Consulter les offres d'emploi dans la ville de Trans-la-Forêt située dans le département 35. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Trans-la-Forêt. 149 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 50 - PONTORSON, 35 - Bazouges-la-Pérouse, 50 - Pontorson ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
Nous allons être à la recherche d'un employé polyvalent pour intervenir au bar, service en salle également. Afin de permettre l'étude de votre candidature, nous vous remercions de bien vouloir nous joindre une lettre exprimant vos motivations pour ce poste en plus de votre CV. Une candidature incomplète ne sera pas transmise. Vous aimez l'univers de la restauration et du bar ? Le contact avec la clientèle ? N'attendez plus, rejoignez notre équipe ! Vous serez au bar et en salle, de la préparation à la prise des commandes et passant par l'encaissement et la bonne tenue de l'établissement et de sa terrasse. Vos missions seront multiples et vos journées bien rythmées ! Ce poste est à pourvoir en temps plein, 35h. L'établissement est ouvert sur l'amplitude de 7h à 20h du lundi au dimanche. Vous seriez donc plusieurs à travailler en roulement, 7h par jour, avec jours de repos dans la semaine. Le dimanche est travaillé là aussi un roulement est possible. Une expérience récente et significative en bar/pmu et ou commerce est exigé. Une immersion est envisageable.
Prêt(e) à relever un défi stimulant en tant que Monteur (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement à la fabrication de produits de haute qualité grâce à notre programme de formation interne. - Assurez le montage des différents éléments bois depuis un plan - Contrôlez la qualité des produits finis pour garantir leur conformité aux standards établis - Collaborez étroitement avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication - Maintenez un environnement de travail propre et sécurisé en suivant les protocoles de sécurité - Participez aux sessions de formation continue pour progresser dans vos compétences techniques et personnelles Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure évolutif selon profil Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Prévoyance santé - RTT - Salle de sport
Chez Randstad, on ne plaisante pas avec le job parfait. Nous sommes déterminés à vous aider à le trouver. Dans l'industrie, trouvez votre place grâce à notre expertise en recrutement.
- Poste à pourvoir dès maintenant jusqu'au 30 novembre 2025 - Sur une exploitation légumières, au sein d'une équipe de 6 personnes déjà constituée, nous recherchons un préparateur de commandes/accueil clients H/F Vos missions seront les suivantes : - préparer les commandes et faire l'accueil des clients Vous travaillez du lundi après-midi au samedi (Repos le Dimanche + un autre jour de la semaine à définir). Les heures supplémentaires sont possibles mais elles sont rémunérées. Pas de logement possible.
INTRODUCTION Travailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché. Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches. MISSIONS En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 30H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes : * Assurer le bon approvisionnement des rayons, * Garantir l'encaissement fiable des produits, * Garantir la qualité et la fraîcheur des produits, * Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking), * Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients, * Accueillir les clients et répondre à leurs demandes, * Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl. PROFIL Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. * Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ? * Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ? * Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ? * Tu as le goût du challenge et de la performance ? Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl. REJOINDRE LIDL Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant : * Un poste en CDI avec 30H de travail hebdomadaire, statut employé, * Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 656 € à l'embauche, 1 715 € après 1 an et 1 773 € après 2 ans, * Un salaire versé sur 13 mois, * Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, * Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise), * Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée, * Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance, * Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté, * Un programme de cooptation avec des primes à la clé, * Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier, * Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale. Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
Implantée en France depuis 1989, Lidl compte aujourd'hui 1 600 supermarchés et plus de 46 000 collaborateurs. Faire partie de la #teamLidl, c'est être le premier choix pour nos clients comme pour nos employés !
Poste à pourvoir dès que possible en CDD dans le cadre d'un remplacement pour maladie jusqu'à fin septembre avec possibilité de prolongation. Vous effectuerez de la vente en boulangerie et travaillerez principalement les après-midis du mardi au dimanche (la boulangerie est fermée le lundi).
Mission : vous serez en charge du conseil aux clients lors de la foire aux vins d'une grande surface pendant 14 jours du vendredi 19 septembre au samedi 4 octobre 2025 inclus. Profil recherché : connaissances impératives en œnologie et maitrise de la dégustation, bon relationnel client, sens du conseil et techniques de vente sont les atouts nécessaires à cette mission. Salaire selon expérience, KM et panier repas
Vous êtes Agent de back office banque sur le secteur de Pontorson ? Manpower recherche activement votre profil pour une agence bancaire. Au sein de l'agence, vous prenez en charge les missions suivantes : - Traitement des espèces (préparation de commandes pour nos clients, gestion des commandes de fonds auprès de la BRINKS, décompte des espèces et chèques réceptionnés), et la gestion administrative et comptable. Vous contribuez par des contrôles de premier niveau à la maîtrise des risques de l'agence. - Réalisez les opérations comptables et administratives et en garantir la fiabilité et la sincérité, - Traiter le back office, - Assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des moyens matériels de production, - Recueillir les informations sur les clients dans le but d'alimenter le système d'information interne et veiller à la fiabilité des fichiers. Poste à PONTORSON Rigoureux car vous avez coeur de mener à bien vos missions dans une démarche qualitative. Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souples et force de proposition. Vous avez suivi une formation de type BTS banque / assurances ou justifiez d'une première expérience dans le domaine bancaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques (pack office, messagerie). Doté(e) d'une bonne organisation et d'une rigueur administrative, vous avez à cœur de fournir une qualité de services aux différentes parties prenantes. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Pour son multi accueil d'Epiniac, le Groupe LES CRECHES DE AL recherche dans le cadre d'un contrat à durée indéterminée un/une accompagnant éducatif petite enfance à temps plein, 35h par semaine. Vous aurez pour mission de prendre soin des enfants âgés de 10 semaines à 3 ans et demi répartis en différents lieux de vie. Vous avez à cœur de faire évoluer notre projet pédagogique ainsi que la vie quotidienne à la crèche en équipe. CAP PETITE ENFANCE OBLIGATOIRE Horaires du lundi au vendredi. CAP AEPE
Postes à pourvoir en CDI dès maintenant. Nous vous assurons : - La formation - l'encadrement avec une équipe expérimentée et formée - l'évolution personnelle du collaborateur.rice - responsabilisation. Parce que nous sommes convaincus qu'il est toujours plus facile de se dépasser et de donner le meilleur de soi-même quand on fait partie d'une équipe soudée, chez McDonald's nous vous proposons de venir vivre une expérience pour vous-mêmes mais aussi pour les autres, et avec les autres. Si le sens du service et l'esprit d'initiative sont autant de compétences que vous souhaitez développer, alors vous frappez à la bonne porte ! Et si vous nous rejoigniez ? Nous aurons comme mission commune la satisfaction de nos clients. Débutant et candidature étudiant.e acceptés. Prime au bout de 3 mois.
Nous recherchons 1 vendeur en charcuterie traditionnelle (H/F) poste à pourvoir immédiatement. Selon la réglementation du commerce, les règles d'hygiène et de sécurité alimentaires et la stratégie commerciale de l'enseigne Carrefour, vous accueillez, renseignez et conseiller les clients. Vous effectuez la vente, la découpe, préparation plateau traiteur. Vous avez impérativement une expérience d'au moins 6 mois en tant que vendeuse en charcurterie.
Membre de la Direction Commune des Etablissements Publics d'Hallouvry (EPH35), l'Etablissement Départemental d'Education, de Formation et de Soins - EDEFS 35 - est un établissement social et médico-social public du département d'Ille-et-Vilaine en Bretagne. L'EDEFS 35 accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes domiciliés dans le département et propose des modalités d'accompagnement variées pour répondre aux difficultés tenant à la situation de handicap des jeunes qui lui sont adressés. L'EDEFS 35 un établissement public entièrement financé par l'Assurance Maladie. L'Agence Régionale de Santé Bretagne est en charge du financement et du contrôle de l'établissement. Le poste d'agent(e) polyvalent(e) (services techniques et transport) est à pourvoir sur le service de l'IME de la Chaperonnière à Val Couesnon à compter du 03/11/2025. Les missions principales sont définies ci-dessous : - Travaux de maintenance du quotidien - Transport des enfants - Espaces verts (nettoyage/haie/tonte pelouse) - Suivi des véhicules - Participation occasionnelle au projet d'accompagnement des enfants (dans le domaine de compétences) Horaires : - Lundi/mardi/jeudi : 7h30-12h/14h-18h - Mercredi : 7h30-14h30 (pause déj 30 minutes) - Vendredi : 7h30-16h30 (pause déj 30 minutes)
L'Etablissement Départemental d'Education, de Formation et de Soins : EDEFS 35 - est un établissement social et médico-social public du département d'Ille et Vilaine en Bretagne. Il accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes domicilié dans le département et propose des modalités d'accompagnement variées pour répondre aux difficultés tenant à la situation de handicap des jeunes qui lui sont adressés.
Le Département d'Ille et Vilaine recrute un.e agent.e polyvalent.e d'entretien et de restauration en contrat à durée déterminé pour le collège Pierre Perrin de TREMBLAY - VAL COUESNON situé sur le territoire de l'agence départementale de Fougères. En tant qu'agent.e polyvalent.e d'entretien et de restauration vous êtes membre essentiel de notre communauté éducative. Vous contribuez au confort et à la qualité de vie au sein de notre collège par la restauration ainsi que de l'entretien des locaux et des surfaces. A ce titre, vous assurez les missions suivantes : - assurer le nettoyage et l'entretien courant : salles de classe, installations sportives, bureaux, circulations et sanitaires, espaces extérieurs, internat. - participer au service de restauration Avant le service : aider à la préparation des repas, dressage des tables et alimentation des lignes de selfs Pendant le service : servir, desservir sur la ligne de self - laverie réception et tri de la vaisselle utilisation des équipements dédiés à la plonge utilisation optimale des différents produits et matériels vérification de la propreté, tri en sortie,. - Après le service : assurer le nettoyage des locaux de restauration et du matériel a disposition L'examen des candidatures se fera au fil de la réception des candidatures
Département d'Ille-et-Vilaine Agence départementale du Pays de Fougères
Chaque saisonnier est accompagné pour la bonne prise en main de son poste et des différentes manipulations à effectuer (écran pont bascule, humidimètre, logiciel informatique, chariot télescopique, silo, etc.). Vous serez intégrer pendant 1 journée avec les formateurs afin d'être habilité à la conduite du chariot élévateur frontal 3) et du chariot télescopique. Rattaché(e) au responsable d'exploitation du secteur, votre travail consiste à réceptionner le maïs grain que les agriculteurs livrent à la coopérative, sur la période d'automne. Vos missions : - Peser le véhicule de l'agriculteur (tracteur + remorque) quand il est sur le pont bascule (la pesée est électronique et s'effectue du bureau en quelques secondes). Puis peser une seconde fois l'ensemble du véhicule après déchargement pour connaitre le tonnage de maïs livré (des tickets de pesée s'impriment). - Prendre un échantillon de maïs grain d'environ 1 litre lors du déchargement. Mettre cet échantillon dans l'humidimètre pour analyser la caractéristique du grain en humidité (Humidimètre à grain : appareil dans le bureau qui mesure l'humidité du grain. L'analyse est rapide et se fait en moins d'une minute). - Rentrer les bons informatiquement, en notant : les poids imprimés sur les tickets de pesée, l'humidité du grain trouvée via l'humidimètre et le nom de l'agriculteur. - Chariot télescopique ou silo (parfois les deux selon les sites) : chariot télescopique (CASES F) : Il sert pour pousser le tas de maïs et le gerber en hauteur afin de gagner de la place. Il sert également pour recharger les camions qui viennent chercher le maïs pour l'emmener en usine pour le sécher. Silo : le grain est monté et stocké dans les silos via un système de vis élévatrices et les camions rechargent sous les silos pour emmener le maïs en usine (les parties silos sont automatisées et se pilote du bureau). - Chargement des camions : la méthode est la même que pour les tracteurs agricoles mais à l'inverse. Le camion pèse à vide en arrivant au dépôt et il pèse à plein après le chargement pour connaître le tonnage expédié en usine. Un bon informatique est effectué avant le départ du camion (produit, quantité, analyse et lieu de livraison). Pour ce CDD saisonnier de 1 mois (10/15 octobre au 15 novembre environ, puis éventuellement prolongeable de 1, 2 voire 3 semaines selon l'avancement de la récolte et des besoins), plus que l'expérience, c'est principalement votre motivation qui fera la différence ! Vous êtes volontaire, intéressé(e) et dynamique et vous avez une capacité à travailler seul(e) et en équipe. Vous êtes flexible sur les horaires qui varient sur la saison du maïs. Horaires et jours de travail : du lundi au vendredi et parfois certains samedis (pas de travail le dimanche ni les jours fériés). Horaires variables selon les surfaces, les volumes récoltés par jour et la météo pas trop pluvieuse. Certaines journées sont plus calmes et d'autres plus actives. On adapte le planning au fur et à mesure. La tranche horaire maximale est de 8h-20h pour les journées les plus actives (12h maxi par jour avec les pauses légales correspondantes), et 9h-17h pour les journées les plus calmes. 48h maxi par semaine. Les heures supplémentaires au-delà de 35h sont majorées de 30%. Salaire : 11,88€/heure + majoration des heures supplémentaires 30% + 10% de congés payés.
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise connue dans la fabrication de produits alimentaires (jambon, rôti, etc.), des OUVRIERS AGROALIMENTAIRES H/F en contrat INTERIM. Vous travaillerez principalement le matin du lundi au vendredi. Vos missions : - Assurer la préparation et la fabrication des produits alimentaires - Effectuer des contrôles qualité sur les produits - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité -Participer au conditionnement et à l'emballage des produits Mouvements répétitif Compétences attendues pour ce poste : - Rigueur et sens de l'organisation - Capacité à travailler en équipe - Expérience en milieu agroalimentaire appréciée Postes principalement en horaires du matin. Postes ouverts au débutants.
Le Groupe Interaction, avec plus de 80 agences sur toute la France, est un acteur de l'emploi, en CDD, Intérim et CDI. Nous vous proposons ainsi chaque jour des missions et des emplois variés dans tous les domaines d'activité.
CRIT Fougères recrute des Opérateurs de production H/F pour notre client basé à Saint-Georges-de-Gréhaigne, acteur majeur du légume frais. Vos missions: - Préparer et emballer les produits selon les spécifications. - Vérifier la conformité des produits emballés (aspect, poids, étiquetage) et signaler les anomalies. - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'entreprise. - Ranger et organiser les produits conditionnés pour une expédition efficace. Du port de charge est à prévoir. Horaires: 2*8 5h-13h / 13h-21h Du lundi ou vendredi Rémunération et avantages CRIT : - Taux Horaire : 11.88EUR - Prime d'habillage = 0.82EUR /h travaillées - IFM 10% de la rémunération totale brut - ICCP 10% de la rémunération totale brut - Compte Epargne Temps (CET) déblocage à tout moment - Acompte de paie hebdomadaire si besoin - Comité Social et Economique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfant - Dématérialisation de vos documents (contrat, bulletin de salaire...) avec l'application My Crit Ce poste vous intéresse ? N'attendez plus pour candidater ! Processus de recrutement : - 1er échange téléphonique avec Delphine ou Maëva - Entretien en agence - Second contact téléphonique pour l'avancée de votre candidature - Rencontre avec l'entreprise utilisatrice - Passage à l'agence afin de finaliser votre dossier administratif Vous êtes mobile jusqu'à Saint-Georges-de-Gréhaigne. Vous aimez le travail en équipe. Vous faites preuve de sérieux et d'autonomie.
L'agence JobBox de Dol-de-Bretagne recherche pour l'un de ses clients du secteur, un agent de production en atelier de menuiserie (H/F). Vos missions sont : - Découpe de panneaux de bois sur mesure avec une machine - Ponçage - Assemblage - Respect des règles de sécurité de l'entreprise (port des équipements de protection individuelle) Vos conditions de travail : - 39 heures par semaine - Du lundi au vendredi : 8h00-12h00 / 13h15-17h00 - Rémunération selon expérience - Vous disposez d'un diplôme et/ou d'une expérience significative dans ce domaine - Vous êtes motivé.e, polyvalent.e et rigoureux.se - Vous êtes autonome - Vous aimez le travail en équipe
Mon client, fabricant d'escaliers haut de gamme sur mesure recrute un Opérateur (H/F). Vos missions: - effectuer de l'égrainage de bois - effectuer du ponçage et collage - diverses manutentions Nécessité d'être bricoleur, rigoureux et minutieux. Horaires: 8h-16h Mission long terme
Nous recherchons 1 agent d'entretien (H/F). poste à pourvoir immédiatement. Professionnel de la propreté, vous veillez chaque jour à offrir des espaces impeccables et agréables, contribuant ainsi à un environnement sain et accueillant au sein du magasin. Vous assurez le nettoyage et la désinfection des surfaces et locaux selon les protocoles en vigueur Utilisation des produits de nettoyage spécifiques pour différents types de surfaces, auto laveuse. Veille au bon fonctionnement et à l'entretien du matériel de nettoyage. Respecte les normes de sécurité et d'hygiène strictes lors de l'exécution de ses tâches Entretien du magasin (ménage) 30h / semaine, du lundi au samedi de 6h à 11h00. CDD de 6 mois dans un premier temps et CDI à terme Vous avez impérativement une expérience d'au moins 6 mois en tant qu'agent d'entretien en grande surface.
INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, une entreprise spécialisée dans le domaine de l'agroalimentaire (légumes), des opérateurs de tri. Saison Juillet a Mars . Le poste propose des horaires en 2*8 ou en journée (7h), Vous serez chargé-e de : - Assurer le tri des légumes selon les normes de qualité - Conditionner les produits pour expédition - Maintenir votre poste de travail propre et organisé - Respecter les consignes de sécurité et d'hygiène - Participer à l'amélioration continue des processus de production Port de charge répétitif Compétences attendues : - Capacité à effectuer des tâches répétitives - Ce poste requiert le port de charge - Rigueur et minutie dans le tri des produits - Esprit d'équipe et capacité à travailler en groupe - Respect des consignes de sécurité et d'hygiène
Bâtissez votre carrière dans l'industrie agro-alimentaire avec Manpower via ces postes d'opérateurs de production H/F. Venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamique. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Fanny à l'Agence. Vous intégrerez différents ateliers de production afin de contribuer à une aventure humaine aux cotés de nos équipes. Les tâches qui vous seront confiées seront les suivantes : Réaliser des opérations simples de production en fonction de l'atelier (fabrication, étiquetage, conditionnement.), Être polyvalent sur plusieurs postes (port de charge possible), Renseigner les documents de production, Respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité. Vous serez intégré(e), accompagné(e) et formé(e) (découverte des postes), tout au long de votre mission. Environnement : froid (4/6C). Horaires : journée avec démarrage entre 5h00 et 6h00. Rémunération : 11.88 euros / heure 0.13 euros / heure de prime habillage 4% de votre taux horaire en prime de froid suivant le service dans lequel vous travaillez Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli monmanpower (ou votre compte monmanpower). Vous êtes intéressé(e) par ces postes, mais vous êtes débutant ? Ce n'est pas un problème ! Votre motivation et votre engagement seront vos principaux atouts ! Vous aimez le travail en équipe, vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique où l'humain est au coeur de la culture d'entreprise ? N'attendez plus et postulez ! Sinon, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150 (selon règlement en vigueur). Tout profil sera étudié. Selon votre expérience et vos motivations, nous vous orienterons vers le poste qui vous correspondra le plus ! A très vite, Kaéla Suivez nous sur notre page Facebook Manpower Fougères ! Devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services !
Le cabinet de médecins d'Antrain recherche un(e) Assistant médical / Assistante médicale à temps complet (35h). Vous avez une formation en santé (aide-soignante et +), ou un CQP d'assistant médical / assistante médicale ou vous êtes secrétaire médicale expérimenté. Vous maîtrisez les outils informatiques (Microsoft, logiciel médical, réseaux sociaux) Vous êtes autonome et avec des capacités d'adaptation et de prise d'initiative. Vous êtes à l'aise au téléphone et avec du public. Vos missions : - Préconsultation des patients et aide à la consultation - Acte téchnique comme la stérilisation du matériel médical ou autre - Gestion des stocks, Administratif, comptabilité journalière, - Coordination avec les autres professionnels de santé (les médecins travaillent avec une MSP et une CPTS) - Gestion matériel informatique et téchnique - Prise des appels téléphoniques en cas d'absence de la secrétaire ou lien avec la plateforme d'appels Rémunération et avantage 1895,90 € brute mensuel Classification 5 de la grille de la convention des cabinets médicaux Ticket resto, carte Kadeo, Chèque vacances
Communauté de professionnels de santé territoriale : accompagnement des usagers dans leurs parcours de soin et de professionnels de santé dans leurs exercices
La CPTS Marches de Bretagne située sur le territoire de Couesnon Marches de Bretagne recherche un(e) enseignante APA à temps complet (35h) pour sa Maison Sport Santé. Vous avez une licence APA ou un master APA débutant ou expérimenté. Vous maîtrisez les outils informatique (office, DENEO,CANVA), la méthodologie de projet Vous avez des connaissances en pathologies, handicap mental et psychique Vous avez des capacités d'évaluation de la condition physique, d'analyse et de synthèse, d'anticipation Vous avez des compétences pédagogiques, des qualités relationnelles Vous êtes autonome et avec des capacités d'adaptation et de prise d'initiative. Vous êtes à l'aise au téléphone et avec du public Vos missions : - Bilans APA - Séances APA - Promouvoir l'APA et la MSS - Prise en charge des patients / Conception programme individualisé - Construction de projets - Coordination avec l'équipe pluridisciplinaire - Entretien du matériel sportif - Rédaction de documents techniques - Participation aux évènements en lien avec l'APA (notamment octobre rose dimanche 19 octobre 2025) Rémunération et avantage : 2300 € brute mensuel à 2500 € brute mensuel selon dîplome et expérience Classification 8 de la grille de la convention des cabinets médicaux Véhicule électrique automatique Ticket resto, carte Kadeo, Chèque vacances
Producteur d'appâts vivants recherche un(e) agent de production et de manutention H/F pour renforcer son équipe actuelle : Nous proposons des tâches diversifiées, le poste est polyvalent. Vos missions seront les suivantes : - Triage, nourrissage et tamisage des appâts - Conditionnement dans des bacs - Préparation des commandes pour les clients - Vous pourrez utiliser des engins de type chariots élévateurs ou des chargeurs (engins à godet) - Le CACES est alors souhaité Vous travaillerez du lundi au vendredi de 08h30 à 12h00 et de 13h30 à 17h00 et parfois quelques heures à prévoir le Week end. Vous serez formé(e) lors de votre prise de poste.
