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Nous avons sélectionné 0 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Thouars-sur-Arize. 36 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 31 - Rieux-Volvestre, 31 - RIEUX VOLVESTRE, 09 - STE CROIX VOLVESTRE ... .
Idéalement située au sud de Toulouse avec la chaîne des Pyrénées pour horizon, la Communauté de Communes du Volvestre a plus d'un atout ! De Mauzac au nord à Montbrun-Bocage au sud en passant par son siège à Carbonne, elle compte 32 communes et 31 000 habitants, avec des champs de compétences variés - collecte et valorisation des déchets, petite enfance, développement économique, voirie, promotion du tourisme - tout en restant à taille humaine. Vous l'aurez compris, il fait bon vivre et travailler en Volvestre ! L'Office de Tourisme du Volvestre propose un large éventail d'activités touristiques et de services aux visiteurs de la région. Pour cela, il recherche son conseiller en séjour, chargé de l'accueil et du tourisme vert. Sous la responsabilité du responsable de l'Office de Tourisme Intercommunal, le conseiller en séjour chargé de l'accueil et du tourisme vert (F/H) a pour mission l'accueil et l'orientation des visiteurs. En parallèle, il mène les actions visant à structurer et développer le tourisme vert et de pleine nature en Volvestre. Son rôle contribue à renforcer l'attractivité touristique et résidentielle du territoire. Accueil : -Accueil physique, téléphonique et mail des visiteurs -Renseigner et conseiller les visiteurs -Assurer le traitement et le suivi des demandes -Assurer la tenue de l'espace d'accueil et gérer les stocks de brochures -Gérer la boutique : commande des produits, caisse et entretien -Participer aux missions de développement touristique de l'Office de Tourisme (collecte, mise à jour et diffusion de l'information touristique et des affichages, recensement des informations auprès des socioprofessionnels, réalisation de supports de promotion, organisation d'évènements, accompagnement des porteurs de projet) -Respecter les engagements liés à la démarche Qualité Tourisme (veiller aux conditions de sécurité et relayer les points de vigilance et / ou d'amélioration nécessaires) -Réaliser la visite du musée du Papogay -Promouvoir le territoire hors les murs (stand lors des évènements, salons, marchés, etc.) -Participer à la mise à jour des informations touristiques sur divers supports (cartes touristiques, aide pour le logiciel Tourinsoft). Patrimoine naturel : -Concevoir et suivre le programme d'animations valorisant les sentiers de randonnées à travers différentes thématiques (biodiversité, agriculture, paysage, artisanat, .) -Gérer la maintenance et la promotion de l'activité Géocaching -Créer et entretenir les partenariats avec les associations et institutions d'activités de pleine nature (AAPPMA, FFR, associations sportives, prestataires de loisirs etc.) Randonnées et itinérance : -Promouvoir les sentiers de randonnée : actualisation et maintenance des itinéraires de randonnées et de leurs supports de promotion (topoguides, carte, visorando, cirkwi, etc.) -Participer au développement de l'offre slow tourisme avec les partenaires institutionnels.
Nous recherchons pour l'un de nos coopérateurs un-e animateur (trice) afin d'intervenir au sein de la MAS AZURE, situé à RIEUX VOLVESTRE 31310. L'animateur au sein d'un établissement médico-social élabore des projets d'animation socioculturelle destinés à des adultes en situation de handicap, notamment ceux souffrant de maladies neurodégénératives. Il les réalise et les supervise pour encourager la communication et renforcer les relations sociales au sein de l'établissement. Vous stimulez leur éveil, communication et expression, tout en établissant des relations de qualité pour répondre à leurs besoins. Vos missions principales : * Organiser des activités d'animations diverses et adaptées * Organiser des sorties * Conduite de véhicule Il est question de plusieurs contrats intérim possible tout au long de l'année selon les besoins en remplacement de l'établissement, et vos disponibilités. Vous devez posséder des qualités humaines telles que l'empathie, la bienveillance, l'écoute active et le respect de l'autre. Une première expérience dans le domaine du médico-social serait un atout pour ce poste. * Profil Animateur En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez nous !
Le recensement de la population a lieu tous les 5 ans. Il aura lieu du 15 janvier 2026 au 14 février 2026 à Rieux-Volvestre. Dans ce cadre, la Commune recrute 3 agents recenseurs (H/F). Leur mission sera de collecter les informations auprès des habitants. Ils seront en permanence en rapport avec la coordinatrice chargée de s'assurer du bon déroulement du recensement, centraliser les informations et éventuellement les aider en cas de difficulté. Ils bénéficieront pour mener à bien cette mission d'une formation obligatoire de deux jours dispensée par un agent de l'Insee. Les missions : - Se former aux concepts et aux règles du recensement - Effectuer l tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses d'habitation à recenser sur son secteur et les faire valider par sa coordonnatrice - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet - Suivre l'avancement de la collecte et notamment les réponses par internet, - Pour les réponses papier, récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis et effectuer les contrôles demandés - Relancer avec l'aide de la coordinatrice, les habitants qui n'ont pas pu être joints ou qui n'ont pas répondu dans les délais impartis, - Rencontrer la coordonnatrice régulièrement, au moins une fois par semaine - En fin de collecte, restituer l'ensemble des documents Les compétences requises : Assimiler et mettre en œuvre les concepts et les règles détaillées lors de la formation Lire un plan et se repérer - Maîtriser langue Française Remplir un formulaire administratif Maîtriser l'usage des SMS sur son téléphone portable Argumenter, convaincre et rassurer Organiser son travail en fonction des objectifs définis, des priorités et des contraintes de temps particulières Respecter le secret statistique Veiller à la stricte confidentialité des données individuelles Être titulaire du permis B et disposer d'un véhicule Avoir une grande disponibilité durant la phase de collecte du lundi au samedi et début de soirée. Qualités requises : Avoir une bonne présentation Avoir un grand sens de l'éthique Être courtois Être neutre Être discret Être ordonné et méthodique Être persévérant
Sous la responsabilité du Responsable de service, le TISF intervient dans le cadre des mesures d'AEMO Renforcée. Il fait partie de l'équipe pluridisciplinaire de protection de l'enfance et intervient à l'échelle d'un territoire. - Favoriser une appropriation par les familles des gestes de la vie quotidienne dans les domaines de l'habitat, de l'alimentation et de l'hygiène dans une posture orientée dans le "faire avec" les personnes, - Accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle : démarches administratives, appels téléphoniques auprès des administrations ou structures, mise en lien avec la MJAGBF si nécessaire et accompagnement vers des structures de droit commun, - Contribuer au soutien de la dynamique familiale en étant attentif aux ressources parentales, - Participer à des actions collectives à l'attention des familles, - S'impliquer dans le travail d'élaboration et d'évaluation de l'équipe pluridisciplinaire et s'articuler dans les situations avec les différents professionnels et partenaires lors des instances, - Rédiger des comptes rendus d'interventions destinés aux Juges des enfants, - Participation au projet d'établissement. DE TISF indispensable Permis B indispensable 1 samedi sur 3 travaillé hors périodes de vacances scolaires
