Consulter les offres d'emploi dans la ville de Serrières-en-Chautagne située dans le département 73. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Serrières-en-Chautagne. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 01 - CULOZ, 74 - Rumilly, 01 - CORBONOD ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons pour notre client basé à Culoz-Béon des agents logistique (4 postes à pourvoir) Missions principales : Gestion des flux logistiques (réception, stockage, préparation de commandes, expédition). Utilisation d'engins de manutention Participation aux opérations de chargement/déchargement. Respect des procédures de sécurité et des normes qualité. Compétences requises : CACES 1, 3, 5 obligatoires. Expérience en logistique ou entrepôt appréciée. Maîtrise des outils informatiques (lecteur code-barres, logiciels de gestion). Atout supplémentaire : Expérience en conduite de pont roulant. Horaires : Travail en équipe 2x8, avec possibilité de poste de nuit uniquement. Plages horaires disponibles : 4h-12h 12h-20h 20h-4h Profil recherché : Rigueur, autonomie et sens de l'organisation. Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais. Poste à pourvoir dès que possible.
Notre agence de recrutement travaille pour un client situé dans un cadre de vie privilégié, sur le bassin d'emploi de BELLEY dans l'Ain (01), à proximité des villes d'Aix les Bains et Chambéry (73).
Nous recrutons notre futur(e) chargé de recrutement (H/F) pour intégrer notre agence de Rumilly en CDI. Votre rôle au sein de l'équipe sera de recruter et participer au développement de l'agence. Après une formation à nos outils et process, votre quotidien sera de : - Recruter les profils intérimaires : diffusion d'annonces, sourcing, préqualifications, entretiens physiques et téléphoniques - Aide à la gestion administrative de l'agence : rédiger les contrats de travail, établir les déclarations d'embauche, etc - Entretenir le lien avec les clients de l'agence : propositions actives de candidatures, contacts réguliers - Participer à la vie de l'agence : accueil physique et téléphonique Ce poste est fait pour vous si : - Vous aimez la polyvalence et le contact humain - Vous avez le sens du service - Vous faites preuve de rigueur et aisance relationnelle Ce que nous vous proposons : - CDI de 35h par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - 100% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre futur manager/N+2, l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit.
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%. Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire. Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation de la maîtresse de maison, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Vous travaillez en transversal sur les trois structures en fonction de l'organisation du travail établi par la maitresse de maison, - Vous collaborez au confort hôtelier des résidents en participant aux prestations hôtelières (restauration), - Vous assurez l'entretien et la propreté des salles à manger et des autres espaces collectifs et privatifs, ainsi que leurs éléments accessoires (mobilier, poubelles, etc) selon l'organisation mise en place, dans l'esprit de garantir aux usagers un environnement agréable et confortable. - Vous appliquez les normes de désinfection et les protocoles d'utilisation des produits d'entretien - respect des normes d'hygiène en vigueur. Utilisation des techniques de bionettoyage. - Vous veillez à l'entretien du matériel mis à votre disposition ainsi qu'à sa possibilité d'être réutilisable par quiconque à la fin du service. - Vous êtes amené à travailler sur le service lingerie/buanderie en l'absence des titulaires. - En l'absence de la maitresse de maison, vous prenez le relais sur certaines missions (gestion des stocks, commandes repas.) - Vous participez activement la démarche qualité et l'amélioration du cadre de vie des personnes accueillies - Vos actions s'inscrivent dans le cadre des projets d'établissement des trois structures. CONNAISSANCES ET COMPETENCES Maitrise des règles d'hygiène et respect des protocoles en matière de nettoyage, Capacité d'adaptation dans un nouvel environnement Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire Aptitude à utiliser les techniques « gestes et postures » selon les principes d'ergonomie au travail Capacité à travail en coordination et à transmettre l'information Connaissance de base en informatique (capacité à travail avec des logiciels internes) PROFIL - Faire preuve d'organisation et de rigueur - Discrétion - Dynamisme et ponctualité - Capacité d'adaptation et d'écoute - Prise d'initiatives - Engagement professionnel AVANTAGES - Accompagnement et formation au poste de travail - Primes liées aux différents accords d'entreprise - Possibilité d'évolution interne en fonction des opportunités - Mutuelle employeur avec différents niveaux d'option - Salle de restauration à disposition pour le personnel - Comité social et économique (œuvres sociales) : chèques cadeaux, tickets cinéma. PRISE DE POSTE LE 01/01/2026
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
Sous l'autorité de la responsable de service et de la direction, vous avez pour principales missions : 1-Comptabilité : - Enregistrement des opérations comptables dans les livres comptables - Suivi des factures fournisseurs, suivi des encaissements, - Suivi, contrôle et justification de la caisse et des banques (rapprochement bancaire) - Participation à l'élaboration des documents de synthèses : tableaux de bord, compte de résultat, bilan 2-Paie et missions de ressources humaines en lien avec la paie - Préparer les bulletins de salaire et les contrôler sur le fond et sur la forme - Assurer le suivi des IJSS et des obligations légales (génération de la DSN, DPAE, ) - Calculer et établir les soldes de tout compte et l'ensemble des documents afférents 3-Facturation - Effectuer la facturation mensuelle des associations adhérentes auprès des clients bénéficiaires - Assurer le suivi de la facturation : relance - recouvrement (téléphone, mails, courriers,
Rattaché(e) au Responsable de section Espaces verts et Propreté Urbaine, vous réaliserez les missions suivantes : Balayage manuel et mécanisé du centre-ville, Nettoyage des sanitaires publics, des souterrains, Mise en place de la signalisation du marché hebdomadaire et nettoyage, Vidage des corbeilles de propreté urbaine, Conduite et entretien courant de la balayeuse du centre-ville et du petit matériel, Débroussaillage et petits travaux d'espaces verts Connaissance et respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité
Candidature à adresser à l'attention de Monsieur le Maire via le site de la ville.
Notre association recrute des assistants-es familiaux-les pour des accueils intermittents durant les week-ends et les vacances, pour des enfants confiés dans le cadre de la protection de l'enfance. Cette activité professionnelle s'exerce à domicile dans le cadre d'un contrat en CDI. Elle permet de choisir son taux d'activité (temps partiel ou temps plein) et peut être conciliée avec un autre emploi. Notre territoire d'action s'étend dans un périmètre de 50 km autour de Seyssel, sur les départements de la Haute-Savoie, de l'Ain et de la Savoie. L'assistant-e familial-e constitue avec l'ensemble des personnes résidant à son domicile, une famille d'accueil. Sa mission est d'héberger et de mettre en œuvre le projet du jeune sur des périodes de relais, week-ends et/ou vacances. Il s'appuie sur son environnement de proximité pour offrir un cadre bienveillant et sécurisant permettant l'immersion dans le monde rural. Notre association est labellisée Centre Permanent d'Initiatives pour l'Environnement, CPIE. Elle fait partie d'un réseau national comprenant 80 associations. Elle porte des valeurs de respect, d'éducation à l'environnement et de découverte du monde rural que l'assistant(e) familial(e) intègre dans son accompagnement auprès des jeunes accueillis. Comment devenir assistant-e familial-e ? Il faut être agréé par le service de la PMI de son département de résidence puis suivre une formation de 100H en interne au sein du service de l'association, avant de débuter un premier accueil. Vous êtes déjà assistant-e familial-e ? Vous pouvez nous rejoindre pour expérimenter l'accueil intermittent dans un service actuellement composé de 10 assistants-es familiaux-les permettant un accompagnement de proximité et un travail en réseau.
Le CPIE Bugey Genevois est une association implantée depuis plus de trente ans sur le territoire de Seyssel et ses alentours. L'association gère deux services distincts mais fortement en lien : le service de placement familial en milieu rural et le service environnement. Actuellement le CPIE compte 5 salariés permanents répartis sur les deux services et 10 assistants familiaux embauchés en CDI.
Votre agence BUGEY AIN'TERIM BELLEY, recrute pour l'un de ses clients, 2 opérateurs de machines automatisées H/F Conduire des machines automatisées et réaliser des opérations d'assemblage dans le respect des règles qualité et HSE de l'entreprise Description des missions ou activités principales Conduire des machines N1 -Assurer le fonctionnement d'une ligne de fabrication automatisée ou machine automatisée dans le respect de la séquence, des délais et des modes opératoires en utilisant les interfaces -Utiliser une machine ou ligne de production automatisée -Effectuer les opérations de montage associés au poste -Remplir la documentation propre à la machine (feuille d'autocontrôle, traçabilité) -Réaliser la maintenance de 1er niveau de l'équipement -Appliquer les standards dans les domaines : éthique, RH, Amélioration continue N2 -Réaliser les missions du N1 -Utiliser une ou plusieurs machines ou lignes de production automatisées (réglages simples) N3 -Réaliser les missions du N2 -Utiliser et régler une ou plusieurs machines ou lignes de production automatisées (programmes complexes) N4 Coordonner son équipe -Réaliser les missions à minima du N1 -Animer les revues de pilotage quotidiennes de l'équipe -Veiller au respect du règlement intérieur -Organiser et optimiser la production et s'assurer d'avoir les ressources matérielles nécessaires Missions complémentaires à tous les niveaux N1, N2, N3, N4 : HSE -Respecter toutes les consignes de sécurité affichées au poste ainsi que le port des EPI spécifiques au poste Qualité -Réaliser des opérations de contrôle qualité des produits suivant les modes opératoires et réaliser les opérations de reprises si nécessaire -Savoir détecter, remonter un dysfonctionnement ou un défaut et contribuer à la résolution de problèmes CONDUCTEUR DE MACHINES H/F Ordre et propreté -Respecter les règles du 5S sur son environnement de travail Savoir être : Rigueur, organisation, minutie, ponctualité, engagement, disponibilité, pédagogie, esprit d'équipe TAUX HORAIRES : 12.87 euros/heure Longue mission de 18 mois Horaires : 2x8 soit 4h-12h et 12h-20h PRIME EQUIPE / 5 EUROS TICKET RESTAURANT IND DEPLACEMENT PRIME 13EME MOIS SELON CONDITONS
Cereal Partners Worldwide recherche son futur Opérateur de Production (F/H) pour ses équipes. En tant qu'Opérateur, vous participez au développement de nos produits phares. Vous effectuerez des opérations manuelles de production dans le cadre des instructions relevant de bonnes pratiques de production : Vous serez responsable de : - Exécuter les ordres de fabrication et assurer la qualité des produits - Préparer les outils, matières et produits nécessaires - Procéder au démontage et nettoyage des équipements - Organiser le travail selon les disponibilités des machines - Effectuer des opérations de graissage et de maintenance de base - Enregistrer les données dans le système de suivi - Alerter en cas d'anomalie et proposer des solutions techniques A PROPOS DE VOUS : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/CQP en production ou logistique - Vous avez une expérience en environnement agroalimentaire - Vous respectez les règles de sécurité et de qualité - Vous aimez travailler en équipe et savez être autonome - Vous êtes rigoureux, réactif et organisé - Vous maîtrisez les outils informatiques de base CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Une rémunération fixe sur 13,75 mois + variable + participation & intéressement selon les résultats. - Comité Social et Économique : avantages significatifs. - Usine à 30 min d'Annecy, au cœur d'une région dynamique et proche des Alpes. - Culture d'entreprise et développement professionnel : formations internes, opportunités d'évolution et réseau international. Découvrez pourquoi Nestlé est une entreprise aussi forte en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents : rejoignez-nous et savourez une carrière pleine de succès, pour aujourd'hui et pour demain ! #WeAreNestlé VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer : Un entretien avec le service recrutement, Un entretien avec votre futur manager et/ou la responsable RH. Cette offre et nos perspectives d'évolution vous intéressent ? Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant. Chez Nestlé en France, le talent n'a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance. L'inclusion des différences fait notre force et vous pouvez le constater en consultant notre score sur la diversité et l'inclusion. Vous avez un "petit truc en plus" ? N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.). En tant qu'entreprise handi-accueillante, nos équipes feront tout pour que vous puissiez être dans les meilleures conditions possibles en fonction de votre situation de handicap.
Poste à pourvoir dès que possible en CDI. Notre agence Adéquat recrute un ou une Conseiller de vente (H/F) pour une mission en CDI située à Sales (74150) pour un client spécialisé en vente de végétaux d'extérieur et d'intérieur. Vos futures missions : * Être le garant de la bonne tenue de vos univers * Contribuer au développement des ventes * Organiser et monter les opérations commerciales * Veiller au maintien de la propreté du rayon Le Profil Adéquat : * Aisance relationnelle et sens du commerce * Dynamique, souriant-e, efficace et rigoureux-se * Esprit de service développé et goût pour le contact avec le client * Expérience significative en vente de végétaux requise Rémunération et avantages : - Entre 2000€ et 2500€ brut par mois (selon profil) - CE, mutuelle d'entreprise - Possibilité d'évolutions et de formation. - Poste à pourvoir en CDI temps plein 39h hebdo - Jour de repos le mardi et mercredi (le samedi est travaillé) Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au ##.##.##.##.## . Adéquat, Simplement pour vous !
Opérateur de production bois (F/H), prêt(e) à réaliser des chef-d'œuvres quotidiens ? Au sein d'une équipe dynamique, vous effectuerez diverses activités manuelles telles que la pose de différents éléments sur des structures en bois. - Vous serez en charge de la pose de menuiseries sur des murs ossature bois - Vous vous occuperez de l'installation du bardage, des embrasures et des parements extérieurs - Enfin, vous devrez lire et interpréter des plans pour réaliser correctement vos tâches. Le poste en question : contrat et salaire à la clé! - Contrat: Intérim - Durée: 6/mois - Salaire: Entre 12 euros/heure et 13 euros/heure Mission en 2*8 - 39h semaine Découvrez des avantages géniaux : De plus, nous offrons un ensemble complet d'avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre foyer d'accueil médicalisé un agent de soin H/F LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle CDD un mois renouvelable dans le cadre de remplacement de personnel absent. Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Nous recherchons pour notre foyer d'accueil médicalisé un agent de soin H/F LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes en situation de handicap Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Nous recherchons pour notre EHPAD un agent de soin H/F. LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes âgées Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle CDD un mois renouvelable dans le cadre de remplacement de personnel absent. Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Nous recherchons pour notre EHPAD un agent de soin H/F. LE POSTE Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Accompagner le résident - Recueillir l'ensemble des informations sur le logiciel avant le début du service - Assurer une prise en charge globale de la personne âgée dépendante ou non : hygiène, repas, actes de la vie quotidienne - Effectuer la toilette sans soins technique - Réaliser des soins curatifs en collaboration avec l'aide-soignant et sous la responsabilité de l'infirmier - Effectuer des soins simples, en accord avec l'infirmière : soins de bouche, bas de contention, application de crème non médicamenteuse, - Assurer les soins d'hygiène et de confort, surveiller l'élimination - Respecter les protocoles de soins mis en place - Transmettre les observations par oral lors des relèves et par écrit dans le logiciel de soins - Être en lien permanent avec l'équipe pluridisciplinaire pour communiquer des informations sur les résidents - Appliquer les objectifs du Projet d'Accompagnement Personnalisé des résidents du service - Veiller au maintien de l'autonomie du résident : accompagnement à la douche, aux repas, stimulation à la marche - Utiliser les appareils de manutention des résidents tels que lève-malade, verticalisateur - Nettoyer les dispositifs médicaux selon le protocole établi (seaux, urinaux, lits, matelas, chaises, ) - Procéder à la réfection des lits et au change des draps Activité hôtelière et d'animation - Assurer le lien relationnel avec les résidents - Assurer des temps d'animation avec les résidents - Faciliter l'accès à l'animation pour les résidents du service - Veiller au confort du résident Participer au développement de l'établissement - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ relevant de son activité technique, social ou éducatif - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue en vue de faire progresser les pratiques collectives - Contribuer au respect des obligations de l'établissement - Participer à l'actualisation du projet d'établissement et aux différentes commissions - Participer au développement de l'établissement PROFIL Etat des droits des usagers et des lois afférentes Règles de sécurité Techniques d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne Techniques d'écoute et de relation à la personne Techniques de prévention et de gestion de conflits Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individuel des résidents Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé du résident : lors des réunions institutionnelles, internes et externes, en rédigeant les écrits professionnels et en complétant l'outil informatique Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des résidents Respect des procédures et protocoles en vigueur Notions d'hygiène et de soins Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Expérience souhaitée auprès de personnes âgées Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle Prise de poste IMMÉDIATE !!!
Au sein d'un groupe de vie et dans le cadre d'une équipe pluridisciplinaire, participe à l'accompagnement des personnes en situation de paralysie cérébrale : aide aux actes de la vie quotidienne (levers, repas, couchers), mise en place d'activités. Veille à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies. Personnes souhaitant s'engager dans le secteur médico-social (travail auprès des personnes handicapées). Possibilité d'accès aux formations du secteur social, médico-social ou soignant (AES, maîtresse de maison, moniteur éducateur, aide soignant). Tutorat et formation interne assurés en vue d'accompagner les projets professionnels. Travail en internat Aptitudes requises: Implication dans le travail d'équipe et institutionnel Manutention des personnes Actions sociales et culturelles CSE, possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat. Possibilité de logement au démarrage du contrat
Spécificités du poste : Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un pôle d'hébergement accueillant 80 personnes adultes en situation de handicap (paralysie cérébrale). Sous l'autorité du chef de service, vous participerez à l'accompagnement collectif et à l'accompagnement individuel tant dans les actes de la vie quotidienne (levers, repas, soins, activités, couchers, ) que dans les activités que vous proposerez. Vous veillerez au bien-être physique et psychique des personnes accueillies. Personne souhaitant s'engager dans le secteur médico-social (travail auprès des personnes en situation de handicap). Durée de contrat évolutif suivant remplacement, Possibilité de logement temporaire.
** Merci de proposer une lettre de motivation PERSONNALISEE qui met en avant vos compétences pour ce poste et votre intérêt ** Au sein du centre hospitalier Gabriel Déplante de Rumilly, vous intégrez le service des ressources humaines: Il est composé d'une responsable des ressources humaines, d'une adjoint des cadres, de 4 gestionnaires et d'une apprentie. Interlocuteur des agents, le service est sollicité quotidiennement pour répondre aux questions des collaborateurs (par téléphone ou dans les bureaux). Le service Rh est un élément central du centre hospitalier en lien avec tous les autres services. Vos activités: - gestion administrative du personnel (assurer la tenue des dossiers du personnel, contrats, avenants, gérer les entrées et les sorties des salariés ainsi que les formalités liées à l'embauche et au départ des collaborateurs) - gestion des éléments variables de paie, des éléments liés à la maladie, aux congés, aux absences et vérification - gestion statutaire des dossiers - gestion des retraites - rédaction de courriers et élaboration d'attestations diverses Votre profil : - connaissance des Ressources Humaines - maitrise des outils informatiques et des logiciels de gestion RH - aisance avec les chiffres - capacité rédactionnelle - organisation, méthode et sens des priorités - avoir du sens relationnel (accueil, écoute, dialogue constructif et positif) - discrétion, maitrise de soi... Conditions : Horaires du lundi au vendredi de 9h à 17h CDD de 6 mois renouvelable à pourvoir de suite établissement à taille humaine
Pour ce poste itinérant, vous serez amené à vous déplacer régulièrement sur les différentes installations. Vos missions principales seront : Réparation des fuites et casses sur conduites et branchement, suivi de petites installations de traitement d'eau et d'assainissement. Vous effectuerez également les interventions clientèle (Relève et renouvellement des compteurs d'eau, interventions en cas de manque de pression, problème de qualité d'eau, fuite avant compteur, mise en service, fermeture de branchement) Ces missions peuvent être complétées par des tâches de travaux publics, entretien des espaces verts ou petits travaux de maçonnerie Vous intégrez également le planning d'astreinte ( 1 astreinte par mois) et vous êtes responsable de l'opération à réaliser.
****poste non logé*****et pas de possibilité de logement Nous recherchons pour notre pub australien Le Melbourne, un ou une nouvelle équipièr(e) pour renforcer notre équipe au service. Le pub est ouvert 7j/7, de 10h à 23h et jusqu'à 1h les jeudi, vendredi, samedi. 2 jours de repos consécutifs dans la semaine et pas de coupés (sauf cas exceptionnel).