Au sein de la Direction commune EPH, l'EPMS Bellevue regroupe au sein du très beau site de Bazouges La Pérouse un Foyer de vie et un Ehpad. Nous recrutons un/e infirmier/e coordinateur/trice pour l'EHPAD (93 places). Sous la responsabilité de la cadre de santé, l'IDEC a pour missions principales : Recruter, manager et coordonner les équipes des services Pomme d'Or (18 résidents), Unité Protégée Chataigneraie (8 résidents), du PASA et l'animatrice, soit 4 équipes et environ 30 professionnels. Animer les réunions d'équipes et accompagner et professionnels dans la réalisation des soins quotidiens, l'élaboration des projets personnalisés L'infirmier(ère) coordinateur(rice) inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement. Il/elle est soumis(e) au règlement intérieur de l'établissement. Il/elle maîtrise les procédures et protocoles institutionnels. L'infirmier(ère) coordinateur(rice) travaille en collaboration avec les équipes des unités et l'équipe transversale. L'infirmier(ère) coordinateur(rice) est tenu(e) au secret médical, au secret professionnel et à une obligation générale de discrétion. Dans le cadre de la mission d'accueil et d'accompagnement de l'établissement, sous l'autorité du cadre de santé, l'infirmier(ère) coordinateur(rice) vise à optimiser le suivi et l'accompagnement des personnes accueillies sur la référence du « prendre soin ». Il/elle coordonne et contrôle les activités de soin. Par délégation du cadre de santé, il/elle coordonne l'ensembles des unités au sein de l'EHPAD (EHPAD classique et spécialisé, unité protégée). A ce titre, il/elle coordonne l'action des professionnels des unités (AS, ASH, ASHQ, AMP, IDE.). Une expérience de 2 à 3 ans minimum en tant qu'Infirmer(ère) Coordinateur(trice) est appréciée Type d'emploi : CDD 6 mois renouvelable (titularisation sur concours possible) Rémunération : 2 698,00€ à 3 050,00€ par mois Horaires : - Du lundi au vendredi - Travail en journée Lieu du poste : En présentiel - 2 journées de télétravail par mois dès le deuxième mois de contrat Droit à congés ouvert dès le début du contrat, soit env. 22 congés en 2025 pour 6 mois
Les Etablissements Publics Médico-Sociaux, situés à Bazouges la Pérouse, se composent de 2 services : 1 EHPAD et 1 Foyer de Vie. Ensemble, ces 2 services accompagnent les personnes âgées dépendantes, atteintes ou non de la maladie d'Alzheimer et des troubles apparentés, et les adultes en situation de handicap. Tous nos professionnels œuvrent pour offrir le meilleur cadre de vie à nos résidents : infirmiers, aides-soignants, accompagnants éducatifs et sociaux, techniques, administratifs, ...
Le poste : Votre agence PROMAN Fougères recherche pour l'un de ses clients spécialisés dans les travaux publics, un Manoeuvre TP H/F. Rattaché au chef de chantier, vos missions consisteront à : Réaliser la préparation et l'entretien du matériel Poser des bordures, pavés, trottoirs, ainsi que des revêtements pavés ou dallés Sécuriser le chantier (signalisation, balisage, déviations) Etre responsable de la bonne réalisation des ouvrages dans le respect des règles de qualité et de sécurité Tirer de l'enrobé manuellement Profil recherché : Vous avez conscience des règles et consignes de sécurité dans ce domaine. Vous justifiez d'une expérience dans le secteur des travaux publics. Votre application, votre précision, votre rigueur et votre respect des règles de sécurité vous permettront de mener à bien votre mission. N'attendez plus, Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La Direction Commune des Etablissements Publics d'Hallouvry (EPH 35) regroupe quatre établissements publics sociaux et médico-sociaux implantés sur le département d'Ille-et-Vilaine : Le Centre de l'Enfance Henri Fréville, qui participe à la mise en oeuvre de la politique de protection de l'enfance du département d'Ille et Vilaine ; L'EDEFS 35, qui accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap ; L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Goanag, accueillant toute l'année des jeunes adultes présentant des troubles du spectre autistique ; L'EPMS Bellevue, accompagne des adultes qui vivent des situations de handicap, des personnes vieillissantes qui vivent des situations de handicap, et des personnes âgées en perte d'autonomie Particularité : Continuité de service Travail en 12h le week-end Travail 1 week-end sur 3 puis 1 week-end sur 2 Travail de nuit Exigences du poste L'aide-soignant(e) inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement. Il/Elle est soumis(e) au règlement intérieur de l'établissement. Il/Elle maîtrise les procédures et protocoles institutionnels. L'aide-soignant(e) met en oeuvre ses actions au sein d'une équipe. L'aide-soignant(e) est tenu(e) au secret professionnel et à une obligation générale de discrétion. L'aide-soignant(e) est soumis(e) à une obligation de continuité de service. L'aide-soignant(e) est titulaire d'un diplôme d'état d'AS. L'aide-soignant(e) a son permis de conduire en cours de validité. Mission générale Dans le cadre de la mission d'accueil et d'accompagnement de l'établissement, sous l'autorité du cadre de proximité, l'aide-soignant(e) dispense, en collaboration avec l'infirmier(ère) des soins de prévention, de maintien, et de relation pour maintenir et développer l'autonomie et le bien-être des personnes accueillies. Activités du poste 1) Intervention en matière de soins, d'autonomie, de participation sociale Accueillir et prendre en charge des personnes (patients, usagers, familles, etc.) Accompagner la personne accueillie et/ou son entourage (séjour, retour au domicile, placement, etc) Accompagner la personne accueillie dans les gestes de la vie quotidienne : aide à la toilette, à l'habillage, à l'installation en salle à manger, aux repas, à l'installation en chambre, à la douche (soins des mains et des pieds y compris), aux couchers Aider l'infirmier à la réalisation de soins, et participer à la pesée des personnes accompagnées - Effectuer la distribution des médicaments et aider les personnes accompagnées à leur absorption Suivre et vérifier l'état de santé et le comportement relationnel et social des personnes accompagnées Réaliser des soins de confort et de bien-être Assurer le service en chambre ou dans les petits salons (goûters, repas, petits-déjeuners et collations nocturnes.) Evacuer les déchets ménagers 2) Gestion des équipements Contrôler et gérer les matériels, dispositifs médicaux et produits Ranger l'environnement immédiat de la personne et effectuer la réfection des lits Entretenir, nettoyer et ranger des matériels spécifiques à son domaine d'activité (fauteuils roulants, protections, chariot de linge.) Actualiser le plan de soins des protections Passer les commandes nécessaires au réassort des produits liés à son domaine d'activités, et ranger les produits et matériels réceptionnés S'assurer du bon fonctionnement des appareillages et dispositifs médicaux 3) Formation Accueillir, informer et former des nouveaux personnels, des stagiaires et des professionnels de santé Assurer une veille et recherche professionnelle 4)Communication Rédiger, diffuser et évaluer les plans de soins personnalisés Transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité de la prise en charge à travers tous les supports nécessaires (réunions, logiciel informatique
Votre Rôle : En tant qu'Agent de propreté, vous êtes responsable de maintenir la propreté des locaux de nos clients, tels que des bureaux, des commerces, des musées, etc. Vos tâches principales incluent le dépoussiérage, le lavage et la désinfection des sanitaires, des surfaces et des sols, ainsi que la vérification de la qualité des prestations. Vous travaillez sous la supervision de votre responsable de secteur et de votre chef d'équipe. Vos missions : - Entretenir les surfaces et les sols en utilisant les équipements et les produits adéquats - Réaliser des autocontrôles pour garantir la qualité de la prestation - Veiller au bon entretien du matériel et à la réalisation des demandes de fournitures - Relayer les informations du client et du terrain à votre responsable - Représenter le Groupe JBS auprès de nos clients Votre profil : Nous recherchons une personne dotée de connaissances en matière d'hygiène et de sécurité, ainsi que de techniques de nettoyage. Vous êtes capable de gérer du matériel et de travailler en équipe tout en faisant preuve d'autonomie et de disponibilité. Conditions de travail : Nous vous proposons un poste à pourvoir en CDI (30h/semaine) à partir du 20/08/2025. Vos plages horaires et vos journées de travail seront de 5h à 8h30 sur 5 à 6 jours par semaine. La rémunération est prévue à partir de 12.38€ brut par heure selon profil.
Sous la responsabilité du cadre de service et dans le respect de la politique de l'établissement Vos missions seront : - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier, - Effectuer les soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention du patient/résident, - Aider la personne dans les gestes de la vie quotidienne et repérer les modifications d'état, - Distribuer les repas et collations au résident selon les besoins ou la prescription médicale, - Renseigner les supports de suivi d'activité et échanger des informations avec l'équipe, - Préparer un patient avant une intervention médicale ou chirurgicale et assister l'infirmier lors de la réalisation de soins, - Informer les patients des possibilités d'activités ludiques ou les accompagner dans la réalisation de ces activités... Moyens à disposition : Lève-malades, lits médicalisés, Rails Diplôme d'État d'Aide-soignant, AES, ADVF, ASH avec expérience.
POSTE A POURVOIR DE SUITE. Au sein d'une maison d'hôtes haut de gamme, vous serez en charge de réaliser la remise en état et l'entretien courant des 5 chambres d'hôtes. Vous travaillerez en équipe de services (2 personnes) Vous participez également au service du petit déjeuner et à l'entretien du linge. Vous travaillez principalement le matin à partir de 7 h jusqu'à 13 h et un weekend sur deux pendant la période de haute saison. 2 jours de congés consécutifs. Vous êtes organisé(e), rigoureux(se). Idéalement, vous justifiez d'une première expérience en hôtellerie ou chambres d'hôtes. Pas de logement possible. Le temps de travail est de minimum 30 heures par semaine. Nous vous proposons un contrat d'un mois, qui pourra être prolongé en fonction de la date de retour du salarié.
Situé entre Saint-Malo et le Mont-Saint-Michel, ce château du 17ème siècle, monument historique propose 5 chambres d'hôtes.
Au sein du restaurant Courtepaille, vous serez chargé(e) de la cuisson des viandes au feu de bois, de l'envoi des assiettes chaudes. Vous ferez aussi le nettoyage de votre poste de travail. Idéalement, vous avez une expérience en cuisine. Connaitre les normes HACCP serait un plus. Formation en interne. Travail en coupure: - 10 heures - 15 heures - 19 heures - 23 heures Possibilité de contrat à 30 heures (sans coupure), 35 heures ou 39 heures. 2 jours de repos consécutifs dans la semaine.
IBIS COURTEPAILLE Hotel ibis Pontorson Baie du mont Saint-Michel Za, Le Point du Jour 02 57 64 00 30 Grill Courtepaille Z.A, Le Point du Jour 02 57 64 00 35 Fermé Ouvre à 11:30
Au sein de l'hôtel IBIS (78 chambres), ouvert en avril 2018, vous serez chargé(e) de : - Mise en état quotidienne, propreté et hygiène des chambres, des salles de bain et des parties communes - Ecoute du client - Rangement et nettoyage des chambres et parties communes, dans le respect des procédures - Respect des procédures de tri du linge Travail de 9 heures à 17 heures avec 1 heure ou 1 heure 30 de coupure. Temps de travail hebdomadaire à négocier en fonction de vos disponibilités (temps partiel ou complet: maxi 30 heures)
- Poste à pourvoir immédiatement- Notre établissement est à la recherche d'un pâtissier ou d'une pâtissière. Vous participerez à la fabrication, préparation et à la finition de pâtisserie et entremets. Vous serez en charge d'accompagner un apprenti en 2éme année. Travail du Mercredi au dimanche. Vos jours de repos seront le lundi et mardi. Vous travaillez 35 heures hebdomadaire. Si il y a des heures supplémentaires à effectuer, elles seront réglées dans leur totalité. Une période d'immersion de 2 jours est possible en amont de la prise de poste
L'association clinique Saint Joseph recherche un(e) Infirmier(e) pour l'EHPAD de Pleine Fougères afin de compléter ses équipes. Vos missions : - Cerner l'état physique et psychologique du résident/patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Planifier le plan de soins infirmiers selon les besoins des résidents/patients - Effectuer les soins infirmiers - Surveiller l'état clinique du résident et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique - Actualiser le dossier de soins infirmiers - Effectuer ou contrôler la réalisation des soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au résident/patient (lever, marche, soins post opératoires...) - Préparer et aider aux soins médicaux (pouls, tension artérielle, médicaments, aérosols, perfusions, prises de sang, ponctions...) - Préparer le chariot de soins et de médicaments - Organiser les examens complémentaires
Entreprise de huit personnes qui cultive ses céréales (blé, épeautre, petit épeautre...), fabrique ses farines et les transforment en pains. Nous recherchons une personne soit diplômée en boulangerie ou souhaitant se former. Jours de repos: dimanche et mercredi. Travail les lundis, mardis, jeudis, vendredis et samedis de 5h 12h .
Nous recherchons, pour le compte de son client spécialisé dans la fabrication de charcuterie, un Agent de nettoyage H/F à ANTRAIN (35560). L'entreprise évolue dans la fabrication de produits charcutiers tels que boudins, produits de têtes, rotis, salades charcutières et traiteur. Elle opère dans un environnement familial et rigoureux. Dans ce poste, vous serez amené à : Nettoyer les sols avec rigueur Assainir les chariots utilisés Utiliser un Karcher pour le nettoyage Veiller à la propreté générale des espaces Contrôler le bon fonctionnement du matériel Respecter strictement les normes d'hygiène Collaborer avec l'équipe opérationnelle Signaler toute anomalie immédiatement Les horaires : 16h - 00h Vous justifiez d'une expérience probante en nettoyage ou vous souhaitez être formé au métier . Vous êtes , êtes rigoureux(se), autonome et dynamique ? Postulez dès maintenant ! Vos avantages : Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil Congés payés et RTT Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé CET à 8% CSE, CSEC FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Tout profil sera étudié. Selon votre expérience et vos motivations, nous vous orienterons vers le poste qui vous correspondra le plus ! A très vite, Kaéla
Serez-vous l'expert(e) en masso-kinésithérapie pour redynamiser notre hôpital ? Dans un cadre hospitalier prestigieux, vous intégrerez une équipe pour prodiguer des soins de rééducation physique complexes et variés. - Évaluer l'état physique des patient.e.s afin de formuler des objectifs de traitement personnalisés - Mettre en œuvre des techniques de rééducation adaptées pour optimiser la mobilité et soulager les douleurs des patient.e.s - Collaborer avec une équipe multidisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et harmonieuse des soins des patient.e.s Voici les conditions proposées pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: du 22/12 au 02/01 - Salaire: 21 euros brut de l'heure + avec expérience Vous bénéficierez d'avantages exceptionnels : - Indemnité kilométrique - Logement possible Nous sommes heureux d'offrir des avantages sociaux et financiers exceptionnels, y compris Fast TT, pour aider nos intérimaires à atteindre leurs objectifs professionnels et personnels.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre EHPAD a 1 mission : prendre soin de nos aînés ! Mais comment bien faire ? Eh bien pour commencer, on s'entoure de super équipes, qui ont à cœur d'accompagner nos résidents, tout en considérant leurs formidables histoires de vie. Alors si vous partagez avec nous la recherche du bien-être des personnes accueillies, rejoignez nous ! Nous recherchons notre futur(e) infirmier(e) sur un poste vacant, en CDD à temps plein, à pourvoir dès que possible ! En quoi cela consiste-t-il ? Entouré(e) d'une IDEC et de 4 autres IDE, sous la responsabilité de la cadre de santé, vous : pilotez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins du résident, participez à l'élaboration de son projet vie dans le souci permanant du respect du libre choix du résident, participez avec l'équipe pluridisciplinaire à l'évaluation de l'état de santé des résidents, à la réalisation des soins visant à maintenir et restaurer la santé, le bien-être et l'autonomie du résident. Ça m'intéresse ! Que dois-je faire ? Quelques informations au préalable : Le diplôme d'Infirmier est LE prérequis indispensable pour bien remplir cette belle mission ! Il vous permet d'avoir une connaissance fine des soins techniques et des protocoles de santé. Vous intégrerez une équipe et donc son roulement de travail : 17 RTT et 2 week-ends travaillés sur 5. Le poste est basé à Bazouges la Pérouse : vue imprenable sur la campagne environnante, ses écureuils et ses oiseaux !
Description du poste La Direction Commune des Etablissements Publics d'Hallouvry (EPH 35) regroupe quatre établissements publics sociaux et médico-sociaux implantés sur le département d'Ille-et-Vilaine : - Le Centre de l'Enfance Henri Fréville, qui participe à la mise en œuvre de la politique de protection de l'enfance du département d'Ille et Vilaine ; - L'EDEFS 35, qui accompagne des enfants, des adolescents et des jeunes adultes en situation de handicap ; - L'Etablissement d'Accueil Médicalisé Goanag, accueillant toute l'année des jeunes adultes présentant des troubles du spectre autistique ; L'EPMS Bellevue, accueillant des adultes en situation de handicap, des personnes handicapées vieillissantes, et des personnes âgées. Le/la psychologue inscrit son action dans le cadre du projet d'établissement. Il/Elle est soumis(e) au règlement intérieur de l'établissement. Il/Elle maîtrise les procédures et protocoles institutionnels. - Le/la psychologue est membre de l'équipe transversale. En sa qualité de cadre fonctionnel, iI/elle travaille en étroite collaboration avec le cadre de proximité afin de promouvoir une cohérence d'intervention. - Le/la psychologue est tenu(e) au secret professionnel et à une obligation générale de discrétion. - Il/Elle est titulaire d'un diplôme d'études supérieures en psychologie. Mission générale Dans le cadre des missions d'accueil et d'accompagnement de l'établissement de référence, sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe de l'EPMS, le/la psychologue conduit les entretiens individuels des personnes accompagnées et participe à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation de leur projet personnalisé. Il/Elle conçoit et met en œuvre des interventions d'écoute et de soutien à destination des résidents, de leurs représentants légaux et des professionnels. Il/Elle développe les ressources utiles à l'établissement en matière de partenariat dans son champ de compétences et contribue à la veille institutionnelle sur ses pratiques. Activités du poste 1. Conduite des entretiens individuels - Effectuer des bilans psychologiques (recueil d'information, entretien, interprétation et synthèse, restitution) - Concevoir et élaborer des interventions psychologiques et thérapeutiques à visée préventive et curative auprès des résidents et de leurs familles - Assurer un travail d'évaluation par le biais de groupes de réflexion 2. Participation au projet personnalisé - Collaborer avec les autres membres de l'équipe pluriprofessionnelle au projet personnalisé du résident - Recueillir et analyser les besoins et les demandes d'interventions - Analysersur un versant clinique la spécificité et la fonction des demandes de chaque personne accompagnée. 3. Développement d'espaces de parole et de soutien adaptés aux nécessités de chaque sujet et dépendant de l'éthique de travail du psychologue - Assurer des psychothérapies individuelles et de groupe - Pratiquer des entretiens individuels ou collectifs - Animer des ateliers - Rencontres informelles auprès des personnes accompagnées 4. Communication - Apporter ses conseils au projet de service et au projet d'établissement - Intervenir auprès d'équipes pluriprofessionnelles interne ou externes (formation, soutien, groupes de parole, analyse institutionnelle). - Participer aux réunions d'équipe, aux transmissions et aux synthèses - Participer à des temps de réflexion avec les psychologues des EPH 35 5. Formation - Accueillir, encadrer et former des étudiants et stagiaires - Réaliser des études et recherches en psychologie en lien avec les activités cliniques, enseignement, formation personnelle et vers autrui, expertises - Actualiser ses connaissances par une veille professionnelle Poste à pourvoir à 20% , sur les services suivants : UVP (12 résidents) + PASA (12 résidents) ; Présence sur site, une journée par semaine. Type d'emploi : CDD
Nous sommes à la recherche d'un(e) charpentier(e) motivé(e) pour intégrer notre équipe. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés et de développer vos compétences. Nous intervenons sur des chantiers neufs et rénovations dans un rayon de 30km autour de l'atelier. Vous travaillerez du lundi au vendredi de 8h à 17h avec 1h de pause déjeuner. Le panier repas est pris en charge par l'employeur. Début de contrat au 1er septembre : CDD 6 mois. Débutant.e ? Une formation en interne est assurée pour vous faire découvrir le métier et développer vos compétences. Envoyez dès maintenant votre CV, nous étudierons votre profil et nous vous recontacterons.
Au sein d'une entreprise de rotomoulage (fabrication de pièces en polyéthylène), vous rejoindrez le service de chaudronnerie comptant 10 personnes avec qui vous aurez le plaisir de participer au développement de l'entreprise et répondre aux projets de clients par la conception des moules de notre production. Toutes les étapes de fabrication sont mises en pratique : découpe, roulage, pliage, cintrage, perçage, emboutissage, soudure et assemblage. De formation technique en chaudronnerie, vous savez lire et interpréter un plan et connaissez les procédés de soudage. Vous êtes reconnu(e) comme une personne ponctuelle, rigoureuse et sachant travailler en équipe pour rejoindre une entreprise aux valeurs humaines. Intitulé de poste : Chaudronnier mouliste Horaires de travail : 39h semaine Repos : Weekend. Fermeture annuelle de l'entreprise : 2 semaines en août + entre noël et le nouvel an. Pré requis : - Expert du process chaudronnerie - Expérience significative dans le métier - Niveau de Formation minimum BAC Chaudronnerie industrielle Rémunération : base fixe selon expérience et compétences. Date début de contrat : dès que possible
pme spécialisée dans le rotomoulage : bureau d'étude, site de production et atelier chaudronnerie.
Votre rôle sera d'apporter un soutien essentiel auprès de personne en situation de handicap ou âgée en l'accompagnant dans tous les gestes de la vie quotidienne à son domicile pour garantir son bien-être et son confort. Vous pourrez être amené(e) à effectuer occasionnellement l'entretien courant mais, votre mission principale sera : aide à la toilette, aux soins quotidiens, aux repas, sorties. Le planning pourra s'adapter à vos disponibilités, le trajet sera optimisé, en tournées et regroupées. Vous bénéficierez de notre systèmes de primes, de formation, de temps conviviaux, une mutuelle et une grande dose de bonne humeur ! - Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi - Une rémunération allant de 11,88€ à 12,29€ par heure reconnaissant votre expérience et vos diplômes - Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise (jusqu'à 500€ bruts) - Une prise en charge de vos indemnités kilométriques à 0,40€ par km (+ de 72% au dessus du minimum proposé sur le marché) - Un remboursement de votre titre de transports en commun à hauteur de 100% à partir de 17h30 hebdomadaires - Une prime trimestrielle pour les missions complexes (jusqu' à 150€ bruts par mois) - Un système de primes de cooptation : 200€ par auxiliaire de vie cooptée - Une mutuelle moderne et digitale remboursant vos frais de santé en 24h, avec la possibilité de joindre un médecin gratuitement par chat - Des perspectives d'évolution: formations, carrière, géographique Vitalliance est une entreprise handi-accueillante, nous reconnaissons les compétences des personnes en situation de handicap et leur donnons les moyens d'exprimer tous leurs talents.
