Consulter les offres d'emploi dans la ville de Tonnerre située dans le département 89. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 63 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Tonnerre. 32 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 89 - TANLAY, 89 - DANNEMOINE, 89 - Tanlay ... Parmi ces offres, on y trouve 2 offres d'alternance (apprentissage)..
L'agence ACTUAL MIGENNES recrute des facteurs H/F sur le secteur de l'Yonne. Vos missions : Tri du courrier et colis Préparation de sa tournée Assure la distribution de courrier et de colis en fonction de la tournée prévu en véhicule, en vélo et ou à pied en fonction des lieux. Le poste de Facteur (h/f) requiert un candidat possédant des compétences spécifiques et un haut niveau de professionnalisme. Le candidat idéal doit démontrer une excellente capacité d'organisation pour gérer efficacement les tâches de livraison et de distribution du courrier. Le candidat doit également posséder une connaissance approfondie des itinéraires locaux afin d'optimiser les trajets et garantir une distribution efficace. La capacité à travailler de manière autonome tout en maintenant un haut niveau de précision et de fiabilité est cruciale. De plus, le candidat doit avoir de solides compétences en communication pour interagir avec les collègues et les clients de manière professionnelle et courtoise. Nous recherchons un professionnel dynamique, autonome et doté d'un excellent esprit d'équipe. La maîtrise des outils informatiques et un plus. PERMIS B obligatoire.
A propos de nous Lustral est un groupe familial et indépendant qui s'impose aujourd'hui comme un acteur majeur de la propreté et des services. Avec une expertise reconnue et une présence sur le Grand Est et la Bourgogne Franche Comté, Lustral intervient dans divers secteurs d'activité, offrant des prestations de qualité supérieure tout en plaçant les valeurs humaines et le respect de l'environnement au cœur de ses priorités. Vous aspirez à rejoindre une entreprise dynamique et engagée, prête à relever les défis du futur ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous ! Rejoignez-nous et ensemble, construisons l'avenir ! Résumé du poste: Nous recherchons des Agents de propreté (H/F) pour rejoindre notre équipe. Vos missions ? Réaliser les prestations de nettoyage et d'entretien des sols (aspiration - balayage) & dépoussiérage, Nettoyage et désinfection des sanitaires, Utilisation des matériels (chariots, aspirateur, balais), & mécanisés des sols (monobrosse, laveuse autoportée.) Respecter le cahier des charges, Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité (port des EPI, lecture des pictogrammes, respect des dosages.) Vos atouts pour réussir ? Le poste nécessite d'être ponctuel, dynamique, assidu, efficace. Expérience souhaitée Permis B recommandé Salaire : à partir de 12.38€ par heure Vous vous reconnaissez dans nos valeurs : la qualité, proximité, réactivité, esprit d'équipe, proactivité & l'ambition . Alors, vous voulez rejoindre l'Aventure LUSTRAL, n'hésitez plus, on attend votre candidature Dans le cadre de sa politique diversité, LUSTRAL étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Chez Lustral, nous croyons en la diversité et l'inclusion. Nous étudions donc, à compétences égales, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap. Notre site internet https://www.lustral.fr/ Lustral - Construisons Ensemble https://www.youtube.com/watch?app=desktop&v=gOC1B95Babw Type d'emploi : Temps partiel, CDD Lieu du poste : En présentiel
"La cuisine de Perline"à Tonnerre recherche des serveurs H/F contrat 25h hebdomadaire Vous aurez pour missions : - Accueil des clients - Prise des commandes - Encaissement et tenue de la caisse - Service en salle - Préparation des commandes - Nettoyage et à entretien courant du restaurant (cuisine et salle) dans le respect des normes de Sécurité Alimentaire - Service en cuisine (préparation et découpe des aliments, réception des commandes, ...) Profil : - Vous avez le sens du contact et l'esprit d'équipe - Vous êtes persévérant(e) et organisé(e) Le restaurant est ouvert de 8h à 21h30 et les postes à pourvoir sont en coupure. Vous pouvez transmettre votre CV par mail : johnny.benard@benardgroup.com ou adeline.frison@benardgroup.com
Vous serez affecté au sein du SESSAD (Section d'Education spéciale et de soins à domicile) et vous participez à la fluidité du parcours du jeune. Vous l'accompagnez dans ses projets de scolarité et de vie sociale, en étroite collaboration avec sa famille et les différents partenaires de l'établissement. MISSIONS PRINCIPALES : 1 Participer à l'action éducative, à l'organisation de la vie quotidienne 2 Contribuer à l'élaboration et la mise en œuvre des projets 3 Travail en équipe et en partenariat Les savoirs : - S'informer des politiques publiques et de leur évolution et Recommandations de Bonnes Pratiques Professionnelles de la Haute Autorité de Santé. - Connaissance de l'environnement institutionnel - Savoir identifier le cadre de ses missions - Connaissance des droits des personnes en situation de handicap - Connaissance de techniques de gestion des conflits Savoir-faire : - Rédiger des écrits professionnels - Savoir être : Posséder des qualités humaines et relationnelles en terme d'écoute - Contribuer à la bientraitance ou prévenir et signaler la maltraitance. - S'assurer une veille professionnelle - Savoir se situer au sein d 'une équipe pluridisciplinaire - Être dans un rôle de coordination Savoir être : - Être dynamique - Adopter un positionnement professionnel respectueux des principes éthiques et des droits fondamentaux des jeunes accueillies. - Capacité à travailler équipe Adresser votre candidature par courriel jusqu'au 25 août 2025 (CV + lettre de motivation) à : Monsieur le Directeur direction@epmsdutonnerois.fr + copie : ml.brice@epmsdutonnerrois.fr
SESSAD (19 places) qui accueillent et accompagnent des jeunes en situation de handicap mental, psychique et TSA (troubles du spectre autistique), âgés de 5 à 20 ans.
Ambassadeur H/F de la marque MC DONALD'S vous aurez les attributions et responsabilités suivantes : - Assurer la qualité du service et l'accueil des clients - La gestion opérationnelle du restaurant : gestion de quart, sécurité alimentaire, hygiène, propreté, sécurité alimentaire, gestion des stocks et management des équipes et gestion sociale - Contribuer à la gestion des systèmes d'exploitation : RH, produits, service, entretien - Contribuer à la satisfaction des clients Horaires : le matin de 9h00 à 16h00 ou l'après-midi de 16h15 à 23h45 Un weekend de repos toutes les cinq semaines Avantages : mutuelle, repas pris au restaurant, 30% de réduction pour l'employé(e), prime trimestrielle Avoir de l'expérience comme responsable en restauration ou en boulangerie peut être un plus. Formation possible pour intégrer le poste.
MC DONALD'S Tonnerre
Vous serez affecté à l'IME, au sein de la Section d'Enseignement et d'Education Spécialisée qui accueille des jeunes âgés de 5 à 14 ans, et plus particulièrement sur l'espace pré-atelier, accompagnant des jeunes de 11 à 14 ans environ. Cet espace vise notamment : - A maintenir et développer les acquis scolaires - A préparer le passage en section professionnelle, en travaillant les apprentissages techniques - A progresser dans les habiletés et compétences sociales Vos missions principales : - D'apporter un cadre rassurant et sécurisant aux jeunes - De les accompagner dans leur quotidien, tout en veillant à leur bien-être et à leur sécurité - D'être force de proposition dans les axes d'apprentissages et leur quotidien - De leur apporter les outils techniques nécessaires à l'acquisition des compétences, de façon adaptée - D'intégrer les familles et les partenaires aux projets des jeunes accueillis - De participer activement aux réunions d'équipes et à tous les groupes de travail nécessaires pour l'évolution de la section, et plus largement aux orientations et objectifs de l'EPMS - D'élaborer des projets éducatifs en collaboration avec l'équipe, et les mettre en œuvre - De participer à la mise en place et au suivi des méthodes éducatives spécifiques (comportementales et communication alternative et améliorée) Adresser votre candidature par courriel jusqu'au 25 août 2025 : CV + lettre de motivation à Madame Marie-Laure BRICE, cheffe de service ml.brice@epmsdutonnerrois.fr + copie à direction@epmsdutonnerois.fr
L'EPMS du Tonnerrois est un établissement public médico-social constitué d'un IME (75 places) et d'un SESSAD (19 places) qui accueillent et accompagnent des jeunes en situation de handicap mental, psychique et TSA (troubles du spectre autistique), âgés de 5 à 20 ans.
Le poste : PROMAN Recrutement recherche, pour le compte de l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable reconnu pour son expertise et sa dimension humaine, recherche un ou une Assistant Comptable H/F pour renforcer son équipe à Tonnerre (89) . Vous avez le sens du détail, êtes organisé(e) et souhaitez évoluer au sein d'un cabinet dynamique ? Cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions : Saisie des pièces comptables (factures d'achats, de ventes, notes de frais, etc.). Lettrage des comptes et rapprochements bancaires. Préparation et classement des documents comptables. Participation à l'établissement des déclarations de TVA. Assistance à la révision des comptes annuels. Diverses tâches administratives liées au service comptable. Profil recherché : De formation Bac+2 en comptabilité (BTS Comptabilité Gestion, DUT GEA option FC, etc.). Vous justifiez d'une première expérience réussie en cabinet comptable ou en entreprise sur un poste similaire. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables. Rigueur, autonomie, sens de l'organisation et esprit d'équipe. Discrétion et respect de la confidentialité. Ce que nous vous offrons : Un poste en CDI à temps plein. Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience. Un accompagnement et des opportunités de formation pour développer vos compétences. Un cadre de travail agréable et une équipe conviviale.
Nous recherchons un magasinier cariste polyvalent/installateur pour renforcer notre équipe. Poste basé à Tanlay dans une entreprise familiale. Vous êtes en charge du rayon aménagement extérieur (fer, zinc, matériaux, gaz, chauffage). En complète autonomie, vous gérez vos stocks, conseillez et vendez à vos clients et procédez à la livraison de leurs commandes . Vous aurez également en charge la vente, la réparation et l'entretien des différents appareils à bois, granulés de bois et électroménager que vous aurez préalablement vendus. Ce poste demande de la polyvalence et de la technicité : découpe de produits métallurgiques. Il est donc essentiel d'aimer bricoler. Des métiers exercés précédemment dans le bâtiment seraient un vrai plus. Profil : - Motivé - Ponctuel - Bon bricoleur - CACES à jour - Connaissances en électricité serait un plus Formation assurée par l'entreprise.
En février 2018, Takko Fashion s'implante en France et ouvre son premier magasin à Lexy. Au bout de quelques mois, le succès est sans appel et les clients sont conquis par notre concept. En 2024, nous comptons une quarantaine de magasins sur le territoire français. Et l'histoire ne fait que commencer ! La relation clients est au cœur de notre priorité et nous proposons une grande variété de produits à bas prix et de qualité qui font l'excellence d'un groupe allemand. Nous développons nos propres marques de vêtements et chaque semaine, de nouveaux produits sont proposés à nos clients dans nos points de vente. Nous recherchons pour notre magasin situé de Tonnerre un Responsable de magasin (H/F) en CDI à temps plein. En lien direct avec le Responsable Régional, vous êtes en charge d'assurer le bon fonctionnement du magasin. Vos missions sont diverses et consistent à : - Développer le chiffre d'affaires du magasin, - Animer, manager et former l'équipe de vente, - Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle, - Mettre en valeur les produits en suivant les préconisations du groupe, - Analyser les indicateurs de performance. Issu d'une formation type BTS/DUT dans le domaine du commerce, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dont 2 ans dans le management d'équipe. Fédérateur, vous savez vous rendre disponible et être à l'écoute, votre équipe peut compter sur vous. Doté d'un excellent relationnel et flexible, vous aimez le travail en équipe et êtes reconnu comme un manager de terrain. Vous souhaitez évoluer dans une entreprise internationale en pleine croissance et avoir des journées riches et variées ? Nous valorisons nos talents et mettons en place une politique de mobilité interne. Nous formons et intégrons pendant 4 semaines nos responsables de magasin avant qu'ils prennent en main leur magasin. Vous aimez les challenges et relever les défis ? Nous récompensons nos managers si les objectifs sont dépassés par des primes variables. Nous avons également un système de participation et intéressement. De plus, nous proposons une mutuelle d'entreprise avec de nombreux avantages. Vous avez envie de booster votre carrière et commencer une nouvelle aventure dans le domaine du commerce, alors n'hésitez plus et rejoignez-nous ! Le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap et est à pourvoir dès le mois d'août.
Dans un environnement règlementaire en constante évolution, L'AIST89, le service de Santé de l'Yonne, s'attache à développer de nouvelles approches avec un objectif unique : proposer aux adhérents une offre de service toujours plus adaptée aux besoins santé travail des employeurs et de leurs salariés. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire dynamique et engagée, coordonnée par le médecin du travail, vous travaillez en étroite collaboration avec nos entreprises adhérentes pour préserver la santé des salariés et les aider à mettre en place une culture prévention. Vos principales missions : Dans le cadre de protocoles établis conjointement avec le médecin du travail, vous réalisez des Visites d'Information et de Prévention : - Recueillir les informations relatives à l'état de santé physique et psychique du salarié, en rapport avec ses conditions de travail, ou suite à la mise en place d'aménagements de poste ou de reclassements, - Sensibiliser et informer les salariés sur les risques professionnels et leur prévention, - Identifier les aspects collectifs du travail permettant au médecin d'entreprendre d'éventuelles actions collectives, - Assurer le suivi et la traçabilité des informations recueillies, - Transmettre votre diagnostic santé travail au médecin du travail, Le médecin du travail pourra également déléguer, sous conditions dans le cadre du protocole, des visites. Dans le cadre de la prévention en entreprise : - Réaliser des études de poste pour un salarié ayant une problématique individuelle médico-professionnelle, - Accompagner la mise en œuvre des actions de maintien dans l'emploi et suivre les préconisations, - Réaliser toute action relative à une information collective et sensibilisation dans le domaine santé travail, - Participer au CSE/CSSCT de nos entreprises adhérentes.
