Offres d'emploi à Spoy (21)

Consulter les offres d'emploi dans la ville de Spoy située dans le département 21. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.

Nous avons sélectionné 4 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Spoy. 146 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - BEIRE LE CHATEL, 21 - BEZE, 21 - Norges-la-Ville ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..

Liste des offres d'emploi et d'alternance à Spoy

Offre n°1 : Préparateur de commandes (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - BEIRE LE CHATEL ()

Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, spécialisée dans l'entreposage et le stockage non frigorifique un Préparateur de commandes (H/F) TITULAIRE DU CACES R489 1B
Vous assurez les misison suivantes
-Réception et vérification des produits
-Préparation des commandes avec le caces R489 1B
-Emballage et conditionnement
-Contrôle qualité
Vous possédez une première expérience en logistique et êtes titulaire du CACES CARISTE 1B, vous êtes disponible sur des horaires de journée et avez envie de vous investir sur de la durée

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°2 : Guide touristique (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 20H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - BEZE ()

Vous serez en charge de faire visiter les sites touristiques à différents groupes de touristes de passage dans notre village. Les visites incluent des parcours à pied ainsi qu'en barque.

Disponibilités :

Travail les week-ends et jours fériés

Présence également requise le mercredi, jeudi et vendredi selon le planning

Repos les lundis et mardis

Profil recherché :

Bon relationnel

Bonne capacité de mémoire

La pratique d'une langue étrangère serait un plus

Bonne condition physique requise (visites à pied et en barque)

Compétences

  • - Recueillir les informations sur la durée, le nombre de participants, les spécificités de la prestation d'accompagnement touristique
  • - Concevoir un voyage à la carte
  • - Présenter les particularités géographiques, historiques et culturelles des lieux

Entreprise

  • MAIRIE BEZE

Offre n°3 : PAYSAGISTE secteur CREATION - NORGES LA VILLES (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H50 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Norges-la-Ville ()

Nous sommes à la recherche de passionnés du paysage qui souhaitent intégrer une équipe où le savoir-être est tout aussi essentiel que le savoir-faire.

Ce que nous recherchons :
Une connaissance approfondie : Vous maîtrisez les techniques liées à l'aménagement paysager
Un esprit positif : Vous aimez collaborer et créer une bonne ambiance au travail.
De l'écoute et de l'empathie : Vous comprenez les besoins des clients et de vos collègues pour mieux avancer ensemble.
Un sens des responsabilités : Vous savez bien organiser votre travail et vous soucier de la sécurité de tous.
Une envie d'apprendre : Vous êtes curieux(se) et prêt(e) à grandir, tant sur le plan professionnel que personnel.


Ce que nous offrons :
Des projets d'aménagement variés, réalisés dans un esprit collaboratif et respectueux.
Une équipe soudée, où entraide et bonne humeur sont au rendez-vous.
Un environnement de travail où chacun est écouté et valorisé.

Avantages du poste :
CDI Salaire motivant
Annualisation à 37.50/semaine
Indemnités de petits déplacements
6ème semaine de repos
Prime fin année
Prime d'intéressement
Prime de bienvenue à négocier
Mutuelle familiale avantageuse
Formations régulières
Possibilité d'évolution

Compétences

  • - Techniques d'engazonnement
  • - Réaliser des ouvrages de maçonnerie paysagère (dallages, pavages, murets, escaliers, ...)
  • - Techniques liées à l'aménagement paysager
  • - Maçonnerie paysagère

Entreprise

  • LANTANA CORNUET PAYSAGE

    Depuis plus de 30 ans, Lantana paysage est une entreprise innovante, dans le domaine de l'aménagement extérieur et de son entretien. Nous intervenons sur tous les aspects des espaces verts : Du portail, à la terrasse (bois, pierre naturelle, béton, imitation bois ), en passant par la clôture, l'allée (pavés, béton décor, enrobé, émulsion, béton désactivé, stabilisateur de graviers ), le jardin, l'arrosage raisonné, les bassins, l'éclairage basse consommation, ...

Offre n°4 : Esthéticien-manucure / Esthéticienne-manucure (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 25H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 2 An(s)
  • Langue : Français (Souhaitée)
    • 21 - ST JULIEN ()

CDD de 6 mois renouvelable.
Mi temps.
Expérience de 2 ans exigées.
Etre à l'aise avec la prothésie ongulaire.

Compétences

  • - Concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Présenter et valoriser un produit ou un service
  • - Réaliser des soins de manucure, pédicure
  • - Réaliser des soins du visage et du corps

Entreprise

  • ATHENAIS

Offre n°5 : Boulanger-pâtissier / Boulangère-pâtissière (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté - si CAP boulanger
    • 21 - MARCILLY SUR TILLE ()

Vous êtes boulanger(e) , vous travaillez en HORAIRES DE JOURNEE ( pas de travail de nuit) du mardi au samedi ( dimanche non travaillé).
Le salaire sera à négocier selon vos années d'expériences dans ce métier.

Vous avez de l'expérience comme boulanger ou vous êtes titulaire d'un CAP en boulangerie débutant(e).

INFORMATIONS PRATIQUES: arrêt SNCF à 5 mn de la boulangerie.

Compétences

  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • BOULANGERIE PATISSERIE KHENSA TRAITEUR

Offre n°6 : Professeur de chant (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 1H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Orgeux ()

Nous recrutons un(e) professeur(e) de chant pour dispenser des cours à domicile sur Orgeux. Pouvoir recevoir serait un plus.
Vous avez une expérience pédagogique dans les cours particuliers ou collectifs. Vous êtes de préférence titulaire d'un diplôme de fin d'études ou équivalent. Jeunes talents acceptés.

L'école de musique Wiplay propose un large panel d'activités dédiées à l'apprentissage de la musique avec de nombreuses perspectives d'évolutions, n'hésitez pas à postuler pour nous rencontrer !

Rémunération : 22,50€ net par heure

Compétences

  • - Pratique du chant
  • - Conseiller des apprenants afin de développer leurs capacités artistiques
  • - Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
  • - Évaluer des acquis d'apprentissage, de formation ou d'expérience

Entreprise

  • WIPLAY

    Chanter et jouer de la musique pour le plaisir !

Offre n°7 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - BROGNON ()

Le site de Dijon-Brognon n'est pas desservi par les transports en commun. Nous sommes à 15km au nord de Dijon. L'accès au site se fait par la nationale/départementale (les panneaux Burger King indiquent le chemin depuis Brognon). Pas besoin de payer le péage.

Plusieurs postes d'employé(e) polyvalent(e) de restauration à pourvoir en CDI temps complet ou temps partiel mais également pour la période estivale 2025.

PROFIL DÉBUTANT ACCEPTE ( un accompagnement à la prise de poste est proposé)

Nous avons plusieurs concepts de restauration. En fonction de nos besoins vous serez affecté(e) en tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration sur notre restaurant La Croissanterie (sandwicherie, viennoiseries), sur notre restaurant Territoire De France (cafétéria), ou encore sur notre restaurant Burger King.
Une formation est prévue sur le poste d'employé(e) polyvalent(e) de restauration Devenir employé(e) polyvalent(e) de restauration c'est adopter une certaine posture, manière d'être.
.En tant qu'employé(e) polyvalent(e) de restauration, vous aurez les missions suivantes :

Assurer la production, la qualité de service et/ou la vente des produits dans le respect des méthodes, procédures et standards définis par l'entreprise.
Respecter les règles et modes opératoires en vigueur.
Appliquer les processus de ventes en respectant la politique commerciale en vigueur.
Être le garant de la satisfaction client.


Travailler les week-end ce n'est pas toujours évident c'est pourquoi les dimanches sont majorés chez Autogrill et cela à hauteur de 10%.

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Préparer des plats culinaires
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation

Entreprise

  • AUTOGRILL

Offre n°8 : Boulanger / Boulangère (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - ST JULIEN ()

Nous recherchons un(e) boulanger/boulangère passionné(e) pour rejoindre notre équipe à la Boulangerie Com 1 Chou située à Saint Julien.
Poste à pourvoir immédiatement.

Vos missions :
Préparation et cuisson des pains et viennoiseries.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité.
Gestion de la production en fonction des besoins du magasin.

Horaires :
Du mardi au samedi, de 3h00 à 10h00.
35 heures par semaine.

Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :
boulangerie.com1chou@hotmail.com

Compétences

  • - Modes de cuisson des aliments
  • - Conditions de fermentation de la pâte (à pain, à viennoiserie)
  • - Chaîne du froid
  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Techniques de pétrissage manuel
  • - Techniques de boulage des pâtons
  • - Techniques de tourage de pâte
  • - Gestion des stocks de matières premières
  • - Techniques de panification/fermentation
  • - CAP Boulanger
  • - Maîtriser les différents types de pains (traditionnel, levain, brioche, etc.) et leurs méthodes de fabrication
  • - Prélever, peser et doser les matières/produits (ingrédients, colorants, grains, ...) sur les balances, trémies peseuses, ...
  • - Régler les paramètres des machines de cuisson
  • - Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
  • - Confectionner des viennoiseries
  • - Cuire des pâtons
  • - Cuire des pièces de viennoiserie
  • - Défourner des pains et viennoiseries
  • - Pétrir manuellement ou mécaniquement des pâtes
  • - Développer de nouvelles recettes de pains et viennoiseries
  • - Collaborer avec des fournisseurs pour la sélection des matières premières
  • - Vérifier les stocks de matières premières
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • - Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • - Agir rapidement en cas de panne pour minimiser les interruptions
  • - Maintenir un environnement de travail propre et organisé
  • - Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire

Formations

  • - Boulangerie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COM'1 CHOU

    Notre boulangerie Com '1 chou s'articule sur un savoir-faire artisanal, le fait maison tout en privilégiant les producteurs locaux pour les matières premières.

Offre n°9 : Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 3H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 21 - Clénay ()

BOURGOGNE PROPRETÉ SERVICES est actuellement à la recherche d'un agent d'entretien H/F à temps partiel sur le secteur de CLENAY.

Nous cherchons avant tout un état d'esprit volontaire et impliqué, dynamique, autonome et qui saura adapté sa manière de nettoyer en fonction de l'état de salissure.

Les missions à réaliser: Nettoyage des locaux

Horaires de travail : Tous les mercredis et vendredis de 7h30 à 9h00

Salaire : à partir de 12,13€ par heure

Type d'emploi : CDI à Temps partiel

Compétences

  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • BOURGOGNE PROPRETE

Offre n°10 : Agent / Agente de propreté tertiaire (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 31/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 11H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 24 Mois
    • 21 - Bretigny ()

BOURGOGNE PROPRETE SERVICES est actuellement à la recherche d'un agent d'entretien H/F à temps partiel sur le secteur de BRETIGNY.

Nous cherchons avant tout un état d'esprit volontaire et impliqué, dynamique, autonome et qui saura adapté sa manière de nettoyer en fonction de l'état de salissure.

Les missions à réaliser: Nettoyage des locaux, sanitaires, circulation.

Horaires de travail :
- Lundi : 16h45 - 18h45
- Mardi : 16h15 - 18h
- Mercredi : 9h15 - 11h30
- Jeudi : 16h45 - 18h45
- Vendredi : 9h15 - 10h45 / 16h45 - 18h45

Salaire : à partir de 12,13€ par heure

Type d'emploi : CDI à Temps partiel

Compétences

  • - Caractéristiques des produits de nettoyage
  • - Caractéristiques des produits d'entretien
  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • BOURGOGNE PROPRETE

Offre n°11 : Conducteur d'engins de faucardage (H/F)

  • Publié le 27/03/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : SAI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - BRETIGNY ()

Niveau d'études : CAP, BEP et plus
Période d'accueil : avril 2025
Entreprise :
La société INOVAL est une entreprise spécialisée dans l'étude, la conception, l'installation et la vente de produits innovants pour la gestion des milieux aquatiques naturels et industriels. Nous offrons ainsi un savoir-faire depuis plusieurs années en diagnostic, conseil pour la gestion des eaux.
Nous avons deux interfaces :
- Etang-solution pour l'entretien des milieux aquatiques naturels (étangs, lacs, zone de baignade etc.)
- Probul pour l'entretien des milieux aquatiques industriels (eaux usées, traitement des lixiviats, plateformes de méthanisation/ compostage etc.).

Localisation du poste :
Le siège d'INOVAL se situe à Brétigny, près de Dijon (Côte d'Or), la plupart des missions effectuées seront en dehors du département.
Vous aurez donc à vous déplacer fréquemment sur le territoire national

Vos missions :
Vous serez rattaché(e) au responsable de l'activité, vous participerez au développement de l'entreprise.
À ce titre, vos principales missions seront :
- Coupe et ramassage de plantes aquatiques grâce à un engin amphibie ;
- Aspiration de la vase grâce à une pompe directement rattachée à la machine ;
- Entretien et maintenance de la machine avant, pendant et après l'intervention ;
- Épandage des solutions bactériennes bénéfiques aquatiques ;
- Installation de systèmes d'aération ;
- Le titulaire peut être tenu d'exécuter d'autres tâches connexes.

Profil recherché :
Muni au minimum d'un niveau CAP BEP, la mobilité géographique est nécessaire, il sera possible de devoir partir durant une semaine entière en intervention.
Les connaissances en mécanique sont appréciées pour pouvoir manipuler et entretenir la machine.
Savoir être : un bon relationnel pour communiquer avec les clients et les usagers.
Est un plus si vous possédez un permis EB (idéalement C/CE)
Type d'emploi : Temps plein, CDD durée à déterminer - du lundi au vendredi
Prise de poste : Dès que possible
Rémunération : Selon profil et expérience - 39 heures

Compétences

  • - Fonctionnement des engins agricoles
  • - Préparer du matériel en prévision d'un travail

Entreprise

  • INOVAL

    La société INOVAL est une entreprise spécialisée dans l'étude, la conception, l'installation et la vente de produits innovants pour la gestion des milieux aquatiques naturels et industriels. Nous offrons ainsi un savoir-faire depuis plusieurs années en diagnostic, conseil pour la gestion des eaux usées, traitement des lixiviats, gestion des lacs et bien d'autres domaines principalement en France.

Offre n°12 : Comptable agricole (H/F)

  • Publié le 06/02/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté - Secteur agricole
    • 21 - BOURBERAIN ()

** prise de poste dès que possible**

Enregistre et centralise les données commerciales, industrielles ou financières de la structure pour établir des balances de comptes, comptes de résultat, bilans, ... selon les obligations légales. Contrôle l'exactitude des écritures comptables et rend compte de la situation économique de la structure.

Horaires :
Du lundi au vendredi de 9h-12h et 13h30-17h30 (modulable)

Panier repas 10€

Compétences

  • - Établir un état de rapprochement bancaire

Entreprise

  • RAFFIOT GERARD

Offre n°13 : Agent / Agente d'accueil en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Nous recherchons 1 agent(e) d'accueil pour notre restaurant de restauration rapide.

Vos missions :

Réception des appels téléphoniques.
Accueil et contact avec les clients.
Entretien de la salle (nettoyage, sanitaires...).
Prise des commandes des clients.

Entreprise

  • SANE

Offre n°14 : Employé administratif / Employée administrative en alternance (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Alternance
  • Contrat apprentissage
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Le Groupe Alternance Dijon recrute pour l'une de ses entreprises partenaire un ou une apprenti(e) dans le secteur du transport.

Le Groupe Alternance Dijon - Ecole Supérieure de l'Alternance propose des formations en alternance (contrat d'apprentissage et contrat de professionnalisation) de Bac+2 à Bac+5 dans les métiers du commerce, du marketing, de la gestion de projet et d'entreprise, des ressources humaines et de la communication.
L'antenne de Dijon fait partie du réseau d'écoles Groupe Alternance qui compte, en 2024, 80 écoles et forme plus de 11 000 étudiants en alternance à travers la France. La force du Groupe Alternance se résume en 4 valeurs : Simplicité, proximité, adaptabilité et réussite !

Dans le cadre de votre alternance, vous serez accompagné(e) par un tuteur tout au long de votre parcours.

Profil souhaité :
Vous préparez un diplôme BTS Gestion de la PME (BAC +2) et vous souhaitez développer des compétences en gestion, communication et organisation pour devenir un véritable pilier dans la gestion des activités d'une entreprise !

Compétences souhaitées :
- NIVEAU 4 (BAC ou BAC PRO)
- Compétences organisationnelles
- Autonomie et gestion du temps
- Bonnes capacités relationnelles

Missions du poste :
- Gestion administrative des véhicules
- Suivi de la facturation
- Gestion des réseaux sociaux et créations de contenus
- Suivi ressources humaines (formation, médecine du travail...)
- Suivi comptable (règlement, frais...)
- Rédaction et suivi de campagne emailing
- Suivi des tableaux de bord

Poste à pourvoir à Is-sur-Tille, contrat d'apprentissage ou de professionnalisation de 24 mois, rémunération en pourcentage du SMIC selon barème légal.

Rythme d'alternance :
1 jour de cours par semaine avec une semaine intensive toutes les 5 semaines.

Compétences

  • - Gestion administrative du courrier
  • - Accueillir, orienter, renseigner un public
  • - Archiver
  • - Contrôler la conformité des données
  • - Mettre à jour un dossier, une base de données
  • - Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier

Entreprise

  • CFA GROUPE ALTERNANCE DIJON

Offre n°15 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un Agent de quai à Is-sur-Tille (21120) en contrat intérimaire.

VOS MISSIONS :

- Chargement et déchargement des marchandises sur le quai
- Vérification de la conformité des produits
- Utilisation d'engins de manutention (transpalette, chariot élévateur)
- Respect des consignes de sécurité et des procédures internes
- Vos horaires : 9H 16H30 puis 2x8 en mai
Votre profil :

- Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique
- Maîtrise de l'utilisation des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur)
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurit
- CACES 1B OBLIGATOIRE
- Autonomie, rigueur et réactivité appréciées

Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'Agent de quai à Is-sur-Tille (21120).

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°16 : AES / AMP / ME (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

L'établissement EAM - MAS "Les Eaux Vives" recherche : AES - AMP - ME

Votre mission sera d'assurer l'accompagnement et la surveillance des résidents le jour dans le cadre des projets de vie et du projet d'Établissement.

Vous adhérez à la démarche qualité et êtes en accord avec les valeurs de l'AGES-ADAPEI.
Salaire conventionnel CC 1966.

Travail le weekend et jours fériés.

CDI à pourvoir RAPIDEMENT

Postulez avec : lettre de motivation, CV par mail, directeur.issurtille@ages-issurtille.fr ou par courrier, 4 Route de Gemeaux, 21120 Is sur Tille.

Compétences

  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Évaluer régulièrement les besoins de la personne
  • - Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Santé | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • AGES-ADAPEI

    FAM MAS "Les Eaux Vives" 4 route de Gémeaux 21120 IS SUR TILLE Etablissement pour adultes handicapés

Offre n°17 : Technicien de maintenance (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 4 An(s)
    • 21 - Clénay ()

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour SBM dans le cadre d'un CDI en journée pour un poste de Technicien / Responsable Maintenance H/F. Le poste est basé à Clenay (21490 à 15 minutes de Dijon Nord).
Vous avez des compétences en électromécanique ? envie d'intervenir seul en maintenance au sein d'une PME, en industrie ? de gérer les sous-traitants ? Alors lisez cette annonce.

Au sein d'une PME de 30 personnes, l'enjeu de votre poste est de garantir la maintenance du site (préventive et curative) tout comme d'intervenir chez certains clients.
Sur le site, en totale autonomie vous réalisez les diagnostics tout en assurant la maintenance des moyens de production et des infrastructures. Vous gérez également les contrats de maintenance avec les sous-traitants (pour la climatisation par exemple).
De plus, vous êtes responsable des contrôles réglementaires.
Enfin, vous tracez les interventions de maintenance pour assurer le suivi.
En parallèle, vous êtes amené à vous rendre chez des clients du bassin pour des opérations de maintenance ou d'installations des produits SMB.
Votre formation et votre parcours vous permettent d'avoir les compétences suivantes :
- compétences en mécanique afin d'intervenir sur les machines de production telle que des presses
- compétences en électricité pour intervenir sur du mono et du triphasé ou encore savoir faire un coffret en lisant un plan,
- compétences en pneumatique pour intervenir sur un moteur
- compétences en gaz - savoir ou avoir envie d'être formé pour souder les tuyaux gaz et régler les fours.
Bien entendu votre rigueur, votre curiosité et votre sens du service vous permettront de vous épanouir sur le poste.

Eléments contractuels : CDI Journée 32/37 K

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°18 : Aide ménager/ménagère à domicile (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 10H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ST JULIEN ()

Vous aurez en charge l'entretien de maisons de clients particuliers ainsi que le repassage si besoin
Participation aux frais de transport.

Vos atouts :

- Dynamique
- Soin
- Autonomie
- Bon relationnel
- Discrétion
- Mobile Permis B

Compétences

  • - Normes d'hygiène et de propreté
  • - Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces

Entreprise

  • FAMILLE SERVICES 21

Offre n°19 : Agent de quai (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Til-Châtel ()

Le poste :
PROMAN recherche pour son client, entrepôt logistique à Til-Chatel : 1 Agent de Quai F/H Vos missions principales seront : Chargement déchargement des camions
Manutentions diverses Horaires en 2x8 (6h-13h30 / 13h30-21h) Mission longue à pourvoir rapidement !