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients. Vous avez pour principales missions : - Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ; - Le pilotage, l'organisation de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ; - La gestion de la qualité de la relation client ; - L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ; - La prise en charge de passages caisse Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : Bac à Bac +2 Temps de travail : Temps plein
Sous la responsabilité de votre manager, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant. En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation. Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Dynamique et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact client et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDD Durée du CDD (en mois) : 4 mois Temps de travail : Temps partiel Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel
Présentation de l'association : L'Association Clinique Saint Joseph gère trois établissements (sanitaire et médico-social) sur 2 sites géographiques : Combourg (à ½ heure de Rennes et Saint Malo) et Pleine-Fougères. Combourg : Service Médecine, Service SMR, 2 EHPADs L'association gère : * 19 lits de Médecine * 25 lits de Soins de Suite et de Réadaptation * 7 lits identifiés Soins palliatifs * 7 lits SMR Onco * Hôpital de jour (SMR ; Médecine ; Soins palliatifs, chimiothérapie) * Unité de soins non programmés * 104 lits dont une unité Alzheimer de 20 lits à l'EHPAD de Combourg * 70 lits dont une unité Alzheimer de 8 lits à l'EHPAD de Pleine Fougères Les patients et les résidents de l'Association Clinique Saint Joseph bénéficie de la proximité d'une zone de consultations avec un plateau technique disposant d'une IRM et d'un scanner. Descriptif du poste L'Association Clinique Saint-Joseph recherche un(e) employé(e) administratif pour rejoindre notre équipe dynamique. Rattaché au Responsable Comptable, vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents services supports de l'Association. Vous aurez un rôle essentiel dans la gestion administrative quotidienne, en assurant un accueil physique et téléphonique chaleureux. Accueil administratif des patients, les résidents et leurs familles et des collaborateurs - Communiquer sur les conditions administratives du séjour - Enregistrer les mouvements patients - Assurer le contrôle et enregistrer les pièces nécessaires pour la facturation des frais de séjours ou actes de consultation externes - Réceptionner les dossiers d'entrées en EHPAD et contrôler les pièces - Réaliser les attestations fiscales des résidents et obligés alimentaires - Saisir, contrôler et suivre les demandes de prise en charge aux organismes complémentaire et le renouvellement des demandes (Aide sociale) - Contrôler et enregistrer les informations dans les dossiers - Enregistrer les encaissements - Préparer, contrôler et envoyer de la facturation - Traiter les rejets et suivre les impayés - Gérer l'accueil téléphonique au quotidien - Gérer le courrier - Rédiger des courriers et documents divers - Mettre à jour des documents, listings, affichages, etc. - Gérer les fournitures - Envoyer des mailing (familles/salariés) - Interface cuisine Temps de travail : 0.5 ETP à 1 ETP en fonction du profil et de l'organisation finale décidée (dont 1 samedi toutes les 4-5 semaines) réparti sur les 2 sites (Combourg et Pleine Fougères) Bonne connaissance des outils informatiques Connaissances souhaitées du secteur sanitaire / médico-social et du logiciel MEDSPHERE Expérience souhaitée 3 à 5 ans Type d'emploi : Temps partiel, Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 766,92€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
RESPONSABILITÉS : L'éducateur(trice) spécialisé(e) équipe mobile adolescents prend en charge des adolescents de 11 à 18 ans sur des lieux propices à la rencontre. Ses missions principales : • Participer à l'élaboration du parcours de soin de l'unité et sa mise en œuvre en lien avec l'ensemble des acteurs concernés • Recueillir les informations (sanitaires, sociales et environnementales) de la personne • Participer au projet de soins individualisé et au contrat de soins. • Travailler en équipe pluri professionnelle • Coordonner la prise en charge avec les équipes des secteurs • Identifier les situations de crise/d'urgence pour proposer des actions appropriées • Établir des liens avec les autres partenaires du soin et du réseau médico-social et social • Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne et de son environnement • Assurer la rédaction et la mise à jour du dossier du patient Ses missions complémentaires : • Participer au staff clinique de l'EMA et aux staffs des sous-unités d'urgence des CMP 1 fois/mois • Participer aux réunions de synthèse avec les partenaires (Mado, unité parenthèse de la fondation bon sauveur...) PROFIL RECHERCHÉ : Compétences professionnelles : Dans le domaine d'activité : • Connaissance du développement global de l'enfant et de l'adolescent • Être en capacité d'évaluer les besoins du patient et de conduire un projet • Aisance dans l'utilisation de l'outil informatique et capacités rédactionnelles • Connaissance des maladies mentales et mise à jour de ses connaissances • Travail en équipe interprofessionnelle • Capacité à évaluer très rapidement une situation de crise et la désamorcer • Connaissance de la législation concernant la profession mais aussi les droits des patients • Planifier et organiser son temps Dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques : • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de bientraitance envers les patients accueillis et en signalant à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance Dans le domaine de la formation et des missions institutionnelles : • S'inscrire dans un dispositif de formation continue Compétences relationnelles : • Faire preuve de respect, de disponibilité, de discrétion, de patience • Dynamisme, capacité d'analyse de situation, et de réflexion projective • Avoir des qualités relationnelles • Avoir le sens de l'écoute, de l'observation, avoir la rigueur dans la transmission des informations (écrites et orales) • Avoir le sens du travail en équipe • Sens des responsabilités • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la bientraitance Présentation du poste : • Poste à 80% Diplôme d'État Éducateur Spécialisé Lieu d'exercice : Équipe mobile adolescents Avranches-Villedieu, Saint Hilaire, Donville les Bains, Pontorson-st James
Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne. Avec 602 lits et places et 850 salariés, il s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et médico-social. Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr.
Description du poste : Nous recherchons activement un inventoriste (F/H/D) pour notre client spécialisé dans la mécanique agricole. Votre mission principale sera le comptage et le rangement des articles dans les rayons. Horaires: Lundi / Mardi /Jeudi: 9H -12H40 /14h00 - 18H30 Mercredi: 9H-12H40 - 14h00 - 17h10 Vendredi 9H - 12H40 -14h00 - 17h10 Mercredi OU vendredi après-midi non travaillés Début de Misison : 12/11 au 28/11/2025 SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Rigoureux(se), motivé(e) et disponible 2 semaines, contactez nous au***ou postulez directement sur cette offre !
Présentation de l'association : L'Association Clinique Saint Joseph gère trois établissements (sanitaire et médico-social) sur 2 sites géographiques : Combourg (à ½ heure de Rennes et Saint Malo) et Pleine-Fougères. L'association gère : * 19 lits de Médecine * 25 lits de Soins de Suite et de Réadaptation * 7 lits de SMR ONCO * 7 lits identifiés Soins palliatifs * Hôpital de jour (SMR ; Médecine ; Soins palliatifs, Chimio) * Unité de soins non programmés * 104 lits dont une unité Alzheimer de 20 lits à l'EHPAD de Combourg * 70 lits dont une unité Alzheimer de 8 lits à l'EHPAD de Pleine Fougères Les patients et les résidents de l'Association Clinique Saint Joseph bénéficie de la proximité d'une zone de consultations Descriptif du poste L'Association Clinique Saint-Joseph situé à Combourg, recherche un(e) technicien(ne) en information médicale pour rejoindre notre équipe dynamique et contribuer à la gestion efficace des données médicales. L'équipe du DIM est constituée de 1 médecins DIM, et 1 Cadre TIM, en charge du recueil, du traitement du PMSI dans la chaîne de facturation des séjours. Vous aurez un rôle essentiel pour assurer le recueil, le contrôle qualité et l'optimisation du codage en vue de la valorisation de l'activité hospitalière. Missions principales : - Recueillir les informations médicales - Coder et saisir les données PMSI des séjours MCO, SMR, HDJ - Exploiter les données du PMSI - Contrôler la qualité des données du PMSI - Mise à jour des référentiels de codage de l'information médicale - Paramétrer les outils de recueil de l'information médicale - Sécuriser les recettes T2A Missions complémentaires - Interagir avec les acteurs de soins dans les différents services - Participer à l'exploitation des données du PMSI dans le cadre d'étude à la demande des services et de thèses de travaux de recherches Profil recherché : - Titulaire d'un DU d'information médicale ou d'une licence Pro TIM ou expérience similaire de minium 3 ans. - Savoir analyser les résultats relatifs à la production du codage - Communiquer auprès d'interlocuteurs variés - Extraire et hiérarchiser les informations pertinentes à partir du dossier patient - Former et conseiller les utilisateurs dans son domaine de compétence - Planifier, organiser le travail et gérer les priorités - Rédiger et actualiser des procédures et modes opératoires - Travailler en équipe pluridisciplinaire / en réseau - Utiliser les classifications et nomenclatures de diagnostics et d'actes normalisées selon les règles méthodologiques - Utiliser les logiciels métiers Compétences complémentaires : - Expression orale et écrite - Aptitude à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents intervenants - Autonome et opérationnel - Souci du détail et rigueur dans le traitement des données médicales - Respect stricte de la confidentialité Poste à pourvoir au 1/09/2025 Travail du lundi au vendredi Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : à partir de 1 795,36€ par mois Avantages : * Restaurant d'entreprise Lieu du poste : En présentiel
Team Officine recherche à Pontorson un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDI dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Accueil et prise en charge du client - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Team Officine recherche à Pontorson un·e Préparateur en pharmacie F/H en CDD dès que possible Environnement de la pharmacie : Rural Vos missions : - Contribuer au quotidien au bon fonctionnement de l'officine - Contrôler et veiller à la bonne application de la délivrance du médicament - Renforcer l'équipe RDV sur https://www.team-officine.fr pour en savoir plus.
Offre emploi Préparateur en pharmacie H/F sur Pontorson. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 87 03 34 02. Emploi Préparateur en pharmacie H/F - Pontorson 50 Nous recrutons un préparateur en pharmacie H/F pour intégrer une officine située à Pontorson, dans le cadre d'un CDI à temps plein. Description et missions Vous participerez activement à la gestion quotidienne de l'officine : - Délivrance des ordonnances dans le respect des règles pharmaceutiques - Accueil et conseil des patients sur les traitements et produits de parapharmacie - Mise en rayon, suivi des stocks et réception des commandes - Utilisation du logiciel LGPI - Participation aux challenges laboratoires organisés au sein de l'équipe Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h à 12h30 puis de 14h à 19h30, avec une fermeture à 16h30 le samedi. Le poste prévoit un samedi sur deux travaillé. ADN de la structure 12 collaborateurs (4 pharmaciens, 6 préparateurs, 1 rayonniste). Officine à fort passage, entre 300 et 400 clients/jour. Moderne et bien équipée, automate. Ambiance de travail conviviale, partage linguistique valorisé : la maîtrise d'une langue étrangère est un apprécié Rémunération Entre 1600 et 2000 euros, selon profil et expérience. Avantages - Utilisation du logiciel LGPI et présence d'un automate - Locaux modernes avec cuisine aménagée, salle de repos et douches - Formation continue via Ma Formation Officinale - Stationnement gratuit à proximité de l'officine - Prime exceptionnelle type Prime Macron Profil recherché Préparateur en pharmacie diplômé(e) BP ou DUEST Contactez-nous au O7 87 O3 34 O2 Ou par mail via : contact[a]jobergroup.com Référence de l'annonce : 10658 Brevet de Préparateur en Pharmacie
Emploi Préparateur en pharmacie H/F - Pontorson 50 Nous recrutons un préparateur en pharmacie H/F pour intégrer une officine située à Pontorson dans la Manche, dans le cadre d'un CDI à temps plein. Description et missions En tant que préparateur en pharmacie, vous participerez activement à la gestion quotidienne de l'officine et assurerez : - La délivrance des ordonnances dans le respect des règles pharmaceutiques - L'accueil et le conseil des patients sur les traitements et produits de parapharmacie - La mise en rayon, le suivi des stocks et la réception des commandes - L'utilisation du logiciel LGPI pour la gestion des dossiers patients - La participation aux challenges laboratoires organisés au sein de l'équipe Vous travaillerez du lundi au vendredi de 9h à 12h30 puis de 14h à 19h30, avec une fermeture à 16h30 le samedi. Le poste prévoit un samedi sur deux travaillé. ADN de la structure L'équipe est composée de 12 collaborateurs incluant 4 pharmaciens, 6 préparateurs et un rayonniste, dans une officine à fort passage, accueillant entre 300 et 400 clients par jour. Moderne et bien équipée, elle est dotée d'un automate pour faciliter les préparations. L'ambiance de travail est conviviale, et le partage linguistique est valorisé : la maîtrise d'une langue étrangère est un plus apprécié. Rémunération Vous aurez une rémunération nette mensuelle comprise entre 1600 et 2000 euros, selon profil et expérience. Avantages - Statut salarié en CDI à temps plein - Rémunération entre 1600 et 2000 euros nets par mois - Utilisation du logiciel LGPI et présence d'un automate - Locaux modernes avec cuisine aménagée, salle de repos et douches - Formation continue via Ma Formation Officinale - Challenges laboratoires réguliers - Stationnement gratuit à proximité de l'officine - Prime exceptionnelle type Prime Macron Profil recherché Préparateur en pharmacie diplômé(e) BP ou DUEST Contactez-nous au O7 87 O3 34 O2 Ou par mail via : Référence de l'annonce : 10658 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Titulaire du Brevet de Préparateur en Pharmacie
Terralliance te propose un poste en élevage laitier sur le secteur de Bazouges-la-Pérouse. La recherche pour notre éleveur.se : - Temps partiel - Démarrage immédiat Les tâches à effectuer : - Réalisation de la traite en 2*5 pour 45 vaches ; - Alimentation à la désileuse pailleuse ; - Entretien des logettes ; - Conduite du matériel agricole sur l'exploitation : tracteur chargeur etc L'exploitation a également des porcs à façon. Les éleveurs recherchent un-e salarié-e avec un profil bricoleur. Travail 1 week end par mois.Il s'agit d'un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé sur une ou plusieurs exploitations animales près de chez toi.. Notre objectif est de diversifier tes expériences ! Nous proposons des offres en temps plein, temps partiel, c'est toi qui choisis :) Nos avantages : - Un CDI - Un accompagnement privilégié grâce à ta chargée d'activité Alexandra qui sera ta référente tout au long de ton parcours - Un service RH disponible sur le suivi des compétences : entretien annuel, possibilité de formations, service Santé Sécurité au Travail, ... - L'accès au CESA et ses activités sociales et culturelles - Le service Medaviz avec l'accès à un médecin en ligne 7j/7, 24h/24 - Un groupe avec des moments de convivialité - Une mutuelle d'entreprise intéressante Ça t'intéresse ? Postule à cette annonce ou écris nous au 07 72 66 47 05 ! Notre process de recrutement : - 1er contact avec Tiffany chargée de recrutement. On échange sur ta recherche, tes compétences et tes acquis, entre autres. - 2eme étape, la rencontre ! Au bureau de Plérin, Rennes, Landivisau, Quimper, ou ailleurs, le/la chargé-e d'activité et l'équipe RH te donnent rendez-vous pour se découvrir, faire le point sur tes attendus et nos propositions pour toi. -3eme et dernier point : accompagné.e de ton.ta chargé.e d'activité, tu vas rencontrer l'éleveur.se qui est en recherche de salarié.e. Quand tout le monde est prêt à se lancer dans la collaboration, c'est parti !
TERRALLIANCE est un Groupement d'Employeurs Agricole et Rural qui propose aux salariés du travail à temps partagé. En plein cœur d'une aventure professionnelle riche, aux multiples avantages humains et professionnels, notre objectif est de diversifier vos expériences en travaillant pour deux ou trois de nos adhérent-e-s agriculteur-rice-s près de chez vous.
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : Agent de conditionnement charcuterie (H/F) Nous recrutons pour un de nos clients agroalimentaire, spécialiste dans la production de produits de charcuterie, recrute un agent de conditionnement (h/f). Selon l'atelier auquel vous êtes affecté(e), vous êtes chargé(e) de : - mettre sous vide les produits - mettre les produits finis en barquette - mettre les barquettes en carton - mettre les cartons sur palette - manutention avec port de charges. PROFIL : Pour cette mission intérim de 1 à 3 mois, vous acceptez de travailler en horaire de matin et selon le poste, travailler dans un environnement froid positif. Pas de formation spécifique requise : le bon respect des process et de l'hygiène en milieu agroalimentaire et votre motivation suffisent pour réussir sur ce poste. Horaires du lundi au vendredi en 5h-13h30 dont 1h de pause. Salaire 11,95€/heure + prime d'habillage 20€/mois + prime de froid selon poste + compte-épargne temps 6% l'an + avantages CSE Start People : cadeaux CSE, location et voyage, prise en charge partielle de licence sportive, centrale d'achats....selon ancienneté. Possibilité d'acompte de paie à la semaine, de formation, d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, location de voiture, crédits, etc...). Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription. Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
RESPONSABILITÉS : Dans votre quotidien, vous serez amené(e) à accompagner nos usagers dans les gestes de la vie quotidienne. Vous participez également au maintien de l'hygiène au sein des locaux. En appui de l'infirmier(e) et l'aide-soignant(e), vous assurez les missions suivantes : • Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. • Participation aux tâches permettant d'assurer le confort des patients/résidents.Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies. • Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. • Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. • Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer l'un de nos services en tant qu'agent des services hospitaliers dans le cadre d'un contrat à durée déterminée d'une durée de 6 mois, renouvelable, à temps complet ou à temps partiel. Plusieurs postes à pourvoir, vous aurez l'opportunité de choisir votre poste sur l'un des 4 sites Vous disposez d'une expérience auprès des personnes âgées et êtes titulaire d'un diplôme santé secteur sanitaire, n'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) afin de vous proposer un poste adapté à vos compétences et à nos besoins. N'oubliez pas de rappeler la référence de l'annonce: 25001_ASH
Le CHMB s'étend sur quatre sites géographiques (Antrain, Maen Roch, Tremblay, St Georges de Reintembault). Son offre se concentre principalement sur la prise en soin, l'hébergement et l'accompagnement. L'activité est répartie entre 780 lits et places : • Les services sanitaires (1 service de médecine et de SMR polyvalent, 1 service de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisé locomoteur et neurologique) • Les services médico-sociaux (4 EHPAD, 1 Foyer de vie pour adultes handicapés ...
RESPONSABILITÉS : Dans votre quotidien, vous serez amené(e) à accompagner nos usagers dans les gestes de la vie quotidienne. Vous participez également au maintien de l'hygiène au sein des locaux. En appui de l'infirmier(e) et l'aide-soignant(e), vous assurez les missions suivantes : • Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits. • Participation aux tâches permettant d'assurer le confort des patients/résidents. • Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. • Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. • Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer l'un de nos services en tant qu'agent des services hospitaliers dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de Juillet à Septembre 2025. Plusieurs postes à temps plein sont à pourvoir au sein de nos EHPAD, vous aurez l'opportunité de choisir le site qui vous convient parmi les 4 sites proposés (Antrain, Maen Roch, Saint Georges de Reintembault ou Tremblay). Vous disposez d'une expérience auprès des personnes âgées et êtes titulaire d'un diplôme santé secteur sanitaire. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) afin de vous proposer un poste adapté à vos compétences et à nos besoins en précisant la référence de l'offre. AN_25001 ASH ETE.
Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute. Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence d'Avranches recrute pour son client un TECHNICIEN DE LABORATOIRE MICROBIOLOGIE H/F, débutant ou expérimenté, en CDI. Qui est notre client ? L'entreprise développe des produits pour le monde entier ! Quels sont les avantages du poste proposé ? Vous travaillerez dans un environnement agréable et participerez au développement de produits innovants. Horaires de journée. Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ? Au sein de l'entreprise, vous serez rattaché au Responsable laboratoire de contrôle. Vous réaliserez les contrôles microbiologiques et physico-chimiques selon les méthodes de contrôle. Vous lancerez les investigations suite aux résultats hors spécification et interpréterez les résultats d'analyses microbiologiques et physico-chimiques. Vous avez Bac+2 dans le domaine de la chimie et une expérience similaire dans le secteur de la cosmétique, Agro-alimentaire et/ ou pharmaceutique. Quel est le profil idéal ? Vous êtes organisé et rigoureux. Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ? Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence). Quel est notre processus de recrutement ? Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires. Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ? - Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux ! - Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) ! - Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% ! - Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) ! - Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence ! - Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) ! - Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin ! - Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
L'offre restauration aux Ormes : - « Le Club » restaurant de type bistro (> 45 000 couverts par an) ouvert à l'année, cuisine traditionnelle/bistro. - « Le Cellier » restaurant pour les groupes 10 mois/an - concept guinguette en juillet-août. - « Chez Madeleine » pizzeria avec salle et terrasse ouverte de février à novembre (capacité totale 200 couverts) et vente à emporter. - La « Cabane rose » vente de snack ouverte de mars à novembre. - 2 services de petit-déjeuner de février à novembre pour l'hôtel (buffet) et les cabanes (livraison). - Une activité évènementielle entreprise et familiale toute l'année (Journée d'étude, repas de gala, anniversaire, baptême, mariage.) avec salles de réunions et de réceptions (> 30 000 clients sur l'année). - « Le Bar du Moulin » bar pub de février à novembre (> 60 quintaux de bière/an). Nous sommes à la recherche d'un Sous-chef de Cuisine F/H pour nos différents points de restaurants, nous avons besoin de vous pour: Contrôler les coûts et les transformations des matières premières (gestion des ratios). Assister le Chef dans les commandes et réceptions des livraisons et établir un inventaire des stocks en fin de mois. Former et encadrer le personnel de cuisine. En l'absence du Chef, être l'interlocuteur de la cuisine et assurer une coordination efficace avec les autres départements (salle, pizzeria, production...). Veiller au respect des normes HACCP et sécurité au travail. Ce que nous vous proposons : - Poste en CDI. - A pourvoir à compter du 01.04.2025. - Base 39 heures/semaine (modulation sur 13 semaines). - Rémunération : 2 600 € bruts / mois. - 1 coupure / semaine. - 2 jours de repos consécutifs / semaine. - Travail possible les week-ends et jours fériés. - Avantage en nature nourriture. - CSE dynamique et engagé.Vos atouts: - Vous êtes issu(e) d'une formation en cuisine / hôtellerie restauration. - Vous avez une expérience minimum de 3 ans sur un poste similaire. - Véritable leader, vous savez fédérer et motiver vos équipes. - Vous avez une bonne capacité à identifier les problèmes, les résoudre et prendre les décisions nécessaires. Si vous vous reconnaissez, postulez et rejoignez la grande famille des Ormes ! - Vous évoluerez dans un cadre de travail exceptionnel de 250 hectares de nature ! Mais nous ne vous lâcherons pas comme ça ! Vous aurez la possibilité de participer à une demi-journée dédiée à la « Découverte de l'entreprise ». (en plus de l'accompagnement sur votre poste). - You'll improve your english day after day ! ;) - Vous bénéficierez de réductions tarifaires au sein des différents services des Ormes (activités, restauration, magasin.). - Vous pourrez profiter de l'accès gratuit à nos piscines. - Vous contribuerez au développement des Ormes et « profiterez de » l'intéressement et/ou de la participation (selon l'ancienneté). - Vous travaillerez dans une ambiance conviviale basée sur le plaisir de collaborer, la confiance et la créativité collective. Vous vous projetez dans ce challenge ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !!! #vivrelesormes * À la réception de votre candidature, un e-mail te sera envoyé pour vous informer des différentes étapes du recrutement. Sophie, Emilie et Ophélie. L'équipe recrutement.
Si vous étiez celle ou celui que nous cherchons ? L'équilibre entre la pleine nature qui nous entoure et le développement économique est une question centrale de notre entreprise, située sur l'axe Rennes-St Malo, à Epiniac, et ancrée dans le territoire depuis des décennies. Nous travaillons en autonomie pour une partie de notre ressource, en circuits courts ou avec les acteurs de la région. Chaque jour nous partageons notre « beau terrain de jeu » avec nos ...
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Débutant Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps plein
Description du poste : Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer. Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Régler les machines et assurer le bon approvisionnement - Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,... Description du profil : Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Notre client, situé à ANTRAIN, est un restaurant scolaire. De quelle façon se rendre sur le lieu de travail ? - En voiture, un parking gratuit vous attend à deux pas.Comment souhaiteriez-vous contribuer de manière significative en tant qu'Employé de restauration (F/H) ? Vous participerez activement aux opérations quotidiennes d'un établissement de restauration, notamment la préparation, le service aux clients et l'entretien des locaux - Assurer la mise en place des espaces de restauration avant l'arrivée des clients - Offrir un service de qualité en prenant les commandes et en servant les repas avec courtoisie - Effectuer le nettoyage des locaux, y compris la plonge, pour garantir un environnement propre et agréable Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 15/jours - Salaire: 11.88 euros/heure En nous rejoignant, vous bénéficierez des avantages Fast TT, incluant garantie de salaire, avantages sociaux et opportunités de formation, pour une expérience intérimaire exceptionnelle.
Bien plus qu'une entreprise de recrutement, Randstad vous accompagne dans votre carrière professionnelle. Des équipes de consultants experts de vos métiers vous trouvent les meilleures opportunités d'emploi . Notre agence se concentre sur l'hôtellerie et la restauration, vous offrant des opportunités de carrière dans ces secteurs d'activité.
Description du poste : Description du poste : Vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement de production performant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à relever de nouveaux défis. Vos missions : - Assurer la mise en route et le réglage des machines - Surveiller les opérations de production et contrôler la qualité - Intervenir en cas d'incident et effectuer des ajustements techniques - Garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Proposer des améliorations pour optimiser la production Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Description du profil : Profil recherché : - Expérience en conduite de ligne ou forte appétence pour l'industrie - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Bonnes capacités d'analyse et de réactivité Ce que nous vous offrons : - Intégration et formation dès l'arrivée - Rémunération attractive avec primes - Perspectives d'évolution vers des postes à responsabilité Faites partie d'une équipe engagée et postulez dès maintenant.
