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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Père. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 35 - ST MELOIR DES ONDES, 35 - ST MALO, 35 - Saint-Malo ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse de fruits et légumes. Poste à pourvoir sur le marché de Dinard de 8 h à 14h (le samedi matin) Possibilité de faire des heures supplémentaires au sein de l'entreprise Votre mission : - Vente au marché de Dinard Poste à pourvoir du 15 mai au 31/08
Au sein d'une équipe dynamique et porteuse de projet, dans une structure où les valeurs sont fortes et tournées vers le résident, pour l'accompagner dans la bienveillance et la dignité. Rejoignez nous pour prendre soin de nos ainés, dans un cadre serein et bienveillant. Votre mission principale est de veiller au lavage, séchage, repassage et distribution du linge des résidents et de l'ensemble du linge de l'EHPAD. Vous assurerez également l'entretien des locaux de la buanderie. Vous travaillerez en collaboration avec une autre personne habituée au lieu et à l'organisation. pas de weekend travaillé, travail en 7h00 de 8h00 à 16h00 avec une pause d'une heure chaque jour. SEGUR 1 Il s'agit de période de remplacement qui pourra ouvrir sur d'autres opportunités à suivre. Les dates : - 26 au 30 mai - 23 au 16 juin - 4 au 31 aout - 8 au 28 septembre Si vous êtes en mesure d'assurer l'ensemble de ces périodes de remplacement n'hésitez pas à nous contacter.
EHPAD 77 lits
Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI, 17h30 / semaine pour les aires d'accueil des gens du voyage du secteur de St Malo (35). Les missions : Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur les aires d'accueil. Elles seront les suivantes : - Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; - Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; - Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités - Déployer un réseau partenarial avec les structures de droit commun et spécialisées, et associations du secteur ; - Médiation de premier niveau avec les familles pour faciliter la gestion locative et technique ; - Comptes-rendus réguliers et bilans écrits à vos responsables hiérarchiques et auprès de la collectivité. Participations aux réunions. - Travail en coopération étroite avec l'équipe gestionnaire SG2A intervenant sur les aires ; - Réunions d'équipe sociale en visio mensuelle - Veille sociale et juridique ; Profil recherché : Formation en travail social souhaitée : DECESF, DEMF DEASS, DEES DEME, DETISF Ou expérience significative dans le domaine de l'accompagnement social. Votre sens relationnel, votre intérêt pour l'interculturalité, vos capacités d'autonomie et de prises d'initiatives, ainsi que votre capacité à incarner une posture professionnelle, seront des qualités indispensables pour travailler sur ce poste. Maitrise de base du pack office et capacités rédactionnelles nécessaires. Mutuelle santé d'entreprise : Malakoff Humanis (Prise en charge à 50% par l'employeur) Options possibles Matériel : Ordinateur et téléphone professionnels Plateformes de formation : IdéalCo, plateforme de formation et de partage, sur la thématique des Gens Du Voyage Toutapprendre, accès gratuit et illimité à la bibliothèque en ligne Plan d'Epargne Salariale : Prime de participation, sous respect des conditions d'attribution Contrat : CDI 17h30/semaine Rémunération : Salaire 1032€ brut mensuel. Travail en horaires de journée uniquement ; pas de soirées, ni de week-ends travaillés. Amplitude horaires entre 8h et 17h, entre le lundi et le vendredi (horaires et jours de travail à définir en fonction de vos disponibilités) 1h de pause repas
Notre client est cabinet d'orthodontie et nous recherchons pour lui un(e) Assistant(e) dentaire sur Saint-Malo pour un cdd d'1 an! Vos missions: - Gérer l'accueil téléphonique et - Apporter un appui technique au praticien dans la réalisation des soins, - Stériliser et conditionner du matériel et des instruments, - Assurer la facturation et l'encaissement des soins Poste à pourvoir rapidement pour un cdd de 1 an sur Saint-Malo 35h du lundi au vendredi Rémunération selon la convention collective Votre profil: Titulaire d'un diplôme d'assistant dentaire, vous possédez une première expérience réussie en cabinet dentaire. Nous recherchons une personne organisée et rigoureuse, dotée d'un grand sens de la confidentialité. Votre sens du contact et votre adaptabilité seront des atouts essentiels pour s'intégrer au sein de l'équipe et offrir un service de qualité aux patients. Ce descriptif vous correspond ? N'hésitez plus, c'est le moment de postuler en ligne ! Temporis Experts et Cadres est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
SG2A leader spécialisé dans la gestion des aires d'accueil (Gens du Voyage) recherche son agent d'accueil et d'entretien H/F pour les aires d'accueil du secteur de St Malo. Notre agent a comme missions : - L'accueil des familles et le suivi administratif des entrées/sorties, (Compétences en informatique) - La gestion financière / encaissement (régisseur) pour le compte de la collectivité (encaissement des deniers liés à la location, consommation des fluides des gens du voyage). - Faire respecter le règlement intérieur du site, -L' entretien des sites d'accueil (nettoyage des containers poubelles, des parties communes ...), Poste polyvalent Contrat CDI 35h / semaine du lundi au vendredi + astreinte à définir Salaire : 1864€ brut / mois + prime astreinte + Prime de participation annuelle selon conditions. *La profession est soumise par les textes à des conditions de nationalité selon le titre 2 des collectivités locales comme suit : « Pour être nommé régisseur, l'agent ou la personne physique extérieure à la collectivité ou à l'établissement public local doit être majeure et de nationalité française ou ressortissant européen. »
DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Petite ville des bords de Rance, à proximité de Saint-Malo, Saint Jouan des Guérets offre un cadre de vie dynamique et de qualité. Engagée dans de nombreux projets d'aménagement et de développement s'inscrivant dans le cadre du programme Petites Ville de Demain, la commune recrute (voie contractuelle) un-e agent-e des espaces verts à temps non complet 28h à compter du 1er juin 2025 pour un contrat à durée déterminée de 6 mois renouvelable. L'agent-e rejoindra une équipe composée de 10 agents. MISSIONS Agent-e des services techniques vous assurez les missions du service espaces verts en étroite collaboration avec le responsable. Vous participez au sein de l'équipe à l'entretien des espaces verts publics et naturels dans le respect de la qualité écologique et paysagère des sites. Missions : - Travaux d'entretien des espaces verts et paysagers (tonte, taille, désherbage manuel et méthode alternative, fleurissement, arrosage, élagage) - Propreté urbaine - Création de massifs, plantations diverses, création de gazons . - Entretien des terrains de sport - Entretien du cimetière - Entretien du matériel PROFIL Doté-e d'une expérience similaire sur un poste d'agent des espaces verts, vous avez le sens du service public et maîtrisez les méthodes et les techniques d'entretien des espaces verts. - Qualités requises : disponibilité, rigueur, travail en équipe et en autonomie, polyvalence, sens de l'organisation, discrétion, capacités d'initiatives, sens de l'écoute. - Être titulaire du permis B
Et si votre nouvelle carrière démarrait chez nous ? La JUROMA, qui travaille sous franchise Optical Center 20 magasins dans le grand ouest de la France (avec encore des projets d'ouverture en pagaille) 150 collaborateurs Une entreprise jeune et dynamique et un seul mot d'ordre : la satisfaction client. Toujours Et surtout : de vraies perspectives professionnelles Notre souhait, c'est de former et faire grandir nos salariés pour les faire évoluer. L'objectif : qu'ils s'épanouissent chez nous ! Nous sommes à la recherche de notre futur.e collaborateur.trice pour notre magasin de Saint-Malo. Et si vous décidiez de vous lancer dans cette belle aventure avec nous ? En tant que Conseiller.ère de vente Optique, vous êtes soucieux.se de satisfaire le client tout en appliquant les directives du magasin et de l'enseigne OPTICAL CENTER. Vous participez à la politique commerciale de l'enseigne et à l'atteinte des objectifs fixés par votre responsable. Vous accompagnez tous les clients dans leur parcours de découverte et d'achat dans notre point de vente. A ce titre, vous devrez : - Appliquer les étapes de vente Optical Center - Approcher de manière personnalisée et proposer nos services à tous les clients - Écouter et comprendre nos clients afin de répondre précisément à leurs besoins - Connaître l'intégralité des produits et services de l'enseigne afin de mieux conseiller les clients - Participer à l'ouverture et à la fermeture du magasin - Être un ambassadeur de l'enseigne au quotidien - Maintenir un espace de vente premium et s'assurer que chaque visiteur reçoive un accueil digne de ce nom dans un souci de fidélisation - Vous assurer que les procédures soient respectées en permanence - Participer à l'organisation des stocks. Et vous ? Vous êtes issu.e d'une formation en Vente. Vous êtes diplômé.e en vente et avez de l'expérience ? Parfait, ce poste est fait pour vous ! Vous êtes jeune diplômé.e en vente et avez tout à apprendre ? Pas de soucis, vous serez formé.e sur des outils de dernière génération dans des magasins haut de gamme. Vous êtes orienté.e résultat et possédez une culture de performance. Dynamique, vous aimez travailler en équipe et êtes reconnu.e pour votre aisance relationnelle et votre attitude exemplaire. Si par-dessus tout vous avez à cœur de valoriser l'image Optical Center en incarnant au quotidien nos valeurs d'entreprise grâce à une attitude premium et exemplaire nous sommes faits pour nous entendre. Nous attendons votre candidature ! Postulez chez nous ! Nous proposons un environnement de travail agréable, dans des magasins de standing et des équipes motivées et dynamique. Le travail est sérieux (on ne va pas se mentir), l'implication est grande mais l'ambiance est vraiment top. Nous vous proposons un poste à temps plein (39h) avec des horaires de journée classiques. Salaire fixe + primes individuelles sur ventes + primes collectives sur objectifs + tickets restaurants + mutuelle d'entreprise (70% part employeur) + participation et intéressement Evolution rapide possible en fonction de votre profil et de votre investissement. Compte tenu de l'image haut de gamme que nous développons, ce poste implique un dress-code à respecter en magasin.
Et si votre nouvelle carrière démarrait chez nous ? Nous, c'est qui ? La SAS JUROMA, qui travaille sous franchise Optical Center 21 magasins dans le grand ouest de la France et en Belgique (avec encore des projets d ouverture en pagaille, y compris à l international) 160 collaborateurs Une entreprise jeune et dynamique Un seul mot d'ordre : la satisfaction client. Et surtout : de vraies perspectives professionnelles
Nous recherchons pour notre client, une plateforme logistique, un agent logistique avec appétence en dépannage/maintenance. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de : - Préparer les commandes ; - Assurer les opération de dépannage de premier niveau sur les machines ; - Travailler en hauteur (dépannage) ; - Faire le de saisie informatique. Votre profil : Vous avez déjà travaillé sur des machines industrielles. Vous êtes dynamique, rigoureux. Vous êtes capable de travailler en hauteur (habilitation à prévoir). Conditions de travail : Horaires en décalées 3h-10h30 et 6h-13h30. Mission long terme.
Nous recherchons pour notre client, une société de restauration collective, un.e cuisinier.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez chargé.e de : - Organiser et préparer des repas (préparation froide et cuisson) ; - Elaborer les menus ; - Veiller scrupuleusement au respect des normes : préparation et distribution des aliments, matériels et locaux ; - Réceptionner les marchandises, veiller à leur stockage dans le respect des règles d'hygiène et des modes de conservation des aliments. - Signaler les besoins en réapprovisionnements et les produits périmés ; - Organiser et participer au nettoyage, à l'entretien et au rangement du matériel et des locaux, dans le respect des procédures et procédés définis. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation de type CAP Cuisine. Vous connaissez bien les règles HACCP. Vous êtes volontaire, rigoureux et assidu.
Nous recherchons pour notre client, une société de restauration collective, un.e employé.e de restauration collective. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Participer à la préparation des plats (épluchage, cuisson) ; - Respecter les procédures en vigueur et les règles d'hygiène et de sécurité (procédure HACCP) ; - Participer aux travaux de plonge et assurer le tri des déchets ; - Assurer l'entretien courant du matériel utilisé pour la préparation, la cuisson, le nettoyage et le service. Votre profil : Vous justifiez idéalement d'une première expérience sur un poste de commis.e de cuisine, employé.e de restauration. Vous faites preuve de rigueur et d'autonomie. Vous respectez les conditions d'hygiène et de sécurité (normes HACCP). Vos conditions de travail : Horaires : 10h30-18h30 ou 10h30-20h45 Travail un week-end sur deux Mission longue (CDI à la clé)
Nous recherchons un(e) travailleur social (H/F) Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne selon leur degré de dépendance ; - Aménager et entretenir leur cadre de vie (nettoyage des locaux, linge etc.) ; - Maintenir une vie sociale et relationnelle ; - Repérer les capacités et difficultés des personnes, leurs attentes et besoins ; - Effectuer des comptes-rendus. Votre profil : Vous êtes idéalement titulaire d'une formation de type AES, aide-soignant.e, ASH, AVS, AMP, DETISF, ME, ES. Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine du social, idéalement dans l'accompagnement de personnes en situation de handicap. Vous faites preuve d'adaptation, d'empathie, de bienveillance, d'écoute et de patience.
Nous recherchons pour notre client, un hôtel basé à Saint-Malo, un.e réceptionniste de nuit pour un remplacement du 23 avril au 17 mai. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer l'accueil physique et téléphonique des clients pendant la nuit ; - Effectuer les check-in / check-out ; - Garantir la sécurité et le bon déroulement de la nuit ; - Clôturer les opérations comptables journalières ; - Préparer les arrivées du lendemain ; - Aider à la préparation du petit-déjeuner. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience réussie en réception de nuit en hôtellerie. Vous maîtrisez le logiciel OPERA. Vous avez un bon niveau d'anglais (échanges avec une clientèle internationale). Vous avez le sens de l'accueil, vous êtes autonome, vous faites preuve de rigueur et de réactivité. Poste basé à Saint-Malo Contrat : du 23/04 au 17/05/2025 (renouvelable) Horaires de nuit : 21h-07h
Votre mission : afin de renforcer notre équipe en place, vous conduirez sur nos activités de transports urbains, au cœur de la cité corsaire. Votre journée s'articulera autour des missions suivantes : - Conduire le véhicule lors des services qui vous sont affectés. - Transporter les passagers dans le respect des horaires, des procédures et des règles de sécurité. - Assurer un service de contact et de proximité, en réservant le meilleur accueil à nos voyageurs et en veillant à leur confort. - Garantir la sécurité à bord et par votre vigilance : anticiper, agir et intervenir avec efficacité en cas d'incident ou d'imprévu. - Entretenir votre véhicule. Votre profil Vous, vous êtes du genre à ne jamais rester en place et quelque chose nous dit que vous aimez rendre service. Et si en plus, c'est avec le sourire, vous avez toutes les qualités pour devenir l'un(e) de nos conducteurs (H/F). Vos atouts : l'autonomie, la ponctualité, le sens du service et du contact. Vous souhaitez un temps plein ou un complément d'activité ? Postulez, Benjamine vous recontacte ! Poste ouvert aux personnes en situation de handicap. Votre destination : Dès votre arrivée, votre manager de proximité, vous accueillera dans l'entreprise. Vous serez accompagné(e) en doublon par notre formateur les premiers jours. En plus de cela, vous bénéficiez des indemnités et primes de l'entreprise. Vos avantages en plus de votre salaire : 13eme mois, Chèques vacances, mutuelle d'entreprise, CSE, participation et intéressement. Nous partageons fréquemment des évènements conviviaux dans le but de partager de bons moments ensemble. - Nous accompagnons le développement, l'équilibre professionnel et personnel et le bien-être de nos collaborateurs. - Nous construisons une culture d'entreprise bienveillante qui valorise la diversité, permettant à chacun de s'épanouir. - Nous donnons à nos collaborateurs la possibilité d'avoir un impact sociétal positif en déployant des transports durables. - Nous offrons à nos collaborateurs des opportunités pour construire leur expérience au sein d'un Groupe international, aux activités locales.
Les Ambulances PETIT à Saint-Malo recherche un(e) Auxiliaire ambulancier(ère) diplômé d'état pour un poste à temps complet en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le candidat ou la candidate devra être en possession de son Diplôme d'Auxiliaire Ambulancier et si possible avoir de l'expérience dans le domaine des ambulances. Il ou elle devra avoir de bonnes qualités relationnelles, dynamique et à l'écoute. Il ou elle devra répondre à l'activité de l'entreprise qui se caractérise par des transports en séries, des RDV programmés et des urgences... Pas de permanence de nuit. Travail du lundi au vendredi avec une permanence par mois : le samedi ou pendant les jours fériés en journée, avec en contrepartie un jour de repos dans la semaine (le mercredi ou le vendredi avant la permanence). Il ou elle aura des heures supplémentaires à effectuer selon l'activité de l'entreprise. L'entreprise verse des primes mensuelles au mérite et la prime sur le partage de la valeur en fin d'année. Le salaire brut mensuel est compris entre 1950e et 2200e. Merci d'adresser vos candidatures par mail à Mme MERY : contact@ambulance-saintmalo.com
Les Ambulances PETIT à Saint-Malo recherche un(e) ambulancier(ère) diplômé d'état pour un poste à temps complet en CDI. Le poste est à pourvoir dès que possible. Le candidat ou la candidate devra être en possession de son Diplôme d'Etat d'Ambulancier (DEA) ou CCA avec AFGSU2 et si possible avoir de l'expérience dans le domaine des ambulances. Il ou elle devra avoir de bonnes qualités relationnelles, dynamique et à l'écoute. Il ou elle devra répondre à l'activité de l'entreprise qui se caractérise par des transports en séries, des RDV programmés et des urgences... Pas de permanence de nuit. Travail du lundi au vendredi avec une permanence par mois : le samedi ou pendant les jours fériés en journée, avec en contrepartie un jour de repos dans la semaine (le mercredi ou le vendredi avant la permanence). Il ou elle aura des heures supplémentaires à effectuer selon l'activité de l'entreprise. L'entreprise verse des primes mensuelles au mérite et la prime sur le partage de la valeur en fin d'année. Le salaire brut mensuel est compris entre 1976e et 2500e. Merci d'adresser vos candidatures par mail à Mme MERY : contact@ambulance-saintmalo.com
La commune de LA VILLE ES NONAIS est l'une des 18 communes de la Communauté d'agglomération de Saint-Malo. Elle bénéficie d'une situation géographique privilégiée. Située seulement à 30 minutes de Rennes, implantée à 10 km de St Malo et à 15 km de Dinard et Dinan. La commune recrute pour son service un agent d'entretien des locaux (H/F) pour un remplacement. Nettoyage des locaux du camping municipal - Assurer le nettoyage des sanitaires du camping et toilettes publiques (aspirer, balayer, laver, dépoussiérer) - Assurer le nettoyage du bureau d'accueil (aspirer, balayer, laver, dépoussiérer) - Nettoyer les surfaces vitrées - Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes orales et écrites et du planning - Effectuer le choix et le dosage des produits d'entretien en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Identifier les surfaces à désinfecter Nettoyage des locaux communaux - Sanitaires publics - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux - Nettoyer les surfaces vitrées - Organiser méthodiquement son travail en fonction des consignes orales et écrites et du planning - Effectuer le choix et le dosage des produits d'entretien en fonction des surfaces à traiter - Lire les étiquettes et respecter les consignes d'utilisation - Identifier les surfaces à désinfecter Tri et évacuation des déchets courants - Changer les sacs poubelles et Opérer le tri sélectif L'agent recruté pourra être amené à effectuer des heures complémentaires. Les horaires suivants sont donnés à titre indicatif et pourront être modifiés en fonction des contraintes des candidats : Lundi (8h00 / 11h30) ; Mardi (8h00 / 10h00 et 14h00 / 16h00) ; Jeudi et vendredi (8h00 / 11h30).
Ecofac RETAIL, école des métiers du commerce et de la distribution, propose des formations du CAP au Bac +2 en alternance. Nous recherchons pour le compte d'une boulangerie partenaire, un(e) vendeur(se) en boulangerie (F/H) dans le cadre d'une alternance de 12 mois à Saint-Malo. Missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur expérience shopping Gérer la mise en rayon et le réassort des produits Participer à l'encaissement et aux opérations promotionnelles Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente et de satisfaction client Profil recherché Vous êtes une personne autonome, motivée et dynamique ? Vous souhaitez accéder rapidement au monde du travail et développer de nouvelles compétences ? Obtenir un diplôme dans un secteur d'activité dynamique avec des évolutions de carrière intéressantes, te stimule ? Alors venez nous rencontrer pour que l'on construise ensemble votre projet ! Formation en alternance, aucun frais de formation n'est à votre charge.
