Consulter les offres d'emploi dans la ville de Salazac située dans le département 30. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Salazac. 99 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 30 - Pont-Saint-Esprit, 07 - ORGNAC L AVEN, 07 - ST MARTIN D ARDECHE ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Lieu : Orgnac l'Aven, proche du Grand Site de l'Aven d'Orgnac et des Gorges de l'Ardèche, un cadre idyllique très prisé des touristes. Poste ouvert à partir de fin Août 2025. Missions principales : - Accueillir et conseiller nos clients avec professionnalisme et sourire. - Assurer la vente et la tenue de la caisse. - Préparer des commandes dans un délai imparti avec efficacité. - Gérer le service sur place et veiller à un packaging soigné. - Préparer le snacking et des petites recettes maison. - Aider à la préparation en laboratoire et cuire une fournée. - Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène alimentaire. - Veiller à l'entretien des locaux. - Participer à la gestion des stocks. - Assurer le service du midi 2 jours par semaine. Compétences recherchées : - Maîtrise de la tenue de caisse. - Connaissance des bases en hygiène alimentaire. - Une expérience dans la boulangerie ou la restauration en saison est un plus. - Notions d'anglais et/ou d'allemand seraient appréciées. - Bon esprit d'équipe et autonomie dans l'exécution des tâches. - Permis B apprécié pour la livraison Conditions de travail : - Contrat : CDI, temps partiel annualisé (taux plein en Juillet-Août), taux à convenir avec le candidat entre 17,75h et 33h. - Horaires hors Juillet/Aout : 6h30 à 12h30 Mardi, Mercredi, Samedi, Dimanche 6h30 à 14h30 Jeudi, Vendredi, repos le Lundi Sous planning en saison estivale en roulement de 3 personnes, amplitude d'ouverture de 6h à 18h30, 7j/7 - Travail le week-end (1/2 le plus souvent, 2/3 Dimanche en été) - 1,5 jours de congés consécutifs minimum. - Fermeture annuelle de 10 jours en juin, le 25 décembre et 1er janvier, congés en roulement le reste de l'année hors périodes de fortes activités. - Rémunération : selon le taux de la convention collective + heures complémentaires, dimanche et fériés bonifiés, Boulangerie Avantages. Nous tenons au respect de la convention collective. Selon le profil, une période d'immersion et/ou une Préparation Opérationnelle à l'Emploi individuelle (POEI) sera proposée afin de facilité l'intégration. Vous êtes avenant(e), efficace, avec un excellent sens du service et une envie de contribuer à une belle expérience client ? Vous aimez travailler dans une ambiance conviviale et êtes passionné(e) par l'artisanat de qualité ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Merci d'envoyer votre candidature par mail contact@petitloule.com. Aucun appel téléphonique ne sera accepté. Camille examinera votre dossier. Si votre profil correspond à nos attentes, nous prendrons contact avec vous pour un rendez-vous.
Plusieurs postes à pourvoir à partir d' 01/08/2025 Vous travaillerez en salle au sein d'un bar restaurant traditionnel. Type de contrat : CDD saisonnier (2 mois). Mi-temps ou plein temps. Missions principales : - Accueillir chaleureusement les clients et assurer leur satisfaction tout au long du service. - Prendre les commandes et transmettre les informations en cuisine ou au bar. - Servir les plats et les boissons avec professionnalisme. - Assurer le nettoyage et la mise en place des tables avant et après les services. - Contribuer à l'ambiance conviviale du restaurant en étant souriant(e) et à l'écoute des besoins des clients. Profil recherché : - Dynamisme et réactivité pour s'adapter au rythme d'un service. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres services (bar, cuisine). - Flexibilité horaire : disponibilité pour travailler le week-end, les jours fériés et en soirée. - Une première expérience en restauration est un plus, mais débutants motivés acceptés. Salaire selon expérience. Contact par téléphone au 06.19.79.23.91 ou par mail à : leminigolf07700@yahoo.com
Les missions Sous la responsabilité de l'Adjointe de Direction, vos principales missions sont : - Mettre en œuvre les prestations hôtelières (accueil, repas ) dans le cadre du respect des procédures en lien avec une cuisine en liaison froide - Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, réchauffage et service de restauration, plonge, travaux de lingerie ) Vos compétences Nous recherchons une personne rigoureuse précise et organisée. Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap. Les débutants sont acceptés. Le poste Basé à Goudargues Prise de fonction le 31/07/2025 CDI 1 ETP avec des horaires d'internat et 1 week-end travaillé sur 2 CC51 + ancienneté 25 jours de congés payés + 9 jours de congés trimestriels par an+SEGUR
Start People recherche son futur talent. En tant que Chargé de Recrutement H/F au sein de l'agence, vous jouez un rôle clé entre les candidats et les clients. Vous serez chargé(e) de mener le processus de recrutement dans sa globalité : Collecter et analyser les besoins de recrutement en intérim, CDD et CDI de nos clients. Rechercher les candidats (sourcing sur jobboards et vivier interne), les évaluer (entretien téléphonique, entretien physique, passation de tests, contrôles de références, etc.) Présenter avec réactivité les candidats aux clients et assurer le suivi des délégations. Entretenir des relations commerciales avec les clients, les fidéliser, et assurer leur satisfaction Anticiper les besoins des clients/ prospects et faire des propositions actives de candidats. Constituer les dossiers administratifs et mettre à jour notre base de données. Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition. Gérer les visites médicales, les déclarations d'embauche, les relevés d'heures, etc. Le profil recherché Nous recherchons un talent doté d'un bon relationnel, et d'une bonne capacité d'adaptation. Vous vous distinguez par votre capacité à prioriser les tâches ainsi qu'à gérer efficacement les imprévus et les urgences. Une fibre commerciale est également requise pour ce poste. Idéalement, vous avez une première expérience dans le domaine ou avez occupé des fonctions similaires dans le domaine des services aux entreprises. L'entreprise / Pourquoi nous rejoindre ? Au-delà du projet, nous rejoindre, c'est faire partie d'une aventure humaine au sein d'une entreprise stimulante et en développement. Filiale du groupe international RECRUIT, notre métier est le recrutement, la sélection et la délégation de personnel. Quelques chiffres clé sur Start People : Réseau de 245 agences de recrutement réparties sur toute la France, qui offre une gamme de prestations de recrutement aux entreprises dans tous les secteurs d'activité. En 2023, nous avons réalisé 920 Millions de CA. Nos 1 000 salariésconnaissentles bassins d'emplois locaux et garantissent réactivité et efficacité pour répondre aux besoins en recrutement de nos 19 000 clients. Start People accorde aussi beaucoup d'importance au bien-être de ses collaborateurs. Pour la 9ème année consécutive, nous sommes labellisés Great Place To Work, preuve que nous réussissions à combiner croissance et bien-être au travail. Infos complémentaires / En termes d'avantages, Start People propose : Un salaire fixe sur 13 mois (avec possibilité de le mensualiser) Une prime variable mensuelle 23 RTT en compensation des 39h / semaine du lundi au vendredi Un compte épargne temps avec possibilité de monétiser ces RTT Une carte Ticket restaurant 9€ (part employeur 60%) Une prime de participation annuelle Des challenges / incentives réguliers Des avantages liés au CSE Une mutuelle et prévoyance (50 % pris en charge par l'employeur) Nous sommes fiers d'être une entreprise inclusive. Cette opportunité s'adresse à tous les talents, quelles que soient leurs singularités. Type d'emploi : CDI Rémunération : 25 000,00€ à 26 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MICRO-CRECHE en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 20 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Cette enseigne nationale possède un réel savoir-faire acquis depuis plus de 12 ans. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente. MISSIONS En tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes : * Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs, * Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits, * Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes, * Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage, * Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial, * Être le garant d'un service client irréprochable. PROFIL Que tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ? * Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ? * Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation : * Niveau Bac avec 3 ans d'expérience en management * Niveau Bac +2 avec 1 an d'expérience en management * Niveau Bac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distribution REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire, * Une rémunération évolutive avec un salaire de 31 410 € brut annuel à l'embauche, 32 466 € après 1 an et 34 019 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recherchons un Ouvrier agricole polyvalent (H/F). L'ouvrier sera posté principalement à la fromagerie (80%) pour de la production, le nettoyage et l'affinage. Il sera amené à faire de l'élevage (20%) essentiellement pour la traite le matin et mettre le foin. Vous êtes autonome, rigoureux et ponctuel. Spécificité du poste : port de charge, station debout, va et vient. Horaires : 6h à 13h - 1 à 3 soirs par semaine (1h30) - 1 samedi sur 2 travaillés - repos le dimanche Une expérience du monde agricole sera appréciée.
L'ADPEP 30 recrute pour l'IME La Barandonne (Pont Saint Esprit) un(e) moniteur(trice)-éducateur(trice) diplomé(e) en contrat à durée déterminée du 26 aout au 24 octobre 2025 (possibilité de renouvellement) Sous la responsabilité du Chef de Service, vous exercez votre travail, avec des temps d'internat, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et en articulation étroite avec chacun de ses membres. Vous mettez en œuvre les activités et les stratégies éducatives adaptées au projet personnalisé de chaque enfant. Vous êtes le référent éducatif de plusieurs jeunes du groupe. A ce titre, vous rédigez des bilans éducatifs avec une évaluation des compétences et des préconisations pour compenser les difficultés repérées.
L'offre d'emploi Le FAM Les Yverières accompagne 39 résidents en internat. Les personnes accompagnées sont en situation de handicap complexe (polyhandicap, psychose déficitaire, déficience mentale avec troubles associés, autisme). L'établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 60 professionnels accompagnant 7j/7 et 24h/24 les résidents dans la réalisation de leur projet de vie. Les missions Apporter un appui au Directeur dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et de développement de projets inclusifs Veiller à la pertinence et à la continuité de l'accompagnement des résidents accueillis ainsi qu'au bon déroulement des projets individualisés Manager, animer les équipes pluridisciplinaires, organiser les plannings et gérer les recrutements. Travailler en lien avec les familles. Vos compétences Appétence managériale et expérience en coordination de services exigés Capacité de travail en équipe et en réseau Rigueur et autonomie de travail Adaptabilité Formation supérieure type Caferuis ou équivalent Bac+4 Expérience d'encadrement fortement souhaitée avec des équipes pluridisciplinaires Le poste Poste Basé à Goudargues Prise de fonction à partir de septembre 2025 CDI/Astreintes 25 jours de congés - forfait jours + jours d'autonomie Salaire selon la convention collective 1951 (CCN 51)
Exercez un métier qui a du sens auprès des personnes âgées ! Ouihelp, startup en pleine croissance dans le service à domicile avec déjà +2500 auxiliaires de vie, est à la recherche d'auxiliaires de vie (H/F) en CDI mandataire, en temps partiel ou temps plein, à Pont Saint Esprit. Proche de vous. et de chez vous Nous mettons tout en œuvre pour que nos missions s'adaptent à VOTRE quotidien. Ainsi, nous vous proposons un planning stable d'une semaine à l'autre, rempli au nombre d'heures/jours souhaité et qui ne compte aucune mission de moins d'une heure afin d'optimiser les déplacements et vous permettre de tisser un lien fort avec vos bénéficiaires et leur famille. Nous sommes à vos côtés Avec Ouihelp, vous n'êtes plus jamais seul, car vous faites partie d'une équipe soudée qui vous propose : Une prise de poste personnalisée Un référent dédié pour toutes vos questions Des outils digitaux innovants pour faciliter le quotidien et les démarches administratives Vous vous engagez pour les autres Il y a forcément une mission qui vous correspond, de la compagnie aux gestes essentiels du quotidien. Vous avez un diplôme ou 3 ans d'expérience minimum dans l'aide à la personne (ou seulement 18 mois d'expérience si vous suivez notre formation interne rémunérée lors de votre arrivée). Alors, nous nous engageons pour vous En nous rejoignant, vous bénéficiez de nombreux avantages : Des forfaits nuits/dimanche attractifs Salaire à la demande (recevez jusqu'à 50 % de votre paie quand vous voulez dans le mois) Primes et réductions Frais de déplacement et indemnités kilométriques Mutuelle santé De nombreuses opportunités d'évolutions professionnelles grâce à un programme ambitieux de formation continue Et bien plus encore, on vous dit tout lorsque nous nous rencontrerons ! Ouihelp prend soin de ceux qui prennent soin et peut-être bientôt de vous ?Chez Ouihelp, nous avons à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants et ne nécessitent pas forcément le permis B.
