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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Sougéal. 150 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - PONTORSON, 35 - PLEINE FOUGERES, 50 - BEAUVOIR ... .
Nous recrutons pour intégrer une pharmacie, avec une équipe agréable un préparateur ou une préparatrice en pharmacie ! Missions : - Accueillir et conseiller les clients sur l'utilisation des médicaments et des produits de parapharmacie. - Préparer les prescriptions médicales sous la supervision du pharmacien. - Gérer les stocks de médicaments et les commandes de réapprovisionnement. - Participer à la gestion administrative de l'officine (facturation, gestion des tiers payants, etc.). - Assurer la bonne tenue de l'officine et veiller à la mise en rayon des produits. Profil : - Diplômé(e) préparateur(trice) en pharmacie, vous justifiez d'une expérience significative vous permettant d'être rapidement autonome sur un poste complet et polyvalent. Type d'emploi : Temps plein, CDI Lieu du poste : En présentiel
Notre cabinet est spécialisé en Expertise, Comptabilité, Audit, Social et Juridique.
Vous intégrez l'ADMR de Pleine-Fougères, qui compte 26 salariés, en tant qu'Assistant de planification. Les missions : - Planification des interventions des Intervenants à Domicile - Accueillir et orienter les bénéficiaires et Intervenants à Domicile - Traiter les demandes - Gestion Administrative de l'Association - Participation aux réunions - Gestion du service Portage de repas Les Compétences : - Savoir maitriser l'outil informatique - Avoir le sens de l'organisation et de la gestion des priorités - Faire preuve d'adaptabilité - Bonne capacité d'analyse - Etre polyvalent et autonome - Avoir le sens du service te l'esprit d'équipe Vous justifiez d'une première expérience en tant que gestionnaire administratif et notamment sur la gestion des plannings. organisation de travail : Lundi, mardi, mercredi, et vendredi (repos le jeudi) horaires lundi et mardi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 16h mercredi et vendredi de 8h à 12h30 et de 13h30 à 16h30 Candidature à déposer avant le 17 novembre
Le poste est à pourvoir de suite jusqu'à mi mars 2026.. Vous travaillez pour le conditionnement des poireaux. Vos missions peuvent être : - Conditionnement ou - Palettisation ou - Pesage ou - Calibrage. Les horaires de travail sont : - lundi à jeudi : 8h00 à 12h30 et de 13h30 à 17h45 (=35h) - le vendredi en Heures Supplémentaires (8h00 à 12h30 puis rarement l'après-midi de 13h30 à 16h). - Les débutants.es sont acceptés.ées mais une expérience similaire est bienvenue. - Pas d'hébergement possible. - Vous pouvez apporter votre repas et déjeuner sur place, un réfectoire est mis à disposition.
Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Armor est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Keolis Armor compte 500 collaborateurs et une flotte de 350 véhicules. Missions : En toute autonomie vous serez en charge d'accueillir, d'accompagner et de transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité. Utiliser les outils de communication embarqués. Assurer le bon état / utilisation du véhicule. Activité :Transport Scolaire. Le poste est basé à Pontorson (50170) Contrat : 600 h/an (<3h/jour :1h30 le matin pour le ramassage scolaire du matin avant l'école et 1h30 pour le ramassage scolaire du soir après l'école). Profil : Vous aimez conduire /Vous avez le sens du service, des responsabilités/ Vous aimez le relationnel et le contact aux autres/Vous aimez travailler en autonomie/Vous êtes rigoureux(se) et ponctuel(le). La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap Vos qualifications : Vous êtes titulaire du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutant(e)s sont accepté(e)s : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! Vous bénéficierez d'une rémunération attractive : Taux horaire brut 13.337 € + 13 ème mois Prime de valorisation de l'expérience (sous réserve d'éligibilité) Pourquoi nous rejoindre ? En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : - Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel - Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d'améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d'énergie.) - Des politiques fortes en termes de diversité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité) Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Venez rejoindre les équipes KEOLIS ARMOR et accompagner la vie quotidienne des voyageurs en tant que conducteur/trice de car ! Information complémentaire : Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative. Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.
L'agence Job&Box de Dol-de-Bretagne recherche pour l'un de ses clients du secteur, un Manutentionnaire (H/F) en atelier de Menuiserie. Vos missions : - Charger et décharger des marchandises et produits. - Ranger - Trier la marchandise. - Veiller au bon état du poste de travail et des locaux. - Aider l'équipe à transporter et déplacer les matériaux - Respecter les consignes de sécurité. Votre profil : - Expérience en manutention souhaitée. - Diplôme ou expérience en menuiserie serait un plus. - Capacité à suivre des procédures strictes et à travailler en équipe. - Soulever des charges lourdes. - Polyvalence et adaptabilité.
Nous recherchons un(e) salarié(e) agricole en polyculture élevage sur la Ferme de La Rondaie, exploitation de 10 personnes en vente directe et sur 15 marchés locaux. Horaires du lundi au vendredi de 8h00 à 12h30 et de 14h00 à 17h30. Vos missions : Mise en place des cultures 33ha maïs, blé, orge et suivis des récoltes, Paillage, suivi ,alimentation et sortie des porcs Livraison des porcs à l' abattoir 2 fois par semaine Lavage, entretien, bricolage Entre 7 à 10 week-end par an Salaire fonction des compétences entre 2000 et 2500 euros brut mensuel Possibilité de participer à la transformation. Une première expérience ou un diplôme dans le domaine agricole est demandée. Une formation en interne peut être réalisée si besoin. Poste à pourvoir dès que possible.
Postes à pourvoir en CDI dès maintenant. Nous vous assurons : - La formation - l'encadrement avec une équipe expérimentée et formée - l'évolution personnelle du collaborateur.rice - responsabilisation. Parce que nous sommes convaincus qu'il est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe soudée, chez McDonald's nous vous proposons de venir vivre une expérience pour vous-mêmes mais aussi pour les autres, et avec les autres. Si le sens du service et l'esprit d'initiative sont autant de compétences que vous souhaitez développer, alors vous frappez à la bonne porte ! Et si vous nous rejoigniez ? Nous aurons comme mission commune la satisfaction de nos clients. Débutant et candidature étudiant.e acceptés. Prime au bout de 3 mois.
Si vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous, que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, venez rejoindre les équipes KEOLIS MONT SAINT MICHEL et accompagner la vie quotidienne des visiteurs du Mont Saint Michel en tant que conducteur/trice de bus ! Votre activité : le Transport navettes du Mont Saint Michel + Ligne régulière PONTORSON/LE MONT ST MICHEL. poste à pourvoir immédiatement. En toute autonomie vous serez en charge : - d'accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité - d'utiliser les outils de communication embarqués - d'assurer le bon état / utilisation du véhicule Votre profil : Vous avez le sens du service, des responsabilités, aimez le relationnel et le contact aux autres. Vous aimez travailler en autonomie, la rigueur et la ponctualité Titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap. Information complémentaire : Toute personne postulant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues.
Hôtel IBIS de 62 chambres recherche son Premier de réception (H/F). Vous travaillerez le matin ou l'après midi, de 6 heures à 14 heures ou de 14 heures à 22 heures. Vous accueillerez les clients, ferez les réservations, les départs... 2 jours de repos consécutifs. Perspective d'évolution en interne. Avantages: - Mutuelle intéressante - Avantages nourriture Profil: - La pratique de l'anglais est un plus. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : FOL'S > Opera Cloud
Hôtel IBIS de 62 chambres propose des postes de réceptionniste, vous travaillerez le matin ou l'après midi, de 6 heures à 14 heures ou de 14 heures à 22 heures. Vous accueillerez les clients, ferez les réservations, les départs... 2 jours de repos consécutifs. Avantages: - Mutuelle intéressante - Avantages nourriture Profil: - La pratique de l'anglais est un plus. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : FOL'S > Opera Cloud
INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication sur mesure de meuble, un(e) opérateur(trice) menuiserie industrielle en contrat d'intérim. Le/la opérateur(trice) menuiserie industrielle intègre une équipe dynamique au sein d'un atelier moderne. Il/elle contribue à la fabrication de meubles sur mesure en respectant les consignes de production et les standards de qualité. Vos missions : - Préparer les matériaux nécessaires à la fabrication des meubles selon les plans et instructions. - Utiliser et régler les machines de menuiserie industrielle pour découper, assembler et finitionner les pièces. - Contrôler la qualité des pièces réalisées et signaler toute anomalie. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements utilisés. - Respecter les règles de sécurité et les consignes internes de l'entreprise. - Collaborer avec les membres de l'équipe pour optimiser les processus de fabrication. Compétences attendues : - Connaissance des techniques de menuiserie industrielle et des matériaux associés. - Capacité à lire et interpréter des plans ou des fiches techniques. - Habileté à manipuler les machines et outils spécifiques à la menuiserie. - Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches. - Aisance à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l humain au coeur de notre activité. Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences sur tout le terri
La CPTS Marches de Bretagne située sur le territoire de Couesnon Marches de Bretagne recherche un(e) enseignante APA à mi-temps de trois mois pour sa Maison Sport Santé. Assurer les créneaux d'activités physiques adaptés de la MSS : Lundi apres midi, Mardi toute la journée, jeudi apres midi, Vendredi matin Vos missions : - Bilans APA - Séances APA - Entretien du matériel sportif Véhicule électrique automatique
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise connue dans la fabrication de produits alimentaires (jambon, rôti, etc.), des OUVRIERS AGROALIMENTAIRES H/F en contrat INTERIM. Vos missions : - Assurer la préparation et la fabrication des produits charcutiers - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité - Participer au conditionnement des produits Horaires principalement du matin. Mouvements répétitifs / port de charges à prévoir selon les postes Expérience en industrie agroalimentaire serait un plus. Compétences attendues pour ce poste : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Expérience en milieu agroalimentaire appréciée
Le Groupe Interaction, avec plus de 80 agences sur toute la France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le domaine de l'agroalimentaire (légumes), des opérateurs de tri. Saison Juillet a Mars . Le poste propose des horaires en 2*8 ou en journée (7h), Vous serez chargé-e de : - Assurer le tri des légumes selon les normes de qualité - Conditionner les produits pour expédition - Maintenir votre poste de travail propre et organisé - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Participer à l'amélioration continue des processus de production Port de charge répétitif Compétences attendues : - Capacité à effectuer des tâches répétitives - Ce poste requiert le port de charge - Rigueur et minutie dans le tri des produits - Esprit d'équipe et capacité à travailler en groupe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
CRIT Fougères recrute des Opérateurs de production H/F pour notre client basé à Saint-Georges-de-Gréhaigne, acteur majeur du légume frais. Vos missions: - Préparer et emballer les produits selon les spécifications. - Vérifier la conformité des produits emballés (aspect, poids, étiquetage) et signaler les anomalies. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. - Ranger et organiser les produits conditionnés pour une expédition efficace. Du port de charge est à prévoir. Horaires: 2*8 5h-13h / 13h-21h Du lundi ou vendredi Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire : 11.88EUR - Prime d'habillage = 0.82EUR /h travaillées - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine ou Maëva - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif Vous êtes mobile jusqu'à Saint-Georges-de-Gréhaigne. Vous aimez le travail en équipe. Vous faites preuve de sérieux et d'autonomie.
Au sein des Hôtels IBIS de SAINT GEORGES DE GREHAIGNE, de 62 et 74 chambres vous interviendrez en tant que night auditor. Vos missions : - Check-in - Gestion des mails - Préparation des feuilles de planning du personnel de chambre - Mise en place des petits déjeuners - Clôture journée Conditions de travail : - 2 jours de repos consécutifs. - De 22h à 6h Avantages: - Mutuelle intéressante - Avantages nourriture Profil: - La pratique de l'anglais est un plus. - Vous êtes à l'aise avec l'outil informatique : FOL'S ou Opera Cloud Prise de poste début janvier
IBIS COURTEPAILLE Hotel ibis Pontorson Baie du mont Saint-Michel Za, Le Point du Jour 02 57 64 00 30 Grill Courtepaille Z.A, Le Point du Jour 02 57 64 00 35 Fermé Ouvre à 11:30
MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) EN EHPAD DANS LE SUD MANCHE LE 15 NOVEMBRE EN 13H45-21H15. Dans un environnement hospitalier, vous apporterez une assistance précieuse aux patients en collaboration avec l'équipe médicale - Fournir des soins d'hygiène et de confort aux patients - Assurer la surveillance des paramètres vitaux et signaler toute anomalie - Participer à l'entretien et à la désinfection des équipements médicaux utilisés Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 15/11/2025 - Salaire: 12.17 euros/mois minimum - Primes + reprise de votre ancienneté de diplôme - Indemnité kilométrique
Appel Médical est LE spécialiste de l'emploi dans les domaines du médical et de la santé. Avec une équipe dédiée près de chez vous, nous vous accompagnons au quotidien dans vos projets de carrière. Pour un poste dans le secteur médical, nous mettons notre expertise en santé à votre service.
Acteur(trice) de la satisfaction/Fidélisation clients Vous êtes en charge de l'accueil des clients au sein du point de vente (Accueil, encaissement, carte de fidélité, retours, accueil téléphonique). Vous êtes une femme ou un homme doté(e) d'un excellent relationnel et d'une capacité d'écoute, vous vous assurez de la satisfaction des clients lors de leur parcours d'achat et n'hésitez pas à faire remonter leurs remarques dans un souci d'amélioration continue. Vous êtes partie prenante dans le parcours d'achats des clients et n'hésitez pas à les informer sur les différents services du magasin et leur proposer les plus adaptés en fonction de leurs besoins et de leurs achats lors de leur passage en caisse. Vous assurez l'enregistrement des articles et effectuez l'encaissement final des achats. Responsable de votre fonds de caisse, vous maîtrisez toutes les procédures liées au bon fonctionnement de la caisse. Travail le mercredi et le samedi. Poste à pourvoir dès le 24/11 pour un remplacement maternité
Ce poste est à pourvoir en Janvier 2026 : Nous recherchons un carrossier peintre automobile, autonome sachant effectuer l'ensemble des interventions en carrosserie et en peinture sur un véhicule, incluant le diagnostic des déformations de véhicules accidentés, intervient sur les éléments de structure du véhicule. Vous interviendrez également en peinture, sur des travaux de préparation des surfaces à l'application des couches de finition, et sur de la remise en forme des éléments de carrosserie Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous interviendrez dans un environnement entièrement refait à neuf de A à Z, peinture et carrelage dans l'atelier et en autonomie. Vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement.
La CPTS Marches de Bretagne recherche pour une des maisons de santé de son territoire un-e coordinateur-rice. Temps de travail : 3 à 4 j/semaine 21h à 28h hebdomadaires Rémunération : Selon expérience (Salariat ou indépendant) Déplacement : Val Couesnon, Bazouges la Pérouse Prise de poste : dès que possible PROSALICA est une maison de santé pluridisciplinaire (MSP) créée en 2011. La MSP regroupe une quarantaine de professionnels de santé de Bazouges-la-Pérouse et de Val-Couesnon. Elle est répartie sur plusieurs sites (trois maisons de santé et une dizaine de cabinets mono-praticien) Objectif du poste Assurer la coordination humaine, administrative et stratégique de la MSP PROSALICA, dans une logique de facilitation, d'harmonie et de gestion collective. Le coordinateur-rice veille à la cohésion d'équipe, au bon fonctionnement des projets et à la structuration des process internes. Missions principales - Animer et entretenir la dynamique collective. - Conduire la mise en œuvre du projet de santé et son évaluation. - Identifier les besoins du terrain et proposer des améliorations. - Veiller à l'attractivité de la MSP (accueil des étudiants, partenariats, projets innovants.). - Faciliter la communication et la coopération interprofessionnelle. - Soutenir la communication interne et externe avec les partenaires et les institutions ( ARS, CPAM, CPTS, MSP voisines, communauté de communes, fédération, Université et autres structures de formation, ...). - Représenter la MSP aux réunions et divers évènements. - Assurer le suivi administratif et budgétaire (ACI, comptabilité, indicateurs, procédures, assemblée générale). - Organiser les réunions (ordre du jour, animation, comptes-rendus, suivi). - Mise à jour du cadre juridique. - Structurer et clarifier les processus de gouvernance financière avec les gérants. Profil recherché Le poste s'adresse à une personne, curieuse, empathique et structurée, aimant travailler en collectif et dotée d'un excellent sens relationnel. Le coordinateur-rice sera le liant entre les équipes et garant du cadre organisationnel. Competences clés - Excellentes qualités relationnelles : écoute, diplomatie, sens du collectif. - Autonomie, sens des responsabilités et esprit d'initiative. - Expérience en animation de groupe et intelligence collective. - Rigueur administrative et connaissance du fonctionnement ACI / ARS / CPAM. - Maîtrise des outils numériques et collaboratifs (Drive, Excel, logiciels partagés). - Capacité à planifier, structurer et prioriser les actions. - Aisance rédactionnelle (comptes rendus, bilans, documents de communication). Formation et expérience - Bac +3 à +5 dans les domaines suivants : coordination santé, gestion de projet, développement territorial, psychologie du travail, communication ou équivalent. - Expérience significative dans la coordination de projets en santé, médico-social ou ESS. - Une formation ou expérience en intelligence collective, médiation ou conduite du changement serait un plus. Conditions et organisation - Temps de travail : 60% à 80% (3 à 4 jours/semaine) - Rémunération selon expérience et convention applicable. - Salariat possible : convention collective des cabinets médicaux - Classification : 16 à 18 - Prestation possible : Négociation possible sous devis - Possibilité de télétravail partiel selon l'organisation interne. - Accompagnement à la prise de poste et passation assurée avec la coordinatrice sortante. - Accompagnement à l'animation intelligence collective par une consultante sur les 6 premiers mois de prise de poste. Date limite de dépôt : 15 novembre 2025
Communauté de professionnels de santé territoriale : accompagnement des usagers dans leurs parcours de soin et de professionnels de santé dans leurs exercices
Située aux portes de la Bretagne et de la Normandie, la Communauté de Communes Couesnon Marches de Bretagne compte 15 communes, pour près de 22 000 habitants et 150 agents. Elle recrute 1 animateur pour son centre de loisirs PERCEVAL basé à Tremblay, Val-Couesnon, les mercredis à partir de la rentrée de septembre. - 1 poste en contrat à durée déterminé de 1 an sur une durée de travail hebdomadaire de 11 heures semaine sur les seuls semaines scolaire, rémunération annualisée ; L'accueil de loisirs Perceval accueille jusqu'à 140 enfants de 3 à 11 ans et s'appuie sur un projet pédagogique articulé autour des notions d'ouverture sur le mode, d'éco-citoyenneté et d'entraide. C'est un lieu de loisirs ou bienveillance et sécurité sont les bases du cadre des actions éducatives. Missions : * Accueillir les enfants en lien avec les parents lors de leur arrivée dans l'accueil de loisirs * Animer, construire et maintenir la dynamique de groupe entre enfants et adultes * Participe à la construction du projet pédagogique * Élaborer et mettre en œuvre des projets d'activités à destination des enfants le tout dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité permettant le bon fonctionnement de la structure * Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant * Participer aux réunions de préparations. * Veillez à assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis. Exigences requises : * BAFA et équivalences * PSC1 et Brevet de surveillant(e) de baignade appréciée Savoir-être : * Capacité relationnelle tout public * Sens de l'écoute et de l'organisation * Être à l'écoute et attentif aux besoins de l'enfant * Esprit créatif et force de proposition * Travail en équipe * Dynamique et motiver * Savoir s'adapter et se remettre en question Permis B souhaité
Envoyer votre lettre et CV par mail+ ou par courrier à Couesnon Marches de Bretagne - Service Jeunesse- Parc d'Activités Coglais St Eustache St Etienne-en-Coglès 35460 MAEN ROCH
« Situé dans le sud de la Manche, notre parc Zoologique est composé de 700 animaux (lézards, tortues, serpents et crocodiles,..). Nous recherchons à compléter notre équipe de 8 salariés par le recrutement. Vous interviendrez sur les missions suivantes, uniquement en environnement lié aux tortues, lézards et serpents : Le nettoyage, le nourrissage, l'entretien des terrariums, le nettoyage des enclos et l'entretien des zones de visites et des extérieurs. 2 postes sont à pouvoir, à temps plein 35H, CDD de 12 mois pouvant débouché vers un CDI. Le poste est à pourvoir mi octobre. Conditions de travail : Ce poste comporte beaucoup de port de charges, le travail sous de hautes températures et humides (25° à 28°) ainsi que pour la construction ou le réaménagement d'enclos. Compétences et aptitudes attendues : Vous savez faire preuve de sang-froid et de concentration pour vous occupez d'animaux. Vous aimez le bricolage et savez respecter les règles d'hygiène. Les candidatures de personnes ayant une expérience agricole seront privilégiées. Vous appréciez le travail manuel et les petits travaux de maintenance également. Conditions d'emploi : Vous serez amener à travailler en alternance le week-end et les jours fériés. Vous serez rémunérée sur la base de 35 heures par semaine et vous bénéficierez de ticket restaurant. Salaire brut : SMIC horaire (+ tickets restaurants). Négociation possible en fonction de l'expérience.