Rémunération :
11.88€ brut de l'heure
Panier
IFM, CP


Profil recherché :
Vous avez une première expérience similaire en logistique
CACES 1,3 appréciés
Connaissance pictogrammes et process liés à l'activité
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°20 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 14/04/2025 | mise à jour le 14/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Is sur Tille ()

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la logistique, un manutentionnaire pour une mission en intérim à Is-sur-Tille (21120).

En tant que manutentionnaire, vous participerez activement au bon fonctionnement de l'entrepôt.
Vos missions :
Charger et décharger les marchandises
Ranger, déplacer et stocker les produits
Participer à la préparation des commandes
Respecter les consignes de sécurité et de qualité

Ce que nous vous proposons :
Un environnement dynamique au sein d'un groupe reconnu dans la logistique
Une équipe accueillante et un accompagnement sur le terrain
Des horaires adaptés selon l'activité (à préciser si besoin)
Un vrai tremplin professionnel pour évoluer dans la logistique

Profil recherché :
Vous êtes dynamique, ponctuel(le) et aimez bouger
Vous savez travailler en équipe
Débutant(e) accepté(e) si motivé(e) et sérieux(se) !
Si vous êtes motivé(e) et que vous souhaitez vous investir dans une mission de manutention au sein d'une entreprise spécialisée en logistique, n'hésitez pas à postuler.

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°21 : Chargé de mission RH (F/H)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 39H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 5 An(s)
    • 21 - Is-sur-Tille ()

En tant que Chargé(e) des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre complet en lien direct avec la Direction des Ressources Humaines pour assurer :
- La gestion complète de la paie en appui de la responsable paie
- La gestion du volet formation (Définir le plan de développement des compétences, le budget prévisionnel des plans de formation)
- L'accompagnement des collaborateurs dans leur parcours au sein de l'entreprise
- La gestion administrative du personnel permanent (contrats, paies, congés, suivi des absences, etc.)
- La gestion des commandes d'intérim (recueillir et traiter les relevés d'heures, réaliser le suivi des factures, contrats, et réaliser la synthèse annuelle)
- Le suivi des relations sociales et le conseil aux managers et collaborateurs
- Le suivi de la partie disciplinaire
- L'application et le respect du droit social et des obligations légales
- La coordination des actions de recrutement et d'intégration

Le poste proposé est un CDI 39h, localisé sur le 21.
Rémunération : 35k€ à 38k€

Formations

  • - Gestion ressources humaines | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°22 : Psychomotricien (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 17H30 Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 2 An(s)
    • 21 - BEIRE LE CHATEL ()

Titulaire du Diplôme d'État, vous assurez les prestations spécialisées, les rééducations et thérapies psychomotrices qui s'inscrivent dans votre domaine de compétence, en individuel et/ou en petits groupes. Vous réalisez et rédigez les bilans psychomoteurs et les rapports d'évolution.

Intégrant une équipe pluri professionnelle, vous participez aux réunions pluridisciplinaires (réunions institutionnelles, synthèses, coordinations, projets individualisés, analyse des pratiques professionnelles, etc.) et aux réunions paramédicales.


- Capacité à avoir des postures sécures

- Capacité à s'intégrer dans une équipe pluridisciplinaire

- Connaissance du handicap affirmée (Autisme)

- Utilisation de l'outil informatique

- Autonomie, réactivité et dynamisme

Votre aisance relationnelle, votre adaptabilité, votre disponibilité et votre sens du travail en équipe sont des atouts professionnels et personnels indispensables, au service des personnes accompagnées, des familles et du fonctionnement de la structure.

Qualification souhaitée : expérience - certificat de formation qualifiante

DEPS (Diplôme d'Etat Psychomotricien)



Possibilité de déplacements

Formations

  • - Psychomotricité | Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Entreprise

  • ACODEGE

Offre n°23 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F) de nuit

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ST JULIEN ()

L'Ephad Saint Joseph recrute un(e) Auxiliaire de Vie pour intégrer son équipe dynamique et bienveillante.

Missions :
Surveiller l'état de santé des patients et répondre à leurs besoins.
Accompagner les résidents dans les gestes de la vie quotidienne.
Réaliser des soins d'hygiène et de confort en accord avec les prescriptions médicales et les consignes du personnel soignant.

Conditions :
Poste en 10 heures.
Un week-end sur deux travaillé.
Travail de nuit.

Compétences

  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • - Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • - Surveiller l'état de santé d'une personne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplome d'état aide soignante ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD LA PIERRE ANGULAIRE

Offre n°24 : Technicien des réseaux de ventilation (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ECHEVANNES ()

Notre société est spécialisée dans le dépoussiérage et le dégraissage des réseaux de ventilation.
Vous intervenez pour effectuer l'entretien de ces systèmes de ventilation.

Vos missions comportent plusieurs étapes :
- Préparation du matériel
- Sécurisation des chantiers
- Intervention dans les règles de sécurité et d'hygiène en lien avec notre cahier des charges

La qualité de la prestation est primordiale. Vous êtes en contact direct avec les entreprises, dont certaines accueillent du public. (Hôpitaux, Ehpad, restaurants, industries etc).

Votre profil :
- Les débutants sont acceptés, une formation est dispensée systématiquement par l'entreprise car il s'agit d'un secteur spécifique qui requiert une montée en compétences. Néanmoins, posséder une expérience sur un poste similaire ou une formation en maintenance des systèmes de ventilation représenterait un atout.
- Vous êtes autonome, rigoureux et vous avez le sens de l'organisation.
- Vous aimez le travail en équipe et vous communiquez efficacement avec les clients.
- Le permis de conduire sera indispensable afin de vous rendre sur les chantiers, qui sont tous localisés dans le 21.

Compétences

  • - Déblayer, remblayer un terrain
  • - Terrasser un terrain ou une construction
  • - Charger, décharger, manutentionner des produits
  • - Analyser une situation
  • - Respect de normes et consignes
  • - Anticiper une non-conformité

Entreprise

  • AIR NORD

Offre n°25 : Aide-soignant / Aide-soignante (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s) - ou débutante avec le diplôme
    • 21 - ST JULIEN ()

L'EHPAD Saint Joseph recrute un(e) aide-soignant(e) pour renforcer son équipe.

Vos missions :
Au sein de notre établissement, vous aurez pour missions principales :
Surveiller l'état de santé des résidents,
Accompagner les personnes dans les gestes de la vie quotidienne,
Réaliser les soins d'hygiène et de confort,
Appliquer les prescriptions médicales et les consignes de l'équipe soignante.

Conditions du poste :
Horaires : postes de 10h sur une amplitude de 12h
Un week-end sur deux travaillé
Poste à pourvoir dès que possible

Vous êtes bienveillant(e), rigoureux(se), et motivé(e) par le travail en équipe dans un cadre humain et respectueux ? Rejoignez-nous !

Compétences

  • - Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • - Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • - Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne

Formations

  • - Aide-soignant (Diplome d'état aide soignante ) | Bac ou équivalent

Entreprise

  • EHPAD LA PIERRE ANGULAIRE

Offre n°26 : Pâtissier / Pâtissière (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - ST JULIEN ()

La Boulangerie Com 1 Chou située à Saint Julien recherche un(e) pâtissier/pâtissière talentueux(se) pour compléter son équipe.
Poste à pourvoir immédiatement.

Vos missions :
Préparation et réalisation de pâtisseries fines et variées.
Création de nouvelles recettes en fonction des saisons.
Respect des normes d'hygiène et de sécurité en cuisine.
Gestion de la production en fonction des besoins du magasin.

Horaires :
Du mardi au samedi, de 4h00 à 11h00.
35 heures par semaine.

Si vous êtes motivé(e), sérieux(se) et aimez travailler dans un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

Envoyez votre CV et lettre de motivation à l'adresse suivante :
boulangerie.com1chou@hotmail.com

Compétences

  • - Chaîne du froid
  • - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • - Caractéristiques des farines levure, additifs
  • - Caractéristiques des pâtes de pâtisserie
  • - Utilisation de machines de conditionnement
  • - Utilisation de matériel de nettoyage
  • - Utilisation de pétrin mécanique
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Doser des ingrédients culinaires
  • - Effectuer le montage et la décoration des produits pâtissiers

Formations

  • - Pâtisserie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • COM'1 CHOU

    Notre boulangerie Com '1 chou s'articule sur un savoir-faire artisanal, le fait maison tout en privilégiant les producteurs locaux pour les matières premières.

Offre n°27 : Chargé d'Affaires Travaux Particuliers (H/F)

  • Publié le 20/03/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 4 An(s)
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Spécialiste depuis plus de 20 ans dans le secteur du revêtement de sols, l'entreprise CANAUX poursuit son développement à travers la création d'un poste de
Responsable Travaux Particuliers H/F
Situé sur Norges-la-Ville (21)

Rattaché(e) aux Dirigeants vous travaillez en étroite collaboration avec l'équipe support sur des projets de création ou de rénovation dans le secteur du Revêtement de sols et murs pour Particuliers.
Dans le cadre de cette création de poste vous :

* Assurez l'animation et la mise en avant de notre nouveau show-Room dédié aux particuliers (communication via réseaux notamment).
* Assurez la préparation des chantiers : prise de côtes, commandes fournisseurs, élaboration du planning d'intervention (avec l'appui de l'équipe support).
*Assurez la réalisation des devis et factures.
* Pilotez la réalisation des travaux pour le lot Revêtement de sol en encadrant les équipes internes et les sous-traitants.
* Veillez au respect des délais, des règles de sécurité, de la qualité d'exécution et de la conformité des ouvrages.
* Participez aux réunions de chantier, conseillez et accompagnez les clients tout au long des projets.
* Rédigez les comptes-rendus et assurez le suivi administratif. ...
Profil recherché :
Issu(e) d'une formation Bac à Bac+ dans le secteur du Commerce ou du Bâtiment, vous justifiez d'une expérience de 5 ans minimum en suivi de projets travaux auprès de particuliers dans le secteur du revêtement de sols, ou de l'agencement type Cuisine ou Salle de Bain.
La maitrise d'un logiciel de gestion type EBP serait un plus.

Doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre autonomie et votre goût du travail soigné.

Compétences

  • - Réhabilitation de l'habitat
  • - Analyser les données d'une étude, d'un projet
  • - Assurer la gestion administrative d'une activité
  • - Collecter et analyser des données, des informations
  • - Comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • - Concevoir et gérer un projet
  • - Concevoir un projet architectural ou d'aménagement
  • - Estimer les coûts et les délais d'une activité ou d'une prestation
  • - Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • - Négocier des solutions techniques ou financières avec un client
  • - Prospecter de nouveaux clients, de nouveaux marchés
  • - Réaliser des mesures de locaux et les calculs de surfaces
  • - Réaliser un suivi commercial
  • - Recueillir et analyser les besoins client
  • - Rêvetement de sol

Entreprise

  • CFC RECRUTEMENT

Offre n°28 : Agent / Agente de restauration rapide (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 6 Mois
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Nous recherchons un employé polyvalent pour assurer la préparation des commandes et l'entretien de l'espace de travail.
Profil dynamique et sérieux

Compétences

  • - Types de sandwichs
  • - Préparer, assembler des plats simples
  • - Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • - Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...)

Entreprise

  • SANE

Offre n°29 : Devenir Technicien / Technicienne en radioprotection (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 37H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

En partenariat avec France Travail et l'INSTN, nous proposons à des diplômés.es d'un Baccalauréat Technique, Scientifique, Environnement nucléaire ou HSE, d'acquérir la qualification de radioprotectionniste, grâce à la formation Opérateur en Radioprotection (ex PNR), pour ensuite intégrer un CDI.

Cette 1ère partie de formation théorique sera complétée, à la prise de poste, par du compagnonnage déroulé par CERAP.

Durée du parcours de formation : 3 mois sous convention POE (dispositif France Travail), à Cherbourg-en-Cotentin, à partir de la fin août 2025.

Objectif : poste en CDI, sous réserve :

1/ d'avoir validé le parcours de formation,
2/ d'obtenir l'autorisation d'accès sur site réglementé,
3/ d'avoir l'aptitude médicale validée.

A l'issue du parcours vous occuperez le poste d'Opérateur.trice ou Technicien.ne Radioprotection et vos missions seront les suivantes :

Garantir la sécurité en matière de radioprotection, des intervenants sur les chantiers, et assurer l'ensemble des opérations de contrôles et de mesures en radioprotection, ainsi vous :

- Serez le/la garant.e de la surveillance radiologique des chantiers ;
- Effectuerez les contrôles radiologiques du personnel, des matériels et des déchets générés ;
- Analyserez et interpréterez les mesures radiologiques : paramétrage des appareils de mesure, réalisation des mesures dans les conditions définies et adaptées. Rédaction de rapports ;
- Réaliserez la cartographie du risque radiologique en fonction du poste de travail : réalisation des mesures de contamination et d'irradiation, suivi des évolutions des risques dans les locaux, tests d'étanchéité de sources scellées ;
- Réaliserez les prélèvements et assurerez la traçabilité.

Votre profil :

- Titulaire du permis B
- Vous êtes diplômé.e au minimum d'un Baccalauréat Technique, Scientifique, Environnement nucléaire ou HSE
- Vous êtes rigoureux.se, autonome et pédagogue, vous savez mettre en place une démarche interrogative et avez des qualités rédactionnelles.

Salaire : 1922 euros brut + prime prorata temporis + indemnités kilométriques et prime repas

Compétences

  • - Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité
  • - Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Entreprise

  • CERAP

Offre n°30 : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 Mois
    • 21 - Is-sur-Tille ()

Rejoignez notre magasin en tant qu'Employé(e) de Commerce en CDD long

Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez.

Vos missions :

Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage
Réaliser les opérations de contrôles en magasin (Prix, Date limite de Consommation, .)
Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins
Encaisser les clients
Préparer les commandes Collect&Go
Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds
Vous êtes :

Dynamique et souriant(e)
Reconnu(e) pour votre serviabilité
Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent
Nous offrons :

Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant
Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés
Environnement de travail convivial et bienveillant
Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée
Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés
Aide au logement
Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !

La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.

Compétences

  • - Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon
  • - Organiser, aménager un espace de vente
  • - Réaliser l'étiquetage de produits
  • - Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison

Entreprise

  • COLRUYT PRIX-QUALITE

Offre n°31 : Technicien bureau d'études (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 3 An(s)
    • 21 - Is-sur-Tille ()

Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour Myral un Technicien Bureau d'Études « Enveloppe du bâtiment » H/F à Is-Sur-Tille.

Myral, spécialisée dans l'isolation thermique par l'extérieur (ITE), fabrique et met en œuvre des solutions d'isolation et d'habillage de façades pour l'habitat individuel, collectif et tertiaire.

Rejoindre Myral, c'est s'investir durablement dans une entreprise dynamique et engagée contre le changement climatique, avec une forte capacité d'adaptation.
En tant que chargé d'études, vous rejoignez l'équipe composé de 3 personnes (2 techniciens et le responsable) l'enjeu de votre poste est d'accompagner les chargés d'affaires tout comme d'assurer le développement du marché de la couverture comportant la mise place et le suivi de démarches d'avis technique au CSTB.

C'est pourquoi au quotidien vous dessinez des plans et les schémas techniques, assurez la production de quantitatif estimatif (calepinage) et réalisez des études hygrothermique et mécanique. Par ailleurs, vous analysez les contraintes techniques et réglementaires.

Vous intervenez avec le CSTB et Efectis pour les dossiers techniques d'analyses.
Votre formation (par exemple en enveloppe du bâtiment) et votre expérience vous permettent d'avoir les compétences suivantes :
- compétences en études, conception et dessin dans le secteur du bâtiment,
- compétences sur les logiciels tels que Autocad, Sketchup, Revit ou encore Recap 360

Bien entendu votre rigueur tout comme votre sens du relationnel et votre capacité à travailler en équipe, vous permettront de vous épanouir sur ce poste.

Si vous avez des compétences en conception mécanique et envie d'acquérir des compétences dans le secteur du bâtiment n'hésitez pas à postuler !

Eléments contractuels :

- poste en CDI base 35 heures / semaine, basé à Is sur Tille (21120)
- rémunération en fonction du profil et de l'expérience

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°32 : Cariste (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Cariste (H/F) CACES 5 polyvalent pour renforcer son équipe sur son site.


Vos missions

Assurer le gerbage et le stockage des marchandises jusqu'à 12 mètres de hauteur en toute sécurité
Effectuer la préparation des commandes et le déplacement des palettes dans le respect des consignes de sécurité
Participer aux différentes tâches logistiques : réception, expédition, gestion des stocks
Contribuer à l'optimisation des flux et à la bonne tenue du site



CACES 5 impératif avec expérience exigée

Un environnement dynamique au sein d'une entreprise innovante.

Envie de rejoindre une équipe performante et engagée ? Postulez dès maintenant !

Entreprise

  • MANPOWER

    Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services

Offre n°33 : Exploitant transport (F/H)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - Is-sur-Tille ()

Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous aurez pour mission d'assurer la gestion et le suivi des opérations de transport en lien avec les clients et votre homologue Gestionnaire conducteurs.

Missions principales
- Réceptionner et analyser les commandes de transport.
- Affecter les commandes aux conducteurs en coordination avec l'exploitation.
- Assurer une relation de proximité avec les clients et proposer des solutions en cas d'aléas.
- Gérer les réclamations et assurer un suivi qualitatif.
- Rechercher des commandes supplémentaires pour optimiser les tournées et maximiser l'utilisation des ressources.
- Analyser les statistiques et les indicateurs de performance afin de proposer des axes d'amélioration.
- Collaborer avec les équipes internes (exploitation, commercial, litiges).

Salaire entre 30 000 et 42 000 € brut annuel selon profil + prime de participation.
Poste en CDI à pourvoir immédiatement.

Entreprise spécialisée dans le transport routier de marchandises, elle assure des livraisons sur tout le territoire national avec une expertise en longue distance. Forte de plusieurs centaines de conducteurs, elle met l'accent sur l'optimisation des flux et la qualité de service. Son implantation en Côte-d'Or lui permet de couvrir efficacement la France et les pays frontaliers.

- Diplômé(e) d'un Bac +2/3 en Transport ou Logistique, avec au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire (alternance comprise).
- Bonne connaissance du transport routier, de la réglementation, de la géographie et des outils informatiques.
- Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
- Sens du relationnel pour collaborer efficacement avec les conducteurs et les équipes internes.

Formations

  • - Logistique transport | Bac+2 ou équivalents

Entreprise

  • EXPECTRA

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°34 : Boucher/Bouchère (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

MS Découpe, Boucherie à IS sur Tille recherche un(e) boucher(e)

Plusieurs postes à pourvoir

Devenir boucher(e) dans notre magasin, c'est participer à la valorisation de la production de l'exploitation agricole familiale. Vous valorisez notre engagement pour le meilleur du local, en mettant également en valeur les partenariats avec les producteurs locaux. Tout comme nous, vous êtes engagé pour un commerce responsable et de qualité.
Chez nous, être boucher, c'est vous donner la possibilité de faire parler votre créativité pour tenir un rayon qui vous ressemble. Votre voix sera toujours entendue qu'il s'agisse du développement de la boucherie ou des autres projets du magasin.
Adressez votre candidature dès maintenant à : MS Découpe par mail : admin@carnesien.fr

Missions :
- Assurer la transformation des viandes et leur conservation.
- Assurer la présentation marchande des produits (mise en place du rayon) en respectant la qualité et de la fraîcheur des produits.
- Préparer les commandes clients.
- Veiller au respect des procédures et règles d'hygiène et de qualité.
- Assurer l'accueil, le conseil et la vente auprès des clients

Compétences :
- Connaissance des produits et de la chaîne du froid
- Capacité à travailler en équipe
- Avoir le sens du service client

Rémunération attractive : Selon profil
Contrat : CDI temps plein
Formations : CAP Boucher (validé)

Compétences

  • - Techniques de désossage
  • - Techniques de parage des viandes
  • - Découper, désosser, parer de la viande

Formations

  • - Boucherie | CAP, BEP et équivalents

Entreprise

  • CARNESIEN

Offre n°35 : Cariste (H/F)

  • Publié le 07/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : 1 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

CRIT recherche un CARISTE (h/f) pour son client situé à Is-Sur-Tille (21).
Vos missions :
- Réceptionner, trier et stocker les marchandises
- Charger et décharger les camions
- Préparer les commandes et assurer l'expédition des produits
- Assurer le contrôle qualité des marchandises reçues et expédiées
- Utiliser des outils de manutention (transpalette manuel ou électrique, gerbeur...)
- Veiller au respect des consignes de sécurité et à la propreté de votre poste
- Utilisation des CACES R 489 catégories 1, 3 et 5
- Préparation des commandes
- Opérations de réapprovisionnement, de mise en stocks
- Contrôle quantitatif et qualitatif
- Polyvalence sur l'ensemble de la chaîne opérationnelle
Votre profil :
Rigueur - Motivation - Ponctualité - Autonomie - CACES R 489 catégories 1.3.5
Taux horaires : 11.88
Horaires : journée puis 2*8
Avantages :
Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage

Entreprise

  • CRIT INTERIM

Offre n°36 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 21H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Au sein d'une grande salle de kiné très bien équipée, vos missions seront de :

- Réaliser les bilans kinésithérapiques des résidents et participez à l'évaluation pluridisciplinaire. En fonction des objectifs qui se dégagent des bilans, vous mettez en place l'accompagnement kinésithérapique adapté en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la prescription du médecin généraliste et des spécialistes.
- Proposer des séances individuelles et collectives.
- Réaliser si besoin des séances de kiné respiratoires.
- Etre en capacité d'adapter l'environnement dans le lequel le résidant évolue et participer à la mise en place des aides techniques et appareillages nécessaires en collaboration avec l'ergothérapeute, les différents prestataires (orthopédistes, fournisseurs de matériel médical).
- Participer à la prise en charge globale des résidents et à l'élaboration du projet personnalisé.
- Assurer tout écrit relatif aux missions (bilans, synthèse, ou autre document de suivi) constitutif du dossier du résident.
- Participer à la vie institutionnelle et à la mise en œuvre du projet d'établissement.
- Collaborer avec le professeur APA : en lien avec la direction, fixer ses objectifs de travail et en superviser la réalisation.
- Réaliser un rapport annuel de votre activité.

