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Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons sur notre projet en téléphonie. Nous proposons (en partenariat avec le pôle emploi) une formation de 175 heures via un dispositif POE (préparation opérationnelle à l'emploi) à l'issue de la formation nous vous proposons un contrat en CDI Temps plein. Démarrage de formation le 24/11/2025 sur notre projet de service client téléphonie mobile. En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. La mission se déroule du lundi au samedi (amplitude horaires 8h00-21h00) sur une base de 35h par semaine (repos le dimanche + 1 jour dans la semaine). Profil recherché : Vous avez déjà une expérience dans la relation client ? C'est bien ! Vous n'en avez pas ? C'est bien aussi. Plus que votre diplôme ou votre expérience, ce qui nous importe c'est votre motivation et votre enthousiasme. Un seul Pré requis : Maîtrise de langue Française et bonne élocution ! Pourquoi nous rejoindre ? Une mutuelle prise en charge à 55%, carte Tickets Restaurant, des challenges réguliers, parrainage rémunéré, Des conditions de travail agréables avec des espaces de détente, Aides à la mobilité, Une formation initiale et continue à nos métiers, Des perspectives d'évolution de carrière : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Intelcia vous forme : Une formation complète vous est dispensée et intégralement prise en charge. Nous utilisons une pédagogie active et participative, alternant apports théoriques et cas pratiques. Méthodes d'évaluation écrites et orales, appliquées sur des simulations, quiz et jeux. Durée de la formation : 175 heures Smartshore France a formé plus de 900 apprenants en 2024, dont 83% ont validé leur formation. 95% d'entre eux ont décroché un emploi. Vous serez capable : - D'assurer une qualité de prestation conforme aux exigences du client, sur des opérations d'émission et de réception d'appels à gérer à distance, - D'adhérer aux objectifs à atteindre et les respecter - De comprendre et de répondre aux attentes des clients, en termes qualitatifs et quantitatifs Toutes nos formations sont accessibles et adaptables aux personnes en situation de handicap et nous veillons aux conditions d'accueil. L'ensemble de nos formateurs y sont sensibilisés. Suite à votre candidature sur l'offre, vous serez contacté(e) par France Travail pour une SESSION de RECRUTEMENT Le MERCREDI 05 NOVEMBRE à 09H15 chez INTELCIA Dreux. Process de recrutement : Invitation par notre équipe de sourcing à une session collective RH avec un chargé de recrutement Passage pendant la session de tests écrits Entretien individuel RH Mise en situation (outil : téléphone) Délai de traitement de votre dossier de candidature : en moyenne, 7 jours à réception.
Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons sur notre projet de service client en mutuelle santé. Nous proposons (en partenariat avec le pôle emploi) une formation de 210 heures via un dispositif POE (préparation opérationnelle à l'emploi) à l'issue de la formation nous vous proposons un contrat en CDI Temps plein. Démarrage de formation le 17/11/25. En tant que Chargé de clientèle H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. La mission se déroule du lundi au vendredi (amplitude horaire de 08h30 - 18h30) sur une base de 35h par semaine. Profil recherché : Vous avez déjà une expérience dans la relation client ? C'est bien ! Vous n'en avez pas ? C'est bien aussi. Plus que votre diplôme ou votre expérience, ce qui nous importe c'est votre motivation et votre enthousiasme. Un seul Pré requis : Maîtrise de langue Française et bonne élocution ! Pourquoi nous rejoindre ? Une mutuelle prise en charge à 55%, Carte Tickets Restaurant, Des challenges réguliers, parrainage rémunéré, Des conditions de travail agréables avec des espaces de détente, Aides à la mobilité, Une formation initiale et continue à nos métiers, Des perspectives d'évolution de carrière : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Smartshore France a formé plus de 900 apprenants en 2024, dont 83% ont validé leur formation. 95% d'entre eux ont décroché un emploi. Intelcia vous forme : Une formation complète vous est dispensée et intégralement prise en charge. Nous utilisons une pédagogie active et participative, alternant apports théoriques et cas pratiques. Méthodes d'évaluation écrites et orales, appliquées sur des simulations, quiz et jeux. Vous serez capable : - D'assurer une qualité de prestation conforme aux exigences du client, sur des opérations d'émission et de réception d'appels à gérer à distance, - D'adhérer aux objectifs à atteindre et les respecter - De comprendre et de répondre aux attentes des clients, en termes qualitatifs et quantitatifs Durée de la formation : 210H Toutes nos formations sont accessibles et adaptables aux personnes en situation de handicap et nous veillons aux conditions d'accueil. L'ensemble de nos formateurs y sont sensibilisés. Suite à votre candidature, vous serez contacté(e) par France Travail pour vous convier à la SESSION de RECRUTEMENT du MERCREDI 05 NOVEMBRE 2025 à 09H15 Chez INTELCIA Dreux. Process de recrutement : Invitation par notre équipe de sourcing à une session collective RH avec un chargé de recrutement Passage pendant la session de tests écrits dont dictée. Entretien individuel RH Mise en situation (outil : téléphone) Délais de traitement de votre dossier de candidature : en moyenne, 7 jours à réception.
Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons sur notre projet en E-commerce. Nous proposons (en partenariat avec le pôle emploi) une formation de 105 heures via un dispositif POE (préparation opérationnelle à l'emploi) à l'issue de la formation nous vous proposons un contrat en CDI Temps plein. Démarrage de formation le 06/11/2025 sur notre projet de service client en E-commerce. En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. La mission se déroule du lundi au vendredi (amplitude horaires 8h30-20h00) sur une base de 35h par semaine. Profil recherché : Vous avez déjà une expérience dans la relation client ? C'est bien ! Vous n'en avez pas ? C'est bien aussi. Plus que votre diplôme ou votre expérience, ce qui nous importe c'est votre motivation et votre enthousiasme. Un seul Pré requis : Maîtrise de langue Française et bonne élocution ! Pourquoi nous rejoindre ? Une mutuelle prise en charge à 55%, Carte Tickets Restaurant, des challenges réguliers, parrainage rémunéré, Des conditions de travail agréables avec des espaces de détente, Aides à la mobilité, Une formation initiale et continue à nos métiers, Des perspectives d'évolution de carrière : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Intelcia vous forme : Une formation complète vous est dispensée et intégralement prise en charge. Nous utilisons une pédagogie active et participative, alternant apports théoriques et cas pratiques. Méthodes d'évaluation écrites et orales, appliquées sur des simulations, quiz et jeux. Durée de la formation : 105 heures Smartshore France a formé plus de 900 apprenants en 2024, dont 83% ont validé leur formation. 95% d'entre eux ont décroché un emploi. Vous serez capable : - D'assurer une qualité de prestation conforme aux exigences du client, sur des opérations d'émission et de réception d'appels à gérer à distance, - D'adhérer aux objectifs à atteindre et les respecter - De comprendre et de répondre aux attentes des clients, en termes qualitatifs et quantitatifs Toutes nos formations sont accessibles et adaptables aux personnes en situation de handicap et nous veillons aux conditions d'accueil. L'ensemble de nos formateurs y sont sensibilisés. Suite à votre candidature, vous serez convié(e) par France Travail à une SESSION de RECRUTEMENT chez Intelcia à partir de 09H15 l Process de recrutement : Invitation par notre équipe de sourcing à une session collective RH avec un chargé de recrutement Passage pendant la session de tests écrits Entretien individuel RH Mise en situation (outil : téléphone) Délai de traitement de votre dossier de candidature : en moyenne, 7 jours à réception.
Dans le cadre de la montée en charge de nos activités, nous recrutons et formons sur notre projet en E-commerce. Nous proposons (en partenariat avec le pôle emploi) une formation de 119 heures via un dispositif POE (préparation opérationnelle à l'emploi) à l'issue de la formation nous vous proposons un contrat en CDI Temps plein. Démarrage de formation le 14/11/2025 sur notre projet de service client en E-commerce. En tant que Conseiller Clients H/F vous apportez conseils et assistance à vos interlocuteurs via différents canaux : appels entrants, mails ou courriers. Véritable ambassadeur du Groupe, vous êtes garant(e) d'une qualité de service optimale. La mission se déroule du lundi au vendredi (amplitude horaires 8h30-20h00) sur une base de 35h par semaine. Profil recherché : Vous avez déjà une expérience dans la relation client ? C'est bien ! Vous n'en avez pas ? C'est bien aussi. Plus que votre diplôme ou votre expérience, ce qui nous importe c'est votre motivation et votre enthousiasme. Un seul Pré requis : Maîtrise de langue Française et bonne élocution ! Pourquoi nous rejoindre ? Une mutuelle prise en charge à 55%, Carte Tickets Restaurant, des challenges réguliers, parrainage rémunéré, Des conditions de travail agréables avec des espaces de détente, Aides à la mobilité, Une formation initiale et continue à nos métiers, Des perspectives d'évolution de carrière : 80% de nos managers sont issus de la promotion interne Intelcia vous forme : Une formation complète vous est dispensée et intégralement prise en charge. Nous utilisons une pédagogie active et participative, alternant apports théoriques et cas pratiques. Méthodes d'évaluation écrites et orales, appliquées sur des simulations, quiz et jeux. Durée de la formation : 119 heures Smartshore France a formé plus de 900 apprenants en 2024, dont 83% ont validé leur formation. 95% d'entre eux ont décroché un emploi. Vous serez capable : - D'assurer une qualité de prestation conforme aux exigences du client, sur des opérations d'émission et de réception d'appels à gérer à distance, - D'adhérer aux objectifs à atteindre et les respecter - De comprendre et de répondre aux attentes des clients, en termes qualitatifs et quantitatifs Toutes nos formations sont accessibles et adaptables aux personnes en situation de handicap et nous veillons aux conditions d'accueil. L'ensemble de nos formateurs y sont sensibilisés. Suite à votre candidature, vous serez convié(e) par France Travail à une SESSION de RECRUTEMENT chez Intelcia à partir de 09H15 les : JEUDI 30/10 ou MARDI 04/11 ou MERCREDI 5/11 ou JEUDI 06/11/2 pour ce projet E-Commerce. Process de recrutement : Invitation par notre équipe de sourcing à une session collective RH avec un chargé de recrutement Passage pendant la session de tests écrits Entretien individuel RH Mise en situation (outil : téléphone) Délai de traitement de votre dossier de candidature : en moyenne, 7 jours à réception.
Chez Sodexo, nous restons attachés à notre Raison d'Etre, depuis notre création en 1966 par Pierre BELLON : Offrir un quotidien meilleur pour construire une vie meilleure pour tous. Notre Segment Ecoles & Universités vise chaque jour à créer des conditions optimales pour l'apprentissage et le développement des plus jeunes et de participer au bien-être des familles et du personnel encadrant. Venez goûter à l'aventure unique de Sodexo ! VOTRE QUOTIDIEN CHEZ NOUS : Nous recherchons un Employé de Restauration (H/F) dans un établissement scolaire situé à Dreux réalisant 800 couverts par jour. Vous serez accompagné(e) par le responsable du site et vous ferez partie d'une équipe composée d'une dizaine de personnes. Vos missions : - Livrer des repas pour une école et un lycée (nécessite le permis B). - Elaborer les préparations froides (hors d'oeuvres, salad'bar) et aider à la préparation des desserts - Réapprovisionner les produits pendant le service et/ou réaliser la plonge laverie en collaboration avec 2 collègues - Assurer la traçabilité des produits, le bon respect et le contrôle des normes d'hygiène et sécurité Et surtout faire de votre sécurité et celle de vos équipes une priorité ! NOTRE PROPOSITION : CDI intermittent à temps partiel de 28 heures par semaine (cdi intermittent = vacances scolaires non travaillées, non rémunérées) (nécessite le permis B) - Localisation : DREUX (28) - Date prise de poste : Dès que possible - Amplitudes horaires : 8H / 15H45 lundi mardi jeudi vendredi (semaine de 4 jours) - Salaire : 12,18 brut horaire - Avantages : 13ème mois, CSE, mutuelle de base gratuite, avantage nature (repas) - Une offre formation personnalisée en lien avec l'entretien professionnel et des perspectives d'évolutions Vous avez surtout la possibilité d'apporter votre créativité et vos idées afin d'accompagner ensemble le développement de nos prestations au service de nos clients et nos consommateurs. VOTRE APPORT : Vous partagez les mêmes valeurs que Sodexo : Esprit d'Equipe, de Service et de Progrès Vous avez une formation en Hôtellerie et Restauration validée par un diplôme ou par une expérience significative dans ce domaine. Passionné(e), Connaisseur(se) des recettes de base, vous êtes Créatif(ve) et vous avez la soif d'apprendre ! Si vous vous reconnaissez, alors vous êtes prêt(e) à relever ce challenge ! REJOIGNEZ-NOUS !!! Dans le cadre de sa politique Diversité et Inclusion, Sodexo étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap.
Les missions: 1. Support administratif à l'équipe technique Gestion des courriers, mails, appels téléphoniques. Rédaction et mise en forme de documents techniques (rapports, comptes rendus, devis.) Suivi et mise à jour des dossiers techniques ou des bases de données. 2. Gestion documentaire Classement et archivage des documents techniques. Vérification de la conformité des documents reçus ou à transmettre. 3. Assistance à la gestion de projets Suivi de l'avancement des projets (plannings, livrables, échéances). Coordination entre les équipes techniques, les fournisseurs et les clients. 4. Suivi budgétaire et logistique Suivi des commandes, livraisons, stocks ou équipements. Organisation de déplacements, réunions ou interventions sur site. 5. Interface entre les équipes Communication entre les différents services (technique, administratif, commercial). Réception et transmission d'informations essentielles au bon déroulement des opérations. Le profil recherché 1. Organisation et rigueur Prioriser les tâches, respecter les délais. Suivre des procédures précises. 2. Polyvalence Alterner facilement entre tâches administratives, techniques et relationnelles. Être capable de comprendre des documents techniques sans forcément être experte. 3. Réactivité et autonomie Savoir réagir rapidement aux imprévus. Travailler de manière autonome tout en rendant compte à sa hiérarchie. 4. Aisance relationnelle Bon contact avec les équipes techniques, les fournisseurs, les clients ou les prestataires. Savoir écouter, transmettre les bonnes informations, faciliter la communication. 5. Maîtrise des outils informatiques Bureautique (Word, Excel, Outlook, PowerPoint.). Outils de gestion de projets ou de suivi technique (ERP, GMAO, logiciels métiers.). 6. Discrétion et sens de la confidentialité Gérer des informations sensibles ou confidentielles, souvent liées aux projets ou aux marchés. Compétences écrite et oral 7. Sens du service et esprit d'équipe Être une véritable support pour les techniciens et le chargé d'affaire Avoir une bonne gestion au stress
Le cabinet Noviac porte une recherche d'un Conducteur de Moulin H/F. Notre client est un industriel agroalimentaire spécialiste de la farine. Sa notoriété, son efficience de production ainsi que la qualité de ses équipes en font un acteur reconnu de son secteur. Dans le cadre d'un remplacement, nous portons pour son compte le recrutement d'un Conducteur de Moulin H/F qui aura pour mission principale d'assurer une production de farine de qualité. Ses principales missions seront de : Assurer la production de farine dans le respect des exigences de qualité : Préparer les blés, Effectuer le réglage des moulins, Assurer la maintenance de premier niveau, Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'entreprise : adv, logistique. Vous justifiez d'une première expérience dans la production agroalimentaire et vous souhaitez démontrer votre autonomie, votre sens de la communication, votre rigueur et votre organisation. Au-delà du salaire attractif, vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue sur son secteur d'activité grâce à la qualité de sa production. Retrouvez sur le site du cabinet Noviac ainsi que sur notre page Linkedin toutes nos annonces ainsi que des conseils pour la rédaction d'un CV percutant ou pour la préparation à un entretien de recrutement.
Offre N°31.25 Description du poste Le dispositif d'accompagnement médicoéducatif (D.A.M.E) accueille des enfants et adolescents de 6 à 12 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (TND, TSA.) et propose un accompagnement croisé des champs : éducatif, thérapeutique et pédagogique visant à rendre possible la scolarisation en milieu ordinaire. Missions L'ASI/Maître ou Maîtresse de maison est principalement chargé/e de : - Entretenir l'intérieur des locaux et d'appliquer les règles d'hygiène générale, - Garantir la bonne application du Plan de Maîtrise Sanitaire (PMS), - Contribuer, en lien avec l'équipe éducative, à l'accompagnement de l'usager dans certains actes de la vie quotidienne, et veiller à leur sécurité, - Gérer l'organisation des repas (réchauffage et mise en place) et garantir le traitement du linge (nettoyage et rangement), - Gérer les stocks de produits d'hygiène et de petite alimentation, - Assurer le transport d'enfants, - Assurer la transmission de l'information. Qualifications et prérequis demandés - Certification maître ou maîtresse de maison et HACCP souhaitée, - Permis B valide, boîte manuelle obligatoire, - Attestation d'honorabilité. Ce que nous offrons : Un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs. - Salaire selon ancienneté et convention collective 66, pour 60,66 heures mensuelles soit 14 heures hebdomadaires reparties sur 2 jours. - Horaires : les lundis de 8h00 à 17h00 et les jeudis de 12h00 à 17h00, congés trimestriels, congés ancienneté, établissement fermé en période de vacances scolaires. Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'attention du directeur du Pôle enfance, Monsieur Paolo ZAMBON, par email.
Dans le cadre du service de la Direction de l'Enfance, de l'Education et de la Famille, et sous la direction de la Coordinatrice du Programme de Réussite Educative, vous aurez en charge les missions suivantes : - Prendre en charge dans leur globalité les parcours individuels de réussite éducative (suivi, évaluation...) - Favoriser le lien et la communication entre institutions et structures intervenantes auprès des enfants et de leurs familles - Favoriser le travail en équipe pour la mise en place de parcours individualisés Activités liées à l'ACCOMPAGNEMENT des ENFANTS : - Participer aux réunions de mise en commun (cellule de repérage) et EPS (Equipe Pluridisciplinaire de Soutien) - Identifier les problématiques et les besoins des enfants et des adolescents (2-16 ans) en lien avec les familles et les partenaires - Suivre les parcours individualisés de réussite éducative (évaluer les réponses, réfléchir à la mise en place d'actions) - Rédiger des notes de synthèse sur les situations individuelles - Prendre en charge des enfants et/ou des adolescents et leurs parents dans des actions collectives (sorties éducatives, etc) et observer les enfants sur les actions - Etre en lien avec les différents partenaires gravitant autour de l'enfant/du jeune et de sa famille Activités liées aux LIENS avec la FAMILLE : - Accompagner les familles dans leurs fonctions éducatives, parentales et sociales - Participer au repérage des enfants et de leurs familles en fonction des actions - Rencontrer les familles pour le choix définitif - Rencontrer les différents partenaires pour le suivi et l'évaluation - Participer aux animations d'aide à la parentalité avec le service parentalité - Accompagner physiquement les familles et leurs enfants sur les structures partenariales adaptées - Effectuer toutes tâches nécessaires au bon fonctionnement du service Ce poste demande une adaptabilité face au public en situation de fragilité. Vous devez prendre en charge différents enfants et leurs familles qui ont des problématiques différentes. Il requiert une grande réactivité dans la prise en charge de ces enfants. Vous êtes garant de la bonne évolution de l'enfant. SAVOIRS-ETRE requis : - Avoir des qualités relationnelles pour permettre de renvoyer une image positive du service public de la collectivité. - Avoir un esprit de Synthèse, savoir travailler en équipe - Savoir gérer les situations de crise - Posséder des connaissances sur la prise en charge des enfants et des adolescents - Posséder des connaissances sur les dispositifs existants sur le territoire drouais et national - Savoir utiliser l'outil informatique Niveau Requis : BAC+2 ou plus EDUCATEUR SPECIALISE ou MONITEUR EDUCATEUR, ou psychologie (tous les métiers de l'éducation), ou ASSISTANT(e) SOCIAL(e), ou CONSEILLER en Economie Sociale et Familiale. Permanences sur les Maisons PROXIMUM ou Centres Sociaux en fonction du quartier attribué. Vous exercez du Lundi au Vendredi 08H30-12H00/ 13H30-17H30 Contraintes horaires: RDV sur le temps du midi avec les partenaires, ou RDV plus tard le soir avec les familles suivant leurs disponibilités. Déplacements sur les différents quartiers pour rencontrer les partenaires et les familles. Moyens mis à disposition: matériel informatique et véhicule de service. Indicateurs d'appréciation des résultats attendus : - 50% des enfants sortis du dispositif pour objectifs atteints - Au moins 3 échanges avec les partenaires pour le suivi des enfants CDD d' UN AN RENOUVELABLE. Poste à pourvoir dès maintenant.
Vos missions pour ce poste à pourvoir dès que possible : - Préparer les commandes, vérifier les DLC des produits avec soin, ëtre vigilant(e) sur la qualité et la fraicheur des fruits et légumes - Stocke les commandes préparées à l'endroit désigné en attente de la livraison, - Vérifier les commandes clients (oublis, manquants, contrôle quantitatif et qualitatif ...) - Editer les bordereaux de livraison, - Restitue et charge la commande du client au point de retrait, - Encaisse le client
Nous recherchons un H/F Employé de commerce Libre-service pour nos rayons Frais et Sec. Votre mission : - Effectuer la mise en rayon et la rotation des produits, le facing, le nettoyage - Contôler le balisage des produits (étiquettes, prix ...) - Respecter la réglementation en matière d'hygiène alimantaire, - Réaliser les opérations de comptage Pour mener à bien votre mission, vous devez être organisé, rapide et autonome, avoir l'esprit d'équipe. Postulez avec CV + Lettre de Motivation Poste à pourvoir dès que possible
Pour renforcer notre équipe, nous recherchons une personne en CDI TEMPS PLEIN pour ce poste à pourvoir dès que possible. Vous assurez l'accueil des clients et l'encaissement des marchandises. Le dynamisme, la rigueur, le contact agréable sont des qualités pour ce Poste. Magasin ouvert le Dimanche matin - Horaires à définir avec l'employeur.
