Consulter les offres d'emploi dans la ville de Désaignes située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 2 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Désaignes. 36 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 07 - LAMASTRE, 07 - ST AGREVE, 07 - Lamastre ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
REBORN SAFETY est à la recherche d'un ouvrier de fabrication. À ce titre vous participerez activement à la fabrication de nos produits sur la chaîne de production. Vos principales tâches seront : - Chausser : Mise en forme des tiges sur la machine et récupération des chaussures injectées. - Ébarber : Enlever le surplus de PU des chaussures injectées. - Contrôler la qualité des chaussures produites. Vous pourrez être amené à effectuer le chargement, le déchargement des conteneurs et le rangement des arrivages. Qualités comportementales : - Organisé(e) et rigoureux(se) - Capacité à travailler en équipe et à écouter les consignes - Port de charge entre 10kg et 25kg - Autonome, responsable et consciencieux(se) Conditions et avantages : - Tenue de travail + chaussures de sécurité obligatoires - Primes d'assiduité et de production, avec majoration selon résultats - Temps plein : 6h-13h30 avec une pause repas de 30 minutes
Vous ferez l'entretien des communs : couloirs, halls, salles d'attente et de consultations, sanitaires, et les éléments de contacts (rampes, interrupteurs...)ainsi que les chambres des patients avec le protocole d'hygiène établi. Vous effectuerez également la préparation des petits déjeuners, servir et desservir les repas. Horaires variables (possibilité de réaliser moins d'heures selon les semaines en fonction des besoins du service). Vaccination Hépatite B exigée
Hôpital de Moze - 07 320 SAINT AGREVE - de 105 lits : EHPAD (80 lits), Médecine (8 lits), SSR (17 lits) , Centre Périnatal de Proximité, Consultations spécialisées et Centre de Consultations Non Programmées. Situé à la limite de l'Ardèche et de la Haute-Loire, à 50 minutes d'Annonay, de Saint-Etienne, du Puy en Velay et de Valence, l'établissement est dans un village d'environ 2800 habitants disposant d'écoles et collèges.
Adecco Le Cheylard recrute pour son client basé à Lamastre (07270), un agent de production (H/F).Votre rôle consiste à participer à la production des palettes en suivant les procédures établies. Vous serez responsable de l'assemblage des pièces, du contrôle qualité et du respect des normes de sécurité. Vous travaillerez en équipe et devrez faire preuve d'adaptabilité, d'autonomie, de rigueur et de dextérité dans l'exécution de vos tâches. - Aucune expérience préalable n'est requise.- Capacité d'adaptation et autonomie.- Sens de la rigueur et de la précision.- Bonne dextérité manuelle.______________________________________________________________________________
La Ribambelle recrute pour sa petite crèche, un/e directeur/trice. Nous sommes une structure familiale et à taille humaine dirigée par un Conseil d'Administration composé de parents bénévoles sous la convention collective nationale des acteurs du lien social et familial Alisfa. Elle regroupe trois services : le Relais Petite Enfance, la Petite Crèche et le Centre de Loisirs. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et participerez aux multiples projets mis en place. Vous travaillerez également en étroite collaboration avec notre assistante de direction ainsi qu'avec les directrices et personnels du Relais Petite Enfance et du Centre de Loisirs. Vous participerez à l'organisation de projets éducatifs et pédagogiques avec différents partenaires. Les principales fonctions sont les suivantes : - Gestion quotidienne de la structure, dans la limite des compétences attribuées. - Gestion et encadrement du personnel permanent, vacataire, stagiaire. - Formation permanente du personnel permanent, vacataire, stagiaire. - Planification des tâches et de l'emploi du temps des personnels. - Coordination des activités et animation de l'équipe pédagogique dans ses actions, ses réflexions au service du bien être des enfants. - Accueil du public, des parents et inscription des enfants. - Application du règlement de fonctionnement et des dispositions juridiques relatives au droit du travail et aux collectivités. - Elaboration des statistiques annuelles. - Relations publiques avec les autorités locales. - Relations et travail avec le Conseil d Administration en lien avec l'assistante de direction. - Travaille en partenariat avec les centres médico-sociaux, la PMI, la CAF, le médecin référent de l'EAJE, le RPE et le CLSH.
