Consulter les offres d'emploi dans la ville de Saugon située dans le département 33. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Saugon. 87 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 33 - Saint-Yzan-de-Soudiac, 33 - Saint-Seurin-de-Cursac, 33 - ETAULIERS ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Description du poste: Nous recherchons des Animateurs/Animatrices ALSH pour rejoindre notre équipe au sein de notre centre de loisirs à Saint Ysan de Soudiac Vous intervenez les mercredis durant la période scolaire, et pendant les vacances scolaires. Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées. - Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées. - Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste : - Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles. - Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration. - Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.
Description du poste : Nous recherchons des Animateurs/Animatrices ALSH pour rejoindre notre équipe au sein de notre centre de loisirs à Saint Seurin de Cursac. Vous intervenez les mercredis durant la période scolaire (9h30 les mercredis) et pendant les vacances scolaires (45h semaines scolaires). Dans ce rôle, vous aurez pour mission d'encadrer et d'animer des activités ludiques et éducatives destinées aux enfants pendant les périodes de vacances scolaires et les mercredis. Si vous êtes passionné(e) par le partage de connaissances, la transmission de valeurs et la créativité, nous serions ravis de vous accueillir parmi nous ! Vos missions : - Concevoir, organiser et animer des activités éducatives et ludiques adaptées aux enfants dans le cadre du centre de loisirs. - Assurer la sécurité et le bien-être des enfants en toutes circonstances. - Encourager la participation des enfants et favoriser leur épanouissement à travers les activités proposées. - Accompagner les enfants dans la gestion des interactions et la résolution des conflits lorsque nécessaire. - Travailler en collaboration avec les autres membres de l'équipe pour planifier des activités variées et adaptées. - Maintenir un environnement accueillant, propre et sécurisé. Profil du poste : - Sens des responsabilités et capacité d'adaptation. - Aisance relationnelle avec les enfants et leurs familles. - Créativité pour proposer des activités dynamiques et enrichissantes. - Esprit d'équipe et aptitude à travailler en collaboration. - Capacité à gérer les situations imprévues avec calme et efficacité.
CENTRE AUTOVISION ETAULIERS 33 Opportunité à saisir ! Le Centre AUTOVISION ETAULIERS recrute un Contrôleur Technique VL et L serait un plus . Profil: Avoir le CQP de contrôleur technique Ou avoir un Bac mécanique afin de réaliser la formation de controleur technique (2 mois sur Yvrac) Il s'agit d'un centre récent, ouvert en janvier 2025, avec un bâtiment entièrement neuf et un ensemble de matériel également neuf, offrant ainsi des conditions de travail optimales. Ce que nous offrons : Un poste de contrôleur dans le secteur du contrôle technique automobile/moto 35 heures par semaine Contrôle technique en 45 minutes. Salaire a définir, selon expérience
L'ANEFA Gironde vous propose: Pour une exploitation bovin lait sur le secteur de Civrac de Blaye recherche son agent d'élévage bovin lait H/ F pour un cheptel de 56 têtes. Vous serez en charge de la surveillance et du soin du cheptel, de la traite (avec machine à traire). Vous serez peut de manière secondaire intervenir dans l'entretien des locaux, la conduite et l'utilisation de matériel et la production de fourrages. Vous seconderez le responsable d'exploitation. Vous avez une première expérience significative dans le secteur de l'élevage de gros animaux. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez-nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
Petite entreprise composée du patron et d'un apprenti recherche un peintre en bâtiment afin de compléter sa petite équipe. Les chantiers réalisés sont principalement : - des rénovations suite à dégâts des eaux, incendies - des bureaux et des pôles administratifs - des façades extérieures Vos missions: - peinture au rouleau - pose de revêtements sol et mural - montage des échafaudage (hauteur max 8m) Conditions: - départ du dépôts de St Yzan de Soudiac pour des chantiers situés entre St Yzan - Bordeaux - Angoulême - déplacements rémunérés en fonction des zones Profil: - Avoir 5 ans d'expérience minimum - ou avoir le CAP peintre en bâtiment et 2 ans d'expérience minimum - avoir le permis B - être disponible pour accompagner l'apprenti - savoir travailler en autonomie - avoir un casier judiciaire vierge : certain chantiers nécessitent de rentrer sur des zones règlementées et sécurisées Avantage: - Travailler avec dans une bonne ambiance - panier repas - mutuelle d'entreprise
Passionné-e par la cuisine, tu sais marier les saveurs du terroir avec celles d'ailleurs ou de la street food, et surtout, tu aimes le partage, alors cette offre est faite pour toi. Savoir faire : - Être autonome, motivé et organisé-e est indispensable - Savoir créer des tapas savoureux, maîtriser les classiques, mais aussi aimer explorer les saveurs d'ailleurs. - Être force de proposition - Veiller à la qualité, présentation, hygiène, et à la bonne ambiance d'une équipe qui communique Profil recherché : - Au moins 3 ans d'expérience en cuisine. - Une formation en arts culinaires (CAP, BEP, Bac Pro ou équivalent). - Maîtrises les techniques classiques et modernes, être à l'aise en solo - Curieux-se, rigoureux-se, et l'envie de t'investir dans un lieu qui évolue sans cesse. Ce qu'on t'offre : - Un lieu vivant, chaleureux, où la créativité a toute sa place. - 2,5 jours de fermeture par semaine pour votre vie personnelle (Fermeture le lundi et le dimanche) - Un rythme alternant coupures et 1 service du midi le mercredi (Fermeture le mercredi soir) - Un salaire motivant, des primes - Repas fournis Envie de nous rejoindre ? Envoie ton CV à restaurantphileasfogg@gmail.com, on a hâte de découvrir ton univers culinaire ! Immersion de 2 jours possible.
Domusvi, recherche un aide soignant de jour et un aide soignant de nuit H/F. Vous êtes au cœur de la vie et du bien-être des résidents, que vous accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne, les soins d'hygiène et de confort. Rigoureux(se), vous recueillez et transmettez les informations en vue d'évaluer le degré d'autonomie et son évolution. Rattaché(e) au cadre infirmier, vous évoluez au sein d'une équipe plurielle et investie, et participez pleinement à la vie de la résidence en accompagnant la stimulation sensorielle, fonctionnelle, cognitive, et sociale des résidents. Avantages : - salle de sport - salle de restauration - salle de sieste - Repas en avantage en nature - beaux espaces extérieurs - parking privé sécurisé Conditions poste de jour: - Horaires de 10h de travail effectif sur 12h d'amplitude 7h/19h ou 8h/20h Conditions poste de nuit: - Horaires de 19h15 à 7H Aide-soignant(e) diplômé(e) d'État, votre investissement et votre sens des responsabilités vous permettent d'évoluer au sein d'une équipe et de réaliser un accompagnement de qualité des résidents et de leur famille. DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire évoluer leurs compétences.
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MANOEUVRE TP (H/F) pour un chantier basé à ETAULIERS (33) Missions Réalisation de divers travaux TP : Réfection de réseaux Aide à la pose de canalisations réseaux secs et humides Profil Première expérience TP exigée AIPR + CARTE BTP
L'Association de Maintien et de Soins à Domicile de la Haute Gironde (AMSADHG), structure de plus de 300 salariés, assure des missions de soutien et d'accompagnement à domicile, dans le domaine du soin, de l'aide dans les activités de la vie quotidienne, de la prévention et de l'aide aux aidants. Les services de l'AMSADHG (SAAD, SAMSAH, SSIAD,..) sont destinés aux personnes âgées dépendantes, personnes atteintes de la maladie d'Alzheimer et maladies apparentées, personnes atteintes de pathologies chroniques, personnes en situation de handicap de moins de 60 ans, retraités, aidants, familles. L'Association est engagée depuis l'année 2021 dans un processus de changement managérial (entreprise collaborative) visant l'autonomie des équipes, de l'ensemble des salariés et l'horizontalisation du processus de décision. L'AMSADHG recherche : 1 AIDE A DOMICILE (AES ou non diplômé(e)) avec expérience significative dans l'accompagnement de personnes âgées et en situation de handicap H/F dans le cadre d'un CDI Placé(e) sous la responsabilité d'un responsable de secteur, vous serez chargé(e) de l'accompagnement global des bénéficiaires, dans la perspective du maintien/ développement de leur autonomie à domicile. Vos missions seront : - accompagnement et aide auprès des personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aide à la toilette, aide à l'alimentation...) - accompagnement et aide auprès des personnes dans les activités ordinaires de la vie quotidienne (aide à la réalisation des courses, aide au repas, entretien du logement et du linge..) - participation à l'évaluation de la situation et adaptation de son intervention en conséquence - coordination de son intervention avec l'ensemble des autres acteurs Vous êtes sectorisé(e) et travaillez en priorité sur le secteur de Saint-Savin et alentours. Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer sur la Haute Gironde en cas de besoin. Notre association s'inscrit dans une démarche de bienveillance et de santé sécurité au travail. Vous disposez à domicile du matériel et aides techniques nécessaires (ainsi que des formations et un accompagnement tutorat).
L'ANEFA Gironde vous propose : Une exploitation viticole de 15 ha recherche son tailleur (H/F) au prix fait. Une expérience de la taille est impérative pour ce poste. Convention collective nationale de la production agricole. Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
L'ANEFA Gironde (Association Nationale pour l'Emploi et la Formation en Agriculture) vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier, votre recherche de formation professionnelle en production agricole ou votre projet de reconversion professionnelle en agriculture.
Petite entreprise familiale recherche un maçon afin de compléter son équipe. Vous avez une expérience confirmée et réussie en maçonnerie en tant que maçon, alors rejoignez nous ! Conditions: Les chantiers se situent entre Blaye et le Cubzaguais Départ du dépôt de Cartelègue avec le camion de chantier entre 7H et 7H30 - Retour entre 16H30 et 17H Travail en équipe de 2 à 4 Possibilité d'évolution en interne sur un poste de chef de chantier Profil: Expérience réussie en maçonnerie Expérience en tant que chef d'équipe appréciée Connaissances dans la pose de placo appréciées Avantages: - Paniers repas de 15€ - Indemnités de transport - Heures supplémentaires rémunérées - Mutuelle prise en charge à 100%
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un MACON VRD (H/F) pour un chantier basé à ETAULIERS (33) Missions: Remblayage, excavation et compactage des tranchées Mise en place de réseaux d'assainissement Pose canalisations réseaux secs/humides Profil Rigoureux, autonome et précis, vous aimez le travail en équipe Expérience exigée en travaux TP/VRD AIPR + CARTE BTP
Nous recherchons un(e) Conducteur(trice) de Ligne / Machine pour intervenir directement sur différents chantiers en Gironde. Un poste dynamique, varié, sans routine : vous n'êtes jamais au même endroit, chaque chantier apporte de nouveaux défis techniques. Vos missions Rattaché(e) au chef d'équipe, vous aurez pour rôle de : *Piloter et surveiller les machines de production et de conditionnement. *Réaliser les réglages et veiller au bon fonctionnement des équipements. *Approvisionner la machine en matières premières, consommables et emballages. *Respecter et assurer le suivi du planning de fabrication (délais, quantités, coûts). *Contrôler la qualité des produits et garantir leur conformité. *Signaler tout dysfonctionnement ou non-conformité. *Assurer la traçabilité complète des productions. Travailler dans le respect strict des normes QHSE. Profil recherché Aucun diplôme spécifique n'est exigé : c'est votre personnalité qui fera la différence. Nous recherchons une personne : Curieuse, qui aime comprendre comment fonctionnent les machines Avec une vraie envie d'apprendre et de progresser Naturellement portée vers la recherche de solutions techniques Motivée, adaptable et à l'aise sur le terrain Aimant le travail d'équipe et les environnements changeants (multiples chantiers)
Nous recherchons un(e) Responsable de dépôt (H/F) en CDI, sur notre site de Berson (33). ____Vos missions : Ce poste polyvalent comporte principalement les missions suivantes : - Organiser l'accueil client et développer l'activité commerciale Magasin ; - Assurer l'organisation des flux de vente produits ; - Garantir le stock et les conditions de stockage ; - Être le relai approvisionnement du site ; - Être l'interlocuteur site du Responsable Exploitation et des techniciens ou responsables commerciaux ; - Être le garant de la sécurité et de l'entretien du site ainsi que des matériels. ____Votre temps de travail : Votre temps de travail sera annualisé et basé sur une durée hebdomadaire de 39 h en moyenne, avec des périodes basses et des périodes hautes. ____Votre profil : - Vous avez une expérience réussie sur un poste similaire ; - Vous avez le sens de la satisfaction client, vous êtes organisé(e) rigoureux(se) et autonome ; - Vous appréciez le travail en équipe ; - Vous êtes rigoureux(se) dans l'application des processus en place ; - Vous assurez un reporting fiable et régulier de votre activité ; - Vous faites preuve de capacités d'analyse et de synthèse, y compris en situation imprévue. ____Vos avantages : - Salaire fixe mensuel attractif selon votre profil ; - Titres-restaurant (valeur de 9,50 € pris en charge par l'employeur à 60%) ; - Mutuelle entreprise, prévoyance ; - CSE actif en matière d'œuvres sociales notamment (chèques vacances, bons cadeaux.). Ce poste correspond à ce que vous recherchez ? Vous souhaitez évoluer dans une entreprise dont la réussite est avant tout celle des équipes qui la composent ? Alors envoyez votre candidature ! VITIVISTA conduit ses recrutements sur la seule base des compétences, expériences professionnelles, formations et qualifications des candidat(e)s. Ainsi, à compétences égales, les personnes en situation de handicap voient leurs profils considérés avec la même attention que tout autre candidat(e), depuis le processus d'embauche jusque dans l'élaboration des conditions de travail quotidiennes.
1er distributeur d'agrofournitures dans le grand Sud-Ouest en vigne, arboriculture, maraichage et grandes cultures
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 40 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente.
