 : Accompagnement individuel des entrepreneurs - Accueillir, orienter et accompagner le porteur de projet - Identifier les besoins du porteur de projet - Etablir un diagnostic sur la cohérence et la viabilité du projet - Proposer au porteur de projet une feuille de route / un plan d'action - Orienter vers les partenaires publics et privés (acteur, expert, bénévoles, banquiers, .) - Réaliser le prévisionnel avec le porteur de projet (possibilité d'externaliser avec des partenaires) - Instruire et expertiser le projet (modèle économique dans sa globalité) pour le passage en comité - Vérifier les critères de recevabilité et collecter les données nécessaires - Préparer le porteur de projet au Comité d'Agrément (y participer) Mission 2 : Animation de temps collectifs - Présenter aux porteurs de projets la plateforme et ses services - Animer des ateliers et des réunions - Préparer et accompagner les comités d'agrément - Réaliser des permanences sur les territoires - Être en lien avec les financeurs locaux (publics et privés) Mission 3 - Participer à la vie associative. - Rencontrer les différents acteurs de l'entrepreneuriat et participer aux foires et salons du territoire en lien avec le métier. - Identifier et mobiliser des bénévoles pour les comités d'agrément. Compétences attendues : - Connaissances de l'environnement socio-économique et des outils d'aide à la création d'entreprise - Maitrise du juridique et du financier - BAC + 2 Economie, Gestion, Finance (niveau non obligatoire mais a minima formation en gestion avec l'entreprise) - Analyse économique et financière des entreprises - Adopter une méthode et une posture d'entretien approprié Soft skills - Capacité à travailler en équipe - Capacité d'animation en groupe - Communication / Ecoute / Empathie - Rigueur / Esprit de synthèse - Autonomie /Polyvalence Conditions d'emploi Type d'emploi : CDD à Temps plein 35h pour remplacement d'un congé maternité (mai-décembre 2025) Rémunération brute : 2 150€ à 2250€ par mois selon expérience. Avantages : - Titres restaurant - Travail à domicile (possibilité de télétravail, 1 jour par semaine au bout de 6 mois dans la structure). - Rémunération supplémentaire : primes ponctuelles Horaires : - Du lundi au vendredi, 9h/17h, possibilité de travailler sur 4,5 jours Date prévisionnelle de début du contrat : - Dès que possible Candidatures : - Courrier et CV à envoyer avant le 10 mai 2025 sur France Travail ou au mail : serviceadministratif@initiativealpesprovence.org Lieu de travail principal : Manosque, déplacements fréquents sur le territoire
Vous contribuez à accompagner les particuliers employeurs et leur famille en identifiant leurs besoins, en apportant un appui-conseil à la fonction "employeur" et à la gestion de leur aide humaine, en lien avec les délégations du territoire Vos missions principales : - Accueil & information - Analyse du besoin et élaboration d'une réponse personnalisée - Gestion contractuelle de la prestation - Suivi qualité de la prestation - Partenariats et travail en équipe Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Autonomie - VigilanceLe référent Mand'APF contribue à accompagner les particuliers employeurs et leur famille en identifiant leurs besoins, en apportant un appui-conseil à la fonction "employeur" et à la gestion de leur aide humaine. Le référent Mand'APF (1 ETP) assure l'accompagnement dans la fonction d'employeur des particuliers employeurs - Accueille et renseigne toute personne désireuse de mettre en place une aide humaine, - Développe et promeut l'activité et les services proposés en élaborant des supports techniques et outils d'information, - Actualise l'étude d'opportunité réalisée sur les départements de la Drôme et d'Ardèche, - Recense les besoins et propose un accompagnement personnalisé en veillant à favoriser l'autonomie, - Accompagne le particulier dans la défense de ses droits (Prestation Compensation du Handicap), - Apporte un appui-conseil et une aide technique aux personnes sur tous les aspects de la fonction "employeur", - Veille au respect des règles et dispositions de gestion des services mandataires en cohérence avec la politique nationale d'APF France Handicap et l'agrément du service, - Effectue un suivi, vérifie et évalue la qualité des prestations et alerte son responsable ou le particulier-employeur de toute anomalie constatée lors de l'exercice de ses fonctions, - Assure une veille actualisée sur les différents dispositifs prévus ou existants dans son secteur d'activité, - Favorise le développement de réseaux et de partenariats destinés à accompagner le particulier employeur vers l'autonomie,
Devenez client mystère et vivez une expérience unique ! Vous aimez observer, analyser et évaluer la qualité du service client ? Rejoignez notre équipe et réalisez des missions rémunérées de client mystère dans divers secteurs : santé, restauration, optique, prêt-à-porter, et bien plus encore ! Mission du mois d'avril: évaluez des magasins spécialisés dans l'entretien d'espaces verts ! Nous recherchons actuellement des personnes aimant bricoler, jardiner afin d'évaluer des magasins spécialisés dans les espaces verts. Votre rôle ? Vous renseigner sur un produit spécifique et évaluer la prise en charge et l'expertise du vendeur. Profil recherché : Sens de l'observation et rigueur Ponctualité et fiabilité Aisance rédactionnelle et maîtrise de l'informatique Inscrivez-vous dès maintenant sur notre site https://myvitalis.tech/ et accédez à toutes nos missions !
Dans le cadre de l'évolution de nos marques FIAT, JEEP, ALFA ROMEO, HYUNDAI & ISUZU, nous recherchons un VENDEUR AUTOMOBILE (H/F) pour un poste en CDI sur nos sites de Manosque, Gap, Pertuis et Digne. Vous souhaitez faire partie d'une équipe dynamique et participer à la croissance de notre société ? Vous pouvez nous intéresser : Le Groupe Pedinielli recrute. Nous recherchons des candidats susceptibles de s'investir durablement dans nos équipes. Vos principales missions seront les suivantes : Conquérir de nouveaux prospects et fidéliser les clients Organiser l'exposition du hall Suivi, développement et fidélisation de votre clientèle Relayer les actions commerciales de la marque Proposer au client la reprise de son ancien véhicule Conseiller le client sur les diverses prestations et services complémentaires S'assurer de la bonne livraison du véhicule et du suivi du client Salaire variable selon l'expérience du candidat Savoir-être professionnels : Travail en équipe Autonomie Rigueur CAP/BEP/Bac Pro/BTS Permis : Permis B (Requis) Secteur d'activité : Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers Lieu : Groupe Pedinielli (Manosque, Gap, Pertuis et Digne) Type d'emploi : CDI Travail en journée Primes Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons un valet/femme ou homme d'entretien à temps partiel, pour le nettoyage des chambres, et l'entretien de notre hôtel. Horaires habituels : 9h00 - 15 h00 ( peuvent varier selon activités en - ou + ) Pause repas ( fournie sur place), Expérience très appréciée.
Notre société basée à Montpellier, nous sommes à la recherche d'un peintre / plaquiste autonome pour renforcer nos équipes. - Techniques de peinture - Identifier la nature du support (maçonné, plâtre, bois, métaux, plastiques, ...) et vérifier son état (défauts, détérioration, ...) - Préparer un support à enduire - Préparer la peinture - Appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques - Préparer un revêtement mural - Caractéristiques des enduits - Poser un revêtement de sol ou mural - Poser des matériaux isolants - Fixer l'ossature d'un agencement - Poser des plafonds suspendus - Monter des cloisons ou faux-plafonds - Renforcer une structure composée de panneaux - Poser des bandes d'enduits, - Préparation des murs ****Prise de poste immédiate***** Mutuelle d'entreprise, Frais Kilométrique (domicile-chantier)
Ce qu'on vous offre : Très bonne rémunération sans plafond ! Débutants acceptés avec une des meilleures formations de vente Un plan de carrière avec des possibilités d'évolution en permanence Labellisé « Happy Trainees 2024 », Verisure fait partie des 99 entreprises françaises certifiées « Top Employer 2024 » Vous l'aurez compris, rejoindre l'aventure Verisure comme COMMERCIAL, c'est : Être formé aux meilleures techniques de vente, toucher une rémunération attractive avec des commissions totalement déplafonnées, évoluer rapidement et intégrer des équipes commerciales soudées tout en protégeant ce qui compte pour nos clients. Et avec tout ça, on vous offre une formation de A à Z au sein de la Verisure Academy. Alors, prêt-e à réussir ? Après votre formation commerciale, vous développerez votre portefeuille client en vous appuyant sur nos campagnes publicitaires et votre travail de prospection pour commercialiser nos services et sécuriser nos futurs clients. Nos avantages : Des commissions sans limite ! Des défis incroyables tout au long de l'année (voyages, Iphone, cartes cadeaux.) Une voiture de fonction avec carte de carburant dès le 5ème mois Une des meilleures formations à la vente ! Une tablette et un smartphone Des primes annuelles d'intéressement et de participation avec un abondement d'entreprise (équivalent à 1 mois de salaire) **Un CDI avec salaire minimum garanti ** De nombreux avantages : indemnité de repas journalière, mutuelle et prévoyance, avantages CSE (chèques vacances, chèque Noël.) Vous recevrez également des rendez-vous avec des clients potentiels, fournis par nos équipes marketing, ainsi qu'un accompagnement régulier par votre manager. Ce qu'on attend de vous en tant que COMMERCIAL ? Une envie de réussir sans limite, une passion pour la vente, un esprit d'équipe incroyable, une attitude professionnelle et orientée clientèle, et une détermination à protéger ce qui compte vraiment. **Le permis de conduire B et un casier judiciaire vierge sont nécessaires pour ce poste puisque vous serez amené à visiter nos futurs clients. ** **Vous devez également avoir à disposition votre propre véhicule pendant les 4 premiers mois. Vous recevrez une indemnité en compensation des frais engagés. ** **Verisure est une entreprise handi-accueillante et handi-bienveillante, nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. ** #COMMERCIAL, #VENDEUR, #DELEGUE COMMERCIAL, #TECHNICO-COMMERCIAL, #REPRESENTANT, #CONSEILLER, #CHARGE D'AFFAIRES, #ACCOUNTMANAGER, #VENTE, #SALES, #SALES ADVISOR
Description du poste Vos missions : En tant que Monteur Poseur Photovoltaïque, vos principales missions seront : 1. Sur le terrain : * Installer et poser des panneaux solaires sur les toitures ou autres structures. * Effectuer la pose de câbles (petites et grosses sections) et réaliser les raccordements électriques en suivant les schémas. * Vérifier que toutes les installations sont conformes et sécurisées. * Effectuer la maintenance des installations photovoltaïques (préventive et curative). * Veiller à la bonne utilisation et au bon état des outils, matériels et engins utilisés sur le chantier. * Respecter et appliquer strictement les règles de sécurité sur chaque intervention. 2. En communication : * Remonter les informations importantes à votre supérieur (problèmes rencontrés, avancement, incidents). * Rendre compte de vos interventions quotidiennement. * Participer aux réunions hebdomadaires ou mensuelles avec votre supérieur. 3. Organisation et respect des consignes : * Suivre le planning d'intervention établi par votre hiérarchie. * Assurer le respect des délais et de la qualité des travaux. Qualifications De formation BEP, BAC et/ou BTS filière électrotechnique ou électrique, maintenance et/ou 1ère expérience sur un poste similaire de 1 an minimum souhaité. Vous connaissez les règles de sécurité, vous êtes rigoureux, pédagogue, autonome et possédez d'excellentes aptitudes relationnelles. Vous êtes autonome sur les opérations de câblage Vous savez lire un plan électrique, la nomenclature de matériels électrique, et vous effectuez du montage "mécanique" de matériel électrique dans les armoires (perçage, taraudage...). Habilitations électriques B0/H1V à jour obligatoirement. Permis B obligatoire.
Nous recherchons un formateur (H/F) pour dispenser des cours de matières professionnelles dans le domaine de la comptabilité à des apprentis en BTS en 1ère et 2è année pour la préparation à l'examen. Expert en logiciels EBP, Excel et Word, vous faites le lien de la théorie à la pratique et faites monter en compétences nos étudiants sur les logiciels et outils pratiques de la comptabilité de cabinet ou d'entreprise. Poste à temps partiel, horaires prédéfinis mais négociables, à adapter en fonction de l'alternance CFA entreprise. Vous devez impérativement connaître le référentiel du BTS comptabilité/gestion et avoir idéalement une expérience dans l'enseignement/formation aux apprentis de BTS. En cas de doute, contactez-nous par téléphone avant envoi de candidature. Poste en prestation ou en salariat. Poste pour la rentrée de septembre 2025 avec passation possible à partir de juin.
Centre de formation pour adultes dans les domaines de la comptabilité, la gestion, la paie, le secrétariat, la bureautique, l'immobilier, le numérique, le développement personnel, le management.
Appel Intérim Manosque recherche pour son client un(e) cariste motivé(e) et dynamique. Vous serez en charge de l'accueil des livraisons, de la gestion des stocks et de la préparation des commandes. Missions principales : Réceptionner et vérifier les livraisons de marchandises. Utiliser le chariot élévateur pour déplacer les palettes et produits dans le stockage. Assurer la bonne gestion des stocks et leur organisation dans le magasin. Accueillir et orienter les fournisseurs lors des livraisons. Participer à l'inventaire et à la gestion des écarts de stocks. Veiller au respect des règles de sécurité et de manutention. Profil recherché : Expérience préalable en tant que réceptionniste ou cariste . CACES 1.3.5 à jour Sens de l'organisation et rigueur. Esprit d'équipe et bonne communication. Disponibilité immédiate. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un hôte de caisse H/F. Vos missions consisteront à : -Accueillir et informer les clients. -Assurer la gestion de la caisse. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous appreciez echanger avec le public. Vous savez vous servir d'une caisse et contrôler les produits. Vous savez organiser une file d'attente. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recrute pour l'un de ses clients un cariste dont les principales missions consisterons à : - Manipuler et transporter les matières ou les produtis - Réceptionner et expédier les marchandises et les produits - Contrôler la conformité des marchandises transportées en fonction des documents - Renseigner les systèmes informatiques de gestion des stocks - Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants...) Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience d'au moins 1 an sur un poste de cariste. Vos CACES sont à jour. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans le cadre du développement de notre société, nous sommes à la recherche d'une personne pour promouvoir et vendre nos produits de charcuterie dans les grandes et moyennes surfaces du département. Formation et accompagnement pour démarrer. Débutant accepté. Possibilité CDD à temps partiel selon disponibilité. Pour les postes à temps plein, CDI 35 heures sur 4 jours/ semaine. Vous êtes dynamique avec une aisance et un bon relationnel avec la clientèle. Vous savez vous adapté et êtes force de proposition pour faciliter l'achat. N'ayez pas peur de nous rejoindre, vous êtes formés pour la vente et la mise en avant des produits. L'équipe est dynamique, le job très sympa! Il vous suffira de créer une ambiance "marché" en animant le rayon charcuterie. Tickets restaurants + mutuelle entreprise. Prise en charge des frais de déplacement.
Depuis plus de 30 ans, notre entreprise travaille au côté d'éleveurs responsables et médaillés de la Sarthe. Notre groupe estmultimédaillé du Salon de l'Agriculture. Notre métier : Proposer des animations ponctuelles dans les rayons charcuterie traiteur des grandes et moyennes surfaces, avec des produits hauts de gamme et d'excellences. Nos valeurs de simplicité, d'authenticité et de proximité, nous démarquent auprès de nos clients.
