Consulter les offres d'emploi dans la ville de Sentenac-d'Oust située dans le département 09. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
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L'association Chemins du Monde recherche du personnel technique pour les vacances d'hiver 2026 au centre de vacances l'Escalusse (Ariège) dont elle est gestionnaire à l'année et y accueille des séjours scolaires (primaires, collèges, lycées) et colonies de vacances enfants-adolescents. PROFIL DE POSTE Missions principales : assurer et participer à l'accueil du public avec des services de plonge, service en salle ou nettoyage des locaux. Le public accueilli sera composé d'enfants et d'adolescents, le centre ayant une capacité maximale de 70 personnes. Profil recherché Capacité à travailler en équipe (jusqu'à 5 personnes). Débutant accepté. Connaissance du public ou du secteur de l'animation appréciée. CONDITIONS D'EMBAUCHE CDD saisonnier sur la période du 2 février au 6 mars 2026, avec possibilité de renouvellement pour la période printemps/été 2026. Temps partiel 25 heures hebdomadaire. CCN ECLAT (niveau A - Indice 240). Rémunération horaire : 12,02€ brut (+10% congés payés). CANDIDATURE Envoi de votre CV + note de présentation à l'adresse suivante : cdm.escalusse@outlook.fr Entretien sur le centre ou en visio.
Sous l'autorité de LE&C Grand Sud et de son service Séjours éducatifs / Vacances adaptées, qu'il ou elle représente, le directeur ou la directrice est garant(e) du projet éducatif de l'association. Il ou elle est responsable d'un séjour de vacances qui aura lieu à Ercé (09) du 23/02 au 27/02/2026 avec 2 groupes d'âge 8-12 ans et 13-17 ans. Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif rémunéré 120€ nets par jour Missions : - Élaborer le projet pédagogique avec l'équipe en cohérence avec le projet éducatif de LE&C Grand Sud et en assurer la mise en œuvre lors du séjour - Organiser la préparation du séjour, le planning d'activités - Participer à la réunion familles avant le départ en séjour - Participer à l'encadrement et à l'animation auprès du public, - Gérer et impliquer l'équipe dans l'organisation et déroulé du séjour - Être garant.e de l'accueil et de la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis, - Participer à la gestion administrative (budgétaire, sanitaire.) et logistique du séjour (gestion des stocks et courses, respect du budget prévisionnel, logistique cuisine) - Maintenir le lien avec l'équipe du service CVL de LE&C pendant la durée du séjour par des points réguliers - Rédiger le bilan du séjour Profil recherché : - Titulaire d'un BAFD ou d'un BPJEPS avec CC direction ACM - Connaissance approfondi des publics enfance et jeunesse - Connaissance de la réglementation des Accueils Collectifs de Mineurs - Connaissance des techniques de gestion d'équipe - Expérience en animation de séjour - Capacité à élaborer et gérer un budget - Aisance relationnelle - Capacité à adapter son action à l'environnement de la structure - Rigueur - Capacité à gérer un conflit - Discrétion, tenu au devoir de réserve pour toutes les informations concernant le service (usagers, fonctionnement, outils, partenaires.). - Par son comportement et son attitude, véhicule une image positive de son service et plus généralement de LE&C Grand Sud et de la collectivité.
