Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Prix située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Prix. 71 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - DESAIGNES, 07 - ST BARTHELEMY LE MEIL, 07 - LAMASTRE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Notre agence Adéquat de Tournon recrute pour son client basé à Désaignes des Opérateurs de production (H/F) Client spécialisé dans le secteur de la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques. Missions : - Approvisionnement des machines - Manutention - Surveillance des machines - Utilisation d'un coupe mandrins - Travail sur presse - Veiller au rangement de son poste de travail Horaire en 3x8: 35h/semaine 5h-13h // 13h-21h // 21h-5h Salaire SMIC + panier/jour (prime lors des semaines de nuit) Profil : - Une première expérience en industrie et notamment en plasturgie serait un plus - Vous êtes une personne rigoureuse et savez faire preuve d'autonomie. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
L'entreprise compte plus de 150 salariés, avec des filiales au Maroc, en Serbie et des bureaux de représentation en Amérique du Nord, du Sud et en Europe de l'Est. DESCOURS SAS est une référence mondiale en matière de production et de distribution de fruits surgelés. Ces fruits surgelés sont à destination majoritairement de clients de l'industrie et de la distribution (GMS, RHF). Les fruits proviennent de plus de 45 pays et son vendus dans plus de 20 pays, après avoir suivi un processus de sélection et validation rigoureux en amont et tout au long du circuit de distribution. La qualité et la réactivité sont les maîtres mots chez DESCOURS SAS. Dans le cadre de son développement, DESCOURS SAS recherche une personne en CDI à temps plein pour appuyer le chargé de maintenance actuel en poste à mi-temps de l'unité de conditionnement située à St Barthélémy le Meil. Le site est labellisé GFSI (FSSC22000) et produit des fruits surgelés emballés pour nombreux clients de la grande distribution et de la restauration hors foyer. RESPONSABILITE DU PROFIL RECHERCHE : - Assurer la maintenance des machines et des équipements de contrôle. - Participer à l'exécution des programmes de travail de production. - Assurer le fonctionnement de la ligne de production en effectuant la maintenance adéquate. - Participer au pilotage de l'amélioration continue. - Mettre en application les règles de sécurité. ACTIVITES : - Veiller à la bonne application des consignes de démarrage de postes (e.g démarrage des machines et de l'éclairage, mise en service des charriots et transpalettes électriques, ouverture des portes). - Exécuter une partie des travaux de maintenance - Effectuer les travaux d'emballage, de conditionnement, de manutention, de rangement, de nettoyage en fonction des directives reçues par le directeur de site. - Rendre compte journellement du travail effectué au directeur du site et informer directement la Direction en cas de problèmes sérieux. - Veiller à la propreté du matériel et des locaux, contrôler l'hygiène et la bonne tenue générale du personnel de l'équipe. - Effectuer les vérifications et les calibrages des équipements de contrôle. - Participer au suivi des non-conformités liées à la production, participer à la mise en place et au suivi d'indicateurs ainsi qu'aux plans d'action d'amélioration. - Participer à la labellisation RSE et à la culture de la sécurité alimentaire. COMPETENCES ATTENDUES - Compétences basiques en électricité. - Compétences basiques en mécanique. - Savoir utiliser des logiciels de réglage de machine de production. - Savoir coordonner le travail d'équipes sur ligne. - CACES apprécié. EXPERIENCE ATTENDUE Une première expérience sur ligne de production dans l'industrie agro-alimentaire est souhaitable, mais pas indispensable. POSITIONNEMENT Sous la responsabilité du directeur du site de conditionnement de St Barthélémy le Meil. En lien fonctionnel avec le chargé de maintenance à mi-temps qui restera en poste. REMUNERATION & AVANTAGES Salaire à définir selon expérience. PRISE DE POSTE Date : dès que possible Lieu : poste basé au siège à St-Barthélémy-le-Meil (07160) : vous êtes autonome dans vos déplacements (pas de transport en commun).
DESCOURS SAS est une entreprise familiale située dans les montagnes ardéchoises à St- Barthélémy-le-Meil, fondée il y a plus de 30 ans par M. Roger DESCOURS actuel président.
URGENT PRISE DE POSTE dès que possible. Vous travaillez au sein d'un restaurant traditionnel. Vous effectuez l'entretien et le nettoyage de la vaisselle. Jours de congés en semaine à déterminer avec l'employeur. De 10h à 17h. Veuillez contacter l'employeur par téléphone : 06 79 95 69 40
Situé au Cheylard, au cœur du Parc Naturel Régional des Monts d'Ardèche, à 1 heure de Privas, Valence, Le Puy en Velay, Annonay et Aubenas. Le CH du Cheylard est un hôpital de proximité qui fait référence sur son territoire de la vallée de l'Eyrieux. L'établissement est caractérisé par une forte interaction avec la médecine de ville permettant une activité dynamique. L'établissement conduit des projets structurants novateurs, et notamment le démarrage d'une activité de scanner (juin 2025) et un projet de restructuration immobilière visant à moderniser les locaux. L'établissement dispose d'un EHPAD de 99 lits, d'un service de médecine de 20 lits et 2 lits d'HDJ ainsi qu'un service de SMR polyvalent de 15 lits. Le poste d'Agent des Services Hospitaliers (ASH) : De manière à permettre aux personnes de bénéficier de conditions d'hébergement respectueuses de leurs droits et compatibles avec un état de santé, l'agent hôtelier doit : - Réaliser des opérations de bionettoyage des surfaces et des locaux de l'EHPAD en appliquant les procédures et protocoles relatifs au bionettoyage, afin de participer à la lutte contre les infections nosocomiales ; - Réaliser des prestations hôtelières autour des petits déjeuners et repas des résidents en lien avec les équipes soignantes ; - Participer à la démarche continue d'amélioration de la qualité ; - Participer à la vie de son unité, de son service et institutionnelle ; - Respecter les droits de la personne à toutes les étapes de sa prise en charge. Profil recherché : Agent des Services Hospitaliers Avantages : Possibilité de restauration sur place Possibilité de formation Possibilité de reprise d'ancienneté pour les aides-soignantes diplômées
Poste à pourvoir à partir d'Avril ---- > jusqu'à fin septembre 2026. Commis autonome et expérimenté. Vous êtes chargé(e) de la confection des entrées et desserts pour cuisine traditionnelle et maison Vous disposez de 2 jours de repos dans la semaine non consécutifs. Poste nourrit non logé
La société CYPACK est en pleine expansion, elle fabrique des machines automatisées d'emballage dans le domaine de l'agro-alimentaire, à savoir des machines performantes, compactes et sécurisés avec une grande autonomie de production. Nous proposons des solutions efficaces de transition écologique pour les emballages plastique. Vous serez chargé(e) du développement, de la mise au point de nouvelles machines et procédés. - Concevoir la partie mécanique des machines à partir d'un cahier des charges - Réaliser et mettre à jour les plans d'ensembles, sous-ensembles et de détail des machines en 2D ou en 3D sur ordinateur grâce aux logiciels de CAO - Réaliser et mettre à jour les dossiers techniques, notices d'utilisation, nomenclatures des machines, brochures - Optimiser les coûts de production des pièces - Respecter les normes et réglementation en vigueur - Simuler les différentes possibilités de fonctionnement des pièces - Effectuer et suivre les commandes auprès des fournisseurs - Suivre le montage, les essais, les réglages des machines dans nos ateliers QUALITES DEMANDEES - Savoir se représenter des pièces en 2D et 3D - Etre à l'aise sur les écrans et avec les outils informatiques, notamment les logiciels de création assistée par ordinateur (CAO) ou de dessin assisté par ordinateur (DAO) - Avoir des qualités de minutie, de rigueur, de précision et d'organisation dans son travail - Avoir des qualités d'adaptation et de créativité et être force de proposition - Etre capable de travailler en toute autonomie, mais doit aussi faire preuve d'un sens important du collaboratif et de l'écoute dans le but de s'adapter à ses interlocuteurs La maîtrise de l'anglais technique est souhaité afin de lire de la documentation technique. Vous êtes de formation BTS/DUT Electrotechnique ou Génie Mécanique souhaité
Cypack partice à chaque édition depuis 10 ans au salon China Brew & Beverage au Shanghai New International Expo Center. Nous y présentons nos machines à destination des industries et plus particulièrement celles de l'agroalimentaire, à savoir des machines performantes, compactes et sécurisés avec une grande autonomie de production. Nous proposons des solutions efficaces de transition écologique pour les emballages plastique.
Adecco recrute pour une fromagerie proche de Lamastre un opérateur de fabrication (h/f) Vous serez amené à : - mouler/démouler les fromages - nettoyer votre poste de travail. _______________________________________________________________________________________________________ Semaine sur 6 jours (repos selon planning) 35h/semaine Manipulation répétée de charges (de 2 kg à 10 kg) Idéalement vous avez une expérience dans l'agro alimentaire. Vous êtes polyvalent, savez faire preuve d'autonomie, de rigueur et d'esprit d'équipe. Horaires en fonction de la production 8h-15h Ou 5h-12h Ou 11h-18h
DESCOURS SAS est une entreprise familiale située dans les montagnes ardéchoises à St-Barthélémy-le-Meil, fondée il y a plus de 30 ans par M. Roger DESCOURS actuel président. L'entreprise compte plus de 150 salariés, avec des filiales au Maroc, en Serbie et des bureaux de représentation en Amérique du Nord, du Sud et en Europe de l'Est. DESCOURS SAS est une référence mondiale en matière de production et de distribution de fruits surgelés. Ces fruits surgelés sont à destination majoritairement de clients de l'industrie et de la distribution (GMS, RHF). Les fruits proviennent de plus de 45 pays et son vendus dans plus de 20 pays, après avoir suivi un processus de sélection et validation rigoureux en amont et tout au long du circuit de distribution. La qualité et la réactivité sont les maîtres mots chez ROGER DESCOURS GROUP. Dans le cadre de son développement et en vue d'un départ en retraite progressive, DESCOURS SAS recherche une personne en CDI pour prendre en charge le poste de DAF auprès de la DAF du groupe ROGER DESCOURS. Ce poste est évolutif vers le poste de DAF du groupe à terme. RESPONSABILITE DU PROFIL RECHERCHE : - Savoir tenir une comptabilité. - Elaborer les documents comptables (e.g compte de résultat, bilan) au niveau des entités du groupe (5 entités) et du consolidé - Savoir établir toutes les déclarations fiscales. - Vérifier les dépenses courantes (notes de frais, factures de frais généraux, etc.) - Savoir établir des diagnostics financiers éclairant la gestion opérationnelle. - Encadrer l'équipe facturation client, facturation fournisseur, assistant comptable : 4 personnes à date ACTIVITES : - Vérifier régulièrement les comptes clients, fournisseurs, généraux. - Créer les comptes clients et fournisseurs - Enregistrer les opérations comptables courantes. - Classer et archiver les pièces comptables de l'entreprise. - Saisir les opérations de règlements, les opérations de caisse. - Adapter le plan comptable à la nature des pièces à traiter. - Assister l'expert-comptable et le commissaire aux comptes en étroite collaboration avec la DAF. En particulier dans le cas de contrôle fiscal, douanier ou fraude. - Faire le lien avec le prestataire SI en vue de la dématérialisation de la comptabilité. - Tenir à jour la comptabilité des autres sociétés de l'entreprise. - Etablir et vérifier à la demande des clients et des fournisseurs la situation de leur compte. - Assurer mensuellement l'état de rapprochement bancaire. - Vérifier mensuellement avec le service facturation et commercial l'état des échanges de biens. - Mettre à jour le tableau des marges mensuellement - Participer au suivi du volet comptable des plans d'actions transverses FSSC. - Etablir mensuellement la déclaration du chiffre d'affaires auprès des assurances clients (SFAC) COMPETENCES ATTENDUES - Connaissance comptable avancée niveau DESCF (e.g présentation des états financiers, comptes créditeurs, comptes clients, comptabilité d'exercice, charges, actifs, bilan, capital, comptabilité de caisse, flux de trésorerie, plan comptable, clôture des comptes, coût des marchandises vendues, amortissement, comptabilité en partie double, grand livre, etc.) - Savoir utiliser un ERP (ERP interne à l'entreprise NAXOS) - Bureautique : Excel bon niveau - Capacité à interpréter les chiffres et produire des rapports financiers. EXPERIENCE : Une première expérience réussie d'au moins 10 ans chez un industriel ou dans un cabinet comptable nécessaire. POSITIONNEMENT : Sous la responsabilité directe du directeur général, en lien fonctionnel étroit avec la DAF du groupe. REMUNERATION & AVANTAGES : Salaire à définir selon expérience. RISE DE POSTE : Passation de 3 à 5 ans avec la DAF du groupe présente en ½ temps. Lieu : poste basé au siège à St-Barthélémy-le-Meil (07160) : pour venir la possession d'unvéhicule est nécessaire (pas de transport en commun).
