Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saon située dans le département 14. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saon. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 14 - LE MOLAY LITTRY, 14 - Molay-Littry, 14 - Vaucelles ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Vos missions principales : - Bio-nettoyage des locaux et entretien de l'environnement des résidents. - Assurer la plonge du petit-déjeuner, du déjeuner et du dîner ainsi que le rangement de la vaisselle et veiller à sa bonne organisation. - Préparation et service du repas du soir : Dresser le couvert et préparer les plateaux, assurer le service en salle de restaurant. Travail en journée de 10H (un week-end sur 2). La Résidence Harmonie est un EHPAD familial, indépendant et convivial où il fait bon travailler ; la qualité de vie au travail représente un pilier majeur. Elle dispose d'une capacité d'accueil de 66 lits d'hébergement permanent (dont 2 unités protégées) et de 6 places d'accueil de jour. Nos valeurs sont le Respect, le Professionnalisme et la Bienveillance. Quels sont les avantages de nous rejoindre ? : - Equipe de professionnels bien dotée (5 IDE + 1 IDEC) pour 66 résidents. Présence d'un ergothérapeute, d'un Médecin Coordonnateur et d'une neuropsychologue. - La qualité de vie au travail représente un élément de grande importance dans la politique de l'établissement. - Mutuelle et Prévoyance - Etablissement de taille humaine où chaque salarié compte. - Structure indépendante dynamique avec un encadrement à l'écoute. - Architecture agréable, maison de plain-pied bien entretenue sans ascenseur. - Secteur géographique attrayant au Molay-Littry à 10 minutes de Bayeux, 30 minutes de St Lo et 40 minutes de Caen. Commerces, forêt et mer à proximité.
La Résidence Harmonie est un EHPAD familial, indépendant et convivial où il fait bon travailler ; la qualité de vie au travail représente un pilier majeur. Elle dispose d'une capacité d'accueil de 66 lits d'hébergement permanent (dont 2 unités protégées) et de 6 places d'accueil de jour. Nos valeurs sont le Respect, le Professionnalisme et la Bienveillance.
Notre agence Adéquat de Saint-Lô recrute un nouveau talent sur le poste de Cuisinier (F/H) en restauration collective. Horaires : 35h par semaine et 1 week-end sur 2 Missions : - Choisir les produits et ingrédients pour élaborer les différentes recettes en conciliant plaisir des clients et respect du budget. - Réceptionner et vérifier les livraisons des matières premières. - Préparer les différentes recettes de cuisine (préparation, cuisson, dressage) dans le respect des normes d'hygiène. - Etre garant du bon fonctionnement de la cuisine et manager votre équipe (plongeur, commis, apprenti, second). Profil : - Etre issu d'une formation CAP / CQP / BEP / BAC PRO ou présenter une première expérience sur un poste similaire dans l'univers de la restauration (restaurant, brasserie, restauration collective). - Connaître et appliquer rigoureusement les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Faire preuve de rigueur, d'organisation, de créativité et de compétences managériales. Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé principal F/H ! En support à l'assistant magasin, vous participez à la tenue du point de vente. Vous pouvez être amené à accompagner les collaborateurs dans la performance commerciale. Vous faites de la satisfaction client une priorité. Polyvalent, vous êtes en mesure d'être sur plusieurs fronts en faisant preuve de dynamisme. Le travail en équipe est pour vous essentiel. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous avez le goût du challenge et souhaitez découvrir ce métier. De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI en 30h/semaine (éventuelle possibilité d'un contrat 35h par la suite). ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes.
Notre agence Adecco Bayeux recrute pour l'un de ses clients leader mondial dans le secteur agro alimentaire , un(e) conducteur(trice) de ligne (H/F). Voilà ce que nous vous proposons : - Conduite et supervision de la production, lignes automatisées. - Préparer et vérifier la ligne avant démarrage conformément aux procédures. - Effectuer les réglages nécessaires. - Organiser son activité en fonction du planning de production. - Procéder aux prélèvements des échantillons. - Réaliser le préventif de la ligne ( nettoyage et inspection) Informations pratiques : - Primes PHP, indemnité de paniers, déplacement, 13ème mois, prime habillage, indemnités dimanches. - Horaires postés en 3 X 8 (semaine et week-end ) Concrètement, vous devez : Etre titulaire d'une formation en conduite de ligne ou d'une expérience similaire idéalement en agro alimentaire, être à l'aise avec les outils bureautiques et disposer de connaissances de maintenance de premier niveau. Vous êtes organisé(e), vous avez l'esprit d'équipe et avez une certaine capacité d'adaptation. Réactivité et rigueur sont des aptitudes indispensables pour réussir sur ce poste.
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH... Un de nos adhérents recherche un(e) salarié(e) en contrat à durée indéterminée pour 1 week-end par mois soit environ 14h/mois. Le poste est à pourvoir dès que possible. Cette exploitation agricole possède des vaches laitières dans des bâtiments relativement récents. Vos missions seront les suivantes : - Traite en 2*10 en autonomie - Soins et alimentation au troupeau laitier - Curage - Conduite de télescopique JCB Vous devez avoir de l'expérience en traite. En tant que salarié du GE14 en CDI à temps partiel, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel - La possibilité de compléter votre temps de travail avec d'autres exploitations situées sur votre secteur = l'emploi partagé (notre cœur de métier !) Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Le cimetière américain de Normandie recrute pour la saison 2026: L'ouvrier de maintenance travaille de manière autonome au sein d'une équipe sous la hiérarchie du Responsable Technique et Opérationnel (RTO) et/ou de son dirigeant. Il est responsable de l'entretien, de l'aménagement et de l'amélioration du site (cimetière, monuments) dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité. Il sera amené à utiliser une gamme de matériel et d'outils manuels, électriques, thermiques, pneumatiques, ainsi qu'un certain nombre d'équipements spécialisés pour effectuer les tâches spécifiques liées aux travaux du bâtiment, à la voirie, aux stèles, à la maçonnerie et à la mécanique. - Entretiens des toitures (anti-mousse, replacement de tuiles) - Entretiens des murs intérieurs et extérieurs (nettoyage, réparation, peinture) - Petits travaux de plomberie (changer un joint, une vanne, un raccord) - Petits travaux en électricité (changer un luminaire, une prise, un interrupteur) - Entretiens de matériaux nobles (bronzes, bois, cuivres, marbres) - Sablage des pierres - Démoussage des routes, des allées piétonnes et du mur d'enceinte - Nettoyage des avaloirs - Lavage des bordures, des bassins et des panneaux d'informations - Réparations de macadam - Traitement anti-mousse - Remplacement des stèles - Nettoyage des stèle Prise de poste idéalement au 1er Avril.
Vos missions : - Effectuer la palettisation des produits finis en respectant les modes opératoires et les normes de sécurité. - Assurer le filmage, l'étiquetage et le contrôle des palettes avant expédition. - Conduire les chariots élévateurs des catégories 2, 3 et 5 pour le déplacement et le stockage des palettes. - Participer au chargement et au déchargement des camions. - Veiller à la propreté et au rangement de la zone de travail. Mission en intérim de 18 mois. Horaire : Travail en équipe selon un cycle de 3x8 (matin, après-midi, nuit) et/ou 5x8 (horaire continu) selon l'affectation au sein de l'entreprise. Rémunération & Avantages : Taux Horaire attractif, prime poste, indemnité de panier d'équipe, indemnité de transport et prime de nuit si travail sur les horaires de nuit.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Expert dans les métiers de l'agro-alimentaire, votre agence Randstad 100 % spécialisée est en recherche permanente de compétences adaptées aux exigences de ce secteur. Grâce à notre savoir faire d'expert, nous vous proposerons des postes ou des missions en lien avec vos souhaits et vos compétences.
Au sein d'une équipe, vous effectuez le ménage des chambres de l'établissement et des parties communes. Vous travaillez le matin de 9h à 12h, 15h maximum (selon activité). Plusieurs postes à pourvoir : de mi- Avril à début Novembre 2026 et de Juin à Août.
Dans le cadre de l'accueil dans ces établissements de jeunes enfants en situation de handicap ou atteints de maladie chronique; l'ADMR recherche un référent de santé et d'accueil H/F pour 2 à 3 heures par mois, dont les missions principales seront : o Organiser les soins et l'administration des médicaments en crèche o Faciliter l'accueil et l'intégration d'enfants porteurs de handicap ou atteints de maladie chronique o Identifier des troubles de développement du Jeune Enfant o Organiser des actions de promotion de la santé o Former les équipes aux bonnes pratiques de soins o Repérer les enfants en situation de danger ou « en risque de l'être » Le Référent Santé & Accueil Inclusif : o Rédiger le protocole d'urgence et le guide des conduites à tenir o Former les équipes à ce guide (comment réagir en cas d'accident) o Formaliser le registre des soins o Rédiger la note pour les parents concernant l'administration de médicaments o Rédiger la note de direction concernant les médicaments admis et non admis o Rédiger et organise le Projet d'Accueil Individualisé (PAI) o Rédiger une grille de repérage des enfants en difficulté ou risque de l'être Les Compétences recherchées : o Connaissances professionnelles en matière d'accueil de la petite enfance o Connaissances du contexte législatif nécessaire à la réalisation de la mission o Devoir de secret médical Un contrat de prestation sera réalisé pour ce poste.
Le cimetière militaire américain de Normandie recrute son/sa nouveau (elle)assistant(e) technicien(ne) de maintenance. Au sein de l'équipe technique, et sous la responsabilité du Responsable technique et du technicien de maintenance, l'assistant(e) de maintenance : - Assure le bon fonctionnement des installations (Centre des visiteurs de NOAC et PDH, toilettes, bâtiments administratifs, aire de service, logements de fonction), conformément aux exigences réglementaires relatives à la sécurité des établissements recevant du public (ERP) et établissements recevant des travailleurs (ERT). - Effectue les réparations de premier niveau et assure les services de maintenance curative et corrective. - Résout les pannes éventuelles et réalise les opérations de maintenance mineure de tous les systèmes environnementaux (chauffage, ventilation, éclairage, plomberie, serrurerie, etc.). - Gère la maintenance des équipements audiovisuels, multimédias et autres équipements similaires. - Participe à la résolution des problèmes informatiques mineurs en soutient des services informatiques concernant les réseaux et les serveurs si nécessaire. - S'assure du bon fonctionnement des systèmes d'éclairage, de ventilation et de chauffage, ainsi que tous les équipements audiovisuels et multimédias. - Tient à jour les manuels techniques, l'inventaire des pièces détachées et les archives du service de maintenance. - Effectue et conserve les enregistrements de toute la maintenance préventive des équipements. - Accompagne les intervenants extérieurs et veille au respect de toutes les normes de maintenance et des exigences de sécurité des sites. - Maintient son niveau d'expertise technique par le biais de diverses sources (par exemple, formations en ligne, publications spécialisées, salons professionnels, communications avec les fournisseurs, etc.) afin de se tenir au courant des dernières avancées technologiques et des produits permettant d'améliorer la fiabilité des systèmes et des équipements. - Collabore avec le préventeur du site pour assurer le respect des exigences réglementaires en ERP et ERT (SSI, équipements d'alarmes, ascenseurs...) Un diplôme de fin d'études secondaires est demandé. Une formation professionnelle en électricité, plomberie ou maintenance générale est demandé. La certification électrique B2V/BR + HV1 et la formation CACES nacelle sont requises (formation possible en interne). Travail en journée (8:00-17:00). Procédure d'astreinte pour les week-ends et les jours fériés. Travail de nuit occasionnel (principalement en vue d'assurer les interventions électriques hors tension)
Vous effectuez la plonge pour un restaurant gastronomique. Vous travaillez uniquement lors du service du soir. Poste à pourvoir du 01 Mars au 31 Octobre 2026. Prolongation du contrat possible selon l'activité.
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Un de nos adhérents, une exploitation agricole spécialisée dans la polyculture et l'élevage de bovin laitier, recherche un(e) agent(e) d'élevage bovin laitier (H/F) dès que possible. Les horaires seront à définir avec l'exploitant agricole. L'exploitant agricole a besoin d'un(e) agent(e) d'élevage bovin laitier à raison de tous les après-midis DU LUNDI AU VENDREDI. Vos missions seront les suivantes : - Vous effectuerez la traite, - Vous réaliserez les différents travaux d'élevage, - Vous accomplirez les travaux des champs, - Vous participerez à la conduite d'engins agricoles. En tant que salarié du GE14 vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuelle - La possibilité de compléter votre temps de travail avec d'autres exploitations situées sur votre secteur = l'emploi partagé (notre cœur de métier !) Si vous avez une expérience en conduite d'engins agricoles ou en élevage bovin laitier, que vous êtes doté(e) d'une polyvalence, n'hésitez plus !
En raison d'un petit bébé à venir au sein de notre équipe, nous sommes à la recherche d'un ou d'une nouveau(elle) collaborateur(trice) pour travailler en salle. Accueillir les clients, prendre les commandes, servir les plats...tout cela avec une équipe déjà en place de 9 personnes plutôt sympas :) Nous travaillons les soirs uniquement en Juillet et Août. C'est donc un poste de journée : 10h-16h. Nous avons des bus de Septembre à Novembre, nous aurions donc besoin d'une personne qui puisse travailler le dimanche. Venez rejoindre Nathalie, Morgane , Charline, Vanessa , Jennifer, Jérémy, Samir, Vanessa et Virginie. Nous serons ravis de former si c'est pour une reconversion :) Poste à pourvoir de suite
Vous aurez à travailler auprès d'un public handicapé, Vous les aiderez dans les gestes de la vie quotidienne et ferez également le ménage des locaux. Pas de déplacement à prévoir. Le travail s'effectue au sein de la structure. Vous pourrez être amené(e) à travailler 1 week-end sur 2. Pas de coupures horaires. Poste à pourvoir dès que possible.
Adecco Bayeux recherche un-e Technicien-ne de Maintenance (H/F) pour le compte de notre client, un acteur majeur du secteur agroalimentaire, spécialisé dans la fabrication de lait liquide et de produits frais. Vous jouerez un rôle essentiel dans le bon fonctionnement des équipements de production. Votre mission principale consistera à assurer la maintenance préventive et corrective des installations, garantissant ainsi la continuité des opérations, vous intervenez sur . les dépannages électriques et mécaniques, en veillant à minimiser les temps d'arrêt et à optimiser la productivité, . les préventifs et assurer le curatif sur l'installation . la formalisation des standards de paramétrage des machines . l'archivage des actions réalisées et la participation aux analyses de problème Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'intégrer dans un environnement dynamique et collaboratif. Vous disposez d'un BTS CRSA et MEI et vous justifiez d'une première expérience confirmée sur ce poste avec une bonne maitrise générale en Mécanique, Automatisme, Hydraulique. Les horaires sont sur des amplitudes équipe 3X8 et week-end. Prime de vacances, Prime de performance, Prime astreinte, panier, prime de déplacement Réelle opportunité, Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe engagée et contribuer à la performance d'une entreprise dynamique. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Pour accompagner nos bénéficiaires en perte d'autonomie, nous recherchons des Auxiliaires de Vie passionné(e)s dont le rôle est d'accompagner des personnes âgées ou les personnes en situation de handicap au quotidien à leur domicile et contribuer à leur bien-être. L'emploi d'Auxiliaire de Vie à domicile est accessible à partir d'une certification de niveau V (Assistant de vie aux familles, BEP sanitaire et social, Bac Pro Accompagnement, soins et services à la personnes, DE Aide soignant, ME d'aide à domicile, Assistant de vie dépendance, DE Aide médico psychologique, d'Auxiliaire de vie sociale, Bac Pro Services aux personnes et aux territoires .) ou d'un minimum de 3 ans d'expérience dans le domaine de la prise en charge de personnes dépendantes. Si vous ne remplissez pas les critères d'étude ou d'expérience, Vitalliance vous propose d'intégrer une formation gratuite, diplômante, et rémunérée afin d'obtenir votre diplôme d'Assistant de vie aux familles. Contrat à temps plein ou à temps partiel d'autres interventions peuvent s'ajouter selon vos disponibilités. Selon les besoins des personnes accompagnées, vous pouvez être en charge : - des actes de la vie quotidienne (aide au lever, au coucher, aux déplacements, transferts), - des actes d'hygiène de vie (toilette, change, habillage, aide à l'élimination) - de la préparation et de l'accompagnement dans la prise des repas - de l'accompagnement à la vie sociale, stimulation, loisir, vacances, sport, culture. Pourquoi choisir Vitalliance ? Grille de salaire reconnaissant les qualifications et compétences Primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut/mois pour un temps plein) Remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% Prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€/km + du temps passé sur le route Primes de Cooptation : 200€ par Auxiliaire de Vie coopté Prime de participation aux bénéfices de l'entreprise à partir d'1 an d'ancienneté (jusqu'à 614€ bruts versés en 2024 pour un temps plein). Mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h (ALAN), pris en charge à 50% par VITALLIANCE Un interlocuteur privilégié dans l'agence et une communauté locale : des événements réguliers avec les autres auxiliaires de vie de l'agence Un Centre de Formation interne qui délivre le diplôme d'Assistante de Vie aux Familles Un accord handicap agréé : chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents. Vous cherchez un métier qui ait du sens ? Nous recherchons des personnalités autonomes, empathiques, bienveillantes, à l'écoute de l'autre et ayant le sens de la confidentialité. Ponctualité et professionnalisme sont indispensables.
Avec plus de 100 agences partout en France et près de 7800 salariés, Vitalliance est une des entreprises référentes de l'aide à domicile, et plus précisément dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile.
LORALAIT, notre filiale spécialisée dans la collecte de lait, vous propose un poste de formateur terrain SPL. Vous êtes en charge de la formation des nouvelles recrues, des formations complémentaires pour les conducteurs en place et de la bonne application des procédures établies sur le site. Votre objectif continu est de consolider la prestation de service. Vous partagez votre temps de travail sur 2 missions : formation (80%) et conduite (20%). * Formation : * Vous formez les "nouveaux" aux spécificités métier (fonctionnement du système de pompage, procédure d'échantillonnage, respect des règles d'hygiène...) * En accompagnement du manager, vous contribuez à leur bonne intégration lors de la prise de poste : visite des locaux, remise du livret d'accueil du site, port des EPI, ègles de sécurité... * Vous favorisez l'autonomie de chacun en stimulant la curiosité, la communication et l'envie d'apprendre au sein de l'équipe * Vous aidez chaque collaborateur à progresser grâce aux échanges créés, aux formations dispensés et à l'évaluation des compétences acquises * Conduite : * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie * Vous travaillez de jour et/ou de nuit sur un planning anticipé avec des horaires prédéfinis sur quelques semaines * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable), vous travaillez certains week-ends et jours fériés sous forme de roulement, un week-end sur deux à prévoir. Les raisons d'intégrer l'équipe de formateur terrain de la région Bretagne/Normandie ! * Un parcours complet de formation est prévue à votre embauche : réglementation, être conducteur formateur, matériels, prise en main de véhicule, Eco Pro Attitude * Le poste à pourvoir est un CDI sur une base de 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € - brut mensuel à partir de 2118 € + majoration des heures de nuit à 25% + frais (repas du midi) + prime 250 € brut * Accord d'intéressement & participation + mutuelle entreprise salarié (prise en charge à 100% par l'employeur) + voiture de service pour vos déplacements professionnels + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière
LORALAIT, notre filiale spécialisée dans le transport pour la collecte de lait, vous propose un poste en semi-remorque citerne sur un secteur régional (ZC). * Vous collectez le lait dans les exploitations laitières, pour effectuer un dépotage en laiterie . * Vous travaillez de jour et/ou de nuit sur un planning anticipé avec des horaires prédéfinis sur quelques semaines * De par l'activité spécifique de la collecte de lait (denrée périssable), vous travaillez certains week-ends et jours fériés sous forme de roulement, un week-end sur deux à prévoir. Les raisons d'intégrer l'équipe LORALAIT de Le MOLAY-LITTRY (14330) ! * Vous intégrez une équipe et serez accompagné dans votre formation par vos collègues et votre responsable * Véhicule attitré - matériel récent * Poste en CDI sur 169 heures mensuelles * Taux horaire brut : 12.53 € - minimum 2171€ brut mensuel + frais & primes + majoration des heures de nuit à 25% + majoration heures du dimanche à 50% * Intéressement & participation + mutuelle entreprise individuelle (prise en charge à 100 % par l'employeur) + de nombreux avantages CSE et Groupe à découvrir ! + programme de cooptation * Le Groupe, par ses multiples activités et agences partout en France, vous offre une possibilité de mobilité interne et d'évolution de carrière Découvrez votre futur métier en vidéo !
La Sci Mano recherche son Aide comptable (H/F). Principales missions : * Saisie des pièces comptables * Saisie de bons de commande et rapprochement avec les factures fournisseurs * Enregistrement des factures * Enregistrement des caisses * Pointage des comptes de tiers * Archivage des dossiers Profil : * Issu(e) d'une formation de niveau bac, à bac+2 minimum spécialisée comptabilité ou Opérateur(trice) de saisie dans un service administratif et comptabilité . * Vous justifiez d'une première expérience professionnelle significative dans un poste similaire. * Vous avez une bonne maîtrise des logiciels de bureautique, principalement Excel. * La connaissance de Cegid est un plus. * Vous disposez d'un bon relationnel et êtes à l'aise dans la communication écrite et orale. * Votre rigueur, votre autonomie et votre réactivité vous permettront de réussir dans ce poste. Prise de poste mi-mars. Vous travaillerez du lundi au vendredi, ponctuellement le samedi matin
Vous travaillez en tant que pâtissier(e) dans un restaurant gastronomique. Vous effectuez l'ensemble des pâtisseries du restaurant ainsi que les mignardises. Vous réalisez uniquement le service du soir, pas de coupure. Vous avez une journée et 2 demi- journées de congés par semaine. Possibilité d'être logé. Poste à pourvoir du 01 Mars au 31 Octobre 2026. Prolongation du contrat possible selon l'activité.
Vous travaillez dans un restaurant gastronomique. Vous assistez le chef de cuisine dans la réalisation de ses préparations (entrées, plats, desserts) et effectuez le dressage des assiettes pour le service. Vous effectuez l'entretien et le nettoyage du poste de travail dans les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous assurez uniquement le service du soir. Possibilité d'être logé. Poste à pourvoir du 01 Mars au 31 Octobre 2026. Prolongation du contrat possible selon l'activité.