Vous êtes titulaire du BAC ou d'un DAEU et vous voulez vous réorienter, acquérir de nouvelles compétences, travailler dans un cadre agréable ? Rejoignez nous à la Pharmacie du Haut Salat et devenez préparateur technicien en pharmacie afin de renforcer notre équipe, un métier passionnant de gestion et délivrance de médicaments aux patients mais aussi un métier d'accompagnement des patients. Nous vous guiderons tout au long d'une formation universitaire en alternance en contrat d'apprentissage ou contrat de professionnalisation sur 2 années à l'issu desquelles vous pourrez vous épanouir à nos côtés avec un CDI temps plein. Prise de poste rapidement en pharmacie, le début de la formation sera en septembre 2026 à hauteur de 3 jours de formation au CFA de Toulouse tous les 15 jours. ** Merci de vérifier votre éligibilité à ce type de contrat (apprentissage ou professionnalisation) et le diplôme requis avant de postuler **
Pour notre site d'Ercé, la résidence Couserans Pyrénées recherche un ASH H/F. Vos missions : - l'aide aux toilettes et aux soins - le service des plateaux et aide à la prise des repas - l'entretien du cadre de vie. - participation aux animations, à la vie sociale et au projet personnalisé des résidents. Votre bienveillance et votre esprit d'équipe sont essentiels pour offrir un accompagnement de qualité et faire de chaque jour un moment de bien-être pour nos résidents Poste de jour a pourvoir dès que possible. horaires tournants de 13h10-21h00 ou 06h45 -14h35 ou 08h10 16h00 et coupés 08h30-13h10 17h30-20h30 CDD de 1 mois renouvelable
La Résidence Paul Ané (Seix) recherche en URGENCE un(e) aide-soignant(e) de nuit à temps partiel pour assurer des remplacements et ils pourront être suivis d'autres contrats de remplacement. Missions principales : - Réaliser des soins d'hygiène, de confort, de prévention et d'accompagnement. - Participer à l'accompagnement global des résidents dans les actes de la vie quotidienne. - Assurer une veille active et rassurante tout au long de la nuit. - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire, en lien avec les infirmier(e)s et la cadre de santé. - Transmettre les informations nécessaires à la continuité des soins (orales et écrites). - Entretenir l'environnement immédiat du résident (réfection des lits, hygiène du matériel...). Conditions d'exercice : - Horaires de travail : 20h00 à 7h15 - Travail de nuit, y compris certains week-ends et jours fériés - Travail en autonomie et en lien avec l'équipe de jour Profil recherché : - Diplôme d'État d'aide-soignant(e) souhaité ou solide expérience. - Sens de l'écoute, bienveillance, autonomie - Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire - Expérience en EHPAD appréciée Pourquoi nous rejoindre ? - Établissement engagé dans une démarche de soins relationnels (label Humanitude) - Équipe bienveillante et dynamique - Cadre de travail humain et valorisant
La résidence Paul Ané recherche un aide-soignant / une aide-soignante pour des remplacements ponctuels Les missions de l'aide soignant à l'EHPAD de Seix : - Soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. - Accueil, information et accompagnement des personnes et de leur entourage - Aide de l'IDE à la réalisation des soins - Accompagnement du résident dans les actes de la vie quotidienne - Participation à la mise en œuvre du projet d'accompagnement personnalisé - Entretenir le matériel de soins : Gestion des commandes des produits utilisés à l'occasion des soins, rangement et inventaire du matériel - Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits. - Transmissions des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins. L'aide soignant travaille en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire de l'EHPAD en lien avec les IDE et la cadre de santé. Les particularités du poste d'aide soignant / aide-soignante : - Horaires de travail : 7h-15 / 7h-19h / 9h15-20h15 - Travail seul et/ou en équipe selon les tâches - Travail le week-end et les jours fériés L'équipe de la résidence Paul Ané met un point d'honneur à travailler selon la philosophie Humanitude afin d'accompagner l'ensemble des habitants de la résidence. Pour postuler vous pouvez adresser votre CV à jour et votre lettre de motivation.
Et si vous rejoigniez une équipe où l'humain est au centre de tout ? Vous rêvez d'un poste où bienveillance, écoute et innovation riment avec efficacité et sens ? Bienvenue à l'EHPAD de Seix labellisé Humanitude. Ici, nous croyons que le respect, l'autonomie et la qualité de vie - pour les résidents comme pour les équipes - sont les clés d'un établissement épanouissant et performant. Nous recherchons notre futur(e) Adjoint(e) de Direction : un(e) leader inspirant(e), capable d'allier rigueur managériale et approche humaine, pour nous aider à écrire la suite de notre histoire. Vos défis (et ils sont stimulants !) * Le budget, c'est votre terrain de jeu Vous co-pilotez le budget (M22) avec une vision stratégique et humaine, et démêlez les subventions et marchés publics en gardant toujours en tête l'impact sur le terrain. * L'hôtellerie et la restauration, c'est votre royaume Vous managez les