La crèche « l'Îlot Bambins » située à Tonnerre, est labellisée « Accueil de l'enfant en situation de handicap ». Elle accueille des enfants de 2 mois 1/2 à 4 ans ; de 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi. Cette structure de 600 m2 entièrement rénovée et agrandie dispose de 3 sections d'âges avec 3 belles unités de vie ainsi que des salles d'activités spécifiques (motricité, jeux d'eau, activités manuelles et espace Snoezelen). Au sein d'une équipe pluridisciplinaire et rattaché(e) à la direction de la crèche, vous serez le référent dans les domaines diététique, hygiène, sécurité, sanitaire et santé. Vos principales missions seront les suivantes : - Veiller à l'accueil des jeunes enfants, à leur sécurité et à leur bien-être ; - Nouer une relation de confiance avec les parents et les accompagner dans leur questionnement en lien avec vos champs de compétences ; - Assurer les soins médicaux des enfants et établir le protocole médical d'urgence en collaboration avec le médecin de la structure ; - Assurer un rôle clé dans la veille préventive en matière de santé : vous rédigez et suivez la mise en place des protocoles adaptés aux normes d'hygiène spécifiques aux EAJE ; - Mettre vos connaissances spécifiques au service de l'équipe par la formation et la sensibilisation ; - Initier et favoriser au sein des équipes un travail de réflexion sur les objectifs de l'établissement ; - Aider les équipes à accompagner l'enfant dans son développement psychomoteur et affectif en favorisant l'amélioration permanente des pratiques professionnelles et impulser une véritable réflexion autour des enfants; Poste à pourvoir à compter du : 01/10/2025 Temps de travail : temps non-complet, 10,5/35ème Date limite de candidature : 07/09/2025, Possibilité d'entretiens anticipés. Date prévisible des entretiens : Mi-septembre Recrutement par voie statutaire (transmettre dernier arrêté individuel) ou contractuelle à temps non-complet - 10,5/35ème - Rémunération statutaire (échelle A) + régime indemnitaire + participation contrat prévoyance et santé selon conditions, tickets restaurant et CNAS. Pour candidater, un CV et une lettre de motivation sont à adresser à : Monsieur le Président par mail à l'adresse suivante : candidature@ccltb.fr (Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées)
La Communauté de communes « Le Tonnerrois en Bourgogne » est composée de 52 communes pour 16 000 habitants. Elle offre un cadre de vie privilégié, bien desservie (1h30 de Paris, 1h de Dijon en train, ou encore 30 minutes en voiture d Auxerre). Les bureaux se trouvent à quelques mètres de la Gare de Tonnerre. Créée en 2014 suite à la fusion de 2 intercommunalités, la collectivité verra la concrétisation de projets innovants dans les mois et années à venir.
Le directeur de crèche H/F participe au recrutement et supervise les membres de son équipe. C'est lui qui établit les plannings et organise les journées pédagogiques. Rigueur, aisance relationnelle et faculté à manager une équipe pluridisciplinaire sont nécessaires. Il a le sens des responsabilités. Missions principales : 1. Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement 2. Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux 3. Conception et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure 4. Développement d'une culture de la bientraitance 5. Conseil technique et soutien des équipes 6. Garantie du bien-être et de la santé des enfants accueillis Horaires de travail : 7h30 à 18h30 du lundi au vendredi Poste à pourvoir à compter du : 01/09/2025 Date limite de candidature : 10/08/2025, Possibilité d'entretiens anticipés. Date prévisible des entretiens : Mi/fin août - Rémunération statutaire : échelle A + régime indemnitaire + participation contrat prévoyance et santé selon conditions, tickets restaurant et CNAS. Pour candidater, un CV et une lettre de motivation sont à adresser à : Monsieur le Président par mail à l'adresse suivante : candidature@ccltb.fr Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées
Les missions qui vous seront allouées : Sécuriser les approvisionnements : contractualisation avec les producteurs, organisation des ramasses, des collectes, prévisions d'achats auprès des plateformes solidaires, mise en place de la caisse locale de sécurité alimentaire en lien avec l'association Solicagnole Contractualiser avec les communes et organiser la tournée Finaliser les outils d'évaluation sociale et d'accompagnement des bénéficiaires Participer au montage financier et à la recherche de subventions Réaliser les investissements et les achats nécessaires à la création Organiser l'aménagement des locaux Participer à la conception des outils de communication Rechercher, former les bénévoles et construire les outils d'organisation du travail des bénévoles Participer à la conception des ateliers collectifs Poursuivre les relations avec les réseaux ANDES et GESBFC Participer au recrutement de l'équipe de l'épicerie A la création de l'épicerie, le poste de chargé(e) de mission deviendra celui de responsable de l'épicerie, avec les missions suivantes : Assurer la politique de l'ESSI en lien avec la direction et le groupe bénévoles « alimentation » Assurer le respect des règles d'hygiène et de sécurité liées à l'activité, aux locaux et aux véhicules utilisés Manager l'équipe salariée Valider le recrutement des salariés en parcours d'insertion en lien avec la coordinatrice insertion Animer le réseau de bénévoles, et gérer les plannings Gérer le planning des salariés Gérer l'approvisionnement : organisation de la ramasse et autres collectes, recherche des produits, relations fournisseurs Gérer les stocks en lien avec l'encadrant et les salariés en parcours Fixer et préparer l'affichage des prix de vente Assurer le suivi de la caisse en lien avec l'encadrant Organiser les tournées et lien avec les communes Organiser l'accueil et l'accompagnement des clients Participer aux commissions du Département le cas échéant Préparer la facturation aux partenaires prescripteurs Intégrer les données « bénéficiaires » et « produits » dans le logiciel de caisse Créer et animer les ateliers collectifs, en lien avec les partenaires Assurer un rôle de représentation auprès des partenaires institutionnels et financiers, en lien avec la Directrice Réaliser des bilans sociaux pour les prescripteurs et des bilans pour les financeurs CDD de 6 mois à compter du 1er septembre en vue d'un CDI à l'ouverture de l'épicerie. Pour postuler vous devez adressez un CV accompagné d'une lettre de motivation. ***Toutes les candidatures transmises sans lettre de motivation ne seront pas étudiées***
Son activité Pierres, Pôle & Compagnie est l'association de préfiguration de régie de territoire du Tonnerrois, organisée en Entreprise d'Insertion. Nous proposons des CDDI de 6 mois à temps complet sur les activités suivantes : ouvrier viticole et entretien des espaces verts. L'accompagnement proposé Notre conseillère en insertion vous accompagne pour la mise en œuvre de votre projet professionnel, mais également dans la résolution de vos problématiques sociales (mobilité, logement )
Vous êtes attiré par le service public et souhaitez enseigner la musique dans un établissement culturel innovant et reconnu ? Ce poste est fait pour vous ! DESCRIPTIF DU POSTE Placé sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur du Conservatoire de Musique et de Danse à Rayonnement Intercommunal, vos missions sont les suivantes : - Encadrer, organiser et dispenser les cours et répétitions au sein de la classe d'orgue - Organiser les évaluations des élèves, et assurer leur suivi, - Assurer la coordination des productions et concerts des élèves, - Participer à la vie culturelle et au rayonnement du conservatoire, - Participer aux réunions pédagogiques, - Contribuer à la réflexion collective sur les activités, missions et évolutions de l'établissement, - Rencontrer les parents et participer à l'orientation des élèves. Les missions sont non exhaustives et évolutives dans le temps PROFIL : - Titulaire d'un diplôme d'Etat de professeur d'orgue - Expérience sur un poste similaire, - Qualités pédagogiques affirmées, - Qualités relationnelles, sens de la concertation et aptitude au travail en équipe, sens de l'organisation, - Dynamisme, disponibilité et implication au niveau local, - Participation à l'ouverture du conservatoire aux différents publics, - Maitriser les outils informatiques (bureautique) - Titulaire du permis B. Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2025, basé à Tonnerre et Ancy le Franc Type d'emploi : permanent Recrutement par voie statutaire (transmettre dernier arrêté) ou contractuelle à temps non complet- 04/20ème - Rémunération statutaire (selon profil) + régime indemnitaire + participation contrat prévoyance et santé, tickets restaurant et CNAS, participation aux abonnements de transport public Pour candidater : transmettre CV + lettre de motivation obligatoire + dernier arrêté de situation pour les fonctionnaires à : Monsieur le Président par mail à l'adresse suivante : candidature@ccltb.fr (Les candidatures incomplètes ne seront pas étudiées
La Communauté de communes « Le Tonnerrois en Bourgogne » est composée de 52 communes pour 16 000 habitants. Bien desservie, elle offre un cadre de vie privilégié (1h30 de Paris, 1h de Dijon en train, ou encore 30 minutes en voiture d'Auxerre). Créée en 2014 suite à la fusion de 2 intercommunalités, la collectivité verra la concrétisation de projets innovants dans les mois et années à venir (Cité Educative et Artistique, Institut Supérieur du Numérique, Projet Alimentaire de territoire, ...)
Vous êtes attiré par le service public et souhaitez enseigner la musique dans un établissement culturel innovant et reconnu ? Ce poste est fait pour vous ! DESCRIPTIF DU POSTE Placé sous l'autorité hiérarchique directe du Directeur du Conservatoire de Musique et de Danse à Rayonnement Intercommunal, vos missions sont les suivantes : - Encadrer, organiser et dispenser les cours et répétitions au sein de la classe de violon - Organiser les évaluations des élèves, et assurer leur suivi, - Assurer la coordination des productions et concerts des élèves, - Participer à la vie culturelle et au rayonnement du conservatoire, - Participer aux réunions pédagogiques, - Contribuer à la réflexion collective sur les activités, missions et évolutions de l'établissement, - Rencontrer les parents et participer à l'orientation des élèves. Les missions sont non exhaustives et évolutives dans le temps PROFIL : - Titulaire d'un diplôme d'Etat de professeur de violon - Expérience sur un poste similaire, - Qualités pédagogiques affirmées, - Qualités relationnelles, sens de la concertation et aptitude au travail en équipe, sens de l'organisation, - Dynamisme, disponibilité et implication au niveau local, - Participation à l'ouverture du conservatoire aux différents publics, - Maitriser les outils informatiques (bureautique) Poste à pourvoir au 1er septembre 2025, basé à Tonnerre et Ancy le Franc Rémunération statutaire (selon cadre d'emploi B) + régime indemnitaire + participation contrat garantie perte de salaire et santé via la labélisation, tickets restaurant + action sociale (CNAS) Pour candidater, un CV et une lettre de motivation sont à adresser à : Monsieur le Président par mail à l'adresse suivante : candidature@ccltb.fr
La Communauté de communes « Le Tonnerrois en Bourgogne » est composée de 52 communes et 16 000 habitants. Bien desservie, elle offre un cadre de vie privilégié (1h30 de Paris, 1h de Dijon en train, 30 minutes en voiture d'Auxerre). Créée en 2014 après la fusion de 2 intercommunalités, la collectivité verra la concrétisation de projets innovants dans les mois et années à venir (Cité Educative et Artistique, Institut Supérieur du Numérique, Projet Alimentaire de territoire, organisation scolaire).
Je recherche en urgence un salarié couvreur charpentier Entreprise artisanale 1 salarié + chef d'entreprise
Nous recherchons des conducteurs routiers polyvalent H/F pour notre site de Perrenot Solutions au départ de Tanlay du lundi au vendredi - Livraison en plateau et de bouteilles de gaz en régional - Possibilité de découchés - Chargement des semis Salaire : 12,43€ brut/heure Prime manutention Mutuelle d'entreprise incluse ADR de base obligatoire CACES 1 et 3 obligatoire 2 ans d'expérience minimum en conduite SPL Sérieux, organisé et respectueux de sécurité Rejoignez une équipe handi-accueillante !
Vous cherchez un emploi local qui vous offre une stabilité professionnelle ? Alors prenez le volant d'un de nos 6 000 camions !
Le poste : PROMAN Recrutement recherche , pour le compte de l'un de ses clients, un cabinet d'expertise comptable dynamique et reconnu, recherche un ou une Collaborateur Comptable H/F pour renforcer son équipe à Tonnerre (89) . Vous êtes passionné par les chiffres, rigoureux et doté d'un excellent relationnel ? Rejoignez un environnement stimulant où vos compétences seront valorisées et votre évolution professionnelle encouragée ! Vos missions : Gestion d'un portefeuille clients diversifié (TPE/PME/professions libérales). Tenue complète de la comptabilité générale (saisie, lettrage, rapprochements bancaires). Établissement des déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE, etc.). Préparation et révision des bilans et liasses fiscales. Élaboration des situations intermédiaires. Conseil et accompagnement auprès des clients sur leurs problématiques comptables et fiscales. Profil recherché : De formation supérieure en comptabilité (BTS Comptabilité Gestion, DCG, DSCG...). Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 2 ans) en cabinet d'expertise comptable. Maîtrise des outils informatiques et des logiciels comptables (la connaissance de Cegid, Sage, ou Quadratus serait un plus). Autonomie, organisation, rigueur et esprit d'équipe. Excellentes qualités relationnelles et sens du service client. Ce que nous vous offrons : Un poste en CDI à temps plein. Une rémunération attractive selon votre profil et votre expérience. Des perspectives d'évolution au sein d'un cabinet en pleine croissance. Un cadre de travail agréable et une équipe conviviale. Des formations régulières pour développer vos compétences. Prêt(e) à relever le défi ? Envoyez-nous votre CV et lettre de motivation dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Cet employeur recherche des vendangeurs H/F au départ de Tonnerre avec navette entreprise. Vous aurez en charge la cueillette du raisin sur différents domaines et pour les vendanges 2025. Poste à pourvoir fin août début septembre.
Sur une base horaire de 35h annualisée, votre poste est affecté à l'IME du Tonnerrois. Vous serez ainsi amené à accompagner des jeunes en situation de handicap âgés de 5 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle et des jeunes diagnostiqués TSA (Trouble du Spectre Autistique) avec ou sans troubles associés. Vous travaillerez en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire et les autres psychologues du dispositif, les familles et les partenaires. Vos missions principales : - Evaluer les enfants dès leur admission et au cours de leur suivi dans divers domaines : communication et langage, interactions sociales, cognitif, sensoriel et moteur, émotion et comportement, somatique, de l'autonomie dans les activités quotidiennes, apprentissages, . - Accompagner les parents et soutenir la fratrie en entretien et/ou en groupe de parole. - Concevoir et mettre en œuvre des programmes spécifiques d'évaluation, de soins, de soutien psychologique, de conseil, de prévention. - Contribuer à la sensibilisation du handicap, aux méthodes spécifiques à l'autisme sur le territoire et dans l'environnement de vie et d'évolution du jeune. - Collaborer avec les structures partenaires - Participer à la mise en œuvre du projet personnalisé du jeune. - Animés des réunions cliniques, à thèmes, des groupes de paroles à destination des jeunes et des familles. - Participer et répondre aux objectifs du projet d'établissement Profil souhaité Le métier est accessible aux titulaires d'un master en psychologie Adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à : Monsieur le Directeur de l'EPMS du Tonnerrois 2 route des Brions 89700 TONNERRE Mail : direction@epmsdutonnerrois. **Poste à pourvoir de suite
Etablissement Public Medico-Social accueillant 75 enfants et adolescents handicapés mentaux,âgés de 5 à 20 ans
Nous recherchons un cuisinier H/F passionné et créatif pour rejoindre notre équipe. En tant que cuisinier, vous serez responsable de la préparation des plats, de la mise en place et de la gestion de la cuisine en collaboration avec l'équipe. Missions principales : - Élaborer et préparer les recettes en respectant les fiches techniques et les normes de présentation établies. - Mettre en place les ingrédients nécessaires pour chaque service et assurer la qualité des préparations culinaires. Gestion de la cuisine : - Collaborer avec le directeur ou directrice pour planifier les menus et proposer des créations culinaires saisonnières. - S'assurer de la propreté et de l'hygiène de la cuisine en respectant les normes de sécurité alimentaire. Contrôle et approvisionnement : - Évaluer les besoins en approvisionnement et veiller à la bonne gestion des stocks. - Participer aux commandes de produits et garantir la qualité des ingrédients utilisés. Soutien à l'équipe : - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de salle pour assurer un service efficace. - Former de nouveaux membres de l'équipe si nécessaire et partager des techniques culinaires. Profil recherché : - Expérience: Minimum de 1 ans d'expérience en tant que cuisinier dans un environnement similaire. - Compétences: - Maîtrise des techniques culinaires et capacité à travailler sous pression. - Créativité et sens de l'innovation en cuisine. - Qualités personnelles : - Autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe. - Passion pour la gastronomie et souci du détail. Conditions de travail : - Horaires de travail : 35 heures par semaine, avec des horaires variés en fonction des services (jours, soirées, week-ends). Transmettre vos candidatures sur : johnny.benard@benardgroup.com ou adeline.frison@benardgroup.com
Petit restaurant de village recherche un cuisinier ou cuisinière professionnel(le) capable de sublimer des produits frais, locaux et de saison. Menu du moment à 2 ou 3 choix qui change régulièrement. Restaurant ouvert le jeudi soir, vendredi soir et samedi soir sur réservation. Capacité 20-25 couverts dans un cadre chaleureux et convivial. Vous êtes autonome, créatif(ve), rigoureux(se), ponctuel(le) et courageux(se) ?! Ce poste est pour vous! Connaitre les normes de sécurité et d'hygiène alimentaires est primordiale. Élaboration des menus, préparation et dressage des plats, gestion des stocks, maintien de la propreté et de l'organisation de votre environnement plonge incluse. Expériences en cuisine exigées. Connaissances des règles HACCP. Dynamisme indispensable!