Vous travaillez dans un hôtel restaurant gastronomique. Vous assurez le service en salle en collaboration avec le maître d'hôtel, ainsi que la préparation de la salle. Avoir des notions d'anglais serait appréciable ainsi qu'une expérience sur le même poste. Une formation peut être assurée par l'employeur. Vous assurez uniquement le service du soir. Possibilité de logement sur place. Le poste est à pourvoir du 01 Mars au 31 Octobre 2026.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique, selon les préconisations médicales et les consignes du personnel infirmier, vous réaliserez les missions suivantes : - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne. - Animer des activités ludiques ou à visées thérapeutiques. - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale. - Repérer les modifications d'état du patient. - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention. - Surveiller l'état général du résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres, ... Les avantages à nous rejoindre : - Equipe de professionnels bien dotée (en moyenne 11 aides-soignantes le matin pour 66 résidents puis 9 l'après-midi). Présence d'infirmiers, d'une Cadre de Santé, d'un ergothérapeute, d'un Médecin Coordonnateur et d'une Neuropsychologue. - Management participatif avec l'organisation de groupes de travail ou de commissions sur différentes thématiques. - La qualité de vie au travail représente un élément de grande importance dans la politique de l'établissement. - Rémunération attractive. - Prime de présence à partir de 3 mois d'ancienneté. - Mutuelle et Prévoyance - Etablissement de taille humaine où chaque salarié compte. - Structure indépendante dynamique avec un encadrement à l'écoute. - Architecture agréable, maison de plain-pied bien entretenue sans ascenseur. - Secteur géographique attrayant au Molay-Littry à 10 minutes de Bayeux, 30 minutes de St Lo et 40 minutes de Caen. Commerces, forêt et mer à proximité. Avantages : - Programme de formation - Restaurant d'entreprise Vous travaillerez 1 weekend sur 2. Poste à pourvoir avec une organisation du travail en journées de 10 heures en unité traditionnelle et/ou de 7 heures en unité protégée. SALAIRE CONVENTIONNEL + REVALORISATION SEGUR + ANCIENNETE+ 10% de précarité et 10% de congés payés.
La Résidence Harmonie, située au Molay-Littry, est un EHPAD privé spécialisé dans l'accueil de personnes âgées atteintes de maladies neurodégénératives. Elle compte 66 lits. Équipe de professionnels bien dotée (en moyenne 11 aides-soignantes le matin pour 66 résidents puis 9 l'après-midi). Présence d'infirmiers, d'une Cadre de Santé, d'un ergothérapeute, d'un Médecin Coordonnateur et d'une Neuropsychologue.
Manpower BAYEUX recherche pour son client, spécialisé dans les travaux de terrassement courants et travaux préparatoires, un(e) Conducteur(trice) d'engins pelle à chenille (H/F) Dans le cadre de cette fonction, vous serez amené(e) à : -Conduire la pelle avec expertise -Vérifier le matériel avant chaque intervention -Respecter scrupuleusement les normes de sécurité -Optimiser les déplacements sur chantier -Communiquer efficacement avec l'équipe -Réaliser des inspections périodiques -Effectuer l'entretien préventif de la machine -Assurer la coordination avec les équipes sur site Vous êtes un(e) professionnel(le) expérimenté(e) avec une solide formation technique, possédant d'excellentes compétences en conduite d'engins et rigueur opérationnelle. Vous maîtrisez les normes de sécurité et l'entretien des équipements efficaces. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil et évolutif -IFM 10% -CP 10% -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client si nécessaire
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous interviendrez directement sur les chantiers pour réaliser la pose, l'installation et l'agencement de menuiseries sur mesure auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Vos missions: En tant que Menuisier de Chantier (H/F), vous assurez la pose et l'installation de menuiseries et agencements sur les chantiers : - Transporter, positionner et fixer les éléments de menuiserie (portes, fenêtres, escaliers, placards, mobiliers sur mesure...) - Lire et interpréter les plans et les calepinages - Vérifier l'alignement, le niveau et les dimensions pour garantir un travail soigné - Réaliser les ajustements et finitions nécessaires sur site - Respecter les normes de sécurité et les consignes du chantier - Collaborer avec les autres corps de métier pour assurer le bon déroulement des interventions Votre profil: Vous êtes reconnu(e) pour : - Votre autonomie et votre sens de l'organisation sur chantier - Votre précision, votre rigueur et votre sens de l'esthétique - Votre capacité à travailler en équipe et à respecter les délais - Votre sérieux et votre respect strict des règles de sécurité - Votre expérience ou formation en menuiserie et agencement - Formation en menuiserie, agencement ou CAP/BEP équivalent - Expérience sur chantier souhaitée - Connaissance des matériaux bois, PVC ou aluminium un plus - Permis B indispensable pour les déplacements sur chantier ?? Envoyez votre candidature à coutances(a)aquila-rh.com ou contactez-nous au 02?33?45?28?54 pour plus d'informations.
Les missions du poste ARHEMIS, agence d'emploi basée à Carentan, recrute pour son client, un(e) ouvrier polyvalent H/F dans le secteur des travaux publics Vos missions : - Installation et signalisation du chantier - Terrassement - Aménagement de cour : pose de pavés et de bordures - Assainissement - Divers travaux de voirie Le profil recherché : - Vous êtes titulaire du permis B - Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire - Les caces R482 et/ou tracteur seraient un plus. - Vous appréciez le travail en équipe - Vous êtes une personne minutieuse et respectueuse du matériel qui vous est confié.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment, un(e) plaquiste (H/F). Missions : - Réalisation de la pose de plaques de plâtre sur les murs et les plafonds - Travaux d'isolation thermique et acoustique - Montage de cloisons et de faux plafonds - Préparation des surfaces à revêtir - Respect des consignes de sécurité sur les chantiers - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la plâtrerie - Titulaire d'un BEP/CAP en plaquisterie ou équivalent - Bonne connaissance des techniques de pose de plaques de plâtre - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité Rejoignez notre client, acteur majeur du secteur du bâtiment, et participez à des projets variés et stimulants en tant que plaquiste.
Calvados / SECTEUR DE BALLEROY - Agent(e) de Remplacement en élevage bovins lait F/H Pour le remplacement d'un(e) agriculteur/agricultrice, nous recrutons un(e) salarié(e) en élevage laitier. Votre mission : assurer le remplacement de l'exploitant(e) agricole lors de son absence de l'exploitation et la continuité des travaux. Vos activités : vous réalisez les travaux liés à la conduite de l'élevage laitier : - Alimentation, soins et surveillance des animaux ; - Traite des vaches ; - Travaux de culture ; - Entretien et maintenance des matériels et des installations ; - Conduite d'engin agricole ; - Utilisation de systèmes informatisés ou automatisés. Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Une 1ère expérience est la bienvenue ; Comportement attendu : - Rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail ; - Autonomie ; - Sens de l'organisation et gestion du temps ; - Adaptabilité ; - Bon relationnel. Les avantages du poste : - Découverte de différents systèmes d'exploitation ; - Métier riche en expériences et rencontres ; - Avantages sociaux : frais de déplacement. Informations du contrat : - CDD temps plein / temps partiel - 12.14€/H
Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 350 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'œuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH. Un de nos adhérents, situé sur le secteur de Balleroy, recherche un(e) conducteur(trice) d'engins agricoles à temps plein dès que possible. Le planning et les horaires de travail seront à définir avec l'exploitant. Cette exploitation effectue des travaux agricoles, principalement pour l'entretien des espaces verts des communes (haies, fossés...) Votre mission sera : - Conduite de tracteur / épareuse - Débroussaillage - Nettoyage et entretien du matériel Nous recherchons une personne autonome et expérimentée en conduite. En tant que salarié du GE14 en CDI à temps plein, vous pouvez bénéficier de plusieurs avantages : - Un conseil et un suivi personnalisé - Un accès à la formation (OCAPIAT et Chambre d'Agriculture) - La possibilité de bénéficier des avantages de notre CSE - L'accès aux 200€ d'Equipements de Protection Individuel Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
L'agence MMA de Balleroy-sur-Drôme recrute un(e) Conseiller(ère) en assurance afin d'accompagner le développement de son activité. Vous serez chargé(e) de : Accueillir et conseiller la clientèle (particuliers et professionnels) Identifier les besoins et proposer des solutions d'assurance adaptées Développer et fidéliser un portefeuille clients Réaliser des actions de prospection commerciale Assurer le suivi et la gestion administrative des contrats Profil recherché : Formation commerciale, bancaire ou assurantielle Une première expérience en assurance ou en relation client appréciée Sens commercial, aisance relationnelle et esprit d'équipe Autonomie et rigueur Maîtrise des outils informatiques horaires: 9h- 12h30 / 13h30- 17h. Avantages : Formation à la prise de poste Poste polyvalent au sein d'une agence à taille humaine.
Girard et Fossez & Cie : une histoire familiale depuis 1 siècle. Le Groupe Familial indépendant Girard et Fossez s'est spécialisé depuis 1956 dans la production et le traitement du granulat. Du forage à l'acheminement, nous maîtrisons chaque étape : extraction de la roche, traitement, acheminement des granulats et transport. Une équipe soudée avec un réel savoir-faire, une expertise reconnue, une ambiance familiale : ici, on avance ensemble. Rejoindre Girard et Fossez, c'est intégrer une entreprise à taille humaine, où l'engagement et la convivialité font la différence. Aujourd'hui, nous recherchons notre futur(e) Technicien(ne) de maintenance motivé(e) à rejoindre l'aventure. Vos missions : - Mise en route de l'usine -> maintenance préventive. - Surveillance, contrôle et vérification du bon fonctionnement de l'usine - Détection des dysfonctionnements -> maintenance curative. Réactif(ve) et perspicace, vous identifiez rapidement les causes d'un problème et savez gérer les urgences avec efficacité. Ce que nous valorisons : Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : intégrité, cohésion, convivialité et authenticité ? Alors, ce poste est fait pour vous. Ce que vous gagnez en nous rejoignant : - Des primes motivantes : assiduité, collective, cooptation (500 €), vacances. parce que votre implication mérite d'être récompensée. - Un vrai équilibre : 32 jours de congés ouvrables + jours fériés payés et ponts chômés = du temps pour vous et vos proches. - Un cadre rassurant : mutuelle prise en charge à 50 %, comité d'entreprise actif, PEE, article 83. - Des perspectives concrètes : ici, on vous forme, on vous fait confiance, et on vous fait évoluer. - Une ambiance qui fait la différence : esprit d'équipe, entraide, convivialité. Vous n'êtes pas un numéro, vous êtes un maillon essentiel. - Des heures supplémentaires rémunérées : chaque effort compte, et il est reconnu. - Salaire selon profil et selon la convention collective. Les étapes de recrutement : 1) Présélection téléphonique. 2) Entretien avec la responsable RH et le Directeur Technique. 3) Deuxième entretien avec votre futur responsable. 4) Intégration dans l'équipe. Prêt à vivre l'aventure à nos côtés ? Envoyez nous votre candidature accompagnée de votre CV et lettre de motivation au mail suivant : eseigneur@gfcie.fr Nous avons hâte de faire votre connaissance !
Vous travaillez dans une exploitation agricole. Vous occupez un poste d'ouvrier polyvalent (H/F). Vous effectuez le soin et la traite des vaches. Vous entretenez les éléments de structure des bâtiments: clôtures, zones de stockage... Vous utilisez le tracteur de l'exploitation et conduisez d'autres engins agricoles. Vous effectuez l'entretien des cultures (semis, récoltes). Vous devez avoir une expérience dans le secteur agricole ou/et diplômé en agriculture. Vous travaillez du Lundi au Vendredi. Horaires: 8h-12h / 14h- 17h. Heures supplémentaires possibles selon l'activité.
Pour une entreprise de couverture, vous effectuez le désamiantage de couverture. Travail en hauteur. Si vous n'êtes pas titulaire de l'habilitation requise, l'entreprise se charge de vous la faire passer (10 jours de formation sur 2 périodes). Déplacements sur des chantiers journaliers locaux (pas de grands déplacements). Vous devez pouvoir vous rendre à l'entreprise le matin (possiblement à partir de 7h).
Missions principales : Poser, réparer, et entretenir les toitures en ardoises, tuiles, zinc, cuivre, bardeaux, etc. Installer et réparer des systèmes d'évacuation des eaux pluviales (gouttières, chéneaux) S'assurer de l'étanchéité et de l'isolation des toits Poser des dispositifs de sécurité sur les toitures Utiliser et entretenir les équipements de sécurité et de travail en hauteur Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur Lire et interpréter des plans et des schémas Travailler en collaboration avec d'autres corps de métiers sur le chantier Déplacements sur des chantiers journaliers locaux (pas de grands déplacements). Vous devez pouvoir vous rendre à l'entreprise le matin (possiblement dès 7h).
Sur des chantiers essentiellement en rénovation, ou extensions neuves, vous assurez la fabrication et la pose d'éléments de charpente traditionnelle. Chantiers sur la Manche et le Calvados. Vous travaillez en hauteur. Vous devez pouvoir vous rendre à l'entreprise le matin (possiblement à partir de 7h).
Notre société indépendante exploite une station-service de la marque TotalEnergies. Le poste : Poste à pourvoir au : Temps de travail (heure / semaine) : 18H/semaine Directement en lien avec le Responsable, au sein d'une petite équipe de 2-3 personnes, vos missions principales sont les suivantes : - Accueil et vente client - Approvisionnement des rayons et gestion de stocks de marchandises - Gestion des encaissements - Entretien de la surface de vente et de la station - Respect des consignes de sécurité Profil recherché : - Vous aimez le contact avec le client et vous avez le sens du service - Vous êtes dynamique, motivé, ponctuel et polyvalent - Vous avez envie d'apprendre (débutant accepté) Professionnel et consciencieux, vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail. Vous bénéficiez d'une formation continue afin de maitriser, notamment, les règles de sécurité liées à la nature des produits proposés. Votre avis sera toujours le bienvenu pour améliorer la qualité de nos services et garantir la satisfaction de nos clients. Nous sommes à l'écoute de vos idées afin de vous permettre d'être acteur de vos projets de carrière et d'évoluer. Vous travaillerez en horaire variable y compris le samedi et dimanche et jours fériés. Notre poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
RELAIS DE VAUCELLES
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Financière externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres financiers, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Prise en charge de la gestion financière globale de l’entreprise, pilotage de la trésorerie, gestion des budgets prévisionnels, business plan, digitalisation de la fonction finance, ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre financier expérimenté - Expérience de Direction Financière opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez nous !
Bras droit des Dirigeants
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Conseiller en accompagnement d'entreprise TPE/PME H/F Le poste : Vous souhaitez mettre vos compétences au services de TPE/PME en local . Vos propositions de prestations - Rentabilité économique de l'Entreprise - Anticipation de budget et de prévisionnel. - Définir avec le dirigeant le projet de l'Entreprise à moyen et long termes. - Aide sur le gestion de la trésorerie. - Piloter des actions à mener correctives - Prescrire des Partenaires externes de votre réseaux pour différentes missions. Devenir l'homme ou la Femme de confiance et l'appui du Chef d'Entreprise. Profil recherché : Votre expérience en Amont sera primordiale . - Chef d'entreprise souhaitant développer ses activités - Cadre dirigeant en reconversion - Chef d'entreprise en reconversion
CARRIERE RH
CARRIERE RH réseau de consultants indépendant dans le domaine RH , recherche des apporteurs d'affaires indépendants H/F Le poste : Vous souhaitez des revenus complémentaires avec une liberté totale d'action . Vous pouvez nous mettre en relation avec des Candidats et des Entreprises sur différentes prestations Rh et d'accompagnement d' entreprises. Nos prestations actuelles. - Recrutement - Entretien Pro - Accompagnement et copilotage d'entreprise - Vae - Bilan de compétences - Orientation scolaire - Audit social Votre rôle , nous connecter avec des personnes ayant des besoins dans ces domaines . Informations sur nos prestations en visios collectives mensuelles. Profil recherché : - Consultant indépendant - Formateur - Commercial indépendant - Entreprise Individuelle - freelance
Le site internet concepteur-vendeur.fr est spécialisé dans la diffusion d'offres d'emploi dans le secteur de l'habitat et de l'aménagement d'intérieur...
Tu rêves d'un métier où créativité et commerce se rencontrent ? Rejoins l'aventure BUT en alternance (contrat de professionnalisation) avec la Faculté des Métiers de Fougères et deviens Vendeur.deuse - Concepteur.trice Cuisine !
En magasin, ton rôle sera double : à la fois vendeur(se) passionné(e) et as du conseil et de la conception. Ton objectif ? Provoquer l'effet « Waouuu » chez nos clients.
Tes missions principales : ? Imaginer et concevoir des projets cuisines qui font rêver ? Accueillir, conseiller et accompagner les clients du premier croquis jusqu'à la pose ? Optimiser chaque cm² pour créer une cuisine aussi jolie que fonctionnelle, et vendre un véritable espace de vie ? Vendre cuisines, électroménager et produits complémentaires (eh oui, une cuisine sans tabourets, c'est comme un poulet rôti sans frites !) ? Suivre les projets avec fournisseurs, poseurs et partenaires ? Valoriser ton rayon avec des actions commerciales et du merchandising impactant ? Contribuer à une logistique fluide : gestion des stocks, suivi des commandes fournisseurs, des réceptions et inventaires
Concepteur Vendeur
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Communication & Marketing Digital externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres en communication & maketing digital, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Structurer et piloter la stratégie de communication et de marketing digital de l'entreprise, acquérir des clients grâce au digital, faire ou refaire son site web, piloter ses réseaux sociaux ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Communication & Marketing Digital expérimenté - Expérience de Direction opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
Bras droit des dirigeants
Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Bayeux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning flexible et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. Des réductions et des tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Participation aux frais de transport Communes d'intervention : FORMIGNY LA BATAILLE Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Vous n'avez pas de formation, mais vous avez au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées et/ou handicapées, vous pouvez valider une certification en partenariat avec la Croix-Rouge auprès de nos équipes. Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
CE QUE VOUS FEREZ : Dans un réseau de 320 magasins rattaché à une coopérative de proximité implantée en milieu rural, rejoignez l'équipe souriante et conviviale de notre magasin laMaison.fr du MOLAY LITTRY (14). Vos responsabilités : * Gestion et animation de rayon * Expertise technique sur les produits agricoles * Conduite d'engins de manutention * Gestion de la collecte saisonnière des céréales * Satisfaction clients et adhérents La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Accueil et conseil avec le sourire * Esprit d'équipe * Un parcours dédié de formations * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE * Une synergie avec vos collègues * Des process sécurité pour tous ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous avez le sens du commerce, du service et du résultat, que vous recherchez un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative, puis à minima, un entretien en présentiel si votre candidature est retenue. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Vous êtes titulaire d'un Bac Pro ou BTS agricole * Vous avez des connaissances agricoles et du métier du grain * Vous possédez le certiphytos et un permis cariste * Vous avez un bon relationnel avec la clientèle * Vous êtes autonome, rigoureux et polyvalent Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Donnez un nouvel élan à votre carrière et développez vos compétences !Rejoignez Vitalis Médical Le Mans, votre partenaire pour des missions en intérim, vacation, CDD et CDI dans les secteurs médical, paramédical et social.Nous recherchons actuellement des Accompagnant(e)s Éducatif(ve)s et Sociaux(ales) (AES) ou des Aides Médico-Psychologiques (AMP) Diplômé(e)s d’État (H/F) pour des missions sur le secteur de Bayeux, en Normandie.Ces missions sont accessibles en intérim ou vacation, même sans deux années complètes de diplôme ou d’expérience, conformément à la loi Valletoux.👉 Un suivi personnaliséNotre équipe, attentive et réactive, vous accompagne pour :Identifier vos compétences et vos attentes,Vous orienter vers les missions les mieux adaptées à votre profil,Assurer un suivi tout au long de votre parcours professionnel.Les avantages de rejoindre Vitalis Médical :Accès immédiat au Comité d’Entreprise dès la première mission,Reprise complète de votre ancienneté,Services FASTT : logement, garde d’enfants, aides diverses,Participation possible à vos frais de déplacement,Mutuelle d’entreprise entièrement prise en charge,Indemnités de congés payés et de fin de mission,Prime de parrainage pour recommander un professionnel de santé.Si vous êtes AES ou AMP diplômé(e) et souhaitez rejoindre un réseau humain, professionnel et dynamique, contactez Vitalis Médical Le Mans dès maintenant et construisons ensemble la prochaine étape de votre parcours ! Vos missionsAccompagner les résidents dans le développement et le maintien de leur autonomie, tant physique que mentale.Veiller à leur bien-être global et favoriser leur épanouissement, sur les plans intellectuel et corporel.Assurer leur sécurité physique et psychologique en garantissant un suivi médical et paramédical adapté.Réaliser les soins d’hygiène, de confort, de nutrition et d’élimination selon les besoins de chaque résident.Maintenir une communication respectueuse et adaptée avec les résidents et leur entourage.Participer à l’animation d’activités culturelles, sportives, ludiques, éducatives et sociales.Proposer un accompagnement individualisé, à la fois physique et psychologique, dans les gestes de la vie quotidienne.Favoriser et soutenir le maintien des liens familiaux et sociaux des résidents. Pré-requisDiplôme d'Etat Accompagnant Educatif et SocialouDiplôme d'État d'Aide Médico-Psychologique Profil recherchéVous faites preuve de respect et de bienveillance envers les personnes accompagnées.Vous maîtrisez l’utilisation du matériel médical.Vous possédez des qualités d’écoute, de rigueur et de réactivité.Vous êtes patient et savez vous adapter rapidement aux différentes situations. Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Bayeux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour un poste en CDI à pourvoir auprès d'un de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : nuit calme Aide au repas (soir et petit-déjeuner) Aide au coucher et au lever Aide à la toilette et à l'habillage / déshabillage Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit Majoration de 20% les week-ends et jours fériés Participation aux frais de transport Planning : lundi, mardi, mercredi vendredi et 1 week-end sur 2 : soit un salaire brut de 2063,84€. Communes d'intervention : SAONNET Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Votre mission principale : Faire rayonner les produits du terroir et valoriser les producteurs locaux Saucisse ou jambon, vous exigez la qualité en rayon, du serial « grillé » à la satisfaction ! Avec passion, vous partagez l'histoire des produits ainsi que leur délicieux goût du terroir. - Accueil et conseil aux clients / Information sur les offres spéciales - Préparation des produits / Création de recettes - Merchandising et valorisation du rayon - Gestion des stocks et de l'approvisionnement - Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Tout comme pour l'affinage des produits, le temps et l'attention sont primordiaux. Au sein de notre magasin, vous bénéficierez des deux pour vous épanouir. Comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité. Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 6 mois Service : Vente alimentaire Expérience : Au moins 2 ans d'expérience Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - À l'écoute de vos clients, vous être l'interlocuteur de référence - Rigoureux et organisé pour assurer la réglementation et la sécurité alimentaire - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement - Fier de votre métier, de vos produits au service d'un commerce local et engagé - Titulaire d'un CAP Charcutier ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés : - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur agroalimentaire, un CONDUCTEUR DE LIGNE F/H.Vos missions principales s'articuleront autour des axes suivants : - Pilotage et production : piloter les différentes installations présentes à chaque étape : embouteillage, étiquetage, conditionnement (packs/carton...) jusqu'à la palettisation ; Assurer l'approvisionnement des machines en continu (bouchons, bouteilles, films, étiquettes, etc.) ; Effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et réaliser les changements de format, de matière ou d'export. - Maintenance et intervention : intervenir en cas de dysfonctionnement en support des équipes techniques ; Participer à des opérations de maintenance préventive de premier niveau. - Qualité et Hygiène : effectuer les prélèvements et les contrôles sur les matières et les produits finis et compléter les feuilles/logiciels de suivi qualité ; Assurer le nettoyage et la désinfection des équipements et de la zone de travail. Horaires : Travail en horaires postés (3x8 et/ou 5x8), incluant les week-ends et les jours fériés. Le planning est communiqué une semaine à l'avance pour une meilleure organisation personnelle. Avantages : - Indemnités de repas, transport et prime pour les horaires postés. - Possibilité de missions de longue durée (contrat d'intérim de 18 mois). Pour ce poste, nous recherchons une personne : - Titulaire d'une formation technique (type CAP, BEP, Bac Pro Maintenance des Équipements Industriels, Agroalimentaire, ou équivalent). - Vous justifiez d'une expérience significative en conduite de ligne de production, de préférence dans un environnement exigeant (agroalimentaire, industrie). - Vous maîtrisez les processus de production et les machines automatisées. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation sont vos atouts, et vous possédez la capacité à travailler en équipe et à faire preuve d'un réel esprit d'initiative. Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !
Nous recrutons pour le compte de notre client, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE F/H.- Piloter, optimiser, réaliser les opérations, de maintenance curative, préventive, d'amélioration et de dépannage des installations de production (équipements mécaniques, électriques et automatismes, pneumatiques) dans le respect des règles sécurité et qualité en place sur le site. - Contribue à l'amélioration continue de la performance de l'ensemble de la zone conditionnement. - Peut être amené à consulter un fournisseur pour approvisionner le chantier lié aux interventions. - Savoir être détaché sur la mise en place, la conception, l'implantation, et la montée en compétence d'un nouvel équipement ou d'une nouvelle installation. Savoir faire une analyse de risque et être force de proposition en lien avec l'équipe projet. - Réaliser des diagnostics et des dépannages sur les différents types d'automatismes ainsi que des modifications simples selon les règles définies dans le secteur. Horaires : Travail en horaires postés (3x8 et/ou 5x8), incluant les week-ends et les jours fériés. Le planning est communiqué une semaine à l'avance pour une meilleure organisation personnelle. Avantages : - Indemnités de repas, transport et prime pour les horaires postés. - Possibilité de tâches de longue durée (contrat d'intérim de 18 mois).
Dans nos ateliers, vous êtes en charge de : Réaliser un diagnostic des pannes (électriques, électroniques ou mécaniques) suivant leur niveau de compétence Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l’ordre de réparation Documenter et commander les pièces de rechange Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client Vous : Etes diplômé/e d'une formation de niveau BEP à Bac professionnel (mécanique, Bac Pro MAVA) Disposez d’une expérience dans le poste Avez des connaissances dans le domaine de l'après-vente automobile Etes titulaire d'un permis B
Fort de près de 4000 points de vente, le réseau Renault permet à chacun de trouver un emploi près de chez soi.
Vous souhaitez vous investir dans un métier d'avenir ? Plaçant l'humain au cœur de son action en favorisant l'emploi de proximité, venez chez nous ! Vous avez envie de travailler pour contribuer au bien vivre et/ou bien vieillir à domicile, ce poste est fait pour vous ! La Fédération ADMR du Calvados accompagne un réseau de plus de 40 associations locales et a plus de 70 ans d'expérience. Celle-ci est un grand réseau engagé et détient de fortes valeurs humaines: l'aide à la personne de tout âge ; un accompagnement personnalisé, fiable, de qualité et de proximité. Elle recherche pour l'association locale ADMR du Molay-Littry des Aides à Domicile En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions Aider la personne accompagnée: aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage, déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas. Entretenir le cadre de vie: logement, linge, vitres, sanitaires Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités, aux rdv extérieurs Rendre compte : compléter le cahier de liaison, communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de l'association. Pourquoi nous rejoindre Participation aux kms entre le domicile et le lieu de travail (A/R) Indemnisation à 100 % des Kms déplacements à hauteur de 0.39€/km et temps de déplacement Majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Prime d'assiduité tous les 2 mois (si aucune absence) Travail au plus proche de chez vous Parcours d'intégration, doublon avant prise de poste Salaire de base fixe. Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des diplômes et formations. Mutuelle d'entreprise Portable professionnel et équipement de protection Votre profil Avec ou sans diplôme Débutant ou expérience personnelles, professionnelles Autonome, discret, capacité d'adaptation, bon relationnel Nos conditions CDD de maintenant à mi-février à temps partiel de 120h Travail semaine, 1 repos fixe dans la semaine et roulement un week-end sur 2 Poste basé : Le Molay Littry et communes environnantes accompagnement et aide aux courses donc Permis B obligatoire Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez-nous en agissant à nos côtés !
Description de l'offre: EHPAD HEXAGONE 40 résidents en unité traditionnelle recrute AIDE SOIGNANTE(E) pour REMPLACEMENTS congés de printemps/été sur plusieurs mois Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue ( mi- temps) et des IDE. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD Temps plein - SEGUR 1-2) - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Compétences - Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE - ASH Faisant fonction avec expérience +++ Profil recherché : Dynamique, sérieux (se), vous pourrez améliorer vos compétences grâce à l'équipe de professionnels en poste depuis plusieurs années et qui vous assurera le meilleur accueil possibilité de rejoindre l'équipe au cours du 1er semestre sur un poste en CDI à pourvoir qui se profile
Description de l'offre: L'EHPAD RESIDENCE DE L'HEXAGONE situé à TREVIERES 10 kms du Molay Littry, 12 kms d'Isigny, 18 kms de Bayeux, 20 kms de Carentan et limitrophe Manche Lance un recrutement pour un poste d'AIDE SOIGNANT(E) diplômé(e) en CDI temps plein et de JOUR Notre résidence de 40 lits en unité traditionnelle, est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein), d'une psychologue et de l'IDE présente quotidiennement. Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre Idec et l'IDE sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle..Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDI Temps plein - SEGUR 1-2) - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés - avantages sociaux : chéques vacances et chéques cadeaux - séances de massages offertes Compétences - Diplôme AS/AMP ou 2e année diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé Profil recherché : Vous êtes rigoureux (se) et soucieux(e) du bien-être de la personne âgée Investi(e) au sein de l'équipe soignante, vous serez acteur de la vie au sein de la Résidence Nous recherchons un professionnel dynamique qui souhaite continuer sa montée en compétence grâce aux micro-formations proposées et aux formations annuelles accessibles à tous les titulaires.
MISSIONS Rejoignez le 1er réseau de Direction Commerciale externalisée pour les TPE/PME/ETI en intégrant Bras Droit des Dirigeants ! Nous recherchons des cadres commerciaux, qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Vous souhaitez créer votre entreprise mais vous ne voulez pas le faire seul ? Notre réseau de franchise vous accompagne dans cette nouvelle aventure ! Grâce à notre expertise et notre concept clé en main, démarrez rapidement votre activité et participez à la vie de notre réseau ! Notre concept : Bras Droit des Dirigeants est un réseau de franchises de cadres externalisés à temps partagé en forte croissance. Nous intervenons à raison d'un ou plusieurs jours par semaine chez nos clients, pour des missions très opérationnelles : Pilotage de l'activité commerciale de l'entreprise, élaboration et conduite de plan d'actions commerciales (prospection, fidélisation, reconquête), Diagnostic commercial 360°, recrutement de commerciaux, organisation et animation de la force de vente ... Nous vous apportons : - Une marque forte associée à une communication nationale (plan média, TV, radio). - Une formation de 13 jours sur nos méthodes de vente et nos process de pilotage de missions - Une offre structurée et adaptée à tous les types d'organisations : Start-up, TPE, PME, ETI, Associations - Des outils métier opérationnels pour tous les types de missions. - Une animation individuelle et un appui méthode à chaque franchisé tout au long du contrat. - Un collectif pour ne jamais être seul. Pourquoi nous rejoindre ? - Pour vous donner les moyens de développer plus rapidement votre CA - Pour maintenir votre CA au niveau que vous souhaitez sur le long terme - Pour intégrer un réseau à forte dimension humaine dans un environnement en constante évolution - Pour travailler avec plusieurs entreprises en même temps dans des secteurs d'activités très variés - Pour bénéficier d'un réseau et d'une marque forte qui se développent rapidement. - Pour profiter d'apports de missions croisés d'un franchisé à l'autre, d'une région à l'autre, d'une expertise à l'autre. PROFIL RECHERCHE Cadre Commercial expérimenté - Expérience de Direction Commerciale opérationnelle de minimum 8 ans Aptitudes opérationnelles fortes Capacité à comprendre les problématiques de dirigeants Compétence managériale Statut franchisé (droits d'entrée + redevance) Aptitude commerciale Vous avez l'envie d'entreprendre, rejoignez-nous !
"""Notre exploitation est à la recherche d'un(e) nouvel(le) agent(e) agricole polyvalent(e) pour venir prêter main forte à l'exploitant sur son activité laitière comprenant 135 hectares de cultures (notamment de blé)./r/n/r/nVos missions seront les suivantes :/r/n/r/n- Vous serez amené à distribuer l'alimentation à nos 130 vaches Prim'Holstein et à nos veaux./r/n/r/n- Vous réaliserez le nettoyage et le paillage des bâtiments./r/n/r/n- Vous serez en charge également de nos deux robots de traite./r/n/r/nPar ailleurs, suivant les saisons :/r/n/r/n- Vous entretiendrez les clôtures./r/n/r/n- Vous conduirez des engins agricoles pour effectuer les travaux des champs tels qu'épandage de lisier ou de semis et de récolte de nos céréales./r/n/r/nProfil recherché :/r/n/r/nNous recherchons une personne disposant d'un minimum de connaissance agricole. Idéalement, vous avez l'oeil d'un éleveur./r/n/r/nCaractéristiques du contrat proposé :/r/n/r/nPour cela, nous vous proposons un CDI à temps plein (35 h/semaine) avec une rémunération horaire brute de base 12 €, soit 1 820,04 € mensuel brut de base. Cette rémunération pourra être amené à évoluer selon votre profil ! Des heures supplémentaires rémunérées seront possible selon les périodes d'activité sur l'exploitation. Les horaires et journées de travail seront à définir avec l'exploitant, vous serez amené à travailler seulement un week-end sur trois./r/n/r/nSi notre proposition vous intéresse, si vous être curieux d'en savoir plus, n'hésitez pas à postuler pour venir nous rencontrer, nous nous ferons un plaisir de vous accueillir et vous faire visiter notre entreprise !"""
Nous recrutons pour le compte de notre client, un TECHNICIEN DE MAINTENANCE F/H.- Piloter, optimiser, réaliser les opérations, de maintenance curative, préventive, d'amélioration et de dépannage des installations de production (équipements mécaniques, électriques et automatismes, pneumatiques) dans le respect des règles sécurité et qualité en place sur le site. - Contribue à l'amélioration continue de la performance de l'ensemble de la zone conditionnement. - Peut être amené à consulter un fournisseur pour approvisionner le chantier lié aux interventions. - Savoir être détaché sur la mise en place, la conception, l'implantation, et la montée en compétence d'un nouvel équipement ou d'une nouvelle installation. Savoir faire une analyse de risque et être force de proposition en lien avec l'équipe projet. - Réaliser des diagnostics et des dépannages sur les différents types d'automatismes ainsi que des modifications simples selon les règles définies dans le secteur. Horaires : Travail en horaires postés (3x8 et/ou 5x8), incluant les week-ends et les jours fériés. Le planning est communiqué une semaine à l'avance pour une meilleure organisation personnelle. Avantages : - Indemnités de repas, transport et prime pour les horaires postés. - Possibilité de missions de longue durée (contrat d'intérim de 18 mois). - Niveau BTS Maintenance Industrielle ou électrotechnique - Expérience dans des métiers de maintenance opérationnelle. - Comportement sécurité exemplaire. Respect intégral des procédures de consignation. - Bonnes compétences électriques, mécaniques, électromécanique, pneumatique, automatismes et diagnostic réseaux. - Maîtriser les outils de GMAO et les applications bureautiques. - Initiative, autonomie et forte réactivité. - Qualité relationnelle et esprit d'équipe, flexibilité, disponibilité.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, acteur majeur dans le secteur agroalimentaire, un CONDUCTEUR DE LIGNE F/H.Vos tâches principales s'articuleront autour des axes suivants : - Pilotage et production : piloter les différentes installations présentes à chaque étape : embouteillage, étiquetage, conditionnement (packs/carton...) jusqu'à la palettisation ; Assurer l'approvisionnement des machines en continu (bouchons, bouteilles, films, étiquettes, etc.) ; Effectuer les réglages nécessaires au bon fonctionnement des machines et réaliser les changements de format, de matière ou d'export. - Maintenance et intervention : intervenir en cas de dysfonctionnement en support des équipes techniques ; Participer à des opérations de maintenance préventive de premier niveau. - Qualité et Hygiène : effectuer les prélèvements et les contrôles sur les matières et les produits finis et compléter les feuilles/logiciels de suivi qualité ; Assurer le nettoyage et la désinfection des équipements et de la zone de travail. Horaires : Travail en horaires postés (3x8 et/ou 5x8), incluant les week-ends et les jours fériés. Le planning est communiqué une semaine à l'avance pour une meilleure organisation personnelle. Avantages : - Indemnités de repas, transport et prime pour les horaires postés. - Possibilité de tâches de longue durée (contrat d'intérim de 18 mois).
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c’était vous ? Vous recherchez un poste d’auxiliaire de vie (H/F) capable de vous donner le sourire ? L’agence mandataire Petits-fils de CAEN SUD recherche des auxiliaires de vie (H/F) professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d’exercice : * Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers employeurs * Le confort d’intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés * La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end * Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile * L’accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d’accompagnement social * La possibilité d’adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel * La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos… * Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l’emploi à domicile * Des solutions pour simplifier les déplacements professionnels et personnels et assurer son logement * Un fonds de soutien pour les Auxiliaires de vie rencontrant des difficultés dans leur vie personnelle En bonus : * Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. * Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : * Aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Entretien du cadre de vie * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Accompagnements aux rendez-vous médicaux * Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : * Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi * Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure * Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit * Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Caen et son agglomération Nous recherchons des auxiliaires de vie : * Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie (H/F) * Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées * Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez nous Localisation du poste: Argences, Normandie 14370 Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD, CDI Rémunération : 14,88€ à 17,86€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c’était vous ? Vous recherchez un poste d’auxiliaire de vie (H/F) capable de vous donner le sourire ? L’agence mandataire Petits-fils de CAEN SUD recherche des auxiliaires de vie (H/F) professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d’exercice : * Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités * Toujours les mêmes particuliers employeurs * Le confort d’intervenir sur le même secteur géographique * Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés * La possibilité de travailler la nuit, la journée, en semaine ou le week-end * Des réductions et tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile * L’accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d’accompagnement social * La possibilité d’adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel * La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos… * Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l’emploi à domicile En bonus : * Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions. * Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : * Aide à l’autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l’habillage) * Courses, préparation et aide à la prise des repas * Entretien du cadre de vie * Accompagnements aux promenades, sorties culturelles * Accompagnements aux rendez-vous médicaux * Echanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : * Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi * Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure * Rémunération présence de nuit : 90,20 € brut/nuit + 10% de congés payés soit 99,22 € brut/nuit * Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Caen et son agglomération Nous recherchons des auxiliaires de vie : * Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie (H/F) * Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées * Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez nous Localisation du poste: Bretteville-sur-Laize, Normandie 14680 Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDD, CDI Rémunération : 14,88€ à 17,86€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre: L'EHPAD RESIDENCE HEXAGONE 40 lits situé à TREVIERES RECHERCHE IDE pour remplacement AVRIL 2026 soit la valeur de 80h de travail (dans le cadre de congé payé du titulaire) Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une neuropsychologue et des IDE. La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie, balnéothérapie. Vous travaillerez au sein d'une petite équipe de professionnels composée quotidiennement d'un(e) infirmier(e) référent(e) et de 5 aide-soignant(e)s. Des transmissions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : - CDD du 27 mars au 24 AVRIL 2026 80h de travail dont une journée de doublure - SEGUR 1-2 - Reprise d'ancienneté possible - Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés Compétences - Diplôme IDE - Expérience : débutant ou confirmé Horaires - journée de 10h, de 7h45 à 19h. Profil recherché : Soucieux(se) du bien-être et de la bonne prise en soin de la personne âgée, vous êtes dynamique et investi(e) dans votre mission. vous exercerez aux côté d'une équipe de 5 aide-soignantes quotidienne
Notre agence TRIANGLE INTERIM DE BAYEUX recherche pour l'un de ses clients un(e) PLAQUISTE H/F Au sein d'une entreprise spécialisée dans le bâtiment et sous la responsabilité du chef de chantier vous aurez pour missions : - Pose de placo, rail, bandes, enduit, - Montage des cloisons des sols des doublages en panneaux ou des faux-plafonds - Manutentions diverses Informations complémentaires : - Travail sur chantier - Rémunération : selon la grille du BTP Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire et vous justifiez d'une qualification OP à CP2 ? Vous êtes rigoureux, vous avez le sens de l'organisation, vous aimez le travail en équipe ? Vous vous reconnaissez dans le profil recherché ?
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Notre agence de Saint-Lô recrute pour un de ses clients : Un Marbrier (H/F) Qui est notre client ? Notre client est une Entreprise indépendante et de proximité, qui mets tout en oeuvre pour vous offrir un service funéraire à l'écoute de vos besoins, avec une prise en charge personnalisée et respectueuse. À chaque étape, son équipe locale vous guide avec humanité et professionnalisme pour vous assurer une cérémonie sereine et à l'image de votre proche. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? - Aide à la pose de monuments. - Aide à la construction de caveaux. - Aide à creuser les tombes. - Travail en atelier et en extérieur. - Permis C apprécié ,mais non exigé. Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) Idéalement ,vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise de l'outillage, L'implication, la rigueur, l'organisation, et la sécurité seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Quel est le profil idéal ? Idéalement ,vous disposez d'une expérience sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise de l'outillage, L'implication, la rigueur, l'organisation, et la sécurité seront des atouts essentiels pour réussir sur ce poste. Avantages liés au poste : Esprit d'entreprise familial ,Autonomie sur le poste ; Vous possédez ce profil ? ALORS REJOIGNEZ-NOUS ! Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez nous en relation et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 15 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement aux exigences de notre client. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre cabinet référent pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
POSTE : Carreleur H/F DESCRIPTION : Votre mission Vous êtes CARRELEUR (H/F), vous aimez la découverte de nouveaux environnements, le changement, vous souhaitez développer vos compétences tout en aspirant à sécuriser votre vie professionnelle ? Le CDI Intérimaire est fait pour vous ! Il vous apporte : - La garantie d'une rémunération : un emploi à durée indéterminée avec une garantie minimale mensuelle de rémunération. - Un accompagnement de proximité : chaque intérimaire en CDI bénéficie d'un accompagnement renforcé au fil des missions pour gagner en expérience professionnelle. - Une meilleure gestion de votre parcours professionnel : c'est l'opportunité de développer ses compétences grâce à des expériences professionnelles ciblées et à des formations. - Les avantages d'une grande entreprise : les intérimaires en CDI bénéficient de l'ensemble des avantages réservés aux intérimaires du Groupe Adecco et pourront de par leur statut accéder plus facilement au logement et au crédit bancaire. Votre profil L'agence Adecco BTP de Hérouville Saint Clair recrute des carreleurs (H/F). Vous aurez comme principales activités : - Enlever des gravats - Poser des matériaux isolants - Ragréer une surface de pose - Poser des carreaux sur un support - Couper des matériaux de revêtements et de finition - Fixer les carrelages, faïences, plinthes. Nous vous proposons un CDI, un vrai ! Le CDI Intérimaire vous permettra de vous trouver la stabilité tout en gardant une certaine flexibilité. N'hésitez plus, postulez ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. PROFIL :
Sous la responsabilité du Chef de Secteur ou du Chef d'Equipe, vous effectuez l'ensemble des travaux nécessaires au nettoyage et à l'entretien des locaux et surfaces (sols, murs, vitres...) de notre client situé sur le secteur de COLLEVILLE SUR MER (14). - Vous assurez le nettoyage courant des infrastructures selon la fiche de poste, le cahier des charges et l’activité client. - Vous renseignez les documents de traçabilité (feuille de passage, bon de visite, cahier de liaison...) - Vous signalez les besoins de renouvellement de consommables. - Vous assurez la préparation et le rangement du matériel. - Vous vérifiez la conformité de votre travail et le corrigez si besoin.
Vous souhaitez vous investir dans un métier d'avenir ? Plaçant l'humain au cœur de son action en favorisant l'emploi de proximité, venez chez nous ! Vous avez envie de travailler pour contribuer au bien vivre et/ou bien vieillir à domicile, ce poste est fait pour vous ! La Fédération ADMR du Calvados accompagne un réseau de plus de 40 associations locales et a plus de 70 ans d'expérience. Celle-ci est un grand réseau engagé et détient de fortes valeurs humaines: l'aide à la personne de tout âge ; un accompagnement personnalisé, fiable, de qualité et de proximité. Elle recherche pour l'association locale ADMR des Riverains de la Drôme des Aides à Domicile En tant qu'Aide à domicile, vous aurez pour missions Aider la personne accompagnée: aide au lever et au coucher, aide à la toilette, aide à l'habillage, déshabillage, préparation et accompagnement à la prise des repas. Entretenir le cadre de vie: logement, linge, vitres, sanitaires Aider à la mobilité et maintenir le lien social : accompagnement aux courses, aux activités, aux rdv extérieurs Rendre compte : compléter le cahier de liaison, communiquer avec l'entourage et les autres intervenants à domicile, transmission auprès du responsable de l'association. Pourquoi nous rejoindre Participation aux kms entre le domicile et le lieu de travail (A/R) Indemnisation à 100 % des Kms déplacements à hauteur de 0.39€/km et temps de déplacement Majoration de 60% des heures travaillées les dimanches et jours fériés Prime d'assiduité tous les 2 mois (si aucune absence) Travail au plus proche de chez vous Parcours d'intégration, doublon avant prise de poste Salaire de base fixe. Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD), prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des diplômes et formations. Mutuelle d'entreprise Portable professionnel et équipement de protection Votre profil Avec ou sans diplôme Débutant ou expérience personnelles, professionnelles Autonome, discret, capacité d'adaptation, bon relationnel Nos conditions CDD de maintenant à fin mars à temps partiel de 120h par mois Travail semaine, 1 repos fixe dans la semaine et roulement un week-end sur 3 Poste basé : Balleroy et communes environnantes accompagnement et aide aux courses donc Permis B obligatoire Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez-nous en agissant à nos côtés !
