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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tarsul. 84 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 21 - IS SUR TILLE, 21 - Is-sur-Tille, 21 - IS-SUR-TILLE ... .
Affecter au rayon jardinerie vos missions sont les suivantes : - Gestion des commandes et des réceptions. - Assurer la bonne tenue du rayon, facing, étiquetage, promotion, réception, stockage et manutention ... - Accueillir la clientèle , identifier leurs besoins et les accompagner dans leur choix Connaissance en jardinerie serait un plus
L'établissement EAM - MAS "Les Eaux Vives" recherche : AS - AES ou AMP Votre mission sera d'assurer l'accompagnement et la surveillance des résidents le jour dans le cadre des projets de vie et du projet d'Établissement. Vous adhérez à la démarche qualité et êtes en accord avec les valeurs de l'AGES-ADAPEI. Salaire conventionnel CC 1966. Diplôme souhaité Travail le weekend et jours fériés. CDI rapidement Postulez avec : lettre de motivation, CV par mail, directeur.issurtille@ages-issurtille.frou par courrier, 4 Route de Gemeaux, 21120 Is sur Tille.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans la logistique, un Agent de quai à Is-sur-Tille (21120) en contrat intérimaire. VOS MISSIONS : - Chargement et déchargement des marchandises sur le quai - Vérification de la conformité des produits - Utilisation d'engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Respect des consignes de sécurité et des procédures internes - Vos horaires : 9H 16H30 puis 2x8 en mai Votre profil : - Expérience de 1 à 2 ans dans le domaine de la logistique - Maîtrise de l'utilisation des engins de manutention (transpalette, chariot élévateur) - Capacité à travailler en équipe et à respecter les consignes de sécurit - CACES 1B OBLIGATOIRE - Autonomie, rigueur et réactivité appréciées Rejoignez une entreprise dynamique et en plein essor, et participez à son développement en tant qu'Agent de quai à Is-sur-Tille (21120).
Maillon indispensable pour la gestion des flux marchandises vos missions principales sont : - Garantir l'entrée et la sortie des marchandises au sein de la zone de réception ; - Assurer le déchargement des camions, le contrôle de l'état des marchandises livrées et vérifier la concordance des marchandises réceptionnées avec les bons de livraison ; - Réaliser les opérations de manutention avec des engins spécialisés, dans le respect des consignes de sécurité ; - Assurer la bonne tenue de la zone de stockage selon les procédures et règles d'hygiène et de sécurité en vigueur. - Organisé(e), rigoureux(euse), autonome. Vous avez une bonne maitrise des outils informatiques et travailler dans les réserves ou à l'extérieur ne vous fait pas peur. - Vous aspirez à intégrer un point de vente mettant le client au centre de ses préoccupations, ne cherchez plus ! Rejoignez notre tribu et offrons ensemble une expérience client exceptionnelle. Chez nous, vos compétences et vos expériences sont valorisées à leur juste mesure. Prêt(e) à manœuvrer le chariot élévateur avec grâce et à devenir le(la) champion(ne) de la réserve ? Un CACES serait un plus
Le Groupement Mousquetaires, ce sont 8 enseignes de la grande distribution, 150 000 collaborateurs et plus de 3 000 chefs d'entreprise indépendants ! Bricomarché, enseigne de bricolage emblématique du Groupement, classée 3ème en France dans sa catégorie, accueille quotidiennement amateurs de jardinage et bricoleurs chevronnés. Envie de rejoindre la Tribu Brico ? Bonne nouvelle : notre point de vente recrute !
Nous recherchons des candidats à former au Permis de Transport en Commun (D). Nous vous proposons une formation Transport en Commun et FIMO. . La formation vous permettant d'acquérir le permis de Transport en commun ainsi que la FIMO Voyageurs durera 3 mois. Celle-ci débutera le 4 avril 2026 au 07 juillet 2026et aura lieu sur Longvic. Votre mission consistera à : - Assurer un service de transport scolaire avec un car mis à disposition ; - Garantir confort et sécurité des passagers et veiller au bon fonctionnement du véhicule. Vous travaillerez du lundi au vendredi uniquement pendant la période scolaire (contrat suspendu pendant les vacances scolaires). Les transports s'effectuent principalement le matin, midi et le soir, aux heures de ramassage scolaire.
Nous recherchons un chef d'équipe ou une cheffe d'équipe dynamique et motivé(e) pour superviser notre équipe de collecte. Le Chef d'Equipe assure le suivi des tournées, organise le départ des collectes chaque matin, gère les problèmes éventuels pendant les tournées et communique avec les agents de planning pour résoudre les problèmes et leurs répercussions. Rattaché(e) au responsable d'exploitation vous serez amené(e) à effectuer les missions suivantes : Planification, coordination et participation aux collectes des déchets ménagers - Gère le personnel de collecte ainsi que les plannings en relation avec le Responsable d'Exploitation - Veuille au bon déroulement des tournées et au respect des consignes - Assure la liaison entre les agents de collecte et les Responsables - Assure la formation des nouveaux agents et la formation continue de tous les agents en poste - Peut-être amené à remplacer n'importe quel agent en cas de besoin Supervision et contrôle des activités liées aux collectes - Suivi et contrôle des missions réalisées par les agents de collecte - Aide et conseil sur l'amélioration des tournées (temps, distance, etc.) - Participe au suivi des réclamations - Fait remonter les problèmes de collecte, les anomalies sur le terrain - Aide technique pour la mise en place de nouveaux projets Gestion des équipements et des matériels - Contrôle l'entretien des matériels et équipements par les agents - Fait remonter les problèmes matériels et suit la maintenance en relation avec l'agent de maintenance Agent de prévention - Aide au diagnostic de la prévention les risques (relevé des points noirs et situations dangereuses) - Informe et contrôle l'application des consignes d'hygiène et de sécurité - Vérifie le bon état des équipements de collecte et signale toute détérioration Profil recherché Expérience significative en gestion d'équipe, idéalement dans le secteur du nettoyage, de la collecte ou du transport Permis C + FIMO Etre autonome, rigoureux, attentif et réactif Avoir le sens de la communication et du relationnel Savoir faire preuve d'autorité à bon escient Gérer les situations de conflit et de stress Sens du service public et de la qualité du service rendu CCD renouvelable, possibilité de titularisation de la fonction publique
Le Syndicat Mixte des Ordures Ménagères (SMOM) est un EPCI (Etablissement Public de Coopération Intercommunal) Il gère la collecte des déchets ménagers et assimilés sur 108 communes au nord-est du département de la Côte d'Or.
Dans le cadre du développement de ses solutions de façade MYRAL sur les marchés du collectif et du tertiaire, l'entreprise recrute un(e) Technicien(ne) Chantier. Rattaché aux équipes techniques, le(la) technicien(e) chantier intervient comme référent(e) terrain pour garantir la conformité de mise en œuvre des solutions MYRAL, depuis la phase de préparation jusqu'au suivi d'exécution et au support après-vente. Ce poste s'adresse à un profil terrain expérimenté souhaitant s'inscrire dans une fonction technique structurante, au cœur de la qualité et de la conformité des solutions mises en œuvre. Vos principales missions ; En lien étroit avec les chargés d'affaires, vous intervenez sur les missions suivantes : - Analyse et appropriation des dossiers techniques de prescription (solutions de pose, isolants complémentaires, typologie des bâtiments). - Accompagnement technique des chantiers en phase d'exécution. - Suivi et encadrement des chantiers pilotes et prototypes. - Supervision des entreprises de pose afin de garantir la bonne mise en œuvre des solutions MYRAL. - Vérification du respect des règles de l'art, des prescriptions techniques MYRAL, des DTU et des exigences réglementaires en vigueur. - Adaptation et validation des solutions de pose en fonction : o de l'isolant complémentaire positionné à l'arrière du panneau M32, o de la typologie du bâtiment (collectif, tertiaire, neuf ou rénovation) - Intervention en appui SAV : analyse des situations terrain, diagnostics techniques et suivi des actions correctives. - Remontée des non-conformités et participation à l'amélioration continue des solutions et méthodes de pose. Profil et compétences : - Formation : Bac Pro bâtiment, façade, enveloppe du bâtiment ou équivalent. - Expérience : minimum 5 ans d'expérience en ITE et/ou bardage. - Compétences techniques : o maîtrise des systèmes d'ITE et de bardage, o lecture et compréhension des plans et détails d'exécution, o connaissance des contraintes réglementaires liées à l'enveloppe du bâtiment. - Vous maitrisez les logiciels pack office Vous êtes rigoureux(se), autonome, vous avez le sens de l'organisation et la capacité à communiquer avec des interlocuteurs techniques et opérationnels. Modalités du poste : - Nature du contrat : CDI - Horaire : temps complet, base 35 heures / semaine
Notre entreprise tête du réseau de franchise UNISO France présente sur plusieurs sites en France, Nous recherchons un(e) Technicien(ne) d'études et chiffrages afin de renforcer notre service technique. Rattaché(e) hiérarchiquement à la Direction de l'entreprise, vous ferez partie intégrante de l'équipe de production composée des autres TEC et des qualificateurs Uniso. Missions principales : - Réaliser les chiffrages pour les projets d'isolation thermique extérieure (ITE) du réseau UNISO. - Effectuer les études techniques complètes à partir des informations transmises par les partenaires/franchisés. - Vérifier l'exactitude et la conformité des commandes, en s'assurant que les configurations choisies respectent les règles techniques, les contraintes du produit UNISO et les attentes du client final. Cette vérification s'appuie notamment sur l'analyse des relevés réalisés à l'aide de technologies 3D (laser) et sur le traitement de nuages de points, permettant d'obtenir une modélisation précise du bâtiment et de détecter d'éventuelles incohérences ou contraintes spécifiques. - Mener des points techniques (échanges, visios, appels) avec les partenaires/franchisés afin d'affiner ou valider les choix techniques nécessaires à la production. Missions ponctuelles : Participer à l'amélioration continue de l'ERP utilisé par le service : - Remonter les besoins, anomalies ou idées d'optimisation. - Contribuer aux phases de test lors des mises à jour ou nouvelles fonctionnalités. - Réaliser de courtes présentations du poste lors des visites d'usine, afin d'expliquer le rôle du TEC au sein du processus UNISO. Votre profil : De formation Bac +2 à Bac +3 avec une orientation conception modélisation 3 D ou enveloppes du bâtiment. Vous avez de bonnes connaissances des suites bureautiques « Microsoft Office » et de l'environnement Windows. Une maitrise du logiciel SCENE et d'un ERP serait un plus. Vous aimez résoudre des problèmes et avez la volonté d'apporter une démarche de qualité auprès de nos franchisés et entreprises partenaires. Vous avez une capacité d'écoute et de réactivité et aimez travailler de façon autonome tout en étant intégré à une équipe de forte cohésion. Modalités du poste : - Nature du contrat : CDI - Horaire : temps complet, base 35 heures / semaine - Présentiel - Lieu de travail : siège social de la Société situé à Is sur Tille (21120) - Rémunération en fonction du profil
Affecter au rayon bricolage bois vos missions sont les suivantes : - Gestion des commandes et des réceptions. - Assurer la bonne tenue du rayon, facing, étiquetage, promotion, réception, stockage et manutention ... - Accueillir la clientèle , identifier leurs besoins et les accompagner dans leur choix Expérience similaire ou connaissance en bois serait un plus Prise de poste dès que possible
Hélène Chauchon, Manpower Cabinet de Recrutement Bourgogne Sud, recrute pour son client Myral, spécialiste de l'isolation thermique par l'extérieur depuis plus de 35 ans, un Technicien de chantier (H/F). Vous avez des compétences en réalisation de plans sur AutoCAD ? Vous avez déjà suivi des chantiers sur le terrain ? Alors ce poste est peut être fait pour vous ! Dans le cadre du développement de ses solutions de façade MYRAL sur les marchés du collectif et du tertiaire, l'entreprise recrute un(e) Technicien(ne) Chantier. Rattaché(e) aux équipes techniques, il/elle intervient comme référent(e) terrain afin d'assurer la conformité de mise en œuvre des solutions, de la préparation des chantiers au suivi d'exécution et à l'accompagnement après-vente. Vos missions comprennent : 1. Support technique aux chargés d'affaires -Analyse et appropriation des dossiers techniques de prescription -Études de faisabilité technique et élaboration des plans de détails de conception en lien avec les contraintes chantier. -Analyser les contraintes techniques et réglementaires -Production de quantitatif estimatif et calepinage -Accompagnement technique des chargés d'affaires et des chantiers en phase d'exécution. 2. Suivi terrain -Accompagnement au démarrage des chantiers -Conception de prototypes -Suivi après-vente (SAV) Votre formation (Bac Pro enveloppe du bâtiment, BTS ou équivalent) et votre expérience de 3 à 5 ans vous permettent de maîtriser les logiciels du Pack Office et AutoCAD ? Vous êtes dynamique, structuré(e), autonome, avec un bon sens du relationnel et aimez travailler en équipe ? Alors n'attendez plus pour postuler !
Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées - Une expertise RH et des conseils emploi - Une employabilité durable avec le programme MyPath® - Des démarches facilitées - Des avantages et des services
Au sein d'une grande salle de kiné très bien équipée, vos missions seront de : - Réaliser les bilans kinésithérapiques des résidents et participez à l'évaluation pluridisciplinaire. En fonction des objectifs qui se dégagent des bilans, vous mettez en place l'accompagnement kinésithérapique adapté en lien avec l'équipe pluridisciplinaire et sous la prescription du médecin généraliste et des spécialistes. - Proposer des séances individuelles et collectives. - Réaliser si besoin des séances de kiné respiratoires. - Etre en capacité d'adapter l'environnement dans le lequel le résidant évolue et participer à la mise en place des aides techniques et appareillages nécessaires en collaboration avec l'ergothérapeute, les différents prestataires (orthopédistes, fournisseurs de matériel médical). - Participer à la prise en charge globale des résidents et à l'élaboration du projet personnalisé. - Assurer tout écrit relatif aux missions (bilans, synthèse, ou autre document de suivi) constitutif du dossier du résident. - Participer à la vie institutionnelle et à la mise en œuvre du projet d'établissement. - Collaborer avec le professeur APA : en lien avec la direction, fixer ses objectifs de travail et en superviser la réalisation. - Réaliser un rapport annuel de votre activité. Compétences requises : - Vous avez une connaissance des spécificités et des besoins des profils hétérogènes des résidents (handicaps, âge) - Vous faites preuve de prise d'initiative et de responsabilité dans l'organisation de votre travail - Vous avez une capacité d'observation, d'analyse et d'évaluation des besoins des résidents - Vous avez une aisance et une rigueur rédactionnelle - Vous êtes capable de travailler et de vous impliquer au sein d'une équipe pluridisciplinaire et vous êtes capable de soutenir et argumenter un point de vue kinésithérapique - Vous maîtrisez l'outil informatique
Nous recherchons un(e) Chef / Cheffe de cuisine passionné(e) pour rejoindre notre brasserie à l'ambiance conviviale et familiale. Vous serez responsable de la cuisine et garant(e) de la qualité des plats servis, dans le respect de l'esprit brasserie : cuisine généreuse, produits de qualité et régularité. Missions principales - Élaborer et préparer les plats de la carte (cuisine traditionnelle / brasserie) - Proposer et renouveler la carte en accord avec la direction - Gérer les commandes, les stocks et les relations fournisseurs - Encadrer et organiser le travail de l'équipe de cuisine - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire (HACCP) - Assurer la qualité, la présentation et la régularité des plats - Maîtriser les coûts et limiter le gaspillage Profil recherché - Expérience confirmée en tant que chef(fe) ou second(e) confirmé(e) - Sens de l'organisation et esprit d'équipe - Autonomie, rigueur et leadership naturel - Passion pour la cuisine simple, généreuse et de qualité - Capacité à travailler dans un environnement dynamique Qualités appréciées - Bon relationnel et esprit familial - Créativité et sens du goût - Respect et transmission du savoir-faire Conditions - Poste en CDI / CDD (à définir) - Salaire selon profil et expérience - Ambiance de travail conviviale et stable - Établissement à taille humaine
Garage agréé Citroën, nous recherchons pour notre équipe une personne travaillant en autonomie. En lien avec la marque, il sera nécessaire d'effectuer des formations à distance depuis nos locaux, ainsi que des stages en déplacement tout au long de l'année. Horaires flexibles Une expérience en recherche de panne via les outils de diagnostics serait un plus, mais pas obligatoire dans un premier temps. N'hésitez pas à nous contacter et nous vous recevrons dans les meilleurs délais.
** Avec ou sans formation** > Formation avant embauche possible en tutorat. Afin de renforcer notre équipe dynamique, nous recherchons un coiffeur / barbier homme (H/F) en CDI: - Accueillir et conseiller la clientèle sur les styles de coiffure et de barbe ainsi que les soins capillaires et de barbe. - Réaliser des coupes de cheveux pour homme en tenant compte des demandes et des tendances actuelles. - Effectuer les différents services de barbier : rasage, taille de barbe et moustache, soin de la barbe, etc. - Proposer et réaliser les différentes techniques de coiffure : shampoing, coupe, coiffage, coloration si nécessaire. - Contribuer à la fidélisation des clients par une prestation de qualité et un service personnalisé. - Veiller à l'entretien de son poste de travail et au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. Pour postuler, vous pouvez vous présenter au salon (sauf dimanche et lundi, jours de fermeture), ou téléphoner au 0612269858 ou envoyer votre candidature par mail via votre espace France Travail. accepte les contrats d'apprentissage
Acteur(trice) de la réussite du projet d'habitat de nos clients Vous mettez à profit votre expertise auprès de nos clients afin de les conseiller et favorisez la coopération avec l'équipe pour apporter la meilleure réponse à leurs besoins et la réussite de leurs projets. Vous êtes rattaché à l'univer jardin/motoculture du point de vente et vous contribuez à fluidifier et rendre agréable le parcours d'achat de nos clients. Vous êtes garant(e) de l'approvisionnement et de la qualité de la tenue de votre espace de vente et vous n'hésitez pas à prendre des initiatives au quotidien pour mettre en valeur vos produits et les services. Vous êtes une Femme ou un Homme doté(e) d'un excellent relationnel vous permettant de concrétiser vos ventes et ainsi contribuer à la performance du magasin. Esprit d'équipe, passionné(e) par le commerce et la relation client, fédérateur(trice) avec le goût du terrain, vous avez déjà éprouvé ces qualités dans une expérience significative sur un poste similaire. Vous avez une bonne maîtrise des différentes techniques de vente et vous avez également à cœur d'intégrer un point de vente qui place le client au cœur de ses préoccupations. cdi 39h/semaine du lundi au samedi Salaire selon compétence + prime selon objectif + carte ticket restaurant Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : CAP / BEP Temps de travail : Temps partiel Statut : Non cadre
En tant que Facteur (H/F), vous jouez un rôle clé dans le service public en assurant la distribution du courrier et des colis auprès des particuliers et des entreprises. Vous serez également un interlocuteur privilégié des clients et contribuerez à maintenir un lien de proximité avec eux. Vos missions : - Distribuer le courrier et les colis aux résidents et aux entreprises selon un itinéraire défini. - Collecter les envois depuis les boîtes aux lettres et les établissements locaux. - Assurer un service client de qualité lors de vos échanges. - Promouvoir et vendre des services postaux. - Participer aux opérations de tri avant et après la tournée. Profil recherché : - Permis B obligatoire. - À l’aise avec un vélo à assistance électrique. - Rigueur, ponctualité et polyvalence dans les missions. - Capacité à travailler en autonomie et en équipe. - Aisance avec les outils numériques (tablette). - Sens du service et bon relationnel. - Port de charges (<15kg) et travail en extérieur. Horaires : - Journées de travail de 7 heures, entre 6h00 et 18h30. Poste en matin ou après midi. - Vous serez amené(e) à travailler le samedi. Avantages de la mission: - Rémunération attractive : 12,14€/h + complément de 1,07€/h, soit 13,21€/h + indemnités de fin de mission (IFM) et congés payés (ICP). - Acomptes instantanés dès le 1er jour travaillé. - Épargne rémunérée à 10% avec une prime de 100€ dès 3 mois de placement sur le CET. - Panier repas de 6€ ou indemnité collation de 3€ selon horaires. - Primes familiales dès 113,41€/mois (à partir de 2 enfants). - Véhicule fourni selon la tournée (voiture ou vélo à assistance électrique). 👉 Prêt(e) à rejoindre l’aventure ? Postulez dès maintenant !
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans les rayons selon les consignes de rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, chef de rayon PGC. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Avec ou sans formation, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à cœur. Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + variable + indemnités repas + participation/intéressement + mutuelle, [NOMBRE] semaines de congés payés et [NOMBRE]% de remise sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Primes quadrimestrielles Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein
Pour une de nos familles, nous sommes à la recherche d'un(e) garde d'enfants à domicile à VERNOT pour 14 heures de travail par semaine pour garder 2 enfants, 2 ans, 4 ans. Tâches confiées : garde d'enfants/baby-sitting, goûter, préparation des repas, aide à la toilette, sortie de crèche, sortie d'école, jeux, toilette, activités. Rémunération : 12,02 € brut/heure. Profil : être majeur, avoir l'habitude de s'occuper d'enfants, être motivé, impliqué et sérieux.
Devenez baby-sitter à temps partiel avec Kinougarde, spécialiste du baby-sitting à domicile sur DIJON et sa région. Notre agence : 5 boulevard de la Trémouille 21000 DIJON. Vos avantages : Des missions proches de votre domicile ou de votre lieu d'études. Des horaires adaptés à votre emploi du temps, idéal pour un étudiant, un complément de revenus ou un emploi retraité. Un emploi régulier de baby-sitter à temps partiel toute l'année scolaire.
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Vernot (21120) en Bourgogne. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 11,65 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177810 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Vernot La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177811 Référence : 2177811 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Saussy (21380) en Bourgogne. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 11,65 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177230 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Saussy La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177231 Référence : 2177231 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Au sein de la Business Unit Orano DS (Démantèlement et Services), sur le site CEA DAM de Valduc, en tant que Technicien Radioprotection, vous êtes garant des mesures de radioprotection et du respect des consignes de radioprotection.Vos missions sont :· Rédiger les modes opératoires de contrôles radiologiques et préparer les interventions (adéquation des matériels à utiliser avec les mesures à effectuer, estimations dosimétriques)· Réaliser les contrôles radiologiques sur les installations ou sur les chantiers· Analyser les opérations particulières et proposer un suivi radiologique adapté· Rédiger les comptes rendus d'intervention et rendre compte à son hiérarchique.· Signaler au responsable d'exploitation toute anomalie, participer à son analyse et proposer des mesures pour la reprise de l'activité
ORANO reflète les métiers de l'assainissement-démantèlement des équipements et des installations nucléaires, de la gestion des déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique).Nous recherchons pour la DO CYCLE sur notre site de Is-sur-Thille (Valduc), un(e) Technicien(ne) Qualifié(e) en Radioprotection sous la responsabilité du Chef d'équipe vous intervenez, en horaire normal ou posté, dans le cadre de réalisation.L'objectif du Technicien Qualifié en Radioprotection est de garantir les mesures de radioprotection et le respect des consignes de radioprotection.Il doit donc signaler au responsable d'exploitation toute anomalie pour arrêt immédiat des opérations.A ce titre vous aurezstrong>Assurer la mise en place des mesures de prévention définies dans les documents précités (plans de prévention, étude ALARA, DIMR).Rédiger des modes opératoires de contrôles radiologiques (génériques et particuliers)Préparer des supports de communication et de sensibilisation sur la radioprotectionS'assurer de l'adéquation entre les équipements de mesures (contaminamètre et radiamètre) et les mesures à faire (intervalles de mesure)Réaliser un prévisionnel dosimétriqueIntervenir en milieu hostile selon les règles établies.Réaliser des contrôles de radioprotection nécessaires aux diverses opération ou au suivi de l'installationAnalyser les opérations particulières et proposer un suivi radioprotectionElaborer des compte rendus réguliers de l'activité radioprotection ...L'ensemble des opérations est soumis aux règles strictes d'intervention en milieu nucléaire (respect strict des modes opératoires, attitude interrogative, traçabilité et compte rendu des opérations...)