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons deux réceptionnistes polyvalent·es au sein d'un établissement hôtelier, à Marcillac et Rieupeyroux Ta mission - Assurer un accueil chaleureux et personnalisé à notre clientèle, être son premier contact et lui offrir une expérience exceptionnelle dès son arrivée et tout au long de son séjour ! Doté·e d'une excellente présentation, tu feras preuve d'écoute et de polyvalence. ? Ce poste en contrat d'alternance te permettra de développer tes compétences en combinant apprentissage théorique et expérience pratique. Une occasion unique de faire tes premiers pas dans le monde passionnant de l'hôtellerie ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Accueillir les clients - Assister les clients ayant des besoins spécifiques - Expliquer les caractéristiques des chambres aux clients - Fournir des informations liées au tourisme - Garantir un service client de qualité - Gérer les arrivées et les départs - Gérer les réclamations des clients - Identifier les besoins des clients - Traiter les demandes de réservation Savoir-être demandés : - Calme - Ecoute - Empathique - Patient - Communiquant - Efficace - Organisé
Tetranergy Business School Rodez
RESPONSABILITÉS : Rôle : Rattaché(e) au Responsable du service collecte, vous anticipez la planification, l'optimisation et le suivi des indicateurs d'activité (porte à porte, point d'apport collectif, entretien des bornes, transfert, quai, lavage...). Vous travaillez en appui des managers de proximité dans un contexte de transformation du service. Missions principales : Anticiper, planifier et optimiser les activités de collecte Au sein de l'équipe collecte, vous participez à l'organisation quotidienne du service afin de garantir la continuité et la qualité du service public. Vos principales activités : • Élaborer, ajuster et diffuser les plannings hebdomadaires des équipes (prise en compte des absences, pannes, conditions météo, etc.). • Coordonner la gestion des remplacements (contractuels, intérimaires...) en lien avec les managers et le service RH, dans le respect du cadre réglementaire et budgétaire. • Assurer le suivi administratif des horaires validés et contrôler la cohérence entre les plannings prévisionnels et les temps réalisés. • Contribuer à l' optimisation de la mobilisation des moyens humains, matériels et financiers, en appui du responsable de service et des managers. • Garantir la transmission fluide des informations auprès des managers de proximité pour mise en œuvre opérationnelle. Administrer les données et les outils métiers Vous assurez la fiabilité et la valorisation des données nécessaires au pilotage du service. Vos principales activités : • Suivre et analyser les indicateurs d'activité (tournées, tonnages, kilomètres, heures, anomalies, etc.). • Administrer et fiabiliser les outils métiers (SYREN, GEORED, ECOBOX, UNICO, TRUCKFLOW) relatifs à la collecte en porte-à-porte et en points d'apport collectif. • Mettre à jour en temps réel les paramètres et circuits de collecte, en coordination avec les managers de proximité. • Accompagner les managers dans l'appropriation et le bon usage des logiciels métiers. • Apporter un soutien technique à l'analyse des réclamations et à l'identification de leviers d'amélioration du service. • Travailler en coopération étroite avec les autres services (maintenance, QSE, RH, logistique, etc.) pour garantir la fluidité des opérations. Être acteur du système de management Qualité, Sécurité et Environnement (QSE) PROFIL RECHERCHÉ : Au SMICVAL, nous recherchons avant tout des personnalités. La bonne recette pour être certain.e de se sentir bien chez nous ? Avoir un bel esprit d'équipe, une forte solidarité, être flexible, agile, exigeant et bienveillant ! De formation supérieure en logistique, supply chain ou gestion des opérations, vous justifiez d'une expérience confirmée dans la planification ou la coordination d'activités opérationnelles, idéalement acquise dans un environnement en transformation ou à fortes contraintes de service public. Doté·e d'un esprit d'anticipation développé, vous savez prévoir, organiser et ajuster les activités pour garantir la continuité et la qualité du service. Vous aimez donner du sens à l'action collective en facilitant la coopération entre les équipes, les managers et les services supports. Vos atouts pour réussir dans ce poste : · Capacité à anticiper, prioriser et arbitrer face aux imprévus (absences, pannes, conditions météo...). · Rigueur et sens de l'organisation dans la gestion des plannings, des données et des outils métiers. · Réactivité et sang-froid pour trouver rapidement des solutions adaptées aux situations du quotidien. · Aisance relationnelle et goût du travail en équipe, avec un sens affirmé du collectif et du service rendu à l'usager. · Qualités d'analyse et de synthèse, associées à une réelle aisance rédactionnelle et à la maîtrise des outils bureautiques. · Agilité numérique sur les logiciels d'exploitation et d'aide à la planification (SYREN, GEORED, ECOBOX, UNICO, TRUCKFLOW ou équivalents). · Culture de la qualité et de la sécurité, avec un souci constant d'amélioration continue. Connaître le territoire du SMICVAL et comprendre les enjeux et contraintes de la collecte constitueraient un véritable atout pour votre intégration et votre efficacité. Vous vous reconnaissez dans les valeurs que nous prônons, à savoir, un engagement, ou une prise de conscience environnementale qui vous permette d'être porteur de notre politique Zero Waste (zéro-déchet – zéro gaspillage). Horaires : variables selon modalités du forfait, disponibilité sur 5 jours du lundi au vendredi. Astreinte d'encadrement. Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 15 décembre 2025 et sont étudiées au fil de l'eau, il est recommandé de postuler sans attendre ! Avantages : 8 semaines de congés payés, adhésion au CNAS, souplesse horaire et télétravail possible. Candidature : Elle doit comprendre un CV et une lettre de motivation.
Le SMICVAL du Libournais Haute-Gironde, regroupant 137 communes de Gironde et 210 000 habitants, assure une mission de service public de collecte et de valorisation des déchets ménagers. Dans le cadre de son projet politique, à 2030, dénommé IMPACT, le Syndicat a pour but d'engager une phase de transition importante à travers une bascule d'un modèle historique vers une dynamique de territoire positive Zero Waste (zéro déchet, zéro gaspillage) et ainsi une évolution forte de son offre de service.
Tetranergy Business School propose des programmes en alternance dans le domaine du management, du commerce, de la gestion, du tourisme, de l'immobilier, ou encore du digital. Professionnalisants et axés sur l'employabilité, nos programmes allient acquisition de compétences solides et expérience de terrain. Nos programmes, tous reconnus par l'État, se déroulent en alternance avec 1 jour par semaine en centre de formation et 4 jours au sein de l'entreprise, plus quelques périodes de regroupement (séminaires, conférences, révisions'). Ils te permettront d'acquérir un diplôme tout en faisant tes preuves dans le monde du travail. Le poste : Nous recherchons un·e chargé·e de recrutement pour une entreprise partenaire, en contrat d'alternance. Tu as organisé·e, créatif·ve et que tu as le sens du contact - Ce job est fait pour toi. Tes missions : - Développer un plan de sourcing ; - Conduire des entretiens ; - Assurer le suivis des dossiers ; - Organisation des événements favorisant la cohésion ; - Rédiger des contrats.Tu veux un avenir dans les RH - Postule dès maintenant pour relever ce nouveau défi ! Profil recherché : Savoir-faire demandés : - Assurer des activités administratives de routine - Effectuer des tâches administratives - Service clients - Réaliser une étude commerciale Savoir-être demandés : - Méthodique - Orthographe - grammaire - Communiquant - Efficace - Esprit d'équipe
Au sein d'un magasin stratégique et aux projets de modernisation et d'investissement importants, vous mettrez en oeuvre le concept commercial de l'enseigne. En véritable chef d'orchestre, vous managerez, accompagnerez, formerez votre équipe et développerez ses compétences. Votre objectif : la satisfaction client ! Vos principales missions seront : manager 40 collaborateurs, optimiser la satisfaction client, assurer l'approvisionnement de façon complète et en adéquation avec les besoins du magasin, accompagner quotidiennement votre équipe sur le terrain et développer la rentabilité de votre point de vente. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez une expérience de 3 ans minimum en gestion d'équipe/BU, acquise dans un environnement dynamique (commerce, GDA, GSS, textile...). Femme/homme de terrain, vous avez le sens des priorités et savez réagir rapidement aux imprévus liés au commerce. Véritable animateur, vous êtes reconnu pour votre leadership et votre capacité à fédérer vos équipes. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + mutuelle, et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein Statut : Cadre
Association de services à la personne à taille humaine à Saint Christoly de Blaye recherche : Auxiliaires de Vie/Aide à domicile (H/F) sur secteur: Gauriac, Comps pour: - Préparation des repas, entretien domicile, présence, stimulation, promenade. Contrat de 70 heures pour le 1er décembre 2025. Sectorisation par rapport aux lieux d'habitation. Travail 1 week-end sur 2.
Description de l'offre:<br><p><b><u>Description de l'offre :</u></b><br> PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !<br><br>Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Vauvert.<br><br><br>VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE<br><br>Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).<br><br>Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.<br><br>Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !<br><br><b><u>Description de l'entreprise :</u></b><br> Azaé Nîmes fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.<br><br>C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.<br><br>Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.<br><br></p><br><br>Profil recherché :<br><p>VOTRE PROFIL</p> <p>Dynamique et bienveillant, vous avez envie de vous engager dans une profession où vous vous sentirez utile. Vous souhaitez intégrer une équipe qui vous soutient.</p> <p>Sans diplôme ni expérience professionnelle, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé, dispensé par une équipe soucieuse de votre bien-être.</p> <p>CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS</p> <p> * Un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. .<br> * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) ,, les tickets restaurants à 7€. , Des indemnités kilométriques à 0.42€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)<br> * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.</p> <p>ET APRÈS ?</p> <p>En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque temps pour évoluer vers un poste d'auxiliaire de vie, de responsable d'équipe ou d'assistant(e) d'agence ? Nous vous accompagnerons afin que vous puissiez mener à bien votre projet !</p> <p> </p> <p>Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.</p>
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence TRIANGLE INTERIM de St André-de-Cubzac recherche pour le compte de son client, un CHAUDRONNIER EN CENTRALE NUCLEAIRE H/F sur le CNPE du Blayais. Vous aurez pour missions :- Travail de différents métaux ;- Préparation te fabrication de pièces ; - Montage et assemblage de piè ces ;- Lecture de plan... Poste en journée, du lundi au vendredi Profil :Vous êtes titulaire d'une formation de chaudronnier et disposez de vos habilitations nucléaires CSQ/SCN1/RP1.Vous êtes rigoureux et sérieux dans le respect des règles de sécurité.Vous aimez le travail en équipe. Rémunération et avantages :- Salaire selon profil + 13ème mois + paniers + déplacement ;- Vous pouvez bénéficier d'un Compte Epargne Temps rémunéré à 5%/an ; Pour rejoindre nos équipes vous pouvez postuler directement en ligne ou nous contacter.
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence TRIANGLE INTERIM de St André-de-Cubzac recherche pour le compte de son client, un PEINTRE INDUSTRIEL EN CENTRALE NUCLEAIRE H/F sur le CNPE du Blayais. Vous aurez pour missions principales :- Travaux de peinture ; - Revêtement ; - Préparation des chantiers... Poste en journée, du lundi au vendredi Profil :Vous disposez des formations CSQ, SCN1 et RP1 vous permettant d'entrer sur le CNPE ainsi qu'en zone contrôlée. Vous avez une bonne connaissance du CNPE du Blayais et notamment de la zone contrôlée. Débutants ou reconversion en tant que peintre acceptés.Vous êtes rigoureux et sérieux dans le respect des règles de sécurité.Vous aimez le travail en équipe. Profil en local Rémunération et avantages :- Salaire selon profil + paniers + déplacement ;- Vous pouvez bénéficier d'un Compte Epargne Temps rémunéré à 5%/an ; Pour rejoindre nos équipes vous pouvez postuler directement en ligne ou nous contacter.
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de le BTP un(e) COUVREUR H/F Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Réaliser des chantiers de couverture des bâtiments - Assurer l'étanchéité - - Respecter les règles de sécurité sur le chantier - Informer la hiérarchie de l'avancée des chantiers - Monter les échafaudages Les indispensables : habilitation travail en hauteur, première expérience obligatoire Horaires de travail : en journée, sur 5 jours Lieu de mission : SAINT-SAVIN (33) Rémunération : selon expérience + si HS payées Début de mission et durée : Dès que possible renouvelable Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de le BTP un(e) COUVREUR ZINGUEUR H/F Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes sous la responsabilité du chef d'équipe : - Réaliser des chantiers de couverture et zinguerie des bâtiments - Poser tuiles et linteaux - Respecter les règles de sécurité sur le chantier - Monter les échafaudages Les indispensables : habilitation travail en hauteur, première expérience obligatoire (CAP et/ou BP minimum). Horaires de travail : en journée Lieu de mission : REIGNAC (33) Rémunération : selon expérience + paniers Début de mission et durée : Dès que possible renouvelable Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .
Nous sommes une agence généraliste (Industrie, Bâtiment, Logistique, Agroalimentaire, Tertiaire). Votre agence Adwork's de JONZAC recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du BÂTIMENT un(e) MACON N2/N3 H/F Vous serez amené à effectuer les tâches suivantes : - Maçonnerie traditionnelle - Aménagement extérieur - Béton armé - Assainissement Horaires de travail : en journée Lieu de mission : REIGNAC Rémunération : selon expérience Début de mission et durée : Dès que possible Le travail en intérim chez Adwork's JONZAC c'est : - Votre salaire brut est majoré de +10% IFM (indemnité de fin de mission) et de +10% ICP (indemnité compensatrice de congés payés) - Possibilité d'ouvrir un Compte CET (compte épargne temps) qui majore vos IFM et/ou ICP de 5% supplémentaire - Accès au FASTT qui vous permet d'obtenir une aide financière sur le logement, le crédit, la garde d'enfant, les formations... - Si vous ne savez pas encore vers quel métier vous tourner, nous pouvons vous proposer diverses missions pour le découvrir ; nous sommes à l'écoute de tous profils - Nous recherchons avant tout un savoir être (respect des horaires d'embauche et des consignes données lors de vos missions) .