Nous sommes un restaurant avec chambres d'hôtes au cœur d'un village de 500 habitants situé au pied d'un château renaissance (environ 2000 visiteurs d'avril à octobre). En collaboration avec le gérant et la serveuse, vous élaborez les menus de cuisine française (produits frais fait maison), entrée et plat du jour. Entre 20 et 35 couverts par service. Ouvert midi et soir du jeudi au dimanche inclus Horaires de travail de 9h00 à 14h00 et de 18h00 à 21h30 Les candidatures des personnes non issues de la cuisine mais en capacité de gérer une cuisine de produits de saisons seront étudiées. Compétences du poste : Produire les entrées, les plats et les desserts Interagir avec la serveuse pour le dressage des plats pour le service Entretenir, nettoyer l'espace de travail en cuisine et la salle Connaissance d'HACCP gestion des stock, des restes et établir la liste des commandes Contrat saisonnier de juillet à fin septembre
A propos de nous ALDI, grand groupe de distribution alimentaire européen, est leader sur son marché avec plus de points de vente,16 sociétés régionales et 16 entrepôts répartis partout en France. Notre enseigne s'engage, chaque jour, à réinventer le discount pour rendre les courses aussi simples et rapides que possible en apportant au plus près des consommateurs les meilleurs produits au meilleur prix. Contact ALDI Beaune Sarl ZAC de la Porte Beaune 1 Rue Lavoisier CS Beaune Ce que nous vous proposons De statut employé, le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel 10H/semaine. Le poste est à pourvoir à Tonnerre. Poste idéal pour un(e) étudiant(e). ALDI assure un parcours de formation « accompagné » pour chacun de ses postes, un environnement de travail agréable et performant ainsi que des missions diversifiées et enrichissantes. Vos tâches Venez rejoindre nos équipes en tant qu'Employé commercial F/H ! Au sein de notre équipe magasin, vous avez en charge diverses missions telles que la tenue de la caisse, la mise en rayon, la cuisson du pain, la tenue du point de vente et certaines tâches administratives. Vos atouts Vous faites preuve de dynamisme et aimez le terrain. Polyvalent et autonome, vous êtes capable d'être sur plusieurs fronts et vous possédez des compétences en organisation. Vous considérez la satisfaction client comme indispensable au métier de la vente. Vous possédez une première expérience à un poste similaire ou vous vous sentez la fibre commerçante. Employe-Commercial-F-H-Tonnerre
Vous souhaitez acquérir de l'expérience dans la livraison, le service client et les services ? Vous cherchez un job dynamique, polyvalent, où vous pouvez montrer vos compétences relationnelles ? La Poste Groupe et son CFA Formaposte Ile de France vous proposent un parcours en alternance de 7 mois, qui combine la préparation d'un titre professionnel Conducteur Livreur Véhicules Utilitaires et Légers (CLVUL) avec l'apprentissage du métier de facteur en plateforme de distribution courrier. Professionnel de la distribution du courrier et des petits colis, vous réalisez les travaux de préparation et distribution de l'ensemble du courrier qui vous est confié Vous contribuez à améliorer la qualité de service client. Vous assurerez au quotidien la relation avec la clientèle (orientation des demandes, conseils aux clients particuliers et entreprises), grâce à des connaissances de la réglementation postale et des produits et tarifs. Vous prêtez serment et garantissez la confidentialité vis-à-vis des clients Vous exercez la majeure partie de votre métier à l'extérieur Vous participez à la promotion et à la vente des produits et services de proximité du groupe La Poste Vous travaillez en équipe et bénéficiez de l'accompagnement de votre tuteur Selon le lieu de travail et les tâches qui vous seront confiées, vous serez amené à travailler à pied, à vélo ou en voiture. Etre titulaire du permis B Justifier d'un niveau 3ème au minimum Justifier d'une expérience professionnelle de 3 mois minimum Etre éligible au contrat d'apprentissage (- de 30 ans /pas de limite d'âge pour les personnes possédant une RQTH) ou de professionnalisation (demandeurs d'emploi de + 30 ans) . Rejoignez-nous et bénéficiez : D'un centre de formation, Formaposte Ile de France et d'un diplôme reconnu D'une rémunération (entre 1063.062€ et 1824.63€ / mois brut selon votre âge et votre contrat). * Salaire donné à titre indicatif, peut varier lors de votre entrée en formation De nombreux sites d'affectations possibles
La Poste Groupe change, nos métiers évoluent. Etre toujours au plus près des Français, développer la confiance dans le numérique et être acteur de la transformation écologique, c'est aussi le sens de notre métier. Rejoindre La Poste Groupe, c'est rejoindre une entreprise responsable, riche de ses 232 000 collaborateurs ! Pour l'égalité des chances, La Poste fait vivre la diversité. Nos postes sont ouverts à toutes et à tous. Vous aussi, engagez-vous à nos c...
Description du poste : SKILLSOFFICE Intérim, nous recherchons pour notre client acteur du secteur de l'environnement, un Ripeur (H/F).***Vous avez pour mission de : Collecter les déchets et ordures ménagères Charger les déchets dans un camion-benne Les transporter jusqu'au lieu de traitement Respecter les consignes de sécurité
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'un établissement de santé proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). - Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 12 à 18 mois, selon votre profil. - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagersCe poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l'aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former à votre futur métier. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués a...
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une structure d'accueil proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance : Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir). Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (760€ à 1 802€) Vos missions en tant qu'auxiliaire de crèche : - Accompagner l'enfant dans son développement et son épanouissement - Accueillir les enfants et leur famille avec respect, assurant leur sécurité affective et physique, tout en répondant à leurs besoins physiologiques - Garantir l'hygiène et le bien-être des enfants - Animer le groupe avec des activités éducatives et d'éveil adaptées - Participer à l'aménagement de l'espace et à l'entretien des lieux de vie en accord avec le projet pédagogique de la crècheNous recherchons avant tout une personne motivée et désireuse de s'investir dans l'apprentissage du métier. - Aucun diplôme préalable n'est exigé pour postuler. - Votre sens du relationnel, votre écoute et votre rigueur sont des atouts essentiels. - Vous aimez profondément le contact avec les enfants et faites preuve de bienveillance et d'empathie au quotidien.
Description du poste : Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement et de la bonne tenue de votre rayon (connaissance des produits, commande, réception contrôle, remplissage, gestion des stocks, balisage, propreté, informations). Auprès de votre Responsable de Rayon, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix...). Rigoureux en matière de traçabilité, d'hygiène et de qualité, vous êtes vigilant sur la qualité du service rendu à notre clientèle. Description du profil : Vous êtes de nature dynamique et autonome, vous possédez également le sens du commerce et de la relation clients. Une expérience dans la vente en grande distribution est un plus. Ce poste implique : - des horaires de travail de bonne heure tous les matins à partir de 5h le matin et de revenir deux après-midi/semaine ; - de travailler tous les samedis ; - de travailler 6 jours/semaine du lundi au samedi ; - des ports de charges régulières. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
IntroductionTravailler chez Lidl, c'est bien plus qu'un job ! C'est permettre à nos clients d'avoir la meilleure expérience possible dans nos supermarchés ! En rejoignant notre équipe, tu intègres une entreprise en pleine croissance où tu peux mettre à profit ta polyvalence et ta réactivité à travers différentes missions qui rythment tes journées. Tu fais partie d'une équipe dynamique, dont la principale mission est d'assurer le bon fonctionnement du supermarché.Le poste nécessite d'être disponible le samedi et certains dimanches.Missions En tant qu'Equipier Polyvalent en CDI 35H, tu contribues à une expérience d'achat satisfaisante pour nos clients. Afin d'atteindre cet objectif commun, tu intègres une équipe qui t'accompagne dans tes missions quotidiennes :Assurer le bon approvisionnement des rayons,Garantir l'encaissement fiable des produits,Garantir la qualité et la fraîcheur des produits,Participer à la production des produits du point chaud (pains, viennoiseries, snacking),Entretenir le supermarché et garantir le meilleur accueil pour nos clients,Accueillir les clients et répondre à leurs demandes,Appliquer au quotidien le concept commercial Lidl.Profil Que tu aies déjà une expérience professionnelle ou que tu démarres dans la vie active, nous recherchons avant tout une personnalité. Tu aimes travailler en équipe pour progresser ensemble ?Tu es organisé(e) et tu sais prioriser tes actions ?Tu es doté(e) d'un bon sens relationnel et tu aimes le contact client ?Tu as le goût du challenge et de la performance ?Si tu as répondu oui à ces questions, alors n'hésite pas à rejoindre la #TeamLidl.Rejoindre Lidl Nous reconnaissons le travail et l'investissement de chacun en te proposant :Un poste en CDI avec 35H de travail hebdomadaire, statut employé,Une rémunération évolutive avec un salaire mensuel brut de 1 932 € à l'embauche, 2 000 € après 1 an et 2 069 € après 2 ans,Un salaire versé sur 13 mois,Une prime d'ancienneté au bout de 3 ans et au-delà,Une prime de participation et/ou d'intéressement (en fonction des résultats de l'entreprise),Une valorisation du temps de travail car chez Lidl, chaque minute travaillée est payée,Un meilleur équilibre vie professionnelle/vie privée avec la communication des plannings 4 semaines à l'avance,Une carte de réduction de 10% sur les produits Lidl après 6 mois d'ancienneté,Un programme de cooptation avec des primes à la clé,Un parcours d'intégration avec une formation personnalisée sur ton métier,Une carrière avec des possibilités d'évolution vers les postes de Coordinateur Caisse Accueil, Adjoint Manager, Directeur de Supermarché ou d'autres postes en Direction Régionale.Intégrer Lidl, c'est également rejoindre une entreprise certifiée TOP Employer depuis 2019 ! Ce Label récompense notre politique RH, nos engagements en termes d'égalité Femme/Homme, de diversité & d'inclusion, mais également le travail de nos équipes sur le terrain au quotidien.Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Selon les besoins spécifiques de chacun, un aménagement matériel et/ou organisationnel du poste de travail sera étudié.
MISSIONS LE GROUPE SCHIEVER RECRUTE DES DIRECTEUR(TRICES) ADJOINT(E) ! 1 - ACCOMPAGNÉ(E) PAR LE DIRECTEUR, vous aurez en charge le pilotage de l'activité du magasin en étant capable de : * Le suppléer sur des missions de gestion budgétaire, d'animation commerciale, de management des équipes d'encadrement, de suivi et d'analyse des performances économiques, de prise de décisions stratégiques en fonction des enjeux. * Superviser un ou plusieurs secteurs du magasin. 2 - VOUS SEREZ FORMÉS en parallèle sur nos outils de commandes et de gestion, sur nos organisations, nos process et notre politique commerciale. VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : * Poste à pourvoir au SUPER U de TONNERRE (89700), MAGASIN D'UNE SUPERFICIE DE 4624M². SPSCH PROFIL Dôté(e) d'une expérience confirmée dans la grande distribution, vous êtes engagé(e) en faveur du développement des compétences des équipes et du chiffre d'affaires du magasin. Vous êtes animé(e) par la satisfaction et la fidélisation de la clientèle. En outre, si vous souhaitez évoluer sur un poste de directeur(trice), vous avez de nombreuses opportunités de carrière chez Schiever qui s'offrent à vous ! PROFIL RECHERCHÉ : Avec une bonne connaissance du secteur alimentaire et non alimentaire, vous êtes commerçant(e) dans l'âme. Curieux(euse) des nouveautés, dévoué(e) pour l'amélioration continue, votre sens de l'animation commerciale et votre connaissance des métiers vous accompagneront dans la réussite de votre mission. EXPÉRIENCE REQUISE : Vous possédez une expérience sur un poste similaire ou idéalement en tant que chef de secteur alimentaire confirmé ou directeur de supermarché. QUALITÉS ATTENDUES : Aisance relationnelle, capacité d'adaptation, réactivité, prise d'initiatives et force de proposition, ingéniosité, dynamisme et rigueur. STATUT : Cadre en forfait jours. CONTRAT : Poste en CDI, à pourvoir dès que possible. RÉMUNÉRATION : selon expérience (fixe sur 13 mois + rémunération variable sur objectif). AVANTAGES : 13ème mois, participation. MOBILITÉ EXIGÉE.
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), le Bricolage, la Décoration, le Sport et le Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont ses valeurs fondatrices. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Le Groupe Schiever cultive une politique handi'bienveillante.