Mission longue durée- Débutant accepté Notre agence Adéquat de RUMILLY recrute des nouveaux talents : OUVRIER(E) POLYVALENT(E) dans le secteur de l'industrie agroalimentaire. Poste basé sur Rumilly : en horaire de nuit Missions : - Contrôle qualité, réapprovisionnement des lignes de production, - mise en barquette de viande - ficelage / étiquetage - préparation de commandes, sans manutention lourde, pas de cadence imposée Vous avez envie d'intégrer une équipe accueillante et dynamique ? Vous souhaitez obtenir un job sur du long terme sur Rumilly ? Vous n'avez pas de qualifications particulières ? Vous aimez ou souhaitez découvrir le monde de l'industrie agroalimentaire ? Postulez en ligne avec votre CV, Adéquat s'occupe du reste ! Profil : - Vous aimez travailler en équipe - Vous êtes prêt à travailler dans le froid (pas de panique, vous serez équipé de vêtements chauds) - Vous êtes et rigoureux et ponctuels Rémunération et avantages : - Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés + Prime d'assiduité - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement). P
THERMO KING Grand Est à Rumilly (74) recherche un Carrossier Monteur de véhicules industriels h/f Notre atelier assure l'installation, l'entretien et le dépannage de groupes frigorifiques sur tous types de véhicules (de l'utilitaire à la semi-remorque). Notre activité est en constant développement. Le réseau Froid et Services représente Thermo King, leader mondial des systèmes et groupes frigorifiques roulants. Pourquoi venir chez nous ? Vous réalisez des réparations de carrosserie sur les caisses frigorifiques de véhicules. Vous diversifiez vos compétences en travaillant sur les polyesters. Vous réalisez l'installation, le montage et la mise en service de groupes frigorifiques et de cellules isothermes. Vous bénéficiez d'outillages récents, de formations régulières et de divers avantages (CDI, prime, mutuelle avantageuse et tickets restaurants). Vous travaillez au sein d'une équipe de 12 personnes (dont 5 techniciens atelier). Vous intégrez une entreprise où la sécurité est l'une de nos priorités. Vous serez rémunéré en fonction de votre expérience. Pourquoi vous ? Carrossier, Chaudronnier, Métallier ou bon bricoleur nous avons besoin de vous ! Vous venez de la carrosserie automobile ou PL, de la chaudronnerie, métallerie ou soudure, débutant ou expérimenté, nous développerons vos compétences. Vous partagez nos valeurs humaines : la confiance, le respect mutuel, la solidarité, l'équité et le service client Alors, n'hésitez plus ! Commencez l'aventure Thermo King en postulant à cette offre ! www.froid-services.fr
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients un technicien bureau d'études H/F Sur le terrain et au sein du bureau d'études, vous élaborez les dossiers techniques nécessaires à la réalisation des chantiers colonnes montantes. Vous êtes garant(e) de la conformité des études et de leur transmission aux équipes travaux. Vos principales missions, au cœur de l'action : Réaliser les visites technique de relevé des caractéristiques du projet. Analyser les besoins transmis par ENEDIS et réaliser les études correspondantes. Produire les plans, schémas électriques et notes techniques. Réaliser les dimensionnements nécessaires (sections de câbles, protections, contraintes techniques). Vérifier la faisabilité et la conformité réglementaire des solutions proposées. Transmettre un dossier complet et exploitable aux équipes travaux. Assurer un suivi technique et répondre aux sollicitations du terrain. Profil recherché : Formation Bac+2 minimum en électrotechnique, électricité ou réseaux. Première expérience en bureau d'études ou conception électrique appréciée. Maîtrise d'Olympe et bonne connaissance des normes ENEDIS. Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et capacité à travailler en équipe. Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client basé à Culoz un dessinateur imbrication H/F afin de mettre en œuvre la fabrication des pièces industrielles par la maitrise de la programmation, de l'imbrication et des process associés pour atteindre les objectifs en termes de productivité, capacité, qualité, coûts, délais, ressources et HSE de l'entreprise. Vos missions: - Réaliser des tâches suivant un programme demandé pour assurer le plan de production - Programmer les imbrications suivant le planning de production - Valider la disponibilité des matières premières et adapter au besoin - Mettre à jour le dossier de fabrication - Transmettre le dossier de fabrication à l'équipe de Production, vérifier son adéquation avec la capacité disponible et l'adapter au besoin Assurer des tâches administratives - Assurer des tâches administratives en support à l'équipe méthodes Respecter les politiques du Groupe - Garantir la cohérence de ses actions avec la stratégie de son département et les valeurs du groupe (éthique / RH) - Respecter les consignes HSE, identifier des situations potentiellement à risques et alerter Contribuer à l'Amélioration continue de son service - Contribuer à l'amélioration continue dans le service ou dans des groupes de travail - Proposer des améliorations, optimiser les performances ainsi que les méthodes de travail dans sa fonction Connaissances professionnelles spécifiques - Connaissances théoriques et pratiques des processus nécessaires au poste - Connaissances générales de la démarche qualité et d'amélioration continue et de ses outils - Maitrise du Pack Office et des outils nécessaires au poste (ERP, logiciel d'imbrication.) Savoir être : Rigueur, autonomie, adaptabilité, communication, sens du résultat et du client, esprit d'équipe Taux horaires : 15.15 euros/heure sur une base de 37.50 heures/semaine Avantage : RTT payés + mutuelle + Ticket restaurant + indemnités de déplacement Mission de 3 mois à compter de janvier 2026
Je recherche un technicien multi technique mobile sur toute la France. Interventions de maintenance multi technique : Electricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, maintenance générale de bâtiment. Diagnostic des pannes et réparations. Réalisations de petits travaux. Remonter d'informations et comptes rendus d'intervention. Respect les règles de sécurité. Permis B obligatoire Déplacements à la semaine Expérience souhaitée et ou diplôme appréciée Autonomie, polyvalence et sens du service
Jessica et Mélissa vous accueillent dans votre agence Partnaire Annecy. Notre métier : l'intérim, le placement en CDI & CDD spécialisé dans les secteurs de la Logistique et du Transport. Vous recherchez un emploi ? Nous pouvons vous aider ! Nous recherchons un MONTEUR H/F pour notre client basé à Rumilly. Notre client est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de façades biosourcées hors-site. Vos missions principales sont de monter des panneaux de façades biosourcées avec parements, menuiseries, occultations,... hors du site c'est-à-dire dans un entrepôt. Une fabrication entièrement industrialisée et réalisée hors site, ce qui permets à l'entreprise de garantir un gain de temps considérable sur le chantier, réduisant ainsi les délais de construction. Les horaires sont 6h-13h30 avec possibilités de faire des heures supplémentaires. Le salaire est entre 1801.80 et 2200EUR. C'est une mission d'intérim d'environ 4 mois. Les débutants sont acceptés, en revanche il faut savoir lire des plans. Pour mener ces missions dans les meilleures conditions, organisation, rigueur, précision, sont les clés de votre réussite. Si vous souhaitez vous lancer dans une nouvelle aventure et mettre à profit vos compétences, n'hésitez pas postulez! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Manpower Rumilly Grands- comptes cherche pour son client sur Rumilly, spécialisé dans la fabrication d'articles culinaires, des monteurs d'accessoires culinaires H/F en horaires 2X8. Intéressé(e) pour un poste enrichissant en horaire en 2*8 et une rémunération attractive ? Rattachée à la production d'articles culinaires, pour le montage de d'articles, vos missions seront les suivantes: -Montage d'articles culinaires -Contrôles qualitatifs et quantitatifs -Emballages produits Tout cela dans le respect strict des consignes de sécurité. Vous êtes à la recherche de missions longues et acceptez de travailler en 2x8. Salaire : 13.02 de l'heure Primes d'équipe 13ème mois prime vacances RTT indemnité de trajet Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur ce même type de poste. Vous aimez le sens du détail et le travail de précisions pour le montage d'articles culinaires à partir de pièces détachées. Motivé(e) ? Contactez Manpower Rumilly au *** (voir postuler) ou passez directement nous rencontrer à Rumilly (parking gratuit). Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, chèques vacances, Compte épargne Temps rémunéré à 8%, et bien plus encore... ).
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower RUMILLY GRANDS COMPTES recherche pour son client, un acteur international dans la fabrication d'articles culinaires sur Rumilly, des Agents de conditionnement (H/F) en horaires 2X8. Intéressé(e) pour un poste enrichissant en horaire en 2*8 et une rémunération attractive ? Vos missions seront les suivantes: -Préparation des commandes -Mise en emballage des produits -Mise en palette -Contrôles quantitatifs et qualitatifs -Gestion des OF Tout cela dans le respect strict des consignes de sécurité. Vous êtes à la recherche de missions longues et acceptez de travailler en 2x8. Salaire : 13.02 de l'heure Primes d'équipe 13ème mois prime vacances RTT indemnité de trajet Vous aimez le travail en industrie et en équipe et faites preuve de rigueur et dynamisme qui sont des qualités essentielles à la réussite sur ce poste. Ce poste est pour vous ! Motivé(e) ? Contactez Manpower Rumilly au *** (voir postuler) ou passez directement nous rencontrer à Rumilly (parking gratuit). Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, chèques vacances, Compte épargne Temps rémunéré à 8%, et bien plus encore... ).
Nous recherchons notre futur Conducteur(trice) de Machine de Conditionnement (H/F) pour rejoindre nos équipes. Vous jouerez un rôle clé dans la performance et la qualité de nos lignes de production. Vous serez responsable de : - Alimenter la machine en consommables ou matières premières - Conduire la machine en respectant les standards Sécurité, Qualité, Hygiène et Performance - Réaliser les contrôles qualité et enregistrer les données de production - Intervenir en cas de dérive ou dysfonctionnement et proposer des solutions - Optimiser les paramètres pour améliorer la qualité et la performance - Accueillir et former les nouveaux arrivants - Analyser les causes racines en cas de panne A PROPOS DE VOUS : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/CQP en production ou logistique - Vous avez une expérience en environnement agroalimentaire - Vous respectez les règles de sécurité et de qualité - Vous aimez travailler en équipe et savez être autonome - Vous êtes rigoureux, réactif et organisé CE QUE NOUS VOUS OFFRONS : - Une rémunération fixe sur 13,75 mois + variable + participation & intéressement selon les résultats. - Comité Social et Économique : avantages significatifs. - Usine à 30 min d'Annecy, au cœur d'une région dynamique et proche des Alpes. - Culture d'entreprise et développement professionnel : formations internes, opportunités d'évolution et réseau international. Découvrez pourquoi Nestlé est une entreprise aussi forte en chocolat que dans l'épanouissement de ses talents : rejoignez-nous et savourez une carrière pleine de succès, pour aujourd'hui et pour demain ! #WeAreNestlé VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT : Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer : - Un entretien avec le service recrutement, - Un entretien avec votre futur manager et/ou la responsable RH. Cette offre et nos perspectives d'évolution vous intéressent ? Alors #Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant. Chez Nestlé en France, le talent n'a ni genre, ni couleur de peau, ni orientation sexuelle, ni croyance. L'inclusion des différences fait notre force et vous pouvez le constater en consultant notre score sur la diversité et l'inclusion. Vous avez un "petit truc en plus" ? N'hésitez pas à nous faire part de vos besoins spécifiques dans le cadre du processus de recrutement (LSF, accessibilité vocale, etc.). En tant qu'entreprise handi-accueillante, nos équipes feront tout pour que vous puissiez être dans les meilleures conditions possibles en fonction de votre situation de handicap.
Notre société accompagne ses clients du secteur RETAIL dans l'aménagement de leurs rayons de fleurs et plantes. Dans le cadre du développement de notre marque sur le territoire, nous recrutons des Merchandisers en CDI pour les départements de la Haute-Savoie, Savoie et L'Ain. Le poste implique un départ tôt le matin (à 4h) depuis notre dépôt d'Annecy. Rattaché(e) au Responsable Région, vous serez responsable de la mise en place de nos produits chez nos clients (supermarchés). Les déplacements se font avec un camion (20m3), le permis B suffit pour ce type de véhicule. Vos principales missions seront les suivantes : - Charger et organiser les produits dans le camion ; - Gérer la mise en rayon des articles, en tenant compte de la circulation des consommateurs et des stratégies de vente ; - Optimiser les espaces de vente, en organisant les produits selon leurs prix, les collections et leur priorité ; - Mettre en place les gondoles et la publicité ; - Créer des vitrines attractives, afin de mettre chaque produit en valeur ; - S'informer sur le secteur d'activité, les principaux concurrents et les tendances pour anticiper les envies des consommateurs ; - Gérer les commandes des magasins et le réassortiment des produits dans les rayons. Votre profil : - Vous êtes autonome, créatif(ve), rigoureux(se) et faites preuve d'une excellente organisation. - Vous prenez plaisir à suivre l'évolution de vos rayons et à assurer leur présentation optimale. - Vous appréciez conduire et vous êtes également à l'aise avec des trajets réguliers Type de contrat : CDI / Statut Employé / 39h semaine Avantages : - Titres-restaurant pris en charge à 50% par l'employeur - Mutuelle d'entreprise couverte à 60% par l'employeur - Avantages CSE (tarifs préférentiels, cartes cadeaux, cartes vacances, etc.).
Le groupe SOVITRAT, est à la recherche d'un OPERATEUR DE PRODUCTION (H/F) pour mission basée à RUMILLY (74) Mission Réalisation d'ouvrages préfabriqués en bois, murs ossatures bois, finition de panneaux Horaires en 2*8 ou horaire d'équipe 06h00-14h00 Profil Une première expérience en industrie ou en environnement bois est un plus Bonne vision dans l'espace et intérêt pour le travail du bois Profil manuel et bricoleur
Nous recrutons pour notre site client à RUMILLY : Agents de propreté F/H Poste à temps partiel: - de 8h à 9h30 du lundi, mercredi, jeudi - et de 8h à 11h mardi et vendredi - et de 16h30 à 17h30 lundi et mercredi - et de 17h30 à 19h30 mardi, jeudi et vendredi soit 18.5h hebdomadaire - Préparation du matériel et des produits puis rangement une fois votre travail terminé, - Nettoyage et désinfection des sols, des surfaces et des sanitaires avec les techniques et le matériel appropriés, - Vidage des poubelles et respect des protocoles de nettoyage et d'hygiène, - Respect des consignes et port de vos équipements de protection individuelle. Votre rôle est important ; vous garantissez un environnement propre et sain aux occupants des lieux. Grâce à votre travail, vous contribuez à la satisfaction de notre client.
Le poste : Nous recherchons pour l'un de nos clients un Opérateur Bois H/F. Les missions principales : Participer aux opérations de finition sur des pièces ou ensembles en bois (ponçage, vernis...). Contrôler la qualité visuelle et dimensionnelle des pièces avant expédition. Effectuer les réglages et l'entretien du premier niveau des machines de finition. Respecter les consignes de sécurité et de qualité en vigueur dans l'atelier. Avantages : Mission à partir du 05/01/2026 sur du Long Terme Horaire : Lundi au Jeudi : 06h00-14h00 / Vendredi : 06h00-13h00 Paniers repas par jour travaillé Profil recherché : Profil recherché : Vous possédez d'une première expérience en menuiserie ou dans l'industrie du bois. Vous êtes rigoureux, appliqué et aimez le travail en équipe. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
CRIT recrute un opérateur de fabrication bois (H/F) pour une entreprise basée à Rumilly. Poste à pourvoir à partir du 5/01/2026 Les missions : - Finition des panneaux bois - Appliquer un pare-pluie et pare-vapeur - Assurer la production de pièces en bois selon les normes de qualité établies - Veiller au bon fonctionnement des machines et équipements utilisés - Respecter les consignes de sécurité Poste en équipe 6h - 14h du lundi au jeudi et 6h - 13h le vendredi Salaire : 12EUR/heure avec paniers repas de 7.30EUR/ jour travaillé 39H / semaine Taux horaire : 12EUR + prime panier Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Vous justifiez d'une première expérience en tant qu'opérateur - Vous êtes mobile sur Rumilly - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises - Polyvalence et rigueur dans l'exécution des tâches
L'agence PARTNAIRE Chambéry, spécialiste de l'intérim et du recrutement CDD / CDI dans les domaines du transport / TP / logistique. Nous recherchons, sur Rumilly , un conducteur SPL zone longue H/F pour un groupe français indépendant spécialisé dans les solutions globales de transport & de logistique. Nous recrutons pour notre client un conducteur SPL zone longue H/F. Prise de service à Rumilly horaires de journée. Vos missions seront: - Conduite d'un ensemble articulé en trafic national - Respect de la RSE, du code de la route et des consignes d'hygiène/sécurité - Réaliser les ordres de missions transmis par l'exploitation - Transport à la demande - Opération de chargement et de déchargement (transpalette électrique) - Bâchage et débâchage Tautliner - Sanglage de la marchandise - Assurer la livraisons de marchandises (diverses / frigorifiques) en bâché ou fourgon - Mise à quai et/ou décroche - raccroche - Navette inter-sites et/ou livraison selon planning - Effectuer un retour à l'exploitation - Assurer l'entretien du véhicule - Titulaire du permis EC et votre FCOS et carte conducteur sont à jour. - Ponctuel, autonome et rigoureux, sens de la relation client. - Savoir être. - Bonne connaissance géographique. - Première expérience en national appréciée Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Rattaché à la Directrice de site Industrielle, vous managez une équipe de 5 à 20 personnes et pilotez le fonctionnement de votre secteur, en termes de Sécurité, Qualité, Délai, Coût, Personnel. Vos missions sur votre secteur : Respecter / assurer la politique sécurité et garantir son respect En liaison avec le service supply chain, avec qui vous travaillez étroitement, Assurer le respect de la planification, anticiper les préparations et encadrer le bon déroulement du process de fabrication, Affecter les ressources en adéquation avec les besoins, Développer les compétences de votre équipe et manager la polyvalence, Piloter des projets liés à votre secteur. Participer à la définition des objectifs de votre périmètre, Maintenir le niveau de qualité des produits livrés, vous impulsez une dynamique d'amélioration continue pour accroître les performances de votre équipe et la rentabilité de votre secteur. Vous êtes l'interlocuteur privilégié des services supports (méthodes, qualité, bureau d'études, maintenance) Etre référent technique pour l'atelier et ainsi résoudre les problématiques de pose rencontrées
Votre mission consiste à faire de la Mise en barquette, utilisation occasionnel du couteau, étiquetage, manutention. Vous travailler dans un milieu agro alimentaire, travaille au froid. Documents à remplir. Travail du lundi au samedi - 30h par semaine Démarrage à 7h00 fin vers 15h00. Salaire 11.88 + prime d'habillage + prime transport + indemnité de congés payés + indemnité de fin de mission.
Notre client, spécialiste reconnu dans la menuiserie extérieure, intervient auprès d'une clientèle de particuliers et de professionnels. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons un( poseur qualifié pour renforcer ses équipes. En tant que poseur en menuiserie extérieure, vous serez en charge de : -La pose et l'installation de menuiseries extérieures : fenêtres, portes, baies vitrées, volets, portails, pergolas, etc. -La prise de mesures et la préparation du chantier. -Les travaux de rénovation et de dépose d'anciennes menuiseries. -L'ajustement, le réglage et la finition des éléments posés. -Le respect des règles de sécurité et de qualité sur les chantiers. -Le travail en binôme ou en autonomie selon les chantiers. Vous justifiez d'une expérience réussie en pose de menuiserie extérieure (alu, PVC ou bois). Vous savez lire un plan et manipuler les outils spécifiques du métier. Vous êtes rigoureux, soigneux et appréciez le travail bien fait. Esprit d'équipe, autonomie et sens du service client sont des atouts indispensables.
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) un AES ou AMP ou Aide-soignant H/F en CDI temps plein ou temps partiel. LE POSTE Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : - Vous participez à l'accompagnement par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en respectant les choix, les besoins, l'autonomie et les habitudes de vie des usagers, - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Vous élaborez avec l'usager son projet personnalisé en veillant à sa mise en œuvre ; - Vous accompagnez la vie culturelle et sociale de l'usager (conduite d'actions d'animation ) ; - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents- - Vous accompagnez l'usager aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même qu'aux sorties extérieures. - Il (elle) inscrit leurs actions dans le cadre du projet d'établissement et du projet d'accompagnement personnalisé du résident Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant qu'accompagnant éducatif et social et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il s'implique dans le projet d'établissement du foyer de vie Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacités d'analyse, de synthèse et de rédaction. Elle/il connait et sait utiliser l'outil informatique Qualités professionnelles requises : - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion - Dynamisme - Esprit d'initiative - S'adapter aux changements - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites)
L'EHPAD est un établissement privé à but non lucratif, situé à CORBONOD (01). La structure accueille 84 personnes âgées et personnes handicapées vieillissantes
L'Association ITINOVA, recrute immédiatement pour son établissement « LE CLOS DE GREX -ETABLISSEMENT D'ACCUEIL MEDICALISE MONTANIER » situé à Corbonod (01420) un AES / AMP / Aide-soignant diplômé H/F en CDI temps plein ou temps Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : - Vous participez à l'accompagnement par le maintien de l'autonomie des personnes dans les actes de la vie quotidienne en respectant les choix, les besoins, l'autonomie et les habitudes de vie des usagers, - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Vous élaborez avec l'usager son projet personnalisé en veillant à sa mise en œuvre ; - Vous accompagnez la vie culturelle et sociale de l'usager (conduite d'actions d'animation ) ; - Elaborer et animer les activités en stimulant les capacités cognitives et physiques des résidents- - Vous accompagnez l'usager aux différents rendez-vous médicaux et paramédicaux, de même qu'aux sorties extérieures. - Il (elle) inscrit leurs actions dans le cadre du projet d'établissement et du projet d'accompagnement personnalisé du résident Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant qu'accompagnant éducatif et social et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il s'implique dans le projet d'établissement du foyer de vie Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction. Elle/il connait et sait utiliser l'outil informatique Qualités professionnelles requises : - Sens de l'observation, de l'analyse et de la réflexion - Dynamisme - Esprit d'initiative - S'adapter aux changements - Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire - Sens des responsabilités - Rigueur dans la transmission des informations (orales et écrites)
Itinova est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situations de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et par délégation du chef de service éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne - Etablir une relation éducative avec l'usager et sa famille - Etablir des repères structurants dans la vie quotidienne (principes d'hygiène, d'alimentation, de soin, rythme de vie.) et dans la vie sociale et collective (« normes sociales » et codes de la « vie en société », principe de communication, gestion des émotions...) - Accompagner les usagers lors des temps de toilette - Favoriser le « prendre soin » physique et psychologique et préserver l'autonomie de l'usager - Aider l'usager à se situer et à intégrer ces repères structurants, si besoin en lui apportant une aide concrète pour compenser ses difficultés, en fonction de ses besoins psychologiques, physiologiques, affectifs, cognitifs, sociaux et culturels - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne - Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé en associant l'usager et sa famille - Assurer une fonction de référent de l'usager - Soutenir l'usager dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Identifier et prendre en compte la nature des liens et relations que l'usager développe avec son environnement - Créer des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social - Organiser et encadrer des actions collectives (ateliers, sorties...), dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture - Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des usagers Contribuer à la qualité des pratiques éducatives et sociales au sein de l'établissement - Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'établissement ; - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif ; - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité ; - Entretenir et développer des relations suivies avec les partenaires du réseau extérieur à l'établissement (loisirs, culture.) ; - Participer à l'actualisation du projet d'établissement ; - Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé lors des réunions institutionnelles, internes et externes. PROFIL Une expérience réussie en tant que moniteur-éducateur et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction. Permis B obligatoire pour les déplacement lors des sorties PRISE DE POSTE DES QUE POSSIBLE
ITINOVA est un groupe sanitaire, social et médico-social à but non lucratif, au service de la Personne. Aujourd'hui, il rassemble autour de son siège historique à Lyon, 2665 salariés, 70 établissements et services, permettant d'accueillir et de prendre soin de plus de 7300 personnes par an parmi les plus vulnérables, en situation de handicap, d'exclusion ou de dépendance, a tous les âges de la vie.