OPÉRATEUR DE PRODUCTION (H/F) - ST-MALO Vous êtes dynamique, rigoureux et à la recherche d'une mission en intérim dans le secteur de la production ? Rejoignez notre équipe à Saint-Malo et contribuez à la production de qualité dans un environnement de travail stimulant ! Votre mission : En tant qu'opérateur de production, vous serez en charge de : Assurer le bon fonctionnement des lignes de production et le respect des consignes de sécurité Effectuer les contrôles qualité des produits et garantir leur conformité aux standards de l'entreprise Approvisionner les machines et préparer les matières premières nécessaires à la production Réaliser des tâches de montage, assemblage et conditionnement des produits Suivre les instructions de production et signaler toute anomalie ou dysfonctionnement Participer à l'entretien de votre poste de travail et à la maintenance de premier niveau des équipements Profil recherché : Expérience en production ou en industrie souhaitée Dynamisme, rigueur et esprit d'équipe Respect des règles de sécurité et de qualité Capacité à travailler sur des horaires variables en fonction des plannings Flexibilité pour différents types d'horaires Ce que nous vous offrons : Un contrat intérim du lundi au vendredi, avec des horaires variables car différents services 11.88€ brut+ 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés Prise en charge mutuelle pour votre bien-être Accès aux aides du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : logement, mobilité, garde d'enfants, accès à des micro-crédits. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Cette description vous correspond ? N'hésitez plus et postulez vite ! Ou bien venez nous rencontrer au 1 avenue Jean-Jaurès, 35400 SAINT-MALO / 02.99.73.44.74
Travailler pour Gerinter, c'est rejoindre une équipe agréable, à votre écoute et professionnelle...Intégrer un GROUPE BRETON.
CUTTERISTE/PREPARATEUR DE PATES (H/F) - ST-MALO Vous êtes cutteriste et souhaitez mettre votre expertise au service d'une entreprise spécialisée dans les crustacés à Saint-Malo ? Rejoignez notre équipe et participez à des projets de grande envergure ! Votre mission : En tant que cutteriste, vous serez en charge de : Préparer et découper les produits de la mer selon les exigences de qualité et de sécurité Assurer la découpe de poissons, crustacés et autres produits à l'aide des outils de coupe adaptés Veiller à la présentation des produits et à leur conditionnement pour une vente optimale Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire en vigueur Effectuer le nettoyage et l'entretien de vos équipements et de votre poste de travail Profil recherché : Expérience en tant que cutteriste ou dans un poste similaire Maîtrise des techniques de découpe des produits de la mer Rigueur, rapidité et bonne gestion de la qualité Respect des normes d'hygiène et des règles de sécurité alimentaire Dynamisme, précision et autonomie Un CACES ou formation spécifique dans le domaine peut être un plus Ce que nous vous offrons : Un contrat en intérim sur du long terme Un salaire attractif selon votre expérience + 10% d'indemnités de fin de mission et 10% de congés payés Prise en charge mutuelle pour votre bien-être Accès aux aides du FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) : logement, mobilité, garde d'enfants, accès à des micro-crédits. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Cette description vous correspond ? N'hésitez plus et postulez vite ! Ou bien venez nous rencontrer au 1 avenue Jean-Jaurès, 35400 SAINT-MALO / 02.99.73.44.74
Rejoignez la Communauté de Communes du Pays de Dol et de la Baie du Mont-Saint-Michel : des opportunités enrichissantes dans un cadre de travail privilégié. La Communauté de Communes recrute pour le Syndicat Mixte du Littoral (SML), acteur clé de la protection des territoires littoraux et de la mise en œuvre de projets environnementaux recherche un-e assistant-e administratif-ve pour contribuer activement à la gestion quotidienne et au bon fonctionnement du service. En lien étroit avec la chargée de mission et les services communautaires, vous apporterez un soutien administratif et organisationnel lié à l'activité du SML Recrutement contractuel - 1 an Catégorie C - Temps non-complet (17,5/35ème) Dès que possible - Poste localisé sur Saint -Malo Vos missions : - Commande publique : Vous participerez à la gestion administrative des marchés publics (suivi des consultations, préparation des notifications, ordres de service et avenants,...). Vous contribuerez également au suivi de l'exécution financière et au respect des procédures. - Suivi budgétaire et comptable : Vous suivrez la facturation du SML et les dossiers de subventions. - Assistance administrative au fonctionnement du SML : Vous assurerez le secrétariat courant (gestion du courrier, préparation logistiques des réunions, suivi des conventions). Vous suivrez les décisions des instances et centraliserez les informations utiles à l'activité du SML (complétude des tableaux de bord,...). Nous attendons : - Un-e candidat-e- rigoureux-se, dynamique et discret-ète et ayant une très bonne capacité d'adaptation. - une connaissance de la commande publique et des procédures administratives. En tant qu'employeur engagé, nous proposons : Des titres-restaurant de 8 € (60 % pris en charge par l'employeur). Une adhésion au CNAS (prestations sociales et culturelles). Une participation employeur à la prévoyance (15 € en cas d'adhésion au contrat-groupe) et à la complémentaire santé (25 € mutuelle labelisée). CV et lettre de motivation OBLIGATOIRE avant le 20/05/2025 en indiquant la référence 2025/14-assistance SML
Terre d'enfants, crèche nature, recherche son/sa Directeur/rice de crèche pour une ouverture prochaine. Crèche à taille humaine de 12 berceaux, en cours de labélisation Ecolocrèche idéalement située au cœur de la commune de Châteauneuf. Issue d'un partenariat entre la commune et les entreprises locales la crèche offre un accueil de proximité à tous (crèche PSU). La crèche offre de beaux espaces extérieurs et des locaux neufs pensés pour le confort des enfants et des professionnels. Terre d'enfants Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine est la deuxième ouverture du réseau Terre d'enfants. Venez rejoindre l'aventure Terre d'enfants ! Directement rattaché à la fondatrice et gestionnaire du réseau de crèches Terre d'Enfants, le/la Directeur/rice aura en charge la gestion courante de la micro-crèche de Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine. > En premier lieu vous serrez associé à l'ouverture de la crèche en participant aux recrutement de votre équipe. > Vous prendrez connaissance des documents à l'ouverture et participerez aux derniers aménagements de la crèche. > Vous serez aux contacts des familles pour présenter la crèche et mettre en place les contrats. En fonctionnement : > Vous serez le garant de l'implication, de la motivation et du sens donné au travail de votre équipe. > Vous serez la personne en charge de la déclinaison du projet pédagogique ambitieux et hors de commun basé sur la connexion à la nature. La crèche est pensée pour une itinérance entre les espaces intérieurs et extérieurs et pour passer de longs moments en extérieur. Le poste se compose de 7 à 14 heures de travail administratif réparties sur la semaine et un travail de terrain au sein de l'équipe de terrain. A ce titre, les missions sont les suivantes : - Représenter et décliner le projet pédagogique auprès de l'équipe - Organiser et coordonner le travail de l'équipe d'animatrices d'éveil - Être le point de contact privilégié des familles - Assurer la gestion courante administrative de la crèche : contrats avec les familles, absences des enfants, absences de professionnels, facturation. Savoir-être : Très bonnes aptitudes relationnelles, diplomatie, Envie de transmettre et de faire grandir son équipe Disponibilité pour l'équipe et pour les familles, dynamisme, Autonomie, sens des priorités, Capacités d'adaptation et réactivité. Expérience requise : 1 an d'expérience minimum dans des fonctions similaires Avoir des connaissances sur la pédagogie par la nature et/ou connaissance en animations nature. Diplômes : Il peut s'agir principalement mais non exclusivement : - Diplôme de puériculture - Diplôme d'Etat d'éducateur/rice de jeunes enfants - BAC+3 Licence dans le domaine sanitaire, social, éducatif
Terre d'enfants est un réseau de crèches en Ille-et-Vilaine. Les crèches sont issues d'un partenariat entre la commune et des entreprises locales. Terre d'enfants a un projet pédagogique axé sur la connexion à la nature. Les crèches sont de petite taille, situées à proximité du lieu de vie des familles.
Sous la responsabilité des responsables d'activité en région, vous êtes rattaché(e) à l'agence de Saint Guinoux (35) : Accueil et tâches administratives diverses : - Réceptionner les appels téléphoniques et orienter vers les interlocuteurs demandés ou assurer la prise de messages - Réceptionner les courrier et documents pouvant être remis et assurer leur traitement et/ou transmission vers le service compétent - Actualiser l'affichage et les informations transmises - Réaliser des tâches administratives diverses (classement, rédaction et traitement de courriers dont courriers électroniques, mise à jour de fichiers, prise de messages, organisation de réunions, organisation de déplacements.) Tâches opérationnelles : - Participer à la préparation des dossiers techniques et traiter les demandes d'arrêtés de circulation / DT / DICT / permissions de voiries, etc. - Faire le suivi en temps réel de l'activité et mettre à jour des fichiers de suivi opérationnel - Prendre en compte les dispositions définies dans le manuel dans le respect des processus internes ou fournis par les clients pour réaliser les activités - Etablir et suivre l'avancement du plan de charge et réorienter éventuellement, vérifier la planification - Relever, contrôler, valider et facturer les dossiers - Gérer les priorités et contribuer à l'atteinte des objectifs - Participer à la gestion de la relation avec les équipes sur le terrain et être un soutien pour les techniciens, - S'occuper des appels clients (qualifications de rdv, renseignements, et suivie post intervention) - Faire part des dysfonctionnements et des non-conformités constatées à l'aide des fiches qualité
Vous recherchez un job en CDD et êtes enthousiaste à l'idée de participer à une mission de service public ? A l'aise avec les outils bureautiques et dans la relation client, vous avez envie de rejoindre une équipe qui aura à cœur d'accompagner votre montée en compétence ? Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, Guillaume et toute l'équipe de l'agence retraite de St Malo recherchent un-e technicien-ne administratif-ve pour un CDD de 5,5 mois (salaire mensuel brut de 1 917,57€ + 13ème et 14ème mois au prorata du temps de travail et selon les dates du contrat). Vous intègrerez l'équipe de l'agence, composée de quatre conseillers retraite, deux référents techniques et d'un manager. Afin de créer les conditions idéales à une prise de poste réussie, une formation en présentiel de 3 semaines sur la plateforme de service téléphonique du siège de la Carsat à Rennes, sera dispensée à partir du 11 juin. Cette formation vous permettra d'acquérir les bases et bonnes pratiques de notre organisme en matière de relation de service au téléphone. Une prise en charge par la Carsat des frais de transport (un aller-retour en train ou en voiture par semaine), des frais d'hébergement (hôtel) et des repas (midi et soir) est possible pendant la durée de la formation. Nous rejoindre, c'est aussi bénéficier : - d'horaires flexibles; - d'une carte restaurant ( 11.52€ par jour avec prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur) - de la participation de l'employeur à la mutuelle d'entreprise et aux frais de transports en commun; - du bénéfice du forfait mobilité durable ; - des nombreux avantages proposés par le CSE. Au sein de l'agence, vos missions seront les suivantes : - Vous assurez un accueil physique et téléphonique de niveau 1 ; - Vous numérisez et classez les dossiers des assurés reçus en rendez-vous et les documents déposés à l'accueil par les assurés ; - Vous assurez les tâches administratives courantes du service. Votre profil : - Vous êtes à l'aise avec l'utilisation courante des outils bureautiques ; - Vos compétences relationnelles sont reconnues et vous aimez le travail en équipe ; - Vous faites preuve d'une bonne expression orale ; - Vous avez le sens du service client et vos qualités d'écoute sont reconnues ; - Vous vous impliquez dans votre activité et avez la capacité d'acquérir de nouvelles compétences ; - Vous êtes autonome et savez rendre compte de votre activité ; - Vous faites preuve de rigueur et d'adaptabilité, et vous avez le sens de l'organisation. Processus de recrutement A la lecture de cet appel, vous vous dites, pourquoi pas moi ? N'hésitez plus, postulez ! En 3 clics, déposez votre candidature composée d'une lettre de motivation et d'un CV pour le 4 mai 2025 au soir au plus tard. Les personnes sélectionnées seront invitées à un entretien avec Guillaume accompagné d'un collaborateur, le vendredi 16 mai à l'agence retraite de St Malo. L'entretien a été un succès ? Vous commencez le lundi 2 juin 2025 ! Notez bien les dates d'entretien et de prise de poste, elles ne peuvent pas être modifiées !
Bienvenue à la Carsat Bretagne, un organisme de la Sécurité sociale de droit privé qui assure une mission de service public. Avec plus de 850 collaborateurs, nous œuvrons pour accompagner au mieux les futurs retraités, retraités, entreprises, travailleurs indépendants et personnes fragilisées par des problèmes de santé ou par le vieillissement. Nos équipes, engagées et impliquées, sont réparties sur les différents sites bretons (siège à Rennes, agences retraite et antennes de service social), au
A la Ville de Saint Malo, Dans le cadre des renforts pour la saison , au sein de la Direction de l'Écologie Urbaine, sous l'autorité du Responsable du service de la Propreté Urbaine, l'agent technique garantit une qualité de propreté afin de préserver les conditions d'hygiène et la satisfaction de la population. _________________________________________________________________ Activités techniques - Effectuer un travail de balayage, de lavage et de nettoiement manuel ou mécanique sous l'autorité du responsable hiérarchique ainsi que toutes les tâches rendues nécessaires par les missions confiées au service. - Utiliser tout matériel de nettoiement manuel ou mécanique (responsabilité du matériel utilisé) - Conduire et utiliser une balayeuse, une laveuse et éventuellement camions et engins si permis PL et CACES - Vider les corbeilles à papier et bornes de propreté - Nettoyer au pied des corbeilles - Respecter les circuits et les horaires (responsabilité du secteur à nettoyer) - Contrôler les niveaux, entretien et graissage périodiques - Laver quotidiennement le matériel et le véhicule - Etre responsable du matériel utilisé et du secteur à nettoyer ______________________________________________________________________ FORMATION - CAP propreté de l'environnement urbain- collecte et recyclage OU BAC pro hygiène, propreté, stérilisation souhaité - Permis poids lourd exigé __________________________________________________________________ SAVOIR FAIRE - Respect du matériel et des consignes - Maîtrise des opérations de nettoyage (balayage et lavage mécanique, collecte ..) - Connaitre les règles en matière d'hygiène et de sécurité - Capacité à conduire des balayeuses et des engins de lavage mécaniques - CACES ____________________________________________________________________ SAVOIR ETRE - Savoir rendre compte oralement et par écrit - Polyvalence sur tous les postes du service nettoiement (sous réserve des qualifications requises) - Rapidité et conscience professionnelle - Ponctualité, respect des horaires et du temps de travail - Bonnes relations avec les riverains, qualités relationnelles ____________________________________________________________________ CONDITIONS D'EXERCICE Travail tous les samedis et jours fériés
MAIRIE DE ST-MALO
Vous êtes Agent d'entretien h/f et recherchez une nouvelle mission ? Vous aurez principalement pour mission d'assurer le nettoyage et l'entretien d'un lieu public Malouin, pour cela vous: - Réaliserez le nettoyage du hall, des sanitaires, des surfaces et des points de contacts, de la salle d'attente, l'évacuation des poubelles, etc... - Pour maintenir le lieu propre et accueillant, vous veillerez au ramassage des papiers présents sur le sol. Afin de mener à bien cette mission, vous respecterez méthodiquement les protocoles de nettoyage établis par notre client. Il s'agit d'une mission à pourvoir du 30 juin au 30 août à Saint Malo. De nature rigoureuse, vous êtes réactif/réactive et à l'aise avec le public ? Parfait, cette mission est faite pour vous! Une première expérience dans le domaine du nettoyage serait un plus.
Pour la livraison de nos fruits de mer sur le secteur principalement de RENNES, nous recherchons 1 Chauffeur-livreur préparateur / Chauffeuse-livreuse préparatrice de commande. Chaque nuit, vous serez en charge la préparation des commandes clients selon une feuille de route, puis en effectuer en autonomie leurs livraisons. Vous devrez être à l'aise avec la manipulation de crustacés (araignées, tourteaux, homards...), Vous devez être à l'aise avec la conduite de camion, de l'informatique (édition des bons de livraisons, étiquettes sanitaires) Vous devrez assurer l'entretien de vos outils de travail (camion, plan de travail, bassin etc) Vous travaillerez en autonomie du mardi au samedi matin (tranche horaire entre 2h et 12h)
La mairie de LANGROLAY recherche un "Agent d'entretien des Collectivités" H/F Missions : Gestion et entretien de la salle polyvalente, remise des clés, états des lieux, nettoyage des locaux communaux. Conditions de travail : Temps de travail de quelques heures par semaine, en fonction des besoins. Horaires annualisés à 3 heures par semaine, sur l'année. Interventions pouvant être réparties en deux déplacements : lundi et vendredi matin.
Les Hermelles traiteur recherche un.e gestionnaire de stock. Vous êtes amené.e à travailler pour différents événements : -Privés : mariage, baptême, anniversaire, soirée privée. -Grand public : événement culturel, sportif. -Professionnels : congrès, conférences, lancement de produits. Au siège des Hermelles traiteur : - La préparation logistique des camions destinés aux prestations. - Gestion des stocks boissons et commandes auprès des fournisseurs - Commande du pain, consommables (gobelets, plateaux repas..) nécessaires aux prestations - Maintien de la réserve/bâtiment annexe en ordre - Veiller au bon état du matériel, décoration (kit café, piles chandeliers, gaz pour plancha, charbon,..) - Tenue des tableaux de bords/stocks Savoir-faire : -Maitrise indispensable de Word et Excel, Outlook -Maitrise parfaite de la grammaire et orthographe -Bonne connaissance du secteur de l'évènementiel (organisation de mariages, séminaires.) -Travail en équipe Les fonctions confiées au salarié sont par nature évolutives, elles sont susceptibles d'être complétées et d'évoluer en fonction des besoins de la société. Elles pourront donc nécessiter des adaptations liées aux évolutions économiques, commerciales et techniques. Le salarié s'engage notamment à suivre à cette fin toute formation que lui demanderait la société. Il est expressément convenu entre les parties que le salarié ne peut pas refuser d'exécuter une tache ponctuelle n'entrant pas dans ses fonctions habituelles, de niveau inférieur mais avec maintien du salaire, qui pourrait lui être demandée en considération de l'intérêt ou des besoins de l'entreprise. - Temps de travail : 35h par semaine - Deux jours de repos consécutifs par semaine - Avantages : prime de fin d'année, repas sur place, sorties de cohésion ,.. - Titulaire d'un permis de conduire en cours de validité
Nous recherchons un/e vendeur(se) en boulangerie pâtisserie sur la commune de Saint Méloir des Ondes. Poste à pourvoir sur des horaires du matin et d'après-midi (1 semaine sur 2) Expérience d'une année requise dans le secteur de le vente.
La boulangerie "Au Pain d'Autrefois" recherche un(e) vendeur(se) en boulangerie pâtisserie. Dans l'idéal vous êtes expérimenté(e) et autonome sur votre poste, nous acceptons aussi les débutants(tes) très motivés(ées) à apprendre le métier. Mission : vous assurez la tenue de caisse, quelques cuissons et le service de la clientèle. Jours de repos le dimanche et un autre jour à définir avec l'employeur (dont 1 samedi sur 2). Amplitude horaire de 6h30 à 19h40 avec roulement matin ou après-midi. Les heures supplémentaires sont payées ou récupérées, selon votre choix.
vous serez en charge du suivi des équipes de ventes et fabrication veillez au respect du règlement et des procédures mis en place d hygiène gestion des plannings des achats rédaction de courrier facture devis aide a la gestion de l entreprise en générale et a son épanouissement gestion des réseaux sociaux mise en place d animation promotion vous travaillerez avec des responsable de magasin chef de production le poste est pour une personne pouvant gérer les employer et trouver la synergie nécessaire a la bonne communication des divers secteur
Vous serez en charge de la livraison des 3 points de vente et 2 dépôts, cette mission occupera 3 à 4 heures de votre temps de travail par jour. Votre seconde mission consistera au petit entretien bricolage sur l ensemble des point de vente et venir en appui à la confection du pain et des viennoiseries et pâtisseries Vous serez formé sur ce poste. *Vos jours de repos seront le dimanche et un autre jour a définir heure supplémentaires possible *Vous aurez des horaires de travail de matin 5h00 ->13h45 ( amplitude maximum d'horaire).