Compétences requises :
- Vous avez une connaissance des spécificités et des besoins des profils hétérogènes des résidents (handicaps, âge)
- Vous faites preuve de prise d'initiative et de responsabilité dans l'organisation de votre travail
- Vous avez une capacité d'observation, d'analyse et d'évaluation des besoins des résidents
- Vous avez une aisance et une rigueur rédactionnelle
- Vous êtes capable de travailler et de vous impliquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous êtes capable de soutenir et argumenter un point de vue kinésithérapique
- Vous maîtrisez l'outil informatique

Compétences

  • - Concevoir un projet thérapeutique
  • - Détecter des contre-indications suite à des fractures, des infections osseuses et orienter le patient vers un médecin, psychologue, ...
  • - Organiser la séance de kinésithérapie et l'adapter
  • - Réaliser le diagnostic masso kinésithérapique à partir de tests de force musculaire et de posture
  • - Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Formations

  • - Kinésithérapie | Bac+5 et plus ou équivalents

Entreprise

  • AGES-ADAPEI FAM LES EAUX VIVES

    FAM MAS "Les Eaux Vives" 4 route de Gémeaux 21120 IS SUR TILLE Etablissement pour adultes handicapés

Offre n°37 : Préparateur de commandes (H/f)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TIL CHATEL ()

Notre agence Jobandtalent recherche pour l'un de ses clients basé sur Til-Châtel des agents logistique polyvalent

Vos missions seront les suivantes :

Préparation de commandes avec CACES 1B, manutention (filmage, palettisation, réception, expédition)

Votre rémunération : 1800 Bruts

Vos horaires : 2*8 6h-13h20 / 13h20-21h du lundi au vendredi

Vous bénéficiez au moins 1an d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes flexible, organisé(é), rigoureux(se), motivé(e).
Vous avez OBLIGATOIREMENT le CACES 1B
Nous avons le JOB vous avez le TALENT ! Venez rejoindre une équipe souriante et professionnelle qui vous accompagne tout au long de votre parcours !

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°38 : Employé(e) Administratif(ve) (H/F) - Til-Châtel

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TIL CHATEL ()

Notre agence Jobandtalent recherche pour l'un de ses clients un/une employé(e) administratif(ve) H/F sur le secteur de Til Chatel (21).Vos missions :Vos principales missions sont de :Vérification des commandes en E.D.I. et Saisie des prestations annexes.Gestion de la planification des transports en lien avec l'exploitation du siteSuivi des anomalies de livraisonEtre à l'écoute du client et savoir travailler en équipe.Anglais obligatoiredu lundi au vendredi

Offre n°39 : Manutentionnaire (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TIL CHATEL ()

Notre agence Jobandtalent recherche pour l'un de ses clients basé sur TIL CHATEL des MANUTENTIONNAIRES

Vos missions seront les suivantes :

déchargement de containers à la main, réception de marchandises, filmage et palettisation

Votre rémunération : 11.88


Vos horaires : 9H 16H30 ou 2*8

Vous bénéficiez au moins 1an d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes flexible, organisé(é), rigoureux(se), motivé(e).
Nous avons le JOB vous avez le TALENT ! Venez rejoindre une équipe souriante et professionnelle qui vous accompagne tout au long de votre parcours !

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°40 : SAISONNIERS SEMENCES 2025 - H/F

  • Publié le 16/04/2025 | mise à jour le 16/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - BEZE ()

Description :


¿¿¿¿ Au sein de l'union de coopératives VAL UNION vous participez à la collecte de Semences ¿¿¿¿
 
Sous la responsabilité d'un RESPONSABLE D'EXPLOITATION, et au sein d'une équipes de SAISONNIERS SEMENCES (H/F), vos missions sont les suivantes :
 
MANUTENTIONNAIRES (H/F) - POSTE EN ÉQUIPE : 
* Manutention et mise en sacs des semences.
 
La prise de poste est prévue aux alentours du 23 JUIN 2025, sous réserve du démarrage des moissons.



Profil recherché :


vous voulez vivre l'expérience d'une campagne de céréales dans une structure à taille humaine ?
Vous êtes dynamique, Vous aimez travaillez en équipe et souhaitez travailler dans une ambiance chaleureuse. 
Vous êtes disponibles les 4 mois d'été (JUIN/JUILLET/AOÛT/SEPTEMBRE) ¿¿¿¿¿
Formation interne assurée !
 
Alors venez nous rejoindre pour travailler dans la bonne humeur ¿¿¿¿
 

Entreprise

  • ALLIANCE BFC

Offre n°41 : agent de quai(H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TIL CHATEL ()

Notre agence Jobandtalent recherche pour l'un de ses clients basé sur TIL CHATEL d'agent de quai

Vos missions seront les suivantes :

Assurer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises / Réaliser diverses opérations plus simples (inventaire, emballage, ...) / Contrôler les marchandises (tant sur la qualité que sur la quantité)/ Veiller aux normes de sécurité et d'hygiène

Votre rémunération : 11.88

Caces 1B obligatoire

Vos horaires : 9H 16H30 puis 2*8 en mai

Vous bénéficiez au moins 1an d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes flexible, organisé(é), rigoureux(se), motivé(e).
Nous avons le JOB vous avez le TALENT ! Venez rejoindre une équipe souriante et professionnelle qui vous accompagne tout au long de votre parcours !

Entreprise

  • Jobandtalent

Offre n°42 : Animateur périscolaire H/F

  • Publié le 29/03/2025 | mise à jour le 29/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ST JULIEN ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, un Animateur Périscolaire sur la commune de Saint Julien (21490).

Votre mission consiste à prendre en charge les enfants de 3 à 10 ans (écoles maternelle et élémentaire) en leur proposant des activités ludiques, artistiques, manuelles, éducatives et collectives sur les temps périscolaires. Aider les plus petits à la cantine.
Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale et des règles d'hygiène et de sécurité.

Horaires : 11h30 - 14h les lundis, mardis, jeudis et vendredis (hors vacances scolaires)

Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler !

Sens de l'écoute, communication, responsabilités,.
Faire preuve de créativité, de dynamisme, de patience, d'enthousiasme, de disponibilité et d'autonomie.

Entreprise

  • SUP INTERIM DIJON

Offre n°43 : Adjoint Manager de Supermarché - Parcours Certifiant (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 36 Mois
    • 21 - EPAGNY ()

IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est motiver une équipe tout en étant actif sur le terrain, afin de satisfaire au mieux nos clients !En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta fibre commerciale et ta réactivité au quotidien, tout en gardant à cœur l'expérience de nos clients. Tu accompagnes une équipe dynamique et soudée, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de votre surface de vente.MissionsEn tant qu'Adjoint Manager de Supermarché, tu secondes le Responsable de Supermarché dans l'ensemble de ses missions. Homme ou femme de terrain, ta présence en surface de vente est indispensable auprès de tes équipes. Afin d'atteindre vos objectifs stratégiques, tu prends en charge la gestion commerciale, administrative du supermarché et l'animation des collaborateurs à travers tes missions quotidiennes :Participer à la gestion et à la motivation du personnel : former et impliquer les équipes dans le développement du supermarché et l'atteinte des objectifs,Garantir la bonne tenue du supermarché en termes d'approvisionnement, de disponibilité et de fraîcheur des produits,Participer à la mise en rayon de nos produits aux côtés de tes équipes,Optimiser la satisfaction du client en garantissant la propreté de la surface de vente et la justesse de l'affichage,Assurer une mise en place optimale de nos opérations promotionnelles dans le respect de notre concept commercial,Être le garant d'un service client irréprochable.ProfilQue tu aies de l'expérience dans le commerce ou non, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une âme de manager et tu souhaites favoriser une ambiance de travail respectueuse et positive dans tes équipes ?Tes qualités organisationnelles et ton sens des responsabilités sont tes plus grands atouts ?Tu es réactif(ve), dynamique et tu as le sens du commerce ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste d'Adjoint Manager il te faudra, selon ta situation :Bac avec 3 ans d'expérience en managementBac +2 avec 1 an d'expérience en managementBac +3 avec ou sans expérience dans le domaine du commerce, du management ou de la distributionRejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI statut agent de maîtrise, avec 35H de travail hebdomadaire,Une rémunération avec un salaire de 39 195 € brut annuel à l'embauche,Un salaire versé sur 13 mois,Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà, Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Responsable de Supermarché puis de Directeur de Supermarché. Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°44 : AMP/AES H/F

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TANAY ()

Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive.
L'Association accompagne plus de 1300 personnes handicapées et emploie 1000 salariés.
Le Groupe Associatif Handy'Up compte 33 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement, travail et vie sociale.
https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA
L'ÉTABLISSEMENT
Le Foyer de Vie de Renève accueille 47 personnes dont plusieurs personnes vieillissantes de 45 ans et plus.
Etablissement à taille humaine et de proximité, vous exercerez dans un cadre de travail et environnement agréable.
Vous intégrerez l'équipe « Venise » constituée de 4 professionnels qui participent à l'accompagnement de 12 personnes handicapées.
Avantages :
* Mutuelle
* Chèques cadeaux
 
LES MISSIONS
Réaliser des tâches éducatives en vue d'une assistance individualisée auprès des personnes accueillies en collaboration avec l'équipe éducative.
? S'impliquer dans le déploiement des activités et assurer en lien avec les besoins des personnes accueillies :
• les fonctions d'accompagnement et d'aide de proximité dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les activités de vie sociale et de loisirs,
• les interventions nécessaires au développement ou au maintien de l'autonomie sur le plan physique, psychique ou social et favoriser l'épanouissement personnel (communication et écoute adaptée, organisation et animation d'activités diverses.).
? Participer à la mise en oeuvre et au suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel.
? Transmettre oralement ou par écrit les observations relatives aux différents domaines de l'accompagnement.
? Être responsable de la mise en oeuvre d'actions visant à garantir la sécurité physique et psychique des personnes accueillies.
 
LE PROFIL RECHERCHÉ
* Diplômé d'Etat Aide Médico-Psychologique (AMP), Accompagnant Educatif et Social (AES), ou démarche AES engagée.
* Débutant(e) accepté(e).
* Dans l'idéal, vous avez une première expérience auprès d'adultes handicapés présentant un déficit intellectuel.
* Etre autonome, organisé, avoir l'esprit d'initiative, et la connaissance du travail en équipe.

Offre n°45 : Animateur d'équipe H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TIL CHATEL ()

Le groupe RHENUS est un prestataire international de services logistiques avec un chiffre d'affaires annuel de 7,5milliards d'euros.
Avec plus de 40 000 collaborateurs, le groupe RHENUS est présent sur plus de 1 320 sites dans le monde.
Les domaines d'activité de logistique contractuelle, logistique du fret, logistique portuaire et transports publics lui donnent la possibilité de gérer des chaînes d'approvisionnement et de distribution complexes et de fournir des services innovants à forte valeur ajoutée.
En France, Rhenus Logistics a conçu et mis en place des solutions personnalisées, pour répondre aux problématiques complexes des secteurs du e-commerce & de la grande distribution, de la grande consommation, du luxe ou de l'industrie pharmaceutique. Très présent dans le secteur industriel, nous développons également des prestations de logistique in-situ.
Nous recrutons un(e) Animateur d'équipe sur notre futur site situé à Til-Chatel. Vous serez sous la responsabilité hiérarchique du Chef d'Equipe.
Vos principales missions sont de :
* Participe au lancement et le suivi de l'activité
* Aide l'équipe dans l'activité, notamment en remplacement de postes de production, ou en support sur des postes en charge d'activité (est amené à utiliser des engins afin de participer à la production de son équipe)
* Participe à la communication au quotidien auprès de l'équipe dont il a la charge
* Assure la bonne intégration et participe à la formation des nouveaux arrivants
* S'assure de la qualité de la prestation attendue par le client
* Peut être amené à suppléer ou remplacer le chef d'équipe
Vous vous inscrirez dans le respect des process, de l'organisation et des méthodologies du Groupe.
Vous veillez à la sécurité des biens et des personnes.
// Votre profil :
Vous êtes diplômé d'un Bac + 2 en transport et logistique
Vous maîtrisez impérativement l'anglais (niveau B1/B2 minimum)
Vous avez les CACES 1, 3 et 5
Vous avez des connaissances approfondies des processus logistiques et des opérations d'entreposage
Vous savez gérer une équipe et coordonner les activités quotidiennes, vous avez des compétences en communication
Vous maîtrisez les outils informatiques liés à la gestion d'entrepôt et avez connaissance des normes de sécurité et des réglementations en vigueur
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2¿000,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°46 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - SPOY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Spoy
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966670
Référence : 1966670
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°47 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - VIEVIGNE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Viévigne
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1969635
Référence : 1969635
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°48 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - PICHANGES ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Pichanges
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1970578
Référence : 1970578
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°49 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - FLACEY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Flacey
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1969692
Référence : 1969692
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°50 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - BEIRE LE CHATEL ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Beire-le-Châtel
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966912
Référence : 1966912
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°51 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - GEMEAUX ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Gemeaux
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1969740
Référence : 1969740
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°52 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - ST JULIEN ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Saint-Julien
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1970614
Référence : 1970614
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°53 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - BEZE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Bèze
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Référence : 1967183
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°54 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - ARCEAU ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Arceau
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Référence : 1965471
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°55 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - CLENAY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Clénay
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1970050
Référence : 1970050
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°56 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - MARSANNAY LE BOIS ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Marsannay-le-Bois
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1965874
Référence : 1965874
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°57 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - TANAY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Tanay
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1965414
Référence : 1965414
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°58 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - NOIRON SUR BEZE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Noiron-sur-Bèze
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1971032
Référence : 1971032
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°59 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - BRETIGNY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Brétigny
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1967343
Référence : 1967343
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°60 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - MAGNY ST MEDARD ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Magny-Saint-Médard
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966892
Référence : 1966892
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°61 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Norges-la-Ville
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
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Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1968117
Référence : 1968117
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°62 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - ORGEUX ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Orgeux
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966255
Référence : 1966255
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°63 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - CHAIGNAY ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Chaignay
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966272
Référence : 1966272
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°64 : Monteur / Monteuse en chauffage (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ST JULIEN ()

Description du poste :
Description
Rejoignez notre équipe dynamique chez SLASH Intérim! Nous recherchons activement un(e) Monteur Installateur Gaz - H/F pour un poste en CDI basé à Saint-Julien (21490). Ce rôle crucial implique d'organiser, installer et mettre en service des installations existantes de chauffage, tout en fournissant des conseils et un soutien lors de la maintenance. Vous aurez également la responsabilité d'analyser et de chiffrer les demandes, tout en répondant avec expertise aux besoins de notre clientèle.
Missions principales :
- Organisation et installation de systèmes de chauffage gaz.
- Conseils et maintenance proactive des installations.
- Analyse, chiffrage et réponse aux demandes clients.
- Suivi rigoureux des chantiers.
Profil recherché :
- Qualification gaz obligatoire.
- Connaissances approfondies en ERP, électricité, thermique et mécanique.
- Capacité à travailler en hauteur.
- Mobilité pour intervenir aussi bien en France qu'à l'étranger.
Nous offrons un cadre de travail motivant avec une rémunération attractive de 30000 EUR par an. Si cette mission vous inspire et que vous êtes prêt à apporter votre expertise à notre équipe, n'hésitez pas à envoyer votre CV dès maintenant!

Offre n°65 : Chef(fe) d'équipe Paysagiste (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

RESPONSABILITÉS :

Vous êtes expert(e) en entretien des espaces verts et souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise vos compétences ? Rejoignez notre client en tant que chef d'équipe en entretien paysager.
Vos missions : - Planifier, organiser et superviser les travaux d'entretien : tontes, tailles, désherbage, etc.
- Encadrer et motiver votre équipe sur le terrain.
- Assurer le suivi qualité des prestations.
- Entretenir une relation de confiance avec les clients.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Expérience confirmée dans l'entretien des espaces verts.
- Maitrise des outils et techniques d'entretien (tondeuses, taille-haies, etc.).
- Leadership, rigueur, et sens du travail en équipe.
- Permis BE ou CACES est un plus

Entreprise

  • ACTUA DIJON BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°66 : CHEF(FE) D'EQUIPE EN CREATION (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

RESPONSABILITÉS :

Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aménagement et l'entretien des espaces extérieurs. un(e) chef(fe) d'équipe en création passionné(e) pour donner vie à des projets paysagers uniques !
Votre mission : - Superviser une équipe dans la réalisation de jardins, terrasses, allées, clôtures et autres créations.
- Assurer la qualité des travaux en respectant les plans et délais.
- Accompagner et motiver vos collègues sur le terrain.
- Collaborer avec les clients pour garantir leur satisfaction.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Passionné(e) par la création paysagère, avec 3+ ans d'expérience.
- Compétences en lecture de plans et utilisation de matériels techniques.
- Leadership naturel, sens de l'organisation, et goût du travail bien fait.
- CACES appréciés.

Entreprise

  • ACTUA DIJON BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°67 : CONSEILLER VENDEUR MACHINISME - H/F

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MARCILLY SUR TILLE ()

Description :


Vous serez l'ambassadeur de l'entreprise, garant de la satisfaction client et de la performance commerciale du point de vente.
Vous accueillerez et conseillerez les clients, gérerez les stocks, préparerez les pièces pour les techniciens, et assurerez la réception et l'expédition des marchandises.
VOS RESPONSABILITÉS :
* Vendre au comptoir et conseiller les clients
* Gérer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises
* Préparer les pièces pour les interventions des techniciens
* Analyser les performances et suivre les ratios de gestion
* Effectuer les inventaires et gérer les flux financiers
* Respecter les normes de merchandising et de conformité
VOTRE OBJECTIF : Offrir un service client irréprochable, contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et incarner la stratégie de l'entreprise.



Profil recherché :


COMPÉTENCES :
* Techniques de vente et merchandising avancées
* Connaissance de la mécanique et du matériel agricole
* Gestion des stocks et maîtrise des logiciels de facturation
APTITUDES :
* Excellent relationnel et service client
* Autonomie, réactivité et polyvalence
Envie de relever un nouveau challenge ? REJOIGNEZ NOUS !

Entreprise

  • ALLIANCE BFC

Offre n°68 : Aide Manipulateur en radiologie H/F

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - ECHEVANNES ()

IM2P RECRUTE UN AIDE MANIPULATUER H/F EN CDI
Le groupe IM2P recrute et vous accompagne dans votre projet professionnel !
Rejoignez un groupe dynamique qui s'étend sur l'ensemble du Jura et de la Côte d'Or composé de 16 sites, 4 GIE, 6 IRM et 5 scanners.
Imageries lourdes en cours de déploiement courant 2025.
Les patients étant au centre des préoccupations du Groupe, nous investissons régulièrement dans des plateaux techniques innovants et performants afin de garantir la meilleure prise en charge de chacun.
Description du poste :
Nous recherchons un(e) Aide Manipulateur en Radiologie pour rejoindre notre équipe.
Vous assisterez les manipulateurs en radiologie dans leurs missions quotidiennes et veillerez au bon déroulement des examens d'imagerie médicale.
Vos missions :
¿ Accueillir et installer les patients,
¿ Préparer les salles d'examen et le matériel,
¿ Assister les manipulateurs lors des examens,
¿ Entretien et désinfection du matériel et des équipements,
¿Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité.
Profil recherché :
Formation dans le domaine médical exigée.
Ce poste est particulièrement adapté à un profil d'Aide-Soignant(e) ou un(e) ASH souhaitant évoluer dans le domaine de l'imagerie médicale.
Ce que nous vous proposons :
Un CDI temps plein.
De nombreux avantages :
- 13ème mois,
- Prime annuelle équivalent à un 14ème mois,
- 6ème semaine de congés payés,
- Prime mensuelle d'assiduité,
- Mutuelle d'entreprise, prévoyance, CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, nombreuses réductions), reprise de votre ancienneté, prise en charge du transport à hauteur de 50%, aide aux logements, formations.).
Rémunération brute comprise en 2 430 euros et 2 840 euros en fonction de l'ancienneté et avantages compris.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2¿430,00€ à 2¿840,00€ par mois
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°69 : Assistant(e) Parc (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SPOY ()

Le domaine du transport n'a plus de secret pour vous ? Vous souhaitez mettre à profit vos compétences liées au transport dans une entreprise dynamique ? Vous aimez travailler dans un contexte de missions variées ?
 
Nous sommes à la recherche d'un/une Assistant(e) Parc H/F en CDI au sein de notre siège situé à IS SUR TILLE suite à une réorganisation de nos équipes.
 
QUI SOMMES-NOUS ?
 Hyper Volume est une entreprise familiale qui a toujours su faire preuve d'audace. Entreprendre, se différencier, c'est ce qui lui permet aujourd'hui d'être leader du transport volumineux. Depuis 1970, le savoir-faire et l'engagement de toute une équipe ont su faire grandir notre entreprise. Aujourd'hui, Hyper Volume, c'est une flotte de 350 véhicules et plus de 450 collaborateurs qui travaillent main dans la main avec curiosité et dans le respect de chacun, pour construire l'avenir de notre société. Forts de notre esprit d'équipe, innovants dans nos équipements, nous visons chaque jour la performance. Ces valeurs sont nos racines, elles traduisent au quotidien notre état d'esprit et nos ambitions.
 
