Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sauvigney-lès-Pesmes située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sauvigney-lès-Pesmes. 43 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - Montagney, 21 - Perrigny-sur-l'Ognon, 70 - Chaumercenne ... .
La CCVM exerce la compétence petite enfance, avec un multi-accueil permettant l'accueil de 30 enfants de moins de 3 ans à Marnay, la compétence scolaire et périscolaire avec un ensemble de 10 sites sur le territoire. Descriptif de l'emploi : Le directeur d'ACM aura en charge de participer à la déclinaison des orientations stratégiques du service, organise et coordonne la mise en place des activités, d'assurer le suivi administratif et budgétaire de la structure, les relations avec les familles, les partenaires et l'encadrement d'une équipe d'animateurs. Il veille à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement des enfants accueillis, tout en respectant les réglementations en vigueur. Missions ou activités : - Gestion administrative et financière : - Élaborer et suivre le budget de l'accueil de loisirs - Assurer la gestion des ressources matérielles et logistiques - Participer aux conseils d'école - Participer aux réunions hebdomadaires avec les coordinateurs - Respecter les consignes des coordinateurs - Gestion RH (déclaration des heures, gestion des absences, remplacements.) - Encadrement et management de l'équipe : - Former et encadrer l'équipe d'animation - Planifier les tâches de l'équipe - Animer les réunions d'équipe et favoriser la cohésion et la motivation - Gérer les conflits survenant au sein de l'équipe d'animation ou avec les extérieurs - Accompagner et suivre les stagiaires - Remplacement d'agent absent - Conception et mise en œuvre des projets pédagogiques : - Élaborer et mettre en œuvre le projet pédagogique en accord avec les orientations du service - Concevoir des activités éducatives, culturelles, sportives et ludiques adaptées aux différentes tranches d'âge - Assurer le suivi et l'évaluation des activités proposées Sécurité et bien-être des mineurs : - Garantir la sécurité physique et affective des enfants - Assurer la mise en œuvre des normes d'hygiène et de sécurité - Gérer les situations d'urgence et les incidents - Relations avec les familles et les partenaires : - Assurer la communication avec les familles et répondre à leurs attentes et préoccupations. - Organiser des temps d'échanges avec les familles - Développer et entretenir des partenariats avec les collectivités locales, les associations et les institutions. - Promouvoir l'accueil de loisirs et ses activités auprès des différents acteurs. - Veille réglementaire et formation continue : - Se tenir informé des évolutions réglementaires et des nouvelles pratiques pédagogiques. - Participer à des formations continues et des réseaux professionnels. - Assurer une mise à jour régulière de ses connaissances et compétences. Profil recherché : BPJEPS ou BAFD PSC1 ou SST Sens de l'Écoute et de l'Observation : Être attentif aux besoins et comportements des enfants et de l'équipe. Adaptabilité et Flexibilité : S'adapter aux imprévus et être flexible dans les horaires. Créativité et Innovation : Proposer des activités originales et innover dans les méthodes pédagogiques. Devoir de réserve et sens du service public. Expérience sur un poste similaire appréciée Planning établi sur 5 jours par semaines, travail en période scolaire et extrascolaire, à raison de 35h par semaine annualisées sur l'ACM de Recologne. Recrutement par voie de mutation ou d'intégration si le candidat est déjà fonctionnaire, ou en CDD pour 12 mois.
La communauté de Communes du Val Marnaysien est un établissement public de coopération intercommunale, située entre Doubs et Haute-Saône. Le territoire compte 45 communes, et près de 15 000 habitants. La CCVM compte 130 agents pour exercer ses diverses compétences, tel que le domaine scolaire et périscolaire, le développement économique du territoire, la collecte et le traitement des déchets ménagers, la protection et la mise en valeur de l'environnement, ou bien encore l'aménagement numérique
Poste d'encadrement des enfants sur la pause méridienne. Vous accompagnez et surveillez les enfants durant le temps de repas. Vous prenez le repas avec les enfants et vous vous assurez de leur bien être durant ce temps de pause. Vous possédez de préférence le BAFA ou équivalent. Poste à pourvoir sur Perrigny sur l'Ognon.
L'agence Satis Jobs Center recherche pour l'un de ses clients... Un(e) Technicien(ne) Pompe à Chaleur (H/F) pour intervenir sur le secteur du sud de la Haute-Saône et rejoindre une entreprise familiale en pleine expansion. Vos missions : - Installer, entretenir et dépanner des systèmes de pompe à chaleur. - Effectuer les diagnostics techniques et les réglages nécessaires pour garantir un fonctionnement optimal. - Conseiller les clients sur l'utilisation et l'entretien des installations. - Assurer un service de qualité et le respect des normes en vigueur. - Vous avez une expérience ou une formation dans le domaine des systèmes de chauffage, des énergies renouvelables, ou des installations thermiques. - Vous êtes autonome, rigoureux(se), et doté(e) d'un bon savoir-être. - Le permis B est indispensable pour effectuer les déplacements sur les chantiers. - Une expérience avec les pompes à chaleur serait un véritable atout, mais les profils débutants motivés seront également étudiés. N'attendez plus ! Postulez dès aujourd'hui, Waffa ou Maxence, notre chargé de recrutement, vous contactera pour en savoir plus sur cette belle opportunité.
Nous recrutons un opérateur découpe plasma h/f. Votre mission principal : effectuer la découpe des tôles au moyen de bancs d'oxycoupage, ainsi que la découpe des profilés, des tubes (.) au moyen de scies à ruban, de poinçonneuses. Sous l'autorité du chef d'atelier vos activités seront les suivantes : Gérer les stocks : -Réaliser un inventaire, une fois semaine, sur Ie stock de tôles et le transmettre au Responsable Achats - Aider occasionnellement au déchargement des matières premières, - Ranger les matières premières et les chutes dans les racks, de façon optimale (par épaisseur...) et les identifier pour les retrouver facilement. - Réaliser les imbrication de tôles : - Récupérer les plans et fichier CN en provenance du BE . - A I 'aide du logiciel Profirst réaliser les imbrications de tôles Façonner le métal : - Récupérer la liste des oxy. les feuilles d'imbrication. pour un plan donné - Déstocker les tôles ou les chutes de tôle nécessaires (dimensions, épaisseur... ) de manière à limiter les chutes - Elinguer les pièces pour les opérations de levage, positionner la pièce sur le banc, - Respecter les instructions de découpe (buse à utiliser...) selon l'épaisseur et le type de tôle, la qualité de la coupe et sélectionner le programme correspondant, - Surveiller le banc d'oxycoupage et contrôler la qualité de la découpe, - Ebavurer les pièces à I 'aide de la meuleuse ou du tonneau d'ébavurage - Effectuer l'enlèvement les éléments découpés et mettre ceux-ci à disposition des chaudronniers. Assurer la qualité ; - Participer aux opérations de contrôle qualité. - Assurer la traçabilité par le marquage des pièces. - Renseigner les fiches de suivi atelier et pointer ses heures. - Assurer l'entretien du petit matériel et le nettoyage de son poste de travail.....
