Offres d'emploi à Saint-Sylvestre (07)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saint-Sylvestre située dans le département 07. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saint-Sylvestre. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 26 - PONT DE L ISERE, 26 - Roche-de-Glun, 07 - Saint-Péray ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Saint-Sylvestre

Offre n°1 : Préparateur de commandes Caces 1&3 (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Donnez un coup d'accélérateur à votre carrière !

Notre agence Adéquat Tournon recrute des Préparateurs de commandes Caces 1 et 3 F/H pour une mission située à Pont de l'Isère.

Rejoignez une entreprise familiale, fondé en 1975 à Pont de l'Isère et qui compte aujourd'hui près de 300 collaborateurs !
Premier fabricant français indépendant de matériel d'ascenseurs, la société est implantée en France et à l'étranger.

Vos futures missions :

- Conduite de chariots élévateurs
- Préparation de commandes
- Manutention diverse
- Assurer la propreté dans sa zone d'intervention
- Réceptionner, stocker et transférer les produits à l'aide du chariot élévateur
- Participer aux différentes opérations de manutention en utilisant un système informatique

Horaires :

- Du lundi au vendredi : 8h30-12h et 13h-16h30.

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe
- Indemnité de transport (selon barème de l'entreprise)
- Cerise sur le voltmètre : après 2 mois d'ancienneté, accès à une salle de sport pour évacuer toute l'énergie accumulée (en respectant le règlement, évidemment).

Votre profil sera en pole position si :

- Vous êtes à l'aise avec le permis CACES 1 ou 3
- Vous êtes sérieux et rigoureux : c'est important de ne pas confondre vitesse et précipitation
- Vous avez l'esprit d'équipe : avec vos collègues ça va rouler !
- Une 1ère expérience en logistique est appréciée pour démarrer sur les chapeaux de roue.

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

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Compétences

  • - Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • ADEQUAT 006

Offre n°2 : ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Roche-de-Glun ()

Notre agence Adéquat Tournon recrute un Assistant Administratif SAV (F/H) pour son client basé à La Roche de Glun.

Vous travaillerez au sein du service SAV.

Vos principales missions :
-Standard téléphonique
- Taches administratives diverses (saisie/classement/relances)

Horaire de travail : du lundi au vendredi 8h-12h/13h30-16h30

Le Profil Adéquat :
-Organisé(e), autonome, rigoureux(se) et réactif(ve) dans son travail.

-Maitrise du standard téléphonique

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.

Entreprise

  • ADEQUAT 006

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°3 : Conseiller végétal (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 07 - Saint-Péray ()

Adecco Saint Marcel les Valence recherche pour l'un de ses clients un Conseiller végétal (H/F)

Rattaché(e) au responsable de magasin, vos missions seront les suivantes :
- Accueillir et conseiller les clients sur les plantes et produits disponibles
- Assurer la mise en rayon et le réapprovisionnement des produits
- Participer à l'ouverture et la fermeture du magasin
- Vérifier la qualité des produits et signaler toute non-conformité

Pour ce poste qui nécessite de la rigueur
- Avoir un sens du commerce
- Avoir un excellent savoir être

Rythme de travail : du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine

Vous souhaitez intégrer cette entreprise ? N'hésitez plus, postulez en ligne!

Compétences

  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°4 : Conseiller(ère) en Végétaux (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST PERAY ()

Conseiller(ère) en Végétaux (H/F) à Saint-Péray Date de début : Mars 2026

Missions Principales
Conseil Client : Conseiller les clients sur les plantes, arbustes, fleurs et autres produits végétaux.
Réponse aux Questions : Répondre de manière pédagogique aux questions des clients concernant l'entretien et les soins des plantes.
Mise en Valeur des Produits : Mettre en valeur l'espace végétal et assurer la présentation attractive des produits.
Gestion des Commandes : Gérer les commandes clients et participer au rangement de la réserve.
Techniques de Vente : Maîtriser les techniques de vente et procéder à l'encaissement des clients.
Argumentaire Commercial : Concevoir et présenter des argumentaires produits.
Suivi des Performances : Créer et suivre des indicateurs de performance.
Préparation des Produits : Réaliser des paquets cadeaux et étiqueter les produits.
Soins des Produits : Soigner et mettre en valeur les produits végétaux.
Veille Sectorielle : Assurer une veille et une observation sectorielle pour rester informé des tendances et des innovations.

Profil Recherché
Compétences Techniques :
Techniques de vente et argumentation commerciale.
Connaissance en marketing et mercatique.
Gestion des stocks et des approvisionnements.
Connaissance des caractéristiques des produits et des règles d'encaissement.
Compréhension de la typologie des clients/consommateurs.

Qualités Personnelles :
Réactivité et adaptabilité.
Autonomie et capacité à convaincre.
Maîtrise de soi et capacité à anticiper.
Faculté d'écoute et orientation client.
Formation et Expérience :
Formation ou expérience en végétal appréciée.
Passion pour les plantes et connaissance des soins végétaux.

Conditions de Travail
Environnement de Travail : Cadre de travail verdoyant et agréable.
Équipe : Équipe sympathique et soudée.

Date de Début : Poste à pourvoir dès mars 2026.

Avantages : Ambiance de travail conviviale et dynamique.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°5 : Employé(e) de Caisse et de Vente en Jardinerie (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST PERAY ()

Missions Principales
Accueil et Service Client : Accueillir les clients avec professionnalisme et courtoisie.
Gestion des Transactions : Encaisser les ventes de produits de jardinerie (pots, terreaux, graines, etc.).
Conseil et Assistance : Répondre aux questions des clients concernant les produits et leurs utilisations.
Contribution à l'Ambiance de Travail : Participer activement à la bonne ambiance de l'équipe.
Mise en Rayon : Disposer les produits sur le lieu de vente selon les procédures établies.
Réception et Vérification des Livraisons : Vérifier la conformité des livraisons et réceptionner les produits.
Gestion des Litiges : Identifier et gérer les litiges clients de manière professionnelle.
Gestion de Caisse : Ouvrir et gérer une caisse enregistreuse en respectant les procédures d'encaissement.

Profil Recherché
Compétences Techniques :
Maîtrise des techniques de mise en rayon.
Connaissance des procédures d'encaissement.
Capacité à désactiver les antivols des articles.
Qualités Personnelles :
Organisé(e) et fiable.
Capacité à garder son calme dans toutes les situations.
Aptitude à travailler en équipe et à contribuer à une ambiance de travail positive.

Atouts Complémentaires :
Intérêt pour les plantes et la jardinerie.
Expérience préalable en caisse et en service client.

Conditions de Travail
Environnement de Travail : Environnement de travail vert et dynamique au sein d'une jardinerie.
Équipe : Équipe sympathique et collaborative.

Date de Début : Poste à pourvoir dès mars 2026.

Avantages : Ambiance de travail conviviale et bonne humeur quotidienne.

Entreprise

  • SYNERGIE

Offre n°6 : Agent de fabrication polyvalent (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Roche-de-Glun ()

Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent à La roche de Glun (26) (H/F)

Sa forte valeur ajoutée se retrouve à travers sa large gamme de services, la qualité de ses décors, et ses offres spéciales des petites aux grandes séries.

-Montage des flacons sur la ligne de production
-Contrôle qualité des produits
- Sérigraphie
-Poste en horaire 2X8, du lundi au vendredi

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°7 : Agent(e) d'entretien d'un accueil de loisirs et de sa cantine (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 7H/semaine Horaires annuels
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - PLATS ()

Le centre Les Fripouilles recherche un(e) agent(e) d'entretien.
Prise de poste dès que possible, en CDI ou CDD.

Les missions :
- Entretien d'un accueil de loisirs
- Entretien de la cantine et de l'office
- Respect des normes d'hygiène HACCP
- Organiser le travail selon les priorités et les objectifs avec la direction
- Travailler en autonomie
- Anticiper les commandes de matériel

Les horaires varient selon les périodes hors vacances scolaire et période de vacances.

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Gestion des stocks de produits de nettoyage
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Règles et consignes de sécurité
  • - Techniques de désinfection des surfaces
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Entretenir une surface, un sol
  • - Laver des vitres
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • CENTRES DE LOISIRS

Offre n°8 : Responsable Adjoint Animalerie H/F (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

À propos de nous

CAP ANIMAL est une enseigne en plein développement axée sur la collaboration et la confiance. Nos objectifs : la satisfaction de nos clients et le bien être de nos équipes!

Bien plus qu'une enseigne, CAP ANIMAL est une entreprise familiale à forte valeur humaine spécialisée en alimentation et accessoires pour animaux domestiques et non domestiques, connue et reconnue pour la qualité de ses produits et de son service client.

CAP ANIMAL RECRUTE POUR SON MAGASIN DE SAINT PERAY(07) SON/SA FUTUR(E) RESPONSABLE ADJOINT(E)

Passionné(e) par l'animalerie vous êtes reconnu(e) pour vos qualités humaines ?

Rejoignez-nous !

En véritable bras droit du gérant de magasin, vous serez un acteur opérationnel et un relais managérial, garant de la satisfaction client, de la bonne tenue du point de vente, et du bon fonctionnement quotidien de l'équipe.

Vos missions principales seront les suivantes :

Accueillir, informer et fidéliser notre clientèle dans le respect des valeurs de l'enseigne pour laquelle sourire et expertise sont de mise!
Réaliser les opérations de ventes jusqu'à l'encaissement
Participer activement à la dynamique commerciale du magasin (animations, mises en avant, offres.)
Ouvrir/Fermer le magasin et réaliser les clôtures de caisse
Gérer vos stocks, les commandes fournisseurs et la réception des marchandises (port de charge jusqu'à 25 kg)
Mettre en valeur les produits selon des consignes établies
Veiller à la bonne tenue du magasin : mise en rayon, étiquetage, gestion des stocks et des prix
Assurer de manière autonome et rigoureuse la gestion administrativedu magasin (facture, suivi des commandes, procédures, reporting.)
Animer et encadrer votre collaboratrice dans un esprit d'équipe collaboratif : intégration , formation, motivation et suivi
Garantir l'application des procédures et le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Nous vous proposons :

Une rémunération mensuelle variable indexée sur le CA du magasin
Une mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% (régime isolé).
Un environnement de travail collaboratif et bienveillant !
Vos atouts pour réussir ce nouveau défi ?

Une expérience confirmée sur un poste similaire, en animalerie
Vos connaissances solides en vente et en pet food obligatoires.
Votre maîtrise des outils informatiques.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et vos excellentes qualités relationnelles.
Et bien sûr, votre dynamique et votre passion pour l'univers animalier !

Nos valeurs sont des valeurs familiales, d'ouverture et d'échange !

Notre passion se partage alors si vous vous retrouvez dans nos valeurs et dans nos métiers. CANDIDATEZ !

Compétences

  • - Techniques de vente et de promotion
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Organiser le traitement des commandes
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • CAP ANIMAL

Offre n°9 : Agent d'hébergement (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

Au sein des EHPAD Ma Reverdy, les salariés travaillent avec un esprit d'équipe en respectant des valeurs humaines.

Vous êtes motivé(e) pour le secteur gérontologique et aimé travailler en équipe, auprès de personnes âgées, avec empathie, patience, tolérance, et capacité d'écoute,
Si vous avez de l'intérêt pour un travail relationnel au sein d'un EHPAD mobilisant des services pluridisciplinaires pour les résidents,
Rejoignez-nous !

Vous travaillez en structure auprès des personnes âgées.
Vos missions :
- faire de la surveillance
- tenir compagnie aux résidents
- accompagner les résidents
- accueillir les familles
- servir les repas
- nettoyer et entretenir la salle à manger
- servir les goûters
- répondre au téléphone lorsque le secrétariat est fermé
- faire un peu de lecture aux résidents.
Vous contribuez au bien être de la personne âgée, Vous êtes toujours en binôme avec un(e) aide soignant(e) et lui êtes en appui.

Un weekend sur 2 travaillé.

Prise de poste dès que possible.
Vous avez de l'expérience en tant qu'auxiliaire de vie à domicile.

Compétences

  • - Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire
  • - Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Entreprise

  • MA REVERDY

Offre n°10 : Opérateur en télésurveillance de nuit H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail de nuit
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - ST PERAY ()

Au sein d'une agence de télésurveillance,

Vos missions :
Gestion et traitement des messages informatisés provenant des sites télésurveillés,
Effectuer des levées de doute AUDIO et/ou VIDEO,
Déclencher les processus d'alertes (clients, habilités, prestataires de télé sécurité...),
Effectuer le suivi des processus liés aux opérations (SAV, dépannage, raccordement...)
effectuées sur les installations de nos Abonnés,
Appliquer les consignes permanentes ou ponctuelles définies (gestion de plans de
consignes),
Dialoguer téléphoniquement avec les clients, les installateurs, les intervenants...,
Assurer la traçabilité des actions (montantes/descendantes) entreprises (main-courante
informatique),
Établir des rapports d'activités et les rapports relatifs aux incidents rencontrés,
Exploiter les ressources de l'outil informatique mis à disposition,
Prise en charge des appels entrants
Transmettre des informations vers les services concernés selon les procédures en
vigueur (service comptabilité par ex.)
Répondre aux questions du client selon les procédures à disposition avec pédagogie
Rendre compte de son activité auprès de sa hiérarchie (oral ou écrit)
Prise en compte de consignes provisoires
Saisie de consignes provisoires

Profil du poste :
Être titulaire d'une carte professionnelle valide Agent opérateur télésurveillance
Connaissances des bases informatiques et des logiciels sous environnement WINDOWS
(WORD, EXCEL.),
La connaissance des logiciels de télésurveillance de la société T2I serait un plus
Bonne maîtrise du téléphone,
Bonne communication orale et écrite
Esprit ouvert sur sa mission et sur l'évolution de l'entreprise
Respect de la confidentialité
Intérêt manifeste pour les NTEC
La connaissance de la sécurité des biens et des personnes serait un plus,
Capable de travailler dans des locaux confinés et sous environnement climatisé

Poste de 12 HEURES poste de nuit et poste de renfort week-end hors formation

Compétences

  • - Surveillance des systèmes de sécurité (pare-feu, VPN, systèmes de détection d'intrusion)
  • - Utilisation d'équipements de surveillance
  • - Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients
  • - Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • - Relayer de l'information
  • - Titulaire carte professionnelle

Formations

  • - Prévention sécurité (CQP défense prévention sécurité) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • MUTAVEIL

    La société MUTAVEIL est une société indépendante de Télésurveillance (certifiée APSAD type P3) spécialisée en prestations et services de Télésurveillance pour une relation durable avec ses clients.

Offre n°11 : Assistant Ressources Humaines (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Urgent pour une mission d'un mois !

Notre agence Adéquat Tournon recrute un(e) Assistant RH (F/H) sur Pont de l'Isère pour son client spécialisé en conception, fabrication et commercialisation de matériels d'ascenseurs.

Rejoignez une entreprise familiale, fondé en 1975 à Pont de l'Isère et qui compte aujourd'hui près de 300 collaborateurs !
Premier fabricant français indépendant de matériel d'ascenseurs, la société est implantée en France et à l'étranger.

Vos futures missions :
- Accueil et intégration des nouveaux collaborateurs (administratif)
- Gestion et suivi administratif RH (suivi des demandes collaborateurs, mise à jour de l'organigramme, visites médicales, tickets restaurants, courriers divers, registre du personnel, réalisation des notes de services, suivi des absences)
- Gestion des intérimaires

Horaire en journée du lundi au vendredi avec des plages variables

Rémunération et avantages:
- Salaire entre 1970€ brut mensuel, selon profil et expérience
- Avantages: indemnités de déplacements (selon barème de l'entreprise)

Salle de sport et garage solidaire mise à disposition (selon règlement intérieur de l'entreprise)

Le Profil Adéquat :
- Formation Bac+3 à Bac+5 en Ressources humaines, Gestion ou équivalent
- Expérience de 2 ans minimum

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Compétences

  • - Législation sociale
  • - Réaliser des déclarations réglementaires
  • - Concevoir des supports de suivi et de gestion

Formations

  • - Gestion ressources humaines (Bac+3, Bac+4 ou équivalents) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ADEQUAT 006

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°12 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
    • 07 - PLATS ()

L'entreprise BEOLLE PAYSAGE recherche un(e) ouvrier/ouvrière paysagiste.

Les activités principales :
- Entretenir des jardins
- Tailler
- Débroussailler
- Créer des jardins
- Aménager des jardins

Prise de poste dès que possible.
Un véhicule de service est mis à disposition.
Intervention sur les secteurs de Tain l'Hermitage, Tournon-sur-Rhône, La Roche de Glun, Pont de l'Isère, Valence et alentours.

Evolution possible.

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Tailler les arbres
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Formations

  • - Travaux paysagers | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BEOLLE PAYSAGE

Offre n°13 : 6 Ouvriers Viticoles - Travaux en vert F/H (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Pionnier de la biodynamie, la Maison Chapoutier cultive les plus beaux terroirs dans le respect des équilibres naturels pour créer des vins d'exception.

Pour assurer l'entretien de nos vignes, nous cherchons des Ouvriers Viticoles - Travaux en vert F/H pour travailler sur nos domaines aux appellations Saint Péray et Cornas.

Contrat saisonnier à compter de fin avril/début mai 2026 pour une durée de 2 mois.

Vous aurez pour mission principale d'effectuer l'ensemble des travaux en vert de la vigne :
- Attachage,
- Ebourgeonnage,
- Epillonage,
- Ecimage et rognage manuel
- Application en biodynamie,
- Débroussaillage,
- Entretien du palissage,
- Autres travaux viticoles.

Vous avez une première expérience dans les vignes ou en entretien d'espaces verts, vous êtes rigoureux, polyvalent et avez toujours envie d'apprendre.
Les EPI sont fournies.

Localisation : Saint Péray (07130)
Contrat : Saisonnier - 2 mois minimum
Début : fin avril/début mai 2026
Rémunération : à partir de 12,02€/h brut
Avantages : primes selon travaux et pénibilité

Entreprise

  • M CHAPOUTIER

Offre n°14 : Agent polyvalent du Service Technique (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - LA ROCHE-DE-GLUN ()

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire de 6 agents, polyvalents et complémentaires, vous serez amené(e) à réaliser les diverses
missions du Service Technique liées à la voirie, aux espaces verts, aux bâtiments, aux festivités, etc
Voirie :
- Propreté, entretien de la chaussée, conduite de la balayeuse, balayage manuel des trottoirs en renfort des collègues, gestion
des déchets, signalisation et sécurité des chantiers, conduite du camion-benne (PL), conduite du tracteur équipé d'un
gyrobroyeur, entretien et nettoyage des engins et véhicules, réalisation d'opérations de viabilité hivernale, etc
Espaces Verts / espaces publics :
- Tonte, taille, désherbage, débroussaillage, propreté, arrosage, gestion des déchets (collecte des petites poubelles urbaines,
nettoyage des abords des PAV, etc)
Divers, notamment :
- Entretien du mobilier urbain
- Entretien du cimetière
- Nettoyage des toilettes publiques
- Installation des éclairages festifs de fin d'année
- Gestion du matériel et de l'outillage (comprenant le nettoyage et le rangement des outils utilisés)
- Aide lors des manifestations et évènements ponctuels (installation de barnum, livraison sur site des barrières, tables, bancs
etc demandés par les associations), pavoisement
- Transport de matériel
Et ponctuellement intervention en renfort des collègues dans les bâtiments communaux :
- Entretien des menuiseries (serrurerie), des sanitaires (plomberie), du chauffage, de l'électricité (changement d'ampoules et de
néons), réalisation des travaux, maçonnerie, assurer les opérations de première maintenance de tous les bâtiments
communaux
En juillet et août, aménagement du planning de travail avec les horaires d'été mais aussi ajout du travail les week-end et jours
fériés (à tour de rôle au sein du service) pour assurer en binôme l'entretien de 6h à 9h de la piscine municipale, ouverte 7 jours sur 7 en été

Compétences

  • - Electricité
  • - Entretien des espaces verts
  • - Plomberie
  • - Contrôler la qualité des installations électriques
  • - Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • - Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
  • - Assurer la sécurité des zones de travail et signaler les dangers potentiels
  • - Détecter les dysfonctionnements nécessitant l'intervention d'un intervenant extérieur
  • - Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • - Effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements
  • - Entretenir des stades, équipements sportifs
  • - Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • - Entretenir un espace vert
  • - Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • - Gérer les stocks de matériel de nettoyage et de maintenance
  • - Implanter des éléments de sécurité ou de signalisation
  • - Inspecter régulièrement les structures du bâtiment pour identifier les besoins de réparation
  • - Monter du mobilier
  • - Réaliser des travaux de bricolage courants (changer un joint, une ampoule...)
  • - Réparer ou modifier des éléments maçonnés
  • - Surveiller les systèmes de chauffage et de refroidissement pour garantir leur bon fonctionnement
  • - Veiller au respect des normes de sécurité

Entreprise

  • MAIRIE DE LA ROCHE DE GLUN

Offre n°15 : Chef de service éducatif (H/F) en cdd à pourvoir de suite

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST BARTHELEMY GROZON ()

La Fédération des Œuvres Laïques de l'Ardèche recrute un(e) chef(fe) de service éducatif pour son IME Institut médicoéducatif, en contrat de remplacement à pourvoir de suite.
Vos missions :
- Vous participez au pilotage et à la mise en œuvre du projet d'établissement,
- Vous êtes responsable de l'animation, de la coordination et du management des équipes pluridisciplinaires,
- Vous maitrisez la gestion des plannings des équipes,
- Vous gérez le budget de fonctionnement délégué par la direction,
- Vous assurez la communication interne et externe,
- Vous accompagnez l'élaboration et la mise en œuvre des projets individualisés des jeunes confiés, assurerez leur cohérence et leur suivi,
- Vous garantirez la qualité des prises en charge et du lien avec les familles et les partenaires.

Public : Enfants, adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, atteints de déficience légère à moyenne avec ou sans troubles associés.

Poste à Saint Barthélémy Grozon et antenne de l'IME à Guilherand Granges, déplacements possibles ponctuellement sur l'ensemble du territoire.
Contrat de travail à durée déterminée temps plein à pourvoir de suite pour au moins 1 mois.
Poste avec astreinte : 1/trois semaines.

Compétences

  • - Actions socioéducatives collectives
  • - Stratégies de communication externe
  • - Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Organiser le travail d'une équipe
  • - Communication écrite aisance rédactionnelle
  • - Maîtrise de l'outil informatique

Formations

  • - Direction établissement socioculturel | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IME LE CHATEAU DE SOUBEYRAN

Offre n°16 : Ouvrier agricole polyvalent H/F MAUVES (07) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 07 - MAUVES ()

AGRI EMPLOI 26 est le groupement d'employeur agricole départemental de la Drôme. Sa mission est d'assister les agriculteurs dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes.

AGRI EMPLOI 26 recherche pour l'un de ses adhérents, un ouvrier agricole polyvalent H/F sur la commune de MAUVES (26).

Les missions seront les suivantes :

- Conduite de tracteur avec du matériel agricole
- Taille de la vigne
- Réalisation et plantation d'échalas
- Plantation des remplaçants
- Désherbage à la pompe à dos
- Piochage, débuttage
- Travail du sol Drago et tracteurs
- Ebourgeonnage
- Attachage aux joncs
- Relevage sur fil de fer et pose agrafes
- Cisaillage
- Vendanges en vert
- Traitement à l'atomiseur à dos, chenillette, et avec tracteur Drago, traine et porte
- Entretien talus
- Débroussailleuse
- Organisation du chantier
- Vendanges
- Trous à la bèche
- Distribution manuelle des amendements
- Réfection de murs en pierres sèches et maçonnerie


Qualité(s) professionnelle(s)

- Travailler en équipe
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Faire preuve d'autonomie

Une première expérience dans la conduite d'engins agricole est requise pour le poste.

Le poste est à pourvoir dans le cadre d'un cdd de trois mois pouvant évoluer

Horaires hiver : 7h 30 -12 h et 13h30 h-17h30 soit 8.5 h jours.
Horaires été : 7H00-12 h00 et 14 h00-17h30 soit 8.5 h jours
Volume d'heures estimé : 35 / 42 heures semaine et démarrage possible à 06h00 du matin.

Les vignes sont situées en coteaux escarpés selon les parcelles.
Les repas et logements ne sont pas fournis.

Rémunération selon expérience !
Heures supplémentaires fréquentes payées ou récupérées selon votre choix

N'hésitez pas à postuler directement à cette offre
A très vite !

Compétences

  • - Procédures d'entretien de bâtiments agricoles

Entreprise

  • GE AGRI EMPLOI 26

Offre n°17 : Manutentionnaire (en scierie) (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

La scierie Drom'bois recherche pour son site situé à PONT-DE-L'ISÈRE, un Opérateur polyvalent (H/F) en CDI .