Entreprise à taille humaine et conviviale recherche pour compléter son équipe, un technicien pisciniste H/F expérimenté. Vous possédez une première expérience dans l'installation et l'entretien de piscines. Vous savez intervenir sur du SAV, de l'entretien courant, la pose de liner, l'installation de systèmes de filtration, la pose de volets et couvertures ainsi que l'ensemble du système hydraulique... Vous savez travailler en autonomie avec rigueur et sens du service clients. Vous pouvez être amené à travailler seul ou en équipe selon le chantier et le type d'intervention. Vous possédez une première expérience à ce poste et/ou vous êtes qualifié sur le métier (formation type plombier) Vous travaillez du lundi au vendredi. Le salaire sera à négocier selon votre profil.
FORMATION CAP FLEURISTE - FORMATION CLASSIQUE OU FORMATION 100% DIGITALE OFFRE D'EMPLOIE VALABLE A COMPTER DU 1ER JUIN 2025 ! Contrat d'apprentissage, vérifier votre éligibilité avant de postuler !!! Formation pratique en entreprise + formation théorique en ligne sur pc avec votre coach, pas de déplacements en centre de formation !!! ou Formation classique en alternance , présence en magasin 3 semaines + présence en centre de formation ( CFA) 1 semaines Prêt à vivre une expérience passionnante ? Rejoindre Fleurs de Jade, c'est l'opportunité de t'épanouir au sein d'une équipe bienveillante et formatrice, de laisser libre cours à ta créativité florale tout en enrichissant ton savoir-faire auprès de nos fleuristes qualifiés et de booster ton esprit d'équipe. Au sein de cette équipe, vous serez amené/e à accueillir et conseiller le client, à confectionner des compositions florales et à assurer la bonne tenue du magasin. Nous vous accompagnerons tout au long de ton cursus et de ta formation diplômante CAP / BEP fleuriste. Vous avez un esprit créatif, vous êtes dynamique et souriant/e, vous aimez le contact client, et avant tout vous êtes passionné/e par le domaine floral, alors vous êtes sans doute le/la futur/e artiste que nous recherchons. Si vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et qualifiée transmettez nous votre CV et votre lettre de motivation ! Formation assurée et suivi par un coach dédié, du début de la formation jusqu'à l'obtention du diplôme! Salaire : 721,95€ à 1 678,95€ par mois suivant profil Avantages : Horaires flexibles Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Pourboires Prime annuelle Primes fêtes commerciales
Nous recherchons sur le secteur de Forcalquier et communes alentours plusieurs aides à domicile pour des contrats de remplacement de juin à septembre MISSION : Vous êtes en charge de l'entretien du cadre de vie, de l'accompagnement des personnes aux courses ainsi que de la préparation des repas de particuliers en perte d'autonomie ou en situation de handicap. AVANTAGES : - Vous serez amené(e) à vous déplacer avec votre véhicule personnel: * les indemnités de déplacements sont prévues (0.41centimes le kilomètre, au-delà de 2000km sur l'année : 0.51 centimes), * ainsi que le temps des déplacements (1h = taux au SMIC, soit 11.88€) - Prime Ségur en plus du salaire brut (environ 200€ brut/mois) - Supplément familial de traitement, - indemnité supplémentaire si diplôme (AES, ADVF) - Mutuelle MNT (prise en charge de l'employeur à hauteur de 15€ brut) CONDITIONS DE TRAVAIL - Secteur de Forcalquier et communes alentours. - Tutorat avec un membre du personnel formé lors de la prise de poste (environ 15h). VOTRE PROFIL - Vous aimez être le lien entre la personne accompagnée et le monde extérieur, - Vous êtes ponctuel et méthodique, - Vous êtes à l'écoute, attentif et faites preuve de bienveillance, - Vous êtes mobile pour vous rendre au domicile de nos bénéficiaires, - Si vous avez de l'expérience dans le domaine ou si vous êtes diplômé AES/ADVF, c'est un plus.
Association Prestat'Air, spécialisée dans les services à la personne, recherche pour le compte de l'un de ses clients un(e) Aide ménager(e) Votre mission ? Assurer l'entretien courant des sols et surfaces dans les pièces de vie, entretien du linge. Planning : En fonction de vos disponibilités. A travers ses compétences, l'aide ménager(e) a le sens du service et de la discrétion. Elle/il fait preuve de grandes capacités d'organisation, d'adaptation et d'autonomie. L'aide ménager(e) sait faire preuve aussi d'empathie et d'écoute auprès de ses clients bénéficiaires. Poste urgent, à pourvoir de suite.
Le Couvent des Minimes Hôtel & Spa L'Occitane recherche son futur talent en Boulangerie pour rejoindre une équipe passionnée et dédiée à l'excellence gastronomique. Sous la direction du Chef Louis Gachet, Meilleur Ouvrier de France 2023 et du Chef Pâtissier Gwenaël Girard, venez découvrir un environnement où la qualité des produits et la créativité sont au cœur de notre démarche culinaire. Boulanger/Chef de Partie : Début du contrat : dès que possible Statut : Agent de Maîtrise Rémunération : 2693 euros bruts par moi Horaires : Contrat de 43h00 heures par semaine, (horaires de nuit). Opportunités : Travailler avec nous, c'est l'occasion de vous épanouir dans deux environnements culinaires uniques : un restaurant bistronomique et un restaurant gastronomique, étoilé au Guide Michelin. Le Chef Gachet valorise les produits frais, locaux et de saison, et met un point d'honneur à la générosité et au plaisir dans chaque assiette. En tant que Boulanger(e), vous serez en charge de la création et de la fabrication des pains et viennoiseries maison, destinés à l'ensemble de notre établissement. Vous travaillerez des matières premières sélectionnées avec soin, en favorisant les fermentations longues et les farines locales, afin d'offrir une qualité artisanale irréprochable. N'attendez plus pour faire partie de cette aventure culinaire exceptionnelle ! Conditions de travail : Rythme : journées en coupure et/ou en continue Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Si vous êtes passionné(e) par le monde de la cuisine et souhaitez vous épanouir dans un environnement prestigieux, ce poste est fait pour vous !
*** 3 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure jeune et en plein développement. Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications, panneaux, flyers vous sont offerts! Nous mettons en place une rémunération évolutive jusqu'à 90%, à définir en fonction de votre expérience. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Nous vous offrons la possibilité de créer votre propre agence seulement si vous le souhaitez. Cette création sera complètement prise en charge par l'entreprise. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations !
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Ouvrier qualifié du bâtiment, vous installez, réparez et entretenez toutes les installations de plomberie, de robinetterie, mais aussi les appareils sanitaires, thermiques, les canalisations et les tuyauteries. Vous travaillez à partir de bons d'intervention détaillés et selon des règles strictes de sécurité et de conformité. Vos missions et activités: 1/ Préparation du chantier: - Étude des plans et schémas - Chargement, déchargement et vérification du matériel, outillage, équipement - Étude du dossier client et prise de renseignements avant départ sur chantier, en lien avec le chef d'équipe ou le dirigeant 2/ Pendant le chantier: - Implantation, pose et installation des canalisations et équipements sanitaires à partir de plans ou de bon d'intervention. - Mise en service de l'installation. - En charge de la maintenance et de la mise aux normes des équipements. - Découpes de tubes et des soudures ou d'autres techniques type PER multicouche façonnant la tuyauterie. - Connexion des appareils et vérification du bon fonctionnement du système et de l'absence de fuite. - Analyse de la disposition des appareils et l'emplacement des canalisations - Analyse et recherche de fuite et déterminer l'origine du problème - Traçage des repères sur les murs et le sol - Perçage des trous nécessaires à l'installation - Coupe des tuyaux aux bonnes dimensions - Soudure des tuyaux puis les raccord aux appareils - Contrôle de l'isolation et l'étanchéité de l'installation - Vérification de la conformité aux normes de sécurité - Installation des appareils sanitaires et paroi de douche - Raccordement, réglage des appareils et test fonctionnement - Entretien des canalisations - Analyse des situations de pannes et détermination de l'origine du problème - Réparation des appareils - Remplacement des pièces défectueuses - Colmatage des fuites d'eau - Reprise de faïence collée - Montage et pose de meubles de salle de bain 3/ Clôture du chantier: - Repli du chantier : engins, carburants, restes de matériaux, déchets, - Suivi administratif: saisie de compte-rendus sur Word. Des compétences en recherche de fuite et second œuvre seraient un plus. Rémunération selon compétences et expériences.
Au sein d'une équipe de plusieurs personnes et sous la direction de votre responsable de tapis vous interviendrez directement au sein des ateliers de nos clients, vos principales missions sont : - Découper et sciage des viandes - Réaliser les opérations de pièçage des viandes - Suivre les modes opératoires définis - Respecter les objectifs qualité, productivité et les consignes d'hygiène et de sécurité - Assurer la gestion des déchets liés à votre production ainsi que la propreté le bon état et le rangement de votre poste de travail ainsi que de votre équipement personnel.
OUVERTURE DE NOTRE NOUVELLE AGENCE À MANOSQUE ! Êtes-vous prêt(e) à embarquer pour une aventure professionnelle palpitante ? Nous cherchons notre futur(e) Responsable d'Agence ! Vous avez l'âme d'un(e) leader et cherchez un défi à la hauteur de vos ambitions ? Rejoignez-nous pour écrire une nouvelle page de notre histoire avec l'ouverture de notre agence à Manosque. Ce projet est fait pour vous si vous rêvez d'être au coeur de l'action, de mener une équipe et de faire décoller cette aventure unique ! VOTRE RÔLE : LE/LA CAPITAINE DU NAVIRE ! En tant que Responsable d'Agence, vous serez : Leader inspirant(e) : Constituez, motivez et pilotez une équipe pour dépasser tous les objectifs. Vous êtes le(la) mentor(e) qui fait grandir chaque talent.Stratège performant(e) : Déployez des stratégies innovantes pour propulser la croissance de l'agence.Ambassadeur(drice) passionné(e) : Représentez nos valeurs auprès des clients et partenaires tout en offrant une expérience client inoubliable. CE QUE NOUS RECHERCHONS CHEZ VOUS : Une expérience solide en gestion d'agence ou centre de profit (3 ans minimum) :Un talent naturel pour motiver, fédérer et inspirer Un esprit entrepreneurial Des compétences en développement commercial et une vision stratégique aiguëUne écoute active, un leadership affirmé et une énergie contagieuse ! POURQUOI NOUS CHOISIR ? Un projet ambitieux où vos idées prennent vie.Un environnement stimulant où chaque journée est une opportunité de grandir.Une équipe soudée partageant des valeurs fortes : solidarité, respect, engagement. PRÊT(E) À SAISIR CETTE OPPORTUNITÉ ? Envoyez-nous votre CV. Ensemble, écrivons l'avenir de notre agence !
L'ADSEA 04 est une association créée en 1 96 5, composé de 115 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute Provence. Nous recrutons en C.D.D à plein temps un apprenti éducateur spécialisée (H/F) pour une mission en service de Prévention Spécialisée sur l'antenne de Manosque, à pourvoir dès septembre 2025. MISSIONS: Encadré par l'équipe de prévention spécialisée qui est composée de trois éducateurs spécialisés. L'apprenti éducateur spécialisée sera porteur du projet de service et des valeurs de l'association. Il est soumis au secret professionnel par sa participation à la mission de protection de l'enfance. La prévention spécialisée repose essentiellement sur la présence sociale, le travail de rue à des horaires décalés et une présence renforcée durant les périodes de vacances scolaires (travail possible en soirée, en week-end, organisation de séjour. Il a un rôle d'expertise sur son territoire d'intervention et participe à ce titre au diagnostic territorial. Il s'efforce, à partir d'une relation d'empathie, d'écoute et de confiance, d'accompagner les jeunes fragilisés qu'il rencontre. Il les soutient dans leur construction d'adulte en devenir et dans leurs capacités d'autonomie. En prenant en compte l'environnement social et familial, il les aide à élaborer des perspectives d'avenirs. Le travail attendu s'organise autour de différentes modalités : travail de rue, organisation de projets collectifs, mise en place de chantiers éducatifs, des accompagnements individuels et le travail partenariat. CONDITION DU CONTRAT: Vous préparez un diplôme d'éducateur spécialisé (niveau Bac+2 minimum). - Vous avez un intérêt marqué pour le travail social et la prévention spécialisée. - Aptitudes relationnelles importantes (« aller vers », écoute, relation d'aide...) - Sens du travail en équipe - Autonomie et esprit d'initiative
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 30 ans, TRANSPORTS CHARBONNIER est une entreprise familiale implantée à Manosque, et s'impose aujourd'hui comme un acteur reconnu dans le secteur du transport routier et de la logistique. Etablie dans la région du Sud-Est de la France, nous opérons à partir de trois agences stratégiquement situées à Manosque, Gap et Cavaillon, nous permettant ainsi d'assurer une grande réactivité et de couvrir une vaste zone géographique, incluant la région Sud, la Côte d'Azur, la Provence, les Alpes, et même l'Italie. Nous sommes principalement axées sur le transport de produits frais et surgelés pour le compte de la grande distribution, la messagerie palettisée, ainsi que la distribution d'hydrocarbures. Notre force ? Une équipe engagée, une flotte moderne et un service client rigoureux. Chez nous, la proximité, le respect et l'efficacité ne sont pas de simples mots, mais des valeurs fondamentales que nous incarnons au quotidien. Dans le cadre du développement de notre atelier, nous sommes à la recherche d'un(e) Carrossier(ère)/Peintre pour rejoindre notre équipe basée à Manosque. Description du poste : En tant que Carrossier(ère) / Peintre, vous serez en charge d'assurer les réparations de carrosserie et les opérations de peinture sur l'ensemble de notre flotte de véhicules, dans le respect des normes de qualité, de sécurité et des délais fixés. Vous jouerez un rôle clé dans le maintien de l'image de marque de l'entreprise et dans la fiabilité de notre parc roulant. Vous interviendrez sur des opérations de diagnostic, de redressage, de préparation des surfaces et d'application de peinture, en coordination avec les équipes techniques de l'atelier. Vous veillerez à la bonne exécution des travaux, à la conformité des interventions et au respect des procédures internes. Vos missions : - Diagnostiquer les dommages et/ou déformations de carrosserie et planifier les réparations. - Réaliser les travaux de redressage, ponçage, débosselage, masticage. - Préparer les surfaces en amont et appliquer les différents traitements (peinture, vernis, protection) sur les supports (cabines, éléments de carrosserie, châssis.). - Assurer la qualité des finitions, veiller au contrôle qualité et la conformité des procédures avant la remise en circulation des véhicules. - Respect des procédures de sécurité, des normes environnementales en vigueur et des délais. - Assurer la pérennité, la sécurité et l'efficacité du matériel mis à disposition en adoptant un comportement professionnel. - Participer activement à la bonne tenue de l'atelier ainsi qu'à la qualité des relations avec l'ensemble du service. - Gérer les éventuels imprévus avec réactivité et proposer des solutions adaptées. Votre profil : - Formation en carrosserie et/ou peinture apprécié. (CAP, Bac Pro, Titre pro) - Maîtrise des techniques de réparation et de préparation des surfaces (pistolet.). - Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle et/ou situations d'urgences avec sang-froid. - Réactif(ve), organisé(e), autonome et doté(e) d'un fort esprit d'équipe. - Minutieux(euse), rigoureux(reuse), sens du détails, sens des responsabilités. - Faire preuve d'initiative, de flexibilité et d'adaptabilité. Ce que nous vous offrons : - Contrat à durée indéterminée à temps plein (CDI) dans une entreprise à taille humaine et respectueuse de ses salariés. - Une ambiance de travail saine, des échanges directs et une direction à l'écoute. - Des équipements modernes, fonctionnels et un environnement de travail sécurisé. - Des perspectives d'évolution interne selon vos ambitions. - Rémunération selon votre profil et votre expérience. - Avantages sociaux (mutuelle, Action logement.) - Poste à pourvoir sur l'agence de Manosque. Envie de redonner un nouveau souffle à notre parc roulant ?