Notre agence Adéquat de Tournon recrute pour son client basé à Désaignes des Opérateurs de production (H/F) Client spécialisé dans le secteur de la fabrication de plaques, feuilles, tubes et profilés en matières plastiques. Missions : - Approvisionnement des machines - Manutention - Surveillance des machines - Utilisation d'un coupe mandrins - Travail sur presse - Veiller au rangement de son poste de travail Horaire en 3x8: 35h/semaine 5h-13h // 13h-21h // 21h-5h Salaire SMIC + panier/jour (prime lors des semaines de nuit) Profil : - Une première expérience en industrie et notamment en plasturgie serait un plus - Vous êtes une personne rigoureuse et savez faire preuve d'autonomie. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions : - plonge - petites préparations cuisine - portage de repas TRAVAIL EN JOURNEE SEMAINE, WEEK-END ET JOURS FERIES SELON UN ROULEMENT
Vous détenez le diplôme d'AES, vous disposez de qualités relationnelles, vous aimez travailler en équipe, vous êtes dynamique, venez nous rejoindre ! Intégrer l'Hôpital de Moze à Saint Agrève (Ardèche) c'est rejoindre une structure à taille humaine dotée d'un service médecine/SSR de 25 lits et d'un EHPAD de 80 lits. L'établissement s'attache à donner priorité à la qualité de la prise en charge. Cela se traduit, notamment, par l'emploi de personnels soignants diplômés ou inscrits dans un processus diplômant et par l'importance accordée au ratio soignant / résident qui est gage d'une meilleure stabilité des équipes et d'une bonne connaissance des résidents. Vous aurez pour missions, sous la responsabilité du personnel infirmier de : - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Accompagner les patients et les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Échanger avec les personnes, communiquer et assister aux transmissions. Rémunération selon les disposition de la CCN51. Diplôme AES exigé
La Ribambelle recrute pour sa petite crèche, un/e animateur/trice, titulaire du CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance. Nous sommes une structure familiale et à taille humaine dirigée par un Conseil d'Administration composé de parents bénévoles sous la convention collective nationale des acteurs du lien social et familial Alisfa. Elle regroupe trois services : le Relais Petite Enfance, la Petite Crèche et le Centre de Loisirs. Vous travaillerez au sein d'une équipe dynamique et participerez aux multiples projets mis en place. Vous participerez à l'organisation de projets éducatifs et pédagogiques avec différents partenaires. Les principales fonctions sont les suivantes : - Accueillir l'enfant et sa famille - Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants et à leur sécurité - Participer à l'élaboration du projet pédagogique -Assurer le lien crèche/école/centre de loisirs -Participer à la vie de la structure et du service -Contribue à la préparation et à l'animation d'activités organisées par l'association.
L'Association Hospitalière de Moze est un établissement de santé reconnu pour la qualité de sa prise en charge et l'engagement de ses équipes pluridisciplinaires auprès des patients en Soins Médicaux et de Réadaptation. Sous la responsabilité de la Direction et en lien avec l'équipe médicale, soignante et administrative, vous assurez : - La gestion, l'approvisionnement et le contrôle des stocks de médicaments et dispositifs médicaux stériles. - La sécurisation du circuit du médicament (analyse pharmaceutique, dispensation, traçabilité). - La pharmacovigilance et matériovigilance. - La participation aux commissions internes (COMEDIMS, qualité, hygiène, etc.). - L'accompagnement et le conseil auprès des équipes soignantes. - La veille réglementaire et scientifique sur le médicament et les dispositifs médicaux. Diplôme d'Etat Pharmacie Hospitalière exigé
Vos missions en tant que Poseur de Menuiseries (H/F), vous serez chargé(e) de : Effectuer la pose de menuiseries (portes, fenêtres, volets, portails, etc.) sur différents chantiers. Assurer les réglages, finitions et vérifications de bon fonctionnement. Garantir la propreté et la sécurité du chantier. Travailler en coordination avec le chef d'équipe et les autres corps de métier. Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience dans la pose de menuiseries (alu, PVC, bois). Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail bien fait. Vous appréciez le travail en équipe et sur chantier. Permis B souhaité pour les déplacements sur les chantiers. Nous offrons : Un poste en CDI au sein d'une entreprise en pleine croissance. Des chantiers variés et un environnement de travail dynamique. Une rémunération selon profil et expérience.
BP Menuiseries est une entreprise spécialisée dans la fourniture et la pose de menuiseries extérieures et intérieures. Nous mettons un point d'honneur à offrir à nos clients des prestations de qualité, alliant savoir-faire artisanal et professionnalisme.
Le collège Louis Jouvet (Ardèche) recherche un(e) enseignant(e) d'anglais pour un remplacement à temps partiel. Volume horaire : 4 heures hebdomadaires Emploi du temps : Mardi : 8h00 - 10h00 Mercredi : 9h00 - 11h00 Diplôme requis : Licence d'anglais (obligatoire) Poste à pourvoir immédiatement.
Et si vous deveniez le prochain Mozart du mobilier de bureau ? Spark, c'est une aventure qui dure depuis 1988 ! Experts de la livraison et de l'installation de mobilier de bureau pour les pros, nous orchestrons chaque projet de A à Z avec rigueur, agilité. et une bonne dose de passion. Nos clients savent qu'avec Spark, ils s'entourent d'une équipe de pros à l'écoute, capables de transformer chaque espace en lieu de travail fonctionnel, esthétique et bien pensé. Basés en région AURA, nous intervenons partout en France, avec toujours le même souci du détail et la même exigence de qualité. Pourquoi rejoindre Spark ? Parce que chez nous, chaque collaborateur compte vraiment ! Des personnalités différentes, mais unies par une énergie collective, une envie d'avancer ensemble et une ambiance où se croisent débrouillardise, rigolade et efficacité. Nos valeurs : bienveillance, savoir-faire, engagement, proactivité, honnêteté et respect. Et on les incarne au quotidien, pas seulement sur le papier ! Ce que vous ferez : Principalement en binôme et dans la bonne humeur, vous : Livrez et installez du mobilier de bureau design et ergonomique chez nos clients (PME, grands groupes, etc.) Intervenez sur des tournées d'un ou plusieurs jours selon les missions principalement sur l'axe Paris-Marseille. Représentez l'image Spark : professionnalisme, sourire et sens du service sont vos meilleurs outils ! Vous adaptez à chaque situation avec pragmatisme, autonomie et un bon esprit d'équipe Ce qu'on attend de vous : - Un permis B indispensable (le permis C est un plus apprécié !) - Une vraie envie de s'impliquer, de progresser et de faire partie d'une aventure humaine - Un bon relationnel, le goût du travail bien fait, et le sens du détail (débrouillardise, vous êtes un pro du bricolage et du système D) - Autonomie, seul ou à 2 vous gérez vos trajets et vos interventions chez les clients d'une main de maitre! Ce qu'on vous propose : Un job pas comme les autres, dans une entreprise où on ne s'ennuie jamais Une équipe solide et sympa, qui aime bosser dans la bonne humeur Un environnement stimulant avec de vraies perspectives d'évolution pour ceux qui veulent aller plus loin découchages hebdo fréquents - déplacements indemnisés. Chez Spark, on ne cherche pas juste un bras - on cherche un talent. Prêt à embarquer ? On a gardé une place pour vous dans notre tournée nationale ! Postulez maintenant et faites vibrer votre carrière au rythme Spark !