Vos missions : -
-Préparer et Empiler les débits de bois pour le stock ou suivant les commandes
-Rabotage des bois, traitement des bois, cerclage, étiquetage, mise au traitement et stockage de la commande.
-Occasionnellement, servir les clients et charger la marchandise (chariot latéral Amlift et frontal manitou Mc30)

Formation assuré en interne : débutant accepté (H/F), port de charge

Envie d'intégrer une équipe de travail et de s'y investir Volonté d'acquérir des compétences professionnelles. Possibilités d'évolution suivant profil.

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits

Entreprise

  • SARL SCIERIE DROM'BOIS

Offre n°18 : Réceptionniste en hôtellerie expérimentée (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Au sein d'un hôtel/restaurant, vous aurez en charge l'accueil des clients, la facturation, le secrétariat.
Vous travaillez soit du matin soit du soir (amplitude entre 6h et minuit).

Poste à pourvoir au plus tôt.

Compétences

  • - Traitement des formalités administratives
  • - Accueillir, orienter et renseigner un client
  • - Effectuer le suivi des réservations
  • - Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • - Identifier, traiter une demande client

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT CHABRAN

Offre n°19 : Saisonniers viticoles Travaux en vert à Mauves h/f

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail saisonnier
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - MAUVES ()

Plusieurs postes (5 à 8 postes) saisonniers sont à pourvoir pour la saison des travaux en vert dans les vignes, en contrat saisonnier de 3 mois, de mai à juillet.
En équipe, vos missions seront :
- Ebourgeonnage
- Attachage
- Epillonnage
- Cisaillage
- Traitements à dos et treuil selon profil

Vous êtes passionné par le travail de la vigne, la nature en général. Le travail en extérieur vous plait et vous appréciez de travailler en équipe.
L'employeur recrute des personnes rigoureuses, assidues et de bonne volonté.

Compétences

  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • DOMAINE JEAN LOUIS CHAVE

Offre n°20 : Serveur / Serveuse de restaurant (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Au sein d'un restaurant gastronomique,
- vous assurez la mise en place de la salle,
- vous effectuez l'accueil des clients, le conseil,
- vous assurez la prise de commande,
- vous réalisez le service à l'assiette,
- vous assurez l'entretien de la salle (débarrasser, entretien des tables).

Vous travaillerez les week-end et jours fériés.


Formations

  • - Service salle | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT CHABRAN

Offre n°21 : Agent des services logistiques h/f en CDD

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - poste similaire en socio-éducatif
    • 07 - ST BARTHELEMY GROZON ()

Prise de poste : du 23/02/2026 au 20/03/2026 ** Poste polyvalent **
L'établissement recrute un agent polyvalent des services logistiques H/F afin de contribuer au bon fonctionnement quotidien du dispositif et à la qualité de l'accompagnement des usagers.
Missions principales
Sous l'autorité de la direction et en lien étroit avec les équipes éducatives, paramédicales et techniques, l'agent polyvalent des services logistiques assure notamment :
Gérer le linge sensible des usagers, des cuisines, des ateliers, ainsi que des agents des services d'Hygiène ; ce qui inclut le lavage, le séchage et le repassage.
Respecter des règles de sécurité et d'hygiène, contribuant ainsi à un environnement sain et sécurisé pour tous.
Nettoyer les locaux buanderie et lingerie
Aider à la logistique de la cuisine : plonge, transport de norvégienne, nettoyage de la cuisine
Entretien et nettoyage courant dans le respect des procédures : balayage, lavage, désinfection et bionettoyage,
Commandes et gestion des stocks,
Gestion des déchets,
Transporter occasionnellement des jeunes

Compétences

  • - Gestes et postures de manutention
  • - Préparer un article en vue du repassage
  • - Charger le linge dans les machines et enclencher le programme
  • - Repasser du textile (vêtements, linge)
  • - Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises
  • - Déterminer les modes de nettoyage en fonction des types de tissus (lavage à sec, blanchisserie, repassage, etc)
  • - HACCP appréciée

Entreprise

  • IME LE CHATEAU DE SOUBEYRAN

Offre n°22 : Soudeur TIG H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Roche-de-Glun ()

Vos missions :

- Prendre connaissance et analyser les plans de construction des produits à réaliser.
- Préparer son espace et environnement de travail.
- Déterminer les conditions d'assemblage à la suite de cette analyse (pression nécessaire, température, etc.).
- Choisir la bonne technique de soudure en fonction du produit à réaliser.
- Préparer, nettoyer et décaper les pièces à souder.
- Régler les paramètres de soudage.
- Contrôler le produit.
- Effectuer les finitions si nécessaire.
- Remplir des documents de suivi.
Description du profil recherché:

- Très consciencieux, le soudeur TIG veille à la préparation de tout son matériel avant le processus de soudure. En outre, celui-ci vérifie les outils et prépare les soudures.
- Capable de se représenter le résultat à partir d'un plan.
- Connaître parfaitement les différents métaux et doit être capable de lire des plans et documents techniques spécifiques.

Nous recherchons un soudeur TIG rigoureux et capable de visualiser précisément le résultat final à partir des plans fournis.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°23 : Opérateur polyvalent Atelier de pliage H/F

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail posté (2x8, 3x8, 5x8, etc.)
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

Notre agence Adéquat de Tournon-sur-Rhône vous propose un nouvel itinéraire à explorer dès maintenant !

Rejoignez notre client, leader dans la fabrication de Camping-Car et Caravanes, basé à La Roche de Glun, pour un poste de Opérateur polyvalent F/H

Mission à la semaine, évolutive sur du long terme.

Vous aurez l'opportunité de travailler au sein d'une entreprise spécialisée dans le matériel de collectivités, offrant une gamme variée de produits de qualité pour différents secteurs tels que les mairies, l'hôtellerie de plein air, les camps de vacances et plus encore !

Vos futures missions :
- Lecture de plans et dessins industriels : votre GPS vers la précision !
- Utilisation de machines à commande numérique : votre volant vers la performance !
- Maîtrise des appareils de métrologie (pied à coulisse, comparateur d'angles, jauge de profondeur) pour des résultats aussi précis qu'un itinéraire bien planifié !

Horaires de travail : 2x8

Le profil idéal :
- Titulaire du CAP / BEP Productique ou expérience équivalente
- Toujours prêt à rouler en équipe avec une bonne dose d'autonomie et de dynamisme !
- Une connaissance des outils de métrologie est exigée (pied à coulisse, comparateur d'angles, jauge de profondeur)

Ce que nous vous offrons :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Prime d'équipe par jour travaillé
- Participation aux bénéfices + CET 5%
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).


Rejoignez dès aujourd'hui le groupe Adéquat, votre partenaire de route vers le succès professionnel !

Adéquat, Simplement pour vous !

Entreprise

  • ADEQUAT 006

Offre n°24 : Animateur / Animatrice d'activités culturelles et de loisirs (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - CORNAS ()

Nous recherchons un.e animateur.trice en contrat CEE pour la période des mercredis et vacances scolaires.

70€ brut/ jour si diplômé.e ou en cours d'obtention
49€ brut/ jour si non diplômé.e.

Mission

Placé sous l'autorité du Responsable de l'équipement sur lequel il est affecté, l'Animateur a pour mission d'organiser des activités (sportives, culturelles, ludiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Ces publics peuvent être composés d'enfants, d'adolescents, d'adultes ou de séniors selon qu'il intervienne en accueil de loisirs, en milieu scolaire, en centre social, en maison de quartier ou en club séniors. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient.

Activités principales

Encadrement des publics

- Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés,
- Garantir la sécurité physique, affective et morale des publics confiés,
- Faire preuve de discernement dans ses actions, en constante vigilance auprès des publics confiés,
- Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale,
- Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face les publics encadrés et alerter toute personne compétente en cas de problème (parents, Responsable d'équipement, coordination, pompiers.),
- Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes,
- Transmettre et faire partager les valeurs de la République.

Création de projet et d'activités

- Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins,
- Imaginer et mettre en œuvre les projets en lien avec le projet éducatif de sa structure, le projet socio-éducatif
de l'Ifac et les contraintes du territoire,
- Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités,
- Organiser des manifestations, des sorties, des ateliers pour les publics encadrés,
- Inclure les différents partenaires dans la réalisation des projets pour donner une ampleur locale à nos actions.

Suivi et évaluation des activités et projets mis en œuvre

- Être à l'écoute des publics et détecter les difficultés pouvant être rencontrées,
- Créer le lien entre les participants et permettre la mise en place de l'intergénérationalité,
- Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et
partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues.

Autres activités

- Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées,
- Promouvoir auprès des usagers/adhérents les actions mises en œuvre au sein de l'équipement (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.),
- Faire un retour aux usagers (parents.) sur les activités effectuées et les progrès/bénéfices réalisés,
- Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, des équipements et signaler les besoins,
- Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues.

L'Animateur peut également développer une dominante sportive, artistique ou culturelle particulière ou jouer un rôle
dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales.

Compétences

  • - Concevoir le programme des activités selon les spécificités du public
  • - Concevoir une animation événementielle

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA acquis ou en cours) | Aucune formation scolaire

Entreprise

  • IFAC RHONE ALPES ANIMATION

Offre n°25 : Ouvrier agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Manpower recherche des Agents de Fabrication (H/F) en 2x8 à Pont de l'Isère.

L'entreprise est reconnue dans la fabrication et le conditionnement de viennoiseries et pâtisseries surgelées.

Vous êtes disponible de suite et sur le long terme ?

Vous ayez de l'expérience ou non, votre profil m'intéresse !


Entre tradition et modernité ,de la baguette française au savoureux pavé nordique, du croissant pur beurre jusqu'au petit macaron... .l'entreprise propose diverses recettes et produits

Pour cette mission, vous aurez pour principales tâches :
-La préparation de la pâte pour les viennoiseries selon une recette donnée.
-Le pétrissage de la pâte
-Le façonnage des produits
-Le Garnissage des produits
-Le conditionnement des produits


- Vous respecter les règles d'hygiène et de sécurité au sein de l'entreprise

- Poste en 2x8 à Pont de l'Isère.

Vous serez rémunéré 12,02 de l'heure.
Vous aurez également des heure de nuit.

Vous êtes disponible de suite et sur le long terme ?


Vous êtes soit juste débutant et motivé ou vous possédez une première expérience sur un poste similaire .

Vous acceptez de travailler dans le domaine de la pâtisserie industrielle, à 8C, en horaire 2X8
(vous acceptez les heures supplémentaires) ?
Osez l'aventure! Envoyez moi votre candidature!!!

Vos avantages!!! Rejoindre Manpower, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission.
Gestion de l'annonce

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°26 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Vous serez en charge du nettoyage des blocs sanitaires, de la préparation et de l'utilisation de l'auto-laveuse, du vidage des poubelles, de l'entretien des locaux et du lavage des sols.

Vous préparerez, entretiendrez et rangerez le local de ménage.

Vous travaillerez du lundi au samedi.

Vos horaires de travail seront de 6h30 à 9h30.

Profil recherché :
Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et motivée avec une expérience dans le domaine du nettoyage.

Poste à pourvoir immédiatement
Enseigne de l'employeur

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • DANE

Offre n°27 : TECHNICIEN-NE ASSAINISSEMENT NON COLLECTIF (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - en BTP, travaux publics ou voirie
    • 07 - MAUVES ()

Poste à pourvoir dès que possible - Date limite de candidature le : 15/02/2026

ARCHE Agglo, compétente en assainissement collectif et eau potable depuis le 1er Janvier 2020, recherche un technicien-ne dans le domaine de l'assainissement non collectif afin de renforcer l'équipe du SPANC de l'unité eau et assainissement.

Rattaché-e au service exploitation, sous la responsabilité de la cheffe d'équipe en charge de l'assainissement non collectif, vous mettrez en œuvre les orientations de la collectivité en matière de contrôle de l'assainissement non collectif et de réhabilitation des dispositifs d'assainissement non collectif.

PROFIL ATTENDU
* Le poste est ouvert à des profils non diplômés, sous réserve de justifier d'une expérience professionnelle technique significative sur le terrain, idéalement acquise sur un poste similaire ou dans les domaines du BTP, des travaux publics ou de la voirie (pose de canalisations, réseaux, interventions sur chantier), permettant la maîtrise des gestes techniques et des contraintes liées aux réseaux d'assainissement
* Forte appétence pour le travail de terrain, incluant des interventions en extérieur, dans des environnements variés et parfois contraignants
* Permis B obligatoire car déplacements sur l'ensemble du territoire d'ARCHE Agglo
* Vous serez accompagné-e par un logiciel pour la rédaction des rapports (une formation interne au logiciel YPRESIA sera apportée à la prise de poste). Il est toutefois nécessaire de pouvoir formuler une conclusion claire et accessible à destination des usagers, tant à l'écrit qu'à l'oral

MISSIONS :
Vérification de la conformité à la règlementation en matière de dispositifs d'assainissement autonome
- Réalise le diagnostic des installations existantes
- Évalue le patrimoine par rapport à la règlementation et les risques pour la santé ou l'environnement
- Apporte un appui technique aux usagers pour l'élaboration et la mise en place de projets d'assainissement et la constitution de dossiers
administratifs
- Sensibilise les usagers aux problématiques de l'assainissement et à la réglementation avec une vision environnementale
- Effectue des tests in situ le cas échéant (tests colorant, fumée, caméra, .)
- Effectue et informe les usagers des éventuelles contrevisites techniques
- Rédige les rapports de visite

Instruction des dossiers et contrôle de travaux
- Apporte une attention particulière à l'instruction des dossiers d'assainissement vis-à-vis des usagers
- Veille au respect de la règlementation
- Instruit les dossiers de travaux des pétitionnaires (construction ou réhabilitation d'un assainissement autonome)
- Vérifie la compatibilité des travaux projetés avec les caractéristiques du terrain
- Vérifie les rapports d'étude de définition de filière au regard de la règlementation
- Contrôle la conformité à l'issue des travaux (en tranchée ouverte) et délivre un avis
- Rédige des certificats de conformité, des recommandations et des réponses aux réclamations
- Transmet tous les éléments au service des finances pour la facturation

MISSIONS SPECIFIQUES / OCCASIONNELLES :
- Effectue des diagnostics vente
- Participe aux réunions de service
- Participe aux réunions d'information réglementaires pour une actualisation des connaissance

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Contrat à durée déterminée de droit privé de 5 mois soit jusqu'au 28 juin 2026 (calé sur la durée de l'absence avec reconduction possible) : 2200€ brut mensuels (par référence au groupe IV de la convention collective des métiers de l'eau et de l'assainissement)
Tickets restaurants : 15 tickets par mois maximum d'une valeur faciale de 7 € pris en charge à 60%
par l'employeur.


Candidatures (CV + lettre de motivation) en privilégiant l'envoi par courriel sur : rh@archeagglo.fr
Par courrier : à l'attention de Monsieur le Président, ARCHE Agglo, 3 rue des Condamines, CS9602, 07300 MAUVES

Compétences

  • - Entretenir des canalisations
  • - Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • - Informatique : Word et messagerie

Entreprise

  • CA ARCHE AGGLO

    La communauté d'agglomération ARCHE Agglo est un établissement public de coopération intercommunale, composé de 21 communes sur la Drôme et de 20 communes sur l'Ardèche. 58 000 habitants vivent sur ce territoire attractif, dynamique et authentique. Paysages variés et environnement préservé en font une destination touristique prisée et lui confèrent un cadre de vie agréable apprécié des sportifs et amoureux de la nature

Offre n°28 : Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en horaires décalés
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

** 2 postes sont à pourvoir au plus tôt **
Vous veillez à la cuisson des produits de boulangerie/ viennoiserie/ snacking, faites le plaquage, la mise en place et des livraisons (trajet Pont de l'Isère à Bourg Les Valence) avec le véhicule de fonction.
Les horaires sont fixes par roulement une semaine sur 2 :
- une semaine travail du lundi au jeudi, de 3h30 à 10h (pause incluse)
- une semaine travail vendredi, samedi et dimanche de 3h à 11h (pause incluse).

Vous êtes ponctuel et savez travailler dans le respect des règles d'hygiène alimentaire.

Compétences

  • - Produits alimentaires
  • - Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
  • - Organiser son espace et son poste de travail

Entreprise

  • ADDICTION PDI

Offre n°29 : Enseignant de la conduite et de la sécurité routière groupe lourd (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Poste en CDI, 35 heures par semaine sur notre site de Pont de l'Isère
Vous êtes titulaire du BEPECASER mention groupe lourd ou du TP ECSR avec le CCS groupe lourd
Polyvalence sur toutes les catégories du groupe lourd C, CE et D en piste, en salle ou en conduite sur route

Compétences

  • - Règles de conduite et de sécurité routière
  • - Evaluer le nombre d'heures de code, de conduite ou de pilotage

Entreprise

  • SAS FRANCE FORMATION ROUTIERE

Offre n°30 : Carrossier peintre / Carrossière peintre automobile (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

Nous recherchons 1 carrossier peintre h/f . Vous travaillez au sein d'un garage familial et d'une petite équipe dynamique.

Vous intervenez uniquement sur un parc automobile.

Le garage est fermé le samedi
Vos horaires de travail seront donc les horaires d'ouverture à savoir : 8H - 12H et 14H - 18H (du lundi au vendredi).

Possibilité de faire des heures supplémentaires et d'être à 39H/semaine.

Compétences

  • - Remplacer un vitrage inamovible ou amovible
  • - Contrôler la géométrie des châssis, coques, berceaux et redresser les éléments de carrosserie déformés ou les remplacer

Formations

  • - Peinture carrosserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARROSSERIE REY

Offre n°31 : Conseiller de vente en alternance H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST PERAY ()

Tu veux te former en alternance dans la vente ?
King Jouet à Saint-Péray, en partenariat avec le CFA ALORS FORMATION à Valence, recrute pour préparer un TITRE PROFESSIONNEL Conseiller de Vente en alternance.
Tu as envie d'intégrer une équipe dynamique et conviviale, dans un univers ludique et bienveillant ?
Tu aimes le contact client et souhaites évoluer dans le monde du jeu et du jouet, au cœur du bonheur des petits. et des grands ?
Chez King Jouet, l'accueil de chaque client, le conseil personnalisé et l'accompagnement dans le choix du jouet idéal sont au cœur de notre métier.


Au sein de cet univers, vous assurez les missions suivantes :

ACCUEIL ET RELATION CLIENT
- Accueillir, orienter et conseiller la clientèle
- Développer une relation de confiance avec les clients
- Adapter son discours et sa posture en fonction des attentes du client.

VENTE ET FIDÉLISATION
- Identifier les besoins et proposer des solutions adaptées.
- Argumenter et conclure une vente en valorisant les produits et services - Mettre en place des actions defidélisation et de satisfaction client.

GESTION ET MISE EN AVANT DES PRODUITS
- Participer à la mise en rayon et au merchandising
- Assurer la bonne tenue et l'attractivité de l'espace de vente.
- Suivre l'état des stocks et remonter les besoins d'approvisionnement.
- Entretien de la boutique.

Contrat de travail en apprentissage
CDD de 35h / semaine : 7h en formation + 28h en entreprise (1 jour fixe par semaine)
Horaires : Du lundi au samedi
Salaire : selon grille de rémunération en apprentissage
Poste à pouvoir dès que possible

Compétences

  • - Techniques de mise en rayon
  • - Procédures d'encaissement
  • - Réaliser la mise en rayon
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service

Entreprise

  • KING JOUET

Offre n°32 : OPERATEUR DE PRODUCTION H/F

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Notre agence Adéquat TOURNON recrute un OPERATEUR pour son client situé sur Pont de l'Isère.

Spécialiste en conception et fabrication de cabines d'ascenseurs, rejoignez une Entreprise en fort développement composée d'une cinquantaines de salariés.

Vos futures missions :
- Analyser les plans de montage

- Montage et assemblage de cabines
- Réaliser les finitions des cabines d'ascenseurs et mettre en place les accessoires (placage bois et stratifié)

- Raccordements divers
- Utilisation des outils à main

Horaires en journée : du lundi au vendredi midi, repos le vendredi après midi.
Salaire Brut Fixe + prime de déplacement mensuelle

Le Profil Adéquat :
- Titulaire d'une formation BEP / CAP en mécanique, en métallurgie ou équivalent, vous avez nécessairement une expérience dans l'utilisation d'outillage électroportatif et de découpe
- CACES 3 recommandé

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement.

Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.##.

Entreprise

  • ADEQUAT 006

    Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.

Offre n°33 : Grutier / Grutière (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 40H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 Mois
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

L'Agence Work 2000 saint marcellin recherche un grutier au sol H/F pour intervenir sur des chantiers de construction.

Sur le terrain, vous assurez la coordination des opérations de levage. Vous veillez à la sécurité du périmètre et au bon déroulement des manœuvres. Vous intervenez dans un environnement exigeant où la rigueur et la communication sont essentielles.

Vos principales missions seront les suivantes :

- Préparer et vérifier la zone de levage avant toute intervention
- Guider les charges lors des manœuvres de levage et de dépose
- Contrôler la stabilité et la sécurité des charges déplacées
- Participer aux opérations de maintenance de premier niveau sur les équipements
- Surveiller le respect des consignes de sécurité sur le chantier
- Renseigner les rapports d'activité et signaler les anomalies observées

Ce poste s'adresse à une personne autonome, rigoureuse et dotée d'une réelle vigilance face aux risques liés aux opérations de levage. Vous interviendrez sur différents chantiers selon les besoins de l'entreprise, dans un cadre où la sécurité et la précision sont prioritaires.

Profil recherché
Vous savez garder votre sang-froid dans les situations exigeantes et appréciez le travail bien coordonné. Vous avez une bonne compréhension des consignes et un sens des priorités développé.
- Titulaire du CACES R487 en cours de validité
- Expérience confirmée en tant que grutier au sol sur chantiers de construction
- Connaissance des règles de sécurité liées au levage et à la circulation sur chantier
- Bonne aptitude à la communication avec les équipes de terrain
- Rigueur dans le respect des consignes et des procédures
- Capacité à anticiper les risques et à réagir rapidement en cas d'imprévu

Compétences

  • - Conduire une grue de chantier en développant l'écoconduite pour limiter la consommation de carburant
  • - Positionner le moufle d'une grue
  • - Réaliser les opérations de déblocage, stabilisation sur un engin de levage
  • - CACES R487

Entreprise

  • WORK 2000 METALLURGIE

Offre n°34 : Affreteur transport (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Vos missions seront les suivantes :

- Identifier les besoins des clients
- Proposer des solutions techniques selon les impératifs du client
- Négocier les conditions de vente et établir les devis
- Accompagner les clients dans la relation commerciale
- Prospecter, convaincre et fidéliser de nouveaux clients

Compétences

  • - Connaitre le secteur du transport

Entreprise

  • MENWAY EMPLOI

Offre n°35 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Vous serez en charge du nettoyage des blocs sanitaires, de la préparation et de l'utilisation de l'auto-laveuse, du vidage des poubelles, de l'entretien des locaux et du lavage des sols.

Vous préparerez, entretiendrez et rangerez le local de ménage.

Vous travaillerez du lundi au samedi.

Vos horaires de travail seront de 12h30 à 14h30.

Profil recherché :
Nous recherchons une personne rigoureuse, autonome et motivée avec une expérience dans le domaine du nettoyage.

Poste à pourvoir immédiatement

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail
  • - Baliser les zones glissantes

Entreprise

  • DANE

Offre n°36 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s) - Débutant accepté si CAP cuisine
    • 07 - ALBOUSSIERE ()

Dans le cadre d'un remplacement d'un congé maladie longue durée, nous recherchons un ou une cuisinière
Vous effectuez les préparations le matin, la mise en place, le service, le nettoyage de la cuisine et la gestion des stocks pour environ 10 à 28 couverts par service.
Le restaurant propose un plat du jour et une petite carte de cuisine familiale.

Vous devez être autonome car vous serez seul(e) en cuisine

Poste à 35h du mardi midi au samedi midi et le vendredi soir et samedi soir
Etre automne sur le poste

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service

Entreprise

  • LE P'TIT BISTROT

Offre n°37 : Technicien de production (industries de process) (F/H)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Souhaitez-vous relever un défi stimulant en tant que Technicien(ne) de production dans les industries de process ?

Dans un environnement de production industrielle exigeant, vous serez amené(e) à optimiser les processus pour garantir une efficacité opérationnelle de haut niveau

- Piloter les équipements de production tout en assurant leur bon fonctionnement continu
- Effectuer des diagnostics et des interventions techniques pour minimiser les arrêts de production
- Collaborer étroitement avec les équipes pour améliorer les processus et promouvoir les meilleures pratiques

Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
- Contrat: Intérim
- Durée: 30/jours
- Salaire: 12.5 euros/heure

Notre client vous donne également accès aux avantages suivants:
- Indemnité kilométrique
- Tickets restaurants

De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Entreprise

  • RANDSTAD

    Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.