Nous recherchons pour notre coopérateur, un(e) Technicien(ne) de l'intervention sociale et familiale, afin de rejoindre les équipes d'un Service AEMO Renforcée situé à Rieux-Volvestre (31310). Il s'agit d'un contrat en CDI, à temps complet. Le poste est à pourvoir dès que possible. Sous la responsabilité du Responsable de service, le TISF intervient dans le cadre des mesures d'AEMO Renforcée. Il fait partie de l'équipe pluridisciplinaire de protection de l'enfance et intervient à l'échelle d'un territoire. Vos missions sont de: * Favoriser une appropriation par les familles des gestes de la vie quotidienne dans les domaines de l'habitat, de l'alimentation et de l'hygiène dans une posture orientée dans le "faire avec" les personnes * Accompagner vers l'insertion sociale et professionnelle : démarches administratives, appels téléphoniques auprès des administrations ou structures, mise en lien avec la MJAGBF si nécessaire et accompagnement vers des structures de droit commun * Contribuer au soutien de la dynamique familiale en étant attentif aux ressources parentales * Participer à des actions collectives à l'attention des familles * S'impliquer dans le travail d'élaboration et d'évaluation de l'équipe pluridisciplinaire et s'articuler dans les situations avec les différents professionnels et partenaires lors des instances * Rédiger des comptes rendus d'interventions destinés aux Juges des enfants * Participer au projet d'établissement Avantages : * Avantages collectifs : chèques cadeaux (Noël, naissance.) d'environ 150 € par an, chèques vacances, tickets restaurant de 9,48 € par repas * Conditions de travail : cuisine équipée à disposition des salariés * Congés et reconnaissance : congés spéciaux pour enfants malades, congés supplémentaires selon ancienneté * Protection sociale : mutuelle prise en charge à 50 % par l'employeur Horaires : les plannings varient selon la période, planning disponible sur demande * Hors vacances scolaires : roulement sur 3 semaines. * Pendant les vacances scolaires : alternance semaine A / semaine B En général, le poste se déroule du lundi au vendredi, avec un début à partir de 9h et une fin au plus tard à 19h. La direction de l'établissement décrit l'environnement de travail comme agréable, solidaire et flexible. Diplôme et mobilité * Diplôme d'État TISF exigé * Permis B requis (mise à disposition de véhicules de service pour les déplacements liés aux missions professionnelles) Savoirs * Bonne connaissance du milieu ouvert et des réalités du travail à domicile * Maîtrise des dispositifs de droit commun Savoir-faire * Rédaction d'écrits professionnels clairs et structurés * Capacité à repérer et mobiliser les partenaires et interlocuteurs locaux * Maîtrise des techniques du "faire avec" les familles Savoir-être * Dynamisme et autonomie dans les interventions * Sens du travail en équipe et de la collaboration * Bienveillance, écoute active et adaptabilité face aux situations variées Toutes nos qualifications se déclinent au féminin et au masculin. En rejoignant notre équipe, vous aurez l'opportunité de travailler dans un environnement bienveillant et solidaire, tout en contribuant au bien-être des résidents et à la qualité des services offerts. Vous vous reconnaissez dans notre état d'esprit tourné vers l'humain et souhaitez-vous investir à nos côtés ? N'hésitez plus, contactez-nous !
Nous recherchons pour notre établissement un / une Cuisinier / Cuisinière de collectivité pour une prise de poste au 1er janvier 2026 Vous aurez en charge la confection de 150 repas par jour hors vacances scolaires. Vous travaillerez en roulement fixe :en horaires coupés 8h-13h30 et 15h-19h30, et en continu 7h30-17h30, puis certains weekends par mois. Savoirs de base : Réaliser des plats et en assurer la présentation sur les assiettes, connaître les denrées alimentaires et les indicateurs de qualité, effectuer les approvisionnements et vérifier les stocks, techniques culinaires, techniques de service, accueil des convives Savoirs faire professionnels et techniques : Composer des recettes, élaborer des menus, tenir compte des impératifs de gestion, maîtrise de la méthode HACCP, connaître les risques professionnels propres à la restauration collective Aptitudes et qualités personnelles requises : Esprit d'initiative, rigueur, dynamisme, sens de l'organisation, sens du service public, devoir de réserve.
L'Association Reso, gestionnaire de 36 établissements/services dans le secteur du handicap et des personnes âgées recherche pour ses EHPAD : un(e) médecin coordinateur 20%. Missions : En qualité de médecin coordonnateur vos attributions seront notamment les suivantes : - Elaborer avec le concours de l'équipe soignante, le projet général de soins, s'intégrant dans le projet d'établissement, et coordonner et évaluer sa mise en œuvre. - Donner un avis sur les admissions des personnes à accueillir en veillant notamment à la compatibilité de leur état de santé avec les capacités de soins de l'institution. - Evaluer et valider l'état de dépendance des résidents et leurs besoins en soins. - Travailler sur la prise en charge gériatrique des résidents avec les médecins traitants. - Garantir la continuité des soins, organiser leur permanence et coordonner les professionnels de santé salariés ou libéraux. - Présider la commission de coordination gériatrique chargée d'organiser l'intervention de l'ensemble des professionnels salariés et libéraux au sein de l'établissement. - Contribuer à la mise en œuvre d'une politique de formation et participe aux actions d'information des professionnels de santé exerçant dans l'établissement. - Identifier les risques éventuels pour la santé publique dans l'établissement et veiller à la mise en œuvre de toutes mesures utiles à la prévention, la surveillance et la prise en charge de ces risques. Formation - diplôme : -Titulaire d'un Doctorat de médecine générale, idéalement, vous avez une spécialisation en gériatrie ou un DU de médecin coordonnateur. Vous êtes une personne investie, soucieuse du bon déroulement des activités. Le travail d'équipe vous anime, la transparence et la bienveillance aussi.
Vous accompagnez les résidents dans les actes quotidiens de nuit. Vous veillez à la sécurité et au bien-être des résidents dans un souci constant de garantir des soins de qualité et de bonnes conditions d'accueil et de confort. Vous participez à la réalisation et au suivi du projet de vie et du projet de soins des résidents sous le contrôle de la directrice, de la psychologue, de l'infirmière et de la cadre de santé. Travail de 20h à 6h du matin 1ère semaine : lundi - mardi - samedi - dimanche 2ème semaine : mercredi - jeudi - vendredi Salaire: Prise en compte de l'ancienneté pour le traitement indiciaire + primes mensuelles
Nous recherchons un(e) peintre en bâtiment pour renforcer notre équipe. Prise de poste dès que possible en Contrat CDD de 6 mois pouvant être négocié avec l'employeur. Vous travaillerez du lundi au vendredi 8h-12h / 13h30-17h30 Indemnités kilométriques suivant les chantiers Chantiers exclusivement chez des particuliers, 45 minutes maximum autour du dépôt Vous avez un diplôme ou de l'expérience en peinture ? Venez nous rejoindre sans attendre !