Description du poste : ✅ Votre rôle : Vous travaillerez directement au sein de l'étude et en collaboration avec une notaire :***Vous bénéficierez de votre bureau individuel * Rédiger et suivre les actes courants liés au droit des sociétés * Gérer les dossiers d'actes courants, vente / Prêt, cession de fonds de commerce, statuts de société, baux commerciaux... * Assurer la relation avec les clients et les partenaires de l'étude * Ponctuellement, soutenir vos collègues sur d'autres dossiers (reprise de dossiers pendant les congés, standard, courrier) Vous bénéficierez d'un environnement de travail organisé, avec une cuisine sur place et tout le matériel nécessaire pour travailler efficacement. Conditions de travail***CDI - 35h/semaine du lundi au vendredi * Horaires : 9h à 12h30 - 13h30 à 17h (flexibles ±30 min) * Congés : 25 jours ouvrés par an * Rémunération : A partir de 30K€ brut annuel, variable selon diplôme et expérience * Prime de 13e mois * Période d'essai : 3 mois à 5 mois non renouvelable * Possibilité future de télétravail partiel (hors mercredi), après période de confiance Description du profil : Ce que l'on attend de vous***Diplômé notaire (DSN ou équivalent) * Expérience confirmée en actes courants et droits des sociétés/commercial * Autonomie, organisation et rigueur indispensables * Capacité à travailler en équipe et à s'adapter ponctuellement à d'autres missions * Sens du service, professionnalisme et relationnel agréable Envie de rejoindre l'équipe de mon client ? Postulez directement à cette offre ou envoyez votre CV à***
Date d'embauche: Immédiatement ou 06/01/2025 Etre Agent de soins à Partage et Vie, c'est :- Aider la personne dans la réalisationde toilettes simples ;- Travailler en binôme avecl'aide-soignant(e) lors des toilettes complexes ;- Aider la personne accueillie dansles gestes de la vie quotidienne ;- Assurer l'hygiène quotidiennede l'environnement immédiat du résident/patient (chambre, salle de bain.). Nospoints forts :- Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d'une bonnenotoriété ;- Unétablissement participant à une démarche Montessori ;- Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projets au seind'une équipe dynamique ;- Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux ;- Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d'évolution et deformations, en lien avec l'Institut de formation Partage et Vie. MAISPAS QUE !- Matériel d'aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique.) ;- Rémunération attractive : valorisation de l'expérience professionnelle, prime Ségur, prime annuelle décentralisée.- Une mutuelle familiale ;- CSE : chèques cadeaux, chèques vacances. Vousêtes titulaire d'un BEP sanitaire et social;Voussouhaitez accompagner des personnes âgées en perte d'autonomie ;Vousavez une expérience du secteur sanitaire, social et médico-social ;Vousdisposez de connaissances en hygiène et en santé ;Vousêtes doté d'un sens de l'organisation, rigoureux et avez le goût du travail enéquipe.ALORS REJOIGNEZ nos équipes !
Notre client, basé à LONGUEVILLE, est un acteur majeur de la production et de la transformation de métaux, offrant des solutions innovantes aux besoins industriels les plus exigeants.Saisirez-vous l'occasion de développer vos compétences en tant qu'Agent de fabrication (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique pour contribuer à la production de pièces de précision dans un environnement industriel stimulant - Assurez l'usinage des tubes en opérant des machines de sciage et d'étirage - Respectez les normes de sécurité et de production lors de la manipulation des équipements - Collaborez avec votre équipe pour optimiser le flux de production et garantir la qualité des produits Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: Intérim - Durée: 30/jours - Salaire: euros/heure Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d'avantages clés : - Avantages CSE - Tickets restaurants En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. Pour ce poste d'Agent de fabrication (F/H), nous recherchons un(e) professionnel(le) minutieux(se) et compétent(e) dans l'utilisation de machines. - Expérience d'au moins un an en fabrication ou une formation CAP Conduite de systèmes industriels - Maîtrise des techniques de sciage et étirage de tubes, avec une attention particulière aux détails - Aptitude à travailler de manière efficace dans le respect des horaires variés et exigeants - Capacités d'adaptation et d'apprentissage rapide des procédés de fabrication industrielle Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Hotel Chateau Saint Gilles Nous recherchons : FEMME /VALET DE CHAMBRE (h/f) en CDD, 24h par semaine pour la saison 2025. Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante dans un établissement où le confort de nos clients commence par le bien-être de nos collaborateurs ! Nous recherchons une femme de chambre (ou valet de chambre) rigoureux(se), organisé(e) et souriant(e), pour rejoindre notre équipe housekeeping. Si vous aimez le travail bien fait, les environnements soignés et appréciez une organisation stable, cette offre est faite pour vous ! Vous travaillerez 5 jours avec 2 jours de repos consécutifs. Les horaires sont de 9h à 15h30. Le planning est fixe à l'année. 3 postes sont à pourvoir : - poste 1 : repos : lundi et mardi - poste 2 : repos : mercredi et jeudi - poste 3 : repos : vendredi et samedi Mutuelle d'entreprise Prime d'activité mensuelle Label Peace and Work Gold Envoyez votre CV à : bureau@chateaustgilles.com ou appelez au 06.62.96.76.69 Emerick et Anne-Sophie LUKACS
Hotel Restaurant Château Saint Gilles - BAYEUX GUERON Notre établissement est composé d'un hotel 4 étoiles, d'un restaurant et d'un espace SPA. Avec notre équipe, vous accompagnerez notre clientèle tout au long de leur séjour (check-in, petit-déjeuner, chek-out...) Vous parlez anglais et vous possédez une expérience réussie et significative à un même poste, au sein d'un établissement hôtelier ou vous être jeune diplomé(e) en hotellerie. POINTS FORTS : - Planning et horaires de travail fixes (pointeuse) (15h-23h en général et ouvertures 6h15 -12h30 sur 2 jours) - 1 week-end sur 2 en repos (de 3 jours) - Prime de qualité - Prime au C.A. - Mutuelle d'entreprise - Vélos électriques à disposition - Label gold "peace and work" - Possibilité de prendre 15 jours de congés durant l'été Date de prise de poste: le 26/01/26 Envoyez votre CV à : bureau@chateaustgilles.com ou appelez au 02.61.77.00.95 Emerick et Anne-Sophie LUKACS
La famille « St Gilles » s'agrandit. Pour l'ouverture de notre restaurant, nous recherchons notre Chef de cuisine (h/f) en CDI à temps plein (35h). Vous aimez travailler dans une ambiance professionnelle dans le respect de valeurs communes qui sont la satisfaction client et l'excellence. Vous élaborerez notre carte maison composée de produits locaux en circuit court, de légumes de notre potager, de poissons en direct du pêcheur. afin de faire découvrir la Normandie à nos clients. Vous aurez à cœur de participer au séjour réussi de nos hôtes. Vous aimez encadrer une équipe professionnelle, les chalenger et performer votre cuisine. Vous possédez une expérience significative à un même poste (CAP Cuisine exigé). Votre qualité de vie est aussi importante pour nous: Votre planning est fixe avec un week-end sur 2 en repos Congés en été Peu de travail en coupure, 3 soirées en congés par semaine. Vélo électrique à disposition Label Gold "PEACE AND WORK" Vous êtes sérieux(se), soigné(e), ponctuel(le) et motivé(e), venez rejoindre notre équipe dynamique ! Envoyez votre CV à : bureau@chateaustgilles.com ou appelez au 02.61.77.00.95 Emerick et Anne-Sophie LUKACS
à propos de l'entreprise Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit ! Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés. Partout en France, nos clients, entreprises et organisations partenaires, comptent sur nous pour trouver les talents dont ils ont besoin. Description du poste Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la restauration, un Chef cuisinier pour son établissement situé à Guéron (14400). Un Chef Cuisinier pour encadrer une brigade de 6 cuisiniers au sein d'un restaurant proposant une cuisine bistronomique. Vos missions : Gestion administrative : - Élaboration et suivi du cadencier - Rédaction des fiches de poste - Suivi des tableaux d'achats et des coûts Management : - Encadrement et organisation du travail de 6 cuisiniers - Mise en place et suivi des tableaux de gestion d'équipe Production culinaire : - Création et renouvellement de la carte - Participation active à la production - Garantie du bon déroulement des services Conditions de travail : - Contrat 35h - Repos un week-end sur deux - Prise de poste en vue de l'ouverture en février Si vous êtes motivé, créatif et souhaitez participer à une nouvelle aventure culinaire, n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature. Nous recherchons un Chef Cuisinier expérimenté, capable de gérer une brigade et de contribuer activement au lancement d'un nouveau restaurant bistronomique. Compétences et qualités attendues : - Expérience et savoir-faire : - Expérience confirmée en cuisine, idéalement dans un environnement bistronomique. - Maîtrise des techniques culinaires et capacité à créer une carte cohérente, moderne et qualitative. Compétences managériales : - Encadrement d'une équipe de 6 cuisiniers. - Capacité à organiser, planifier et maintenir un bon climat de travail. - Maîtrise des outils de suivi d'équipe (tableaux de suivi, organisation des tâches). Compétences administratives : - Gestion du cadencier et des fiches de poste. - Suivi des achats, des coûts et des tableaux de gestion. Qualités personnelles : - Leadership, rigueur et sens des responsabilités. - Bonne communication et esprit d'équipe. - Capacité d'adaptation, notamment dans le cadre de l'ouverture d'un nouvel établissement. Disponibilité : - Prêt à s'investir dès la phase de préparation, avant l'ouverture prévue en février. informations supplémentaires Expérience requise : 2 à 5 ans
FICHE DE POSTE – AGENT D’ENTRETIEN HÔTELIER H/F Établissement : Hôtel **** Intitulé du poste : Agent d’Entretien Hôtelier H/F Rattachement hiérarchique : Gouvernant(e) / Responsable Hébergement MISSION PRINCIPALE L’Agent d’Entretien Hôtelier assure la propreté, l’hygiène et la mise en état quotidienne des chambres et des espaces communs de l’hôtel. Il/Elle contribue activement à la satisfaction et au confort de la clientèle, ainsi qu’à l’image de qualité de l’établissement, dans le respect des procédures, normes d’hygiène et de sécurité en vigueur. PRINCIPALES RESPONSABILITÉS Entretien des chambres (missions femme/valet de chambre) 1. Assurer le nettoyage et la mise en ordre des chambres, salles de bain et toilettes 2. Réaliser les recouches et les mises à blanc 3. Veiller à une présentation soignée des chambres (linge, produits d’accueil, mobilier) 4. Contrôler le bon fonctionnement des équipements et signaler toute anomalie 5. Appliquer la procédure des objets trouvés 6. Respecter les consignes d’utilisation des produits et du matériel 7. Nettoyer, approvisionner et entretenir le chariot de ménage 8. Retirer le linge sale et effectuer le tri selon les procédures établies 9. Signaler le linge client destiné à la blanchisserie Entretien des espaces communs (missions spécifiques) Assurer la propreté et l’hygiène des espaces communs de l’hôtel, notamment : 1. Couloirs et circulations 2. Entrées des bâtiments 3. Toilettes publiques 4. Ascenseurs 5. Salon de la réception 6. Salle(s) de séminaires 7. Réserves et locaux annexes 8. Espaces bien‑être / spa 9. Piscine : transats et abords (hors traitement de l’eau) Liste non exhaustive, susceptible d’évoluer selon les besoins de l’établissement. Contrôle et maintenance de premier niveau 1. Signaler toute détérioration, panne ou dysfonctionnement aux responsables 2. Veiller au bon état du matériel mis à disposition 3. Respecter le rangement et la propreté des locaux techniques et réserves Relation client & image de l’hôtel 1. Adopter une attitude discrète, courtoise et professionnelle 2. Répondre aux demandes simples des clients ou les orienter vers le service concerné 3. Incarner les valeurs de l’établissement dans son comportement quotidien Hygiène, Sécurité & Environnement 1. Appliquer rigoureusement les règles d’hygiène (normes HACCP) 2. Respecter les consignes de sécurité (incendie, circulation, produits chimiques) 3. Utiliser les produits d’entretien selon les dosages et fiches de sécurité 4. Participer aux actions environnementales de l’hôtel (tri des déchets, économie d’énergie) COMPÉTENCES REQUISES 1. Sens de l’organisation et autonomie 2. Rigueur, dynamisme et efficacité 3. Sens du détail et de la qualité 4. Discrétion et respect de la confidentialité 5. Capacité à travailler en équipe 6. Souci constant de l’hygiène et de la satisfaction client 7. Une première expérience en hôtel ou en nettoyage est un plus Les missions et responsabilités décrites ci‑dessus sont non exhaustives et peuvent évoluer selon les besoins de l’établissement.
Dans le cadre de la saison 2026, le Camping Yelloh! Village Portland 5 étoiles recrute un(e) agent d’entretien du soir afin d’assurer la propreté et le confort de ses espaces communs en fin de journée et début de soirée. Vos missions - Nettoyage et entretien des espaces communs du camping - Entretien et remise en état de la piscine et des plages piscine après la fermeture au public - Nettoyage du restaurant et du bar (salle, sanitaires, zones communes) - Vidage des poubelles et gestion des déchets - Respect des protocoles d’hygiène et de sécurité - Contribution au maintien de l’image haut de gamme du camping Travail en fin de journée et début de soirée Horaires principalement en soirée (pas de nuit complète)- Sérieux(se), ponctuel(le) et fiable - Autonome et organisé(e) - Sens du détail et du travail bien fait - Discrétion et respect des lieux et des clients - Capacité à travailler en horaires de soirée - Une première expérience en entretien est un plus (mais débutant accepté) Avantages - Primes - Formation continue
Le Camping Yelloh! Village Portland 5 étoiles, situé à Port en Bessin en Normandie à deux pas des plages d’Omaha Beach, accueille chaque saison des vacanciers venus vivre des moments inoubliables. - Infrastructures neuves - Parc aquatique - Restaurant - Bar-ambiance
Dans le cadre de son activité, le Yelloh! Village Portland recrute un(e) Employé(e) Polyvalent(e) Hébergement / Espaces Communs. Vous contribuez directement à la qualité de l’accueil et au confort des vacanciers en assurant la propreté des hébergements et des espaces communs du camping. Missions principales - Assurer le nettoyage et la remise en état des mobil-homes entre les séjours - Réaliser le ménage quotidien des espaces communs (sanitaires, douches, blocs WC) - Assurer l’entretien et la propreté des espaces piscine et vestiaires - Veiller au respect des protocoles de nettoyage et de désinfection - Signaler toute anomalie ou dysfonctionnement au responsable - Gérer et entretenir le matériel et les produits de nettoyage - Respecter les règles d’hygiène, de sécurité et les standards Yelloh! Village 5★- Expérience en ménage ou hôtellerie appréciée (débutant accepté) - Sens du détail, rigueur et organisation - Autonomie et esprit d’équipe - Capacité à travailler selon un planning variable, week-ends inclus - Discrétion et respect de la clientèle - Une expérience en hôtellerie de plein air est un plus Avantages - Primes - Formation continue
Yelloh! Village Portland 5★, situé en Normandie au cœur des plages du Débarquement, offre un cadre exceptionnel entre mer, nature et histoire. Cet établissement haut de gamme propose des hébergements neufs, des infrastructures modernes et une expérience premium à une clientèle française et internationale.
Nous recherchons un(e) animateur / animatrice polyvalent(e) pour renforcer notre équipe animation pendant les vacances scolaires d’été et une ou 2 semaines en Avril . TES MISSIONS Selon ton profil et les besoins de la semaine : - Mini-club : animations enfants (jeux, ateliers, grands jeux, mini-disco…) - Ados : tournois, défis, jeux sportifs, animations fun - Animations sportives : tournois, réveil musculaire, jeux piscine - Participation aux animations aquatiques - Soirées : jeux apéro, animations familiales, soirées à thème, mini-shows - Participation à la bonne ambiance et à la cohésion de l’équipe- Dynamique, souriant(e), motivé(e) - À l’aise avec les enfants, ados et familles - Esprit d’équipe et sens du contact - Expérience en animation appréciée - BAFA ou équivalent apprécié mais non obligatoire - Maitrise de l'anglais Avantages - Primes - Logements - Formation continue
Situé en Normandie, à deux pas des plages du Débarquement et du port de Port-en-Bessin, le Yelloh! Village Portland*** est un camping familial 5 étoiles. Le camping dispose d’infrastructures neuves et haut de gamme : - Grand complexe aquatique - Bar-restaurant et bar ambiance dédié aux animations - Aires de sports et de loisirs - Mini-club enfants et espaces ados Notre objectif : offrir des vacances inoubliables à nos vacanciers dans une ambiance conviviale, dynamique et bienv...
Vous assurez la gestion et la surveillance du site en soirée et/ou la nuit : - Accueil des clients lors des arrivées tardives - Accompagnement des clients jusqu’à leur emplacement ou hébergement - Réponse aux appels téléphoniques nocturnes - Surveillance générale du camping - Rondes régulières - Gestion et prévention des nuisances sonores - Vérification du respect du calme et du règlement - Réalisation de checks de sécurité (portes, équipements, éclairages, etc.) - Intervention sur des tâches techniques simples si nécessaire (petits dépannages, vérifications de base) - Être un relai de service client rassurant et disponible durant la nuit- Maîtrise de l’anglais (indispensable pour l’accueil de la clientèle internationale) - À l’aise avec l’accueil et la relation client, même en situation imprévue - Bases techniques en camping (petite maintenance, bon sens pratique) - Sens des responsabilités, calme, vigilance et autonomie - Capacité à gérer des situations délicates avec diplomatie - Disponible, sérieux(se) et doté(e) d’un bon esprit de service - Une expérience en camping ou en surveillance de nuit est un plus Avantages - Primes - Formation Continue
Situé en Normandie, à proximité des plages du Débarquement et du port de Port-en-Bessin, le Camping Yelloh! Village Portland 5 étoiles est un établissement haut de gamme proposant des infrastructures récentes : parc aquatique, bar-restaurant, espaces de loisirs et animations. Nous mettons un point d’honneur à offrir à nos clients une expérience de séjour de qualité, basée sur l’accueil, la sécurité et le service.
Vous effectuez l'entretien des chambres et des parties communes. Vous réalisez les recouches et la mise à blanc des lits. Une expérience est conseillée. Une formation peut être assurée par l'employeur. Nous pouvons étudier le temps de travail en fonction de vos disponibilités. Vous avez 2 jours consécutifs de repos. Selon votre organisation personnel un temps partiel peut vous être proposé. Poste à pourvoir du 01 Mai au 31 octobre 2026. Prolongation du contrat possible, selon l'activité.