Vous êtes Agent de back office banque sur le secteur de Pontorson ? Manpower recherche activement votre profil pour une agence bancaire. Au sein de l'agence, vous prenez en charge les missions suivantes : - Traitement des espèces (préparation de commandes pour nos clients, gestion des commandes de fonds auprès de la BRINKS, décompte des espèces et chèques réceptionnés), et la gestion administrative et comptable. Vous contribuez par des contrôles de premier niveau à la maîtrise des risques de l'agence. - Réalisez les opérations comptables et administratives et en garantir la fiabilité et la sincérité, - Traiter le back office, - Assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des moyens matériels de production, - Recueillir les informations sur les clients dans le but d'alimenter le système d'information interne et veiller à la fiabilité des fichiers. Poste à PONTORSON Rigoureux car vous avez coeur de mener à bien vos missions dans une démarche qualitative. Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souples et force de proposition. Vous avez suivi une formation de type BTS banque / assurances ou justifiez d'une première expérience dans le domaine bancaire. Vous maîtrisez les outils bureautiques (pack office, messagerie). Doté(e) d'une bonne organisation et d'une rigueur administrative, vous avez à cœur de fournir une qualité de services aux différentes parties prenantes. Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'un poste stable et formateur dans un environnement industriel stimulant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à être formés et à évoluer. Vos missions : - Piloter une ligne de production automatisée - Contrôler la qualité des produits fabriqués - Régler les machines et assurer le bon approvisionnement - Appliquer les consignes de sécurité et d'hygiène - Assurer la maintenance de premier niveau Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou nuits ou Week-end,... Profil recherché : - Première expérience en conduite de ligne ou formation en industrie - Rigueur, organisation et esprit d'équipe - Intérêt pour la technique et la production industrielle Ce que nous vous offrons : - Formation interne assurée - Prime d'équipe et avantages attractifs - Opportunités d'évolution Postulez dès maintenant et démarrez une nouvelle aventure professionnelle.
Description du poste : Vous aimez travailler en équipe et souhaitez évoluer dans un environnement de production performant ? Nous recrutons un Conducteur de Ligne H/F prêts à relever de nouveaux défis. Vos missions : - Assurer la mise en route et le réglage des machines - Surveiller les opérations de production et contrôler la qualité - Intervenir en cas d'incident et effectuer des ajustements techniques - Garantir le respect des normes de sécurité et d'hygiène - Proposer des améliorations pour optimiser la production Les horaires : 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou week-end,... Profil recherché : - Expérience en conduite de ligne ou forte appétence pour l'industrie - Esprit d'équipe et sens des responsabilités - Bonnes capacités d'analyse et de réactivité Ce que nous vous offrons : - Intégration et formation dès l'arrivée - Rémunération attractive avec primes - Perspectives d'évolution vers des postes à responsabilité Faites partie d'une équipe engagée et postulez dès maintenant.
CE QUE TU FERAS : Tu intègres la station industrielle de légumes Priméale (réception, conditionnement et expédition de légumes frais (Carottes, Salade, .), (site certifié IFS). Tes responsabilités : * Superviser et conduire une machine ou une installation comprenant plusieurs machines simples en respectant le cahier des charges clients. * Etre garant des consignes d'hygiène et sécurité (site certifié IFS) La suite avec nous? CE QUE TU VAS AIMER : * Développer tes connaissances * Développer tes compétences techniques sur des applications variées * Travailler en collaboration avec des équipes expérimentées et passionnées prêtes à t'aider à réussir et à t'épanouir dans ta carrière ENVIE DE NOUS REJOINDRE ? Si tu as le sens du service et du résultat, que tu recherches un métier de proximité avec un fort esprit d'équipe, cliques sur Postuler pour nous envoyer ton CV. Notre processus de recrutement Tu auras un 1er échange téléphonique avec l'équipe RH de la coopérative puis un entretien en présentiel. Nous avons hâte de t'accueillir dans notre équipe et de construire ensemble l'avenir d'Agrial. Date de début de contrat : Dès que possible Temps de travail : 35h hebdomadaire Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction. CE QUE NOUS RECHERCHONS : * Tu prépares une licence agroalimentaire * Tu es autonome, sérieux, force de proposition dans l'organisation du travail et tu as une bonne capacité d'analyse Pour toi, c'est l'opportunité de vivre ton métier en partageant de belles valeurs.
Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir. Agrial est engagé dans la promotion de l'inclusion et de la diversité. C'est pourquoi nous accueillons tous les talents, sans distinction.
Description du poste : Dans le cadre du développement de l'atelier métallerie, notre client recherche un Serrurier / métallier / soudeur ou chaudronnier (H/F) motivé et rigoureux pour rejoindre une équipe dynamique sur un poste en CDI. En tant que Serrurier / métallier / soudeur ou chaudronnier (H/F) , vous jouez un rôle essentiel dans la production, en garantissant la qualité des pièces fabriquées tout en respectant les exigences de sécurité, de coûts et de délais. Vous êtes attentif(ve) à votre environnement de travail, respectez scrupuleusement les consignes, signalez les anomalies et veillez à l'utilisation conforme du matériel. Votre quotidien ?***Réaliser des contrôles qualité et isoler les pièces non conformes***Atteindre les objectifs de production fixés***Assurer une première maintenance de votre poste***Être force de proposition auprès de votre chef d'équipe***Apporter votre polyvalence selon les priorités de l'atelier Plus qu'un poste, c'est une opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où votre implication et votre savoir-faire auront un réel impact. Vous aimez le travail bien fait, les défis techniques, et cherchez à vous investir durablement ? Rejoignez une entreprise où la sécurité, l'exigence et l'esprit d'équipe sont des valeurs fortes. Postulez et construisons ensemble votre avenir professionnel. Description du profil : Description du profil recherché : Serrurier / métallier / soudeur / chaudronnier (H/F)Pour répondre aux besoins croissants de notre client, une entreprise dynamique dans le secteur de la métallurgie, nous recherchons un serrurier / métallier / soudeur / chaudronnier (H/F) doté d'une expertise approfondie et d'une solide expérience de deux à trois ans minimum dans le domaine. Le candidat idéal devra posséder non seulement des compétences techniques en serrurerie / métallerie / soudure ou chaudronnerie. Compétences clés :- Expertise en serrurerie : Maîtrise des techniques de fabrication, d'installation et de réparation des systèmes de serrurerie. Le candidat devra être à l'aise avec la manipulation de diverses pièces et systèmes de verrouillage. - Compétences en chaudronnerie : Capacité à travailler avec des matériaux métalliques, à effectuer des coupes, des pliages et à assembler des structures selon des spécifications précises.- Soudure : Expérience avérée en soudure TIG, MIG et SEMI AUTO, garantissant la qualité et la durabilité des assemblages réalisés.- Utilisation de machines conventionnelles : Familiarité avec les outils et machines conventionnelles nécessaires à la fabrication et au travail du métal, notamment les perceuses, les scies à métaux et les plieuses. Qualités personnelles :- Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante, à gérer son temps efficacement et à prendre des décisions éclairées sur le terrain.- Esprit d'équipe : Aptitude à collaborer avec les autres membres de l'équipe, en favorisant un environnement de travail harmonieux et productif.- Réactivité : Capacité à s'adapter rapidement aux situations imprévues et à répondre efficacement aux demandes urgentes des clients.- Rigueur et minutie : Souci du détail et engagement envers la qualité, avec un excellent suivi des normes de sécurité et des procédures opérationnelles.Ce poste convient à une personne passionnée par son métier, désireuse de relever des défis techniques et d'apporter des solutions innovantes. Le candidat retenu intégrera un environnement où la précision, le savoir-faire et la créativité sont essentiels pour satisfaire les exigences variées des clients. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler. Horaires en journée.
Description du poste : Bâtissez votre carrière dans l'industrie agro-alimentaire avec Manpower via ces postes d'opérateurs de production H/F. Venez découvrir, vivre et partager une aventure humaine, gourmande et sincère au sein d'une entreprise solide et dynamique. Postulez en 1 clic directement via l'appli MonManpower (gratuite) ou contactez Fanny à l'Agence. Vous intégrerez différents ateliers de production afin de contribuer à une aventure humaine aux cotés de nos équipes. Les tâches qui vous seront confiées seront les suivantes : Réaliser des opérations simples de production en fonction de l'atelier (fabrication, étiquetage, conditionnement?), Être polyvalent sur plusieurs postes (port de charge possible), Renseigner les documents de production, Respecter les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité. Vous serez intégré(e), accompagné(e) et formé(e) (découverte des postes), tout au long de votre mission. Environnement : froid (4/6°C). Horaires : journée avec démarrage entre 5h00 et 6h00. Rémunération : 11.88 euros / heure + 0.13 euros / heure de prime habillage + 4% de votre taux horaire en prime de froid suivant le service dans lequel vous travaillez Manpower vous donne la possibilité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli monmanpower (ou votre compte monmanpower). Vous êtes intéressé(e) par ces postes, mais vous êtes débutant ? Ce n'est pas un problème ! Votre motivation et votre engagement seront vos principaux atouts ! Vous aimez le travail en équipe, vous avez envie d'intégrer une équipe dynamique où l'humain est au coeur de la culture d'entreprise ? N'attendez plus et postulez ! Sinon, vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? Parrainez-le et gagnez 150€ (selon règlement en vigueur). Tout profil sera étudié. Selon votre expérience et vos motivations, nous vous orienterons vers le poste qui vous correspondra le plus ! A très vite, Kaéla Suivez nous sur notre page Facebook Manpower Fougères ! Devenir Salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages et services ! Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne. Avec 602 lits et places et 850 salariés, il s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et médico-social. Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : L'EHPAD « Le Jardin des épices » située à Pontorson est une structure dont la philosophie est d'assurer une prise en soin centrée sur l'humain. Une équipe pluridisciplinaire est organisée autour du résident : gériatres, cadres, IDE, AS, ergothérapeute, kiné, aide à la marche, AMP, animateur, psychologue, agents hôteliers, agent d'entretien, temps de psychiatre. L'EHPAD est organisé en 6 unités d'hébergement accueillant 25 résidents, et une unité de 12 lits dédiée à l'accueil des résidents à troubles cognitifs. La structure est récente et offre un environnement de travail agréable, équipements ergonomiques à disposition, parc de motricité, présence d'un formateur à la manutention des résidents dédié au personnel. Dynamique d'animation forte avec possibilité pour les soignants de prendre part aux activités. Présentation du poste : Prise en charge et accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, levers, transferts, repas...) Accompagnement des résidents dans les activités proposées en fonction des projets individualisés de chacun Missions principales : Assurer un accueil de qualité Proposer et animer des activités en lien avec le projet individualisé de chacun Évaluer des projets individualisés Assurer des transmissions orales et écrites dans le dossier du résidant Accueillir et être à l'écoute des familles PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : Diplôme d'état aide-soignant ou formation « assistant de soins en gérontologie ». Candidature non diplômés admis avec de préférence exercice préalable auprès de la personne âgée Compétences professionnelles : Être en capacité de mener un entretien Ecouter, communiquer et observer Concourir à l'élaboration et à la mise en uvre du projet individualisé dans le respect de la personne Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie Proposer et animer des activités Prendre des initiatives Capacité à accompagner le résidant et ne pas faire à sa place Rendre compte Se remettre en cause Se rendre disponible Maîtriser les soins d'urgence dans les limites de sa fonction S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la Bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de Bientraitance envers les personnes accueillies Signaler à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance envers un patient Avantages : Recrutement en CDD, CDI Pour les AS diplômés après 1 an d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée), 2 ans pour les AS non diplômés 25 à 28 jours de congés annuels, 37h30 Hebdo/ 15 jours de RTT Accès à la formation continue et formation qualifiante vers le métier d'AS Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne Salaire selon expérience et diplôme Ref: 71c6im4r1y Mme Daniele SOUDEE Contrat : CDD;CDI
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines, spécialisé dans l'accompagnement de l'évolution professionnelle et le recrutement, recherche un Consultant en Bilan de Compétences. Le poste : Vous interviendrez principalement sur la réalisation de bilans de compétences. Formé(e) à notre méthode Vast RH et à nos outils originaux, bénéficiant de la renommée de notre organisme et adhérant pleinement à nos valeurs, vous aurez à cœur de promouvoir votre activité d'indépendant auprès des entreprises et des particuliers de votre secteur géographique. A cœur d'appartenir à une équipe, vous serez accompagné(e) dans votre intégration pour l'assimilation de nos méthodes et process. Selon votre expérience, nous vous proposerons une formation « Accompagner un bilan de compétences » incontournable de 1 ou 3 jours sur une base de 450€ la journée en amont de votre intégration à notre équipe. Le fait de nous rejoindre vous permettra, selon vos projets et de votre zone géographique d'intégrer d'autres équipes spécialisées organisées en groupement à savoir : - Les prestations Recrutement et TRE sous la marque Carrière RH - Les prestations Entretiens Professionnelles sous la marque Carrière RH - Les prestations Orientation scolaire et Bilan sous la marque LudiSpirit - Les prestations de VAE sous la marque LudiSpirit - Les prestations Accompagnement du Dirigeant » Création/Coaching/Gestion/formation sous la Marque BusinessCréa - Les prestations Outplacement Individuel et collectif sous la marque So Be Us - Les prestations de notre Centre de Formation LudiSpirit. De plus vous pourrez être présent dans notre Annuaire Carrière RH « Nos Partenaires » afin de pouvoir avoir une visibilité de vos prestations et de vos compétences. Profil recherché : Issu(e) d'une formation Bac+2 à Bac+5 en RH, management ou de science de l'éducation, vous manifestez un intérêt prononcé pour les métiers du conseil et de l'accompagnement. Autonome et engagé(e), vous êtes doté(e) de compétences relationnelles avérées qui vous permettront d'accélérer le développement de votre activité. Véritable ambassadeur(ice), vous êtes fidèle à nos valeurs et animé(e) par un esprit d'équipe.
CARRIERE RH
Arnaud, notre régisseur Son et Lumière, est à la recherche d'un Technicien audiovisuel F/H pour l'accompagner dans ses missions. Il a besoin de vous pour : - Assurer le montage et le démontage du matériel audiovisuel (son, éclairage, vidéo et structure) en suivant la fiche technique. - Veiller au bon déroulement technique (son et lumières) des animations et des spectacles. - Effectuer la maintenance du parc son et lumières en lien avec le responsable. - Assister le régisseur son et lumières dans sa mission de création et d'organisation. Ce que nous vous proposons : - CDI - Poste à pourvoir à compter du 17.11.2025. - Base 35heures/semaine (modulation sur 13 semaines). - Travail les week-ends et les jours fériés. - 2 jours de repos/semaine (pas forcément consécutifs). - Rémunération : 2 001.58 euros brut/mois. - CSE dynamique et engagé.Vos atouts: - Vous êtes idéalement diplômé(e) en technique son et lumières. - Vous maîtrisez l'utilisation de console son numérique et la programmation DMX. - Si vous avez déjà utilisé une console GRANDMA2, que vous avez une habilitation accroche et levage et/ou une habilitation électrique c'est un +. Si vous vous reconnaissez, postulez et rejoignez la grande famille des Ormes ! - Vous évoluerez dans un cadre de travail exceptionnel de 250 hectares de nature ! Mais nous ne vous lâcherons pas comme ça ! Vous aurez la possibilité de participer à une demi-journée dédiée à la « Découverte de l'entreprise ». (en plus de l'accompagnement sur votre poste). - You'll improve your english day after day ! ;) - Vous bénéficierez de réductions tarifaires au sein des différents services des Ormes (activités, restauration, magasin.). - Vous pourrez profiter de l'accès gratuit à nos piscines. - Vous contribuerez au développement des Ormes et « profiterez de » l'intéressement et/ou de la participation (selon l'ancienneté). - Vous travaillerez dans une ambiance conviviale basée sur le plaisir de collaborer, la confiance et la créativité collective. Vous vous projetez dans ce challenge ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !!! #vivrelesormes * À la réception de votre candidature, un e-mail vous sera envoyé pour vous informer des différentes étapes du recrutement. Sophie, Emilie et Ophélie. L'équipe recrutement.
Jean-Luc, notre Responsable Espaces Verts, renforce son équipe et est à la recherche de d'un Aide jardinier F/H. Il a besoin de vous pour : - Tondre les différentes surfaces engazonnées. - Entretenir les massifs extérieurs (aération du sol, traitement, remplacement de plantes, arrosage, .). - Entretenir les gazons selon les consignes (présence de motifs, hauteur de coupe, .). - Tailler les haies, élaguer les arbres et supprimer les branches indésirables. - Effectuer la maintenance préventive/curative de premier niveau des équipements. - Maintenir la propreté du site. Nous vous proposons : - Poste à pourvoir en CDD - Prise de poste dès que possible et jusqu'au 05.04.2026. - Base 35h/semaine (modulation sur 13 semaines). - Travail possible les week-ends et les jours fériés. - Rémunération : 1 836.88 € bruts. - Poste non logé.Vos atouts: - Vous êtes issu(e) d'une formation agricole en horticulture ou travaux paysagers. - Vous avez une première expérience réussie sur un poste équivalent. - CACES, Permis C - E appréciés. Si vous vous reconnaissez, postulez et rejoignez la grande famille des Ormes ! - Vous évoluerez dans un cadre de travail exceptionnel de 250 hectares de nature ! Mais nous ne vous lâcherons pas comme ça ! Vous aurez la possibilité de participer à une demi-journée dédiée à la « Découverte de l'entreprise ». (en plus de l'accompagnement sur votre poste). - You'll improve your english day after day ! ;) - Vous bénéficierez de réductions tarifaires au sein des différents services des Ormes (activités, restauration, magasin.). - Vous pourrez profiter de l'accès gratuit à nos piscines. - Vous contribuerez au développement des Ormes et « profiterez de » l'intéressement et/ou de la participation (selon l'ancienneté). - Vous travaillerez dans une ambiance conviviale basée sur le plaisir de collaborer, la confiance et la créativité collective. Vous vous projetez dans ce challenge ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !!! #vivrelesormes * À la réception de votre candidature, un e-mail te sera envoyé pour vous informer des différentes étapes du recrutement. Sophie, Emilie et Ophélie. L'équipe recrutement.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION FOUGERES recherche pour le compte de son client, une entreprise reconnue dans la fabrication de charcuterie industrielle, un(e) opérateur(trice) fabrication boudin H/F pour un contrat en intérim. Vous serez intégré(e) dans une équipe dynamique et professionnelle où vous participerez activement à la fabrication de boudins. Vous serez amené(e) à travailler sur différentes étapes de la production en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Préparation des ingrédients selon les recettes établies - Utilisation des machines de fabrication - Contrôle de la qualité des produits finis - Nettoyage et entretien des équipements de production Compétences attendues pour ce poste : - Expérience en industrie agroalimentaire souhaitée - Rigueur et respect des normes d'hygiène et de sécurité - Capacité à travailler en équipe - Bonne dextérité manuelle
Description du poste : Prêt(e) à relever un défi stimulant en tant que Monteur (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement à la fabrication de produits de haute qualité grâce à notre programme de formation interne. - Assurez le montage des différents éléments bois depuis un plan - Contrôlez la qualité des produits finis pour garantir leur conformité aux standards établis - Collaborez étroitement avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication - Maintenez un environnement de travail propre et sécurisé en suivant les protocoles de sécurité - Participez aux sessions de formation continue pour progresser dans vos compétences techniques et personnelles Découvrez ce package attractif : - Contrat: CDI - Salaire: 12 euros /heure évolutif selon profil Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Prévoyance santé - RTT - Salle de sport Description du profil : Rejoignez notre client en tant que monteur (F/H) et contribuez au succès opérationnel par votre dynamisme et votre engagement sans faille. - Capacité à collaborer efficacement au sein d'une équipe dynamique - Motivation à apprendre grâce à une formation interne - Attention au détail et rigueur dans l'exécution des tâches - Adaptabilité aux horaires de journée pour garantir une production fluide - Formation technique non exigée, votre côté manuel, votre dextérité avec les outils électro portatifs ainsi que votre motivation feront la différence ! Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
POSTE : Operateur de Conditionnement H/F DESCRIPTION : Notre client recherche des opérateurs de conditionnement en 2x8 et en journée. Les missions sur la ligne de production: - Mettre en sachet les carottes. - Mise en carton des sachets - Mise des cartons sur palettes - Découpage des extrémités des carottes déclarées non conformes. - Conditionnement de salades. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € / heure PROFIL : Qualités recherchées : - Rapidité et efficacité d'exécution. - Capacité à travailler en équipe. - Respect des normes de sécurité. Horaires de journée : du lundi au samedi matin 7h - 12h30 / 13h30 - 15h30 Les horaires peuvent être prolongés en période de forte activité ; dans ce cas, toutes les heures effectuées au-delà de l'horaire habituel seront rémunérées en heures supplémentaires. Horaires en 2x8 en période de forte activité.
Fort d'une expérience de plus de 25 ans, Samsic Emploi est reconnu comme l'un des leaders du recrutement en France sur des missions longues ou courtes. Notre ADN est porté sur la relation humaine, la proximité et la responsabilité.
Notre client, Entreprise spécialiste dans la conception d'ouvrage menuiserie bois, basé dans le secteur de VAL COUESNON, recherche un talent pour évoluer au sein de leur atelier Montage. Commodités de transport : - Profitez d'un parking équipé de bornes de recharge pour les véhicules électriques. - Envie de faire des économies et de sauver la planète ? Essayez le covoiturage ! Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoignez notre client, entreprise préoccupée par votre bien-être et la valorisation des efforts individuels, offrant des perspectives d'évolution pour une carrière épanouissante et réussie.Prêt(e) à relever un défi stimulant en tant que Monteur (F/H) ? Rejoignez une équipe dynamique où vous participerez activement à la fabrication de produits de haute qualité grâce à notre programme de formation interne. - Assurez le montage des différents éléments bois depuis un plan - Contrôlez la qualité des produits finis pour garantir leur conformité aux standards établis - Collaborez étroitement avec l'équipe pour optimiser les processus de fabrication - Maintenez un environnement de travail propre et sécurisé en suivant les protocoles de sécurité - Participez aux sessions de formation continue pour progresser dans vos compétences techniques et personnelles Découvrez ce package attractif : - Contrat: contrat - Salaire: 12 euros /heure évolutif selon profil Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d'avantages exceptionnels : - Prévoyance santé - RTT - Salle de sport
RESPONSABILITÉS : L'Accueillant Familial Thérapeutique pour Adulte (H/F), est un dispositif au sein du CH de l'Estran à Pontorson. L'AFTA est une alternative à l'hospitalisation, dispositif tremplin et transitoire. Il correspond à une étape dans le parcours du patient qui vise à sa réintégration dans la cité (appartement, foyers, famille d'accueil sociale,...) et à l'acquisition d'une plus grande autonomie indispensable à toute réinsertion. Cela s'adresse aux patients hospitalisés au long cours comme à ceux qui vivent en dehors de l'établissement. Le poste : Salarié(e)s de l'AFTA, au sein du centre hospitalier de l'Estran, vous accueillez à votre domicile 24h/24 et 7jours/7 une ou deux personnes majeures présentant un handicap psychique et en manque d'autonomie pour vivre seule(s). Le logement devra être équipé d'une chambre mise à disposition pour l'accueil du patient. La famille collabore avec une équipe pluridisciplinaire (Psychiatre, psychologue, infirmiers, assistante sociale, secrétaire). Des visites à domicile et des consultations externes sont organisées afin d'assurer la continuité du soin. L'agrément est dispensé par le directeur de l'établissement suite à l'évaluation de l'équipe AFTA. PROFIL RECHERCHÉ : Vous n'avez pas nécessairement d'expérience dans le soin, mais vous êtes à l'écoute, disponible, et acceptez d'accueillir dans votre sphère familiale un patient stabilisé ? Envoyez nous votre CV et votre lettre de motivation Prérequis : Moyen de locomotion Sud manche Qualités relationnelles : • Empathie, bienveillance • Capacité à créer du lien avec l'accueilli et à l'intégrer à la vie de la famille. • Faire participer l'accueilli aux activités de la vie quotidienne (repas, hygiène, loisirs, ménage,...) • Être capable de faire preuve de souplesse dans ses habitudes de vie et poser un cadre rassurant • Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire de l'équipe AFTA. Poste à pourvoir dès que possible à temps complet ou à temps partiel Contrat de travail de droit public Congés : 25 CA annuels Adhésion au CGOS (Comité de Gestion des Œuvres Sociales des Etablissements Publics Hospitaliers), association loi 1901 à but non lucratif, qui créée, verse et développe des prestations sociales, des aides, des vacances, activités culturelles, sportives, de loisirs, etc.