équipes (cuisine, lingerie, hôtellerie) en appliquant les principes Humanitude : respect, autonomie et bien-être au quotidien. Vous garantissez des prestations de qualité, parce que le confort et la dignité des résidents sont notre priorité. * Vous êtes le/la maître(sse) du temps Vous organisez les plannings avec souplesse et équité, et assurez la continuité du service, même en cas d'imprévu, avec calme et professionnalisme. * Vous animez la gouvernance avec bienveillance Vous préparez et animez les instances (Conseil d'administration, CVS, CST) en favorisant l'écoute active et le dialogue (inspiré de la CNV). Vos comptes-rendus sont clairs, constructifs et orientés solutions. * Vous boostez les équipes avec une approche humaine Vous accompagnez les agents via des entretiens bienveillants et des formations adaptées, en ligne avec les valeurs Humanitude. Vous cultivez la qualité de vie au travail et la prévention des risques psychosociaux. * Vous portez des projets innovants et humains Vous contribuez à des projets structurants (marque employeur, démarches participatives, etc.) en y intégrant l'esprit Humanitude et CNV. Vous fédérez les équipes autour d'initiatives culturelles, intergénérationnelles ou solidaires. Votre profil : l'alliance parfaite entre expertise et humanité Formation : Bac+4/5 en gestion publique, administration ou management. Expérience : Vous avez déjà managé des équipes ou piloté des projets dans le médico-social ou les collectivités ? Parfait ! Compétences : Maîtrise des budgets publics et des outils métiers (Berger-Levrault, Netsoins.). Pratique d'un management bienveillant, inspiré des méthodes Humanitude et CNV. Animation de réunions et rédaction de documents avec clarté et empathie. Qualités : Leadership collaboratif, écoute active et sens de la médiation. Rigueur, autonomie et capacité à fédérer. Créativité et envie d'innover pour un EHPAD toujours plus humain. Ce qu'on vous offre (en plus d'un job qui a du sens !) Un poste à responsabilité dans un EHPAD public engagé, où l'humain et l'innovation sont au cœur des décisions. Un temps de travail adapté : 80% (4 jours/semaine, 8h/jour) avec récupération. Des horaires flexibles : présence à 7h ou 20h une fois tous les 15 jours. Une rémunération attractive : Salaire indiciaire selon grade Un environnement de travail où la bienveillance, la formation continue et l'épanouissement sont encouragés. Pourquoi nous rejoindre ? Pour travailler dans un établissement labellisé Humanitude, où le respect et l'autonomie des résidents et des équipes sont une priorité. Pour appliquer et développer vos compétences en CNV dans un cadre professionnel stimulant. Pour faire partie d'une équipe soudée, où l'intelligence collective et l'innovation sont valorisées Poste à pourvoir dès que possible.
Mouvement d'éducation populaire dont le projet éducatif repose sur la promotion des valeurs de la République et le principe fondamental de laïcité, LE&C Grand Sud accompagne près de 300 collectivités des territoires du grand sud dans la conception, la mise en œuvre et l'évaluation de leurs politiques éducatives. Description : L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de sa structure d'affectation. Il ou elle inscrit ses actions dans le prolongement du projet de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : Accueil jeunes du Haut-Salat à Seix (09) Public accueilli : jeunes de 11 à 17 ans Jours et Horaires de travail : 18h30 en semaine scolaire (mercredi/vendredi/samedi) + toutes les vacances scolaires Rémunération : Groupe B de la CC ECLAT indice 265 (soit 12,47€ bruts par heure) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. - Accompagne les jeunes vers une prise d'autonomie dans leurs loisirs. - Évalue et rend compte de ses activités - Participe à la bonne cohésion de l'équipe. - Assure le relais des informations au sein de l'équipe. Informe le directeur de tout incident, événement ou difficulté sur le service (enfant, partenaires, locaux.). - Participe aux réunions d'équipes - S'informe des particularités liées à la situation des publics (fiches sanitaires, autorité parentale, personnes autorisées à récupérer l'enfant, PAI, droit à l'image.). - Participe à la tenue des registres d'infirmerie. - S'informe des consignes de sécurité (évacuation, confinement.) - Veille à la bonne utilisation et au respect du matériel et des locaux. Profil recherché : - Titulaire d'un CPJEPS, d'un CQP Animation périscolaire ou d'un BAFA - Connaissance des publics (enfants, jeunes.) et de techniques pédagogiques et d'animation de groupe - Connaissance des règles de sécurité en accueil collectif de mineurs - Capacité à gérer des activités au sein d'un groupe - Capacité d'écoute et à faire remonter des informations - Savoir veiller à l'égalité de traitement dans le service rendu aux usagers - Aptitude à travailler en équipe - Créativité et imagination