Fidérim Rumilly, acteur local de l'emploi, s'appuie sur trois valeurs : considération, engagement, confiance. Une équipe accueillante et réactive dont le job est de trouver le vôtre ! Fidérim s'engage pour l'égalité des chances : toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction. Ici, le talent, c'est vous ! Vous aimez le terrain, la technique et la dynamique d'équipe ? Rejoignez un industriel spécialisé dans la conception et la fabrication de panneaux de façade bois, au cœur d'un atelier Menuiserie Ossature Bois et Finitions. - Contrat : selon besoin client - Rythme : horaires atelier (non précisés dans l'offre brute) - Rémunération : selon expérience - Environnement : atelier bois moderne, orienté sécurité, qualité et amélioration continue Rattaché-e à la Directrice de site industrielle, vous prenez en main le pilotage complet d'un secteur de production, en management direct d'une équipe de 5 à 20 collaborateurs. Votre rôle : garantir la bonne marche de l'activité en Sécurité, Qualité, Délais, Coûts et Performance. Des missions variées, concrètes et essentielles : - Garantir l'application de la politique sécurité et veiller au respect des règles au quotidien - Assurer le bon déroulement de la planification en lien étroit avec la supply chain - Anticiper les besoins, organiser les préparations et coordonner l'ensemble du process de fabrication - Affecter les ressources selon les compétences et les priorités de production - Développer la polyvalence, accompagner la montée en compétences et animer votre équipe - Piloter des projets liés à votre périmètre - Contribuer à la définition des objectifs du secteur - Maintenir un niveau de qualité exigeant et impulser une dynamique d'amélioration continue - Collaborer avec les services supports : méthodes, qualité, bureau d'études, maintenance - Être le référent technique de l'atelier pour résoudre les problématiques de pose Un poste opérationnel et structurant, au cœur des ateliers Ossature Bois (panneaux traditionnels) et Finitions (habillage de façades), avec une belle autonomie dans l'organisation et la performance du secteur. Vous êtes vigilant-e au respect du processus et du produit fini. La maîtrise des cotes, la conformité aux documents de fabrication et l'exigence sur l'aspect visuel des panneaux n'ont plus de secret pour vous. En cas d'écart, vous savez alerter, analyser et engager les actions correctives nécessaires. Ce que l'on attend de vous - Une première expérience significative en pose de fenêtres, précadres et/ou bardages (en usine ou sur chantier) - La capacité à réaliser, selon les besoins, des opérations de préparation, découpe, manutention, conditionnement - Une vraie sensibilité sécurité et qualité - Une approche rigoureuse des procédés de fabrication - Le goût du collectif et un leadership fédérateur Le petit plus : - Aisance dans la résolution de problématiques techniques - Appétence pour l'amélioration continue Toutes vos actions s'inscrivent dans le respect des procédures de travail et des règles de sécurité. Postulez en 1 clic : un-e consultant-e Fidérim vous rappelle sous 48h si votre profil fait tilt ! FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Le service d'hôtellerie est un élément central pour la coordination des repas pour les patients. L'équipe est composée de quatre agents. Interlocuteurs privilégiés entre les soignants et la cuisine, sollicités quotidiennement pour répondre aux besoins des patients Vos activités: En autonomie: organisation des repas (réception des chariots repas, contrôle des températures, préparation du matériel lié aux repas, vaisselle etc.) Commande de quotidienne de pain et collation pour les patients En collaboration avec l'équipe de cuisine et l'équipe soignante Approvisionnement en produits et matériels dans son domaine d'activité Contrôle et suivi de la propreté de l'office alimentaire Entretien, nettoyage et rangement de l'office alimentaire Commande hebdomadaire des compléments alimentaires Evacuation des déchets de diverses natures Recueil et collecte des données ou informations spécifiques à son domaine d'activité Renseignement de documents, de fichiers (fiches d'activité, de traçabilité, etc.) Vérification et contrôle du fonctionnement du matériel et/ou équipements (réfrigérateur, chariots repas, thermomètre) Compétences : Etre vigilant sur l'application des régimes alimentaires Identifier, analyser, prioriser, synthétiser les informations relevant de son domaine d'activité Rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilité Respect des normes HACCP Capacité d'organisation, méthode et rigueur Assurer le respect des vigilances Collaboration pluridisciplinaire et esprit d'équipe Disponibilité et adaptabilité Aptitude à faire face aux situations d'urgence (prévenir un professionnel de santé) Organiser et optimiser le stockage physique des produits, des matériels dans son périmètre d'activité Connaissances opérationnelles: bio- nettoyage, hygiène des locaux, gestes et postures- manutention, hygiène hospitalière et prévention des infections nosocomiales. horaires : 7h30-15h 1 week end sur 2 travaillé Poste à 75% Vaccination hepatite B
Au sein du Foyer d'Hébergement pour des personnes travaillant en ESAT ou fréquentant le SAJ, vous intégrez une équipe en vue de mettre en place des accompagnements individuels et collectifs en lien avec le Projet de service et les Projets Personnalisés, accompagner dans les actes de la vie quotidienne. Vous favorisez une dynamique de groupe permettant un accueil en semi-collectif tout en répondant aux besoins individuels de la personne. Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé exigé La connaissance du public serait un plus Qualités/Aptitudes requises: Implication dans le travail en équipe et institutionnel Salaire à partir de 2152,21€ brut mensuel incluant l'indemnité "LAFORCADE", selon expérience et CCN 66 Actions sociales et culturelles (CSE) Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat
L'entreprise Mcz Bois basée sur Rumilly recrute : Un Charpentier Couvreur (H/F) pour réaliser des travaux de : - Taille de charpente maison ossature bois en atelier. - Pose de charpente, maison ossature bois. - Réalisation de couvertures et zingueries L'entreprise est équipée de divers engins de levage : grue, pont roulant et chariot élévateur. Si ce poste vous intéresse n'hésitez pas à nous contacter. - Permis B: Obligatoire afin de pouvoir vous rendre sur les chantiers
Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Responsable d'équipe Menuiserie H/F Vous serez rattaché à la Directrice de site Industriel et managerez une équipe de 5 à 20 personnes. Vos missions incluront : - Respecter et garantir la politique de sécurité sur votre secteur. - Collaborer avec le service supply chain pour assurer le respect de la planification, anticiper les préparations et encadrer le bon déroulement du processus de fabrication. - Affecter les ressources en fonction des besoins opérationnels. - Développer les compétences de votre équipe et veiller à la polyvalence des membres. - Piloter des projets liés à votre secteur. - Participer à la définition des objectifs de votre périmètre. - Maintenir un niveau de qualité optimal pour les produits livrés et impulser une dynamique d'amélioration continue afin d'accroître les performances de votre équipe et la rentabilité de votre secteur. - Agir en tant que référent technique pour l'atelier afin de résoudre les problématiques de pose rencontrées. Mission à pourvoir en Janvier. Profil recherché : Compétences requises : - Expérience significative dans la pose de fenêtres, précadres ou bardages, en usine ou sur chantier. - Capacité à réaliser des opérations de préparation, découpe, manutention et conditionnement. - Connaissance des règles de sécurité et des procédures de travail. - Maîtrise des outils et équipements nécessaires à la pose. Qualités professionnelles : - Rigueur et précision dans l'exécution des tâches. - Aptitude à travailler en équipe et à fédérer les collaborateurs. - Sens de l'organisation et capacité à respecter les délais. - Bonnes compétences relationnelles pour interagir avec les membres de l'équipe et la direction. Description du profil candidat recherché : Nous recherchons un candidat avec un CAP ou un niveau équivalent, possédant une première expérience significative dans la pose de fenêtres, précadres et/ou bardages. Le candidat devra faire preuve de rigueur et d'organisation dans son travail tout en respectant les procédures de sécurité. Il devra également être capable de motiver son équipe et de maintenir une bonne ambiance de travail. Une bonne maîtrise des outils et équipements utilisés dans ce domaine est essentielle. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'association GE RESSOURCES ALB' est un groupement d'employeurs multi-secteurs créé en 2004. Il mutualise les besoins à temps partiel des entreprises basées à Rumilly et villes limitrophes pour créer des emplois à temps plein ou partiel choisi. Ainsi les salariés du GE ne connaissent pas la routine en travaillant à temps partagé dans plusieurs entreprises ! Si vous êtes motivé(e) pour travailler dans des TPE/PME de différents secteurs d'activités, et vous cherchez un complément d'heure à votre activité, alors le GE RESSOURCES ALB' est fait pour vous ! Nous recherchons 1 EXPERT EN PROPRETE (h/f) pour travailler dans plusieurs TPE/PME de différents secteurs d'activités. Dans le cadre des différentes missions chez nos adhérents, vous serez amené(e) à réaliser l'entretien de leurs locaux selon le cahier des charges que chaque chef d'entreprise vous demandera : Missions - Dépoussiérer meubles, plinthes, plafond - Entretenir les sols : balayage ou aspirateur, lavage - Vider les poubelles - Entretenir les parties communes (escaliers, ascenseurs, salle de pause, accueil clients...) - Entretenir les sanitaires (WC, vestiaires, douches, éviers ) - Respecter les consignes de sécurité et les règles d'hygiène Savoir-être - Rigueur, goût pour le travail bien fait - Autonome et organisé - Ponctuel et sérieux Formation et expérience professionnelle - Vous bénéficiez d'une première expérience réussie de 1 an minimum sur un poste similaire. - Savoir lire, écrire et compter Connaissances spécifiques - Techniques de lavage de sol (lavage à plat) - Connaissances des produits - Détenteur du permis B avec véhicule Conditions d'emploi - Permis B et véhicule indispensable CDI à pourvoir dès que possible - Lieux de travail : Alby sur Chéran Rumilly Chavanod (74) - Durée du travail : 3h30 par semaine évolutif en fonction de votre projet - Rémunération : 12€ + indemnité forfaitaire de déplacement - Convention collective de la métallurgie - Avantages convention : mutuelle et prévoyance d'entreprise, prime d'ancienneté dès 3 ans Vous vous reconnaissez dans cette offre, alors n'hésitez plus, postulez !
Poste en CDI. Plus de 20.000 salariés sont en poste chaque jour grâce à l'accompagnement et au savoir-faire de plus de 1000 recruteurs spécialisés. Pour continuer notre développement, nous avons besoin de vous ! Notre agence Adéquat de Rumilly recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un assistant commercial administratif RH (F/H) Missions : - Suivre et fidéliser le personnel en poste (mise à disposition, suivi des formations, convocation visites médicales). - Gérer les dossiers administratifs (rédaction des contrats, gestion des documents sociaux) - Réaliser les devis/factures des clients et effectuer la saisie des heures réalisées par vos intérimaires Vous serez formé et accompagné à nos outils de travail et nos procédures. Profil : - Une première expérience en assistanat/administratif ou une expérience sur une fonction similaire en agence de travail temporaire est souhaitée. - Vous êtes rigoureux(se) et faites attention aux détails. Vous avez le sens du service et vous êtes attentif(ve) à la satisfaction de vos interlocuteurs. - Vous recherchez l'autonomie et appréciez travailler en équipe. Ce que nous vous proposons : - (Salaire selon profil) avec primes individuelles et collectives - (Type de contrat) de (temps de travail) par semaine du lundi au vendredi. - Carte tickets restaurant - Profil commercial : véhicule de fonction, pc portable, carte affaire, téléphone - 100% ou 50% de prise en charge de la mutuelle entreprise pour vous et votre famille - Programme CE «Hello CSE». - 50% de prise en charge de votre titre de transport selon la convention collective - Intégrer une entreprise qui vous fait confiance et accompagne votre carrière à travers de nombreuses perspectives d'évolutions en interne. Chez nous, on est convaincus qu'un process clair et simple promet une vraie réussite. En toute transparence, on vous partage la suite : - Un premier échange téléphonique avec notre pôle recrutement pour mieux connaître votre projet professionnel - Ça matche ? On vous fait rencontrer votre (futur(e) manager/N+2), l'occasion de vous projeter dans vos futurs locaux. - Nous avançons ensemble ? Partez à la découverte de notre parcours d'intégration : bienvenue dans l'équipe Adéquat ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise dans laquelle vous pourrez vous épanouir ? Avec Adéquat, vous êtes au bon endroit. ##.##.##.##.##
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Le Groupement d'Employeurs multi sectoriel, GE Ressources Alb', recherche des collaborateur/rice motivé/ée pour travailler en temps partagé au sein des entreprises adhérentes situées à Rumilly et Alby sur Chéran et communes limitrophes. Le GE RESSOURCES ALB' crée un nouveau poste à temps partagé pour répondre aux nouveaux besoins de nos entreprises adhérentes : PME industrielle innovante et à taille humaine, spécialisée dans le développement, la fabrication et la commercialisation de solutions de sécurité et de monitoring destinés à l'industrie des transformateurs électriques. Située à Rumilly, cette entreprise est aujourd'hui leader mondial sur son marché, exportant 95 % de sa production à l'international. En pleine croissance, elle crée un poste stratégique de Coordinateur QSE (H/F) afin de structurer son organisation et accompagner son développement. À propos du poste En lien direct avec la direction et les équipes opérationnelles de nos entreprises adhérentes, vous serez le garant du système qualité et de son amélioration continue. Au sein de PME et TPE de différents secteurs d'activité, vous gérez, animez et mettez en œuvre le système QSE selon les objectifs de chaque dirigeant. Responsabilités Les différentes procédures garantissant la qualité des produits selon les normes ISO (9001, 14001, RSE) et les certifications CE : Suivi du système qualité et mise à jour, mise en place d'outils de pilotage Participation à l'amélioration des procédés de fabrication, de l'organisation de la production Liaison avec la clientèle pour l'assurance-qualité Animation de réunions, de groupes de travail Mise en place et renouvellement de certification Les différentes étapes garantissant la gestion du risque sécurité en conformité avec la législation : Mise en place et suivi du Document Unique d'Evaluations des Risques Etude de la pénibilité Suivi de l'organisation sécurité Mise en place d'un système de management intégré de la qualité, l'hygiène, la sécurité. Réalisation d'audits et pilotage de plans d'actions préventives, correctives et de mise en conformité.
Nous recherchons un/e métallier soudeur/euse pour intégrer notre entreprise familiale pour : - réaliser des opérations de soudure sur différents matériaux (acier, inox, ect.) - préparer et assembler des pièces avant soudage - contrôler visuellement la qualité des pièces - respecter les normes de sécurité - participer à l'assemblage des ensembles soudés Nous recherchons un profil avec 2 ans d'expérience minimum
Nous recherchons un/e métallier soudeur/ euse réaliser des opérations de soudure sur différents matériaux (acier, inox, ect.) préparer et assembler des pièces avant soudage contrôler visuellement la qualité des pièces respecter les normes de sécurité Participer à l'assemblage des ensembles soudés
Missions et actions du poste Sous la responsabilité de la direction, et en transversalité et collaboration étroite avec les salariés du service environnement, vos missions consisteront à : - Poursuivre et développer des actions, concevoir et animer des projets à caractère environnemental, auprès de différents publics, visant à sensibiliser les publics et permettant la mise en place d'actions collectives et/ou individuelles, - Evaluer les projets menés et réaliser des bilans, proposer des adaptations, assurer l'interface avec les acteurs du projet : suivi, accompagnement, - Participer à la réflexion sur de nouveaux projets, - Participer au suivi administratif et financier des projets menés : appels à projet, dossiers de subvention, partenariats privés, - Communiquer sur les projets et les évènements : réaliser des supports et les diffuser par différents canaux, - Participer à la vie du réseau régional et national des CPIE, au développement des partenariats du territoire et au dynamisme de l'association, De nouvelles missions pourront être confiées en cours de contrat en fonction des projets captés par l'association. Il sera nécessaire de s'approprier les contenus et les méthodes d'animation en fonction du type de public et des objectifs. Thématiques principales de la structure - Ressource en eau : de nombreux projets sont axés sur cette thématique - Education Santé Environnement, à l'échelle départementale et régionale - Production hydro-électrique, - Economies d'énergie - Biodiversité - Agriculture et alimentation Profil recherché : - Niveau bac+3 minimum, idéalement Master Gestion de projet / de territoire, géographie, transition écologique, dans le domaine de l'environnement et du développement durable, - Connaissance de méthodes pédagogiques, méthodes d'animation adaptées pour impliquer les différents publics, et de méthodes de concertation. Des connaissances plus poussées ou expériences autour de la ressource en eau et de l'énergie seraient un plus. - Envie de travailler dans un milieu associatif Compétences nécessaires : - Être à l'aise dans la relation avec différents publics : avec le citoyen, les jeunes et les adultes, avec les professionnels, avec les salariés et les bénévoles, - Être force de proposition et d'analyse, pour développer de nouveaux projets ou partenariats, ainsi que des outils d'animation, - Être capable de travailler en équipe (capacité d'écoute et d'échange, tout en ayant une autonomie au quotidien pour le développement des projets - Être capable d'initiative, d'engagement et de rigueur, - Maîtrise de l'outil informatique, - Permis B et véhicule personnel. Conditions du poste : - Type de contrat : Contrat à Durée Indéterminée - Temps plein ou temps partiel selon le profil, le développement de projets et les attentes personnelles du candidat. - Rémunération selon la grille de la Convention Nationale de l'Animation (ECLAT) selon l'expérience et les compétences, coefficient de 305 envisagé dans un 1er temps - Travail du lundi au vendredi, avec une présence occasionnelle en soirée, le samedi et exceptionnellement le dimanche. - Déplacements réguliers sur les territoires labellisés du Bugey (Ain) et du Genevois (Haute-Savoie), occasionnellement plus étendus. - Prise de fonction souhaitée début janvier 2026 Modalités de candidature : CV et lettre de motivation à envoyer par mail à direction-cpie.bugeygenevois@orange.fr, ou par téléphone au 06-81-30-59-84
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dans un pole d'hébergement accueillant 80 personnes adultes en situation de handicap paralysie cérébrale) bénéficiant d'une orientation en FH+ESAT, FH+SAJ ou en FAM. Vous assurerez les soins d'hygiène et de confort, de sécurité des usagers et des locaux. Travail en binôme. Qualification demandée : DEAMP OU DEAES ou DEAS Expérience souhaitée : la connaissance du public serait un plus Qualités / Aptitudes requises: Implication dans le travail d'équipe et institutionnel Port de charges Salaire: 2077,80 comprenant prime La fourcade de 238€ et prime segur 2 de 38€ brut. Action sociales et culturelles (CSE) Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat
Nous recherchons pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de l'encaissement, du conseil clientèle, de la mise en rayon et de la vente. Temps : 25h par semaine sur 5 jours dont le samedi. Le magasin est ouvert de 9H30 jusqu'à 19h, planning défini par le responsable magasin
Description des activités significatives : - Superviser les opérations de relation client et conduite d'activité et/ou facturation : assurer le déploiement et la bonne compréhension des méthodes et process, fixer les objectifs, assurer la cohésion de l'équipe - Suivre et s'assurer de la qualité de la prestation réalisée, de la satisfaction des clients et/ou de la facturation des prestations - Réaliser un reporting de l'activité du service, analyser les indicateurs et mettre en oeuvre des actions correctrices en cas d'écart - Garantir la satisfaction des clients tout en veillant au respect des procédures et des délais de traitement
** La Ville de Rumilly ** Ville centre de 16 500 habitants au sein d'une intercommunalité de 31 000 habitants, les services sont composés de 360 agents répartis sur des services à la population variés (piscine, médiathèque, salle de spectacle, police municipale, services à l'enfance et à la jeunesse, service des sports, services techniques et administratifs, services sociaux.). Sur un territoire très attractif, à seulement 50 minutes de Genève, 20 minutes d'Annecy, 20 minutes d'Aix les Bains et proche des stations de ski. Avec plus de 50 associations sportives rumilliennes, le sport est un véritable vecteur de cohésion, de dynamisme et d'engagement qui participe au rayonnement de la ville. A Rumilly, la pratique du sport s'appuie sur de nombreux équipements : 6 gymnases, un boulodrome, un boxing-club, des stades et terrains de plein air, des courts de tennis, un skatepark, des stands de tir, une piscine municipale ouverte du Mai à Septembre. C'est la Direction Sports et Vie associative qui se charge de gérer l'utilisation de ces équipements et de les entretenir. Le service Sports est composé d'agents administratifs, d'agents de terrain, de deux éducateurs sportifs, d'agents saisonniers intervenants à la piscine, et comprend le service Stades qui est spécifiquement chargé de l'entretien des sols sportifs. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable du service pelouses sportives, vous assurez l'entretien des terrains sportifs. Au fil des saisons : - Vous assurer l'arrosage et la tonte des terrains ainsi que leur rénovation (rebouchage des trous, ajout de terre, ameublissement, ré engazonnement, ré arrosage et fertilisation), - Vous entretenez les abords des terrains et les chemins : tonte, débroussaillage, taille des haies, nettoyage et fleurissement. - Vous réalisez le traçage des terrains et, pour les matchs de gala ou les manifestations, vous posez des barrières et les enlevez après l'évènement, - Vous soufflez et ramassez les feuilles, vous ensablez, aérez,ré-égalisez, remettez les mottes de terre, bouchez les trous et assurer le roulage des terrains, - Vous entretenez le matériel en effectuant la maintenance courante, - Vous déneigez les lignes pour les entraînements, - Enfin, vous prenez en charge diverses missions ponctuelles confiées par la collectivité. * Temps de travail : 35h (annualisés) * Date prise de fonction : 05/01/2026 * Recrutement : Statutaire (cadre d'emploi adjoint technique et agent de maitrise) ou contractuel, le cas échéant.
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Le service des appartements de soutien du Complexe Le Parmelan à Rumilly (74) de l'association AAPEI Epanou recherche un(e) CESF - conseiller en économie sociale et familiale H/F ou Educateur Spécialisé H/F MISSION Placé sous l'autorité du chef de service, la personne recrutée sera amenée à : - Accompagner dans la vie quotidienne et les temps de loisirs des personnes déficientes intellectuelles dans la gestion de leur budget, de leur alimentation, leur habillement, leur santé et leur vie sociale - Travailler au sein de l'équipe pluridisciplinaire et participer aux réunions. A savoir : - Cycle sur 3 semaines, horaires coupés, 1 week-end / 3 travaillé - Vous serez également amené à intervenir sur le Foyer d'hébergement sur des temps de week-end ou en fonction des besoins PROFIL ET INFORMATIONS DIVERSES - Poste à pourvoir en CDI - Temps plein - 35 heures - Diplôme CESF ou ES exigé - Lieux d'exercice : Rumilly (74) - Expérience souhaitée dans le secteur du handicap mental - Permis de conduire indispensable - Mutuelle / CSE - Rémunération selon CCN de 1966 + prime dimanche et jours fériés CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE : - CSE dynamique - Mutuelle prise en charge à 50 % - Action logement - Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes - Compte Epargne Temps - Variété des métiers
Notre association locale et engagée, est implantée dans un bassin économique dynamique (74), accueille et accompagne, à travers les établissements et services qu'elle gère, environ 700 personnes handicapées mentales et déficientes intellectuelles. Environ 340 familles sont adhérentes, essentiellement réparties sur un territoire allant de Rumilly à Cruseilles et de Faverges à Frangy.
Vous devez assurer le montage, le service après-vente et la maintenance - Du matériel froid commercial (chambre froide, vitrine magasin, bar ....) - Des climatisations réversibles - Des pompes à chaleur air/eau Vous êtes titulaire de l'attestation de capacité à la manipulation des fluides et de l 'habilitation électrique
Société d'installation et de maintenance des systèmes frigorifiques et climatiques installée depuis 1995, sur le secteur de la Savoie, Haute-Savoie, Pays de GEX, le Rhône, la région grenobloise et lyonnaise. Effectif de 10 salariés
Descriptions des missions: Vous êtes chargez du nettoyage des bâtiments scolaires et centres de loisirs; Vous organisez votre travail en fonction du planning et des consignes données; Vous utilisez les matériels nécessaires et adaptés au nettoyage; Vous manipulez et stocker en sécurité les produits dangereux; Vous contrôlez l'état de propreté des locaux, lieux et installations; Vous triez et évacuez les déchets courants; Vous entretenez, rangez les matériels, contenants et produits utilisés et en contrôlez l'approvisionnement; Vous êtes vigilent(e) au strict respect des règles en matière d'hygiène et de sécurité. Amplitude horaire: 15h-22h
Candidature à adresser avec lettre de motivation manuscrite et CV détaillé à : Monsieur le Maire- Hôtel de Ville- 74152 Rumilly cedex.
Vos missions seront : Diriger et coordonner les chantiers. Suivre les contrats et travaux complémentaires. Réaliser les plans sur AUTOCAD. Préparer devis, facturations et paiements. Encadrer les sous-traitants et gérer le stock de matériel. Assurer les réceptions de travaux et le respect des règles de sécurité. Entretenir des relations de confiance avec les clients et partenaires. Idéalement vous avez une expérience dans le domaine du bâtiment mais nous pouvons étudier les candidatures ayant aussi exercer dans l'industrie
L'Employé Commercial (EC) contribue à l'augmentation du chiffre d'affaires et à la réduction des coûts. Il contribue à la satisfaction et la fidélisation de la clientèle en veillant à la bonne tenue du magasin et à un encaissement correct. Missions : - Agir en bon commerçant et, ainsi, être ambassadeur d'ALDI. - Garantir la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. - Renseigner et orienter le client sur les produits, leurs disponibilités, les promotions et les prix (tract). - Informer son responsable des réclamations clients. - Veiller à la fraîcheur, la disponibilité et la qualité des produits. - Mettre en rayon les articles en respectant les plans d'implantation et les procédures (facing, rotation produit, propreté, balisage, fraîcheur). - Mettre en place les promotions et les changements de prix (politique commerciale). - Placer en démarque les produits qui le nécessitent. - Appliquer les instructions de travail en caisse. - Connaître tous les PLUs (en vrac). - Maîtriser et respecter les process d'encaissement, remboursement, annulation des articles. - Être responsable de son propre fond de caisse. - Maintenir une bonne tenue de la zone caisse. - Contrôle visuel de l'état des produits lors de l'encaissement. - Préparer et réaliser la cuisson du pain et des viennoiseries selon les consignes en vigueur (plan de cuisson) et dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité (traçabilité des produits, etc.). - Conditionner les produits. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Mettre en vente les produits selon la politique commerciale. - Participer à la réalisation des inventaires. - Renseigner ses propres heures de travail. - Lire les notes de services et les informations de la centrale régionale. - Participer activement à la bonne entente de l'équipe magasin. - Assurer quotidiennement l'entretien et le nettoyage du magasin (labo pain, réserve, local social, parking, changement des poubelles, rayons, vitrines, meubles de présentation, .). - Effectuer le tri des cartons et des plastiques. - Respecter et assurer la santé et sécurité du personnel et de la clientèle en respectant les procédures et les règles en vigueur.