Nous recherchons un(e) Cuisinier/Cuisinière en CDD saisonnier. Vos principales missions consistent à la préparation des plats et de la gestion de la cuisine et le management de l'équipe durant le service du midi et du soir, selon les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration. Repas sur place Poste à pourvoir Aout/septembre Rémunération à déterminer selon profil Transmettez vos candidatures par mail ou contactez directement le restaurant par téléphone
Vos missions seront : - organiser et mettre en place des activités ludiques, - accueillir les enfants et les guider dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité, - organiser les soins et le respect des protocoles d'hygiène, - participer à la mise en œuvre du projet pédagogique, - assurer l'entretien et la maintenance de l'équipement. Nous recherchons un professionnel qualifié, expérimenté et diplômé de la petite enfance (CAP AEPE, CAP PE ou toutes qualifications similaires) Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins !
Nous sommes à la recherche du futur référent technique de notre micro-crèche : « LES CHERUBINS JOYEUX » pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 4 ans Sous la direction du Gestionnaire de la Micro-crèche, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie : - Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipe au quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leur développement professionnelles, organisez et optimisez le planning de l'équipe en fonction du taux d'encadrement de la Micro-crèche. - Vous procédez à l'inscription, à l'information et à l'accueil des familles dans le respect des protocoles du réseau Les Chérubins. Vous animez les réunions avec les parents. Vous observez l'évolution des enfants, repérez les difficultés et échangez des informations avec votre équipe et les parents. - Enfin, vous participez activement à l'aménagement des lieux de vie, l'entretien, la gestion des stocks et la démarche Qualité dans le respect du budget de la Micro-crèche. Vous êtes accompagné(e) dans vos décisions mais vous conservez une grande autonomie dans l'organisation de la Micro-crèche. Nous recherchons une personne : - Titulaire d'un diplôme d'Educateur/trice de Jeunes Enfants ou une équivalence, - Engagé(e) et réfléchi(e), qui sait transmettre ses idées et ses pratiques, animer un groupe et favoriser naturellement les conditions d'un travail d'équipe. Nous vous proposons : Type de contrat : Temps plein ou temps partiel / CDI ou CDD Salaire : à définir selon le profil et l'expérience du professionnel. Une mutuelle d'entreprise avantageuse Une prime mensuelle sur le chiffre d'affaire de la Micro-crèche Prise en charge des frais de transport en commun à 50% Un plan de formation (HACCP, SST, Geste et posture, VAE, ) Rejoignez nous, partagez nos valeurs, intégrez notre réseau Les Chérubins !
Date de début prévue : 18/08/2025 Ce poste est proposé pour des professionnelles titulaires du DEAP : DIPLOME D'ÉTAT D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE uniquement. Vous avez envie de rejoindre une équipe dynamique et investie ? Vous appréciez accompagner les jeunes enfants dans leurs premières découverte de la vie ? C'est ici, à la micro-crèche les Chérubins Joyeux ! Vous serez en charge d'encadrer un groupe de 12/14 enfants âgés de 2 mois à 3 ans, et à veiller aux soins et à leur sécurité tout en favorisant leur épanouissement psychomoteur, affectif et intellectuel. Vous devrez accueillir les familles et accompagner les parents et enfants au quotidien, en mettant en œuvre le projet pédagogique de la micro-crèche. Vous dispenserez les soins de base, comme l'alimentation et les soins d'hygiènes. Vous mettrez en œuvre les règles d'hygiène et sécurité, comme le nettoyage et la désinfection des lieux de vie, et la préparation des repas dans les normes HACCP. Horaires du poste : Du lundi au vendredi, Début de journée maximum 7h15 Fin de journée maximum : 18h45 Le contrat proposé est un CDD renouvelable à plusieurs reprises et possibilité sur du long terme un éventuel CDI. Type d'emploi : CDD / CDI Rémunération : SMIC Avantages : Horaires : - Du lundi au vendredi - Possible exceptionnelles d'Heures supplémentaires - Repos le week-end - 5 semaines dans l'année
Chef de Camp Adjoint - Restauration & Technique (H/F) - Huttopia Le Moulin Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp Adjoint chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le camping du Moulin, c'est travailler au cœur des gorges de l'Ardèche. Le camping est composé de 200 emplacements sur 7 hectares, une destination en pleine nature, avec accès direct à la rivière. Découvrez notre site en images : https://europe.huttopia.com/site/camping-le-moulin-ardeche Votre profil : - Vous êtes passionné par la relation client, le sens du service est dans votre nature. - Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer. - Organisé, vous avez géré les situations de rush. - Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus. - Vous êtes fan d'outdoor : c'est important pour vivre en extérieur et partager sa passion avec vos clients. - Authentique, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux. - Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : you speak English fluently ! Votre mission : - Organiser les pôles restauration/maintenance et manager votre équipe ; - Garantir la satisfaction client ; - Assurer la maintenance des équipements, bâtiments, espaces verts et piscine ; - Appliquer les obligations réglementaires : urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes ; Durant la période d'ouverture du service restauration (Juillet/Août + week-ends arrière saison), vous prendrez en charge le pôle restauration en parallèle de vos précédentes missions. - Développer le CA du restaurant ; - Produire les pizzas et planches dans le respect des process ; - Gérer les commandes et les stocks, en lien avec les fournisseurs locaux. En tant que Chef de camp Adjoint, vous encadrez une équipe mais vous mettez aussi la main à la pâte : vous savez remplacer vos équipes au pied levé ! Votre avenir chez Huttopia - De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Chef de Camp, Directeur délégué, Référent métier..) - Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..) - Passerelles vers les fonctions supports Les Hutto' avantages - Contrat en CDD de 2 mois (arrière-saison), possibilité de CDI sur la saison 2026 - 2525 € brut + primes, statut cadre - Logement sur place, téléphone, ordinateur, mutuelle - Une vraie formation à votre arrivée, 2 séminaires par an - Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise Process : en moins d'un mois, rejoignez l'aventure huttopia ! 1. Envoyez votre candidature : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=17 2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional 3. Un entretien physique au camp de base (Lyon) 4. Bienvenue chez Huttopia ! Explorez un monde grandeur nature, rejoignez Huttopia !
Huttopia propose à ses clients de déconnecter du quotidien pour se rapprocher de la Nature, retrouver ses proches, découvrir d autres horizons et nouvelles cultures. Nos villages et campings Nature conjuguent point de vue, point d eau et coin de foret avec un aménagement léger facilitant la rencontre et la convivialité. Huttopia, leader innovant de l écotourisme en Europe, poursuit un développement soutenu en France et à l international (Pays-Bas, Chine, Canada & USA).
CDD de 9 mois du 01/08/2025 au 30/04/2026 de 28h ( Lundi : 8h45 / 12h - 12h30 / 17h15 MARDI : 8h45 / 12h - 12h30 / 17h15 JEUDI : 8h45 / 12h - 12h30 / 17h15 VENDREDI : 8h45 / 12h45) Missions : Elaboration du Budget /dossiers de subventions / marchés publics - élaborer le budget, assurer le suivi en lien avec la trésorerie. - assurer le montage des dossiers relatifs aux opérations d'investissement avec recherche de subventions et suivi administratif et financier des projets. - assurer le montage, suivi administratif et financier des dossiers de marchés publics. - suivi gestion des régies municipales - comptabilité Assistance à l'autorité territoriale - aider à la décision et conseil aux élus - assister l'autorité territoriale pour la définition des orientations stratégiques de la commune - assurer le suivi et le pilotage des projets communaux - contrôler la légalité des actes administratifs et juridiques produits par la collectivité Organisation du Conseil Municipal - préparer et rédiger des documents administratifs et techniques, - suivre et mettre en oeuvre les décisions du Conseil municipal avec rédaction des comptes rendu de séance et des délibérations (suivi en Préfecture). Secrétariat du Maire et des élus - veiller à la préparation, l'organisation des scrutins électoraux et des élections professionnelles. - répondre aux courriers divers (particuliers, administrations.). - participer aux réunions diverses Etat civil - Enregistrer et rédiger des actes d'Etat Civil : - Accueillir et informer les usagers sur les lois et règlements en matière d'Etat Civil. - Rédiger les actes de l'Etat Civil (naissances, reconnaissances, mariages, décès). - Délivrer les extraits ou copies intégrales dans le respect des règles de publicité. - Délivrer les autorisations administratives en matière funéraire. - Assurer le suivi et la gestion des dossiers de mariage, et de cérémonie de parrainage civil - Assister l'Officier d'Etat Civil lors de la célébration des mariages. - Tenue des registres d'Etat Civil et suivi des déclarations d'actes : - Apposer les mentions marginales. - Préparer et gérer les registres (ouverture, clôture, rédaction et tenue des tables annuelles et décennales). Formalités administratives diverses -Recensement militaire avec établissement de la liste des jeunes et délivrance des attestations correspondantes - suivi avec les autorités militaires Elaboration paie et urbanisme - établissement de la paye - Gestion de l'urbanisme Elections politiques et professionnelles - Gérer les demandes d'inscription sur la liste électorale, de radiations. - Préparer les réunions de la commission de révision des listes électorales et y participer - Organiser matériellement et administrativement des bureaux de votes - Respecter les procédures liées aux scrutins (dépouillement) Gestion du cimetière - Accueillir le public, renseigner sur l'organisation du cimetière - Recevoir, apprécier et gérer les demandes de travaux des entreprises prestataires - Conseiller la hiérarchie/élus et alerter sur les risques techniques et juridiques liés à la gestion des concessions - Tenir et mettre à jour le registre dématérialisé du cimetière - Procéder à toutes les opérations d'attributions, renouvellement et reprises des concessions - Assurer l'actualisation du règlement cimetière et veiller à son respect Ressources humaines - Veiller à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents, - Suivi de l'absentéisme, des dossiers assurance statutaire - Elaborer les actes administratifs (contrats, positions, etc.) - Préparer les éléments nécessaires aux procédures collectives liées à la carrière (notation, évaluation) Assurer une veille juridique : - Sécuriser les actes, assurer une veille réglementaire et technique, - rédiger des documents administratifs, conventions.