Notre société, une entreprise familiale spécialisée dans le transport de voyageurs depuis 4 générations, recherche de nouveaux collaborateurs et collaboratrices polyvalente pour la conduite d'autocars sur le secteur de Lamastre. Vos missions : Assurer le transport de nos usagers scolaires ou réguliers vers leurs établissements et/ou leur lieu de travail. Transporter et accompagner nos clients lors de leurs déplacements occasionnels en France et à l'étranger. Vous recherchez de la convivialité, du contact humain le tout en mouvement. Vous avez l'esprit d'équipe, un permis D + FIMO ou FCO + CARTE TACHYGRAPHE en cours de validité. Rejoignez-nous ! Vous ne l'avez pas ? Nous vous offrons la possibilité de vous former en intégrant un titre professionnel de transport. Emploi à temps complet ou temps partiel (ce type de contrat est idéal pour un complément de revenu, ou jeune retraité actif). Durée du contrat : CDI Nombre d'heures : 15 et 35heures semaines selon les secteurs et votre expérience. N'hésitez pas à postuler et à envoyer votre CV et lettre de motivation à noemie@chabannes.fr. Vous pouvez nous découvrir en consultant notre site internet : www.autocars-chabannes.fr
Depuis 1996, Le Groupe Économique Solidaire ACCES Emploi recrute des personnes en difficultes de recherche d'emploi afin de leur permettre d'acceder a une experience professionnelle et a un accompagnement dans la mise en œuvre de leur projet professionnel. Notre equipe de permanents (26), encadre, forme et accompagne les salaries en parcours (240/an). Le developpement et la diversite de nos activites se sont construits en associant les besoins de notre territoire et ceux des personnes en parcours. ACCES Emploi Services, avec un budget de pres de + de 3 millions d'Euros et 3 lieux d'implantation, est aujourd'hui un acteur majeur de l'inclusion en Ardeche, autour d'activites variees : interim, service a domicile, numerique, espaces verts, maraichage, patrimoine.... Son objectif est de promouvoir la solidarite et le developpement durable, favoriser la creation d'emploi, initier de nouvelles activites economiques et ainsi participer au developpement et a la dynamique territoriale. Le Groupe a besoin d'une personne rigoureuse et dynamique pour assurer la prospection et la valorisation des compétences des salariés pour favoriser les mises à disposition. Sous l'autorite de la Direction, ce poste doit permettre l'orientation des demandes vers la chargée de recrutement et de placement du Groupe tout en s'appuyant sur le coordinateur et la chargée de mission commerciale du groupe. Poste en CDD est à pourvoir rapidement pour une mission jusqu'à fin juin 2026. Le poste est à 50% soit 17h30 par semaine. CDD Temps partiel Assurer l'accueil, la prospection des entreprises et la continuité de service en s'assurant de la transmission des informations auprès de la chargée de recrutement/placement pour le développement de l'AI/ETTI. Doté d'une rigueur administrative avec une maitrise des outils informatiques et de prosepection, vous apporterez votre savoir faire a une équipe qui souhaite développer le lien vers les entreprises. Gestion commerciale et prospection pour répondre aux demandes des clients en termes de mise à disposition de personnel Mise à jour de la base de données des clients/entreprises Démarchage des entreprises du territoire dans le but de générer des nouveaux partenariats (CE, clubs entreprises, institutions diverses) pour favoriser la mise à disposition et le développement des partenariats Recherche et mise en place de collaboration avec des structures implantées sur le territoire pour développer le partenariat et faciliter les prestations Suivi de la satisfaction des clients en lien avec la chargée de recrutement et de placement Recherche de financements ou d'actions de partenariat pour développer les activités commerciales Participer à la croissance rentable du groupe, analyser, refondre et optimiser les processus liés aux activités commerciales (de la prospection à la fidélisation client developpement des reseaux Création d'animation, évènements et manifestions afin de dynamiser la mise à disposition de personnel sur site de St Agrève et de créer de nouveau lien pour des potentielles « insertions Recherche de lien avec les médias du secteur pour faciliter la diffusion d'information sur les actions de St Agrève (AI/ETTI) Création d'un dossier de presse et tenue de sa mise à jour Présence aux différentes rencontres/réunions locales sur les thématiques d'insertion et mise à disposition Travail en lien régulier avec la chargée de mission commerciale/communication du groupe Participation aux diverses réunions liées à l'insertion et l'emploi sous couvert du coordinateur Envoyé votre CV + lettre de motivation obligatoire avant le 10.11.2025
Intégrer l'Hôpital de Moze à Saint Agrève (Ardèche) c'est rejoindre une structure à taille humaine dotée d'un service médecine/SMR de 25 lits et d'un EHPAD de 80 lits. L'établissement s'attache à donner priorité à la qualité de la prise en charge. Cela se traduit, notamment, par l'emploi de personnels soignants diplômés ou inscrits dans un processus diplômant et par l'importance accordée au ratio soignant / résident qui est gage d'une meilleure stabilité des équipes et d'une bonne connaissance des résidents. Vous serez en apprentissage sous la responsabilité du personnel infirmier pour : - Assurer les soins d'hygiène et de confort - Accompagner les patients et les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Échanger avec les personnes, communiquer et assister aux transmissions. Rémunération apprentissage selon les disposition de la CCN51.