DescriptionNous recrutons pour l'un de nos partenaires, un EHPAD privé situé à Saint-Savin, un infirmier H/F en CDI temps plein. Vos missions : Soins médicaux : réaliser les soins prescrits (pansements, prises de sang, etc.).Surveillance de l'état de santé : observer, évaluer et signaler tout changement.Accompagnement quotidien : soutenir les résidents dans leur autonomie et leur confort.Gestion des traitements : préparer et administrer les médicaments.Coordination : travailler avec les médecins, aides-soignants et familles.Démarches administratives : tenir à jour les dossiers médicaux.Avantages26 000 à 35 000 euros annuel brut selon expérience Pour toute information complémentaire : / 06 ** ** ** ** Diplôme d'Etat InfirmierExpérience souhaitable en gériatrie
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences, Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
LGRH
À propos du poste Nous recherchons 4 conducteurs (H/F) de car motivé(e) et professionnel(le) pour assurer le transport sécurisé et ponctuel de nos ramassages scolaires. En tant que conducteur ou conductrice, vous serez responsable de garantir un service de qualité tout en respectant les règles de sécurité et la réglementation en vigueur. Vous évoluerez dans un environnement dynamique où la relation client et la maîtrise des itinéraires sont essentielles pour assurer la satisfaction des usager(ère)s. Responsabilités - Conduire le bus en respectant scrupuleusement le code de la route et les horaires établis - Assurer la sécurité des passager(ère)s durant tout le trajet - Accueillir, conseiller et accompagner les passager(ère)s avec professionnalisme et courtoisie - Vérifier l'état du véhicule avant chaque départ et après chaque trajet, signaler toute anomalie ou besoin d'entretien - Signaler toute anomalie ou incident au service d'exploitation - Respecter les procédures administratives liées au transport - Maintenir le véhicule propre et en bon état Profil recherché - Vous êtes titulaire du permis D valide, FIMO/FCO Voyageurs à jour, Carte Conducteur à jour - Bon sens relationnel et présentation soignée - Sens des responsabilités, ponstualité et autonomie - Capacité à gérer les situations imprévues - Expérience appréciée mais débutants acceptés selon formation Conditons - Contrat : CDI Temps Partiel - Horaires : variables selon services d'affectations - Rémunérations : selon conventions collective + 13 ème mois + mutuelle
Un job dynamique, varié et au coeur du monde du vin ? Rejoignez notre équipe et participez à la mise en place de notre ligne d'embouteillage mobile sur les propriétés viticoles de Gironde ! mission principale : transporter et installer notre ligne d'embouteillage mobile *Conduire un PL ou SPL pour acheminer la ligne mobile sur les chantiers de mise en bouteille. *Participer à l'installation et à la préparation de la ligne sur place. *Représenter l'entreprise auprès des propriétés et équipes techniques. Si vous avez le CACES 3 : vous devenez Chauffeur + Cariste , votre rôle sera encore plus polyvalent : *Alimenter la ligne d'embouteillage en bouteilles, palettes, consommables. *Déplacer les palettes de vins terminées vers les zones de stockage, les camions ou les containers. *Assurer une manutention sécurisée et professionnelle du matériel. Si vous n'avez PAS le CACES 3 : vous devenez Agent de Production. Aucune inquiétude : vous restez un maillon essentiel ! Vous participez directement à la production via : *Le contrôle visuel de l'intégrité des bouteilles *La vérification de la qualité de l'habillage (capsule, étiquette, niveau, propreté.). *La mise en carton ou en caisse bois. *La palettisation manuelle des bouteilles conditionnées. *Le maintien de la propreté et de la qualité du poste. Et si vous voulez évoluer, nous pouvons vous accompagner vers l'obtention du CACES ! Un CDI stable à compter du mois de janvier Des journées variées, jamais monotones Une immersion dans le milieu viticole Une équipe soudée qui t'accompagne Rémunération attractive + perspectives d'évolution (y compris obtention du CACES)
DESCRIPTION DU POSTE Une parfaite gestion des opérations de sécurité relatives au départ et à la bonne circulation, c'est la garantie que nos trains arrivent à destination à temps et en tout temps ! Impliqué(e), organisé(e), prudent(e), vous avez une approche "terrain" et cherchez un métier qui contribue à faire bouger les trains ? Vous êtes la personne qu'il nous faut ! Vos journées seront rythmées par les missions suivantes : o Assurer des opérations de régulation et de manoeuvre o Optimiser la circulation des trains en situation normale ou perturbée o S'assurer de l'application des procédures réglementaires En résumé, vous jouez un rôle essentiel dans l'optimisation du trafic ferroviaire en assurant une coordination fluide entre les acteurs internes et externes impliqués dans le process. Vous pourrez aussi être amené à animer en opérationnel une équipe d'aiguilleur.es du rail. Vous travaillerez au sein d'un poste d'aiguillages aux abords des voies, en autonomie ou en équipe ! Votre rythme de travail est alternatif, rythmé entre les horaires décalés, nuits, week-ends et jours fériés en fonction de nos priorités. Lieu principal d'affectation : St-Mariens (33) et Bordeaux (33) Pour trouver votre voie et approfondir votre compréhension de cette offre, n'hésitez pas à contacter nos « ambassadeurs /ambassadrices métiers » SNCF RESEAU : Lien Myjobglasses [https://bit.ly/3ZapWx8)] ILS / ELLES SE FERONT UN PLAISIR DE RÉPONDRE À VOS QUESTIONS ! PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons des candidats ayant une formation tous domaines confondus ou des compétences en animation opérationnelle d'un collectif avec une expérience professionnelle transposable.
Au sein du groupe SNCF, SNCF Réseau exerce la fonction de gestionnaire d'infrastructure en toute indépendance en garantissant une concurrence loyale et un accès équitable au réseau ferré national. Les salariés de SNCF Réseau s'engagent à respecter un code de bonne conduite afin d'assurer une stricte confidentialité des informations sensibles et prévenir toute influence d'autres entités du groupe SNCF sur l'attribution des sillons et la tarification des infrastructures. Le code de bonne condui...
En tant que Développeur(euse) d'affaire Découpe Laser chez BIP DISTRIBUTION SAS, vous serez au cœur de notre stratégie de croissance.
Votre rôle sera de prospecter, fidéliser et développer notre portefeuille clients tout en assurant la promotion de nos solutions de découpe laser, pliage, soudage et parachèvement.
Vous serez amené(e) à identifier les besoins spécifiques de nos clients et à leur proposer des solutions sur mesure, en mettant en avant notre expertise technique et notre capacité à innover.
Vous devrez identifier les prospects, les interlocuteurs, assurer une prospection ambitieuse.
Vos missions incluront la réalisation d'études de marché pour anticiper les tendances et les opportunités, ainsi que la participation à des salons professionnels pour représenter notre entreprise et élargir notre réseau.
Vous collaborerez étroitement avec notre équipe technique pour assurer la faisabilité des projets et garantir la satisfaction de nos clients.
Véritable conseil, vous accompagnerez nos clients dans la définition des pièces.
Vous établirez les devis.
Vous serez également responsable de la négociation des contrats et du suivi des performances commerciales.
Votre sens du relationnel, votre esprit d'analyse et votre capacité à convaincre seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Vous serez amené(e) à vous déplacer en Nouvelle Aquitaine.
Vous rapporterez au responsable du site de production.
Votre lieu de travail sera situé à proximité d’infrastructures : axe routier, TER, établissements scolaires, centres commerciaux et structures sportives.
Nous recherchons un(e) Développeur(euse) d'affaire Découpe Laser doté(e) d'un BTS, DUT, BUT minimum idéalement en tôlerie/chaudronnerie, complétée d’une expérience commerciale B to B de quelques années.
Votre connaissance du tissu industriel en Nouvelle Aquitaine est un réel atout supplémentaire.
Vous faites preuve d'une grande autonomie, d'un esprit d'initiative et d'une capacité à travailler en équipe.
Vos compétences en analyse de marché, en négociation et en gestion de projet sont indispensables.
Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre capacité à gérer les priorités sont des qualités essentielles pour réussir dans ce poste.
Vous devez être capable de vous adapter rapidement à des environnements changeants et de faire preuve de créativité pour proposer des solutions innovantes à nos clients.
Vous avez le sens du service et savez fidéliser les clients.
La maîtrise des techniques de vente et de communication est indispensable.
Vous maîtrisez les outils digitaux.
Vous possédez un permis B en cours de validité.
Votre poste sera au cœur de notre activité industrielle.
Votre rôle sera crucial pour assurer le bon fonctionnement de notre machine de découpe laser et optimiser ses performances.
Vous serez responsable de la programmation, de la maintenance de premier niveau et du bon fonctionnement de nos équipements.
Vous collaborerez étroitement avec les opérateurs de production pour garantir le respect des délais et la qualité des pièces fabriquées.
Vos activités incluront la création et l'optimisation de programmes de découpe, ainsi que la résolution des problèmes techniques pouvant survenir.
Vous serez également amené(e) à encadrer les opérateurs sur les bonnes pratiques d'utilisation de la machine.
Votre expertise technique sera un atout majeur pour améliorer continuellement nos processus de production.
Vous participerez activement à l'analyse des données de production et à la proposition de solutions pour augmenter notre efficacité.
Vous serez également en charge de la gestion des stocks en veillant à leur disponibilité et à leur bon état.
Vous contribuerez à la rédaction de procédures techniques et à la documentation des processus.
Vous serez en charge de la coordination avec les fournisseurs pour les interventions techniques et les achats de matériel.
Votre capacité à travailler en équipe et votre esprit d'analyse seront des atouts majeurs pour réussir dans ce poste.
Vous serez amené(e) à participer à des projets transverses et à proposer des solutions techniques.
Vous bénéficierez d’un CDI de 35h réparties sur 4,5j par semaine.
Pour ce poste, nous recherchons un(e) professionnel(le) doté(e) d'un BTS, DUT, BUT ou d'un diplôme équivalent en chaudronnerie dans un domaine technique, avec une expérience de 2 à 5 ans dans un environnement industriel similaire.
Vous devez maîtriser les techniques de découpe laser et avoir une excellente connaissance des machines et des logiciels associés.
Vous maîtrisez les outils de CAO/FAO (2D et 3D), les logiciels d’imbrication et de gestion des tôles, et avoir une bonne compréhension des processus de production industrielle.
Vous avez des connaissances en découpe, pliage, soudage et opérations de parachèvement.
Vous connaissez les matériaux métalliques.
Vous êtes en capacité de conduire les chariots élévateurs et ponts roulants.
Votre capacité à analyser les données techniques et à proposer des solutions sera essentielle.
Vous devez être rigoureux(se), organisé(e) et avoir un excellent esprit d'équipe.
Votre sens de la communication et votre capacité à former et à encadrer les équipes seront des atouts majeurs.
Vous devrez travailler de manière autonome et être en mesure de gérer plusieurs projets simultanément.
Doté(e) d’une forte curiosité technique, vous êtes en capacité de résoudre les problèmes de manière proactive.
Vous maitrisez les normes de sécurité et d'environnement et avez une bonne connaissance des réglementations en vigueur.
Nous recherchons deux monteurs échafaudeurs H/F qui interviendront sur des chantiers de type bâtiment, immeuble, église. Moyenne de travail en hauteur entre 12 et 18 mètres de haut, mais pouvant aller jusqu'à 30 mètres. Conditions: Déplacements à la journée sur toute la nouvelle Aquitaine. Départ de l'entreprise à St Mariens à 6H30 et retour à 15H30. Grands déplacements possibles de façon ponctuelle Avantages: - 1971 € brut par mois - panier repas journalier à 11,80€ - rémunération supplémentaire en fonction des zones de déplacement - heure de route rémunérée si chantier à plus de 50 km Le métier: Le monteur échafaudeur qualifié intervient sur différents types de chantiers pour assembler, modifier et démonter des structures temporaires destinées à assurer l'accès, la circulation ou la sécurité des travailleurs. Maîtrisant les normes en vigueur et les règles de sécurité, il réalise l'ensemble des opérations techniques nécessaires à la mise en place d'échafaudages fixes, roulants ou multidirectionnels. Rigoureux et autonome, il analyse les plans, évalue la configuration du site et choisit les éléments adaptés à la nature du chantier. Il effectue le montage selon les procédures techniques, réalise les ancrages et les contreventements nécessaires, puis vérifie la conformité de l'ensemble avant mise à disposition. Le monteur échafaudeur qualifié travaille en hauteur et doit respecter les consignes de sécurité et avoir une bonne coordination avec le reste de l'équipe. Il est également chargé de la maintenance et du contrôle régulier des échafaudages, ainsi que du respect des normes de prévention des risques. Polyvalent, réactif et responsable, il contribue au bon déroulement du chantier et à la sécurité de tous.
Description du poste: Nous recherchons un Agent d'Entretien (H/F) d'extérieur motivé et rigoureux pour rejoindre notre équipe de nettoyage sur le secteur de Bordeaux Lac. Ce poste offre une opportunité de contribuer à maintenir un environnement propre et accueillant. Missions principales: - Assurer le picking ( ramassage et tri des déchets) - Entretien courant des zones (balayage, poubelles...) - Sorties de conteneurs - Participation ponctuelle à d'autres taches liées à l'entretien général Profil recherché: - Dynamique, sérieux et ponctuel(le) - Goût du travail en extérieur, quelles que soient les conditions météo - Capacité à travailler de manière autonome - Souci du détail et sens de l'organisation - Maitrise du Français Jours Du lundi au samedidi horaires 07h00 - 10h00 Type d'emploi : CDI Rémunération : 12,38€ par heure Nombre d'heures : 18 par semaine Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons un assembleur soudeur expérimenté pour rejoindre notre équipe de production. Le candidat idéal aura une solide expérience en soudure et en assemblage de pièces métalliques, et sera capable de travailler de manière autonome ou en équipe sur différents types de projets industriels. Missions principales : Assemblage de pièces métalliques : Réalisation de l'assemblage de structures métalliques à partir de plans et de schémas techniques. Soudure : Soudure de différentes pièces métalliques en utilisant diverses techniques de soudage (TIG, MIG, MAG, Arc, etc.). Contrôle qualité : Vérification de la qualité des soudures et des assemblages, contrôle des dimensions et de la conformité avec les spécifications techniques. Préparation des matériaux : Découpe, meulage et ébavurage des pièces avant l'assemblage. Respect des normes de sécurité : Application des règles de sécurité et d'hygiène lors des opérations de soudage et d'assemblage. Maintenance de premier niveau : Entretien et nettoyage des équipements de soudure et de l'atelier de travail. Lecture de plans : Lecture et compréhension des plans techniques pour assurer la réalisation conforme des pièces et des assemblages. Réalisation de tests : Test des soudures pour vérifier leur résistance et leur durabilité. Expérience confirmée en soudure (idéalement en tant qu'assembleur soudeur dans un environnement industriel). Maîtrise des techniques de soudure (TIG, MIG, MAG, etc.) et des machines de soudage. Lecture et interprétation des plans techniques et des schémas de fabrication. Connaissance des matériaux métalliques (acier, inox, aluminium, etc.) et de leurs propriétés.
Réseau Alliance recherche pour un de ses clients un Operateur régleur programmeur CN : Sous la responsabilité du chef d'atelier, vous aurez pour mission : Les tâches associées au poste sont: - Programmation des machines - Suivi de la production - Maintenance de premier niveau des machines - contrôler la qualité des pièces fabriquées Maîtrise des machines à commande numérique (fraiseuses, tours, etc.). Connaissances des outils de coupe et des matériaux. Compétences en programmation (langage G-code, FANUC, Siemens, etc.). Connaissances en mécanique et en métrologie pour assurer la précision des pièces. Capacité à lire et interpréter des plans techniques et des schémas. Rigueur, autonomie, et sens du détail pour garantir la qualité des pièces produites.