L'association La Soupe aux Cailloux, créée en 2014, a pour objet de proposer une alternative au gaspillage et à la précarité, grâce au recyclage et à la valorisation de denrées alimentaires et d'objets en tout genre. Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour rejoindre l'équipe salariée de la recyclerie en tant que valoriste, avec une possibilité de participer aux collectes et distributions alimentaires sur Barjac et Goudargues. Description du poste : La fonction agent (e) valoriste consiste à augmenter la durée de vie des objets, en améliorant leur potentiel de réemploi ou de réutilisation. Il/Elle sensibilise les adhérents et usagers a une gestion durable des ressources et aux principes de l'économie circulaire. A ce titre, l'agent.e est un élément essentiel du lien social et de l'action solidaire sur notre territoire. Le/La valoriste est en charge d'accueillir, renseigner les usagers, trier les arrivages et vendre les articles. Il/Elle s'assure de la bonne tenue et de la mise en valeur de la boutique. Le poste est basé principalement dans la boutique Maison (vaisselle, meubles, électroménager, déco, etc.) mais il/elle peut être amené.e à travailler dans la boutique Friperie (vêtements, livres, jouets, bijoux, CD, etc.) et participer aux débarras. Missions Principales : Gestion des dons o Accueillir les donateurs, réceptionner les articles donnés et refuser ceux qui ne répondent pas aux critères de la recyclerie o Trier les articles en fonction de leur état, de leur utilité et de leur destination o Nettoyer et tester les articles reçus pour garantir leur fonctionnalité o Évaluer et fixer les prix des articles selon les critères de l'association o Classer et disposer les articles en boutique de manière organisée et attrayante o Vendre les articles Accueil des usagers : o Offrir un accueil chaleureux et professionnel aux usagers o Informer et conseiller les usagers sur les produits disponibles o Répondre aux appels téléphoniques Gestion de la caisse : o Encaisser les ventes o Tenir la caisse à jour o Etablir les factures o Enregistrer les dons de matériel aux associations partenaires Entretien de la boutique et des espaces communs o Maintenir la boutique et les espaces communs (atelier, sanitaires, etc.) propres et en bon état o Assurer un rangement efficace et sécuritaire Collaboration avec les salariés et des bénévoles : o Travailler main dans la main avec les autres salarié.e.s et bénévoles Participation aux débarras et à l'évacuation des articles endommagés o Réaliser les débarras selon le planning o Veiller au bon tri dans les différentes bennes o Evacuer les articles à la déchetterie Sécurité des salariés et bénévoles : o Respecter les consignes de sécurité o Identifier et signaler les risques potentiels à sa responsable Gestion des réseaux sociaux o Publier les nouveaux arrivages sur Facebook et sur leboncoin o Répondre aux messages Compétences Requises - Relationnel : capacité d'accueil, de communication et de gestion des relations humaines - Autonomie et rigueur : capacité à travailler de manière autonome et avec rigueur - Polyvalence : aptitude à réaliser une grande diversité de tâches - Gestion des caisses : connaissances de base en gestion de caisse - Sens de la propreté et de l'hygiène : soin et attention à l'entretien des locaux et des articles -Capacité à réaliser des tâches de manutention, y compris le port de charges lourdes - Permis B Profil - Sensibilité aux valeurs de l'économie circulaire et de la réutilisation - Capacité à travailler en équipe -Capacité à réaliser des tâches de manutention, y compris le port de charges lourdes - Goût pour le tri et le rangement - Partage des valeurs de l'association Informations sur le poste : Poste en CDI à partir du 01 septembre accès mutuelle entreprise Temps de travail : 24 heures / semaine Jours de travail : mercredi matin, jeudi (journée), vendredi et samedi après-midi Envoyez CV et une lettre de motivation
Entreprise de recrutement CDD/CDI, Adéquat Recrutement recherche un TECHNICIEN DE MAINTENANCE (F/H) en CDI pour son partenaire agroalimentaire basé à Pont Saint-Esprit (30). Vos missions : Sous la responsabilité du Responsable Maintenance, réalisation de la maintenance de niveau 3 (identification et diagnostic des pannes, réparations par échange de composants ou d'éléments fonctionnels, réparations mécaniques mineures, et toutes opérations courantes de maintenance préventive telles que réglage général ou réalignement des appareils de mesure), ainsi que la maintenance corrective ou préventive de niveau 4 (réglage des appareils de mesure utilisés pour la maintenance, vérification des étalons de travail par les organismes spécialisés) - - Réaliser le montage d'équipements industriels - Réaliser les réglages de mise au point - Identifier, localiser la panne sur l'installation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état - Réaliser les comptes rendus d'intervention et la mise à jour de la documentation GMAO du site - Identifier et changer les composants et les pièces défectueuses - Régler les paramètres des machines - Réalisation de petits travaux électrotechniques industriels - Définir et mettre en place les actions d'amélioration en co-construction avec la production, via les méthodes d'amélioration continue - Suivre les prestations de contrôle de sécurité réglementaire des équipements (chariots, racks, ) et des bâtiments. Profil : De formation minimum bac pro maintenance industrielle. Doté d'un excellent sens relationnel et d'un grand esprit d'équipe, vous faites preuve de rigueur, de méthode, d'esprit d'initiative, d'autonomie et disposez d'un bon esprit d'analyse. Vous êtes fortement axé sur la mécanique. Horaires et rémunérations : Salaire entre 32K et 41K Forfait Jour. Statut technicien ou agent de maîtrise selon profil. Pas d'astreinte. Process de recrutement : - un entretien téléphonique avec Stephen - Test de personnalité - Entretien physique ou visio avec le RH de l'entreprise. Pour toutes questions, envoyez nous votre CV ou contactez nous au ## ## ## ## ## et retrouvez moi sur Linkedin - Stephen LEYDET pour plus d'offres. Faites confiance au groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
QUI SOMMES-NOUS ? DOÉO est un éditeur de logiciel SaaS à taille humaine (6 salariés), basé dans le Gard et créé en 2009. Spécialisé dans la création de logiciel de gestion d'entreprise, notre logiciel phare Lastria, développé pour les assistants sociaux, leur permet de gérer l'intégralité de leur activité : - suivi des dossiers des bénéficiaires - gestion des rapports d'activité - archivage des documents - agendas partagés - personnalisation des catégories et des items - publipostage - et bien d'autres fonctionnalités ! Notre mission : dématérialiser les activités des entreprises mais aussi faciliter le travail administratif des utilisateurs. Nous travaillons pour des régions, des grands groupes privés, des banques et assurances, des petites structures et des associations. Notre hébergement est certifié HDS et SecNumCloud STACK ACTUELLE - Framework Front : Vue.js 2.6 / Quasar - Framework Back : Symfony / API Platform - Base de données : PostgreSQL - Architecture : Docker - Gestion des dépendances : npm - Gestion de versions : GitLab - Méthode de gestion de projet : Agile - IDE : celui que tu veux ! - Accès à VueSchool + Formations MISSIONS Nous cherchons à renforcer notre équipe dev avec un(e) développeur(se) web full-stack ou back-end avec une appétence pour le front-end. Ce poste peut être exercé en télétravail. En nous rejoignant tu participeras au développement de nouvelles fonctionnalités et à l'évolution de notre logiciel Lastria (Migration Vue 2 => Vue 3). Le poste est en distanciel. Tu travailleras en équipe avec notre Product Owner, notre lead dev et un ingénieur développeur dans un contexte agile. Sprint planning tous les 15 jours, Daily à 9h30, revues à 10h. L'équipe production est complétée par une assistante sociale qui permet de faire le lien avec nos clients. PROFIL RECHERCHÉ Autonome et rigoureux(se), tu es titulaire d'un BAC +2 en informatique et tu justifies de deux ans d'expérience en développement web full-stack ou un diplôme d'ingénieur informatique. Tu maîtrises Symfony et la maîtrise d'un framework JS serait apprécié (Tu seras formé à Vue). La connaissance de Vue.js et Nuxt.js est un plus. Sensible aux bonnes pratiques de développement et passionné(e), tu as soif d'apprendre et de progresser ! Pour nous rejoindre, tu devras au préalable suivre le MOOC de l'ANSSI. La mission t'intéresse ? Rejoins-nous ! Travailler chez DOÉO, c'est faire partie d'un projet ambitieux et d'une équipe jeune et pleine de ressources.
Prise de poste immédiate Poste uniquement le soir Nous recherchons un pizzaiolo H/F autonome pour rejoindre notre établissement. Vos missions : Préparation des produits premiers Etalage de la pate à la main Gestion du four et de la cuisson Gestion des stocks Nettoyage de l'espace Connaissance normes d'hygiènes Profil Autonome Polyvalent Gestion du stress Rigoureux Dynamique Horaires Uniquement le soir 18h-23h00 Travail le weekend - Planning flexible 1 jours de repos
Pour un poste Pont Saint Esprit Vous serez chargé(e) du nettoyage dans le magasin lidl Vous interviendrez le mardi et le jeudi 3h de 9h à 12h
Vous aurez en charge de réaliser les préparations alimentaires, le conditionnement, le stockage, la distribution en respectant la règlementation en hygiène alimentaire, les modes opératoires et les quantités commandées. Vous serez également chargé(e) la gestion des commandes en rapport aux menus fournis Spécificités du poste: - Travail au chaud en production chaude - Travail au froid (entre + 3 et + 10°C) - Port de charge lourde (+10kg) - Geste répété Horaire 7h/15h et 7h30/19h30 Travail le week-end
LES MISSIONS Rattaché(e) au Directeur Marketing, vous travaillerez en collaboration avec la cheffe de produit marketing afin de développer les nouveautés 2026 de nos marques : - Emile Noël (gamme d'huiles végétales bio et produits d'épicerie bio) - Emma Noël (produits bio de soin et d'hygiène pour le corps) Vos principales missions sont : - Mener à bien les développements produits depuis les essais labo aux 1ères productions - Participer aux réunions interservices liées aux développements produits - Être force de proposition (maquette et argumentaire) pour de futures innovations - Participer à des projets d'amélioration process/recettes en production - Participer au jury de dégustation des nouveaux produits - Soutenir le marketing dans la réalisation des supports de communication grâce à votre expertise technique - Devenir un membre actif de l'entreprise grâce à votre dynamisme, votre audace et votre curiosité ! VOTRE PROFIL Vous êtes reconnu(e) pour votre curiosité, votre audace et votre attitude positive. Vous avez une sen développée pour la résolution de problème et une compétence analytique. Vous maitrisez les outils informatiques et avez un bon rédactionnel. Vous savez travailler en équipe et faites preuve d'autonomie.
2 postes Assistant(e) de vie (H/F) et Aide Ménager(e) Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie et un'e) Assistant(e) Ménager(e) pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap dans les activités de la vie quotidienne. Vous interviendrez à domicile pour leur apporter un soutien physique, moral et logistique. Missions : Ménage et repassage Aide à la toilette et à l'habillement Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnement aux courses et aux rendez-vous médicaux Aide à la mobilité et à la prise des médicaments Participation au maintien du lien social (écoute, présence) Profil recherché : Diplôme d'État d'auxiliaire de vie (DEAVS) ou expérience équivalente Empathie, patience et bienveillance Bonne capacité d'écoute et sens du service Capacité à travailler en autonomie Permis de conduire recommandé Avantages : Horaires adaptés à vos disponibilités mutuelle + prévoyance + IK 0.50cts/km
Nous recherchons des Conducteurs d'autocars H/F pour notre dépôt de Pont Saint Esprit (30), de Bollène (84) et de Bourg Saint Andéol (07). Rattaché(e) au Responsable d'exploitation, vous serez principalement en charge de : - Transporter les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité. - Assurer l'accueil, l'information et un service commercial au client. - Connaître et prendre soin du matériel de conduite. - Réaliser les trajets des lignes scolaires. *******Débutant(e)s accepté(e)s******* Poste en CDI à temps partiel - à pourvoir dès que possible dès l'obtention du permis D suite à une formation avant embauche ( POEI ). Des conditions et avantages attractifs : Primes, Avantages sociaux Rémunération hors variable : 13.06 €/ heure - 13ème mois sous condition d'ancienneté
Poste d'aide ménager(ère) à domicile sur la zone de Goudargues et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses. Vous travaillerez certains week-end - poste à pourvoir dès que possible
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Pont saint esprit et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Vous travaillerez à domicile sur la zone de Saint Alexandre et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses.
Nous recherchons un mécanicien (H/F) confirmé, passionné par le secteur de l'automobile et désireux de rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez en mesure de réaliser les diagnostiques et idéalement l'accueil clientèle. Prise de poste dès que possible. Responsabilités - Réaliser des diagnostiques - Assurer la maintenance et la réparation des ouvrages existants - Collaborer avec les clients pour comprendre leurs besoins et proposer des solutions adaptées - Respecter les normes de sécurité et de qualité lors de l'exécution des tâches - Participer à la gestion des stocks de matériaux et d'outils nécessaires au travail Profil recherché - Expérience préalable de minimum 5 ans dans le domaine de l'automobile - Maîtrise des techniques de travail de l'automobile et connaissances des outils spécifiques - Sens du détail et capacité à réaliser un travail soigné - Bonnes compétences en communication pour interagir avec la clientèle - Capacité à travailler en autonomie tout en étant un bon coéquipier Si vous êtes motivé et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe.
