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MISSIONS: - Organisation de la vie professionnelle du cadre: organiser l'agenda et prendre des rdv en fonction des priorités, rappeler des informations importantes et transmettre des messages, organiser des déplacements, établir une relation de confiance - Gestion des réunions et assemblées du Pôle: prendre des notes et mettre en forme tout type de courrier/prise de notes/ réunion dictées/relevés de décision/suivi, organiser le classement et l'archivage des dossiers, gérer les mails d'invitation aux réunions (dates, relances, ordre du jour, recherche de lieux de réunion...), gérer la logistique (informatique, matériel, fiche de présence, installation), appui au directeur dans les outils de pilotage et leur mise à jour, lien aux élus et aux services, mettre à jour les informations budgétaires et de conduite de projets des services OM, GEMAPI et SIELL, tenue des indicateurs, préparer les synthèses, assurer l'avancement en lien avec les services concernés et les services support (finance, informatique, administration générale), appui à la rédaction des bilans d'activité, des délibérations et suivi du calendrier, appui à la tenue régulière des réunion et reporting auprès des élus référents, GEMAPI, déchets gestion des risques -Secrétariat: renseigner les interlocuteurs et relayer, adapter son discours, Recevoir, filtrer et transmettre les messages téléphoniques et les courriers informatiques, Gérer les liens avec les partenaires, assurer le suivi des réponses et dossiers en attente, Appui ponctuel aux services OM et GEMAPI - Communication: Appuyer le cadre dans la stratégie de communication du pôle : gérer les remontées d'information des techniciens, actualisation du site internet, suivi de la finalisation des supports divers, Assurer le lien avec les services communication ville et communauté de communes (flash info, retours des suivis des réseaux sociaux, réponses aux sollicitations des services communication), Assurer le lien avec les autres services ville et communauté de communes ainsi que les partenaires sur les informations importantes du service qui les concerne, Veiller à la bonne circulation du courrier et parapheur en collaboration étroite avec le secrétariat du DGS et du Président, Relayer auprès de la direction les tensions éventuelles entre différents services Profil : Autonomie / Responsabilités : - Forte autonomie dans l'organisation du travail sous le contrôle du directeur - Garant de l'image de la direction Savoirs : - Organisation et fonctionnement des services de la collectivité - Contexte et enjeux de la collectivité - Fonctionnement et rôle des autres collectivités Conditions et contraintes d'exercice : - Travail en bureau et télétravail mais possible déplacements - Horaires variables et pics d'activité en fonction des obligations du service et de la direction - Grande disponibilité - Respect des obligations de discrétion et de confidentialité - Permis B indispensable ENVOYER CV et Lettre de motivation avant le 31 OCTOBRE 2025
Notre enseigne LES CHANVRIERS CBD recherche sa/son futur/e vendeuse/eur, poste à pourvoir immédiatement ! Vous travaillez au sein d'une boutique spécialisée dans la vente de produits à base de CBD situé a Lodève. il s'agit d'un poste en grande autonomie Le contrat débuterait entre début et mi Septembre MISSIONS : - Ouvrir et fermer le point de vente - Assurer le conseil et la vente des produits présents en boutique - Gérer l'accueil de la clientèle (conseil, proposition de vente, fidélisation clientèle....) - Contrôler l'état des stocks du magasin et en tenir informé la direction pour les réapprovisionnement - Gérer la caisse et l'encaissement - Assurer la bonne tenue et l'entretien du point de vente - Contrôler les livraisons reçues - entretien des réseaux sociaux compétences nécessaires : - connaître les caractéristiques des articles, - savoir développer une argumentation de vente solide et adaptée, - être aimable, souriant-e, et s'exprimer avec aisance, - être organisé-e - savoir être autonome Une connaissance du produit serait un plus Vous travaillerez du mardi au samedi 10h-13h / 14h-19h Salaire environ 1610 euros net + 1 jour de rtt par mois IMPORTANT : envoyez cv ET LETTRE DE MOTIVATION par mail ou en les déposant directement en magasin.
Magasins spécialisés dans la vente de produits issus et dérivés du Chanvre et du CBD
Nous recherchons pour l'un de nos clients un agent de bascule en carrière secteur LODEVE 34700 Vos missions principales : - Contrôle des documents de transport, - Enregistrement des données de pesée et édition des bons. - Conduite d'un chargeur selon CACES R482 cat C1 à jour pour effectuer le chargement des camions. - Tri en carrière et régler les installations Votre profil : - Expérience sur un poste similaire appréciée - Solides compétences en informatique - Autonome, rigoureux(se), avec un bon esprit d'equipe !
Implanté sur le département de l'Hérault, Missions Intérim Pézenas, se positionne comme un acteur local et intervient en Languedoc-Roussillon ou en national selon les besoins de nos clients.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La passion du commerce est la clé de la réussite de nos Vendeurs (H/F) ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Mettre en œuvre la vente des produits avec pour finalité la satisfaction et la fidélisation de la clientèle - Assurer la mise en rayon dans produits conformément aux procédures internes - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente CDI 25H ou 35H/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Authentique acteur de l'animation des ventes, le premier vendeur (H/F) transmet notre passion du commerce ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Assurer l'animation permanente du magasin, susciter l'impulsion d'achat, conseiller et fidéliser la clientèle - Accompagner et former l'équipe de vente en lien avec le manager magasin adjoint et le manager magasin - S'assurer de la qualité et la conformité des produits mis en rayon - Appliquer la procédure argent avec rigueur - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer le nettoyage des espaces de vente - Effectuer les relances de produits pour éviter les ruptures dans le rayon CDI 35h/semaine Salaire : Salaire selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au cœur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds.) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients un FACTEUR H/F. Les missions consisteront à : Réaliser les travaux de préparation et la distribution de l'ensemble du courrier et des colis qui vous sont confiés, Développer une relation client de qualité et contribuer à la satisfaction des clients sur votre tournée, Profil recherché : Vous avez idéalement un expérience de 2 ans minimum sur ce type de poste. Vos qualités relationnelles et votre sens du service seront appréciés par vos clients. Votre rigueur , votre ponctualité , votre autonomie ainsi que votre sens de l'orientation et vos facultés d'adaptation et de mémorisation vous aideront à mener à bien vos missions. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Structure départementale recherche un(e) Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs à Lodève. Le poste est à pourvoir en CDD à temps plein (du lundi matin au vendredi 12h30) dès que possible dans le cadre d'un remplacement temporaire d'arrêt maladie afin de gérer des mesures de protection juridique (Tutelle, Curatelle....). Vous serez notamment en charge de la gestion du budget, des dossiers administratifs, gestion du logement dans sa globalité, suivi et accompagnement des actes notariés. - Diplôme en Droit ou Travail social ou diplômes de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé ou Assistant Social - La détention du CNC MJPM est un plus, ainsi qu'une expérience dans le secteur Tutélaire. Salaire indicatif : Rémunération selon CCN 66 (avec possibilité de reprise de l'ancienneté) : Mensuel + Prime 238€ bruts "indemnité forfaitaire Laforcade" Vous serez accompagné à la prise de poste par un "tuteur d'entreprise". Accord d'entreprise télétravail : 1 jour par semaine à partir d'un an d'ancienneté Véhicule de service à disposition pour rendre visite aux usagers et aux structures partenaires. Candidature à transmettre : CV + lettre de motivation à l'attention du Directeur Général L'UDAF de l'Hérault cultive une politique en faveur de la diversité, de l'égalité professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes ayant la reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH).
Candidature à transmettre CV + lettre de motivation à l'attention du Directeur Général.
Au sein de notre atelier de production, vous êtes chargés de seconder le conducteur machine dans ses opérations de réglages et d'optimisation de production. Vos missions : Mettre sous tension certaines machines et assurer leurs paramétrages, Préparer le matériel de production (formes de découpe, clichés, encres) en fonction du planning et des instructions, Assurer les autocontrôles en cours de production, Alerter le conducteur de ligne en cas d'anomalie, Respecter le port des EPI et les consignes de sécurité, Nettoyer et entretenir le matériel de production, Assurer la propreté et le rangement de son environnement de travail en cours et en fin de production Assurer l'entretien courant des machines Ranger les outils en fin de fabrication. Travail posté (2*8) du lundi au vendredi Formation en interne sur poste Tickets restaurant Complémentaire santé Primes Vous possédez idéalement une première expérience en industrie ou sur chaîne de production. Organisé, ponctuel, réactif, rigoureux, bon relationnel et bon esprit d'équipe. Vous êtes prêt à vous investir durablement.
ONDUPACK est une entreprise familiale de 70 collaborateurs spécialisée dans la production, la transformation et la vente d'emballages en carton ondulé. Dotée d'unités de production et d'infrastructures modernes, ONDUPACK affiche une dynamique de croissance tournée vers l'avenir avec toujours plus de projets de développement. Dans cette optique, nous cherchons régulièrement à renforcer nos équipes et à privilégier leurs montées en compétences.
Entretien de la propriété qui fait environ 5HA. vous serez amené également à faire des travaux dans la maison (déplacement des meubles, port de charges lourdes) nourrir les chiens, entretenir la piscine, salle de musculation, etc. 5 heures par jours environ; planning ajustable en fonction de la personne. Horaires à définir avec l'employé. commune Les Plans
Vous assurez le service (midi et soir) dans un bar brasserie environ 50 couverts par service. Le planning de 4j de travail par semaine est organisé en roulement. Idéalement vous avez effectué au moins une saison en service, mais une formation en POEI est envisageable.
MyBioShop à Lodève, supermarché BIO et indépendant, recherche un(e) employé(e) de vente en produits biologiques en CDD 30h / semaine afin d'accompagner une équipe dynamique dans une entreprise engagée et à taille humaine. Poste à pourvoir immédiatement. N'hésitez pas à déposer vos CV / lettre de motivation directement en magasin. Vos missions : - Réceptionner les livraisons - Passer les commandes / gérer les approvisionnements - Mettre en rayon des produits sur l'ensemble du magasin (frais, épicerie, fruits & légumes, vrac.) - Conseiller les clients - Réaliser les encaissements - Entretenir le magasin Votre profil : Vous êtes dynamique, fiable, autonome, et force de proposition. Vous avez envie d'intégrer un commerce de proximité et à taille humaine. Vous êtes sensible à l'environnement, la santé et le bien être. Vous êtes engagé dans une démarche éco-responsable et avez envie de partager et e diffuser ces valeurs. Une expérience réussie en commerce alimentaire ou en magasin bio est un plus. Avantages et rémunération : - Salaire de départ : 12,063 € brut / heure puis évolution selon grille des salaires en vigueur - Primes exceptionnelles - Mutuelle d'entreprise - Réduction immédiate de 20% sur l'intégralité du magasin - Prise en charge de 50% de votre abonnement transport N'attendez plus pour nous rejoindre !
Votre rôle : -Aide à la toilette - Cuisiner des repas simples et équilibrés -Réaliser les courses - Les aider à se lever et se coucher - Être force de proposition dans les activités quotidiennes -Les stimuler à des activités Les avantages de travailler avec nous : - Equipe à taille humaine - Le planning est établi en fonction de vos disponibilités - Les déplacements entre chaque domicile sont pris en charge à 100% - Nous mettons en place un temps d'écoute et d'échange - Nous mettons en place des formations internes - Nous détenons une complémentaire santé - Vous serez accompagnée dans votre intégration Si vous avez la fibre du contact humain, et l'envie de vous sentir utile, ce poste est pour vous ! Si ce poste vous intéresse, venez découvrir les opportunités d'emploi présenté par l'employeur et une façon innovante d'être recruté sans CV, grâce à la Méthode de Recrutement par Simulation (MRS) organisé par France Travail. Rejoignez-nous dans cette aventure unique où vos compétences seront mises en avant et où vous aurez l'opportunité de rencontrer l'employeur à l'issue de la séance MRS. Il est impératif d'être disponible pour la session MRS le 19 septembre pour les tests puis pour les entretiens d'embauches avec l'employeur.
Notre mission : Aider des personnes dépendantes dans leurs quotidiens Comment : Par notre présence, notre aide quotidienne, et notre envie d'aider Où : Dans leurs domicile sur le secteur de Lodève Si vous avez la fibre du contact humain, et l'envie de vous sentir utile, ce poste est pour vous ! Votre rôle : -Aide à la toilette - Cuisiner des repas simples et équilibrés -Réaliser les courses - Les aider à se lever et se coucher - Être force de proposition dans les activités quotidiennes -Les stimuler à des activités Les avantages de travailler avec nous : - Equipe à taille humaine - Le planning est établi en fonction de vos disponibilités - Les déplacements entre chaque domicile sont pris en charge à 100% - Nous mettons en place un temps d'écoute et d'échange - Nous mettons en place des formations internes - Nous détenons une complémentaire santé - Vous serez accompagnée dans votre intégration Secteur LODEVE CDI - 100h par mois
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. La polyvalence de nos Equipiers Snacking (H/F) fait grandir notre gamme de produits ! Après 2 semaines de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits traiteur / snacking en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
À propos de nous Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Notre mission : vous aider à décrocher le job de vos rêves. Experts en recrutement pour les métiers du tertiaire, de la finance, de l'administration, du commerce et de l'ingénierie, nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialiste du pneumatique, un.e Responsable d'agence pour son site de Lodève. Mission Lieu : Lodève (34) Contrat : CDI - Temps plein Horaires agence : 9h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi (ouverture possible le samedi à terme) Rémunération : selon profil et expérience Démarrage : dès que possible Vos missions : - Assurer l'ouverture et la fermeture de l'agence - Gérer la facturation client - Identifier les besoins clients B2B/B2C et proposer les prestations adaptées - Mener des actions de prospection commerciale et développer l'activité - Assurer le suivi des stocks, entrées et sorties de marchandises - Manager les techniciens au quotidien, organiser les interventions, garantir la sécurité - Être en capacité de soutenir l'atelier si besoin (retard, renfort équipe.) Profil - Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si: - Vous justifiez d'une expérience confirmée (3 ans minimum) sur un poste de Responsable d'agence. - Vous possédez des connaissances solides dans le domaine du pneumatique (indispensable) - Vous avez un profil terrain, autonome, rigoureux, orienté client - Vous êtes capable de manager une petite équipe et de contribuer au bon climat de travail - Des compétences en mécanique seraient un plus Vous souhaitez prendre la responsabilité d'une agence à taille humaine et développer un secteur et de faire croître l'activité ? Vous aimez travailler en proximité avec vos équipes tout en gardant une vraie vision gestion et client ? Postulez !