L'entreprise compte plus de 150 salariés, avec des filiales au Maroc, en Serbie et des bureaux de représentation en Amérique du Nord, du Sud et en Europe de l'Est. DESCOURS SAS est une référence mondiale en matière de production et de distribution de fruits surgelés. Ces fruits surgelés sont à destination majoritairement de clients de l'industrie et de la distribution (GMS, RHF). Les fruits proviennent de plus de 45 pays et son vendus dans plus de 20 pays, après avoir suivi un processus de sélection et validation rigoureux en amont et tout au long du circuit de distribution. La qualité et la réactivité sont les maîtres mots chez DESCOURS SAS. Dans le cadre d'un renfort d'équipe et de l'installation d'une nouvelle ligne N°2, DESCOURS SAS recherche une personne en CDI pour prendre en charge le poste d'adjoint production polyvalent conducteur de ligne de l'unité de conditionnement située à St Barthélémy le Meil (07). Le site est labellisé GFSI (FSSC22000) et produit les fruits surgelés emballés pour nombreux clients de la grande distribution et de la restauration hors foyer. Il est le premier site industriel de France à être équipé d'une solution numérique innovante d'usine connectée fournissant en temps réel un suivi des taux de rendement et permettant une résolution en directe par l'intermédiaire de tablettes connectées. La polyvalence est le maître-mot de cette unité de conditionnement. RESPONSABILITE DU PROFIL RECHERCHE : - Assurer la conduite de ligne - Gérer et encadrer les équipes de production - Approvisionner les salles de conditionnement en marchandises et emballages. - Veiller au bon déroulement des opérations de stockage des produits. ACTIVITES : -Assurer la conduite des lignes et le bon fonctionnement de ses différents modules: arrivée des fruits, pesée, ensachage, détecteur de métaux, mise en carton, mise en palette. -Superviser le travail des équipes sur la ligne de production tout en assurant la conduite de ligne. -Effectuer les opérations de stockage des produits et des emballages (répartir correctement les marchandises dans les chambres de stockage et transmettre les détails pour la saisie des stocks sur informatique). - Contrôler et exécuter les commandes clients en conformité avec les bons de préparations de commandes et transmettre toutes les informations nécessaires pour la valorisation de la commande en bon de livraison et pour la modification des stocks sur informatique. - Organiser, participer et superviser le processus de nettoyage entre les différents lots de production et en fin de journée. - Participer à la labellisation RSE et à la Food Culture. - Participer au plan d'action à la suite du bilan carbone -Participer à la mise en place et au déploiement de la solution d'usine connectée COMPETENCES ATTENDUES - CACES préférable mais non obligatoire - Vous travaillez dans un univers froid négatif (avec équipement adapté fourni par l'entreprise) - Personnalité dynamique - Vous acceptez la polyvalence - Compétences dialogue d'équipe EXPERIENCE ATTENDUE Une première expérience sur ligne de production dans l'industrie agro-alimentaire est souhaitable, mais pas indispensable. POSITIONNEMENT Sous la responsabilité de la directrice du site de conditionnement de St Barthélémy le Meil. En lien étroit avec la conductrice de la ligne N°1. REMUNERATION & AVANTAGES Salaire à définir selon expérience. PRISE DE POSTE Date : dès que possible Lieu : poste basé au siège à St-Barthélémy-le-Meil (07160) : vous êtes autonome dans vos déplacements (pas de transport en commun).
La communauté de communes Val'Eyrieux (29 communes -12 900 hab.- en Ardèche), recrute un adjoint d'animation. MISSIONS : Accueil périscolaire : mercredi Encadrement de la pause méridienne à l'école des Nonières (Belsentes) les lundis, mardis, jeudis et vendredis. Accueil périscolaire : mercredi Accueil extrascolaire : toutes les petites vacances et été (3 semaines de congés l'été et à Noël) Remplacements possibles en crèches APTITUDES LIEES A L'EMPLOI Savoir-faire : -Participer à l'élaboration des projets pédagogiques, piloté(e) par le directeur -Elaborer et mettre en œuvre des projets d'animation -Animer des activités et accueillir des enfants (en particulier les 6-11 ans) -Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux publics -Travailler en équipe : savoir alerter et rendre compte Savoir-être : -Autonome et responsable FORMATION / EXPERIENCE/GRADE FPT -BAFA ou CAP petite enfance ou équivalent impératif -Permis B et véhicule indispensables CONDITIONS GENERALES D'EXERCICE Statut : - Contrat à durée déterminée de droit public de 1 an renouvelable. - 21 heures hebdomadaires minimum annualisées - Horaires irréguliers - Déplacements réguliers, poste basé au centre de loisirs du Cheylard CANDIDATURES : Poste à pourvoir au 01/02/2026 Candidatures à adresser à : M. Le Président, Communauté de communes Val'Eyrieux 21 Avenue de Saunier, BP 55, 07160 LE CHEYLARD Ou par m.morfin@valeyrieux.fr ( DRH )
L'école de production « Les Jardiniers de Macheville » est une école reconnue par l'État, membre de la Fédération Nationale des Ecoles de Production (FNEP). Nous offrons une formation professionnelle unique, alliant théorie et pratique, avec une pédagogie axée sur l'apprentissage par l'action. Nos élèves, encadrés par des Maîtres professionnels, travaillent directement sur des commandes clients (particuliers, collectivités et entreprises). Missions : Transmettre des savoirs, savoir-faire et savoir-être selon la pédagogie des Écoles de Production. Enseigner les matières pratiques liées au référentiel du CAP Jardinier Paysagiste. Évaluer les résultats des élèves et adapter les outils pédagogiques. Encadrer et former les élèves sur différents chantiers d'entretien d'espaces verts. Préparer l'organisation des chantiers et gérer la relation clientèle. Établir des devis et assurer les relations avec les entreprises. Compétences et qualifications : Maîtrise des techniques paysagères et connaissance des végétaux. Expérience en gestion de chantiers en travaux paysagers. Connaissance du référentiel du CAP Jardinier Paysagiste (un plus). Permis B et E requis. Savoir-être : bon relationnel, rigueur, autonomie, esprit d'équipe. Compétences pédagogiques : Concevoir et actualiser des outils de formation. Encadrer et évaluer le travail des stagiaires. Formation : Une formation organisée et prise en charge par la FNEP sera proposée pour faciliter la prise en main du poste. Informations sur le poste : Type de contrat : CDI à temps partiel ou complet Durée hebdomadaire : 25 à 35 heures. Début : À partir de la rentrée 2026 (possibilité de commencer avant à temps partiel).
L'école de production "Les Jardiniers de Macheville", reconnue par l'État et membre de la Fédération Nationale des Ecoles de Production (FNEP), recherche un Maître professionnel / Formateur en Bac Pro Aménagement Paysager (H/F) pour son école située à Lamastre (07270). Notre école propose une 3ème voie professionnelle unique, alliant 1/3 de théorie et 2/3 de pratique. Nos élèves, encadrés par des professionnels expérimentés, travaillent directement sur des commandes clients réelles (particuliers, collectivités, entreprises). Notre pédagogie part du terrain pour aller vers la théorie, offrant ainsi une formation concrète et professionnalisante. Vos missions : Transmettre des savoirs, savoir-faire et savoir-être selon les modalités pédagogiques des Ecoles de Production, en lien avec le référentiel métier du Bac Pro Aménagement Paysager. Évaluer les résultats des élèves pour réajuster les contenus et adapter les outils pédagogiques. Encadrer et former les élèves sur les différents chantiers (entretien d'espaces verts, créations paysagères). Préparer et organiser les chantiers. Gérer la relation clientèle et établir les devis. Assurer les relations avec les entreprises partenaires. Profil recherché : Savoirs et savoir-faire : Maîtrise des techniques paysagères et connaissance des végétaux. Expérience en gestion de chantiers en travaux paysagers. Connaissance du référentiel Bac Pro Aménagement Paysager (un plus). Savoir-être professionnel : Excellent relationnel, rigoureux, autonome et esprit d'équipe. Permis B et E requis. Compétences clés : Concevoir et actualiser des outils de formation/pédagogiques. Encadrer et évaluer le travail des stagiaires. Notre offre : Poste à pourvoir dès avril 2025, avec possibilité de temps partiel au début. Formation organisée et prise en charge par la FNEP pour une intégration réussie. Conditions : Expérience : Minimum 5 ans en entreprise (débutants acceptés pour la partie enseignement). Formation : Bac + 2 minimum en Travaux Paysagers exigé. Rejoignez une équipe dynamique et contribuez à former les professionnels de demain !
Nous sommes concepteurs de machines pour l'Industrie de l'Embouteillage. Avec 140 collaborateurs engagés dans le développement et la croissance de l'entreprise, nos équipes déploient expertise et performance pour proposer des solutions personnalisées ainsi qu'une gamme de machines destinées aux producteurs de boissons les plus exigeants. Qualité, flexibilité, adaptabilité nous positionnent comme constructeur de choix sur les cinq continents pour les industriels du secteur. Notre siège, site de conception et de production des plus moderne est basé au Cheylard (07) , 2ème poste industriel de l'Ardèche. Vous souhaitez rejoindre une entreprise soucieuse de la qualité de vie au travail et une équipe avec un haut savoir-faire technique pour évoluer dans un environnement d'exigence et de de qualité ? Vous êtes directement rattaché au Responsable Opérationnel et vous êtes travaillez en collaboration étroite avec le bureau d'études, les services magasin et montage . LES MISSIONS - Assurer la gestion quotidienne du site et l'animation des équipes de production - Elaborer des solutions techniques et organisationnelles d'amélioration de production - Optimiser la répartition de la charge de travail entre la fabrication interne et externe - Développer les secteurs : méthode, ordonnancement et planification - Apporter votre expertise technique auprès des différents services : fraisage, tournage, polissage, plastique et chaudronnerie. - Améliorer les flux interservices BE/Production/Montage - Développer le réseau de sous-traitance et pérenniser les partenariats existants - Garantir la continuité du flux de production, depuis l'approvisionnement jusqu'à leur mise à disposition (Montage/SAV) - S'assurer de la maintenance préventive et corrective des équipements de production, le respect des normes de sécurité et des procédures de travail ; - Participerez à tout projet d'entreprise en lien avec votre poste ; - Suivi et reporting : Piloter et suivre des indicateurs de performance - Assurer un reporting d'activité à la hiérarchie - Piloter des projets transversaux tels que l'amélioration continue, la formation des collaborateurs, et la logistique - Veiller au maintien du niveau de qualité attendu de l'entreprise PROFIL Au-delà e votre niveau de formation en mécanique , vous avez une expérience professionnelle réussie en tant que responsable de production , idéalement responsable usinage, Méthode, Ordonnancement en production industrielle et en management d'équipe. (Minimum 3 ans). Rigueur, sens de l'organisation, autonomie, leadership /très bon relationnel , pragmatisme, et goût pour le travail en équipe sont les qualités attendues pour cette fonction. Des compétences en Lean management seraient un plus . REMUNERATION : A définir selon expérience - salaire fixe sur 13 mois (PFA) AVANTAGES Mutuelle Santé prise en charge à 75% pour l'ensemble de la famille Prime de vacances en juillet Participation salariale Prime de fin d'année équivalente à un 13 ème mois
Nous sommes une PMI ardéchoise employant 150 personnes, concevant et fabriquant des machines automatiques pour l'industrie de l'embouteillage. Nos machines sont reconnues pour leur haut niveau de qualité et de technologie et sont commercialisées dans le monde entier, auprès des industries des boissons, alimentaires, pharmaceutiques et cosmétiques.