Forte de ses 60 années d'expériences dans le secteur du transport de marchandise (alimentaire, hydrocarbure, vrac, lots, messagerie et déménagement) les 150 collaborateurs des Transports CHARBONNIER Frères travaillent en équipe pour répondre aux besoins de nos clients implantés en région PACA, sur le territoire national et international, de jour comme de nuit.
LIP Médical recherche pour son client basé à Aix en Provence, EAPA ( Educateur.trice Activité Physique Adaptée) pour compléter notre Equipe de soins en CDD. Poste à pourvoir dés que possible. Animation de la séance Ecoute et conseils auprès des curistes Travail en collaboration avec les équipes en place Application des protocoles sanitaires Être éducateur sportif en milieu thermal, c'est choisir un métier où l'humain est au coeur de vos préoccupations, dans un contexte et des conditions vous permettant un travail gratifiant . Le contact est permanent, les rencontres enrichissantes. Vous faites un métier utile aux autres, un métier qui a du sens et proposé une prestation à la piscine lié à la mobilisation des puristes dans le cadre de soin en rhumatologie. UNE FORMATION INTERNE vous sera dispensée , si vous ne maîtrisez pas certains aspects du poste, et que vous en avez le potentiel. Les valeurs portées par notre groupe - bienveillance, courtoisie, excellence dans le travail et attention portée aux autres - se retrouvent entièrement dans le quotidien des salariés. Nos équipes sont fidèles et impliquées ; l'équipe de management est attentive au bien-être au travail de chacun. Contrat CDDS 35h/semaine - (dés que possible au 06/12/2025) Salaire : 2000 € brut/mois si master ou licence Modulation du temps de travail selon les semaines Si vous détenez une carte professionnelle et / ou le diplome STAPS cela serait un vrai plus.
TRAVAIL EN JOURNEE - CHARGEMENT EN PACA et LIVRAISON 04/05 VOUS AVEZ UNE EXPERIENCE DANS LE TRANSPORT - VOUS AVEZ DEJA CHARGE DES PALETTES VOUS ETES TITULAIRE DU PERMIS CE - DE LA CARTE CONDUCTEUR - DE LA FIMO / FCO - L' ADR SERAIT UN PLUS
Nous sommes à la recherche d'un(e) fleuriste passionné(e) pour rejoindre notre équipe, évolution possible suivant profil en poste de responsable. Vous participerez à la création et à la réalisation de tous types de bouquets et compositions florales pour tous événements. Vous effectuerez la vente, l'encaissement, la tenue du magasin ainsi que la réception des marchandises. Profil Recherché: Le (la) fleuriste devra être capable de travailler avec une variété de fleurs et d'accessoires, et devra avoir une bonne connaissance des techniques florales et des tendances actuelles. Outre les compétences et techniques, les atouts suivants seront indispensables : le sens artistique, la créativité, l'originalité de vos bouquets et compositions, ainsi que l'organisation et le sérieux. Vous avez un très bon contact avec la clientèle et êtes capable de lui apporter votre passion Une excellente présentation et une attitude professionnelle sont essentielles pour ce poste. Exigences : -Impérativement de formation fleuriste ou horticole, vous justifiez d'au moins 3 ans d'expérience réussie en tant que fleuriste. - Connaissance approfondie des différentes variétés de fleurs, plantes et de leurs entretiens. - Excellentes compétences en service client et en communication - Capacité à travailler de manière autonome tout en étant un membre efficace de l'équipe. - Savoir préparer et présenter des arrangements floraux, bouquets, compositions fleurs et plantes, mariages, deuils (indispensable) vos missions : Réaliser les bouquets, compositions florales, compositions deuils, mariages, evenementielles Préparer les commandes magasin: fleurs, plantes, accessoires et consommables. Organiser l'accueil de la clientèle et participer à la vente. S'assurer de la bonne tenue du magasin (rangement, présentation, propreté). Mettre en valeur l'espace commercial Effectuer les ouvertures et les fermetures du magasin. Veiller à la maintenance générale du point de vente, à son entretien et au respect des consignes de sécurité. Réceptionner, entreposer et mettre en place des végétaux. Programmation : horaires adaptable suivant contrat, profil week-end par roulement Travail en journée Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées, primes fêtes commerciales, prime annuelle Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD, CDI Salaire : à partir de 1 930€ par mois, salaire suivant profil Avantages : Épargne salariale Horaires flexibles Autres: Horaires flexibles Travail en journée
Vous êtes à la recherche d'un poste de Conseiller(ère) clientèle au sein d'une entreprise dynamique et en pleine croissance? Vous avez une appétence pour la relation client et vous êtes doté(e) d'un très bon sens de l'écoute et de la communication ? Vous êtes capable de gérer le stress et les situations conflictuelles avec calme et rigueur ? Vous avez un très bon niveau d'anglais? Alors nous avons une opportunité pour vous ! Notre entreprise, filiale du Groupe Crédit Mutuel ARKEA, spécialisée dans le domaine bancaire et assurance, recherche un(e) conseiller(ère) clientèle pour rejoindre notre équipe. Basé(e) à Manosque, vous serez chargé(e) de traiter les appels (entrants) des clients et de leur fournir des conseils adaptés à leurs besoins et à leur demande. Vos missions seront les suivantes : - Assurez le traitement des demandes des clients en anglais(gestion d'appels téléphoniques entrants, utilisation d'outils dédiés...). - Informez et conseillez les clients (analyse de la demande, aide et orientation du client...). - Valorisez l'image de marque de nos clients au travers de votre discours. - Renseignez les bases de données informatiques. Infos complémentaires Ce que nous offrons : - CDI - Temps plein - Poste basé à Manosque - Salaire 1801.80€ brut mensuel sur 12 mois - Prime sur objectif - Prime de vacances - Ouvert 24h/24 et 7j/7 - Espaces de pause équipés - Avantages : participation, intéressement - Comité Social et Économique (CSE) Chèques vacances et chèques cadeaux - Pas de télétravail Processus de recrutement : - Analyse de l'ensemble des candidatures par notre équipe RH - Sélection des profils correspondant aux critères du poste - Entretien téléphonique pour valider les premiers éléments de votre parcours et mieux vous connaître - Entretien en présentiel avec un membre de l'équipe RH et un Responsable du Pôle Production pour évaluer vos compétences techniques et votre motivation - Test technique an Anglais pour valider niveau Dès votre arrivée, un parcours de formation vous permettra d'acquérir les compétences nécessaires à vos missions et ainsi couvrir l'éventail des prestations afin de pouvoir répondre aux questions des clients sur des sujets très variés : accompagnement sur les outils digitaux, mise en opposition de cartes, déclaration et gestion de sinistre assurance, suivi de crédit immobilier et consommation, produits d'épargne, paiement multicanal... Le profil recherché Vous possédez un niveau d'anglais C1 minimum, indispensable pour évoluer efficacement dans ce poste. Une première expérience réussie en centre d'appels ou dans un poste orienté relation client serait un véritable atout. Des connaissances en banque ou assurance ? C'est un plus très apprécié ! Vos atouts pour réussir : Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre aisance relationnelle, ainsi que votre dynamisme et votre sens de l'organisation. À l'écoute, empathique et engagé(e), vous aimez résoudre les problèmes et accompagner les clients avec rigueur. Vous êtes également à l'aise avec les outils digitaux et vous maîtrisez les techniques de communication.
Le salon de coiffure JUST HAIR route de volx à Manosque, Recherche des coiffeurs(ses) polyvalent(e)s , pour rejoindre son salon en plein développement. Nous proposons des postes pour coiffeurs et coiffeuses innovant. Tous nos postes à pourvoir sont en fonction de : vos envies vos besoins vos disponibilités vos choix .. Nous étudierons ensembles un emploi du temps ainsi qu'une rémunération qui vous correspond du pur sur mesure. Vous êtes motivé(e) ? Alors rejoignez la Just Hair Family!!!
salon Just hair situé à route de volx
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 30 ans, TRANSPORTS CHARBONNIER est une entreprise familiale implantée à Manosque, et s'impose aujourd'hui comme un acteur reconnu dans le secteur du transport routier et de la logistique. Établie dans la région du Sud-Est de la France, nous opérons à partir de trois agences stratégiquement situées à Manosque, Gap et Cavaillon, nous permettant ainsi d'assurer une grande réactivité et de couvrir une vaste zone géographique, incluant la région Sud, la Côte d'Azur, la Provence, les Alpes, et même l'Italie. Nous sommes principalement axées sur le transport de produits frais et surgelés pour le compte de la grande distribution, la messagerie palettisée, ainsi que la distribution d'hydrocarbures. Notre force ? Une équipe engagée, une flotte moderne et un service client rigoureux. Chez nous, la proximité, le respect et l'efficacité ne sont pas de simples mots, mais des valeurs fondamentales que nous incarnons au quotidien. Dans le cadre du développement de notre activité, nous sommes à la recherche d'un(e) Exploitant(e) Transport pour rejoindre notre équipe basée à Manosque. Description du poste : En tant qu'Exploitant(e) Transport, vous serez responsable de la planification et de l'organisation des opérations de transport, de la coordination des conducteurs et du suivi des livraisons dans le respect des délais, de la réglementation, des coûts, et des exigences de qualité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements de l'entreprise pour assurer un service client optimal. Vos missions : - Planifier, organiser et optimiser les tournées de transport en fonction des demandes clients et des contraintes opérationnelles. - Être l'interface entre les clients, les conducteurs et les services internes. - Suivre, coordonner et accompagner les conducteurs au quotidien. - Garantir le respect des délais de livraison et la qualité du service client. - Gérer les éventuels imprévus avec réactivité (aléas de livraison, retards, incidents.) en proposant des solutions adaptées. - Être force de proposition et assurer un suivi régulier des indicateurs de performance (retards, taux de remplissage, coût de revient.). -Veiller à la conformité règlementaire dans le cadre de la législation en vigueur (temps de conduite, autorisations, documents de bord.) Votre profil : - Expérience préalable dans le secteur du transport obligatoire (idéalement en tant qu'exploitant(e) transport). - Bonne connaissance des réglementations et des normes liées au transport de marchandises. - Capacité à gérer plusieurs missions en parallèle et/ou situations d'urgences avec sang-froid. - Maîtrise des outils informatiques de gestion (logiciels de planification, Excel..). - Réactif(ve), organisé(e), rigoureux(se) et doté(e) d'un excellent relationnel. - Goût du terrain, réflexes logistiques, esprit d'équipe. - Connaissance du secteur géographique apprécié. Ce que nous vous offrons : - Contrat à durée indéterminée à temps plein (CDI) dans une entreprise à taille humaine et respectueuse de ses salariés. - Une ambiance de travail saine, des échanges directs et une direction à l'écoute. - Des perspectives d'évolution interne selon vos ambitions. - Rémunération selon votre profil et votre expérience. - Avantages sociaux (mutuelle, Action logement.) - Poste à pourvoir sur l'agence de Manosque. Prêt(e) à piloter notre activité opérationnelle ? Nous sommes convaincus que la diversité est une richesse. À ce titre, notre entreprise est handi-accueillante et ouverte à toutes les compétences, sans distinction. Nous étudions chaque candidature avec attention, confidentialité et dans le respect de l'égalité des chances.
Qui sommes-nous ? Depuis plus de 30 ans, TRANSPORTS CHARBONNIER est une entreprise familiale implantée à Manosque, et s'impose aujourd'hui comme un acteur reconnu dans le secteur du transport routier et de la logistique. Établie dans la région du Sud-Est de la France, nous opérons à partir de trois agences stratégiquement situées à Manosque, Gap et Cavaillon, nous permettant ainsi d'assurer une grande réactivité et de couvrir une vaste zone géographique, incluant la région Sud, la Côte d'Azur, la Provence, les Alpes, et même l'Italie. Nous sommes principalement axées sur le transport de produits frais et surgelés pour le compte de la grande distribution, la messagerie palettisée, ainsi que la distribution d'hydrocarbures. Notre force ? Une équipe engagée, une flotte moderne et un service client rigoureux. Chez nous, la proximité, le respect et l'efficacité ne sont pas de simples mots, mais des valeurs fondamentales que nous incarnons au quotidien. Dans le cadre du développement de notre activité, nous sommes à la recherche d'un(e) Conducteur(trice) PL et SPL pour rejoindre notre équipe basée à Manosque. Description du poste : En tant que Conducteur(trice) PL ou SPL, vous serez en charge d'assurer le transport de marchandises en respectant les délais, la réglementation en vigueur, les consignes de sécurité, ainsi que les engagements qualité de l'entreprise. Vous jouerez un rôle clé dans la fiabilité de notre chaîne logistique et la satisfaction de nos clients. Vous serez un maillon essentiel dans le bon déroulement de nos opérations. Ainsi vous assurerez les livraisons ou les enlèvements selon un planning défini, tout en veillant à la conformité des marchandises transportées, à l'entretien de votre véhicule et à une conduite responsable. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le service exploitation, les clients ainsi que les équipes de chargement. Vos missions : - Réaliser les tournées de transport selon un planning défini et en respectant les consignes transmises par votre supérieur hiérarchique. - Assurer les opérations de chargement et de déchargement en toute sécurité et dans le respect des normes et des procédures. - Effectuer les vérifications courantes du véhicule et signaler toute anomalie. - Respecter scrupuleusement la réglementation en vigueur du transport routier (temps de conduite, repos, sécurité.) - Veiller à la conformité des documents de transports. - Maintenir une communication régulière et efficace avec les différents acteurs. - Représenter l'entreprise avec professionnalisme et courtoisie. - Gérer les éventuels imprévus avec réactivité et proposer des solutions adaptées. Votre profil : Formation et permis requis : - Permis C ou CE en cours de validité. - FIMO/FCO à jour. - Carte conducteur obligatoire et valide. Savoir-faire et Savoir-être : - Maîtrise de la réglementation des transports. - Rigoureux(se), autonome, ponctuel(le). - Réactivité, sens du relationnel, esprit d'équipe. - Sérieux(se), sens des responsabilités. Ce que nous vous offrons : - Contrat à durée indéterminée à temps plein (CDI) dans une entreprise à taille humaine et respectueuse de ses salariés. - Une ambiance de travail saine, une direction à l'écoute et un planning équilibré. - Des perspectives d'évolution interne selon vos ambitions. - Rémunération attractive selon votre profil et votre expérience (base + heures supplémentaires + forfait téléphonique + panier repas). - Une flotte de véhicule moderne et bien entretenu. - Avantages sociaux (mutuelle, Action logement.) - Poste à pourvoir sur l'agence de Manosque. Envie de prendre la route avec nous ?
