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Lieu : Orgnac l'Aven, proche du Grand Site de l'Aven d'Orgnac et des Gorges de l'Ardèche, un cadre idyllique très prisé des touristes. Poste ouvert à partir de fin Août 2025. Missions principales : - Accueillir et conseiller nos clients avec professionnalisme et sourire. - Assurer la vente et la tenue de la caisse. - Préparer des commandes dans un délai imparti avec efficacité. - Gérer le service sur place et veiller à un packaging soigné. - Préparer le snacking et des petites recettes maison. - Aider à la préparation en laboratoire et cuire une fournée. - Appliquer rigoureusement les normes d'hygiène alimentaire. - Veiller à l'entretien des locaux. - Participer à la gestion des stocks. - Assurer le service du midi 2 jours par semaine. Compétences recherchées : - Maîtrise de la tenue de caisse. - Connaissance des bases en hygiène alimentaire. - Une expérience dans la boulangerie ou la restauration en saison est un plus. - Notions d'anglais et/ou d'allemand seraient appréciées. - Bon esprit d'équipe et autonomie dans l'exécution des tâches. - Permis B apprécié pour la livraison Conditions de travail : - Contrat : CDI, temps partiel annualisé (taux plein en Juillet-Août), taux à convenir avec le candidat entre 17,75h et 33h. - Horaires hors Juillet/Aout : 6h30 à 12h30 Mardi, Mercredi, Samedi, Dimanche 6h30 à 14h30 Jeudi, Vendredi, repos le Lundi Sous planning en saison estivale en roulement de 3 personnes, amplitude d'ouverture de 6h à 18h30, 7j/7 - Travail le week-end (1/2 le plus souvent, 2/3 Dimanche en été) - 1,5 jours de congés consécutifs minimum. - Fermeture annuelle de 10 jours en juin, le 25 décembre et 1er janvier, congés en roulement le reste de l'année hors périodes de fortes activités. - Rémunération : selon le taux de la convention collective + heures complémentaires, dimanche et fériés bonifiés, Boulangerie Avantages. Nous tenons au respect de la convention collective. Selon le profil, une période d'immersion et/ou une Préparation Opérationnelle à l'Emploi individuelle (POEI) sera proposée afin de facilité l'intégration. Vous êtes avenant(e), efficace, avec un excellent sens du service et une envie de contribuer à une belle expérience client ? Vous aimez travailler dans une ambiance conviviale et êtes passionné(e) par l'artisanat de qualité ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Merci d'envoyer votre candidature par mail contact@petitloule.com. Aucun appel téléphonique ne sera accepté. Camille examinera votre dossier. Si votre profil correspond à nos attentes, nous prendrons contact avec vous pour un rendez-vous.
Plusieurs postes à pourvoir à partir d' 01/08/2025 Vous travaillerez en salle au sein d'un bar restaurant traditionnel. Type de contrat : CDD saisonnier (2 mois). Mi-temps ou plein temps. Missions principales : - Accueillir chaleureusement les clients et assurer leur satisfaction tout au long du service. - Prendre les commandes et transmettre les informations en cuisine ou au bar. - Servir les plats et les boissons avec professionnalisme. - Assurer le nettoyage et la mise en place des tables avant et après les services. - Contribuer à l'ambiance conviviale du restaurant en étant souriant(e) et à l'écoute des besoins des clients. Profil recherché : - Dynamisme et réactivité pour s'adapter au rythme d'un service. - Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec les autres services (bar, cuisine). - Flexibilité horaire : disponibilité pour travailler le week-end, les jours fériés et en soirée. - Une première expérience en restauration est un plus, mais débutants motivés acceptés. Salaire selon expérience. Contact par téléphone au 06.19.79.23.91 ou par mail à : leminigolf07700@yahoo.com
Les missions Sous la responsabilité de l'Adjointe de Direction, vos principales missions sont : - Mettre en œuvre les prestations hôtelières (accueil, repas ) dans le cadre du respect des procédures en lien avec une cuisine en liaison froide - Réaliser des tâches ménagères (entretien des locaux, réchauffage et service de restauration, plonge, travaux de lingerie ) Vos compétences Nous recherchons une personne rigoureuse précise et organisée. Vous aimez travailler en équipe et prendre soin des personnes en situation de handicap. Les débutants sont acceptés. Le poste Basé à Goudargues Prise de fonction le 31/07/2025 CDI 1 ETP avec des horaires d'internat et 1 week-end travaillé sur 2 CC51 + ancienneté 25 jours de congés payés + 9 jours de congés trimestriels par an+SEGUR
Nous recherchons un Ouvrier agricole polyvalent (H/F). L'ouvrier sera posté principalement à la fromagerie (80%) pour de la production, le nettoyage et l'affinage. Il sera amené à faire de l'élevage (20%) essentiellement pour la traite le matin et mettre le foin. Vous êtes autonome, rigoureux et ponctuel. Spécificité du poste : port de charge, station debout, va et vient. Horaires : 6h à 13h - 1 à 3 soirs par semaine (1h30) - 1 samedi sur 2 travaillés - repos le dimanche Une expérience du monde agricole sera appréciée.
Nous recherchons 10 coupeurs-porteurs H/F pour les vendanges à la main chez des vignerons en BIO du Sud de l'Ardèche. Vous êtes très motivé(e), volontaire, endurant(e), méticuleux(se), dynamique et bon esprit travailleur. Ce poste est à pourvoir vers fin août. Poste non logé. Pas de mise à disposition de terrain. Entretien de recrutement avec l'employeur au domaine le mardi 19 août de 9h à 12h. Se présenter directement au domaine. Aucune candidature ne sera traitée en dehors de ce job dating.