Compétences techniques clés : Diagnostic électronique (valise, oscilloscopes, lecture de schémas, etc.) Programmation de calculateurs, reprogrammation ECU, codage clés, etc. Maîtrise des systèmes multiplexés (CAN, LIN, FlexRay si possible) Bonne connaissance des procédures constructeur (et si possible, des marques premium ou européennes) Capacité à lire l'anglais technique Autonomie, sens de l'analyse, curiosité technique Aisance dans la relation client (si interventions chez partenaires) Capacité à transmettre ou former (utile si tu envisages d'en faire un référent technique ou formateur à terme) Plus : Expérience dans une structure de type garage multi-marques, centre technique ou réseau constructeur A déjà bossé avec des outils comme AVDI, Autel, Bosch, Launch, ACDP, etc.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Soutien incontestable du manager, le Manager Magasin Adjoint (H/F) participe au développement du point de vente ! Après 3 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et fédérer au quotidien l'équipe en vente en relayant les informations du Manager Magasin - Participer au pilotage des différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) - Participer au recrutement et à l'intégration des collaborateurs en binôme avec le Manager Magasin - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin et intervenir sur la mise en rayon des produits - Appliquer et faire appliquer les procédures caisse et argent - Accompagner le Manager Magasin dans la gestion administrative de l'équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients un MANOEUVRE TP (H/F). Vos missions consisteront à : Préparation du chantier : pose et raccordement des canalisations Pose de regards, bordures, enrobées Petits travaux de maçonnerie Rangement et nettoyage du chantier Profil recherché : Vous avez impérativement une expérience de deux ans minimum sur ce type de poste. Vous connaissez différentes techniques de maçonnerie. Vous connaissez les règles de sécurité sur chantier. De nature organisée, vous êtes réactif et faite preuve d'une très bonne capacité d'adaptation. Vous avez impérativement l'AIPR. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le DITEP/SESSAD Campestre, établissement spécialisé dans l'accompagnement d'un jeune public (enfants/adolescents) présentant des troubles psychologiques et des troubles du comportement. Cet accompagnement à visée thérapeutique, éducative et pédagogique œuvre pour leurs singularités et potentialités intellectuelles du fait d'une rupture de parcours en raison de leur handicap afférent. Nous recherchons un Educateur sportif (H/F) qui interviendra tous les mercredis de 9h à 16h30 à Lodève. * Proposer, adapter et mettre en œuvre un ensemble d'activités sportives, susceptibles de permettre un développement physique harmonieux et une éducation globale adaptés aux projets personnalisés d'accompagnement de chaque jeune. * Discerner pour chacun des jeunes la médiation sportive la plus adaptée leur permettant d'être valorisé dans son champ de compétences physiques. * Travailler en lien étroit l'équipe pluridisciplinaire pour favoriser les cohérences interdisciplinaires. * Soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autres et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. * Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre de son Projet Personnalisé d'Accompagnement. * Gérer les situations de crise et apaiser les conflits. Date de prise de poste : 06/09/2025 Rémunération : En référence à la Convention Collective National du 15 mars 1966 : Educateur Sportif - coefficient de référence 411 soit un salaire brut annuel compris entre 4 894 € et 5 236 € pour 30.33 heures mensuelles (Prime LAFORCADE incluse). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions prévues par la CC66. Condition d'accès à l'emploi : Être titulaire du Brevet d'Etat d'Educateur Sportif. Savoirs : -Connaitre et comprendre le projet encours -Connaitre les ressources à mobiliser(internes/externes) -Capacité à rendre compte des actions conduites Savoir faire : -Savoir mettre en œuvre des outils dans le cadre du suivi des projets personnalisés -Savoir repérer et mobiliser les potentialités de l'enfant/adolescent en situation de handicap -Savoir respecter les déficiences, incapacités et handicaps Savoir être : -Capacité à intégrer un équipe pluridisciplinaire -Savoir développer une écoute active et créer du lien avec l'enfant accueilli -Capacité à respecter la confidentialité
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Le Boulanger (H/F) est l'essence même de notre savoir-faire ! Après 1 semaine de formation, vos missions seront : - Fabriquer les produits de boulangerie en respectant les étapes définies par votre responsable et les recettes de fabrication de l'enseigne - Contrôler la qualité des produits et leur conformité - Respecter les procédures d'hygiène internes, assurer l'entretien du laboratoire et des zones de stockage - Appliquer les règles de stockage et de conservation des produits CDI 35h/semaine Salaire : Selon expérience 13ème mois sous conditions Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste: - proposer, adapter et mettre en oeuvre un ensemble d'activités sportives susceptibles de permettre un développement physique harmonieux et une éducation globale, adaptés aux projets personnalisés d'accompagnement de chaque jeune. - discerner pour chaque jeune la médiation sportive la plus adaptée leur permettant d'être valorisé dans leur champ de compétences physiques. - travailler en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire pour favoriser les cohérences interdisciplinaires. - soutenir chaque jeune dans ses difficultés, dans sa relation aux autre et à lui-même en s'appuyant notamment sur ses capacités et ses potentialités. - contribuer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du Projet Personnalisé d'Accompagnement. - gérer les situations de crise et apaiser les conflits. Date de prise de poste au 06-09-25. TRAVAIL UNIQUEMENT LE MERCREDI
Dans le domaine de la pose des réseaux et VRD, en tant que chef de chantier, vous assurerez la gestion de votre équipe. Vous retransmettrez les directives des données par votre hiérarchie. Vous serez garant de la qualité des prestations effectuées par vos collaborateurs. Avec l'aide de votre conducteur de travaux vous organiserez vos approvisionnements, vos équipes et les techniques à mettre en œuvre sur chantier. Vous rédigerez les rapports journaliers et les pointages de vos équipes. Vous serez autonome dans vos travaux Vous serez assisté d'ouvriers spécialisés pour assurer les tâches techniques. Vous devrez utiliser vos compétences techniques pour assurer les conseils de réalisation de vos ouvrages. Compétences recherchées : -Lecture de plan -Permis B -Organisation -Management -Travail d'équipe -Compétences techniques en pose de réseaux ( ou formation en interne à réaliser) Expérience exigée de 3 ans au poste de chef de chantier/d'équipe ou à minima niveau BTS travaux publics ,une formation interne peut être envisagée. Niveau recherché : ETAM niveau E à F Le niveau de rémunération est soumis à discussions en fonction des profils.
Le poste : Votre agence PROMAN de Clermont l'Hérault recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'éclairage public un chauffeur PL et/ou SPL (H/F). Vous effectuerez la conduite d'un camion 7 Tonnes, ainsi que des travaux de sablage, de compactage, de levage, de la pose de poteaux et de la fouille. Vous serez amené également à travailler au sol. Profil recherché : Vous êtes titulaire du PL, SPL, FIMO et carte conducteur à jour. Vous bénéficiez idéalement d'une expérience en travaux publics. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Fas food situé a Lodève recherche son cuisinier grilladin Du lundi au vendredi de 11h à 14h et de 19h00 à22h00 30 Heures minimum par semaine
Evaluer les possibilités et difficultés psychomotrices de la personne par la réalisation d'un bilan psychomoteur : * Prendre connaissance du dossier de l'usager et s'informer sur son environnement. * Procéder à la passation de tests et / ou un à un bilan d'observation selon les possibilités et la situation de la personne. * Etablir un compte rendu de ses observations. * Proposer un projet thérapeutique au médecin, à l'équipe pluridisciplinaire et à la famille et l'actualiser. Mettre en œuvre le projet thérapeutique en utilisant les techniques adaptées : * Etablir une alliance thérapeutique avec les personnes accueillies. * Contribuer à offrir un espace d'expérimentation et d'étayage des éprouvés corporels. * Veiller à stimuler les fonctions cognitives. * Concourir à réguler les troubles relationnels, de la personnalité, du développement, caractériels (troubles tonico-moteurs, et tonico-émotionnels). * Viser à restaurer une image corporelle positive et mieux adaptée à l'environnement. * Favoriser le développement psychomoteur et sensori-moteur en prenant compte les données du bilan établi. * Contribuer à favoriser l'équilibre psycho affectif en lien avec l'équipe thérapeutique. * Organiser et mettre en œuvre des soins, médiations et techniques adaptés à l'état des personnes pour réduire les déficits, maintenir et développer les capacités. * Assurer la gestion du matériel de psychomotricité. * Etablir des comptes rendus pour le suivi des prises en charges des usagers. * Informer l'usager et son entourage sur les modalités de la prise en charge. Travailler en partenariat avec les équipes et les partenaires extérieurs : * Transmettre les comptes rendus de bilan et les projets thérapeutiques aux différents acteurs de la prise en charge afin d'harmoniser les pratiques et de favoriser les échanges. * Être associé aux réunions de coordination, de synthèse et de réflexion dans l'établissement. * Participer aux réunions de réflexion clinique (psychologue, infirmière, orthophoniste.). * Collaborer à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement. * Prendre part aux équipes éducatives (de suivi de scolarisation) et aux concertations. * Participer au bilan global de prise en charge, de fin d'année. * Assurer un rôle d'information et de conseil du personnel en ce qui concerne l'approche psycho corporelle. Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 : Psychomotricien - Coefficient de référence 434 soit un salaire brut annuel compris entre 6 302 € et 10 526 € pour 37.92 heures mensuelles (Prime LAFORCADE incluse). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66. Condition d'accès à l'emploi : * Cet emploi est accessible avec le Diplôme d'Etat de Psychomotricien. * Bonne connaissances des métiers et de leurs prérequis. Compétences : * Connaître les techniques d'entretien et de l'écoute active. * Connaître les différents tests psychomoteurs * Connaître les différents dispositifs et acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux * Réaliser un diagnostic des difficultés et capacités psychomotrices des personnes * Savoir analyser les comportements des personnes accueillies * Capacité à mener un entretien et un processus d'observation. * Interpréter des données cliniques * Capacité à intégrer une équipe pluridisciplinaire * Capacité à respecter la confidentialité
Etablir un diagnostic orthophonique notamment en : * Prenant connaissance du dossier du résident. * Etablissant l'anamnèse de la personne. * Organisant la (les) rencontre(s) avec le résident afin de réaliser le bilan. * Procédant à la passation de tests orthophoniques. * Effectuant la correction des tests orthophoniques. * Etablissant le compte rendu du bilan contenant le diagnostic, les objectifs et les modalités de la prise en charge. * Participant à l'élaboration du projet thérapeutique en lien avec l'équipe médicale et paramédicale. * Transmettant le bilan et le projet thérapeutique au médecin prescripteur. Mettre en œuvre la prise en charge orthophonique notamment en : * Etablissant une relation thérapeutique avec les personnes accueillies. * Informant la personne accueillie sur la prise en charge, son intérêt, les objectifs. * Organisant, planifiant les séances individuelles ou de groupes (matériel, calendrier, durée, contenu.). * Préparant et mettant en œuvre les séances de rééducation en fonction des objectifs fixés. * Aidant la personne à mettre en place des stratégies pour pallier ou compenser ses troubles. * Déterminant les techniques spécifiques à utiliser pour rééduquer le trouble dépisté. * Visant à améliorer la communication orale et écrite. * Développant et ou renforçant le raisonnement logico-mathématique. * Créant et/ou adaptant les supports en fonction des besoins repérés. * Réévaluant au besoin l'implication de la personne dans sa prise en charge. * Etablissant un bilan d'évolution une fois par an afin de réajuster la prise en charge si nécessaire. * Dispensant l'apprentissage de formes de communication non verbale permettant de compenser le trouble. Assurer le lien avec les différents partenaires dans un souci de continuité de la prise en charge notamment en : * Participant à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. * Rencontrant l'entourage de la personne dans un but d'information et de prévention. * Participant aux différentes réunions institutionnelles : réunions de réflexion, d'équipe, de synthèse. * Etablissant une collaboration, un relai d'information avec ses confrères et les partenaires du secteur libéral et/ou médico-social. * Assurant un rôle d'information sur le métier d'orthophoniste dans la structure notamment pour les stagiaires. Date de prise de poste : dès que possible Rémunération : En référence à la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 : Orthophoniste- Coefficient de référence 434 soit un salaire brut annuel compris entre 7 562 € et 12 630 € pour 45.5 heures mensuelles (Prime LAFORCADE incluse). Une reprise d'ancienneté sera opérée conformément aux dispositions de la CCN66 Condition d'accès à l'emploi : Cet emploi est accessible avec le Certificat de Capacité d'Orthophoniste. Savoir : * Connaître les techniques d'entretien et de l'écoute active * Connaître les différents tests psychomoteurs * Connaître les différentes techniques de rééducation Savoir faire : * Savoir évaluer les effets actions menées afin de les réajuster si nécessaire. * Savoir procéder à une analyse qualitative et/ou quantitative des réponses recueillies lors des tests * Savoir élaborer, organiser et mettre en œuvre la prise en charge. Savoir être : * Capacité à intégrer une équipe pluri-disciplinaire * Capacité d'observation, d'analyse et de synthèse. * Capacité à respecter la confidentialité
Le poste : PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients un MACON H/F. Vos missions consisteront à : Pose de bordures Travaux de réseaux secs et humides Travaux de mise à la côte Profil recherché : Vous avez impérativement une expérience de 2 ans minimum. Vous êtes autonome et vous avez de l'expérience en TP. Vous êtes sérieux et vous connaissez et respectez les régles de sécurité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN recherche pour l'un de ses client, UN FACADIER H/F. Vous aurez pour misisons principales : la protection des portes et fenêtres, faire le mélange de mortier à mettre dans la machine à projeter, projeter l'enduit avec la machine, application manuelle d'enduit pour facades, A l'aide d'une taloche, aplanir la surface enduite respecter les temps de séchage Profil recherché : Vous pouvez justifier d'une expérience en façade Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le poste : PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses client un Echafaudeur H/F. Vous interviendrez principalement sur des grands ouvrages et effectuerez les missions suivantes : - Lecture des plans - Monter et démonter des échafaudages - Suivre et vérifier les consignes de sécurité Profil recherché : Vous avez 2 ans d'expérience minimum sur ce type de poste. Précis et minutieux, vous travaillez aussi bien en autonomie qu'en équipe et appréciez travailler en extérieur. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Dans une entreprise de maçonnerie générale neuf et rénovation, vos missions : - Rénovation toitures et ouvertures - Constructions neuves: élévation des murs, pose de carrelage, faïence - placoplâtre Vous savez travailler en autonomie ***Possibilité d'hébergement provisoire ***
Vous êtes polyvalent (e) Vos missions : Application de peintures, vernis, enduits et autres revêtements muraux. Réalisation d'enduits gouttelette et de crépis intérieur avec une grande précision. Préparation et nettoyage des surfaces avant l'application des matériaux. Réalisation de petits travaux de bricolage en soutien aux autres corps de métier. Assurer le rangement et le nettoyage du chantier à la fin des travaux.