Description du poste : Agence Skills office intérim recherche pour un de ses clients spécialisés dans l'environnement, sur le secteur de Tonnerre, un Chauffeur BOM polyvalent ripeur***Le chauffeur BOM H/F collecte les déchets et résidus présents sur la voirie.***Les missions sont les suivantes : Vérifier l'état du véhicule ; Porter l'intégralité des Equipements de Travail Individuels qui doivent être propres ; Respecter son environnement, le plan de route, le code de la route, les horaires et les consignes de sécurité ; Remettre à son responsable la feuille de tournée remplie avec les bons de pesée ; Signaler les sinistres et pannes à son responsable ; Manipuler et remettre correctement les bacs ; Collecter l'ensemble des bacs ou sacs de son secteur.***Vous serez également amené (e) à participer à l'entretien des bacs de collecte Description du profil : Profil recherché : Faire preuve d'une attention soutenue dans le cadre de son travail Savoir appliquer rigoureusement les consignes de sécurité et respecter les ordres d'interventions. Etre polyvalent sur le poste de ripeur
Effectuer les évaluations d'informations préoccupantes en binôme, mener des entretiens pluridisciplinaires (notamment à domicile) avec les enfants, familles et professionnels, en respectant le droit à l'information des familles sauf si l'intérêt de l'enfant l'exige autrement. Participer aux temps de concertation, de synthèses et aux instances décisionnelles. Rédiger les rapports d'évaluation dans les délais impartis. Participer aux réunions d'équipe, groupes de travail et temps partenaires. Présenter les situations en conseil technique individuel ou collectif. Assurer le lien avec les Unités Territoriales de Solidarité sur le territoire. Veiller à la continuité du service en renseignant régulièrement le logiciel métier. Contribuer à la mise en oeuvre de partenariats locaux et au déploiement de projets spécifiques. Participer à l'élaboration et à l'animation de projets d'information et d'actions collectives en collaboration avec les collègues et partenaires territoriaux. Sous l'autorité de la responsable de la CRIP, le travailleur médico-social évaluateur assure l'évaluation des Informations Préoccupantes (IP) concernant les mineurs en danger ou en risque de danger, conformément aux référentiels nationaux et internes. En lien étroit avec le coordonnateur de secteur, il participe à la régulation de l'activité et mobilise ses compétences pour garantir une évaluation éthique et rigoureuse des situations. Il collabore avec les partenaires du territoire afin de favoriser l'accès aux dispositifs de soutien. Il contribue au fonctionnement global du service en apportant son expertise en protection de l'enfance et en participant aux instances internes et partenariales. Le candidat doit posséder une bonne connaissance des missions départementales et de la législation en protection de l'enfance, notamment le référentiel d'évaluation des Informations Préoccupantes (IP). Il maîtrise les techniques d'entretien, la rédaction de rapports IP et respecte la déontologie professionnelle. Il assure un accompagnement médico-social adapté aux usagers. La maîtrise des outils informatiques est indispensable. Le diplôme requis est un Diplôme d'État d'assistant de service social, conseiller en économie sociale familiale, éducateur spécialisé, infirmière ou infirmière-puéricultrice.
MON JOB AVALLON vous accueille du lundi au vendredi de 8h à 12h et de 14h à 18h. MONJOB INTERIM recherche pour l'un de ses clients un Agent de production (H/F) : Vos missions principales : - Approvisionnement de la machine - Conditionnement - Contrôle/tri des produits - Relevé et échantillonnage divers Poste cadencé Sérieux et ponctuel .
Description du poste : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de Tonnerre et ses environs pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez Du lundi au Vendredi aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes / personnes âgées / personnes en situation de handicap / personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description du profil : VOTRE PROFIL Aider ceux qui en ont besoin est pour vous une véritable vocation. Doté d'un excellent relationnel, de capacités d'adaptation et d'une grande bienveillance, vous avez envie d'intégrer une agence de proximité. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. EN DEVENANT MEMBRE DE NOTRE GRANDE FAMILLE, NOUS VOUS PROPOSONS. * D'un CDI, à temps partiel. / à temps plein. / à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Nous vous accompagnons dans votre prise de poste dès le premier jour et il est possible de vous faire grandir en passant par la formation et/ou en valorisant vos années d'expériences. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Description du poste : Au cœur des activités administratives, commerciales, et techniques de la société, vous menez à bien votre mission en collaboration étroite avec les équipes du groupe afin d'assurer le bon fonctionnement du service. Votre missions s'effectue en collaboration avec vos collègues sous l'autorité de votre responsable hiérarchique. Vous animez le magasin libre-service sous la responsabilité du responsable de magasin. - Accueil des clients ; téléphonique et physique sur le site. Vous devez guider les clients vers le bon interlocuteur, car la prise en charge du client est une démarche essentielle. - Vente, développement et facturation des différentes familles de produit : New Holland, libre-service, Formule directe et petits matériels, irrigation, pneumatiques, élevage. - Préparation des commandes de dépannage et vous participez aux commandes de stock pour la partie libre-service qui sont validés par votre responsable. - Participation à l'agencement et l'attractivité du libre-service, vente conseil, rangement et mise en avant des mailings, promotions, têtes de gondoles, zone promotionnelle. - Recherche de pièces. - Vente et relance client par téléphone sur les différentes actions commerciales. - Mise à niveau des prix dans le libre-service. - Activités administratives : réception des marchandises et rangement dans le magasin, prévenir le client par SMS quand ses pièces sont arrivées, inventaire, retours, avoirs... - Gestion des litiges et suivi de ceux-ci. - Respect des indicateurs de gestion du magasin de pièces : achats, stocks, rotations, marge - Poursuivre le travail sur la contractualisation des règlements clients. Vous contribuez à une bonne communication avec l'ensemble des services de l'entreprise : administratif, commercial, service après-ventes. Vous pouvez être amenez à aider vos collègues du magasin et à remplacer vos collègues sur la zone si besoin. Vos compétences sont transférables en cas d'absence de vos collègues et inversement. Description du profil : Formation : minimum CAP Exp: milieu agricole, PL, ou automobile
À propos de nous Une opportunité commerciale au cœur de la transition énergétiqueUne entreprise française à taille humaine, intégrée à un groupe industriel reconnu pour son engagement en faveur de l'environnement, recherche un(e) Commercial(e) pour renforcer le développement de son activité dédiée aux granulés de bois 100 % naturels.Basée dans le (89) depuis plus de 15 ans, cette entité conçoit et commercialise une solution de chauffage locale, écologique et performante, à destination des particuliers, professionnels et collectivités.En rejoignant cette structure à taille humaine, vous intégrerez un groupe solide et engagé, qui agit concrètement pour la valorisation durable de la ressource bois. De la gestion forestière à la transformation, en passant par le recyclage et la production, chaque étape de la filière est pensée dans une logique d'économie circulaire et de sobriété énergétique.Dans un marché en forte expansion, vous aurez l'opportunité de faire évoluer votre poste et de contribuer activement à un projet porteur de sens, en lien avec les grands enjeux actuels : autonomie énergétique, circuit court, et développement durable.Le groupe vous accompagnera dans votre montée en compétences et pourra vous offrir, à terme, des perspectives d'évolution vers d'autres métiers ou entités. Mission Vos missionsDéveloppement commercial et fidélisation :Développer un portefeuille clients composé de professionnels (distributeurs, collectivités, entreprises locales) et de particuliers.Mener des actions de prospection multicanal (téléphone, terrain, mailings, réseaux).Créer une relation de proximité avec les clients, comprendre leurs besoins et proposer des solutions sur mesure.Analyser les attentes, formuler des offres commerciales adaptées et assurer leur bon suivi.Suivi des affaires et performance :Relancer les offres, finaliser les ventes et assurer un reporting régulier dans le CRM.Participer aux réunions commerciales hebdomadaires.Collaborer avec les équipes internes (production, logistique, ADV) pour garantir la satisfaction client.Contribution à la stratégie commerciale :Être force de proposition dans les actions de communication et de développement local.Participer à des événements professionnels, salons ou opérations commerciales pour valoriser l'offre granulés bois.Travailler en synergie avec les autres filiales du groupe dans le cadre d'une vision commerciale plus large. Profil Profil recherchéBac+2/3 en commerce ou formation équivalente.Expérience d'au moins 3 ans en vente terrain, idéalement en BtoB et/ou BtoC.Solide maîtrise des techniques de prospection, de négociation et de gestion de cycle de vente.À l'aise avec les outils informatiques et les CRM.Autonomie, rigueur, organisation.Fort esprit d'équipe et goût du terrain.Excellent relationnel, sens de l'écoute et orientation client.Intérêt pour les énergies renouvelables et les démarches responsables.Ce que l'entreprise vous proposeContrat : CDI Temps pleinLocalisation : Argenteuil-sur-Armançon (89160)Rémunération : Fixe attractif + commissions sur résultatsAvantages : Mutuelle, environnement de travail stable et convivialAccompagnement : Formation initiale complète, appui managérial, outils performantsÉvolution : Possibilités d'élargir vos missions à d'autres filiales du groupe
MISSIONS Nous sommes partenaires de plusieurs centres de formation et pouvons t'aider à trouver la bonne école si besoin. LE JOB Deviens Adjoint de Direction (Master) ou Manager de Rayon (Licence) en alternance ! CE QUE TU VAS FAIRE * Gérer tes rayons : stocks, commandes, mise en rayon * Booster les ventes : promotions, agencement, mise en avant des produit * Être au contact des clients et garantir leur satisfaction * Suivre les performances et contribuer aux résultats du magasin * Encadrer une équipe et organiser son travail * Participer au passage sous l'enseigne COOPÉRATIVE U Bref, tu ne seras pas là pour observer, mais pour AGIR ET APPRENDRE UN VRAI MÉTIER ! PROFIL LE PROFIL QUE L'ON RECHERCHE Tu as un Bac+2/3 et envie d'évoluer dans un environnement stimulant Tu es dynamique, motivé(e) et toujours prêt(e) à apprendre Tu aimes le commerce et tu as le sens du client Tu cherches une alternance où tu pourras réellement évoluer CE QU'ON T'OFFRE UNE RÉMUNÉRATION ATTRACTIVE : * 80 % du SMIC pour un Bac+3 * 100 % du SMIC pour un Bac+4/5 UN TUTEUR EN MAGASIN qui t'accompagne au quotidien UN SUIVI RH PERSONNALISÉ avec au moins 2 entretiens/an UNE OPPORTUNITÉ D'ÉVOLUTION RAPIDE AU SEIN DU GROUPE
Le Groupe familial et indépendant Schiever compte 8000 collaborateurs dans le domaine de l'alimentaire (hypermarchés et supermarchés), du Bricolage, de la Décoration, du Sport et du Textile. L'indépendance, le respect et l'énergie sont _ses valeurs fondatrices_. Son slogan : Une autre idée de la grande distribution. Nous faisons partie de la Coopérative U (Hyper U, Super U, U Express), et nous avons une ambition : faire vivre une expérience unique à...
MISSIONS Pour son SUPER U de TONNERRE (89), le groupe Schiever recrute un MANAGER DE RAYON BOULANGERIE PÂTISSERIE. En tant que manager de rayon boulangerie/pâtisserie, vous aurez la responsabilité de superviser la production et de développer vos assortiments de produits en boulangerie et en pâtisserie. Vous serez en charge de plusieurs missions: - Management: vous organisez et managez votre équipe autour du projet magasin et êtes le garant de la transmission des informations, de la réalisation du planning et de l'atteinte collective des objectifs commerciaux. - Commerce: vous animez votre rayon afin d'en garantir l'attractivité (plan d'occupation des sols, théâtralisation des produits, événements...) tout en assurant un approvisionnement optimal dans le respect des règles d'hygiène et de la réglementation commerciale. - Gestion: vous pilotez votre compte d'exploitation et ses indicateurs (chiffre d'affaires, marges, stocks, frais de personnel....) et mettez en oeuvre les plans d'action nécessaires à l'atteinte des objectifs définis en concertation avec le directeur du magasin. SPSCH PROFIL VOUS ÊTES : Titulaire d'un CAP Boulangerie-Pâtisserie, vous êtes doté(e) d'une première expérience similaire, idéalement dans le domaine de la grande distribution. Vous maîtrisez parfaitement les modes de fabrication et de cuisson des différents produits, selon les méthodes artisanales. Ce poste requiert en outre une bonne aisance relationnelle, un niveau élevé d'autonomie et un fort intérêt pour le commerce et les sujets en lien avec la gestion d'un centre de profit. Votre fiabilité, votre dynamisme et votre sens du client seront vos principaux atouts pour réussir sur ce poste. LES AVANTAGES SCHIEVER : * Participation * 13eme mois * Accompagnement / Intégration RÉMUNÉRATION : Selon expérience
Description du poste : Sous la Responsabilité de la Direction, vous prenez en charge la gestion et l'animation de votre rayon Boulangerie Viennoiserie Pâtisserie.***Professionnel de la Boulangerie/Pâtisserie , vous aurez la mission d'assurer la production nécessaire au bon fonctionnement du rayon dans le respect des délais et des normes de qualité. Vous maîtrisez la fabrication des produits de la gamme Boulangerie/Pâtisserie. * Manager, vous animez une équipe de collaborateurs et serez le garant des résultats économiques de votre rayon. Vous gérez le compte d'exploitation de votre rayon de façon autonome et responsable et garantissez les résultats en termes de Chiffre d'Affaires, marge, casse et de frais de personnel. Vous veillez au respect des règles de propreté, d'hygiène, sécurité et de la réglementation en vigueur, notamment en matière de traçabilité et de respect de la chaîne du froid. Force de proposition, vous n'hésitez pas à présenter vos idées afin de faire évoluer votre rayon. Description du profil : Diplômé(e) d'un CAP ou BEP en Boulangerie et/ou Pâtisserie avec une expérience significative. Salaire sur 13 mois + participation + intéressement. Si ce poste vous intéresse, n'hésitez pas à postuler pour nous rejoindre.