Spécialistes du recrutement en travail temporaire, CDD et CDI, nous accompagnons nos clients dans leur besoin en personnel. Notre challenge au quotidien : trouver le bon candidat sur le bon poste. Implantées sur le bassin graylois depuis 20 ans, nous connaissons parfaitement le tissu local et pouvons proposer des missions dans des secteurs d'activité comme la métallurgie, la plasturgie, le BTP, la logistique ou le tertiaire. Notre rayon d'action s'étend sur un périmètre de 30 km autour de Gray.
Dans notre EHPAD associatif, reconnu pour sa compétence Alzheimer et équipé d'un beau jardin, vous exercerez un métier qui a du sens. Nous recherchons actuellement un Aide-soignant(e) à temps plein et à durée indéterminée. Au quotidien, vous surveillez l'état de santé des patients, vous les accompagnez dans les gestes de la vie quotidienne et réalisez des soins d'hygiène, de confort selon la préconisation médicale et les consignes du personnel soignant. Nous prenons soin de 75 résidents, avec le souci de la maîtrise technique des actes et une attention particulière à la dimension affective. Au sein d'un établissement disposant de médecin co, IDE, psychologue et animatrice, vous travaillerez en équipe. Nous étudierons toutes les candidatures diplômées, mais aussi celles qui démontreront d'une expérience professionnelle ou personnelle, significative et réussie dans le soin et l'accompagnement des personnes âgées et/ou fragiles, et qui souhaitent s'engager dans une démarche de Validation des Acquis de l'Expérience. Pour intégrer notre équipe, vous devez avoir un respect sincère de la personne âgée. Vous souhaitez vous investir dans la durée et participer à l'amélioration permanente du bien-être de nos aînés ? Rejoignez-nous vite !
Poste à pourvoir en Janvier 2026. Vous serez chargé(e) de la préparation, l'organisation et de l'évaluation d'activités adaptées individuelles et collectives en fonction des souhaits, envies, besoins, et possibilités psychiques et/ou physiques de la personne âgée. Votre action s'inscrit dans le cadre du projet d'animation défini dans le projet d'établissement et des valeurs partagées par l'ensemble des professionnels. Dans ce cadre, vous proposerez des activités diversifiées et adaptées aux personnes âgées en fonction de leurs habitudes de vie et de leur projet d'accompagnement personnalisé. Missions d'accompagnement: - Evaluer les besoins et les attentes des personnes âgées en termes d'accompagnement et de vie sociale en coordination avec les équipes, accueil des résidents dans la structure, - Proposer et mettre en place un accompagnement personnalisé des résidents Missions d'animation: - Collaborer avec l'équipe à la définition du projet d'animation avec des activités physiques, intellectuelles, manuelles et sociales, - Assurer la conception et la gestion du budget d'animation de l'établissement Missions de coordination: - Assurer la coordination des activités avec les membres du personnel, les bénévoles, associations et intervenants, - Assurer le tutorat de stagiaires ou jeunes en mission de service civique dans le cadre du projet d'animation de l'établissement - Piloter et évaluer les actions menées et ajustement des projets, - Echanger avec l'équipe de soins pour assurer une prise en compte du résident dans sa globalité, - Communiquer avec les partenaires extérieurs pour développer de nouvelles opportunités Profil recherché: - Titulaire d'un BPJEPS ou DUT animation sociale - Compétences d'animation sur le terrain (sens du relationnel et de la communication, aisance orale, prise de parole en public .) - Capacité d'élaboration de projet (fiche action, dossier, recherches de subventions.) - Compétences informatiques souhaitées (utilisation de logiciels, word, excel, powerpoint) pour création de supports affiche, planning d'animation - Connaissance du sujet âgé (gestion des troubles du comportement, du vieillissement, des pathologies.) pour adapter les activités - Capacité à intégrer, fédérer et encadrer les bénévoles de l'établissement - Disponibilité y compris ponctuellement le week-end - Qualité d'écoute et d'observation, de patience face au public - Ouverture d'esprit, diplomatie, ouverture au travail en équipe - Discrétion professionnelle - Capacité à fédérer les équipes autour du projet d'animation
Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) Médecin Coordonnateur H/F à temps partiel (0, 5 ETP), pour l'EHPAD Notre Dame des Cèdres située à Montagney (70). Placé sous l'autorité administrative de la Directrice de l'établissement, vous êtes le référent médical de la structure et assurez en lien avec la cadre de santé de la maison, l'encadrement médical de l'équipe soignante. Au sein d'une équipe stable et dynamique, le médecin coordonnateur pourra exercer ces différentes missions (conformes au décret du 2 septembre 2011) avec les moyens nécessaires pour mettre en place des projets novateurs. Rattaché au directeur de l'établissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'établissement et participez à l'élaboration du projet de l'établissement. Les MISSIONS du médecin coordonnateur recherché sont : - Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin. - En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résidant de l'établissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel.). - Responsable de la qualité de l'accompagnement, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel. - Ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales. Profil recherché: Médecin titulaire d'une capacité en gérontologie, d'un diplôme de médecin coordonnateur ou équivalent Modalités: CDI - Temps partiel, avec possibilité de temps plein réparti sur deux établissements situés à 30 minutes l'un de l'autre. Statut: cadre du secteur privé Salaire : selon CCN 51 à partir de 34 500€/an sur la base de 50% ETP (hors reprise ancienneté et technicité)
Habitat et Humanisme Soin recherche un(e) Psychologue H/F en CDI à temps partiel (50%), pour l'EHPAD NOTRE DAME DES CEDRES situé à Montagney en Haute-Saône. Sous la responsabilité du Directeur de l'établissement, vous concevez et mettez en œuvre des méthodes spécifiques d'analyse et de réflexion, d'évaluation, de soin psychologique, de conseils et de prévention à travers une demande prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes, et ce afin de promouvoir la bientraitance et la personnalisation de l'accompagnement. En interne, vous faites partie intégrante de l'équipe cadre. Vous organisez votre travail au sein de l'équipe pluridisciplinaire. En externe, vous êtes « un interlocuteur ressource » pour les familles. MISSIONS : 1/Missions de coordination: -Participer aux réunions de cadre ; -Contribuer à l'analyse de l'environnement de l'établissement avec la Direction ; -Proposer des orientations à l'évolution du projet d'établissement ; -Participer au groupe de travail de la démarche qualité. 2/Missions d'accompagnement relationnel: -Faciliter l'intégration et l'adaptation de la personne âgée ; -Aider la personne âgée à verbaliser ses souffrances ; -Accompagner la fin de vie des personnes ; -Soutenir la famille afin de maintenir l'ensemble des liens familiaux et affectifs ; -Participer à l'élaboration du projet personnalisé du résident. 3/Missions de réflexion: -Apporter un éclairage psychologique au personnel sur la situation ou le comportement d'une personne ; -Favoriser une démarche de réflexion avec les professionnels sur le sens que prend la relation d'aide ; -Mettre en place des groupes de réflexion à thèmes ; -Proposer des temps de formation par des exposés et débats. ACTIVITES PRINCIPALES : -Elaborer et rédiger le rapport d'activité du psychologue ; -Elaborer et contribuer à la rédaction du Projet d'établissement dans le volet afférent à son domaine d'activité ; -Sensibiliser les membres de l'équipe aux techniques et procédures liées à l'accompagnement ; -Identifier et recenser les besoins et attentes des résidents ; -Construire, mettre en œuvre, suivre et gérer des projets spécifiques ; -Organisation et suivi opérationnel des activités, projet, coordination avec les interlocuteurs internes et externes ; -Accompagner des résidents dans les activités favorisant le lien social (courrier, courses, etc.) -Travailler en collaboration avec les intervenants extérieurs ; -Participer à des groupes de travail interne et transversaux au secteur médico-social. VOTRE PROFIL: Vous êtes titulaire d'un Master II de psychologie et justifiez d'une expérience au sein d'une structure gériatrique. Votre expertise, votre sens de l'autre et votre capacité d'écoute et d'échanges vous permettront de participer activement à l'évolution du projet d'établissement. De nature consciencieuse, vous respectez strictement et scrupuleusement votre devoir de secret professionnel.