Pour renforcer notre équipe, en lien avec l'équipe et sous l'autorité du Chef de service, les missions principales du poste au sein de notre centre d'hébergement d'urgence fonctionnant en internat (poste de 15h à 22h) sont : - Veiller au bien-être et à l'écoute des résidents, - Gestion du site : entrées et sorties, - Accueil des nouveaux, - Implication des résidents dans le fonctionnement du lieu au quotidien Le diplôme d'Etat CESF ou le BTS ESF sont OBLIGATOIRES
Association loi 1901, Ensemblier d'Insertion (Hébergement, Logement, Chantiers d'Insertion, Centre Social, Samu Social)
Dans le cadre d'un renforcement de nos équipes, nous recherchons 2 POSEURS CONFIRMES F/H. Enseignes, panneaux, vitrines, covering sur tous supports, le marquage n'a pas de limite pour nous !!! Vous êtes minutieux, curieux, ingénieux avec le sens du détail, ce poste devrait vous intéresser. Activités principales (liste non exhaustive) : - Pose d'adhésifs sur divers supports : panneaux, vitrines, véhicules (jusqu'au total-covering) - Découpe, échenillage, mise sous tape, lamination, contre-collage. - Travaux de graphisme, préparation des fichiers sous Illustrator (uniquement modification, pas de création) -Travail en atelier et en extérieur. Votre profil : - Expérience d'un minimum de 2 ans dans ce domaine - Autonome, rigoureux(se), soigneux(se), organisé(e), réactif(ve), créatif(ve) . - Travailler en équipe, s'adapter et faire preuve d'initiative. Venez rejoindre une équipe qui relève chaque jour un nouveau défi ! :) Le salaire donné à titre indicatif et à négocier selon votre expérience.
Notre client est spécialisé dans le commerce de produits magnésiens et commercialise ses produits auprès d'une clientèle agricole et industrielle. Nous recrutons pour lui un(e) Assistant(e) Administratif(ve) en intérim sur Saint-Malo! Vos missions: - Saisie et gestion des notes de frais des salariés ; - Réalisation de diverses tâches administratives quotidiennes ; - Préparation, classement et archivage des dossiers administratifs ; - Suivi et gestion du courrier (réception, distribution, affranchissement) ; - Traitement des factures liées à mon périmètre d'intervention ; - Rédaction de comptes-rendus de réunions, notes internes et courriers divers ; - Accueil et téléphonique des interlocuteurs extérieurs (clients, fournisseurs, organismes officiels) ; - Organisation et suivi des déplacements professionnels en lien avec l'agence de voyage du Groupe. Poste à pourvoir du 28/04 au 11/06/2025 en intérim sur Saint-Malo 35 h du lundi au vendredi 12.50€ brut/heure + primes liées à l'intérim Votre profil: De formation Bac+2 type BTS Assistanat , vous justifiez d'une première expérience réussie sur des fonctions similaires et dans un environnement international. Reconnu(e) pour votre capacité à prendre des initiatives, votre dynamisme et votre sens du service seront également gages de réussite sur ce poste polyvalent, nécessitant une bonne maîtrise de l'Anglais. Ce descriptif vous correspond ? N'hésitez plus ! C'est le moment de postuler en ligne. Temporis Experts et Cadres est une agence de recrutement spécialisée dans les métiers du tertiaire. Lucie et Aurore vous accompagnent au quotidien et vous apportent une solution locale adaptée.
Au sein de la boulangerie pâtisserie artisanale "Au Quai des Gourmandises", vous rejoignez une équipe de 6 personnes en place. Vous avez en charge : - La mise en place de la viennoiserie pâtisserie, boulangerie et snacking - L'accueil et la vente - Les encaissements; - être fort de proposition commerciale - L'entretien de l'espace de vente et fournil; - Les ouvertures ou les fermetures de la boutique selon votre planning. Vous travaillez par roulement à la semaine du lundi au samedi, avec un jour de repos selon le planning. Vous ne travaillerez pas le dimanche, ni les jours fériés. Ouverture la boulangerie de 6h30 à 20h du lundi au vendredi, vos horaires seront aménagés en roulement sur cette plage horaire. N'hésitez pas, à vous présenter à la boutique, de préférence le matin. Etudiant à la recherche d'un emploi, vous pouvez vous positionner.
Vous serez en charge de la mise en place du buffet petit déjeuner et de l'accueil des clients, du débarrassage des tables, de la vaisselle et du nettoyage de la salle petit déjeuner et de la cuisine. Poste à pourvoir de suite jusqu'à fin septembre 2025. Pas possibilité de logement. Horaires : 7h à 12h. 2 jours de repos hebdomadaires consécutifs.
Association à vocation sociale basée à Saint Malo, TY AL LEVENEZ comprend plusieurs pôles d'activité : Habitat Jeunes (Foyer des Jeunes Travailleurs), Tourisme social et solidaire, Restauration associative. Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Habitat Jeunes, vous accompagnez un public jeunes (16-30 ans) dans leur parcours logement dans le cadre de mesures d'accompagnement social lié au logement. Vous accueillez et évaluez les situations et les demandes de logement de jeunes, proposez, mettez en œuvre, réalisez, évaluez et rendez compte des accompagnements mis en place : budget, santé, relations sociales, relais et soutien à l'activité professionnelle. Vous accompagnez les jeunes ménages dans le cadre de mesures d'accompagnement contractualisé (Accompagnement social lié au logement et Gestion locative adaptée) dans leur accès au logement et pendant l'occupation du logement. Vous serez amené.e à vous déplacer sur le Pays de Saint Malo, les visites pouvant se faire au bureau comme à domicile. Vous menez un travail partenarial en lien avec les missions confiées et participez au développement du projet social de l'association, notamment par la proposition de nouvelles actions à mener en cohérence avec le projet associatif. Vous avez une bonne connaissance des dispositifs logements et d'accompagnement social. Vous savez travailler en équipe, tout en étant autonome, et vous positionner dans une organisation associative.
Association à vocation sociale basée à Saint Malo depuis 1955, TY AL LEVENEZ comprend trois pôles d'activité : Habitat Jeunes (250 places en Foyer des Jeunes Travailleurs), Tourisme social et solidaire (290 places), Restauration associative. Riche de ses 54 salariés, elle est un outil fort de mixité et de rencontre, et propose un projet d'entreprise de l'économie sociale et solidaire à ceux qui cherchent à donner du sens à leur projet professionnel.
Sous la responsabilité du responsable du BEF, l'agent(e) assure la gestion administrative de la formation initiale et des formations continues (formations professionnelles et formations continues courtes) qui se déroulent sur le site de Saint-Malo - Paramé. Une mission de suivi des dossiers de financement des étudiants malouins en Formation Professionnelle est associée à ce poste. Les missions: *Accueillir et orienter les élèves dans le suivi de leur scolarité *Enregistrer les absences des élèves *Assurer le suivi des stages élèves (attestation, émargements) et la préparation de la logistique pour permettre ces stages (salles, matériels...) *Suivre l'emploi du temps des élèves afin de les accompagner dans leur organisation et leurs besoins *Traiter les dossiers d'admission des élèves *Dans le cadre des épreuves d'examens : préparer les salles et participer aux surveillances d'épreuves *Dans le cadre des épreuves d'examens : préparer les salles et participer aux surveillances d'épreuves *Dans le cadre de la préparation des conseils de classes et jurys, assurer le recueil et le traitement des notes dans les logiciels spécifiques (Aurion pour la formation initiale et Amfore pour la formation professionnelle) et générer les bulletins individuels. *Mettre à jour régulièrement les données administratives des élèves sur tous les fichiers qui concernent le poste (Excel, Aurion) *Assurer la suppléance des autres agents du service *Faire appliquer le règlement intérieur *Assurer la gestion des sessions d'examen TOEIC. *Préparer la mise en place des stages de formation continue en lien avec le CEMA-FOR (Service de l'ENSM en charge de la formation continue) *Assurer le suivi des stages de la formation continue et éditer les documents né-cessaires (attestations, émargements) ; *Faire la synthèse des enquêtes de satisfaction pour les stages de la Formation continue *Pour les apprenants du site de Saint-Malo, assurer le suivi des dossiers de financement (organisme de financement). Vous serez en relations quotidiennes avec les élèves/enseignants et travail en collaboration avec les différents services de l'ENSM (Direction des études, services supports si-tués au Havre, service formation continue, .). Pour occuper ce poste, vous devez: --Connaitre les textes réglementaires nationaux relatifs à la formation professionnelle maritime, --Bonne connaissance de l'offre de formation de l'établissement, --Maîtriser l'environnement bureautique notamment les logiciels Word et Excel ainsi que des outils de gestion de la scolarité (La connaissance du logiciel de scolarité AURION serait un plus).
L'École Nationale Supérieure Maritime (ENSM) est une école d'enseignement supérieur qui forme les officiers de la marine marchande et des ingénieurs en génie maritime. L'ENSM est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP) placé sous la tutelle du Ministère de la Transition écologique, de la Biodiversité, de la Forêt, de la Mer et de la Pêche.
Créés en 1963 sur un concept santé, les Thermes Marins de Saint-Malo ont évolué vers le bien-être, la détente et le Spa. Avec 72 cabines de soins et 6 piscines dont un Parcours Aquatonic, le centre de thalassothérapie propose tous les bienfaits de l'eau de mer, des algues et des massages, à travers un large choix de soins personnalisés et une gamme d'hébergements du 2 au 5 étoiles avec ou sans restaurants. Minceur, forme, santé et Spa, pour une journée, un week-end, ou une semaine. Notre centre de thalassothérapie recherche des hydrothérapeutes en CDD. Après une formation interne, vous prodiguerez à nos clients des soins d'hydrothérapie marine (hydromassages, enveloppements d'algues, modelages sous affusions.). Le poste est à pourvoir en CDD 35 heures (temps complet) à compter du 1er avril 2025 au 31 octobre 2025. Rémunération selon expérience - Régimes de Mutuelle et prévoyance avantageux- Vêtements de travail fournis et blanchis- Offres ou réductions sur les produits et services du Groupe. Votre profil: *Vous présentez un grand intérêt et une motivation pour les métiers de service *Vous avez une présentation soignée et une bonne culture générale *Vous aimez le travail en équipe *Niveau Anglais A1 apprécié
Les Thermes Marins de Saint Malo sont l'un des plus prestigieux et plus importants centres de thalassothérapie de France.
CDI Temps Partiel Annualisé : 24 heures hebdo coefficient 136V soit taux horaire à 12,5608 € Il s'agit d'un Transport à la demande , d'arrêt à arrêt Le service fonctionne 7jours/7 donc il y aura un roulement pour les samedis/dimanches et donc des repos en plus des 5 semaines de congés payés. Heures du lundi au vendredi = 1ère prise en charge à 6h00 - dernière dépose à 21h00. Samedi = 1ère prise en charge 7h - dernière dépose à 21h Dimanche et jour férié = 1ère prise en charge 10h - dernière dépose 20h lieu de remisage sur Saint Malo Permis B valide depuis 3 ans ou 2 ans si conduite accompagnée . Une visite médicale professionnelle du permis de conduire sera obligatoire auprès d'un médecin agréé par la Préfecture. PSC1 (brevet de secourisme) obligatoire
VAD TRANSPORT : ÉTABLISSEMENT DE 500 A 999 SALARIES SECTEUR:TRANSPORT DE PERSONNES A MOBILITÉ RÉDUITE
Manatour, entreprise spécialisée dans le tourisme et les cultures scientifique, industrielle et patrimoniale, est un leader national de visites guidées de nombreux sites emblématiques. Basés à Toulouse et présents sur tout le territoire grâce à ses plus de cent collaboratrices et collaborateurs, nous assurons également les visites Airbus, Musée Aéroscopia, les centrales EDF du Grand Sud-Ouest, l'Opéra Garnier, le Stade Toulousain, et Paris la défense Aréna. Manatour recrute actuellement pour le site de l'usine Marémotrice de la Rance : Un(e) Guide médiateur H/F du 19 mai au 21 septembre 2025 Rattaché(e) au manager de site, vous aurez pour mission : - D'assurer l'accueil des visiteurs et la gestion de l'espace EDF ODYSSELEC (ouverture/fermeture, gestion de la documentation, vérification du bon fonctionnement des supports de communication, comptage des visiteurs...). - De concevoir et effectuer les visites guidées en fonction des enjeux pour EDF, des attentes des visiteurs (grand public, scolaires, VIP ...) et des contraintes logistiques. - De réaliser des conférences et des animations pour différents types de publics. - D'animer des ateliers au sein d'établissements scolaires (primaires, collèges, lycées) - De respecter strictement les procédures et consignes de sécurité de Manatour et d'EDF et en informer les visiteurs (port des EPI, habilitations). - D'effectuer les réservations pour les visites et/ou animations sur l'outil de réservation interne. - De participer à des tâches administratives liées à l'organisation des visites (notamment la transmission de données concernant la sécurité). - De participer à l'élaboration du reporting du site, tant qualitatif que quantitatif. - De participer au choix d'actions correctives et d'amélioration des prestations de visite. - De veiller à la mise à jour constante des informations communiquées aux visiteurs. - De veiller à véhiculer une excellente image du donneur d'ordre et de Manatour. Profil recherché : - Titulaire d'un bac +2, vous êtes idéalement titulaire d'une carte professionnelle de guide. - Vous êtes d'une nature curieuse et dynamique et ne vous lassez jamais d'apprendre. - Vous avez une appétence pour les sujets techniques et aimez transmettre votre savoir. - Idéalement, vous avez une expérience dans le secteur du tourisme ou de la médiation scientifique. - Votre rigueur et votre sens des responsabilités vous permettent de gérer avec une grande autonomie un groupe dans le respect des consignes de sécurité imposées sur des sites industriels. -Très à l'aise dans les relations avec la clientèles, vous disposez de réelles capacités pour vous exprimer devant tous types de publics (VIP, scolaires, seniors...) . - Vous aimez travailler en équipe. - Vous maîtrisez parfaitement le français et idéalement l'anglais. - Formations SST et H0B0 appréciées. Il est proposé : - Un poste de Guide médiateur à temps plein en contrat saisonnier du 19 mai au 21 septembre 2025 - Une rémunération de 2000 € brut mensuel. - Jours et amplitudes de travail variables - Activité nécessitant de travailler certains weekend et jours fériés - Avantages : Tickets restaurant, CSE, prise en charge des frais de transport en commun.
Poste à pourvoir à partir du 26 mai au 18/07 Au sein d'une entreprise de grandes cultures légumières bio, vous travaillerez sur le poste poireaux : - épluchage et conditionnement . Travail du lundi au vendredi :Horaires de 8h à 12h et de 13h30 à 17h30 (horaires variables) Horaires pouvant varier en fonction de la maturité des légumes, du climat...plus de détails en discutant avec l'employeur. Possibilité d'être logé(e) sur l'exploitation dans des mobil-homes partagés avec un autre salarié et très bien équipés. Exploitation desservie par le train, arrêt la Gouesnière, puis 15 minutes à pieds. 35h, les heures supplémentaires sont payées.
URGENT embauche dès que possible jusqu'à fin octobre Au sein d'une entreprise de grandes cultures légumières bio, vous travaillerez sur : - ramassage de fraises - ramassage d'haricots verts - ramassage de tomates Travail du lundi au vendredi : Horaires de 8h à 12h et de 13h00 à 17h00 (horaires variables suivant travail) Horaires pouvant varier en fonction de la maturité des légumes, du climat...plus de détails en discutant avec l'employeur. Possibilité d'être logé(e) sur l'exploitation dans des mobil-homes partagés avec un autre salarié et très bien équipés. Exploitation desservie par le train, arrêt la Gouesnière, puis 15 minutes à pieds. 35h, les heures supplémentaires sont payées.
Poste proposé du 28/07/2025 au 31/12/2025 renouvelable. Plusieurs horaires en journée continue exclusivement (un weekend sur deux) : - matin : 6h35-14h20 - Horaire transversal : 11h30-19h15 - Soir : 13h20 - 20h55 Logiciel informatique : Net Soins Avantages: . Salle à manger du personnel . cuisine interne. RTT 2 dimanches travaillés par mois et heures supplémentaires possibles. Diplôme Aide-soignant ou Accompagnement Educatif et Social ; expérience auprès de la personne âgée souhaitable. Agent de soins avec expérience en tant que faisant fonction Aide-Soignant auprès de la personne âgée.
Poste proposé du 01/07/2025 au 31/12/2025 renouvelable. Plusieurs horaires en journée continue exclusivement (un weekend sur deux) : - matin : 6h35-14h20 - Horaire transversal : 11h30-19h15 - Soir : 13h20 - 20h55 Logiciel informatique : Net Soins Avantages: . Salle à manger du personnel . cuisine interne. RTT 2 dimanches travaillés par mois et heures supplémentaires possibles. Diplôme Aide-soignant ou Accompagnement Educatif et Social ; expérience auprès de la personne âgée souhaitable. Agent de soins avec expérience en tant que faisant fonction Aide-Soignant auprès de la personne âgée.
Poste proposé du 01/06/2025 au 31/12/2025 renouvelable. Plusieurs horaires en journée continue exclusivement (un weekend sur deux) : - matin : 6h35-14h20 - Horaire transversal : 11h30-19h15 - Soir : 13h20 - 20h55 Logiciel informatique : Net Soins Avantages: . Salle à manger du personnel . cuisine interne. RTT 2 dimanches travaillés par mois et heures supplémentaires possibles. Diplôme Aide-soignant ou Accompagnement Educatif et Social ; expérience auprès de la personne âgée souhaitable. Agent de soins avec expérience en tant que faisant fonction Aide-Soignant auprès de la personne âgée.
Start People, agence de recrutement à St-Malo, recherche des Agents d'entretien H/F pour intervenir dans des locaux à Saint-Malo, ainsi que dans des bus et trains, pour la saison estivale. Les postes sont à pourvoir dès que possible et ce, jusqu'à la fin de la saison. Vos missions : - Agents d'entretien pour les locaux : Nettoyage de bureaux, espaces communs, sanitaires, et autres zones de travail. Interventions principalement le matin. - Agents d'entretien pour les bus et trains : Nettoyage des véhicules (bus, trains) tôt le matin et tard le soir, en horaires de coupure. Profil recherché : - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez une bonne capacité à travailler de manière autonome. - Vous êtes disponible dès que possible et jusqu'à la fin de la saison. - Expérience dans le nettoyage ou l'entretien est un plus, mais la formation sera assurée. Intéressé(e) et disponible immédiatement ? Contactez-nous au 02 99 20 10 10 afin d'échanger sur votre profil.
nous recherchons actuellement un Educateur de Jeunes Enfants terrain au sein de notre structure de 42 berceaux. En temps plein 35h , CDI à la clé!!
Depuis 2004, le Groupe La Maison Bleue, entreprise spécialisée dans la gestion de crèches pour les entreprises et les collectivités, reste fidèle à ses valeurs : un projet éducatif innovant et commun à toutes les crèches. Fort de sa croissance, le Groupe La Maison Bleue propose un accueil partout en France auprès de 400 crèches, au sein desquelles 5000 professionnels accueillent 15 000 enfants par jour, et un réseau de 1500 crèches partenaires.
Nous recherchons actuellement une AUXILIAIRE DE PUERICULTURE terrain au sein de notre structure de 42 berceaux. En temps plein 35h , CDI à la clé!! Si intéressés nous contacter pour plus d'information
L'Adapei 35 recrute pour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet, le FAM Le Marais à St Malo: Animateur 2ème catégorie (F/H/X). Le Dispositif Habitat du Pays d'Alet est composé de : - La résidence de Rousse représentant 18 places en Habitat Accompagné (HA La Caravelle), 8 places en Service d'Accueil Temporaire (SAT Le Trimaran) et 20 places en Accueil de Jour (SAJ Macarthur) - Un foyer d'hébergement « La Grande Maison » de 52 places - Un foyer d'accueil médicalisé « Le Marais » de 22 places - Un foyer de vie « Les 4 Pavillons de 43 places en internat et d'un accueil de jour de 14 places (SAJ Kersauzon). Description du poste : Sous la responsabilité de la directrice et, par délégation, de la cheffe de service, membre de l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement : - Vous veillez au respect et à la dignité des personnes accueillies, appliquez une discrétion professionnelle absolue, - Vous assurez l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne, - Vous assurez l'encadrement d'activités socio-éducatives, - Vous assurez la référence d'une ou plusieurs personnes accompagnées, - Vous participez à la réalisation, au suivi et à l'évaluation des projets individuels, - Vous participez au travail d'élaboration du projet et de réflexion sur les pratiques, - Vous proposez toute amélioration d'organisation ou de fonctionnement liée à votre poste et participez au même titre que l'ensemble des salariés à la réalisation des évaluations et du projet d'établissement. Profil recherché : - Diplôme de moniteur éducateur(trice) ou équivalent exigé. - Expérience souhaitée auprès du public (handicap intellectuel, psychique, avec troubles du comportement). - Motivé(e) pour intervenir auprès de personnes en situation de handicap. - Bonne capacité d'appréciation des situations et de mise en œuvre de procédures. - Capacité relationnelle et de communication. Sens de l'écoute - Capacité à concevoir, conduire, évaluer les projets individualisés. - Capacité à s'investir dans des projets, dans des dynamiques institutionnelles, inter-institutionnelles et partenariales. - Maitrise des outils informatiques nécessaire. - Expérience de la fonction souhaitée. - Permis B valide obligatoire Contrat proposé : - A pourvoir dès que possible - Horaires d'internat, 1 week-end sur 3 travaillé - Rémunération selon la CCNT66 avec sujétion d'internat et reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 08/05/2025 Référence de l'offre : 2025-113 A2 Marais CDI 1 ETP
Nous menons des enquêtes auprès des visiteurs de la destination Saint-Malo Cap Fréhel en Ille-et-Vilaine (35). L'enquêteur/trice est postée sur le terrain, sur de grands sites touristiques (Cap fréhel, Saint-Malo, Dinan...) et interroge les visiteurs présents sur site. Il/elle est équipé.e d'une tablette tactile où le questionnaire est programmé et pose les questions de l'enquête, il saisit les réponses directement sur la tablette. Les dates et lieux d'enquête sont définies sur un planning à l'avance. Les enquêtes ont lieu en semaine et le samedi, 1 semaine par mois en mai et en juin, 2 semaines par mois en juillet et en août, sur une trentaine de jours en tout réparties sur 4 mois.