- Accueillir et orienter les clients dès leur arrivée en restaurant - Gérer et évaluer la satisfaction client - Travail mercredis, vendredis, samedis, et dimanches
L'hôpital de Houdan, labellisé Hôpital de Proximité, est en direction commune avec le Centre Hospitalier de Rambouillet et est parti intégrante du GHT Sud Yvelines. L'établissement est ouvert sur la ville et son environnement au service de la population du territoire, il propose une offre diversifiée : - Sanitaire : hospitalisation complète (Médecine, Unité de Soins Palliatifs, Unité de Soins de Longue Durée, Etat végétatif chronique/Etat pauci-relationnel) - Médico-sociale : gériatrie (Établissement d'Hébergement pour Personnes Agées Dépendantes, Accueil de Jour, Service de Soins Infirmiers A Domicile, Maison d'Accueil Spécialisée) - Centre de Santé : consultations de médecins généralistes (avec ou sans rendez-vous) et spécialistes, actions de prévention et de dépistage (Oxyjeunes, Éducation thérapeutique du patient diabétique, dépistage de la rétinopathie diabétique, dépistage du cancer du sein) Accès à l'hôpital : A 50 minutes de Paris En voiture : Nationale 12 Sortie Houdan En train : Gare de Houdan à 5 min à pied (train ligne N à partir de Montparnasse) Poste à pouvoir : L'hôpital recrute un agent pour son service lingerie (triage, lavage et repassage) CDD de 15 jours jusqu'au 17.11.25
Manpower DREUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Vous serez amené(e) à effectuer différentes opérations manuelles demandant de la rapidité et de la dextérité. (Branchement, contrôle visuel et contrôle conformité, changement d'éléments et rénovation, nettoyage des produits et emballage). Vous enregistrerez certaines informations sur informatique (saisie simple). vous pourrez être amené(e) aussi à préparer des commandes. Votre polyvalence vous permettra de tenir différents postes, entre autres sur chaîne. Vous avez déjà travaillé en industrie. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et avez une bonne dextérité. Ce poste est fait pour vous ? N'attendez plus pour nous contacter ! Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : -Aide à l'accès au logement et aide à la mobilité -Parrainage : prime jusqu'à 150 brut -Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8% -Appli monmanpower pour suivre vos contrats, vos paies, demander vos acomptes.. et bien plus encore
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Nous recherchons un Agent d'entretien - H/F au sein de nos locaux de Dreux (28). Vous serez en charge de l'entretien des locaux, à raison de 5 heures par semaine pendant les horaires d'ouverture de la société entre 8 h 00 et 16 h 00. Vous entretenez les locaux (lavage des sols, dépoussiérage, aspiration). les bureaux, sanitaires, vestiaires et réfectoire principalement (environ 100 m²). Des tâches moins régulières pourront être faites sur demande, comme le nettoyage du show-room ou de zone de stockage à l'aide d'outils d'aspiration adaptés et présents dans l'entreprise Vous savez consulter et appliquer les caractéristiques des produits d'entretien et les règles de sécurité, d'hygiène et de propreté. Vous respectez toutes ces règles. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, All Safety met à votre disposition du matériel récent et adapté. Vous veillez ainsi à la bonne utilisation et à l'entretien du matériel et des produits confiés. En outre vous effectuez des déplacements de courte distance compatibles avec votre vie personnelle. Profil recherché : Organisé(e) et rigoureux(se), vous avez le sens des responsabilités, du service et faites preuve d'initiatives. Vous disposez de bonnes qualités relationnelles. Pour cette candidature, veuillez envoyer votre CV par mail ou vous présenter dans l'entreprise avec celui-ci pour le déposer.
Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien : Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité. Vous animerez des jeux, ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge. Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change. Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure. Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants. Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons : Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique. Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance. Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages : Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière. Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien. Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore. Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo. Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville. Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille. Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe. Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre !
Mon Job Saisonnier Saran recrute pour son client un serveur H/F. Notre client est spécialisé dans l'événementiel, tels que des foires expo, ou encore pour des particuliers. Rattaché(e) à votre responsable, vos missions sont : - Aide à la mise en place ( tels que le dressage des tables, ou mise en place des tables et chaises etc. ) - Service à table - Débarassage des tables - Accueil des clients et accompagnement du client - Prise de commande - Relations avec la clientèle -Vous êtes rigoureux(se), organisé(e), et autonome. - Vous faites preuve de polyvalence et de réactivité. - Motivé - Aptitudes techniques et relationnelles. Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à : - Evaluer les besoins du résident et de définir les cibles prioritaires d'apprentissage. - Favoriser son épanouissement, ses potentialités psychiques, psycho-affectives et physiques. - Aider au développement de son potentiel et de ses capacités en restant à l'écoute de son rythme et de ses difficultés mais aussi des attentes des familles. - Favoriser son épanouissement, son autonomie, en restant à l'écoute de son rythme et de ses difficultés. - Savoir évaluer et développer les compétences des enfants et adolescents par l'analyse des situations, de leurs comportements afin d'apporter une réponse éducative cohérente et bienveillante. - Développer des outils de communication permettant de favoriser l'expression et les interactions sociales. - Accompagner l'enfant ou l'adolescent vers son autonomie en appréhendant les situations du quotidien. - Construire et mettre en œuvre le projet d'accompagnement personnalisé, en organisant les activités éducatives quotidiennes et en développant les relations auprès des partenaires ébroïciens dans un souci permanent d'inclusion (Centres sportifs et éducatifs, Centre aéréé, M.J.C. ). - Appréhender et de donner une réponse adaptée aux troubles du comportement. - Veiller au bon fonctionnement du cadre fonctionnel de l'établissement. Nous vous proposons : - Un contrat de travail à durée indéterminée, avec reprise de votre ancienneté. - Une prime de risque mensuelle de 150 € brut - Une prime d'assiduité de 150 € brut par mois dès 2 mois d'ancienneté. - Un parcours d'intégration et de formation au poste. - Une politique de formation interne intéressante et variée pour renforcer ou faire évoluer vos compétences professionnelles. - Une politique de santé et sécurité au travail dans laquelle votre bien-être est primordial.
Etant spécialisé dans la livraison et l'installation de mobilier de bureau, nous recrutons dans notre entreprise un Magasinier pour notre dépôt. Nous recherchons avant tous des compétences et un savoir être. Un magasinier réceptionne, stocke et prépare les produits destinés à être livrés aux clients. Il reçoit et traite les produits en stock dans l'entrepôt. Il met en œuvre, les opérations de livraison dans l'entrepôt, en plus d'assurer la tenue des reçus, des registres et des retraits. Voici les principales missions que nous attendons pour ce poste : - Réceptionner et identifier la marchandise - Gérer les palettes - Décharger les camions avec les moyens mis à dispositions - Trier, ranger et regrouper la marchandise - Identifier le positionnement de la marchandise - Aider au chargement et déchargement de la marchandise - Être à disposition des équipes aux chargements des camions - Préparer les commandes à l'avance - Entretenir le dépôt Formation : - CACES (Optionnel) - Permis Obligatoire
Cette annonce est une offre pour créer votre propre micro-crèche en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. Cette création nécessite un investissement. Vous souhaitez créer votre propre MICRO-CRECHE . Cette offre concerne un réseau national de micro-crèches qui souhaite s'implanter dans votre région sous la forme de FRANCHISE. Nous vous proposons de créer votre propre micro-crèche pour pallier au manque de places et de structures d'accueil proposées dans la région. L'enseigne que nous développons assure une assistance complète pour la création des micro-crèches : locaux, dossiers Mairie, la CAF, la PMI, dossiers financiers, formation du dirigeant etc... l'enseigne assure ensuite une assistance permanente pendant l'exploitation de votre micro-crèche. Les relations sont contractualisées par un contrat de franchise d'une durée de 10 ans renouvelable par tacite reconduction. Le droit d'entrée au réseau, la formation, le coût de l'assistance et l'exclusivité territoriale s'élèvent à 19 K€. C'est un concept et une méthode qui assurent une excellente rentabilité à ses Partenaires indépendants. Les implantations sont décidées dans les villes ou les besoins sont avérés après étude. Selon la structure immobilière de la micro-crèche, l'investissement global varie entre 120 et 150 K€. Sur votre demande, nous vous communiquerons les informations sur ce réseau de micro-crèches
Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs d'Eure et Loir (28) Service MECS 10 jeunes accueillis (2-12-ans) 1 Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur ou Educateur de Jeunes Enfants (H/F) CDI, temps plein Poste à pourvoir à compter du 24 Août 2025 Vos Missions : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, sous l'autorité du Chef de Service Educatif, vous assurerez les missions suivantes : - Encadrement et accompagnement d'un groupe d'enfants, âgés de 2 à 12 ans, dans les actes du quotidien. - Vous développez et suivez leur projet personnalisé. - Vous contribuez également à la mise en place d'un climat relationnel propice à leur développement. Votre Profil : Titulaire d'un diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé ou de Moniteur Educateur ou d'Educateur de Jeunes Enfants, vous avez acquis une expérience d'encadrement de publics jeunes. Vous êtes impérativement titulaire d'un permis de conduire pour assurer le transport des jeunes. Votre bienveillance, votre convivialité et votre autorité naturelle sont vos atouts. Dynamique et responsable, vous aimez le travail en équipe. Vous avez un bon relationnel et le sens de l'écoute. Vous êtes capable d'instaurer une distance éducative adaptée. Vous possédez déjà une expérience dans le domaine de la protection de l'enfance. Vous développez et accompagnez le projet personnalisé des jeunes. Aisance rédactionnelle recommandée et très bonnes connaissances de l'outil informatique attendues. Conditions : Poste à pourvoir à partir du 24 août 2025 CDI à temps complet Permis B obligatoire Rémunération selon indice CCN66 et expériences et date obtention diplôme Déplacement à prévoir pour réaliser les accompagnements des jeunes Horaires d'internat Prime Ségur 18 Congés trimestriels qui s'ajoutent aux congés annuels Lieu de travail : Poste basé à Dreux (28). Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à tout offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr Merci d'adresser CV et lettre de motivation au secrétariat de l'établissement par e-mail : aeel@lavieaugrandair.fr Référence de l'offre : AEEL - CDI - ES/ME/EJE - DREUX - 24082025
Vous souhaitez mettre vos compétences au service de la protection de l'enfance. Notre Fondation La Vie au Grand Air, présente au plan national depuis plus de 80 ans, accueille 2700 enfants et jeunes accompagnés par plus de 1000 professionnels au sein de ses 23 établissements.
Le SESSAD « La Sauvegarde des Yvelines » accompagne des enfants et adolescents âgés de 3 à 20 ans, présentant une intelligence préservée mais rencontrant des difficultés dans les apprentissages scolaires, la compréhension, ainsi que des troubles relationnels, psychologiques et/ou du comportement. Dans ce cadre, les antennes situées à Voisins-le-Bretonneux et Houdan recrutent un(e) psychologue à temps complet (1 ETP) pour intégrer une équipe pluridisciplinaire engagée dans l'accompagnement global de ces jeunes en situation de handicap. Ce poste est postulable également à 1 ETP avec 0.5 ETP sur le site de Voisins-le-Bretonneux et également à 0,5 ETP sur Houdan. MISSIONS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration du parcours de l'enfant ou de l'adolescent. Vous répondez aux besoins individuels et collectifs des jeunes Vous organisez des ateliers et activités à visées thérapeutiques en petits groupes avec d'autres professionnelles du SSESAD Avec l'ensemble des professionnels, vous participez aux réunions institutionnelles : pluridisciplinaire, synthèses, supervision et apportez vos observations dans le cadre de l'élaboration des projets individuels Vous êtes amené.e à rédiger des compte-rendu de bilan, de prise en charge PROFIL RECHERCHE L'assistante sociale intervient dès la procédure d'admission pour rencontrer les familles et connaître l'environnement familial et social de l'enfant. A ce titre, elle participe à l'analyse de la problématique du jeune et à l'élaboration du projet d'accueil avec l'équipe pluridisciplinaire. Elle est également amenée à rencontrer les familles pour les demandes de prolongation du SSESAD (ou de fin de prise en charge) mais aussi pour répondre à leur demande d'information sociale et les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne. L'assistante sociale peut participer à des synthèses avec les partenaires médico-sociaux et rencontrer les acteurs locaux afin d'orienter au mieux les familles et le jeune.
La Sauvegarde des Yvelines est une Association loi 1901 reconnue d'utilité publique, qui accueille, conseille, oriente et accompagne, chaque jour, depuis 143 ans, plus de 5 000 personnes de tous âges, en difficultés et ou fragilisées. L'éducation, l'accès au logement, aux soins, à l'autonomie, à la culture, l'inclusion sociale et professionnelle sont ses priorités.Elle forme également de nombreux professionnels et futurs professionnels aux métiers du secteur social, médico-social et de la santé
Nous recherchons un(e) agent (e) de sécurité Vous assurez la surveillance au sein d'une grande surface. Vous possédez impérativement la carte professionnelle d'agent de sécurité délivrée par le CNAPS. Travail du lundi au dimanche Horaires hebdomadaire 10h30-13h30 et 14h30-19h30 (jour de repos à voir en entretien) Prise de poste immédiate
Qui sommes-nous ? MEDIAS PRESSE est une agence de communication nationale. Que faisons-nous ? On propose de concevoir, réaliser et rechercher des financements afin de fournir aux établissements de Santé, d'Enseignements privés et aux Collectivités un support qui leur est personnalisé et qui est destiné à tous. Ils peuvent être « physiques » sous format papier et « interactifs » sur un site internet dédié. Le déroulement ? Nous sommes mandatés par l'établissement pour proposer aux fournisseurs, aux partenaires (commerçants, artisans et entreprises) de paraître sur le document de communication via un espace publicitaire. Afin de poursuivre le développement de notre activé, nous sommes à la recherche d'un commercial(e) terrain sur votre région. Votre mission ? Fidéliser, prospecter et développer la visibilité des commerces de proximité. Comment ? EN TELETRAVAIL Du lundi au mercredi pour la prise de rendez-vous (phoning). SUR LE TERRAIN Du jeudi au vendredi sur le terrain pour rencontrer les futurs annonceurs. Le salaire ? Un fixe + Commissions + Véhicule ou Indemnités + Frais de déplacement, téléphone et de repas + Mutuelle Vous êtes persévérant(e), vous savez vous adapter, vous êtes motivé(e) et surtout vous savez travailler de manière autonome ? Si vous répondez à ces critères, ce poste est fait pour vous ! On a hâte de recevoir votre cv ! Entreprise de 10 à 50 salariés
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Optineris chartres recherche un poseur de canalisations caces A H/F pour son client acteur majeur des travaux publics et spécialiste des infrastructures de transport et d'aménagement urbain. Vos missions : - Réaliser la pose de canalisations (eaux usées, eaux pluviales, eau potable) - Aider à la mise en place des réseaux souterrains - Effectuer les raccordements et contrôles d'étanchéité - Participer au terrassement manuel si besoin - Utiliser un engin de chantier de type mini-pelle (CACES A requis avec option télécommande) pour les travaux de tranchée - Respecter les consignes de sécurité sur chantier Avantages : - Taux horaire fixe majoré de 10% de fin de mission et 10% de congés payés. - Accès à un compte épargne temps rémunéré à hauteur de 6%. - Possibilité de bénéficier d'acomptes rapides. - Accès à des plans de formation continue et qualifiante. - Soutien via les services sociaux du FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.). Expérience significative en pose de canalisations dans les travaux publics CACES R482 catégorie A en cours de validité avec option télécommande obligatoire Connaissance des règles de sécurité sur chantier Capacité à travailler en équipe et en extérieur par tous temps Sérieux, autonome et ponctuel Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Poste à pourvoir rapidement Vos missions : - Préparation peinture, maîtrise des mastics, apprêt, marouflage. Maîtrise des différentes techniques de peinture à l'eau, raccord, etc... - Maîtrise de l'élaboration des teintes, être capable de la corriger si nécessaire. - Nettoyer et ranger son matériel en fin de service. Profil recherché : - Etre rigoureux et minutieux, - Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et savez travailler en équipe. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Des connaissances en carrosserie seraient un plus. Les horaires de travail sont du lundi au jeudi 8h30 - 12h et 13h30 - 18h ; le vendredi 17h. Le lieu de travail se situe à 5 min à pied de la gare.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction et de la fabrication d'outils et de fixations, un opérateur de production en intérim. Tâches principales : - Assurer la production sur ligne de montage - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Respecter les consignes de sécurité et les normes de production Horaires : 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire serait idéale - Capacité à travailler en équipe - Rigoureux(se) et organisé(e) - Connaissance des normes de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à notre projet de croissance en tant qu'opérateur de production.
/Entreprise Muhalink Repère recrute ici pour SAS Vincent, une entreprise familiale transmise sur trois générations, spécialisée depuis plus de 60 ans dans la gestion des eaux pluviales (EP) et des eaux usées (EU) (installation de stations de relevage, pompage de bassins de rétention.) Composée d'un bureau d'études intégré et d'une équipe Exploitation, SAS Vincent propose des solutions complètes de l'étude à la mise en service , puis la maintenance. L'entreprise intervient principalement sur des sites industriels, notamment dans les secteurs de l'agroalimentaire, de la cosmétique, de la pharmaceutique et de la logistique. /Poste Le poste Vous interviendrez sur des chantiers de travaux neufs, en binôme avec un autre technicien, sous la coordination du conducteur de travaux. 'Missions : -Réaliser l'installation d'équipements de pompage, de relevage ou de traitement des eaux sur des chantiers neufs -Participer à la mise en service et aux essais de fonctionnement -Assurer le raccordement électrique des équipements (coffrets, automatismes) -Intervenir ponctuellement sur des opérations de maintenance préventive ou curative (diagnostics techniques) -Appliquer les consignes de sécurité et respecter les procédures internes sur chantier 'Organisation : -Poste rattaché au conducteur de travaux. -Travail en binôme sur les chantiers 'Modalités : -Contrat : CDI -Lieu : Caen (14) -Déplacements : régionaux (véhicule fourni), à la journée -Temps de travail : 39h, 1 vendredi sur 2 en RTT -Horaires : 7h - 16h (temps de trajet vers les chantiers compris dans le temps de travail) -Rémunération : à partir de 30 000 € brut/an selon profil -Avantages : 13e mois, repas du midi pris en charge par l'entreprise sans avance de frais, Prise en charge du pressing pour les vêtements de chantier, PERCO (plan d'épargne retraite collectif), accompagnement à la montée en compétences 'Pourquoi postuler sur ce poste : -Rejoindre une entreprise familiale pionnière dans la gestion de l'eau depuis 1958, forte d'un savoir-faire technique unique en stations de relevage, avec des partenaires historiques (Xylem, Wilo) -Rejoindre une entreprise au carnet de commandes plein et avec des perspectives de développement (diversification des activités..) -Profiter de l'opportunité de monter en compétences sur ce secteur de la gestion de l'eau, plus que jamais d'actualité, avec des projets très variés -Une entreprise qui met les moyens pour d'excellentes conditions matérielles de travail (véhicule, EPI, matériel neuf, prise en charge de nombreux aspects logistiques.) /Profil Le profil recherché Vous vous reconnaissez dans la description suivante ? 'Compétences et expérience métier : -Formation en électrotechnique -Expérience sur des chantiers d'installations techniques en milieu industriel ou TP -Bon niveau d'autonomie sur le diagnostic, les branchements et les réglages électriques -Maîtrise des normes électriques et capacité à lire des schémas 'Savoirs être : -Adaptabilité au terrain et aux aléas des chantiers -Rigueur et sens des responsabilités -Goût du service et esprit d'équipe -Envie de progresser et d'évoluer dans ses missions /Process de recrutement 'Le process comprend les étapes suivantes : -Entretien de pré-sélection avec Muhalink Repère, en visio -Premier entretien avec le conducteur de travaux avec une visite de chantier -Deuxième entretien avec le dirigeant de l'entreprise et le responsable exploitation -Préparation à l'intégration pour un accueil optimal à votre poste.
Cette annonce est une offre pour créer votre propre MAGASIN VIDE GRENIER permanent en FRANCHISE, ce n'est pas une offre d'emploi salarié. La SECONDE MAIN, c'est le secteur en forte croissance et d'avenir. CREEZ votre magasin de 'VIDE GRENIER PERMANENT'. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur un secteur en fort développement et pérenne. Ce projet nécessite un investissement pour la location et l'aménagement du magasin.Pour la réalisation de ce projet, un apport personnel minimum de 20 K€ est nécessaire Les magasins de VIDE GRENIER PERMANENT permettent aux vendeurs de donner une seconde vie aux objets qu'ils n'utilisent plus, c'est un concept résolument écologique et anti-gaspillage. Nous vous proposons une assistance dans la création et l'exploitation de votre magasin. C'est un concept innovant qui permet aux déposants de générer de la trésorerie et aux acheteurs de faire de bonnes affaires.. Si cette proposition vous intéresse, revenez vers nous et nous vous communiquerons les informations sur ce concept d'avenir. Nous précisons bien que cette offre est une offre pour la création d'une entreprise, ce n'est pas une offre pour un emploi salarié.