Offre n°38 : Conseiller Commercial, livreur F/H

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Envie de transformer des opportunités en succès en tant que Conseiller Commercial (F/H) passionné(e) ?
Rejoignez une équipe dynamique pour développer la relation client et maximiser les opportunités commerciales à travers une approche hybride et innovante.

Vos missions au quotidien:
- Assurer le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients par téléphone en offrant conseils et ventes additionnelles,
- Effectuer des prospections terrain pour élargir notre présence géographique et engager des actions de veille stratégique,
- Gérer la logistique des opérations commerciales, y compris le chargement, la livraison, et le respect de la chaîne du froid,
- Participer activement au suivi et à l'analyse des performances par des reportings précis et réguliers.
- Vos journées seront rythmées par deux briefs par jour.
- Des déplacements départementaux sont à prévoir.

Découvrez cette offre:
- Horaires rythmés par les disponibilités de vos clients + 11 samedis travaillés par an.
- Salaire: 21876 euros/an + variable selon vos performances commerciales,
- Une formation interne sur mesure lors de votre arrivée

Nous recherchons un(e) Conseiller Commercial(e) Livreur(se) dynamique et motivé(e), doté(e) d'une première expérience, pour un poste hybride associant vente sédentaire, prospection terrain et livraison.

- Une première expérience de ventes aux particuliers, idéalement acquise dans le secteur alimentaire
- Maîtrise des techniques de vente par téléphone et des ventes additionnelles
- Capacité à développer un secteur géographique grâce à des actions de prospection sur le terrain
- Compétences en logistique incluant le chargement, la livraison et le respect de la chaîne du froid
- Faculté à analyser les résultats, rédiger des reportings efficaces et accompagner les collaborateurs en tutorat
- Diplôme en commerce ou titre de Commercial(e) certifié(e) est un atout apprécié

Formations

  • - Prospection vente | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • RANDSTAD

    Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre équipe d'experts de la Relation client, vous offre des opportunités professionnelles passionnantes et valorisantes.

Offre n°39 : Vigneron Tractoriste Chef d'équipe en CDI à Mauves h/f

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - sur un même poste
    • 07 - MAUVES ()

Vous êtes passionné par le travail de la vigne, le travail manuel et le travail en extérieur.
L'expérience professionnelle en tant que vigneron est exigée pour ce poste, 2 ans d'expérience minimum. Ce poste est polyvalent.

Vos missions seront les suivantes :
- vous effectuez toutes les tâches du vigneron : taille, suivi du palissage, ébourgeonnage, travaux en vert, treuil.
- vous occupez le poste de 2nd tractoriste : traitement au chenillard Drago et quelques travaux des sols.
- vous serez amené à gérer une petite équipe de saisonniers.

Vous êtes motivé par le métier et dynamique.

Compétences

  • - Effectuer des opérations agricoles (semis, récoltes)
  • - Planter un arbre, une plante, un végétal
  • - Appliquer un traitement, un produit
  • - Préparer les sols, les plantations (épandage, semis, etc.)

Offre n°40 : Conducteur de Bus (h/f)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 6 Mois
    • 07 - Saint-Péray ()

Adecco recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le secteur des transports routiers de voyageurs, un-e Conducteur-rice de Bus (H/F) basé-e aux alentours de Valence.

Ce poste est à pourvoir en intérim, avec une prise de poste dès que possible.
Vous travaillerez à temps partiel (110h par semaine), et vous serez au cœur de l'activité de transport, contribuant à la mobilité quotidienne des voyageurs.

En tant que Conducteur-rice de Bus, votre rôle est essentiel pour garantir la sécurité et le confort des passagers.

- Vous serez responsable de la conduite d'un bus sur des itinéraires prédéfinis, en respectant les horaires et les règles de sécurité routière.
- Vous jouerez un rôle clé dans la satisfaction des usagers grâce à votre capacité à gérer les imprévus et à communiquer efficacement avec les passagers. Votre fiabilité et votre patience seront des atouts précieux pour assurer un service de qualité.
Le processus de recrutement inclut un entretien avec notre client, vous permettant de démontrer vos compétences et votre motivation pour ce poste.

Ce poste est idéal pour une personne ayant une première expérience dans la conduite de bus et possédant un permis D.
Vous êtes reconnu-e pour votre connaissance du code de la route et votre maîtrise des horaires de transport.
Votre capacité à gérer le stress et à communiquer efficacement vous permet de créer une ambiance agréable pour les passagers.

Compétences comportementales

- Patience : Indispensable pour gérer les situations imprévues et maintenir une ambiance sereine.
- Fiabilité : Cruciale pour garantir la sécurité et le respect des horaires.
Compétences techniques

- Permis D : Nécessaire pour la conduite de bus.
- Connaissance du code de la route : Assure la sécurité et le respect des réglementations.
- Maîtrise des horaires : Permet de respecter les itinéraires et les temps de trajet.
- Sécurité routière : Garantit la protection des passagers et des autres usagers de la route.
Contactez-nous ou postulez directement ici.

Avec Adecco, bénéficiez de nombreux avantages dès la première heure travaillée.

Entreprise

  • ADECCO FRANCE

Offre n°41 : Porteur Funéraire (h/f)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - PLATS ()

L'agence Adecco de Tain-l'Hermitage recherche pour l'un de ses clients, situé à Plat, un PORTEUR FUNERAIRE H/F.

*** MISSION IDEALE COMPLEMENT DE REVENU***

Description du poste :

- Tâches : portage de cercueils lors de cérémonies funéraires

- Missions : entre 3 et 5 heures chacune, la fréquence des missions est variable en fonction de la volumétrie des cérémonies


- Vous possédez une bonne présentation
- Tenue vestimentaire exigée : veste de costume noir, pantalon noir, cravate noire, chemise blanche et chaussures noires (propres).
- Bonne résistance physique

Ce poste est idéal pour un complément de salaire ou pour un jeune retraité souhaitant rester actif.

Entreprise

  • ADECCO

Offre n°42 : Electrotechnicien (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 25/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Envie de brancher votre carrière sur la bonne prise ?

Notre agence Adéquat Tournon recrute des Électrotechniciens F/H pour une mission située à Pont de l'Isère.

Rejoignez une entreprise familiale, fondé en 1975 à Pont de l'Isère et qui compte aujourd'hui près de 300 collaborateurs !
Premier fabricant français indépendant de matériel d'ascenseurs, la société est implantée en France et à l'étranger.

Vos futures missions :

- Câblage d'armoires électriques : du boulot bien ficelé où chaque fil a son importance !
- Montage de sous-ensembles : un travail de précision pour que chaque pièce trouve sa place dans le mécanisme.

Horaires :

- Du lundi au jeudi : 8h-12h et 13h-16h30.
- Et le vendredi de 8h à 13h

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe
- Indemnité de transport (selon barème de l'entreprise)
- Cerise sur le voltmètre : après 2 mois d'ancienneté, accès à une salle de sport pour évacuer toute l'énergie accumulée (en respectant le règlement, évidemment).

Le Profil Adéquat :

- Vous avez un CAP et/ou un BAC PRO Électrotechnique ou une première expérience en câblage : ici, on aime les pros du courant
- Lecture de plans et application des consignes

Ce que nous vous proposons :
- Un taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Un Compte Épargne Temps (CET) à 5%

- Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution
- Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission
- Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences
- Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).

Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs.

Entreprise

  • ADEQUAT 006

Offre n°43 : Technicien Bureau d'études (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - MAUVES ()

Au sein du Pôle ALTHEORA Composites, depuis près de 90 ans, MECELEC Composites est l'entreprise experte et leader dans la transformation des matières composites.
Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recrutons un(e) technicien(ne) Bureau d'Études pour rejoindre notre équipe ! Notre actuel technicien BE vous accompagnera dans votre prise de poste durant 2 ans !

Rattaché au Directeur d'innovation vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos coffrets composites destinés aux réseaux électriques, d'eau et de gaz.
Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de conception jusqu'à la validation technique des produits.

Vos missions principales :
-Concevoir et modéliser des produits en lien avec les cahiers des charges clients et les normes en vigueur ;
-Rédiger la documentation technique associée (plans, nomenclatures, fiches techniques) ;
-Superviser la réalisation des pièces prototypes, en lien avec l'atelier et les prestataires ;

Formation / expérience :
Vous êtes issu(e) d'une formation type DUT / BTS / Licence pro / Ingénieur (mécanique ou matériaux) ;
Vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire (l'alternance est acceptée).

Exigences :
-Maîtrise des logiciels de conception 3D (idéalement SolidWorks) ;
-Capacité à rédiger des documents techniques ;
-Bon relationnel et aptitude à travailler en équipe ;
-Autonomie, rigueur, sens de l'organisation.

Savoir-faire
-Conception 3D
-Rédaction de documentation
-Prototypage
-Electricité/Gaz/Eau
-Lecture de plans
-Cahier des charges
-Normes et réglementations

Savoir être :
-Autonomie
-Rigueur
-Organisation
-Travail en équipe
-Esprit d'analyse
-Bon relationnel

Avantages :
RTT

Horaires :
Du lundi au vendredi
Travail en journée

Lieu du poste : Télétravail hybride (07300 Mauves)

Entreprise

  • ALTHEORA

Offre n°44 : Chargé(e) de l'urbanisme (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 24 Mois
    • 07 - ST PERAY ()

La ville de Saint-Péray recrute un(e) chargé(e) d'urbanisme au sein de son service technique.
Sous l'autorité du directeur des services techniques, l'agent recruté aura pour mission :
La Gestion des autorisations d'urbanisme et accueil des pétitionnaires
L'expertise foncière et immobilière, suivi des acquisitions/cessions
Le suivi et conduite des projets et aménagements de la collectivité
Le contrôle de la conformité des constructions et aménagements
La gestion du domaine public et privé
Le suivi administratif : courriers, commissions (urbanisme, CCID) et documents de planification
Poste à temps complet à pourvoir au 1er mars 2026

les compétences requises sont les suivantes :
Bonnes connaissances des collectivités et de leur fonctionnement
Maitrise de l'urbanisme
Méthodologie, rigueur, qualités relationnelles, managériales et sens du travail en équipe
Sens de l'organisation
Qualité rédactionnelle
Connaissance des normes de sécurité et d'accessibilité
Connaissance des procédures liées à la gestion du foncier
Maîtrise de l'outil informatique
Titulaire du permis B

Compétences

  • - Collaborer avec des partenaires institutionnels

Entreprise

  • MAIRIE

Offre n°45 : Animateur/trice jeunesse vacances de février (H/F)

  • Publié le 18/12/2025 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Recrutement Animateur/trice jeunesse pour les Vacances de Février 2026

Le secteur jeunesse de la MJC Des 2 Rives basé à la Roche de Glun, est à la recherche d'un ou d'une animateur/trice, pour notre club ados (accueil de loisirs), qui accueille des jeunes âgés de 11 à 15 ans.

Nous recherchons une personne capable de créer un climat de confiance et de respect, où chaque pré-ados se sentira écouté et valorisé. Tout cela en binôme avec l'animateur déjà en place dans ce secteur.

Un diplôme BAFA ou équivalent est demandé.
Les profils possédant de l'expérience ou les personnes en cours de formation dans le secteur de l'animation ou de l'éducation sont les bienvenus.

Nous avons hâte de découvrir votre candidature et de vous accueillir au sein de notre équipe !

Du lundi 9 février au vendredi 20 février 2026 (10 jours)

Missions :

- Animer et encadrer des activités variées (sportives, culturelles, artistiques, etc.) adaptées aux intérêts des jeunes.
- Organiser des sorties (musées, parcs, événements) pour permettre aux ados de découvrir de nouveaux horizons et de vivre des expériences enrichissantes.
- Travailler en collaboration avec l'équipe éducative pour élaborer un programme d'activités attractif et adapté aux besoins des jeunes.
- Assurer la sécurité et le bien-être des jeunes durant les activités.

Posture et Compétences recherchées :

- Sens de l'écoute, capacité à instaurer un dialogue et à gérer des groupes.
- Patience, bienveillance et sens des responsabilités.
- Accueillant, souriant et force de proposition.
- Motivé et dynamique.
- Avoir l'esprit d'équipe.
- Permis B (obligatoire)

Poste :

- Durée du contrat : 2 semaines
- Date de début prévue : 09/02/2026
- Type d'emploi : Temps plein, CDD

Compétences

  • - Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • - Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants

Formations

  • - Animation socioculturelle (BAFA ou équivalence) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MAISON DES JEUNES ET DE LA CULTURE DES 2

Offre n°46 : Animateur / Animatrice Accueil de Loisirs (H/F)

  • Publié le 16/12/2025 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

La MJC des 2 Rives recrute un animateur/animatrice pour son Accueil de Loisirs Sans Hebergement pour les mercredis hors vacances scolaires et/ou durant les vacances d'hiver (du 09 au 20 février).
Au sein d'une équipe d'animateurs et d'animatrices, vous serez amené à organiser des animations et la vie quotidienne pour le groupe des 3-5 ans ou des 6-11 ans.
Le choix des activités se fait avec les enfants en fin de journée pour la journée suivante. L'organisation se fait par la suite via un Google Doc et un groupe WhatsApp.
Journée de 10h avec arrivées et départs échelonnés.
Repas pris en charge pendant le temps de restauration des enfants suivi d'un temps de pause.
BAFA stagiaire/titulaire ou expérience en animation requis.
Durée du contrat à établir en fonction des disponibilités.
CV et lettre de motivation à envoyer par mail à secretariat@mjcdes2rives.fr

Entreprise

  • MJC DES 2 RIVES

Offre n°47 : Conseiller(ère) Bien-être & Vitalité (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : Débutant accepté
  • Langue : Français (Exigée)
    • 07 - GLUN ()

Je recherche des personnes souhaitant développer une activité indépendante, flexible et profondément humaine dans le domaine du bien-être naturel et de la vitalité cellulaire.

Aucun prérequis.
Aucun diplôme.
Juste l'envie d'aider, d'écouter et d'apprendre.

- Activité idéale pour :
- une reconversion douce
- un complément de revenu
- une transition de vie
- un retour à l'emploi
- les digital nomades (activité possible depuis l'étranger)


Statut
- Emploi Non salarié.
- Liberté totale d'organisation.
- Autonomie, mais jamais seul(e).


- Fonctionnement & investissement

- Aucun stock à acheter
- Aucun minimum de commandes
- Aucun objectif imposé
- Licence d'activité : 49€/an
- Activité réalisable en France ou à l'étranger

- Vos missions (progressives)

- accompagner des personnes dans leur mieux-être
- partager des solutions naturelles (sans allégation médicale)
- développer votre clientèle en ligne ou localement
- suivre les clients dans leur démarche
- participer à la communauté bien-être

- Important :
Les bilans bien-être ne sont pas réalisés immédiatement.

> Vous suivez une formation progressive de minimum 3 mois avant d'être autonome.

Durant cette période :
- vous êtes accompagné(e)
- vous apprenez les bases de la physiologie cellulaire
- vous observez des bilans
- vous êtes supervisé(e)
- vous développez vos compétences relationnelles et techniques

- Vous ne faites vos premiers bilans qu'après validation et accompagnement.


- Formation & accompagnement (inclus)

Vous êtes indépendant(e), mais vous n'êtes jamais livré(e) à vous-même.

Nous proposons :
- une formation structurée sur 3 mois minimum
- des modules pas à pas
- un accompagnement individuel
- une équipe disponible
- des supports professionnels
- des sessions hebdomadaires optionnelles

> Vous montez en compétence en toute sécurité.
> Vous ne commencez jamais sans être prêt(e).


- Rémunération

- exclusivement à la commission
- revenus libres selon engagement
- aucune promesse financière (conforme au VDI)

- Lieu

- chez vous
- en ligne
- partout en France
- à l'étranger (digital nomade bienvenu)

- Pour candidater :

Envoyer un message avec :
- votre motivation
- votre situation actuelle
- votre intérêt pour le bien-être
- votre disponibilité pour un premier échange (15 min)

Entreprise

  • CELLIER CHARLINE

Offre n°48 : Educateur spécialisé en CDI à temps partiel (H/F)

  • Publié le 12/12/2025 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST BARTHELEMY GROZON ()

En tant qu'éducateur(trice) spécialisé(e), vous intégrerez une équipe investie dans un travail pluridisciplinaire, réunissant éducateurs, psychologues, infirmiers, orthophonistes, psychomotriciens, ergothérapeutes, coordinateurs et travailleurs sociaux. Prise de fonction au plus tôt.
Missions principales :
- Accompagner des enfants et adolescents en situation de handicap dans le cadre de projets personnalisés
- Mettre en œuvre des actions éducatives adaptées (médiations, ateliers, sorties, soutien aux familles.)
- Participer activement à la collaboration au sein de l'équipe et aux temps de coordination
- Coconstruire, ajuster et améliorer les pratiques grâce à la synergie d'équipe
- Contribuer au développement et à la structuration d'un projet éducatif novateur, en lien avec le projet d'établissement et adapté aux besoins du public.
Compétences recherchées :
- Sensibilité particulière à l'accompagnement des jeunes enfants et adolescents en situation de handicap
- Créativité, autonomie, et envie d'impulser des idées nouvelles
- Goût du travail en équipe et aisance dans les environnements pluridisciplinaires
- Qualités relationnelles fortes : écoute, empathie, communication
.
Le poste est basé à Saint-Barthélémy-Grozon avec des déplacements entre les sites de St Barthélémy Grozon, Lamastre, Guilherand-Granges, Le Cheylard, ainsi que vers tous les lieux de socialisations de l'enfant. Vos horaires : du lundi au vendredi, travail en journée, annualisation du temps de travail.
*** Joindre une lettre de motivation à votre CV pour votre candidature ***

Compétences

  • - Coconstruire et adapter le mode d'intervention socio-éducatif avec la personne accompagnée
  • - Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes
  • - Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne

Formations

  • - Éducateur spécialisé (Diplôme d'Etat Educateur spécialisé ) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IME LE CHATEAU DE SOUBEYRAN

Offre n°49 : Second(e) de cuisine H/F (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail en horaires décalés...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 07 - ST PERAY ()

Nous recherchons un(e) Second(e) de Cuisine passionné(e), prêt(e) à faire vivre l'héritage des bouchons et des grands classiques français.

Votre Mission : Bien plus qu'un poste, un binôme

En duo direct avec un Chef d'expérience, vous ne serez pas un simple exécutant, mais un véritable bras droit.

La Technique au cœur de l'assiette : Travailler les abats, maîtriser les cuissons longues, les sauces et les jus. Tête de veau, pieds-paquets, andouillettes et cuisses de grenouilles sont ici les rois de la carte.
Le respect du produit : Sélectionner et transformer des produits bruts, locaux et de saison.
La gestion rigoureuse : En tant que Second, vous êtes garant de la tenue des stocks, de la maîtrise des marges et du respect strict des normes HACCP.
L'autonomie : Être capable de tenir la cuisine en binôme et d'assurer la fluidité du service (midi et soir).
Votre Profil

L'Expérience : Vous avez de solides bases en cuisine française classique. La "vieille école" ne vous fait pas peur, au contraire, elle vous inspire.
La Passion : Vous aimez la cuisine qui a du sens, celle qui mijote et qui rassemble.
La Rigueur : Vous êtes organisé, propre et vous avez l'œil partout.
L'Engagement : Vous cherchez une maison stable où votre savoir-faire sera reconnu à sa juste valeur.

Contrat : CDI - 42h hebdomadaires.
Rythme : Ouvert 5j/7 (Coupures midi et soir). Fermeture Dimanche Lundi
Lieu : Saint-Péray (07). Poste non logé.
Rémunération : Selon profil et expérience à partir de 2570€ Brut

Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler Aux Cœurs Fidèles, c'est intégrer une cuisine à taille humaine où l'on travaille dans le respect du métier. Si pour vous, la cuisine est une question de cœur et de transmission, nous avons hâte de vous rencontrer.

Prêt à envoyer du lourd en cuisine ? Postulez dès maintenant.

Compétences

  • - Dresser des plats pour le service
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Contrôler la qualité de la production de ses équipes, ainsi que la bonne utilisation des équipements et matériels présents en cuisine
  • - Cuisiner des sauces pour accompagner les produits
  • - Entretenir des équipements de cuisine professionnelle
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Gérer les urgences et les imprévus en cuisine

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AUX COEURS FIDELS

    Aux Coeurs Fidèles - L'Esprit Bistrot ! Situé au centre de Saint-Péray, Aux Cœurs Fidèles est un véritable bistrot de campagne où l'on cultive l'art de la "cuisine canaille". Ici, on ne triche pas avec le goût. Nous sommes fiers de nos racines ardéchoises et défenseurs d'une cuisine de tradition, généreuse et maîtrisée.

Offre n°50 : Valet / Femme de chambre (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Missions :
- Prendre connaissance du planning des chambres et appartements à nettoyer.
- Réaliser les tâches suivantes : changement des draps, nettoyage de la cuisine, des sanitaires, passage de l'aspirateur,
- Participer aux activités de lingerie : lavage, repassage et pliage du linge de lit et de bain.
- Veiller au respect des standards de qualité, des règles d'hygiène et des procédures de nettoyage en vigueur.
Contrat d'avril à septembre.

Compétences

  • - Approvisionner un chariot de ménage ou chariot de linge
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • - Désinfecter et décontaminer un équipement

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT CHABRAN

Offre n°51 : Technicien Méthodes/industrialisation (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - MAUVES ()

Nous recherchons actuellement un(e) candidat(e) issu(e) d'un BUT Génie Mécanique et Productique pour renforcer notre équipe Méthodes / Industrialisation au sein de notre société de peinture industrielle MCCoating, située à Mauves (07300).

Rattaché(e) au Directeur de site, vous jouerez un rôle clé dans la définition des gammes de fabrication et la programmation des machines, contribuant directement à la performance industrielle de l'entreprise.

Missions principales :
-Élaborer les gammes de fabrication et les fiches d'instruction.
-Participer aux actions d'amélioration continue en capitalisant sur les retours d'expérience.
-Réaliser des prises de temps sur les postes de travail.
-Assurer la gestion des flux.
-Modifier et optimiser les postes de travail (implantation, ergonomie, organisation.).
-Réaliser des dessins et plans d'implantation sur SolidWorks.
-Apporter un soutien à l'équipe Avant-Projet pour les nouveaux dossiers nécessitant une expertise industrialisation.
-Garantir la sécurité et le respect des normes techniques ainsi que des process internes.

Profil recherché
-Bac +2 / Bac +3 en productique, mécanique ou domaine équivalent.
-Compétences en méthodes industrielles et maîtrise de la lecture de plans.
-Rigueur, esprit d'équipe, sens de l'organisation et capacité à collaborer.
-Une première expérience dans une fonction similaire est appréciée (alternance acceptée).

Compétences techniques
-Maîtrise de SolidWorks.
-Lecture de plans.
-Aisance dans les interactions quotidiennes avec les équipes de production.
-Capacité d'adaptation et polyvalence.

Horaires : du lundi au vendredi, travail en journée
Avantages : RTT

Entreprise

  • MC COATING

Offre n°52 : Aide ménager / Aide ménagère (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 22H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

Nous recherchons un Aide Ménager (H/F) pour rejoindre notre équipe au plus tôt.

En tant qu'Aide Ménager, vous serez responsable de l'entretien et du logement UNIQUEMENT chez les particuliers.

Responsabilités :
- Effectuer le nettoyage général des pièces, y compris le dépoussiérage, l'aspiration et le lavage des sols
- Nettoyer les salles de bains, y compris les toilettes, les éviers et les douches
- Nettoyer les cuisines, y compris les plans de travail, les éviers et les appareils électroménagers
- Vider les poubelles et remplacer les sacs
- Effectuer le repassage et le pliage du linge
- Ranger et organiser les espaces de vie
- Suivre les procédures de nettoyage et d'entretien établies

Exigences :
- Sens de l'organisation et souci du détail
- Capacité à travailler de manière autonome et à respecter les délais
- Expérience préalable en tant qu'Aide Ménager est un plus

Si vous êtes une personne motivée, consciencieuse et que vous aimez maintenir un environnement propre et ordonné, nous serions ravis de vous rencontrer.