Pour la saison hiver 2026, avec la possibilité de renouvellement pour la saison printemps/été, l'association Chemins du Monde recherche un.e cuisinier.e au centre de vacances l'Escalusse. Gestionnaires à l'année, nous y accueillons essentiellement des séjours scolaires (primaires, collèges, lycées) et colonies de vacances pour enfants et adolescents. Missions principales : - assurer les fonctions de cuisinier(e) en adéquation avec le projet de fonctionnement global du centre : - élaboration des menus essentiellement sur un modèle tendant vers une cuisine durable et responsable, à base de produits frais et de saison. - gestion des stocks et des commandes, - production repas chauds et froids pour 40 à 60 couverts midi et soir. - nettoyage et entretien quotidien des cuisines L'établissement une capacité maximale de 70 personnes. Profil recherché : Expériences en restauration collective fortement appréciées. Capacité à travailler en équipe (jusqu'à 5 personnes). Connaissance du public, du secteur de l'animation et/ou du tourisme social appréciée. Dates d'embauches : du 02/02/26 au 06/03/26 CDD saisonnier - Temps complet CCN ECLAT - Echelon C Rémunération brute horaire : 13,80€ (soit 2125,20€ brut mensuel) + 10% d'indemnités congés payés. Possibilité avantages en nature : logement et restauration sur place. CANDIDATURE Envoi de votre CV + note de présentation à l'adresse suivante : cdm.escalusse@outlook.fr Entretien sur le centre ou en visio.
La résidence Paul Ané recherche un/une IDE (H/F) à temps partiel pour un poste de journée sur des remplacements. Les missions de l'IDE à l'EHPAD de Seix : Il/elle protège, maintient et restaure la santé des habitants de la résidence par la réalisation des soins. Il/Elle : - Accueil, informe et accompagne les habitants et leur entourage. - Assure le bien-être des habitants et les accompagnent tout au long de leur séjour à la résidence. - Elaborer les dossiers de soins - Participe à la mise en oeuvre du projet d'accompagnement personnalisé et de soins. Il/elle coordonne l'équipe aide-soignante en lien avec la cadre de santé et du médecin coordonnateur. Les particularités du poste d'IDE : - Horaires de travail : 7h-17h30 - Travail seul et/ou en équipe selon les tâches - Travail le week-end et jours fériés possible L'équipe de la résidence Paul Ané met un point d'honneur à travailler selon la philosophie Humanitude afin d'accompagner l'ensemble des habitants de la résidence.
L'établissement cherche un(e) IDE sur un poste à temps partiel 40 à 50h/mois Activités Principales : - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Etablissement du projet de soins et de la planification des activités infirmières pour le résident - Réalisation, contrôle des soins et accompagnement de la personne et de son entourage - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents - Gestion des urgences - Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin - Information et éducation du résident et de son entourage - Rédaction et mise à jour du dossier du résident - Accueil et encadrement pédagogique des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité - Coordination et organisation des activités et des soins en l'absence de l'IDEC - Gestion et contrôle des produits, des matériels et des dispositifs médicaux - Mise en œuvre des procédures d'élimination des DASRI Conditions de travail : Journée de travail en 10h Travail le week-end possible Prise de poste au 01/01/26 en CDI dans l'idéal mais CDD possible en fonction de vos souhaits.
Et si vous deveniez aide à domicile qualifié ? ( ADVF ) Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté mais non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV ! Cette offre d'emploi vise tout public. ����Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF) Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45% Les avantages au Geiq ? Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation Vous aurez pour missions : Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps plein ( 35h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !
Notre client, un EHPAD situé dans un cadre agréable en Ariège, recherche activement des Aides-Soignants(es) diplômés pour des missions de remplacement en intérim (durée variable, ponctuelles ou longues). Si vous avez à cur d'offrir un accompagnement de qualité à des résidents, votre profil nous intéresse !ous la responsabilité de l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice), vous assurez les missions suivantes : Accompagnement quotidien : Aide à la toilette, à l'habillage, aux transferts et aux repas. Soins de confort et d'hygiène : Réalisation des soins d'hygiène corporelle et de confort des résidents. Participation aux soins : Prise de constantes, surveillance de l'état de santé et signalement de toute anomalie. Relationnel : Établir une relation de confiance et de soutien avec les résidents et leurs familles. Collaboration : Assurer la traçabilité des soins et participer activement aux transmissions avec l'équipe pluridisciplinaire. Diplôme : Être titulaire du DEAS (Diplôme d'État d'Aide-Soignant) ou du DEAMP / DEAES (selon le poste). Expérience : Une expérience en gériatrie et/ou en EHPAD est un atout. Qualités : Sens de l'organisation, empathie, rigueur professionnelle, capacité à travailler en équipe et disponibilité (y compris week-ends et jours fériés selon les plannings de remplacement).