Sous l'autorité d'un aide conducteur de travaux, ou chef de chantier, ou chef d'équipe ou assistant chef de chantier), le chauffeur de camion doit assurer l'approvisionnement et/ou l'évacuation du matériel et/ou de la matière d'un ou plusieurs chantiers. Il doit respecter l'environnement du chantier et les procédures de la démarche qualité. Il s'assure en liaison avec le service matériel que les opérations d'entretiens et de contrôles réglementaires de l'engin soient effectuées. Il doit également s'assurer que les engins et accessoires qui lui sont confiés demeurent en bon état et que lui-même et son engin véhiculent une bonne image de l'entreprise. Le tout dans le respect des règles de l'art et des cadences prévues au planning de chantier. Vous pouvez être amené à aider les personnels à pied dans leurs tâches lorsque le camion est à l'arrêt, veiller à l'entretien courant de l'engin (graissage, etc. ), veiller à la propreté du chantier et de votre engin, établir les fiches rapport/engin (nombre d'heures compteur début/fin de semaine, problème mécanique) Le chauffeur de camion doit disposer des qualifications ou habilitations suivantes : - Détenir le permis C ou EC, FIMO / FCO (carte de qualification de conducteur), carte chronotachygraphe numérique ; - CACES et autorisation de conduite pour la conduite d'un engin éventuellement ; - CACES Grue de chargement avec autorisation de conduite éventuellement ; - Certificat de conducteur ADR le cas échéant ; - Formation AIPR ;
La société FAURIE est l un des principaux acteurs du Sud Est dans la construction de réseaux humides. Composée de 130 collaborateurs, elle a su garder la souplesse et l esprit d une PME, tout en ayant la culture de la qualité et du résultat. L entreprise réalise son chiffre d affaires avec des équipes spécialisées dans la construction des réseaux humides, dans la réalisation de travaux d adduction d eau potable, d assainissement et d irrigation.
Sous l'autorité d'un conducteur de travaux et/ou aide conducteur de travaux, le chef de chantier doit : - diriger les équipes, - contrôler, coordonner, planifier les travaux, - assurer l'organisation, la gestion et le suivi du chantier. Son travail est organisé autour de quatre grandes activités : - la préparation du chantier, - l'organisation, l'exécution et le suivi du chantier, - le reporting hebdomadaire au siège de l'entreprise, - la clôture du chantier Profil recherché De préférence ancien conducteur d'engins de terrassement ou ayant une formation spécifique dans le domaine des travaux publics (Egletons par exemple), vous avez une première expérience réussie dans le domaine de la canalisation. Vous souhaitez vous investir pleinement dans la technique et le l'encadrement de chantier. L'organisation et la rigueur vous caractérisent et vous avez l'envie d'apprendre ou de transmettre vos connaissances. Vous êtes autonome, rigoureux et organisé et possédez une bonne maîtrise de l'outil informatique (Word et Excel). Vos qualités relationnelles vous permettront de vous inscrire durablement dans une structure à taille humaine à fort potentiel d'évolution. Vos capacités d'organisation et de management seront vos atouts nécessaires pour assurer cette fonction.
Vous avez envie de vous sentir utile et vous souhaitez vous investir dans une association porteuse de valeurs et de sens? L'AAD recrute pour le secteur de Désaignes / Saint Basile en CDI à temps partiel. Prise de poste dès que possible. Possibilité d'adaptation du planning en fonction de vos disponibilités. Seul impératif vous devez êtes disponible les mercredis après-midi pour une intervention au domicile d'une personnes qui demande de la stabilité et de l'écoute. A partir d'octobre ou novembre des interventions peuvent être proposées sur le secteur de Lamastre afin de compléter le temps de travail. Vous intervenez au domicile de personnes âgées et/ ou de personnes en situation de handicap, afin de les accompagner dans les activités de la vie quotidienne : - aide à la personne : aide à la toilette, change, transfert, aide à la prise des repas (selon profil) - entretien du logement et du linge - préparation au repas - accompagnement aux courses - aide aux démarches administratives... Avantages - Éléments complémentaires : * prime d'ancienneté et diplôme * indemnités kilométriques (0.48 €/km au delà de la convention) et des temps de déplacements * prime de transport de 200 euros par an. --; Dimanches et jours fériés majorés de 45%, roulement 1 week-end par mois maximum. -; Planning adaptable Diplôme d'Auxiliaire de Vie ou d'Accompagnant Educatif et Social serait un plus. Les profils non diplômés avec expérience sont les bienvenus. En raison du secteur géographique le permis B est indispensable
Ardèche Autonomie à Domicile (AAD) est une association à but non lucratif qui accompagne et aide toute personne en difficulté, en perte d'autonomie et en situation de handicap pour favoriser leur maintien ou retour à domicile. Elle est présente sur plus de la moitié du département, avec 15 antennes locales et son siège social basé à Privas. Elle compte 650 salariés et intervient auprès de 6 500 bénéficiaires. Elle agit au plus près de vos besoins, avec écoute, respect et professionnalisme.
