Consulter les offres d'emploi dans la ville de Traves située dans le département 70. Découvrir également les missions d'intérim, les offres de stages, d'alternance et d'apprentissage professionnel.
Nous avons sélectionné 1 offres d'emploi qui sont à pourvoir dans la ville de Traves. 101 autres offres d'emploi sont localisées dans les communes voisines : 70 - MONTIGNY LES VESOUL, 70 - Noidans-le-Ferroux, 70 - NOIDANS LE FERROUX ... Parmi ces offres, on y trouve 1 offres d'alternance (apprentissage)..
SUP INTERIM VESOUL RECRUTE UN RESPONSABLE COMPTABLE SECTEUR VESOUL ! Vous aimez les chiffres, la rigueur, et le travail en équipe ? Rejoignez notre entreprise en tant que Responsable Comptable, un poste clé où vous piloterez la comptabilité générale tout en encadrant une petite équipe dynamique. Vos missions principales : Superviser la comptabilité générale jusqu'à l'établissement du bilan et du compte de résultat, Manager et accompagner une équipe de deux comptables (organisation du travail, suivi des objectifs, développement des compétences), Assurer les déclarations fiscales et sociales dans le respect des échéances légales, Participer à la préparation des clôtures mensuelles et annuelles, Mettre en place ou améliorer les procédures comptables et de contrôle interne, Collaborer avec les partenaires externes (expert-comptable, CAC, administration fiscale, etc.)
Vous aurez pour rôle d'accueillir et orienter le client dans le magasin. Vous animerez la vente et organiserez l'aspect commercial dans le cadre de la politique de l'entreprise. Vous vous engagerez sur les objectifs fixés et veillerai à la satisfaction totale du client. Pour y parvenir, vos principales missions seront les suivantes : * gestion économique du magasin : - Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison - Préparer les pièces pour les interventions des techniciens - Préparer et expédier les commandes inter-agences, retours fournisseurs. - Suivre et analyser les différents ratios de gestion. - Développer le CA - Développer le niveau global de la marge en veillant au respect de la politique tarifaire. - Veiller en permanence à ce que les stocks soient compatibles avec l'activité. - Procéder à des inventaires tournants et annuels en respectant les procédures. - Etre responsable des flux financiers au sein du service magasin de son site et assurer le contrôle régulier. - Mener la stratégie d'achat en cohérence avec les prévisions de vente. - Prendre les mesures nécessaires pour minorer la démarque grâce aux outils mis à disposition. * Commercial - Marketing : - Développer une culture « service client » visant la satisfaction maximum de la clientèle - Assurer une veille commerciale et remonter ces informations au responsable des magasins (tarifs et actions commerciales constatés chez les concurrents). - Assurer une bonne implantation du point de vente en respectant les règles de marchandising. - Appliquer le plan promotionnel prévu et assurer la mise en place. - Valoriser les outils commerciaux à disposition (Podium, gondole, vitrine, point chaud, affichage.) et assurer la maintenance. - Faire évoluer le magasin en fonction des saisons, notamment par une gestion des linéaires (rendement linéaire). - Avoir toujours une tenue vestimentaire irréprochable - Résoudre les litiges clients dans une optique économique et commerciale. - Développer les ventes grâce à une bonne adéquation entre l'offre/produits et les demandes clients. - Proposer des opérations et animations commerciales. - Veiller au rangement et à la propreté des espaces dédiés au service : magasin, stockage, bureaux, abords du bâtiment. * Gestion administrative et réglementaire : - Veiller à la mise à jour tarifaire et à la conformité des prix affichés - Respecter les procédures et le règlement intérieur - Exploiter l'outil informatique - Traiter les litiges et veiller à leur résolution (périmés, retour fournisseur.) - Appliquer et respecter l'ensemble des aspects réglementaires et légaux - Transmettre aux services concernés les documents - Adhérer à la stratégie de l'entreprise
Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour notre client un Valoriste / Agent de trie F/HVos missions seront de réaliser des opérations de tri de déchets et produits industriels en fin de vie (textiles, plastiques, verres, composants, ...) selon les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de récupération (qualité, cadence, ...). Vous serez amener à reconditionner des produits industriels pour valorisation par réutilisation ou recyclage. Trier par calibrage des produits - Trier par affectation de traitement des produits (frais / surgelé, usinage...) - Entretenir un poste de travail - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie - Trier par affectation commerciale des produits (premier choix, second choix...) - Trier en fonction des règles et normes qualités de l'entreprise - Appliquer les procédures et rédaction plan de stockage - Conditionner / reconditionner et emballer la marchandise, les produits - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Trier des composants et fluides récupérés (batterie, hydrocarbure, lubrifiants...) - Appréciation sensorielle - Critères de tri sélectif - Date Limite de Consommation (DLC) - Date Limite d'Utilisation Optimale (DLUO) - Normes qualité - Procédures d'évacuation des déchets - Techniques de comptage - Techniques de conditionnement - Gestes et postures de manutention - Modalités de stockage des déchets Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Attention - Polyvalence - Rigueur - Prudence Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Le restaurant L'Évasion, situé à Traves, recherche un cuisinier H/F à temps partiel pour renforcer son équipe. Poste proposé : Type de contrat : Temps partiel (25 heures par semaine, évolutif) Horaires du restaurant et ouvertures : Du mardi au dimanche, midi et soir. Le planning sera organisé en concertation avec le/la candidat(e). Missions : Aide à la préparation des plats en semaine. Participation aux services du week-end. Profil recherché : Formation en cuisine ou expérience équivalente. Capacité à travailler en équipe. Ponctualité et motivation. Conditions : Évolution possible des heures de travail. Ambiance de travail conviviale et dynamique. Candidature : Pour postuler, veuillez contacter Mr De SOUSA Enzo au 06 95 32 37 61 Nous avons hâte de vous accueillir dans notre équipe !
Nous intervenons principalement dans la construction de bâtiments agricoles sur notre secteur géographique. Nous sommes à la recherche d'un(e) deuxième salarié(e) pour l'installation des chantiers, le montage et la pose de charpente métallique et de panneaux de bardage. Vous réaliserez ces tâches dans le respect des règles de travail et de sécurité en vigueur. Votre profil : Pas de diplôme particulier mais une expérience sur des chantiers en extérieur (couverture ou autre) est demandée. Polyvalent(e), le travail en hauteur ne vous fait pas peur ! Avantages : repas pris en charge par l'entreprise (restaurant) ; participation mutuelle.
Nous recherchons 1 conducteur/trice pour assurer la collecte de lait dans les fermes du secteur. Vous travaillez en alternance sur les horaires de journée et de nuit. Horaires de journée :de 06H30 à 17H30 Horaires de nuit : de 18H30 à 03H30. Travail les dimanches et jours fériés payé double. en général 1 Week end sur 2 travaillés Taux horaire selon convention collective : 12€14 - Heures de nuit majorés et dimanche + jours fériés payé double. Prime de 400 euro/trimestre Etre titulaire du permis EC et de la FIMO.
Les jardins d'Elodie à Grandecourt (70120) recrute un ouvrier polyvalent en maraîchage biologique (H/F). Recrutement dans le cadre du développement de l'activité : CDD saisonnier de juin à décembre 2025. A partir de 2026, un CDI à temps plein annualisé est envisagé si l'activité continue son accroissement Vous participerez à l'ensemble des travaux de l'exploitation en plein champ et sous serre tunnel (sauf conduite du tracteur). Nos productions sont peu mécanisées, le travail est essentiellement manuel mais très varié sur une journée. Travail en extérieur par tous les temps. Postures accroupie ou courbée fréquentes, port de charges moyenne (15 kg) Missions : - Mise en place des cultures : semis, repiquage, rempotage, pose de paillage, plantations... - Entretien des cultures : binage, désherbage, taille, tuteurage, irrigation... - Travaux de récoltes et de post -récolte : récoltes, bottelage, tri, lavage, conditionnement, stockage - Préparation de commandes - Livraisons - Participation ponctuelle à la transformation des légumes (lavage, épluchage, découpe.) - Participation ponctuelle à la vente en magasin de producteur. Qualité requises : Intérêt pour le travail avec le vivant Autonomie, adaptabilité et rigueur Connaissance des légumes et intérêt pour l'agriculture biologique serait apprécié Permis B souhaité (pour les livraisons) Une expérience en maraîchage est souhaitable mais débutant accepté si démarrage par une période d'immersion professionnelle. 35 h (heures supplémentaires possibles) / semaine SMIC horaire (+ 10 % d'indemnité de congés payés) Horaires de base : 8h30/12h30 et 14h/17h du lundi au vendredi, exceptionnellement un samedi matin. Ces horaires seront modifiés pour s'adapter à la météo (exemple pour l'été: 7h00/14h30 dont 30 min de pause) Pas de logement proposé
Sous la responsabilité du responsable, vos missions sont : - travailler selon les directives du responsable pour les proces de fabrication de Pain blanc et de Tradition. - exécuter des tâches de fabrication (pains, viennoiseries, Brioches. - exécuter des tâches de fabrication de snacking. - veiller au respect du planning et du volume de production définis - respecter les consignes de fabrication et de présentation définies - assurer la propreté et l'entretien des locaux - suivre les DLC, contrôler les températures. Diplômé(e) CAP à BM Les 3 ans d'expérience demandés prennent en compte la durée de la formation professionnelle Vous maîtrisez les règles d'hygiène et de traçabilité. Rigoureux, disponible, Salaire selon profil et expérience. Travail de nuit ou de journée.
Nous recherchons un mécanicien de maintenance industrielle H/F, pour intégrer notre équipe en charge de la maintenance liée à la mécanique des installations. Vous travaillez sous l'autorité hiérarchique de l'animateur d'équipe maintenance ou du chef d'atelier. Vos principales missions seront les suivantes : Travaux de dépannage : Réaliser les travaux de dépannage sur l'ensemble des installations. Travaux de maintenance préventive : Effectuer les travaux préventifs sur l'ensemble des installations. Travaux d'amélioration : Participer à la réalisation des travaux d'amélioration sur l'ensemble des installations. Participation à l'élaboration des nouvelles installations : Collaborer à l'élaboration et la mise en place de nouvelles installations. Compétences et requis : Compétences techniques : Connaissance de la pneumatique et de l'hydraulique Maîtrise des techniques de montage et assemblage complexe Maîtrise des techniques d'usinage traditionnel (fraisage, tournage, perçage) Connaissance des techniques de soudage (MIG, chalumeau, arc) Connaissance des matières Lecture de plans Construction métallique Connaissance des réseaux liquides et gazeux Connaissance des réseaux électriques Habilitations pour les moyens de manutention Habilitations électriques Compétences opérationnelles : Réaliser un diagnostic de panne Identifier les organes défectueux et remplacer les pièces détachées en respectant les règles de sécurité Rendre compte de ses interventions et des suites à donner sur les documents dédiés. Réaliser les différentes interventions de maintenance préventive, améliorative et travaux neufs Utiliser et participer à l'élaboration de la documentation maintenance Participer à l'évolution des travaux curatifs, préventifs, amélioratifs et des travaux neufs . Analyser des problèmes et suggérer des solutions Effectuer les contrôles nécessaires après intervention Maintenir en état les matériels mis à disposition Consigner ou faire consigner les installations avant intervention Connaître et appliquer les règles de qualité, hygiène, sécurité et environnement Formation / apprentissage en maintenance industrielle ou domaine similaire. Horaires de semaine (d'équipe ou de journée)
- assure l'exécution et la coordination des soins soit par vos propres actions, soit en s'appuyant sur les équipes présentes. - vérifie le respect du cadre légal des prescriptions médicales et de leur exécution, et s' assure de la traçabilité du suivi médical notamment par le dossier médical et le dossier de soins. - met en œuvre les traitements prescrits, directement ou avec l'équipe placée sous son autorité. - garantit aux résidents un accompagnement s'appuyant sur un projet individualisé établi en équipe. - recueille les différents paramètres nécessaires à la connaissance de l'état de santé et des besoins ou vies des résidents. - organise les soins relationnels, veille au strict respect des règles d'hygiène et de sécurité, organise le bon fonctionnement de la communication et des transmissions. - vérifie que les équipements et matériels nécessaires sont en bon état de fonctionnement. - organise les rendez-vous avec les prestataires ou intervenants extérieurs. - évalue par tous moyens et à tout instant, les besoins des résidents en matière de santé, de douleur et de sécurité et prend les mesures d'urgences qui s'imposent. - veille au respect par l'ensemble de l'équipe présente des règles de législation, d'hygiène, de sécurité d'éthique, de respect des droits du résident et des bonnes pratiques professionnelles. - contrôle l'exécution du travail et communiquez au cadre de santé / IDEC ses éventuelles observations sur les interventions des professionnels encadrés. - suscite, anime et accompagne la réflexion des professionnels en s'appuyant sur les objectifs du projet d'établissement. - assure l'accompagnement, l'encadrement et la formation des stagiaires ou des nouveaux professionnels. Gestion administrative - Tenue du dossier médical, du dossier de soins, des informations recueillies sur le système informatique. - Emploi et exploite les fiches d'évènements indésirables. - Rédige en équipe des projets de protocoles et procédures. - Rédige des rapports de stage. CDD 6 mois à pourvoir de suite, possibilité de reconduction Horaires : 6h - 14h / 8h - 16h / 13h - 21h, dont 30 minutes de pause non rémunérées 6h - 18h / 7h - 19h / 9h - 21h, incluant des pauses rémunérées.
Vous assurez la conduite d'un camion citerne, fond mouvant benne et/ou ampliroll sur des lignes régionales afin de transporter les produits de nos clients. Permis EC et FIMO obligatoires.
Sous l'autorité du Responsable Industrialisation & Qualité produits, pilote l'industrialisation de nouveaux produits, planifie les différentes opérations dans les délais nécessaires au jalonnement, gère les achats d'outillages et les réalisations de prototypes et d'échantillons initiaux, s'assure de la conformité et de la qualité des pièces et fait accepter les échantillons initiaux (EI) aux clients en relation avec la Direction Commerciale. Il anime les réunions nécessaires au bon déroulement de ce processus en relation avec les différents corps de métier de l'entreprise. Descriptif des missions : Contribuer aux offres de prix des produits en apportant une expertise de production industrielle. Valider les choix techniques et leur faisabilité industrielle via la gestion de tests et essais. Développer les procédés Lost Foam et numériques. Coordonner la création des documentations pour les lignes de production, comme les modes opératoires et la programmation des machines. Fournir un suivi technique aux équipes de production et de qualité. Calculer et paramétrer les données techniques dans les outils ERP. Garantir les résultats économiques, techniques et qualitatifs ainsi que la réalisation des études de prix et coûts. Organiser l'amélioration des produits et des processus via l'analyse de performance et la gestion des dysfonctionnements. Identifier et corriger les dysfonctionnements liés aux procédés et aux flux d'approvisionnement, puis déployer les actions correctives. Participer à l'optimisation des outils de production et à la conception de nouveaux procédés. Améliorer les conditions de travail des techniciens par l'aménagement des postes et l'automatisation des tâches pénibles. Standardiser et formaliser les méthodes de travail. Savoir lire le plans, les interpréter. Avoir des connaissances en gestion de projet et management. Vos savoirs faire : Rechercher en collaboration les différents responsables les solutions techniques applicables. Analyser les solutions et évaluer leur pertinence sur le plan économique. Réaliser des bilans économiques (dépenses engagées sur les projets et essais menés). Savoir prendre en compte les risques sécurités et environnementaux.