La Compagnie des Familles est le spécialiste de la garde d'enfants à domicile. L'agence de Nîmes recrute un/une baby-sitter (H/F) pour s'occuper de deux enfants âgés de 5 ans et 8 ans sur Cornillon. Planning : - Début du contrat : 01/09/2025 - Garde périscolaire le matin - Une semaine sur deux - Le lundi, mardi, jeudi et vendredi de 06 h 45 à 08 h 45 - Temps partiel : 8 heures par semaine soit 16 heures par mois Avantages : - Une équipe à l'écoute et bienveillante - Un taux horaire de 13.07 € brut de l'heure (11.88 € brut + 10 % de congés payés) - Une mutuelle d'entreprise Responsabilités : - Préparer le petit déjeuner - Accompagner les enfants à l'école - Maintenir un environnement propre et ordonné - Organiser des activités ludiques et éducatives adaptées à l'âge des enfants - Communiquer régulièrement avec les parents sur le bien-être et le développement des enfants Profil recherché : - Diplômé(e) ou pas avec un an d'expérience dans la garde d'enfants Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une expérience significative dans la garde d'enfants à domicile ou dans un cadre similaire (crèche, enseignement...) - Un sens aigu des responsabilités et une grande capacité d'écoute - Une attitude bienveillante et patiente envers les enfants - La capacité à travailler de manière autonome tout en étant capable de collaborer avec les parents Si vous êtes motivé(e) par l'idée d'accompagner les enfants dans leur quotidien et de contribuer à leur épanouissement, rejoignez notre équipe sans attendre. LA COMPAGNIE DES FAMILLES 28 rue Émile Jamais 30900 Nîmes Type d'emploi : CDII
L'offre d'emploi Le FAM Les Yverières accompagne 39 résidents en internat. Les personnes accompagnées sont en situation de handicap complexe (polyhandicap, psychose déficitaire, déficience mentale avec troubles associés, autisme). L'établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 60 professionnels accompagnant 7j/7 et 24h/24 les résidents dans la réalisation de leur projet de vie. Les missions Apporter un appui au Directeur dans l'élaboration et la mise en œuvre du projet d'établissement et de développement de projets inclusifs Veiller à la pertinence et à la continuité de l'accompagnement des résidents accueillis ainsi qu'au bon déroulement des projets individualisés Manager, animer les équipes pluridisciplinaires, organiser les plannings et gérer les recrutements. Travailler en lien avec les familles. Vos compétences Appétence managériale et expérience en coordination de services exigés Capacité de travail en équipe et en réseau Rigueur et autonomie de travail Adaptabilité Formation supérieure type Caferuis ou équivalent Bac+4 Expérience d'encadrement fortement souhaitée avec des équipes pluridisciplinaires Le poste Poste Basé à Goudargues Prise de fonction à partir de septembre 2025 CDI/Astreintes 25 jours de congés - forfait jours + jours d'autonomie Salaire selon la convention collective 1951 (CCN 51)
Nous recherchons un(e) Cuisinier/Cuisinière en CDD saisonnier. Vos principales missions consistent à la préparation des plats et de la gestion de la cuisine et le management de l'équipe durant le service du midi et du soir, selon les règles d'hygiène et de sécurité de la restauration. Repas sur place Poste à pourvoir Aout/septembre Rémunération à déterminer selon profil Transmettez vos candidatures par mail ou contactez directement le restaurant par téléphone
Chef de Camp Adjoint - Restauration & Technique (H/F) - Huttopia Le Moulin Bien sûr, vous aimez la nature, le plein air et la relation client. Mais devenir chef de camp Adjoint chez Huttopia, c'est surtout donner du sens à son travail en offrant des vacances mémorables à nos clients, choisir la nature comme cadre de vie, accompagner son équipe à s'épanouir, et évoluer en confiance dans une entreprise aux valeurs fortes. Huttopia est une entreprise familiale. Leader de l'écotourisme depuis 1999, Huttopia permet à ses clients de se rapprocher de la nature, avec près de 152 sites dans 8 pays en 2025, dont 60 en France. Rejoindre le camping du Moulin, c'est travailler au cœur des gorges de l'Ardèche. Le camping est composé de 200 emplacements sur 7 hectares, une destination en pleine nature, avec accès direct à la rivière. Découvrez notre site en images : https://europe.huttopia.com/site/camping-le-moulin-ardeche Votre profil : - Vous êtes passionné par la relation client, le sens du service est dans votre nature. - Vous faites confiance à vos équipes et aimez les accompagner et les faire évoluer. - Organisé, vous avez géré les situations de rush. - Véritable couteau suisse, vous aimez aussi le terrain, la polyvalence et les imprévus. - Vous êtes fan d'outdoor : c'est important pour vivre en extérieur et partager sa passion avec vos clients. - Authentique, vous savez entretenir une relation conviviale avec les clients et partenaires locaux. - Vous avez le permis et puisque plus de 50% de nos clients sont étrangers : you speak English fluently ! Votre mission : - Organiser les pôles restauration/maintenance et manager votre équipe ; - Garantir la satisfaction client ; - Assurer la maintenance des équipements, bâtiments, espaces verts et piscine ; - Appliquer les obligations réglementaires : urbanisme, hygiène, sécurité des biens et des personnes ; Durant la période d'ouverture du service restauration (Juillet/Août + week-ends arrière saison), vous prendrez en charge le pôle restauration en parallèle de vos précédentes missions. - Développer le CA du restaurant ; - Produire les pizzas et planches dans le respect des process ; - Gérer les commandes et les stocks, en lien avec les fournisseurs locaux. En tant que Chef de camp Adjoint, vous encadrez une équipe mais vous mettez aussi la main à la pâte : vous savez remplacer vos équipes au pied levé ! Votre avenir chez Huttopia - De vrais parcours d'évolution et de mobilité (Chef de Camp, Directeur délégué, Référent métier..) - Opportunités à l'international (Europe, Etats-Unis, Canada..) - Passerelles vers les fonctions supports Les Hutto' avantages - Contrat en CDD de 2 mois (arrière-saison), possibilité de CDI sur la saison 2026 - 2525 € brut + primes, statut cadre - Logement sur place, téléphone, ordinateur, mutuelle - Une vraie formation à votre arrivée, 2 séminaires par an - Plan d'intéressement aux résultats de l'entreprise Process : en moins d'un mois, rejoignez l'aventure huttopia ! 1. Envoyez votre candidature : https://corporate.huttopia.com/offre/?id=17 2. Deux entretiens en visio avec un RH et un directeur régional 3. Un entretien physique au camp de base (Lyon) 4. Bienvenue chez Huttopia ! Explorez un monde grandeur nature, rejoignez Huttopia !