Type d'emploi : CDI ( 95 h / mois repos le mercredi après midi )

Avantages :
Flextime
Prise en charge du transport quotidien
Horaires: Du lundi au vendredi
Repos le week-end et jours fériés
Travail en journée

Rémunération supplémentaire :
Heures supplémentaires majorées
Prime annuelle
Primes

Permis/certification: Permis B (Requis)

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • - Entretenir une surface, un sol

Entreprise

  • MENAGE 26600

Offre n°53 : Garde d'enfant à domicile à St Peray h/f (H/F)

  • Publié le 25/11/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail durant les vacances scolaires...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 Mois
  • Langue : Anglais (Exigée)
  • Langue : Espagnol
    • 07 - ST PERAY ()

Kangourou Kids, acteur incontournable et reconnu dans la garde d'enfants à domicile, recherche un(e) garde d'enfants à Saint-Péray pour la prise en charge d'une petite fille de 3 ans, les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 19h30.

Poste en CDI à temps partiel, à pourvoir dès maintenant.

Vous disposez d'une expérience professionnelle justifiable et vérifiable dans la garde d'enfants.
Vous êtes responsable, fiable et ponctuel(le), et vous veillez à la sécurité et au bien-être de l'enfant.

La maîtrise d'une seconde langue est indispensable : nous recherchons un(e) candidat(e) bilingue.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, rejoignez notre équipe !

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • - Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • - Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort

Offre n°54 : Cuisinier / Cuisinière (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - PONT DE L ISERE ()

Vous travaillez sous les ordres du chef de cuisine dans un restaurant gastronomique d'en moyenne 60 couverts .

Vous êtes responsable de votre poste.

Service du midi et du soir .

Vous travaillez en semaine, le week-end et les jours fériés.

Vous devez avoir des références.

Compétences

  • - Préparer les viandes et les poissons
  • - Préparer des repas
  • - Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Eplucher des légumes et des fruits

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • HOTEL RESTAURANT CHABRAN

Offre n°55 : Psychomotricien à mi-temps en CDD H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 17H50/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST BARTHELEMY GROZON ()

L'établissement recrute un(e) psychomotricien afin de contribuer au bon fonctionnement quotidien du dispositif et à la qualité de l'accompagnement des usagers.

Vous aurez pour mission :
- Evaluer les capacités psychomotrices et réaliser des diagnostics : faire un bilan psychomoteur
- Mettre en place un projet thérapeutique et réaliser un bilan de fin de rééducation : concevoir un projet de rééducation, mettre en œuvre les interventions de rééducation, d'accompagnement et de soin, réaliser l'évaluation du projet et communiquer avec l'équipe
- De concevoir, animer et évaluer des activités de groupe

Poste basé à Lamastre avec déplacements entre l'IME à St Barthélémy-Grozon et l'antenne du SESSAD au Cheylard, ainsi que vers tous les lieux de socialisations de l'enfant. Travail avec un public d'enfants et adolescent en situation de handicap.

Compétences

  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Qualité rédactionnelle
  • - Connaissance du handicap souhaité

Formations

  • - Psychomotricité (Diplôme d'Etat Psychomotricien) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IME LE CHATEAU DE SOUBEYRAN

Offre n°56 : Psychomotricien à temps partiel en CDI H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 26H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST BARTHELEMY GROZON ()

La Fédération des Œuvres Laïques de l'Ardèche recrute pour son IME situé à St Barthélémy-Grozon, un(e) psychomotricien(ne).

Les missions du poste sont :
- Évaluer les capacités psychomotrices et réaliser des diagnostics : faire un bilan psychomoteur
- Mettre en place un projet thérapeutique et réaliser un bilan de fin de rééducation : concevoir un projet de rééducation, mettre en œuvre les interventions de rééducation, d'accompagnement et de soin, réaliser l'évaluation du projet et communiquer avec l'équipe
- Concevoir, animer et évaluer des activités de groupe
- Participer à l'élaboration des projets individualisés, d'accompagnement dans le respect des orientations du projet d'établissement, et en lien avec les familles et les partenaires.

Compétences et qualités :
- Travail en pluridisciplinarité au sein du SESSAD, avec l'équipe éducative de l'Éducation Nationale, les familles, les partenaires.

Vous accompagnez des adolescents et jeunes en situation de handicap, atteints de déficience légère à moyenne avec ou sans troubles associés.
Lieu de travail à St Barthélémy Grozon et Guilherand Granges

Compétences

  • - Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • - Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
  • - Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Renseigner des documents médico-administratifs
  • - Qualité rédactionnelle

Formations

  • - Psychomotricité (Diplôme d'Etat Psychomotricien) | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • IME LE CHATEAU DE SOUBEYRAN

Offre n°57 : Orthophoniste en CDI (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST BARTHELEMY GROZON ()

La Fédération des Œuvres Laïques de l'Ardèche recrute pour son IME de Soubeyran, basé à Saint-Barthélemy-Grozon, un(e) orthophoniste en CDI à temps complet.
Dans le respect des valeurs portées par la Fédération vous avez pour mission :
- Prendre en charge les enfants et les jeunes pour la rééducation de la communication (verbale, non verbale), du souffle de la voix, de la déglutition, de l'articulation, de la parole et des fonctions cognitives...
- Réaliser des bilans
- Participer à l'élaboration des projets individualisés, d'accompagnement dans le respect des orientations du projet d'établissement, et en lien avec les familles et les partenaires

Public : Adolescents et jeunes adultes en situation de handicap, atteints de déficience légère à moyenne avec ou sans troubles associés.

Conditions requises :
- Une connaissance du public en situation de handicap est souhaitée
- Patience, écoute, créativité, empathie
Adressez votre candidature, une lettre de motivation et un CV à jour, à l'attention de la Direction

Compétences

  • - Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
  • - Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient

Formations

  • - Orthophonie (Certificat de capacité ) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • IME LE CHATEAU DE SOUBEYRAN

Offre n°58 : Aide-soignant(e) à domicile H/F (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - ST PERAY ()

Chez Ardèche Autonomie à Domicile, nous agissons chaque jour avec cœur pour accompagner les personnes âgées et/ou en situation de handicap à vivre chez elles, dignement et sereinement.

Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) en contrat à durée indéterminée (CDI) à partir du 01/03/2026 afin d'intervenir sur le secteur de ST PERAY et alentours.

Vos missions principales :
- Accompagnement dans les actes essentiels de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, pose et retrait des bas de compression, suivi de la prise des médicaments, etc. ;
- Surveillance clinique des patients : réalisation des mesures des paramètres vitaux (tension artérielle, pouls, saturation, poids ;
- Gestion administrative et suivi : mise à jour des dossiers patients et transmissions via le smartphone professionnel.

Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'équipe infirmière du Centre de soins de SAINT-PERAY.

Conditions de travail :
- Temps de travail : 140 heures par mois, soit 32,30 heures par semaine
- Week-end : 1 week-end travaillé sur 2

Rémunération et avantages :
- Taux horaire brut : 13,54 € ;
- Majoration des heures :
o +25 % le samedi,
o +45 % le dimanche et les jours fériés ;
- Véhicule de service pour les tournées ;
- Prime de transport annuelle : 200 € ;
- Accès au Comité Social et Économique (CSE) après 6 mois d'ancienneté.

Profil recherché :
- Titulaire d'un diplôme d'Etat d'aide-soignant (DEAS) ou équivalent reconnu

Alors si vous avez envie d'un métier qui a du sens et d'une équipe engagée et bienveillante, rejoignez-nous !

Postulez dès maintenant via notre formulaire de recrutement en sélectionnant le secteur POLE SANTE.

Formations

  • - Aide-soignant (DIPLOME D'ETAT D'AIDE SOIGANT) | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ARDECHE AUTONOMIE A DOMICILE

Offre n°59 : Aide-soignant / Aide-soignante de nuit (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

L'EHPAD Ma Reverdy recherche un(e) aide-soignant(e) de nuit, dans le cadre d'un remplacement du 30/03/2026 au 29/09/2026.

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'aide-soignant(e) contribue directement, en respectant le rythme de vie du résident, à une prise en charge globale des personnes âgées vivant en EHPAD.
L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière, les soins selon trois axes : préventif, curatif et palliatif visant à répondre aux besoins d'entretien de la vie de l'être humain.

Les principales activités :
- Soins d'hygiène et de confort
- Surveillance de l'état de santé
- Gestion des situations d'urgence
- Maintenir l'environnement propre

Vous devez être autonome.
Une infirmière sera d'astreinte. Vous travaillerez en binôme avec une ASH.

Prise de poste à temps plein : 20h50 à 6h50

Une salle a été aménagée pour permettre au personnel de se reposer.
Vous travaillerez 1 week-end sur 2.

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Connaissance du public
  • - Connaissance des besoins et des pathologies
  • - Respecter les délais de chaque tâche (toilette...)

Formations

  • - Aide-soignant (Faisant fonction aide-soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MA REVERDY

Offre n°60 : Charpentier bois (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Notre client, un acteur reconnu dans la fabrication et la pose de structure en bois en Drôme Ardèche (26/07). Recherche actuellement de nouveaux profils charpentier bois autonome.
En tant que charpentier autonome, vous serez chargé de gérer un chantier de la fabrication à la pose, tout en bénéficiant de conditions de travail idéales et d'une rémunération valorisant votre expertise.
Vos missions seront les suivantes :
-Fabrication de structures en bois en atelier
-Lecture et interprétation des plans
-Préparation des matériaux
-Pose sur différents chantiers
-Contrôle de l'installation pour en garantir la conformité
-Respect des consignes de sécurité

Vous êtes un charpentier autonome, souhaitant évoluer au sein d'une entreprise qui favorise votre développement et reconnaît la valeur de votre travail.
Vous recherchez un poste stable sur le long terme.
Vous souhaitez intégrer une société qui intervient principalement sur le secteur de la Drôme-Ardèche.
Vous avez à cœur de participer à l'évolution des chantiers, de la fabrication à la pose des charpentes.
Vous désirez évoluer dans un environnement propice à votre développement professionnel.

Entreprise

  • MANPOWER FRANCE

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Offre n°61 : Coiffeur/coiffeuse en contrat d'alternance (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - MAUVES ()

Le Salon de coiffure L'envie de Pl'Hair recrute un(e) apprenti(e) en contrat d'alternance, pour la rentrée de septembre 2026.

Tout au longe de votre formation, vos missions seront :
- Accueillir et conseiller la clientèle.
- Réaliser des shampoings, des coupes, des brushings et des mises en plis.
- Participer à l'entretien et à la propreté du salon.
- Apprendre et maîtriser les techniques de coloration et de soins capillaires.
- Assister les coiffeuses expérimentées dans leurs tâches quotidiennes.

Le salon offre un environnement de travail agréable et formateur, idéal pour apprendre et développer vos compétences en coiffure.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure
  • - Accueillir le client et l'installer

Entreprise

  • L'envie de Pl'Hair

Offre n°62 : Coiffeur / Coiffeuse (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée...
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - MAUVES ()

Le salon de coiffure L'envie de Pl'Hair recherche un(e) coiffeur/coiffeuse.

Les missions principales :
- coupes hommes/femmes/enfants
- techniques mèches/couleurs
- coupes barbe
- réalisation chignons

L'employeur est ouvert à la discussion concernant le type de contrat et les horaires.
Prise de poste dès que possible.

Compétences

  • - Techniques de coupes de cheveux
  • - Accueillir le client et l'installer
  • - Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing
  • - Réaliser une coupe ou une coiffure

Formations

  • - Coiffure | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • L'envie de Pl'Hair

Offre n°63 : Mécanicien / Mécanicienne automobile (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 15/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s) - en mécanique automobile
    • 07 - ALBOUSSIERE ()

Au sein d'un garage automobile :
- Vous assurez l'entretien et la réparation de véhicules légers.
- Vous effectuez les vidanges, remplacement de pneus, remplacement moteurs, etc...

** Vous avez un diplome en mécanique automobile et une première expérience

* Garage ouvert du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h .
* Horaires de travail aménageables
* Il s'agit d'un poste en C.D.I.
* Salaire à définir selon expérience

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • ALB AUTO

    Garage mécanique automobile sur la commune d'Alboussière

Offre n°64 : Maçon / Maçonne bâti ancien (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 3 An(s) - en maçonnerie
    • 07 - PLATS ()

Entreprise artisanale spécialisée dans le bâti ancien cherche un maçon confirmé pour intégrer une équipe pour des chantiers de maçonnerie générale, couverture, charpente en rénovation, restauration du patrimoine. Les chantiers sont à 20km environ autour de Tournon. Expérience obligatoire.

Compétences

  • - Appliquer les mortiers
  • - Assembler et positionner les éléments d'armatures et les caissons pour le béton
  • - Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • - Réaliser des enduits
  • - Terrasser et niveler la fondation

Entreprise

  • CAPEB 07

Offre n°65 : Chef cuisinier / Cheffe cuisinière (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

Nous recherchons un(e) Chef (fe)cuisinier (ère) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique de mai à octobre 2026!

Notre établissement, propose une cuisine traditionnelle et fait maison. Nous mettons l'accent sur des produits frais et de qualité, avec une carte de saison à la braise, incluant des spécialités comme les cuisses de grenouille et les fritures.

Équipe : Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans une équipe de 4 personnes

Profil recherché :

Vous êtes un(e) déjà Chef (fe) expérimentée, prêt à prendre les commandes d'une cuisine
Vous êtes à l'aise avec la gestion des stocks, des commandes et des coefficients.
Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont indispensables.

Contrat et horaires :

Horaires : CDD 39 heures par semaine, avec 6 à 7 services par semaine.
Repos : 2 à 3 jours de repos par semaine par rotation, dont 1 week-end de repos tous les 3 semaines.
Salaire brut de base 3500 mensuel - logement possible

Missions :
Élaboration de la carte selon la ligne directrice du restaurant.
Créativité et innovation culinaire.
Gestion de l'équipe de cuisine.
Optimisation de la production en période de forte affluence.
Gestion des commandes, des stocks et des ratios.
Garantie de la qualité des plats et de l'hygiène (respect des normes HACCP).
Collaboration avec la direction pour remettre l'établissement au cœur du village.

Nous vous remercions pour votre intérêt et nous réjouissons de la possibilité de vous compter parmi nous.

Compétences

  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Dresser des plats pour le service

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • La guinguette du Rhône

    Restaurant de Village Touristique - Cuisine Traditionnel et Fait Maison. Etablissement ouvert en Saison d'été avec pour ambition d'ouvrir à l'année. Carte de Saison à la Braise - Cuisses de Grenouille et Fritures

Offre n°66 : Second / Seconde de cuisine (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

Nous recherchons un(e) Second(e) de cuisine expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique !

Notre établissement, propose une cuisine traditionnelle et fait maison. Nous mettons l'accent sur des produits frais et de qualité, avec une carte de saison à la braise, incluant des spécialités comme les cuisses de grenouille et les fritures.

Équipe : Vous aurez l'opportunité d'évoluer dans une équipe de 4 personnes

Profil recherché :

Vous êtes déjà Second de Cuisine expérimenté(e), prêt(e) à coacher une cuisine en suivant l'orientation du Chef(fe) de cuisine.
Vous êtes à l'aise avec la gestion des stocks, des commandes et des coefficients.
Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et sens de l'organisation sont indispensables.

Contrat et horaires :

Horaires : CDI 39 heures par semaine, avec 6 à 7 services par semaine.
Repos : 2 à 3 jours de repos par semaine par rotation, dont 1 week-end de repos tous les 3 semaines.
Salaire brut de base en CDI (1ère année) : 38 K€/an.

Missions :
Élaboration de la carte selon la ligne directrice du restaurant.
Créativité et innovation culinaire.
Gestion de l'équipe de cuisine.
Optimisation de la production en période de forte affluence.
Gestion des commandes, des stocks et des ratios.
Garantie de la qualité des plats et de l'hygiène (respect des normes HACCP).
Collaboration avec la direction pour remettre l'établissement au cœur du village.

Nous vous remercions pour votre intérêt et nous réjouissons de la possibilité de vous compter parmi nous.

Compétences

  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Organiser le stockage des denrées, en les triant par dates de péremption par exemple
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • La guinguette du Rhône

    Restaurant de Village Touristique - Cuisine Traditionnel et Fait Maison. Etablissement ouvert en Saison d'été avec pour ambition d'ouvrir à l'année. Carte de Saison à la Braise - Cuisses de Grenouille et Fritures

Offre n°67 : Chef / Cheffe de cuisine (H/F)

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

Nous recherchons un(e) Chef de Cuisine passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe dynamique, composée de 4 personnes, est animée par une passion commune pour la gastronomie et l'excellence du service.

Missions principales :

Élaborer et mettre à jour la carte en respectant la ligne directrice du restaurant.
Assurer la gestion créative et opérationnelle de la cuisine.
Superviser et encadrer l'équipe de cuisine.
Optimiser la production et l'organisation en période de forte affluence.
Gérer les commandes, les stocks et les ratios de manière rigoureuse.
Garantir la qualité des plats et le respect des normes d'hygiène (HACCP).
Collaborer étroitement avec la direction pour développer la dynamique de l'établissement et élargir la clientèle.

Profil recherché :

Expérience avérée en tant que Chef de Cuisine ou Second de Cuisine expérimenté(e).
Maîtrise des techniques de gestion des stocks, des commandes et des coefficients.
Esprit d'équipe, autonomie, rigueur et sens de l'organisation.
Passion pour la cuisine traditionnelle et fait maison.
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et exigeant.

Contrat et conditions :

Type de contrat : CDI
Horaires : 39h/semaine, 6 à 7 services par semaine
Repos : 2 à 3 jours par rotation dont 1 week end tous les 3 semaines
Salaire : 35 000 € brut annuel (pour la première année)

Date de début : Début 2026 - Possibilité de logement.

Nous vous remercions pour votre intérêt et nous réjouissons de la possibilité de vous compter parmi nous.

Compétences

  • - Définir des besoins en approvisionnement
  • - Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • - Dresser un inventaire des produits disponibles en réserve
  • - Gérer l'approvisionnement des matières premières nécessaires en cuisine afin d'éviter les excédents ou la rupture de stock
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Commander les produits et matières premières auprès des différents fournisseurs et agriculteurs de sa région
  • - Lutter contre le gaspillage alimentaire
  • - Surveiller les coûts d'exploitation de la cuisine
  • - Dresser des plats pour le service
  • - Proposer et concevoir de nouveaux plats, ainsi que des améliorations de recettes déjà créées

Formations

  • - Cuisine | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • Restaurant LES CHASSIS

    Le Café Bistrot Les Chassis, situé en zone commerciale et artisanale en bord de nationale, est un restaurant réputé pour sa cuisine traditionnelle et fait maison. Ouvert 7 jours sur 7 toute l'année, nous accueillons une clientèle variée avec une carte semaine et une carte weekend.

Offre n°68 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN ()

L'EHPAD Ma Reverdy recherche un(e) aide-soignant(e).

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, l'aide-soignant(e) contribue directement, en respectant le rythme de vie du résident, à une prise en charge globale des personnes âgées vivant en EHPAD.
L'aide-soignant(e) dispense, en collaboration et sous la responsabilité de l'infirmière, les soins selon trois axes : préventif, curatif et palliatif visant à répondre aux besoins d'entretien de la vie de l'être humain.

Les principales activités :
- Collaborer aux soins
- Collaborer à l'animation et aux activités diverses
- Collaborer à la qualité du séjour
- Collaborer à l'accompagnement de fin de vie
- Agir dans le cas de décès
- Assurer l'entretien courant du matériel et des locaux

Prise de poste à temps plein.
Les horaires : 7h - 13h50 ou 14h10 - 21h / possibilité de travailler en 12h avec horaires en coupées, à discuter avec l'employeur.
Une salle a été aménagée pour permettre au personnel de se reposer.
Vous travaillez 1 week-end sur 2.

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Connaissance du public
  • - Connaissance des besoins et des pathologies
  • - Respecter les délais de chaque tâche (toilette...)

Formations

  • - Aide-soignant (Faisant fonction aide-soignant) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • MA REVERDY

Offre n°69 : Mécanicien automobile (H/F)

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - 1ere éxpérience
    • 07 - COLOMBIER LE VIEUX ()

Recherche mécanicien automobile rigoureux, dynamique, autonome, doté d'un bon esprit d'équipe !
Réparation et entretien des véhicules classiques et des voitures sans permis de nos clients,
Préparation des VO à la vente,
Dépannage,
Transfert de véhicules,
Prise de commande auprès de nos fournisseurs, etc...

Poste à pourvoir dés à présent dans le cadre d'un CDI 35 heures semaine.
Rémunération à convenir selon le profil (expérience, diplôme, autonomie sur le poste...)

Compétences

  • - Procédures d'entretien de véhicules
  • - Techniques de réparation rapide

Formations

  • - Mécanique automobile | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • GARAGE VERT DANIEL ET FILS

Offre n°70 : Négociateur(trice) en immobilier (H/F)

  • Publié le 02/01/2026 | mise à jour le 18/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CCE
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - ST PERAY ()

*** 10 postes à pourvoir ***

Sur toutes les villes (même petites) du département de l'Ardèche !

Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations!

Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes.
Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie!

Rémunération évolutive de 60 à 90%.

Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat.

Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats.

Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix.

Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité.

Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite !

Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement.

Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!

Entreprise

  • TRANSAXIA SUD OUEST

Offre n°71 : Psychologue (H/F)

  • Publié le 08/12/2025 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - LA ROCHE DE GLUN & TAIN ()

L'EHPAD Ma Reverdy recherche un(e) psychologue.
Vous intervenez sur les sites de La Roche de Glun et de Tain l'Hermitage.
2 jours par semaine : mercredi et vendredi de 10h00 à 16h20. Vous intervenez un jour à La Roche de Glun et un jour à Tain.

Le poste est à pourvoir dès que possible.
Vous intervenez auprès des résidents, de leur famille et du personnel de l'EHPAD.

Une expérience en EHPAD est souhaitée.

Compétences

  • - Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille
  • - Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • - Réaliser un accompagnement psychologique
  • - Appliquer un cadre juridique ou réglementaire

Formations

  • - Psychologie (Diplôme de psychologue) | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • MA REVERDY

Offre n°72 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Roche-de-Glun ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Jubil Intérim Valence recrute pour l'un de ses clients basé sur le secteur de LA ROCHE DE GLUN, spécialisé dans l'industrie, des OPÉRATEURS DE PRODUCTION.

Vous devrez effectuer les tâches suivantes :
- Effectuer le montage/assemblage des flacons
- Mettre à disposition les cartons de flacon pour sérigraphie
- Contrôle visuel, identifier les défauts si il y a et trier les produits en fonction
- Alimenter la ligne de production
- Être capable d'identifier les problèmes sur ligne / sur produit
- Respecter les consignes de sécurités.

Horaire en 2*8

Nous recherchons une personne dynamique, concentrée et minutieuse.
Il faudra avoir un bon sens de la communication et savoir travailler en équipe.
Avoir de l'expérience dans l'industrie est un plus.

Entreprise

  • Jubil VALENCE

Offre n°73 : Hôte / Hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Description du poste :
Ta mission (si tu l'acceptes)
Accueillir nos clients avec le sourire (même quand il pleut et que les géraniums font la tête)
Encaisser pots, terreaux, graines et autres trésors végétaux
Répondre aux questions du type :
« Elle a besoin de soleil ou d'amour cette plante ? »
Participer à la bonne ambiance de la jardinerie (blagues autorisées, karaoké non)
?? Ton profil
À l'aise avec une caisse (et avec les humains)
Organisé(e), souriant(e), fiable
Capable de garder ton calme quand quelqu'un paye en pièces de 1 centime
Aimer les plantes est un plus (leur parler est optionnel)
Ce que nous t'offrons
Un environnement de travail vert et vivant
Une équipe sympa (promis, on arrose les collègues avec modération)
Un poste à pourvoir dès mars 2026
Une bonne dose de bonne humeur quotidienne
Description du profil :
Disposer des produits sur le lieu de vente - Vérifier la conformité de la livraison - Réceptionner un produit - Désactiver l'antivol d'un article - Identifier un litige client - Accueillir une clientèle - Ouvrir sa caisse - Techniques de mise en rayon - Procédures d'encaissement -

Offre n°74 : Préparateur de commandes nuit (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Valence recrute un préparateur de commandes (H/F) pour son client.

Vos missions :

- Préparer les colis et les palettes
- Assurer la sécurité alimentaire - températures, dates de vente, quantité et qualité des produits, hygiène des frigos et des quais
- Suivi des stocks
- Utiliser les supports informatiques pour le suivi des produits et des colis

Horaires :

Horaires de nuit 20h00 / 3h30
Horaires de journée 14H00 / 21H00

Infos sur le poste :

- Mission sur du long terme
- Travail dans le froid (5 degrés)
- 7EUR de panier repas / jour
- au bout de 3 mois d'ancienneté diverses primes


Votre profil :

- Vous disposez d'une expérience sur un poste similaire
- Vous êtes une personne dynamique, sérieuse et motivée

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Paniers repas + primes
- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...)

Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.

Cette offre vous correspond

Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Entreprise

  • APROJOB VALENCE

Offre n°75 : Conseiller végétal (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.


Vos missions :

Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans leurs choix de végétaux

Assurer la mise en rayon et la bonne présentation des produits

Veiller à l'entretien des plantes (arrosage, soins, propreté)

Participer à la gestion des stocks et au réassort

Contribuer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle

Formation ou expérience dans le végétal / jardinerie / horticulture appréciée

Connaissances de base en plantes, fleurs et végétaux

Sens du service client et bon relationnel

Autonomie, rigueur et dynamisme

Disponible sur toute la durée de la mission

Entreprise

  • INTERACTION VALENCE

Offre n°76 : Hôte de caisse (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 19/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.


Vos missions :

Accueillir et renseigner les clients avec courtoisie et professionnalisme

Assurer l'enregistrement des articles et l'encaissement

Gérer les différents moyens de paiement

Veiller à la bonne tenue de votre poste de caisse

Participer à la satisfaction et à la fidélisation de la clientèle

Une première expérience en caisse est appréciée

Sens du service client et bon relationnel

Rigueur, dynamisme et fiabilité

À l'aise avec le travail en équipe

Disponible sur toute la durée de la mission

Entreprise

  • INTERACTION VALENCE

Offre n°77 : CHAUFFEUR LIVREUR POIDS LOURD - H/F

  • Publié le 05/01/2026 | mise à jour le 05/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Description :


Le (La) Chauffeur(e)-Livreur(euse) POIDS LOURD est la personne qui a le plus de contacts avec nos clients.

Presque chaque jour il (elle) lui remet la commande passée la veille au service commercial, échange un mot sympa, récupère éventuellement des paiements et prend en compte ses demandes pour les relayer aux autres services.

 Il (elle) est le visage de l’entreprise pour le client et ses équipes.

A CE TITRE, SES MISSIONS SERONT LES SUIVANTES :

* Assurer la qualité des livraisons par sa conduite responsable et sûre, par son attention au chargement et déchargement des colis, par son respect des règles de sécurité chez les clients.
* Assurer la sécurité alimentaire – prises de température, chaîne du froid, emballages, hygiène des véhicules - en garantissant le suivi administratif des livraisons avec les clients et lors des chargements.
* Etre un acteur essentiel du flux d’information qui transite entre tous les professionnels de l’entreprise, en utilisant les outils informatiques développés pour le suivi des colis et des encaissements.

Le (La) Chauffeur(e)-Livreur(euse) travaille le plus souvent seul(e) en lien avec le chef d’équipe livraison, DU MARDI AU SAMEDI À PARTIR DE 3H30.



Profil recherché :


Les personnes qui se plaisent dans ce métier :

* aiment travailler DE FAÇON AUTONOME
* aiment un environnement de travail TRÈS DYNAMIQUE ET RÉACTIF
* sont CONSCIENCIEUX(SES) et ont LE SENS DE L’ORGANISATION
* aiment le relationnel avec les clients pour qui ils sont une PERSONNE DE CONFIANCE.

Les évolutions possibles dans l’entreprise pour ce métier sont :

* Chef(fe) d’équipe livraison
* Commercial(e) sédentaire
* Préparateur(trice) de commandes

Entreprise

  • Groupe GP

Offre n°78 : Alternance Facteur F/H (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ?
La Poste Groupe et son CFA Formaposte Sud Est vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un Titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier.
Professionnel de la distribution du courrier, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié.
Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients.
Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur.
Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste.
Rattaché(e) à votre Encadrant, vous travaillez en équipe.
Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené(e) à travailler à pied, à vélo ou en voiture.
Afin d'être éligible à cette formation, vous devez :
Etre titulaire du permis B boite manuelle (un permis B boite automatique sera considéré comme un permis en cours)
Justifier d'un niveau 3ème au minimum
Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum
Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans)
Avoir un casier judiciaire vierge (Bulletin numéro 3)
Si vous obtenez votre diplôme et avez satisfait aux évaluations de La Poste (comportementales et techniques), un contrat pourra vous être proposé par La Poste Groupe. Les plus pour cette formation :
Qualités relationnelles, recherche de la satisfaction du besoin des clients, rigueur, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation
Esprit d'équipe et d'entraide
Ponctualité et probité (intégrité, discrétion)
Intégrer un centre de formation, Formaposte Sud Est et l'AFPA de Valence et obtenir un diplôme reconnu
Intégrer une entreprise, La Poste et bénéficier d'une rémunération (entre 830 € et 1 760 € BRUT selon votre âge et votre contrat)

Entreprise

  • BSCC

    La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...

Offre n°79 : Gestionnaire de paie (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

GESTIONNAIRE DE PAIE AUTONOME H/F – CDI – SAINT-PÉRAY (ARDÈCHE) SALAIRE SELON PROFIL | PAIE, CONTRAT DE TRAVAIL, CONSEIL RH

Nous recrutons pour un cabinet comptable à Saint-Péray, en Ardèche, un(e) Gestionnaire de Paie autonome H/F.

Vous souhaitez intégrer un environnement professionnel à taille humaine, structuré et bienveillant, tout en conservant une véritable autonomie sur votre portefeuille ? Cette opportunité est faite pour vous.

VOS MISSIONS :

En tant que gestionnaire de paie autonome, vous serez en charge de :

*

Gérer en toute autonomie un portefeuille d’environ 300 bulletins de paie, multi-conventions

*

Établir les bulletins de paie et assurer leur fiabilité via le logiciel Silae

*

Réaliser l’ensemble des déclarations sociales (DSN, charges sociales, attestations, soldes de tout compte…)

*

Assurer le suivi administratif du personnel : entrées/sorties, contrats, avenants

*

Apporter un accompagnement et un conseil social de premier niveau auprès des clients

*

Veiller à l’application de la législation sociale et conventionnelle

VOTRE PROFIL :

Vous êtes rigoureux(se), autonome et appréciez la relation client.
Vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 3 à 5 ans en cabinet comptable, sur un poste similaire.

COMPÉTENCES REQUISES :

*

Maîtrise du logiciel Silae

*

Bonne connaissance du droit social et des conventions collectives

*

Aisance avec les outils bureautiques

*

Sens du service client, organisation et esprit d’équipe

LES AVANTAGES :

*

Rémunération attractive selon profil

*

Primes annuel

*

Mutuelle prise en charge à 100%

*

Tickets restaurant

*

Télétravail possible

CONDITIONS :

*

Contrat : CDI – temps plein

*

Lieu : Saint-Péray (Ardèche)

FORMATION ET EXPÉRIENCE :

*

Formation : BTS Gestion de la paie / RH ou équivalent

Rejoignez un cabinet à taille humaine où votre expertise paie sera reconnue et où vous pourrez évoluer dans un cadre collaboratif et structuré.

? Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant pour échanger sur votre projet professionnel.

Offre n°80 : "Agent Vigne & Vin Saisonnier F-H" (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 07 - Saint-Péray ()

"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nPour assurer l’entretien des vignes, domaine viticole recherche 6 Ouvriers Viticoles – Travaux en vert F/H pour travailler sur les domaines aux appellations Saint Péray et Cornas./r/n/r/nContrat saisonnier à compter de fin avril/début mai 2026 pour une durée de 2 mois./r/n/r/nVous aurez pour mission principale d’effectuer l’ensemble des travaux en vert de la vigne :/r/n/r/n- Attachage,/r/n- Ebourgeonnage,/r/n- Epillonage,/r/n- Ecimage et rognage manuel/r/n- Application en biodynamie,/r/n- Débroussaillage,/r/n- Entretien du palissage,/r/n- Autres travaux viticoles./r/n/r/nVotre profil :/r/n/r/nVous avez une première expérience dans les vignes ou en entretien d’espaces verts, vous êtes rigoureux, polyvalent et avez toujours envie d’apprendre./r/n/r/nAutres informations :/r/n/r/nLes EPI sont fournies."""

Offre n°81 : CONSEILLER COMMERCIAL ET LIVREUR (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Notre client, entreprise dynamique de PONT DE L ISÈRE, recherche un(e) professionnel(le) du commerce de détail pour rejoindre son équipe talentueuse.
Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail :
- Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking pour vous garer facilement.Envie de transformer des opportunités en succès en tant que Conseiller Commercial (F/H) passionné(e) ?
Rejoignez une équipe dynamique pour développer la relation client et maximiser les opportunités commerciales à travers une approche hybride et innovante.

Vos tâches au quotidien:
- Assurer le développement et la fidélisation d'un portefeuille clients par téléphone en offrant conseils et ventes additionnelles,
- Effectuer des prospections terrain pour élargir notre présence géographique et engager des actions de veille stratégique,
- Gérer la logistique des opérations commerciales, y compris le chargement, la livraison, et le respect de la chaîne du froid,
- Participer activement au suivi et à l'analyse des performances par des reportings précis et réguliers.
- Vos journées seront rythmées par deux briefs par jour.
- Des déplacements départementaux sont à prévoir.

Découvrez cette offre:
- Contrat: CDD
- Durée: 6/mois
- Horaires rythmés par les disponibilités de vos clients + 11 samedis travaillés par an.
- Salaire: 21876 euros/an + variable selon vos performances commerciales,

Rejoignez notre équipe et profitez d'avantages qui feront la différence :
- Tickets restaurants
- Véhicule de service
- Une formation interne sur mesure lors de votre arrivée

Entreprise

  • Randstad

    Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Notre équipe d'experts de la Relation client, vous offre des opportunités professionnelles passionnantes et valorisantes.

Offre n°82 : "Agent viticole F-H" (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 07 - Châteaubourg ()

"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nGroupement d'employeurs recherche pour l'un de ses adhérents un agent viticole (H/F) au sein d’une exploitation viticole./r/n/r/nLes missions :/r/n/r/n- Conduite d'engins agricoles/r/n/r/n- Entretien de parcelles de vignes/r/n/r/n- Encadrement de saisonniers/r/n/r/n- Travaux de débroussaillage/r/n/r/n- Tout travaux en vigne/r/n/r/nProfil :/r/n/r/n- Qualités recherchées : autonomie, organisation, rigueur./r/n/r/n- Une première expérience est souhaitée, notamment sur la conduite de tracteur. Les parcelles de vignes sont en coteaux./r/n/r/nTemps de travail : 40h / semaine./r/n/r/n07h30-12h/12h30-16h pendant l'hiver et l'été à redéfinir avec l’agriculteur."""

Offre n°83 : "Agent agricole polyvalent H/F"

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 07 - Mauves ()

"""L'ADEFA Drôme vous propose :/r/n/r/nGroupement d'employeurs recherche pour l'un de ses adhérents un agent agricole polyvalent (H/F)./r/n/r/nLes missions :/r/n/r/n- Conduite de tracteur avec du matériel agricole/r/n/r/n- Taille de la vigne/r/n/r/n- Réalisation et plantation d'échalas/r/n/r/n- Plantation des remplaçants/r/n/r/n- Désherbage à la pompe à dos/r/n/r/n- Piochage, débuttage/r/n/r/n- Travail du sol Drago et tracteurs/r/n/r/n- Ebourgeonnage/r/n/r/n- Attachage aux joncs/r/n/r/n- Relevage sur fil de fer et pose agrafes/r/n/r/n- Cisaillage/r/n/r/n- Vendanges en vert/r/n/r/n- Traitement à l'atomiseur à dos, chenillette, et avec tracteur Drago, traine et porte/r/n/r/n- Entretien talus/r/n/r/n- Débroussailleuse/r/n/r/n- Organisation du chantier/r/n/r/n- Vendanges/r/n/r/n- Trous à la bèche/r/n/r/n- Distribution manuelle des amendements/r/n/r/n- Réfection de murs en pierres sèches et maçonnerie/r/n/r/nQualités professionnelles :/r/n/r/n- Travailler en équipe/r/n/r/n- Faire preuve de rigueur et de précision/r/n/r/n- Faire preuve d'autonomie/r/n/r/nUne première expérience dans la conduite d’engins agricole est requise pour le poste./r/n/r/nLes horaires :/r/n/r/n- Horaires hiver : 7h30-12h et 13h30-17h30 soit 8.5 h jours./r/n/r/n- Horaires été : 7h00-12h00 et 14h00-17h30 soit 8.5 h jours/r/n/r/nVolume d’heures estimé : 35 / 42 heures semaine et démarrage possible à 06h00 du matin./r/n/r/nHeures supplémentaires fréquentes payées ou récupérées selon votre choix./r/n/r/nLes vignes sont situées en coteaux escarpés selon les parcelles./r/n/r/nLes repas et logements ne sont pas fournis."""

Offre n°84 : Bridor - Agent / Agente de préparation de la production (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

BRIDOR PATISSERIE - Branche Industrielle du Groupe LE DUFF - spécialisée dans la fabrication et la commercialisation de pâtisseries industrielles surgelées en France et à l’étranger.
Au sein d'une entreprise à taille humaine et rattaché(e) au Chef d'équipe, vous réalisez les crèmes, les ganaches et les pates à macarons ainsi que des pâtisseries sans gluten. Pour cela vous :

Procédez à la préparation ou à la manutention des pâtes, des crèmes, des produits, des matières premières selon un mode opératoire de production.
Effectuez du conditionnement manuellement selon un mode opératoire défini.
Respectez des informations issues des ordres de fabrication (quantités et références de matières premières) pour préparer les matières premières nécessaires à la production.
Contrôlez visuellement la conformité des préparations en lien avec la spécification définie.
Approvisionnez les machines et les lignes en respectant la traçabilité, l'identification et les bonnes pratiques de fabrication.
Gérez en autonomie les changements de recette, gérez les flux de préparations en fonction de la demande sur ligne.
Enregistrez les données relatives à la qualité, la traçabilité et la gestion de production (quantité, volume) sur le système informatique (ex: SAP, Qualistat).
Prenez et passez des informations et consignes en début et en fin de poste.
Contrôlez et enregistrez l'intégrité du matériel et des équipements utilisés.
Connaissez les points de contrôles et les CCP de votre unité.
Rangez et nettoyez votre zone de travail, évacuez les déchets en respectant les règles de tri.

Vous travaillez à temps plein en 2*8 du lundi au vendredi uniquement.
Vous êtes doté(e) d'un esprit d’équipe, vous êtes dynamique, ayant le sens de responsabilités et appréciez la polyvalence. Vous appréciez et êtes à l'aise avec l'outil informatique.
Débutant(e) accepté(e), nous vous formons en interne !
Nous vous proposons :

Un environnement de travail de qualité dans une entreprise familiale
La possibilité de vous investir avec des équipes dynamiques, pluridisciplinaires et innovantes
Un accompagnement professionnel de proximité

Alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez une équipe sympathique et dynamique !

Entreprise

  • Bridor

    Bridor fabrique et commercialise une gamme complète et gourmande de produits premiums de viennoiserie, boulangerie et pâtisserie. Depuis plus de 30 ans, nous apportons aux professionnels exigeants des solutions de pain et de viennoiserie de qualité, adaptées à leurs exigences. Présents dans plus de 100 pays dans le monde, nous diffusons l'Art de vivre à la Française au travers de nos recettes traditionnelles de pains savoureux, de nos délicats croissants pur beurre et de nos macarons raffin...

Offre n°85 : technicien de maintenance H/F

  • Publié le 23/12/2025 | mise à jour le 24/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Châteaubourg ()


FABRIK EMPLOI recherche pour son entreprise coopératrice:


-Un technicien de maintenance H/F



MISSIONS : Assurer la maintenance préventive, curative, corrective et l’installation des
postes HT/BT en respectant les normes de sécurité et les procédures de travail en vigueur pour garantir le bon fonctionnement des équipements sur les différents sites clients.



ACTIVITES PRINCIPALES :



Préparer son intervention :
 Répondre à des ordres de missions et prendre connaissance du planning d’intervention,
 Assurer la préparation des pièces et outils nécessaires à ses interventions.



Réaliser les maintenances en respectant les protocoles :
 Observer, analyser et exécuter tout au long de l’intervention
 Effectuer des interventions de maintenance des équipements de postes HT dans le temps imparti en respectant l’ordre de
mission sous la responsabilité d’un technicien de niveau 2 minimum,
 Contribuer à l’installation et au remplacement des appareils HT/BT suivant l’ordre de mission,
 Vérifier la conformité des installations,
 Utiliser l’ensemble des outils confiés (détecteur de tension, appareils de test…) afin d’assurer une prestation de qualité et de
sécurité.



Exécuter les protocoles de sécurité:
 Porter sur soi ses titres d’habilitations
 Prendre connaissance et signer le plan de prévention avant les interventions,
 Respecter les normes de sécurité et les procédures de travail en vigueur au sein de MHTI et de l’entreprise client,
 Utiliser les EPI à bon escient, dans le respect des règles d’utilisation de stockage, tout en s’assurant de la validité du contrôle
réglementaire,
 Analyser les risques liées aux conditions d’intervention et signaler tout problèmes à son responsable,
 Reporter les incidents, accidents, situations à risques et/ou dangereuses.
Reporter son activité
 Rendre compte à son manager du déroulé de l’intervention dans les temps imparti.
 Rédiger des rapports de maintenance et d’analyse dans les temps imparti,
Assurer un suivi administratif
 Saisir ses heures de travail via l’outil mis à votre disposition,
 Déclarer ses frais mensuels,
Participer au fonctionnement de l’atelier et traiter les flux logistiques
 Réaliser l’entretien et le rangement de l’atelier au quotidien,
 Participer à l’entretien et au rangement des véhicules de service au quotidien,
 Réceptionner les colis et pointer le matériel,
 Effectuer les mouvements de matériels associés aux ordres de missions,
 Rédiger systématiquement le bon de sorti/entrée des stocks et le remettre au service achat
 Assurer le traitement des pièces défectueuses,

RELATIONS DE TRAVAIL (INTERNES/EXTERNES) :



 Assurer sa propre sécurité et veiller à celle de ses collègues et des personnes présentes dans son environnement de travail,
 Contribuer à la bonne exécution de l’intervention
 Véhiculer l’image de l’entreprise.
 Vous êtes sous la direction hiérarchique du conducteur de travaux,
 Lors des interventions, vous êtes sous la responsabilité d’un technicien de niveau 2 minimum,
 Échanger avec les autres services de l’entreprise pour assurer la fluidité des opérations,
 Répondre aux questions du client lors de vos interventions dans la limite de vos compétences,



COMPETENCES PERSONNELLES ET PROFESSIONNELLES :



 Connaissances générales en électricité, électrotechnique et maintenance industrielle,
 Maitrise des outils informatique (Word, Excel, …),
 Faculté à lire et interpréter des schémas et documents techniques,
 Maîtrise des normes de sécurité,
 Capacité à travailler en équipe avec une communication efficace.

Offre n°86 : Facteur / Factrice (H/F)

  • Publié le 09/10/2025 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Plats ()

En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux.

Vos missions :
- Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini.
- Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux.
- Assurer un service client de qualité lors de vos échanges.
- Promouvoir et vendre des services postaux.
- Participer aux opérations de tri avant et après la tournée.

Profil recherché :
- Permis B obligatoire.
- À l’aise avec un vélo à assistance électrique.
- Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions.
- Capacité à travailler en autonomie et en équipe.
- Aisance avec les outils numériques (tablette).
- Sens du service et bon relationnel.
- Port de charges (<15kg) et travail en extérieur.

Horaires :
- Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi.
- Vous serez amené(e) à travailler le samedi.

Avantages de la mission:
- Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP).
- Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé.
- Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET.
- Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires.
- Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants).
- Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique).

👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • Gojob

Offre n°87 : Manoeuvre (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Boffres ()

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.


Description du poste :

Dans le cadre d'un chantier , nous recherchons un manoeuvre polyvalent disposant de connaissances mécaniques ou d'un bon profil touche-à-tout.

Vos missions principales seront :

Manutention d'équipements et de matériel

Aide au démontage simple d'éléments mécaniques

Assistance aux équipes techniques sur site

Respect des consignes de sécurité

Vous avez des bases en mécanique ou une bonne aisance avec les outils

Vous êtes manuel, débrouillard et volontaire

Une première expérience en chantier, maintenance ou mécanique est un plus

Sérieux, ponctuel et respectueux des règles de sécurité

Entreprise

  • INTERACTION VALENCE

Offre n°88 : Conducteur de bus (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 70 agences.
Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier.

Nous recherchons pour l'un de nos clients basé sur Saint-Péray un CONDUCTEUR DE BUS (H/F)
Vous renseignez, accueillez les voyageurs et veillez en permanence au respect des règles de sécurité et de confort ; vous êtes également capables d'informer et de réagir en temps réel à des situations inattendues et d'urgence.
Vous effectuez des transports urbains.
Salaire selon profil

Doté d'une bonne présentation, vous êtes aimable, courtois et ponctuel.
Rigoureux et prudent, vous avez pour priorité la sécurité des voyageurs.
Vous êtes mobile et disponible.

Le permis D ainsi que la FIMO sont obligatoires pour ce poste.

Entreprise

  • Jubil VALENCE

Offre n°89 : Aide Soignant(e) F/H H/F

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Châteaubourg ()

Mode d'emplois 26/07,

Voici notre offre d'emploi :

Nous recherchons un(e) Aide-Soignant(e) F/H à St Peray.
CDI à pourvoir dès que possible.
Temps de travail : 140 h/mois minimum
Rythme : 1 week-end complet travaillé sur 2
Informations sur l'association : ils accompagnent chaque jour des personnes âgées et/ou en situation de handicap pour préserver leur santé, leur autonomie et leur dignité à domicile. Vous intégrerez une équipe engagée et travaillerez en lien étroit avec les infirmier(e)s du Centre de soins de Saint-Péray.
Avantages :
* Véhicule de service pour les tournées
* Majoration des heures : 25% le samedi, 45% le dimanche et jours fériés
* Prime de transport annuelle : 200 €
* Accès au Comité Social et Économique (CSE) après 6 mois d’ancienneté

 




VOS MISSIONS

* Assister les patients dans les actes essentiels du quotidien : aide à la toilette et à l’habillage, pose/retrait des bas de compression, aide à la prise des médicaments…
* Assurer une surveillance clinique : mesure des constantes (tension artérielle, pouls, saturation, poids).
* Effectuer le suivi administratif : mise à jour des dossiers patients et transmissions via un smartphone professionnel.

 


PROFIL RECHERCHÉ

* Diplôme d’État d’aide-soignant (DEAS) ou équivalent reconnu
* Expérience minimum de 1 an sur le poste
* Empathie, bienveillance, capacité d’écoute, discrétion, sens du service


Rémunération & avantages : à voir en haut de l'offre

Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante où votre engagement fera une vraie différence au quotidien auprès des patients !