Job&Box Saint-Malo s'associe à FormaJob afin d'accompagner au mieux son client spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias pour pérenniser ses recrutements et trouver ses futurs opérateurs.trices de production. Poste à pourvoir sur le secteur de Quévert sur un rythme en 2*8. Rattaché.e au Responsable d'Atelier, vous interviendrez sur les différentes étapes du traitement des produits de type boxs internet/décodeurs : - Déballage des produits ; - Scan des produits à leur arrivée ; - Tri des accessoires ; - Palettisation ; - Test des produits ; - Branchement des périphériques ; - Suivi de la session de test ; - Orientation des produits ; - Rénovation esthétique (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés). Horaires en 2*8 5h18-13h12 / 13h31-21h25 Restaurant d'entreprise Rémunération : 11.65EUR brut avec primes Vous êtes de nature rigoureux.se et vous aimez le travail en lien avec l'informatique et l'électronique. Vous souhaitez mettre à profit votre polyvalence et votre énergie au sein d'une équipe conviviale. Si cette description vous représente alors n'hésitez plus et contactez l'agence car ce poste n'attend que vous ! Formation intégration d'une journée sur site prévue avant embauche.
Rejoignez l'équipe de notre client situé à Quévert en tant qu'Opérateur.trice de production pour plusieurs mois ! Notre client, spécialisé dans le reconditionnement d'appareils multimédias, est à la recherche d'un.e opérateur.trice passionné.e par les nouvelles technologies qui souhaite contribuer à la réduction de l'empreinte écologique. En étroite collaboration avec votre chef d'équipe et responsable d'atelier, vous jouez un rôle clé en donnant une seconde vie aux appareils électroniques. Vos missions sont : Déballer les produits avec délicatesse Scanner les produits comme un ninja du code-barre Trier les accessoires comme la Marie Kondo qui sommeille en vous Palettiser les produits reconditionnés Tester les produits tel un expert de l'analyse Brancher les périphériques Surveiller et enregistrer les résultats des test Orienter les produits vers les prochaines étapes de reconditionnement Rénover les produits (nettoyage des produits, changement des éléments détériorés) pour qu'ils aient l'air aussi jeune que le jour de leur déballage. Concernant vos horaires, vous qui êtes lève tôt ou couche tard, ce poste vous correspond forcément ! Effectivement, en tant qu'Opérateur.trice de production, les horaires en 2*8. Informations complémentaires : Rémunération : SMIC et primes Restaurant d'entreprise Pour répondre aux attentes de notre client, nous sommes à la recherche d'une personne naturellement rigoureuse, qui a le soucis du détail et qui est passionnée par le domaine de la technologie et plus particulièrement de l'électronique. Mais nous sommes surtout à la recherche d'un.e Opérateur.trice de production qui souhaite mettre à profit sa polyvalence et son énergie au sein d'une équipe conviviale. Avoir travailler sur un poste similaire est un plus.
Manpower ST MALO propose une mission pour un Manoeuvre - H/F au sein d'une entreprise de travaux publics reconnue pour son expertise dans la construction de routes et autoroutes. Le poste à pourvoir est à Pleurtuit, France. Notre client est une entreprise solide comptant 110 employés permanents et se distinguant par son savoir-faire et son engagement envers la qualité et la sécurité. Offre de travail temporaire à débuter le 28/04/2025. Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : -Assister à la pose de bordures et de pavés. -Participer à la réalisation de tranchées et de terrassements. -Aider au déblaiement et au remblaiement des sites. -Contribuer à la préparation d'enrobés. -Assister à la réfection de chaussées et de voiries. -Maintenir la propreté et l'ordre sur le site de travail. -Suivre les directives de sécurité sur le chantier. -Collaborer efficacement avec les autres membres de l'équipe. Horaires: Du lundi au vendredi: 08h-12h / 13h30-16h30 Rémunération: Rémunération de 12.62 brut par heure. Vous êtes dynamique et motivé, prêt à apprendre et à vous impliquer dans diverses tâches de manœuvre sur chantier. Vos avantages : -Rémunération de 12.62 brut par heure. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. -Congés payés et RTT. -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. -CET à 8 %. -CSE, CSEC. -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une équipe dynamique et porteuse de projet, dans une structure où les valeurs sont fortes et tournées vers le résident, pour l'accompagner dans la bienveillance et la dignité. Rejoignez nous pour prendre soin de nos ainés, dans un cadre serein et bienveillant. Vous avez des valeurs, nous aussi. Nous sommes un EHPAD qui accueille des personnes âgées pauvres. Les Petites Sœurs des Pauvres c'est aussi un établissement qui fait vivre ses valeurs : esprit de famille, respect de la dignité, etc. Nous avons à cœur que nos résidents et nos salariés se sentent bien. Vous contribuerez à l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne en collaboration avec les Petites Sœurs et les autres professionnels. Vous assurerez l'entretien des locaux dans le respect des procédures et protocoles. Afin d'assurer la meilleure qualité de vie et le maintien de l'autonomie des résidents, vous serez en constante démarche qualité en lien avec les valeurs des Petites Sœurs des Pauvres. Une période de doublure est possible. Les horaires alternent : 7h30 12h30 / 13h30 15h30 12h30 14h30 / 15h30 20h30 7h30 12h00 / 17h00 19h30 (1 fois semaine) 1 weekend sur 2 travaillés (horaires alternants entre horaires du matin, d'après midi, de coupe ou de journée, jours fériés travaillés par roulement. Remplacement d'été à venir plusieurs opportunités et remplacement à l'année SEGUR 1
Ambassadeur(se) d'Armand Thierry auprès de notre clientèle, vous êtes un(e) véritable commerçant(e) ayant la vente pour passion par votre sens commercial de l'accueil et votre dynamisme. Vous serez associé(e) à la réalisation des objectifs du magasin. Entreprenant(e) et dynamique, vous participerez également à la mise en valeur des produits. Contrat proposé à partir du mois de juin jusqu'au mois d'août 2025. Vous travaillerez avec une équipe de 3 personnes. Vous assurez l'accueil, le conseil client, l'encaissement, la mise en rayon, la réception des marchandises. Vous avez impérativement une première expérience réussie en boutique.
Vous souhaitez mettre en œuvre vos compétences commerciales et administratives dans la vente de produits tournés vers le respect de l'environnement ? Cette offre est faite pour vous ! Votre future équipe Leader mondial dans le traitement des eaux usées, la récupération de l'eau de pluie, la gestion des eaux de ruissellement, le stockage des liquides et le recyclage des déchets organiques, Premier Tech Eau et Environnement offre des solutions durables aux problèmes actuels et futurs. Grâce à nos racines locales et à notre rayonnement international, nous possédons une connaissance approfondie de nos marchés de prédilection et sommes maîtres de notre destinée. Votre futur rôle Rattaché à l'équipe Administration des ventes de 8 personnes, vous serez en contact régulier avec notre clientèle de professionnels et de particuliers et nos Chargés de secteur. Plus précisément, votre rôle consistera à : Gérer, fidéliser et dynamiser un portefeuille clients Accompagner nos clients particuliers dans leur projet Participer à la prospection client en support à l'équipe des ventes Répondre aux demandes clients sur les produits et services Transférer les demandes techniques sur les produits aux équipiers appropriés Saisir les commandes, vérifier le respect des conditions commerciales et en assurer le suivi jusqu'à la livraison Assurer la création, la tenue et la mise à jour des dossiers clients Réaliser et relancer des devis Compétences requises Formation bac+2 minimum Expérience de la relation clients BtoB exigée et BtoC appréciée Aisance en prospection téléphonique Appétence pour produits techniques Agilité sur les outils informatiques - ERP et CRM Excellent sens relationnel, autonomie, rigueur, sens de l'organisation Votre futur environnement de travail Vous serez localisé à Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine, le siège social de Premier Tech Eau et Environnement, où travaillent près de 200 équipiers dans un environnement moderne et convivial qui favorise les échanges, la diversité et la qualité de vie au travail. Situé entre Saint-Malo et Dinan, Châteauneuf-d'Ille-et-Vilaine offre un cadre de vie calme où il fait bon vivre. Chez nous, vous profiterez de nombreux avantages : Carte ticket restaurant Prévoyance et mutuelle avec téléconsultation 24/7 Programme d'aide aux équipiers et famille Parcours d'intégration individualisé Université Premier Tech - développement des compétences et perfectionnement Possibilité d'explorer des opportunités selon vos ambitions de carrière Vous avez envie de nous rejoindre ? Postulez dès maintenant, nous attendons votre candidature avec impatience !
La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise! Aujourd'hui votre agence Temporis Saint-Malo recherche un opérateur en assainissement (H/F). Toujours partant ? voici vos missions : - accompagner et assister le chauffeur opérateur - préparer le matériel nécessaire à l'exécution des travaux - aider le chauffeur à préparer le véhicule (curage de la citerne, plein d'eau ou de GO) - mettre en place le balisage du chantier - réaliser les interventions de curage/pompage sous les instructions du chauffeur - nettoyer le chantier et le matériel - alerter de tout dysfonctionnement ou difficulté Aucun formation requise, votre polyvalence et votre motivation sont les clés de la réussite sur ce poste. Horaires de journée. Ce que vous ne savez pas sur nous : Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) réceptionniste dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Véritable ambassadeur(drice) de notre établissement, vous serez le premier contact de nos clients et jouerez un rôle essentiel dans leur satisfaction. Le poste à pourvoir est un contrat de 35h, shift du soir de (15h30 à 23h30), à pourvoir de suite. Deux jours de repos consécutifs. Profil recherché : - Expérience en réception ou dans un poste similaire appréciée - Excellente présentation et sens du service - Bon niveau en français et en anglais (une autre langue est un plus) - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de réservation (Mews, Pack office etc.) - Disponible, rigoureux(se), souriant(e) et à l'écoute - Permis B Vos missions principales : - Accueillir les clients à leur arrivée, effectuer les formalités de check-in et check-out - Gérer les réservations (téléphone, e-mail, plateformes en ligne) - Fournir des informations sur l'hôtel, les services proposés et les attractions locales - Répondre aux demandes des clients avec professionnalisme et courtoisie - Assurer le suivi des dossiers clients et la bonne communication avec les autres services (ménage, restauration, etc.) - Gérer les paiements et la facturation D'autres contrats pourront vous être proposés
Hôtel **** situé à Saint-Malo Intra-Muros de 45 chambres
Ecofac RETAIL, école des métiers du commerce et de la distribution, propose des formations du CAP au Bac +2 en alternance. Nous recherchons pour le compte d'une entreprise partenaire spécialisée dans le prêt-à-porter, un(e) conseiller(e) de vente (F/H) dans le cadre d'une alternance de 12 mois à Saint-Malo. Missions : Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leur expérience shopping Gérer la mise en rayon et le réassort des produits Participer à l'encaissement et aux opérations promotionnelles Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits Contribuer à l'atteinte des objectifs de vente et de satisfaction client Profil recherché Vous êtes une personne autonome, motivée et dynamique ? Vous souhaitez accéder rapidement au monde du travail et développer de nouvelles compétences ? Obtenir un diplôme dans un secteur d'activité dynamique avec des évolutions de carrière intéressantes, te stimule ? Alors venez nous rencontrer pour que l'on construise ensemble votre projet ! Formation en alternance, aucun frais de formation n'est à votre charge.
Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un(e) Barman/Barmaid dont les missions seront : POSTE & MISSIONS - Vous serez sous la responsabilité du Barman - Assurer la mise en place et le réassort du bar - Assurer un accueil de qualité auprès des clients - Placer la clientèle selon les directives du/de la responsable de salle - Conseiller et renseigner la clientèle du bar - Prendre et assurer le suivi des commandes des clients du bar - Préparer les commandes de boissons et réaliser l'ensemble de la carte des cocktails, en mettant en application les techniques et les connaissances acquises en mixologie - Servir et débarrasser le bar - Réaliser la plonge du bar - Assurer le nettoyage et l'entretien du bar dans le respect des normes d'hygiène - Veiller à la propreté des locaux et du matériel de bar - Ranger le matériel et les stocks de marchandises en respectant le FIFO (First In First Out) PROFIL Votre rigueur, votre implication et votre capacité à travailler en équipe feront la différence. Expérience exigée. Connaissances solides en mixologie et en œnologie. La maîtrise de l'anglais est un plus. 2 jours de repos consécutifs. Repas pris en charges. Rémunération : 2 100,00€ par mois Rémunération supplémentaire : Pourboires
Entre Saint Malo et Cancale, face à la plage des Chevrets, Colette est, depuis Juillet 2022, un lieu de vie incontournable tourné vers la mer, profitant d'une terrasse exceptionnelle surplombant la plage, et d'un intérieur chaleureux. Le restaurant et le bar accueillent les clients tout au long de l'année, tous les jours, par tous les temps, du matin au soir.
L'ECF Saint Malo - Entreprise familiale de près 40 ans actuellement en plein essor - recherche un/une moniteur de conduite automobile pour compléter son équipe. En tant que moniteur(trice) de conduite, titulaire du BEPECASER ou d'un titre pro, vous serez responsable de l'enseignement des techniques de conduite sûres et efficaces à nos élèves, en les préparant à réussir leur examen de conduite en s'appuyant sur des modules théoriques et pratiques. - 35h avec possibilité d'heures supplémentaires, - Tickets Resto, - Horaires définis conjointement et pas de samedi en juillet et août 2025.
Au sein d'un restaurant Brasserie - Pizzeria vous serez en charge du service en salle Le restaurant est situé à saint Malo Intra-Muros. Vous travaillerez au service du midi (11h00 - 15h00 ) et du soir (18h00 - 22h00).
Co-gérant des 3 établissements avec ses 2 frères, Lyes et Redouane
MUCHO GUSTO - authentique bar-restaurant mexicain situé à Saint-Malo (35) - recherche son futur CHEF DE RANG H/F. Créé en mai 2023, cet établissement familial de 50 places intérieures se veut être un véritable lieu de vie, authentique et chaleureux, ouvert à tous et proposant une vraie cuisine mexicaine, simple et généreuse, inspirée et réconfortante. Aux côtés des 2 gérants fondateurs, vous aurez la chance de rejoindre un projet ambitieux visant à développer l'activité avec une nouvelle carte de restauration, de nouvelles offres (cocktails, animations et brunch le dimanche) et des espaces d'accueil entièrement réaménagés. C'est une belle opportunité pour un professionnel du service à l'esprit indépendant et créatif ! Poste à pourvoir de suite L'établissement est ouvert midi & soir du mercredi au dimanche (12h à 21h). Votre rôle : Votre rôle principal est de garantir à chaque instant la pleine satisfaction de la clientèle et d'incarner au quotidien les valeurs défendues par l'établissement : bienveillance, convivialité et savoir-faire. Sous la responsabilité des gérants, vous serez en charge de : Mettre en place la salle et préparer les services Accueillir les clients, les placer et assurer la prise de commandes en les conseillant sur les boissons et les plats typiques Assurer l'envoi des boissons et gérer le service à table de manière fluide Gérer les réservations, encaisser et coordonner la vente à emporter Participer ponctuellement aux préparations au bar et aux animations en soirée Le profil recherché : Travailler en équipe avec rigueur, organisation et dynamisme Prendre des initiatives et relever des défis Maîtriser le plateau et respecter les normes d'hygiène Vous justifiez ainsi d'expériences significatives en service de restauration et/ou d'une formation de niveau CAP/BEP dans le secteur de l'hôtellerie-restauration. La maitrise de l'anglais serait réellement appréciée. Travail du mercredi au dimanche soir, avec 2.5 jours de repos consécutifs (lundi, mardi et mercredi matin) 6 semaines de conges
En tant qu'Equipier Polyvalent, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : - Assurer le bon approvisionnement des rayons, - Garantir l'encaissement fiable des produits, - Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, - Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), - Entretenir un supermarché propre et agréable, - Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, - Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. - Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? - Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? - Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? - Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut à l'embauche : 1 656,46 € Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Responsable de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
*Offre diffusée dans le cadre de l'Insertion par l'Activité Économique (IAE)*. Avant de postuler, vous devez vous renseigner auprès de votre Conseiller France Travail, Mission Locale, Cap emploi ou référent social pour savoir si vous êtes éligible au dispositif IAE. Missions principales du poste : Vous assurez la transformation et le conditionnement du poisson dans le respect des consignes données, des règles d'hygiène et de sécurité Environnement de travail : - Vous travaillerez dans une unité de production - Réception et mise en chambre froide positive du production - Tables de découpe et de transformation - Cellule de surgélation, zone de conditionnement - Chambre froide négative - Bureau, ordinateur Capacités : - A travailler au froid, à l'humidité - A tenir une station debout permanente - Effectuer des tâches répétitives - Manipuler et/ou porter des charges lourdes - Respecter des protocoles stricts Relationnel : - Avoir un bon relationnel pour travailler en équipe et éventuellement communiquer avec des clients, les partenaires ou les fournisseurs Matériels et outils utilisés - Différents couteaux de découpe - Ustensiles manuels type grattoir, fusil, ciseaux - Balance, soudeuse, palette, meuleuse à eau - Transpalette, karcher, bacs de criées, grilles, chariot, échelles - Logiciel informatique : REMORA - Véhicule sous réserve du permis B Sécurité : - Port de la tenue de travail et de sécurité adaptée obligatoire - Charlotte, bottes de sécurité, blouse, tablier, manchettes, gants - Appliquer les règles de sécurité pour l'utilisation du matériel, des outils, des produits /la marchandise - Appliquer les règles HACCP - Appliquer la formation SST aux situations posant problème - Prévenir les risques naturels et d'accidents sur l'atelier Situation hiérarchique : Vous exercez votre activité sous la responsabilité directe de l'encadrant technique ayant la délégation de la direction Organisation : L'embauche se fait tous les matins à l'atelier situé proche de la Criée de st Malo Par équipe mixte de 8 salariés Accompagnement socio-professionnel : Pendant le temps du parcours d'insertion, vous bénéficiez d'un accompagnement social et professionnel obligatoire sur le temps de travail. Des temps de formation seront programmés. Des démarches personnelles en dehors du temps de travail seront réalisées ainsi que des Périodes de Mise en Situation en Milieu Professionnel Contrat renouvelable dans la limite des 24 mois.
Inscrite dans le champ et les valeurs de l'économie sociale et solidaire et de l'insertion par l'activité économique, l'association PASS'EMPLOI, dont le siège est situé sur Saint-Malo, gère plusieurs missions autour de l'insertion professionnelle.
Le restaurant L'Olivier recherche un(e) serveur/euse. Vos missions - la mise en place et la préparation de la salle - l'accueil des clients - la préparation des commandes - le service - l'encaissement Les conditions de travail : - Horaires en coupure : 10h30 - 14h/14h30 18h30 - 22h/22h30 - Deux jours de repos par semaine, établissement fermé le lundi. Poste non logé Poste à pourvoir de suite Pour postuler : soit se présenter directement au restaurant à partir de 10h30 (hors service midi et soir) soit transmettre sa candidature par mail talamarasaintmalo@orange.fr
L'Olivier est une brasserie / pizzeria située à Saint-Malo. Petite équipe et environnement familial.