Établissement à taille humaine doté d'un EHPAD et d'un service Médecine et SMR, recherche Infirmier / Infirmière diplômé(e) d'Etat. Vous travaillerez sous la responsabilité du cadre infirmier avec pour missions la réalisation des soins infirmiers, la surveillance de l'état général des résidents, l'accompagnement et le suivi des aides-soignant(e)s diplômé(e)s. Vous collaborez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet de vie et de soin du résident. Rémunération selon les disposition de la CCN51.
Sous la responsabilité du responsable, vous serez amené à réaliser les missions suivantes. - Réceptionner et vérifier la conformité des marchandises livrées ; - Mettre en rayon la marchandise ; - Maintenir la présentation du rayon : rotation des produits, étiquetage, ruptures, propreté du rayon ; - Renseigner les clients sur les produits ; - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Description du poste : Vos missions seront : - assemblage des palettes manuellement. - mise en place des morceaux de bois. - utilisation de la cloueuse pneumatique. Description du profil : Utilisation de l'outillage. Poste en journée d 8h à 16h
Description du poste : Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Couturier industriel sur Lamastre (H/F) Dans un environnement dynamique et stimulant, vous serez amené(e) à : - Réaliser des opérations de couture avec précision - Participer à la manutention des produits - Respecter scrupuleusement les règles de sécurité - Contrôler la qualité des articles fabriqués - Organiser efficacement votre espace de travail - Travailler en équipe dans une ambiance conviviale - Assurer le suivi des opérations réalisées Horaires : 7h30-12h00 / 13h30-17h00 ou en 2x8 selon les besoins - Vous avez une expérience en couture ou maroquinerie ? C'est votre métier ou votre passion - Vous êtes rigoureux(se), dynamique, motivé(e) et aimez le travail bien fait - Vous aimez apprendre, évoluer et contribuer à une production de qualité Prêt(e) à relever le défi ? Postulez dès maintenant avec un CV à jour et rejoignez une entreprise où chaque geste compte ! Les + Manpower : - +10 % d'indemnités de fin de mission - +10 % de congés payés - Compte Épargne Temps avec un rendement à 8 % - Accès au Comité d'Entreprise : chèques vacances, ciné, billetterie, etc. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Rejoignez la Team ORPI et boostez votre carrière dans l'immobilier ! Passion, engagement et esprit d'équipe : voilà ce qui nous anime au quotidien. Aujourd'hui, nos agences ORPI Agence des Tours à Tournon-sur-Rhône et ORPI Agence de Crussol à Guilherand-Granges recherchent de nouveaux talents prêts à relever le défi de l'immobilier. Un métier de passionnés L'immobilier, c'est bien plus qu'un job, c'est une aventure humaine. Un métier où l'on ne compte pas ses heures parce qu'on sait que chaque projet que l'on accompagne peut changer une vie. Ce que nous recherchons Plus qu'un CV, nous cherchons des personnalités prêtes à apprendre et à s'investir ! Ce que nous vous offrons : Deux agences à votre disposition : Tournon-sur-Rhône et Guilherand-Granges Une formation complète pour apprendre et évoluer dans le métier Un cadre de travail bienveillant et une équipe soudée qui vous accompagne Des outils à la pointe pour vous aider à performer : Un logiciel de gestion performant Un accompagnement digital pour booster votre visibilité Des supports de communication professionnels Un réseau solide pour maximiser vos opportunités : Le fichier commun ORPI : un accès exclusif à un portefeuille de biens partagés avec toutes les agences du réseau, offrant plus d'opportunités et une meilleure satisfaction client. Le fichier partagé AMEPI : un outil puissant permettant de travailler avec d'autres agences locales pour proposer à vos clients un maximum de biens en exclusivité et vendre plus rapidement. Rémunération attractive basée sur votre engagement et votre réussite : Statut d'agent commercial Commissions motivantes sur chaque transaction Possibilité d'évolution rapide et d'augmentation de vos revenus Une opportunité de carrière où vous êtes maître de votre réussite. Envie d'en savoir plus ? Contactez-nous et rencontrons-nous pour échanger sur votre avenir dans l'immobilier ! ✅ Vous avez l'esprit d'équipe et aimez évoluer dans une ambiance dynamique ✅ Vous aimez le contact humain et créer des relations de confiance ✅ Vous êtes courageux, persévérant et avez soif de réussite ✅ Vous souhaitez un métier où vos efforts sont récompensés ✅ Vous rêvez d'un quotidien rythmé par l'adrénaline des transactions et la satisfaction des clients
RESPONSABILITÉS : • Assurer la maintenance, la réparation et la remise en état du matériel ferroviaire ancien, en respectant les normes de sécurité et de qualité. • Participer à des interventions mécaniques sur les moteurs, systèmes électriques, freins, et autres composants du matériel ferroviaire. • Réaliser des travaux de carrosserie pour préserver ou restaurer l'aspect esthétique et structurel des véhicules. • Participer à l'inspection régulière du matériel pour anticiper les défaillances et assurer sa conformité. • Contribuer à la rénovation et à la restauration du matériel ancien, en respectant les spécificités techniques. • Acquérir ou développer des compétences en conduite de locomotive, pour assurer des circulations de services ou de train touristiques. • Collaborer avec l'équipe technique pour assurer un suivi précis des interventions et de l'état du matériel. Vous possédez une expertise en carrosserie et un intérêt pour la conduite de locomotive, ce qui constitue un atout supplémentaire pour notre équipe. PROFIL RECHERCHÉ : Passionné(e) par le ferroviaire, vous aimez relever des défis techniques et vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique • Formation en carrosserie mécanique ferroviaire TP ou agricole ou équivalent. • Expérience significative en maintenance de matériel ferroviaire, idéalement ancien. • Compétences en carrosserie et en travaux de restauration. • Intérêt pour la conduite de locomotive, avec ou sans expérience préalable (formation assurée). • Rigueur, autonomie, sens du détail et respect des normes de sécurité. • Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement parfois exigeant. Conditions de travail : • Contrat : CDI 35h/semaine • Rémunération selon profil/expérience • Poste à pourvoir dès maintenant • Horaires : flexibles, possibilité de travail en horaires décalés ou en atelier • Lieu : Lamastre (07)