Nous recherchons un(e) boulanger(ère) passionné(e) et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe artisanale. Vous serez en charge de la fabrication quotidienne de pains, viennoiseries et autres produits boulangers dans le respect des recettes traditionnelles et des normes d'hygiène. Missions principales : - Préparer et pétrir les pâtes selon les recettes établies - Assurer la cuisson des produits - Veiller à la qualité et à la régularité des fabrications - Participer à la gestion des stocks de matières premières - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Profil recherché : - Maîtrise des techniques de panification - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Autonomie et ponctualité Poste à pourvoir dès que possible Pour postuler : Merci d' envoyez votre CV et lettre de motivation depuis votre espace France Travail ou sur le site France Travail .Fr
EHPAD situé à Montmirey-la-Ville, unite de 25 residents. Architecture en cercle, les chambres donnent sur l'extérieur. Equipe formée à la demarche "Humanitude", accueillant des residents présentant des pathologies neuro dégénératives ou psychiatriques, des troubles psycho comportementaux modérés. Pôle Personnes Agées, composé de 5 EHPAD et 2 services de gérontopsychiatrie. Cet EHPAD dépend du Pôle Personnes Agées du CHS ST Ylie Jura : Hopital public de santé mentale situé à Dole. De ce fait, il bénéficie de tous les services supports : service de formation continue, service qualité , restauration et autres. Philosophie et formation HUMANITUDE au sein de l'EHPAD MISSIONS Exercice de la profession dans le respect des articles du Code de Santé Public inhérents aux missions Accueillir la personne âgée, recueillir des informations auprès du résident et de sa famille Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins Concevoir, définir et appliquer des Projets Personnalisés Accompagnement du resident et de son entourage en accord avec la philosophie HUMANITUDE Mettre en place des actions adaptées, prioriser ses actes Evaluer les risques dans les situations d'urgence somatiques DETAILS DU POSTE CDD - Détachement - Mutation Temps plein - 7h42 sur la base de 38h30 semaine, avec RTT Horaires M : 6h15/13h57 - AM : 13h33/21h15 Résidence administrative : Montmirey-la-Ville Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique hospitalière Lettre de motivation + CV actualisé à adresser via votre espace candidat.e France Travail
Le Centre Hospitalier Spécialisé Saint-Ylie Jura est le 1er employeur public du département du Jura, il emploie plus de 1 150 agents, recouvrant ainsi un grand nombre des métiers de la Fonction Publique Hospitalière. Il a signé la charte « Handi-pacte Franche-Comté » en décembre 2014 et s'inscrit ainsi comme un acteur de la politique publique d'insertion et de maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons des animateurs et adjoints techniques h/f. Pour travailler sur plusieurs sites ( Vitreux ou Ougney ou Dammartin dans le 39) Vous effectuez de l'animation pour les enfants, cantine... et également du nettoyage. Plusieurs horaires suivant les sites : 10h30-11h45 /11h30-14h15 / 11h45-14h15 / 16h15-18h30 /16h30-19h30/18h30-19h45, avec possibilité de cumuler des heures. Animateurs-adjoints techniques h/f.
Nous recherchons un cuisinier en collectivité /f. Vous effectuez la cuisine pour 75 couverts. Cuisine traditionnelle. pour le 31/10 et 03/11 06h30-11h00 11h30-14h00. Cuisinier h/f. Formation ou expérience à ce type de poste.
Dans le cadre de projets de création ou de modification d'installation, une étude du cahier des charges est menée par les chargés d'affaires afin de proposer une solution technique répondant au besoin du client et aux normes réglementaires. Vous participerez à l'établissement des plans d'ensemble afin de réaliser par la suite la modélisation 3D et ainsi éditer les plans d'exécution (fabrication et montage). Lors de la mise en production, vous serez en charge d'alimenter le logiciel de programmat
Description du poste :***Réaliser la préparation et la transformation des produits de charcuterie en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire.***Assurer la mise en œuvre des recettes et des procédés de fabrication.***Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis.***Participer à l'entretien et à la propreté de l'atelier. Description du profil :***Expérience significative en charcuterie industrielle ou artisanale.***Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire.***Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe.***Autonomie et rigueur dans le travail.
RESPONSABILITÉS : • Réaliser la préparation et la transformation des produits de charcuterie en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaire. • Assurer la mise en œuvre des recettes et des procédés de fabrication. • Contrôler la qualité des matières premières et des produits finis. • Participer à l'entretien et à la propreté de l'atelier. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience significative en charcuterie industrielle ou artisanale. • Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. • Sens de l'organisation et capacité à travailler en équipe. • Autonomie et rigueur dans le travail.
ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Dole fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 100h/mois sur le secteur de Pesmes - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux. Vous souhaitez exercer un métier qui a du sens, alors rejoignez nous.