Et si c'était le moment idéal pour redonner du sens à votre vie professionnelle. tout en relevant un véritable défi entrepreneurial ?Depuis , ORIENTACTION accompagne celles et ceux qui veulent se reconnecter à leurs talents et à leurs aspirations profondes.Avec plus de 900 consultants en France, nous sommes le réseau n°1 du bilan de compétences.Et aujourd'hui, nous recherchons des consultants indépendants capables d'allier accompagnement humain et développement commercial, pour faire éclore leur propre activité dans un secteur porteur. Votre double mission au quotidien : Accompagner les bénéficiaires dans la construction de projets professionnels réalistes et inspirants :- Guider les bénéficiaires dans la création d'un projet professionnel vibrant et réaliste- Aider à la prise de conscience, à la projection et à la mise en mouvement- Suivi individualisé dans une approche humaine, éthique et bienveillante Développer votre activité en local, en tant que véritable entrepreneur RH :- Promotion de vos offres auprès des particuliers et professionnels- Prospection d'entreprises, de partenaires et d'organismes prescripteurs- Fidélisation de vos clients grâce à la qualité de vos accompagnements- Représentation d'ORIENTACTION sur votre territoire Pourquoi rejoindre ORIENTACTION ?Parce qu'ici, vous êtes indépendant, mais jamais seul(e) : Un accompagnement solide pour démarrer et performer Une formation certifiante (inscrite au Répertoire Spécifique) pour maîtriser nos méthodes Une marque forte, des outils éprouvés et une communauté engagée Deux formules au choix, selon votre profil :- Formule Équilibre : CDDU ou indépendant + formation de 56h obligatoire à financer- Formule Liberté (vous êtes Qualiopi) : Contrat de prestation + formation de 42h obligatoire à financerPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Chez ORIENTACTION, nous croyons en la puissance d'un accompagnement humain, bienveillant et structurant pour aider les jeunes à construire un avenir à leur image.Nous cherchons aujourd'hui des consultant(e)s indépendants, prêts à s'engager avec passion dans une mission à fort impact : accompagner les jeunes dans leur orientation professionnelle.ORIENTACTION, c'est le leader du bilan de compétences et de l'orientation en France. Depuis , nous avons accompagné plus de personnes grâce à une approche humaine, bienveillante et profondément ancrée dans le développement personnel.Aujourd'hui, notre réseau de près de 900 consultants s'agrandit, et nous recherchons des partenaires passionnés pour aider les jeunes à s'orienter avec confiance. Votre mission, si vous l'acceptez :- Des outils performants, des méthodes éprouvées, et un soutien bienveillant de la communauté ORIENTACTIONPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
Nous recherchons pour l'un de nos clients, un employé libre service H/F sur le secteur d'Is-sur-Tille. Vos missions : - Assurer la mise en rayon des produits - Garantir la bonne tenue et la propreté des rayons - Vérifier l'étiquetage et la signalétique - Contrôler les dates de péremption et effectuer la rotation des produits (FIFO) - Conseiller et orienter les clients - Réceptionner et contrôler les livraisons - Participer aux inventaires - Mettre en place les promotions et opérations commerciales - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Compétences requises : - Connaissance des règles de rotation des stocks - Sens du service client - Rigueur et organisation - Capacité de travailler en équipe - Polyvalence et réactivité Ce poste vous intéresse ? N'hésitez pas à postuler ! Niveau CAP/BEP à BAC (commerce, vente, logistique) apprécié Débutants acceptés, expérience en grande distribution est un plus.
Au sein de la Business Unit Orano DS (Démantèlement et Services), sur le site CEA DAM de Valduc, en tant que Technicien Radioprotection, vous êtes garant des mesures de radioprotection et du respect des consignes de radioprotection. Vos missions sont : · Rédiger les modes opératoires de contrôles radiologiques et préparer les interventions (adéquation des matériels à utiliser avec les mesures à effectuer, estimations dosimétriques) · Réaliser les contrôles radiologiques sur les installations ou sur les chantiers · Analyser les opérations particulières et proposer un suivi radiologique adapté · Rédiger les comptes rendus d'intervention et rendre compte à son hiérarchique. · Signaler au responsable d'exploitation toute anomalie, participer à son analyse et proposer des mesures pour la reprise de l'activité
Description : Société de services, recherche un agent d'entretien pour effectuer le nettoyage des locaux de notre client. Type d'emploi : * CDI * Temps partiel Rémunération : 12,52€/heure Contrat : 2H par semaine Lieu du poste : Is-sur-tille, 21120 Profil recherché : Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement agréable, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
ORANO reflète les métiers de l'assainissement-démantèlement des équipements et des installations nucléaires, de la gestion des déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique). Nous recherchons un(e) Technicien Mesures Nucléaire F/H sur le site de Valduc (Is-sur-Tille 21). Vos missions seront : Exploiter et analyser les mesures : réaliser, interpréter les résultats issus des chaînes de mesure (ex. spectrométrie gamma), assurer le reporting associé et contribuer à la qualité des données collectées. Contribuer aux projets de modification : participer à l'expression du besoin au sein des projets, valider les solutions techniques proposées par l'ingénierie et proposer des optimisations Préparer et encadrer les interventions : rédiger, vérifier ou valider les documents opérationnels et/ou d'études, définir les processus associés et coordonner les activités opérationnelles internes et/ou externes. Coordonner les moyens humains et matériels Suivre les sous-traitants : participer au suivi et au contrôle des activités, assurer l'interface avec les prestataires et garantir la conformité des prestations. Participer à l'amélioration continue : contribuer au traitement des non-conformités, à l'analyse des causes en cas d'événement, et à la mise en place des plans d'actions correctifs et préventifs. Former et accompagner les équipes : formations, maintien et développement des compétences Appuyer techniquement son équipe : réaliser ponctuellement des opérations techniques, diagnostiquer des situations complexes et anticiper les éventuels dysfonctionnements. Prendre des décisions opérationnelles : adapter des solutions connues, proposer des alternatives et optimiser les méthodes, sous validation managériale le cas échéant.
Notre client est une entreprise familiale en pleine croissance, créée en 1970 et spécialisée dans le transport. Avec une flotte de 420 véhicules et plus de 500 collaborateurs répartis sur 4 sites en France, cette structure valorise l'esprit d'équipe, l'audace et la performance. Situé à seulement 20 minutes au nord de Dijon, le site d'Is-sur-Tille offre un cadre de travail dynamique et de nombreux avantages facilitant le quotidien des salariés (crèche, club employés...).Rattaché(e) à la Direction, vous êtes le garant de la disponibilité, de la conformité et de la fiabilité de l'ensemble du parc de véhicules. Vous assurez l'interface technique entre l'atelier, l'exploitation, les conducteurs et les formateurs pour garantir la sécurité et la maintenance du matériel. Vos tâches principales : - Gestion du Parc : Garantir la conformité réglementaire (échéances, contrôles techniques) et assurer le suivi des véhicules sur le site principal et les parcs extérieurs. - Coordination Technique : Organiser et animer les réunions hebdomadaires de coordination, gérer les passages en atelier et anticiper les besoins de production. - Accompagnement & Formation : Accueillir et former les nouveaux conducteurs à la prise en main des véhicules et identifier leurs besoins en formation technique. - tâches Transverses : Gérer les factures d'entretien, suivre la mise en vente des véhicules en fin de vie et participer à l'attribution des véhicules neufs. Conditions du poste : - Contrat : contrat, base 39 heures/semaine. - Statut : Agent de maîtrise. - Rémunération : Entre 32 000 € et 36 000 € brut annuel (selon profil et expérience). - Prise de poste : Dès que possible.
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département Ingénierie & Industries vous proposent des opportunités de carrière.
RESPONSABILITÉS : Rejoignez notre équipe en tant qu'Auxiliaire de Puériculture Vous avez à cœur d'accompagner les tout-petits dans leur épanouissement et d'être un soutien précieux pour leurs familles ? Nous recrutons un(e) Auxiliaire de Puériculture en CDI à temps complet. Vos missions : En collaboration avec l'équipe de l'EAJE et sous la supervision de la direction, vous serez chargé(e) de : • Accueillir et accompagner les enfants et leurs familles dans un environnement bienveillant et sécurisant. • Veiller à la sécurité, au bien-être et à la qualité d'accueil des tout-petits et de leurs proches. • Contribuer à l'organisation de la vie quotidienne : réflexion sur l'aménagement des espaces, ajustement des rythmes des enfants, gestion des activités et organisation d'une journée type. • Participer à la gestion des équipements : suivi du stock de pharmacie en l'absence d'une infirmière, entretien des locaux et du matériel. • Assurer la continuité de direction en cas d'absence de l'équipe de direction. · Adhérer et mettre en œuvre le projet pédagogique, en veillant à son respect au quotidien. PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Diplôme d'État d'Auxiliaire de Puériculture requis. • Passion pour le travail auprès des enfants et un excellent relationnel avec leurs familles. • Capacité à travailler en équipe et à prendre des initiatives dans un cadre collaboratif. • Sens de l'organisation et rigueur, notamment pour la gestion des équipements et des espaces. • Motivation à s'investir dans un projet collectif et dans la qualité d'accueil Pourquoi nous rejoindre ? • Une opportunité enrichissante au sein d'une structure dynamique et accueillante. • Une expérience valorisante où vous jouez un rôle clé dans le quotidien des enfants et de leurs familles. • Des temps de réflexion et d'échanges pour construire ensemble un accueil de qualité • Un cadre de travail bienveillant et stimulant, avec des perspectives possibles de prolongation. • Des opportunités de formation et de développement professionnel
L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre structure !
Description du poste : Poste de Manutentionnaire - Is-sur-Tille (21) Horaires en roulement : Matin ou Après-midi Taux horaire : 11,91 € + Tickets Restaurant Vous cherchez un emploi dynamique au sein d'une plateforme moderne, spacieuse et bien organisée ? Rejoignez notre équipe à Is-sur-Tille ! Vos missions :***Déchargement de containers***Manutention de marchandises***Respect des consignes de sécurité et des procédures internes Organisation du travail :***Travail en équipe***Horaires en roulement : poste du matin ou de l'après-midi selon planning ✅ Ce que nous vous offrons :***Un environnement de travail moderne et bien équipé***Un espace de travail aéré, pensé pour votre confort et votre efficacité***Un taux horaire attractif de 11,91 € brut***Tickets restaurant Description du profil : Profil recherché :***Dynamique, ponctuel et rigoureux***Bon esprit d'équipe***Une première expérience en manutention serait un plus
Après une période d'intégration immersive au sein du magasin et de l'équipe qui vous sera confiée, vous garantirez la satisfaction des clients, gérerez votre compte d'exploitation dans le respect des objectifs fixés et managerez une équipe de 1 collaborateur, tout en étant responsable de la dynamique commerciale du rayon. Véritable acteur du quotidien de votre équipe, vous favoriserez le développement des compétences de vos collaborateurs. Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? Grâce à vos qualités relationnelles, et commerçant dans l'âme, vous savez créer avec vos clients des liens de confiance et de proximité pour toujours leur apporter conseils et valeur ajoutée. Vous avez le sens du travail d'équipe et collaboratif. Capacité d'organisation et leadership vous caractérisent et vous permettent de faire grandir vos collaborateurs. La satisfaction client est pour vous au cœur de vos priorités ? Plus qu'un parcours, ce que nous recherchons avant tout c'est une personnalité ! Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe de 1900 euros brut sur 13 mois + primes quadri + mutuelle, 5% de remise fidélité sur vos achats. Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement. Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale ! Contrat : CDI Niveau d'expérience minimum requis : Confirmé Niveau d'études minimum requis : Non diplômé Temps de travail : Temps plein Statut : Agent de maîtrise
Nous recherchons un aide ménager / une aide ménagère sérieux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe dynamique à Chaignay. Vous serez en charge de l'entretien du domicile de nos clients dans le respect de leurs exigences. Horaires : 2h00 par semaine le vendredi matinResponsabilités : - Nettoyage et entretien des espaces de vie (cuisine, salle de bains, etc.) - Repassage et gestion du linge - Utilisation de produits d'entretien fournis ou écologiques Qualifications : - Expérience en ménage souhaitée - Sens du détail - Fiable et ponctuelle Avantages : - Prime de fin d'année - Participation aux frais de transport (transports en commun ou véhicule personnel à hauteur de 0.35cts/km pour les trajets inter-prestations) - Mutuelle d'entreprise - Tickets restaurant (si mission matin et après midi) Toutes nos offres sont ici : https://careers.werecruit.io/fr/top-famille
Top Famille est une entreprise familiale en Bourgogne Franche-Comté spécialisée dans la garde d'enfants de plus de 3 ans et les prestations ménagères. Avec une approche personnalisée, elle choisit des intervenant(e)s formé(e)s pour le bien-être des enfants. Les services de ménage sont adaptés à chaque foyer. La satisfaction client est cruciale, soutenue par un suivi qualitatif. Les valeurs clés sont la confiance et la proximité, pour une relation durable et de qualité.
L'entreprise recherche un Technicien de maintenance industrielle (H/F) pour rejoindre son équipe. Au quotidien, vous serez responsable du contrôle, de la surveillance et de l'entretien régulier des équipements. Votre rôle consistera à diagnostiquer les éventuelles anomalies sur les équipements, à organiser et programmer les activités de maintenance, ainsi qu'à détecter l'origine des pannes et intervenir en conséquence, en coordonnant les équipes si nécessaire. Vous serez amené(e) à proposer des solutions visant à améliorer la sécurité et les performances des équipements, en maîtrisant les logiciels de gestion de maintenance assistée par ordinateur. De plus, vous devrez transférer et capitaliser les informations pertinentes, tout en respectant scrupuleusement les règles de sécurité en vigueur. Ce poste exige une collaboration étroite au sein d'une équipe, même à distance, pour garantir le bon fonctionnement des équipements industriels.