La société Kléber Rossillon fait du groupe SOFRA le deuxième acteur privé français dans la gestion de sites historiques et culturels. À ce jour, la société gère 12 sites d'exception et accueille plus de 2,5 millions de visiteurs par an. Situé en Ardèche au coeur de l'espace naturel Sensible Doux, Duzon, Daronne, le vélorail des Gorges du Doux parcourt la voie étroite du chemin de fer du Vivarais, construite à la fin du XIXème siècle à flanc de falaise.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de LE PUY EN VELAY, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients sur le secteur de Saint-Agrève. POSTE : AGENT DE PRODUCTION (H/F) Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Votre agence Start People de LE PUY EN VELAY, recherche un agent de production (H/F) pour l'un de ses clients dans le domaine industriel sur Saint-Agrève. Rattaché à un chef d'équipe, vous serez amené à : -Alimenter le poste de travail -Démarrer la machine et effectuer les réglages nécessaires -Effectuer des opérations de montage et assemblage de pièces -En contrôler la qualité -Assurer un suivi de la production Rémunération : Smic horaire brut - Avantages: 10% des congés payés, possibilité de placer vos 10% d'IFM sur un compte CET qui rapporte 6% + CE Start People - Horaires hebdomadaires: Du lundi au vendredi en horaires postés 2*8 Durée de la mission: contrat renouvelable semaine par semaine PROFIL : Vous êtes rigoureux et sérieux, attentif au bon respect des règles de sécurité. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Pour le poste, nous recherchons des personnes -Rigoureux(se), organisé(e) -Etre à l'écoute -Avoir une aisance relationnelle -Un fort sens de l'équipe Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel.Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 135 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 18 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. Prêt à vous lancer ? Postulez !Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client, entreprise de renom à taille humaine, secteur Saint Agrève un(e) chef d'équipe maçonnerie (F/H) dans le cadre d'un CDI . Comment se rendre à son lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et est en croissance constante, témoignant ainsi d'une mentalité forte et ambitieuse. Sur ce poste dans le cadre de la croissance de l'entreprise vous aurez pour missions :***Encadrement d'un chantier depuis son implantation faite par vos soins jusqu'à livraison au client * Gestion d'une équipe allant de 3 compagnons * Vous participerez à l'activité de terrain pour la création des ouvrages en lien avec le cahier des charges du client Notre client entreprise de 32 salariés réalisé des chantiers privés de type traditionnel essentiellement en extension, rénovation, chantiers industriels, agricoles avec une maitrise allant des travaux TP jusqu'à la couverture/zinguerie. Vous travaillerez en journée sur une base de 39h démarrant à 7h et se terminant vers 17h Vous aurez tous les moyens à disposition pour réaliser un travail de qualité tout en limitant les efforts physiques (13 grues à disposition de l'entreprise, chariot élévateur sur chaque chantier, ...) Description du profil : Vous êtes titulaire d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ? Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nous analyserons votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. À propos de nousLe Centre Hospitalier Elisée Charra est un établissement public de santé situé à Lamastre en Ardèche et membre du GHT Drôme Ardèche Vercors Notre mission principale est l'accompagnement médical et social des personnes âgées en fonction de leur niveau de dépendance L 39 établissement grâce à 42 places en SSIAD permet la prise en charge à domicile des personnes âgées et handicapées et assure un rôle de structure de proximité MissionPoste à pourvoir dès que possible en contrat de 2 mois renouvelable Temps de travail : temps partiel 50 selon les horaires suivants : 07h45 à 12h00 et ou 16h00 à 19h00Salaire suivant grille indiciaire de la fonction publique hospitalière avec reprise d 39 ancienneté Tâches demandées :soins d 39 hygiène et de confortaide à la toilette soins d 39 incontinence habillage et déshabillageaide au lever coucher réfection du litprévention des escarresaide à la prise de médicamentspose des bas à varicesrôle de prévention et de stimulation suivant les objectifs définis en équiperespect des protocoles de soinsêtre à l 39 écoute repérer et évaluer les besoins de la personneparticipation aux réunions d 39 équipeProfilAide soignant titulaire du DEASPoste demandant les compétences suivantes :savoir accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne : indispensableMesurer les paramètres vitaux du patient résident contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l 39 infirmier : indispensableRéaliser des soins d 39 hygiène corporelle de confort et de prévention : indispensableLes qualités professionnelles demandées sont :Etre à l 39 coute faire preuve d 39 empathieFaire preuve de rigueur et de précisionFaire preuve d 39 autonomie
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