Description du poste :***Découpe, désossage et parage des viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité.***Participation à la chaîne de production industrielle tout en garantissant la qualité des produits.***Contrôle des matières premières et gestion des stocks.***Utilisation des outils et machines de découpe en conformité avec les exigences techniques et réglementaires. Description du profil :***Expérience confirmée en tant que boucher dans un environnement industriel ou artisanal.***Bonne connaissance des techniques de découpe et des règles HACCP.***Rigueur, respect des normes de qualité, et capacité à travailler en équipe.
RESPONSABILITÉS : • Découpe, désossage et parage des viandes dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité. • Participation à la chaîne de production industrielle tout en garantissant la qualité des produits. • Contrôle des matières premières et gestion des stocks. • Utilisation des outils et machines de découpe en conformité avec les exigences techniques et réglementaires. PROFIL RECHERCHÉ : • Expérience confirmée en tant que boucher dans un environnement industriel ou artisanal. • Bonne connaissance des techniques de découpe et des règles HACCP. • Rigueur, respect des normes de qualité, et capacité à travailler en équipe.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 104h/mois sur le secteur de Pesmes - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
Description du poste : Votre cabinet de recrutement Adecco recherche pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de charpentes et d'autres menuiseries, un·e Responsable Maintenance (H/F) à Sauvigney-lès-Pesmes. Ce poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein vous offre l'opportunité de jouer un rôle clé dans la gestion et l'optimisation des opérations de maintenance. En tant que Responsable Maintenance, vous serez au cœur de l'activité de l'entreprise, garantissant la continuité et l'efficacité des équipements. Votre expertise contribuera à la pérennité des installations et à la satisfaction des équipes. Vous serez amené·e à coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective, tout en assurant la gestion de projets d'amélioration continue. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes techniques pour identifier et résoudre les problèmes, tout en veillant au respect des normes de sécurité et de qualité. Votre rôle consiste à superviser les opérations de maintenance, à planifier les interventions et à optimiser les ressources. Vous serez également responsable de la gestion des budgets et des délais, tout en assurant une communication fluide avec les différents acteurs internes et externes. Votre capacité à anticiper les besoins et à proposer des solutions innovantes sera essentielle pour garantir la performance des équipements et la satisfaction des collaborateurs. Description du profil : Nous recherchons un·e professionnel·le capable de diriger avec assurance et de résoudre les défis techniques avec efficacité. Vous êtes doté·e d'un leadership naturel et d'une capacité à communiquer efficacement, ce qui vous permet de gérer le stress et de vous adapter à des situations variées. Formation : - Bac Pro à BTS en maintenance industrielle, électromécanique ou équivalent. - Une expérience dans le secteur du bois ou de l'industrie lourde est un atout. Compétences techniques : - Solides connaissances en mécanique, électricité industrielle, automatisme, hydraulique et pneumatique. - Lecture de plans mécaniques et schémas électriques. - Maîtrise des outils de diagnostic et de mesure. - Connaissance des machines de scierie et du travail du bois (souhaitée). Qualités personnelles : - Réactif, rigoureux et organisé. - Esprit d'analyse et sens du dépannage. - Bon relationnel avec les équipes de production. - Autonomie et capacité à travailler dans un environnement exigeant. Conditions de travail : - Temps plein, horaires de journée (possibilité d'astreintes selon les besoins). - Travail en milieu industriel (bruit, poussière, machines en fonctionnement). - Rémunération selon profil et expérience. Objectif du poste : * Garantir la continuité de production en assurant la maintenance optimale des équipements et en contribuant activement à la fiabilité et à la performance du parc machine. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit une première expérience dans le domaine de la maintenance industrielle. Vous êtes prêt·e à relever ce défi passionnant dans un environnement dynamique et stimulant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre expertise sera valorisée. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Infirmier Coordinateur H/F - CDI En Bref : IDEC - CDI - Montagney (70) - EHPAD - CCN 51 - 45K€+ Adsearch recrute pour un EHPAD associatif situé à Montagney (70) un(e) Infirmier(e) Diplômé(e) d'État Coordinateur(trice) en CDI. Cet établissement à taille humaine (environ 70 lits) accueille et accompagne des personnes âgées fragilisées et dépendantes, dans une logique de bienveillance et de qualité de vie. VOS MISSIONS PRINCIPALES : Pilotage des soins : - Organiser, planifier et coordonner l'activité soignante. - Garantir la qualité et la continuité des soins. - Suivre les protocoles et prescriptions médicales. - Identifier les besoins matériels et assurer leur suivi. - Évaluer et accompagner les pratiques professionnelles. Gestion du personnel (30 personnes environ) : - Encadrer, recruter, intégrer et évaluer les équipes soignantes. - Gérer les plannings et optimiser les ressources. - Déterminer et suivre les besoins en formation. - Accueillir et encadrer les stagiaires. Communication : - Assurer le lien entre Direction, Médecin Coordonnateur, équipes, familles et prestataires. - Participer à la dynamique de projet d'établissement. LISTE NON EXHAUSTIVE. 
Description de l'offre : PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de Moissey. VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger). Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Dole fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
RESPONSABILITÉS : Intégrez une entreprise spécialisée dans le traitement de surface des métaux. Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) et engagé(e) pour renforcer nos équipes de production jusqu'à la fin de l'année. Votre Rôle Clé : Double Compétence Production et Flux Votre poste combine l'essentiel de la production avec la gestion des flux logistiques. • Pôle Production (80%) : • Pilotage et surveillance active de la chaîne de traitement. • Alimentation et approvisionnement régulier des lignes de production. • Réalisation du contrôle visuel strict des pièces traitées pour garantir leur conformité. • Pôle Logistique (20%) : • Gestion du rangement et de l'organisation de la zone de stockage des produits finis. • Participation aux opérations de chargement et déchargement des camions. • Utilisation des chariots élévateurs (CACES souhaité/requis) pour la manutention. Conditions de Travail : • Contrat : Contrat temporaire (intérim ou CDD) • Durée : Mission jusqu'à la fin décembre (renfort de fin d'année). • Démarrage : Immédiat. • Horaires : Travail en 2x8 (matin/après-midi) ou en journée, selon le planning de production de l'atelier. L'Opportunité : Mission à pourvoir immédiatement pour une durée courant jusqu'à la fin de l'année, au sein d'une équipe dynamique. PROFIL RECHERCHÉ : Votre Profil : Compétences et Savoir-Être Vous justifiez idéalement d'une première expérience en milieu industriel ou logistique. • Certification Logistique : Vous détenez impérativement le CACES 3 à jour (chariot élévateur frontal). Le CACES 1 serait apprécié. • Sens de l'Organisation : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre capacité à travailler en autonomie et votre souci du respect des procédures. • Relationnel : Vous vous intégrez facilement et contribuez positivement à l' esprit d'équipe. Développez votre carrière et faites la différence au sein d'une équipe passionnée et innovante ! Envie de rejoindre l'aventure SENSACE ? Notre équipe SENSACE vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. 📍 Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV : • On vous écoute et on vous accompagne. • On vous propose des missions proches de chez vous. • On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Cet automne marque un nouveau départ. C'est le moment de prendre un virage, d'explorer de nouvelles opportunités et de faire évoluer votre parcours professionnel. Chez SENSACE Saint-Vit, nous plaçons vos talents et votre potentiel au centre de chaque rencontre, pour construire avec vous un projet qui vous ressemble.
