Consulter les offres d'emploi dans la ville de Silly-Tillard située dans le département 60. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Silly-Tillard. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 60 - ALLONNE, 60 - Noailles, 60 - VILLERS ST SEPULCRE ... Parmi ces offres, on y trouve 3 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous recherchons un vendeur / une vendeuse d'articles sportifs dynamique pour rejoindre notre équipe. Si vous avez une soif d'apprendre et un excellent relationnel, ce poste est fait pour vous ! Vous réaliserez la vente d'articles et d'accessoires destinés à des activités sportives auprès d'une clientèle de particuliers selon la réglementation du commerce, la stratégie et les objectifs commerciaux de l'entreprise. Responsabilités : Accueillir et conseiller la clientèle. Effectuer la réception des livraisons et la gestion des stocks. Réaliser des démonstrations de produits d'entretien. Utiliser des systèmes informatiques. Participer à la mise en place des vitrines et présentations de produits. Profil recherché : Dynamique et énergique. Soif d'apprendre et de se perfectionner. Excellent relationnel, à l'aise avec les clients. Bon esprit d'équipe. Vous travaillez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine à déterminer.
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons deux Agent de Service (H/F) pour notre client à Beauvais. Vous effectuerez l'entretien courant des locaux comprenant : le nettoyage des bureaux, salles de consultation, sanitaires, vestiaires, coin cuisine, escaliers etc... Responsabilités : Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies Assurer la propreté des espaces communs Manipuler et utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité à la direction Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis Exigences : Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Attention aux détails et souci du travail bien fait Connaissance des produits et techniques de nettoyage Jours d'intervention et horaires : Lundi : De 06h30 à 10h15 Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Service (H/F).
Missions principales - Réceptionner les commandes fournisseurs et contrôler leur conformité (quantité, qualité, état). - Enregistrer les réceptions dans le système informatique (Onaya) - Préparer, emballer et expédier les commandes clients ou internes. - Assurer le rangement et le suivi rigoureux des articles en stock. - Effectuer les inventaires réguliers et garantir la fiabilité des données. - Gérer les entrées et sorties de stock via Excel - Optimiser l'espace de stockage et appliquer les règles de rotation des produits. - Conduire un chariot élévateur (CACES requis). - Charger et décharger les camions en respectant les règles de sécurité. - Passer les commandes de réapprovisionnement. - Suivre les délais de livraison et effectuer les relances nécessaires. - Gérer les échanges en cas de litige ou de besoin spécifique. Compétences et qualités attendues - Bonne maîtrise de l'outil informatique (Excel obligatoire) - Connaissance des produits de quincaillerie (un plus apprécié). - CACES R489 catégories 1, 3 et 5 obligatoire ou en cours de validité. - Organisation, rigueur et méthode. - Sens du service et aisance relationnelle (équipe, fournisseurs, transporteurs). - Autonomie et fiabilité. Profil recherché - CAP/BEP Logistique ou expérience équivalente. - Expérience confirmée en gestion de stock, magasinage ou préparation de commandes.
Vous intervenez le lundi, mardi,jeudi vendredi entre 13h et 20h00 et le mercredi entre 13h et 16h00 Vous travaillez sur le secteur de WARLUIS. Vous pouvez être améné(e) à travailler sur différents lieux de travail. Vous devez être mobile afin d'assurer vos déplacements professionnels. Vous êtes capable d'utiliser une autolaveuse dans le cadre de vos fonctions. Avantages: frais de transport de 20 euros/mois, mutuelle d'entreprise
Dans le cadre d'un CDI, nous recherchons un Agent de Service (H/F) pour notre client à SAINT-CREPIN IBOUVILLIERS. Vous effectuerez l'entretien courant des locaux comprenant : le nettoyage des bureaux, salles de consultation, sanitaires, vestiaires, coin cuisine, escaliers etc... Responsabilités : Effectuer le nettoyage des locaux selon les normes établies Assurer la propreté des espaces communs Manipuler et utiliser les équipements de nettoyage de manière sécuritaire Signaler les problèmes d'entretien ou de sécurité à la direction Respecter les consignes de sécurité et les protocoles établis Exigences : Expérience préalable dans le domaine du nettoyage souhaitée Capacité à travailler de manière autonome et en équipe Attention aux détails et souci du travail bien fait Connaissance des produits et techniques de nettoyage Jours d'intervention et horaires : Les Lundis de 08h00 à 10h00 Soit 8.67 heures mensuelle / 2h par semaine Nous attendons avec impatience votre candidature pour rejoindre notre équipe en tant qu'Agent de Service (H/F).
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement ? Rejoignez-nous ! Si vous êtes passionnés par le secteur de la métallerie/serrurerie et que vous êtes stimulé par des projets variés ce poste est fait pour vous. Sans un magasinier organisé et rigoureux, rien ne circule ! cette création de poste est stratégique pour la réussite de notre activité. Ce poste est une véritable plaque tournante dans la société car il est en lien avec tous les services. Sous la responsabilité du chef d'atelier, vos principales missions seront : - Préparer les fournitures pour l'atelier et les chantiers - Gérer les stocks et optimiser l'espace de stockage - Réceptionner et pointer les livraisons, effectuer le contrôle qualitatif et quantitatif des produits reçus - Travailler en étroite relation avec l'ensemble des services - Effectuer les livraisons sur les chantiers - Utilisation du logiciel de gestion des stocks - Respecter les normes Profil : Vous avez une formation de base en magasinage ou 5 ans d'expérience sur un poste similaire. Vous bénéficiez d'une expérience dans le bâtiment ou la métallerie/serrurerie Vous êtes à l'aise avec l'informatique, vous utilisez fréquemment les outils de bureautique classiques (Word, Excel, Outlook.) ainsi qu'un logiciel de gestion des stocks (CMA Pro serait un atout) La lecture des plans serait apprécié. Vous avez un sens accru de l'organisation et vous avez la faculté de rebondir en cas d'imprévu. Le CACES R389 CAT 3 représenterait un avantage Vos qualités professionnelles : - Rigueur dans le rangement et dans la préparation des commandes - Organisation : optimisation des flux et gestion des priorités - Ponctualité : respect des échéances - Maitrise des outils de gestion des stocks - Dextérité et rapidité d'exécution - Autonomie et réactivité pour faire face aux imprévus A propos de l'entreprise : - Environnement de travail agréable et moderne avec des nouvelles machines à la pointe dans nos nouveaux locaux au nord de Beauvais - Equipe soudée et expérimentée - Entreprise à taille humaine en plein développement - CCN du bâtiment
PROCH'EMPLOI recherche pour une Agence Générale d'Assurance, située à Noailles (60), un chargé d'affaires H/F. Vos missions : - Accueil et orientation des clients - Analyser la demande et orienter le client - Présenter l'offre de service adaptée - Élaboration des devis - Surveiller et gérer la vie des contrats - Établir les contrats - Développement commercial : concevoir et déployer des actions commerciales - Communiquer via des médias numériques - Développer un portefeuille client - Conquérir de nouveaux clients - Gérer les sinistres et indemnisations - Régler et effectuer le versement des prestations - Réaliser des opération de comptabilité courantes - Ouvrir et fermer l'agence - Prendre les rendez-vous et gérer l'agenda de l'agence - Assurer le flux du courrier - Commander du matériel et des fournitures - Classer, archiver les dossiers Expérience obligatoire en cabinet d'assurance 9h-12h30 / 13h30-18h du mardi au vendredi et le samedi matin : 9h-12h PROFIL REQUIS BAC OU EQUIVALENT CHARGE DE CLIENTELE avec expérience 2-5 ans BAC+2 - DEUG/DEUST/DUT/BTS COMPTABILITE avec expérience 2-5 ans Expérience en assurance obligatoire de 5 ans minimum Permis B - Voiture CONTRAT PROPOSÉ CDI (poste à pourvoir en octobre) Temps plein (35 heures par semaine) 9h-12h30 / 13h30-18h du mardi au vendredi et le samedi matin : 9h-12h mutuelle offerte par l'entreprise prime variable sur le chiffre d'affaire 2200€ brut /mensuel
Vos missions: Vous accueillez et installez les clients à leur table avec courtoisie Vous conseillez les clients sur la carte, les différents plats et les boissons Vous aidez les clients à la prise de commande sur tablette tactile. Vous servez les clients à table. Vous veillez à la propreté et à la bonne présentation des tables. Vous travaillez du lundi au dimanche, un jour et demi de repos par semaine. Horaire 11h00/14h00 et 18h00/23h00
ADECCO Gisors recherche un AGENT DE FABRICATION H/F pour notre client situé sur le secteur de l'Aéronautique. Vos missions : - Respecter les horaires (pointages, OF, heures improductives, pauses, réunions etc.), - Préparer le matériel disponible et équiper l'établi, - Récupérer les plans et vérifier qu'ils sont au bon indice, - Vérifier la gamme de fabrication, - Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures qualité et les consignes et processus de fabrication, - S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle), - Pointer les OF, - Evacuer les pièces transformées dans les aires de stockages prévues à cet effet, - Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique, - Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable Nous vous proposons un poste à pourvoir en Journée le temps de la formation puis en 2*8. Durée du contrat : 3 mois en intérim renouvelable 18 mois. Quel profil nous recherchons ? C'est simple, les compétences sont importantes mais le Savoir-être l'est tout autant. Le respect de vos collègues et des consignes, la ponctualité sur votre poste, votre présence quotidienne, la volonté de respecter ses engagements, le sérieux et l'écoute des consignes seront des facteurs importants pour l'embauche. Vous êtes autonome, très minutieux, et force de proposition ? Le travail en équipe et la communication sont des moteurs pour vous ? Vous savez lire des IPF, rédiger des FNC et vous maîtrisez les machines/outils en respectant les techniques d'audit ? N'hésitez plus, postulez ! Merci de postuler sur votre espace personnel via notre site Adecco ou via notre application Adecco&Moi.
Ton rôle Au sein de notre société située à Beauvais, tu viens intégrer une équipe d'ingénieurs. Accompagné dès ton arrivée, tu bénéficies de formations pour obtenir une réelle montée en compétences et apprendre nos métiers. Tes missions sont les suivantes : Réaliser et piloter des mesures d'investigations (air à l'émission, surveillances environnementales) sur les sites industriels, Gérer des projets techniques et réglementaires, Exploiter les données chiffrées (résultats d'analyses, données de production), Préparer des synthèses pour les clients ou les administrations, Rédiger les rapports d'études et de mesures, Échanger avec les clients sur les aspects divers (planification, demandes diverses.) Préparer et animer les restitutions aux clients. Notre périmètre d'intervention s'étend sur l'ensemble du territoire, des déplacements quotidiens et des découchés réguliers sont à prévoir. Chez Coélys Nous avons décidé de mettre nos collaborateurs au cœur de notre fonctionnement et de les impliquer dans les prises de décisions. Experts en Hygiène du Travail et en Environnement (Études, Conseils et Mesures), COELYS accompagne, depuis 20 ans, les industriels à respecter les exigences règlementaires et maitriser leurs impacts environnementaux. Nous rejoindre c'est : Intégrer une équipe à l'écoute, responsable et respectueuse, Cultiver la force de la différence, Grandir et faire grandir pour s'épanouir, S'engager et innover pour l'excellence. Le Processus Après avoir envoyé ta candidature sur les sites internet ou par mail à recrutement@coelys.fr, si cette dernière est retenue, les étapes du recrutement sont les suivantes : réalisation du profil de personnalité en ligne, entretien téléphonique et/ou visio, 1 session de recrutement d'une demi-journée, 1 immersion avec nos équipes.
Coélys est un bureau d'études techniques et de conseils aux industriels pour la protection de l'environnement, la lutte contre les pollutions et le respect de la règlementation. Nos prestations techniques et de conseils concernent notamment les domaines de l'environnement tels que des études règlementaires, Danger, Santé, Sols et sous-sols, Eaux souterraines, Eaux superficielles, rejet atmosphérique et Hygiène.
Au sein de notre société située à Beauvais, tu viens intégrer une équipe de techniciens. Accompagné dès ton arrivée, tu bénéficies de formations pour obtenir une réelle montée en compétences et apprendre nos gestes et notre métier. Tes missions sont les suivantes : -Réaliser les mesures réglementaires permettant d'évaluer l'exposition des salariés aux Agents Chimiques Dangereux (ACD) sur site client, -Réaliser les mesures de dosimétrie et cartographie bruit, dosimétrie vibration., -Gérer les affaires et les divers contacts avec les clients, - Organiser et préparer les interventions (matériel de mesure et de prélèvement sous traitance), - Traiter et analyser des résultats des mesures terrain, - Rédiger les rapports, - Transmettre et présenter les résultats aux clients. Notre périmètre d'intervention s'étend sur l'ensemble du territoire, des déplacements quotidiens et des découchés réguliers sont à prévoir. Chez Coélys Nous avons décidé de mettre nos collaborateurs au cœur de notre fonctionnement et de les impliquer dans les prises de décisions. Experts en Hygiène du Travail et en Environnement (Études, Conseils et Mesures), COELYS accompagne, depuis 20 ans, les industriels à respecter les exigences règlementaires et maitriser leurs impacts environnementaux. Nous rejoindre c'est : Intégrer une équipe à l'écoute, responsable et respectueuse, Cultiver la force de la différence, Grandir et faire grandir pour s'épanouir, S'engager et innover pour l'excellence. Le Processus Après avoir envoyé ta candidature sur les sites internet ou par mail à recrutement@coelys.fr, si cette dernière est retenue, les étapes du recrutement sont les suivantes : réalisation du profil de personnalité en ligne, entretien téléphonique et/ou visio, 1 session de recrutement d'une demi-journée, 1 immersion avec nos équipes.
Ton rôle Au sein de notre société située à Beauvais, tu viens intégrer une équipe de techniciens. Accompagné dès ton arrivée, tu bénéficies de formations pour obtenir une réelle montée en compétences et apprendre nos gestes et notre métier. Tes missions sont les suivantes : Réaliser les mesures réglementaires permettant d'évaluer l'exposition des salariés aux Agents Chimiques Dangereux (ACD) sur site client, -Réaliser les mesures de dosimétrie et cartographie bruit, dosimétrie vibration., -Gérer les divers contacts avec les clients, - Organiser la sous-traitance associée aux interventions, - Préparer et gérer le matériel de mesure et de prélèvement, - Traiter et analyser des résultats des mesures terrain, - Rédiger les rapports et les transmettre au client. Notre périmètre d'intervention s'étend sur l'ensemble du territoire, des déplacements quotidiens et des découchés réguliers sont à prévoir. Chez Coélys Nous avons décidé de mettre nos collaborateurs au cœur de notre fonctionnement et de les impliquer dans les prises de décisions. Experts en Hygiène du Travail et en Environnement (Études, Conseils et Mesures), COELYS accompagne, depuis 20 ans, les industriels à respecter les exigences règlementaires et maitriser leurs impacts environnementaux. Nous rejoindre c'est : Intégrer une équipe à l'écoute, responsable et respectueuse, Cultiver la force de la différence, Grandir et faire grandir pour s'épanouir, S'engager et innover pour l'excellence. Le Processus Après avoir envoyé ta candidature sur les sites internet ou par mail à recrutement@coelys.fr, si cette dernière est retenue, les étapes du recrutement sont les suivantes : réalisation du profil de personnalité en ligne, entretien téléphonique et/ou visio, 1 session de recrutement d'une demi-journée, 1 immersion avec nos équipes.
A ce titre, vous serez en charge des missions suivantes : Suivre les relations auprès des apporteurs, des sous-traitants et avec la clientèle; Veiller à l'application des procédures mises en place dans les services; Analyser les anomalies décelées et les résoudre afin d'améliorer les services; Identifier les axes de progrès et fixer les plans d'action nécessaires en collaboration avec la direction; Gestion du parc automobile; Gestion des devis; Gestion des ventes aux enchères; Gérer les problèmes après-vente, résolution de litiges clients; Veiller à l'application des méthodes de travail; Faire respecter les normes de sécurité en place (des personnes, des véhicules et du site) en l'absences de la direction; Manager les équipes en suivant les directives; Garantir la bonne application des process définis par la direction; S'assurer du bon fonctionnement des installations et du matériel à disposition, de leur exploitation optimale, de leurs entretiens et prendre les éventuelles mesures correctives; Gérer, organiser et contrôler le parc de stockage; Conseiller et renseigner les acheteurs; Être à l'écoute des remarques des intervenants afin de faire évoluer les procédures; Responsable de la préparation des ventes
Expectra Search est un cabinet de recrutement de cadres supérieurs et dirigeants présent dans 9 villes de France. Les consultants Expectra Search Ingénierie / Industrie vous proposent des opportunités de carrière.
DAM'S WOOD, Menuiserie agencement depuis 2014. Afin de renforcer nos équipes et de continuer à nous développer quotidiennement, nous recherchons un Menuisier d'atelier. Notre activité est artisanale et orientée vers une production de qualité. De formation dans la menuiserie, vous avez au minimum 2 ans d'expérience dans le domaine de la menuiserie, vous êtes volontaire et motivé. Sous les ordres du chef d'atelier, vous prendrez en charge la fabrication d'agencement. Vos qualités principales sont les suivantes : * Vous cultivez votre curiosité, votre ouverture d'esprit et votre enthousiasme * Vous avez un goût pour le travail en équipe * Vous avez un sens de l'observation et de l'esthétique * Vous avez une soif d'apprentissage et de nouvelles connaissances. Vous vous reconnaissez parmi ces points ? N'hésitez plus et rejoignez l'aventure DAM'S WOOD ! Pour postuler, faites-nous parvenir votre CV à l'adresse mail suivante : contact@damswood.com N'hésitez pas à nous suivre sur les réseaux: www.instagram.com/damswood www.damswood.com
DAM'S WOOD a été créé en 2014 avec la conviction de perpétuer le savoir-faire irréprochable des Compagnons, la transmission du beau geste et du travail bien fait pour les projets de nos clients. Nos engagements reposent essentiellement sur l'excellence, l'accompagnement personnalisé et la confiance qui est fondamentale au développement de relations saines et pérennes avec nos clients et nos partenaires.
Notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, recherche un opérateur découpe (H/F) dans le cadre du développement de son activité. Votre mission principale ? Assurer la découpe des matériaux spécifiques à l'industrie aéronautique en respectant les normes de qualité et de sécurité strictes. Missions : - Préparer les matériaux (composites, métaux, etc.) à découper selon les ordres de fabrication et les spécifications techniques. - Utiliser les machines de découpe (scies, lasers, jets d'eau, etc.) en respectant les consignes de sécurité spécifiques au secteur aéronautique. - Contrôler la qualité des découpes en vérifiant les dimensions et la conformité des pièces. - Maintenir l'équipement de découpe en bon état de fonctionnement (nettoyage, entretien de base). - Effectuer les réglages nécessaires sur les machines pour optimiser les opérations de découpe. - Respecter les délais de production tout en garantissant la qualité des pièces découpées. Informations complémentaires : Type de contrat :Intérim pouvant aller jusqu'à 18 mois Horaires : Travail de journée ou 2*8 Avantage: tickets restaurant et panier repas (si 2*8) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. Compétences et formations attendues : - Expérience de 1 à 2 ans dans un poste similaire - Capacité à suivre des consignes techniques - Rigoureux(se) et attentif(ve) aux détails - Connaissance des normes de qualité et de sécurité Rejoignez une entreprise dynamique et innovante, spécialisée dans le secteur aéronautique et de la défense, en tant qu'opérateur de production découpe (h/f) et participez à des projets passionnants.
Solution CRIT Beauvais recrute pour l'un de ses clients, un acteur de renom dans l'aéronautique, un Ordonnanceur / Ordonnanceuse F/H pour renforcer ses équipes. En tant qu'Ordonnanceur / Ordonnanceuse, vous êtes le pilote de la production. Sous la supervision du Supply Chain Manager, vous assurez la fluidité et l'efficacité de nos lignes tout en participant activement à l'amélioration continue. Vous êtes un véritable lien entre les équipes de production, le bureau d'études et les autres parties prenantes. Vos missions principales : - Planifier et ordonnancer la production selon le programme directeur de production (PDP) pour garantir le respect des délais et la qualité. - Analyser les besoins issus du PDP et des demandes techniques, anticiper les contraintes et adapter les plannings en conséquence. - Suivre les engagements de production, identifier rapidement les écarts et proposer des solutions efficaces. - Traiter les messages d'exception dans l'ERP, produire les indicateurs et contribuer au reporting. - Optimiser l'alimentation des lignes et proposer des analyses pour faciliter la prise de décision. - Mettre en place des actions d'amélioration continue pérennes, validées par votre responsable. - Coordonner et animer les contributeurs, partager vos connaissances et argumenter vos choix techniques. Votre quotidien : - Être au coeur de la production, suivre et piloter les ordonnancements au quotidien. - Collaborer étroitement avec les équipes pour améliorer les process et fluidifier le fonctionnement des lignes. - Anticiper les besoins et les contraintes pour éviter les arrêts de production et garantir la satisfaction client. Profil recherché : - Niveau d'études : BAC ou équivalent. - Expérience : minimum 5 ans sur un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel ou aéronautique. - Vous savez piloter la planification de manière autonome, argumenter vos choix et coordonner efficacement plusieurs acteurs. - Vous êtes proactif(ve) et capable de travailler avec agilité, en anticipant les besoins pour éviter tout arrêt de production (gestion des pièces de rechange, suivi des consommables, etc.). - Rigoureux(se) et organisé(e), vous savez prendre des décisions éclairées tout en favorisant le travail en équipe. - Curieux(se) et force de proposition, vous aimez contribuer à l'amélioration continue et à l'optimisation des process Postulez dès maintenant et rejoignez une équipe motivée où votre savoir-faire fera la différence !