MISSIONS
Dans le cadre de ce poste vous serez rattaché(e) au Coordinateur Parc et en collaboration avec tous les services de l'entreprise, et vous serez amené(e) à réaliser les tâches suivantes :
*  Effectuer les passages aux mines des poids Lourds de l'entreprise selon le planning
* Effectuer des transports régionaux ou nationaux ponctuellement en dépannage (possibilité de découcher)
* Contrôler l'état de fonctionnement et de propreté des camions mis à disposition pour les nouveaux conducteurs
* Effectuer toutes missions de conduites de véhicules entre le siège de l'entreprise et les constructeurs, les carrossiers, et tous besoins liés à l'activité de l'entreprise
* Prise en charge des véhicules sur le site (réaligner les ensembles sur le parc, mise à disposition des véhicules pour réparation)
* Récupérer des pièces mécaniques auprès des concessionnaires ou garagistes
 Cette liste est susceptible d'évoluer en fonction des besoins et de l'activité du service.
Caractéristiques du poste 
* Poste à pourvoir dès que possible
* Contrat durée indéterminée - Statut employé
* 169 heures par mois soit 39h/semaines
* Salaire selon profil
 
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI 
Vous savez faire preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité afin de respecter les délais de rendez-vous imposés par nos différents prestataires.
Vous êtes en possession du permis CE ainsi que la FIMO/FCO et votre carte conducteur (si possible également le CACES 1-3-5).
Vous disposez déjà d'une 1ère  expérience en tant que conducteur routier souhaitée - (Profil débutant(e) accepté(e)).
Alors vous êtes notre candidat(e) !
 
 
 
 
 
 
 
 
 

Offre n°70 : AMP - AES H/F

  • Publié le 30/03/2025 | mise à jour le 30/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TANAY ()

Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive.
L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés.
Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale.
https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA
L'ÉTABLISSEMENT
Le Foyer d'Hébergement de Bézouotte a pour missions d'offrir une résidence adaptée et évolutive ainsi qu'un accompagnement personnalisé aux actuels et anciens travailleurs de l'ESAT de Bézouotte.
 Il apporte aux adultes travailleurs en ESAT et retraités diverses activités visant l'accompagnement.
Avantages :
* 50% Transports
* Mutuelle
* CSE
 
LES MISSIONS
Opter pour un métier polyvalent, enrichi par les accompagnements médico-sociaux divers et variés des résidents !
 
?     Vous participerez au déploiement des activités en lien avec les besoins des personnes accueillies
-         En effectuant les fonctions d'accompagnement et d'aide de proximité dans les actes essentiels de la vie quotidienne, les activités de vie sociale et de loisirs
-         En réalisant les interventions nécessaires au développement ou au maintien de l'autonomie et favoriser l'épanouissement personnel
 
?     Vous garantirez la pertinence des activités proposées
-         En mettant en œuvre et en réalisant le suivi du projet personnalisé dans le cadre du projet institutionnel
-         En mettant en œuvre des actions visant à garantir la sécurité physique et psychique des personnes accueillies
 
?     Vous contribuerez à la gestion et à la continuité des actions
-         En transmettant oralement ou par écrit les observations relatives aux différents domaines de l'accompagnement
 
 
LE PROFIL RECHERCHÉ
Diplômé d'Etat Aide Médico-Psychologique (AMP) ou Accompagnant Educatif et Social (AES).
Dans l'idéal avec expérience, mais débutant(e) accepté(e).
Capacité d'adaptation, de travail en équipe, et d'écoute.
Utilisateur du Pack Office (bases).

Offre n°71 : Responsable des Ventes Secteur (H/F)

  • Publié le 25/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 24 Mois
    • 21 - EPAGNY ()

IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est être garant du concept commercial Lidl de manière opérationnelle afin de satisfaire au mieux nos clients.En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine évolution stratégique où tu peux mettre à profit ton leadership et ta réactivité au quotidien en prenant la responsabilité de l'un de nos secteurs de supermarchés. Tu accompagnes les Directeurs et Responsables de supermarché, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement de leur surface de vente.Le poste nécessite d'être disponible certains samedis et/ou dimanches.Une mobilité à minima régionale sera nécessaire au cours de la formation et en cas d'évolution.MissionsEn tant que Responsable des Ventes Secteur, tu es un véritable chef d'orchestre. Afin d'atteindre tes objectifs stratégiques, tu gères tes équipes et 4 à 7 supermarchés à travers plusieurs missions quotidiennes :Garantir la mise en œuvre durable du concept commercial à travers des visites en supermarché,Analyser l'activité promotionnelle et les commandes afin d'identifier les axes d'améliorations, en vue d'assurer un approvisionnement de qualité et conforme aux besoins des supermarchés,Contrôler et analyser tous les indicateurs économiques pour définir des objectifs et mettre en place un plan d'actions approprié,Manager et superviser environ deux cents collaborateurs en supermarché : recrutement, formation continue des équipes, développement et évaluation du personnel,Assurer l'interface entre les supermarchés et la direction de l'entreprise.ProfilQue tu aies une première expérience professionnelle réussie ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu as une forte aisance relationnelle, facilitant les échanges avec tes équipes mais aussi avec ta hiérarchie et vos partenaires ?Tu possèdes des qualités de pédagogue, indispensables à l'accompagnement et au développement de tes équipes ?Tu es réactif(ve) et tu sais prendre des initiatives qui te permettront de proposer rapidement des solutions adaptées au terrain ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Pour candidater à un poste de Responsable des Ventes Secteur il te faudra, selon ta situation :Bac +3/4 avec 2 ans d'expérience en management,Bac +5 type école de commerce avec ou sans expérience en management.Rejoindre LidlNous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Une rémunération évolutive avec un salaire de 51 971 € brut annuel à l'embauche, 56 733 € après 1 an et 63 028 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une voiture de fonction à la prise de poste,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une période de formation certifiante de plusieurs mois alliant théorie et pratique,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers d'autres postes à responsabilités : Responsable des Ventes Régional, Responsable Ressources Humaines Régional, Responsable Logistique, Responsable Immobilier.Rejoindre Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.

Offre n°72 : OUVRIER QUALIFIE H/F

  • Publié le 21/03/2025 | mise à jour le 21/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - TANAY ()

Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive.
L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés.
Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale.
https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA
L'ETABLISSEMENT
L'ESAT de Bézouotte accueille 75 travailleurs handicapés qui réalisent des travaux de type agricole (Maraichage, élevage, espaces verts), de type industriel et artisanal (conditionnement, montage, laverie) et un magasin de vente.
Vous travaillerez du lundi au samedi (avec 2 jours de repos par semaine).
Avantages :
* 50% Transports
* Mutuelle
* CSE
 
LES MISSIONS
 Sous l'autorité hiérarchique du chef de service,vous serez chargé(e) :
?    Se rendre disponible, accueillir, veiller à la prise en charge des clients et les fidéliser,
?    Assurer la responsabilité technique de la production en terme de délais et de qualité,
?    Participer à la théâtralisation et l'attractivité commerciale du magasin,
?    Assurer la bonne tenue de la caisse,
?    Assurer l'entretien du magasin en matière d'hygiène,
?    Faire remonter les dysfonctionnements et proposer des solutions.
 
 
LE PROFIL RECHERCHÉ
Justifier d'une expérience en tenue de caisse et en gestion quotidienne d'un magasin,
Être doté d'un bon sens relationnel et savoir travailler en équipe,
Savoir utiliser le Pack Office et notamment Word et Excel (bases).

Offre n°73 : Conducteur.trice routier F/H SPL H/F

  • Publié le 14/03/2025 | mise à jour le 14/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - SPOY ()

Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et ponctuel(le) ? Alors prenons la route ensemble ! Les Transports Cordier vous attendent !
C'est donc dans un optique de développement que nous souhaitons intégrer des conducteurs.trices (H/F) en CDI pour des départs à la semaine dans les départements suivants :
 
VOS MISSIONS
Vous serez chargé(e) de la conduite ainsi qu'effectuer le chargement et le déchargement des marchandises en veillant à l'exécution correcte, de la sécurité des personnes et des biens, de l'efficacité des gestes ou des méthodes et de la satisfaction de la clientèle.
Vous serez amené(e) à parcourir toute la France & l'Allemagne, la Belgique, la Hollande, le Luxembourg ainsi que la Frontière italienne. 
 
CE QUE NOUS PROPOSONS
Poste à pourvoir en CDI dès que possible.
Départs à la semaine avec camion au domicile ou aux environs le week-end.
* Type de véhicule : Camion-remorque
* Type de marchandises : Emballages et matériaux d'isolation
* Statut : G7 - 150M CCN des transports
* Rémunération : Contrat 200h soit environ 2778.67€ brut (prime qualité de 100€/mois incluse) et en net 2200€ (sans primes et sans frais annexes) + frais de déplacement de la CCN + primes diverses (prime exploitation, prime jour férié, prime de transfère)
* Rythme de travail : Horaires en journée du Lundi au Samedi
* Avantages : Mutuelle et prévoyance + prime de participation + carte cadeau CSE + tarifications préférentiels dans les parcs d'attractions, parcs animaliers et dans tous les cinémas Gaumont
CE POSTE EST FAIT POUR VOUS SI
Vous savez faire preuve d'un esprit de vigilance, de sécurité afin d'éviter et limiter tous risques d'incidents. Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et d'un sens de l'écoute.
Vous êtes en possession du permis CE ainsi que la FIMO/FCO et votre carte conducteur.
QUI SOMMES-NOUS ?
Hyper Volume est une entreprise familiale qui a toujours su faire preuve d'audace. Entreprendre, se différencier, c'est ce qui lui permet aujourd'hui d'être leader du transport volumineux. Depuis 1970, le savoir-faire et l'engagement de toute une équipe ont su faire grandir notre entreprise. Aujourd'hui, Hyper Volume, c'est une flotte de 350 véhicules et plus de 450 collaborateurs qui travaillent main dans la main avec curiosité et dans le respect de chacun, pour construire l'avenir de notre société. Forts de notre esprit d'équipe, innovants dans nos équipements, nous visons chaque jour la performance. Ces valeurs sont nos racines, elles traduisent au quotidien notre état d'esprit et nos ambitions.
Si vous avez envie de prendre la route avec une entreprise dynamique & authentique, c'est le moment !

Offre n°74 : Baby sitter (H/F)

  • Publié le 27/02/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Description du poste :
L'agence de Kangourou Kids Dijon est à la recherche de baby-sitters à Norges la ville pour s'occuper de 2 enfants enfants de 3ans et 2mois
Votre planning :
Garde jeudi et vendredi de 17h30 à 19h+vendredi 7h à 9h
Votre mission :
L'intervenant(e) doit veiller à la sécurité et assurer la surveillance de l'enfant pendant l'absence des parents : au domicile comme lors des trajets périphériques (domicile, trajets école, activités de loisirs ou sportives.).
Il doit aussi être capable de proposer, d'initier et de participer à des activités ludiques et éducatives comme de savoir instaurer des moments calmes.
Outre ses qualités relationnelles, il doit savoir faire preuve de patience, d'attention, de soutien et de rigueur, notamment dans le respect des horaires et rythme de vie de l'enfant en fonction de sa tranche d'âge.
Il doit favoriser son bien être, être attentif à l'apparition d'éventuels signes de souffrance (maltraitance). Il doit tenir à jour le cahier de liaison afin de présenter les évènements notables qui se sont déroulés dans la journée aux parents. Il garde un contact permanent avec ceux-ci.
Il est l'intermédiaire entre l'enfant et ses parents, les tiers et les parents et à ce titre se doit d'être le plus clair, concis et précis possible dans les comptes rendus qu'il délivre.
MISSIONS ET ACTIVITES DU POSTE
Veille à la bonne santé de l'enfant***Réalise tout ou une partie des soins courants de la vie quotidienne :***Prépare et aide à la prise des repas, effectue la toilette, habille, change et couche l'enfant***S'assure de la sécurité de l'enfant à tout moment***Prend le relais vis-à-vis de la prise de médicaments (ordonnance et accord parental)***Identifie d'éventuels signes de maltraitance.
Veille à l'éveil et à la socialisation de l'enfant***Initie et participe à des activités ludiques et éducatives***Respecte les horaires et le rythme de vie de l'enfant***Accompagne l'enfant chez un camarade ou à une activité extrascolaire***Accompagne lors de l'apprentissage du langage, de l'autonomie, de la propreté, de l'alimentation et des règles de vie
Travaille avec les parents et avec l'agence dont il dépend***Rencontre les parents***Respecte les consignes et les horaires (Kangourou Book)***Assure tous les travaux de nettoyage : d'entretien et de remise en ordre des pièces, des locaux, du matériel utilisé pour la toilette, les repas et les différentes activités***Apporte d'éventuels conseils aux parents
Description du profil :***Vous avez une expérience en garde d'enfant significative et vérifiable (crèche, assistante maternelle, animatrice centre de loisir ou périscolaire, particulier ect)
* Vous aimez être contact des enfant ,êtes sérieux(se), motivé(e), prêt(e) à vous engager sur l'année scolaire
Obligations***Respecter la charte éthique du réseau KGK et les règles de confidentialité
* Respecter les normes de sécurité et d'hygiène
Avantages***Variabilité des tâches et des situations
* Accès à différentes formations en relation au métier (interne/externe)
* Carte avantages Kangourou kids (réductions chez nos partenaires: vacances, loisir ect)
* indemnité kilométrique
Difficultés***Horaires parfois décalés et/ou de week-end
* Travail de nuit possible
* Déplacements et/ou accompagnements réguliers

Offre n°75 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - BOURBERAIN ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Bourberain
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1969537
Référence : 1969537
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°76 : Employé / Employée de rayon (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
L'agence ADECCO d'IS SUR TILLE (21120) recrute pour son client, spécialisé dans le secteur de la grande distribution situé à IS SUR TILLE, en Intérim d'une semaine renouvelable, un(e) employé(e) de Libre Service.
Notre client est un supermarché, offrant un environnement de travail dynamique et des opportunités de développement professionnel.
En tant qu'employé de Libre Service (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront essentiellement de la mise en rayon de produits liquides mais aussi possiblement de la réception et le contrôle des marchandises et du conseil et de l'orientation des clients.
Description du profil :
Nous recherchons un candidat avec au moins 2 mois d'expérience dans un poste similaire, ayant une bonne connaissance des produits de supermarché et des compétences en gestion des stocks.
Vous devrez être organisé, autonome, polyvalent, doté d'un bon sens de la communication et de l'empathie.
Le contrat débutera le 28 avril 2025. Les horaires de travail seront en journée, à temps plein.
Rejoignez notre client pour faire partie d'une équipe passionnée et contribuer à offrir une expérience client de qualité !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°77 : Hôte d'accueil H/F

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

RESPONSABILITÉS :

Mahola recrute des animateurs et hôtes au profil commercial, chaleureux, avec un excellent relationnel.
Le but est d'assurer l'accueil, le vestiaire et l'émargement lors d'un événement.
La mission aura lieu à Is sur Tille.
Dates & horaires : Le 25 avril, de 10h à 16h30

PROFIL RECHERCHÉ :

- Vous êtes souriant, communiquant et dynamique,
- Vous avez une excellente éducation,
- Vous avez un langage soigné,
- Vous faites preuve de ponctualité et de réactivité,
- Vous avez un attrait pour la vente
Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre candidature sans plus attendre !

Entreprise

  • Mahola

    Mahola est une agence spécialisée dans les métiers de l'accueil événementiel, entreprise et retail qui casse les codes. Bien plus qu'un accueil de marque, Mahola est une véritable identité animée par des caractères audacieux et des personnalités qui font toute notre singularité. Mahola écrit actuellement une nouvelle page de son développement et nous avons besoin de VOUS et vos talents pour rejoindre l'aventure humaine #MaholaUnited ! Mahola est une entreprise handi-ac...

Offre n°78 : Aide petite enfance (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

RESPONSABILITÉS :

Vous aimez travailler avec les enfants et souhaitez contribuer à leur épanouissement dans un environnement chaleureux et bienveillant ?
Rejoignez la micro crèche de Moloy en tant qu'Aide Petite Enfance pour un CDD - 30h/semaine jusqu'au 03 mars 2025
Accompagner les enfants au quotidien :
- Accueillir les enfants et leur famille avec douceur et professionnalisme.
- Créer un climat de confiance pour favoriser leur développement et leur autonomie.
- Proposer des activités d'éveil stimulantes et adaptées.
Garantir un cadre sécurisant et agréable :
- Assurer l'entretien et l'hygiène des locaux et du matériel.
- Préparer et servir les repas en respectant les normes HACCP.
- Contribuer à l'organisation globale de la crèche avec rigueur et efficacité.
Collaborer avec l'équipe :
- Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration du projet pédagogique.
- Partager les informations clés avec les collègues et les familles.
- Apporter vos idées et votre énergie pour faire évoluer les pratiques.

PROFIL RECHERCHÉ :

Profil recherché :
- Formation : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (CAP APE).
- Qualités humaines : Excellent relationnel, écoute, bienveillance.
- Compétences : Organisation, travail d'équipe, respect des procédures.
Ce que nous recherchons avant tout :
Un(e) passionné(e) par l'univers de la petite enfance, prêt(e) à s'impliquer dans une mission riche de sens. Si vous êtes enthousiaste, organisé(e), et que vous aimez travailler dans un environnement stimulant, nous serons ravis de vous accueillir !

Pourquoi nous rejoindre ?
- Une petite structure où chaque enfant compte et où vous pouvez vraiment faire la différence.
- Une équipe soudée et dynamique, qui travaille dans la bonne humeur.
- Une ambiance bienveillante, centrée sur le bien-être des enfants, des familles et du personnel.
- Un environnement propice à votre épanouissement professionnel, avec des formations et des échanges enrichissants.

Entreprise

  • Grande crèche "Brin d'Eveil"

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre structure !

Offre n°79 : Conseiller de vente secteur jardin (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients
Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets.
Vous êtes rattaché à l'univer jardin motoculture du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients.
Vous êtes garant de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services.
Vous êtes une Femme ou un Homme doté d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin.
Esprit d'équipe, passionné par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à c ur d'intégrer un point de vente qui place le client au c ur de ses préoccupations.
cdi 35h semaine du lundi au samedi
Salaire selon compétence + prime selon objectif + carte ticket restaurant
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : CAP BEP
Temps de travail : Temps partiel
Statut : Non cadre

Entreprise

  • Bricomarché

Offre n°80 : Aide ménager / ménagère à domicile F/H - Top-Famille (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - SPOY ()

Nous recherchons un aide ménager / une aide ménagère sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Spoy. Vous serez en charge de l'entretien du domicile de nos clients dans le respect de leurs exigences.



Horaires :

3h30 par semaine de préférence en début de semaine

Responsabilités :

- Nettoyage et entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bains, etc.)
- Utilisation de produits d'entretien fournis ou écologiques

Qualifications :

- Expérience en ménage souhaitée
- Sens du détail
- Fiable et ponctuelle

Avantages :

- Prime de fin d'année
- Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations)
- Mutuelle d'entreprise
- Tickets restaurant (si mission matin et après midi)



Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille

Entreprise

  • Top-Famille

    Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation ...

Offre n°81 : Technicien / Technicienne de maintenance industrielle (H/F)

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - BRETIGNY ()

Description du poste :
Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un TECHNICIEN DE MAINTENANCE INDUSTRIELLE (H/F) pour l'un de nos clients spécialisé dans la production, situé à Bretigny (21).
Rattaché(e) à l'équipe de production, vous aurez pour mission de garantir le bon fonctionnement des machines de production de l'usine. Vous serez en charge de la maintenance préventive et curative, tout en apportant vos compétences pour des actions d'amélioration continue en collaboration avec la Direction de Production.
Vos missions principales incluent :
- Identifier les pannes et dysfonctionnements sur les équipements de production.
- Assurer la réparation et le contrôle des machines afin de maintenir un fonctionnement optimal.
- Organiser et exécuter les opérations de maintenance sur les équipements.
- Veiller à ce que toutes les opérations respectent les normes de sécurité et d'environnement en vigueur.
- Superviser la gestion des pièces de rechange et des fournitures nécessaires à la maintenance.
- Organiser et suivre les contrôles réglementaires afin de garantir la conformité des équipements.
Description du profil :
Profil recherché :
- Vous êtes diplômé(e) en électrotechnique ou en maintenance industrielle (Bac+2).
- Vous disposez de solides compétences en électricité, avec une bonne maîtrise des équipements industriels. Des connaissances en installation de gaz seraient un atout supplémentaire.
- Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie et de curiosité technique, et aimez travailler en équipe.
Conditions du poste :
- CDI à temps plein.
- Horaires : Du lundi au vendredi, en journée.
- Déplacements ponctuels à prévoir.
Avantages : Mutuelle, prévoyance, bons cadeaux, et participation aux frais de transport quotidien.
Rémunération : Selon profil, formation et expérience.