Afin de renforcer son équipe ADV, notre client, leader mondial de la conception, du développement, de la fabrication et de la fourniture de solutions d'identification, de monitoring et de traçabilité des animaux cherche un Assistant administration des ventes (ADV) (H/F). Venez rejoindre cette équipe dynamique sur un poste complet où allez gérer la relation client, traiter et suivre les commandes, organiser les livraisons de marchandises aux clients et établir/suivre la facturation clients. Gestion de la relation client : - s'assurer que les exigences des clients(es) sont définies et documentées de façon adéquate (échantillon, marquage, conditionnement, livraison, paiement, etc.), - Informer régulièrement les clients(es) sur le suivi de leur commande et les renseigner pour toute question concernant les délais, quantités, prix, expéditions, - enregistrer les réclamations client et s'assurer leur suivi, - assister le(la) Responsable de l'Administration des Ventes à la préparation et au suivi de dossiers. Traitement et suivi des commandes : - réceptionner, enregistrer et valider les commandes (à partir de mails, courriers, téléphone), - assurer le suivi des commandes (suivi, facturation, participation au recouvrement), - faire les demandes d'échantillons et les soumets au client ou au (à la) commercial(e), transmettre la validation des échantillons au service Méthodes, - suivre l'avancement de la commande en production. - SAV Matériel soumis à garantie : transmettre les informations de retour au Service Après-Vente, proposer un devis au client si le matériel n'est plus sous garantie. Organiser la livraison des marchandises aux clients : - solliciter les transporteurs et sélectionner la solution la plus appropriée pour respecter le Cahier des Charges, - établir les documents relatifs à l'exportation selon les pays, - préparer et organiser l'expédition et le transport : préparation des documents export. De formation BAC+2 ou + 3 Langues ? Commerce International, vous disposez d'un anglais courant et êtes à l'aise avec la documentation règlementaire export. A l'aise d'une manière générale avec l'outil informatique, vous avez déjà idéalement travaillé sous environnement ERP. Enfin, vous êtes doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux(euse), organisé(e) et réactif(ve). Vous vous reconnaissez ? Pas un instant à perdre ! Postulez à cette annonce en ligne ! A très vite, Samantha Lalande Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Intégrez une entreprise spécialisée dans le traitement de surface des métaux . Nous recherchons un(e) collaborateur(trice) polyvalent(e) et engagé(e) pour renforcer nos équipes de production jusqu'à la fin de l'année. Votre Rôle Clé : Double Compétence Production et Flux Votre poste combine l'essentiel de la production avec la gestion des flux logistiques.***Pôle Production (80%) :***- Pilotage et surveillance active de la chaîne de traitement.***- Alimentation et approvisionnement régulier des lignes de production.***- Réalisation du contrôle visuel strict des pièces traitées pour garantir leur conformité.***Pôle Logistique (20%) :***- Gestion du rangement et de l'organisation de la zone de stockage des produits finis.***- Participation aux opérations de chargement et déchargement des camions.***- Utilisation des chariots élévateurs (CACES souhaité/requis) pour la manutention. Conditions de Travail :***Contrat : Contrat temporaire (intérim ou CDD)***Durée : Mission jusqu'à la fin décembre (renfort de fin d'année).***Démarrage : Immédiat .***Horaires : Travail en 2x8 (matin/après-midi) ou en journée , selon le planning de production de l'atelier. L'Opportunité : Mission à pourvoir immédiatement pour une durée courant jusqu'à la fin de l'année, au sein d'une équipe dynamique. Description du profil : Votre Profil : Compétences et Savoir-Être Vous justifiez idéalement d'une première expérience en milieu industriel ou logistique.***Certification Logistique : Vous détenez impérativement le CACES 3 à jour (chariot élévateur frontal). Le CACES 1 serait apprécié.***Sens de l'Organisation : Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur , votre capacité à travailler en autonomie et votre souci du respect des procédures.***Relationnel : Vous vous intégrez facilement et contribuez positivement à l' esprit d'équipe . Développez votre carrière et faites la différence au sein d'une équipe passionnée et innovante ! Envie de rejoindre l'aventure SENSACE ? Notre équipe SENSACE vous recontacte sous 48h après réception de votre candidature. Retrouvez toutes nos offres sur notre site ou venez nous rencontrer : 20 Rue des Belles Ouvrières, 25410 Saint-Vit Avec notre agence, vous n'êtes pas qu'un CV :***On vous écoute et on vous accompagne.***On vous propose des missions proches de chez vous.***On valorise vos compétences et vos projets. Prêt(e) à franchir le pas ? On vous attend !