Nous recherchons pour un Centre Hospitalier dans le Gard (30), un Masseur-Kinésithérapeute H/F en CDI. La prise de poste est dès que possible. Du lundi au vendredi, de 9h à 16h30. Le candidat interviendra dans les différents services de l'établissement selon le planning des rééducateurs. Possibilité de logement. L'établissement se situe à 30 min d'Orange, 45 min d'Ales et Nîmes.Vous aurez pour missions principales : - Prendre en charge les patients pour des soins de rééducation/réadaptation (établir le diagnostic thérapeutique, les objectifs et le programme de soins à mettre en oeuvre) - Maintenir ou rétablir les capacités fonctionnelles - Réaliser le Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...) - Élaborer le projet de soins de réadaptation/rééducation et le plan de traitement du patient Titulaire du diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute, vous possédez une première expérience dans le milieu hospitalier. Méthodique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'écoute.
Le FAM Les Yverières de l'UNAPE I30 accompagne 39 résidents en internat. Les personnes accompagnées sont en situation de handicap complexe (polyhandicap, psychose déficitaire, déficience mentale avec troubles associés, autisme). L'établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire de xx professionnels accompagnant 7j/7 et 24h/24 les résidents dans la réalisation de leur projet de vie. L'offre d'emploi Les missions Evaluer les compétences des adultes accompagnés et mettre en œuvre des outils adaptés aux besoins de la personne Être force de proposition dans l'élaboration du projet personnalisé en lien avec les professionnels et les partenaires Mettre en place des prises en charge thérapeutiques individuelles ou collectives Vos compétences DE Psychomotricien obligatoire Connaissances TND impératives Connaissances de l'environnement institutionnel réglementaire et RBPP Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire, curiosité et innover dans ses pratiques. Le poste Basé à Goudargues - Permis B exigé Prise de fonction au 22 août 2025 2.5 JOURS du lundi au vendredi CDI à ½ temps Salaire selon CCN 51 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
Recherche coiffeur(e) Groupe dynamique formation annuel : Dans notre propre académie ( technique , coupe et à la demande . Poste : CDI 27h annualisé Prime CA et Prime vente
Le FAM Les Yverières accompagne 39 résidents en internat. Les personnes accompagnées sont en situation de handicap complexe (polyhandicap, psychose déficitaire, déficience mentale avec troubles associés, autisme). L'établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 60 professionnels accompagnant 7j/7 et 24h/24 les résidents dans la réalisation de leur projet de vie. Les missions Assurer les soins quotidiens, d'hygiène et de confort dans la bienveillance et la bientraitance Préparer et administrer les différents thérapeutiques Être garant du projet de santé en participant à la surveillance du comportement et de l'état clinique des résidents Participer en équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre et au suivi du projet d'établissement et du projet personnalisé.. Vos compétences Nous recherchons une personne rigoureuse précise et organisée. Vous aimez travailler en équipe et prendre soins des personnes en situation de handicap. Le diplôme d'IDE est obligatoire Les débutants sont acceptés. Le poste Basé à Goudargues CDD 1 mois à 80% avec des horaires d'internat renouvelable (congés maternité) au 01/10/2025 et 1 week-end travaillé sur 2 Salaire à partir de 1747€ (brut) + primes + ancienneté 100% 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
L'ADPEP 30 recrute pour l'IME/SESSAD La Barandonne de Pont Saint Esprit, un(e) infirmier(e) à temps plein en CDI à partir du 26 aout 2025. Sous la responsabilité du directeur et du médecin pour la coordination des soins, l'infirmier(e) participe à la qualité du projet d'accompagnement des usagers en situation de handicap, dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire. Missions : - Sécurisation du circuit du médicament - Soins infirmiers - Communication interne et externe, relation avec les familles pour les soins - Participation à l'élaboration et à la réalisation du projet personnalisé de l'usager - Accompagnement aux soins médicaux ou paramédicaux - Tâches administratives relatives à l'infirmerie - Actions de prévention santé - Participation aux réunions pluridisciplinaires
Sur le site d'un de nos clients basé à Pont-Saint-Esprit (30), vous intégrerez nos équipes logistique. Vous assurerez les missions suivantes : - Prendre en charge le matériel en sortie magasin et les demandes de mouvements (ou livraisons), - Contrôler la conformité entre le matériel et le bon de livraison interne, - Effectuer les chargements et déchargements du camion, - Participer aux activités physique et administrative: chargement / déchargement, réception marchandises et mises en stocks physique et informatiques, préparation commandes, - Organiser le positionnement, calage, arrimage du matériel ou les différents éléments du matériel - Réaliser la tournée de livraison sur site (manutention), - Prendre en charge le matériel en attente de livraison, - Charger le camion et/ou le plateau à l'aide de chariot élévateur et/ou de la grue camion en toute sécurité et selon les règles en vigueur, - Livrer le matériel en respectant les tournées magasin ainsi que les demandes de mouvement et consigner les éventuelles remarques - Dans le cadre de certaines missions, livraisons externes au sites (en local ou régional), - Maintenir le bon état des véhicules et matériels mis à disposition (propreté, fonctionnement, niveaux, essence.) - Être amené à animer une équipe d'opérateurs (intérimaires, stagiaires) Vos Avantages : Financiers : 13ème mois, Tickets Restaurant Accord participation selon résultats Primes : ancienneté, assiduité, vacances, de cooptation Heures supplémentaires payées ou récupérées Equilibre vie privée / professionnelle : Horaires de journée (8h-16h30) du lundi au vendredi Des jours de congés supplémentaires pour occasion spéciales (mariage, pacs, mariage d'un enfant) Transfert de congés possible sur CET, Un CSE proposant des réductions sur des activités extraprofessionnelles (location saisonnière), des chèques vacances et bon cadeau Jours enfant malade Santé et évolution professionnelle : Couverture complémentaire des frais de santé et de prévoyance Développement individuel Opportunités d'évolution Possibilité de formation Possibilité de mobilité Comme tous les postes au sein de notre groupe ce poste est ouvert aux salariés en situation de handicapComme tous les postes au sein de notre groupe ce poste est ouvert aux salariés en situation de handicap 1 poste en CDI à pourvoir rapidement sur notre agence de Pont Saint Esprit (30) Rigoureux(se), patient(e) et doté(e) d'un bon relationnel, vous maîtrisez l'informatique. Vous disposez des permis exigés pour cette fonction et faites preuve de professionnalisme dans l'exercice quotidien de ce poste. Formations appréciées : Conduite de Chariot R489 ou Gerbeur R485 Vous avez envie de vous épanouir au sein d'une équipe polyvalente ? N'hésitez plus, contactez nous.
Nous sommes une société, prestataire de services appartenant à un groupe indépendant, spécialisée dans la logistique transverse. Notre activité se décline en 12 métiers tels que l'emballage industriel, la fabrication de caisses, la gestion de stock, la manutention industrielle, le transfert d'usine, la logistique internationale, le transport, la formation, le contrôle réglementaire, l'achats pour compte, la rédaction par bureau d'études, le multiservice logistique.~$...
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : FACTEUR (H/F) Trouver un travail, c'est un travail et c'est le nôtre. On recrute un Facteur (H/F) pour l'un de nos clients. Vos mission : -Distribution du courrier et des petits colis aux particuliers et professionnels -Tri du courrier en début de journée -Relevé du courrier dans les boîtes aux lettres à des heures fixes, selon planning défini -Utilisation d'un véhicule léger de service (permis B obligatoire, avec plus de deux ans de permis ) -Respect des consignes de sécurité et qualité de service PROFIL : Sens de l'organisation et rigueur Bon relationnel client Permis B obligatoire , détenu depuis plus de 2 ans Expérience en distribution ou poste similaire appréciée mais non obligatoire Vous êtes organisé, ponctuel et rigoureux. Votre aisance relationnelle vous permettra d'intégrer rapidement une équipe dynamique et de vous faire connaître de vos clients. Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Nous recrutons un(e) Assistant(e) de direction polyvalent(e) avec une forte orientation administrative, comptable et commerciale pour accompagner le développement de nos activités. Vos principales missions : Comptabilité & Paie : * Aide comptable (saisie clients/fournisseurs) * Préparation et assistance à la paie (DPAE, éléments variables, calcul des commissions/heures supp) * Suivi des paiements et relances clients * Préparation des règlements fournisseurs Gestion administrative & RH : * Suivi des absences, congés, documents du personnel * Rédaction de documents juridiques simples * Classement, archivage, gestion du courrier et des mails * Organisation des déplacements, réservations foires et hôtels Support commercial & ADV : * Préparation et suivi des commandes, devis, SAV * Gestion du portefeuille clients * Élaboration et mise à jour des bases de données, documents tarifaires et tableaux de bord * Appui opérationnel aux équipes (vente/technique) * Participation aux réunions commerciales et techniques, rédaction de compte-rendus Achats & Logistique : * Suivi des fournisseurs et des approvisionnements * Gestion des stocks et inventaires * Suivi de l'entretien et des kilomètres des véhicules Organisation & coordination : * Coordination des équipes internes * Gestion des plannings * Élaboration de procédures administratives et de production * Analyses statistiques et reporting Profil recherché : * Expérience confirmée dans un poste similaire polyvalent (administratif, compta, ADV.) * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, sur Mac & PC) * Bonnes capacités rédactionnelles (rapports, comptes rendus.) * Sens de l'organisation, rigueur, autonomie * Esprit d'équipe et sens du service client * Notions en droit du travail appréciées * Capacité à encadrer une petite équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée * Travail posté Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 30230 Bouillargues: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O12198
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O11482
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en euvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDD 25h/semaine. Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O12197
Au sein de l'équipe de salle et sous l'autorité du responsable, vous : - Vous accueillez et servez le client en salle de restaurant et en terrasse dans le respect du référentiel de service. - Vous assurez le nettoyage et la mise en place du restaurant, le redressage des tables en cours de service et le nettoyage en fin de service, et aide à la plonge. - Votre sens du service client, votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre excellente présentation sont indispensables à la réussite de votre mission.- Savoir servir à l'assiette ainsi qu'au plateau - Être Autonome et organisé(e) - Savoir travailler en équipe - Être Rigoureux(se) Plusieurs postes à pourvoir, selon vos engagements et disponibiltés. Nous rechechons activement pour la saison estivale ! En intégrant nos établissements, vous vous engagez personnellement pour garantir un service de qualité à nos clients. En partageant les valeurs de l'entreprise familiale, vous contribuerez à perpetuer une tradition digne des plus grandes trattorias italiennes. Rejoignez la famiglia Dei Sapori !
Dei Sapori c'est l'histoire d'une famille qui amène l'Italie dans le Gard. Une cuisine maison, faite dans les règles de l'art , un accueil aussi chaleureux qu'au coeur de l'Italie. Bienvenue dans nos trattorias !
Pour la saison 2025, nous recherchons nos serveurs(euses). Au sein de l'équipe de salle et sous l'autorité du responsable, vous assurez : - La mise en place de la salle et l' entretien des locaux, - Le service et son suivi, - Proposez les plats, desserts et boissons, - renseignez sur la composition des plats. Vous serez amené(e) à faire des horaires de 17 heures à 23 heures du mardi au vendredi, et vous travaillerez en coupure le week-end (service midi et soir). Le volume horaire peut s'accroître en fonction de la fréquentation de l'établissement.- Savoir servir à l'assiette ainsi qu'au plateau - Être Autonome et organisé(e) - Savoir travailler en équipe - Être Rigoureux(se) - Poste non logé Plusieurs postes à pourvoir en CDD, de Mai à Septembre ou de Juin à Aout 2025. En intégrant nos établissements, vous vous engagez personnellement pour garantir un service de qualité à nos clients. En partageant les valeurs de l'entreprise familiale, vous contribuerez à perpetuer une tradition digne des plus grandes trattorias italiennes. Rejoignez la famiglia Dei Sapori !