Maîtrise des différentes techniques de soudure (MIG, TIG, à l'arc, etc.). Les tâches associées au poste sont: - Lecture et interprétation des plans - Préparation des pièces métalliques De formation CAP, BEP, ou Bac Pro en chaudronnerie, mécanique, ou maintenance industrielle. Formation complémentaire en soudure ou assemblage est un plus. Une expérience dans un poste similaire est souhaitée (minimum 1 à 2 ans
Crèche de 22 enfants, en âge mélangé, recherche sa perle rare EJE pour compléter une équipe dynamique, chaleureuse et bienveillante. Nous recherchons une personne qui souhaite s'intégrer dans une équipe, qui sera porteuse de projets avec pour point central le bien-être et le développement des enfants. DIPLOME D'EDUCATEUR/RICE DE JEUNES ENFANTS OBLIGATOIRE Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 100,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Placé(e) sous l'autorité hiérarchique de la directrice du multi accueil, vos missions seront les suivantes: -Mettre en place les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service -Assurer les soins nécessaires à la prise en charge globale de l'enfant -Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux -Créer les conditions nécessaires au bien-être des enfants -Accompagner l'enfant dans son évolution vers l'autonomie -Veiller aux conditions de sécurité et d'hygiène -Aménager, nettoyer et désinfecter des espaces de vie de l'enfant et du matériel -Transmettre les informations orales et écrites -Evaluer les acquisitions de compétences et mettre en place les actions correctives -Prendre en charge d'enfant porteur de handicap, ou nécessitant une prise en charge spécifique. Votre profil Connaissances requises : -Connaissance du développement global et des besoins du jeune enfant -Maitrise des gestes d'hygiène (change, technique du lavage de nez.) -Techniques d'animation d'ateliers d'éveil -Connaissance de la règlementation en EAJE Expériences requises : -Une expérience dans la fonction publique serait appréciée Diplômes attendus : Niveau V - Diplôme professionnel d'auxiliaire de puériculture (DPAP) obligatoire - Prise de poste envisagée pour le : 05/01/2026, candidatures jusqu'au 12 décembre, prévoir une lettre de motivation, l'adresse mail vous sera communiquée après validation de votre CV. - Les entretiens prévus le : 18/12/2025 - Attestation d'honorabilité exigée : Demande à déposer sur le site honorabilité.social.gouv.fr à l'aide des identifiants France Connect - ATTENTION : L'attestation d'honorabilité sera à fournir par le candidat le jour de l'entretien de recrutement Qualités requises : - Notions de psychologie infantile Vos avantages: - Etablissement adhérent au CNAS
Notre propriété viticole, située dans une région réputée pour ses vignobles, recherche 3 tailleurs (H/F) de vignes expérimentés pour rejoindre notre équipe dynamique. Nous sommes engagés dans la production de vins de qualité et offrons un environnement de travail stimulant et collaboratif. En tant que tailleur de vignes confirmé, vous serez responsable de la taille des vignes sur nos parcelles. Vous travaillerez en collaboration avec une équipe de 5 personnes et contribuerez à la qualité de notre production viticole. Vous utiliserez des sécateurs électriques fournis pour effectuer vos tâches. Profil recherché : - Expérience significative de 2 saisons en tant que tailleur de vignes - Capacité à travailler en équipe et à respecter les normes de sécurité - Connaissance des techniques de taille de la vigne - Autonomie et rigueur dans le travail Type de contrat : Contrat à durée déterminée (CDD) de 3 mois Date de début : Dès que possible Compétences requises : - Maîtrise des techniques de taille de la vigne - Utilisation de sécateurs électriques - Travail d'équipe et respect des consignes de sécurité Savoir-être professionnels : - Rigueur - Autonomie - Esprit d'équipe
L'ANEFA Gironde vous propose: Une propriété viticole en Côtes de Blaye de 40ha est à la recherche de trois agent(e) viticole pour la taille de la vigne . Vous avez une expérience significative en taille et vous souhaitez travailler au prix-fait. Convention collective nationale production agricole Cette offre d'emploi vous intéresse ? Rien de plus simple, inscrivez-vous comme candidat( e ) sur le site www.lagriculture-recrute.org. Une fois votre profil validé par nos services, vous pourrez postuler et être mis en relation avec l'entreprise. L'ANEFA Gironde vous accompagne dans : votre recherche d'emploi permanent ou saisonnier - formation professionnelle en production agricole - votre projet de reconversion professionnelle en agriculture. Pour plus d'information ou pour nous rencontrer, contactez-nous : 05 56 52 84 09 - gironde@anefa.org.
DESCRIPTION DE LA MISSION Le périmètre de ton poste porte sur : Vous assurerez un suivi personnalisé et stratégique de nos clients BtoB dans les univers GMS/GSS & Franchises, pour maximiser leur satisfaction, tout en étant un pilier pour le service client dans son ensemble. Plus précisément ta mission consiste : * Accompagnement de nos clients, en veillant à leur satisfaction et à la réalisation de leurs objectifs en suivant leur parcours et en leur fournissant des conseils adaptés. * Gestion des relations clients : Vous serez le principal point de contact pour les clients, en assurant des échanges réguliers et personnalisés pour répondre à leurs besoins et résoudre leurs problématiques. * Analyse et suivi des KPIs : Vous suivrez les indicateurs de performance des clients afin de garantir la satisfaction et identifier les leviers de croissance. Vous devrez évaluer les feedbacks clients et mettre en place des actions pour améliorer en permanence l'expérience client. * Optimisation des processus : Vous collaborerez étroitement avec les équipes internes pour améliorer les processus et outils du service client, en vue d’assurer une gestion plus fluide et rapide des demandes. PROFIL RECHERCHE Nous recherchons avant tout un.e candidat.e : * Justifiant d’au moins 2 ans d’expérience dans la gestion de la relation client, idéalement dans un environnement de service B2B, ou dans une fonction en lien avec la GMS (Animateur des ventes, Commercial GMS, Chef de rayon /dept, etc..). Ce poste requiert une appétence pour les déplacements et le contact humain, car l’essentiel de l’animation client se fait en présentiel sur site. * Vous avez une excellente communication et savez faire preuve d’écoute active pour bien comprendre les besoins des clients et y répondre de manière efficace et personnalisée. * Vous êtes autonome, organisé(e) et capable de prendre des initiatives pour gérer votre emploi du temps et vos priorités. * Vous maîtrisez parfaitement le français à l’oral et à l’écrit. * …sensible à la cause environnementale et/ou sociale : la mission même de Comerso te parle et t’anime ! A PROPOS DE COMERSO Comerso, c'est avant tout une équipe de passionnés, engagée au quotidien dans la lutte contre le gaspillage. Entreprise à mission, labélisée B Corp., Comerso accompagne depuis 2013 les entreprises dans la valorisation de leurs invendus. Via notre solution digitale et logistique, nous connectons nos entreprises clientes (Industriels, GMS, Distribution Spécialisée, plateformes logistiques) à notre large réseau d'économie circulaire, constitué notamment de + de 2 500 partenaires associatifs. Pionnière de l'anti-gaspi en France, nous nous sommes dotés d'une Raison d'Être forte : Agir collectivement pour un monde plus responsable et durable, en inspirant et accompagnant les organisations à valoriser leurs ressources. D'abord focalisée sur la problématique du gaspillage alimentaire, nous avons étendu, il y a quelques années , notre périmètre d'action au gaspillage non-alimentaire. À fin 2024, nous avons : redistribué près de 232 millions d'équivalents repas aux associations caritatives, sauvé + de 137 500 T de marchandise des poubelles, fait économiser 308 M€ à ses clients. Notre conviction ? Impact social et environnemental vont de pair avec impact économique ! CONDITIONS Date de démarrage : A definir Lieu : plusieurs metropoles possibles Contrat : cdi cadre du lundi au vendredi Conditions : a partir de 28k€ fixe selon profil * Primes sur objectifs * RTT * voiture de fonction * Frais de vie * pc et tel portable * Mutuelle * plan d’epargne entreprise- Durée : du lundi au vendredi Recrutement : envoyer CV et LM sur welcometothejungle – Indeed, jobs make sens, welcome, etc Nombre d’années d’expérience du candidat : 2 ans Temps de travail hebdomadaire : 35h Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : à partir de 28 000,00€ par an Avantages : * RTT * Travail à domicile occasionnel Lieu du poste : En présentiel
Tu crois qu'être vendeur/ vendeuse chez Norauto c'est être expert en mécanique ? Erreur ! Ce qui compte c'est d'avoir la passion client, et pour le reste on t'accompagne ! Chez Norauto, nos collaborateurs sont convaincus qu'il est nécessaire de s'engager avec les automobilistes dans une démarche plus durable et responsable. Au sein de nos 400 centres, nous œuvrons chaque jour à développer des solutions accessibles et innovantes pour favoriser leur mobilité d'aujourd'hui et de demain. Pour nos magasins, nous recherchons des personnalités dynamiques et engagées. Apporter des solutions, c'est notre quotidien ! Ton côté agile te permettra de t'adapter à toutes les situations. Un journée en magasin c'est : Du développement des ventes : Être force de propositions pour optimiser l'attractivité de nos produits et prestations : implantation de produits, mise en place d'opérations commerciales, ventes additionnelles. Être le garant de l'organisation des rayons : réception des livraisons, mise en rayon, facing, étiquetage... De l'accompagnement et de la fidélisation du client : Prendre en charge les clients de A à Z : création de devis personnalisés, commande de pièces, proposition de créneau de réparation... le tout jusqu'à l'étape de facturation et d'encaissement Mettre en avant les solutions Norauto pour faciliter la vie de nos clients (financement, pass entretien, carte grise.). Ton moteur ? Ta polyvalence, ton sens du commerce et ton aisance relationnelle. Notre carburant ? Notre envie de t'embarquer au sein d'une équipe enthousiaste et partager des moments collectifs. Nous te proposons un package composé d'une rémunération fixe et de nombreux avantages sous réserve de condition d'ancienneté : Primes d'intéressement Primes de participation Plan épargne entreprise Mutuelle Prévoyance Avantage collaborateur de 30% de réduction sur l'ensemble des pièces et prestations Norauto Carte UpDéjeuner Participation aux transports en commun Pass mobilité durable (avantages liés aux déplacements éco-responsables travail-domicile.) Les avantages de notre CSE (réduction cinéma, parc d'attraction, shopping.) Tu pourras également bénéficier de notre école de formation interne qui t'accompagne tout au long de ta route chez Norauto ! Enthousiaste ? Rejoins une équipe bien huilée, envoie-nous ton CV ! Chez Norauto, nous favorisons la diversité et l'inclusion : nos postes sont ouverts à toutes et à tous. #norautorecrute
Leader de l'entretien et de l'équipement automobile, Norauto, enseigne du Groupe Mobivia, accompagne depuis plus de 50 ans les automobilistes. Norauto est le pionnier du concept de centre auto en France, associant atelier et magasin. Aujourd'hui, Norauto s'impose comme l'acteur majeur de la transition responsable des automobilistes en leur proposant des solutions innovantes, accessibles et durables adaptées aux nouveaux usages de la route et à toutes les mobilités. Ce concept ne cesse d'...
L'ensemble scolaire Sainte-Marie Bastide 45 rue de Dijon à Bordeaux (2340 élèves et étudiants) recrute un/une comptable en contrat à durée indéterminée à temps complet dès que possible. Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable administrative et financière il assurera les missions suivantes : Missions - Fonction comptabilité générale · Tenue de la comptabilité générale (achats, ventes, immobilisations, règlements.), · Comptabilité analytique, · Suivi des budgets - Fonction comptabilité famille : · Gestion de la facturation aux familles, · Suivi des encaissements (Scolarité / Garderie / Restauration / location IPAD .) et des relances · Comptabilisation des factures - Fonction comptabilité fournisseurs et achats · Contrôle des factures (rapprochement avec les bons de commande et les bons de livraison.) · Comptabilisation des factures, NDF. · Préparation les règlements, lettrage. - Relation avec les familles et les élèves : · Accueil téléphonique, accueil physique pour toute question en relation avec la facturation, encaissements. Compétences * Diplôme en Comptabilité ou Finance * Expérience préalable 2 ans minimum dans un poste similaire * Maîtrise des logiciels de comptabilité (Aplim Charlemagne souhaité) * Bonne connaissance des principes comptables * Organisation et rigueur financière * Aptitude à travailler de manière autonome et en équipe * Aptitude à rendre compte Qualités personnelles Rigueur, méthode, esprit d'équipe, loyauté, écoute, disponibilité, polyvalence, ponctualité,discrétion, esprit d'initiative, bonne présentation. Avantages Avantages conventionnels et collectifs : 36 jours de CP + jours à 0h (soit 4 semaines de congés l'été + environ 1 semaine à chaque petites vacances scolaires), repas au self, mutuelle prise en charge à 100%, 1% promotion, . Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 25 000,00€ à 29 000,00€ par an Avantages : * Prise en charge du transport quotidien * Réductions tarifaires * RTT Formation: * Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel Date de début prévue : 02/12/2024
Notre client est une entreprise familiale, spécialisée dans la fabrication et l'installation de structure métalliques sur mesure. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons des Monteurs en Charpente Métallique (H/F). Vos missionsAssembler et poser des structures métalliques sur chantier (poutrelles, ossatures, charpentes, planchers, passerelles, etc.). Lire et interpréter les plans d'exécution. Réaliser les réglages, alignements et fixation. Travailler en hauteur dans e respect des consignes de sécuritConditions particulières : Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPICe qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnellePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Exploitation Viticole située à Cars recherche un(e) assistant(e) commerciale pour accompagner le service export dans le suivi commercial et la coordination logistique des expéditions (préparation documents, suivis commandes, relation transporteurs, mise à jour des tableaux de bord...) Le poste n'implique pas de contact direct avec des interlocuteurs étrangers donc la maitrise de l'anglais serait un plus. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), à l'aise avec les outils bureautiques.
Vous serez chargé d'aider sur divers chantiers de pose de charpentes métalliques, travail en hauteur. Vous êtes débrouillard avec l'envie d'apprendre et d'être utile. Vous pouvez conduire le fourgon de la société. Disponible sur le long terme. Vous rêvez d'apprendre un métier? la formation est assurée!
Soudeur Chaudronniers - Cars Notre client est une entreprise familiale, spécialisée dans la fabrication et l'installation de structure métalliques sur mesure. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons des Soudeurs Chaudronniers (H/F). Vos missions : Réaliser des assemblages métalliques à partir de plans. Effectuer des soudures MIG/MAG/TIG selon le procédé demandé. Contrôle la conformité des ensembles soudés. Participer à la fabrication d'éléments de charpente, de garde-corps, de passerelles ou d'escaliers. Conditions particulières : Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI). Ce qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Profil : CAP/BEP à Bac Pro Chaudronnerie ou Expérience. Lecture de plans et maîtrise des procédés de soudure. Sérieux, autonomie et goût du travail bien fait. Rémunération selon profil.