AESH Accompagnement des élèves en situation de handicap dans les écoles (Ecoles du secteur du collège) et le collège Léonard De Vinci du PIAL de Sainte-Geneviève. 24h/semaines contrat de 62% , CDD Début de contrat le 03 novembre 2025. Important : OBLIGATOIRE Avoir un diplôme de niveau 4 (BAC) ou avoir vos 9 dernières fiches de paie qui atteste de votre ancienneté dans le "soin ou l'accompagnement des personnes" ou de votre diplôme correspondant
Vous serez l'appui du responsable comptable et administratif. Le Groupe BEAUVAIS INTERNATIONAL recherche un(e) adjoint (e) au responsable comptable H/F Vos missions principales, dans le cadre de la gestion centralisée en France des services administratifs et financiers du Groupe seront : - prise en charge de la comptabilité des entités du Groupe conjointement avec le reste de l'équipe comptable, - suivi de la trésorerie du Groupe, - suivi des obligations déclaratives du Groupe, - participation à la gestion de la paie et du suivi des dossiers des salariés - participation aux opérations de révision des comptes : reporting mensuel et clôture annuelle - contrôle crédit - être en relation avec nos filiales sur les sujets relatifs à la comptabilité et la gestion de la paie, - être en relation avec les auditeurs externes - participer aux projets de transformation des outils de gestion du Groupe Description du profil : Diplômé en comptabilité (minimum BAC + 3) , vous justifiez d'une première expérience acquise de préférence en cabinet d'expertise comptable et d'audit, vous souhaitez vous investir pleinement dans un Groupe pouvant vous faire monter en compétences, vous êtes organisé, rigoureux, autonome, volontaire, polyvalent et souhaitez évoluer dans un environnement international. L'anglais est utilisé dans le cadre des échanges au sein du Groupe Vous avez une bonne maitrise d'EXCEL
L'ANRH, entreprise associative de l'Economie Sociale et Solidaire, promeut une société plus inclusive et permet à chacun, quel que soit son handicap d'intégrer le monde du travail. Au quotidien, nous favorisons l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap par la création d'emplois durables, un accompagnement personnalisé et une politique forte de formation. Forte de ses 1800 collaborateurs et de ses 25 établissements, l'ANRH poursuit son développement autour de deux ambitions majeures : - Consolider l'association en tant qu'acteur incontournable de l'emploi des personnes en situation de handicap - Être un pôle d'innovations sociales pour contribuer à relever les défis de la transition sociale et environnementale. Contexte et missions : Notre Entreprise Adaptée (EA) de Beauvais, basée précisément à Allonne (60), compte 90 collaborateurs et réalise des prestations de conditionnement, de montage & assemblage, d'entretien/création d'espaces paysagers et des travaux administratifs pour différentes entreprises de la région. Dans le cadre d'un remplacement pour maladie, nous recherchons un adjoint chef d'équipe en CDD pour assurer l'organisation et la réalisation des prestations, ainsi que l'accompagnement des opérateurs sur les différents chantiers. L'équipe est composée aujourd'hui d'un responsable d'activité, d'un adjoint chef d'équipe et de 6 opérateurs Espaces Paysagers. Concrètement, rattaché au responsable d'activité, vous serez amené à : - Répartir le travail des salariés de l'équipe suivant les aptitudes et compétences de chacun et participer à la réalisation des travaux - Organiser et planifier les prestations chez les clients : entretiens et création - Prendre en charge et superviser l'entretien du matériel - Accompagner et faire monter en compétences les opérateurs sur les techniques du métier des espaces verts - Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité, prévenir les risques matériels et humains - Aider dans le management, la motivation et l'organisation de l'équipe Votre profil : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP dans les espaces verts ou démontrez une expérience confirmée. Vous avez de solides connaissances dans ce domaine et vous disposez d'une appétence pour la création d'espaces paysagers. Idéalement, vous disposez d'une première expérience dans l'encadrement et le management d'équipe. Professionnel de terrain, vous disposez d'un bon relationnel et savez adapter votre discours à vos interlocuteurs. Vous exercez vos fonctions avec rigueur, méthode et organisation. Vous détenez le permis B (permis BE souhaité). Bienveillant, vous avez envie de vous engager auprès d'une équipe de passionnés, en participant à l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap. Alors n'hésitez plus à postuler en envoyant votre CV et quelques mots sur votre motivation à l.bouzaki@anrh.fr L'inclusion fait partie des valeurs de l'ANRH. Notre ambition est de recruter et promouvoir des talents divers. Nos annonces ne ciblent pas de genre, ici l'usage du masculin est utilisé afin d'alléger le texte. Tous nos postes sont également ouverts aux personnes en situation de handicap. Modalité du contrat : - Prise de poste : Dès que possible - Type de contrat : CDD de remplacement jusqu'en novembre avec renouvellement prévus - Temps de travail : Temps plein 35h par semaine - Statut : Non cadre - Localisation : Allonne (60) - Rémunération : Selon profil et expérience (entre 2 050 € et 2 150 € brut) - Avantages : Remboursement transport à 50 %, plateau repas disponibles à 2.60 € par jour
Notre client a créé sa société en 1993, par Monsieur LEVEQUE, a ciblé la région Beauvaisienne en travaillant pour les particuliers, puis les sociétés et a élargi son secteur géographique pour ainsi devenir une entreprise de métallerie dans l'Oise, la Somme et le Val-d'Oise. Depuis décembre 2019, est gérée par Mr Olivier SAVARY. Notre client est spécialisé, dans tous types de travaux de métallerie, mobilier pour magasins, pièces à la demande, portails battants et coulissants et des réalisations sur mesure. Nous recherchons un dessinateur industrielle en métallerie (H/F): Vos missions sont les suivantes : - Réaliser des plans, des schémas de conception et d'exécution sur AUTOCAD (Garde corp, escaliers, porte etc....). - Consulter les fournisseurs - Effectuer les mises au point avec les clients et les architectes - Rendre compte au responsable du bureau d'études - Conception et modélisation en 2D et 3D porte, d'escalier en métal. - Suivi des exécutions des travaux Profil recherché : - Expérience de 2 à 5 ans sur un poste similaire - Niveau bac à bac+2 en études du bâtiment fortement apprécié - Très bonnes connaissances de la métallerie - Autonome, rigoureux, motivé et ayant l'esprit d'équipe, vous êtes reconnu tant pour votre savoir être que pour vos connaissances techniques - Une bonne pratique d'AUTOCAD et d'EXCEL est indispensable Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage jusqu'à 100 euros - Un comité d'entreprise dès le premier mois de mission
En qualité de carrossier vous maitrisez : travail sur tôle débosselage préparation des véhicules changement des éléments la soudure Des compétences en peinture sont un plus Poste à prendre au plus tôt.
La MFR de Saint-Sulpice, établissement scolaire agricole, se compose de plusieurs bâtiments dont un château ancien. Les missions du poste sont : - Contrôler régulièrement l'état des installations et équipements et leur fonctionnement en rendre compte à la direction - Effectuer des travaux d'entretien courant, de maintenance simple en électricité, plâtrerie/peinture, vitrerie, plomberie chauffage, menuiserie/serrurerie, peinture,... - Entretenir le parc d'espaces verts : tonte, taille de haie, désherbage, soufflerie - Entretenir le matériel utilisé et s'assurer de l'approvisionnement en produits et matériaux, dont il peut assurer la gestion De façons plus occasionnelle : - Encadrement d'élèves lors de travaux manuels en renfort d'un formateur et accompagnement des élèves dans un véhicule 9 places lors de visites, sorties pédagogiques LE GRAND ATOUT : - Savoir conduire un BUS de 37 places pour réaliser les sorties scolaires, les voyages d'étude - Ou s'engager à passer le permis transport en commun Nous recherchons une personne sérieuse, dynamique, soigneuse dans le travail demandé, autonome et impliquée. L'homme d'entretien sera le référent santé et sécurité au travail et participera aux commissions travaux et sécurité.
La MFR de Saint-Sulpice est un établissement scolaire agricole dispensant des formations en alternance par la voie de l'apprentissage et de la formation initiale. Les formations dispensées sont : 4ème-3ème, CAPA Métiers de l'agriculture / Palefrenier-soigneur / jardinier-paysagiste , BAC professionnel CGEA "Conduite d'une entreprise agricole" / agroéquipement. Nous proposons également des formations adultes sur l'électricté 12/24V, hydraulique et la soudure en partenariat avec la chambre d'agriculture. Nous recherchons un formateur pour enseigner l'agroéquipement, le machinisme et la conduite des cultures / agronomie dans l'ensemble des classes 4ème, 3ème, CAPA et BAC PRO : pratique et théorie. Etre formateur/trice en MFR implique la participation à des veillées et levés, la gestion d'un groupe classe, la mise en place de voyage d'étude, le suivi des stages, ... Profil recherché : Homme ou Femme de terrain pouvant faire des travaux pratiques, dynamique avec une bonne approche avec les jeunes, ayant un bon esprit d'équipe. Personne organisée et dans le respect des normes QUALIOPI, signe de qualité.
Le poste de surveillant(e)-animateur(trice) comprend les missions suivantes : - Élaborer et mettre en œuvre un plan d'animation sur les temps de veillée - Surveiller les temps d'études, y instaurer le calme, accompagner les jeunes aux devoirs / révisions - Surveiller les temps de repas du soir, pour que les jeunes mangent calmement - Surveiller les nuits de l'étage des garçons, dans la sécurité de tous, instaurer le couvre-feu à 22h, faire respecter les règles de vie en collectivité Il est important de travailler en étroite collaboration avec l'équipe pédagogique, l'équipe présente la journée afin de passer le relais des informations. Les horaires sont :17h30 à 8h du matin les mardis et mercredis 17h30 à 22H les lundis et jeudis 9h à 17h30 le vendredi pour réaliser le ménage des locaux en binôme Vous devez être à l'aise pour animer un groupe de jeunes adolescents, être force de proposition et d'initiation d'activités et animations diverses. Votre préoccupation première doit être l'épanouissement des jeunes, être à l'écoute, être garant de leur sécurité et instaurer une ambiance agréable au sein de l'établissement. Lors des fêtes de fin d'année et de l'assemblée générale, vous aurez l'organisation d'une animation à prévoir avec un groupe d'élèves afin de valoriser les compétences de chacun.
La MFR de Saint-Sulpice est un établissement scolaire agricole dispensant des formations en alternance par la voie de l'apprentissage et de la formation initiale. Les formations dispensées sont : 4ème-3ème, CAPA jardinier-paysagiste , BAC professionnel "Aménagements paysagers" et des formations adultes en lien avec les espaces verts. Nous recherchons un formateur pour enseigner tous les modules liés aux espaces verts : - les différents entretiens, - la maintenance de petits matériels, - la reconnaissance de végétaux, - les techniques topographique et graphiques,... En pratique, être capable : - d'organiser un chantier d'aménagement, - réaliser la mise en place et l'entretien des végétaux, - Réaliser l'entretien et la mise en place d'infrastructures (terrassements, constructions paysagères,... Etre formateur/trice en MFR implique la participation à des veillées et levés, la gestion d'un groupe classe, la mise en place de voyage d'étude, le suivi des stages/apprentissage. Profil recherché : Homme ou Femme de terrain pouvant faire des travaux pratiques, dynamique avec une bonne approche avec les jeunes, ayant un bon esprit d'équipe. Personne organisée et dans le respect des normes QUALIOPI, signe de qualité.
Dans le cadre d'un service public de proximité vous conduirez l'ensemble des activités liées à l'entretien (espaces verts compris) et à la valorisation des espaces publics et des bâtiments communaux. Vos missions : - Entretien de la voirie communale - Entretien et mise en valeur des espaces verts et naturels - Entretien et réparation du patrimoine immobilier (peinture, carrelage, menuiseries...) - Réalisation de petits travaux et maintenance de premier niveau des bâtiments - Relations aux élus et usagers - Management d'une équipe de 3 personnes Profil recherché: - Travail seul, parfois au sein d'une équipe réduite - Qualification appréciée : Permis Poids lourd souhaité - Déplacement permanents sur les sites d'intervention - Horaires éventuellement irréguliers ou décalés avec amplitude variable en fonction des obligations de service - Activités soumises à une forte saisonnalité - Profil bon bricoleur apprécié - Vous avez un bon relationnel car vous aurez un contact direct avec les élus, les usagers, les agents de la commune et la secrétaire de Mairie.
Manpower CHAMBLY recherche pour son client un Opérateur de production, Film Décor (H/F) -Préparation de pièce pour mises en peinture -Masquage -Application peinture -Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail -Vérifier la validité des produits utilisés et de leur traçabilité dans la fiche suiveuse -Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures sécurité et qualité -S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle) -Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique -Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable. -Connaissance de l'entreprise (processus, organisation, environnement) -Connaissance des produits et de leurs exigences COMPETENCES - -Maitrise de l'outillage pneumatique (perceuse, riveteuse .) -Savoir rédiger les FNC QUALITES -Force de proposition, autonome, minutieux, respect du plan de production
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Mouleur sur presse (H/F) -Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail -S'assurer que le numéro de l'OF de pointage est identique que celle de la fiche suiveuse -Vérifier la validité des produits utilisés et de leur traçabilité dans la fiche suiveuse -Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures sécurité et qualité -S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle) -Compléter les documents (fiche suiveuse, fiche de vie .) -Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique -Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable. -Connaissance de l'entreprise (processus, organisation, environnement) -Connaissance des produits et de leurs exigences COMPETENCES - -Maitrise de l'outillage pneumatique (perceuse, riveteuse .) -Savoir rédiger les FNC QUALITES -Force de proposition, autonome, minutieux, respect du plan de production
Description du poste : Nous recherchons un(e) enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière à temps plein pour rejoindre notre équipe. Vous serez chargé(e) d'assurer la formation pratique et théorique des élèves en vue de l'obtention du permis de conduire (catégorie B principalement), dans le respect de la réglementation en vigueur et des objectifs pédagogiques fixés. Mission du poste : Former les élèves à la conduite en sécurité et aux règles du code de la route. Préparer, animer et évaluer les séances théoriques et pratiques. Accompagner les candidats lors des examens du permis de conduire. Assurer le suivi pédagogique des élèves. Participer au bon fonctionnement de l'établissement et à la sécurité des formations. Profil recherché : BEPECASER ou Titre Professionnel ECSR (Enseignant de la Conduite et de la Sécurité Routière) exigé. Permis B en cours de validité. Sens du contact, pédagogie, rigueur et patience. Une première expérience dans l'enseignement de la conduite serait un plus. Condition Contrat : CDD à temps plein (35h/semaine). Intervention possible sur l'un des 6 centres Prise de poste : Immédiate. Transmettre CV + lettre de motivation au recruteur
À propos de la mission Au sein d'un atelier de transformation d'acier, en tant qu'opérateur de production, vous assurez les missions suivantes : - Réception des bobines d'acier, ou des profilés - Cerclage, mise en stock des marchandises - Manutention à l'aide du pont roulant Horaires en 2x8: 6h-13h ou 13h-20h Habilitation pont roulant, ou CACES 3 et 4 souhaitée Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 25 400 EUR - 26 400 EUR par an Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 30 734,00EUR - 31 944,00EUR par an - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation- + 13ème mois - + Prime d'assiduité - + Primes d'habillage Profil recherché - Titulaire d'un CAP, BEP ou d'un bac technique. - Expérience dans un milieu industriel (métallurgie). #industrie #metallurgie #manutention - Expérience : Au moins 6 mois Certificats requis - Aucun certificat requis
La MFR de Saint-Sulpice est un établissement scolaire agricole dispensant des formations en alternance par la voie de l'apprentissage et de la formation initiale. Les formations dispensées sont : 4ème-3ème, CAPA Métiers de l'agriculture / Palefrenier soigneur / jardinier paysagiste , BAC professionnel CGEA "Conduite d'une entreprise agricole" / agroéquipement. Nous proposons également des formations adultes en partenariat avec la chambre d'agriculture. Nous recherchons un formateur pour enseigner l'agronomie et les grandes cultures, la biologie dans l'ensemble des classes 4ème, 3ème, CAPA et BAC PRO : pratique et théorie. Etre formateur/trice en MFR implique la participation à des veillées et levés, la gestion d'un groupe classe, la mise en place de voyage d'étude, le suivi des stages, ... Profil recherché : Homme ou Femme de terrain pouvant faire des travaux pratiques, dynamique avec une bonne approche avec les jeunes, ayant un bon esprit d'équipe. Personne organisée et dans le respect des normes QUALIOPI, signe de qualité.
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement ? Rejoignez-nous ! Si vous êtes passionnés par le secteur de la métallerie/serrurerie et que vous êtes stimulé par des projets variés ce poste est fait pour vous. Vous gérez au quotidien l'activité de l'atelier et vous managez une équipe de 9 à 20 personnes. Ce poste est central dans la société car il est la jonction de l'activité entre le bureau d'étude et les chantiers. Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vos principales missions seront : - Encadrer l'équipe et répartir les missions - Gérer le planning en fonction de l'activité et des impératifs de commande - Superviser la bonne réalisation des pièces ainsi que leur conformité - Être force de proposition auprès de la direction - Veiller au respect des normes - Programmer la machine de débit et les robots - Travailler en étroite relation avec le magasinier (binôme) Profil : Vous avez une formation de base et une expérience en Métallerie. Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans en encadrement d'équipe. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, vous utilisez fréquemment les outils de bureautique classiques (Word, Excel, Outlook.). La connaissance des logiciels Autocad ou Top Solid constitue un atout. Vous avez déjà fait de la programmation sur machine-outil et vous souhaitez développer davantage cette compétence. Vous avez un sens accru de l'organisation et vous avez la faculté de rebondir en cas d'imprévu. Le CACES R389 CAT 3 représente un avantage Vos qualités professionnelles : - Sens du collectif : esprit d'équipe, coopération entre services - Adaptabilité et réactivité : aptitude à s'ajuster aux imprévus, à identifier rapidement les problèmes et proposer des solutions - Communication : écoute, capacité relationnelle, aisance dans les échanges verbaux et écrit - Leadership affirmé : exemplarité, rigueur, aptitude à mobiliser et encadrer l'équipe A propos de l'entreprise : - Environnement de travail agréable et moderne avec des nouvelles machines à la pointe dans nos nouveaux locaux au nord de Beauvais - Equipe soudée et expérimentée - Entreprise à taille humaine en plein développement - CCN du bâtiment
Vous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuVous contribuez à l'accompagnement de la personne en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne ainsi que dans les activités sociales et de loisirs et en fournissant un soutien psychologique et social Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne - Développement et stimulation de l'autonomie - Animation socio-culturelle - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévu Pour un CDD mi-temps les jours suivants : - Mardis journées - Jeudis journées - Mercredis après-midis L'offre de ce contrat CDD peut être amené à être prolongé
Gérer et préparer les matières premières et les galets de gestion pour le tournage et le fraisage. - Découper des matières premières - Rectifier les galets et des outillages - Réaliser l'entretien de la rectifieuse - Tenir à jour les registres de stocks informatiques pour enregistrer les mouvements d'entrée et de sortie des outillages - Répondre aux demandes urgentes d'outillages en priorisant et en expédiant rapidement les commandes nécessaires Vérifier la conformité des outillages entrants et sortants aux normes de qualité établies
Dans le cadre de l'optimisation de sa logistique avale et de la performance de son réseau de transport, EJ recherche un(e) Ingénieur / Ingénieure Supply Chain - Transport. Les principales missions du poste sont les suivantes : - Lancement et pilotage des appels d'offres Transport : o Organisation et gestion des flux au départ de notre site logistique situé en région Picardie, avec pour objectif d'assurer un service fiable, compétitif et durable pour l'ensemble de nos marchés. o Conception et mise en œuvre d'une solution de transport structurée à l'échelle EMEA, avec une coordination optimisée entre les différents dépôts et marchés du groupe. - Suivi et animation de la performance logistique avale : Réalisation de benchmarks entre les différents dépôts du réseau EJ afin d'identifier les leviers d'amélioration et d'harmoniser les pratiques. - Optimisation des flux logistiques au niveau EMEA : Analyse et refonte des schémas de distribution existants pour améliorer l'efficacité, les délais et les coûts, tout en intégrant une logique durable. - Développement de processus de communication logistique : Amélioration de la visibilité sur les livraisons en réponse aux retours des enquêtes de satisfaction internes et externes. Cette mission implique un travail de structuration et de collaboration étroite avec les parties prenantes internes. - Contribution active aux projets RSE liés à la logistique : Intégration de critères environnementaux et sociétaux dans le choix des solutions de transport et dans les décisions d'organisation logistique.
EJ, leader mondial en conception, production et distribution de solutions d'accès pour réseaux d'eau, d'égouts, de drainage, de télécommunications et de services. Forts de notre expertise technique et de notre savoir-faire, nous fournissons des produits dans le cadre de projets d'infrastructure dans plus de 150 pays dans le monde. Acteur impliqué dans la lutte contre les discriminations et prônant l'égalité des chances, l'ensemble de nos postes est ouvert à toutes personnes.
Gérer les appels téléphoniques entrants et sortants - seconder les responsable Administratif et traiter l'urgence des courriers informatiques - Assurer l'accueil physiques des conducteurs - gérer et classer les documents d'exploitation - Commandes clients : Réceptionner, confirmer et traiter les demandes clients - lancer les approvisionnements et les transferts - traiter les commandes dans la journée - Editer, et mettre à disposition les documents inhérents aux commandes - Enregistrer et vérifier les mouvements de stock - Rapprocher les documents liées aux commandes - Éditer les états de fin de journée aux clients - Valider les réceptions et les expéditions - Transport : Préparer les documents d'expédition - Faire une demande de transport - remplir et contrôler les documents de transport - S'assurer des réserves des réceptions non conformes - Rédiger les dossiers litiges - Respecter la mise en œuvre et le respect des normes de sécurité, qualité, hygiène et environnement en vigueur dans l'entreprise.
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons un(e) opérateur/trice de saisie de pièces automobiles. OBLIGATOIRE: Connaissance obligatoire de la MECANIQUE AUTOMOBILE INDISPENSABLE et AISANCE INFORMATIQUE. Une connaissance du logiciel OPISTO serait un plus. Poste à pourvoir au plus vite. Vos missions: - prise en photo des pièces - descriptif à réaliser - annonce à poser sur divers plateformes de vente dont OPISTO Vous êtes passionné par l'automobile, méticuleux, précis, organisé avec un bon relationnel et avez un esprit d'équipe...
Poste de vendeur/une vendeuse magasin, CDI du lundi au samedi avec 1 jour de repos dans la semaine, (hors samedi). Vos missions : -répondre aux appels téléphonique, -accueillir et renseigner les clients -entrer la marchandise en stock -préparer les pièces automobile pour l'atelier -être capable de faires des inventaires de stock une expérience en centre auto serait un plus. salaire a définir selon profil et compétences.
Le Responsable Adjoint participe, aux côtés du Responsable de magasin, au développement de la performance commerciale de la boulangerie. Il applique et fait appliquer les procédures de l'enseigne, dynamise le chiffre d'affaires et garantit un service client optimal. Il peut être amené à remplacer ponctuellement le Responsable de magasin et joue un rôle clé en son absence. Missions principales 1. Management de l'équipe de vente Accueillir, intégrer et former les nouveaux collaborateurs Animer les indicateurs commerciaux : chiffre d'affaires, panier moyen, objectifs Être exemplaire sur l'acte de vente et veiller au respect des procédures (encaissement, accueil, vente, fidélisation) Développer la polyvalence et les compétences de l'équipe (5 vendeurs) Participer à la gestion des plannings Garantir les procédures de gestion financière (caisse, remises, inventaire, écarts.) Assurer l'ouverture ou la fermeture de la boulangerie selon les procédures 2. Lien avec l'atelier de production Participer à la coordination avec l'équipe du fournil (4 personnes) Veiller à la qualité des produits proposés en vitrine Contribuer au bon fonctionnement logistique : commandes, réceptions, réassorts 3. Préparation et mise en rayon des produits Participer à la cuisson, l'assemblage et la mise en pousse selon les standards Louise Assurer l'approvisionnement et la rotation des produits en vitrine Veiller à l'attractivité et à la propreté du point de vente Prendre soin du matériel et veiller à son bon usage 4. Hygiène et sécurité alimentaire Appliquer et faire appliquer les règles d'hygiène (plan de nettoyage, lavage des mains, nettoyage du matériel) Contrôler les températures, la qualité des produits livrés et leur rangement (méthode FIFO) Garantir le respect des normes HACCP en permanence Organisation du travail Amplitude horaire de la boutique : 6h - 20h Travail en équipe tournante :Soit du matin/journée/ d'après-midi Avantages : 1 baguette offerte par jour travaillé Pour les journées de plus de 6h : 1 sandwich et 1 tartelette offerts (plus souvent tartelette) Mutuelle entreprise prise en charge à 50 % Majoration des dimanches et jours fériés Carte cadeau de Noël : 50 € pour chaque salarié/35 € par enfant de moins de 14 ans Immersion professionnelle prévue après l'entretien
Descriptif du poste Réaliser et/ou superviser l'arrimage et/ou le sanglage des marchandises à transporter ; Définir les itinéraires en fonction de la charge et de l'heure de rendez-vous tout en optimisant les coûts (autoroute, écoconduite) ; Livrer la marchandise dans le respect des délais imposés par les clients et des normes de sécurité établies par LMIF et sur les sites des clients ; Superviser le chargement et le déchargement des marchandises ; Exécuter des opérations de collecte ou de déchargement qui lui sont confiées Réquisitionner la signature des bons de livraison auprès des clients ; Être garant des saisies chronotachygraphe et applications : Truckonline et Dashdoc ; Mettre à jour les documents de bord, les bordereaux de livraison et les papiers réglementaires ; Respecter et entretenir le matériel confié, le véhicule doit rester en excellent état (lavage intérieur et extérieur) ; Représenter l'employeur auprès de la clientèle ; Garantir une relation de qualité avec les clients ; Assurer des livraisons de manière efficace et sécurisée ; Être garant de la rentabilité de la livraison ; Respecter le code de la route et la réglementation sociale européenne (RSE) en vigueur (temps de conduite, amplitude, etc.) ; Respecter les protocoles LMIF (cahiers des charges, CGV) ; Respecter les procédures/protocoles de sécurité de chaque site. Amplitude horaire entre 05h00 et 18h00 selon horaire de travail journalier
MY MAJOR DOM, basé 4 rue Henri Gréber à Beauvais, propose à des personnes âgées en perte d'autonomie ou encore à des personnes en situation de handicap un accompagnement à domicile sur-mesure. 2 compétences indissociables sont au cœur de notre projet : le savoir-faire et le savoir-être. Nous souhaitons valoriser ces qualités, incontournables dans les métiers de l'aide à domicile, en proposant des conditions de travail attrayantes et des revenus supérieurs à la moyenne du secteur.