Notre client, un EHPAD situé dans un cadre agréable en Ariège, recherche activement des Aides-Soignants(es) diplômés pour des tâches de remplacement en intérim (durée variable, ponctuelles ou longues). Si vous avez à cœur d'offrir un accompagnement de qualité à des résidents, votre profil nous intéresse !ous la responsabilité de l'Infirmier(ère) Coordinateur(trice), vous assurez les tâches suivantes : Accompagnement quotidien : Aide à la toilette, à l'habillage, aux transferts et aux repas. Soins de confort et d'hygiène : Réalisation des soins d'hygiène corporelle et de confort des résidents. Participation aux soins : Prise de constantes, surveillance de l'état de santé et signalement de toute anomalie. Relationnel : Établir une relation de confiance et de soutien avec les résidents et leurs familles. Collaboration : Assurer la traçabilité des soins et participer activement aux transtâches avec l'équipe pluridisciplinaire.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Emploi Préparateur en pharmacie H/F - Nanterre 92 Vous êtes préparateur(trice) en pharmacie récemment diplômé(e) ou expérimenté(e) et recherchez une opportunité sur Nanterre ? Proche de toutes commodités et des transports en commun, une pharmacie de quartier - située en zone commerciale - recrute pour agrandir son équipe. Au rythme de missions diverses et variées, vous évoluerez au sein d’une structure proposant un large choix de produits (orthopédie, podologie, matériel médical, parapharmacie…) ainsi qu’au contact d’une clientèle fidèle et agréable ! Vous percevrez une rémunération attractive, à définir en fonction de votre expérience. Avantages du poste : - Statut salarié en CDI, temps plein (35h) - Rémunération de 1700 à 2200€ net/mois - Équipe conviviale et dynamique - Structure à taille humaine - Logiciel Winpharma (connaissance non obligatoire) - Formation possible - Proche de toutes commodités - Proche des transports en commun (bus, RER) - Parking gratuit Profil recherché : Titulaire du Brevet de Préparateur en Pharmacie, Débutant(e) ou expérimenté(e) Contactez-nous au : *** (voir postuler) Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profil recherché : Titulaire du Brevet de Préparateur en Pharmacie, Débutant(e) ou expérimenté(e)
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un(e) Aide-Soignant(e) (F/H) diplômé(e) d'Etat. (ou AMP/AES)Souhaitez-vous enrichir le bien-être des résidents en tant qu'Aide-Soignant(e) en établissement pour personnes âgées dans une ambiance chaleureuse pour les fêtes de fin d'année ? Venez intégrer un établissement à taille humaine avec une capacité d'accueil de 30 résidents dans un petit village au cur des montagnes de l'Ariège. Sur ce poste, vous avez la possibilité d'être logé(e) sur place dans le cas ou vous ne seriez pas de la région. Vos missions principales : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patientSurveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Informations complémentaires : Contrat : Intérim ou vacation Durée : 1 mois sur décembre à partir de la semaine prochaine Aide Soignant(e) diplômé(e) (F/H) , nous recherchons des candidats rigoureux (ses), motivé(e)s et aimant le contact humain et le travail en équipe pluridisciplinaire. - Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-soignant (DEAS) ou AMP/AES - Première expérience réussie dans un établissement similaire - Compétences en soins d'hygiène et de confort - Qualités relationnelles et empathie envers les personnes âgées Processus de recrutement Le processus de recrutement est simple. Postulez en cliquant sur le bouton postuler. Un(e) consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature. N'hésitez pas à nous contacter pour connaître l'ensemble des missions disponibles dans notre agence Appel Médical de Pamiers, votre agence de proximité dans tous les métiers du médical et médico-social.