Manpower recherche pour le compte de son client un(e) Opérateur de saisie H/F à VIRE-NORMAND (14500). En rejoignant cette mission, vous serez amené à : - Organiser les opérations techniques de saisie des données. - Contrôler la fiabilité des informations saisies. - Garantir la qualité des données enregistrées. - Assurer la mise à jour des bordereaux clients. - Veiller au respect des spécificités assignées. - Relancer les clients pour la transmission des données. - Communiquer avec les différents services internes. - Classer et archiver les documents conformément aux procédures. Les horaires : DU LUNDI AU VENDREDI 15H 23H La rémunération: - Taux horaire de 12,96€ brut. - 13ème mois. - Prime TR de 10€. Le profil : Vous disposez d'une formation Bac, d'une première expérience en saisie ou transport et maîtrisez les outils informatiques. Vous êtes réactif, autonome, organisé et rigoureux. Postulez dès maintenant. Pour votre succès. Vos avantages : - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. - Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. - Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité?). - Un entretien avec le client. Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ? Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Et si vous étiez notre futur(e) Agent(e) de production Automobile ? Votre agence Manpower de Vire, recherche un(e) Agent(e) de production(H/F) pour son client situé à Vire (14500). La mission, d'une durée de 1 semaine en intérim, est à pouvoir dès aujourd'hui. Prêt(e) à rejoindre un acteur majeur de l'industrie et du secteur automobile ? Postulez dès maintenant ! Vos missions: - Produire/ fabriquer des produits en série - Assembler, monter et fixer des pièces ou produits - Utiliser des machines de production automatisées ou semi-automatiques et s'assurer de l'approvisionnement, des réglages et du bon fonctionnement de la ligne de production - Obtenir un produit conforme aux règles et aux normes de fabrication (qualité, sécurité, hygiène, environnement), tout en respectant les délais et les quantités de production. Le poste: Est à pouvoir dès que possible, 35h semaine, travail d'équipe en 2 fois 8 ( 5H/13H soit 13H/21H) ou de nuit de 21H à 5H Vos avantages MANPOWER: - Congés payés et prévoyance santé - CET à 8 % - CSE, CSCE - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule...) - Majoration heures de nuit/week-end - Pause rémunérée Et toi, alors ? Tu possèdes une première expérience sur un poste similaire ou/et tu es titulaire de diplôme dans le secteur industriel ? ���� Ta rigueur et ta détermination seront ta force ! Alors, prêt(e) à faire évoluer ta carrière automobile avec nous ? Postule maintenant ! �������� Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Au sein de l'équipe commerciale & ADV, vous serez en chargé d'un portefeuille client national & international (BtC) et réaliserez les missions suivantes : Cotations & devis Propositions commerciales Validation & saisies des commandes Suivi des commandes Traitement des litiges Mise en œuvre & suivi des opérations logistiques pour l'export Tâches administratives diverses Description du profil : De formation minimum Bac +2/+3, en commerce ou administration des ventes vous bénéficiez d'une première expérience similaire au sein d'un environnement industriel.***Compétences techniques & opérationnelles :***Maitrise de l'anglais * Maitrise des outils Office * Autonome * Capacité d'intégration et de communication avec l'ensemble des membres de l'équipe (Production- Logistique -Commerce - Marketing) Rémunération selon profil
Description du poste : Rattaché(e) au Responsable Marketing vous serez en charge de conjuguer performance commerciale, excellence opérationnelle et sens client au service de marques engagées, innovantes et durables. Vos missions :***Développement & le pilotage des marketplaces (France & Internationale) * Développement des ventes via boutiques en ligne * Mise en place des opérations commerciales en lien avec le calendrier marketing * Optimisation des parcours d'achats et des tunnels de conversion * Optimisation de l'expérience client digitale * Campagne markéting d'acquisition et de conversion * Suivi des performances a l'aide d'outils et reporting * Co-construction contenue des sites SEO.. * Bonne exécution des commandes * Collaboration avec les équipes pour garantir le respect des délais et qualité de service * Traitement des litiges. Description du profil :***Vous êtes issu(e) d'une formation de niveau Bac +4/+5, en marketing digital appuyée par une expérience similaire de 5 ans minimum, idéalement au sein d'un environnement industriel. * Vous avez de l'appétence pour la vente, la compétitivité et les challenges. * Vous maîtrisez la gestion en mode projet. * Vous avez des connaissance en techniques SEO. * Vous êtes reconnu(e) pour votre sens des valeurs & votre intelligence comportementale.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e conseiller commercial pour une de ses entreprises partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en poste au sein d'une entreprise proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) Contrat d'alternance de 18 mois - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur (entre 760€ et 1 801€) En tant que conseiller commercial, vos missions seront les suivantes : Anticiper, analyser et détecter les besoins des clients Entretenir et développer un portefeuille client Accompagner la direction dans le plan de développement commercial et établir une offre commerciale Vendre les différents services de l'entreprise Préparation et relance de devis Effectuer des visites de sites avec les clients Chiffrage des prestations Suivi des prestations, commandes, ... Gestion des clientsVous avez un niveau Bac et le gout des chiffres ? Rejoignez-nous en alternance pour devenir un(e) commercial hors pair ! - Votre sens de l'organisation,votre autonomie et votre sens du contact - Vous êtes à l'aise ou avez l'envie de progresser avec les outils bureautiques (Excel notamment). - Vous possédez une bonne expression écrite et orale, nécessaire pour des échanges clairs et professionnels.
Accédez à des vidéos courtes, ressources téléchargeables et quiz pour un apprentissage efficace à distance. Profitez d'un accompagnement personnalisé. Chez Walter Learning, organisme de formation, notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former. Les élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage grâce à plusieurs partenariats noués avec des...
Walter Learning recherche des candidats gestionnaires de paie en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier de Gestionnaire de Paie. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Gérer administrativement la vie du contrat - S'informer et appliquer les différentes règles juridiques et conventionnelles à la paie du salarié - Préparer les bulletins de paie en collectant et en analysant toutes les informations nécessaires (temps de travail, congés payés, RTT, heures supplémentaires, primes, taxes, cotisations, maladie, augmentation, acomptes, titres-restaurant, etc.. - Contrôler et effectuer la saisie des données relatives à l'élaboration des bulletins de paie dans un logiciel de paie (ERP ...) - Effectuer les travaux postpaie (archivage, paiement des charges sociales.. - Assurer des missions sur des dossiers transverses (suivi de dossiers maladie, prévoyance.). Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Goût pour les chiffres Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Walter Learning recherche des candidats assistants RH en alternance, pour le compte de ses partenaires publics, privés, associatifs. Notre objectif est de rassembler différentes candidatures en vue d'une inscription au sein de notre école pour se former au métier d'Assistant RH. Ces élèves se verront ensuite proposer des offres d'apprentissage à des postes similaires à celui présenté ci-après, grâce à plusieurs partenariats noués avec des employeurs publics, privés, associatifs, cabinets de recrutement... Les missions sont les suivantes : - Recrutement et intégration du personnel Mise en ligne des annonces, et suivi des recrutements (prise de références, prise de rendez-vous.) Sourcing et présélection des candidats Suivi de l'intégration des collaborateurs (onboarding, parrainage, parcours d'accueil) - Administration du personnel & social Prise en charge de la partie administrative des ressources humaines de l'entreprise : rédaction contrat de travail, déclarations d'embauche veille juridique et sociale,,... Gestion de l'administration du personnel Participation à la gestion administrative de l'arrivée au départ du collaborateur : contrat, SIRH. -Formation & développement des compétences Participation à l'élaboration et au suivi du plan de développement des compétences Suivi administratif des formations internes et externes (inscriptions, convocations, bilans) Appui logistique à l'organisation des sessions (supports, feuilles d'émargement, évaluation) -Outils & reporting RH Utilisation des logiciels RH (SIRH, outils bureautiques, tableaux de bord) Collecte et traitement de données RH (absentéisme, effectifs, formations, etc.) Élaboration de tableaux de suivi et de reportings sociaux Modalités de l'alternance : Contrat de 18 mois 1 jour par semaine en formation (en moyenne) - Rémunération selon la grille de salaire légale en vigueur Titulaire d'un diplôme de niveau BAC Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux (se) Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute Bonne orthographe Maîtrise des outils bureautiques
Description du poste : Vos missions principales :***Identifier des vendeurs de voitures d'occasion * Expertiser les véhicules à domicile * Accompagner acheteurs et vendeurs jusqu'à la signature Comment trouver vos clients ?***Par la prospection sur des sites comme Leboncoin, La Centrale, etc. * Grâce à votre réseau personnel * Avec des leads qualifiés fournis par CapCar , grâce à notre référencement de pointe sur Google Une rémunération attractive et non plafonnée :***70 % de la commission vous revient sur chaque vente***Exemple : pour une commission de 2 000 €, vous touchez 1 400 €***80 % des revenus sont reversés au réseau , dont la majeure partie pour l'agent***Vous percevez également une commission sur les ventes d'autres agents si vous y contribuez Un statut 100 % indépendant, 100 % accompagné :***Vous êtes libre d'organiser votre emploi du temps * Vous êtes votre propre patron, sans être jamais seul Développez votre propre réseau :***Recrutez, formez et accompagnez vos filleuls * Touchez une rémunération passive sur chaque vente réalisée par votre équipe * Créez une véritable dynamique de duplication et de croissance Un accompagnement complet et sur-mesure :***Formation gratuite via la CapCar Academy - 40h de contenu e-learning accessible 24h/24, dont 15h d'essentiels suffisent pour démarrer * Formation terrain avec votre parrain référent * Coaching continu par le siège, disponible 6j/7 Tous les outils pour réussir : Pas de droit d'entrée, seulement un abonnement de 140 € HT/mois (168 € TTC) incluant :***Annonces illimitées et boostées sur les sites leaders (Leboncoin, La Centrale.) * Garantie mécanique offerte sur toutes vos ventes * Responsabilité civile professionnelle incluse * CRM intégré * Accès aux outils digitaux les plus puissants du marché * Possibilité d'acheter des leads qualifiés supplémentaires Envie d'aller encore plus loin ?***Vous pouvez ouvrir votre propre agence physique , accompagné par CapCar, sans droit d'entrée . Chez CapCar, vous êtes indépendant. mais jamais seul. Description du profil : Tu veux exercer un métier libre, passionnant et en lien avec l'automobile ? Tu es au bon endroit.***Qualités attendues :***Esprit entrepreneurial : autonome, proactif, ambitieux, motivé par la réussite * Passion pour l'automobile : un diplôme ou une expérience en mécanique est un plus * Fibre commerciale : tu aimes convaincre, accompagner et créer des relations de confiance À propos de CapCar :***Un réseau en plein essor : +200 % de croissance en un an * Une mission claire : simplifier l'achat et la vente de voitures d'occasion * Un modèle gagnant-gagnant : jusqu'à 70 % de commission pour l'agent , soit en moyenne 800 € par vente Des exemples concrets :***10 ventes/mois = 8 000 € * 15 ventes/mois = 12 000 € Rejoignez CapCar dès aujourd'hui et donnez un nouveau sens à votre carrière.
Vous souhaitez travailler dans de bonnes conditions ? Venez nous rejoindre ! La Résidence Saint Charles, située en plein cœur de Saint Florentin est un EHPAD de 40 places. L'avantage de travailler dans une petite structure ? Faire du lien avec les résidents et prendre le temps pour l'accompagnement de chacun. Nous recrutons actuellement un/une aide soignant(e) pour compléter notre équipe de soins , en centrant toujours chaque décision autour du bien-être de nos résidents. Notre résidence est dotée d'un véritable pôle soins composé d'un MEDEC, d'une IDEC (mi-temps), d'une psychologue, et des IDE. La résidence dispose d'un pôle bien être ouvert à tous. Des espaces de repos avec siège massant, salle de pause équipée, grands espaces extérieurs vous attendent. Vous souhaitez travailler en équipe ? Un(e) infirmier(ère) est présent(e) quotidiennement afin de pouvoir vous accompagner et échanger avec vous sur la pratique professionnelle. Des réunions quotidiennes ont lieu afin d'échanger pour améliorer constamment notre accompagnement. Vous souhaitez être entendu ? La Direction et l'IDEC associent systématiquement l'équipe de soins à la création de tout projet et/ou protocole. POSTE À POURVOIR IMMÉDIATEMENT : Rémunération de base 1830€ brut Prime SEGUR de 225€ brut Indemnité de dimanche et jours fériés (majoration) Reprise d'ancienneté possible avec justificatifs
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUXERRE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le/les secteur(s) de Tonnerre et ses environs LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez Du lundi au vendredi chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de clients prestigieux. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Auxerre fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Manpower VIRE recrute pour son client un Agent d'exploitation H/F spécialisé dans le transport. Ce poste clé est au coeur de l'organisation des transports à l'échelle nationale et internationale. Il s'agit d'une mission d'intérim de 18 mois débutant dès que possible à Vire-Normandie (14500). Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à : - Organiser, planifier et optimiser les flux de transport. - Ajuster les moyens de transport aux volumes à expédier. - Organiser les tournées de livraison. - Superviser et animer les consignes réglementaires pour les sous-traitants. - Rechercher et sélectionner des transporteurs compétents. - Évaluer les performances des sous-traitants. - Gérer l'administration relative aux activités de transport. Mettre en œuvre des actions d'amélioration en termes de qualité et de sécurité. Le profil : Bac+2 en Transport et Logistique, expérience similaire requise, esprit d'équipe, capacité d'adaptation et sens de l'organisation. Vos avantages : - Rémunération de 13.75€/heure brut. - Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité. - Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil. - Congés payés et RTT. - Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé. - CET à 8 %. - CSE, CSEC. - FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule?). Processus de recrutement : - Un échange téléphonique préalable. Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : En tant que boulanger, vous assurez les tâches de transformation et de fabrication des produits jusqu'à leur présentation. Vous maîtrisez les spécificités des produits, les techniques de fabrication, de transformation et de conservation des produits que vous fabriquez. Auprès du Responsable Boulangerie-Pâtisserie, vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Description du profil : Diplômé(e) du CAP ou BEP Boulangerie (ou Boulangerie/Pâtisserie), vous maîtrisez notamment le façonnage et la cuisson au four à sole.
Description du poste : vos missions seront Réalisation de l'ensemble des interventions de maintenance préventive et corrective relevant de l'entretien courant et/ou périodique des véhicules. Les opérations de maintenance mentionnées ci dessus sont réalisées dans le cadre de procédures prédéfinies. Elles peuvent être réglementées et nécessiter l'utilisation d'équipements adaptés ; - Pose d'accessoires sur véhicules pré-équipés Description du profil : Planifier une intervention - Installer des équipements complémentaires sur un véhicule - Diagnostiquer une panne - Accueillir une clientèle - Entretenir un outil ou matériel - Réaliser la mise au point de systèmes automatisés - Lecture de plan, de schéma - Mécanique automobile - Normes environnementales - Règles de sécurité Dynamisme - Habileté manuelle - Attention - Autonomie - Logique - Méthode - Orientation client Attestation d'aptitude à la manipulation des fluides frigorigènes I
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons dans le cadre du développement de notre activité, un(e) mécanicien(ne) automobile. Au sein de l'agence et sous la responsabilité du chef d'atelier, vous effectuez des prestations mécaniques telles que l'entretien courant (vidange, climatisation, pneumatiques, freinage) sur tous types de véhicules mais également la grosse mécanique (embrayage, distribution, amortisseurs). Vous êtes capable de réaliser un diagnostic complet du véhicule confié et vous maitrisez les nouvelles technologies (KTS, FAP, électronique). PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes attiré(e) par le secteur automobile ? Vous êtes diplômé(e) d'un CAP/BEP mécanique auto ou autodidacte en mécanique ? Vos atouts : Vous êtes manuel et technique. Vous êtes dynamique et avez le sens du service pour répondre aux prestations demandées. Vous possédez obligatoirement le permis B. Poste nécessitant de travailler le samedi. Si vous vous reconnaissez dans ce descriptif : Alors vous êtes notre Profil + ! Dans le cadre de sa politique de diversité, l'entreprise étudie à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Nous rejoindre c'est rejoindre une entreprise à taille humaine qui s'engage et respecte ses équipes.
Depuis plus de 50 ans, le groupe GROSJEAN PNEUS est un groupe familial au service des particuliers et des professionnels (transporteurs, agriculteurs, industriels). Avec ses 15 agences et ses 180 collaborateurs, GROSJEAN PNEUS, adhérent indépendant au réseau national PROFIL +, est aujourd'hui un acteur majeur de la distribution de pneumatiques toutes marques et services associés.
Description du poste : Vous travaillez aux côtés du chef d'atelier et vous prenez en charge le véhicule des clients et évaluez les dommages, procédez à des diagnostics sur les moteurs, et équipements automobiles. Vous procédez aux différentes opérations d'entretien, de réparation et de montage d'accessoires. Vous indiquez tous les suppléments de montage effectués sur l'ordre de réparation. Vous êtes garant de la qualité du travail effectué et des délais de réalisation et testez l'installation après le montage. Vous expliquez le fonctionnement de l'équipement installé à votre client. Vous respectez les règles relatives à l'hygiène, la propreté et la sécurité des personnes, des matériels et locaux de travail (port obligatoire de la tenue de travail, protection systématique des véhicules des clients avant toute intervention). Description du profil : CAP mécanique indispensable, vous maîtrisez les principes de base de l'électricité, l'électronique et l'hydraulique, vous êtes passionné d'automobile. Vous bénéficiez d'une expérience significative dans une fonction similaire, vous mettez vos compétences techniques au service de nos clients. Rejoignez-nous en postulant via ce portail recrutement !