Vos missions: - Aide à la personne (toilette et habillage), - Entretien du linge et du logement, - Repassage, - Accompagnements aux courses, - Préparation et service des repas Vous intervenez sur le secteur de Trans-la-Forêt, Sougeal, Sains, Roz-sur-Couesnon, Vieux-Viel, St Georges de Grehaigne, Pleine-Fougères ) Vous travaillerez 1 Week End sur 2 Véhicule indispensable CDD pour un contrat de 130 heures, en qualité d'intervenant à domicile (Degré 1-Échelon 2) - Coefficient 315 points de la Branche de l'aide à domicile. La mission pourra être prolongée en fonction des besoins.
Sous la responsabilité du cadre de service et dans le respect de la politique de l'établissement Vos missions seront : - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, - Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du patient/résident, - Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne et repérer les modifications d'état, - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale, - Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe, - Préparer un patient avant une intervention médicale ou chirurgicale et assister l'infirmier lors de la réalisation de soins, - Informer les patients des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités... Moyens à disposition : Lève-malades, lits médicalisés, Rails Diplôme d'État d'Aide-soignant, AES, ADVF, ASH avec expérience.
CRIT Avranches recherche pour l'un de ses clients, un Technicien de Maintenance H/F. Vos missions : - Intervenir sur les installations ou matériels dans le domaine électrique, pneumatique, hydraulique et mécanique, - Analyser les pannes et proposer un plan d'actions pour éviter une immobilisation trop longue des équipements, - Répondre aux urgences de la fabrication, - Participer à la mise en fonctionnement des nouveaux équipements, - Proposer des actions d'amélioration pour une meilleure utilisation des équipements et une baisse du taux de panne, - Mettre à jour les interventions quotidiennes Possibilité de faire des astreintes le weekend et possibilité d'avoir des horaires différents chaque jours. Vous êtes en capacité de prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue et de réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus.
L'agence JobBox de Dol-de-Bretagne recherche pour l'un de ses clients du secteur, un agent de production en atelier de menuiserie (H/F). Vos missions sont : - Découpe de panneaux de bois sur mesure avec une machine - Ponçage - Assemblage - Respect des règles de sécurité de l'entreprise (port des équipements de protection individuelle) Vos conditions de travail : - 39 heures par semaine - Du lundi au vendredi : 8h00-12h00 / 13h15-17h00 - Rémunération selon expérience - Vous disposez d'un diplôme et/ou d'une expérience significative dans ce domaine - Vous êtes motivé.e, polyvalent.e et rigoureux.se - Vous êtes autonome - Vous aimez le travail en équipe
Nous recherchons un mécanicien automobile, autonome sachant effectuer les opérations de maintenance automobile : vidange, changement de plaquette de freins, pneumatiques. ... Vous travaillez du lundi au vendredi. Vous respectez les règles d'hygiène, de sécurité et de l'environnement.
Mon client, fabricant d'escaliers haut de gamme sur mesure recrute un Opérateur (H/F). Vos missions: - effectuer de l'égrainage de bois - effectuer du ponçage et collage - diverses manutentions Nécessité d'être bricoleur, rigoureux et minutieux. Horaires: 8h-16h Mission long terme
L'association clinique Saint Joseph recherche un(e) Infirmier(e) pour l'EHPAD de Pleine Fougères afin de compléter ses équipes. Vos missions : - Cerner l'état physique et psychologique du résident/patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Planifier le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents/patients - Effectuer les soins infirmiers - Surveiller l'état clinique du résident et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique - Actualiser le dossier de soins infirmiers - Effectuer ou contrôler la réalisation des soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au résident/patient (lever, marche, soins post opératoires...) - Préparer et aider aux soins médicaux (pouls, tension artérielle, médicaments, aérosols, perfusions, prises de sang, ponctions...) - Préparer le chariot de soins et de médicaments - Organiser les examens complémentaires
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans la fabrication de jambon et charcuterie, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle H/F en intérim. Vous travaillerez 35 heures par semaine avec des horaires décalés et serez d'astreinte un week-end sur 4. Vous serez rattaché(e) au Responsable Maintenance du site et vous devrez : - Intervenir sur les installations ou matériels dans le domaine électrique, pneumatique, hydraulique et mécanique - Analyser les pannes et proposer un plan d'actions pour éviter une immobilisation trop longue des équipements - Répondre aux urgences de la fabrication - Participer à la mise en fonctionnement des nouveaux équipements - Proposer des actions d'amélioration pour une meilleure utilisation des équipements et une baisse du taux de panne - Mettre à jour les interventions quotidiennes sur la GMAO Profil recherché : Titulaire d'un bac + 2 en Maintenance Industrielle ou d'un Bac pro (Type MSMA), Vous avez de l'expérience en électricité, mécanique, automatisme, pneumatique, pour évoluer dans un environnement comportant des équipements industriels. Vous êtes autonome et disponible, vous savez prendre des initiatives et respecter les règles en matière de sécurité, ce poste vous intéresser.
Notre entreprise de construction et rénovation tous corps d'état de maison individuelle recherche Un ouvrier polyvalent avec une formation initiale en maçonnerie ou plaquisterie pour intervenir en binôme avec le gérant en tout corps d'état, ayant déjà une expérience sur un poste en BTP Nous interviendrons ensemble pour intervenir sur Trans la Forêt et dans un rayon de 50km. le salaire s'adaptera à votre expérience professionnelle dans le BTP. VOS MISSIONS Vous aimez la polyvalence, diversifier vos activités, varier les missions en passant de la maçonnerie, à la pose de placo, aux raccords / finitions de joints, travailler le bois. Vous êtes au bon endroit ! Respect des plans et des consignes techniques Travail en autonomie tout en s'intégrant parfaitement au sein de l'équipe Contribution à la satisfaction des clients grâce à un travail rigoureux et de qualité VOTRE PROFIL : Vous avez une expérience dans le second œuvre, en tant que maçon ou plaquiste Vous maîtrisez des techniques et outils spécifiques au métier de plaquiste et/ou de maçonnerie Autonomie, rigueur et sens du détail Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes et règles de sécurité Respect du matériel et des matériaux VOTRE CONTRAT : Cdi 35h Vous travaillerez du Lundi au vendredi matin : 8h - 12h // 13h30 - 17h15 vendredi après midi non travaillé Formation et avantages : Exercice des fonctions en binôme Une formation interne peut être prévue pour approfondir et perfectionner les compétences (dispositif POE) Un environnement de travail convivial au sein d'une entreprise à taille humaine Possibilité de développement professionnel et de formation continue les repas du midi sont pris en charge par l'entreprise.
Notre entreprise de construction et rénovation tout corps d'état de maison individuelle recherche Un PLAQUISTE pour intervenir en binôme avec le gérant. Nous interviendrons ensemble sur Trans la Forêt et dans un rayon de 50km. VOS MISSIONS: - Pose de placo, - Bandes - Finitions de joints - Création de cloisons, faux plafond... - Vous serez amené à réaliser d'autres travaux polyvalents VOS COMPETENCES: - Respect des plans et des consignes techniques - Travail en autonomie tout en s'intégrant parfaitement au sein de l'équipe - Contribution à la satisfaction des clients grâce à un travail rigoureux et de qualité VOTRE PROFIL : - Vous avez une expérience dans le second œuvre, en tant que plaquiste - Vous maîtrisez des techniques et outils spécifiques au métier de plaquiste - Autonomie, rigueur et sens du détail - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes et règles de sécurité - Respect du matériel et des matériaux VOS CONDITIONS DE TRAVAIL: - Vous travaillerez du Lundi au vendredi Formation et avantages : - Une formation interne peut être prévue pour approfondir et perfectionner vos compétences - Un environnement de travail convivial au sein d'une entreprise à taille humaine - Possibilité de développement professionnel et de formation continue
- A pourvoir de suite - Notre établissement est à la recherche d'un boulanger . Vous participerez à la fabrication, préparation en boulangerie. Vous serez en charge d'accompagner un apprenti en 1ére année. Vous respecterez les règles d'hygiènes. Travail du Mercredi au dimanche. Vos jours de repos seront le lundi et mardi. Vous travaillez 35 heures hebdomadaire. S' il y a des heures supplémentaires à effectuer, elles seront réglées dans leur totalité.
Au sein de l'hôtel IBIS (78 chambres), ouvert en avril 2018, vous serez chargé(e) de : - Mise en état quotidienne, propreté et hygiène des chambres, des salles de bain et des parties communes - Ecoute du client - Rangement et nettoyage des chambres et parties communes, dans le respect des procédures - Respect des procédures de tri du linge Travail de 9 heures à 17 heures avec 1 heure ou 1 heure 30 de coupure. Temps de travail hebdomadaire à négocier en fonction de vos disponibilités (temps partiel ou complet: maxi 30 heures)
Au sein du restaurant Courtepaille, vous serez chargé(e) de la cuisson des viandes au feu de bois, de l'envoi des assiettes chaudes. Vous ferez aussi le nettoyage de votre poste de travail. Idéalement, vous avez une expérience en cuisine. Connaitre les normes HACCP serait un plus. Formation en interne. Travail en coupure: - 10 heures - 15 heures - 19 heures - 23 heures Possibilité de contrat à 30 heures (sans coupure), 35 heures ou 39 heures. 2 jours de repos consécutifs dans la semaine.
Poste à pourvoir dès maintenant, Nous recherchons un cuisinier H/F pour compléter notre équipe. Venez rejoindre un restaurant familial à l'ambiance conviviale. Poste à pourvoir dès maintenant, 39h/semaine. 2 jours de repos consécutifs qui seront le mardi et mercredi. Heures supplémentaires majorées et rémunérées en totalité. Vous assurerez les services du midi et du soir. Vos missions : - Préparation des entrées froides (laboratoire) - Mise en place cuisine et nettoyage du poste - Travail essentiellement de produits locaux et frais - La fabrication de la galette serait un plus.
Au sein de la Direction commune EPH, l'EPMS Bellevue regroupe au sein du très beau site de Bazouges La Pérouse un Foyer de vie et un Ehpad. Nous recrutons un/e infirmier/e coordinateur/trice pour l'EHPAD (93 places). Sous la responsabilité de la cadre de santé, l'IDEC a pour missions principales : Recruter, manager et coordonner les équipes des services Pomme d'Or (18 résidents), Unité Protégée Chataigneraie (8 résidents), du PASA et l'animatrice, soit 4 équipes et environ 30 professionnels. Animer les réunions d'équipes et accompagner et professionnels dans la réalisation des soins quotidiens, l'élaboration des projets personnalisés L'infirmier(ère) coordinateur(rice) inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement. Il/elle est soumis(e) au règlement intérieur de l'établissement. Il/elle maîtrise les procédures et protocoles institutionnels. L'infirmier(ère) coordinateur(rice) travaille en collaboration avec les équipes des unités et l'équipe transversale. L'infirmier(ère) coordinateur(rice) est tenu(e) au secret médical, au secret professionnel et à une obligation générale de discrétion. Dans le cadre de la mission d'accueil et d'accompagnement de l'établissement, sous l'autorité du cadre de santé, l'infirmier(ère) coordinateur(rice) vise à optimiser le suivi et l'accompagnement des personnes accueillies sur la référence du « prendre soin ». Il/elle coordonne et contrôle les activités de soin. Par délégation du cadre de santé, il/elle coordonne l'ensembles des unités au sein de l'EHPAD (EHPAD classique et spécialisé, unité protégée). A ce titre, il/elle coordonne l'action des professionnels des unités (AS, ASH, ASHQ, AMP, IDE.). Une expérience de 2 à 3 ans minimum en tant qu'Infirmer(ère) Coordinateur(trice) est appréciée Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable (titularisation sur concours possible) Rémunération : 2 698,00€ à 3 050,00€ par mois Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel - 2 journées de télétravail par mois dès le deuxième mois de contrat Droit à congés ouvert dès le début du contrat, soit env. 22 congés en 2025 pour 6 mois
Les Etablissements Publics Médico-Sociaux, situés à Bazouges la Pérouse, se composent de 2 services : 1 EHPAD et 1 Foyer de Vie. Ensemble, ces 2 services accompagnent les personnes âgées dépendantes, atteintes ou non de la maladie d'Alzheimer et des troubles apparentés, et les adultes en situation de handicap. Tous nos professionnels œuvrent pour offrir le meilleur cadre de vie à nos résidents : infirmiers, aides-soignants, accompagnants éducatifs et sociaux, techniques, administratifs, ...
Mon client, fabricant d'escaliers haut de gamme sur mesure recrute un Opérateur emballageH/F). Vos missions: - Emballage d'escaliers avec précaution - diverses manutentions
Soucieux(se) du bon accompagnement des adultes en situation de handicap, vous souhaitez être au cœur de leurs projets ? Et si nous vous disions que nous avons en plus le cadre verdoyant pour ceux qui ont besoin de prendre de bons bols d'air ? Notre Foyer de Vie recherche justement son Accompagnant Educatif et Social (H/F) ! Venez participer à l'accompagnement de nos 75 adultes en situation de handicap, qui disposent d'une certaine autonomie. En quoi cela consiste-t-il ? Vous êtes LE/LA référent(e) des adultes accueillis dans leur quotidien, de leur lever à leur coucher. Vous adaptez l'accompagnement selon les besoins, les capacités de votre interlocuteur, des disponibilités de chacun et des projets individuels sur un collectif. En qualité de référent(e), vous recueillez les souhaits des résidents et les accompagnez dans la mise en place des opportunités et des projets, en collaboration avec toute l'équipe pluridisciplinaire. Vous êtes également le lien privilégié des familles. Mais le monde ne se limite pas à notre établissement, alors vous accompagnez également des adultes ou un groupe pour des achats ou des sorties exceptionnelles, y compris lors de séjours organisés. Vous travaillez également en partenariat avec des partenaires extérieurs (troupe de théâtre, de danse, artistes, .). Ça m'intéresse ! Que dois-je faire ? Quelques informations au préalable : - Le diplôme d'AES est LE prérequis indispensable pour bien remplir cette belle mission ! Il vous permet de bien comprendre les mécanismes d'accompagnement et des relations sociales qui s'y rattachent. - Le poste est basé à Bazouges la Pérouse : vue imprenable sur la campagne environnante, ses écureuils et ses oiseaux ! Le poste est à pourvoir en CDD à temps plein dès que possible pour une durée de 2 mois. Accompagnant Educatif et Social de nuit Soucieux(se) du bon accompagnement des adultes en situation de handicap, vous souhaitez être au cœur de leurs projets ? Et si nous vous disions que nous avons en plus le cadre verdoyant pour ceux qui ont besoin de prendre de bons bols d'air ? Notre Foyer de Vie recherche justement son Accompagnant Educatif et Social (H/F) pour participer à l'accompagnement de nos adultes en situation de handicap (et disposant d'une certaine autonomie) la nuit ! En quoi cela consiste-t-il ? Vous êtes LE/LA référent(e) des adultes accueillis dans leur quotidien, de leur lever à leur coucher. Vous assurez la sécurité physique et psychique pendant la nuit de la personne accueillie. Vous transmettez et coordonnez votre pratique avec l'équipe de jour pour vous assurer de la continuité de l'accompagnement. Vous adaptez l'accompagnement selon les besoins, les capacités de votre interlocuteur, des disponibilités de chacun et des projets individuels sur un collectif. Vous réalisez également le nettoyage et veillez à l'hygiène des locaux collectifs et des parties communes. Ça m'intéresse ! Que dois-je faire ? Quelques informations au préalable : - Le diplôme d'AES est LE prérequis indispensable pour bien remplir cette belle mission ! Il vous permet de bien comprendre les mécanismes d'accompagnement et des relations sociales qui s'y rattachent. Nous vous proposons un contrat en CDD 3 mois renouvelable, à 100%, à pourvoir à partird'octobre 2025
La Direction Commune des Etablissements Publics d'Hallouvry (EPH 35) regroupe quatre établissements publics sociaux et médico-sociaux implantés sur le département d'Ille-et-Vilaine : Le Centre de l'Enfance Henri Fréville, qui participe à la mise en oeuvre de la politique de protection de l'enfance du département d'Ille et Vilaine ; L'EDEFS 35, qui accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap ; L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Goanag, accueillant toute l'année des jeunes adultes présentant des troubles du spectre autistique ; L'EPMS Bellevue, accompagne des adultes qui vivent des situations de handicap, des personnes vieillissantes qui vivent des situations de handicap, et des personnes âgées en perte d'autonomie Particularité : Continuité de service Travail en 12h le week-end Travail 1 week-end sur 3 puis 1 week-end sur 2 Travail de nuit Exigences du poste L'aide-soignant(e) inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement. Il/Elle est soumis(e) au règlement intérieur de l'établissement. Il/Elle maîtrise les procédures et protocoles institutionnels. L'aide-soignant(e) met en oeuvre ses actions au sein d'une équipe. L'aide-soignant(e) est tenu(e) au secret professionnel et à une obligation générale de discrétion. L'aide-soignant(e) est soumis(e) à une obligation de continuité de service. L'aide-soignant(e) est titulaire d'un diplôme d'état d'AS. L'aide-soignant(e) a son permis de conduire en cours de validité. Mission générale Dans le cadre de la mission d'accueil et d'accompagnement de l'établissement, sous l'autorité du cadre de proximité, l'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier(ère) des soins de prévention, de maintien, et de relation pour maintenir et développer l'autonomie et le bien-être des personnes accueillies. Activités du poste 1) Intervention en matière de soins, d'autonomie, de participation sociale Accueillir et prendre en charge des personnes (patients, usagers, familles, etc.) Accompagner la personne accueillie et/ou son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) Accompagner la personne accueillie dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, à l'installation en salle à manger, aux repas, à l'installation en chambre, à la douche (soins des mains et des pieds y compris), aux couchers Aider l'infirmier à la réalisation de soins, et participer à la pesée des personnes accompagnées - Effectuer la distribution des médicaments et aider les personnes accompagnées à leur absorption Suivre et vérifier l'état de santé et le comportement relationnel et social des personnes accompagnées Réaliser des soins de confort et de bien-être Assurer le service en chambre ou dans les petits salons (goûters, repas, petits-déjeuners et collations nocturnes.) Evacuer les déchets ménagers 2) Gestion des équipements Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits Ranger l'environnement immédiat de la personne et effectuer la réfection des lits Entretenir, nettoyer et ranger des matériels spécifiques à son domaine d'activité (fauteuils roulants, protections, chariot de linge.) Actualiser le plan de soins des protections Passer les commandes nécessaires au réassort des produits liés à son domaine d'activités, et ranger les produits et matériels réceptionnés S'assurer du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux 3) Formation Accueillir, informer et former des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Assurer une veille et recherche professionnelle 4)Communication Rédiger, diffuser et évaluer les plans de soins personnalisés Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité de la prise en charge à travers tous les supports nécessaires (réunions, logiciel informatique
Notre EHPAD a 1 mission : prendre soin de nos aînés ! Mais comment bien faire ? Eh bien pour commencer, on s'entoure de super équipes, qui ont à cœur d'accompagner nos résidents, tout en considérant leurs formidables histoires de vie. Alors si vous partagez avec nous la recherche du bien-être des personnes accueillies, rejoignez nous ! Nous recherchons notre futur(e) infirmier(e) sur un poste vacant, en CDD à temps plein, à pourvoir dès que possible ! En quoi cela consiste-t-il ? Entouré(e) d'une IDEC et de 4 autres IDE, sous la responsabilité de la cadre de santé, vous : pilotez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins du résident, participez à l'élaboration de son projet vie dans le souci permanant du respect du libre choix du résident, participez avec l'équipe pluridisciplinaire à l'évaluation de l'état de santé des résidents, à la réalisation des soins visant à maintenir et restaurer la santé, le bien-être et l'autonomie du résident. Ça m'intéresse ! Que dois-je faire ? Quelques informations au préalable : Le diplôme d'Infirmier est LE prérequis indispensable pour bien remplir cette belle mission ! Il vous permet d'avoir une connaissance fine des soins techniques et des protocoles de santé. Vous intégrerez une équipe et donc son roulement de travail : 17 RTT et 2 week-ends travaillés sur 5. Le poste est basé à Bazouges la Pérouse : vue imprenable sur la campagne environnante, ses écureuils et ses oiseaux !