POSTE : Operateur H/F DESCRIPTION : Réaliser le tri et l'emballage des produits selon les standards de qualité. Assurer le conditionnement des produits dans les emballages prévus. Effectuer des contrôles visuels pour garantir la conformité des produits. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Participer au nettoyage et à l'entretien des lignes de production. non PROFIL : Rigueur, sens du détail et respect des délais. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Débutant accepté
Acteur majeur dans le secteur de l'intérim et du recrutement, Supplay poursuit sa croissance en gardant une culture d'entreprise fondée sur le respect et l'exigence. Chaque jour, nous concilions les attentes de nos clients à celles de nos collaborateurs intérimaires avec agilité et les accompagnons dans leurs recrutements. Supplay vient d'ailleurs de décrocher la médaille d'argent ECOVADIS. Une fierté pour nos équipes qui sont quotidiennement engagées dans une démar...
Vous intégrez la station industrielle de légumes Priméale (réception, conditionnement et expédition de légumes frais (Carottes, Salade, .), (site certifié IFS). Ce que l'on attend de vous : * Vous manager les équipes de vos lignes de productions (Plannings, entretiens .) * Vous supervisez et conduisez une machine ou une installation comprenant plusieurs machines simples en respectant le cahier des charges clients. * Vous êtes garant des consignes d'hygiène et sécurité (site certifié IFS) Votre profil : * Vous disposez d'un Bac ou Bac+2 en agroalimentaire * Vous avez une première expérience dans l'exercice de ces fonctions, idéalement avec du management * Vous êtes autonome, sérieux, force de proposition dans l'organisation du travail et vous avez une bonne capacité d'analyse Rejoignez-nous !
Tu rejoins notre équipe spécialisée dans les réseaux EU/EP. Accompagné du chef d'équipe et d'un chauffeur de pelle, tu interviens sur la pose des canalisations sur nos chantiers de viabilisation, de logements et de plateformes.Tu es diplômé d'un CAP canalisation et/ou tu as une première expérience en travaux publics, idéalement en pose de canalisation. Rigoureux et sensible à la sécurité, tu as souci de la qualité et du travail bien fait. Tu possèdes un bon relationnel et un fort esprit d'équipe.
Situé à Val Couesnon, BOUTELOUP intervient sur un large éventail de prestations en travaux publics aussi bien pour les particuliers que pour les professionnels et collectivités, sur le Nord de l'Ille et Vilaine et le Sud Manche. Notre équipe d'environ 20 collaborateurs réalisent tous types de travaux : terrassement, réseaux, assainissement, aménagement... Bouteloup est une entreprise du groupe HENRY : En savoir +
Description du poste : Rattaché(e) à la Direction Générale et en lien fonctionnel avec la Direction Qualité d'un groupe agroalimentaire, vous aurez pour mission de déployer et d'animer la politique Qualité ainsi que le système de management de la sécurité alimentaire au sein de deux sites de production. Vos missions principales : - Mettre en œuvre, suivre et améliorer en continu le système qualité afin de garantir la conformité des produits. - Piloter le Système de Management de la Qualité : cahiers des charges, procédures, revues de direction, plans de contrôle, actions correctives, dispositif Food Defense. - Organiser et encadrer les activités de l'équipe de contrôle qualité. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour les questions qualité auprès des équipes de production, de la Direction, des fonctions support et des services officiels. - Gérer les audits clients, les certifications produits ainsi que les référentiels IFS/BRC. - Manager l'équipe HACCP et assurer la gestion globale du plan associé. - Suivre les non-conformités internes, fournisseurs et clients ; mettre en place les actions correctives et évaluer leur efficacité. - Planifier et superviser les audits internes. - Définir et suivre les indicateurs qualité. - Piloter les actions visant à réduire les coûts liés à la non-qualité. Vous encadrez une équipe composée de 4 collaborateurs : deux Responsables Qualité Site, un Responsable Laboratoire et ses équipes, ainsi qu'un Responsable Hygiène. Vous êtes en mesure d'assurer l'intérim sur leurs fonctions si nécessaire. Description du profil : Titulaire d'une formation supérieure spécialisée en qualité agroalimentaire, vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) dans un environnement de production de produits alimentaires élaborés, idéalement frais. Vous faites preuve de solides compétences managériales, d'un excellent relationnel et d'un bon esprit d'analyse et de synthèse. La maîtrise des référentiels IFS/BRC est indispensable. Ce poste représente une belle opportunité de mettre vos compétences au service d'une structure qui valorise l'engagement, la rigueur et le travail collectif.
Description du poste : Le CabRH, cabinet de recrutement et d'approche directe, recrute pour son client, un Technicien de Maintenance Industrielle H/F Le poste : Rattaché au Responsable, votre mission principale sera d'effectuer des opérations curatives, amélioratives et préventive.***Vous vous assurez d'une production optimale en qualité, quantité et délais par la conduite et la surveillance de la ligne de production * Vous réalisez la maintenance de la ligne * Vous faites preuve de polyvalence en fonction de l'activité * Participer à l'installation de nouvelles Machines de production * Réaliser les changements de format des machines de conditionnement * Assurer la maintenance préventive et curative des machines de production * Vous faites preuve de curiosité technique et avez un esprit d'équipe développé Le profil : Vous êtes titulaire d'un BTS en maintenance et vous justifiez idéalement d'une expérience d'au moins 4 ans sur un poste similaire. Autonome, polyvalent, proactif, sens du travail en équipe Horaires en 3x8 ou de week-end.
Réaliser le tri et l'emballage des produits selon les standards de qualité. Assurer le conditionnement des produits dans les emballages prévus. Effectuer des contrôles visuels pour garantir la conformité des produits. Respecter les règles d'hygiène et de sécurité. Participer au nettoyage et à l'entretien des lignes de production. Rigueur, sens du détail et respect des délais. Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique. Débutant accepté
Cabinet de Conseil en Ressources Humaines spécialisé en accompagnement en ressources humaines et recrutement, recherche un Conseiller en accompagnement d'entreprise TPE/PME H/F Le poste : Vous souhaitez mettre vos compétences au services de TPE/PME en local . Vos propositions de prestations - Rentabilité économique de l'Entreprise - Anticipation de budget et de prévisionnel. - Définir avec le dirigeant le projet de l'Entreprise à moyen et long termes. - Aide sur le gestion de la trésorerie. - Piloter des actions à mener correctives - Prescrire des Partenaires externes de votre réseaux pour différentes missions. Devenir l'homme ou la Femme de confiance et l'appui du Chef d'Entreprise. Contrat de licence de Marque. Profil recherché : Votre expérience en Amont sera primordiale . - Chef d'entreprise souhaitant développer ses activités - Cadre dirigeant en reconversion - Chef d'entreprise en reconversion
Nous recherchons pour le compte de notre client un(e) Responsable qualité.Rattaché(e) à la Direction Générale et en lien fonctionnel avec la Direction Qualité d'un groupe agroalimentaire, vous aurez pour tâche de déployer et d'animer la politique Qualité ainsi que le système de management de la sécurité alimentaire au sein de deux sites de production. Vos tâches principales : - Mettre en œuvre, suivre et améliorer en continu le système qualité afin de garantir la conformité des produits. - Piloter le Système de Management de la Qualité : cahiers des charges, procédures, revues de direction, plans de contrôle, actions correctives, dispositif Food Defense. - Organiser et encadrer les activités de l'équipe de contrôle qualité. - Être l'interlocuteur(trice) privilégié(e) pour les questions qualité auprès des équipes de production, de la Direction, des fonctions support et des services officiels. - Gérer les audits clients, les certifications produits ainsi que les référentiels IFS/BRC. - Manager l'équipe HACCP et assurer la gestion globale du plan associé. - Suivre les non-conformités internes, fournisseurs et clients ; mettre en place les actions correctives et évaluer leur efficacité. - Planifier et superviser les audits internes. - Définir et suivre les indicateurs qualité. - Piloter les actions visant à réduire les coûts liés à la non-qualité. Vous encadrez une équipe composée de 4 collaborateurs : deux Responsables Qualité Site, un Responsable Laboratoire et ses équipes, ainsi qu'un Responsable Hygiène. Vous êtes en mesure d'assurer l'intérim sur leurs fonctions si nécessaire.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
RESPONSABILITÉS : L'EHPAD « Le Jardin des épices » située à Pontorson est une structure dont la philosophie est d'assurer une prise en soin centrée sur l'humain. Une équipe pluridisciplinaire est organisée autour du résident : gériatres, cadres, IDE, AS, ergothérapeute, kiné, aide à la marche, AMP, animateur, psychologue, agents hôteliers, agent d'entretien, temps de psychiatre. L'EHPAD est organisé en 6 unités d'hébergement accueillant 25 résidents, et une unité de 12 lits dédiée à l'accueil des résidents à troubles cognitifs. La structure est récente et offre un environnement de travail agréable, équipements ergonomiques à disposition, parc de motricité, présence d'un formateur à la manutention des résidents dédié au personnel. Dynamique d'animation forte avec possibilité pour les soignants de prendre part aux activités. Présentation du poste : • Prise en charge et accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilettes, levers, transferts, repas...) • Accompagnement des résidents dans les activités proposées en fonction des projets individualisés de chacun Missions principales : • Assurer un accueil de qualité • Proposer et animer des activités en lien avec le projet individualisé de chacun • Évaluer des projets individualisés • Assurer des transmissions orales et écrites dans le dossier du résidant • Accueillir et être à l'écoute des familles PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : • Diplôme d'état aide-soignant ou formation « assistant de soins en gérontologie ». • Candidature non diplômés admis avec de préférence exercice préalable auprès de la personne âgée Compétences professionnelles : • Être en capacité de mener un entretien • Ecouter, communiquer et observer • Concourir à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé dans le respect de la personne • Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie • Proposer et animer des activités • Prendre des initiatives • Capacité à accompagner le résidant et ne pas faire à sa place • Rendre compte • Se remettre en cause • Se rendre disponible • Maîtriser les soins d'urgence dans les limites de sa fonction • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la Bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de Bientraitance envers les personnes accueillies Signaler à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance envers un patient Avantages : • Recrutement en CDD, CDI • Pour les AS diplômés après 1 an d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée), 2 ans pour les AS non diplômés • 25 à 28 jours de congés annuels, • 37h30 Hebdo/ 15 jours de RTT • Accès à la formation continue et formation qualifiante vers le métier d'AS • Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne • Salaire selon expérience et diplôme
- Revalorisation des salaires au 01/10/2021 suite à l'avenant 43, Salaire horaire brut de base entre 11.27€ et 13.02€ en fonction de votre profil + valorisation diplôme + reprise d'ancienneté dans le métier. - Voiture de service ou frais kilométriques indemnisés (0,43 € par km y compris trajet matin et soir). - Vous travaillez 1 week-end sur 4 + 3 astreintes/an. - Des interventions proches de chez vous avec un secteur d'intervention limité - Accompagnement dans la prise de poste (doublons, tutorat) - Chèques cadeaux de 170€ en fin d'année. - Ensemble des équipements à votre disposition afin d'intervenir au domicile (blouses, gants, masques, solution hydro alcoolique, gants MAPA) - Formations qualifiantes, réunions d'équipes - Smartphone professionnel fourni - Mutuelle d'entrepriseAutonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations. Vos atouts Un savoir-être... Vous avez des qualités d'autonomie et d'adaptation à des situations diverses. Intervenir au quotidien des personnes aidées nécessite un sens de l'écoute, de la bienveillance et un intérêt pour la relation d'aide. Vous faites preuve de discrétion en toute circonstance, secret professionnel exigé. - Et un savoir-faire ... Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et aux tâches ménagères. Vous êtes organisé. - Vous justifiez d'un intérêt certain pour notre secteur d'activité et/ou d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne et/ou d'une formation médico-sociale.
L'ADMR d'Ille-et-Vilaine, association de service à la personne, est composée de 47 associations locales, 1 fédération départementale, 620 bénévoles et près de 2 300 salariés administratifs et d'intervention. Nous intervenons au quotidien sur l'ensemble du département, auprès des familles, des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
Au sein de notre usine de production GRV, vous supervisez et gérez tous les aspects liés à la production de l'usine GRV, composée de 20 salarié.es et basée à Maen Roch (35). Plus précisément, vos missions sont les suivantes : Cultiver un environnement de travail sûr et responsable Vous êtes garante du respect des règles de sécurité et d'environnement, en les incarnant et en les faisant vivre au quotidien. Fédérer, accompagner et faire grandir vos équipes Vous animez et mobilisez vos équipes avec bienveillance pour favoriser la communication, développer les compétences individuelles, et créer un climat de confiance et de performance collective. Piloter la production sur nos deux sites Vous assurez la qualité, les délais et l'efficacité de la production sur nos deux unités à Maen Roch, en veillant à l'atteinte des objectifs fixés. Être acteurrice de l'amélioration continue Vous contribuez activement à l'optimisation de la performance des ilots de production, en lien étroit avec les équipes de maintenance et les autres fonctions de l'usine.
RESPONSABILITÉS : Présentation du poste : • CDD de 2 mois à temps plein • horaires en 7h30 • 2 week-ends travaillés par mois Missions principales : • Assurer un accueil de qualité • Accompagner et stimuler le patient dans tous les actes de la vie quotidienne (toilettes, levers, transferts, repas,...) • Accompagner le patient pour favoriser le retour à l'autonomie • Évaluer sa progression • Évaluer la douleur • Participer au staff pluridisciplinaire hebdomadaire • Assurer des transmissions orales et écrites dans le dossier du patient • Accueillir et être à l'écoute des familles PROFIL RECHERCHÉ : Compétences professionnelles : • Écouter, communiquer, observer et transmettre • Concourir à la mise en œuvre du projet de soins • Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie • Prendre des initiatives • Capacité à accompagner le patient • Capacité d'évaluer et de rendre compte • Se remettre en cause et se rendre disponible • Maîtriser les soins d'urgence dans les limites de sa fonction • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la Bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de Bientraitance envers les personnes accueillies • Signaler à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance envers un patient
Le centre hospitalier de l'estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, proche du Mont Saint Michel. Avec 602 lits et places et 850 salariés, le centre hospitalier de l'estran s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche. Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et dans le secteur médico-social.
Nous recherchons pour notre client des Cuisiniers / Cuisinières de collectivité h/f Vos missions : - Épluchage de légumes - Plonge - Préparation des assiettes en fonction du modèle donné par le chef de cuisine - Nettoyage de la cuisine Taux horaire selon vos prétentions salariales, vos compétences ainsi que votre niveau de formation Repas sur place, avantage en nature 35h00 avec des possibilités d'effectuer des heures supplémentairesVotre expérience sur le poste : Avoir une expérience en tant que commis, second ou cuisinier Vos qualités au travail : Vous êtes soucieux du bien être de la clientèle, vous aimez le travail en équipe, vous êtes courageux et motivé Vos formations souhaitées : Idéalement vous avez une formation dans le domaine de l'hôtellerie / restauration
Norman Breizh Recrutement ~ Dol De Bretagne Spécialistes de l'emploi dans divers domaines d'activités, nous vous accompagnons dans toutes les étapes du recrutement. Notre équipe est à votre écoute pour échanger sur votre projet !!!
RESPONSABILITÉS : Missions principales : • Aider et accompagner les résidents dans les gestes quotidiens en assurant leur bien-être et leur confort avec patience et bienveillance • Dispenser des soins d'hygiène et de confort : lever, coucher des résidents, aide à la toilette et à l'habillage, soins d'hygiène de l'incontinence • Collaborer aux soins préventifs et curatifs • Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé du résident et à sa mise en œuvre • Assurer des transmissions orales et écrites dans le dossier du résidant PROFIL RECHERCHÉ : Pré-requis : • Diplôme d'état aide-soignant (Obligatoire) Compétences professionnelles : • Ecouter, communiquer et observer • Concourir à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet individualisé dans le respect de la personne • Aider et soutenir les personnes dans les actes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie • Prendre des initiatives • Capacité à accompagner le résidant et ne pas faire a sa place. • Rendre compte • Se remettre en question • Maîtriser les soins d'urgence dans les limites de sa fonction • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la bientraitance Poste: • Recrutement en CDD • Temps plein • Horaires : 21h00 - 07h00 • Salaire selon expérience et grilles indiciaires de la fonction publique Avantages : • Accès possible au statut de la fonction publique offrant les avantages statutaires (primes et indemnités, protection sociale améliorée) • 25 à 28 jours de congés annuels, • Accès à la formation continue • Offre de logement temporaire à tarifs préférentiels • Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne
Vous contribuez à nos ambitions en matière de qualité d'accueil, de satisfaction et de fidélisation de nos clients.Vous avez pour principales missions :Le management et l'engagement de votre équipe autour de nos ambitions ;Le pilotage, l'organisation de la ligne de caisse ainsi que de l'accueil du point de vente ;La gestion de la qualité de la relation client ;L'optimisation du passage en caisse de nos clients et le bon suivi des réclamations ;La prise en charge de passages caisse Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. En effet, votre capacité à manager des équipes, votre aptitude à la communication et votre orientation client seront des atouts indéniables pour ce poste. Une première expérience de management d'équipe en contact avec le client, en tant que responsable ou adjoint, est requise pour le poste.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + mutuelle, 5 semaines de congés payés et 5 % de remise sur vos achats.Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans le secteur de l'hébergement touristique, un COMMIS DE CUISINE (H/F) en contrat Intérim. Nous recherchons un Commis de cuisine (H/F) passionné(e) et motivé(e) pour rejoindre une équipe dynamique. Vous travaillerez sous la responsabilité du Chef de cuisine et participerez à la préparation des plats tout en respectant les normes d'hygiène et de sécurité. Vos missions : - Préparer les ingrédients nécessaires à la réalisation des plats - Assister le Chef de cuisine dans ses tâches quotidiennes - Veiller à la propreté et au rangement de la cuisine - Contribuer à l'élaboration des recettes et des menus - Participer aux services en cuisine Compétences attendues : - Capacité à travailler en équipe - Connaissances de base en cuisine - Rigueur et sens de l'organisation - Respect des normes d'hygiène et de sécurité Salaire : SELON PROFIL Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
Depuis plus de 30 ans, le Groupe Interaction accompagne les entreprises et les candidats dans leurs projets professionnels. Avec 230 agences et cabinets sur toute la France, nous proposons des missions d'intérim, des contrats en CDD et CDI dans de nombreux secteurs : logistique, agroalimentaire, transport, santé, et bien d'autres. Chaque mois, plus de 30 000 salariés intérimaires nous font confiance pour avancer dans leur parcours professionnel. Proximité, écoute et accompagnement sont au coeur de nos engagements. Interaction, ce sont des milliers d'offres d'emploi proches de chez vous dans tous les domaines : préparation de commandes, manutention, bâtiment, industrie, tertiaire... Venez nous rencontrer pour trouver un travail qui vous correspond. INTERACTION DOL DE BRETAGNE recherche pour le compte de son client, spécialisé dans la fabrication de jambon et charcuterie, un(e) Technicien(ne) de maintenance industrielle H/F en CDI. Vous serez en charge de relever la température et de la maintenance industrielle en générale. Vous travaillerez 35 heures par semaine avec des horaires décalés et serez d'astreinte un week-end sur 4. Vos missions : - Effectuer la maintenance préventive et curative des équipements de production. - Relever et analyser les températures des installations. - Diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement pour assurer la continuité de la production. - Proposer des améliorations techniques pour optimiser les processus de fabrication. - Assurer la traçabilité des interventions réalisées. - Participer aux projets d'investissement et de modification des installations. Compétences attendues : - Maîtrise des techniques de maintenance industrielle. - Capacité à diagnostiquer rapidement les pannes. - Connaissance des normes de sécurité en milieu industriel. - Bonne capacité d'analyse et de résolution de problèmes. - Autonomie et sens de l'organisation. - Disponibilité pour des astreintes le week-end. Avantages du poste : - Participation à des projets innovants. - Ambiance de travail conviviale et dynamique. Salaire : selon profil Pour postuler, cliquez sur le bouton "Postuler à cette offre".