Offre n°82 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Description du poste :
ACTUA DIJON BTP recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aménagement paysager et création d'espaces verts un PAYSAGISTE CRÉATION (H/F).
En tant que paysagiste spécialisé dans la création, vos missions sur le terrain seront:***Préparer les sols (terrassement, drainage, engazonnement)***Concevoir et réaliser des aménagements paysagers sur mesure, en intégrant des éléments de design et de biodiversité***Effectuer la plantation d'arbres, arbustes, fleurs et gazons, en tenant compte des spécificités des sols et du climat***Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère (terrasses, allées, murets, bassins, escaliers, clôtures.)***Installer et entretenir des systèmes d'arrosage automatique et d'éclairage extérieur***Mettre en place des structures décoratives (pergolas, treillages, fontaines, rocailles, terrasses, allées, murets, bassins.)***Utiliser et entretenir le matériel et les engins de chantier nécessaires aux travaux***Veiller au respect des plans, des délais et des normes environnementales***Travailler en collaboration avec les clients, architectes paysagistes et équipes pour garantir des projets de qualité***Mettre en place des systèmes d'arrosage et d'éclairage extérieurs***Assurer le suivi et l'entretien des aménagements réalisés
Description du profil :
Nous recherchons un professionnel créatif et rigoureux, ayant une solide expérience dans la création paysagère. Vous maîtrisez les techniques de plantation, la maçonnerie paysagère et les systèmes d'irrigation. Sens du détail, autonomie et capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles.
Les formations en aménagement paysager, requis. La détention de CACES R482 catégorie A pour la conduite d'engins de chantier serait un atout.

Offre n°83 : Technicien de maintenance sur éolienne (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - MARCILLY SUR TILLE ()

Description du poste :
Vos missions :
Réaliser des opérations de maintenance préventive et corrective :***En préparant et organisant les interventions ;
* En réalisant le contrôle des interventions programmées dans le respect des modes opératoires définis ;
* En suivant les procédures, les modes opératoires de contrôle, visites, inspections sur l'éolienne en intégrant la sécurité ;
* En identifiant et diagnostiquant des dysfonctionnements ou des pannes et en définissant des actions correctives.
Assurer la gestion des stocks :***En faisant l'inventaire des pièces de rechange et de l'outillage ;
* En définissant et anticipant les besoins en pièces de rechange et outillage ;
* En faisant l'inventaire des véhicules et le suivi kilométrique.
Capitaliser l'information, communiquer avec les autres Techniciens et proposer des améliorations :***En réalisant des comptes-rendus des interventions préventives et curatives dans les outils (GMAO, applications, fichiers de suivis) ;
* En faisant des propositions d'amélioration de l'outil de travail ;
* En encadrant sur le terrain les sous-traitants, dans un rôle de Chargé de Travaux.
Vous serez amené à travailler sur le terrain, en hauteur et nécessairement en binôme. Des déplacements quotidiens, ainsi que des déplacements à la semaine sont à prévoir sur les parcs éoliens.
Ce qui vous plaira le plus chez nous :***Un projet d'entreprise ambitieux, orienté vers un avenir énergétique responsable,
* Participer à la transition énergétique en poursuivant notre objectif de faire d'Engie le leader des énergies renouvelables en France,
* Une entreprise ouverte à la différence, source d'enrichissement et d'épanouissement personnels dans un Groupe qui offre des opportunités de développement,
* Rejoignez les équipes d'Engie Green.
Description du profil :
Vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans minimum dans la fonction qui vous a amené à procéder à des diagnostics et dépannages électrotechniques. Une formation BZEE est un atout. Vous êtes formé aux travaux électriques et si possible aux travaux en hauteur. Vous avez une capacité à travailler de manière autonome en suivant des standards professionnels exigeants, orientés sur la sécurité et la qualité.
Vous appréciez le travail de terrain, en équipe, tout en sachant travailler avec des entreprises extérieures. La maîtrise de l'anglais technique est requise. Nombreux déplacements sur site à prévoir.
Poste également ouvert aux candidats en situation de handicap.

Offre n°84 : PAYSAGISTE CRÉATION (H/F)

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 01/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

RESPONSABILITÉS :

ACTUA DIJON BTP recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans l'aménagement paysager et création d'espaces verts un PAYSAGISTE CRÉATION (H/F).
En tant que paysagiste spécialisé dans la création, vos missions sur le terrain seront:
- Préparer les sols (terrassement, drainage, engazonnement)
- Concevoir et réaliser des aménagements paysagers sur mesure, en intégrant des éléments de design et de biodiversité
- Effectuer la plantation d'arbres, arbustes, fleurs et gazons, en tenant compte des spécificités des sols et du climat
- Réaliser des travaux de maçonnerie paysagère (terrasses, allées, murets, bassins, escaliers, clôtures...)
- Installer et entretenir des systèmes d'arrosage automatique et d'éclairage extérieur
- Mettre en place des structures décoratives (pergolas, treillages, fontaines, rocailles, terrasses, allées, murets, bassins...)
- Utiliser et entretenir le matériel et les engins de chantier nécessaires aux travaux
- Veiller au respect des plans, des délais et des normes environnementales
- Travailler en collaboration avec les clients, architectes paysagistes et équipes pour garantir des projets de qualité
- Mettre en place des systèmes d'arrosage et d'éclairage extérieurs
- Assurer le suivi et l'entretien des aménagements réalisés

PROFIL RECHERCHÉ :

Nous recherchons un professionnel créatif et rigoureux, ayant une solide expérience dans la création paysagère. Vous maîtrisez les techniques de plantation, la maçonnerie paysagère et les systèmes d'irrigation. Sens du détail, autonomie et capacité à travailler en équipe sont des qualités essentielles.
Les formations en aménagement paysager, requis. La détention de CACES R482 catégorie A pour la conduite d'engins de chantier serait un atout.

Entreprise

  • ACTUA DIJON BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 30 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2700 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 140 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°85 : Ouvrier / Ouvrière paysagiste (H/F)

  • Publié le 06/03/2025 | mise à jour le 05/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Description du poste :
DESCRIPTIF DU POSTE
LANTANA PAYSAGE est à la recherche de passionnés du paysage qui souhaitent intégrer une équipe où le savoir-être est tout aussi essentiel que le savoir-faire.
Ce que LANTANA PAYSAGE recherche :
Un esprit positif : Vous aimez collaborer et créer une bonne ambiance au travail.
De l'écoute et de l'empathie : Vous comprenez les besoins des clients et de vos collègues pour mieux avancer ensemble.
Un sens des responsabilités : Vous savez bien organiser votre travail et vous soucier de la sécurité de tous.
Une envie d'apprendre : Vous êtes curieux(se) et prêt(e) à grandir, tant sur le plan professionnel que personnel.
Une connaissance des techniques liées à l'aménagement paysager.
Ce que LANTANA PAYSAGE propose :
Une équipe soudée, où entraide et bonne humeur sont au rendez-vous.
Des projets d'aménagement paysager variés, réalisés dans un esprit collaboratif et respectueux.
Un environnement de travail où chacun est écouté et valorisé.
Avantages du poste :
CDI Salaire motivant
Annualisation à 37.50/semaine
Indemnités de petits déplacements
6ème semaine de repos
Prime fin année
Prime d'intéressement
Prime de bienvenue à négocier
Mutuelle familiale avantageuse
Formations régulières
Possibilité d'évolution

Offre n°86 : Burger King France - Assistant manager / Assistante manageuse en restauration (H/F)

  • Publié le 02/03/2025 | mise à jour le 02/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - BROGNON ()

Si vous nous recrutez, en tant qu'Assistant.e Manager (Shift Leader), vous serez sous la responsabilité du Directeur de restaurant et vous travaillerez en coopération avec les managers et les équipiers. Vous aurez la charge de :
Gérer à chaud l'organisation d'une ouverture de restaurant en autonomie
Encadrer et former une équipe de 5 à 10 personnes (préparer, gérer un rush)
Transmettre, insuffler une flamme de perfection dans nos services et nos process d'hygiène et sécurité
Manipuler avec prudence et délicatesse nos ingrédients (frais & français)
Assurer la cuisson de tout ou partie des tâches quotidiennes administratives du restaurant (compter les caisses, saisie de commande, versements banque, etc)
Ce parcours a pour but de vous former, mais pas que ! Vous faire évoluer sur un poste de Manager, nous tient particulièrement à cœur.
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Vous avez :
Le sens des responsabilités
L'envie de faire grandir une équipe
Le goût du challenge et une envie bleue de grandir
La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
L'enthousiasme, la sympathie et l'agilité comme plus grandes qualités
Nous avons :
Des équipes de 15 personnes à enflammer (en moyenne)
Un développement ambitieux
Un parcours de formation sur mesure
Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
Des opportunités dans toute la France
Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°87 : Employé(e) Commercial(e) (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
  • Langue : Français (Exigée)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

¿Rejoignez notre magasin en tant qu'Employé(e) de Commerce en CDD long

Vous intégrez un magasin de proximité à l'ambiance familiale. Votre responsable aura à cœur de vous accompagner dès le premier jour de votre carrière chez Colruyt. Vous connaîtrez vos horaires trois semaines à l'avance qui vous permettront de concilier votre vie professionnelle et votre vie personnelle. Les activités sont diversifiées, vous ne connaîtrez pas la routine ! Les possibilités d'évolution sont multiples en magasin, nul doute que vous vous épanouirez.

Vos missions :

* Effectuer la mise en rayon, la mise en place des informations clients, le facing et le nettoyage
* Réaliser les opérations de contrôles en magasin (Prix, Date limite de Consommation, .)
* Conseiller les clients en leur apportant une réponse adaptée à leurs besoins
* Encaisser les clients
* Préparer les commandes Collect&Go
* Maîtriser le planning de cuisson et la mise en vente des produits sur les points chauds
Vous êtes :

* Dynamique et souriant(e)
* Reconnu(e) pour votre serviabilité
* Motivé(e) à l'idée de vous développer sur un poste polyvalent

Nous offrons :

* Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant
* Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés
* Environnement de travail convivial et bienveillant
* Formations & parcours d'évolution dès votre arrivée
* Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés
* Aide au logement

Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez !

La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation.

A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.

Entreprise

  • COLRUYT RETAIL FRANCE

    Colruyt Prix Qualité est une enseigne de supermarchés de proximité, dont le siège social est basé dans le Jura. Entreprise familiale, aux valeurs humaines, elle compte plus de 2500 collaborateurs et plus de 100 magasins sur le quart Grand-Est, alimentés par 3 bases logistiques. Notre vision est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissa...

Offre n°88 : Vendeur / Vendeuse en charcuterie (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
Vous êtes passionné(e) par l'univers de la charcuterie et souhaitez mettre votre expertise au service d'une équipe dynamique ? N'hésitez plus et postulez pour faire partie d'une équipe engagée, où votre savoir-faire et votre passion pour la qualité seront valorisés chaque jour !
Nous sommes à la recherche d'un(e) employé(e) de rayon charcuterie passionné(e) et expérimenté(e) pour rejoindre une équipe dynamique dans un Supermarché à Is-sur-Tille.
Missions principales :
- Assurer une présentation attrayante et organisée du rayon charcuterie.
- Veiller à la qualité et à la fraîcheur des produits en respectant les normes d'hygiène.
- Accueillir et conseiller les clients, répondre à leurs demandes et garantir leur satisfaction.
- Participer à la mise en place des opérations promotionnelles et des animations du rayon.
- Être garant(e) de la traçabilité des produits (normes HACCP)
Conditions de travail :
Contrat : CDI
Horaires : Temps plein (repos chaque dimanche)
Salaire horaire : 11.65€ à 13.81€ selon profil + 13ème mois + prime de 400€ brut tous les 4 mois
Description du profil :
Profil recherché :***Expérience réussie d'un an minimum sur un poste similaire ou auprès d'un traiteur charcutier
* Excellentes compétences relationnelles et sens du service client
* Connaissances approfondies des produits de charcuterie
* Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes capable de travailler en équipe
* Réactivité et dynamisme sont des atouts essentiels
Si vous avez une expertise avérée dans la gestion des produits de charcuterie, une approche orientée client et un sens aigu du service, cette opportunité est faite pour vous !
Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.

Offre n°89 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - SAVOLLES ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Savolles
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1970865
Référence : 1970865
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°90 : Charpentier / Charpentière (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - ARCEAU ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.
Notre client, une TPE spécialisée dans la Charpente, l'Ossature Bois haut de gamme mais également de l'extension bois, Terrasses recherche 1 CHARPENTIER(E) H/F pour renforcer l'équipe. durant la période Printemps Été
Soucieux(se) de réaliser un travail de qualité dans les règles de l'art et où le respect de l'environnement et des matériaux est présent, tout cela au sein d'une ambiance familial ? Ce poste peut vous correspondre !
Polyvalent et habile, vous disposez d'une première expérience réussie dans la charpente, couverture et/ou la zinguerie.
Le travail en hauteur ne vous fait pas peur et êtes soucieux de la sécurité.
Contactez-nous vite pour un entretien personnalisé en agence ou postulez en ligne

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°91 : couvreur zingueur expérimenté(e) H/F

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - ARCEAU ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.
Notre client, une TPE familiale spécialisée dans la Charpente, l'Ossature Bois recherche un couvreur zingueur H/F pour renforcer l'équipe dans le cadre de l'augmentation de ses chantiers.
Tu aimes le travail de qualité dans les règles de l'art et tu apprécies l'ambiance familiale ? Ce poste peut vous correspondre !
Polyvalent(e) et habile, tu disposes d'une première expérience réussie en tant de manœuvre ou en tant qu'aide couvreur.
Le travail en hauteur ne te fais pas peur et tu es soucieux de la sécurité.
Prise de poste rapide !
Avantages : Entretien et Suivi personnalisé - IFM - ICP
Tu es interessé(e) par ce poste ? Alors, postules directement en ligne ou contactez l'agence Temporis Dijon Nord.

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°92 : Carrossier/peintre dans une entreprise de proximité H/F

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - ST JULIEN ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillants et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.

Notre client spécialiste de l'entretien et la réparation de s, pneumatiques, révision, vidange, mécanique, vitrages et bien d'autres services.

Nous recherchons un peintre carrossier H/F.

Vos missions principales : la réparation des carrosseries, la préparation des surfaces, la peinture des véhicules, les finitions, le diagnostic et l'évaluation des dommages.

Envie de travailler dans une entreprise de proximité et ? N'hésitez pas et postulez sur notre site directement ou contactez nous au .

Vous aurez l'opportunité d'évoluer et d'atteindre vos ambitions professionnelles.

Notre client saura prendre en compte votre expérience, vos diplômes, mais aussi votre personnalité, votre savoir-faire et votre motivation.

Avantages : IFM et ICP

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°93 : Chef d'équipe paysagiste H/F/X

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Excelliance recrute pour l'un de ses clients un chef d'équipe paysagiste (H/F). Intervenant sur les différents chantiers de l'entreprise, vous aurez en charge de coordonner et animer l'équipe de travail et veiller à l'avancement des projets sur place. Assurer l'organisation de tous les éléments du chantier en respectant les consignes de la direction. Assurer la gestion des plannings et rendre compte des informations à la direction.

Paysagiste expérimenté avec une expérience de gestion d'équipe. Vous faites preuve d'organisation et d'autonomie dans votre travail, vous êtes créatif et fort de proposition dans l'entretien des espaces verts. Vous avez un bon relationnel et une bonne communication

Entreprise

  • EXCELLIANCE Dijon

Offre n°94 : Maçon traditionnel H/F

  • Publié le 20/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - ST JULIEN ()

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent? L'énergie aussi? Alors rejoignez l'aventure Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise!

Aujourd'hui l'équipe de Temporis DIJON NORD, à l'écoute de vos envies professionnelles et révélateur de vos compétences, recherche pour notre client, une entreprise spécialisée dans le secteur de la construction, un maçon qualifié pour rejoindre leur équipe . Vous serez responsable de la réalisation de divers travaux de maçonnerie, incluant la construction de murs, la pose de briques, de parpaings et de pierres, ainsi que la réalisation de fondations et de chapes.

Missions :

Lire et interpréter les plans de construction
Préparer les matériaux et les outils nécessaires
Construire et assembler des structures en maçonnerie
Effectuer des travaux de finition (enduits, joints, etc.)
Assurer le respect des normes de sécurité sur le chantier

Profil recherché :

Expérience significative en tant que maçon
Connaissance des techniques de maçonnerie traditionnelle et moderne
Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais
Autonomie et rigueur dans l'exécution des tâches
de conduire (souhaité)


Prêt à vous investir, postulez directement en ligne ou contactez-nous au pour plus d'informations.

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°95 : Technico-commercial dans le domaine de l'automobile H/F

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - ST JULIEN ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillante et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagnez tout au long de votre parcours.

Notre client spécialiste de l'entretien et la réparation de s, pneumatiques, révision, vidange, mécanique, vitrages et bien d'autres services.

Nous recherchons un(e) technico-commercial H/F.

Vos principales missions seront :
- Identifier de nouveaux clients : vous devrez être capable d'organiser des rendez-vous avec des futurs clients, de prospecter par mail et par téléphone mais aussi de participer à des salons et à des événements.
- Négocier un produit dans toutes circonstances
- Gérer des portefeuilles de clients ou d'entreprises

Envie de travailler dans une entreprise de proximité et ? N'hésitez pas et postulez sur notre site directement ou contactez-nous au .

Vous serez capable de partir de façon autonome.

Base fixe au SMIC + Prim et variables

Avantages : IFM et ICP

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°96 : Conducteur TP (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - MARSANNAY LE BOIS ()

Description du poste :***URGENT***ACTUA BTP est à la recherche d'un CONDUCTEUR DE CHARGEUSE (H/F) pour son client spécialisé, dans l'extraction de calcaire et la production de granulats, principalement destinés à l'industrie du bâtiment et des travaux publics.
Vos missions:***Conduire la CHARGEUSE avec expertise et précision, et ponctuellement le DUMPER/TOMBEREAU ARTICULE;***Assurer la maintenance de base des machines pour garantir leur bon fonctionnement;***Participer aux opérations d'approvisionnement et de chargement clients;***Respecter strictement les consignes de sécurité pour vous-même et pour vos collègues;***Assurer la maintenance préventive de votre engin.
Poste en 4 jours. Avantages: 13ème mois+ panier. à pourvoir sur du long terme.
Description du profil :***Expérience requise : Vous avez une première expérience réussie en tant que conducteur d'engins sur la CHARGEUSE. Autonome+++***Certifications : Vous possédez lesCACES R372 m catégorie 4 ou R 482 catégorie C1.***Atouts personnels : Rigoureux, réactif et autonome, vous avez le sens des responsabilités et aimez le travail en équipe.

Offre n°97 : CONDUCTEUR D'ENGINS TP (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - MARSANNAY LE BOIS ()

RESPONSABILITÉS :

***URGENT***
ACTUA BTP est à la recherche d'un CONDUCTEUR DE CHARGEUSE (H/F) pour son client spécialisé, dans l'extraction de calcaire et la production de granulats, principalement destinés à l'industrie du bâtiment et des travaux publics.
Vos missions:
- Conduire la CHARGEUSE avec expertise et précision, et ponctuellement le DUMPER/TOMBEREAU ARTICULE;
- Assurer la maintenance de base des machines pour garantir leur bon fonctionnement;
- Participer aux opérations d'approvisionnement et de chargement clients;
- Respecter strictement les consignes de sécurité pour vous-même et pour vos collègues;
- Assurer la maintenance préventive de votre engin.
Poste en 4 jours. Avantages : 13ème mois+ panier. à pourvoir sur du long terme.

PROFIL RECHERCHÉ :

- Expérience requise : Vous avez une première expérience réussie en tant que conducteur d'engins sur la CHARGEUSE. Autonome+++
- Certifications : Vous possédez les CACES R372 m catégorie 4 ou R 482 catégorie C1.
- Atouts personnels : Rigoureux, réactif et autonome, vous avez le sens des responsabilités et aimez le travail en équipe.

Entreprise

  • Actua Dijon BTP

    ACTUA, agences d'emploi (Intérim, CDD, CDI) : 28 agences de proximité dans le grand quart Nord-Est. Avec plus de 1500 entreprises partenaires, 2500 intérimaires délégués chaque mois grâce au professionnalisme et à la disponibilité de plus de 120 collaborateurs, ACTUA est le leader du recrutement dans le quart Nord Est de la France. Dans le cadre de sa politique RSE, ACTUA étudie toutes les candidatures. A compétences égales, tous les postes sont ouverts aux personnes en...

Offre n°98 : Chef d'équipe paysagiste (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Description du poste :
Vous êtes expert(e) en entretien des espaces verts et souhaitez évoluer dans une entreprise qui valorise vos compétences ? Rejoignez notre client en tant que chef d'équipe en entretien paysager.
Vos missions :
* Planifier, organiser et superviser les travaux d'entretien : tontes, tailles, désherbage, etc.***Encadrer et motiver votre équipe sur le terrain.***Assurer le suivi qualité des prestations.***Entretenir une relation de confiance avec les clients.
Description du profil :***Expérience confirmée dans l'entretien des espaces verts.***Maitrise des outils et techniques d'entretien (tondeuses, taille-haies, etc.).***Leadership, rigueur, et sens du travail en équipe.***Permis BE ou CACES est un plus

Offre n°99 : Conducteur de travaux paysagistes (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Description du poste :
Nous recherchons pour notre client spécialisé dans l'aménagement et l'entretien des espaces extérieurs. un(e)chef(fe) d'équipe en création passionné(e) pour donner vie à des projets paysagers uniques !
Votre mission :
* Superviser une équipe dans la réalisation de jardins, terrasses, allées, clôtures et autres créations.***Assurer la qualité des travaux en respectant les plans et délais.***Accompagner et motiver vos collègues sur le terrain.***Collaborer avec les clients pour garantir leur satisfaction.
Description du profil :***Passionné(e) par la création paysagère, avec 3+ ans d'expérience.***Compétences en lecture de plans et utilisation de matériels techniques.***Leadership naturel, sens de l'organisation, et goût du travail bien fait.***CACES appréciés.