Huttopia propose à ses clients de déconnecter du quotidien pour se rapprocher de la Nature, retrouver ses proches, découvrir d autres horizons et nouvelles cultures. Nos villages et campings Nature conjuguent point de vue, point d eau et coin de foret avec un aménagement léger facilitant la rencontre et la convivialité. Huttopia, leader innovant de l écotourisme en Europe, poursuit un développement soutenu en France et à l international (Pays-Bas, Chine, Canada & USA).
L'association La Soupe aux Cailloux, créée en 2014, a pour objet de proposer une alternative au gaspillage et à la précarité, grâce au recyclage et à la valorisation de denrées alimentaires et d'objets en tout genre. Aujourd'hui, nous recherchons une personne pour rejoindre l'équipe salariée de la recyclerie en tant que valoriste, avec une possibilité de participer aux collectes et distributions alimentaires sur Barjac et Goudargues. Description du poste : La fonction agent (e) valoriste consiste à augmenter la durée de vie des objets, en améliorant leur potentiel de réemploi ou de réutilisation. Il/Elle sensibilise les adhérents et usagers a une gestion durable des ressources et aux principes de l'économie circulaire. A ce titre, l'agent.e est un élément essentiel du lien social et de l'action solidaire sur notre territoire. Le/La valoriste est en charge d'accueillir, renseigner les usagers, trier les arrivages et vendre les articles. Il/Elle s'assure de la bonne tenue et de la mise en valeur de la boutique. Le poste est basé principalement dans la boutique Maison (vaisselle, meubles, électroménager, déco, etc.) mais il/elle peut être amené.e à travailler dans la boutique Friperie (vêtements, livres, jouets, bijoux, CD, etc.) et participer aux débarras. Missions Principales : Gestion des dons o Accueillir les donateurs, réceptionner les articles donnés et refuser ceux qui ne répondent pas aux critères de la recyclerie o Trier les articles en fonction de leur état, de leur utilité et de leur destination o Nettoyer et tester les articles reçus pour garantir leur fonctionnalité o Évaluer et fixer les prix des articles selon les critères de l'association o Classer et disposer les articles en boutique de manière organisée et attrayante o Vendre les articles Accueil des usagers : o Offrir un accueil chaleureux et professionnel aux usagers o Informer et conseiller les usagers sur les produits disponibles o Répondre aux appels téléphoniques Gestion de la caisse : o Encaisser les ventes o Tenir la caisse à jour o Etablir les factures o Enregistrer les dons de matériel aux associations partenaires Entretien de la boutique et des espaces communs o Maintenir la boutique et les espaces communs (atelier, sanitaires, etc.) propres et en bon état o Assurer un rangement efficace et sécuritaire Collaboration avec les salariés et des bénévoles : o Travailler main dans la main avec les autres salarié.e.s et bénévoles Participation aux débarras et à l'évacuation des articles endommagés o Réaliser les débarras selon le planning o Veiller au bon tri dans les différentes bennes o Evacuer les articles à la déchetterie Sécurité des salariés et bénévoles : o Respecter les consignes de sécurité o Identifier et signaler les risques potentiels à sa responsable Gestion des réseaux sociaux o Publier les nouveaux arrivages sur Facebook et sur leboncoin o Répondre aux messages Compétences Requises - Relationnel : capacité d'accueil, de communication et de gestion des relations humaines - Autonomie et rigueur : capacité à travailler de manière autonome et avec rigueur - Polyvalence : aptitude à réaliser une grande diversité de tâches - Gestion des caisses : connaissances de base en gestion de caisse - Sens de la propreté et de l'hygiène : soin et attention à l'entretien des locaux et des articles -Capacité à réaliser des tâches de manutention, y compris le port de charges lourdes - Permis B Profil - Sensibilité aux valeurs de l'économie circulaire et de la réutilisation - Capacité à travailler en équipe -Capacité à réaliser des tâches de manutention, y compris le port de charges lourdes - Goût pour le tri et le rangement - Partage des valeurs de l'association Informations sur le poste : Poste en CDI à partir du 01 septembre accès mutuelle entreprise Temps de travail : 24 heures / semaine Jours de travail : mercredi matin, jeudi (journée), vendredi et samedi après-midi Envoyez CV et une lettre de motivation
QUI SOMMES-NOUS ? DOÉO est un éditeur de logiciel SaaS à taille humaine (6 salariés), basé dans le Gard et créé en 2009. Spécialisé dans la création de logiciel de gestion d'entreprise, notre logiciel phare Lastria, développé pour les assistants sociaux, leur permet de gérer l'intégralité de leur activité : - suivi des dossiers des bénéficiaires - gestion des rapports d'activité - archivage des documents - agendas partagés - personnalisation des catégories et des items - publipostage - et bien d'autres fonctionnalités ! Notre mission : dématérialiser les activités des entreprises mais aussi faciliter le travail administratif des utilisateurs. Nous travaillons pour des régions, des grands groupes privés, des banques et assurances, des petites structures et des associations. Notre hébergement est certifié HDS et SecNumCloud STACK ACTUELLE - Framework Front : Vue.js 2.6 / Quasar - Framework Back : Symfony / API Platform - Base de données : PostgreSQL - Architecture : Docker - Gestion des dépendances : npm - Gestion de versions : GitLab - Méthode de gestion de projet : Agile - IDE : celui que tu veux ! - Accès à VueSchool + Formations MISSIONS Nous cherchons à renforcer notre équipe dev avec un(e) développeur(se) web full-stack ou back-end avec une appétence pour le front-end. Ce poste peut être exercé en télétravail. En nous rejoignant tu participeras au développement de nouvelles fonctionnalités et à l'évolution de notre logiciel Lastria (Migration Vue 2 => Vue 3). Le poste est en distanciel. Tu travailleras en équipe avec notre Product Owner, notre lead dev et un ingénieur développeur dans un contexte agile. Sprint planning tous les 15 jours, Daily à 9h30, revues à 10h. L'équipe production est complétée par une assistante sociale qui permet de faire le lien avec nos clients. PROFIL RECHERCHÉ Autonome et rigoureux(se), tu es titulaire d'un BAC +2 en informatique et tu justifies de deux ans d'expérience en développement web full-stack ou un diplôme d'ingénieur informatique. Tu maîtrises Symfony et la maîtrise d'un framework JS serait apprécié (Tu seras formé à Vue). La connaissance de Vue.js et Nuxt.js est un plus. Sensible aux bonnes pratiques de développement et passionné(e), tu as soif d'apprendre et de progresser ! Pour nous rejoindre, tu devras au préalable suivre le MOOC de l'ANSSI. La mission t'intéresse ? Rejoins-nous ! Travailler chez DOÉO, c'est faire partie d'un projet ambitieux et d'une équipe jeune et pleine de ressources.