Manpower CLERMONT L'HERAULT recherche pour son client, acteur majeur local en TP, un Mécanicien spécialisé TP (H/F). Vous assurez la maintenance et les dépannages du parc machines et véhicules : camions (VL et PL) et engins de travaux publics. La maintenance s'effectue au sein de l'atelier de la société et pour les dépannages, vous êtes amenés à vous déplacer sur les différents chantiers sur le Lodévois/Larzac, le Clermontais ou la vallée de l'Hérault. Vos missions sont les suivantes : - Contrôler le parc d'engins et de véhicules et en assurer l'entretien et la maintenance préventive - Réaliser des interventions de dépannage - Veiller au respect de la sécurité et de l'environnement lors des interventions - Respecter les normes techniques et réglementaires - Assurer un reporting de vos interventions - Proposer des actions d'amélioration dans votre domaine de compétences De par votre fonction, vous permettez le bon avancement des chantiers et l'optimisation des coûts du matériel. Issu(e) d'une formation en mécanique PL, TP ou agricole, vous possédez une première expérience réussie de 3 années minimum sur une fonction de mécanicien TP H/F. Votre esprit d'analyse, votre méthode et votre réactivité seront vos atouts pour être rapidement opérationnel(le) sur le poste.
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Vous intervenez au sein d'une équipe de 3 coiffeuses, vous savez réaliser toutes les techniques d'un salon (coloration, coupe, mèches...). Le salon est ouvert sur amplitude horaire de 09h00 à 19h00 du Lundi au Samedi. Possibilité de poste en 18H - 27H ou 37H hebdomadaire. Salaire selon expérience et compétences + primes sur CA / objectifs et ventes. Formations annuelles dans l'académie du salon sur Montpellier
L'académie de Montpellier recrute un enseignant en MATHÉMATIQUES-SCIENCES PHYSIQUES pour le lycée Joseph Vallot de Lodève. Poste à pourvoir à l'année dans le cadre d'un temps plein. Vos principales missions : -Concevoir et mettre en œuvre des situations d'apprentissage ou d'enseignement dans le cadre des programmes nationaux -Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des acquis des élèves -Assurer un suivi personnalisé des élèves en lien avec les familles -Préparer vos élèves à l'exercice d'une citoyenneté pleine et entière -Transmettre et faire partager les valeurs de la République -Contribuer au fonctionnement de l'établissement et au travail d'équipe. Diplômes attendus : -Au minimum Licence Mathématiques (+ connaissances en Physique-chimie) ou Physique-chimie (+ connaissances en Mathématiques) -Ou DUT Sciences/Physique et chimie des matériaux -Ou diplôme d'ingénieur généraliste -Ou Doctorat Connaissances : -Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques -Connaître le programme (https://eduscol.education.fr) -Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences techniques : -Préparer les cours et établir la progression pédagogique -Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail -Renseigner les supports d'évaluation scolaire -Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs. Compétences interpersonnelles : -Esprit pédagogue -Qualités d'expression orale et écrite -Rigueur et sens de l'organisation -Bienveillance, sens de l'écoute. Conditions particulières d'exercice : Quotité horaire : temps plein 18h/semaine devant élèves Profil recherché : Diplômes attendus : -Au minimum Licence Mathématiques (+ connaissances en Physique-chimie) ou Physique-chimie (+ connaissances en Mathématiques) -Ou DUT Sciences/Physique et chimie des matériaux -Ou diplôme d'ingénieur généraliste -Ou Doctorat Connaissances : -Maîtriser les attendus disciplinaires et leurs didactiques -Connaître le programme (https://eduscol.education.fr) -Avoir une bonne connaissance des méthodes pédagogiques, d'animation de groupe et de gestion de classe. Compétences techniques : -Préparer les cours et établir la progression pédagogique -Enseigner la matière, suivre et conseiller les élèves dans l'organisation personnelle du travail -Renseigner les supports d'évaluation scolaire -Informer le chef d'établissement, les collègues et parents lors des conseils de classe, rencontre parents/professeurs. Compétences interpersonnelles : -Esprit pédagogue -Qualités d'expression orale et écrite -Rigueur et sens de l'organisation -Bienveillance, sens de l'écoute.
L'académie de Montpellier regroupe 5 départements : l'Aude (11), le Gard (30), l'Hérault (34), la Lozère (48) et les Pyrénées Orientales (66). Elle est en charge de la mise en œuvre de la politique du Ministère de l'Éducation Nationale, de la Jeunesse et des Sports ainsi que de l'accès de chacun aux savoirs et au développement de l'enseignement. L'académie de Montpellier instruit et éduque plus de 502 000 élèves, de la maternelle au Supérieur grâce à ses 45 000 agents.
Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Au cœur de la boulangerie, le Responsable production (H/F) est un acteur indispensable pour une fabrication réussie ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer l'équipe de production autour des objectifs définis par le Manager Magasin - Organiser le travail de l'équipe et garantir le déroulement des différentes étapes de production - Veiller à la régularité et la bonne qualité des produits - Participer au pilotage des principaux indicateurs d'exploitation en lien avec le Manager Magasin - Recruter et assurer l'intégration des nouveaux collaborateurs - Accompagner votre équipe dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Assurer la gestion des stocks et le bon approvisionnement du magasin - Garantir la bonne application des procédures d'hygiène CDI 39h/semaine Salaire : 2515,90 euros bruts 13ème mois sous conditions Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent d'un mois de salaire Mutuelle + CE + Participation 30% de réduction sur menus et produits consommés sur place Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
*** Urgent *** Spécialisés dans la restauration des monuments historiques et du patrimoine bâti ancien , nous recherchons 2 maçons (H/F) qualifiés et passionnés par le patrimoine. Vous avez un intérêt pour les projets patrimoniaux, vous maîtrisez et perpétuez les techniques anciennes Les chantiers sont basés dans l'Hérault Environnement de travail agréable, équipes dynamiques, marchés de travaux variés pour la sauvegarde des Monuments Historiques et la restauration du Patrimoine bâti ancien. Mutuelle pro BTP qualification compagnon professionnel CP210- CP230
Evaluer les possibilités et difficultés psychomotrices de la personne par la réalisation d'un bilan psychomoteur : - Prendre connaissance du dossier de l'usager et s'informer sur son environnement. - Mettre en place des rencontres avec la personne. - Procéder à la passation de tests et / ou un à un bilan d'observation selon les possibilités et la situation de la personne. - Etablir un compte rendu de ses observations. - Proposer un projet thérapeutique au médecin, à l'équipe pluridisciplinaire et à la famille et l'actualiser. Mettre en œuvre le projet thérapeutique en utilisant les techniques adaptées : - Etablir une alliance thérapeutique avec les personnes accueillies. - Contribuer à offrir un espace d'expérimentation et d'étayage des éprouvés corporels. - Veiller à stimuler les fonctions cognitives. - Concourir à réguler les troubles relationnels, de la personnalité, du développement, caractériels (troubles tonico-moteurs, et tonicoémotionnels). - Viser à restaurer une image corporelle positive et mieux adaptée à l'environnement. - Favoriser le développement psychomoteur et sensori-moteur en prenant compte les données du bilan établi. - Contribuer à favoriser l'équilibre psycho affectif en lien avec l'équipe thérapeutique. - Organiser et mettre en œuvre des soins, médiations et techniques adaptés à l'état des personnes pour réduire les déficits, maintenir et développer les capacités. - Assurer la gestion du matériel de psychomotricité. - Etablir des comptes rendus pour le suivi des prises en charges des usagers. - Informer l'usager et son entourage sur les modalités de la prise en charge. Travailler en partenariat avec les équipes et les partenaires extérieurs : - Transmettre les comptes rendus de bilan et les projets thérapeutiques aux différents acteurs de la prise en charge afin d'harmoniser les pratiques et de favoriser les échanges. - Être associé aux réunions de coordination, de synthèse et de réflexion dans l'établissement. - Participer aux réunions de réflexion clinique (psychologue, infirmière, orthophoniste.). - Collaborer à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement. - Prendre part aux équipes éducatives (de suivi de scolarisation) et aux concertations. - Participer au bilan global de prise en charge, de fin d'année. - Assurer un rôle d'information et de conseil du personnel en ce qui concerne l'approche psycho corporelle. - Assurer un lien avec les familles si besoin. CANDIDATURE AVANT LE 24-08-25 POSTE A POURVOIR AU 28-08-25
=> Etablir un diagnostic orthophonique notamment en : Prenant connaissance du dossier du résident. Etablissant l'anamnèse de la personne. Organisant la (les) rencontre(s) avec le résident afin de réaliser le bilan. Procédant à la passation de tests orthophoniques. Effectuant la correction des tests orthophoniques. Etablissant le compte rendu du bilan contenant le diagnostic, les objectifs et les modalités de la prise en charge. Participant à l'élaboration du projet thérapeutique en lien avec l'équipe médicale et paramédicale. Transmettant le bilan et le projet thérapeutique au médecin prescripteur. => Mettre en œuvre la prise en charge orthophonique notamment en : Etablissant une relation thérapeutique avec les personnes accueillies. Informant la personne accueillie sur la prise en charge, son intérêt, les objectifs. Organisant, planifiant les séances individuelles ou de groupes (matériel, calendrier, durée, contenu.). Préparant et mettant en œuvre les séances de rééducation en fonction des objectifs fixés. Aidant la personne à mettre en place des stratégies pour pallier ou compenser ses troubles. Déterminant les techniques spécifiques à utiliser pour rééduquer le trouble dépisté. Visant à améliorer la communication orale et écrite. Développant et ou renforçant le raisonnement logico-mathématique. Créant et/ou adaptant les supports en fonction des besoins repérés. Réévaluant au besoin l'implication de la personne dans sa prise en charge. Etablissant un bilan d'évolution une fois par an afin de réajuster la prise en charge si nécessaire. Dispensant l'apprentissage de formes de communication non verbale permettant de compenser le trouble. => Assurer le lien avec les différents partenaires dans un souci de continuité de la prise en charge notamment en : Participant à l'élaboration du Projet Personnalisé d'Accompagnement en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Rencontrant l'entourage de la personne dans un but d'information et de prévention. Participant aux différentes réunions institutionnelles : réunions de réflexion, d'équipe, de synthèse. Etablissant une collaboration, un relai d'information avec ses confrères et les partenaires du secteur libéral et/ou médico-social. Assurant un rôle d'information sur le métier d'orthophoniste dans la structure notamment pour les stagiaires. CANDIDATURES AVANT LE 24-08-25 PRISE DE POSTE LE 28-08-25
Jubil intérim est une agence d'emploi de 30 ans d'expérience avec plus de 100 agences. Nous proposons des contrats intérim, CDD, CDI et saisonnier. Votre agence Jubil Intérim recherche pour l'un de ses clients un Opérateur de Tri H/F Vos missions : - Utiliser des machines de tri automatisées pour séparer les matériaux -Veiller au bon fonctionnement des équipements de tri -Éliminer les déchets non recyclables de manière appropriée -Préparer les matériaux triés pour leur expédition vers les centres de recyclage -Tenir des registres et des rapports sur les quantités et les types de déchets traités -Respecter les normes de sécurité et d'hygiène lors des opérations de tri Pour exercer en tant qu'opérateur de tri, il est important de posséder les compétences suivantes : -Connaissance des différents types de déchets et de leurs caractéristiques -Capacité à travailler de manière efficace et rapide -Compétences en tri et en séparation des matériaux -Attention aux détails pour éviter les erreurs de tri -Sens de l'organisation pour gérer les flux de déchets -Respect des consignes de sécurité -Esprit d'équipe pour collaborer avec les autres opérateurs de tri
Description du poste : Décidez d'être indépendant sans jamais être seul(e) en créant votre activité de soutien administratif avec l'appui du réseau Aadprox. Il ne s'agit pas d'un poste de salarié mais d'une création d'entreprise .***Être Aadprox (Ambassadeur ADministratif de PROXimité) c'est :***Soulager les chefs d'entreprises de leur gestion administrative quotidienne * Traiter, gérer et dématérialiser tous les flux administratifs relatifs à l'activité des TPE * Être commercial : prospection, visite, évaluation des besoins client***Affilié(e) au premier Réseau National de professionnels de la gestion administrative , vous recevrez des formations de qualité et évoluerez dans un cadre légal et sécurisé juridiquement, tout en étant le partenaire rêvé du chef d'entreprise.***Être Ambassadeur Aadprox, c'est être un professionnel, expert, connu et reconnu localement , qui contribue au développement de son tissu économique local, et qui choisit le nombre de chefs d'entreprise avec qui il veut travailler ; il n'a pas de patron mais des clients !***Vous bénéficierez d'une base solide pour votre entreprise grâce à un concept clé en main :***Un savoir-faire éprouvé : une formation initiale et continue (commerce, juridique, marketing, métier), des supports de communication, la mise à disposition de logiciels dédiés à la gestion de votre activité * Un accompagnement de nos équipes : un conseiller attitré qui vous suivra à partir de votre intégration et vous épaulera tout au long de votre activité (de la recherche clients au développement de votre chiffre d'affaires) Description du profil : Le profil recherché : - Avoir l'envie d'entreprendre - Avoir un sens du service et une fibre commerciale - Avoir des notions en gestion administrative d'une entreprise
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Opérateur de production / transformation f/h - Le bosc Au sein de notre atelier de production, vous êtes chargés de seconder le conducteur machine dans ses opérations de réglages et d'optimisation de production. Vos missions : Mettre sous tension certaines machines et assurer leurs paramétrages, Préparer le matériel de production (formes de découpe, clichés, encres) en fonction du planning et des instructions, Assurer les autocontrôles en cours de production, Alerter le conducteur de ligne en cas d'anomalie, Respecter le port des EPI et les consignes de sécurité, Nettoyer et entretenir le matériel de production, Assurer la propreté et le rangement de son environnement de travail en cours et en fin de production Assurer l'entretien courant des machines Ranger les outils en fin de fabrication. Vous possédez idéalement une première expérience en industrie ou sur chaîne de production. Organisé, ponctuel, réactif, rigoureux, bon relationnel et bon esprit d'équipe. Vous êtes prêt à vous investir durablement. Conditions d'embauche : CDI avec période d'essai Salaire de démarrage : SMIC en vigueur avec plan d'évolution Travail posté (2*8) du lundi au vendredi Formation en interne sur poste Tickets restaurant Complémentaire santé Primes
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l'aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges () et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). ���� Prêt(e) à rejoindre l'aventure ? Postulez dès maintenant !