Description du poste : En tant que pâtissier, vous contribuez à la réalisation des objectifs commerciaux et économiques de votre rayon. Vous maintenez une offre attractive grâce à votre connaissance des produits et du marché. Vous participez au développement du chiffre d'affaires par la maîtrise de l'approvisionnement de votre rayon et une solide compétence en gestion. Vous avez pour priorité la satisfaction du client : qualité d'accueil, d'écoute et de service. Vous êtes le garant de la bonne tenue du rayon (balisage, propreté, information produits, conformité d'étiquetage, prix,...) et vous êtes force de proposition auprès de votre responsable pour améliorer la qualité de service et l'offre commerciale. Description du profil : Diplômé(e) d'un CAP ou BEP Pâtisserie, vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, vous fédérez votre équipe dans une relation centrée sur le client.
Votre missionVous intervenez au sein du service de médecine de l'établissement et traitez diverses pathologies, vos missions sont les suivantes : Soins de base : Pansements, simples et complexes, prélèvements, prises et analyses de constantes et injections Soins techniques spécifiques Soins d'hygiène et confort Vous travaillez avec les différents intervenants et assurez la continuité des soins : Assistance aux médecins et prise en charge de la douleur Information sur l'état clinique du patient et traçabilité des données patients Vous remplissez une mission d'information et de prévention auprès du patient : Éducation aux traitements et aux règles hygiéno-diététiques Analyse des besoins physiques, psychologiques et sociaux de chaque patient Vous êtes éventuellement amené.e à gérer les aspects logistiques suivants : Gestion et vérification des médicaments, produits et matériels spécifiques Contrôle et gestion des matériels et dispositifs médicaux Alors, intéressé(e) ?Votre profilVous êtes titulaire du diplôme d'État d'infirmier (DEI) et disposez d'une première expérience en service de médecine ?Très bien ! Polyvalence, rigueur et organisation seront des atouts pour réussir sur ce poste. N'hésitez plus. On a hâte de vous rencontrer et de commencer cette nouvelle aventure ensemble !A propos de nousAdecco Medical est le spécialiste des solutions emplois dans le secteur du médical, paramédical et pharmaceutique. La pluralité de nos contrats (CDI, CDD, intérim, vacation et CDI Intérimaire) nous permet de vous accompagner tout au long de votre carrière. Nos 115 agences en France et nos agences spécialisées (médecin, bloc, rééducation, petite enfance, handicap, pharmacie.) sont à vos côtés 7j/24h. Grâce à notre appli mobile, choisissez vos missions et gérez votre planning à tout moment !
Adecco Medical est un acteur majeur des solutions emploi des professionnels de la santé. Nous intervenons dans les secteurs du sanitaire,du médico-social, du bloc, de la rééducation, de la santé au travail, de la pharmacie, de la santé mentale, du libéral, de la petite enfance, de l'handicap et du social. Dans nos 95 agences en France et Outre-mer, nos collaborateurs développent avec les professionnels de santé unerelation de confiance et de proximité pour accompagner au mieux leur...
Description du poste : Vous réalisez votre mission en respectant toutes les procédures internes de l'entreprise : signature des ordres de réparation, bons de livraison ... Vous serez notamment chargé de:***Réceptionner le matériel et en établir un premier diagnostic, électrique, électronique ou manuel ... * Effectuer la maintenance préventive et curative sur l'ensemble des matériels de l'atelier * Réparer et réfectionner les moteurs thermiques, des organes de transmission (boîtes de vitesse, différentiels ...), maintenance des circuits de climatisation (sous réserve d'attestation d'aptitude), pose d'accessoires. * Remonter les informations en temps réel au responsable d'atelier * Renseigner les opérations effectuées suivant la demande des clients et les interventions effectuées * Contribuer à la bonne tenue de l'atelier mécanique selon les règles et consignes de l'entreprise Description du profil : Connaissance du domaine agricole souhaitée, PL, ou engins Vous saurez faire preuve d'autonomie, de polyvalence, de dynamisme et de motivation Type d'emploi : Temps plein, CDI Compétences: electrique, mécanique, hydraulique, pneumatique* possibilité de déplacements avec voiture de service
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de Tonnerre et ses environs. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez Du Lundi au Vendredi chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Auxerre fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie sur le/les secteur(s) de Tonnerre et ses environs pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez Du lundi au Vendredi aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Afin d'être un véritable appui à nos bénéficiaires, vous êtes déjà intervenu(e) et êtes à l'aise auprès de personnes convalescentes / personnes âgées / personnes en situation de handicap / personnes atteintes de la maladie de Parkinson / d'Alzheimer. Vous avez déjà manipulé des équipements spécifiques tels qu'un lit médicalisé, un lève-personne, etc. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Auxerre fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Domaliance Aubenas fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 319 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Sous la responsabilité directe de la cadre de santé, et dans un service constitué de 44 lits, vos missions s'articuleront de la manière suivante (liste non exhaustive) Vous réalisez des soins infirmiers dans le but de restaurer ou maintenir la santé de la personne hospitalisée Vous participez à la mise en place d'actions à visée curative ou préventive tout au long de l'accompagnement du patient et de sa famille Vous vous engagez dans une démarche d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins Enfin, vous participez à l'accueil et à l'accompagnement pédagogique des étudiants en stage. Obligatoirement titulaire du diplôme d'état infirmer, vous vous démarquez par votre polyvalence et votre capacité à évoluer dans un environnement parfois stressant Ayant une véritable appétence pour le travail en équipe, vous savez faire preuve d'empathie et bénéficiez d'un excellent relationnel. Flexibilité horaire : Vous pouvez travailler le jour sur des horaires en 12 heures (7h-19h). La rémunération sera fixée en fonction de votre ancienneté (grille fonction publique). Cette annonce vous intéresse N'hésitez pas à postuler
Description du poste : Dans le cadre de son développement, l'entreprise recrute un(e) technicien(ne) installateur(rice) plombier chauffagiste expérimenté(e), capable d'intervenir en autonomie ou en binôme sur des chantiers variés. Vos principales missions :***Installer des systèmes de chauffage (chaudières, PAC, bois, gaz, fioul) , de plomberie sanitaire , de VMC et de climatisation .***Réaliser les raccordements hydrauliques, évacuations et branchements gaz , en respectant les normes en vigueur.***Participer à la création et à la rénovation de salles de bains et espaces d'eau.***Intervenir sur des projets de rénovation énergétique .***Assurer des prestations de maintenance et de dépannage , selon votre niveau d'autonomie.***Garantir un relationnel client positif et professionnel . Description du profil : Nous recherchons un profil confirmé , avec au minimum 3 ans d'expérience dans une fonction similaire.***Formation en plomberie/chauffage (CAP, Bac Pro ou équivalent)***Maîtrise des installations en chauffage individuel, sanitaires, et climatisation.***Connaissance des réglementations en vigueur***Esprit d'équipe, autonomie , rigueur et sens de l'organisation***Goût du travail bien fait et du contact client***Permis B Contrat CDI 39h/semaine Rémunération attractive selon profil Secteur d'intervention : Yonne
Description du poste : Vos missions :***Poser des appareils de production d'eau chaude ou des appareils sanitaires (tuyauteries, toilettes, salles de bain) * Implanter et tracer des canalisations, tracer des réseaux d'évacuation : eaux usées, etc. * Monter et poser des appareils : chaudières, pompes, vannes, radiateurs * Etablir un diagnostic de panne ou de dysfonctionnement (fuite de gaz, d'eau, etc.), démonter et enlever d'anciennes installations et changer ou réparer des pièces défectueuses * Effectuer les soudures et les raccordements de tubes et d'organes * Mettre en place des dispositifs de régulation * Autocontrôler votre travail : vérifier les raccordements d'appareils, l'étanchéité, les débits et pressions, et ajuster les réglages si nécessaire * Mettre en eau les installations courantes * Faire un retour à la hiérarchie en cas de problématique particulière rencontrée sur le chantier Description du profil :***Autonome, doté(e) d'un profil rigoureux et minutieux, vous êtes réactif(ve) et digne de confiance. * Un excellent sens relationnel avec les clients est nécessaire, ainsi qu'un réel sens du service. Des notions en électricité serait un réel plus pour votre candidature * Formation de niveau CAP/BEP Installateur sanitaire
Tout d'abord, vous êtes chargé(e) de l'accueil des patients. Vous évaluez rapidement leur état de santé grâce à une prise en charge initiale, incluant la mesure des constantes vitales et l'évaluation de la douleur, ce qui permet de prioriser les soins en fonction de la gravité des cas. Ensuite, vous effectuez le tri des patients, en lien avec le médecin d'orientation et d'accueil, afin de les orienter vers le secteur adapté : soins immédiats ou consultation différée. Par ailleurs, vous veillez en permanence à la surveillance clinique des patients, en étant attentif à toute évolution de leur état, ce qui vous permet de réagir rapidement en cas de dégradation. En outre, vous jouez un rôle central dans la gestion du stress et de l'angoisse des patients et de leurs proches. Enfin, il est essentiel que vous participiez à la traçabilité et à la continuité des soins, notamment à travers la rédaction rigoureuse des transmissions écrites et orales lors des changements d'équipe Obligatoirement titulaire du diplôme d'état infirmer, vous vous démarquez par votre polyvalence et votre capacité à évoluer dans un environnement parfois stressant Ayant une véritable appétence pour le travail en équipe, vous savez faire preuve d'empathie et bénéficiez d'un excellent relationnel. Flexibilité horaire : Vous pouvez travailler le jour et/ou la nuit sur des horaires en 12 heures (7h-19h ou 19h-7h). La rémunération sera fixée en fonction de votre ancienneté (grille fonction publique). Cette annonce vous intéresse N'hésitez pas à postuler.
Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e auxiliaire de vue pour une de ses employeurs partenaires. Chaque semaine, vous serez 4 jours en mission auprès d'un bénéficiaire proche de chez vous et 1 jour en formation à distance. Modalités de l'alternance - Formation 100 % prise en charge (aucun frais à prévoir) - Contrat d'alternance de 12 ou 18 mois - Rémunération mensuelle selon la grille légale en vigueur (entre 760€ et 1 802 €) Missions sur ce poste En devenant assistant de vie aux familles, vous exercez un métier qui a du sens. Votre objectif est d'assurer le bien-être des bénéficiaires que vous accompagnez au quotidien en réalisant les missions suivantes : - Accompagner des personnes en situation de dépendance dans leur quotidien (personnes âgées, jeunes enfants, des malades ou bien des personnes en situation de handicap) : activités et loisirs, rendez-vous médicaux, sorties - Aide à la personne : aide au lever/coucher, aide à l'habillage et à la toilette... - Aide aux courses, à la préparation et à la prise des repas - Entretien du logement et du linge : nettoyage des surfaces, lavage et repassage, rangement...Nous recherchons avant tout une personne dont la bienveillance et l'empathie sont des moteurs au quotidien. - Vous êtes autonome et rigoureux(se) dans l'organisation et la réalisation de vos missions. - Votre sens de l'écoute et vos qualités relationnelles vous permettent de créer un lien de confiance avec les personnes accompagnées et leurs familles. - Vous faites preuve de proactivité et d'adaptabilité face aux situations variées. - Vous ête titulaire d'un CAP, BEP ou niveau BAC
Description de l'offre : ET SI VOUS REJOIGNIEZ NOTRE GRANDE FAMILLE ? Vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une structure chaleureuse et familiale ? Rejoignez-nous : notre agence recherche un(e) auxiliaire de vie pour renforcer son équipe ! VOS MISSIONS, EN TOUTE AUTONOMIE Vous vous déplacez aux domiciles de nos bénéficiaires afin de les accompagner dans différents aspects du quotidien : entretien du lieu de vie, aide aux déplacements, aux soins d'hygiène, à la confection ou à la prise des repas, présence lors de sorties. Vous jouez un rôle essentiel dans le maintien de l'autonomie de la personne. Grâce à vos interventions, nos bénéficiaires évoluent en toute sécurité dans le cadre rassurant de leurs foyers. Votre sourire et votre bonne humeur illuminent les journées de nos bénéficiaires ! Description de l'entreprise : Azaé Luxeuil-les-Bains fait partie du groupe a2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 296 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Respect, bien être et considération sont les moteurs de nos actions. Ces valeurs influent sur la façon dont nous travaillons ensemble et accompagnons nos clients et bénéficiaires au quotidien.