Rejoins une entreprise qui grandit avec toi ! Conducteur de travaux (H/F) Chez MARGUERAY, nous croyons que la réussite d'une entreprise repose avant tout sur celles et ceux qui la font avancer. Notre équipe cherche un nouveau talent pour piloter nos chantiers et garantir leur succès. Et si c'était toi ? Ce que tu trouveras chez nous - Une entreprise ambitieuse et à taille humaine - Des valeurs fortes : Qualité, Service, Engagement, Responsabilité - Une rémunération motivante, adaptée à ton profil et ton expérience (à partir de 35 000 €) - Des perspectives d'évolution grâce à des missions variées et techniques - Une équipe soudée où l'entraide et la bonne humeur comptent autant que les compétences - Un environnement stimulant avec des projets concrets et diversifiés Ton futur métier En tant que Conducteur de travaux, tu seras un acteur clé de la réussite de nos projets : - Assurer la faisabilité et la planification des chantiers - Réaliser les côtes, plans et devis avec assistance technique - Suivre le chantier de l'étude initiale à la réception - Organiser et gérer les équipes de pose, la planification et la sécurité (SST) - Garantir la qualité et le respect des délais tout en représentant MARGUERAY avec professionnalisme Le profil que nous recherchons - Expérience souhaitée sur un poste similaire (facultatif) - Capacité à gérer et coordonner des équipes sur le terrain - Sens de l'organisation, rigueur et autonomie - Bonne communication et esprit d'équipe Conditions - CDI à temps plein - Poste basé à Allonne - 60000 - Rémunération : à partir de 30 000 € selon profil, primes possibles Prêt(e) à relever le défi ? Type d'emploi : CDI Rémunération : À partir de 35 000 € par an Expérience (facultatif) : Conducteur de travaux ou poste similaire souhaitée
Votre équipe CRIT de BEAUVAIS recrute pour son client basé sur Allonne un Chargé(e) Qualité Produit. Votre objectif : garantir la qualité de nos produits, impulser l'amélioration continue et assurer la conformité de nos process. Votre profil : - Bac+5 en QHSE ou équivalent - Maîtrise de l'anglais, à l'écrit comme à l'oral - Connaissances en microbiologie Vos Principales missions : - Libération des produits finis (en lien avec la Directrice QHSE) - Analyse et traitement des problèmes qualité, mise en place d'actions correctives - Suivi des plans d'actions & indicateurs de performance - Animation des réunions qualité et revues de processus - Mise à jour de la documentation qualité - Gestion des réclamations clients - Participation au système qualité ISO 17025 - Réalisation d'audits internes et externes selon planning validé Vous avez le goût du détail et de la perfection ? Rejoignez nous et mettez votre QHSE au service de la qualité... ça vaut le détour ! Le profil que nous recherchons - Diplômé(e) Bac+5 en QHSE ou équivalent - Bonne maîtrise des normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001. Une connaissance d'ISO 17025 est un vrai plus ! - Connaissance en microbiologie culturelle souhaitée - Expérience de 3 à 5 ans minimum en environnement qualité - Bon niveau d'anglais requis (oral & écrit) Ce que nous offrons : - Rémunération : 14,50 EUR/h brut minimum, ajustable selon votre profil et expérience - Un poste à responsabilité dans un environnement stimulant - Une mission de 5 mois, avec prise de poste dès que possible - Poste basé à Allonne (60000)
Manpower BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste CACES 5 EXPERIMENTE (H/F) -Préparer et charger les marchandises -Organiser le stockage -Conduire le chariot élévateur CACES 5 -Vérifier la conformité des produits -Optimiser l'espace d'entreposage -Maintenir un environnement sécurisé -Collaborer avec vos collègues -Respecter les procédures internes Vous disposez d'expériences en entrepôt et en conduite de chariot caces 5 impératif ! Vous êtes rigoureux et dynamique ! Vos avantages : -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : -Un échange téléphonique préalable -Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents -Un entretien avec le client
Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un Technicien Méthodes Maintenance H/F pour notre site d'Allonne, spécialisé dans le diagnostic microbiologique. Rattaché(e) au Responsable Maintenance & Travaux Neufs Opérationnels du site, le Technicien Méthodes Maintenance H/F aura la charge d'ajuster et d'optimiser le processus pour soutenir la l'efficacité, la fiabilité et la durabilité des équipements et des infrastructures de production. Quelles missions vous seront confiées ? Dans un contexte industriel mettant en œuvre des procédés spécifiques dans le domaine de la production tels que la répartition aseptique, l'autoclavage, la lyophilisation, le conditionnement secondaire, vous serez notamment chargé.e de : - Suivre les contrôles réglementaires (vérifications générales périodiques, conformités équipements.) et piloter les plans d'actions correctifs. - Suivre et analyser les consommations énergétiques du site et proposer des mesures d'optimisation. - Élaborer et améliorer les procédures et les gammes : Développer, mettre à jour et optimiser les procédures de maintenance afin d'assurer l'efficacité et la sécurité des opérations de maintenance. - Gérer la documentation : Maintenir à jour la documentation technique et administrative liée à la maintenance, y compris les fiches techniques, les plans de maintenance, les historiques d'interventions, etc. - Gérer les pièces de rechange et les stocks sur SAP : créer et mettre à jour les nomenclatures, assurer la disponibilité des pièces critiques, définir les prévisions de consommation, ect. - Planifier : Participer à la planification des interventions de maintenance préventive et corrective en fonction des priorités et des contraintes opérationnelles. - Optimiser les processus : Identifier les opportunités d'amélioration des processus de maintenance pour accroître la productivité, réduire les coûts et améliorer la fiabilité des équipements. - Former le personnel : Former les équipes aux nouvelles procédures, technologies et équipements afin d'assurer leur bonne compréhension et leur application sur le terrain. - Analyser les défaillances : Analyser les causes des défaillances et des pannes récurrentes pour identifier les actions correctives et préventives à mettre en œuvre afin d'éviter leur réapparition. - Participer aux projets d'amélioration : Contribuer à la conception et à la mise en œuvre de projets visant à améliorer la performance et la fiabilité des équipements, en collaboration avec les autres départements de l'entreprise. En résumé, en tant que Technicien Méthodes Maintenance, vous jouerez un rôle important dans la pérennité et la performance des installations industrielles, contribuant à la compétitivité et la continuité des opérations de l'entreprise ; vous travaillerez étroitement avec l'équipe Maintenance du site constituée d'un Responsable et de 4 agents de maintenance spécialisés. Quel type de profil recherchons-nous ? - Technicien en Maintenance Industrielle ou équivalent (formation technique solide, .) - 3 à 5 ans d'expérience - SAP / GMAO Informations complémentaires - Localisation : Allonne (60) - Début de contrat : Dès que possible - Statut : TAM - CDI Pourquoi nous rejoindre ? - Résultant d'une croissance externe et interne parfaitement maitrisée, Solabia est devenu un groupe international - Engagée en matière de développement durable, la responsabilité sociétale de l'entreprise reste parmi ses priorités
Pour un restaurant situé à ALLONNE recherche un (e) serveur (se). Vous avez le sens de l'accueil et du service bien fait. Vous êtes motivé, vous êtes amené à réaliser le service en salle. Formation possible. Repos le dimanche et un jour dans la semaine.
A Domicile 60 recherche des Aides à Domicile (H/F) sur le secteur de Noailles et ses alentours. Missions : - Prendre en charge tout ou partie des tâches d'entretien de la maison : ménage, lessive, repassage - Maintenir le lien social avec la personne aidée, dans ses sorties : courses, rendez-vous chez le médecin, pharmacie. - Aider dans les actes essentiels de la vie quotidienne : réaliser les achats alimentaires, préparer les repas. - Assister la personne aidée dans ses démarches administratives ou l'aider à remplir des papiers. Ce que nous proposons : - CDI/CDD . temps partiel de 24h/semaine minimum pour débuter. du lundi au vendredi, en fonction de vos disponibilités. Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. - Possibilité d'évolution professionnelle au sein de l'association. - Des indemnités kilométriques à 0,40 centimes par kilomètre - Salaire brut minimum est de 11.88€/h. Celui-ci pouvant évoluer selon l'expérience. - Le remboursement des transports en commun - D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise prise en charge partielle par l'employeur, l'accès à notre comité d'entreprise (place de cinéma/parc attraction.). - La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un(e) serveur (se) en apprentissage dynamique, motivé, attentionné avec la clientèle. Nous sommes une équipe jeune et soudée, notre établissement est très engagé 100% Fait Maison, nous travaillons avec des producteurs locaux, cocktails création, conseils et commercialisation. Nous faisons beaucoup de travail sur la fidélisation de nos clients et aussi sur la communication (réseaux sociaux, ...) Le lieux de formation se fera en fonction des souhaits du candidats (lieu de résidence, options etc...) Vous êtes passionné.e, dynamique et autonome pour rejoindre notre équipe. Dans notre bistrot de village, nous proposons une cuisine maison et locale, des démonstrations en salle, des créations de cocktails, ainsi qu'une cave à vins exceptionnelle avec plus de 5000 bouteilles et un chariot de fromages unique. Nous offrons une ambiance familiale et bienveillante, ou chacun est valorisé. Vous accueillez les clients avec un sourire et leur offrir un service de qualité tout au long de leur repas. Vous assurez le service en salle : prise de commandes, service des plats et des boissons, gestion des commandes en cuisine. Vous présentez et animez les démonstrations en salle ; cuisine, cocktails, etc...Vous valorisez notre cave à vins et le chariot de fromages, en conseillant les clients et en leur proposant des accords mets-vins. Vous créez une atmosphère conviviale et agréable pour nos clients, en étant attentif à leur satisfaction. Vous participez activement à la mise en place, à l'entretien et à la gestion de la salle. Nous vous proposons un contrat en CDI avec un salaire compétitif, selon votre profil, avec un système de rémunération intéressant basé sur les ventes et les résultats. Des pourboires attractifs, en complément de votre salaire. Un environnement de travail dynamique, bienveillant et familial. Un travail sur 4,5 jours par semaine, vous permettant de bénéficier d'une bonne qualité de vie. 7 semaines de congés payés pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle. L'opportunité d'évoluer au sein d'un bistrot réputé, ou vous pourrez participer à la création d'une expérience client unique. Vous avez un réel intérêt pour la gastronomie et les produits locaux. Vous êtes autonome, rigoureux(se) et avez un excellent sens du service. Vous êtes dynamique, enthousiaste et avez une vraie capacité à proposer des idées et à prendre des initiatives. Vous avez une excellente présentation, le sen du relationnel et aimez interagir avec les clients pour leur offrir une expérience mémorable.
Rejoignez une équipe dynamique d'un restaurant-traiteur de village. Nous sommes très engagée dans notre cuisine : 100% fait maison, potager, producteurs locaux, ... Nous travaillons une approche client sur mesure avec chariot de fromages, gestes en salle, conseil et écoute, cave à vins et création de nos cocktails Repos dimanche soir, lundi& mardi + mercredi soir + jeudi soir Pourboires partagés et primes sur objectifs, Mutuelle - Aider à la préparation et à la mise en place des plats de notre cuisine maison. - Participer activement aux services en cuisine et contribuer à la gestion des stocks. - Apprendre les techniques culinaires traditionnelles dans un environnement de travail authentique. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Nous vous offrons, une expérience enrichissante au sein d'un bistrot de village, dans un cadre chaleureux. Un contrat de travail de 4,5 jours par semaine, offrant une bonne qualité de vie. 7 semaines de congés payés par an pour un meilleur équilibre entre travail et loisirs. Des pourboires intéressants, en complément de votre salaire. Un accompagnement personnalisé pour vous aider à progresser dans votre apprentissage culinaire. Une ambiance familiale et bienveillante ou l'entraide et la convivialité sont au coeur de notre travail quotidien. Vous êtes passionné.e par la cuisine, la gastronomie locale et traditionnelle. Vous êtes motivé.e et souhaitez apprendre au sein d'une équipe passionnée. Vous aimez travailler en équipe et avez une bonne capacité d'adaptation. Vous êtes dynamique et curieux(se) de découvrir les secrets de la cuisine de bistrot.
Nous recherchons pour compléter notre équipe un(e) serveur (se) en apprentissage dynamique, motivé, attentionné avec la clientèle. Nous sommes une équipe jeune et soudée, notre établissement est très engagé 100% Fait Maison, nous travaillons avec des producteurs locaux, cocktails création, conseils et commercialisation. Nous faisons beaucoup de travail sur la fidélisation de nos clients et aussi sur la communication (réseaux sociaux, ...) Le lieux de formation se fera en fonction des souhaits du candidats (lieu de résidence, options etc...) Vous aurez à accueillir et conseiller nos clients dans une ambiance conviviale et professionnelle. Vous participez à la prise de commandes et au service à table en respectant les standards de qualité du bistrot. Vous apprendrez à réaliser des démonstrations en salle, à présenter et servir nos créations de cocktails. Vous assurez un service de qualité pour nos produits locaux, y compris la gestion du chariot de fromages. Vous contribuez à l'entretien et à la mise en valeur de notre cave à vins unique. Vous participez à la préparation et au bon déroulement des services, en lien avec l'équipe de cuisine. Nous vous offrons un cadre de travail chaleureux et bienveillant, au sein d'une équipe familiale. Un contrat sur 4,5 jours par semaine, avec une excellente qualité de vie professionnelle. 7 semaines de congés payés pour un véritable équilibre entre travail et détente. Des pourboires intéressants, en complément de votre salaire. L'opportunité d'apprendre et de progresser dans un environnement d'exception, avec une forte interaction avec nos clients. Un développement professionnel autour de produits de qualité : vins, fromages, et créations culinaires. Vous êtes passionné.e par le service en salle, l'accueil des clients et la gastronomie. Vous souhaitez apprendre dans un restaurant authentique, avec des produits locaux et de qualité. Vous avez une bonne présentation, le sens de l'écoute, et aimez travailler en équipe. Vous êtes dynamique, curieux(se) et prêt.e à découvrir l'univers des vins, des fromages et des cocktails. Vous êtes motivé.e et avez envie de progresser dans le domaine du service.
Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services à la personne sous la forme de franchisé indépendant.
Marque française incontournable dans le domaine du prêt-à-porter pour adulte, notre client est spécialisé dans l'entreposage logistique de ses vêtements pour hommes vendus dans plus de 40 pays.Rattaché(e) à votre chef d'équipe et son adjoint, vos principales tâche en tant que cariste C5 F/H seront de : - Gérer les stocks à l'aide d'un chariot motorisé de type CACES 5 - Réapprovisionner des zones de picking - Ranger des colis sur les palettiers (hauteur d'environ 8 mètres) - Réaliser diverses opérations de manutention - Aider au chargement/déchargement de la marchandise. Salaire : 12.43EUR/h + tickets restaurant* et primes* (taux de service, prime sur objectif individuel, 13e mois et prime de transport) Horaires : journée / Amplitude horaire : de 6h à 20h Vos avantages Synergie: IFM + 10%, CP 10% Prime Participation + CET à 6% CSE Synergie Aides et Services (Mutuelle, Logement, Garde d'enfants,...) * sous conditions d'éligibilité définies par le client Pour ce poste de cariste, vous bénéficiez d'une première expérience significative. Vous savez réaliser un prélèvement, déplacer des charges avec un engin nécessitant une habilitation. Vous connaissez les modalités de chargement / déchargement de marchandises. Les règles et consignes de sécurité, ainsi que les bonne pratiques de gestes et postures de manutention n'ont plus de secret pour vous. Détention du CACES 5 à jour obligatoire. Vous êtes dynamique, vous possédez la capacité à respecter les délais et vous savez travaillez en autonomie. De plus, votre fiabilité, votre disponibilité et votre polyvalence font de vous le/la candidat(e) idéal(e). N'hésitez plus une seule seconde à nous rejoindre !Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Vous occupez le poste de vendeur/se comptoir de pièces automobiles et maitrisez pour cela OBLIGATOIREMENT la mécanique automobile. Vos missions: - Accueil, conseil et traitement des commandes clients au comptoir comme au téléphone - Apport de conseils de qualité pour proposer des produits, des accessoires ou des solutions pour répondre aux divers besoins de nos clients. - Gestion des approvisionnements en articles et pièces détachées. - Animation du magasin (présentation articles, mise en rayon, etc...) Vous êtes passionné par l'automobile, méticuleux, précis, organisé avec un bon relationnel et avez un esprit d'équipe...
Une CONNAISSANCE dans les pièces automobiles est OBLIGATOIRE. Merci de préciser votre niveau de connaissance dans votre candidature. Vos tâches : - Vidanger et dépolluer des véhicules hors d'usage. - Démonter les pièces mécaniques, de carrosserie, de sellerie et autres accessoires. - Oter les déchets dangereux et polluants - Démonter et contrôler le bon fonctionnement des pièces pour revalorisation et recyclage - Identifier et trier les pièces - Remplir des documents Vous êtes autonome, rigoureux et avez le sens de l'organisation. Vous respectez les règles liées à l'environnement. Vous veillez à nettoyer et à maintenir en état votre poste de travail pour assurer la longévité des équipements et votre sécurité au travail. Prise de poste rapide
En qualité de peintre vous maitrisez parfaitement le camouflage pour réaliser un travail propre et soigné. Vous faites la préparation du véhicule avant la mise en peinture. Vous savez utiliser le masticage selon l'utilité. Vous savez vous référer au révérenciel couleur pour la mise en peinture vous respectez les temps de pause et de séchage de la peinture et du vernis Poste à prendre au plus tôt.
Votre mission : Prépare son environnement de travail - Identifie les matériaux et les différentes soudures appropriées - Assemble les pièces de métal par divers procédés de soudure en respectant les consignes de sécurité - Vérifie et contrôle la conformité de la soudure réalisée - Communique avec son environnement de travail Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Réalise des soudures selon les procédés adéquats et les normes applicables Règle le poste de soudure Contrôle la qualité des soudures exécutées Effectue la maintenance préventive et corrective de premier niveau des équipements Rend compte de son activité Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
Votre mission : Réaliser des travaux de soudure (MIG/TIG/ARC) selon les plans. Découper, plier et assembler des pièces métalliques. Vérifier la qualité des soudures et des assemblages réalisés. Respecter les consignes de sécurité. Pour mener à bien les missions de ce poste, nous recherchons les qualités suivantes : Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP ou d'une formation équivalente en métallerie, chaudronnerie ou soudure. Vous avez une expérience significative en atelier. Vous maîtrisez la lecture de plans techniques. Vous êtes rigoureux(se), dans votre travail. Une certification en soudure serait un plus. Vous pensez que ce poste est fait pour vous ? Alors postulez ! Menway Emploi regroupe au sein de ses 70 agences des services de recrutement temporaire (intérim/CDD) ainsi que des solutions de recrutement permanent (CDI). Implantées au coeur des bassins d'emploi, nos agences recrutent dans une variété de secteurs d'activité.
À propos de la mission Sous la responsabilité du Responsable de production, vous aurez un rôle polyvalent au sein de l'entreprise où vos missions seront les suivantes : - Assurer le démarrage et l'arrêt des machines - Garantir le fonctionnement des machines et leur approvisionnement - Réaliser les changements de format - Effectuer les opérations d'entretien ou de maintenance de 1er niveau - Compléter les enregistrements présents aux postes occupés - Procéder au chargement et déchargement des marchandises ainsi qu'au stockage des produits finis - Contrôler les paramètres physico-chimiques de la ressource au produit fini - Réaliser les différents réglages nécessaires - Réaliser les contrôles qualité - Procéder au nettoyage régulier des machines - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité générales - D'autres missions pourront vous être attribuées Rythme de travail : - Travail en horaires décalés Rémunération & Avantages Rémunération : 11,88 EUR - 13,00 EUR par heure Avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37EUR - 15,73EUR - Demandes d'acompte en 24h - Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre application - Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formationundefined Profil recherché - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - CACES 3 - R489
À propos de la mission Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des installations de production. Vous intervenez à la fois en curatif, préventif, et participez activement à l'amélioration continue du parc machines : - Réaliser les dépannages électriques, mécaniques, pneumatiques et hydrauliques - Intervenir sur les automates et équipements industriels (diagnostic, réglages, remplacements de composants) - Suivre et exécuter les plans de maintenance préventive - Proposer et mettre en oeuvre des actions d'optimisation des lignes - Participer à l'installation, au réglage et à la mise en service de nouveaux équipements - Travailler en lien avec les équipes de production pour limiter les arrêts machines - Renseigner les interventions dans l'outil de gestion (GMAO) Horaire en 2x8 (6h-13h-20h) du lundi au vendredi Rythme de travail : - Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 1 900 EUR - 2 500 EUR par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages : - Tous vos services dans une application - Accès rapide à tous vos documents sur notre applicationundefined Profil recherché - Expérience exigée en milieu industriel (environnement automatisé) - Solides compétences en électricité industrielle, automatisme, dépannage machine - Autonomie, rigueur, esprit d'analyse - Lecture de plans, schémas et documentation technique - Idéalement titulaire d'un Bac Pro/BTS en maintenance, électrotechnique ou équivalent - Habilitations électriques à jour (souhaitées) - Expérience : Entre 24 mois et 5 ans Certificats requis - Aucun certificat requis
Vous aurez en charge les entrées , les plats et les desserts. Vous travaillerez du lundi au samedi avec un jour de repos dans la semaine et la dimanche. Service du midi et du soir.