RESPONSABILITÉS : Poste à pourvoir dès que possible en contrat CDD de 2 mois renouvelable. Temps de travail : temps partiel 50% selon les horaires suivants : 07h45 à 12h00 et/ou 16h00 à 19h00 Salaire suivant grille indiciaire de la fonction publique hospitalière avec reprise d'ancienneté. Tâches demandées : • soins d'hygiène et de confort • aide à la toilette, soins d'incontinence, habillage et déshabillage • aide au lever/coucher, réfection du lit • prévention des escarres • aide à la prise de médicaments • pose des bas à varices • rôle de prévention et de stimulation suivant les objectifs définis en équipe • respect des protocoles de soins • être à l'écoute, repérer et évaluer les besoins de la personne • participation aux réunions d'équipe PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant titulaire du DEAS Poste demandant les compétences suivantes : • savoir accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne : indispensable • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier : indispensable • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention : indispensable Les qualités professionnelles demandées sont : • Etre à l'coute, faire preuve d'empathie • Faire preuve de rigueur et de précision • Faire preuve d'autonomie
Le Centre Hospitalier Elisée Charra est un établissement public de santé situé à Lamastre, en Ardèche et membre du GHT Drôme Ardèche Vercors. Notre mission principale est l'accompagnement médical et social des personnes âgées en fonction de leur niveau de dépendance. L'établissement, grâce à 42 places en SSIAD, permet la prise en charge à domicile des personnes âgées et handicapées et assure un rôle de structure de proximité.
RESPONSABILITÉS : Poste à pourvoir dès que possible en contrat CDD de 1 mois (pouvant être renouvelé). Temps de travail : temps plein ou temps partiel selon des horaires en 07h30 (06h30 à 14h30 et/ou 13h30 à 21h00) Salaire suivant grille indiciaire de la fonction publique hospitalière avec reprise d'ancienneté. Tâches demandées : • soins d'hygiène et de confort • réponse aux appels malades • réfections des lits • accompagnement des résidents pour les repas, au wc, à la sieste • vider et approvisionner le chariot de linge • vérification des températures des repas et distribution • aide à la prise des repas • participation à la relève pluridisciplinaire PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant titulaire du DEAS Poste demandant les compétences suivantes : • savoir accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne : indispensable • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier : indispensable • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention : indispensable Les qualités professionnelles demandées sont : • Etre à l'coute, faire preuve d'empathie • Faire preuve de rigueur et de précision • Faire preuve d'autonomie
Le Centre Hospitalier de LAMASTRE est situé en nord Ardèche, niché entre les collines dans une petite ville à seulement 30mn de Tournon sur Rhône. L'établissement récemment rénové offre un cadre de travail très agréable avec des équipes soignantes pluridisciplinaires comprenant des infirmiers, aide-soignants, ASHQ, masseur-kinésithérapeute, psychomotricienne, ergothérapeute et une psychologue.
RESPONSABILITÉS : Poste à pourvoir dès que possible en contrat CDD de 2 mois renouvelable. Temps de travail : temps plein selon des horaires en 12h00 (07h00 à 19h00 et/ou 08h00 à 20h00) Salaire suivant grille indiciaire de la fonction publique hospitalière avec reprise d'ancienneté. Tâches demandées : • soins d'hygiène et de confort • réponse aux appels malades • réfections des lits • accompagnement des résidents pour les repas, au wc, à la sieste • vider et approvisionner le chariot de linge • vérification des températures des repas et distribution • aide à la prise des repas • participation à la relève pluridisciplinaire PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant titulaire du DEAS Poste demandant les compétences suivantes : • savoir accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne : indispensable • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier : indispensable • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention : indispensable Les qualités professionnelles demandées sont : • Etre à l'coute, faire preuve d'empathie • Faire preuve de rigueur et de précision • Faire preuve d'autonomie
Le Centre Hospitalier Elisée Charra est un établissement public de santé situé à Lamastre, en Ardèche et membre du GHT Drôme Ardèche Vercors. Notre mission principale est l'accompagnement médical et social des personnes âgées en fonction de leur niveau de dépendance. En tant qu'établissement de soins relevant du service public, nos valeurs sont : - Le respect des droits et de la dignité du patient - La préservation de l'autonomie - La communication, l'écoute et la bienveillance
RESPONSABILITÉS : Sous la responsabilité du Directeur du CFV et du Responsable Technique, vous prenez en charge la coordination des activités techniques, la gestion des stocks, la planification des travaux, ainsi que l'assistance administrative et opérationnelle. • Assister le Responsable Technique et les techniciens dans la planification, le suivi et la coordination des activités techniques du CFV. • Participer à l'entretien, la maintenance et la grosse réparation du matériel roulant (2 locomotives à vapeur, 1 locomotive diesel, 3 autorails, 2 locotracteurs, 30 voitures de voyageurs, 2 engins de travaux publics, etc.). • Contribuer à l'entretien et à la maintenance des équipements ferroviaires et à la surveillance de la voie. • Gérer techniquement les bâtiments d'exploitation répartis sur 4 sites (atelier principal à Lamastre, site secondaire à Saint Jean de Muzols, locaux de stockage pièces, lubrifiants, équipements, bureaux, sanitaires, vestiaires, salle