En étant chargé(e) de l'entretien et du nettoyage des hébergements et des espaces communs, vous serez le garant du confort client, veillant à une satisfaction optimale pour nos vacanciers. Vous assurez la promesse client (propreté/confort/réactivité), le nettoyage et le service lingerie. Nettoyer/désinfecter les installations sanitaires, les mobil-homes, les communs (lavage sol, tapis, mobilier, vitrages). Changer les draps, refaire les lits et remplacer le linge de toilette. Contrôler le contenu des voiturettes ménage et linge et les réapprovisionner. Faire remonter les informations (dysfonctionnements, dégradations, problèmes techniques) Garantir le respect des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que l'entretien des infrastructures du camping. Expérience préalable dans le secteur de l'hôtellerie ou de l'hébergement est un atout, compétences en communication et sens du service client, flexibilité pour travailler les weekends et jours fériés. Accès aux installations du camping (bar-restaurant, Sports, Centre aquatique), avantages sociaux et opportunité de formation continue. Tee-shirts et vestes fournis / Repas offert. Plusieurs postes sont à pourvoir dès que possible. 2 jours de repos
Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les services de restauration collective, un-e Cuisinier-ère de Collectivité (H/F) . Au cœur de l'activité culinaire, vous jouerez un rôle essentiel dans la préparation et la réalisation de repas savoureux . Votre mission principale sera de : - Préparer les entrées, desserts, plats en respecter les besoins nutritionnels et médicaux des résidents. - Gérer en collaboration avec le responsable l'élaboration des menus,. - Participer aux commandes de matières premières. - Effectuer les mixés. Informations supplémentaires : Un week end sur deux travaillés Prime de week end et avantage en nature Ce poste est idéal pour une personne passionnée par le domaine de la restauration collective Compétences comportementales - Esprit d'équipe - Capacité d'adaptation : indispensable pour gérer les imprévus et ajuster les préparations selon les besoins. - Sens du service client - Restauration Collective : vous avez une bonne compréhension des exigences spécifiques liées à la restauration en collectivité. Le poste est à temps plein, avec une prise de poste prévue dès que possible. Il est situé à proximité de Bayeux et offrant un cadre de travail agréable et accessible. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Dans un restaurant- pizzéria de 140 couverts, vous travaillez sous la responsabilité du responsable de salle, vous effectuez le service des mets et boissons. Possibilité de travailler en service continu en fonction du roulement. Possibilité de logement. 3 jours de repos consécutifs. Poste à pourvoir du mois d'Avril à fin Octobre 2026
Nous recherchons deux valets/femmes de chambre (H/F) pour rejoindre notre équipe au sein de notre établissement hôtelier. Poste à pourvoir de mars à début ou fin octobre 2026. Vous serez responsable de l'entretien et de la propreté des chambres et des espaces communs, garantissant ainsi un environnement accueillant et agréable pour nos clients. Missions : - Assurer le nettoyage quotidien des chambres, y compris le changement des draps et le réapprovisionnement des fournitures - Entretenir les espaces communs tels que les couloirs, les halls et les salles de bains - Vérifier l'état du mobilier et signaler toute anomalie ou besoin de réparation - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Collaborer avec l'équipe de nettoyage pour maintenir un haut niveau de service - Débarrassage et nettoyage de la salle du petit déjeuner Profil recherché : Vous êtes la personne idéale pour ce poste si : - Vous avez une expérience préalable dans le domaine de l'hospitalité ou du nettoyage (mais nous pourrons vous former si pas d'expérience) - Vous n'avez pas peur des escaliers (nous n'avons pas d'ascenseur) - Vous faites preuve d'un bon sens du service client et d'une grande attention aux détails - Vous êtes capable de travailler de manière autonome tout en étant un bon membre d'équipe - Vous avez une bonne gestion du temps Vous travaillerez en journée, à partir de 7h et vous aurez deux jours de congés par semaine (à déterminer) Expérience: Femme de chambre ou similaire : 1 an (Optionnel) Langue : Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
Nous recrutons un(e) agent(e) de conditionnement expérimenté(e) au sein de la société Normandy Gel à Port en Bessin en CDD (avec possibilité de déboucher sur du long terme). Dans un environnement froid positif et à un rythme dense, vous assurez l'activité de surgélation des produits de la mer (noix de saint jacques, filets de poisson.). Vous aurez la charge de : - L'organisation de l'activité journalière : prise de connaissance des produits à surgeler (type, quantité), réglage tunnel de surgélation (contrôle température.) récupération des informations réglementaires pour le suivi des produits surgelés, gestion des stocks - Piloter l'équipe pour la préparation des commandes o Poser les produits sur le tapis de surgélation o Assurer les contrôles règlementaires (mesure taux de glazurage, température, traçabilité des produits.) o Assurer le conditionnement en fonction du cahier des charges des clients - Réaliser le suivi administratif de l'activité : quantité produits, objectifs atteints ou non - Gérer la fermeture du site - Veiller au respect des instructions de travail en particulier celles qui relèvent de l'hygiène, de la sécurité alimentaire et de la qualité Compétences - qualifications requises pour ce poste - Réactif, autonome et avoir le sens de l'organisation et de l'analyse - Quelques notions informatiques - Conditionner un produit en respectant la chaîne du froid - S'assurer de la conformité des produits en présentation et en poids Horaires : Vous travaillez du lundi au vendredi ou du mardi au samedi sur une amplitude horaire de 9h à 18h. Prise de poste : immédiat Rémunération : en fonction profil N'hésitez pas à venir découvrir notre site Internet et nous déposez votre candidature : https://lequertier.com/
Description de l'offre: À propos de nous : Confiez-Nous est un réseau national de franchises spécialisées dans l'aide à la personne. Avec environ 75 agences et de nouvelles ouvertures chaque mois, nous proposons des contrats en CDI pour assurer stabilité et engagement à nos collaborateurs. Confiez Nous Bayeux, recherche ses futur(e)s auxiliaires de vie (H/F) pour accroissement d'activité, rejoignez une équipe en pleine évolution et dynamique ! Vos missions : Accompagner avec bienveillance nos aînés dans les gestes du quotidien : aide à la toilette, à l'habillage, aux repas et à la mobilité. Votre présence attentive contribuera à préserver leur autonomie et à renforcer leur estime de soi. Créer un environnement sécurisant et chaleureux, favorisant le maintien à domicile et le bien-être de la personne. Effectuer des tâches ménagères légères pour assurer un cadre de vie agréable. Soutenir moralement les bénéficiaires en instaurant une relation de confiance et d'écoute, essentielle pour lutter contre l'isolement social. Stimuler les capacités cognitives et physiques des personnes âgées par des activités adaptées, contribuant ainsi à prévenir la perte d'autonomie. Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant notre équipe, vous aurez l'opportunité de : Contribuer activement au bien-être des personnes âgées, en reconnaissant leur fragilité et en valorisant les échanges quotidiens riches d'enseignements. Participer à une mission humaine enrichissante, où chaque jour offre l'occasion d'apprendre et de grandir au contact de nos aînés. Bénéficier d'un cadre de travail respectueux, mettant l'accent sur la qualité de l'accompagnement et le soutien de nos collaborateurs. Travail 1 week end sur 2 fixe. Repos hebdomadaire fixe. Temps de trajet rémnunéré en temps de travail effectif. Kilomètres rémunérés à 0.35 cts/ km Mutuelle d'entreprise, Si vous êtes passionné(e) par l'accompagnement des personnes âgées et souhaitez faire une différence dans leur quotidien, rejoignez-nous ! Profil recherché : Diplôme d'État d'Auxiliaire de Vie Sociale (DEAVS) ou expérience significative d'au moins 3 ans auprès des seniors.Qualités humaines primordiales : patience, empathie, écoute active et respect de la dignité de la personne.Capacité à valoriser les savoirs et expériences des aînés, en reconnaissant la richesse qu'ils apportent au quotidien.
Sous la responsabilité du responsable de site, vous assurez le bon déroulement des activités autour des bassins : - Veiller au bon fonctionnement et à l’organisation de l’espace aquatique - Assurer la propreté quotidienne : - des bassins - des plages de piscine - des sanitaires et vestiaires - Garantir la sécurité des clients : - faire respecter le règlement (ne pas courir, ne pas sauter, comportements adaptés, etc.) - intervenir de manière préventive et pédagogique - Informer et orienter les vacanciers avec courtoisie - Communiquer les consignes de sécurité en français et en anglais, notamment auprès de la clientèle étrangère- Sérieux(se), vigilant(e) et doté(e) d’un bon sens des responsabilités - À l’aise avec le contact client, souriant(e) et diplomate - Capable de faire respecter des règles avec calme et fermeté - Anglais oral requis (niveau conversationnel minimum) - Une expérience en camping, piscine ou site de loisirs est un plus Le BNSSA n'est pas obliagoite pour ce poste. Avantages - Primes - Formation Continue
Situé dans un cadre naturel et convivial, le camping Yelloh! Village Portland accueille chaque saison une clientèle française et internationale en quête de détente et de loisirs de qualité. Pour la saison à venir, nous ouvrons un espace aquatique entièrement neuf, moderne et attractif, au cœur de l’expérience client du camping. Dans ce cadre, nous recherchons un(e) agent polyvalent(e) en espace aquatique - diplome aquatique NON OBLIGATOIRE
En tant que Maître-Nageur Sauveteur (H/F) titulaire du BNSSA, vous aurez pour missions de : Assurer la surveillance des bassins et de l’espace aquatique, garantir la sécurité des vacanciers Prévenir les risques et intervenir rapidement en cas d’incident ou d’accident Appliquer et faire respecter les règles de sécurité et d’hygiène autour des espaces aquatiques Accueillir, renseigner et conseiller les clients Participer à la préparation et aux fermetures des espaces aquatiques en collaboration avec l’équipe Veiller à la propreté des zones de baignade et de détente Possibilité d’animer et de proposer des cours privés de natation (enfants et adultes), selon les demandes des clients✔ Titulaire du BNSSA obligatoire ✔ Expérience souhaitée en tant que maître-nageur dans un environnement aquatique (piscine / camping / parc aquatique) ✔ Sens des responsabilités, vigilance et réactivité ✔ Excellent relationnel & sens du service client ✔ Bonne maîtrise de l'anglais ✔ Aptitude au travail en équipe ✔ Dynamique, motivé(e), autonome Avantages - Primes - Possibilité de proposer des cours privés de natation
Yelloh! Village Portland 5 étoiles est un camping haut de gamme situé à Port-en-Bessin, à deux pas des plages historiques du Débarquement. Avec ses installations modernes et un espace aquatique neuf, notre établissement offre à nos clients un lieu de vacances dynamique, convivial et familial. L’espace aquatique comprend : - Piscines extérieures chauffées - Toboggans et jeux aquatiques - Aires de baignade adaptées à tous les âges - Ambiance fun et sûre pour les familles
L'agence Partnaire Caen est un acteur majeur du recrutement et de l'intérim en France. Avec plus de 70 ans d'expérience, nous accompagnons les entreprises et les candidats dans leur quête d'excellence.Notre mission : offrir des solutions sur mesure tout en valorisant le potentiel de chacun.Nous recherchons un technicien qualité (H/F) sur le secteur de Caen.Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI.Sous la supervision du Responsable Qualité, votre mission est essentielle pour la pérennité et l'optimisation de notre système de management de la qualité;Vos responsabilités clés incluent :- vous assurez le cycle complet des non conformités (identification, documentation, analyse des causes et mise en oeuvre des actions correctives et préventives) pour les déviations internes.- vous animez des groupes de travail pour l'analyse des causes racines et vous coordonnez le suivi des actions décidées.- vous pilotez les initiatives qualité sur le terrain, en étroite collaboration avec les équipes opérationnelles de production.- vous prenez en charge la planification, la conduite des audits, la rédaction des conclusions et le suivi des plans d'action associés.- vous rédigez et gérez les dossiers de validation (protocoles, rapports de qualification, etc.).- vous assurez la mise à jour et la création de la documentation qualité (procédures, modes opératoires, enregistrements).
Devenez auxiliaire de vie pour le réseau Petits-fils Les auxiliaires de vie jouent un rôle essentiel avec d'importantes responsabilités auprès de nos aînés. Chez Petits-fils, nous en sommes pleinement conscients. C'est pour cela que nous recherchons les meilleurs profils, et si c'était vous ? Vous recherchez un poste d'auxiliaire de vie H/F capable de vous donner le sourire ? L'agence mandataire Petits-fils de Bayeux recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes (le plus souvent en CDI) à pourvoir auprès de ses clients, particuliers employeurs. Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. En rejoignant Petits-fils, améliorez vos conditions d'exercice : Planning flexible et adapté à vos disponibilités Toujours les mêmes particuliers employeurs Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le week-end (samedi et dimanche) et jours fériés. Des réductions et des tarifs préférentiels sur des activités sociales et culturelles réservés au secteur de l'emploi à domicile L'accès à un dispositif gratuit et anonyme de soutien psychologique et d'accompagnement social La possibilité d'adhérer à une complémentaire santé négociée à un tarif préférentiel La Pause Petits-fils : une newsletter bimensuelle spécialement conçue pour les auxiliaires de vie Petits-fils avec au programme des recettes, des podcasts, des vidéos. Un accès facilité à des formations indemnisées du secteur de l'emploi à domicile En bonus : Sentez-vous comme chez vous dans nos Maisons Petits-fils, venez prendre un café, discuter, vous reposer entre 2 interventions Consultez les avis et témoignages des intervenants : https://rejoindre.petits-fils.com/avis-auxiliaires-de-vie/ Vos missions : Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) Courses, préparation et aide à la prise des repas Entretien du cadre de vie Accompagnements aux promenades, sorties culturelles Accompagnements aux rendez-vous médicaux Échanges, jeux et autres activités de stimulation Voici notre offre : Rémunération en journée : 13,53 € brut/heure + 10% de congés payés soit 14,88 € brut/heure du lundi au vendredi Rémunération samedi, dimanche et jours fériés : 16,24 € brut/heure + 10% de congés payés soit 17,86 € brut/heure Participation aux frais de transport Communes d'intervention : Port-en-Bessin-Huppain et ses alentours Nous recherchons des auxiliaires de vie : Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Vous n'avez pas de formation, mais vous avez au moins 3 ans d'expérience auprès de personnes âgées et/ou handicapées, vous pouvez valider une certification en partenariat avec la Croix-Rouge auprès de nos équipes. Ponctuels, discrets et bienveillants Chez Petits-fils, nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
Au sein de l’équipe réception, vous êtes le premier contact de nos vacanciers et un véritable ambassadeur du camping. - Accueil physique et téléphonique des clients (check-in / check-out) - Gestion des réservations et du planning - Information et conseil auprès de la clientèle sur le camping et la région - Encaissements et suivi administratif - Traitement des emails et demandes clients - Gestion des réclamations avec professionnalisme et bienveillance - Collaboration étroite avec les différents services du camping (hébergement, technique, animation…) Rejoindre Portland, c’est intégrer une équipe dynamique, passionnée par l’accueil et la satisfaction client, dans une ambiance conviviale et professionnelle.- Formation et/ou expérience en réception hôtelière ou hôtellerie de plein air appréciée - Maîtrise complète de l’anglais indispensable (oral et écrit) - La maîtrise du néerlandais et/ou de l’allemand est un réel plus - Très bonne aisance orale et téléphonique - Sens du service client, sourire et dynamisme - Organisation, rigueur et esprit d’équipe - Maîtrise des outils informatiques (logiciels de réservation, bureautique) Avantages - Primes - Formation Continue
Le Camping Yelloh! Village Portland, camping 5 étoiles situé en Normandie à proximité des plages du Débarquement, accueille une clientèle française et internationale dans un cadre naturel et haut de gamme. Notre établissement dispose d’infrastructures modernes : parc aquatique, bar-restaurant, espaces de loisirs et animations pour toute la famille.
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Matériaux élastomères H/F. Vous serez en charge, en support du Responsable R&D de la conception, du développement et de l'optimisation des matériaux élastomères pour diverses applications industrielles. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de production, de qualité et de recherche pour garantir la performance et la conformité des matériaux développés Les missions proposées : - Piloter les projets produits élastomères, de la définition à la commercialisation, en collaboration avec les parties prenantes - Piloter les études de développements (sécurisation matières premières, optimisation formulations et procédés, …) - Assurer une veille technique et réglementaire sur les matériaux en utilisant les différents canaux (fournisseurs, sessions techniques, séminaires, …) - Collaborer avec les équipes de production pour résoudre les problèmes techniques et améliorer les processus existants et apporter un support technique aux différents services Piercan France et Piercan USA - Prendre en charge des chantiers d’amélioration et d’industrialisation matériaux en Production - Accompagner les services Qualité et Supply Chain dans le cadre d’audits fournisseurs Vous serez formé(e) aux outils et process et aurez l’opportunité de travailler au sein d’une équipe composée de 8 personnes et de travailler avec les différents services de l’entreprise. A noter que des déplacements au sein des différents sites ne sont pas exclus dans le but d’uniformiser les bonnes pratiques groupe.Votre profil : Compétences et savoir-faire : - De formation technique BAC+5 de type Ingénieur(e) caoutchouc (IFOCA/ Elanova) ou ingénieur scientifique avec expérience industrielle dans le secteur des élastomères (formulations, développement), vous bénéficiez d’une solide expérience sur un poste similaire dans un environnement industriel. - Vous avez une maîtrise approfondie de la gestion de projets, y compris la planification, l'exécution et le suivi des résultats. - Vous êtes doté(e) de bonnes qualités managériales - La capacité à parler et écrire couramment en anglais est essentielle pour ce rôle. Savoir-être - Leadership naturel et posture de manager exemplaire - Esprit d’équipe et orientation résultats collectifs - Exigeant(e) et bienveillant(e) - Agile et force de proposition - Sens de l’organisation, de la communication et des priorités - Capacité d’analyse et sens des responsabilités - Transparence et intégrité Pour garantir votre réussite Chez Piercan, nous assurons, dès votre arrivée, votre intégration de façon individuelle et collective. Pourquoi postuler ? - Pour développer des compétences qualité sur le terrain, en collaboration avec différents services de l’entreprise. - Pour booster votre carrière en intégrant un groupe, en constante croissance. - Pour bénéficier d’un package attractif : Intéressement/participation, mutuelle, télétravail 2 jours/mois, CSE, titres restaurant… Intégrez notre équipe R&D et apportez votre expertise à nos projets innovants !
Qui sommes-nous ? PIERCAN, c’est bien plus qu’une entreprise industrielle. Leader mondial des solutions de sécurité pour les environnements confinés (nucléaire, pharmacie, aéronautique...), nous protégeons les hommes et les environnements critiques grâce à des gants de haute technicité et des pièces innovantes, fabriqués avec exigence et engagement. Basés à Port-en-Bessin, village portuaire en Normandie à seulement 30 minutes de Caen, nous sommes une ETI de 300 personnes réparties sur...
Dans le cadre du développement de son offre de restauration, le Yelloh! Village Portland recrute un(e) Serveur(se). Vous intégrez une équipe dynamique et participez à la qualité du service proposé aux vacanciers, dans une ambiance conviviale et professionnelle. Missions principales - Accueillir et installer les clients - Prendre les commandes et assurer le service en salle et/ou en terrasse - Conseiller les clients sur la carte et les boissons - Assurer la mise en place et le nettoyage de la salle - Encaisser les clients selon les procédures en place - Veiller à la satisfaction de la clientèle tout au long du service- Expérience en service appréciée - Sens du service client et excellent relationnel - Dynamisme, rigueur et esprit d’équipe - Capacité à travailler en période de forte affluence - Une expérience en hôtellerie de plein air ou restauration touristique est un plus - Maîtrise de l’anglais indispensable Avantages - Primes - Pourboires - Formation continue
Yelloh! Village Portland 5★, situé en Normandie au cœur des plages du Débarquement, offre un cadre exceptionnel entre mer, nature et histoire. Établissement haut de gamme, il propose un bar -restaurant neuf, des infrastructures modernes et une expérience premium à une clientèle française et internationale en quête d’excellence et de convivialité.
Le Yelloh! Village Portland recrute un(e) Employé(e) Service Petit-Déjeuner & Midi. Poste polyvalent, vous assurez la préparation du petit-déjeuner, la mise en place du restaurant et du bar, la gestion de l’épicerie en matinée ainsi que le service du petit-déjeuner et du déjeuner, dans le respect des standards 5★. Missions principales - Cuire les viennoiseries et le pain chaque matin - Mettre en place le restaurant et le bar avant le service - Préparer et assurer le service du petit-déjeuner - Assurer le service du déjeuner (type service brasserie) - Gérer l’épicerie du camping en matinée (mise en rayon, gestion des stocks, ventes, encaissement) - Accueillir, conseiller et servir la clientèle - Assurer l’encaissement selon les procédures en place - Veiller à la satisfaction des clients - Respecter les normes d’hygiène et de sécurité (HACCP) - Assurer un accueil et un service en anglais auprès de la clientèle internationale- Expérience en restauration ou service appréciée (profil polyvalent recherché) - Maîtrise de l’anglais indispensable - Autonomie, organisation et réactivité - Sens du service client et excellent relationnel - Capacité à travailler tôt le matin et en période de forte affluence - Une expérience en hôtellerie de plein air ou en service petit-déjeuner est un plus Avantages - Primes - Pourboires - Formation continue
Yelloh! Village Portland 5★, situé en Normandie au cœur des plages du Débarquement, offre un cadre exceptionnel entre mer, nature et histoire. Cet établissement haut de gamme propose un restaurant neuf , des infrastructures modernes et une expérience premium à une clientèle française et internationale.
Contexte et enjeux Le/La Responsable de Production est un acteur clé de la transformation du site. Il/Elle déploie la stratégie industrielle sur l’ensemble de son périmètre, garantit l’application du cadre managérial, pilote la performance et manage ses équipes dans une logique d’excellence opérationnelle, de sécurité et de qualité. Véritable leader de terrain, il/elle fait évoluer les pratiques, les comportements et les modes de fonctionnement, porte le changement au quotidien et engage durablement ses équipes dans la nouvelle culture du site et du groupe. Vos missions 1. Vision stratégique et pilotage transverse - Participer à l’élaboration et au déploiement de la feuille de route du site - Traduire la stratégie industrielle en objectifs opérationnels pour la production - Travailler en étroite collaboration avec les autres services (qualité, maintenance, supply chain, RH…) - Faire remonter les informations terrain de manière claire, factuelle et structurée 2. Leadership et conduite du changement - Donner une vision claire, motivante et partagée à ses équipes - Porter le changement avec constance, exigence et exemplarité - Prendre des décisions rigoureuses, justes et assumées - Déléguer avec confiance tout en conservant une maîtrise globale - Placer la sécurité en priorité absolue, garantir la qualité, puis piloter la production dans le respect de ces exigences 3. Management des équipes - Fixer des objectifs clairs et mesurables - Développer le leadership terrain des managers - Encourager la coopération entre zones et entre managers - Garantir la tenue des entretiens annuels - Identifier les compétences clés, anticiper les besoins et construire les plans de formation 4. Sécurité, Qualité et exemplarité - Animer la sécurité au quotidien (situations à risque, comportements, écarts) - Rédiger, mettre à jour et faire appliquer les standards du service - Participer à la définition des exigences qualité et produits et en garantir le respect 5. Pilotage de la performance - Animer la performance au quotidien (SQCDME, TOP20, indicateurs) - Utiliser les données pour piloter, décider et prioriser - Faire vivre les rituels de performance et d’amélioration continue - Déployer et pérenniser les outils d’amélioration continue (5S, PDCA, 5P, TSA…) 6. Gestion de la production - Optimiser les plannings, notamment en cas d’absences - Garantir le respect des standards et conditions de base - Participer aux lancements de nouveaux produits - Contribuer aux projets d’investissements industriels 7. Communication - Communiquer de manière claire et synthétique sur les performances et l’avancement des projets - Partager les sujets clés avec les équipes, collègues et managersFormation et expérience - Bac+3 expérimenté ou Bac+5 - Minimum 7 ans d’expérience en management de production et d’équipes - Expérience avérée en projets de transformation - Solide connaissance des environnements industriels et procédés de fabrication Compétences techniques - Outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) - Outils de gestion de production (ERP, MES…) - Méthodes et outils d’amélioration continue et de performance (5S, Kaizen, Kanban, TRS/TRG…) - Outils de management et bases du droit du travail Savoir-être - Leadership naturel et posture de manager exemplaire - Esprit d’équipe et orientation résultats collectifs - Exigeant(e) et bienveillant(e) - Agile et force de proposition - Sens de l’organisation, de la communication et des priorités - Capacité d’analyse et sens des responsabilités - Transparence et intégrité Avantages - Participation et intéressement - Mutuelle et prévoyance - Tickets restaurant
Description de l'offre: Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous cherchez un métier qui a du sens et une aventure humaine enrichissante ? Rejoignez-nous : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur port en bessin huppain (14), basse normandie, france ! VOTRE MISSION : ILLUMINER LE QUOTIDIEN DE NOS BÉNÉFICIAIRES Au domicile des bénéficiaires, vous assurerez : * L'entretien du cadre de vie * L'aide aux déplacements et aux soins d'hygiène * La préparation et l'accompagnement aux repas * L'accompagnement aux sorties et activités Au-delà de ces missions, votre présence bienveillante apportera réconfort et bonne humeur. Description de l'entreprise : Domaliance Bayeux fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Vous êtes bienveillant(e), autonome et à l'écoute. Vous êtes diplômé(e) ou avec 3 ans d'expérience ? Parfait ! Sinon, nous vous formons. Votre sourire et votre énergie sont vos meilleurs atouts ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Nous offrons un cadre respectueux et motivant, où chaque collaborateur compte. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) cellule d'écoute et de soutien Toutes les candidatures sont étudiées sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
Vous réalisez la mise en rayon de produits alimentaires au rayon frais : yaourts, crème, beurre fromages..., le balisage du rayon. Poste à pourvoir de suite
Vous accompagnez le client tout au long de l'acte de vente, vous gérez la réception des colis et participez à l'implantation dans le magasin. Vous veillez à la bonne tenue et à la propreté du magasin.