Vous avez envie de vous sentir utile et vous souhaitez vous investir dans une association porteuse de valeurs et de sens? L'AAD recrute pour le secteur de Lamastre une personne pour accompagner les personnes en pertes d'autonomie. Le temps de travail peut être adapté en fonction de vos disponibilités : entre 25h et 30h semaine. Vous intervenez au domicile de personnes âgées et/ ou de personnes en situation de handicap, afin de les accompagner dans les activités de la vie quotidienne : - aide à la personne : aide à la toilette, change, transfert, aide à la prise des repas (selon profil) - entretien du logement et du linge - préparation au repas - accompagnement aux courses - aide aux démarches administratives... Un diplôme est exigé pour ce poste. Avantages - Éléments complémentaires : * prime d'ancienneté et diplôme * indemnités kilométriques (0.48 €/km au delà de la convention) et des temps de déplacements * prime de transport de 200 euros par an. --; Dimanches et jours fériés majorés de 45%, roulement 1 week-end par mois maximum. -; Planning adaptable
Le Centre hospitalier Fernand Lafont : Situé au Cheylard, au cœur du Parc Naturel Régional des Monts d'Ardèche, à 1 heure de Privas, Valence, Le Puy en Velay, Annonay et Aubenas. Le CH du Cheylard est un hôpital de proximité qui fait référence sur son territoire de la vallée de l'Eyrieux. L'établissement est caractérisé par une forte interaction avec la médecine de ville permettant une activité dynamique. L'établissement conduit des projets structurants novateurs, et notamment le démarrage d'une activité de scanner (juin 2025) et un projet de restructuration immobilière visant à moderniser les locaux. L'établissement dispose d'un EHPAD de 99 lits, d'un service de médecine de 20 lits et 2 lits d'HDJ ainsi qu'un service de SMR polyvalent de 15 lits. Le masseur kinésithérapeute (H/F) réalise des soins de rééducation et de réadaptation pour maintenir ou restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles des patients. Il exerce au sein du service de médecine et soins de suite et de réadaptation et au sein de l'EHPAD directement. ACTIVITES PRINCIPALES Le masseur kinésithérapeute : - Prend connaissance chaque matin des prescriptions médicales auprès du listing patient du dossier patient informatisé (DPI). - Organise sa charge de travail en priorisant les prescription puis en fonction de la charge de travail dans les autres services, en concertation avec ses collègues - Détermine le diagnostic kinésithérapeutique et les objectifs de soins - Choisit les actes et les techniques qui lui paraissent les plus appropriés (décret de compétences du 03/11/2008 art. R 4321.59) - Choisit le mode de prise en charge du patient, soit en salle de rééducation, soit en chambre, en fonction du diagnostic kinésithérapeutique - La prise en charge en salle de rééducation se fait en fonction des activités des patients. - Participe à la planification des soins en kinésithérapie en concertation avec l'équipe soignante - Transmet ses informations dans le DPI - Transmet son activité : relevé d'activité quotidien sur le listing patient DPI - Participe aux réunions de service et aux projets de soins - Participe aux réunions pluridisciplinaires du suivi du patient. Type d'emploi : Temps plein, CDI Salaire : à partir de 2 514,00€ par mois Reprise d'ancienneté possible Avantages : - Restaurant d'entreprise - Possibilité de formation Programmation : - Travail en journée
La société CYPACK est en pleine expansion, elle fabrique des machines automatisées d'emballage dans le domaine de l'agro-alimentaire, à savoir des machines performantes, compactes et sécurisés avec une grande autonomie de production. Nous proposons des solutions efficaces de transition écologique pour les emballages plastique. Vous serez chargé(e) des tests et optimisations de fonctionnement de machines automatisées dans nos ateliers. Vous installerez les équipements, suivrez la production et formerez le personnel de conduite et les techniciens de maintenances chez les clients. COMPETENCES Installer l'équipement Industriel : -Monter une installation, une machine, un équipement. -Réaliser le paramétrage et les réglages de mise au point de l'équipement. -Contrôler le fonctionnement de l'équipement, vérifier sa conformité et assurer la maintenance prévisionnelle. Assurer la maintenance et la réparation d'équipements : -Remettre en état de marche par échange de pièces, réparation, réglage. -Analyser l'origine d'une panne. -Optimiser le fonctionnement des équipements. Vous serez amené(e) à vous déplacer pour l'installation des machines chez les clients en France et à l'étranger. Langue : Anglais de préférence. Débutant accepté Salaire indicatif: A déterminer suivant compétence et expérience, Mensuel brut de 2 300,00 € à 3 000,00
Envie d'un métier utile, concret et d'avenir ? Rejoindre nos équipes, c'est participer chaque jour à une mission essentielle : garantir l'accès à l'électricité pour tous, en toute sécurité. Accompagné par un tuteur expérimenté, vous apprendrez un métier technique, recherché et évolutif, au coeur des infrastructures énergétiques. Votre mission, sur le terrain : Sur le réseau électrique : - Réalisation de travaux de construction, de renforcement et de renouvellement des réseaux aériens et souterrains - Interventions réalisées en équipe, dans le respect strict des règles de sécurité Chez les clients : - Interventions en autonomie progressive sur les panneaux de comptage et les branchements - Contact direct avec les clients, avec un véritable rôle de service Vous apprendrez un métier vivant et dynamique : - Situations sollicitant votre réactivité - Travail de fond pour fiabiliser durablement les installations - Activité en extérieur, physique et variée, avec déplacements réguliers Votre alternance s'accompagnera d'une rémunération attractive et d'un ensemble d'avantages favorisant votre réussite et votre équilibre. Une prime d'intéressement et une prime de partage de la valeur avec abondement possible, 30 jours de congés payés par an et 5 jours de congés supplémentaires pour révision, Une prime d'aide au logement jusqu'à 500 €/mois si vous devez déménager pour vous rapprocher de votre CFA, ou organisme de formation ou lieu de travail. Une aide au passage du permis B, 100 % de votre titre d'abonnement pour vos trajets quotidiens pris en charge. L'accès au comité central d'entreprise (vacances, activités culturelles, .). Vous êtes titulaire ou vous allez être titulaire dans l'année d'un Bac Pro MELEC, d'un Bac Pro MEI, d'un BP Électricien ou autre diplôme en lien avec l'électricité. Vous préparez un diplôme de niveau : Certificat de Spécialisation (CS) Technicien(ne) en Réseaux Électriques. Il s'agit d'une formation d'un an post bac. Afin de vous accompagner au mieux, Enedis vous propose également une école, à savoir l'UIMM Drôme Ardèche, qui est notre partenaire privilégié. Le centre de formation se situe à Valence (26). L'emploi est ouvert également à la formation MREAS (Titre professionnel Monteur de réseaux électriques aéro-souterrains) dont le partenaire pour cette formation est le GRETA qui se situe à Ambérieu (01). Merci de joindre à votre candidature : votre CV accompagné de vos bulletins de notes des 2 dernières années. Vos Atouts : Vous avez un fort esprit de sécurité, capable de travailler en autonomie tout en collaborant efficacement en équipe. Vous faites preuve de rigueur et d'organisation, avec un sens prononcé du service et de la satisfaction client. Vous possédez également la capacité de rendre compte de manière claire, tant à l'oral qu'à l'écrit. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l'aptitude médicale délivrée par la médecine du travail. Assurez-vous d'avoir le diplôme correspondant à l'offre pour postuler.
Acteur majeur du secteur de l'énergie en France, Enedis distribue l'électricité via le plus grand réseau électrique d'Europe. Présents sur 700 sites sur l'ensemble du territoire, nos 40 000 salariés bénéficient d'un terrain de jeu exceptionnel pour développer un réseau électrique de plus en plus intelligent, connecté et performant.
L'entreprise compte plus de 150 salariés, avec des filiales au Maroc, en Serbie et des bureaux de représentation en Amérique du Nord, du Sud et en Europe de l'Est. DESCOURS SAS est une référence mondiale en matière de production et de distribution de fruits surgelés. Ces fruits surgelés sont à destination majoritairement de clients de l'industrie et de la distribution (GMS, RHF). Les fruits proviennent de plus de 45 pays et son vendus dans plus de 20 pays, après avoir suivi un processus de sélection et validation rigoureux en amont et tout au long du circuit de distribution. La qualité et la réactivité sont les maîtres mots chez DESCOURS SAS. Dans le cadre de son développement, DESCOURS SAS recherche une personne en CDI pour prendre en charge le poste magasinier cariste et opérateur de production polyvalent de son unité de conditionnement située à St Barthélémy le Meil. Le site est labellisé GFSI (FSSC22000) et produit des fruits surgelés emballés pour nombreux clients de la grande distribution et de la restauration hors foyer. La polyvalence est une compétence clé du site de production. RESPONSABILITE DU PROFIL RECHERCHE : - Veiller au bon déroulement des opérations de stockage des produits. - Assurer le bon fonctionnement du quai de chargement et de déchargement. - Préparer les commandes clients. - Participer à la gestion des stocks. - Approvisionner les salles de conditionnement en marchandises et emballages. - Approvisionner les lignes de conditionnement au poste de dépotage des palettes. ACTIVITES : -Effectuer les opérations de stockage des produits et des emballages (répartir correctement les marchandises dans les chambres de stockage et transmettre les détails pour la saisie des stocks sur informatique). - Contrôler et exécuter les commandes clients en conformité avec les bons de préparations de commandes et transmettre toutes les informations nécessaires pour la valorisation de la commande en bon de livraison et pour la modification des stocks sur informatique. - Vérifier l'état des camions aux chargements. - Effectuer le chargement/déchargement des camions et vérifier le bon arrimage au moment du départ. - Effectuer le nettoyage du magasin, du quai et l'entretien du matériel. - Contrôler et exécuter correctement les commandes en conformité avec les fiches de travail. - Surveiller le bon fonctionnement de l'installation frigorifique, du matériel et de l'équipement intérieur des locaux sous sa responsabilité. - Assurer la gestion du stock et l'inventaire. - Participer au dépotage des palettes carton par carton pour alimenter les lignes de production. - Si l'emploi du temps le permet, participer au conditionnement des produits. - Participer à la labellisation RSE et à la Food Culture. - Participer au plan d'action à la suite du bilan carbone COMPETENCES ATTENDUES - CACES préférable - Vous travaillez dans un univers froid négatif (avec équipement adapté fourni par l'entreprise) EXPERIENCE ATTENDUE Une première expérience sur ligne de production dans l'industrie agro-alimentaire est souhaitable, mais pas indispensable. POSITIONNEMENT Sous la responsabilité du directeur du site de conditionnement de St Barthélémy le Meil. REMUNERATION & AVANTAGES Salaire à définir selon expérience. PRISE DE POSTE Date : dès que possible Lieu : poste basé au siège à St-Barthélémy-le-Meil (07160) : vous êtes autonome dans vos déplacements (pas de transport en commun). Horaires : en continu 08h-15h30 du lundi au vendredi.