Le Groupe Advance agit sur vos territoires pour révéler les potentiels humains — une vision fondatrice de notre engagement. Réseau d'agences du Groupe, Advance Emploi tisse des liens durables entre les talents et les entreprises sur leur territoire. Nous accompagnons nos clients avec des solutions de recrutement CDD / CDI et d'intérim, adaptées aux réalités locales et métiers. Notre approche s'incarne dans la confiance, l'esprit d'entreprendre, le sens du service et la proximité : d
Serrurier Métallier - Cars Notre client est une entreprise familiale, spécialisée dans la fabrication et l'installation de structure métalliques sur mesure. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons des Serruriers Métalliers (H/F). Vos Missions : Fabriquer et assembler des pièces métalliques (garde-corps, escaliers, portes, etc.). Effectuer les soudures, ajustages et finitions. Poser les ensembles sur chantier. Lire les plans et respecter les cotes de fabrication. Conditions particulières : Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPI). Ce qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Profil : CAP/BEP Métallerie, Serrurerie ou équivalent. Bonne maîtrise des outils de soudure et découpe. Sens du détail et du travail soigné. Rémunération selon profil
Chef(fe) Comptable (H/F/X) Bordeaux (33) - CDI - Temps plein (35h/semaine) À propos d'ELISE Atlantique ELISE Atlantique est une entreprise adaptée de 85 collaborateurs, membre du réseau ELISE, leader français de la collecte et du recyclage de déchets de bureau. Le réseau ELISE compte 50 sites et plus de 1000 salariés, dont 70 % en situation de handicap. Notre mission : contribuer à une économie plus inclusive et responsable, en créant des emplois durables pour des personnes en situation de handicap ou éloignées de l'emploi, dans les métiers de l'économie circulaire et de la logistique du 1er kilomètre. Nous sommes à la recherche d'un/une chef(fe) comptable, pour structurer et piloter la fonction comptable et financière de notre activité en pleine croissance. Missions principales : 1. Gestion de la comptabilité: Superviser l'ensemble des opérations comptables (générale, auxiliaire, analytique). Garantir la conformité des comptes avec les normes comptables et fiscales en vigueur. Assurer les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles. Établir les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.). 2- Suivi budgétaire et reporting: Élaborer le budget annuel en collaboration avec la direction générale. Assurer un suivi régulier des écarts entre le réel et le prévisionnel. Produire des tableaux de bord financiers et opérationnels. 3. Pilotage de la trésorerie: Suivre les flux de trésorerie et optimiser leur gestion. Assurer la relation avec les banques et les partenaires financiers. 4. Management et amélioration des processus: Encadrer et accompagner une équipe comptable de 2 personnes Proposer et mettre en œuvre des outils et des processus pour améliorer l'eAicacité des opérations comptables. 5. Soutien stratégique: Contribuer à la stratégie financière de l'entreprise pour accompagner son développement (ex. : financement des outils de mobilités dont ceux de la cyclo logistique). Prérequis : De formation comptable approfondie (DSCG, DESCF ou équivalent), le/la candidat(e) devra justifier d'une expérience confirmée d'au moins 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans une PME. Il/elle devra maitriser les outils comptables et financiers notamment Excel et SAGE 100. Une connaissance de Zeendoc sera appréciée. Une expérience dans une entreprise à mission ou un secteur lié à l'économie circulaire serait un plus. Ce poste est ouvert à un travailleur en situation de handicap. Aptitudes et compétences : Rigueur, Bon relationnel, Fiabilité, Bonne logique organisationnelle, Capacité à travailler en équipe, Sens de l'initiative, Force de proposition. Contrat : CDI - 35h Rémunération entre 33K€ et 35 K€ Avantages: Prime conventionnelle annuelle & Engagement dans un projet d'impact environnemental et social. Le poste est basé au 65 quai de Brazza - 33100 Bordeaux. Pour postuler: Rejoignez une entreprise engagée pour un avenir durable! Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 33 000,00€ à 35 000,00€ par an Lieu du poste : En présentiel
La Clinique Thiers à Bordeaux est spécialisée et reconnue en chirurgie ophtalmologique : 1ère Clinique de Gironde en Chirurgie de la Cataracte et 2ème en Chirurgie de la Rétine (Classement Point 2020). La Haute Autorité de Santé (HAS) a attribué à la Clinique Thiers un A, la note maximale. Preuve de l'engagement des équipes et de la qualité de prise en charge des patients. La clinique en quelques chiffres : - 11 000 interventions chirurgicales par an - 5 000 opérations de la cataracte par an - 6 blocs opératoires dotés des derniers perfectionnements techniques Poste La Clinique Thiers recherche un(e) IDE pour travailler au sein des services de soins. Formation avec accompagnement personnalisé si l'IDE ne dispose pas d'expérience en service de soins. L'infirmier H/F est en charge de l'accueil, l'accompagnement, la surveillance des paramètres vitaux et de la prise en charge du patient et de sa famille. Il permet l'identification et le recensement des besoins spécifiques afin de permettre une bonne organisation du devenir du patient avec le médecin, le cadre référant et autre personnel soignant. Poste à pourvoir rapidement en CDI. Missions · Organisation et planification des soins au regard de l'activité et des priorités · Collaboration avec l'aide-soignant dans le respect de son champ de compétences · Planification, contrôle et mise en œuvre des moyens nécessaire garantissant la sortie du patient en toute sécurité · Réalisation des commandes de pharmacie et des DM · Stockage des médicaments en fonction de ses conditions de conservation · Vérification et traçabilité des médicaments et DM · Déclaration de dysfonctionnement technique au service concerné (biomédical, technique ..) · Déclaration d'évènements indésirables sur le logiciel du service Ennov · Entretien du matériel médical · Participation à la gestion des déchets et acheminement respecté en fonction de l'activité de soins · Vérification hebdomadaire et réapprovisionnement au besoin du chariot d'urgences conformément aux procédures en vigueur. · Etre garant de la gestion du dossier patient et des informations contenues dans le dpi durant tout le séjour. · Réalise des soins en tenant compte des priorités · Transmet à ses collègues les informations nécessaires à l'organisation et à la réalisation des soins · Dispense des soins personnalisés sur prescription médicale et en application de son rôle propre : · Prévient évalue la douleur post opératoire du patient et réalise des soins antalgiques selon la PM · Effectue la surveillance clinique du patient o Prépare, distribue et administre les traitements pré et post opératoire · Assure la préparation et la surveillance des patients: o vérifie les dossiers patients en pré opératoire. o réalise la préparation de l'opéré au regard des protocoles et prescriptions médicales. o accueille et installe les patients en post opératoire o prend connaissance des prescriptions et applique les soins et consignes nécessaires. o met à jour le dossier patient · Organise la sortie du patient afin de garantir la continuité des soins. · Contribue à une démarche RSE par l'utilisation rationnelle de matériels dans les soins · Accueil et installation des patients · Informe sur l'hospitalisation et effectue un recueil de données exhaustives · Informe et éduque le patient et sa famille sur un protocole de soins · Transmet des informations orales et écrites garantissant la continuité et la traçabilité des soins · Communique avec l'ensemble des acteurs intervenant dans la prise en charge du patient · Participe de manière active et constructive lors des réunions · Signale à son encadrement les dysfonctionnements et réalise une fiche d'événement indésirable si besoin. · Correspondant en hygiène hospitalière : 0.1ETP dédié à l'hygiène hospitalière. · Rangement des salles de soins, du matériel et réalisation du bio nettoyage selon les recommandations de la SF2H · Participation à la gestion des déchets selon la procédure de l'établissement Profil : Vous faites preuve de rigueur, d'adaptabilité et vous avez le sens des priorités et un bon esprit d'équipe. Il est impératif de posséder le Diplôme d'État d'Infirmier(ère). Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 28 200,00€ à 35 000,00€ par an Avantages : * Intéressement et participation * Prise en charge du transport quotidien Lieu du poste : En présentiel
Notre client est une entreprise familiale, spécialisée dans la fabrication et l'installation de structure métalliques sur mesure. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons des Soudeurs Chaudronniers (H/F). Vos missionsRéaliser des assemblages métalliques à partir de plans. Effectuer des soudures MIG/MAG/TIG selon le procédé demandé. Contrôle la conformité des ensembles soudés. Participer à la fabrication d'éléments de charpente, de garde-corps, de passerelles ou d'escaliers. Conditions particulières : Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPICe qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnellePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Notre client est une entreprise familiale, spécialisée dans la fabrication et l'installation de structure métalliques sur mesure. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons des Serruriers Métalliers (H/F). Vos MissionsFabriquer et assembler des pièces métalliques (garde-corps, escaliers, portes, etc.). Effectuer les soudures, ajustages et finitions. Poser les ensembles sur chantier. Lire les plans et respecter les cotes de fabrication. Conditions particulières : Port obligatoire des équipements de protection individuelle (EPICe qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnellePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons un chef d'équipe ou une cheffe d'équipe dynamique et expérimenté(e) pour superviser et coordonner les activités de notre équipe d'agent sur un site, secteur de Bordeaux Lac. Sous la responsabilité du responsable d'exploitation, vous serez chargé(e) d'organiser, superviser et participer aux prestations de nettoyage, tout en veillant à la qualité, à la sécurité et à la satisfaction du client. Missions principales : * Encadrer, accompagner et motiver une équipe d'agents. * Contrôler la qualité des prestations et veiller au respect des consignes d'hygiène et de sécurité. * Former les nouveaux agents aux bonnes pratiques et à l'utilisation du matériel. * Participer activement aux travaux de nettoyage. * Gérer le stock de produits et de matériel, et signaler les besoins en approvisionnement. * Assurer le lien entre la direction et les équipes sur le terrain. Profil recherché : * Expérience exigée dans le domaine de la propreté. * Première expérience réussie en encadrement d'équipe. * Sens des responsabilités, rigueur et bon relationnel. * Connaissance des techniques de nettoyage. * Bonne connaissance des machines de nettoyage: monobrosse, autolaveuse (portée et tractée). * Superviser et coordonner une équipe pour atteindre les objectifs fixés par le client. * Gestion de la traçabilité. Contrat : * CDI 35h00 * L au S de 07h00 à 12H00 ou 13h00 Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 14,27€ par heure Avantages : * Prise en charge du transport quotidien Permis/certification: * Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Notre agence Adéquat de LIBOURNE recherche pour son client situé à PUGANC des Opérateurs de production F/H. Missions : - Assemblage magnétique système - Ponçage de pièces métalliques - Collage de pièces métalliques - Programmer et régler les machines à commande numérique pour assurer la production des pièces - Veiller à la bonne exécution des programmes, contrôler les pièces et isoler les pièces non conformes Horaires du lundi au vendredi 7h15 12h30 -13h30 17h et le vendredi fin à 12h30 soit 39h par semaine. Profil : - Idéalement de formation Mécanique ou Productique - Etre précis et minutieux dans la réalisation de votre tâche - Savoir lire et interpréter les plans de découpe Rémunération et avantages : - Taux horaire 11,88€ + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collectives et/ou individuelles + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficier d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ########## Rejoignez le groupe Adéquat, l'acteur le plus dynamique du secteur de l'emploi depuis 3 ans ! Adéquat, Simplement pour vous !
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Vos missions principales :Sous la supervision du directeur de site et en collaboration avec les différents services, vous intégrerez une équipe technique de 4 personnes, au sein d'un groupe de 100 collaborateurs partageant des valeurs humaines fortes.Vos missions seront les suivantes :Programmation de machines industriellesRéalisation de schémas électriquesMise en service en atelier ou sur site clientMaintenance et dépannage de machines industrielles (atelier et sites clients)Gestion des stocks de pièces détachéesÉlaboration des listes de pièces nécessaires aux interventionsDéplacements ponctuels en France selon les besoins
Vos missions principales :Sous la supervision du directeur de site et en collaboration avec les différents services, vous intégrerez une équipe technique de 4 personnes, au sein d'un groupe de 100 collaborateurs partageant des valeurs humaines fortes.Vos missions seront les suivantes :Programmation de machines industriellesRéalisation de schémas électriquesMise en service en atelier ou sur site clientMaintenance et dépannage de machines industrielles (atelier et sites clients)Gestion des stocks de pièces détachéesÉlaboration des listes de pièces nécessaires aux interventionsDéplacements ponctuels en France selon les besoins Profil recherché :Formation de niveau Bac Pro à Bac +3 en automatismeCuriosité technique et envie d'apprendrePolyvalence : compétences en mécanique, hydraulique, électricitéSensibilité aux normes d'hygiène et de propreté (secteurs sensibles)Bonne présentation et sens du service clientAutonomie, rigueur, esprit d'équipe et bon relationnel
Le cabinet de recrutement WINSEARCH recherche pour l'un de ses clients, une PME dynamique spécialisée dans l'ingénierie de la filtration et du nettoyage en place, intervenant dans les secteurs agroalimentaire, vinicole, et en pleine diversification vers les industries pharmaceutique et cosmétique, un(e) Technicien Automaticien H/F pour renforcer son service technique.
Description du poste : Rattaché(e) au directeur, il s'agit de gérer le compte d'exploitation des rayons bricolage, sanitaire et décoration et en garantir les résultats en termes de chiffre d'affaires, de marge, de gestion des pertes, de frais de personnel, d'achats ainsi que de stocks. Dans le respect de la politique commerciale et marketing du magasin, il (elle) assure l'analyse des études de marché, les implantations des rayons, les actions de promotions, les relations avec les fournisseurs (négociation, commandes, relances, litiges). En collaboration avec son équipe, le (la) Manager de Rayon participe à la vente et veille au respect des normes et de la réglementation en vigueur. Garant(e) de la qualité des produits ou services rendus à la clientèle en matière d'hygiène et sécurité, il (elle) contrôle les mises en application de ses directives. Il (elle) anime et encadre une équipe de vendeurs ou d'employés commerciaux, dans le respect des règles sociales en vigueur. Il (elle) est le (la) garant(e) d'une bonne ambiance de travail au sein de son équipe, qu'il (elle) motive dans une relation centrée client. Il (elle) facilite l'intégration et la formation de ses collaborateurs. Il (elle) assure les entretiens de recrutement. Il (elle) participe à l'évaluation de ses collaborateurs. Il (elle) est placé(e) sous la responsabilité de son Directeur de magasin. Plus précisément la fonction s'articule autour des trois axes suivants : - Gestion de l'équipe : - recruter, et intégrer les nouveaux collaborateurs ; - animer et motiver l'équipe en fonction des objectifs fixés (CA, parts de marché...) ; - organiser et planifier le travail de l'équipe (horaires, planning...) ; - évaluer les collaborateurs (suivi professionnel et bilan professionnel) ; - maîtriser la réglementation sociale et la faire appliquer (respect des horaires, avertissement, congés payés...). - Gestion commerciale : - analyser les parts de marché, les études marketing et déterminer une stratégie commerciale (promotions, carte de fidélité...) en collaboration avec le Directeur ; - analyser la concurrence (relevé de prix et d'implantation) ; - concevoir des idées nouvelles pour promouvoir et vendre les produits - vérifier les approvisionnements ; - planifier, déléguer et contrôler le travail de son adjoint et/ou équipe ; - déterminer le plan d'implantation de ses rayons et des opérations commerciales promotionnelles. - La Gestion des rayons : - garantir la bonne tenue des rayons (propreté, agencement....) ; - suivre, à l'aide de tableaux de bord, les objectifs fixés, le chiffre d'affaires, la marge bénéficiaire et les frais de personnel ; - contrôler et maîtriser la gestion des stocks selon des méthodes de gestion rigoureuses ; tenue des démarques, des décotes, de la casse... ; - fixer les prix de vente dans le respect de la politique commerciale du magasin ; - analyser la concurrence (prix, marché, implantation) ; - maîtriser l'informatique de gestion : outils informatisés de suivi des ventes, de marge et de rentabilité ; - évaluer et contrôler les résultats et déclencher éventuellement les actions nécessaires pour procéder aux corrections.