Description de l'offre : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description de l'entreprise : Domaliance Lure fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Entreprise industrielle dynamique, qui conçoit et produit des toiles végétales en fibres naturelles 100% d'origine française, GEOCHANVRE renforce actuellement ses équipes et prépare son avenir au travers d'un projet d'extension ambitieux. (www.geochanvre.fr) Dans ce contexte, nous recherchons un TECHNICO-COMMERCIAL GRANDS COMPTES H/F. Vos missions : Sous la responsabilité du Directeur Commercial, votre mission principale est de développer les comptes existants dont vous avez la responsabilité, dans le cadre de la stratégie commerciale globale de GEOCHANVRE couvrant la commercialisation de nos solutions de toiles intissées 100% naturelles en fibres naturelles auprès d'un réseau de revendeurs spécialisés BtoB et BtoC, sur les marchés des productions agricoles, de l'aménagement paysager, de l'arboriculture et viticulture . Dans ce cadre, vous aurez à : - Assurer le suivi des partenaires existants en collaboration avec les support internes de GEOCHANVRE (ADV, Production, Finance, R&D). - Assurer une veille marketing et constituer un benchmark. - Identifier et prospecter les futurs grands comptes sur les marchés précités. - Reporting régulier au directeur commercial et suivi des KPI. - Définir des plans d'actions commerciaux Grands Comptes pour atteindre et dépasser les objectifs. - Participer à l'élaboration des budgets commerciaux. - Développer et consolider les accords clients. - Participer aux évènements professionnels (salons, formations internes clients, et tous les évènements permettant d'accroître la visibilité de GEOCHANVRE). Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions, et n'est pas limitative. Profil recherché : Formation : Vous êtes doté(e) d'une formation supérieure minimum BAC+2, de type Ecole de Commerce. Votre anglais est opérationnel. Expérience : vous disposez d'une expérience confirmée dans l'accompagnement de vos clients Grands Comptes, et savez gérer un portefeuille de comptes stratégiques. Une expérience dans le domaine agricole et/ou de l'aménagement paysager serait un plus. Qualités requises : votre capacité d'analyse est requise, et vous savez partager vos résultats dans un travail d'équipe. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et savez faire preuve de réactivité. Vous êtes force de proposition, curieux et ouvert d'esprit, ce qui vous permet d'anticiper des problématiques complexes. Vous avez une excellente communication à l'oral comme à l'écrit. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine en pleine croissance, avec des valeurs fortes. Caractéristiques du poste : Temps plein en CDI Rémunération : selon expérience et profil, package de rémunération attractif, avec un variable motivant qui récompense vos performances commerciales. Véhicule de fonction et tous les équipements nécessaires pour réussir en télétravail et en prospection. Localisation : hybride (lieu de résidence + siège de GEOCHANVRE - 89) Ce poste vous intéresse ? Merci de nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail uniquement à l'adresse suivante : recrutement@geochanvre.fr
GEOCHANVRE est une entreprise industrielle dynamique, en fort développement, qui conçoit et produit des toiles végétales en fibres naturelles 100% d'origine française. (www.geochanvre.fr) Vos Missions : Sous la responsabilité du Chef d'équipe l'agent polyvalent de fabrication (H/F) participe aux opérations de contrôle, conduite et arrêt de la ligne de production Activités principales : Participe aux approvisionnements en pailles ou/et fibres de l'atelier de fabrication, Assure l'alimentation en paille ou/et fibres de l'ouvraison, Prépare en phase de démarrage la nappe d'engagement, sur les tapis d'alimentation, Participe à l'engagement de la nappe à la mise en production de la ligne de fabrication, au passage de l'hydroliage, du four, et de l'enroulage, Participe aux opérations nécessaires au remplacement des bobines au poste d'enroulage, Dans le cadre de ses missions principales : Il exerce une surveillance particulière au bon fonctionnement des postes, d'alimentation amont machine et de l'enroulage. Il signale au responsable de la conduite de la ligne de fabrication toutes anomalies et/ou dysfonctionnements observés. Il déclenche l'arrêt d'urgence par les dispositifs en place, en cas d'incident ou accident, mettant en jeux la sécurité des agents ou des installations. Activités secondaires: Participe aux opérations de nettoyage de la ligne de fabrication en fin de campagne de production, ainsi qu'au nettoyage des ateliers. Réalise les travaux d'aménagements rangements et manutentions nécessaires au fonctionnement de l'entreprise. Participe aux actions de maintenance lors des arrêts de la ligne de fabrication. Le salarié est tenu de connaitre et respecter : Les consignes de sécurité en cas d'incendie d'accident et d'évacuation. Le règlement intérieur, horaires de travail, stationnement, circulation, EPI, hygiène. Les Equipements de Protection Individuels (EPI), de base sont obligatoires partout, ils peuvent-êtres complétés en fonction des risques particuliers sur décision du responsable. Respecter le planning de production Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité. Mettre en œuvre les solutions permettant l'atteinte des indicateurs de production Profils : Vous souhaitez apprendre dans un environnement industriel, le secteur d'activité vous ouvre ses portes Ce que l'on attend de vous : Exemplarité, Organisation et rigueur. Engagement, autonomie et réactivité Rémunération : Selon profil minimum 1802€/brut hors prime, Heures supplémentaires et panier repas Condition de travail : fonctionnement en 2/8 Contrat de travail : CDI Temps plein Poste basé à Lézinnes (89) Ce poste vous intéresse ? Merci de nous envoyer votre candidature (CV et Lettre de Motivation) par mail uniquement à l'adresse suivante : recrutement@geochanvre.fr
GEOCHANVRE est une entreprise industrielle dynamique, en fort développement, qui conçoit et produit des toiles végétales en fibres naturelles 100% d'origine française. (www.geochanvre.fr) Vos Missions : Sous la responsabilité du Responsable de production, le chef d'équipe (H/F) coordonne les processus de conditionnement et s'assure de leur bon déroulement dans le cadre des règles d'hygiène, de sécurité et de qualité. Il a la responsabilité du matériel et du produit fini. Il assure l'animation de son équipe et contribue par ses actions à la performance économique de l'entreprise. Activités principales : - Respecter le planning de production, avec anticipation, optimisation et réactivité par rapport aux besoins de l'ordonnancement. - Animer et manager son équipe dans un souci permanant d'atteinte des objectifs du service : sécurité, qualité et performances opérationnelles. - Rendre compte de l'activités quotidienne de la ligne de production et des équipes - Adopter un style de management permettant d'obtenir l'adhésion de son équipe, de maintenir un climat social sain tout en favorisant l'épanouissement de ses équipes. - Veiller au respect des règles de sécurité, d'hygiène, de qualité. - Être force de proposition sur le quotidien et en amélioration continue. - Mettre en œuvre les solutions permettant l'atteinte des indicateurs de production Profils : Vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 à 10 ans dans un environnement industriel ou dans un secteur d'activité ayant nécessité de l'autonomie et de la responsabilité dans l'atteinte des objectifs fixés. Ou de Formation de Bac + 2 à + 3, vous justifiez d'une expérience confirmée de 3 ans minimum dans une fonction similaire. Ce que l'on attend de vous : - Exemplarité, Organisation et rigueur. - Capacités managériales et relationnelles. - Engagement, autonomie et réactivité Éléments du poste : Rémunération : Selon profil entre 2000 et 2500€/brut hors prime Condition de travail : fonctionnement en 2/8 ; 5 à 6 jours semaine Temps plein Contrat de travail : CDI Poste basé à Lézinnes (89) Ce poste vous intéresse ? Merci de nous envoyer votre candidature (CV et Lettre de Motivation) par mail uniquement à l'adresse suivante : recrutement@geochanvre.fr
Entreprise industrielle dynamique, qui conçoit et produit des toiles végétales en fibres naturelles 100% d'origine française, GEOCHANVRE renforce actuellement ses équipes et prépare son avenir au travers d'un projet d'extension ambitieux. (www.geochanvre.fr) Dans ce contexte, nous recherchons un BUSINESS DEVELOPER INDUSTRIE H/F. Vos missions : Sous la responsabilité du Directeur Commercial, votre mission principale sera de développer les relations avec les partenaires de solutions et les clients finaux pour découvrir de nouvelles opportunités potentielles pour GEOCHANVRE sur les marchés industriels du packaging et de la filtration. Dans ce cadre, vous aurez à : - Identifier et qualifier les partenaires potentiels en collaboration avec la direction commerciale. - Assurer une veille marketing et constituer un benchmark sur les marchés références. - Développer des stratégies de prospection efficaces de nouveaux partenaires et identifier leurs besoins pour leur proposer une solution industrielle et commerciale adaptée. - Contractualiser les opportunités de développement dans le cadre d'une relation à long terme avec les nouveaux partenaires industriels. - Rencontrer les décideurs pour élaborer un partenariat stratégique sur la base d'une bonne compréhension des contraintes industrielles mutuelles. - Assurer le lien entre les clients et les services internes pour assurer un haut niveau de service. - Motiver les ressources internes et externes pour concrétiser les partenariats et atteindre les objectifs commerciaux souhaités. Cette description prend en compte les principales responsabilités et missions, et n'est pas limitative. Profil recherché : Formation : Vous êtes doté(e) d'une formation supérieure minimum BAC+2, de type Ecole de Commerce. Votre anglais est opérationnel. Expérience : vous disposez d'une expérience confirmée de 3 à 5 ans dans l'identification d'opportunités industrielles et le développement de partenariats fructueux à long terme, idéalement sur les marchés du packaging et/ou de la filtration industrielle. Vous avez un véritable profil de chasseur et avez démontré votre expérience dans l'acquisition de nouveaux clients et partenaires pour atteindre des résultats commerciaux ambitieux. Qualités requises : votre capacité d'analyse est requise, et vous savez partager vos résultats dans un travail d'équipe. Vous avez une bonne capacité d'adaptation et savez faire preuve de réactivité. Vous êtes force de proposition, curieux et ouvert d'esprit, ce qui vous permet d'anticiper des problématiques complexes. Vous avez une excellente communication à l'oral comme à l'écrit. Vous savez vous adresser directement aux responsables et décideurs. Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine en pleine croissance, avec des valeurs fortes. Caractéristiques du poste : Temps plein en CDI Rémunération : selon expérience et profil, package de rémunération attractif, avec un variable motivant qui récompense vos performances commerciales. Véhicule de fonction et tous les équipements nécessaires pour réussir en télétravail et en prospection. Localisation : hybride (lieu de résidence + siège de GEOCHANVRE - 89) Ce poste vous intéresse ? Merci de nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) par mail uniquement à l'adresse suivante : recrutement@geochanvre.fr
Description de l'offre : REJOIGNEZ LA GRANDE FAMILLE DOMALIANCE AUXERRE ! Envie de rejoindre une structure dynamique qui place ses clients, ses bénéficiaires et ses collaborateurs au cœur de ses préoccupations ? Intégrez dès à présent notre grande famille ! Nous recherchons, pour compléter l'équipe de notre agence, un(e) aide ménager(ère) intervenant sur le/les secteur(s) de Lezinnes et ses environs LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous vous rendez Du Lundi au vendredi chez nos clients et nos bénéficiaires afin de simplifier leur quotidien. Conformément à leurs besoins, vous assurez l'entretien du domicile (rangement, dépoussiérage, nettoyage des surfaces et des sols) et/ ou du linge. Vous êtes amené(e) à intervenir auprès de clients prestigieux. Votre bonne humeur redonne le sourire à nos clients et à nos bénéficiaires. Description de l'entreprise : Domaliance Auxerre fait partie du groupe A2micile, spécialisé dans les services à la personne et représenté par deux marques : Azaé et Domaliance. C'est au travers de ses 200 agences de proximité sur l'ensemble de l'hexagone que le groupe propose ses services d'aide à domicile. Avec des équipes professionnelles et une volonté de répondre spécifiquement aux besoins de nos clients, le groupe s'inscrit aujourd'hui comme un des leaders de son secteur.
Découvrez le job que vous voulez !Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ?Vous souhaitez faire partie de cette aventure et participer à la mise en œuvre de la politique d'hygiène et de qualité du Groupe ?Nous recherchons notre nouveau/nouvelle Adjoint Responsable Qualité Hygiène Environnement. Révélez votre créativité/Révélez vos talents !Au quotidien, vous mettez en œuvre et contrôlez l'application des procédures qualité, hygiène et sécurité alimentaire et environnement. Dans le cadre de votre rôle d'expert(e), vous apportez votre soutien aux directeur(rice)s opérationnel(le)s dans la mise en place des normes qualité et sécurité alimentaire. Piloter la qualité, l'hygiène, la traçabilité et l'environnement sur l'ensemble du site. Appliquer la démarche Qualité ELIOR. (PMS ELIOR)Assurer le suivi des prélèvements alimentaires et de surfaces ainsi que la conduite des audits internes et externes. Mettre en place des actions correctives et suive leurs applications sur site. Suivre les indicateurs qualité, les PrP et CCP (Élaborer et suivre les tableaux de bord). Assurer la communication et le suivi des prestataires externes (sous-traitants et fournisseurs)Être garant des contrôles des produits entrants, en cours de fabrication et en fin de production (traçabilité). Prendre en charge et assurer la veille réglementaire et l'application de la certification ISO :Accompagner et s'assurer de l'application des bonnes pratiques d'hygiène de la part des équipes opérationnelles sur site. Faire respecter les exigences légales qui s'appliquent au domaine d'activité. Avantages :Convention collective de la restauration collectiveRTT13ème moisRepas en nature Compte Epargne TempsAccès prestations comité d'entreprise
Nous recherchons un(e) Commercial(e) Agence H/F Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec nos produits, process et modes de fonctionnement, vous endossez votre rôle de commerçant et devenez ambassadeur au quotidien de l'image de l'entreprise auprès de nos clients.Pour cela vous accueillez le client, le conseillez et le renseignez que ce soit en agence ou par téléphone.Vous gérez de A à Z la prise en charge administrative et commerciale du client (devis, tarif, relance, livraison, facturationp>Polyvalent(e), vous assurez aussi le service du client et la gestion de stocks sur le parc : contrôle des marchandises, chargement, rangement, préparation des commandes, inventaires etc. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un chariot élévateur performant vous est ainsi confié, vous serez garant de son entretien.
Nous recherchons un(e) Magasinier(ère) Chauffeur(se) poids lourd - H/F Homme/Femme d'action, vous partagez votre temps entre le métier de magasinier et celui de chauffeur. Dans votre rôle de magasinier vous assurez le service client et gérez les stocks. Vous effectuez des préparations de commandes à destination de nos clients, des professionnels du bâtiment. Vous participez également à la réception puis la mise en stock des marchandises. Vous effectuez également les livraisons chez nos clients avec un camion-grue sur leurs chantiers, vous réalisez le déchargement dans le respect des normes de sécurité. Tous les jours au contact de nos clients, vous connaissez leurs contraintes, leurs besoins, vous n'hésitez pas à nous faire part de propositions pour améliorer la qualité de service. Soucieux de votre sécurité et confort au quotidien dans l'exercice de votre métier, Chausson Matériaux met à votre disposition du matériel récent et adapté. Un camion et un chariot élévateur performants vous seront ainsi confiés, vous serez garant de leur entretien. En outre vous effectuez des déplacements de courte distance compatibles avec votre vie personnelle.