Nous recherchons pour le compte de notre client, un établissement d'Hébergement de Personnes Agées Dépendantes - EHPAD - un(e) Aide-Soignant(e) (F/H) diplômé(e) d'Etat. (ou AMP/AES)Souhaitez-vous enrichir le bien-être des résidents en tant qu'Aide-Soignant(e) en établissement pour personnes âgées dans une ambiance chaleureuse pour les fêtes de fin d'année ? Venez intégrer un établissement à taille humaine avec une capacité d'accueil de 30 résidents dans un petit village au cœur des montagnes de l'Ariège. Sur ce poste, vous avez la possibilité d'être logé(e) sur place dans le cas ou vous ne seriez pas de la région. Vos tâches principales : - Dispenser les soins d'hygiène et de confort, - Surveillance (prise de température, identification des changements des comportements du patient...), - Surveillance et aide à l'alimentation, à l'hydratation, - Soins préventifs, - Accueillir et installer la personne et son entourage, - Informer la personne des soins courants dispensés, - Entretenir l'environnement immédiat de la personne... Informations complémentaires : Contrat : Intérim ou vacation Durée : 1 mois sur décembre à partir de la semaine prochaine
À propos du poste Nous recherchons un(e) rayonniste en pharmacie pour rejoindre l'équipe de la pharmacie Pyreval à Pamiers (09). Responsabilités: En lien avec l'activité réalisée par le réceptionniste, mettre en rayon les produits et vérifier les dates de péremption - Faire les TG et Positionner les affiches promos des TG - Afficher et mettre à jour les prix des produits - Agencer les rayons de manière optimale, agréable et esthétique - Procéder aux livraisons des patients Profil recherché: - Maîtriser la gestion des stocks - Avoir le sens du service - Avoir le sens de l'organisation - Savoir prioriser - Travailler en équipe Environnement de travail agréable au sein d'une pharmacie dynamique et une équipe conviviale. Si vous êtes passionné(e) par le domaine pharmaceutique et que vous souhaitez contribuer à l'amélioration du bien-être des patients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Et si vous exerciez votre métier dans un environnement où l'humain est au centre de tout ? Vous aimez prendre soin, accompagner avec douceur et créer du lien ? Notre client, un EHPAD familial et bienveillant, vous ouvre ses portes pour une mission où proximité, respect et sérénité sont les maîtres-motsAu sein de l'équipe soignante, vous serez chargé(e) de : Dispenser les soins infirmiers et assurer le suivi médical des résidents ; Participer à la prévention, au confort et au bien-être des personnes accueillies ; Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles pour un accompagnement global ; Veiller à la transmission d'informations fiables et pertinentes aux équipes ; Contribuer à maintenir un environnement bienveillant et sécurisant pour tousHoraires : en journée Type de contrat : CDI ET Temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités Prise de poste : 1er décembre Rémunération : selon profil et expériencePour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Aide soignant - Oust Rejoignez notre grande petite famille ! Nous recrutons un(e) Aide-Soignant(e) (H/F) ! Vous cherchez un endroit où votre bonne humeur compte autant que vos compétences ? Bonne nouvelle : notre petit EHPAD chaleureux n'attend plus que vous pour compléter son équipe de choc ! Votre mission, si vous l'acceptez : Accompagner nos résidents avec soin, respect et une bonne dose de gentillesse. Assurer les soins d'hygiène, de confort et prévenir les petits bobos du quotidien. Créer du lien, faire rire. Travailler en équipe, dans la bonne humeur et la solidarité. Rémunération : A définir selon vos expériences Prise de poste : Dès que possible Type de contrat : CDD 1 mois renouvelable Horaires : Journée, à temps plein (mi-temps possible) Le profil que nous recherchons : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) (DEAS) en poche ou Aide-Soignant(e) faisant fonction. Une capacité à jongler entre douceur, efficacité et humour. Le sens du service... et parfois du second degré. Envoyez-nous votre candidature : ici, on soigne autant les corps que les cœurs ! Contact : Mme VIE Chiara INDSP Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
Rejoignez un acteur clé du marché de l'emploi Notre mission : Transformer les opportunités professionnelles en réussites collectives. Les Centres Emploi Carrière réunissent toutes les ressources et compétences nécessaires pour accompagner les entreprises et les particuliers dans leurs démarches liées à l'emploi. Nous proposons des prestations sur mesure, adaptées aux besoins spécifiques de chaque client, avec un engagement constant pour la qualité et l'efficacité. Prêt(e)