Offre n°100 : Comptable H/F

  • Publié le 15/04/2025 | mise à jour le 15/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - ECHEVANNES ()

Donnez du sens à votre projet professionnel, rejoignez une association qui porte des valeurs fortes et les incarne au quotidien en positionnant le résident au centre de ses préoccupations.
L'ACIS-France recherche pour l'EHPAD Les Fassoles à TALANT (21) :
1 Comptable H/F - CDI à Temps Plein
A pourvoir de suite.
CADRE DE TRAVAIL
Venez rejoindre une équipe dynamique et bienveillante à l'EHPAD Les Fassoles à TALANT, situé à 5 minutes de Dijon, accessible facilement en transport en commun.
Dans un environnement verdoyant, la structure accueille 122 résidents pour des séjours permanents ou temporaires et dispose d'une unité protégée de 12 places dédiée à l'accueil et à l'accompagnement des personnes âgées désorientées ainsi que d'un PASA labelisé.
Vous travaillerez au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée de 90 salariés et au sein d'une équipe administrative de 3 personnes.
LES MISSIONS
Sous la responsabilité de la Direction, vos principales missions consisteront à :
* Participer à la facturation résidents (122 résidents)
* Assurer la comptabilité fournisseur
* Assurer la comptabilité bancaire
* Préparer les éléments pour le budget prévisionnel et le compte administratif
* Participer à la gestion du personnel (saisie des variables de paies, gestion des congés, médecine du travail, formation ...)
* Participer au secrétariat
PROFIL
* Dynamique, rigoureux (se), autonome et polyvalent(e), vous justifiez d'une bonne connaissance en paie et comptabilité, ainsi qu'une bonne maîtrise des outils informatiques.
* De formation niveau BAC + 2, vous êtes titulaire d'un BTS en comptabilité et disposez d'une expérience de 2 ans minimum.
RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :
Rémunération de 2 248 € brut par mois (CCN 51 FEHAP) dont :
* Prime Ségur de 238 €
S'y ajoutent :
* Eventuellement une reprise d'ancienneté
* Prime décentralisée (de 3 % à 5 % du salaire annuel selon présence) versée en deux fois en juin et en décembre.
* Mutuelle famille attractive (moins de 45 euros par mois, peu importe la composition de la famille)
* Œuvres sociales CSE
* Les jours fériés sont au choix récupérés ou rémunérés, qu'ils soient travaillés ou non
* Formation continue
La fiche descriptive de l'emploi est envoyée au retour de la candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : à partir de 2 248,00€ par mois
Horaires :
* Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
* Prime annuelle
* Primes
Formation:
* Bac +2 (BTS, DUT, DEUG) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel

Offre n°101 : Apprenti Mécanicien en alternance F/H (H/F)

  • Publié le 11/04/2025 | mise à jour le 11/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - TIL CHATEL ()

APRR, branche du Groupe Eiffage recrute !
Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique.



4e groupe autoroutier européen, APRR et sa filiale AREA, sont au cœur d'un secteur qui se transforme profondément pour répondre aux défis de la mobilité de demain. Exploitants d'autoroutes, des maitres d'ouvrage et investisseurs, nous sommes ; des opérateurs de services et acteurs de la mobilité aussi nous devenons.



Venez exprimer vos talents, rejoignez-nous !

Nous recherchons notre

Apprenti Mécanicien en alternance F/H



VOS MISSIONS



Au sein du site opérationnel, sous la responsabilité du chef d'atelier, vous participerez à des missions variées qui vous permettront de développer les compétences suivantes :

* Entretien, révisions et réglages du parc matériel roulant en termes de mécanique, d'hydraulique, de pneumatique et d'électricité
* Participation au suivi du matériel et à la mise à jour des bases de données en établissant des fiches d'intervention
* Gestion des stocks et des consommations d'énergie (inventaire, saisie des mouvements de pièces, préparation de commandes.)



Vous aurez l'opportunité d'accéder à une flotte de véhicules diversifiée, un véritable atout pour développer vos compétences dans un environnement enrichissant :

* Utilitaires et poids lourds
* Engins de fauchage, de travaux publiques, de salage
* Matériels agricoles : tracteurs...
* Matériels espaces verts : tondeuses, débroussailleuses.
VOTRE PROFIL



* Vous souhaitez préparer un BAC PRO en mécanique poids lourd ou dans le domaine agricole à la rentrée,
* Vous êtes polyvalent et faites preuve d'autonomie,
* Vous êtes rigoureux avec un bon esprit d'équipe,
* Vous êtes de nature curieux et investi dans vos tâches.



Votre petit plus : Des connaissances en bâtiment (électricité, plomberie.).



Alors vous êtes le candidat que nous recherchons pour ce poste.



Au cours de votre apprentissage, vous aurez accès à des avantages sociaux tels que :

* Un 13ème mois, une prime de participation, une prime d'intéressement, au prorata du temps de présence ;
* Des indemnités de paniers et de déplacements
* Des avantages du CSE local



Prise de poste possible soit à Til Chatel, soit à Chevigny Saint Sauveur (21).



Pourquoi nous rejoindre ?

* Derrière chaque projet, il y a des hommes et des femmes soudés autour d'un état d'esprit unique. #EspritDeFamille Eiffage
* L'humain (clients comme collaborateurs) dispose d'une place essentielle dans notre société.



HumanPerspective - APRR et AREA donnent du génie à vos talents

Le label AFNOR « Diversité » récompense notre engagement en faveur de la Diversité et de l'Inclusion depuis 2016.



Notre processus de recrutement :

* Un entretien téléphonique de pré-qualification pour nous présenter votre parcours (15 minutes)
* Un entretien, avec le manager-recruteur et le chargé de recrutement RH pour en apprendre davantage sur le poste, et à l'issue duquel la décision de vous recruter sera prise.

Déposez votre CV et une lettre de motivation à votre candidature en ligne !



Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière.

Alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • A.P.R.R (Autoroutes Paris Rhin Rhone)

    Chaque jour, les 3 500 collaborateurs d'APRR agissent pour rendre les voyages plus sûrs et plus confortables. Tout au long des 2 300 kilomètres de son réseau, APRR répond aux attentes de ses clients à travers la modernisation des infrastructures, le développement de nouveaux services, l'intégration du numérique.

Offre n°102 : Responsable paysagiste H/F

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 06/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 21 - NORGES LA VILLE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients un responsable paysagiste H/F.

Vos missions :
-Organisation et planification des chantiers.-Gestion des commandes de matériel et fournitures.-Encadrement et supervision des ouvriers paysagistes.-Réalisation de maçonnerie paysagère et création de jardins.-Collaboration avec des piccinnistes pour des projets intégrés.

Compétences :

-Expérience significative dans le domaine du paysagisme.-Compétences en maçonnerie paysagère.-Capacité à travailler en équipe et à gérer des projets.





Savoir-être
Leadership : capacité à motiver et encadrer une équipe.Sens de l'organisation : aptitude à planifier efficacement les chantiers.Autonomie : capacité à travailler de manière indépendante.Bonnes compétences en communication : échanges clairs avec l'équipe et les clients.Proactivité : prendre des initiatives pour améliorer les processus et la qualité des travaux.

Entreprise

  • SUP INTERIM DIJON

Offre n°103 : Burger King France - Manager / Manageuse en restauration rapide (H/F)

  • Publié le 24/03/2025 | mise à jour le 24/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 21 - BROGNON ()

Si vous nous recrutez en tant que Manager de restaurant, vous serez sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant et serez chargé.e de :
Entretenir et faire grandir la flamme au sein de votre équipe en développant les compétences de chacun
Faire rayonner les valeurs BK auprès de vos équipes (satisfaction client, rire et sourire, ...)
Transmettre les bons réflexes hygiène et sécurité BURGER KING®
Gérer à chaud le quotidien du restaurant (caisses, plannings, approvisionnements, animation équipe.)
Enflammer les ventes (atteinte de vos objectifs, temps de service.)
Suivre la cuisson de vos indicateurs de gestion (pertes, CA, main d'œuvre), et apporter des solutions correctives
Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n'êtes pas sans savoir qu'on est des gourmands !
Vous avez :
Le sens des responsabilités
L'envie de faire grandir une équipe
Le goût du challenge et l'envie de mettre le feu à votre carrière
Une expérience réussie dans le management et idéalement dans la restauration
La gourmandise et la curiosité comme plus gros défauts
L'enthousiasme et l'agilité comme plus grandes qualités
Nous avons :
Des équipes de 30 personnes à enflammer (en moyenne)
Un développement ambitieux
Un parcours de formation sur mesure
Une expérience terrain valorisante voire inoubliable
Une ambiance à enflammer la piste (et parfois les foules)
Des opportunités dans toute la France
Et ce n'est qu'un début.pour vous et entre nous. Alors, à vous d'écrire votre BK Story !
Pssst. ! Comme le WHOPPER®, notre offre est présente tout au long de l'année. Si ce n'est pas aujourd'hui, ce sera sûrement demain ! Du coup, on garde bien au chaud votre candidature.
Sachez que chez Burger King on a très à cœur de donner sa chance à tout le monde, c'est pourquoi nos postes sont handi-accueillants.

Entreprise

  • Burger King France

    Sur le marché du travail depuis 1954, BURGER KING® candidate au titre d'employeur n°1 de votre cœur. Aujourd'hui, on a plus de 500 restaurants en France et plus de 3000 nouveaux postes adaptés à tous les talents. Vous n'avez pas d'expérience dans la restauration rapide ? Nous non plus nous n'avons pas toujours été les rois et on n'a pas besoin d'être 1er de la classe pour travailler chez le numéro 2 du marché. En espérant qu'on ait pu rendre compte de notre motiva...

Offre n°104 : Technicien réparateur (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
Cabinet RH
Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la maintenance des ascenseurs, un Technicien réparateur et modernisation H/F.
Poste basé à Is Sur Tille (21)
Vous serez chargé d'intervenir sur des chantiers de rénovation. Vous assurerez la modernisation des appareils (ascenseurs/escaliers mécaniques/portes automatiques) en respectant les règles et consignes de sécurité des intervenants et en respectant les normes et les caractéristiques techniques de l'affaire.
- Réaliser les travaux de réparation et de remplacement sur du matériel existant en s'assurant de suivre les règles de sécurité
- Réaliser les essais et mises en service des appareils afin d'assurer leurs efficacités
Des déplacements sont à prévoir majoritairement sur la région Bourgogne Franche-Comté mais parfois sur le secteur national.
Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Electrotechnique/électromécanique ou d'un BTS Maintenance de type MAI ou MSMA.
Une maitrise de l'électrotechnique est demandée (commande moteur, relayage, automatisation.).
Une connaissance en mécanique et serrurerie est un plus.

Offre n°105 : Technicien / Technicienne plasturgiste en production (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillants et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.
Notre client spécialisé en plasturgie conçoit et produit dans son usine des gammes complètes en polyéthylène et polypropylène pour l'assainissement des eaux pluviales, usées, le drainage, les solutions de rétention, l'électricité en partant de granulés plastiques. Il recherche plusieurs Chefs d'Équipe H/F.
Vous serez sous la responsabilité du Responsable de Production.
Vos missions consisteront à encadrer une équipe de 3 à 5 personnes.
Vous devrez assurer la sécurité, la qualité de production et la planification des activités de la ligne de production.
Pour ce poste requière des qualités de Management mais également Techniques
La connaissance de la plasturgie est un plus. Votre sens des relations humaines est crucial pour veiller à ce que votre équipe soit la plus productive possible dans de bonnes conditions.
L'atelier de fabrication travaille en 5*8 (2J nuit + 2J AM + 2J Matin+ 4J de repos etc...) sur du 5H00_13H00, 13H00_21H00 et 21H00_13H00 avec 30 minutes de pauses payées. Le temps de votre formation vous serez d'horaires de journée.
Alors prêt(e) a nous rejoindre pour une nouvelle expérience?
Postulez directement à notre annonce ou par téléphone***

Offre n°106 : Exploitant Transport - Gestionnaire Clients H/F

  • Publié le 21/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

POSTE : Exploitant Transport - Gestionnaire Clients H/F
DESCRIPTION : Entreprise spécialisée dans le transport routier de marchandises, elle assure des livraisons sur tout le territoire national avec une expertise en longue distance. Forte de plusieurs centaines de conducteurs, elle met l'accent sur l'optimisation des flux et la qualité de service. Son implantation en Côte-d'Or lui permet de couvrir efficacement la France et les pays frontaliers.

Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous aurez pour mission d'assurer la gestion et le suivi des opérations de transport en lien avec les clients et votre homologue Gestionnaire conducteurs.

Missions principales
- Réceptionner et analyser les commandes de transport.
- Affecter les commandes aux conducteurs en coordination avec l'exploitation.
- Assurer une relation de proximité avec les clients et proposer des solutions en cas d'aléas.
- Gérer les réclamations et assurer un suivi qualitatif.
- Rechercher des commandes supplémentaires pour optimiser les tournées et maximiser l'utilisation des ressources.
- Analyser les statistiques et les indicateurs de performance afin de proposer des axes d'amélioration.
- Collaborer avec les équipes internes (exploitation, commercial, litiges).

Salaire entre 30 000 et 42 000 € brut annuel selon profil + prime de participation.
Poste en CDI à pourvoir immédiatement.
PROFIL : - Diplômé(e) d'un Bac +2/3 en Transport ou Logistique, avec au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire (alternance comprise).
- Bonne connaissance du transport routier, de la réglementation, de la géographie et des outils informatiques.
- Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
- Sens du relationnel pour collaborer efficacement avec les conducteurs et les équipes internes.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°107 : Exploitant Transport - Gestionnaire Conducteurs H/F

  • Publié le 21/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

POSTE : Exploitant Transport - Gestionnaire Conducteurs H/F
DESCRIPTION : Entreprise spécialisée dans le transport routier de marchandises, elle assure des livraisons sur tout le territoire national avec une expertise en longue distance. Forte de plusieurs centaines de conducteurs, elle met l'accent sur l'optimisation des flux et la qualité de service. Son implantation en Côte-d'Or lui permet de couvrir efficacement la France et les pays frontaliers.

Rattaché(e) au Responsable Exploitation, vous serez chargé(e) d'organiser et de planifier les opérations de transport, tout en assurant le suivi et l'encadrement d'une équipe de 30 à 40 conducteurs.

Missions principales
- Analyser les ordres de transport et s'assurer de leur faisabilité.
- Affecter les commandes aux conducteurs en respectant les réglementations en vigueur.
- Assurer le suivi et l'adaptation du planning d'exploitation en fonction des aléas.
- Veiller au bon déroulement des livraisons et résoudre les éventuels incidents.
- Contrôler et suivre l'activité des conducteurs (temps de conduite, infractions, consommation de carburant, éco-conduite).
- Être le référent des conducteurs en cas de panne, d'accident ou de litige lors des livraisons.
- Analyser les performances et proposer des axes d'amélioration.
- Optimiser les flux de transport pour garantir la rentabilité des opérations.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
- Un environnement structuré et dynamique au sein d'une entreprise en croissance.
- Un cadre de travail agréable avec des locaux modernes.
- Des équipes soudées et stables avec un très faible turnover.

Salaire entre 30 000 et 42 000 € brut annuel selon profil + prime de participation.
Poste en CDI à pourvoir immédiatement.
PROFIL : - Diplômé(e) d'un Bac +2/3 en Transport ou Logistique, avec au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire (alternance comprise).
- Bonne connaissance du transport routier, de la réglementation, de la géographie et des outils informatiques.
- Capacité à gérer les priorités et à travailler sous pression.
- Sens du relationnel pour collaborer efficacement avec les conducteurs et les équipes internes.

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°108 : Chef d'équipe en plasturgie H/F

  • Publié le 20/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillants et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.
Notre client spécialisé en plasturgie conçoit et produit dans son usine des gammes complètes en polyéthylène et polypropylène pour l'assainissement des eaux pluviales, usées, le drainage, les solutions de rétention, l'électricité en partant de granulés plastiques. Il recherche plusieurs Chefs d'Équipe H/F.
Vous serez sous la responsabilité du Responsable de Production.
Vos missions consisteront à encadrer une équipe de 3 à 5 personnes.
Vous devrez assurer la sécurité, la qualité de production et la planification des activités de la ligne de production.
Pour ce poste requière des qualités de Management mais également Techniques
La connaissance de la plasturgie est un plus. Votre sens des relations humaines est crucial pour veiller à ce que votre équipe soit la plus productive possible dans de bonnes conditions.
L'atelier de fabrication travaille en 5*8 (2J nuit + 2J AM + 2J Matin+ 4J de repos etc...) sur du 5H00_13H00, 13H00_21H00 et 21H00_13H00 avec 30 minutes de pauses payées. Le temps de votre formation vous serez d'horaires de journée.
Alors prêt(e) a nous rejoindre pour une nouvelle expérience?
Postulez directement à notre annonce ou par téléphone

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°109 : Auxiliaire Puériculture (H/F)

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

RESPONSABILITÉS :

Rejoignez notre équipe en tant qu'Auxiliaire de Puériculture
Vous avez à cœur d'accompagner les tout-petits dans leur épanouissement et d'être un soutien précieux pour leurs familles ? Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Puériculture en CDI à temps complet.
Vos missions :
En collaboration avec l'équipe de l'EAJE et sous la supervision de la direction, vous serez chargé(e) de :
- Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant et sécurisant.
- Veiller à la sécurité, au bien-être et à la qualité d'accueil des tout-petits et de leurs proches.
- Contribuer à l'organisation de la vie quotidienne : réflexion sur l'aménagement des espaces, ajustement des rythmes des enfants, gestion des activités et organisation d'une journée type.
- Participer à la gestion des équipements : suivi du stock de pharmacie en l'absence d'une infirmière, entretien des locaux et du matériel.
- Assurer la continuité de direction en cas d'absence de l'équipe de direction.
· Adhérer et mettre en œuvre le projet pédagogique, en veillant à son respect au quotidien.

PROFIL RECHERCHÉ :

Votre profil :
- Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis.
- Passion pour le travail auprès des enfants et un excellent relationnel avec leurs familles.
- Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives dans un cadre collaboratif.
- Sens de l'organisation et rigueur, notamment pour la gestion des équipements et des espaces.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une opportunité enrichissante au sein d'une structure dynamique et accueillante.
- Une expérience valorisante où vous jouez un rôle clé dans le quotidien des enfants et de leurs familles.
- Un cadre de travail bienveillant et stimulant, avec des perspectives possibles de prolongation.

Entreprise

  • Grande crèche "Brin d'Eveil"

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre structure !

Offre n°110 : Chargé d'études techniques (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 12/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
Hélène Chauchon, Manpower Conseil Recrutement, recrute pour Myral un Technicien Bureau d'Études « Enveloppe du bâtiment » H/F à Is-Sur-Tille.
Myral, spécialisée dans l'isolation thermique par l'extérieur (ITE), fabrique et met en œuvre des solutions d'isolation et d'habillage de façades pour l'habitat individuel, collectif et tertiaire.
Rejoindre Myral, c'est s'investir durablement dans une entreprise dynamique et engagée contre le changement climatique, avec une forte capacité d'adaptation. En tant que chargé d'études, vous rejoignez l'équipe composé de 3 personnes (2 techniciens et le responsable) l'enjeu de votre poste est d'accompagner les chargés d'affaires tout comme d'assurer le développement du marché de la couverture comportant la mise place et le suivi de démarches d'avis technique au CSTB.
C'est pourquoi au quotidien vous dessinez des plans et les schémas techniques, assurez la production de quantitatif estimatif (calepinage) et réalisez des études hygrothermique et mécanique. Par ailleurs, vous analysez les contraintes techniques et réglementaires.
Vous intervenez avec le CSTB et Efectis pour les dossiers techniques d'analyses. Votre formation (par exemple en enveloppe du bâtiment) et votre expérience vous permettent d'avoir les compétences suivantes :
- compétences en études, conception et dessin dans le secteur du bâtiment,
- compétences sur les logiciels tels que Autocad, Sketchup, Revit ou encore Recap 360
Bien entendu votre rigueur tout comme votre sens du relationnel et votre capacité à travailler en équipe, vous permettront de vous épanouir sur ce poste.
Si vous avez des compétences en conception mécanique et envie d'acquérir des compétences dans le secteur du bâtiment n'hésitez pas à postuler !
Eléments contractuels :
- poste en CDI base 35 heures / semaine, basé à Is sur Tille (21120)
- rémunération en fonction du profil et de l'expérience
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Offre n°111 : Adjoint / Adjointe au directeur / à la directrice des ressources humaines (H/F)

  • Publié le 10/04/2025 | mise à jour le 10/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
En tant que Chargé(e) des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre complet en lien direct avec la Direction des Ressources Humaines pour assurer :
- La gestion complète de la paie en appui de la responsable paie
- La gestion du volet formation (Définir le plan de développement des compétences, le budget prévisionnel des plans de formation)
- L'accompagnement des collaborateurs dans leur parcours au sein de l'entreprise
- La gestion administrative du personnel permanent (contrats, paies, congés, suivi des absences, etc.)
- La gestion des commandes d'intérim (recueillir et traiter les relevés d'heures, réaliser le suivi des factures, contrats, et réaliser la synthèse annuelle)
- Le suivi des relations sociales et le conseil aux managers et collaborateurs
- Le suivi de la partie disciplinaire
- L'application et le respect du droit social et des obligations légales
- La coordination des actions de recrutement et d'intégration
Le poste proposé est un CDI 39h, localisé sur le 21.
Rémunération : 35k€ à 38k€
Description du profil :
Expérience : Minimum 5 ans d'expérience sur un poste généraliste, idéalement sur un poste similaire /
Formation : Bac +2 à Bac +3 en RH, Droit Social ou équivalent
Compétences : Compétence confirmée sur la gestion de la paie de A à Z, solide maîtrise du droit social et des outils RH
Qualités personnelles : Sens de l'organisation, aisance relationnelle, rigueur et capacité à travailler en autonomie

Offre n°112 : CHARGÉ DE MISSION RH ET PAIE (H/F)

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Notre client est spécialisé dans le secteur du transport, reconnue pour son dynamisme et son engagement envers ses collaborateurs. Afin d'accompagner sa croissance, il recherche un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines H/F pour rejoindre ses équipes.En tant que Chargé(e) des Ressources Humaines, vous interviendrez sur un périmètre complet en lien direct avec la Direction des Ressources Humaines pour assurer :
- La gestion complète de la paie en appui de la responsable paie
- La gestion du volet formation (Définir le plan de développement des compétences, le budget prévisionnel des plans de formation)
- L'accompagnement des collaborateurs dans leur parcours au sein de l'entreprise
- La gestion administrative du personnel permanent (contrats, paies, congés, suivi des absences, etc.)
- La gestion des commandes d'intérim (recueillir et traiter les relevés d'heures, réaliser le suivi des factures, contrats, et réaliser la synthèse annuelle)
- Le suivi des relations sociales et le conseil aux managers et collaborateurs
- Le suivi de la partie disciplinaire
- L'application et le respect du droit social et des obligations légales
- La coordination des actions de recrutement et d'intégration
Le poste proposé est un contrat 39h, localisé sur le 21.
Rémunération : 35k€ à 38k€

Entreprise

  • Expectra

    Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.