Pour le restaurant "Le Talamara" cuisine algérienne de 46 couverts, vous serez chargé(e) de faire : - l'accueil et le conseil à la clientèle, - la prise de commande, - le service des plats et des boissons, - la facturation et l'encaissement des commandes, - la mise en place de la salle de restaurant. Ce poste est à pourvoir de suite en CDD, d'autres contrats pourront vous êtes proposés.. Vous travaillerez en coupure de 10h30 jusqu'à 14h30 et reprendrez à 18h30 jusqu'à la fin du service. Travail en week-end, 2 jours de repos consécutif par semaine
Etablissement fermé le mardi
Entreprise : Saint-Malo Agglomération regroupe 18 communes et représente plus de 80 000 habitants. Ensemble, nous développons des actions structurantes, qui ont pour objectif d'assurer le développement de nos communes et d'offrir des services publics de qualité répondant aux besoins de nos habitants. Rejoignez notre équipe de collecte des déchets pour les fêtes de fin d'année ! Nous recherchons des ripeurs motivés pour renforcer notre service et assurer la propreté des communes de Saint-Malo Agglo pendant cette période festive. Postulez dès maintenant et faites partie de notre mission pour un environnement plus propre ! Mission : Le ripeur ou agent polyvalent, effectue la collecte des déchets ménagers (ordures ménagères et tri sélectif) et l'entretien en déchèterie. Charge les bacs dans la benne du camion, entretien le camion à la fin de la journée. - CDD pour les renforts sur la période des vacances scolaires : juillet/aout. - Idéal pour les étudiants(es) - Horaires : 6h00/13h00 Précisons : emploi à temps non complet. L'employeur s'engage à effectuer un minimum de 90 heures par mois, et peut augmenter en fonction des besoins. Profil recherché : Il est indispensable : - D'apprécier se lever tôt, être ponctuel ! - Port de charges - Surveiller les risques liés à la circulation, à la collecte et au déchargement - Appliquer les règles sanitaires et de sécurité en vigueur, - De connaître les familles de déchets, les techniques de tri, - D'aimer travailler en équipe. -Sérieux et impliqué ! Plusieurs postes à pourvoir
Saint-Malo Agglo c'est 250 agents, un siège social à Cancale, 18 communes et 85 000 habitants L'Agglo agit dans de nombreux champs de compétences : le développement économique, la promotion du tourisme, l'aménagement de l'espace et des zones d'activités d'intérêt communautaire, l'équilibre social de l'habitat et la politique de la ville, les transports, la protection et la mise en valeur de l'environnement, la collecte des déchets et l'aménagement de grands équipements sportifs et de loisirs.
"DES PETITS HAUTS", Boutique située Intra-Muros à St Malo recherche une personne en charge de l'accueil et de la vente de vêtements et accessoires pour femmes sur un temps partiel (25h). Une première expérience en vente de prêt à porter souhaitée. Jours travaillés du mardi au samedi en général - Modulable en saison à définir avec le responsable de la boutique. Horaires : 10h à 13h et 14h à 19h. Le poste est à pourvoir dès que possible. Si le poste vous intéresse, vous pouvez vous présenter directement à la Boutique.
Prêt(e) à optimiser les procédés en tant que Conducteur de ligne (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous serez en charge de la gestion et de la supervision de lignes de production pour garantir l'efficacité opérationnelle - Veiller au bon fonctionnement des machines et procéder aux réglages nécessaires pour optimiser la production - Effectuer le mélange des produits et assurer le nettoyage du lieu de tri afin de maintenir un environnement de travail sain - Identifier, isoler les lots défectueux et réaliser des interventions de maintenance de premier niveau sur les machines Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 12/jours - Salaire: 12.35 euros/heure Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Primes et intéressements Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire.
Besoin d'un coup pouce pour faire avancer votre carrière ? Votre consultant Randstad, spécialisé dans votre métier, vous aidera à trouver la meilleure opportunité. De plus, notre expertise transversale en recrutement vous permettra de maximiser vos chances de trouver le poste idéal.
Temporis Saint Malo, une équipe investie et à l'écoute ! Nous recrutons les meilleurs talents et les accompagnons dans leurs projets professionnels. Nous recherchons un vendeur an animalerie H/F à temps partiel. Toujours partant ? Alors voici les missions en détails ! Sous la responsabilité du responsable de magasin, vos principales missions seront : - L'approvisionnement des rayons - La mise en valeur des produits - L'accueil et le renseignement de la clientèle - La vente et conseil client - La gestion de la caisse - L'entretien du magasin Place au profil ! Vous justifiez idéalement d'une première expérience en vente.De nature avec un esprit d'équipe. Ce poste est à pourvoir à La Richardais, à temps partiel, 24h/semaine du jeudi au samedi. Postulez vite !! Avec TEMPORIS vous profitez de certains avantages comme : - La mise en place d'un CET - La mise en place d'une mutuelle - Un salaire fixe + 10% de CP + 10% IFM - La possibilité de suivre des formations pour vous perfectionner - Un lien direct avec le FASTT (garde d'enfant, aide à la mobilité, logement) - La possibilité de demander des acomptes
L'ANCRAGE, Restaurant de type brasserie parisienne situé Intra-Muros à Saint-malo recherche un(e) serveur(se). Vous travaillerez avec une équipe de deux personnes en salle. Vous travaillerez selon le planning 35h/semaine. Poste à pourvoir dès que possible jusque mi-novembre. Les jours de fermeture sont les mardis et mercredis. Vous serez chargé(e) du service et du nettoyage en salle service du midi et du soir. Avantages en nature : Possibilité de prendre ses repas au restaurant, repas de qualité, propre à l'établissement. Merci de candidater par mail et si possible par téléphone: 0637715869 Pas de logement possible. Heures supplémentaires payées. Poste à pourvoir pour mai jusqu'à mi novembre
L'ANCRAGE, Restaurant traditionnel, spécialiste poissons et fruits de mer 66 couverts (50 en hiver)
Vous êtes le lien entre la clientèle future, présente, passée et l'ensemble des services. Vous serez en charge des réservations, de l'accueil, du renseignement, du conseil, du bon déroulement du séjour, de l'encaissement, du remerciement et de la fidélisation du client. La connaissance du logiciel MEWS serait un plus, mais une formation interne est possible. Objectifs : Appliquer les procédures de l'établissement Assurer la bonne transmission d'informations aux autres services Mener simultanément plusieurs activités Optimiser le taux d'occupation et le chiffre d'affaires Travailler en autonomie d'après des consignes de travail préétablies Travailler en équipe Anticiper les conflits Faire preuve de courtoisie et de discrétion Filtrer efficacement les appels téléphoniques Compétences : Anglais obligatoire (une deuxième langue serait un plus) Faire preuve d'une mémoire auditive et visuelle Diplomatie, amabilité et courtoisie Aisance relationnelle Excellente présentation 39 heures hebdomadaires - Expérience sur poste similaire souhaitée. Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD Horaires : Période de travail de 8 Heures Rémunération supplémentaire : Primes Expérience: Hôtellerie: 1 an (Optionnel) Langue: Anglais (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un(e) ouvrier(e) pour l'entretien général des espaces verts d'un camping de 21 hectares. Votre mission : - Entretien et taille des haies - Entretien et tonte des pelouses - Diverses petites plantations Ce poste est proposé en CDD, poste à pourvoir dès que possible jusqu'à fin octobre 2025, 35 heures par semaine. Une expérience d'au moins une saison dans ce type de poste est souhaitée.
Idéalement situé entre Saint-Malo et Cancale, le Camping des Chevrets vous accueille sur un site splendide de 21 hectares avec un accès direct sur des plages de sable fin pour des séjours de calme et de tranquillité. Il comporte 600 emplacements, environ 350 pour les Mobil homes et 250 emplacements pour nos clients équipés de tentes, caravanes ou camping-cars. Venez vous ressourcer ! Emplacement naturel protégé, bordé d'un côté par la Plage des Chevrets, l'une des plus belles plages de la Côte
Centrakor La Richardais recrute un ou une vendeur(euse) polyvalent(e) pour un remplacement de congé maternité. Description du poste : Accueille et conseil client, réception de commande, mise en rayon, étiquetage des articles, facing, encaissement. Vous travaillerez en équipe, horaire de journée (magasin ouvert de 10h00 à 19h00), pas de télétravail possible. Poste CDD 35h 6 mois à pourvoir immédiatement. Débutants acceptés
Au sein d'une brasserie /crêperie d'une capacité de 60 couverts, Le Bistrot de Cathy (Le Pirate) recherche sur poste de serveur. Vous serez en charge de dresser et débarrasser les tables, accueillir et servir la clientèle. Pas de prise de commande, ni d'encaissement. Vous travaillerez du mardi au dimanche midi sur les services du midi et du soir de 11h30 à 15h30 et de 18h30 à 22h30. Dimanche soir, lundi (journée) et mardi soir non travaillés. Indemnités de repas Poste non logé. Poste à pourvoir de suite Pour postuler : vous pouvez vous présenter directement à partir de 9h30, téléphoner ou candidater depuis l'offre.
Restaurant "Chez Cathy"
Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous ! Notre agence recrute plusieurs profils : préparateurs de commandes, manutentionnaire pour notre client CLOG logistique. Nous recrutons pour le site de Saint-Malo & Pleudihen. En fonction du service auquel vous serez attitré, vos missions pourront être : - Réception des colis / déchargement des camions - Préparation de commandes informatiques - Contrôle qualité des colis et vêtements selon échantillon - Préparer des colis pour expéditions - Palettisation - Préparation de commandes manuelles = picking - Préparation de commandes internet (E-COMMERCE) Horaires variables, il s'agit principalement d'horaires de matin ou de journée : - 4h/11h - 6h / 13h30 - 7h / 14h30 - 7h / 15h - 8h / 16h - VARIABLES SELON LE SERVICE. Nous recrutons avant tout des profils dynamiques, flexibles et disponibles ! :) Ayant le sens de l'esprit d'équipe !! Rémunération et avantages en intérim : 11.88€/h brut + 10% de fin de mission + 10% de congés payés CET 5% Acompte de paie à la semaine si besoin, Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfant, déplacement.) Les + R.A.S (accès après avoir effectué 910 heures sur les 12 derniers mois au sein d'une ou plusieurs agences du réseau R.A.S Intérim) Nous vous trouverons un job à la mesure de vos compétences et suivant vos disponibilités ! :) Cette offre vous intéresse, alors postulez sans plus attendre ou commencez votre inscription directement en téléchargeant l'application My R.A.S
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S. Intérim, réseau d agences d emploi de 120 agences, propose des centaines d opportunités d emploi dans tous les secteurs d activité, en intérim, CDD et CDI.
L'agence R.A.S. Intérim de Saint-Malo, recherche un(e) CONSEILLER DE VENTE H/F pour un de ses clients, boutique PREMIUM de prêt à porter féminin basée à Saint-Malo intra-muros. Prise de poste prévue pour fin mars 2025. Contrat de 35h ( il peut tre revu à 30h) par semaine pour toute la saison, évolutif . Vous aurez même la possibilité d'aller passer vos pauses déjeuner face à la mer. #cadreidéal #stmalo Votre mission : Accueillir et conseiller les clients avec une approche différenciante Veiller à la bonne tenue et à la mise en valeur du magasin Maîtriser les techniques de ventes Procéder à l'encaissement Réceptionner la marchandise et assurer le réassort Fidéliser la clientèle Véritable ambassadeur de la marque, vous aimez la vente assistée ! Votre goût pour la MODE et le CONTACT CLIENT feront la différence, Excellent relationnel Très bonne présentation et sens de la mode Esprit d'équipe Une première expérience réussie dans la vente est souhaitée Salaire & avantages : 11.88€/heure + 10% IFM + 10% ICP Compte Epargne Temps : 5%
"Les kouign amann" de St-Malo recherche un équipier en vente pour ses boutiques intra-muros. Équipe conviviale de 10 personnes actuellement en poste. Horaires 10h à 19h. Contrat temps plein 2 jours de repos consécutifs. Travail week-end et jours fériés Poste évolutif Parking payé Primes
Fabrication et vente de spécialités bretonnes
Nous recherchons une personne à temps plein pour notre atelier de marée. Vous aurez en charge : La réception des marchandises (coquillages et crustacés), le triage ainsi que le conditionnement. Vous aurez également en charge la traçabilité de vos marchandises, ainsi que l'entretien de vos postes de travail. Vous devez aimer travailler en autonomie en respectant la feuille de route donnée.. Vous travaillerez du lundi au vendredi (hors fêtes de noël) de 10h à 19h avec une pause de 1h pour déjeuner.
Vos missions : Prise de commande Service à l'assiette Préparation de la salle pour le service Recherche : Pour les week-end au mois d'Avril, Mai et début Juin. Pour la saison de début Juin à mi-septembre Horaires de coupure : Mercredi à Dimanche - 12h00 à 15h00 et 19h00 à 23h00 Pas de possibilité de logement
EMBAUCHE A PARTIR DE PAQUES 2022 Restauration traditionnel. Congés d'une journée entière et d'une demi-journée.
nous recherchons de nouveaux talents souhaitant rejoindre nos effectifs déjà en place POUR UNE brasserie nichée au cœur des remparts de Saint-Malo. Vos principales missions seront : POSTE SOIR OU MATIN - Accueillir, conseiller et fidéliser les clients - Préparer et servir la clientèle - Dresser et débarrasser les tables - Tenir une caisse - Contribuer à la renommée de l'établissement - Nettoyer et ranger l'espace d'accueil et de travail - Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité Profil recherché : Excellente prestation Aisance relationnelle Dynamisme, organisation et rigueur Sens du service Diplomatie, amabilité et courtoisie La pratique d'une ou plusieurs langues étrangères serait un plus Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Logement possible.
Pour compléter notre équipe juillet et aout . Vous travaillerez dans un cadre agréable proche Tour Solidor avec un binome , service du dejeuner et diner . Repos les dimanches soir-lundi et jeudi soir (hors férié). Restaurant famillial , cuisine traditionnelle avec service à l'assiette. Une expérience est souhaitée . Premier contact par mail ou tel:0299816238
TY BADIOUS, La Brasserie du Bourg à Plerguer recherche, pour son restaurant, une personne pour effectuer le service à table et à emporter. MISSIONS : Préparation de la salle et dressage des tables Accueil et installation des clients Prise de commandes sur pocket, service des plats et des boissons Encaissement Gestion de la vente à emporter Débarrassage des tables, rangement et entretien des locaux Aide en cuisine, le cas échéant Respect des normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et des règles de l'établissement Du lundi au samedi : 10h00 - 15h00 Vendredi et samedi soir : 18h00 - 22h30 Fermé le dimanche. SALAIRE BRUT 2100€ Mutuelle / Prévoyance A l'issue, d'autres contrats pourront vous être proposés à votre convenance."
Pour renforcer notre équipe et sous l'autorité du Chef de service, les missions principales du poste au sein de notre centre d'hébergement d'urgence fonctionnant en internat (créneau de travail en soirée 15h00/22h00) sont : - Veiller au bien-être et à l'écoute des résidents, - Gestion du site : entrées et sorties, - Accueil des nouveaux, - Implication des résidents dans le fonctionnement du lieu au quotidien Diplôme de Moniteur Éducateur ou équivalent OBLIGATOIRE
Pour renforcer notre équipe et sous l'autorité du Chef de service, les missions principales du poste au sein de notre centre d'hébergement d'urgence fonctionnant en internat (travail en soirée de 15h à 22h) sont : - Veiller au bien-être et à l'écoute des résidents, - Gestion du site : entrées et sorties, - Accueil des nouveaux, - Implication des résidents dans le fonctionnement du lieu au quotidien Diplôme d'Etat ES ou équivalent OBLIGATOIRE
Poste a pourvoir d'Avril à Octobre Travail uniquement le soir de 16 h00 à 23h00. Possibilité d'hébergement sur place, parking gratuit assuré. Vous aurez en charge le bon déroulement du service accompagné de vos collaborateur/trices. Vous aurez la responsabilité de préparer les boissons et cocktails pour le restaurant et la terrasse.
L'accueil de loisirs antenne de Plouër-sur-Rance Dinan agglomération (65 communes, 95 000 habitants) recrute au sein de son service Enfance Jeunesse, des animateurs(trices) pour les Mercredis auprès des 6/10 ans ou 3/6 ans. Missions Sous l'autorité du responsable de l'ALSH , au sein du service enfance jeunesse, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : Garantir la sécurité morale, physique et affective des enfants et entretenir les relations avec les familles, Participer à l'éveil des enfants par la mise en œuvre de projets d'animation et de démarches pédagogiques, Participer au fonctionnement et enrichir la vie de l'équipe d'animation Profil BAFA, BPJEPS, CAP Accompagnant éducatif petite enfance PSC1 Qualités relationnelles Rigueur, disponibilité, connaissance de la réglementation des baignades en vigueur
Retrouvez l'annonce complète sur le site de Dinan Agglomération : http://www.dinan-agglomeration.fr/Dinan-Agglomeration/Organisation-administrative/L-agglomeration-recrute
Description du poste: Nous recherchons activement un employé de commerce polyvalent pour rejoindre notre équipe. Une expérience, même minime, dans le domaine du commerce sera appréciée. Missions: Accueil et conseil des clients Encaissement des achats Réapprovisionnement des rayons Entretien des espaces de vente Participation aux inventaires Profil recherché: Vous avez une expérience en commerce, même minime Vous êtes polyvalent(e) et motivé(e) Vous avez un bon sens du relationnel et du service client Vous êtes disponible les week-ends Conditions de travail: Contrat: CDD 35h/semaine pouvant à l'issue évoluer ers d'autres types de contrats, à votre convenance. Horaires d'ouverture du magasin: Du lundi au samedi: 7h - 22h Dimanche: 9h - 13h Si ce poste vous intéresse, merci de nous faire parvenir votre CV ainsi qu'une lettre de motivation. Nous sommes impatients de vous rencontrer et de travailler avec vous!
Maison Bordier est une entreprise à taille humaine, à l'esprit familial et artisanal, proposant des produits de grande qualité. Fabricant de beurre, Maison Bordier propose un beurre à la texture soyeuse et aux propriétés aromatiques très développées. L'entreprise fournit les grands chefs et a une grande notoriété dans le monde de la gastronomie en France et à l'international. Maison Bordier est aussi fromager affineur. A Noyal-sur-Vilaine, 7 caves d'affinage permettent de proposer à notre clientèle des fromages sélectionnés à leur optimum de goût et de texture. Ses produits sont vendus aux restaurateurs en France et à l'international, aux crémiers fromagers, épiceries fines et cavistes. L'entreprise est également constituée de 6 crèmeries fromageries. Votre mission, si vous l'acceptez : En tant que vendeur(euse) en crémerie-fromagerie au sein de notre boutique à Saint Malo, vous serez bien plus qu'un simple vendeur : vous serez ambassadeur des saveurs, conteur des terroirs et passionné des savoir-faire. Votre quotidien consistera à : - Accueillir, conseiller et fidéliser notre clientèle en partageant vos connaissances et votre amour des produits. - Sublimer les produits à travers une mise en avant soigneuse, mettant en valeur les fromages, beurres et autres délices crémiers dans notre boutique. - Gérer et entretenir les espaces de vente, en respectant les règles d'hygiène et de qualité qui font notre réputation. - Participer à l'évolution de notre offre en collaboration avec les équipes, et toujours rester à l'affût des meilleures nouveautés à proposer à nos clients. Ce que nous recherchons : Un(e) passionné(e) de la gastronomie et des produits laitiers. Une expérience en vente alimentaire ou un vif intérêt pour le secteur de la crémerie-fromagerie. Un sens du contact et du service irréprochable, avec la capacité d'écouter et de répondre aux attentes d'une clientèle exigeante. Une envie de s'investir au sein d'une équipe chaleureuse et dynamique, prête à partager ses connaissances et à vous faire découvrir le monde de la Maison Bordier. Ce que nous vous offrons : Un environnement stimulant, au cœur d'une maison reconnue pour son savoir-faire, son esprit familial et solidaire et son exigence. Une formation complète sur nos produits et nos méthodes artisanales. L'opportunité de faire grandir vos compétences et de devenir un véritable expert fromager-crémier. L'opportunité de représenter la marque Bordier reconnue pour son travail artisanal de qualité en France et dans de nombreux pays Une ambiance conviviale, où la passion du métier se partage chaque jour. Prêt(e) à rejoindre l'aventure Bordier et à faire vibrer vos papilles autant que celles de nos clients ? Envoyez-nous votre candidature !