Dans le cadre de son développement, nous recherchons pour notre client spécialisée dans la location d'engins de travaux publics, qui accompagne depuis plusieurs années les professionnels du BTP dans la réussite de leurs chantiers, un Homme de Parc (H/F) pour renforcer leurs équipes dynamiques. VOS MISSIONS : - Réception, contrôle et préparation des engins de TP (mini-pelles, chargeuses, nacelles, etc.) - Nettoyage et maintenance de premier niveau sur les machines - Organisation du parc pour optimiser l'espace et la circulation - Chargement/déchargement des engins (remorques, camions, etc.) - Suivi des documents liés aux entrées et sorties de matériel - Assistance ponctuelle à l'atelier mécanique ou au service client VOTRE PROFIL : - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail en extérieur - Une première expérience en manutention, mécanique ou logistique est un plus - Permis B indispensable - Permis CACES apprécié (ou formation possible) - Bonne connaissance des engins de chantier et sens du service client Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
L'APAJH04, adhérente à la Fédération des APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour le Pôle Dys Les Lavandes : ASSISTANTE ADMINISTRATIVE (Formation secrétaire médicale) CDI 0,5 ETP Plateforme de coordination et d'orientation (PCO) pour les enfants de 7 à 12 ans Cette plateforme est un dispositif structuré de repérage/diagnostic et d'intervention rapide. Une équipe pluridisciplinaire composée d'un médecin, d'une coordinatrice et d'un(e) assistant(e) administratif(ve) sera complétée par un réseau de professionnels libéraux pour la réalisation des interventions précoces. A l'Escale (04/2025 à 09/2025) puis à Manosque. 1. Missions : Sous la responsabilité de la coordinatrice, le candidat intégrera l'équipe pluriprofessionnelle de la PCO TND 7-12 ans du Pôle Dys Les Lavandes et assurera l'interface entre la PCO, les familles et les professionnels acteurs du parcours de soins coordonné. Ses missions sont les suivantes : - Accueil physique et téléphonique des parents et professionnels, 1ères informations délivrées, recueil des 1ers renseignements, orientation vers la coordinatrice de la PCO, transmission d'informations ; - Réception et mise à jour des demandes d'entrée sur la PCO ; - Gestion tout au long du parcours PCO du suivi des dossiers usagers dans le logiciel métier dédié ; - Préparation des plannings des rendez-vous ; - Collecte et diffusion des comptes-rendus de bilan et de prise en charge de la PCO aux parents, médecins de 1ère ligne, partenaires libéraux, structures de 2ème ligne ; - Suivi analytique des tableaux de bord indiquant les données quantitatives et qualitatives de l'activité de la plateforme (pour requête d'indicateurs) - Suivi des conventionnements avec les praticiens libéraux et les structures de 2ème ligne ; suivi de la file acte, listing trimestriel des enfants bénéficiant d'un parcours PCO à transmettre à la CPAM ; - Suivi du décompte par enfant et par professionnel libéral ; - Contrôle, préparation et suivi des factures des prestations ; - Rédaction de conventions, courriers, comptes-rendus de réunion de service ; Personnel de l'établissement, il devra veiller à entretenir une relation adaptée aux usagers, à leurs familles comme aux différents personnes amenées à fréquenter la structure. 2. Profil et compétences requises : Savoirs : Maîtrise des techniques de secrétariat, les règles de syntaxe et d'orthographe, ainsi que les outils bureautiques, Capacités rédactionnelles, Aptitudes à l'utilisation des logiciels métiers, notamment ceux de gestion du dossier informatisé de la personne accompagnée, Savoir-faire : Expérience sur des postes similaires souhaitée ; Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Teams, messagerie, agenda en ligne) et de logiciels-métier (ex : dossier de l'usager dématérialisé) ; intérêt marqué pour une utilisation des NTIC dans un cadre professionnel collaboratif ; Qualités professionnelles : Qualités relationnelles avec les enfants et les familles ; Poste requérant rigueur et autonomie ; Sens de l'organisation ; Sens de la pédagogie ; Intérêt pour le travail d'équipe et le travail en réseau. 3. Cadre de l'emploi : Titulaire d'un BTS secrétariat ou d'une formation de secrétaire médicale, Contrat à durée indéterminée (CDI) à 0,5 ETP à compter de mars-avril 2025 ; Temps de travail annualisé ; Rémunération selon Convention Collective Nationale 66 ; revalorisée selon ancienneté et expérience ; Poste basé temporairement à l'Escale jusqu'en septembre 2025 puis à Manosque dans les Alpes de Haute-Provence ; Evolution possible du temps de travail dans la limite d'un ETP en fonction de l'activité de la PCO Poste à pourvoir pour mars-avril 2025. Adresser votre Curriculum Vitae et votre lettre de motivation à Sabrina Egger, Directrice du Pôle Dys les Lavandes : sabrina.egger@apajh04.fr et à recrutement@apajh04.fr
L'APAJH 04 a pour objet de promouvoir la dignité et la pleine citoyenneté des personnes handicapées en oeuvrant pour leur complet épanouissement et leur meilleure inclusion. Elle promeut le partage d'expériences et de savoirs, la mutualisation et la transversalité des actions en cohérence avec les orientations qu'elle a définies. L'APAJH04, adhérente à la Fédération APAJH, porteuse de valeurs de laïcité, de solidarité et de citoyenneté recrute pour son siège administratif.
Vous souhaitez vous impliquer dans des projets innovants et contribuer à l'inclusion d'enfants en situation de handicap ? Rejoignez notre équipe dynamique et créative de l'UEMA les Papillons. VOS MISSIONS Rejoindre l'Unapei Alpes Provence est un acte fort. C'est porter une mission qui a du sens : - Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé - Innover pour favoriser et développer l'inclusion En tant qu'Orthophoniste (H/F), sous la responsabilité du Directeur de complexe, au quotidien vous : - Etablissez les bilans orthophoniques, - Définissez le trouble, - Rééduquez en fonction du programme défini, - Assurez un accompagnement technique des équipes sur le terrain, - Assurez des actions de sensibilisation et de formation à certaines techniques, - Communiquez avec les familles concernant le suivi des troubles et le programme de rééducation, - Développez le travail en réseau. POSTE o 1 poste en CDI, à temps partiel (0,40 ETP), horaires d'externat, à pourvoir immédiatement o Rémunération : à partir de 855 € brut mensuel / 10,2 K€ brut annuel (CCNT66, Annexe 4, grille Orthophoniste) Reprise de l'ancienneté dans un poste similaire, selon conditions CCNT66 PROFIL SOUHAITE o Vous êtes titulaire d'un Certificat de capacité d'Orthophoniste (exigé) et bénéficiez d'une expérience auprès d'enfants déficients intellectuels et ayant des troubles autistiques. o Vous êtes bienveillant(e), patient(e), doté(e) d'une écoute active et aimez travailler en équipe o Vos valeurs reposent sur la solidarité, la tolérance et le respect. >> Votre candidature nous intéresse, venez nous rejoindre ! NOS ATOUTS o De bonnes conditions de travail : formations régulières, groupe éthique o De l'équilibre vie professionnelle / vie personnelle : 18 jours de congés trimestriels, des avantages sociaux proposés par le CSE (ex. réduction cinéma, cartes cadeaux, ...) POUR POSTULER Adressez votre candidature à l'attention de Mme Odile DAVIN, Directrice. Référence : NCext 2025/04 Ortho12
L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 115 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute Provence. Nous recrutons en C.D.I à plein temps un Travailleur Social (H/F) pour une mission en service de Prévention Spécialisée sur l'antenne de Manosque, à pourvoir pour mai 2025. Mission: L'éducateur est porteur du projet de service et des valeurs de l'association. Il est soumis au secret professionnel par sa participation à la mission de protection de l'enfance. La prévention spécialisée repose essentiellement sur la présence sociale, le travail de rue à des horaires décalés et une présence renforcée durant les périodes de vacances scolaires (travail possible en soirée, en week-end, organisation de séjour. Il a un rôle d'expertise sur son territoire d'intervention et participe à ce titre au diagnostic territorial. Il s'efforce, à partir d'une relation d'empathie, d'écoute et de confiance, d'accompagner les jeunes fragilisés qu'il rencontre. Il les soutient dans leur construction d'adulte en devenir et dans leurs capacités d'autonomie. En prenant en compte l'environnement social et familial, il les aide à élaborer des perspectives d'avenirs. Le travail attendu s'organise autour de différentes modalités : travail de rue, organisation de projets collectifs, mise en place de chantiers éducatifs, des accompagnements individuels et le travail partenarial. COMPÉTENCES REQUISES: Aptitudes relationnelles importantes (« aller vers », écoute, relation d'aide.) Sens du travail en équipe, Autonomie et esprit d'initiative. Capacité à : - Se distancier, à réagir face à des situations d'urgence et de conflit - À créer et ancrer des relations, - À identifier les problématiques des personnes et à repérer les potentialités - À proposer des activités au sein d'un groupe - À identifier les ressources locales, - À participer à l'élaboration d'un diagnostic territorial Diplôme: DEES/DEEJE/DEAS
L'ADSEA 04 est une association créée en 1965, composé de 115 salariés. C'est un acteur incontournable de la protection de l'enfance dans les Alpes de Haute Provence. Nous recrutons en C.D.I à 0.5 ETP, un Travailleur Social (H/F) pour le service de l'ATPE sur l'antenne de Manosque, à pourvoir dès septembre 2025. MISSIONS: Dans le cadre de ses fonctions l'éducateur est porteur du projet de service et des valeurs de l'association. Le service d'Aide au Travail Personnel de l'Enfant (ATPE) de L'ADSEA 04 agit dans le cadre du CLAS "Contrat Local de l'Accompagnement à la Scolarité ». Ce dispositif est mis en place par la Caisse d'Allocation Familiale des Alpes de Hautes Provence. Ainsi, L'A.T.P. E propose un service de soutien scolaire aux enfants et adolescents du territoire de Manosque. L'objectif principal de ce service est de mettre en place les appuis et les ressources dont les enfants et adolescents ont besoin pour réussir leur scolarité. Ouvert du lundi au vendredi, l'éducateur aura la charge d'organiser les temps de soutien scolaire selon la disponibilité des bénévoles. Il rencontre les familles et évalue les besoins, propose des temps de soutien. Il crée ainsi les conditions favorables à leur développement et à leurs épanouissements dans l'intégralité de leurs environnements. Le A.T.P.E apporte aujourd'hui une réponse au territoire de Manosque en matière de soutien des enfants et adolescents dans leur scolarité et offre un soutien aux familles dans l'encadrement du travail scolaire. Notre équipe est composée d'un travailleur social et de bénévoles qui accèdent à la dimension du soutien à la parentalité pour chaque famille. CONDITION DU CONTRAT Aptitudes relationnelles importantes (« aller vers », écoute, relation d'aide.) Sens du travail en équipe, Autonomie et esprit d'initiative. Capacité à : - À créer et ancrer des relations avec les usagers leur famille et les bénévoles - À identifier les problématiques des personnes et à repérer les potentialités - À proposer des activités au sein d'un groupe - À identifier les ressources locales, - A savoir s'organiser, structurer, planifier et gérer l'organisation des temps de soutien scolaire - Maitrise de l'outil informatique Diplôme: DEME/DEES
Première chaîne indépendante en chaussures et accessoires, fortement ancrée dans le paysage régional, GDC est un spécialiste de la mode. Sa vocation est de faire de chaque visite une expérience unique, en proposant à ses visiteurs une sélection de marques et produits sans cesse renouvelée, allant de l'accessible au premium et s'adressant à toute la famille. Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, à pourvoir selon vos disponibilités et votre rentrée scolaire, nous recherchons notre conseiller (H/F) de vente pour notre magasin GDC situé à Manosque (04). Sous la responsabilité du/de la Responsable Magasin (RM), votre mission principale (en parallèle de l'obtention de votre diplôme) est d'assurer un accueil optimal en magasin et une bonne tenue de celui-ci sur la propreté, les stocks ainsi que sur la présentation des produits. Vous serez notamment sollicité(e) pour : - Accueillir, conseiller et fidéliser le client (toujours prioriser l'expérience client qui doit rester unique et positive) ; - Veiller à la bonne tenue du magasin en respectant les consignes de propreté et de procédures du magasin ; - La gestion des stocks (inventaires réguliers, conformité de la commande, remontée d'anomalie) ; - Traiter le flux de marchandises (réception des livraisons, manutention, rangement de la réserve) ; - Veiller à la bonne présentation des produits de vente en respectant les consignes de merchandising et de visuel ; - Assurer la bonne image du magasin et s'impliquer dans les résultats commerciaux. Vous êtes éligible à une formation par l'apprentissage dans le commerce de niveau Bac ou inférieur au Bac. Curieux/se, dynamique et serviable, votre entourage reconnait votre qualité d'écoute, votre diplomatie et votre tact. Vous avez un fort sens relationnel et le goût du travail en équipe avec un soupçon d'intérêt pour la mode. Les + : - Apprentissage dans le cadre de l'obtention de votre diplôme ; - Expérience valorisante et reconnue dans le secteur ; - Travail en journée, du lundi au samedi, avec un jour de repos fixe dans la semaine. Rémunération : selon grille applicable au contrat d'apprentissage Intéressé(e) ? Transmettez-nous vite votre candidature, en mai les meilleures entreprises ont déjà recruté leurs apprentis !!
Diagnostiqueur immobilier - Formation BAC + 2 en alternance - En 1 an ou 2 ans -- H/F RESUME DE L'OFFRE DE FORMATION ID SCHOOL : - Ton profil : appétence pour le domaine du bâtiment et de l'immobilier - autonome - dynamique - rigoureux - Deux parcours de formation : la formation est réalisable en 1 an ou 2 ans sous réserve de remplir les prérequis ci-dessous. - Prérequis formation en 1 an : niveau BAC/BAC PRO minimum + 2 ans d'expérience professionnelle + connaissances des techniques du bâti et posture professionnelle (quiz et/ou entretien de positionnement) - Prérequis formation en 2 ans : niveau BAC/BAC PRO minimum ou 3 ans d'expérience professionnelle - permis B (souhaité) - L'admission en formation : Trois étapes pour valider ton inscription (Admission CFA / Admission entreprise / Inscription finale) LE METIER DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER UN METIER D'AVENIR Le diagnostiqueur immobilier a pour objectif principal de vérifier la conformité d'un bien immobilier dans le cadre de transactions immobilières ou de travaux de rénovation. En rejoignant la formation ID School et ton entreprise tu seras amené à réaliser différents types de diagnostics techniques (amiante, plomb, gaz, électricité, DPE.) permettant d'identifier les éventuels risques pour la sécurité du bâtiment et des occupants, ainsi que les risques environnementaux. Les compétences développées : techniques du bâtiment, maîtrise des réglementations immobilières, sens de l'analyse, sens de l'observation, sens du relationnel, capacités rédactionnelles. LA FORMATION DE DIAGNOSTIQUEUR IMMOBILIER AVEC NOTRE CFA ID SCHOOL : - Une formation 100% en alternance (75% en entreprise/ 25% en cours), réalisable en 1 an ou en 2 ans selon ton profil. Elle vise l'obtention de la certification RNCP37527 "Technicien en Diagnostics Immobiliers" de niveau 5, équivalent BAC+2. - Un accompagnement pédagogique complet, de la recherche d'entreprise au suivi personnalisé tout au long de la formation. - Des moyens techno-pédagogiques variés : e-learning, blended learning, visioformation tutorée/classe virtuelle, formation présentielle. - Des journées dédiées à la professionnalisation avec des événements, des rencontres et des salons professionnels LE PROCESSUS D'ADMISSION : Etape 1 - Admission CFA : Premier entretien téléphonique pour connaître tes motivations, suivi d'un second entretien d'admission. Etape 2 - Recherche entreprise : ID School propose ta candidature à ses entreprises partenaires au sein de ton secteur géographique. Candidate par toi-même sur les différents canaux disponibles dédiés à la recherche d'emploi (jobboards, LinkedIn, etc.). Etape 3 - Validation finale de ton inscription Après avoir trouvé ton entreprise, nous t'assistons dans toutes les démarches administratives. Tu souhaites rejoindre un métier rempli de sens en suivant une formation de deux ans en alternance tout en étant garant de la sécurité des bâtiments, moteur de la transition énergétique, et contributeur du bien-être et de la santé des occupants ? Postule dès maintenant ! QUELQUES CHIFFRES ID SCHOOL : + de 25 ans d'expérience / + de 80 formateurs / + de 400 alternants / 90% de taux de satisfaction global* *Détails sur demande POUR PLUS D'INFORMATIONS SUR NOTRE CFA : https://www.idschoolfrance.fr/
ID School c'est l'école de la transformation digitale et de la rénovation énergétique dans les filières métiers des polluants du bâtiments, HSE (Hygiène, Santé et Environnement) et du bâtiment durable ! ID School est une marque de l'organisme de formation professionnelle Up n'PRO, et s'inscrit dans cette volonté de former en alternance les professionnels de demain aux transformations des métiers de la filière, tout en leur garantissant un emploi durable.