Une nouvelle opportunité professionnelle s'offre à vous pour un poste de Chef d'équipe en 2x8 en industrie agroalimentaire ? Basé près de Vitré (35), situé sur l'axe Rennes - Laval, vous profitez à la fois d'une ville à taille humaine, dynamique à tous points et ou il fait bon vivre mais aussi, de la campagne Le Chef d'équipe est chargé sous la responsabilité du Responsable de Production de coordonner, réguler et animer l'activité d'une équipe d'environ 12 salariés en anticipant et en portant une attention toute particulière au suivi des actions correctives, en respectant les enjeux de sécurité, de productivité, d'hygiène, de qualité. Vos missions sont les suivantes : Adapter l'organisation de l'atelier en fonction des aléas quotidiens S'assurer du bon fonctionnement des matériels et optimiser le process S'assurer de la mise à disposition des produits en termes de quantité, délais et selon les critères de qualité définis Manager une équipe d'une douzaine de salariés Analyser les indicateurs de gestion de production et proposer des actions d'amélioration Travail en équipe de 2x8 Ce qu'on attend de vous ! Vous avez une première expérience de chef d'équipe si possible en industrie agroalimentaire. Vous avez le goût du défi et vous êtes intéressé(e) par la perspective d'entrer dans un groupe industriel. Votre dynamisme, votre implication, votre réactivité, ainsi que votre capacité à manager une équipe avec énergie en favorisant la cohésion seront de véritables atouts pour réussir dans cette mission ! Conditions de salaire : Salaire fixe suivant expérience + paniers repas + prime transport + prime habillage + majoration + intéressement/participation + 13ème mois + mutuelle + avantages CSE Venez révéler votre potentiel dans cette belle entreprise, n'hésitez plus, postulez en un clic ! A bientôt Sabrina Larguier Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Et si vous vous lanciez dans un nouveau projet professionnel ? Basé à Vitré (35), notre client spécialisé dans l'industrie agroalimentaire recherche un Technicien de maintenance en 3X8. Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Vitré, à seulement 40 minutes de grandes villes comme Rennes ou Laval ! En véritable partenaire des équipes production, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos installations. Rattaché au chef d'équipe maintenance, vous intégrez une équipe où règne un esprit de solidarité et où le savoir-faire de chacun contribue à fabriquer des produits de qualité. Grâce à votre engagement au quotidien et à un accompagnement, vous : Assurez la maintenance préventive et curative de nos installations, de façon méthodique et en respectant le plan d'intervention Etes garant du suivi et de l'enregistrement de vos interventions et en assurez la communication auprès des équipes Contribuez à l'optimisation de notre outil de production en proposant des améliorations techniques Connaissez et appliquez les règles en matière de Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement Ce poste est à pourvoir en CDI et en 3X8?qui vous sont communiqués via un planning établi en amont. Un parcours d'intégration et de formation est garanti pour chacun des collaborateurs de façon à développer l'autonomie et la confiance. Parce que la promotion interne est au cœur de l'entreprise, vous bénéficierez d'un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins. Ainsi, vous aurez la possibilité d'évoluer en acquérant de la polyvalence, en changeant d'atelier et/ou de site de production, en vous spécialisant dans un domaine (automatisme, mécanique,?) ou en devenant Chef d'Equipe, autant d'opportunités vous permettant de vous épanouir professionnellement ! Vous pourrez aborder l'avenir en toute confiance avec notamment une rémunération reconnaissant votre engagement : salaire fixe sur 13 mois, majorations liées au travail posté, intéressement, participation et abondement. [Le CSE vous propose également des avantages comme les chèques cadeaux et chèques vacances.] Envie de tenter cette nouvelle aventure professionnelle, postulez en un clic ! A bientôt Sabrina Larguier Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Envie de travailler dans un environnement frais et délicieux ? Venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et bienveillante ! Vous recherchez une ville à taille humaine bénéficiant d'un cadre de vie agréable et disposant de toutes les commodités ? Venez découvrir Vitré, à seulement 40 minutes de grandes villes comme Rennes ou Laval ! En tant que technicien de maintenance au sein d'une équipe maintenance composée de plus de 30 collaborateurs, vous contribuez activement à la performance de l'usine par la fiabilisation et l'amélioration de nos installations. Votre rôle consistera à : Participer activement au démarrage des lignes de production de son périmètre et procéder aux réglages nécessaires Diagnostiquer les causes de dysfonctionnements ou de pannes et définir les actions correctives à mettre en œuvre Effectuer les interventions de maintenance corrective ou préventive identifiées et renseigner celles-ci dans la GMAO Mettre en service et garantir la fiabilisation de nouveaux équipements (essais, réglages...) Réaliser des modifications sur les équipements et installations afin de les adapter ou d'en améliorer le fonctionnement Réaliser les contrôles définis sur son périmètre, analyser les résultats, définir les actions à mettre en œuvre Issue d'une formation de type Bac+2 dans le domaine de la maintenance industrielle, vous disposez d'une première expérience dans une fonction similaire, idéalement en environnement agroalimentaire. Vous appréciez le travail en équipe, vous avez le sens des responsabilités et une bonne capacité d'analyse. Vous êtes désireux d'apprendre au quotidien auprès de techniciens expérimentés. Poste en 3X8 (rotations sur 4 semaines après-midi, nuit, journée, matin) Conditions : SAB + Primes diverses (paniers repas, habillage...),prime annuelle & d'ancienneté, participation & intéressement, mutuelle de Groupe attractive, avantages CSE (chèques vacances, bon cadeaux), 5% sur vos achats dans l'enseigne du groupe Si ce nouveau défi vous tente, ne tarder pas à nous faire parvenir votre candidature ! A bientôt Sabrina Larguier Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Dans le cadre de la construction d'un HYPER U, nous recherchons pour notre client un(e) COFFREUR FERRAILLEUR expérimenté. Chantier situé à VITRE. Vous interviendrez sur la réalisation des structures en béton armé : ? Lecture de plans et préparation du chantier. Mise en place des coffrages traditionnels ou métalliques. Assemblage et pose des armatures métalliques (ferraillage). Coulage du béton dans les coffrages. Décoffrage et nettoyage du matériel. Respect des consignes de sécurité et des normes techniques Expérience confirmée en coffrage et ferraillage. Bonne maîtrise des techniques de béton armé. Capacité à travailler en équipe et à suivre les consignes. Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Respect des règles de sécurité sur chantier. Poste à pourvoir à compter du 27/10/2025 sur VITRE. ?Rejoindre le groupe Manpower en tant qu'intérimaire vous permettra au-delà d'acquérir de l'expérience professionnelle, de bénéficier des avantages de notre groupe ! CSEC : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages .... CSE régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, ...Primes d'ancienneté dès 5 ans! ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Venez renforcer l'équipe production de notre client leader mondial dans le secteur de l'identification et traçabilité animale et reconnu pour son dynamisme et son innovation constante sur un poste de Conducteur de Machines et lignes Industrielles automatisées H/F. Au sein de l'atelier plasturgie, en tant que Conducteur de Machines/Lignes Automatisées, vous serez le maître des machines et serez amené à les gérer en autonomie après une période de formation. La polyvalence étant le maître mot, vous assurerez le bon fonctionnement des machines semi-automatiques et automatiques (suivi d'un parc de 4 à 6 presses à injecter au moulage ou suivi de différentes lignes au marquage laser). Assurez le bon fonctionnement des machines, c'est quoi ? C'est gérer l'approvisionnement nécessaire en inserts, barrettes, intercalaires, cartons, palettes. C'est également intervenir rapidement et efficacement dès qu'une machine se met en défaut en mettant en oeuvre les actions de 1er niveau qui vous auront été montrées pendant votre formation afin d'effectuer la remise en route dans les meilleurs délais. C'est aussi communiquer efficacement avec son tuteur afin qu'il prenne le relai en cas de difficulté. Et les produits fabriqués alors ? La qualité des produits livrés étant au cœur des préoccupations, vous serez amené à les contrôler (aspect, couleur, poids) avant de les conditionner et les palettiser. Condition de travail : - poste à temps complet : 40h/semaine (2 pauses de 20 mn rémunérées par jour). - poste en station debout où il faut prévoir des déplacements réguliers d'une machine à l'autre. - travail dans un milieu propre et lumineux avec une température moyenne de 21°C. - si horaires en 2x8 : 5h/13h ou 13h/21h, - si horaires de nuit : 21h/5h. Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an en industrie, sur machines de production sur lesquelles vous avez réalisé la maintenance de 1er niveau afin d'assurer la relance des machines après panne. Votre aisance sur l'outil informatique est primordiale. Réactif, organisé et rigoureux, vous êtes capable de travailler simultanément sur plusieurs machines en même temps ? Votre goût pour la polyvalence et votre flexibilité vous permettent de vous adapter rapidement aux environnements dynamiques ? Vous disposez d'une capacité à travailler en autonomie tout en gardant un esprit d'équipe et savez gérer votre stress afin de traiter sereinement les priorités ? Les équipes de notre client ont hâte de vous accueillir ! Pas un instant à perdre ! Postulez en ligne à cette offre ! A très vite, Samantha Lalande Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un Opérateur Couleur Béton H/F . Au sein de l'atelier béton, vous serez en charge de :***Préparer et doser les pigments/colorants selon les fiches techniques***Assurer le bon mélange et la répartition des couleurs dans le béton***Contrôler la qualité visuelle et l'homogénéité de la teinte***Nettoyer le matériel en respectant les règles de sécurité***Participer aux tâches polyvalentes en production si besoin. Description du profil :***Une première expérience en production industrielle est un plus***Sens de l'observation, rigueur et autonomie***Aisance avec les consignes écrites***Goût pour le travail manuel et en équipe
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et des travaux publics, un opérateur béton (H/F) à Maxilly-sur-Saône (21270) en contrat intérimaire de 6 mois. Le poste requiert une expérience de 1 à 2 ans ainsi qu'un BEP/CAP dans le domaine. Les horaires sont de 37 heures par semaine, avec une rémunération entre 22000 et 25000EUR par an. - Réalisation des opérations de fabrication de béton selon les consignes - Contrôle de la qualité du béton produit - Maintenance des équipements utilisés - Respect des normes de sécurité sur le chantier **Informations complémentaires:** - Lieu: Maxilly-sur-Saône - 21270 - Durée du contrat: Intérim 6 mois - Horaires: 35 heures par semaine - Salaire: Entre 22000 et 25000EUR par an Profil recherché: - Idéalement Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine du béton - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez mettre en pratique vos compétences en tant qu'opérateur béton, n'hésitez pas à postuler pour ce poste dès maintenant!
Recherche boulanger(ère) diplômé(e), pour un poste de 35h avec travail le week end et jours fériés. Débutant accepté, 2jours consécutifs de congés : le mardi et le mercredi Avantages : - pourcentage sur prix produits magasin en tant que salarié - chèque vacances/réduction spectacles et concerts - mutuelle entreprise 5 semaines de congés payés dont 3 semaines au mois d'Aout. Permis B demandé, possibilité livraison client le matin Dans une entreprise où tout est 100% Fait Maison, vous devrez effectuer la production de produits boulangers artisanaux, selon un process précis élaboré par le Chef . Vous êtes sérieux, ponctuel, autonome, créatif, vous savez travaillez seul(e) et en équipe Vous avez les connaissances des règles et normes d'hygiène Postulez pour intégrer notre équipe où la bonne ambiance est de rigueur
Description du poste : Notre client recherche un(e) Soudeur(se) sur grillage pour renforcer ses équipes. Vos missions :***Lecture de plans de fabrication***Soudure sur armatures métalliques destinées à la préfabrication béton***Assemblage et montage de structures grillagées***Contrôle qualité des soudures et des dimensions***Travail en respectant les règles de sécurité. Description du profil :***Vous possédez une expérience en soudure, idéalement sur ferraillage ou en milieu industriel***Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe***Le CACES pont roulant est un atout
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client un Opérateur Couleur Béton H/F. Au sein de l'atelier béton, vous serez en charge de : • Préparer et doser les pigments/colorants selon les fiches techniques • Assurer le bon mélange et la répartition des couleurs dans le béton • Contrôler la qualité visuelle et l'homogénéité de la teinte • Nettoyer le matériel en respectant les règles de sécurité • Participer aux tâches polyvalentes en production si besoin. PROFIL RECHERCHÉ : • Une première expérience en production industrielle est un plus • Sens de l'observation, rigueur et autonomie • Aisance avec les consignes écrites • Goût pour le travail manuel et en équipe
ACTUA, réseau de 35 agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) dans le Grand Nord-Est, accompagne 2 700 intérimaires chaque mois. Certifiée HappyIndex®AtWork (4,43/5), ACTUA place le bien-être au cœur de ses priorités. À compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Notre client recherche un(e) Soudeur(se) sur grillage pour renforcer ses équipes. Vos missions : • Lecture de plans de fabrication • Soudure sur armatures métalliques destinées à la préfabrication béton • Assemblage et montage de structures grillagées • Contrôle qualité des soudures et des dimensions • Travail en respectant les règles de sécurité. PROFIL RECHERCHÉ : • Vous possédez une expérience en soudure, idéalement sur ferraillage ou en milieu industriel • Vous êtes rigoureux(se), dynamique et appréciez le travail en équipe • Le CACES pont roulant est un atout
Rejoignez un site de production à taille humaine (60 collaborateurs) basé à l'est de Dijon et mettez votre expertise maintenance au service de l'un des leaders internationaux de l'industrie des matériaux de construction ! Un poste évolutif, au cœur d'un environnement industriel porteur et innovant. Directement rattaché au Responsable Maintenance et placé au cœur des opérations, vous contribuez activement à la performance des équipements de production. Vous êtes le relai privilégié de votre Responsable pour animer l'équipe composée de 2 Agents de Maintenance et 2 Agents d'Entretien. A partir de cahiers des charges, de plans ou de schémas constructeurs, vous concevez, modifiez et réglez des ensembles mécaniques ou électromécaniques tout en veillant au strict respect des normes en vigueur. Attentif aux moindres signaux, vous détectez les dysfonctionnements, établissez vos diagnostics et assurez la remise en état des installations. Vous participez à la gestion de la GMAO, garantissez la fiabilité du matériel et apportez un appui technique précieux aux mécaniciens, agents de maintenance et électromécaniciens du service. Enfin, vous assistez - voire remplacez ponctuellement - le responsable maintenance, dans un esprit de continuité et de montée en compétences. De formation Bac +2 en maintenance industrielle, vous disposez de solides bases électrique, hydraulique, pneumatique et mécanique, ainsi que des notions en tôlerie et soudure. À l'aise avec le Pack Office et les outils de GMAO, vous savez conjuguer rigueur, autonomie et réactivité. Votre capacité à prendre des décisions rapides, à analyser les situations et à vous adapter en permanence aux évolutions technologiques fera la différence. Rejoindre notre client, c'est : Intégrer un site à taille humaine où votre expertise sera reconnue et votre impact visible. Bénéficier du soutien et des perspectives d'un groupe international leader dans son domaine. Evoluer vers plus de responsabilités au sein d'une industrie porteuse et innovante.