Adecco recherche un-e Conducteur-rice de Travaux Bâtiment Béton (H/F) pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans les autres travaux de construction. Ce poste est basé à Pugnac, et vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets de construction stimulants. En tant que Conducteur-rice de Travaux, vous jouerez un rôle essentiel dans la gestion et la coordination des chantiers. Vous serez responsable de la supervision des travaux : Préparation des travaux : - Étudier le dossier technique (plans, budget). - Élaborer le budget détaillé et évaluer les fournisseurs pour les matériaux et travaux. - Organiser l'accueil du personnel et gérer les incidents sur le chantier. Planification des travaux : - Fixer les objectifs pour les chefs de chantier et coordonner les équipes. - Planifier les actions, optimiser les postes de travail et garantir la conformité aux normes de sécurité. - Assurer la traçabilité des flux de matériaux et organiser leur stockage. - Rédiger des rapports de chantier pour le directeur de travaux et gérer les aspects financiers du projet. - Négocier avec les prestataires et assurer l'interface avec toutes les parties prenantes du projet. Votre expertise en gestion de chantier et votre capacité à conduire des travaux seront des atouts majeurs pour garantir le succès des projets. Vous travaillerez en journée, dans un environnement dynamique et collaboratif, où votre contribution sera valorisée. Ce poste est à pourvoir en intérim, avec une prise de poste prévue début janvier 2026. Horaires hebdo : 14h/semaine Taux horaire : 15,80€ brut de l'heure Nous recherchons un-e professionnel-le capable de s'adapter rapidement aux exigences du secteur de la construction. Compétences comportementales - Capacité d'adaptation : essentielle pour évoluer dans un environnement en constante évolution. - Esprit d'équipe : indispensable pour collaborer efficacement avec les différents acteurs du chantier. - Sens de l'organisation : crucial pour gérer les priorités et respecter les délais. Compétences techniques - Gestion de la Construction : maîtrise des techniques et des processus de construction. - Services de Construction : connaissance des services associés aux projets de construction. - Gestion des Sous-Traitants : capacité à coordonner et superviser les sous-traitants. - Conduite de Travaux et Gestion de Chantier : expertise dans la supervision et la gestion des chantiers. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La société Ambulances Girondines basée sur le secteur de Pugnac (33), recherche un(e) ambulancier(e) diplômé(e) d'état (DEA) obligatoirement pour travailler sur un poste en journée. Vous disposerez du paiement des paniers repas, mutuelle d'entreprise, heures supplémentaires. Mme MORIN celinecubzac@gmail.com ou 06.34.38.42.58
Société de transport sanitaire
Société de transport sanitaires sur le secteur de Pugnac (33) recherche ambulancier(e) diplômé(e) d'état afin de compléter son équipe. Poste de nuit avec possibilité de faire des gardes UPH et quelques assistances rapatriement ponctuellement. Vous réaliserez le transport sanitaire UPH ou de l'accompagnement de personnes (patients, personnes blessées ou accidentées...) selon les règles d'hygiène, de confort et de sécurité. Diplôme d'état ambulancier indispensable Mme MORIN celinecubzac@gmail.com ou 06.34.42.58
Petite entreprise du secteur de Pugnac recrute un peintre en bâtiment H/F pour intervenir sur des chantiers de rénovation principalement. Missions: - Vous interviendrez à deux sur des chantiers en haute-gironde et sur la CUB - vous effectuerez la pose de peinture extérieure et intérieure - vous avez des connaissances en plâtrerie et savez faire la pose de placo Conditions: - départ de Pugnac avec le véhicule de chantier
Notre entreprise basée en Nord-Gironde recherche son / sa futur(e) conducteur de travaux h/F. Vos missions: Préparation des chantiers: - Réceptionner et étudier les éléments du dossier technique (plans d'architecte, rapport d'études, budget prévisionnel). - Réévaluer l'étude technique, le budget prévisionnel et élaborer le budget détaillé du chantier (volume de matériaux, ressources nécessaires humaines et matérielles - Contacter, évaluer les prestations et sélectionner les fournisseurs appartenant à chaque corps de métier (matériaux, travaux, approvisionnements, prestataires - Gérer le personnel de chantier en organisant l'accueil sur le chantier, gérant les relations avec les représentants du personnel et intervenant en cas d'incidents ou d'accidents établir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché. Planification des travaux: - Fixer les objectifs des chefs de chantier : constitution d'équipes, points d'étape, indicateurs de performance. - Définir les plans de charge et planifier les actions à effectuer : coordination des interventions, supervision des actions de maintenance et des approvisionnements... - Organiser les postes de travail, définir les process mis en œuvre sur les chantiers et les optimiser afin de répondre aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges. - Quantifier, analyser et assurer la traçabilité des flux matériaux, matières et équipements de la déconstruction, totale ou partielle. - Organiser le stockage des matériaux et des éléments de structure, ainsi que des éléments préfabriqués. - Contrôler la réalisation et la qualité des plans de récolement (DOE : documents des ouvrages exécutés ; DIUO : documents d'interventions ultérieures sur ouvrage...) et participer à leur actualisation. - Veiller à la bonne application des procédures de sécurité et d'hygiène en lien avec le coordonnateur SPS (sécurité protection de la santé). - Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux et/ou du client. - Assurer la gestion financière des chantiers (optimisation de la marge d'exécution des chantiers). - Mener les négociations d'achat (accords-cadres annuels et ponctuels...) avec les prestataires : loueurs, sous-traitants, fournisseurs de matériaux. - Assurer l'interface avec les différentes parties prenantes du projet d'ouvrage (client, administration publique, bureau d'études, cabinets d'architectes, organismes de contrôle - Participer à la réception de l'ouvrage en présence du client et du directeur de travaux. Condition: - Travail sur 3 jours semaine - mise à disposition véhicule de société
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous ! Parce que le nucléaire est un métier d'experts, votre agence Randstad, 100 % spécialisée, est en recherche permanente de nouvelles compétences et vous offre de nombreuses opportunités d'emploi. Nous recherchons, pour le compte de notre client, acteur majeur de travaux spéciaux, des Agents de Logistique (F/H). Vous interviendrez sur des missions clés et stratégiques en grand déplacement au sein de la CNPE du Blayais. En étroite collaboration avec les équipes opérationnelles, vous aurez pour missions principales d'assurer des tâches variées et importantes dans le domaine du nucléaire : - nettoyage industriel en salle des machines ; - désinfection/décontamination ; - gestion du linge ; - maintien en propreté des installations. Durée : 3 mois Horaires : 3x8 Rémunération : Selon profil Rejoignez une filière d'excellence et contribuez directement à la performance de l'un de nos sites stratégiques ! Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels. Pour ce poste, vous devez posséder les habilitations du tronc commun nucléaires niveau chargé de travaux (CSQ et SCN2) ainsi que la Radioprotection (RP2) et une DATR à jour pour travailler en zone contrôlée. Vous devez également détenir un CACES Catégorie 2, 3 et 4 ainsi qu'une formation H0B0.
Description du poste Meubloo, enseigne spécialisée dans l'ameublement et la décoration, recherche un(e) architecte d'intérieur ou décorateur(rice) d'intérieur pour accompagner le développement de ses collections et l'agencement de ses magasins. Vous intégrerez le service décoration et merchandising, en lien direct avec la direction et les responsables de magasins. Missions - Gérer les nouvelles collections auprès de plus de 100 fournisseurs référencés : sélection produits, suivi des nouveautés, analyse des tendances - Mettre à jour les catalogues, visuels et tarifs sur le serveur intranet Meubloo, en autonomie complète - Garantir la cohérence esthétique et la fiabilité des informations mises à disposition du réseau - Concevoir les futurs projets d'agencement magasin en 3D sous SketchUp : aménagements, mises en ambiance, optimisation des parcours clients - Collaborer avec les équipes terrain pour adapter les plans aux spécificités de chaque point de vente - Participer ponctuellement à la mise en place de showrooms et à la valorisation des collections - Effectuer des déplacements ponctuels lors des salons professionnels (Esprit Meuble, Maison & Objet, et autres événements du secteur) Profil recherché - Formation en architecture d'intérieur, design d'espace ou décoration - Maîtrise du logiciel SketchUp - Sens esthétique affirmé et bonne connaissance des tendances décoration - Rigueur, autonomie et capacité à gérer un volume important d'informations produit - Aisance relationnelle et capacité à travailler avec de multiples interlocuteurs (fournisseurs, magasins, direction) - Une expérience en merchandising ou agencement magasin serait un plus Conditions - Type de contrat : CDD ou CDI selon profil - Temps plein - Lieu : poste basé au siège de CCBM - Meubloo à l'AGORA - Déplacements ponctuels en salons professionnels - Rémunération selon profil et expérience
Dans le cadre de l'accroissement de nos activités sur l'ensemble des CNPE EDF de France, nous renforçons nos équipes et nous recrutons nos futurs Chargés de Travaux / Technicien de maintenance Mécanique (H/F) . Vous serez intégré dans une équipe dynamique et vous prendrez en charge l'ensemble des opérations de maintenance de mécanique confiées . Vous serez amené à mettre en place les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs en terme de délais et de qualité Plusieurs postes sont à pourvoir à la CNPE de Saint Aubin de Blaye. Ponctuellement, des Grands Déplacements sont à prévoir. Des horaires postés, astreintes seront effectuées en fonction des demandes du chantier. Vous serez en charge de la maintenance mécaniques. Le poste que nous vous proposons s'articule autour des missions suivantes: Préparer vos interventions en amont : vérification de la présence des PDR, outillages, moyens logistiques Participer à la réunion préalable, analyser les conditions d'interventions, anticiper les étapes techniques, les risques associés, les enjeux sécurité Réaliser le démontage, effectuer le repérage, nettoyer et changer des pièces, effectuer le remontage Contrôler la conformité des pièces et de votre travail à l'aide d'outils de métrologie Renseigner les documents de l'intervention : DSI, gamme, relevés de cotes, autorisations de travail et autres documents Participer à la mise en essai et mise en fonctionnement des installations mécaniques Ces missions n'ont pas de secret pour vous ? Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions ! Vous êtes issu du milieu industriel, agricole, de production, et/ou vous avez une expérience significative dans ces domaines (minimum : 5ans) Dans l'idéal, vous possédez un diplôme tel que : Bac Sciences et technologies de l'industrie et du développement durable (STI2D) ancien Bac STI, Bac professionnel Techniques d'interventions sur installations nucléaires (TIIN), Maintenance des équipements industriels (MEI), Maintenance des systèmes mécaniques automatiques (MSMA), BTS Environnement nucléaire, Contrôle industriel et régulation automatique (CIRA), Mécanique et automatismes industriels (MAI), Electrotechnique, Maintenance industrielle (MI), Conception et réalisation des systèmes automatiques (CRSA), Moteur à combustion interne (MCI), DUT (ou niveau) Génie électrique et informatique industriel (GEII), Génie industriel et maintenance (GIM) ou équivalent. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et en équipe ? Vous possédez des connaissances sur les normes de sécurité en milieu industriel ? Rejoignez nous vite ! Nous vous attendons le 8 septembre pour vous présenter nos postes et notre entreprise, inscription sur le lien ci-dessous. En cas d'empêchement envoyer votre candidature à laure.depasse@ortec.fr.
Dans le cadre de l'accroissement de nos activités sur l'ensemble des CNPE EDF de France, nous renforçons nos équipes et nous recrutons nos futurs Chargés de Travaux / Technicien de maintenance Robinetterie (H/F) . Vous serez intégré dans une équipe dynamique et vous prendrez en charge l'ensemble des opérations de maintenance de robinetterie confiées . Vous serez amené à mettre en place les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs en terme de délais et de qualité Plusieurs postes sont à pourvoir à la CNPE de Saint Aubin de Blaye. Ponctuellement, des Grands Déplacements sont à prévoir. Des horaires postés, astreintes seront effectuées en fonction des demandes du chantier. Vous serez en charge de la maintenance mécaniques sur les différents types de robinets tels que moteurs électriques, pompes, clapets, soupapes, vannes, robinets et autres. 5 postes à pourvoir. Le poste que nous vous proposons s'articule autour des missions suivantes: Préparer vos interventions en amont : vérification de la présence des PDR, outillages, moyens logistiques Participer à la réunion préalable, analyser les conditions d'interventions, anticiper les étapes techniques, les risques associés, les enjeux sécurité Réaliser le démontage, effectuer le repérage, nettoyer et changer des pièces, effectuer le remontage Contrôler la conformité des pièces et de votre travail à l'aide d'outils de métrologie Renseigner les documents de l'intervention : DSI, gamme, relevés de cotes, autorisations de travail et autres documents Participer à la mise en essai et mise en fonctionnement des installations mécaniques Ces missions n'ont pas de secret pour vous ? Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions ! Vous êtes issu du milieu industriel, agricole, de production, et/ou vous avez une expérience significative dans ces domaines (minimum : 5ans) Dans l'idéal, vous possédez un diplôme tel que : Bac Sciences et technologies de l'industrie et du développement durable (STI2D) ancien Bac STI, Bac professionnel Techniques d'interventions sur installations nucléaires (TIIN), Maintenance des équipements industriels (MEI), Maintenance des systèmes mécaniques automatiques (MSMA), BTS Environnement nucléaire, Contrôle industriel et régulation automatique (CIRA), Mécanique et automatismes industriels (MAI), Electrotechnique, Maintenance industrielle (MI), Conception et réalisation des systèmes automatiques (CRSA), Moteur à combustion interne (MCI), DUT (ou niveau) Génie électrique et informatique industriel (GEII), Génie industriel et maintenance (GIM) ou équivalent. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et en équipe ? Vous possédez des connaissances sur les normes de sécurité en milieu industriel ? Rejoignez nous vite ! Nous vous attendons le 8 septembre pour vous présenter nos postes et notre entreprise, inscription sur le lien ci-dessous. En cas d'empêchement envoyer votre candidature à laure.depasse@ortec.fr.
Au sein de l'Agence Orys BLAYAIS, vos missions consisteront à maîtriser la réalisation d'interventions sur site, dans le respect des exigences contractuelles et internes. Vous serez le garant de l'atteinte des objectifs de Sécurité, Qualité, Délais et Coûts associés pour chaque intervention qui vous sera confiée. Vous serez l'interlocuteur site privilégié du client et vous assurerez l'interface entre l'agence et le site, pour tous les aspects liés à l'intervention. A ce titre, vous prendrez en charge les missions suivantes : Préparer l'intervention en vérifiant l'adéquation des documents et matériels disponibles en prenant en compte les risques propres à l'intervention. Piloter la réalisation des travaux en Mécanique en organisant et en dirigeant les activités de votre équipe dans le respect des exigences contractuelles et des procédures internes. Effectuer des reportings. Mettre en œuvre les actions appropriées afin de respecter les règles et les procédures de l'exploitant et de l'Agence ORYS en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité, de radioprotection et d'environnement. Fournir les livrables dus, pendant et à l'issue des travaux (reporting, dossier de suivi, rapport de fin d'intervention...). Connaissances techniques exigées : Mécanique Compétences requises : Forte capacité d'organisation, d'analyse, de leadership, sens des responsabilités, Animer et coordonner des équipes dans un environnement opérationnel, Organiser, s'organiser avec rigueur et logique, Avoir l'esprit d'équipe, Etre en capacité de prendre du recul.