Description du poste La Direction Commune des Etablissements Publics d'Hallouvry (EPH 35) regroupe quatre établissements publics sociaux et médico-sociaux implantés sur le département d'Ille-et-Vilaine : - Le Centre de l'Enfance Henri Fréville, qui participe à la mise en œuvre de la politique de protection de l'enfance du département d'Ille et Vilaine ; - L'EDEFS 35, qui accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap ; - L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Goanag, accueillant toute l'année des jeunes adultes présentant des troubles du spectre autistique ; L'EPMS Bellevue, accueillant des adultes en situation de handicap, des personnes handicapées vieillissantes, et des personnes âgées. Le/la psychologue inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement. Il/Elle est soumis(e) au règlement intérieur de l'établissement. Il/Elle maîtrise les procédures et protocoles institutionnels. - Le/la psychologue est membre de l'équipe transversale. En sa qualité de cadre fonctionnel, iI/elle travaille en étroite collaboration avec le cadre de proximité afin de promouvoir une cohérence d'intervention. - Le/la psychologue est tenu(e) au secret professionnel et à une obligation générale de discrétion. - Il/Elle est titulaire d'un diplôme d'études supérieures en psychologie. Mission générale Dans le cadre des missions d'accueil et d'accompagnement de l'établissement de référence, sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe de l'EPMS, le/la psychologue conduit les entretiens individuels des personnes accompagnées et participe à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation de leur projet personnalisé. Il/Elle conçoit et met en œuvre des interventions d'écoute et de soutien à destination des résidents, de leurs représentants légaux et des professionnels. Il/Elle développe les ressources utiles à l'établissement en matière de partenariat dans son champ de compétences et contribue à la veille institutionnelle sur ses pratiques. Activités du poste 1. Conduite des entretiens individuels - Effectuer des bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Concevoir et élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leurs familles - Assurer un travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion 2. Participation au projet personnalisé - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle au projet personnalisé du résident - Recueillir et analyser les besoins et les demandes d'interventions - Analysersur un versant clinique la spécificité et la fonction des demandes de chaque personne accompagnée. 3. Développement d'espaces de parole et de soutien adaptés aux nécessités de chaque sujet et dépendant de l'éthique de travail du psychologue - Assurer des psychothérapies individuelles et de groupe - Pratiquer des entretiens individuels ou collectifs - Animer des ateliers - Rencontres informelles auprès des personnes accompagnées 4. Communication - Apporter ses conseils au projet de service et au projet d'établissement - Intervenir auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyse institutionnelle). - Participer aux réunions d'équipe, aux transmissions et aux synthèses - Participer à des temps de réflexion avec les psychologues des EPH 35 5. Formation - Accueillir, encadrer et former des étudiants et stagiaires - Réaliser des études et recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises - Actualiser ses connaissances par une veille professionnelle Poste à pourvoir à 20% , sur les services suivants : UVP (12 résidents) + PASA (12 résidents) ; Présence sur site, une journée par semaine. Type d'emploi : CDD
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, un restaurant traditionnel, un SERVEUR (H/F) en contrat Intérim. Vous êtes passionné par le service en restauration et souhaitez vivre une expérience enrichissante dans un cadre convivial ? Rejoignez notre équipe dynamique ! Vos missions : - Accueillir et placer les client-e-s - Prendre les commandes et conseiller les client-e-s sur les plats et boissons - Assurer le service en salle - Gérer les encaissements - Contribuer à la mise en place et à la propreté de la salle Travail possible le week-end. Temps partiel ou temps plein possible selon les besoins. Compétences attendues : - Excellent sens du service et de la relation client - Capacité à travailler en équipe - Rigueur et sens de l'organisation - Expérience préalable en restauration appréciée Avantages du poste : - Ambiance de travail conviviale - Possibilité de développer ses compétences professionnelles Salaire : 12 euros/H Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Au sein du restaurant les 4 Salines à Roz sur Couesnon, vous intervenez sur la partie service en salle. Vos missions: - Dressage et mise en place de la salle de restaurant, - Prise de commande - Service des boissons et des plats - Gestion des commandes - Organisation des services en lien avec le chef de cuisine Restaurant bistronomique de 34 places + banquets et séminaires. Service en continu de 17h à 24h, 35 heures, 2 jours de repos consécutifs.
Les hôtels Ibis et Ibis budget Pontorson Baie du Mont-Saint-Michel, situé à Saint-Georges-de-Gréhaigne, France, en pleine expansion, cherche à renforcer son équipe en intégrant un NIGHT MULTISITE. Dans ce poste, vous serez chargé de garantir la sérénité et la satisfaction de nos clients pendant la nuit. Vous serez amené à travailler sur plusieurs sites, ce qui nécessite une grande adaptabilité. Les missions incluent : - Assurer la sécurité des lieux et des clients durant la nuit - Répondre aux demandes de la clientèle avec courtoisie et efficacité - Effectuer les contrôles réguliers des installations et des espaces communs - Gérer les procédures d’arrivée et de départ des clients en dehors des heures classiques - Collaborer avec les équipes de jour pour assurer une continuité de service - Gérer les imprévus et résoudre les problèmes en toute autonomie -Préparation des petits déjeuners Nous recherchons un candidat avec un sens aigu du service et une capacité à travailler de manière autonome. Les qualifications suivantes seraient un atout : - Une expérience de 1 an ou plus dans un poste similaire - Un excellent relationnel et une présentation soignée - Une bonne gestion du stress et des conflits - Une capacité à travailler en équipe tout en étant autonome Salaire et avantages du poste : - Contrat à durée indéterminée (CDI) - Avantages liés à l'entreprise Si vous êtes dynamique, motivé et prêt à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler pour rejoindre notre équipe. Nous serons ravis de recevoir votre candidature.
Manpower recherche, pour le compte d'une entreprise dans commerce de gros et matériaux, un Vendeur comptoir de matériels et équipements - H/F à Saint Joseph 50700. Dans ce rôle, vous serez amené à : - Accueillir les clients - Identifier leurs besoins - Analyser les demandes - Conseiller la clientèle - Promouvoir les offres - Gérer les transactions - Suivre les commandes - Assurer un service de qualité Travail un samedi sur 2 Vous possédez une expérience en vente comptoir sur les équipements et matériaux de construction. Vous maîtrisez l'analyse et le conseil client. Formation commerciale et sens du relationnel sont indispensables. Implication et rigueur vous caractérisent effectivement. ?Ce poste est le vôtre? Alors n'attendez plus , postulez en ligne! Travailler pour Manpower, c'est également bénéficier de son comité d'entreprise (cinéma, chèque vacances, location vacances...) Vous pouvez également placer vos Indemnités de Fin de Mission pour vous constituer une épargne tous les mois à un taux jusqu'à 8% ?? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Notre client recherche des opérateurs de conditionnement en 2*8 et en journée. Les missions sur la ligne de production: - Mettre en sachet les carottes. - Mise en carton des sachets - Mise des cartons sur palettes - Découpage des extrémités des carottes déclarées non conformes. - Conditionnement de salades.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du poste : « Connaissez-vous le contrat CDII ? C'est un contrat à durée indéterminée où CRIT est votre unique employeur tout en gardant une diversité de missions au sein d'entreprises variées ! Sécurité de l'emploi, accès à la formation, garantie de revenu et beaucoup d'autres avantages. Rejoignez-nous en CDII ! » Prêt(e) à intégrer une entreprise spécialisée dans la maroquinerie de luxe? CRIT Fougères recrute des Agents de production (H/F) pour notre client basé à Fougères. Au sein de l'atelier de production, vos missions sont : - Réaliser des opérations de coupe-préparation ; - Travail sur table ; - Piquage ; - Contrôle qualité des produits finis. Vous êtes accompagnés en interne en vous formant au sein même de l'atelier afin d'obtenir le diplôme de Maroquinier(ière) : - 3 mois intérim - 3 mois de formation - 1 an de contrat de professionnalisation. Horaires de journées du lundi au vendredi. Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire :11.88EUR - 5 semaines de congés avec le CDII - Compte Epargne Temps - Comité Entreprise - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...). Ce poste vous intéresse? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Maëva ou Brice - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. Description du profil : Le poste est ouvert aux personnes débutantes dans le domaine de la production. Vous avez envie d'apprendre un nouveau métier et souhaitez vous investir dans l'entreprise afin d'obtenir un CDI. Vous faites preuve de minutie, de rigueur et de sérieux.
Description du poste : Notre client recherche des opérateurs de conditionnement en 2*8 et en journée. Les missions sur la ligne de production: - Mettre en sachet les carottes. - Mise en carton des sachets - Mise des cartons sur palettes - Découpage des extrémités des carottes déclarées non conformes. - Conditionnement de salades. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Qualités recherchées :***Rapidité et efficacité d'exécution.***Capacité à travailler en équipe.***Respect des normes de sécurité.***Horaires de journée : du lundi au samedi matin 7h - 12h30 / 13h30 - 15h30 Les horaires peuvent être prolongés en période de forte activité ; dans ce cas, toutes les heures effectuées au-delà de l'horaire habituel seront rémunérées en heures supplémentaires. Horaires en 2*8 en période de forte activité.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans le domaine de l'accueil et du service client ? Notre client recrute des Agents de parking H/F. Vos missions principales incluent : - Accueillir chaleureusement les visiteurs et les orienter vers le parking, - Fournir des informations précises sur les services disponibles, - Apporter des indications pour le paiement du parking, - Assurer la sécurité des touristes sur les quais au départ et à l'arrivée des navettes. - Assurer une présentation vestimentaire soignée et professionnelle, - Manifester un comportement exemplaire et avoir le sens du service client. Horaires selon planning : Matin : 06h00 - 14h00 Soir : 13h00 - 21h00 Journée : 09h00 - 18h00 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Profil recherché : - Bases en anglais - Excellente présentation - Sens de l'accueil et capacité à gérer les demandes des visiteurs avec aisance.
RESPONSABILITÉS : Le Centre Hospitalier de l'Estran recherche un.e assistant.e de direction pour intégrer l'équipe de la Direction Générale. Ce pôle est composé du Directeur Général, de deux attachées d'administration hospitalière (affaires générales et médico-sociales) ainsi que de deux assistant.es de direction. L'assistant.e de direction interagit avec l'ensemble des partenaires du Centre Hospitalier de l'estran (usagers, organismes de formation, institution publique et privée, autorité de tutelle etc). Ses missions principales sont les suivantes : • la gestion de l'accueil • la gestion des agendas de la directrice déléguée de l'EHPAD et de la responsable des affaires médico-sociales. • la gestion du courrier postal • l'organisation des réunions courantes • le suivi des instances • le suivi et la gestion des conventions • le suivi et la gestion des tableaux de garde • la suppléance de la seconde assistante lors de ses absences. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : • Baccalauréat et diplôme de l'enseignement supérieur (gestion, comptabilité, administration) Compétences professionnelles : Une expérience dans le secteur de la santé est fortement souhaitée en particulier une bonne connaissance du fonctionnement de la Fonction Publique Hospitalière • Maitrise des outils bureautiques exigée (Word, Excel, Powerpoint,...) • Capacité à concevoir, rédiger et mettre en forme une communication orale et écrite • Aptitude à organiser la gestion du temps et à prioriser des demandes • Savoir superviser la gestion de plusieurs agenda et organiser les prises de rendez-vous. Qualités requises : • Sens aigu de la confidentialité et respect du droit de réserve • Bonnes capacités relationnelles, esprit d'équipe et dynamisme • Rigueur, autonomie et sens de l'initiative. Conditions d'exercice : • Type de contrat : CDD de 6 mois • Temps de travail : temps plein 37h30 • Avantage : 15 jours de RTT • Horaires : 9H00-13H00 13H30-17H
Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne. Avec 602 lits et places et 850 salariés, il s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et médico-social. Pour toutes informations, consultez notre site : https://www.ch-estran.fr
Nous sommes à la recherche d'un Préparateur en Pharmacie (H/F) pour un poste en Pharmacie d'Officine avec un contrat CDI à Temps plein (35 h/semaine) sur BEAUVOIR (50170 , Normandie - France). Qualifications requises Obligatoire : Brevet Professionnel de Préparateur en pharmacie En savoir plus : le métier de préparateur en Pharmacie Les missions principales seront : - Eliminer les produits périmés - Commander les produits - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
RESPONSABILITÉS : La Pharmacie à Usage Intérieur du Centre Hospitalier de l'Estran recrute un(e) préparateur(rice). Missions : • Dispenser des médicaments, des dispositifs médicaux prescrits et des demandes urgentes • Distribuer des DM, produits assimilés et aliments diététiques destinés à des fins médicales aux unités de soins et saisir les sorties et retours dans le logiciel Copilote. • Suivre des numéros de lots et dates de péremption des placebos sur l'ordonnancier de préparation • Réaliser des campagnes de sur-étiquetage • Suivre la gestion des stocks et d'approvisionnement. • Réceptionner, contrôler, stériliser et ranger des commandes en période de congés de l'agent magasinier • Participer aux pharmaco et matériovigilances, au projet de service et aux réunions de service. • Vérifier des bilans biologiques Fiche de poste complète disponible sur demande PROFIL RECHERCHÉ : Savoir être : • Travailler en équipe • Etre ordonné, méthodique et rigoureux • Faire preuve de discrétion Diplôme : • Brevet de Préparateur en pharmacie et diplôme de préparateur en pharmacie hospitalière • L'expérience hospitalière est souhaitée. Conditions de travail : Temps : CDD 1 an temps plein renouvelable. Horaires : 8H-12H / 13H-16H30 ou 8H30-12H / 13H-17H Lieu : Pontorson
Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne. Avec 602 lits et places et 850 salariés, il s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et médico-social. Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr
Nous recherchons un(e) Vendeur(se) en prêt-à-porter pour accueillir la clientèle, vendre les produits de la marque et fidéliser les clients en valorisant l'image et en respectant l'esprit de la marque. Vous participez à la bonne tenue du magasin et des vitrines. Activités : - Accueil de la clientèle ; - Conseils et vente de produits à la clientèle avec les argumentaires appropriés ; prise de retouches ; - Enregistrement des ventes et tenue de la caisse (ouverture et fermeture) ; - Remise de la recette en banque ; - Vérification de la bonne tenue de la boutique (ouverture et fermeture) ; entretien du point de vente ; - Présentation des produits dans la boutique selon les principes merchandising mis en place par l'entreprise ; - Traitement des livraisons et opérations de manutention : déballage et étiquetage des produits, pointage des bons de livraison, signalement des erreurs, rangement en réserve ou réassort magasin ; - Participation aux inventaires annuels ; - Veille à l'application des règles de télésurveillance et de mise en sécurité des locaux. Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés. CDD 35h - 6 mois à pourvoir à compter du 1er décembre 2025.Vous vous retrouvez dans nos valeurs ? Intégrez un Groupe en plein développement, soucieux de pérenniser un véritable savoir-faire industriel au cœur du territoire breton. Vous avez idéalement entre 3 à 5 ans d'expériences réussies en vente (textile, prêt-à-porter). Ambassadeur de la marque, votre adaptabilité, votre réactivité et votre sens du relationnel vous permettent d'être rapidement opérationnel(le) sur votre poste.
Créée en 1938 à Quimper, Armor-Lux est aujourd'hui une marque reconnue pour l'originalité de ses collections qui puisent leur inspiration dans les couleurs de la mer et les valeurs de la Bretagne. Optez pour une qualité de vêtements irréprochable pour homme, femme et enfant : Caban, duffle coat, marinière, pull marin, ciré ou vareuse. Armor-Lux, c'est plus de 80 ans d'expérience, 600 personnes, 3 sites de production, un réseau de plus de 65 boutiques et af...
Description du poste : Vous souhaitez rejoindre une entreprise dynamique spécialisée dans l'agroalimentaire? Notre client recrute des opérateurs polyvalents en fabrication et conditionnement de boudin (H/F/D). - Vous intervenez dans les différentes étapes de production et de conditionnement des produits. - Les missions attendues pour ce poste : - Assurer la fabrication du boudin selon les procédés définis - Réaliser le conditionnement des produits dans le respect des normes d'hygiène - Veiller à la qualité constante des produits fabriqués - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène tout au long du processus Vous travaillez en horaires alternés du lundi au vendredi en équipe 2/8. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une première expérience dans l'agroalimentaire est appréciée, mais débutants motivés acceptés. Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Rigueur et attention aux détails - Capacité à travailler en autonomie - Esprit d'équipe - Sens de l'organisation et du respect des consignes Contactez nous au***ou postulez directement à cette offre!