Adecco, leader mondial des solutions en ressources humaines, recrute pour le compte de l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans le commerce de gros de fournitures et équipements industriels divers son TECHNICIEN DE CONTROLE (H/F) basé à Houdan (78550). Ce poste est à pourvoir dès que possible en intérim pour une longue mission à temps plein, avec des horaires de journée. En tant que Technicien de Contrôle, vous serez amener à contrôler la conformité du produit en s'appuyant sur la norme requise, le plan, les spécifications demandées, les exigences clients et les informations du service commercial. Les contrôles se portent sur la quantité et la qualité du produit (visuel, dimensionnel, test de résistance.) Respecter l'ordonnancement et les priorités de contrôles gérés par un tableau de bord. Enregistrer le déroulé et le bilan de contrôle dans un rapport de contrôle. Veiller à l'enregistrement de la documentation accompagnant la livraisons dans l'ERP Gérer les non-conformités avec les parties prenantes (qualité, fournisseurs, clients, commerciaux, direction commerciale et technique) Suivi de la conformité des instruments de mesure et de contrôle Votre expertise et votre rigueur seront des atouts précieux pour assurer le respect des normes et des standards de qualité. Vous participerez activement à l'amélioration continue des processus, en travaillant en étroite collaboration avec les équipes internes pour identifier et résoudre les éventuels problèmes de conformité. Ce poste est idéal pour un profil avec une expérience professionnelle réussie. Nous recherchons le profil de TECHNICIEN DE CONTROLE (H/F) capable de s'intégrer rapidement dans un environnement dynamique et exigeant. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : Vous aimez collaborer et échanger avec vos collègues pour atteindre des objectifs communs. - Rigueur : Vous êtes attentif- aux détails et veillez à la précision dans votre travail. - Adaptabilité : Vous savez vous ajuster aux changements et aux imprévus avec aisance. Compétences techniques -Maitrise de l'ERP Respect des délais. Savoir utiliser les matériels de contrôle de service. Postulez dès maintenant pour rejoindre une entreprise où votre contribution sera valorisée et où vous pourrez développer vos compétences dans un cadre professionnel stimulant. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
Vous effectuez les contrôles techniques sur des véhicules légers. Vous accueillez le client et vous faites le suivi de son dossier. Salaire net compris entre 1800 et 2500 euros en fonction de l'expérience + primes Vous devez avoir obligatoirement le permis B et l'agrément nécessaire au contrôle technique de véhicule.
Rattaché(e) au siège, vous jouez un rôle clé dans le développement de l'activité commerciale et le pilotage technique des projets. Véritable interface entre les clients et les équipes internes, vous êtes à la fois force de proposition, expert technique et acteur commercial engagé dans la croissance de l'entreprise. - Développement commercial Développer et fidéliser un portefeuille de clients existants et prospecter de nouveaux clients en direct. Répondre aux appels d'offres publics et privés. Participer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie commerciale de l'entreprise. - Conseil et accompagnement client Comprendre les besoins des clients et proposer des solutions techniques sur mesure. Conseiller et accompagner les clients dans la compréhension et l'utilisation des produits/services. Garantir la satisfaction et la fidélisation clients. - Gestion de projet et coordination Coordonner et suivre les projets de A à Z : de la conception à la livraison. Assurer l'interface entre les différents services internes (production, bureau d'études, SAV, etc.). Suivre les délais, la qualité et les coûts. - Analyse d'activité Identifier les résultats commerciaux et élaborer des reportings réguliers. Suivre les indicateurs de performance et proposer des plans d'actions correctifs si nécessaire. Rechercher et sélectionner des fournisseurs Conduire une veille Mettre en place une démarche qualité, sécurité... ( normes) - Management Encadrer, animer et former l'équipe technique. Favoriser la montée en compétences des collaborateurs. Contribuer à la cohésion et à l'efficacité de l'équipe. Profil recherché Formation supérieure technique (Bac+2 à Bac+5) Expérience significative dans un rôle alliant technique et relation client exigée. Connaissance dans le domaine de la protection incendie ( désenfumage, compartimentage et débit air) exigée Excellentes compétences en communication, négociation et gestion de projet. Esprit d'analyse, sens du service client, autonomie, rigueur et réactivité. Leadership naturel et goût du challenge. Ce que nous offrons Un environnement stimulant, en pleine croissance. Un esprit d'équipe fort et une culture de la qualité Une réelle reconnaissance Un poste clé avec des responsabilités transverses au cœur de la stratégie commerciale et technique.
Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons notre futur Deviseur Pièces détachées (F/H). Sa mission principale consistera à établir des offres techniques et commerciales suite aux sollicitations de nos clients ou de nos commerciaux, en chiffrant les pièces détachées conformément aux besoins exprimés, dans le respect des règles de vente de l'entreprise. Pour ce faire, notre future recrue analysera le besoin exprimé, réalisera le chiffrage et le devis, proposera des alternatives techniques d'amélioration si nécessaire et relancera les clients afin de transformer les devis en ventes effectives. L'ensemble de ces actions seront consignées dans un CRM et un reporting sera suivi sur l'atteinte des objectifs commerciaux (devis convertis de demandes entrantes et ventes additionnelles permettant une meilleure qualité de service et satisfaction clients). Nous recherchons un candidat (F/H) ayant une double compétence technique (lecture de plans mécanique et électrique, nomenclature, expérience en électromécanique) et commerciale (aisance relationnelle, flexibilité, relance clients, gestion des conflits le cas échéant, connaissances des incoterms). La maîtrise du Pack Office, d'un ERP (SAP dans l'idéal), d'un CRP (Siebel) sont nécessaires. Notre candidat (F/H) sera bilingue en Français, aura un bon niveau en Anglais technique (B) obligatoires, l'Allemand serait un plus mais n'est pas obligatoire. La connaissance des incoterms est nécessaire pour traiter des ventes export (Afrique du nord, francophone). En outre, ce poste exige de la réactivité, de la pugnacité, de la rigueur, du sérieux étant donné notre domaine d'activité : le levage. A ce titre le devoir de conseil est important. Nous vous offrons des avantages attractifs : - Une prime de 13ème mois, des titres restaurant, une couverture santé, de nombreux avantages CSE - De la formations et de réelles opportunités d'évolution - Un accord Télétravail (télétravail soumis à ancienneté).
Nous recherchons pour un SMR près de Dreux (28), un MASSEUR KINESITHERAPEUTE H/F en CDI ou CDD court ou long en temps plein. Du lundi au vendredi, de 9 à 17h. Logement possible. Le SMR est spécialisé dans la prise en charge des patients gériatriques et polyvalents (PTG, PTH, clou gamma, post AVC, parkinson, SEP, post-chutes et troubles de l'équilibre...); en hospitalisation complète ou en Hôpital de jour.Vous aurez pour principales missions de : Prendre en charge les patients pour des soins de rééducation/réadaptation (établir le diagnostic thérapeutique, les objectifs et le programme de soins à mettre en oeuvre) Maintenir les capacités fonctionnelles. Titulaire du diplôme d'Etat Masseur-Kinésithérapeute, vous possédez une première expérience en SMR. Méthodique, vous avez l'esprit d'équipe et le sens de l'écoute.
Nous recrutons pour notre client, spécialisé dans les travaux de terrassement, un coffreur bancheur pour intervenir sur les chantiers de construction. Vous travaillerez en équipe sur le chantier. Vos missions principales seront de : - Lire et interpréter les plans de coffrage - Préparer et assembler les banches métalliques - Installer les armatures et les réservations - Couler le béton dans les banches, vibrer et lisser les surfaces - Décoffrer et assurer la finition des ouvrages Ce poste à pourvoir pour une mission d'intérim d'un mois minimum, à pourvoir au plus vite. Les chantiers se situent aux alentours de Dreux. Vous disposez d'une formation en coffrage / béton armé et vous justifiez d'une expérience réussie sur un poste similaire. Vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de coffrage banche. Vous êtes rigoureux, autonome et appréciez le travail en équipe. La possession d'une carte BTP est un plus. Vous maîtrisez la lecture de plans et les techniques de coffrage banche.
Sous la responsabilité du Chef de service Educatif, vous veillerez, en lien avec l'équipe de Direction, l'équipe médico-éducative, l'équipe médicale et paramédicale ainsi que les services généraux, à : - Assurer l'accompagnement des résidents accueillis au travers tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, alimentation orale ou entérale, activités, coucher, sommeil. - Participer au développement des potentialités et au bien-être psycho-affectif des résidents, à l'éveil et au maintien de leurs acquisitions. Solliciter, stimuler, encourager toute action réalisable par la personne. - Veiller à la sécurité et au bien-être physique, physiologique et psychique des personnes accompagnées et de transmettre toute information ou observation nécessaire. Etre garant de leur environnement. - Contribuer à l'élaboration du Projet personnalisé ou son actualisation et être Référent sur un accompagnement. - Appliquer les protocoles établis pour les différents moments de la journée. - Animer les projets d'activités définis dans le respect des projets personnalisés, participer à des séjours de vacances ainsi qu'aux évènements associatifs. - Favoriser et s'impliquer dans la relation, la communication verbale ou non, avec la personne polyhandicapée. Profil recherché: Etre titulaire d'un titulaire AMP/AES/ADVF OU Vous devez avoir une expérience avérée auprès de personnes en situation de polyhandicap. Vous devez être doté de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante.
Nous recherchons, pour notre client situé à Dreux et spécialisé dans la valorisation des énergies. Vous assurez : La conduite, la maintenance préventive, corrective et le dépannage. De plus, vous êtes le garant de la disponibilité des équipements placés sous votre surveillance. La traçabilité de vos actions dans notre GMAO (avec mobilité sur le téléphone et sur PC si besoin) et le respect des engagements contractuels. Le suivi et l'optimisation énergétique des installations. Vous avez au moins 3 ans d'expérience et une formation de base en génie climatique et énergétique (niveau Bac Pro, Bac Technique, BTS) qui vous permet d'être à l'aise face à tout type d'équipement. Dans l'idéal, vous disposez des habilitations nécessaires à la pratique de notre métier et vous savez travailler en sécurité. Vous aimez travailler méthodiquement pour vos diagnostics de pannes ou le suivi de vos installations et vous êtes en capacité d'assurer un service d'astreinte.
L'académie d'Orléans-Tours recherche deux professeur(e)s à temps plein pour enseigner en Carrosserie en lycée professionnel à Dreux. Le poste vacant couvre le niveaux CAP Peinture en Carrosserie et les BCP Réparation des Carrosseries. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Compétences nécessaires : - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique: l'accueil du client et la réception d'un véhicule; le remplacement, réparation des éléments détériorés; les procédés d'assemblage; le contrôle, réparation des structures; les outils de diagnostic; l'échange et le réglage des outils d'aide à la conduite; la préparation, réalisation et contrôle de la mise en peinture d'un élément de carrosserie; l'application de produit de peinture; la remise en conformité du véhicule; la finalisation de l'intervention. - Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves - Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe en favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) ou temps partiels selon les besoins Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : BAC +2 dans le domaine minimum et expérience professionnelle. La maîtrise des applications professionnelles, des outils bureautiques et de communications est vivement souhaitées.
La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours soit : le Cher (18), l'Eure-et-Loir (28), l'Indre (36), l'Indre-et-Loire (37), le Loir-et-Cher (41) et le Loiret (45) et il y a 25 bassins de proximité. Pour en savoir plus, https://www.ac-orleans-tours.fr/la-region-academique-122465
*** 2 postes à pourvoir *** Transaxia Immo/ CAPSimmobilier est une structure en plein développement la bienveillance et l'entraide sont au cœur de nos préoccupations! Aucun frais à prévoir, aucune redevance, aucun frais annexes. Publications sur tous les sites marchands, panneaux, flyers vous sont offerts à vie! Rémunération évolutive de 60 à 90%. Lorsque votre chiffre d'affaires atteint 100 000 €, vous avez la possibilité de devenir salarié, c'est inscrit dans le contrat. Un local peut être mis à votre disposition. Nous vous proposons un accompagnement et une formation en présentiel ou distanciel au choix. Un outil d'estimation est mis à votre disposition pour vous accompagner dans vos missions. Vous aurez accès aux dernières technologies pour simplifier votre activité et pour offrir à vos clients un service de qualité. Notre vocation est de travailler dans la bienveillance et l'accompagnement. Contactez nous pour échanger sur vos aspirations cela ne vous engage à rien!
Transaxia est une entreprise familiale crée il y a plus de vingt ans, Transaxia est aujourd'hui leader en région centre.
Quels défis stimulants relèverez-vous en tant que Technicien de maintenance (F/H) ? Chargé(e) d'assurer la maintenance efficace des équipements, vous garantirez le bon fonctionnement des lignes de production par des actions préventives et curatives - Détecter et diagnostiquer les dysfonctionnements mécaniques et électriques des installations - Effectuer des interventions de maintenance préventive pour optimiser la performance des systèmes de production - Collaborer avec les équipes techniques pour planifier et exécuter les opérations de maintenance corrective Voici les détails de l'opportunité : - Contrat: Intérim - Durée: 200/jours minimum - Salaire: 15 euros/heure - en fonction du profil Nous sommes fiers d'offrir des avantages exceptionnels aux travailleurs temporaires, y compris Fast TT, pour leur garantir une sécurité financière et professionnelle.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. Dans l'industrie, découvrez des opportunités de carrière avec notre expertise en recrutement.
L'agence Partnaire de Dreux, recherche pour l'un de ses clients, un Opérateur de production sur Presses H/F, sur le secteur de Dreux. Notre client est spécialisé dans l'injection plastique pour l'agroalimentaire. Votre mission: - Assurer la mise en route, la mise en production et l'arrêt des machines. - Changer les outillages afin d'assurer la continuité du planning de production. - Approvisionner ses machines en consommables et matières premières. - Assurer le réglage des paramètres de production selon les fiches de réglages. - Optimiser les réglages et les procédures d'utilisation. - Assurer les changements de référence et le nettoyage de la/les lignes. - Assurer la maintenance de 1er niveau. - Rendre comptes des dysfonctionnements, après analyse, au responsable de maintenance. - Remplir les documents d'enregistrement relatifs au suivi de la qualité et à la gestion de la production. - Assurer la transmission des consignes lors du changement d'équipe. Profil: - Formation : BTS ou Bac Pro Plasturgie - Spécialisation : Electromécanique, productique, maintenance ou équivalent - Expérience : Connaissance du secteur industriel, travail en équipe, travail posté Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
Votre principale mission sera de produire de manière autonome le béton, de contrôler la qualité, la sécurité, les approvisionnements et l'entretien de la centrale. Vos missions et activités : Assurer la production et les chargements des bétons en conformité avec nos normes qualité Gérer les commandes et organiser les livraisons Prévoir les besoins et organiser le stockage des matières premières Diagnostiquer un dysfonctionnement et rendre compte d'un équipement défectueux Réaliser le nettoyage quotidien de la centrale Intervenir sur l'installation pour réaliser la maintenance et l'entretien courant dans le respect des règles de sécurité Accueillir, conseiller et renseigner les clients sur site ou au téléphone Etablir les bons de livraison Communiquer avec le Responsable et les Supérieurs Hiérarchiques Appliquer la politique sécurité de l'entreprise : port des équipements de protection individuelle, travail en sécurité, gestes et postures Vos Aptitudes : Sens de l'organisation Autonomie Rigueur Motivation Vos Connaissances de base : Connaissances en mécanique Compétences Managériales Expérience en centrale à béton ou en carrières serait un plus Votre capacité à travailler en équipe, votre goût du terrain et votre sens de l'initiative feront la différence. Bonnes qualités relationnelles et de communication feront de vous un super chef ! Nous vous proposons : Un poste en CDI à temps plein, base 39h, basé à DREUX Une rémunération qui valorisera votre fiabilité, motivation et suivant votre profil Une protection sociale : mutuelle familiale et prévoyance Un intéressement avec une épargne salariale Nous accordons une grande importance à l'intégration et pour cela vous serez en binôme pour développer vos compétences. Rejoignez notre entreprise et ses valeurs : Savoirs Respect Implication Équipe
MINIER BÉTON LE MANS, filiale du Groupe MINIER, est spécialisée dans la production et la livraison de béton prêt à l'emploi. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Chef de centrale à béton (H/F) basé(e) sur notre site de Changé (72560).
OBJECTIFS - Lecture du dossier et respect des instructions - Analyse technique du dossier et mise en place de l'attendu - Nettoyage de la machine et de son environnement de travail - Capable de réaliser toutes les tacles attendues d'un conducteur. - Réglages de base (format, manques, doubles...) - Lancer la production d'une série (démarrage) - Intervenir en cas de panne ou de mauvais fonctionnement - Réalise des interventions de maintenance préventive et curative de premier niveau des équipements (ventouses, aiguilles, ...) - Collaborer et échanger avec les conducteurs de machines (opérateurs) et les responsables - Rend compte de son activité COMPETENCES - Rigueur et autonomie - Sens des initiatives - Travail en équipe - Sens de l'organisation et de la communication - Apporter un appui technique aux services qualité, maintenance, méthodes - Connaissances techniques : mécanique, électromécaniques, maintenance, électronique. - Aptitude à se conformer aux objectifs de la production - Compétences attendues d'un conducteur Hygiène / Sécurité - Connaître et respecter les règles de sécurité et circulation - Manutention à l'aide d'un transpalette - Respect des gestes et postures de manutention - Bouchons d'oreilles - Blouse et Chaussures sécurité - Gants et lunettes obligatoires lors du nettoyage DIVERS Poste en 2*7h 35 heures hebdomadaires 13 Mois Prime postes jour + Prime présence jour Accords intéressement / Participation Vous avez un moyen de locomotion pour vous rendre sur notre site car pas desservi par les transports en commun et gare Houdan à env 4 Km).
L'académie d'Orléans-Tours recrute un(e) professeur(e) remplaçant(e) en économie-gestion pour enseigner au lycée Rotrou de Dreux. Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Consulter les programmes Eduscol - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier - Compétences en management, économie et ressources humaines Diplômes requis -Être diplômé d'un BAC +3 minimum : licence économie gestion, ou diplôme de comptabilité et de gestion, école de commerce. -Avoir une expérience dans le domaine -Formation en économie et ou droit -Bonnes connaissances juridiques (droit des affaires, droit du travail)
Vous êtes âgés de 17 à moins de 26 ans, avez effectué votre JAPD ou JDC et êtes de nationalité française ? Vous pouvez intégrer la Gendarmerie Nationale en tant que Gendarme Adjoint Volontaire Emploi Particulier (GAV EP) à CHATEAUROUX. Au sein de cette unité de 11 personnels, vous travaillerez principalement et en étroite collaboration au sein d'une équipe de 2-3 personnes. Activités principales : - Service en salle - Service au bar - Nettoyage, hygiène - Polyvalence entre la partie cuisine et magasin En fonction de votre disponibilité, curiosité, implication, de votre goût de l'effort, vous bénéficierez régulièrement d'instructions flash (15-30 minutes) sur les thèmes lié aux métiers de la restauration. Statut : MILITAIRE, formation militaire de 3 semaines basées sur ce statut pour en apprendre les rudiments. Types de contrats : CDD initial de 2 ans pouvant être prolongé jusqu'à 6 ans maximum Pour vous inscrire, rendez-vous en bas de page de l'annonce et cliquez sur le lien internet affiché.
Vous êtes passionné par le second œuvre et souhaitez mettre vos compétences techniques au service de projets variés et ambitieux ? Dans le cadre de son développement, notre entreprise recherche un ou une plaquiste plâtrier, en décoration orientale. Nous valorisons le respect, l'esprit d'initiative, la solidarité et l'engagement sur la durée. Vous souhaitez relever de nouveaux défis et exprimer votre talent de plaquiste plâtrier ? Envoyez-nous votre candidature sans tarder !
Nous recherchons pour une entreprise drouaise un Tourneur industriel en mécanique H/F expérimenté. Missions principales : Réaliser des pièces mécaniques en série ou à l'unité à partir de plans ou de consignes. Régler et conduire des tours conventionnels ou à commande numérique (CN). Contrôler la conformité des pièces usinées à l'aide d'outils de mesure (pied à coulisse, micromètre, etc.). Assurer la maintenance de premier niveau des machines et outils. Respecter les normes de qualité, de sécurité et d'environnement. Participer à l'amélioration continue des processus de production. Profil recherché : Formation en mécanique, usinage ou expérience équivalente. Maîtrise des techniques de tournage et des outils de mesure. Connaissance des machines à commande numérique (un plus). Capacité à lire et interpréter des plans techniques. Rigueur, précision et respect des consignes de sécurité. Autonomie et esprit d'équipe.