Nous recherchons un électricien de maintenance industrielle H/F, pour intégrer notre équipe en charge de la maintenance des installations. Vous travaillez sous l'autorité hiérarchique de l'animateur d'équipe maintenance ou du chef d'atelier. Missions principales : -Réaliser les travaux de dépannage sur l'ensemble des installations : Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements. Effectuer le remplacement des pièces défectueuses. Rendre compte sur les documents dédiés des résultats des interventions et des suites à donner. -Réaliser les travaux préventifs sur l'ensemble des installations : Réaliser les différentes interventions de maintenance préventive, amélioratives et travaux neufs selon l'ordre de priorité. -Réaliser les travaux d'amélioration sur l'ensemble des installations : Réaliser des analyses de problème et suggérer des solutions. Participer à l'élaboration et à l'évolution des travaux curatifs, préventifs, amélioratifs et des travaux neufs. -Participer à l'élaboration des nouvelles installations : Utiliser et participer à l'élaboration des documents maintenance. Consigner ou faire consigner les installations avant intervention. Compétences requises : Lecture de plan et de schéma électrique. Connaissance des réseaux liquides et gazeux Connaissance des réseaux électriques Habilitations des moyens de manutention et électriques. Compétences en électricité et automatisme. Capacité à réaliser le diagnostic des pannes et effectuer le remplacement des pièces défectueuses. Savoir rendre compte sur les documents dédiés des résultats des interventions et des suites à donner. Réaliser l'ensemble des contrôles nécessaire après intervention. Maintenir en état les matériels mis à disposition. Connaissance et respect des règles et de la documentation en vigueur générales et qualité hygiène sécurité environnement dans l'entreprise. Horaires de semaine (d'équipe ou de journée)
Nous recherchons un électromécanicien H/F, pour intégrer notre équipe en charge de la maintenance des installations. Vous travaillez sous l'autorité hiérarchique de l'animateur d'équipe maintenance ou du chef d'atelier. Missions principales : -Réaliser les travaux de dépannage sur l'ensemble des installations -Réaliser les travaux préventifs sur l'ensemble des installations -Réaliser les travaux d'amélioration sur l'ensemble des installations -Participer à l'élaboration des nouvelles installations Compétences requises : Connaître la pneumatique et l'hydraulique Connaître les techniques de montage,assemblage complexe Lecture de plan et de schéma électrique. Connaître la construction métallique Connaissance des réseaux liquides et gazeux Connaissance des réseaux électriques Habilitations des moyens de manutention et électriques. Compétences en électricité et automatisme. Capacité à réaliser le diagnostic des pannes et effectuer le remplacement des pièces défectueuses. Savoir rendre compte sur les documents dédiés des résultats des interventions et des suites à donner. Utiliser la documentation maintenance et participer à l'élaboration des documents maintenance Participer à l'élaboration et à l'évolution des travaux curatifs, préventifs, amélioratifs et des travaux neufs Réaliser des analyses de problèmes et suggérer des solutions Réaliser l'ensemble des contrôles nécessaire après intervention. Maintenir en état les matériels mis à disposition. Consigner ou faire consigner les installations avant intervention Connaissance et respect des règles et de la documentation en vigueur générales et qualité hygiène sécurité environnement dans l'entreprise. Horaires de semaine (d'équipe ou de journée)
Sur des horaires en 3x8 du lundi au vendredi et sur un rythme de 39h/semaine, vous serez amené à travailler sur une machine à décolleter. Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes : - outillage et ajustement de la machine - programmation de machine - lancement de fabrication et contrôle de conformité - renseignement des documents de traçabilité - maintenance de 1er niveau de la machine Le salaire sera majoré d'une prime de panier et d'une prime relative aux horaires décalés.
Le Chalet de La Plage recherche un/e serveur(euse) barman pour compléter son équipe Poste à pourvoir de suite Au sein d'une équipe en place, vous assurez le service au restaurant et au bar - mise en place - accueil - prise de commande - service bar et brasserie - encaissement - débarrassage, nettoyage Rejoignez -nous !
Le Chalet de La Plage recherche 1 cuisinier ou second de cuisine Vos missions: Participer à l'élaboration des menus. Préparer et élaborer des plats (chaud ,froid). Assurer la présentation pendant le service. Respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire; Contrôle et réception des denrées. Amplitude horaire de 11h à 23h Rejoignez -nous !
Pour notre association ADMR DE PORT ET SCEY SUR SAONE, nous recherchons des CDD longue durée sur des temps partiels ou autres selon vos disponibilités et compétences que vous possèderiez. Rémunération selon convention collective de branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile. Défraiement kilométrique Objectifs du service : Maintenir à domicile ou dans un foyer logement la personne âgée, qui en raison de son état de santé et/ou de dépendance ne peut plus faire face, ni procéder aux tâches d'hygiène et/ou d'entretien de son lieu de séjour. Missions : - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : Aide à la toilette et à l'habillage Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts . Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs.). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes Profil : - Organisé, discret, patient, respectueux - S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses - Travailler en équipe - S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail le week-end (1 we SUR 2 avec majoration des heures) et jours fériés - Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
Vos missions : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Votre profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC AZAÉ/DOMALIANCE, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
Sous la responsabilité du Responsable Technique (h/f), vous aurez pour rôle de fournir l'ensemble des éléments nécessaires à la fabrication de pièces conformes rentables en recherchant leur optimisation. Pour y parvenir, vous aurez pour rôle de : - Créer et mettre à jour les dossiers techniques en prenant en compte les spécificités des clients - Procéder à la revue de contrat des pièces - Collaborer au calcul des devis spéciaux (études), en appui de la fonction commerciale - Évaluer les coûts de revient à partir des bilans d'affaires pour identifier des leviers de réduction et proposer des optimisations de productivité et de qualité - Analyser les défauts produits pour déterminer leurs causes, puis suggérer et mettre en œuvre des actions correctives et préventives - Effectuer une veille technologique pertinente pour l'entreprise et informer le Responsable Technique des développements importants - Etudier et proposer des montages d'usinage et de contrôle économiquement rentables et les mieux adaptées aux possibilités techniques de l'entreprise et aux exigences spécifiées - Assurer le suivi des délais des études et communiquer les temps dédiés à chaque projet - Suivre l'état d'avancement des montages et identifier les problèmes potentiels rencontrés par la production lors de leur réalisation ou mise en œuvre - Identifier et proposer continuellement des matériaux, outillages et méthodes d'usinage performants et économiques, en collaboration avec la production - S'assurer de la conformité technique des outillages acquis - Superviser l'approvisionnement en outils coupants pour les différents postes de travail - Gérer le stock d'outillage des machines-outils à commande numérique (CN) Déployer les plans d'actions issus des audits (internes, externes, clients) - Informer le Responsable Technique de l'avancement des missions et signaler immédiatement toute difficulté (risques de retard sur les montages et outillages...) - Sélectionner les outillages, négocier les prix et soumettre la commande à la validation du Responsable Technique avant approbation du PDG. - Consulter le Responsable Technique et le Responsable Commercial en cas de coûts exceptionnels. - Fournir une assistance aux tehcniciens pour l'élaboration des plans de montage et des plans de détail.
Nous recherchons pour notre client un Chaudronnier F/HVos missions seront : - Analyser un plan et préparer les matériaux nécessaires à la réalisation du projet - Etablir les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés) - Découper, dimensionner et mettre en forme les feuilles par pliage, cintrage, oxycoupage - Assembler les éléments en suivant les procédés de soudure-pointage, boulonnage, rivetage - Réaliser un contrôle des pièces et s'attacher aux finitions (meulage, ébavurage, redressage) - Renseigner les supports qualité et de suivi de production. Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons) - Modifier, réaliser des outils spécifiques, des gabarits de fabrication - Utiliser des outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Réaliser un contrôle d'éléments chaudronnés - Effectuer un soudage nécessitant une qualification (à flamme, avec électrodes enrobées SMAW...) - Lecture de plan, de schéma - Normes qualité - Règles de sécurité - Techniques et procédés d'assemblage - Logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO) Autonomie - Capacité à se concentrer - Méthode - Méticuleux - Minutie - Patience - Perfectionnisme - Rigueur - Sens des détails - Prudence Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire PR2 RN2-initial option RN - Habilitation nucléaire PR1 RN1-initial option RN - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP) - Licence soudure arc / SMAW / MMA (111) - Licence soudure fil fourré sans gaz / innershield (114) - Licence soudure SAW (121) - Licence soudure MIG / GMAW (131) - Licence soudure MAG / GMAW (135) - Licence soudure fil fourré avec gaz / FCAW (136) - Licence soudure MIG / fil fourré de flux (132) - Licence soudure MAG / fil fourré de poudre métallique (138) - Licence soudure TIG / GTAW (141) - Licence soudure plasma / PAW (15) - Licence soudure oxya / OAW (311) - Licence soudure soudobrasage (97)Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
Nous recherchons un chef cuisinier ou une cheffe cuisinière passionné(e) et créatif(ve) pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez responsable de la gestion de la cuisine, de la préparation des plats et de l'encadrement de l'équipe. Votre expertise culinaire et votre sens du leadership seront des atouts majeurs pour offrir une expérience gastronomique exceptionnelle à nos clients. Responsabilités - Superviser l'ensemble des opérations de la cuisine, en veillant à la qualité des plats servis - Élaborer les menus en tenant compte des saisons et des tendances culinaires - Préparer les aliments avec soin et créativité, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire - Gérer les stocks de produits alimentaires et passer les commandes nécessaires - Former, encadrer et motiver l'équipe de cuisine pour garantir une performance optimale - Assurer le bon fonctionnement de la cuisine, en optimisant les processus et en respectant les délais de service - Collaborer avec le personnel de salle pour assurer un service fluide et efficace Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez : - Une solide expérience en cuisine, avec une spécialisation dans la préparation culinaire - Des compétences avérées en management en restauration et en gestion d'équipe - Une connaissance approfondie des techniques culinaires et de la manipulation des aliments - Un sens aigu du service en restauration et une capacité à travailler sous pression - Un esprit créatif, avec le désir d'innover dans vos préparations Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi passionnant au sein d'une équipe engagée, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Type de contrat / Rémunération - Base de rémunération à 2500€ nets hors impôts, CDD ou CDI 39H suivant profil. - Possibilité de logement de fonction
Description du poste : Votre consultante placement Adecco recrute en CDI pour l'un de ses clients basé proche de Coulommiers (77) La société, Spécialiste de la mécanisation d'emballage, est implantée en Seine-et-Marne depuis 1980 et intègre l'ensemble de la chaîne de fabrication dans ses locaux de 6000 m2 : bureau d'études, atelier de fabrication des pièces, atelier de montage et de mise au point, service de maintenance. Chef de projet H/F Si vous êtes passionné(e) par la gestion de projets techniques et que vous souhaitez contribuer à la satisfaction client, ce poste est fait pour vous ! Missions :***Prendre en charge le projet client depuis la prise de données jusqu'à la mise en service de la machine. * Servir d'interface entre les différents services (ingénierie, production, qualité, etc.) pour garantir le bon déroulement des projets. * Suivre le dossier client et assurer une communication régulière sur l'évolution du projet. * Être proactif(ve) dans la gestion des attentes et des besoins du client. Description du profil : Votre profil :***Expérience confirmée en suivi de dossier client idéalement dans le secteur de l'industrie * Anglais professionnel requis. * La connaissance des incoterms et des documents douaniers serait un plus. Vous êtes reconnu pour votre aisance relationnel et votre capacité à accompagner vos clients Nous vous proposons : CDI à pourvoir de suite Poste en 39h semaine Rémunération : 35 K€ négociable Prêt à relever un nouveau challenge? Postulez via***
SUP'INTERIM recrute pour l'un de ses clients un réceptionnaire H/F Lieu : Scey-sur-Saône Horaires : en équipe 2x8 : 5h00 13h00/13h00 21h00 Contrat : Mission d'intérim Avantages : - 10 % d'indemnités de fin de mission (IFM) - 10 % de congés payés (ICCP) - Prime panier pour les repas - Accès aux avantages du comité d'entreprise de l'agence Vos missions : - Réception des marchandises - Vérification des bons de livraison - Contrôle qualité et quantité des produits reçus - Saisie des réceptions dans le système informatique - Rangement et organisation de la zone de réception Vous souhaitez intégrer une entreprise dynamique du secteur agricole ? Rejoignez les équipes d'une société reconnue à Scey-sur-Saône en tant que réceptionnaire ! ? Profil recherché : - Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et aimez le travail en équipe - Une première expérience en logistique ou réception est un plus - À l'aise avec l'outil informatique
SUP INTERIM Vesoul recrute pour l'un de ses clients des agents de fabrication - production H/FSecteur d'activité : industrieNotre client est une entreprise spécialisée dans la fabrication d'emballages métalliques, de caisseries en bois et de palettes. Reconnue pour son savoir-faire, elle évolue dans un environnement industriel moderne et dynamique.Missions : - Fabrication d'emballages métalliques - Fabrication de caisseries en bois et de palettes - Assemblage de pièces - Utilisation d'un cloueur pneumatique et d'un agrafeur Poste à pourvoir rapidementHoraires : 35 heures par semaine, du lundi au jeudi de 7h à 12h et de 13h30 à 17h, et le vendredi de 7h à 12h.Rémunération : - Base SMIC en vigueur - + 10% CP + 10% IFM, - CET (Compte Épargne Temps) 5%, - prime de participation, - avantages CSE. Bonne dextérité manuelle Rigueur et souci du détail Capacité à travailler en équipe Sens de l'organisation Dynamisme et réactivité face aux imprévus Respect des consignes de sécurité
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recrutons pour un de nos clients un(e) Chargé(e) de Communication/ Infographiste. Vous intégrerez une équipe dynamique de 5 personnes et collaborez étroitement avec la Responsable Communication. Vos missions principales: Print: - Réalisation de catalogues & documents commerciaux (flyers, PLV, brochures...) - Création de visuels presse - Gestion des relations avec les imprimeurs Digital: - Création de mailings - Intégration & animation du site web (visuels, planning éditorial) Événementiel: - Participation à l'organisation d'événements (salons, portes ouvertes, démos...) - Suivi des budgets salons Poste à pourvoir immédiatement jusqu'au 31 décembre 2025 (remplacement congé maternité 6 mois) Poste polyvalent, autonomie et responsabilités Maîtrise des outils InDesing, Adobe Suite et Canva Bon relationnel et sens du travail en équipe Disponibilité pour des déplacements ponctuels (salons professionnels)
RESPONSABILITÉS : Job d'été Nous recherchons un ou une aide soignant en contrat CDD pour une durée de 121.34h/mois sur le secteur de Scey sur Saone - Dispenser auprès des bénéficiaires les soins qui lui sont délégués, dans la limite de ses compétences selon le planning établi par l'infirmière coordinatrice. - Appliquer le plan de soins individualisé élaboré par l'infirmière coordinatrice. - Respecter les protocoles, les règles d'hygiène, de soins et de sécurité - Assurer des transmissions autant orales qu'écrites à l'équipe - Travailler avec les autres professionnels de secteur (aide à domicile, auxiliaire de vie DEAVS, infirmière libérale ou de centre de soins...) PROFIL RECHERCHÉ : • Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (obligatoire) • Pour postuler merci de joindre un CV et une lettre de motivation (obligatoire)
Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1300 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 33 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement, travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ETABLISSEMENT L'AT70 gère un service mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Ce service entre dans la catégorie des services sociaux et médico-sociaux. La mission principale du service est d'exercer les mesures de protection confiées par les tribunaux de Vesoul et Lure. Vous serez placé sous la responsabilité directe de Mme la directrice adjointe. Avantages : * Mutuelle * CSE * LAFORCADE LES MISSIONS Finalité de l'emploi : Mettre en œuvre le mandat de protection judiciaire par délégation du président, dans le strict respect du cadre législatif et réglementaire et des chartes des fédérations auxquelles adhère l'AT70. Accompagnement tutélaire • Rencontrer le bénéficiaire de la mesure, évaluer ses capacités et ses besoins et actualiser cette évaluation. • S'assurer régulièrement de la sécurité de ses conditions de vie et alerter les autorités en cas de danger avéré. • Créer les conditions pour lui permettre d'exercer la plus grande autonomie possible de choix et de décision, faire entendre au besoin sa parole. Gestion budgétaire et/ou patrimoniale (en fonction du type de mandat) •Réaliser et actualiser l'inventaire. •Gérer les comptes bancaires et le patrimoine dans le seul intérêt du bénéficiaire et en tenant compte dans la mesure du possible des choix exprimés dans le projet d'accompagnement tutélaire. •Le représenter ou l'assister dans les actions judiciaires patrimoniales. Veille juridique et sociale •Se tenir informé des évolutions législatives et actualiser ses connaissances. •Identifier les acteurs et les partenaires territoriaux ; développer des interactions pro-actives pour construire des réseaux. Protection de la personne (en fonction du type du mandat) •Assister ou représenter le bénéficiaire pour les décisions personnelles. •Le représenter ou l'assister dans les actions judiciaires extra-patrimoniales Evaluer et rendre compte •Rendre compte à la direction de tout dysfonctionnement dans l'exercice du mandat •Réaliser en collaboration le compte annuel de gestion, inclure les actes de disposition. Communication interne •Recueillir, analyser et transmettre les informations relatives au suivi du bénéficiaire. •Participer aux réunions de service et être force de proposition pour faire évoluer les pratiques et construire le cadre déontologique. LE PROFIL RECHERCHÉ Titulaire d'un diplôme d'Etat ES, AS ou CESF ou Juriste, ou CNC Majeurs protégés Vous avez une expérience d'au moins une année Maîtriser les logiciels du Pack Office et être doté d'une facilité d'adaptation aux nouveaux logiciels, Faire preuve de rigueur - dynamisme - aisance relationnelle - réactivité et autonomie - goût pour le travail en équipe,
Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ÉTABLISSEMENT L'ESAT de Vesoul accueille 230 travailleurs handicapés (197 places en ETP) qui réalisent des travaux de type industriel (conditionnement, montage, menuiserie) et des travaux de services (tonte et entretien d'espaces verts). Nous accueillons également des personnes en situation de handicap psychique sur une équipe de prestations de services. Avantages : * 50% Transports * Mutuelle * CSE LES MISSIONS Animer le système de management Hygiène, Qualité, Sécurité, Environnement * En participant à la construction et en animant le système, en cohérence avec la politique Groupe * En sensibilisant le personnel du site aux enjeux et aux bonnes pratiques liés à la sécurité, la qualité et l'environnement, et notamment lors de l'accueil des nouveaux arrivants * En réalisant la veille réglementaire et technologique dans ses domaines d'attribution * En alertant la direction en cas de dérive par rapport aux exigences réglementaires * En mettant à jour le Document Unique d'évaluation des Risques Professionnels * En gérant les différentes revues établissement (direction, processus, tableau de bord) * En organisant les audits et évaluations internes et externes * En animant des groupes de résolution de problèmes lors d'incidents, évènements indésirables, accidents du travail (analyse, plan d'action) * En gérant des missions/dossiers particulier à la demande de la direction * En relançant et gérant le plan d'action global du site Être le référent sécurité du site * En gérant les vérifications périodiques règlementaires (déclenchement des contrôles, proposition de plan d'action et suivi, tenue du registre de sécurité) * En organisant des exercices d'évacuation incendie ou de mise en sécurité pour certains ERP * En préparant et participant aux commissions de sécurité (dans le cas des ERP) * En veillant à la sécurisation du site (dispositif VIGIPIRATE ou autre) * En préconisant les EPI nécessaires * En rédigeant livret d'accueil, consignes sécurité, fiches de sécurité au poste, des actions de prévention * En signalant à la direction de tous risques sécurité avérés ou potentiels identifiés Être l'interlocuteur des partenaires extérieurs dans les domaines de la Qualité, Sécurité et Environnement * En assurant la mise en place et le suivi des plans d'action liés aux usagers, clients, fournisseurs * En coordonnant l'évaluation des fournisseurs * En garantissant la sécurité des entreprises extérieures lors de leur intervention sur site * En étant l'interlocuteur privilégié des instances entrant dans son champ de compétence (SDIS, ARS, DREETS, service des eaux, DREAL, Police/ Gendarmerie.) Vous effectuerez des horaires de journée de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 du lundi au vendredi. LE PROFIL RECHERCHÉ * Titulaire au minimum d'un BAC +2 type DUT/BTS HSE ou BAC +3 type licence/BUT QHSE avec ou sans expérience, * Maîtrise du Pack Office et être doté d'une facilité d'adaptation aux nouveaux logiciels, * Autonome, réactif, rigoureux, dynamique, aisance relationnelle, travail en équipe, et organisé dans son travail.
Dates et Lieux : Vendredi 20 juin 2025 - Villersexel (70) 1 poste à pourvoir Mardi 24 juin 2025 - La Planche des Belles-Filles (70) 2 postes à pourvoir Missions : Encadrement et animation d'ateliers sportifs pour différents publics (enfants, familles, adultes) Participation à la mise en place et au rangement du matériel Promotion de l'activité physique de manière ludique et accessible Veiller à la sécurité des participants Titulaire d'un diplôme dans le domaine sportif (BPJEPS, STAPS, DEJEPS, ou équivalent) Bonne capacité d'adaptation, sens de la pédagogie et de l'organisation Esprit d'équipe et autonomie Expérience en animation d'événements sportifs appréciée Conditions : CDD d'1 journée Rémunération selon profil Événements en extérieur, prévoir une tenue adaptée
Avec 30 ans d'expérience, notre groupe accompagne les entreprises et les travailleurs dans le recrutement, l'intégration et la formation. Nous aidons les publics éloignés de l'emploi avec des parcours personnalisés et offrons des solutions adaptées aux évolutions du marché du travail. Rejoignez-nous pour deux événements sportifs exceptionnels en Haute-Saône ! Vous êtes passionné(e) de sport, dynamique et aimez transmettre votre énergie au public ...
Le Groupe ECOCERT accompagne depuis de nombreux acteurs dans le déploiement et la valorisation de pratiques durables à travers la certification, le conseil et la formation. Vous voulez travailler pour une entreprise qui agit au quotidien pour notre planète ? Rejoignez-nous dès aujourd'hui et mettez vos compétences au service de métiers qui ont du sens ! Acteur historique et majeur de la transition écologique, Ecocert France est notre filiale dédiée à l'activité de certification en Agriculture Biologique en France. Vous recherchez un poste alliant responsabilité, des contacts de terrain quotidiens, dans un environnement où l'esprit d'équipe à toute son importance ? Nous recrutons notre futur Auditeur AB en productions agricoles (H/F). Vous serez responsable de réaliser des audits chez nos clients afin d'évaluer la conformité de leurs pratiques avec le règlement européen de l'Agriculture Biologique, et contribuerez ainsi par vos missions à la promotion de pratiques durables. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le siège, en charge d'organiser vos plannings quotidiens et de coordonner vos interventions sur le terrain afin de faciliter et optimiser vos déplacements. Votre zone d'intervention couvrira principalement les départements de la Haute-Saône (70), de la Doubs (25), des Vosges (88) et de la Haute-Marne (52), en partie avec la possibilité de déplacements ponctuels sur les départements limitrophes (cf carte). Typologie de secteur : 60% en Production Végétale et 40% de Production Animale. Secteur diversifié. Votre quotidien entre home office et terrain * Vous participerez activement à la garantie biologique des produits en réalisant des audits auprès des agriculteurs des filières animales et végétales et selon la règlementation en vigueur (Comment se déroule un audit ECOCERT ? et Découvrez les coulisses d'un audit en Agriculture Biologique chez Ecocert !) : * Analyse des documents administratifs et des registres et systèmes qualités des des exploitants agricoles, * Visite terrain pour s'assurer de la conformité de la production, des locaux, réalisation de prélèvements * Vous rédigerez et transmettrez vos rapports d'audit aux chargés de certification basés à notre siège social dans le Gers. Votre développement chez Ecocert Dès votre arrivée vous bénéficierez d'une solide formation initiale, centrée à la fois sur la réglementation et sur les pratiques d'audit et de certification mais aussi les outils internes. Vous découvrirez le métier sur le terrain et vous serez accompagnés par des experts en interne. En fonction de votre profil et de votre zone d'intervention, vous pourrez être amené à progresser et à diversifier votre activité en intervenant sur d'autres cahiers des charges ou secteurs d'activité. Des parcours métiers sont mis en place sur la majorité de nos métiers pour favoriser votre montée en compétences et vous donner des perspectives De formation Bac avec 5 ans d'expériences dans le milieu agricole ou Bac+2 en Agriculture/Agronomie ou Bac+3 (hors agri) avec une expérience significative en agriculture de 2 ans minimum. * Compétences agricoles en productions végétales et animales, * Connaissance des techniques agricoles BIO serait un plus, * A l'aise avec les outils numériques, * Permis B obligatoire dans le cadre de vos déplacements en voiture auprès des clients Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, votre diplomatie et votre capacité d'écoute. Votre dynamisme, votre rigueur à toute épreuve et votre capacité d'analyse et de synthèse seront des atouts indéniables à cette fonction. Nous vous offrons un environnement de travail stimulant et des opportunités de développement professionnel. Si vous êtes passionné par les rencontres, le terrain et que vous souhaitez contribuer à la promotion des pratiques durables dans le secteur agroalimentaire ou agricole, ce poste est fait pour vous ! Notre proposition de collaboration : * CDI - Statut ETAM * Salaire brut moyen de 28,3 K€, dont : - 24.5K€ de salaire brut annuel - Une prime sur objectifs de 500€/an - 61.4€/mois d'indemnité d'occupation du domicile + 15€/mois de forfait internet - Indemnités de trajet (au réel) * Véhicule de service * Participation forfaitaire au frais de repas et/ou titres restaurant * Prime de vacances annuelle de 1% du salaire brut annuel * Mutuelle familiale prise en charge à 55% * Prévoyance prise en charge à 100% * Epargne salariale annuelle Mais aussi : exercer un métier à impact, rejoindre une entreprise et des collègues engagés Retrouvez
Description du poste : Vos missions seront de réaliser des opérations de tri de déchets et produits industriels en fin de vie (textiles, plastiques, verres, composants, ...) selon les règles de sécurité, d'environnement et les impératifs de récupération (qualité, cadence, ...). Vous serez amener à reconditionner des produits industriels pour valorisation par réutilisation ou recyclage. Description du profil : Trier par calibrage des produits - Trier par affectation de traitement des produits (frais / surgelé, usinage...) - Entretenir un poste de travail - Récupérer des équipements ou produits en fin de vie - Trier par affectation commerciale des produits (premier choix, second choix...) - Trier en fonction des règles et normes qualités de l'entreprise - Appliquer les procédures et rédaction plan de stockage - Conditionner / reconditionner et emballer la marchandise, les produits - Surveiller le flux et l'avancée de produits sur une ligne de production ou de convoyage et effectuer des interventions de déblocage et de retrait d'éléments - Trier des composants et fluides récupérés (batterie, hydrocarbure, lubrifiants...) - Appréciation sensorielle - Critères de tri sélectif - Date Limite de Consommation (DLC) - Date Limite d'Utilisation Optimale (DLUO) - Normes qualité - Procédures d'évacuation des déchets - Techniques de comptage - Techniques de conditionnement - Gestes et postures de manutention - Modalités de stockage des déchets Esprit d'équipe - Habileté manuelle - Adaptabilité - Attention - Polyvalence - Rigueur - Prudence
Description : Vous serez l'ambassadeur de l'entreprise, garant de la satisfaction client et de la performance commerciale du point de vente. Vous accueillerez et conseillerez les clients, gérerez les stocks, préparerez les pièces pour les techniciens, et assurerez la réception et l'expédition des marchandises. VOS RESPONSABILITÉS : * Vendre au comptoir et conseiller les clients * Gérer la réception, le stockage et l’expédition des marchandises * Préparer les pièces pour les interventions des techniciens * Analyser les performances et suivre les ratios de gestion * Effectuer les inventaires et gérer les flux financiers * Respecter les normes de merchandising et de conformité VOTRE OBJECTIF : Offrir un service client irréprochable, contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et incarner la stratégie de l’entreprise. Profil recherché : COMPÉTENCES : * Techniques de vente et merchandising avancées * Connaissance de la mécanique et du matériel agricole * Gestion des stocks et maîtrise des logiciels de facturation APTITUDES : * Excellent relationnel et service client * Autonomie, réactivité et polyvalence Envie de relever un nouveau challenge ? REJOIGNEZ NOUS !
Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ÉTABLISSEMENT Ø La Plateforme de Services et Prestations est une plateforme qui réunit 4 unités dans une même structure : · Le Département Sport & Loisirs 70 (DSLC), · Le Groupe d'Entraide Mutuelle Autisme (GEM Univers Autisme70), · Le Réseau d'Echange et de Valorisation pour une Inclusion Sociale (REVIS), · Le Service d'Aide et d'Accompagnement à domicile (SAAD). L'objectif principal de la PSP est de parvenir à proposer un large panel de prestations à destination de personnes en situation de handicap en dehors des institutions à travers 3 grands axes : animer, intégrer et accompagner à domicile. Ø L'AT70 gère un service mandataire judiciaire à la protection des majeurs. Ce service entre dans la catégorie des services sociaux et médico-sociaux. Vous rejoindrez une équipe composée de 26 salariés. Avantages : * 50% Transports * Mutuelle * CSE LES MISSIONS Finalité du poste : Mise en œuvre de la politique hygiène, sécurité, qualité et environnement des deux établissements. Vous aurez la charge de : o Animer le système de management Hygiène, Qualité, Sécurité, Environnement ? En participant à la construction et en animant le système, en cohérence avec la politique Groupe ? En sensibilisant le personnel du site aux enjeux et aux bonnes pratiques liés à la sécurité, la qualité et l'environnement, et notamment lors de l'accueil des nouveaux arrivants ? En réalisant la veille réglementaire et technologique dans ses domaines d'attribution ? En alertant la direction en cas de dérive par rapport aux exigences réglementaires ? En mettant à jour le Document Unique d'évaluation des Risques Professionnels ? En gérant les différentes revues établissement (direction, processus, tableau de bord) ? En organisant les audits et évaluations internes et externes ? En animant des groupes de résolution de problèmes lors d'incidents, évènements indésirables, accidents du travail (analyse, plan d'action) ? En gérant des missions/dossiers particulier à la demande de la direction ? En relançant et gérant le plan d'action global du site o Être le référent sécurité du site ? En gérant les vérifications périodiques règlementaires (déclenchement des contrôles, proposition de plan d'action et suivi, tenue du registre de sécurité) ? En organisant des exercices d'évacuation incendie ou de mise en sécurité pour certains ERP ? En préparant et participant aux commissions de sécurité (dans le cas des ERP) ? En veillant à la sécurisation du site (dispositif VIGIPIRATE ou autre) ? En préconisant les EPI nécessaires ? En rédigeant livret d'accueil, consignes sécurité, fiches de sécurité au poste, des actions de prévention ? En signalant à la direction de tous risques sécurité avérés ou potentiels identifiés LE PROFIL RECHERCHÉ * Titulaire d'un BAC +2 ou bac+3 type licence/BUT QHSE avec expérience d'un an minimum, * Maîtrise du Pack Office et être doté d'une facilité d'adaptation aux nouveaux logiciels, * Autonome, réactif, rigoureux, dynamique, aisance relationnelle, travail en équipe, et organisé dans son travail.
Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ÉTABLISSEMENT Le poste sera basé au siège social de Vesoul, les missions seront réalisées sur l'ensemble des établissements du groupe. Le Siège Social du Groupe Associatif Handy'Up assure les fonctions support auprès des établissements de l'Association. Il leur apporte conseil et assistance technique pour leur permettre de réaliser au mieux leurs missions. Un véhicule de service sera mis à disposition pour vos déplacements. Avantages : * 50% Transports * Mutuelle * CSE LES MISSIONS En présence physique ou à distance, vous interviendrez à la demande des établissements en remplacement ou en renfort d'un secrétariat sur l'un ou plusieurs des points suivants : ? Réalisation des contrats de travail sur Paie First ? Gestion des plannings sur Planning First, ? Suivi de la formation sur Formation First, ? Administration des préparations de salaires, ? Gestion des dossiers de prévoyance, ? Traitement des factures formation et fournisseurs, ? Accompagnement et formation des nouvelles secrétaires en cas de besoin, ? Traitement des factures clients et du chiffre d'affaires, ? Suivi et traitement des renouvellements MDPH, Pour mener à bien ces missions, vous vous appuierez sur les différents guides et procédures existantes ainsi que sur les équipes du siège et secrétariats d'établissements. Une grande polyvalence et pédagogie seront requises, tout en vous adaptant aux méthodes de travail des différents établissements. LE PROFIL RECHERCHÉ * BAC +2 en gestion des administrations ou Ressources Humaines, * Une première expérience dans le secteur médico-social avec application de la CC66 serait appréciée, * Maîtriser les logiciels du Pack Office, * Avoir une bonne maitrise d'Excel, * Faire preuve de rigueur - pédagogie - réactivité - autonomie - capacités d'adaptation, * Être mobile sur le département 70, l'Est du 21 et la région de Besançon
Nous recherchons pour le compte de notre client, entreprise de machinisme agricole, un conseiller vendeur (h/f). Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un contrat.Vous aurez pour rôle d'accueillir et orienter le client dans le magasin. Vous animerez la vente et organiserez l'aspect commercial dans le cadre de la politique de l'entreprise. Vous vous engagerez sur les objectifs fixés et veillerai à la satisfaction totale du client. Pour y parvenir, vos principales tâches seront les suivantes : * gestion économique du magasin : - Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison - Préparer les pièces pour les interventions des techniciens - Préparer et expédier les commandes inter-agences, retours fournisseurs. - Suivre et analyser les différents ratios de gestion. - Développer le CA - Développer le niveau global de la marge en veillant au respect de la politique tarifaire. - Veiller en permanence à ce que les stocks soient compatibles avec l'activité. - Procéder à des inventaires tournants et annuels en respectant les procédures. - Etre responsable des flux financiers au sein du service magasin de son site et assurer le contrôle régulier. - Mener la stratégie d'achat en cohérence avec les prévisions de vente. - Prendre les mesures nécessaires pour minorer la démarque grâce aux outils mis à disposition. * Commercial - Marketing : - Développer une culture « service client » visant la satisfaction maximum de la clientèle - Assurer une veille commerciale et remonter ces informations au responsable des magasins (tarifs et actions commerciales constatés chez les concurrents). - Assurer une bonne implantation du point de vente en respectant les règles de marchandising. - Appliquer le plan promotionnel prévu et assurer la mise en place. - Valoriser les outils commerciaux à disposition (Podium, gondole, vitrine, point chaud, affichage.) et assurer la maintenance. - Faire évoluer le magasin en fonction des saisons, notamment par une gestion des linéaires (rendement linéaire). - Avoir toujours une tenue vestimentaire irréprochable - Résoudre les litiges clients dans une optique économique et commerciale. - Développer les ventes grâce à une bonne adéquation entre l'offre/produits et les demandes clients. - Proposer des opérations et animations commerciales. - Veiller au rangement et à la propreté des espaces dédiés au service : magasin, stockage, bureaux, abords du bâtiment. * Gestion administrative et réglementaire : - Veiller à la mise à jour tarifaire et à la conformité des prix affichés - Respecter les procédures et le règlement intérieur - Exploiter l'outil informatique - Traiter les litiges et veiller à leur résolution (périmés, retour fournisseur.) - Appliquer et respecter l'ensemble des aspects réglementaires et légaux - Transmettre aux services concernés les documents - Adhérer à la stratégie de l'entreprise A noter que vous serez amené à vous déplacer 1 samedi matin sur 2 au magasin de Rioz.
Vous serez au cœur de l'accompagnement médical, relationnel et humain des résidents : Réaliser, organiser et évaluer les soins infirmiers individualisés Participer à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés de soins Gérer les dossiers de soins et assurer une démarche qualité Prendre part à la vie de l'établissement : animations, activités et sorties Collaborer activement avec les équipes pluridisciplinaires et partenaires extérieurs Assurer une relation de confiance avec les familles Diplôme d'État Infirmier requis, inscription à l'Ordre infirmier Sens de l'écoute, de la communication et de la relation humaine Être disponible, patiente, bienveillante, et engagée Capacité à évaluer l'état clinique des résidents et à prendre des décisions adaptées Esprit d'équipe et rigueur dans l'organisation des soins et du travail Ce que nous vous offrons Prime d'installation de 5 000 € nets 30 jours de congés payés par an Horaires de travail confortables (7h-17h / 8h-18h / 9h-19h) Cycle de travail souple : 3 jours une semaine, 4 jours la suivante Travail 1 week-end sur 3 Possibilité de compléter votre activité via la plateforme HUBLO Environnement stable, à taille humaine, propice à l'épanouissement professionnel Informations clés Contrat : CDI - Temps plein Statut : Non cadre Lieu : Jussey (Haute-Saône - 70) Date d'embauche souhaitée : Dès que possible Envie de faire la différence au quotidien ? Si vous recherchez un poste valorisant, au sein d'une structure où l'humain est au cœur des priorités, rejoignez cette équipe engagée et solidaire.
Avec 30 ans d'expérience, notre groupe accompagne les entreprises et les travailleurs dans le recrutement, l'intégration et la formation. Nous aidons les publics éloignés de l'emploi avec des parcours personnalisés et offrons des solutions adaptées aux évolutions du marché du travail. Dans le cadre d'un partenariat avec un établissement médico-social à taille humaine, intégré dans un réseau régional solide, reconnu pour son expertise en psychiat...
Vous intégrerez une unité spécialisée dans l'accueil de personnes présentant des Troubles du Spectre de l'Autisme (TSA), au sein d'un environnement sécurisé, stimulant et fortement axé sur la démarche qualité et les projets de soins individualisés. Au cœur de cette unité spécialisée, vous serez un acteur clé dans l'accompagnement global des patients : Prendre en charge des patients TSA en s'appuyant sur leur profil sensoriel Favoriser leur autonomie au quotidien Dispenser des soins techniques et relationnels, sur prescription ou en autonomie dans le cadre du rôle propre Participer activement aux projets de soins personnalisés et aux réunions de synthèse Contribuer à la démarche qualité de l'unité Veiller à la sécurité physique et psychique des patients Accompagner les actes de la vie quotidienne et les relations sociales Assurer un lien régulier avec les familles ou tuteurs Diplôme d'État d'Aide-Soignant obligatoire Capacité d'adaptation à des publics spécifiques Sens de l'observation, empathie, patience et excellent relationnel À l'aise avec la communication non verbale Envie de travailler en équipe, dans un esprit de collaboration et d'amélioration continue Ce que nous vous offrons Prime d'installation de 4 000 € nets Formations spécialisées à la sensorialité dès la prise de poste 32 jours de congés payés par an 5 jours de repos par quinzaine Horaires négociés - Travail un week-end sur deux Possibilité de faire des heures supplémentaires via HUBLO Environnement de travail stimulant et enrichissant humainement Accès à des dispositifs internes de mobilité et d'évolution professionnelle Détails du poste Contrat : CDI - Temps plein Statut : Non cadre Lieu : Saint-Rémy (Haute-Saône - 70) Date de prise de poste souhaitée : Dès que possible Postulez dès maintenant ! Si vous souhaitez mettre vos compétences au service de patients qui ont besoin d'un accompagnement attentionné et spécifique, dans une structure qui valorise l'humain, ce poste est fait pour vous.
Avec 30 ans d'expérience, notre groupe accompagne les entreprises et les travailleurs dans le recrutement, l'intégration et la formation. Nous aidons les publics éloignés de l'emploi avec des parcours personnalisés et offrons des solutions adaptées aux évolutions du marché du travail. Dans le cadre d'un partenariat avec un établissement de santé mentale reconnu en Bourgogne Franche-Comté, Prêt Pour l'Emploi recrute des Aides-Soignants (H/F) en CDI ...
Description : Vous serez l'ambassadeur de l'entreprise, garant de la satisfaction client et de la performance commerciale du point de vente. Vous accueillerez et conseillerez les clients, gérerez les stocks, préparerez les pièces pour les techniciens, et assurerez la réception et l'expédition des marchandises. VOS RESPONSABILITÉS : * Vendre au comptoir et conseiller les clients * Gérer la réception, le stockage et l'expédition des marchandises * Préparer les pièces pour les interventions des techniciens * Analyser les performances et suivre les ratios de gestion * Effectuer les inventaires et gérer les flux financiers * Respecter les normes de merchandising et de conformité VOTRE OBJECTIF : Offrir un service client irréprochable, contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux et incarner la stratégie de l'entreprise. Profil recherché : COMPÉTENCES : * Techniques de vente et merchandising avancées * Connaissance de la mécanique et du matériel agricole * Gestion des stocks et maîtrise des logiciels de facturation APTITUDES : * Excellent relationnel et service client * Autonomie, réactivité et polyvalence Envie de relever un nouveau challenge ? REJOIGNEZ NOUS !
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 100h/mois sur le secteur de Scey sur Saone - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
L'ADMR est le premier réseau national associatif de service à la personne depuis plus de 70 ans. Chaque jour, nous venons en aide aux personnes âgées, malades ou en situation de handicap, mais aussi à des familles et des enfants. Grace à l'implantation de ses 24 associations et à l'engagement commun de ses 1 000 salariés, le réseau ADMR de Haute-Saône permet à plus de 13 000 familles et clients de bien vivre chez eux.
L'agence Team Compétences Besançon recherche un Conseiller Vendeur en magasin agricole pour l'un de ses clients. Vos principales missions: Réceptionner les marchandises et contrôler la conformité de la livraison - Préparer les pièces pour les interventions des techniciens - Préparer et expédier les commandes inter-agences, retours fournisseurs... - Suivre et analyser les différents ratios de gestion. - Développer le CA - Développer le niveau global de la marge en veillant au respect de la politique tarifaire. - Veiller en permanence à ce que les stocks soient compatibles avec l'activité. - Procéder à des inventaires tournants et annuels en respectant les procédures. - Etre responsable des flux financiers au sein du service magasin de son site et assurer le contrôle régulier. - Mener la stratégie d'achat en cohérence avec les prévisions de vente. - Prendre les mesures nécessaires pour minorer la démarque grâce aux outils mis à disposition. Mission II - Commercial - Markéting - Développer une culture « service client » visant la satisfaction maximum de la clientèle. - Assurer une veille commerciale et remonter ces informations au responsable des magasins (tarifs et actions commerciales constatés chez les concurrents). - Assurer une bonne implantation du point de vente en respectant les règles de marchandising. - Appliquer le plan promotionnel prévu et assurer la mise en place. - Valoriser les outils commerciaux à disposition (Podium, gondole, vitrine, point chaud, affichage...) et assurer la maintenance. - Faire évoluer le magasin en fonction des saisons, notamment par une gestion des linéaires (rendement linéaire). - Avoir toujours une tenue vestimentaire irréprochable - Résoudre les litiges clients dans une optique économique et commerciale. - Développer les ventes grâce à une bonne adéquation entre l'offre/produits et les demandes clients. - Proposer des opérations et animations commerciales. - Veiller au rangement et à la propreté des espaces dédiés au service : magasin, stockage, bureaux, abords du bâtiment. Connaissances & compétences - Niveau BAC - Connaissance en technique de vente, marchandising. - Procédures d'encaissement - Elément de base en mécanique générale - Connaissance en matériel agricole - Maîtrise de l'outil informatique, utilisation de logiciel de facturation et gestion de stocks - Gestion des stocks, chiffrage et calcul de coût Aptitudes - Aisance relationnelle - Réactivité - Polyvalence - Autonomie - Force de proposition Comportement. - Etre commerçant - Rigueur - Esprit d'appartenance - Disponibilité
Le Groupe Associatif Handy'Up est né du rapprochement entre l'Adapei de Haute-Saône, l'AT70 et l'AGEI (Côte-d'Or). Véritable acteur des politiques publiques, il a pour mission d'accompagner les personnes handicapées et leurs parents, de les représenter et les soutenir pour une société plus juste et plus inclusive. L'Association accompagne plus de 1600 personnes handicapées et emploie 1000 salariés. Le Groupe Associatif Handy'Up compte 35 établissements et services répartis en 4 secteurs : enfance, hébergement et travail et vie sociale. https:www.youtube.com/watch?v=jxyVtAnsyRA L'ÉTABLISSEMENT Le Siège Social du Groupe Associatif Handy'Up assure les fonctions support auprès des établissements de l'Association. Il leur apporte conseil et assistance technique pour leur permettre de réaliser au mieux leurs missions et de s'ajuster par rapport aux évolutions réglementaires et sociétales du secteur médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Avantages : * 50% Transports * Mutuelle * CSE LES MISSIONS Rattaché(e) au Siège Social de l'Association, vous aurez pour mission de négocier et contractualiser les meilleures conditions d'achats en termes de qualité, prix et délai des produits et services nécessaires aux activités de l'association. A ce titre, vos principales responsabilités seront les suivantes : Analyser le portefeuille des achats de l'association pour identifier les pistes d'optimisation. - En établissant une feuille de route et en priorisant ses actions en fonction des enjeux du groupe. - En étudiant toutes les formes d'optimisation et de massification des achats. - En garantissant les meilleures conditions d'achats dans le respect de nos objectifs qualité, prix (TCO) et délai. - En animant le panel fournisseur et en réalisant les revues de performances périodiques avec nos principaux partenaires. - En gérant les réclamations et les litiges envers nos fournisseurs. - En mettant en place un système de mesure de la performance de l'activité « acheter ». · Sur le périmètre des achats industriels - En étant force de proposition sur les solutions techniques permettant de répondre aux demandes de nos clients. - En garantissant la disponibilité des ressources pour respecter nos engagements auprès de nos clients - En mettant en place les optimisations permettant de garantir le positionnement de nos offres sur le marché. · Sur le périmètre des achats généraux et des investissements - En mettant en œuvre tous les leviers permettant d'optimiser et de massifier les dépenses significatives au niveau du groupe. - En participant à l'élaboration du cahier des charges et négociant avec les fournisseurs du panel. - En apportant son expertise aux directions d'établissement dans le processus d'achat. - En contractualisant les conditions d'achats pour protéger les intérêts de l'association. - En effectuant les commandes et leur suivi jusqu'à la réception. LE PROFIL IDÉAL * Titulaire d'un BAC+3 achats, * Une expérience d'au moins 3 ans dans cette activité est souhaitée, * Maîtrise des logiciels du pack office et de la rédaction d'un cahier des charges, * Faire preuve d'organisation - d'initiative - capacités de communication, gestion de conflits ou situations sensibles
Description du poste : Welljob Besançon, recherche pour son client sur Besançon pour une prise de poste urgente, un charpentier(ère). En tant que charpentier, vous jouerez un rôle essentiel dans la réalisation de structures en bois solides et durables. Votre principale responsabilité sera de participer à l'assemblage de structures et d'ossatures bois en atelier, en veillant à respecter les normes de sécurité et les spécifications du projet. Vos responsabilités au poste comprendront : - Lire et interpréter les plans de construction pour comprendre les exigences du projet ; - Assembler et installer des structures en bois, y compris les fermes de toit, les poutres, les solives et les ossatures ; - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe de chantier pour atteindre les objectifs fixés ; - Utiliser et entretenir correctement les outils et les équipements de charpenterie ; - Respecter les normes de sécurité et suivre les procédures de sécurité en vigueur. Horaires : De journée Disponible et intéressez alors n'hésitez pas à postuler dès maintenant ! Type de contrat : Intérim 3 mois Moyen de transport souhaité Permis souhaité
Nous recherchons un chauffeur SPL (Super Poids Lourd) pour un poste de mise à quai au sein d'une entreprise dynamique située à Noidans-Le-Ferroux.Vos missions : - Réaliser des manoeuvres de mise à quai des camions. - Assurer l'accroche et le décroche des remorques. - Garantir le respect des consignes de sécurité et des procédures internes. Informations complémentaires : - Lieu de travail : Noidans-Le-Ferroux. - Type de contrat : Intérim. - Horaires : Selon les besoins de l'activité. - Avantages : 10% d'IFM, 10% d'ICCP, avantages CSE. - Rémunération : Selon le profil. Vous êtes précis(e) dans vos manoeuvres et souhaitez rejoindre une mission valorisante ? Envoyez-nous votre CV dès maintenant ! Profil recherché : - Permis SPL (CE) en cours de validité. - FIMO à jour. - Une première expérience sur un poste similaire est un plus. - Rigueur, autonomie et maîtrise des manoeuvres de précision.