A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Approvisionneur Bois et Coordinateur Atelier Débit (H/F) Passionné(e) par le bois, vous êtes reconnu(e) pour votre leadership, votre rigueur et votre sens de l'organisation ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous !Rejoignez notre entreprise à taille humaine et participez à l'optimisation de notre flux de production, de l'approvisionnement en matière première jusqu'à la fabrication de nos pièces. Vos missions principales : Vous êtes le pivot de notre atelier, garantissant l'efficacité et la qualité de notre production. 1. Gestion des stocks et approvisionnement : -Vous assurez l'achat et la commande de nos matières premières (bois massif, avivés) via l'ERP (SAGE). -Vous optimisez nos stocks pour répondre aux besoins de production tout en gérant les délais et les urgences. -Vous négociez avec nos fournisseurs et suivez les livraisons, notamment pour des essences spécifiques comme le chêne ou l'Iroko. -Vous vous assurez de la conformité des livraisons et gérez les éventuels litiges. 2. Coordination de l'atelier de débit : -Vous organisez le travail de l'atelier, planifiez les tâches et gérez les priorités. -Vous supervisez le déchargement des livraisons et assurez la bonne circulation du bois au sein de l'atelier. -Vous suivez la production de nos pièces spéciales (débits et limons) et veillez à leur conformité aux plans techniques. -Vous êtes un(e) acteur(rice) clé de l'optimisation de la matière afin de réduire les pertes. 3. Management d'équipe : -Vous encadrez et animez une équipe de 4 collaborateurs (3 opérateurs et 1 cariste). -Vous veillez au respect des consignes de sécurité et assurez un environnement de travail serein. -Vous transmettez votre savoir-faire et accompagnez votre équipe au quotidien. PROFIL : -Votre profil : -Vous avez une expérience confirmée dans l'approvisionnement de bois et la gestion d'un atelier. -Vous avez une excellente connaissance des essences de bois (hêtre, hévéa, chêne, Iroko...). -Vous maîtrisez les outils informatiques (ERP, Excel) et la lecture de plans techniques. -Votre capacité à gérer les imprévus et à prioriser est votre force. -Votre leadership naturel vous permet d'animer une équipe de manière positive et constructive. Conditions de l'offre : -Type de contrat : CDI -Horaire : 39h/semaine, du lundi au vendredi -RTT : 21 jours par an -Rémunération : Selon votre expérience, avec une possibilité d'évolution salariale. -Avantages : Mutuelle, CSE, prime congés payés (30 %), participation aux résultats. -Environnement : Ambiance de travail familiale, une équipe solidaire et une direction accessible. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - La prise en charge de passages caisse Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
RESPONSABILITÉS : L'éducateur(trice) spécialisé(e) équipe mobile adolescents prend en charge des adolescents de 11 à 18 ans sur des lieux propices à la rencontre. Ses missions principales : • Participer à l'élaboration du parcours de soin de l'unité et sa mise en œuvre en lien avec l'ensemble des acteurs concernés • Recueillir les informations (sanitaires, sociales et environnementales) de la personne • Participer au projet de soins individualisé et au contrat de soins. • Travailler en équipe pluri professionnelle • Coordonner la prise en charge avec les équipes des secteurs • Identifier les situations de crise/d'urgence pour proposer des actions appropriées • Établir des liens avec les autres partenaires du soin et du réseau médico-social et social • Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne et de son environnement • Assurer la rédaction et la mise à jour du dossier du patient Ses missions complémentaires : • Participer au staff clinique de l'EMA et aux staffs des sous-unités d'urgence des CMP 1 fois/mois • Participer aux réunions de synthèse avec les partenaires (Mado, unité parenthèse de la fondation bon sauveur...) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences professionnelles : Dans le domaine d'activité : • Connaissance du développement global de l'enfant et de l'adolescent • Être en capacité d'évaluer les besoins du patient et de conduire un projet • Aisance dans l'utilisation de l'outil informatique et capacités rédactionnelles • Connaissance des maladies mentales et mise à jour de ses connaissances • Travail en équipe interprofessionnelle • Capacité à évaluer très rapidement une situation de crise et la désamorcer • Connaissance de la législation concernant la profession mais aussi les droits des patients • Planifier et organiser son temps Dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques : • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de bientraitance envers les patients accueillis et en signalant à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance Dans le domaine de la formation et des missions institutionnelles : • S'inscrire dans un dispositif de formation continue Compétences relationnelles : • Faire preuve de respect, de disponibilité, de discrétion, de patience • Dynamisme, capacité d'analyse de situation, et de réflexion projective • Avoir des qualités relationnelles • Avoir le sens de l'écoute, de l'observation, avoir la rigueur dans la transmission des informations (écrites et orales) • Avoir le sens du travail en équipe • Sens des responsabilités • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la bientraitance Présentation du poste : • Poste à 80% Diplôme d'État Éducateur Spécialisé Lieu d'exercice : Équipe mobile adolescents Avranches-Villedieu, Saint Hilaire, Donville les Bains, Pontorson-st James
Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne. Avec 602 lits et places et 850 salariés, il s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et médico-social. Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr.
Team Officine recherche à Pontorson un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Pontorson un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Nous recrutons pour notre agence de Dol de Bretagne à temps plein (après période d'essai) et prenons en compte vos souhaits dans l'organisation de votre temps de travail pour celles et ceux qui souhaitent un temps partiel. 1. Exemple de missions (selon profil) Aide aux courses et préparation des repas Garde d'enfants (selon profil) Entretien du logement (ménage) Aide à l'habillage et au lever/coucher Aide à la toilette 2. Vos conditions de travail Bien-être de l'équipe : Notre priorité est la satisfaction de nos collaborateurs. Nous utilisons Opinion System pour suivre le ressenti de l'équipe et améliorer son bien-être. Rémunération attractive et évolutive : Salaire défini selon vos diplômes et votre savoir-faire, avec possibilité d'évolution. Frais kilométriques et temps de trajet : Pris en charge et intégrés dans votre temps de travail. Planning flexible : Travail 1 week-end sur 2 ou 1 sur 3, temps partiel, temps plein ou temps choisi. Majoration de 15 % le samedi. Avantages sociaux : Prime annuelle, participation à votre forfait téléphonique, chèques cadeaux en fin d'année, mutuelle d'entreprise à 50 % pris en charge par l'entreprise. Secteur d'intervention limité : Pour un emploi du temps organisé et pratique. Accompagnement et formation : Réunions d'équipe, encadrement accessible, possibilité de formations ou diplômes reconnus par l'État financés par l'entreprise (Titre ADVF.). 3. Votre profil Esprit d'équipe et bienveillance Assiduité et sérieux professionnel (respect des plannings, des bénéficiaires et des clients) Autonomie et sens des responsabilités Discrétion et respect du secret professionnel Permis B indispensable
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de conditionnement charcuterie (H/F) Nous recrutons pour un de nos clients agroalimentaire, spécialiste dans la production de produits de charcuterie, recrute un agent de conditionnement (h/f). Selon l'atelier auquel vous êtes affecté(e), vous êtes chargé(e) de : - mettre sous vide les produits - mettre les produits finis en barquette - mettre les barquettes en carton - mettre les cartons sur palette - manutention avec port de charges. PROFIL : Pour cette mission intérim de 1 à 2 mois, vous acceptez de travailler en horaire de matin et selon le poste, travailler dans un environnement froid positif. Pas de formation spécifique requise : le bon respect des process et de l'hygiène en milieu agroalimentaire et votre motivation suffisent pour réussir sur ce poste. Horaires du lundi au vendredi en 5h-13h30 dont 1h de pause. Salaire 11,95€/heure + prime d'habillage 20€/mois + prime de froid selon poste + compte-épargne temps 6% l'an + avantages CSE Start People : cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats....selon ancienneté. Possibilité d'acompte de paie à la semaine, de formation, d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, location de voiture, crédits, etc...). Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
Ibis Budget Pontorson Baie du Mont-Saint-Michel est un hôtel, idéalement situé à proximité des magnifiques paysages de la baie du Mont-Saint-Michel. Notre équipe dynamique est dédiée à offrir un service de qualité et à garantir le bien-être de nos clients tout au long de leur séjour. En tant que Premier de réception (H/F), vous serez au cœur de l'expérience client. Vous aurez pour mission de coordonner toutes les activités de la réception et de veiller à la satisfaction des clients. Vos responsabilités incluront : - Accueillir les clients à leur arrivée et les orienter tout au long de leur séjour - Gérer les réservations et les ajustements de dernière minute - Superviser l’équipe de réception et assurer une formation continue des collaborateurs - Garantir un service de qualité en répondant aux demandes et aux préoccupations des clients - Établir et maintenir une ambiance agréable à la réception - Gérer les procédures d’arrivée et de départ en douceur et efficacité - Travailler en étroite collaboration avec les autres départements pour assurer une expérience client harmonieuse - Traiter les paiements et gérer la facturation Le profil que nous recherchons est une personne dynamique et organisée, avec une excellente capacité à travailler en équipe. Vous devez posséder les compétences suivantes : - Expérience préalable d'au moins 3 ans dans un poste similaire - Sens aigu du service à la clientèle - Excellentes compétences en communication - Capacité à gérer le stress et à résoudre les problèmes rapidement - Maîtrise des outils informatiques de gestion hôtelière - Polyvalence et esprit d'équipe Pour réussir dans ce rôle, il est essentiel d’avoir une bonne présentation et un sens aigu du détail. Salaire et avantages du poste : - Contrat : CDI - Salaire : à définir selon le profil - Avantages divers liés à l’établissement Si vous êtes passionné(e) par l'hôtellerie et prêt(e) à relever ce défi, n'hésitez pas à postuler et à rejoindre notre équipe dynamique à Ibis Budget Pontorson Baie du Mont-Saint-Michel.
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une nouvelle aventure professionnelle dans le secteur du transport ? Notre client recrute des Chauffeurs H/F permis D Dans le cadre de votre fonction, vous serez chargé de transporter les voyageurs avec professionnalisme et sécurité. Les horaires de travail sont variés et sont les suivants selon planning : - Matin : 06h00 - 14h00 - Soir : 13h00 - 21h00 - Journée : 09h00 - 18h00 En période de pic, des fins de service peuvent aller jusqu'à 1h du matin Travail le week-end / Un week-end sur quatre est non travaillé. Nous recherchons des candidats titulaires d'un permis de conduire de catégorie D. Vous devez avoir une expérience antérieure en conduite de transport de personnes. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Les compétences attendues pour ce poste incluent : - Bonne connaissance des règles de sécurité routière, - Sens du service et bonne relation avec les passagers, - Capacité d'adaptation aux horaires flexibles, - Rigueur et ponctualité dans l'exécution de vos missions. Les avantages : intégrer une équipe dynamique dans un cadre unique et développer vos compétences professionnelles.
RESPONSABILITÉS : Dans votre quotidien, vous serez amené(e) à accompagner nos usagers dans les gestes de la vie quotidienne. Vous participez également au maintien de l'hygiène au sein des locaux. En appui de l'infirmier(e) et l'aide-soignant(e), vous assurez les missions suivantes : • Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. • Participation aux tâches permettant d'assurer le confort des patients/résidents.Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies. • Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. • Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. • Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer l'un de nos services en tant qu'agent des services hospitaliers dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'une durée de 6 mois, renouvelable, à temps complet ou à temps partiel. Plusieurs postes à pourvoir, vous aurez l'opportunité de choisir votre poste sur l'un des 4 sites Vous disposez d'une expérience auprès des personnes âgées et êtes titulaire d'un diplôme santé secteur sanitaire, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) afin de vous proposer un poste adapté à vos compétences et à nos besoins. N'oubliez pas de rappeler la référence de l'annonce: 25001_ASH
Le CHMB s'étend sur quatre sites géographiques (Antrain, Maen Roch, Tremblay, St Georges de Reintembault). Son offre se concentre principalement sur la prise en soin, l'hébergement et l'accompagnement. L'activité est répartie entre 780 lits et places : • Les services sanitaires (1 service de médecine et de SMR polyvalent, 1 service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisé locomoteur et neurologique) • Les services médico-sociaux (4 EHPAD, 1 Foyer de vie pour adultes handicapés ...
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap. Notre client est un établissement médico-social situé à 20 kms de PONTORSON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Nous recherchons 2 à 3 profils de moniteurs éducateurs diplômés pour évoluer au sein d'une unité TSA adultes. Une expérience avec ces publics, à minima une appétence pour cet environnement et ce public, est souhaitée. Nous sommes également intéressés par des profils pouvant s'engager sur une période de 4 à 6 mois, l'idée étant de retrouver une stabilité au sein de cette équipe. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : -Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, cet établissement favorise les perspectives d'évolution et mise sur l'innovation pour garantir un environnement de travail stimulant et épanouissant. Comment vos compétences de Moniteur-éducateur (F/H) peuvent-elles enrichir notre établissement médico-social ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des résidents, favorisant leur autonomie au sein d'un établissement médico-social. -Assurez le suivi individuel des résidents en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire -Organisez et animez des activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins des résidents -Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés -Évaluez régulièrement les progrès des résidents et proposez des ajustements de leurs programmes -Facilitez la communication entre les résidents, les familles et les professionnels de santé Découvrez ce package attractif : -Contrat: CDD -Durée: 4 à 6 mois -Salaire: Selon ancienneté Organisation : alternance d'horaires de matin, journée et soir, 1 weekend sur 2 travaillés. Il n'y a pas d'horaire en coupe. Environnement conventionnel : CCN66 Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Vous êtes un professionnel engagé et empathique, prêt à enrichir une équipe dynamique en tant que Moniteur-éducateur (F/H) au sein d'un établissement médico-social. -Sens aigu de l'écoute et capacité à comprendre les besoins spécifiques des personnes accompagnées -Capacité à instaurer, maintenir une relation éducative de confiance et de respect mutuel -Diplôme d'État de Moniteur-éducateur requis pour encadrer et accompagner efficacement -Compétence en gestion de situations délicates avec empathie et sang-froid -Esprit d'équipe et capacité à collaborer étroitement avec divers intervenants sociaux et médicaux Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Localité : Pontorson 50170 Contrat : CDD Durée : 5 mois Date de début : 2026-03-31
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent en CDI, CDD, intérim ou vacat...
Team Officine recherche à Pontorson un·e Rayonniste / Employé F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Gestion des stocks (périmés, avoirs, réserves, etc.) - Réception des commandes RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Vous cherchez un job dynamique, concret et valorisant ?Bienvenue dans l'univers de la découpe de viande, au cœur d'un atelier reconnu pour son savoir-faire !Ici, pas de routine : un vrai métier de terrain, en équipe, où votre énergie fera la différence ! Vos missions principales : - Découpe, désossage, parage de morceaux de porc, - Effectuer des opérations de manutention simples, - Utiliser et entretenir de machines de découpe, - Vérifier et entretenir le matériel à chaque prise de poste, - Appliquer rigoureusement les consignes d'hygiène, de sécurité et de traçabilité, - Gérer les déchets et maintenir votre poste de travail propre et rangé, - Signaler toute anomalie et garantir la qualité de votre travail. Bon à savoir : Pas d'abattage, pas d'odeur. Le secteur abattage est inderdit au public. Vous travaillerez que sur le secteur/zone découpe. Salaire : Taux horaire selon expérience Horaires : 5h30-14h30, du lundi au vendredi Avantages : Prime de prodcution attractive selon expérience Prime d'habillage 30 EUR par mois maximum Panier repas 7.50 EUR par jour travaillé - 10 % de congés payés - 10 % de prime de fin de missionProfil recherché Cuisinier(ère), commis de cuisine, boucher(ère) - avec ou sans diplôme : vous êtes bienvenus ! Ce qu'on attend avant tout, c'est une personne fiable, motivée et pleine d'énergie, Travailler dans un environnement salissant ne vous fait pas peur, Vous avez déjà manipulé de la viande, du poisson ou d'autres produits frais ? C'est un vrai atout ! Mais surtout, si vous avez envie d'apprendre et de vous investir, vous êtes à la bonne place. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? Général Emploi c 'est un réseau de proximité avec : La possibilité de trouver tous type de postes. Des formations pour développer vos compétences professionnelles. Des interlocuteurs disponibles qui vous connaissent. Des processus administratifs simplifiés au quotidien tels que la demande d'acompte, la signature électronique des contrats et une plateforme de dématérialisation des documents pour faciliter les formalités. Des avantages dès les premières heures de mission : Le FASTT (Fonds d'Action Sociale du Travail Temporaire) - Une mutuelle pour la protection santé - Un compte épargne temps (CET) au taux de 10% par an pour épargner une partie de votre salaire. CE POSTE VOUS INTÉRESSE ? Rejoignez-nous dès maintenant !
A la recherche d'un emploi ? GÉNÉRAL EMPLOI vous accompagne dans la recherche d'un emploi dans les domaines du BTP, TP, de l'industrie, de la logistique, du transport, du tertiaire, de l'agroalimentaire et de l'hôtellerie-restauration, à Bourg-en-Bresse dans l'Ain (01) et en région Auvergne-Rhône-Alpes. GÉNÉRAL EMPLOI, réseau d'agences d'emploi généralistes situées à Bourg-en-Bresse, Villefranche sur Saône et Tignieu-Jameyzieu, recherche pour un de ses...
Comment vos compétences de Moniteur-éducateur (F/H) peuvent-elles enrichir notre établissement médico-social ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des résidents, favorisant leur autonomie au sein d'un établissement médico-social. - Assurez le suivi individuel des résidents en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire - Organisez et animez des activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins des résidents - Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés - Évaluez régulièrement les progrès des résidents et proposez des ajustements de leurs programmes - Facilitez la communication entre les résidents, les familles et les professionnels de santé Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Durée: CDI - Salaire: Selon ancienneté Organisation : alternance d'horaires de matin, journée et soir, 1 weekend sur 2 travaillés. Il n'y a pas d'horaire en coupe. Environnement conventionnel : CCN66 Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :Vous êtes un professionnel engagé et empathique, prêt à enrichir une équipe dynamique en tant que Moniteur-éducateur (F/H) au sein d'un établissement médico-social. - Sens aigu de l'écoute et capacité à comprendre les besoins spécifiques des personnes accompagnées - Capacité à instaurer, maintenir une relation éducative de confiance et de respect mutuel - Diplôme d'État de Moniteur-éducateur requis pour encadrer et accompagner efficacement - Compétence en gestion de situations délicates avec empathie et sang-froid - Esprit d'équipe et capacité à collaborer étroitement avec divers intervenants sociaux et médicaux Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution. Notre client est un établissement médico-social situé à 20 kms de PONTORSON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Nous recherchons 2 à 3 profils de moniteurs éducateurs diplômés pour évoluer au sein d'une unité TSA adultes. Une expérience avec ces publics, à minima une appétence pour cet environnement et ce public, est souhaitée. Nous sommes également intéressés par des profils pouvant s'engager sur une période illimitée, l'idée étant de retrouver une stabilité au sein de cette équipe. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, cet établissement favorise les perspectives d'évolution et mise sur l'innovation pour garantir un environnement de travail stimulant et épanouissant.
Description du poste : Comment vos compétences de Moniteur-éducateur (F/H) peuvent-elles enrichir notre établissement médico-social ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des résidents, favorisant leur autonomie au sein d'un établissement médico-social. - Assurez le suivi individuel des résidents en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire - Organisez et animez des activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins des résidents - Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés - Évaluez régulièrement les progrès des résidents et proposez des ajustements de leurs programmes - Facilitez la communication entre les résidents, les familles et les professionnels de santé Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 4 à 6 mois - Salaire: Selon ancienneté Organisation : alternance d'horaires de matin, journée et soir, 1 weekend sur 2 travaillés. Il n'y a pas d'horaire en coupe. Environnement conventionnel : CCN66 Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Description du profil : Vous êtes un professionnel engagé et empathique, prêt à enrichir une équipe dynamique en tant que Moniteur-éducateur (F/H) au sein d'un établissement médico-social. - Sens aigu de l'écoute et capacité à comprendre les besoins spécifiques des personnes accompagnées - Capacité à instaurer, maintenir une relation éducative de confiance et de respect mutuel - Diplôme d'État de Moniteur-éducateur requis pour encadrer et accompagner efficacement - Compétence en gestion de situations délicates avec empathie et sang-froid - Esprit d'équipe et capacité à collaborer étroitement avec divers intervenants sociaux et médicaux Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Description du poste : Comment vos compétences de Moniteur-éducateur (F/H) peuvent-elles enrichir notre établissement médico-social ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des résidents, favorisant leur autonomie au sein d'un établissement médico-social. - Assurez le suivi individuel des résidents en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire - Organisez et animez des activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins des résidents - Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés - Évaluez régulièrement les progrès des résidents et proposez des ajustements de leurs programmes - Facilitez la communication entre les résidents, les familles et les professionnels de santé Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Durée: CDI - Salaire: Selon ancienneté Organisation : alternance d'horaires de matin, journée et soir, 1 weekend sur 2 travaillés. Il n'y a pas d'horaire en coupe. Environnement conventionnel : CCN66 Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : Description du profil : Vous êtes un professionnel engagé et empathique, prêt à enrichir une équipe dynamique en tant que Moniteur-éducateur (F/H) au sein d'un établissement médico-social. - Sens aigu de l'écoute et capacité à comprendre les besoins spécifiques des personnes accompagnées - Capacité à instaurer, maintenir une relation éducative de confiance et de respect mutuel - Diplôme d'État de Moniteur-éducateur requis pour encadrer et accompagner efficacement - Compétence en gestion de situations délicates avec empathie et sang-froid - Esprit d'équipe et capacité à collaborer étroitement avec divers intervenants sociaux et médicaux Processus de recrutement Vous recherchez un nouveau défi professionnel? Postulez dès maintenant! Réponse dans les 48h pour valider votre candidature et intégrer une entreprise de renom en constante évolution.