Afin de renforcer l'équipe snack pour la saison 2025, le Camping des Cascades recherche un/une serveur(se) snackeur(se), Ses missions : - Service au bar : boissons chaudes et fraiches, bières, cocktails - Préparation des commandes : snack chaud et froid, sucré et salé - Assurer une relation client de qualité auprès d'une clientèle internationale. - Encaissement Le Camping des Cascades intègre des candidats pour qui le "savoir être" prime sur le "savoir faire". Aussi, en intégrant notre établissement, vous vous engagez personnellement pour optimiser les vacances de nos estivants. En partageant les valeurs de l'entreprise familiale, vous aurez donc à cœur de relever les défis humains qui feront de vous un membre de notre équipe épanoui. En partageant nos valeurs, vous contribuerez à la réussite des vacances de nos estivants. Rejoignez-nous !- Débutants acceptés, une expérience similaire est un + - Vous parlez anglais. - Vous êtes polyvalent(e), aimez le contact avec la clientèle. - Un poste proposé à partir de Juin 2025 jusqu'à fin Aout 2025. - Salaire à négocier.
Situé sur les berges de la Cèze et à proximité directe de La Roque Sur Cèze, le camping Les Cascades possède un accès direct aux Cascades du Sautadet. Au cœur de 5 hectares, le camping comprend 40 emplacements équipés de sanitaires privés, et 88 locations, allant du simple cottage à la tente glamping. Vous y retrouverez un restaurant italien, réputé dans toute la région, un espace aquatique, une épicerie de produits locaux, un snack-bar ainsi que des ...
Au sein du groupe Capgemini, notre expertise est dédiée aux métiers de l'ingénierie et de la R&D sur les produits et systèmes industriels. Mais pas que ! Nous sommes aussi l'un des rares spécialistes français de la cybersécurité des installations industrielles critiques, du logiciel embarqué et des applications industrielles des objets connectés. En tant qu'Alternante / Alternant Ingénieure / Ingénieur informatique industrielle, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire (chef de projet, consultants métiers, architectes, développeurs, testeurs/valideurs) expérimentée en systèmes industriels. Vous participez à des projets d'intégration et à la maintenance d'applications industrielles pour différents clients du secteur de l'énergie ou de l'industrie dans le domaine des solutions SCADA et MES. Au sein de nos équipes, vous avez pour responsabilité de : Comprendre les problématiques proposées Analyser et concevoir des applications industrielles sur l'aspect technique et fonctionnel (supervision, pilotage de la production, acquisition de données, SCADA, MES, MOM, etc...) Réaliser des développements et des tests unitaires associés Participer à l'installation et aux essais de mise en service Rédiger la documentation des fonctions développées Réaliser les recettes techniques et fonctionnelles Déployer le système sur les installations clients Assurer le support technique Ce poste est susceptible d'être en lien avec des activités importantes pour la sureté nucléaire.
En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises & organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums. L'entreprise Capgemini recherche actuellement des profils : Choisir Capgemini, c'est avoir la possibilité de faire la différence, que ce soit pour les plus grandes entreprises du monde ou pour la société. Ent...
Vous avez gardé votre âme d'enfant ? Vous êtes disponible tôt le matin (entre 5h et 8h) pour réaliser des prestations de garde d'enfant ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner les actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d'éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps complet avec une activité complémentaire d'aide à domicile Vous êtes dynamique, créatif et vous aimez le contact avec les enfants, rejoignez-nous !
Créée en 2006, AIDADOMI est la première entreprise indépendante de services à la personne des Bouches du Rhône avec ses 15 agences de proximité réparties sur tout le département. AIDADOMI intervient auprès des personnes dépendantes (personnes âgées et personnes en situation de handicap) et auprès de tous les publics pour des actions d'entretien du domicile, de garde d'enfants, de bricolage et de jardinage. AIDADOMI est construite autour d'un socle de valeurs qui privi...
À propos du poste Nous recherchons un(e) responsable de parc pour rejoindre notre équipe dynamique. Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous êtes garant(e) de la bonne gestion du parc matériel et du stockage. Vous assurez la disponibilité, la sécurité et la bonne utilisation des équipements pour les chantiers en cours et à venir. Missions du poste : Réception, préparation et expédition du matériel : * Réceptionner les livraisons (contrôle quantitatif et qualitatif) * Préparer et charger le matériel à destination des chantiers dans les véhicules du personnel * Décharger les camions au retour du personnel * Organiser les retours de matériel et en contrôler l'état Gestion du stock : * Tenir à jour les entrées/sorties du stock (consommables, équipements, outillage, gaz) * Veiller au bon rangement et à l'organisation du dépôt * Anticiper les besoins en approvisionnement en lien avec les chefs de chantier * Gestion / Entretien du matériel et des engins : * Gérer les plannings véhicules et les locations de matériels de chantier * Réaliser les contrôles de premier niveau (nettoyage, vérification, petites réparations) * Planifier les entretiens périodiques avec les prestataires Conduite d'engins de manutention : * Utiliser un chariot élévateur pour les opérations de chargement/déchargement (CACES requis) Intervention sur chantier : * Utiliser le monte-matériaux pour approvisionner les chantiers en toiture * Livrer ponctuellement en camion benne les marchandises sur chantier * Livrer « en urgence » des chantiers pour des besoins de dernière minute * Débarrasser / Nettoyer les chantiers en fin de travaux. Déchets : * Gérer le tri des déchets chantiers en s'assurant qu'ils soient mis dans les bennes prévues à cet effet, * Gérer les rotations de bennes Suivi administratif : * Assurer le suivi des documents liés au matériel (fiches de suivi, PV de réception, etc.) * Participer à l'amélioration continue des procédures logistiques Profil recherché : * Expérience souhaitée dans un poste similaire (logistique chantier, gestion de dépôt, bâtiment) * Maîtrise de la conduite de chariot élévateur (CACES R489 en cours de validité) * Rigueur, sens de l'organisation et autonomie * Capacité à travailler en lien avec les équipes chantier * Connaissance des matériaux de couverture, bardage ou étanchéité est un plus * Sens de l'organisation, rigueur et autonomie dans le travail * Bonnes connaissances en matière de sécurité et d'entretien d'équipements * Excellentes compétences en communication pour interagir avec les équipes et les visiteurs Conditions de travail : * Poste en extérieur et en entrepôt, parfois physique * Horaires réguliers, avec ponctuellement des pics d'activité selon les chantiers * CDI Temps plein - 39 heures * ETAM Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Vos missions seront les suivantes : · Opérateur Polyvalent Fabrication H/F : Fabriquer différents produits à base de viande de porc : moulage de jambon, façonnage de caillettes... · Opérateur Polyvalent Conditionnement H/F : Conditionner les différents produits : tranchages, mise sous vides, mises en caisse des produits. · Opérateur Polyvalent Démoulage H/F : Démouler les différents produits cuits (jambon cuits, caillettes...). · Opérateur Polyvalent Expédition H/F : Composter les différents produits conditionnés. Attention : port de charges, travail dans le froid (4 degrés) et hygiène importante Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et vous recherchez une stabilité professionnelle. Une première expérience en agroalimentaire serait un plus.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 38 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Votre mission : Animer une équipe de 12 personnes à l'année, 25 en saison Moderniser le magasin : drive, nouveau concept... Gestion d'un centre d'exploitation en totalité Expérience réussie dans la fonction (3ans) La maîtrise du groupement serait un plus Salaire fixe + intéressement + voiture Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Dans le cadre de l'exploitation du magasin central, assurer les réapprovisionnements, les passations de commandes des pièces de rechanges ainsi que la gestion des contrats cadres. Vous avez comme principales missions : - Réceptionner et analyser les demandes d'approvisionnements issues du logiciel SAP - Traiter les demandes de réapprovisionnement : analyse des besoins, demandes de prix et relances auprès des fournisseurs, analyse des offres, envoi des commandes aux fournisseurs - Etablir les devis clients - Mettre à jour les fiches informations achats (délai, prix, validité.) - Gérer les litiges liés à la facturation - Créer, mettre à jour et suivre les contrats cadres (suivi des clauses, des dates de validité, des budgets, des avenants.) Avantages de l'entreprise : - Horaires de journée, - 13ème mois, - Tickets restaurant, - Primes (assiduité, vacances ...), - Participation, - Intéressement Comme tous les postes au sein de notre groupe ce poste est ouvert aux salariés en situation de handicapTitulaire d'un Bac + 2 idéalement DUT Technique de Commercialisation ou Gestion des Entreprises et des Administrations, vous justifiez d'une première expérience sur un même poste. Organisé(e), polyvalent(e) et réactif(ve), vous avez une bonne gestion du stress. Vous maîtrisez les outils informatiques (Pack office et SAP). Rejoindre MAINCO, c'est intégrer une équipe soudée et motivée avec qui vous pourrez partager votre dynamisme et votre bonne humeur ! Vous pensez être la personne qu'il nous faut ? N'hésitez plus, rejoignez-nous !
Vous êtes en charge des différents contrôles qualité, sur des pièces mécaniques usinées, électriques ou électro mécaniques, etc... Vous assurez les activités de gestion des anomalies à réception sur les pièces de rechanges. Vous aurez pour principales missions de : - Rédiger les cahiers des charges d'approvisionnement de pièces de rechanges et documents d'essais - Réception et enregistrer la demande de constat en provenance du magasin - Editer les fiches d'anomalie - Analyser les documents et le matériel - Effectuer des relevés de contrôle sur des pièces mécaniques usinées, électriques ou électro mécaniques (aspect / dimensions.) - S'assurer que le fournisseur a respecté les normes, les spécifications ou les demandes client lors de la fabrication du matériel - Etablir les documents de contrôle de conformité sur l'outil SAP - Être un appui technique aux opérateurs et limiter au maximum les temps de « traversé » (temps nécessaire au traitement d'une non-conformité) des pièces - Identifier et isoler les produits non conformes ou suspects et déclencher une analyse de ces non-conformités avec les différents interlocuteurs (fabricant, fournisseur, responsable technique.etc.) - Rédiger, suivre et solder à l'aide des différents interlocuteurs les éventuels litiges de fabrication - Proposer des actions correctives et préventives - Rendre compte immédiatement de tous dysfonctionnements à son supérieur hiérarchique - Être acteur et force de proposition en cas de situation particulière sur votre périmètre Avantages de l'entreprise : - 13 ème mois, - Tickets restaurant, - Primes (assiduité, vacances ...), - Divers avantages CSE - Participation, - Intéressement Comme tous les postes au sein de notre groupe ce poste est ouvert aux salariés en situation de handicap Rejoindre MAINCO, c'est intégrer une équipe soudée et motivée avec qui vous pourrez partager votre dynamisme et votre bonne humeur !Vous êtes issu(e) d'une formation technique ou bien avez une expérience qualité dans le secteur de l'industrie (technicien qualité, inspecteur qualité, contrôle de recette, technicien méthodes, ...) Vous disposerez de l'autonomie nécessaire pour vous épanouir dans votre poste. Le poste est à pourvoir rapidement, suite à une évolution interne du technicien occupant actuelelment le poste.