Chez Aquila RH, nous sommes convaincus qu'un recrutement réussi commence toujours par une rencontre humaine. Chaque jour, nous nous engageons aux côtés de nos clients et de nos candidats pour créer des collaborations solides, durables et alignées avec les réalités du terrain. Notre approche est exigeante, sur-mesure, profondément ancrée dans les métiers opérationnels. Ici, on parle vrai. Aujourd'hui, nous recrutons en CDI pour l'un de nos clients, une entreprise familiale solide et en pleine croissance, un(e) Exploitant(e) Transport - Gestionnaire Conducteurs (H/F), basé(e) à Is-sur-Tille. Vous intégrez une entreprise familiale créée en 1970, devenue au fil des années un acteur reconnu du transport avec : - 420 véhicules, - plus de 500 collaborateurs, - 4 sites en France. Son ADN repose sur des valeurs fortes : esprit d'équipe, engagement, audace, respect, performance et curiosité. Ici, on avance ensemble, on décide vite, on ose remettre en question les habitudes pour progresser. L'environnement est structuré, exigeant, mais profondément humain. Vous y trouverez de la confiance, de l'autonomie et de réelles marges de manœuvre Vos missions Au cœur de l'exploitation, vous êtes le lien essentiel entre les conducteurs, les équipes internes et la réalité du terrain. Votre quotidien s'articule autour de missions concrètes et stratégiques : - Planifier et affecter les ordres de transport aux conducteurs et véhicules disponibles, dans le respect de la réglementation, - Transmettre les missions aux conducteurs (chargement, déchargement, itinéraires, horaires), - Suivre l'acheminement des marchandises et anticiper les aléas, - Analyser et gérer les imprévus (absences, météo, contraintes techniques), - Contrôler l'activité des conducteurs : temps de conduite, amplitudes, infractions, carburant, autoroute, éco-conduite, - Optimiser les moyens et méthodes pour améliorer la performance globale (kms chargés / à vide, CA, productivité). Vous êtes à la fois organisateur(trice), coordinateur(trice) et force de proposition. Le cadre du poste Lieu : Is-sur-Tille Contrat : CDI Temps de travail : 39 heures / semaine Statut : Agent de maîtrise Formation : Bac +2 / +3 avec minimum 2 ans d'expérience sur un poste similaire (alternance comprise) Rémunération : selon profil et expérience Les + qui font la différence Parents bienvenus Solutions de garde d'enfants et possibilité de place en crèche à Is-sur-Tille. Avantages salariés attractifs Jusqu'à 80 % de réduction sur plus de 200 000 enseignes via le Club Employés + carte cadeau annuelle. Santé & bien-être Mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur, avec option de surcomplémentaire. Accessibilité optimale À 20 minutes au nord de Dijon, trajet fluide sans bouchons. Gare d'Is-sur-Tille à 2,5 km + prise en charge à 50 % de l'abonnement transport. Profil recherché Vous savez structurer une exploitation sans jamais perdre de vue l'humain. Votre organisation, votre sang-froid et votre capacité d'anticipation font la différence au quotidien. Vous vous reconnaissez si : - vous êtes organisé(e), réactif(ve) et communicant(e), - vous savez travailler en autonomie et prendre du recul, - vous proposez des solutions concrètes et efficaces, - vous maîtrisez la réglementation sociale du transport, - la géographie n'a plus de secret pour vous. Alors prêt(e) à prendre la route avec nous ? Envoyez votre candidature dès maintenant. Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 30000 € - 35000 € par heure
Votre tâche : offrir un soutien personnalisé et des soins adaptés aux personnes dépendantes ou en perte d'autonomie.Vous favorisez ainsi leur bien-être et leur maintien à domicile, en réalisant :L'entretien du cadre de vie (ménage, linge, petits travaux d'entretiens)L'aide humaine, aides aux gestes de la vie quotidienne, aide à la toilette, transferts, habillageLa construction d'une relation de confiance et d'écoute de nos seniorsDes déplacements pour des rendez-vous médicaux, courses, préparation et aide à la prise de repasOrganisation du travail: interventions les matins, soirs et Week-ends.Rémunération et avantages du poste :De 1824€ Brut à 2209€ Brut Mensuel (équivalent temps plein), suivant le profil (reprise d’ancienneté & années d’études)Prise en compte de vos contraintes personnelles (flexibilité horaire), 1 week-end par mois travaillé.Accompagnement personnalisé à l'arrivée (doublon prévu avec un collègue durant 2 jours + accompagnement personnalisé avec une formatrice spécialisée)Smartphone fourniCSE (loisirs, voyages, chèques vacances et chèques cadeaux), partenariats garages : réductions de 10 à 15 %Prise en charge de vos frais de transport (50% transport en commun ou 0,38€/km en voiture)
VYV 3 Bourgogne est le premier acteur de l'économie sociale et solidaire en BourgogneNotre raison d’être est de « Se Mobiliser » chaque jour au cœur des territoires pour prendre soin de chacun.Pour nous découvrir : https://bourgogne.vyv3.fr/VYV Domicile notre filière d'aide à domicile, offre un environnement de travail dynamique et collaboratif, favorisant l'évolution professionnelle. Notre agence située à Is-sur-Tille recrute une Aide à domicile en CDI à temps partiel (100h)
Acteur majeur de l'emploi depuis plus de 30 ans, Interaction connecte chaque jour talents et entreprises sur tout le territoire. Construisons ensemble un parcours professionnel riche, varié et motivant. Interaction recrute actuellement un électricien H/F à pourvoir sous un délai de 15 jours. La mission consiste à réaliser le raccordement d'armoires électriques et d'équipements, le tirage de câbles étant pris en charge par un sous-traitant. Compétences en repérage et câblage (soudure, réalisation de connecteur) Profil recherché : Le CACES nacelle est apprécié. Le permis de conduire est indispensable pour les déplacements sur le chantier.
RESPONSABILITÉS : Concrètement, au quotidien, vous serez amené à réaliser des missions permettant à la personne aidée de se maintenir à domicile dans de bonnes conditions sur le secteur du canton d'Is sur Tille : • Aider la personne dans ses gestes quotidiens (se lever ou se coucher, se déplacer, etc.) • L'aider à maintenir une hygiène corporelle correcte (petite toilette, douche, etc.) • Préserver un logement sain (vaisselle, linge, entretien des sols, etc.) • Accompagner la personne lors de sorties (rendez-vous médicaux, loisirs, etc.) • Réaliser des courses pour la personne PROFIL RECHERCHÉ : A votre arrivée au sein de l'association, vous bénéficiez de plusieurs jours de tutorat avec un(e) collègue plus expérimenté(e). Nous recherchons une personne motivée, sérieuse, désireuse de s'investir auprès des publics fragiles et des familles. Votre personnalité et votre implication sont autant d'atouts pour nous ! • Etre autonome et savoir organiser son temps de travail • Etre capable d'intervenir dans le respect de la personne et de son intégrité • Sens du service Poste en CDD d'un mois avec possibilité de prolongation dans le cadre d'un remplacement pour arrêt maladie. Temps de travail : 25 heures par semaine (plus selon disponibilités) • Travail 1 week-end sur 3 • Déplacements fréquents dans son périmètre d'intervention • Prise en charge des frais kilométriques de votre véhicule
L'ADMR c'est le premier réseau associatif national d'aide à domicile. Chaque jour, nos équipes d'intervenants à domicile apportent soutien, assistance et aide à nos bénéficiaires dépendants et/ou âgés. Fiers d'être un acteur majeur du secteur sanitaire et social, nous proposons des conditions de travail en constantes améliorations. Réunions d'équipe régulières, des bénévoles et une équipe administrative proches de vous, c'est ça l'ADMR ! Alors rejoignez notre association des 3 rivières !
Description du poste : Rejoignez une entreprise dynamique en tant que Technicien·ne de Maintenance Généraliste H/F ! Adecco recrute pour l'un de ses clients, une entreprise spécialisée dans la fabrication de tubes et profilés en matières plastiques, un·e Technicien·ne de Maintenance Généraliste H/F basé·e à Is-sur-Tille (21). Ce poste en CDI avec des horaires de journée est à pourvoir dès que possible et représente une occasion unique de vous intégrer à une équipe engagée évoluant dans un environnement convivial. Votre rôle : En tant que Technicien·ne de Maintenance Généraliste H/F , vous jouerez un rôle crucial dans la continuité des opérations de production en assurant la maintenance préventive et curative des équipements. Vous aurez la responsabilité de :***Contrôler et entretenir les équipements de production * Diagnostiquer les éventuels dysfonctionnements sur les équipements * Intervenir sur les pannes d'origine pneumatique, mécanique, hydraulique et électrique ainsi que sur la mise en service des machines production * Organiser et programmer les activités et opérations de maintenance * Renseigner les supports de suivi d'intervention * Participer activement à l'amélioration continue des processus de production * Respecter les règles de sécurité Description du profil : Nous recherchons une personne passionnée par la maintenance industrielle. Une première expérience dans un poste similaire est un atout. Ce poste est à temps plein , avec des horaires de journée (8h-17h) , et requiert un diplôme de niveau BAC . Compétences comportementales :***Esprit d'équipe : Vous aimez collaborer et partager vos connaissances pour atteindre des objectifs communs. * Capacité d'adaptation : Vous savez vous ajuster rapidement aux changements et aux imprévus. * Sens du service client : Vous avez à cœur de satisfaire les besoins des clients internes et externes. Compétences techniques :***Dépannage Électrique : Vous maîtrisez les interventions sur les systèmes électriques. * Mécanique Industrielle : Vous avez une solide connaissance des mécanismes industriels. * Maintenance Curative : Vous êtes capable de diagnostiquer et résoudre les pannes rapidement qu'elles soient d'origine électrique , mécanique , hydraulique ou pneumatique . Rejoignez l'équipe de notre client et profitez d'un emploi avec des horaires fixes, vous permettant d'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle. Une formation est dispensée à l'embauche, offrant ainsi une montée en compétences au sein de l'entreprise. Avantages supplémentaires :***Des tickets-restaurant pour agrémenter vos pauses déjeuner. * Des primes motivantes pour récompenser votre engagement et vos performances. Si vous avez envie d'apprendre et de progresser dans votre carrière, nous serions ravis de recevoir votre candidature !
descriptif du posteRattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes au cœur de l'organisation transport avec pour objectif d'optimiser les activités de votre zone tout en garantissant la qualité de service (délais, coûts, productivité).Vos missions communes d'organisation :- Analyser les ordres de transport et vérifier leur faisabilité technique.- Affecter les commandes aux conducteurs et ensembles routiers en respectant la législation Transport et la
Au sein d'une équipe d'intervention, vous intervenez, en horaire normal ou posté, dans le cadre de réalisation d'opérations d'assainissement et de démantèlement sur le site de Valduc. A ce titre vous aurez à : Démanteler, découper, assainir, des matériels suivants des modes opératoires Conditionner et gérer les déchets induits Assurer la maintenance de premier niveau Exploiter un poste de mesures nucléaires Participer à l'établissement des modes opératoires Intervenir en milieu hostile (contaminant, irradiant, milieu, Alpha,...) selon les règles établies BAC PRO ou BEP technique (mécanique, ...) Une expérience dans le milieu nucléaire ou en environnement industriel serait préférable. Formations complémentaires souhaitées : - PR1 option CR - Eventuellement formation risque chimique, cariste CACES 3, pontier Connaissances particulières souhaitées : - Maîtrise des interventions en milieu hostile (Alpha, Pu) et port de la tenue ventilée - Assainissement - Traitement des déchets Compétences attendues : - Polyvalence - Autonomie - Pratique des règles de sécurité, sûreté, qualité - Rigueur et méthode - Bon relationnel - Réactivité - Esprit d'entreprise
[78000] CH d'Is-sur-Tille & EHPAD Fontaine aux roses L'agent de production culinaire en liaison froide : -Réalise l'assemblage à froid lors des préparation repas selon le plan de production, en respectant les régimes alimentaires, textures et éventuelles aversions. -Assure le conditionnement, l'allotissement et la mise en chariots ou caisses pour la distribution des repas. -Contrôle la qualité gustative, visuelle et sanitaire des produits et veille au respect strict de la chaîne du froid. -Utilise, nettoie et entretient les équipements de production, de cuisson, de refroidissement et de conditionnement selon les protocoles d'hygiène (HACCP). -Participe à l'hygiène et à la propreté des locaux ainsi qu'à la plonge batterie si nécessaire. -Collabore avec l'équipe pour garantir une production fiable, sécurisée et continue. Horaires : Horaires variables Période de la journée : Jour
Dans le cadre du développement de ses solutions de façade MYRAL sur les marchés du collectif et du tertiaire, l’entreprise recrute un(e) Technicien(ne) Chantier. Rattaché aux équipes techniques, le(la) technicien(e) chantier intervient comme référent(e) terrain pour garantir la conformité de mise en œuvre des solutions MYRAL, depuis la phase de préparation jusqu’au suivi d’exécution et au support après-vente. Ce poste s’adresse à un profil terrain expérimenté souhaitant s’inscrire dans une fonction technique structurante, au cœur de la qualité et de la conformité des solutions mises en œuvre. Vos principales missions ; En lien étroit avec les chargés d’affaires, vous intervenez sur les missions suivantes : · Analyse et appropriation des dossiers techniques de prescription (solutions de pose, isolants complémentaires, typologie des bâtiments). · Accompagnement technique des chantiers en phase d’exécution. · Suivi et encadrement des chantiers pilotes et prototypes. · Supervision des entreprises de pose afin de garantir la bonne mise en œuvre des solutions MYRAL. · Vérification du respect des règles de l’art, des prescriptions techniques MYRAL, des DTU et des exigences réglementaires en vigueur. · Adaptation et validation des solutions de pose en fonction : o de l’isolant complémentaire positionné à l’arrière du panneau M32, o de la typologie du bâtiment (collectif, tertiaire, neuf ou rénovation) · Intervention en appui SAV : analyse des situations terrain, diagnostics techniques et suivi des actions correctives. · Remontée des non-conformités et participation à l’amélioration continue des solutions et méthodes de pose. Modalités du poste : · Nature du contrat : CDI · Horaire : temps complet, base 35 heures / semaine · Lieu de travail : sur site siège social de la Société à Is sur Tille (21120) Déplacements ponctuels sur l’ensemble du territoire national Profil et compétences : · Formation : Bac Pro bâtiment, façade, enveloppe du bâtiment ou équivalent. · Expérience : minimum 5 ans d’expérience en ITE et/ou bardage. · Compétences techniques : o maîtrise des systèmes d’ITE et de bardage, o lecture et compréhension des plans et détails d’exécution, o connaissance des contraintes réglementaires liées à l’enveloppe du bâtiment. · Vous maitrisez les logiciels pack office Vous êtes rigoureux(se), autonome, vous avez le sens de l’organisation et la capacité à communiquer avec des interlocuteurs techniques et opérationnels.