Vos missions : Sous l'autorité du chef de chantier, vos principales missions seront d'assurer la déconstruction des matériaux contenant de l'amiante selon les processus de l'entreprise, dans le cadre de la réglementation actuelle. Vous serez intégré dans une équipe de 3 opérateurs et un chef de chantier. Votre profil : Etre opérateur amiante en sous-section 3 est un plus. Vous avez une première expérience dans le bâtiment ou les travaux public. La rigueur, le dynamisme et la flexibilité sont autant d'atouts qui vous permettront de mener à bien votre mission. La prise de poste se fait à Rumilly. Rémunération et avantages du poste : Poste à pourvoir en CDI, immédiatement Rémunération fixe sur base de 39h00, selon expérience Prime de port de masque en plus Prime de trajet en plus Repas du midi payé par l'entreprise Possibilité d'heures supplémentaires selon le plan de charge Formation payée par l'entreprise Mutuel d'entreprise attractive Plan d'épargne avantageux 2 postes à pourvoir
En tant que technicien / technicienne chez BGS, vous serez en charge de la maintenance des systèmes de climatisation, des pompes à chaleur et VMC, ainsi que des petits groupes froids. Vous serez également en appui pour l'installation de climatisations et de pompes à chaleur. Vous serez potentiellement amené(e) à intervenir également sur des stores, fermetures et systèmes de domotique pour la gestion des énergies. Missions : - Maintenance des systèmes de climatisation et des pompes à chaleur, VMC. - Maintenance des petits groupes froids. - Installation de climatisations et de pompes à chaleur et VMC. - Gestion des systèmes de domotique, gestion des énergies. Conditions de travail : - 35 heures par semaine avec souplesse sur les horaires - Semaine de 4 jours possible Compétences requises : - Diplôme et/ou expérience dans la climatisation, l'énergie ou un domaine similaire. - Autonomie et bonne communication - Une première expérience dans le monde professionnel est souhaitable
BGS intervient dans l'étude, l'installation, la mise en service et l'entretien des pompes à chaleur, climatisations, ventilations / VMC, stores et fermetures en intégrant des systèmes d'automatisme et de domotique.
Imaginez. À midi, vous préparez le déjeuner de M. R. Vous cuisinez son plat préféré, il n'osait plus le faire seul. Assis à table, il savoure autant la chaleur du repas que le plaisir d'avoir de la compagnie. Aujourd'hui, vous aidez Mme B. à plier son linge. Ce geste simple devient un moment d'échange et de complicité. En voyant son armoire bien rangée et ses vêtements propres, elle retrouve un sentiment d'ordre et de sérénité dans son quotidien. C'est ça, le quotidien d'un-e aide à domicile chez Ain Domicile Services : être bien plus qu'une aide technique. Être un lien, un repère, un soutien. UNE MISSION QUI A DU SENS Depuis plus de 30 ans, Ain Domicile Services agit pour que les personnes âgées, en situation de handicap ou fragilisées puissent continuer à vivre chez elles, dans leur univers familier. Nous sommes un acteur engagé de l'économie sociale et solidaire, et nous croyons que chaque geste, chaque échange, chaque sourire peut changer la journée de quelqu'un. VOTRE ROLE, AIDER ET ACCOMPAGNER LES PERSONNES FRAGILES A LEUR DOMICILE DANS : - Les activités quotidiennes : entretien du logement et du linge, courses, préparation de repas, aide administrative simple, écoute et accompagnement relationnel - Les actes essentiels : aide à la toilette, à l'habillage, aux repas, à la mobilité, à la prise de médicaments (selon réglementation), soutien aux fonctions d'élimination, stimulation intellectuelle et motrice Chez AIN DOMICILE SERVICES, vous pouvez aussi évoluer vers des missions dédiées, par exemple avec PREV'ACTE, Avec un peu d'expérience au domicile et avec l'envie de rejoindre équipe pluridisciplinaire riche de savoir-être et de savoir-faire complémentaires. Ensemble, vous accompagnez les personnes dans leur globalité, avec une approche qui va bien au-delà du quotidien. Vous êtes à la fois soutien, repère et moteur de projets innovants. Nos missions ne se limitent pas au domicile de nos bénéficiaires : notre équipe PREV'ACTE imagine et anime des actions collectives et individuelles de prévention pour les seniors et les personnes en situation de handicap sur tout le territoire. Ce que nous vous offrons - CDI à temps partiel évolutif - Travail en journée, semaine et/ou week-end - Salaire : 11,88 € à 12,59 € brut/h selon expérience et diplômes - Valorisation de votre ancienneté (même convention collective) et de vos diplômes en lien avec l'aide à domicile - Frais de déplacement pris en charge ou véhicule de service (sous conditions d'éligibilité) - Formation et accompagnement à la prise de poste - Une équipe ETOILE soudée où chaque salarié-e compte Chaque jour, vous pouvez changer la journée de quelqu'un. Rejoignez-nous et faites partie d'une équipe qui a du cœur. Postulez dès aujourd'hui et rencontrons-nous ! Et vous ? Vous êtes animé-e par l'envie d'aider les autres et de contribuer à leur bien-être au quotidien. Vous savez qu'un sourire, une parole bienveillante ou un geste attentionné peuvent faire toute la différence dans la journée d'une personne fragilisée. Ce qui vous motive : - Donner du sens à votre travail - Créer un lien humain authentique - Participer à une mission collective de solidarité et d'utilité sociale Imaginez. La journée a été longue : plusieurs accompagnements, des courses, de l'aide à la toilette et un peu de ménage. Vos jambes sont lourdes en rentrant, mais votre esprit est léger. Vous savez que derrière chaque effort, il y a un sourire, une maison en ordre, une personne rassurée.
Le Syndicat Intercommunal à Vocation Sociale de Chautagne (SIVSC), regroupant 6 communes de Chautagne, recrute pour sa crèche "Les Lutins", située à Ruffieux (73), un(e) auxiliaire de puériculture (H/F), à temps non complet 28H00 hebdomadaire. Poste à pourvoir le 19/01/2026. Recrutement par voie statutaire ou contractuelle CDD. MISSIONS : - Intégrer une équipe pluridisciplinaire de professionnelles petite enfance - Assurer l'accueil quotidien des enfants et de leurs familles, en vous appuyant sur les référentiels éducatifs nationaux - Proposer un environnement adapté aux besoins de l'enfant et à ses potentialités, propice à la découverte, à l'expérimentation et à ses compétences - Aménager les temps et les espaces de vie des enfants, en fonction de l'évolution de leur développement psychomoteur - Réaliser des observations afin d'étayer les échanges et la réflexion en équipe dans vos missions de repérages de troubles précoces - Coopérer, en lien avec vos collègues et l'éducatrice jeunes enfants, aux projets menés par la crèche et l'établissement (pédagogie du plein air, centre de Loisirs, etc..) ainsi qu'à la rédaction du Projet éducatif en lien avec la Charte nationale d'accueil du jeune enfant - Etablir des transmissions de qualité tant envers l'équipe et les familles qu'envers votre hiérarchie - Accompagner les parents dans leur fonction parentale par l'écoute sans jugement et savoir orienter - Administrer les médicaments et être capable d'appliquer un PAI dans le but de favoriser l'inclusion - Rendre compte et alerter le cas échéant - Contribuer à l'accompagnement des stagiaires en fonction de leur référentiel métier - Connaître les règles de sécurité d'un EAJE COMPÉTENCES : - Autonomie - Qualités relationnelles, d'animation et d'éveil - Sens du travail en équipe - Connaître les règles d'hygiène et de sécurité des structures recevant de jeunes enfants Rémunération selon le cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture + prime / Avantages sociaux : CNAS - mutuelle prévoyance - tickets restaurant Merci d'adresser votre candidature (CV et lettre de motivation) au plus tard le jeudi 15 janvier 2026 par mail à l'attention de la directrice de la crèche
Nous recherchons 4 manutentionnaires. Poste en journée pour commencer, avec possibilité d'évolution vers des horaires en équipe 2x8 ou 3*8. Missions principales : Chargement et déchargement de tubes en acier dans les échangeurs. Réalisation de gestes répétitifs dans le respect des consignes de sécurité. Participation à la logistique et à l'organisation du poste de travail. Profil recherché : Expérience en manutention ou dans un poste similaire appréciée. Capacité à travailler en équipe et à respecter les procédures de sécurité. Port de charges Avantages : Prime de salissure. Prime de déplacement. Prime d'équipe. Tickets restaurant.
Manpower Rumilly Grands- comptes cherche pour son client sur Rumilly, spécialisé dans la fabrication d'articles culinaires, un cariste H/F CACES 1-3-5 en horaires 2X8. Intéressé(e) pour un poste enrichissant en horaire en 2*8 et une rémunération attractive ? Vos missions seront les suivantes: -Préparation des matières 1ères pour les différents ateliers de production -Alimentaion des lignes de production -Evacuation des produits finis -Conduite d'un chariot élévateur ( Caces 3 et 5 ) -Saisie informatique -Manutention manuelle -Contrôles quantitatifs Tout cela dans le respect strict des consignes de sécurité. Vous êtes à la recherche de missions longues et acceptez de travailler en 2x8. Salaire : 13.16 de l'heure Primes d'équipe 13ème mois prime vacances RTT indemnité de trajet Vous possédez les CACES 3 et 5 Vous justifiez idéalement d'une première expérience réussie sur ce même type de poste. Rigueur et dynamisme sont des qualités essentielles à la réussite sur ce poste Motivé(e) ? Contactez Manpower Rumilly au *** (voir postuler) ou passez directement nous rencontrer à Rumilly (parking gratuit). Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, chèques vacances, Compte épargne Temps rémunéré à 8%, et bien plus encore... ).
Dans le cadre de son développement, JMSA, société de prestations de services spécialisée dans les installations de systèmes de sécurité électronique recherche pour son agence, des Techniciens(nes) Itinérant(e)s (H/F). Après une formation à nos produits et nos services, vous serez chargé(e) de : - Assurer le conseil, - Installer et maintenir les systèmes d'alarmes anti-intrusion et de télésurveillance sans fil (gamme radio) sur l'ensemble de la région pour nos clients. Véritable conseiller technique, vous avez pour mission la satisfaction finale de nos clients. Votre profil : Rigoureux(se) et autonome Formation Bac + 2 électronique ou électrotechnique souhaitée Une première expérience réussie en courant faible (alarme, téléphonie...) serait un plus. Véhicule fourni - poste à pourvoir sur votre secteur.
Nous recherchons un(e) préparateur(trice) de cuisine et personnel d'entretien en accueil de loisirs sans hébergement. Contrat à durée indéterminée, temps partiel Poste à pourvoir : Dès que possible Site d'activités : Commune de SEYSSEL Horaires : Le mercredi en période scolaire Les lundis, mardis, mercredis, jeudis et vendredis en période de vacances scolaires Prépa Cuisine et cantine : De 10h30 à 15h00 Entretien des locaux : De 18h00 à 20h00 Capacité d'accueil : Entre 15 et 30 enfants Equipe : 1 directeur + une équipe de 2 animateurs PERFORMANCE ATTENDUE Le/la préparateur(rice) de cuisine prépare des plats ou des repas tout en contrôlant leur qualité. Il/elle assure le contrôle et le stockage des denrées. COMPETENCES CLES Ø Faculté d'évaluation de la qualité des produits, Ø Capacité à vérifier des préparations et des plats (goût, qualité, présentation...), Ø Faculté d'organisation et d'entretien du poste de travail et des équipements. ACTIVITES Sans que cette liste ait un caractère exhaustif, le/la préparateur(rice) de cuisine conduit les activités suivantes : Ø Mise en œuvre de techniques culinaires dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité (chaîne du froid...), Ø Possibilité d'achat et du stockage des denrées, Ø Entretien du poste de travail et des locaux. POSITIONNEMENT HIERARCHIQUE La fonction de préparateur(rice) de cuisine requiert d'être capable de travailler seul ou en équipe. Elle s'exerce sous l'autorité immédiate d'un(e) supérieur(e) hiérarchique : le/la directeur(rice), en son absence le/la adjoint(e). CONDITIONS DE TRAVAIL Ø Travail en semaine, Ø Travail en station debout, Ø Travail dans l'association. Expérience en animation, avec les enfants est un plus Rémunération : Base de 12.14€ brut/heure (selon convention collective, diplôme et expérience) Prime 13ème mois Chèque vacances Mutuelle complémentaire + chèques vacances Type d'emploi : Temps partiel, CDI Avantages : Aide au déménagement Réductions tarifaires Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Domaine Culinaire: 1 an (Optionnel) Lieu du poste : En présentiel
La crèche municipale de SALES recherche un/une auxiliaire puériculture à temps complet 35e/35. Poste à pouvoir au 05.01.26 (titulaire ou contractuel cdd 7 mois renouvelable) Lieu d'exercice Crèche Le Jardin des P'tiouts - 8 chemin des Ecoliers 74150 SALES Congés 4 semaines en été - 15 jours (vacances de Noël) - 1 semaine (vacances scolaires du printemps) La crèche Le Jardin des P'tiouts est composée de 29 enfants de 2.5 mois à 4 ans répartis en 3 groupes « petits, moyens et grands ». Les enfants sont accueillis les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h30 à 18h00 et le mercredi de 7h30 à 17h30. L'équipe de professionnelles est composée d'EJE, d'une infirmière, d'auxiliaires de puéricultures et de titulaires CAP AEPE, d'agents polyvalents. Sous la responsabilité de la directrice, de l'infirmière, de l'EJE - Accueillir, informer, accompagner l'enfant et sa famille - Dispenser les soins quotidiens à l'enfant - Contribuer à l'éveil, au développement et à la socialisation de l'enfant - Participer à l'entretien de l'environnement immédiat de l'enfant, du matériel de soin, des jeux et jouets - Participer à la vie du projet pédagogique de l'établissement - Accueillir les stagiaires en lien avec sa hiérarchie - Assurer l'entretien des locaux ou en renfort du personnel affecté à cette mission en cas de besoin Compétences techniques : Maitriser les techniques de développement physique, moteur et affectif de l'enfant de 0 à 3 ans Connaitre les techniques d'éveil de l'enfant Adapter les bonnes postures et les règles de port des enfants Connaitre les indicateurs d'alerte dans le comportement de l'enfant Connaitre les règles et les consignes de sécurité et d'hygiène Diplôme requis : Auxiliaire de puériculture Compétences relationnelles : Avoir un goût pour les contacts et la communication Avoir un sens de l'écoute Savoir travailler en équipe Être autonome et prendre des initiatives tout en rendant compte Être rigoureux et organisé dans son travail Être dynamique, disponible, avoir une attitude positive. Savoir s'adapter Faire preuve de discrétion Avoir le sens du service public Respecter la confidentialité des informations et des situations traitées Tenue vestimentaire adaptée Conditions et contraintes d'exercice - Possibilité de changement d'horaires en fonction des nécessités du service/remplacement en cas d'absence de l'agent polyvalent - Prise de congé durant les fermetures annuelles de la structure petite enfance - Réunions ponctuelles le soir (réunions de service, analyses de pratique)
La crèche municipale de SALES recherche un agent social polyvalent en cuisine (2 jours) et auprès des enfants (3 jours). Poste à pouvoir au 05/01/2026 (titulaire fonction publique ou contractuel CDD 7 mois renouvelable) Temps non complet 31.5e/35 annualisé sur 5 jours Lieu d'exercice : Crèche Le Jardin des P'tiouts - 8 chemin des Ecoliers 74150 SALES La crèche Le Jardin des P'tiouts est composée de 29 enfants de 2.5 mois à 4 ans répartis en 3 groupes « petits, moyens et grands ». Les enfants sont accueillis les lundis, mardis, jeudis et vendredis de 7h30 à 18h00 et le mercredi de 7h30 à 17h30. L'équipe de professionnelles est composée d'EJE, d'une infirmière, d'auxiliaires de puéricultures et de titulaires CAP AEPE, d'agents polyvalents. Missions Sous la responsabilité de la directrice, de l'infirmière, de l'EJE ou de l'auxiliaire de puériculture Assurer l'encadrement et la sécurité d'un groupe d'enfants - Accueillir l'enfant et mettre en œuvre les conditions nécessaires à leur bien-être - Identifier les besoins physiques, moteurs et affectifs des enfants - Réaliser les soins courants d'hygiène - Assurer une surveillance constante afin de garantir la sécurité des enfants, de prévenir les accidents et de gérer les conflits - Accompagner l'enfant vers l'autonomie Réceptionner, service les repas après contrôle des températures - Organiser ses activités en respectant scrupuleusement la règlementation en vigueur, en appliquant le principe de la méthode HACCP Assurer le nettoyage au quotidien, l'entretien du linge et des machines - Cuisine, biberonnerie - Sols, sanitaires, mobilier - Nettoyage et rangement de la vaisselle - Trier le linge - Organiser lavage/séchage selon protocole défini Participer aux tâches courantes de l'établissement - Entretenir et désinfecter les espaces de vie et le matériel : mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène, assurer l'hygiène, l'entretien des espaces de vie et la désinfection du matériel Diplôme requis : CAP Petite Enfance (AEPE) - Bac Services à la personne Optionnel : HACCP
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement d'accueil non médicalisé « SAINT-VINCENT» situé à Corbonod (01420) 1 moniteurs éducateur H/F en CDI. Accompagne des usagers afin de leur permettre une participation à la vie sociale, en développant spécifiquement les dimensions d'autonomie et d'intégration sociale. Pour cela, dans le cadre des objectifs définis dans les projets personnalisés, et en prenant en compte les besoins de soutien des usagers en matière de développement physique, intellectuel, affectif et social, intervient spécifiquement dans l'encadrement et l'animation des temps de leur vie quotidienne et participe à l'action éducative. Dans le respect des procédures et protocoles en vigueur dans l'établissement : Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur et par délégation de la chef de service socio-éducatif, vos domaines d'intervention et principales missions seront : Ø Assurer et encadrer les temps de la vie quotidienne - Etablir une relation éducative avec l'usager et sa famille - Etablir des repères structurants dans la vie quotidienne (principes d'hygiène, d'alimentation, de soin, rythme de vie ) et dans la vie sociale et collective (« normes sociales » et codes de la « vie en société », principe de communication, gestion des émotions...) - Accompagner les usagers lors des temps de toilette - Favoriser le « prendre soin » physique et psychologique et préserver l'autonomie de l'usager - Aider l'usager à se situer et à intégrer ces repères structurants, si besoin en lui apportant une aide concrète pour compenser ses difficultés, en fonction de ses besoins psychologiques, physiologiques, affectifs, cognitifs, sociaux et culturels - Soutenir sa participation dans l'organisation de la vie quotidienne Ø Déployer un accompagnement éducatif dans le cadre du projet personnalisé en associant l'usager et sa famille - Assurer une fonction de référent de l'usager - Soutenir l'usager dans la construction de son identité et de sa singularité, dans le respect le plus large possible de ses choix et de son intimité - Identifier et prendre en compte la nature des liens et relations que l'usager développe avec son environnement - Créer des situations et des opportunités d'interaction avec l'environnement social - Organiser et encadrer des actions collectives (ateliers, sorties...), dans les domaines des apprentissages, des loisirs, des activités physiques, de la culture - Veiller au respect de bonnes conditions de vie et de sécurité des usagers Ø Contribuer à la qualité des pratiques éducatives et sociales au sein de l'établissement - Construire son intervention en cohérence avec le travail de l'établissement ; - Veiller à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social ou éducatif ; - S'inscrire dans une démarche d'évaluation et d'amélioration continue de la qualité ; - Entretenir et développer des relations suivies avec les partenaires du réseau extérieur à l'établissement (loisirs, culture ) ; - Participer à l'actualisation du projet d'établissement ; - Rendre compte des actions menées dans le cadre du projet personnalisé lors des réunions institutionnelles, internes et externes. Vous devrez exercer votre mission dans le respect de la vie et de la personne humaine, vous devrez respecter la dignité et l'intimité du résident et de sa famille PROFIL Une expérience réussie en tant que moniteur-éducateur et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Elle/il dispose d'une aptitude à la relation. Elle/il est dynamique, motivé, réactif et rigoureux (se) Elle/il apprécie le travail en équipe. Elle/il a la volonté de prendre sa place au service d'un projet associatif dynamique et innovant. Elle/il dispose de capacité d'analyse, de synthèse et de rédaction.
Collectivité de 3 000 agents exerçant plus de 120 métiers, le Département de la Haute-Savoie est l'un des plus gros employeurs de son territoire. Il déploie ses politiques et actions au bénéfice des 800 000 Haut-Savoyards en s'appuyant sur un budget d'environ un milliard d'euros. Travailler pour le Département de la Haute-Savoie, c'est rejoindre une équipe qui s'investit au quotidien pour les solidarités humaines et territoriales dont il est le garant. Action sociale, collèges, voirie départementale, sport, culture, environnement... participez à l'évolution et à la construction de l'avenir d'un des départements les plus attractifs de France ! Agent du Département placé sous l'autorité fonctionnelle du chef d'établissement ou par délégation de son adjoint-gestionnaire, l'agent travaille au sein de l'établissement. Il/Elle est chargé(é) de nettoyer et entretenir les locaux, surfaces, mobiliers et matériels utilisés par le collège dans le respect des règles et consignes de sécurité et d'hygiène. Il/Elle participe activement aux activités liées à la restauration. Missions principales Au quotidien voici les missions sur lesquelles vous interviendrez au sein du collège : Vous assistez le chef et/ou le second de cuisine aux opérations de prétraitement, de déconditionnement, et de préparations froides (entrées et desserts). Vous effectuez la mise en place sur les chariots, le stockage des marchandises et la distribution des denrées alimentaires. Vous appliquez les Bonnes Pratiques d'Hygiène en vigueur contribuez à la lutte anti-gaspillage. Vous participez au service, au nettoyage du self, et à la plonge (petite et grosse plonge). Vous contribuez à l'entretien courant des locaux administratifs, techniques ou spécialisés (sols, surfaces vitrées, mobiliers, sanitaires, matériels de restauration) selon le planning établi par l'adjoint gestionnaire. Vous videz les poubelles et évacuez les déchets courants. Vous utilisez des machines (auto laveuse, mono brosse...) et les produits d'entretien appropriés selon les modes d'emploi et fiches techniques/de sécurité. Vous adoptez les méthodes de nettoyage en vigueur dans l'établissement. Vous rangez et entretenez le matériel après utilisation. Vous réalisez l'entretien des textiles (tri, lavage, repassage, rangement) Vous exercez des missions d'accueil téléphonique et physique du public Compétences, qualités requises / conditions d'exercice Maîtrise des procédures et techniques manuelles mécanisées de nettoyage et de désinfection. Savoir manipuler les appareils électriques et les matériels mécanisés (mono brosse, auto laveuse, aspirateur..) Savoir choisir et doser les produits en fonction des surfaces à traiter Savoir lire les notices et appliquer les consignes d'utilisation des produits Connaitre et appliquer les règles de d'hygiène , de sécurité et d'entretien du matériel Maîtriser les gestes et postures de manutention en lien avec vos missions Savoir organiser son travail en fonction du planning et des consignes orales et écrites Avoir un comportement adapté au travail en milieu scolaire (politesse, langage adapté en présence des collégiens) Adaptabilité aux horaires et contraintes de l'établissement Capacité d'organisation, rigueur (ex :savoir contrôler l'état de propreté des locaux et identifier les surfaces à traiter en priorité) Polyvalence (capacité à occuper toutes les missions du poste et à varier les tâches) Aptitude relationnelle et aptitude au travail en équipe Contraintes particulières de la fonction : Plage horaire de présence située entre 6h et 18h30 Horaires susceptibles d'évoluer en fonction des contraintes et nécessités de service Poste à Pourvoir en CDD en collège à Annecy à 100 %
Spécificités du poste : Au sein d'un Foyer d'Accueil Médicalisé pour des personnes en situation de handicap moteur ou neuromoteur, vous intègrerez une équipe en vue de mettre en place des accompagnements individuels et collectifs en lien avec le Projet de Service et les Projets Personnalisés, d'accompagner dans les actes de la vie quotidienne. Vous favoriserez une dynamique de groupe permettant un accueil semi-collectif tout en répondant aux besoins individuels de la personne Port de charge DE Moniteur Éducateur - La connaissance du public serait un plus - Implication dans le travail d'équipe et institutionnel (manutention des personnes) - Permis B obligatoire - Travail en internat . Actions sociales et culturelles CSE, Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat. Rémunération selon CCN 66 et expérience, à partir de 2044,91€ brut incluant indemnité SEGUR de 238€
L'Association Les Etoiles d'Hestia, recrute : Un Educateur(trice) Spécialisé(e) ou un professionnel expérimenté dans le secteur social pour son Service : Accueil de Jour Administratif de 15 places, situé à Rumilly CDD - Temps plein, à pourvoir de suite jusqu'au 13 décembre 2025 Missions : - Dans le respect des missions associatives, du projet d'établissement et du projet de service, il (elle) intervient sur de l'accompagnement éducatif soutenu dans le cadre d'un accueil de jour judiciaire. Profil : Homme/Femme - Motivé par le travail auprès de jeunes et de familles en difficultés, - Expérience dans le domaine de la protection de l'enfance, - Esprit d'initiative et capacité de travail en autonomie au sein d'une équipe pluridisciplinaire, - Réelle capacité d'engagement auprès des usagers et d'implication institutionnelle, - Savoir-faire éducatif et inventivité. A PROPOS DE L'ASSOCIATION : L'Association Les Etoiles d'Hestia, basée à Albertville en Savoie, s'engage activement dans la protection de l'enfance des Départements de la Savoie et de la Haute-Savoie. Nous gérons six établissements qui œuvrent à l'accompagnement de plus de 650 enfants et de leurs familles, comptant près de 285 salariés impliqués dans l'accompagnement et la réussite de cette mission. Notre site internet : www.lesetoilesdhestia.fr LA MAISON D'ENFANTS AU FIL DE SOI : A partir d'une habilitation Aide Sociale à l'Enfance et Justice, la Maison d'Enfants Au Fil De Soi prend en charge 57 enfants et jeunes de 3 à 18 ans dans le cadre d'accompagnements diversifiés : - 2 Unités d'Hébergements situés à Faverges-Seythenex ; - 1 Service de Séjours de Rupture ; - 2 Services d'Accueil de Jour Administratif sur Faverges-Seythenex et Rumilly ; - 1 Service d'Accueil de Jour Judiciaire sur Rumilly. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Vous souhaitez donner du sens à votre carrière et participer à la mise en œuvre des outils nécessaires à l'évolution de pratiques en protection de l'enfance au sein d'une équipe motivée et motivante pour relever les défis de demain ? Rejoignez-nous. NOS AVANTAGES : - Contribution à une mission porteuse de sens. - Vous disposez de 25 jours de congés payés et 18 congés trimestriels. - Mutuelle d'entreprise.