Recherche pâtissier(ière) diplômé(e), pour un poste de 35h avec travail le week end et jours fériés. Débutant(e) accepté(e), 2jours consécutifs de congés : le lundi et le mardi. Avantages : - pourcentage sur prix produits magasin en tant que salarié - chèque vacances/réduction spectacles et concerts - mutuelle entreprise 5 semaines de congés payés dont 3 semaines au mois d'Aout. Permis B demandé car possibilité de livraison client le matin. Dans une entreprise où tout est 100% Fait Maison, vous devrez effectuer la production de pâtisseries traditionnelles, selon un process précis élaboré par le Chef dans un premier temps. Puis selon votre profil, vous pourrez, en accord avec la hiérarchie, apporter votre touche personnelle. Vous êtes sérieux, ponctuel, autonome, créatif, vous savez travaillez seul(e) et en équipe Vous avez les connaissances des règles et normes d'hygiène Postulez pour intégrer notre équipe où la bonne ambiance est de rigueur
Description du poste : Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise spécialisée dans la fabrication de structures métalliques et de parties de structures, un Chef d'équipe de montage en charpentes métalliques - H/F dans la région de 21270, MAXILLY-SUR-SAONE. En intégrant l'équipe, vous serez amené à : - Organiser les interventions sur site - Diagnostiquer les dysfonctionnements - Réaliser des réparations sur chantiers - Coordonner les équipes sur le terrain - Assurer le suivi des interventions - Communiquer avec les clients - Optimiser les procédures de montage Vous possédez une expérience en charpente métallique - H/F, de bonnes compétences relationnelles et techniques, ainsi qu'un sens de l'organisation. Vous serez opérationnel sur des interventions clients et doté du CACES nacelle. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Bien plus qu'une mission Chez Start People, on vous aide à trouver la mission qui vous ressemble, mais en plus, on vous offre de nombreux avantages pour faciliter votre quotidien : -Prime de parrainage : En aidant un(e) ami(e) à trouver un emploi, vous gagnez... et lui aussi ! -Des formations pour booster vos compétences et propulser votre carrière. -Comité Social et Economique : des réductions et avantages pour vos événements familiaux, loisirs, vacances... -Accompagnement FASTT dès votre première heure travaillée : logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé... vous avez tout ce qu'il vous faut pour bien démarrer. -StartApp, notre application mobile, simplifie vos échanges avec votre agence : gérez vos acomptes, relevés d'heures, attestations et bien plus, directement depuis votre smartphone ! -Prime de participation aux bénéfices Start People : Plus vous travaillez, plus vous êtes récompensé(e). Pourquoi nous choisir : CDI, CDD, intérim... nous mettons toute notre énergie pour vous trouver le travail qui correspond le mieux à vos compétences et à vos souhaits, mais aussi pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel. Parce que nous plaçons l'humain au cœur de notre métier, vous trouverez toujours chez nous des équipes attentives à vos besoins, disponibles pour répondre à vos questions, vous conseiller et veiller à votre sécurité à chacune de vos missions. Vous êtes intéressé(e) ? Lancez-vous et postulez maintenant ! Nous vous contactons rapidement par e-mail ou téléphone pour discuter de votre profil et de vos attentes. Ensuite, nous vous accueillons en agence pour une entretien plus approfondi et des tests sécurité, afin de finaliser votre inscription. Cette offre d'emploi ne vous convient pas ? Vous trouverez sûrement votre bonheur parmi nos milliers d'offres d'emploi disponibles sur notre site startpeople.fr. POSTE : TECHNICIEN DE MAINTENANCE (H/F) On recrute un Technicien de maintenance (H/F) pour l'un de nos clients dans l'industrie. (Conception et fabrication de solution en béton pour les marchés de l'eau, Energie et infrastructure urbaine) Vos missions, si vous l'acceptez : -Veiller au respect des normes régissant l'activité (sécurité, qualité, environnement). - Détecter les dysfonctionnements sur l'ensemble des équipements mécaniques (machines de production, ponts roulants, centrales à béton, moules de fabrication...). -Assurer un diagnostic précis des pannes mécaniques et intervenir pour remédier aux défauts constatés. -Effectuer la maintenance préventive et curative sur : Ponts roulants : contrôle, entretien, remplacement de pièces mécaniques (câbles, poulies, moteurs, freins...). -Centrales à béton : surveillance, réglages, interventions sur les convoyeurs, malaxeurs, systèmes de pesée, etc. -Moules de fabrication : démontage, nettoyage, inspection, réparation et remontage des moules. -Autres équipements mécaniques de l'atelier ou du site. -Réaliser les réglages et mises au point nécessaires au bon fonctionnement des installations. -Participer à l'amélioration continue des équipements et des procédures de maintenance. -Travailler à la gestion de la GMAO : saisie des interventions, suivi des stocks de pièces détachées, planification des opérations. -Assurer la traçabilité des interventions et rédiger les rapports techniques. -Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements. Poste en 2x8 du lundi au vendredi (aucun poste le week end, ni d'astreinte, ni de déplacement) Taux horaire 2500€ brut sur 13mois + RTT + Prime sécurité + Prime vacances + prime Panier + intéressement et participation. Nous cherchons des profils motivés, curieux et prêts à relever des défis au sein des équipes dynamiques et collaboratives. Mission prévue jusqu'au 31/12/2025 renouvelable PROFIL : Et bien sûr, dans le cadre de notre politique Diversité, nous étudions à compétences égales toutes les candidatures, y compris celles des personnes en situation de handicap.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Nous recherchons un monteur/démonteur h/f pour travailler dans une industrie. Vous accrochez des barres en aluminium par équipe de 2 personnes sur une poutre afin de réaliser un traitement, vous les décrochez ensuite, les contrôlez et les emballez une fois le traitement effectué. Horaire d'équipe. 5h-12h ou 12h30-19h30. Monteur-démonteur h/f. Débutant accepté