Notre Fondation recherche : Pour les Accueils Educatifs de Dreux 10 jeunes accueillis (2-12 ans) en MECS et 16 jeunes suivis (2-12 ans) en AJ UN AGENT DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) CDI, temps partiel (0.2 ETP, 7 heures par semaine) Poste à pourvoir dès que possible Vos Missions : Poste sous l'autorité directe du Directeur d'Etablissement. Vous assurez le suivi et l'entretien des bâtiments et des extérieurs : petites réparations diverses, petits travaux de peinture, de menuiserie et/ou de plomberie usuels, suivi de l'entretien des véhicules, contact avec les entreprises et suivi de travaux, entretien des extérieurs. Suivi des contrôles de conformité : SSI / incendie. Vous serez également amené à véhiculer certains enfants lors d'accompagnement (écoles, RDV) Votre Profil : Sérieux, rigueur, autonomie et ponctualité seront appréciées. Compétence technique : habilitation électrique, plomberie, peinture, menuiserie, espaces verts. Être détenteur d'une habilitation électrique serait un plus. Capacités relationnelles, capacité à travailler en équipe Permis B exigé. Conditions : CDI, temps Partiel (7 heures/semaine) Rémunération selon convention 1966 Poste à pourvoir dès que possible Lieu de travail : Poste basé à : Dreux Merci d'adresser CV et lettre de motivation par e-mail : aeel@lavieaugrandair.fr Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Les données collectées pourront être réutilisées pour d'autres recrutements au sein de la fondation, responsable de traitement pendant 18 mois, sauf opposition de votre part. Elles sont conservées en clair par nos soins durant cette période. Néanmoins, il est conseillé de postuler à toute offre susceptible de correspondre à vos compétences. Elles ne sont en aucun cas cédées à un tiers. Conformément aux dispositions légales, vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, de suppression et d'opposition pour motif légitime. Vous pouvez les exercer, sous réserve de la fourniture d'une pièce justificative d'identité, auprès du service Ressources Humaines aux coordonnées suivantes : recrutdrouest@lavieaugrandair.fr
Vous assurez l'animation des cours de gymnastique auprès d'enfants de 3 ans à 6 ans. Pré-requis : BAFA ou CAP Petite Enfance Débutant Accepté Avoir une appétence pour le domaine 3H de travail la samedi matin. Poste à pourvoir immédiatement.
Rejoindre BGE Terres de Loire, c'est intégrer une équipe enthousiaste, énergique, créative et active au service des entrepreneurs d'aujourd'hui et de demain et du territoire Notre mission : Accompagnement et formation vers la création/reprise d'entreprise ; Sécurisation des parcours et montée en compétences des entrepreneurs ; Développement de l'emploi, création de richesses et de lien social ; Développement des territoires. Votre rôle en tant que Chef(fe) de Projet CitésLab : Repérage et sensibilisation dans les Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV) : Animation d'ateliers, événements, diffusion de la culture entrepreneuriale ; Repérage et orientation des habitants ayant une idée de projet ; Développement de partenariats locaux. Diagnostic et orientation : Identification des besoins des porteurs de projet et orientation vers les dispositifs adaptés ; Travail avec les structures d'accompagnement. Animation : Fédérer et animer la communauté d'entrepreneurs locaux ; Organisation de comités techniques et rencontres collectives. Suivi et évaluation : Assurer le suivi (traçabilité, reporting) des porteurs de projet ; Participation aux comités de pilotage. Communication :Promotion du dispositif CitésLab auprès des habitants, acteurs locaux, financeurs ; Communication sur réseaux sociaux, médias et lors d'événements. Cibles et périmètre d'action : Publics issus des Quartiers Prioritaires de la Politique de la Ville (QPV), habitants du territoire dit QPV, porteurs de projet dans ou en lien avec ces quartiers. Action principalement sur Montargis et son QPV, avec intervention auprès des publics éloignés de l'entrepreneuriat. Caractéristiques du poste : poste 100% en itinérance avec des permanences plusieurs fois par semaine au sein des QPV. Avantages : Environ 15 jours de RTT, mutuelle et prévoyance (65% pris en charge par l'employeur), parcours d'intégration structuré et formation continue. Accord d'intéressement. Prêt(e) à relever ce défi ?
L'Académie d'Orléans-Tours recrute des professeur(e)s de sciences physiques et chimiques contractuels pour enseigner en collège pour des remplacements sur les secteurs de Chartres (9h), Anet (18h), Dreux (18h) et Nogent le Rotrou (18h). Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Activités principales : -Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'enseignement et d'apprentissage prenant en compte la diversité des élèves -Organiser et assurer un mode de fonctionnement du groupe favorisant l'apprentissage et la socialisation des élèves -Évaluer les progrès et les acquisitions des élèves, accompagner les élèves dans leur parcours de formation -Coopérer au sein d'une équipe et contribuer à l'action de la communauté éducative -Coopérer avec les parents d'élèves et avec les partenaires de l'école -S'engager dans une démarche individuelle et collective de développement professionnel Conditions particulières d'exercice : Temps plein (18h devant élèves) ou temps partiels selon les besoins Le volume horaire à temps complet comprend : - 18 heures de cours par semaine devant élèves sur 36 semaines par année scolaire - l'organisation libre du temps de préparation de la classe - la participation à la vie de l'établissement Profil recherché : Compétences professionnelles nécessaires : - Inscrire son action dans le cadre des principes fondamentaux du système éducatif et dans le cadre réglementaire de l'école - Maîtriser les savoirs disciplinaires et leur didactique - Maîtriser la langue française dans le cadre de son enseignement - Connaître les élèves et les processus d'apprentissage - Agir en éducateur responsable et selon des principes éthiques - Maîtriser la langue française à des fins de communication - Intégrer les éléments de la culture numérique nécessaires à l'exercice de son métier Prérequis Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (BAC + 4 minimum) attestant de la bivalence suffisante en physique et en chimie pour enseigner jusqu'en classe de terminale en voie générale ou technologique ? Vous maitrisez parfaitement le français à l'oral comme à l'écrit ?
Remplacement d'agents absents Nettoyage de la vitrerie Décapage des immeubles et des locaux Savoir utiliser les machines : autolaveuse et monobrosse
Vous avez des fonctions d'encadrement, relation client et polyvalence techniques sur des actions participatives œuvrante (vitrerie, remise en état notamment) Vous avez l'obligation de posséder une base de connaissance / une expérience pour votre mission et/ou d'intégrer l'apprentissage des techniques d'entretien, nécessaires pour réussir les missions œuvrantes confiées. ENCADREMENT - ADMINISTRATIF - LE PERSONNEL Vous avez pour mission : - D'intégrer des agents de services, ces embauches doivent être validées par votre responsable. - D'assurer le suivi du personnel, à titre d'exemples : les horaires de travail, le port de la tenue vestimentaire professionnelle au logo de l'entreprise, port des E.P.I etc. - L'application stricte de toutes les obligations administratives et procédures internes de part une rigueur sans faille concernant la signature des documents contractuels dans les temps légaux. - De mettre en œuvre le respect des obligations liées au droit du travail, lors de l'établissement de ces documents, à titre d'exemples : - le temps de travail donné - les déclarations uniques d'embauches - l'établissement des contrats de travail selon les exemplaires transmis avec le rattachement des annexes liées par exemple - les déclarations d'accidents du travail - De posséder impérativement les compétences et donc d'appliquer les actions hebdomadaires et mensuelles définies par une procédure afin de comprendre et pouvoir préparer les clôtures de paie avec votre Responsable. Cela passe entre autres par une tenue journalière des feuilles de pointages de l'ensemble des collaborateurs dont vous avez la charge. - D'assurer le binômage avec les collaborateurs encadrants quels qu'ils soient dans le but de garantir temporairement leurs missions en cas d'absence et ce en étroite collaboration avec votre Responsable. - Vous devrez respecter les dates qui vous seront données pour nous transmettre les documents demandés, à titre d'exemple : les commandes des produits, tableaux de visite client. CLIENTS - CHANTIERS - Le respect du planning des visites de l'ensemble des clients de l'agence, vous vous assurez des contrats souscrits, complétez les fiches de contrôles contradictoires, les faites signer par les clients et engagez les remises à niveau si nécessaire pour atteindre les résultats qualitatifs. - D'assurer les relations commerciales avec les clients, de conseiller les clients afin définir leurs besoins. - De satisfaire les clients tout en conservant la marge (respect des heures et produits budgétisés - De participer à l'élaboration des programmes d'exécution et de faire des propositions sur les moyens à mettre en œuvre pour réaliser le cahier des charges en respectant le nombre d'heures, le matériel et les produits, le tout budgétisé au préalable - Le savoir et le choix des méthodes, des opérations, du matériel, de l'organisation, en fonction des objectifs à atteindre, des obligations et de la sécurité - D'analyser les différentes interventions et les problèmes éventuels afin de proposer des modifications permettant d'améliorer les résultats, les coûts et les conditions de travail - La gestion d'équipe de travail et d'encadrants terrain, vous devez vous assurez : - du respect des missions leur étant confiées, notamment les visites clients programmées - du respect des horaires et des directives communiquées - La gestion et l'accompagnement terrain d'agents polyvalents comme des laveurs de vitres par exemple et devrez vous assurez : - du respect de leur planning établi - du retour des bons de travaux validant nos prestations comme « conformes » chez nos clients - de la bonne exécution de vos propres interventions le cas échéant - La participation aux opérations de nettoyage en fonction des besoins de l'agence : - lavage de la vitrerie, passage de la monobrosse, autolaveuse et autres matériels mécanisés - tout autres opérations de nettoyage
Sous la responsabilité de la Direction, le mandataire judiciaire à la protection des majeurs exerce les mesures de protection confiées à l'Association par le Juge des Tutelles. Ces mesures visent à la protection des personnes et de leurs biens en raison de l'altération des facultés mentales ou corporelles de ces derniers incapables de pourvoir seuls à leurs intérêts. Travail en équipe dans une association tutélaire située à DREUX (Eure et Loir). Les mesures gérées se situent essentiellement sur le territoire relevant de la compétence du Tribunal d'Instance de DREUX. Compétences mobilisées : - Juridiques : Droit de la protection des majeurs (cadre juridique, responsabilité), réglementation relative à la protection des majeurs - Médico-sociales : Connaissance des publics et des problématiques spécifiques (dépendance, inadaptation et précarité) - Gestion : patrimoniale, fiscale, administrative, budgétaire - Communication : orale (conduite d'entretien, de réunions) et écrite. Pédagogie - Informatique : Maitrise des outils bureautiques et les logiciels en qualité d'utilisateur - Compétences liées au secteur : capacité à travailler en réseau et avec les partenaires. - Méthodologie de travail : mise en œuvre des procédures et outils internes. Profil souhaité : - Condition d'âge lié à la profession (21 ans minimum) - BAC+3 ou équivalent /formation certificat national de compétences (CNC) ou Licence Pro MJPM (Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs) appréciée - Titulaire d'un diplôme d'assistant social, de conseiller en économie sociale et familiale ou de juriste, une expérience sur un poste MJPM serait un plus. Véhicule personnel indispensable. Travail en journée. Période de travail de 08H00. Poste en présentiel. Poste à pourvoir au 03 NOVEMBRE 2025. Pour candidater, par mail ou courrier, merci de joindre à votre CV une LETTRE de MOTIVATION à l'attention de Madame La Directrice de l'ATRD. .
Afin de renforcer ses équipes et dans le cadre de son développement, l'entreprise Flam'&co recherche un technicien installateur de poêles. Missions : Vous serez chargé de l'installation et de la pose des appareils de chauffage conformément aux normes d'installation et de sécurité en vigueur. Vous devrez assurer l'entretien régulier des installations, y compris le ramonage et le nettoyage du foyer et du conduit, afin de maintenir les appareils en bon état de fonctionnement et conformes aux normes de sécurité ainsi que les SAV. Collaboration en équipe : Vous travaillez en binôme pour assurer la coordination efficace des interventions et garantir la qualité du service fourni chez nos clients. Prise de poste à notre dépôt de Dreux. Déplacements en périphérie drouaise: 50 km autour de Dreux Formation en interne. Profil : Personne autonome assez rapidement et bricoleur sachant manier la scie sauteuse, meuleuse, visseuse... Esprit logique, pragmatique et rigoureux tout en étant soigneux. Ponctualité et professionnalisme sont des qualités que vous devez impérativement posséder Vous souhaitez vous engager et vous impliquer dans uns entreprise sur du Long Terme, vous avez un bon relationnel avec les clients particuliers et connaissez l'importance de la Qualité et de la propreté d'un chantier. Ce poste est fait pour vous, n'attendez plus pour postuler!
Afin de renforcer ses équipes et dans le cadre de son développement, l'entreprise Flam'&co recherche un Technicien de ramonage et entretien des poêles à granulés. Missions : Vous réalisez l'entretien et le ramonage des poêles à granulés, poêles à bois, cheminées. Vous serez amené à aider les techniciens sur l'installation des appareils de chauffage. Respect des procédures de sécurité et les normes réglementaires. Personne autonome assez rapidement et bricoleur. Esprit logique, pragmatique et rigoureux tout en étant soigneux. Ponctualité et professionnalisme sont des qualités que vous devez impérativement posséder. Prise de poste à notre dépôt de Dreux. Déplacements en périphérie drouaise: 50 km autour de Dreux
En lien direct avec la Responsable de production, vous serez en charge de l'organisation et du suivi de voyages en autocar pour les groupes de retraités. Vous serez l'interlocuteur privilégié des responsables d'associations et de clubs. Vous Conseillerez et accompagnerez les clients dans le montage de leurs projets Vous élaborerez des programmes de voyages adaptés aux attentes du public sénior (excursions à la journée, séjours en France ou à l'étranger) Vous rechercherez et réserverez les prestations : Hébergements, restaurants, visites, guides, etc... Vous réaliserez les devis, les fiches techniques, les feuilles de route, les factures Vous Assurerez un suivi de qualité avant, pendant et après les voyages Profil recherché Vous êtes fait(e) pour ce poste si : Vous avez un diplôme ou une expérience dans le domaine du tourisme Vous êtes sensible aux besoins et attentes du public sénior Vous avez une bonne maîtrise de Word et Canva Vous avez le sens du service et de l'écoute Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et autonome Vous avez la capacité de gérer plusieurs dossiers en parallèle Si vous souhaitez faire partie d'une entreprise à taille humaine et bienveillante, d'une ambiance de travail conviviale et être en relation avec une clientèle fidèle et agréable, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
Nous sommes à la recherche d'un(e) Consultant(e) Formateur(trice) Paie et GTA dans le cadre d'un renforcement d'activité. Descriptif du poste : Préalablement formé(e) sur les différents logiciels de de paie et gestion des temps avec lesquels nous travaillons, vous intervenez directement auprès des clients. Vos missions seront les suivantes : - Analyse des besoins - Déploiement : paramétrage, recette et accompagnement - Formation et transfert de compétence - Support fonctionnel et Assistance Cette liste n'est pas exhaustive. Vous pouvez être amené(e) à participer à des projets transversaux Profil recherché : - Vous justifiez idéalement d'une formation supérieure niveau Bac +3 en paie et ressources humaines - Une expérience en paie est nécessaire et/ou une première expérience similaire chez un éditeur de logiciels - Vous avez une appétence certaine pour les nouvelles technologies et êtes à l'aise avec l'outil informatique - Vous maîtrisez la réglementation sociale - Vous avez à la fois un esprit d'équipe et un besoin d'autonomie dans vos missions quotidiennes - Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle, votre pédagogie et le sens du service client - Quelques déplacements sont à prévoir sur un large périmètre Informations complémentaires : - Contrat travail : CDI - Qualification : Cadre - Durée du travail : Forfait jour - Poste Hybride : Télétravail - Rémunération selon profil versée sur 13 mois - Mutuelle d'entreprise prise en charge à 100% - Intéressement - Titre restaurant Présentation de l'entreprise : Depuis 2015, TRUST ID est un intégrateur de solutions spécialisé sur les applications paie et RH, en France, dans les DOM, TOM et à l'étranger. Nous travaillons avec des outils reconnus nationalement et internationalement comme comme CEGID, Silae, Quarks'up, E2Time, Qomben, Zen DSN et Power BI. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine et une équipe dynamique ? Alors rejoignez nous !
Vos missions : En lien avec l'équipe atelier et en contact direct avec la clientèle, vos principales missions seront : - Accueillir et conseiller les clients professionnels et particuliers - Vendre des pièces détachées et fournitures agricoles - Identifier et préparer les pièces nécessaires aux interventions des mécaniciens - Réceptionner et contrôler les marchandises livrées - Gérer l'entrée en stock des pièces et organiser leur mise en rayon ou la préparation des commandes clients - Participer à l'agencement et à l'attractivité de l'espace de vente - Assurer la gestion des stocks (suivi, réapprovisionnement, inventaire) - Participer au développement de l'offre commerciale (saisonnalité, mise en avant produits) - Collaborer à l'élaboration de devis en lien avec l'atelier Profil recherché : Vous êtes une personne : - Dotée d'un excellent sens du service client - Dynamique, curieuse, autonome et rigoureuse - Capable de prioriser, de vous organiser et de coordonner plusieurs tâches en parallèle - A l'aise avec les outils informatiques Une expérience dans le secteur agricole, du poids lourd ou de l'automobile serait apprécié.
Pour une entreprise d'import d'objets de décoration pour la maison : Vous assurerez le chargement/déchargement de camions et conteneurs Vous contrôlerez la conformité des produits reçus et expédiés Vous effectuerez le rangement des produits dans l'entrepôt de manière méthodique CACES 5 obligatoire Vous serez amené à réaliser les livraisons auprès de la clientèle en région parisienne vous devez faire preuve de précision, être organisé et respecter les consignes de travail et de sécurité du lundi au vendredi 39h 9h - 13h et 14h -18h sauf vendredi 17h
Sous la responsabilité du directeur R&D, en collaboration avec l'équipe de développement et avec le soutien de consultants, vous piloterez l'élaboration du dossier technique de dispositifs médicaux et assurerez sa maintenance : - Vous serez en charge de la gestion de l'analyse de risque et de l'aptitude à l'utilisation. - Vous assurerez ou contribuerez à la rédaction des spécifications, plans de test, enregistrement de test avec le support de l'équipe R&D et de consultants, pour l'ensemble du produit. - Vous veillerez à la tenue et à l'enregistrement des revues de projet. Votre profil : - De niveau Ingénieur ou Ingénieur diplômé, vous avez travaillé chez ou pour un fabricant de dispositifs médicaux. - Une première expérience en conception de dispositifs médicaux et/ou rédaction de la documentation associée est requise. - La connaissance des principales normes médicales est nécessaire : IEC60601, IEC62366, IEC62304, ISO14971, ISO13485. - La connaissance des règlementations européennes (MDR 2017/745) est nécessaire. - L'Anglais technique courant est exigé, écrit et parlé. Merci d'adresser CV et lettre de motivation par mail avec la référence de l'offre d'emploi en objet
E-Swin est concepteur, fabricant et distributeur français d'appareils de haute technologie IPL destinés aux secteurs de la beauté et du médical.
Description du poste : Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) technicien Fibre Optique motivé(e) et rigoureux(se), prêt(e) à s'investir dans des projets d'envergure liés au déploiement du réseau Très Haut Débit. Vos missions principales : Tirage de câbles fibre optique en aérien, souterrain et en intérieur (immeubles, logements, entreprises) Raccordement de la fibre optique (soudure, jarretière, tests) Lecture de plans et schémas d'implantation Utilisation d'outils de mesure et de test (réflectomètre, photomètre, etc.) Contrôle de la qualité des installations et rédaction des comptes rendus d'intervention Respect des consignes de sécurité et des normes en vigueur Profil recherché : Expérience souhaitée sur le réseau orange (débutant accepté si formation en fibre optique) Connaissance des règles de sécurité sur chantier. Nous offrons : Une formation continue aux nouvelles technologies de la fibre Un environnement de travail dynamique Des possibilités d'évolution en interne.
La mission du Geiq : Recruter, Former, Accompagner, Qualifier nos salariés, un tremplin pour un emploi durable !! Un accompagnement social et professionnel tout au long de votre parcours !! Nous recherchons un futur opérateur ou une future opératrice sur plieuse commande numérique pour rejoindre l'équipe de notre entreprise adhérente à Dreux Les missions de l'opérateur sur plieuse numérique : Analyse des plans Débit de tôles selon plans Définition de la gamme de pliage Programmation de la plieuse numérique (LVD) Réalisation des pièces en procédant à un contrôle de côtes et en s'assurant de la bonne protection des pièces Profil recherché Si vous êtes passionné(e) par le travail sur machines à commande numérique et que vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe ! Avec le Geiq, vous obtenez : 1 diplôme, 1 emploi, 1 salaire !!
Missions : Assurer la sécurité alimentaire pendant vos heures de service Suivre et assurer la qualité et rapidité de service à nos clients Tenue des indicateurs principaux de gestion du restaurant Profil : Expérience en management d'équipe (40 collaborateurs) Gout du challenge et du service client Dynamique, ambitieux et motivé
Vous chercher à vous s'épanouir ? Nous cherchons un(e) cariste pour notre client spcéilaisé en logistiques. Vos missions: - Charger, décharger et déplacer des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur - Effectuer le rangement des produits sur rack dans l'entrepôt Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes Titulaire du CACES R389 1-3-5 valide, Vous avez un bonne connaissance des règles de sécurité, capable de travailler en équipe et de manière autonome, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) et avez une visite médicale Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre CV
ACL spécialisée depuis 1986 dans la fabrication de produits pour la maintenance vous propose un poste de commercial (e) en CDI. Véritable ambassadeur de notre gamme, vous devez gérer, développer un portefeuille clients existant et prospecter de nouveaux marchés sur un secteur géographique défini. Doté d'une capacité à convaincre, à négocier, vous devez faire preuve d'autonomie organisationnelle et de rigueur. Formation de nos produits en interne assurée. Nous vous proposons une rémunération non limitée associant sécurité et récompense immédiate de la performance : Fixe + prime + véhicule après période d'essai. Des concours / challenges motivant et permanent. Poste à pourvoir pour janvier Adressez-nous CV et lettre de motivation dès aujourd'hui.