Au quotidien vous aurez la responsabilité de différentes missions : Réaliser l'ensemble des interventions de carrosserie Diagnostiquer et réparer les déformations sur un véhicule endommagé ou accidenté. Assembler les tôles par soudage, rivetage et collage Remettre en forme, notamment par débosselage, planage et ponçage sur tout type de carrosserie. Remplacer les éléments en trop mauvais état. Améliorer la qualité de la surface du véhicule réparé par masticage, ponçage, et couches d'antirouille. Contribuer à la qualité de service attendue des clients en veillant à l'état de présentation des véhicules. Maintenir correctement son espace de travailPour en savoir plus cliquez ici : Cliquez ici
La Solution Médicale est une agence spécialisée dans le recrutement de professionnels de santé. Elle accompagne, depuis , les responsables des centres médicaux et dentaires dans leur recherche de professionnels de manière structurée afin de répondre aussi bien aux exigences du centre qu'aux attentes des candidats. Notre philosophie prône un échange équilibré, car bien plus constructif pour tous au long terme, afin de lutter contre les zones de désert médicaux et d'attirer des candidats motivés et compétents dans vos centres.Vous êtes un praticien, en activité, en début ou en fin de carrière ou encore étudiant et vous cherchez un poste dans un centre médical ? La Solution Médicale est l'agence qu'il vous faut.Profitez de nos offres d'emploi sur toute la France en ophtalmologie, gynécologie, dentaire, médecine générale, dermatologie, cardiologie, pédiatrie, etc.Nous mettons notre réseau en action pour trouver le poste qui répond à vos critères de sélection.Nous proposons un accompagnement personnalisé pour mener à bien votre recherche de poste, du premier contact jusqu'au contrat d'embauche. Activité, profil, rémunération, localisation, etc. Tous vos critères de sélection sont étudiés et pris en compte afin de pouvoir cibler, pour vous, le poste qui vous correspond et dans lequel vous pourrez vous épanouir professionnellement.Emploi dentiste Fresnes / La Solution MédicaleCentre Dentaire à Fresnes , recherche un chirurgien-dentiste Omnipraticien (F/H).Avantages du posteStatut salarié en CDI (2 à 5 jours par semaine selon vos disponibilités)Horaires flexibles adaptés à votre rythmeRémunération attractiveAucune charge administrative ou gestion à prévoirAucun frais d'intermédiationAssurance professionnelle prise en chargeFormations continues proposées pour développer vos compétencesAssistant(e) dentaire dédié(e) pour un travail en binôme fluidePlanning rempli garanti pour démarrer sereinementAvantages du CentrePatientèle nombreuse et fidèleÉquipe bienveillante et expérimentéeSecrétariat dédié à la gestion administrative et aux prises de rendez-vousPlateau technique dernière génération
Le Cercle Intérimaire et Placement, cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l'électricité courant fort et courant faible et industrie, recherche pour l'un de ses clients un(e) : Electricien itinérant CFO/CFA Vos missions : Recherche de panne. Remplacement disjoncteur, tout type de dépannage en électricité, changement de pièces. Changement de luminaire. Dépannage en interphonie. Travaux de dépannage. Remise en conformité. Prendre en charge le diagnostic et les opérations de dépannage qui en résultent. Remplir les bons d'interventions. Respecter les règles de sécurité, d'hygiène et d'environnement dans tous vos travaux. Etablir les devis, gérer les commandes. Transmettre les informations à votre direction. Vos qualitésMéthodique et habileFacilités de communicationCapable de prendre décisions rapidement Votre profil : Dépanneur (se) confirmé(e) (H/F) avec au minimum 3 ans d'expérience en dépannage. Connaissances techniques : Maintenance préventive et dépannages. selon expérience Mission intérim Salaireh
Dans nos ateliers, vos missions principales seront les suivantes :Expertise :Réaliser les diagnostics,Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance),Rédiger et transmettre aux services techniques les FIC,Dialoguer avec les plates-formes techniques du constructeur,Effectuer si besoin les essais du véhicule préalablement en compagnie du client,Documenter et commander les pièces de rechange,Effectuer si besoin les essais du véhicule après intervention en compagnie du client,Participer aux formations obligatoires et de mise à niveau,Conseiller les compagnons et assurer la formation interne (formations techniques internes à la demande de la hiérarchie),S'assurer du respect de l'application des méthodologies de réparation constructeur,Gérer la documentation technique,Tenir à jour et diffuser la documentation technique,Être responsable des outils et des moyens qui lui sont confiés,S'impliquer dans la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité),Participer à la remontée d'informations lors des briefs et des PRQ,Réaliser le diagnostic des pannes complexes (électriques, électroniques ou mécaniques),S'assurer de la bonne tenue et mise à jour des outils de diagnostic.Sécurité, hygiène et environnement de travail :Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l'exemple et le bon respect des règles,Utiliser les équipements de protection collective,Porter les équipements de protection individuelle,Maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail.En cas d'éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, le COTECH est tenu de remonter l'information à sa hiérarchie.
Si tu cherches un job pas comme les autres et qu'en plus :MODE, SOURIRE ET PUNCH sont les mots qui te qualifient !- La Mode est ta passion, tu connais les dernières tendances !-Tu es riche d'une expérience client, en prêt-à-porter, c'est encore mieux !-Tu aimes la polyvalence et le dynamisme : Relation client, réassortiment des produits, merchandising, caisse, cabine..t'offriront des journées riches et variées.-Tu souhaites évoluer dans un univers où cohabitent la prise d'initiative et l'esprit d'équipe.
Au sein de nos ateliers carrosserie, vos missions principales seront les suivantes :Carrosserie-peinture :Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance),Réaliser un diagnostic des travaux qu'il transmet à son responsable hiérarchique,Effectuer les réparations carrosserie dans le strict respect de l'ordre de réparation ou du rapport d'expertise,Élaborer et réaliser les teintes et la mise en peinture,Documenter et commander les pièces de rechange,Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client,Effectuer les essais du véhicule suivant la liste « essayeur » de l'équipe,Garantir la qualité de l'outillage et des moyens qui lui sont confiés,S'impliquer dans la réalisation des objectifs du service,Déceler les anomalies et les rapporter à son responsable,Participer au brief quotidien et au PRQ.Sécurité, hygiène et environnement de travail :Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l'exemple et le bon respect des règles (cf. fiche de sécurité au poste de travail),Utiliser les équipements de protection collective,Porter les équipements de protection individuelle,Maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail. En cas d'éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, le carrossier peintre est tenu de remonter l'information à sa hiérarchie.
Dans nos ateliers, vos missions principales seront les suivantes :Mécanique :Effectuer les diagnostics des pannes courantes (électriques, électroniques de premier niveau de complexité ou mécaniques),Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) afin de répondre à la demande des clients dans le strict respect de l'ordre des réparations,Documenter et commander les pièces de rechange,Effectuer les contrôles complémentaires avant restitution au client,Effectuer si besoin, les essais du véhicule en compagnie du client,Participer aux formations obligatoires des électromécaniciens,Être responsable des outils et des moyens qui lui sont confiés,Gérer la documentation technique,S'impliquer dans la réalisation des objectifs du service,Participer au brief quotidien et au PRQ.Sécurité, hygiène et environnement de travail :Respecter et faire respecter les consignes de sécurité sur le site, en montrant l'exemple et le bon respect des règles (cf. fiche de sécurité au poste de travail),Utiliser les équipements de protection collective,Porter les équipements de protection individuelle,Maintenir l'ordre et la propreté de son poste de travail. En cas d'éventuels dysfonctionnements ou de non-respect du code de déontologie détectés, l'électromécanicien est tenu de remonter l'information à sa hiérarchie.
Sous l'autorité du responsable des approvisionnements et en lien quotidien avec l'approvisionneur, le responsable du magasin est le garant de la bonne distribution à chaque atelier des denrées alimentaires et non-alimentaires (consommables, lessiviels, conditionnements, etcdans le respect des règles d'hygiène et des priorités de travail. Pour ce faire, il s'assure du bon fonctionnement quotidien de l'atelier qui lui est confié et gère, anime et organise le travail de son équipe constituée de 10 magasiniers. Il assure la coordination et la communication des informations importantes entre son atelier et les autres ateliers de la cuisine centrale. Dans le cadre de ses missions, il devra notamment s'assurer de l'efficacité de son périmètre surla contrôle strict des réceptions de marchandises et l'émission de fiches de non-conformité fournisseurs si nécessaire. - la bonne gestion des stocks- la distribution efficace des marchandises à l'ensemble des ateliers dans le respect des contraintes de flux tendus inhérents à l'activité. Le responsable du magasin de la cuisine centrale de Fresnes sécurise la dépense en matières premières alimentaires (environ 28 ME par an) avec des contraintes budgétaires fortes, le tout dans le respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité en vigueur. Profil et connaissances : réactivité, sens de l'organisation et capacité de délégation, rigueur, communication fluide. Expérience demandée : Profil confirmé avec expérience de management d'une équipe est impératif. Avantages :Convention collective de la restauration collective RTT13ème moisRémunération variableRepas en nature Compte Epargne TempsAccès prestations comité d'entreprise
Découvrez le job que vous voulez ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au cœur de ses projets ? Vous avez envie d'être acteur(rice) dans la gestion optimisée des flux de nos cuisines centrales ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ?Nous recrutons notre nouveau(elle) Adjoint (e) Responsable des flux. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Sous l'autorité du responsable des flux, le responsable des approvisionnements est le garant de la bonne fourniture en denrées alimentaires et non-alimentaires (consommables, lessiviels, conditionnements, etcchaque atelier, dans le respect du budget de la cuisine centrale. Pour ce faire, il manage et coordonne les actions d'une équipe constituée d'un approvisionneur, d'un chef magasinier et 10 magasiniers. Il devra notamment s'assurer de la performance de son périmètre sur :- l'approvisionnement des besoins en marchandises de la cuisine centrale dans les quantités et les délais nécessaires. - la contrôle strict des réceptions fournisseurs et la gestion des avoirs. - l'optimisation de la gestion des stocks. - la distribution efficace des marchandises à l'ensemble des ateliers dans le respect des contraintes de flux tendus inhérents à l'activité. Le responsable des approvisionnements de la cuisine centrale de Fresnes est responsable d'un portefeuille d'achats de denrées alimentaires de 28 ME par an avec des contraintes budgétaires fortes, le tout dans le respect des règles d'hygiène, de qualité et de sécurité en vigueur. Profil et connaissances : sens de l'analyse, réactivitl'aise avec la gestion informatisée. L'aisance managériale et la conduite du changement sont des atouts recherchés pour ce poste. Expérience demandée : une première expérience en supply-chain ou logistique dans le domaine alimentaire, seront appréciées. Rémunération brut annuel à partir de 40 K/13 mois et avantages. Avantages :Convention collective de la restauration collective RTT13ème moisRémunération variableRepas en nature Compte Epargne TempsAccès prestations comité d'entreprise
Découvrez le job que vous voulez ! Vous souhaitez rejoindre une entreprise engagée, qui met ses collaborateur(rice)s au cœur de ses projets ? Vous avez envie d'être acteur(rice) dans la gestion optimisée des flux de nos cuisines centrales ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise ambitieuse qui valorise votre potentiel ?Nous recrutons notre nouveau(elle) Apprentie Responsable des flux. Révélez votre créativité/Révélez vos talents ! Rattaché(e) au Responsable de Flux, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement de la chaîne logistique interne et externe de la cuisine centrale. Avec le Responsable de la logistique et de la répartition sur votre cuisine, vous supervisez l'approvisionnement de la cuisine centrale, suivez les dépenses de matière première et calculez le prix de revient quotidien. Vous organisez, coordonnez, optimisez les tournées de livraison et vous vous assurez du respect des règles d'hygiène et sécurité sur la cuisine centrale
QUI SOMMES-NOUS ? Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1400 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs et les agences de voyages. RECRUTE : 1 AGENT DE PLANNING H/F pour notre Filiale à MAROLLES SOUS LIGNIERES (10) VOS MISSIONS Nous vous confions la responsabilité : - D'organiser et planifier les opérations de transport des personnes selon les réglementations en vigueur et les règles de sécurité des biens et des personnes, dans un objectif de qualité) ; - De choisir les conducteurs et affecter les véhicules en fonction des services à effectuer ; - D'élaborer informatiquement et communiquer les plannings aux conducteurs ; - De gérer le parc en relation avec les mécaniciens ; - D'assurer une permanence ; - De suivre et vérifier la réalisation des services de transport ; - De détecter les anomalies et de prendre les mesures permettant d'assurer la continuité du service en cas d'incident ou de panne ; - De veiller au respect des réglementations sociales et techniques ; - De participer à la facturation et la pré-paie du périmètre ; - . PROFIL DE NOTRE PERLE RARE Dynamique, organisé(e) et polyvalent(e), vous avez le souci du détail et du travail bien fait. Vous disposez d'une formation idéalement acquise dans le secteur du transport de voyageurs ; et vous avez une expérience minimum de 2 ans requise dans la gestion d'une exploitation. Titulaire du permis du permis D et de la FIMO serait un plus Qualités requises : Connaissance de la règlementation transport (temps de conduite, repos, amplitude, ...) Bonne connaissance du département et limitrophes. Maitrise de l'outil informatique (Excel, Word, Outlook) Bon relationnel CONTRAT & REMUNERATION CDI à temps plein Rémunération selon profil + Intéressement / Participation + Mutuelle et prise en charge à 50% de votre éventuel abonnement de transport en commun
L'agence Actual recherche un Mécanicien pl (h/f) à MAROLLES SOUS LIGNIERES (10130). En tant que Mécanicien pl, vos missions seront les suivantes : - Diagnostiquer les pannes ou les anomalies afin d'assurer le bon fonctionnement des véhicules. - Réaliser des réglages et les tests nécessaires pour garantir la sécurité des conducteurs et des passagers. - Remplacer par pose et dépose des pièces défectueuses afin d'optimiser la performance des véhicules. - Réaliser les actions préventives telles que les contrôles visuels et les contrôles d'usure, pour anticiper toute défaillance. - Rechercher les fuites et entretenir périodiquement les véhicules, contribuant ainsi à leur longévité. Nous recherchons un candidat passionné par la mécanique automobile, rigoureux et ayant une expérience significative dans le domaine. Si vous êtes une personne autonome, capable de travailler en équipe, rejoignez-nous dès maintenant ! L'agence Actual est spécialisée dans le recrutement et propose des opportunités professionnelles enrichissantes. En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d'un environnement de travail stimulant et de possibilités d'évolution. Nous recherchons un mécanicien pl (h/f) expérimenté avec un niveau de compétence d'un an. Le candidat idéal devra posséder une solide connaissance des véhicules poids lourds, ainsi qu'une expérience préalable dans la réparation et l'entretien de ces types de véhicules. Les principales responsabilités du mécanicien pl incluront la réalisation de diagnostics précis, l'identification des problèmes potentiels et la mise en œuvre des réparations nécessaires. Une bonne compréhension des systèmes mécaniques, électriques et électroniques est essentielle pour effectuer les réparations avec précision. Le candidat devrait également être en mesure d'utiliser efficacement les outils et équipements de diagnostic modernes pour identifier rapidement les problèmes. Une attention aux détails et un souci constant de la qualité sont essentiels pour garantir que les véhicules sont correctement réparés et entretenus.
Le groupe Prêt à Partir, présent depuis 75 ans, est un groupe familial issu de l'autocar, tourné vers la modernité et le développement durable. Fort de ses 1400 collaborateurs, Prêt à Partir s'articule autour de plusieurs activités dont le transport de voyageurs et les agences de voyages. Nous recherchons un Mécanicien poids lourds / autocars H/F pour notre filiale de transport de voyageurs implantée à Marolles sous lignières (10). Missions : D'assurer l'entretien préventif et le dépannage des cars en atelier ou sur route : o maîtrise de la mécanique des autocars, de leurs caractéristiques électroniques, hydrauliques, pneumatiques . ; De maintenir un bon état général mécanique du parc ; De détecter les défectuosités dans le fonctionnement des moteurs et organes des véhicules De réaliser les opérations courantes de maintenance sur les véhicules, en procédant aux démontages, vérifications, changements éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en procèdant aux démontages, vérifications, échanges éventuels, remontages et mise au point des organes en cause ; o en réalisant les contrôles antipollution, les niveaux et changements des fluides (vidange moteur, remplacement liquide de freins.) D'effectuer des permanences mécanique et interventions qui en découlent ; De prévoir le listing des pièces à commander ; De maitriser l'état des stocks de pièces en collaboration avec son responsable hiérarchique ; D'assurer le suivi informatique des réparations et de l'état des stocks ; . Profil : Titulaire d'un BAC PRO ou BTS en mécanique, avec expérience en mécanique PL Possession du permis D et de la FIMO serait un plus. Savoir être : Ponctuel, Autonome et avec le sens du service Contrat : CDI temps plein (avec astreinte). Rémunération en fonction du profil. Vous recherchez une entreprise dynamique, bienveillante et à l'écoute de ses salarié(e)s, et vous souhaitez prendre un poste à évolution alors n'hésitez pas à postuler !