Le restaurant Les Cascades Dei Sapori recherche son assistant(e) de direction SALLE pour le pole restauration. -Vous aurez à votre charge le bon fonctionnement du restaurant. -Vous réalisez les plannings et les optimisez -Vous avez en charge le recrutement, la préselection de candidats, et assistez aux entretiens -Vous organisez les inventaires, passez les commandes, veillez à la bonne tenue des stocks -Vous supervisez le personnel pour un respect des normes d'hygiène et de sécurité. -Vous assurez le service à la clientèle. -Vous encaissez les clients, vous assurez la bonne tenue de la caisse -Vous participez activement au service En intégrant nos établissements, vous vous engagez personnellement pour garantir un service de qualité à nos clients. En partageant les valeurs de l'entreprise familiale, vous contribuerez à perpetuer une tradition digne des plus grandes trattorias italiennes. Rejoignez la famiglia Dei Sapori ! Contrat saisonnier de fevrier à fin octobre -Savoir vivre et savoir être. -Souriant. -Motivé. -Leader. -Pédagogue. -Autonome. -Rigoureux. -Polyvalent -Normes HACCP obligatoire. -Force de propositions. La connaissance de la langue Italienne serait un plus.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Dans le cadre de son développement cherche responsable de caisse : Experience du poste serait un plus Salaire à definir selon expérience Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Notre société indépendante exploite une station-service de la marque TotalEnergies. Le poste : Poste à pourvoir au : Temps de travail (heure / semaine) : Directement en lien avec le Responsable, au sein d'une petite équipe de 2-3 personnes, vos missions principales sont les suivantes : - Accueil et vente client - Approvisionnement des rayons et gestion de stocks de marchandises - Gestion des encaissements - Entretien de la surface de vente et de la station - Respect des consignes de sécurité - La restauration (préparation des sandwichs et autres mets, mise en place des produits, réapprovisionnement des vitrines) Profil recherché : Vous aimez le contact avec le client et vous avez le sens du service - Vous êtes dynamique, motivé, ponctuel et polyvalent - Vous avez envie d'apprendre (débutant accepté) Professionnel et consciencieux, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous bénéficiez d'une formation continue afin de maitriser, notamment, les règles de sécurité liées à la nature des produits proposés. Votre avis sera toujours le bienvenu pour améliorer la qualité de nos services et garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes à l'écoute de vos idées afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière et d'évoluer. Notre poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
RELAIS LA ROCHETTE MELUN
Vos missions : Réaliser des réparations mécaniques avec expertise et rigueur Maîtriser l'entretien et le SAV des véhicules Acquérir de nouvelles compétences pour évoluer dans votre métier Travailler en autonomie tout en étant un collaborateur impliqutre force de proposition pour améliorer les processus de réparation Partager vos connaissances et votre expérience avec l'équipePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, référence dans l'univers nucléaire, leur prochain Ingénieur Etudes Démantèlement H/F dans le cadre d'un CDI , basé à Pont-Saint-Esprit (30). Rattaché.e au Responsable d'Activité Démantèlement, vous vous positionnez entre les interfaces chantiers & affaires. Votre principale mission s'intéresse à la conception et la réalisation des études dans ce domaine. Ainsi, vous participez à :***Aux réponses à Appels d'Offres (aide à la rédaction des mémoires techniques) * Appui technique pour le conseil et la réalisation d'études spécifiques pour d'autres domaines d'activités type Travaux neufs, maintenance; * Surveillance dans les phases réalisations des travaux. Un rôle managérial est également attendu sur ce poste sur le pilotage d'une équipe de 4 personnes. Description du profil : Issu.e d'une formation supérieure de type Bac+3 à Bac+5 (Licence 3D - Master IT2D) bénéficiant idéalement d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans dans le domaine du Démantèlement - Déchets Nucléaires - Sûreté des Systèmes industriels, vous êtes reconnu.e pour vos qualités de rédaction technique sur le sujet. Votre adaptabilité et flexibilité vous permettent de switcher d'un projet à un autre pour poursuivre les études. Vous vous reconnaissez à travers ces lignes ? Postulez et nous étudierons votre candidature avec soin.
En tant que Gestionnaire locatif, vous serez en charge de : - Gestion des relations avec les locataires et les propriétaires - Entretien et maintenance des biens - Gestion administrative et financière - Rédaction et gestion des baux - Mise en location des biens - Vous avez minimum 2 ans d'expérience sur ce poste - Vous avez un Bac+2 minimum en gestion immobilière ou similaire - Vous avez d'excellentes compétences en comptabilité et avez le sens de l'organisation Reférence: 8045183
En tant que Gestionnaire Locatif, vous serez responsable de la gestion quotidienne d’un portefeuille de biens en location. Vous jouerez un rôle clé dans la relation avec nos clients, assurant la satisfaction des propriétaires comme des locataires. Vos compétences en comptabilité vous permettront de garantir la bonne tenue des comptes locatifs, ainsi que l’exactitude des informations financières. Vos missions principales : Gestion locative : - Assurer le suivi des contrats de location et des renouvellements. - Effectuer les visites des biens, états des lieux d’entrée et de sortie. - Coordonner les interventions de maintenance et de réparation. Nous offrons : - Un environnement de travail dynamique et bienveillant. - Des opportunités de formation continue. - Rémunération: 25K-30K - Gérer les réclamations des locataires et des propriétaires. Suivi financier et comptable : - Effectuer la facturation des loyers et des charges locatives. - Suivre les encaissements et gérer les éventuels impayés. - Préparer les comptes rendus financiers pour les propriétaires. - Participer à l’élaboration des budgets prévisionnels et des rapports comptables. Conseil et accompagnement client : - Accompagner les propriétaires dans la valorisation de leurs biens. - Proposer des solutions d’optimisation pour maximiser les rendements locatifs. - Fournir un service de conseil dans le respect des réglementations en vigueur. Formation : Bac +2 minimum en gestion immobilière, comptabilité, ou similaire. Expérience : 2 ans minimum en gestion locative ou comptabilité immobilière. Compétences : - Maîtrise des logiciels de gestion locative et comptable. - Connaissance de la législation immobilière et des normes comptables. - Excellentes qualités relationnelles et sens de la satisfaction client. - Rigueur, sens de l’organisation et réactivité. Reférence: 8039639
SPIE Nucléaire, partenaire de référence en prestations multi-techniques dédiées à la filière nucléaire dans sa globalité pour une énergie bas carbone, compétitive et disponible, en proximité des grands donneurs d'ordres. SPIE Nucléaire & ses filiales vous accompagnent dans l'optimisation de la sûreté et de la disponibilité des installations nucléaires à travers ses 4 domaines d'activités stratégiques et ses 4 métiers. Nos collaborateurs interviennent sur 45 sites et implantations partout en France pour s'inscrire durablement du côté de la solution de la transition énergétique dans une filière nucléaire d'avenir.Chez SPIE, nous sommes convaincus que la complémentarité des profils est créatrice de valeur. Forts de notre réseau mixte So 'SPIE Ladies et de nos comités Handicap et RSE, nous favorisons la diversité, la mixité, les échanges intergénérationnels, l'inclusion et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. SPIE est une société « handi accueillante ».Venez chez nous si ça vous branche d'agir pour la transition énergétique ! Si vous recherchez de la diversité dans vos missions, devenez notre prochain : Responsable Etudes Techniques Démantèlement - CDI - PONT SAINT ESPRIT (30) H/F Intégré au Bureau d'études, le Responsable Etudes Techniques H/F pilote et organise l'ensemble des études de son périmètre d'activités dans le respect des processus, des budgets et des délais. Il intervient en appui en fonction des besoins. Parce que vous avez envie d'un métier technique:- Vous réaliserez les études de démantèlement et plus particulièrement les études de sûreté, confinement, sécurité, radioprotection, déchets.- vous participerez aux réponses à appels d'offres (aide à la rédaction des mémoires techniques)- Vous serez un appui technique pour le conseil et la réalisation d'études spécifiques pour d'autres domaines d'activité (travaux neufs, maintenance)- Vous apporterez votre conseil et assurerez la surveillance dans la phase réalisation des travaux
En tant que Gestionnaire Locatif , vous serez responsable de la gestion quotidienne d'un portefeuille de biens en location. Vous jouerez un rôle clé dans la relation avec nos clients, assurant la satisfaction des propriétaires comme des locataires. Vos compétences en comptabilité vous permettront de garantir la bonne tenue des comptes locatifs, ainsi que l'exactitude des informations financières. Vos missions principalesGestion locativeAssurer le suivi des contrats de location et des renouvellementsEffectuer les visites des biens, états des lieux d'entrée et de sortieCoordonner les interventions de maintenance et de réparation. nous offronsUn environnement de travail dynamique et bienveillant. Des opportunités de formation continue. Remuneration: 25K-30KGérer les réclamations des locataires et des propriétairesSuivi financier et comptableEffectuer la facturation des loyers et des charges locativesSuivre les encaissements et gérer les éventuels impayésPréparer les comptes rendus financiers pour les propriétairesParticiper à l'élaboration des budgets prévisionnels et des rapports comptablesConseil et accompagnement clientAccompagner les propriétaires dans la valorisation de leurs biensProposer des solutions d'optimisation pour maximiser les rendements locatifsFournir un service de conseil dans le respect des réglementations en vigueur.RFP: 9b135fbb6ecd
« Je travaille chez APEF depuis septembre 2019 et j'apprécie particulièrement l'esprit d'entraide et le professionnalisme qui règne au sein de l'équipe et ce, autant envers les clients, que salariés. » Marike, Aide-ménagère APEF Saint-Malo. 94%* de nos salariés sont fiers de leur métier et le reconnaissent d'utilité publique, si comme Marike et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous ! APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers : le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, le repassage, les courses, la préparation de repas simples .. Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,. Nos engagements: - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages *Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes Votre profil: Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail
Apef est une enseigne de services à la personne, présente depuis 1992. Fort de son expérience et de son réseau de plus de 150 agences, Apef s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur, qui a rejoint le groupe Oui Care, en 2016. Selon nous ; on est toujours plus performant quand on y met du cœur. Notre force c'est notre passion, notre enthousiasme, nos success stories et nos engagements. Notre fierté c'est de permettre à l'ensemble de nos collaborateurs, au quotidien, de trouver u...
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant que conseiller immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe de conseillers immobiliers Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
« Je donne beaucoup aux gens mais on me le rend, pour rien au monde, je changerai de métier ! » Jennifer, Assistante de vie APEF La Grande-Motte. 93%* de nos salariés disent pouvoir compter sur le soutien de leur équipe, si comme Jennifer et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous ! APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Vos missions : nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne. Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour: -les tâches ménagères, -l'aide à la préparation et/ou prise de repas, -l'aide à la toilette -l'accompagnement aux courses ou sorties . Nos engagements : - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages *Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes Votre profil: Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Vous justifiez d'une expérience d'au moins trois ans réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap et/ou êtes titulaire du diplôme ou titre professionnel assistant de vie aux familles, d'un DEAES ou tout autre titre équivalent. Les prestations peuvent avoir lieu le week-end et jours fériés.
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur les stands suivants : Poissonnerie, Charcuterie, Traiteur et Boucherie en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
La personne sera en charge de réaliser les opérations de gestion administrative et comptable (enregistrement d'écritures, suivi de trésorerie, facturation, frappe de devis, contrôle des devis/factures..) A l'aide de logiciel en place, il/elle devra concevoir des outils de suivi de l'activité de la structure (ratio masse salariale, ratio food&beverage, etc.) Il/Elle sera également un vrai soutien pour la direction. Très organisé(e), vous allez devoir trier et organiser le classement de documents et dossiers, etc. Poste à pourvoir immédiatement. Poste non logé.Du fait de la variété de tâches confiées, vous êtes une personne polyvalente. Vous devez donc posséder une forte capacité d'adaptation. Ordonné(e) et discret, vous serez un lien entre la direction et les différents services de l'entreprise. Vous faites preuve d'une réelle disponibilité en étant à l'écoute de ses interlocuteurs. Souvent premier interlocuteur des personnes extérieures à l'entreprise ; vous devez aimer communiquer.
L'entreprise bien établie dans le sud de la France, à La Roque-sur-Cèze (30200) recrute pour ses trois restaurants, à La Roque-sur-Cèze, à Avignon et à Alès , et son camping Yelloh! Village, un(e) comptable (F/H). L'entreprise qui est entrain de se développer, embauche en haute saison environ 45 personnes.