Infirmier - Oust Et si vous exerciez votre métier dans un environnement où l'humain est au centre de tout ? Vous aimez prendre soin, accompagner avec douceur et créer du lien ? Notre client, un EHPAD familial et bienveillant, vous ouvre ses portes pour une mission où proximité, respect et sérénité sont les maîtres-mots. Au sein de l'équipe soignante, vous serez chargé(e) de : Dispenser les soins infirmiers et assurer le suivi médical des résidents ; Participer à la prévention, au confort et au bien-être des personnes accueillies ; Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles pour un accompagnement global ; Veiller à la transmission d'informations fiables et pertinentes aux équipes ; Contribuer à maintenir un environnement bienveillant et sécurisant pour tous. Horaires : en journée Type de contrat : CDI – Temps plein ou temps partiel selon vos disponibilités Prise de poste : 1er décembre 2025 Rémunération : selon profil et expérience Diplôme d'État d'Infirmier(ère) exigé Esprit d'équipe, sens du contact et bienveillance Rigueur, autonomie et capacité d'adaptation Postulez dès maintenant en envoyant votre CV ! Contact : Mme VIE Chiara Agence de Pamiers : 10 Bd Delcassé — 09100 Pamiers Agence d'Auterive : 1 Chemin de Quilla — 31190 Auterive Agence de Lavelanet : 6 rue René Cassin — 09300 Lavelanet Agence de Castelnaudary : 24 bis place de la Liberté — 11400 Castelnaudary Agence de Muret : 35 avenue Jacques douzans - 31600 Muret http://www.centre-ec.fr/
Mission : Soutien à la recherche sur la question - Faut-il mieux connaître la biodiversité pour mieux protéger Activités : - Recherche bibliographique - Écriture de courtes synthèses bibliographiques - Participation à la rédaction d'un article
Bonjour ,je cherche une aide pour le ménage 1h ou 2par semaine .entretien des sols ,carreaux dans notre maison typiquement ariégeoise sur 3niveaux .
À propos du poste Nous recherchons un pharmacien / pharmacienne adjoint(e) pour rejoindre les équipes de la pharmacie Pyreval à Pamiers . Vos Responsabilités: - Accueillir les patients/clients. - Délivrer les médicaments sur ordonnance en respectant les bonnes pratiques de délivrance. - Accompagner les patients dans la gestion de leur santé quotidienne, en les orientant sur les produits de parapharmacie. - En l'absence du pharmacien titulaire, prendre les décisions en matière de délivrance de médicaments et de gestion des problématiques patients - Encadrer, gérer et former l'équipe en place aux actions de santé et nouvelles missions - Participer aux nouvelles missions (Tests, vaccination.)... Profil recherché * Diplôme de pharmacien requis * Sens de l'écoute, esprit d'équipe, rigueur et autonomie * Motivation, dynamisme et envie de s'investir dans une officine à taille humaine Si vous êtes passionné(e) par le domaine pharmaceutique et que vous souhaitez contribuer à l'amélioration du bien-être des patients, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Au sein d'une entreprise artisanale, basée sur la commune d'Eycheil, vous occuperez un poste demandant de la polyvalence. Contrat pouvant déboucher sur un CDI. Formation possible (montage de meubles...) en amont du contrat dans le cadre d'une POEI. Horaires pouvant évoluer sur 35h/semaine. VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES: *Assurer la livraison d'appareils électroménagers (réfrigérateurs, lave-linge, TV, etc.) chez les clients *Effectuer la mise en service de certains appareils (branchement simple, explications de base) *Livrer et monter les meubles selon les plans et consignes *Vérifier l'état du matériel avant et après livraison *Gérer les bons de livraison et garantir un service client soigné *Respecter les règles de sécurité et conduire de manière responsable *Entretenir le véhicule et signaler tout problème COMPETENCES ET PROFIL RECHERCHE: Expérience en livraison et idéalement en électroménager et/ou montage de meubles souhaitée Permis B valide et conduite maîtrisée Bonne condition physique (manutention régulière + port de charges lourdes) Capacité à utiliser les outils de montage et à manipuler des appareils sensibles Sens du service client, ponctualité, autonomie, présentation soignée Esprit d'équipe et organisation Si le poste vous intéresse, n'hésitez pas à transmettre votre lettre de motivation et CV directement par mail à l'employeur. PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE
Faites partie d'une nouvelle aventure en rejoignant une équipe dynamique sur les pistes de Guzet. Restaurant d'altitude situé au cœur des Pyrénées Ariègeoises, recherche une personne passionnée et motivée pour les vacances d'hiver. Vous assurez la plonge pour les repas de midi en moyenne une centaine de couverts, et vous apportez un soutien en cuisine quand c'est nécessaire. Poste à pourvoir du 19 décembre 2025 au 28 février 2026. Pas de logement possible. Profil recherché: - Dynamique et ayant l'esprit d'équipe - Expérience dans un poste similaire appréciée mais non obligatoire
La Station de Guzet recrute des Pisteurs / Pisteuses secouristes 1er degré pour la saison d'hiver 2025/2026 Sous la responsabilité du Directeur des Pistes, vous assurez la surveillance et la sécurisation du domaine skiable. Vous êtes garant(e) de la qualité d'accueil de la clientèle et de l'image de la station. Vos missions : - Surveillance et sécurisation du domaine skiable - Responsabilité de l'ouverture et de la fermeture des pistes - Prévention des risques d'accident en effectuant un balisage des zones dangereuses - Secours sur le domaine skiable - Information auprès de la clientèle (orientation sur le domaine, comportements à risque...). - Prévention des avalanches Le poste requiert sérieux, rigueur et autonomie. Des capacités d'accueil du public (informations,... ) sont indispensables. Un très bon niveau en ski est requis pour ce poste Rémunération selon convention collective des Remontées Mécaniques et des Domaines Skiables de France
La Station de Guzet recrute des Agents d'exploitation de remontées mécaniques pour la saison d'hiver 2025/2026. Diplômé ou qualifié et expérimenté dans un métier, le technicien de maintenance a en charge la responsabilité des missions et matériels qui lui sont confiées. Il assure et organise, dans les meilleurs délais et dans le respect méthodique des règles et procédures, la fabrication, les opérations de maintenance préventive ou corrective qui lui sont confiées en contrôlant l'ensemble du travail. Pour ce faire, il s'informe de l'ensemble des documents nécessaires, rend compte de son travail, entretien et prête attention aux matériels et outillages qui lui sont confiés. Il favorise la transmission de ses connaissances. Selon son poste, l'organisation et les besoins, il peut participer à l'exploitation des remontées mécaniques selon ses compétences. FONCTION ET ACTIVITES : S'informer et rechercher l'ensemble des documents mis à disposition (règlements, techniques.), de leur évolution et s'assure de la dernière mise à jour. Assurer des opérations de fabrication : - Etudier et proposer au responsable les solutions les plus appropriées. - Assurer la fabrication des éléments demandés dans les meilleures conditions de qualité, de coût, de délais et de sécurité de travail. Assurer des opérations de maintenance préventive : - Organiser et participer aux visites ou interventions préventives selon les objectifs définis par le responsable. - Apporter un complément de formation au personnel dans son domaine d'activité. Assurer des opérations de maintenance corrective : - Rechercher le maximum d'information sur la nature de la panne. - Préparer le matériel et s'organiser pour intervenir dans les délais définis. - Informer le personnel d'exploitation et le responsable de la durée prévisible de l'intervention. - Propose des solutions d'amélioration. Rendre compte de sa mission - Rendre compte de sa mission au responsable. - Enregistrer sur le support adapté les visites, contrôles et interventions réalisés. - Participer à l'élaboration des besoins en approvisionnements. - Planifier les tâches Entretenir et prêter attention aux matériels et outillages confiés ainsi qu'a son environnement de travail. COMPORTEMENT GENERAL Le titulaire du poste s'engage : - Respecter les horaires de travail et planning du service - Prendre connaissance et respecter le règlement intérieur - Adopter une attitude dynamique et correcte vis-à-vis des clients - Etres source d'amélioration à son niveau de responsabilité - Respecter le client, la hiérarchie et ses collègues de travail - Avoir une présentation personnelle correcte COMPETENCES REQUISES - Connaissance des instructions et les consignes de travail. - Avoir l'expérience du travail en équipe. - Appliquer les réglementations de sécurité. - Respecter une stricte obligation de discrétion sur tout ce qui concerne l'activité de l'entreprise.