Nous recherchons pour notre équipe de Manosque un(e) Attaché(e) Commercial(e). Qui sommes-nous ? - Appel Interim est un groupe familial de 12 agences généralistes. - Ambiance dynamique avec sourire et bonne humeur ! - Des collègues en agences et en régions avec qui partager et échanger. - Un siège toujours disponible et à l'écoute de ses équipes. - De vraies perspectives d'évolution. Que proposons-nous ? Un poste 100 % relationnel avec des tâches diversifiées : - Prospecter les entreprises sur leurs besoins en matière de recrutement (intérim, CDD, CDI) - Participer activement au développement, au suivi et à la fidélisation du portefeuille clients - Proposition active de profil - Recrutement et gestion de nos collaborateurs intérimaires - Des journées où il est impossible de s'ennuyer ! Que recherchons nous ? - Une personnalité ! - Quelqu'un d'agréable et accueillant qui aime relever des défis avec le sourire.
magasin de PAP et accessoires Féminin recherche responsable . -Profil : Dynamique, ordonné(e), sachant se conformer aux directives, organiser le temps de travail, , sachant manager une équipe et prendre des iniitiatives, ayant le profil de la vente avec tout se qui s'en approche CDI - 35h/semaine Disponibilité : dans le mois qui suit les conditions de salaire seront proposées lors de l'entretien d'embauche
Le poste : Votre agence PROMAN Manosque, recherche pour l'un de ses clients un agent d'entretien H/F. Vos missions consisteront à : - Préparer le matériel adapté - Exécuter les travaux d'entretien courant - Nettoyer du matériel ou un équipement - Baliser les zones glissantes Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous garantissez la qualité du servie rendu. Rigoureux vous effectuez vos missions avec minutie. Vous êtes organisé et aimez travailler en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Appel intérim Manosque recherche pour son client un(e) poseur/poseuse en menuiserie qualifié(e) et expérimenté(e). Vous interviendrez sur différents chantiers pour poser des éléments de menuiserie (fenêtres, portes, volets, escaliers, parquets, etc.) en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vos missions : - Poser et installer des éléments de menuiserie (intérieure et extérieure) en bois, PVC, aluminium, etc. - Lire et interpréter des plans pour une installation précise et soignée. - Effectuer les réglages nécessaires pour assurer la fonctionnalité des installations. - Veiller à la conformité et à la sécurité des installations réalisées. - Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier et autres membres de l'équipe. Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine de la menuiserie, notamment en pose. - Connaissance des techniques de pose et des matériaux utilisés. - Savoir lire et comprendre des plans de menuiserie. - Autonomie, rigueur et sens du détail. - Une formation en menuiserie (CAP/BEP/Bac Pro) est un plus. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Missions variées et intéressantes sur différents chantiers. - Ambiance de travail conviviale. - Opportunités de renouvellement de mission en fonction des projets. - Rémunération attractive et avantages liés au poste. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Votre agence Skills Office de Brignoles recherche pour l'un de ses clients spécialisé, son nouveau talent : un Tourneur fraiseur en commande numérique H/F sur Manosque Vos missions : Réceptionner les pièces à usiner et les installer sur la tourneuse ou la fraiseuse Usiner des pièces métalliques, mais aussi plastiques et composites Réaliser des filetages, des alésages, des pièces cylindriques, coniques ou prismatiques Contrôler le fonctionnement de la machine à commande numérique Sélectionner les programmes et les supports à utiliser selon le résultat obtenu (tour, perceuse, rectifieuse, fraiseuse, etc.). Votre profil : CAP/ BEP ou Bac Pro en usinage, mécanique, productique Maitrise des techniques d'usinage Lecture de plans et utilisation d'outils de mesure Rigueur, autonomie, précision
Notre agence SKILLS OFFICE de Brignoles recherche un Chaudronnier H/F à Manosque 04 : Vos missions : Réaliser des opérations de soudure MIG et ARC sur pièces mécano-soudées Réparer et renforcer des godets d'engins, bennes, et autres équipements de chantier Effectuer des travaux de découpe, meulage, ajustage et assemblage de pièces métalliques Lire et interpréter des plans ou croquis selon les exigences techniques Respecter les règles de sécurité et les procédures de l'atelier Votre profil : CAP/ BEP à Bac Pro en chaudronnerie, soudure ou métallurgie Une première expérience dans la réparation de matériels TP est un plus Maitrise des procédés de soudure MIG (semi-auto) et ARC (électrode enrobée) Connaissance en lecture de plans simples et prise de cotes Autonomie, rigueur, bon esprit d'initiative N'hésitez plus, rejoignez nous !
Vos missions seront les suivantes : - User de votre plus beau sourire et de votre énergie débordante pour servir au mieux nos merveilleux clients - Mettre à profit votre sens relationnel (à en faire rougir nos tomates fraîches) pour développer le travail d'équipe au sein du restaurant - Préparer et servir les commandes dans les règles de l'art - Maintenir notre espace commercial propre et organisé. Vous avez : - Un esprit d'équipe bien cuit - Un sourire à point - Une capacité d'adaptation saignante - Une envie bleue de grandir - Une sympathie débordante et un sens de l'humour aiguisé Nous avons : - Une ambiance de feu - Notre délicieux WHOPPER - Des emplois du temps flexibles - De belles opportunités d'évolution Et ce n'est qu'un début ! Pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Horaires prévus : du lundi au dimanche, avec 2 jours de repos consécutifs. Type de contrat : CDI (35hrs OU Temps Partiel) - Salaire : 11,88€ par heure
L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine de la construction de routes et voiries et basé à MANOSQUE (04100), un Conducteur Finisseur (H/F) ! Notre client, acteur majeur du secteur de la construction de routes et voiries, est reconnu pour son expertise et son engagement envers la sécurité et la qualité des projets d'infrastructures. En tant que Conducteur Finisseur, vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : - Utilisation et conduite d'un finisseur (petit et grand) - Réalisation d'enrobés, de nivellement et de terrassement - Gestion de l'approvisionnement de l'enrobé - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Maintenance préventive des engins et équipements - Collaboration avec les équipes sur le terrain - Lecture de plans pour assurer la conformité des travaux réalisés Profil : - Capacité à travailler en extérieur dans des conditions variées - Esprit d'équipe et autonomie dans l'accomplissement des tâches - Rigueur et sens des responsabilités - Capacité à gérer le stress lié à un environnement de travail dynamique Compétences comportementales : - Respect des consignes de sécurité - Gestion du stress - Esprit d'équipe - Autonomie - Rigueur Compétences techniques : - Maintenance préventive - Sécurité au travail - Lecture de plans - Utilisation d'outils de mesure Les horaires de travail seront en journée à temps plein, offrant ainsi une stabilité professionnelle et la possibilité d'équilibre entre vie personnelle et professionnelle. Le processus de recrutement comprendra un entretien avec le client, offrant ainsi l'opportunité de découvrir l'environnement de travail et les équipes. Rejoignez une entreprise engagée, dynamique et en pleine croissance ! Intégrez une équipe passionnée et contribuez à des projets d'envergure ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vos missions : - Vous développez votre portefeuille clients (particuliers et professionnels), - Vous déployez notre stratégie commerciale, en présentant nos offres et notre expertise. Seul, on va plus vite. Ensemble on va plus loin : - Bénéficiez de 60 compagnies d'assurances partenaires et de 50 ans d'expérience, - Un accompagnement administratif, - Une formation qualifiante, - Le suivi et l'appui de notre animatrice de réseaux. Votre profil : - Aisance relationnelle, goût du challenge et sens du contact sont essentiels, - Écoute active et capacité à comprendre les besoins des clients, - A l'aise avec la prospection et le développement d'un portefeuille client, - Accompagnement des clients dans leurs choix d'assurance, - À l'aise avec les outils informatiques et les CRM. Les conditions : - Lieu : France métropolitaine, - 0€ de frais d'entrée, - Mandat non exclusif, statut d'indépendant, - Commissionnements, récurrences et aides financières au démarrage. Envie d'un nouveau challenge ? Rejoignez notre réseau national d'indépendants
Fort de ses 50 ans d'expérience et de ses 35 000 clients, PILLIOT ASSURANCES est un important cabinet de courtage disposant de plusieurs bureaux en France. Notre développement nous amène à développer nos structures commerciales sur l'ensemble du territoire. Placé dans le top 15 des courtiers en France, PILLIOT ASSURANCES a su pérenniser de solides partenariats avec les plus grandes compagnies françaises, étrangères mais aussi les plus grands groupes mutualistes.
Description de l'entreprise En première ligne de la transformation numérique des entreprises et des territoires depuis plus de 35 ans, le Groupe Sogetrel contribue à la qualité de vie des citoyens, à la performance des entreprises et à la durabilité des territoires en s'appuyant sur les savoir-faire reconnus de ses différentes marques telles que Sogetrel, Eryma et Interway. Le Groupe déploie l'expertise de ses plus de 4500 collaborateurs au travers de trois grandes missions : CONNECTER Donner accès au numérique en construisant les réseaux : nous concevons, construisons et raccordons les réseaux de communication fixes et mobiles, publics et privés. INTEGRER Donner vie aux nouveaux usages numériques en intégrant les solutions connectées : nous concevons, assemblons, et mettons en service les dispositifs d'objets connectés (smart city, bornes de recharge électrique, bornes interactives, capteurs et compteurs intelligents.) et les solutions de sûreté (vidéoprotection, contrôle d'accès, détection d'intrusion.) adaptées aux besoins des collectivités et des entreprises des secteurs de la Défense, du Retail ou encore des Transports. EXPLOITER Garantir la qualité de l'expérience numérique en maintenant les solutions : nous fournissons un service de support et d'interventions multitechniques de proximité pour installer et maintenir les réseaux, les équipements informatiques et les solutions numériques des entreprises (interventions sur site, help desk, infogérance .). Description du poste Au sein de nos activités vous serez rattaché à un Chargé d'affaires / Responsable d'activité. Dans ce cadre, vos principales missions sont : - Organiser le planning d'exécution des interventions - Définir les moyens humains, matériels et techniques à mettre en oeuvre - Superviser l'exécution des chantiers et assurez une gestion rigoureuse de vos chantiers (respect des budgets d'heures, de la qualité, du matériel et des délais d'exécution) - Garantir la bonne relation entre la société et les représentants de ses clients - Assurer l'organisation et la coordination des équipes de sous-traitant - Assurer le reporting financier et administratif de vos chantiers - Garantir la bonne application des consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité sur vos chantiers Qualifications De formation BAC+2 minimum, vous justifiez idéalement d'une première expérience en CVC.Vous avez des connaissances en plomberie/climatisation, en organisation, en planification et pilotage de la sous-traitance.Vous êtes autonome et réactif, et vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, ...).
Rattaché (e) au service exploitation, votre principale mission sera de préparer et d'élaborer les plannings d'affectation des véhicules et des conducteurs selon la réglementation et les engagements de services Vos missions ? - Concevoir le planning d'affectation des conducteurs et l'affectation des véhicules - S'assurer de la bonne prise de services de l'ensemble des conducteurs - Garantir le respect des réglementations (suivi des temps de travail) - Collecter toutes les informations relatives à l'exécution des services - Aider à gérer l'activité d'une équipe d'exploitation (conducteurs, contrôleurs) - Fournir les renseignements demandés aux clients et aux Autorités Organisatrices - Réaliser un suivi d'activité et vérifier les éléments d'activité du personnel - Assurer le suivi de différents contrats en cours (suivi qualité, travaux administratifs, établissement de statistiques) - Conduite de cars possible ponctuellement, en cas de nécessité Votre profil ? Vous êtes une personne réactive, autonome et dotée d'une rigueur dans l'organisation de votre travail. Vous êtes résistant(e) aux situations de stress et faites preuve d'un esprit d'équipe. Vous maitrisez les outils suivants : - Logiciel d'exploitation des plannings (Perinfo Gescar recommandé) - Pack Office, en particulier Excel et Word Une expérience en exploitation dans le domaine du Transport de Voyageurs indispensable. Permis D, FIMO ou FCO. Vous souhaitez développer vos compétences et rejoindre une équipe dynamique ? N'hésitez pas à nous contacter. Nous vous attendons !
Offre d'emploi - Chef de culture en arboriculture (CDI) Rejoignez une exploitation innovante et pilotez la production de fruits d'exception ! Vos missions En tant que Chef de culture en arboriculture, vous aurez un rôle clé dans l'organisation des travaux de production et la gestion des équipes sur l'exploitation. Gestion des équipes et planification Recruter et encadrer les équipes de permanents et saisonniers Organiser le travail avec les chefs d'équipe pour optimiser la productivité Garantir un bon climat de travail et assurer le bien-être des saisonniers hébergés Organisation et logistique Planifier et superviser les opérations de récolte et d'entretien des vergers Assurer la disponibilité et la maintenance du matériel agricole Gérer les approvisionnements et optimiser les ressources Production et qualité Superviser les travaux culturaux (taille, irrigation, fertilisation, traitements) Mettre en place des actions de protection contre le gel et autres risques climatiques Garantir la sécurité et le respect des normes sur l'exploitation Profil recherché Formation : Bac+2 à Bac+5 en agriculture, agronomie ou arboriculture Expérience : Expérience confirmée en gestion de cultures ou d'exploitation agricole Compétences : - Management d'équipe et organisation du travail - Connaissance en arboriculture et production fruitière - Capacité d'adaptation, réactivité et prise de décision - Sens du terrain et autonomie - Mobilité : Poste basé en exploitation avec interventions terrain quotidiennes Ce que nous offrons Un poste à responsabilités dans une entreprise innovante Une autonomie dans l'organisation du travail Une formation continue pour développer vos compétences Une équipe dynamique et solidaire Un cadre de travail agréable, en pleine nature Localisation : Département 04 Contrat : CDI - Temps plein Rémunération : 40K€ à 60K€ brut/an PACA25 À compétences et qualifications égales, la priorité est donnée au candidat reconnu en situation de handicap.
Graines & Compétences est une agence de recrutement spécialisée dans les secteurs Agricole, Paysage, Forestier et Agroalimentaire. Les valeurs de Graines & Compétences sont la bienveillance, la réactivité, l'écoute et l'expertise. Nous n'avons de cesse de créer chaque jour de nouvelles alliances professionnelles entre nos collaborateurs et nos entreprises clientes. Aujourd'hui, nous intervenons sur les régions PACA, Occitanie et Nouvelle-Aquitaine et nous poursuivons notre expansion.