2 postes Assistant(e) de vie (H/F) et Aide Ménager(e) Description du poste : Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie et un'e) Assistant(e) Ménager(e) pour accompagner des personnes âgées ou en situation de handicap dans les activités de la vie quotidienne. Vous interviendrez à domicile pour leur apporter un soutien physique, moral et logistique. Missions : Ménage et repassage Aide à la toilette et à l'habillement Aide à la préparation et à la prise des repas Accompagnement aux courses et aux rendez-vous médicaux Aide à la mobilité et à la prise des médicaments Participation au maintien du lien social (écoute, présence) Profil recherché : Diplôme d'État d'auxiliaire de vie (DEAVS) ou expérience équivalente Empathie, patience et bienveillance Bonne capacité d'écoute et sens du service Capacité à travailler en autonomie Permis de conduire recommandé Avantages : Horaires adaptés à vos disponibilités mutuelle + prévoyance + IK 0.50cts/km
Poste d'aide ménager(ère) à domicile sur la zone de Goudargues et les alentours. Vous interviendrez chez des actifs et des retraités. Vous aurez comme tâches le ménage, le repassage, occasionnellement faire des courses. Vous travaillerez certains week-end - poste à pourvoir dès que possible
Le FAM Les Yverières accompagne 39 résidents en internat. Les personnes accompagnées sont en situation de handicap complexe (polyhandicap, psychose déficitaire, déficience mentale avec troubles associés, autisme). L'établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire de 60 professionnels accompagnant 7j/7 et 24h/24 les résidents dans la réalisation de leur projet de vie. Les missions Assurer les soins quotidiens, d'hygiène et de confort dans la bienveillance et la bientraitance Préparer et administrer les différents thérapeutiques Être garant du projet de santé en participant à la surveillance du comportement et de l'état clinique des résidents Participer en équipe pluridisciplinaire à la mise en œuvre et au suivi du projet d'établissement et du projet personnalisé.. Vos compétences Nous recherchons une personne rigoureuse précise et organisée. Vous aimez travailler en équipe et prendre soins des personnes en situation de handicap. Le diplôme d'IDE est obligatoire Les débutants sont acceptés. Le poste Basé à Goudargues A partir du 1er octobre CDD 3 mois à 80% avec des horaires d'internat renouvelable (congés maternité) au 01/10/2025 et 1 week-end travaillé sur 2 Salaire à partir de 1747€ (brut) + primes + ancienneté 100% 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
Le FAM Les Yverières de l'UNAPE I30 accompagne 39 résidents en internat. Les personnes accompagnées sont en situation de handicap complexe (polyhandicap, psychose déficitaire, déficience mentale avec troubles associés, autisme). L'établissement est composé d'une équipe pluridisciplinaire de xx professionnels accompagnant 7j/7 et 24h/24 les résidents dans la réalisation de leur projet de vie. L'offre d'emploi Les missions Evaluer les compétences des adultes accompagnés et mettre en œuvre des outils adaptés aux besoins de la personne Être force de proposition dans l'élaboration du projet personnalisé en lien avec les professionnels et les partenaires Mettre en place des prises en charge thérapeutiques individuelles ou collectives Vos compétences DE Psychomotricien obligatoire Connaissances TND impératives Connaissances de l'environnement institutionnel réglementaire et RBPP Capacité de travail en équipe pluridisciplinaire, curiosité et innover dans ses pratiques. Le poste Basé à Goudargues - Permis B exigé Prise de fonction au 22 août 2025 2.5 JOURS du lundi au vendredi CDI à ½ temps Salaire selon CCN 51 + ancienneté 25 jours de congés payés + 18 jours de congés trimestriels par an
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 1 mois Temps de travail : Temps plein Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Nous recrutons un(e) Assistant(e) de direction polyvalent(e) avec une forte orientation administrative, comptable et commerciale pour accompagner le développement de nos activités. Vos principales missions : Comptabilité & Paie : * Aide comptable (saisie clients/fournisseurs) * Préparation et assistance à la paie (DPAE, éléments variables, calcul des commissions/heures supp) * Suivi des paiements et relances clients * Préparation des règlements fournisseurs Gestion administrative & RH : * Suivi des absences, congés, documents du personnel * Rédaction de documents juridiques simples * Classement, archivage, gestion du courrier et des mails * Organisation des déplacements, réservations foires et hôtels Support commercial & ADV : * Préparation et suivi des commandes, devis, SAV * Gestion du portefeuille clients * Élaboration et mise à jour des bases de données, documents tarifaires et tableaux de bord * Appui opérationnel aux équipes (vente/technique) * Participation aux réunions commerciales et techniques, rédaction de compte-rendus Achats & Logistique : * Suivi des fournisseurs et des approvisionnements * Gestion des stocks et inventaires * Suivi de l'entretien et des kilomètres des véhicules Organisation & coordination : * Coordination des équipes internes * Gestion des plannings * Élaboration de procédures administratives et de production * Analyses statistiques et reporting Profil recherché : * Expérience confirmée dans un poste similaire polyvalent (administratif, compta, ADV.) * Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, sur Mac & PC) * Bonnes capacités rédactionnelles (rapports, comptes rendus.) * Sens de l'organisation, rigueur, autonomie * Esprit d'équipe et sens du service client * Notions en droit du travail appréciées * Capacité à encadrer une petite équipe Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 000,00€ par mois Horaires : * Du lundi au vendredi * Période de travail de 8 Heures * Repos le week-end * Travail en journée * Travail posté Capacité à faire le trajet ou à déménager: * 30230 Bouillargues: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel) Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 01/09/2025