Entreprise Artisanale et locale en plein développement Clientèle particuliers Rayon d'activité 45 min max autour du dépôt
Accompagnement éducatif d'une jeune fille de 16 ans tous les mardi et jeudi de 15 à 18h. Cette jeune fille présente un poly handicap (T21, TSA, Handicap moteur) et a besoin de reprendre des activités manuelles et extérieures, de faire des activités en dehors de chez elle. La mission consiste à intervenir au domicile de cette personne, proposer des activités à l'intérieur et à l'extérieur, l'accompagner dans sa progression semaine après semaine.
Offre d'emploi : Aide-soignant(e) Diplômé(e) en CDI (H/F) en journée Rejoignez notre équipe à Rieux-Volvestre en tant qu'Aide-soignant(e) à temps plein et participez à l'accompagnement et aux soins de personnes atteintes de maladies neuro-évolutives. Vos missions : Accompagnement des patients : Prendre soin et accompagner les personnes atteintes de maladies neuro-évolutives en leur apportant une attention et des soins adaptés. Profils recherchés : - Diplôme DE Aide-soignant(e) - DE AES (Accompagnant(e) éducatif et social) - DE AMP (Aide médico-psychologique) - BAC PRO SAPAT (Services aux personnes et aux territoires) Notre équipe : - Coordination : Vous serez intégré(e) au sein d'une équipe soignante coordonnée par une direction composée d'un directeur, d'une cadre de santé, d'une adjointe de direction et de deux médecins. - Réseau d'expertise : Collaboration avec les services de neurologie du CHU de Toulouse et les centres experts, pour une personnalisation du parcours de soin et du projet de vie des personnes accompagnées. Conditions de travail : - Travail en journée - CDI 35h - Lieu : 31 - Rieux-Volvestre Rejoignez-nous pour contribuer à la qualité de vie et au parcours de soin personnalisé des personnes atteintes de maladies neuro-évolutives !
Offre d'emploi : Infirmier(e) Jour ou Nuit (H/F) en CDI Rejoignez notre équipe à Rieux-Volvestre en tant qu'Infirmier(e) à temps plein et participez activement à la qualité des soins médicaux ! Vos missions : - Organisation et réalisation des soins médicaux : Prévoir, assurer et évaluer les soins apportés aux personnes accompagnées. - Collaboration en équipe : Travailler en harmonie avec l'équipe médicale et transmettre les informations nécessaires. - Qualité des soins : Garantir des soins de haute qualité et une prise en charge médicale optimale. Responsabilités spécifiques : - Suivi et surveillance : Suivre l'état de santé des personnes accompagnées, dépister les éventuels problèmes et identifier les besoins de soins. - Projet de soins : Élaborer le projet de soins et le plan de traitement avec l'équipe médicale. - Préparatifs et diagnostics : Préparer les soins, établir un diagnostic préalable et dispenser les soins nécessaires. - Soins infirmiers : Dispenser et superviser des soins infirmiers (perfusions, traitements antibiotiques...) et évaluer leur efficacité. - Liaison et collaboration : Assurer le relais avec les partenaires extérieurs, les équipes médicales et les familles, et participer aux réunions de projet personnalisé. - Gestion administrative : Rédiger et mettre à jour les dossiers médicaux, les registres de soins et le registre des accidents du travail, si nécessaire. - Gestion des stocks : Assurer la gestion des stocks de médicaments. Conditions de travail : - Travail un week-end sur deux - Amplitude horaire de 12h (7h-19h ou 8h30-20h30) ou de 10h (7h30-17h30) - Lieu : 31 - Rieux-Volvestre - Contrat : CDI 35h Qualifications requises : Diplôme d'état infirmier(e) Rejoignez-nous et apportez votre expertise afin de garantir des soins de qualité aux personnes accompagnées !
Nous recherchons un(e) vendeur/vendeuse en boucherie pour rejoindre notre équipe. Vous serez en charge de : - Accueillir et conseiller les clients. - Préparer et emballer les produits (pas de découpe de viande). - Préparer des plats traiteurs - Assurer la mise en rayon des produits. - Respecter les normes d'hygiène et de sécurité. - Veiller à la propreté et à l'entretien de votre espace de travail. Profil recherché : - Vous avez une première expérience en vente ou en boucherie. - Vous êtes dynamique, rigoureux(se) et avez le sens du service. - Vous savez travailler en équipe et avez de bonnes compétences relationnelles. Horaires de travail: - Mardi matin 7h30/12h30 - Vendredi après-midi 15h30/19h30 - Samedi sur la journée 10h30/12h30 - 15h30/19h - Dimanche matin 9h/12h Possibilité de découvrir le poste en amont du recrutement par le biais d'une immersion. Zone non desservie par les transports en communs, vous devez être mobile et autonome dans vos déplacements.
Afin d'agrandir nos équipes, nous recherchons un Mécanicien Poids Lourds H/F Vos missions: - Entretien courant et périodique des véhicules en atelier ou chez le client - Diagnostic, dépose/repose, contrôle et réglage des ensembles mécaniques - Diagnostic et localisation des pannes, dépose/repose, contrôle et réglages des ensembles électriques et électroniques - Réalisation des dépannages dans le respect des attentes du client (rapidité, urgences et disponibilité) -Utilisation de la documentation technique et application des directives prescrites par le constructeur - Maintien propre et en ordre de son poste de travail - Garant de la bonne utilisation du matériel confié (outillage, véhicule de service) - Garant de la qualité des prestations lors de l'exécution des travaux pour la clientèle - Application des procédures qualitatives et commerciales en vigueur dans l'entreprise - Etablissement de tout document nécessaire à la bonne marche de l'atelier et transmission si nécessaire au chef d'atelier Votre profil : - Formation technique en maintenance des véhicules industriels - Autonomie - Ponctualité - Rigueur - Efficience - Esprit d'équipe - Aisance relationnelle - Sens de la relation client Munissez vous de votre CV !
La résidence Le Val d'Arize est composée de 2 établissements qui accueillent des personnes en situation de handicap. Nous avons un FAM qui accueille 42 personnes et un EHPAD qui accueille 28 personnes. Finalités et objectifs du poste : Sous l'autorité de l'Adjoint de Direction, l'Educateur Sportif/Educatrice Sportive contribue à l'éducation globale, à l'épanouissement et au renforcement des capacités physiques de la personne en utilisant les moyens de l'éducation physique et sportive Missions / activités / tâches : Vous serez amené(e) à : . Encadrer les personnes accueillies dans une pratique physique et/ou sportive régulière ; . Développer la pratique physique et/ou sportive en utilisant les ressources du territoire (club, associations sportives.) ; . Animer en binôme de médiation éducative et/ou thérapeutique ; . Organiser des manifestations sportives en sport et sport adapté ; . Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des Projets Personnalisés d'Accompagnement ; . Travailler en équipe pluridisciplinaire (éducative, santé et pédagogique). Compétences requises : . La connaissance du public accueilli serait un plus . Capacité à rendre compte . Sens des initiatives . Capacité d'élaboration écrite et orale . Maitrise des outils informatiques Formation - diplôme : . Titulaire d'un diplôme du type DEJEPS APSA, master APA, . Permis B exigé
- En cohérence avec le projet de soins, assurer une prise en charge adaptée à chaque résident de l'établissement ( évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel, livret thérapeutique, accompagnement au deuil,...) - Participer à la démarche qualité via un plan d'action précis et élaboré de manière collégiale, anticipation des risques, développement des bonnes pratiques professionnelles. Vous participez à la formation du personnel. - Participer activement à l'intégration de l'établissement dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales ; Docteur en médecine, obligatoirement inscrit au Conseil National de l'Ordre des Médecins, vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire de médecin coordonnateur et/ou d'une capacité en gériatrie. Horaires : 7 heure par semaine Pour le planning, vous organiserez vos jours et vos horaires lors de la prise de poste.