LADAPT Normandie recrute UN(E) AGENT(E) DE SERVICE HOSPITALIER (H/F) ESMR PÉDIATRIQUE DE BAYEUX (14) Poste en vacation à pourvoir dès que possible Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une sociétéplus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Présentation de notre établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) pédiatrique de Bayeux accueille des patients âgés de 0 à 18 ans, en hospitalisation complète (24 lits) ou en hospitalisation de jour (6 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux, du système respiratoire, des troubles des systèmes digestifs, métabolique et endocrinien, ainsi que des atteintes de l'appareil locomoteur. Notre équipe pluridisciplinaire, composée de masseur-kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'une neuropsychologue, de psychomotriciennes, d'enseignants en Activité Physique Adaptée, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste œuvre à la rééducation, la réadaptation et la réinsertion des patients dans une logique de parcours individualisé, avec nos personnels soignants. Vos missions principales : Vous aurez pour mission, sous l'autorité de la responsable des soins, de veiller au maintien de la propreté, de l'hygiène et du rangement de l'établissement. Vous assurerez également la qualité du service en restauration. Par votre engagement et votre action, vous contribuerez au bien-être, à la sécurité et à la qualité de l'accueil des personnes prises en charge. Vos activités : - Vous assurez l'entretien et la désinfection des locaux et des surfaces. - Vous proposez des mises à jour des procédures et protocoles de nettoyage. - Vous vérifiez et garantissez le bon fonctionnement des équipements et du matériel. - Vous contrôlez et réapprovisionnez les consommables nécessaires, tout en optimisant leur utilisation. - Vous respectez strictement les règles et protocoles en matière d'hygiène et de sécurité. - Vous réceptionnez les livraisons de repas et vérifiez leur conformité avec les commandes. - Vous préparez la salle de restauration avant le service. - Vous veillez au respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (remplissage des fiches de traçabilité, contrôle des températures des frigos et des plats). - Vous préparez, réchauffez et distribuez les repas en tenant compte des besoins spécifiques des usagers. - Vous réalisez des améliorations culinaires et des tâches de cuisine élémentaires. - Vous gérez l'approvisionnement des stocks nécessaires et alertez la cadre de santé en cas de besoin. - Vous effectuez le nettoyage et le rangement de la salle et de la cuisine en appliquant les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. Votre profil : Vous avez une expérience significative dans le secteur sanitaire. Vous faites preuve d'une grande capacité d'adaptation et d'autonomie. Vos conditions de travail : Vous effectuerez des vacations, notamment pour assurer le remplacement des congés du personnel titulaire. À ce titre, vous serez amené(e) à travailler certains week-ends. Votre lieu de travail sera l'ESMR Pédiatrique de Bayeux (14), situé rue Louvière. Vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire engagée, au sein d'un environnement bienveillant et résolument tourné vers l'innovation. Votre rémunération dépend de la CCN51 (coefficient 291) (entre 2 152€ et 2 343€ brut mensuel)
Vous interviendrez sur les tâches suivantes : Lavage de pièces à l'aide d'un karcher Emballage de colis Aide sur les machines de débit et d'ébavurage
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le traitement des déchets, un(e) ripeur(euse) (H/F). Vous serez chargé(e) de : - Collecter les déchets selon un planning établi - Charger et décharger les bennes - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène Compétences et formations attendues : - Aucun diplôme requis - Première expérience dans le domaine de la collecte des déchets appréciée
Notre agence de travail temporaire TRIANGLE INTERIM DE BAYEUX recrute un(e) ASSITANT(E) DE DIRECTION (H/F), Au sein d'une PME créée depuis plus de 50ans et spécialisée dans la tôlerie fine industrielle et reconnue en tant que Leader du montage et câblage, vous évoluerez sous la responsabilité du Dirigeant de l'entreprise, Vous aurez pour missions: * Assurer la gestion administrative et organisationnelle de la direction * Rédiger, traiter et classer les courriers et documents * Préparer les réunions (convocations, comptes rendus, suivi) * Assurer l'accueil téléphonique et physique * Suivre certains dossiers en toute confidentialité * réaliser les commandes auprès des fournisseurs et en effectuer la bonne réception Informations complémentaires: Travail du lundi au vendredi
Vous accueillez les clients, vous assurez la surveillance et la sécurité de l'hôtel. Vous préparez le buffet pour le petit déjeuner du lendemain matin et rangez le linge. Vous travaillez de 23h à 6h30. Vous avez deux jours de congés consécutifs. Poste à pourvoir du 01 Mars au 31 Octobre 2026.
Hôtel *** situé au cœur de Bayeux historique, proche des commerces, des 3 musées etc L'endroit idéal pour découvrir la Normandie ! L'établissement comprend 31 chambres, la clientèle est majoritairement étrangère.
Vous occupez un poste polyvalent(e) à l'Hôtel le Bayeux: entretien des chambres et service petit déjeuner. - Vous avez en charge le nettoyage des chambres et des parties communes - Vous préparez le buffet du petit déjeuner, servez les clients et veillez à réapprovisionner le buffet en respectant les règles d'hygiène. Vous travaillez en journée continue. Vous avez 2 jours de repos consécutifs. Roulement possible sur les week- ends. Poste à pourvoir du 01 Mars au 31 Octobre 2026.
Dans le cadre d'un mandat judiciaire ou administratif, sous l'autorité de la Direction et par délégation celle des Responsables de service : Accompagner et de protéger des personnes majeures rencontrant des difficultés dans l'exercice de leurs droits au quotidien. Cette mission est au croisement du social, du juridique, du budgétaire et de l'administratif et implique des actions en matière de droits sociaux et gestion budgétaire. Concevoir et mettre en œuvre un accompagnement individualisé et global de l'usager au sein d'une équipe pluridisciplinaire et dans son environnement. Aider des personnes en difficulté dans le développement de leur capacité d'autonomie et d'insertion sociale en fonction de leur histoire et de leurs facultés psychologiques, physiques, cognitives, affectives, culturelles et sociales. Effectuer des visites à domicile ou sur le lieu de vie. Rédiger des écrits professionnels rendant compte de l'accompagnement au Juge des tutelles et d'assurer le lien avec les tribunaux Développer un réseau partenarial. Travailler en équipe avec l'appui d'une assistante tutélaire, d'un service comptable en utilisant un logiciel et des outils de gestion électronique des documents dédiés à ces activités.
Nous recherchons un agent de nettoyage (H/F). Vous aurez pour missions : - Entretien au sein de l'entreprise comprenant : bureaux, sanitaires hommes/femmes - Restauration d'entreprise : Préparation des plats fournis par un traiteur en restauration d'entreprise. Après le service : nettoyage du restaurant, armoires, vestiaires, carreaux et autre tâches annexes... Informations complémentaires : - Du lundi au vendredi - Base de 35h Vous êtes méthodique, organisé(e) et avez un sens aigu du détail ? Rejoignez notre équipe et contribuez à un environnement propre et agréable !
Boulangerie Louise est une enseigne engagée du réseau TERACT, un réseau novateur d’enseignes et de marques engagées et guidées par une même volonté, celle d’agir pour que chacun accède aux bienfaits de la nature. Nous recherchons un/une vendeur préparateur pour notre magasin Bayeux. Votre mission principale consistera à préparer les produits destinés à la vente et de servir les clients de la Boulangerie Louise. A ce titre, vous serez en charge de : participer activement à la vente proprement dite ; garantir le meilleur service aux clients ; contribuer au développement du chiffre d’affaires de la boulangerie ; gérer la caisse ; fabriquer les produits vendus en magasin en respectant les procédures internes ; appliquer la politique commerciale de la société ; respecter les normes applicables (hygiène, sécurité…) ; contribuer au nettoyage du magasin. Profil recherché : Avoir l'esprit commerçant et une expérience en vente. Ce que nous offrons : Salaire brut mensuel/12 mois ; Mutuelle d’entreprise ; 24 heures par semaines sur 5 jours ; Prime de fin d’année et bons Noël sous condition de présence au 01/01 et 31/12 ; 10% de remise sur vos achats personnels ; Une baguette par jour travaillé ; Un repas offert par jour travaillé de plus de 6 heures ; Formation interne TERACT. Unis par la nature.
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en prêt-à-porter pour accueillir la clientèle, vendre les produits de la marque et fidéliser les clients en valorisant l'image et en respectant l'esprit de la marque. Vous participez à la bonne tenue du magasin et des vitrines. Activités : - Accueil de la clientèle ; - Conseils et vente de produits à la clientèle avec les argumentaires appropriés ; prise de retouches ; - Enregistrement des ventes et tenue de la caisse (ouverture et fermeture) ; - Remise de la recette en banque ; - Vérification de la bonne tenue de la boutique (ouverture et fermeture) ; entretien du point de vente ; - Présentation des produits dans la boutique selon les principes merchandising mis en place par l’entreprise ; - Traitement des livraisons et opérations de manutention : déballage et étiquetage des produits, pointage des bons de livraison, signalement des erreurs, rangement en réserve ou réassort magasin ; - Participation aux inventaires annuels ; - Veille à l’application des règles de télésurveillance et de mise en sécurité des locaux. CDD 24h - Du 31 mars au 30 septembre 2026. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.Vous vous retrouvez dans nos valeurs ? Intégrez un Groupe en plein développement, soucieux de pérenniser un véritable savoir-faire industriel au cœur du territoire breton. Vous avez idéalement entre 3 à 5 ans d’expériences réussies en vente (textile, prêt-à-porter). Ambassadeur de la marque, votre adaptabilité, votre réactivité et votre sens du relationnel vous permettent d'être rapidement opérationnel(le) sur votre poste.
Créée en 1938 à Quimper, Armor-Lux est aujourd'hui une marque reconnue pour l'originalité de ses collections qui puisent leur inspiration dans les couleurs de la mer et les valeurs de la Bretagne. Optez pour une qualité de vêtements irréprochable pour homme, femme et enfant : Caban, duffle coat, marinière, pull marin, ciré ou vareuse. Armor-Lux, c'est plus de 80 ans d'expérience, 600 personnes, 3 sites de production, un réseau de plus de 65 boutiques et affiliés et des valeurs fortes : qu...
Lieu : Cimetière Militaire de Bayeux, Chemin Clos Bouillon, Bayeux, Normandie 14400 Type de contrat : CDI Salaire : 1 823,03 euros par mois - Paniers repas - Prime de salissure Avantages : Mutuelle - Prévoyance - 13ème mois dès 6 mois d'ancienneté Temps de travail : 35h annualisées avec modulation du temps de travail variant entre 35h et 42,5h par semaine selon planning défini en interne. Compensation en RTT. Description du Poste : Dans le cadre du programme d'entretien des cimetières et dans le respect des objectifs et standards fixés par la Commission, le titulaire du poste est appelé à exécuter des tâches d'entretien sous le contrôle d'un supérieur hiérarchique. Les missions: * Réaliser la plantation des plates-bandes, sous le contrôle de son supérieur hiérarchique. * Réaliser l'entretien des bordures, des massifs, des haies et des arbres. * Traiter les stèles, selon les besoins et sous couvert de la formation nécessaire. * Assurer l'entretien du gazon, utiliser et entretenir les machines horticoles sous le contrôle d'un supérieur hiérarchique. * Réaliser l'entretien et le nettoyage des bases et des véhicules horticoles. * Dès constatation des cas de vandalisme ou de dégradations en informer son supérieur hiérarchique et le Service Administratif. * D'une manière générale participer activement à l'ensemble des projets de son Service, de la Commission, selon les besoins et les directives données. * Respecter les règles et les procédures d'Hygiène et Sécurité lors de la réalisation de son travail. Profil recherché : * Connaissances de base en horticulture-espaces verts (diplôme ou première expérience souhaités) * Esprit d'équipe * Sens du service * Fiabilité et rigueur * Volonté de s'engager en termes de formation et de développement professionnels * Un alignement et une adhésion aux valeurs de la Commission CARE : Commitment (Engagement), Ambition, Respect, Excellence * Responsabilité en matière de santé et de sécurité pour soi-même et pour les autres * Permis B en cours de validité. Le permis EB serait un plus Comment postuler ? Envoyez votre candidature en cliquant sur le bouton « Postuler ». La création d'un environnement diversifié est pour nous une source d'enrichissement de notre organisation et de renforcement de notre mission. Toutes les candidatures sont les bienvenues. Rejoignez notre environnement inclusif dans lequel chaque individu est apprécié à sa juste valeur.
Jardinier F/H - Bayeux Nous recherchons un Jardinier F/H - Bayeux pour rejoindre les équipes de la Commonwealth War Graves Commission (CWGC) qui honore et entretient le souvenir des 1,7 million d'hommes et de femmes des forces du Commonwealth qui sont morts lors de la Première et de la Seconde Guerre mondiale. Nos travaux commémorent les victimes de la guerre, depuis la construction et l'entretien de nos cimetières et mémoriaux en 23 000 endroits dans plus de 150 pays.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Walter Learning conçoit, produit et dispense des formations en ligne à destination des professionnels et des personnes qui cherchent à construire leur avenir professionnel. Alliant création de contenus pédagogiques et expertise technologique, nous produisons nos formations en interne avec des spécialistes reconnus, et les diffusons sur notre plateforme développée maison. Nous adressons trois marchés : - Les professionnels de santé, via Walter Santé - Les actifs souhaitant se forme...
Ce que vous ferez au quotidienPiloter et coordonner les missions d'audit légal et contractuel auprès d'un portefeuille de clients diversifiésEncadrer les équipes d'auditeurs juniors et seniors, assurer leur montée en compétencesValider les plans d'audit, superviser les travaux et garantir leur conformité aux normesAnalyser les risques financiers et opérationnels, proposer des recommandations pertinentesAssurer la relation client, participer aux réunions de restitution et au développement commercial
L'Acséa est une association normande à but non lucratif. Elle intervient dans les champs social, médico-social et sanitaire, avec pour vocation d'apporter à des enfants, adolescents et adultes en difficulté les soutiens, accompagnements et protections nécessaires, ponctuellement ou durablement, tout au long de leur vie. Les missions principale du Directeur Dispositif Médico-Social Handicap - DITEP / IME / SESSAD sont les suivantes : Mettre en œuvre de manière opérationnelle les politiques associatives. Contribuer à l'élaboration du projet institutionnel, en assurer le suivi et garantir sa mise en œuvre. Présider les instances locales de représentation du personnel (CSE et CSSCT locale). Piloter la gestion administrative et financière, ainsi que la gestion et l'animation des ressources humaines en lien avec la direction générale. Déployer un management participatif favorisant la reconnaissance des collaborateurs et la qualité de vie au travail. Garantir la sécurité, la bientraitance, la santé et le bien-être des personnes accompagnées et des salariés. Assurer la conformité et le suivi des indicateurs qualité en vigueur. Représenter l'association dans les instances, groupements et partenariats liés au dispositif. Développer des partenariats stratégiques pour améliorer le fonctionnement du dispositif et la qualité de l'accompagnement. #impactpositif Convention Collective 15 mars - annexe 6 - Classe 1 Niveau 1 - Véhicule de fonction Poste à pourvoir le 1er juin Poste situé à BAYEUX
Nous recherchons nos Employé(e)s Restauration Rapide. Le secteur de la restauration vous attire et vous disposez d'une expérience confirmée et réussie. Vous souhaitez vous lancer dans une nouvelle aventure humaine, alors rejoignez le centre E. Leclerc de Bayeux. Dynamique et autonome, vous êtes garant(e) de la qualité des produits et de la qualité de l'image du magasin à travers la certification de services existante au sein de l'entreprise. Vos principales missions seront les suivantes : - Vous assurez une bonne gestion de votre stock de matières premières, la traçabilité de vos productions et respectez scrupuleusement la réglementation en matière d'hygiène ; - Vous préparez, servez, conseillez les clients au sein de notre Boutique ; - Vous assurez une bonne gestion des rayons et des vitrines en termes de réapprovisionnement tout au long de la journée ; - Vous enregistrez les achats des clients selon les modalités du matériel de caisse ; - Vous vérifiez les articles, signalez les erreurs de codification et de prix ; - Vous assurez les opérations d'ouverture et de fermeture de caisse ; - Vous réalisez les encaissements en vérifiant la validité des modes de paiement ; Vous accueillez et renseignez le client, dans le respect de la charte en vigueur dans le magasin. Savoir-être ou Qualités requises : - Dynamique - Consciencieux(se) - Sens du contact et de la communication, - Souriant(e), - Soigné(e), - Ponctuel(le) Horaires de travail du lundi au samedi - 2 Postes en CDI Temps plein Poste à pourvoir dès que possible Salaire: à partir du Smic sur 13 mois+ intéressement+ participation Mutuelle - CSE Merci d'envoyer votre candidature à : ou par courrier: Centre E.LECLERC Bayeux Boulevard du 6 juin BAYEUX
Vous interviendrez sur les tâches suivantes: - lavage de pièces à l'aide d'un karcher - emballage de colis - aide sur les machines de débit et d'ébavurageVous êtes quelqu'un de rigoureux, réactif. Vous avez un bon savoir être. Vous êtes rapide en execution et avec une bonne réflexion.
Vous souhaitez trouver un emploi, changer ou évoluer professionnellement, Proavenir Recrutement, agence d’emploi vous propose tous types de contrats. Votre avenir est entre nos mains !
Description du poste : Notre agence TRIANGLE INTERIM BAYEUX recrute pour l'un de ses clients un(e) ASSISTANT DE DIRECTION H/F Vous évoluerez au sein d'une PME spécialisée dans la tôlerie fine industrielle et reconnue pour son expertise, Cette société est leader dans son activité depuis plus de 50ans et sous la responsabilité du Dirigeant de l'entreprise , Vous aurez pour missions:***Assurer la gestion administrative et organisationnelle de la direction * Rédiger, traiter et classer les courriers et documents * Préparer les réunions (convocations, comptes rendus, suivi) * Assurer l'accueil téléphonique et physique * Suivre certains dossiers en toute confidentialité * réaliser les commandes auprès des fournisseurs et en effectuer la bonne réception Informations complémentaires: Travail du lundi au vendredi Base 39h/semaine Description du profil : Vous devez posséder une expérience professionnelle de 3 à 4 ans sur un poste similaire, de formation assistanat, maîtriser les outils informatiques, vous avez le sens de l'organisation, vous faites preuve de discrétion et d'autonomie et possédez une très bonne aisance orale et écrite
Notre agence TRIANGLE INTERIM BAYEUX recrute pour l'un de ses clients un(e) ASSISTANT DE DIRECTION H/F Vous évoluerez au sein d'une PME spécialisée dans la tôlerie fine industrielle et reconnue pour son expertise, Cette société est leader dans son activité depuis plus de 50ans et sous la responsabilité du Dirigeant de l'entreprise , Vous aurez pour missions: * Assurer la gestion administrative et organisationnelle de la direction * Rédiger, traiter et classer les courriers et documents * Préparer les réunions (convocations, comptes rendus, suivi) * Assurer l'accueil téléphonique et physique * Suivre certains dossiers en toute confidentialité * réaliser les commandes auprès des fournisseurs et en effectuer la bonne réception Informations complémentaires: Travail du lundi au vendredi Base 39h/semaine Vous devez posséder une expérience professionnelle de 3 à 4 ans sur un poste similaire, de formation assistanat, maîtriser les outils informatiques, vous avez le sens de l'organisation, vous faites preuve de discrétion et d'autonomie et possédez une très bonne aisance orale et écrite
Vous occupez le poste de chef de partie sur les postes froids : entrées et desserts. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs. Poste à pourvoir du 01 Mai au 31 Octobre 2026. Le contrat peut être prolongé selon l'activité.
Vous gérez et organisez les services. Vous effectuez le dressage et débarrassez les tables. Vous secondez le responsable de salle. Vous aurez 2 jours de repos consécutifs. Poste à pourvoir du 01 Mai au 31 Octobre 2026. Le contrat peut être prolongé selon l'activité.
Notre agence Aquila RH de Coutances vous accompagne dans votre recherche d'emploi que ce soit pour des postes en intérim, en CDD ou même en CDI. Nous souhaitons savoir ce que vous recherchez et surtout ce que vous souhaitez faire pour trouver un emploi qui vous correspond au mieux. Alexandra et Chloé vous attendent pour échanger avec vous de vos projets. Pourquoi travailler avec nous ? - Notre équipe est à l'écoute et motivée ; - Possibilité d'avoir des acomptes deux fois par semaine ; - Aquila RH s'occupe de votre mutuelle ; - Un comité d'entreprise en ligne « Couleur CE » qui vous permets d'avoir pleins d'avantages ; - Des aides grâce au FASTT. Vos missions: ?? Vous êtes amené à réaliser : - Mise en place de coffrages traditionnels et/ou métalliques - Ferraillage, coulage et vibration du béton - Démoulage et finition des ouvrages - Participation au montage de murs, dalles, escaliers en béton - Lecture de plans et travail en sécurité Les caractéristiques du contrat : ?? Contrat : Intérim - Longue mission possible ?? Salaire : Taux horaire + indemnités + paniers Votre profil: - Vous êtes autonome, précis(e) et aimez le travail physique - Vous avez un bon esprit d'analyse et une maîtrise des plans techniques - Vous appréciez les environnements dynamiques et structurés ?? Les idéaux : - CAP Coffreur ou expérience équivalente sur coffrage/banche - Connaissances des matériaux et techniques de coulage
Dans un restaurant- pizzéria de 140 couverts, vous viendrez en renfort d'une brigade de 6 personnes, vous aurez à gérer le froid et/ou le chaud , vous devez savoir cuisiner les viandes et les poissons. Vous devez avoir de bonnes connaissances dans la préparation et la cuisson des pizzas et pâtes. Possibilité de travailler en service continu en fonction du roulement. Possibilité de logement. 3 jours de repos consécutifs. Poste à pourvoir du mois d'Avril à fin Octobre 2026
Chez Aquila RH, nous vous offrons de nombreux avantages tels que : - Mutuelle prise en charge par l'agence - Accès à des formations pour évoluer - Réductions et bons plans grâce à Couleur CE - Bénéfices du FASTT (logement, mobilité, garde d'enfants...) Vos missions: - Travailler des matériaux de qualité (grès, faïence, céramique, pierre...) - Intervenir sur des projets sur-mesure, principalement chez des particuliers - Façonner des espaces esthétiques et durables - Travailler en binôme ou en équipe sur des chantiers à taille humaine Votre profil: - Vous êtes soigneux(se), ponctuel(le), et autonome - Vous avez le goût du travail bien fait et du détail - Le relationnel client ne vous fait pas peur - Ambiance conviviale, esprit artisan fort - Vous avez une expérience dans la pose de carrelage - Vous êtes titulaire d'un diplôme en carrelage
Vous souhaitez vous investir dans un métier d'avenir ? Plaçant l'humain au cœur de son action en favorisant l'emploi de proximité, venez chez nous ! Vous avez envie de travailler pour contribuer au bien vivre et/ou bien vieillir à domicile, ce poste est fait pour vous ! La Fédération ADMR du Calvados accompagne un réseau de plus de 40 associations locales et a plus de 70 ans d'expérience. Celle-ci est un grand réseau engagé et détient de fortes valeurs humaines: l'aide à la personne de tout âge ; un accompagnement personnalisé, fiable, de qualité et de proximité. Rattaché(e) à l'association locale ADMR de l'Aure et le Littoral En tant qu'aide ménager(ère), vous aurez pour missions: Entretien du cadre vie. Aide à la préparation et prise des repas Entretien du linge repassage Accompagnement aux courses Pourquoi nous rejoindre : Participation aux kms entre le domicile et le lieu de travail (A/R) Indemnisation à 100 % des Kms déplacements à hauteur de 0.39€/km et temps de déplacement Prime d'assiduité tous les 2 mois (si aucune absence) ; Travail au plus proche de chez vous Parcours d'intégration, doublon avant prise de poste Salaire de base fixe Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) avec prise en compte de l'ancienneté dans la branche, des diplômes et formations Mutuelle d'entreprise Portable professionnel et équipement de protection Votre profil : Avec ou sans diplôme Débutant ou expérience personnelles, professionnelles Autonome, discret, capacité d'adaptation, bon relationnel et faire preuve d'organisation Nos conditions Poste en CDI, temps partiel de 110h par mois Travail semaine du lundi au vendredi Poste basé : Port en Bessin et communes environnantes Accompagnement et aide aux courses donc permis B obligatoire Vous souhaitez donner du sens à votre travail ? Rejoignez-nous en agissant à nos côtés !