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran, situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, à proximité immédiate du Mont Saint-Michel, regroupe 602 lits et places, 850 salariés, et plus de 20 structures dans le Sud-Manche (Pontorson, Avranches, Granville, Saint-Hilaire-du -Harcouët, etc.). Il offre une prise en charge complète : Sanitaire : santé mentale (adulte/enfant), addictologie, soins de suite, réadaptation polyvalente et gériatrique. Médico-social : CAMSP, MAS, EHPAD, SSIAD. Récemment certifié par la HAS avec la mention " Haute Qualité des Soins ", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. Pour toutes informations, consultez notre site : https: //www.ch-estran.fr Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : L'orthophoniste exerce ses missions auprès du centre de consultations pour enfants et adolescents situé à Avranches (CMP). Missions principales : Évaluation du patient (entretiens, tests, observation) Rédaction de bilans et élaboration de plans de rééducation Rééducation orthophonique individuelle et en groupe Information/éducation des familles et des équipes Participation aux réunions pluridisciplinaires Traçabilité et suivi du dossier patient Enregistrement de l'activité, participation au rapport annuel Missions complémentaires : Gestion du planning avec l'équipe Accueil de stagiaires (selon disponibilité) Participation à des réunions institutionnelles Gestion du matériel de rééducation propre à sa profession PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : Certificat de Capacité d'Orthophoniste (CCO) Expérience et appétence pour le jeune public apprécié. Ref: hkgka4jb77 Mme Danièle SOUDEE Contrat : CDD;CDI
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, proche du Mont Saint Michel. Avec 602 lits et places et 850 salariés, il s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche (Pontorson, Avranches, Granville, Saint-Hilaire-du-Harcouët, Villedieu, Saint-James, Mortain). Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire (santé mentale adulte, enfant et adolescent, addictologie, soins de suite et de réadaptation polyvalent et à orientation gériatrique) et dans le secteur médico-social (centre d'action médico-social précoce, maisons d'accueil spécialisé, EHPAD, SSIAD). Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : Le psychologue étudie et traite au travers d'une démarche professionnelle propre, les rapports réciproques entre la vie psychique et les comportements individuels et collectifs afin de promouvoir l'autonomie et le développement de la personne Il s'intéresse tout particulièrement à la structure de la personnalité, au développement affectif et à l'influence du milieu familial et social. Il réalise des bilans psychologiques, reçoit les enfants en entretien individuel, aide au diagnostic, propose des indications psychothérapeutiques, participe à des activités de groupe, accompagne les familles. Le travail clinique qu'il mène doit être en adéquation avec la trajectoire globale de soins. Activité clinique individuelle et de groupe : Recueil d'informations concernant l'enfant Évaluation clinique Participation à l'élaboration du diagnostic Participation au bilan neuropsychologique de l'enfant Diagnostiquer l'existence d'une pathologie ou d'un trouble et poser un diagnostic de type structural Proposer et réaliser un suivi psychologique adapté au besoin de l'enfant ou de l'adolescent Travail d'accompagnement des familles en lien avec le projet de soin et proposer une guidance parentale Animation et ou participation à des activités thérapeutiques de groupe Activité clinique en équipe : Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire (connaissance et respect des compétences et fonctions des différents acteurs de soin, implication dans les projets d'unité) Temps d'échange et de réflexion entre les différents partenaires concernant l'enfant et l'adolescent Participation à la conception et à l'élaboration des projets de soins Participation aux synthèses pluridisciplinaires Travail d'analyse des pratiques sur un plan psychologique de l'équipe soignante, favoriser la mise en mots, donner du sens face aux ressentis et aux pratiques Accompagnement et soutien des équipes en lien avec les responsables d'unités de soins (médecin cadre de santé) Activités institutionnelles en lien avec le travail clinique : Participation à l'intégration dans les dossiers patients des données concernant la prise en charge psychologique, évaluation, typologie structurelle, projet de prise en charge psychologique, travail psychologique individuel ou de groupe, éléments de synthèse en cours et en fin de prise en charge (compte rendu d'entretien) Liaison avec le psychologue assurant la suite de la prise en charge Codification des actes effectués selon le thésaurus des actes validés par le Collège de l'Information Médicale et intégration de ceux-ci dans le logiciel informatique Autres activités institutionnelles : Participation à la réflexion aux groupes de travail au niveau institutionnel Participation au Projet d'Établissement Formation : Encadrement des stagiaires en étant référent de stage pour les étudiants en psychologie clinique pour lesquels un stage a été accepté dans l'établissement après accord des responsables des unités de soins concernées par le déroulement du stage Actions de formation (en concertation avec le responsable du pôle ou de la structure interne concernée si la demande est faite au titre institutionnel) Retour aux équipes des apports cliniques obtenus dans le cadre du temps FIR PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme requis : Master psychologie spécialité psychologie du développement Master psychologie clinique, psychopathologie et psychologie de la santé Poste : Temps de travail : 100% Contrat : CDD 6 mois renouvelable Lieu de travail : Saint-Hilaire-Du-Harcouët (50) Compétences professionnelles et qualités requises : Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en réseau Être disponible et avoir une capacité d'écoute et de réactivité Capacité à innover, à
RESPONSABILITÉS : Dans le cadre du développement de l'atelier métallerie, notre client recherche un Serrurier / métallier / soudeur ou chaudronnier (H/F) motivé et rigoureux pour rejoindre une équipe dynamique sur un poste en CDI. En tant que Serrurier / métallier / soudeur ou chaudronnier (H/F), vous jouez un rôle essentiel dans la production, en garantissant la qualité des pièces fabriquées tout en respectant les exigences de sécurité, de coûts et de délais. Vous êtes attentif(ve) à votre environnement de travail, respectez scrupuleusement les consignes, signalez les anomalies et veillez à l'utilisation conforme du matériel. Votre quotidien ? • Réaliser des contrôles qualité et isoler les pièces non conformes • Atteindre les objectifs de production fixés • Assurer une première maintenance de votre poste • Être force de proposition auprès de votre chef d'équipe • Apporter votre polyvalence selon les priorités de l'atelier Plus qu'un poste, c'est une opportunité d'évoluer dans un environnement stimulant, où votre implication et votre savoir-faire auront un réel impact. Vous aimez le travail bien fait, les défis techniques, et cherchez à vous investir durablement ? Rejoignez une entreprise où la sécurité, l'exigence et l'esprit d'équipe sont des valeurs fortes. Postulez et construisons ensemble votre avenir professionnel. PROFIL RECHERCHÉ : Description du profil recherché : Serrurier / métallier / soudeur / chaudronnier (H/F) Pour répondre aux besoins croissants de notre client, une entreprise dynamique dans le secteur de la métallurgie, nous recherchons un serrurier / métallier / soudeur / chaudronnier (H/F) doté d'une expertise approfondie et d'une solide expérience de deux à trois ans minimum dans le domaine. Le candidat idéal devra posséder non seulement des compétences techniques en serrurerie / métallerie / soudure ou chaudronnerie. Compétences clés : - Expertise en serrurerie : Maîtrise des techniques de fabrication, d'installation et de réparation des systèmes de serrurerie. Le candidat devra être à l'aise avec la manipulation de diverses pièces et systèmes de verrouillage. - Compétences en chaudronnerie : Capacité à travailler avec des matériaux métalliques, à effectuer des coupes, des pliages et à assembler des structures selon des spécifications précises. - Soudure : Expérience avérée en soudure TIG, MIG et SEMI AUTO, garantissant la qualité et la durabilité des assemblages réalisés. - Utilisation de machines conventionnelles : Familiarité avec les outils et machines conventionnelles nécessaires à la fabrication et au travail du métal, notamment les perceuses, les scies à métaux et les plieuses. Qualités personnelles : - Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante, à gérer son temps efficacement et à prendre des décisions éclairées sur le terrain. - Esprit d'équipe : Aptitude à collaborer avec les autres membres de l'équipe, en favorisant un environnement de travail harmonieux et productif. - Réactivité : Capacité à s'adapter rapidement aux situations imprévues et à répondre efficacement aux demandes urgentes des clients. - Rigueur et minutie : Souci du détail et engagement envers la qualité, avec un excellent suivi des normes de sécurité et des procédures opérationnelles. Ce poste convient à une personne passionnée par son métier, désireuse de relever des défis techniques et d'apporter des solutions innovantes. Le candidat retenu intégrera un environnement où la précision, le savoir-faire et la créativité sont essentiels pour satisfaire les exigences variées des clients. Si vous vous reconnaissez dans ce profil, n'hésitez pas à postuler. Horaires en journée.
Depuis 1977, notre client est un acteur majeur de la fabrication sur-mesure. Passée dune entreprise familiale à une usine moderne, elle allie tradition et innovation. Avec deux sites en Bretagne et en Maine-et-Loire, et des équipes passionnées, elle propose des solutions de qualité adaptées à chaque projet. Rejoindre cette entreprise, c'est intégrer un environnement stimulant et tourné vers l'avenir.
Description du poste : Prêt(e) à contribuer activement à des projets d'envergure en tant qu'Ouvrier d'exécution travaux publics VRD (F/H) ? Rejoignez une entreprise à dimension humaine pour contribuer à des chantiers variés et locaux, en participant activement au développement d'infrastructures essentielles. - Assurer la préparation et la pose des éléments de canalisations - Participer à l'exécution technique des tâches sur le chantier sous la supervision de votre chef d'équipe - Veiller à l'entretien régulier et au bon fonctionnement des équipements utilisés sur les chantiers Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.5 euros/heure (évolutif selon profil) Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Team buildings Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable. Description du profil : L'ouvrier d'exécution travaux publics (F/H) idéal possède une première expérience et s'épanouit dans divers chantiers locaux. - Maîtrise des outils de base et techniques de construction (préparation de chantiers, pose de canalisations, terrassement...) - Capacité à travailler efficacement en équipe dans des environnements variés - Idéalement titulaire d'une formation technique, type CAP Constructeur en canalisations des travaux publics ou équivalent - Sens aigu de l'organisation et du respect des consignes de sécurité Processus de recrutement Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.
Nous recrutons pour l'un de nos clients, deux Magasinier Cariste dynamique et rigoureux. Votre rôle consisteraul> Réceptionner les marchandises et contrôler leur conformité. Gérer les stocks en s'assurant de leur rotation adéquate. Préparer les commandes selon les bordereaux de préparation. Charger et décharger les camions à l'aide d'un chariot élévateur. Assurer la maintenance et le nettoyage de votre poste de travail. Assurer les livraisons. Horaires de journée.SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Notre client, implanté à VAL COUESNON, fait partie d'un groupe des travaux publics connu et reconnu sur le bassin. Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Rejoindre notre entreprise, c'est adopter une mentalité valorisant les efforts individuels dans une organisation à taille humaine offrant des perspectives d'évolution.Prêt(e) à contribuer activement à des projets d'envergure en tant qu'Ouvrier d'exécution travaux publics VRD (F/H) ? Rejoignez une entreprise à dimension humaine pour contribuer à des chantiers variés et locaux, en participant activement au développement d'infrastructures essentielles. - Assurer la préparation et la pose des éléments de canalisations - Participer à l'exécution technique des tâches sur le chantier sous la supervision de votre chef d'équipe - Veiller à l'entretien régulier et au bon fonctionnement des équipements utilisés sur les chantiers Une proposition inédite pour ce poste: - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.5 euros/heure (évolutif selon profil) Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles : - Avantages CSE - Prévoyance santé - Team buildings Joignez-vous à nous et profitez de nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, pour une expérience intérimaire inoubliable.
Chez Randstad, nous sommes convaincus que chaque emploi est une opportunité de se réaliser. Notre mission : vous aider à trouver le poste qui correspond à vos attentes. Passionnés de construction ? Notre agence vous offre l'opportunité de faire partie de grands projets de Travaux Publics en France.
RESPONSABILITÉS : Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies. Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vous assurez les missions suivantes : • Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. • Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. • Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Aide-soignant(e) DIPLOME(E), vous êtes doté(e) de qualités humaines reconnues : capacité d'écoute, disponibilité et esprit d'équipe. Poste à pourvoir à temps complet dans le cadre d'un CDD d'une durée de 6 mois (renouvelable) dans l'un de nos services. Poste à pourvoir dès que possible, sur l'un des 4 sites au choix. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) afin de vous proposer un poste adapté à vos compétences et à nos besoins en rappelant la référence suivante : 25001_AS
RESPONSABILITÉS : Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies. Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vous assurez les missions suivantes : • Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. • Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. • Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Le Centre Hospitalier des Marches de Bretagne recrute un(e) Aide-Soignant(e) pour affectation à l'EHPAD La Loysance sur le site d'Antrain - Val-Couesnon Poste à temps partiel ou complet (80% ou 100%) à pourvoir dès que possible, jusqu'au 31/12/2025. Aide-soignant(e) diplômé(e) d'Etat, vous êtes doté(e) de qualités humaines reconnues : capacité d'écoute, disponibilité et esprit d'équipe. Ce poste peut être ouvert aux ASH expérimenté(e)s. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) en rappelant la référence suivante : AN_25009
RESPONSABILITÉS : Grâce à votre accompagnement, vous assurez le bien-être, le confort et le maintien de l'autonomie des personnes accueillies. Sous la responsabilité de l'infirmier(e), vous assurez les missions suivantes : • Contribuer à la qualité de la prise en charge des patients. Vous interviendrez auprès des personnes accueillies pour leur apporter les soins d'hygiène et de confort. • Accompagner les personnes accueillies dans la réalisation de leurs activités quotidiennes et dans leur participation à la vie sociale de l'établissement. • Contribuer à restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie des patients. PROFIL RECHERCHÉ : Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer l'un de nos services en tant qu'Aide-Soignant(e) dans le cadre d'un contrat à durée déterminée de Juillet à Septembre 2025. Plusieurs postes à temps plein sont à pourvoir au sein de nos EHPAD, vous aurez l'opportunité de choisir le site qui vous convient parmi les 4 sites proposés (Antrain, Maen Roch, Saint Georges de Reintembault ou Tremblay). Vous disposez d'une expérience auprès des personnes âgées et êtes titulaire d'un diplôme santé secteur sanitaire. N'hésitez pas à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) afin de vous proposer un poste adapté à vos compétences et à nos besoins en précisant la référence de l'offre. AN_25001 AS ETE
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) baby-sitter à domicile à CUGUEN pour 7 heures de travail par semaine pour baby-sitter 1 enfant, 2 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, sortie d'école, activités petite enfance. Rémunération : 11,88 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Gardez des enfants à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste de la garde d'enfants à domicile sur RENNES et sa région. Notre agence : 39 boulevard de la Liberté 35000 RENNES. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un job retraité. Un emploi régulier de garde d'enfants à temps partiel toute l'année scolaire.
En tant que saisonnier pour la collecte de maïs, vous travaillez en lien avec le responsable du site pour : - Gérer la réception du maïs dans le respect des consignes : accueil des clients, pesée. - Réaliser les échantillons et les analyses de grains. - Compléter les bons d'expédition, et les enregistrer au niveau informatique. - Conduire des engins de levage pour les transferts. - Pilotage du séchoir à maïs. - Réaliser l'entretien du site.Motivé.e et disponible, vous êtes dynamique, rigoureux.se. Vous avez un bon relationnel et faites preuve d'autonomie. Formations au poste de travail, aux règles de sécurité et à la conduite d'engins de levage Conditions de travail CDD 2 mois. Poste à pourvoir début octobre. Lieu de travail : Bazouges la Pérouse
Le Gouessant, groupe coopératif agricole basé dans l'Ouest - 4 500 adhérents, plus de 850 salariés - est engagé dans une agriculture plurielle et durable avec 60 ans de savoir-faire en nutrition animale, conduite d'élevage et des cultures. Il s'appuie sur un projet stratégique audacieux à la mesure des enjeux agricoles et alimentaires, cohérent avec son histoire et ses valeurs coopératives. Pour mener à bien sa stratégie, le Groupe s'organise autour de 4 pôles d'activités : Ele...
Rejoignez une entreprise agroalimentaire engagée et en pleine croissance. Rattaché(e) à la Directrice de Production, vous pilotez un atelier de fabrication en veillant à l'atteinte des objectifs de qualité, de délais, de coûts et de sécurité. Vous animez les équipes avec exigence et bienveillance, dans le respect des valeurs de l'entreprise. Vos missions : Organisation & performance - Coordonner les activités de production : achats, ordonnancement, planification, logistique - Optimiser les ressources : matières premières, main-d'oeuvre, équipements - Suivre les indicateurs de performance et piloter les actions d'amélioration continue - Participer aux investissements (cahier des charges, achat de matériel, mise en service) Management & développement humain - Encadrer, motiver et faire grandir les équipes de production - Garantir un bon climat social et accompagner les changements d'organisation - Suivre les performances individuelles, évaluer et développer les compétences - Veiller au respect de la législation sociale (temps de travail, pauses...) Qualité, sécurité, environnement - Appliquer et faire respecter les règles d'hygiène, sécurité, qualité et environnement - Identifier les risques et mettre en oeuvre les actions correctives nécessaires Temps de travail : Forfait jours Votre profil : - Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire dans le secteur agroalimentaire - Vous connaissez les règles HACCP - Vous faîtes preuve de leadership et savez manager des équipes - Vous êtes rigoureux, adaptable, réactif et vous avez le sens du service client Rémunération : Entre 38k et 45k brut Primes et avantages : - 13ème mois - Participation - Intéressement - Panier repas - CSE - Mutuelle INDSP
POSTE : Menuisier en Atelier H/F DESCRIPTION : Notre client, spécialisé dans la fabrication de mobilier et le montage d'escaliers, recrute dans le cadre de son développement un(e) menuisier(ère). Le poste est à pourvoir immédiatement, en contrat long terme, au sein d'une entreprise en pleine croissance. Horaires de journée. Vos missions : * Fabriquer et réaliser des escaliers sur mesure, * Travailler le bois massif, le lamellé-collé ainsi que le bois cintré, * Concevoir des réalisations personnalisées selon les besoins des clients. Les équipements de protection individuelle (EPI) sont fournis par l'agence. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. 11.88 € - 14 € / heure PROFIL : Nous recherchons une personne minutieuse, rigoureuse et respectueuse des règles de bonne conduite. Que vous souhaitiez apprendre ou perfectionner vos connaissances dans le domaine de la menuiserie, ce poste est fait pour vous. Informations complémentaires : * Mission avec possibilité d'évolution vers un contrat long, * Horaires de travail en journée, * Rémunération selon profil et expérience, * 10 % d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) et 10 % de Congés Payés (CP). * Accès au CSE Samsic. Prêt(e) à vous lancer dans cette aventure ? Pour toute information complémentaire, contactez-nous au .
?? Rejoignez notre équipe en tant qu'Opérateur H/F à Ducey-Les Chéris - 50220 ?? ?? Salaire: 12EUR - 13EUR ?? Poste dynamique et enrichissant ?? Possibilité de développement professionnel ?? Environnement de travail stimulant ?? Équipe accueillante et solidaire ?? Horaires flexibles Si vous êtes à la recherche d'une opportunité professionnelle motivante, ne manquez pas cette offre! Rejoignez-nous dès maintenant et évoluez dans un cadre propice à l'épanouissement personnel et professionnel. Postulez dès aujourd'hui pour faire partie d'une équipe dynamique et engagée. ??
Notre agence TEMPORIS FOUGERES recherche pour un de ses clients un Assistant Administratif et Opération Travaux Publics en intérim. En lien avec le directeur et les équipes opérationnelles, vous aurez pour rôle d’assurer le suivi administratif et opérationnel des projets de travaux publics : - Commandes des fournitures : Sur la base des devis et des plans, vous vous assurez de la mise à disposition des fournitures nécessaires. Vous consultez les fournisseurs, comparez les offres et choisissez le meilleur coût/délai tout en veillant à ce que les fournitures du stock soient utilisées en priorité. Vous consulter les fournisseurs dans le cadre des réponses aux appels d’offres. - Suivi opérationnel des chantiers : Vous participez à la planification et au suivi de l’avancement des chantiers. Vous préparez les interventions en allant sur site pour vérifier que l’intervention est possible dans de bonnes conditions. Lorsque nécessaire, vous assistez aux rdvs de chantier. Sur la base des rapports des équipes, des bons de livraison et des facturations, vous calculez le coût de chaque opération. Profil recherché : Vous êtes titulaire d’un bac+2 type BTS TP, DUT Génie civil, ou équivalent. Vous êtes diplômé et à la recherche d’une première expérience. Vous appréciez la polyvalence. Votre dynamisme et votre excellent relationnel vous permettent de travailler efficacement avec des interlocuteurs variés (équipes, fournisseurs, maîtres d’ouvrage…). Vous êtes force de proposition, organisé et rigoureux. Vous maitrisez les outils informatiques. La connaissance d’AutoCad serait un plus. Contactez Clarisse et Stéphanie à l'agence ou Candidatez directement à l'offre!
Choisir de travailler avec Temporis, c’est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l’agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d’emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr
Ton job au quotidien : - Tu bosses en binôme avec des techniciens confirmés - Tu interviens sur toutes les machines : trancheuses, cuisson, lignes salades, etc. - Tu touches à tout : mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique - Horaires de journée (prise de poste à 5h ou 11h) - Une astreinte 1 semaine sur 5 Les petits + du poste : - Repas fournis : plats cuisinés de la production, charcuterie, salades - Magasin d’entreprise pour te faire plaisir - Un salaire motivant : 28 à 31K€/an selon ton profil + 13e mois + Primes froid, habillage, astreinte + Heures sup récup ou payées + Majoration nuit à 20% Profil recherché: Ton profil - Tu as au moins 2 ans d’expérience (ou une bonne alternance en maintenance) - Tu es à l’aise avec l’environnement agro et les produits carnés - Tu es rigoureux(se), autonome, et tu aimes apprendre en équipe Intéressé(e) ? Envoie ton CV que l’on puisse organiser ton avenir pro ensemble !
Envie d’un poste stable, technique, et dans une petite équipe et une bonne ambiance ? A Antrain, mon client fabrique de bons produits depuis 1954. Il fait partie d’un grand groupe coopératif, et il cherche à renforcer son équipe maintenance.
Bienvenue au Crédit Mutuel ! Une banque pas comme les autres. Le Crédit Mutuel Maine-Anjou, Basse-Normandie se veut être LA banque mutualiste à dimension humaine. Elle s'appuie sur 85 caisses locales, 168 points de vente et 291 points relais. Elle est acteur du développement de son territoire et de la vie locale grâce à la présence en Mayenne, Sarthe, Manche et Orne de ses 1600 collaborateurs et 900 administrateurs. Vous souhaitez retrouver la structure d'un Grand Groupe en ayant l'autonomie d'une Entreprise régionale, vous souhaitez travailler en équipe et dans la convivialité. Au sein d'une agence bancaire, intégré.e à une équipe, vous prenez en charge les opérations de traitement des espèces (préparation de commandes pour nos clients, gestion de stocks et commandes de fonds auprès de la BRINKS, décompte des espèces et chèques réceptionnés), et la gestion administrative et comptable. Vous contribuez par des contrôles de premier niveau à la maîtrise des risques de l'agence. Après une formation au poste, vous pourrez en autonomie : - Réaliser les opérations comptables et administratives et en garantir la fiabilité et la sincérité ; alerter votre hiérarchique sur des situations, anomalies au regard d'une réglementation et/ou de procédures internes. - Traiter le back office - Assurer le bon fonctionnement de l'ensemble des moyens matériels de production (Distributeur et Guichet automatiques) Votre personnalité avant tout. Votre goût pour les chiffres et une première expérience d'outils comptables ou d'opérations financières simples. Vous savez?: - Traiter les opérations comptables et assurer les opérations de gestion courantes - Communiquer et travailler en équipe pour garantir la qualité du service et faire le lien entre les différents services - Maîtriser la gestion des risques (risques naissants, suivi débiteurs, pré-contentieux...) - Respecter les règles et procédures de sécurité. Vous êtes : - Rigoureux car vous avez à coeur de mener à bien vos missions dans une démarche qualitative - Adaptable car vous savez faire face à de nouvelles situations, être souple et force de proposition
Description du poste : Découvrez le job que vous voulez ! Vous êtes un(e) véritable féru(e) de la restauration et vous aimez faire plaisir à vos convives ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ? Nous recrutons notre nouveau(elle) Responsable de salle. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! En tant que manager, vous avez la liberté de définir l'organisation et les objectifs de votre équipe, tout en veillant à la bonne synchronisation entre l'activité en cuisine et en salle. Au quotidien, vous accueillez les convives, supervisez les placements, et vous accompagnez les convives dans leurs choix en mettant en avant les prestations, créations et produits. Vous prenez les commandes et procédez à la facturation ainsi qu'à l'encaissement. Vous assurez le bon fonctionnement du restaurant, en mettant en œuvre des actions pour fidéliser les clients et en prenant en compte les réclamations le cas échéant. Vous êtes garant(e) de la propreté du restaurant et du respect des normes de qualité inhérentes à la prestation. Environnement de poste Poste en CDI au sein d'un établissement médico-social à Pleine-Fougères (35). 1 weekend/2 travaillé. Rémunération : 2086€ brut Avantages : Convention collective de la restauration collective Repas en nature ou ticket restaurant Prime d'activité continue et prime de service minimum en fonction de la nature d'activité du restaurant Prime d'habillage Compte Epargne Temps Plan d'épargne PERCO Accès prestations comité d'entreprise Description du profil : Construisons ensemble le projet qui vous ressemble ! Vous appréciez évoluer dans un environnement de proximité et de confiance où chacun compte. La rigueur et la relation client ont de l'importance pour vous. Être moteur de votre équipe et dans l'action, c'est ce qui vous plaît au quotidien. Vous avez une première expérience en restauration notamment commerciale et ou brasserie. La meilleure raison de nous rejoindre sera la vôtre ! Vous êtes acteur(rice) de votre carrière et nous sommes engagé(e)s dans la construction d'un projet commun : #lejobquejeveux, en facilitant l'accès à la mobilité interne pour découvrir de nouveaux métiers et relever de nouveaux défis au sein du groupe. L'Académie by Elior, c'est la possibilité d'être formé(e) régulièrement. Cultivez votre savoir-faire et votre savoir-être avec l'Académie by Elior pour vous épanouir dans votre travail en apprenant chaque jour un peu plus. Un groupe où il fait bon vivre pour créer le projet qui vous ressemble : 88% des collaborateur(rice)s se sentent valorisé(e)s et 82% d'entre eux recommanderaient l'entreprise à leur entourage. Elior, c'est bien plus qu'une entreprise de restauration. C'est une communauté de travailleur(se)s engagé(e)s qui mettent leur cœur et leurs talents pour offrir des expériences culinaires uniques à nos convives. Chez Elior, nous sommes convaincu(e)s que la diversité des équipes constitue une source de richesse, d'innovation et de performance. Nous construisons nos équipes en nous appuyant sur les compétences et la personnalité de chacun. Elior s'engage au quotidien contre toute forme de discrimination. N'attendez plus, rejoignez-nous pour découvrir le job que vous voulez et révéler vos talents chez Elior !