COURET VOYAGES, entreprise de transport public de voyageurs, recrute un conducteur/conductrice de ramassage scolaire sur le secteur Sainte Croix Volvestre - St Girons. Vous assurez aussi des sorties occasionnelles. Permis D + FIMO/FCO à jour impératifs. La connaissance de la règlementation transport, des règles de sécurités des biens et des personnes, des règles spécifiques au ramassage scolaire seront des qualités majeures pour tenir ce poste. Poste à pourvoir dès que possible.
Vous avez pour mission de prévoir et assurer l'organisation, la réalisation et l'évaluation des soins médicaux. Vous travaillez en collaboration avec les équipes et assurez la transmission des informations. Vous êtes le garant de la qualité des soins apportés aux personnes accompagnées et de la qualité de la prise en charge médicale et pouvez assurer des actes de prévention, d'éducation, d'hygiène et de santé. A ce titre, vous êtes notamment en charge de : Suivi des soins de la personne accompagnée Élaborer le projet de soins et le plan du traitement de la personne accompagnée avec l'équipe médicale Surveiller l'état de santé des personnes accompagnées, dépister les éventuels problèmes et identifier les besoins de soins des personnes accompagnées Accomplir les préparatifs nécessaires aux soins (dosage de médicaments, préparation des instruments...) Etablir un diagnostic préalable et dispenser les soins qui relèvent de sa responsabilité (soins d'entretien et de continuité de la vie) Dispenser des soins infirmiers (perfusions, traitement antibiotique...), superviser leur exécution et les évaluer Liaison avec les partenaires extérieurs Assurer le relais auprès des équipes médicales et auprès de la famille Collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire Participer aux réunions institutionnelles, de projet personnalisé Gestion de l'administration liée au poste Rédiger, gérer et mettre à jour le dossier médical et les registres de soins Actualiser le registre des accidents du travail et établir les déclarations si besoin Assurer la gestion des stocks de médicaments Travail un week-end sur deux. Amplitude horaire 12h (7h-19h ou 8h30-20h30) ou 10h (7h30-17h30).
Nous recrutons un(e) aide-soignant(e) diplômé en CDI (Travail en journée) Vous aurez pour principales missions l'accompagnement et soin de personnes atteintes de maladies neuro-évolutives. Profils recherchés : justifier d'un diplôme DE Aide soignant ou DE AES ou DE AMP ou BAC PRO SAPAT L'équipe soignante est coordonnée par une équipe de direction composée d'un directeur, une cadre de santé, une adjointe de direction et de 2 médecins dans la structure. Cette équipe travaille en réseau avec les services de neurologie du CHU de Toulouse ainsi que les centres experts qui participent ainsi à la personnalisation du parcours de soin et du projet de vie des personnes accompagnées.
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Aide-soignant DE H/F dans un MAS à Rieux-Volvestre ? La liberté de l'intérim vous attire ? Nous collaborons avec une MAS qui propose un accueil permanent et un hébergement temporaire. En qualité de lieu de vie des personnes, elle priorise, entre autre, l'amélioration de la qualité de vie des malades et de leurs aidants.Le service d'accueil temporaire, quant à lui, constitue un dispositif innovant de la MAS et un instrument déterminant dans une politique de maintien à domicile des personnes et de soutien aux aidants. Elle représente une offre de service atypique pour aider les aidants et accompagner le résident dans le maintien de son autonomie sociale et prévenir ou gérer des situations d'urgence. Hébergement permanent - 80 placesHébergement temporaire - 14 places L'établissement recherche, un (e) ASDE pour des missions en intérim. Poste à pourvoir dès que possible ! Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia, Marie et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsVous avez pour mission d'assurer les soins d'hygiène, de confort et de bien-être des personnes accompagnées tout en étant vigilant quant à leur sécurité. Vous collaborez aux soins curatifs et à la prise en charge psychologique de l'individu et vous assurez le rôle d'intermédiaire entre la personne, son entourage et l'équipe soignante. A ce titre, vous êtes notamment en charge de :Accueillir et installer la personne et son entourageAssurer les toilettes et le soin du corps dans le respect des personnes accompagnéesVeiller à l'hygiène, la propreté et le confort des personnes accompagnées (change, aide au déplacement.)Participer au lever / coucherS'assurer de la sécurité des personnes accompagnées (dispositif incendie, fermeture des portes, rondes régulières.)Accompagner les personnes accompagnées dans les actes de la vie quotidienne (habillage, repas.)Entretenir, nettoyer, stériliser le matériel de soins (sondes, instruments).Assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne et la réfection des lits Repérer l'état de santé de la personne accompagnée, identifier les éventuels problèmes et en informer le responsable des soinsTranscrire les informations sur le cahier de liaison, dossier médical Pré-requisDiplôme d'Etat d'Aide Soignant H/F indispensable Profil recherchéQualités d'écoute, disponibleEmpathie, bienveillanceDiscrétion, respect des informations à caractère secretEsprit d'équipeAdaptabilitéMaîtrise de soi, patienceAutonomieSens de l'organisationSens de l'analyse, esprit de synthèseRigueur et précisionSens de l'observation, discernement Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Vitalis Médical TOULOUSE est votre partenaire privilégié pour le recrutement dans les secteurs paramédical, médical et social, proposant une gamme complète de contrats en CDD, CDI, vacation et intérim ! Vous cherchez un poste d'Accompagnant éducatif et social DE H/F dans un MAS à Rieux-Volvestre ? La liberté de l'intérim vous attire ? Nous collaborons avec une MAS qui propose un accueil permanent et un hébergement temporaire. En qualité de lieu de vie des personnes, elle priorise, entre autre, l'amélioration de la qualité de vie des malades et de leurs aidants.Le service d'accueil temporaire, quant à lui, constitue un dispositif innovant de la MAS et un instrument déterminant dans une politique de maintien à domicile des personnes et de soutien aux aidants. Elle représente une offre de service atypique pour aider les aidants et accompagner le résident dans le maintien de son autonomie sociale et prévenir ou gérer des situations d'urgence.Hébergement permanent - 80 placesHébergement temporaire - 14 places L'établissement recherche, un (e) AES pour des missions en intérim. Poste à pourvoir dès que possible ! Ne perdez pas de temps ! Contactez Vitalis Médical Toulouse dès maintenant ! Olivia, Marie et Anthony, nos consultants spécialisés dans le recrutement paramédical, sont là pour