Responsable d'agence pneumatiques h/f - Lodève Lieu : Lodève (34) Contrat : CDI - Temps plein Horaires agence : 9h-12h / 14h-18h du lundi au vendredi (ouverture possible le samedi à terme) Rémunération : selon profil et expérience Démarrage : dès que possible Vos missions : Assurer l'ouverture et la fermeture de l'agence Gérer la facturation client Identifier les besoins clients B2B/B2C et proposer les prestations adaptées Mener des actions de prospection commerciale et développer l'activité Assurer le suivi des stocks, entrées et sorties de marchandises Manager les techniciens au quotidien, organiser les interventions, garantir la sécurité Être en capacité de soutenir l'atelier si besoin (retard, renfort équipe.) Référence de l'offre : hoyrmr2bga Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si: Vous justifiez d'une expérience confirmée (3 ans minimum) sur un poste de Responsable d'agence. Vous possédez des connaissances solides dans le domaine du pneumatique (indispensable) Vous avez un profil terrain, autonome, rigoureux, orienté client Vous êtes capable de manager une petite équipe et de contribuer au bon climat de travail Des compétences en mécanique seraient un plus Vous souhaitez prendre la responsabilité d'une agence à taille humaine et développer un secteur et de faire croître l'activité ? Vous aimez travailler en proximité avec vos équipes tout en gardant une vraie vision gestion et client ? Postulez !
Potentiel Humain, c'est le match parfait entre vous et l'entreprise qui vous ressemble ! Notre mission : vous aider à décrocher le job de vos rêves. Experts en recrutement pour les métiers du tertiaire, de la finance, de l'administration, du commerce et de l'ingénierie, nous recrutons pour l'un de nos clients, spécialiste du pneumatique, un.e Responsable d'agence pour son site de Lodève.
Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de : Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...) Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING® Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.) Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.) Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands ! Vous avez : Le sens des responsabilités L'envie de faire grandir une équipe Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités Nous avons : Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne) Un développement ambitieux Un parcours de formation sur mesure Une expérience terrain valorisante voire inoubliable Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules) Des opportunités dans toute la France Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story ! Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature. Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.
Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...
Rattaché au Directeur, le Directeur adjoint de restaurant H/F a pour mission d'assister le Directeur dans la gestion de son site d'affectation notamment pour superviser et coordonner le personnel du restaurant. Il est le garant des normes et de l'image BURGER KING®. A ce titre, ses principales missions seront les suivantes : Le Directeur adjoint assiste le Directeur sur le terrain afin de satisfaire la clientèle et d'offrir la meilleure qualité de service. Il aide le Directeur dans la mise en place d'actions correctives nécessaires au sein de l'établissement, Il assiste le Directeur dans son devoir lié au respect des procédures en vigueur au sein du restaurant (ouverture, fermeture, etc.), Il assiste au développement des compétences et performances individuelles via l'animation de des équipes autour de l'atteinte des objectifs qualitatifs et quantitatifs et accompagner les trajectoires professionnelles, Il prend le relai du Directeur en cas d'absence, Il collabore avec le Directeur afin de piloter la gestion des effectifs du restaurant tout en appliquant la législation du travail : élaboration des contrats, congés payés, absences, formation, recrutement. De plus, Il épaule le Directeur dans la gestion des procédures disciplinaires de 1er niveau des employés du restaurant, Il élabore les plannings, établis en cohérence avec les prévisions d'activité du restaurant et les flux d'activité, Aux côtés du Directeur, le Directeur adjoint prend part au pilotage et à l'analyse du compte d'exploitation du restaurant et de manière générale aux résultats de son restaurant, Il assiste le Directeur dans le suivi des indicateurs afin de développer la productivité et les ventes du restaurant. Vous êtes autodidacte ou issu d'une formation supérieure et bénéficiez d'une expérience dans le secteur de la restauration rapide ou de la distribution (avec au moins cinq années d'expériences dans dans la gestion d'un centre de profit). Votre leadership exemplaire, vos qualités de fédérateur d'équipe et votre goût insatiable de la performance vous permettent de mener à bien vos missions et de saisir à terme les opportunités d'évolution qui vous seront offertes. «Sachez que chez Burger King on a très très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.»
Nombreux postes à pourvoir sur l'ensemble de l'Herault ! Avec DECLIC IMMO, vous aurez accès à des outils digitaux à la pointe de la technologie et ultra performants afin de valoriser votre travail réalisé sur le terrain, à savoir : - Un logiciel métier complet et efficace - Un outil d'expertise immobilière - Une plateforme collaborative - Une large diffusion sur les portails immobiliers - Votre mini site WEB - Les nouvelles technologies liées à l'immobilier (signature électronique, plateforme collaborative, création book etc.) - un support au siège qui vous accompagnera dans le développement de votre communication DECLIC IMMO va aussi vous FORMER et vous GUIDER afin de devenir un(e) véritable professionnel(le) de l'immobilier. En effet, vous bénéficierez d'une formation initiale en présentiel au sein d'un centre immobilier départemental de rattachement. De plus, vous bénéficierez ensuite d'un accompagnement sur le terrain. Enfin, DECLIC IMMO vous assurera tout au long de votre carrière une formation continue en rapport avec l'évolution du métier et des obligations juridiques liée à la Loi ALUR. Et surtout avec DECLIC IMMO vous êtes directement dépendant d'un centre immobilier dans votre département. Cette structure, ayant pignon sur rue, vous permettra de bénéficier de tous les avantages et services liés à une structure physique : - le back office du centre (Assistant(e) commerciale, standard téléphonique etc. ) - l'Administration de vos ventes - un support technique, juridique et commercial - un lieu d'échange et de réseautageVous aurez un statut d'agent commercial indépendant ; ainsi vous organiserez votre temps de travail comme vous le souhaitez, vous bénéficierez de charges de fonctionnement réduites, et vous gérerez votre propre activité ! Autrement dit, vous serez totalement autonome dans la gestion de votre temps de travail, et serez a-même de gérer l'équilibre vie personnelle/vie professionnelle qui vous correspond le mieux. En contrepartie : une rémunération attractive (un pourcentage sur commissions), un directeur de centre pour vous accompagner, des formations régulières, un espace de travail à votre disposition, et aucune contrainte horaire. Vous bénéficierez également de notre politique de parrainage et d'un club avantages à destination de tous nos collaborateurs. Nous recherchons des candidats débutants et expérimentés avec les compétences suivantes : - Sens du relationnel, et bonnes capacités commerciales - Pouvoir de conviction et persévérance - Savoir écouter le client et comprendre ses besoins - Appétence pour les outils informatiques & digitaux - Bonne communication et sens de l'organisation De plus, si vous disposez d'un réseau bien développé, ou au fort potentiel de développement, ce poste est fait pour vous. Ayez le déclic, rejoignez nous !
Bienvenue dans le premier Centre Immobilier de l'hérault dont le siège est basé à Mauguio, à 2 mn de l'aéroport de Montpellier. A mi-chemin entre une agence classique et un réseau de mandataires, nous venons d'intégrer le 1er réseau national de centres immobiliers départementaux : DECLIC IMMO. Le concept est simple : Un centre immobilier départemental composé d'une équipe de mandataires basés sur votre quartier ou commune, formés et accompagnés pour vous assu...
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Opérateur pao (h/f) - Le bosc Descriptif du poste Nous recherchons un OPERATEUR PAO (H/F) pour renforcer notre équipe au sein du service Dessin/infographie. Rattaché(e) au responsable du Bureau d'Études et Méthodes, et en contact direct et régulier avec les assistantes commerciales, vous concevez des maquettes numériques pour le compte de nos clients. Vous intégrez précisément leurs attentes, respectez rigoureusement leurs chartes graphiques tout en simulant les adaptations nécessaires aux contraintes techniques de nos machines. Vous travaillez à partir d'un brief client, vous consacrant principalement à l'exécution de recommandations graphiques, ou vous pourrez parfois proposer des pistes créatives sur des demandes plus libres. Vos missions principales Réceptionner et contrôler les éléments graphiques du client pour assurer la conformité et la qualité des fichiers clients : chromie, formats, normes couleurs, PDF. Concevoir les fichiers BAT Client et obtenir leurs validations Création et vérification des fichiers pour commande en photogravure (cliché) Polyvalence : Concevoir les plans de fabrication (développés à plat, dessins techniques en CAO) - formation assurée en interne Concevoir les prototypes des produits sur table numérique (Tester et ajuster les maquettes en fonction des contraintes) Travailler en équipe avec d'autres infographistes selon les projets Vous interviendrez pour une clientèle très diversifiée (viticole, industriel, industrie agro-alimentaire) Conditions d'embauche CDI de 35h/semaine 2 000€ brut mensuel carte restaurant, complémentaire santé, ... Horaires : du lundi au vendredi de 9h à 18h ou 8h à 17h Compétences recherchées Formation Bac minimum (technique en design produit, packaging, conception industrielle ou équivalent) De nature autonome et organisée, vous justifiez d'une première expérience d'au moins deux ans réussie dans le secteur de la PAO. Maîtriser les logiciels de PAO (Photoshop, Illustrator), la mise en page, la retouche, le détourage, l'intégration des textes et visuels, . Maîtriser l'ensemble de la chaîne graphique Idéalement une bonne connaissance de la flexographie serait un plus, vous êtes à l'aise avec l'ensemble des étapes de la création d'un support (savoir gérer un dossier de la prise de brief à l'envoi des fichiers pour la gravure) Aisance à utiliser l'outil informatique Pack Office
ONDUPACK est une entreprise familiale de 72 collaborateurs spécialisée dans la production, la transformation et la vente d'emballages en carton ondulé. Dotée d'unités de production et d'infrastructures modernes, ONDUPACK affiche une dynamique de croissance tournée vers l'avenir avec toujours plus de projets de développement. Dans cette optique, nous cherchons régulièrement à renforcer nos équipes et à privilégier leurs montées en compétences.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Elior recherche un(e) diététicien(ne) pour notre cuisine centrale à Lodève. Le poste combine des missions de diététique (élaboration de menus, respect des régimes spécifiques, suivi nutritionnel) et des tâches administratives (gestion documentaire, suivi des commandes, appui à la logistique). Profil : Diplôme de diététicien(ne) requis, expérience en restauration collective souhaitée, rigueur et autonomie indispensables. Du lundi au vendredi de 8h à 16h. Salaire : . 27€ brut sur 13 mois + repas en nature + 15 RTT + CET + plan d'épargne PERCO + Accès CSE. Poste à pourvoir au plus tôt.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes : Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair ! - Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact - Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Vous souhaitez vous lancer dans un projet entrepreneurial passionnant et rentable ? Et si vous deveniez un acteur incontournable de la rénovation dans votre région ? Avec illiCO travaux, vous rejoignez un réseau solide et innovant, leader dans l'accompagnement des projets de rénovation et d'extension. Pourquoi rejoindre notre réseau ? Un secteur en pleine croissance : Répondez aux attentes d'un marché en demande constante de solutions en rénovation dans un contexte de transition énergétique. Un accompagnement sur-mesure : Nous mettons à votre disposition un savoir-faire éprouvé, des formations complètes et un support permanent. Un réseau collaboratif : Profitez de l'expérience et du partage entre franchisés pour accélérer votre réussite. Une liberté d'entreprendre : Vous restez indépendant tout en bénéficiant de la force d'un réseau national. Votre rôle : En tant que franchisé(e), vous serez responsable du développement de votre activité sur un territoire défini. Vous accompagnerez vos clients dans leurs projets en leur offrant des solutions adaptées et innovantes, tout en coordonnant les différents intervenants pour garantir la qualité et la satisfaction. Profil recherché : Vous êtes motivé(e) par l'entrepreneuriat et avez le désir de bâtir un projet solide et structuré. Une expérience dans le bâtiment ou la gestion de projets est un atout, mais pas indispensable, nous recherchons avant tout des personnalités déterminées et prêtes à s'investir. Vous partagez nos valeurs : confiance, bienveillance et esprit de familleCe que nous proposons : Une formation complète : Une immersion totale dans le métier pour maîtriser tous les aspects de votre future activité. Un accompagnement permanent et personnalisé avec des interlocuteurs dédié pour chacun de vos besoins Des outils modernes et performants pour la gestion et le développement de votre activité. Un soutien marketing : Des outils et des campagnes de communication pour booster votre visibilité. Modalités : - Localisation : Proche de chez vous - Statut : Indépendant(e) - Investissement initial : Accessible, avec des solutions de financement adaptées Prêt(e) à construire votre avenir avec illiCO travaux ? Prenez contact avec nous dès aujourd'hui pour discuter de votre projet et rejoindre notre réseau ! illiCO travaux vous offre l'opportunité de devenir un acteur majeur dans un secteur dynamique et en pleine expansion ! Ensemble, construisons votre avenir et votre succès avec illiCO travaux !