Descriptif du poste: En tant que Chef de Chantier, tu es responsable de la bonne exécution des chantiers d'aménagement de l'entreprise. En collaboration avec le Responsable Travaux, tu organises et coordonnes l'activité de nos 2 à 3 équipes qui interviennent chez nos clients particuliers, agriculteurs, artisans, collectivités et industriels. A ce titre, tes principales missions sont de : - Préparer et organiser les chantiers avec les équipes et matériels nécessaires - Assurer les approvisionnements en matériaux - Implanter les chantiers - Accompagner et superviser les équipes sur les chantiers : poser les bordures et pavés, tirer les enrobés - Veiller au respect des consignes de sécurité, de qualité et des délais - Être le référent sur chantier et coordonner l'activité de l'équipe de 5-6 collègues lors des gros chantiers d'enrobés - Être l'interlocuteur terrain des clients et des autres intervenants du chantier Profil recherché: Professionnel des Travaux Publics, tu as une expérience significative sur des chantiers d'aménagement. Tu sais lire un plan, implanter et organiser un chantier. Tu sais tirer des enrobés à la main et tu connais idéalement la mise en œuvre d'enrobés mécanisée. Tu t'appuies sur ton sens du relationnel et ton fort esprit d'équipe pour motiver et coordonner l'activité de l'équipe. Tu as le souci de la qualité et de la satisfaction client. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe concentrée sur la qualité de service et la satisfaction du client. Chez Bouteloup, nous cultivons une ambiance familiale basée sur l'esprit d'équipe et l'entraide. Nous savons que ce sont nos équipes qui font la différence et nous saurons être à l'écoute de tes envies pour te permettre d'évoluer.
Situé à Val Couesnon, BOUTELOUP intervient sur un large éventail de prestations en travaux publics aussi bien pour les particuliers que pour les professionnels et collectivités, sur le Nord de l'Ille et Vilaine et le Sud Manche. Notre équipe d'environ 20 collaborateurs réalisent tous types de travaux : terrassement, réseaux, assainissement, aménagement, mise en œuvre d'enrobés... Bouteloup est une entreprise du groupe HENRY : En savoir +
Notre client est un établissement médico-social situé à 20 kms de PONTORSON offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Nous recherchons 2 à 3 profils de moniteurs éducateurs diplômés pour évoluer au sein d'une unité TSA adultes. Une expérience avec ces publics, à minima une appétence pour cet environnement et ce public, est souhaitée. Nous sommes également intéressés par des profils pouvant s'engager sur une période de 4 à 6 mois, l'idée étant de retrouver une stabilité au sein de cette équipe. Rien ne sert de courir , il faut partir à point ! Pour vous rendre au travail : - Arrêtez de chercher une place pendant des heures, ils ont un parking géant. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Offrant une attention particulière au bien-être de ses salarié(e)s, cet établissement favorise les perspectives d'évolution et mise sur l'innovation pour garantir un environnement de travail stimulant et épanouissant.Comment vos compétences de Moniteur-éducateur (F/H) peuvent-elles enrichir notre établissement médico-social ? Vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des résidents, favorisant leur autonomie au sein d'un établissement médico-social. - Assurez le suivi individuel des résidents en collaborant avec l'équipe pluridisciplinaire - Organisez et animez des activités éducatives et ludiques adaptées aux besoins des résidents - Participez à l'élaboration, à la mise en œuvre et au suivi des projets personnalisés - Évaluez régulièrement les progrès des résidents et proposez des ajustements de leurs programmes - Facilitez la communication entre les résidents, les familles et les professionnels de santé Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDD - Durée: 4 à 6 mois - Salaire: Selon ancienneté Organisation : alternance d'horaires de matin, journée et soir, 1 weekend sur 2 travaillés. Il n'y a pas d'horaire en coupe. Environnement conventionnel : CCN66 Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :
Vous aimez tisser des liens? Vous aimez œuvrer pour le bien-être des gens ? Nous avons du travail pour vous ! Appel Médical, chaque jour, à vos côtés dans les métiers de la santé. Afin de répondre aux besoins spécifiques de nos clients, notre agence se distingue par sa compétence reconnue dans le domaine du handicap.
Vous rejoignez ce Groupe et plus précisément le site de production de 100 personnes spécialisé dans la fabrication de produits lactés.Rattaché(e) au Service Maintenance, apportez votre expertise technique en électromécanique et contribuez au développement des projets maintenance.Rattaché à une équipe de 10 technicien vous intervenez en préventif et curatifVous évoluez sur tout le périmètre usine: fabrication, conditionnement sur ligne et convoyeurs, thermoformeuses, emballeuse, palettiseur autonome, AVG ...Vos missions :
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction Santé vous accompagne si vous êtes un professionnel de la santé. Nous proposons des postes au sein des établissements de santé à travers tout le territoire français. Notre client, un EHPAD de 70 lits dont 8 lits en unité protégée a fait le choix d'intégrer la méthode Humanitude dans sa pratique quotidienne. Une approche innovante, centrée sur la bientraitance et le consentement de la personne. Nous recherchons un Aide-soignant H/F pour un poste en journée, qui viendra compléter l'équipe. Vos missions : - Participer activement au bien-être des résidents, en veillant à leur confort et à leur sécurité. - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins Roulement sur 4 semaines, 1week-end sur 2 travaillé, travail en 10h Vos avantages : - Un accompagnement personnalisé qui vous permets de développer vos compétences - Primes du Ségur - Primes du Dimanche Contrat en CDI, à pourvoir dès que possible Diplôme d'AS exigé Une première expérience auprès des personnes atteintes de troubles cognitifs ou démence serait un plus. Vous appréciez le contact avec les personnes âgées et êtes motivé par leur accompagnement ? Vous êtes doté d'un véritable sens de l'écoute et de l'empathie ? Vous vous reconnaissez et avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant sur notre site ou appelez notre agence.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client à Antrain, une entreprise spécialisée en préparation industrielle de produits à base de viande charcuterie salaisons depuis 41 ans, des ouvriers agro-alimentaires (H/F) pour un contrat intérim. Nous vous proposons de rejoindre une équipe dynamique et passionnée par la qualité de ses produits, tels que les boudins noirs et blancs. Vos missions : - Participer à la préparation et au conditionnement des produits charcutiers. - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Contribuer au bon fonctionnement de la chaîne de production. - Contrôler la qualité des produits finis. - Effectuer diverses tâches de manutention liées à l'activité. Compétences attendues : - Sens du travail en équipe. - Rigueur et organisation. - Capacité d'adaptation. - Sens de l'hygiène et du respect des règles de sécurité.
```html Nous sommes à la recherche d'un·e professeur·e de batterie pour dispenser des cours de batterie dès maintenant à BAZOUGES LA PEROUSE (35560). Les cours s'adressent à un élève de 15 ans, ayant un niveau débutant. Nous souhaitons offrir un accompagnement adapté et motivant pour favoriser la progression de chaque élève. Votre profil : Vous possédez une expérience significative dans le domaine de l'enseignement musical et, idéalement, vous détenez un diplôme de fin d'études. Votre savoir-faire et votre passion pour la musique sont des atouts majeurs pour inspirer et guider nos élèves. Allegro Musique est la plus grande école de musique en France, forte de plus de 18 années d'expérience. Notre équipe de conseillers, composée de musiciens passionnés, s'engage à vous accompagner jour après jour dans votre enseignement musical. ``` Cette offre vous intéresse ? Merci de téléphoner au +33757904667 en précisant la référence de l'offre : 84753
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer. Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Régler les machines et assurer le bon approvisionnement - Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Description du poste : Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer. Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Régler les machines et assurer le bon approvisionnement - Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,... Description du profil : Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Description du poste : Vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement de production performant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à relever de nouveaux défis. Vos missions : - Assurer la mise en route et le réglage des machines - Surveiller les opérations de production et contrôler la qualité - Intervenir en cas d'incident et effectuer des ajustements techniques - Garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Proposer des améliorations pour optimiser la production Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Profil recherché : - Expérience en conduite de ligne ou forte appétence pour l'industrie - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Bonnes capacités d'analyse et de réactivité Ce que nous vous offrons : - Intégration et formation dès l'arrivée - Rémunération attractive avec primes - Perspectives d'évolution vers des postes à responsabilité Faites partie d'une équipe engagée et postulez dès maintenant.
Description du poste : Description du poste : Vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement de production performant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à relever de nouveaux défis. Vos missions : - Assurer la mise en route et le réglage des machines - Surveiller les opérations de production et contrôler la qualité - Intervenir en cas d'incident et effectuer des ajustements techniques - Garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Proposer des améliorations pour optimiser la production Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Description du profil : Profil recherché : - Expérience en conduite de ligne ou forte appétence pour l'industrie - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Bonnes capacités d'analyse et de réactivité Ce que nous vous offrons : - Intégration et formation dès l'arrivée - Rémunération attractive avec primes - Perspectives d'évolution vers des postes à responsabilité Faites partie d'une équipe engagée et postulez dès maintenant.
Description du poste : L'agence Breizh Intérim de Rennes recherche pour l'un de ses clients, une coopérative agricole spécialisée dans le conditionnement des légumes, un Operateur de production H/F . Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Saint-Georges-de-Gréhaigne (35). Vos missions principales :***Effectuer diverses missions sur une chaîne de production ( nettoyage des légumes, épluchage, effeuillage des salades, mise en sachets, étiquetage ). * Préparation et conditionnement des produits alimentaires, * Contrôle de la qualité des produits, * Respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Vos conditions de travail :***Horaires en équipe en 2*8 (35 heures/semaine), * Travail le samedi matin, * Rémunération selon profil à partir de 11,88€ B/H, * Avantages supplémentaires : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, CSE. Description du profil :***Vous avez une première expérience dans un poste similaire ou un stage significatif dans ce domaine, * Vous avez une bonne connaissance des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le secteur agroalimentaire, * Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Cela vous correspond ? Alors envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Elvina, Pauline ou Raluca à l'agence Breizh Intérim de Rennes au***.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Conseiller en accompagnement d'entreprise TPE/PME H/F Le poste : Vous souhaitez mettre vos compétences au services de TPE/PME en local . Vos propositions de prestations - Rentabilité économique de l'Entreprise - Anticipation de budget et de prévisionnel. - Définir avec le dirigeant le projet de l'Entreprise à moyen et long termes. - Aide sur le gestion de la trésorerie. - Piloter des actions à mener correctives - Prescrire des Partenaires externes de votre réseaux pour différentes missions. Devenir l'homme ou la Femme de confiance et l'appui du Chef d'Entreprise. Contrat de licence de Marque. Profil recherché : Votre expérience en Amont sera primordiale . - Chef d'entreprise souhaitant développer ses activités - Cadre dirigeant en reconversion - Chef d'entreprise en reconversion
CARRIERE RH
Vous rejoignez ce Groupe et plus précisément le site de production de 100 personnes spécialisé dans la fabrication de produits lactés. Rattaché(e) au Service Maintenance, apportez votre expertise technique en électromécanique et contribuez au développement des projets maintenance. Rattaché à une équipe de 10 technicien vous intervenez en préventif et curatif Vous évoluez sur tout le périmètre usine: fabrication, conditionnement sur ligne et convoyeurs, thermoformeuses, emballeuse, palettiseur autonome, AVG ... Vos missions : - Réaliser les interventions de maintenance préventives et curatives sur nos outils de production : lignes de production de solutions injectable - Effectuer le diagnostic de pannes et les réparations sur les équipements de production - Suivre les interventions via notre GMAO - Proposer et réaliser des travaux d'amélioration sur nos outils de production - Participer aux chantiers de travaux neufs - Mettre à jour, compléter les plans et les documentations techniques des installations et des équipements - Participation à l'accueil et l'intégration des nouveaux arrivants - Être force de proposition pour l'amélioration de poste Profil recherché : De formation Bac+2/3 en Maintenance vous disposez d'au moins 5 ans d'expériences professionnelles en maintenance sur site de production idéalement en industrie de process. Vous disposez de connaissances approfondies en mécanique, électrique, hydraulique, pneumatique ainsi que des compétences en diagnostic de pannes sur automates Siemens et Schneider (vérif entrées/sorties, diag poussé). Avec un bon relationnel et une capacité à gérer son stress et les priorités, vous appréciez travailler en équipe et disposez d'une envie pour développer des projets d'amélioration continue. Conditions : - CDI - Pontorson (50) - 3X8 : 1 semaine matin, 1 semaine PM, 2 semaines nuit - CP 25 jours + 14JRTT + 3 jours ancienneté au bout de 3 ans - Salaire : package à 42-43KEUR + intéressement
Réaliser le tri et l'emballage des produits selon les standards de qualité. Assurer le conditionnement des produits dans les emballages prévus. Effectuer des contrôles visuels pour garantir la conformité des produits. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Participer au nettoyage et à l'entretien des lignes de production. Rigueur, sens du détail et respect des délais. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Débutant accepté
MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) EN EHPAD DANS LE SUD MANCHE LE 15 NOVEMBRE EN 13HH15. Notre client est un établissement médical situé dans le Sud Manche, son EHPAD se compose de 162 lits répartis sur plusieurs services. Commodités de transport à disposition : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement qui place au cur de ses priorités les fortes valeurs humaines, le bien-être des salarié(e)s et l'engagement social et environnemental, en matière d'égalité, d'inclusion et de diversité.MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) EN EHPAD DANS LE SUD MANCHE LE 15 NOVEMBRE EN 13HH15. Dans un environnement hospitalier, vous apporterez une assistance précieuse aux patients en collaboration avec l'équipe médicale - Fournir des soins d'hygiène et de confort aux patients - Assurer la surveillance des paramètres vitaux et signaler toute anomalie - Participer à l'entretien et à la désinfection des équipements médicaux utilisés Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 15/11/ - Salaire: euros/mois minimum - Primes + reprise de votre ancienneté de diplôme - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle. MISSION AIDE-SOIGNANT (F/H) EN EHPAD DANS LE SUD MANCHE LE 15 NOVEMBRE EN 13HH15. - Vous justifiez d'un minimum de deux ans d'expérience en tant qu'aide soignant(e) - Le Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) est requis pour ce poste - Vous démontrez des compétences solides en matière de communication et d'écoute - Vous êtes capable de travailler efficacement au sein d'une équipe multidisciplinaire Processus de recrutement Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans la fabrication sur mesure de meuble, un(e) opérateur(trice) menuiserie industrielle H/F en contrat d'intérim. Le/la opérateur(trice) menuiserie industrielle intègre une équipe dynamique au sein d'un atelier moderne. Il/elle contribue à la fabrication de meubles sur mesure en respectant les consignes de production et les standards de qualité. Vos missions : - Préparer les matériaux nécessaires à la fabrication des meubles selon les plans et instructions. - Utiliser et régler les machines de menuiserie industrielle pour découper, assembler et finitionner les pièces. - Contrôler la qualité des pièces réalisées et signaler toute anomalie. - Assurer la maintenance de premier niveau des équipements utilisés. - Respecter les règles de sécurité et les consignes internes de l'entreprise. - Collaborer avec les membres de l'équipe pour optimiser les processus de fabrication. Compétences attendues : - Connaissance des techniques de menuiserie industrielle et des matériaux associés. - Capacité à lire et interpréter des plans ou des fiches techniques. - Habileté à manipuler les machines et outils spécifiques à la menuiserie. - Rigueur et sens de l'organisation dans l'exécution des tâches. - Aisance à travailler en équipe et à communiquer efficacement. - Respect des consignes de sécurité et des normes de qualité.
POSTE : Opérateur de Production Agroalimentaire - 35560 Antrain H/F DESCRIPTION : Bâtissez votre carrière dans l'industrie agro-alimentaire viande avec Manpower via ces postes d'opérateurs de production H/F. Venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamique. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Kaéla à l'Agence. Vous intégrerez différents ateliers de production afin de contribuer à une aventure humaine aux cotés de nos équipes. Les tâches qui vous seront confiées seront les suivantes : Réaliser des opérations simples de production en fonction de l'atelier (fabrication, étiquetage, conditionnement?), Être polyvalent sur plusieurs postes (port de charge possible), Renseigner les documents de production, Respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité. Vous serez intégré(e), accompagné(e) et formé(e) (découverte des postes), tout au long de votre mission. Environnement : froid (4/6°C). Horaires : journée avec démarrage entre 5h00 et 6h00. Rémunération : 11.52 euros / heure + 0.13 euros / heure de prime habillage + 4% de votre taux horaire en prime de froid suivant le service dans lequel vous travaillez Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli monmanpower (ou votre compte monmanpower). Vous êtes intéressé(e) par ces postes, mais vous êtes débutant ? Ce n'est pas un problème ! Votre motivation et votre engagement seront vos principaux atouts ! Vous aimez le travail en équipe, vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique où l'humain est au coeur de la culture d'entreprise ? N'attendez plus et postulez ! Sinon, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150- (selon règlement en vigueur). Tout profil sera étudié. Selon votre expérience et vos motivations, nous vous orienterons vers le poste qui vous correspondra le plus ! A très vite, Kaéla LEROY Suivez nous sur notre page Facebook Manpower Fougères ! Devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-11-2025 Durée : 3 mois PROFIL :
CRIT Fougères recrute un Manoeuvre TP (H/F) pour l'un de nos clients engagé dans les travaux publics, spécialisé dans le terrassement. Au sein du chantier, vos missions sont les suivantes : - Aide à la pose de bordures, - Aide à la pose de pavés, - Aide à la pose du terrassement, - Déblaiement, - Remblaiement - Approvisionnement du chantier - Aide à l'entretien et réfection des chaussées Lieux : autoroutes, voiries et des stationnements. Horaires de travail du lundi au vendredi : Journée Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire : à partir de 12EUR et en selon l'expérience - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit. Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Valentine ou Maëva - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. Vous avez le sens du travail en équipe ? Le port de charges n'est pas dérangeant pour vous. Vous avez une expérience similaire dans le domaine du BTP.
tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) EN EHPAD DANS LE SUD MANCHE LE 15 NOVEMBRE EN 13H45-21H15. Notre client est un établissement médical situé dans le Sud Manche, son EHPAD se compose de 162 lits répartis sur plusieurs services. Commodités de transport à disposition : - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez un établissement qui place au cœur de ses priorités les fortes valeurs humaines, le bien-être des salarié(e)s et l'engagement social et environnemental, en matière d'égalité, d'inclusion et de diversité.tâche AIDE-SOIGNANT (F/H) EN EHPAD DANS LE SUD MANCHE LE 15 NOVEMBRE EN 13H45-21H15. Dans un environnement hospitalier, vous apporterez une assistance précieuse aux patients en collaboration avec l'équipe médicale - Fournir des soins d'hygiène et de confort aux patients - Assurer la surveillance des paramètres vitaux et signaler toute anomalie - Participer à l'entretien et à la désinfection des équipements médicaux utilisés Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici : - Contrat: Intérim - Durée: 15/11/2025 - Salaire: 12.17 euros/mois minimum - Primes + reprise de votre ancienneté de diplôme - Indemnité kilométrique En nous rejoignant, vous aurez accès à notre programme Fast TT, ainsi qu'à d'autres avantages exclusifs pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Description du poste : Vous aimez les environnements de production dynamiques et souhaitez encadrer une équipe tout en garantissant la performance des lignes de fabrication ? Optima, expert du recrutement, recherche pour l'un de ses partenaires un Conducteur de Ligne H/F . Vos missions : En tant que Conducteur de Ligne , vous serez en charge de :***Piloter et superviser une ligne de production dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, coûts et délais. * Encadrer et animer une équipe d'opérateurs : organisation du travail, répartition des tâches, suivi des performances. * Assurer les réglages, changements de formats et démarrages de ligne . * Contrôler la conformité des produits et veiller à la bonne application des standards qualité. * Identifier et résoudre les dysfonctionnements techniques de premier niveau. * Collaborer avec les services maintenance, qualité et logistique pour garantir la continuité de la production. * Participer activement à l' amélioration continue des performances et à la formation des nouveaux collaborateurs. Description du profil :***Formation Bac à Bac+2 en production, maintenance, agroalimentaire ou industrie . * Expérience confirmée en conduite de ligne, idéalement avec encadrement d'équipe . * Connaissance des process industriels et des règles d'hygiène et de sécurité. * Leadership, sens de l'organisation et capacité à fédérer une équipe. * Réactivité, rigueur et autonomie.