vous accompagner :Sur rendez-vous du lundi au vendredi à l'agence Vitalis Médical Toulouse, 10 place Firmin Pons, 31772 COLOMIERS,Sur rendez-vous du lundi au vendredi en visioconférence,Par téléphone au ou Travaillons ensemble pour une collaboration durable et de qualité au service de l'Humain ! Vos missionsAccompagnement et aide individualisée à la personne accompagnée dans les actes de la vie quotidienne :Aider la personne accompagnée dans tous les actes de la vie quotidienne (lever, coucher, activités, prises des repas, habillage, toilettes, rangement, hygiène, sorties .), en respectant ses besoins, ses attentes, ses droits et libertésVeiller aux besoins fondamentaux de la personne, à son bien-être et à son confortValoriser et préserver l'image de soi de la personne accompagnéeExpliquer, anticiper tous les éléments et événements de la vie quotidienne, et sécuriser la personne Accompagnement de la personne accompagnée dans son éducation et dans sa vie sociale :Veiller à l'acquisition, le développement et le maintien de l'autonomie de la personne accompagnéeFaciliter l'expression et la compréhension de la personne accompagnée, l'encourager, l'aider et la soutenir à communiquer, et participer au développement de ses outils de communicationContribuer au maintien et/ou développement des liens familiaux et sociauxSoutenir la personne accompagnée dans la compréhension et dans l'application des consignesStimuler et développer ses capacités intellectuelles, motrices, et sensoriellesL'accompagner et la soutenir dans le développement de sa vie relationnelle, scolaire, culturelle, sa participation citoyenneRespecter le rythme et l'intimité de la personne accompagnéeContribuer à l'adaptation de son environnementParticiper à l'élaboration de la partie « vie quotidienne » du projet personnalisé d'accompagnement, et à sa mise en place Communication professionnelle pluridisciplinaire :Être en lien avec le coordonnateur de projet de la personne accompagnée, et l'équipe pluridisciplinaire, et leur transmettre tous les éléments de la vie quotidienne et observations Pré-requisEtre titulaire du diplôme d'Etat d'accompagnant éducatif et socialBonne connaissance du handicap moteur, mental, cognitif et sensoriel Profil recherchéSAVOIR-FAIRE :Capacités d'adaptation, de travail en équipe et avec sa hiérarchieCapacité à s'exprimer à l'oral et à l'écritSavoir entrer en relation avec les personnes accompagnées, quel que soit leur âge et leur handicap, avec les familles et avec l'ensemble des équipesRespect des droits fondamentaux de la personne et de son intégritéManipulation des aides techniquesSoins de nursingIdentification des signes et du degré de la douleur SAVOIR-ETRE :Capacité d'écoute, d'adaptation et d'empathieAisance relationnelleRigueur et fiabilitéDistance professionnelleEquilibre psychologique Informations complémentairesType de contrat : Intérim Temps de travail : Temps pleinSalaire : Négociable selon profil
Description de l'offre:<br><p><b>ANNONCE AIDE SOIGNANT</b> <br><br>Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ?<br>La résidence La Nouvelle Madrague , située à <b>Le Fossat</b> est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 47 places. <br>Nous recrutons actuellement un(e) aide soignat(e) en poste de nuit pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.<br>Notre résidence est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (temps plein) d'une psychologue (temps partiel ) et des IDE. <br>La résidence dispose d'une pôle complet dédié au bien-être de kinésithérapie. <br><br>Vous souhaitez travailler en équipe ? Notre IDEC est un(e) infirmier (ère) sont présents quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle.<br>Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement.<br><br>Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole.<br><br> <b>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :</b></p> <ul> <li>CDD Temps plein . </li> <li>Rémunération 1801.80 euros brut + (SEGUR 1-2)</li> <li>Reprise d'ancienneté possible</li> <li>Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés</li> <li>Indemnités heures de nuit </li> <li> Mutuelle d'entreprise</li> </ul> <p><br><br><b>Compétences</b></p> <ul> <li>Diplôme AS/AMP </li> <li>Expérience : débutant ou confirmé</li> </ul> <p><br><br><b>Horaires</b> roulement sur 10 heures effectif / jour- 1 week-end sur 2</p><br><br>Profil recherché :<br><p>Nous recherchons un professionnel dynamique , à l'écoute des attentes des résidents dans le respect de leur droits et de leur singularité.<br>Autonome , capable d'initiative et ayant l'esprit d'équipe . <br>Nous sommes une établissement à taille humaine , chalereux , orienté vers une prise en soin bienveillante . <br>C'est avec plaisir que nous vous accueillerons pour partager votre experience avec nos équipes .</p>
Description de l'offre:<br><p>La Résidence La madrague située à Le Fossat 09130 , accueille des personnes âgées en perte d'autonomie dans un cadre bienveillant, sécurisé et familial. L'équipe pluridisciplinaire œuvre chaque jour pour offrir un accompagnement global, personnalisé et respectueux de la dignité de chaque résident.<br>Rejoindre notre EHPAD, c'est intégrer une équipe engagée qui place la qualité de vie des résidents au cœur de son projet. Nous croyons à la coopération, à l'innovation en gérontologie et à l'accompagnement humain avant tout.<br>Engagés dans une démarche d'amélioration continue, nous plaçons la bientraitance, l'éthique et le travail pluridisciplinaire au centre de notre organisation.<br><br>Votre Mission : <br><br></p><p>Rattaché(e) à la Direction, vous contribuerez à la qualité de vie et au bien-être psychologique des résidents tout en soutenant les équipes et les familles. À ce titre, vous serez chargé(e) de :</p><br><ul><br><li><br><p>Réaliser les entretiens cliniques, évaluations psychologiques et bilans cognitifs.</p><br></li><br><li><br><p>Participer à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation des projets d'accompagnement personnalisés.</p><br></li><br><li><br><p>Apporter un soutien professionnel aux équipes dans la compréhension des comportements et dans l'adaptation des pratiques.</p><br></li><br><li><br><p>Contribuer aux réflexions institutionnelles : prévention des risques psycho-sociaux, démarche d'éthique, analyses de pratiques.</p><br></li><br><li><br><p>Assurer un accompagnement des familles lors des temps d'échanges et de décisions importantes.</p><br></li><br><li><br><p>Intervenir auprès des résidents en situation de crise ou de fin de vie.<br><br>Le poste à pourvoir est un 0.34 ETP , les horaires sont à determiner avec la direction </p><br></li><br></ul><p></p><br><br>Profil recherché :<br><p><u>Conditions de diplôme et d'exercice</u><br></p><ul><br><li><br><p>Master 2 en Psychologie à dominante clinique, gérontologique ou psychologie du vieillissement.