L'ENTREPRISE : Dans le cadre de notre développement, EffiCity, réseau de CONSULTANTS IMMOBILIERS INDÉPENDANTS, recherche ses futurs talents. Experts ou novices, votre formation est assurée par notre centre de formation agréé et nos coachs terrain. EffiCity regroupe plus de 2 500 consultants immobiliers sur toute la France. MISSIONS : En intégrant EffiCity, vous devenez consultant immobilier indépendant. Votre quotidien sera alors d'accompagner des vendeurs et acheteurs dans la concrétisation de leurs projets immobiliers d'achats ou de ventes. Afin de vous accompagner dans la réussite de votre entreprise, EffiCity met à votre disposition de nombreux outils et services. PROFIL RECHERCHÉ : Professionnel de l'immobilier ou reconversion. Seule votre envie de réussir sera la clé de votre futur succès ! Formation et accompagnement garantit ! Rémunération attractive : vous touchez jusqu'à 100% des honoraires de vos propres ventes !
Nous recherchons un Boulanger H/F pour l'un de nos clients acteur majeur dans le domaine de l'agroalimentaire situé dans le département du 28. En étroite collaboration avec l'équipe et le responsable du rayon boulangerie, vous aurez l'opportunité de mettre en avant votre savoir-faire en assurant la fabrication de pains et viennoiseries de qualité. Vos missions principales seront: - Préparer, pétrir et façonner les pâtes à pain et viennoiseries. - Cuire les produits (baguettes, pains spéciaux, croissants et brioches). - Mettre les produits en rayon de manière attractive. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Nettoyer et entretenir son poste de travail - S'assurer de la traçabilité des produits Cette liste n'est pas exhaustive et peut être amener à évoluer en fonction des demandes et différents besoins. Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP Boulangerie ou équivalent Vous avez idéalement une première expérience significative dans ce domaine Vous êtes à l'aise sur les différentes techniques de bases en boulangerie Vous êtes rigoureux, dynamique et organisé(e), alors ce poste est fait pour vous !
Quels défis passionnants serez-vous prêt(e) à relever comme Conducteur poids lourds (F/H) ? Vous êtes chargé(e) d'assurer le transport sécurisé et efficace de marchandises dans des conditions nocturnes exigeantes. - Assurer le chargement et le déchargement précautionneux de carcasses de viande porcine dans le respect des normes d'hygiène. - Conduire des poids lourds la nuit en respectant scrupuleusement les itinéraires planifiés et les réglementations en vigueur. - Veiller à l'entretien régulier du véhicule afin de garantir sa sécurité et son bon fonctionnement durant les trajets. Voilà ce que notre client vous propose : - Contrat: Intérim - Durée: 200/jours minimum, horaires de nuit - Salaire: 13 euros/heure à négocier selon profil Joignez-vous à nous pour profiter de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, qui vous garantissent une expérience intérimaire exceptionnelle.
Chez Randstad, nous croyons que chaque emploi est une opportunité pour un talent de réaliser son potentiel . Notre mission consiste à accompagner les candidats à trouver leur place dans le monde du travail . CDI , CDD, intérim ? Nous sommes là ! Par ailleurs, notre pôle logistique vous offre toutes les opportunités de réussir votre carrière en logistique.
Une entreprise drouaise recrute un technicien de maintenance H/F pour compléter son équipe. Le futur collaborateur devra avoir: - Une formation de base en lien avec la production industrielle : connaissances en électricité industrielle, en mécanique générale et automatisme industriel - Connaissance des processus de profilage et emboutissage - Aptitude à la communication hiérarchique et transversale - Capacité d'analyse, de synthèse et d'organisation - Aptitude au travail en équipe - Capacité à intervenir simultanément sur plusieurs projets
Nettoyage d'un gymnase à Bû du lundi au samedi sauf pendant les vacances scolaires
Élaborer des plans de nettoyage efficaces en fonction des besoins spécifiques du site. Organiser les horaires de travail de l'équipe de nettoyage. Diriger et superviser l'équipe de nettoyage. Gérer les fournitures et l'équipement nécessaires pour le nettoyage. Assurer le bon entretien des équipements de nettoyage. Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour s'assurer que les normes de nettoyage sont respectées. Mettre en place des procédures d'assurance qualité. Résoudre les problèmes qui surviennent pendant les opérations de nettoyage. Prendre des mesures correctives pour améliorer l'efficacité du nettoyage. S'assurer que toutes les normes de santé et de sécurité sont respectées. Former le personnel sur les pratiques sécuritaires et les équipements de protection individuelle. En résumé, un chef d'équipe dans le nettoyage doit être polyvalent, capable de gérer des personnes, des ressources et des processus pour assurer un environnement propre et sûr. La planification et l'organisation sont des compétences essentielles pour réussir dans ce rôle.
Nous recherchons un Boulanger (H/F) talentueux pour rejoindre notre équipe de boulangerie-pâtisserie. VOS MISSIONS - Tenir le poste de nuit en toute autonomie, - Préparer (pétrissage, façonnage et cuisson) les différents pains (baguettes, traditions, pains spéciaux) selon les procédures établies - Participer à la fabrication de produits de viennoiserie et de snacking en collaboration avec l'équipe pâtisserie - Planifier la production en accord avec les besoins de la boutique - Gérer les stocks de matières premières et passer les commandes - Entretenir les équipements et l'espace de travail - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire QUALITÉS/ COMPÉTENCES REQUISES - Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en boulangerie - Connaissance approfondie des techniques de boulangerie - Capacité à travailler efficacement dans un environnement dynamique - Forte orientation client et qualité du produit
Au sein de l'établissement et au coeur d'une équipe de 8 collaborateurs, vous serez en charge des missions suivantes: - Analyser les besoins de nos clients utilisateurs (dont 90% de professionnels) - Réaliser l'installation (station, équipement réseau, périphériques...), la configuration et la mise à jour des systèmes logiciels auprès de nos clients - Gérer les sauvegardes Anti-virus et la sécurité des données - Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mise en oeuvre des actions correctives, le dépannage et la maintenance des équipements informatiques - Former les utilisateurs aux nouveaux outils et leur fournir un appui technique ou résolution d'incidents, à distance ou en présentiel - Apporter un appui technique à nos clients concernant la téléphonie d'entreprise - Vous assurez la gestion des RDV de vos clients suite à leur demande d'intervention. Possibilité de véhicule fourni après la période d'essai. Vous ne réalisez pas de programmation. Vous intervenez dans un rayon de 40 KM maximum de Dreux , Eure-et -Loir et départements limitrophes: Eure (jusqu'à secteur d'Evreux) et Yvelines (jusqu'à Secteur de Versailles). Vous exercez au sein d'une ambiance familiale et conviviale. Vous intervenez du Lundi au Vendredi , de 08H00 à 13H00 et de 14H00 à 18H00 (17H00 le Vendredi). Avantages: Plan d'Epargne Entreprise/ Prime annuelle/ Tickets restaurant/ Mutuelle d'entreprise. Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire et d'un diplôme en informatique. Savoirs-être requis: Autonomie, qualités relationnelles et réactivité. Poste à pourvoir dès maintenant.
MISSIONS Assurer la maintenabilité Accompagner et développer les compétences des Conducteurs Régleurs de façon à ce qu'ils soient autonomes sur la maintenance de niveau 1 &2 de leurs lignes de conditionnement. Intervenir pour effectuer les corrections nécessaires et vérifier le bon fonctionnement des équipements. Etudier et mettre en oeuvre des modifications sur machines de conditionnement ou de fabrication. Proposer et mettre en place des améliorations techniques depuis le chiffrage jusqu'à la mise en place. Etablir les demandes d'achats de pièces spécifiques et consommables. S'assurer de la bonne tenue des stocks en temps réel lorsqu'il effectue des sorties de pièces détachées et consommables. Technicien à dominante Mécanique Assurer et réaliser des diagnostics ou interventions électriques de premier niveau. Technicien à dominante électrique Accompagner, développer les compétences des techniciens/agents de maintenance à dominante mécanique de façon à ce qu'ils soient autonomes sur les interventions électriques de 1er niveau. Réaliser les diagnostiques en cas de panne sur les robots, les systèmes de vision et contacter si point de blocage les fournisseurs/fabricants des installations. CONNAISSANCES - COMPETENCES & EXPERIENCE - Formations / certifications : BAC + 2/3 (Maintenance, MAI, Electrotechnique.) - Expérience : Idéal : 5 à 10 ans en maintenance industrielle dans un milieu qualité exigeant COMPETENCES TECHNIQUES CLES REQUISES - Technicien à dominante mécanique Electromécanique, Electricité Outils digitaux (tablettes, caméras, lunettes connectées.) Mécanique, hydraulique et pneumatique - Technicien à dominante électrique Automatismes/robotique/vision/IHM Outils digitaux (tablettes, caméras, lunettes connectées.) Habilitation électrique BC/B2/BR
Vous serez en charge des missions suivantes : - De mettre en œuvre des soins d'hygiène et de confort auprès du résident polyhandicapé selon les directives médicales et paramédicales. - De surveiller l'état de santé. - D'assurer l'accompagnement du résident dans les actes à dispenser (lever, toilette. ). - De garantir durant la journée ses conditions de vie en l'accompagnant dans ses besoins et attentes et en respectant son intimité. - De veiller au bien-être psychique, physique et physiologique du résident polyhandicapé ainsi qu'à sa sécurité. - D'informer l'infirmier et/ou le cadre de service des évènements importants d'ordre médical. C'est également : - Adhérer pleinement aux valeurs de l'Association. - Partager une richesse et une variété dans vos missions grâce à la diversité des situations et des prises en charge. - Avoir un rôle prépondérant de lien entre le résident et l'ensemble des équipes de jour et de nuit. Rejoignez le dynamisme de nos équipes, si vous : - Etes titulaire d'un Diplôme d'Aide-Soignant. ou Avez déjà une expérience avérée auprès de personnes dépendantes. - Etes doté de compétences relationnelles, d'une capacité d'empathie et d'écoute via une communication bienveillante.
Accompagnez les personnes âgées dans une enseigne qui prend soin de vous ! Contexte et missions Rejoignez Senior Compagnie DREUX et engagez-vous dans l'aide à domicile ! Les conditions du poste : Auxiliaire(s) de vie / Assistant(es) de vie H/F Possibilité d'obtenir d'autres contrats avec d'autres particuliers Rémunération selon profil : à partir de 14.30 brut ( CP inclus) Localisation(s) :DREUX , VERNOUILLET et communes voisines Puisque votre satisfaction est notre priorité, vous bénéficiez également de nombreux avantages : Une équipe bienveillante et à l'écoute de vos besoins : bien-être au travail - Senior Compagnie est élu Best Place to Work. Vos plannings sont étudiés ensemble en fonction de vos disponibilités Activités d'équipe, journée de l'intervenante, fêtes de fin d'année, pot en été etc. Espace détente possible pour prendre un café ou un thé Majoration des dimanches et jours fériés. Grâce à vos qualités et compétences (savoir-faire, ponctualité, politesse, présentation, rigueur et initiative), votre mission est d'assister les personnes fragiles dans certaines tâches du quotidien : entretien du domicile, réalisation des courses, préparation du repas, aide à la toilette, aide au lever/coucher, activités de loisirs, etc. Profil Si vous souhaitez postuler à une offre d'emploi, vous devez présenter soit : Un diplôme d'état d'auxiliaire de vie et/ou autre diplôme similaire (niveau CAP ou BEP) dans le domaine de la santé/action sociale Ou d'une expérience auprès des personnes âgées d'au moins 1 an.
Optineris Chartres recherche un chauffeur SPL expérience benne TP H/F pour son client basé à Dreux. Vos missions Conduire un ensemble routier (tracteur + semi-benne) pour le transport de matériaux (granulats, enrobés, déblais, etc.) sur chantiers TP. Assurer le chargement et déchargement des matériaux en respectant les consignes de sécurité. Participer au bon déroulement des chantiers en coordination avec les équipes sur le terrain. Veiller à l'entretien courant du véhicule (propreté, niveau, signalement des anomalies). Respecter la réglementation du transport et les consignes de sécurité. Avantages : - Taux horaire fixe majoré de 10% de fin de mission et 10% de congés payés. - Accès à un compte épargne temps rémunéré à hauteur de 6%. - Possibilité de bénéficier d'acomptes rapides. - Accès à des plans de formation continue et qualifiante. - Soutien via les services sociaux du FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.). Permis EC, FIMO/FCO et carte conducteur à jour. Expérience significative en bennes TP. Bonne connaissance du secteur des travaux publics et des consignes de sécurité. Rigueur, ponctualité et esprit d'équipe sont indispensables.
Optineris chartres recherche un étancheur H/F pour un chantier de plusieurs mois sur Dreux. Vos principales missions seront : - La préparation des surfaces à étancher (nettoyage, séchage, application de primaire, etc.) ; - La pose de membranes bitumineuses, PVC, EPDM ou d'autres revêtements d'étanchéité ; - L'application de couches d'isolation et de protection ; - Le contrôle de la qualité et de l'étanchéité des travaux réalisés ; - Le respect des consignes de sécurité sur chantier. Avantages : - Taux horaire fixe majoré de 10% de fin de mission et 10% de congés payés. - Accès à un compte épargne temps rémunéré à hauteur de 6%. - Possibilité de bénéficier d'acomptes rapides. - Accès à des plans de formation continue et qualifiante. - Soutien via les services sociaux du FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.). Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine de l'étanchéité; Vous êtes rigoureux(se), autonome et aimez le travail en équipe ; Vous avez le sens du travail bien fait ; Le CACES nacelle et le permis B sont un plus. Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Optineris Chartres recherche un maçon VRD H/F pour son client basé à DREUX. Vos missions : - Préparation du terrain : terrassement, nivellement, implantation des ouvrages. - Pose de pavés, dalles, bordures et caniveaux. - Création et réparation des chaussées, trottoirs et voiries diverses. - Installation des réseaux d'eau potable, d'assainissement et d'évacuation des eaux pluviales. - Application de revêtements (béton, enrobé, bitume). - Lecture de plans et respect des consignes de sécurité. Avantages : - Taux horaire fixe majoré de 10% de fin de mission et 10% de congés payés. - Accès à un compte épargne temps rémunéré à hauteur de 6%. - Possibilité de bénéficier d'acomptes rapides. - Accès à des plans de formation continue et qualifiante. - Soutien via les services sociaux du FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.). Vous avez déjà une première expérience sur un poste similaire. Vous avez un bon esprit d'équipe et vous êtes autonome. Si vous êtes intéressé(e) et que vous répondez aux critères requis, n'hésitez pas à postuler ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, OPTINERIS étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Optineris recherche un mécanicien TP H/F pour son client basé à Dreux. Vos missions : - Assurer la maintenant et les dépannages des camions et des engins de TP (finisseurs, compacterus, nivaleuses, pelles...) - Veiller au respect de la sécurité et de l'environnement lors des interventions, ainsi que des normes techniques et réglementaires. - Permettre le bon avancement des chantiers et opimiser ees coûts du matériel. - Se déplacer sur les chantiers. Avantages : - Taux horaire fixe majoré de 10% de fin de mission et 10% de congés payés. - Accès à un compte épargne temps rémunéré à hauteur de 6%. - Possibilité de bénéficier d'acomptes rapides. - Accès à des plans de formation continue et qualifiante. - Soutien via les services sociaux du FASTT (mutuelle, logement, garde d'enfants, etc.). Vous avez une expérience en tant que mécanicien TP. Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme dans la maintenance des engins TP. N'hésitez pas à nous rejoindre ! Dans le cadre de sa politique de recrutement et de diversité, Optineris étudie, à compétences égales, toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
L'institut d'études et de sondages QUALIMARKET recherche des enquêteurs/enquêtrices dans votre département. Missions ponctuelles tout au long de l'année 1/Visites mystère situées dans votre ville ou aux alentours (Automobile, Banque, Prêt-à-porter, Restauration, Transport, etc.) L'enquête consiste à demander des renseignements dans un point de vente. Un questionnaire est à compléter à la fin de la visite. 2/Face à face en sortie de caisse ou en rue La mission consiste à interroger des personnes sur des sujets de grande consommation à l'aide d'une tablette. Profil Homme ou femme, bonne présentation, bon contact et bonne élocution. Vous êtes sérieux, rigoureux et organisé, vous avez le sens de l'observation et du contact. Type de contrat CDD Rémunération Salaire + frais kilométriques remboursés au réel
Société d'études marketing, spécialisée dans la réalisation d'enquêtes client mystère depuis plus de 20 ans.
Poste à pourvoir rapidement. Vos missions : - Démontage, remontage, redressage, remplacement des éléments soudés. - Maîtriser les différents types de soudures ainsi que des réparations plastiques et le remplacement des pare brise. Effectuer les réparations carrosserie dans le respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise. - Nettoyer et ranger son matériel en fin de service. Votre profil : - Etre rigoureux et minutieux, - Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et savez travailler en équipe. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. - Des connaissances en peinture seraient un plus. Les horaires de travail sont du lundi au jeudi 8h30 - 12h et 13h30 - 18h ; le vendredi 17h. Le lieu de travail se situe à 5 min à pied de la gare.
Poste à pourvoir rapidement. Vos missions : - Démontage, remontage, redressage, remplacement des éléments soudés. - Maîtriser les différents types de soudures ainsi que des réparations plastiques et le remplacement des pare brise. - Effectuer les réparations carrosserie dans le respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise. - Préparation peinture, maîtrise des mastics, apprêt, marouflage. Maîtrise des différentes techniques de peinture à l'eau, raccord, etc... - Maîtrise de l'élaboration des teintes, être capable de la corriger si nécessaire. - Nettoyer et ranger son matériel en fin de service. Votre profil : - Etre rigoureux et minutieux. - Vous avez de bonnes aptitudes relationnelles et savez travailler en équipe. - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Les horaires de travail sont du lundi au jeudi 8h30 - 12h et 13h30 - 18h ; le vendredi 17h. Le lieu de travail se situe à 5 min à pied de la gare.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, acteur reconnu dans le secteur agroalimentaire, assure l'abattage et la distribution de porc avec professionnalisme, rigueur et respect des normes d'hygiène, un chauffeur PL (H/F) acceptant de faire de la manutention. Vos missions seront - Assurer les livraisons de carcasses de porc (environ 40 kg) en région parisienne - Participer au déchargement et à la manutention - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité- Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Permis C (PL) + FIMO/FCO à jour - Bonne condition physique (manutention régulière) - Ponctualité, sérieux et sens des responsabilités - Horaires de nuit Rejoignez notre équipe dynamique et contribuez à la préservation de l'environnement en tant que chauffeur PL pour notre client spécialisé dans la gestion des déchets.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallerie, un poseur métallique. Les missions seront les suivantes : - Réalisation de la pose de structures métalliques selon les plans et consignes - Assemblage des éléments métalliques en respectant les normes de sécurité - Ajustement des ouvrages pour garantir leur conformité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la métallerie - Titulaire d'un BAC Professionnel dans le domaine de la métallerie ou équivalent - Connaissance des normes de sécurité liées à la pose de structures métalliques - Capacité à travailler en équipe et à suivre des consignes précises SALAIRE SELON PROFIL Vous vous retrouvez dans cette description, alors rejoignez notre client, acteur majeur du secteur de la métallerie !
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, un FRAISEUR en CDI. Les missions seront les suivantes : - Réalisation d'opérations de fraisage sur des pièces métalliques selon les plans - Contrôle de la conformité des pièces usinées - Maintenance de premier niveau des équipements - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité Compétences et formations attendues : - Expérience de 2 à 5 ans en tant que Fraiseur - Formation BAC+2 en mécanique ou équivalent - Maîtrise des techniques de fraisage et de lecture de plans - Connaissance des normes de qualité et de sécurité en vigueur Vous êtes le candidat idéal ? Rejoignez une entreprise dynamique et spécialisée dans l'industrie en tant que Fraiseur
Vous chercher à vous s'épanouir ? Nous cherchons un(e) cariste pour notre client spécialisé en logistique. Vos missions: - Charger, décharger et déplacer des marchandises à l'aide d'un chariot élévateur - Respecter les consignes de sécurité et les procédures en vigueur - Effectuer le rangement des produits sur rack dans l'entrepôt Horaires: 35 heures par semaine Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Vous êtes Titulaire du CACES R389 1-3-5 valide, Vous avez un bonne connaissance des règles de sécurité, capable de travailler en équipe et de manière autonome, vous êtes dynamique, rigoureux(se) et organisé(e) et avez une visite médicale Alors n'hésitez plus et envoyez nous votre CV
AAAEP, un acteur incontournable dans le domaine des tests psychotechniques et psychologiques, recherche un(e) psychologue pour rejoindre son équipe et contribuer à son engagement en faveur d'évaluations fiables et conformes aux réglementations en vigueur. Pourquoi nous rejoindre ? Forte de 12 ans d'expertise et d'un réseau national de plus de 450 centres, AAAEP accompagne les usagers de la route et les professionnels dans leurs démarches d'évaluation des aptitudes. Agréée par toutes les préfectures de France, notre structure garantit des créneaux rapides, des évaluations de haute qualité et une collaboration fluide avec les partenaires professionnels. Votre mission : En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Pourquoi choisir AAAEP ? - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous dès maintenant et participez à une mission essentielle pour la sécurité et l'aptitude des conducteurs et professionnels !