Maison d'Enfants à Caractère Social basée à Faverges
Missions principales : Prospecter et développer un portefeuille clients (particuliers, professionnels). Conseiller et vendre des solutions de menuiseries (fenêtres, portes, volets, etc.). Réaliser des devis et suivre les commandes. Assurer un suivi client et fidéliser la clientèle. Collaborer avec les équipes techniques pour répondre aux besoins clients. Compétences requises : Expérience dans la vente de produits techniques (idéalement dans le secteur du bâtiment). Connaissance des matériaux PVC et aluminium serait un plus. Maîtrise des techniques de vente et de négociation. Autonomie, sens du relationnel et esprit d'équipe. Formation : Bac+2 en commerce ou expérience équivalente dans la vente. Poste en partie sédentaire et en partie itinérant.
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Les hébergements de Rumilly foyer le Petit Bois et appartements de soutien du Complexe LE PARMELAN recherche un/une AES (AMP) (H/F) ou ME (H/F) ou ES (H/F) La personne recrutée sera amenée à effectuer au travers des actes de la vie quotidienne et des temps de loisirs, l'accompagnement dans une autonomie partielle de la personne handicapée, déficiente intellectuelle et suivant le projet personnalisé. Elle travaillera au sein d'une équipe pluridisciplinaire et participera à ses réunions. Informations et profil - Poste à pourvoir en CDI dès que possible - Localisation : Rumilly 74) - Temps plein 1 ETP - 35h par semaine - Cycle sur 3 semaines, horaires coupés, 1 week-end / 3 travaillé. - Diplôme AES u ME ou ES obligatoire - Connaissance du handicap appréciée - Rémunération selon CCN de 1966 - Mutuelle / CSE - Permis de conduire indispensable CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE : - CSE dynamique - Mutuelle prise en charge à 50 % - Action logement - Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes - Compte Epargne Temps - Variété des métiers
En attente de votre expertise en sourires et de vos talents relationnels, nous recherchons nos héros du quotidien ! Venez rejoindre notre équipe pour accompagner la vie quotidienne de personnes âgées ou en situation de handicap. Au travers de missions telles que l'aide au lever, à la toilette, au repas, les courses, et l'aide à la vie sociale, venez illuminer les journées de nos bénéficiaires. Intégrer serenity.DOM, c'est rejoindre une association sans but lucratif, qui s'appuie sur 4 valeurs piliers : la solidarité, l'équité, la bienveillance et la confiance. Le métier d'auxiliaire de vie vous passionne, vous disposez de qualités humaines que vous souhaitez mettre à profit ? Veiller au bien-être de l'autre est un 6ème sens pour vous ? Vous faites preuve d'adaptabilité, d'autonomie, avez le sens de l'organisation, et appréciez le travail en équipe ? C'est ce que nous recherchons chez serenity.DOM ! En nous rejoignant, vous trouverez : - Un salaire fixe chaque mois (modulation) - La prise en charge de votre abonnement de bus à 100% - Le remboursement de vos frais kilométriques et la rémunération de vos temps de trajet - Une structure à taille humaine - Une équipe administrative à l'écoute et juste - Des temps d'échange et des réunions bi-mensuelles - Une salle de pause dédiée aux intervenants et accessible du lundi au dimanche - Un CSE avec des avantages culturels, sportifs et autres - Une période d'intégration à votre arrivée - Un référent tout au long de votre parcours - Un planning sectorisé au plus près de votre domicile - Un plan de formation annuel et des possibilités d'évolution - Des possibilités d'aménagement du temps de travail pour une meilleure conciliation vie professionnelle/vie personnelle Ne perdez plus de temps et adressez nous votre CV ! Pour un temps partiel, ou un temps plein, pour l'été ou à durée indéterminée, nous saurons accompagner votre réussite !
Association d'aide à domicile reconnue sur son territoire de 150 salariés, intervention auprès de 500 clients bénéficiaires Un secteur d'activité d'avenir
En attente de votre expertise en sourires et de vos talents relationnels, nous recherchons nos héros du quotidien ! Venez rejoindre notre équipe pour accompagner la vie quotidienne de personnes âgées ou en situation de handicap. Au travers de missions telles que l'aide à l'entretien du lieu de vie, l'aide au repas, l'accompagnement en courses, en promenade et des temps de convivialité, venez illuminer les journées de nos bénéficiaires. Intégrer serenity.DOM, c'est rejoindre une association sans but lucratif, qui s'appuie sur 4 valeurs piliers : la solidarité, l'équité, la bienveillance et la confiance. Vous êtes en recherche d'un métier porteur de sens, à forte utilité sociale et valorisant ? Vous avez des qualités humaines que vous souhaitez mettre à profit ? Veiller au bien-être de l'autre est un 6ème sens pour vous ? Vous faites preuve d'adaptabilité, d'autonomie, avez le sens de l'organisation, et appréciez le travail en équipe ? C'est ce que nous recherchons chez serenity.DOM ! En nous rejoignant, vous trouverez : - Un salaire fixe chaque mois (modulation) - La prise en charge de votre abonnement de bus à 100% - Le remboursement de vos frais kilométriques et la rémunération de vos temps de trajet - Une structure à taille humaine - Une équipe administrative à l'écoute et juste - Des temps d'échange et des réunions bi-mensuelles - Une salle de pause dédiée aux intervenants et accessible du lundi au dimanche - Un CSE avec des avantages culturels, sportifs et autres - Une période d'intégration à votre arrivée - Un référent tout au long de votre parcours - Un planning sectorisé au plus près de votre domicile - Un plan de formation annuel et des possibilités d'évolution - Des possibilités d'aménagement du temps de travail pour une meilleure conciliation vie professionnelle/vie personnelle Ne perdez plus de temps et adressez nous votre CV ! Pour un temps partiel, ou un temps plein, pour l'été ou à durée indéterminée, nous saurons accompagner votre réussite !
Votre mission : Chauffeur SPL navette Culoz/Montluel A ce titre, vous prenez en charge les activités suivantes : - Navette 3 fois par jour - Déchargement au transpalette - Transport de matériel de plomberie t Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : - Autonome - Bonne gestion du temps - Ponctuel Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Chauffeur Poids Lourd H/F avec Grue Auxiliaire Secteur : Transport de matériel de chantier Localisation : Rumilly (74) Contrat : CDI Entreprise reconnue dans le secteur du transport et du service aux chantiers, recherche un Chauffeur Poids Lourd (H/F) équipé de la grue auxiliaire pour assurer le transport et la livraison de matériel sur divers chantiers locaux. Vos missions - Transporter et livrer du matériel de chantier depuis Rumilly vers divers sites. - Manipuler la grue auxiliaire en toute sécurité pour le chargement/déchargement. - Assurer la bonne tenue du camion et du matériel. - Respecter les procédures et consignes de sécurité sur route et sur chantier. - Maintenir une bonne relation avec les équipes sur site. Profil recherché - Permis C + FIMO/FCO à jour. - CACES R490 - Grue auxiliaire obligatoire ou forte expérience équivalente. - Maitrise de la grue ou modèle similaire. - Rigueur, autonomie, sens de l'organisation. - Expérience dans le transport de matériel de chantier appréciée. Nous proposons - CDI au sein d'une entreprise solide et reconnue. - Rémunération attractive + primes. - Matériel moderne et bien entretenu. - Tournées locales : retour quotidien à Rumilly. - Ambiance conviviale et esprit d'équipe. - Formation interne possible selon expérience. Pour postuler : envoyez votre cv directement sur France Travail. Processus de recrutement simplifié : appel téléphonique par notre équipe Clotilde, Julie, Virginie pour échanger ou entretien à l'agence.
Jessica et Mélissa vous accueillent dans votre agence Partnaire Annecy. Notre métier : l'intérim, le placement en CDI & CDD spécialisé dans les secteurs de la Logistique et du Transport. Vous recherchez un emploi ? Nous pouvons vous aider ! Nous recherchons un MAGASINIER-CARISTE H/F pour notre client basé à Rumilly. Notre client est une entreprise spécialisée dans la conception et la fabrication de façades biosourcées hors-site. Votre mission principale est de réaliser l'ensemble des activités liées à la préparation et à la distribution de produits vers les ateliers de fabrication secteur "FINITION". Les tâches seront: * Contrôler l'ensemble des éléments de finitions (menuiserie, BSO, embrasure, bardage intérieur et extérieur...) avec le magasinier autant en qualité qu'en quantité. * Trier, organiser le stockage et préparer les palettes chantier. *Préparer l'ensemble des éléments de finition pour chaque poste de travail. * Participer à l'optimisation des temps de production (zéro arrêt). La liste est non exhaustive. C'est une mission en intérim de 4 mois. Les horaires sont de 6h à 13h30 avec possibilités de faire des heures supplémentaires. Salaire entre 2100EUR et 2400EUR par mois. Le Caces 3 est obligatoire pour ce poste ainsi que savoir lire des plans de finitions. Pour mener ces missions dans les meilleures conditions, organisation, rigueur, et précision sont les clés de votre réussite. Si vous souhaitez vous lancer dans une nouvelle aventure et mettre à profit vos compétences, n'hésitez pas postulez! Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un chef de chantier colonnes montantes H/F. Vous serez en charge d'assurer la pose, la mise en service et la maintenance de compteurs électriques communicants de dernière génération. Vous interviendrez directement chez les particuliers et professionnels afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et la qualité du service. Vos principales missions, au cœur de l'action : Réaliser des installations de colonnes électriques neuve et réseaux électrique auto Réaliser les tests et paramétrages nécessaires à la mise en service Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements éventuels Assurer un reporting précis des interventions via les outils fournis Garantir la satisfaction des usagers lors de vos déplacements Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Déplacements à prévoir Formation technique en électricité ou électrotechnique (CAP/BEP, Bac Pro, BTS) Titres de formation obligatoires pour travailler sous tension (B2T : BASE + TER IND/APP) Habilitations électriques à jour Bonne aisance relationnelle et sens du service client Autonomie, rigueur et capacité à travailler en extérieur Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Pourquoi a-t-on besoin de vous? L'équipe de l'agence POINT.P de Rumilly recherche son(sa) Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions. Ce poste est-il fait pour vous ? Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence. Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien.
Nous recherchons pour notre client spécialiste de l'usinage de pièces en bois, un menuisier (h/f) d'atelier ou une personne ayant une première expérience dans un atelier de menuiserie. MISSION: Usinage industrielle de pièces en bois Horaires d'équipes: 5h/13h 13h/21h
Le poste : Missions principales : Participer à la pose de menuiseries intérieures et extérieures : portes, fenêtres, volets, placards, parquets, agencements sur mesure. Aider au démontage et à la dépose des anciens ouvrages, à la préparation des supports et au nettoyage de fin de chantier. Lire des plans simples, prendre des cotes, effectuer des réglages et finitions pour garantir le bon fonctionnement des fermetures. Profil recherché : Formation CAP/BEP/Bac Pro Menuiserie, Agencement ou équivalent, débutant accepté ou première expérience en stage/alternance. Connaissances de base en utilisation d'outillage électroportatif (perceuse, scie sauteuse, visseuse.), sens du détail et du travail bien fait. Esprit d'équipe, ponctualité, respect des consignes de sécurité ; Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : Votre agence PROMAN recherche pour l'un de ses clients un Chef d'équipe H/F. Vos missions : Découper et cisailler des pièces à commandes numériques. Pliage sur-mesure. Planifier la production. Communiquer avec les clients sur les prises de commandes ainsi que sur les réclamations. Vos horaires : 07h00-15h30 du Lundi au Jeudi / 07h00-12h00 le Vendredi. Ce poste est à pourvoir dès que possible. Profil recherché : Profil recherché : Vous avez une expérience au minimum de 2 ans. Vous connaissez et appliquez les règles de sécurité. Vous savez analyser des contraintes, organiser des tâches, communiquer et savez retranscrire des problèmes survenus. Vous êtes à l'aise en relation client. Vous savez gérer une équipe de 3 à 4 personnes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Urgent, ,notre agence BUGEY AINTERIM recherche pour un de ses clients situés à Culoz, 4 opérateurs de brasage pour la fabrication des batteries. Au sein de l'atelier, vous serez amené : - Assemblage de diverses pièces de métal en utilisant le procédé de fusion - Raccordement et brasage des tubes et composants à l'aide de chalumeau - Respect des normes de sécurité Horaires : 4h-12h / 12h-20h Avantages : Taux horaire 12.76 euros - RTT - pauses payées - Indemnités de déplacement - Ticket restaurant - Prime équipe, salissure, et prime vacances sous conditions d'ancienneté. N'hésitez pas à contacter Béatrice, Eline, Fiorentin, Julia, Lana et Nathalie !
CDI AIDE-SOIGNANT-E Temps Partiel Possible Les valeurs humaines et le respect de la personne dans son environnement sont importants pour vous. Vous aimez le contact avec les personnes seniors ou en situation de handicap. Vous êtes diplômé-e D'Etat : Aide-Soignant-e Secteur d'intervention : Rumilly et alentours Permis B nécessaire. Votre Rôle : - Préserver l'autonomie de la personne à son domicile. - Apporter des soins de préventions, d'hygiène et de confort. - Préserver le lien social en établissant une relation de confiance et éviter l'isolement. - Garant de la sécurité. L'ADMR c'est : Travailler en équipe à taille humaine. Travailler proche de ton domicile. Avoir un véhicule d'intervention pour tes trajets : domicile /travail/ domicile. Carte carburant Matériel fourni Avoir un CDI. Participer à des séances d'analyse de la pratique pour te soutenir dans l'exercice de ta mission. Prime trimestrielle d'assiduité. Chèques cadeaux de fin d'année Un téléphone portable de service. Reprise d'ancienneté. Salaire : Salaire Brut mensuel : 2298 Prime d'assiduité trimestrielle Majoration week-end et jours fériés
Fiche de Poste : Chef de Chantier IRVE Mission principale : Piloter et coordonner les chantiers d'installation d'Infrastructures de Recharge pour Véhicules Électriques (IRVE), en garantissant le respect des délais, budgets, normes techniques et règles de sécurité. Étudier les dossiers techniques (plans, cahiers des charges, normes NF C 15-100/NF C 17-102). Organiser les ressources (matériel, main-d'œuvre, sous-traitants). Superviser les équipes sur le terrain (électriciens, techniciens). Assurer la liaison avec les gestionnaires de réseau (Enedis) et les clients. Respecter les plannings et les budgets.
Nous recherchons un(e) Mécanicien(e) Automobile (H/F) , vous serez responsable de la maintenance et de la réparation des véhicules. Responsabilités : - Effectuer des diagnostics précis sur les véhicules pour identifier les problèmes - Effectuer des réparations et des entretiens réguliers sur les véhicules - Remplacer les pièces défectueuses ou usées - Effectuer des réglages et des mises au point pour optimiser les performances des véhicules - Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur - Tenir à jour les dossiers d'entretien et de réparation Compétences requises : - Expérience préalable en tant que mécanicien automobile - Bonne connaissance des systèmes automobiles, y compris le moteur, la transmission, le système de freinage, etc. - Capacité à effectuer des diagnostics précis et à résoudre les problèmes rapidement - Compétences en matière de réparation et d'entretien automobile - Connaissance des outils et équipements de diagnostic automobile - Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
Chez Manpower Belley, nous souhaitons vous accompagner dans votre projet professionnel. C'est pour cela que nous mettons tout notre savoir-faire afin de trouver l'emploi qui vous correspondra. Nous nous basons sur le respect, la confiance mutuelle et l'investissement. En tant que Chauffeur, vous devrez assurer la collecte et le transport de déchets d'équipements électriques et électroniques (D3E) auprès de professionnels (entreprises, distributeurs, collectivités, etc.), dans le respect des consignes de sécurité, de la réglementation transport et des procédures internes. Poste en journée du lundi au vendredi, horaires en interne selon planning. -Documents de conduite à jour. -Cases 3 (Gerbeur) R489 ( facultatif ) -Maîtrise des règles de sécurité liées au transport de déchets et à la manutention. -Capacité à travailler en autonomie et à respecter les tournées. -Sens du service client, bon relationnel. Avec le CSE Manpower bénéficiez de nombreux avantages (réductions vacances, concerts, parcs d'attractions, vols, chèques vacances, chèques culture... Découvrez toutes nos offres sur notre site ou en agence. Belle journée. Marie & Elina, Manpower Belley
En toute autonomie, vous assurez la maintenance préventive et les dépannages des installations de chauffage (chaudière gaz, chaudière fuel, biomasse) de nos clients mais aussi de petits travails de plomberie (réparation de fuite, remplacement de radiateur, de vannes thermostatique ). Polyvalent, sérieux, motivé, autonome, bon relationnel sont les qualités nécessaires pour intervenir auprès d'une clientèle de particuliers. Vous avez de bonnes connaissances en dépannage d'appareil de chauffage. Vous êtes à l'aise avec la clientèle de particulier. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques. Vous aimez rechercher et trouver une solution fiable à une anomalie sur un appareil. Vous aimez travailler en autonomie. Vous aimez apprendre de nouvelle technologie. N'hésiter plus et venez rejoindre l'entreprise ASSISTHERM ALPES avec une équipe dynamique. Rattaché à l'agence d'exploitation située à Culoz (01350), vous assurez la maintenance préventive et les dépannages sur les chaudières fioul, gaz et biomasse. Dans ce cadre, vous avez pour missions principales de : - Réaliser l'entretien et la maintenance préventive et curative des installations dans le strict respect de la sécurité des personnes et des biens : 1- Effectuer la maintenance et contrôler le bon fonctionnement, l'état des installations, 2- Diagnostiquer les pannes et y remédier 3- Utiliser les outils digitaux mis à disposition pour faire les demandes de devis aux fabricants 4- Rédiger les comptes rendus d'intervention et alimenter les bases de données sur la tablette via le logiciel Libel. Cela afin de suivre l'activité et organiser les interventions de maintenance, et contrôle règlementaire de l'installation. 5- Veiller à l'entretien du matériel, du véhicule et la bonne gestion de l'outillage 6- Entretenir de bonnes relations avec les clients, fournisseurs et sous-traitants Le poste est à pourvoir tout de suite, conditions de travail et d'encadrement attractives et valorisantes, salaire motivant selon compétences et implication Type d'emploi : CDI, Temps plein, Salaire : à partir de 2 500,00€ brut par mois (à définir selon profil) Programmation : - Du lundi au jeudi par période journalière de 7.75h - Le vendredi fin de journée à 12h - Heures supplémentaires - Travail en journée Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Mutuelle famille - Véhicule de service pour se rendre en interventions et le retour à domicile - Panier repas Expérience : - Chauffage : 5 ans (Exigé) Permis/certificat : - Permis B Exigé pour les déplacements chez les clients
Le domaine des Travaux Publics vous intéresse ? Vous recherchez une trajectoire professionnelle ? Alors lisez la suite ! Nous vous proposons une formation et un accompagnement sur-mesure pour vous faire acquérir les compétences techniques et l'expérience professionnelle sur le terrain pour devenir canalisateur. Description du poste Sous la responsabilité du chef de chantier, vous participerez dans le cadre d'une petite équipe de 3, 4 personnes, à des travaux d'adduction d'eau potable (amener de l'eau propre) et d'assainissement (gestion des eaux usées et de pluie) en milieu urbain ou à la campagne. Vos tâches seront les suivantes : Implantation et réalisation de tranchées, pose de canalisation et raccordement, repérage de réseaux existants et piquetage, remblaiement et compactage, entretien des canalisations. Candidat aimant le travail technique bienvenu. Démarrage : Dès que possible Type de contrat : CDD, en alternance Salaire : Smic ou % du SMIC selon l'âge + Heures supplémentaire majorées + panier repas + mutuelle PROBTP
Vous avez envie de construire de vos mains un bâtiment en béton (maison individuelle, immeuble, bâtiment tertiaire, ouvrage d'art) ; le métier de maçon est fait pour vous. Nous saurons vous intégrer dans une entreprise près de chez vous et vous proposer une formation pour pouvoir évoluer rapidement. Description du poste Dans le cadre d'une équipe et sous la responsabilité du chef de chantier, vous participerez aux différentes phases de travaux : - Assembler et positionner des éléments d'armature d'un béton - Réaliser le coffrage et le démoulage d'éléments en béton armé selon les règles de sécurité - Effectuer le ferraillage afin "d'armer le béton" et le rendre plus solide - Préparer des moules de coffrage et couler le béton - Porter des charges Démarrage immédiat : Dès que possible Type de contrat : CDD en alternance (Apprentissage / professionnalisation) Salaire : Smic ou % du SMIC selon l'âge + Heures supplémentaires majorées + panier repas + mutuelle
Le poste : Votre agence PROMAN SERVICES OUEST à Saint Géréon recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine du telecom un technicien électricité colonnes montantes H/F. Vous serez en charge d'assurer la pose, la mise en service et la maintenance de compteurs électriques communicants de dernière génération. Vous interviendrez directement chez les particuliers et professionnels afin de garantir le bon fonctionnement des équipements et la qualité du service. Vos principales missions, au cœur de l'action : Réaliser des installations de colonnes électriques neuve et réseaux électrique auto Réaliser les tests et paramétrages nécessaires à la mise en service Diagnostiquer et corriger les dysfonctionnements éventuels Assurer un reporting précis des interventions via les outils fournis Garantir la satisfaction des usagers lors de vos déplacements Horaires de journée Mission sur du long terme Profil recherché : Déplacements à prévoir Formation technique en électricité ou électrotechnique (CAP/BEP, Bac Pro, BTS) Titres de formation obligatoires pour travailler sous tension (B2T : BASE + TER IND/APP) Habilitations électriques à jour Bonne aisance relationnelle et sens du service client Autonomie, rigueur et capacité à travailler en extérieur Convaincus que la diversité est un atout essentiel, nous nous engageons à développer la présence des femmes au sein de notre entreprise, auprès de nos clients et à assurer l'égalité entre les femmes et les hommes. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) Nous recherchons 1 Infirmier H/F temps plein Sous l'autorité du directeur et dans le cadre du respect de la dignité des personnes accueillies, l'infirmier(ère) analyse, organise et évalue des soins infirmiers personnalisés et les dispense, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de son rôle propre où elle évalue les besoins des personnes accueillies, pose un diagnostic infirmier et prend l'initiative de ces soins. Il (elle) intervient sur l'ensemble de la population accueillie (84 résidents) Il (elle) est garant de la coordination et de la cohésion des soins: il (elle) organise leur mise en œuvre en encadrant et supervisant l'équipe de soins dont il (elle) peut solliciter la collaboration, en tenant compte de la personnalité du résidant dans ses composantes physiologiques, psychologiques, économiques, sociales et culturelles. Il (elle) alerte en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie. Il (elle) suit, complète et tient à jour les dossiers individuels de chaque personne dans le respect des protocoles établis. -Planifie et exécuter les soins sur prescription médicale et les soins relatifs à son rôle propre en conformité avec le décret 2004-802 -Distribue les médicaments suivant les protocoles en place - Gère les commandes pharmacie -Repère les signes d'aggravation et gérer les situations d'urgence -Organise et assister, en accord avec l'usager, aux visites médicales des médecins généralistes et du psychiatre, s'occuper des suites à donner -S'intègre au sein d'une équipe infirmière et pluridisciplinaire et favoriser la communication entre chaque membre -Coordonne et évalue les actions des aides-soignantes pour assurer la sécurité, la continuité et le suivi des soins -Garantit la cohérence dans l'accompagnement du résident en favorisant la communication avec et entre résidents, parents, soignants et tous autres intervenants. -Favorise l'éducation à la santé, l'information et la compréhension des données relatives à la santé du résident -Participe aux différentes réunions ou groupes de travail. -Assure les relations et la coordination avec les intervenants et prestataires extérieurs -Encadre et forme les élèves infirmiers dans le cadre des stages professionnels -Participe à la démarche qualité et appliquer les procédures et protocoles validés -Suit, complète et tient à jour les dossiers médicaux de la personne accueillie dans toutes leurs composantes Reprise ancienneté/Prime diverses, Mutuelle
L'EHPAD le Château de Grex accueille 84 personnes sur deux secteurs, un secteur accueillant des personnes situation de handicap vieillissant et un autre secteur accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie.