Entreprise spécialisée dans le transport routier de marchandises, elle assure des livraisons sur tout le territoire national avec une expertise en longue distance. Forte de plusieurs centaines de conducteurs, elle met l'accent sur l'optimisation des flux et la qualité de service. Son implantation en Côte-d'Or lui permet de couvrir efficacement la France et les pays frontaliers.Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation, vous êtes au cœur de l'organisation transport avec pour objectif d'optimiser les activités de votre zone tout en garantissant la qualité de service (délais, coûts, productivité). Vos tâches communes d'organisation : - Analyser les ordres de transport et vérifier leur faisabilité technique. - Affecter les commandes aux conducteurs et ensembles routiers en respectant la législation Transport et la RSE. - Adapter le planning en temps réel face aux aléas (météo, absences, pannes). - Optimiser les performances (kilomètres chargés vs à vide, CA) et suivre le budget établi. Selon votre spécialisation, vous interviendrez sur l'un des deux axes : - Gestionnaire Conducteurs : Manager une équipe de conducteurs, contrôler l'activité (temps de service, conduite, consommation/éco-conduite) et assister les chauffeurs en cas de panne ou d'accident. - Gestionnaire Clients : Réceptionner et rechercher activement de nouvelles commandes pour développer le périmètre, suivre la clientèle en lien avec le commerce et gérer la satisfaction client au quotidien. Conditions de travail : - Lieu : Is-sur-Tille (21120). - Contrat : Rémunération fixe sur une base de 169 heures/mois.
En bref : Technicien SAV ascenseurs H/F - CDI - Région dijonnaise La division Industrie & Ingénierie du cabinet de recrutement Adsearch recherche un Technicien SAV ascenseurs H/F afin de renforcer l'équipe dans un but d'accroissement d'activité. Le technicien SAV ascenseurs aura comme missions : - Réaliser des interventions de maintenance préventive et corrective sur divers types d’ascenseurs. - Etablir les diagnostics des pannes et effectuer les réparations nécessaires. - Entretenir un service client de qualité en répondant aux besoins et aux questions des clients. - Organiser les installations et les mises en service des nouveaux équipements. - Faire remonter les rapports d’intervention et maintenir la documentation technique à jour.
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Curtil-Saint-Seine La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178960 Référence : 2178960 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Curtil-Saint-Seine (21380) en Bourgogne. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 11,65 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2178959 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description de l'offre: Description de l'offre : VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE ! Vous cherchez un travail authentique qui a du sens ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de chaignay (21), bourgogne, france ! VOTRE MISSION : APPORTER SOURIRE ET RÉCONFORT AU QUOTIDIEN En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : * Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) * Les accompagner lors de leurs sorties et activités * Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Dijon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 342 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL : Ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent, peu importe votre parcours. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, il est également possible de vous former au métier d'auxiliaire de vie votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse, où chaque collaborateur compte. Vous bénéficiez aussi : * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions.
descriptif du posteQuelles sont vos aspirations à contribuer au bien-être dans un établissement médico-social en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) ?Ce poste requiert une intervention auprès de personnes polyhandicapées au sein d'un établissement médico-social, intégrant une équipe interdisciplinaire dédiée au bien-être des résidents. - Assurer des séances de rééducation adaptées aux besoins individuels des personnes accueillies - Collaborer avec l'éq
= Prospection terrain : distribution de tracts, phoning, et plus généralement toutes autres actions commerciales nécessaires au développement du chiffre d’affaire = Réalisation d’estimations de valeur selon la méthode de l’agence = Présentation des estimations aux prospects vendeurs, présentation des services de l’agence = Prise de photos et vidéos qualitatives des biens à vendre = Rédaction des annonces immobilières, diffusion = Accueil des prospects vendeurs/acquéreur, = Renseignement des prospects acquéreurs/vendeurs, prise de rendez-vous = Visite des biens à vendre avec les prospects acquéreurs, négociation, prise de propositions d’achat = Constitution des dossiers de compromis, suivi avec les Etudes notariales Qualités requises : = Excellent relationnel, forte capacité d’écoute = Grande polyvalence, parfaite organisation personnelle = Puissance & efficacité de travail Compétences requises : = Maîtrise des techniques de vente et de négociation = Maîtrise de l’outil informatique = Connaissances/Forte assimilation des notions juridiques et techniques Reférence:
Notre client est un établissement médico-social situé à 20 minutes au nord de Dijon offrant des services de qualité pour les personnes qui en ont besoin. Comment se déplacer jusqu'au lieu de travail ? - En voiture, vous profitez d'un parking gratuit mis à disposition. - Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail. Pourquoi rejoindre cet établissement ? En rejoignant cet établissement, vous bénéficierez de fortes valeurs humaines, d'une attention particulière portée au bien-être des salarié(e)s et d'une stabilité professionnelle, favorisant ainsi un environnement de travail épanouissant et durable.Quelles sont vos aspirations à contribuer au bien-être dans un établissement médico-social en tant que Masseur kinésithérapeute (F/H) ? Ce poste requiert une intervention auprès de personnes polyhandicapées au sein d'un établissement médico-social, intégrant une équipe interdisciplinaire dédiée au bien-être des résidents. - Assurer des séances de rééducation adaptées aux besoins individuels des personnes accueillies - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire pour élaborer des plans de soin personnalisés - Participer à des réunions de coordination pour le suivi des progrès des résidents - Intervenir sur un site secondaire à Talant, 20% du temps de travail y étant consacré - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques thérapeutiques au sein de l'établissement •Equipe composé de 1 ergothérapeute, 1 EAPA, 1 Psychologue, 4 infirmier, 1 Médecin rééducateur, Et voici les modalités de l'offre : - Recherche 1 Kinésithérapeute en contrat dès que possible. Possibilité de CDD de longue durée - Salaire: 2500 euros /mois, varie selon les expériences. - Pas de possibilité de logement.
Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.
CRIT recherche un CARISTE (h/f) pour son client situé à Is-Sur-Tille (21). Vos missions : - Réceptionner, trier et stocker les marchandises - Charger et décharger les camions - Préparer les commandes et assurer l'expédition des produits - Assurer le contrôle qualité des marchandises reçues et expédiées - Utiliser des outils de manutention (transpalette manuel ou électrique, gerbeur...) - Veiller au respect des consignes de sécurité et à la propreté de votre poste - Utilisation des CACES R 489 catégories 1, 3 et 5 - Préparation des commandes - Opérations de réapprovisionnement, de mise en stocks - Contrôle quantitatif et qualitatif - Polyvalence sur l'ensemble de la chaîne opérationnelle Votre profil : Rigueur - Motivation - Ponctualité - Autonomie - CACES R 489 catégories 1.3.5 Taux horaires : 11.88 Horaires : journée puis 2*8 Avantages : Aide au logement et à la mobilité - Mutuelle santé - Epargne salariale - Comité d'entreprise - Parrainage
"""Rejoignez notre entreprise familiale dynamique !/r/n/r/nSituée en Côte-d’Or, notre exploitation continue de se développer et nous recherchons un(e) mécanicien(ne) agricole pour accompagner notre croissance./r/n/r/nQui sommes-nous ?/r/n/r/nVous intégrerez une équipe à taille humaine qui se compose de 2 associés, 3 salariés à temps plein, 1 salarié à temps partiel et 2 apprentis. L’exploitation, résolument moderne, s’organise autour :/r/n/r/n• d’un élevage bovin allaitant et d’un atelier d’engraissement,/r/n/r/n• de 250 ha de grandes cultures (blé, orge, colza, maïs…),/r/n/r/n• de 200 ha de prairie,/r/n/r/n• d’une unité de méthanisation en voie sèche,/r/n/r/n• d’une activité de commerce de bétail./r/n/r/nVous aurez pour missions :/r/n/r/n• Entretien et maintenance du parc matériel : prise en charge régulière de 6 tracteurs, d’une moissonneuse-batteuse, d’une presse haute densité, et de 2 camions/r/n/r/n• Interventions sur la station de méthanisation pour garantir la fiabilité et la performance de cette installation clef de l’exploitation/r/n/r/n• Polyvalence au sein de l’exploitation : environ un tiers de votre temps sera dédié à diverses activités en tant qu'ouvrier agricole (travaux aux champs, aide à l’élevage, manutentions diverses, etc.)./r/n/r/nVotre profil :/r/n/r/n• Passionné(e) par la mécanique agricole, titulaire d’une formation technique, ou expérience significative sur un poste similaire/r/n/r/n• Autonomie, organisation, esprit d’équipe et sens des responsabilités/r/n/r/n• Rigueur, réactivité/r/n/r/nNous vous offrons :/r/n/r/n• Un cadre de travail motivant au sein d’une exploitation reconnue pour son dynamisme/r/n/r/n• Une équipe soudée et bienveillante/r/n/r/n• Un poste en CDI à temps plein, à pourvoir rapidement/r/n/r/n• Rémunération selon expérience et compétences./r/n/r/nPrêt(e) à rejoindre l’aventure ? Envoyez-nous votre candidature (CV + lettre de motivation) et venez partager votre savoir-faire dans une ferme tournée vers l’avenir !"""
Description de l'offre: Description de l'offre : REJOIGNEZ UNE AVENTURE HUMAINE ! Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : apporter du soutien et de la bienveillance En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : · Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Dijon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 334 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOTRE PROFIL Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. Pourquoi nous rejoindre ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Mais aussi : · Une ligne d'écoute et de soutien · Le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. · CSE d'entreprise · Mutuelle prise en charge à 50% · La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! · Le remboursement des transports en commun · Tickets Restaurants · Indemnités kilométriques · Le temps de travail à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Si cette aventure humaine vous inspire, postulez dès aujourd'hui et devenez un maillon essentiel de notre grande famille ! Prêt(e) à faire la différence ? Postulez dès aujourd'hui !