Nous recherchons pour notre client dans le domaine de l'Aéronautique, Tourneurs (e) commandes numériques au sein de l'atelier de Tournage. Les postes sont à pourvoir immédiatement en équipe 2x8 et en CDI directement. Vous savez. - Usiner des pièces conformes par procédé de tournage au moyen de machines à commandes numériques et/ou de centres d'usinages à partir de plans et de modes opératoires préétablis. - Monter et régler les outils de coupe, le positionnement et le maintien de la pièce et sélectionner le programme d'usinage dédié - Mettre en service et surveiller le déroulement de l'usinage - Contrôler les produits réalisés à partir d'instructions techniques et à l'aide d'instruments de mesure Votre profil : BAC Pro ou BTS Usinage, expérience 5 ans mini, idéalement dans l'aéronautique, compétences en réglage. Salaire : Entre 2600 et 3000 euros brut + Prime de vacances + 16HS Structurelles payées par mois + CET (compte épargne temps) Si vous êtes disponible immédiatement, merci de nous faire parvenir votre cv à recrutement@igaressources.fr. Vous pouvez nous joindre également par téléphone au 01 84 19 53 15. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 2 600,00€ à 3 000,00€ par mois Avantages : RTT Horaires : Du lundi au vendredi Heures supplémentaires Travail en 2x8 Rémunération supplémentaire : Heures supplémentaires majorées Primes Formation: Baccalauréat / Niveau bac (Requis) Expérience: USINAGE AERONAUTIQUE: 5 ans (Requis) Réglage: 4 ans (Requis) TOURNEUR CN: 5 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
Nous recherchons Fraiseur CN / Régleur Programmeur en CDI pour notre client spécialisé Aéronautique. Vos missions : - Lire et interpréter un plan, un dossier de fabrication - Préparer et régler la machine : monter les outils, outillage, pièces - Réaliser les opérations d'usinage selon le processus établi - Renseigner et viser le dossier de fabrication - Renseigner le logiciel de gestion - Renseigner les documents de production, de contrôle et de traçabilité - Réaliser un autocontrôle : respect de la gamme ou du dossier de fabrication - Réaliser des contrôles dimensionnels - Réaliser des contrôles visuels - Vérifier la conformité du produit par rapport au dossier de fabrication - Assurer la maintenance et l'entretien de premier niveau des machines et/ou installations - Assurer l'application du plan qualité - Appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité. Savoir : - Connaître la technologie des matériaux - Connaître les caractéristiques et le fonctionnement de l'installation - Connaître les instruments de mesure et de contrôle (jauge, palmer, pied à coulisse, colonne de mesure, ...) - Connaître les normes de fabrication et le principe de côtes tolérancées - Connaître les techniques de montage, d'assemblage, de démontage et de mise au point des systèmes mécaniques ou de structure - Connaître les techniques d'usinage et les vitesses de coupe Type d'emploi : - Temps plein, CDI - Poste à pourvoir en NOVEMBRE 2025 suite à 2 départs à la retraite. - Salaire selon expérience et profil - Type d'emploi : Temps plein, CDI Horaires : Du lundi au vendredi Période de travail de 8 Heures Travail de nuit Travail en journée Rémunération supplémentaire : 13ème Mois Heures supplémentaires majorées Primes Formation: CAP / BEP (Optionnel) Expérience: Régleur / Programmeur: 4 ans (Requis) Fraiseur CN: 4 ans (Requis) AERONAUTIQUE: 4 ans (Requis) Lieu du poste : En présentiel
En tant que MECANICIEN POIDS LOURD, vos missions seront de : - Diagnostiquer et réaliser l'ensemble des prestations techniques nécessaires à la maintenance des Poids-Lourds Industriels et VUL qui vous sont confiés dans le respect des méthodes de travail et des règles de sécurité. - Etablir des diagnostiques de pannes via les valises et établir les réparations. - Gérer professionnellement vos documents d'intervention (fiche diagnostic, ordre de réparation ) - Veiller au rangement et à la propreté de l'atelier. - Détecter les éléments à changer (Usure, danger ) - Préparer les véhicules pour le passage aux mines - Utiliser les bancs de freinage. - Effectuer des interventions pour les dépannages sur routes - Intervenir sur les éléments suivants : moteurs, boîtes de vitesses, pont, suspension, mise à niveau, graissage, vidange, système de freinage, limitateur de vitesse, hayon élévateur Le profil : - Vous avez au minimum une expérience de 2 ans en tant que Mécanicien Poids Lourd dans un réseau constructeur ou de réparation. - Vous maitrisez les interventions via les valises diagnostiques, les grosses réparations et l'entretien courant d'un Véhicule Industriel. Le Permis C seraient un plus. - Vous êtes autonome, dynamique et avez un esprit d'équipe. Votre profil correspond, contactez-nous ! Merci de préciser impérativement la référence suivante : MG00407
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Choisir d'être Psychologue en crèche, c'est être passionné par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient, exigeant et impliqué. Devenir Psychologue chez people&baby c'est : L'occasion de parler 5 langues dans nos 210 crèches bilingues français-anglais, espagnol ou italien. S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Psychologue : Auprès de l'enfant : Accueil à l'adaptation Observations dans des situations quotidiennes au sein du groupe, et éventuellement individuellement à la demande des équipes, des parents ou en prévention Accompagnement de l'enfant pour l'aider à donner un sens à ce qu'il vit (gestion de l'agressivité, colère, respect de son rythme, socialisation etc) Bilan et orientation si besoin d'une prise en charge plus approfondie ou spécialisée Auprès des équipes : Aide à la visibilité et la compréhension des éléments de la vie psychiques de l'enfant qui interviennent dans son développement Aide à la reconnaissance et la gestion des interactions parents/enfants, équipes/parents, équipes/enfants, ou équipe/équipe Apports théoriques sur divers thèmes en fonction des besoins exprimés (lors de réunions d'équipes, ou en vue de communiquer aux parents Accompagnement des équipes dans leurs pratiques quotidiennes, et dans la compréhension des comportements et gestion de l'affect. Auprès des parents : Accompagnement à l'accueil, la séparation Disponibilité pour répondre aux demandes individuelles, aide à la parentalité, sous forme d'entretiens Observation des interactions parents/enfants Orientation des familles pour suivi spécialisé, accompagnement Animations de réunions-débats adressées aux parents sur des thèmes de la pédagogie de l'enfant (agressivité, sommeil, alimentation, acquisition de la propreté, les limites, la vie en collectivité etc) Auprès de la hiérarchie et de la société : Dans un but préventif, remontée des informations préoccupantes S'assurer de la bonne compréhension par les équipes des valeurs pédagogiques de la société Analyser les problématiques et questionnements récurrents afin de proposer des axes de travail au sein de la société Communiquer, travailler en inter-vision avec les autres psychologues Les + : Tickets restaurant Formation continue dispensé par un organisme interne Enfance Pour Tous Participation au transport en commun (50%) Mutuelle Comité d'entreprise Processus de recrutement : 2 entretiens physiques 1 test de personnalité Prise de références 1 extrait de casier judiciaire vierge à fournir lors du 2ème entretien Profil : Diplômé en psychologie, vous avez une première expérience auprès des enfants. Votre sens relationnel, votre esprit d'analyse, votre discrétion, votre organisation et votre disponibilité sont de réels atouts pour réussir dans cette fonction. Si vous vous reconnaissez dans cette offre, rejoignez notre équipe !
Créé en 2004, People&baby est un leader du secteur des crèches en France et à l'international. Dans ses 700 structures situées au cœur des villes en France, le groupe propose une qualité d'accueil unique, avec une alimentation bio et un projet pédagogique centré sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde.
Nous recherchons un MANUTENTIONNAIRE - CARISTE avec CACES 1-3-5 exigés. Vos missions : Chargement et déchargement des camions Préparations de commandes Contrôle de la marchandise
Vous êtes un artisan de la viande, passionné par la découpe, la qualité des produits, et le contact client ?Un de nos magasins dans le 28, enseigne reconnue pour ses produits frais, son exigence de qualité et son esprit familial, recherche un boucher traditionnel (H/F) pour renforcer son équipe. Nous vous offrons l'opportunité d'exercer votre métier dans un environnement qui valorise le savoir-faire artisanal, l'autonomie, et le sens du commerce. Vos missions principales : Découpe et préparation des viandes : Vous assurez la découpe traditionnelle de toutes les viandes (boeuf, veau, agneau, volaille), dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité, en valorisant la qualité du produit. Mise en valeur du rayon boucherie : Vous soignez l'aspect visuel du rayon (présentation, étiquetage, rotation des produits) et garantissez une offre attractive et toujours fraîche. Service et relation client : Vous accueillez, conseillez et servez les clients avec convivialité. Vous les guidez dans leurs choix, proposez des idées de recettes ou de cuissons, et préparez des commandes spécifiques (rôtis, viandes marinées, farces maison, plateaux). Préparation des commandes : Vous réalisez des préparations sur mesure en fonction des demandes (événements, fêtes, besoins spécifiques). Entretien de l'espace de travail : Vous appliquez rigoureusement les normes d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire. Expérience confirmée en boucherie traditionnelle, idéalement en grande distribution ou en commerce de proximité. Vous maîtrisez les différentes techniques de découpe, de désossage et de présentation des produits. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et attaché(e) à la qualité et à la fraîcheur des produits. Vous avez un excellent contact client et aimez partager votre passion pour les bons produits. Disponible, vous êtes à l'aise avec les horaires variables, notamment les week-ends.
Vous serez en charge de : -prospecter de nouveaux clients (entreprises, artisans, collectivités, particuliers) - 4 contacts physiques clients en moyenne par jour - présenter les produits béton prêt à l'emploi et conseiller les clients selon leurs besoins - établir les devis et le suivi du carnet de commande - relancer les prospects et fidéliser les clients existants - gérer le suivi des livraisons et la satisfaction client - retour d'informations : rapport hebdomadaire au supérieur hiérarchique - collaborer avec l'exploitation et la facturation pour garantir la qualité du service hiérarchique - collaborer avec l'exploitation et la facturation pour garantir la qualité du service client - vérifier les factures clients avant leur envoi - traiter des impayés avec le service financier et respect des procédures d'ouverture de compte - rédiger un article mensuel dans le journal interne - organiser des portes ouvertes et journées techniques - administrer les documents liés à la comptabilité, aux ressources humaines
Minier béton, filiale du groupe Minier, est spécialisée dans la production et la livraison de béton prêt à l'emploi. Afin d'assurer le développement commercial et le suivi des clients de notre nouvelle centrale à béton de Dreux, nous recrutons un commercial.
IGA Ressources est une société de travail temporaire.
Vous êtes en charge de votre partie: de la mise en place au débarrassage en passant par la cuisson et le dressage des plats. Vous êtes amené à élaborer des plats, à réceptionner et stocker des marchandises en respectant les normes HACCP ( que vous maîtrisez.) Vous êtes rigoureux, passionné, autonome et aimez travailler en équipe. Vous avez deux jours et demi de congé et travaillez en coupures.
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) peintre en bâtiment en CDI. Vous interviendrez sur des chantiers variés (neuf et rénovation) pour réaliser des travaux de peinture intérieure et extérieure. Vos missions : - Préparer les supports (nettoyage, ponçage, enduit) - Appliquer peintures, vernis, revêtements muraux - Poser de la toile de verre, papier peint, etc. - Respecter les normes de sécurité et les délais - Travailler en autonomie ou en équipe Profil recherché : - Formation ou expérience dans le domaine - Maîtrise des techniques de peinture - Sens du détail et du travail bien fait - Permis B obligatoire
Au sein de l'unité éducative en milieu ouvert (UEMO Dreux), le ou la psychologue intègre une équipe pluridisciplinaire. Il ou elle contribue à l'évaluation à l'accompagnement. Il contribue à l'évaluation des situations et intervient en étayage de la prise en charge éducative en fonction des besoins des jeunes. Il ou elle rend compte de l'intervention aux supérieurs hiérarchiques et apporte au magistrat les éléments d'information et d'analyse lui permettant d'adapter sa décision à l'évolution de la situation du mineur. Poste à pourvoir jusqu'au 30/11/2025.
Centre Educatif Fermé - Equipe de 25 agents - Capacité de prise en charge: 11 adolescents de 13 à 16 ans placés dans un cadre pénal.
Vous êtes passionné(e) de mécanique et elle n'a pas de secret pour vous ? Alors venez rejoindre nos équipes pour que, grâce à vous, nos clients prennent la route satisfaits et sereins ! Nous recherchons, au sein de notre concession Ford de Périgueux, un(e) Mécanicien Automobile (H/F) en CDI. Rattaché(e) au responsable de l'atelier, vous, votre expertise et votre boîte à outils aurez pour missions principales : - Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des véhicules de l'atelier - Intervenir sur tous types de pannes mécaniques, électriques ou électroniques - Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients - Remonter les informations liées aux problèmes rencontrés en temps réel à sa hiérarchie De formation mécanique, vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire et possédez de réelles connaissances et compétences en mécanique automobile. Dynamique, autonome et motivé(e), vous possédez un fort esprit d'équipe ainsi qu'un réel sens du service.
Nous sommes à la recherche d'un ingénieur métrologie pour une mission en industrie pharmaceutique en Eure et Loir Au plaisir d'échanger avec vous!
Nous recrutons un auxiliaire de vie pour accompagner une dame en perte d'autonomie dans les gestes du quotidien et lui offrir un cadre de vie confortable. Vos missions : Aide au lever et au coucher Aide à la toilette, à l'habillage et à la mobilité Préparation et aide aux repas Entretien courant du logement Accompagnement aux courses, rendez-vous, promenades Stimulation et présence bienveillante au quotidien Profil recherché : Vous justifiez d'une première expérience ou êtes titulaire d'un diplôme dans le secteur (ADVF, DEAES, BEP CSS, Bac pro SAPAT.) Vous faites preuve d'écoute, de patience et de professionnalisme Ponctualité, discrétion et sens du service sont essentiels Nous pouvons également vous proposer une formation pour le titre d'ADVF rémunérée. Nous proposons : Une organisation stable avec un accompagnement à la prise de poste Des plannings adaptés à vos disponibilités Un encadrement de proximité et une équipe à l'écoute Des missions variées et enrichissantes Avantages : - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 620€ brut versé en 2024) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ brut par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique
Nous recherchons un(e) assistant(e) de vie pour intervenir au domicile des particuliers sur Houdan et les communes alentours. Vos missions : - aide au lever/coucher - aide à la toilette - habillage/déshabillage - aide aux repas - courses - ménage/repassage - accompagnement - lien social
Au sein d'un garage toutes marques, vous serez 2 pour assurer l'entretien et les réparations des véhicules anciens et nouveaux sur tout type de motorisation (diesel, essence et électrique) . L'habilitation électrique est bienvenue. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 14h à 18h
Offre N°33.25 Description du poste Le D.A.M.E est situé à Dreux et accueille des enfants et adolescents de 6 à 12 ans présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles associés (T.N.D, T.S.A.) et propose un accompagnement croisé des champs : éducatif, thérapeutique et pédagogique visant à rendre possible la scolarisation en milieu ordinaire. Missions - Réaliser des bilans orthophoniques, élaborer un plan thérapeutique adapté. - Assurer la prise en charge des enfants en individuel ou en groupe, au DAME, dans les écoles ou sur les groupes éducatifs. - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés. - Suggérer /proposer des outils de compensation en langage oral (outil de CAA) et/ou écrit (outils numériques de type synthèse/dictée vocale, logiciels ou applications spécifiques). - Assurer la transmission d'information auprès de l'équipe pluridisciplinaire afin de coordonner et harmoniser au mieux l'accompagnement de l'enfant. - Conseils et guidance parentale. Qualités et compétences - Aptitudes relationnelles - Capacités d'écoute et d'observation - Sens des responsabilités - Ponctualité et assiduité - Travail en équipe Qualifications et prérequis demandés - Certificat de capacité d'Orthophoniste ou autorisation d'exercice - Connaissance de la petite enfance - Connaissance des recommandations de bonnes pratiques professionnelles relatives à l'Autisme et autres TND de l'HAS et de l'ANESMS : Interventions éducatives et thérapeutiques coordonnées chez l'enfant et l'adolescent - Maitrise de l'outil informatique (Word, Excel, communication) - Permis B valide, boîte manuelle obligatoire, - Attestation d'honorabilité Ce que nous vous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant ainsi que des avantages sociaux compétitifs - Rémunération de 2 139 € à 3190 € brut mensuel (selon expérience / grille de la convention 66) pour 39 heures hebdomadaires - Etablissement fermé lors des vacances scolaires, congés trimestriels, congés d'ancienneté, RTT - Parcours d'accueil et d'intégration, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, . Poste à pourvoir dès le 28 août 2025. Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'attention de la cheffe de service du DAME.
Description du poste: Au sein d'un établissement accueillant des enfants de 6 à 11 ans en situation de handicap mental : Le Médecin agit en conformité avec le projet associatif et l'ensemble des politiques qui y sont liées. En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, le/la Médecin : - Réalise les entretiens d'admission, - Assure une surveillance médicale des enfants, - Coordonne l'action des différents intervenants médicaux ou paramédicaux internes et externes, en relation étroite avec les familles, - Garantie la qualité des soins apportés aux enfants, - Participe à l'élaboration des projets individualisés des enfants, et travaille en lien avec l'équipe éducative, pédagogique et thérapeutique, - Rédige les certificats médicaux et les écrits nécessaires aux différentes instances accompagnant les jeunes (MDA, CMP, CMPP, CEDRA, .), - Assure la transmission de l'information, - Participe à la vie institutionnelle Le médecin ne se substitue pas au médecin traitant des enfants, mais travaille en relation avec ses confrères pour harmoniser l'accompagnement de l'enfant et coordonner les actions thérapeutiques. Qualités et compétences: - Pédagogie, - Capacités d'écoute et d'observation Qualifications et prérequis demandés: - Être inscrit à l'Ordre des Médecins - un extrait de casier judiciaire sera demandé Ce que nous vous offrons : un environnement de travail stimulant et bienveillant et, des avantages sociaux compétitifs - Modulation du temps de travail, du lundi au vendredi, congés trimestriels, congés ancienneté et RTT - Etablissement fermé lors des vacances scolaires. - Mutuelle santé et prévoyance, parcours d'accueil et intégration, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, prime de partage de valeur . Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation, par Email à Paolo ZAMBON, Directeur du Pôle Enfance.
**Esthéticienne H/F - 35h - CONTRAT APPRENTIE - BODY MINUTE ANET** **Rejoignez une équipe souriante et passionnée !** **Description de l'entreprise :** Le centre BODY MINUTE d'Anet recherche un(e) APPRENTI(E) esthéticien(ne) motivé(e) et dynamique pour renforcer son équipe et participer au bien-être de notre clientèle. **Poste proposé :** contrat en apprentissage CAP ou BP esthétique Poste à pourvoir immédiatement. **Missions principales :** * Réalisation de soins du visage et du corps * Épilations * Manucures et pose de vernis semi-permanent * Accueil et conseil clientèle * Participation à la vente de produits et abonnements **Profil recherché :** Jeune motivé avec la passion de l'esthétique * Sens du service, présentation soignée et esprit d'équipe **Lieu de travail :** BODY MINUTE - Anet (28) **Candidature :** Merci d'envoyer votre CV .
**Esthéticienne H/F - 28h - CDD - BODY MINUTE ANET** **Rejoignez une équipe souriante et passionnée !** **Description de l'entreprise :** Le centre BODY MINUTE d'Anet recherche un(e) esthéticien(ne) motivé(e) et dynamique pour renforcer son équipe et participer au bien-être de notre clientèle. **Poste proposé :** CDD à temps partiel - 28 heures par semaine, réparties sur 4 jours. Poste à pourvoir immédiatement. **Missions principales :** * Réalisation de soins du visage et du corps * Épilations * Manucures et pose de vernis semi-permanent * Accueil et conseil clientèle * Participation à la vente de produits et abonnements **Profil recherché :** * Titulaire du CAP Esthétique * Minimum 1 an d'expérience sur un poste similaire * Sens du service, présentation soignée et esprit d'équipe **Lieu de travail :** BODY MINUTE - Anet (28) **Type de contrat :** CDD - 28h hebdomadaires sur 4 jours Rémunération selon profil et expérience
* Prise de commande Accueillir les clients avec un sourire et une attitude amicale. Prendre les commandes de manière précise et rapide via le système de caisse. Répondre aux questions des clients concernant le menu et les options disponibles. *2. Préparation des aliments Assembler les sandwichs, salades et autres plats en respectant les normes de qualité. Veiller à la propreté et à l'hygiène des postes de travail tout en préparant les aliments. Gérer les stocks d'ingrédients et signaler les besoins en réapprovisionnement. *3. Service client Assurer le service au comptoir et au drive, en veillant à la satisfaction des clients. Gérer les plaintes et les retours de manière professionnelle. Participer à la formation des nouveaux employés sur les standards de service. *4. Nettoyage et entretien Maintenir les espaces communs propres, y compris les salles à manger et les toilettes. Nettoyer les équipements de cuisine et s'assurer qu'ils sont en bon état de fonctionnement. Participer à la mise en place et au rangement des équipements en fin de journée. Cette offre est ouverte en priorité aux personnes bénéficiaires de la RQTH Durée hebdomadaire de travail peut évoluer Débutant accepté si curieux d'apprendre et est motivé
Recherche mécanicien automobile 35h + 4. Expérience minimum exigée, rémunération selon profil. Poste en CDI avec période d'essai.
Nous proposons une opportunité en alternance pour intégrer notre réseau en tant qu'Assistant(e) Dentaire en Formation. Rejoignez un environnement dynamique, moderne et apprenez votre futur métier dans les meilleures conditions.Pourquoi rejoindre Dentego en alternance ?✔ Une formation pratique de qualité, avec un accompagnement personnalisé ✔ Centres équipés des dernières technologies (ETK, Biotech, A-Dec, Geistlich, 3Shape) ✔ Intégration au sein d'une équipe soudée et bienveillante ✔ Perspectives de CDI à l'issue de l'alternance ✔ Mutuelle d'entreprise et avantages sociaux dès votre arrivéeVos missions pendant l'alternancePréparer et réassortir le cabinet avant les soinsAssister le praticien au fauteuil (travail à quatre mains)Respecter les règles d'hygiène : nettoyage, désinfection et stérilisation du matérielParticiper au suivi des prothèses Votre profilVous préparez un titre d'Assistant(e) Dentaire Qualifié(e) (formation reconnue)Qualités attendues : rigueur, organisation, sens du service, esprit d'équipeMotivé(e) pour apprendre et évoluer dans un cadre professionnel exigeantConditions du posteContrat d'alternance, rythme école/entrepriseCentres accessibles et modernesFormation pratique rémunérée selon la réglementation en vigueurOpportunité d'embauche à la fin du contratCongés payés, mutuelle, retraite complémentaire et prévoyancePrêt(e) à construire votre avenir avec Dentego ? Postulez dès maintenant et rejoignez nos équipes !