Créée en 2000, illiCO travaux est la marque fondatrice du courtage en travaux et est spécialisée dans l'accompagnement et le suivi de chantier . illiCO travaux a pour ambition d'accélérer et de faciliter tous les projets de travaux et de favoriser l'intermédiation entre les clients et les prestataires travaux. L'enseigne propose différentes solutions de travaux qui permettent d'apporter la réponse la plus adaptée au besoin des clients (mise en relation simpl...
Vous êtes intérimaire ou vous souhaitez l'être DOMINO CARE MONTPELLIER recrute des aides-soignants (H/F) dans le cadre de missions en intérim dans le champ du handicap sur le secteur de Lodeve. Nous proposons des missions variées (MAS, FAM, clinique, EHPAD, IME, Hôpital de jour, CAJ, soin à domicile, crèche) avec un public enfant ou adulte en situation de handicap (physique, moteur, psychique, psychotique, différents troubles, etc ...), Ces missions peuvent s'étendre d'une journée, d'une semaine à plusieurs mois. Missions : Soutien, accompagnement des personnes handicapées ainsi que forces de proposition dans diverses activités (ateliers d'expression, accompagnement individuel, activités éducatives, sportives et culturelles). Poste à pourvoir rapidement Avantages : Rémunération selon convention collective de l'établissement (CNN 66, 51, SOP-CHRS...etc) Vous bénéficiez de 10% d'indemnité de fin de mission et 10% de congés payés. Diplôme d'état exigé ou équivalent. Connaissance champ du médical et du soin à la personne. Savoir travailler en équipe, gestion des conflits, capacité d'écoute et de valorisation, de prise de recul et d'anticipation. Avoir une bonne aisance relationnelle et rédactionnelle
Description du poste : Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins ! Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients * Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients * Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels * Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire * Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier Description du profil : Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation ! Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin. Notre client un établissement de soins de suite et réadaptation, recherche un(e) masseur kinésithérapeute (H/F) disponible pour un contrat CDD du 06 au 31 octobre 2025. Covoiturage possible depuis Montpellier Situé dans un parc arboré de près de 3 hectares, et au cœur de l'Hérault, il offre un cadre de vie particulièrement agréable pour les patients. Vous pourrez vous épanouir, développer vos compétences et contribuer aux avancées du secteur, tout en évoluant au sein d'une structure bienveillante et ambitieuse. L'équipe est composée de 3 kinés et de 6 APA. Vous serez rattaché hiérarchiquement au directeur d'établissement et au cadre de rééducation. La rémunération est en fonction de la convention 2002 + prime segur + prime kiné 550€ si contrat sans date de fin. Rejoignez notre établissement niché dans un cadre serein et apportez votre expertise pour améliorer la qualité de vie de nos patients souffrant de pathologies respiratoires. Maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles des patients : -Savoir établir un plan de soin cohérent avec les projets thérapeutiques du patient, -Planifier les séances en prenant en compte la globalité du projet thérapeutique, les activité et la fatigabilité du patient, -Procéder à des actes de rééducation permettant au patient d'améliorer ou récupérer sa motricité, -Procéder en collaboration avec l'ergothérapeute à la mise en place, à l'adaptation ou au réglage des appareillages, -Conseillez les équipes paramédicales, le patient et son entourage sur l'installation des appareillages, des postures, l'hygiène de vie et les exercices favorables au confort, et à l'amélioration de ses capacités. Coordination des soins et démarche qualité : -Compléter les documents de suivi mis à disposition afin d'assurer la traçabilité des soins dans le dossier médical du patient et compléter le PMSI, -Assurer la transmission orales et écrites garantissant la continuité des soins et la coordination de la prise en charge tout en respectant la confidentialité liée à sa fonction, -Assister aux réunion de transmission et intervenir sur son domaine de compétence, -Participer à la démarche qualité de l'établissement, -Coder les actes du PMSI et établit la traçabilité dans le DPI. -Assurer une communication construite avec les acteurs intervenant dans la prise en charge du patient y compris avec les intervenants extérieurs et ce afin d'optimiser la coordination des soins, -Participer à la formation des stagiaires, du personnel et à l'intégration des nouveaux arrivants sur son domaine de compétence. Comme tous ses collègues et dans le cadre de la polyvalence inhérente, le/la kinésithérapeute peut être amené à effectuer des tâches diverses dans l'établissement. Entretien du matériel et des locaux : -Entretenir le matériel propre à l'exécution des actes, -Vérifier le fonctionnement du matériel et identifier les éventuels besoins, -Respecter les règles de matériovigilance et de pharmacovigilance, -Assurer le nettoyage et la désinfection des plateaux techniques deux fois par jour selon les protocoles en vigueur, -Informer la direction de tout manque de matériel ou déficience technique, -Veiller à la propreté du matériel, -Veiller à la propreté des zones d'entrainement, -Informer la direction sur tout problème d'hygiène ou de sécurité. Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F/H) sérieux et engagé, avec une formation certifiante, prêt à contribuer à l'amélioration de la qualité de vie de nos patients. -Détenteur d'un Diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute, -Idéalement une première expérience expérience dans un établissement sanitaire, -Capacité à élaborer et suivre des programmes de soins sur mesure -Maîtrise des techniques de massages liées aux pathologies respiratoires -Grande empathie envers les patients et respect du secret médical Connaissances attendues et compétences clés requises: -Flexibilité -Connaissance anatomique et physiologique -Diplomatie -Disponibilité -Technique de communication écrite et orale -Empathie, technique d'animation de groupe, écoute et patience. Localité : Le Puech 34700 Contrat : CDD Durée : 3 mois Date de début : 2025-09-30
N1 du recrutement et du travail temporaire médical et paramédical en France, nous accompagnons depuis plus de 50 ans les professionnels de santé. Créée en 1969 à Bordeaux, Appel Médical (filiale du groupe Randstad depuis 2009) recrute dans les secteurs hospitaliers, 3e âge, handicap, rééducation, petite enfance, métiers du médicament et santé au travail. Toutes nos actions tendent à atteindre le même objectif : satisfaire les établissements de santé qui recrutent e...
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
La résidence Le Clos des Oliviers situé à Plaissan accueille 36 personnes âgées dans une ambiance chaleureuse et familiale. Son architecture de plain-pied favorise le repérage et facilite l'accès. Une équipe pluridisciplinaire formée et attentive veille en permanence au bien-être des résidents et assure la continuité des soins 24h/24h. Une prestation hôtelière et de restauration sont assurées dans la volonté de vous satisfaire au quotidien. Nous disposons également d'un accueil de jour de 6 places. Nous recrutons pour completer botre pool de remplacement des Aide-soignant(e)s diplômé(e)s en temps complet. Vos missions principales : Soins d'hygiène et de confort à la personne Observation et recueil de données relatives à l'état de santé de la personne Aide de l'infirmier dans la réalisation des soins Entretien de l'environnement immédiat de la personne et réfection des lits Entretien du matériel de soins Transmission des observations par écrit et par oral à l'infirmier pour maintenir la continuité des soins Accueil, information, accompagnement et éducation des personnes et de leur entourage Aide et accompagnement aux activités quotidiennes (repas, toilette...) Entretien du matériel et gestion des stocks de matériels Aide, soutien psychologique aux patients et à l'entourage Réalisation d'animations à destination des résidents Horaires : En journée de 10h avec coupure de 2 heures. Rémunération : Total Brut 2095 euros + Reprise de l'ancienneté (sur justificatif) à hauteur de 100% Types de primes et de gratifications : Heures supplémentaires majorées Jours fériés majorés
Description du poste : Donner son avis sur l'admission d'un patient/résident Réaliser l'évaluation gérontologique du résident Coordonner les interventions des différents intervenants Charger de l'animation de l'équipe soignante Réaliser des prescriptions médicales dans certaines situations Description du profil : Vous êtes inscrit(e) au Conseil de l'Ordre des Médecins en France ? Si vous souhaitez rejoindre une structure à taille humaine, dynamique et tournée vers l'avenir, ce poste est fait pour vous. Rejoignez-nous pour faire la différence dans la prise en charge de nos patients ! Alors, n'hésitez pas à nous contacter par mail :***ou par téléphone au***!
Dans le cadre d'un recrutement pour un établissement privé de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), reconnu pour son expertise en pathologies respiratoires - nous recherchons un·e Kinésithérapeute motivé·e et investi·e, souhaitant s'inscrire dans une dynamique pluridisciplinaire et de qualité. Les missions : Prise en charge de patients atteints de pathologies respiratoires chroniques, dans une logique de réhabilitation respiratoire et de sevrage tabagique Hospitalisation en moyenne de 4 à 6 semaines, patients d'un âge moyen de 66 ans Participation à l'animation d'ateliers thérapeutiques quotidiens, selon l'organisation de l'équipe Collaboration étroite avec une équipe pluridisciplinaire complète : 5 médecins, 2 IPA, diététicien·ne, psychologue, infirmier·e coordinateur·rice, assistant·e social·e, enseignant·e APA Les avantages : Cadre de travail agréable dans un établissement entouré de nature Qualité de vie au travail reconnue : 96 % de taux de satisfaction parmi le personnel Conditions de travail attractives : 30 jours de congés annuels + 14 à 17 RTT Comité d'entreprise actif Ce poste vous offre l'opportunité : D'exercer dans une structure stable, à taille humaine, porteuse de valeurs fortes De participer à un projet de soins novateur et soutenu par des partenaires institutionnels D'évoluer dans un environnement naturel privilégié, à proximité de Montpellier Diplôme d'État de Masseur-Kinésithérapeute (ou équivalent reconnu en France) Sens du travail en équipe, rigueur, bienveillance et esprit d'initiative Une appétence pour la pneumologie ou l'éducation thérapeutique est un plus
Description du poste : Situé dans un parc arboré de près de 3 hectares, et au cœur de l'Hérault, il offre un cadre de vie particulièrement agréable pour les patients. Vous pourrez vous épanouir, développer vos compétences et contribuer aux avancées du secteur, tout en évoluant au sein d'une structure bienveillante et ambitieuse. L'équipe est composée de 3 kinés et de 6 APA. Vous serez rattaché hiérarchiquement au directeur d'établissement et au cadre de rééducation. La rémunération est en fonction de la convention 2002 + prime segur + prime kiné 550€ si contrat sans date de fin. Rejoignez notre établissement niché dans un cadre serein et apportez votre expertise pour améliorer la qualité de vie de nos patients souffrant de pathologies respiratoires. Maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles des patients : - Savoir établir un plan de soin cohérent avec les projets thérapeutiques du patient, - Planifier les séances en prenant en compte la globalité du projet thérapeutique, les activité et la fatigabilité du patient, - Procéder à des actes de rééducation permettant au patient d'améliorer ou récupérer sa motricité, - Procéder en collaboration avec l'ergothérapeute à la mise en place, à l'adaptation ou au réglage des appareillages, - Conseillez les équipes paramédicales, le patient et son entourage sur l'installation des appareillages, des postures, l'hygiène de vie et les exercices favorables au confort, et à l'amélioration de ses capacités. Coordination des soins et démarche qualité : - Compléter les documents de suivi mis à disposition afin d'assurer la traçabilité des soins dans le dossier médical du patient et compléter le PMSI, - Assurer la transmission orales et écrites garantissant la continuité des soins et la coordination de la prise en charge tout en respectant la confidentialité liée à sa fonction, - Assister aux réunion de transmission et intervenir sur son domaine de compétence, - Participer à la démarche qualité de l'établissement, - Coder les actes du PMSI et établit la traçabilité dans le DPI. - Assurer une communication construite avec les acteurs intervenant dans la prise en charge du patient y compris avec les intervenants extérieurs et ce afin d'optimiser la coordination des soins, - Participer à la formation des stagiaires, du personnel et à l'intégration des nouveaux arrivants sur son domaine de compétence. Comme tous ses collègues et dans le cadre de la polyvalence inhérente, le/la kinésithérapeute peut être amené à effectuer des tâches diverses dans l'établissement. Entretien du matériel et des locaux : - Entretenir le matériel propre à l'exécution des actes, - Vérifier le fonctionnement du matériel et identifier les éventuels besoins, - Respecter les règles de matériovigilance et de pharmacovigilance, - Assurer le nettoyage et la désinfection des plateaux techniques deux fois par jour selon les protocoles en vigueur, - Informer la direction de tout manque de matériel ou déficience technique, - Veiller à la propreté du matériel, - Veiller à la propreté des zones d'entrainement, - Informer la direction sur tout problème d'hygiène ou de sécurité. Description du profil : Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F/H) sérieux et engagé, avec une formation certifiante, prêt à contribuer à l'amélioration de la qualité de vie de nos patients. - Détenteur d'un Diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute, - Idéalement une première expérience expérience dans un établissement sanitaire, - Capacité à élaborer et suivre des programmes de soins sur mesure - Maîtrise des techniques de massages liées aux pathologies respiratoires - Grande empathie envers les patients et respect du secret médical Connaissances attendues et compétences clés requises: - Flexibilité - Connaissance anatomique et physiologique - Diplomatie - Disponibilité - Technique de communication écrite et orale - Empathie, technique d'animation de groupe, écoute et patience.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Acteur de la qualité de prestation hôtelière, vous assurez la préparation et la finition des repas chauds et froids, en veillant au respect des différents régimes alimentaires de nos patients. Dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité, vous êtes chargé de contrôler le bon fonctionnement du matériel de cuisine (cuisine neuve et bien équipée) ainsi que la bonne utilisation des produits mis à disposition. Vous participez à la gestion quotidienne des denrées alimentaires, sous la responsabilité du chef de cuisine.Horaire : 7h à 14 h et 17h à 20h (1 semaine en 3 jours et 1 semaine en 4 jours)1 week-end sur 2.Poste disponible à partir du .
Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages : -Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI -Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées -Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière -Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances... -Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...) Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main ! A propos de Start People CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes. Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr. POSTE : TUYAUTEUR PVC (H/F) Votre agence Start People Béziers, recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le traitement de l'eau, de l'air et du chauffage, un TUYAUTEUR PVC (H/F). * Vous vous déplacerez sur toute la France du lundi au jeudi *Domaines d'intervention de la société : -Les piscines publiques -Les centres de thalassothérapie -L'hôtellerie et les campings -Les aquariums -Tout type de circuit fermé d'eau chaude ou d'eau froide sanitaire Vos missions : -!! Vous vous déplacerez sur toute la France !! -Sous la responsabilité du Chef d'équipe, vous effectuez les travaux de montage et/ou rénovation d'installations en génie énergétique et hydraulique. Dans ce cadre, vous : - Poser et implanter les équipements de traitement et de distribution d'eau, sanitaires, - Réaliser la pose de tuyauteries encastrées ou apparentes (acier, cuivre, PVC, PVC P, ...) et les raccorder aux équipements installés, - Assurer les réalisations en brasure, soudure (y compris soudure PVC P) et sertissage, - Réaliser les branchements électriques de pompes avec mise en service, - Assurer le détartrage des radiants et ballons eau chaude sanitaire, - Assurer la pose et la mise en service d'adoucisseurs. Conditions : -Horaires : 7h-18h avec 1h de pause, soit 40h/semaine -Salaire selon la grille TP -Prime 13ème -78€ par jour de grand déplacement PROFIL : Profil recherché : - Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP à Bac+2 dans le domaine de la plomberie, du CVC ou du traitement d'eau, - Vous avez idéalement 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire, - Vous respectez les règles et consignes de santé et de sécurité, - Vous savez lire des plans techniques, anticiper et préparer un chantier. Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant ! Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
La Clinique du Souffle la Vallonie est un établissement qui accueille patients par an et regroupe un SMR dédié à la réadaptation respiratoires et un service de médecine aigüe.En collaboration avec nos équipes pluridisciplinaires, vous participerez au suivi et à l'élaboration du projet patient. Vous contribuerez aux transmissions, à la traçabilité et à l'amélioration de la prise en soins. Vous aurez à votre disposition du matériel et des locaux adaptés, et serez en charge de leur gestion et de leur bon fonctionnement. Vous serez partie prenante des projets d'établissement et pourrez être amené(e) à transmettre votre expertise aux étudiants qui pourront être accueillis tout au long de l'année. Poste à pourvoir en CDI à partir à compter du 1septembre .
Votre mission principale : Régaler les clients de votre rayon boucherieAvec des conseils avisés, vous aidez les amateurs de bonne viande à trouver leur bonheur. Avec vous, les éleveurs locaux sont parfaitement mis en valeur ! Préparation des spécialités bouchères / Création de recettes / Découpe et désossage Conseil aux clients / Opérations promotionnelles Gestion des stocks et approvisionnement / Attractivité et fraicheur du rayon Respect des règles d'hygiène de traçabilité alimentaire Votre sommet chez U : des valeurs pour grandir ensemble Vous avez la passion du bon produit, mais surtout l'envie d'apprendre et de développer votre expertise. Ça tombe bien, chez U on vous propose de vous épanouir au cœur d'une équipe de passionnés. Des questions ? On vous dit tout sur le métier de boucher suivi le lien -> https://urlr.me/k4ZtN Chez U, tout commence avec vous Vous, qui êtes. Passionné par votre métier, la viande n'a aucun secret pour vous Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir dans votre environnement Rigoureux et organisé, vous connaissez les normes de sécurité alimentaire sur le bout des doigts Toujours souriant, vous êtes le boucher préféré de vos clients Titulaire d'un CAP Boucher ou CAP/ BEP équivalent Et nous, alors ? Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés. Pause de 5% du temps de travail rémunérée Prime annuelle Mutuelle Prévoyance Autres avantages financiers selon ancienneté Mobilité interne au sein du magasin Autorisations d'absences pour événements familiaux Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Notre enseigne Super U est reconnue pour la diversité de ses produits ainsi que pour la proximité, la qualité de service et de satisfaction qu'elle s'attache à apporter à ses clients.
Situé dans un cadre naturel exceptionnel du sud de la France, à proximité d'un grand centre urbain, cet établissement à taille humaine est reconnu pour son expertise dans la prise en charge des pathologies respiratoires chroniques. Il propose également une activité de médecine polyvalente pour soins aigus et bilans. Doté de près de 100 lits (hospitalisation complète et de jour), il offre un environnement de travail agréable, moderne, et respectueux du bien-être des professionnels de santé. Au sein du service d'hospitalisation complète, vous assurerez le suivi médical d'une vingtaine de patients. Vous travaillerez en collaboration étroite avec une équipe médicale pluridisciplinaire composée notamment de médecins généralistes et d'un pneumologue. Vos responsabilités incluent : La prise en charge globale des patients atteints de pathologies respiratoires La participation active à la dynamique qualité de l'établissement La contribution aux projets innovants de service (recherche, éducation thérapeutique, etc.) Conditions proposées : CDI - Temps plein ou partiel selon vos disponibilités Statut cadre - Rémunération attractive Répartition équitable des astreintes Aide à l'installation via un programme logement salarié (logement disponible, prise en charge administrative, optimisation du package) Avantages sociaux complets : mutuelle, CSE, formation continue, équipements sportifs sur site, événements d'équipe Possibilités d'implication dans des projets de recherche Diplôme de Docteur en Médecine, spécialisé en pneumologie Inscription ou inscriptibilité rapide au Conseil de l'Ordre des Médecins Aisance en travail d'équipe, goût pour les environnements pluridisciplinaires Intérêt pour les approches collaboratives et innovantes
Offre emploi Médecin généraliste H/F à Lodève. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Médecin Généraliste H/F - Lodève 34 Nous recherchons un médecin généraliste H/F pour intégrer un établissement situé à Lodève, à proximité de Montpellier (Hérault), dans le cadre d'un CDI à temps plein. Détails du poste - Établissement disposant de 88 lits, dont 10 en hôpital de jour polyvalent. - Responsabilité d'une vingtaine de patients par praticien en hospitalisation complète. - Équipe médicale composée de 1 médecin chef, 4 médecins généralistes, et 1 pneumologue. - Activité axée sur le suivi des patients et la continuité des soins. Rémunération Salaire défini en fonction de votre expérience et de vos compétences. Avantages - 30 jours de congés payés par an + RTT. - Accès aux installations sportives sur place. - Environnement de travail stimulant et cadre de vie agréable au coeur d'un parc arboré de 3 hectares. - Possibilité de participer à des projets de recherche au sein de l'établissement. - Mutuelle, formations continues, et avantages Comité Social et Économique (CSE). Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un doctorat de médecine générale en France, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9401 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Médecin généraliste H/F titulaire d'un Doctorat de médecine générale en France ou obtenu en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France
Offre emploi Pneumologue H/F en centre de santé pluridisciplinaire sur Lodève. Plus d'informations sur ce poste ? Contactez-nous au 07 44 71 65 08. Emploi Pneumologue H/F - Lodève 34 Nous recherchons un pneumologue H/F pour intégrer un établissement situé à Lodève, à proximité de Montpellier (Hérault), dans le cadre d'un CDI à temps plein. Détails du poste - Établissement disposant de 88 lits, dont 10 en hôpital de jour polyvalent - Responsabilité d'une vingtaine de patients par praticien en hospitalisation complète - Équipe médicale composée de 1 médecin chef, 4 médecins généralistes, et 1 pneumologue - Activité axée sur le suivi des patients et la continuité des soins Rémunération À définir au moment de l'entretien, en fonction de votre expérience et de vos compétences. Avantages - 30 jours de congés payés par an + RTT - Accès aux installations sportives sur place - Environnement de travail stimulant et cadre de vie agréable au coeur d'un parc arboré de 3 hectares - Possibilité de participer à des projets de recherche au sein de l'établissement - Mutuelle, formations continues, et avantages Comité Social et Économique (CSE) Profils recherchés : Pneumologue H/F diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9402 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits. Pneumologue diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France
Située à Lodève, à seulement 45 minutes de Montpellier (34), la Clinique du Souffle La Vallonie est un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) spécialisé dans les pathologies respiratoires chroniques. Nous proposons également un service de médecine pour soins aigus et bilans, avec une capacité d'accueil de 88 lits en hospitalisation complète et 10 places en hospitalisation de jour. Implantée dans un magnifique parc arboré de 3 hectares, notre clinique offre un bel environnement de travail privilégié, propice au bien-être des patients comme des professionnels de santé. Vos missionsAu sein de notre service d'hospitalisation complète, vous prendrez en charge une vingtaine de patients en collaboration avec une équipe médicale pluridisciplinaire investie. Vous participerez activement à l'amélioration continue des pratiques, à la mise en place de projets innovants, et bénéficierez des conditions de travail optimales, avec des équipements modernes et performants. L'équipe médicale est composée d'une Médecin chef, 4 médecins généralistes et 1 Médecin pneumologueNous vous proposonsUn CDI à temps plein (ou partiel), avec un statut cadre et une rémunération attractive.Un équilibre vie professionnelle/vie personnelle, grâce à une répartition équitable des astreintes entre nos médecinsGrâce à notre partenariat avec Communauté Logement*, vous pouvez bénéficier d'un soutien concret pour faciliter votre installation et votre bien-être au quotidienDe nombreux avantages sociaux: mutuelle, CSE dynamique, formations, participation à des évènements d'équipeLa possibilité de développer vos compétences en participant à des projets de rechercheDes équipements sportifs sur place, pour prendre soin de votre santé et de votre bien-être*Le programme Communauté Logement est un dispositif innovant qui vous permet de bénéficier d'un logement mis à disposition par l'entreprise, intégré directement dans votre package de rémunération, et qui présente plusieurs avantages : Accès facilité au logement : En tant que salarié, vous disposez d'une solution de logement stable et adaptée, sans avoir à gérer les démarches locatives complexesOptimisation financière : Ce dispositif permet une structuration avantageuse de votre rémunération, en optimisant le pouvoir d'achatSimplicité administrative : La gestion locative est entièrement prise en charge par La Communauté Logement, en collaboration avec le groupe, vous libérant des contraintes liées à la locationVenez découvrir notre établissement et nos projets, et donnez une nouvelle dimension à votre carrière !#refc
POSTE : Masseur Kinésithérapeute H/F DESCRIPTION : Notre client un établissement de soins de suite et réadaptation, recherche un(e) masseur kinésithérapeute (H/F) disponible pour un contrat CDD du 06 au 31 octobre 2025. Covoiturage possible depuis Montpellier Situé dans un parc arboré de près de 3 hectares, et au coeur de l'Hérault, il offre un cadre de vie particulièrement agréable pour les patients. Vous pourrez vous épanouir, développer vos compétences et contribuer aux avancées du secteur, tout en évoluant au sein d'une structure bienveillante et ambitieuse. L'équipe est composée de 3 kinés et de 6 APA. Vous serez rattaché hiérarchiquement au directeur d'établissement et au cadre de rééducation. La rémunération est en fonction de la convention 2002 + prime segur + prime KINÉ 550€ si contrat sans date de fin. Rejoignez notre établissement niché dans un cadre serein et apportez votre expertise pour améliorer la qualité de vie de nos patients souffrant de pathologies respiratoires. Maintenir ou restaurer les capacités fonctionnelles des patients : - Savoir établir un plan de soin cohérent avec les projets thérapeutiques du patient, - Planifier les séances en prenant en compte la globalité du projet thérapeutique, les activité et la fatigabilité du patient, - Procéder à des actes de rééducation permettant au patient d'améliorer ou récupérer sa motricité, - Procéder en collaboration avec l'ergothérapeute à la mise en place, à l'adaptation ou au réglage des appareillages, - Conseillez les équipes paramédicales, le patient et son entourage sur l'installation des appareillages, des postures, l'hygiène de vie et les exercices favorables au confort, et à l'amélioration de ses capacités. Coordination des soins et démarche qualité : - Compléter les documents de suivi mis à disposition afin d'assurer la traçabilité des soins dans le dossier médical du patient et compléter le PMSI, - Assurer la transmission orales et écrites garantissant la continuité des soins et la coordination de la prise en charge tout en respectant la confidentialité liée à sa fonction, - Assister aux réunion de transmission et intervenir sur son domaine de compétence, - Participer à la démarche qualité de l'établissement, - Coder les actes du PMSI et établit la traçabilité dans le DPI. - Assurer une communication construite avec les acteurs intervenant dans la prise en charge du patient y compris avec les intervenants extérieurs et ce afin d'optimiser la coordination des soins, - Participer à la formation des stagiaires, du personnel et à l'intégration des nouveaux arrivants sur son domaine de compétence. Comme tous ses collègues et dans le cadre de la polyvalence inhérente, le/la kinésithérapeute peut être amené à effectuer des tâches diverses dans l'établissement. Entretien du matériel et des locaux : - Entretenir le matériel propre à l'exécution des actes, - Vérifier le fonctionnement du matériel et identifier les éventuels besoins, - Respecter les règles de matériovigilance et de pharmacovigilance, - Assurer le nettoyage et la désinfection des plateaux techniques deux fois par jour selon les protocoles en vigueur, - Informer la direction de tout manque de matériel ou déficience technique, - Veiller à la propreté du matériel, - Veiller à la propreté des zones d'entrainement, - Informer la direction sur tout problème d'hygiène ou de sécurité. 