Description du poste : Fed Supply est un cabinet entièrement dédié à l'intérim et au recrutement des métiers de la Supply Chain - ADV, support commercial, Import-Export, Achats, Approvisionnement/Planning, Logistique et Transport. Nous recherchons pour notre client, société dans le secteur Distribution, Numérique et Innovation : Responsable entrepôt - mission de 6mois Poste basé à Tremblay-en-France. A pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim Rattaché(e) au Directeur des opérations, vous intervenez en pilote des opérations sur le nouveau site. A ce titre, vos missions seront de : - Assurer le suivi du transfert opérationnel, en établir un reporting quotidien - Optimiser la réception des biens sur le nouveau site - Piloter l'équipe d'agents polyvalents de magasinages présents sur le site - Être un interlocuteur clef pour le Directeur d'exploitation, le Responsable d'Exploitation et les Chefs d'équipe Description du profil : Une expérience de plusieurs années en tant que chef d'équipe est un atout incontournable pour réussir dans ce poste. Un passage dans une plate-forme logistique automatisée serait idéal, ainsi qu'une expérience de transfert d'activité. Une expérience de chantier peut être un plus. Des qualités, source de réussite à ce poste.. Un bon niveau de communication (précision, clarté, rigueur) est essentiel dans ce contexte de relation à distance. Finesse de management pour piloter fonctionnellement une équipe d'une dizaine de personnes. Capacité à bien appréhender les enjeux, valider le mode opératoire, traiter les écarts et les faire remonter.
"""Exploitation familiale installé sur la commune de Vessey depuis 1976, nous recherchons un.e agent agricole polyvalent.e pour nous accompagner dans les tâches quotidiennes de nos deux ateliers./r/n/r/n Notre exploitation est composée de deux productions : 170 vaches laitières de race Prim’Holstein et 270 truies (naisseur-engraisseur). Vous interviendrez 60% du temps sur l'atelier bovins lait, 20% sur l'atelier porcin et 20% sur la partie conduite d'engins agricoles./r/n/r/n▪ MISSIONS/r/n - Atelier bovin lait : /r/nAssurer le suivi et gestion des 3 robots de traite LELY /r/nLaver les robots /r/nNettoyer et pailler les logettes à l'aide de l'automotrice/r/nNettoyage des cases à veaux /r/n/r/n- Atelier porcin :/r/nDésinfecter et nettoyer les salles (maternité, post-sevrage et engraissement), à réaliser toutes les 3 semaines pendant 3/4j. /r/nTri des porcs /r/n/r/nVous réaliserez également les différents travaux des champs concernant le lisier ainsi que la préparation des sols. /r/n/r/n▪ CONTRAT/r/nNous vous proposons un CDI temps pleins 43h par semaine du lundi au vendredi./r/nIl pourra vous arriver de travailler le week-end mais de façon occasionnelle (lorsque les exploitants sont indisponibles) /r/n/r/n▪ PROFIL/r/nNous recherchons une personne avec ou sans expérience l'important pour nous est la motivation, nous vous formerons et vous accompagnerons au démarrage mais aussi au fil du temps puisque certaines missions s'effectuent en binôme. /r/n/r/n• REMIUNERATION /r/nVous serez rémunéré 1 950 € net mensuel. /r/n/r/n▪ HORAIRES/r/nVous commencerez le travail à 8h jusqu'à13h et de 14h à 18h30. Une pause de 15 minutes a lieu le matin et l'après-midi. Vous disposerez également d'une coupure le midi de 1h avec possibilité si vous le souhaitez de prendre votre repas sur place. /r/n/r/n▪ LE PETIT +/r/nVous pourrez profiter pleinement de vos weekend puisque vous ne travaillerez exceptionnellement le samedi et dimanche !"""
- Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), - Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), - Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), - Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, - Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires,.). VOS CONDITIONS DE TRAVAIL ? Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations, y compris le dimanche et les jours fériés par roulements. Des astreintes sont à assurer.Un savoir-être... Vous avez des qualités d'autonomie et d'adaptation à des situations diverses. Intervenir au quotidien des personnes aidées nécessite un sens de l'écoute, de la bienveillance et un intérêt pour la relation d'aide. Vous faites preuve de discrétion en toute circonstance, secret professionnel exigé. - Et un savoir-faire ... Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et aux tâches ménagères. Vous êtes organisé. - Vous justifiez d'un intérêt certain pour notre secteur d'activité et/ou d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne et/ou d'une formation médico-sociale.
- Vous aidez au maintien au domicile et aux actes essentiels de la vie (toilette, habillage, prise des repas), - Vous accompagnez la personne dans sa vie sociale (courses, loisirs, rendez-vous médicaux, animation,...), - Vous utilisez les matériels médicaux (lit médicalisé, lève-malade etc.), - Vous assurez l'entretien du domicile (ménage, entretien du linge, repassage...), - Vous favorisez l'autonomie (stimuler, soulager, apprendre à faire, communiquer avec ses proches, - Vous accompagnez les familles dans leur quotidien (garde d'enfants, aides aux devoirs, activités extrascolaires,.). VOS CONDITIONS DE TRAVAIL ? Autonome mais pas seul : vous travaillez au sein d'une équipe et sous l'autorité de votre responsable. Vous échangez régulièrement avec vos collègues sur les situations communes. Une continuité de service à assurer auprès des publics accompagnés. Le métier implique des horaires de travail adaptés aux situations, y compris le dimanche et les jours fériés par roulements. Des astreintes sont à assurer.Un savoir-être... Vous avez des qualités d'autonomie et d'adaptation à des situations diverses. Intervenir au quotidien nécessite un sens de l'écoute, de la bienveillance et un intérêt pour la relation d'aide. Vous faites preuve de discrétion en toute circonstance, secret professionnel exigé. - Et un savoir-faire ... Vous maitrisez les gestes liés aux actes essentiels de la vie quotidienne, et aux tâches ménagères. Vous êtes organisé. - Vous justifiez d'un intérêt certain pour notre secteur d'activité et/ou d'une expérience dans le domaine de l'aide à la personne et/ou d'une formation médico-sociale. - Permis B, apprécié
L'ADMR c'est qui ? Un réseau de 50 associations autorisées par le Conseil départemental. Les associations interviennent auprès des personnes de tous âges. Les services ADMR sont qualifiés pour intervenir auprès de la petite enfance, des familles, des personnes retraitées, des personnes en situation de handicap sur l'ensemble du département d'Ille-et-Vilaine. Ils développent des prestations diverses et adaptées aux besoins des personnes (Ménage,...
Lieu : LA BOUSSACEmployeur : le parent en direct (particulier employeur)Durée de travail : Contrat de 18H par mois (temps partiel)Missions : vous prendrez soin d'un enfant de 6 ans, au domicile de la famille, en l'absence des parents.Horaires de travail : besoin de 5H45 à 08H ou de 17H30 à 22H, 3 à 4 fois par semaine, les semaines paires uniquement. Pas de week-end.Selon planning de travail variable de la famille.Permis BA partir de septembreTarif horaire brut : 12,79€ à 14,08€ (équivalent aujourd'hui à 10€ net à 11€)
RESPONSABILITÉS : Lieu : LA BOUSSAC Employeur : le parent en direct (particulier employeur) Durée de travail : Contrat de 18H par mois (temps partiel) Missions : vous prendrez soin d'un enfant de 6 ans, au domicile de la famille, en l'absence des parents. Horaires de travail : besoin de 5H45 à 08H ou de 17H30 à 22H, 3 à 4 fois par semaine, les semaines paires uniquement. Pas de week-end. Selon planning de travail variable de la famille. Permis B A partir de septembre Tarif horaire brut : 12,79€ à 14,08€ (équivalent aujourd'hui à 10€ net à 11€) PROFIL RECHERCHÉ : Expérience dans la petite enfance Qualités requises : disponibilité, patience, dynamisme, sens de l'organisation, sens des responsabilités, autonomie
Mamhique met en œuvre une solution d'accueil adaptée pour des parents soumis à des horaires décalés de travail. Il s'adresse aux familles dont les deux parents, ou le parent en situation de monoparentalité, ont des horaires décalés de travail, et jusqu'aux 12 ans révolus du dernier enfant de la fratrie. L'engagement, par convention, de l'employeur d'au moins un des deux parents, est la condition pour que ceux-ci puissent bénéficier du dispositif.
L'offre restauration aux Ormes : - « Le Club » restaurant de type bistro (> 45 000 couverts par an) ouvert à l'année. - « Le Cellier » restaurant pour les groupes 10 mois/an - concept guinguette en juillet-août. - « Chez Madeleine » pizzeria avec salle et terrasse ouverte d'avril à novembre (et vente à emporter). - 2 services de petit-déjeuner de février à novembre pour l'hôtel (buffet) et les cabanes (livraison). - Une activité évènementielle entreprise et familiale toute l'année (Journée d'étude, repas de gala, anniversaire, baptême, mariage.) avec salles de réunions et de réceptions (> 30 000 clients sur l'année). - « Le Bar du Moulin » bar pub d'avril à novembre (> 60 quintaux de bière/an). Romain, notre Chef Exécutif, complète son équipe pour la saison 2025 et est à la recherche d'un Aide Cuisinier (F/H) au sein de nos différents points de vente. Il a besoin de vous pour: - Faire la plonge. - Être garant(e) de la propreté de la cuisine et du matériel de salle. - Soutenir les cuisiniers pour des tâches simples de cuisine : épluchage, découpe de légumes... Ce que nous vous proposons : - CDD saisonnier. - Plusieurs postes à pourvoir : - dès que possible jusqu'au 07.09.2025. - du 16.06.2025 au 21.09.2025. - Base 35h/semaine (modulation sur 13 semaines). - Travail les week-ends et les jours fériés. - 2 coupures par semaine - Rémunération : 1 836.88€ bruts / mois. - Avantage en nature nourriture.Vos atouts: - Vous avez une premiere experience en plonge. - Ou vous êtes débutant(e) et vous avez envie d'apprendre ! - Vous êtes dynamique. Si vous vous reconnaissez, postulez et rejoignez la grande famille des Ormes ! - Vous évoluerez dans un cadre de travail exceptionnel de 250 hectares de nature ! Mais nous ne vous lâcherons pas comme ça ! Vous aurez la possibilité de participer à une demi-journée dédiée à la « Découverte de l'entreprise ». (en plus de l'accompagnement sur votre poste). - You'll improve your english day after day ! ;) - Vous bénéficierez de réductions tarifaires au sein des différents services des Ormes (activités, restauration, magasin.). - Vous pourrez profiter de l'accès gratuit à nos piscines. - Vous contribuerez au développement des Ormes et « profiterez de » l'intéressement et/ou de la participation (selon l'ancienneté). - Vous travaillerez dans une ambiance conviviale basée sur le plaisir de collaborer, la confiance et la créativité collective. Vous vous projetez dans ce challenge ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !!! #vivrelesormes * À la réception de votre candidature, un e-mail te sera envoyé pour vous informer des différentes étapes du recrutement. Sophie, Emilie, Ophélie. L'équipe recrutement.
"""Pour une exploitation laitière de 60 ha et 50 vaches laitière en système herbager, vous serez embauché en complément de l'équipe en place (exploitante et cédants salariés), avec pour missions : la traite, l'alimentation, le suivi et l'observation du troupeau et la gestion du pâturage, des clôtures, du bois en hiver. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une formation agricole de niveau bac, avec ou sans expérience. Vous aimez l'élevage et l'agriculture durable en système herbager. CONDITIONS : CDI à temps partiel 60h/mois, soit 2 jours par semaine (ou autre organisation à définir avec l'exploitante). Contrat évolutif à partir de 2026, en 80% au départ des cédants actuellement salariés sur l'exploitation. Possibilité d'association. Salaire selon profil et expériences. Week-end d'astreinte à voir pour 2025, un week-end sur 3 en 2026. L'ANEFA Ille-et-Vilaine s'engage à garantir l'égalité des chances et à assurer un traitement non discriminatoire des candidatures transmises aux employeurs de notre Bourse d'Emploi."""
"""Pour un groupement d'employeurs, vous serez affecté sur une exploitation proche de Bazouge-la-Pérousse, de 45 vaches laitières. Vos missions seront la traite (2*5), l'alimentation à la désileuse pailleuse, l'entretien des logettes et le suivi de troupeau. Occasionnellement, vous pourrez intervenir pour une aide en travaux des champs. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une première expérience en élevage laitier et des aptitudes au bricolage. CONDITIONS : CDl 16h/semaine. Organisation à définir avec l'employeur. Un complément pour obtenir un temps plein est possible. Salaire selon profil et compétences. L'ANEFA Ille-et-Vilaine s'engage à garantir l'égalité des chances et à assurer un traitement non discriminatoire des candidatures transmises aux employeurs de notre Bourse d'Emploi."""
L'offre restauration aux Ormes : - « Le Club » restaurant de type bistro (> 45 000 couverts par an) ouvert à l'année. - « Le Cellier » restaurant pour les groupes 10 mois/an - concept guinguette en juillet-août. - « Chez Madeleine » pizzeria avec salle et terrasse ouverte d'avril à novembre (et vente à emporter). - 2 services de petit-déjeuner de février à novembre pour l'hôtel (buffet) et les cabanes (livraison). - Une activité évènementielle entreprise et familiale toute l'année (Journée d'étude, repas de gala, anniversaire, baptême, mariage.) avec salles de réunions et de réceptions (> 30 000 clients sur l'année). - « Le Bar du Moulin » bar pub d'avril à novembre (> 60 quintaux de bière/an). Romain, notre Chef Exécutif, complète son équipe pour la saison 2025 et est à la recherche d'un Commis de cuisine (F/H). Il a besoin de vous pour: - Assurer le service en lien avec les Chefs de partie. - Réceptionner, contrôler et stocker les denrées tout en suivant la rotation de celles-ci. - Assurer l'entretien de la cuisine et des matériels utilisés. - Assister les cuisiniers dans la gestion courante du restaurant. Ce que nous vous proposons : - CDD saisonnier. - 1 coupure maximum par semaine. - 2 jours de repos consécutifs /semaine. - Travail les week-ends et jours fériés. - Avantage en nature nourriture. - Possibilité de logement (loyer à déterminer selon type de logement). - CSE dynamique et engagé. Plusieurs postes à pourvoir: - Dès maintenant au 09.11.2025 / Dès maintenant au 21.09.2025 / Du 16.06.2025 au 21.09.2025 - Base 35 heures/semaine (modulation sur 13 semaines). - Rémunération : 1 856.11 € bruts / mois - Du 01.04.2025 au 21.09.2025 - Base 39 heures/semaine (modulation sur 13 semaines). - Rémunération : 2 100€ bruts/mois - CSE dynamique et engagé.Vos atouts: - Vous avez idéalement un diplôme en Cuisine. - Vous êtes débutant(e) avec l'envie d'apprendre. - Vous maîtrisez les normes HACCP. Si vous vous reconnaissez , alors n'hésitez plus, postulez et rejoignez la grande famille des Ormes ! - Vous évoluerez dans un cadre de travail exceptionnel de 250 hectares de nature ! Mais nous ne vous lâcherons pas comme ça ! Vous aurez la possibilité de participer à une demi-journée dédiée à la « Découverte de l'entreprise ». (en plus de l'accompagnement sur votre poste). - You'll improve your english day after day ! - Vous bénéficierez de réductions tarifaires au sein des différents services des Ormes (activités, restauration, magasin.). - Vous pourrez profitez de l'accès gratuit à nos piscines. - Vous contribuerez au développement des Ormes et « profiterez de » l'intéressement et/ou de la participation (selon l'ancienneté). - Vous travaillerez dans une ambiance conviviale basée sur le plaisir de collaborer, la confiance et la créativité collective. Vous vous projetez dans ce challenge ? Alors n'hésitez plus, nous vous attendons !!! #vivrelesormes * À la réception de votre candidature, un e-mail vous sera envoyé pour vous informer des différentes étapes du recrutement. Sophie, Emilie, Ophélie. L'équipe recrutement.
"""Pour un groupement d'employeurs, vous serez affecté·e sur une exploitation laitière de 110 vaches à Val-Couesnon. Vos missions seront la traite et les soins aux veaux. PROFIL RECHERCHÉ : Vous avez une première expérience en élevage laitier - CONDITIONS : CDl 15h/semaine reparties en 3h tous les soirs du lundi au vendredi. Un complément pour obtenir un temps plein est possible. L'ANEFA Ille-et-Vilaine s'engage à garantir l'égalité des chances et à assurer un traitement non discriminatoire des candidatures transmises aux employeurs de notre Bourse d'Emploi."""
Lieu : Pleine-Fougères et alentours Agence : Domino Care - Rennes Vous êtes Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État et recherchez des missions de jour auprès de personnes âgées sur le secteur de Pleine-Fougères ? Domino Care Rennes vous propose des missions adaptées à vos compétences, au sein d'établissements médico-sociaux soucieux du bien-être de leurs résidents. Vos missions : Réalisation des soins infirmiers prescrits et personnalisés Suivi de l'état de santé et mise à jour des plans de soins Transmission des informations et travail en équipe pluridisciplinaire Application des protocoles d'hygiène et de sécurité Accompagnement, prévention et éducation à la santé Les avantages Domino RH : Rémunération selon expérience ou convention collective Primes de fin de mission : IFM et ICP Aides au logement, garde d'enfants, location de véhicule Plan d'épargne (CET) avec abondement à 6 % Parrainage, formations, accompagnement individuel Envie d'un poste qui a du sens ? Rejoignez Domino Care, une agence à taille humaine qui vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'infirmier et, cerise sur le stéthoscope, vous avez idéalement une belle expérience dans un environnement similaire. Empathique, rigoureux(se) et doté(e) d'une grande capacité d'écoute, vous savez instaurer une relation de confiance aussi bien avec les patients qu'avec leurs proches - sans ordonnance, mais avec beaucoup de coeur. Votre esprit d'équipe et votre souplesse (mentale, on ne parle pas de yoga) vous permettront de vous intégrer facilement au sein d'une équipe bienveillante et dynamique. Alors, si vous vous reconnaissez dans ce portrait (et que vous avez souri au moins une fois), n'attendez plus pour nous envoyer votre candidature. On a hâte d'échanger avec vous sur votre parcours... et vos projets pour la suite !
Description du poste : Nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F pour renforcer nos équipes et accompagner notre croissance. Vous rejoignez un site en constante évolution, offrant des opportunités de développement professionnel. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements - Diagnostiquer les pannes et mettre en oeuvre des solutions durables - Participer à l'amélioration continue des installations - Accompagner les équipes sur l'utilisation des équipements - Documenter les interventions dans notre outil de suivi Horaires : Journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Description du profil : Pourquoi nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et de formation dès votre arrivée - De réelles perspectives d'évolution vers des postes de responsabilité - Une équipe dynamique et un environnement technique stimulant Profil recherché : - Diplôme en maintenance industrielle ou électrotechnique - Expérience dans un environnement industriel souhaité - Connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Capacité d'analyse et esprit d'initiative Entre 2 300EUR et 2 600EUR brut Postulez dès aujourd'hui et évoluez avec nous.
Description du poste : L'entreprise : Acteur majeur dans son secteur, notre entreprise met un point d'honneur à garantir la performance de ses outils industriels et à offrir un cadre de travail stimulant. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production. - Diagnostiquer les pannes et intervenir efficacement pour limiter les arrêts de ligne. - Améliorer et optimiser les installations pour accroître leur fiabilité. - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Les horaires : Journée ou 2x8 ou 3x8 ou nuits ou week-end,... Description du profil : Votre profil : - Formation en maintenance industrielle (Bac+2 minimum). - Expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire. - Compétences en mécanique, électricité et automatisme. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Rémunération à partir de 2 600EUR brut Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise votre expertise ? Postulez dès maintenant !
Au sein d'une équipe polyvalente composée de 3 pharmaciens et 4 préparateurs en pharmacie, vous travaillez sous la responsabilité du pharmacien gérant. La PUI assure l'approvisionnement de deux sites principaux avec dispensation nominative. Vos missions principales : Gestion des stocks et approvisionnement en médicaments et dispositifs médicaux. Contribution aux activités de pharmacie clinique en lien avec les équipes médicales et soignantes (analyse pharmaceutique, conciliation, protocoles de coopération RATD/RATC). Formation et sensibilisation des équipes soignantes à la prise en charge médicamenteuse. Sécurisation du circuit du médicament à travers la démarche qualité et gestion des risques (participation aux audits, rédaction de procédures, suivi du référentiel HAS, analyse des événements indésirables). Participation aux instances de l'établissement (CLUD, COMEDIMS, CLIN). Contribution à des projets en cours : étude clinique (IATROPREV2), automatisation du circuit du médicament. Outils : prescription informatisée (Osiris) et gestion des stocks (Hexagone). Diplôme d'État de Docteur en pharmacie avec DES de pharmacie hospitalière. Rigueur, sens de l'organisation, dynamisme et esprit d'équipe. Capacité à travailler en autonomie et en collaboration pluridisciplinaire. Conditions Poste basé sur l'un des sites de l'établissement (secteur Ille-et-Vilaine). Contrat à 80 % à partir d'octobre 2025. Statut : contractuel avec possibilité d'évolution vers un poste de praticien hospitalier.
Description du poste : À propos du poste : Vous aimez analyser, comprendre et résoudre des problématiques techniques ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où chaque jour est différent ? Nous avons le poste qu'il vous faut. Votre quotidien : - Assurer la maintenance et le dépannage des équipements industriels - Analyser les causes de dysfonctionnements et proposer des améliorations - Intervenir sur les pannes électriques, mécaniques et hydrauliques - Collaborer avec les équipes pour garantir une production optimale - Assurer le suivi des interventions et la mise à jour des documents techniques Les horaires : journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Description du profil : Pourquoi choisir notre entreprise ? - Un cadre de travail stimulant où vos idées sont valorisées - Des formations régulières pour monter en compétences - Un environnement bienveillant et une équipe soudée Profil recherché : - Formation en maintenance industrielle ou domaine équivalent - Expérience souhaitée en milieu industriel - Curiosité, réactivité et esprit d'équipe Entre 2 300EUR et 2 700EUR brut Rejoignez-nous et relevez de nouveaux défis techniques.
Description du poste : L'entreprise : Rejoignez un site de production à la pointe de la technologie, où l'innovation et la performance industrielle sont au coeur des enjeux. Vos missions : - Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, mécaniques et pneumatiques. - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. - Travailler en collaboration avec les équipes de production pour améliorer la performance des lignes. - Participer à l'optimisation des équipements et à la mise en place de nouveaux projets techniques. - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité. Les horaires : journée ou 2x8 ou 3x8 ou nuits ou week-end,... Description du profil : Votre profil : - Diplôme en maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience confirmée en milieu industriel (pharmaceutique, chimique, agroalimentaire...). - Maîtrise des interventions sur machines automatisées et équipements de production complexes. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Rémunération à partir de 2 600EUR brut Un environnement technique stimulant et des perspectives d'évolution vous attendent ! Postulez dès maintenant.