Vous avez gardé votre âme d'enfant ? Vous êtes disponible tôt le matin (entre 5h et 8h) pour réaliser des prestations de garde d'enfant ? Devenez Auxiliaire parentale ! AIDADOMI est une entreprise qui s'engage chaque jour au service des autres. Nos valeurs sont basées sur l'humain, la qualité et la proximité. Nous avons une motivation : la solidarité, le bien-être et l'épanouissement de nos salariés et des personnes que nous accompagnons. Si vous intégrez nos équipes, vous serez amené à accompagner les actes de la vie quotidienne d'un ou de plusieurs enfants (périscolaire, repas, toilette, activités d'éveil, entretien du domicile, etc). Pourquoi rejoindre AIDADOMI ? Bénéficier d'une proximité avec son responsable Avoir des horaires adaptés à ses disponibilités personnelles Faire un métier qui a du sens Possibilité de formation interne et tutorat Possibilité d'évolution en fonction des profils sur des postes d'évaluateur/trice qualité ou d'assistant(e) secteur Rémunération avantageuse avec possibilité de primes mensuelles Possibilité d'un temps complet avec une activité complémentaire d'aide à domicile Vous êtes dynamique, créatif et vous aimez le contact avec les enfants, rejoignez-nous !
Créée en 2006, AIDADOMI est la première entreprise indépendante de services à la personne des Bouches du Rhône avec ses 15 agences de proximité réparties sur tout le département. AIDADOMI intervient auprès des personnes dépendantes (personnes âgées et personnes en situation de handicap) et auprès de tous les publics pour des actions d'entretien du domicile, de garde d'enfants, de bricolage et de jardinage. AIDADOMI est construite autour d'un socle de valeurs qui privi...
À propos du poste Nous recherchons un(e) responsable de parc pour rejoindre notre équipe dynamique. Rattaché(e) au conducteur de travaux, vous êtes garant(e) de la bonne gestion du parc matériel et du stockage. Vous assurez la disponibilité, la sécurité et la bonne utilisation des équipements pour les chantiers en cours et à venir. Missions du poste : Réception, préparation et expédition du matériel : * Réceptionner les livraisons (contrôle quantitatif et qualitatif) * Préparer et charger le matériel à destination des chantiers dans les véhicules du personnel * Décharger les camions au retour du personnel * Organiser les retours de matériel et en contrôler l'état Gestion du stock : * Tenir à jour les entrées/sorties du stock (consommables, équipements, outillage, gaz) * Veiller au bon rangement et à l'organisation du dépôt * Anticiper les besoins en approvisionnement en lien avec les chefs de chantier * Gestion / Entretien du matériel et des engins : * Gérer les plannings véhicules et les locations de matériels de chantier * Réaliser les contrôles de premier niveau (nettoyage, vérification, petites réparations) * Planifier les entretiens périodiques avec les prestataires Conduite d'engins de manutention : * Utiliser un chariot élévateur pour les opérations de chargement/déchargement (CACES requis) Intervention sur chantier : * Utiliser le monte-matériaux pour approvisionner les chantiers en toiture * Livrer ponctuellement en camion benne les marchandises sur chantier * Livrer « en urgence » des chantiers pour des besoins de dernière minute * Débarrasser / Nettoyer les chantiers en fin de travaux. Déchets : * Gérer le tri des déchets chantiers en s'assurant qu'ils soient mis dans les bennes prévues à cet effet, * Gérer les rotations de bennes Suivi administratif : * Assurer le suivi des documents liés au matériel (fiches de suivi, PV de réception, etc.) * Participer à l'amélioration continue des procédures logistiques Profil recherché : * Expérience souhaitée dans un poste similaire (logistique chantier, gestion de dépôt, bâtiment) * Maîtrise de la conduite de chariot élévateur (CACES R489 en cours de validité) * Rigueur, sens de l'organisation et autonomie * Capacité à travailler en lien avec les équipes chantier * Connaissance des matériaux de couverture, bardage ou étanchéité est un plus * Sens de l'organisation, rigueur et autonomie dans le travail * Bonnes connaissances en matière de sécurité et d'entretien d'équipements * Excellentes compétences en communication pour interagir avec les équipes et les visiteurs Conditions de travail : * Poste en extérieur et en entrepôt, parfois physique * Horaires réguliers, avec ponctuellement des pics d'activité selon les chantiers * CDI Temps plein - 39 heures * ETAM Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 2 500,00€ par mois Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires Lieu du poste : En présentiel
Vos missions seront les suivantes : · Opérateur Polyvalent Fabrication H/F : Fabriquer différents produits à base de viande de porc : moulage de jambon, façonnage de caillettes... · Opérateur Polyvalent Conditionnement H/F : Conditionner les différents produits : tranchages, mise sous vides, mises en caisse des produits. · Opérateur Polyvalent Démoulage H/F : Démouler les différents produits cuits (jambon cuits, caillettes...). · Opérateur Polyvalent Expédition H/F : Composter les différents produits conditionnés. Attention : port de charges, travail dans le froid (4 degrés) et hygiène importante Vous êtes motivé(e), ponctuel(le) et vous recherchez une stabilité professionnelle. Une première expérience en agroalimentaire serait un plus.