18 Horaire PROFIL : Nous recherchons un Masseur kinésithérapeute (F/H) sérieux et engagé, avec une formation certifiante, prêt à contribuer à l'amélioration de la qualité de vie de nos patients. - Détenteur d'un Diplôme d'Etat de masseur-kinésithérapeute, - Idéalement une première expérience expérience dans un établissement sanitaire, - Capacité à élaborer et suivre des programmes de soins sur mesure - Maîtrise des techniques de massages liées aux pathologies respiratoires - Grande empathie envers les patients et respect du secret médical Connaissances attendues et compétences clés requises : - Flexibilité - Connaissance anatomique et physiologique - Diplomatie - Disponibilité - Technique de communication écrite et orale - Empathie, technique d'animation de groupe, écoute et patience.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Description du poste : Emploi Pharmacien hospitalier H/F - Lodève 34 Située à Lodève, une clinique de soins médicaux recrute un pharmacien gérant en PUI H/F en CDI. L'avantage de cette clinique est aussi de permettre aux patients isolés de se reconnecter à une vie de quartier "grandeur nature". La structure prend en charge la réhabilitation respiratoire (gaz médicaux) et nutrition, dans un complexe de trois bâtiments entièrement dédiés. Ce qui fera la différence est aussi votre sens de l'écoute, votre empathie ainsi que votre capacité à travailler en équipe pour assurer le bien-être des patients. La population y est hétérogène et majoritairement issue de milieu rural, avec une patientèle souffrant surtout de la Covid ou de problèmes d'asthme. Vous exercerez au premier étage, avec une vue sur les verdoyantes collines des alentours et de nombreux espaces verts bien préservés. De ce fait, vous serez dans des conditions optimales pour exercer en toute sérénité et dans un environnement paisible. Pour ce poste, vous bénéficierez d'une rémunération jusqu'à 76 000€ brut par an. De nombreux avantages supplémentaires sont à prendre en compte, tels qu'une aide au logement durant votre période d'essai, des horaires abordables (travail uniquement sur des demi-journées) ainsi qu'un parking gratuit pour votre véhicule. De plus, vous serez à 50 minutes de Montpellier en voiture. Les avantages du poste : - Statut salarié en CDI, temps partiel - Rémunération entre 75k€ et 76k€ brut/an - Travail de 8h à 13h du lundi au vendredi - Parking gratuit - Logement pendant votre période d'essai - Poste de pharmacien gérant - Pas d'astreintes - 50 min. de Montpellier Localisation : Lodève 34700 L'objectif est aussi de vous donner matière à comparer en vous proposant d'autres opportunités, à temps plein ou partiel, dans différentes structures sur toute la France et correspondant à vos critères de recherche. Retrouvez des milliers d'offres de santé sur notre site et application mobile. Profils recherchés : Diplôme d'Etat de Docteur en Pharmacie répondant aux conditions d'exercice au sein des PUI, DES de pharmacie hospitalière. Inscrit au Conseil de l'Ordre des Pharmaciens à la section H. Contactez-nous au : 07 87 03 34 02
Description du poste : Emploi Pneumologue H/F - Lodève 34 Nous recrutons un pneumologue H/F en CDI à temps plein pour rejoindre un établissement situé à Lodève (Hérault). Description et missions Vous interviendrez au sein d'un établissement disposant de 88 lits, dont 10 dédiés à l'hôpital de jour polyvalent. Vous assurerez le suivi d'une vingtaine de patients en hospitalisation complète , en collaboration avec une équipe médicale composée d'un médecin chef , de quatre médecins généralistes et d'un autre pneumologue . Votre mission consistera également à garantir la continuité des soins , à établir des diagnostics précis et à participer à l'élaboration des parcours thérapeutiques adaptés aux pathologies respiratoires prises en charge au sein de la structure. ADN de la structure L'établissement est implanté au cœur d'un parc arboré de 3 hectares, offrant un cadre de travail propice au bien-être des patients et des professionnels de santé . Il favorise une approche pluridisciplinaire et met à disposition des infrastructures modernes, incluant des équipements de pointe pour l'exploration fonctionnelle respiratoire . Rémunération À définir lors de l'entretien, en fonction de votre expérience et de vos compétences. Avantages - 30 jours de congés payés par an, complétés par des RTT - Accès aux installations sportives sur place - Participation à des projets de recherche et d'innovation médicale - Mutuelle, formations continues et avantages Comité Social et Économique (CSE) Profils recherchés : Pneumologue H/F diplômé(e) en France ou en Union européenne, Inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9402 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Description du poste : Rejoignez notre établissement pour fournir des soins médicaux spécialisés dans un environnement gériatrique enrichissant et collaboratif: Du 30 juin au 26 septembre - Assurer la prise en charge globale des patients dans le service de soins de suite et de réadaptation gériatrique - Coordonner le suivi médical des patients en collaboration avec les équipes soignantes - Évaluer les besoins en soins des patients et ajuster les traitements en conséquence - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques médicales au sein de l'établissement - Utiliser le logiciel ARCADIS pour gérer les dossiers médicaux et les prescriptions Description du profil : Nous recherchons un Médecin généraliste (H/F) passionné(e) par la gériatrie pour rejoindre notre service SSR de 18 lits. - Diplôme d'État de docteur en médecine requis - Capacité à travailler de manière autonome en gérant seul(e) le service - Maîtrise du logiciel ARCADIS ou volonté rapide d'apprendre - Excellentes compétences interpersonnelles pour un suivi patient bienveillant - Sens de l'organisation et capacité à prioriser dans un environnement hospitalier dynamique Processus de recrutement Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic, un(e) consultant(e) vous contactera dans les 48h pour valider votre candidature. Faites confiance à notre processus de recrutement clair et efficace.
Description du poste : Emploi Médecin Généraliste H/F - Lodève 34 Nous recrutons un médecin généraliste H/F en CDI à temps plein pour rejoindre un établissement situé à Lodève , à proximité de Montpellier (Hérault). Description et missions Au sein d'un établissement de 88 lits, dont 10 dédiés à l'hôpital de jour polyvalent, vous assurerez le suivi médical d'une vingtaine de patients en hospitalisation complète . Votre rôle consistera à veiller à la continuité des soins , à accompagner les patients dans leur parcours thérapeutique et à collaborer étroitement avec l' équipe soignante . Cette dernière est composée d'un médecin chef, de quatre médecins généralistes et d'un pneumologue , favorisant un travail en synergie et une prise en charge coordonnée des patients. ADN de la structure Implanté au cœur d'un parc arboré de 3 hectares, cet établissement offre un cadre de travail serein et propice aux soins. Il met un point d'honneur à favoriser une approche collaborative entre professionnels de santé et à développer des initiatives innovantes, notamment dans le domaine de la recherche médicale . Rémunération Salaire déterminé en fonction de votre expérience et de vos compétences. Avantages - 30 jours de congés payés par an, complétés par des RTT - Accès aux installations sportives mises à disposition - Opportunité de participer à des projets de recherche et d'amélioration des pratiques - Mutuelle, formations continues et avantages Comité Social et Économique (CSE) Profils recherchés : Médecin généraliste H/F titulaire d'un doctorat de médecine générale en France, inscrit(e) ou inscriptible au Conseil national de l'ordre des médecins en France. Candidats provenant de l'Union Européenne : Jober Group, vous accompagne gratuitement jusqu'au démarrage de votre activité. Un consultant vous aidera pour l'apprentissage de la langue, la mise en relation avec nos professeurs partenaires, le suivi pour l'Inscription à l'ordre des médecins. Contactez-nous au : 07 44 71 65 08 Référence de l'annonce : 9401 Retrouvez plus de 4000 offres d'emploi santé sur notre site et application mobile Jober Group. Profitez d'un réseau de 1000 partenaires sur toute la France, d'une équipe d'experts du recrutement à votre écoute et d'un service totalement gratuit dont 99% de nos candidats sont satisfaits.
Notre client est un établissement médical situé dans l'Hérault, offrant une gamme complète de services de santé de qualité aux patients. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Découvrez cette opportunité unique dans un établissement en pleine croissance, proposant des sujets stimulants et mettant en avant de fortes valeurs humaines pour un(e) professionnel(le) passionné(e) et engagé(e).Rejoignez notre établissement pour fournir des soins médicaux spécialisés dans un environnement gériatrique enrichissant et collaboratif: Du 30 juin au 26 septembre - Assurer la prise en charge globale des patients dans le service de soins de suite et de réadaptation gériatrique - Coordonner le suivi médical des patients en collaboration avec les équipes soignantes - Évaluer les besoins en soins des patients et ajuster les traitements en conséquence - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques médicales au sein de l'établissement - Utiliser le logiciel ARCADIS pour gérer les dossiers médicaux et les prescriptions
Envie de choisir vos missions, d'organiser votre planning comme vous l'entendez ? Les experts d'Appel Médical sont à votre écoute pour comprendre vos enjeux, dessiner le contour de vos besoins et vous accompagner au quotidien. Vous conseiller et prendre soin de votre carrière ? C'est nous ! Une équipe experte dans le domaine de vacation et des médecins pour vous accompagner.
Description du poste : Découvrez cette opportunité passionnante en tant que caviste pour notre client un leader du secteur agricole. Les principales missions à réaliser incluent :***Assister dans la gestion quotidienne de la cave et assurer une présentation attrayante des produits.***Conseiller la clientèle en offrant un service personnalisé et expert sur la sélection des vins.***Gérer les commandes et assurer le réapprovisionnement afin de proposer une gamme de produits variée et de qualité.***Participer à la mise en place d'événements de dégustation pour stimuler l'intérêt des clients.***Assurer une veille continue sur les nouvelles tendances du marché vinicole.***L'établissement s'engage à offrir un cadre de travail collaboratif et dynamique, stimulant l'innovation et la passion pour le vin. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Le candidat idéal est une personne passionnée par l'univers du vin et dotée d'un excellent sens du contact. Une connaissance approfondie des vins et spiritueux est nécessaire pour exceller dans ce rôle. Le/la professionnel(le) devra faire preuve d'une grande capacité d'adaptation pour répondre aux attentes variées de la clientèle. Une aisance dans la gestion d'évènements est également un atout. L'établissement recherche une personne dynamique, qui saura s'intégrer rapidement à l'équipe existante. Qualités recherchées :***Connaissance approfondie des vins.***Excellent sens du service client.***Capacité à travailler en équipe.***Compétences organisationnelles.***Dynamisme et proactivité. *
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons en contrat à durée déterminée, au sein du service des Ressources Humaines, un.e Assistant.e Formation Votre rôle vise à assurer un soutien opérationnel de la Chargée de Formation en assurant la coordination administrative et logistique des formations, et en étant en appui à la mise en œuvre de projets stratégiques (SIRH, projet d'externalisation, etc.). Le Pôle Formation œuvre sur un périmètre de 700 collaborateurs sur plusieurs bassins géographiques. Vos missions sont les suivantes : • Garantir les relations avec les organismes de formation : demande de devis, comparatif des offres, réservation des prestations ; • Planifier et organiser les sessions de formation selon les besoins identifiés et le plan de développement des compétences établi ; • Administrer les dossiers : conventions, feuilles d'émargement, attestations, factures, enregistrement dans le SIRH et suivi des financements OPCO ; • Assurer la logistique : réservation des salles, matériel, convocations des participants, soutien sur l'organisation et l'accueil des formateurs/participants pour les sessions de formation ; • Collecter et analyser les évaluations à chaud et à froid des formations pour améliorer le plan de formation ; • Contribuer à la numérisation et à la structuration de l'historique des formations dans l'environnement OneDrive ; • Participer ponctuellement à d'autres missions du service RH en fonction des besoins (gestion des dossiers d'alternance, audits, etc.). PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes titulaire d'un Bac+2/3, type BTS GPME, BUT GEA, Licence professionnelle Gestion des RH ou équivalent. Une première expérience sur un poste similaire constitue un atout, sans être indispensable. Vous maîtrisez parfaitement les outils bureautiques (en particulier Excel, Word, Outlook) et possédez une bonne connaissance des dispositifs de formation professionnelle continue (OPCO, CPF, etc.). La connaissance d'un logiciel SIRH serait appréciée. Rigoureux/rigoureuse, organisé.e et orienté.e résultats, vous savez exécuter vos missions administratives de manière efficace et les mener à bien en toute autonomie. Doté.e d'un bon relationnel et d'un bon esprit d'équipe, vous savez vous intégrer dans un environnement collaboratif, dynamique et exigeant. AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour candidater Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d'accompagnement. Processus de recrutement Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez le/la futur.e manager et un.e membre des Ressources Humaines en présentiel à Saint-Félix-de-Lodez ou en visioconférence. Type de contrat : CDD Durée du contrat : 6 mois Début de contrat : dès que possible Localisation : Saint-Félix-de-Lodez (34) à 30 min de Montpellier
Groupe viticole fondé en 1872, AdVini (277 M€ CA, 950 collab), embrasse tous les métiers de la filière vin et perpétue un savoir-faire et des traditions culturelles. AdVini fédère ses maisons et vignobles en France et en Afrique du Sud autour d'une raison d'être : « Agir chaque jour avec humanité, unis dans la diversité, pour la valorisation des Vignobles et des Hommes. » Engagé pour la durabilité de ses activités, AdVini s'évertue au quotidien à réduire l'impact environnemental de ses activi...