Offre n°90 : Responsable Maintenance & Travaux Neufs (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Châteaubourg ()

Start People Vitré, filiale du groupe international RECRUIT, recherche pour l'un de ses clients, un(e) Responsable Maintenance & Travaux Neufs (H/F) pour son site de Châteaubourg.Rattaché(e) au Directeur Industriel, vous prenez la responsabilité du service technique et intervenez au cœur d'une transformation industrielle ambitieuse, orientée performance, fiabilité des équipements et amélioration continue.Vos principales missions :Manager et fédérer une équipe d'environ 20 collaborateurs (chefs d'équipe intervention, techniciens de maintenance, responsable méthodes maintenance, RTS, automaticien, ingénieur projets, responsable énergie, magasinier, etc.)Planifier, coordonner et optimiser les interventions de maintenance préventive et correctivePiloter les budgets maintenance et investissements, et suivre les indicateurs de performanceAnalyser les besoins techniques et proposer des améliorations continues des installations et des processPiloter les projets de travaux neufs, de la phase de conception jusqu'à la mise en serviceGarantir la conformité des installations aux normes de sécurité, d'hygiène et de qualitéTravailler en étroite collaboration avec les équipes internes et les prestataires externes, afin d'assurer la réussite des projetsAvantages du poste Un poste stratégique au cœur des décisions industriellesUne vision moderne de la maintenance, avec de nombreux projets structurantsUne équipe technique engagée, soudée et dynamiqueDes avantages sociaux attractifs:13 moisPrimesPlan d'Épargne EntrepriseCompte Épargne TempsRestaurant d'entrepriseCSEMutuelle

Offre n°91 : Référent qualité 1ère transformation (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Châteaubourg ()

Dans le cadre d'un recrutement pour l'un de ses clients, Start People Vitré, filiale du groupe international RECRUIT, recherche un(e) Référent Qualit1ère Transformation (H/F).Rattaché(e) au service QHSE, composé de 8 personnes, vous intervenez comme référent qualité terrain sur le secteur de la 1ère Transformation. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des équipes de production pour toutes les questions liées à la qualité et à l'hygiène.À ce titre, vos missions sont les suivantes :Réaliser des contrôles qualité en cours de productionVérifier le respect des spécifications produits et des cahiers des charges clientsContrôler l'application des bonnes pratiques d'hygiène sur le terrainGérer les non-conformitésTraiter les réclamations clients de votre périmètreParticiper à la mise en place et au suivi des plans d'actions dans une démarche d'amélioration continuePrendre part aux réunions de production de votre secteurSensibiliser et former les équipes aux enjeux qualité et hygièneGarantir la traçabilité des produitsAssurer une polyvalence sur les missions en cas d'absence de vos collèguesSelon les projets et l'actualité du service Qualité, vous pourrez également être amené(e) à intervenir sur des sujets transverses.Avantages du posteUne équipe QHSE soudée et dynamique, dans une ambiance de travail convivialeUn environnement industriel structuré et stimulantDes avantages sociaux attractifs:13 moisPrimesPlan d'Épargne EntrepriseCompte Épargne TempsRestaurant d'entrepriseCSEMutuelle

Offre n°92 : Chauffeur bétaillère (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Châteaubourg ()

Start People Vitré, filiale du groupe international RECRUIT, recherche un(e) Chauffeur Bétaillère (F/H) pour l'un de ses clients.Après une formation interne à la manipulation des veaux destinés à l'engraissement et à l'abattage, vous intégrez l'équipe des chauffeurs bétaillère et assurez le transport des animaux dans le respect des normes en vigueur.Vos missions principales sont les suivantes :Assurer le chargement et le déchargement des veaux, dans le strict respect des règles de bien-être animalRéaliser le transport des animaux dans des conditions optimales de sécurité, de qualité et d'hygiènePréparer votre tournée et vérifier la présence de l'ensemble des documents nécessaires au transport et à la livraisonVeiller au bon état du véhicule et au respect des procédures internesLes déplacements sont quotidiens, sans découché. Environ 70 % du travail s'effectue de nuit.Avantages du posteUn poste essentiel au cœur de la filièreUne entreprise engagée sur le bien-être animal et la qualitéUn environnement de travail structuré et sécuriséDes avantages sociaux attractifs:13 moisPrimesPlan d'Épargne EntrepriseCompte Épargne TempsRestaurant d'entrepriseCSEMutuelle

Offre n°93 : Vendeur (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Description du poste :
Ta mission (si tu as la main verte)
Conseiller nos clients sur les plantes, arbustes, fleurs et autres merveilles chlorophyllées
Répondre avec calme et pédagogie à des questions existentielles comme :
« Elle est morte ou elle dort ? »
Mettre en valeur l'espace végétal (et éviter que les plantes prennent la fuite)
Participer à la bonne humeur générale de la jardinerie
Ton profil
Tu aimes les plantes (les vraies, celles qu'il faut arroser)
Tu es curieux(se), pédagogue et patient(e)
Tu sais que « plein soleil » ne veut pas dire « derrière une vitre en août »
Formation ou expérience en végétal appréciée (mais passion fortement acceptée)
Ce que nous t'offrons
Un cadre de travail verdoyant (oxygène inclus)
Une équipe sympa et enracinée
Un poste à démarrer dès mars 2026
Des journées qui sentent bon la terre fraîche et la bonne humeur
Description du profil :
Gérer les commandes clients - Participer au rangement de la réserve - Maitriser des techniques de vente - Procéder à l'encaissement des clients - Concevoir un argumentaire produit - Créer et suivre des indicateurs de performances - Réaliser des paquets cadeaux - Etiqueter un produit - Soigner et mettre en valeur les produits - Techniques de vente - Argumentation commerciale - Marketing / Mercatique - Veille et observation sectorielle - Gestion des stocks et des approvisionnements - Caractéristiques produits - Règles d'encaissement - Typologie des clients / consommateurs
Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Capacité à convaincre - Maîtrise de soi - Capacité à anticiper - Faculté d'écoute - Orientation client

Offre n°94 : Baby-sitter (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Description du poste :
Cher(e) babysitter, Je m'appelle Nina, j'ai 3 ans et avec ma sœur Nelly, 6 ans nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou. Nous habitons à Upie et nous aurions besoin de toi les lundis et jeudis de 16h30 à 18h30.
Bien évidemment on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88.
Nous avons hâte de te rencontrer !
Description du profil :
Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut.
Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car :
➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants
➢ Tu as le sens des responsabilités
➢ Tu assures leur sécurité
➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités
➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire
Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!

Offre n°95 : CONTROLEUR QUALITE MECANIQUE H/F

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Je recrute pour mon client, Groupe industriel, un contrôleur qualité H/F
Vous serez en charge de vérifier et attester de la qualité et de la conformité des pièces produites par rapport aux exigences de fabrication.
Vous réalisez les opérations de contrôle nécessaires à l'aide des différents outils de mesure : micromètre, pied à coulisse...
Vous traitez les non conformités

- Être à l'aise avec les plans mécaniques : savoir lire et mesurer toutes les côtes d'un plan
- Savoir faire de la mesure des pièces usinées, ce qui représente 80% du poste (avoir de l'expérience en usinage peut être intéressant) .

Entreprise

  • GROUPE MORGAN SERVICES

Offre n°96 : Conducteur de ligne IAA à Tain-l’Hermitage (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VALENCE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne IAA à Tain-l'Hermitage (H/F) Vos missions :
Préparer et vérifier les équipements avant production (mise en service, réglages, conformité des matières premières)
? Piloter les machines : réglages, alimentation, surveillance des cadences et changements de format
? Contrôler la qualité : pesées, températures, conformité visuelle, saisie des données sous VIF
? Assurer la maintenance de premier niveau et signaler les anomalies
? Respecter les normes HACCP et ISO et maintenir un poste propre et sécurisé
Profil recherché :
? Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
? Compétences techniques en viandes et chaîne du froid
? Formation CAP Agroalimentaire ou expérience similaire appréciée
? Maîtrise GPAO et réglages machines : un plus.
?
Conditions attractives :
? CDI, horaires en équipe ou journée (rotation + samedis)
? Travail en environnement contrôlé 2C à 4C
? Salaire : 1 850 € à 2 000 € brut/mois + primes + avantages groupe (réductions produits).
?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où qualité, sécurité et savoir-faire sont au cœur des priorités ? Ce poste est fait pour vous, que vous soyez débutant ou expérimenté !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience :
Salaire : 1 850 à 2 000 € par mois
Date de début : 02/02/2026
Information complémentaire : à Tain-l’Hermitage

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°97 : Directeur de Supermarché - Parcours certifiant (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 07 - Saint-Péray ()

Introduction
Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est accompagner une équipe pour développer ses compétences afin de satisfaire au mieux nos clients.
En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu fédères une équipe dynamique et soudée, dont l'ultime mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché et veiller au respect du concept commercial.
Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.
Missions
En tant que Directeur de Supermarché, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères ton équipe et ton supermarché à travers tes missions quotidiennes :
- Manager et accompagner une équipe : organisation et répartition des tâches, gestion des plannings, recrutement, intégration et formation des nouveaux entrants,
- Optimiser la satisfaction du client en garantissant la bonne tenue du supermarché : disponibilité des produits, propreté de la surface de vente, pas d'attente en caisse...
- Assurer l'approvisionnement du supermarché en adéquation avec ses besoins : optimisation du stock, contrôle qualité régulier...
- Garantir la propreté et l'accueil des clients en supermarché en respectant les procédures nationales,
- Être garant des procédures et s'assurer du respect le concept Lidl.
Profil
Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité.
- Tu adoptes naturellement une posture managériale et fédératrice tout en étant pédagogue ?
- Tu sais organiser et gérer les priorités ?
- Tu es réactif(ve) et tu as le goût de la performance ?
Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.
Pour postuler à un poste de Directeur de Supermarché il te faudra, selon ta situation :
- Bac à Bac +2 avec 5 ans d'expérience en management,
- Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,
- Bac +5 avec ou sans expérience en management.
Rejoindre Lidl
Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :
- Un poste en CDI statut cadre,
- Une rémunération évolutive avec un salaire annuel brut de 52 592 € à l'embauche, 57 416 € après 1 an, 60 025 € après 2 ans et 63 794 € après 3 ans,
- Un salaire versé sur 13 mois,
- Une voiture de fonction à l'issue de la période d'essai,
- Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),
- Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,
- Un programme de cooptation avec des primes à la clé,
- Une période de formation certifiante (équivalent Bac+3/4) de plusieurs mois alliant théorie et pratique,
- Une carrière avec des possibilités d'évolution vers le poste de Responsable des Ventes Secteur, ou d'autres postes de Responsable en transverse.
Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Contrat : CDI

Entreprise

  • Lidl

    Notre mission : Agir au quotidien pour la satisfaction de nos clients Lidl s'est implanté en France en 1989. Nous avons connu une expansion très rapide qui nous a permis de devenir un acteur incontournable de la grande distribution. Lidl France c'est aujourd'hui 40 000 collaborateurs, plus de 1500 supermarchés, 25 directions régionales et un siège social sur 2 sites : à Strasbourg qui regroupe toutes les fonctions supports administratives (Ressources Humaines, Finances, Jurid...

Offre n°98 : Conseiller de Clientèle Agriculture (H/F)

  • Publié le 23/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 07 - Saint-Péray ()

Poste et missions

Afin de poursuivre notre développement, nous cherchons un Conseiller de Clientèle Agriculture (H/F), dans le cadre d'un CDI.

Poste et missions

Au quotidien, vous serez chargé.e de :

* Gérer la gestion et le développement d'un portefeuille d'agriculteurs
* Intervention sur le secteur de Saint Peray (07)
* Vente aux clients et prospects des produits et services de la gamme.
* Conseiller les clients en matière de crédit, prévoyance, épargne
* Assurer également le développement de ce portefeuille par une action permanente de prospection.
Ce que nous allons aimer chez vous ?

* Vous avez une première expérience réussie sur le marché des Professionnels ou de l'agriculture, vous souhaitez mettre à profit vos compétences sur ce secteur.



* De formation supérieure, une spécialisation agricole serait un atout. Vos capacités commerciales et votre connaissance du monde agricole sont un avantage pour réussir votre carrière sur ce poste.

Et après ?

Suite à votre candidature, vous rencontrerez un de nos recruteurs et passerez un test cognitif et de motivation à compléter en ligne. Puis, vous rencontrerez votre futur manager.

BPAURA agit en faveur de l'égalité des chances et s'engage à accueillir toutes les candidatures, sans distinction d'origine, de genre, d'âge, de handicap, d'orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée.

Entreprise

  • Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes

    La Banque Populaire Auvergne Rhône Alpes C'est . Une banque engagée : la première banque à accompagner ses clients dans la transition énergétique, Une banque régionale et coopérative : la relation de proximité fait partie de notre ADN, Et une banque du groupe BPCE le 2ème groupe bancaire en France, au service de ses clients, de ses sociétaires et de l'économie.

Offre n°99 : Conducteur de ligne IAA à Tain-l’Hermitage (H/F)

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE VALENCE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne IAA à Tain-l'Hermitage (H/F) Vos missions :
Préparer et vérifier les équipements avant production (mise en service, réglages, conformité des matières premières)
? Piloter les machines : réglages, alimentation, surveillance des cadences et changements de format
? Contrôler la qualité : pesées, températures, conformité visuelle, saisie des données sous VIF
? Assurer la maintenance de premier niveau et signaler les anomalies
? Respecter les normes HACCP et ISO et maintenir un poste propre et sécurisé
Profil recherché :
? Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité
? Compétences techniques en viandes et chaîne du froid
? Formation CAP Agroalimentaire ou expérience similaire appréciée
? Maîtrise GPAO et réglages machines : un plus.
?
Conditions attractives :
? CDI, horaires en équipe ou journée (rotation + samedis)
? Travail en environnement contrôlé 2C à 4C
? Salaire : 1 850 € à 2 000 € brut/mois + primes + avantages groupe (réductions produits).
?
Vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique où qualité, sécurité et savoir-faire sont au cœur des priorités ? Ce poste est fait pour vous, que vous soyez débutant ou expérimenté !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Contrat : CDI
Expérience :
Salaire : 1 850 à 2 000 € par mois
Date de début : 02/02/2026
Information complémentaire : à Tain-l’Hermitage

Entreprise

  • Manpower France

Offre n°100 : TECHNICIEN SAV (F/H) (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Roche-de-Glun ()

descriptif du posteRattaché au Responsable SAV, vous serez chargé de la maintenance préventive, corrective et le dépannage du matériel et des installations frigorifiques en cuisines professionnelles de petites et moyennes puissances sur un secteur de 60 kms de La Roche de Glun.Vous devrez établir des diagnostics et réaliserez les rapports d'interventions.Vous pourrez également être amené à effectuer les mises en service et montage d'installation frigorifiq

Offre n°101 : Monteur ajusteur de systèmes mécaniques h/f

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Manpower Valence recrute pour l'un de ses clients industriel reconnu dans le domaine des équipements techniques, plusieurs Monteurs Ajusteurs (H/F) pour son site basé à Pont-de-l'Isère. Voici les missions qui pourront être les vôtres : 
?
- Réaliser des opérations d'assemblage mécanique manuel, simples à complexes.
- Monter des sous-ensembles mécaniques et des équipements complets selon les instructions.
- Lire et interpréter les plans mécaniques, nomenclatures et gammes de montage.
- Effectuer les ajustages, réglages et contrôles nécessaires au bon fonctionnement des ensembles.
- Identifier les anomalies, effectuer les reprises si besoin et remonter les informations.
- Respecter les procédures qualité, sécurité et production en vigueur.

Rémunération : 13,40 euros brut + primes 
Poste en horaire de journée ou
- Vous disposez d'une ou plusieurs expériences réussies en montage mécanique (non automobile).
- Vous maîtrisez la lecture de plans.
- Vous êtes rigoureux(se), minutieux(se) et appréciez le travail en équipe.
- Formation en mécanique industrie, électromécanique ou expérience équivalente appréciée.

?Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! 

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°102 : Opérateur de Télésurveillance H/F

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 22/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 07 - Saint-Péray ()

POSTE : Opérateur de Télésurveillance H/F
DESCRIPTION : Votre mission
Notre cabinet de recrutement en cdd/cdi recherche pour son client implanté sur St Peray (07), un OPERATEUR de TELESURVEILLANCE H/F.
Notre client est spécialisé en prestations et services de télésurveillance auprès de particuliers et entreprises.
En tant qu'Opérateur de Télésurveillance, vous rejoignez une équipe de 7 personnes réparties sur deux équipes en open space. Vous interviendrez pour différents clients en France et en Guyane.
Vous serez chargé(e) de :
- Traiter les alarmes intrusion, incendie et les levées de doute vidéo
- Désactiver les alarmes et mettre en sécurité les sites
- Suivre les procédures pour contacter les forces de l'ordre ou les pompiers si nécessaire
- Assurer la sécurité des biens et des personnes, de jour comme de nuit
- Authentifier les contacts pour chaque appel entrant ou sortant
- Rédiger des rapports précis sur la gestion des incidents
- Mettre en place les moyens nécessaires en cas de panne technique ou d'effraction
- Aviser votre hiérarchie en cas de problème et participer à l'amélioration continue du service
Contrat : CDI
Horaires: 35H avec accord de modulation, vacations de 12H par jour, poste en horaire de nuit :19h-7h, 3 jours consécutifs suivis de 4 jours de repos
Rémunération : 2028,56€ brut mensuelle
Avantages :
- Prime de panier : 4,20€ par jour (jour et nuit)
- Majoration des heures de nuit (21H-6H) et du dimanche
- Mutuelle d'entreprise
Votre profil
- Carte professionnelle d'Agent de Télésurveillance délivrée par le CNAPS (mention "Agent Opérateur de Télésurveillance" obligatoire)
- Idéalement une première expérience dans le domaine de la télésurveillance
- Vous êtes calme, discret, avec une excellente gestion du stress
- Vous possédez un bon relationnel et un bon sens du service client
A propos de nous
Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie !
PROFIL :

Entreprise

  • Adecco

Offre n°103 : Conducteur / Conductrice de bus (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Description du poste :
Votre agence RAS Valence recherche pour un de ses clients un Conducteur de bus H/F à temps partiel
Vous aurez la charge de
- Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs en respectant les itinéraires et horaires prévus.
- Assurer la vente de titres de transport à bord.
- Garantir le confort de vos voyageurs en assurant une conduite souple et adaptée.
- Respecter les réglementations en vigueur et adopter une conduite éco-responsable.
- Veiller à ce que les conditions de sécurité soient optimales et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents.
Description du profil :
Vous possédez un bon relationnel et vous avez un goût prononcé pour le service client. Rigoureux(euse) et disponible, vous faites preuve d'autonomie.
Vous êtes titulaire d'un permis D et de la FIMO
Ce que notre client propose:***Un CDI a Temps partiel (110h/mois) à 13.58€***De nombreuses primes et avantages :***- 13ème mois versé au mois de novembre***- Majoration des heures lignes urbaines***- 100% des heures supplémentaires payées au mois***- Mutuelle avec des garanties supérieures à la convention collective***- Prévoyance***- CSE

Offre n°104 : Agent / Agente de fabrication de matériels électriques et électroniques (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Roche-de-Glun ()

Description du poste :
Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Agent de fabrication polyvalent à La roche de Glun (26) (H/F)
Sa forte valeur ajoutée se retrouve à travers sa large gamme de services, la qualité de ses décors, et ses offres spéciales des petites aux grandes séries.
- Montage des flacons sur la ligne de production
- Contrôle qualité des produits
- Sérigraphie
- Poste en horaire 2X8, du lundi au vendredi
Vous êtes disponible de suite et sur le long terme ?
- Vous êtes disponible de suite et sur le long terme ?
- Vous êtes dynamique, ayant le sens de responsabilités et appréciez la polyvalence
- Que vous ayez de l'expérience ou non, votre profil nous intéresse !
Pourquoi nous rejoindre ? Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, où la qualité et l'excellence sont au cœur de nos préoccupations.
Osez l'aventure! Envoyez moi votre candidature!!!
Vos avantages!!! Rejoindre Manpower, c'est aussi bénéficier d'un Comité d'Entreprise attractif et d'un placement rémunéré jusqu'à 8% de vos Indemnités de Fin de Mission.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°105 : TECHNICIEN SAV (H/F)

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Roche-de-Glun ()

Nous recherchons pour le compte de notre client spécialisé dans la fabrication, la vente, l'installation et le dépannage de cuisines professionnelles, un(e) Technicien(ne) Frigoriste (F/H).

Entreprise familiale créée en 1978 faisant partie du groupe EUROCHEF situé à la Roche de Glun à un quart d'heure de Valence, 15 collaborateurs permettent de répondre aux besoins et à la demande des clientsRattaché au Responsable SAV, vous serez chargé de la maintenance préventive, corrective et le dépannage du matériel et des installations frigorifiques en cuisines professionnelles de petites et moyennes puissances sur un secteur de 60 kms de La Roche de Glun.

Vous devrez établir des diagnostics et réaliserez les rapports d'interventions.

Vous pourrez également être amené à effectuer les mises en service et montage d'installation frigorifique neuve.

Vous aurez à gérer votre stock de pièces détachées véhicules.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°106 : Conducteur de Bus / Cars H/F - Temps partiel

  • Publié le 16/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

RESPONSABILITÉS :

Pourquoi nous rejoindre
• Une entreprise à taille humaine : Intégrez une société où l'esprit de famille règne et où chaque collaborateur compte.
• Une diversité des lignes : Conduisez sur différents types de lignes (urbain/scolaire/ligne régulière/occasionnel).
• Parcours d'intégration : Développez vos compétences grâce à notre programme de formation sur mesure.


Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable d'exploitation vous serez en contact quotidien avec la clientèle vous renseignez et accueillez les voyageurs et veillant en permanence au respect des règles de sécurité et de confort.
Vous aurez la charge de
- Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs en respectant les itinéraires et horaires prévus.
- Assurer la vente de titres de transport à bord.
- Garantir le confort de vos voyageurs en assurant une conduite souple et adaptée.
- Respecter les réglementations en vigueur et adopter une conduite éco-responsable.
- Veiller à ce que les conditions de sécurité soient optimales et intervenir en cas d'incidents ou d'accidents.

PROFIL RECHERCHÉ :

Les métiers de la conduite vous passionnent et vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre réactivité.
Vous possédez un bon relationnel et vous avez un goût prononcé pour le service client. Rigoureux(euse) et disponible, vous faites preuve d'autonomie.
Être titulaire d'un permis D et de la FIMO serait un plus.
Ce que nous vous offrons :
• Un CDI a Temps partiel (110h/mois) au coefficient 140V
• De nombreuses primes et avantages :
• 13ème mois versé au mois de novembre
• Majoration des heures lignes urbaines
• 100% des heures supplémentaires payées au mois
• Mutuelle avec des garanties supérieures à la convention collective
• Prévoyance
• CSE



Vous vous êtes reconnu(e) dans ce profil et désirez devenir conducteur(trice) ? N'hésitez pas à postuler, nous vous formerons au métier du transport de voyageurs !

Entreprise

  • LES COURRIERS RHODANIENS

    Implantés en Rhône Alpes, sur l'axe rhodanien, Les Courriers Rhodaniens sont au quotidien le partenaire de confiance des collectivités et entreprises pour leurs besoins de déplacements et mobilités. Que ce soit pour des trajets locaux ou régionaux, nous nous engageons à fournir des services de transport de haute qualité, alliant sécurité, confort et fiabilité.

Offre n°107 : Chargé(e) de projets commerciaux F/H (H/F)

  • Publié le 15/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

? LA FABRIQUE GIVREE poursuit son développement et recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de Développement Commercial B2B et Co-Animateur(trice) Réseau. Au cœur de notre stratégie de croissance, vous contribuerez activement au développement du chiffre d'affaires B2B en structurant et en déployant la stratégie commerciale. En parallèle, en binôme avec le Responsable Réseau, vous participerez à l'animation et à la performance du réseau, en accompagnant les responsables de magasins dans l'atteinte de leurs objectifs commerciaux. En tant que Chargé(e) de projets commerciaux, vous serez amené(ep>Participer à l'élaboration et au déploiement de la stratégie commerciale B2B : analyse du marché, définition des plans d'actions commerciaux et suivi des objectifs.Développer le réseau B2B : identification, prospection, développement et fidélisation d'un portefeuille clients et partenaires grâce à une stratégie ciblée et adaptée.Co-animer le réseau : animer, fédérer et accompagner les partenaires, assurer le suivi des performances, mettre en place des plans d'actions et être l'interlocuteur privilégié du réseau pour atteindre les objectifs commerciaux.Seconder le Responsable Réseau dans le pilotage et le développement des projets actuels et à venir. Cet axe stratégique de croissance pour notre entreprise nécessite une première expérience confirmée en développement commercial B2B, et que vous soyez reconnu pour vos qualités relationnelles et techniques.

Offre n°108 : Conducteur de Bus / Cars - Temps partiel CPS (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

RESPONSABILITÉS :

Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous assurez le transport quotidien des élèves dans le respect des horaires, itinéraires et règles de sécurité définis.
Vous êtes en contact direct avec les usagers et représentez l'entreprise par votre ponctualité, votre sens du service et votre conduite exemplaire.
Vous aurez la charge de :
• Accueillir, renseigner et transporter les voyageurs (principalement des élèves) dans le respect des itinéraires et horaires prévus.
• Garantir la sécurité et le confort des passagers en adoptant une conduite souple, vigilante et respectueuse du code de la route.
• Assurer la vente et le contrôle des titres de transport à bord, en gérant votre caisse de manière autonome et rigoureuse.
• Vérifier l'état général et le bon fonctionnement du véhicule avant chaque départ (niveaux, équipements de sécurité, propreté, etc.).
• Veiller à la propreté intérieure et extérieure du véhicule et signaler toute anomalie technique.
• Respecter les consignes d'exploitation et les procédures internes, y compris en matière de sécurité et de conduite éco-responsable.
Le planning est adapté au calendrier scolaire : les services sont effectués en deux vacations sur le secteur de Saint Sylvestre matin et après midi de 05h45 à 8 h11 et de 16h40 à 19h04.
Aucune activité n'est prévue les mercredis après-midi, les week-ends ni pendant les vacances scolaires.
Le temps de travail et la rémunération sont lissés sur l'année, afin d'assurer une stabilité de revenu mensuel, même en dehors des périodes d'activité effective.