La rentrée est là, et Maurice a besoin de nouveaux collaborateurs ! Vous ferez : - préparations alimentaires (burgers / assiettes) - entretien / ménage - et avant tout du commerce, du service client, caisse. CDI / temps partiel 24h semaine Magasin ouvert du lundi au dimanche de 9h à 20h30 Travail en journée et travail le weekend (tournant Smic horaire Repas inclus !
Nous recrutons deux Préparateurs(trices) de commandes Marée en Contrat à Durée déterminée saisonnier à compter d'avril jusqu'à la fin du mois de septembre 2025. Vous travaillerez du Lundi au Vendredi. Démarrage entre 6h et 7h le matin Horaires 39h de travail par semaine avec accord annualisé à 1 785h par an. Vos principales missions : - Préparer les commandes des clients - Emballer les produits - Nettoyage du laboratoire marée et re-glaçage des produits - Filetage du poisson après formation interne Vos compétences : - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité Rémunération : Salaire brut de base 1 817.10 € pour 151.67h + 17.33 h sup à 25 % soit un salaire brut mensuel de 2076.63 € Mutuelle prise en charge par l'employeur à 50% Prévoyance (invalidité- incapacité - décès) prise en charge par l'employeur à 100% Poste à pourvoir immédiatement dans le cadre d'un contrat de travail à durée déterminée saisonnier jusqu'au 30 septembre 2025. Perspective de CDI par la suite. Une expérience en préparation et la connaissance en produits de la mer seront un plus. Nous recherchons des personnes dynamiques, motivées. Merci de bien vouloir adresser vos candidatures à l'adresse mail : cysope@amehasle.com
Spécialiste de la distribution des produits frais et implantée à Saint-Malo, la société DISTRI-MALO a d'abord commercialisé les produits de la mer, puis se sont ajoutés les fruits et légumes et les produits carnés. DISTRI-MALO fait partie de l'UES AME-HASLE (implantée à Melesse). Nos clients sont des GMS/PMS, des poissonniers, des spécialistes de la restauration commerciale et collective.
Filière : Médico-sociale Catégorie (A, B, C) : A Cadre d'emploi : Éducateur de jeunes enfants Durée hebdomadaire : 35h Postes à pourvoir le : 01/09/2025 Description : Dinan Agglomération, forte de plus de 105 000 habitants et de ses 64 communes, recrute au sein de son service petite enfance un éducateur ou une éducatrice de jeunes enfants adjoint(e) à la responsable, un poste basé sur la crèche « Libr'eveil » à Plouer-Sur-Rance. La crèche accueille 20 enfants âgés de 2 mois 1/2 à 4 ans. Le service petite enfance est constitué de 14 établissements d'accueil du jeune enfant ainsi que d'un Relais Petite Enfance. MISSIONS Sous l'autorité de la responsable d'établissement, éducatrice de jeunes enfants, l'intéressé(e) sera chargé(e) d'assurer les missions suivantes : - Accompagner les enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans dans leur développement affectif, psychomoteur et de favoriser leur épanouissement au sein d'un groupe d'enfants en collaboration avec une équipe de professionnels. - En collaboration avec la responsable, élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique de l'établissement. - Coordonner les projets d'activités qui en découlent et travail avec le partenariat. - Assurer l'accueil au quotidien et apporter une attention constante et bienveillante à l'enfant dans les soins de base et le jeu. Disponible et discret, savoir repérer les besoins de tous les enfants et travailler en équipe. - Accompagner les parents dans leur fonction parentale. - Adapter sa pratique professionnelle en fonction du projet éducatif et pédagogique. - En lien avec la responsable, co-animer les réunions d'équipe ou de réseau. - Assurer la continuité en cas d'absence de la responsable : accueil et inscriptions des familles, gestion de l'équipe. - Suivre et accompagner les stagiaires PROFIL - DE Educateur de jeunes enfants - Gestes de premiers secours - Sens du relationnel et de l'accueil. Aptitude à la communication. - Sens du service public. - Autonome, dynamique, participatif, organisé et rigoureux. - Capacité d'adaptation et de polyvalence. - Expérience en crèche obligatoire - Maîtrise de l'outil informatique impérative + connaissance d'un logiciel petite enfance appréciée (Abelium Mikado) CONDITIONS DE RECRUTEMENT - Recrutement statutaire par voie de mutation ou de détachement ou à défaut par voie contractuelle. - Régime indemnitaire afférent aux fonctions, prime annuelle, action sociale (CNAS, chèques cadhoc), participation à la protection sociale (mutuelle et maintien de salaire). - Lieu de travail : Crèche « Libr'éveil » à Plouer-sur-Rance
Nous recrutons pour nos magasins de st malo et Cancale 1 vendeur/vendeur pour le magasin de st malo et 1Vendeur/vendeuse pour celui de Cancale. Postes à pourvoir à partir de juin jusque fin septembre 2025 Temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités Univers : Mode marine Horaires à valider avec employeur
Petit hôtel de charme, 3 étoiles "Le Valmarin" de 11 chambres, vous serez chargé(e) : - d'accueillir et de renseigner les clients sur l'hôtel, - d'enregistrer les réservations, gérer les courriers et faire la gestion des réservations, - de préparer les facturations sur excel, - de gérer les réservations sur le logiciel et planning papier. Vous maîtrisez l'informatique et internet. Ce poste est à pourvoir à partir de fin mars début avril jusqu'au mois d'octobre Vous travaillerez de 14h30 à 20h00. Possibilité de ne pas travailler le dimanche. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et avez le sens de la communication, ce poste est fait pour vous ! Une formation peut être assurée en interne mais l'anglais est obligatoire. Logement possible si besoin.
À propos de nous : Situé au cœur de Saint-Malo, notre hôtel récemment rénové de 37 chambres propose une expérience unique à nos clients, alliant confort et élégance. En complément, notre restaurant, avec une capacité de 40 couverts, offre une cuisine italienne raffinée. Pour offrir à nos clients un accueil et un service à la hauteur, nous recherchons des Serveurs / Barmans polyvalents et passionnés. Description du poste : En tant que Serveur/Barman, vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients, en assurant à la fois le service en salle et au bar. Vos principales missions incluent : - Accueillir chaleureusement les clients, les installer et leur présenter la carte. - Conseiller et orienter les clients sur les plats du jour, les pâtes, les antipasti et les boissons en fonction de leurs préférences. - Prendre les commandes en salle et au bar, en vous assurant de la fluidité du service. - Préparer et servir les boissons (vins, cocktails, cafés, softs) avec une attention particulière aux détails et à la qualité. - Assurer le service des plats en salle, veiller à la satisfaction des clients et anticiper leurs besoins. - Dresser les tables et maintenir un environnement propre et accueillant, tant en salle qu'au bar. - Gérer le bar, de la préparation des boissons à la gestion des stocks et au nettoyage, tout en respectant les normes d'hygiène. - Participer à l'organisation des événements culinaires (dégustations d'antipasti, soirées thématiques, etc.). Profil recherché : - Expérience confirmée dans un rôle polyvalent de serveur et/ou barman en restaurant ou bar. - Excellentes compétences en service client et en vente : vous savez conseiller, orienter et créer une expérience agréable pour les clients. - Passion pour la gastronomie italienne, avec un intérêt particulier pour les accords mets et boissons. - Dynamique, organisé(e) et réactif(ve), vous savez travailler sous pression tout en restant souriant(e) et attentif(ve) aux besoins des clients. - Esprit d'équipe et capacité à s'adapter dans un environnement exigeant et en constante évolution. - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en restauration. - Maîtrise de l'anglais souhaitée, notamment pour interagir avec les clients internationaux de passage à Saint-Malo. Ce que nous offrons : - Un environnement de travail moderne dans un restaurant totalement neuf, avec une équipe passionnée. - La possibilité de travailler dans un restaurant à taille humaine, au sein d'un hôtel rénové dans une ville emblématique. - Rémunération attractive, en fonction de votre expérience et de vos compétences. - Primes, Mutuelle, Chèques-Vacances
Pour notre service d'aide et d'accompagnement à domicile ( SAAD) vous interviendrez auprès des personnes âgées en perte d'autonomie sur le secteur de St Malo. Vous assurerez des missions d'aide à domicile, d'accompagnement et d'assistance - assistance aux personnes pour les gestes du quotidien: aide au lever, habillage, hygiène personnelle(toilette, douche), aide au repas) - accompagnement pour les courses, livraison, accompagnement à la mobilité ( véhiculée ou et au bras) - aide à l'entretien du cadre de vie - assistance et accompagnement administratif Votre mission intègrera un travail d'équipe Vous serez autonome sur votre secteur en lien avec votre référent(e), coordinateur(trice) Temps de travail à temps plein ou partiel selon votre recherche un véhicule de service possible pour assurer vos déplacements professionnels Tickets repas
En tant que serveur limonadier, vous serez ne charge du service en terrasse, services des boissons, soft et cocktails ainsi que du snacking. Vous travaillerez du mois d'avril à fin septembre. Pour occuper ce poste une expérience de deux ans est requise.
Fondée en 1956, l'entreprise Famille Beaulieu se spécialise dans la production et la vente de coquillages : Moules, huîtres creuses, huîtres plates, ... dans la baie du Mont Saint Michel et de Quiberon. De génération en génération, l'entreprise Famille Beaulieu, basée à Hirel (35), se développe et est aujourd'hui une PME de plus de 180 salariés. Le groupe produit à ce jour plus de 2 300 tonnes de coquillages (moules et huîtres) par an, et intervient de l'amont à l'aval de la filière. Famille Beaulieu regroupe 4 entreprises : La Vivaraise, La Belon de Cancale, La Perle des Grèves et Marinove. Fondée en 1985, La Vivaraise est aujourd'hui une entreprise conchylicole en plein développement. Forte de ses années d'expérience et de ses équipes de passionnés, elle cultive ses huitres creuses et ses moules de Bouchots dans la Baie du Mont Saint Michel. Dans le cadre de son développement, le groupe Famille Beaulieu recherche un planificateur logistique H/F pour son entreprise La Vivaraise. Vos missions : Au sein de notre équipe d'encadrement basée à Hirel, et rattaché au responsable de production, vous participez à la planification et à la supervision de la gestion des flux au sein de l'entreprise. Vous collaborez avec les différents services pour développer la supply chain au sein de l'entreprise. Vous contribuez à la mise en place de process. Vous aurez pour principales missions : La gestion des transports : - L'optimisation des transports internes ; - La planification des transports et chauffeurs en lien avec les commerciaux, la production et les fournisseurs/clients ; - Le suivi du parc de véhicules ; - Le suivi des demandes de ramasse sur les sites bretons du groupe Famille Beaulieu ; - Le management de l'équipe de transport. La gestion de la logistique : - La gestion des annonces aux transporteurs nationaux ; - L'impression anticipée des étiquettes du plan de production ; - La préparation des tableaux de palettisation des différentes plateformes ; - Le management de l'équipe de logistique. Le pilotage de la supply chain : - L'interface avec le commerce ; - L'interface avec le service informatique dans le développement de l'IT; - La gestion des achats de consommables (bourriches, couvercles, produits d'entretien, location de barnum, ...) ; - La gestion des stocks. Votre profil Vous êtes issu d'une formation Bac+2 ou Bac+3 dans le domaine de la supply chain ou de la logistique. Idéalement vous justifiez d'une première expérience acquise dans ce domaine, et dans laquelle vous avez pu évoluer en autonomie. Vous avez le sens de l'organisation et de la rigueur. Vous aimez résoudre des problématiques et savez gérer la pression liée aux exigences de ce métier. Vous avez le goût du développement informatique et maitrisez l'outil. Vous avez un niveau d'anglais professionnel. Vous avez une expérience en management ou une appétence pour accompagner une équipe à taille humaine au quotidien. Vos qualités relationnelles, votre intelligence émotionnelle et vos qualités d'écoute vous permettront de réussir sur ce poste. Des connaissances en conchyliculture seront un plus. Le milieu marin vous intéresse et vous avez l'ambition d'évoluer dans une PME en plein développement ? Rejoignez dès maintenant une entreprise familiale et des équipes de passionnés par leur métier ! Poste à pourvoir à partir de 1er juillet 2025.
Dans le cadre de notre renfort saisonnier, nous recherchons 1 réceptionniste (H/F) pour notre hôtel 2* Rejoignez notre équipe... Nous sommes à la recherche d'1 réceptionniste (H/F) à temps plein. Vous intégrerez une équipe dynamique et bienveillante et serez également amené(e) à piloter le service petit déjeuner buffet, seul(e) ou en binôme. 2 jours de repos HEBDOMADAIRE Embauche immédiate Débutant(e) accepté(e) si forte motivation Anglais correct indispensable
Les PEP Brétill'Armor recherche un travailleur social (H/F) Service Mozaïk - jeunes de 16 à 21 ans en appartements diffus Le Foyer La Passerelle est un établissement œuvrant dans le champ de la protection de l'enfance, composé de 3 services : 1 internat collectif, 1 service d'accompagnement en appartements, 1 service d'interventions à domicile (PAD). Nous rejoindre, c'est faire partie d'une équipe, de participer à l'approche pluridisciplinaire de l'accompagnement et de bénéficier d'échanges réguliers avec ses collègues autour de la situation et de la prise en charge des jeunes. Définition de la fonction - Sous l'autorité du responsable de service, accompagnement socio-éducatif de 18 jeunes filles et garçons âgés de 16 à 21 ans au sein d'appartements en diffus ; dont certains sont en situation d'exil. - Référence éducative mise en œuvre de projets individuels et collectifs ; - Prise en charge éducative globale, tant collective qu'individuelle ; - Participation aux réunions du service ; - Développement de partenariats et représentations institutionnelles ; - Analyse, formalisation et rendu compte écrit et oral des interventions. Missions, Compétences et Aptitudes attendues - Connaissance confirmée du public concerné par les dispositifs liés à la protection de l'enfance ; - Connaissance et maitrise des dispositifs de prise en charge (procédures, acteurs, législation.) - Engagement dans le quotidien avec les jeunes, dans le travail avec les familles et avec les partenaires ; - Animation socio-éducative à partir de supports pédagogiques adaptés ; - Affirmation d'un positionnement professionnel dans le respect des valeurs associatives et de l'éthique professionnelle ; - Faire face à des situations conflictuelles, affectives, voire des troubles psychologiques, en adoptant une posture professionnelle ; - Implication dans le travail d'équipe dans un esprit de réelle coopération ; - Rigueur, initiative, respect des consignes ; - Gestion d'un compte professionnel ; - Capacités rédactionnelles - Rendu compte Diplômes et Expérience - Diplôme : ME - ES - CESF - AS - Permis B
Les PEP Brétill'Armor Association loi 1901 œuvrant en Ille-et-Vilaine et en Cotes d'Armor dans les secteurs de la Protection de l'Enfance, du médicosocial et de l'animation recrutent pour : « Le Foyer La Passerelle » Modalités de réponse à l'annonce : Envoyer CV et lettre de motivation à Monsieur GUILLEMET, Directeur : recrutement.flp@pepbretillarmor.org
Notre équipe R.A.S intérim & recrutement Saint-Malo recherche son/sa futur.e CHARGE.E DE RECRUTEMENT H/F. Chez nous un seul mot d'ordre = POLYVALENCE Vous travaillerez en collaboration avec la Chargée RH et paie, ainsi que la responsable d'agence. Une équipe de CHOC ! Vous intervenez sur la partie RECRUTEMENT & COMMERCIALE : - Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du téléphone. - Mise en ligne des annonces, sourcing candidats - Gestion des entretiens d'embauche et inscriptions - Le traitement des commandes clients (Suivi, propositions de candidats) - La délégation de profils chez nos clients sur des missions de courtes, longues durées ou en CDI. - Effectuer des contrôles de référence en ayant un discours d'approche commerciale. - Suivi de missions intérimaires. - Fidélisation des intérimaires en leur proposant des plans d'action de formation et/ou le CDI Intérimaire. - Gestion des recrutements CDD/CDI. -Visites de postes au sein des entreprises -Identification des besoins clients et prospects = présentation de nos services + proposition d'accompagnement Vous serez amené à intervenir sur la partie gestion administrative RH : - Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation. - Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier. - Gestion des accidents de travail. -Visites de postes au sein des entreprises -Identification des besoins clients et prospects = présentation de nos services + proposition d'accompagnement Vous serez amené à intervenir sur la partie gestion administrative RH : - Création des contrats, gestion des outils de dématérialisation. - Gestion administrative des dossiers intérimaires sous notre logiciel métier. - Gestion des accidents de travail. Vous disposez d'une expérience dans le domaine du travail temporaire ou au sein d'un service ressources humaines. - Vous disposez d'un excellent relationnel, ainsi que des compétences commerciales et humaines. - Vous recherchez un poste où vous aimez relever des défis, prendre des initiatives et le dépassement ne vous fait pas peur ! Vous bénéficierez d'un accompagnement sur mesure pour vous aider dans la prise en main de votre poste et vous permettre d'évoluer au sein de notre agence/groupe. Mais au-delà d'un CV, nous recherchons SURTOUT une personne souriante et dynamique, ayant envie de partager les valeurs R.A.S avec nous : Dépassement, Équipe, Qualité, Engagement, Reconnaissance Rythme de travail : Du Lundi au Vendredi - 37h/semaine - (Amplitude ouverture d'agence : 8h30/18h) 12 RTT/an + 5 semaines de congés payés. Situation géographique : Agence située à l'entrée de Saint-Malo en dehors du centre-ville, facilement accessible avec parking. Salaire : Salaire fixe : entre 22K et 24K annuel - A définir selon profil & expérience de notre métier. + Variable déplafonné en fonction des résultats : primes mensuelles & trimestrielles Prime d'été 1000€ selon conditions d'ancienneté et de présence. Autres informations : Mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% Tickets restaurants - 180€/mois : 60% part entreprise, 40% part salarié Poste à pourvoir en CDI, à partir du mois de septembre 2025. Mais nous restons flexible sur la date. Si vous êtes désireux de commencer avant cette période, votre candidature pourra tout de même être étudiée. Au plaisir de pouvoir échanger !
vous exercerez votre mission au sein de la Résidence Autonomie du Château (Châteauneuf d'Ille et Vilaine) et de la Résidence Le clos breton à Pleurtuit (50% /50%) Sous la responsabilité du chef cuisinier, - vous assurerez la confection des repas des résidents âgées autonomes ou en perte d'autonomie dans le respect des règles diététiques, d'hygiène et de sécurité. Sous la responsabilité de la Direction adjointe, et en collaboration avec la responsable hôtelière vous serez amené à assurer ponctuellement le le service à table et à réaliser l'entretien des parties collectives. Le poste est intégré au sein d'une équipe familiale et dynamique Ce poste est à double compétence : CUISINIER(E) : intégré dans une équipe 3 personnes (sur chacun de sites), vous assurerez la confection des repas de manière autonome. Les horaires sont coupe ou continu selon le planning, vous assurerez un week-end travaillé sur 3 (du vendredi soir au dimanche après midi). AGENT DE RESTAURATION : En lien avec l'équipe de service, vous pourrez être amené à réaliser le service en salle et l'entretien des parties communes. L'organisation du temps de travail de répartition entre les 2 compétences et les 2 sites sera à étudier avec le candidat. Les repas pourront être pris sur place. Poste évolutif
L'Adapei 35 est une association du secteur médicosocial qui accompagne plus de 3500 personnes en situation de handicap grâce aux compétences de 1 700 professionnels au sein de 66 établissements dans le département d'Ille-et-Vilaine. RECRUTE Rattaché au service Patrimoine, pour le Dispositif Habitat du Pays d'Alet, le foyer des Quatre Pavillons et le FAM Le Marais à Saint Malo Un Agent de maintenance (H/F) Le service patrimoine est organisé par territoire, l'agent de maintenance des Quatre Pavillons et du Marais sur le Dispositif Hébergements de Saint-Malo intègrera une équipe de 5 agents de maintenance répartis sur les Dispositifs Hébergements de Saint-Malo / Dol de Bretagne. Description du poste : Sous la responsabilité du coordinateur Sécurité maintenance du territoire, vous assurez la maintenance technique sur les sites nommés : - Vous participez à la gestion de la maintenance : gestion des contrats, planification des opérations périodiques, priorisation des tâches - Vous pilotez des prestataires : sélection, consultation, suivi des interventions - Vous vous impliquez en permanence dans la sécurité des personnes et des biens : vigilance, contrôle, alerte, veille réglementaire - Vous assurez une veille et un contrôle technique, repérage des dysfonctionnements (électricité, chauffages, sanitaires, sécurité) - Vous assurez le suivi des dossiers sécurité et le suivi des entreprises intervenant sur le site - Réalisation de travaux d'entretien et d'aménagement ne justifiant pas l'intervention d'une entreprise spécialisée. Profil recherché : - Formation de niveau IV - Permis B exigé - Polyvalence technique : Connaissances électrotechniques, Habilitation électrique souhaitée - Utilisation de l'outil GAMEO : Outil de gestion de Maintenance assisté par Ordinateur - Maitrise de l'outil informatique. - Sens de l'organisation, capacité d'adaptation, de réactivité et d'analyse. - Qualité relationnelle - Capacité à solliciter les établissements en fonction des besoins - Capacité à savoir travailler seul(e) Contrat proposé : - CDI à temps plein à pourvoir dès que possible - Lieu : Saint-Malo au Quatre Pavillons, véhicule mis à disposition pour les déplacements internes - Rémunération selon la CCNT66 avec reprise d'ancienneté selon la règlementation en vigueur Modalités de recrutement : Date limite de candidature le 25/04/2025 Référence de l'offre : 2025-88 Maintenance DHPA CDI 1 ETP
Crêperie de 26 couverts située Intra-muros recherche un(e) serveur(se) Dans une crêperie familiale, vous aurez en charge la mise en place de la salle, l'accueil clientèle et le service . Vous êtes organisé(e), dynamique et avez le goût du travail d'équipe. 3 jours de repos consécutifs juillet/aout Mutuelle et abonnement stationnement pris en charge Salaire à voir ensemble. Poste évolutif après saison.