Description du poste : Êtes-vous prêt(e) à piloter la performance en tant que opérateur de conditionnement (F/H) ? Au sein d'une équipe dynamique, votre mission consistera notamment à superviser la ligne de conditionnement tout en assurant le respect strict des normes en vigueur. - Assurer l'alimentation manuelle de la ligne BIB en poches vides et cartons d'emballages, tout en veillant au suivi et à la surveillance de la ligne. - Participer activement à la palettisation en sortie, garantissant ainsi l'efficacité et la fluidité des opérations de production. - Veiller au contrôle qualité ainsi que le suivi des indicateurs de performance en respectant les normes d'hygiène et de sécurité lors du processus. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.24 euros/heure - Selon profil Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire équipe matin ou journée. Description du profil : Le profil idéal pour le poste d'opérateur de conditionnement (F/H) possède une expérience confirmée, une grande rigueur et une aptitude à coordonner les opérations tout en respectant les normes strictes d'hygiène et de sécurité. - Une expérience professionnelle significative d'au moins 2 ans sur un poste similaire - Une capacité avérée à superviser et coordonner les opérations de conditionnement - Une rigueur et une réactivité exemplaires pour assurer une surveillance constante de la ligne de production - Une maîtrise des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur, idéalement attestée par un diplôme d'Etat en Hygiène et Sécurité au Travail. Processus de recrutement Vous souhaitez postuler à cette offre d'emploi ? C'est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton "postuler" !
Description du poste : En tant qu'opérateur ou opératrice de production pour notre client dans le secteur de l'industrie agroalimentaire, vos principales responsabilités consisteront à :***Assurer la préparation, le démarrage et l'approvisionnement des lignes de production, en veillant à la bonne marche des équipements.***Superviser le déroulement des opérations et effectuer les ajustements nécessaires pour respecter les normes de qualité et de sécurité en vigueur.***Contrôler la conformité des produits fabriqués et signaler toute anomalie aux responsables concernés.***Participer aux opérations de maintenance préventive et corrective des machines.***Collaborer avec l'équipe de production pour optimiser les processus et garantir l'efficacité constante des opérations.***Ce poste offre une excellente opportunité de contribuer directement à la qualité et à la sécurité alimentaire dans une entreprise leader de son secteur. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Ce poste s'adresse aux candidat(e)s rigoureux(ses) et dynamique(s) ayant un fort intérêt pour le domaine de l'agroalimentaire. Une capacité à travailler efficacement en équipe, ainsi qu'une bonne adaptabilité à un environnement en constante évolution sont essentielles. Un sens aigu de l'observation et une approche pro-active face aux problèmes sont des atouts majeurs. Une compréhension des normes de sécurité et d'hygiène est souhaitée pour réussir dans ce rôle. Qualités recherchées :***Capacité à travailler en équipe.***Rigueur dans le respect des consignes.***Flexibilité et réactivité face aux imprévus.***Attention aux détails.***Bonne communication avec l'équipe. *
Notre client situé à ST FELIX DE LODEZ recherche un opérateur de conditionnement F/H Pourquoi rejoindre cette entreprise ? Notre client, leader de son secteur, valorise les efforts individuels dans une entreprise offrant une multitude de perspectives d'évolution. Rejoignez-nous pour vivre ces valeurs et épanouir votre potentiel professionnel.Êtes-vous prêt(e) à piloter la performance en tant que opérateur de conditionnement (F/H) ? Au sein d'une équipe dynamique, votre tâche consistera notamment à superviser la ligne de conditionnement tout en assurant le respect strict des normes en vigueur. - Assurer l'alimentation manuelle de la ligne BIB en poches vides et cartons d'emballages, tout en veillant au suivi et à la surveillance de la ligne. - Participer activement à la palettisation en sortie, garantissant ainsi l'efficacité et la fluidité des opérations de production. - Veiller au contrôle qualité ainsi que le suivi des indicateurs de performance en respectant les normes d'hygiène et de sécurité lors du processus. Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: Intérim - Durée: 3/mois - Salaire: 12.24 euros/heure - Selon profil Vous travaillez du lundi au vendredi en horaire équipe matin ou journée.
Randstad est le leader reconnu du recrutement. Avec une présence mondiale et une grande variété de domaines d'expertise, vous trouverez forcément l'emploi adapté à votre profil. Que ce soit pour un poste en CDI , CDD ou intérim. De par notre expertise, nous sommes des partenaires de choix pour toute entreprise Agro-Alimentaire à la recherche des talents les plus performants du secteur.
Le poste : PROMAN CLERMONT L'HERAULT recherche pour l'un de ses clients un Caviste pour la saison estivale. La préparation des vins à la mise en bouteille Désinfection de Cuverie suivant le plan d'hygiène en place Réajustement des vins et suivi de Cave Chargement/Déchargement des Citernes, relogements et assemblages. Profil recherché : Vous avez une première expérience sur ce type de poste. Vous avez du bon sens et savez organiser votre travail. Vous êtes rigoureux ainsi que respectueux des règles de sécurité, de traçabilité et d'hygiène et aimez le travail en équipe. Vous disposez dans l'idéal d'une première expérience dans l'agroalimentaire. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons en contrat à durée indéterminée, un.e Caviste Dans le cadre de vos fonctions, vous avez pour objectif d'assurer le travail des vins au chai selon les consignes et programmes établis. Vos missions seront les suivantes : • Assurer le travail des vins au chai (réception et assemblages des vins, opérations d'hygiène/relogement/collage/filtration ...) ; • Garantir l'identification et le suivi des vins (échantillonnage, enregistrement, identification, désinfection, inventaire...) ; • Être garant de l'hygiène / qualité / sécurité / malveillance ; • Mettre en œuvre les mesures spécifiques nécessaires au respect de la sécurité alimentaire, de la vulnérabilité ; • Respecter les dispositions d'assurance qualité (conformité produit, améliorations outils/conditions de travail...) ; • Contribuer au développement durable. PROFIL RECHERCHÉ : Issu.e d'un BTSA Viti. Oeno. et/ou expérience significative de 2 ans à un poste similaire. Vous disposez de bonnes connaissances et/ou d'un attrait pour le vin & la gastronomie. Votre expérience vous a permis de maîtriser les bonnes pratiques de caves. Idéalement, vous avez déjà utilisé un filtre tangentiel / Electrodyalyse et connaissez les procédés de vinifications. Vous êtes doté.e d'excellentes qualités relationnelles et d'écoute pour comprendre les attentes et effectuer vos missions au mieux. Vous appréciez le travail en équipe et savez collaborer avec vos collègues tout en favorisant une ambiance de travail positive et dynamique Vous êtes quelqu'un de passionné.e, impliqué.e, et force de proposition sur l'amélioration des pratiques, tout en assurant une gestion efficace au Chai. AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour candidater : Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d'accompagnement. Processus de recrutement : Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez le manager et la Relais RH, en présentiel à Saint-Félix-de-Lodez ou en visioconférence. Processus d'intégration : Vous serez accueilli.e par la relais RH et le manager pour vous présenter AdVini et notamment Maison Jeanjean (production, chai, laboratoire...). Lors de vos premières semaines d'intégration, vous travaillerez sur chacun des postes (Assemblages, Filtrations, Préparation des vins au conditionnement) en doublon avec un caviste titulaire pour prendre en main au mieux votre poste. Type de contrat : CDI Début de contrat : dès que possible Localisation : Saint-Félix-de-Lodez (34) à 30 min de Montpellier
Maison Jeanjean (96M€ CA et 150 collab.), filiale historique d'AdVini (277M€ CA, 950 pers.), est une société ancrée dans le Languedoc depuis 6 générations portant des valeurs fortes : passion, convivialité, qualité, esprit famille, esprit pionnier. Maison Jeanjean commercialise une large gamme de vins des différentes appellations de la région, issus à la fois du négoce et des domaines & châteaux, grâce à des liens durables avec de nombreuses caves partenaires.
Description du poste : Notre client dans L'industrie agroalimentaire recrute un ouvrier motivé pour rejoindre son équipe dynamique. Ce poste clé implique de travailler en étroite collaboration avec divers départements pour assurer la production de produits de haute qualité. Les principales responsabilités incluent :***Préparation et transformation des matières premières selon les normes établies***Suivi des procédures de production et respect des critères de sécurité alimentaire***Maintenance et nettoyage des équipements de production***Contrôle qualité des produits finis pour garantir leur conformité***Collaboration avec l'équipe pour optimiser les processus de production***Ce poste offre une opportunité unique de développement dans un environnement stimulant où chaque jour apporte de nouveaux défis. L'établissement met un point d'honneur à offrir un cadre de travail convivial et respectueux de l'équilibre entre vie professionnelle et personnelle. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons un ouvrier rigoureux et engagé, ayant un intérêt marqué pour le secteur agroalimentaire. Le candidat idéal possède une bonne capacité d'adaptation et un réel sens du travail en équipe. Afin de réussir dans ce rôle, une vigilance particulière pour le respect des normes de sécurité et de qualité est essentielle. Si vous êtes prêt à relever de nouveaux défis et à apporter votre contribution à un secteur d'importance cruciale, ce poste est fait pour vous. Qualités recherchées :***Bonne capacité d'adaptation.***Rigueur et attention aux détails.***Capacité à travailler en équipe.***Connaissance des normes de sécurité alimentaire.***Capacité à maintenir un environnement de travail propre et sûr. *
RESPONSABILITÉS : Nous recrutons en contrat à durée indéterminée un.e Électromécanicien / Électromécanicienne Rattaché.e au Responsable Maintenance, vous intégrez une équipe de 7 personnes dédiées aux tâches de maintenance préventive curative et améliorative. Vous avez pour objectif de garantir le bon fonctionnement du parc machine. Vos missions seront les suivantes : • Optimiser le fonctionnement de l'outil de production • Suivre la production et assurer son dépannage ; • Réaliser les interventions de maintenance préventive ; • Optimiser et améliorer le fonctionnement des lignes ; • Signaler les anomalies afin d'anticiper d'éventuelles pannes ; • Enregistrer les interventions sur les documents prévu à cet effet et conformément aux respects des règles d'hygiène et de sécurité. • Être garant des règles d'hygiène et de sécurité • Appliquer les consignes de travail ; • Respecter les consignes de sécurité ; • Agir dans un souci permanent de qualité et d'efficacité ; • Respecter les règles d'hygiène lors des interventions ; • Assurer le rangement et la propreté de l'atelier de maintenance. PROFIL RECHERCHÉ : Titulaire d'un BTS maintenance (Bac+2), vous avez, idéalement, 2 ans d'expérience à un poste similaire. Vous possédez une excellente dextérité manuelle, accompagnée d'une approche réfléchie lors des opérations de démontage et de remontage des machines. La maîtrise de soi, vous permet d'analyser et de recherche méthodiquement les pannes. Vous disposez de bonnes connaissances et/ou intérêt fort pour l'univers du vin. Assidu.e, curieux/se et doté.e d'un excellent relationnel, ainsi que d'un état d'esprit positif, vous intégrerez l'équipe avec succès et évoluerez harmonieusement tout au long de votre parcours de formation. La connaissance d'un logiciel automate tel que pl7 pro et siemens serait un plus. AdVini collabore avec des organismes, acteurs de l'insertion professionnelle des personnes en situation de handicap, pour offrir un environnement de travail inclusif. Quelle que soit votre situation, si vous avez les compétences requises, nous serions ravis de vous rencontrer. Pour candidater Merci de bien vouloir nous adresser votre CV. Un court questionnaire de qualification vous sera proposé lors de votre candidature. Vous pouvez également joindre, si vous le souhaitez, une lettre de motivation ou un message d'accompagnement. Processus de recrutement Si votre candidature est sélectionnée, vous rencontrerez le futur manager de votre en présentiel à Saint-Félix-de-Lodez ou en visioconférence. Type de contrat : CDI Date de début de contrat : dès que possible Localisation du poste : Saint-Félix-de-Lodez (34) - à 30 minutes de Montpellier Horaire : 3x8 Fourchette de rémunération : selon profil Avantages : CSE, mutuelle familiale prise en charge à 100% par l'entreprise, primes (individuelles et collectives + prime liée au poste), bon de vin de 30€/mois, 13ème mois
RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Responsable Comptabilité Fournisseurs, vous intégrez une équipe d'une dizaine de personnes et évoluez dans un environnement dématérialisé, où vous jouerez un rôle clé dans la gestion comptable de votre périmètre. Votre mission : garantir la fiabilité et la conformité des opérations, dans le respect des conventions établies avec les filiales du Groupe, des normes comptables et fiscales, ainsi que des procédures internes. Vos missions sont les suivantes : • Assurer le traitement des factures fournisseurs du pôle achats vins • Effectuer le suivi et lettrage des comptes • Gérer les campagnes de règlements • Être l'interlocuteur privilégié des fournisseurs • Contribuer aux travaux de clôture : préparation des CCA et FNP, analyses des charges et fiabilisation des données • Sécuriser les flux comptables : intégration et contrôle des interfaces, traitement des rejets et anomalies PROFIL RECHERCHÉ : Issu(e) d'une formation en comptabilité/gestion (Bac Pro, CAP ou BEP), vous avez déjà acquis une première expérience en comptabilité fournisseurs et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant. Habitué(e) à traiter un volume important d'opérations, vous savez travailler en autonomie tout en étant force de proposition pour améliorer les processus existants. Votre sens de l'organisation, votre rigueur et votre attention au détail sont vos atouts pour garantir la fiabilité des données. Doté(e) d'un excellent relationnel, vous aimez collaborer avec les équipes et entretenir des échanges fluides avec vos interlocuteurs. À l'aise avec les outils informatiques, vous maîtrisez le Pack Office (Excel, Word) et connaissez idéalement SAP.
Groupe viticole international fondé en 1872, AdVini (266 M€ de CA, 950 collaborateurs), embrasse tous les métiers de la filière vin. A la fois vigneron et producteur, expert de la supply-chain et distributeur dans le monde, AdVini perpétue un savoir-faire d'excellence et des traditions culturelles, en partageant sa passion du vin avec ses partenaires et en révélant les terroirs qui la compose. Plus d'informations sur www.advini.com