Offre n°113 : Employe commercial (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à c ur.
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation intéressement + mutuelle, NOMBRE semaines de congés payés et NOMBRE % de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Primes quadrimestrielles
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°114 : Manager de rayon (H/F)

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 1 collaborateur, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au c ur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité !
Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 1900 € brut sur 13 mois + primes quadri + mutuelle, 5% de remise fidélité sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Contrat : CDI
Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé
Niveau d'études minimum requis : Non diplômé
Temps de travail : Temps plein
Statut : Agent de maîtrise

Entreprise

  • Intermarché

Offre n°115 : Technicien maintenance générale et travaux associés H/F

  • Publié le 01/03/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description de l'offreLe service d'accueil participe à la conception, la réalisation et la mise en service d'installations spécifiques nouvelles indispensables pour assurer la pérennité du cycle de traitement des matières d'intérêts du Centre de Valduc.Votre mission principale sera d'assurer l'organisation permettant de répondre favorablement aux Règles Générales d'Exploitation de l'Installation nucléaire.En tant que technicien maintenance générale et travaux associés :Vous organiserez et suivrez, en lien avec le responsable des essais, les contrôles et essais initiaux de sécurité des servitudes nouvellement installées, dans le cadre de la réception complète de la nouvelle installation ;Vous assurerez le suivi de la réception maintenance des équipements et de la bonne intégration de ces derniers au sein des contrats de maintenance générale ;Puis, après réception de la nouvelle installation, vous serez le pilote su suivi de la maintenance générale et les travaux associés pour les bâtiments relevant de la responsabilité du service :Vous assurerez le maintien en condition opérationnelle de l'ensemble des servitudes des installations dans le respect du référentiel de sûreté ;Vous organiserez et planifierez les actions de maintenance générale en cohérence avec les activités des bâtiments concernés en interface avec les exploitants, le service technique et les entreprises titulaires des différents contrats ;Vous analyserez les comptes rendus de maintenance en informant immédiatement le Chef d'installation et le Che d'exploitation concerné, de tout dysfonctionnement ou non-conformité par rapport au référentiel et proposer les mesures compensatoires adéquates ;Vous suivrez le bon déroulement des travaux associés ;Vous gérerez les travaux d'amélioration en passant des contrats dédiés. Profil du candidat Vous êtes titulaire d'une formation BAC+2 à BAC+3 en maintenance industrielle pluridisciplinaire (mécanique, vide, électricité, automatisme et électronique).Vous possédez une expérience professionnelle significative en suivi de maintenance ou pilotage d'affaires, vous permettant de saisir très rapidement les enjeux de ce poste.Vous êtes rigoureux et pro-actif. Vous aimez travailler en équipe. Vous savez respecter des contraintes en vous montrant polyvalent. Observateur et vigilant, vous savez faire preuve de sangfroid et prendre du recul dans des situations complexes.Cette offre vous intéresse et vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, rejoignez le CEA/DAM au centre Valduc.Et si vous rejoigniez une entreprise innovante qui façonne la technologie dedemain ?Pour en savoir plus sur nos activités, rendez-vous sur notre site internet : Conformément aux engagements pris par le CEA en faveur de l'intégration des personnes en situation d'handicap, cet emploi est ouvert à tous et à toutes.

Offre n°116 : Agent d'intervention et d'exploitation F/H (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Au sein d'une équipe d'intervention, vous intervenez, en horaire normal ou posté, dans le cadre de réalisation d'opérations d'assainissement et de démantèlement sur le site de Valduc. A ce titre vous aurez à :
Démanteler, découper, assainir, des matériels suivants des modes opératoires
Conditionner et gérer les déchets induits
Assurer la maintenance de premier niveau
Exploiter un poste de mesures nucléaires
Participer à l'établissement des modes opératoires
Intervenir en milieu hostile (contaminant, irradiant, milieu, Alpha,...) selon les règles établies

BAC PRO ou BEP technique (mécanique, ...)
Une expérience dans le milieu nucléaire ou en environnement industriel serait préférable.

Formations complémentaires souhaitées :
- PR1 option CR
- Eventuellement formation risque chimique, cariste CACES 3, pontier
Connaissances particulières souhaitées :
- Maîtrise des interventions en milieu hostile (Alpha, Pu) et port de la tenue ventilée
- Assainissement
- Traitement des déchets
Compétences attendues :
- Polyvalence
- Autonomie
- Pratique des règles de sécurité, sûreté, qualité
- Rigueur et méthode
- Bon relationnel
- Réactivité
- Esprit d'entreprise

Entreprise

  • orano - CSP IDF

Offre n°117 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Votre tâche : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillageLa construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniorsDes déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repasRémunération et avantages du poste :De 1802€ Brut à 2209€ Brut Mensuel (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d'ancienneté & années d'études)Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire)Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant 2 jours + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)Smartphone fourniCSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture)

Entreprise

  • VYV3

Offre n°118 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 23/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

En tant qu'Aide à Domicile, votre tâche est d'offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie. Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillageLa construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniorsDes déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repasAvantages du poste :Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant plusieurs jours si besoin + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée).Rémunération brute mensuelle comprise entre 1802€ et 2209€ (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d'ancienneté & années d'études).Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire).Smartphone fourni.CSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %.Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture).

Entreprise

  • VYV3

Offre n°119 : Technicien de maintenance sur éolienne (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
Cabinet RH
Le Technicien de maintenance assure la maintenance préventive et curative d'un parc ascenseurs sur site clients.
· Assurer la maintenance préventive périodique du parc ascenseurs et appareils assimilés du secteur attribué (contrôle de l'état de fonctionnement et de sécurité de organes des ascenseurs, réalisation des opérations du programme de maintenance, réglage, changement de pièces.)
vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance ou électromécanique et vous avez une première expérience.
Une expérience dans le domaine des ascenseurs n'est pas exigé.

Offre n°120 : Peintre en bâtiment (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Offre d'emploi : Peintre en Bâtiment (H/F) Mission Spécifique

Localisation : IS SUR TILLE (21120)
Type de contrat : Mission intérim
Date de début: Dès que possible


Description du poste :

Nous recherchons un Peintre en Bâtiment (H/F) expérimenté et très soigneux. Vous interviendrez sur un chantier où la qualité des finitions est primordiale.


Vos missions :

- Préparer les surfaces (ponçage, enduit, nettoyage).
- Appliquer la peinture avec précision (rouleau, pinceau, pistolet selon besoin).
- Réaliser des finitions impeccables en respectant les consignes du client.
- Travailler en autonomie et assurer un chantier propre et bien organisé.
- Respecter les normes de sécurité en vigueur.


Profil recherché :

- Expérience : Minimum 2 ans dans un poste similaire (idéalement en rénovation ou finitions haut de gamme).
- Maîtrise des techniques de peinture et des supports (murs, plafonds, boiseries.).
- Sens du détail et souci du travail bien fait.
- Capacité à travailler avec rigueur et propreté.
- Qualités requises : Minutieux, autonome, ponctuel et organisé.


???? Pour postuler, envoyez votre CV directemnt sur cette annonce
???? Infos au :

Nous recherchons un véritable professionnel du pinceau ! Si vous êtes passionné par votre métier et attaché aux belles finitions, cette mission est faite pour vous.

Entreprise

  • Temporis Langres

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°121 : Technicien SAV ascenseurs (H/F)

  • Publié le 06/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s) (+ 3 ans, confirmé)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

En bref : Technicien SAV ascenseurs H/F - CDI - Région dijonnaise
La division Industrie & Ingénierie du cabinet de recrutement Adsearch recherche un Technicien SAV ascenseurs H/F afin de renforcer l'équipe dans un but d'accroissement d'activité.
Le technicien SAV ascenseurs aura comme missions : 
- Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur divers types d'ascenseurs.
- Etablir les diagnostics des pannes et effectuer les réparations nécessaires.
- Entretenir un service client de qualité en répondant aux besoins et aux questions des clients.
- Organiser les installations et les mises en service des nouveaux équipements.
- Faire remonter les rapports d'intervention et maintenir la documentation technique à jour.
 

Offre n°122 : Aide à domicile F/H (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu' Aide à Domicile, votre mission est d'offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie. Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :
- L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)
- L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillage
- La construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniors
- Des déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repas
Avantages du poste :
- Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant plusieurs jours si besoin + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée).
- Rémunération brute mensuelle comprise entre 1802€ et 2209€ (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d'ancienneté & années d'études).
- Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire).
- Smartphone fourni.
- CSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %.
- Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture).

PROFIL RECHERCHÉ :

Pas de diplôme nécessaire, seulement une forte volonté d'accompagner quotidiennement des personnes fragilisées. Votre sens du service et vos qualités d'écoute seront des atouts indispensables pour cette aventure humaine.
- Débutant accepté
- Mobilité autonome essentielle afin d'assurer les déplacements à Is-Sur-Tille et ses alentours
Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV 3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés ?
Alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • VYV 3 Bourgogne

    VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ VYV Domicile notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant l'évolution professionnelle. Notre agence, située à IS-SUR-TILLE, recrute un aide à domicile F/H en C...

Offre n°123 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 24 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

RESPONSABILITÉS :

Rejoignez l'équipe d'Is sur Tille pour effectuer des remplacements durant la période de congés d'été 2025 !
Concrètement, au quotidien, vous serez amené à réaliser des missions permettant à la personne aidée de se maintenir à domicile dans de bonnes conditions :
- Aider la personne dans ses gestes quotidiens (se lever ou se coucher, se déplacer, etc.)
- L'aider à maintenir une hygiène corporelle correcte (petite toilette, douche, etc.)
- Préserver un logement sain (vaisselle, linge, entretien des sols, etc.)
- Accompagner la personne lors de sorties (rendez-vous médicaux, loisirs, etc.)
- Réaliser des courses pour la personne

PROFIL RECHERCHÉ :

A votre arrivée au sein de l'association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e), les méthodes, connaissances et techniques de l'emploi vous seront présentées. Rien de tel qu'une bonne intégration pour se sentir bien de son emploi !
Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s'investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d'atouts pour nous !
- Etre autonome et savoir organiser son temps de travail
- Etre capable d'intervenir dans le respect de la personne et de son intégrité
- Sens du service
Poste en CDD de juin à septembre
Temps de travail : 104 heures mensuel (plus selon disponibilités)
- Travail 1 week-end sur 3 en moyenne
- Permis B

Entreprise

  • ADMR des 3 Rivières

    L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre association !

Offre n°124 : Technicien réparation et modernisation ascenseur H/F

  • Publié le 18/02/2025 | mise à jour le 18/02/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Nous recherchons pour l'un de nos clients, spécialisé dans la maintenance des ascenseurs, un Technicien réparateur et modernisation H/F.
Poste basé à Is Sur Tille (21)
 
Vous serez chargé d'intervenir sur des chantiers de rénovation. Vous assurerez la modernisation des appareils (ascenseurs/escaliers mécaniques/portes automatiques) en respectant les règles et consignes de sécurité des intervenants et en respectant les normes et les caractéristiques techniques de l'affaire.
-          Réaliser les travaux de réparation et de remplacement sur du matériel existant en s'assurant de suivre les règles de sécurité
-          Réaliser les essais et mises en service des appareils afin d'assurer leurs efficacités
 
Des déplacements sont à prévoir majoritairement sur la région Bourgogne Franche-Comté mais parfois sur le secteur national.Vous êtes titulaire d'un Bac Pro Electrotechnique/électromécanique ou d'un BTS Maintenance de type MAI ou MSMA.
Une maitrise de l'électrotechnique est demandée (commande moteur, relayage, automatisation.).
Une connaissance en mécanique et serrurerie est un plus.

Offre n°125 : Technicien de maintenance ascenseur H/F

  • Publié le 24/10/2024 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 3 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Le Technicien de maintenance assure la maintenance préventive et curative d'un parc ascenseurs sur site clients. 
·         Assurer la maintenance préventive périodique du parc ascenseurs et appareils assimilés du secteur attribué (contrôle de l'état de fonctionnement et de sécurité de organes des ascenseurs, réalisation des opérations du programme de maintenance, réglage, changement de pièces.)
 vous êtes titulaire d'un diplôme en maintenance ou électromécanique et vous avez une première expérience. 
Une expérience dans le domaine des ascenseurs n'est pas exigé. 

Offre n°126 : AIDE SOIGNANT (H/F)

  • Publié le 25/04/2025 | mise à jour le 25/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Votre missionVous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs :
Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeil
Soins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarres
Vous surveillerez la prise de médicaments
Vous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)
Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)
Alors, prêt(e) à relever le défi ?Votre profilVous êtes titulaire du DE d'Aide-Soignant ? Vous justifiez d'une première expérience en EHPAD ou en structure accueillant des personnes âgées ?
Vous maîtrisez les règles d'hygiène, d'asepsie et de sécurité ? Vous savez prendre en compte les besoins du résident et vous adapter aux personnes âgées ?
Vous disposez de capacités relationnelles certaines ? Vous êtes disponible, à l'écoute, organisé(e) et rigoureux(se) ?
Si vous vous reconnaissez dans ce portrait, alors n'hésitez plus, votre profil nous intéresse ! 2 années d'exercice de la profession ou le cas échéant de la spécialité équivalent temps plein hors intérim sont requis pour le posteA propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique.
La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière.
Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h.
Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !

Entreprise

  • Adecco Medical

    Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...

Offre n°127 : Agent / Agente immobilier (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : LIB
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description du poste :
Rejoignez Optimhome Immobilier, un réseau opti'soins !
Vos missions en tant qu'agent commercial en immobilier :***Développer votre portefeuille en recherchant des biens et des clients
* Mettre en valeur et diffuser les biens de vos clients
* Organiser les visites et identifier les acheteurs potentiels
* Accompagner vos clients jusqu'à la signature chez le notaire
* Créer (ou non) votre propre équipe d'agents commerciaux en immobilier
Description du profil :
Que vous soyez en reconversion, jeune diplômé ou déjà dans l'immobilier, ce qui compte c'est votre motivation !
Chez Optimhome Immobilier, nous vous accompagnons pour développer vos compétences et réaliser vos objectifs professionnels, tout en respectant votre indépendance et votre autonomie.

Offre n°128 : Masseur kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs.
Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
Notre client est un établissement médico-social situé à IS SUR TILLE à 20 minutes de Dijon offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin.
Comment accéder facilement au lieu de travail ?
-En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition.
-Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site.
Pourquoi rejoindre cet établissement ?
L'établissement offre un environnement de travail où les fortes valeurs humaines sont mises en avant, garantissant stabilité et valorisation des efforts individuels, idéal pour s'épanouir professionnellement dans le secteur médical.
Quelles perspectives enrichissantes offre un poste de Masseur kinésithérapeute (F H) en Ets Médico-social ?
Dans un établissement médico-social, vous contribuez au bien-être des résidents en fournissant des soins thérapeutiques adaptés à leurs besoins spécifiques.
- valuer les capacités physiques et fonctionnelles des résidents pour établir des plans de soins personnalisés
-60 lits avec accueil de jour, Poly handicap, déficience intellectuelle, troubles associés, accompagnement fauteuil roulant
-Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et coordonnée des résidents
-Equipe composée de 1 ergothérapeute, 1 EAPA, 1 Psychologue, 4 infirmier, 1 Médecin rééducateur, pas d'autre kinésithérapeute
-Effectuer des séances de rééducation et de massages thérapeutiques, en adaptant les techniques aux pathologies rencontrées
-Assurer un suivi régulier des progrès des résidents et ajuster les soins en conséquence
-Intervenir sur deux sites pour optimiser l'accompagnement, notamment à Talant pour 20% du temps de travail
Découvrez les détails de l'offre pour ce poste :
-Contrat:
CDI, Contrat à Durée Déterminé possible si plusieurs mois
-Salaire:
2500 € mois, varie selon les expériences
-Pas de possibilités de logement
Le poste de Masseur kinésithérapeute (F H) exige des compétences en réadaptation auprès de personnes polyhandicapées et déficientes intellectuelles.
-Diplôme d' tat de Masseur-kinésithérapeute requis
-Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire
-Maîtrise des techniques de soin adaptées aux handicaps et troubles associés
-Compétences en gestion de l'accompagnement des patients en fauteuil roulant
-Aptitude à intervenir sur plusieurs sites d'intervention
Processus de recrutement
Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi !
Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.
Localité : Is Sur Tille 21120
Contrat : CDI
Date de début : 2025-05-31

Entreprise

  • Appel Médical par Randstad

    Appel médical

Offre n°129 : Cariste Polyvalent en Plasturgie H/F

  • Publié le 20/04/2025 | mise à jour le 20/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience souhaitée de 2 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Temporis DIJON NORD, une équipe de professionnels bienveillants et à votre écoute, saura mettre en valeur vos compétences auprès de ses clients entreprises et vous accompagner tout au long de votre parcours.
Notre client spécialisé en plasturgie conçoit et produit dans son usine des gammes complètes en polyéthylène et polypropylène pour l'assainissement des eaux pluviales, usées, le drainage, les solutions de rétention, l'électricité en partant de granulés plastiques.
Il recherche un/une Cariste Polyvalent H/F.
Vos missions consisteront à préparer des commandes, conduire le chariot CACES 3 R 489 ainsi que travailler en production : contrôle qualité, conditionnement, manutention.
La connaissance de la plasturgie est un plus.
L'atelier de fabrication travaille en 5*8 (2J nuit + 2J AM + 2J Matin+ 4J de repos etc...) sur du 5H00_13H00, 13H00_21H00 et 21H00_13H00 avec 30 minutes de pauses payées.
Alors prêt(e) a nous rejoindre pour une nouvelle expérience?
Postulez directement à notre annonce ou par téléphone

Entreprise

  • Temporis Dijon Nord

    Choisir de travailler avec Temporis, c'est choisir de travailler avec une agence qui vous considère vraiment ! Ainsi, vous pouvez vous inscrire dans l'agence Temporis la plus proche de chez vous du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 19h. Vous pouvez également postuler directement aux offres d'emploi qui vous correspondent sur notre site Internet ! www.temporis.fr

Offre n°130 : IDE de nuit MEDECINE SMR (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

[56597] CH d'Is-sur-Tille & EHPAD Fontaine aux roses
Evaluer l'état de santé d'une personne et analyser les situations de soins. Concevoir, définir et planifier
Dispenser des soins de nature préventive, curative ou palliative visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé.
Réaliser l'éducation thérapeutique et l'accompagnement des patients.
Description du profil recherché:
Être capable d'analyser des situations complexes en hiérarchisant les objectifs de soins. - Participer à l'information et à l'accompagnement du patient et de son entourage. - Coordonner et organiser la sortie du patient. - Avoir connaissance des outils utilisés en gériatrie.
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Nuit

Offre n°131 : Kinésithérapeute (H/F)

  • Publié le 12/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Appel Médical, c'est la référence du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique. 7000+ offres d'emploi en intérim,vacation, CDD, CDI et 180 agences partout en France ! Soignants, votre futur emploi est sûrement chez Appel Médical ! En tant qu'agence d'emploi, nous avons une expertise particulière dans le domaine du handicap.

Notre client est un établissement médico-social situé à IS SUR TILLE à 20 minutes de Dijon offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment accéder facilement au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Accessible facilement avec les transports en commun à proximité du site. Pourquoi rejoindre cet établissement ? L'établissement offre un environnement de travail où les fortes valeurs humaines sont mises en avant, garantissant stabilité et valorisation des efforts individuels, idéal pour s'épanouir professionnellement dans le secteur médical.