[78258] CH d'Is-sur-Tille & EHPAD Fontaine aux roses Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou accompagner les résidents en fin de vie. Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec leur projet de vie. Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration. Description du profil recherché: Poste de nuit en 10h00 en binôme avec une AS / Sens de l'observation, écoute, bienveillance, en capacité de travailler de manière autonome tout en s'inscrivant dans un travail d'équipe. Service à taille humaine favorisant la continuité et la qualité des soins. Période de doublure, planning stable et organisation structurée. Horaires : Travail de nuit Période de la journée : Nuit
Description de l'offre: Description de l'offre : VENEZ COMME VOUS ÊTES ET REJOIGNEZ NOTRE AVENTURE HUMAINE ! Vous cherchez un travail qui a du sens au sein d'une équipe bienveillante et authentique ? Ne cherchez plus : notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie ! Votre mission : apporter sourire et réconfort au quotidien VOTRE RÔLE En intégrant notre équipe, vous interviendrez au domicile de nos bénéficiaires pour : · Les aider dans les gestes du quotidien (hygiène, confort, repas) · Les accompagner lors de leurs sorties et activités · Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour leur bien-être Grâce à votre présence et votre attention, ils pourront rester chez eux en toute sérénité. Description de l'entreprise : Domaliance Dijon fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 329 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien. Profil recherché : VOUS ÊTES. Le profil que nous recherchons est que, peu importe votre parcours, ce sont votre bienveillance, votre écoute et votre capacité d'adaptation qui comptent. Diplômé(e) ou non, avec ou sans expérience, votre optimisme et votre sourire feront toute la différence ! Pourquoi nous rejoindre ? Nous vous offrons une ambiance conviviale et respectueuse, un accompagnement personnalisé, un CDI garanti dès votre arrivée et des missions valorisantes au sein d'une équipe solidaire. Nous étudions toutes les candidatures, sans distinction d'âge, de sexe, d'origine, de handicap ou de convictions. Envie de vivre une expérience professionnelle humaine et enrichissante ? Postulez dès aujourd'hui et rejoignez-nous ! NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre, Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%), cellule d'écoute et de soutien * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. VOTRE ÉVOLUTION NOUS TIENT À CŒUR Vous avez pour projet d'obtenir le titre professionnel d'assistant(e) de vie aux familles ou assistant(e) d'agence ? Vous pouvez compter sur nous pour vous encourager à suivre une formation diplômante et à élargir vos responsabilités. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description: Vous rejoignez le service de Médecine / Soins de Suite et de Réadaptation (SMR) en poste de jour. Vos missions principales : Réaliser les soins infirmiers de manière autonome pour un panel de patients en médecine et en réadaptation (prise en charge des pathologies médicales, soins courants, coordination avec les kinésithérapeutes, ergothérapeutes, médecins). Assurer la surveillance clinique, l’administration des traitements, les admissions et sorties, et la liaison avec les autres services. Participer à la démarche qualité, à la sécurisation des pratiques et à l’amélioration continue du service. Collaborer étroitement avec les autres soignants (infirmiers, aides-soignants, kinés, ergos, médecins) dans un esprit d’équipe et de coordination. Contribuer à l’accueil et à l’accompagnement des patients dans un environnement de soins axé sur la réadaptation et la réhabilitation. Exigences: Diplôme d’État Infirmier(ère) (IDE) exigé. Expérience souhaitée en médecine ou SSR/SMR, ou appétence pour la réadaptation. Rigueur, sens de l’organisation, bon relationnel et capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire. Envie de contribuer à un service de proximité, soucieux de la qualité de vie du patient et des pratiques de soin. Avantages: Poste de jour, en 7h dans un service structuré et à taille humaine. Environnement stable et professionnel, au sein d’un établissement de proximité. Conditions de travail favorables à la coordination des soins, avec une équipe dédiée et des process établis. Proximité de Dijon, bonne accessibilité depuis le secteur nord de l’agglomération. Possibilité de formation continue et de développement professionnel dans le domaine de la réadaptation.
Notre client est un établissement de santé de proximité, situé à environ 20 km au nord de Dijon,Il comprend notamment un service de médecine et de soins de suite et de réadaptation (SMR), et accueille des patients nécessitant des soins médicaux et une réadaptation dans un cadre bienveillant.L’équipe de soin met l’accent sur la continuité des soins, l’accompagnement des patients et la communication interprofessionnelle.Le poste que nous recherchons s’inscrit dans une dynamique de qualité, d’in...
** BAFA exigé, ou en cours** La communauté de Communes Tille et Venelle recrute une personne pour l'accueil périscolaire de SALIVES. Sous l'autorité de la directrice du site, vous concevez, proposer et mettez en œuvre des projets d'animation dans le cadre de l'accueil de loisirs périscolaire de Salives MISSIONS encadrer les enfants au sein de la structure périscolaire ; animer les différents temps d'accueil (matin) ; concevoir des activités d'animation en lien avec le projet pédagogique ; participer à l'élaboration du projet pédagogique ; participer à la communication et aux relations avec les familles. Profil recherché : Esprit d'équipe, qualités relationnelles Force de proposition Capacité d'adaptation, réactivité, mobilité Discrétion professionnelle Contraintes horaires : Les lundis, mardis, jeudis et vendredis en périodes scolaires de 7h30 à 9h00, de 12h00 à 14h00 et de 16h30 à 18h30. Possibilité de travailler également les mercredis et vacances scolaires à l'accueil de loisirs de Selongey. Temps de travail : 6H30 annualisées sans les mercredis et vacances scolaires CDD 1 an Poste à pourvoir le dès que possible par voie statutaire ou par voie contractuelle, participation à la mutuelle santé labellisée Dépôt de candidatures : Les candidatures (CV + LM) sont à adresser : de préférence par mail à : enfance-jeunesse@tille-venelle.fr à défaut par courrier : CCTIV - 20 rue de la Patenée - 21260 SELONGEY
Rattaché(e) à la division Solutions Industrielles, vous intégrez une équipe où l'implication et la proactivité seront les clés de votre réussite. Nous recherchons un Contract Manager pour un projet stratégique dans le secteur du nucléaire Dans cet environnement exigeant et à forts enjeux financiers, vous participerez aux principales missions suivantes : Phase d'exécution - Gestion du cycle de vie du projet * Mesurer l'avancement du projet à l'aide des plannings, indicateurs et outils de pilotage adaptés * Identifier les écarts entre les prestations prévues contractuellement et les prestations réellement exécutées (claims) * Identifier les blocages opérationnels (techniques, organisationnels, contractuels) rencontrés en phase d'exécution * Analyser et chiffrer financièrement les impacts liés aux retards, modifications ou aléas du projet * Gérer les avenants et les évolutions de périmètre en cours de projet Reporting et amélioration continue * Créer, contrôler et archiver la documentation projet nécessaire à la constitution des dossiers de réclamation * Mettre en place et suivre des indicateurs de performance contractuelle (KPI) * Interagir avec les équipes terrain et BE afin d'identifier les sujets sensibles (retards, blocages, reports.) * Sensibiliser et accompagner les équipes opérationnelles aux bonnes pratiques contractuelles Gestion des litiges et réclamations (Claim Management) * Préparer et structurer les dossiers de réclamation * Défendre les intérêts de l'entreprise en cas de différend avec un tiers, en lien avec les parties prenantes internes Issu(e) d'une formation Bac+5 (Master 2 en Droit des Affaires, École de Commerce ou École d'Ingénieur avec spécialisation en gestion de projet), vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience minimum sur un poste de Contract Manager, Claim Manager, gestion de projet ou adjoint chef de projet, idéalement dans un environnement de projets complexes et/ou nucléaires. Vous disposez de solides capacités d'analyse financière et budgétaire, d'un excellent esprit de synthèse et de qualités rédactionnelles reconnues. Négociateur(trice), diplomate mais ferme, vous savez défendre les intérêts du projet tout en recherchant des solutions équilibrées. Pour des raisons de sensibilité des informations traitées, ce poste est ouvert uniquement à des candidats de nationalité française. Les raisons de nous rejoindre * Un parcours d'intégration adapté et structuré où vous serez accompagné par un référent dédié * Un management de proximité et un suivi personnalisé pour développer vos compétences et construire votre parcours parmi nous * Une prime estivale qui fait du bien au moral !
L'agence Synergie recherche pour son client un Technicien de Maintenance motivé et autonome pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Les missions qui lui seront confiées seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels ou techniques. Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques ou électroniques. Participer à l'installation et la mise en service des nouveaux équipements. Veiller à la sécurité et au respect des normes (équipements, machines, environnement). Tenir à jour les rapports d'intervention et le suivi des machines. Compétences requises : Lecture de plans et schémas électriques/mécaniques Diagnostic et réparation d'équipements Qualités requises : Autonomie Rigueur Sens de l'organisation Esprit d'équipe Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1)
En partenariat avec France Travail et l'INSTN de Marcoule, nous proposons à des diplômés.es d'un Baccalauréat Technique, Scientifique, Environnement nucléaire ou HSE, d'acquérir la qualification de radioprotectionniste, grâce à la formation Opérateur en Radioprotection (ex PNR), pour ensuite intégrer un CDI. Cette 1ère partie de formation théorique sera complétée, à la prise de poste, par du compagnonnage déroulé par CERAP. Durée du parcours de formation : 3 mois sous convention POE (dispositif France Travail), à Marcoule (30), à compter du 20 avril 2026, après avoir validé le test d'entrée. Objectif : poste en CDI, sous réserve : 1/ d'avoir validé le parcours de formation, 2/ d'obtenir l'autorisation d'accès sur site réglementé, 3/ d'avoir l'aptitude médicale validée. A l'issue du parcours vous occuperez le poste d'Opérateur.trice ou Technicien.ne Radioprotection au sein des équipes CERAP, au CEA de Valduc, et vos missions seront les suivantes : Garantir la sécurité en matière de radioprotection, des intervenants sur les chantiers, et assurer l'ensemble des opérations de contrôles et de mesures en radioprotection, ainsi vous : - Serez le/la garant.e de la surveillance radiologique des chantiers ; - Effectuerez les contrôles radiologiques du personnel, des matériels et des déchets générés ; - Analyserez et interpréterez les mesures radiologiques : paramétrage des appareils de mesure, réalisation des mesures dans les conditions définies et adaptées. Rédaction de rapports ; - Réaliserez la cartographie du risque radiologique en fonction du poste de travail : réalisation des mesures de contamination et d'irradiation, suivi des évolutions des risques dans les locaux, tests d'étanchéité de sources scellées ; - Réaliserez les prélèvements et assurerez la traçabilité. Votre profil : - Titulaire du permis B, boite manuelle - Autorisé à entrer sur site nucléaire - Vous êtes diplômé.e au minimum d'un Baccalauréat Technique, Scientifique, Environnement nucléaire ou HSE - Vous êtes rigoureux.se, autonome et pédagogue, vous savez mettre en place une démarche interrogative et avez des qualités rédactionnelles.
ECIA RECRUTE, Rejoignez une équipe d'experts au cœur de l'innovation nucléaire ! ECIA, Ingénierie nucléaire du groupe EQUANS France, recrute un(e) Projeteur(se) Mécanique H/F Salives (21) Vous avez une passion pour les défis techniques et souhaitez évoluer dans un secteur de pointe tourné vers l'avenir ? Nous vous proposons de contribuer à des projets nucléaires ambitieux en collaboration avec les leaders de l'industrie nucléaire tels que : EDF, Orano, ou Framatome... Rejoignez-nous et soyez fier d'agir vraiment pour la transition énergétique en France ! Vos missions : En tant que Projeteur Mécanique vous jouerez un rôle clé et représentez l'expertise ECIA au sein des locaux du client et/ou dans notre bureau d'études spécialisé en ingénierie d'étude nucléaire. L'objecif est la conception d'équipement mécanique de niveau APS / APD, équipements implantés en BAG typé laboratoire Rattaché.e au Responsable d'Affaires et afin de renforcer l'équipe en place au sein d'un projet nucléaire, vos missions principales seront : - L'analyse fonctionnelle et collecte des données de base ; - La définition du procédé mécanique : synoptiques et de notes de fonctionnement, définition des principes de maintenance, analyse des défaillances, analyse des flux, données pour le développement des conduites ; - La recherche de solutions techniques optimales ; - La saisie 3D (Solidworks) des équipements existants, et d'environnement ; - La conception 3D (Solidworks) des équipements mécaniques et prédimensionnement ; - L'implantation des équipements dans les salles mécaniques ; - L'élaboration de documents techniques (schémas et plans guides, plans d'implantation, notes techniques) ; - La définition des interfaces et la coordination avec les autres corps d'état (installation générale, électricité, contrôle commande, ventilation, construction, etc.) Votre profil : Idéalement issu.e d'une formation en Mécanique (type master ou diplôme d'ingénieur), vous disposez de 5 ans expériences minimum significative, qui vous a permis de vous familiariser avec les missions détaillées. Aptitudes personnelles : Bonnes capacités rédactionnelles, sens du relationnel et de la communication, autonomie, rigueur et proactivité et capacité à travailler en équipe. Connaissance des boites à gants (BAG) Environnement et Habilitations : Ce poste peut nécessiter une formation aux risques liés à l'environnement nucléaire (PR1CC), ainsi qu'une enquête administrative spécifique au secteur.