Manpower BAYEUX recherche pour son client, un acteur du secteur de la restauration, un Cuisinier (H/F). Le poste est basé à Port en Bessin Huppain pour travailler dans un service Ehpad En tant que cuisinier - H/F, vous serez amené à : - Préparer les ingrédients. - Élaborer des plats variés. - Suivre les recettes. - Respecter les normes d'hygiène. - Organiser les postes de travail. - Contrôler la qualité des produits. - Assurer la présentation des plats. - Collaborer avec l'équipe de cuisine. Vous justifiez d'une expérience en cuisine - H/F, d'une formation professionnelle reconnue et de compétences techniques pointues Taux horaire : A définir selon profil Horaire de Travail : Alternance semaine 1 et 2 Horaires semaine 1 Repos lundi samedi dimanche mardi 9H45 18H45 mercredi 8H 18H jeudi 8H30 17H30 vendredi 9H45 18H45 Horaires semaine 2 Repos mercredi jeudi Lundi mardi 11H15 18H45 vendredi samedi dimanche 19H30 18H30 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recherchons un(e) Cuisinier(ère) passionné(e) pour rejoindre notre équipe restauration durant la saison. Sous la responsabilité du chef ou du responsable restauration, vous participez à l’élaboration et à la production des plats proposés au restaurant du camping. Missions principales - Préparer et cuisiner les plats dans le respect des fiches techniques - Assurer la mise en place du service - Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité (HACCP) - Gérer les stocks et participer aux commandes - Maintenir un poste de travail propre et organisé - Travailler en coordination avec l’équipe cuisine et salle- Formation en cuisine ou expérience significative sur un poste similaire - Rapidité, organisation et esprit d’équipe - Capacité à travailler en période de forte affluence - Sens du service et goût du travail bien fait - Une expérience en restauration de camping ou collective est un plus Avantages - Primes - Pourboires - Formation continue
Yelloh! Village Portland 5★, situé en Normandie au cœur des plages du Débarquement, offre un cadre exceptionnel entre mer, nature et histoire. Établissement haut de gamme, il propose un cuisine et un restaurant neuf, des infrastructures modernes et une expérience premium à une clientèle française et internationale en quête d’excellence et de convivialité.
Contexte et rôle Chef d'équipe de Production F/H est un acteur clé de la transformation industrielle. Véritable manager de terrain, il/elle traduit les orientations stratégiques en actions concrètes, donne du sens au travail quotidien et joue un rôle essentiel dans l’ancrage des nouvelles façons de travailler. Rattaché(e) au Responsable de Production, il/elle manage une équipe de production, organise et met en œuvre les moyens humains et techniques à partir des programmes de fabrication afin d’atteindre les objectifs de sécurité, qualité, délais et performance. Le poste est organisé en horaires tournants (1x8, 2x8, 3x8 ou week-end). Vos missions Leadership et posture managériale - Donner une vision claire, motivante et partagée à son équipe - Faire preuve de rigueur, de respect et d’équité dans les décisions - Assurer une présence terrain régulière (Gemba) : accompagnement des opérateurs, TSA, vérification de l’application des standards, détection des risques et écarts - Remonter les informations clés au Responsable de Production Management de proximité - Accompagner la progression des équipes et développer leur autonomie - Donner un feedback régulier (reconnaissance et recadrage si nécessaire) - Évaluer les compétences, maintenir à jour le tableau de polyvalence et contribuer aux plans de formation - Assurer la passation des consignes entre équipes et la coordination avec les services supports - Garantir un management quotidien de proximité, exigeant et bienveillant Sécurité, Qualité et exemplarité - Animer la sécurité au quotidien et traiter immédiatement les écarts (mesures conservatoires) - Cascader les incidents ou risques significatifs lors des rituels de pilotage - Appliquer en permanence la règle : la sécurité avant tout, la qualité ensuite, la production en conséquence - Participer à l’évaluation des risques HSE de son périmètre - Appliquer et faire appliquer les standards de l’entreprise Pilotage de la performance - Contribuer à la performance quotidienne (TOP5, indicateurs, suivi terrain) - Être exigeant sur les résultats SQCDME avec son équipe - Participer et animer des chantiers d’amélioration continue - Appliquer et pérenniser les outils d’amélioration continue (5S, bonnes pratiques, résolution simple de problèmes) - Participer à l’animation des rituels SQCDME et au développement des compétences de l’équipe Gestion de la production - Optimiser les plannings, notamment en cas d’absences - Contribuer à des projets d’investissements - Piloter et contrôler le déroulement du process de fabrication - Appuyer techniquement les équipes en cas de dysfonctionnement - Planifier et superviser les opérations cycliques (nettoyage, maintenance, organisation des ressources)Formation & expérience - Bac +2 expérimenté ou Bac +5 junior - Minimum 5 ans d’expérience en management de production et d’équipes - Expérience en environnement industriel Compétences techniques - Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, messagerie) - Connaissance des outils de gestion de production (ERP, MES…) - Maîtrise des méthodes d’amélioration continue et indicateurs de performance (5S, Kaizen, Kanban, TRS/TRG…) - Connaissances en management et bases du droit du travail - Bonne compréhension des procédés de fabrication Savoir-être - Leadership naturel et sens des responsabilités - Esprit d’équipe et orientation résultats collectifs - Exigeant(e) et bienveillant(e) - Agile et force de proposition - Sens de l’organisation, de la communication et des priorités Avantages - Participation et intéressement - Mutuelle et participation
Vous êtes passionné(e) par la cuisine, rigoureux(se), organisé(e) et motivé(e) par l’esprit d’équipe ? Vous souhaitez diriger une cuisine moderne au cœur d’un établissement 5 étoiles ? Alors votre place est parmi nous au Camping Portland ! Votre rôle : En tant que Chef(fe) de Cuisine, vous êtes le/la garant(e) de la qualité, de la régularité et du bon fonctionnement de la cuisine du restaurant du camping. Vous travaillez au quotidien pour satisfaire une clientèle variée : - Les vacanciers du camping, familles et couples en séjour - Les groupes - Les séminaires et événements professionnels accueillis sur site Vos missions : - Gérer et organiser l’ensemble de la production culinaire - Superviser la gestion des stocks, commandes et approvisionnements - Encadrer, accompagner et fédérer votre équipe en cuisine - Garantir la qualité, l’hygiène (HACCP) et la régularité des plats servis - Optimiser les process de travail pour assurer efficacité et fluidité - Adapter la production aux besoins variés : clients du camping, groupes et séminaires- Professionnel(le) expérimenté(e) en cuisine traditionnelle / brasserie - Sens de l’organisation, rigueur et autonomie - Management positif et esprit d’équipe - Capacité à servir un volume important tout en maintenant la qualité - Envie de prendre part à un projet humain au cœur d’un établissement haut de gamme Rejoignez le Camping Yelloh! Village Portland et faites rayonner votre talent culinaire au sein d’un environnement unique !
Situé au cœur des plages du Débarquement, à Port-en-Bessin, le Camping Yelloh! Village Portland*** offre un cadre exceptionnel entre mer, nature et histoire. Classé 5 étoiles, notre établissement propose à nos vacanciers une expérience haut de gamme alliant confort, restauration, animations, infrastructures modernes et esprit familial.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'hôtellerie, un(e) Réceptionniste (H/F) Vos missions : - Accueil et orientation des clients - Gestion des réservations et du planning - Traitement des appels téléphoniques et des mails - Encaissement des règlements et facturation - Gestion des arrivées et départs des clients - Veiller à la satisfaction des clients et résolution des problèmes éventuels Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Niveau d'études BAC - Sens du service - Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de réservation - Capacité à gérer les situations de stress et les imprévus - Bonne communication et capacité d'adaptation
Dans le cadre d'une reprise d'établissement, vous occupez le poste d'aide de cuisine. Vous assistez le cuisinier de la brasserie dans la préparation des plats, vous maintenez la propreté des plans de travail et appliquez les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vous effectuez l'épluchage des légumes et la préparation pour le service. Vous effectuez le service du midi et du soir. Poste avec coupure. Vous avez 2 jours de repos par semaine. Le poste est à pourvoir de fin Mars à fin Septembre.
Domani est une entreprise de l'économie sociale et solidaire ayant pour mission le développement et la gestion d'habitat partagés pour personnes âgées. Qu'est ce qu'un habitat partagé Domani ? Il s'agit de domicile regroupant plusieurs parties privatives et un espace commun. L'objectif de l'habitat partagé est de rompre l'isolement des séniors et de préserver leur autonomie. Nous avons plusieurs habitats partagés dans le Calvados. Vous serez responsable d'un habitat pouvant accueillir de 8 à 10 habitants. Votre poste est essentiel au bon fonctionnement de ce domicile au quotidien. - Force de propositions, il vous faudra des compétences organisationnelles, relationnelles et humaines fortes pour animer et accompagner le quotidien personnes en perte d'autonomie. - Autonome dans les missions qui vous sont confiées, vos tâches sont variées et polyvalentes : 1. Accompagner le projet de vie sociale et partagée : Grâce à vous, les personnes âgées mettent en place un projet de vie partagée correspondant à leurs envies et besoins. - Accompagner les colocataires dans le déploiement de leur projet de vie sociale partagée (animation, libre choix, lutte contre isolement, bien-vivre ensemble, inclusion sociale). - Favoriser la bonne entente au sein de l'habitat et s'assurer du bon respect des règles établies dans la charte de vie sociale et partagée. - Accompagner à l'arrivée de nouveaux colocataires et veiller à leur bonne intégration. - Evaluer les besoins des habitants et mettre en place des objectifs et projets collectifs pour y répondre, afin de soutenir leur autonomie. 2. Missions de coordination : Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre Domani, vos collègues, et les habitants. - Coordination avec les intervenants extérieurs (familles, professionnels, etc.) - Coordination d'équipe (être garant du projet commun, gestion des remplacements et des plannings) - Réunions de suivi hebdomadaires 3. Missions de gestion quotidienne : Grâce à votre suivi, l'habitat partagé reste toujours un lieu agréable à vivre, sécurisé et fonctionnel pour ses occupants. - Préparation des repas et des menus avec les habitants, commande des courses. - Suivi entretien de la pièce commune pour le bon déroulement des activités. - Suivi d'éventuels intervenants extérieurs pour l'entretien du domicile (ménage, rangement, technicien/ réparateur...); - Assurer la sécurité de l'habitat : savoir réagir en cas d'urgence, appliquer les process et protocoles de l'habitat QUALITÉS ATTENDUES : Autonomie Capacité relationnelle Sens des responsabilités Sens de la communication, de l'animation Savoir travail en équipe Savoir être / Relation prestataires Organisation
Vous avez en charge les réservations et le planning de l'hôtel. Vous parlez couramment l'anglais . Vous accueillez les clients, suivi de séjour et facturations. Vous enregistrez des réservations et traitement des groupes. Vous travaillez en journée continue en roulement avec votre collègue, soit du matin soit du soir. Vous avez deux jours de congés consécutifs. Roulement possible sur les week- ends. Poste à pourvoir du 1er mars au 31 octobre 2026.
Hôtel *** situé au c?ur de Bayeux historique, proche des commerces, des 3 musées etc L'endroit idéal pour découvrir la Normandie ! L'établissement comprend 31 chambres, la clientèle est majoritairement étrangère.
Pour la saison prochaine, nous recrutons un(e) réceptionniste polyvalent(e) pour un poste hybride : 3 jours à la réception et 2 jours au service du petit-déjeuner. Vous évoluerez au sein de deux hôtels situés à Bayeux : le Grand Hôtel du Luxembourg (4*) et l'Hôtel de Brunville (3*), qui partagent des services communs et offrent un cadre de travail complet et agréable. Vos missions À la réception (3 jours par semaine) - Accueillir et accompagner les clients avec professionnalisme, en français et en anglais - Prendre et vérifier les réservations via téléphone, mail et plateformes en ligne - Contrôler les encaissements et effectuer les départs - Veiller à la bonne tenue des espaces communs - Remonter les problèmes techniques et coordonner avec les différents services - Préparer les arrivées groupes et gérer l'organisation logistique des séjours - Participation au service ponctuel de groupes et au bar Au service du petit-déjeuner (2 jours par semaine) - Préparer et mettre en place le buffet du petit-déjeuner - Dresser et débarrasser les tables - Nettoyer la salle et préparer les tables pour le prochain service - Veiller à la satisfaction des clients et au respect des normes d'hygiène Profil recherché - Dynamique, autonome et polyvalent(e) - Sens commercial et relationnel - Rigueur, réactivité et esprit d'équipe - Pro-activité et capacité à s'adapter à différents postes - Maitrise de l'anglais indispensable - Une première expérience opérationnelle en hôtellerie ou restauration est un atout Compétences clés - Accueil client et service à la clientèle - Gestion des encaissements et réservations - Mise en place et service en restauration - Nettoyage et entretien des espaces communs - Gestion de groupes et service lors d'événements Conditions et avantages - Type d'emploi : CDD saisonnier, temps plein 39h (7 /8 mois) - Horaires : 6h-14h30, 6h45-15h15 ou 15h-23h30 Rémunération et avantages : Pourboires Intéressement et participation Primes sur objectifs Réductions tarifaires sur nos établissements (SPA) Travail dans un cadre agréable avec piscine chauffée, jacuzzi, sauna, SPA et bar Postulez dès maintenant ! Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir une expérience unique à nos clients tout en évoluant dans un environnement hôtelier de qualité.
Nous recherchons un(e) vendeur(euse) passionné(e) et dynamique pour rejoindre notre équipe au sein de notre boulangerie. Le poste est à pourvoir dès aujourd'hui, à temps partiel (20h semaine), les samedis, dimanches et vacances scolaires. En tant que vendeur(euse), vous serez le premier contact avec nos clients et vous aurez pour mission de leur offrir un service impeccable, tout en veillant à la présentation et à la mise en valeur de nos produits. Missions principales : - Accueillir et conseiller chaleureusement les clients sur nos pâtisseries, pains, viennoiseries et autres produits proposés. - Assurer la vente, l'encaissement et la gestion des commandes. - Nettoyage - Participer à la mise en place de la vitrine et à l'agencement du point de vente. - Maintenir un environnement propre et agréable pour les clients. - Gérer les stocks et effectuer les réapprovisionnements de produits. - Contribuer à la fidélisation de la clientèle en offrant un service personnalisé et de qualité. - Participer a la fabrication des sandwichs et autres produits traiteur - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaires. Profil recherché : - Vous avez une première expérience en vente, idéalement dans le secteur de l'alimentaire - Vous êtes passionné(e) par les produits de la boulangeries/pâtisseries - Vous aimez le contact avec la clientèle et avez un excellent sens du service. - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et dynamique. - Vous avez une présentation soignée et êtes à l'aise dans un environnement vivant. - La connaissance des produits pâtissiers est un plus.
Vous travaillez à l'hôtel la Villa Lara. Établissement 5 étoiles - 32 chambres. Vous occupez un poste polyvalent au restaurant de l'hôtel: commis de salle Runner et la plonge. Missions: - Accueillir les clients - Mise en place de la salle de restaurant pour le service - Servir et débarrasser les plats des clients et procéder au redressage des tables - Nettoyer les tables et entretenir la salle - Effectuer la plonge Profil recherché : Sens du service et courtoisie. Avoir un bon niveau d'Anglais. Ce poste peut être évolutif. Vous assurez uniquement le service du soir. Restaurant fermé le Vendredi et Samedi. Poste à pourvoir à partir du 01/03
Vous réalisez des travaux de maintenance des installations électriques et travaux d'entretien des bâtiments. Vous réalisez des travaux techniques de premier niveau. Activité : - Ajustement, pose et fixation d'équipements spécifiques au domaine d'activité - Entretien, maintenance, prévention et dépannage des matériels, outillages, équipements, systèmes, dans son domaine d'activité - Mise en jeu d'éléments menuisés - Réalisation des installations dans son domaine d'activité, en relation avec les utilisateurs, les fournisseurs - Suivi de la réalisation des travaux, de la résolution des problèmes spécifiques à son domaine d'activité- Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes) - Mise en conformité des installations, en application des normes et règlementations en vigueur - Installation de matériels, d'équipements, de systèmes, dans son domaine d'activité - Suivi des contrôles et des organismes agréés Horaires : de 8h30 à 16h30
Recherche un(e) gouvernant (e) polyvalent (e) (H/F) Poste à pourvoir à partir de la saison mars 2026 s'occupant d'un complexe touristique chambres + appartements dans le centre de la ville de Bayeux en Normandie (14400) Les missions: - suivi des réservations et répondre aux clients - préparation des petits déjeuners - suivi des équipes de chambres et aide en chambre - suivi des encaissements - suivi des réceptions clients Un logement est proposé, si besoin, durant toute la saison sur place. Le(a) candidat (e) doit à minima savoir parler et écrire en Anglais. Horaires 7h30 - 11h / 17h - 20h Une journée et demie de congés par semaine non fixe, en rotation avec l'équipe.
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Des enfants de 3 et 12 ans***Mission à Bayeux***Du lundi au vendredi soit le matin de 7h00 à 8h30 et/ou le soir de 16h20 à 18h30***A partir de janvier jusqu'au 30 juin 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11,88€ + avantages et primes Description du profil : Avis de recherche : « Les enfants » attendent le Kangourou qui viendra s'occuper d'elles. Laissez nous vous parler un peu de celui-ci : · Il doit être prêt à relever tous les défis, de la chasse au trésor au maquillage des poupées en passant par les méandres des haricots verts au diner le Kangourou n'a peur de rien · Parfois Kangourou-pompier : il assurera la sécurité des enfants à tout moment · Parfois Kangourou-policier : il devra sévir en cas d'infraction · Parfois Kangourou-cuisinier : il sait cuire les pâtes al-dente et faire manger les enfants n'a pas de secret pour lui. · Parfois Kangourou-chauffeur : il sait conduire en douceur et à toute heure pour emmener les enfants dans la bonne humeur · Parfois Kangourou-professeur : il assure les devoirs pour entrer en classe supérieure Vous l'avez compris notre Kangourou sait rebondir dans toutes situations, véritable couteau suisse il a dans sa poche la solution pour chaque intervention. Vous vous êtes reconnu dans ce Kangourou multifonction, contactez Noémie ! Avec Kangourou Kids, c'est dans la poche. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Description du poste : L'agence Kangourou Kids de Caen est à la recherche d'un(e) baby-sitter pour : * Un enfant de 4 ans***Mission à Bayeux***Planning variable, 4 jours par mois matin et soir 6h-8h et 17h30-19h30, trajet école maison : 24km***A partir de janvier jusqu'au 31 juillet 2026 Vos missions * Sortie d'école***Activités***Bain Contrat * CDI***Temps partiel : cumul de plusieurs familles possible, entre 4 et 15h par semaine***Salaire horaire de 11.88€ + avantages et primes Description du profil : Comme le Kangourou vous savez rebondir afin d'éviter les jouets sur votre passage, vous avez de grandes oreilles vous permettant d'entendre les enfants à tout moment. Vous possédez une poche remplie d 'astuces et de secrets pour vous occuper au mieux des enfants . Tel un kangourou vous débordez d'énergie et vous n'avez pas peur de vous investir dans ce que vous faites. A l'image des mamans Kangourou vous avez envie d'être au plus près des enfants ? Avec Kangourou Kids c'est dans la poche ! N'attendez plus, contactez Noémie pour avoir plus d'informations. Vous avez une kangou-mobile et un certificat de kangou-conducteur. Nous ne vous avons pas encore convaincu ? Pas de panique nous avons encore quelques avantages dans notre poche***Participation aux frais de transport + remboursement des kilomètres effectués lors des gardes***Carte avantages type CE, concours et lots à gagner***Missions au plus près de chez vous***Respect de vos disponibilités***Mutuelle d'entreprise***Formation tout au long de l'année Cerise sur le gâteau : Travailler avec une équipe fun et dans une ambiance conviviale (mais ça vous l'avez déjà compris)
Dans le cadre du développement de son activité nous recherchons pour notre client spécialisé dans le secteur agro-alimentaire un(e) Assistant(e) HSE (H/F). Vos missions : - Assister le Responsable HSE dans ses missions quotidiennes - Suivi administratif - Participer à la communication (maitrise de Canva, élaboration de diaporamas) - Pilotage de fichiers (maitrise d'Excel) - Mise en place du plan de prévention des risques - Suivi des incidents et rédaction des rapports - Participer à l'élaboration des plans de prévention et des analyses des risques Modalités du contrat : - Horaires : 37 heures par semaine, horaires de journée - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la santé, sécurité et environnement - Connaissance des normes et réglementations en matière de HSE - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
Calvados / SECTEUR DU BESSIN - Agent(e) de Remplacement en élevage bovins lait F/H Pour le remplacement d'un(e) agriculteur/agricultrice, nous recrutons un(e) salarié(e) en élevage laitier. Votre mission : assurer le remplacement de l'exploitant(e) agricole lors de son absence de l'exploitation et la continuité des travaux. Vos activités : vous réalisez les travaux liés à la conduite de l'élevage laitier : - Alimentation, soins et surveillance des animaux ; - Traite des vaches ; - Travaux de culture ; - Entretien et maintenance des matériels et des installations ; - Conduite d'engin agricole ; - Utilisation de systèmes informatisés ou automatisés. Qualités et connaissances requises pour ce poste : - Une 1ère expérience est la bienvenue ; Comportement attendu : - Rigueur en matière d'hygiène et de sécurité au travail ; - Autonomie ; - Sens de l'organisation et gestion du temps ; - Adaptabilité ; - Bon relationnel. Les avantages du poste : - Découverte de différents systèmes d'exploitation ; - Métier riche en expériences et rencontres ; - Avantages sociaux : frais de déplacement. Informations du contrat : - CDD temps plein - 12.14€/H
Située au cœur du Calvados, à quelques kilomètres de la mer et à proximité des plages du Débarquement, à seulement 20 minutes de Caen, la Ville de Bayeux compte 14 000 habitants et 250 agents municipaux. Connue pour son patrimoine préservé et son dynamisme, Bayeux offre un cadre de vie paisible, agrémenté de nombreux événements culturels et festifs tout au long de l'année. La ville de Bayeux, située sur la rivière de l'Aure, est mondialement connue pour sa célèbre Tapisserie de 68 mètres de long, datant du XIe siècle et classée Mémoire du Monde de l'UNESCO. Son centre historique médiéval est dominé par la cathédrale Notre-Dame de style gothique normand. Le service des espaces verts recherche un agent de production saisonnier pour compléter son équipe de production florale. Vos missions principales : - En collaboration avec le chef de culture, gestion de la production, arrosage et suivi des végétaux des massifs et jardinières. - Entretien des végétaux et des serres/tunnels de culture. - Rempotage des plantes à massif. - Arrosage et distançage des végétaux en culture. Vos missions ponctuelles : - Préparation des plantes pour les décorations événementielles et massifs. - Entretien courant des serres, tunnels, bâches, etc. Profil recherché : - Expérience ou intérêt marqué pour les espaces verts. - Habilitation électrique (éventuellement). Savoir : « La plante est un être vivant » = être attentif à ses besoins et conscient du cycle des plantes selon leurs variétés : arrosage, période de rempotage, semis, distançage, acclimatation. Savoir-faire : - Entretenir le matériel. - Suivi des cultures florales. Savoir-être : - Relation constante avec le chef de production. - Actif et réactif face aux imprévus. - Diplomatie avec la population. Contraintes liées au poste : - Travail à l'extérieur par tous les temps. - Travail seul ou en équipe. - Port de vêtements professionnels adaptés (EPI) : bottes, gants, lunettes, casque, etc. - Pénibilité physique : station debout prolongée, travail courbé ou agenouillé.