En tant que Chargé d'Affaires et Travaux, tu interviens, en appui du dirigeant, sur la prise d'affaires et l'animation des équipes terrain. A ce titre, tes principales missions sont : - Commerciales : Le commerce rythme notre activité. Tu réalises les études et tu réponds aux devis et appels d'offres présélectionnés. Tu t'appuis sur ton collègue géomètre afin de réaliser les plans nécessaires. Tu es l'interlocuteur du client jusqu'à la réception des travaux et au paiement. - Animation équipes: Une fois le chantier décroché, tu pilotes les phases de préparation, planification, suivi de chantier jusqu'à la réception des travaux. - Gestion: Tu es le garant de la rentabilité chantier, de la qualité et des délais de réalisation. - Technique : Tu es force de proposition pour l'optimisation technique lors des études et pendant l'exécution des travaux. - Organisation: Tu participes au développement et à la structuration de l'entreprise en appui du dirigeant et des fonctions supports du groupe.Tu es titulaire d'une formation technique bac+3 à +5 en Travaux Publics ou d'une expérience significative sur ce type de poste. Tu as une expérience de quelques années, sur de l'encadrement de chantiers et/ou études, qui t'a permis d'aiguiser tes connaissances techniques et ton aptitude à piloter des équipes. Ta connaissance du métier te permet de naviguer avec crédibilité auprès des clients et des équipes. Idéalement, tu es aussi à l'aise avec l'utilisation des stations, robotisée et Gps, et maitrises les logiciels : AUTOCAD COVADIS et/ou MENSURA. Orienté résultats, tu fais preuve d'autonomie et de prise d'initiatives. Ton aisance relationnelle et ta réactivité sont des compétences indispensables pour remplir avec succès ta mission.
Situé à Val Couesnon, BOUTELOUP intervient sur un large éventail de prestations en travaux publics aussi bien pour les particuliers que pour les professionnels et collectivités, sur le Nord de l'Ille et Vilaine et le Sud Manche. Notre équipe d'environ 20 collaborateurs réalisent tous types de travaux : terrassement, réseaux, assainissement, aménagement, mise en œuvre d'enrobés... Bouteloup est une entreprise du groupe HENRY : En savoir +
Nous recherchons un Technicien de Maintenance H/F pour renforcer nos équipes et accompagner notre croissance. Vous rejoignez un site en constante évolution, offrant des opportunités de développement professionnel. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements - Diagnostiquer les pannes et mettre en oeuvre des solutions durables - Participer à l'amélioration continue des installations - Accompagner les équipes sur l'utilisation des équipements - Documenter les interventions dans notre outil de suivi Horaires : Journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Pourquoi nous rejoindre ? - Un parcours d'intégration et de formation dès votre arrivée - De réelles perspectives d'évolution vers des postes de responsabilité - Une équipe dynamique et un environnement technique stimulant Profil recherché : - Diplôme en maintenance industrielle ou électrotechnique - Expérience dans un environnement industriel souhaité - Connaissances en mécanique, électricité et automatisme - Capacité d'analyse et esprit d'initiative Entre 2 300EUR et 2 600EUR brut Postulez dès aujourd'hui et évoluez avec nous.
L'entreprise : Acteur majeur dans son secteur, notre entreprise met un point d'honneur à garantir la performance de ses outils industriels et à offrir un cadre de travail stimulant. Vos missions : - Assurer la maintenance préventive et curative des équipements de production. - Diagnostiquer les pannes et intervenir efficacement pour limiter les arrêts de ligne. - Améliorer et optimiser les installations pour accroître leur fiabilité. - Participer à l'installation et à la mise en service de nouveaux équipements. - Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur. Les horaires : Journée ou 2x8 ou 3x8 ou nuits ou week-end,... Votre profil : - Formation en maintenance industrielle (Bac+2 minimum). - Expérience de 5 ans minimum en maintenance industrielle, idéalement en agroalimentaire. - Compétences en mécanique, électricité et automatisme. - Esprit d'équipe et capacité d'adaptation. Rémunération à partir de 2 600EUR brut Vous souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise votre expertise ? Postulez dès maintenant !
À propos du poste : Vous aimez analyser, comprendre et résoudre des problématiques techniques ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement où chaque jour est différent ? Nous avons le poste qu'il vous faut. Votre quotidien : - Assurer la maintenance et le dépannage des équipements industriels - Analyser les causes de dysfonctionnements et proposer des améliorations - Intervenir sur les pannes électriques, mécaniques et hydrauliques - Collaborer avec les équipes pour garantir une production optimale - Assurer le suivi des interventions et la mise à jour des documents techniques Les horaires : journée ou 2x8 ou 3x8 ou 5x8 ou nuits ou Week-end,... Pourquoi choisir notre entreprise ? - Un cadre de travail stimulant où vos idées sont valorisées - Des formations régulières pour monter en compétences - Un environnement bienveillant et une équipe soudée Profil recherché : - Formation en maintenance industrielle ou domaine équivalent - Expérience souhaitée en milieu industriel - Curiosité, réactivité et esprit d'équipe Entre 2 300EUR et 2 700EUR brut Rejoignez-nous et relevez de nouveaux défis techniques.
L'entreprise : Rejoignez un site de production à la pointe de la technologie, où l'innovation et la performance industrielle sont au coeur des enjeux. Vos missions : - Diagnostiquer et réparer les pannes électriques, mécaniques et pneumatiques. - Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective. - Travailler en collaboration avec les équipes de production pour améliorer la performance des lignes. - Participer à l'optimisation des équipements et à la mise en place de nouveaux projets techniques. - Garantir le respect des normes de sécurité et de qualité. Les horaires : journée ou 2x8 ou 3x8 ou nuits ou week-end,... Votre profil : - Diplôme en maintenance industrielle ou équivalent. - Expérience confirmée en milieu industriel (pharmaceutique, chimique, agroalimentaire...). - Maîtrise des interventions sur machines automatisées et équipements de production complexes. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. Rémunération à partir de 2 600EUR brut Un environnement technique stimulant et des perspectives d'évolution vous attendent ! Postulez dès maintenant.
RESPONSABILITÉS : Missions principales communes aux 2 établissements: • Contribuer aux missions de pharmacie clinique au sein de l'établissement en lien avec les équipes médicales et soignantes (analyse pharmaceutique, conciliation, protocole de coopération RATD-RATC) • Former et sensibiliser les équipes soignantes au bon usage et à la prise en charge médicamenteuse et des dispositifs médicaux. • Assurer la sécurisation de la prise en charge médicamenteuse à travers des actions qualité et gestion des risques (participation à la démarche qualité, analyse des EI en lien avec le service qualité (CREX), conduite d'audits, rédaction de procédures, suivi du référentiel HAS) • Participer aux projets de recherche clinique : Etude IATROPREV2 Missions spécifiques au CH Fougères • Conduite d'entretiens pharmaceutiques patients sous anticoagulants et patients insuffisants cardiaques • Conduite de revues de pertinence en USLD et EHPAD • Déploiement du PAAM (Patient en Auto Administration de ses Médicmanets) en SMR • Participation à l'activité de chimiothérapie • Encadrement des internes • Participation à la permanence des soins Missions spécifiques au CHMB • Garantir la gestion des stocks et l'approvisionnement des médicaments • Participation à la permanence des soins PROFIL RECHERCHÉ : · Pharmacien titulaire d'un diplôme d'État de docteur en pharmacie, avec spécialisation en pharmacie hospitalière · Rigoureux(se), dynamique, avec un bon esprit d'équipe et un sens de l'organisation. Autonomie et capacité à travailler en collaboration avec des équipes pluridisciplinaires. · Poste à 80 % à compter de novembre 2025 – Pharmacien hospitalier contractuel
Le Centre Hospitalier des marches de Bretagne (CHMB) est un établissement à profil gériatrique avec 12 lits de Médecine dont 4 de soins palliatifs, 12 lits de SMR polyvalent et 40 lits de SMR spécialisés ainsi qu'une offre médicosociale comprenant 540 lits d'EHPAD. Le Centre Hospitalier de Fougères est un établissement MCO de 437 lits ( 200 lits de MCO, 28 lits SSR, 49 lits USLD, 159 lits EHPAD). Bénéficiant d'une direction commune, le CHMB et le CHF appartiennent au GHT de Haute Bretagne
Embarquez avec Start People... CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines. Start People Fougères, filiale du groupe USG People, recrute pour l'un de ses clients, société spécialiste en charcuterie de traditions, un Technicien de maintenance (h/f) en CDI. POSTE : Technicien de maintenance (H/F) En collaboration avec le responsable maintenance, vous réaliserez les opérations de maintenance curatives et préventives selon le planning établi et les priorités de production : -Intervenir sur les installations ou matériels dans le domaine électrique, pneumatique, hydraulique et mécanique. -Analyser les pannes et proposer un plan d'actions pour éviter une immobilisation trop longue des équipements. -Répondre aux urgences de la fabrication. -Participer à la mise en fonctionnement des nouveaux équipements. -Proposer des actions d'amélioration pour une meilleure utilisation des équipements et une baisse du taux de panne. -Mettre à jour les interventions quotidiennes sur la GMAO. PROFIL : Pour ce CDI, vous êtes issu(e) de formation bac à Bac +3 en maintenance industrielle ou équivalent.Vous êtes rigoureux et aimez travailler en équipe. Salaires 1800€ à 2300€ brut selon expérience, 13 mois, compteur de modulation, heures de nuit, primes d'astreintes, heures supplémentaires payées ou récupérées à 25%, primes habillage et assiduité, participation, intéressement, restauration gratuite sur place. Notre client pense que la qualité de service commence par de bonnes conditions de travail pour l'ensemble de ses équipes.- Chez lui, c'est de la bonne humeur chaque matin- Chez lui, le CSE te propose plein d'avantages et de cadeaux tout au long de l'année- Chez lui, il y a une mutuelle, de l'intéressement et de la participation (et oui, tout ça !)- Chez lui, il y a des journées de récupération (et oui, ça aide pour les rendez-vous personnels)- Chez lui, on considère que chaque être a ses propres compétences. Tu ne sais pas faire ? C'est normal, on est là pour t'apprendre. Tu sais faire ? Apporte ton savoir à tes collègues. Prêt à vous lancer ? Postulez ! Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
??? Technicien de Maintenance - Agroalimentaire H/F ?? Lieu : [VAL COUESNON] ?? Contrat : CDI ?? Temps plein - horaires de prise de poste 4h/6h/11h Vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service d'un site de production agroalimentaire ? Rejoignez une entreprise engagée, réactive et tournée vers la qualité ! ?? Vos missions : - ?? Assurer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des équipements de production (lignes automatisées, convoyeurs, systèmes de pesage, etc.) - ?? Intervenir sur des installations en environnement froid, humide ou sous températures dirigées - ?? Diagnostiquer les pannes d'origine mécanique, électrique, pneumatique ou hydraulique - ?? Renseigner les interventions dans le logiciel de GMAO - ?? Respecter strictement les normes d'hygiène, de sécurité alimentaire et de sécurité du personnel - ?? Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements - ?? Formation en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent - ??? Maîtrise des interventions en milieu agroalimentaire appréciée - ?? Lecture de plans, de schémas techniques et bases en automatisme - ? Rigueur, réactivité, autonomie et respect des règles d'hygiène - ? Habilitations électriques souhaitées
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement. A propos de l 'entreprise : L 'EHPAD situé à Pontorson recherche un Infirmier de Nuit F H en CDI Implanté dans un environnement calme et verdoyant notre client propose un cadre de travail convivial favorisant l 'épanouissement des équipes qui oeuvrent chaque jour pour le confort et la qualité de vie des résidents A propos du poste : En tant que garant e de leur bien être vos principales responsabilités seront : Dispenser les soins infirmiers quotidiens Observer l 'évolution de l 'état de santé des résidents et repérer toute éventuelle altération Collaborer étroitement avec l 'ensemble de l 'équipe pluridisciplinaire médecins aides soignants psychologues etc Veiller à l 'application des protocoles de soins et des règles d 'hygiène Assurer la gestion et la mise à jour des dossiers médicaux ainsi que la transmission des informations Ce poste est ouvert à temps complet ou temps partiel Profil recherché : Vous possédez le Diplôme d 'Etat d 'Infirmier que vous soyez un profil junior ou expérimenté n 'hésitez pas à postuler si ce projet vous intéresse Doté du sens de l 'écoute et de l 'empathie vous êtes motivé à instaurer une relation de confiance avec les résidents et leurs familles A l 'aise dans le travail d 'équipe vous êtes aussi autonome organisé et réactif afin de faire face aux situations diverses Votre candidature sera traitée en toute confidentialité
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un(e) infirmier(e) pour effectuer les missions suivantes : Dans le domaine du soin : • Accompagner les patients dans la réalisation des actes de la vie quotidienne • Collaborer avec l'ensemble des acteurs internes et externes à l'établissement en lien avec la prise en charge du patient • S'adapter à des situations imprévues • Travailler avec une vision systémique au sein du pôle de santé mentale • Appliquer le projet de soins individuel du patient • Mettre en œuvre les techniques de soins (soins somatiques et soins psychiatrique) • Rechercher et utiliser les différents documents nécessaires aux soins • Connaître et respecter les droits du patient • Evaluer l'apparition des effets secondaires des traitements • Réaliser les démarches de soins et l'évaluation de la prise en charge à court terme • Réaliser les entretiens infirmiers • Répondre aux sollicitations ponctuelles des patients • Assurer le rôle de prévention et d'éducation à la santé • Prévenir les risques de fugue • Transmettre l'évaluation écrite et orale des patients aux équipes soignantes • Veiller à la sécurité physique et psychique des patients • Assurer la continuité des soins pendant le staff de l'unité • Favoriser les interactions nécessaires à la mutation des patients de l'unité vers une autre unité • Mettre à jour les dossiers de soins de chaque patient Dans le domaine des activités afférentes aux soins : • Gérer les besoins en produits pharmaceutiques relevant de sa responsabilité Dans le domaine de la qualité et de la gestion des risques : • S'inscrire dans la démarche institutionnelle de la Bientraitance en veillant au maintien d'un esprit de Bientraitance envers les patients • Signaler à ses supérieurs hiérarchiques tout acte de maltraitance envers un patient • Utiliser de manière adéquate le logiciel de la gestion des risques et des vigilances (Intraqual) • Connaître et respecter les protocoles validés au sein de l'établissement (savoir où et comment les trouver) • Se conformer aux fiches de tâches de l'unité d'affectation Dans le domaine de la formation et des missions institutionnelles : • S'inscrire dans un processus d'évolution professionnelle et d'actualisation des connaissances • S'adapter à l'organisation des unités de soins • Accompagner les étudiants dans leur formation/apprentissage • Participer à des travaux institutionnels • Participer à des missions transversales PROFIL RECHERCHÉ : Pour mener à bien ces missions, vous devez être titulaire du diplôme d'état d'infirmier En matière de savoir être, faire preuve de : • autonomie, rigueur, organisation • travail en équipe pluridisciplinaire, esprit de concertation • polyvalence et adaptabilité En matière de savoir faire, être en capacité de : • utiliser de l'outil informatique • avoir été sensibilisé aux pathologies psychiatriques
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé à Pontorson, aux portes de la Normandie et de la Bretagne. Avec 602 lits et places et 850 salariés, ce dernier s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire et médico-social. AS avec la mention "Haute Qualité des Soins", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. Pour toutes informations, consultez notre site : https: //www.ch-estran.fr Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude -manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : Nous recherchons un(e) infirmier(e) au sein de la Maison d'Accueil Spécialisée située à Saint Planchers. La Maison d'Accueil Spécialisée (MAS) l'Escale est une structure médico-sociale, un lieu de vie, accueillant des personnes polyhandicapées de plus de 18 ans, atteintes de handicap psychique et/ou physique et/ou sensoriel, ainsi que des personnes souffrant de maladies évolutives invalidantes ou accidentées de la vie ou présentant des troubles psychiques stabilisés. Cette structure est constituées de 4 unités de vie (appelées aussi maisons) de 12 lits. Elle dispose également d'un service externalisé se composant d'une éducative et soignante pouvant prendre en charge 10 personnes vivant à domicile. L'objectif de cette prise en charge est de donner à ces personnes des temps d'activités et de socialisation. Missions : Analyser et évaluer la situation clinique d'un résident relative à son domaine de compétences. Analyser et synthétiser des informations permettant la continuité et la prise en soin du résident. Connaître et appliquer les différentes techniques et protocoles de soins et d'hygiène. Concevoir et conduire un projet d'accompagnement personnalisé au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Réaliser les soins et activités thérapeutiques adaptées aux situations en respectant les protocoles et législations en vigueur. Être capable d'identifier des situations d'urgence et/ou de crise et d'y faire face par des actions appropriées. S'inscrire dans un processus de formation permanente. Transmettre son savoir professionnel aux stagiaires et aux nouveaux agents. Participer aux séances d'analyse des pratiques. Participer à l'évolution et aux changements institutionnels. S'inscrire dans une démarche de développement durable. PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme : diplôme d'état d'infirmier Conditions : Poste de nuit à 50% CDD de 6 mois renouvelable Mme Daniele SOUDEE Contrat : CDD
L'ÉTABLISSEMENT : L'EHPAD « Le Jardin des Épices » à Pontorson est une structure dont la philosophie repose sur une approche de soins centrée sur l'humain. Dans le cadre de l'évolution de son projet, l'EHPAD « Le Jardin des Épices » s'engage à intégrer plusieurs initiatives novatrices pour mieux répondre aux besoins des résidents et améliorer les conditions de travail des professionnels : des équipements ergonomiques à disposition du personnel un formateur spécialisé en manutention des résidents l'implication des soignants dans les activités proposées en lien avec les projets d'accompagnement personnalisés des résidents un croisement des compétences entre soignants et équipe rééducative une activité des infirmiers centrée sur leur cur de métier Les projets en cours : développer des approches thérapeutiques non médicamenteuses proposer une médiation animale adaptée aux besoins de nos résidents, pour enrichir leur quotidien mettre en place un Pôle d'Activités et de Soins Adaptés Structure spacieuse et lumineuse, l'EHPAD est organisé en trois unités accueillant 50 résidents, une unité fermée de 12 lits réservée aux personnes atteintes de troubles cognitifs et un accueil de jour. L'EHPAD est rattaché au Centre Hospitalier de l'Estran, situé à la croisée de la Normandie et de la Bretagne, à proximité du Mont-Saint-Michel. Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ Récemment certifié par la HAS avec la mention " Haute Qualité des Soins ", le Centre Hospitalier témoigne de l'engagement et du dynamisme de l'ensemble des professionnels investis dans l'amélioration continue de la qualité des soins prodigués. Venez rejoindre une équipe pluridisciplinaire au plus près du résident ! LE POSTE : Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Concevoir, définir et planifier des projets de soins personnalisés Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet d'accompagnement personnalisé. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluriprofessionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration PROFIL RECHERCHÉ : Être titulaire du diplôme d'état infirmier Avoir une appétence dans l'accompagnement de la personne âgée Avantages offerts : Recrutement en CDD, CDI, mutation, détachement Reprise à 100% de l'expérience dans la rémunération proposée Après 1 an d'exercice, accès au statut de la fonction publique offrant les avantages du statut (primes et indemnités, protection sociale améliorée) Accès à divers avantages (tarifs vacances, billetterie...) offerts par le Centre de Gestion des uvres sociales et l'Amicale du Personnel Organisation actuelle basée sur 12 heures de travail/jour avec repos compensateurs Réalisation d'un 1 week-end sur 3 Accès à la formation continue et diplômante (DU) selon projet de service et professionnel Offre de Logement temporaire à tarifs préférentiels Rattachement au centre hospitalier favorisant la mobilité interne NOTES : CDD un an renouvelable (poste vacant) Ref: c2jkbegl4d Mme Morgane BAQUET Contrat : CDD;CDI;Mutation
L'ÉTABLISSEMENT : Le Centre Hospitalier de l'Estran est situé aux portes de la Normandie et de la Bretagne, proche du Mont Saint Michel. Avec 602 lits et places et 850 salariés, il s'affirme comme un établissement de santé de référence et de proximité sur le territoire avec plus de 20 structures réparties sur l'ensemble du Sud Manche (Pontorson, Avranches, Granville, Saint-Hilaire-du-Harcouët, Villedieu, Saint-James, Mortain). Il dispose d'une offre de soins dans le secteur sanitaire (santé mentale adulte, enfant et adolescent, addictologie, soins de suite et de réadaptation polyvalent et à orientation gériatrique) et dans le secteur médico-social (centre d'action médico-social précoce, maisons d'accueil spécialisé, EHPAD, SSIAD). Rejoindre le CH de l'Estran, c'est intégrer le Sud-Manche, un territoire dynamique et attractif à découvrir sur attitude-manche.fr. Pas encore installé(e) dans la région ? Le service Hospitalité est là pour vous accompagner : https: //www.attitude-manche.fr/s-installer-dans-la-manche/aide-accompagnement/ LE POSTE : IDE -CMP Adultes Avranches Présentation du service : Ouverture des CMP au public du lundi au vendredi de 9h à 17h. L'équipe de soins pluridisciplinaires est composée de psychiatres, cadres de santé, psychologues, infirmiers, assistantes sociales, secrétaires médicales. Astreinte infirmière psychiatrique sur les urgences d'Avranches et Granville. (Horaires selon les modalités décrites dans les missions principales). Les CMP participent à la prise en charge de la personne en psychiatrie. C'est un lieu d'accueil, d'écoute et d'orientation. Ils permettent le suivi personnalisé au plus proche du domicile du patient, favorisant aussi la continuité des soins sur le territoire. Ils sont accessibles à tous et sont gratuits. L'IDE décline son activité dans les domaines suivants : Les entretiens au CMP Les VAD (Visite à Domicile) L'IAO (Infirmière Accueil et d'Orientation) L'animation de CATTP La psychiatrie de liaison sur les sites d'Avranches se déroule de 9h à 18h du lundi au vendredi Les astreintes psychiatriques comprennent l'astreinte infirmière qui se déroule le samedi, le dimanche et les jours fériés de 9h à 20h sur les sites des CH d'Avranches et de Granville. Les astreintes s'effectuent au domicile de l'infirmier qui se rend sur sollicitation immédiatement sur le site demandeur (un téléphone et un véhicule sont mis à la disposition de l'infirmier). Missions Complémentaires : Accueil téléphonique et physique et planification des 1er rdv et des demandes de soins de tout le territoire Sud Manche Recueil de données sur « fiche de demande de 1er rdv » avec évaluation du degré d'urgence Gestion de soins imprévus (ex : réajustement de traitement) Gestion et organisation de l'urgence et de situations aigues Gestion des demandes d'information sur le dispositif de soins psychiatriques et orientation selon la demande lors des relais de prises en charge (unités de soins intra et extra hospitalières, addictologie, SPEA, psychiatrie de liaison, équipes mobiles...) Réalisation d'entretiens individuels d'accueil, d'évaluation, d'orientation et de soutien au CMP Réalisation d'entretiens individuels de soutien au domicile Réalisation d'entretiens individuels d'évaluation dans le cadre de la psychiatrie de liaison et des urgences psychiatriques dans les centres hospitaliers Identification, recensement des besoins et des attentes des patients et orientation Elaboration, réalisation et évaluation du projet de soins individualisé Surveillance de l'état de santé des patients Conseil et éducation thérapeutique relatifs aux pathologies psychiatriques Animation et évaluation de groupes thérapeutiques Coordination du parcours de soins du patient et relais des prises en charge Rédaction et mise à jour du dossier patient Gestion des stocks des produits pharmaceutiques et application des procédures médico-techniques et d'hygiène Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des étudiants en soins infirmiers Rédaction des anamnèses en collaboration avec les unités intra-hospitalières Présentation du poste : Poste à temps plein (37h30/semaine) Du lundi au vendredi de 9h à 17h -7h30 /jour 37h30 semaine (Sauf pour les horaires d'astreinte, cf. ci-dessus dans « missions principales ») CDD de 6 mois renouvelables (Poste vacant) Lieu de travail : Avranches Diplôme d'état Infirmier exigé PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'état infirmier exigé Expérience en psychiatrie requise Compétences professionnelles -savoir faire : Gérer ses émotions en situation d'urgence (maitrise de soi) et faire preuve de réactivité Faire preuve de qualités relationnelles Avoir le sens de l'écoute et de l'échange Faire preuve de discrétion professionnelle Savoir se po