Le Centre hospitalier Fernand Lafont : Situé au Cheylard, au cœur du Parc Naturel Régional des Monts d'Ardèche, à 1 heure de Privas, Valence, Le Puy en Velay, Annonay et Aubenas. Le CH du Cheylard est un hôpital de proximité qui fait référence sur son territoire de la vallée de l'Eyrieux. L'établissement est caractérisé par une forte interaction avec la médecine de ville permettant une activité dynamique. L'établissement conduit des projets structurants novateurs, et notamment le démarrage d'une activité de scanner (juin 2025) et un projet de restructuration immobilière visant à moderniser les locaux. L'établissement dispose d'un EHPAD de 99 lits, d'un service de médecine de 20 lits et 2 lits d'HDJ ainsi qu'un service de SMR polyvalent de 15 lits. Vos missions : - Garantir la personnalisation de l'accompagnement des résidents et de leurs proches ; - Sécuriser l'organisation des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels ; - Contribuer à la démarche continue d'amélioration de la qualité ; - Rendre visible sa participation à la vie de son unité, de son service et institutionnelle. Vous exercez les soins de nursing et confort des résidents Compétences techniques : Soins de base aux résidents : Réalisation des soins d'hygiène (toilette, change, habillage), soins de confort et d'accompagnement des résidents (repas, déplacement). Prise en charge de la douleur et du confort des résidents : Observation et suivi des signes de douleur et mise en place des mesures de confort nécessaires. Surveillance de l'état de santé des résidents : Prendre les paramètres vitaux (température, pression artérielle, fréquence cardiaque, etc.) et signaler toute anomalie à l'infirmier(e). Préparation et distribution des médicaments : Aider les résidents à prendre leurs médicaments sous la supervision de l'infirmier(e). Gestion des soins préventifs : Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité pour prévenir les risques infectieux et les escarres. Aide à la mobilisation et à la rééducation : Accompagner les résidents dans leurs déplacements et aider à la mise en place de dispositifs de rééducation si nécessaire. Compétences relationnelles : Écoute et empathie : Être attentif aux besoins des résidents et savoir répondre à leurs attentes de manière bienveillante et respectueuse. Communication : Expliquer les soins aux résidents et leurs proches, favoriser un climat de confiance. Gestion du stress : Savoir gérer des situations difficiles et maintenir son calme face à l'urgence ou aux besoins des résidents. Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaboration avec l'ensemble du personnel soignant (infirmiers, médecins, psychologues, etc.) pour un suivi cohérent et adapté des résidents. Compétences organisationnelles : Gestion du temps et des priorités : Planifier et organiser les soins en fonction des besoins et des priorités de chaque résident. Rigueur dans la réalisation des tâches : Assurer une prise en charge continue et de qualité pour chaque résident, respecter les plannings de soins et les protocoles. Mise en œuvre des procédures de sécurité : Suivi des procédures de sécurité sanitaire et d'hygiène rigoureuses, gestion de la confidentialité des informations. Qualifications : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) ou équivalent. Formation continue : Participation à des formations régulières sur les techniques de soins, les nouvelles pratiques en gériatrie et les protocoles d'hygiène. Temps de travail à 100% en 12 heures. Avantages : Possibilité de restauration sur place Possibilité de formation Possibilité de reprise d'ancienneté
Le Centre hospitalier Fernand Lafont : Situé au Cheylard, au cœur du Parc Naturel Régional des Monts d'Ardèche, à 1 heure de Privas, Valence, Le Puy en Velay, Annonay et Aubenas. Le CH du Cheylard est un hôpital de proximité qui fait référence sur son territoire de la vallée de l'Eyrieux. L'établissement est caractérisé par une forte interaction avec la médecine de ville permettant une activité dynamique. L'établissement conduit des projets structurants novateurs, et notamment le démarrage d'une activité de scanner (juin 2025) et un projet de restructuration immobilière visant à moderniser les locaux. L'établissement dispose d'un EHPAD de 99 lits, d'un service de médecine de 20 lits et 2 lits d'HDJ ainsi qu'un service de SMR polyvalent de 15 lits. Vos missions : - Garantir la personnalisation de l'accompagnement des résidents et de leurs proches ; - Sécuriser l'organisation des soins de prévention, de maintien, d'éducation à la santé et relationnels ; - Contribuer à la démarche continue d'amélioration de la qualité ; - Rendre visible sa participation à la vie de son unité, de son service et institutionnelle. Vous exercez les soins de nursing et confort des résidents Compétences techniques : Soins de base aux résidents : Réalisation des soins d'hygiène (toilette, change, habillage), soins de confort et d'accompagnement des résidents (repas, déplacement). Prise en charge de la douleur et du confort des résidents : Observation et suivi des signes de douleur et mise en place des mesures de confort nécessaires. Surveillance de l'état de santé des résidents : Prendre les paramètres vitaux (température, pression artérielle, fréquence cardiaque, etc.) et signaler toute anomalie à l'infirmier(e). Préparation et distribution des médicaments : Aider les résidents à prendre leurs médicaments sous la supervision de l'infirmier(e). Gestion des soins préventifs : Respect des protocoles d'hygiène et de sécurité pour prévenir les risques infectieux et les escarres. Aide à la mobilisation et à la rééducation : Accompagner les résidents dans leurs déplacements et aider à la mise en place de dispositifs de rééducation si nécessaire. Compétences relationnelles : Écoute et empathie : Être attentif aux besoins des résidents et savoir répondre à leurs attentes de manière bienveillante et respectueuse. Communication : Expliquer les soins aux résidents et leurs proches, favoriser un climat de confiance. Gestion du stress : Savoir gérer des situations difficiles et maintenir son calme face à l'urgence ou aux besoins des résidents. Travail en équipe pluridisciplinaire : Collaboration avec l'ensemble du personnel soignant (infirmiers, médecins, psychologues, etc.) pour un suivi cohérent et adapté des résidents. Compétences organisationnelles : Gestion du temps et des priorités : Planifier et organiser les soins en fonction des besoins et des priorités de chaque résident. Rigueur dans la réalisation des tâches : Assurer une prise en charge continue et de qualité pour chaque résident, respecter les plannings de soins et les protocoles. Mise en œuvre des procédures de sécurité : Suivi des procédures de sécurité sanitaire et d'hygiène rigoureuses, gestion de la confidentialité des informations. Qualifications : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) ou équivalent exigé. Formation continue : Participation à des formations régulières sur les techniques de soins, les nouvelles pratiques en gériatrie et les protocoles d'hygiène. Premiers secours (PSC1) : Une certification en premiers secours est souvent un atout. Avantages : Possibilité de restauration sur place Possibilité de formation Possibilité de reprise d'ancienneté
Le CMPP de Privas de l'association PEP Sud Rhône-Alpes recrute un(e) orthophoniste à temps partiel pour son antenne de Le Cheylard. Le CMPP a pour mission d'accompagner des enfants et adolescents porteurs de troubles psychoaffectifs, de problématiques psychosociales ou de troubles du neuro développement. Au sein du CMPP, vous réaliserez des bilans orthophoniques, des actes de rééducation et de stimulation en individuel ou en groupe. Vous participerez aux réunions d'équipe et de synthèses ainsi qu'aux réunions institutionnelles. Certificat de capacité d'orthophoniste exigé Contrat de travail à durée indéterminée - Temps partiel (0.2 etp) Durée hebdomadaire du travail : 7 heures contractuelles / 7.74 heures annualisées Temps de travail annualisé sur 38 semaines permettant de bénéficier d'une grande partie des vacances scolaires Convention collective applicable : CCNT du 15 mars 1966 Reprise d'ancienneté totale selon accord interne en vigueur possibilité de complément d heure sur le site de privas
Le Centre hospitalier Fernand Lafont : Situé au Cheylard, au cœur du Parc Naturel Régional des Monts d'Ardèche, à 1 heure de Privas, Valence, Le Puy en Velay, Annonay et Aubenas. Le CH du Cheylard est un hôpital de proximité qui fait référence sur son territoire de la vallée de l'Eyrieux. L'établissement est caractérisé par une forte interaction avec la médecine de ville permettant une activité dynamique. L'établissement conduit des projets structurants novateurs, et notamment le démarrage d'une activité de scanner (juin 2025) et un projet de restructuration immobilière visant à moderniser les locaux. L'établissement dispose d'un EHPAD de 99 lits, d'un service de médecine de 20 lits et 2 lits d'HDJ ainsi qu'un service de SMR polyvalent de 15 lits. Les activités liées au poste : - Réaliser l'identification, le recensement des besoins et des attentes des patients et résidents dans son domaine de compétences et assurer la traçabilité de ses actions - Informer et conseiller les personnes prises en charge et leurs proches dans le cadre des projets de soins et projet d'accompagnement personnalisé (PAP) - Mettre en œuvre, suivant le degré d'autonomie de la personne, un programme d'éducation thérapeutique relatif à son domaine d'activité - Participer aux réunions de synthèse hebdomadaires et/ou aux réunions de service afin de contribuer au dynamisme des échanges autour du maintien de l'autonomie Intérêt du poste : Être sur une fonction d'expertise dans une démarche qualité visant à optimiser la personnalisation de l'accompagnement au quotidien des résidents et des patients dans son domaine de compétences Exigences liées au poste : Savoir mettre en avant son expertise professionnelle pour accompagner et sécuriser les résidents et leur famille ainsi que l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire. Les savoirs ou connaissances : - Être titulaire du diplôme d'ergothérapeute - Actualiser régulièrement ses connaissances en cohérence avec son projet professionnel et les missions de son poste - Avoir de réelles connaissances sur les pathologies et la physiologie de la personne âgée - Connaître les bonnes pratiques éditées par l'ANESM relatives à son champ de compétence - Avoir de réelles connaissances de la personnalisation de l'accompagnement - Connaître la Charte des droits et libertés de la personne âgée en situation de handicap ou de dépendance - Respecter les droits de la personne à toutes les étapes de sa prise en charge et de son accompagnement. Les savoir-faire techniques et méthodologiques attendus : -Maitriser les outils du logiciel DPI concernant son champ de compétences - Savoir utiliser le logiciel BLUE MEDI. Les savoir-faire comportementaux : - Savoir faire preuve d'un sens de l'empathie et d'une grande qualité d'écoute, de manière à mettre en place la pédagogie nécessaire pour accompagner au mieux les équipes soignantes, les résidents et leurs proches -Savoir faire preuve de patience, d'une grande disponibilité et de pondération dans son approche professionnelle Poste à temps plein mais possibilité de travailler à 80%. Avantages : Possibilité de restauration sur place Possibilité de formation Possibilité de reprise d'ancienneté
Situé au Cheylard, au cœur du Parc Naturel Régional des Monts d'Ardèche, à 1 heure de Privas, Valence, Le Puy en Velay, Annonay et Aubenas. Le CH du Cheylard est un hôpital de proximité qui fait référence sur son territoire de la vallée de l'Eyrieux. L'établissement est caractérisé par une forte interaction avec la médecine de ville permettant une activité dynamique. L'établissement conduit des projets structurants novateurs, et notamment le démarrage d'une activité de scanner (juin 2025) et un projet de restructuration immobilière visant à moderniser les locaux. L'établissement dispose d'un EHPAD de 99 lits, d'un service de médecine de 20 lits et 2 lits d'HDJ ainsi qu'un service de SMR polyvalent de 15 lits. Infirmièr(ere) en soins généraux pour le service d'EHPAD : De manière à remplir l'ensemble de ses missions, l'IDE doit : 1. piloter le projet de soins personnalisés dispensés en étroite collaboration avec l'équipe médicale et pluri-professionnelle, et contribuer à la mise en œuvre des PAP (projets d'accompagnement personnalisés) et à la qualité des informations délivrées à la personne prise en soins ; 2. organiser et réaliser des soins de nature préventive, éducative, relationnelle et curative, afin de maintenir, de restaurer et de préserver la santé de l'usager et de concourir à la prévention, au dépistage et au traitement de tout état de déséquilibre, tout en s'inscrivant dans une démarche de continuité des soins ; 3. être un acteur incontournable de la démarche continue d'amélioration de la qualité et de gestion des risques, et accompagner les équipes pluridisciplinaires dans cette démarche ; 4. s'impliquer dans la vie de l'établissement ; 5. respecter les droits de la personne à toutes les étapes de sa prise en soins. Poste en 12h. Possibilité de temps plein ou temps partiel à convenir avec l'employeur. Equipe dynamique. Reprise d'ancienneté possible
Rejoignez Domino Care pour des missions intérimaires passionnantes dans le secteur Médico-Social ! Nous recrutons des Surveillants de nuit qualifiés (titulaire du certificat de qualification professionnelle) pour des missions enrichissantes au sein de notre agence spécialisée. Interventions possibles : _ Protection de l'enfance _ Handicap _ Réinsertion sociale _ Secteur médical Vos missions : _ Garantir la sécurité des résidents/patients durant la nuit _ Effectuer une surveillance médicale attentive _ Assister les résidents dans leurs activités quotidiennes _ Offrir une écoute bienveillante et un soutien émotionnel _ Gérer les situations d'urgence avec calme et efficacité _ Tenir à jour la documentation et les rapports _ Assurer l'entretien des locaux et le bon fonctionnement des installations _ Contrôler les accès et garantir la sécurité des lieux _ Coordonner avec l'équipe de nuit pour assurer une prise en charge optimale Nous offrons : Des missions de durées variées, adaptées aux besoins Des horaires de nuit avec des possibilités de travail le week-end et les jours fériés Pourquoi nous rejoindre ? Intégrez une équipe solidaire et dynamique Contribuez à des projets significatifs et à fort impact humain Développez vos compétences dans un environnement stimulant et bienveillant Vos qualités : _ Empathie envers les résidents, particulièrement en nocturne _ Excellentes compétences en communication pour collaborer avec l'équipe de jour et les responsables _ Réactivité en cas d'urgence médicale ou de situation critique _ Patience et compréhension face aux besoins spécifiques des résidents _ Adaptabilité face aux imprévus et gestion de tâches variées _ Respect de la confidentialité des informations médicales et personnelles Vous êtes noctambule dans l'âme et prêt à veiller sur ceux qui en ont besoin ? Rejoignez Domino Care et faites briller la nuit avec bienveillance et sécurité !??? Ouvert à des profils juniors ou expérimentés _ Titulaire du Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Surveillant de nuit en secteur social et médico-social, ou expérience significative dans le domaine _ Expérience minimum dans le secteur médical et/ou social Conformément à la loi Valletoux, vous devez justifier de 2 années d'expérience professionnelle en CDD ou CDI ( soit 3640 heures ), à l'exclusion des missions d'intérim, dès l'obtention de votre diplôme. Envie de rendre la nuit aussi utile qu'une tasse de café ? Rejoignez Domino Care Valence et transformez vos nuits en missions qui ont du sens !???