Description du poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, des Employés libre-service H/F. Votre mission est essentielle pour la satisfaction des clients et vous contribuez par vos actions quotidiennes à l'augmentation du CA du magasin. Sous la responsabilité du chef de rayon, vous serez amené à : - Mise en rayon des articles - Vérifier, et installer la marchandise en rayon et assurer le réassortiment - Assurer la bonne présentation du rayon afin qu'elle réponde aux attentes clients La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1746€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils: - Vous acceptez le port de charges () - Vous possédez le sens de l'organisation, ainsi qu'un esprit d'équipe - Vous acceptez le contact avec la clientèle lorsque vous effectuerez la mise en rayon dans le magasin - Vous disposez d'une première expérience similaire
Description du poste : Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, des plongeurs (H/F) pour assurer l'hygiène et la propreté du matériel utilisé en cuisine. Missions principales : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, couverts, plats, ustensiles de cuisine. - Nettoyer les zones de travail (plans de travail, sols, murs, équipements.). - Vider les poubelles et gérer les déchets dans le respect des consignes de tri. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Aider ponctuellement à la réception des livraisons ou au rangement. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1830€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Une expérience en plonge ou en restauration est obligatoire - Rigueur, sens de l'hygiène. - Capacité à travailler en rythme soutenu, parfois sous pression. - Ponctualité, esprit d'équipe.
Description du poste : Tes missions seront les suivantes :***Faire fonctionner le lave-vaisselle industriel***Laver à la main la verrerie et les autres outils, au besoin.***Videz et nettoyez toutes les poubelles.***Nettoyage quotidien des machines à thé glacé, café et milkshake.***Faire tourner la vaisselle pour réduire l'usure des ressources.***Nettoyer le rangement de la vaisselle***Suivre les politiques d'assainissement en tout temps.***Assister les cuisiniers et autres employés de cuisine au besoin, surtout pendant les heures de pointe.***Effectuer les travaux d'ouverture, de fermeture et les travaux supplémentaires***Nettoyez immédiatement les déversements ou la verrerie cassée.***Signaler tout problème d'hygiène ou de conciergerie à la partie concernée. Description du profil : Tes principales qualités :***Etre rigoureux, curieux***Vous êtes ouvert et avez soif d'apprendre***Vous appréciez travailler de manière autonome Tu as en ta possession :***Expérience réussie et significative***Connaissance des produits adaptés aux surfaces à traiter***Organiser son travail en fonction des consignes orales et écrites***Respecter les consignes d'hygiène et de sécurité
Description du poste :***Accueillir, renseigner et orienter les clients particuliers et professionnels***Identifier les besoins clients et proposer les solutions adaptées***Accompagner les clients vers les outils digitaux***Conseiller et commercialiser l'offre bancaire en respectant les procédures et la conformités bancaire : réaliser les opérations transactionnelles et la gestion des comptes au quotidien, commercialiser les produits bancaires***Veiller à la qualité du service et à la satisfaction client Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un BAC+2 minimum***Vous êtes à l'aise avec les outils numériques***Vous disposez d'une aisance relationnelle avec un esprit commerciale et le sens du service client***Vous avez de l'expérience sur un poste de relation client, vente ou d'accueil
Description du poste : Le monde de la petite enfance vous attends ! Rejoignez l'aventure people&baby ! Envie de participer à une aventure humaine et de contribuer à l'éveil des enfants ? Créé en 2004, People&baby est un acteur majeur du secteur des crèches en France. Présent au cœur des villes, le groupe propose un accueil de qualité, avec une alimentation bio et un projet pédagogique axé sur l'art, la nature et l'ouverture sur le monde. Vos missions au quotidien :***Chaque matin, vous serez le premier sourire que les enfants et leurs parents rencontreront, créant un climat de confiance et de sérénité.***Vous animerez des jeux , ateliers créatifs et découvertes adaptés à chaque tranche d'âge.***Vous veillerez au bien-être des enfants tout au long de la journée, en les accompagnant lors des repas, des temps de repos et des moments de change.***Vous serez impliqué(e) dans les soins, la surveillance, mais aussi dans la décoration, les fêtes et les événements qui rythment la vie de la structure.***Vous contribuerez à maintenir des espaces sécurisés et propices à l'éveil des enfants.***Vous aurez aussi l'opportunité de suivre des formations enrichissantes pour développer vos compétences. Le profil que nous recherchons :***Vous possédez l'un des diplômes suivants : CAP petite enfance, BEP sanitaire et social, BAC pro ASSP, BAC pro SAPAT, Certificat d'aptitude aux fonctions d'aide à domicile, diplôme d'auxiliaire de vie sociale ou d'aide médico-psychologique.***Qualités humaines : Vous respectez le rythme de chaque enfant et vous savez vous adapter à ses besoins avec patience et bienveillance.***Si vous parlez anglais, espagnol ou italien, c'est un atout que nous valorisons dans nos crèches bilingues. Les avantages :***Formation continue pendant votre temps de travail : Vous aurez l'opportunité de suivre des formations pédagogiques internes pour enrichir vos compétences et évoluer dans votre carrière.***Vous pourrez suivre des formations pour apprendre l'anglais, l'espagnol ou l'italien.***Avantages du Comité d'Entreprise : Vous allez profiter d'offres intéressantes pour vos loisirs, vos vacances et bien plus encore .***Prise en charge des frais de transport : Nous prenons en charge 50 % de vos frais de transport et nous vous offrons 150 euros pour vous acheter un vélo.***Mobilité nationale : Vous aurez accès à des postes partout en France pour vous rapprocher de votre domicile ou pour changer d'air en déménageant dans une autre ville.***Couverture santé avantageuse : Vous bénéficierez d'une mutuelle prise en charge à 87 % pour vous et votre famille.***Prime de cooptation : Vous pouvez être récompensé(e) pour chaque talent que vous recommandez à notre équipe.***Conciliation vie professionnelle et personnelle : Nous vous offrons une place en crèche pour votre enfant ; aménagement du temps de travail durant la grossesse et la période d'allaitement, jour enfant malade, etc. Postulez dès maintenant si vous possédez un diplôme dans le domaine de la petite enfance et souhaitez savoir si ce poste vous correspond. Nous vous contacterons pour vous fournir tous les détails. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la vie des enfants et dans la vôtre ! Vous avez compris qu'ensemble nous réussirons car vous êtes unique.
RESPONSABILITÉS : En étroite collaboration avec l'équipe du magasin qui vous encadre et vous entoure, votre mission principale : développer le chiffre d'affaires, au service de vos clients. • Une expérience client inégalée : conseiller efficacement, accompagner, guider. La clé de votre réussite ! • Garant de la bonne image du magasin, vous mettez tout en oeuvre pour veiller à son attractivité : propreté et entretien quotidien des rayons, étiquetage à jour, opérations commerciales mises en avant, etc. • Vous mettez vivement votre polyvalence au profit d'un projet commun : le succès de l'équipe, du magasin, de l'entreprise. PROFIL RECHERCHÉ : • Passionné, vous avez une réelle expérience dans l'univers de la jardinerie ou du végétal. • Vous avez le goût du contact et du service au profit du client. Commerçant, homme ou femme de terrain. • Vous faites preuve de dynamisme, d'initiatives, de réactivité et avez le sens du travail en équipe ! • Excellentes connaissances des plantes et des produits issus de leur environnement. • Polyvalent, vous avez l'envie d'apprendre et découvrir l'ensemble de nos secteurs.
Côté Nature est une entreprise familiale créée en 1996, spécialisée dans l'univers du Végétal, du Jardin, de l'Animal et de la Maison. Le groupe se concentre aujourd'hui sur 6 magasins à travers la France. Notre petite équipe dynamique a pour mission de réinventer la jardinerie-animalerie de demain en simplifiant la vie de nos clients. Venez relever ce défi à nos côtés !
RESPONSABILITÉS : Votre mission principale est d'incarner la bonne image de l'enseigne dans un souci de fidélisation, par un accueil chaleureux et de qualité : • Vous réservez un accueil chaleureux à vos clients en leur offrant votre plus beau sourire, mais aussi à travers votre amabilité et votre courtoisie. • Vous êtes en charge de l'encaissement des produits et veillez à la fluidité des passages. • Vos qualités d'écoute et votre sens relationnel vous permettent d'orienter et de renseigner vos clients avec pertinence ! • Responsable de votre recette, vous la vérifier quotidiennement. • Votre vigilance vous permet d'être attentif à toute activité anormale pouvant être observée. • Polyvalent, vous participez aux tâches administratives et / ou commerciales (mise en rayon, vente de produits ou services ...) PROFIL RECHERCHÉ : • Serviable, aimable, souriant, vous avez le goût du contact et du service au profit du client. • A la recherche d'efficacité, vous faites preuve de dynamisme dans vos tâches ! • Vous mettez vivement votre polyvalence au profit d'un projet commun : le succès de l'équipe, du magasin, de l'entreprise. • Une sensibilité à l'univers de la jardinerie-animalerie serait fortement appréciée.
Côté Nature est une entreprise familiale créée en 1996, spécialisée dans l'univers du Végétal, du Jardin, de l'Animal et de la Maison. Le groupe dispose aujourd'hui de 5 magasins en France. Notre mission, réinventer la jardinerie-animalerie de demain en simplifiant la vie de nos clients !
L'Agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche pour son client un Préparateur de Commande en Agroalimentaire (H/F/D). Le poste : Vous participez à la préparation des commandes de viandes congelés produits laitiers et produits secs destinés à différents clients. Les missions attendues pour le poste : - Réceptionner, trier et stocker les produits selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Prélever les produits et constituer les commandes en respectant les consignes et les bons de livraisons - Effectuer le conditionnement des produits et préparer l'expédition - Assurer l'inventaire physique et le suivi de stock si nécessaireSAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Nous recherchons pour notre client un(e) Aide cuisinier (ère), plongeur (euse), serveur (euse) pour notre client basé sur Dreux (28). Vos missions seront : - Préparer (décoration) les plats et les servir aux clients - Débarasser et faire la plonge - Participer aux inventaires alimentaires - Savoir faire et servir des cocktails - Nettoyer son poste de travail - Suivre les consignes de son N+1 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : Nous recherchons pour notre client un(e) Aide cuisinier (ère), plongeur (euse), serveur (euse) pour notre client basé sur Dreux (28). Vos missions seront : - Préparer (décoration) les plats et les servir aux clients - Débarasser et faire la plonge - Participer aux inventaires alimentaires - Savoir faire et servir des cocktails - Nettoyer son poste de travail - Suivre les consignes de son N+1 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités attendues : - DYNAMISME - RIGUEUR - JOVIAL Du lundi au dimanche Salaire négociable Horaires variables sur la journée
Description du poste : L'Agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche pour son client un Préparateur de Commande en Agroalimentaire (H/F/D). Le poste : Vous participez à la préparation des commandes de viandes congelés produits laitiers et produits secs destinés à différents clients. Les missions attendues pour le poste : - Réceptionner, trier et stocker les produits selon les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur - Prélever les produits et constituer les commandes en respectant les consignes et les bons de livraisons - Effectuer le conditionnement des produits et préparer l'expédition - Assurer l'inventaire physique et le suivi de stock si nécessaire SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : Une première expérience en préparation de commande ou dans le secteur agroalimentaire est un atout important. - Savoir utiliser les outils informatiques afin de préparer les commandes - Rigueur dans l'application des consignes et respect des règles d'hygiène - Organisation et rapidité d'exécution - Esprit d'équipe et sens de la communication - Capacité à travailler dans un environnement froid et dynamique - Permis CACES apprécié mais non obligatoire Rémunération : 11.88€ par heure / 10% IFM + 10% ICP
Description du poste : L'agence SAMSIC EMPLOI de DREUX recherche pour son client des opérateurs de conditionnement (H/F/D) au sein d'une entreprise spécialisée dans le secteur agroalimentaire. Les missions attendues : - Mise en barquette de la viande selon les consignes qualité et sécurité - Pesée précise des produits avant conditionnement - Changement et installation du film machine - Contrôle de la conformité des opérations et du respect des procédures - Participation à la propreté et au rangement de votre poste de travail. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Horaire : Du lundi au jeudi 07h-12h / 13h-15h30 et le vendredi 07h00-12h00 Informations complémentaires : Travail dans le froid 0° - 4° Secteur agroalimentaire Rémunération : 11.88€ par heure / 10% IFM + 10% ICP
Maxi Zoo est le leader incontestable de l'animalerie avec un réseau de magasins présents sur tout le territoire français et un site de e-commerce. Notre ADN: rendre la vie des animaux de compagnie et de leur maitre plus facile et plus heureuse grâce à une offre de produits et de services de qualité. Notre ambition: développer un écosystème pour répondre à l'ensemble des envies de nos clients et aux besoins de leurs animaux. Ce qui rythme tes journées * Le client est ta priorité ! Chaque jour, tu l'accueilles, l'écoutes, le conseilles et encaisses ses achats. Tu mets tout en œuvre pour lui proposer la meilleure expérience d'achat et le fidéliser. * A chaque animal, son besoin : alimentation, hygiène, soin, jouet. Tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client, pour le bien-être de son animal. * Grâce à toi, les clients trouveront toujours des rayons bien achalandés : tu réceptionnes la marchandise, assures une mise en rayon qualitative, garantis la disponibilité des produits et mets en place les opérations commerciales. * Avec l'équipe, tu participes activement à la réussite du magasin à travers les challenges mis en place. Tes atouts essentiels pour le poste * Tu as le sens du service client et du commerce. Tu prends plaisir à conseiller et fidéliser les clients mais aussi à valoriser les produits et les services. * Tu es dynamique et polyvalent(e) (la manutention et les palettes ne te font pas peur). * Tu apprécies les animaux (même si tu n'en possèdes pas). Tu as surtout envie de contribuer à leur bien-être et as soif d'apprendre pour répondre à l'ensemble de leurs besoins. * Tu souhaites rejoindre une équipe à taille humaine et travailler en équipe. * Idéalement, tu as suivi une formation commerciale ou tu as acquis une expérience dans le commerce spécialisé. Mais, tu n'es pas forcément expert(e) en animalerie. Chez Maxi Zoo, les débutants sont les bienvenus.
Prêt·e à façonner l'image d'une grande école des technologies numériques ? Un poste clé pour contribuer au bon déroulement des formations, en prenant en charge la planification des cours, la gestion des intervenants et des outils, ainsi que l'organisation des projets pédagogiques. L'école Hetic est une école pionnière dans les technologies numériques, reconnue pour son approche innovante et sa capacité à former les futur·es professionnel·les du digital. Rejoindre Hetic, c'est intégrer une communauté dynamique où créativité, innovation et excellence pédagogique se rencontrent. Vos missions * Planification : organiser et mettre à jour les plannings de cours avec les responsables pédagogiques, informer et accompagner les intervenants. * Outils pédagogiques : déployer et assurer le bon usage des plateformes et supports digitaux (Cocktail, Hetic Learn, Extranet, Notion, etc.). * Coordination : faciliter la communication entre intervenants, étudiants et équipes pédagogiques, et contribuer à l'organisation des projets de formation. * Organisation des projets pédagogiques Profil recherché Chez Galileo Global Education, votre personnalité compte davantage que votre background technique. Nous croyons que la diversité des perspectives et des expériences est essentielle à notre succès en tant qu'entreprise. Vous passerez le test Assess First , un test cognitif pour nous assurer que notre culture d'entreprise match avec vos valeurs et vos envies ! Qualités humaines : * Autonomie et prise d'initiatives * Esprit d'équipe * Organisation et gestion des priorités Compétences techniques : * Bonne connaissance des outils pédagogiques * Pilotage et Gestion de projets * Maîtrise d'Excel Conditions & avantages CDI - Statut technicien- Poste basé à Montreuil. Rémunération : 32 000€ fixe+ 2K€ (en variable) brut annuel, avec tickets restaurant.
Galileo Global Education est le leader mondial de l'enseignement supérieur privé avec un réseau de 108 campus répartis sur 18 pays. Notre vision est de faire bouger les lignes du monde de l'éducation par l'innovation. Nous formons 210 000 étudiants et apprenants, notamment dans les domaines des arts appliqués, du numérique, du management et de la santé. Si vous vous reconnaissez dans nos valeurs de transparence, exigence et bienveillance, alors rejoignez-nous !
Description du poste : Description SLASH Intérim, le réseau de recrutement dynamique, recherche activement un Opérateur en Usinage H/F pour une position stratégique au sein d'une entreprise de production située à Dreux (28100). Ce poste en CDI débutera en septembre 2025 et s'adresse à des candidats prêts à travailler en équipe alternée 2x8. Responsabilités principales : - Opérer des machines à commande numérique (CN) pour l'usinage de pièces, - Régler attentivement les paramètres de la machine pour garantir la précision des travaux, - Surveiller le processus d'usinage et effectuer les ajustements nécessaires pour maintenir la qualité des pièces, - Effectuer la maintenance préventive de base des équipements pour assurer leur bon fonctionnement, - Collaborer étroitement avec l'équipe pour optimiser l'efficacité des opérations d'usinage. Profil recherché : Idéalement titulaire d'un Bac professionnel Technicien d'usinage ou d'un CQPM opérateur-régleur sur machine-outil, vous êtes précis, rigoureux et avez le sens du détail. Une expérience préalable en milieu industriel, notamment en usinage, est fortement appréciée. Rémunération : 30 000 EUR annuellement. Si ce poste correspond à vos aspirations professionnelles, rejoignez-nous chez SLASH Intérim. Veuillez soumettre votre CV actualisé et préciser vos coordonnées. Nous sommes impatients de vous accueillir dans notre équipe!
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Modalités de l'alternance : - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Alternance 4j/1J Toutes les informations sur le ...
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans la vente produits alimentaires, grand acteur de la distribution, des plongeurs (H/F) pour assurer l'hygiène et la propreté du matériel utilisé en cuisine. Missions principales : - Assurer le nettoyage de la vaisselle, couverts, plats, ustensiles de cuisine. - Nettoyer les zones de travail (plans de travail, sols, murs, équipements…). - Vider les poubelles et gérer les déchets dans le respect des consignes de tri. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP). - Aider ponctuellement à la réception des livraisons ou au rangement. Profil recherché : - Une expérience en plonge ou en restauration est obligatoire - Rigueur, sens de l’hygiène. - Capacité à travailler en rythme soutenu, parfois sous pression. - Ponctualité, esprit d’équipe.
Description du poste : Vente et conseil : oDélivrer, sous la responsabilité d'un pharmacien, des médicaments et autres produits pharmaceutiques aux clients oTraduire les doses prescrites en nombre de boîtes ou de flacons oVérifier que l'association des médicaments prescrits n'est pas dangereuse oDonner des indications aux clients concernant le mode d'utilisation des médicaments et d'autres produits pharmaceutiques oVendre des produits parapharmaceutiques (cosmétiques...), des appareillages médicaux, des produits d'hygiène ou des médicaments vétérinaires oRemplir les feuilles de maladie oPréparations pharmaceutiques : oElaborer des préparations pharmaceutiques (pommades, gélules, solutions...) tout en respectant les bonnes pratiques (BPPO°)(art 4235-12) oRédiger les différents documents liés à ces préparations : ?rédaction des fiches de préparations magistrales ?fiche de pesée ?ordonnancier ?traçabilité des matières premières- (registre avec identification, dates de réception Stock et rangement : oRéceptionner, déballer et vérifier les livraisons oRanger et classer avec précision les produits pharmaceutiques oContrôle de la température dans les différents réfrigérateurs de stockage oPour certains secteurs comme la parapharmacie ou par délégation de tâches : ?Gérer l'approvisionnement, les stocks et les commandes de médicaments et de produits pharmaceutiques ?Passer les commandes auprès des fournisseurs Autres tâches : ces différentes tâches dépendent de l'organisation des officines oLivrer à domicile oFaire des télétransmissions oRécupérer les médicaments inutilisés oCollecter les seringues usagées (de moins en moins car les pharmacienss s'organisent pour distribuer des boîtes DASRI aux patients concernés qui les disposent ensuite dans des bornes) oDécorer la vitrine Description du profil : Gout du service et du contact client, esprit d'équipe Souhaitant travailler dans une ambiance conviviale Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum.