PROFIL RECHERCHÉ :

Les métiers de la conduite vous passionnent et vous êtes reconnu(e) pour votre ponctualité et votre réactivité.
Vous possédez un bon relationnel et vous avez un goût prononcé pour le service client. Rigoureux(euse) et disponible, vous faites preuve d'autonomie.
Être titulaire d'un permis D et de la FIMO jour.
• Primes et avantages :
• 13ème mois versé au mois de novembre
• Majoration des heures lignes urbaines
• Heures complémentaires payées au mois
• Prévoyance
• CSE

Entreprise

  • LES COURRIERS RHODANIENS

    Implantés en Rhône Alpes, sur l'axe rhodanien, Les Courriers Rhodaniens sont au quotidien le partenaire de confiance des collectivités et entreprises pour leurs besoins de déplacements et mobilités. Que ce soit pour des trajets locaux ou régionaux, nous nous engageons à fournir des services de transport de haute qualité, alliant sécurité, confort et fiabilité. Nous recherchons pour notre site de Saint Peray un Conducteur à temps partiel en période scolaire (H/F).

Offre n°109 : BOULANGER 35h (H/F) - ST PERAY

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire !

Après 1 semaine de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O37804

Offre n°110 : JURISTE DROIT DES AFFAIRES (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Crouzet est un groupe industriel international qui conçoit, fabrique et commercialise des produits mécatroniques pour transformer les idées d'ingénierie en applications réelles pour trois marchés très
exigeants : l'Aéronautique, l'Industrie et le Transport terrestre.
En rejoignant Crouzet, vous intégrez une équipe de collaborateurs passionnés et devenez un acteur clé de son succès collectif. Vous évoluez dans un environnement international dynamique, stimulant et en croissance, dans lequel la diversité, l'agilité et l'engagement client sont au cœur de l'ADN de l'entreprise.Au sein du service juridique composé de 3 collaborateurs et rattaché à la Direction Juridique, vous interviendrez principalement sur les domaines suivants:

-Droit des contrats:
Etablissement des contrats commerciaux et clauses, pour la France et l'international.
Mise en place de la revue des contrats standards et modifications suite aux évolutions.
Accompagnement du département commercial dans la mise en place de contrats.

-Contentieux:
Accompagnement des interlocuteurs internes dans la gestion des contentieux ou pré-contentieux: constitution des dossiers et interface avec le cabinet d'avocats.

-Immobilier:
Gestion des projets immobiliers pour 12 filiales (bail, acquisition, construction, …).

-Intégration des nouvelles sociétés acquises:

-Ressources juridiques:
Participation aux actions transverses de la Direction Juridique en termes de mise en place de procédures, notes et recherches juridiques, etc ….
Support et conseil aux opérationnels, formation et sensibilisation aux enjeux/contraintes juridiques.

Statut cadre au forfait 198 jours - 28 RTT environ.
La rémunération fixe est comprise entre 48k€ et 60k€+, à négocier selon votre niveau d'expérience, à laquelle s'ajoutent un intéressement et d'autres avantages significatifs.
Vendredi après-midi non travaillé.
Horaires flexibles.
Indemnités kilométriques.
Épargne salariale.
Tickets restaurant.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°111 : Agent de propreté H/F - ABER PROPRETE AGENCE VIENNE

  • Publié le 31/12/2025 | mise à jour le 31/12/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation clients, votre mission se ra faire le nettoyage dans le laboratoire de st peray en lien avec le protocole fourni

Le démarage serait le 12 janvier 2026

Du lundi au samedi de 12h30 à 13h30personne discrete et soigneuse dans son travail

Savoir respecter le protocole d'un nettoyage dans un laboratoire

Avoir besoin d'un complémént d'heure

En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :

- Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle
- Un management de proximité
- Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle
- Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance
- Un centre de formation en interne
- Participation aux bénéfices (après 3 mois d’ancienneté),
- Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail...
- Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc.

Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler !

En tant qu’employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d’engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement

qui permet l’épanouissement de nos salariés.

Entreprise

  • ABER PROPRETE AGENCE VIENNE

    ABER Propreté est une entreprise familiale et indépendante, née en Bretagne, forte de plus de 50 ans d’expérience et de 38 agences en France. Proximité, respect des personnes et sens du collectif sont au cœur de notre ADN. Avec plus de 4000 collaborateurs, nous cultivons des relations simples, directes et de confiance. Chacun peut trouver sa place, évoluer et s’épanouir. Entreprise inclusive et handi-accueillante, nous voyons la diversité comme une richesse. Rejoindre ABER Propreté, c’est int...

Offre n°112 : Aide ménager(e) à Saint-Sylvestre (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Sylvestre ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 07 Ardèche

Offre n°113 : Aide ménager(e) à Saint-Barthélemy-le-Plain (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Barthélemy-le-Plain ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?
Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.
INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.
Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).
Une première mission est à pourvoir rapidement.
Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces)
Rangement des pièces
Entretien du linge et repassage
Vaisselle
Aide à la préparation des repas
Courses de proximité (à pied)

Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire)
Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums)
Des missions à proximité de votre domicile
Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%

Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable
Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés
Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre

Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 07 Ardèche

Offre n°114 : Assistant de Vie H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Mauves ()

Description de l'offre:
Description de l'offre :
ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ?

Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe !


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne.

Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers.

Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires !

Description de l'entreprise :
Domaliance Tain-l'Hermitage fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.



Profil recherché :
VOTRE PROFIL
Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité.
Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur.
EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS.
* D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel.
* D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
* La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences.
 
Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.

Entreprise

  • Domaliance Tain-l'Hermitage

Offre n°115 : Electricien (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Boffres ()

Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire.
Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant.


Dans le cadre d'une intervention technique, nous recherchons 2 électriciens ou personnes ayant de solides connaissances en électricité.

Vos missions principales :

Décâblage d'armoires électriques

Décâblage d'équipements et installations

Travail hors tension

Respect strict des consignes de sécurité

Formation ou bonnes connaissances en électricité

Capacité à lire et comprendre des installations existantes

Autonomie, rigueur et sérieux

Une expérience en milieu industriel est un plus

Habilitations électriques appréciées (non obligatoires selon mission)

Entreprise

  • INTERACTION VALENCE

Offre n°116 : Technicien polyvalent / Technicienne polyvalente du bâtiment (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Description du poste :
Au sein d'une entreprise située à proximité de Pont-de-l'Isère, vous intervenez sur des lignes de production et veillez à leur bon fonctionnement au quotidien.
Vos principales missions :***Réaliser la maintenance préventive et corrective
* Diagnostiquer les pannes et proposer des actions durables
* Participer aux réglages et à la mise en service des équipements
* Renseigner les interventions dans la GMAO pour le suivi et l'analyse
* Contribuer à l'amélioration continue
Poste en horaire d'équipe
Description du profil :
Votre profil :***Idéalement titulaire d'un BTS en maintenance
* Première expérience sur un poste similaire
* Habilitations à jour
* Connaissances en mécanique, électricité et automatisation
* Autonomie et réactivité face aux imprévus

Offre n°117 : Nounou à domicile (H/F)

  • Publié le 30/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 6H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

RESPONSABILITÉS :

Cher(e) babysitter, Je m'appelle Jimmy, j'ai 14 mois, et avec mon grand frère Arthur de 6 ans, nous sommes à la recherche de notre nouvelle nounou !
Nous habitons à St peray et nous aurions besoin de toi tous les mercredis de 12H à 18H.
On rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 12.02€
Permis obligatoire et diplôme dans la petite enfant nécessaire !
Nous avons hâte de te rencontrer !

PROFIL RECHERCHÉ :

Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut.
Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car :
➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants et un diplôme dans la petite enfance
➢ Tu as le sens des responsabilités
➢ Tu assures leur sécurité
➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités
➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire



Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, spécialiste de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine et de proximité t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisis ta chance, rejoins-nous !

Offre n°118 : Aide ménager(e) à Saint-Péray (H/F)

  • Publié le 29/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied)
Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%
Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre
Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 07 Ardèche

Offre n°119 : BABYSITTING (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 26/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 12H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

RESPONSABILITÉS :

Cher(e) babysitter, Je m'appelle Alexia, j'ai 3 ans et je suis à la recherche de ma nouvelle nounou. J'habite à St Peray et j'aurai besoin de toi les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 16h30 à 19h30.
Bien évidemment on rigolera bien et en plus de ça tu seras salarié(e) en CDI à temps partiel avec un salaire horaire brut de 11.88.
La maîtrise d'une seconde langue est indispensable pour moi, je recherche une nounou bilingue.
J'ai hâte de te rencontrer !

PROFIL RECHERCHÉ :

Tu es à la recherche d'un poste en CDI ou d'un complément de revenu pour la rentrée scolaire, ne cherche plus nous avons le job qu'il te faut.
Au jeu du portrait chinois, tu serais probablement un kangourou car :
➢ Tu as de l'expérience justifiable dans la garde d'enfants
➢ Tu as le sens des responsabilités
➢ Tu assures leur sécurité
➢ Tu t'amuses autant qu'eux pendant les activités
➢ Tu veux accompagner un enfant durant toute l'année scolaire


Si tu te reconnais dans ce profil, alors n'hésites plus!

Entreprise

  • Kangourou Kids

    Rejoindre le meilleur employeur de France de la garde d'enfants à domicile c'est possible ! Kangourou kids, leader régional de la garde d'enfants te propose des missions près de chez toi et s'adapte à tes disponibilités. Nos agences à taille humaine t'offrent un accompagnement personnalisé et veillent à ton épanouissement professionnel. Saisi ta chance, rejoins-nous !

Offre n°120 : Commercial / Commerciale auprès d'une clientèle d'entreprises (H/F)

  • Publié le 26/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Description du poste :
L'Agence Adecco de Tain l'Hermitage recrute un VENDEUR/LIVREUR H/F en produits surgelés en CDI sur Pont D'Isère.
Notre client Leader du marché est fabriquant de glaces, plats cuisinés et de pâtisseries depuis plus de 50 ans et distributeur d'une gamme complète de produits surgelés (plus de 1200 références).
Vous avez envie de découvrir un métier nouveau, où l'autonomie, le challenge commercial, le contact direct avec les clients, la variété des missions sont déterminantes, nous avons le poste qu'il vous faut !
Vous serez chargé, dans un secteur géographique qui vous sera exclusif, de développer votre chiffre et votre portefeuille de clients particuliers en assurant régulièrement les ventes/prises de commandes, la livraison auprès de votre clientèle dédiée ainsi que d'étoffer votre secteur par des actions de prospection.
Description du profil :
Répartition du travail :
Des journées téléphoniques et des journées en livraison, visite client, prospection et distribution de catalogues.
Vous êtes a l'aise avec l'outil informatique.
Le poste est basé à Pont D'Isere (26).
Profil recherché
Horaires :
9h30-13h30 / 17h15-20H ( ou 7h30-14h30 en livraison et 14h30-17h en prospection, visite client ou distribution de catalogues.
Rémunération :
1900€/ mois brut X 13 mois avec 1 an d'ancienneté + paniers repas (lors des livraisons) + avantage sur le catalogue des produits de la maison + de nombreuses primes attractives (primes de performance et d'objectif, challenges, etc.)
Profil recherché
Nous recherchons d'abord des candidats qui ont le sens du commerce et l'envie d'évoluer dans une entreprise en pleine dynamique, qui propose aux clients des produits reconnus pour leur qualité.
Aisance téléphonique requise.
Aisance pour faire du « porte à porte ».
Formations de type BEP/CAP, Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac, Technicien/Employé Bac +2 appréciées
Permis B indispensable (véhicule fournit)

Offre n°121 : Aide ménager(e) à Gilhoc-sur-Ormèze (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 29/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 3H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Gilhoc-sur-Ormèze ()

Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ?


Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel.


INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France.


Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...).


Une première mission est à pourvoir rapidement.


Vos missions :

Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied)
Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ?

Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50%
Modalités :

Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 12.02€ brut/heure au 1er janvier 2026 + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre
Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !

Entreprise

  • Instan 07 Ardèche

Offre n°122 : CONSEILLER(E) COMMERCIAL SÉDENTAIRE - H/F

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Description :


Le (la) Commercial(e) sédentaire est le (la) véritable « conseiller(e) personnalisé(e) » pour chacun de nos clients.

Chaque jour il (elle) le contacte par téléphone pour prendre en compte sa commande du lendemain, lui suggérer des offres de saison, l’alerter sur les événements du calendrier, lui conseiller des produits nouveaux, lui trouver des solutions spécifiques. 

Le (la) Commercial(e) sédentaire …

* … assure la vente quotidienne des produits et des gammes en ayant en tête la situation des stocks, des offres promotionnelles, des offres saisonnières, etc…
* … fidélise durablement les clients par la qualité de la relation de confiance qu’il(elle) établit par son écoute et le sérieux de son suivi.
* … contrôle la cohérence de ses commandes au regard des volumes confirmés par les fournisseurs, et effectue si besoin les ajustements.
* … analyse les statistiques de vente grâce aux outils de reporting commercial à disposition.
* … est un acteur essentiel du flux d’information qui transite entre tous les professionnels de l’entreprise, en utilisant les outils informatiques développés pour le suivi des ventes.

LE POSTE EST À POURVOIR POUR 35H PAR SEMAINE SUR 4,5 JOURS



Profil recherché :


Le (la) Commercial(e) sédentaire travaille en équipe sur un plateau de vente. Il (elle) travaille en lien étroit avec l’ensemble des autres professionnels du site : Approvisionneur(euse), Commerciaux terrains, Chauffeurs Livreurs, Comptables, service achat du Groupe. Le travail, se fait en horaire de journée.

Les personnes qui se plaisent dans ce métier

* ont un fort sens du SERVICE CLIENT et sont RIGOUREUX(SE)
* aiment un environnement de travail DYNAMIQUE et TRÈS RÉACTIF
* aiment le TRAVAIL EN ÉQUIPE, EN INTERACTIONS FORTES avec les autres professionnels
* ont le goût des CHALLENGES

Entreprise

  • Groupe GP

Offre n°123 : Commercial / Commerciale en services auprès des entreprises (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
COMMERCIAL (H/F)
Description de l'entreprise :
Notre client, une entreprise familiale fondée en 1902, est spécialisée dans la distribution de produits surgelés de qualité. Elle propose une large gamme de produits gastronomiques français via ses 180 magasins et centres de livraison à travers la France et à l'international. Reconnue pour son savoir-faire, cette société recherche un(e) Commercial(e) dynamique pour rejoindre ses équipes.
Vous aimez le contact client, l'autonomie et les challenges commerciaux ? Rejoignez un acteur reconnu de la distribution alimentaire et développez votre propre secteur !

VOTRE MISSIONEn tant que Commercial VRP / Conducteur VL, vous êtes l'ambassadeur de la marque sur votre secteur exclusif :
Développer et fidéliser un portefeuille clients existant

Prendre les commandes par téléphone et détecter de nouvelles opportunités commerciales

Prospecter de nouveaux clients et booster votre chiffre d'affaires

Participer au chargement du véhicule dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité

Assurer la livraison des produits auprès des clients

Un poste terrain, polyvalent et responsabilisant, idéal pour les profils dynamiques et orientés résultats.

CONDITIONS et AVANTAGESCDI – démarrage rapide

Rémunération attractive :
Fixe : 2 000 € brut mensuel

variables déplafonnées (primes sur nouveaux clients et chiffre d'affaires)



Véhicule de service fourni

Tournées jusqu'à 350 km

Horaires de journée (amplitude 7h30 – 20h avec coupure l'après-midi)


PROFIL RECHERCHEPermis B obligatoire

A l'aise avec la relation client et la vente

Autonome, organisé(e) et persévérant(e)

Une première expérience en commerce ou livraison est un plus, mais les profils motivés sont bienvenus


PROFIL :
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°124 : Conseiller commercial / Conseillère commerciale auprès des particuliers (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Bien plus qu'une mission
Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien :

-Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi !
-Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière.
-Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances...
-Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer.
-StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone !
-Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e).
Pourquoi nous choisir :
CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions.
Vous êtes intéressé(e) ?
Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription.
Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
VENDEUR CONSEIL Végétal (H/F)
Vous êtes passionné(e) par le végétal et le commerce? Nous recherchons un(e) Conseiller(ère) Végétal pour renforcer notre équipe saisonnière dans un magasin spécialisé dans la vente de plantes, outils, produits de jardinage, accessoires et produits animaliers.
Vos missions :Accueillir et conseiller les clients sur les plantes et produits de jardinage

Participer à l'aménagement et à la mise en valeur des rayons

Garantir un excellent service client et l'image de marque du magasin

Respecter les règles de sécurité et porter les EPI obligatoires (chaussures de sécurité)

Informations pratiques :Durée : mission saisonnière du 16/03/2026 à fin mai (35h/semaine, possibilité de prolongation selon disponibilité)

Rémunération : 12,02€/h + 13ème mois

Profil recherché : passion pour le végétal, sens du commerce, excellent savoir-être

Pourquoi postuler ?Travailler dans un environnement stimulant et dynamique

Mettre en valeur vos connaissances horticoles

Développer vos compétences commerciales et relationnelles


PROFIL :
Vous avez le goût du contact client ? Vous savez conseiller, écouter et négocier ? Parfait, vous êtes sûrement celui ou celle qu'il nous faut !
Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°125 : EQUIPIER SNACKING 35h (H/F) - ST PERAY

  • Publié le 13/01/2026 | mise à jour le 13/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie.

Marie Blachère recrute !

Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière.

La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits !

Après 2 semaines de formation, vos missions seront :

- Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne

- Contrôler la qualité des produits et leur conformité

- Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage

- Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits

CDI 35h/semaine

Salaire : Selon expérience

13ème mois sous conditions

Mutuelle + CE + Participation

30% de réduction sur menus et produits consommés sur place

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Ref : C97O37802

Offre n°126 : Contrôleur / Contrôleuse de gestion (H/F)

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Description du poste :
Rattaché au pôle Finance et la Trade Compliance, vous intervenez afin de piloter la donnée technique Finance et garantir la performance économique du Groupe.
Vos missions s'articulent autour des axes suivants:
-Référent Métier : vous agissez en tant que référent métier pour les projets de migration ERP (JDE ou autres), en apportant une expertise spécifique en Finance et Trade Compliance.
-Gestion des Données : vous conduisez l'identification, la création et la mise à jour des définitions de données dans le catalogue de données de l'entreprise.
-Gouvernance des Données : vous mettez en œuvre les politiques de gouvernance des données de bout en bout, incluant l'analyse des sources de données métiers, la création et la surveillance des règles de sécurité pour les données classifiées ou personnelles.
-Surveillance de la Qualité : établissez des règles de surveillance de la qualité des données et menez les initiatives d'amélioration continue.
-Priorisation des Projets : vous fédérez les besoins et les cas d'usage au sein de l'entreprise, en évaluant la valeur et l'effort pour chaque projet de données.
-Développement de Solutions Numériques : vous vous assurez que les solutions numériques sont développées en collaboration avec les utilisateurs clés, en maximisant l'utilisation des données pour créer de la valeur. Vous développerez des outils et assurerez le
suivi avec les opérationnels du bon usage pour aider à la prise de décision.
-Documentation et Spécification : vous dirigez la spécification et la documentation des données, incluant la définition métier, les exigences de qualité, les politiques d'accès et les règles de protection des données.
-Amélioration Continue : vous pilotez l'amélioration continue de la qualité des données, en mettant en place des processus robustes pour garantir l'intégrité et la fiabilité des données.
-Communication Interfonctionnelle : vous collaborez étroitement avec les équipes interfonctionnelles pour assurer le succès des projets de données.
Statut cadre au forfait 198 jours - 28 RTT environ.
La rémunération est comprise entre 58k€ et 65k€+, à négocier selon votre expérience + intéressement.
Vendredi après-midi non travaillé.
Horaires flexibles.
Indemnités kilométriques.
Épargne salariale.
Tickets restaurant.
Description du profil :
De formation BAC+ 5 en Finance,Contrôle de gestion, Audit (IAE, ESC ou équivalent),idéalement complétée par un Master en Systèmes d'information, vous avez une expérience de 10 ans sur un poste similaire, impérativement obtenue en industrie.
-Solides connaissances de la production industrielle.
-Expertise en identification des causes racines et en analyse basée sur les données.
-Compétences en gestion des données : manipulation, calculs statistiques, représentations graphiques.
-Connaissance de PowerBI et d'une ERP (JDE est un plus).
Vous possédez des compétences interpersonnelles en corrélation avec le poste :
-Capacité à établir des relations solides entre équipes.
-Vision stratégique et compréhension des enjeux métiers liés aux données.
-Anticipation des évolutions nécessaires.
Un anglais professionnel est obligatoire.
Votre leadership, votre rigueur, sens de l'organisation et esprit d'équipe sont vos atouts pour réussir.
es déplacements ponctuels sont à prévoir (France).

Offre n°127 : Technico-commercial itinérant H/F

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 07 - Châteaubourg ()


Piloté(e) par Wilfried, Chef des ventes, vous êtes en charge de développer et fidéliser un portefeuille (existant) de clients constructeurs dans le secteur nord-ouest de la France. 


Pour ce faire vous :


- Développez votre portefeuille en détectant les opportunités et en évaluant le potentiel des clients et prospects.
- Répondez aux demandes entrantes des clients. (Analyser les besoins, renseigner les clients sur nos gammes, tarifs, promotions...)
- Proposez des solutions techniques et trouvez les composants adéquats en réponse au demandes des clients. (Vérins, pompes, moteurs...)
- Elaborez des offres commerciales et des devis.
- Organisez vos visites commerciales. 
- Négociez les ventes, gérez les SAV .
- Suivez les indicateurs commerciaux et effectuez le reporting de votre activité.
- Etes en veille sur le marché.



Le poste est à pourvoir en Home Office ou dans nos locaux de Mésanger (44) ou à Chateaubourg (35) des déplacements réguliers sont à prévoir.


Avantages : 9RTT, véhicule de fonction, mutuelle familiale prise en charge à 92% par l'employeur, accord d'intéressement.

Si vous êtes motivé par l'opportunité d'apporter des solutions techniques aux clients, de faire preuve de réactivité et d'autonomie dans votre travail, alors ce poste est fait pour vous !


Établir une relation de confiance avec les clients est une priorité pour vous, et vous appréciez également la prospection de nouveaux clients.


Vos connaissances en mécanique, hydraulique, agricole, travaux publics, poids lourds ou maintenance sont des atouts précieux pour ce poste !

Offre n°128 : Géomètre / topographe (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 07 - Alboussière ()

Description du poste :
Êtes-vous prêt(e) à équilibrer levés topographiques et projets, environs moitié bureau, moitié terrain, en tant que Géomètre topographe ?
Rejoignez une équipe dynamique pour assurer la précision et l'efficacité des projets topographiques au bureau et sur le terrain
- Réaliser des levés topographiques de haute précision sur divers chantiers
- Analyser et interpréter les données topographiques collectées sur le terrain
- Élaborer des plans et des cartes détaillées en utilisant les logiciels de CAO
- Collaborer étroitement avec les équipes de projet pour garantir le respect des spécifications techniques
- Assurer la vérification et la validation des données pour une utilisation optimale dans les projets futurs
- Travail en autonomie
Description du profil :
Formation et expérience
Nous recherchons un(e) Géomètre topographe confirmé(e) alliant expertise technique et passion pour le terrain et le dessin.
- Expérience de 3 à 5 ans en levés topographiques et projets variés
- Maitrise des logiciels de dessin assisté par ordinateur pour des rendus précis ( AutoCad, CovaDis ...)
- Capacité à travailler aussi bien en plein air qu'en bureau
- Diplôme en Géomatique ou certification pertinente en topographie
- Sens du détail et précision dans l'exécution des tâches
- Excellentes compétences de communication pour assurer une bonne collaboration avec l'équipe et les clients
Ce que nous offrons :***Contrat : CDI***Date de démarrage du contrat : Dès que possible***Salaire : selon le profil €/mois***Mission en Temps plein : 35h/semaine***Véhicule de service
Candidatez maintenant et nous vous recontacterons le plus rapidement possible !

Offre n°129 : CONDUCTEUR CHARGEUR H/F

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 07 - Châteaubourg ()

Dans le cadre d'une mission de courte durée, nous recherchons un Conducteur d'engins spécialisé en chargement. Vous interviendrez au sein d'une carrière pour assurer le chargement des camions bennes dans le respect des consignes de sécurité, de poids et de préservation du matériel.