Tu es passionné(e) de sport et prêt(e) à booster le quotidien des autres ? MyoTec Manosque recherche son/sa prochain(e) Coach Sportif en CDI pour faire vibrer ses adhérents grâce à l'électro-myostimulation (EMS) ! Tes missions - Accueil & coaching EMS : Accueillir les clients avec le sourire et les prendre en charge lors de séances d'EMS (1 à 2 personnes) en toute sécurité. Les guider et les motiver pendant l'entraînement en adaptant l'intensité grâce à notre technologie sans fil. - Suivi personnalisé : Définir les objectifs de chaque adhérent (perte de poids, performance, bien-être.) et établir des programmes sur mesure. Suivre leurs progrès au fil des séances et adapter le coaching pour garantir des résultats rapides et durables. - Conseils nutrition & bien-être : Apporter ton expertise en nutrition sportive et hygiène de vie pour aider nos clients à optimiser leurs résultats en dehors du studio. Chaque conseil compte pour un accompagnement global sport & santé. - Développement du studio : Participer à la vie commerciale du club en conseillant les prospects, en réalisant des ventes d'abonnements ou de séances d'essai, et en promouvant les offres MyoTec. Être force de proposition pour améliorer l'expérience adhérent. - Gestion & entretien : Veiller à la propreté et à la bonne tenue du studio. Préparer le matériel EMS avant chaque session, entretenir les équipements et garantir un espace d'entraînement impeccable. Un studio bien tenu, c'est la base pour un coaching de qualité. - Esprit d'équipe : Travailler en équipe avec les autres coachs et le gérant du studio. Partager tes idées, te former en continu aux nouvelles techniques et contribuer à la bonne ambiance générale du club. Chez MyoTec, chaque membre de l'équipe est un ambassadeur de nos valeurs au quotidien. Ton profil Tu es peut-être la perle rare que nous cherchons ! Pour t'épanouir dans ce poste, voici le profil idéal : - Diplôme sportif : Titulaire d'un diplôme d'État dans le domaine du sport (CQP, Licence STAPS, BPJEPS ou DEJEPS). Ces qualifications garantissent tes compétences techniques pour encadrer nos adhérents en toute sécurité. - Débutant(e) motivé(e) bienvenu(e) : Une première expérience en coaching sportif ou en salle de sport est un plus, mais pas d'inquiétude si tu débutes. Ce qui compte avant tout, c'est ta motivation, ton envie d'apprendre et de t'investir. Nous croyons au potentiel autant qu'au CV ! - Passion & connaissances : Passionné(e) par le fitness, la préparation physique et le bien-être. Tu t'intéresses aux nouvelles méthodes d'entraînement : si tu connais déjà l'EMS, c'est top, sinon tu seras formé(e). Des notions en nutrition sportive et en suivi diététique sont un vrai plus. - Esprit d'équipe : Tu apprécies travailler en équipe dans une bonne ambiance. Partager, apprendre des autres coachs et faire grandir le projet commun te motive. Chez MyoTec, on avance ensemble, toujours dans la bonne humeur ! Nous t'offrons un cadre propice pour lancer ou booster ta carrière de coach : - Contrat & horaires : Poste en CDI à temps plein (35h par semaine). Disponibilité demandée sur les plages d'ouverture du studio . Pas d'inquiétude, on s'organise pour que chacun ait un planning équilibré. - Rémunération : Salaire SMIC évolutif + prime d'intéressement sur les performances du studio. Tes efforts et l'atteinte des objectifs seront récompensés. - Avantages : Formation interne complète assurée à notre méthode EMS et à nos protocoles d'entraînement exclusifs. Tu intègreras une équipe bienveillante qui t'épaulera dès tes premiers pas. Possibilités d'évolution au sein du réseau MyoTec (ouverture de nouveaux studios, fonctions managériales.). - Lieu de travail : MyoTec Manosque, 29 Chemin Théophile Farnaud, 04100 Manosque. Un studio équipé du meilleur de la technologie EMS, où il fait bon travailler (et s'entraîner !). Parking gratuit à disposition. - Disponibilité : Poste à pourvoir dès que possible -
POSTE VACANT Temps partiel 50% Équipe Mobile Santé Précarité. L'Équipe Mobile Santé Précarité (EMSP-04), a été créée le 20/01/25. Cette équipe, composée de professionnels de santé, d'assistantes sociales, d'une psychologue et d'un personnel administratif, est opérationnelle du lundi au vendredi et réalise des maraudes dans les communes de Manosque, Digne, Forcalquier, Oraison, Gréoux-les-Bains, Volx, Sainte-Tulle et Rians. L'objectif de cette initiative, articulée autour d'une approche « d'aller-vers », est d'améliorer l'accès aux soins et à la prévention pour les personnes en situation de précarité. En étroite collaboration avec les PASS des Hôpitaux et les acteurs du secteur social et associatif des communes, l'EMSP s'attache à faciliter le retour vers le système de santé de droit commun, tout en veillant à prévenir les ruptures de soins et le renoncement à ceux-ci. Les Assistant(e)s de service social ont pour mission : - de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, - de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale, - Apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population ou d'y remédier, - Interviennent auprès des patients pour faciliter leur parcours de soins ; ils assurent le lien entre l'hôpital et l'environnement extérieur. ACTIONS : - Tenue d'entretiens (patient, famille), - Recueil/ collecte de données ou informations, - Évaluation sociale pour élaboration d'un plan d'aide, - Montage et instruction de dossiers, - Tenue des dossiers sociaux et transmissions dans les dossiers de soins, - Information et conseil aux patients et leurs familles, - Coordination avec les équipes de soins et les différents services de l'hôpital.
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d'agences d'emploi de 190 agences, propose des centaines d'opportunités d'emploi dans tous les secteurs d'activité, en intérim, CDD et CDI. Vos missions : - Opérations mécaniques de base (Pneumatiques) - Niveaux d'huile, vidanges - Remplir la fiche diagnostic, - Réception/contrôle des livraisons - Rangement du stock. - Accueillir et assister le client lors de la récupération de matériel Votre profil : Issu(e) d'une formation technique en mécanique, vous possédez une expérience en mécanique dans l'un ou plusieurs de ses domaines : VL/ PL / SPL / TP / Engins de chantier / Engins agricole / Bus / Autocars Si vous avez un expérience en mécanique automobile, une formation peut être envisagée par notre client. Des notions en carrosserie peuvent être un plus à votre candidature (non obligatoire) Nombreux avantages : CET, Parrainage, Mutuelle, 1 % logement, FASTT, les + R.A.S(des belles réductions sur billetterie cinéma/spectacle/. etc), et de nombreux cadeaux en fonction du nombre d'heures atteints (polaires, tee-shirts, clef USB, chargeurs de téléphone, plaids.)
Au sein d'une exploitation agricole et d'un abattoir, vous aurez à préparez la volaille (découpe) et la mise sous vide avant l'expédition Le poste demande de l'autonomie dans le travail.
Vos missions: Vous participez à: Planifier et préparer les travaux d'installation de piscines Assurer la construction, l'installation et la mise en service des piscines Réaliser les opérations d'entretien et de maintenance des piscines Diagnostiquer et réparer les dysfonctionnements techniques Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien de leurs piscines Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur
Au sein de la crèche, l'auxiliaire de puériculture assure l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants de 0 à 3 ans. Pour un CDD de 1 mois renouvelable Poste à pourvoir à partir du 22/4/2025 Missions principales : - accueillir les enfants et mettre en oeuvre les conditions nécessaires à leur bien-être - identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants - réaliser les soins courants d'hygiène des enfants et surveiller leur état général - assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et gérer les conflits - aider les enfants dans l'acquisition progressive des gestes et comportements autonomes (autonomie vestimentaire, alimentaire, motrice etc) - respecter et faire respecter l'ordre de l'espace et du temps Autres missions : - prévoir, organiser et animer des activités adaptées (jeux, ateliers d'éveil et d'expression en lien avec les projets pédagogiques de l'établissement, accompagnement au sommeil, aménagement des espaces de vie) - participer aux tâches courantes de l'établissement (entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel, préparation et prise des repas des enfants) - participer en équipe au projet de l'établissement
Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre entreprise, nous recherchons un Assistant de Gestion H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : vous serez rattaché au centre de service partagé pour accompagner nos agences du Réseau France et ainsi assurer au quotidien leur traitement administratif, dans le respect des dispositions légales et réglementaires inhérents aux prestations et au fonctionnement de l'entreprise. Ce que sera votre métier : Vous contrôlez la conformité des fiches administratives des clients Vous établissez les déclarations administratives (saisi arrêts, acomptes) Vous effectuez la saisie des relevés d'heures et des acomptes Vous assurez l'ensemble des traitements nécessaires à la paye des intérimaires et à la facturation des clients. Vous recherchez en permanence la satisfaction des clients et des intérimaires et participez aux traitements des réclamations et litiges. Ce qu'il vous faut pour réussir : Vous êtes reconnu pour votre investissement et votre implication. Dynamique, vous êtes doté d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser, gérer les priorités, être polyvalent. Vous avez le sens du service, êtes calme et le travail en équipe est essentiel pour vous. L'utilisation et la maîtrise de l'outil informatique sont nécessaires (Logiciel interne, PIXID, BAPS, PEOPULSE, Word, Excel). Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec la Responsable du Service. Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café. sauf les jours de pluie) Une cuisine entièrement équipée (idéale pour réchauffer vos plats et déjeuner avec les collègues) Une salle de repos (pour recharger les batteries, même si on est surtout là pour travailler) Une salle de sport (parce qu'ici, il n'y a pas que les méninges qui chauffent) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation).Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre service, nous recherchons un Assistant Comptable H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : accompagner au quotidien notre Service Comptabilité Clients. Ce que sera votre métier : Effectuer le lettrage quotidien des différents comptes clients Garantir une tenue à jour des comptes Réceptionner et saisir les règlements clients (chèques, virements bancaire) Assurer la gestion des anomalies rencontrées au quotidien Assurer la gestion des douteux contentieux Assurer une assistance téléphonique auprès de nos agences du réseau France Ce qu'il vous faut pour réussir : De formation supérieure en comptabilité, vous souhaitez mettre à profit vos compétences comptables dans un contexte réactif et en fort développement. Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques, et êtes à l'aise au téléphone. Vous appréciez l'analyse, êtes à l'aise avec le travail d'équipe et avez l'esprit de synthèse. Rigoureux, organisé, dynamique, vous êtes force de proposition et avez la capacité à travailler sur plusieurs dossiers en parallèle. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec nos équipes Métier. Ensuite, vous découvrirez le siège social à Manosque, notre QG, qui vous accueillera dans des locaux spacieux avec en bonus : Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café. sauf les jours de pluie) Une cuisine entièrement équipée (idéale pour réchauffer vos plats et déjeuner avec les collègues) Une salle de repos (pour recharger les batteries, même si on est surtout là pour travailler) Une salle de sport (parce qu'ici, il n'y a pas que les méninges qui chauffent) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Qui sommes-nous : PROMAN est aujourd'hui un acteur global du domaine des ressources humaines (intérim, placement CDD & CDI, CDI intérimaire & CDI à des fins d'employabilité, portage salarial pour les indépendants, conseil au retour à l'emploi & formation). Entreprise familiale, PROMAN est un acteur de l'emploi présent au niveau local, national et international avec ses 915 agences de proximité. Notre groupe développe également des solutions digitales qui permettent de faciliter la mise en relation et l'administration RH entre les candidats & les entreprises. Cet engagement permet chaque jour à plus de 100 000 intérimaires en France et à l'étranger d'accompagner plus de 45 000 entreprises. Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre service informatique, nous recherchons un Technicien Hotline Informatique H/F pour notre siège social basé à Manosque. Son objectif : Accompagner notre siège social et les différentes agences du réseau France sur les dysfonctionnements informatiques rencontrés par les utilisateurs. Ce que sera votre métier : Vous prenez en compte les demandes des utilisateurs du réseau PROMAN sur les dysfonctionnements qui vous sont décrits. Vous assurez une assistance et une formation des utilisateurs dès que vous êtes sollicité : outils interne, réseau, système, bureautique. Vous réalisez et effectuez le suivi des actions nécessaires aux problèmes rencontrés tout en constituant une base de connaissances d'incidents. Vous assurez la préparation et l'installation des nouveaux équipements. Vous effectuez la maintenance et le dépannage du matériel informatique. Vous rédigez la documentation technique et mettez à jour les différentes procédures informatiques existantes. Ce qu'il vous faut pour réussir : De formation supérieure en Informatique, vous bénéficiez d'une expérience significative dans le domaine du support utilisateur. Vous êtes rigoureux et organisé, vous avez le sens du travail en équipe, vous êtes autonome avec une bonne capacité à rendre compte et êtes réactif. Vous avez une bonne capacité de synthèse et êtes à l'aise dans la conduite d'entretien d'assistance par téléphone. Vos compétences et savoir-faire : - Savoir détecter et diagnostiquer les problèmes systèmes et réseaux. - Connaissance des outils de support à distance et les outils collaboratifs (Office 365, Skype). - Connaissance générale des systèmes d'exploitation (Windows 7, Windows 10, Android), comprendre l'intérêt du suivi des bonnes pratiques ITIL. Notre rencontre : Un premier entretien téléphonique avec notre équipe recrutement, puis une rencontre avec notre Responsable Informatique. Ensuite, vous découvrirez le siège social à Manosque, notre QG, qui vous accueillera dans des locaux spacieux avec en bonus : Une terrasse ensoleillée (parfaite pour la pause café. sauf les jours de pluie) Une cuisine entièrement équipée (idéale pour réchauffer vos plats et déjeuner avec les collègues) Une salle de repos (pour recharger les batteries, même si on est surtout là pour travailler) Une salle de sport (parce qu'ici, il n'y a pas que les méninges qui chauffent) Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La société DPA recherche un magasinier(e) pour de la vente de pieces neuves . Vos missions : - réception de marchandise - accueil client - devis / facturation - mise en rayon poste en 39h .
Poste proposé en CDI ou en formation en alternance. Missions : - Seconder les gérants, le directeur et soutenir les assistant(es) serveurs (ses), valets de chambre et cuisiniers dans leurs tâches organisationnelles. - Savoir anticiper et réagir aux problématiques de service. - Surveiller la qualité et les standards du Senzo et du Brithôtel Savoir-Faire : - Préparer et organiser les tâches du restaurant et de l'hôtel - Évaluer et mettre en œuvre les besoins de mise en place - Anticiper, encadrer le travail de l'équipe salle, cuisine et chambres - Assurer la complémentarité de l'équipe en service - Suivi des fins de services et nettoyage - Suivi des standards de qualité - Contrôle des étapes de service - Les règles de sécurité et d'hygiène - Rotation des DLC - Suivi chaîne du froid - Suivi des procédures de nettoyage - Formation et contrôle des méthodes Senzo & Brithotel - Utilisation des outils informatiques : - Excel, Word, et différents logiciels de gestion du quotidien - Geho Hôtellerie & Restauration
Mon client est un acteur majeur dans le secteur de la boulangerie, reconnu pour la qualité de ses produits et son engagement envers ses clients. Nous recherchons des personnes dynamiques et motivées pour rejoindre notre équipe. Missions : - Manager une équipe de 3 collaborateurs - Accueillir et conseiller les clients avec professionnalisme. - Assurer la mise en rayon des produits et veiller à leur bonne présentation. - Participer à la gestion des stocks et à l'inventaire. - Contribuer à la propreté et à l'organisation du point de vente. - Travailler en équipe pour atteindre les objectifs de vente. Profil recherché : - 3 ans Expérience dans un poste similaire est un plus. - Sens du service client et bonnes compétences en communication. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. - Disponibilité pour travailler le week-end et en horaires décalés.