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de LAMASTRE (07). Vos responsabilités : * Gestion et animation de rayon * Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités et des rayons (réception de produits, inventaire, encaissement.) * Acteur du développement du e-commerce * Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
RESPONSABILITÉS : • Assurer la maintenance, la réparation et la remise en état du matériel ferroviaire ancien, en respectant les normes de sécurité et de qualité. • Participer à des interventions mécaniques sur les moteurs, systèmes électriques, freins, et autres composants du matériel ferroviaire. • Réaliser des travaux de carrosserie pour préserver ou restaurer l'aspect esthétique et structurel des véhicules. • Participer à l'inspection régulière du matériel pour anticiper les défaillances et assurer sa conformité. • Contribuer à la rénovation et à la restauration du matériel ancien, en respectant les spécificités techniques. • Acquérir ou développer des compétences en conduite de locomotive, pour assurer des circulations de services ou de train touristiques. • Collaborer avec l'équipe technique pour assurer un suivi précis des interventions et de l'état du matériel. Vous possédez une expertise en carrosserie et un intérêt pour la conduite de locomotive, ce qui constitue un atout supplémentaire pour notre équipe. PROFIL RECHERCHÉ : Passionné(e) par le ferroviaire, vous aimez relever des défis techniques et vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique • Formation en carrosserie mécanique ferroviaire TP ou agricole ou équivalent. • Expérience significative en maintenance de matériel ferroviaire, idéalement ancien. • Compétences en carrosserie et en travaux de restauration. • Intérêt pour la conduite de locomotive, avec ou sans expérience préalable (formation assurée). • Rigueur, autonomie, sens du détail et respect des normes de sécurité. • Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement parfois exigeant. Conditions de travail : • Contrat : CDI 35h/semaine • Rémunération selon profil/expérience • Poste à pourvoir dès maintenant • Horaires : flexibles, possibilité de travail en horaires décalés ou en atelier • Lieu : Lamastre (07)
La société Kléber Rossillon fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. À ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Situé en Ardèche au coeur de l'espace naturel Sensible Doux, Duzon, Daronne, le vélorail des Gorges du Doux parcourt la voie étroite du chemin de fer du Vivarais, construite à la fin du XIXème siècle à flanc de falaise.
Description du poste : Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Couturier Industriel à Lamastre (H/F) Dans un environnement dynamique et stimulant, vous serez amené(e) à : - Réaliser des opérations de couture avec précision - Participer à la manutention des produits - Respecter scrupuleusement les règles de sécurité - Contrôler la qualité des articles fabriqués - Organiser efficacement votre espace de travail - Travailler en équipe dans une ambiance conviviale - Assurer le suivi des opérations réalisées Horaires : 7h30-12h00 / 13h30-17h00 ou en 2x8 selon les besoins - Vous avez une expérience en couture ou maroquinerie ? C'est votre métier ou votre passion - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, motivé(e) et aimez le travail bien fait - Vous aimez apprendre, évoluer et contribuer à une production de qualité Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant avec un CV à jour et rejoignez une entreprise où chaque geste compte ! Les + Manpower : - +10 % d'indemnités de fin de mission - +10 % de congés payés - Compte Épargne Temps avec un rendement à 8 % - Accès au Comité d'Entreprise : chèques vacances, ciné, billetterie, etc. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Participez à la dynamique de votre territoire en rejoignant une belle aventure humaine et commerciale au sein du réseau de magasins laMaison.fr : connectés au cœur de la campagne. CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin LaMaison.fr de LAMASTRE (07). Vos responsabilités : Gestion et animation de rayon Polyvalence et autonomie sur l'ensemble des activités et des rayons (réception de produits, inventaire, encaissement…) Acteur du développement du e-commerce Satisfaction et fidélisation, clients / adhérents CE QUE NOUS RECHERCHONS : Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou équivalent Vous avez un bon relationnel avec la clientèle Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un(e) mécanicien(ne), spécialisé(e) en tournage-fraisage, dans la maintenance et la réparation de matériel ferroviaire ancien pour : • Assurer la maintenance, la réparation et la remise en état du matériel ferroviaire ancien, en respectant les normes de sécurité et de qualité. • Réaliser des travaux d'usinage (tournage, fraisage) pour fabriquer ou réparer des pièces métalliques, en respectant les plans et spécifications techniques. • Participer à des interventions mécaniques sur les moteurs, systèmes électriques, freins, et autres composants du matériel ferroviaire. • Participer à l'inspection régulière du matériel pour anticiper les défaillances et assurer sa conformité. • Contribuer à la rénovation et à la restauration du matériel ancien, en respectant les spécificités techniques. • Acquérir ou développer des compétences en conduite de locomotive, pour assurer des circulations de services ou de train touristiques. • Collaborer avec l'équipe technique pour assurer un suivi précis des interventions et de l'état du matériel. Vous possédez une expertise en usinage, des compétences en carrosserie, et un intérêt pour la conduite de locomotive, ce qui constitue un atout supplémentaire pour notre équipe. PROFIL RECHERCHÉ : • Formation en tournage-fraisage, mécanique ou équivalent, idéalement dans le domaine ferroviaire, TP ou agricole. • Expérience en maintenance de matériel ou engins, idéalement ancien. • Compétences en usinage (tournage, fraisage) et en travaux de restauration mécanique. • Intérêt pour la conduite de locomotive, avec ou sans expérience préalable (formation assurée). • Rigueur, autonomie, sens du détail et respect des normes de sécurité. • Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement parfois exigeant. Conditions de travail : • Contrat : CDI 35h/semaine • Salaire : selon profil/expérience • Horaires : flexibles, possibilité de travail en horaires décalés ou en atelier • Lieu : Saint-Jean de Muzols /Lamastre
Nous recherchons un(e) Gestionnaire de Paie H/F pour intégrer une équipe dynamique au sein d'un cabinet d'expertise comptable situé à Le Cheylard (07) avec une belle implantation sur la région. Sous la supervision de la Responsable du Service Social, vous serez chargé de gérer efficacement la paie et les aspects administratifs liés aux ressources humaines. Vos Responsabilités : - Élaboration et vérification des bulletins de paie pour un portefeuille multi-conventionnel - Gestion complète de l'administration du personnel, des entrées et des sorties des collaborateurs - Préparation et soumission des déclarations sociales obligatoires - Fourniture de conseils avisés en matière de législation sociale et de droit du travail - Utilisation des logiciels de paie et d'administration RH Ce que le cabinet offre : Une grande importance est accordée au bien-être des collaborateurs. Vous bénéficierez d'avantages tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail et des sessions de formation pour enrichir vos compétences. Sur le plan financier, vous profiterez de tickets restaurant, d'une prime d'intéressement, d'un 13ème mois et d'une indemnité kilométrique. Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.
Actuellement, nous collaborons avec un cabinet d'expertise d'une vingtaine de collaborateurs situé à Lamastre (07) qui recherche un Gestionnaire de Paie H/F pour rejoindre son équipe. En collaboration avec la Responsable Sociale, vous jouerez un rôle-clé dans la gestion de la partie sociale du cabinet. Vos missions comprendront : - Élaboration des bulletins de paie (portefeuille de 200 paies) - Gestion administrative complète des collaborateurs du portefeuille clients - Préparation et dépôt des déclarations sociales - Apport de conseils sur le plan social et juridique - Utilisation du logiciel Silae Sensible au bien-être de ses salariés, ce cabinet offre des avantages attrayants, tels que la flexibilité des horaires, la possibilité de télétravail ou encore la participation à des séminaires pour renforcer la cohésion de groupe. Sur le plan financier, le cabinet propose des tickets restaurant, une prime d'intéressement, un 13ème mois, une indemnité kilométrique Vous êtes titulaire d'une formation spécialisée en gestion de la paie et justifiez d'une première expérience au sein d'un cabinet comptable ou dans un environnement impliquant plusieurs conventions collectives. Vous possédez une solide maîtrise des outils informatiques et faites preuve de compétences remarquables en gestion du temps. Votre aptitude à communiquer efficacement et votre sens aigu de l'organisation constituent des atouts inestimables pour rejoindre ce cabinet comptable. Si ce poste vous intéresse, vous pouvez nous transmettre votre CV.
Notre client est un établissement proche du Cheylard qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Pour accéder à votre lieu de travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Dans cet établissement à taille humaine, vous (re)trouverez un engagement fort envers l'égalité, l'inclusion et la diversité, ainsi que des valeurs humaines et environnementales qui nourrissent une vision sociale et responsable.Comment souhaitez-vous contribuer significativement au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) ? Rejoignez notre équipe engagée dans la prestation de soins bienveillants et personnalisés au sein d'un établissement pour personnes âgées - Fournir des soins infirmiers complets et attentifs aux résidents tout en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer efficacement avec l'équipe médicale pour évaluer et améliorer la santé et le bien-être des résidents - Gérer et administrer les traitements médicaux en assurant une documentation précise et à jour des dossiers de soins des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 2850 euros/mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Frais de transport en commun Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe dédiée au secteur de la santé rien que pour vous.
Description du poste : Vos missions seront : - assemblage des palettes manuellement. - mise en place des morceaux de bois. - utilisation de la cloueuse pneumatique. Description du profil : Utilisation de l'outillage. Poste en journée de 8h à 16h
Votre mission principale : Valorisez les produits pour la satisfaction des clients Indispensable au fonctionnement de l'équipe, vous optimisez le parcours d'achat des clients. Grâce à votre implication, les stocks sont bien gérés et les produits sont bien frais ! Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire Conseil aux clients / Valorisation des produits / Partage des offres promotionnelles Gestion des stocks / Logistique Respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Chez U, les idées et les propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès. Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'employé commercial, suivez le lien -> https://urlr.me/fwF4h Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Professionnel attentif, votre sens de l'organisation offre un rayon mettant en valeur les produits proposés par nos producteurs locaux Adepte du travail d'équipe, c'est le collectif qui vous fait vibrer Rigoureux et attentif à la satisfaction de nos clients Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres Vous surveillerez la prise de médicaments Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique) Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts) Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Quel impact souhaitez-vous avoir en tant qu'Aide soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Intégré(e) dans un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez activement au bien-être et au confort des résidents - Fournir des soins d'hygiène et de confort aux résidents de l'établissement - Participer à l'accompagnement quotidien des personnes âgées en collaboration avec l'équipe soignante - Observer l'état de santé des résidents et signaler toute modification notable Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 14/jours - Salaire: 2850 euros/mois Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Frais de transport pris en charge Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Aide-soignant(e) expérimenté(e) pour prendre soin des résidents âgés, de jour comme de nuit. - Expérience d'un an minimum dans un établissement pour personnes âgées - Diplôme d'État d'Aide-Soignant exigé - Empathie et sens de l'écoute pour accompagner les résidents au quotidien - Capacité à travailler en équipe et en horaires de 12 heures Processus de recrutement Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Notre client est un établissement situé aux alentours du Cheylard qui offre des services et des soins à des personnes âgées dans une atmosphère sûre et chaleureuse. Comment se rendre à son lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Notre client, acteur du secteur médical, offre un environnement professionnel à taille humaine, axé sur le bien-être des collaborateur(trice)s et proposant des perspectives d'évolution, pour une carrière épanouissante et enrichissante.Quel impact souhaitez-vous avoir en tant qu'Aide soignant(e) au sein d'un établissement pour personnes âgées ? Intégré(e) dans un établissement pour personnes âgées, vous contribuerez activement au bien-être et au confort des résidents - Fournir des soins d'hygiène et de confort aux résidents de l'établissement - Participer à l'accompagnement quotidien des personnes âgées en collaboration avec l'équipe soignante - Observer l'état de santé des résidents et signaler toute modification notable Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 14/jours - Salaire: 2850 euros/mois Profitez d'avantages exceptionnels pour cette opportunité : - Avantages CSE - Frais de transport pris en charge Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
DÉCROCHEZ UN EMPLOI À DIMENSION HUMAINE ! Envie de rejoindre un groupe animé par les valeurs de respect, de bien-être et de considération pour tous ? Une structure qui fonde son recrutement sur les qualités humaines ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) aide ménager(ère) pour renforcer son équipe sur le secteur de Saint apollinaire . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en effectuant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage.
RESPONSABILITÉS : Remplacement IDE 12H à temps plein dans un EHPAD de 112 lits (2 bâtiments) 1 IDE par bâtiment (1 IDE pour 56 résidents): • Suivi des résidents • Distribution des médicaments • Soins techniques • Lien avec les médecins traitants PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire du diplôme IDE, jeune diplômé accepté. Poste en CDD poste en 12h à l'EHPAD, 1 IDE pour la prise en charge de 56 résidents
Le centre hospitalier Elisée Charra est un établissement public situé à Lamastre comprenant un service de médecine/SMR de 39 lits, un SSIAD de 42 places, un EHPAD de 112 lits et un accueil de jour de 6 places.