Description: Vous aimez les environnements de production dynamiques et souhaitez encadrer une équipe tout en garantissant la performance des lignes de fabrication ? Optima, expert du recrutement, recherche pour l’un de ses partenaires un Conducteur de Ligne H/F. Vos missions :En tant que Conducteur de Ligne, vous serez en charge de : Piloter et superviser une ligne de production dans le respect des objectifs de qualité, sécurité, coûts et délais. Encadrer et animer une équipe d’opérateurs : organisation du travail, répartition des tâches, suivi des performances. Assurer les réglages, changements de formats et démarrages de ligne. Contrôler la conformité des produits et veiller à la bonne application des standards qualité. Identifier et résoudre les dysfonctionnements techniques de premier niveau. Collaborer avec les services maintenance, qualité et logistique pour garantir la continuité de la production. Participer activement à l’amélioration continue des performances et à la formation des nouveaux collaborateurs. Profil Attendu: Formation Bac à Bac+2 en production, maintenance, agroalimentaire ou industrie. Expérience confirmée en conduite de ligne, idéalement avec encadrement d’équipe. Connaissance des process industriels et des règles d’hygiène et de sécurité. Leadership, sens de l’organisation et capacité à fédérer une équipe. Réactivité, rigueur et autonomie.
Description du poste : L'agence Breizh Intérim de Rennes recherche pour l'un de ses clients, une coopérative agricole spécialisée dans le conditionnement des légumes, un Conducteur de ligne de production H/F . Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Saint-Georges-de-Gréhaigne (35). Vos missions principales :***Conduire et superviser les lignes de production agroalimentaire, * Superviser la gestion d'une équipe (planning, formations, entretiens, etc.). * Assurer le bon fonctionnement des machines et des équipements, * Respecter les normes d'hygiène et de sécurité en vigueur, * Participer à l'amélioration continue des processus de production, * Effectuer des contrôles qualité et signaler les anomalies. Vos conditions de travail :***Horaires en équipe en 2*8 (35 heures/semaine), * Travail le samedi matin, * Rémunération selon profil à partir de 11,88€ B/H, * Avantages supplémentaires : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, CSE. Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou Bac+2 dans un domaine technique ou agroalimentaire, * Vous justifiez d'une expérience significative dans la conduite de lignes de production ou dans un domaine similaire, * Vous avez des compétences en gestion d'équipe et en supervision de processus de production, * Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon sens de l'organisation. Cela vous correspond ? Alors envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Elvina, Pauline ou Raluca à l'agence Breizh Intérim de Rennes au***.
Description du poste : L'agence Breizh Intérim de Rennes recherche pour l'un de ses clients, une coopérative agricole spécialisée dans le conditionnement des légumes, un Chauffeur d'engins agricoles H/F . Le poste est à pourvoir en CDI sur le secteur de Saint-Georges-de-Gréhaigne (35). Vos missions principales :***Conduire et manœuvrer un tracteur pour le traitement des déchets végétaux, * Assurer le chargement, le transport, déchargement des déchets végétaux et leur livraison sur les sites (méthanisation et direct producteurs), * Respecter les normes de sécurité et les procédures environnementales en vigueur, * Participer à l'organisation et à l'optimisation des flux de déchets végétaux, * Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour assurer la bonne marche des opérations. Vos conditions de travail :***Horaires en equipe en 2*8 (35heures/semaine), * Travail le samedi matin, * Rémunération selon profil à partir de 11,88€ B/H * Avantages supplémentaires : 13eme mois, mutuelle, épargne salariale, CET, CSE. Description du profil :***Vous êtes titulaire d'un permis C pour la conduite d'engins agricoles (tracteur), * Vous justifiez d'une expérience dans la conduite d'engins agricoles ou dans un domaine similaire, * Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens de l'observation. Cela vous correspond ? Alors envoyez votre CV en répondant à l'annonce et/ou contactez Elvina, Pauline ou Raluca à l'agence Breizh Intérim de Rennes au***.
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
Ibis Budget Pontorson Baie du Mont-Saint-Michel est un établissement dynamique situé à Saint-Georges-de-Gréhaigne, offrant une expérience unique à ses clients grâce à un service de qualité et une atmosphère chaleureuse. Nous proposons des chambres confortables et modernes, ainsi qu'un accès facile aux attractions locales, notamment la célèbre baie du Mont-Saint-Michel. En tant que Réceptionniste multisite, vous serez au cœur de notre activité et serez responsable de garantir une expérience agréable à notre clientèle. Vos missions seront variées et passionnantes : - Accueillir les clients à leur arrivée et les accompagner tout au long de leur séjour -Gérer le service du petit déjeuner. - Gérer les réservations par téléphone, en ligne et sur place - Effectuer les enregistrements et les départs des clients avec précision - Répondre aux demandes et aux préoccupations des clients, en assurant un suivi adéquat - Collaborer avec les différents départements de l'établissement pour assurer une communication fluide - Participer à la promotion des services et des offres de l'hôtel - Veiller à la propreté et à l'organisation de l'espace de réception Nous recherchons une personne dynamique et organisée, ayant un excellent sens du service client. Pour réussir dans ce poste, vous devez posséder les compétences et traits de personnalité suivants : - Excellent relationnel et aisance en communication - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à diverses situations - Sens de l'initiative et autonomie dans l'exécution des tâches - Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion hôtelière - Un an d'expérience dans un poste similaire est requis Salaire et avantages du poste : - Contrat à durée indéterminée (CDI) - Formation continue possible Si cette opportunité vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre notre équipe, n'hésitez pas à postuler dès maintenant.
Description du poste : « Connaissez-vous le contrat CDII ? C'est un contrat à durée indéterminée où CRIT est votre unique employeur tout en gardant une diversité de missions au sein d'entreprises variées ! Sécurité de l'emploi, accès à la formation, garantie de revenu et beaucoup d'autres avantages. Rejoignez-nous en CDII ! » Prêt(e) à intégrer une entreprise spécialisée dans la maroquinerie de luxe? CRIT Fougères recrute des Opérateurs piquage (H/F) pour notre client basé à Fougères Au sein de l'atelier de production, vos missions sont : - Réaliser des opérations de coupe-préparation ; - Travail sur table ; - Piquage ; - Contrôle qualité des produits finis. Vous êtes accompagnés en interne en vous formant au sein même de l'atelier. Horaires de journées du lundi au vendredi. Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire :11.88EUR - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps - Comité Entreprise - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...). Ce poste vous intéresse? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine, Maëva ou Valentine - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif. Description du profil : Vous faites preuve de minutie, de rigueur et de sérieux.
Vous intégrez la station industrielle de légumes Priméale (réception, conditionnement et expédition de légumes frais (Carottes, Salade, .), (site certifié IFS). Ce que l'on attend de vous : * Vous manager les équipes de vos lignes de productions (Plannings, entretiens .) * Vous supervisez et conduisez une machine ou une installation comprenant plusieurs machines simples en respectant le cahier des charges clients. * Vous êtes garant des consignes d'hygiène et sécurité (site certifié IFS) Votre profil : * Vous disposez d'un Bac ou Bac+2 en agroalimentaire * Vous avez une première expérience dans l'exercice de ces fonctions, idéalement avec du management * Vous êtes autonome, sérieux, force de proposition dans l'organisation du travail et vous avez une bonne capacité d'analyse Rejoignez-nous !
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Lieu : Pleine-Fougères et environs Agence : Domino Care - Rennes Aide-soignant(e) diplômé(e), vous cherchez des missions variées et adaptées à vos compétences dans des structures médico-sociales à Pleine-Fougères ? Domino Care Rennes vous accompagne avec des missions enrichissantes. Vos missions : Accompagner les résidents au quotidien Veiller à leur bien-être physique et moral Observer et transmettre les informations sur leur état de santé Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire Assurer un cadre respectueux et sécurisé Respecter les protocoles d'hygiène et de sécurité Les avantages Domino RH : Rémunération selon expérience ou convention collective Primes de fin de mission (IFM, ICP) Aides au logement, garde d'enfants, location de véhicule Plan d'épargne (CET) abondé à 6 % Parrainage, formations et accompagnement personnalisé Rejoignez Domino Care, une agence engagée à vos côtés pour votre réussite professionnelle. Titulaire du Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e), vous avez l'art d'allier écoute, rigueur et empathie — un vrai cocktail de qualités pour créer un lien de confiance avec les patients et leurs proches. Nous recherchons un(e) professionnel(le) investi(e), qui aime le travail bien fait (et le café du matin), prêt(e) à s'épanouir dans un environnement de jour, dynamique et bienveillant. Si vous êtes motivé(e), que vous savez sourire même derrière un masque et que la qualité des soins vous tient à coeur, n'attendez plus : envoyez-nous votre candidature ! Nous serions ravis d'échanger avec vous sur votre parcours et vos projets.
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
AGRIAL organise un JOB DATING sur l'usine de conditionnement de légumes à St Georges de Grehaigne le 4 novembre de 16h30 à 19h. Venez rencontrez les équipes opérationnelles (visite de site, entretiens). Rejoignez-nous ! CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Pilote de ligne en CDI : Vos responsabilités : * Vous manager les équipes de vos lignes de productions (Plannings, entretiens .) * Vous supervisez et conduisez une machine ou une installation comprenant plusieurs machines simples en respectant le cahier des charges clients. * Vous êtes garant des consignes d'hygiène et sécurité (site certifié IFS) La suite avec nous? CE QUE VOUS ALLEZ AIMER : * Un parcours dédié de formations * Une synergie avec vos collègues * Des possibilités d'évolution * Des avantages attractifs : 13ème mois, mutuelle, épargne salariale, CET, avantages CSE ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si vous souhaitez rejoindre notre équipe à l'usine de conditionnement de légumes à St Georges de Grehaigne, cliquez sur Postuler pour nous envoyer votre CV. Notre processus de recrutement Si votre profil correspond à notre recherche, vous aurez un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative. Si votre profil correspond, nous vous inviterons à un entretien en présentiel lors du JOB DATING. Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * De formation Bac ou Bac +2 en agroalimentaire * Vous avez une première expérience dans l'exercice de ces fonctions, idéalement avec du management * Vous êtes autonome, sérieux, force de proposition dans l'organisation du travail et vous avez une bonne capacité d'analyse * Vous savez travailler en équipe et appliquer les procédures * Postes en 2*8, travail le samedi matin, modulation du temps de travail. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. Nous bâtissons un modèle coopératif durable, fondé sur la complémentarité de nos activités et créateur de valeur pour l'ensemble de nos parties prenantes, de l'agriculteur au consommateur. Grâce à la diversité de nos métiers et à notre expertise de la graine à l'assiette, nous accompagnons nos adhérents tout en préservant l'environnement, afin de garantir une alimentation sûre et saine pour tous. Tenter l'aventure à nos côtés, c'est la promesse d'un avenir qui prend tout son sens ! CE QUE VOUS FEREZ : En tant que Pilote de ligne en CDI : Vos responsabilités : Vous manager les équipes de vos lignes de productions (Plannings, entretiens …) Vous supervisez et conduisez une machine ou une installation comprenant plusieurs machines simples en respectant le cahier des charges clients. Vous êtes garant des consignes d'hygiène et sécurité (site certifié IFS) CE QUE NOUS RECHERCHONS : De formation Bac ou Bac +2 en agroalimentaire Vous avez une première expérience dans l'exercice de ces fonctions, idéalement avec du management Vous êtes autonome, sérieux, force de proposition dans l'organisation du travail et vous avez une bonne capacité d'analyse Vous savez travailler en équipe et appliquer les procédures Postes en 2*8, travail le samedi matin, modulation du temps de travail. Pour vous, c'est l'opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.
Technicien de maintenance infrastructures F/H Maintenance Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. En 2022, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 6,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 000 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables. Notre ambition est d'imaginer et de déployer ces mobilités au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun. Keolis Mont-Saint-Michel est une filiale interurbaine du Groupe Keolis qui exploite le réseau de transport (navette "Le passeur", service dédié, TAD et une ligne régulière d'intérêt national Gare de Pontorson - Le Mont-Saint-Michel) et les parkings du site (6000 places de stationnement). Elle opère ses activités sur un site exceptionnel avec des enjeux majeurs en termes de régularité de l'offre, de qualité de service, de sécurité et de protection de l'environnement. Chaque année, plus de 3 millions de voyageurs sont transportés sur les différentes lignes et plus de 700 000 véhicules sont accueillis sur les parcs de stationnement. Cette activité à fortes saisonnalités mobilise plus de 50 collaborateurs à l'année et des renforts saisonniers faisant passer l'effectif en très haute saison à 100 collaborateurs. Sous la responsabilité du Responsable d'atelier, le / la technicien(ne) d'entretien et de maintenance des infrastructures est garant du maintien en bon état de propreté et de fonctionnement des installations du périmètre concédé en collaboration avec les différents services : Exploitation, Maintenance, HSE et autres services supports. Soucieux de la qualité de service de l'entreprise, le / la technicien(ne) d'entretien et de maintenance des infrastructures, comme chaque salarié de KMSM, contribue à la mise en œuvre et à l'amélioration des différentes démarches (ISO 14001, label RSE, label Pacte visiteurs, démarche sécurité...) . Votre périmètre d'intervention: TRAVAUX: Il / Elle planifie, organise, réalise et suit les travaux à effectuer pour l'entretien, les réparations et les aménagements sur les parkings et le bâtiment d'exploitation ainsi que sur l'atelier de maintenance Il / Elle accompagne et suit les prestataires dans la préparation, la réalisation et le suivi des chantiers (réalisation des plans de prévention et protocole de sécurité, réalisation des inspections communes préalables avant travaux...) Il / Elle s'assure du respect des consignes établies dans les plans de prévention et/ou protocoles de sécurité par les prestataires Il / Elle réalise des visites de terrain en cours de chantier. SUIVI DES INDICATEURS ET DE LA PERFORMANCE QHSE Le / la technicien(ne) d'entretien et de maintenance des infrastructures contribue au suivi des indicateurs et de la performance QHSE : Il / Elle relève mensuellement les compteurs (Elec, Eau de ville, Eau recyclée...), apporte son expertise en cas de dérive et assure la remise en conformité des installations ou la recherche de solution le cas échéant Il / Elle réalise des tournées terrains et des contrôles qualité mensuellement sur les parkings et dans les véhicules Il / Elle remonte les dysfonctionnements constatés (déversement de produit polluant, déclenchement d'alarme, fuite d'eau...) à la hiérarchie. Il / Elle assure et coordonne la mise à jour des différents affichages (Communication interne, Information visiteurs, tarifs...) CONDUITE Selon les besoins, le / la technicien(ne) d'entretien et de maintenance des infrastructures vient en renfort des équipes d'exploitation pour satisfaire les engagements de la filiale en matière de production, de sécurité et de qualité de service. Type de contrat: CDI Temps complet Lieu: Beauvoir (50) Profil Vous disposez d'un parcours de maintenance industrielle avec une expérience significative dans la maintenance de bâtiments. SAVOIR-ETRE Travail en équipe et en transversalité Sens de l'organisation Rigueur Réactivité Sens du relationnel SAVOIR-FAIRE Encadrer des travaux d'aménagement Réaliser des interventions simples en électricité, métallerie, menuiserie, plomberie, peinture... Analyser les caractéristiques fonctionnelles, environnementales et techniques relatives au type d'ouvrage ou produit à réaliser (règlementations, organisations, contraintes d'assemblage, de fabrication, d'exploitation, sécurité) Méthodes d'audit Utilisation des machines et outils Outils de bureautique
Implanté dans 16 pays, Keolis transporte chaque année 3,3 milliards de voyageurs sur différents réseaux notamment à Lyon, Melbourne, Boston, Rennes, Cardiff, Hyderabad. Leader mondial de l'exploitation de métro automatique et de tramway, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation avec l'ensemble de ses partenaires et filiales - Cykleo, Effia, Keolis Santé, Kisio - pour développer de nouvelles offres de mobilité partagée créatives et novatrices : trains, bus et cars, troll...
RESPONSABILITÉS : Le Centre d'Addictologie de la Baie exerce des missions de soins, de prévention et de sensibilisation en addictologie. Il est composé : • d'un service d'hospitalisation à temps complet de 8 lits, • d'un service de soins médicaux et de réadaptation en addictologie composé de deux lits, • d'un service d'hôpital de jour d'une capacité d'accueil de 20 patients par jour du lundi au vendredi entre 9h00 et 16h30 • d'un service de consultation. Le cadre de Pôle a pour missions : • la gestion des soins et des prestations de service : coordonner les parcours de soins, participer à l'évaluation des prises en charge et des soins dispensés, évaluer et transmettre avec les équipes • le management de l'équipe : gérer et suivre les plannings, gérer l'absentéisme, informer les équipes de l'actualité institutionnelle • la gestion des informations : gérer la transmission des informations concernant les patients et leur entourage, traiter et diffuser l'information concernant les professionnels et le fonctionnement du pole. • l'amélioration continue de la qualité : participer à l'évaluation des pratiques professionnelles, coordonnée la mise en oeuvre de la gestion des risques au sein du pôle, promouvoir la politique de bientraitance et de lutte contre la maltraitance. • la gestion économique : évaluer les besoins des unités et proposer des choix priorisés d'équipement et de matériels, superviser les sorties thérapeutiques. • la communication : transmettre à la hiérarchie des problématiques des unités, communiquer vers l'extérieur. Fiche de poste disponible sur demande. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : • Diplôme d'Etat de cadre de santé Expérience professionnelle : • Management • Connaissances en addictologie souhaitées Conditions de travail : Lieu : Pontorson • Participation aux permanences d'encadrement en intra et extra hospitalier Avantages : • CDI temps plein, possibilité d'intégrer rapidement la fonction publique hospitalière • Reprise à 100% de l'expérience dans la rémunération • 25 jours de congés annuels (+1 à 3 congés exceptionnels) + organisation sur la base du forfait jours avec 19 jours de RTT • Formation continue et diplômante possible • Logement temporaire à tarif préférentiel • Accès aux avantages du CGOS et l'Amicale du personnel (vacances, billetterie...) • Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne selon le projet professionnel
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Technicien de Maintenance Industrielle H/F Le poste : Rattaché au Responsable, votre mission principale sera d'effectuer des opérations curatives, amélioratives et préventive.***Vous vous assurez d'une production optimale en qualité, quantité et délais par la conduite et la surveillance de la ligne de production * Vous réalisez la maintenance de la ligne * Vous faites preuve de polyvalence en fonction de l'activité * Participer à l'installation de nouvelles Machines de production * Réaliser les changements de format des machines de conditionnement * Assurer la maintenance préventive et curative des machines de production * Vous faites preuve de curiosité technique et avez un esprit d'équipe développé Le profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe Horaires en 3x8 ou de week-end.