Contribue à la fabrication et à la maintenance d'outillages, en soutenant efficacement les opérations de production et en assurant la satisfaction des clients.Réalise des pièces de révolution sur tour numérique ou traditionnel à partir de plan papier ou CAO. Relations fonctionnelles : Collabore avec les équipes de production pour fabriquer les pièces et les outillages nécessaires, en veillant à respecter les délais et les normes de qualité. La maintenance pour la réparation des équipements. Collabore également avec le bureau d'étude pour les informations des outillages. Relation interne : le Bureau d'études, la maintenance et la production Description des activités significatives: - Utiliser des tours et d'autres équipements pour fabriquer des outillages conformes aux spécifications techniques requises - Effectuer des contrôles dimensionnels et visuels - Analyser un plan DXF ou plan papier - Utiliser le logiciel esprit pour crée la gamme de travail - Valider de la gamme de fabrication de la pièce et choix des outils - Lancer, suivre et réglage des tours - Contrôler les pièces finies après réalisation - Effectuer des tâches de maintenance préventive premier niveau des tours - Utiliser le pont roulant et le gerbeur pour approvisionner les matières et les produits fini. - Appliquer strictement les procédures de sécurité et les réglementations en vigueur Responsabilités exercées et latitude d'action: Veiller à avoir des outils en état de fonctionnement selon les besoins de la production Décision et création de la gamme. Choix des outils Veiller à la sécurité Connaissances professionnelles spécifiques: Lecture de plan 2D/3D Connaissance des systèmes informatiques internes de l'entreprise Compétences de base sur tour CN Connaissance de l'acier et des acteurs de l'acier Bonne maitrise de la langue française écrite et orale
Recherche un chauffeur de grue mobile (60 T) La personne sera chargé de piloter la grue sur différents chantiers Etre autonome Cases obligatoire Permis PL obligatoire Personne motivée Déplacement 100 km autour de Beauvais
Vous souhaitez vous investir dans une entreprise en plein développement ? Rejoignez-nous ! Si vous êtes passionnés par le secteur de la métallerie/serrurerie et que vous êtes stimulé par des projets variés ce poste est fait pour vous. Vous gérez au quotidien la coordination des chantiers et vous managez une équipe de 7 personnes ainsi que les entreprises de sous traitance. Ce poste est central dans la société car il assure la bonne gestion des chantiers. La majorité des chantiers se situe en région parisienne et un véhicule est mis à disposition. Sous la responsabilité du directeur d'exploitation, vos principales missions seront : - Encadrer l'équipe et répartir les missions - Gérer le planning en fonction de l'activité et des impératifs des dates de livraisons - Superviser la bonne réalisation de la pose ainsi que leur conformité - Être force de proposition auprès de la direction - Veiller au respect des normes et diverses réglementations - Travailler en étroite relation avec les différents services (Atelier, Bureau d'étude, magasinier.) - Assister aux réunions de chantier - Réaliser les relevés sur les chantiers - Encadrer les sous-traitants et divers interlocuteurs Profil : Vous avez une formation de base de type conducteur de travaux et d'une première expérience dans la métallerie/serrurerie Vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 5 ans en encadrement d'équipe. Vous êtes à l'aise avec l'informatique, vous utilisez fréquemment les outils de bureautique classiques (Word, Excel, Outlook.). La connaissance des logiciels Autocad ou Top Solid constitue un atout. Vous avez un sens accru de l'organisation et vous avez la faculté de rebondir en cas d'imprévu. Vos qualités professionnelles : - Sens du collectif : esprit d'équipe, coopération entre services - Adaptabilité et réactivité : aptitude à s'ajuster aux imprévus, à identifier rapidement les problèmes et proposer des solutions - Communication : écoute, capacité relationnelle, aisance dans les échanges verbaux et écrit - Leadership affirmé : exemplarité, rigueur, aptitude à mobiliser et encadrer l'équipe A propos de l'entreprise : - Environnement de travail agréable et moderne avec des nouvelles machines à la pointe dans nos nouveaux locaux au nord de Beauvais - Equipe soudée et expérimentée - Entreprise à taille humaine en plein développement - CCN du bâtiment
Vous aurez en charge des travaux d'installations sanitaires, chauffages et nouvelles énergies pour des organismes publics ainsi que pour des particuliers. Vous aurez un véhicule de fonction ainsi qu'un téléphone, panier repas,primes et mutuelle.
Notre entreprise MB Plomberie chauffage est composée de 2 agences et de 30 techniciens. La première est implantée à Allonne/Beauvais dans l'Oise et la seconde est basée à L'Isle-Adam dans le Val-d'Oise. Nos plombiers chauffagistes qualifiés et expérimentés couvrent tous les départements de l'Oise, du Val-d'Oise et de la Somme pour l'installation et le dépannage de plomberie et de chauffage ainsi que pour la création de salles de bains, neuf ou rénovation.
Prendre connaissance des ordres de fabrication (OF) de l'atelier de parachèvement Réaliser les opérations de soudure (ex : goussets sur électrodes) suivant les plans de détail fournis, contrôler le travail, remplir les données de production, identifier le colis Prendre connaissance d'un travail de maintenance (OT) dans le domaine de la chaudronnerie, communiquer avec son responsable à la réalisation (conception/modification), réaliser le travail, rendre compte à son responsable du travail, valider le travail et informer l'OT de son exécution. Participer à l'amélioration d'équipement de travail visant à garantir et améliorer la sécurité, les conditions de travail des collaborateurs, tout ceci en relation très étroite avec les membres de l'équipe de production, refendage pour comprendre le besoin spécifique. Réaliser et valider son travail auprès des responsables d'atelier, informer la demande d'amélioration de son exécution. Réaliser des travaux pour un nouveau projet suivant les éléments fournis par le BE. Peut être amener à participer ou à réaliser des travaux d'ordres mécaniques sur les équipements de production
Rejoignez une équipe dynamique d'un restaurant-traiteur de village. Nous sommes très engagée dans notre cuisine : 100% fait maison, potager, producteurs locaux, ... Repos dimanche soir, lundi& mardi + mercredi soir + jeudi soir Pourboires partagés et primes sur objectifs, Mutuelle Nous concevons notre équipe comme une TEAM, Comme une famille. Rejoignez nous Vous assurez la mise en place et la préparation des plats en respectant les fiches techniques et les normes d'hygiène HACCP. Vous gérez la cuisson, l'assemblage et le dressage des plats avec rigueur et créativité. Vous coordonnez votre travail avec l'ensemble de l'équipe en cuisine pour garantir un service fluide et efficace. Vous participez à la gestion des stocks et au contrôle des marchandises. Vous veillez à la propreté et à l'entretien de votre poste de travail. Expérience confirmée en tant que Chef de partie ou à un poste similaire. Passionné.e par la cuisine et dôté.e d'un réel sens du détail. Capacité à travailler en équipe et à gérer le stress du service. Connaissance et respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. CDD de 2 mois (juin et juillet) dans le cadre d'un remplacement maladie. Poste évolutif. 2,5 jours de repos hebdomadaire. Rémunération selon expérience + pourboires intéressants en complément de salaire.
Au sein d'une équipe dynamique et professionnelle, vous serez en charge de : - La Préparation et répartition des tournées de Messagerie : Assurer la planification et l'organisation des tournées des conducteurs dans le respect de la réglementation, notamment ADR, et des règles de sécurité, afin d'optimiser la qualité et les coûts. En collaboration avec le responsable d'exploitation, adapter les ressources aux besoins de l'activité, répartir équitablement la charge de travail, et transmettre des consignes claires et écrites pour garantir la bonne exécution des tournées, y compris la gestion des pré-chargements soumis à ADR (incompatibilités de produits). - Assurer le chargement et le départ des tournées : Assurer la gestion administrative et opérationnelle des tournées : intégrer et imprimer les EDI, éditer et mettre à disposition les documents nécessaires (bons de livraison, lettres de voiture, etc.) avant la préparation. Gérer les anomalies et régularisations (manquants, partiels, arrivages) et transmettre les informations aux réseaux via le TMS. Appliquer et suivre les instructions du préparateur de tournées, en signalant les problèmes éventuels. Garantir la conformité et la sécurité avant le départ des conducteurs : vérification du port des EPI et de l'inscription des immatriculations sur les documents. - Gestion opérationnelle des conducteurs : Superviser et encadrer les conducteurs en assurant le bon déroulement des activités et la coordination quotidienne. Accompagner et suivre les équipes, en collectant les éléments nécessaires à l'évaluation (PFA). Anticiper et gérer les absences afin de garantir la continuité et la qualité du service. - Edition des bordereaux et mise en tournée informatique : Assurer le suivi et le contrôle opérationnel des activités de transport : transmettre les consignes via les lettres de voiture, contrôler la qualité des prestations et l'application des procédures (codes Innovert, remontées d'informations, homogénéité des pratiques). Mettre à jour le planning en temps réel, suivre l'exécution des tournées, identifier et corriger les anomalies (récépissés, manquants, etc.). Renseigner les outils de suivi et transmettre les écarts et anomalies à la hiérarchie. Professionnel(le) de la logistique et du transport, doté(e) d'une solide connaissance de la réglementation sociale, économique et administrative du secteur, ainsi que des métiers, produits et fonctionnement de l'entreprise. Excellente maîtrise du bassin géographique de son périmètre, des outils bureautiques et des échanges de données informatisées, ainsi que des techniques d'emballage et de manutention spécifiques.
Entreprise familiale, PRÉVOTÉ est spécialisée, depuis plus de 70 ans, dans le Transport, la Logistique, la Messagerie et la Location de véhicules industriels, avec ou sans chauffeur. Implantée stratégiquement sur sites en Haut de France et Ile de France, les sociétés Prévoté sont reconnus Leader Régional Indépendant dans ce domaine. PRÉVOTÉ c'est aussi 600 collaborateurs ; 800 cartes grises ; 50 Milles Mètres Carrés de quais et d'entrepôts et trois Millions de colis livrés chaque année.
Dans une petite entreprise de récupération et rénovation de planchers techniques, faux-plafonds, pierres, laines isolantes, vous intervenez dans un premier temps en tant qu'Assistant commercial et administratif pour devenir par la suite Directeur opérationnel en lien avec le gérant : Vous avez une maitrise administrative, commercial et technique dans le domaine du bâtiment et souhaitez évoluer vers un poste à responsabilité, avec un esprit entrepreneurial afin de favoriser le développement de l'activité.
Marque française incontournable dans le domaine du prêt-à-porter pour adulte, notre client est spécialisé dans l'entreposage logistique de ses vêtements pour hommes vendus dans plus de 40 pays. Sous la responsabilité de votre chef d'équipe et ses adjoints, vos principales tâches en qualité de manutentionnaire F/H seront les suivantes : - Charger et/ou décharger les camions - Utiliser un transpalette manuel - Trier les colis - Filmer les palettes de façon manuelle et automatisée - Vérifier les marchandises à l'aide d'un scan Salaire : 11.88EUR brut/h + Primes et tickets restaurant sous conditions Horaires : journée / Amplitude horaire : de 6h à 20h Vos avantages Synergie: IFM + 10%, CP 10% Prime Participation + CET à 6% CSE Synergie Aides et Services (Mutuelle, Logement, Garde d'enfants,...)
Les professeurs et les personnels d'éducation concourent à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire. Ils préparent les élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière. Ils transmettent et font partager à ce titre les valeurs de la République. Ils promeuvent l'esprit de responsabilité et la recherche du bien commun, en excluant toute discrimination. Les personnels ont un devoir de stricte neutralité politique et religieuse. Son activité principale : - Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux - Construire des connaissances disciplinaires dans les domaines de la discipline. - Faire acquérir des compétences incluant des capacités, des attitudes et des savoir-faire (méthodologiques et techniques). - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves. - Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles. - Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Conditions particulières d'exercice : Contrat de 15 heures dans le cadre d'un remplacement. Tutorat et accompagnement proposé Profil recherché : ð Études de niveau universitaire ou supérieures complétées. ð Vous maitrisez la langue française à l'écrit et à l'oral. ð Une formation en français langue seconde ou de l'expérience dans ce domaine est un atout ð Vous êtes autonome, organisé et ouvert au dialogue. ð Vous êtes capable de vous adapter à l'environnement d'un établissement scolaire et aux outils propres à son fonctionnement et à votre enseignement. Vous avez un casier judiciaire vierge.
L'académie d'Amiens représente le ministère de l'Éducation nationale et de la Jeunesse dans l'Aisne, l'Oise et la Somme. Elle emploie environ 35 000 personnels sur le territoire picard : 75 % sont enseignants en écoles, collèges ou lycées et 25% occupent des fonctions variées dans les domaines de l'accompagnement, de l'administration ou de l'encadrement. Ainsi, l'académie d'Amiens accueille, recrute et forme tous les ans 1500 à 2000 personnes pour des métiers très divers au service des élèves e
Vous intervenez dans l'assemblage, le remplissage, l'emballage d'extincteurs automatiques. Une grande polyvalence est nécessaire de la lecture de plan, à la précision, au port de charge. Notions d'électricité et de soudure. Autonomie, rigueur et capacité d'autocontrôle vous seront demandés Horaires sur 4 jours par semaine du lundi au jeudi en journée. CDI 35 heures SMIC + 11% au bout de 3 mois d'ancienneté.
En tant que Manager : - Vous vous assurez de la satisfaction de la clientèle et d'une bonne qualité de service dans un délai raisonnable. - Vous contrôlez la fluidité de la prise de commande et la rapidité du service et veillez à fidéliser au mieux la clientèle et mener des actions correctives faisant face aux commentaires des clients. - Vous êtes un Opérationnel terrain, êtes présent dans la cuisine, au comptoir et dans la salle afin d'aider ses équipiers si nécessaire et limiter le temps d'attente des clients. - Vous gérez le quotidien du restaurant, participez à l'application des procédures d'ouverture et fermeture, - Vous êtes garant de la bonne application des indicateurs de qualité et mettez en place des actions correctives si nécessaire, vous faites respecter les normes d'hygiène, - Vous participez à la gestion de l'approvisionnement des matières premières et des commandes des produits d'entretien, gère le suivi des stocks de marchandises, élaborez le budget prévisionnel et analysez les comptes d'exploitation. - Vous participez activement à la gestion des effectifs : recrutement, intégration et formation des équipiers. - Vous elaborez les plannings, répartissez le travail des équipiers, - Vous jouez le rôle d'animateur pour les briefings, pré-service.... Enfin vous êtes le garant d'un bon esprit équipe en motivant vos équipiers et les sanctionnant si besoin. Savoirs / Compétences : Accueil clients, Connaissance des techniques de vente, Procédure d'encaissement, Technique de production culinaire, Gestion des stocks et des produits, Maitrise des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, Connaissances en législation sociale, Technique de recrutement, Sens du contact et de la satisfaction client, Facilité d'expression, Dynamisme et réactivité, Respect des standards et des processus, Ponctualité, Goût pour le travail d'équipe, Rigueur, Polyvalence et adaptabilité, Bonne présentation, Disponibilité, Prise d'initiatives, Capacité en management d'équipe.
Notre client recherche un(e) Agent d'accueil expérimenté(e) pour assurer l'accueil physique et téléphonique au sein de son agence de Méru, dans le cadre d'un remplacement temporaire.Vos missions : -Accueillir les clients, fournisseurs, entreprises, partenaires et demandeurs de logement avec amabilité, réactivité et professionnalisme. -Gérer les appels entrants : orientation, prise de messages, gestion des réclamations. -Assurer la gestion des files d'attente et le suivi des demandes. -Coordonner les plannings de rendez-vous des équipes administratives et des personnels d'immeubles. -Utiliser les outils informatiques mis à disposition dans le respect des procédures internes. Profil recherché : -Titulaire d'un Bac+2 dans le domaine commercial. -Expérience significative dans un poste similaire ou en SAV / service clients. -Excellentes compétences rédactionnelles, sens du service et de l'organisation. Rémunération : 1972,69 EUR brut mensuel + 13ème mois. Tickets restaurant : valeur faciale de 8,50 EUR, pris en charge à 60 % par l'EU. Durée de la mission : à partir de début novembre, pour le remplacement d'un salarié absent. Mettre en forme des documents avant impression - Gérer un agenda - Respecter les règles de sécurité et d'accès au site - Adapter sa communication en fonction de son interlocuteur - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier - Tenir un registre client / visiteur - Gérer le parking visiteurs - Mettre en place un système d'archivage et de classification - Méthode de classement et d'archivage - Modalités d'accueil - Techniques de communication - Techniques de numérisation - Techniques de prévention et de gestion de conflits - Règles et consignes de sécurité - Veille informationnelle - Système d'information et de communication - Utilisation d'outils collaboratifs (planning partagé, web conférence, réseau social d'entreprise...) Réactivité - Adaptabilité - Autonomie - Disponibilité - Faculté d'écoute - Organisation - Aisance relationnelle Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Dans le cadre de contrats "adulte-relais", la Régie de Quartier de la ville de Méru recherche un agent(e) de proximité, de médiation. Sous l'autorité du directeur, vos missions en qualité d'agent(e) de proximité consistent à favoriser l'implication des habitants et des acteurs des quartiers prioritaires de Méru dans l'amélioration de leur cadre de vie. Vous contribuerez à la mise en œuvre des projets de quartier et des initiatives des habitants. Vous assurerez le lien avec le terrain (remontée des besoins des habitants résidant en géographie prioritaire ainsi qu'avec les acteurs du territoire (bailleurs, collectifs, d'habitants,...). Vous concevrez et organiserez la participation des habitants à la vie quotidienne de leur quartier et mettrez en œuvre des démarches de concertation à la demande des services ou partenaires. Vous favorisez l'émergence et l'accompagnement de projets et participerez à l'animation du réseau des acteurs locaux. Ce poste requiert des qualités d'empathie, d'écoute, de disponibilité, une maîtrise de soi nécessaire. Une appétence pour le travail en équipe et partenariat est vivement recommandée. Poste relevant du dispositif "adulte relais", les critères sont les suivants: -avoir 26 ans ou plus, -être domicilié(e) dans un quartier prioritaire de la ville, -être sans emploi (ou bénéficiant d'un contrat aidé) Informations sur ce type de contrat Adulte Relais sous: https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/les-contrats-de-travail/article/les-activites-d-adultes-relais et https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F1019
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien Test et intégration (H/F) -Assurer le réglage de cartes sur banc manuel. -Procéder aux dépannages de sous-ensembles. -Procéder aux tests d'intégration sur banc manuel ou semi-automatique. -Placer les produits finis en étuve de déverminage et superviser le bon déroulement de celui-ci. -Remplir les documents de tests. -Apposer son tampon sur les fiches suiveuses. -Procéder aux opérations d'avancement et de saisie des temps sur SAP. -Expertiser les matériels en retour du client. -Rédiger des avis de non-conformités clairs et explicites. -BTS Électronique / Électromécanique. -Habilitation BR idéalement. -Connaissance du logiciel SAP. -Expérience en milieu industriel (gammes, paramètres, nomenclature, hiérarchie produit). -Première expérience réussie dans le domaine du réglage et de la mise au point, principalement numérique, de sous-ensembles et de recettes de produits finis. -Sens de l'investigation aiguisé. -Bon niveau de compréhension en anglais.
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Technicien qualité aéronautique (H/F) -Contrôler la conformité technique des matières premières selon les caractéristiques attendues pour la fabrication des pièces. -Contrôler, tester, et analyser la conformité des produits fabriqués. -Rédiger les documents de contrôle et assurer le suivi de la conformité des produits. -Analyser les incidents et améliorer les processus qualité. -Faire preuve de vigilance dans son travail. -Collaborer efficacement avec les équipes. -Adhérer aux standards de production établis.
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Rectifieur en usinage (H/F) -Effectuer les opérations de rectification en suivant les plans et les procédures avec précision. -Contrôler chaque pièce individuellement en utilisant les équipements appropriés pour garantir leur qualité. -Compléter les documents de validation avec rigueur, en suivant les procédures établies. -Assurer le respect des étapes clés des opérations pour un résultat impeccable. -Exerciser le devoir d'alerte en cas de non-conformité. -Posséder une expérience préalable dans un environnement industriel sur un poste similaire.
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Ajusteur (H/F) -Assembler des pièces de métal selon des plans précis -Utiliser des machines-outils pour ajuster et modifier les pièces -Contrôler la qualité des pièces ajustées et assurer leur conformité -Utiliser des instruments de mesure pour vérifier les dimensions des composants -Effectuer des ajustements précis pour garantir le bon fonctionnement des ensembles -Réaliser des tests fonctionnels sur les prototypes -Reporter les problèmes techniques rencontrés à votre superviseur -Maintenir un poste de travail propre et organisé -Respecter les normes de sécurité dans toutes vos tâches -Expérience requise en ajustage de pièces aéronautique. -Aptitudes en lecture de plans techniques. -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Bobinier en électricité (H/F) -Préparer le matériel nécessaire à la fabrication de bobines. -Effectuer le bobinage manuel à l'aide d'outils suivant plan ou schéma. -Contrôler la conformité des bobines produites. -Réaliser des tests et des mesures électriques. -Maintenir les équipements en état de fonctionnement. -Rédiger des rapports de production. -Respecter les normes de sécurité et qualité en vigueur. -Expérience préalable en tant que bobineur ou dans un poste similaire. -Connaissance des techniques de bobinage et des normes de sécurité. -Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais. -Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe. -Sens de l'organisation et rigueur.
Vos missions : En tant que Poseur métallerie-serrurerie, vous êtes en charge principalement des missions suivantes : - Pose d'ouvrages métalliques : s'assurer de la mise en place, l'assemblage et le réglage des éléments conformément aux consignes techniques. - Préparer le matériel et les équipements nécessaires à la pose - Poser des éléments de métallerie : garde-corps, escaliers, passerelles, portes, portails, grilles, clôtures... - Effectuer les ajustements, perçages, ancrages, fixations (soudure, boulonnage, rivetage). Compétences nécessaires : - Lecture de plans et de schémas techniques - Maitrise des techniques d'assemblage (soudure à l'arc, TIG/MIG, etc...) - Connaissance des matériaux : acier, inox, aluminium... - Utilisation d'outillage électroportatif CAP/BEP métallerie, serrurerie ou équivalent souhaité Une expérience sur un poste similaire est souhaitable, idéalement en chantier bâtiment ou BTP Vous faites preuve de dynamisme, d'une grande autonomie et vous souhaitez vous investir dans une société en pleine expansion.