Notre cabinet ALTINEO accompagne un cabinet d'expertise comptable familial à la recherche d'un Collaborateur Comptable- Responsable de Portefeuille H/F afin d'intégrer les équipes situées à Le Cheylard (07). Leur approche est simple : une équipe proche, un accompagnement sur mesure, et une vraie volonté de soutenir leurs clients à chaque étape de leur développement. Vous cherchez à évoluer dans un cadre où l'humain et la convivialité sont au coeur des priorités ? Cette structure n'offre pas simplement un poste, mais une réelle opportunité de grandir, d'apprendre, et de contribuer à une dynamique d'équipe positive et bienveillante. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille avec une clientèle diversifiée - La préparation de bilans, des liasses et la présentation de ces bilans - La participation à des missions exceptionnelles : tableaux de bord, prévisionnel, reporting - Accompagnement & gestion de la relation client Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution. Par ailleurs, ils offrent : - Un environnement de travail familial, où chacun à sa place et est respecté - Des formations régulières pour évoluer à votre rythme - Des horaires flexibles et la possibilité de télétravail - Des avantages financiers : titres restaurant, prImes Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Lamastre (07). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages : - Tickets Restaurant - Horaire flexible et modulable - Primes - Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
RESPONSABILITÉS : Vos activités comprendront : La prise en charge des patients et les soins Le respect des normes de soins Être responsable de l'état d'hygiène du résident, de son bien-être Suivre les protocoles de soins et d'hygiènes Préparer et distribuer les traitements S'assurer, sous la direction du médecin, de l'état de santé de la personne Compléter les dossiers et assurer les transmissions Gérer la location de matériels spécifiques (matelas anti-escarres, concentrateurs d'oxygène...) Gérer les situations d'urgence Suivre et optimiser la démarche qualité (protocole, gestion des risques...) PROFIL RECHERCHÉ : Profil souhaité : • Flexibilité en terme de mobilité • Diplômé(e) d'État d'Infirmier • Disponible • Deux années d'expérience professionnelle (n'importe quel service) CDI ou CDD. Vous êtes capable de : · Évaluer l'état de santé et le degré d'autonomie du patient · Effectuer et formaliser le diagnostic infirmier et décider de la réalisation des soins relevant de son initiative · Réaliser les soins infirmiers et les activités thérapeutiques adaptés aux situations en respectant les protocoles d'hygiène et les règles de bonnes pratiques · Identifier les situations d'urgence ou de crise et y faire face par des actions adaptées · Travailler en équipe interprofessionnelle · Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne et la continuité des soins Nous vous offrons : Un salaire très attractif : taux horaire entre 14€ et 21€ de l'heure + Diverses primes dont Ségur et frais de déplacement remboursés. Un environnement de travail polyvalent
CONNECTT INTÉRIM, acteur majeur du recrutement en intérim et expert du secteur Santé/Médical, recherche pour plusieurs de ses clients, un Hôpital, un(e) Infirmier(e) DE à LE CHEYLARD.
Description du poste : Comment souhaitez-vous contribuer significativement au bien-être des résidents en tant qu'Infirmier(e) ? Rejoignez notre équipe engagée dans la prestation de soins bienveillants et personnalisés au sein d'un établissement pour personnes âgées - Fournir des soins infirmiers complets et attentifs aux résidents tout en respectant les protocoles médicaux établis - Collaborer efficacement avec l'équipe médicale pour évaluer et améliorer la santé et le bien-être des résidents - Gérer et administrer les traitements médicaux en assurant une documentation précise et à jour des dossiers de soins des patients Découvrez ce package attractif : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 2850 euros/mois Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Frais de transport en commun Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle. Description du profil : Nous recherchons un(e) Infirmier(ère) (F/H) expérimenté(e) pour un établissement pour personnes âgées. - Diplôme d'État d'Infirmier requis pour assurer des soins de qualité - Expérience de 3 ans minimum en soins gériatriques souhaitée - Grande empathie et patience indispensables pour accompagner les résidents - Capacité à travailler des horaires de 12 heures pour garantir la continuité des soins Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Lamastre (07), à la recherche d'un talent en tant qu'Assistant Comptable Confirmé H/F pour rejoindre son équipe composée d'environ quinze collaborateurs. L'orientation de la direction est résolument tournée vers la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences au fil des mois et de gagner en autonomie, dans le but de prendre en charge votre propre portefeuille de la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale. Bien qu'une expérience préalable en cabinet soit un atout, elle n'est pas nécessaire. Les missions qui vous attendent engloberont, entre autres : - Saisie et tenue comptable - Déclaration de TVA - Participation aux missions de révision comptable - Relation client avec un suivi régulier des dossiers - Accompagnement sur des missions exceptionnelles En matière d'avantages, vous aurez droit à : - Des tickets restaurant - Une prime d'intéressement - La possibilité d'évolution à moyen terme - Un 13ème mois - La flexibilité des horaires Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée. Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.
Description du poste : Bonjour ! Société incontournable sur le marché du recrutement français et européen, LTd est un Cabinet de Recrutement et une Agence de Travail Temporaire spécialisé dans les métiers de l'ingénierie VRD et encadrement de chantier TP/VRD. Nous recherchons pour un de nos clients, une entreprise de TP, un chef de chantier Voirie pour travailler au Cheylard (07). Le poste : Rattaché(e) à un conducteur de travaux et dans les limites de vos attributions, vous avez pour missions : Participer à la préparation et à la réalisation du chantier de terrassements et de VRD, Prévoir l'approvisionnement du chantier dans tous les domaines (matériels, matériaux, humain.), Organiser, planifier et superviser le travail des équipes au quotidien, Assurer le suivi, l'organisation et le contrôle de l'exécution des travaux, dans les différentes phases du chantier, Être garant des méthodes et de l'expertise technique des travaux, Veiller à la sécurité des hommes, Assurer le suivi budgétaire du chantier. Description du profil : Vous êtes issu(e) d'une formation DUT/BTS spécialisée en BTP. Vous disposez d'une expérience significative minimale de 5 ans dans le même domaine d'activité. Vous avez la fibre managériale, l'esprit d'équipe, le goût du terrain et des qualités d'organisation reconnues. N'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV, dans tous les cas nous les conservons et disposons d'une multitude d'offres en lien avec le secteur de la VRD dans votre région !
En tant que Conseiller en Insertion Professionnelle vous intégrerez une équipe investie dans un travail pluridisciplinaire, réunissant éducateurs, psychologues, infirmiers, orthophonistes, psychomotriciens, ergothérapeutes, et coordinateurs. La prise de poste est le 5 janvier 2026 avec des horaires du lundi au vendredi, travail en journée, annualisation du temps de travail. Votre lieu de travail est basé à Saint-Barthélemy-Grozon avec déplacements dans les départements Ardèche et Drôme. Missions principales : - Accompagner individuellement les bénéficiaires dans la définition, la construction et la coordination de leur projet professionnel, - Identifier les freins à l'insertion et mettre en place les actions adaptées, - Animer des ateliers collectifs favorisant l'autonomie et la préparation à l'emploi ou à la formation, - Établir des partenariats avec les entreprises, organismes de formation et acteurs institutionnels, - Assurer le suivi administratif et l'évaluation des parcours, ainsi que le service de suite, - Contribuer à la dynamique de projet du dispositif et participer aux réunions d'équipe. Compétences recherchées : Sensibilité particulière à l'accompagnement des jeunes enfants et adolescents en situation de handicap Sens de l'écoute, bienveillance, capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Aptitude à s'adapter, à innover et à mobiliser les bénéficiaires. ***Pour candidater : envoyez votre CV et votre lettre de motivation par mail ***
Situé dans un environnement agréable au cœur de la vallée de l'eyrieux, l'EHPAD La Cerreno accueille 80 résidents. Entièrement restructuré en 2012 pour répondre aux besoins des résidents, il leur offre un cadre de vie convivial et confortable. Agent des services hospitaliers en service de soins. Vous serez en charge : - respect des protocoles en vigueur - effectuer des soins de nursing, - accompagner au quotidien les personnes âgées Horaires de travail suivant un roulement en matin 6h45 à 14h30 ou 13h15 à 21h00 un weekend sur deux
La Fédération des Œuvres Laïques de l'Ardèche recrute un(e) chef(fe) de service éducatif pour son IME Institut médicoéducatif, en contrat de remplacement à pourvoir de suite. Vos missions : - Vous participez au pilotage et à la mise en œuvre du projet d'établissement, - Vous êtes responsable de l'animation, de la coordination et du management des équipes pluridisciplinaires, - Vous maitrisez la gestion des plannings des équipes, - Vous gérez le budget de fonctionnement délégué par la direction, - Vous assurez la communication interne et externe, - Vous accompagnez l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés des jeunes confiés, assurerez leur cohérence et leur suivi, - Vous garantirez la qualité des prises en charge et du lien avec les familles et les partenaires. Public : Enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, atteints de déficience légère à moyenne avec ou sans troubles associés. Poste à Saint Barthélémy Grozon et antenne de l'IME à Guilherand Granges, déplacements possibles ponctuellement sur l'ensemble du territoire. Contrat de travail à durée déterminée temps plein à pourvoir de suite pour au moins 1 mois. Poste avec astreinte : 1/trois semaines.
En tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e), vous intégrerez une équipe investie dans un travail pluridisciplinaire, réunissant éducateurs, psychologues, infirmiers, orthophonistes, psychomotriciens, ergothérapeutes, coordinateurs et travailleurs sociaux. Prise de fonction le 5 janvier 2026. Missions principales : - Accompagner des enfants et adolescents en situation de handicap dans le cadre de projets personnalisés - Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées (médiations, ateliers, sorties, soutien aux familles.) - Participer activement à la collaboration au sein de l'équipe et aux temps de coordination - Coconstruire, ajuster et améliorer les pratiques grâce à la synergie d'équipe - Contribuer au développement et à la structuration d'un projet éducatif novateur, en lien avec le projet d'établissement et adapté aux besoins du public. Compétences recherchées : - Sensibilité particulière à l'accompagnement des jeunes enfants et adolescents en situation de handicap - Créativité, autonomie, et envie d'impulser des idées nouvelles - Goût du travail en équipe et aisance dans les environnements pluridisciplinaires - Qualités relationnelles fortes : écoute, empathie, communication . Le poste est basé à Saint-Barthélémy-Grozon avec des déplacements entre les sites de St Barthélémy Grozon, Lamastre, Guilherand-Granges, Le Cheylard, ainsi que vers tous les lieux de socialisations de l'enfant. Vos horaires : du lundi au vendredi, travail en journée, annualisation du temps de travail. *** Joindre une lettre de motivation à votre CV pour votre candidature ***
Dans le cadre de la saison à venir, nous recherchons un(e) employé(e) de restauration saisonnier(e) pour rejoindre notre domaine, un lieu vivant où la polyvalence est au cœur du métier. Ici, pas de routine : vous participerez pleinement à la vie du domaine et à la réussite de la saison. Vos missions (polyvalentes) : - Service en salle et/ou au bar - Aide à la préparation et à la mise en place - Accueil et relation client - Participation à l'entretien des espaces et au bon fonctionnement général - Adaptation aux différents temps forts de la saison Conditions du poste : - Contrat saisonnier - 39h/semaine - Poste nourri - Possibilité de logement - Rémunération attractive - Prime d'intéressement motivante, véritable nerf de la saison, directement liée à l'implication et aux résultats Profil recherché : - Polyvalent(e), volontaire et impliqué(e) - Esprit d'équipe et sens du service - Capacité à s'adapter à un environnement dynamique - Expérience appréciée mais motivation prioritaire Nous recherchons avant tout des personnes prêtes à s'investir dans une saison intense et enrichissante, où l'engagement est reconnu et récompensé. Intéressé(e) ? Contactez-nous rapidement avec votre CV ou directement par téléphone.
Bonjour à toi ! L'équipe ABALONE du Puy en Velay Cécile, Camille et Kassidy recherche son OPERATEUR EXPÉDITION H/F. Horaires du lundi au jeudi : 6h-11h30 / 12h-16h30 Il faudrait que tu saches : - Préparer et contrôler les commandes à expédier - Assurer le conditionnement et l'emballage des produits selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Étiqueter et marquer les produits conformément aux exigences internes et réglementaires - Charger et décharger les camions en respectant les consignes de sécurité - Vérifier les quantités et la qualité des produits avant expédition - Maintenir l'atelier et les zones de stockage en ordre et propres Durant cette mission tu interviendras en atelier et en zone logistique. Ta rémunération sera de 12.02€ /heure, à laquelle s'ajoute 10% d'IFM et 10% d'ICCP. Tu auras également accès à notre CSE avec plein d'autres avantages.