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la construction, un monteur support à Salives (21580) en intérim pour une durée de 6 mois. Missions : - Monter et assembler des supports métalliques selon les plans et les consignes techniques - Assurer la fixation et la stabilité des structures métalliques - Contrôler la conformité des installations réalisées - Respecter les normes de sécurité en vigueur sur les chantiers Caces R486 souhaité Vous disposerez aussi des avantages CRIT : - Taux horaire fixe + 10% fin de mission + 10% congés payés. - Compte Epargne Temps (CET) déblocable à tout moment. - Acompte de paie hebdomadaire si besoin. - Aides diverses (via FASTT) : mutuelle, logement, garde d'enfants, etc. - Application My Crit pour un suivi facile. - Comité Social et Économique (CSE) : cartes cadeaux, remboursement chèques vacances, etc. **Profil recherché:** - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine du montage de structures métalliques - Formation de niveau BEP/CAP en métallerie ou équivalent - Connaissance des normes de sécurité sur les chantiers - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Rigoureux(se), autonome et organisé(e)
descriptif du posteRattaché(e) au Chargé d'intervention Maintenance et Travaux, vous aurez pour principales missions :- D'assurer la maintenance préventive et/ou curative d'équipements de levage et manutention sur site client- D'intervenir dans le cadre des dépannages, des modifications sur des appareils de levage tels que des portiques, ponts roulants, palans etc...- De déterminer les besoins matériels et logistiques afin d'assurer le bon déroulement des
Votre quotidien chez nous : Dans le cadre de l'accroissement d'activité sur notre site nous recherchons un(e) TECHNICIEN DE SERVICE PRINCIPAL H/F pour l'un de nos sites sur SALIVES (21) dans lequel nous gérons l'ensemble des prestations de propreté. Sous la responsabilité du Responsable Hôtelier, vous serez son adjoint(e) et assurerez un rôle de relais auprès des équipe et du client en son absence. Vous exercerez des missions de management tout en restant opérationnel(le) sur le terrainPlanification des interventionsMise en œuvre et suivi des standards d'hygiène et de sécuritAccompagnement opérationnel des équipesCommunication ponctuelle avec le client (en l'absence de la N+1Réactivité face aux demandes et mise en œuvre d'actions correctives- Faire preuve de bienveillance auprès des équipes- Etre à l'aise avec l'outil informatique- Avoir des notions de gestion de stocksContribution à l'amélioration continue des prestations Vous veillez à la bonne mise en œuvre des signes d'attention prévus dans l'offre de Sodexo. Votre sens de l'écoute et votre réactivité vous permettent d'apporter les actions correctrices éventuellement nécessaires, afin de répondre aux demandes des résidents.
Description du poste : L'agence Synergie recrute pour son client dans le secteur de la biologie médicale un Technicien de Labotatoire F/H. En tant que Technicien de Laboratoire, vos tâches seront les suivantes : Réceptionner les prélèvements : Enregistrer et vérifier leur conformité et les trier Effectuer les analyses à l'aide de techniques appropriées en appliquant rigoureusement les modes opératoires techniques Réaliser la validation analytique des résultats pour les patients et pour les contrôles internes et externes Assurer la mise en route, la surveillance, la maintenance des automates selon les modes opératoires techniques en vigueur Assurer la traçabilité complète des analyses effectuées Participer à la gestion et au fonctionnement du système de management de la qualité Développement des analyses : Contribuer à l'évolution des techniques et des tests réalisés au sein du laboratoire. Hygiène et sécurité : Veiller au respect des procédures d'hygiène, de sécurité et d'environnement en vigueur sur le site. Entretien du poste de travail : Garantir la propreté et l'organisation optimale de votre espace de travail. Le(a) candidat(e) sera intégré(e) dans l'équipe pour réaliser les examens de biologie médicale, de toxicologie industrielle et radiotoxicologie dans le cadre de la surveillance des salariés du site. Profil recherché : Rigueur, méthodologie, et autonomie dans l'exécution des missions. Bonne capacité d'adaptation, esprit d'équipe et adaptabilité développés. Organisé(e), motivé(e) et investi(e). Salaire selon profil Description du profil : Contrôler la conformité d'un résultat d'analyse - Surveiller et évaluer la sécurité d'emploi de médicaments (effets indésirables...) et transmettre les informations aux services concernés (institut de veille sanitaire...) - Réaliser des échantillons de nouveaux produits, relever des réactions et modifier des compositions - Analyser des échantillons solides, liquides, gazeux (eau, boues, déchets) et consigner les résultats - Vérifier la conformité des livraisons - Réaliser les commandes de matériel, de fournitures, de consommables - Réaliser un diagnostic de pannes d'appareils et instruments de laboratoire et planifier des opérations de maintenance - Réaliser des analyses - Assurer les demandes de compléments de réponse aux non-conformités - Contrôler la certification et la conformité des outils de mesure et de contrôle - Consigner les résultats de mesures et d'analyses et renseigner les supports de suivi - Analyse statistique - Bonnes Pratiques de Laboratoire - BPLq - Gestion des déchets - Normes qualité - Organisation de la chaîne logistique - Règles d'hygiène et de sécurité alimentaire Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Régulation et instrumentation - Techniques de laboratoire - Utilisation d'instruments de prélèvements (sonde, éprouvette.) Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Esprit d'analyse - Esprit de synthèse - Méthode - Organisation - Rigueur - Aisance relationnelle
POSTE : Monteur Chef d'Equipe en Electricite Industrielle H/F DESCRIPTION : Dans le cadre de notre activité de recrutement, nous sommes à la recherche d'un MONTEUR CHEF D'EQUIPE EN ELECTRICITE INDUSTRIELLE H/F pour notre client spécialisé Électricité Contrôle-Commande et l'Automatisme. Rattaché au service spécialisé en électricité, sur le site du CEA Valduc, Vos Principales missions seront : - Réaliser les travaux d'installation et de rénovation électriques dans les domaines de l'Électricité Industrielle, des Courants Faibles et Forts, de l'Automatisme et du CVCF, en suivant des consignes ou des directives générales. - Préparer et réaliser les chantiers dans le respect des délais, des règles de sécurité, de qualité et d'environnement. - Accomplir des tâches administratives occasionnelles, telles que le contrôle des bons de livraison, la gestion des fiches d'écart/anomalies, et les relevés. - Animer et coordonner une équipe au quotidien. - Assurer la disponibilité des moyens adaptés (outils et EPI) et gérer l'outillage et le matériel confié. - Effectuer des contrôles, des mises en service et des essais des installations en respectant les normes de sécurité et de qualité. - Faire des remontées d'informations techniques et de dysfonctionnements rencontrés sur le chantier à la hiérarchie et poser des questions en cas de doute. Poste en horaire de journée, transports en bus, sans astreinte Avantages : salaire selon expérience, 13ème mois, primes, participation, intéressement, actionnariat salarié, titres restaurant, avantages CSE, RTT 13ème mois, RTT, panier PROFIL : Votre profil : De formation électrique, vous êtes un monteur ou technicien à l'aise dans le dépannage avec des bases et électricité industriel avec une expérience en instrumentation. Vous avez une envie d'apprendre avec le reflex de sécurité et un sens du service. Vous êtes également rigoureux et autonome Bonnes connaissances en électricité obligatoires.
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France. Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité. Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres). Pourquoi pas vous ?
Démantèlement & Services, la référence du secteurOrano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire). Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine. En savoir plus sur la BU Démantèlement & Services Niveau requis : Titulaire d'un diplôme type Bac+2 en Mesure physiques, nucléaires.. Qualités requises : Rigueur et sens des responsabilités : respecter les procédures, règles de sûreté et de radioprotection dans un environnement nucléaire exigeant. Capacité d'analyse et esprit critique : interpréter des données techniques, identifier les anomalies et proposer des solutions adaptées. Organisation et gestion des priorités : planifier efficacement les activités, coordonner les moyens humains et matériels, gérer les imprévus. Communication claire et pédagogique : transmettre des consignes compréhensibles, animer des formations et rendre compte aux équipes et aux managers. Esprit d'équipe et coopération : travailler en lien étroit avec les collègues, sous-traitants, clients et services supports, en favorisant un climat de confiance. Adaptabilité et réactivité : ajuster ses méthodes en fonction des aléas opérationnels et techniques, prendre des décisions rapides en cas de besoin. Autonomie et proactivité : être force de proposition, anticiper les besoins et initier des actions correctives ou préventives. Gestion du stress : garder son sang-froid et une posture professionnelle Alors prêt à vivre une aventure professionnelle passionnante ?Niveau requis : Titulaire d'un diplôme type Bac+2 en Mesure physiques, nucléaires.. Qualités requises : Rigueur et sens des responsabilités : respecter les procédures, règles de sûreté et de radioprotection dans un environnement nucléaire exigeant. Capacité d'analyse et esprit critique : interpréter des données techniques, identifier les anomalies et proposer des solutions adaptées. Organisation et gestion des priorités : planifier efficacement les activités, coordonner les moyens humains et matériels, gérer les imprévus. Communication claire et pédagogique : transmettre des consignes compréhensibles, animer des formations et rendre compte aux équipes et aux managers. Esprit d'équipe et coopération : travailler en lien étroit avec les collègues, sous-traitants, clients et services supports, en favorisant un climat de confiance. Adaptabilité et réactivité : ajuster ses méthodes en fonction des aléas opérationnels et techniques, prendre des décisions rapides en cas de besoin. Autonomie et proactivité : être force de proposition, anticiper les besoins et initier des actions correctives ou préventives. Gestion du stress : garder son sang-froid et une posture professionnelle Alors prêt à vivre une aventure professionnelle passionnante ?
Opérateur international de premier plan dans le domaine des matières nucléaires, Orano apporte des solutions aux défis actuels et futurs, dans l'énergie et la santé. Son expertise ainsi que sa maîtrise des technologies de pointe permettent à Orano de proposer à ses clients des produits et services à forte valeur ajoutée sur l'ensemble du cycle du combustible. Grâce à leurs compétences, leur exigence en matière de sûreté et de sécurité et leur recherche constant...
Description du poste : L'agence Synergie recherche pour son client un Technicien de Maintenance motivé et autonome pour assurer le bon fonctionnement des équipements. Les missions qui lui seront confiées seront les suivantes : Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels ou techniques. Diagnostiquer et réparer les pannes mécaniques, électriques ou électroniques. Participer à l'installation et la mise en service des nouveaux équipements. Veiller à la sécurité et au respect des normes (équipements, machines, environnement). Tenir à jour les rapports d'intervention et le suivi des machines. Compétences requises : Lecture de plans et schémas électriques/mécaniques Diagnostic et réparation d'équipements Qualités : Autonomie Rigueur Sens de l'organisation Esprit d'équipe Description du profil : Analyser des données de maintenance - Assurer la réparation à distance en cas de télémaintenance - Réaliser une opération de maintenance - Définir l'implantation d'un équipement industriel ou d'exploitation - Automatisme - Electricité industrielle - Electromécanique - Lecture de plan, de schéma - Règles de sécurité Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Méthode Habilitation électrique B1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique B1T : Exécutant électricien, travaux sous tension - Habilitation électrique B1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique B2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique B2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique BC : Chargé de consignation - Habilitation électrique BE : Chargé d'opérations spécifiques - Habilitation électrique B0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique BP : Chargé d'opérations sur les installations photovoltaïques - Habilitation électrique BR : Chargé d'intervention BT générale - Habilitation électrique BS : Chargé d'intervention BT élémentaire - Habilitation électrique Basse et Très Basse Tension - Habilitation électrique H0 : Travaux d'ordre non électrique - Habilitation électrique H1 : Exécutant électricien - Habilitation électrique H1V : Exécutant électricien, travaux au voisinage - Habilitation électrique H2 : Chargé de travaux électriques - Habilitation électrique H2V : Chargé de travaux électriques, travaux au voisinage - Habilitation électrique HC : Chargé de consignation - Habilitation électrique Haute Tension - Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation électrique BE manœuvres - Habilitation électrique H0B0 (non électricien) - Habilitation électrique H0V : Travaux d'ordre non électrique en voisinage renforcé
Adecco recrute pour le compte d'une entreprise spécialisée dans les travaux d'installation électrique, deux Monteur-euse-s Électricien-ne-s Réseaux Basse Tension (H/F) à Salives. Ce poste est à pourvoir en intérim pour une durée de deux mois. Vous travaillerez en journée, à temps plein. Notre client, acteur du secteur des travaux d'installation électrique dans tous locaux, recherche des professionnel-le-s dynamiques et motivé-e-s pour rejoindre ses équipes. Vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets d'envergure, en assurant la qualité et la sécurité des installations électriques. En tant que Monteur-euse Électricien-ne Réseaux Basse Tension, vous jouerez un rôle clé dans la mise en œuvre des installations électriques. Vous serez responsable du travail sur armoire électrique, du tirage de câbles, du câblage et du travail en moyenne tension. Votre expertise contribuera à garantir la fiabilité et l'efficacité des réseaux électriques, tout en respectant les normes de sécurité. Ce poste offre une occasion unique de développer vos compétences techniques dans un environnement stimulant, où votre contribution sera essentielle à la réussite des projets. Nous recherchons des professionnel-le-s capables de s'adapter rapidement à un environnement technique exigeant. Une première expérience dans le domaine est un atout précieux pour réussir dans ce poste. Compétences comportementales - Esprit d'équipe : Vous évoluerez au sein d'une équipe collaborative, où la communication et l'entraide sont essentielles. - Rigueur : La précision et le respect des procédures sont cruciaux pour garantir la sécurité et la qualité des installations. - Capacité d'adaptation : Vous serez amené-e à travailler sur divers projets, nécessitant une flexibilité et une capacité à s'ajuster aux nouvelles situations. Compétences techniques - Travail sur armoire électrique : Vous maîtrisez les techniques de montage et de câblage des armoires électriques. - Tirage de câbles : Vous êtes compétent-e dans le tirage de câbles, assurant une installation efficace et sécurisée. - Câblage : Votre expertise en câblage garantit des connexions fiables et conformes aux normes. - Travail en moyenne tension : Vous avez l'expérience nécessaire pour intervenir sur des réseaux de moyenne tension, en respectant les standards de sécurité. Ce poste est idéal pour une personne souhaitant mettre à profit ses compétences techniques dans un cadre professionnel structuré et exigeant. Postulez dès maintenant pour rejoindre une équipe dynamique et contribuer à des projets passionnants. Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité.