Le Domaine des Mauriers, restaurant traditionnel & traiteur situé à Saint-Malo, recherche un Serveur (H/F) pour renforcer son équipe durant la saison estivale. PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT Le Domaine des Mauriers dispose : D'un espace restauration traditionnel, ouvert en semaine uniquement le midi. D'une salle de réception, accueillant mariages, séminaires, cocktails et autres événements. MISSIONS PRINCIPALES Accueillir les clients avec le sourire et assurer un service de qualité. Servir la clientèle avec dynamisme et professionnalisme. Proposer et mettre en avant les produits phares et les nouveautés. Débarrasser les tables et assurer l'entretien des locaux. Dresser les salles de banquet et assurer le service lors des événements. PROFIL RECHERCHÉ Expérience sur un poste similaire souhaitée. Ponctualité, rigueur et organisation. Sens du service et à l'écoute des besoins des clients. Esprit d'équipe et entraide entre collègues. Capacité à gérer les responsabilités et la charge de travail. Rejoignez-nous pour une expérience enrichissante au sein d'une équipe dynamique !
La Galette de Pleudihen, entreprise spécialisée dans la fabrication de galettes, recherche un Agent de Production et de Conditionnement. Les missions : - Découper les galettes. - Les plaquer sur des grilles. - Les enfourner pour la cuisson. Le profil recherché : - Personne aimant le travail manuel et appréciant travailler rapidement. - Ayant déjà une expérience en usine. Les horaires : - Du lundi au vendredi. - 7 heures 20 par jour. - Horaires flexibles, le matin et l'après-midi, à définir en fonction de vos préférences. Exemple d'horaire : 8h - 15h30. Avantage : Mutuelle entreprise.
Vous avez envie d'intégrer une jeune entreprise, dans le domaine du textile, innovante, engagée dans une ambitieuse démarche éco-responsable ? Notre ambition est de participer à la relocalisation de l'industrie textile en France, dans une logique Zéro déchet. 3D-Tex compte aujourd'hui environ 35 salariés, et deux sites de production : le siège est situé Rue des Rougeries, le site du tricotage est situé dans la Zone des Fougerais. Vous avez envie de participer au bon développement de notre entreprise ? Vous disposez d'une expérience en tant qu'office manager ? Alors, poursuivez votre lecture . Nous recherchons un(e) Office Manager organisé(e) et polyvalent(e) F/H pour rejoindre notre équipe. Stéphanie, notre actuelle Office Manager, va nous quitter pour de nouveaux horizons. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction et serez au contact de toutes les équipes. Vous serez responsable de la gestion quotidienne de nos bureaux, de l'assistance administrative, ainsi que de certaines tâches comptables et de gestion des ressources humaines. Après une période d'intégration qui vise à vous doter d'une compréhension approfondie de notre activité et de nos métiers, Stéphanie vous accompagnera à votre prise de poste : MISSIONS : Administratif : - Gérer les fournitures de bureau et pour partie pour la confection : suivi des stocks, anticipation des ruptures, commandes, pour chacun des 2 sites de l'entreprise - Organiser les réunions et les événements internes (y compris la commande des plateaux-repas si nécessaire) - Assurer l'accueil des visiteurs et la gestion des appels téléphoniques (sur le site des Rougeries) - Assurer la réception, l'expédition et la distribution interne du courrier, des colis, des fournitures - Rédiger les notes de service, d'information, participer à la préparation des réunions mensuelles aux salariés ; Ressources Humaines : - Gérer les Ressources Humaines : recrutement, établir les paies, les contrats de travail, sortie des salariés, rendez-vous médecine du travail, participer à l'animation du CSE, préparer et lancer les campagnes d'entretiens annuels, élaborer le plan de développement des compétences. Si vous ne disposez pas d'une expérience avérée en gestion de paie : recueil des variables de paies, transmission au cabinet comptable, contrôle des bulletins de paie avant toute validation - Accompagnement des salariés étrangers recrutés lors de leur arrivée et installation à Saint-Malo (demande d'immatriculation CPAM, logement temporaire, ouverture d'un compte bancaire, assurance, accompagnement dans toutes les démarches de la vie courante.) Comptabilité : - Gérer la partie « amont » de la comptabilité : contrôle, enregistrement des factures et des notes de frais, suivi du règlement, rapprochement bancaire et recherche des factures manquantes, dans l'outil d'enregistrement des factures, transmission des pièces à notre cabinet comptable, être en support lors du bilan annuel - Accompagner la Direction lors des audits externes PROFIL RECHERCHE Bac + 2 / + 3 en comptabilité et gestion des entreprises, avec une première expérience dans une entité similaire à 3D-Tex (alternance comprise) - Expérience préalable en gestion de bureau, comptabilité ou administration - Excellentes compétences organisationnelles et de gestion du temps - Maîtrise des outils bureautiques (Office 360) - La connaissance de Sylaé est un atout - Avoir une bonne maîtrise de l'anglais est un plus QUALITES NECESSAIRES 1. Polyvalence et adaptabilité 2. Rigueur et organisation 3. Excellentes compétences en communication 4. Sens des priorités et gestion du stress 5. Compétences en gestion des ressources humaines 6. Compétences en comptabilité
Au sein d'une équipe composée d'un Chef cuisinier, d'un Second et d'un Plongeur, vous intervenez dans l'épluchage et le découpage des légumes, la mise en place des entrées et des desserts. L'établissement assure 100 à 200 couverts par service en haute saison. Vous assurez les services du midi et du soir en semaine et le week-end selon un planning à définir avec l'employeur. Poste à pourvoir à partir d'avril.
Léo Lagrange recrute pour la mission Enfance Jeunesse de Léo Lagrange Vallons de Haute Bretagne Communauté. Nous recherchons des animateurs(trices) BAFA pour encadrer 3 mini-séjours de 5 jours au mois de juillet du lundi au vendredi à Saint-Malo. Temps de travail : temps plein du 7 au 25 juillet. 2 journées de préparation se dérouleront les 16 avril et 17 mai. Description du poste : - Participer à la mise en œuvre des 3 séjours (1 mini-séjour pour les 6-8 ans, 1 mini-séjour pour les 9-11 ans et 1 mini-séjour pour les 12-15 ans), - Vous veillerez au bien-être et à l'épanouissement des enfants et des jeunes au sein des mini-séjours, - Vous organiserez des activités adaptées et variées pour chaque mini-séjour, - Vous organiserez la vie quotidienne des enfants et des jeunes durant les séjours (Repas, hygiène, nuit.), - Vous accueillerez les familles aux départs et au retours des séjours, - Vous travaillerez en équipe, participez aux différents temps de travail hors face à face. Profil recherché : Très bon relationnel : capacité d'écoute, d'adaptation aux publics, Les compétences en animation artistique, sportive ou technique, L'expérience et la bonne connaissance du public 3/12 ans sont un plus. Diplômes et qualifications : BAFA, ou équivalent - Permis B et PSC1 souhaités Envoyer CV + lettre de motivation
Start People, agence de recrutement à St-Malo, recherche des Agents de production (H/F) pour des entreprises basées à Saint-Malo et aux alentours, pour des missions à pourvoir dès que possible et sur toute la saison estivale. Vos missions : -Approvisionnement des lignes de production -Conditionnement, tri et emballage des produits -Contrôle qualité visuel -Respect des consignes de sécurité et d'hygiène -Travail en équipe dans un environnement rythmé Profil recherché : - Vous êtes ponctuel(le), dynamique et rigoureux(se) - Vous êtes disponible dès maintenant et ce, jusqu'à la fin de la saison (juillet/août) - Une première expérience en industrie serait un plus Conditions : - Missions en intérim - Horaires variables selon l'entreprise (matin, après-midi, nuit ou journée) - Postes à pourvoir immédiatement Intéressé(e) et disponible ? Contactez Start People St-Malo au 02 99 20 10 10 pour postuler et en savoir plus sur nos missions en cours !
Start People, agence de recrutement à Saint-Malo, recherche des Employé(e)s Libre-Service, Hôte(sse)s de Caisse et Agents d'Accueil (H/F) pour des missions en grande distribution à Saint-Malo et ses alentours pour la saison estivale : Les postes sont à pourvoir dès que possible et jusqu'à la fin de la saison. Vos missions : - Employé(e) libre-service : Mise en rayon des produits, rotation des dates, étiquetage, facing, entretien et bonne tenue des rayons. - Hôte(sse) de caisse : Accueil et encaissement des clients, gestion des files d'attente. - Agent d'accueil :Accueil physique des clients, orientation, renseignement, aide à la gestion des flux. Profil recherché : - Dynamique, ponctuel(le) et rigoureux(se) - A l'aise avec le contact client - Disponible immédiatement et sur toute la saison (juillet/août) Une première expérience en grande distribution est un plus Intéressé(e) et disponible immédiatement ? Contactez-nous au 02 99 20 10 10 afin d'échanger sur votre profil et les opportunités disponibles !
Nous recherchons pour un de nos clients, un manager de rayon alimentaire. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - L'animation et l'attractivité du rayon : être force de proposition pour les les animations commerciales, gestion des opérations promotionnelles, veille concurrentielle régulière. - La gestion : maîtrise de l'approvisionnement, contrôle des réceptions (quantitatif et qualitatif), la gestion des stocks et inventaires, le suivi précis des indicateurs économiques (marge, perte, CA, démarque). - Management de l'équipe : organiser et optimiser les plannings et congés, réaliser les entretiens individuels et professionnels, suivre la montée en compétences (formations, polyvalence), assurer l'animation quotidienne de l'équipe dans le respect de la législation sociale. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire en commerce ou grande distribution sur un secteur alimentaire. Vous avez un bon relationnel client et le sens de l'accueil. Vous aimez travailler en équipe et avez des compétences managériales. Vous faites preuve de méthode, rigueur et organisation. Contrat 39.5 heures/semaine
Pour renforcer notre équipe nous recherchons un(e) serveur/serveuse. Poste à pourvoir de suite en CDI à Saint-Malo. Vous aurez pour principales missions : - Vous serez en charge du service en salle -Accueil clients - Entretien du matériel. Les jours travaillés sont le mercredi midi, jeudi, vendredi, samedi et dimanche midi. Vous bénéficiez de 2 jours de repos consécutifs
Nous recherchons pour notre client, une entreprise située à St Malo et spécialisée dans la mécanique de précision et l'impression 3D métal, un.e programmeur FAO (Fabrication Assistée par Ordinateur). Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Programmer sur logiciel ESPRIT l'usinage 3,4 et 5 axes. Pièces issues de blocs matière ou d'impression 3D métal ; - Définir et programmer les outillages de prise de pièces ; - Gérer les outils de coupe ; - Simuler en FAO pour certains devis. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation de type Bac Pro Usinage/Bac +2 avec une expérience en programmation impérative. Vous maîtrisez la lecture de plans. Vous connaissez idéalement le logiciel ESPRIT. Vous avez une expérience en usinage sur machines.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre CONCIERGERIE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Réalisez votre projet professionnel , créez votre propre CONCIERGERIE nouvelle génération. Nos CONCIERGERIES se démarquent en proposant un concept haut-de-gamme qui marie harmonieusement innovation technologique et service humain. Créez votre entreprise sur ce segment de marché en forte croissance. Dans un monde ou le digital transforme nos modes de vie, notre concept de conciergerie se démarque totalement. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre agence sur ce secteur d'activité. L'enseigne souhaite s'implanter dans votre région et propose un contrat de « licence de marque » (droit d'entrée 18 K€, durée du contrat 6 ans, renouvelable par tacite reconduction) assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation de votre conciergerie. Cette offre est une proposition de création d'entreprise indépendante et non une offre d'emploi salarié.
Vous aurez pour mission principale l'ouverture et la fermeture de deux piscines sur Saint-Malo. Ceci inclut : - Le nettoyage des lignes d'eaux - Le relevé du pH de l'eau - Un compte rendu écrit des analyses ci-dessus Travail à temps partiel de 10 à 15h par semaine. Séduit à l'idée de nous rejoindre ? Ceci devrait finir de vous convaincre ! Chez Job and Box, vous bénéficiez de nombreux avantages :
Nous recherchons pour notre client, un traiteur basé à Saint-Malo, des serveurs.euses pour des prestations (mariages, séminaires etc.) Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer la mise en place de la salle ; - Dresser et débarrasser les tables ; - Assurer le service des cocktails et repas à table (port d'assiettes) ; - Entretenir et nettoyer la salle. Votre profil : Vous justifiez d'une expérience réussie en service (restauration traditionnelle ou traiteur). Vous appréciez le travail en équipe. Vous êtes souriant.e et aimez soigner votre présentation. Vos conditions de travail : Missions ponctuelles en semaine et/ou week-end. Travail en soirée (jusqu'à 1h-2h du matin). Une tenue de service est OBLIGATOIRE pour la prise de poste (chemise/chemisier noir, pantalon noir, chaussures de ville noires).
Lieu : Foyer de vie - Saint-Malo Horaires : 9h-16h Rémunération : Selon expérience Missions : Accompagner les résidents dans leur quotidien et favoriser leur autonomie Mettre en place des activités éducatives et sociales adaptées Assurer un suivi individualisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire Veiller au bien-être et à l'épanouissement des personnes accueillies Diplôme impératif : Éducateur.rice Spécialisé.e (DEES) ou Moniteur.rice Éducateur.rice (DEME) Expérience en foyer de vie appréciée Capacité d'écoute, bienveillance et esprit d'équipe
Nous recherchons pour notre client, un établissement accueillant des personnes âgées, un.e aide soignant.e. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer les soins de base : toilette, aide à l'habillage, change ; - Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents ; - Accompagner les résidents dans leur quotidien : repas, déplacements, loisirs ; - Collaborer avec l'équipe soignante (infirmiers, médecins, etc.) pour garantir une prise en charge optimale. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) et/ou vous justifiez d'une expérience en EHPAD ou en soins gériatriques. Vous avez le sens de l'écoute, vous faites preuve d'empathie et de bienveillance. Vous savez travailler en autonomie, vous êtes capable de travailler en équipe. Missions ponctuelles dans divers établissements à Saint-Malo et alentours.
Nous recherchons pour notre client, une entreprise de paysage, un.e mécanicien.ne engins agricole, TP et motoculture. Dans le cadre de votre mission et encadré.e par l'équipe de l'atelier mécanique, vous serez en charge de : - Assurer le diagnostic et la réparation des pannes sur matériels espaces verts ; - Assurer l'entretien courant de matériels espaces verts ; - Assurer la maintenance du matériel ; - Suivre les formations sur les nouvelles technologies (machines connectées, robots, matériels portatifs à batterie...) - Garantir les opérations de mécanique 2 temps, 4 temps, diesel. Vous devrez effectuer les diagnostics, les réparations et les entretiens nécessaires pour assurer le bon fonctionnement des machines. Vous serez également responsable de l'assemblage et de la mise en service des nouveaux équipements. Votre profil : Vous êtes avant tout une personne passionnée par la mécanique, les engins et la motoculture (de la tondeuse à la mini pelle en passant par les taille-haies, broyeurs, souffleurs, dumpers, tracteurs, etc.) Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine. Vous êtes autonome, organisé.e et capable de gérer votre travail de manière efficace. Vous êtes titulaire d'un BEP, Bac Pro en mécanique agricole et/ou vous avez une première expérience réussie en mécanique agricole et/ou TP.
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une entreprise de renom située proche de Saint-Malo, un.e technicien.ne de maintenance. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - La réalisation des opérations de maintenances préventives et curatives ainsi que les opérations d'entretien ; - L'étude et la mise jour des plans, schémas et modes opératoires ; - La réalisation des opérations de consignation / déconsignation ; - La réalisation des travaux de mise en conformité ; - La tenue ainsi que la mise à jour des documents et systèmes de suivi de maintenance et des incidents de fonctionnement. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation en maintenance industrielle et/ou vous justifiez d'une expérience réussie sur le poste. Vous êtes reconnu.e pour votre organisation, votre polyvalence, votre rigueur, votre autonomie et votre réactivité. Vous possédez de solides compétences en mécanique, pneumatique, automatisme, électricité et connaissez les normes de sécurité. Vos conditions de travail : Poste en horaires 3x8 Temps plein Mission à pourvoir sur du long terme
Si vous êtes en train de lire ces quelques lignes aujourd'hui, ce n'est pas pour rien. Votre agence Job-Box de Saint-Malo recherche pour l'un de ses clients, une industrie agroalimentaire située à Pleudihen-sur-Rance, un.e conducteur.trice de machine. Vos missions : - Préparer son poste de travail en s'assurant qu'il dispose de tous les éléments nécessaires pour organiser sa production (feuilles de traçabilité, consignes de production, matières premières...) - Vérifier l'état et le bon fonctionnement des pétrins, des manèges de production et leurs périphériques, ainsi que de tous les autres équipements mis à sa disposition; - Préparer les pâtes en respectant scrupuleusement les recettes et règles de production. - Veiller au bon approvisionnement des machines et aux réglages nécessaires. - Remplir les feuilles de traçabilité (démarche HACCP et IFS). - Suivre la production en contrôlant scrupuleusement : le positionnement et la qualité du produit; le poids du produit; les réglages machines. Vous justifiez d'une expérience en industrie, idéalement dans l'agroalimentaire, et souhaitez développer de nouvelles compétences. Vous faites preuve de rigueur, précision et régularité. Vous connaissez et respectez les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire.
Dans le domaine des énergies et des bornes de recharges de véhicules électriques, nous recherchons un(e) technicien(ne) de maintenance itinérant. Vous serez en charge de : - Effectuer la maintenance préventive des équipements - Effectuer la maintenance corrective des équipements - Gérer les interventions de vos sous traitants - Résoudre les problématiques techniques sur votre zone - Proposer des améliorations techniques Les compétences techniques nécessaires sont: - Electrique - Mécanique - Automatisme L' informatique industriel est un plus. Un véhicule de service vous sera attribué et vous passerez beaucoup de temps sur la route. En moyenne, prévoir de découcher 2 nuits par semaine.
Nous recherchons pour notre client, une industrie agroalimentaire basée à Saint-Malo, un.e préparateur.trice yaourts. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Assurer la standardisation et la mise en oeuvre des recettes définies ; - Ventiler les différentes préparations sur les conditionneuses ; - Mettre en oeuvre les plans de nettoyage ; - Respecter les cahiers des charges définis ; - Assurer la gestion du poste étuvage ; - Enregistrer et surveiller les points de contrôle ; - Contrôler le suivi des enregistrements. Votre profil : Vous êtes idéalement issu.e d'une formation de type BAC Pro en IAA et/ou vous avez une expérience en milieu industriel et/ou cuisine. Vous êtes autonome et faites preuve d'une grande rigueur. Vous êtes dynamique et organisé.e, vous appréciez le travail d'équipe.