Au sein de l'Agence Orys BLAYAIS, vos missions consisteront à maîtriser la réalisation d'interventions sur site, dans le respect des exigences contractuelles et internes. Vous serez le garant de l'atteinte des objectifs de Sécurité, Qualité, Délais et Coûts associés pour chaque intervention qui vous sera confiée. Vous serez l'interlocuteur site privilégié du client et vous assurerez l'interface entre l'agence et le site, pour tous les aspects liés à l'intervention. 2 Postes à pourvoir A ce titre, vous prendrez en charge les missions suivantes : Préparer l'intervention en vérifiant l'adéquation des documents et matériels disponibles en prenant en compte les risques propres à l'intervention. Piloter la réalisation des travaux en Robinetterie en organisant et en dirigeant les activités de votre équipe dans le respect des exigences contractuelles et des procédures internes. Effectuer des reportings. Mettre en œuvre les actions appropriées afin de respecter les règles et les procédures de l'exploitant et de l'Agence ORYS en matière de qualité, d'hygiène, de sécurité, de radioprotection et d'environnement. Fournir les livrables dus, pendant et à l'issue des travaux (reporting, dossier de suivi, rapport de fin d'intervention...). Connaissances techniques exigées : Robinetterie/nucléaire Compétences requises : Forte capacité d'organisation, d'analyse, de leadership, sens des responsabilités, Animer et coordonner des équipes dans un environnement opérationnel, Organiser, s'organiser avec rigueur et logique, Avoir l'esprit d'équipe, Etre en capacité de prendre du recul. Nous vous attendons le 8 septembre pour vous présenter nos postes et notre entreprise, inscription sur le lien ci-dessous. En cas d'empêchement envoyer votre candidature à laure.depasse@ortec.fr.
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre de l'accroissement de nos activités sur l'ensemble des CNPE EDF de France, nous renforçons nos équipes et nous recrutons nos futurs Chargés de Travaux / Technicien de maintenance Robinetterie (H/F). Vous serez intégré dans une équipe dynamique et vous prendrez en charge l'ensemble des opérations de maintenance de robinetterie confiées. Vous serez amené à mettre en place les moyens nécessaires à l'atteinte des objectifs en terme de délais et de qualité Plusieurs postes sont à pourvoir à la CNPE de Saint Aubin de Blaye. Ponctuellement, des Grands Déplacements sont à prévoir. Des horaires postés, astreintes seront effectuées en fonction des demandes du chantier. Vous serez en charge de la maintenance mécaniques sur les différents types de robinets tels que moteurs électriques, pompes, clapets, soupapes, vannes, robinets et autres. 5 postes à pourvoir. Le poste que nous vous proposons s'articule autour des missions suivantes: Préparer vos interventions en amont : vérification de la présence des PDR, outillages, moyens logistiques Participer à la réunion préalable, analyser les conditions d'interventions, anticiper les étapes techniques, les risques associés, les enjeux sécurité Réaliser le démontage, effectuer le repérage, nettoyer et changer des pièces, effectuer le remontage Contrôler la conformité des pièces et de votre travail à l'aide d'outils de métrologie Renseigner les documents de l'intervention : DSI, gamme, relevés de cotes, autorisations de travail et autres documents Participer à la mise en essai et mise en fonctionnement des installations mécaniques Ces missions n'ont pas de secret pour vous ? Nous vous offrons les outils et les moyens à la hauteur de vos ambitions ! PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes issu du milieu industriel, agricole, de production, et/ou vous avez une expérience significative dans ces domaines (minimum : 5ans) Dans l'idéal, vous possédez un diplôme tel que : Bac Sciences et technologies de l'industrie et du développement durable (STI2D) ancien Bac STI, Bac professionnel Techniques d'interventions sur installations nucléaires (TIIN), Maintenance des équipements industriels (MEI), Maintenance des systèmes mécaniques automatiques (MSMA), BTS Environnement nucléaire, Contrôle industriel et régulation automatique (CIRA), Mécanique et automatismes industriels (MAI), Electrotechnique, Maintenance industrielle (MI), Conception et réalisation des systèmes automatiques (CRSA), Moteur à combustion interne (MCI), DUT (ou niveau) Génie électrique et informatique industriel (GEII), Génie industriel et maintenance (GIM) ou équivalent. Vous avez la capacité à travailler de manière autonome et en équipe ? Vous possédez des connaissances sur les normes de sécurité en milieu industriel ? Rejoignez nous vite
Orys, filiale nucléaire du groupe ORTEC intervient dans la maintenance sur site principalement nucléaire. Elle comporte 7 Agences et plus de 750 Collaborateurs
Agent de planning h/f - Bussac foret Notre agence ADVANCE EMPLOI Bordeaux recrute pour son client un AGENT D'ACCUEIL H/F MISSIONS Accueillir, informer et orienter la clientèle, les transporteurs, les visiteurs, Assurer l'enregistrement et le contrôle des poids vides et à charge des véhicules, Editer les bons d'enlèvement et de livraison, Traiter les comptants de la livraison jusqu'au paiement, Gérer les fonds de caisse, la remise des comptants et l'acheminement des paiements au siège, Editer les rapports journaliers de bascule, participer, le cas échéant à la gestion administrative de l'exploitation Expérience : Débutant accepté. FORMATION – PROFIL SOUHAITÉ Niveau bac général ou professionnel et/ou 1ère expérience significative Maitrise des outils bureautiques (Word-Excel) COMPÉTENCES et QUALITÉS REQUISES Autonomie Rigueur et esprit d'analyse Aptitude à communiquer et sens du relationnel client Honnêteté, discrétion, confidentialité Esprit d'équipe Taux horaire : 12 €/h + 13éme mois + TR
Le Groupe Advance est composé d'un réseau d'agences en recrutement CDI, CDD et intérim en Auvergne-Rhône-Alpes, Provence-Alpes-Côte d'Azur, Corse, Occitanie et Nouvelle Aquitaine. Votre agence Advance Emploi Mérignac recrute pour l'un de ses clients basé Sud Charentes Maritimes (17)
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Ouvier maintenance Chaudronnier H/F . Rattaché au contremaître, vous serez en charge de réparer et de remplacer des équipements défectueux. À partir de plans, vous réaliserez les travaux nécessaires en utilisant les outillages et machines d'atelier. Vous serez également amené à effectuer des analyses de risques et des consignations pour garantir des interventions en toute sécurité. De plus, vous mettrez en œuvre, coordonnerez techniquement et contrôlerez des interventions de maintenance, que ce soit avec le personnel interne ou des entreprises extérieures, en respectant un programme et un planning définis et en assurant la conformité avec les règles de sécurité sur site. Vous veillerez au bon réglage et au fonctionnement des équipements, et effectuerez des essais de mise en service. Enfin, vous participerez à l'élaboration des procédures et consignes de sécurité, d'hygiène, de prévention et d'environnement. Mission basée à SAINTES, à pourvoir immédiatement en intérim. Rémunération prévue entre 13,73 € et 14 € . Horaires de travail 7h30/15h30 ou 8h/16h Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un CAP Chaudronnier ou diplôme similaire et avez au moins deux ans d'expérience. Votre rémunération et vos avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement ). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Technicien de maintenance mécanique - Bussac foret Notre client est un acteur majeur des matériaux de construction à l'échelle mondiale. Sur notre site de Bussac-Forêt, nous produisons du ciment au service de la construction durable et des infrastructures locales. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) de Maintenance Mécanique pour renforcer l'équipe de maintenance et contribuer à la fiabilité et à l'amélioration continue des installations industrielles. Missions principales Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de secteur maintenance mécanique, vous aurez pour missions de : Réaliser des interventions de maintenance préventive et/ou curatives selon les consignes transmises, les standards qualité du groupe et avec un certain niveau d'autonomie. Exécuter le plan de maintenance et assurer le suivi dans l'outil GMAO (SAP) avec la rédaction des comptes rendus d'interventions. Diagnostiquer, analyser et dépanner les installations mécaniques afin de garantir la disponibilité et la performance des équipements. Suivre et analyser les KPI de votre activité, et proposer des actions correctives ou d'amélioration. Superviser les interventions des entreprises extérieures dans votre domaine, en veillant au respect des règles de sécurité et de qualité. Contribuer à la mise à jour de la documentation technique (schémas, programmes, historiques, descriptifs). Participer à des groupes de travail sur les analyses de pannes (RCFA, arbres des causes), partager les résultats et proposer les mesures correctives appropriées. Rédiger et améliorer les modes opératoires, ainsi que les cahiers des charges techniques nécessaires aux projets de maintenance et d'amélioration continue. Après formation et habilitation, exécuter à la demande d'un responsable les opérations de consignation et de déconsignation d'un ou plusieurs matériels dans le cadre d'une intervention de maintenance. Être disponible ponctuellement pour effectuer des dépannages hors heures ouvrées et intervenir dans le cadre d'astreintes mécaniques. Contribuer activement à la culture sécurité du site, en appliquant et en promouvant les standards les plus exigeants. Ce qu'Advance Emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnelle Profil recherché Formation Bac+2 en maintenance industrielle, mécanique ou équivalent. Expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel (idéalement cimenterie, carrière, papeterie, chimie, métallurgie ou autre industrie de process). Compétences techniques attendues : Solides compétences en maintenance préventive et curative sur équipements mécaniques lourds (broyeurs, convoyeurs, ventilateurs, fours…). Maîtrise du diagnostic de pannes, de l'analyse des causes (RCFA) et des réparations mécaniques (alignement, montage/démontage, lubrification). Bonne connaissance des procédures de sécurité, de la consignation/déconsignation et des outils de GMAO (SAP idéalement). Lecture de plans mécaniques et capacité à rédiger des comptes rendus d'intervention clairs et précis. Rigueur, autonomie, réactivité et esprit d'analyse. Goût du travail en équipe, pédagogie et sens de la sécurité. Ce que nous offrons Un environnement industriel stimulant avec des équipements à forte technicité. Une intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire. Des opportunités de formation et d'évolution au sein du groupe Heidelberg Materials. Un package de rémunération attractif (salaire fixe, primes, avantages groupe). Modalités Lieu : Usine Cimentière de Bussac-Forêt (17210) Type de contrat : CDI Disponibilité : Janvier 2026 Horaires : 7h30/15h30 ou 8h/16h Taux Horaire : 13.73E 13eme mois + douche 6.50E
Notre client est un acteur majeur des matériaux de construction à l'échelle mondiale. Sur notre site de Bussac-Forêt, nous produisons du ciment au service de la construction durable et des infrastructures locales. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer notre équipe maintenance et contribuer à la fiabilité et à l'amélioration continue de nos installations industrielles. Missions principales Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de secteur maintenance mécanique, vous aurez pour missions de : Réaliser des interventions de maintenance préventive et/ou curatives selon les consignes transmises, les standards qualité du groupe et avec un certain niveau d'autonomie. Exécuter le plan de maintenance et assurer le suivi dans l'outil GMAO (SAP) avec la rédaction des comptes rendus d'interventions. Diagnostiquer, analyser et dépanner les installations mécaniques afin de garantir la disponibilité et la performance des équipements. Suivre et analyser les KPI de votre activité, et proposer des actions correctives ou d'amélioration. Superviser les interventions des entreprises extérieures dans votre domaine, en veillant au respect des règles de sécurité et de qualité. Contribuer à la mise à jour de la documentation technique (schémas, programmes, historiques, descriptifs). Participer à des groupes de travail sur les analyses de pannes (RCFA, arbres des causes), partager les résultats et proposer les mesures correctives appropriées. Rédiger et améliorer les modes opératoires, ainsi que les cahiers des charges techniques nécessaires aux projets de maintenance et d'amélioration continue. Après formation et habilitation, exécuter à la demande d'un responsable les opérations de consignation et de déconsignation d'un ou plusieurs matériels dans le cadre d'une intervention de maintenance. Être disponible ponctuellement pour effectuer des dépannages hors heures ouvrées et intervenir dans le cadre d'astreintes mécaniques. Contribuer activement à la culture sécurité du site, en appliquant et en promouvant les standards les plus exigeantsCe qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnellePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Technicien de Maintenance Spécialisé Automatisme (H/F) Poste basé à Bussac-Forêt (17) - Usine Cimentière Heidelberg Materials France Ciment À propos de nous Heidelberg Materials est un acteur majeur des matériaux de construction à l'échelle mondiale. Sur notre site de Bussac-Forêt, nous produisons du ciment au service de la construction durable et des infrastructures locales. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) Automatisme pour renforcer notre équipe maintenance et contribuer à la fiabilité et à l'amélioration continue de nos installations industrielles. Missions principales Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de secteur maintenance électrique, vous aurez pour missions de : * Réaliser les interventions de maintenance corrective, préventive et développement en informatique industrielle, supervision, automatismes et réseaux industriels. * Exécuter le plan de maintenance et assurer le suivi dans l'outil GMAO (SAP) avec la rédaction des comptes rendus d'interventions. * Diagnostiquer, analyser et dépanner les installations automatisées afin de garantir la disponibilité et la performance des équipements. * Suivre et analyser les KPI de votre activité, et proposer des actions correctives ou d'amélioration. * Participer au développement et à la mise en place de nouveaux systèmes automatisés, de supervision et de réseaux industriels, de l'analyse fonctionnelle à la programmation. * Superviser les interventions des entreprises extérieures dans votre domaine, en veillant au respect des règles de sécurité et de qualité. * Apporter votre expertise en automatismes aux équipes de maintenance opérationnelles et de production. * Contribuer à la mise à jour de la documentation technique (schémas, programmes, historiques, descriptifs). * Participer à des groupes de travail sur les analyses de pannes (RCFA, arbres des causes) et partager les résultats. * Rédiger et améliorer les modes opératoires, ainsi que les cahiers des charges techniques nécessaires aux projets de maintenance et d'amélioration continue. * Être disponible ponctuellement pour effectuer des dépannages hors heures ouvrées et intervenir dans le cadre d'astreintes électriques. * Contribuer activement à la culture sécurité du site, en appliquant et en promouvant les standards les plus exigeants. Profil recherché Formation Bac+2 à Bac+3 en automatisme, électrotechnique, instrumentation ou équivalent. Expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel (idéalement cimenterie, carrière, papeterie, chimie, métallurgie ou autre industrie de process). Compétences techniques attendues : * Automates programmables industriels (Siemens S7, Schneider, Rockwell ou équivalents). * Supervision/SCADA et réseaux industriels. * GMAO (SAP est un plus). * Lecture et conception de schémas électriques et d'automatisme. Rigueur, autonomie et esprit d'analyse. Goût du travail en équipe, pédagogie et sens de la sécurité. Ce que nous offrons Un environnement industriel stimulant avec des équipements à forte technicité. Une intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire. Des opportunités de formation et d'évolution au sein du groupe Heidelberg Materials. Un package de rémunération attractif (salaire fixe, primes, avantages groupe). Modalités Lieu : Usine Cimentière de Bussac-Forêt (17210) Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible
Heidelberg Materials France est la filiale française du groupe Heidelberg Materials, numéro un mondial des marchés des granulats et du béton prêt à l'emploi, numéro deux mondial du marché du ciment. L'entreprise dispose au total de 300 sites de production répartis sur tout le territoire métropolitain, dont 5 cimenteries et 2 centres de broyage.