Bonjour à toi ! L'équipe ABALONE du Puy en Velay Cécile, Camille et Kassidy recherche son OPERATEUR EXPÉDITION H/F. Horaires du lundi au jeudi : 6h-11h30 / 12h-16h30 Il faudrait que tu saches : - Préparer et contrôler les commandes à expédier - Assurer le conditionnement et l'emballage des produits selon les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Étiqueter et marquer les produits conformément aux exigences internes et réglementaires - Charger et décharger les camions en respectant les consignes de sécurité - Vérifier les quantités et la qualité des produits avant expédition - Maintenir l'atelier et les zones de stockage en ordre et propres Durant cette mission tu interviendras en atelier et en zone logistique. Ta rémunération sera de 12.02EUR /heure, à laquelle s'ajoute 10% d'IFM et 10% d'ICCP. Tu auras également accès à notre CSE avec plein d'autres avantages. Si cela est dans tes cordes, que tu connais les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, que tu es rigoureux, autonome, minutieux, et que tu sais travailler en équipe, alors ce poste est fait pour toi ! Si oui et si tu te reconnais dans cette description, alors n'hésite plus, même si tu es débutant, postule et la tribu ABALONE sera ravie de t'accueillir dans son équipe. Si tu as une première expérience que ce soit professionnelle ou personnelle, que ce métier te passionne, n'hésites plus, lance-toi !
Adecco recrute pour une entreprise , située à Saint-Agrève un-e vendeur-se (H/F) pour un poste à temps plein, avec une prise de poste prévue le mi janvier 2026. Au sein de cette entreprise, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil et le conseil des client-e-s, contribuant ainsi à leur satisfaction et à la réputation de l'entreprise. Vous serez amené-e à gérer la caisse, assurer une communication efficace avec les client-e-s, et faire preuve d'empathie pour répondre au mieux à leurs besoins. Votre capacité à rendre la monnaie avec précision et votre ponctualité seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste. Les horaires de travail sont de 9h à 12h et de 14h à 18h30, avec une base de 35 heures par semaine. Vous travaillerez un dimanche matin sur deux. Le poste est rémunéré au SMIC et peut offrir une perspective de stabilité et de développement professionnel. Ce poste est idéal pour une personne avenante, polie et ponctuelle, souhaitant évoluer dans le secteur de la vente. Vous êtes à l'aise dans les interactions avec les client-e-s et savez faire preuve d'empathie pour comprendre et répondre à leurs attentes. Compétences comportementales - Communication efficace : Vous savez transmettre des informations de manière claire et engageante, ce qui est essentiel pour conseiller les client-e-s et assurer leur satisfaction. - Empathie client : Votre capacité à comprendre les besoins des client-e-s et à y répondre avec bienveillance est primordiale pour créer une expérience positive. Compétences techniques - Gestion de caisse : Vous maîtrisez les opérations de caisse, garantissant ainsi une gestion précise et fiable des transactions.
Vos missions : - plonge - petites préparations cuisine - portage de repas TRAVAIL EN JOURNEE SEMAINE, WEEK-END ET JOURS FERIES SELON UN ROULEMENT
Vous détenez le diplôme d'AES, vous disposez de qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe, vous êtes dynamique, venez nous rejoindre ! Intégrer l'Hôpital de Moze à Saint Agrève (Ardèche) c'est rejoindre une structure à taille humaine dotée d'un service médecine/SSR de 25 lits et d'un EHPAD de 80 lits. L'établissement s'attache à donner priorité à la qualité de la prise en charge. Cela se traduit, notamment, par l'emploi de personnels soignants diplômés ou inscrits dans un processus diplômant et par l'importance accordée au ratio soignant / résident qui est gage d'une meilleure stabilité des équipes et d'une bonne connaissance des résidents. Vous aurez pour missions, sous la responsabilité du personnel infirmier de : - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Accompagner les patients et les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Échanger avec les personnes, communiquer et assister aux transmissions. Rémunération selon les disposition de la CCN51. Diplôme AES exigé
Pour venir en renfort de nos équipes actuelles nous avons besoin d'un ouvrier paysagiste/conducteur de pelle. Poste en CDI Salaire selon compétences Travail au départ de notre dépôt de Saint Agrève Chantier : créations et entretiens, installations d'assainissements individuels, terrassements, ... Déplacement sur les chantiers jusqu'à 1h30 max. autour de Saint-Agrève POSTE A POURVOIR DE SUITE
L'ASA, association d'aide, d'accompagnement et de soins à domicile recherche pour son Service d'Aide à Domicile un(e) Auxiliaire de vie sociale sur le secteur de Saint Agrève / Le Chambon sur Lignon. Missions : - Réalisation des actes ordinaires de la vie quotidienne : entretien du domicile, linge, préparation des repas, courses... - Réalisation d'actes essentiels : aide aux déplacements, transferts, aide à l'alimentation, à l'hygiène, aide à la stimulation, change... Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire Votre profil : Titulaire d'un diplôme AES / AVS / AMP Vous êtes dynamique, autonome, organisé(e) et rigoureux(euse) et possédé un bon relationnel. Poste à pourvoir dès que possible Temps de travail : 100 heures / mois évolutif Salaire selon expériences
Employé(e) Polyvalent(e) - Fleuriste & Accueil Funéraire 13 janvier 2026 Saint-Agrève / Dès que possible / CDD / 35h/semaine Nous recherchons un collaborateur pour la gestion d'un magasin sur Saint Agrève en collaboration avec les gérants de l'entreprise, pour un poste en tant que fleuriste et chargé(e) d'accueil funéraire. Vous recherchez un travail où l'humain est au cœur du quotidien ? Ce poste vous permettra d'être utile chaque jour. Aucun jour ne se ressemble : vous serez un véritable accompagnateur des clients dans les moments importants de leur vie. Vous êtes : discret(ète), bienveillant(e), empathique, créatif(ve), autonome et polyvalent(e). Alors ce poste est fait pour vous ! Nous sommes ouverts aux débutants ou aux reconversions professionnelles. Une formation complète au métier sera assurée dès votre arrivée, avec la possibilité de monter en compétence grâce à des formations internes tout au long de votre contrat. VOS MISSIONS Création et entretien des compositions florales (formation assurée). Accueil des familles des défunts. Formalités administratives & suivi des dossiers. Gestion des appels et entretien du magasin. Mise en conformité du magasin et mise en valeur des espaces de vente (décoration, présentation de la marchandise). Livraisons ponctuelles autour de Saint-Agrève. CONDITION DE TRAVAIL 1 week-end sur 2 travaillé (dimanche matin majoré +25 %) SMIC + convention pompes funèbres, évolution possible selon profil Participation à la complémentaire santé Le permis B est requis pour la livraison de bouquet.
Saint-Agrève / Dès que possible / CDD / 35h/semaine Nous recherchons un collaborateur pour la gestion d'un magasin sur Saint Agrève en collaboration avec les gérants de l'entreprise, pour un poste en tant que fleuriste et chargé(e) d'accueil funéraire. Vous recherchez un travail où l'humain est au cœur du quotidien ? Ce poste vous permettra d'être utile chaque jour. Aucun jour ne se ressemble : vous serez un véritable accompagnateur des clients dans les moments importants de leur vie. Vous êtes : discret(ète), bienveillant(e), empathique, créatif(ve), autonome et polyvalent(e). Alors ce poste est fait pour vous ! Nous sommes ouverts aux débutants ou aux reconversions professionnelles. Une formation complète au métier sera assurée dès votre arrivée, avec la possibilité de monter en compétence grâce à des formations internes tout au long de votre contrat. VOS MISSIONS Création et entretien des compositions florales (formation assurée). Accueil des familles des défunts. Formalités administratives & suivi des dossiers. Gestion des appels et entretien du magasin. Mise en conformité du magasin et mise en valeur des espaces de vente (décoration, présentation de la marchandise). Livraisons ponctuelles autour de Saint-Agrève. CONDITION DE TRAVAIL 1 week-end sur 2 travaillé (dimanche matin majoré +25 %) SMIC + convention pompes funèbres, évolution possible selon profil Participation à la complémentaire santé Le permis B est requis pour la livraison de bouquet.
L'Association Hospitalière de Moze est un établissement de santé reconnu pour la qualité de sa prise en charge et l'engagement de ses équipes pluridisciplinaires auprès des patients en Soins Médicaux et de Réadaptation. Dans le cadre du développement de nos activités, nous proposons un poste partagé particulièrement attractif, offrant une diversité d'environnements et une riche complémentarité professionnelle : - Un mi-temps sur l'Hôpital de Moze - Un second mi-temps sur une autre structure distincte située à seulement 14 km, Sous la responsabilité de la Direction et en lien avec les équipes médicale, soignante et administrative, vous assurez : - La gestion, l'approvisionnement et le contrôle des stocks de médicaments et dispositifs médicaux stériles. - La sécurisation du circuit du médicament (analyse pharmaceutique, dispensation, traçabilité). - La pharmacovigilance et la matériovigilance. - La participation aux commissions internes (COMEDIMS, qualité, hygiène, etc.). - L'accompagnement et le conseil auprès des équipes soignantes. - La veille réglementaire et scientifique sur le médicament et les dispositifs médicaux. Un poste dynamique, varié et enrichissant, idéal pour un(e) pharmacien(ne) souhaitant s'investir dans deux structures complémentaires. Diplôme d'État de Pharmacien Hospitalier exigé.
Vous recherchez un poste alternant bureau et terrain ? Vous voulez concevoir et déployer des projets en assainissement ? Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, dans le domaine de la gestion de l'eau ? Rejoignez notre équipe, spécialiste des Jardins d'Assainissement et devenez Technicien(ne) assainissement dans le nord Ardèche (07). Nous souhaitons recruter un(e) technicien(ne) assainissement qui sera en charge de la réalisation des études de conception et du suivi des dossiers (visite de faisabilité, conception, rédaction des rapports, devis, commandes fournisseurs, contrôle et suivi des chantiers, accompagnement des auto constructeurs). Les missions principales sont : - Les contacts clients - La réalisation des relevés terrain (topographie, pédologie.) - La rédaction des études (plans et rapport) - La rédaction de devis, la préparation et le suivi des chantiers (chantiers réalisés par des artisans partenaires, des auto-constructeurs ou notre équipe interne) Profil : - Nous cherchons avant tout une personne motivée, dynamique et à l'aise dans les relations avec les clients, les collaborateurs, les entreprises partenaires, les SPANC. - Connaissances en construction, génie civil et/ou traitement des eaux. Une expérience dans le domaine de l'assainissement non collectif est un plus. - Expertise et rigueur permettant d'avoir une vision globale sur la réalisation d'un chantier. - Nos clients sont en majorité des particuliers, vous saurez faire preuve de pédagogie pour les conseiller sur les travaux à réaliser. - Sens du travail en équipe pour collaborer avec notre réseau. - Vous êtes autonome, organisé(e), débrouillard(e), curieux(se). - Permis B nécessaire. Nous vous proposons : - Un poste en CDI à temps plein (période d'essai de 3 mois), basé à Saint Agrève (07) avec déplacements réguliers (2 jours par semaine environ) sur le département de l'Ardèche. Télétravail ou travail à distance possible. - Un salaire de base selon expérience et formation (convention SYNTEC, statut ETAM) - Véhicule de service. - Une équipe passionnée et une ambiance de travail conviviale. - Un poste avec beaucoup d'autonomie, dans un secteur porteur et œuvrant pour la protection de l'environnement. - Quelques déplacements dans l'année sur l'ensemble de la France pour des formations internes. Poste à pourvoir dés à présent.