Mission générale: (Remplacement/saisonnier pendant la période estivale 2025) Collecte des déchets ménagers et assimilés, transport jusqu'au lieu de traitement / valorisation, vidage. Activités générales: - Conduire l'équipage de collecte des déchets ménagers dans les règles du code de la route et les règles de sécurité lié aux recommandations de la CNAMTS R 437 (49% chauffeur). - Participer à la collecte des bacs à ordures ménagères (51% ripeur). - Veiller à la sécurité lors des déplacements, de la collecte et du déchargement - Vérification des déchets collectés et signalement des dépôts sauvages. - Nettoyer et entretenir le matériel mis à disposition pour la collecte Activités complémentaires : - Remplacements sur les autres postes du service de collecte, à l'atelier ou en déchetterie (y compris les samedis et jours fériés). - Réparation, entretien de contenants et petits matériels. - Participer aux réunions de service et aux formations.
ACASS, agence de recrutement spécialisée dans les métiers techniques, recherche pour son client expert du secteur de la mécanique industrielle, un Technico-Commercial Engins TP H/F, dans le cadre d'une embauche CDI, sur un poste basé à Manosque (04). Vos missions : En tant que Technico-Commercial Engins TP, vos responsabilités principales seront : - Gestion d'un portefeuille clients existant et développement de nouvelles opportunités commerciales. - Prospection téléphonique pour élargir le réseau de clients et générer de nouvelles ventes. - Rédaction des offres commerciales adaptées aux besoins des clients. - Relances clients et fournisseurs afin d'assurer le bon suivi des affaires et des commandes. - Édition et transmission de rapports de visite et de documents commerciaux ou techniques. - Réponse aux demandes de documentation des prospects et clients, avec envoi des éléments nécessaires. - Gestion du stock de documentations commerciales et techniques pour répondre rapidement aux besoins clients. - Gestion des demandes de mise à disposition de matériels de manutention pour les clients. Profil recherché : - Formation BAC+2 à BAC+3 type BTS NRC, BTS MUC, ou DUT GEA. - Première expérience réussie dans un poste similaire, idéalement dans le secteur des engins TP ou mécanique industrielle. - Maîtrise des outils bureautiques, bonne gestion du temps et réactivité. - Autonome, organisé, doté d'un excellent relationnel et capable de travailler en équipe. - Votre capacité d'adaptation sera un atout majeur pour réussir dans ce poste. Rémunération et avantages : - Salaire de 30 000€ à 35 000€ brut annuel, selon profil et expérience. Variable allant jusqu'à 70k. - Véhicule de fonction. - Intéressement et participation. Vous êtes motivé à rejoindre une entreprise dynamique, leader dans son domaine ? Postulez dès maintenant !
POSTE VACANT Temps plein réparti à 50% Equipe Mobile Santé Précarité, 50% service social hospitalier. L'Equipe Mobile Santé Précarité (EMSP-04), a été créée le 20/01/25. Cette équipe, composée de professionnels de santé, d'assistantes sociales, d'une psychologue et d'un personnel administratif, est opérationnelle du lundi au vendredi et réalise des maraudes dans les communes de Manosque, Digne, Forcalquier, Oraison, Gréoux-les-Bains, Volx, Sainte-Tulle et Rians. L'objectif de cette initiative, articulée autour d'une approche « d'aller-vers », est d'améliorer l'accès aux soins et à la prévention pour les personnes en situation de précarité. En étroite collaboration avec les PASS des Hôpitaux et les acteurs du secteur social et associatif des communes, l'EMSP s'attache à faciliter le retour vers le système de santé de droit commun, tout en veillant à prévenir les ruptures de soins et le renoncement à ceux-ci. Les Assistant(e)s de service social ont pour mission : - de conseiller, d'orienter et de soutenir les personnes accueillies et leurs familles, - de les aider dans leurs démarches et d'informer les services dont ils relèvent pour l'instruction d'une mesure d'action sociale, - Apportent leur concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population ou d'y remédier, - Interviennent auprès des patients pour faciliter leur parcours de soins ; ils assurent le lien entre l'hôpital et l'environnement extérieur. ACTIONS : - Tenue d'entretiens (patient, famille), - Recueil/ collecte de données ou informations, - Évaluation sociale pour élaboration d'un plan d'aide, - Montage et instruction de dossiers, - Tenue des dossiers sociaux et transmissions dans les dossiers de soins, - Information et conseil aux patients et leurs familles, - Coordination avec les équipes de soins et les différents services de l'hôpital.
POSTE A POURVOIR IMMÉDIATEMENT : Située entre mer et montagne, le Centre Hospitalier de Manosque recrute un MERM à plein temps. Activités polyvalentes partagées entre scanner, radiologie conventionnelle et interventionnelle. Vos missions principales : - Participer à la bonne prise en charge des patients pour leurs examens d'imagerie, - Assurer la qualité des images radiologique produites, - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour faciliter la coordination des soins, - Savoir être : travailler en équipe, bon sens du relationnel, rigoureux, polyvalent et autonome. Horaires en 7h30 du lundi au vendredi, ouvrant droit à 15 jours de RTT annuelles, astreintes la nuit et le week-end. Diplôme d'Etat de Manipulateur d'Electroradiologie Médicale indispensable.
Légumes, Fruits, Volailles, Marée sans oublier la 4éme gamme, Le Réseau Provence Dauphiné rayonne depuis plus de 60 ans D'Annecy (74) à Perpignan (66) en passant par Toulouse ! nous sommes plus de 500 collaborateurs répartis sur 23 sites. Ainsi nous garantissons à nos clients des fruits et des légumes du terroir au meilleur de leurs saveurs. Ayant à cœur d'impacter positivement notre environnement nous travaillons en étroite collaboration avec les producteurs régionaux et locaux afin de garantir à nos clients une livraison au plus vite et au plus près ! Pour y parvenir, notre cœur de métier se décline en trois activités : - Grossiste à service complet, - Expéditeur, - Vente sur carreau. Réseau à taille humaine, nous défendons le travail de proximité et la valorisation de nos talents. REJOIGNEZ-NOUS et accompagnez notre déploiement aux fonctions de Commercial Itinérant H/F sur notre site Société Nouvelle Abeil situé à Gap (05) en CDI. Vos missions : - Entretenir, développer et assurer la satisfaction de nos clients, tel sera la mission de notre futur Commercial Itinérant. - Rattaché au Directeur de site, dans le respect de la politique commerciale, vous aurez en charge notamment de : - Contribuez au développement des ventes - Effectuer la prise de commandes tout en pérennisant le portefeuille clients existants, - Garantir la satisfaction client, - Suivre au quotidien les objectifs de chiffre d'Affaires et de marges à réaliser sur chaque client, - Prospectez de nouveaux clients afin de promouvoir nos produits et fidéliser, - Créatif et novateur vous nous proposerez des solutions en matière d'animation commerciale. Déplacement sur le site de Gap 1 à 2 fois par semaine requis Ce que notre Réseau vous apportera : - Un package de rémunération intéressante composée d'un fixe à 2300€ brut + primes mensuelle + téléphone portable + véhicule de service - Une autonomie dans votre organisation hebdomadaires répartie sur une amplitude du Lundi au vendredi (39h), - La possibilité de piloter et développer votre site selon nos objectifs communs, - Un plan d'intégration personnalisé et complet, un accompagnement régulier adaptés à vos besoins, - Des valeurs déclinées autours de la Satisfactions de nos clients, la Satisfaction de nos collaborateurs, l'Eco-responsabilité et la proximité. Ce qui fera de vous, NOTRE nouveau talent : - Votre expérience commerciale de 5 ans minimum dans un univers B to B dans le secteur agro-alimentaire (GMS et RHD), - Passionné de cuisine, vous êtes doté d'un tempérament de chasseur pour qui, ouvrir de nouveaux clients est un réel plaisir, - Votre rigueur, votre sens du résultat et vos capacités d'analyse, - Votre adaptation aux impératifs de l'entreprise, votre ténacité, votre force de proposition et d'initiative. - L'autonomie de chacun de nos centres de profits régionaux est un véritable atout concurrentiel qui nous permet davantage de réactivité comparée a un groupe traditionnel. Nous sommes ainsi en capacite de prendre des décisions rapides avec agilité et fluidité. Profondément ancrés dans nos territoires, nous sommes déterminés à être un acteur utile et engagé dans le développement économique local. Nous nous impliquons activement dans le soutien à nos producteurs et à nos clients partout où nous sommes présents.
Fondé en 1958 le réseau Provence Dauphiné compte aujourd hui 22 entreprises adhérentes dans tout le quart sud-est et emploie 450 salariés. Notre cœur de métier se décline en trois activités : Grossiste à service complet, Expéditeur, Vente sur carreau.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! APEF est une enseigne humaine de plus de 30 ans d'expérience dans les services à la personne. Notre réseau compte aujourd'hui plus de 150 agences composées en majeure partie par des personnes ayant fait le choix de se lancer en franchise après une carrière de salariés, rejoignez-les ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues. Votre quotidien de demain : Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Vous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Rejoindre APEF c'est : Intégrer un réseau de plus de 120 franchisés Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projet Apport personnel nécessaire pour financer votre projet : 25K€ 100% des franchisés APEF jugent que le réseau est mené par un bon franchiseur (étude de l'Indicateur de la Franchise 2023) Faites partie de l'aventure ! APEF, élu meilleur franchiseur des services à la personne 2023 et 2024 par ses franchisés, selon deux études de l'Indicateur de la Franchise)
Les agences Apef Services recrutent et emploient des salariés afin qu'ils interviennent sur l'ensemble des services à la personne (aide ménagères, aide aux personnes âgées, assistance informatique, jardinage, bricolage, garde d'enfants ) auprès d'une clientèle de particuliers.
Description du poste Au sein de nos activités vous serez rattaché à un Chargé d'affaires / Responsable d'activité. Dans ce cadre, vos principales missions sont : * Organiser le planning d'exécution des interventions * Définir les moyens humains, matériels et techniques à mettre en oeuvre * Superviser l'exécution des chantiers et assurez une gestion rigoureuse de vos chantiers (respect des budgets d'heures, de la qualité, du matériel et des délais d'exécution) * Garantir la bonne relation entre la société et les représentants de ses clients * Assurer l'organisation et la coordination des équipes de sous-traitant * Assurer le reporting financier et administratif de vos chantiers * Garantir la bonne application des consignes d'hygiène, de qualité et de sécurité sur vos chantiers Qualifications De formation BAC+2 minimum, vous justifiez idéalement d'une première expérience en CVC.Vous avez des connaissances en plomberie/climatisation, en organisation, en planification et pilotage de la sous-traitance.Vous êtes autonome et réactif, et vous maîtrisez les outils informatiques (Word, Excel, ...).
Appel intérim Manosque recherche pour son client un(e) poseur/poseuse en menuiserie qualifié(e) et expérimenté(e). Vous interviendrez sur différents chantiers pour poser des éléments de menuiserie (fenêtres, portes, volets, escaliers, parquets, etc.) en respectant les normes de sécurité et de qualité. Vos missions : - Poser et installer des éléments de menuiserie (intérieure et extérieure) en bois, PVC, aluminium, etc. - Lire et interpréter des plans pour une installation précise et soignée. - Effectuer les réglages nécessaires pour assurer la fonctionnalité des installations. - Veiller à la conformité et à la sécurité des installations réalisées. - Travailler en étroite collaboration avec les chefs de chantier et autres membres de l'équipe. Profil recherché : - Expérience significative dans le domaine de la menuiserie, notamment en pose. - Connaissance des techniques de pose et des matériaux utilisés. - Savoir lire et comprendre des plans de menuiserie. - Autonomie, rigueur et sens du détail. - Une formation en menuiserie (CAP/BEP/Bac Pro) est un plus. Pourquoi rejoindre notre équipe ? - Missions variées et intéressantes sur différents chantiers. - Ambiance de travail conviviale. - Opportunités de renouvellement de mission en fonction des projets. - Rémunération attractive et avantages liés au poste. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Au sein d'un point chaud en milieu hospitalier, vous êtes chargé(e) de l'accueil physique des clients, du conseil et de la préparation de la restauration rapide. Vous effectuez les ventes de nos produits, vous développez la satisfaction et fidélisez la clientèle. Vous rangez et effectuez les rotations des produits en magasin et des rangements en réserve et veillez au bon entretien de l'espace de vente. La tenue de caisse journalière est mise en place. Activités : Tenue de la boutique de restauration rapide, presse cadeaux Gestion des distributeurs automatiques Responsabilités : - Assurer un service de haute qualité en répondant aux besoins des clients - Préparer et servir les plats conformément aux normes établies - Maintenir la propreté et l'hygiène dans la zone de restauration - Tenir la caisse de manière journalière - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Qualification : - Expérience antérieure dans les services, la vente ou la restauration est un atout - Forte compétence en service client et capacité à travailler en équipe - Connaissance des normes HACCP - Contribuer à maintenir un environnement de travail positif et accueillant Selon un planning du lundi au vendredi avec deux jours de repos consécutifs. Nous recherchons un contrat de 10h hebdomadaire, idéal un contrat étudiant de 12h à 14h en semaine. Si vous êtes passionné(e) par la restauration et le service client, nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe. Postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe dévouée et enthousiaste !
Siel Bleu 04 recrute un.e professionnel.le de l'activité physique adaptée pour : Développer, accompagner et suivre les activités et la promotion de l'APA sur le département, → Représenter Siel Bleu auprès des instances et partenaires locaux, → Animer, accompagner et suivre l'équipe d'intervenants du département, → Intervenir auprès d'un public varié (personnes âgées, en situation de handicap, avec une maladie chronique), dans le cadre de cours individuels ou collectif, à domicile ou en structure, → Enrichir ses interventions en APA par des contenus de sensibilisation à la nutrition et aux gestes éco-responsables, → Pouvoir se former tout au long de son activité. Travailler au sein de l'association Siel Bleu, c'est participer à une aventure humaine et sociale où chacun est valorisé sur un pied d'égalité et c'est aussi travailler dans un milieu bienveillant, respectueux de l'environnement, où la différence fait notre force.
Siel Bleu est une association à but non-lucratif, qui donne la possibilité à chacun, quels que soient ses capacités, son lieu de vie et sa situation financière, d améliorer sa santé et son bien-être tout au long de sa Vie. L activité physique, la sensibilisation à une meilleure alimentation et au comportement éco-responsable sont les principaux outils de cet accompagnement, créateur de lien social.
Mise en place & service bar : - Accueil des clients selon les standards de l'enseigne. - Gestion des appels téléphoniques et les prises de réservation selon les standards de l'enseigne. - Intervention en salle ou à l'accueil pendant le service - Contrôle de l'état et de l'approvisionnement du bar - Changement des fûts de bière, le CO2 et réalisation de la sanitation - Approvisionnement du bar : boissons, café, thé, sucre, verrerie, porcelaine - Mise en place le bar (olives, gâteaux apéritifs, fruits, menthe ) - Préparation et service des cocktails en respectant les fiches techniques - Service des bières en respectant les règles de service - Lavage des verres, tasses, théières, etc. avant, pendant et après le service (selon le restaurant) - Entretien des locaux, matériel, appareils - Encaissement en respectant les procédures (selon le restaurant) - Utilisation du système caisse pour commander boissons & food - Fermeture du bar : sécurisation, rangement et nettoyage - Respect les normes de sécurité inhérentes à sa fonction (gestes & postures, accessoires, tenues, procédures ).