L'Association ITINOVA, recherche pour son établissement « EHPAD LE CHATEAU DE GREX » situé à Corbonod (01420) Nous recherchons 1 Infirmier H/F 80% Sous l'autorité du directeur et dans le cadre du respect de la dignité des personnes accueillies, l'infirmier(ère) analyse, organise et évalue des soins infirmiers personnalisés et les dispense, soit sur prescription médicale, soit dans le cadre de son rôle propre où elle évalue les besoins des personnes accueillies, pose un diagnostic infirmier et prend l'initiative de ces soins. Il (elle) intervient sur l'ensemble de la population accueillie (84 résidents) Il (elle) est garant de la coordination et de la cohésion des soins: il (elle) organise leur mise en œuvre en encadrant et supervisant l'équipe de soins dont il (elle) peut solliciter la collaboration, en tenant compte de la personnalité du résidant dans ses composantes physiologiques, psychologiques, économiques, sociales et culturelles. Il (elle) alerte en cas de détection de comportements maltraitants sur la personne accueillie. Il (elle) suit, complète et tient à jour les dossiers individuels de chaque personne dans le respect des protocoles établis. -Planifie et exécuter les soins sur prescription médicale et les soins relatifs à son rôle propre en conformité avec le décret 2004-802 -Distribue les médicaments suivant les protocoles en place - Gère les commandes pharmacie -Repère les signes d'aggravation et gérer les situations d'urgence -Organise et assister, en accord avec l'usager, aux visites médicales des médecins généralistes et du psychiatre, s'occuper des suites à donner -S'intègre au sein d'une équipe infirmière et pluridisciplinaire et favoriser la communication entre chaque membre -Coordonne et évalue les actions des aides-soignantes pour assurer la sécurité, la continuité et le suivi des soins -Garantit la cohérence dans l'accompagnement du résident en favorisant la communication avec et entre résidents, parents, soignants et tous autres intervenants. -Favorise l'éducation à la santé, l'information et la compréhension des données relatives à la santé du résident -Participe aux différentes réunions ou groupes de travail. -Assure les relations et la coordination avec les intervenants et prestataires extérieurs -Encadre et forme les élèves infirmiers dans le cadre des stages professionnels -Participe à la démarche qualité et appliquer les procédures et protocoles validés -Suit, complète et tient à jour les dossiers médicaux de la personne accueillie dans toutes leurs composantes Reprise ancienneté/Prime diverses, Mutuelle
Itinova et Le Colysée propose un poste de Médecin Coordonnateur H/F, en C.D.I. Cadre à temps partiel ou temps plein. Etablissements situés dans le département de l'Ain à environ 20 kms les uns des autres : - EHPAD Château de Grex 0.40 ETP - 01420 CORBONOD - EHPAD Le Bon Repos 0.40 ETP - 01300 BELLEY - EHPAD Le Colysée 0.20 ETP - 01510 TALISSIEU Missions : Coordonne les équipes médicales et paramédicales de l'établissement, les intervenants libéraux, les structures hospitalières et les médecins traitants (et tout autre acteur intervenant dans la prise en charge du résident). Veille à la bonne qualité de vie des résidents et à une prise en soins adaptée. Peut apporter des soins en cas d'urgence. Temps de travail : 1.00 ETP ou possibilité de temps partiel à définir. Avantages : possibilité de logement (maison individuelle) sur un des sites (EHPAD Château de Grex) Rémunération : selon CCN51 - reprise ancienneté/mutuelle Niveau d'études : Diplôme de Docteur en médecine, DES (Diplôme d'Etudes Spécialisées), DU de médecin coordonnateur, capacité de gériatrie ou équivalent. Candidature (Lettre de motivation + CV)
LE POSTE Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de l'établissement et par délégation du chef de service éducatif, en roulement sur les 3 structures du Clos de Grex, vos domaines d'intervention et principales missions seront : - Assurer par une présence continue, une continuité de prise en charge, la sécurité des personnes et des biens durant la nuit - Instaurer un climat de confiance, par une présence rassurante et chaleureuse et mettre en œuvre un accompagnement personnalisé - S'assurer du coucher et de la présence des personnes - Distribuer les médicaments suivant les protocoles en place - Dispenser des soins nécessaires d'hygiène, de confort, et des soins préventifs - Assurer les changes des résidents selon les protocoles établis (produits d'incontinence) - Aide aux actes de la vie quotidienne : manger, boire, s'habiller, marcher, levers, couchers . - Dispenser des soins de prévention (préventions d'escarre, surveillance de l'alimentation, de l'hydratation.) - Faire les lits si nécessaires durant la nuit - Repérer l'état de santé de la personne, les modifications survenues et appliquer les protocoles soins, décès, appel du 15 si nécessité.. - Répondre aux appels malades - Accompagner la fin de vie selon le protocole établit - Se soucier de la qualité de l'environnement du résident et dans ce cadre participer à l'entretien des locaux et matériels - Participer au temps de transmission et transcrire les informations sur le dossier de soins - Appliquer les protocoles en vigueur dans l'établissement - Mettre en œuvre des méthodes d'évaluation, de soins psychologiques, de conseil et de prévention avec les adultes accueillis PROFIL Nécessité d'une bonne connaissance du secteur et du public accueilli. Permis B (déplacement sur les 3 structures) Avoir une attitude rassurante, calme et posée toujours dans le respect de la personne accueillie. Respect des procédures et protocoles en vigueur Respect du secret professionnel, des règles de confidentialité Apprécie le travail en petite équipe Responsable, autonome, rigoureux, réactif lors d'éventuels incidents Savoir respecter le rythme nocturne Savoir anticiper, prévenir les incidents, sens de l'observation Reprise ancienneté/Prime décentralisée/Mutuelle
Le poste est ouvert sur l'EAM MONTANIER Vous êtes sous la responsabilité hiérarchique directe du directeur de l'établissement. Vous concevez et mettez en œuvre des méthodes d'évaluation, de soins psychologiques, de conseil et de prévention avec les adultes accueillis. Vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de direction et réalisez un accompagnement institutionnel lors des réunions de direction. Vous aurez en charge l'accompagnement psychologique des résidents en situation de handicap mental/psychique Vous réalisez un soutien technique auprès de l'équipe socio-éducative au sein de réunions cliniques. Votre pratique clinique s'inscrit dans un référentiel psychanalytique. Par votre position de cadre, vous êtes garant de projet institutionnel et de l'éthique qui l'anime. PROFIL Une expérience réussie en tant que psychologue clinicien et un parcours professionnel dans le secteur seront également un plus. Compétences techniques : - Connaissance des acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux et des dispositifs associés - Connaissance de la psychologie clinique et psychopathologie, en particulier sur le public accueilli par la structure (enfant, adolescent, adulte handicapé, personne âgée, etc.) - Observation, analyse et diagnostic d'une situation clinique - Passation de tests d'évaluation psychologique - Techniques de l'entretien individuel - Techniques d'animation de groupe - Rédaction de bilans et rapports psychologiques - Notions de droit administratif et social (réglementation, procédures relatives aux soins, droits du patient, etc.) - Usage de l'outil informatique Aptitudes professionnelles : - Sens de l'observation - Sens du contact et grande aisance relationnelle avec tous les interlocuteurs (personnes accompagnées, professionnels, partenaires médico-sociaux) - Capacité à créer une relation de confiance et d'échange avec la personne accompagnée et son entourage - Grande capacité d'écoute - Ouverture d'esprit - Neutralité et objectivité - Équilibre personnel et capacité de distanciation - Esprit d'analyse et de synthèse - Communication et pédagogie - Capacités d'adaptation à chaque structure, aux équipes, aux situations d'urgence. - Autonomie de travail sur sa discipline - Goût du travail en équipe et en réseau - Dynamique, motivé et rigoureux Niveau d'études DESS - master II pro. Psychopathologie clinique
Fort de son implantation nationale, elle poursuit son développement au sein de ses différentes enseignes partenaire. Pour notre magasin de RUMILLY (74), nous recherchons pour un contrat en CDD de 3 mois : Un Boucher H/F - Diplôme : au minimum le CAP Boucher - Expérience : 1 an sur un poste similaire - Statut : ouvrier - 35 heures - Rémunération attractive avec prime de 13ème mois Profil recherché: compétences et connaissances souhaitées : - Connaître les différents morceaux et pièce de viande, - Maîtriser les techniques de découpe des différentes viandes, - Maîtriser les règles : sanitaire (DLC, traçabilité ) d'hygiène et de sécurité, - Avoir des qualités relationnelles et maitriser les techniques de vente (prise de contact et de congé, écoute et conseil du client ), - Savoir partager avec le client sa passion pour la viande - Etre à l'aise avec l'informatique. Missions Vous participez pleinement à la vie du point de vente et plus précisément vous : - Préparez les produits (désossage, parage, ficelage ) dans le respect des feuilles de coupe, - Elaborez les préparations bouchères, - Appliquez les procédures et directives de travail internes (suivi traçabilité, DLC ), - Mettez en barquette et étiquetez les produits avant d'achalander le rayon (viandes, volaille, charcuterie), - Développez les ventes en fidélisant les clients, - Réalisez les travaux de fin d'activité et de nettoyage.
Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vous êtes en charge de la gestion de chantiers ENEDIS Vous êtes en charge de : - La préparation du chantier et le phasage de l'opération - La gestion administrative et financière des opérations - Le suivi du travail des sous-traitants - La relation client, - Le chiffrage pour devis de travaux supplémentaires
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun pack, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition en fonction de vos résultats. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Vous publierez sur le plus grands portails de ventes immobilières gratuitement et sans limite ! Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Fidérim Rumilly, acteur local de l'emploi, s'appuie sur trois valeurs : considération, engagement, confiance. Une équipe accueillante et réactive dont le job est de trouver le vôtre ! Fidérim s'engage pour l'égalité des chances : toutes les candidatures sont les bienvenues, sans distinction. Ici, le talent, c'est vous ! À propos du poste Vous souhaitez rejoindre un acteur reconnu du transport et évoluer au cœur d'une activité essentielle : la livraison de marchandises en toute sécurité. Ce poste vous permet de prendre la route dans de bonnes conditions, avec une organisation claire et un environnement professionnel structuré. Ce que l'on vous propose : - Contrat en intérim (temps plein) - Rémunération horaire entre 14,00 € et 16,00 € selon votre expérience - 39 heures par semaine - Un poste stable, avec un cadre de travail professionnel et une vraie autonomie sur la route Chaque journée est rythmée par la préparation de vos tournées, la conduite de votre super poids lourd et la garantie d'un service de livraison fiable. Vous jouez un rôle clé dans la chaîne logistique. Votre quotidien : - Conduire un véhicule super poids lourd en respectant le code de la route et les réglementations transport - Assurer le chargement et le déchargement des marchandises, avec un équilibrage correct des charges - Réaliser les vérifications régulières du véhicule (mécaniques et électriques) - Maintenir une communication fluide avec les clients pour assurer un service de qualité - Gérer la documentation transport : bons de livraison, rapports de conduite, documents administratifs - Collaborer avec l'équipe logistique pour optimiser les itinéraires et respecter les délais Un poste concret, polyvalent, où sécurité, rigueur et sens du service guident votre quotidien. À propos du candidat Vous disposez d'un permis super poids lourd valide et vous avez une expérience confirmée en conduite de camions. Vous maîtrisez les règles de sécurité routière et vous savez manœuvrer un véhicule de grande capacité en toute maîtrise. Vous êtes également à l'aise avec : - Les vérifications mécaniques et électriques de base - Le chargement et l'équilibrage des marchandises - Le contact client, avec une communication simple et professionnelle Le petit plus : une première expérience dans le transport longue ou courte distance, ou une appétence pour la logistique.
Nous recherchons une personne pour rejoindre notre cabinet collaboratif. Le poste est constitué d'un temps à domicile et d'un temps au sein d'établissements médico-sociaux. La patientèle est donc variée. Bonne intégration de l'ergothérapie dans les structures où nous intervenons avec bonne communication et organisation avec les équipes. Les établissements et leurs résidents sont demandeurs des soins et d'échanges. Nous assurons un accompagnement concernant les démarches d'installation et la tenue d'une comptabilité. Vous serez accueilli, préparé à votre structure dès votre arrivée. Aucun frais d'entrée n'est à prévoir pour le candidat. Une passation peut-être mise en place le temps nécessaire. Ce poste est accessible aux débutants. Temps plein ou partiel possible. Rémunération nette (charges sociales déduites) pour un temps plein (équivalent 35h) entre 3500 et 3900 €. Des déplacements liés à l'activité sont à prévoir.
Vous travaillerez au sien d'un foyer d'accueil médicalisé accueillant 80 personnes adultes en situation de handicap (paralysie cérébrale) bénéficiant d'une orientation FH+ESAT, FH+SAJ ou en FAM. Vous assurez les soins d'hygiène et de confort, la sécurité des usagers et des locaux. Travail en binôme DE aide-soignant La connaissance du public serait un plus Implication dans le travail d'équipe et institutionnel. Port de charge régulier (manutention des personnes) Travail sur 2 sites Artemare et Arvière en Valromey 2077,80 € brut (prime laforcade comprise + ségur 2) Action sociale et culturelle CSE Possibilité de logement temporaire.
Au sein d'un Pôle d'établissement et de services et intégré à une équipe dynamique, vous assurez les missions de médecin. Dans un cadre de travail pluridisciplinaire: - être le médecin traitant de 25 résidents du foyer d'accueil médicalisé (FAM) - assurer la supervision de la réactualisation des dossiers des liaisons d'urgence (DLU) - veiller à l'organisation du travail en lien avec les missions de l'équipe rééducative - responsabilité de l'organisation des soins en lien avec le chef de service paramédical associative - participation à la commission diététique - coordination des acteurs de soins salariés et libéraux sur les aspects techniques - contribution à la qualité de la prise en charges des personnes handicapées - veille sur l'existence d'une permanence et d'une continuité de soins - collaboration à la mise en oeuvre de réseaux de partenariats Foce de proposition, vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe de cadres au sein du Pôle Profil: Doctorat en médecine (MPR souhaitée) La connaissance du public serait un plus Vous faites preuve d'autonomie, de rigueur, d'aisance relationnelle et d'engagement. Salaire entre 4690 et 8308€ brut mensuel incluant la prime SEGUR Actions sociales et culturelles CSE Possibilité de logement temporaire au démarrage du contrat
Societer ISO PRO Nous recherchons un(e) façadier(ère) motivé(e) pour rejoindre notre équipe sur des chantiers situés à Rumilly et ses environs. Sous la responsabilité du chef de chantier, vous interviendrez sur différents types de bâtiments (neuf et rénovation). Vos missions principales - Préparer les surfaces à enduire (nettoyage, rebouchage, ponçage) - Appliquer les enduits, crépis ou revêtements extérieurs - Poser des isolations thermiques par l'extérieur (ITE) - Assurer les finitions et le nettoyage du chantier - Respecter les consignes de sécurité et les délais Profil recherché - Vous disposez d'une expérience en ravalement de façade ou en isolation extérieure. - Vous savez travailler en équipe, avec rigueur et autonomie. - Le permis B est un plus pour vous déplacer sur les chantiers. Conditions - Contrat CDD (durée à définir selon les chantiers en cours) - Salaire : selon profil et expérience - Poste basé à Rumilly Haute savoie , savoie - Prise de poste : dès que possible À propos de l'entreprise Entreprise spécialisée dans les travaux de façade et la rénovation du bâti, nous intervenons sur des chantiers variés, dans un esprit d'équipe et de qualité. Nous valorisons le savoir-faire, la motivation et la rigueur.
Si vous souhaitez travailler avec des équipes engagées, pluridisciplinaires et dynamiques ! Si vous recherchez un travail riche, intense et porteur de sens. Si vous souhaitez vous épanouir dans un secteur qui ne connait pas la crise. Si vous souhaitez travailler dans des environnements entre lacs et montagnes. Rejoignez les métiers au service de l'humain ! Rejoignez l'AAPEI Epanou ! Le Complexe Le Parmelan recherche un(e) INFIRMIER(ERE) - Diplômée d'Etat La personne recrutée sera amenée à : - réaliser des soins infirmiers et assurer la continuité des soins, - veiller à la mise en application des protocoles médicaux et assurer la traçabilité des actes effectués auprès des travailleurs de l'ESAT, - participer activement à la vie institutionnelle, - engager des démarches de prévention, et - coordonner les soins avec les professionnels extérieurs au Complexe. PROFIL ET INFORMATIONS - Poste à pourvoir en CDI - Temps partiel 0,7 ETP - 24,50 heures / semaine - Lieu d'exercice : Seynod et Rumilly (74) - Diplôme INFIRMIER exigé - Rémunération selon CCN de 1966 - Mutuelle / CSE - Permis de conduire indispensable CE QUE L'AAPEI EPANOU VOUS APPORTE : - CSE dynamique - Mutuelle prise en charge à 50 % - Action logement - Environnement de travail agréable entre lacs et montagnes - Compte Epargne Temps - Variété des métiers
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Service clients, vous effectuez des opérations de maintenance et de dépannage d'ordre mécaniques, électriques, hydrauliques et automatiques. Vous établissez la maintenance à l'usine de quelques produits et vous intervenez essentiellement chez nos clients (France entière et Suisse) pour la maintenance et le dépannage de nos machines ainsi que l'installation des équipements neufs, selon les missions suivantes : - Réaliser les actions nécessaires à l'installation et à la mise en service des machines neuves - Réaliser les opérations de maintenance curative et préventive, sur les sites clients en respectant les règles de qualité et de sécurité de la société et également sur place à l'Usine de Vallières sur Fier - Analyser les problèmes techniques et en informer les clients - Gérer vos documents en intervention : rédaction du rapport technique d'intervention, y transcrire les pièces changées en facturable / non facturable - Savoir détecter des besoins supplémentaires chez le client et les transmettre au responsable du service clients. - Être le garant de la bonne utilisation, de l'entretien et du nettoyage de l'outillage et de l'équipement confiés pour la réalisation des prestations de maintenance. - Veiller à conserver le véhicule propre et à respecter les visites d'entretien - Entretenir les outils et l'environnement de travail (véhicule, outillage, PC) Connaissance des outils informatiques de base : traitement de texte, tableur, Outlook. - Lecture de plans - La connaissance de l'anglais est un plus Qualités Humaines : - Forte autonomie - Organisation et précision - Sens du service client et excellent relationnel - Consciencieux et force de proposition - Capacité d'apprentissage
CIRRUS COMPRESSEURS, PME industrielle avec 30 ans d'expérience, conçoit et entretient des compresseurs moyenne et haute pression (40 à 350 bars) pour l'air et divers gaz. Elle fournit des solutions fiables et modulaires pour le GNV, l'aéronautique, le contrôle d'étanchéité à l'hélium, la maintenance d'appareils haute tension au SF6 et la production d'air comprimé haute qualité.
Le Restaurant Les Epicurieux à Culoz (01) recherche un(e) cuisinier(ere). Les horaires sont du Lundi au Vendredi de 9h à 15h et le Jeudi et Vendredi soir de 18h à 23h. Fermé le week-end. Nous faisons seulement un Brunch le Dernier Dimanche de chaque mois. Vous travaillerez en binôme avec le chef de cuisine/gérant. Vous devez impérativement avoir au moins 3 années d'expériences au poste chaud et/ou froid. Des connaissances et techniques en pâtisserie seraient un vrai plus. Vous devez avoir la capacité de travailler en autonomie. Vous aurez la possibilité de partager l'élaboration des cartes avec le chef. Nous travaillons que des produits frais et de saison à travers des recettes de cuisine du monde aux influences asiatiques, sud américaines, africaines...et locales.
- Assurer l'évacuation et l'approvisionnement des chantiers en matériaux et équipements - Utilisation de la grue auxiliaire - Effectuer le transfert d'engins en 1ère catégorie et manœuvrer ces engins dans le respect des règles de sécurité. - Garantir la conformité du chargement et le respect de la réglementation liée au transport de matières dangereuses (ADR) pour évacuation de déchets amiantés. - Veiller au bon entretien, à la propreté et au bon fonctionnement du véhicule. - Participer à la préparation et à la logistique des chantiers en lien avec les équipes sur le terrain. - Respecter les consignes de sécurité, les délais et la qualité du service rendu. Profil : Être titulaire du PERMIS C, CE avec FIMO à jour CACES R 490 grue auxiliaire et CACES R482 catégorie souhaitée ADR souhaitée Une expérience dans le domaine des TP est souhaitée CDI 39/H PAR SEMAINE - un vendredi sur deux de libre
La Société SATP (Société Albanaise de Travaux Publics) basé à RUMILLY 74 Spécialisée dans les travaux publics (terrassement, VRD, réseaux divers, ouvrages et démolition), elle bénéficie d?une forte implantation sur les deux départements Savoie et Haute-Savoie. Ses équipes, jeunes et dynamiques ont pour objectifs de proposer des travaux de qualité grâce à leur professionnalisme et leur réactivité. Le tout, dans le respect de l'environnement.