Missions principales

Charger les camions bennes à l'aide d'engins de type chargeuse

Respecter strictement les poids de charge définis

Charger les bennes sans les endommager

Réaliser les opérations de déstockage

Participer aux activités de production

Veiller à la sécurité des personnes et du matériel lors des manoeuvres

Maintenir une zone de travail propre et organisée

Compétences techniques

Maîtrise du chargement de bennes

Bonne appréciation des volumes et des charges

Connaissance des règles de sécurité liées aux engins de chantier

Compétences comportementales

Rigueur et précision

Autonomie

Sens des responsabilités

Respect du matériel et des consignes Expérience requise

Expérience confirmée en chargement de bennes

Expérience sur chargeuse appréciée

Certifications obligatoires

CACES R482 catégorie C1 et C2 en cours de validité

Conditions de la mission

Environnement de travail : carrière (site d'extraction et de production)

Mission intérim : 1 mois et demi

Poste basé sur site de production

Horaires selon organisation du site

Entreprise

  • ABALONE TT VALENCE

Offre n°130 : Cariste (H/F)

  • Publié le 31/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Description du poste :
Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste CACES 1 et 3 (H/F) Dans le cadre de vos fonctions, vous interviendrez au sein du service logistique et serez en charge de :
- Préparer les commandes selon les exigences des clients et les plannings de production
- Réaliser le picking et l'approvisionnement à partir des zones de stock
- Utiliser des outils informatiques pour la saisie et le suivi des mouvements de stock
- Participer activement à la gestion des stocks, à leur rangement et à leur optimisation
- Contrôler l'état du matériel logistique (chariots, palettes, zones de stockage?)
- Assurer la conduite de chariots élévateurs de catégorie 1 et 3 (CACES à jour obligatoire)
Horaires fixes en journée :
- 8h00 à 16h30 (avec une coupure repas d'une heure)
Rémunération et avantages :
- Taux horaire à 12,21 euros brut complétée par :
- Des indemnités kilométriques
- Des tickets restaurant (selon conditions d'ancienneté)
- Un accès gratuit à une salle de sport sur place
Et bien sûr, les avantages exclusifs Manpower :
- Comité d'entreprise (CE), aides au logement, solutions de garde d'enfants, chèques vacances, et bien plus encore !
- Vous êtes titulaire des CACES 1 et 3 en cours de validité
- Vous justifiez d'une première expérience réussie dans le domaine de la logistique ou du magasinage
- Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre sens de l'organisation
- Vous appréciez le travail en équipe et savez vous adapter à différents environnements
- Le port de charges ne vous pose pas de difficulté
Ce poste vous intéresse ? Vous pensez à quelqu'un de votre entourage ?
Faites tourner l'information et n'hésitez pas à postuler !
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°131 : Chef de mission Expertise (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F

Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes :

- le management et la supervision de plusieurs collaborateurs
- la gestion d'un portefeuille de clients variés
- la révision
- l'établissement des liasses et du bilan
- l'accompagnement et le conseil client
- la gestion des rendez-vous bilan

Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille.

Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°132 : Comptable (H/F)

  • Publié le 27/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Description du poste :
Offre d'emploi - Comptable (H/F)
- Intérim en vue d'embauche - Saint-Péray (07)
- Rejoignez une entreprise à taille humaine, conviviale et en plein développement !
Notre client spécialiste reconnu de son secteur, recherche aujourd'hui son/sa futur(e) Comptable pour renforcer son équipe et accompagner sa croissance.
Vos missions :
Rattaché(e) à la Direction, vous intervenez sur l'ensemble des opérations comptables courantes :
- Saisie des écritures comptables et gestion des factures fournisseurs/clients
- Suivi des règlements et relances
- Lettrage des comptes
- Préparation des éléments pour le bilan
- Participation à l'amélioration continue des outils et process comptables
- Diverses tâches administratives liées au service
Description du profil :
Votre profil :
- Formation en comptabilité
- Première expérience réussie en comptabilité
- Aisance informatique et goût du travail bien fait
- Rigueur, organisation et esprit d'équipe sont vos atouts !

Offre n°133 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 07 - Cornas ()

Description de l'offre:
Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI à temps plein.


Vos missions
Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales :

L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ;
L'accompagnement dans les sorties 
Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ;
L'entretien de l'espace de vie.

 
Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : 

Un accompagnement technique par notre infirmière ;
Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité ;
Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; 
Des formations régulières pour développer vos compétences ;
La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ;
1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ;
1 week-end sur 2 non travaillé ; 
Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; 
Une rémunération horaire de 11,88 € à 14,22€ brut comprenant :

Des primes mensuelles selon assiduité (20 € / mois) et qualité des prestations (20 € / mois) ;
Une prime additionnelle annuelle (50 € / an) ; 
Une majoration de 15% les dimanches et jours fériés

En plus de cette rémunération, vous pourrez bénéficier : 

D'une prime d'ancienneté mensuelle (15 cts / 2 ans ; 30 cts / 5 ans ; 45 cts / 10 ans) ; 
De primes de cooptation et de tutorat.

Des titres restaurants
Un CE externalisé permettant de bénéficier de réductions et de tarifs préférentiels sur les loisirs, voyages et courses alimentaires et quotidiennes ; 
Le prêt d'un véhicule de société ou le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0.42 cts/km ; 
Des réductions sur l'entretien de votre véhicule personnel chez nos partenaires.


Profil recherché :
Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge.


Le permis B est fortement recommandé.


Et vous êtes reconnu(e) pour :

Aimer prendre soin des autres
Etre souriant(e) et à l'écoute
Etre motivé(e) et disponible
Aimer se sentir utile et autonome
Avoir l'esprit d'équipe
Savoir s'adapter à un environnement
Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie

Entreprise

  • Adhap Valence

Offre n°134 : Assistant Comptable Confirmé (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Notre partenaire est un Cabinet d'Expertise Comptable situé à Saint-Péray (07), cette structure possède une belle renommée régionale et elle est à la recherche d'un profil d'Assistant Comptable H/F pour rejoindre une équipe composée d'une trentaine de collaborateurs.

La direction met l'accent sur la croissance interne, vous offrant ainsi l'opportunité de développer vos compétences progressivement et de gagner en autonomie. Vous serez amené à prendre en charge un portefeuille diversifié de clients, depuis la saisie initiale jusqu'à l'établissement de la liasse fiscale.


Vos missions incluront notamment :

- Saisie et tenue comptable
- Déclaration de TVA
- Participation aux missions de révision comptable
- Suivi régulier des dossiers clients
- Assistance sur des missions exceptionnelles


En matière d'avantages, vous bénéficierez de :

- Tickets restaurant
- Prime d'intéressement
- 13ème mois
- Flexibilité des horaires
- Possibilités d'évolution à moyen terme


Si vous êtes passionné par les chiffres et que vous aspirez à développer vos compétences au sein d'un cabinet comptable de belle envergure, cette opportunité est faite pour vous. Une formation de niveau Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité est souhaitée.

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, n'hésitez pas à nous envoyer votre CV.

Entreprise

  • ALTINEO

Offre n°135 : Assistant / Assistante de vie auprès de personnes âgées (H/F)

  • Publié le 24/01/2026 | mise à jour le 24/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Description de l'offre:
Notre agence recrute un(e) Auxiliaire de vie en CDI à temps plein.


Vos missions
Vous intégrerez une équipe humaine et professionnelle qui contribue au maintien à domicile des personnes fragilisées de tous âges, en les accompagnant dans les actes essentiels de la vie quotidienne.
En tant qu'Auxiliaire de vie, vous aurez pour missions principales :

L'aide à la mobilisation et à l'hygiène (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) ;
L'accompagnement dans les sorties 
Les courses, la préparation et l'aide à la prise de repas ;
L'entretien de l'espace de vie.

 
Parce que le bien-être de nos salariés est essentiel, les avantages à nous rejoindre sont nombreux : 

Un accompagnement technique par notre infirmière ;
Un fonctionnement en équipe avec un(e) animateur(rice) de proximité ;
Des réunions d'équipe et suivis individuels réguliers ; 
Des formations régulières pour développer vos compétences ;
La possibilité d'évoluer au sein de notre centre ;
1 jour de repos fixe dans la semaine défini avec vous afin de s'adapter au mieux à vos contraintes personnelles ;
1 week-end sur 2 non travaillé ; 
Une mutuelle d'entreprise et congés payés ; 
Une rémunération horaire de 11,88 € à 14,22€ brut comprenant :

Des primes mensuelles selon assiduité (20 € / mois) et qualité des prestations (20 € / mois) ;
Une prime additionnelle annuelle (50 € / an) ; 
Une majoration de 15% les dimanches et jours fériés

En plus de cette rémunération, vous pourrez bénéficier : 

D'une prime d'ancienneté mensuelle (15 cts / 2 ans ; 30 cts / 5 ans ; 45 cts / 10 ans) ; 
De primes de cooptation et de tutorat.

Des titres restaurants
Un CE externalisé permettant de bénéficier de réductions et de tarifs préférentiels sur les loisirs, voyages et courses alimentaires et quotidiennes ; 
Le prêt d'un véhicule de société ou le remboursement des frais en cas d'utilisation de votre véhicule personnel à hauteur de 0.42 cts/km ; 
Des réductions sur l'entretien de votre véhicule personnel chez nos partenaires.


Profil recherché :
Vous êtes diplômé(e) dans le domaine social / médicosocial OU avez une expérience de + 3 ans dans l'accompagnement des personnes fragilisées de tous âge.


Le permis B est fortement recommandé.


Et vous êtes reconnu(e) pour :

Aimer prendre soin des autres
Etre souriant(e) et à l'écoute
Etre motivé(e) et disponible
Aimer se sentir utile et autonome
Avoir l'esprit d'équipe
Savoir s'adapter à un environnement
Faire preuve de discrétion, de ponctualité et de courtoisie

Entreprise

  • Adhap Valence

Offre n°136 : Collaborateur Comptable H/F

  • Publié le 22/01/2026 | mise à jour le 23/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 07 - Saint-Péray ()

POSTE : Collaborateur Comptable H/F
DESCRIPTION : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F.
Vous aurez en charge les missions suivantes :
- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Etablissement du bilan et de la liasse fiscale
- Participation aux rendez-vous bilan
Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.
Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.
.
PROFIL : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.
De formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

    La société My Premium Consulting est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils en Expertise comptable - Audit - Social et Juridique. Nous vous proposons un accompagnement sur mesure au cours du processus de recrutement, et nous vous garantissons la confidentialité dans vos démarches.

Offre n°137 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 21/01/2026 | mise à jour le 21/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Saint-Péray ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°138 : Pharmacien en formation (H/F)

  • Publié le 20/01/2026 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 8H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Nous avons besoin d'un Etudiant en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine en contrat CDI à Temps partiel (8 h/semaine) sur PONT-DE-L'ISèRE (26600 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
être inscrit au minium en 3eme année du diplôme d'État de Docteur en Pharmacie dans une faculté de pharmacie française
En savoir plus : Travailler en officine lorsqu'on est étudiant en pharmacie
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Vérifier les livraisons
- Réceptionner les commandes, ranger et classer les produits reçus
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Organiser et ranger le back-office
- Entretenir les rayons (balisages informatifs, facing)
- Mettre à jour les étiquettes-prix
- nettoyage et désinfection du matériel médical
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°139 : Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse de matériels électriques (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 20/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Description du poste :
Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur des matières premières, un Monteur câbleur à Pont d'Isère (26) (H/F) Vous êtes disponibles ?
Vous possédez de l'expérience, vous êtes diplômé ( BEP-CAP- BAC PRO ou BTS) ou non, votre profil nous intéresse !
Vous êtes disponible au minimum pour une période de 3 mois.
N'hésitez pas à vous présenter à l'agence de Tournon avec votre CV
Les missions sont :
- Tirage de fils
- Dégainer les câbles à la bonne longueur en fonction du plan
- Lecture de plan
- Câblage d'armoire en atelier
Poste en horaire journée du Lundi au Jeudi 8H00-16H30 et le vendredi 8H00-13H00 amplitude (coupure repas 1h)
Vous serez rémunéré 12,21€ de l'heure + indemnité KM + Tickets restaurants (voir ancienneté). Nous attendons vos candidatures !
Manpower vous offre de nombreux avantages... un CE et un CCE pour obtenir des chèques vacances, des chèques lires, des voyages organisés, des bons cadeaux pour les événements de la vie, des réductions pour les sportifs...
Futurs partenaires Manpower, nous attendons de vous rencontrer.
Passez le message autour de vous !
A bientôt
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°140 : Assistant comptable (H/F)

  • Publié le 14/01/2026 | mise à jour le 14/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F

Vous aurez en charge les missions suivantes :

- Prise en charge d'un portefeuille clients
- Intervention sur des missions de révision des comptes
- Déclarations fiscales
- Préparation des bilans
- Accompagnement, Conseil client

Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients.

Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler.

Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°141 : Collaborateur comptable confirmé (H/F)

  • Publié le 09/01/2026 | mise à jour le 30/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Collaborateur(trice) Comptable Junior H/F – CDI – Saint-Péray (Ardèche)
Salaire selon profil | Comptabilité, Fiscalité, Conseil aux entreprises

Nous recrutons pour un cabinet comptable à Saint-Péray, en Ardèche, un(e) Collaborateur(trice) Comptable Junior.
Si vous souhaitez intégrer un environnement professionnel dynamique et à taille humaine, tout en développant vos compétences en expertise comptable, cette opportunité est faite pour vous !

Vos missions :
En tant que collaborateur(trice) comptable junior, vous participerez à :

* La gestion d’un portefeuille clients composé principalement de TPE et PME, sous la supervision de collaborateurs plus expérimentés
* La saisie comptable et la tenue des dossiers clients
* La préparation des déclarations fiscales et sociales
* La participation à l’établissement des comptes annuels
* L’accompagnement des clients dans la gestion courante et le suivi de leur comptabilité

Votre profil :
Vous êtes organisé(e), motivé(e) et souhaitez développer votre expertise en comptabilité. Vous disposez d’une première expérience en cabinet ou stage significatif.
Compétences requises :

* Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des logiciels comptables
* Bonnes qualités relationnelles, sens du service client et goût du travail en équipe

Les avantages :

* Rémunération attractive selon profil
* Prime de performance, intéressement, participation
* CET, retraite supplémentaire
* Tickets restaurant, mutuelle, CSE
* Télétravail possible selon organisation

Conditions :

* Contrat : CDI, temps plein
* Lieu : Saint-Péray, Ardèche

Formation et expérience :

* Formation : BTS Comptabilité, DCG ou équivalent
* Première expérience souhaitée, alternance acceptée

* Tickets restaurant, mutuelle, CSE
* Télétravail possible selon organisation

Conditions :

* Contrat : CDI, temps plein
* Lieu : Saint-Péray, Ardèche

Formation et expérience :

* Formation : BTS Comptabilité, DCG ou équivalent
* Première expérience souhaitée, alternance acceptée

Le processus de recrutement

* Entretien avec un consultant Adsearch
* Entretien avec un responsable opérationnel sur site
* Échange avec un des Experts-comptables

Rejoignez un cabinet à taille humaine où vous pourrez évoluer et acquérir rapidement de nouvelles compétences dans un cadre collaboratif. Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant pour échanger sur votre projet professionnel !

Pour toute question, contactez notre bureau. Nos consultants sont à votre disposition. Découvrez toutes nos offres sur notre site.

Offre n°142 : Collaborateur comptable H/F

  • Publié le 07/01/2026 | mise à jour le 07/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

Rattaché à un chef de mission ou directement à l'expert-comptable selon l'organisation du cabinet, vous intervenez sur un portefeuille clients varié composé de TPE, PME et professions libérales, issus de secteurs d'activité diversifiés. Vous assurez la gestion comptable et fiscale des dossiers qui vous sont confiés, tout en développant une relation de confiance durable avec les clients. Le poste offre une large autonomie, adaptée à votre niveau d'expérience, et s'inscrit dans une logique de montée en compétences progressive.

Vos missions détaillées :

-  Prise en charge d'un portefeuille clients en toute ou partie autonomie
-  Tenue comptable : saisie, lettrage des comptes, rapprochements bancaires
-  Révision des comptes et justification des soldes
-  Établissement des déclarations fiscales courantes (TVA, IS, CVAE, CFE, IR selon les dossiers)
-  Participation à l'établissement des bilans et liasses fiscales
-  Préparation des situations intermédiaires et tableaux de bord
-  Échanges réguliers avec les clients : collecte des pièces, explications des résultats, accompagnement de premier niveau
-  Collaboration avec les autres pôles du cabinet (social, juridique, audit le cas échéant)

Selon votre profil et vos appétences, vous pourrez également être amené à intervenir sur des missions à plus forte valeur ajoutée : conseil, prévisionnel, accompagnement à la création ou reprise d'entreprise.

Nous recherchons un collaborateur comptable disposant d'une formation en comptabilité et souhaitant évoluer durablement en cabinet d'expertise comptable. Le candidat a acquis, au cours de son parcours académique et/ou professionnel, de solides bases comptables et fiscales lui permettant d'intervenir sur la gestion courante des dossiers clients.

Les avantages à venir travailler dans le cabinet comptable :

- Mutuelle 100%
- Primes
- Titres restaurant

Entreprise

  • WINSEARCH - LYON AEC

Offre n°143 : Gestionnaire de Paie en cabinet (H/F)

  • Publié le 06/01/2026 | mise à jour le 06/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Saint-Péray ()

MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F .

Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes :

-La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions)
-Les déclarations et charges sociales
-L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat
-Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail)

Ce poste vous intéresse

Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour !


Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable.

Vous disposez d'un titre de Gestionnaire de Paie ou d'une formation Paie/RH.
Sinon, de formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.

Entreprise

  • My Premium Consulting

Offre n°144 : Soudeur / Soudeuse Metal Inert Gas -MIG- (H/F)

  • Publié le 01/01/2026 | mise à jour le 27/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Roche-de-Glun ()

Description du poste :
Manpower TOURNON recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Soudeur MIG poste basé à la roche de glun (H/F) Dans ce poste, vous serez amené à :
- Réaliser le premier réglage de la machine
- Contrôler les pièces produites
- Régler précisément le poste de soudage
- Vérifier la qualité des soudures
- Respecter les consignes de sécurité
- Lecture de plans
- Réalisation des soudures
- Contrôle et conditionnement des pièces avec un poste MIG. (Production en moyenne série sur gabarie)
Vous justifiez d'une expérience probante en soudage MIG H/F.
Vous êtes autonome, rigoureux, ponctuel et assidu H/F
Les horaires :
Horaire 2*8
La rémunération :
- Taux horaire de 12,50 € brut à 12,80€ selon profil
- Indemnité transport selon zone et grille client
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°145 : Pharmacien / Pharmacienne en officine (H/F)

  • Publié le 30/12/2025 | mise à jour le 31/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps partiel - 27H/semaine
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 26 - Pont-de-l'Isère ()

Poste disponible pour un Pharmacien (H/F) en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDD à Temps partiel (27 h/semaine) situé à PONT-DE-L'ISèRE (26600 , Auvergne-Rhône-Alpes - France).
Qualifications requises
Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine
Les missions principales seront :
- Seconder le pharmacien titulaire de l'officine
- Eliminer les produits périmés
- Commander les produits
- Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre
- Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés
- Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes
- Coordonner, superviser et manager une équipe
- Conseiller des produits de parapharmacie
- Conseiller des produits en aromathérapie
- Conseiller des produits en homéopathie
- Conseiller des produits en phytothérapie
- Conseiller des produits en micronutrition
- Conseiller des produits vétérinaires
- Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.)
- Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques
- Veiller à la bonne circulation de l'information
- Gérer la caisse
- Effectuer des entretiens pharmaceutiques
- Mettre en place les promotions et les animations
Cette offre vous intéresse ?
Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine

Offre n°146 : Mécanicien VL (H/F)

  • Publié le 17/11/2025 | mise à jour le 17/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Glun ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Valence recrute un Mécanicien VL (H/F) pour son client.

Vos missions :

- Diagnostique
- Vidange
- Remplacement pneumatiques
- Freinage
- Embrayage
- Distribution
- Réparations électriques et électroniques



Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie
de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous
permettront de réussir

Titulaire d'un CAP, Bac Pro, BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance
Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ...

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...)

Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.

Cette offre vous correspond ?

Envoyez-nous vite votre CV à jour ! L'équipe Aprojob se chargera de traiter votre candidature dans les meilleurs délais.

Entreprise

  • APROJOB VALENCE

Offre n°147 : Mécanicien VL (H/F)

  • Publié le 11/11/2025 | mise à jour le 11/11/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 00H/semaine Travail en journée
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 07 - Glun ()

Aprojob, société régionale d'intérim et de recrutements, vous accompagne depuis 2005 au travers d'un cadre de proximité et via des services optimisés. Avec des interlocuteurs spécialisés par métier Aprojob accompagne TPEs, PMEs et grands groupes au travers de ses formats de travail temporaire et prestations de recrutement CDD/CDI.

Vous souhaitez rejoindre une agence d'intérim locale à votre écoute, proche de ses intérimaires et ayant des fortes valeurs humaines et éthiques alors rejoignez-nous !

Présent depuis près de 20 ans sur la région Auvergne Rhône Alpes, Aprojob vous accompagne en ayant une parfaite connaissance du bassin de l'emploi par ses agences de proximité.

Notre agence Aprojob Valence recrute un Mécanicien VL (H/F) pour son client.

Vos missions :

- Diagnostique
- Vidange
- Remplacement pneumatiques
- Freinage
- Embrayage
- Distribution
- Réparations électriques et électroniques



Doté(e) d'un bon esprit d'équipe, ayant le sens du service et l'envie
de satisfaire les clients, votre motivation et votre dynamisme vous
permettront de réussir

Titulaire d'un CAP, Bac Pro, BTS, CQP, Cotec, Technicien Expert de maintenance
Auto, AFPA, GARAC, CFA, TEAVA, MAVA ...

Rémunération et avantages :

- Taux horaire fixe + 10 % d'indemnités de fin de mission + 10% de congés payés ;
- Profitez des avantages salariés grâce au CE Aprojob (des offres à prix réduits, parcs, loisirs, spectacles, billetterie, vacances, ski, séjours, ...)
- Profitez de nos avantages récompensant votre ancienneté (équipements haute qualité dédiés)
- Aides pour faciliter votre quotidien (mutuelle, location de véhicule, logement, crédit, mobilité, garde d'enfants, ...)

Pour toutes questions, n'hésitez pas à prendre contact avec notre équipe.

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Entreprise

  • APROJOB VALENCE

Offre n°148 : Technicien.ne de maintenance Climatique (H/F)

  • Publié le 30/04/2025 | mise à jour le 16/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Travail en journée
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 07 - Mauves ()

Recherche Technicien.ne de maintenance Climatique H/F à Mauves (07)
Contrat : CDI
Expérience souhaitée : 2 à 5 ans d'expérience
Diplôme(s) exigé(s) : Bac pro, Titre pro
Déplacements possibles
L'entreprise : Depuis 2008, SOLAIREBOIS est une SARL, entreprise d’artisanat qui est spécialisée dans les énergies renouvelables, et qui peut prendre en charge l’intégralité d’un chantier de plomberie, sanitaire, chauffage, isolation, photovoltaïque, ventilation, en neuf et en rénovation.

Composée de techniciens spécialisés, SOLAIREBOIS intervient sur les départements de la Drôme (26) et de l'Ardèche (07), dans un rayon de 50km autour de Tournon sur Rhône.

Entreprise

  • SARL SOLAIREBOIS

Offre n°149 : Tailleur / Tailleuse de fruitiers (H/F)

  • Publié le 28/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H/semaine Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : 2 Mois - en taille d'arbres fruitiers
    • 07 - TOURNON SUR RHONE ()

Prise de poste vers le 16 Février pour environ 3 semaines

Vous intervenez en taille d'abricotiers sur une exploitation et des parcelles situées à 4 km de Tournon
Vous utilisez un sécateur pneumatique

Poste non logé non nourri

Vous devez être véhiculé pour vous rendre sur l'exploitation et les parcelles

Une expérience dans la taille d'arbres fruitiers est appréciée.

Prise de poste à compter de Janvier 2025, pour une durée de 2 mois.

Compétences

  • - Techniques de soins aux arbres ou ceps
  • - Utilisation d'outils de taille
  • - Techniques de taille de fructification
  • - Techniques d'ébourgeonnage
  • - Techniques d'effeuillage
  • - Tailler les arbres
  • - Entretenir un arbre, une plantation

Entreprise

  • DUBAUT JULIEN

    Pour postuler : - Par mail : dubautjulien@gmail.com - Par téléphone : 0689761367

Offre n°150 : Gérant d'agence de services à domicile pour SENIORS (franchise) (H/F)

  • Publié le 19/01/2026 | mise à jour le 28/01/2026
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : FRA
  • Expérience : Débutant accepté
    • 07 - Tournon-sur-Rhône ()

CREATION D'ENTREPRISE : Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer VOTRE PROPRE ENTREPRISE de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est PAS une offre d'emploi salarié.
CREEZ votre PROPRE ENTREPRISE de SERVICES, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. C'est un secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette activité : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, APPORT PERSONNEL nécessaire = 20 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.

Compétences

  • - Animer, coordonner une équipe

Entreprise

  • ELYSEE CONCEPT

Villes voisines