</p><br></li><br><li><br><p>Expérience en EHPAD, en service gériatrique, en unité Alzheimer ou en structures médico-sociales (souhaitée mais non obligatoire).</p><br></li><br></ul><br><u>Compétences cliniques attendues</u><br><ul><br><li><br><p>Maîtrise des entretiens cliniques et des approches centrées sur la personne âgée.</p><br></li><br><li><br><p>Capacités d'évaluation cognitive : MMS, MOCA, NPI, échelles d'humeur, etc.</p><br></li><br><li><br><p>Compétence dans la détection des troubles psycho-comportementaux, leur analyse et l'accompagnement des équipes dans leur gestion.</p><br></li><br><li><br><p>Aptitude à élaborer des bilan psychologiques structurés et exploitables par l'équipe pluridisciplinaire.</p><br></li><br><li><br><p>Connaissance des pathologies neurodégénératives (Maladie d'Alzheimer, troubles apparentés), des enjeux du vieillissement normal et pathologique.</p><br></li><br><li><br><p>Capacité à accompagner les situations complexes : perte d'autonomie, refus de soins, crise, fin de vie, soutien au deuil.</p><br></li><br></ul><br><u>Compétences institutionnelles</u><br><ul><br><li><br><p>Capacité à participer activement aux projets d'accompagnement personnalisés et aux réunions de coordination.</p><br></li><br><li><br><p>Aptitude à intervenir en tant que référent(e) ressource sur les dimensions psychologiques : analyse des pratiques, prévention des risques psycho-sociaux, réflexion éthique.</p><br></li><br><li><br><p>Savoir concevoir et animer des actions de sensibilisation ou de formation interne (ex. troubles du comportement, communication avec les personnes désorientées).</p><br></li><br><li><br><p>Participation à la démarche qualité de l'établissement : traçabilité, rédaction de notes cliniques, retours d'observation.</p><br></li><br></ul><br><u>Compétences relationnell
Et si vous deveniez aide à domicile qualifié ? ( ADVF ) Débutant, reconversion professionnelle, expérimenté mais non diplômé, le Geiq Domicile Occitanie étudie tous les CV ! Cette offre d'emploi vise tout public. ����Rejoindre le Geiq Domicile Occitanie, oui, mais pourquoi ? Nous vous proposons une formation financée et rémunérée par le Geiq. Vous serez en contrat de travail d'alternance afin de valider le diplôme de Titre Professionnel Assistant De Vie Aux Familles (ADVF) Salaire en fonction de la grille du contrat + Majoration du travail le dimanche à 45% Les avantages au Geiq ? Contrat de professionnalisation accessible quel que soit votre âge Accompagnement durant tout votre parcours Geiq Période de binôme au démarrage Mutuelle + frais de déplacement remboursés (entre les missions de travail) Participation au déplacement entre le domicile et centre de formation Vous aurez pour missions : Participer avec bienveillance au maintien à domicile de personnes âgées et/ou handicapées Être un soutien en les accompagnant au quotidien : repas, course, entretien du logement,.. Être un appui en participant aux besoins essentiel quotidiens : aide à la toilette, à l'habillage, à la mobilité, stimulation Profil recherché : Avoir dans l'idéal une 1ère expérience dans l'aide à domicile pour les débutants (emploi, stage, ou accompagnement d'un proche) Avoir pour projet de travailler à domicile sur le long terme Être disponible sur des créneaux horaires larges (matin/soir, 1WE/mois minimum) et pour travailler à temps plein ( 35h ) Avoir une forte capacité d'adaptation à des situations de travail différentes et à un planning de travail changeant Avoir le sens du service, assiduité, respect, discrétion, autonomie Si vous cochez toutes les cases ou presque, n'hésitez pas à postuler !
Vous accompagnerez des individus âgés, dépendants et/ou semi-dépendants, atteints d'infections aigües ou d'autres problèmes de santé gérontologiques, somatiques comme cognitifs : Soins de bien-être et confort : Installation et mobilisation de la personne âgée pour maintenir son autonomie (dans le respect des règles de manutention, massages des membres, préparation et réalisation de toilettes et changes, soins liés à l'alimentation (dans le respect des régimes de chacun), l'élimination et au sommeilSoins techniques de base, curatifs et préventifs : Observations de l'état général et des réactions de la personne, observations et mesure des paramètres vitaux (prise de températures, pesées et surveillance des selles) et prévention d'escarresVous surveillerez la prise de médicamentsVous mettrez en place et/ou vous participerez aux animations et activités occupationnelles (aide à la marche, coiffure, esthétique, jeux, gymnastique)Vous assurerez l'entretien direct et indirect de l'environnement du résident (réfection des lits, nettoyage des chambres et dressage de couverts)Alors, prêt(e) à relever le défi ?
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Vous avez envie d'être utile aux autres et souhaitez mettre à profit votre sens du service ? Spécialisée dans le ménage et le repassage au domicile de personnes en retour d'hospitalisation,INSTAN AIDE A DOMICILE-AAD recrute un/une aide à domicile (H/F) en CDD à temps partiel. INSTAN AAD est une société de services à la personne qui intervient auprès des assurés des mutuelles, assurances et caisses de retraite qui sont nos donneurs d'ordre. Nous avons pour mission de mettre en place des prestations d'aide-ménagère pour les personnes en retour d'hospitalisation. Nous intervenons sur l'ensemble du territoire français grâce à notre réseau d'intervenants à domicile basé sur toute la France. Votre mission consistera à aider nos bénéficiaires dans les tâches ménagères courantes. Vous travaillerez chez des personnes de tout âge et ayant des pathologies plus ou moins importantes (bras cassé, grossesse à risque, chimio...). Une première mission est à pourvoir rapidement. Vos missions : Ménage courant (nettoyage des sols et des surfaces) Rangement des pièces Entretien du linge et repassage Vaisselle Aide à la préparation des repas Courses de proximité (à pied) Pourquoi rejoindre INSTAN AAD ? Un emploi en autonomie qu'il est possible d'effectuer en complément d'une autre activité (complément de salaire) Un planning adapté à vos disponibilités et à celles du bénéficiaire (interventions de deux heures minimums) Des missions à proximité de votre domicile Prise en charge des abonnements de transport en commun à hauteur de 50% Modalités : Un CDD de trois mois, renouvelable Un salaire de 11,88€ brut/heure + 10% d'indemnité de congés payés Une indemnisation essence à 0.12 cts/km à partir du 10ème kilomètre Pour ce poste, ni diplôme ni expérience ne sont obligatoires, nous serons là pour vous accompagner. Vous avez des capacités d'organisation, et êtes autonome. Vous êtes une personne fiable, sur qui on peut compter. Vous savez faire preuve d'empathie et de bienveillance, devenez aide à domicile chez INSTAN !