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Conditionneur H/F. Vos missions consisteront à : - Alimenter la chaîne de production - Surveiller le bon fonctionnement des opérations - Trier, préparer et emballer les produits - Nettoyer les lignes de productions Profil recherché : Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité et d'hygiène. Vous connaissez les techniques de conditionnement, les procédures de stockage et de nettoyage. Vous savez utiliser les outils liés à votre métier. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Centre social de la ville de Manosque recherche: 2 animateurs saisonniers pour sa Coopérative Jeunesse de Service (CJS) du 1er juin au 31 août Mission générale: - Assurer l'animation de la coopérative jeunesse de service - Assurer l'accompagnement des jeunes tout au long du dispositif Activités: - Informer et recruter les jeunes : stands d'information au sein des lycées ou chez les partenaires, campagne d'affichage, jury de recrutement . - Encadrer et soutenir les jeunes à toutes les étapes de création et du développement de leur entreprise : planification, promotion, négociation de contrats, réalisation des chantiers, comptabilité, etc... - Accompagner et soutenir la cohésion du groupe : vie quotidienne, activités de convivialité, répartition des tâches, gestion des conflits - Organiser avec les coopérants les temps forts de la coopérative (présence sur le marché, journée de convivialité) et appuyer les actions de communication (réseaux sociaux .) - Participer aux réunions avec les partenaires du territoire. - Assurer le reporting des éléments de suivis : présence, fichier client, fichier comptabilité . - Apporter les éléments nécessaires à l'évaluation et au bilan du dispositif : entretien avec les jeunes, éléments financiers, photos . - Participer à la vie du Centre social (goûters d'été, réunion de service.) Compétences requises: - Maitriser les outils informatiques - Aptitude à la communication, à l'écoute - Etre familier ou motivé par l'entreprenariat et l'économie sociale et solidaire - Démontrer du leadership et de l'autonomie
La ville de Manosque, poumon économique et démographique des Alpes de Haute Provence est située aux portes des Alpes du sud et du Luberon, à la confluence des départements du Vaucluse, des Bouches du Rhône et du Var. Sa situation géographique remarquable, entre mer et montagne, bénéficie d'un ensoleillement d'exception de 300 jours par an, qui lui confère un cadre de vie privilégié sur un territoire naturel et historique préservé.
Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis bientôt 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation BPJEPS APT : Activités Physiques pour Tous (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs éducateurs(trices) en alternance. 1- Prépa Apprentissage Dates : du 02 juin 2025 au 12 septembre 2025 Lieu de formation : Manosque Certifications visées : BAFA base, PSC1, TEP Modules de compétences : citoyenneté, sensibilisation aux violences, à la sécurité routière, posture et communication professionnelle, technique de recherche d'emploi... Prérequis : avoir 17 ans minimum, être inscrit à France Travail 2- Formation en alternance Dates : du 15 septembre 2025 au 14 septembre 2026 Lieu de formation : St Tulle (Manosque) Diplôme visé : BPJEPS APT - Diplôme d'État homologué de niveau IV (Niveau Baccalauréat) Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 17 ans minimum, PSC1, TEP Objectif de la formation : Le titulaire du brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport, BPJEPS, exerce le métier d'animateur dans une association, un club sportif ou une entreprise. Il peut également préparer les concours de la fonction publique territoriale (éducateur territorial des activités physiques et sportives, animateur territorial) ou de la fonction publique hospitalière (animateur). Avec la mention Activités Physiques pour Tous, il peut encadrer, pour tout type de public, la pratique d'activités physiques diversifiées en initiation ou en loisir dans un objectif de santé et de bien être. Il participe à la découverte, la sensibilisation et l'initiation en sécurité à des activités physiques ou sportives, diversifiées pour tous les publics, l'éducation à la citoyenneté au respect de l'environnement. Qualités attendues : - Sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation, de la pédagogie et des responsabilités - Polyvalence, autonomie, dynamisme, patience et responsabilités - Capacité à travailler en équipe et à manager - Connaissances solides dans son/ses domaine(s) de compétence - Maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité Exemples de métiers : - Animateur/trice d'activités physiques et sportives pour tous - Conseiller/ère sportif/ve en salle de remise en forme - Educateur/rice sportif/ve - ...
Objectif Plus Emploi est un groupement d'employeurs qui met à disposition du personnel auprès de ses adhérents (associations et collectivités). Objectif Plus Emploi porte l'emploi et recrute pour le compte de structures auprès desquelles vous exercerez votre activités.
L'ADRS - Agence de Diffusion aux Revendeurs Spécialisés est un acteur incontournable sur le marché du livre et des produits culturels destinés aux musées, châteaux, zoos, parcs animaliers, vignobles et sites touristiques de France. Pourquoi nous rejoindre ? Face à une forte croissance, nous recrutons un(e) conseiller(ère) clientèle VRP Multicarte pour la région Grand Est. Ce que nous vous offrons : Un secteur exclusif - Vous êtes le(la) seul(e) représentant(e) sur votre région. Un fichier de prospects qualifié - Nous vous fournissons un portefeuille clients ciblé. Un commissionnement attractif - Vous êtes rémunéré(e) sur la marge réalisée. Une formation complète - Pour vous immerger dans notre univers et notre métier. Un métier flexible - 85% de votre activité peut être réalisée par téléphone et e-mail, tout en gardant la liberté du terrain. Votre profil : Un véhicule personnel est nécessaire pour les déplacements occasionnels. Vous aimez le contact client et la négociation. Vous avez une affinité pour le secteur culturel et éditorial, ou êtes simplement motivé(e) à le découvrir. Expérimenté(e) ou débutant(e) motivé(e), ce poste est fait pour vous ! Envoyez votre candidature dès aujourd'hui et rejoignez l'ADRS !
Créée depuis 1999, leader sur son créneau, BPE édite et commercialise des ouvrages scolaires et outils pédagogiques auprès d une clientèle ciblée : établissements scolaires, crèches, bibliothèques. Nous nous employons en collaboration avec l ICEM à diffuser et promouvoir la méthode Freinet. Notre siège social est situé en Haute Vienne et employons une cinquantaine de personnes.
Le Couvent des Minimes Hôtel & Spa L'OCCITANE est à la recherche de son futur talent pour le Restaurant Bistronomique Pamparigouste. Pourquoi nous rejoindre ? En tant que Premier Chef de Rang, vous jouerez un rôle central dans l'accueil, le conseil et le service auprès de notre clientèle. Véritable garant(e) de l'image du restaurant, vous serez responsable d'un rang et assurerez un service attentif, personnalisé et élégant. Sous la supervision du Maître d'Hôtel, vous veillerez à la bonne mise en place de la salle, au bon déroulement du service, et à la coordination des commis de salle. Votre sens du détail, votre rigueur et votre aisance relationnelle feront la différence pour offrir une expérience mémorable à nos clients. Rejoignez une équipe passionnée au sein d'un lieu d'exception, où la qualité, le raffinement et l'esprit d'équipe sont au cœur de notre démarche. Conditions de travail : . Début du contrat : Mai/Juin 2025 - Rythme : Journées continues - Repos : 2 jours de repos hebdomadaires Vous êtes passionné(e) par le service et avez à cœur d'évoluer dans un établissement haut de gamme ? Ce poste est fait pour vous. »
Le Couvent des Minimes propose 49 chambres et suites au milieu des restanques et champs de lavande. Cet établissement historique possède 2 restaurants :un bistrot dans une ambiance chaleureuse et authentique, ainsi qu'un gastronomique, Le Feuillée, une étoile au Guide Michelin, pour une expérience culinaire unique. Le Spa L Occitane profite de 2500 m² entièrement dédiés au bien-être et une carte de soins conçus sur-mesure. Fermeture annuelle en Janvier
Le Bar à manger "Chez Pauline" ouvre en juin au centre de Forcalquier et recherche une équipe dynamique souhaitant relever le défis d'une nouvelle histoire. Nous recherchons pour cela, un(e) serveur(se) temps plein en CDD à partir de juin le midi et le soir. 60 couverts sur service midi et soir 2 jours de congés consécutifs.
Nous recherchons un maçon traditionnel qualifié et motivé pour rejoindre l'équipe dynamique de notre client. Vous serez chargé(e) de réaliser divers travaux de maçonnerie sur des chantiers de construction et de rénovation. Votre expertise et votre savoir-faire dans le domaine de la maçonnerie traditionnelle seront des atouts essentiels pour la qualité de nos réalisations. Missions : - Réalisation des fondations, des murs, des cloisons et des dallages en utilisant des matériaux traditionnels (briques, pierres, parpaings, chaux, etc.). - Montage de murs porteurs et de structures en maçonnerie. - Réalisation de chapes et de dallages. - Pose de linteaux et de seuils. - Travaux de rénovation (restauration de murs en pierre, joints, etc.). - Préparation et application d'enduits (chaux, ciment, etc.). - Respect des normes de sécurité et de qualité sur le chantier. Profil recherché : - Expérience de 2 années minimum en maçonnerie traditionnelle. - Maîtrise des techniques de maçonnerie traditionnelle (pose de briques, parpaings, pierres, etc.). - Connaissance des matériaux et des techniques anciennes. - Autonomie, rigueur et esprit d'équipe. - Capacité à lire des plans et à travailler selon les consignes de sécurité. - Permis B souhaité pour déplacements sur les chantiers. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage Vous rencontrerez l'employeur le 25 avril prochain lors du Forum Recrutement à Rians. Venir avec plusieurs CV à jour.
Notre Cabinet Conseil Recrutement Manpower du Tarn recherche pour son client, un concessionnaire agricole, un Mécanicien Agricole H/F, en CDI à Manosque. Vous intégrerez une équipe dynamique et passionnée, au sein d'un distributeur reconnu pour son expertise et son service de qualité. Voici ce que vous ferez au quotidien : -Diagnostiquer et réparer les équipements agricoles : Tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs. -Effectuer les entretiens courants et spécifiques : Vidanges, révisions, mais aussi réglages de systèmes hydrauliques et pneumatiques, calibrage des équipements de semis et de récolte. -Intervenir sur les systèmes de transmission et de motorisation : Vous maîtrisez les moteurs diesel, les transmissions mécaniques et hydrostatiques, et savez détecter les pannes les plus subtiles. -Assurer la maintenance préventive et corrective : Vous anticipez les problèmes avant qu'ils ne surviennent et intervenez rapidement pour minimiser les temps d'arrêt des machines. Issus d'une formation en mécanique agricole, TP, PL ou autodidacte, vous avez déjà acquis une première expérience dans la mécanique agricole. Vous maîtrisez les techniques de diagnostic pour identifier rapidement les pannes mécaniques, électriques et électroniques. Vous avez de solides connaissances en fonctionnement des moteurs, systèmes de transmission, freins, suspensions et systèmes de direction. La rigueur, le sens du service et la capacité à gérer les urgences sont des qualités essentielles pour ce poste. Conditions de travail : -Horaires : 4 jours/semaine en basse saison et 5 jours/semaine en haute saison avec possibilité d'heures supplémentaires. Vous êtes passionné(e) par la mécanique agricole et souhaitez rejoindre une équipe soudée et engagée ? Postulez dès maintenant et participez à l'aventure !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recrutons des aides à domicile, auxiliaires de vie (H/F) CDD 2.5 mois pour cet été à partir de mi-juin Vous aurez pour mission d'aider à domicile des personnes âgées et/ou en situation de handicap, dans les gestes de la vie quotidienne : - Aide à la personne : accompagnement à l'habillage, à la toilette, au lever, au coucher. - Entretien du logement et du linge - Aide à la préparation et à la prise des repas, courses - Accompagnement transport Travail 1 week-end sur 8 Temps partiel 140h mensuelles Vous aurez à vous déplacer chez les différents bénéficiaires et devez donc être mobile sur Manosque et alentours CDD de 3 mois Formation au poste assurée.
** Session de recrutement innovante mardi 13 mai 2025 de 09h00 à 12h00 à l'agence France Travail de Manosque** Osez participer à une session de recrutement innovante: SANS CV, SANS LETTRE DE MOTIVATION, SANS ENTRETIEN CLASSIQUE. Une méthode inclusive qui permet de sortir des critères traditionnels du CV et des compétences techniques... LE RECRUTEMENT IMMERSIF vous permettra de déceler vos savoir-être professionnels en situation réelle. Vous souhaitez travailler dans le secteur du service à la personne, O2 Manosque vous propose : Un contrat sur mesure CDI/CDD (à choisir en fonction du besoin, si CDD, impératif d'indiquer la durée exacte) adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Des missions au plus proche de votre domicile; Des moments de formation pour vous accompagner dans votre montée en compétences : Un parcours d'intégration adapté, et un suivi personnalisé avec des moments d'échanges, de partages, des réunions d'équipe Inscrivez vous en postulant sur cette offre!
Nous recherchons un(e) menuisier(ère) fabricant aluminium expérimenté(e) pour rejoindre l'équipe dynamique et en pleine croissance de notre client. Mission : En tant que Menuisier(ère) Fabricant Aluminium, vous serez chargé(e) de : - La fabrication sur mesure des menuiseries en aluminium : fenêtres, portes, volets, baies vitrées, etc. - La découpe, l'assemblage et le montage des structures aluminium selon les plans et les exigences techniques. - La gestion du stock de matériaux et de la préparation des commandes. - Le contrôle qualité des produits finis pour garantir leur conformité aux normes et aux attentes des clients. - L'utilisation d'outils et machines spécialisés dans la fabrication aluminium (scie à découper, presse, soudeuse, etc.). - La préparation des produits pour l'expédition ou la livraison aux clients, en veillant à leur bon état. Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Menuiserie, ou d'une formation équivalente. - Vous avez une expérience d'au moins (X) années en tant que menuisier, idéalement dans le domaine de l'aluminium. - Vous maîtrisez les techniques de fabrication, de découpe et d'assemblage de menuiseries en aluminium. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du respect des délais et des normes de qualité. - Vous possédez une bonne connaissance des outils et des machines dédiées à la menuiserie aluminium. - La maîtrise de la lecture de plans techniques est un plus. - Permis B apprécié, mais non indispensable. Une rémunération attractive et des avantages : Votre taux horaire + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + CET 10% + carte cadeau de parrainage
Recherche Second(e) de cuisine, salaire à négocier selon profil/expérience. Une expérience en tant que second de cuisine est impérative . Poste à pourvoir pour la saison ou à l'année en fonction du profil. Passionné(e) par la restauration, vous avez un goût prononcé pour la Cuisine du Marché ( Produits Frais et Bruts ) et les Pizzas COMPÉTENCES : Vous aimez travailler en équipe Vous collaborez avec le chef de Cuisine et êtes en capacité de le seconder et de le remplacer si nécessaire Le respect strict de la propreté et des normes d'hygiène vous caractérise Vous savez faire preuve d'autonomie et assurer la production MISSIONS : Vous êtes sous la responsabilité du chef de Cuisine pour l'exécution des plats, des recettes, dans le respect des délais imparti Vous effectuez la mise en place nécessaire à la réalisation des plats et participez à l'envoi des assiettes dressées Vous tenez à la propreté de votre lieu de travail et à la sécurité alimentaire en respectant les règles d'hygiène HACCP Vous participez aux travaux d'inventaire ainsi qu'au contrôle et au stockage des marchandises lors de la livraison