Vous serez chargé des différents diagnostics Vous réaliserez diverses opérations d'entretien (vidanges, freins, transmissions, circuits...), le montage et équilibre des pneumatiques, la géométrie.
Vous intégrerez un cabinet de géomètres-experts de 8 personnes qui apprécient d'exercer leurs activités avec la rigueur nécessaire aux dossiers mais tout en conservant un cadre convivial avec des temps d'échanges. Vous aurez pour missions de mener à bien des dossiers complets de travaux topographiques en techniques terrestres traditionnelles, d'implantation, de plans d'intérieurs, façades,... relevés par scanner 3D. Vous gérez des dossiers d'urbanisme, travaux fonciers (bornage, division, copropriété...) en lien avec le géomètre-expert. Nous privilégions la variété des dossiers en fonction des compétences et un suivi complet du début à la fin par la même personne. Le poste est en 35H sur 4 jours, basé à Rumilly, avec des déplacements à la demi-journée ou exceptionnellement à la journée. Votre répartition du temps de travail sera d'environ 70% au bureau et environ 30% en extérieur. Vous avez au minimum BTS de géomètre ou juridique ou domaine proche
Nous sommes un cabinet de Géomètres Experts situé à Rumilly (74) avec une équipe de 8 personnes. Nos activités sont variées dans les domaines foncier, copropriété, urbanisme opérationnel, topographie, implantation, maîtrise d'oeuvre VRD.
Nous recherchons un plombier chauffagiste (h/f) pour rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise spécialiste dans le domaine du génie climatique dans la rénovation ou le neuf chez les particuliers et les professionnels du secteur de l'Albanais. Vous serez chargé(e) de l'installation des systèmes de plomberie et de chauffage. Votre expertise sera essentielle pour garantir le confort et la satisfaction de nos clients. Vos missions (en binôme) seront : Installer les réseaux, appareillages sanitaires et chauffage. Lire et interpréter des schémas techniques pour assurer une installation précise. Gérer efficacement votre temps pour respecter les délais d'intervention. Collaborer avec d'autres professionnels du bâtiment pour garantir la qualité des travaux réalisés.
La mairie de SALES recherche un(e) gestionnaire finances et comptable à temps non complet 32e/35 sur 4 jours. POSTE PERMANENT à partir du 05.01.26 (ouvert aux contractuels - CDD 1 an) Missions principales du poste Comptabilité : assurer la gestion financière et comptable Budget : contrôler et élaborer le budget de la commune Subventions : constituer les dossiers et assurer le suivi des demandes de subventions Commande publique : assurer le suivi administratif et financier de la passation des marchés et autres contrats Profil recherché : Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales Connaître la comptabilité M57, CFU et le CGCT. Maîtriser les applications informatiques professionnelles (Berger Levrault, Chorus, Helios.) et la bureautique courante. Rigueur et sens de l'organisation Autonomie Respect du devoir de réserve et de la confidentialité Sens du service public Rémunération : Selon la grille indiciaire de la fonction publique territoriale + régime indemnitaire Participation employeur mutuelle et prévoyance labellisées
SIMON DORIER CHARPENTE est une entreprise du bassin rumillien depuis 2018 spécialisée dans le bardage extérieur, la charpente traditionnelle, zinguerie et restauration. Sérieuse et réalisant du travail de qualité, elle est à la recherche de son futur collaborateur, d'un charpentier qualifié (H/F) passionné(e) et expérimenté(e) pour renforcer ses équipes. Si vous êtes habile, minutieux(se) et aimez travailler avec le bois, ce poste est fait pour vous. À propos du poste Nous recherchons un chef d'équipe ou une cheffe d'équipe dynamique et expérimenté(e) pour superviser nos projets de construction et de rénovation. Vous serez responsable de la coordination des activités de fabrication, de menuiserie et de charpente en bois, tout en garantissant la qualité et le respect des délais. Missions: Concevoir et réaliser des structures en bois selon les plans fournis Effectuer la lecture de plans et schémas pour assurer une exécution précise des travaux Fabriquer des éléments de charpente, tels que des toitures, des poutres et des escaliers Participer à la construction et à la rénovation de bâtiments en respectant les normes de sécurité Collaborer avec d'autres corps de métier pour garantir l'harmonie du projet global Assurer la qualité du travail effectué tout en respectant les délais impartis Organiser le travail des ouvriers et participe à la réalisation des tâches complexes Veille à l'application des règles d'hygiène et sécurité Profil recherché Savoir-faire : Autonomie et consciencieux(se) Vous maitriser les techniques de fabrication et d'assemblage en construction Vous êtes capable de lire et d'interpréter des plans techniques avec précision Maîtrise des technologies et techniques d'exécution des ouvrages Savoir-être : Organiser Capacités managériales Rigueur Esprit d'équipe Bienveillant Leadership Conditions et lieu de travail : Locaux 11 chemin de l'artisanat 74150 VALLIERES-SUR-FIER et Chantiers clients En présentiel Congés le week end Un vendredi sur deux de libre Formations : Charpentier ou menuiserie Expérience souhaitée : 5 ans (si possible) Si vous êtes passionné(e) par le secteur du bâtiment et que vous souhaitez jouer un rôle clé dans nos projets, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 3 000,00€ à 3 800,00€ par mois Permis/certification: Permis B (Requis) Lieu du poste : En présentiel
POSTE : Preparateur de Commandes H/F DESCRIPTION : AGENCE SAMSIC EMPLOI RUMILLY : SAMSIC EMPLOI recrute pour l'un de ses clients basé sur RUMILLY, des PRÉPARATEURS DE COMMANDES. Vos missions sont les suivantes : - Réalisation des commandes à l'aide d'un système vocal (casque et smartphone) : la commande vocale vous dicte l'allée, le picking, le produit à prendre et la quantité. - Conduite de chariots CACES 1B - Filmage de vos palettes et dépose à quai en tenant compte des adresses indiquées - Réalisation des opérations de manutention (limité 25 kgs) - Respecter les règles d'hygiène, de sécurité de l'entrepôt Horaires : équipe alternée du lundi au vendredi: 5h-12h21 / 12h39-20h SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Nous recherchons des personnes ponctuelles, sérieuses et dynamiques, ayant le goût du travail en équipe. Formation au poste de préparateur de commande garantie par le client. Le passage du CACES est assuré par nos soins. Nous attendons vos candidatures, contactez nous au
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
La Caisse d'Epargne Rhône Alpes, qui sommes-nous ? Nous sommes 3000 collaborateurs au service de nos clients particuliers, professionnels, entreprises, associations et collectivités publiques #BanqueUniverselle Nous appartenons à nos clients-sociétaires, nous ne sommes pas soumis aux aléas d'un cours de bourse et nous inscrivons notre action dans la durée. Engagée dans une démarche de responsabilité sociétale (RSE), notre entreprise réalise des actions de solidarité (mécénat sportif, culturel, soutien à la jeunesse, aux associations.) et poursuit une politique volontariste en faveur de la transition énergétique. #BanqueCoopérative Nous sommes un acteur économique de territoire en étant présent sur 5 départements (Rhône, Isère, Ain, Savoie et Haute-Savoie), avec 280 agences et agences en ligne, 7 centres d'affaires. #BanqueDeProximité Être utile ? La richesse de notre métier, c'est avant tout son utilité économique et sociale, c'est accompagner les moments de vie de nos clients en leur proposant les conseils et produits adaptés à leurs besoins. #BanqueUtile Et nos collaborateurs ? Nous nous attachons à ce qu'ils vivent une expérience collaborateur de qualité au quotidien. Qu'ils puissent s'accomplir dans leur métier, se former et évoluer grâce aux diverses perspectives offertes en interne. Pour en savoir plus sur nous. https://www.caissedepargnerhonealpes.fr/recrutement/ https://www.youtube.com/watch?v=fA2RddB2K30 Poste et missions Les missions proposées Un achat immobilier ? Un mariage ? Un imprévu ? Une succession ? Autant de projets qui font la richesse et la diversité du métier de conseiller. Au sein de l'agence de Seyssel et en collaboration avec l'ensemble de l'équipe, vos principales missions seront de : - Développer un portefeuille de clients dédiés en assurant leur satisfaction, - Comprendre les besoins du client et lui apporter des conseils adaptés, - Commercialiser nos produits et services, - Garantir la qualité des dossiers et assurer la maîtrise des risques, - Contribuer aux objectifs commerciaux tout en veillant à la satisfaction client. Nous recherchons celle ou celui qui deviendra l'interlocuteur privilégié de nos clients en les accompagnant dans leurs projets financiers tout au long de leur vie Ce que nous recherchons ? Un savoir-être avant un savoir-faire ! Ce qui nous intéresse ? Votre appétence pour la relation client, votre tempérament commercial (goût du challenge), votre faculté à travailler en équipe, votre curiosité... De formation BAC+2/3 minimum, vous disposez d'une expérience commerciale idéalement acquise dans le développement de portefeuille client. Pas d'expérience bancaire ? Nous saurons vous accompagner à travers un parcours d'intégration et de formation, adapté à chacun, qui peut s'étendre sur 3 mois !. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous et construisez votre avenir avec nous ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 7 enseignes de la grande distribution, collaborateurs et plus de chefs d'entreprise indépendants !Intermarché & Netto fait du mieux manger accessible à tous une réalité. Notre indépendance et la diversité de nos métiers nous permettent de répondre aux attentes des Français et nous propulsent au rang de 3e distributeur. Chaque métier compte pour écrire l'avenir de la distribution alimentaire.Prêt.e à faire la différence ? Rejoignez-nous ! Sous la responsabilité de votre manager de rayon, vous contribuez au développement de vos rayons :Vous prenez plaisir à accueillir, renseigner et servir les clients sur vos stands en garantissant leur satisfaction. Vous les orientez vers les produits les plus adaptés à leurs besoins ;Vous valorisez l'engagement Producteurs & Commerçants de l'enseigne et participez à la fidélisation des clients ;Vous mettez en place des stand attractifs et animez vos rayons pour donner envie aux clients et ce tout en respectant la réglementation spécifique (clarté des prix et de l'information etc.) ;Vous veillez à l'approvisionnement des rayons tout au long de la journée ;Vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire ;Vous participez à la gestion des marchandises en réceptionnant et contrôlant les produits reçus. Vous êtes également amené à faire des propositions de commandes.
Description du poste : AGENCE SAMSIC EMPLOI RUMILLY En tant qu'Agent de quai et cariste au sein d'une entreprise leader dans le secteur du Transport/Logistique sur Rumilly, vos missions consisteront à :***Assurer le chargement et le déchargement des marchandises***Contrôler la conformité des produits réceptionnés***Organiser le stockage des marchandises dans l'entrepôt***Participer à la préparation des commandes***Utiliser des engins de manutention (chariots élévateur)***Veiller à la propreté et à la sécurité du quai***Vous serez un maillon essentiel de la chaîne logistique. Votre dynamisme, votre rigueur et votre esprit d'équipe seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions au quotidien. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un profil réactif, organisé et doté d'un bon sens du relationnel. Une première expérience dans le milieu de la logistique serait un plus, mais n'est pas obligatoire. La capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurité seront des critères primordiaux. Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe***Rigueur dans l'organisation du travail***Réactivité face aux situations imprévues***Polyvalence dans les tâches à effectuer***Idéalement domicilié sur Rumilly car les horaires sont coupés.***Horaires coupé : 8h/11h - 16h/19h
POSTE : Agent de Conditionnement H/F DESCRIPTION : Manpower RUMILLY GRANDS COMPTES recherche pour son client, un acteur international dans la fabrication d'articles culinaires sur Rumilly, des Agents de conditionnement (H/F) en horaires 2X8. Intéressé(e) pour un poste enrichissant en horaire en 2x8 et une rémunération attractive ? Vos missions seront les suivantes: - Préparation des commandes - Mise en emballage des produits - Mise en palette - Contrôles quantitatifs et qualitatifs - Gestion des OF Tout cela dans le respect strict des consignes de sécurité. Vous êtes à la recherche de missions longues et acceptez de travailler en 2x8. Salaire : 13.02€ de l'heure + Primes d'équipe + 13ème mois + prime vacances + RTT + indemnité de trajet Vous aimez le travail en industrie et en équipe et faites preuve de rigueur et dynamisme qui sont des qualités essentielles à la réussite sur ce poste. Ce poste est pour vous ! Motivé(e) ? Contactez Manpower Rumilly au ou passez directement nous rencontrer à Rumilly (parking gratuit). Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages spécifiques à votre statut en fonction du nombre d'heures de mission que vous avez effectuées. Les avantages se cumulent en fonction de votre ancienneté. (CSE, chèques vacances, Compte épargne Temps rémunéré à 8%, et bien plus encore). Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Durée : 1 mois renouvelable PROFIL :
POSTE : Agent de Production en Agroalimentaire H/F DESCRIPTION : Notre client sur le secteur de Rumilly (74) est à la recherche d'agents de production en agroalimentaire, spécialisé dans la viande. Vos missions principales consisteront à : - Assurer la transformation des matières premières en produits finis tout en respectant les normes de qualité et de sécurité alimentaires - Surveiller le bon déroulement des différentes étapes de la production et intervenir en cas de dysfonctionnement - Participer au conditionnement des produits en veillant à leur conformité - Travailler en équipe pour optimiser les processus de production - Utiliser et entretenir les équipements de production, en respectant les consignes d'hygiène et de sécurité Faites partie d'une équipe dynamique dans le secteur de l'agroalimentaire ! SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Vous avez une bonne capacité d'adaptation et aimez travailler en équipe. Le respect des normes d'hygiène et de sécurité fait partie intégrante de votre quotidien. Une posture proactive et un véritable intérêt pour l'industrie agroalimentaire vous permettront de vous épanouir pleinement dans ce rôle. Qualités recherchées : - Bonne capacité d'adaptation - Esprit d'équipe - Respect des normes d'hygiène et de sécurité - Rigueur dans l'exécution des tâches - Capacité à travailler dans le froid entre 0 et 5° et la vue de la viande ne vous pose pas de souci. Si vous êtes intéréssé par le poste, merci de nous contacter au , nous pourons faire le point sur vos recherches et sur le poste en question.
Nous recherchons pour le compte de notre client, société en fort développement, leader mondial sur son marché, un(e) agent de contrôle/assemblage (F/H).Vous participerez à la fabrication et au contrôle d'un appareil de sécurité électrique. Vos missions : - Assemblage ; - Détection de non-conformités ; - Réalisation de contrôles fonctionnels sur banc d'essai ; - Colisage ; - Réparations d'appareils non-conformes. Horaires 7h30/16H possibilité de démarrer à 5h ou terminer à 21h variables suivant un planning établi à l'avance. Salaire / heure + tickets restaurants à 10/JT Vous êtes une personne rigoureuse, vous faites preuve de vigilance et de concentration, rejoignez notre équipe. Une première expérience est souhaitée mais pas indispensable, formation interne de 6 mois en intérim. Salaire : 12,20 lors de la formation + TR
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de poutres lamellé-collé et contre-collé sur-mesure, ainsi que des dalles de plancher et composants bois à haute valeur ajoutée, intégrant les techniques CLT pour les bâtiments de grande hauteur. Les produits sont traités, lasurés et taillés dans des ateliers modernes en Haute-Savoie. Nous recherchons une Opérateurrice Commande Numérique (H/F) pour renforcer l’équipe de production. Vos missions principales : - Réaliser des opérations d’usinage de taille manuelle à l’aide d’outils. - Effectuer les retouches et reprises après usinage sur machines à commande numérique. - Assurer le bon fonctionnement des machines et leur entretien quotidien. - Supporter l’équipe pour les réparations et ajustements des pièces. Ce poste est basé à Rumilly (74150) Vos horaires de travail : 2x8 (5h30–13h / 13h–20h30). Votre rémunération : entre 11,88 € et 13 € / heure selon profil et expérience. Les avantages : Un environnement industriel spécialisé et structuré Ateliers équipés pour le travail sur bois de haute précision, machines à commande numérique et outils modernes. Des conditions avantageuses Prime panier repas, prime de production, prime d’assiduité, mutuelle et intéressement. Une entreprise en plein développement Parcours d’intégration complet et possibilité d’évolution au sein de l’équipe de production.Vous êtes issu des secteurs de la : menuiserie, charpenterie, industrie ou avez déjà travaillé sur des machines à commande numérique. Vous êtes une personne rigoureuse, motivée, sérieuse et avez à cœur de réaliser un travail de qualité. Si vous vous reconnaissez dans la description de ce profil, alors n’attendez plus et postulez ! Nous vous recontacterons au plus vite. Chez RM INTERIM, le process de recrutement est simple : postulez en un clic. Votre profil correspond ? Une consultante vous contactera sous 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
RM Interim Annecy – Votre Partenaire Emploi au cœur des 2 Savoie ! ️ Ici, ça bouge ! Chaque jour, notre équipe diffuse des offres d’emploi à pourvoir dans des secteurs variés : BTP – Industrie – Logistique & Transport – Tertiaire – Santé. Nous vous proposons tous types de contrats : Interim, CDD, CDI. Vous choisissez ce qui vous convient le mieux ✅ ! Et surtout, nous sommes à votre écoute pour vous guider vers LE poste qui vous correspond. Chez RM Interim, tout est simple et rapide...
Rejoignez une entreprise spécialisée dans la fabrication de poutres lamellé-collé et contre-collé sur-mesure, ainsi que des dalles de plancher et composants bois à haute valeur ajoutée, intégrant les techniques CLT pour les bâtiments de grande hauteur. Les produits sont traités, lasurés et taillés dans des ateliers modernes en Haute-Savoie. Nous recherchons une Opérateurrice / Usineurse bois (H/F) pour renforcer l’équipe de production. Vos missions principales : - Réaliser des opérations d’usinage de taille manuelle à l’aide d’outils. - Effectuer les retouches et reprises après usinage par machine à commande numérique. - Réaliser les réparations et modifications de pièces. - Assurer un support aux raboteurs pour les réparations et l’emballage des poutres. Ce poste est basé à Rumilly (74150) Vos horaires : travail en 2x8 (5h30–13h / 13h–20h30). Poste à pourvoir dès maintenant. Votre rémunération : à définir selon profil et expérience. Les avantages : Environnement de travail structuré et moderne Ateliers équipés, respect des normes de sécurité et matériels adaptés pour travailler efficacement.Vous êtes menuisierère, charpentierère ou une personne très bricoleuse, rigoureuxse, sérieuxse et polyvalente. Vous avez à cœur de bien faire et souhaitez évoluer dans un environnement technique et dynamique. Si vous vous reconnaissez dans la description de ce profil, alors n’attendez plus et postulez ! Nous vous recontacterons au plus vite. Chez RM INTERIM, le process de recrutement est simple : postulez en un clic. Votre profil correspond ? Une consultante vous contactera sous 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel.
RM Interim Annecy – Votre Partenaire Emploi au cœur des 2 Savoie Chez RM Interim Annecy, nous sommes mobilisés chaque jour pour vous proposer des offres d’emploi dans de nombreux secteurs : BTP, Industrie, Logistique et Transport, Tertiaire, Santé. Nous recrutons pour tous types de contrats : CDI, CDD, intérim, vacation. Vous choisissez la formule qui correspond le mieux à votre projet professionnel. Notre équipe est à votre écoute pour vous orienter vers le poste qui vous convient. U...
Description du poste : En tant que Chargé de clientèle (H/F), vous jouez un rôle clé pour accueillir le client, identifier son besoin et l'orienter au mieux. Vous êtes le premier interlocuteur de tous les clients. Nous avons besoin de vous pour renforcer nos équipes ! Vos missions : - Accueillir et accompagner les clients dans la découverte de l'ensemble des produits et offres de services proposés. - Participer à la promotion et à la vente des dispositifs de produits et services multicanaux (téléphone, internet, automates ou guichet). - Réaliser des opérations courantes liées aux produits et services. - Effectuer des actions bancaires de premier niveau. - Contribuer au développement commercial de l'agence. - Orienter les clients vers les interlocuteurs spécialisés en fonction de leurs besoins, notamment auprès des conseillers financiers pour les produits financiers élaborés. - Pérenniser le contact client et assurer sa satisfaction grâce à votre sens du service. - Prendre en charge le SAV et le traitement des réclamations de 1er niveau pour tous les clients (Grand public, clientèle fragile, clientèle à enjeux, professionnels). La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2037€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un baccalauréat accompagné d'une première expérience en relation client / commercial / bancaire (minimum 6 mois) - Vous savez pérenniser le contact client et assurer leur satisfaction grâce à votre sens du service. - Votre disponibilité, amabilité et professionnalisme vous permettent de conseiller et vendre les produits et services appropriés au besoin de votre public, couplés à une orientation résultats. - Vous savez mettre à profit votre rigueur et capacité d'adaptation au sein de l'équipe. - Vous êtes à l'aise dans la maîtrise des usages numériques (accompagnement de l'utilisation des automates et des applications digitales). Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 8h30 et 19h20, 45 minutes de pause méridienne. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi matin jusqu'à 13h00. Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,40€/h + complément de 1,23€/h, soit 13,62€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants) - Compléments jusqu'à 3% (selon zone géographique) Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Au sein de la Branche Services-Courrier-Colis, vous serez en charge de la distribution du courrier, des colis et de la réalisation des nouveaux services de proximité. A ce titre, vos missions seront de : * Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié, * Assurer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction client, * Participer à la promotion et à la vente des produits et services de La Poste. Vous travaillerez en équipe, et en autonomie principalement à l'extérieur de votre établissement et serez rattaché à votre manager d'équipe. La Poste mettra à votre disposition les moyens nécessaires à l'exercice de votre métier : un smartphone « Facteo », des moyens de locomotion adaptés à votre tournée. Sens de l'orientation, autonomie, faculté d'adaptation et de mémorisation, qualités relationnelles, sens du service, recherche de la satisfaction du besoin des clients. Vous avez un bon esprit d'équipe et d'entraide. Le permis B est exigé. La prise de poste nécessite une disponibilité du lundi au samedi. . Une première expérience sur des activités de distribution du courrier ou du colis est appréciée. Conditions d'exercice : port et déplacement de charges.
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Chez nous, toutes les offres peuv...
Description du poste : Vous participerez à la fabrication et au contrôle d'un appareil de sécurité électrique. Vos missions : - Assemblage ; - Détection de non-conformités ; - Réalisation de contrôles fonctionnels sur banc d'essai ; - Colisage ; - Réparations d'appareils non-conformes. Horaires 7h30/16H possibilité de démarrer à 5h ou terminer à 21h variables suivant un planning établi à l'avance. Salaire 12€20 / heure + tickets restaurants à 10€/JT Description du profil : Vous êtes une personne rigoureuse, vous faites preuve de vigilance et de concentration, rejoignez notre équipe. Une première expérience est souhaitée mais pas indispensable, formation interne de 6 mois en intérim. Salaire : 12,20€ lors de la formation + TR
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la production industrielle ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie agroalimentaire avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ Interpro des 2 Savoie vous propose un contrat de professionnalisation en alternance de environ 12 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur alimentaire. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : un diplôme reconnu. À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQP) Conducteur de machine. A terme, vos missions seront les suivantes : - Approvisionner les machines en matières premières et emballages - Régler et programmer les machines - Veiller à la qualité des produits tout au long du processus de fabrication - Assurer la maintenance de 1er niveau PROFIL RECHERCHÉ : Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous former et de vous engager dans le secteur agroalimentaire. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques. - Des horaires postés : 2x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Le GEIQ Interpro des 2 Savoie est votre partenaire privilégié pour le recrutement en alternance dans les secteurs de l'industrie agroalimentaire, pharmaceutique, bois et logistique. Grâce à notre approche humaine et locale, nous favorisons l'insertion professionnelle durable des candidats tout en répondant aux besoins spécifiques des entreprises. Rejoignez-nous pour construire ensemble des parcours professionnels réussis et pérennes au cœur des territoires de Savoie et Haute-Savoie.