Conducteur de bus - navettes Passeur H/F Exploitation Pionnier dans le développement des transports publics, Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leur territoire. Numéro 1 de l'exploitation de métro automatique et de tramway dans le monde, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation soutenue et ouverte avec l'ensemble de ses partenaires et filiales - Kisio, EFFIA, Keolis Santé, Cykleo - pour renforcer son coeur de métier et développer de nouvelles offres de mobilité partagée innovantes et « sur-mesure » : trains, bus et cars, trolley bus, VTC collectifs, navettes fluviales et maritimes, vélo en libre-service, auto partage, navette autonome 100% électrique, téléphérique urbain... En France, Keolis est le n2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA et le n1 du transport sanitaire depuis la création de Keolis Santé en juillet 2017. Détenu à 70% par SNCF et à 30% par la Caisse de Dépôt et Placement du Québec (CDPQ), le Groupe compte 68 500 collaborateurs répartis dans 16 pays et a réalisé, en 2020, un chiffre d'affaires de 6,1 milliards d'euros. En 2019, 3,4 milliards de voyageurs ont utilisé un service de mobilité partagée proposé par Keolis. Travailler chez Keolis, c'est avant tout vivre des expériences. Les 68 500 collaborateurs Keolis donnent du sens à leur métier, construisent des parcours professionnels uniques, et s'enrichissent des rencontres qu'ils font au quotidien. Keolis Mont- Saint- Michel est une filiale interurbaine du Groupe KEOLIS, opérateur majeur du transport public de voyageurs en France, en Europe et dans le monde. KEOLIS exploite pour le compte des collectivités locales leurs réseaux de transport et s'efforce d'offrir des solutions de mobilité sur-mesure adaptées aux problématiques de chaque territoire afin de faciliter la vie des voyageurs. Vous recherchez un emploi utile aux autres et accessible à tous? Que vous soyez en reconversion, reprise d'activité ou déjà en poste, Rejoignez les équipes Keolis Mont- Saint- Michel et participez à rendre l'expérience des visiteurs du Mont-Saint-Michel inoubliable! Missions Votre activité : le Transport navettes du Mont Saint Michel + Ligne régulière PONTORSON/LE MONT ST MICHEL. En toute autonomie vous serez en charge d' Accueillir, accompagner et transporter les voyageurs en assurant leur confort et leur sécurité Utiliser les outils de communication embarqués Assurer le bon état / utilisation du véhicule Contrat: temps complet soit 151.67 h/mois Taux horaire brut: 12,05 Euros Majoration dimanches, nuits, jours fériés Profil Vous avez le sens du service, des responsabilités Vous aimez le relationnel et le contact aux autres Vous aimez travailler en autonomie Vous êtes rigoureux et ponctuel Vos qualifications : Vous êtes titulaires du permis D et de la FIMO Voyageurs Les débutants sont acceptés : Vous ne possédez pas le permis D et la FIMO ? Contactez-nous ! Nous pourrons vous proposer une formation afin de les obtenir ! La diversité étant au cœur de nos valeurs, nos postes sont ouverts à tous les talents et notamment aux personnes en situation de handicap. Information complémentaire Toute personne postulant sur ce poste pourra faire l'objet d'une enquête administrative, conformément au décret n 2017-757 du 03 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l'article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.
Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un chef de chantier revêtement (H/F). Vos missions En tant que Chef de Chantier, vous êtes le garant du bon déroulement des travaux sur site. Vos principales missions seront : Organiser, planifier et suivre l'avancement du chantier Encadrer les équipes sur le terrain (ouvriers, intérimaires, sous-traitants) Veiller à la bonne application des règles de sécurité Gérer l'approvisionnement en matériaux et matériels Assurer les relations avec les différents intervenants (conducteur de travaux, bureau d'études, clients, fournisseurs.) Contrôler la qualité des travaux réalisés et garantir les délais Participer aux réunions de chantier et faire un reporting régulier à la hiérarchie Contactez-nous ou venez nous rencontrer à l'agence pour plus de détails ☕Qualifications : - Formation dans le BTP (CAP à Bac+2 ou équivalent) Compétences requises : - Compétences en gestion, management et planification. - Expérience significative sur un poste similaire (chef d'équipe ou chef de chantier) - Expérience similaire d'au moins 5 ans - Maîtrise des outils de suivi de chantier (planning, rapports, etc.) Le + : - Ponctuel - Organisé - Respecteux des règles de sécurités - Esprit d'équipe - Permis B indispensable
Norman Recrutement ~ Romagné (35) Depuis 2006, Norman Recrutement (Groupe JTI) vous accompagne dans vos projets professionnels. Notre agence de Romagné recrute toutes qualifications dans les métiers du BATIMENT, TRAVAUX PUBLICS, TRANSPORT, LOGISTIQUE, INDUSTRIE, TERTIAIRE. Zone d'activité du coudrais 35133 Romagné (9h00-12h30-14h00-18h00)
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. POSTE : Agent de nettoyage industriel 16h-00h (H/F) Dans une industrie agroalimentaire vous procédez au nettoyage des sols et des installations de production. - démontage / remontage de parties de machines à nettoyer - déplacer des éléments pour nettoyer - nettoyage à haute pression - application de la procédure de lavage (pulvérisation produits, rinçage....). PROFIL : Pour cette mission intérim, soit vous avez déjà fait du nettoyage industriel soit vous êtes capable d'apprendre ce métier. Horaire 16h à minuit du lundi au vendredi. Salaire 11,95€/heure + prime d'habillage + 10% congés payés + 10% indemnité de fin de mission + mutuelle + compte-épargne temps 6% l'an + comité d'entreprise + participation aux bénéfices dès 455 heures d'ancienneté Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Tu rejoins notre équipe spécialisée dans les réseaux EU/EP. En tant que Chef d'Equipe, tu coordonnes la pose de canalisations sur nos chantiers de viabilisation, de logements et de plateformes. A ce titre, tu : - Prépares, organises et implantes les chantiers à partir des élements transmis par le chef de chantier - Es le réfèrent sur chantier et coordonnes l'activité de l'équipe composée d'un poseur et d'un chauffeur de pelle - Réalises les travaux de terrassement et de pose des réseaux - Veilles au respect des consignes de sécurité, de qualité et des délaisTu es diplômé d'un CAP canalisation et/ou tu as une expérience en pose de canalisations. Tu sais organiser un chantier dans le respect du cahier des charges et du planning des travaux. Organisé et sensible à la sécurité, tu as le souci de la qualité et du travail bien fait. Tu possèdes un bon relationnel et un fort esprit d'équipe. Nous rejoindre, c'est intégrer une équipe concentrée sur la qualité de service et la satisfaction du client. Chez Bouteloup, nous cultivons une ambiance familiale basée sur l'esprit d'équipe et l'entraide. Nous savons que ce sont nos équipes qui font la différence et nous saurons être à l'écoute de tes envies pour te permettre d'évoluer.
Situé à Val Couesnon, BOUTELOUP intervient sur un large éventail de prestations en travaux publics aussi bien pour les particuliers que pour les professionnels et collectivités, sur le Nord de l'Ille et Vilaine et le Sud Manche. Notre équipe d'environ 20 collaborateurs réalisent tous types de travaux : terrassement, réseaux, assainissement, aménagement... Bouteloup est une entreprise du groupe HENRY : En savoir +
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran, situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, à proximité immédiate du Mont Saint-Michel, regroupe 602 lits et places, 850 salariés, et plus de 20 structures dans le Sud-Manche(Pontorson, Avranches, Granville, Saint-Hilaire-du -Harcouët, etc.). Il offre une prise en charge complète : Sanitaire : santé mentale (adulte/enfant), addictologie, soins de suite, réadaptation polyvalente et gériatrique. Médico-social : CAMSP, MAS, EHPAD, SSIAD. Récemment certifié par la HAS avec la mention "Haute Qualité des Soins", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. Pour toutes informations, consultez notre site : https: //www.ch-estran.fr Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : L'EHPAD « Le Jardin des épices » située à Pontorson est une structure dont la philosophie est d'assurer une prise en soin centrée sur l'humain. Une équipe pluridisciplinaire est organisée autour du résident : gériatres, cadres, IDE, AS, ergothérapeute, kiné, aide à la marche, AMP, animateur, psychologue, agents hôteliers, agent d'entretien, temps de psychiatre. L'EHPAD est organisé en 6 unités d'hébergement accueillant 25 résidents, et une unité de 12 lits dédiée à l'accueil des résidents à troubles cognitifs. La structure est récente et offre un environnement de travail agréable, équipements ergonomiques à disposition, parc de motricité, présence d'un formateur à la manutention des résidents dédié au personnel. Dynamique d'animation forte avec possibilité pour les soignants de prendre part aux activités. Présentation du poste : Prise en charge et accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, levers, transferts, repas...) Accompagnement des résidents dans les activités proposées en fonction des projets individualisés de chacun Missions principales : Assurer un accueil de qualité Proposer et animer des activités en lien avec le projet individualisé de chacun Évaluer des projets individualisés Assurer des transmissions orales et écrites dans le dossier du résidant Accueillir et être à l'écoute des familles PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : Diplôme d'état aide-soignant ou formation « assistant de soins en gérontologie ». Candidature non diplômés admis avec de préférence exercice préalable auprès de la personne âgée Compétences professionnelles : Être en capacité de mener un entretien : Ecouter, communiquer et observer Concourir à l'élaboration et à la mise en uvre du projet individualisé dans le respect de la personne Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie Proposer et animer des activités Prendre des initiatives Rendre compte Maîtriser les soins d'urgence dans les limites de sa fonction S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la Bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de Bientraitance envers les personnes accueillies Signaler à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance envers un patient Avantages : Recrutement en CDD, CDI Pour les AS diplômés après 1 an d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée), 2 ans pour les AS non diplômés 25 à 28 jours de congés annuels, 37h30 Hebdo/ 15 jours de RTT Accès à la formation continue et formation qualifiante vers le métier d'AS Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne Salaire selon expérience et diplôme Ref: 71c6im4r1y Mme Daniele SOUDEE Contrat : CDD;CDI
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD « Le Jardin des épices » située à Pontorson est une structure dont la philosophie est d'assurer une prise en soin centrée sur l'humain. Une équipe pluridisciplinaire est organisée autour du résident : gériatres, cadres, IDE, AS, ergothérapeute, kiné, aide à la marche, AMP, animateur, psychologue, agents hôteliers, agent d'entretien, temps de psychiatre. L'EHPAD est organisé en 6 unités d'hébergement accueillant 25 résidents, et une unité de 12 lits dédiée à l'accueil des résidents à troubles cognitifs. La structure est récente et offre un environnement de travail agréable, équipements ergonomiques à disposition, parc de motricité, présence d'un formateur à la manutention des résidents dédié au personnel. Dynamique d'animation forte avec possibilité pour les soignants de prendre part aux activités. Présentation du poste : • Prise en charge et accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, levers, transferts, repas...) • Accompagnement des résidents dans les activités proposées en fonction des projets individualisés de chacun Missions principales : • Assurer un accueil de qualité • Proposer et animer des activités en lien avec le projet individualisé de chacun • Évaluer des projets individualisés • Assurer des transmissions orales et écrites dans le dossier du résidant • Accueillir et être à l'écoute des familles PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : • Diplôme d'état aide-soignant ou formation « assistant de soins en gérontologie ». • Candidature non diplômés admis avec de préférence exercice préalable auprès de la personne âgée Compétences professionnelles : • Être en capacité de mener un entretien : Ecouter, communiquer et observer • Concourir à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé dans le respect de la personne • Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie • Proposer et animer des activités • Prendre des initiatives • Rendre compte • Maîtriser les soins d'urgence dans les limites de sa fonction • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la Bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de Bientraitance envers les personnes accueillies Signaler à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance envers un patient Avantages : • Recrutement en CDD, CDI • Pour les AS diplômés après 1 an d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée), 2 ans pour les AS non diplômés • 25 à 28 jours de congés annuels, • 37h30 Hebdo/ 15 jours de RTT • Accès à la formation continue et formation qualifiante vers le métier d'AS • Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne • Salaire selon expérience et diplôme
RESPONSABILITÉS : Missions principales : • Aider et accompagner les résidents dans les gestes quotidiens en assurant leur bien-être et leur confort avec patience et bienveillance • Dispenser des soins d'hygiène et de confort : lever, coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène de l'incontinence • Collaborer aux soins préventifs et curatifs • Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé du résident et à sa mise en œuvre • Assurer des transmissions orales et écrites dans le dossier du résidant PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : • Diplôme d'état aide-soignant (Obligatoire) Compétences professionnelles : • Ecouter, communiquer et observer • Concourir à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé dans le respect de la personne • Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie et ne pas faire a sa place. • Prendre des initiatives • Rendre compte • Se remettre en question • Maîtriser les soins d'urgence dans les limites de sa fonction • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la bientraitance Poste: • Recrutement en CDD • Temps plein • Horaires : 21h00 - 07h00 • Salaire selon expérience et grilles indiciaires de la fonction publique Avantages : • Accès possible au statut de la fonction publique offrant les avantages statutaires (primes et indemnités, protection sociale améliorée) • 25 à 28 jours de congés annuels, • Accès à la formation continue • Offre de logement temporaire à tarifs préférentiels • Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Bazouges-la-Pérouse. La recherche pour notre éleveur.se : - Temps partiel - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Réalisation de la traite en 2*5 pour 45 vaches ; - Alimentation à la désileuse pailleuse ; - Entretien des logettes ; - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation : tracteur chargeur etc L'exploitation a également des porcs à façon. Les éleveurs recherchent un-e salarié-e avec un profil bricoleur. Travail 1 week end par mois.Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi.. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Alexandra qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : - 1er contact avec Tiffany chargée de recrutement. On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Description du poste : Notre client, un EHPAD de 70 lits dont 8 lits en unité protégée a fait le choix d'intégrer la méthode Humanitude dans sa pratique quotidienne. Une approche innovante, centrée sur la bientraitance et le consentement de la personne. Nous recherchons un Aide-soignant H/F pour un poste en journée, qui viendra compléter l'équipe. Vos missions : - Participer activement au bien-être des résidents, en veillant à leur confort et à leur sécurité. - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire - Assister l'infirmier lors de la réalisation de soins - Evaluer la douleur des patients et ajuster les soins Roulement sur 4 semaines, 1week-end sur 2 travaillé, travail en 10h Vos avantages : - Un accompagnement personnalisé qui vous permets de développer vos compétences - Primes du Ségur - Primes du Dimanche Contrat en CDI, à pourvoir dès que possible Description du profil : Diplôme d'AS exigé Une première expérience auprès des personnes atteintes de troubles cognitifs ou démence serait un plus. Vous appréciez le contact avec les personnes âgées et êtes motivé par leur accompagnement ? Vous êtes doté d'un véritable sens de l'écoute et de l'empathie ? Vous vous reconnaissez et avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant sur notre site ou appelez notre agence.
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran, situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, à proximité immédiate du Mont Saint-Michel, regroupe 602 lits et places, 850 salariés, et plus de 20 structures dans le Sud-Manche (Pontorson, Avranches, Granville, Saint-Hilaire-du -Harcouët, etc.). Il offre une prise en charge complète : Sanitaire : santé mentale (adulte/enfant), addictologie, soins de suite, réadaptation polyvalente et gériatrique. Médico-social : CAMSP, MAS, EHPAD, SSIAD. Récemment certifié par la HAS avec la mention " Haute Qualité des Soins ", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. Pour toutes informations, consultez notre site : https: //www.ch-estran.fr Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : L'orthophoniste exerce ses missions auprès du centre de consultations pour enfants et adolescents situé à Avranches (CMP). Missions principales : Évaluation du patient (entretiens, tests, observation) Rédaction de bilans et élaboration de plans de rééducation Rééducation orthophonique individuelle et en groupe Information/éducation des familles et des équipes Participation aux réunions pluridisciplinaires Traçabilité et suivi du dossier patient Enregistrement de l'activité, participation au rapport annuel Missions complémentaires : Gestion du planning avec l'équipe Accueil de stagiaires (selon disponibilité) Participation à des réunions institutionnelles Gestion du matériel de rééducation propre à sa profession PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : Certificat de Capacité d'Orthophoniste (CCO) Expérience et appétence pour le jeune public apprécié. Ref: hkgka4jb77 Mme Danièle SOUDEE Contrat : CDD;CDI
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description de l'offre : OPTEZ POUR UN COMPLÉMENT DE REVENU QUI A DU SENS, DEVENEZ ASSISTANT(E) MÉNAGER(ÈRE) ! Vous souhaitez un emploi à dimension humaine, qui s'adapte à vos disponibilités ou en complément de revenu ? Transmettez dès maintenant votre candidature à Domaliance Granville ! Notre agence recherche un(e) assistant(e) ménager(ère) à temps partiel sur le/les secteur(s) de . VOTRE RÔLE À NOS CÔTÉS Vous intervenez les soirs / les week-ends / en semaine chez nos clients et nos bénéficiaires et vous leur apportez une aide précieuse en assurant les tâches ménagères conformément à leurs besoins : rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols ou encore repassage. Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées. Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur ! Description de l'entreprise : Domaliance Granville fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Vous souhaitez vous épanouir professionnellement ? Vous souhaitez vous rendre utile auprès des personnes dans le besoin ? Ce poste est fait pour vous ! En effet, CONFIEZ-NOUS, Réseau National de proximité en France (près de 60 agences), recrute pour son agence de Saint Hilaire du Harcouet des Auxiliaires de vie à domicile (H/F) sur Saint Hilaire et/ou sa périphérie. Vos missions seront les suivantes : Accompagner les personnes dans les actes de la vie quotidienne (aide au lever et au coucher, à l'habillage et au déshabillage, à la prise des repas...) Entretenir leur cadre de vie en cas de besoin Maintenir le lien social en les accompagnant à leurs rendez-vous et aux courses Entretien de la maion Votre aide est primordiale afin de veiller à leur bien être dans leur cadre vie habituel. Pourquoi choisir Confiez-Nous ? Participation au Transport Mutuelle d'entreprise Formations régulières avec suivi d'un tuteur Formation intégration Qualité relationnelle Agence de proximité pour suivi régulier Ce poste est à pouvoir dès maintenant en CDI à temps plein ou à temps partiel et selon vos disponibilités. Débutants acceptés. Alors n'hésitez plus, rejoignez-nous !
En tant que coopérative d'agriculteurs, notre client recrute, dans le cadre de son activité saisonnière, des caristes-manutentionnaires. Vos missions incluront : Stockage, destockage, transfert de charges, chargement et déchargement en utilisant les CACES 1A et 3, La conduite de chariot représentera environ 60% de votre temps de travail, tandis que 40% sera consacré à la manutention (gestion des sachets, caissettes, palettes de légumes). Horaires : Horaires de journée principalement, avec quelques samedi matins travaillés selon l'intensité des charges de travail. Un poste clé dans un environnement dynamique et saisonnier, avec une gestion rigoureuse des produits agricoles !SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans la fabrication de jambon et charcuterie, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle H/F en CDI. Vous travaillerez 35 heures par semaine avec des horaires décalés et serez d'astreinte un week-end sur 4. Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site et vous devrez : - Intervenir sur les installations ou matériels dans le domaine électrique, pneumatique, hydraulique et mécanique - Analyser les pannes et proposer un plan d'actions pour éviter une immobilisation trop longue des équipements - Répondre aux urgences de la fabrication - Participer à la mise en fonctionnement des nouveaux équipements - Proposer des actions d'amélioration pour une meilleure utilisation des équipements et une baisse du taux de panne - Mettre à jour les interventions quotidiennes sur la GMAO Titulaire d'un bac + 2 en Maintenance Industrielle ou d'un Bac pro (Type MSMA), Vous avez de l'expérience en électricité, mécanique, automatisme, pneumatique, pour évoluer dans un environnement comportant des équipements industriels. Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de maintenance industrielle. - Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes. - Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel. - Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. - Autonomie et sens de l'organisation. - Disponibilité pour des astreintes le week-end. Salaire : selon profil Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Réaliser le tri et l'emballage des produits selon les standards de qualité. Assurer le conditionnement des produits dans les emballages prévus. Effectuer des contrôles visuels pour garantir la conformité des produits. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Participer au nettoyage et à l'entretien des lignes de production.
Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes un(e) véritable féru(e) de la restauration et vous aimez faire plaisir à vos convives ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau(elle) Responsable de salle. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! En tant que manager, vous avez la liberté de définir l'organisation et les objectifs de votre équipe, tout en veillant à la bonne synchronisation entre l'activité en cuisine et en salle. Au quotidien, vous accueillez les convives, supervisez les placements, et vous accompagnez les convives dans leurs choix en mettant en avant les prestations, créations et produits. Vous prenez les commandes et procédez à la facturation ainsi qu'à l'encaissement. Vous assurez le bon fonctionnement du restaurant, en mettant en œuvre des actions pour fidéliser les clients et en prenant en compte les réclamations le cas échéant. Vous êtes garant(e) de la propreté du restaurant et du respect des normes de qualité inhérentes à la prestation. Environnement de poste Poste en CDI au sein d'un établissement médico-social à Pleine-Fougères (35). 1 weekend/2 travaillé. Rémunérationbrut Avantages :Convention collective de la restauration collectiveRepas en nature ou ticket restaurantPrime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurantPrime d'habillageCompte Epargne TempsPlan d'épargne PERCOAccès prestations comité d'entreprise
Description du poste : Notre client, un EHPAD de 70 lits dont 8 lits en unité protégée a fait le choix d'intégrer la méthode Humanitude dans sa pratique quotidienne. Une approche innovante, centrée sur la bientraitance et le consentement de la personne. Nous recherchons un Aide-soignant H/F pour un poste en journée, qui viendra compléter l'équipe. Vos missions : - Participer activement au bien-être des résidents, en veillant à leur confort et à leur sécurité. - Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne - Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire Roulement sur 4 semaines, 1week-end sur 2 travaillé, travail en 10h Vos avantages : - Un accompagnement personnalisé qui vous permets de développer vos compétences - Primes du Ségur - Primes du Dimanche Contrat en CDI, à pourvoir dès que possible Description du profil : Diplôme d'AS exigé Une première expérience auprès des personnes atteintes de troubles cognitifs ou démence serait un plus. Vous appréciez le contact avec les personnes âgées et êtes motivé par leur accompagnement ? Vous êtes doté d'un véritable sens de l'écoute et de l'empathie ? Vous vous reconnaissez et avez envie de vous lancer dans l'aventure ? Postulez dès maintenant sur notre site ou appelez notre agence.