Description du poste : Présentation de JOB LINK JOB LINK est un groupe spécialisé dans le recrutement en CDI, CDD et intérim. Fort de 16 agences réparties sur toute la France et de plus de 100 collaborateurs, nous nous engageons à accompagner nos candidats et entreprises partenaires avec passion et expertise. Présentation du client Notre client, acteur reconnu dans le secteur des Poids Lourds en Occitanie, cherche à renforcer ses équipes en recrutant un Mécanicien-Techniciens Poids Lourds (H/F) pour son site situé à Rieux-Volvestre (31). Ce groupe dynamique valorise l'esprit d'équipe et porte de fortes ambitions dans son développement. Présentation du poste et description des tâches En tant que Mécanicien-Technicien Poids Lourds (H/F), vous serez rattaché(e) à une équipe soudée et participerez activement au développement des activités de l'entreprise. Vos principales missions seront : Réaliser les révisions courantes et périodiques des véhicules, aussi bien en atelier que chez les clients. Effectuer des opérations de maintenance et les réglages mécaniques nécessaires sur les Poids Lourds. Diagnostiquer et localiser les pannes, assurer les réparations, et effectuer les réglages des parties électriques et électroniques. Intervenir sur les réparations thermiques, mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques ou électroniques. Poser et étalonner des éthylotests embarqués. Utiliser la documentation technique des constructeurs et établir des devis si besoin. Type de contrat et durée de la mission Ce poste est à pourvoir en CDI, dès que possible. Le poste est basé sur un site sédentaire. Rémunération et avantages Rémunération selon profil et expérience. Primes et avantages attractifs. Opportunité de passer le permis Poids Lourds grâce à un accompagnement proposé par l'entreprise. Accessibilité géographique Le site est situé à Rieux-Volvestre (31). Une mobilité en véhicule personnel peut être nécessaire en fonction de votre localisation. Description du profil : Type de profil recherché Nous recherchons des candidats ayant idéalement une formation technique en maintenance de véhicules industriels, avec une expérience significative en Poids Lourds. Nous sommes également ouverts aux profils issus de l'automobile ayant un projet clair d'évolution vers les véhicules Poids Lourds. - Formation en mécanique (CAP/BEP ou Bac Pro mécanique poids lourds). - Expérience significative en tant que mécanicien poids lourds, idéalement d'au moins 5 ans. - Connaissance approfondie des systèmes mécaniques et électriques des poids lourds. - Rigoureux, autonome et soucieux de la qualité du travail dans un temps impartie. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur et votre autonomie, et vous maîtrisez les diagnostics et réparations sur les aspects thermiques, mécaniques, électriques, pneumatiques, hydrauliques et/ou électroniques. Vous appréciez le travail en équipe et vous avez envie de vous investir dans un environnement collaboratif. Être orienté vers la satisfaction des clients internes (conducteurs, gestionnaires de flotte, etc.) en garantissant un service de qualité. Coordonnées du recruteur Pour postuler ou obtenir plus d'informations : serris[a]joblink.fr
Description du poste : Nous recherchons un ou plusieurs enseignants permettant d'assurer les cours suivants: - JUDO le mercredi 16/20H et samedi 15H/18H30 - JUJITSU le mardi de 19/21H et vendredi 20/21h30 - TAISO le vendredi de 19/20H soit 12h de cours. Pas de cours lors des vacances scolaires L'enseignant devra participer à la compétition organisée par le club sur un dimanche au mois d'avril et à la fête du club fin Janvier.***DOJO Rue des MELLES 31310 MONTESQUIEU VOLVESTRE***Date de début de contrat le 14/09/2024 Description du profil : L'enseignant devra posséder le diplôme nécessaire, et être avenant avec les enfants
Intégré(e) à un établissement d'environ 80 résidents et à une équipe complète et pluridisciplinaire, vous assurez les soins des résidents dans leur projet de vie et de soins personnalisés. Ces soins s'articulent autour du préventif, du curatif et du palliatif. Vous coordonnez la mise en oeuvre du protocole médical. - Environnement bienveillant qui vous accompagne dans vos pratiques, dans votre évolution et dans l'harmonisation de votre vie personnelle et professionnelle, - Un secrétariat médical/administratif 24h par semaine pour vous soutenir dans ces démarches, - Des aides-soignants référents pour vous épauler. Vous justifiez d'un DE d'infirmier et d'une première expérience en gériatrie. Vous êtes sensible à cette activité. Vous souhaitez allier soins techniques et relationnel. Vous souhaitez avoir de la responsabilité et de l'autonomie tout en ayant l'appui considérable d'un groupe et d'un établissement compétent. Vous êtes communicant(e) et diplomate ! N'hésitez plus !
Depuis près de 60 ans, le groupe GSF est spécialisé dans le domaine des services aux entreprises. En 2023, GSF emploie 40 000 collaborateurs en France et se distingue particulièrement par son management de proximité et ses valeurs humaines. GSF ATLANTIS TOULOUSE-EST recherche un Agent de service H/F pour l'un de ses chantiers sur le secteur de Drémil-Lafage (31280) en CDI. Missions : Assurer la propreté et l'hygiène des locaux, respecter les règles de sécurité, s'assurer de la bonne tenue de votre matériel, signaler les appareils défectueux si besoin et remonter les d'informations à votre supérieur hiérarchique. Planning : du lundi au vendredi de 6h à 8h Compétences requises : ponctualité, rigueur, bonne communication, esprit d'équipe et autonomie Avantages : forte culture d'entreprise, horaires de travail flexibles, formations, évolution possible et heures supplémentaires Avantages : * Participation au Transport Horaires : * Travail en journée Date de début prévue : dès que possible Type d'emploi : Temps partiel, CDI Rémunération : 12,38€ par heure Lieu du poste : En présentiel
Description de l'offre:<br><p>Vous souhaitez travailler dans un établissement rénové offrant de bonnes conditions de travail?<br><br>La résidence la nouvelle croix du sud, située à FABAS en Ariège est un établissement d'hébergement pour personnes âgées semi-valides et dépendantes de 95 places dont 14 en unité sécurisée.<br>Nous recrutons actuellement des infirmier(e)s pour compléter notre équipe de soins en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents.</p> <p>Notre résidence est animée par des valeurs de bienveillance, d'attention et de respect. Nous accueillons les personnes âgées, seules ou en couple, dans un cadre de vie agréable au cœur de l'Ariège, bénéficiant d'espaces verts et fleuris avec son vaste jardin privé. Le bien-être de chaque résident est notre priorité, c'est pourquoi chacun bénéficie d'un accompagnement personnalisé.</p> <p>L'équipe est dotée d'un véritable pôle de soins composé d'un Médecin coordonnateur, d'une psychologue, d'une Infirmière coordinatrice, d'une ergothérapeuthe libérale et de 4 infirmièr(e)s. <br><br>Votre travail au sein de l'équipe plurisciplinaire de la Résidence permet de répondre aux besoins des résidents dans le respect et la bienveillance. En plus d'être facilité par les projets d'accompagnement personnalisés, les prises en charge sont discutées et font l'objet d'une analyse constante de bonnes pratiques. </p> <p>Vous souhaitez travailler en équipe ? </p> <p>Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. <br><br>Vous souhaitez être entendu ? La direction et L'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. <br><br><b>POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT :</b></p> <ul> <li>CDI Temps plein</li> <li>Rémunération à partir de 2900 euros brut </li> <li>Reprise d'ancienneté 100%</li> <li>Indemnité de dimanche et jours fériés + majoration des jours fériés</li> <li>Chèques cadeaux + mutuelle d'entreprise</li> </ul><br><br>Profil recherché :<br><p><b>Compétences</b><br></p><ul><br><li>Diplôme IDE</li><br><li>Expérience : débutant ou confirmé</li><br></ul><br><br><b>Horaires</b><br><ul><br><li>Roulement sur 10 heures </li><br></ul><p></p>
Donnez des cours particuliers à domicile à SALLES SUR GARONNE. Description du cours : Physique-Chimie en Term Générale à raison d'2h00, 1 fois/sem. Rémunération : de 18,26 € à 26,66 € brut/h. Horaires des cours particuliers : a revalider . Profil : être titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 minimum ou étudiant dans une Grande Ecole avec un niveau bac + 3 en cours minimum.