RESPONSABILITÉS : Vous souhaitez acquérir une qualification reconnue et vous former à un métier d'avenir dans la logistique ? Postulez dès maintenant ! Venez travailler en industrie agroalimentaire avec un diplôme et un emploi à la clé ! Le GEIQ vous propose un Contrat de professionnalisation en alternance de 11 mois, vous permettant d'intégrer une entreprise reconnue dans le secteur alimentaire. Vous développerez des compétences techniques essentielles tout en travaillant dans un environnement dynamique et stimulant. Ce que nous vous offrons : Un diplôme reconnu : À l'issue de votre formation, vous obtiendrez un Certificat de Qualification Professionnelle (CQPI) Agent Logistique A terme, vos missions seront les suivantes : - Préparer votre activité et organiser les zones de stockage pour garantir un flux optimal des marchandises alimentaires. - Réceptionner, préparer et expédier les produits alimentaires en respectant les procédures de qualité et de sécurité. - Gérer les stocks et assurer le suivi des flux de marchandises alimentaires en utilisant les outils informatiques mis à disposition. - Entretenir et maintenir les installations de stockage, en réalisant des opérations de maintenance de premier niveau pour assurer le bon fonctionnement de l'entrepôt. PROFIL RECHERCHÉ : Ce que nous recherchons : Vous êtes mobile, rigoureux et motivé, avec l'envie de vous engager dans le secteur de la logistique industrielle. Une forte volonté d'apprendre est essentielle pour évoluer dans ce métier clé. Vous appréciez le travail en équipe et êtes à l'aise avec les outils informatiques pour gérer les stocks et les flux. - Des horaires postés : 2x8 - Un salaire attractif - Un accompagnement et un tutorat tout au long du parcours - Une entreprise engagée souhaitant vous intégrer durablement
Nous recherchons pour le compte de notre client, société en fort développement, leader mondial sur son marché, un(e) agent de contrôle/assemblage (F/H).Vous participerez à la fabrication et au contrôle d'un appareil de sécurité électrique. Vos tâches : - Assemblage ; - Détection de non-conformités ; - Réalisation de contrôles fonctionnels sur banc d'essai ; - Colisage ; - Réparations d'appareils non-conformes. Horaires 7h30/16H possibilité de démarrer à 5h ou terminer à 21h variables suivant un planning établi à l'avance. Salaire 12€20 / heure + tickets restaurants à 10€/JT
Location/Acquisition - Dentiste H/F - Culoz 01 Nous recherchons un dentiste H/F souhaitant louer ou acquérir un cabinet dentaire renommée depuis 1976, dans le centre-ville de Culoz. Le bien Ce cabinet dentaire est situé au premier étage d’un bâtiment en bon état dans le centre-ville de Culoz, une petite ville sympathique d’environ 3 000 habitants, offrant diverses commodités et commerces. L’accessibilité est facilitée par un parking, une petite cour à l’arrière, et une dérogation a été accordée pour un accès handicapé. La patientèle est constituée de patients de Culoz et des alentours, où la demande est forte en raison du manque de praticiens. Ce cabinet consacré à l'omnipratique dispose de deux fauteuils (Planmeca, 2006, et Flex, 20 ans), dont un ambidextre. Les prothèses sur implants sont réalisées par un laboratoire situé à Aix-en-Provence. L'exercice de la parodontologie est tout à fait envisageable. Les conditions Acquisition possible des murs pour 160 000€. Les avantages - Cabinet en bon état, avec tous les équipements essentiels - Positionnement en centre-ville avec accessibilité et parking - Fenêtres dans les cabinets pour une ambiance lumineuse - Assistante dentaire dédiée au fauteuil - Fournisseur de prothèses à proximité Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France, inscrit(e) au Conseil national de l’Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Contactez-nous au : *** (voir postuler) Référence de l'annonce : 9013 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profil recherché: Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France, inscrit(e) au Conseil national de l’Ordre des chirurgiens-dentistes en France.
Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 2000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement médical, dentaire et paramédical à votre écoute. Un service 100% gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Nous recherchons pour notre client, un agent général en assurances spécialisé sur un marché de professionnels et entreprises, un Chargé de clientèle itinérant en assurances sur son agence de Rumilly.Nous recherchons pour notre client, un agent général en assurances spécialisé sur un marché de professionnels et entreprises, un Chargé de clientèle itinérant en assurances sur son agence de Rumilly. Dans le cadre d'objectifs fixés par l'agent général, vous développez le chiffre d'affaires de l'agence par vos actions de prospection dans le respect de la politique commerciale de l'agence.Vos missions : La préparation des actions commerciales. L'identification et le contact des cibles prospects professionnels La réalisation de prospection pour développement de portefeuille. La réalisation des rendez-vous clients en physique sur le secteur de la Haute-Savoie. La présentation, le conseil et la vente d'offres d'assurances adaptées. Le suivi des propositions et relance des contacts. La réalisation de la souscription de vos contrats.
Vous avez envie de donner un nouvel élan à votre carrière ? Créez votre agence de services à la personne avec APEF ! En créant votre agence APEF vous permettrez un nouvel accès à l'emploi à la population locale et apporterez de la joie et des prestations de qualité aux habitants de votre ville : ménage-repassage, garde d'enfants, jardinage/bricolage et accompagnement des personnes âgées et dépendantes. Vous pourrez également compléter votre offre parmi 26 autres services tels que : la garde d'animaux, livraison de repas, cours de langues... Votre quotidien de demain : - Vous gérez votre agence sur l'ensemble des volets de recrutement, de commerce, de management tout en vous assurant de la pérennité de votre activité - Vous contribuez à l'esprit réseau en partageant avec le siège et les autres franchisés APEF Rejoindre APEF c'est : - Intégrer un réseau de plus de 140 franchisés - Bénéficier d'un savoir-faire unique et d'une formation théorique et pratique - Faire vivre localement des valeurs fortes : professionnalisme, bienveillance, sens du service, solidarité et passion - Réussir grâce à un accompagnement personnalisé tout au long de votre projetVous êtes fait.e pour APEF si : Vous voulez entreprendre dans un métier humainement riche Vous voulez avoir un impact positif sur votre territoire Vous désirez vous épanouir professionnellement et personnellement Vous avez envie de construire votre patrimoine
Entreprenez avec le réseau pionnier des services à la personne ! Elu meilleur franchiseur de son secteur en 2024, APEF est devenu un incontournable et vous propulse vers la réussite. Avec plus de 150 agences dont 90% en franchise, le réseau APEF est dynamique, performant, humain et peut compter sur l'engagement et la solidarité de ses franchisés et salariés. Si vous avez envie de donner du pep's à votre quotidien, rejoignez-nous !
Description du poste : L'équipe de l'agence POINT.P de Rumilly recherche son(sa) Magasinier(e) Conseil. Vous êtes un véritable ambassadeur auprès de nos clients Vous accueillez les clients dans la cour des matériaux, les conseillez dans leurs choix de produits et leur proposez les nouveautés. ️ Vous êtes un expert de la logistique Vous préparez les commandes des clients dans nos différentes zones de stockage, à la fois en intérieur et en extérieur. Vous utilisez un chariot élévateur pour charger et décharger les véhicules de transport, en toute sécurité. Vous êtes un as de l'organisation Vous vérifiez régulièrement le volume des stocks de marchandises. Vous veillez à l'ordre et la propreté de l'ensemble des zones de stockage et de circulation de l'agence. Vous réalisez des inventaires tournants pour assurer une gestion efficace des stocks. Vous êtes le relai d'information Vous assurez le lien entre l'agence et les clients en communiquant les informations essentielles à votre équipe. En tant que membre polyvalent de l'équipe, soyez prêt à soutenir dans toutes les tâches nécessaires. L'info en plus : Vous serez amené à manipuler des charges lourdes au quotidien pour mener à bien vos missions.***Notre ambiance conviviale et nos équipes soudées largement reconnue dans nos enquêtes de satisfaction interne ; 88% de nos collaborateurs sont fiers de travailler chez POINT.P. * Un parcours d'intégration et une offre de formations adaptées grâce à nos 3 Campus de formation et à des e-learning. * Un suivi personnalisé, parfait pour évoluer, changer de métier ou encore découvrir d'autres enseignes. Description du profil : Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout votre personnalité qui fera la différence.***Vous recherchez une mission alliant travail en équipe, contact client et débrouillardise. * De nature flexible et patient(e), vous aimez être aux petits soins pour vos clients et les servir dans les meilleures conditions ! Vous savez utiliser le calcul mental au quotidien. Pour ce poste, la détention du CACES 3 est obligatoire. ➡️ Le plus ? Vous avez déjà une expérience en tant que Magasinier Conseil.
Page Personnel Distribution et Commerce identifie les meilleurs talents afin de répondre au mieux aux attentes et aux besoins ciblés de ses clients. Enseigne emblématique, leader dans le secteur des cosmétiques asiatiques. Pour l'un de ses points de vente situé à Alès, il recherche un Responsable Adjoint de Magasin en CDI.En tant que Responsable Adjoint(e), votre objectif est d'accompagner, motiver et fédérer votre équipe au quotidien, tout en assurant la meilleure expérience à nos clients en boutique. A ce titre, vos missions consistentMontrer l'exemple à votre équipe en garantissant une tenue parfaite de la boutique, Développer les indicateurs commerciaux et mettre en place des plans d'action, Assurer un rôle de « coach » auprès de votre équipe en les formant au quotidien, Assurer la bonne gestion des stocks via des inventaires réguliers, le suivi de la démarque, Épauler le Responsable de Boutique dans la gestion administrative de l'équipe. Système de variable attractif, Mutuelle prise en charge à 100%, Prime de participation, Ventes au personnel, Tickets restaurant , Participation au transport , Opportunités de formation et de développement en continu, Opportunités d'évolution sur toute la France et à l'international, Evénements et séminaires d'entreprise réguliers.
Votre mission Vous souhaitez apprendre au fil de vos expériences ? Vous avez envie de bouger et d'évoluer ? Alors lisez bien la suite, ça va vous intéresser ! Adecco Medical (ville) recrute un accompagnant éducatif et social H/F en CDI intérimaire pour renforcer son équipe. Nous rejoindre en CDI intérimaire, c'est l'opportunité de vous stabiliser. C'est aussi un réel tremplin pour votre parcours professionnel, vous vivez des expériences multiples et bénéficiez d'un parcours de formation personnalisé. VOS MISSIONS En tant qu'accompagnant éducatif et social (H/F), vous êtes en charge d'accompagner les personnes au sein d'établissements médico sociaux dans les activités de la vie quotidienne en favorisant le développement ou le maintien de l'autonomie. Dans ce cadre, vos missions consistent à : -Aider les patients et résidents dans leurs gestes quotidiens (toilette, alimentation, déplacements) et veiller à leur confort et sécurité, -Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre d'activités éducatives et thérapeutiques adaptées aux besoins et aux capacités de chacun des patients et résidents, -Participer à l'organisation et à l'animation des activités de loisirs et des ateliers visant à stimuler les capacités cognitives, physiques et sociales des patients et résidents, -Observer les évolutions et les changements de comportement des patients et résidents, et rendre compte de toute situation particulière à l'équipe pluridisciplinaire, -Travailler en étroite collaboration avec les autres professionnels de l'équipe (infirmiers, travailleurs sociaux, psychologues) pour garantir une prise en charge globale et cohérente. Alors, intéressé(e) ? Le CDI intérimaire c'est : -La stabilité du CDI -La priorité sur les missions -Un accès privilégié aux formations pour vous permettre d'évoluer -La garantie d'un salaire minimal tous les mois -Les avantages Adecco Medical (CSE, Compte Epargne Temps, Club d'avantages...) -Un accompagnement renforcé sur votre projet professionnel -L'accès au prêt bancaire grâce au statut du CDI I -La possibilité de poser 5 semaines de congés payés par an Les modalités du CDI I : -Vous aimez intervenir dans différents établissements -Vous êtes mobile sur un rayon de 40 km maximum -Vous recherchez un contrat à temps plein soit 151h67 par mois Votre profil Vous êtes titulaire du Diplôme d'État d'Accompagnant Éducatif et Social (DEAS) ou du Diplôme d'État d'Aide-Médico Psychologique (DEAMP). Vous souhaitez enrichir votre CV et intervenir dans différents établissements et services. Vous recherchez la stabilité d'un contrat en CDI et la polyvalence de l'intérim. N'hésitez plus, le CDI intérimaire est fait pour vous ! A propos de nous Adecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie...) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment ! Adecco Medical vous souhaite la bienvenue en vous offrant une prime de 400 euros dès 400 heures travaillées en intérim et/ou en vacation dans les 6 mois suivants la date d'activation de votre dossier. A propos de nous Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire, du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé une relation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur carrière et leur formation. Contrat : CDI Localisation : RUMILLY (74) France
Notre client est un acteur reconnu depuis plus de 25 ans dans la fabrication sur-mesure de poutres lamellé-collé. Son savoir-faire s'appuie sur des équipements de production performants et un engagement fort en faveur de la qualité. Pour renforcer son service maintenance, il recherche un.e Agent.e de maintenance industrielle en horaires 2x8, pour un poste basé à Rumilly. Vous êtes attiré.e par les environnements techniques ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise où la maintenance est au coeur de la performance industrielle ? Ce poste est pour vous. En lien avec l'équipe de production, vous assurez la disponibilité et le bon fonctionnement des équipements. Votre rôle est essentiel pour prévenir les pannes et intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement. Vos missions principales : - Installer les équipements et veiller à leur mise en service - Organiser et planifier les interventions de maintenance en lien avec la production - Réaliser les entretiens réguliers (nettoyage, graissage, contrôles) - Réaliser des pré-diagnostics en cas de panne ou dysfonctionnement - Procéder au remplacement des éléments défectueux (mécaniques, électriques, pneumatiques...) - Mettre à jour les documents de suivi d'intervention Votre quotidien sera rythmé entre maintenance préventive, dépannage et amélioration continue. Vous évoluerez au sein d'un atelier structuré, sur un parc machine spécifique à la fabrication bois. Localisation : Rumilly (74) Rémunération à partir de : selon profil et compétences Horaires : en équipe 2x8 (matin / après-midi) Avantages : Intégrer une entreprise experte dans son domaine, avec un savoir-faire reconnu et un environnement technique stimulant. Vous avez une formation en maintenance industrielle, électrotechnique, ou en mécanique (CAP, Bac Pro ou équivalent), et vous justifiez d'une première expérience réussie dans un poste similaire, en milieu industriel. Vous êtes rigoureux·se, réactif·ve et à l'aise avec les interventions techniques. Vous appréciez le travail en équipe et vous êtes capable d'intervenir sur différents types d'équipements. Votre capacité à anticiper les pannes, à intervenir efficacement et à documenter vos actions fera la différence. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h pour échanger avec vous et définir ensemble votre projet professionnel. Vous vous retrouvez dans cette annonce ? N'hésitez plus, postulez ! Rejoignez la team FIDERIM, votre agence d'emploi local. Votre équipe vous attend du lundi au vendredi, de 08h à 12h et de 14h à 18h. FIDERIM RUMILLY Immeuble Nouvel R - 7 rue de l'industrie 74150 RUMILLY
Axiome Ingénierie, filiale d'Axiome Groupe, recrute pour un de ses clients dans le domaine de la fonderie d'acier, un Automaticien / Roboticien H/F. Missions principales :
Notre client est un grand Groupe spécialisé dans la performance énergétique.En tant que Technicien CVC, vos missions sont les suivantes : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements ; Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires dans les délais impartis ; Vérifier et contrôler le bon fonctionnement des installations techniques ; Collaborer avec les équipes de gestion des installations pour garantir la satisfaction du client ; Respecter les normes de sécurité et les réglementations en vigueur ; Rémunération selon profil, paniers, véhicule, primes, 13 ème mois.
Notre client est un Groupe leader dans le domaine du génie climatique.En tant que Technicien de Maintenance CVC, vos missions sont : Assurer la pérennité et le bon fonctionnement des installations CVC (climatiseurs, pompes à chaleurs, centrales de traitement d'air, chaudières petites et moyennes puissances, piscines) sur des bâtiment communaux ; Réaliser des prestations de maintenance préventives et curatives selon les bons de GMAO ; Assurer la qualité de la prestation ; Assurer une relation commerciale de premier niveau ; Assurer la sécurité des installations et votre propre sécurité. N/C
Location/Acquisition - Dentiste H/F - Culoz 01 Nous recherchons un dentiste H/F souhaitant louer ou acquérir un cabinet dentaire renommée depuis 1976, dans le centre-ville de Culoz. Le bien Ce cabinet dentaire est situé au premier étage d'un bâtiment en bon état dans le centre-ville de Culoz, une petite ville sympathique d'environ 3 000 habitants, offrant diverses commodités et commerces. L'accessibilité est facilitée par un parking, une petite cour à l'arrière, et une dérogation a été accordée pour un accès handicapé. La patientèle est constituée de patients de Culoz et des alentours, où la demande est forte en raison du manque de praticiens. Ce cabinet consacré à l'omnipratique dispose de deux fauteuils (Planmeca, 2006, et Flex, 20 ans), dont un ambidextre. Les prothèses sur implants sont réalisées par un laboratoire situé à Aix-en-Provence. L'exercice de la parodontologie est tout à fait envisageable. Les conditions Acquisition possible des murs pour 160 000€. Les avantages - Cabinet en bon état, avec tous les équipements essentiels - Positionnement en centre-ville avec accessibilité et parking - Fenêtres dans les cabinets pour une ambiance lumineuse - Assistante dentaire dédiée au fauteuil - Fournisseur de prothèses à proximité Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France. Contactez-nous au : 06 ** ** ** ** Référence de l'annonce : 9013 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Profils recherchés : Omnipraticien diplômé(e) en France, inscrit(e) au Conseil national de l'Ordre des chirurgiens-dentistes en France.
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein des différents points de contacts dans le point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leurs parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisses. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Sens du service client, souriant(e), vous assurez avec une grande rigueur vos missions, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire ou avez l'envie d'offrir le meilleur des accueils à nos clients. Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur œuvre pour la protection de l'environnement au cœur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite. Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni. Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde. VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR Vous intégrez le secteur Terre de Savoie composé de 17 personnes. Missions principales: -Réaliser les analyses réglementaires et de suivi Surveiller les équipements (gestion du stock de produits, relève des index, etc.) Assurer l'entretien et le bon état général des installations, informer votre hiérarchie des éventuelles anomalies -Régler les paramètres de fonctionnement des installations Garantir la conformité du produit et la maîtrise de l'installation, routines d'exploitations sur les différents équipements Intervenir dans le respect des règles QSE de l'entreprise Démontrer une capacité à porter auprès des clients usagers et clients collectivité les intérêts de l'entreprise -Toutes tâches d'exploitation sur les filières, prétraitement, eaux, boues : dépotage produit chimique, réglage de machine, tournée d'exploitation, nettoyage. -Suivi et entretien du parc instrumentation (nettoyage, étalonnage .) -Réalisation des prélèvements liés à l'autosurveillance. -Entretien des préleveurs d'échantillon -Soulever les tampons pour réaliser des diagnostics du réseau d'assainissement, préparer et accompagner des campagnes de curage. -Détecter et signaler les anomalies sur un réseau d'assainissement. -Détecter les anomalies sur un branchement ou un raccordement. -Etablir la conformité des branchements au réseau d'assainissement (contrôle de raccordement). VOTRE PROFIL Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac+2 dans les métiers de l'eau, avec des compétences techniques en traitement des eaux ainsi qu'une expérience au sein d'une station d'épuration. Nous recherchons une personne dotée d'un fort esprit d'équipe, capable de s'adapter aux défis quotidiens et de faire preuve d'autonomie tout en rendant compte efficacement à leur hiérarchie. INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES Permis B obligatoire. Poste soumis à astreintes VOS AVANTAGES CHEZ SAUR Vous intégrez Saur sans période d'essai . Votre rémunération vous sera versée sur 13 mois , accompagnée d'une prime des métiers de l'eau , d'une prime de participation et d'intéressement selon les résultats de l'entreprise, ainsi que d'une prime de vacances (correspondant à 30% de votre rémunération brute mensuelle). Fourchette de rémunération: 26-32 K€ selon profil Vous bénéficierez d'une mutuelle et d'une prévoyance Santé . Vous aurez la possibilité d'ouvrir votre Plan d'Epargne Groupe et votre PERECO , profitant de l'abondement de l'entreprise. Vous bénéficierez bien sûr de congés payés , mais également de RTT . Intégrer Saur , c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous ! Le Groupe Saur favorise la diversité et l'accueil des handicaps.
Description du poste : Rattaché au Responsable Magasin, le magasinier a en charge l'approvisionnement en pièce de rechanges de l'atelier et des clients ainsi que la gestion de stock et des garanties. RELATION CLIENTS - Accueillir le client - Assurer un conseil technique au client - Réaliser la facturation et l'encaissement - Traiter les réclamations clients et les litiges fournisseurs - Faire valider à la direction toutes les modifications de la grille de remise clients - Animer des ventes promotionnelles GESTION DU MAGASIN - Commander les pièces en s'assurant de leur rotation (limitation du stock mort) et en priorité dans le réseau - Réceptionner, contrôler puis ranger les produits à leur place dans le magasin - Documenter les pièces - Servir l'atelier en pièces - Débiter les pièces sur les OR - Préparer les commandes, expédier les produits et éventuellement réaliser des courses - Réaliser des inventaires - Etablir des devis, si besoin avec les informations de l'atelier AUTRE TÂCHES - Gérer les pièces retour en garantie - Acheter les composants, matières, produits et services de toute nature au meilleur rapport Qualité/Prix/délais Amplitude horaire: 08h-12h 14h-18h Permis B obligatoire pour pouvoir effectuer des déplacements avec les véhicules du parc (déplacement uniquement dans les horaires de travail Description du profil : Sur site cette personne manipulera ponctuellement un chariot type CACES 3 (formation interne une fois embauchée si la personne n'a pas de CACES) La personne peut être amenée à lire des plans vue éclatées de pièces, . . Notion de base en mécanique poids lourds et froid embarqué Maîtriser des outils informatiques en bureautique, navigation internet COMPETENCES COMPORTEMENTALES Adaptabilité Initiative Planification et organisation Communication Orientation client Rigueur
Description du poste : Votre mission: - Préparation et pesage des matières premières - gérer le flux produits lié à la fabrication (recyclage, dispersion, montées en bigbag, vrac) - ou alimenter en matière et matériaux les lignes de conditionnement - nettoyer les installations et la zone de travail en utilisant le matériel adéquat en fonction de la zone de travail. - trier les déchets - effectuer différentes tâches de manutention Description du profil : Vous êtes disponibles sur des horaires 5x8 Vous êtes autonomes dans vos déplacements Vous êtes à l'aise avec un ordinateur Vous possédez idéalement une première expérience en fabrication agro alimentaire. N'hésitez plus, postulez avec le lien suivant :***ou contactez-nous au***