Sarl M.A.D.O recherche des Auxiliaires de vie à domicile, sur le secteur de CHAMBLY (60230) et celui de MERU (60 110) CLERMONT (60600) NOAILLES (60430) SAINTE-GENEVIEVE (60730) ET LES ALENTOURS CDI à temps complet ou à temps partiel. Interventions au domicile des bénéficiaires pour des soins d'hygiène et de confort ( toilettes, habillage, changes, transferts etc.), préparation et/ou prise des repas, courses... Vous devez être autonome dans vos déplacements professionnels Domaine : Santé / Action Sociale Expérience : 1 an exigé lorsqu'aucun diplôme n'a pas été obtenu Salaire : à partir de 11,88€ par heure +0,40€/heure prime d'assiduité + 0,39€ Kms Avantages : - Prise en charge du transport quotidien Programmation : - Disponible le week-end - Heures supplémentaires - Travail en journée - Travail les jours fériés Types de primes et de gratifications : - Heures supplémentaires majorées - Primes Matériel (gants,blouses,gel hydroalcoolique ... ) à disposition
Dans le cadre d'un financement spécifique, vos missions principales seront le repérage et l'accompagnement en zones rurales : - organisation des permanences : planification des tournées sur les communes, présence quotidienne à Chaumont-en-Vexin (1/2 journée), - lien avec les partenaires locaux : mairies, CCAS, associations, établissements scolaires - animation de réunions de coordination territoriale. - mise en place des rallyes formation, - accompagnement sur les forums emploi et visites d'entreprises. - repérage actif : participation aux événements locaux, animation de temps collectifs de sensibilisation, animation d'atelier autour des compétences psychosociales et mobilité - réunion de coordination avec une autre CISP dédiée au projet
Le GEIQ A DOMICILE est un groupement d'employeurs spécialisé dans les métiers du service à la personne. Il propose une formation qualifiante en alternance permettant à chacun(e) de se professionnaliser tout en exerçant sur le terrain. Description du poste : Dans le cadre d'un contrat en alternance de 9 mois maximum, vous serez formé(e) au métier d'Auxiliaire d'entretien du cadre de vie tout en intervenant directement auprès des bénéficiaires à leur domicile. (Personnes âgées, en situation de handicap et des familles) Vos principales missions seront : - Assurer l'entretien courant du logement et du linge - Apporter une aide à la préparation et à la prise des repas - Soutenir le lien social des bénéficiaires - Assurer ponctuellement la garde d'enfants au domicile des familles Zone d'intervention élargie à 30 km autour de votre domicile pour répondre aux besoins du territoire. Profil recherché : - Vous êtes bienveillant(e), à l'écoute et appréciez le contact humain - Vous souhaitez vous former à un métier porteur de sens et utile au quotidien - Vous êtes motivé(e) à suivre une formation en alternance (cours + pratique terrain) - Le permis B et un véhicule personnel sont indispensables Ce que nous vous offrons : - Mise en place d'une immersion professionnelle avant l'entrée en formation afin de valider et confirmer votre projet - Centre de formation et employeur déjà trouvés - Un contrat de 104 heures par mois en alternance - Un accompagnement personnalisé tout au long de votre parcours - Une formation qualifiante ouvrant des débouchés dans les services à la personne - Aucun travail les week-ends ni les jours fériés pendant la formation - Remboursement des frais kilométriques (0,38 €/km) - Un emploi de proximité, au plus près de votre domicile (interventions dans un rayon de 30 km)
Le GEIQ A DOMICILE HAUTS DE FRANCE est un groupement d'employeurs pour l"insertion et la qualification. Nous vous proposons un contrat de professionnalisation, de 18 mois en moyenne qui vous permettra d'obtenir: - Un travail (aide à domicile) - Un diplôme - Une rémunération - Un accompagnement social - Une expérience
Vos missions : - Gérer une équipe de caristes (planification, répartition des tâches, suivi des performances), - Gestion des cadences de production - Participer aux opérations de manutention et de stockage (chargement/déchargement, préparation de commandes...) - Veiller à la bonne utilisation du matériel de manutention (CACES 3, - Respecter et faire respecter les règles de sécurité - Optimiser les flux logistiques internes Profil recherché : - Vous êtes titulaire des CACES catégorie 3 à jour - Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire - Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'organisation et vos qualités managériales, - Vous savez gérer les priorités et maintenir un bon esprit d'équipe.
L'agence Petits-fils de Beauvais recherche des auxiliaires de vie H/F professionnels pour des postes à pourvoir auprès de ses clients ! Petits-fils est un réseau national d'aide à domicile auprès des personnes âgées, particuliers employeurs, qui valorise votre métier, vos compétences et votre savoir-faire. Vous interviendriez chez un homme âgé, pour l'accompagner dans les actes de la vie quotidienne du mardi au samedi, de 9h30 à 12h30 et de 16h30 à 19h30. En travaillant avec Petits-fils, bénéficiez de nombreux avantages : - Planning bien rempli et adapté à vos disponibilités - Toujours les mêmes particuliers employeurs - Le confort d'intervenir sur le même secteur géographique - Une rémunération avantageuse avec majoration de 20% le weekend Vos missions : - Aide à l'autonomie (aide au lever, aide à la toilette et à l'habillage) - Courses, préparation et aide à la prise des repas - Accompagnements aux promenades, sorties culturelles - Accompagnements aux rendez-vous médicaux - Echange, jeux et autres activités de stimulation Nous recherchons des auxiliaires de vie : - Avec un diplôme ou une formation au métier d'auxiliaire de vie H/F - Ayant au moins 3 ans d'expérience professionnelle auprès de personnes âgées Vous répondez à nos critères ? Voici notre offre : - Rémunération : 14.88€ brut/h - 17.86€ brut/h soit 2011€ brut/mois - Commune d'intervention : MERU Chez Petits-fils nous avons à cœur de valoriser les auxiliaires de vie ! Rejoignez-nous
L'agence o2 de Méru, recherche un-e employé de ménage-repassage motivé-e pour des missions variées et utiles, en toute autonomie, chez nos clients particuliers : Entretien de la maison: rangement, nettoyage des surfaces/sols/vitres, dépoussiérage et autres tâches quotidiennes. Gestion du linge: Lavage, pliage, repassage, rangement du linge. Ce que vous pouvez attendre d'O2: Une équipe en agence à votre écoute au quotidien Un planning clair et organisé selon vos disponibilités Du matériel fourni pour garantir votre sécurité Des outils et méthodes qui facilitent vos prestations tout en réduisant l'usage de produits chimiques Votre travail est précieux, voici ce que nous vous proposons : Un emploi sécurisé en CDI en temps partiel pour commencer, Une rémunération de 11,88€ ; Des missions proches de chez vous ; Un parcours d'intégration personnalisé et des formations continues ; Indemnité kilométrique (sous conditions) Et encore plus: téléphone, mutuelle, outils pour garantir la qualité des prestations Ce que nous recherchons : Aucun diplôme requis, formation assurée dès l'embauche Une première expérience en ménage (privé ou professionnel) est un plus Permis B et véhicule personnel appréciés (interventions avec déplacements - frais kilométriques indemnisés). Le Groupe Oui Care s'engage en faveur de la diversité et de l'inclusion. Conformément à la réglementation, le poste d'employé de ménage-repassage H/F est ouvert aux travailleurs handicapés.
Vos principales responsabilités incluront : Assurer la livraison et l'enlèvement (ramassage) de marchandises en lots et colis (messagerie) sur un secteur régional défini. Conduire un véhicule porteur (PL) ou semi-remorque (SPL) selon l'affectation. Effectuer les opérations de chargement et de déchargement de la marchandise (utilisation de transpalette électrique). Garantir l'état des colis et la conformité des documents de transport (bons de livraison). Respecter les délais de livraison et les protocoles de sécurité.
Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Monteur réparation électromécanique (H/F) -Assurer la réparation (contrôle, démontage, diagnostique, établissement du devis, remontage et finition) des équipements -Prise en charge d'un équipement avionique : réaliser le démontage, le diagnostic, le devis, Le remontage d'équipements électromécaniques -Respecter les basiques de production -Procéder aux opérations d'avancement et de saisie des temps sur SAP -Alerter et remonter toute anomalie au coordinateur d'activité et au pôle technique réparation -Suivre les consignes du coordinateur -Manutention fréquente des équipements (charge pouvant aller de 6kg à 25kg) -Respecter des consignes de sécurité au poste et des 5 règles d'or HSE Sur le plan technique : -Exercice du devoir d'alerte en cas de non-conformité -Etre titulaire du CAP/BAC PRO électromécanique/Electrotechnique -Expérience en milieu industriel -Connaissance des lectures de plans -Connaissance en électromécanique ou mécanique Sur le plan comportemental : -Autonomie dans l'organisation de son travail en fonction des priorités données par la hiérarchie -Capacité d'écoute -Rigueur, respect des normes aéronautique -Exercer son droit d'alerte -Respectueux du règlement intérieur -Esprit d'équipe
Notre association d'aide à la personne recherche un(e) auxiliaire de vie pour accompagner les personnes âgées ou en situation de handicap dans leur quotidien. Missions : Aide à la toilette, à l'habillage, aux repas Accompagnement dans les déplacements, courses, activités Soutien moral et écoute attentive Maintien de l'autonomie et du lien social Profil recherché : Vous souhaitez vous investir dans un métier humain et de proximité Le poste est proposé dans le cadre d'une Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle (POEI) avec France Travail : 1 OU 2 mois de formation qualifiante prise en charge via France Travail (POEI) au préalable Conditions proposées : CDD 7 mois - Temps partiel Téléphone portable professionnel fourni Indemnités kilométriques prises en charge
REPARATION VEHICULE AUTOMOBILE
Votre mission principale : Accompagner les clients avec le sourire Vous recueillez les demandes et prenez en compte les réclamations des clients afin d'améliorer la qualité du service et de l'offre commerciale. - Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U / Fidélisation de la clientèle / Partage de l'esprit "Commerçants autrement" - Prise en charge des appels téléphoniques - appels micro / Gestion des retours clients (articles) / Gestion du service de location / gestion flux des caisses Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'hôte d'accueil suivez le lien -> https://urlr.me/BbYzk Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 1 mois Service : Caisse / Accueil Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Toujours souriant, votre bonne humeur qui fait toute la différence - Polyvalent, vous gérez plusieurs tâches simultanément - Dynamique, vous avez le sens du commerce et l'esprit d'équipe - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre mission principale : Vous assurez que les clients repartent avec le sourire Toujours disponible, votre atout est la polyvalence. Contact privilégié des clients, vous enrichissez votre connaissance des produits au quotidien. - Encaissement / Mise en rayon / Étiquetage et suivi des prix / Balisage publicitaire - Accueil et information auprès des clients / Mise en avant des services Carte U Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Pour vous aider à vous épanouir dans votre métier, nous vous proposons des formations régulières (communication client, outils informatiques...). Apprendre, se perfectionner : c'est ça, travailler chez U ! Contrat : CDD Temps plein Durée minimum : 1 mois Durée maximum : 2 mois Service : Employé de rayon Expérience : Indifférent Niveau d'étude : Indifférent Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes... - Toujours souriant, avec une bonne humeur qui fait toute la différence - Rapide et précis, vous connaissez vos produits - Polyvalent, les rayons et les caisses sont organisés tout au long de la journée - Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. - Pause de 5% du temps de travail rémunérée - Prime annuelle - Mutuelle - Prévoyance - Autres avantages financiers selon ancienneté - Mobilité interne au sein du magasin - Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
# Présentation générale Rejoignez Derichebourg Intérim & Recrutement ! Agile, réactif, et adossé à un grand groupe, nous connectons chaque jour des milliers de talents aux bonnes opportunités. Plus de 200 métiers dans tous les secteurs (industrie, logistique, tertiaire, transport, etc.) en intérim, CDD ou CDI. Un accompagnement personnalisé, des missions qui vous ressemblent ! Rejoignez-nous ! --- # Détails du poste L'agence DERICHEBOURG Interim et Recrutement de Beauvais recherche pour l'un de ses clients un(e) ASSISTANT/SECRETAIRE H/F Contexte du poste : Environnement de travail, condition, etc. Vos missions seront les suivantes : Accueil physique et téléphonique Gestion de dossier Archivage Classement Débutant accepté
Delestrez, entreprise du groupe Gueudet, spécialisée dans le commerce Pièces de Rechange et Accessoires, répond aux demandes des professionnels et des particuliers. Nous recrutons pour le territoire de Beauvais, un chauffeur-livreur (f/h) en CDD pour une durée de 1 mois. Vous assurez les missions suivantes : - Contrôler la marchandise au départ et à l'arrivée, en s'assurant de la présence des documents comptables - Charger et décharger la marchandise conformément aux usages de la profession - Vérifier l'état de la marchandise Vous pourrez être amené à encaisser des factures et effectuer, en cas de besoin, des travaux dans le magasins tels que rangement, entretien des locaux, inventaire, réception et exédition des marchandises. Vous disposez du permis B (boite manuelle). Vous faites preuve de rapidité et de rigueur pour satisfaire vos clients tout en étant prudent.
Description du poste : L'agence Antoine Cazes GAN Assurances recherche un Conseiller Client pour son agence de Saint-Just-en-Chaussée, avec une prise de fonction immédiate. Qui sommes nous ?***Une équipe à taille humaine composée de 4 collaborateurs * 2 points de ventes situés dans l'Oise à Saint Just en Chaussée et Noailles. Les 2 agences sur les axes principaux des centres-villes. * Une agence affiliée à Gan Assurances : 5ème réseau d'Agents généraux en France. Plus concrètement, qu'est-ce que vous y gagnerez à postuler ?***Un poste de conseiller clients polyvalent (H/F) * Un poste à responsabilité et animé par de fortes valeurs d'équipe : Engagement, Relation Client et Esprit d'Equipe encadre le quotidien * Intégrer une équipe reconnue pour sa qualité du service client, son goût du travail bien fait et une envie de performance Vos missions : Représentation officielle de l'Agence Antoine Cazes, sur le site de Saint-Just-en-Chaussée principalement, donc vitrine de l'entreprise, vous êtes au cœur de toutes les activités quotidiennes. Information importante : Des déplacements seront à prévoir entre les deux points de vente, l'organisation sera à définir avec l'agent général. Vos missions et responsabilités sont les suivantes :***Accueil des clients par tous les moyens de communication : en agence, téléphone ou email, * Traitement des besoins des clients : recherche et identification de leurs attentes, présentation de GAN Assurances, valorisation et commercialisation des offres d'assurances de l'agence, * Gestion des dossiers clients en toute autonomie : devis sur-mesure, émissions de contrats d'assurances, collecte, suivi, contrôle, relance des pièces administratives et signatures, * Développement des portefeuilles clients par des actions commerciales de multi-équipement en agence : rebonds commerciaux et ventes additionnelles * Constitution et suivi des dossiers sinistres * Participation active à la vie de l'agence : échange avec la compagnie, gestion des fournitures, volet gestion administrative de l'agence (courrier, archives, ...). Vous l'aurez compris, la force de votre poste sera la richesse de vos missions et donc la polyvalence dans les actions du quotidien. Votre profil :***Idéalement un diplôme en Assurances (type BAC+2 ou BAC+3) mais surtout un bagage professionnel solide de 2-3 ans dans un environnement assurantiel que ce soit en compagnie ou en agence, * Qui partagera le même état d'esprit que le reste de l'équipe : rigueur, sens des responsabilités et autonomie en toutes circonstances. Aucun jour ne se ressemble, mais ces traits de caractère vous permettront de suivre vos dossiers associant des activités commerciales, relationnelles et administratives * De superbes qualités relationnelles qui vous permettent de savoir adapter votre accueil, créer et entretenir des liens avec vos clients avec enthousiasme, sincérité et dynamisme * Véritablement nous recherchons une personne pour qui : relation client, fidélisation, conquête et conseils riment tous avec passion * Habiter entre Saint-Just en Chaussée et Noailles serait idéal car des déplacements réguliers seront à prévoir de manière récurrente. Les + du poste :***Type d'emploi : CDI * Rémunération : à définir selon profil * Autres avantages associés à la rémunération fixe : rémunération variable déplafonnée, Prévoyance et Mutuelle d'entreprise * Un parcours de formation aux produits et processus de Gan Assurances animé à distance et en présentiel par la compagnie Vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, postulez rapidement et rejoignez l'aventure ! Nous nous engageons pour l'égalité d'accès à l'emploi, à l'inclusion et à la diversité au sein des équipes au travers d'un principe de non-discrimination et d'égalité de traitement des candidatures. Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handic ap.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l’Oise est l’organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d’accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l’ensemble de leurs démarches RH. Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche un Secrétaire Général de Mairie H/F sur le secteur de BERNEUIL EN BRAY (60). Coordonner les services communaux pour une administration efficace et moderne. Poste clé au sein de la mairie. DESCRIPTION DES MISSIONS Le/la secrétaire général(e) de mairie est responsable de la mise en œuvre des politiques municipales et de la coordination des services communaux. Les missions incluent l'accueil et le renseignement des administrés, l'assistance aux élus pour les conseils municipaux et les délibérations, la préparation et le suivi du budget, ainsi que la gestion des personnels et des services communaux. Il/elle doit également gérer la comptabilité, les marchés publics, le patrimoine communal, et animer les équipes. Le poste requiert une polyvalence et des compétences en administration, droit et finances publiques. PROFIL RECHERCHÉ • Vous possédez des compétences en gestion publique • Vous maîtrisez les procédures administratives et budgétaires • Vous avez d'excellentes qualités relationnelles
Description du poste : En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1870€ / mois. Description du profil : Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Vos missions au sein du rayon crèmerie : * La vente, l'accueil, le conseil et la fidélisation client, * La réception, le contrôle et la mise en rayon des produits, * La tenue du rayon et le réapprovisionnement, * Le respect des normes d'hygiène et de la charte de retrait des produits, * La coupe de fromage. Votre profil : Votre envie de rejoindre notre univers crèmerie et votre personnalité nous intéressent. Vous aimez : * Le contact client, * Les bons produits, * Le travail en équipe. Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez et rejoignez une entreprise offrant de belles perspectives d'évolution ! Nous vous proposons : * Une prime individuelle pouvant atteindre 100 € bruts/mois, * Chaque heure supplémentaire rémunérée, * Les dimanches majorés (pour les magasins concernés), * Un bon d'achat de 30 €/mois à valoir dans nos magasins, * Une formation par notre École des Métiers du Frais pour faire de vous un véritable spécialiste.
Qui sommes-nous? Chaque jour, nos équipes déploient toutes leurs forces et leurs savoir-faire pour proposer les meilleurs produits dans nos magasins Grand Frais. Nous offrons les produits les plus frais, les plus savoureux et les plus diversifiés au sein de nos univers : fruits et légumes, marée, crèmerie, boucherie, charcuterie, traiteur et volaille. Bons produits, bon sens, bonne ambiance. Rejoignez les passionnés du bon !