Sous la responsabilité de votre Animateur d'Exploitation et dédié chez un ou plusieurs clients, vos missions seront en outre: - Organiser le chantier; - Assurer le nettoyage des locaux en lien avec la fiche de fonction fournie. - Respecter et appliquer les protocoles d'hygiène et de sécurité sur des chantiers; - Vérifier la qualité du travail effectué au moyen d'autocontrôles; - Maintenir le matériel professionnel en état d'utilisation; Lors de votre intégration, vous serez accompagné(e) et formé(e) à nos procédures et techniques internes.Vous avez idéalement : - Un CQP agent de nettoyage ou une première expérience significative sur un poste similaire; - Le sens de l'autonomie et du travail d'équipe - Le sens du service client, de la rigueur et d'organisation - Des connaissances sur les caractéristiques des produits d'entretien. En plus de la proximité et la convivialité, rejoindre ABER Propreté c'est aussi bénéficier des avantages suivants : - Un planning qui permet de concilier votre vie privée et vie professionnelle - Un management de proximité - Remboursement de 50% de votre abonnement transport ou prime de transport conventionnelle - Mutuelle d'entreprise (garanties optiques supplémentaires à la branche) et Prévoyance - Un centre de formation en interne - Participation aux bénéfices (après 3 mois d'ancienneté), - Valorisation de la fidélité de nos salariés : prime d'expérience dès 4 ans d'ancienneté, médaille du travail... - Avantages CSE : chèques cadhoc / vacances / réductions dans multiples enseignes etc. Nous ne recherchons pas le candidat parfait mais un candidat motivé alors même si vous ne correspondez pas à tous nos critères, n'hésitez pas à postuler ! En tant qu'employeur, ABER Propreté veille à développer un environnement de travail inclusif, au travers d'engagements forts portés par sa Direction favorisant ainsi les pratiques non discriminantes et un environnement qui permet l'épanouissement de nos salariés.
ABER Propreté est une entreprise, qui fait du nettoyage industriel son cœur de métier. Avec 38 agences, nous nous construisons chaque jour grâce à nos collaborateurs reconnus pour le professionnalisme. Ainsi, nous veillons à la satisfaction et la fidélisation de nos clients en leur apportant des prestations de qualité. Venez rejoindre une entreprise à taille humaine où la bonne humeur est le rythme de travail quotidien de nos collaborateurs!
Votre mission : Animer une équipe de 12 personnes à l'année, 25 en saison Moderniser le magasin : drive, nouveau concept... Gestion d'un centre d'exploitation en totalité Expérience réussie dans la fonction (3ans) La maîtrise du groupement serait un plus Salaire fixe + intéressement + voiture Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation et la planification de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;La gestion des flux financiers (commandes monnaie, gestion des fonds de caisse, du coffre, des remises en banque etc.) ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;Le pilotage des objectifs de performance et de productivité de votre service, avec les actions correctives associées. Dans le cadre de son développement cherche responsable de caisse : Experience du poste serait un plus Salaire à definir selon expérience Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Sans expérience Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps plein
Notre société indépendante exploite une station-service de la marque TotalEnergies. Le poste : Poste à pourvoir au : Temps de travail (heure / semaine) : Directement en lien avec le Responsable, au sein d'une petite équipe de 2-3 personnes, vos missions principales sont les suivantes : - Accueil et vente client - Approvisionnement des rayons et gestion de stocks de marchandises - Gestion des encaissements - Entretien de la surface de vente et de la station - Respect des consignes de sécurité - La restauration (préparation des sandwichs et autres mets, mise en place des produits, réapprovisionnement des vitrines) Profil recherché : Vous aimez le contact avec le client et vous avez le sens du service - Vous êtes dynamique, motivé, ponctuel et polyvalent - Vous avez envie d'apprendre (débutant accepté) Professionnel et consciencieux, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous bénéficiez d'une formation continue afin de maitriser, notamment, les règles de sécurité liées à la nature des produits proposés. Votre avis sera toujours le bienvenu pour améliorer la qualité de nos services et garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes à l'écoute de vos idées afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière et d'évoluer. Notre poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
RELAIS LA ROCHETTE MELUN
« Je travaille chez APEF depuis septembre 2019 et j'apprécie particulièrement l'esprit d'entraide et le professionnalisme qui règne au sein de l'équipe et ce, autant envers les clients, que salariés. » Marike, Aide-ménagère APEF Saint-Malo. 94%* de nos salariés sont fiers de leur métier et le reconnaissent d'utilité publique, si comme Marike et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous ! APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Vos missions : Nous recherchons un(e) assistant(e) ménager(ère), pour contribuer au bien-être de nos clients, en les accompagnant dans l'entretien quotidien de leurs foyers : le nettoyage, ménage et l'entretien des différentes pièces du logement, le repassage, les courses, la préparation de repas simples .. Véritable conseiller « bien vivre », vous pourrez également accompagner vos clients dans leurs choix de produits ménagers, leur proposer des produits plus écologiques, à faire soi-même,. Nos engagements: - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients. - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités. - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus. - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe. Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif. Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages *Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes Votre profil: Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Pas d'expérience ? Chez APEF, on vous accompagne tout au long de votre carrière et vous serez formé à nos méthodes de travail