Missions : définir, piloter et contrôler la mise en oeuvre de la politique qualité et du plan d'action assurance qualité des établissements. Garantir la conformité aux référentiels par rapport aux exigences et aux règlementations en vigueur. Définir et assurer le déploiement opérationnel de la gestion des risques et du programme de sécurité. Vos missions principales : Participer à l'élaboration, mise en oeuvre et évaluation des programmes qualité/gestion des risques liés aux soins; Piloter les différents comptes qualités :dossier patient, douleur, droits des patients... et mise à jour de la plateforme QUALHAS, suivre et analyser les fiches d'évènements indésirables afin d'apporter les actions correctives. Piloter et animer les instances liées à la qualité : COVIRIS, COPIL, cellule indentito vigilance. Assurer la mise à jour et le suivi des indicateurs qualité. Qualités requises : compétence organisationnelle, capacité d'analyse et de synthèse , capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, rigueur, disponibilité, sens des responsabilités, autonomie, loyauté. Vaccin Hépatite B/ vaccin contre la grippe et Covid fortement conseillés, permis B et véhicule obligatoire Possibilité mi-temps Bac+3 exigé
TOMA INTERIM, Fédérateur de compétences ! Votre agence d'emploi, travail temporaire / placements CDD/CDI située à Annonay 07100, recherche pour l'un de ses clients, un VENDEUR (H/F). Au sein de l'entreprise localisée proche de St Agrève, en respectant les règles de sécurité, vous serez en charge des missions suivantes : -Accueillir, conseiller et orienter la clientèle avec professionnalisme et bienveillance -Réaliser la vente des produits et assurer l'encaissement -Assurer la tenue de l'espace de vente -Participer à l'entretien et à la propreté du point de vente Les caractéristiques : -Poste en journée -35h / semaine (1 week-end sur deux travaillés : samedi et dimanche matin) -SMIC horaire évolutif Vous possédez une expérience dans ce domaine ou dans un domaine similaire. Alors, cette mission est pour vous ! Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à nous contacter directement ! Profil recherché : -Sens du relationnel et de l'écoute client -Accompagnement des clients -Organisation et rigueur dans le travail
Description : Si tu souhaites participer à cette aventure, nous recherchons notre futur(e) Head of Data & Digital Systems (H/F), pour _assurer la cohérence et la fiabilité des flux digitaux tout en pilotant les projets structurants à horizon 2030._ LES MISSIONS SONT LES SUIVANTES : _Dans une phase clé de notre développement, ton rôle sera de structurer, fiabiliser et faire grandir notre écosystème digital, du paiement connecté à la donnée stratégique._ 1. INTÉGRATION MONÉTIQUE & TÉLÉMÉTRIE * Déployer et maintenir les solutions de paiement digital (CB, PSP, intégration ERP) * Garantir la fiabilité des flux monétiques pour une facturation fluide et automatisée * Piloter le déploiement de la télémétrie sur le parc machines * Suivre les évolutions technologiques (paiements sans contact, wallets, IoT) 2. PILOTAGE DATA & ERP * Assurer la bonne intégration des flux entre ERP, CRM et outils (API, connecteurs, automatisations) * Garantir la qualité, la cohérence et la gouvernance des données (référentiels, conformité, accessibilité) * Superviser le déploiement et l’évolution de l’ERP pour accompagner la croissance de l’entreprise 3. SUPPORT AUX PÔLES REVENUE, SCORE & OPERATIONS * Collaborer étroitement avec les équipes Finance, Revenue et Opérations pour fiabiliser et exploiter les données clés * Accompagner l’automatisation des processus financiers et opérationnels * Traduire les besoins métiers en solutions techniques 4. MANAGEMENT & ORGANISATION * Encadrer une équipe technique et piloter les prestataires externes * Prioriser les projets digitaux en lien avec la direction et les enjeux stratégique * Développer une culture “data-driven” au sein de l’entreprise Profil recherché : LE PROFIL IDÉAL POUR REJOINDRE NOS ÉQUIPES ? * 5 à 10 ans d’expérience en pilotage de projets SI / Data / ERP, idéalement dans un environnement mêlant Finance, Opérations et Commerce * Solide maîtrise de l’intégration de systèmes (API, automatisations, flux de données) et des enjeux liés à la qualité et la gouvernance de la data * Bonne compréhension des technologies monétiques, IoT et télémétrie, ainsi que des exigences en cybersécurité et conformité (RGPD, PCI DSS) * Sens du collectif et capacité à naviguer entre stratégie et opérationnel * Curiosité, rigueur et goût pour l’innovation digitale au service de la performance QUELQUES AVANTAGES À NOUS REJOINDRE * Une entreprise à taille humaine, avec des valeurs fortes (Authenticité, Créativité, Excellence, Solidarité, Engagement) * Un cadre convivial au quotidien : café grand cru, thé, petits-déjeuners réguliers et des bureaux où il fait bon travailler * Des missions variées & évolutives : un poste stimulant avec de vraies perspectives de progression * Des avantages concrets : mutuelle prise en charge à 100 %, prime d'intéressement basée sur les résultats de l'entreprise, séminaires et team buildings réguliers Et en plus ? Le café est bon, gratuit et à volonté ! _A PROPOS DU PROCESSUS DE RECRUTEMENT :_ 1. Envoie-nous ta candidature, accompagnée de quelques lignes sur ce qui te donne envie de rejoindre Pleyce 2. 1er échange avec notre équipe RH, pour étudier ensemble l’adéquation entre ton projet et le nôtre 3. Rencontre avec notre DAF, pour échanger sur le poste : missions, équipe, cadre de travail… 4. Nous souhaitons travailler ensemble ? Bienvenue chez Pleyce ! Tu recevras une proposition, et nous préparerons ton arrivée dans les meilleures conditions ! _Tous nos postes sont ouverts aux candidats bénéficiant d'une Reconnaissance de Travailleur Handicapé (RQTH)._ _Poste basé à Saint-Agrève (dep. 07), 39H/semaine, et à pourvoir à partir de Décembre 2025 / Janvier 2026_
Description du poste : Vous travaillerez à l'élaboration de saucissons : - bridage : mise en place de la ficelle autour du saucisson - mise en place de boyaux sur canule Poste de salaison : - intervention sur les jambons : désossage, salaison.. Description du profil : Travail debout / Gestes répétitifs au niveau des bras Horaires à la journée Adaptabilité - Attention - Autonomie - Fiabilité - Rigueur - Prudence
Vous recherchez un poste alternant bureau et terrain ?Vous voulez concevoir et déployer des projets en assainissement ?Vous avez envie d'intégrer une entreprise à taille humaine, dans le domaine de la gestion de l'eau ?Rejoignez notre équipe, spécialiste des Jardins d'Assainissement et devenez Technicien(ne) assainissement dans le nord Ardèche (07).Nous souhaitons recruter un technicien(ne) assainissement qui sera en charge de la réalisation des études de conception et du suivi des dossiers (réponses aux demandes, conception, rédaction des rapports, devis, accompagnement des auto constructeurs). Vous serez sous la responsabilité de la direction.Poste basée en Ardèche à Saint-Agrève (07320)Les missions principales sont : La prise de contacts et de RDV clients La réalisation des relevés terrain (topographie, pédologie...). La rédaction des études (plans et rapport). L'accompagnement des chantiers réalisés en auto-construction.
Depuis 1996, Le Groupe Économique Solidaire ACCES Emploi recrute des personnes en difficultes de recherche d'emploi afin de leur permettre d'acceder a une experience professionnelle et a un accompagnement dans la mise en œuvre de leur projet professionnel. Notre equipe de permanents (26), encadre, forme et accompagne les salaries en parcours (240/an). Le developpement et la diversite de nos activites se sont construits en associant les besoins de notre territoire et ceux des personnes en parcours. ACCES Emploi Services, avec un budget de pres de + de 3 millions d'Euros et 3 lieux d'implantation, est aujourd'hui un acteur majeur de l'inclusion en Ardeche, autour d'activites variees : interim, service a domicile, numerique, espaces verts, maraichage, patrimoine.... Son objectif est de promouvoir la solidarite et le developpement durable, favoriser la creation d'emploi, initier de nouvelles activites economiques et ainsi participer au developpement et a la dynamique territoriale. Le Groupe a besoin d'une personne rigoureuse et dynamique pour assurer la prospection et la valorisation des compétences des salariés pour favoriser les mises à disposition. Sous l'autorite de la Direction, ce poste doit permettre l'orientation des demandes vers la chargée de recrutement et de placement du Groupe tout en s'appuyant sur le coordinateur et la chargée de mission commerciale du groupe. Poste en CDD est à pourvoir rapidement pour une mission jusqu'à fin juin 2026. Le poste est à 50% soit 17h30 par semaine. CDD Temps partiel Assurer l'accueil, la prospection des entreprises et la continuité de service en s'assurant de la transmission des informations auprès de la chargée de recrutement/placement pour le développement de l'AI/ETTI. Doté d'une rigueur administrative avec une maitrise des outils informatiques et de prosepection, vous apporterez votre savoir faire a une équipe qui souhaite développer le lien vers les entreprises. Gestion commerciale et prospection pour répondre aux demandes des clients en termes de mise à disposition de personnel Mise à jour de la base de données des clients/entreprises Démarchage des entreprises du territoire dans le but de générer des nouveaux partenariats (CE, clubs entreprises, institutions diverses) pour favoriser la mise à disposition et le développement des partenariats Recherche et mise en place de collaboration avec des structures implantées sur le territoire pour développer le partenariat et faciliter les prestations Suivi de la satisfaction des clients en lien avec la chargée de recrutement et de placement Recherche de financements ou d'actions de partenariat pour développer les activités commerciales Participer à la croissance rentable du groupe, analyser, refondre et optimiser les processus liés aux activités commerciales (de la prospection à la fidélisation client developpement des reseaux Création d'animation, évènements et manifestions afin de dynamiser la mise à disposition de personnel sur site de St Agrève et de créer de nouveau lien pour des potentielles « insertions Recherche de lien avec les médias du secteur pour faciliter la diffusion d'information sur les actions de St Agrève (AI/ETTI) Création d'un dossier de presse et tenue de sa mise à jour Présence aux différentes rencontres/réunions locales sur les thématiques d'insertion et mise à disposition Travail en lien régulier avec la chargée de mission commerciale/communication du groupe Participation aux diverses réunions liées à l'insertion et l'emploi sous couvert du coordinateur Envoyé votre CV + lettre de motivation au plus vite
Intégrer l'Hôpital de Moze à Saint Agrève (Ardèche) c'est rejoindre une structure à taille humaine dotée d'un service médecine/SMR de 25 lits et d'un EHPAD de 80 lits. L'établissement s'attache à donner priorité à la qualité de la prise en charge. Cela se traduit, notamment, par l'emploi de personnels soignants diplômés ou inscrits dans un processus diplômant et par l'importance accordée au ratio soignant / résident qui est gage d'une meilleure stabilité des équipes et d'une bonne connaissance des résidents. Vous serez en apprentissage sous la responsabilité du personnel infirmier pour : - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Accompagner les patients et les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Échanger avec les personnes, communiquer et assister aux transmissions. Rémunération apprentissage selon les disposition de la CCN51.
Rejoignez un hôpital privé à taille humaine, doté d'une offre de soins complète comprenant un service de Médecine / Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR, Hospitalisation complète et hospitalisation de jour), un EHPAD, un Centre Périnatal de Proximité, des consultations spécialisées ainsi qu'un Centre de Consultations Non Programmées. Dans le cadre du renforcement de notre équipe pluridisciplinaire, nous recherchons un Kinésithérapeute H/F en CDI à temps plein. Vous intégrerez une équipe dynamique et collaborative composée d'un psychomotricien, d'un ergothérapeute et d'un kinésithérapeute expérimenté à temps plein, favorisant les échanges et la qualité de la prise en charge des patients. * Prise en charge des patients en SMR (80 % de l'activité) * Interventions auprès des résidents de l'EHPAD (20 % de l'activité) * Participation au travail en équipe pluridisciplinaire et aux projets de soins Vos missions : - Concevoir le projet thérapeutique et arrêter les modalités d'intervention selon l'âge, la pathologie, l'activité du patient - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ... - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter - Réaliser le bilan de fin d'intervention et conseiller le patient sur l'hygiène de vie - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique (bilan des déficiences, ...) à partir de tests de force musculaire, de posture, ... et le présenter au patient Conditions proposées * CDI - Temps plein * Rémunération attractive et négociable selon profil * Environnement de travail stimulant, axé sur la qualité des soins et le bien-être des professionnels Cadre de vie Implanté au cœur du Haut Plateau, l'établissement offre un cadre naturel préservé et une qualité de vie recherchée. À proximité, vous profiterez du Golf du Chambon-sur-Lignon, de Saint-Bonnet-le-Froid, village emblématique de la gastronomie française avec le restaurant triplement étoilé du chef Régis Marcon, ainsi que de son SPA réputé, idéal pour se ressourcer après le travail. Nature, sport et art de vivre s'y conjuguent harmonieusement.
Établissement à taille humaine doté d'un EHPAD et d'un service Médecine et SMR, recherche Infirmier / Infirmière diplômé(e) d'Etat. Vous travaillerez sous la responsabilité du cadre infirmier avec pour missions la réalisation des soins infirmiers, la surveillance de l'état général des résidents, l'accompagnement et le suivi des aides-soignant(e)s diplômé(e)s. Vous collaborez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie et de soin du résident. Rémunération selon les disposition de la CCN51.