Description du poste : En tant que Technicien(ne) Fabrication en Zone Atmosphère Contrôlée, vous jouerez un rôle central dans la préparation et la production des milieux de culture. Votre quotidien consistera à : - Préparer les matières premières (pesées, vérification des tickets de pesée). - Lancer et suivre les cycles de fabrication en respectant scrupuleusement les modes opératoires. - Contrôler les paramètres critiques (pH, température, aspect, etc.) pour garantir la conformité du produit. - Réaliser des opérations de dissolution, de filtration et de mélange en conditions aseptiques. - Assurer l'approvisionnement du poste de travail et le suivi des dossiers de production. - Déclarer et rédiger les rapports d'anomalie si nécessaire. - Respecter et faire respecter les règles Qualité, Sécurité et Environnement. - Entretenir et vérifier les équipements de laboratoire (balances, pH-mètres, bains-marie, autoclaves, etc.). Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac scientifique, idéalement complété par un Bac+2 en Biotechnologie, Biologie ou Chimie ou vous justifiez d'une première expérience en fabrication dans un environnement agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique. Vous maîtrisez les techniques de pesée, dissolution, dilution, stérilisation et l'utilisation des outils de mesure (balances, pH-mètres, etc.). Vous connaissez les procédés de stérilisation et la conduite d'équipements sous pression (autoclaves). Vous appliquez rigoureusement les normes QSE (ISO 9001, 14001, 45001). Vous êtes reconnu(e) pour votre précision, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en équipe. Horaires : journée Personne en charge du recrutement : Emma MICHEL
Description du poste : « EJ est leader mondial en conception, production et distribution de solutions d'accès pour les réseaux d'eau, d'égouts, de drainage, de télécommunications et autres services. Forts de notre expertise technique et de notre savoir-faire, nous fournissons des produits dans le cadre de projets d'infrastructure dans plus de 150 pays. EJ est une entreprise familiale, étendue sur 5 continents et promouvant l'innovation, la qualité et l'engagement au service client. Nous nous engageons à créer un environnement favorisant la diversité et à être un employeur offrant à tous les mêmes opportunités. Acteur impliqué dans la lutte contre les discriminations et prônant l'égalité des chances, l'ensemble de nos postes est ouvert à toutes personnes présentant les compétences souhaitées. Nos collaborateurs sont notre force. Fidèles, qualifiés et experts dans leur domaine, ils proviennent d'horizons divers mais sont unis par leurs compétences, leur professionnalisme et leur esprit d'équipe. Nous sommes attentifs à l'évolution des compétences de nos collaborateurs, leur fidélisation est une priorité. Nous favorisons la mobilité interne, nous mesurons la performance des collaborateurs via un système d'évaluation annuel et soutenons les développements de compétences par la mise en place de formations via différents dispositifs (plan de développement des compétences, CPF, CPF de transition, bilan de compétences et VAE). https://www.ejco.com/ Au sein de notre Fonderie de Picardie (700 salariés) vous serez rattaché aux Services Généraux Industriels. A ce titre, vous effectuez la maintenance et l'entretien des locaux et espaces selon les règles de sécurité. Vous : - Réalisez des interventions de maintenance des bâtiments d'ordre général dans tous les corps de métier : électricité, plomberie, vitrerie, peinture, maçonnerie, menuiserie, carrelage, etc. - Exécutez les travaux courants de rénovation, de remise en état de matériel et d'aménagement intérieur/extérieur, - Assurez la distribution des vêtements de travail et mettez à jour le reporting informatique des vêtements de travail et vestiaires. - Vérifiez votre travail, rendez compte de l'avancement des travaux à votre hiérarchie. - Contrôlez visuellement les bâtiments, testez le fonctionnement des équipements pour comprendre l'origine d'une panne, d'une fuite, ... et déterminez les travaux à effectuer pour la remise en état. Informez votre hiérarchie des dysfonctionnements et dégâts du matériel et du suivi hebdomadaire des machines. Connaissances de la maintenance des bâtiments dans les domaines de la plomberie, peinture, menuiserie, carrelage. L'habilitation électrique de niveau BS, H0 serait un plus ainsi que la formation pour la conduite d'un chariot élévateur. Savoir utiliser l'outil informatique notamment le tableur Excel est requis. Connaissance de base en français (lu, écrit, parlé), mathématique
Les valeurs humanistes et laïques constituent la signature de l'association La Nouvelle Forge depuis sa création, auxquelles s'ajoutent l'innovation, l'engagement et la rigueur. L'association gère actuellement 24 établissements sanitaires et médico-sociaux dans les départements de l'Oise et de la Somme, dans une recherche constante d'améliorer les soins aux 2300 usagers de soins et de recruter les meilleurs talents au sein de nos équipes. Grâce à la mobilité interne, nous offrons des possibilités d'évolution au sein de nos différents établissements. Avantages : * Tickets restaurants Environnement de travail : Vous intervenez au sein de l'ESAT Passage Pro, rattaché au pôle Adultes de La Nouvelle Forge. Vous accompagnez des adultes en situation de handicap psychique dans le cadre d'un projet d'insertion professionnelle au sein d'entreprises ou d'administrations. Votre mission : Sous la responsabilité de la Directrice adjointe : Le R.U.P. est responsable de l'accompagnement de l'équipe de travailleurs en situation de handicap psychique vers le milieu ordinaire de travail. Il est également garant de la bonne relation commerciale avec le client et de la production à réaliser. Il peut se voir confier des missions ponctuelles en lien avec le projet d'établissement. Il connaît et met en œuvre le projet d'établissement de Passage Pro. * Accompagnement des travailleurs : Accueillir les travailleurs au sein de l'équipe en lien avec le conseiller d'insertion référent Organiser et adapter le travail par rapport à chaque travailleur, encadrer une équipe et réaliser la production Participer aux différentes réunions et contribuer à la réflexion collective Assurer le transport des travailleurs Participer au travail * Relations commerciales : S'adapter aux demandes des clients et s'assurer de leur satisfaction. Etre garant de la facturation mensuelle de la production réalisée dans les délais Statut : Contrat à durée indéterminée à temps plein Rémunération selon CCN 66 Tickets restaurant Compétences attendues : Permis B Diplôme et expérience dans le domaine espaces verts Expérience de gestion d'équipe souhaitée Avoir un esprit ouvert, une connaissance du handicap psychique, et des contraintes liées à la maladie Faire preuve d'empathie et avoir une attitude bienveillante auprès des personnes Accueillir et encadrer avec un sens pédagogique et une capacité d'écoute et de relais vers le conseiller d'insertion Etre capable de transmettre ses savoirs et ses techniques
Description du poste : Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BEAUVAIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Technicien de laboratoire fabrication Z.A.C (H/F) Sous la responsabilité du Responsable de Production, vous serez en charge de : - Préparer les milieux de culture : Réaliser les pesées des matières premières, vérifier la conformité des tickets de pesée. - Lancer les cycles de fabrication : Sélectionner la recette, ajouter les matières premières et vérifier la dissolution selon les modes opératoires. - Contrôler les paramètres critiques : pH, température, aspect, etc pour garantir la conformité des produits. - Effectuer des opérations techniques : Dissolution, filtration, mélanges aseptiques. - Approvisionner le poste de travail et assurer la traçabilité : Compléter les dossiers de production, signaler les non-conformités rédiger des rapports d'anomalie. - Respecter les normes Qualité, Sécurité et Environnement : ISO 9001, 14001, 45001. - Entretenir les équipements : pH-mètres, bains-marie, bac à ultrasons, balances, etc. Diplomé.e d'une formation scientifique minimum ou d'un BAC+2 en biotechnologie, biologie, chimie apprécié ou d'une expérience similaire en industrie agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique souhaitée. Compétences techniques : - Connaissance des procédés de stérilisation. - Maîtrise des équipements sous pression (autoclaves). - Techniques de pesée, dissolution, dilution et stérilisation. - Utilisation d'outils de mesure (balances, pH-mètres). Poste en 2*8 Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre Entreprise : Martin Brower, c'est environ 800 salariés en France et plus de 13 000 dans le monde. Nous sommes présents dans 18 pays et sommes le prestataire logistique du leader mondial de la restauration rapide. Nous avons pour principale mission d'assurer pour notre client la gestion des flux physiques et logistiques de son activité. Nous disposons pour cela de 8 plateformes logistiques en France nous permettant de livrer l'ensemble des restaurants de notre client répartis sur le territoire. Nous recherchons pour la Direction du site de Beauvais (60) notre Directeur/Directrice en CDI. Eléments clés du site * 280 restaurants clients, * Entrepôt de 9 000 m2, * Plus de 10 millions de colis expédiés (denrées alimentaires et non alimentaires), * Environnement de travail en température dirigée (sec - frais - surgelé), * Environ 100 salariés dont environ 13% d'intérimaires, * Flotte de véhicules en propre, * Une partie de la Distribution en sous-traitance, * Gestion de flux destinés à l'export au départ du site Votre rôle : En tant que Directeur ou Directrice de site, vous êtes au cœur de la stratégie de l'entreprise et êtes un élément clé de l'organisation. Force de proposition et d'action, vous intervenez en véritable chef d'orchestre de l'activité du site et organisez, coordonnez et gérez les flux de marchandises entrants et sortants : * Entreposage & stockage * Manutention, * Transport/Distribution Votre rôle consiste à garantir, dans le respect de la législation et des dispositions réglementaires en lien avec nos process qualité, le bon fonctionnement de l'ensemble des activités du site, tant d'un point de vue opérationnel (Entrepôt - Distribution - Flux - Gestion du Marché), que d'un point de vue organisationnel (Maintenance - Ressources Humaines - Sécurité). Vous travaillez également en étroite collaboration avec les équipes du Département Supply Chain et le transporteur amont pour ce qui concerne les activités opérationnelles et avec l'ensemble des Départements supports du Siège Social pour les autres sujets (RH - Finance - Qualité). Représentant de l'entreprise et a fortiori du périmètre de distribution confié, vous êtes régulièrement en relation avec le client final ou des institutionnels. Vous veillez au maintien de bonnes relations, à la visibilité de l'entreprise et à la satisfaction des franchisés & responsables de restaurants pour lesquels vos équipes interviennent. Vous adoptez également une posture de développement commercial avec d'autres prospects éventuels. Vous élaborez et présentez chaque année le budget annuel du site en collaboration avec la Direction des Opérations et le contrôle de gestion. Vous veillez à son optimisation dans un souci constant de réductions des coûts et de gain de productivité. Garant du climat social de votre site, vous êtes en lien direct avec les équipes. Vous savez fédérer et impulser une dynamique positive et constructive. Proche du terrain, vous instaurez un climat de confiance avec les salariés au sens large, les IRP et vous savez vous appuyer sur les différents Managers d'activités que vous accompagnez (management direct de 7 personnes). Enfin, vous êtes amené(e) à accompagner les projets de transformation logistique du site (ex : optimisation des process logistiques & transports, amélioration continue, mécanisation) et à accompagner l'entreprise dans la mise en œuvre opérationnelle de projets stratégiques. Votre profil : * Pour ce poste stratégique et structurant pour notre entreprise, nous recherchons une personne ayant à son actif au moins 15 ans d'expérience professionnelle dont 5 ans sur une fonction équivalente. * Une expérience dans un environnement logistique est nécessaire, idéalement dans le secteur alimentaire (tri température). * Plus que des diplômes, nous souhaitons recruter le talent qui saura relever les nombreux défis de notre secteur et accompagner de manière efficace et efficiente la croissance de notre entreprise. * Véritable leader, vous savez fédérer, animer et développer vos équipes dans une dynamique à la fois positive et exigeante. * Vous vous montrez particulièrement engagé(e) sur vos missions et êtes de nature décisive, passionnée et visionnaire. A ce niveau de responsabilité, nous attendons que vous sachiez piloter des sujets très variés de manière simultanée. Vos capacités d'adaptation ne sont plus à démontrer tant d'un point de vue opérationnel que relationnel. Principaux éléments de rémunération : * Rémunération fixe sur 13 mois * Prime sur Objectifs * RTT - environ 15 par an * Véhicule de fonction * Intére
Rattaché(e) au Directeur de site, vous définissez et pilotez la stratégie Achats d'EJ Picardie, en cohérence avec les orientations du Groupe EJ. Vous contribuez directement à la performance économique, qualitative et environnementale de l'entreprise et assurez l'encadrement d'une équipe achats. Au quotidien : - Vous définissez et mettez en oeuvre la stratégie Achats du site : analyser les besoins internes, identifier les leviers de performance et de sécurisation, intégrer les enjeux RSE et d'innovation, proposer des objectifs et des indicateurs adaptés. - Vous pilotez les processus et outils achats : construire et adapter les procédures, harmoniser les pratiques, garantir l'amélioration continue et la conformité aux standards du Groupe. - Vous gérez les relations fournisseurs stratégiques : conduire les négociations sensibles, suivre la performance des panels, organiser les revues fournisseurs, sécuriser l'exécution contractuelle et arbitrer les litiges. - Vous contribuez à la performance économique : élaborer les budgets prévisionnels, assurer leur suivi et proposer des plans correctifs en cas d'écarts. - Vous encadrez et développez une équipe : fixer les objectifs, accompagner le développement des compétences, soutenir la cohésion et assurer un management de proximité. - Vous collaborez en transversalité : interagir avec la Direction générale, la production, les services supports et les autres entités Achats du Groupe pour renforcer la valeur ajoutée de la fonction Achats.- Expérience confirmée en achats industriels, incluant Opex/Capex, Facility Management et commodités. - Solides compétences en négociation, management d'équipe et pilotage de la performance achats. - Connaissances techniques en AQF et RSE. - Maîtrise de l'anglais (niveau C1) et des outils ERP / Intelex ainsi que du pack Office (niveau avancé). - Leadership, vision stratégique, capacité à fédérer et à accompagner le changement.
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des drapeurs (F/H) pour une mission longue durée. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Prime Panier - Prime equipe - 13eme mois Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Réaliser une ou plusieurs pièces en matériaux composites selon les modes opératoires - Appliquer les instructions, dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité, de coûts, de délais et d’environnement. Nous recherchons des profils : - Vous êtes minutieux, respectez les consignes et règles de sécurité. - Vous êtes dynamique, rigoureux et assidu - Vous détenez une premiere experience dans le milieu industriel
Description du poste : Voestalpine Profilafroid et Voestalpine S.A.P. (Société Automatique de Profilage), sont depuis plus de 75 ans, deux acteurs incontournables du profilage à froid. Des années d'expérience mises au profit d'une maîtrise incontestée de la matière tels que les aciers au carbone ou inoxydables. Nous sommes présents partout où le profilé acier s'impose. L'assistant maintenance et outillage assure la gestion des ressources d'outillage, la planification des activités du service outillage. Ce rôle implique également d'assurer le contrôle qualité, la définition des besoins, l'interrogation des fournisseurs, et une communication fluide avec les différents départements pour répondre aux besoins opérationnels et stratégiques de l'entreprise. - Consulter les fournisseurs et obtenir des devis pour le matériel à approvisionner pour le service maintenance/outillage - Assurer la réception, le stockage et la distribution des outillages, en veillant à ce qu'ils soient disponibles en quantité et en qualité suffisantes pour soutenir les opérations de fabrication - Planifier les activités de maintenance préventive et corrective des outillages - Comptabiliser les cycles de vie des outillages - Répondre de manière proactive aux situations d'urgence - Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur en matière d'outillage - Connaissance de l'acier et des acteurs de l'acier - Connaissance du métier de profilage - Connaissance informatiques basiques - Maitrise de la langue française écrite et orale
Description du poste : Référence : 2025-161756_1760006449 Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Notre responsable Ingénierie Industrielle recherche un-e Ingénieur-e Procédés Industriels pour renforcer les équipes. Vous intégrerez un département dont l'expertise et les travaux se déploient autour de 5 axes principaux : -La R&D Process et l'innovation technique ; -Le développement produit et la qualification produit/process associé ; -Le pilotage de projets Industriels locaux/internationaux ; -La montée en maturité de nos procédés de fabrication, le support à la production/fournisseur ; -La digitalisation de nos outils et processus. Votre MISSION sera de piloter nos projets de développement produits / process, nos roadmap internes ainsi que sur le support à l'atelier et nos fournisseurs. Votre QUOTIDIEN s'articulera autour des trois temps suivants : le développement des produits, la montée en maturité procédés et stratégie industrielle ainsi que le support production. Vos principales missions seront les suivantes : 1-Développement Produit -Supporter la mise en oeuvre des industrialisations nouveaux produits -Etablir et valider les documents de fabrication et en contrôler la conformité d'application -Estimer et mesurer le temps Main d'oeuvre -Participer à la consolidation des FAI/DVI/PPAP -Etudier le capacitaire pour le dimensionnement des postes de production -Assurer le suivi des prototypes et consolider les retex et améliorations design/process à mener 2-Monté en maturité procédés et stratégie industrielle -Rechercher et évaluer de nouveaux procédés et moyens industriels, avec étude de faisabilité technique, montée en maturité, étude de rentabilité -Cartographier les process (et caractéristiques produit/process associées) sur son périmètre afin d'être en mesure de standardiser les procédés et conserver une cohérence industrielle -Construction et pilotage de la roadmap métier moyen/long terme sur son périmètre afin de mesurer le niveau de maturité des procédés existants -Participer avec la R&T à la validation des briques techno -Définir les protocoles / plans de validation nécessaires à la qualification des procédés / stratégies de tests -Qualifier les procédés ou moyens de production et mettre en oeuvre la documentation nécessaire à la sécurisa Le profil recherché justifie d'une expérience réussie d'au moins 5 ans dans un environnement Industriel. Il sait travailler en équipe et a une appétence pour le terrain. Le/La candidat-e devra démontrer des compétences dans les domaines ci-dessous :***Bonne connaissance technique générale ; * Bonne connaissance des process de fabrication des composites (découpe, drapage, cuisson, stockage.) & assemblage ; * Connaissance des procédés de peinture ; * Maitrise des capabilités et principes du six Sigma ; * Connaissances des outils qualité (AMDEC, Plan de contrôle, FAI.) et technique de résolution de problème (8D, HISHIKAWA,) ; * Lecture de plan, cotation ISO ; * Connaître la lecture de plan selon les normes ISO ; * Connaissance des outils de gestion de la production / flux /équilibrage poste ; * Connaissance des méthodologies de gestion de projet (cadrage, budget, jalons, .) ; * Parler l'anglais technique.***En terme de savoir être, les principales attendues sont :***Faire preuve de rigueur et de fiabilité ; * Être proactif-ve ; * Faire preuve de très bonnes capacités de travail en équipes transverses ; * Faire preuve d'organisation et d'autonomie ; * Capacité de prise de décision ; * Bonne communication, assertivité ; * Leader dans les orie
Description du poste : Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Ajusteur Monteur (h/f) à Bailleul-sur-Thérain. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché. À propos de la mission Nous recherchons plusieurs profils techniques pour assurer la fabrication et le maintient en état, des outillages de production chez l'un de nos clients. ¿ Monteur d'outillage (H/F):***Assemblage d'outillages ou de sous-ensembles mécaniques à partir de plans * Positionnement précis, vissage, fixation d'éléments * Participation à l'installation des outillages sur les lignes de production ¿ Ajusteur (H/F):***Ajustement manuel de pièces mécaniques (lime, grattoir, perceuse, etc.) * Contrôle des jeux, ajustage fin pour garantir la compatibilité des pièces * Lecture de plans et tolérances, travail de finition Poste en 2x8 (6h-13h-20h) du lundi au vendredi Rythme de travail :***Travail posté (3x8...) Rémunération & Avantages Rémunération : 1¿900 € - 2¿500 € par mois Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine Avantages :***Tous vos services dans une application * Accès rapide à tous vos documents sur notre application * 13ème mois * Diverses primes Profil recherché * Formation en mécanique, usinage, maintenance ou outillage * Expérience souhaitée sur poste similaire en environnement industriel * Bonne lecture de plans et usage courant des outils d'atelier * Rigueur, autonomie, esprit d'équipe***Expérience : Au moins 1 an Certificats requis * Aucun certificat requis Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à***Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Saint Genevive, spécialisé dans la vente automobile recherche un Responsable de site adjoint (H/F) dans le cadre d'un recrutement en contrat.A ce titre, vous serez en charge des tâches suivantes : Suivre les relations auprès des apporteurs, des sous-traitants et avec la clientèle; Veiller à l'application des procédures mises en place dans les services; Analyser les anomalies décelées et les résoudre afin d'améliorer les services; Identifier les axes de progrès et fixer les plans d'action nécessaires en collaboration avec la direction; Gestion du parc automobile; Gestion des devis; Gestion des ventes aux enchères; Gérer les problèmes après-vente, résolution de litiges clients; Veiller à l'application des méthodes de travail; Faire respecter les normes de sécurité en place (des personnes, des véhicules et du site) en l'absences de la direction; Manager les équipes en suivant les directives; Garantir la bonne application des process définis par la direction; S'assurer du bon fonctionnement des installations et du matériel à disposition, de leur exploitation optimale, de leurs entretiens et prendre les éventuelles mesures correctives; Gérer, organiser et contrôler le parc de stockage; Conseiller et renseigner les acheteurs; Être à l'écoute des remarques des intervenants afin de faire évoluer les procédures; Responsable de la préparation des ventes
En tant que Technicien(ne) Fabrication en Zone Atmosphère Contrôlée, vous jouerez un rôle central dans la préparation et la production des milieux de culture. Votre quotidien consistera à : - Préparer les matières premières (pesées, vérification des tickets de pesée). - Lancer et suivre les cycles de fabrication en respectant scrupuleusement les modes opératoires. - Contrôler les paramètres critiques (pH, température, aspect, etc.) pour garantir la conformité du produit. - Réaliser des opérations de dissolution, de filtration et de mélange en conditions aseptiques. - Assurer l'approvisionnement du poste de travail et le suivi des dossiers de production. - Déclarer et rédiger les rapports d'anomalie si nécessaire. - Respecter et faire respecter les règles Qualité, Sécurité et Environnement. - Entretenir et vérifier les équipements de laboratoire (balances, pH-mètres, bains-marie, autoclaves, etc.). Vous êtes titulaire d'un Bac scientifique, idéalement complété par un Bac+2 en Biotechnologie, Biologie ou Chimie ou vous justifiez d'une première expérience en fabrication dans un environnement agroalimentaire, pharmaceutique ou cosmétique. Vous maîtrisez les techniques de pesée, dissolution, dilution, stérilisation et l'utilisation des outils de mesure (balances, pH-mètres, etc.). Vous connaissez les procédés de stérilisation et la conduite d'équipements sous pression (autoclaves). Vous appliquez rigoureusement les normes QSE (ISO 9001, 14001, 45001). Vous êtes reconnu(e) pour votre précision, votre sens des responsabilités et votre capacité à travailler en équipe. Horaires : journée Personne en charge du recrutement : Emma MICHEL
CONFIEZ-NOUS recherche pour ses deux agences ( Saint leu d'esserent et Mouy) des collaborateurs pour diverses missions. Nous recherchons en CDI à temps complet ou à temps partiel si souhait Vous avez le contact facile, le sens des responsabilités, vous appréciez l'autonomie, vous êtes attaché à la bienveillance. Première Expérience Appréciée mais non exigée. Nous attendons du dynamisme, de l'assiduité, de la ponctualité .. Travail : Journée / Equipe (matin, Après-midi, Soir), Week-end, VSD, selon vos disponibilités alliant Vie privée/vie professionnelle. Le petit + qui a son importance : ambiance professionnelle - esprit d'équipe. --- postes à pourvoir rapidement --- Pour des interventions chez des particuliers les interventions sont sectorisées en fonction de votre lieu d'habitation, mais vous êtes impérativement mobile. Les missions peuvent être diverses, allant du maintien à domicile de personnes en perte d'autonomie, de courses, de participation à la vie sociale, au ménage, repassage. Poste à pourvoir rapidement. Merci de nous envoyer votre CV et lettre de motivation. Compétence(s) du poste - Accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne - Ergonomie - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention - Réaliser pour la personne des courses, la préparation des repas, des formalités administratives, ... - Suivre l'état de santé de la personne, relever les modifications de comportement, états dépressifs, ... et informer les interlocuteurs concernés (famille, médecin, ...) Qualité(s) professionnelle(s) Autonomie Sens de la communication Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel CDI
ADECCO Gisors recherche un AGENT DE FABRICATION H/F pour notre client situé sur le secteur de l'Aéronautique. Vos missions :Respecter les horaires (pointages, OF, heures improductives, pauses, réunions etc.),Préparer le matériel disponible et équiper l'établi,Récupérer les plans et vérifier qu'ils sont au bon indice,Vérifier la gamme de fabrication,Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures qualité et les consignes et processus de fabrication,S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle),Pointer les OF,Evacuer les pièces transformées dans les aires de stockages prévues à cet effet,Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique,Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable Nous vous proposons un poste à pourvoir en Journée le temps de la formation puis en 2*8. Durée du contrat : 3 mois en intérim renouvelable 18 mois.
À propos du poste Nous recherchons un ou une responsable adjoint ou une responsable adjointe pour rejoindre notre équipe dynamique. En tant que bras droit du ou de la responsable, vous participerez activement à la gestion quotidienne de notre établissement, en assurant la satisfaction de notre clientèle et la bonne organisation des opérations. Vous bénéficierez d'un environnement stimulant où vos compétences en management, en organisation et en relation client seront pleinement valorisées. Si vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et souhaitez évoluer dans un cadre professionnel exigeant, cette opportunité est faite pour vous. Responsabilités * Assister le ou la responsable dans la gestion globale du point de vente ou de l'établissement * Superviser et coordonner l'équipe de vente ou de service, en veillant à leur formation et à leur développement professionnel * Participer à la gestion administrative, notamment la gestion de la paie, la tenue de la comptabilité et la gestion du stock * Contribuer à la mise en œuvre des stratégies commerciales, notamment en matière de merchandising, de pricing et de marketing * Assurer un excellent service client en répondant aux attentes et en résolvant rapidement les éventuels problèmes * Participer à la gestion des achats, à la négociation avec les fournisseurs et au suivi des budgets * Organiser et planifier les activités quotidiennes, en respectant les délais et en optimisant le temps de travail * Veiller au respect des normes d'hygiène, de sécurité et de conformité réglementaire Profil recherché * Expérience significative en gestion ou management, idéalement dans le secteur du commerce ou de la vente au détail * Compétences avérées en négociation, en marketing, en gestion administrative et en gestion d'équipe * Maîtrise des outils de gestion, de bookkeeping, de payroll et de merchandising * Excellentes compétences en communication, en leadership et en organisation * Capacité à travailler en équipe, à former et à motiver les collaborateurs * Bilingue ou multilingue serait un atout pour assurer une relation client optimale * Sens du service client, esprit d'initiative et capacité à gérer plusieurs tâches simultanément * Connaissance approfondie du secteur de la gestion de magasin ou de l'établissement, avec une bonne maîtrise des chiffres et du retail management Nous attendons des candidat(e)s passionné(e)s, doté(e)s d'un excellent sens relationnel et d'une forte capacité d'adaptation. Rejoignez-nous pour contribuer au succès de notre structure tout en développant vos compétences professionnelles dans un environnement stimulant. Type d'emploi : CDI, CDD Durée du contrat : 3 mois Rémunération : 2 050,00€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Description du poste : Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, un : Electronicien (h/f) Votre mission Votre mission principale consiste à fabriquer et à câbler des appareils en respectant les procédures qualités. Vous serez en charge de : - Procéder à l'assemblage mécanique - Procéder au câblage filaire de petites pièces - Coller différents éléments par différents moyens de déposes manuelles, réaliser du empotage - Autrement dit, vos missions : intégration, soudure, câblage cordons, faisceaux, empotage, etc... Description du profil : - Doté d'un niveau BEP BAC PRO MELEC/BAC+2 électronique ou électrotechnique ou autres - Aptitudes visuelles et manuelles et qualités requises (minutie, rigueur, respect des consignes, sens de la qualité 'Zéro défaut')
Descriptif du poste: Le centre d'excellence composite (CCE) de chez Safran Seats rassemble plus de 1000 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN Seats ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique. Le CCE recrute un-e Ingénieur-e conception, basé-e à St Crépin-Ibouvillers (60).(à 30 min de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'Autoroute A16). Rattaché-e au chef d'équipe bureau d'études, vous assurez la conception détaillée des ensembles et sous-ensembles selon leurs spécifications et leurs objectifs de coûts. Avec le client interne: - Vous élaborez et proposez des solutions techniques complètes ( matériaux, procédés, etc). - Vous réalisez la conception préliminaire de l'ensemble des produits en accord avec les spécifications des clients internes. - Vous travaillez en collaboration avec l'équipe projet et du Responsable BE sur la validation des étapes du projet. - Vous contribuez à la validation et vérification du projet ( matrice de conformité, etc..). - Vous élaborez les documents justificatifs. Profil recherché: Formation requise : Bac+5 ou diplôme d'Ingénieur généraliste ou en mécanique, avec un minimum de 3 ans d'expérience dans un poste similaire. Vous avez une expérience dans la conception mécanique, dans l'industrie automobile ou aéronautique serait un plus. Vous maitrisez les logiciels de conception assister par l'ordinateur tels que CATIA. Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, de dynamisme et d'organisation dans votre travail. Un bon niveau d'anglais est souhaité. Relevez le challenge et postulez dès maintenant !
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et ...