SUP INTERIM Vesoul recrute pour l'un de ses clients des manutentionnaires H/FPoste à pourvoir uniquement tous les samedis à Noidans-le-Ferroux (70130)Missions : - Chargement et déchargement des camions pour groupage de viande sur rail en chambre froide. Horaires : variable matin ou après-midi, en fonction de l'arrivée des camions (10h/semaine) Avantages : Base SMIC en vigueur + panier+10% CP + 10% IFMCET Compte Épargne Temps 5%Avantages CSEPrime de participation - Personne motivée - Dynamique
SUP INTERIM Vesoul recrute pour l'un de ses clients des Maçons traditionnels / Maçons coffreur H/F Secteur : Haute-Saône Missions principales : - Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage - Terrasser et niveler la fondation - Monter les murs par maçonnage d'éléments portés - Réaliser des enduits - Appliquer les mortiers - Coffrer des ouvrages en béton - Décoffrer des ouvrages en béton - Couler des ouvrages en béton Horaires: journée Salaire mensuel+10% CP + 10% IFMCET Compte Epargne Temps 5%MutuellePrime de participation Permis B obligatoire Personne motivé(e) Avoir du savoir être
Votre mission Vous êtes à la recherche d'une aventure professionnelle passionnante ? ����L'agence Adecco Vesoul recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de matériel agricole et basé à SCEY SUR SAONE ET ST ALBIN (70360), en Intérim de 2 mois un préparateur de commandes (h f). En tant que préparateur de commandes(h f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises. Vous serez en charge du chargement et déchargement des marchandises, de la préparation des commandes et du contrôle des entrées et sorties de stocks. Votre profil Profil :Nous recherchons un préparateur de commandes (h f) avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être titulaire du CACES R489 Chariot Conducteur Porté 3. La maîtrise de la préparation de commandes, le contrôle des commandes et la saisie des bons de livraison est essentielle pour ce poste. - Compétences comportementales : Aucune.- Compétences techniques : Préparation de commandes, Contrôle des Commandes, Saisie des Bons de Livraison.CACES R489 Chariot Conducteur Porté 3 (obligatoire)CACES R489 Chariot Conducteur Porté 5 (facultatif) Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez en équipe (2*8) à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Votre profil correspond ? Postulez en ligne avec votre CV ! A propos de nous Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Merci de postuler uniquement si vous êtes en mesure de vous présenter sur le lieu de travail à la date et à l'heure prévues, et si vous possédez, le cas échéant, un titre de séjour valide pour la durée de la mission. A défaut, votre candidature ne pourra pas être prise en considération. Merci par avance pour votre compréhension. Contrat : Intérim (22 05 2025) Localité : Scey Sur Saone Et St Albin (70360) Métier : Cariste (h f)
Premier réseau d agences d emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service. Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 1004 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. Dès maintenant, devenez acteur de votre vie ! Vous ...
Description du poste : Vous êtes à la recherche d'une aventure professionnelle passionnante ? L'agence Adecco Vesoul recrute pour son client, spécialisé dans le commerce de gros de matériel agricole et basé à SCEY SUR SAONE ET ST ALBIN (70360), en Intérim de 2 mois un préparateur de commandes (h/f). En tant que préparateur de commandes(h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : Assurer la réception, le stockage, la préparation et la distribution des marchandises. Vous serez en charge du chargement et déchargement des marchandises, de la préparation des commandes et du contrôle des entrées et sorties de stocks. Description du profil : Profil : Nous recherchons un préparateur de commandes (h/f) avec au moins 6 mois d'expérience dans un poste similaire. Vous devez être titulaire du CACES R489 Chariot Conducteur Porté 3. La maîtrise de la préparation de commandes, le contrôle des commandes et la saisie des bons de livraison est essentielle pour ce poste. - Compétences comportementales : Aucune. - Compétences techniques : Préparation de commandes, Contrôle des Commandes, Saisie des Bons de Livraison. CACES R489 Chariot Conducteur Porté 3 (obligatoire) CACES R489 Chariot Conducteur Porté 5 (facultatif) Le contrat débutera dès que possible. Vous travaillerez en équipe (2*8) à temps plein. Rejoignez notre client et participez à une aventure professionnelle enrichissante au sein d'une entreprise dynamique et innovante ! Adecco s'engage à promouvoir la diversité et l'égalité des chances. Toute information liée à la candidature est traitée avec la plus stricte confidentialité. Votre profil correspond ? Postulez en ligne avec votre CV !
SUP INTERIM Vesoul recrute pour un de ses clients un Cariste H/F: Description du poste : Nous recherchons un cariste expérimenté pour effectuer diverses tâches de manutention et de gestion des stocks. Vous serez responsable du déchargement, du déplacement et du stockage des produits, tout en respectant les règles de sécurité en vigueur.Missions principales : - Décharger des produits (pneus). - Déplacer les produits vers la zone de stockage. - Renseigner les supports de suivi des déplacements des charges et transmettre les informations au service concerné. - Vérifier l'état des charges et identifier les anomalies éventuelles. - Respecter les règles de sécurité. Rémunération : - Selon expérience. - 10% de congés payés (CP) + 10% d'indemnité de fin de mission (IFM). - Compte Épargne Temps (CET) à 5%. - Horaires : 2*8 Profil recherché : - Avoir les CACES 1,3 et 5 - Rigueur, organisation, et respect des consignes de sécurité. - Capacité à travailler en équipe et à s'adapter à un environnement dynamique.
Description du poste : Manpower VESOUL recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Manutentionnaire à Chenilly (H/F) VOUS AIMEZ LE BOIS ? N'ATTENDEZ PLUS CETTE MISSION EST FAITE POUR VOUS ET EN PLUS CELA PEUT DURER SUR DU LONG TERME. En tant que sous-traitant d'usinage du bois, l'entreprise a à cœur d'avoir le parc machines le plus complet et le plus polyvalent, avec comme objectif principal : offrir à ses clients un maximum de possibilités de travail du bois et d'usinage. A ce titre, nous menons une politique d'investissement qui nous permet de rester à la pointe des technologies, et ainsi répondre à toutes les exigences de nos clients. Nous nous sommes attaché les services de constructeurs de renom, au matériel qualitatif et performant afin d'équiper notre société de machines récentes offrant flexibilité, fiabilité et productivité. Le conducteur opérateur de scierie ne se contente pas de bien connaître les différentes essences de bois et leurs propriétés (dureté, résistance à la torsion, fragilité à la coupe, etc.). Aujourd'hui, l'automatisation des tâches et la conduite des machines à commandes numériques exigent une bonne maîtrise de l'outil informatique. Ce professionnel respecte scrupuleusement les consignes de sécurité et sait travailler en équipe. Devenez salarié.e intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages ! (Placement de vos IFM à 8% d'intérêts, CSE et CSEC Manpower (chèque culture, chèques vacances, bons d'achat, loisirs...) - Une bonne connaissance des machines utilisées en scierie (scie à ruban, centre de reprise, déligneuse, écorceuse?). - La capacité à lire et interpréter des plans de travail. - De la vigilance et un sens de l'observation pour détecter les éventuels dysfonctionnements et prévenir des pannes. - Une aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec les autres membres de l'entreprise. - Le respect des règles de sécurité en vigueur dans l'entreprise. Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : Votre consultante placement Adecco recrute en CDI pour son client spécialisé dans la mécanisation d'emballage carton implantée proche de Coulommiers (77) depuis 1980 et qui intègre l'ensemble de la chaîne de fabrication dans ses locaux de 6000 m2 : bureau d'études, atelier de fabrication des pièces, atelier de montage et de mise au point, service de maintenance. Automaticien H/F Au sein de l'équipe de production, vous serez en charge de :***Analyser la demande en fonction d'un processus de fabrication à automatiser * Définir et concevoir des solutions automatisées * Mettre en œuvre et suivre les automatismes des différentes machines * Réaliser la programmation et la (re)mise en service des machines * Effectuer les réglages Description du profil : Idéalement, vous êtes issu d'une formation niveau BTS et avez une première expérience réussi en automatisme. Autonome et rigoureux, vous savez travailler en équipe Permis B obligatoire (site non desservi par les transports) Nous vous proposons: CDI Poste en 39h semaine Salaire à partir de 33 K€ Si l'univers de l'industrie vous passionne, postulez via***
Description du poste : Vos missions : En tant que Mécanicien Agricole, vous jouerez un rôle clé dans l'entretien et la réparation des équipements agricoles. Vos principales missions seront : Diagnostic et réparation :***Identifier les pannes mécaniques, hydrauliques, électriques et électroniques sur des machines agricoles. * Effectuer les réparations et les réglages nécessaires pour garantir la fiabilité des équipements. * Assurer la maintenance préventive pour éviter les pannes et optimiser la durée de vie du matériel. Intervention sur divers équipements :***Travailler sur une gamme variée de matériels : tracteurs, moissonneuses-batteuses, pulvérisateurs, presses, etc. * Réaliser des tests de fonctionnement pour s'assurer de la performance des machines après intervention. Gestion et suivi des interventions :***Documenter les travaux réalisés sur des fiches techniques. * Conseiller les clients sur l'entretien et l'utilisation optimale de leurs équipements. * Participer à la gestion des stocks de pièces détachées et aux commandes. Description du profil : Notre client recherche un candidat ayant :***Une formation en mécanique agricole, TP ou engins de chantier. * Une première expérience réussie dans un poste similaire (stage ou emploi). * Des compétences en mécanique, hydraulique, électricité et/ou électronique embarquée. * Une capacité à travailler en autonomie et à résoudre des problématiques techniques variées. * Un bon relationnel pour échanger avec les clients et leur apporter des conseils.
Au sein du service Industrialisation, vous jouez un rôle clé dans la performance industrielle et le développement des procédés de fabrication. Vos responsabilités incluent : Participer aux offres de prix produits en apportant une expertise en production industrielle. Valider les choix techniques en garantissant leur faisabilité industrielle (capacité, fiabilité, coûts), notamment via des tests et essais. Développer les procédés Lost Foam et les activités numériques (digitalisation des process, automatisation, pilotage par données). Superviser la création et la mise à jour de la documentation de production : modes opératoires, programmes machines, instructions de travail. Assurer un support technique aux équipes de production (fonderie, Lost Foam, usinage) et aux équipes qualité. Calculer et paramétrer les données techniques dans les outils ERP (articles, gammes, nomenclatures, temps de cycle...). Contribuer à l'atteinte des résultats techniques, économiques et qualité, en réalisant des études ponctuelles sur les prix, coûts ou délais. Organiser l'amélioration continue des produits et des process, à travers l'analyse de la performance et des dysfonctionnements. Identifier et corriger les anomalies industrielles, aussi bien sur les procédés que sur les flux de production ou d'approvisionnement. Participer à l'optimisation des outils de production et à la conception de nouveaux procédés. Améliorer les conditions de travail des opérateurs (ergonomie, automatisation, simplification des tâches). Standardiser et formaliser les méthodes de travail pour garantir homogénéité, qualité et performance.Nous recherchons un professionnel rigoureux et polyvalent, doté d'une solide expertise technique et d'un bon sens de l'organisation, pour intégrer notre équipe en tant qu'Ingénieur Industrialisation. Compétences requises : Lecture et interprétation de plans techniques : Capacité à lire, analyser et interpréter des plans avec précision, afin de garantir le bon déroulement des projets en lien avec les exigences techniques. Gestion de projet et management : coordination de projets industriels, avec des compétences en planification, suivi de budget, animation d'équipe et respect des délais. Connaissances en fonderie : Maîtrise des procédés de fonderie et de leurs spécificités, afin de pouvoir intervenir efficacement tout au long du cycle de production. Maîtrise de l'anglais professionnel : Aptitude à communiquer à l'écrit comme à l'oral avec des interlocuteurs internationaux (réunions, documentation technique, échanges fournisseurs/clients). Maîtrise des outils bureautiques et de CAO/DAO : Bonne maîtrise des logiciels de bureautique (Suite Microsoft Office) et des outils de conception/dessin assistés par ordinateur (ex : AutoCAD, SolidWorks). Connaissance des systèmes ERP : Expérience dans l'utilisation d'un ERP pour le suivi de production, la gestion des stocks ou des commandes (ex : SAP, Sage X3, etc.).