Notre agence Adéquat recrute un ou une Cariste R489 3 et 4 F/H pour une mission en intérim située à Bussac-forêt. Vos futures missions : * Conduire les engins de manutention R489 3 et 4 * Expérience en conduite de chariot élévateur double fourche (chargement latéral) ou désireux de se former * Charger et décharger les marchandises * Assurer le stockage et le déstockage des produits * Respecter les consignes de sécurité et les procédures internes Le Profil Adéquat : * Titulaire du CACES R489 3 (4 serait un plus) en cours de validité * Expérience significative en conduite de chariots à conducteur porté * Connaissance des règles de sécurité en industrie * Capacité à travailler en équipe et autonomie Ce que nous vous proposons : * Horaires en 2x8 (5h/13h ou 13h/19h) - en journée probablement le temps de la formation * Panier, douche, 13ème mois * Taux horaire : 14.81 * Disponible de suite (et régulièrement) 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Un Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Des possibilités d'intégration rapide, de formation continue et d'évolution - Une équipe qui veille à votre bonne intégration et vous suit tout au long de votre mission - Une agence qui vous conseille et accompagne votre projet professionnel : formation, perspectives d'évolution et de montée en compétences - Une offre de services personnalisés pour faciliter votre quotidien (acompte selon le besoin, mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). Si ces missions vous parlent, postulez et vous serez recontacté par l'un de nos recruteurs. Pas de coup de coeur ? Consultez notre site et retrouvez l'ensemble de nos offres : votre futur job s'y trouve sûrement. Pour plus d'informations, vous pouvez nous joindre au ## ## ## ## ##.
Technicien de Maintenance - Inspecteur Mécanique (H/F) Poste basé à Bussac-Forêt (17) - Usine Cimentière Heidelberg Materials France Ciment À propos de nous Heidelberg Materials est un acteur majeur des matériaux de construction à l'échelle mondiale. Sur notre site de Bussac-Forêt, nous produisons du ciment au service de la construction durable et des infrastructures locales. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) de Maintenance Inspecteur pour renforcer notre équipe maintenance et contribuer à la fiabilité et à l'amélioration continue de nos installations industrielles. Rôle et missions principales Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable Coordination et Contrôle au sein du secteur Maintenance, vous êtes garant(e) de l'inspection et du suivi de l'état des équipements afin d'assurer leur fiabilité, leur sécurité et leur disponibilité. Vous contribuez activement à la performance de l'usine par vos diagnostics, vos préconisations et votre suivi rigoureux des plans de maintenance. Vous aurez pour missions principales de : * Réaliser les inspections techniques périodiques des installations (mécaniques, instrumentation, automatismes) conformément aux standards du groupe. * Identifier, analyser et diagnostiquer les dysfonctionnements, proposer des actions correctives et suivre leur mise en œuvre. * Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des plans de maintenance préventive et conditionnelle. * Renseigner et exploiter les données dans le système de GMAO (SAP). * Participer à l'analyse des pannes (RCFA, arbre des causes) et au suivi des indicateurs de performance (KPI). * Accompagner et superviser ponctuellement les interventions des prestataires extérieurs. * Collaborer avec les équipes de maintenance opérationnelles pour améliorer les méthodes, modes opératoires et standards de fiabilité. * Être disponible ponctuellement pour intervenir dans le cadre d'astreintes électriques et effectuer des dépannages hors heures ouvrées. * Garantir le respect des règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement lors de toutes vos interventions. Profil recherché Formation : Bac +2/3 en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique ou équivalent. Expérience : 3 à 5 ans minimum dans une fonction similaire en environnement industriel exigeant (idéalement cimenterie, carrières, chimie, sidérurgie, énergie). Compétences techniques attendues : * Solides bases en maintenance préventive, méthodes de fiabilité et outils de diagnostic. * Maîtrise d'une GMAO (SAP apprécié). * Connaissance des normes de sécurité industrielles. Qualités personnelles : * Capacité d'analyse, rigueur et sens du terrain. * Autonomie, esprit d'équipe, sens du service, capacité à communiquer avec différents interlocuteurs. Ce que nous offrons Un environnement industriel stimulant avec des équipements à forte technicité. Une intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire. Des opportunités de formation et d'évolution au sein du groupe Heidelberg Materials. Un package de rémunération attractif (salaire fixe, primes, avantages groupe). Modalités Lieu : Usine Cimentière de Bussac-Forêt (17210) Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible
Heidelberg Materials France est la filiale française du groupe Heidelberg Materials, numéro un mondial des marchés des granulats et du béton prêt à l'emploi, numéro deux mondial du marché du ciment. L'entreprise dispose au total de 300 sites de production répartis sur tout le territoire métropolitain, dont 7 cimenteries et 2 centres de broyage.
Technicien de Maintenance (H/F) Poste basé à Bussac-Forêt (17) - Usine Cimentière Heidelberg Materials France Ciment À propos de nous Heidelberg Materials est un acteur majeur des matériaux de construction à l'échelle mondiale. Sur notre site de Bussac-Forêt, nous produisons du ciment au service de la construction durable et des infrastructures locales. Nous recherchons aujourd'hui un(e) Technicien(ne) de Maintenance pour renforcer notre équipe maintenance et contribuer à la fiabilité et à l'amélioration continue de nos installations industrielles. Missions principales Rattaché(e) hiérarchiquement au Responsable de secteur maintenance mécanique, vous aurez pour missions de : * Réaliser des interventions de maintenance préventive et/ou curatives selon les consignes transmises, les standards qualité du groupe et avec un certain niveau d'autonomie. * Exécuter le plan de maintenance et assurer le suivi dans l'outil GMAO (SAP) avec la rédaction des comptes rendus d'interventions. * Diagnostiquer, analyser et dépanner les installations mécaniques afin de garantir la disponibilité et la performance des équipements. * Suivre et analyser les KPI de votre activité, et proposer des actions correctives ou d'amélioration. * Superviser les interventions des entreprises extérieures dans votre domaine, en veillant au respect des règles de sécurité et de qualité. * Contribuer à la mise à jour de la documentation technique (schémas, programmes, historiques, descriptifs). * Participer à des groupes de travail sur les analyses de pannes (RCFA, arbres des causes), partager les résultats et proposer les mesures correctives appropriées. * Rédiger et améliorer les modes opératoires, ainsi que les cahiers des charges techniques nécessaires aux projets de maintenance et d'amélioration continue. * Après formation et habilitation, exécuter à la demande d'un responsable les opérations de consignation et de déconsignation d'un ou plusieurs matériels dans le cadre d'une intervention de maintenance. * Être disponible ponctuellement pour effectuer des dépannages hors heures ouvrées et intervenir dans le cadre d'astreintes mécaniques. * Contribuer activement à la culture sécurité du site, en appliquant et en promouvant les standards les plus exigeants. Profil recherché Formation Bac+2 en maintenance industrielle, mécanique ou équivalent. Expérience réussie de 3 à 5 ans sur un poste similaire dans un environnement industriel (idéalement cimenterie, carrière, papeterie, chimie, métallurgie ou autre industrie de process). Compétences techniques attendues : * Solides compétences en maintenance préventive et curative sur équipements mécaniques lourds (broyeurs, convoyeurs, ventilateurs, fours.). * Maîtrise du diagnostic de pannes, de l'analyse des causes (RCFA) et des réparations mécaniques (alignement, montage/démontage, lubrification). * Bonne connaissance des procédures de sécurité, de la consignation/déconsignation et des outils de GMAO (SAP idéalement). * Lecture de plans mécaniques et capacité à rédiger des comptes rendus d'intervention clairs et précis. Rigueur, autonomie, réactivité et esprit d'analyse. Goût du travail en équipe, pédagogie et sens de la sécurité. Ce que nous offrons Un environnement industriel stimulant avec des équipements à forte technicité. Une intégration au sein d'une équipe pluridisciplinaire engagée et solidaire. Des opportunités de formation et d'évolution au sein du groupe Heidelberg Materials. Un package de rémunération attractif (salaire fixe, primes, avantages groupe). Modalités Lieu : Usine Cimentière de Bussac-Forêt (17210) Type de contrat : CDI Disponibilité : Dès que possible
Notre client, l'un des leaders mondiaux dans le domaine des matériaux de construction. Présent en France depuis de nombreuses années, notre client se distingue par son engagement en faveur de la qualité, de la sécurité et du développement durable. Missions : Nous recherchons un(e) Cariste Expérimenté(e) ou Désireux(se) de se former, pour intégrer une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance. Vous serez principalement en charge de la conduite de chariots élévateurs à double fourche (chargement latéral), ainsi que de diverses tâches liées à la gestion des stocks et à la préparation des commandes. Ce qu'Advance emploi vous offre : Une application mobile pour simplifier vos démarches 10% de prime de fin de mission + 10% de congés payés Possibilité d'acompte sur salaire chaque semaine Compte Épargne Temps (CET) avec un taux d'intérêt de 8% pour vos IFM et ICP Un(e) conseiller(ère) disponible et à l'écoute pour vous accompagner tout au long de votre carrière professionnellePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l’essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O45407
Approvisionneur H/F Mettez un peu de vous chez nous ! Au sein du Groupe Pomona, nous jouons tous un rôle essentiel dans la réussite collective. Chaque produit, sélectionné et livré avec soin, permet à un restaurant, une cantine, un boulanger, un boucher. de toujours mieux nourrir leurs clients. Aujourd'hui, nous recherchons un Approvisionneur H/F en CDI pour l'une de nos Directions Régionales du réseau PassionFroid (région Sud-Ouest), expert des produits frais carnés, laitiers et surgelés, sur notre site de Tresses. Et pour ça, on doit pouvoir compter sur vous pour : · Gérer, négocier et animer nos gammes de produits en frais et surgelé · Déclencher les commandes pour assurer un approvisionnement optimal et pertinent en fréquence, quantités et délais · Négocier habilement avec nos fournisseurs, en ligne avec nos besoins commerciaux et avec le cahier des charges établi, afin d'optimiser le couple disponibilité/prix des produits · Cultiver le développement du CA de votre portefeuille d'environ 80 fournisseurs par l'élaboration d'opérations commerciales ou le lancement de nouveaux produits · Suivre régulièrement vos indicateurs individuels, ainsi que ceux du service Le meilleur profil, c'est peut-être le vôtre Si nos clients peuvent préparer et servir de belles assiettes en temps et en heure, c'est aussi parce que nos Approvisionneurs H/F font le maximum pour les satisfaire. Alors, ce qui essentiel, ce n'est pas votre âge ou vos études, mais votre personnalité. Et pour être Approvisionneur H/F, avoir une importante capacité d'adaptation, tout en étant autonome, fiable et rigoureux, est un vrai plus. Vous avez également le sens des priorités, êtes fin négociateur et bon communicant. Mais ce n'est pas tout. Il faut aussi partager l'état d'esprit du Groupe Pomona. Car chez nous, les collaborateurs sont passionnés, engagés et ont un vrai sens du collectif ! Alors, vous vous y voyez ? Bon à savoir : · Devenir Approvisionneur H/F chez nous, c'est intégrer une équipe de 11 personnes qui partagent le goût du travail en équipe. · C'est travailler sur un environnement informatique complet (bureautique et ERP : SAP). · C'est pouvoir révéler son attrait pour les produits et le milieu culinaire dans son quotidien de travail. · Et surtout, c'est bénéficier d'une rémunération attractive : salaire annuel brut de base sur 13 mois selon profil + prime mensuelle variable + participation et intéressement aux bénéfices du Groupe + activités CSE. « Cuisinez en toute confiance », même à la maison » : bénéficiez également de tarifs préférentiels sur l'ensemble de notre large gamme produits. Découvrez-en plus sur notre activité, nos engagements et nos valeurs à travers notre CV : CV PassionFroid Sud-Ouest et notre présentation en vidéo : https://www.youtube.com/watch?v=v0FQJgbhtms. Groupe Pomona, une entreprise qui donne le meilleur Leader en France de la distribution livrée de produits alimentaires aux professionnels des métiers de bouche, le Groupe Pomona ce n'est pas un, mais six réseaux de distribution spécialisés (et donc beaucoup d'opportunités en interne) : TerreAzur, PassionFroid, EpiSaveurs, Délice & Création, Saveurs d'Antoine et Relais d'Or. Avec plus de 5 milliards de chiffre d'affaires, une présence dans 80 directions régionales en France et en Espagne et près de 12 000 collaborateurs passionnés, le Groupe Pomona, c'est avant tout une entreprise qui a à cœur de proposer les meilleurs produits pour ses clients depuis plus de 110 ans. C'est dans notre ADN et ça, ce n'est pas près de changer ! Type d'emploi : Temps plein, CDI Avantages : * Intéressement et participation * Réductions tarifaires * Restaurant d'entreprise * RTT Lieu du poste : En présentiel
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l’enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d’hygiène internes, assurer l’entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits * OU CDD 25h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ref : C97O45409
Rejoignez "La porte de service.com", l'expert digital de la menuiserie sur-mesure à destination des professionnels. Basée à Artigues-près-Bordeaux La Porte de Service.com, entreprise du e-commerce, spécialiste de la menuiserie technique, est une entreprise à taille humaine en pleine croissance. Elle se distingue par sa réactivité et sa qualité de service. L'expertise de plus de 10 ans dans la porte coupe-feu et la menuiserie renforce sa légitimité technique. Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Assistant(e) ADV pour renforcer notre service Administration des Ventes. Vos missions principales : Véritable lien entre nos clients et nos fournisseurs, vous contribuez activement à la satisfaction client par votre rigueur et votre sens du service. Vos responsabilités incluent : * Répondre aux appels téléphoniques entrants et orienter les clients dans leur besoin ; * Contacter les clients pour valider les éléments de commande et confirmer les informations essentielles ; * Passer les commandes auprès des fournisseurs dans le respect des procédures internes ; * Vérifier les Accusés de Réception de Commande (ARC) des fournisseurs et suivre les éventuelles anomalies ; * Travailler en coordination avec les différents collaborateurs de l'équipe. Profil recherché : Savoir-faire * Maîtrise des outils bureautiques et idéalement d'un ERP ; * Bonne mémoire pour retenir les process spécifiques à nos différents fournisseurs * Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec précision. * Expérience de produits techniques Savoir-être * Rigueur, autonomie et sens de l'organisation ; * Esprit d'équipe, fiabilité et réactivité ; * Aisance relationnelle, orientation client. Formation & expérience * Bac +2 type BTS Gestion PME-PMI, Assistant de gestion ou équivalent ; * Une première expérience en ADV ou service client, Poste à pourvoir rapidement Temps de travail : 38H Avantages : prime mensuelle + Prime annuelle + prime PPV + PEE avec abondement à hauteur de 50 % Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 13,50€ à 15,60€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Commercial(e) sédentaire en matériaux de construction et agencements à destination des territoires français d'outre mer. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 24 000,00€ à 30 000,00€ par an Langue: * Anglais (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