de repos). • Participer aux opérations d'entretien en collaboration avec les techniciens. • Assurer la gestion des stocks (carburants, lubrifiants, pièces détachées, outillage, équipements de sécurité). • Préparer et suivre les plannings, traiter les fiches de travail, saisir et suivre les bons de commande et de travaux, envoi aux entreprises et interlocuteurs concernés. • Vérifier et traiter les bons de réception, suivre les dossiers de gros investissements, documenter et archiver les dossiers de subvention. • Acquérir ou développer des compétences en conduite de locomotive, pour assurer des circulations de services ou de train touristiques. Vous contribuez également à la maintenance du matériel roulant et des infrastructures, avec la possibilité d'intervenir en conduite de locomotive selon vos compétences. PROFIL RECHERCHÉ : • Maîtrise du Pack Office (Word, Excel, Outlook). • Pratique de la GMAO • Expérience en mécanique ferroviaire ou travaux publics. • Compétences rédactionnelles et en secrétariat. • Connaissance des marchés techniques liés au ferroviaire ou au TP. • Rigueur, autonomie, sens du détail et respect des normes de sécurité • Esprit d'équipe et capacité à travailler dans un environnement parfois exigent. Conditions de travail : • Contrat : CDI 35h/semaine • Rémunération selon profil/expérience • Poste à pourvoir dès maintenant • Travail le week-end par rotation • Lieu de travail : Lamastre (07), Saint-Jean-de-Muzols (07), Boucieu Le Roi (07)
Nous sommes à la recherche d'un Collaborateur Comptable Confirmé H/F pour le compte d'un cabinet comptable indépendant situé à Lamastre (07). Ce cabinet repose sur des valeurs essentielles, à savoir la communication, la proximité et le bien-être au travail. Directement rattaché au Chef de mission, vous aurez pour principales missions : - La gestion complète d'un portefeuille diversifié - L'établissement de liasses fiscales - La préparation de bilans et la présentation de ces bilans - Accompagnement & conseil client - Possibilité d'adapter le poste en fonction de vos compétences et de vos perspectives d'évolution - Accompagnement possible pour obtenir le Diplôme d'Expertise Comptable (DEC) De plus, cette structure met en avant différents avantages : - Tickets Restaurant - Horaire flexible et modulable - Primes - Team building Vous êtes diplômé d'une formation de niveau Bac +2 minimum avec une spécialisation en comptabilité, et idéalement, vous justifiez de 2 ans d'expérience en cabinet. Vous êtes reconnu pour votre rigueur, appréciez le travail en équipe, et possédez d'excellentes compétences relationnelles et capacités d'adaptation, nécessaires en raison de la diversité de la clientèle du cabinet. Si ce poste attire votre attention n'hésitez pas à nous faire parvenir votre CV.
Nous recherchons pour notre client, entreprise de renom à taille humaine, secteur Saint Agrève un(e) chef d'équipe maçonnerie (F/H) dans le cadre d'un CDI . Comment se rendre à son lieu de travail ? En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client valorise les efforts individuels et est en croissance constante, témoignant ainsi d'une mentalité forte et ambitieuse. Sur ce poste dans le cadre de la croissance de l'entreprise vous aurez pour missions : - Encadrement d'un chantier depuis son implantation faite par vos soins jusqu'à livraison au client - Gestion d'une équipe allant de 3 compagnons - Vous participerez à l'activité de terrain pour la création des ouvrages en lien avec le cahier des charges du client Notre client entreprise de 32 salariés réalisé des chantiers privés de type traditionnel essentiellement en extension, rénovation, chantiers industriels, agricoles avec une maitrise allant des travaux TP jusqu'à la couverture/zinguerie. Vous travaillerez en journée sur une base de 39h démarrant à 7h et se terminant vers 17h Vous aurez tous les moyens à disposition pour réaliser un travail de qualité tout en limitant les efforts physiques (13 grues à disposition de l'entreprise, chariot élévateur sur chaque chantier, ...) Profil recherché: Vous êtes titulaire d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire ? Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nous analyserons votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Alors, prêt(e) à sauter dans l'aventure ?
Pilat RH, Le cabinet qui recrute les femmes et les hommes de terrain Spécialiste des secteurs industriels, techniques, logistiques et du BTP, Pilat RH est un cabinet de recrutement indépendant qui intervient autour du parc naturel régional du Pilat
Notre client est un établissement médical situé à ROCHEPAULE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Si vous souhaitez évoluer au sein d'un établissement à taille humaine, privilégiant le bien-être de ses salarié(e)s et porteur de fortes valeurs humaines, n'hésitez pas à saisir cette opportunité enrichissante et valorisante.Comment contribuer pleinement aux soins au sein d'un hôpital en qualité d'Aide-soignant(e) ? Au sein d'un hôpital, vous contribuez au bien-être des résidents au sein d'un établissement d'hébergement pour personnes âgées. - Assister les résidents dans les activités quotidiennes telles que l'hygiène personnelle et l'alimentation - Participer activement à l'entretien et à la gestion des espaces de vie pour garantir un environnement sain - Collaborer avec l'équipe médicale pour surveiller l'état de santé des résidents et signaler toute évolution importante Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 22/jours - Salaire: 2200 euros/mois Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Sur la commune du Crestet, vous récoltez les cerises et les abricots. Plusieurs postes sont à pourvoi, à partir de mai jusqu'à fin août 2026. Vous pouvez être amené à effectuer quelques travaux au sein de l'exploitation.