Apef est une enseigne de services à la personne, présente depuis 1992. Fort de son expérience et de son réseau de plus de 150 agences, Apef s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur, qui a rejoint le groupe Oui Care, en 2016. Selon nous ; on est toujours plus performant quand on y met du cœur. Notre force c'est notre passion, notre enthousiasme, nos success stories et nos engagements. Notre fierté c'est de permettre à l'ensemble de nos collaborateurs, au quotidien, de trouver u...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos process et l'équipe, vous serez responsable de votre rayon, véritable ambassadeur de nos engagements et de notre image de Producteurs & Commerçants auprès de nos clients. Vous découperez, préparerez et vendrez les produits dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, gérerez les plannings de fabrication et de vente, participerez au choix et à la commande des produits, conseillerez les clients avec plaisir et assurerez la mise en valeur des produits et du rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Exercez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP BEP Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons : Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur les stands suivants : Poissonnerie, Charcuterie, Traiteur et Boucherie en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Nous recherchons avant tout une personne ayant le goût du contact client, une appétence pour le commerce et la passion des bons produits. Une première expérience sur un poste de vendeur en rayon traditionnel serait un plus. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
CDI - 1 ETP chacun à étudier également selon volontés du candidat Poste à pourvoir pour juin 2025 Missions générales : - Définir les objectifs de l'intervention avec le responsable de Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Intervenir auprès des jeunes en individuel / collectif et mise en place d'ateliers de médiation thérapeutique. - Participation et animation de diverses réunions. - Réalisation et rédaction des évaluations et des bilans psychologiques / psychométriques / neuropsychologiques. - Travailler en fonction des besoins, sur l'ensemble des modalités du DITEP en proposant des accompagnements adaptés à chaque jeune. - Diplôme de Master 2 en psychologie, - Connaissance du développement de l'enfant et de l'adolescent présentant des troubles du comportement et psychiques. - Être ouvert aux différents courants psychologiques en vue de partenariats, d'apports complémentaires au regard des besoins des jeunes accompagnés. - Sens du travail en équipe. - Connaissances en neuropsychologie appréciées. - Maitrise des outils tels que Wisc5 et Nepsy Lettre de motivation et CV à envoyer à : Monsieur Elie JENAR, Directeur Général Association des ITEP de l'Ardèche - Siège social et Pôle ressources 18, route de La Manufacture Royale - 07 200 UCEL
« Je donne beaucoup aux gens mais on me le rend, pour rien au monde, je changerai de métier ! » Jennifer, Assistante de vie APEF La Grande-Motte. 93%* de nos salariés disent pouvoir compter sur le soutien de leur équipe, si comme Jennifer et tous les collaborateurs APEF, vous souhaitez évoluer au sein d'une entreprise qui place l'humain au centre, rejoignez-nous ! APEF est une enseigne de services à la personne qui appartient au groupe Ouicare, n°1 des services à domicile. Fort d'un réseau d'une centaine d'agences succursales et franchisées, APEF s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur dans le secteur privé des services à la personne. Vos missions: nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile d'un public fragile, afin d'apporter du bien-être aux personnes, dans les actes de la vie quotidienne. Votre travail consistera à assurer en toute autonomie l'accompagnement de personnes âgées ou en situation de handicap pour: les tâches ménagères, l'aide à la préparation de repas simples, l'accompagnement aux courses ou sorties .. Nos engagements : - Votre sécurité : nous vous fournissons un équipement de protection pour vous protéger ainsi que vos clients - Votre bien-être : les plannings sont élaborés avec vous selon vos disponibilités - Votre épanouissement : nous regroupons vos interventions pour limiter le nombre de kilomètres parcourus - Votre protection : CDI temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein, mutuelle, participation aux frais de transport, rémunération fixe Les avantages: Des formations pour progresser (au minimum 1/ an) : des perspectives d'évolution sont offertes à tous nos collaborateurs qui souhaitent occuper d'autres postes. Des outils modernes : vous travaillez avec une application où consulter votre planning, vos missions, vos trajets, en temps réel. Une équipe à votre écoute : 1 réunion équipe / mois, des événements de convivialité tout au long de l'année, un management bienveillant & positif Découvrez vos futurs collègues en vidéo et rejoignez-les : https://www.apefrecrute.fr/temoignages *Enquête réalisée auprès de nos salariés en 2019 sur un échantillon de 550 personnes Votre profil Vous êtes autonome Vous avez le sens du service Vous êtes rigoureux Une première expérience réussie auprès de personnes âgées ou en situation de handicap serait appréciée.
Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ;Le suivi de la trésorerie du point de vente ;L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ;La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable. Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et de paie et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Poste à mi-temps pouvant être amené à évoluer en fonction du profil et des compétences. Salaire à négocier en fonction du profil Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Niveau Bac Temps de travail : Temps partiel
Midimas Immobilier, une agence de renom spécialisée dans l'immobilier à Goudargues depuis plus de 30 ans, recherche un Négociateur Immobilier dynamique pour rejoindre son équipe. En tant que Négociateur Immobilier, vous serez responsable de la gestion des biens, de la prospection et de la négociation avec les clients. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les vendeurs et les acquéreurs pour conclure des transactions immobilières. Nous recherchons un candidat motivé et passionné par l'immobilier, ayant au moins 1 an d'expérience dans le domaine. Les compétences nécessaires incluent la puissance de travail, la gestion du stress, l'écoute active, la capacité de conviction, des compétences juridiques, une bonne gestion du temps, la maîtrise des outils bureautiques, des compétences en négociation et vente, un bon sens de l'organisation et une capacité de prospection développée. Reférence:
Nous recherchons pour le compte de notre client situé en Ardèche un kinésithérapeute (f/h) pour plusieurs tâches du 04/08 au 14/08, le 25/08 et du 29/12 au 02/01/2026. La ville est située sur la rive droite du Rhône à hauteur de Pierrelatte et offre un cadre de vie agréable.Vous évoluerez au sein d'une belle ville d'Ardèche agréable et où il fait bon vivre. Concernant l'établissement, vous allez agir au sein d'un hôpital où deux secteurs en particulier sont traités : un service EHPAD et un service SSR. Ce qu'il sera attendu de vous : Analyser et faire évoluer sa pratique professionnelle - Concevoir et conduire une démarche de conseil, d'éducation, de prévention et dépistage en kinésithérapie - Conduire une relation dans un contexte d'intervention Au niveau des conditions : - Horaires : 9H -> 16H - Salaire intéressant - Possibilité d'aide au logement (participation financière) Plusieurs périodes possibles : Du 17/03 au 21/03/25 inclus Du 02/05 au 09/05 Du 04/08 au 14/08
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : EMPLOYE(E) POLYVALENT(E) (H/F) Nous recherchons un(e) employé(e) polyvalent(e) pour rejoindre l'équipe dans un camping dynamique, situé à St Remeze , pour une mission de 3 semaines en août. -Missions principales : Gestion et entretien de la piscine Horaires : 7h30 - 10h00 (nettoyage, entretien quotidien) Entretien des toilettes sèches Horaires : 10h00 - 11h00 (nettoyage) Entretien des sanitaires Horaires : 14h00 - 15h00 (nettoyage et désinfection) Du lundi au dimanche, jeudi en jours de repos, contrat de 27h/semaine -Conditions : Contrat saisonnier de 3 semaines en août Horaires fixes, selon planning décrit ci-dessus Poste basé à St Remeze PROFIL : Profil recherché : Sérieux(se), autonome et dynamique Sens du service et du travail en équipe Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire Disponibilité impérative pour les 3 semaines d'août Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Nous recherchons un(e) aide-cuisinier(e) polyvalent(e) pour une mission d'intérim à Saint-Remèze. Vous serez en charge de la préparation de recettes simples (adaptées à tous niveaux), du service, et vous pourrez apporter un renfort au bar si besoin. Horaires de base (29h/semaine) : Jours : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi Horaires : 16h00-18h00 et 18h30-21h30 en cuisine / mercredi et jeudi matin de 8h à 10h30 au bar, pour vendre le pain, servir des cafés ou petits déjeuners / jeudi après-midi, à nouveau du service au bar de 14h30 à 15h Possibilité d'heures supplémentaires pour soutien au bar si souhaité Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) : recettes accessibles et encadrement prévu Sérieux(se), motivé(e) et à l'aise en cuisine Bon esprit d'équipe et flexibilité appréciée
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : CUISINIER (H/F) Nous recherchons un(e) aide-cuisinier(e) polyvalent(e) pour une mission d'intérim à Saint-Remèze. Vous serez en charge de la préparation de recettes simples (adaptées à tous niveaux), du service, et vous pourrez apporter un renfort au bar si besoin. Horaires de base (29h/semaine) : Jours : lundi, mardi, mercredi, jeudi, vendredi Horaires : 16h00-18h00 et 18h30-21h30 en cuisine / mercredi et jeudi matin de 8h à 10h30 au bar, pour vendre le pain, servir des cafés ou petits déjeuners / jeudi après-midi, à nouveau du service au bar de 14h30 à 15h PROFIL : Profil recherché : Débutant(e) accepté(e) : recettes accessibles et encadrement prévu Sérieux(se), motivé(e) et à l'aise en cuisine Bon esprit d'équipe et flexibilité appréciée Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Secteur : SAINT REMEZE et ses environs Vous êtes débutant(e) ou déjà professionnel(le) de l'immobilier ? Rejoignez LCDI, un réseau qui vous offre bien plus qu'un simple poste : une véritable opportunité de carrière. Votre mission : accompagner la réussite de vos clients. Vous serez donc amené(e) à : - Prospecter (terrain et téléphone) pour développer votre portefeuille - Réaliser des estimations de biens - Obtenir des mandats de vente - Identifier les besoins des acquéreurs - Organiser et réaliser les visites - Négocier entre vendeurs et acquéreurs - Conseiller et accompagner vos clients dans leur projet de financement - Assurer le suivi des dossiers jusqu'à la signature définitive Évolution possible : développez votre propre équipe et devenez Manager. Ce que nous vous offrons : - Une formation complète, personnalisée et illimitée dans le temps - Un accompagnement sur mesure, selon vos besoins - Un statut indépendant, avec une grande autonomie - Tous les outils nécessaires à votre réussite : logiciel métier, extranet, diffusion des annonces, support administratif... Rémunération attractive et évolutive : Chez LCDI, pas de palier : vous choisissez votre niveau de commission, 50% jusqu'à 90 % des honoraires agence. Bonus : devenez Manager et augmentez vos revenus grâce au développement d'équipe. Avantage exclusif : 0 € de redevance les 3 premiers mois ou jusqu'à votre première vente. Plusieurs postes à pourvoir dès maintenant. Prêt(e) à construire votre succès dans l'immobilier ? Rejoignez-nous ! https://recrutement.lcdimmo.com/rencontrer Faites le choix de l'indépendance et de la performance.
LCDI Le Comptoir de l'immobilier est un réseau de conseillers immobiliers qui vous accompagne dans vos projets immobiliers. Notre entreprise développe tous les outils et moyens nécessaires à l'image des grands groupes de notre secteur, tout en préservant la proximité et le côté humain. LCDI accompagne ses collaborateurs (main dans la main) afin qu'ils deviennent performants au plus vite. Notre accompagnement est basé sur la bienveillance et une solide expérience de plus de 20 ans.