PRÉSENTATION DE L’ORGANISATION Localisé à Beauvais, le Centre de gestion de l’Oise est l’organisme de référence sur le territoire en termes de gestion des ressources humaines et d’accompagnement des collectivités territoriales et établissements publics locaux dans l’ensemble de leurs démarches RH. Le Centre de Gestion de la Fonction Publique Territoriale de l'Oise recherche un Chargé(e) de mission – Secrétaire général de mairie itinérant / Animation du Réseau Départemental (H/F). Contribuer à la promotion du métier de secrétaire général de mairie et assurer le bon fonctionnement administratif des collectivités. DESCRIPTION DES MISSIONS Vous serez responsable de missions ponctuelles de remplacement des secrétaires généraux de mairie pour les collectivités adhérentes, ainsi que de l'appui technique et du tutorat auprès de ces collectivités et des demandes d’urgence liées à la paie. Les activités incluront la prise en charge de la logistique pour des formations, l’animation de sessions et la gestion d’une plateforme collaborative pour les secrétaires généraux de mairie. Vous devrez également contribuer à la promotion du métier de secrétaire général de mairie. PROFIL RECHERCHÉ Sens du service public et discrétion professionnelle indispensables Poste qui nécessite une capacité d'adaptation constante, de la curiosité, un esprit d'initiative pour adapter les réponses aux différents contextes locaux. Vous avez une ou plusieurs expériences significatives en tant que secrétaire de mairie, Vous avez une réelle capacité à travailler en autonomie et à gérer les priorités, Réelle aptitude au travail en équipe et à la formation Aptitude à enrichir ses compétences pour assurer les missions Vous avez de solides connaissances en finances locales, en comptabilité publique, du Code des Marchés Publics, du Code de l'Urbanisme, des procédures budgétaires, comptables et administratives. Vous maîtrisez les outils informatiques et les processus de dématérialisation. Connaissances des logiciels métiers (BERGER-LEVRAULT, JVS, COSOLUCE, CIRIL ...) Temps d’emploi évolutif en fonction du profil
Description du poste : Voestalpine Profilafroid et Voestalpine S.A.P. (Société Automatique de Profilage), sont depuis plus de 75 ans, deux acteurs incontournables du profilage à froid. Des années d'expérience mises au profit d'une maîtrise incontestée de la matière tels que les aciers au carbone ou inoxydables. Nous sommes présents partout où le profilé acier s'impose. L'opérateur de production procède aux opérations élémentaires de production et respecte les réglementations, les règles d'hygiène et de sécurité tous en conduisant la ligne de production. Il assure une polyvalence partielle au sein de l'atelier Description des activités significatives - Prendre connaissance des ordres de fabrication, documents supports (plans, FIM) - Tenir sa ligne de production fonctionnelle et opérationnelle - Piloter et approvisionner la matière première des machines automatisées - Démonter un outillage galets, remonter un nouvel outillage galets, régler l'outillage galets tout en respectant les temps prévus, mise au point des produits non complexes - Vérifier la qualité du travail réalisé par la ligne de production (produits finis, produits semi-finis, emballage) tout en validant sa première pièce (1 ère validation de pièce) - Respecter les délais de fabrication (cadence) - Saisir les temps passés dans le logiciel SAP selon l'ordre de fabrication - Identifier chaque colis de profilés fabriqués avec une étiquette - Assurer la soudure des bobines entre elles pour la continuité du profilage - Participer ou effectuer le conditionnement du colis en l'absence ou non du personnel des expéditions - Assurer le nettoyage de la ligne de profilage suivant le planning établi par les responsables - Vérifier et contrôler le fonctionnement après chaque intervention avec l'intervenant - Alerter le N+1 sur l'état de l'outillage « galets » pour déclencher une demande de rectification - Alerter le N+1 de tout dysfonctionnement (sécurité, maintenance) - Effectuer les paramètres de la ligne de production pour optimiser les performances, en coordination avec le Chargé de production - Communiquer et collaborer avec son environnement de travail Connaissances professionnelles spécifiques Connaissance du process de production de l'acier et du profilage Connaissance des systèmes informatiques internes de l'entreprise Bonne maitrise de la langue française écrite et orale Responsabilités exercées et latitude d'action Respecter les normes de sécurité en vigueur sur le lieu de travail. Vérifier et s'assurer de la conformité des produits fabriqués aux spécifications techniques Maintenir un rythme de production Conduire le pont roulant au sol pour la manutention des bobines Conduire le gerbeur, et éventuellement le chariot élévateur
- Piloter les indicateurs maintenance - Piloter son équipe en coordination avec la hiérarchie - S'approprier les objectifs du service maintenance et mesurer les écarts aux indicateurs et en informer la hiérarchie qui déterminera les actions correctives - Participer à l'évolution des procédés maintenance préventive : suivre et optimiser les processus de maintenance préventive, « outillage » et des installations - Assurer le suivi des remontées des problèmes issus de la maintenance 1er niveau - Assurer le suivi des remontées des problèmes de production en lien avec la maintenance - Rédiger les documents techniques et méthodologiques - Déterminer, formaliser et mettre à jour les documents techniques - Déterminer les procédures à suivre pour chaque maintenance, changement outillage - Auprès de la Responsable HSE, être le relais des actions liées aux non-conformités « règlementaires », en lien avec les activités de maintenance et de production - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services production et HSE, en mode management fonctionnel- Suivre et organiser le planning de préventif - Décider, planifier, suivre et coordonner les opérations (internes et entreprises extérieures) - Analyser le curatif et le suivi du plan d'actions - Être le pilote de l'activité des suggestions- Participer à la digitalisation des données- Proposer des axes d'amélioration nouveaux procédés, outillagebr/>- Rechercher les solutions et proposer les éléments pour optimiser la productivité - Respecter et faire respecter la politique QHSE et chercher à en optimiser les résultats - Contribuer d'une façon générale à l'optimisation de la gestion et des performances de l'entreprise en mobilisant ses équipes et les compétences autour des orientations stratégiques
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur indépendant du BTP, reconnu pour ses projets d'envergure et son expertise en construction, un ferrailleur (H/F).Vos missions principales seront : _Lire et interpréter les plans de ferraillage et les schémas d'armatures. _Débiter, façonner et assembler les armatures d'acier (barres, treillis soudés) selon les spécifications techniques. _Réaliser le montage et la pose des armatures dans les coffrages, en veillant au respect des calages et des enrobages. _Assurer la liaison des barres et la stabilité des ensembles par soudure ou ligature. _Participer au coulage du béton en s'assurant de la bonne tenue des armatures. _Respecter rigoureusement les normes de sécurité et de qualité en vigueur sur le chantier. Vous justifiez d'une expérience solide en tant que ferrailleur sur des chantiers de Gros uvre ou de Génie Civil. Vous maîtrisez parfaitement les outils spécifiques (cisailles, plieuses, soudeuses) et les techniques de façonnage et de montage d'armatures. La lecture de plans et la capacité à travailler en autonomie sont indispensables. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre précision et votre engagement en matière de sécurité. N'hésitez pas à postuler !
Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires. Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'institution). Entre 40 000 € et 51 000 € brut annuel, selon profil et expérience. Dans le cadre de son développement, une société spécialisée dans les équipements de la route recherche un(e) Conducteur(trice) de travaux / Chargé(e) d'affaires pour renforcer son équipe. Vous serez le garant de la bonne réalisation de projets liés à la sécurité routière et à la signalisation (horizontale et verticale), depuis la préparation jusqu'à la livraison. Ce poste stratégique vous permettra d'évoluer dans un environnement technique stimulant, avec un rôle à la fois opérationnel, managérial et relationnel. Responsabilités / Missions principales : * Préparation des chantiers : * Étudier les dossiers techniques et analyser les contraintes (techniques, financières, réglementaires). * Planifier les travaux en tenant compte des délais, des moyens et des ressources disponibles. * Déterminer les besoins matériels, humains et logistiques. * Suivi opérationnel : * Superviser la réalisation des chantiers de signalisation horizontale et verticale, ainsi que les aménagements de sécurité routière. * Garantir le respect des normes de qualité et de sécurité. * Ajuster les moyens en fonction de l'avancement et gérer les imprévus. * Gestion économique et financière : * Élaborer et suivre les budgets prévisionnels. * Négocier avec les fournisseurs et sous-traitants. * Suivre la facturation et veiller à la rentabilité des affaires. * Management et coordination : * Encadrer, motiver et accompagner vos équipes sur le terrain. * Veiller à la répartition efficace des tâches et assurer un suivi régulier. * Promouvoir la culture sécurité et veiller à l'application stricte des règles HSE. * Relationnel et développement commercial : * Être l'interlocuteur privilégié du client tout au long du projet. * Développer et entretenir un réseau de partenaires (sous-traitants, fournisseurs, collectivités locales). * Identifier des opportunités de nouveaux projets sur votre périmètre. * Diplômé(e) d'un Bac+5 (école d'ingénieur ou équivalent). * Minimum 3 ans d'expérience en conduite de travaux ou gestion d'affaires, idéalement dans les travaux publics. * La connaissance des équipements de la route (signalisation, sécurité routière, gestion du trafic) est un atout. * Permis B impératif. Compétences recherchées : * Solides compétences en gestion de projet et en suivi budgétaire. * Rigueur, autonomie et capacité à prendre des décisions rapides. * Leadership naturel et aptitude à fédérer une équipe. * Excellentes qualités relationnelles, sens du service client et diplomatie. * Bonne maîtrise des outils informatiques de gestion et de suivi de chantier. Avantages et informations complémentaires : * CDI * Package attractif avec rémunération fixe + primes de chantier / de performance. * Véhicule de fonction, ordinateur et téléphone portable. * Possibilités d'évolution vers des postes de direction de projet ou de management d'équipe élargie. * Environnement de travail dynamique et projets variés contribuant directement à la sécurité et à la mobilité en Île-de-France.
Créé en 2016, Sevetys est l'acteur de référence de la santé animale en France. Ancré au cœur des territoires, et déjà adopté par plus de 240 cliniques en France, Sevetys rassemble plus de 1 750 experts passionnés de la santé animale qui œuvrent au quotidien pour un métier vétérinaire attractif et en bonne santé. Notre ambition ? Créer un partenariat innovant avec les vétérinaires & ASV pour améliorer l'offre de soin aux animaux dans un monde vétérinaire qui se réinvente. Comment ? En leur donnant les moyens nécessaires pour faire ce qu'ils font de mieux : soigner. Pourquoi ? Pour moderniser le secteur vétérinaire au service du bien-être animal. Alors, vous êtes convaincus ? Ça tombe bien ! Nous sommes à la recherche de nouveaux talents qui se retrouvent dans nos valeurs : Bienveillance, Expertise, Esprit Pionnier et Partenariat. C'est chez Sevetys et nulle part ailleurs Clinique vétérinaire de Beauvais (60) Nous sommes à la recherche d'un profil généraliste, jeune diplômé(e) ou plus expérimenté(e). Possibilité de développer des activités de spécialisation en fonction des centres d'intérêt du nouveau collaborateur. Temps de travail : jusqu'à 3 jours par semaine Gardes/Astreintes : NON À propos de la clinique * 99 % Canine, 1 % NAC sur une clinique généraliste de 144 m² et 65m2 de sous-sol * Equipe : 2 Vétérinaires + 2 ASV * Equipements : 2 salles de consultation, 1 salle de soin, 1 salle de chirurgie, 1 laboratoire (analyseurs hémato et biochimie, microscope), imagerie (échographe, radio numérique) * Chirurgies pratiquées : convenance et tissus mous Le mot de la clinique : « Clientèle fidèle et agréable, esprit d'entraide, de partage, et de collaboration entre les vétérinaires de la clinique sur les cas complexes, possibilité de développer d'autres activités (NAC, ophtalmo, cardio.). » Localisation et environnement de la clinique : La clinique se situe à Beauvais proche de Paris (train, A16) et de la Normandie. En plus d'être une ville d'étudiant, elle présente de nombreux commerces et services facilement accessibles ainsi qu'un aéroport, une gare et l'autoroute à 5min de la clinique. Les avantages de ce poste : * Rémunération : Convention collective majorée selon votre expertise médicale ; * Choix du contrat entre collaborateur libéral ou salarié ; * +80 formations internes & formations certifiantes en orthopédie, dentisterie, imagerie, chirurgie, homéopathie, cardiologie, ostéopathie; * Possibilité de mobilité interne entre clinique ou d'évolution sur un poste de Responsable de clinique et/ou Gestion opérationnelle ; * Réductions tarifaires pour vos animaux ; * Accès à un CSE. + Infos : https:sevetys.fr/ Nous sommes à la recherche d'un profil généraliste, jeune diplômé(e) ou plus expérimenté(e). Possibilité de développer des activités de spécialisation en fonction des centres d'intérêt du nouveau collaborateur.
En tant que Technicien(ne) Fabrication en Zone Atmosphère Contrôlée, vous jouerez un rôle central dans la préparation et la production des milieux de culture. Votre quotidien consistera à :- Préparer les matières premières (pesées, vérification des tickets de pesée).- Lancer et suivre les cycles de fabrication en respectant scrupuleusement les modes opératoires.- Contrôler les paramètres critiques (pH, température, aspect, etc.) pour garantir la conformité du produit.- Réaliser des opérations de dissolution, de filtration et de mélange en conditions aseptiques.- Assurer l'approvisionnement du poste de travail et le suivi des dossiers de production.- Déclarer et rédiger les rapports d'anomalie si nécessaire.- Respecter et faire respecter les règles Qualité, Sécurité et Environnement.- Entretenir et vérifier les équipements de laboratoire (balances, pH-mètres, bains-marie, autoclaves, etc.).
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSaint-Crépin-Ibouvillers (60) - À 30 minutes de Cergy-Pontoise et 20 minutes de Beauvais (proximité immédiate de l'Autoroute A16). Le Centre d'Excellence Composite (CCE) de SAFRAN SEATS rassemble près de 1000 collaborateurs répartis sur 3 sites situés en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN SEATS, ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique. Dans ce cadre, SAFRAN SEATS recrute pour son site de Saint-Crépin-Ibouvillers un-e Leader Industrialisation au sein du CCE , vous êtes en charge du développement industriel des coques de sièges business en matériaux composites. Vos missions principales sont: - Piloter le planning et l'équipe industrialisation du projet (Outillages, programmation, MBOM, Méthodes, etc) - Piloter la réalisation des livrables d'industrialisation (Instructions, fiches de suivi, BOM, gammes, etc). - Chiffrer et suivre les coûts RC/ NRC. - Dimensionner les moyens de production à mettre en oeuvre et les temps de cycle associés. - Participer aux différentes Revues de Jalons Programmes et réaliser le reporting de l'activité indus. - Piloter les transferts industriels et co-développements avec les sites de fabrication. - Participer aux R3D, R2D et challenger le design et les choix technologiques de fabrication dans les respect des engagements de coût. - Piloter l'analyse et la gestion des risques du périmètre (AMDEC process). - Mener à bien les industrialisations jusqu'à leur maturité (DVI).
Nous recherchons des opérateurs de production (H/F) pour renforcer les équipes de notre client situé à Saint Crépin Ibouvillers, une fonderie, spécialisée dans la fabrication de plaques d'égout et de pièces en fonte. Nous travaillons dans un environnement industriel exigeant, où la rigueur, la sécurité et l'esprit d'équipe sont essentiels. Au sein de l'atelier de production, vos principales missions seront : - Participer aux différentes étapes de fabrication des pièces en fonte ; - Utiliser des outils de meulage (meuleuse portative) pour ébarber et finir les produits ; - Contrôler visuellement la qualité des pièces ; - Respecter les consignes de sécurité et les procédures de production ; - Contribuer à la propreté et au bon fonctionnement de votre poste de travail. Vous avez une première expérience en milieu industriel ou en fonderie (idéalement sur un poste similaire) ; Vous savez vous servir d'une meuleuse ; Vous êtes rigoureux(se), ponctuel(le) et respectueux(se) des consignes de sécurité ; Vous êtes à l'aise dans un environnement chaud, bruyant et physique ; Vous êtes disponible pour travailler en équipe 3x8.
Description du poste : Manpower CHAMBLY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Mouleur sur presse (H/F) - Préparer le matériel disponible et équiper le poste de travail - S'assurer que le numéro de l'OF de pointage est identique que celle de la fiche suiveuse - Vérifier la validité des produits utilisés et de leur traçabilité dans la fiche suiveuse - Réaliser dans les temps impartis les pièces/la tâche en respectant les procédures sécurité et qualité - S'assurer de la conformité de la pièce/la tâche (autocontrôle) - Compléter les documents (fiche suiveuse, fiche de vie ?) - Remonter l'information et les problèmes éventuels à son responsable hiérarchique - Proposer et participer à l'amélioration des processus existants et soutien les actions de progrès de son équipe en faisant appel aux méthodes et à son responsable. - Connaissance de l'entreprise (processus, organisation, environnement) - Connaissance des produits et de leurs exigences COMPETENCES · - Maitrise de l'outillage pneumatique (perceuse, riveteuse ?) - Savoir rédiger les FNC QUALITES - Force de proposition, autonome, minutieux, respect du plan de production Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Nous recrutons pour notre client, entreprise spécialisée dans la maintenance industrielle, Après un parcours d'intégration au sein de l'entreprise utilisatrice, vous interviendrez auprès d'un portefeuille de clients (entreprises industrielles). Vos missions seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive, curative, systématique ou conditionnel, - Identifier et analyser les incidents décrits par les utilisateurs, - Etablir un diagnostic, - Intervenir rapidement en cas de dysfonctionnement, - Contrôler et réparer les équipements, machines et installations, - Optimiser le fonctionnement des systèmes automatisés, - Nettoyer, réparer, remplacer la pièce ou l'organe défectueux après identification Vous êtes notre candidat idéal si : Vous êtes dynamique et bénéficiez d'une solide expérience dans la maintenance des équipements industriels, - Vous avez vos habilitations électriques à jour, et au minima un diplôme reconnu par l'état dans la maintenance des équipements industriels - Travailler dans des milieux bruyants et poussiéreux ne vous fait pas peur, - Vous connaissez les domaines électriques, électroniques, mécaniques ou hydrauliques, - Vous êtes polyvalent, et autonome dans la réalisation de vos tâches, - Vous souhaitez intégrer une équipe conviviale, dont vous ferez pleinement parti !
POSTE : Responsable Méthodes et Optimisation des Processus Maintenance H/F DESCRIPTION : Le Groupe DLSI et son agence de Beauvais recrutent pour un de leurs clients, un :Responsable Méthodes et Optimisation des Processus Maintenance- Piloter les indicateurs maintenance - Piloter son équipe en coordination avec la hiérarchie - S'approprier les objectifs du service maintenance et mesurer les écarts aux indicateurs et en informer la hiérarchie qui déterminera les actions correctives - Participer à l'évolution des procédés maintenance préventive : suivre et optimiser les processus de maintenance préventive, « outillage » et des installations - Assurer le suivi des remontées des problèmes issus de la maintenance 1er niveau - Assurer le suivi des remontées des problèmes de production en lien avec la maintenance - Rédiger les documents techniques et méthodologiques - Déterminer, formaliser et mettre à jour les documents techniques - Déterminer les procédures à suivre pour chaque maintenance, changement outillage - Auprès de la Responsable HSE, être le relais des actions liées aux non-conformités « règlementaires », en lien avec les activités de maintenance et de production - Vous travaillerez en étroite collaboration avec les services production et HSE, en mode management fonctionnel - Suivre et organiser le planning de préventif - Décider, planifier, suivre et coordonner les opérations (internes et entreprises extérieures) - Analyser le curatif et le suivi du plan d'actions - Être le pilote de l'activité des suggestions - Participer à la digitalisation des données - Proposer des axes d'amélioration nouveaux procédés, outillage, - Rechercher les solutions et proposer les éléments pour optimiser la productivité - Respecter et faire respecter la politique QHSE et chercher à en optimiser les résultats - Contribuer d'une façon générale à l'optimisation de la gestion et des performances de l'entreprise en mobilisant ses équipes et les compétences autour des orientations stratégiques PROFIL : - Maîtrise des procédés et techniques de maintenance industrielle (électrique, mécanique, hydraulique, pneumatique) - Maîtrise le outils méthodes - Connaissance des outils d'amélioration continue et d'optimisation des procédés (KAISEN, PDCA, AMDEC, GIN, GAM, 5S ) - Management d'équipe pluridisciplinaire (interne et externe) - Savoir gérer les priorités - Connaissances en utilisation des appareils de tests et de mesure appropriés (électrique, vibratoire, ) - Lecture de plans - Lecture et étude des documents techniques Bon à savoir : - Poste en horaires de journée /en horaires variables, avec possibilité en 3x8 - Indemnité de transport - Dispositif de participation aux bénéfices et actionnariat - Restauration d'entreprise - Mutuelle - Prévoyance
Créé en décembre 1992, le Groupe DLSI fédère un réseau de plus de 70 agences en France et à l'étranger. Dans l'hexagone, au travers nos marques : DLSI (Intérim, CDD, CDI), TERCIO (conseil en recrutement spécialisé dans le tertiaire) et EMO DLSI (spécialisé dans les métiers de la menuiserie et de l'agencement), vous offre leurs savoir-faire et leurs expertises. A l'étranger, au Luxembourg, en Allemagne et notamment en Suisse via sa marque PEMSA, nos spécialiste...
Nous recherchons pour le compte de notre client, acteur majeur indépendant du BTP, reconnu pour ses projets d'envergure et son expertise en construction, un ferrailleur (H/F).Vos tâches principales seront : _Lire et interpréter les plans de ferraillage et les schémas d'armatures. _Débiter, façonner et assembler les armatures d'acier (barres, treillis soudés) selon les spécifications techniques. _Réaliser le montage et la pose des armatures dans les coffrages, en veillant au respect des calages et des enrobages. _Assurer la liaison des barres et la stabilité des ensembles par soudure ou ligature. _Participer au coulage du béton en s'assurant de la bonne tenue des armatures. _Respecter rigoureusement les normes de sécurité et de qualité en vigueur sur le chantier.
- Réalisation de plans et de schémas techniques détaillés en CAO/DAO- Rédaction des notes de calculs des fixations et suivi du dossier avec le bureau de contrôle- Elaboration de nomenclatures et de dossiers plan pour la fabrication et les équipes de pose- Suivi des projets en collaboration avec l'équipe de production et chantier- Négociation des prix avec les fournisseurs, optimisation des coûtsBon à savoir :- Poste à responsabilité au sein d'une équipe dynamique- Environnement de travail stimulant- Perspectives d'évolution- Avantages à découvrir
L'assistant maintenance et outillage assure la gestion des ressources d'outillage, la planification des activités du service outillage. Ce rôle implique également d'assurer le contrôle qualité, la définition des besoins, l'interrogation des fournisseurs, et une communication fluide avec les différents départements pour répondre aux besoins opérationnels et stratégiques de l'entreprise. - Consulter les fournisseurs et obtenir des devis pour le matériel à approvisionner pour le service maintenance/outillage - Assurer la réception, le stockage et la distribution des outillages, en veillant à ce qu'ils soient disponibles en quantité et en qualité suffisantes pour soutenir les opérations de fabrication - Planifier les activités de maintenance préventive et corrective des outillages - Comptabiliser les cycles de vie des outillages - Répondre de manière proactive aux situations d'urgence - Assurer le respect des normes de sécurité et des réglementations en vigueur en matière d'outillage- Connaissance de l'acier et des acteurs de l'acier - Connaissance du métier de profilage - Connaissance informatiques basiques - Maitrise de la langue française écrite et orale
Nous recherchons un technicien de production ZAC (H/F) pour l'un de client situé à Allonne, spécialisé en industrie pharmaceutique reconnue pour la qualité et la fiabilité de ses produits. Cette industrie se distingue par son exigence en matière de sécurité, de traçabilité et de respect des bonnes pratiques de fabrication. En tant que technicien(ne) de production ZAC, vous travaillerez en salles blanches et en zone stérile. Vos missions principales seront : Préparer et organiser votre poste de travail. Approvisionner le poste en articles de conditionnement. Lancer les opérations de fabrication (répartition de contenants : tubes, poches, flacons, boîtes de Petri, etc.). Réaliser les contrôles en cours de fabrication (volumes, qualité du sertissage ou du vissage, conformité visuelle, etc.). Compléter le dossier de production tout au long du processus. Charger et décharger les autoclaves. Assurer le nettoyage et le maintien en ordre du poste de travail. Vous êtes rigoureux(se), méthodique et respectueux(se) des procédures qualité et hygiène. Une première expérience en production, idéalement en milieu pharmaceutique, cosmétique ou agroalimentaire, serait un atout. Vous appréciez le travail en équipe et les environnements techniques exigeants. La connaissance du travail en ZAC / salle blanche est un plus, mais une formation est assurée à votre arrivée.