Notre client recrute un magasinier cariste. Vos missions : .Préparer et suivre des commandes clients, .Charger et décharger des camions (livraisons fournisseurs et négoce), .Ranger et le nettoyer le parc, .Suivre les stocks. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Ton job au quotidien : - Tu bosses en binôme avec des techniciens confirmés - Tu interviens sur toutes les machines : trancheuses, cuisson, lignes salades, etc. - Tu touches à tout : mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique - Horaires de journée (prise de poste à 5h ou 11h) - Une astreinte 1 semaine sur 5 Les petits + du poste : - Repas fournis : plats cuisinés de la production, charcuterie, salades - Magasin d’entreprise pour te faire plaisir - Un salaire motivant : 28 à 31K€/an selon ton profil + 13e mois + Primes froid, habillage, astreinte + Heures sup récup ou payées + Majoration nuit à 20% Profil recherché: Ton profil - Tu as au moins 2 ans d’expérience (ou une bonne alternance en maintenance) - Tu es à l’aise avec l’environnement agro et les produits carnés - Tu es rigoureux(se), autonome, et tu aimes apprendre en équipe Intéressé(e) ? Envoie ton CV que l’on puisse organiser ton avenir pro ensemble !
Envie d’un poste stable, technique, et dans une petite équipe et une bonne ambiance ? A Antrain, mon client fabrique de bons produits depuis 1954. Il fait partie d’un grand groupe coopératif, et il cherche à renforcer son équipe maintenance.
RESPONSABILITÉS : Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies. Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vous assurez les missions suivantes : • Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. • Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. • Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) DIPLOME(E), vous êtes doté(e) de qualités humaines reconnues : capacité d'écoute, disponibilité et esprit d'équipe. Poste à pourvoir à temps complet dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois (renouvelable) dans l'un de nos services. Poste à pourvoir dès que possible, sur l'un des 4 sites au choix. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) afin de vous proposer un poste adapté à vos compétences et à nos besoins en rappelant la référence suivante : 25001_AS
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Description du poste : Notre client, spécialisé dans l'agroalimentaire recrute dans le cadre d'un remplacement un(e) agent de nettoyage industriel (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Nettoyage des lignes de production ; - Utilisation du canon à mousse et nettoyeur haute pression ; Horaires : 16H-00H SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Idéalement vous avez une première expérience réussie sur ce même type de poste. Vous êtes motivé(e),rigoureux(se),avec l'esprit d'équipe, postulez directement à cette offre ou contactez-nous au***.
Job4you (cabinet de recrutement du groupe JOB-BOX) recrute pour son client, une entreprise familiale dans le négoce agricole, un(e) Technico-commercial(e) en production végétale H/F en CDI sur le secteur de Pleine-Fougères (35). Vous serez rattaché(e) au responsable commercial: Vos missions seront les suivantes : -Développer le portefeuille clients en menant des actions de prospection actives -Instaurer une relation de confiance et de proximité afin de fidéliser durablement les exploitants agricoles. -Présenter et recommander les solutions techniques, produits et services proposés par l'entreprise en réponse aux besoins identifiés. -Apporter un accompagnement régulier aux agriculteurs et éleveurs dans la gestion de leurs cultures et/ou de leurs élevages. Profil: -Vous avez une forte appétence commerciale - Vous avez un intérêt pour l'agronomie et l'accompagnement des agriculteurs dans le suivi technique des cultures. - Une première expérience dans le conseil agricole conventionnel, en contact direct avec les exploitants, serait un atout. Salaire brut fixe : 30-40K + système de prime et intéressement Avantages : chèque-cadeau, panier repas, pas de découchés, etc... Rejoignez une structure dynamique et engagée en intégrant une équipe de conseillers spécialisés dans la préconisation agronomique.
Votre agence Norman Recrutement de Romagné (35) recrute un monteur en Charpente Métallique (H/F). Vos conditions de travail : - Type de contrat : Intérim, 6 mois renouvelable - Temps de travail hebdomadaire : 39 heures en 4 jours. - Lieux de travail : Déplacements fréquents Vos missions : - Lecture et interprétation de plans et de schémas techniques afin d'assurer l'installation des charpentes. - Utiliser les outils manuels et électriques pour assembler les différentes pièces de charpentes métalliques. - Collaboreravec l'équipe sur les chantiers afin de garantir la qualité et la sécurité des installations. - Estimer les besoins en matériaux et faire remonter les anomalies ou les besoins en approvisionnement.Vous appréciez le travail en équipe et en extérieur. Vous validez les grands déplacements. Vous possédez d'une expérience dans le domaine de la construction et la rénovation. Vous maitrisez la lecture de plans et avez une bonne connaissance des techniques de montage en charpentes métalliques. Vous êtes à l'aise avec le travail manuel et avez le sens du détail. Vous êtes reconnu pour votre autonomie et votre sens de l'organisation. Vous disposez idéalement d'une formation ou d'une certification dans le domaine.
"""Pour un groupement d'employeurs, vous serez affecté·e sur une exploitation laitière de 110 vaches à Val-Couesnon. Vos missions seront la traite et les soins aux veaux. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une première expérience en élevage laitier - CONDITIONS : CDl 15h/semaine reparties en 3h tous les soirs du lundi au vendredi. Un complément pour obtenir un temps plein est possible. L'ANEFA Ille-et-Vilaine s'engage à garantir l'égalité des chances et à assurer un traitement non discriminatoire des candidatures transmises aux employeurs de notre Bourse d'Emploi."""
Description du poste : Vous souhaitez intégrer une entreprise reconnue dans le domaine de la fabrication et de l'assemblage ? Une belle opportunité professionnelle s'offre à vous. Notre client recrute un Opérateur en débit (H/F/D) pour rejoindre ses équipes et participer à son développement. Vous interviendrez dans la préparation et l'assemblage de pièces destinées à la fabrication d'escaliers. Vous travaillerez principalement sur les opérations de débit, d'assemblage et de collage. Les missions attendues du poste : - Assemblage de liman et de faux liman selon les plans définis, - Collage soigné et contrôle de la conformité des pièces assemblées, - Travail en atelier et polyvalence selon l'activité, - Port de charges liées à la manutention des éléments, - Respect strict des consignes de sécurité. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Une expérience dans l'assemblage ou le travail du bois est appréciée. Vous savez travailler en atelier et porter attention à la qualité des réalisations. Compétences attendues pour le poste : - Savoir manipuler des outils de mesure et de coupe, - Habileté manuelle et précision dans l'assemblage, - Capacité à lire et respecter des consignes techniques, - Rigueur lors des opérations de collage, - Sens de l'organisation et de l'ordre dans un atelier, - Respect des règles de sécurité et savoir travailler avec des charges lourdes. Les savoir-être attendus : - Capacité à travailler en équipe et bon relationnel avec les collègues, - Autonomie dans la réalisation des tâches confiées, - Esprit d'initiative et réactivité face aux imprévus, - Minutie et souci du travail bien fait. Intégration au sein d'une entreprise stable et formatrice, conditions de travail sécurisées, possibilité de formation en interne. Prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et motivée ! Pour toute question, contactez-nous au***.
Ibis Pontorson Baie du Mont-Saint-Michel est un établissement convivial et moderne, idéalement situé à proximité de l'une des merveilles de France. Nous sommes fiers d'offrir une expérience de qualité à notre clientèle tout en mettant l'accent sur un service chaleureux et professionnel. (n'hésitez pas à modifier cette description de l'établissement) Nous recherchons un grillardin h/f pour rejoindre notre équipe dynamique. Ce poste est essentiel pour assurer la satisfaction de nos clients à travers la préparation de plats savoureux et de qualité. Les missions principales du grillardin h/f incluent : - Préparer et cuisiner les viandes, poissons et légumes sur le grill - Assurer la présentation des plats conformément aux standards de l'établissement - Collaborer avec l'équipe de cuisine pour garantir la qualité des services - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Participer à l'élaboration des menus en fonction des saisons et des produits disponibles Le profil recherché pour ce poste est celui d'une personne passionnée par le métier de la restauration et désireuse d'apprendre. Nous attendons de notre futur grillardin h/f qu'il/elle possède les compétences et traits de personnalité suivants : - Esprit d'équipe et bonne communication - Sens de l'organisation et gestion du stress - Créativité dans la présentation des plats - Capacité à travailler dans un environnement dynamique - Expérience précédente est un plus, mais nous acceptons les débutants - Formation souhaitée : CAP/BEP dans le secteur de la cuisine Salaire et avantages du poste : - Contrat : CDI - Salaire à déterminer lors de l'entretien - Avantages en nature liés au poste Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et à contribuer à l'expérience culinaire de notre établissement, n'hésitez pas à postuler dès maintenant. Nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe !
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran, situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, à proximité immédiate du Mont Saint-Michel, regroupe 602 lits et places, 850 salariés, et plus de 20 structures dans le Sud-Manche(Pontorson, Avranches, Granville, Saint-Hilaire-du -Harcouët, etc.). Il offre une prise en charge complète : Sanitaire : santé mentale (adulte/enfant), addictologie, soins de suite, réadaptation polyvalente et gériatrique. Médico-social : CAMSP, MAS, EHPAD, SSIAD. Récemment certifié par la HAS avec la mention "Haute Qualité des Soins", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués Pour toutes informations, consultez notre site : https: //www.ch-estran.fr Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude -manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : Nous recherchons un(e) infirmier(e) au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée située à Saint Planchers. La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) l'Escale est une structure médico-sociale, un lieu de vie, accueillant des personnes polyhandicapées de plus de 18 ans, atteintes de handicap psychique et/ou physique et/ou sensoriel, ainsi que des personnes souffrant de maladies évolutives invalidantes ou accidentées de la vie ou présentant des troubles psychiques stabilisés. Cette structure est constituées de 4 unités de vie (appelées aussi maisons) de 12 lits. Elle dispose également d'un service externalisé se composant d'une éducative et soignante pouvant prendre en charge 10 personnes vivant à domicile. L'objectif de cette prise en charge est de donner à ces personnes des temps d'activités et de socialisation. Missions : Analyser et évaluer la situation clinique d'un résident relative à son domaine de compétences. Analyser et synthétiser des informations permettant la continuité et la prise en soin du résident. Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène. Concevoir et conduire un projet d'accompagnement personnalisé au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur. Être capable d'identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées. S'inscrire dans un processus de formation permanente. Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents. Participer aux séances d'analyse des pratiques. Participer à l'évolution et aux changements institutionnels. S'inscrire dans une démarche de développement durable. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : diplôme d'état d'infirmier Conditions : Poste de nuit à 50% CDD de 6 mois renouvelable Mme Daniele SOUDEE Contrat : CDD
Description du poste : Votre agence ADEVA Avranches recherche pour un de ses clients 1 PLOMBIER CHAUFFAGISTE H/F pour un poste à pourvoir en CDI dès que possible. Notre client, entreprise spécialisée dans les métiers de la plomberie, du chauffage-climatisation, de l'électricité et des énergies renouvelables est une entreprise familiale à taille humaine. Vos missions : - Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) - Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs - Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses - Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes - Mettre en place des dispositifs de régulation - Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire - Mettre en eau les installations courantes Description du profil : Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service. Des notions en électricité serait un réel plus pour votre candidature Formation de niveau CAP/BEP Installateur sanitaire Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
Un job vous attend ! Votre agence Adeva vous accompagne dans votre recherche en Intérim, CDD & CDI ! Notre équipe de recruteurs experts travaille avec des partenaires locaux dans tous les secteurs d'activités et vous propose de nombreuses opportunités. Votre agence ADEVA Avranches recherche pour un de ses clients 1 PLOMBIER CHAUFFAGISTE H/F pour un poste à pourvoir en CDI dès que possible. Notre client, entreprise spécialisée dans les métiers de la plomberie, du chauffage-climatisation, de l'électricité et des énergies renouvelables est une entreprise familiale à taille humaine. Vos missions : - Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) - Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs - Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses - Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes - Mettre en place des dispositifs de régulation - Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire - Mettre en eau les installations courantes Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service. Des notions en électricité serait un réel plus pour votre candidature Formation de niveau CAP/BEP Installateur sanitaire Mes avantages : - Une mutuelle santé / une prévoyance - Un CET, compte épargne temps qui rémunère votre épargne à 5% - Des indemnités de fin de mission à hauteur de 10% - Des chèques cadeaux parrainage - Accès à une billetterie en ligne et cartes cadeaux à tarif préférentiel (alimentation, concerts, événements sportifs, voyages, loisirs)
TRIANGLE INTERIM C'EST... Un groupe en forte croissance avec de nombreux projets en cours. Un réseau de plus de 250 agences d'emploi présent dans 8 pays en Europe. Une entreprise familiale avec des valeurs fortes : ici, on gagne en équipe ! A compétences égales, chaque poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. Chez nous, la diversité est une force et CHAQUE candidature est étudiée avec soin ! Votre agence TRIANGLE INTERIM de Fougères, recherche pour l'un de ses clients, entreprise spécialisée dans les travaux de construction et de rénovation, un Maçon Traditionnel confirmé H/F. Sous la responsabilité du Chef de chantier, vous effectuerez les tâches suivantes : - Pose de parpaings, briques, pierres.. - Coulage de chapes, dalles - Travaux de rénovation. - respect des règles de sécurité Poste à pourvoir dès que possible. Eléments de rémunération : paniers repas + trajets/transports. Taux horaire selon qualification. Vous avez déjà une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire. Vous êtes à l'aise avec la lecture de plan. Vous appréciez travailler en équipe. N'hésitez plus, postulez ! Ou venez déposer votre CV en agence
Description du poste : Vos missions : En tant que Technicien(ne) de Maintenance, et rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous interviendrez pour :***Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production * Contribuer à l'amélioration continue en proposant et en mettant en œuvre des solutions techniques pour fiabiliser et optimiser nos outils de production. * Former et sensibiliser les équipes en mettant en place les procédures de maintenance de premier niveau. Organisation du poste :***Travail en équipes tournantes du lundi au vendredi (2x8). Le planning est établi longtemps à l'avance et reste modifiable avec le consentement du reste de l'équipe. * Astreintes à prévoir Ce que mon client vous offre :***Une rémunération attractive (salaire fixe avec 13ᵉ mois et prime vacances). * Des avantages tels que des primes (paniers, habillage, intéressement), une mutuelle très avantageuse, et un CSE avec des offres préférentielles. * Un environnement propice à l'épanouissement et à l'apprentissage continu. Description du profil : Vous êtes la personne idéale si :***Vous êtes titulaire dune formation technique (Bac Pro à Licence ME2I). * Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en milieu industriel , avec des compétences solides en mécanique, électricité industrielle, et des notions en automatisme et informatique industrielle. * Vous êtes à l'aise avec le Pack Office et maîtrisez les outils de GMAO, * Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'adaptabilité . * Votre sens du diagnostic et votre capacité à prioriser sont reconnus. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès aujourd'hui et embarquez avec nous dans cette belle aventure !
Vous préviendrez, repérerez et traiterez les troubles de la voix, parole et langage, auprès d'adultes et enfants : Dressage de l'évaluation et bilan orthophonique Établissement du diagnostic orthophonique et projet thérapeutique Mise en place d'un programme de rééducation, adapté aux difficultés : séances individualisées et personnalisées et exercices ludiques et techniques Vous aurez une mission d'information et de prévention auprès du patient : éducation aux bons usages et prévention et dépistage des troubles du langage et de la communication
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
RESPONSABILITÉS : Activités : • Contrôle de l'application des règles, procédures, normes et standards, dans son domaine d'activité • Contrôle et suivi de la qualité des prestations, dans son domaine d'activité • Coordination des programmes/des projets/des activités • Coordination et suivi de la prise en charge de prestations • Planification des activités/interventions internes/externes, spécifiques au domaine d'activité • Suivi des contrôles et des organismes agréés • Suivi et contrôle budgétaire relatif au domaine d'activité Plus spécifiquement pour ce besoin nous recherchons un Chargé de travaux en rénovation énergétique. Le candidat sera en charge de l'optimisation de nos consommations énergétiques et de la coordination des opérations de travaux de rénovation sur le bâti (isolation, calorifugeage, menuiseries, ...) et sur les installations techniques (construction d'une chaufferie biomasse, mise en place d'une GTB, réhabilitation d'installations solaires thermiques, ...). • Analyse des audits énergétiques • Définition des scénarios de travaux au regard des objectifs du décret tertiaire • Élaboration d'un plan pluriannuel de travaux de rénovation énergétique • Suivi et coordination des opérations de travaux sur chaque site • Suivi et optimisation des consommations énergétiques de chaque établissement PROFIL RECHERCHÉ : Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne est à la recherche d'un(e) Chargé(e) de travaux qui interviendra sur l'ensemble des sites. Connaissances requises : • Bâtiments et installations • Hygiène générale • Marchés, produits et fournisseurs • Méthodes/outils de la gestion des risques • Normes, règlements techniques et de sécurité • Qualité • Sécurité des biens et des personnes • Sécurité incendie Le poste est à pourvoir dès que possible, dans le cadre d'un CDD de 2 ans. Horaires : 8h30 – 12h30 / 13h30 – 17h30 N'hésitez plus, envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) par mail ou par courrier en précisant la référence suivante AN_25018
RESPONSABILITÉS : Vos missions : En tant que Technicien(ne) de Maintenance, et rattaché(e) au Responsable Maintenance, vous interviendrez pour : • Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production • Contribuer à l'amélioration continue en proposant et en mettant en œuvre des solutions techniques pour fiabiliser et optimiser nos outils de production. • Former et sensibiliser les équipes en mettant en place les procédures de maintenance de premier niveau. Organisation du poste : • Travail en équipes tournantes du lundi au vendredi (2x8). Le planning est établi longtemps à l'avance et reste modifiable avec le consentement du reste de l'équipe. • Astreintes à prévoir Ce que mon client vous offre : • Une rémunération attractive (salaire fixe avec 13ᵉ mois et prime vacances). • Des avantages tels que des primes (paniers, habillage, intéressement), une mutuelle très avantageuse, et un CSE avec des offres préférentielles. • Un environnement propice à l'épanouissement et à l'apprentissage continu. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes la personne idéale si : • Vous êtes titulaire dune formation technique (Bac Pro à Licence ME2I). • Vous avez une expérience d'au moins 2 ans en milieu industriel, avec des compétences solides en mécanique, électricité industrielle, et des notions en automatisme et informatique industrielle. • Vous êtes à l'aise avec le Pack Office et maîtrisez les outils de GMAO, • Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et d'adaptabilité. • Votre sens du diagnostic et votre capacité à prioriser sont reconnus. Vous êtes prêt(e) à relever ce défi ? Postulez dès aujourd'hui et embarquez avec nous dans cette belle aventure !
Je recherche un Technicien de maintenance pour rejoindre une entreprise dynamique reconnue pour son engagement envers l'innovation et la durabilité, cette entreprise se consacre à l'optimisation des process agricoles tout en garantissant un environnement de travail positif et collaboratif. Avec des équipements de pointe, elle offre une opportunité unique de contribuer au succès de projets d'envergure.