Nous recherchons pour notre client basé à Saint-Malo, un(.e) conducteur.(trice) de ligne. Rattaché.e au responsable de production, vous serez chargé.e de : - Réaliser les réglages sur les différentes machines ; - Contrôler l'approvisionnement en matières premières ; - Surveiller le bon déroulement des opérations ; - Effectuer la programmation et le bon fonctionnement des équipements ; - Assurer le bon déroulement des étapes de conditionnement ; - Respecter des normes de productivité et de qualité ; - Appliquer des règles de qualité, d'hygiène, de sécurité et d'environnement ; - Assurer les contrôles et les diagnostics de pannes ; - Animer une équipe de 4 à 5 opérateurs ; - Assurer la sécurité des biens et des collaborateurs. Vous justifiez d'une expérience réussie en industrie, idéalement en agroalimentaire. Vous avez connaissance des normes d'hygiène et de sécurité. Vous faites preuve de vigilance, de rigueur et de réactivité.
Nous recherchons pour notre client, une industrie basée à Saint-Malo, un.e agent de maintenance production (H/F) posté en 2*8. Dans le cadre de votre mission, vous serez en charge de : - Identifier les dysfonctionnements (détection de bruit ou d'odeur suspect, échauffement anormal...) pour agir en conséquence et prioriser les actions à déployer ; - Réaliser les entretiens courants des installations (nettoyage des filtres, de tapis etc.) ; - Vous effectuer la maintenance préventive et corrective et effectuez les réglages nécessaires ; - Vous participez aux actions d'amélioration quantitatives et qualitatives de l'outil de production ; - Vous participez à la conduite des outils de production (décolmatage, coupe de bigbag...) ; - Vous participez à la réalisation des projets techniques et à l'amélioration de la maintenance ; - Vous participez aux arrêts préventifs et techniques. Votre profil : Vous êtes issu.e d'une formation d'électrotechnicien ou électricien bâtiment de BEP à Bac Pro Maintenance avec au moins 1 an d'expérience. Vos conditions de travail : Travail posté en 2*8 Taux horaire : 12 EUR + primes ci-dessous : - douche : 25 % du taux horaire - passage de consigne à 8.33 % du taux horaire - assiduité à 1.89 EUR (à partir de 7h de travail minimum) - panier à 2,89 EUR (à partir de 7h de travail minimum) Vous êtes motivé.e, dynamique. Travail en milieu industriel poussiéreux.
Afin de compléter son équipe de 3 personnes en salle , le restaurant Les Toqués st Malo plage des bas sablons recherche serveurs , serveuses avec expérience et autonomie . Poste à pourvoir médiatement Conditions attractives ->2 jours de congés consécutifs
Nouveau Restaurant Bistronomique Malouin, proposant une cuisine qualitative de saison, recrute en CDD et CDI, pour former son équipe , des personnes dynamiques, compétentes et investies par le challenge d'une ouverture...
Association à vocation sociale basée à Saint Malo, TY AL LEVENEZ comprend plusieurs pôles d'activité : Habitat Jeunes (Foyer des Jeunes Travailleurs), Tourisme social et solidaire, Restauration associative. Nous proposons d'intégrer l'équipe pour la saison. En lien avec la responsable de salle, vous êtes garant.e de la qualité du service en salle lors de l'accueil des groupes. Vous faites de la mise en place et de l'approvisionnement du self, petit déjeuner; mise en place et service de la restauration à table (service au plat, occasionnellement à l'assiette). Vous assurez le débarrassage et le nettoyage de la salle, dans le respect des protocoles. Vous assurez la plonge mécanique, participez à la fabrication des paniers repas. Vous travaillez en équipe, à tour de rôle les soirs et par roulement deux week end par mois (jours de repos en semaine). Vous bénéficiez de la restauration sur place. Vous appréciez le contact avec une clientèle variée. Vous bénéficiez d'un 13ème mois, d'une restauration sur place à prix préférentiel, d'un CSE (chèques vacances), mutuelle prise en charge à 70% et d'une bonne ambiance.
Mission : vous serez conseiller (H/F) en vins dans le rayon vins d'une grande surface aux périodes suivantes : - Lors des foires aux vins : * de printemps fin avril /début mai (une dizaine de jours) * d'automne fin septembre (une quinzaine de jours). - Tous les vendredis et samedis et quelques jeudis des mois de mai, juin, juillet et août - Une dizaine de jours pour les périodes de fin d'année. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Rattaché(e) au Responsable de l'Agence, au sein d'une équipe dynamique, vous assurez un service de qualité à nos clients nationaux et internationaux : accueil, renseignement et conseil personnalisé. Commercial de talent, vous apportez un accueil personnalisé dans un objectif de fidélisation en mettant en avant nos offres commerciales et nos services ! Excellent communiquant, vous nouez des relations de confiance avec nos clients et vous êtes le garant de notre image de marque. Rigoureux, vous gérez le back office de l'agence : rédaction des contrats de location, prise de réservations, gestion de la flotte de véhicules, traitement des dommages et facturation. Pragmatique, vous avez un rôle opérationnel important, en participant activement au développement commercial de votre agence. Le cas échéant, vous assurez la préparation des véhicules dans le respect de nos exigences de qualité. Pourquoi vous aimerez travailler avec nous : Europcar vous offre un parcours de formation innovant dès votre arrivée, Europcar donne la priorité à la relation avec nos clients : chaque client est unique, tout comme le service que vous lui apporterez, Europcar privilégie le travail en équipe, par le biais de primes collectives, Europcar valorise la performance individuelle par un variable attractif et des challenges réguliers, Europcar reconnaît la valeur de ses collaborateurs et favorise la promotion interne. Ce que vous nous apporterez : Votre bonne humeur et le plaisir de vivre de nouvelles expériences, Votre sens du commerce et votre pragmatisme, Votre ouverture d'esprit liée à vos différentes expériences professionnelles, Votre envie et vos motivations pour rejoindre nos équipes de conseillers commerciaux. Pour rejoindre notre équipe, il vous faudra être titulaire du permis B et parler anglais (et parler d'autres langues sera un réel avantage). Rémunération fixe + variable mensuel attractif + prime de fin d'année Tickets Restaurant et mutuelle
Mise en place et préparation des produits. Réalisation des sandwichs, paninis, tacos, boissons. service et vente le midi nettoyage et entretien des locaux disponibilité juillet Aout 2025 pour remplacement du personnel durant les congés travail en continu sans coupure 2 jours de repos par semaine
Etablissement de restauration rapide situé dans la galerie Commerçante du Centre Leclerc de Saint-Malo. Nous proposons des produits réalisés et cuisinés sur place à partir de produits frais.. L'activité est centrée sur un service unique le midi. L'établissement est fermé le soir. Equipe de 3 personnes
L'entreprise : La société EML - Entreprises Métalliques LONCLE -, filiale du Groupe MARC, est spécialisée dans la construction métallique et ouvrages chaudronnés auprès d'une clientèle diversifiée. Implantée à Saint-Malo (35), elle bénéficie d'une grande notoriété grâce à la qualité de ses prestations. Description du poste : En tant que chef d'équipe montage, vous planifiez, organisez, coordonnez et contrôlez la bonne réalisation des chantiers placés sous votre responsabilité dans le respect des règles de l'art et de la réglementation relative à la santé et à la sécurité. Vous êtes également responsable de la bonne réalisation des poses de charpente, couvertures bardage et serrurerie, en collaboration avec le responsable BE, de conception calcul et de montage, ou bien avec les sous-traitants en étude. Vous contribuez à la performance et au climat social positif au sein de l'ensemble de l'entreprise. Dans le cadre de vos missions, vous serez très régulièrement en déplacement sur les divers chantiers de l'entreprise. Profil recherché : Vous avez une bonne connaissance du montage charpente, et idéalement du bardage et de la couverture. Vous êtes motivé, minutieux et sérieux. Vous savez faire preuve de courage et de respect envers vos collègues et les clients. Vos qualités relationnelles alliées à votre goût du travail en équipe seront essentiels pour vous intégrer et développer des relations de travail efficaces au sein de l'entreprise.
e Groupe MARC, au travers d une politique de croissance interne et externe, affirme sa position régionale dans les travaux publics, le bâtiment, l exploitation de carrières, les échafaudages et la construction métallique. C est aujourd hui 1200 femmes et hommes qui apportent expérience et professionnalisme au service de ce groupe de près d une quinzaine de sociétés. Vous souhaitez réussir dans un Groupe, doté d une structure décentralisée, qui privilégie l autonomie et la responsabilité.
Le poste Seris Security, recherche en CDI à temps complet un(e) chef(fe) de site pour intégrer une équipe dynamique pour un site industriel SEVESO basé à Saint Malo (35). Sur un campus industriel SEVESO en postes de journée et/ou vacation de 12h selon les missions au statut AM coefficient 160 (2293.55€ brut/mois). Horaires en détachement : journée Horaires en postés : 07h00 - 19h00 // 19h00 - 07h00 Vos principales missions sont: - Le management du service de sécurité ; - Le conseil du chef d'établissement en matière de sécurité incendie - L'assistance à personnes au sein des établissements où ils exercent - Le suivi des obligations de contrôle et d'entretien (tenue des registres et de divers documents administratifs concourant à ce service). Poste : 50% du temps management de proximité terrain, 50% posté Profil recherché : Professionnel de la sécurité. Avec une Carte Professionnelle en cours de validité et un SST valide serait un plus, la détention du Permis B serait également un plus Les avantages Seris : - Une agence attentive : possibilité d'aménagement de planning, demandes d'indisponibilités possibles, aide dans certaines de vos démarches. - Des avantages sociaux: o Paiement des salaires au 1er du mois, o Primes de disponibilités pour pallier l'absence d'un collègue, primes paniers, o Mutuelle: en plus de la participation légale, SERIS vous permet d'affilier vos proches pour bénéficier des avantages du contrat de santé, o Aide Action Logement, o Dispositions supplémentaires pour nos séniors (prime médaille du travail), o Accompagnement des personnes en situation de handicap (jour de congé supplémentaire pour les démarches MDPH, une référente handicap à votre écoute, journée DuoDay) o Cooptation: 150 € à la signature du contrat de la personne recommandée + 150 € à la validation de la période d'essai, o Dispositif don de jours pour être présent pour un proche grâce au fond de solidarité abondé par vos collègues, o CSE: site internet dédié avec tarifs attractifs, opérations en lien avec les actualités, chèque cadeau Noël et événements heureux (ex: naissance) o Coffre-Fort électronique pour accéder à tous vos documents, réseau social Entreprise pour suivre les actualités du Groupe. - Des Centres de formations internes et reconnus avec des formateurs/trices SERIS qui maîtrisent le terrain.
Reconnu pour son expertise dans la sécurité privée, le Groupe SERIS recrute de nouveaux talents, hommes et femmes, sur tout le territoire national français. En intégrant le Groupe SERIS France, rejoignez les femmes et hommes qui mettent chaque jour leurs compétences et leur énergie au service de la sécurité de nos clients. Pour en savoir plus : www.seris.fr
L'enseigne CER Réseau recrute une(e) enseignant(e) de la conduite automobile H/F boîte mécanique et boîte automatique pour intégrer notre équipe. Vous principales missions : Vous effectuerez des leçons de conduite, vous finaliserez vos plannings, accompagnerez les élèves aux examens du permis de conduire, effectuerez des rendez-vous pédagogiques... Embauche à 16€/h brut Prime téléphone mensuelle Tickets restaurant à 12€ Heures supplémentaires possible si souhaitées Planning adaptable, possibilité de temps partiel Horaires types et adaptables : 9h-12h / 13h-19h (sur des journées entières)
AUTO ECOLE CER
Vous disposez d'une expérience d'un an minimum en restauration à un poste de serveur/serveuse. Débutant(e) accepté(e) si très motivé(e). Vous avez le sens de l'accueil, vous êtes méthodique, dynamique et vous aimez le contact humain. Nous recherchons pour un CDI, un ou une candidate prêt(e) à s'investir dans ce poste de serveur/serveuse à Saint-Malo. Contrat de 35 heures hebdomadaire. 2 jours de repos hebdo consécutifs.
Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes 5* propose 177 chambres. Il est relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. 3 restaurants et 2 bars complètent l'offre hôtellerie. Pour renforcer son équipe de pâtissiers de restaurant, le Grand Hôtel des Termes Marins recrute un.e commis.e pâtissier(ère). Notre établissement confectionne dans le respect de la tradition chocolats, viennoiseries, entremets, pâtisseries et glaces. -Sous la responsabilité du Chef Pâtissier vous intégrerez une équipe de près de 10 personnes. -Vous assurerez la confection des desserts, le bon déroulement des services, la création des desserts en collaboration avec vos supérieurs. -Si vous êtes passionné(e) par la pâtisserie et avez envie de travailler dans un environnement créatif et stimulant, nous aimerions vous rencontrer. Ce que nous offrons : *Un poste à temps plein de 39 heures par semaine. *Horaire en coupure et en journée continue *Deux jours consécutifs de repos. *Une équipe enthousiaste et dynamique. *Un cadre de travail moderne et convivial. Vos missions : *Préparer et réaliser des pâtisseries de restaurant. *Assurer le bon déroulement des services *Collaborer avec l'équipe pour développer de nouvelles recettes. Assurer la qualité et la présentation des produits. Le poste est à pouvoir à compter du 14 avril 2025 en CDI temps complet (39h) . Salaire selon convention HCR, participation, CSE, Mutuelle.
Responsable formation - Académie
Situé sur la grande plage du Sillon, le Grand Hôtel des Thermes s'inscrit depuis 1881 dans la grande tradition hôtelière. Cet Hôtel 5 étoiles propose 177 chambres et il est directement relié au centre de thalassothérapie des Thermes Marins de Saint-Malo. 3 restaurants sont proposés au sein du Grand Hôtel, 2 bars viennent compléter cette offre. Dans le cadre de la saison d'été, le Grand Hôtel des Thermes Marins de Saint-Malo recherche un Chasseur-Voiturier F/H. Vos principales missions seront les suivantes: -Prise en charge des clients à l'arrivée et au départ de l'hôtel (accompagnement en chambre, prise en charge des bagages au départ) -Service de conciergerie (réservation de restaurants, de taxis, d'activités..) -Participation à prise en charge des clients pour les transferts entre l'hôtel et la gare. Le poste est à pourvoir du 2 juin 2025 jusqu'au 31 août 2025 en CDD temps complet 39h/hebdo. Travail le samedi et dimanche (un week end par mois de repos) Vêtements de travail fournis et blanchis Rémunération selon convention HCR -AN Repas - Mutuelle - D'excellente présentation, dynamique et réactif-ve, vous êtes doté-e d'un bon relationnel clientèle et êtes attentif-ve au client pour un accueil agréable, personnalisé et pour la réussite de son séjour. -Vous maitrisez la langue anglaise. -Débutant.e accepté.e. -Vous appréciez le travail en équipe. Permis B exigé
Pour notre club de Saint-Jouan-des-Guérets (35), nous recherchons un(e) responsable de salle - coach sportif (H/F) Devenez Responsable de salle - Coach Sportif chez L'Orange bleue et inspirez le bien-être ! Vos missions sont les suivantes : - Cours collectifs : Animez des sessions de fitness freestyle (STEP, LIA, renforcement musculaire, stretching) et les cours exclusifs YAKO de L'Orange bleue . ( une formation interne est assurée pour maîtriser nos concepts.) - Encadrement plateau : Accompagnez les adhérents sur le plateau cardio-musculation, en proposant des démonstrations, conseils de placement, et en adaptant les programmes de musculation à leurs objectifs. - Bilan et coaching : Réalisez des bilans sportifs et concevez des programmes personnalisés suivis de séances de coaching pour les aider à progresser. -Accueil et relation client : Présentez les espaces, les services et offres du club aux prospects et adhérents, en veillant à leur intégration. - Animations et fidélisation : Créez des animations attractives pour renforcer l'esprit de communauté et fidéliser la clientèle. -Management d'équipe Profil recherché : Vous êtes notre futur(e) coach si vous êtes : Passionné de sport, dynamique et motivé, avec un excellent sens du relationnel ; Diplômé : BP JEPS AF A/B, BP JEPS AGFF C/D, DEUST MF ou BEMF, et vous possédez la carte professionnelle d'Éducateur Sportif ; Pédagogue et à l'écoute, vos compétences techniques vous permettent d'accompagner et fidéliser les adhérents dans les différentes activités du club ; Prêt à rejoindre une enseigne familiale et formatrice, qui vous accompagnera dans votre développement technique et commercial via son Centre de Formation. Poste à pourvoir de suite! Salaire: partie variable sur objectifs
L'Orange bleue est un leader de la remise en forme en France, avec plus de 400 clubs présents partout en France et en expansion internationale, notamment en Espagne depuis 2017, nous offrons un cadre sportif animé et professionnel, encadré par des coachs diplômés d'État.
Organiser le travail de l'équipe machine sous l'autorité du Capitaine du remorqueur Maintenir en état les machines du remorqueur afin que celui-ci soit opérationnel lors de toutes les opérations de remorquage Participer aux opérations de remorquage Préparer, organiser et participer aux arrêts techniques des remorqueurs avec le Capitaine, le Responsable d'exploitation des services maritimes et le Responsable matériels Assurer la maintenance préventive du remorqueur et l'entretien de la zone de travail, en particulier entretien des postes à quai et pontons de la Bourse Gérer le suivi de toutes les vérifications périodiques (radeaux, extincteurs, installations fixes d'extinction...) Participer à l'organisation d'entraînements et d'exercices à la sécurité Mettre en œuvre les politiques de management QHSEE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie) et être force de proposition pour l'amélioration continue de l'entreprise
Organiser le travail de l'équipe machine sous l'autorité du Capitaine du remorqueur Maintenir en état les machines du remorqueur afin que celui-ci soit opérationnel lors de toutes les opérations de remorquage Participer aux opérations de remorquage Préparer, organiser et participer aux arrêts techniques des remorqueurs avec le Capitaine, le Responsable d'exploitation des services maritimes et le Responsable matériels Assurer la maintenance préventive du remorqueur et l'entretien de la zone de travail, en particulier entretien des postes à quai et pontons de la Bourse Gérer le suivi de toutes les vérifications périodiques (radeaux, extincteurs, installations fixes d'extinction...) Participer à l'organisation d'entraînements et d'exercices à la sécurité Mettre en œuvre les politiques de management QHSEE (Qualité, Hygiène, Sécurité, Environnement et Energie) et être force de proposition pour l'amélioration continue de l'entreprise Brevet de Chef Mécanicien 3000 KW Formations CFBS, CAEERS, CQALI Une formation de base à l'utilisation de la GMAO serait un plus Forte disponibilité (travail à la marée) et ponctualité indispensables Maîtrise du pack office
-Nous recherchons un(e) assistant (e) dynamique et passionné(e) pour assister la direction d'un espace de restauration et de vente de compléments alimentaires situé au sein d'une salle de sport. Ce concept unique propose une alimentation saine et équilibrée à travers des plats préparés, des milkshakes protéinés, des smoothies, glaces, pancakes, poke bowls, coffee shop ... -Participer activités de restauration et de vente en veillant au respect des normes d'hygiène et de sécurité. -Garantir une expérience client optimale en proposant un accueil chaleureux et un conseil adapté. -Optimiser la gestion des stocks et des commandes pour garantir une offre toujours disponible et attractive. -Participer au développement commercial en mettant en place des actions pour attirer et fidéliser la clientèle. Pour postuler merci de vous inscrire sur la plateforme "mesevenementsemploi.fr". Sessions de recrutement les matinées des 29/04 et 30/04 directement au sein de l'agence France Travail de ST MALO.
Vous souhaitez redonner du sens à votre quotidien professionnel et participer activement à l'amélioration de la vie de personnes dépendantes ? Rejoignez notre réseau en créant votre propre agence en franchise avec Les Bienveillants ! (Apport personnel de 25K€ nécessaire pour monter votre projet) Qui sommes-nous ? Une marque forte avec 30 ans d'expérience dans l'accompagnement à domicile des personnes en situation de dépendance (personnes âgées, handicap enfant et adulte). Un savoir-faire éprouvé et des processus optimisés pour garantir la qualité des prestations. Une entreprise intégrée au Groupe Oui Care, le leader des services à la personne en France. Votre rôle de demain : Mener des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins. Sélectionner les intervenants les mieux adaptés à chaque situation. Garantir le bon déroulement des prestations et assurer une relation de qualité entre le client et l'intervenant. Développer des partenariats locaux avec des acteurs de l'emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. Pourquoi choisir Les Bienveillants ? Vous bénéficiez de l'expertise d'un réseau solide et reconnu. Vous avez un réel impact sur la vie des personnes et sur votre environnement local. Vous êtes accompagné dans chaque étape de la création de votre agence et dans votre développement. Rejoignez-nous et transformez votre quotidien en faisant la différence pour les autres.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans la région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour palier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires. Nous vous proposons bien de créer votre propre micro-crèche en partenariat avec notre enseigne partenaire. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans et peut vous accompagner tout au long de votre projet. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce concept de micro-crèches