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un/une accompagnant(e) éducatif petite enfance (AEPE) au sein du multi accueil de Port sur Saône. Temps plein en CDD de remplacement. Objectifs du poste : Permettre aux familles d'avoir accès à des modes de garde pour leurs enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale Missions : Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie Répondre aux besoins de chaque famille Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique PROFIL RECHERCHÉ : CAP AEPE (Accompagnement éducatif petite enfance) Attestation d'honorabilité en cours de validité (antécédents judiciaires) à présenter lors de l'entretien
Notre client, entreprise familiale sur le secteur de Port sur Saône, recherche un assistant administratif et commercial (h/f). Ce poste est à pourvoir dès que possible pour un contrat renouvelable.Vous serez en charge de : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des livraisons (environ 5/semaine) : accueil chauffeur, préparation bordereaux de livraisons - Facturation clients - Suivi des commandes - Relance des clients - Préparation aux audits - Gestion administrative diverse Vous effectuerez également des tâches de marketing / communication : gestion du site internet, page facebook. Création de flyers.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un/une auxiliaire puériculture au sein du multi accueil de Port sur Saône. Temps plein en CDD de remplacement. Objectifs du poste : Permettre aux familles d'avoir accès à des modes de garde pour leurs enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale Missions : Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie Répondre aux besoins de chaque famille Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture Attestation d'honorabilité en cours de validité (antécédents judiciaires) à présenter lors de l'entretien
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un/une éducateur de jeunes enfants au sein du multi accueil de Port sur Saône. Temps plein en CDD de remplacement. Objectifs du poste : Permettre aux familles d'avoir accès à des modes de garde pour leurs enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale Missions : Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie Répondre aux besoins de chaque famille Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique PROFIL RECHERCHÉ : Diplôme d'Educateur de jeunes enfants Attestation d'honorabilité en cours de validité (antécédents judiciaires) à présenter lors de l'entretien
Description du poste : Vous recherchez un poste épanouissant dans l'industrie fromagère ? Nous avons une opportunité passionnante pour vous. Notre client recrute un Aide-fromager (H/F/D) pour son établissement situé à Port Sur Saône (70). En tant qu'Aide-fromager, vous serez responsable des missions suivantes : - Assurer les opérations de moulage, démoulage, soutirage, saumurage et salage des fromages. - Nettoyer et désinfecter le matériel et l'environnement de l'atelier. - Conduire le robot de soin et effectuer les tâches liées au travail en cave de pré-affinage. - Rapporter les anomalies de fonctionnement détectées. - Appliquer les règles d'hygiène, de qualité et de sécurité en rapport avec les équipements, les produits et le personnel. Ce poste implique de travailler dans des conditions chaudes et humides pendant la fabrication, et froides et humides en cave. - Le travail le week-end est nécessaire. - Un effort considérable est requis en raison des charges lourdes à soulever. Avantages offerts pour ce poste : - Majoration de nuit de 45 %. - Majoration de dimanche de 90 %. - Panier repas dès 6 heures de travail par jour. - Prise de poste tôt, à 3h30 - 4h00. SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap. Description du profil : Nous recherchons des candidats enthousiastes et prêts à contribuer efficacement au sein d'une équipe, qui démontrent une attention particulière aux détails et une rigueur dans le respect des procédures. Une expérience préalable dans un rôle similaire est appréciée, mais non obligatoire. Les compétences essentielles requises incluent : - Adaptabilité aux conditions de travail variées, telles que la chaleur et l'humidité en fabrication, et le froid et l'humidité en cave. - Capacité à manipuler des charges lourdes. - Flexibilité, car le travail le week-end est requis.
Vous avez une expertise sur les tours bi-broches et recherchez un nouveau challenge ? Nous recrutons un Tourneur Bi-Broche (F/H) pour accompagner une entreprise innovante en plein développement.Vos missions :Régler et conduire des tours bi-broches.Optimiser les cycles d’usinage pour garantir une production optimale ⚙️.Effectuer les contrôles qualité et assurer la maintenance de premier niveau.Compétences requises :Maîtrise des machines bi-broches (Fanuc ou équivalent).Connaissance approfondie des tolérances et ajustements mécaniques.Capacité à gérer des productions en série et petites séries.Proactivité pour résoudre les problèmes techniques.
Pour un spécialiste des technologies avancées , nous recherchons un Régleur Centre d’Usinage UGV (F/H) passionné par les défis techniques.Vos missions :Régler des centres d’usinage à grande vitesse (UGV).Programmer les cycles complexes pour des pièces haute précision ️.Analyser et corriger les écarts de production.Compétences requises :Maîtrise des centres d’usinage UGV (5 axes, CNC avancées).Expérience en CFAO et connaissance des logiciels tels que Mastercam ou Catia.Compréhension des phénomènes thermiques et dynamiques dans l’usinage rapide.Sens aigu de la qualité et de la productivité.
Vous êtes un expert des machines à commandes numériques et souhaitez rejoindre une équipe passionnée ? Nous recrutons pour un acteur majeur dans le domaine de la mécanique de précision un Tourneur CN (F/H) !Vos missions :Programmer, régler et piloter un tour CN dernière génération ️.Lire et interpréter des plans mécaniques.Assurer la qualité des pièces produites et effectuer les ajustements nécessaires.Respecter les consignes de sécurité et optimiser les processus de production.Compétences requises :Maîtrise de la programmation CN (Fanuc, Siemens, ou autres).Connaissance des instruments de mesure (pied à coulisse, micromètre, comparateur).Capacité à détecter et résoudre les anomalies techniques.Bonne compréhension des matériaux (métaux, alliages).
Description du poste : Depuis 2010, notre client conçoit, fabrique et monte des charpentes métalliques, en s'occupant de toute l'enveloppe du bâtiment. Entreprise familiale et indépendante, elle repose sur une équipe engagée, une production 100 % maîtrisée et un vrai sens du terrain. Basée à Pontailler-sur-Saône (21), notre client rayonne sur l'Est de la France majoritairement et présente de nombreux atouts pour ses équipes, clients et partenaires : ️ Fabrication en interne, 9 000 m² d'atelier, 23 collaborateurs, zéro perte de savoir-faire : ici, l'exécution rime avec autonomie. Dans le cadre d'une forte croissance, l'équipe commerce de notre client s'agrandit, avec un besoin très ciblé : un profil technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Technico-Commercial BtoB H/F - CDI / Départements 68 / 25 / 39 Notre client recherche un(e) technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Véritable intrapreneur, vous saurez vous investir aux côtés du directeur général et accompagner la croissance de l'entreprise qui réalise déjà plus de 5millions € de CA. Il s'agit d'un rôle clé dans l'organisation de notre client qui peut donner lieu à une forte évolution vers du management en fonction de la croissance réalisée. Ce que vous allez faire Identifier les projets et les bons interlocuteurs***Vous prospectez le terrain en direct : porte à porte, réseau, appels entrants à qualifier, leads à qualifier * Vous comprenez vite les besoins, les contraintes, les délais. * Vous parlez métier, pas brochure. Construire les bonnes réponses avec le bureau d'études***Vous collaborez en interne pour structurer une offre viable, cohérente, claire. * Vous êtes force de proposition sur les solutions techniques. Accompagner les clients, sans pression de closing***Ici, pas de sprint à la signature. Le rôle est conseil, accompagnement et orientation. * Vous êtes le relais commercial pour nos partenaires, nos distributeurs et nos contacts publics. * Vous tenez à jour vos suivis et vos retours, même sans CRM structuré. Ce que vous devez savoir faire***Vous avez au moins 3 ans d'expérience en tant que technico-commercial BtoB dans le bâtiment, idéalement en charpente, couverture ou structure métallique. * Vous connaissez le secteur agricole et/ou industriel, et vous avez déjà des contacts dans ces milieux. * Vous aimez travailler seul sur le terrain, mais vous savez faire équipe quand il faut bâtir ensemble. * Vous maîtrisez les cycles longs, les circuits décisionnels et les négociations avec des pros. * Vous avez des réussites commerciales avérées Pourquoi ce poste est différent***Vous êtes attendu(e) : ce n'est pas un poste de remplacement, c'est une création pour accompagner notre croissance. * Vous avez du champ : votre territoire est clair, vos objectifs sont nets, vos marges de manœuvre réelles. * Vous êtes respecté(e) : ici, pas de micro-management ni d'objectifs lunaires. On travaille dans la durée. Intéressé(e) ? Faites le pas. Ici, on construit du solide. Description du profil : Depuis 2010, notre client conçoit, fabrique et monte des charpentes métalliques, en s'occupant de toute l'enveloppe du bâtiment. Entreprise familiale et indépendante, elle repose sur une équipe engagée, une production 100 % maîtrisée et un vrai sens du terrain. Basée à Pontailler-sur-Saône (21), notre client rayonne sur l'Est de la France majoritairement et présente de nombreux atouts pour ses équipes, clients et partenaires : ️ Fabrication en interne, 9 000 m² d'atelier, 23 collaborateurs, zéro perte de savoir-faire : ici, l'exécution rime avec autonomie. Dans le cadre d'une forte croissance, l'équipe commerce de notre client s'agrandit, avec un besoin très ciblé : un profil technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Technico-Commercial BtoB H/F - CDI / Départements 68 / 25 / 39 Notre client recherche un(e) technico-commercial expérimenté, déjà implanté dans les secteurs agricole et industriel, pour développer nos affaires dans le Haut-Rhin (68), le Doubs (25) et le Jura (39). Véritable intrapreneur, vous saurez vous investir aux côtés du directeur général et accompagner la croissance de l'entreprise qui réalise déjà plus de 5millions € de CA. Il s'agit d'un rôle clé dans l'organisation de notre client qui peut donner lieu à une forte é
POSTE : Agent de Fabrication H/F DESCRIPTION : Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la fabrication de pièces pour l'horlogerie un opérateur en décolletage (F/H) dans le cadre d'une mission intérimaire renouvelable. Sur des horaires en 3x8 du lundi au vendredi et sur un rythme de 39h/semaine, vous serez amené à travailler sur une machine à décolleter. Dans le cadre de vos fonctions, vos missions seront les suivantes : - Outillage et ajustement de la machine - Programmation de machine - Lancement de fabrication et contrôle de conformité - Renseignement des documents de traçabilité - Maintenance de 1er niveau de la machine Le salaire sera majoré d'une prime de panier et d'une prime relative aux horaires décalés. PROFIL : Vous êtes diplômé d'un Bac dans le domaine de l'usinage et vous justifiez d'une première expérience sur un poste similaire. La lecture de plans techniques, l'utilisation d'outils de métrologie et la connaissance des outils de mesure sont indispensables sur ce poste. Rigueur et organisation sont nécessaires.
Description du poste : Vous serez en charge de : - Accueil physique et téléphonique - Gestion des livraisons (environ 5/semaine) : accueil chauffeur, préparation bordereaux de livraisons - Facturation clients - Suivi des commandes - Relance des clients - Préparation aux audits - Gestion administrative diverse Vous effectuerez également des missions de marketing / communication : gestion du site internet, page facebook. Création de flyers. Description du profil : Une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire est souhaitée pour occuper ce poste. Votre aisance relationnelle, votre rigueur, votre sens des priorités et votre organisation seront des atouts indispensables pour mener à bien vos missions. La connaissance de l'outil informatique (Excel, Pack Office) et l'orthographe est nécessaire. Vous êtes à l'aise avec les réseaux sociaux et les outils de communication/marketing.
Nous recherchons un(e) opérateur(trice) en décolletage pour rejoindre notre équipe dynamique Missions : - Réaliser les opérations de décolletage sur machines à commande numérique (CNC) ou conventionnelles. - Assurer le réglage, le lancement et le suivi des productions. - Contrôler la qualité des pièces produites en respectant les normes et les plans de fabrication. - Effectuer les opérations de maintenance de 1er niveau sur les machines. - Respecter les procédures de sécurité et les délais de production. Avantages : Rémunération : base du smic 10% IFM + 10 % ICCP Avantages CSE - Expérience en décolletage ou en usinage. - Connaissance des outils et équipements de production (tour, fraiseuse, etc.). - Rigoureux(se), autonome et précis(e) - .Lecture de plans et gestion des tolérances. - Utilisation des outils coupants et des moyens de contrôle métrologiques.
Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la fabrication de pièces pour l'horlogerie un opérateur en décolletage (F/H) dans le cadre d'une tâche intérimaire renouvelable.Sur des horaires en 3x8 du lundi au vendredi et sur un rythme de 39h/semaine, vous serez amené à travailler sur une machine à décolleter. Dans le cadre de vos fonctions, vos tâches seront les suivantes : - outillage et ajustement de la machine - programmation de machine - lancement de fabrication et contrôle de conformité - renseignement des documents de traçabilité - maintenance de 1er niveau de la machine Le salaire sera majoré d'une prime de panier et d'une prime relative aux horaires décalés.
Rejoignez-nous pour optimiser nos procédés industriels, bénéficier de nombreux avantages et évoluer dans un environnement stimulant et innovant ! Sous la responsabilité du Responsable Process et Méthodes, votre mission d'optimiser l'outil industriel afin de garantir la , et le développement de l'activité d'Eurosérum et de Bonilait. Vous devez préconiser et mettre en service les procédés mis en œuvre et sur les nouveaux investissements (bilan matière, , ). Assister les sites de production: - Être porteur de l'expertise et la connaissance des procédés, - Traiter les demandes d'assistance production en vue de l'amélioration des produits ou des procédés existants, ou de difficultés rencontrées dans le cadre de la conduite des installations - Participer aux travaux d'amélioration de la performance , - Rechercher des solutions pour optimiser les coûts de production . Optimisation des procédés et outils de production: - Assurer un benchmark et une veille technique/technologique , - Définir en lien avec le service développement technologique et les usines les moyens / études / essais... nécessaires pour mener à la qualification d'un nouveau procédé, - Participer aux essais industriels, s'assurer du respect du processus et les sous-processus, - Être garant de la définition et évaluation des nouveaux procédés : PFD , PID , bilan matière, bilan eau et énergie , sécurité alimentaire , PRI (Prix de Revient Industriel) , empreinte énergétique Process / travaux Neufs: - Participer aux choix des équipements clefs ️, et à la rédaction des cahiers des charges, - Participer avec le service automatisme ⚙️ et les prestataires retenus, aux analyses fonctionnelles des nouveaux équipements, - Préparer et gérer les démarrages d'installations , - Préparer et mettre en service les nouvelles installations depuis la qualification d'installation jusqu'aux première productions , - Définition et mise en place des paramètres , recettes ️ et nomenclatures de production, - Participer à la définition des besoins et à la formation . Définition des standards et maîtrise SDA: - Définir, en commun avec la direction Qualité, des pré-requis et standards de conception. Localisation : Port sur Saône (Franche Comté), avec déplacements fréquents . Avantages: - Salaire Motivant plus prime sur objectif , - Prime 13° mois , - Véhicule de fonction , - Tickets restaurants ️, - Intéressement et participation , - Accès aux avantages du comité d'entreprise ️, Profil du candidat idéal: Vous disposez de 7 ans d'expériences en tant qu'ingénieur process ou méthode dans un domaine industriel (idéalement agroalimentaire). Une bonne pratique de l'anglais serait un plus. - Vous savez faire preuve: - De curiosité - D'une force de proposition - De prise d'initiatives ♂️ - De communication ️ - De bonnes capacités d'analyse et de synthèse
Eurosérum appartient au groupe Sodiaal, qui rassemble une communauté de 17 000 éleveurs et de 10 000 collaborateurs. 1ère coopérative laitière française, Sodiaal collecte et valorise le lait de ses éleveurs sur l'ensemble de ses 70 sites de transformation en France. Le cœur de métier d'Eurosérum est la transformation du sérum de lait issu des ateliers de fromage en poudre de lait à destination de secteur infantile et de la consommation humaine, et dans une moindre mes...