L'entreprise ALTALYS PROPRETE NORMANDIE recherche un(e) agent d'entretien pour un poste à BAYEUX (14) pour un cdd de remplacement de congés. Vous aurez la charge de l'entretien courant des locaux pour le compte de plusieurs de nos clients. Responsabilités : - Effectuer le nettoyage quotidien des bureaux, des espaces communs et des sanitaires - Assurer la propreté des sols, des surfaces et des équipements - Sortie des poubelles - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène en vigueur - Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à la direction Profil recherché : - Expérience préalable dans le domaine du nettoyage - Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec les autres - Sens du détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Ponctualité, fiabilité et sens des responsabilités Horaires : Un site de le mardi et le jeudi : 14h00 13h30 Un autre site le lundi, le mercredi et le vendredi de 11h00 à 13h45 Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Définition du poste : Dans le cadre de l'obligation réglementaire du tri à la source des biodéchets et du déploiement de dispositifs de compostage de proximité, l'agent effectue la gestion technique du parc d'aires de compostage collectif implanté sur le territoire, distribue les composteurs individuels, et conduit des opérations de sensibilisation et d'initiation au compostage et au tri des déchets auprès des habitants. De fait, il entretient un lien privilégié avec les habitants, les mairies, bailleurs sociaux et autres partenaires du territoire. Missions principales : Poursuivre la généralisation du compostage collectif de quartier, en pied d'immeuble, en établissement : - Participer aux opérations de prospection - Procéder à la diffusion des supports de communication en lien avec le compostage collectif - Procéder à l'installation technique des sites de compostage collectif - Animer les inaugurations de sites de compostage collectif / Informer les publics Rentabiliser les équipements installés et augmenter le taux de participation : - Animer des opérations visant à généraliser le geste de tri à la source des biodéchets - Contribuer à la diffusion des supports de communication du syndicat en lien avec la réduction et le tri des déchets - Accueillir et conseiller les usagers sur le compostage et le tri des déchets - Effectuer des opérations de distribution d'équipements de pré-collecte des biodéchets Pérenniser les équipements installés, gérer le parc existant : - Effectuer les suivis des sites de compostage collectif implantés - Saisir les données associées - Contribuer à planifier les opérations techniques de transferts, retournement et récoltes - Effectuer la gestion technique du procédé de compostage dans le respect de la réglementation en vigueur Développer et pérenniser la fourniture de structurant et les exutoires des « composts » : - Effectuer l'approvisionnement en matières structurantes des sites de compostage collectif implantés - Effectuer et animer les récoltes de compost, en lien avec les usagers et les référents de site - Animer ou participer aux opérations visant à promouvoir l'utilisation du compost localement Promouvoir et accompagner le compostage domestique : - Effectuer les opérations de distribution des composteurs domestiques et conseiller les usagers sur la pratique du compostage - Saisir les données et gérer les régies associées à ces opérations Profil recherché : Connaître les fondamentaux du compostage (disposer de la certification guide composteur ou d'une expérience significative dans la gestion des déchets serait souhaitable) Savoir gérer son temps Savoir rendre compte Faire preuve de rigueur Être force de proposition Disposer de bonnes capacité relationnelle (diplomate, sens du partenariat, médiation) Savoir travailler en équipe Disposer de bonnes capacités d'adaptation Maîtriser les logiciels de bureautique Maîtriser les logiciels Qgis et Logi-Prox serait un plus. Conditions d'emploi : L'agent travaille au siège du SEROC à Bayeux et est amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire du SEROC pour assurer ses missions. L'agent travaille fréquemment à l'extérieur. Le travail hebdomadaire est fixé à 37 heures. L'agent travaille un samedi matin sur deux. Ses horaires peuvent être irréguliers avec une amplitude variable en fonction des obligations de service.
Dans le cadre de l'obligation réglementaire du déploiement du tri à la source des biodéchets, l'agent est en charge de développer le parc de sites de compostage collectif, de gérer et pérenniser le parc existant ainsi que concevoir et mettre en œuvre des opérations visant à améliorer la qualité et la quantité de biodéchets traités par les dispositifs de compostage de proximité domestiques et partagés. De fait, il entretient un lien privilégié avec les habitants, les mairies, les bailleurs sociaux et autres partenaires du territoire. Il participe à l'élaboration du plan de communication associé. Missions principales : Poursuivre la généralisation du compostage collectif de quartier, en pied d'immeuble, en établissement : - Prospecter / Étudier la faisabilité / Constituer les dossiers de prospection - Déployer / Conduire l'installation technique en lien avec le propriétaire du foncier - Sensibiliser les élus au tri à la source des biodéchets / Associer les agents techniques - Être l'interlocuteur direct à l'échelle de la portion de territoire attribuée Rentabiliser les équipements installés et augmenter le taux de participation : - Mener des opérations concrètes d'animation et de communication visant à augmenter le taux de participation des usagers sur les sites actifs - Évaluer et suivre la progression des taux de participation, pour chaque site - Promouvoir le tri à la source des biodéchets par des opérations de terrain de communication, de sensibilisation, de fourniture de matériel de pré-collecte ou tout autre moyen permettant d'accroître la pratique du tri à la source des biodéchets Pérenniser les équipements installés, gérer le parc existant : - Planifier les suivis / Participer à l'organisation des tournées - Saisir et suivre l'évolution des données associées - Planifier les opérations techniques de transferts, retournement et récoltes - Effectuer la gestion technique du procédé de compostage dans le respect de la réglementation en vigueur Développer et pérenniser la fourniture de structurant et les exutoires des « composts » : - Construire un réseau d'approvisionnement en matières structurantes (communes, intercommunalités, entreprises spécialisées, réseau des déchèteries du SEROC) et un réseau de stockage à l'échelle du territoire - Développer les conventions associées aux matières structurantes en cherchant des points d'approvisionnement au plus près des points de compostage - Construire un réseau d'exutoires au compost : jardins particuliers, jardins associatifs, jardins partagés, services des espaces verts communaux ou intercommunaux etc. - Développer les partenariats avec les acteurs locaux permettant de lier le geste de tri avec le sol Promouvoir et accompagner le compostage domestique : - Planifier, conduire les opérations de distribution des composteurs domestiques à l'échelle du territoire - Conduire les opérations d'initiation et d'animation auprès du public pour optimiser l'usage des composteurs domestiques - Saisir les données et gérer les régies associées à ces opérations Profil recherché : Être force de proposition et force de conviction Avoir une forte capacité relationnelle (diplomatie, sens du partenariat, médiation) Savoir rendre compte Être rigoureux Disposer de bonnes capacités d'adaptation Disposer de la certification maître composteur, de la certification guide composteur ou d'une expérience significative dans la gestion des déchets serait souhaitable. Maîtriser les logiciels Qgis et Logi Prox serait un plus. L'agent travaille au siège du SEROC à Bayeux et est amené à se déplacer sur l'ensemble du territoire du SEROC pour assurer ses missions. L'agent travaille fréquemment à l'extérieur. Le travail hebdomadaire est fixé à 37 heures. L'agent travaille un samedi matin sur deux.
Au sein de notre établissement, vous aurez à effectuer: - Le nettoyage et la mise en ordre des chambres, des sanitaires et des parties communes selon les procédures mises en place par l'établissement et conformément aux règles d'hygiène, de propreté et de sécurité . - Le nettoyage quotidien de votre office, de votre chariot et son remplissage. Vous respectez les consignes d'utilisation des produits d'entretien et de tout matériel mis à votre disposition. Vous signalez les besoins d'interventions techniques Prise de poste mi-mars 2026, jusqu'à fin septembre. Vous aurez deux jours de repos par semaine à définir. Prise de poste à 9h le matin.
Vous réalisez des travaux de nettoyage, de remise en ordre et d'entretien des chambres. Vous travaillez en équipe. Horaires: 9h à 16h30 ou 8h30 à 16h00 Vous avez 2 jours de congés consécutifs. Poste à pourvoir dès que possible.
L'hôtel Le Lion d'Or et son restaurant gastronomique La Table du Lion sont situés au cœur du centre historique de Bayeux.
Dans le cadre d'une reprise d'établissement, vous occupez le poste de serveur(se). Vous accueillez et installez les clients. Vous conseillez les clients sur la carte, les différents plats et les boissons. Vous prenez les commandes et servez les clients. Vous effectuez le nettoyage de la salle. Vous êtes polyvalent(e) sur le service du bar et de la brasserie. Chaque semaine, vous travaillez en roulement: en service avec coupure ou en service continu. Vous avez 2 jours de repos par semaine. Plusieurs postes sont à pourvoir à partir de Mars 2026.
Manpower BAYEUX recherche pour son client un(e) Electromécanicien(ne) (H/F) basé à CREULLY ou se situent le siège social et l'atelier avec les 4 TECHNICIENS en poste. Il (elle) aura en charge le suivi, l'entretien et la maintenance des équipements électrotechniques et des installations électriques Une expérience et des connaissances des process industriels sont requis Rigoureux(se), organisé(e), polyvalent(e), autonome, respectueux(se) des procédures en vigueur sont des atouts essentiels à la réussite de ce poste. Missions : Au sein du service maintenance, vous serez chargé(e) de : -Prendre en charge les travaux de dépannages, modifications, optimisations électriques -Assurer l'entretien, le réglage et le dépannage électromécanique sur les équipements dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité -Assurer avec efficacité les interventions curatives et préventives. -Signaler et proposer les améliorations et renouvellements des équipements Missions ponctuelles : -Créations ou modifications de locaux (travaux de plomberie, maçonnerie, menuiserie, etc.) Travail en horaire de journée du lundi au vendredi, déplacements sur les divers sites Astreintes WE par roulements uniquement en haute saison pendant la moisson. Permis B obligatoire, un véhicule sera fourni Profil recherché : -Avoir des connaissances générales en mécanique, instrumentation et automatismes -Avoir des connaissances en maintenance industrielle pour pouvoir identifier et localiser une panne -Connaître les risques individuels et collectifs susceptibles d'être générés par ses interventions -Connaître les conditions d'utilisation des équipements de protection individuelle et les risques contre lesquels ils protègent -Connaître et appliquer les règles d'hygiène et de sécurité pour lui et son environnement de travail -Connaître les normes électriques Salaire selon expériences et niveau. X 13 mois Primes et intéressement
LADAPT Normandie recrute : UN ÉDUCATEUR SPÉCIALISÉ (H/F) à Bayeux (14) Poste en CDI à pourvoir à temps partiel (0.50 ETP) Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Vos missions principales : Intégré(e) à l'équipe pluridisciplinaire du SESSAD (Services d'Éducation Spéciale et de Soins À Domicile), votre mission consiste à concevoir et animer un accompagnement socio-éducatif pour des jeunes de 0 à 20 ans en situation de handicap moteur. En vous déplaçant directement sur leurs lieux de vie (domicile, école), vous agissez pour renforcer leur autonomie et leur insertion sociale. À travers des actions individuelles et collectives issues du projet personnalisé, vous aidez chaque jeune à mobiliser ses capacités dans ses différents environnements de vie. Vos activités : Vous concevez et animez des actions éducatives, individuelles ou collectives, visant le développement de l'autonomie du jeune en lien étroit avec ses parents. Vous accompagnez les familles dans leurs démarches sociales et administratives pour favoriser l'accès aux droits et sécuriser le parcours de vie. Vous coordonnez le suivi de la scolarisation et des étapes d'orientation en assurant le lien entre le jeune, sa famille et les établissements scolaires. Vous développez des partenariats sociaux, culturels et sportifs afin de favoriser l'inclusion et la participation des jeunes dans leur environnement local. Vous participez aux réunions de service et de synthèse, garantissant la co-construction et le suivi des projets personnalisés avec les familles. Vous intervenez sur les lieux de vie (domicile, école) pour soutenir l'apprentissage des gestes du quotidien et l'épanouissement des jeunes dans leur réalité. Vous rédigez les écrits professionnels (bilans, rapports, comptes-rendus) nécessaires au suivi et à l'évaluation des projets individuels d'accompagnement. Vous contribuez à la dynamique institutionnelle et au déploiement des projets associatifs au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Votre profil : Vous êtes titulaire d'un diplôme d'Éducateur spécialisé, avec une première expérience significative réussie. Vous êtes dynamique, organisé(e), autonome et aimez travailler en équipe. Vous possédez des capacités rédactionnelles et relationnelles certaines. Vous possédez un permis B en cours de validité. Vos conditions de travail : Poste à pourvoir en CDI à temps partiel 0.50 ETP. Votre temps de travail sera de 17h30 par semaine. Votre lieu de travail est situé au SESSAD de Bayeux (14) - Rue Louvière 14400 BAYEUX. Vous serez amené.e à vous déplacer sur les départements 50 et 14 (Bessin et Centre Manche) avec un véhicule de service à disposition. Vous pouvez bénéficiez d'une mutuelle d'entreprise et de tickets restaurants avec une participation financière de l'employeur. Vous aurez accès aux œuvres sociales proposées par le CSE. Votre rémunération dépend de la CCN51 (entre 15K€ et 16.5K€ annuel brut en fonction de l'expérience pour 0.50 ETP) (coefficient 479).
L'ENTREPRISE : IRFA Formation, entité du Groupe IRFA Formation, spécialiste de la formation depuis plus de 25 ans se distingue par son investissement auprès de ses apprenants pour les insérer, les professionnaliser, les former et les placer durablement dans le monde de l'entreprise. Vous souhaitez partager votre expérience, n'hésitez pas à rejoindre notre réseau d'experts ! Nous sommes à la recherche d'un(e) formateur(trice) Agent de service médico-social . Ce poste est à pourvoir à partir du 16 mars 2026 jusqu'au 20 juillet 2026 pour notre site de Bayeux (14). Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Missions : En tant que formateur(trice), vous animerez une formation certifiante Agent de Service Médico-Social auprès d'adultes en reconversion ou en montée en compétences. Vos principales responsabilités : - Préparer et animer les modules pédagogiques conformément au programme officiel de la certification. - Former aux compétences professionnelles de l'ASMS : hygiène et confort des patients/résidents, accompagnement dans les activités de la vie quotidienne, entretien des locaux et du matériel, respect des protocoles d'hygiène et de sécurité. - Transmettre les notions de communication et relation avec les patients, résidents et équipes soignantes. - Adapter les méthodes pédagogiques aux besoins et profils des apprenants. - Évaluer les acquis théoriques et pratiques et accompagner individuellement les participants. - Contribuer à l'actualisation et à la création de supports pédagogiques adaptés. - Suivre l'assiduité et la progression des apprenants et rendre compte Profil recherché : - Niveau minimum Bac +2 dans le secteur médico-social, santé, aide à la personne ou domaine équivalent. Expérience professionnelle : - Minimum 3 à 5 ans d'expérience dans le secteur médico-social ou sanitaire (hôpital, clinique, maison de retraite, centre médico-social, domicile des personnes âgées ou dépendantes). - Maîtrise des pratiques de soin non médicalisé : hygiène et confort des patients/résidents, entretien et nettoyage des locaux, manipulation sécurisée du matériel. - Connaissance des protocoles d'hygiène, sécurité et réglementation applicables au secteur médico-social. - Expérience dans la relation avec les patients, résidents et équipes soignantes. Expérience pédagogique : - Expérience préalable dans la formation professionnelle ou l'accompagnement d'adultes souhaitée (2 ans minimum recommandés). - Capacité à transmettre des connaissances pratiques et théoriques de manière claire et progressive. - Expérience dans la conception de supports pédagogiques et d'exercices pratiques adaptés au secteur médico-social. Qualités requises : - Pédagogie, patience et sens de l'écoute. - Rigueur et organisation pour gérer l'apprentissage de plusieurs modules et participants. - Capacité à motiver et accompagner les apprenants dans leur progression. - Autonomie et sens de l'initiative pour adapter les cours aux besoins du groupe. - Une expérience avec des certifications professionnelles titres RNCP est un plus. RÉMUNÉRATION : Palier 9 de la Convention collective des OF (à partir de 2058,59 € mensuels bruts temps plein)
LADAPT Normandie recrute : Un Médecin MPR (H/F) ESMR Pédiatrique de Bayeux (14) Poste en CDD à temps partiel (0.60 ETP) À pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois Pourquoi nous rejoindre ? Rejoindre LADAPT Normandie, c'est choisir d'exercer un métier qui a du sens, dans une association dynamique et innovante. C'est se donner le pouvoir d'agir ensemble, avec les personnes en situation de handicap, vers une société plus inclusive, aux côtés de collaborateurs passionnés et créatifs. Présentation de notre établissement L'Établissement de Soins Médicaux et de Réadaptation (ESMR) pédiatrique de Bayeux accueille des patients âgés de 0 à 18 ans, en hospitalisation complète (24 lits) ou en hospitalisation de jour (6 places). L'établissement est spécialisé dans la prise en charge des affections du système nerveux, du système respiratoire, des troubles des systèmes digestifs, métabolique et endocrinien, ainsi que des atteintes de l'appareil locomoteur. Notre équipe pluridisciplinaire, composée de masseur-kinésithérapeutes, d'ergothérapeutes, d'une neuropsychologue, de psychomotriciennes, d'enseignants en Activité Physique Adaptée, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une orthophoniste œuvre à la rééducation, la réadaptation et la réinsertion des patients dans une logique de parcours individualisé, avec nos personnels soignants. Vos missions principales : Vous avez pour mission la prise en charge de pathologies pour lesquelles un traitement physique (thérapie manuelle et ostéopathie), un appareillage ou une rééducation sont nécessaires. Votre intervention se concentre sur les capacités fonctionnelles des patients en vue d'une amélioration de leur autonomie et de leur qualité de vie. Vous garantissez la transdisciplinarité afin de mener à bien la conduite des projets de soins des patients. Vos activités : - Vous réalisez les bilans cliniques fonctionnels ainsi que les consultations médicales de suivi, - Vous élaborez le projet thérapeutique personnalisé en lien avec les équipes de soins, - Vous assurez la coordination médicale des prises en charge en hospitalisation complète et de jour, - Vous échangez avec les patients et leurs familles, et les associez à la démarche de soins, - Vous participez aux réunions de synthèse, aux réunions qualité et aux instances obligatoires, - Vous contribuez activement au développement des projets médicaux et du projet d'établissement, - Vous maintenez et développez les liens avec les réseaux de soins et les partenaires extérieurs, - Vous mettez à jour les dossiers médicaux et renseignez les documents médico-administratifs, - Vous collaborez avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (soignants, rééducateurs, psychologues. Votre profil : Vous êtes titulaire du Diplôme d'État de Médecin et êtes inscrit(e) à l'Ordre des Médecins en France. Vous êtes spécialisé(e) en Médecine Physique et Réadaptation (MPR) ou disposez d'une qualification reconnue en MPR ou possédez une spécialité en lien avec la prise en charge de troubles locomoteur et/ou pathologies neurologiques. Vous appréciez le travail d'équipe et avez à cœur de participer activement à l'accompagnement des patients dans un environnement bienveillant et stimulant. Vos conditions de travail : Vous êtes en CDD à temps partiel pour une durée de 6 mois avec le statut cadre. Vous êtes rattaché(e) au Directeur de l'établissement de l'ESMR et exercez vos fonctions sur une base de 21 heures par semaine. Votre lieu de travail est situé à l'ESMR de Bayeux (14). Vous avez des contraintes, des souhaits d'organisation spécifiques, ou des attentes particulières, parlez-nous en ! Rémunération selon CCN 51, soit à partir de 80 000€ Brut/an pour 1 ETP.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié . CREEZ votre propre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. La SECONDE MAIN, c'est le secteur d'avenir Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Il est proposé un contrat de franchise, le droit d'entrée est de 16 K€. Le réseau vous apporte toute l'assistance pour la création de votre propre magasin, la formation initiale, une assistance permanente et une communication efficace en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous pouvez bénéficier en rejoignant ce réseau. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires. Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel de 15 K€ est nécessaire. Donnez un nouveau sens à votre carrière. Nous vous proposons bien de CREER votre propre magasin de VIDE GRENIER PERMANENT. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Cette offre est une offre pour la création d'une entreprise.
Vous avez en charge l'entretien des chambres et des parties communes, le suivi de l'entretien du linge, le suivi de l'approvisionnement des produits d'entretien. Poste a pouvoir le 1er mars 2 jours de repos consécutifs à définir Vous travaillerez de 10h à 15h30