Description du poste : GRH FRANCE CONSULTING recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans le transport de voyageurs, un Comptable H/F en CDI à temps complet sur Pont Saint Esprit. MISSIONS : Comptabilité et fiscalité - Gestion de la comptabilité des fournisseurs et des clients : saisie et contrôle des factures et des notes de frais, gestion des règlements et relances, tenue des livres d'achat et de vente, rapprochements bancaires. - Participation à l'élaboration des situations intermédiaires et des bilans comptables - Déclaration des TVA, Déclarations fiscales - Assurer et garantir le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires dans les délais légaux, - Mise à jour des tableaux de suivi de chiffres d'affaires, suivi des caisses - Suivi des tableaux de bord extra comptables - Gestion et suivi de la facturation clients Gestion - Veiller au respect des orientations financières de la Direction Générale sur demande de la Direction Générale coordonner l'application des procédures comptables, collecter les informations auprès des responsables opérationnels des différentes sociétés ou filiales - Assurer l'interface avec les experts-comptables et les commissaires aux comptes Social - Mise à jour du fichier du personnel - Recueil et saisie des éléments variables de paie - Contrôle et édition des bulletins de paie - Règlement des salaires - Prise en compte et traitement des éventuelles réclamations en lien avec le service paie - Participer à la gestion des ressources humaines de la société - Contrôle des visites médicales - Contrôle en temps utile des périodes d'essai et des suites à leur donner - Constitution et gestion des dossiers personnels - Gestion des congés divers - Gestion des absences pour maladie, accident du travail ... - Suivi dossier mutuelle Administratif et qualité - Etablir ou améliorer la documentation définissant les modalités organisationnelles (procédures, mode opératoires.) - Suivi de tableaux de bord, synthétiser et analyser les données collectées. - Suivi des formations, facturation et prise en charge Relations extérieures - Maintenir de bonnes relations avec vos interlocuteurs ; - Veiller à préserver au mieux les intérêts de l'entreprise ; - Remonter à votre Direction les informations susceptibles de l'intéresser ;***Horaires : 08h00 / 12h00 - 14h00 / 17h00 du lundi au vendredi Description du profil : Bac +2 en comptabilité Minimum 5 ans d'expérience sur un poste similaire Nous recherchons une personne rigoureuse, fiable et qui souhaite s'investir dans une entreprise familiale.
Notre client, cabinet d'expertise comptable de taille régionale étant en phase de croissance importante, il nous sollicite car ils ont besoin d'être accompagnés dans la gestion de leur activité. En qualité de Chef de Mission, vous aurez notamment en charge : - La supervision de collaborateurs, - Les entretiens avec les nouveaux clients, - La gestion d'un portefeuille en toute autonomie, - Les rendez-vous bilan, - La tenue complète de la comptabilité des clients jusqu'à l'établissement du bilan et de la liasse fiscale, - Le conseil auprès des clients dans le domaine fiscal, comptable et juridique Vous serez l'interlocuteur privilégié de votre équipe et de vos clients. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable ou en entreprise De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client est un établissement médical situé à BAGNOLS SUR CEZE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Plongez-vous au cœur d'un établissement reconnu pour sa stabilité et son attention particulière portée au bien-être de ses salarié(e)s. Prêt(e) à transformer des vies en tant qu'Infirmier anesthésiste (F/H) au sein d'un hôpital ? Dans un environnement hospitalier dynamique, vous jouerez un rôle clé dans la gestion des procédures d'anesthésie - Appliquer des protocoles d'anesthésie pour garantir la sécurité des patients - Collaborer étroitement avec l'équipe médicale pour une prise en charge optimale - Surveiller les patients avant, pendant et après l'intervention chirurgicale Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Besoin les journées : 1er/08 8h30-16h30 (SSPI) et 25 et 26/08 8h-16h (Bloc) - Salaire minimum: euros/heure selon expérience - Indemnités kilométriques selon conditions Vous pouvez également profiter de ces avantages : - Avantages CSE Nous vous offrons la possibilité de bénéficier de Fast TT, ainsi que d'autres avantages exclusifs, en rejoignant notre équipe intérimaire. RDV sur : Nous recherchons un(e) Infirmier(e) anesthésiste (F/H) expérimenté(e) en anesthésie pour notre hôpital partenaire. - Compétence avérée en techniques d'anesthésie - Capacité à travailler efficacement en équipe pluridisciplinaire - Première expérience en milieu hospitalier requise - Diplôme d'État d'Infirmier Anesthésiste requis Processus de recrutement : Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous recontactera rapidement, ou contactez-nous directement au ou par mail . A très bientôt ! Votre agence Appel Médical Bloc Paca Corse : Lucie, Elodie, Augustine et Elodie
Description du poste : Vous aurez pour missions principales : - Prendre en charge les patients pour des soins de rééducation/réadaptation (établir le diagnostic thérapeutique, les objectifs et le programme de soins à mettre en œuvre) - Maintenir ou rétablir les capacités fonctionnelles - Réaliser le Bilan clinique d'un patient, spécifique au domaine (entretien / examen, recueil d'information, travail de synthèse, restitution...) - Élaborer le projet de soins de réadaptation/rééducation et le plan de traitement du patient Description du profil : Titulaire du diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute, vous possédez une première expérience dans le milieu hospitalier. Méthodique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'écoute.
« Je donne beaucoup aux gens mais on me le rend, pour rien au monde, je changerai de métier ! » Jennifer, Assistante de vie APEF La Grande-Motte. 93%* de nos salariés disent pouvoir compter sur le soutien de leur équipe, si comme Jennifer et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous ! APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Vos missions: nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne. Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour: les tâches ménagères, l'aide à la préparation de repas simples, l'accompagnement aux courses ou sorties .. Nos engagements : - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages *Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes Votre profil Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Une première expérience réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap serait appréciée.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Établissement des liasses fiscales, - Bilan, - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service. Notre client est un établissement médical situé à LA ROQUE SUR CEZE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant cet établissement, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle, d'une reconnaissance de vos efforts individuels et d'un environnement imprégné de valeurs humaines fortes, favorisant votre épanouissement et votre progression de carrière. Comment votre expertise en soins infirmiers enrichirait-elle notre hôpital en tant qu'Infirmier ? Au sein d'un établissement de santé, vous contribuez aux soins des patients dans le service de cardiologie. -Assurer la prise en charge des patients en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale -Effectuer des soins infirmiers spécifiques à la cardiologie avec rigueur et attention -Participer à l'évaluation et au suivi de l'état de santé des patients tout au long de leur hospitalisation Voilà ce que notre client vous propose : -Contrat: Intérim -Durée: 1 mois -Salaire: 2400 € mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. Pour ce poste d'Infirmier de (F H) en service cardio, un minimum de deux années d'expérience est requis. -Excellentes compétences en soins infirmiers en cardiologie exigées -Aptitude démontrée à travailler efficacement au sein d'une équipe médicale pluridisciplinaire -Grande capacité d'adaptation face aux situations d'urgence et à la pression -Diplôme d' tat d'Infirmier requis pour ce poste en hôpital Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant. Localité : La Roque Sur Ceze 30200 Contrat : intérim Durée : 1 mois Date de début : 2025-07-31
N°1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre...
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à mi-temps pouvant être amené à évoluer en fonction du profil et des compétences. Salaire à négocier en fonction du profil Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Mission: - Au sein de l'équipe de salle et sous l'autorité du responsable, vous assurez la prise en charge du client (accueil, prise de commande et suivi du service). - Vous connaissez les produits de votre carte et savez les mettre en avant pour optimiser les ventes. - Vous participez au nettoyage, à la mise en place du restaurant et à la bonne tenue des locaux. En intégrant nos établissements, vous vous engagez personnellement pour garantir un service de qualité à nos clients. En partageant les valeurs de l'entreprise familiale, vous contribuerez à perpetuer une tradition digne des plus grandes trattorias italiennes. Rejoignez la famiglia Dei Sapori ! Vous êtes organisé(e), rigoureux, fiable et faites preuve d'un bon esprit d'équipe. Votre sens du service client, votre aisance relationnelle, votre réactivité et votre excellente présentation sont indispensables à la réussite de votre mission. Prise de commande au PAD. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an sur le même type de poste. Nous proposons divers contrats: CDI temps plein, mi-temps, services du soir, étudiants...
Midimas Immobilier, une agence de renom spécialisée dans l'immobilier à Goudargues depuis plus de 30 ans, recherche un Négociateur Immobilier dynamique pour rejoindre son équipe. En tant que Négociateur Immobilier, vous serez responsable de la gestion des biens, de la prospection et de la négociation avec les clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les vendeurs et les acquéreurs pour conclure des transactions immobilières. Nous recherchons un candidat motivé et passionné par l'immobilier, ayant au moins 1 an d'expérience dans le domaine. Les compétences nécessaires incluent la puissance de travail, la gestion du stress, l'écoute active, la capacité de conviction, des compétences juridiques, une bonne gestion du temps, la maîtrise des outils bureautiques, des compétences en négociation et vente, un bon sens de l'organisation et une capacité de prospection développée. Reférence:
POSTE : Infirmier de H/F DESCRIPTION : Notre client est un établissement médical situé à LA ROQUE SUR CEZE, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En intégrant cet établissement, vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle, d'une reconnaissance de vos efforts individuels et d'un environnement imprégné de valeurs humaines fortes, favorisant votre épanouissement et votre progression de carrière. Comment votre expertise en soins infirmiers enrichirait-elle notre hôpital en tant qu'Infirmier(e) ? Au sein d'un établissement de santé, vous contribuez aux soins des patients dans le service de cardiologie. - Assurer la prise en charge des patients en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale - Effectuer des soins infirmiers spécifiques à la cardiologie avec rigueur et attention - Participer à l'évaluation et au suivi de l'état de santé des patients tout au long de leur hospitalisation Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat : Intérim - Durée : 1/mois - Salaire : 2400 Euros/mois De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel. 2400 Mensuel PROFIL : Pour ce poste d'Infirmier de (F/H) en service cardio, un minimum de deux années d'expérience est requis. - Excellentes compétences en soins infirmiers en cardiologie exigées - Aptitude démontrée à travailler efficacement au sein d'une équipe médicale pluridisciplinaire - Grande capacité d'adaptation face aux situations d'urgence et à la pression - Diplôme d'État d'Infirmier(e) requis pour ce poste en hôpital Processus de recrutement Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Nous recherchons pour le compte de notre client situé en Ardèche un kinésithérapeute (f/h) pour plusieurs tâches du 04/08 au 14/08, le 25/08 et du 29/12 au 02/01/2026. La ville est située sur la rive droite du Rhône à hauteur de Pierrelatte et offre un cadre de vie agréable.Vous évoluerez au sein d'une belle ville d'Ardèche agréable et où il fait bon vivre. Concernant l'établissement, vous allez agir au sein d'un hôpital où deux secteurs en particulier sont traités : un service EHPAD et un service SSR. Ce qu'il sera attendu de vous : Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle - Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie - Conduire une relation dans un contexte d'intervention Au niveau des conditions : - Horaires : 9H -> 16H - Salaire intéressant - Possibilité d'aide au logement (participation financière) Plusieurs périodes possibles : Du 17/03 au 21/03/25 inclus Du 02/05 au 09/05 Du 04/08 au 14/08
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Il/elle sera amené à organiser et suivre son équipe sur le terrain, ainsi que la réalisation de tout ou d'une partie du chantier : -Implantation de chantier -Encadrement d'équipes -Suivi des travaux -Management d'équipes -Commande et gestion de matériel -Réunion de chantier -Suivi des sous traitants Les horaires sont de journée, salaire attractif en fonction de votre expérience Vous êtes passionné(e) par les métiers du gros oeuvre, alors cette opportunité est à saisir! Expérimenté(e), nous vous proposons de réaliser votre métier favori au sein d'une entreprise dynamique. Pour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons 10 coupeurs-porteurs H/F pour les vendanges à la main chez des vignerons en BIO du Sud de l'Ardèche. Vous êtes très motivé(e), volontaire, endurant(e), méticuleux(se), dynamique et bon esprit travailleur. Ce poste est à pourvoir vers fin août. Poste non logé. Pas de mise à disposition de terrain. Entretien de recrutement avec l'employeur au domaine le mardi 19 août de 9h à 12h. Se présenter directement au domaine. Aucune candidature ne sera traitée en dehors de ce job dating.