Description du poste : Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client industrie métallurgie spécialisée dans la fabrication de produits en acier un AJUSTEUR/OUTILLEUR (H/F) en CDI : Intégré(e) au service outillage, vous serez en charge de gérer et préparer les matières premières et les galets de gestion pour le tournage et le fraisage. - Découper des matières premières, - Rectifier les galets et des outillages, - Réaliser l'entretien de la rectifieuse, - Tenir à jour les registres de stocks informatiques pour enregistrer les mouvements d'entrée et de sortie des outillages, - Répondre aux demandes urgentes d'outillages en priorisant et en expédiant rapidement les commandes nécessaires, - Vérifier la conformité des outillages entrants et sortants aux normes de qualité établies. - Diplômé(e) d'une formation de type CAP/BEP/BAC PRO/BTS (mécanique, productique, usinage) vous justifiez d'une expérience de trois années sur un poste équivalent. - Vous avez des connaissances en usinage de précision (traditionnel et numérique). - Vous maitrisez la lecture de dessins techniques. Salaire négociable selon expérience. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des Usineur CACES 3 (F/H) pour une mission longue durée. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Prime Panier - Prime equipe - 13eme mois Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Choisir les outils coupants nécessaires à la bonne réalisation des pièces - Tester et valider toutes les opérations relatives à la fabrication de la pièce et modifier les réglages machines si besoin - Réaliser et modifier les plaques support - Créer de nouveaux programmes si nécessaire - Apporter des corrections dans les programmes - Réaliser et adapter les réglages de la machine moussage structure La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2244€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils : - Vous détenez une première expérience sur un poste similaire - Vous maitrisez des machines et des outils d'usinage 5 et 3 axes. - Vous détenez des connaissances techniques d'audit - Vous savez rédiger des Fiches de non conformité - Vous détenez le CACES 3
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des drapeurs (F/H) pour une mission longue durée. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Prime Panier - Prime equipe - 13eme mois Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Réaliser une ou plusieurs pièces en matériaux composites selon les modes opératoires - Appliquer les instructions, dans le respect des consignes de fabrication, de qualité, de sécurité, de coûts, de délais et d'environnement. La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 1626€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils : - Vous êtes minutieux, respectez les consignes et règles de sécurité. - Vous êtes dynamique, rigoureux et assidu - Vous détenez une premiere experience dans le milieu industriel
Description du poste : Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des Préparateur de surface (F/H) pour une mission longue durée. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Diverses primes - Mission longue Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Préparer les surfaces - Appliquer les produits chimiques - Préparer les composants / mastic utilisé, - Poncer les pièces en respectant le processus de fabrication et les outillages adéquates La rémunération brute sans IFM et indemnités de congé payé est 2431€ / mois. Description du profil : Nous recherchons des profils : - Vous êtes minutieux, respectez les consignes et règles de sécurité. - Vous êtes dynamique, rigoureux et assidu - Vous détenez une première experience dans le milieu industriel
Nous recherchons pour le compte de notre client basé à Saint Genevive, spécialisé dans la vente automobile un Responsable d'exploitation adjoint (H/F) dans le cadre d'un recrutement en contrat.A ce titre, vous serez en charge des tâches suivantes : Suivre les relations auprès des apporteurs, des sous-traitants et avec la clientèle; Veiller à l'application des procédures mises en place dans les services; Analyser les anomalies décelées et les résoudre afin d'améliorer les services; Identifier les axes de progrès et fixer les plans d'action nécessaires en collaboration avec la direction; Gestion du parc automobile; Gestion des devis; Gestion des ventes aux enchères; Gérer les problèmes après-vente, résolution de litiges clients; Veiller à l'application des méthodes de travail; Faire respecter les normes de sécurité en place (des personnes, des véhicules et du site) en l'absences de la direction; Manager les équipes en suivant les directives; Garantir la bonne application des process définis par la direction; S'assurer du bon fonctionnement des installations et du matériel à disposition, de leur exploitation optimale, de leurs entretiens et prendre les éventuelles mesures correctives; Gérer, organiser et contrôler le parc de stockage; Conseiller et renseigner les acheteurs; Être à l'écoute des remarques des intervenants afin de faire évoluer les procédures; Responsable de la préparation des ventes
Description du poste : Vos missions principales seront : _Lire et interpréter les plans de ferraillage et les schémas d'armatures. _Débiter, façonner et assembler les armatures d'acier (barres, treillis soudés) selon les spécifications techniques. _Réaliser le montage et la pose des armatures dans les coffrages, en veillant au respect des calages et des enrobages. _Assurer la liaison des barres et la stabilité des ensembles par soudure ou ligature. _Participer au coulage du béton en s'assurant de la bonne tenue des armatures. _Respecter rigoureusement les normes de sécurité et de qualité en vigueur sur le chantier. Description du profil : Vous justifiez d'une expérience solide en tant que ferrailleur sur des chantiers de Gros Œuvre ou de Génie Civil. Vous maîtrisez parfaitement les outils spécifiques (cisailles, plieuses, soudeuses) et les techniques de façonnage et de montage d'armatures. La lecture de plans et la capacité à travailler en autonomie sont indispensables. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre précision et votre engagement en matière de sécurité. N'hésitez pas à postuler !
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSafran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol. Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16). Le centre d'excellence composite (CCE) rassemble plus de 1000 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN Seats ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique. Le CCE recrute un-e Leader Design, basé-e à St Crépin-Ibouvillers (60). Rattaché(e) au Responsable Bureau d'Etudes, vous assurez l'atteinte des objectifs techniques des ensembles et sous-ensembles selon leurs spécifications et leurs objectifs de coûts. Pour cela, vous : - Organisez les études (décomposition des activités, identification des besoins par rapport au planning projet) ; - Pilotez l'avancement des activités des équipes multidisciplinaires (système mécanique, système électrique et structure). Dans le cadre du projet et suivant la stratégie définie, - Choisissez les solutions techniques appropriées, prenez en compte les risques et opportunités (coût, masse, délai, qualité...) ; - Rendez compte de l'avancement des projets auprès de l'équipe projet et du Responsable BE ; - Validez le passage des jalons métier ; - Validez les demandes de travaux émises par les Responsables projets études.
Notre client, spécialisé dans le secteur aéronautique, recherche un opérateur découpe (H/F) dans le cadre du développement de son activité. Votre mission principale ? Assurer la découpe des matériaux spécifiques à l'industrie aéronautique en respectant les normes de qualité et de sécurité strictes. Missions : - Préparer les matériaux (composites, métaux, etc.) à découper selon les ordres de fabrication et les spécifications techniques. - Utiliser les machines de découpe (scies, lasers, jets d'eau, etc.) en respectant les consignes de sécurité spécifiques au secteur aéronautique. - Contrôler la qualité des découpes en vérifiant les dimensions et la conformité des pièces. - Maintenir l'équipement de découpe en bon état de fonctionnement (nettoyage, entretien de base). - Effectuer les réglages nécessaires sur les machines pour optimiser les opérations de découpe. - Respecter les délais de production tout en garantissant la qualité des pièces découpées. Informations complémentaires : Type de contrat :Intérim pouvant aller jusqu'à 18 mois Horaires : Travail de journée ou 2*8 Avantage: tickets restaurant et panier repas (si 2*8) Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSafran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol. Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16). Le centre d'excellence composite (CCE) rassemble plus de 1000 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN Seats ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique. Nizar recherche un-e Ingénieur-e Assurance qualité Industrialisation Votre OBJECTIF sera d'assurer la surveillance et le pilotage qualité des produits/process durant la phase d'industrialisation du produit. Votre MISSION sera d'être responsable du pilotage des non conformités et d'assurer/ garantir la déclinaison du GCA (Guide des Critères d'Acceptabilité). Votre QUODITIEN s'articulera autour des activités suivantes : - Garantir le respect des fondamentaux qualité - Valider les dossiers industriels et les FAI (First Article Inspection) / DVI (Dossier Validation Industrielle) - Participer avec l'industrialisation et méthodes à l'élaboration des plans de contrôle produits - Piloter les résolutions de problèmes et escalader les écarts de nature définition et/ou industrialisation aux fonctions concernées (Programmes, Bureau études, Qualité, Industrialisation, etc.) - Assurer le maintien à jour des tableaux de bords et score-card pour le passage des jalons certifications.
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSafran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes. Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances ; plus d'un million d'entre eux sont actuellement en vol. Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16). Notre engagement : Conscient de ses responsabilités, Safran s'est donné pour mission de changer durablement l'aérien pour construire le monde de demain avec 4 ambitions : décarboner l'aéronautique, être un employeur exemplaire, incarner l'industrie responsable et affirmer son engagement citoyen. Notre responsable Supply Chain recherche un-e Ordonnanceur - euse pour renforcer les équipes. Votre MISSION sera de piloter l'ordonnancement et l'amélioration continue de la production en lien avec les parties prenantes. Votre QUOTIDIEN s'articulera autour des deux temps suivants : le pilotage de l'ordonnancement de la production et la mise en oeuvre d'actions d'amélioration continue en lien avec les équipes. Missions principales : - Réaliser les ordonnancements de fabrication selon le programme directeur de production (PdP) ; - Analyser les besoins issus du programme directeur de production et les demandes d'évolutions techniques, pour planifier en conséquence ; - Informer sur les engagements de production, alerter en cas de dérive et mettre à jour les données de gestion ; - Gérer les messages d'exception issus de l'ERP, assurer le reporting et produire les indicateurs ; - Optimiser l'alimentation de la ligne de production, réaliser des analyses facilitant la prise de décision d'autres parties prenantes ; - Proposer et mettre en oeuvre des solutions d'amélioration pérennes, validées par le responsable ; - Animer et coordonner des contributeurs, partager les connaissances, et argumenter les choix techniques auprès des interlocuteurs internes et externes (GP, planification, production, qualité, méthodes, sous-traitants...).
Le technicien de maintenance assure que l'outil de production soit constamment opérationnel et que l'ensemble des énergies nécessaires à la production soit disponible pour maximiser le temps productif et la performance des équipements de production en réduisant les temps de panne et de maintenance Il réalise une maintenance préventive et curative des machines et équipements Il contribue également à l'amélioration de l'outil de production Description des activités significatives - Maintenance préventive Contrôler, surveiller et entretenir régulièrement les équipements Proposer des solutions pour optimiser sécurité et performance des matériels - Maintenance corrective Diagnostiquer un dysfonctionnement sur des équipements Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance) Intervenir en cas de panne tout en respectant les règles de sécurité - Tâches diverses Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance préventive et corrective Exploiter des logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur Superviser et encadrer les sous-traitants intervenant sur le site Transférer, capitaliser l'information /Travailler en équipe Définir de nouveaux équipements si besoin Etablir les demandes d'achats liées à l'activité de maintenance Créer les DI et/ou OT à la suite d'un dépannage avec les commentaires associés Renseigner sous SAP les ordres de travail (OT) associés au travail (diagnostic, travail exécuté, remarque, proposition)Connaissances professionnelles spécifiques Lire un plan et un schéma technique mécanique, électrique, hydraulique, automatisme Connaissance des systèmes informatiques internes de l'entreprise Respecter les règles de sécurité Utiliser des appareils de tests et de mesure Utiliser un engin nécessitant une habilitation Bonne maitrise de la langue française écrite et orale Responsabilités exercées et latitude d'action Organiser de façon efficace son temps de travail en respectant les priorités définies par le responsable de maintenance et/ou Responsable d'atelier (personne en poste) Être capable de travailler seul ou en équipe et rendre compte de son activité Transmettre à la hiérarchie et aux opérateurs de production des actions de maintenance menées, notamment en mode dégradé Créer les DI et/ou OT à la suite d'un dépannage, faire une DA si nécessaire dans la foulée de l'intervention Renseigner sous SAP les ordres de travail (OT) associés au travail (diagnostic, travail exécuté, remarque, proposition)
L'opérateur de production procède aux opérations élémentaires de production et respecte les réglementations, les règles d'hygiène et de sécurité tous en conduisant la ligne de production. Il assure une polyvalence partielle au sein de l'atelier Description des activités significatives - Prendre connaissance des ordres de fabrication, documents supports (plans, FIM) - Tenir sa ligne de production fonctionnelle et opérationnelle - Piloter et approvisionner la matière première des machines automatisées - Démonter un outillage galets, remonter un nouvel outillage galets, régler l'outillage galets tout en respectant les temps prévus, mise au point des produits non complexes - Vérifier la qualité du travail réalisé par la ligne de production (produits finis, produits semi-finis, emballage) tout en validant sa première pièce (1 ère validation de pièce) - Respecter les délais de fabrication (cadence) - Saisir les temps passés dans le logiciel SAP selon l'ordre de fabrication - Identifier chaque colis de profilés fabriqués avec une étiquette - Assurer la soudure des bobines entre elles pour la continuité du profilage - Participer ou effectuer le conditionnement du colis en l'absence ou non du personnel des expéditions - Assurer le nettoyage de la ligne de profilage suivant le planning établi par les responsables - Vérifier et contrôler le fonctionnement après chaque intervention avec l'intervenant - Alerter le N+1 sur l'état de l'outillage « galets » pour déclencher une demande de rectification - Alerter le N+1 de tout dysfonctionnement (sécurité, maintenance) - Effectuer les paramètres de la ligne de production pour optimiser les performances, en coordination avec le Chargé de production - Communiquer et collaborer avec son environnement de travailConnaissances professionnelles spécifiques Connaissance du process de production de l'acier et du profilage Connaissance des systèmes informatiques internes de l'entreprise Bonne maitrise de la langue française écrite et orale Responsabilités exercées et latitude d'action Respecter les normes de sécurité en vigueur sur le lieu de travail. Vérifier et s'assurer de la conformité des produits fabriqués aux spécifications techniques Maintenir un rythme de production Conduire le pont roulant au sol pour la manutention des bobines Conduire le gerbeur, et éventuellement le chariot élévateur
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSafran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes. Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances ; plus d'un million d'entre eux sont actuellement en vol. Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16). Notre engagement : Conscient de ses responsabilités, Safran s'est donné pour mission de changer durablement l'aérien pour construire le monde de demain avec 4 ambitions : décarboner l'aéronautique, être un employeur exemplaire, incarner l'industrie responsable et affirmer son engagement citoyen. Notre responsable Ingénierie Programmation recherche un-e Technicien(ne) Méthode/Programmation Usinage pour renforcer les équipes. Vous intégrerez un département dont l'expertise et les travaux se déploient autour de 5 axes principaux : -La R&D Process et l'innovation technique ; -Le développement produit et la qualification produit/process associé ; -Le pilotage de projets Industriels locaux/internationaux ; -La montée en maturité de nos procédés de fabrication, le support à la production/fournisseur ; -La digitalisation de nos outils et processus. Votre MISSION sera de mettre en oeuvre les process de fabrication pour l'usinage / contrôle dimensionnel et assurer le support à la production des produits série et en développement : - Elaboration des programmes d'usinage pour machines-outils sur CFAO Mastercam et simulation Vericut - Participation à la définition des besoins en outillages & Concevoir certains outillages de fixation/mise en place pièce - Etablir la documentation d'usinage (gamme, fiche suiveuse,...) - Mise au point des programmes sur machine et accompagnement des régleurs lors des nouvelles fabrications. - Analyse des rapports de contrôles dimensionnels et mise en place des optimisations nécessaire à la réduction des non-conformités - Identifier et améliorer les processus d'usinage existants, la gestion des outils coupants etc - Assurer le passage en production en appliquant les procédures - Supporter la production et piloter les actions remontées en QRQC
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Seats est l'un des principaux fabricants mondiaux de sièges d'avion, tant pour l'équipage que pour les passagers. 1 million de sièges d'avion fabriqués par Safran Seats sont actuellement en service dans les flottes aériennes du monde entier. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi. Descriptif missionSafran SEATS est un des leaders mondiaux des sièges d'avion pour équipages et passagers. Nos clients : les plus grandes compagnies aériennes Notre produit : Vous l'avez peut-être déjà testé en voyageant sur l'un de nos sièges pendant vos vacances; plus d'un million d'entre-eux sont actuellement en vol. Notre implantation : Saint-Crépin-Ibouvillers (60) (à 30 mn de Cergy-Pontoise et à 20 min de Beauvais, proximité immédiate de l'autoroute A16). Le centre d'excellence composite (CCE) rassemble plus de 1000 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, en Tunisie et au Mexique. Sa mission est de développer, industrialiser et fabriquer les coques composites des sièges Business et First Class livrés par SAFRAN Seats ainsi que des sous-ensembles composites destinés à l'industrie aéronautique. Le CCE recrute un-e chef de projet de développement, basé-e à St Crépin-Ibouvillers (60). Jérôme, Directeur Développement du CCE, recherche un-e Responsable Projet Développement pour occuper les missions suivantes : - coordonner les activités techniques du projet telles que la conception produit et l'industrialisation, - garantir l'optimisation produit/process, - planifier/jalonner le développement en en maitrisant les couts RC, NRC, NRE associés dont les objectifs ont été définis par le programme manager, - mettre en place une industrialisation robuste et performante, - mesurer la performance de l'activité au travers de KPI qu'il reporte à son programme manager et à sa hiérarchie.
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des Opérateur de production - Assembleur (F/H) pour une mission longue durée. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Prime Panier Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Assembler les différents composants selon les procédures et plans de montage définis. - Utiliser des outils manuels et/ou automatiques pour réaliser l'assemblage des pièces en respectant les normes de qualité et de sécurité. Nous recherchons des profils : - Vous êtes minutieux, respectez les consignes et règles de sécurité. - Vous detenez une expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de l'assemblage aéronautique - Connaissance des normes de sécurité et de qualité en vigueur dans l'industrie aéronautique - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes - Rigoureux(se), organisé(e) et soucieux(se) du détail
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des Préparateur de surface (F/H) pour une mission longue durée. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Diverses primes - Mission longue Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Préparer les surfaces - Appliquer les produits chimiques - Préparer les composants / mastic utilisé, - Poncer les pièces en respectant le processus de fabrication et les outillages adéquates Nous recherchons des profils : - Vous êtes minutieux, respectez les consignes et règles de sécurité. - Vous êtes dynamique, rigoureux et assidu - Vous détenez une première experience dans le milieu industriel
Nous recherchons pour notre client acteur dans l'aéronautique des Usineur CACES 3 (F/H) pour une mission longue durée. Nous avons besoin de vous dans nos usines pour renforcer nos équipes ! Le rythme de travail pour cette mission sera en journée (plage horaire entre 7h et 16h30) puis en 2/8 (6h - 13h45 // 13h45 - 22h) avec 20 min de pause Ce job se situe à Saint-Crépin-Ibouvillers. Avantages de la mission - Acomptes dès le 1er jour travaillé - Une épargne rémunérée à 10% - Une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET - Prime Panier - Prime equipe - 13eme mois Directement rattaché au responsable d'entrepôt, vous assurez les tâches suivantes : - Choisir les outils coupants nécessaires à la bonne réalisation des pièces - Tester et valider toutes les opérations relatives à la fabrication de la pièce et modifier les réglages machines si besoin - Réaliser et modifier les plaques support - Créer de nouveaux programmes si nécessaire - Apporter des corrections dans les programmes - Réaliser et adapter les réglages de la machine moussage structure Nous recherchons des profils : - Vous détenez une première expérience sur un poste similaire - Vous maitrisez des machines et des outils d'usinage 5 et 3 axes. - Vous détenez des connaissances techniques d’audit - Vous savez rédiger des Fiches de non conformité - Vous détenez le CACES 3
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés. Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME. Safran Electrical & Power est l'un des leaders mondiaux des systèmes électriques aéronautiques. La société est un acteur clé dans le domaine de l'électrification des équipements et de la propulsion électrique et hybride. Elle compte 14 000 collaborateurs répartis dans 13 pays. Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi Descriptif missionAu sein du département Supply Chain basé à Méru, nous recherchons notre futur(e) Ingénieur(e) approvisionnement. Ce poste est directement rattaché au Responsable Approvisionnement. Vous êtes en charge de garantir la bonne expression du besoin vers les fournisseurs, mettre à disposition des clients internes (lignes série, support, prototype) les produits approvisionnés aux quantités voulues et au délai fixé, mesurer/analyser la performance des fournisseurs et apporter des solutions pour améliorer l'adhérence au plan d'approvisionnement. Vous êtes en charge d'établir des diagnostics chez les fournisseurs et des plans d'actions. Vos missions sont les suivantes : - Piloter et être responsable de son périmètre fournisseur. - Analyser et transformer les demandes d'achats en commande en analysant les besoins du MRP - Analyser et proposer des ajustements à réaliser sur les paramètres d'approvisionnement dans la fiche article en cohérence avec les objectifs de stocks - Paramétrer les FIA et RSA en fonction de la stratégie achat - Participer à la consultation des fournisseurs et obtention des devis pour les besoins urgents - Obtenir les AR fournisseurs et suivre l'avancement de la fabrication des produits chez les fournisseurs jusqu'à la réception. - Traiter les messages d'avancement, de report ou d'annulation des commandes pour éviter les ruptures production et répondre à l'objectif VEX. - Remonter tous les points de blocage et solliciter/coordonner tous les métiers jusqu'à résolution du problème (Technique, achat, qualité et délai). - Construire et piloter les plans de rattrapage de niveau 1 - Traiter les litiges réceptions - Traiter le retour des pièces chez le fournisseur après analyse qualité - Traiter les litiges facturations - Traiter les évolutions techniques - Participez à la mesure et l'analyse de la performance fournisseurs en collaboration avec la fonction Supplier Performance Manager - Réaliser des revues de prévisions et analyser les alertes - Challenger tous les services supports pour éviter les ruptures d'approvisionnements - Etre force de proposition pour améliorer le service, la gestion de son portefeuille, ... - Participer à la négociation du cadre contractuel - Assurer la réalisation du plan sur l'horizon ferme et flexible chez le fournisseur : réaliser des diagnostics supply chain, analyser les ruptures moyen terme, participer à l'analyse charge-capacité fournisseur avec le SPM (Supplier Performance Manager) - Piloter une task force pluridisciplinaire en cas de crise - Réalisation et suivi de réunions, synthèses, comptes rendus, plans d'actions... allant jusqu'aux suivis des rangs 2, rangs 3... - Amélioration continue - Gestion délégation responsable approvisionnement