Rejoignez notre équipe innovante et dynamique pour transformer des idées en produits concrets et façonner l'avenir ensemble ! . Sous la responsabilité de notre Innovation & Business Development Manager, vous aurez pour mission de transformer les idées novatrices en produits et marchés concrets. Vos missions : * Veille concurrentielle et scientifique/marketing/technique * Analyse de marchés & benchmarking * Support à la gestion de projets d'innovation et à la prospection de nouveaux marchés * Développement d'argumentaires de ventes ¿ Durée du contrat : 1 an ou 2 ans. Localisation : Rennes (35) ou Port sur Saône (70) Profil recherché : * BAC+4 à BAC+5 en école d'ingénieur avec spécialisation en business/marketing * Excellent niveau d'anglais * Curieux, dynamique, et innovant * Bon communiquant et capable de prendre des initiatives * Capacités d'analyse et de synthèse * Connaissances en nutrition et/ou produits laitiers sont un plus Avantages : * Prime 13° mois * Indemnités kilométriques * Tickets restaurants ¿ * Intéressement et participation * CSE * Prime vacance
Sous la responsabilité de la Responsable Système de Management de la Qualité, vous aurez la charge d'animer et garantir le Système de Management de la Qualité pour assurer le respect des exigences clients, réglementation et des référentiels du site en matière de management du Système de management de la Qualité et Sécurité des Aliments. Sous la responsabilité de la Responsable Système de Management de la Qualité, vous aurez la charge d'animer et garantir le Système de Management de la Qualité pour assurer le respect des exigences clients, réglementation et des référentiels du site en matière de management du Système de management de la Qualité et Sécurité des Aliments. Vous serez en charge des missions suivantes : Qualité et Food Safety : - Elaborer le reporting du Système de Management de la qualité en lien avec les sites et processus siège - Déployer les exigences des référentiels dans le Système Management de la Qualité et Sécurité Des Aliments - Animer (à long terme), les revues de processus avec les pilotes de processus siège - Elaborer la revue de direction du siège - Animer et gérer le plan d'actions du Système de Management de la Qualité - Traiter et piloter les écarts aux audits et mettre en place les plans d'actions/ les actions préventives - Elaborer le budget du périmètre : certifications, culture qualité, formations - Garantir la gestion documentaire et accompagner les sites avec le logiciel Bluekango - Accompagner le déploiement des animations pour le développement de la culture qualité Audits, Certifications et Projets Qualité : - Participer aux audits internes et aux projets Système de Management de la Qualité - Planifier les audits de certification et piloter les Organismes de Certifications - Participer aux animations autour de la culture qualité Déplacements possibles à prévoir sur les sites Profil du candidat idéal : Nous sommes à la recherche de personnes investies pour rejoindre notre société. Si vous vous reconnaissez dans les traits suivants, cette opportunité est faite pour vous : 1. Formation initiale : - Vous détenez un Bac +2 en qualité. - Vous avez idéalement une première expérience dans l'agroalimentaire. 1. Aptitudes requises : - Vous êtes naturellement curieux(se) et méthodique - Vous aimez proposer des idées innovantes - Vous êtes capable de prendre des initiatives - Vous êtes ingénieux(/se) et force de proposition - Vous êtes un(e) bon(ne) communiquant(e) et savez interagir avec des interlocuteurs variés (nombreux interlocuteurs internes et externes) - Vous disposez de connaissances dans les référentiels ISO 22000, FSCC22000, GMP+, BIO, Halal et Kasher ISO 22000 et FSSC 22000 - Vous avez de solides bases dans les outils de pack office (tableaux croisés dynamiques, macros etc..) - Vous êtes à l'aise dans l'utilisation des outils informatiques - Vous êtes polyvalent(e) et très organisé(e), afin de gérer au mieux l'ensemble de ses missions Type de contrat : CDI Statut : CADRE Localisation géographique : Port sur Saône (Bourgogne Franche Comté). Si vous aussi vous souhaitez vivre une expérience professionnelle passionnante, tout en enrichissant vos compétences dans le domaine de l'Agro-Alimentaire, alors n'hésitez plus. Postulez ! Intégrer EUROSERUM, c'est : - Rejoindre la première coopérative laitière de France, implantée sur tout le territoire français, - Participer à des projets concrets ayant du sens avec de vraies responsabilités dans le domaine de l'Agro-Alimentaire. - Découvrir des métiers passionnants et exigeants, en lien avec de nombreux secteurs de la nutrition (infantile, spécialisée) et de l'agroalimentaire - Bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation. - Rejoindre une entreprise qui s'investit pour la QVT, le bien-être et l'évolution de ses salariés Avantages : - Prime 13° mois - Prise en charge d'indemnité de transports (jusqu'à 40 kms A/R, domicile/site) - Tickets restaurants (valeur faciale de 9,17 euros) - Intéressement et participation - Accès aux avantages du comité d'entreprise (billetterie etc.) - Prime vacance
Nutrition & Ingrédients regroupe les activités de 4 Business units, Bonilait, spécialiste de la nutrition animale, Euroserum spécialiste des ingrédients basés sur la transformation du lactosérum, Nutribio et Nutri'Babig spécialistes des produits infantiles et des produits de diététiques adulte Nutrition&Ingrédients, afin d'animer la performance et l'amélioration continue de ses 11 sites indus, recherche son Resp. performance et amélioration continue métier. Vous serez en charge des missions suivantes : Garantir le déploiement du Système de Performance Sodiaal pour atteindre l'excellence opérationnelle des usines du périmètre Nutrition et Ingrédients (N&I) - Déployer le Système de Performance Sodiaal (SPS) et les outils associés de l'amélioration continue en lien avec le Plan Stratégique de Sodiaal -Challenger les usines quant à l'atteinte des résultats et aux plans d'actions à mettre en œuvre conjointement avec les Directeurs d'Usines. - Garantir le respect des standards opérationnels - Définir la road map de l'excellence opérationnelle et coordonner les démarches transversales au sein des usines pour atteindre les objectifs de performance fixés. - Identifier, organiser, déployer et partager les bonnes pratiques de chaque usine de façon harmonisée. - Être garant de l'animation des processus P2A. - Quantifier le niveau de maturité des usines sur les outils du SPS et l'amélioration continue en général Harmoniser le reporting N&I et l'utilisation des outils de suivi de la performance Assurer la fluidité et la cohérence du système sur le périmètre en atteignant les objectifs courts (PAA) et moyens termes (PMT) des usines - S'assurer que : les objectifs / potentiels sont cascadés dans les usines, du déploiement et accompagner les projets d'amélioration de l'usine (pilotage feuille de route) en fonction du degré de maturité, les indicateurs de performance sont disponibles au niveau des usines,de la consolidation du reporting des indicateurs des programmes en cours,*les points de dérives sont gérés à travers des plans d'actions, la conduite du changement Savoir-Faire : - Vous disposez d'un diplôme d'ingénieur Bac +5 - Vous êtes doté d'une expérience d'au moins 5 ans minimum en amélioration continue. - Vous disposez de solides connaissances industrielles et organisationnelles et en méthode Lean. - Vous avez idéalement des connaissances en certifications Green BELT ou Black BELT apprécié. Savoir-être : - Vous êtes naturellement rigoureux(se), organisé(e) et méthodique. - Vous avez un sens de l'analyse et un esprit de synthèse de façon à challenger l'existant - Vous êtes capable de prendre des initiatives et être force de proposition. - Vous êtes un bon communiquant, vous savez interagir avec vos collègues et avez la capacité à embarquer les équipes. - Vous avez une bonne capacité d'écoute. - Déplacements hebdomadaires à prévoir toute France Profil du candidat idéal : Nous sommes à la recherche de personnes investies pour rejoindre notre groupe. Si vous vous reconnaissez dans les traits suivants, cette opportunité est faite pour vous : Type de contrat : Contrat à durée indéterminée. Rattachement hiérarchique au Directeur des opérations et fonctionnel à la Direction industrielle du pôle Est Localisation géographique : à discuter en fonction de la zone géographique du candidat Management - Management hiérarchique de son équipe - Management fonctionnel des Responsables / Techniciens Performance et Amélioration Continue des usines du pôle Challenger le processus de performance, les outils applicables et les décliner dans les usines N&I Avantages : - Prime 13° mois - Voiture de fonction - Tickets restaurants (valeur faciale de 10 euros) - Intéressement et participation - Accès aux avantages du comité d'entreprise - Prime vacance Intégrer SODIAAL, c'est : - Rejoindre la première coopérative laitière de France, implantée sur tout le territoire français, - Participer à des projets concrets ayant du sens avec de vraies responsabilités dans le domaine de l'Agro-Alimentaire. - Découvrir des métiers passionnants et exigeants, en lien avec de nombreux secteurs de la nutrition (infantile, spécialisée) et de l'agroalimentaire - Bénéficier d'un accompagnement personnalisé tout au long de votre formation. - Rejoindre une entreprise qui s'investit pour la QVT, le bien-être et l'évolution de ses salariés Si vous aussi vous souhaitez vivre une expérience professionnelle passionnante, tout en enrichissant vos compétences dans le domaine de l'Agro-Alimentaire, alors n'hésitez plus. Postulez !
SUP INTERIM Vesoul recrute pour l'un de ses clients un Plieur sur Commande Numérique H/FSecteur d'activité : industrieNotre client est une entreprise spécialisée dans la transformation de matériaux via des procédés industriels de haute précision. Elle met en oeuvre des techniques modernes et automatisées pour répondre aux besoins spécifiques de ses clients dans divers secteurs.Missions : - Gérer les réglages des machines et superviser le processus de pliage - Effectuer le contrôle qualité des pièces produites - Analyser les cahiers des charges et les plans de fabrication pour identifier les besoins techniques - Choisir les pièces adaptées pour le processus de pliage Poste à pourvoir rapidementRémunération : Salaire selon profil + 10% CP + 10% IFM, CET (Compte Épargne Temps) 5%, prime de participation, avantages CSE, mutuelle. Compétences : - Connaissance des matériaux et des techniques de pliage industriel - Maîtrise des outils automatiques et des commandes numériques - Capacité à lire et interpréter des plans techniques - Une expérience exigée
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un/une Aide à Domicile pour un contrat CDD pour une durée de 110h/mois sur le secteur de Port-sur-saône - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un ou une aide à domicile en contrat CDD pour une durée de 100h/mois sur le secteur de Port sur Saone - Entretien du cadre de vie - Aide la personne dans les actes essentiels de la vie quotidienne : * Aide à la toilette et à l'habillage * Aide au lever, au coucher, à la marche, aux transferts ... * Aide à l'alimentation - Accompagne et aide les personnes dans les activités de la vie sociale et relationnelle (stimule les relations sociales, accompagne dans les activités de loisirs...). - Entretien du linge - Approvisionnement du chauffage pour la journée, entretien du feu. - Préparation des repas - Courses courantes dans les commerces les plus proches (alimentation, pharmacie...) et sorties nécessitant un accompagnement - Aide aux démarches administratives courantes PROFIL RECHERCHÉ : · Organisé, discret, patient, respectueux · S'adapter et se conformer à des consignes et des habitudes diverses · Travailler en équipe · S'adapter aux modifications de planning en cours de semaine, travail possible le week-end et jours fériés · Appliquer les règles de sécurité et de prévention des risques
Description du poste : Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Manpower VESOUL recherche votre profil Opérateur commande numérique (CN) H/F à Villers-sur-Port. Rejoignez une entreprise dynamique dès aujourd'hui et créez un avenir où la précision et l'innovation sont maîtres ! Passionné.e de technologie, maître de la précision et adepte de l'innovation ? Ce poste est fait pour vous ! En tant qu'Opérateur CN, vous êtes le maître des machines à commande numérique, capable de donner vie aux pièces les plus complexes avec une précision millimétrique. Vous contrôlez le fonctionnement de la machine et choisissez le programme d'usinage. Vous placez la pièce à usiner sur la machine à l'aide d'outils appropriés en effectuant les réglages du centre d'usinage. Vous lancez le programme d'usinage et contrôlez le bon fonctionnement de la machine / la qualité de la pièce usinée. Votre expertise sera essentielle pour garantir des résultats impeccables, en respectant les délais et les normes de qualité les plus exigeantes. Devenez salarié.e intérimaire Manpower et bénéficiez de nombreux avantages ! (Placement de vos IFM à 8% d'intérêts, CSE et CSEC Manpower (chèque culture, chèques vacances, bons d'achat, loisirs...) Intéressé.e pour prendre les commandes ? Soyez notre prochain intérimaire ! Titulaire d'une formation BAC PRO des systèmes de production automatisés (ou autre diplôme équivalent), vous avez une première expérience sur un poste similaire. L'utilisation du pied à coulisse n'a aucun secret pour vous. Le contrôle dimensionnel est votre domaine d'expertise et la lecture de plan est pour vous un langage familier ? N'attendez pas ! - Postulez en ligne en n'oubliant pas de joindre votre CV, - Contactez-nous directement par téléphone ou par mail, - Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Description du poste : DEVENEZ LE RAYON DE SOLEIL DE NOS BÉNÉFICIAIRES ! Vous souhaitez vivre une aventure humaine ? Rejoignez-nous dès maintenant ! Notre agence recrute un(e) assistant(e) de vie. LES MISSIONS QUOTIDIENNES QUI VOUS SERONT CONFIÉES De manière autonome, vous intervenez chez nos bénéficiaires et les accompagnez dans les gestes du quotidien. Entretien du logement, aide aux déplacements, à la toilette, à la préparation ou à la prise des repas, présence lors des sorties : grâce à vos interventions, nos bénéficiaires maintiennent l'autonomie nécessaire à la vie à domicile. Mais ce n'est pas tout ! Vous bâtissez une relation privilégiée avec nos bénéficiaires et apportez une touche de bonheur dans leur vie de tous les jours. Description du profil : CE QUI VOUS DÉCRIT LE MIEUX C'EST. Votre bienveillance, votre sens des responsabilités, votre capacité d'adaptation, mais surtout, votre volonté d'apporter votre aide à ceux qui en ont besoin. Accompagner des personnes convalescentes, âgées ou en situation de handicap représente pour vous bien plus qu'un métier : c'est votre passion. Vous disposez d'un diplôme relatif au métier d'auxiliaire de vie ou de 3 années d'expérience dans ce secteur. AVEC DOMALIANCE VESOUL, VOUS BÉNÉFICIEZ. * D'un CDI , à temps partiel ou à temps plein, c'est vous qui choisissez ! Parce que nous estimons qu'équilibrer vie professionnelle et vie personnelle est essentiel, nous élaborons pour vous un planning qui prend en compte vos contraintes. mais aussi le choix du mode de paiement de vos heures avec un paiement lissé ou au réel. * D'autres avantages comme : notre mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%) , l'accès à notre comité d'entreprise, les tickets restaurants à 7€. La possibilité d'obtenir une prime de cooptation s'élevant à 150€ ! Des indemnités kilométriques à 0.47€ par kilomètre Le remboursement des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%) * La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne. Il nous tient à cœur de voir nos collaborateurs évoluer et s'épanouir. Nous vous accompagnons à votre prise de poste dès le premier jour. Nous sommes signataire de la charte de la diversité. En ce sens, nous nous engageons à étudier chaque candidature avec la même importance.
MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Vous êtes un expert des machines à commandes numériques et souhaitez rejoindre une équipe passionnée ? Nous recrutons pour un acteur majeur dans le domaine de la mécanique de précision un Fraiseur CN (F/H) !Vos missions :Programmer et piloter des centres d’usinage CN ️.Lire et interpréter des plans mécaniques.Veiller à la conformité des pièces produites avec des instruments de mesure.Participer à l’amélioration continue des process de production.Compétences requises :Programmation CN et paramétrage de fraiseuses.Connaissance approfondie des techniques d’usinage.Sensibilité à la qualité et à la précision.Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
Description du poste : Vos missions seront : - Analyser un plan et préparer les matériaux nécessaires à la réalisation du projet - Etablir les développés et reporter les cotes sur les matériaux (plaques, tubes, profilés) - Découper, dimensionner et mettre en forme les feuilles par pliage, cintrage, oxycoupage - Assembler les éléments en suivant les procédés de soudure-pointage, boulonnage, rivetage - Réaliser un contrôle des pièces et s'attacher aux finitions (meulage, ébavurage, redressage) - Renseigner les supports qualité et de suivi de production. Description du profil : Calculer des développés en fonction de paramètres (matière, épaisseur, outils, rayons) - Modifier, réaliser des outils spécifiques, des gabarits de fabrication - Utiliser des outillages électroportatifs (scie électrique, ponceuse...) - Réaliser un contrôle d'éléments chaudronnés - Effectuer un soudage nécessitant une qualification (à flamme, avec électrodes enrobées SMAW...) - Lecture de plan, de schéma - Normes qualité - Règles de sécurité - Techniques et procédés d'assemblage - Logiciels de Conception de Fabrication Assistée par Ordinateur (CFAO) Autonomie - Capacité à se concentrer - Méthode - Méticuleux - Minutie - Patience - Perfectionnisme - Rigueur - Sens des détails - Prudence Habilitation nucléaire niveau 1 (HN1) - Habilitation nucléaire niveau 2 (HN2) - Habilitation nucléaire PR2 RN2-initial option RN - Habilitation nucléaire PR1 RN1-initial option RN - Habilitation nucléaire qualité sûreté nucléaire (QSP) - Licence soudure arc / SMAW / MMA (111) - Licence soudure fil fourré sans gaz / innershield (114) - Licence soudure SAW (121) - Licence soudure MIG / GMAW (131) - Licence soudure MAG / GMAW (135) - Licence soudure fil fourré avec gaz / FCAW (136) - Licence soudure MIG / fil fourré de flux (132) - Licence soudure MAG / fil fourré de poudre métallique (138) - Licence soudure TIG / GTAW (141) - Licence soudure plasma / PAW (15) - Licence soudure oxya / OAW (311) - Licence soudure soudobrasage (97)
Nous souhaitons intégrer un Pharmacien (H/F) pour une position en Pharmacie d'Officine, contrat CDI, à Temps plein (35 h/semaine) basé à PORT-SUR-SAôNE (70170 , Bourgogne-Franche-Comté - France). Qualifications requises Obligatoire : Diplôme d'État de Docteur en Pharmacie En savoir plus : le remplacement du titulaire d'officine Les missions principales seront : - Seconder le pharmacien titulaire de l'officine - Commander les produits - Délivrer les stupéfiants et tenir à jour le registre - Délivrer les ordonnances, veiller à leur compréhension et à l'absence d'intéraction médicamenteuse, et apporter les conseils associés - Avoir un rôle d'écoute et de conseil afin de favoriser l'amélioration ou le maintien de l'état de santé des personnes - Conseiller des produits de parapharmacie - Conseiller des produits en aromathérapie - Conseiller des produits en homéopathie - Conseiller des produits en phytothérapie - Conseiller des produits en micronutrition - Conseiller des produits vétérinaires - Conseiller des produits en lien avec le sport - Conseiller des produits en lien avec le maintien à domicile (M.A.D.) - Apporter des conseils et vendre des produits orthopédiques - Veiller à la bonne circulation de l'information - Effectuer des entretiens pharmaceutiques - prélèvement test antigénique Cette offre vous intéresse ? Pour candidater, téléchargez l'appli ClubOfficine sur Google Play et Apple Store https://onelink.to/clubofficine
Description du poste : My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Rejoignez notre équipe en tant que Boucher vendeur (H/F) Vous intégrez une boucherie au savoir-faire traditionnel et à l'ambiance familiale. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité de nos produits et du matériel dans nos laboratoires. Nous travaillons exclusivement avec de la viande génisse charolaise et nous réalisons des préparations maison. Chez Colruyt vous avez les moyens de faire du bon travail. Nous formons chaque année 15 nouveaux bouchers via le Contrat de Qualification Professionnel et les possibilités d'évolution sont rapides. Dans nos boucheries, les journées ne commencent pas avant 7h du matin et ne se ressemblent pas, nul doute que vous vous épanouirez ! Vos missions : * Préparer la viande (découpe, parage, .) pour une mise en valeur et prête pour la vente * Assurer le réapprovisionnement du rayon boucherie (comptoir et libre-service) * Être force de proposition pour la création de nouvelles recettes et participer activement à la confection de nos fabrications maison * Grâce à votre savoir-faire, conseiller les clients sur nos produits et leur préparation et prendre les commandes associées * Travailler et maintenir un cadre de travail dans le respect des normes HACCP Vous êtes : * Reconnu(e) pour votre savoir-faire * Passionné(e) par votre métier * Qualifié(e) et les techniques de découpe et de parage n'ont pas de secret pour vous Nous offrons : * Chaque heure travaillée est pointée et rémunérée + Prime de fin d'année + Tickets restaurant * Carte avec des remises immédiates dans nos supermarchés * Prime cooptation * Environnement de travail convivial et bienveillant * Formations & Evolutions possibles * Mutuelle : taux de remboursement élevé sur le marché et nombre de services bien être associés * Aide au logement Envie de rejoindre l'équipe ? Postulez ! La bienveillance, la disponibilité des équipes, l'épanouissement et la qualité de vie au travail sont des priorités pour nous. Nous sommes attachés à ce que chacun trouve sa place. Nos collaborateurs reconnaissent la qualité d'écoute managériale, l'ambiance conviviale ainsi que les possibilités d'évolution et de formation. A compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et aux travailleurs handicapés.
Colruyt Prix Qualité est une enseigne de supermarchés de proximité, dont le siège social est basé dans le Jura. Entreprise familiale, aux valeurs humaines, elle compte plus de 2500 collaborateurs et plus de 100 magasins sur le quart Grand-Est, alimentés par 3 bases logistiques. Notre vision est simple : Proposer des prix bas et rester proche de nos clients. Quel que soit le métier, nous participons chaque jour à notre mission employeur : S'engager ensemble pour une croissa...
My Premium Consulting, cabinet de recrutement, recherche pour son client, un cabinet d'expertise-comptable indépendant, un Chef de mission Expertise H/F Dans un environnement dynamique et à taille humaine vous exercerez les missions suivantes : - le management et la supervision de plusieurs collaborateurs - la gestion d'un portefeuille de clients variés - la révision - l'établissement des liasses et du bilan - l'accompagnement et le conseil client - la gestion des rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié des clients de votre portefeuille. Le poste peut être susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez à nous transmettre votre CV à jour. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
RESPONSABILITÉS : Nous recherchons un/une infirmier avec une expérience obligatoire en petite enfance, pour un CDD de remplacement à temps plein. Objectifs du poste : Permettre aux familles d'avoir accès à des modes de garde pour leurs enfants, afin de concilier vie professionnelle et vie familiale Missions : Faire de la structure un lieu d'accueil et de vie Répondre aux besoins de chaque famille Accueillir l'enfant et favoriser son développement et sa socialisation Travailler en équipe dans le respect du cadre hiérarchique PROFIL RECHERCHÉ : Infirmier avec expérience obligatoire en petite enfance Attestation d'honorabilité en cours de validité (antécédents judiciaires) à présenter lors de l'entretien
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Collaborateur Comptable H/F. Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Etablissement du bilan et de la liasse fiscale - Participation aux rendez-vous bilan Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
Description du poste : Vos missions seront : Prendre connaissance du dossier de fabrication, Empiler des éléments de bois, Clouer et/ou agrafer des éléments de bois en ensemble, Assembler des éléments entre eux selon un plan donné, Vérifier la conformité et la qualité de l'assemblage après assemblage. Description du profil : Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails
Nous recherchons pour notre client des agents de fabrication F/HVos missions seront : Prendre connaissance du dossier de fabrication, Empiler des éléments de bois, Clouer et/ou agrafer des éléments de bois en ensemble, Assembler des éléments entre eux selon un plan donné, Vérifier la conformité et la qualité de l'assemblage après assemblage. Réaliser des opérations de fabrication sur une machine industrielle préréglée - Conditionner un produit - Monter, démonter les pièces, outillages de machines - Réaliser en série des opérations de montage et d'assemblage - Réaliser des reprises, des finitions ou des assemblages par découpe - Réaliser les opérations de maintenance dédiée à la production et de nettoyage des outillages et des moyens de production - Effectuer les opérations de contrôle des composants et des sous-ensembles issus d'une production industrielle - Réaliser un montage / assemblage manuel de précision (petite chaudronnerie, micro - mécanique, optique, ...) - Données de contrôle - Environnement et qualité - Lecture de documents techniques - Mécanique - Pilotage en salle de commande - Règles et consignes de sécurité Esprit d'équipe - Attention - Autonomie - Capacité à contrôler - Esprit d'analyse - Rigueur - Sens des détails Vos avantages Synergie: +10% IFM + 10% CP, CSE Synergie, Prime Participation + CET à 6%, Aides et Services (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants...)
La Plage du Lac recherche un/e serveur(euse) pour compléter son équipe Poste à pourvoir de suite Au sein d'une équipe en place, vous assurez le service au restaurant et au bar - mise en place - accueil - prise de commande - service bar et brasserie - encaissement - débarrassage, nettoyage Rejoignez -nous !
LA PLAGE à Vaivre et Montoille recherche un cuisinier pour compléter son équipe en cuisine Vos missions: Préparer et élaborer des plats (chaud ,froid). Assurer la présentation pendant le service. Respecter les règles d'hygiène et sécurité alimentaire; plonge Débutant ou expérimenté dans le métier, vous êtes motivé et avez envie de vous investir dans ce nouveau projet , rejoignez -nous !
LA PLAGE à Vaivre et Montoille recherche un pizzaiolo pour compléter son équipe en cuisine Vous assurez la préparation des pizzas de A à Z Vous êtes impérativement expérimenté(e) et autonome sur ce poste Vous travaillerez sur les services des midis et soirs Prise de poste immédiate
Nous recherchons pour nos filiales ROGER MARTIN en région Franche-Comté Sud Directeur travaux VRD H/F Conducteur de travaux principal VRD H/F Rattaché au Chef d'agences, vous aurez la mission de directeur travaux sur des grands chantiers de TP VRD Routes sur toute la région Franche-Comté Sud : Dannemarie sur Crête, Dole, Levier et Vesoul (CA 5MEUR par an) Vos missions seront : Direction d'un ou plusieurs chantiers Suivi de la gestion administrative et financière des contrats Planification des moyens humains et matériels Préparation des chantiers (revues des contrats, stratégie, planification, choix des sous-traitants et fournisseurs ...) Suivi des travaux, pilotage des réunions internes et externes Veille au respect du système qualité, sécurité et environnement Développement et suivi commercial avec les clients Participation aux appels d'offres Encadrement de conducteurs de travaux Liste non exhaustive. De formation ingénieur en Travaux Publics ou BAC+5, vous justifiez d'au minimum 3 années d'expérience sur un poste similaire. Vous êtes autonome dans la gestion de vos chantiers. Votre relationnel vous permet d'encadrer vos équipes dans un souci de qualité et de respect des délais. Durée du contrat : CDI à pourvoir dès que possible Rémunération : selon profil Lieu d'embauche : Dannemarie sur Crête (25) ou Dole (39) ou Levier (25) ou Vesoul (70)
Description du poste : MY PREMIUM CONSULTING, cabinet de recrutement indépendant, recherche pour l'un de ses clients, un profil Gestionnaire de Paie en Cabinet d'Expertise-Comptable H/F . Sous la responsabilité de la Responsable du pôle social, vos missions seront les suivantes : -La gestion d'un portefeuille clients (multi-conventions) -Les déclarations et charges sociales -L'établissement des bulletins de paie et des documents de fin de contrat -Les documents juridiques (rupture conventionnel, contrat de travail) Ce poste vous intéresse Alors n'hésitez pas à me transmettre votre CV à jour ! Description du profil : Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. Vous êtes de nature curieuse et rigoureuse. Vous disposez d'une formation Bac+2 ou Titre professionnel en gestionnaire de paie, votre profil nous intéresse.
Le groupe Maison Paroty recherche 1 boulanger (H OU F) pour rejoindre sa boulangerie de Vaivre Vos missions : - Réaliser la production boulangère - Veiller au respect des normes d'hygiène - Gérer les stocks avec le chef boulanger - Collaborer étroitement avec l'équipe de vente pour assurer une harmonie. CDI 39h/42h 1 dimanche/2 travaillé Salaire et horaire à définir lors d'un entretien
SUP INTERIM Vesoul recherche pour l'un de ses clients des manoeuvres TPSecteur : Vesoul Poste à pourvoir immédiatement Temps plein : 35h/semaine (du lundi au vendredi)Vos missions : - Pose de bordures ou de pavés, terrassement, déblaiement et remblaiement - Aide à l'approvisionnement du chantier - Entretien et réfection des chaussées, voiries, autoroutes et stationnements Rémunération et avantages : - 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) - 10% de congés payés (CP) - Compte Épargne Temps (CET) à 5% - Prime de participation - Salaire base SMIC Intéressé(e) ? Postulez dès maintenant ! Votre profil :? Dynamique, motivé(e) et à l'aise avec le travail en extérieur ? Expérience dans le TP appréciée mais débutants acceptés ? Permis B apprécié pour faciliter les déplacements
SUP INTÉRIM VESOUL RECRUTE ! Vous êtes à l'aise au volant d'un chariot élévateur et souhaitez intégrer une entreprise dynamique ? Ce poste est fait pour vous ! Vos missions principales : - Charger et décharger les camions à l'aide du chariot élévateur - Stocker et déplacer les marchandises en respectant les consignes de sécurité - Alimenter les lignes de production ou zones de préparation - Participer aux opérations de réception, de rangement et d'expédition - Contrôler les produits et renseigner les documents de suivi Profil recherché : CACES R489 catégorie 3 et/ou 5 à jour obligatoire Expérience en conduite de chariot dans un environnement logistique ou industriel Autonomie, vigilance, respect des règles de sécurité Capacité à travailler en équipe
Recherche électricien (H/F) à temps plein - Poste à pourvoir immédiatement - Possibilité de progression Missions : - Pose et raccordement d'appareillages, tirage de câbles - Lecture des plans et schémas électriques - Essais de fonctionnement - Contrôles avant mise en service Travaux sur chantiers régionaux (70, 25, 90) - déplacement à la journée Salaire à négocier en fonction de l'expérience et des compétences
Notre cabinet de recrutement recherche pour l'un de ses client, cabinet comptable à taille humaine avec une ambiance chaleureuse, un Assistant comptable H/F Vous aurez en charge les missions suivantes : - Prise en charge d'un portefeuille clients - Intervention sur des missions de révision des comptes - Déclarations fiscales - Préparation des bilans - Accompagnement, Conseil client Vous serez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Le poste peut est susceptible d'être modifié en fonction de l'expérience du candidat ! N'hésitez pas pour postuler. Vous êtes motivé(e), et vous avez déjà une première expérience professionnelle en cabinet comptable. De formation Bac+2 à Bac+5 dans le domaine de la comptabilité (BTS CGO, DCG, DSCG, Master CCA) votre profil nous intéresse.
SUP INTERIM Vesoul recrute pour l'un de ses clients un Canalisateur H/FSecteur d'activité : travaux publicsNotre client est une entreprise reconnue dans le domaine des travaux publics, spécialisée dans l'installation et l'entretien des réseaux de canalisation. Avec une expertise solide, l'entreprise participe à des projets variés allant des réseaux d'eau potable aux travaux de voirie.Missions : - Installer et entretenir les réseaux de canalisation pour l'eau potable - Poser des tuyaux et réaliser les raccordements - Contrôler les installations - Effectuer des tests de pression (eau ou fumée) pour détecter d'éventuelles fuites - Remettre en état les trottoirs et caniveaux après intervention Conditions du poste : - Salaire basé sur le SMIC en vigueur + 10% CP + 10% IFM, CET Compte Épargne Temps 5% - Poste à pourvoir rapidement Profil recherché : - Capacité à travailler en extérieur, en équipe et dans des conditions variées - Précision et rigueur dans l'exécution des travaux - Connaissance des consignes de sécurité sur chantier - Expériences obligatoire
Vous disposez obligatoirement du permis de conduire, vous vous déplacerez dans un véhicule de fonction (déplacements sur un rayon de 50 km autour de Vesoul). Compétences dans la dépose et la pose de menuiseries extérieures, portes, fenêtres, portes de garage, portails, pergolas. Vous faites preuve d'autonomie et de rigueur, votre esprit d'équipe et vos qualités de contact font de vous un atout afin de respecter la qualité et les délais dans le cadre de notre label RGE/QUALIBAT. Vous interviendrez sur des chantiers divers et variés en gardant toujours à l'esprit de la qualité et du service au client. Salaire sur la base de 35H par semaine à définir selon profil, compétences et expérience.