CDI - 1 ETP chacun à étudier également selon volontés du candidat Poste à pourvoir pour juin 2025 Missions générales : - Définir les objectifs de l'intervention avec le responsable de Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Intervenir auprès des jeunes en individuel / collectif et mise en place d'ateliers de médiation thérapeutique. - Participation et animation de diverses réunions. - Réalisation et rédaction des évaluations et des bilans psychologiques / psychométriques / neuropsychologiques. - Travailler en fonction des besoins, sur l'ensemble des modalités du DITEP en proposant des accompagnements adaptés à chaque jeune. - Diplôme de Master 2 en psychologie, - Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent présentant des troubles du comportement et psychiques. - Être ouvert aux différents courants psychologiques en vue de partenariats, d'apports complémentaires au regard des besoins des jeunes accompagnés. - Sens du travail en équipe. - Connaissances en neuropsychologie appréciées. - Maitrise des outils tels que Wisc5 et Nepsy Lettre de motivation et CV à envoyer à : Monsieur Elie JENAR, Directeur Général Association des ITEP de l'Ardèche - Siège social et Pôle ressources 18, route de La Manufacture Royale - 07 200 UCEL
La stratégie du Crédit Mutuel Alliance Fédérale se développe selon 4 axes : - BANCASSURANCE: La bancassurance propose une offre intégrée correspondant aux besoins de nos sociétaires en banque et en assurance. - MUTUALISME: Notre manière d'être et d'agir repose sur le respect et la confiance. L'intérêt du sociétaire prime sur la structure. - TECHNOLOGIE: Nous maîtrisons les technologies nouvelles, pour les mettre au service des sociétaires et des Caisses. - BANQUE DE PROXIMITÉ Concernant le Crédit Mutuel, la relation avec le sociétaire est assurée - par des Caisses autonomes, impliquées dans le tissu local. - par l'utilisation des outils de banque à distance. Avec le rachat du CIC en 1998, le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale accède à un réseau international présent sur tous les continents. Sur cette base, la stratégie de développement international va notamment s'appuyer sur l'expertise du Groupe en matière de bancassurance et de flux monétiques ainsi que sur les assurances et le crédit à la consommation. Aujourd'hui le Groupe Crédit Mutuel Alliance Fédérale poursuit son internationalisation. - Piloter un portefeuille clients « Particuliers » dans une relation omnicanale, assurer son suivi et développer sa performance - Conseiller, accompagner toutes les étapes de vie des clients - Fidéliser un portefeuille clients sur le long terme - Identifier et gérer les risques financiers pour sécuriser le client et l'entité - Co-construire des réponses multi-services pour les clients avec l'appui des expertises internes - Développer son portefeuille en prospectant de nouveaux clients Vous serez accompagné(e) par votre Directeur(trice) d'Agence et vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ensemble de l'équipe. Votre personnalité avant tout. Votre tempérament commercial démontré lors d'une première expérience réussie en vente ou relation client. Votre détermination à tisser une relation de qualité et basée sur la confiance. Vous savez?: - Gérer un portefeuille client - Cultiver une excellente relation client - Identifier des besoins potentiels et y répondre grâce à des produits adaptés Vous êtes : - Sociable car vous aimez échanger avec les clients et évoluer en équipe - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations - Curieux(se) car vous informer vous permet de mieux travailler Vous vous reconnaissez ? Vous êtes prêt(e) à vous investir dans une banque humaine, moderne et engagée sur son territoire, rejoignez la dynamique collective Crédit Mutuel Alliance Fédérale : postulez ! Certification(s)/Accréditation(s) Certification AMF
Vos missions : Parce que des installations mécaniques de signalisations parfaitement entretenues sont indispensables pour garantir une circulation fluide sûre de 15000 trains par jour, nous recherchons un technicien/technicienne en signalisation mécanique pour rejoindre notre équipe ! Impliqué(e), précis(e), attentif(ve), vous aimez le travail en extérieur ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Votre quotidien : Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : * Surveiller, entretenir et réparer les pièces mécaniques des installations en place * Installer et moderniser les systèmes de signalisation * Veiller à ce que tous les travaux soient parfaitement réalisés Vous l'aurez compris, vous êtes au coeur de la surveillance et de la maintenance de notre réseau de signalisation mécanique ! Contexte et environnement de travail : Vous serez amené(e) à vous déplacer en sécurité aux abords des voies, en marchant sur le ballast à l'air libre et dans les tunnels pour assurer vos missions. Lieu principal d'affectation : Saint Nazaire (44) Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU sur le site : https://www.myjobglasses.com/search?q=sncf+r%C3%A9seau Ils / elles se feront un plaisir de répondre à vos questions !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe,vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, , participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon.Véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients et de nos convictions locales. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, réduction sur achat. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Description du poste : Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre:***Organiser le chantier; * Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. * Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; * Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; * Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes. Description du profil : Vous avez idéalement :***Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; * Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe * Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation * Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants :***Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle * Un management de proximité * Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle * Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance * Un centre de formation en interne * Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), * Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... * Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
Descriptif du poste: PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) Je suis à la recherche d'un Directeur Paie C&B (f/h) pour mon client, une entreprise à Saint-Nazaire (44). RATTACHÉ(E) À LA DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES, VOICI VOS MISSIONS ! : * Management d'une équipe d'environ 20 COLLABORATEURS. * Encadrer et faire monter en compétences l'équipe paie et C&B. * Sécuriser l'ensemble des PROCESSUS PAIE ET ADMINISTRATION DU PERSONNEL. * Superviser et optimiser l'organisation du service. * Maîtriser et garantir le COÛT DE PRODUCTION DU BULLETIN DE PAIE. * Améliorer les procédures existantes avec les RH et opérationnels. * Définir et faire appliquer la POLITIQUE DE RÉMUNÉRATION du groupe. * Gérer les relations avec les ORGANISMES SOCIAUX. * Assurer une VEILLE LÉGALE continue sur la paie et l'ADP. LIEU : Saint-Nazaire (44) - Accès voiture + Gare à 5 min CONTRAT : CDI - Forfait Cadre RÉMUNÉRATION : À partir de 65kEUR sur 12 mois (selon profil et expérience) LOGICIEL : Cegid CE QUE PROPOSE L'ENTREPRISE : * Télétravail possible (1j/semaines) * Ticket Restaurant * CSE Profil recherché: Vous justifiez d'une première expérience dans un poste similaire. VOTRE PROFIL : * Vous êtes RIGOUREUX et AUTONOME * VOUS AVEZ L'HABITUDE DE MANAGER * Vous AVEZ LE SENS DE L'ÉCOUTE * Forcément, vous avez une VRAIE EXPERTISE TECHNIQUE EN PAIE ! Vous vous reconnaissez dans cette offre ? POSTULEZ DÈS MAINTENANT ! _MAUD BRUNEAU- MANAGER EN RECRUTEMENT _
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
Au sein du département Projets, nous recherchons un talent supplémentaire pour intégrer notre équipe. En tant qu'alternant serrurier, vous travaillerez sous la supervision du Chef d'atelier et aurez l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une équipe dynamique. Missions : * Lecture de plans, * Débitez la matière (acier, inox, alu), * Assemblez les différentes pièces par soudage, * Redressez si besoin, * Ebavurez, * Contrôlez le dimensionnel et la qualité de l'ouvrage fini. Motivation de l'existence de cette offre : Cette offre est une opportunité de renforcer notre équipe, de transmettre nos savoir-faire et de répondre à la demande croissante de nos clients. Ce que l'entreprise peut offrir : Nous offrons un package de rémunération compétitif incluant un 13ème mois, panier repas ou ticket restaurant, indemnité de déplacement, accès au CSE avec avantages tels que des réductions cinéma, parcs d'attractions, réduction pour les vacances, festival local ; et bien plus encore ! Profil du candidat : Nous recherchons un(e) candidat(e) souhaitant réaliser un bac professionnel ou formation similaire dans la serrurerie.
Eiffage Énergie Systèmes conçoit, réalise, exploite et maintient des systèmes et équipements en génies électrique, industriel, climatique et énergétique dans le respect des Hommes et de l'environnement. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l'industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire.
Description de l'entreprise Fabio Salsa, c'est plus de 20 ans d'expertise et 140 salons. Expert de la diversité et de la multi-culturalité, le savoir-faire Fabio Salsa est basé sur des services exclusifs adaptés aux exigences de toutes les natures de cheveux, mêmes les plus délicates. L'enseigne Fabio Salsa fait partie du Groupe Provalliance, leader mondial de la coiffure avec plus de 3 500 salons et boutiques répartis dans 35 pays, et composé de 18 enseignes (Jean Louis David, Franck Provost, Saint Algue, Coiff & Co, The Barber Company .) Fabio Salsa positionne les collaborateurs au cœur de sa réussite, stimule leur évolution et les aide à développer leur sens artistique. Vous êtes à la recherche de nouvelles opportunités ? Rejoignez nous ! Description du poste Nous recrutons un Coiffeur Passionné et polyvalent qui maitrise tous les types de coupe et techniques. Doté d'un bon relationnel, vous êtes ambassadeur de notre marque, en adoptant nos codes et nos méthodes, et avez le sens du service client (écoute, disponibilité et bienveillance). A nos côtés, devenez un(e) expert(e) grâce à : Un parcours d'intégration complet Des formations sur-mesure Des opportunités de mobilité Des opportunités d'évolution de carrière au sein de notre groupe Provalliance. En nous rejoignant, nous vous promettons : Des bonus attractifs Horaires flexibles et possibilité de travailler sur 4 jours Titres restaurant L'accès à une plateforme d'avantages (tarifs préférentiels pour des places de cinémas, des parcs d'attraction.) Des offres attractives de nos partenaires Des valeurs d'entreprise fortes : Passion, Confiance, Créativité et Engagement Notre entreprise est engagée dans le développement d'un environnement inclusif et encourage les candidatures des personnes en situation de handicap. Qualifications Diplôme : CAP Expérience : 1 an minimum Informations supplémentaires Nous recherchons un(e) Coiffeur(se) pour notre salon basé Centre Commercial Val Thoiry Localisation : C/Ccial GEANT CASINO OCEANIS Temps de travail : 35h à 39h (Nous restons ouverts à tous types de contrat / temps de travail)
Nous recherchons un Electricien Industriel (H/F) sur 44600 Saint-Nazaire, France. Tu intégreras notre équipe dynamique d'électriciens et travailleras sous la houlette de nos responsables d'affaires et chefs de chantier. Ce poste exige de la rigueur, de la précision et un engagement fort envers la sécurité et la satisfaction client. Tes futures missions : - Effectuer des travaux en électrotechnique, instrumentation, contrôle commande, ainsi que dans le domaine des courants forts et faibles. - Assurer la pose de chemins de câble, le tirage de câbles et le raccordement d'équipements, en se basant sur une lecture efficace des plans et schémas. - Communiquer régulièrement avec ta hiérarchie sur l'avancement des travaux. - Garantir la satisfaction client en appliquant strictement les consignes de sécurité et en oeuvrant avec professionnalisme dans des installations industrielles. Où : 44600 Saint-Nazaire, France Rémunération : 13EUR à 16EUR / heure Type de contrat : intérim Entre nous ça va coller si : - Tu as plus de 3 ans d'expérience comme monteur électricien industriel, et une solide formation en électricité. - Tu es expert dans les techniques de préparation et de réalisation des travaux d'électricité, avec une connaissance approfondie de l'environnement ATEX. - Tu détiens des habilitations : Caces - Nacelles, Habilitation - Travail en hauteur, Habilitation - BR, ce qui témoigne de ton engagement envers la sécurité et la compétence technique. Si tu es prêt à rejoindre une équipe engagée et à participer à des projets d'envergure tout en développant tes compétences, postule dès maintenant. Nous avons hâte de te rencontrer !