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Notre client est un établissement médico-social situé à DREUX offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.Comment aimeriez-vous façonner l'avenir des individus au sein d'un établissement médico-social en tant qu'Éducateur spécialisé (F/H) ? Dans un cadre médico-social, vous contribuerez activement au développement des compétences et à l'épanouissement des usager·e·s - Élaborer et mettre en œuvre des projets personnalisés adaptés aux besoins spécifiques des usager·e·s - Accompagner et soutenir les usager·e·s dans les activités de la vie quotidienne en favorisant leur autonomie - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer un suivi cohérent et global des usager·e·s Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
RESPONSABILITÉS : Le ou la responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur(drice) de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). • Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle • Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial • Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : • Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. • Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Nous recherchons une personne passionnée disposant d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans l'encadrement d'une équipe dans le secteur médico-social ou le travail temporaire. • Diplômé(e) d'un Bac +3. Si vous êtes diplomé(e) d'un BAC + 2, vous vous engagez à faire une VAE ou une formation pour être diplomé(e) d'un Bac +3, condition obligatoire afin d'être recruté(e). • Vous faites preuve d'une forte capacité de travail, d'implication, d'adaptation et d'organisation. • Vous aimez être sur le terrain et travailler en équipe. • Vous êtes autonome et avez envie de faire partie d'une aventure entrepreneuriale, vous aimez la dimension humaine de votre activité et vous avez le sens du service client, ... ce job est fait pour vous! Chez Vitalliance, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents ! Pourquoi nous rejoindre ? • une entreprise leader sur son secteur et en pleine croissance • Une rémunération attractive (40K à 48K); • Une voiture de fonction 5 places avec carte essence • Un téléphone et un ordinateur portable • Une participation aux bénéfices de l'entreprise (environ 500€ bruts/an) • Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h • Un parcours d'intégration de 5 semaines pour vous accueillir et vous accompagner; • De belles perspectives de carrière et d'évolutions en interne, partout en France: nous ouvrons des agences sur l'ensemble du territoire et favorisons les promotions et mobilités internes. • contrat CDI : 39h/ semaine
Créée il y a près de 20 ans, Vitalliance est une société leader du secteur du Service à Domicile. Avec + de 150 agences en France et +8000 salariés, Vitalliance accompagne les personnes âgées en perte d'autonomie et les personnes en situation de handicap. Pour accompagner notre développement, nous recherchons de nouveaux talents prêts à relever le défi d'une année 2025! Nous recrutons un(e) Responsable d'agence pour notre future ouverture d'agence à Dreux (28).
Le Job: - Préparation des viandes - Découpe des viandes Vous avez 2 ans d'expérience dans le domaine.
Le travail temporaire n'a plus de secret pour vous ? Vous êtes au bon endroit ! Mission Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour la création de notre agence SAMSIC EMPLOI de DREUX (28). En collaboration le/la Responsable d'agence, vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Recueillir les besoins des clients, Rédiger, diffuser et suivre les annonces, Sourcer et animer un vivier de candidats, Analyser des candidatures, Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques, Effectuer les contrôles de références, Rédiger les comptes rendus de vos entretiens, Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie)....SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Date du début de contrat : Début novembre. Nous recherchons un.e vendeur·se en boulangerie, basé(e) à Dreux Missions principales : Accueillir et conseiller la clientèle avec le sourire Réaliser les ventes et encaissements Mettre en valeur les produits en vitrine et assurer la mise en rayon Participer à la vente additionnelle (formules, nouveautés...) Respecter les règles d'hygiène et de sécurité alimentaire (normes HACCP) Rémunération : entre 486,49 EUR et 1 801,80 EUR brut mensuels, selon ton âge et ton année de formation (barème légal de l'apprentissage). Les qualités que nous recherchons : Ponctualité et sérieux dans le travail Discours fluide et aisance à l'oral Bonne présentation et attitude professionnelle Motivation et envie d'apprendre Bon relationnel client et sens du service Pourquoi nous rejoindre ? La formation en alternance : LA combinaison gagnante qui te permet d'accéder à une formation diplômante sur le secteur de ton choix et de bénéficier de la gratuité de tes frais de formation grâce à ton entreprise partenaire. En parallèle, tu pourras immédiatement mettre tes cours en pratique, en étant rémunéré Un parcours 100% en ligne : profite d'une organisation flexible, suis tes cours où que tu sois, tout en travaillant pour une entreprise proche de chez toi ! Un coaching sur-mesure : tu seras suivi.e au quotidien par un coach attitré qui saura t'orienter, te conseiller mais aussi te motiver ! Il saura aussi te guider et t'informer sur les différentes aides (permis, logements...). Les avantages habituels : mutuelle d'entreprise ainsi que la prise en charge de tes transports à hauteur de 50%. Si tu penses correspondre à notre recherche, envoie-nous ta candidature ! L'un.e de nos chargé.es de recrutement te recontactera rapidement
Description du poste : En tant qu'Agent de tri postal (H/F), vous jouez un rôle clé dans l'acheminement du courrier en assurant le tri, la distribution et le traitement des envois tout en effectuant la maintenance de premier niveau sur les lignes de production mécanisées. Vous contribuez au bon fonctionnement des plateformes industrielles en garantissant un traitement efficace du courrier. Vos missions : - Charger et décharger les camions selon les procédures en vigueur. - Alimenter les zones de stockage et les lignes de tri. - Préparer les envois (tri, mise en bac/caissette, étiquetage, flashage). - Vérifier les envois sortants avant expédition. - Traiter les courriers en retour (adresse incorrecte, erreur de tri). - Réaliser des opérations de maintenance de base sur les machines (gestion des bourrages, changement de consommables). - Assurer la propreté et la sécurité de votre poste de travail. - Contribuer à l'amélioration continue et signaler les situations à risque. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Rigueur, ponctualité et sens de l'organisation. - Bonne capacité d'adaptation, travail en autonomie et en équipe. - Port de charges (). - Capacité à travailler dans l'urgence et à respecter les délais. - Chaussures de sécurité obligatoires. Horaires : Amplitudes possibles : matin à partir de 5h, après-midi, nuit, 3x8 (susceptibles de travailler sur tous les horaires). Vous serez amené(e) à travailler le samedi Avantages de la mission : - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l'établissement de référence du bassin drouais (140 000 habitants), au nord du département de l'Eure-et-Loir, à proximité des régions Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population. L'établissement compte 761 lits et places ; il couvre l'ensemble des disciplines médicales sur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d'un plateau technique complet. L'établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine, chirurgie et obstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée. Avec une offre de soins et de services étendue, le centre hospitalier Victor-Jousselin est doté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de la douleur, référence régionale pour l'éducation thérapeutique, chirurgie ambulatoire, imagerie médicale à la pointe de la haute technologie. L'établissement est également le siège départemental du SAMU, de la Maison Des Adolescents (MDA), du centre de vaccination, du CLAT (Centre de Lutte antituberculeuse), du CeGIDD et de l'Assistance Médicale à la Procréation (AMP). Rejoindre le CH de Dreux, c'est aussi : Un accès à des plateaux techniques complets et performants La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue et aux études promotionnelles Un restaurant du personnel, des séances bien-être gratuites pour les personnels, la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations et loisirs) et MNH (mutuelle) Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Dreux sont ouverts aux personnes en situation de handicap. LE POSTE : L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Recrutement par voie statutaire ou CDD de 3 mois renouvelable. Présentation du service : Au-delà de la diversité des structures que recouvre cette appellation, le CATTP se caractérise par l'association d'actions d'ordre institutionnel à temps partiel et d'un travail de liaison très soutenu avec le réseau Partenarial. Le CATTP est principalement destiné aux enfants souffrant de pathologies limites de la personnalité. D'une façon générale, le CATTP n'a pas vocation à se substituer aux hôpitaux de jour mais visent à les compléter par des groupes d'observations et d'évaluation confortant la prise en charge et l'indication pour une hospitalisation de jour. Après une évaluation de la demande de prise en charge en pédopsychiatrie par les professionnel(le)s de l'équipe d'accueil et du CMP, d'une validation en synthèse en présence des médecins et des psychologues, une prise en charge au CATTP peut être proposée. Elle concerne entre autres les enfants et adolescent(e)s présentant des troubles du comportement en milieu scolaire, souffrant d'inhibition, isolé(e)s, agité(e)s avec une relation à l'autre marquée par l'indifférenciation des places, agressif(ve)s ou ayant des difficultés à accepter les limites. Proposition pour des groupes restreints d'enfants ou d'adolescent(e)s, de différentes activités thérapeutiques dans un cadre régulier autour de médiations (psychomotrice, éducative, psychopédagogique, thérapie courte...). Chaque groupe est supervisé par deux professionnel(le)s. Missions : Participer à l'élaboration du projet de soin individualisé et à sa mise en uvre en lien avec le médecin responsable, l'équipe du site, les équipes du service et les partenaires du soin (médico-social, école, justice, ...) Participer au recueil des données cliniques et sociales par la restitution des observations menées Co-animer l'atelier d'activités thérapeutiques en binôme Travailler auprès des familles (référence, guidance) Effectuer un travail de lien avec les partenaires du soin et du réseau médico-social, justice, éducation nationale, ... Construire du lien entre les prises en charge cliniques et les pratiques éducatives Mettre en place d'actions ou de projets éducatifs en cohérence avec le projet de soin, et coordination avec l'équipe Rédiger et mettre à jour le dossier de la personne soignée Organiser au besoin les relais pluridisciplinaires sur les CMP Participer aux synthèses cliniques et inciter l'articulation avec le CMP Participer aux évaluations institutionnelles de l'ensemble du dispositif Assurer la prise en charge individuelle et travailler avec la famille afin de créer une alliance thérapeutique Encadrer les élèves/étudiant(e)s en stage Organisation et temps de travail : Du lundi au vendredi : 09h00-17h00 avec pause déjeuner (flexibilité des horaires en fonctions des besoins, des missions et de l'activité). 27 congés annuels + 15 RTT. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme r
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l'établissement de référence du bassin drouais (140 000 habitants), au nord du département de l'Eure-et-Loir, à proximité des régions Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population. Le Centre Hospitalier Victor Jousselin est l'établissement de référence du bassin drouais (140 000 habitants), au nord du département de l'Eure-et-Loir, à proximité des régions Ile-de-France (Yvelines) et Normandie (Eure), au sein du GHT « Eure-et-Loir » sans concurrence directe sur son bassin de population. L'établissement compte 761 lits et places ; il couvre l'ensemble des disciplines médicales sur les secteurs MCO et EHPAD et dispose d'un plateau technique complet. L'établissement offre toute la gamme de diagnostic et de soins en médecine, chirurgie et obstétrique ainsi que les soins de suite et de longue durée. Avec une offre de soins et de services étendue, le centre hospitalier Victor-Jousselin est doté de nombreux atouts : référence départementale pour la prise en charge de la douleur, référence régionale pour l'éducation thérapeutique, chirurgie ambulatoire, imagerie médicale à la pointe de la haute technologie. L'établissement est également le siège départemental du SAMU, de la Maison Des Adolescents (MDA), du centre de vaccination, du CLAT (Centre de Lutte antituberculeuse), du CeGIDD et de l'Assistance Médicale à la Procréation (AMP). Rejoindre le CH de Dreux, c'est aussi : Un accès à des plateaux techniques complets et performants La possibilité d'accéder au statut de fonctionnaire Un soutien pour votre évolution professionnelle et un accès à la formation continue et aux études promotionnelles Un restaurant du personnel, des séances bien-être gratuites pour les personnels, la présence sur site d'une correspondante CGOS (prestations et loisirs) et MNH (mutuelle) Dans le cadre de sa politique diversité, les postes du CH de Dreux sont ouverts aux personnes en situation de handicap. LE POSTE : L'envoi d'un curriculum vitae (CV) et d'une lettre de motivation est obligatoire. Recrutement par voie statutaire ou CDD de 3 mois renouvelable. Présentation du service : L'AFT est une offre de soins pédopsychiatrique à part entière. Projet thérapeutique de mise à distance d'un enfant ou adolescent(e) de sa famille en l'accueillant dans une famille d'accueil encadrée par l'équipe AFT, agréé par la PMI et rémunérée par l'hôpital. Ce dispositif donne le caractère thérapeutique à l'accueil familial. L'unité d'accueil familial thérapeutique est ouvertes aux patient(e)s résidant sur le territoire de santé de l'Eure-et-Loir. Le dispositif territorial de soins en Accueil Familial Thérapeutique (AFT) reste peu développé en Eure et Loir et se trouve de plus en plus fragilisé par la pénurie d'assistant(e)s familiaux(les). Il vise à orienter les soins AFT, équivalent d'une hospitalisation à domicile au profit d'enfants présentant des troubles psychiatriques et accueillis en familles d'accueil relevant de l'ASE (Aide Sociale à l'Enfance). Ce renforcement de l'aller vers de l'équipe AFT pour assurer des soins aux domiciles des familles d'accueil, en lien avec les familles biologiques, permettra de limiter les risques d'exclusion et de rupture, ainsi que le recours excessif aux hospitalisations pédopsychiatriques. Points forts : -L'utilisation de l'AFT comme alternative possible à l'hospitalisation -La prévention des ruptures d'accueil et de prise en charge -Le partenariat appuyé sur une complémentarité entre la psychiatrie de l'enfant et de l'adolescent(e) et le service ASE Missions : Aider les enfants en difficulté à restaurer ou à préserver leur autonomie, à développer leur capacité de socialisation, d'intégration et d'insertion Assurer une écoute spécifique orientée vers les besoins de chaque enfant en lien avec la famille et partenaires des réseaux pour un relais d'information, de médiation, de soutien et pour accompagner l'évolution de l'enfant ou de l'adolescent(e) Proposer une guidance parentale (entretiens familiaux, soutien éducatif organisé, réunion avec les assistantes familiales) Proposer des accueils individuels, familiaux ou de groupe Intervenir sur les lieux de vie de l'enfant (domicile des assistant(e)s familiaux(les), école, lieux d'accueil, ...) Garantir une articulation et une complémentarité avec les autres offres existantes (CMP, CMPP, CAMPS, SESSAD, secteur Libéral, ...) Assurer une continuité et une cohésion dans la coordination des prises en charge partenariales (sanitaire, médico-social, PMI, ASE, Education Nationale, ...) Participer aux synthèses cliniques si besoin et favoriser l'articulation avec le CMP S'inscrire dans une logique
Description du poste : Manpower DREUX recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Vous serez amené(e) à effectuer différentes opérations manuelles demandant de la rapidité et de la dextérité. (Branchement, contrôle visuel et contrôle conformité, changement d'éléments et rénovation, nettoyage des produits?et emballage). Vous enregistrerez certaines informations sur informatique (saisie simple).?? vous pourrez être amené(e) aussi à préparer des commandes.?? Votre polyvalence vous permettra de tenir différents postes, entre autres sur chaîne.?? ?? Vous avez déjà travaillé?en industrie. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et avez une bonne dextérité. ? Ce poste est fait pour vous?? N'attendez plus pour nous contacter !? Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) : - Aide à l'accès au logement et aide à la mobilité - Parrainage : prime jusqu'à 150€ brut - Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8% - Appli monmanpower pour suivre vos contrats, vos paies, demander vos acomptes.. et bien plus encore Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Tes missions seront les suivantes :***trier et préparer le courrier à distribuer dans son secteur (cartes postales, plis administratifs, factures, colis recommandés) ;***identifier le meilleur parcours pour la livraison du courrier ;***éviter tout endommagement de colis ou détérioration des enveloppes à livrer ;***déposer les plis dans les boîtes à lettres ;***remettre les courriers recommandés en main propre contre signature (ou à défaut, laisser un avis de passage) ;***veiller au traçage des colis livrés et rapporter le courrier non livré au dépôt ;***respecter les délais de livraison ;***conduire de manière sécurisée et dans le respect du Code de la route. Description du profil : Tes principales qualités :***Etre rigoureux, curieux ;***Vous êtes ouvert et avez soif d'apprendre ;***Vous appréciez travailler de manière autonome ;***maîtriser les processus d'encartage ;***utiliser les techniques de comptage ;***connaître la réglementation des différents types de courrier ;***vérifier l'identité des destinataires des plis et colis ;***effectuer des transactions financières ;***organiser une tournée de distribution ;***respecter le Code de la route ;***conduire un véhicule et/ou un vélo
Description du poste : Le travail temporaire n'a plus de secret pour vous ? Vous êtes au bon endroit ! Mission Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour la création de notre agence SAMSIC EMPLOI de DREUX (28). En collaboration le/la Responsable d'agence, vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes :***Recueillir les besoins des clients,***Rédiger, diffuser et suivre les annonces,***Sourcer et animer un vivier de candidats,***Analyser des candidatures,***Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques,***Effectuer les contrôles de références,***Rédiger les comptes rendus de vos entretiens,***Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités...***Vous serez également en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie).... SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil Et vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ? Vous avez acquis une première expérience réussie en tant que chargé(e) de recrutement, assistant(e) ressources humaines ou assistant(e) d'agence ? Vous connaissez le secteur du travail temporaire et vous maîtrisez les outils et techniques de recrutement (Cvthèques, réseaux sociaux, booléens...) ? La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ? Séduit(e) par ce challenge ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous dès à présent votre candidature ! De bonnes raisons de nous rejoindre :***Une équipe bienveillante et engagée qui saura vous accompagner et vous faire monter en compétences,***Une diversité de missions dans un environnement de travail dynamique,***Une ambiance familiale,***De belles perspectives d'évolution de carrière.***Poste à pourvoir en CDI dès que possible. Rémunération fixe + variable non plafonné.
L'agence Adwork's de Maintenon recherche pour l'un de ses clients un conducteur de bus H/F pour assurer le transports de voyageurs en inter urbain. De ce fait vous devrez : - Préparer le trajet en préparant le véhicule et en prenant connaissance de l'itinéraire, - Accueillir les passagers et les renseigner, - S'assurer de la sécurité des passagers, - Vous assurerez des lignes régulières sur le secteur de Houdan. Temps plein ou temps partiel avec coupures. 1 samedi sur 3 travaillé. Vous êtes titulaire du permis D, de la carte conducteur et de la FIMO/FCO transport de voyageurs en cours de validité. Permis D/Fimo et carte conducteur à jour. Débutant accepté.
En accord avec la politique commerciale de l'entreprise, vous gérez votre rayon pour contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux. Vous définissez la gamme de produits à travailler en fonction de la saisonnalité, gérez les approvisionnements : commandes, stocks, gestion de la casse, produits promotionnels... Vous définissez les mises en avant à effectuer sur le rayon et participez à la mise en rayon des produits ainsi qu'au réapprovisionnement tout au long de la journée. Commerçant, vous êtes force de proposition pour mettre en place des animations et vous faites vivre votre rayon. Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Vous êtes garant d'une bonne ambiance de travail au sein de votre équipe dans une relation centrée-client.
RESPONSABILITÉS : Rattaché à la direction, vous êtes un pilier de notre PME dynamique. Entrepreneur dans l'âme, vous êtes responsable de votre chiffre d'affaires et de vos marges. Vous menez à bien la stratégie commerciale de l'enseigne, votre point de vente est dynamique, votre équipe est encadrée et motivée. • Vous assurez une expérience client inégalée : conseiller efficacement, accompagner, guider. La clé de réussite de vous et de votre équipe ! • Excellent gestionnaire, vous suivez quotidiennement vos résultats et objectifs commerciaux et savez challenger votre équipe pour atteindre ces derniers ! • Vous mettez tout en oeuvre pour veiller à l'attractivité et à la cohérence des différents rayons. Votre point de vente est impeccable ! • Vous êtes auteur et acteur de la stratégie commerciale de l'enseigne : merchandising, propositions d'actions commerciales, veilles... • Enfin, leader, vous transmettez votre passion et votre savoir-faire à toute l'équipe ! PROFIL RECHERCHÉ : • Excellentes connaissances de l'univers Jardinerie-Animalerie. Expérience distribution spécialisée Jardin obligatoire ! • Organisé, rigoureux et polyvalent, à la recherche d'une grande autonomie et porteur d'initiatives ! • Reconnu pour vos qualités managériales, vous révélez les talents de votre équipe ! • Individus talentueux, passionnés, efficaces, humbles, curieux et pleins d'énergie ! Commerçant, homme ou femme de terrain ! • Force de proposition pour le groupe, vous êtes acteur de notre développement !
Côté Nature est une entreprise familiale créée en 1996, spécialisée dans l'univers du Végétal, du Jardin, de l'Animal et de la Maison. Le groupe se concentre aujourd'hui sur 5 magasins à travers la France. Notre petite équipe dynamique a pour mission de réinventer la jardinerie-animalerie de demain en simplifiant la vie de nos clients. Venez relever ce défi à nos côtés !
L'agence SAMSIC EMPLOI Dreux recherche pour son client des opérateurs en abattoir et découpe (H/F/D) pour renforcer ses équipes en mission intérimaire. Les missions attendues du poste : - Découpe sur chaîne de production - Sélection, préparation et manipulation des morceaux de viande selon les instructions - Utilisation et entretien courant des couteaux et outils spécifiques - Application stricte des procédures d'hygiène et de sécurité SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
L'agence SAMSIC DREUX recherche des agents de production (H/F) : L'agence SAMSIC DREUX recherche des agents de production (H/F) : Vos missions principales incluront : Assurer le bon déroulement des opérations sur la ligne de production Effectuer des contrôles de qualité réguliers pour garantir la conformité des produits Collaborer étroitement avec les équipes techniques pour optimiser la production Respecter les normes de sécurité en vigueur SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : PREPARATEUR DE COMMANDES (H/F) Votre agence Start People recherche un Préparateur de commandes (H/F) pour l'un de ses clients spécialisé dans la logistique. A partir d'un bon de commande, vos principales missions seront : -Utiliser un système informatique pour effectuer le picking des produits -Scanner le/les produits à expédier et vérifier leur conformité -Conditionner les produits dans un colis/carton que vous étiquetterez -Constituer et filmer la palette en fonction de la taille et du poids de chaque carton -Acheminer sur zone la palette à l'aide de l'engin de manutention adapté -Retraiter les produits retournés par les clients Poste à pourvoir en horaires d'équipe sans roulement (équipe matin ou après-midi). PROFIL : Vous êtes rigoureux, organisé et aimez travailler en équipe. Vous serez amené à manipuler des charges lourdes durant la constitution de la commande. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