La devise de CRIT c'est de travailler ensemble... et si on construisait ensemble aussi ! La maçonnerie n'a plus de secret pour toi Rejoins-nous ! Grands projets, petites extensions ou encore chantiers de réhabilitation on a forcément un poste et un chantier qui te convient ! Tiens justement on recherche pour un grand groupe sur un gros projet un maçon bâtiment (h/f). Durant tes missions, tu seras amené à : -Lisser le béton et appliquer les produits de traitement de surface (enduit, mortier...). -Réaliser et/ou reboucher les réservations dans le béton. -Restaurer les structures en béton (effectue des cueillies, reprend la planimétrie des voiles ou des planchers, reprend les linteaux, réalise des appuis de fenêtre et des seuils, des gaines maçonnées et des cloisons). - Effectuer les reprises sur les ouvrages pour les rendre conformes (ponçage, piquage, sciage, grattage de béton, tronçonnage...). Et si aucune des tâches à effectuer ne te parle mais que devenir un bâtisseur te plait pas d'inquiétude CRIT BTP c'est aussi des formations qualifiantes donc n'hésites pas à postuler on va te former et t'aider à percer dans le métier ! Et si tu connais des pros parraines les ! Si vous êtes minutieux et rigoureux, que vous savez faire preuve de réflexion et que vous vous adaptez facilement aux situations sur le chantier, ce poste est fait pour vous !
Rattaché(e) au Chargé d'intervention Maintenance et Travaux, vous aurez pour principales missions : - D'assurer la maintenance préventive et/ou curative d'équipements de levage et manutention sur site client - D'intervenir dans le cadre des dépannages, des modifications sur des appareils de levage tels que des portiques, ponts roulants, palans etc... - De déterminer les besoins matériels et logistiques afin d'assurer le bon déroulement des opérations - Rédiger les comptes rendus d'intervention de façon quotidienne (bon d'intervention ou GMAO) - De respecter les règles de qualité, santé, sécurité et environnement du groupe REEL - De participer à la culture SSE dans le cadre de la certification MASE. - Ce poste de travail est en horaires de journée du lundi au vendredi - Avantages : véhicule de service, smartphone, intéressement, participation, CET, Véhicule + Smartphone + Mutuelle prise en charge à 95 % par l'employeur + Epargne salariale + Divers avantages CSE (chèques vacances, chèques Noël, billeterie...)
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Lamargelle (21440) en Bourgogne. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 11,65 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177493 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Lamargelle La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177494 Référence : 2177494 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Nous recherchons un(e) professeur(e) qualifié(e) pour animer des activités socioculturelles (gym, pilates, hatha yoga). Poste à pourvoir à partir du 23 février 2026, CDII, 10h hebdo minimum sur période scolaire. Diplôme requis : - BPJEPS spécialité éducateur sportif, mention multi-activités physiques pour tous (niveau BAC) - Ou CQP ALS avec option gym - Ou CQP IF Carte professionnelle d'éducateur sportif en cours de validité requise. Vos missions : - Assurer l'animation de cours socioculturel en veillant à la sécurité des participants - Veiller à ranger les locaux après chaque cours (remettre le matériel à sa place) - Nettoyer et ranger le matériel utilisé pendant le cours - Veiller à l'hygiène global de la salle et des sanitaires après chaque cours - Accueillir les adhérents - Informer les adhérents des modalités d'inscriptions aux cours - Participer à la communication de l'association en informant les adhérents des événements et manifestations - Participer à la communication sur les réseaux sociaux (prises de photos et de vidéos) Compétences requises : - Maîtrise des règles de sécurité, d'hygiène et de la législation pour l'encadrement et l'accueil du public - Connaissance des politiques petite enfance, enfance, jeunesse, famille - Connaissances des réglementations dans la communication (droit à l'image etc.) - Questions pédagogiques et éducatives - Capacité à mobiliser des groupes de personnes - Savoir encadrer un groupe, favoriser l'expression et l'autonomie, les rendre actifs de leur apprentissage, susciter l'intérêt et la curiosité méthodologie - Sens de l'organisation et de l'anticipation - Aisance relationnelle - Sens de la relation avec les différentes populations - Sensibilité aux valeurs portées par le projet Conditions de travail : - Horaires : lundi de 9h à 12h15, mercredi de 9h15 à 10h15 et de 12h15 à 13h15, jeudi de 17h45 à 20h45 et le vendredi de 9h30 à 11h30. Possibilité d'aménager le planning selon vos contraintes. - Salle, tapis et matériel de gym/fitness mis à disposition Rémunération : - Rémunération brut : 27 125,04 € pour un temps plein (soit pour 366h annuelles : 5510 € brut/an) - Rémunération lissée sur 12 mois - Rémunération établie selon les barèmes de la grille de rémunération de la convention collective des Acteurs du Lien Social et Familial (ALISFA) - Pesée du poste : 75 points
En bref : Mécanicien engins agricoles H/F – CDI ou intérim en vue d'embauche – Salaire à négocier – Diagnostic, Réparation, Maintenance. La division Industrie et Ingénierie de notre bureau Lyonnais recherche pour son client, une entreprise spécialisée dans la maintenance et la réparation de matériels agricoles, un Mécanicien engins agricoles (H/F) VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Entretenir les machines agricoles - Diagnostiquer et réparer les pannes - Dépanner en atelier ou sur site - Conseiller les utilisateurs et assurer le suivi
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.L’ARMADAMES et l’HEBERLOGEMENT sont deux dispositifs de l’Armée du Salut rattachés au complexe Lyon cité < p>Situés à Francheville sur le site «des grandes voisines» l’ARMADAMES et une partie du parc locatif de l’HEBERLOGEMENT font partie d’un tiers lieu sur lequel gravitent personnes hébergées salarié e s des secteurs AHI et IAE et porteurs de projets < p>L’ARMADAMES est un CHU qui abrite 54 personnes: 12 dames isolées et 14 dames avec enfants soit 18 enfants < p>L’HEBERLOGEMENT est un dispositif d’insertion constitué de 16 appartements en diffus pour un total de 68 personnes < p>Vos missions seront les suivantes :< p>l 'accompagnement à la vie quotidienne de populations mises à l 'abri ou en insertion< li>l’accompagnement au sein de l’établissement ou d 'appartements en diffus de familles ou de personnes isolées< li>vous réalisez les entretiens d 'admission les états des lieux les diagnostics sociaux les PPI< li>vous gérez les traitements statistiques et rédigez les bilans d 'activité< li>vous évaluez l 'autonomie des personnes et les accompagnez dans les actes de la vie quotidienne< li>vous aidez à élaborer et accompagner les personnes dans leurs projets d 'insertion et de logement< li>vous gérez les accès aux droits en interaction avec les acteurs du réseau< li>vous animez des temps collectifs à l’égard des différents publics à l’échelle du service mais aussi du tiers lieu< li>vous participez et ou animez les réunions de travail nécessaires à la coordination des activités du service et du tiers lieu< li>vous utilisez les outils internes et externes SI SIAO et mettez à jour les informations < li>vous rédigez les écrits nécessaires au suivi des personnes que vous accompagnez bilan PPI notes… et au fonctionnement du service comptes rendus… < li>< ul>Le travailleur social connait le fonctionnement d 'un collectif d 'urgence et d’insertion ainsi que les acteurs institutionnels et administratifs concernés < p>Plus généralement il connait le secteur de l 'urgence de de l’insertion ou a travaillé dans le domaine humanitaire < p>Il a une expérience significative dans l 'accompagnement des populations en grande difficulté sociale < p>Il a une bonne capacité d’organisation pour suivre les ménages à la fois sur le collectif en diffus et mener des projets interservices < p>Permis B et diplôme d 'ES AS CESF obligatoires Salaire : de 2221 € à 2620 € 9 congés supplémentairesEnvoyer CV lettre de motivation < p>Présente en France depuis 1881 l 'Armée du Salut est plus qu’une simple organisation caritative A travers la Fondation nous trouvons le prolongement social des valeurs spirituelles et humanistes de l 'Armée du Salut Elle met son engagement et sa compétence au service de tous ceux qui souffrent Prévention aide à la réinsertion secours d 'urgence la mission de la Fondation de l 'Armée du Salut est globale La Fondation Armée du Salut intervient principalement dans le domaine de l’action sociale et médico sociale de la protection et l’accompagnement de l’enfance et de l’adolescence du soin du handicap ou de la dépendance et du secours aide alimentaire Plus de 200 établissements et services présents dans 11 régions et 2 800 salariés sont au service des personnes fragilisées < p>
Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d'assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d'emploi à pourvoir prochainement.
Description du poste : Garde d'enfant expérimentée CDI (H/F) sur Francheville La mission Vous aurez pour rôle d'effectuer l'ensemble des activités liées à la garde d'un ou de plusieurs enfants en toute sécurité au domicile des parents. Vos missions, selon les demandes clients, peuvent être les suivantes : - Assurer le transport de l'enfant de la crèche au domicile - Préparer et donner les repas - Effectuer les soins nécessaires à l'enfant (couche, bain.) - Veiller à l'état de santé général de l'enfant - Participer à l'éveil de l'enfant par des activités éducatives et ludiques adaptées à son âge Les conditions - Emploi salarié en CDI - Salaire évolutif selon les compétences et les missions - Horaires et zone géographique définis avec les clients - Compatible avec études, autre activité, retraite - Possibilité de compléter votre temps de travail en remplacement ou en régulier : crèches, accueils de loisirs, écoles, babysitting en soirée.... Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Rejoigne z Tout A Dom Services et partagez notre ambition ! Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177751 Référence : 2177751 Description du profil : - Diplôme, titre professionnel et/ou une expérience dans l'enfance : animateur, baby sitter, assistante maternelle, auxiliaire de puériculture, puéricultrice - Références professionnelles exigées - Disponibilité sur les horaires périscolaires au minimum
Description du poste : Le poste consiste à effectuer l'ensemble des tâches d'entretien du domicile de nos clients pour assurer les prestations du lundi au vendredi : - L'entretien courant du domicile (ménage, dépoussiérage, nettoyage des sols, lavage des vitres) - L'entretien du linge (repassage) - La préparation des repas En fonction des clients, le travail est adapté et formalisé dans un cahier de liaison. AD Seniors adapte les interventions aux plages de disponibilités de ses salariés et leur propose un planning qui regroupe leurs interventions dans un secteur géographique réduit pour limiter les déplacements et la fatigue. Vous bénéficierez d'une protection sociale (sécurité sociale, assurance chômage, mutuelle et retraite) et de tout avantage mis en place par l'entreprise ( indemnité kilométrique...) Le poste proposé est sur la ville de Francheville (21440) en Bourgogne. Les conditions - CDI à temps partiel pouvant évoluer vers un temps plein - Salaire horaire brut : 11,65 € Les avantages - Formations régulières à nos méthodes de travail, aux gestes de premiers secours - Possibilité de compléter votre temps de travail selon vos disponibilités et compétences - Participation aux frais de transport - Mutuelle collective - Ticket restaurant selon conditions - Téléphone selon besoins Merci d'envoyer votre candidature directement en répondant à cette annonce sur le site du groupe : Référence : 2177750 Description du profil : - Goût pour le métier - Fiabilité - Organisation - Capacité à suivre des consignes Pas d'expérience spécifique exigée. Poste ouvert à tous et accompagnement en phase de démarrage à la prise de fonction.