Donnez des cours particuliers à domicile aux collégiens et lycéens avec Complétude, leader des cours particuliers sur TOULOUSE et sa région. Notre agence : 40 rue des Couteliers 31000 TOULOUSE.
Sport 2000 Saint-Lizier recrute Un(e) hôte(sse) de caisse en CDI. Sport 2000 Saint-Lizier est un magasin de vêtements, chaussures et matériel de sport, avec un espace mode pour adultes et enfants. Il appartient à un groupement de 7 magasins SPORT 2000 qui partage des valeurs communes : « l'excellence, l'ambition, la transparence et l'esprit d'équipe ». Pour venir renforcer notre équipe de Saint-Lizier , nous cherchons : Un(e) hôte(sse) de caisse à temps plein Rattaché(e) au directeur du magasin, vous aurez pour mission principale : * L'accueil téléphonique et physique des clients avec enthousiasme et bienveillance. * Le renseignement et le conseil client dans l'optique de le satisfaire. * L'encaissement des clients selon les procédures de caisse définit. * La proposition et la valorisation de nos services. * Remerciement et prise de congé en laissant une bonne image du magasin * Vous serez également amené à être sur la surface de vente. Le profil recherché : * Vous disposez d'une attitude professionnelle caractérisée par le sérieux, la rigueur et la bonne présentation. * Enthousiaste et organisé(e), vous avez le sens des priorités et du service client. * Bien qu'autonome, vous avez une réelle capacité à travailler en équipe. * Plus qu'une expérience, nous recherchons de la motivation et de l'investissement. * Parce que l'accueil, le conseil et l'accompagnement du client sont une priorité pour nous, vous devez avoir la fibre commerciale. Nous recherchons un candidat justifiant d'une première expérience de vente et encaissement ainsi que d'une réelle motivation à s'investir. Parce que l'esprit d'équipe est l'une des valeurs portées par le groupe, des missions supplémentaires pourront vous être confiées. Parce que vous serez la première et la dernière personne que verront nos clients en venant chez SPORT 2000: « Le sourire et la bonne humeur n'empêchent en rien le sérieux et la rigueur. » Si vous vous reconnaissez, n'hésitez pas à venir nous rencontrer. Type d'emploi : Temps plein, CDI Rémunération : 1 801,80€ par mois Lieu du poste : En présentiel
Présentation de l'établissement Le Centre Hospitalier Ariège-Couserans (CHAC) est un hôpital de proximité situé à Saint-Girons (09), ville de 6 000 habitants à la confluence de 18 vallées au cœur des Pyrénées Ariégeoises, englobant un bassin de population de 30 000 habitants. Au pied des Pyrénées Ariégeoises, à une heure de Toulouse, proche des stations de ski, à 2 heures de la Méditerranée et à 3 heures de l'Atlantique, le CHAC bénéficie d'un cadre de vie exceptionnel. L'offre de soins du CHAC est complète : Etablissement départemental de psychiatrie, il assure également la prise en charge d'activités diversifiées : urgences, soins critiques, médecine, chirurgie et obstétrique. Il présente une offre de soins de réadaptation et de gériatrie sur l'ensemble de la filière, d'hébergement pour les personnes âgées dépendantes et d'accueil du poly handicap, complété par un plateau technique complet et de proximité. Le CHAC compte 342 lits et emploie plus de 1000 salariés, dont 80 médecins, exerçant sur 4 pôles Cliniques : - Pôle Médecine - Chirurgie - Obstétrique, - Pôle Gériatrie - Réadaptation, - Pôle Psychiatrie (intra et extra), - Pôle Médicotechnique. Au service de son public et des valeurs de service public, le CHAC accueille les patients avec une constante préoccupation de qualité et de sécurité, qualité des soins confirmée par la certification sanitaire de la Haute Autorité de Santé en 2024. Description du service et du poste La direction des finances et de l'investissement est composée d'un directeur des finances arrivé en mars 2024, d'un responsable des finances, d'un contrôleur de gestion, de deux adjoints des cadres et d'un secrétariat partagé. Poste : ADJOINT(E) DES CADRES COMPTABLE - FINANCES · Unité : Finances - Pôle : Ressources · Lieu d'exercice : Centre Hospitalier Ariège-Couserans - Site de Rozès · Fiche métier associée : 45I90 / Intitulé : Gestionnaire finances Positionnement : · Responsable hiérarchique : directeur(trice), directeur (trice) des Finances · Rattachement fonctionnel : attaché, responsable du service des Finances · Liaisons fonctionnelles : o Services rattachés à la DFIP, DRH, cadres o DGFIP, ARS, Conseil Départemental MISSIONS Finances · Suivre les budgets annexes EHPAD, USLD, MAS, · Analyser les comptes et les écarts budgétaires, · Mener les campagnes budgétaires (BP, EPCP, ERRD), · Suivre la masse salariale en lien avec la DRH, · Développer les outils de suivi en lien avec le contrôleur de gestion, · Saisie des écritures comptables (clôture d'exercice, données de l'EPRD, DM), · Fiabilisation des comptes, · Participer à la fiabilisation, à l'automatisation et à la pleine utilisation des outils de reporting budgétaires et financiers (QL, BO, tableurs type Excel.), · Suivi des recettes complémentaires (FMIS, CLACT, ...). Achats · Coordination avec le responsable Achat, · Accompagnement des gestionnaires Achat pour les imputations comptables, · Contrôle des engagements des dépenses (clôture mensuelle), · Optimiser et développer l'usage des requêtes des analyses de compte, · Suivre et analyser l'évolution des dépenses et les écarts budgétaires, · Fiabiliser les écritures de provision de fin d'année (DENM). CONNAISSANCES ET COMPETENCES REQUISES Techniques · Maîtrise de la comptabilité et des procédures budgétaires, · Connaissance en comptabilité analytique, · Maîtrise des outils informatiques et bureautiques, · Capacité d'analyse et de synthèse. Comportementales · Rigueur et méthode, · Autonomie, · Capacité à travailler en équipe, · Capacité à gérer les priorités, · Forte capacité d'adaptation, · Discrétion professionnelle. CONDITIONS D'EXERCICE LIEES AU POSTE Quotité de temps de travail : 100 % Rythme de travail : * Horaires de travail : 9h00/17h00 * Cycle de travail : du lundi au vendredi * Repos variable / fixe : fixe (samedi, dimanche, jour férié) Particularités du poste(risques spécifiques... ) : néant Niveaux requis : Formation initiale : · Titulaire d'un diplôme dans le domaine de la finance/comptabilité · Expérience professionnelle en comptabilité Exigences particulières : · Expérience hospitalière ou médico-sociale Contrat à durée indéterminée (CDI) Type d'emploi : CDI Statut : Cadre Rémunération : 1 836,20€ à 2 500,77€ par mois Lieu du poste : En présentiel