Quelles perspectives enrichissantes offre un poste de Masseur kinésithérapeute (F/H) en Ets Médico-social ? Dans un établissement médico-social, vous contribuez au bien-être des résidents en fournissant des soins thérapeutiques adaptés à leurs besoins spécifiques. - Évaluer les capacités physiques et fonctionnelles des résidents pour établir des plans de soins personnalisés - 60 lits avec accueil de jour, Poly handicap, déficience intellectuelle, troubles associés, accompagnement fauteuil roulant - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour assurer une prise en charge globale et coordonnée des résidents - Equipe composée de 1 ergothérapeute, 1 EAPA, 1 Psychologue, 4 infirmier, 1 Médecin rééducateur, pas d'autre kinésithérapeute - Effectuer des séances de rééducation et de massages thérapeutiques, en adaptant les techniques aux pathologies rencontrées - Assurer un suivi régulier des progrès des résidents et ajuster les soins en conséquence - Intervenir sur deux sites pour optimiser l'accompagnement, notamment à Talant pour 20% du temps de travail Découvrez les détails de l'offre pour ce poste : - Contrat: CDI, Contrat à Durée Déterminé possible si plusieurs mois - Salaire: 2500 euros /mois, varie selon les expériences - Pas de possibilités de logement

Le poste de Masseur kinésithérapeute (F/H) exige des compétences en réadaptation auprès de personnes polyhandicapées et déficientes intellectuelles. - Diplôme d'État de Masseur-kinésithérapeute requis - Capacité à collaborer avec une équipe pluridisciplinaire - Maîtrise des techniques de soin adaptées aux handicaps et troubles associés - Compétences en gestion de l'accompagnement des patients en fauteuil roulant - Aptitude à intervenir sur plusieurs sites d'intervention Processus de recrutement Vous êtes passionné par ce domaine ? Nous aussi ! Postulez dès maintenant et laissez-nous vous montrer comment nous pouvons vous aider à atteindre votre plein potentiel grâce à un processus de recrutement transparent, efficace et chaleureux.

Entreprise

  • Ag Appel Médical Est Kiné

Offre n°132 : Menuisier / Menuisière (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 04/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Expérience exigée de 4 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :

-Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
-Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
-Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
-Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
-Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)
Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.


POSTE :
MENUISIER (H/F)
Start People Dijon recherche pour son client basé à Is-sur-Tille et spécialisé dans la conception et la fabrication d'agencement sur mesure, magasins, collectivités, bureaux, mobilier, cuisines, dressing, un(e) menuisier poseur agenceur confirmé pour divers chantiers.
Vos missions : préparer et organiser le chargement et la livraison vers le chantier, approvisionner et distribuer les produits et accessoires, sécuriser le stockage, implanter, régler, ajuster et fixer définitivement les ouvrages aux supports par des moyens appropriés à l'aide de matériels électroportatifs, installer et raccorder les équipements électriques et sanitaires, nettoyer le chantier, trier et évacuer les déchets conformément à la réglementation en vigueur, renseigner le client sur les conditions d'utilisation et d'entretien des ouvrages posés et participer à la réception du chantier faite par le chef d'équipe ou le chef d'entreprise.
Vous justifiez idéalement d'une vraie expérience chantier de minimum 4 ans.

PROFIL :

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Entreprise

  • Start People

    Start People, l'agence d'emploi à votre écoute ! Start People, c'est avant tout des conseillers attentifs et à l'écoute de vos besoins, de vos contraintes et de votre vie pour vous proposer la mission la plus adaptée. Nous nous attachons ainsi à nouer une relation privilégiée avec chacun de nos intérimaires. BTP, logistique, transport, industrie, agroalimentaire..., trouvez la mission qui vous ressemble parmi nos offres accessibles sur notre site startpeople.fr.

Offre n°133 : Auxiliaire de Vie H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 1 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Description de l'offre :
ET SI VOUS DEVENIEZ AUXILIAIRE DE VIE AU SEIN DE NOTRE AGENCE ?

Vous aimeriez rejoindre une entreprise qui fonde sa philosophie sur le respect, la considération et le bien-être de tous ? Une structure qui priorise les qualités humaines lors du recrutement ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons un(e) auxiliaire de vie pour compléter notre équipe.


VOTRE RÔLE

Vous vous rendez chez nos bénéficiaires de manière autonome et vous les accompagnez dans les différentes activités du quotidien. Entretien du domicile, aide aux déplacements, à la toilette, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties : vous permettez à nos bénéficiaires d'évoluer sereinement chez eux.

Vous entretenez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires : chacune de vos interventions leur redonne le sourire !

Description de l'entreprise :
Domaliance Dijon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 297 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.

Entreprise

  • Domaliance Dijon

Offre n°134 : CDD IDE EHPAD FONTAINE AUX ROSES / MIREBEAU SUR BEZE (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

[54803] CH d'Is-sur-Tille & EHPAD Fontaine aux roses
Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration.
Description du profil recherché:
Savoir organiser et réaliser des soins infirmiers et leur évaluation. Contribuer au recueil de données dans le cadre des objectifs de soins déterminés par l'équipe pluridisciplinaire médicale et paramédicale de l'EHPAD. Faire preuve d'empathie, d'adaptabilité, d'autonomie et de rigueur tout en étant dans une écoute active des besoins des résidents.
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°135 : Technicien Ventilation F/H (H/F)

  • Publié le 02/04/2025 | mise à jour le 02/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 2 An(s)
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Démantèlement & Services, le référent du secteur Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux
métiers du nucléaire)

CONSTRUISEZ VOTRE CARRIERE AVEC ORANO DS SUR LE SITE DE VALDUC !

Vous souhaitez relever des défis dans un environnement
nucléaire unique ? Nous avons l'opportunité idéale pour vous en CDI !

Au sein d'une équipe dynamique de 25 collaborateurs, vous travaillerez activement en tant que Technicien ventilation.
Sous la responsabilité d'un responsable métiers vos missions principales seront : 
· Etre un référent technique d'installation,
·  Etre l'interface interne et externe de son installation dans son domaine de spécialité
Réaliser des réglages sur les registres de ventilation
Analyser les dérives et disfonctionnements sur la ventilation procédé
Participer à des essais de démarrage de nouvelles installation
·  Peut-être amené à rédiger, renseigner et/ou valider des documents techniques relatifs à l'installation,
· Formuler des avis techniques par rapport à l'installation sur les hypothèses de scénarios, les études et/ou la nécessité de compléter les données d'entrées,

·  Rendre compte et alerter le chef d'installation et le responsable soutien métier en cas de difficulté,

S'impliquer sur le terrain pour maintenir la vigilance des opérateurs sur le respect des consignes et les bonnes pratiques.

Profil recherché :
Formation type : Niveau Bac +2 électrotechnique, instrumentation, mécanique, génie des procédé, ...) ou un bac pro avec une expérience permettant de technique significative.
Une expérience significative sur la ventilation procédé
Expérience associée : domaine de l'exploitation, des chantiers ou de la maintenance

Entreprise

  • orano - CSP IDF

Offre n°136 : Infirmier H/F

  • Publié le 01/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - IS SUR TILLE ()

Nous recherchons pour notre client, établissement dans le secteur de Selongey, un Infirmier de jour en CDI dès que possible. L'Ehpad comprend 80 places, vous allez travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire comprenant un médecin, des aides-soignants, des rééducateurs (kinésithérapeute, éducateur sportif, ergothérapeute) et un agent hôtelier.Vos missions sont les suivantes :
Prendre en charge un groupe de résidents (recueillir les données cliniques, les besoins, les attentes de la personne et de son entourage, établir le projet de soins et de la planification des activités de soinsli>
Encadrement de l'équipe aide-soignante (coordonner les activités de soins concernant le résidentli>
Recueillir, transmettre les informations par oral et à l'écrit afin de maintenir une continuité de service,
Accueillir, informer, accompagner les personnes et leur entourage (informer, éduquer les personnes et leur entourage sur l'hygiène de vieli>
Gérer le matériel de soins (gérer le stock de dispositifs médicaux en effectuant des commandes adaptéesli>
Accueillir et accompagner les stagiaires en formation (montrer et expliquer les activitésli>
Participer à la vie de l'unité (élaborer et utiliser des protocoles de soins concernant le rôle infirmierli>

Offre n°137 : AS EHPAD Mirebeau sur Bèze (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 28/03/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - IS SUR TILLE ()

[54477] CH d'Is-sur-Tille & EHPAD Fontaine aux roses
Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmier, en collaboration avec lui et dans le cadre d'une responsabilité partagée, un accompagnement et des soins de la vie quotidienne, notamment l'hygiène ou les soins, ou des soins aigus pour préserver, restaurer ou améliorer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne.
Description du profil recherché:
-Accompagner la personne dans les activités essentielles de la vie quotidienne et sociale en personnalisant l'accompagnement dans le respect de son projet de vie
-Analyser/évaluer l'état clinique d'une personne à tout âge de la vie et mettre en oeuvre les soins adaptés en collaboration pluri-professionnelle
-Collaborer au projet de soins personnalisé de la personne dans son champ de compétences
-Contribuer à la prévention des risques nosocomiaux et désinfecter les matériels en appliquant les protocoles de nettoyage et de décontamination
-Créer et développer une relation de confiance et d'aide avec la personne prise en soins et/ou son entourage
-Évaluer le degré d'autonomie d'une personne ou d'un groupe de personnes
-Identifier les situations à risque lors de l'accompagnement de la personne, mettre en oeuvre les actions de prévention adéquates et les évaluer
-Organiser et adapter ses missions en fonction des circonstances et des personnes prises en soins
-Restaurer/maintenir l'autonomie de la personne dans les actes de la vie quotidienne
-Travailler en équipe pluri-professionnelle et traiter des informations liées aux activités de soins, à la qualité/gestion des risques
-Utiliser les techniques gestes et postures/manutention/mobilisation et le matériel adapté aux personnes prises en soins
Horaires : Horaires variables
Période de la journée : Jour

Offre n°138 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - SAVIGNY LE SEC ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Savigny-le-Sec
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1971309
Référence : 1971309
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°139 : Ménagère/ménager à domicile (H/F)

  • Publié le 24/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - SAVIGNY LE SEC ()

Bonjour,
une offre d'emploi est disponible pour un/une aide ménager/ménagère à savigny-le-sec. nous recherchons une personne pour l'entretien de notre maison d'environ 120m2, pour environ 2 heures par semaine, idéalement les mercredis. nous avons un enfant en bas âge et pas d'animaux.
n'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations si vous êtes intéressé.

Entreprise

  • Particulier Employeur

Offre n°140 : Opérateur de production (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 08/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Mirebeau-sur-Bèze ()

Le poste :
Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client industriel à proximité de Mirebeau-sur-Beze un Opérateur de production H/F

Poste à pourvoir en interim dès que possible.
Mission long terme.

Vos missions : réceptionner contrôler et conditionner sur palette les produits semi-finis et finis. Préparer les mélanges de matières premières pour la fabrication des plaques de carton. effectuer des opérations dites de transformation des plaques comme la découpe de joints sur presse ou sur massicot . Rémunération :
SMIC sur 35h + primes 2x8 ou 3x8
Panier
RTT


Profil recherché :
Vous êtes motivé-e et polyvalent-e
Vous avez à coeur de vous former sur un travail en atelier dans une industrie spécialisée
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°141 : Accompagnateur / Accompagnatrice de voyages (H/F)

  • Publié le 04/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • temps partiel - 18H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps partiel
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Mirebeau-sur-Bèze ()

Vous aurez en charge la sécurité et la discipline sur le service de transport scolaire des localités suivantes :
TANAY - MIREBEAU SUR BEZE
Département de la Côte d'Or (21)

ACTIVITE A TEMPS PARTIEL DE PROXIMITE
4 h30 d'activité par jour en période scolaire (3 à 4 déplacements par jour pour assurer ce temps d'activité)
Etre autonome dans vos déplacements pour vous rendre aux prises de service.

Taux horaire brut = 12,25 € 13ème mois

Sens des relations humaines et ponctualité exigés.

CV à envoyer par mail, en précisant bien votre numéro de portable.

Compétences

  • - Règles de sécurité des biens et des personnes

Entreprise

  • AIPAS

    Depuis 1999, notre groupement d'employeurs met le personnel accompagnateur des transports scolaires à disposition des autocaristes qui effectuent le transport scolaire sur le département de la Côte-d'Or.

Offre n°142 : Hôte / hôtesse de caisse (H/F)

  • Publié le 19/04/2025 | mise à jour le 19/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

Description du poste :
Description
SLASH Intérim, acteur majeur du recrutement temporaire, recherche pour un de ses partenaires spécialisé dans le commerce de détail de quincaillerie, peintures et verres en grandes surfaces, un(e) Hôte/Hôtesse de caisse H/F pour une mission en intérim. Le poste est basé à Mirebeau-sur-Bèze (21310) et est à pourvoir dès le 21 octobre 2024 pour une durée de 16 jours.
En tant qu'Hôte/Hôtesse de caisse, vous aurez pour principales missions d'accueillir les clients, d'enregistrer les ventes des articles, d'assurer l'encaissement, et de tenir votre caisse de manière efficace et responsable. Ce poste requiert une disponibilité tous les samedis pendant la durée de la mission.
Profil recherché : Nous recherchons une personne dynamique, ayant un excellent sens du service client et capable de gérer efficacement les transactions. Une expérience précédente en caisse serait un plus.
Rémunération : 11.65 EUR/heure.
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité et prêt(e) à rejoindre une équipe dynamique, n'hésitez pas à envoyer votre CV à SLASH Intérim. Assurez-vous de préciser vos coordonnées pour que nous puissions vous contacter rapidement.

Offre n°143 : Directeur(trice) adjoint(e) de la Petite crèche (H/F)

  • Publié le 28/03/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Autre
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

La Communauté de communes Mirebellois et Fontenois, 32 communes, 12 600 habitants, territoire dynamique et familial situé à 25mn de la Métropole dijonnaise recrute un(e) directeur(trice) adjoint(e) à la Petite Crèche "les Petits Cailloux", située à Mirebeau sur Bèze, d'une capacité de 23 places.

En lien avec la directrice de la structure, vous apportez, au sein de l'équipe, une dynamique et un savoir-faire pour la conception et la mise en œuvre de projets pédagogiques.
Vous coordonnez les projets d'activité qui en découlent. Vous jouez un rôle moteur et êtes une personne ressource dans la conception et le déroulement des activités d'éveil et de développement psychomoteur de l'enfant.
Vous développez des pratiques adaptées à l'accueil et à l'accompagnement des familles et facilitez au quotidien la fonction parentale.

Activités principales :
1/ Direction adjointe de la Petite Crèche
2/ Participation à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique
3/ Accueil des familles
4/ Animation et mise en œuvre des activités éducatives
5/ Participation à l'hygiène et à la sécurité de la structure
6/ Formation et encadrement des stagiaires

Profils recherchés :
- connaissance du fonctionnement et de la réglementation des établissements d'accueil du jeune enfant
- connaissances du développement psychomoteur de l'enfant
- maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint)
- sens de l'écoute, diplomatie et médiation
- discrétion professionnelle
- autonomie

Compétences

  • - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • - Concevoir un projet éducatif
  • - Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • - Veiller à la sécurité de l'enfant au domicile et à l'extérieur

Entreprise

  • MIREBELLOIS ET FONTENOIS

Offre n°144 : Couturier industriel (H/F)

  • Publié le 08/04/2025 | mise à jour le 24/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : MIS
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - Mirebeau-sur-Bèze ()

Le poste :
Votre agence d'emploi Proman Dijon recherche pour son client industriel à proximité de Mirebeau-sur-Beze un Couturier Industriel H/F

Poste à pourvoir en interim dès que possible.
Mission long terme.

Votre mission sera la fabrication sur mesure de produits confectionnés pour résister aux hautes températures dans le domaine industriel. Préparer le produit (découpage avec ou sans patron) Couture sur machines à coudre de produit 2D ou en forme selon plans & consignes Contrôle qualité du produit Horaires de journée 8h-12h / 12h30-16h30 Rémunération SMIC
IFM, CP, RTT
Mutuelle
CE Proman
Parrainage Proman
Compte Epargne Temps Proman


Profil recherché :
Vous êtes motivé-e et polyvalent-e
Vous avez à coeur de vous former sur un travail en atelier dans une industrie spécialisée
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Entreprise

  • PROMAN

Offre n°145 : Garde d'enfant à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 22/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée de 6 An(s)
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

Description du poste :
Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Mirebeau-sur-Bèze
La mission
Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents.
Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes :
- Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile
- Préparer et donner les repas
- Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.)
- Veiller à l'état de santé général de l'enfant
- Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge
Les conditions
- Emploi salarié en CDI
- Salaire évolutif selon les compétences et les missions
- Horaires et zone géographique définis avec les clients
- Compatible avec études, autre activité, retraite
- Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée....
Les avantages
- Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours
- Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences
- Participation aux frais de transport
- Mutuelle collective
- Ticket restaurant selon conditions
- Téléphone selon besoins
Rejoignez Tout A Dom Serviceset partagez notre ambition !
Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 1966129
Référence : 1966129
Description du profil :
- Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice
- Références professionnelles exigées
- Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum

Offre n°146 : ANIMATEUR COMMERCIAL POUR BOISSON ÉNERGISANTE - H/F

  • Publié le 17/04/2025 | mise à jour le 17/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Temps plein
  • Type de Contrat : CDD
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

Description :


Dans le cadre d'une animation pour une marque de boissons énergisantes, Globe recherche un animateur H/F pour faire découvrir via la dégustation les produits aux clients.
DATES : 13 ET 14 JUIN 
LIEU : 
INTERMARCHE SUPER - MIREBEAU SUR BEZE
HORAIRES :
* VENDREDI  : 14H00 - 19H00
* SAMEDI : 09H00 - 12H00 // 14H00 - 18H00



Profil recherché :


PROFIL RECHERCHÉ
* Vous pratiquez une activité sportive régulière
* Vous êtes attirés par ce type de produits (0 sucre/sans gluten/10 cal par canette).
* Vous disposez d'une excellente présentation et du sens du relationnel.
* Avoir déjà réalisé des animations en GMS serait un plus.
Nous vous recontacterons pour vous confirmer la mission.
Bien cordialement,

Entreprise

  • GLOBE GROUPE

Offre n°147 : Aide à domicile (H/F)

  • Publié le 22/04/2025 | mise à jour le 23/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

En tant qu'Aide à Domicile, votre tâche est d'offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie. Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens).L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillage.La construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniors.Des déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repas.Avantages du poste :Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant plusieurs jours si besoin + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée).Rémunération brute mensuelle comprise entre 1802€ et 2209€ (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d'ancienneté & années d'études).Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire).Smartphone fourni.CSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %.Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture).

Entreprise

  • VYV3

Offre n°148 : Aide à domicile F/H (H/F)

  • Publié le 18/04/2025 | mise à jour le 18/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • 35 H Travail en journée
  • Durée hebdomadaire : Temps plein
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

RESPONSABILITÉS :

En tant qu' Aide à Domicile, votre mission est d'offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie. Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :
- L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens).
- L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillage.
- La construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniors.
- Des déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repas.
Avantages du poste :
- Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant plusieurs jours si besoin + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée).
- Rémunération brute mensuelle comprise entre 1802€ et 2209€ (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d'ancienneté & années d'études).
- Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire).
- Smartphone fourni.
- CSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %.
- Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture).

PROFIL RECHERCHÉ :

Pas de diplôme nécessaire, seulement une forte volonté d'accompagner quotidiennement des personnes fragilisées. Votre sens du service et vos qualités d'écoute seront des atouts indispensables pour cette aventure humaine.
- Débutant accepté
- Déplacement sur Mirebeau-sur-Bèze et ses alentours, mobilité autonome essentielle.
Vous partagez les valeurs Mutualistes et l'ambition de VYV 3 Bourgogne de favoriser l'accès pour tous aux dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité à des coûts maîtrisés ?
Alors rejoignez-nous !

Entreprise

  • VYV 3 Bourgogne

    VYV3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en Bourgogne. Notre raison d'être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun. Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/ Atome, filière d'aide à domicile du groupe VYV3 ce qui nous importe le plus, c'est votre projet professionnel et votre volonté à réussir chez nous. Alors REJOIGNEZ NOUS !

Offre n°149 : Employé commercial / Employée commerciale sédentaire h/f

  • Publié le 09/04/2025 | mise à jour le 09/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Expérience exigée
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur.Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi.

Offre n°150 : Aide ménager / Aide ménagère H/F

  • Publié le 03/04/2025 | mise à jour le 03/04/2025
  • Catégorie : Offre d'emploi
  • Type de Contrat : CDI
  • Expérience : Débutant accepté
    • 21 - MIREBEAU SUR BEZE ()

Description de l'offre :
PRENEZ PART À UNE AVENTURE HUMAINE !

Vous souhaitez exercer un métier où l'humain est au centre des préoccupations ? Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le secteur de .


VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE

Vous apportez une aide précieuse à nos clients et à nos bénéficiaires en assurant l'entretien du domicile (ranger, dépoussiérer, aspirer, nettoyer les surfaces et les sols) et du linge (étendre, repasser, plier et ranger).

Par votre présence et votre écoute, vous redonnez le sourire à des personnes parfois isolées.

Vos interventions permettent également à nos clients actifs de consacrer davantage de temps à ce qui compte pour eux. En résumé, vous apportez du bien-être et du bonheur !

Description de l'entreprise :
Azaé Dijon fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne est représenté par deux marques : Azaé et Domaliance.

C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile.

Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.

Entreprise

  • Azaé Dijon

Villes voisines